人力資源的管理是一門復雜而又重要的學問，需要有專門的人才來進行管理和發(fā)展。以下是小編為大家收集的人力資源管理工具和方法，大家可以試著應用一下。
人力資源行政助理個人簡歷（通用13篇）篇一
性別：女。
民族：漢。
政治面目：群眾。
學歷(學位)：本科。
聯(lián)系電話：12345678。
手機：13xxxxxxxxx。
聯(lián)系地址：xx市xx區(qū)xx大街xx號。
email：12345678@。
教育背景。
另：其他培訓情況。
*英語通過國家6級考試，聽說讀寫熟練。
*掌握一定財務知識。
工作經(jīng)歷。
*.9---2012.3xx日化公司銷售見習助理。
協(xié)助經(jīng)理管理銷售業(yè)務，拓展客戶資源和銷售渠道，在這段時間里，新建客戶上百家，并鍛煉了良好的溝通技巧，培養(yǎng)了較好的業(yè)務管理能力。
個人簡介。
擁有優(yōu)秀的人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的前提和保障，因此人力資源的`管理在企業(yè)的系統(tǒng)管理中也具有十分重要的地位。經(jīng)過一段時間的人力部門工作，我對人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格開朗，勤奮好學，吃苦耐勞，敢于面對挑戰(zhàn)并喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作。
本人性格。
開朗、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。
另：最重要的是能力，相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選!
期盼與您的面談!
人力資源行政助理個人簡歷（通用13篇）篇二
戶口所在：山東國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
身高：171cm體重：63kg。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：銷售主管/銷售代表/客戶代表。
工作年限：2職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
希望工作地區(qū)：廣東省，不限。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：造紙/印刷。
擔任職位：部門助理。
工作描述：負責加工部門員工工資單誤算的登記、上報、核算等，負責加工部員工的各種福利券發(fā)放與核實，協(xié)助主管、課長相關工作等。
教育背景。
畢業(yè)院校：荊楚理工學院。
最高學歷：大專。
專業(yè)：中文。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
工作認真、負責、熱情、踏實，勤于思考、勇于改正。善于檢查自己工作中的不足并及時改正，肯于向他人學習工作上接受領導和公司安排，適應和應變能力強，善于搜集與工作有關的各種信息，并能夠及時消化和吸收，能夠配合公司需要的加班。
自我評價。
本人性格開朗、大方，善于與人溝通交流，善于傾聽及接受他人合理的建議和意見。自信、堅毅不拔接受能力強，可以接受任何新思路、新知識并運用到具體工作上去，勇于接受新挑戰(zhàn)。具備良好的心理素質(zhì)和抗壓能力，具有吃苦、拼搏、奉獻和良好的團隊合作精神。
人力資源行政助理個人簡歷（通用13篇）篇三
聯(lián)系電話：12345678手機：13901111234。
聯(lián)系地址：北京市東城區(qū)xx大街10號郵編：100007。
教育背景。
畢業(yè)院校：遼寧大學1994.9--1997.7貨幣銀行專業(yè)本科。
另：其他培訓情況。
*英語通過國家6級考試，聽說讀寫熟練。
*掌握一定財務知識。
工作經(jīng)歷。
*1997.9---1999.3xx日化公司銷售見習助理。
協(xié)助經(jīng)理管理銷售業(yè)務，拓展客戶資源和銷售渠道，在這段時間里，新建客戶上百家，并鍛煉了良好的溝通技巧，培養(yǎng)了較好的業(yè)務管理能力。
個人簡介。
的程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格開朗，勤奮好學，吃苦耐勞，敢于面對挑戰(zhàn)并喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作。
本人性格。
開朗、謙虛、自律、自信（根據(jù)本人情況）。
另：最重要的是能力，相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選！
期盼與您的面談！
人力資源行政助理個人簡歷（通用13篇）篇四
出生年月：1991年8月。
工作經(jīng)驗：應屆畢業(yè)生。
畢業(yè)年月：20xx年7月。
最高學歷：本科。
畢業(yè)學院：仰恩大學。
所修專業(yè)：工商管理。
居住地：福建省廈門市同安區(qū)。
籍貫：福建省龍巖市永定縣。
求職概況/求職意向。
職位類型：全職。
期望月薪：20xx-2500元。
期望地點：福建省廈門市，，
意向概述：想要從事一份相關人力方面的工作。
教育經(jīng)歷。
時間院校專業(yè)學歷。
20xx年9月-20xx年7月仰恩大學工商管理本科。
工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷。
時間工作單位職務。
20xx年6月-20xx年9月上海seo時代培訓機構(gòu)廈門辦事處文員。
聯(lián)系方式。
電子郵箱：
手機：
qq/msn：
人力資源行政助理個人簡歷（通用13篇）篇五
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
戶籍：廣東-東莞年齡：23。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：160cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-人力資源專員。
行政/人事類-人事專員。
行政/人事類-人事助理/文員。
教育經(jīng)歷。
-09～-06南海東軟信息技術(shù)職業(yè)學院人力資源管理大專。
工作經(jīng)驗。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
工作描述：在職期間，主要負責人事相關工作：
（一）關于招聘與培訓。
1、人員的招聘（網(wǎng)絡、現(xiàn)場、內(nèi)聘、廣告、中介）。
2、招聘情況的分析與改善。
3、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職的辦理。
4、人員的異動、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪手續(xù)的辦理。
5、員工的入職、崗前、在職和年度培訓。
（二）關于考勤。
1、每月考勤報表的核算與統(tǒng)計。
2、每天人員出勤情況的處理（請銷假、補卡、考勤異常等）。
3、各部門加班時間的統(tǒng)計與分析。
4、人員的異動、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪手續(xù)的辦理。
5、使用方天、中控、鼎新考勤系統(tǒng)。
6、績效獎、年終獎的核算。
（三）其他。
1、社保的辦理與工傷事故的跟進。
2、組織架構(gòu)圖的編寫與變更。
3、參與相關管理辦法的變更。
4、起草各種公司文件、公告。
6、完成上司交代的臨時工作任務和配合上司處理突發(fā)事件。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：原材料及加工。
工作描述：在職期間，主要負責人力資源的六大模塊：
1、對新員工的招聘、培訓；
2、對員工的考勤管理；
3、員工入職和離職手續(xù)的辦理；
4、人員的異動、調(diào)薪手續(xù)的辦理；
5、負責每月員工薪資的核算；
6、社保的辦理以及工傷事故的處理；
7、勞動合同的簽訂以及勞資糾紛的處理；
8、負責所有員工的檔案管理、公司資料、財產(chǎn)的統(tǒng)計和管理；
9、協(xié)助績效制度的制定和改善；
10、宿舍、飯?zhí)玫墓芾砗凸緝?nèi)部物品的請購與發(fā)放；
11、負責起草各種公司文件，撰寫會議紀要等；
12、完成上司交代的'臨時工作任務和配合上司處理突發(fā)事件。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：高校非計算機專業(yè)二級。
計算機詳細技能：熟練運用office軟件、outlook，懂得美圖和基本了解ps，掌握鼎新erp系統(tǒng)的操作。
技能專長：英語水平良好，有一定的聽、說、讀、寫能力，熟悉并靈活運用所學到的知識到工作中。
語言能力。
普通話：流利粵語：流利。
英語水平：口語一般。
英語：良好。
求職意向。
發(fā)展方向：繼續(xù)在人事領域完善自己，改進自己，努力吸收相關知識。
其他要求：購買社保；每周休息。
自身情況。
自我評價：熟練運用在工作中所學到的知識，能夠?qū)xcel、word、ppt進行熟練操作、熟練打字，對英語有一定的聽、說、讀、寫能力；在工作兩年的期間，通過各種各樣的磨練，增強了自身的溝通能力以及為人處事、應變能力，善于與人溝通、協(xié)調(diào)，平易近人，工作認真、負責，從不會推卸責任，做事果斷、嚴謹，團隊合作性是我做事的一大動力，對企業(yè)有高度的認同感和歸屬感。
人力資源行政助理個人簡歷（通用13篇）篇六
目前住地：廣州民?族：漢族。
戶籍地：梅州身高體重：160cm46kg。
婚姻狀況：未婚年?齡：27歲。
人才類型：普通求職。
應聘職位：行政/人事類：人事專員、
工作年限：4職?稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣州佛山。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設備。
工作描述：1.制定和完善公司相關規(guī)章管理制度。
2.員工人事資料的建立及維護。
3.員工事假、病假、婚假、產(chǎn)假、看護假及喪假的受理。
4.員工入職、調(diào)動、晉升及離職等相關手續(xù)辦理。
5.負責新入職員工的社保及住房公積金購買，離職人員社保。
及住房公積金的減員，員工生育保險待遇申領及工傷理賠。
6.員工勞動合同簽訂、整理及保管工作。
7.負責員工的招聘，熟悉網(wǎng)絡招聘、人才市場招聘等相關招聘渠道。
8.員工工資計算。
9.熟悉勞動法規(guī)政策、公司規(guī)章制度及社保住房公積金相關政策。
離職原因：個人發(fā)展。
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：鞋業(yè)/皮具/玩具。
擔任職務：人事主任。
工作描述：1.制定和完善有關公司規(guī)章管理制度;。
2.員工人事資料的建立及維護;。
3.員工事假、病假、婚假、產(chǎn)假、看護假及喪假的受理;。
4.員工入職、調(diào)動、晉升及離職等相關手續(xù)辦理;。
5.負責新入職員工的社保及住房公積金購買，離職人員社保。
及住房公積金的.減員，員工生育保險待遇申領及工傷理賠;。
6.根據(jù)公司各部門人力資源需求，上網(wǎng)查找簡歷或出差各人才市場，為其提供合適人選;。
7.熟悉高校畢業(yè)生的招聘流程;。
8.員工勞動合同簽訂、整理及保管工作;。
9.熟悉勞動法規(guī)政策、公司規(guī)章制度及社保住房公積金相關政策.
離職原因：個人發(fā)展。
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：鞋業(yè)/皮具/玩具。
擔任職務：人事部文員。
工作描述：1.員工檔案管理;。
2.員工廠證辦理;。
3.公司員工入離職等相關手續(xù)辦理;。
4.員工勞動合同整理及保管工作;。
5.搜集工作相關的政策信息;。
6.完成上司交付的各項工作.
離職原因：個人發(fā)展。
畢業(yè)院校：廣東培正學院。
所學專業(yè)：工商管理第二專業(yè)：
培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校（機構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號。
外?語：英語良好。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀。
1.有4年人事行政工作經(jīng)驗，熟悉人事各模塊管理工作流程;。
2.能獨立處理各項人事問題;。
3.熟悉勞動法規(guī);。
4.能熟練操作辦公室軟件.
本人性格開朗,對工作認真、細心，責任心強，能吃苦耐勞；有較強的服務意識及團隊合作精神，服從公司的安排及管理；有良好的溝通能力及優(yōu)秀的組織判斷能力；熟悉各項規(guī)章制度及辦公室軟件。
人力資源行政助理個人簡歷（通用13篇）篇七
求職類型：全職工作年限：4年。
月薪要求：面議職稱：中級。
希望工作地區(qū)：廣東省順德、廣東省順德。
工作描述：
1、總監(jiān)日常電話（固定電話）的轉(zhuǎn)接、記錄、傳達。
2、安排總監(jiān)的工作議程和承擔銷售部門客戶來訪接待工作；
3、召集各區(qū)域經(jīng)理例會，并形成會議記錄。
4、跟進總監(jiān)所安排的各區(qū)域銷售情況，處理情況及結(jié)果反饋，并統(tǒng)計每月所需各項報表。
5、根據(jù)總監(jiān)的臨時授權(quán)履行某項具體工作職責或完成其他臨時工作任務。
6、總監(jiān)出差前的準備工作（安排車輛、準備總監(jiān)所需物品等）。
工作描述及技能：
1、全體員工基本信息庫的輸入、維護、更改、查詢以及調(diào)閱。
2、根據(jù)總監(jiān)的指示起草各種文稿，并且及時向各部門傳達各項信息。
3、靈活妥善地應對各種突發(fā)事情，如工傷處理及上報理賠等。
4、迅速整理好每一次會議記錄及統(tǒng)計各類報表。
5、管理監(jiān)督員工的申請程序與各種手續(xù)的辦理情況組織、籌備各種大型活動。
6、隨同總監(jiān)出外招聘及去學校聯(lián)系招聘事宜。
最高學歷：大專所學專業(yè)類別：師范。
畢業(yè)院校：湖南省邵陽市師專學院專業(yè)名稱：教育系。
畢業(yè)日期：2003—6第二專業(yè)類別：行政管理
工作年限：4年專業(yè)名稱：人事行政管理。
受教育/培訓經(jīng)歷。
2000年——2003年湖南省邵陽市師專學院中文系。
1997年——2000年湖南省武岡市第二中學。
外語語種：
英語。
國語水平：
精通。
外語水平：
一般。
粵語水平：
一般。
我本人性格開朗，隨和，思維活躍，領悟力強，速記能力強，打字效率高，吃苦耐勞，敢于面對挑戰(zhàn)并喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作。熟練使用word，excel，e—mail軟件及其它辦公設備，掌握一定財務知識，了解勞動法，熟悉人事工作流程。擁有優(yōu)秀的人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的'前提和保障，因此人力資源的管理在企業(yè)的系統(tǒng)管理中也具有十分重要的地位。經(jīng)過一段時間的人力部門工作，我對人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。
個性：開朗大方，具有良好的溝通能力和團隊精神，勇于挑戰(zhàn)新的事物！
專長：精通辦公室軟件使用，思維靈活，領悟力強．。
工作態(tài)度：愛崗敬業(yè)、性格開朗、善與人溝通．。
服務企業(yè)，提升自我！請給我一次機會，我必將還您以奪目的光彩！
人力資源行政助理個人簡歷（通用13篇）篇八
出生年月：1990年3月。
工作經(jīng)驗：應屆畢業(yè)生。
畢業(yè)年月：20xx年7月。
最高學歷：本科。
畢業(yè)學院：西安電子科技大學。
所修專業(yè)：工商管理。
居住地：陜西省西安市長安區(qū)。
籍貫：云南省大理白族自治州永平縣。
求職概況/求職意向。
職位類型：全職。
期望地點：云南省昆明市，云南省大理白族自治州大理市，陜西省西安市大理市。
意向概述：工作地點為云南或陜西，待遇好，包括五險一金。
教育經(jīng)歷。
時間院校專業(yè)學歷。
20xx年8月-20xx年7月西安電子科技大學工商管理本科。
工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷。
時間工作單位職務。
20xx年4月-20xx年6月西安方元市場研究公司電話回訪員。
聯(lián)系方式。
電子郵箱：
手機：
qq/msn：
人力資源行政助理個人簡歷（通用13篇）篇九
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我叫顏靜，湖南人。大學特意找了外省的學校，我渴望走出父母的世界，去一個人體驗新環(huán)境，去了解社會，自己成長。我現(xiàn)在也慢慢熟悉廣州的生活環(huán)境。我是一個認真的人，對待工作我會細心負責，對待人我會親切隨和。樂觀也是我的特征，我會以積極的態(tài)度迎接挑戰(zhàn)，努力尋求成長的機會。在大學中學生會及助理輔導員的經(jīng)歷，一定程度上提高了我的領導能力。人無完人，我會有以下缺點，比如說話直接、脾氣沖動等，但我會努力改正。
人力資源行政助理個人簡歷（通用13篇）篇十
婚姻狀況：未婚民族：壯族。
培訓認證：未參加身高：161cm。
誠信徽章：未申請體重：47kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：應屆畢業(yè)生。
應聘職位：財務/審計/稅務：，行政/后勤：
工作年限：0職稱：
求職類型：實習可到職日期：三個月以后
月薪要求：面議希望工作地區(qū)：佛山,深圳,廣西。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告/媒體。
擔任職位：實習策劃、助理等。
工作描述：配合廣西靈動廣告公司與柳州盛天龍灣及清華坊樓盤的房開公司合力舉辦“感恩業(yè)主”的大型周年紀念活動，并取得圓滿成功，深得廣告公司和房開公司的贊許。
離職原因：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔任職位：資料員、實習會計。
工作描述：主要做結(jié)算、出納、材料會計等的工作。
離職原因：實習期滿。
志愿者經(jīng)歷。
擔任職位：志愿者。
工作描述：在第二十四屆中國大學生手球錦標賽暨亞洲大學生邀請賽中擔任志愿者工作。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣西工學院。
專業(yè)一：財務管理學專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構(gòu)）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：
其它外語能力：通過國家四級。
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人性格熱情開朗，善于交際，在學習和工作中注重團隊精神，為人誠實謙虛。學習和工作態(tài)度認真，能夠吃苦耐勞，盡職盡責。曾擔任學生會干部、班干部職位等，在學生工作的過程中，大大提高了自己的辦事和處事能力。此外，還積極參加課外文體活動，各種社會實踐活動和兼職工作等，增加了自己的閱歷，提高自己的能力。在工作中體會辦事方式，鍛煉口才和人際交往能力。喜愛文體活動、熱愛自然科學。有較強的組織能力、活動策劃能力和公關能力，如:在大學期間曾多次領導組織文藝演出，并取得良好效果。有較強的.語言表達能力；有較強的團隊精神，在同學中，有良好的人際關系，在同學中有較高的威信，善于協(xié)同作戰(zhàn)。在校期間，做過很多兼職，例如：家教、問卷調(diào)查，親身體會了各種工作的不同運作程序和處事方法，鍛煉成了吃苦耐勞的精神，并從工作中體會到樂趣。
詳細個人自傳。
我叫韋思玉，是廣西工學院財政經(jīng)濟系財務管理專業(yè)的應屆畢業(yè)生，中共預備黨員。
在此，我懷著一顆真誠的心，真誠地向您推薦我自己。四年的財務管理專業(yè)知識學習和豐富的課余社會實踐經(jīng)歷，使我在財務管理和實踐方面獲益匪淺。我深知當今社會“非專無以立足，非通無以應變”的道理，立足專業(yè)、全面發(fā)展、勤懇踏實、積極上進是我四年大學生活的概括和總結(jié)。經(jīng)過四年的刻苦學習，我掌握了比較扎實的基礎知識，各科課程都取得了很好的成績。
在平時的學習、工作、生活中，我不斷地加強和培養(yǎng)各方面的修養(yǎng)和品德，努力提高自己各方面的素質(zhì)。我的最大優(yōu)點是為人誠懇，做事態(tài)度認真負責，能吃苦耐勞，有上進心，有較強的團隊合作精神。在努力提高自己知識水平的同時，我十分注重培養(yǎng)自己的組織和實踐能力。四年來我當過學校健美操啦啦隊副隊長，院公關協(xié)會干部，系藝術(shù)團舞蹈隊副隊長，系健美操啦啦隊副隊長，加入過系學生會，在班里擔任過團支書、文藝委員、生活委員等職務，并組織開展了一些活動來豐富同學們的課余生活，都得到了老師和同學們的好評，還因此獲得全國體育舞蹈公開賽二等獎、第八屆廣西中運會健美操啦啦隊比賽暨廣西第五屆啦啦隊健美操比賽“大學本科組技巧拉拉隊一等獎”、中國大學生體育協(xié)會手球分會“優(yōu)秀志愿者”、柳州市八大高校哇哈哈呦呦奶茶“奧運之星”pk大賽優(yōu)秀組織者稱號、廣西工學院第二屆大學生運動會“啦啦隊比賽第一名”、廣西工學院第三屆大學生運動會“啦啦隊比賽一等獎”、廣西工學院建校50周年校慶”文藝演出積極分子”、廣西工學院財政經(jīng)濟系藝術(shù)團舞蹈隊“優(yōu)秀隊員”以及“文藝工作積極分子”等榮譽稱號。
我堅信：沒有太多經(jīng)驗不要緊，最重要的是只要認真努力不斷去學習，就一定能很快勝任新的工作并取得成功。由于我年輕，具有較強吸收新知識的能力，適應現(xiàn)代財務管理的發(fā)展，我將憑借我的敬業(yè)精神和勤奮刻苦，為貴企業(yè)的建設和發(fā)展注入新鮮的血液和新動力。我相信天道酬勤，一分耕耘，總會有一分收獲。我相信機會垂青有準備的人，也許我還不夠優(yōu)秀，但肯定會是我很努力的！
人力資源行政助理個人簡歷（通用13篇）篇十一
6、全權(quán)負責與北京太和外企管理顧問公司合作的＂服裝行業(yè)薪酬調(diào)查＂項目，了解服裝行業(yè)的薪酬水平，完善生產(chǎn)計件工資制度及一線銷售人員（導購人員及店面主管）的的薪資方案，制訂生產(chǎn)管理人員薪資管理辦法。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
中外合資所屬行業(yè)：金融，保險。
擔任職務：
見習經(jīng)理。
工作描述：
人壽保險業(yè)務銷售。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)所屬行業(yè)：機械制造與設備。
擔任職務：
總經(jīng)理助理(人力資源＼行政后勤＼辦公室＼倉庫）。
工作描述：
歷任人事科員、人事處副處長、辦公室主任總經(jīng)理助理等職,分管人事辦公室行政倉庫物流.
期間：1.作為總經(jīng)理助理，從公司組織架構(gòu)到崗位設置及人員配備，從始至終，都參與了北龍公司的組建，協(xié)助總經(jīng)理在短短的三個月內(nèi)將新公司運作起來。
2.制定有關物資管理制度，嚴格控制了浪費，盤活了物資，降低了省耗。
4.作為行政后勤主管，協(xié)調(diào)內(nèi)外關系，加強了內(nèi)部合作和團隊精神，嚴格控制了非生產(chǎn)性開支。
5.與省有關技校建立非常好的合作關系,拓寬和豐富了員工招聘渠道.
6．進行公司人力資源規(guī)劃和人才梯隊建設，緩解公司人才特別是生產(chǎn)技術(shù)骨干表青黃不接的局面，同時精簡人員，提高效率，解決人浮于事的現(xiàn)象．。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
江西財經(jīng)大學。
最高學歷：
本科。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)：
第二專業(yè)：
培訓經(jīng)歷：
學校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-11。
北京光起管理模式設計有限公司。
a管理模式(劉光起老師)。
-04。
理的分權(quán)與有效的.授權(quán)(陳昭全博士.教授)。
最佳薪酬管理。
勞動爭議與勞動糾紛。
企業(yè)文化。
-01。
廣東眾行管理顧問公司。
目標績效管理。
時代光華管理顧問公司。
新勞動合同法。
-01。
南海生產(chǎn)力中心（張曉彤）。
如何運用心理學技術(shù)識別人才。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
經(jīng)過系統(tǒng)地、專業(yè)地人力資源學習，具有較全面的專業(yè)知識。而八年的工作實踐，又使我不斷地有機會充實和提高它。
具有較強的動手操作能力，無論是最初所從事的定崗定員工作，還是后來的全面管理工作，我都在制度建設完善、宏觀人力資源規(guī)劃、組織建設等方面做了成績，對組織建設、招聘、培訓、考核、薪酬、企業(yè)文化都有一定的見解和較強的實操水平。
本人具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和較強的全局觀念、團隊精神，有著很強的組織紀律觀念,做人正直，親和力好。
本人具有較強的社會活動能力，與政府勞動部門保持了良好關系，并與省有關重點技校建立合作關系，拓寬和豐富了員工招聘渠道。
本人熟悉有關勞動人事政策法規(guī)，熟悉有關辦事流程，在處理員工關系上有比較豐富的經(jīng)驗。
出身農(nóng)家子弟的我，于九四年考入江西財經(jīng)大學工商管理系，九八年順利通過畢業(yè)和學位考試，來到廣東佛山投身于國企改革浪潮中。
無論是工作還是生活中，本人都本著“老實做人、踏實做事”的原則，認真地做好每件事。而正是這種腳踏實地的樸實作風，使我受益不淺。
1994年至，在江西財經(jīng)大學時，任班團支部書記等主要學生干部。曾獲校“三好學生”、“優(yōu)秀團支部書記”稱號、獲二等獎學金。
1998.7畢業(yè)到廣東佛山北江機械廠參加工作，佛山市北江機械廠是國務院發(fā)展中心頒發(fā)的“中華之最”稱號的中國首家生產(chǎn)玻璃深加工設備的專業(yè)廠家，在行業(yè)中一直是佼佼者，頗有名氣。
10月開始負責公司人力資源規(guī)劃及定崗定員，提出的“充實一線、壓縮二線、精減三線”的方案，精簡了機構(gòu)（減幅達30％），改變了作風，提高了效率。
8月，人事處與保衛(wèi)處合并為人事保衛(wèi)部，任命為人事保衛(wèi)部人事科長，具體負責全廠的人事招聘、調(diào)配、培訓、考核、勞動紀律及日常人事工作。
1月，被提升為人事保衛(wèi)部副主任（副經(jīng)理），分管人事。8月，廠長辦公室、人事、后勤、工會、車隊合并為政務部，被任命為政務部副主任（副經(jīng)理），主管廠辦、人事兩職能部門。
期間，起草了人事錄用管理、人事考核、工資分配、吸引人才和激勵人才等制度、方案；舉辦的入廠、質(zhì)量、技能等培訓，成功地幫助員工進行工作轉(zhuǎn)換；與政府勞動人事部門建立了良好的合作關系。
2012月，佛山市北江機械廠最大的分公司（產(chǎn)值和人員占90%）----中港合資迪龍玻璃機械有限公司進行重組，作為辦公室主任負責人事、薪資、行政、后勤、工會等工作。作為人事主管，成功地瓦解同行挖人的計劃，穩(wěn)定了銷售隊伍，降低了離職率，并吸引了新的技術(shù)精英加盟；作為行政后勤主管，協(xié)調(diào)內(nèi)外關系，加強了內(nèi)部合作和團隊精神，嚴格控制了非生產(chǎn)性開支；與省有關技校建立非常好的合作關系,拓寬和豐富了員工招聘渠道；積極參加佛山市人力資源協(xié)會的活動。
/11--2005/4，佛山市北江機械廠最大的分公司（產(chǎn)值和人員占90%）----中港合資迪龍玻璃機械有限公司進行改制，任佛山市北龍玻璃機械有限公司總經(jīng)理助理，協(xié)助總經(jīng)理管理行政人事及對外事務，同時兼任物資管理部經(jīng)理，主管物資、倉庫。從始至終，都參與了北龍公司的組建，協(xié)助總經(jīng)理在短短的三個月內(nèi)將新公司運作起來；制定有關物資管理制度，嚴格控制了浪費，盤活了物資，降低了省耗；選為共青團佛山市禪城區(qū)委員。4月，評為2003年度佛山市優(yōu)秀團干部。
4月，應中宏人壽保險邀請，加入其精英團隊，參加其佛山第一批儲備干部培訓，獲開業(yè)功勛獎。
3月至8月，在著名內(nèi)衣公司----廣東嘉莉詩(國際)服裝有限公司任人力資源部經(jīng)理，全面負責招聘、培訓、薪酬、考核、企業(yè)文化等工作，并負責指導集團相關企業(yè)（家俱廠、化妝品公司、文化傳播公司、信用擔保）的人力資源工作。積極開拓和豐富招聘渠道和途徑，在公司內(nèi)部大力宣揚和推行“招人不如留人”的理念；建立和完善公司的培訓體系和制度，在公司內(nèi)部積極倡導學習型組織，推行全員培訓和持證上崗；負責與中國知名薪酬管理顧問公司合作，進行行業(yè)內(nèi)薪酬調(diào)研活動，適時地改進與完善公司的薪酬體系；推行和實施目標管理的績效管理方法，改善公司公司的績效系統(tǒng)。
工作是個不斷學習和積累的過程，學做人、學做事，只有自己給自己不斷施壓，才能跟上發(fā)展的潮流。
人力資源行政助理個人簡歷（通用13篇）篇十二
性別：女。
民族：漢。
政治面目：群眾。
學歷(學位)：本科。
專業(yè)：經(jīng)濟信息管理。
手機：xxxxxxxxxxx。
emailaddress：xxx@。
聯(lián)系地址：xx市xx區(qū)xx街xx號。
郵編：xxxxxx。
教育背景。
畢業(yè)院校：遼寧大學.9--2009.7人力資源管理專業(yè)本科。
另：其他培訓情況。
英語通過國家6級考試，聽說讀寫熟練。
掌握一定財務知識。
工作經(jīng)歷。
2009.9---2011.3xx日化公司銷售見習助理。
協(xié)助經(jīng)理管理銷售業(yè)務，拓展客戶資源和銷售渠道，在這段時間里，新建客戶上百家，并鍛煉了良好的溝通技巧，培養(yǎng)了較好的業(yè)務管理能力。
個人簡介。
擁有優(yōu)秀的人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的前提和保障，因此人力資源的管理在企業(yè)的系統(tǒng)管理中也具有十分重要的地位。經(jīng)過一段時間的人力部門工作，我對人力資源工作的.程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格開朗，勤奮好學，吃苦耐勞，敢于面對挑戰(zhàn)并喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作。
本人性格。
開朗、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。
另：最重要的是能力，相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選!
期盼與您的面談!
人力資源行政助理個人簡歷（通用13篇）篇十三
個人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1990年9月21日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
159cm。
體重：
45kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東佛山。
畢業(yè)學校：
廣東紡織職業(yè)技術(shù)學院。
學歷：
專科。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
一年以內(nèi)。
職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
職位名稱：
工作地區(qū)：
湛江市霞山區(qū);。
待遇要求：
1700元/月不需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
計算機能力：
綜合技能：
教育培訓。
教育經(jīng)歷：
時間。
所在學校。
學歷。
培訓經(jīng)歷：
時間。
培訓機構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
其他信息。
自我評價：
本人是一個個性比較沉穩(wěn)、極有親和力、做事細心、認真、環(huán)境適應性強、具有良好的心理素質(zhì)并且無論工作還是學習上都保持積極向上、樂觀進取的這么一個人。平時我也比較喜歡與人交往，因為我覺得通過與各種朋友相處，會學習到很多自身缺乏的優(yōu)點。
大學的學習、工作與生活使我樹立了正確的人生觀、價值觀，形成了熱情上進的性格和誠實、守信，有責任心的人生信條。并更加讓我覺得自己是勇于接受挑戰(zhàn)和具有較強承受工作壓力的能力的。我相信自己各方面的能力，并始終相信有付出就有收獲的道理！但本人的缺點就是做事情比較急于求成,對于工作經(jīng)驗的缺乏，我相信只要我有肯學的精神,定能勝任此項工作。
我想在進入社會之后，我始終會以一顆謙卑、熱情而又執(zhí)著的心來對待我的事業(yè)和我的朋友，始終以樸實的性格，充沛的精力，刻苦鉆研的.精神，實干的作風，豁達的態(tài)度，樂觀的精神往誠誠懇懇地工作，腳踏實地地走好人生路！如今畢業(yè)在即，我相信，經(jīng)過自己的勤奮和努力，一定能使我在將來的工作中實現(xiàn)自己的人生價值！
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式。