心得體會是個人在工作、學習和生活中的一種概括性總結。讓我們一起來閱讀一些優秀的心得體會文章，欣賞他人的思考和總結。
熱門弘揚大別山精神心得體會（案例13篇）篇一
第一段：引言（150字）。
作為一名共產黨員，弘揚黨的精神是我們的使命和責任。加入黨組織后，我深入學習黨的理論，積極參與黨的活動，努力踐行黨的宗旨，不斷提升自身素質。在這個過程中，我深刻感受到黨的精神給予我個人成長和社會進步帶來的重要意義，也體悟到在日常工作和生活中如何弘揚黨的精神，成為共產黨員的內在要求。
第二段：心得體會（300字）。
作為一名共產黨員，我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，弘揚黨的優良傳統和革命精神。正如習近平總書記所說：“中國共產黨人的初心和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興。”我們要不忘初心，堅定理想信念，勇于擔當，切實履行好黨員的職責。在工作中，我時刻以黨的事業為中心，為人民群眾解決實際問題，努力為社會進步和發展做出自己的貢獻。
第三段：豐富實踐（300字）。
為了更好地弘揚黨的精神，我積極參加各種學習、實踐和公益活動。在學習方面，我不斷提高自己的理論水平，讀書、學習習近平總書記的重要講話和文章，深入了解黨的理論和政策。在實踐中，我組織參與社區建設、環境保護以及扶貧開發等活動，深入農村和基層單位，了解百姓需求并為他們提供幫助。這些實踐豐富了我的知識儲備，提高了我的組織能力和協作能力。
第四段：影響社會（300字）。
黨員弘揚黨的精神不僅僅在于個人的努力，更要通過自己的積極行動影響身邊的人。我發現，黨員的表率作用在工作和生活中起到了重要的示范效應。通過與同事、朋友和家人的交流，我多次聽到他們稱贊黨員的品質和奉獻精神，這讓我深感作為黨員我有著更大的責任和擔當。我也積極利用社交媒體和互聯網平臺，傳播正能量，弘揚黨的聲音和精神，影響更多的人。
第五段：總結（250字）。
弘揚黨的精神需要我們始終保持對黨的信仰和黨的意識，也需要在日常的工作和生活中不斷踐行。作為一名共產黨員，我深知自己的行為和言辭都代表著黨，要始終加強自身的修養和意識形態，正確處理黨員身份與個人利益的關系，保持良好的生活作風和道德品質。我相信，只有通過個人的努力和不懈追求，黨的精神才能在我們的日常生活中煥發出更加光彩奪目的光芒。通過自己的實踐和積極推動，我愿與更多的黨員一起，為實現中華民族偉大復興的中國夢而努力奮斗。
熱門弘揚大別山精神心得體會（案例13篇）篇二
大別山，位于中國中部湖北、河南、安徽交界處，素有“中華水塔”之稱，其秀美的自然風光吸引著眾多游客。然而，大別山不僅僅是一座山脈，更是中華民族的重要象征之一。大別山在長期的歷史進程中孕育了獨特的大別山精神，這種精神體現了中國人民奮發向上、不屈不撓的精神風貌，對于我們每個普通人都具有重要的意義。
大別山精神是一種高尚的精神境界，它充分展現了中國人民樂觀向上、勇往直前的力量。無論是抗日戰爭時期的紅軍長征還是改革開放的西部大開發，大別山人始終保持著樂觀正面的心態。同時，大別山精神還注重實踐與創新，人們通過不斷摸索、實踐與創新，才能在困境中迎難而上，創造出輝煌的業績。
大別山精神不僅僅存在于歷史中的戰爭與開發，更是融入了百姓生活的各個方面。無論是農田里的農民，還是工地上的工人，每個人都能體會到大別山精神的力量。這種精神告訴我們，無論遇到什么困難和挫折，只要保持積極向上的態度，堅持奮斗不止息，就一定能夠取得成功。大別山精神教育著我們在生活中勤奮努力、頑強拼搏，勇于追求進步。
第四段：探討如何將大別山精神運用在實際生活中。
大別山精神是一種可以隨時隨地借鑒的精神，我們可以從中汲取力量，在實際生活中充分運用。首先，保持積極的心態，面對困難不退縮，要時刻告誡自己“不達目的絕不罷休”。其次，要注重實踐與創新，敢于嘗試新事物，勇于突破自我的局限。最后，要保持對未來的信心，即使遇到一時的挫折也不應氣餒，要相信自己能夠戰勝一切困難，迎接更美好的未來。
大別山精神是一種積極向上、勇往直前的精神力量，具有重要的社會價值和意義。它鼓舞著我們勇敢面對生活中的艱難險阻，激發著我們拼搏奮斗的動力。無論是在學習、工作還是生活中，大別山精神都能為我們指明前進的方向，讓我們走向更廣闊更美好的未來。讓我們每一個人都秉持著大別山精神，以樂觀、實踐與創新的態度，為實現自己的夢想而不懈努力！
熱門弘揚大別山精神心得體會（案例13篇）篇三
細節是工匠精神的四肢，創新是工匠精神的心臟，而態度則是工匠精神的靈魂。我們應該繼承工匠精神，弘揚工匠精神。下面是本站小編整理的關于弘揚工匠精神的。
歡迎查閱!
截止20xx年，壽命超過220xx年的企業，日本有3146家，為全球最多，德國有837家，荷蘭有222家，法國有196家。為什么這些長壽的企業扎堆出現在這些國家，是一種偶然嗎?他們長壽的秘訣是什么呢?我們研究了他們都在傳承著一種精神——工匠精神!
很多人認為工匠是一種機械重復的工作者，其實工匠有著更深遠的意思。他代表著一個時代的氣質，堅定、踏實、精益求精。工匠不一定都能成為企業家。但大多數成功企業家身上都有這種工匠精神。
“工匠精神”可以從瑞士制表匠的例子上一窺究竟。瑞士制表商對每一個零件、每一道工序、每一塊手表都精心打磨、專心雕琢、他們用心制造產品的態度就是工匠精神的思維和理念。在工匠們的眼里，只有對質量的精益求精、對制造的一絲不茍、對完美的孜孜追求，除此之外，沒有其他。正是憑著這種凝神專一的工匠精神，瑞士手表得以譽滿天下、暢銷世界、成為經典。
工匠精神不是瑞士的專利，日本式管理有一個絕招：用精益求精的態度，把一種熱愛工作的精神代代相傳。這種精神其實就是“工匠精神”。
所謂“工匠精神”其核心是：不僅僅是把工作當作賺錢的工具，而是樹立一種對工作執著、對所做的事情和生產的產品精益求精、精雕細琢的精神。在眾多的日本企業中，“工匠精神”在企業領導人與員工之間形成了一種文化與思想上的共同價值觀，并由此培育出企業的內生動力。
在獲得奧斯卡日本影片《入殮師》里。一個大提琴師下崗失業到葬儀館當一名葬儀師，通過他出神入化的化妝技藝，一具具遺體被打扮裝飾得就像活著睡著了一樣。他也因此受到了人們的好評。這名葬儀師的成功感言是：當你做某件事的時候，你就要跟它建立起一種難割難舍的情結，不要拒絕它，要把它看成是一個有生命、有靈氣的生命體，要用心跟它進行交流。
“工匠”是技藝精湛的人，在歐洲，德國的學徒傳統培養了最優秀的工匠、瑞士的頂級名表都是工匠一個零件一個零件打磨而成的。工匠精神，就是追求極致的精神，并且專業、專注。
在這個“商人精神”橫行的年代。個人和企業都面臨巨大的生存挑戰。比如一些以山寨產品為主的企業，在外部環境好的時候，企業可以生存，一但外部環境變的惡劣，企業很容易馬上倒閉。
企業的核心因素是人，而脫離了這種困境的途徑是培養企業的“工匠精神”。工匠不斷雕琢自己的產品，不斷改善自己的工藝，他們在享受產品在手里升華的過程。其他企業熱衷于“圈錢—做死某款產品—出新品—圈錢”。而打造“工匠精神”的企業卻在從另一方面滿足自己的精神需求，看著自己的產品在不斷改進、不斷完善，最終以一種符合自己嚴格要求的形式存在。
工匠用的工作獲得金錢，但工匠不為錢工作。一個人所做的工作是他人生態度的表現，一生的職業就是他志向的表示、理想的所在。
工匠精神并不是舶來品，《莊子》中就有記載了一個“庖丁解牛”的故事。
廚師給梁惠王宰牛。他的手所接觸的地方，肩膀所依靠的地方，腳所踩的地方，膝蓋所頂的地方，嘩嘩作響，進刀時豁豁地，沒有不和音律的。
梁惠王問：“你解牛的技術怎么竟會高超到這種程度啊?”
廚師回答說，他憑精神和牛的接觸，而不用眼睛去看，依照牛體本來的構建。用很薄的刀刃插入有空隙的骨節。十九年了，他的刀刃還像剛從磨刀石上磨出來的一樣鋒利。
廚師還說：每當碰到筋骨交錯很難下刀的地方，他就小心翼翼地提高注意力，視力集中到一點，動作緩慢下來，動起刀來非常輕，霍啦一聲，牛的骨和肉一下子就解開了。
庖丁解牛的故事告訴人們一個道理，做任何事要做到心到、神到、就能達到登峰造極、出神入化的境界。看看瑞士名表，將一項技術發揮到極致，頂級品質造就了頂級品牌。
口號。
它存在于每一個人身上心中。長久以來正是由于缺乏對精品的堅持、追求和積累才讓我們的個人成長之路崎嶇坎坷組織發展之途充滿刑荊。這種缺乏也讓持久創新變得異常艱難更讓基業常青成為鳳毛麟角所以在資源日漸匱乏的后成長時代重提工匠精神、重塑工匠精神是生存、發展的必經之路。
工匠，是一種職業，看似平凡，卻也有著不為人知的秘密。
人們都在詢問，什么是工匠精神，在究竟來自“何方“?它，神神秘秘，似乎很少人能夠體會到它的真正內涵。有人說，工匠精神就是不斷改變精益求精，其實不然，我認為工匠精神不只是精益求精，更要有一種心態，而這種心態，決定著你的命運，你似乎在慢慢的為之所改變。
曾經有一篇文章這樣說道：“一天，一位大學的學者來到一家公司，這家公司派了幾個人到建筑工地去砌墻，這位大學者問了第一個正在砌墻的人說：“你在干什么?”“難道你看不見嗎?我在砌墻。”那位工人白了他一眼沒好氣的回答道。顯然，對方是嫌他打擾了自己的工作。
學者笑了笑，有走到另一位砌墻工人身邊問道：“你在干什么?”那人差異的看了看他，然后用手比劃著已經具有一定規模大大樓說，我在蓋一座高樓。這兩個人的回答令他大失所望，但當轉身欲走的時候，一陣歌聲吸引了他，在忙的焦頭爛額的工地上竟然還有人唱歌，這位學者狐疑的循著歌聲找了過去，原來是一位目光囧囧的年輕人，只見他麻利的砌著轉，同時哼著一首首老歌。
“你在干什么?”學者又問了他一個問題。
“我在建設一座美麗的城市。”這個人爽快的回答道。
十年之后，這位學者因為某一課題又來到了這個工地進行調研，湊巧的是，他發現一件令他非常震撼的事：“十年前的那幾個人，第一個還在工地上砌墻，第二個成立圖紙設計師，而第三個，卻已經成立他們的老板。”
由此來看，所謂的工匠精神并不是只有精益求精，而更為重要的是一種態度，能否意識到這一點，決定了你以后能否干出一番大事業。
很久以來就對付守永的著作《工匠精神》有所耳聞，近日有幸拜讀，讀罷掩卷，心中感觸良多，我被書中精彩紛呈的小故事和作者入木三分的道理闡述震撼著，現將感想列出一二，與大家共同探討。
相信大家都和我一樣，對自己所從事的工作進行過深層次的思考，到底值不值得全心付出?在又苦又累的時候會想：反正都是發那么多工資，做一天和尚撞一天鐘不是更舒適愜意嗎?工作和生活到底怎樣平衡?等等……此書以全新的角度解答了這些問題，并告訴我們，工匠精神不是枯燥機械的、僵硬死板的，而是一種熱愛工作的精神，是一種精益求精的態度，它不只是一種付出，更是一種獲得，擁有工匠精神無論對自己還是和對企業，都是一種“雙贏”的局面。
喬布斯曾說：“工作將占據你生命中相當大的一部分，從事你認為具有非凡意義的工作，方能給你帶來真正的滿足感。而從事一份偉大工作的唯一方法，就是去熱愛這份工作”。不可否認，“工匠精神”是一種奉獻精神。它可能默默無聞，無私地貢獻著自己的光和熱，從而確保了企業的正常運轉。試想，若沒有這種精神，企業將會怎樣?作為公司中的一分子，每個人都應認識到“今天我以公司為榮，明天公司以我為榮”，“我是公司中的一員，我應該對公司負責”。如果不作奉獻的話，整個公司最終將會失去贏利的機會，受損失的不僅是公司，還有公司的成員，當然也包括自己。所以，為了公司的利益，也是為了自己的利益，一定要摒棄那種“馬馬虎虎就可以”的想法。一份職業，一個工作崗位，是一個人賴以生存和發展的基本保障。同時，一個工作崗位的存在，往往也是人類社會存在和發展的需要。我曾經聽了這樣的一個故事，東漢時有一少年名叫陳蕃，自命不凡，一心只想干大事業。一天，其友薛勤來訪，見他獨居的院內齷齪不堪，便對他說：“孺子何不灑掃以待賓客?”他答道：“大丈夫處世，當掃天下，安事一屋?”薛勤當即反問道：“一屋不掃，何以掃天下?”陳蕃無言以對。這個故事生動的表明，只有踏踏實實做好小事，才有做大事的能力，只有兢兢業業圓滿完成自己看似微不足道的工作，公司的興旺乃至整個社會的繁榮才有可能實現啊!
總之，態度決定一切，一個人的工作態度折射著他的人生態度，只有用心做事，才能把事情做得出色，才會為企業做出更多的貢獻。
熱門弘揚大別山精神心得體會（案例13篇）篇四
勞動是人們生產生活中不可或缺的一部分，本著“勞動最光榮”的觀念，我們應該弘揚勞動精神。通過多年的感悟，我有一些心得體會。
首先，勞動是一種生活方式。勞動可以是工作，可以是學習，也可以是家務。在學校，我們要勤奮學習，做好作業，這也是一種勞動。在家里，我們要幫父母做家務，這也是一種勞動。只要我們認真對待工作和學習，對待家務和生活，那么就不難在勞動中體會到快樂和成就感。
其次，勞動是一種鍛煉。通過勞動，我們可以不斷提升自己的能力和技能。比如說，在學校的學習中，我們可以增強自己的思維能力和口頭表達能力；在家務勞動中，我們可以學會獨立生活和做事情的能力。這些都是通過勞動鍛煉出來的。
最后，勞動是一種責任和義務。我們都生活在這個社會中，享受著社會的福利和保障，那么我們也應該以勞動為回報。無論是在家庭中、學校中、還是社會中，都應該認真完成自己的工作和義務，并以實際行動幫助他人，完成自己的社會責任。
總之，勞動是我們生活中不可或缺的一部分。只有通過認真對待勞動，才能在生產生活中獲得成功和快樂。
熱門弘揚大別山精神心得體會（案例13篇）篇五
第一段：引言和背景介紹（200字）。
弘揚精神是指在某一領域或社會中廣泛宣傳、推廣和發揚優秀的思想、道德和文化精神。這種精神深刻影響著一個民族的發展和進步，是國家發展的基石。在我們日常生活中，我們也可以發現弘揚精神的痕跡。然而，對于我個人來說，弘揚精神也給我帶來了很多啟示和體會。
第二段：愛國精神（200字）。
弘揚愛國精神是我體會最深的一種精神。作為一個中國人，我深深熱愛著自己的國家。當我了解到我國的燦爛歷史和輝煌文化時，我感到無比自豪。愛國精神鼓舞著我們，讓我們為祖國的繁榮而努力。愛國精神鼓勵我們為國家做出貢獻，哪怕只是做一件微小的事情。因此，在我的日常生活中，我時刻保持對祖國的思念，為祖國的進步而努力奮斗。
第三段：團結合作精神（200字）。
團結合作精神也是我日常生活中頗有感觸的一種精神。在一個團結合作的集體中，每個人都能發揮最大的潛力，取得最優秀的成績。相互之間的合作和支持讓我們能夠共同面對困難和問題，并積極尋求解決方案。在我的學校，老師和同學之間形成了不競爭、相互幫助的氛圍。大家互相鼓勵，一起進步，這為我們取得了斐然的成績。團結合作精神也教會了我尊重和包容他人的觀點，這一點在日常交往中尤為重要。
第四段：創新創業精神（200字）。
創新創業精神是我們這個時代的精神驅動力。在快速發展的社會環境下，我們需要敢于冒險，勇于突破傳統的束縛，追求新的發展機會。創新創業精神鼓勵我們不斷學習和實踐，不斷探索新的解決方案。這種精神培養了我們的創造力和智慧，讓我們能夠在競爭激烈的社會中立足。在我的學校，創新創業精神得到了廣泛培養，我們的老師鼓勵我們提出新的觀點和思路，并給予實際的支持和指導。我也通過參與一些創業活動學到了很多寶貴的經驗。
第五段：總結（200字）。
弘揚精神給我帶來了很多啟示和體會。愛國精神讓我深深熱愛祖國，為祖國的繁榮而努力。團結合作精神教會我尊重他人，與人合作取得共贏。創新創業精神激發了我的創造力和冒險精神，讓我敢于挑戰和突破自我。這些精神給予了我堅定的信念和勇氣，讓我在日常生活中更加積極向上。我相信，只要我們堅持弘揚精神，我們的國家和社會將會越來越發展繁榮。
熱門弘揚大別山精神心得體會（案例13篇）篇六
第一段：引言和背景介紹（200字）。
弘揚精神是社會發展和個人成長的重要因素，它的存在和傳播能夠激勵人們積極向上、奮發進取。弘揚精神不僅有助于增強民族凝聚力和凝聚力，也對個人的成長和影響力產生積極的影響。在當今快節奏的社會中，如何弘揚精神成為一個重要的課題。本文將從“學習勇氣精神”、“踐行奉獻精神”、“傳承文化精神”、“樹立信念精神”和“培育團結精神”這五個方面談談我的感悟和心得體會。
第二段：學習勇氣精神（200字）。
勇氣精神是弘揚精神的重要組成部分。在現實生活中，我發現每個成功的人都擁有著頑強不屈的勇氣。勇氣讓我們敢于追求自己的夢想和追求。在多次面對困難和壓力的時候，我意識到面對挑戰的勇氣是關鍵。無論遭遇多么艱難的局面，我們都應該勇于面對和克服。通過自己的努力和堅持，我深刻體會到了勇氣精神的力量，也相信每個人都有無限的潛力去戰勝困難。
第三段：踐行奉獻精神（200字）。
奉獻精神是社會進步的基石。通過無私奉獻，我們能夠為他人和社會帶來積極的影響。我曾經參與一次義務勞動活動，幫助當地貧困家庭修繕房屋。在活動過程中，我親身經歷了奉獻精神的重要性。無論是用手中的鏟子、錘子，還是用自己的汗水，每一起貢獻都讓我感到自豪和幸福。我看到了貧困家庭臉上的笑容，感受到了為他人付出的價值和意義。通過這次經歷，我深深體會到奉獻精神讓人向善，也讓人變得更加關愛共建。
第四段：傳承文化精神（200字）。
中華文化博大精深，傳統文化精神是我們民族的瑰寶。傳承文化精神不僅可以讓我們更好地了解自己的根源，也更好地塑造自己的個性和價值觀。在我參加文化活動時，我深深感受到了傳承文化精神的重要性。無論是中國傳統的書法、繪畫，還是傳統音樂和舞蹈，每一個文化活動都讓我感受到了中華文化的博大精深。在傳承文化精神的過程中，我逐漸明白了傳統文化給予我們的定力和豁達。傳統精神的傳承能夠讓我們自豪地說出自己的身份和身世，也能夠讓我們更好地走向世界，與其他文化進行對話和交流。
第五段：樹立信念精神和培育團結精神（200字）。
樹立信念精神和培育團結精神是弘揚精神的最終目標。信念精神讓我們堅信自己的夢想和目標，不斷努力追求。在人際關系中，團結精神能夠增強團隊的凝聚力和執行力。在我所參與的社團活動中，信念和團結成為我個人成長的關鍵。每一次活動，我都可以感受到信念和團結的力量。無論是克服內心的恐懼，還是發現自己身邊的伙伴，這些都讓我堅定了自己的信念和擁有了更強的團結精神。通過這些感悟，我明白了只有堅持和團結，我們才能夠達到更高更遠的目標。
結論（100字）。
弘揚精神對個人和社會都有著重要的意義。通過學習勇氣精神、踐行奉獻精神、傳承文化精神、樹立信念精神和培育團結精神這五個方面，我深刻領悟到了弘揚精神的價值和力量。只有敢于追求夢想、樂于奉獻、傳承文化、堅持信念和培育團結，我們才能夠讓自己不斷進步，也能夠為社會發展做出積極的貢獻。
熱門弘揚大別山精神心得體會（案例13篇）篇七
工匠，并不陌生，但你了解過這個職業么。
工匠并不特別，一雙手，一顆心，一個大腦，就這么做著工作，我們一樣。一雙手，一顆心，一個大腦。也只是一些細節罷了，工匠的手傷疤許多，舊的未好新的又來。一日復一日，手就變得“坑坑洼洼”了;工匠的心細膩的多，一個好的成品決定權在工匠的心。細心耐心一些，沒有什么做不好;工匠的大腦變化多樣，想象力豐富，因此才能鑄就那么多精致的雕刻等作品。
有一種堅持叫工匠;有一種美德叫工匠;有一種智慧叫工匠;有一種樸實叫工匠;有一種巧奪天工叫工匠;有一種勤奮叫工匠;有一種情懷叫工匠。
工匠樸實勤奮的可貴精神作為祖國后代的我們要把它發揮到極致，所謂工匠就是腳踏實地，一步一步做下去。就好似那蒼天大樹，從幼苗一步步成長。所謂工匠精神就是時刻保持細心的心不放過任何一個細節，人們常說巧奪天工技藝精湛，卻沒有想到前人的成語是指誰。后人往往是誤解了前人意味深長的語句。
熱門弘揚大別山精神心得體會（案例13篇）篇八
在當今社會，勞動精神被人們越來越重視和發揚，在勞動中，不僅可以創造價值，還可以從中汲取向上的力量，提升自我價值和實現自我價值發揮的機會。
勞動不僅是創造物質財富，也是培育人才的重要途徑。勞動可以增強人的體魄，提高人的智力和能力，增強人的自信心和自立能力。
在我的工作中，我發現了勞動的重要性。在長期的勞動中，我學到了許多知識和技能，并成長為一個有用的人。勞動不僅是為了賺錢，更重要的是為了實現自我價值，讓自己變得更加優秀。
在勞動中，我深刻地認識到了勞動的價值。只有通過勞動，我們才能創造出更多的財富，實現更高的理想。在勞動中，我不僅得到了物質上的回報，還得到了精神上的滿足。勞動使我感受到了生活的美好，也讓我認識到了自己的不足，讓我更加努力地工作。
勞動是一種生命力，是一種向上的力量。只有通過不斷的勞動才能促進社會的發展和進步。同時，也能提高人的自我價值和實現自我價值發揮的機會，讓人成為一個有用的人。
弘揚勞動精神，不僅是一種傳統美德，也是一種社會責任。只有在不斷的勞動中，我們才能成為一個有用的人，也才能讓自己成為一個充滿活力和朝氣的人。
在我的勞動經歷中，我看到了勞動的價值和意義，也感受到了勞動帶給我的成就感和自豪感。我相信只要我們堅持不懈地勞動下去，就能創造更多的價值，贏得更多的尊重和贊美。
總之，弘揚勞動精神是我們每個人的責任和義務。只有通過勞動，我們才能創造更多的財富和意義，實現自我價值和成為一個有用的人。
熱門弘揚大別山精神心得體會（案例13篇）篇九
“工匠精神”是一種“笨”精神。
其實，世界上沒有一蹴而就的改革，也難得“四兩撥千斤”的創新。所謂的終南捷徑，不過是自欺欺人。如今，工業化、“互聯網+”取代了小作坊，但“手藝人”的內涵和精神卻不會變。能夠在風雨中巋然不動的，或者風雨過后看到彩虹的，永遠是那些堅持自我、堅守“工匠精神”的人。
有人問德國的菲仕樂鍋具負責人：“你們德國人造的鍋說要用100年，賣出一口鍋，也就失去了一位顧客。因為沒多少人能活100年。你看別人造的鍋，10年20年就足夠了，這樣一來，顧客就得經常來買。你們把產品的使用期搞短一點，不是可以賺更多錢嗎?”
聽聽很有道理，“菲仕樂”似乎有點笨。事實也是如此，甚至國內外很多好的產品，都預設了一定的使用期限，也吸引了回頭客，擴大了產品銷量。
這位菲仕樂鍋具負責人卻這樣回答：“正因為所有買了我們鍋的人都不用再買第二次，所以產品質量才有口碑，才會吸引更多人來買。”
為什么一個8000萬人口的德國，竟然會有2300多個世界名牌?西門子公司總裁維爾納·馮·西門子說：“這靠的是我們德國人的工作態度，對每個生產技術細節的重視。我們承擔著要生產一流產品的義務。”
“工匠精神”是一種“軸”精神。
北京人形容一個人“軸”，說的就是他鉆牛角尖，不懂變通。用浙江人的話來說，就是腦子“一根筋”，不會轉彎。
小野二郎是全球最年長的米其林三星大廚，在日本被稱為“壽司之神”。許多來自世界各地的饕客慕名而來，只為品嘗“壽司第一人”超過50年的精湛技藝。讓人驚訝的是，他的餐廳只有10個座位，小小的店面也從來沒有擴張過，堅持“一根筋”半個多世紀。
“軸”不“軸”?可是，慕名而來的顧客都得提前幾個月預定。但凡吃過的人都會感嘆，這是“值得一生等待的壽司”。
所謂的“軸”，就是一種追求極致的精神，專業專注的精神。一生專注做一事，珍視“身后名”，不貪“眼前利”。
“工匠精神”是一種“苦”精神。
在具有“工匠精神”的人看來，工作是修行，產品是修煉，不浮不殆，不急不躁，篳路藍縷，久久為功。
在最珍視“工匠精神”的德國，沒有哪家企業是一夜暴富的。他們往往是專注于某個領域、某項產品的“小公司”“慢公司”，極少有“差公司”，更沒有“假公司”。
尤其是如今日新月異的世界，每天都有眾多企業雨后春筍般冒出來，更有一夜爆紅的互聯網神話。要在日趨激烈的市場競爭中保持定力，用“苦行僧”一樣的意志和信念辦企業、做產品，堅持“工匠精神”，殊為不易。
其實，世界上沒有一蹴而就的改革，也難得“四兩撥千斤”的創新。所謂的終南捷徑，不過是自欺欺人。如今，工業化、“互聯網+”取代了小作坊，但“手藝人”的內涵和精神卻不會變。能夠在風雨中巋然不動的，或者風雨過后看到彩虹的，永遠是那些堅持自我、堅守“工匠精神”的人。
熱門弘揚大別山精神心得體會（案例13篇）篇十
本文是關于優秀心得體會范文：繼承大慶精神，弘揚鐵人精神學習體會，僅供參考，希望對您有所幫助。
為了更進一步貫徹落實集團公司會議精神，繼承大慶傳統、弘揚鐵人精神。加強基層建設，我黨支部按照特油公司黨委及作業區總支的要求，我們在作業區集體學習中也掀起了“學文件、學經驗、找差距、定措施、抓管理、上水平”的學習活動。
在學習經驗中我們采取了外部參觀和內部參觀結合的方式學習先進典型經驗。在學習中我們采取了全面通讀，重點輔導，集體討論三種方式，認真學習領導講話精神。在上水平中我們認真貫徹大慶會議精神、鐵人精神、按照基層建設“六項目標”要求自己在以往工作的基層上，全面提高上水平。在學習中我們采取了全面通讀，重點輔導，集體討論三種方式，認真學習領導講話精神。在找差距中我們對照黨員的“六不準”及涉油案件發生后對看“悔恨的淚”警示教育片。從中查找自身的差距。通過學習和討論中自己怎樣才能把我們支部的戰斗力、凝聚力、號召力發揮的更好。并且我們在學習過程中還存在了不少缺點和不足。
一、作為基層的領頭羊更要全心全意投入工作的同時不斷學習，不斷進取、不斷提高要強化以下四個意識：
1、我們要強化監督意識。我們遼河油田的前身是大慶673廠；于大慶油田有著血脈相連的感情，我們繼承了大慶的精神，鐵人精神。同時鐵的紀律和有效的監督機制是贏得各項生產工作勝利的先決條件，腐敗孳生往往是監督失去了作用。我們中心站要充分利用支部例會，經常向我們的黨員、干部、員工宣傳法制教育及涉油案件案例等知識。多和我們的黨員、干部重溫《黨章》的內容，學習相關的黨的知識，理解和準確把握共產黨的先進性，通過嚴格而經常性的組織生活，民主生活會等各種各樣的方式，對支部的每名成員的工作、思想、作風實際有效的監督。以保持支部的每位成員的凈化和純潔。
2、我們要強化服務意識。作為基層支部書記，不要把自己擺在“領導”的位置上，而要把自己擺在為基層班站出成績、出人才。積極爭創“紅旗班站”的“服務”位置上，要圍繞基層的中心工作和重點工作。想法設法充分發揮支部各成員的積極作用、帶頭作用和先進性、為中心站整體生產工作任務的完成做好思想上的服務，而平時則要常關注黨員、干部、員工的個人實際問題。特別是年青員工的思想波動，在他們成長過程中為他們排憂解難，充當鋪路石，讓他們安心工作早上成就。
4、我們要強化協調意識。我覺得一名基層主管就象這個單位的“家長”。要使這個單位的工作開展的有聲有色，那么我們這些“家長”協調工作是至關重要的。當好支部書記，首先要先協調好與單位行政主管的關系，平時要多同行政主管多聯系、多請示、多匯報、多交流工作。及時了解班站每個時期內的主要任務，并適時反映黨員干部的思想工作情況，使行政一把抓能更好地加強對班站長的思想和業務指導。同時要協調好員工們之間的關系。一個單位員工工作在一起難免在工作、學習、生活各方面出現小摩擦。做為我們支部書記應及時調查全面了解，有效協調、春風化雨，使單位在整體上保持高昂的斗志，具有團結協作的精神。
二、作好支部書記應該在具體工作中要能夠學以致用，用心投入工作，并且不是說就能夠認真做好的，我認為我們中心站現在在學習大慶和鐵人精神的時候還缺少以下幾種意識如果能夠做好我覺得；得心應手，馬到成功。向馬部長所說的：“我們還要在實踐中摸索積累工作經驗，才能更快的提高。”
1、提高組織領導能力。作為支部書記雖然不是處于行政“領導”的地位上。但個人的思想水平，業務素質，個人品德等是構成支部書記有組織領導才能的主要因素。因此，我們該多下站經常和黨員、群眾進行談心，為他們辦實事。幫助他們提高認識，這樣才能贏得員工的信賴和擁護。
2、提高本部門業務能力。支部書記除了以上所講的政治工作能力，領導水平等以外，還要對本單位的技術掌握，特別是我們現在的注汽鍋爐以扎克為主，不要在技術上面別稱為“門外漢”假若如此同志們把你當做“門外漢”你就會失去很多和群眾交心的機會，做好政治工作將會成為一句空話。所以我要在進思想工作的同時，努力鉆研業務知識，不斷提高專業水平。在思想覺悟方面，在業務能力方面更要當好員工“領頭羊”有這樣才能算是一個合格的優秀的基層書記。
3.、提高說服教育能力。支部書記要做好每個黨員和要求進步同志的思想工作，在實際工作中為黨員解決思想問題，必須要有過硬的說服教育教育能力。靠傳統的“灌輸式”教育“硬式輸入”和“行政命令”是不適應現在新時期政治思想工作要求的。隨著時代的發展及改革開放的進一步深入，人們的思想觀念和認識都發生了深刻的變化，作為支部書記在這方面要善于抓黨員思想方面的難關，焦點積極探索工作方法和新途徑新方法，要用說服于嚴肅性、藝術性和趣味性一體。
以上的不足之處和建議是我自己的一些體會，今后要在這次學習大慶、鐵人精神中仔細的查找自身的不足之處，要保持成效機制更好的開展中心站的工作。
熱門弘揚大別山精神心得體會（案例13篇）篇十一
是故事者生于慮，成于務，失于傲。不慮則不生，不務則不成，不傲則不失。這句話啟示我們干事創業要真抓實干、深謀遠慮、戒驕戒躁。黨的中央為發展國民經濟制定了一系列規劃，推動了經濟社會高質量發展；永濟村真抓實干，一步一個腳印，踏踏實實走好脫貧致富道路；仙路控股公司坐吃山空、不思變通，在市場化的競爭中敗下陣來。這些鮮活的案例無不啟示偉大的事業的實現，需要堅定不移的弘揚三種精神。
偉大事業的實現，需要深謀遠慮、高瞻遠矚的大局意識；
古語云：謀定而后動。謀劃在前，通考全局，方能成功。從改革開放的初步實踐到推動全方位的對外開放格局，從全面建設小康社會口號的提出到精準扶貧避免落后地區群眾返貧；從一顆顆璀璨北斗星的升空到建設國際航天站……，新時代一件件舉世矚目的成就，無不彰顯著我黨敢為人先、居安思危的大局意識。因此，我們要有深刻警醒自己，深謀遠慮、高瞻遠矚，才能讓我們主義事業蓬勃興旺、人民生活安居樂業、國家實力穩步增強。
偉大事業的實現，需要求真務實、真抓實干的拼搏精神。
偉大事業的實現，需要謙虛謹慎、戒驕戒躁的優良作風。一方面，在功成名遂的時候，不可滿足已有成績，固步自封，驕傲自滿，失去憂患意識。風靡一時的手機巨頭諾基亞正是由于躺在過去的功勞簿上，安于現狀、坐享其成，最終才會黯然退出手機市場。正所謂“生于憂患，死于安樂”，只有永葆危機意識，不斷進行自我革新、挑戰未來，才能取得最終的勝利；另一方面，在突破發展的道路上，也不能頭腦發熱、急于求成，照抄照搬他人經驗，走上另一個極端。而是要明晰自我角色，利用自身優勢，結合客觀規律，穩扎穩打，積小勝為大勝，積跬步致千里。
熱門弘揚大別山精神心得體會（案例13篇）篇十二
近年來，弘揚正能量、傳遞正能量成為社會熱點話題。黨的十九大報告提出“培育和踐行社會主義核心價值觀，推進德育、智育、體育、美育全面發展，讓人民群眾在思想道德、科學文化、健康美麗等方面不斷取得新的發展。”這一新提法更是進一步推動了社會正能量的傳播和弘揚。本文將從個人層面，談談我對于弘揚精神的一些感悟和心得體會。
第二段：克服困難與不良情緒。
生活中時常會遇到困難和挫折，這時候我們需要找到一種有效的方式來克服它們，這就需要我們培育和弘揚一種積極向上的精神。比如，遇到挫折時，我會選擇將注意力更多地集中在自己的改進和行動上，尋找至少一種讓自己更加幸福的小事，建立起樂觀向上的心態。這樣，不僅在困難時有動力、有信心，甚至可以通過培養這種習慣，讓自己的生活變得更加積極、健康。
第三段：與他人相處和諧。
弘揚精神還要表現在與他人相處的過程中。尤其是在現代社會中，相處不和或人際矛盾常常困擾著一個人的心情。我認為在與人相處的過程中，我們應該掌握一些方法，例如，去觀察和感受對方的情緒和狀態，盡量做到看齊和尊重，避免自己對別人的情緒產生干擾，讓對方感受到尊重和理解。在生活中，我們可以通過這些方式表達對別人的關懷和溫暖，讓人與人之間的關系更加和諧、健康。
第四段：關注社會正能量。
在一個充滿故事的世界里，我們時常能聽到那些感人至深或者讓人動容的故事。這些故事可能非常簡單，例如那些默默無聞的防疫工作人員、教師、醫生，但是每一個故事背后都有一種對社會實現正向發展的呼喚和促進。這時候我們需要學會關注這些健康有益的信息，讓它們成為我們積極的精神面貌的來源。希望更多的人能夠--通過傳遞和分享自己的故事，而讓生活和社會更加美好。
第五段：總結。
弘揚精神是一種帶著行動和意義的態度和力量。這種弘揚既需要個體的力量，也需要整個社會的共同努力和凝聚力。弘揚精神，是一種與時俱進、適應環境和對自己和周圍世界產生深度影響的表現。每一個人都應該將其融入到自己的工作和生活中，不斷拓展自己的心路和養成良好的習慣，去創造一個積極、健康的社會氛圍。期待通過我們的積極行動，去弘揚更多的正能量。
熱門弘揚大別山精神心得體會（案例13篇）篇十三
今年是中國工農紅軍三大主力第一、第二、第四方面軍勝利會師70周年。紅軍長征是中國革命斗爭史上的重大歷史事件，是中國共產黨歷史上壯麗輝煌的一頁，也是二十世紀人類歷史上一個無與倫比的偉大壯舉。
二十世紀三十年代中葉中國工農紅軍的長征堪稱當時中國革命與反革命、光明與黑暗兩種命運的一場大搏斗。在紅軍長征中，蔣介石糾集重兵，“天上每日幾十架飛機偵察轟炸，地下幾十萬大軍圍追堵截”，企圖置中國共產黨和工農紅軍于死地。在這場驚心動魄的搏擊中，黨的內部也發生了正確指導思想與錯誤指導思想之間的尖銳斗爭。特別是在中央紅軍長征之初，由于“左”傾冒險主義的錯誤領導，紅軍遭到慘重損失，湘江一戰，全軍折損過半，由8萬多人銳減至3萬多人。1935年1月召開的遵義會議，糾正了軍事上和組織上的錯誤，在事實上確立了以毛澤東為核心的黨中央的正確領導，才使得紅軍變被動為主動。后來又戰勝了張國燾分裂黨、分裂紅軍的圖謀。極端惡劣的自然環境也使長征中的紅軍一再面臨能否克服艱難險阻、經受饑寒傷病折磨的嚴重考驗。但是，英勇的工農紅軍在毛澤東等老一輩無產階級革命家的卓越指揮下，以非凡的智慧和勇氣，運用機動靈活的戰略戰術，以百折不撓的革命精神和所向無敵的英雄氣概，翻越了陡峭險峻終年積雪的座座高山，跨過了激流洶涌、難以渡過的條條江河，穿過了沼澤密布、神秘莫測的茫茫草地，沖出了國民黨重兵一層又一層、一次又一次的圍追堵截，縱橫馳騁于湘鄂川黔滇等14個省，長驅萬里，進行重要戰役戰斗近600次，終于戰勝了優勢敵軍窮兇極惡的圍追堵截，克服了數不清的自然界的艱難險阻，先后到達陜甘地區。1936年10月，以紅軍三大主力會寧、靜寧會師為標志，歷時兩年、長達數萬里的中國工農紅軍長征宣告勝利結束。
長征的勝利，使中國共產黨和中國工農紅軍渡過了第五次反“圍剿”失敗以來最危險、最艱難的時期，是中國共產黨和中國革命事業從挫折走向勝利的偉大轉折點；長征的勝利，鍛煉和保存了革命力量，集中了各路紅軍的經驗和特長，使紅軍成為一支更加堅強的部隊；長征的勝利，是紅軍以實際行動宣傳和踐行了中國共產黨的政治主張，擴大了黨的政治影響，極大地振奮了全國各族人民的革命斗志；長征的勝利，實現了中國共產黨北上抗日的戰略方針，將中國革命的大本營從長江南北轉移到了大西北，三大主力紅軍轉移到靠近抗日前線的西北，為革命新高潮的掀起、抗日民族戰爭的勝利奠定了堅實的基礎；長征的勝利，為抗日戰爭時期中國共產黨和人民軍隊的大發展創造了條件，是此后中國革命勝利進軍的前奏曲，對中國乃至世界歷史都產生了深遠的影響；長征的勝利，也是人類創造的一大奇跡，是一座高聳入云的歷史豐碑，是中國共產黨、中國工農紅軍和中華民族永遠的驕傲。
3/5源；不怕任何艱難險阻，不惜付出一切犧牲是紅軍長征精神狀態的集中體現，這是紅軍將士在長期革命斗爭中基于理想信念所鑄成的革命英雄主義氣概和英勇頑強的戰斗作風，沒有這種精神狀態，就不可能取得長征的勝利，也就沒有長征精神；實事求是地思想路線和機動靈活的戰略戰術，是紅軍長征精神得以發揮的正確指南，只有在這正確路線和戰略戰術的指導下，上述精神才能結出燦爛之果，引導革命取得勝利；顧全大局、嚴守紀律、緊密團結、互助友愛的高尚品德，是紅軍長征精神轉化成凝聚力、戰斗力的一個重要條件；緊緊依靠人民群眾，獲得人民群眾的支援與幫助，是紅軍長征精神得以形成的重要的外部條件和力量基礎。今天，紅軍長征精神早已突破了時代和國度的界限，成為人類共有的巨大精神財富。
長征精神是我們黨之魂、軍之魂、民族之魂的最高體現。這種精神，無論歲月如何更替，條件如何變化，都應發揚廣大。現在，我們的國家已經發生了翻天覆地的變化，但是，我們正在進行的建設有中國特色社會主義事業，同當年紅軍長征一樣是一項前無古人的偉大事業，一樣需要發揚長征精神，克服一個個艱難險阻。要建設社會主義和諧社會，不僅需要加強物質文明建設，還需要不斷加強精神文明建設。而繼承和發揚紅軍長征精神，正是加強社會主義精神文明建設、構建社會主義和諧社會的重要內容和有效措施。歷史已經走過70個春秋，紅軍長征的腳步已經離我們遠去。但是，歲月易老，精神永存。長征精神將永遠以它特有的魅力和震撼人心的力量鼓舞我們開拓進取，奮勇前進。
5/5。