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    部門掃盲工作總結(熱門19篇)

    時間:2025-05-30 作者:夢幻泡

    月工作總結是在每個月結束時對個人或團隊在工作中的表現進行綜合性的總結和概括的一種書面材料,它可以幫助我們回顧過去的工作,發現問題并提出改進的建議。如果你正在寫一篇月工作總結,不妨參考一下下面的范文,或許能給你一些靈感。

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇一

    一年來,我鎮在掃盲工作中首先核清底數,健全檔案。以村為單位,核清文盲底數。對新生文盲、復盲、遷移性文盲等加強了監測,完善了掃盲工作檔案。建立掃盲工作動態管理機制,廣泛開展了杜絕新生文盲和掃盲后的鞏固提高工作。采取特殊政策和措施,控制義務教育階段在校生輟學,杜絕新生文盲。并且對15周歲以下的文盲,由學校負責進行了補償教育,使其接受國家規定的義務教育;充分發揮農村中小學校和成人學校的作用,制訂了具體措施,在青壯年脫盲學員中開展各種形式的閱讀訓練、適用技術培訓及各類專項教育活動,定期進行檢查督促,切實鞏固、擴大了掃盲工作成果。現在就我鎮掃盲工作的情況總結如下:

    在20xx年啟動新一輪掃盲工作以來,認真貫徹省教育廳等十四部門《關于進一步加強掃盲工作的實施意見》和市、縣教育局掃盲工作的指導性文件及工作部署,政府成立了蓋洋鎮掃盲工作領導小組,多渠道籌措掃盲經費,召開了掃盲工作專題會議,培訓掃盲干部教師,全鎮上下共同努力,扎實推進掃盲工作,完成了掃盲工作年度任務。一是全面完成了全鎮文盲人口調查,建立了成年文盲人口檔案、青壯年文盲人口檔案和喪失學習能力文盲人口檔案;二是建立起鎮級掃盲組織管理人員隊伍,村級(居委會)工作人員隊伍。為今年的掃盲工作打下了扎實的基礎。

    我鎮文技校充分發揮已經成立的掃盲工作領導小組作用,積極爭取把掃盲經費納入財政年度預算。今年初召開了鎮掃盲工作專題會議,回顧總結前兩年掃盲工作成效,交流推廣各村(居委會)掃盲工作的好做法、好經驗,了解布置20xx年掃盲工作,今年必須完成脫盲75人的任務,取得了鎮政府把掃盲年度任務完成情況納入績效考核。發揮了村(居委會)干部在組織動員文盲對象入學時的主要作用,以政府的名義采用多種形式與手段逐村(居委會)逐戶通知包括流動人員在內的文盲對象參與掃盲學習,形成政府統一領導,層層落實責任的工作局面。

    掃盲教學是實現掃盲教育的重要載體,我校開展掃盲教學主要以“包教保學”分散辦學為主要形式。脫盲任務為75人,在9月脫盲。在掃盲教育教學中能充分利用配備的教材、光盤,教學人員。講究教學方法,將學文化和學技術以及開展人們喜聞樂見的文體娛樂活動等形式結合起來,激發了學員們的學習興趣?!鞍瘫W”做到“五定”,即定掃盲對象、、輔導教師、教學時間、地點、進度,跟蹤管理,把掃盲任務落實到每個人頭上。教學任務完成后,由縣教育局按照要求組織了脫盲考試,合格率達到要求,完成了今年的掃盲任務,在10月將脫盲證書發給脫盲對象。

    脫盲后的鞏固提高工作是掃盲工作的一個重要環節。我鎮在扎實開展掃盲工作的同時,認真做好農村實用技術培訓工作,遵循“實用、實際、實效”的原則,因地制宜,開展適應當地群眾需要的不同內容,不同形式的掃盲后繼續教育,把對脫盲人員的鞏固提高與農村實用技術、富余勞動力培訓等結合起來進行培訓。

    在20xx年掃盲工作中,政府給掃盲班兼職教師每晚補貼40元,學員補貼20元,學習用品及辦公費每人10元,結對子包教保學每人補貼300元。下鄉開支實報實銷。各村給予人力物力的支持,蓋洋中心小學所屬完小給予教學硬件設備支持。

    經過一年的努力使我們深深體會到:農民的文化科技素質提高了,先進文化技術得到更好的滲透,改變了農民靠天種地的思想觀念,科技成果在更大的范圍內得到了推廣,增加了農業生產的科技含量。使我鎮村民的綜合素質得到了提高,為我鎮的可持續發展奠定了良好的基礎。

    總之,在20xx年掃盲工作中,在鎮政府的領導下和各行政村的大力支持幫助,配合下,順利地完成了掃盲工作任務。今后我們將繼續努力抓好掃盲工作和實用技術培訓工作,為建設社會主義新農村做出我們應有的貢獻。

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇二

    掃盲工作總結今年國際掃盲日,甘肅省政府受聯合國教科文組織委托,將“世宗國王掃盲獎”授予天水市政府,以表彰天水市在掃盲工作中做出的突出貢獻。

    “世宗國王掃盲獎”是聯合國教科文組織設立的國際掃盲最高獎項,旨在獎勵在國際掃盲領域做出貢獻的組織和個人。我國自1995年世界婦女聯合會上全國婦聯首次獲得此獎外,天水市教委是我國第一個地方性組織獲得該獎項的部門。這不能不引起社會各界的極大關注。

    (一)

    十一屆三中全會以來,天水市教育事業有了長足發展。但由于歷史原因,農村15—40周歲青壯年人口,有文盲、半文盲42萬人,占農村青壯年人口的40.5%,嚴重制約了全市社會經濟的發展。5個縣都是國家扶貧縣,兩個區是省扶貧區。

    人們年年盼豐收,而干旱年連年絕收,外出打工成了許多農民無奈的選擇。而外面的門是怎樣向他們打開的呢?在天水采訪時,記者聽到了這樣的幾則“故事”:

    像這樣的事情太多了。一系列活生生的事例讓天水人深深感到:沒有文化,連生存都成問題,更不用說發展。

    (二)

    天水市以農業為主,338.49萬人口中,農業人口占了294.54萬人。境內山大溝深,自然條件差異很大,區域性文化也各不相同,文盲呈現“三多三大”的特點?!叭唷保阂皇瞧絽^文盲多,占全市文盲總數的三分之二以上;二是婦女文盲多,占全市文盲的一半以上;三是少數民族文盲多,張家川回族自治縣文盲在全市比率最高?!叭蟆保阂皇俏拿盗看?;二是文盲年齡偏大;三是分布面大。面對掃盲工作的嚴峻形勢,天水市政府在充分摸底調查、總結以往經驗的基礎上,充分發揮政府的行政職能作用,統籌規劃,逐層落實,責任到位,逐步形成獨特有效的掃盲工作思路和方法,展開了一場全民掃盲活動。

    天水市掃盲工作從兩條線展開。政府系統包動員、包入學、包鞏固、包籌措掃盲經費;教育系統包教、包學、包掃盲、包杜絕復盲。兩線貫通,雙管齊下,掃盲任務落實到村、戶、人,工作扎扎實實,效果十分明顯。

    ——深入宣傳,廣泛動員,營造良好的掃盲氛圍。結合廣大農民群眾在商品經濟大潮沖擊下對知識渴盼的心理,通過各種形式深入宣傳、廣泛動員,使他們真正體會到“治窮先治愚”的道理,在全市上下營造出了“要摘文盲帽,趕快上夜?!?、“有文化的都來教,沒文化的都來學”的濃厚掃盲氛圍。

    ——因地制宜,以點帶面,重點抓好婦女掃盲工作。天水市42萬青壯年文盲中,婦女文盲有24.43萬人,占文盲總數的58%,市政府把掃除婦女文盲作為全市掃盲工作的重點,針對婦女實際,開展婦女“學文化、學技術、比成績、比貢獻、比自立”活動,并籌措資金,創辦春蕾女童班20個,成立婦女脫盲班25個。在教文化知識的同時,讓他們認識自身的價值,通過學文化、學技術,改善經濟狀況,提高家庭、社會地位。文盲婦女杜秀珍曾交了一個月的學費學習服裝裁剪,但只學了16天,就因不識字終止了學習。通過婦女脫盲班學習,她認識了字,一些實用技術書籍能讀懂了,再去學裁剪,兩期下來,就熟練掌握了服裝裁剪和加工技術。她用學到的技術開了個服裝加工部,使家庭步入了小康。

    ——方法靈活,形式多樣,突破少數民族掃盲難點。張家川回族自治縣是回族聚居區,開展掃盲時,動員文盲入學很難,動員婦女入學更難。當地教育部門與統戰部門協作,請有名望的阿訇出面,先動員自己的親屬參加掃盲班,再召開大會,號召黨員、干部家中凡是有文盲的,都要帶頭把文盲家屬送入學習班。由于尊重民族感情,工作到位,掃盲班呼啦啦來了許多學員,少數民族聚居區掃盲工作取得突破性進展。

    ——按需施教,不斷改進教材內容和教學方法。近年來,天水市使用了適應新時期掃盲特點的教材《讀、寫、算》,北道區教育局印發了《勸世良言五字歌》一萬余冊。一些掃盲教師結合自身教學實踐,針對不同掃盲對象的特點,編寫了鄉土教材。有的鄉村還組織有技術特長的脫盲者,把自己的學習經歷和脫盲經驗貫穿于教學中,教者和學者相互溝通,大幅度提高了學員的學習效果。

    (三)

    “梅花香自苦寒來”。天水市政府全力以赴,社會各界積極努力,廣大干部、教師嘔心瀝血,“九五”期間,天水市累計掃除青壯年文盲37.6006萬人,文盲比例已從1985年的40%多下降到5.6%,秦城、北道、武山、甘谷、秦安兩區三縣達到普及九年義務教育和國頒基本掃除青壯年文盲標準。清水、張家川兩縣達到普及初等教育和省頒基本掃除青壯年文盲標準。全市7—12周歲學齡兒童入學率達到99.53%,在校學生鞏固率達到98.96%,基本杜絕了新文盲的產生。掃盲工作提高了公民的素質,公民素質的提高,又促進了社會經濟的發展。到目前,天水市貧困人口下降到4.59萬人,農民人均純收入增加800元。正是這些令人鼓舞的數字,鑄造了聯合國教科文組織那枚閃閃發光的獎牌。

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇三

    轉眼20xx年即將過去,回顧這一年的所有工作令人欣慰,我們順利地完成保潔一年來各項工作任務,并積累不少工作經驗。嚴格按照公司的規定,規范化、程序化地進行操作,以一切為公司效益為原則,保質保量地完成各項任務。

    公司今年將對保潔、實行嚴格的培訓制度,所有員工均經培訓后才能上崗。對入職的員工進行在崗培訓,對在職保潔員工進行各方面的知識培訓(如思想教育、禮節禮貌、儀容儀表、勞動態度、勞動紀律、專業知識技能),培訓后要進行考核,不合格員工要淘汰。

    為能夠更好地完成20xx年的工作,現將一年來的工作情況做以下總結。

    為確保作業計劃、衛生標準、責任制的貫徹執行和落實,確保保潔的管理目標的實現,將實行檢查監督制度。

    1、員工每日自查:員工依據本崗位責任制、衛生要求、服務規范,對作業的效果進行自查,便于及時發現問題、解決問題,崗位員工每天向主管匯報當天的工作,主管記錄存檔。

    2、主管、班長每日巡查:對辦公樓區域內、崗位進行巡查或抽查并定期對崗位進行全面的檢查,同時結合檢查所發現的問題及時處理,及時會報。

    3、領導定期組織專業人員對我保潔工作進行檢查,制定考核計劃,完善保潔工作。

    4、制定日常、每周、每月、每季、每年的保潔計劃,嚴格依據計劃實施保潔工作。

    5、安排工作班次,分配工作,檢查各班次交接情況,掌握各班工作狀態和工作質量。

    6、對本部門員工的行為規范、業務技能、遵章守紀、禮貌服務等方面進行培訓,不斷提高員工素質和清潔保養水準。

    1、經常要注意檢查和保持儀表整潔。

    2、保潔人員工作時間必須穿統一的服裝。服裝整齊、干凈,要求舉止文明、大方得體,精神抖擻。

    3、在工作期間,見到領導及同事主動打招呼,主動問好。

    項目考核內容扣分標準。

    1、工作質量停車場地面應無明顯垃圾雜物不達標扣2-10分。

    2、電梯地毯應無積塵,無明顯污漬不達標扣2-10分。

    3、玻璃、鏡應無積塵及手印,無明顯污漬,光亮透明不達標扣2-5分。

    4、衛生間應無明顯污漬不達標扣2-10分。

    5、天花板應無積塵、無蜘蛛網不達標扣5-10分。

    6、墻身應無積塵,無污漬;墻角無蜘蛛網不達標扣2-5分。

    7、裝飾設施應無積塵、無漬不達標扣2-5分。

    8、一層大廳地面、墻面、應無積塵、無污漬無煙頭不達標扣2-5分。

    9、花盆應無塵、無污漬、無枯葉不達標扣2-5分。

    10、外圍綠化帶地面無明顯垃圾雜物不達標扣2-5分。

    11、門、門框、門楣應無積塵不達標扣2-5分。

    12、消防設施應無積塵不達標扣2-5分。

    13、地腳線應無積塵不達標扣2-5分。

    14、保持地面光潔無污漬污跡灰塵灰塵污跡污漬、垃圾雜物不達標扣2-10分。

    15、洗手間、墻身、除塵除漬。日常工作發現污漬及時清潔不達標扣2-5分。

    16、未沖洗坐廁,不得超過45分鐘各洗手間45分鐘清潔一次不達標扣2-5分。

    17、洗手盆、臺面、鏡面抹凈盆身、臺面,鏡面抹凈刮凈。

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇四

    百年大計,教育為本,黨的十五大明確指出“實施科教興國戰略和可持續發展戰略,才能使我國在21世紀立足于世界先進民族之林”。我國歷史證明,落后就要挨打,而要改變落后的面貌就必須把教育放在優先發展的地位,教育發展了才能帶動其他事業的快速發展,才能使國家逐步走向繁榮昌盛?!捌占熬拍炅x務教育”將對我國的社會主義現代化建設起到不可估量的作用。由于我鄉文化教育基礎差,廣大農牧民群眾對教育的認識不高,送子女入學積極性低。因此,我鄉近幾年來結合全鄉實際情況,加強對教育的宣傳力度,力圖從根本上徹底轉變廣大農牧民的思想觀念和意識,加大對教育各方面的投入,以提高全鄉廣大農牧民的文化素質為目標,在全鄉開展“普九”工作。現就我鄉一年來教育工作情況匯報于后。

    我鄉位于壤塘縣城北部,平均海拔3396米,幅員面積481平方公里(72萬畝),全鄉共有7個行政村,12個村民小組,共有農牧民687戶,3251人,學齡兒童總數為人(其中:中心校xx人,村小xx人),本學期在校生xx人,占總人口的xx%,上學期畢業xx人,這學期新招小學生xx人,初中生xx人。1315歲xx人,普及率xx%,1550周歲青壯年共xx人(其中在校人數xx人,校外小學、初中、高中及以上文化程度為xx人),剩余文盲、半文盲9人。有兩所學校(中心校和阿斯瑪村小)。長期以來,廣大農牧民群眾由于受生產條件和生活方式的制約,促使我鄉的教育發展緩慢。使我們清醒的認識到“沒有文化的民族,是一個沒有希望的民族,實現歷史的跨越首先是教育的跨越,民族自身素質的跨越”。所以我鄉以教育為突破口,把教育的發展列入了黨的議事日程,取得了一定的成績。

    我鄉中心校是一年較完備的寄宿制學校,現如今學生人數xx人,入學率xx%,在我鄉阿斯瑪村興辦了村小,學生有人,入學率達%。在鄉黨委、政府以及中心校領導的正確領導下,使我鄉入學率、鞏固率、畢業率、普及率逐年都有較大的提高。

    教育局的共同努力下,利用各種會議向群眾宣傳《一綱四法》、《義務教育法》等相關法律法規,反復做學生家長的思想工作,每次深入牧場動員學生入學,使學生家長的思想認識有了很大的轉變和提高,到目前為止,使我鄉的學齡兒童入學率已達到%。

    (二)努力改善辦學條件。給教師提供安寧舒適的教學和生活環境,在縣教育局的關心和支持下,新修了中心校、學生住宿樓一幢,并對舊的教師宿舍和學生寢室進行了維修,從根本上改變教學的硬件設施,極大的改善了教師生活工作和學生學習的環境。

    (三)加強學校領導和管理。我鄉黨委、政府高度重視學校師生財產的領導和管理工作。領導鄉綜治委、鄉派出所加強學校及周邊的管理和巡邏。積極給師生營造良好的教學環境,使學生進得來,留得住,要求學校制定一系列工作職責、工作制度,要求教師愛崗敬業,堅守崗位,為我鄉教育事業的發展積極貢獻。同時還配備了法制輔導員和法制副校長,給學生開展法制教育課4次,從而使學生樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。

    (四)為提高我鄉教學質量,縣教育局加強了我鄉的師資力量,從人才市場上錄取了兩名專業水平較高的教師到我鄉任教。提高教師的責任心和職業道德,加強了教育教學常規管理,努力提高教育教學質量,讓學生進校后能“學有所用”,開展各種既有利于身心健康,又增添了校園生活的文體活動,這樣既“留得住”學生,又達到了“讓家長放心”的目的。從而減少了我鄉學生的流失,使我鄉鞏固率達100%。

    (五)為了讓我校每一位學生都能享受學習的權利,我鄉黨委、政府提出倡議,讓鄉級工作人員及社會各界捐資助學。采取了一系列行之有效的措施,幫助部分因家庭貧困而不能入學的學生解決生活困難,從而使之進入學校學習,現我鄉的普及率達98.31%,畢業率達到了100%。

    我鄉在縣委、縣政府的領導下,在縣教育局的大力支持和幫助下,我鄉鞏固提高工作取得了階段性成果。

    (一)今年我鄉加強宣傳,動員農牧民加強學習,不斷更新知識,增強相關農技實用知識。

    (二)今年年初,我鄉組織人員再次對全鄉人口文化狀況進行統計普查,在6月25日7月20日,我鄉掃盲領導小組在鄉中心校開辦了鞏固提高班,鞏固提高14人。我鄉自1996年開始啟動掃盲工作到今年7月份已基本掃除全鄉文盲和半文盲。1996年以來全鄉有文盲、半文盲人數498人,經過幾年的高標準掃盲,我鄉脫盲人數已達507人。今年剩余文盲、半文盲10人,非文盲率達99.47%。

    (三)舉辦農技培訓班4期,對農牧民進行牲畜病預防、畜種改良等的培訓,學習人員達130人。

    為了解決這一難題,我鄉召集全鄉各機關干部、群眾之力,采取了各種辦法狠抓學齡兒童的入學率和鞏固率,防止學生流失,杜絕了復盲現象的產生。每年都要對脫盲人員分批進行鞏固提高,達到了鞏固全鄉逐步提高其知識水平的目的,以適應社會的發展需要。

    總之,我鄉堅持和發揚“黨以重教為先,政以興教為本,民以支教為榮,師以敬業為樂”的優良風氣,使教育工作取得了較好的成績。但也存在許多不足之處和問題,我們將不斷總結經驗,尋求新的工作方法,探索新的工作機制,真抓實干,為今后“普九”工作作出新的貢獻。

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇五

    根據市教育局和成教中心掃盲工作的總體安排部署,我鎮高度重視掃盲工作,及時充實和完善了組織領導,建立健全了工作機構,對掃盲工作精心安排,全面部署,強化工作措施,落實責任,經過一年的不懈努力,全面完成了掃盲工作各項任務,現將水北鎮20xx年度掃盲工作總結如下:

    全縣有青壯年人口12881人,其中女6523人;少數民族人口869 人,其中女415人;文盲人口80人。在11個行政村中共開設掃盲教學點7 個,有專職2人,兼職教師6人,開展包教的學生55人,參加掃盲學習的青壯年文盲40人。經過鎮、村、校的共同努力,今年12月共有60人參加脫盲考試,其中男19人,女41人,超額完成了教育局下達給我鎮脫盲30人的任務,文盲率從上一年的0.62%下降到0.06%。

    為了營造全民動員,掃除青壯年文盲的良好氛圍,鎮黨委、政府將掃盲工作作為教育工作的重點來抓,并與全鎮的大培訓大學習活動有機的結合起來,充分利用宣傳蘭、板報、橫幅、標語等載體進行大力宣傳。

    二00九年我鎮把掃工作作為鞏固“兩基”成果,提高全民素質,促進全鎮經濟發展,脫貧致富奔小康的一項迫切任務,列入業務部門和鄉鎮目標管理的一項重要指標進行嚴格考評。專題召開掃盲工作會議,安排部署了掃盲工作,下達了掃盲、脫盲任務,明確了鎮、村、學校在掃盲工作中的職責。

    在掃盲過程中,充分發揮中小學師生主力軍的作用,把掃盲任務落實到村、學校、教師、學生,層層落實責任,落實掃盲人員,采取集中辦班與分散包教相結合的辦法,大力推行學校包村、教師包班、學生包戶包人責任制,做到了教材、人員、教師、時間的“四落實”,共發放教材30冊。做好資料數據的收集、檔案的整理等方面的工作,為下一步脫盲人員戶籍中文化狀況更改做好準備。同時,把農業實用技術培訓作為掃盲工作的重要任務來抓,邀請農技人員,舉辦了生豬養殖技術、茶葉種植技術等各類培訓班5期,有550人接受了培訓。通過培訓,使當地群眾掌握了生豬養殖、茶葉種植等技術,有力推動了農村種養業的快速發展和種植規模。

    一年來,盡管我縣在掃盲工作中做了一些艱苦細致的工作,取得了一定的成效,但與上級部門的要求相比,還存在許多問題和困難:一是我鎮處近郊,農閑季節村民想方設法外出搞勞務,給掃盲工作的組織帶來了一定的困難。二是由于鎮財困難,掃盲經費投入有限,很大程度上影響了掃盲工作的正常開展。三是脫盲人員戶籍中的文化狀況欄目的變更難度很大,此項工作需要公安、統計和教育部門的協調才能完成。

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇六

    會計學系團學會。

    組織部2010年12月22日。

    共青團蘭州商學院隴橋學院會計學系團學會組織部。

    時光匆匆,隨著本學期即將結束,團學會的各項工作及活動也將暫告一段落。站在歲末,透視過去的這一學期,工作的點點滴滴時時在眼前隱現,回望過去的一幕慕,在不知不覺中充實。

    組織部作為系團學會的一個核心部門,面向全系的青年團員工作。這一年里,在院團委的領導下,團總支的直接指導下,以及全系同學們的監督和配合下,各項工作有條不紊的持續開展著。本屆組織部繼續立足根本,務實抓好基層服務工作,認真開展各項日常工作,并在探索共青團工作新方法、新思路的道路上,邁出了堅決的一步。我們本著“為廣大青年團員服務”的宗旨,一切從實際出發,實事求是,不斷積極聽取廣大青年團員的意見,及時調整工作方式。在同學中起到了良好的帶頭作用,在一定程度上做好了老師和同學之間的橋梁作用。下面將分幾個方面來全面的總結組織部在2010學年-2011學年上學期的工作。

    一、不斷加強團員檔案管理,積極開展團費收繳工作;

    本學期順利完成了團員注冊、新生團員轉入、團資料整理、新團員的發展、團費收繳等常規工作?,F我系共有團支部48個,團員2570人,新發展團員61人。

    在工作過程中,我們兢兢業業,得到了許多寶貴的工作經驗,使我們的工作更加規范化,制度化;讓我們有了一個更好的規章制度和工作流程。

    二、主動開展新團員發展工作,搞好組織建設;

    共青團是先進青年的組織,是黨聯系青年的橋梁和紐帶。引導、教育和服務青年,是共青團的基本職責,發展新團員是共青團自身建設的重要內容,是團的性質和任務決定的,發展新團員是組織部的一項重要職責,是健全團的組織,活躍團的工作的需要,做好發展新團員工作具有極為重要的意義。

    在本學期內,共有63名入團積極分子向共青團組織遞交了入團申請書;經過組織考察與培養,發展了61名先進青年為新團員。組織部將派專人進一步對新團員進行聯系,了解他們的學習、工作、生活情況,及時進行思想教育工作。

    三、積極配合組織各項活動的舉辦。

    組織部本學期積極參加各項活動,主要負責了“迎新杯”籃球賽,“迎新杯”排球賽,“迎新杯”足球賽的啦啦隊組織工作。配合學習部成功舉辦“十佳大學生”評選活動,配合文秘部舉辦“感恩節”演講比賽,以及12·9大合唱的觀眾組織工作。本學期組織部出色的完成了院團委、團總支、以及老師交代的各項任務。

    四、深入開展干部培訓與交流工作,為組織培養堅實的后備力量;

    組織部作為團學會最要的職能部門之一,肩負著為團學會的長遠發展培養后備力量、加強團總支學生會各部門聯系的責任。一個組織的好壞很大程度上取決于組織內部成員的綜合素質,能否積極有效的完成組織交辦各項工作。在這學期中,向本部干事宣傳了學生干部要樹立全心全意為同學服務的意識;明確了學生干部的職責和使命,只有理論結合實踐才能出色的完成工作;同時還教育學生干部要培養優良作風,提高綜合素質以德服人;還灌輸了要有團結協作的務實精神和決策意識等,起到了良好的效果。

    五、全力支持兄弟部門工作,協助開展各類活動;

    這學期以來團學會開展了各種豐富多彩的活動,雖然組織部不是主要負責部門,但是作為團學會這個大家庭來說,對于每一個活動,我們也義不容辭,在圓滿落幕的迎新晚會、十佳大學生評選活動、感恩節演講比賽、12·9大合唱中,我們提供著扎實的穩固后勤工作。在團學會的其他活動中,我們也一直起著穿針引線,為每一個活動提供我們能做的,努力把每一個活動做好。

    六、正視缺點與不足,將組織部工作推上新臺階;

    由于工作經驗不足等多方面因素,組織部工作存在這各種缺點與不足。首先,部門建設是部門發展最根本的問題,為了促進部內成員的交流,我們一起開展了豐富多樣的活動,由于組織部這一紐帶型部門的性質,這些活動能夠有效培養部員的溝通能力,同時作為休閑娛樂的方式,勞逸結合,提高工作效率。部內每個成員在工作方面,都提出了一個要求,就是本著原則做事。由于部門性質,我們必須得格外的認真仔細,嚴于律己,從這些根本出發,然后才能有效開展我們的工作。

    其次,工作方法仍有改進空間。在組織部前輩們的努力下,組織部已經形成了一套較為完善的工作體系和制度,但是在長時間的工作過程中,根據新時期、新形勢下工作過程中出現的問題,我們在嘗試著改變一些工作方法,來提高我們的工作效率,節省人力物力。

    眼看著,2010-2011年上學期就要過去,我們組織部一學期以來,在各級領導的關心下,組織部全體成員奮力拼搏,不斷超越,取得了一些成績,發生了一些變化,我們堅信,在今后工作中,我們以百倍的信心,團結帶領全院廣大青年團員,銳意改革,不斷創新,努力推動組織部工作再上新臺階。

    共青團蘭州商學院隴橋學院。

    會計學系團學會。

    2010年12月22日。

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇七

    今年國際掃盲日,甘肅省受聯合國教科文組織委托,將“世宗國王掃盲獎”授予天水市,以表彰天水市在掃盲工作中的。

    “世宗國王掃盲獎”是聯合國教科文組織設立的國際掃盲最高獎項,旨在獎勵在國際掃盲領域的組織和個人。我國自1995年世界婦女聯合會上全國婦聯首次此獎外,天水市教委是我國個地方性組織該獎項的。這不引起社會各界的關注。

    十一屆三中全會,天水市教育事業長足發展。但歷史原因,農村15—40周歲青壯年人口,有文盲、半文盲42萬人,占農村青壯年人口的40.5%,嚴重制約了全市社會經濟的發展。5個縣扶貧縣,兩個區是省扶貧區。

    人們年年盼豐收,而干旱年連年絕收,外出打工成了許多農民無奈的選擇。而外面的門是怎樣向打開的呢?在天水采訪時,記者聽到了的幾則“故事”:

    像的事情太多了。一系列活生生的事例讓天水人深深感到:文化,連生存都成問題,更不用說發展。

    天水市以農業為主,338.49萬人口中,農業人口占了294.54萬人。境內山大溝深,自然條件差異,區域性文化也各不相同,文盲呈現“三多三大”的特點?!叭唷保浩絽^文盲多,占全市文盲總數的三分之二;婦女文盲多,占全市文盲的一半;民族文盲多,張家川回族自治縣文盲在全市比率最高?!叭蟆保何拿ご?;文盲年齡偏大;分布面大。面對掃盲工作的嚴峻,天水市在摸底調查、總結以往經驗的基礎上,的行政職能作用,統籌規劃,逐層,責任到位,獨特的掃盲工作思路和方法,展開了一場全民掃盲活動。

    天水市掃盲工作從兩條線展開。系統包動員、包入學、包、包籌措掃盲經費;教育系統包教、包學、包掃盲、包杜絕復盲。兩線貫通,雙管齊下,掃盲任務到村、戶、人,工作扎實。

    ——宣傳,動員,營造的掃盲。農民在商品經濟大潮沖擊下對知識渴盼的心理,宣傳、動員,使真正體會到“治窮先治愚”的道理,在全市上下營造出了“要摘文盲帽,趕快上夜?!?、“有文化的都來教,沒文化的都來學”的濃厚掃盲。

    ——因地制宜,以點帶面,抓好婦女掃盲工作。天水市42萬青壯年文盲中,婦女文盲有24.43萬人,占文盲總數的58%,市把掃除婦女文盲全市掃盲工作的,婦女,婦女“學文化、學技術、比成績、比、比自立”活動,并籌措資金,創辦春蕾女童班20個,成立婦女脫盲班25個。在教文化知識的,讓認識自身的價值,學文化、學技術,經濟狀況,家庭、社會地位。文盲婦女杜秀珍曾交了月的學費學習服裝裁剪,但只學了16天,就因不識字終止了學習。婦女脫盲班學習,她認識了字,實用技術書籍能讀懂了,再去學裁剪,兩期下來,就熟練了服裝裁剪和加工技術。她用學到的技術開了個服裝加工部,使家庭步入了小康。

    ——方法靈活,多樣,民族掃盲難點。張家川回族自治縣是回族聚居區,掃盲時,動員文盲入學很難,動員婦女入學更難。當地教育與***協作,請有名望的阿訇出面,先動員的親屬參加掃盲班,再大會,號召黨員、干部家中凡是有文盲的,都要帶頭把文盲家屬送入學習班。尊重民族感情,工作到位,掃盲班呼啦啦來了許多學員,民族聚居區掃盲工作性進展。

    ——按需施教,改進教材內容和教學方法。近年來,天水市使用了新時期掃盲特點的教材《讀、寫、算》,北道區教育局印發了《勸世良言五字歌》一萬余冊。掃盲教師自身教學實踐,針同掃盲的特點,編寫了鄉土教材。鄉村還組織有技術特長的脫盲者,把的學習經歷和脫盲經驗貫穿于教學中,教者和學者溝通,大幅度了學員的學習。

    “梅花香自苦寒來”。天水市全力以赴,社會各界努力,干部、教師嘔心瀝血,“九五”期間,天水市累計掃除青壯年文盲37.6006萬人,文盲比例已從1985年的40%多下降到5.6%,秦城、北道、武山、甘谷、秦安兩區三縣普及九年義務教育和國頒掃除青壯年文盲標準。清水、張家川兩縣普及初等教育和省頒掃除青壯年文盲標準。全市7—12周歲學齡兒童入學率99.53%,在校學生率98.96%,杜絕了新文盲的產生。掃盲工作了公民的素質,公民素質的,又了社會經濟的發展。到,天水市貧困人口下降到4.59萬人,農民人均純收入800元。正是令人鼓舞的數字,鑄造了聯合國教科文組織那枚閃閃發光的獎牌。

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇八

    從深院回來后,第一次參加本部的掃盲活動,感觸頗多,收獲頗多,做個總結。

    為便于分析得失,就分成如下幾個方面記述吧。下面僅代表我個人的一些想法,目的在于積累經驗,也希望能給愿意參與掃盲活動的蟲子提供一些參考,希望大家多提看法和意見。

    兔子,紅旗,walk和我參與了這次掃盲。舞會19:00點正式開始,大約21:00點結束。講授內容:馬卡林那約10分鐘,慢四約20分鐘,平四約50分鐘,waltz約40分鐘。

    馬卡林那由兔子主講,重點講了手的動作,身體的扭轉稍做解釋。

    慢四及后面的內容由紅旗主講,帶兔子走了前進,后退步子。重點講述了掌握節奏,并且特別強調了不要因為踩腳而走八字步。

    平四講了四個花樣,名字我叫不出。紅旗講得很細,步伐,手的引導,節奏都講到了。

    waltz講了摩登閉式相對位置架型,以及并換步,右轉步前三步,后三步三個步形。

    此外紅旗還講述了有關舞廳禮儀,和精彩人生的一些情況。

    開始講平四的時候,紅旗帶著兔子做外側轉,內側轉,步伐很花俏,兔子穿得pp黑舞裙轉得很絢,壓濾機引來了大家陣陣的贊嘆聲。看來對于新人來說,強烈的視覺沖突是很有吸引力的。

    講waltz時,為了介紹舞廳著裝紅旗現場請出了一位著裝典雅的女孩子做示范,大家頓時鼓起掌來。除了視覺沖擊外和學員的良好互動也很受歡迎啊。

    舞會開始前,我想帶提前到的同學做些海宮的基本功練習,大家多少存在抵觸情緒,一個同學說不用講這么復雜的內容吧。看來基本功的講授不適合掃盲。

    本次掃盲是在藝苑四樓進行的。使用的是筆記本電腦和2.1的低音炮音箱做放音設備,沒有mic。

    洗手間很近,換衣服瞞方便的,呵呵。使用數字音樂,音樂比較好找。

    1.藝苑的地板是大理石的,有一層油,很滑。我不敢做劃步,紅旗帶兔子跳平四的時候一不留神差點跳成花樣滑冰,好是一驚!

    2.2.1的低音炮音箱看電影還不錯,高音箱功率不夠,低音箱功率又特大,到是挺適合聽節奏的,但是放舞曲效果很不理想,聲音顯得很小。

    3.沒有mic,而且當時五樓有藝術團在排練,音樂聲比較大??嗔思t旗嗓子都快喊破了。

    4.燈光有些暗,容易使氣氛顯得浮躁,不易于大家集中注意力學舞。

    參加舞會的同學大多是大一新生。

    1.孩子們(這樣說合適不?)很活潑很可愛,氣氛根本就不用調動就很熱烈了。舞會還沒開始,就有切磋“武藝”地,還有開茶話會地。我在深院也做過類似掃盲的活動,對象是研究生。比起ggjj們,大一同學對掃盲舞會的關注點顯然廣闊得多。

    2.畢竟大多數學員是ddmm,在學長學姐面前都比較聽話。

    【不足經驗】。

    1.除了個別幾個學過跳舞的同學外,絕大多數同學都是穿運動裝運動鞋來的。大概是因為大多數同學是新生,對西裝革履的裝束比較不習慣,不敢冒然穿戴。后來紅旗特別讓walk做模特,示范了一下著裝,我覺得還是很有必要的。看來對于不同的群體,接受舞廳著裝的心態有不小得差異。

    2.大概也是因為新生的緣故,男孩子們普遍比較靦腆,紅旗詳細的示范了邀請的動作,大家還是遲遲不肯前進。這一點深院的gg們做得就很好,每次邀舞的時候,好幾個男生跑得比我還快。針對靦腆的小先生們我提些建議:a.言明利害,說明不去邀請,舞會就不好繼續進行,大家都是成年人,明白利害后還是很有責任心的。b.帶頭示范,大家遲疑的時候我先走過去邀了一個女孩子,然后轉回頭說大家要抓緊不然晚了就沒舞伴了,結果幾個勇敢的男孩子也過來了,接著大家都過來了。恩星星之火嗎,對于陌生的情景,人們普遍有從眾的心態,所以,由版上的gg們先去邀請,同時轉移開對新人的注意力。我覺得還比較有效果的。

    3.孩子們很活躍,玩開了就不容易統一起來了。吵鬧聲過大時,化院的主席出面干涉,講明道理,希望大家配合,而后效果還是很好的。看來,舞會開始時講明必要的紀律規范有一定必要。

    紅旗和兔子忙著講解,組織協調的工作由我和walk來做。

    對時間的把握還是比較好的,基本按照計劃每種舞進行多少時間,教幾個花樣都完成了。自由練習時,大家都去積極的輔導學員,這種互動方式同學們都挺歡迎的。

    1.沒有主動要求主辦方參與管理。紅旗一方面要講課,一方面還要時不時停下來維持紀律,我做掃盲時也遇到過類似的情況。說實話,一方面比較影響心情,另一方面也影響講課效率。所以我覺得再有類似的活動,我們至少應該主動調動主辦方協管參與,不要讓講課的同學太吃不消。

    很負責任的說,絕大多數同學玩得很開心。我想這一點來說,掃盲的目的基本達到了。掃盲掃得不是技術,而是興趣。恩,不知道這樣講對不對。舞會后,負責組織的女孩子跑過來對我說:“謝謝你們,我已經對跳舞很感興趣了?!蔽衣犃擞芍缘拈_心。

    1.時間允許的情況下,可以問問大家對掃盲有什么意見,建議。這點我疏忽了,一聊天就忘了,該打該打。

    2.學員提出意見。關于這個問題我想談談自己的看法。從我所得到的反饋情況看,在舞會現場以及舞會結束后在bbs上都得到了學員的反饋意見。首先要說,大家提意見對于舞版來說絕對是好事。我們去辦一件事,希望大家的參與,不求別人的稱贊,也不要怕別人的批評,因為真正可怕的是不聞不問。大家既然提出了意見,至少說明心態上是愿意和舞版的xdjm溝通的。其次,面對提出的意見,分不同情況,采用不同的方式對待。我想把意見粗分為兩類:a.建設性意見,b.宣泄式意見.

    先談a這種情況,我在舞會上遇到一個女孩子,始終坐在椅子上沒有跳舞,后來講到waltz時坐不住了,問我是不是不講別的啦。然后很失望得說就這些沒什么好講的啊,停了會兒又說,就沒有別的內容嗎?我說,當然有啊,你來,我跳給你看,我帶她到一邊,跳了一下waltz的銅牌套路。恩,看得出她覺得還是比較滿意我的演示,笑著問我下次還有沒有這樣的舞會。我很開心她能這樣問我,于是告訴她,想學好舞蹈很不容易,有很多細節和很多花樣不可能在一次掃盲舞會里都講述的。從她的眼神里我覺得她理解我的話了。做個概括,她對講授的內容比較簡單有意見,而后主動找到了我進行溝通,得到了比較滿意的答復,彼此也增進了理解。

    b.這個不用舉例,因為就我的經驗而言,大多數人在大多數情況下都是采用這樣的方式提意見的.所以人之常情,無可厚非。只是這樣的方式往往比較情緒化,意見本身也往往是出自自身的感受而并非外因的影響。所以我們面對這樣的意見時,首先,一個真誠的道歉并不丟面子,也沒什么委屈的。相反卻能顯出我們的寬容和自信。著名經理人余先生曾講過這樣的故事。一位總裁問他覺得日本同行業公司比本土企業強在哪里。他毫不猶豫的說,有一點很不同,日本公司面對客戶時總是先說“對不起,這是我們的錯”,而本土企業卻總是找理由說明自己沒有錯。我引這個例子并不想說咱們舞版和企業有什么關系,只是想說明認錯并不一定是弱者的行為。當然,人非圣賢,要做到這樣真的很不容易。我也經常犯情緒化的錯誤,就把上面這些話作為警示,時刻約束自己的行為吧。其次,我們要分析清楚為什么會讓提意見的同學覺得不滿,適當的解釋還是必要的,比如,作為掃盲舞會同學們普遍需要怎樣的講授,有意見不滿時最好第一時間進行溝通,不要壓在心里變成一種怨氣,如果有更高要求可以來參加版上活動和有經驗的老蟲子單獨切磋等等。

    總體上掃盲的工作進行的非常順利。

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇九

    以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導,采取靈活多樣的學習形式,突出重點、分類指導、整體推進。制定切實有效的措施,充分調動學員的學習積極性,力爭做到“脫盲”與“脫貧”相結合,學文化與學科技相促進,不斷提高掃盲工作的質量和效益,鞏固和擴大掃盲工作成果。

    1、加強領導,提高認識,采取切實有效的政策和措施,不斷提高掃盲工作的質量和效益,鞏固和擴大掃盲工作成果。

    2、落實有關政策措施,分期分批組織掃盲,寓學于樂,組織豐富多彩、形式多樣、群眾喜聞樂見的活動,動員、鼓勵、引導15——50周歲的文盲接受掃盲教育。

    3、力爭做到“脫盲”與“脫貧”相結合,學文化與學科技相促進,向育人、智力開發、科技致富方面轉化,實現掃盲與初、中級技術培訓接軌,鞏固和擴大掃盲工作取得的成果。

    1、加強領導,健全機制。要克服掃盲可以隨意的思想,切實加強對這項工作的領導,在政府統一部署下,實行“雙線”承包責任制,把掃盲任務作為教師年度考核實績的一項重要內容。學校掃盲工作領導小組負責組織制訂掃盲計劃和實施辦法,協調與有關部門的聯系,進行經常性督促檢查,對掃盲工作進行評估驗收。

    口核對、登記造冊工作,制定實施掃盲對象的脫盲計劃。鼓勵教師積極投身掃盲工作,把教師參加掃盲工作的成績作為職稱評定、考核晉級、評選先進的依據。

    3、明確重點,整體推進。

    (1)多種形式開展掃盲教育,為方便更多的文盲參加學習。主要采取以夜校形式集中面授開展掃盲,盡量不耽誤學員的務農時間。掃盲教師可巡回指導,也可動員子女教父母,丈夫教妻子等不同形式開展掃盲工作。

    (2)加強管理。建立掃盲檔案,制訂掃盲學習制度,使掃盲對象、掃盲時間、掃盲地點、掃盲教師一一到位。并提出教學要求。實行脫盲考試制度,學員完成掃盲學習后,參加統一考試,合格者頒發脫盲證,不合格者繼續參加學習。

    20xx年x月x日至x月x日,其余時間布臵學習任務,學員自學。

    水泉小學。

    1、《讀與寫》10學時,x月x日——x月x日(集中面授6學時,農閑時完成作業4學時)。

    2、《數與算》10學時,x月x日——x月x日(集中面授6學時,農閑時完成作業4學時)。

    4、實用科技---種植業(6學時),x月x日——x月x日,集中面授4學時,實地參觀交流學習2學時。

    5、實用科技----養植業(6學時),x月x日——x月x日,

    6、計劃生育衛生知識講座。(4學時),x月x日——x月x日。

    7、農機操作技術培訓。(4學時),x月x日——x月x日。

    1、加強學員的思想政治教育。把科技興國、科教興農、落后挨打的思想意識,提高到一個新的水平。

    2、要教會學員學習方法,力爭用極少的時間,讓學員學到更多的知識和技術。

    3、要求學員做到不早退、不遲到,按時完成作業,有事先請假,無故不隨便缺課。

    4、掃盲教師要認真備課和批改學員作業,不打無準備的仗,要按質按量地完成掃盲任務。

    1、上課教師與負責人要提前到校做好教學準備工作.

    2、上課后及時將教材等資料轉交下一位上課教師.

    3、教師如遇特殊原因不能到校上課的,可與其他教師調換,并將變更情況通知相應的負責人.

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇十

    回顧一年來的工作,本人在市_和辦公室的正確領導下,在各兄弟處室和同志們的大力支持和積極配合下,我與本科室人員團結奮進,開拓創新,為_的后勤(財務)工作提供了優質的服務,較好地完成了各項工作任務。現將個人一年來工作總結如下:

    在工作中,自己按照發展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措的要求,在工作中要能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局,以新為依據,遵紀守法,遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責,一絲不茍,忠于職守,盡職盡責的工作,工作上踏實肯干,服從組織安排,努力鉆研業務,提高業務技能。

    盡管平時工作繁忙,不管怎樣都能保質、保量按時完成崗位任務,主動利用會計的優勢和特長,給領導當好參謀,合理合法處理好一切財會業務,對辦公室所有需要報銷的單據進行認真審核,為領導審批把好第一關,對不合理的票據一律不予報銷,發現問題及時向領導匯報。

    認真做好會計基礎工作,認真審核原始憑證,會計憑證手續齊全、裝訂整潔符合要求,科目設置準確、帳目清楚,會計報表準確、及時、完整,定期向領導匯報財會業務執行情況,并能協調好會計中心與各單位之間的關系,除按時完成本職工作之外還能完成一些臨時性工作任務。

    我深知作為財務工作人員,肩負的任務繁重,責任重大。為了不辜負領導的重托和大家的信任,更好的履行好職責,就必須不斷的學習。因此我始終把學習放在重要位置。自己無論是在政治思想上,還是業務水平方面,都有了較大提高。工作中,能夠認真執行有關財務管理規定,履行節約、勤儉辦社;處處率先垂范,廉潔勤政,務實開拓。

    收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,加強收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發展事業的需要,也是貫徹執行勤儉辦一切事業方針的體現。=為了加強這一管理,我們建立健全了各項財務制度,這樣財務日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實現管理的規范化、制度化。

    對一切開支嚴格按財務制度辦理,對一些創收積極進行催收,使得_能夠集中財力辦事業。通過財務科認真落實執行,收效非常明顯,在經費相當吃緊的形勢下,既保證了_一系列正常業務活動和財務收支健康順利地開展,又使各項收支的安排使用符合事業發展計劃和財政政策的要求,極大地提高了資金的使用效益,達到了增收節支的目的。

    單位預算是機關完成各項工作任務,實現計劃的重要保證,也是單位財務工作的基本依據。因此,認真做好_的收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作,根據_的發展實際,既要總結分析上年度預算執行情況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本年度國家有關政策對預算的影響,還要廣泛征求各部門意見,并多次向領導匯報。

    在現有條件下,在國家政策允許范圍內,挖掘潛力,多渠道積極籌措資金,本著“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”的原則,使預算更加切合實際,利于操作,發揮其在財務管理中的積極作用。充分發揮了資金的使用效益,確保了_各項工作的順利完成。

    年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務,主要是進行結清舊賬,年終轉賬和記入新賬,編制會計報表等。財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,是財政部門和單位領導了解情況,掌握政策,指導本單位預算執行工作的重要資料,也是編制下年度_財務收支計劃的基礎。所以我們非常重視這項工作,放棄周末和元旦假期的休息時間,加班加點,認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。

    同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析報告,對一年來的收支活動進行分析和研究,做出正確的評價,通過分析,總結出管理中的經驗,揭示出存在的問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,也為領導的決策提供了依據。

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇十一

    1949年12月23至31日,教育部在北京召開第一次全國教育工作會議。出席這次會議的有:東北、華北、華東、中南、西北大行政區和各省、市、自治區的代表,以及中央有關部門的負責干部200多人。

    ^v^等^v^,接見了參加會議的全體代表。這次會議著重討論了改造舊教育、建立新教育的問題。會議提出:教育必須為國家建設服務,學校必須向工農開門。會議還指出,建設新教育,要以老解放區新教育的經驗為基礎,吸收舊教育中某些有用的經驗,借助蘇聯教育的先進經驗。會議制定了教育工作的發展方針,即普及與提高的正確結合。

    指出必須堅持正確地對待團結、教育、改造知識分子的政策。會議提出:要做必要的準備,以便在全國范圍內進行識字教育,掃除文盲的偉大工作。這次會議制定了《工農速成中學實施方案》。

    《方案》指出:方針任務:為有計劃地培養工農出身的知識分子干部,特舉辦工農中學,吸收工農干部及工業青年,給以文化科學教育,使其獲得中等文化程度和基本科學知識,升入大學深造,成為新中國建設的骨干。此項學校,由各部隊、機關、工廠、學校大量舉辦。招生對象與條件:學生來源,由各部隊、機關、工廠、學校有計劃地抽調與選送。

    其條件為:。

    1.參加革命斗爭3年以上,具有相當于高小畢業程度,年在16歲至30歲,思想進步、身體健康、工作積極的部隊、機關工作人員。

    2.有3年以上的工齡,年在16歲至28歲,具有相當于高小畢業程度,思想進步、工作積極、身體健康的工人,首先著重產業工人。修業年限與課程:修業年限,暫定3年。

    必要時得延長為4年。其課程的基本要求,是使工農青年干部具備高等教育的條件,獲得中等文化水平和基本科學知識升入大學或專科學校。為此,課程應力求精簡,集中學好集中主要的學科。此外,《方案》還對科目、教學計劃、經費、學生待遇、教職員工待遇等,做了相應的規定。

    《方案》規定:經費:由中央統一籌劃者,由中央撥發。在中央計劃之外由各地舉辦者,由各地自籌。部隊機關舉辦者,有部隊機關統一籌劃。校舍及設備:校舍以用現有的房子為原則。

    設備可參照普通中學標準。學生待遇:供給制。教職員工待遇:供給制或相當于普通中學薪金制。這次會議還討論改進和各地師范學校的意見。

    會議決定,集中一批有經驗的干部、教師,編審中小學教科書等事項。同時,會議還作出了“爭取在1951年開始掃除文盲的決定”。在1953年11月24日,除文盲工作委員會,發出《關于掃盲標準、掃盲畢業考試等暫行辦法的通知》。

    二.三百字的應用短文;農民一般能識1000個常用字,大體上能閱讀通俗書報,能寫常用的便條、收據;城市勞動人民一般能識1500個常用字,讀、寫標準參照工人、農民的標準。各省、市可根據具體情況,靈活掌握。根據群眾要求,縣掃盲工作委員會或教育科可給考試及格者發掃盲畢業證書。

    從此,中國80%的文盲開始走進夜校、補習班,學習常用字。

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇十二

    陽春三月,春暖花開,春意盎然,在這個處處充滿生機與活力的3月。我院開展了“嚴管月”活動。為配合和積極響應“嚴管月”的工作要求,秘書部從以下幾方面開展了工作:

    2.協助安全部進行兩次大功率檢查,第二次的突擊檢查保密性做得好。而且從第一次中吸取了經驗和教訓,明確了大功率的標準,第二次檢查中遇到的阻力減小。從這兩次的檢查中,我們也認識到作為院學生會的一員,應該擺正自己的位置,應該努力做到公平、公正,將一碗水端平。

    3.協助女生部檢查女生內務,查寢。三月的中下旬,檢查女生內務成為重點,秘書部積極配合女生內務的檢查。

    4.統計例會到會人員情況,通報遲到人員名單,強調會議制度。明確院學生會財務管理制度,對于經費取之有道、用之有度,報銷前必須向秘書長申請。提倡節約,規定院學生會相關資料必須一張紙兩頁都打。

    6.協助警體部寫與督察隊籃球賽活動流程。

    7.協助學習部安排春游事宜,進行春游預算及采購及最后結算。

    下個月秘書處的主要工作是協助與華師聯誼活動的策劃及舉辦,做好前期的策劃工作。

    “嚴管月”已進入尾聲,這個月的常規檢查工作比較頻繁,這個月的工作比較辛苦。在這里我想對院學生會的每一個成員說聲“大家辛苦了”。一個月的時間,院學生會迅速地成長起來。從突擊檢查大功率,到嚴格的查內務查寢,到“走進食堂”活動開展,到與督察隊籃球賽的舉辦,到與華師聯誼活動的敲定,到最后落雁島的春游,這個月我們經歷了很多的波折,有悲有喜,有甜有苦,我們從中體會到很多,也收獲了很多。我們可以看到這個群體在不斷地在凝聚。下一階段的工作會更加地繁忙,相信我們會做得更好!一點一滴去學習,一點一滴去積累,更好地為同學們服務。

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇十三

    2021年全國教育工作會議中,治理整頓校外機構被明確列為今年教育工作重點,到近期兩會中多位人大代表、政協委員建言獻策,種種跡象均預示著新一輪規范治理課外培訓機構行動已在全國范圍內醞釀?!迸c以往幾次治理“風暴”不同,本輪政策的矛頭并不止于機構在課外培訓中的違規行為,更針對于課外機構作為“影子教育”,背后衍生出的教育焦慮、教育公平和學生過重課業負擔等深層問題。

    在監管加強的背景下,另一方面的措施也在各地陸續出臺。3月31日,教育部基礎教育司司長呂玉剛在“十四五”規劃加快建設高質量教育體系”發布會上表示,進一步加大校外培訓機構治理力度。與此同時,要進一步強化學校的育人主陣地作用。義務學校要進一步增強課后服務供給,保障課后服務時間。法律依據:《深化新時代教育評價改革總體方案》2021年全國教育工作會議中,治理整頓校外機構被明確列為今年教育工作重點,到近期兩會中多位人大代表、政協委員建言獻策,種種跡象均預示著新一輪規范治理課外培訓機構行動已在全國范圍內醞釀。

    ”與以往幾次治理“風暴”不同,本輪政策的矛頭并不止于機構在課外培訓中的違規行為,更針對于課外機構作為“影子教育”,背后衍生出的教育焦慮、教育公平和學生過重課業負擔等深層問題。在監管加強的背景下,另一方面的措施也在各地陸續出臺。3月31日,教育部基礎教育司司長呂玉剛在“十四五”規劃加快建設高質量教育體系”發布會上表示,進一步加大校外培訓機構治理力度。

    與此同時,要進一步強化學校的育人主陣地作用。義務學校要進一步增強課后服務供給,保障課后服務時間。實施《總體方案》部門分工和部內分工,指導各省區、市、各部屬高校和部省合建高校全面清理規范,制定實施工作清單。

    選擇有條件的地方、學校進行試點。分批編發各地各校破“五唯”改革案例匯編。將推進教育評價改革情況納入紀檢監察、巡視工作、經費監管以及改革督察、教育督導的重要內容。

    推動出臺中學生綜合素質評價實施指南、義務教育質量評價指南、幼兒園保教質量評估指南、普通高中辦學質量評價指南、深化高校教師職稱制度改革的指導意見等配套政策。

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇十四

    日爾鄉位于小金縣城南方,距縣城美興鎮28公里,全鄉幅員面積188平方公里,平均海拔2780米以上。全鄉共有7個行政村,19個村民小組。共有人口數3200多人,總耕地面積6849畝。

    社會的進步和發展迫切需要科學技術,我鄉在抓好普及教育的基礎上,搞好職業教育,掃除文盲是當前刻不容緩的大事。根據國家教委關于掃除文盲的通知精神及縣政府關于掃除文盲的工作安排,結合我鄉實際,積極采取各項措施,鞏固掃盲工作成果。

    黨委、政府切實把職教工作納入議事日程,廣泛進行宣傳,在結合扶貧工作的同時,對已脫盲人員進行農業新技術應用的培訓,為使他們能掌握科學技術,包村干部利用大會、小會形式宣傳科學信息,講解農業新技術知識。在農閑時期,采取集中學習和培訓,并對他們進行各種形式的抽查、測試,全面提高文化素質。日爾鄉初等教育階段適齡兒童入學率達99%以上,鞏固率達100%,7-12周歲輟學率控制在1%以內,13-15周歲少年輟學率控制在2%以內,小學畢業率達100%,“普九”人口覆蓋率累計達到100%。在全面鞏固掃盲和職教任務和成果的同時,鞏固我鄉掃盲職教成果我,我鄉非文盲率達99.6%,15周歲文盲率為0,15-54周歲青壯年復盲率控制在3%以內,對我鄉農牧民實用技術培訓達50人次以上。同時鄉黨委、鄉政府積極采取各種措施,堅決杜絕新文盲的產生,全面鞏固掃盲取得的工作成果,經過全鄉上下共同努力取得了較好的成績,為我鄉“兩基”工作打下堅實的基礎。

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇十五

    從深院回來后,第一次參加本部的掃盲活動,感觸頗多,收獲頗多,做個總結。

    為便于分析得失,就分成如下幾個方面記述吧。下面僅代表我個人的一些想法,目的在于積累經驗,也希望能給愿意參與掃盲活動的蟲子提供一些參考,希望大家多提看法和意見。

    一.舞會流程:

    兔子,紅旗,walk和我參與了這次掃盲。舞會19:00點正式開始,大約21:00點結束。講授內容:馬卡林那約10分鐘,慢四約20分鐘,平四約50分鐘,waltz約40分鐘。

    馬卡林那由兔子主講,重點講了手的動作,身體的扭轉稍做解釋。

    慢四及后面的內容由紅旗主講,帶兔子走了前進,后退步子。重點講述了掌握節奏,并且特別強調了不要因為踩腳而走八字步。

    平四講了四個花樣,名字我叫不出。紅旗講得很細,步伐,手的引導,節奏都講到了。

    waltz講了摩登閉式相對位置架型,以及并換步,右轉步前三步,后三步三個步形。

    此外紅旗還講述了有關舞廳禮儀,和精彩人生的一些情況。

    【成功之處】。

    開始講平四的時候,紅旗帶著兔子做外側轉,內側轉,步伐很花俏,兔子穿得pp黑舞裙轉得很絢,壓濾機引來了大家陣陣的贊嘆聲??磥韺τ谛氯藖碚f,強烈的視覺沖突是很有吸引力的。

    講waltz時,為了介紹舞廳著裝紅旗現場請出了一位著裝典雅的女孩子做示范,大家頓時鼓起掌來。除了視覺沖擊外和學員的良好互動也很受歡迎啊。

    【不足經驗】。

    舞會開始前,我想帶提前到的同學做些海宮的基本功練習,大家多少存在抵觸情緒,一個同學說不用講這么復雜的內容吧。看來基本功的講授不適合掃盲。

    二.舞會環境:

    本次掃盲是在藝苑四樓進行的。使用的是筆記本電腦和2.1的低音炮音箱做放音設備,沒有mic。

    【成功之處】。

    洗手間很近,換衣服瞞方便的,呵呵。使用數字音樂,音樂比較好找。

    【不足經驗】。

    1.藝苑的地板是大理石的,有一層油,很滑。我不敢做劃步,紅旗帶兔子跳平四的時候一不留神差點跳成花樣滑冰,好是一驚!

    2.2.1的低音炮音箱看電影還不錯,高音箱功率不夠,低音箱功率又特大,到是挺適合聽節奏的,但是放舞曲效果很不理想,聲音顯得很小。

    3.沒有mic,而且當時五樓有藝術團在排練,音樂聲比較大??嗔思t旗嗓子都快喊破了。

    4.燈光有些暗,容易使氣氛顯得浮躁,不易于大家集中注意力學舞。

    三.輔導學員。

    參加舞會的同學大多是大一新生。

    【成功之處】。

    1.孩子們(這樣說合適不?)很活潑很可愛,氣氛根本就不用調動就很熱烈了。舞會還沒開始,就有切磋“武藝”地,還有開茶話會地。我在深院也做過類似掃盲的活動,對象是研究生。比起ggjj們,大一同學對掃盲舞會的關注點顯然廣闊得多。

    2.畢竟大多數學員是ddmm,在學長學姐面前都比較聽話。

    【不足經驗】。

    1.除了個別幾個學過跳舞的同學外,絕大多數同學都是穿運動裝運動鞋來的。大概是因為大多數同學是新生,對西裝革履的裝束比較不習慣,不敢冒然穿戴。后來紅旗特別讓walk做模特,示范了一下著裝,我覺得還是很有必要的??磥韺τ诓煌娜后w,接受舞廳著裝的心態有不小得差異。

    2.大概也是因為新生的緣故,男孩子們普遍比較靦腆,紅旗詳細的示范了邀請的動作,大家還是遲遲不肯前進。這一點深院的gg們做得就很好,每次邀舞的時候,好幾個男生跑得比我還快。針對靦腆的小先生們我提些建議:a.言明利害,說明不去邀請,舞會就不好繼續進行,大家都是成年人,明白利害后還是很有責任心的。b.帶頭示范,大家遲疑的時候我先走過去邀了一個女孩子,然后轉回頭說大家要抓緊不然晚了就沒舞伴了,結果幾個勇敢的男孩子也過來了,接著大家都過來了。恩星星之火嗎,對于陌生的情景,人們普遍有從眾的心態,所以,由版上的gg們先去邀請,同時轉移開對新人的注意力。我覺得還比較有效果的。

    3.孩子們很活躍,玩開了就不容易統一起來了。吵鬧聲過大時,化院的主席出面干涉,講明道理,希望大家配合,而后效果還是很好的??磥恚钑_始時講明必要的紀律規范有一定必要。

    四.組織管理。

    紅旗和兔子忙著講解,組織協調的工作由我和walk來做。

    【成功之處】。

    對時間的把握還是比較好的,基本按照計劃每種舞進行多少時間,教幾個花樣都完成了。自由練習時,大家都去積極的輔導學員,這種互動方式同學們都挺歡迎的。

    【不足經驗】。

    1.沒有主動要求主辦方參與管理。紅旗一方面要講課,一方面還要時不時停下來維持紀律,我做掃盲時也遇到過類似的情況。說實話,一方面比較影響心情,另一方面也影響講課效率。所以我覺得再有類似的活動,我們至少應該主動調動主辦方協管參與,不要讓講課的同學太吃不消。

    五.學員反饋。

    【成功之處】。

    很負責任的說,絕大多數同學玩得很開心。我想這一點來說,掃盲的目的基本達到了。掃盲掃得不是技術,而是興趣。恩,不知道這樣講對不對。舞會后,負責組織的女孩子跑過來對我說:“謝謝你們,我已經對跳舞很感興趣了?!蔽衣犃擞芍缘拈_心。

    【不足經驗】。

    1.時間允許的情況下,可以問問大家對掃盲有什么意見,建議。這點我疏忽了,一聊天就忘了,該打該打。

    2.學員提出意見。關于這個問題我想談談自己的看法。從我所得到的反饋情況看,在舞會現場以及舞會結束后在bbs上都得到了學員的反饋意見。首先要說,大家提意見對于舞版來說絕對是好事。我們去辦一件事,希望大家的參與,不求別人的稱贊,也不要怕別人的批評,因為真正可怕的是不聞不問。大家既然提出了意見,溝通的。其次,面對提出的意見,分不同情況,采用不同的方式對待。我想把意見粗分為兩類:a.建設性意見,b.宣泄式意見.

    先談a這種情況,我在舞會上遇到一個女孩子,始終坐在椅子上沒有跳舞,后來講到waltz時坐不住了,問我是不是不講別的啦。然后很失望得說就這些沒什么好講的啊,停了會兒又說,就沒有別的內容嗎?我說,當然有啊,你來,我跳給你看,我帶她到一邊,跳了一下waltz的銅牌套路。恩,看得出她覺得還是比較滿意我的演示,笑著問我下次還有沒有這樣的舞會。我很開心她能這樣問我,于是告訴她,想學好舞蹈很不容易,有很多細節和很多花樣不可能在一次掃盲舞會里都講述的。從她的眼神里我覺得她理解我的話了。做個概括,她對講授的內容比較簡單有意見,而后主動找到了我進行溝通,得到了比較滿意的答復,彼此也增進了理解。

    b.這個不用舉例,因為就我的經驗而言,大多數人在大多數情況下都是采用這樣的方式提意見的.所以人之常情,無可厚非。只是這樣的方式往往比較情緒化,意見本身也往往是出自自身的感受而并非外因的影響。所以我們面對這樣的意見時,首先,一個真誠的道歉并不丟面子,也沒什么委屈的。相反卻能顯出我們的寬容和自信。著名經理人余先生曾講過這樣的故事。一位總裁問他覺得日本同行業公司比本土企業強在哪里。他毫不猶豫的說,有一點很不同,日本公司面對客戶時總是先說“對不起,這是我們的錯”,而本土企業卻總是找理由說明自己沒有錯。我引這個例子并不想說咱們舞版和企業有什么關系,只是想說明認錯并不一定是弱者的行為。當然,人非圣賢,要做到這樣真的很不容易。我也經常犯情緒化的錯誤,就把上面這些話作為警示,時刻約束自己的行為吧。其次,我們要分析清楚為什么會讓提意見的同學覺得不滿,適當的解釋還是必要的,比如,作為掃盲舞會同學們普遍需要怎樣的講授,有意見不滿時最好第一時間進行溝通,不要壓在心里變成一種怨氣,如果有更高要求可以來參加版上活動和有經驗的老蟲子單獨切磋等等。

    六.總結。

    總體上掃盲的工作進行的非常順利。

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇十六

    20xx年上半年的工作已經結束,在公司領導的帶領下,各兄弟部門的共同努力下,我們井然有序的完成了計劃部的各項工作,以下是本部門上半年的工作總結,內容如:

    計劃部作為公司的一個協調部門,需要有大局觀,在自身的不斷努力和兄弟部門的積極配合下,按計劃推進了以下工作:

    1.全力協調公司各部門,按計劃推進了各項工作的正常運作。

    2.充分發揮牽頭作用,按計劃推動年度、季度、月度計劃的執行、考核及經濟活動分析的開展。

    3.采取靈活的工作方法,按計劃推動二期工程的進展。

    4.積極發揮綜合計劃管理職能,嚴謹組織月度盤煤及生產報表例會、嚴格控制燃料庫存,為機組的安全穩定運行提供了有力保障。

    二、生產計劃。

    年初下達了20xx年度的生產計劃,為全年發電任務的完成及廠用電率、供電煤耗等生產指標的完成奠定了良好的基礎。按照公司全年71億千瓦時發電量計劃,上半年下達的主要生產指標為發電量計劃為38.25億千瓦時,上網電量:35.08億千瓦時,供電煤耗:333.14克/千瓦時;綜合廠用電率:8.29%。在各部門的共同努力協作下,圓滿完成上半年計劃。截止6月底共完成發電量任務40.08億千瓦時,上網電量:36.84億千瓦時,綜合廠用電率完成8.07%,供電煤耗完成334.36克/千瓦時。供電煤耗未完成上半年計劃。

    上半年完成各類日報報送70余張、月報報送300余張。報表報送及時有效、準確,與電力公司、集團公司等上級主管部門協作良好。燃煤盤點工作井然有序的進行著,上半年共完成燃煤盤點約63萬噸,各月度燃料盈虧趨于平衡。

    三、招投標合同。

    20xx年上半年共開展生產期工程、服務類招投標項目9個:鍋爐磨煤機石子煤斗改造、綠化維護工程、鍋爐磨煤機大修、1號機組b級檢修工程發電主輔設備檢修、灰場子壩擴建、電除塵入口煙道及支撐等防磨處理、空冷島凝汽器自動沖洗設備、脫硝項目設計、1號機組檢修技術監督檢查試驗項目、啟動鍋爐檢修。其中,已確定中標單位8個項目。只有脫硝初步設計,由于涉及施工工藝、設計單位設計能力等原因正在評定中。

    二期工程開展招投標活動2個項目:水資源論證、環境影響評價。

    同時還自行組織進行了全廠防火封堵的完善與脫硫綜合樓施工的邀請招標。

    四、工作中存在的不足。

    由于工作跨度較大從生產期的綜合統計計劃到檢修、改造、臨建項目的招投標、合同涉及面較廣,導致工作中存在一定的疏漏。

    根據目前的工作狀況,我們將在日后的工作中,明確分工,加強招投標、合同、付款、報表等各類臺帳的建設,達到工作進度明確,合理,按月、按天完成各項工作。

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇十七

    20xx年x月由于前任領導調離工作單位,公司領導任命我來主抓預算工作。在這短短的幾個月里,讓我學到了很多東西。臨近年終,我在這里對自己的工作和預算部一年來的工作做一個年終總結,目的在于吸取教訓,提高自己,以便更好地提高工作效率。

    1、本年度預算部完成的主要投標有:女織寨保障性住房三標段,孫家莊三標段、豐寧景苑住宅樓、遷安住建局改造工程、豐潤齒輪廠改造項目,在招投標報價編制的過程中均按規定進行編制、符合招標文件的要求。完成的預算有鳳凰世嘉鋼結構連廊,為鳳凰世嘉e區項目部編制產值進度預算,上報甲方核對后作為撥款依據。

    2、公司對外結算的主要工程是-2#地五街六街平改12#13#14#、19#樓以及地下車庫工程,預算部獨立完成14#和19#樓的結算編制工作。根據工程圖紙、變更及簽證等手續與興盛房地產核對出了12#14#及地下車樓的工程竣工結算數據基本完成,只存在爭議問題。13#樓項目部核對工程量正在進行中,預計本月底完成圖紙工程量。19#樓由于甲方原因只對完了鋼筋部分。

    3、在對外結算過程中多次找甲方主管預算人員協調爭議項目能夠解決的及時解決。與公司項目部共同探討和研究結算中發生的爭議問題。并且對結算過程中暫不能解決的爭議問題做了匯總和分析。

    4、古冶d區7#樓,工程結算編制正在進行中已近尾聲。配合完成了鳳凰世嘉項目部拆改加固工程的預算。

    5、本年度參加了定額站組織的20xx工程量清單和20xx預算定額的學習及培訓,及時掌握了定額及預決算方面的新規定。對公司所有預算人員進行了年檢報審工作。參加了合同部組織的開平古鎮新城3#地9#、10#、11#、12#樓工程的合同評審工作。對公司現有決算的工程合同拷貝到我電腦上,把主要的有關預算的內容進行了整理。

    6、本年度公司組織了貫標工作,10月x日外審組對我部門進行了質量體系年度審核。

    1、積極遵守公司的各項管理制度,進一步加強工作責任感,更嚴格的要求自己。

    2、加強對在建工程的預算管理工作,20xx年公司及項目部需要決算的工程有:鳳凰世嘉e區商住樓、鳳凰世嘉鋼結構、在水一方住宅樓、豐寧景苑住宅樓、鳳凰世嘉a區外網、古冶a區爭議項目、古冶d區7#樓、古冶燕南水泥廠、開平古鎮新城2#地的21、28樓及地下車庫,開平-2#地五街六街平改樓12#13#14#和地下車庫遺留的爭議項目19#樓的圖形算量部分等項目。

    3、利用工作之余認真學習相關的專業知識,使自己的工作能力不斷提高,針對自己的不足,多向同事請教,對于工程中存在的一些重要問題,及時地向領導匯報,使問題能夠及時有效的解決。平時多收集有關現行的定額資料文件,加強學習工程量計算的技巧、軟件的使用等業務知識。

    4、在今年的工作中,本人能夠積極地完成領導安排的各項工作及參加公司組織的各項活動。預算員的工作就是跟數字打交道,所以我們對數字的要求應該更準確。在計算工程量的時候,多與工地技術員了解簽證發生的原因,其次,要審查簽證的內容是否是在定額包含的范圍內。對于手續不完備的簽證要及時與項目部溝通,以免決算時產生不必要的麻煩和漏項問題。

    總結不是為了總結而總結,而是為了改變而總結。在今后的工作中,如有什么不足之處還請領導和同事多多批評指正,我一定會更加嚴格要求自己,我相信憑借領導的愛護、同事的關照、自己的責任心和熱愛預算工作的誠心一定會把工作做得更好。

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇十八

    為貫徹落實教育部等12部委《關于進一步加強掃盲工作的指導意見》(教基〔〕22號)和《全區文盲人口調查統計和掃盲工作實施意見》(梅政文〔x〕26號)文件精神,結合我街實際,制定列西街道掃盲工作實施方案,具體內容如下:

    10月全市文盲人口調查統計,我街15歲以上成人的文盲數為1146人,青壯年文盲230人。本年度掃盲工作的范圍包括各居(村)戶籍人員及轄區外來務工人員。主要工作對象是15-50周歲的文盲和半文盲,鼓勵50周歲以上的文盲接受掃盲教育。目標是:到,全街15周歲以上成人的文盲率下降到5%以下,其中15-50周歲青壯年文盲率下降到左右,其中青壯年婦女文盲率下降到左右。

    建立健全掃盲工作組織機構,成立掃盲工作領導小組,行政主要領導任組長,分管領導任副組長,轄區小學校長、街道成教干部具體抓落實,各居(村)及相關部門負責人參與的工作領導小組。按照“一師任兩教”的原則,建立一支相對穩定的掃盲教師隊伍。

    1、認真做好宣傳動員工作。各居(村)采取懸掛宣傳標語,標語口號由區統一內容,標語書寫上墻;利用廣播、電視等宣傳形式,大力宣傳掃除青壯年文盲,提高廣大居(村)民學習科學文化知識和農村實用技術的意識。

    2、徹底摸清文盲人數。確定掃盲對象,文盲對象分類分年齡造冊。要結合掃盲及農技培訓任務確定掃盲對象,認真開展掃盲教育工作,結合實際合理安排掃盲教育日程,采取送教上門,分散教學,集中學習等方式。

    3、認真組織開展好掃盲教學活動。認真組織學習掃盲教材,如實保證授課教案備課資料齊全,作業布置到位,學員名冊及簽到冊真實有效,有真實圖片體現,掃盲工作具有一定的典型性。

    (一)教師配置。

    1、根據掃盲需要,從小學教師中抽取若干人做兼職教師。

    2、文技校工作人員1人。

    3、青年志愿者若干人。

    (二)教材內容選用。

    按照福建省頒掃盲統一教材實施教學。

    (三)教學方法。

    1、編寫采集形象的、淺顯易懂的遠程教育資源,依托小學現代遠程教育等現代化手段,幫助文盲學員掌握所需知識或技能。完善掃盲教育內容,提高掃盲教育質量。把掃盲教育同脫貧致富、農村實用技術、法制宣傳、家庭理財、衛生保健、計劃生育、家庭教育等結合起來,突出掃盲的實效性。把學文化與學技術、掃文盲與推廣科技知識緊密結合起來,使掃盲更加貼近生產和生活實際。

    2、采用集中授課辦班68人(主要由小學兼職掃盲教師負責)。在列西片富華市民學校舉辦“列西書香讀書班”、三鋼片區青山市民學校舉辦“終身教育學習班”、小蕉片區小蕉市民學校舉辦“新農村建設讀書班”。

    3、開展“小手牽大手”的教學活動,探索家庭教育,能者為師的教學模式。采取“包教包學”方法掃盲75人。

    4、對通過自學現已掌握一些文化知識的87個文盲人員,采取“以測代掃”形式掃盲。

    1、聯系各派出所復印15——50周歲戶口冊。

    2、組織人員按戶口冊落實文盲人員,并登記造冊。

    3、根據文盲人口花名冊,組織人員入戶調查,進一步核實文盲數。

    1、制定年度掃盲工作實施方案,按市、區文盲數據,安排各校的掃盲任務。

    2、各校進行招生,并開展掃盲教學工作。

    2、爭取教學經費,添置教學設施及教學資料。

    3、組織“以測代掃”脫盲測試。

    組織人員下校檢查教學進度及教學資料。

    1、組織脫盲測試。

    2、做好準備,迎接區脫盲達標測試。

    部門掃盲工作總結(熱門19篇)篇十九

    由于歷史原因,農村15―40周歲青壯年人口,有文盲、半文盲42萬人,占農村青壯年人口的40.5%,嚴重制約了全市社會經濟的發展。5個縣都是國家扶貧縣,兩個區是省扶貧區。

    人們年年盼豐收,而干旱年連年絕收,外出打工成了許多農民無奈的選擇。而外面的門是怎樣向他們打開的呢?在天水采訪時,記者聽到了這樣的幾則“故事”:

    像這樣的事情太多了。一系列活生生的事例讓天水人深深感到:沒有文化,連生存都成問題,更不用說發展。

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