行政工作需要保持積極向上的心態(tài)和良好的工作態(tài)度，時(shí)刻為公司利益著想。以下是小編為大家精選的行政總結(jié)范文，希望能給大家提供一些寫作上的參考。
裝修公司行政明年工作計(jì)劃（模板14篇）篇一
20xx年，行政辦公室在區(qū)委、管委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以三個(gè)代表重要思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持開拓創(chuàng)新，主動(dòng)服務(wù)，把握大局，參謀決策為目標(biāo)，緊緊圍繞管委會(huì)中心工作，著眼于加快發(fā)展、政令暢通、打造政務(wù)品牌、后勤保障有力，爭創(chuàng)一流工作。真正把辦公室打造成開拓創(chuàng)新、協(xié)調(diào)有力、廉潔高效、為民服務(wù)的第一窗口，努力開創(chuàng)辦公室工作新局面。現(xiàn)將行政辦公室年終工作總結(jié)及來年工作計(jì)劃如下：
(一)圍繞管委會(huì)中心工作和重點(diǎn)工作，加強(qiáng)調(diào)查研究，及時(shí)了解、掌握經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展動(dòng)態(tài)，向管委會(huì)提供各類相關(guān)信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策、部署和指導(dǎo)工作發(fā)揮了參謀助手作用。
(二)上半年共年收到各類文件件，制發(fā)各類文件件。其中，以區(qū)管委會(huì)發(fā)文87件，以行政辦公室發(fā)文35件;起草各類工作匯報(bào)、領(lǐng)導(dǎo)講話件;籌辦、協(xié)辦各類會(huì)議次。其中，黨政聯(lián)席會(huì)議9次，信訪工作專題會(huì)議2次，其他各類會(huì)議次，共印發(fā)會(huì)議紀(jì)要12份。圍繞管委會(huì)中心工作，對全區(qū)重點(diǎn)工程、重點(diǎn)項(xiàng)目督查次，確保了重點(diǎn)工作任務(wù)的完成。
(三)安排和督導(dǎo)管委會(huì)各部門、單位辦理人大代表議案5件，建議條;辦理政協(xié)提案2件。
(四)認(rèn)真做好人民群眾來信來訪工作。制定了《xx區(qū)信訪工作辦案程序》和《xx區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部信訪包案制度》，進(jìn)一步規(guī)范了信訪事項(xiàng)辦理程序，極大的推動(dòng)了信訪工作的有序、扎實(shí)開展。榮獲全市信訪工作先進(jìn)集體。
(五)堅(jiān)持做好政務(wù)信息公開工作。按照市政府辦公廳《xxx》的要求，將20xx年x月至20xx年x月管委會(huì)有關(guān)文件在xx里市政務(wù)信息公開平臺(tái)公開，便于。
(六)認(rèn)真審核把關(guān)各部門、單位的文書處理工作;認(rèn)真落實(shí)管委會(huì)和行政辦公室的檔案管理和保密工作，為行政辦公室日常工作的正常開展提供了良好保障。
通過總結(jié)上半年工作情況，認(rèn)真分析行政辦公室面臨的工作形勢，制定了下半年工作安排：圍繞一個(gè)主題，推進(jìn)三個(gè)轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)五個(gè)突破。
圍繞一個(gè)主題：就是緊緊圍繞綜合協(xié)調(diào)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)這一主題，創(chuàng)新工作思路，強(qiáng)化綜合協(xié)調(diào)，提升服務(wù)水平，確保辦公室工作快速、高效、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)，確保管委會(huì)各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)。
推進(jìn)三個(gè)轉(zhuǎn)變：一是在工作重心上轉(zhuǎn)變。緊貼管委會(huì)工作思路，緊貼領(lǐng)導(dǎo)思路，把握大局，認(rèn)真謀劃，前瞻思考，統(tǒng)籌安排，努力當(dāng)好參謀助手。
二是在工作方法上轉(zhuǎn)變。堅(jiān)持抓大放小，堅(jiān)持辦公室工作緊密聯(lián)系政府工作大局、政府中心工作、重點(diǎn)工作、重大事項(xiàng)和重大決策，全面協(xié)調(diào)，認(rèn)真督查，促進(jìn)落實(shí)。
三是在組織協(xié)調(diào)上轉(zhuǎn)變。注重統(tǒng)籌兼顧，注意做好對上、對下、對內(nèi)、對外各個(gè)環(huán)節(jié)的工作協(xié)調(diào)，對上講實(shí)情，對下聽呼聲，對內(nèi)多聯(lián)系，對外促交流，充分調(diào)動(dòng)各方面的工作積極性，為實(shí)現(xiàn)全區(qū)工作目標(biāo)努力工作。
實(shí)現(xiàn)五個(gè)突破：
一是督查落實(shí)上要有新突破。將督查工作的突破口放在區(qū)委、管委會(huì)重大決策部署的督查落實(shí)、領(lǐng)導(dǎo)批示件的督查督辦等方面，及時(shí)擬定督查方案，進(jìn)行分解立項(xiàng)，將工作任務(wù)落實(shí)到各部門、單位，明確責(zé)任，提出要求，積極開展督促檢查。對黨政聯(lián)席會(huì)議定工作的督查，要制定措施、落實(shí)專人，形成制度，確保重點(diǎn)工作、重點(diǎn)工程件件有著落，事事有回音。
二是綜合協(xié)調(diào)上要有新突破。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，全力協(xié)調(diào)。既立足大局，實(shí)事求是，又努力體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)要求，兼顧各方需要，保證任務(wù)的完成;對各部門提出需管委會(huì)解決的問題，主動(dòng)協(xié)調(diào)，把情況摸深摸透，把政策吃準(zhǔn)吃透，主動(dòng)思考提出辦法，兼顧各方，多商量，善處理;對群眾反映的問題，耐心及時(shí)協(xié)調(diào)。認(rèn)真聽取群眾意見，對涉及群眾利益的實(shí)事，滿腔熱情地辦好辦實(shí)。
三是后勤保障上要有新突破。進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部事務(wù)管理制度、車輛管理制度，壓開支，保運(yùn)轉(zhuǎn)。改進(jìn)工作方法，不斷提升接待服務(wù)質(zhì)量和水平。
四是依法行政上要有新突破。重點(diǎn)抓好政務(wù)公開、行政許可法和《國務(wù)院全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》的實(shí)施工作。強(qiáng)化信訪工作責(zé)任制，加大協(xié)調(diào)疏導(dǎo)力度和督促落實(shí)力度，努力化解各種矛盾，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展。
五是隊(duì)伍建設(shè)上要有新突破。按照政治上強(qiáng)、業(yè)務(wù)上精、作風(fēng)上硬、工作上實(shí)、廉政上好的總體要求，通過開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)、強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)、嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲，全面加強(qiáng)辦公室工作人員隊(duì)伍的思想、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)，努力提高辦公室工作人員理解執(zhí)行政策，科學(xué)分析判斷形勢，敢于解決疑難復(fù)雜問題，善于進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)的能力，真正把辦公室建設(shè)成政治上靠得住、工作上能干事、干成事的堅(jiān)強(qiáng)隊(duì)伍。
裝修公司行政明年工作計(jì)劃（模板14篇）篇二
新的一年是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)、機(jī)遇與壓力開始的一年。在這里工作已過1個(gè)年頭了，在此，我訂立了20xx年度工作計(jì)劃，以便使自己在新的一年里有更大的進(jìn)步和成績。
（1）發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神。面對工作中事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦，主動(dòng)找事干，做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤，積極適應(yīng)各種環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。
（2）發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，博覽群書，在向書本學(xué)習(xí)的同時(shí)注意收集各類信息，廣泛吸取各種營養(yǎng)；同時(shí)，講究學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的工作基礎(chǔ)、辯證的思維方法、正確的思想觀點(diǎn)。力求把工作做得更好，樹立本部門良好形象。
（3）當(dāng)好助手。對主管交待的工作努力完成并做好，增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。完成自已份內(nèi)工作的同時(shí)能夠主動(dòng)幫主管或同事分擔(dān)一些工作。和同事互幫互助，共同維持和諧的工作環(huán)境。
（4）熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開展工作。公司在不斷改革，訂立了新的規(guī)定，作為公司一名職員，必須以身作責(zé)，在遵守公司規(guī)定的同時(shí)全力配合。
在日常事物工作中，我將做到以下幾點(diǎn)：
（1）協(xié)助各部門做好了各類公文的登記、上報(bào)、下發(fā)等工作，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)。
（2）做好了各類信件的收發(fā)工作。
（3）做好低值易耗品的分類整理工作.
（4）配合上級領(lǐng)導(dǎo)于各部門做好協(xié)助工作.
（5）做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記，按需所發(fā)，做到不浪費(fèi)，按時(shí)清點(diǎn)，以便能及時(shí)補(bǔ)充辦公用品，滿足大家工作的需要。
（6）做好辦公室設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作，
（7）協(xié)助上級做好節(jié)假日的排班、值班等工作，確保節(jié)假期間公司的安全保衛(wèi)工作。
（8）認(rèn)真、按時(shí)、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
在日常事物工作中，我一定遵循精、細(xì)、準(zhǔn)的原則，精心準(zhǔn)備，精細(xì)安排，細(xì)致工作，干標(biāo)準(zhǔn)活，站標(biāo)準(zhǔn)崗，嚴(yán)格按照辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度辦事。
裝修公司行政明年工作計(jì)劃（模板14篇）篇三
20__年，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各相關(guān)部門的支持和幫助下，我部按照年初工作計(jì)劃，認(rèn)真執(zhí)行公司的工作精神與工作部署，圍繞中心，突出重點(diǎn)，開拓創(chuàng)新、扎實(shí)工作，較好地完成全部工作任務(wù)，取得了一定的成績，促進(jìn)了公司整體工作的發(fā)展。現(xiàn)將20__年工作情況和20__年工作計(jì)劃具體總結(jié)、安排如下：
(一)部門20__年工作總結(jié)。
1、加強(qiáng)管理，提高工作效率與工作質(zhì)量。
行政人事部是個(gè)協(xié)調(diào)部門，起到承上啟下作用，為加強(qiáng)管理，提高工作效率與工作質(zhì)量，我部一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高政治思想覺悟和業(yè)務(wù)工作水平。認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)制度規(guī)定與工作紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)，做到在思想上、工作上與公司保持一致，按照公司的要求，做好工作，確保獲得職工群眾的滿意。二是落實(shí)崗位責(zé)任，提高工作效率。按照工作項(xiàng)目、工作概述、工作標(biāo)準(zhǔn)和所需知識(shí)技能等四方面內(nèi)容，制定崗位責(zé)任，落實(shí)到人，做到每個(gè)人都有崗位職責(zé)，每件工作、每項(xiàng)事情都有人管、有人抓。三是強(qiáng)化工作創(chuàng)新，提高工作質(zhì)量。我部要求每個(gè)人員創(chuàng)新工作思路、創(chuàng)新工作方法，克服困難，解決問題，以取得良好效果。
2、勤勉工作，努力完成工作任務(wù)。
我部全體人員按照公司的工作精神與工作部署，刻苦勤奮，認(rèn)真努力工作，完成全部工作任務(wù)，取得良好工作成績。一是在行政管理上，加強(qiáng)制度建設(shè)，制定完善文檔管理、考勤管理、辦公用品管理、印章管理、車輛管理等系列制度，實(shí)現(xiàn)工作的規(guī)范化與制度化。辦理好證照工作，與工商、質(zhì)監(jiān)等政府部門建立良好合作關(guān)系，利于以后各項(xiàng)工作開展。做好人員招聘工作，滿足公司生產(chǎn)的發(fā)展的需要。強(qiáng)化人事檔案管理，對新員工進(jìn)行入職培訓(xùn)，提高新員工的綜合素質(zhì)。二是在后勤保障上，做好美化環(huán)境、保潔工作，及時(shí)采購好辦公用品，為公司員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。做好對外接待工作，為來訪客人提供周到服務(wù)，樹立公司的對外形象。加強(qiáng)職工宿舍和職工食堂管理，為職工提供床、桌子、柜子，建好男女公共浴室，添置洗衣機(jī)，在職工活動(dòng)室配備電視機(jī)、跳子棋、象棋、籃球、羽毛球，使職工有一個(gè)良好的生活環(huán)境。在食堂伙食上，每2天更換菜譜，在炎熱夏天，每周供應(yīng)3次涼茶，每周1.3.5出去采購，，保證食堂原材料的新鮮及時(shí)。加強(qiáng)對保安組的管理，確保保安的考勤、著裝、行為規(guī)范，維護(hù)公司的正常的工作、生活秩序。在倉庫管理上，做好材料申購、入庫、保管、出庫、盤存工作，確保倉庫管理規(guī)范，物資材料不短少、不損壞，滿足公司正常生產(chǎn)工作需要。同時(shí)，做到帳物、帳帳相符。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高職工的綜合素質(zhì)。
我部要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)公司的工作精神和業(yè)務(wù)知識(shí)，提高職工的綜合素質(zhì)，增強(qiáng)工作本領(lǐng)，切實(shí)做好我部各項(xiàng)工作，為推動(dòng)公司發(fā)展作貢獻(xiàn)。
2、健全完善各項(xiàng)制度，促進(jìn)工作發(fā)展。
我部要繼續(xù)健全完善各項(xiàng)制度，做到以制度管人，建立創(chuàng)新發(fā)展的工作機(jī)制，提高行政管理、后勤保障的工作能力與工作水平，使行政管理、后勤保障工作躍上一個(gè)新臺(tái)階，為公司在新的一年里有較大的發(fā)展，提供強(qiáng)有力的行政、后勤保障。
3、加強(qiáng)后勤、倉庫管理，促進(jìn)公司生產(chǎn)發(fā)展。
我部要加強(qiáng)后勤管理，為職工提供良好工作、生活條件，使職工安心工作，努力為公司多作貢獻(xiàn)。要加強(qiáng)倉庫管理，提高物資材料使用效能，節(jié)約公司建設(shè)資金。
(一)個(gè)人20__年工作總結(jié)。
1、抓好自身建設(shè)，全面提高素質(zhì)。
我作為一名行政人事部主管，知道自己責(zé)任重大，努力按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對待自己，加強(qiáng)政治理論與業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，全面提高自身素質(zhì)，按照公司的工作要求，認(rèn)真做好每一項(xiàng)工作，確保獲得公司領(lǐng)導(dǎo)與職工群眾的滿意。同時(shí)在實(shí)際工作中，我做到公平公正、清正廉潔，愛崗敬業(yè)、履行職責(zé)，吃苦在前，享樂在后，爭當(dāng)一名職工群眾滿意的行政人事部主管。
2、認(rèn)真細(xì)致，做好各項(xiàng)工作。
我是一名行政人事部主管，工作范圍較為廣泛，涉及行政管理、后勤保障等方方面面的工作。為此，我嚴(yán)格要求自己，務(wù)必按照公司的要求，刻苦勤奮、兢兢業(yè)業(yè)做好每一項(xiàng)工作，確保獲得公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可與職工群眾的滿意。一年來，我認(rèn)真細(xì)致工作，基本完成工作任務(wù)，沒有出現(xiàn)大的差錯(cuò)，自己感到比較欣慰。
(二)個(gè)人20__工作計(jì)劃。
1、加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范工作程序。
我要進(jìn)一步加強(qiáng)行政制度、人事制度的建設(shè)，加強(qiáng)對公司的管理層的考核，執(zhí)行績效考核，控制公司辦公成本，合理節(jié)約辦公費(fèi)用，促進(jìn)公司各項(xiàng)工作走上規(guī)范化，提高公司的工作效率與工作質(zhì)量。
2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高職工素質(zhì)。
我要開展新員工入職、崗位技能、文明禮儀等的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高職工素質(zhì)，為公司開展各項(xiàng)工作奠定人力資源基礎(chǔ)。
3、加強(qiáng)人事管理，嚴(yán)把人才關(guān)。
我要嚴(yán)把人才關(guān)，為公司發(fā)展需要招進(jìn)合適的人才，為部分員工做好勞動(dòng)合同續(xù)簽，穩(wěn)定公司職工隊(duì)伍，促進(jìn)公司發(fā)展。
4、加強(qiáng)考核，提升工作效能。
我要在實(shí)踐中完善公司各項(xiàng)績效考核制度，配合各部門主管實(shí)施績效考核標(biāo)準(zhǔn)，通過考核，增強(qiáng)職工的工作的積極性與責(zé)任性，提高工作效能，促進(jìn)工作發(fā)展。
20__年過去了，面對新的20__年，我部和我本人要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，深化管理，按公司的工作精神與工作要求，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，攻堅(jiān)破難，把各項(xiàng)工作提高到一個(gè)新的水平，為促進(jìn)公司各項(xiàng)工作的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
裝修公司行政明年工作計(jì)劃（模板14篇）篇四
（一）考勤管理：
1、行政部分管考勤管理工作的行政專員每日將集團(tuán)員工出勤情況、請假情況、休息情況進(jìn)行記錄，嚴(yán)格遵守集團(tuán)《考勤管理制度》。
（二）車輛管理：
1、行政部分管車輛管理工作的行政專員，將根據(jù)集團(tuán)《車輛管理制度》等相關(guān)規(guī)定，每日對車輛油耗、車輛內(nèi)外衛(wèi)生、集團(tuán)各車輛出車情況、集團(tuán)車輛出車后使用情況、車輛油量情況、車輛維修情況和車輛保養(yǎng)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。
2、車輛管理專員，每月將對集團(tuán)各車輛違章情況進(jìn)行1次統(tǒng)計(jì)，并進(jìn)行公示。
3、車輛管理專員每月核實(shí)集團(tuán)所屬各車輛的年檢和保險(xiǎn)情況，對于車輛到檢時(shí)間進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。
4、車輛管理專員必須保證集團(tuán)各部門正常的車輛使用。
（三）衛(wèi)生管理：
1、行政部分管衛(wèi)生管理的行政專員將對集團(tuán)保潔員每日的日常工作進(jìn)行檢查、指導(dǎo)和考核，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生問題隨時(shí)進(jìn)行解決。
2、行政部分管衛(wèi)生管理的行政專員將嚴(yán)格按照衛(wèi)生管理的相關(guān)規(guī)定對集團(tuán)公共區(qū)域進(jìn)行衛(wèi)生和環(huán)境檢查。
（四）檔案管理：
行政部分管檔案管理的行政專員將根據(jù)集團(tuán)檔案管理要求，對集團(tuán)檔案分別以時(shí)間、類別和存檔級別的不同進(jìn)行分類存放，保證集團(tuán)存檔檔案安全。
（五）服裝管理：
1、行政部分管服裝管理的行政專員將根據(jù)集團(tuán)人員變動(dòng)情況對集團(tuán)工裝進(jìn)行收取與發(fā)放。
2、分管專員每季度統(tǒng)計(jì)一次集團(tuán)員工工裝使用情況，做好集團(tuán)員工工裝的換季統(tǒng)計(jì)工作。
（六）辦公用品管理：
1、行政部分管統(tǒng)計(jì)集團(tuán)各部門每月辦公用品需求的行政專員，將根據(jù)集團(tuán)各部門每月所提交的物料申請單進(jìn)行辦公用品數(shù)量和金額的統(tǒng)計(jì)。
2、辦公用品采購員將根據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分類購買，每月5日前采購?fù)戤叄①徎氐霓k公用品交及時(shí)入庫保管。
3、行政部辦公用品保管員需第一時(shí)間將采購員所購回的辦公用品進(jìn)行數(shù)量和質(zhì)量上的檢驗(yàn)，并給采購員開據(jù)入庫單，為其報(bào)銷使用。
4、辦公用品在入庫完畢后，將按照經(jīng)行政部主任和總經(jīng)理審批后的集團(tuán)各部門的物料申請單進(jìn)行辦公用品發(fā)放，并同時(shí)做好發(fā)放記錄。
（七）庫房管理：
1、行政部共有庫房2處，位于集團(tuán)辦公樓二樓有2處分別為辦公用品庫和機(jī)房，
2、辦公用品庫保管員需在每月月底前對庫內(nèi)存留物品進(jìn)行盤點(diǎn)，并將盤點(diǎn)結(jié)果上報(bào)至行政部經(jīng)理，由行政部經(jīng)理進(jìn)行復(fù)核。
3、對集團(tuán)固定資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn)，周期為半年一次。
（八）集團(tuán)內(nèi)部管理：
1、行政部分管集團(tuán)內(nèi)部管理的行政專員每周將對集團(tuán)各部門所在轄區(qū)公共實(shí)施、設(shè)備使用情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，并第一時(shí)間安排維修。
2、分管行政專員對于突發(fā)性問題必須及時(shí)解決，保證集團(tuán)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
（九）辦公設(shè)備維修與保養(yǎng)：
1、集團(tuán)行政部對集團(tuán)公共辦公設(shè)備由維修與保養(yǎng)的職責(zé)。
2、集團(tuán)行政部每月對集團(tuán)公共辦公設(shè)備進(jìn)行數(shù)量清點(diǎn)，并對需要維修和保養(yǎng)的辦公設(shè)備進(jìn)行相關(guān)的維修與保養(yǎng)。
3、對于已經(jīng)損壞并無法維修的公共辦公設(shè)備，集團(tuán)行政部需對其進(jìn)行報(bào)廢處理。
（十）集團(tuán)相關(guān)證照年檢：
按要求及時(shí)辦理完畢集團(tuán)營業(yè)執(zhí)照和組織機(jī)構(gòu)代碼證的年檢工作。
（十一）臨時(shí)事宜辦理：
集團(tuán)行政部有辦理集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)事物的職責(zé)，集團(tuán)行政部在接到領(lǐng)導(dǎo)的相關(guān)指示后必須第一時(shí)間予以辦理。
裝修公司行政明年工作計(jì)劃（模板14篇）篇五
根據(jù)本年度工作情況與存在的不足，結(jié)合目前集團(tuán)發(fā)展?fàn)顩r和今后發(fā)展趨勢，行政部從以下六個(gè)方面開展20xx年度的相關(guān)工作：
1、行政管理：
（1）制度保障方面：行政部在20xx年度將進(jìn)一步完善集團(tuán)制度，以保證集團(tuán)的運(yùn)營在既有的管理體系中運(yùn)行。
（2）文化建設(shè)：行政部將在20xx年度繼續(xù)整理集團(tuán)自成立以來所有大事記，提煉并弘揚(yáng)企業(yè)文化。
（3）行政部內(nèi)外溝通機(jī)制建設(shè)與完善：行政部將在20xx年度建設(shè)和完善本部門內(nèi)部的縱向、橫向溝通機(jī)制，調(diào)動(dòng)本部門全體員工的主觀能動(dòng)性，建立和諧、融洽的內(nèi)部關(guān)系。
2、人力資源方面：
（1）人員招聘：行政部將根據(jù)各部門20xx年度崗位需求情況制定集團(tuán)20xx年度招聘計(jì)劃，保證集團(tuán)日常人員招聘與人員配置。
（2）員工培訓(xùn)：行政部將大力加強(qiáng)集團(tuán)全體員工的崗位知識(shí)、崗位技能和素質(zhì)培訓(xùn)，加大集團(tuán)內(nèi)部人才開發(fā)力度。
資結(jié)算。
（4）績效管理方面：行政部在20xx年度將繼續(xù)結(jié)合各部門實(shí)際情況完善各崗位的績效考核標(biāo)準(zhǔn)，并嚴(yán)格按照此標(biāo)準(zhǔn)對各崗位員工進(jìn)行考核。
（5）員工關(guān)系方面：即勞動(dòng)關(guān)系方面。集團(tuán)行政部在20xx年度將嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)勞動(dòng)關(guān)系制度。盡最大力量避免勞資糾紛的產(chǎn)生，保證集團(tuán)的正常運(yùn)營。
3、后勤管理方面：20xx年度行政部將嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)行政管理制度，每月、每季度定時(shí)檢查集團(tuán)各處公共設(shè)備運(yùn)行情況、公共設(shè)施使用情況，將安排人員組織維修。對集團(tuán)各處出現(xiàn)的臨時(shí)的跑、冒、滴、漏情況將及時(shí)組織人員進(jìn)行搶修，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)處理。
4、5s管理方面：
20xx年度是集團(tuán)將繼續(xù)嚴(yán)格檢查各部門5s管理，真正達(dá)到是整理（seiri）、整頓（seiton）、清掃（seiso）、清潔（seiketsu）和素養(yǎng)（shitsuke）這5個(gè)詞，并開展以整理、整頓、清掃、清潔和修身為內(nèi)容的5s活動(dòng)。
5、工會(huì)管理方面：
20xx年度集團(tuán)行政部將進(jìn)一步推進(jìn)集團(tuán)員工滿意度調(diào)查、深化完善制度公開、加強(qiáng)健康保障建設(shè)和自身建設(shè)等幾個(gè)方面，為集團(tuán)廣大員工創(chuàng)造一個(gè)充滿企業(yè)人文關(guān)懷的工作氛圍。
20xx年度行政部將繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行本部門的日常行政工作，完善和改進(jìn)行政部在20xx年度所存在的不足，保證集團(tuán)行政工作的正常開展。
裝修公司行政明年工作計(jì)劃（模板14篇）篇六
（一）文化建設(shè)：
1、目標(biāo)概述：建設(shè)企業(yè)文化、弘揚(yáng)企業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng)。
2、具體實(shí)施方案：
（1）根據(jù)集團(tuán)存檔的文檔資料整理集團(tuán)自創(chuàng)建以來的企業(yè)大事記。
（2）錄制集團(tuán)20xx年度企業(yè)文化宣傳片，即寫實(shí)題材紀(jì)錄片。
（3）編寫企業(yè)文化匯編，作為今后新員工入職培訓(xùn)內(nèi)容。
（二）行政部內(nèi)外溝通機(jī)制建設(shè)與完善：
1、目標(biāo)概述：建立行政部橫向、縱向溝通機(jī)制，保證集團(tuán)各部門與行政部的信息交流和行政部內(nèi)各層次員工的信息交流通暢。
2、具體實(shí)施方案：
（1）行政部橫向溝通機(jī)制建立：
行政部將公布本部門現(xiàn)行的工作流程、工作制度和各崗位人員名單。使集團(tuán)其他各部門可以互相了解、熟悉行政部的工作內(nèi)容，方便集團(tuán)各部門之間的配合與協(xié)作。
（2）行政部縱向溝通機(jī)制完善：進(jìn)一步完善行政部各崗位員工應(yīng)定時(shí)對本部門上級主管領(lǐng)導(dǎo)日匯報(bào)的縱向溝通機(jī)制。進(jìn)一步做好行政部例會(huì)會(huì)議紀(jì)要等相關(guān)文檔文件的記錄；進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行行政部工作匯報(bào)流程制度等相關(guān)工作內(nèi)容，保證集團(tuán)行政部內(nèi)部的信息通暢。
裝修公司行政明年工作計(jì)劃（模板14篇）篇七
1、耐心細(xì)致地做好日常工作。負(fù)責(zé)來電的接聽和轉(zhuǎn)接，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員，不遺漏、延誤，做好每天快遞的簽收，發(fā)放，做好每月辦公用品，快遞和飲用水等費(fèi)用的核對結(jié)算。
2、完善公司各種行政規(guī)章制度。協(xié)助李先生及辦公室主任不斷完善各項(xiàng)規(guī)章管理制度，使公司趨于規(guī)范化的管理。依照公司要求，建立健全完善其他相應(yīng)的管理制度，使公司的各項(xiàng)工作有章可循、有條不紊的進(jìn)行。
3、積極主動(dòng)的搞好文案工作。根據(jù)工作需要，隨時(shí)制作各類表格和文檔等，同時(shí)完成各部門和領(lǐng)導(dǎo)交代的打印、復(fù)印、掃描、傳真文件的工作。收集整理各種管理規(guī)定，并且分類歸檔，做到發(fā)放有序。對公司發(fā)放的通知及文件及時(shí)簽收和轉(zhuǎn)達(dá)，做到上傳下達(dá)。
4、其他各類行政工作。人事總務(wù)文員的工作是非常繁瑣的，就像個(gè)大管家，什么都要管。如文件的復(fù)印、掃描、傳真、收發(fā)快件、文件的保管、辦公用品的申購、發(fā)放和登記、酒店機(jī)票的預(yù)定、辦公設(shè)施環(huán)境維護(hù)協(xié)調(diào)、庫存辦公用品的保管與統(tǒng)計(jì)……每一項(xiàng)工作的完成都是對責(zé)任心和工作能力的考驗(yàn)，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率。正是在以后的工作中需要不斷學(xué)習(xí)的。
二、不足之處。
當(dāng)然，工作中也存在不少問題，主要表現(xiàn)在：
1、做事不夠細(xì)心。文員工作是一項(xiàng)瑣碎的工作，因此更考驗(yàn)工作人員的細(xì)心。任何一件事情都要認(rèn)真對待，不能以為事小就粗心大意。也許任何一個(gè)小小的失誤就會(huì)造成很壞的影響。
2、缺乏創(chuàng)新精神。不能積極主動(dòng)地發(fā)揮認(rèn)真鉆研、開拓進(jìn)取的精神，而是被動(dòng)消極地適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成，但幾乎都只是為了完成工作而工作。對于問題的解決只是浮于表面，而沒有深入的了解。
3、工作不很扎實(shí)。忙碌于日常小事，工作沒有上升到一定高度。不能專注于工作學(xué)習(xí)，很多知識(shí)雖然了解但卻不精在今后的工作中，我將努力改正自身缺點(diǎn)，以更大的熱情投入到工作中去。
三、改善之處。
我充分認(rèn)識(shí)到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”。要想?yún)f(xié)調(diào)好一個(gè)團(tuán)隊(duì)，必須做好每一件瑣碎的小事以保證工作的正常有序發(fā)展。在以后的工作中我一定嚴(yán)格要求自己，在工作中發(fā)揮自己最大的能力為公司服務(wù)，使工作和學(xué)習(xí)融為一體，積極爭取每一次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，培養(yǎng)自己的工作協(xié)調(diào)能力，提高應(yīng)有的職業(yè)道德，不斷進(jìn)取。希望在以后的工作中，再接再厲，取得更大的成績。
要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會(huì)，努力提高業(yè)務(wù)水平，在業(yè)余時(shí)間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關(guān)的新事物新知識(shí);樹立良好的職業(yè)道德，以嚴(yán)肅的態(tài)度，飽滿的熱情，嚴(yán)格的紀(jì)律，全身心地投入學(xué)習(xí)，為我的工作積累必要的基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜，但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作能力，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務(wù)。
要抱以一個(gè)正確的心態(tài)，踏踏實(shí)實(shí)、任勞任怨地完成上級交派的工作;我也將注重鍛煉自己的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力，不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自己，以便更好地完成自己的本職工作。
積極做好日常行政工作。協(xié)助辦公室主任做好公司管理規(guī)定的備份、上傳、下發(fā)等工作，并繼續(xù)做好日常工作的整理歸檔工作。做好各類郵件的收發(fā)工作，做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用品登記，按需所發(fā)，做到不浪費(fèi)，按時(shí)清點(diǎn)，以便能及時(shí)補(bǔ)充辦公用品，滿足大家工作的需要。
在日常事物工作中，我一定遵循精、細(xì)、準(zhǔn)的原則，精心準(zhǔn)備，精細(xì)安排，細(xì)致工作，干標(biāo)準(zhǔn)活，站標(biāo)準(zhǔn)崗，嚴(yán)格按照辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度辦事。
五、總結(jié)。
感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能夠提供給我這個(gè)工作平臺(tái)，使我有機(jī)會(huì)和大家共同提高、共同進(jìn)步。感。
裝修公司行政明年工作計(jì)劃（模板14篇）篇八
每日定時(shí)巡查集團(tuán)各處公共設(shè)備、公共設(shè)施是否能夠正常工作和使用，發(fā)現(xiàn)問題隨時(shí)解決，杜絕安全隱患。
每月對集團(tuán)用水情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和管線進(jìn)行排查，保證自來水供應(yīng)，杜絕資源浪費(fèi)。
每月對集團(tuán)用電情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和線路排查，保證集團(tuán)正常用電安全，杜絕資源浪費(fèi)。
裝修公司行政明年工作計(jì)劃（模板14篇）篇九
今年以來，在市紀(jì)委和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全縣各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)全面貫徹市紀(jì)委七次全會(huì)的工作部署，認(rèn)真貫徹落實(shí)市第三次黨代會(huì)和全市紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，堅(jiān)持以^v^理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭，以構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系為主線，全面履行黨章賦予的各項(xiàng)職責(zé)，按照抓常規(guī)促深化、抓重點(diǎn)求突破、抓創(chuàng)新顯特色的工作思路，結(jié)合實(shí)際，強(qiáng)化措施，突出重點(diǎn)，各項(xiàng)工作進(jìn)展順利，取得了較好的階段性成效。
今年以來的工作情況。
今年是__實(shí)施“十一五”規(guī)劃的開局之年，也是站在新的歷史起點(diǎn)，奮力實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)率先”的關(guān)鍵一年。立足這一新的歷史高度，全縣各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)堅(jiān)持從“七抓”入手，強(qiáng)力推進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。
（一）、抓落實(shí)，認(rèn)真貫徹市、縣黨代會(huì)和全市紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神。20xx年3月7日、9月14日，兩次召開全縣紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議，傳達(dá)市第三次黨代會(huì)、縣第十一次黨代會(huì)、中紀(jì)委、省紀(jì)委六次全會(huì)、市紀(jì)委七次全會(huì)和全市紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神。要求全縣各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和廣大紀(jì)檢干部一方面要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)會(huì)議的精神實(shí)質(zhì)，用會(huì)議精神統(tǒng)一我們的思想，用會(huì)議精神激發(fā)我們的干勁，用會(huì)議精神促進(jìn)工作的落實(shí)；一方面要按照會(huì)議的要求，結(jié)合我們的實(shí)際，一條一條制定出具體措施，一個(gè)問題一個(gè)問題加以解決，用會(huì)議精神指導(dǎo)實(shí)踐，用會(huì)議精神統(tǒng)領(lǐng)工作，確保反腐倡廉各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。
（二）、抓宣教，廉榮貪恥的社會(huì)氛圍日益濃厚。堅(jiān)持以“大宣教”格局為抓手，不拘一格、多措并舉，在黨員干部中開展黨風(fēng)廉政宣傳教育。開展了示范警示教育、聽講廉政黨課、展示廉政廣告、發(fā)送廉政短信、舉辦廉政征文等活動(dòng)，共宣傳正反典型10個(gè)，上廉政黨課85場，展廉政廣告10幅，發(fā)廉政短信3870條，征廉政文章100余篇。組織了“學(xué)黨章、知榮辱、樹新風(fēng)、促崛起”主題教育和以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會(huì)主義榮辱觀教育活動(dòng)。積極面向社會(huì)開展了廉政文化“六進(jìn)”工程。全縣2800多名領(lǐng)導(dǎo)干部，47000多名黨員和廣大人民群眾參與了活動(dòng)，形式新、內(nèi)容實(shí)、載體活的宣傳教育，有效增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的自律意識(shí)，濃化了以廉為榮、以貪為恥的社會(huì)氛圍。
（三）、抓規(guī)范，廉潔自律工作得到新的加強(qiáng)。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省市關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，及時(shí)出臺(tái)公務(wù)接待、車輛管理等配套細(xì)則，加大對重點(diǎn)部位、人員、時(shí)段的監(jiān)督檢查力度，狠剎了吃喝、賭博、公車私用等歪風(fēng)，鄉(xiāng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)都辦起了小食堂，吃上了“廉政灶”，從上至下推行了“三單合一”的報(bào)帳制度，加強(qiáng)了對落實(shí)“禁酒令”、干部參與賭博、公車管理使用的明查暗訪，共查處工作日午餐飲酒案件2件、處分2人；查處黨員干部參與賭博案件4件、處分4人?！拔逡弧?、“十一”長假期間對公車私用情況進(jìn)行了明查暗訪，共查出公務(wù)小汽車5輛。深入開展清房工作，今年以來清理糾正干部職工違規(guī)購房344戶，收繳違規(guī)資金萬元，初步建立健全了全縣干部住房檔案資料庫。認(rèn)真落實(shí)廉政談話制度，對5名科級干部進(jìn)行了誡勉談話，對42名干部進(jìn)行了任前廉政談話。完成了對國家機(jī)關(guān)工作人員和國有企業(yè)負(fù)責(zé)人投資入股煤礦問題的清理，全縣暫未發(fā)現(xiàn)有此類問題存在。
（四）、抓查處，案件查辦工作取得新的突破。1—11月，全縣共新立案141件，查結(jié)137件，處分150人，其中查處科級干部12人。本委新立案件32件，處分40人。鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦案繼續(xù)保持良好態(tài)勢，自辦案件95件，處分95人，實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)都有自辦案件。加強(qiáng)了信訪舉報(bào)工作，對20xx年以來的信訪疑難問題進(jìn)行梳理，對梳理出的17件信訪疑難信件，由縣紀(jì)委常委負(fù)責(zé)牽頭在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)解決?？h紀(jì)委主要負(fù)責(zé)人還帶領(lǐng)有關(guān)科室同志深入基層調(diào)研，探詢疑難復(fù)雜信訪問題產(chǎn)生的根源，尋求解決此類問題的有效途徑。通過對疑難復(fù)雜信訪問題的處理，解決了一批群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。強(qiáng)化了對干部的教育和保護(hù)，及時(shí)為1名受到不實(shí)舉報(bào)的干部澄清了是非，對26名受處分干部進(jìn)行了回訪教育。
同時(shí)，根據(jù)市治理商業(yè)賄賂領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署，我們把治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作作為今年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重點(diǎn)，及時(shí)成立了高規(guī)格的領(lǐng)導(dǎo)小組及辦事機(jī)構(gòu)，召開專門會(huì)議對專項(xiàng)工作進(jìn)行安排部署，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了上級治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作會(huì)議精神，結(jié)合實(shí)際制定了治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作實(shí)施方案。組織工程建設(shè)、土地出讓、產(chǎn)權(quán)交易、醫(yī)藥購銷、政府采購以及資源開發(fā)等重點(diǎn)領(lǐng)域的成員單位和主管部門，突出工作重點(diǎn)，認(rèn)真開展自查自糾和案件查處工作。今年以來，我縣共查處商業(yè)賄賂案件4件，涉案金額70余萬元，目前4件案件都在進(jìn)一步調(diào)查之中。9月15日到10月18日，為及時(shí)貫徹市治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作會(huì)議精神，縣治理商業(yè)賄賂領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組成了檢查組，對重點(diǎn)領(lǐng)域和重點(diǎn)部門專項(xiàng)治理工作進(jìn)行了一次全方位地毯式檢查，以確保專項(xiàng)治理工作落到實(shí)處。
（五）、抓督查，糾風(fēng)治亂和執(zhí)法監(jiān)察工作取得新的成效。開展了對教育亂收費(fèi)、公路水路“三亂”、增加農(nóng)民負(fù)擔(dān)等問題的專項(xiàng)檢查，查處教育亂收費(fèi)問題17件，處分3人，減輕學(xué)生費(fèi)用負(fù)擔(dān)10萬多元；查處公路水路“三亂”案件3件，批評教育7人，處分1人；查處加重農(nóng)民負(fù)擔(dān)案件2件，處分1人，減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)280萬元。組織了政風(fēng)行風(fēng)評議活動(dòng)，對9個(gè)行政管理單位、24個(gè)重點(diǎn)執(zhí)法單位和5個(gè)公共服務(wù)單位開展了評議，督促有關(guān)單位對153個(gè)問題進(jìn)行整改。加強(qiáng)了對新型農(nóng)村合作醫(yī)療、鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民政務(wù)服務(wù)中心建設(shè)等重大改革、合阜高速公路等重點(diǎn)工程和群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問題的監(jiān)督檢查和執(zhí)法監(jiān)察，解決了一批關(guān)系群眾切身利益的突出問題。
（六）、抓服務(wù)，政治保障作用得到有效發(fā)揮。一是服務(wù)發(fā)展要?jiǎng)?wù)，開展了加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境活動(dòng)，加大了對案件的查處和責(zé)任追究，強(qiáng)化了監(jiān)督措施，優(yōu)化環(huán)境意識(shí)逐漸深入人心，行政行為進(jìn)一步規(guī)范。今年以來，查處“不作為、亂作為”案件13件，處分3人，對其中5起比較有影響的案件進(jìn)行了公開處理，取得了較為明顯的初步成效?？h委皖江考察歸來后，準(zhǔn)備成立高規(guī)格的“經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境監(jiān)督委員會(huì)”，開通“經(jīng)濟(jì)110”，實(shí)行24小時(shí)值班，對客商反映的問題做到“有舉必查，有查必果”。二是服務(wù)中心工作，加強(qiáng)對計(jì)劃生育工作的執(zhí)法監(jiān)督，查處“兩非”案件149件，對四起典型案件進(jìn)行了全縣通報(bào)，為打好計(jì)劃生育翻身仗提供了堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保證；加強(qiáng)了對換屆選舉工作的紀(jì)律監(jiān)督，及時(shí)制定下發(fā)了有關(guān)紀(jì)律要求，實(shí)施了全過程監(jiān)督，較好地營造了風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境，有力保證了縣、鄉(xiāng)換屆工作的順利完成。三是服務(wù)人民群眾，切實(shí)加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。在基層和農(nóng)村開展了創(chuàng)建“人民滿意的基層站所”活動(dòng)，加強(qiáng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民政務(wù)服務(wù)中心建設(shè)，推行了“為民辦事全程代理”等制度，加大了對非法行醫(yī)、發(fā)布虛假醫(yī)藥廣告和制售假劣農(nóng)藥種子的打擊力度，加強(qiáng)了對落實(shí)各項(xiàng)惠農(nóng)利民政策的監(jiān)督檢查，維護(hù)了人民群眾的切身利益。
（七）、抓創(chuàng)新，構(gòu)建懲防體系工作得到了穩(wěn)步推進(jìn)。堅(jiān)持用改革和制度創(chuàng)新的辦法防治腐敗問題，圍繞推進(jìn)“五項(xiàng)改革”，落實(shí)“四項(xiàng)制度”，開展“三項(xiàng)公開”，積極從具體和微觀層面上去逐步構(gòu)建懲防體系。進(jìn)一步完善行政服務(wù)中心、會(huì)計(jì)核算中心、政府采購中心和建設(shè)工程招投標(biāo)中心建設(shè)，使辦事、審批、核報(bào)等更趨嚴(yán)格規(guī)范，初步形成了配置合理、權(quán)責(zé)清楚、互相制約、科學(xué)高效的管理機(jī)制；推行部門預(yù)算，實(shí)施了公開透明、財(cái)事統(tǒng)一的“陽光財(cái)政”；積極落實(shí)公開公平、競爭擇優(yōu)的選人用人和招考錄用制度，防止了用人上的不正之風(fēng)；深入推行政務(wù)、廠務(wù)、村務(wù)公開，擴(kuò)大了人民群眾知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
在扎實(shí)進(jìn)行各項(xiàng)工作中，我們注重發(fā)揮黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的“龍頭”作用。在3月7日召開的全縣紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議上，對20xx年度貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作先進(jìn)單位進(jìn)行了通報(bào)表彰，并進(jìn)一步明確黨政“一把手”是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的第一責(zé)任人，要負(fù)總責(zé)、親自抓。縣委、縣政府還對20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)進(jìn)行了分解，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗任務(wù)分解為7大項(xiàng)、54小項(xiàng)，確定了10名縣領(lǐng)導(dǎo)為主管領(lǐng)導(dǎo)，縣直29家單位為主要責(zé)任單位，細(xì)化了責(zé)任內(nèi)容，明確了各自責(zé)任范圍，以此推動(dòng)各項(xiàng)具體工作的有效落實(shí)。同時(shí)實(shí)行嚴(yán)格的責(zé)任追究，今年以來對25名領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)施了責(zé)任追究。
在抓好各項(xiàng)工作的同時(shí)，我們不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆結(jié)束后，縣紀(jì)委、監(jiān)察局在縣委黨校對40多名鄉(xiāng)鎮(zhèn)新任紀(jì)委書記、副書記進(jìn)行了為期5天的培訓(xùn)，同時(shí)組織12名紀(jì)檢監(jiān)察干部參加中紀(jì)委培訓(xùn)班，全面加強(qiáng)紀(jì)檢干部“五大建設(shè)”，努力提高“五種能力”，有力推動(dòng)了反腐倡廉工作的深入開展。
今年的工作雖然取得了一定成效，但我們面臨的形勢依然嚴(yán)峻，主要是：有的領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)認(rèn)識(shí)不足、重視不夠，對職責(zé)范圍的工作抓得不力、落實(shí)不夠；一些違紀(jì)違法案件仍呈多發(fā)態(tài)勢，損害群眾利益的現(xiàn)象還時(shí)有發(fā)生，滋生腐敗的土壤和條件依然存在；少數(shù)紀(jì)檢監(jiān)察干部還不能完全適應(yīng)形勢發(fā)展的需要，工作能力有待進(jìn)一步提高；一些制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展的問題依然存在；反腐倡廉“大宣教”工作格局雖已形成，但各展所長、發(fā)揮作用不夠；廉政文化“六進(jìn)”和廉政歌曲層層傳唱活動(dòng)力度不大，沒有形成相應(yīng)的氛圍；少數(shù)部門和單位還存在不作為、慢作為的問題；鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部專而不專、兼而不兼的問題比較突出等。對此，我們將采取積極措施，認(rèn)真加以解決。
我們在認(rèn)真分析形勢的基礎(chǔ)上對做好下一步工作確定的基本思路是：深入貫徹十六屆六中全會(huì)精神，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以構(gòu)建懲防體系為主線，緊緊圍繞加快發(fā)展這個(gè)中心，圍繞提高紀(jì)檢監(jiān)察工作能力這一主題，初步謀劃出明年工作思路和要求：
(一)、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆六中全會(huì)精神。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆六中全會(huì)精神，是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期首要的政治任務(wù)。全縣各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要把學(xué)習(xí)貫徹六中全會(huì)精神作為當(dāng)前的頭等大事來抓，廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部要做學(xué)習(xí)貫徹六中全會(huì)精神的表率，把社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)放在全局工作的突出位置，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到縣委的要求和部署上來，統(tǒng)一到六中全會(huì)所提出的各項(xiàng)任務(wù)上來，把學(xué)習(xí)貫徹六中全會(huì)精神與做好下一階段工作結(jié)合起來，與做好明年的紀(jì)檢監(jiān)察工作結(jié)合起來，為構(gòu)建社會(huì)主義和諧新__提供政治保證。
（二）、認(rèn)真開展反腐倡廉宣傳教育，深入推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。進(jìn)一步完善“大宣教”工作格局，充分發(fā)揮教育的基礎(chǔ)性作用，深入開展警示教育、形勢教育、黨課教育、示范教育和社會(huì)主義榮辱觀教育，繼續(xù)推進(jìn)廉政文化“六進(jìn)”工程，努力提高黨員干部廉潔自律意識(shí)，積極營造以廉為榮以貪為恥的社會(huì)氛圍。切實(shí)加強(qiáng)對執(zhí)行中央“五不許”等各項(xiàng)廉潔從政規(guī)定的監(jiān)督檢查的力度，繼續(xù)解決好用公款大吃大喝、公費(fèi)旅游、公車私用、工作日午餐飲酒、超標(biāo)準(zhǔn)超編制配備小汽車等方面的問題。繼續(xù)鞏固防治“節(jié)日病”工作成果，在元旦、春節(jié)到來之前早打招呼，溫馨提示。針對吃喝、賭博、公車私用等歪風(fēng)較頑固、易反復(fù)的特點(diǎn)，反復(fù)抓，抓反復(fù)，鞏固成果，擴(kuò)大戰(zhàn)果。進(jìn)一步鞏固清房成果，嚴(yán)禁違規(guī)集資建房。加強(qiáng)對《公務(wù)員法》貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。繼續(xù)加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真抓好中央《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的意見》的貫徹落實(shí)。加強(qiáng)對各項(xiàng)支農(nóng)惠農(nóng)政策的監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅查處群眾反映強(qiáng)烈的以權(quán)謀私、與民爭利的極少數(shù)干部，確保社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)順利開展。
（三）、緊緊抓住黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制這個(gè)“龍頭”，確保反腐倡廉各項(xiàng)任務(wù)全面落實(shí)。繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅(jiān)持責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，在責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究上下功夫。積極與組織部門協(xié)調(diào)，堅(jiān)持把廉政考核和年度考核結(jié)合起來，進(jìn)一步加大黨風(fēng)廉政建設(shè)在考核中所占的比重，以嚴(yán)格的考核落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，以責(zé)任制的落實(shí)推動(dòng)反腐倡廉各項(xiàng)工作的深入開展。
（四）、牢牢抓住查辦案件這個(gè)“重點(diǎn)”，提高嚴(yán)格依紀(jì)依法辦案的能力。查辦案件是黨章賦予紀(jì)檢機(jī)關(guān)的重要職責(zé)，任何時(shí)候都要抓得很緊。我們將繼續(xù)依法依紀(jì)嚴(yán)肅查辦領(lǐng)導(dǎo)干部濫用權(quán)力、謀取私利、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職等方面的案件，重點(diǎn)查處利用人事權(quán)、司法權(quán)、行政審批權(quán)、行政執(zhí)法權(quán)謀取非法利益的案件，查處工程建設(shè)、土地出讓、產(chǎn)權(quán)交易、醫(yī)藥購銷、政府采購、資源開發(fā)和經(jīng)銷等重點(diǎn)領(lǐng)域的商業(yè)賄賂案件。
突出監(jiān)督重點(diǎn)，有效發(fā)揮案件管理部門的職能作用，切實(shí)加強(qiáng)和提高依紀(jì)依法辦案的能力。要重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查：案件線索統(tǒng)一管理，違紀(jì)線索的初核及立案等審批手續(xù)，使用辦案措施，辦案時(shí)限、辦案工作安全保密和違紀(jì)暫扣款物收繳及管理，辦案人員執(zhí)行辦案制度、遵守辦案紀(jì)律等情況，要將嚴(yán)格依紀(jì)依法辦案的要求落到實(shí)處，加強(qiáng)對重要案件線索的跟蹤督辦，盡快形成督辦機(jī)制。
（五）、始終抓好黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)這個(gè)“關(guān)鍵”，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。堅(jiān)持糾建并舉、綜合治理，建立健全糾正不正風(fēng)的長效機(jī)制，通過加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督和有效開展行政監(jiān)察，認(rèn)真解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，努力構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)。切實(shí)加大對整治教育亂收費(fèi)、公路、水路“三亂”、醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)的治理力度，切實(shí)解決好群眾反映強(qiáng)烈的“上學(xué)難”、“看病貴”等問題。堅(jiān)決糾正征收征用土地、城鎮(zhèn)房屋拆遷、企業(yè)重組改制和破產(chǎn)中損害群眾利益，以及拖欠建設(shè)工程款和農(nóng)民工工資等問題。深入開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作，建立健全治理商業(yè)賄賂長效機(jī)制。加強(qiáng)對安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查，對重大事故背后的腐敗問題要堅(jiān)決查處。認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)惠農(nóng)政策，嚴(yán)防農(nóng)民負(fù)擔(dān)反彈。暢通社情民意反映渠道，及時(shí)合理解決群眾反映的問題，積極預(yù)防和妥善處理群體性事件，嚴(yán)肅追究侵害群眾利益引發(fā)群體性事件的責(zé)任。
（六）、緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)“中心”，不斷加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)和經(jīng)濟(jì)環(huán)境治理工作。正確處理和準(zhǔn)確把握反腐倡廉與落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的關(guān)系，始終把服務(wù)科學(xué)發(fā)展、保障科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展作為紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要任務(wù)。圍繞縣委和縣政府的中心工作，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀要求，切實(shí)解決黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)方面存在的妨礙改革和發(fā)展的突出問題。按照加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)的工作部署，深入做好后面的工作，重點(diǎn)在抓好整改和建章立制、形成長效機(jī)制上下功夫。努力整治和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，建立健全行政效能監(jiān)察工作機(jī)制，進(jìn)一步完善行政服務(wù)中心和投訴受理中心建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行執(zhí)法責(zé)任制和過錯(cuò)追究制度，完善執(zhí)法監(jiān)督制約機(jī)制。針對少數(shù)基層干部辦事不公、作風(fēng)粗暴、吃拿卡要、刁難群眾和其他損害群眾利益等突出問題，認(rèn)真開展社會(huì)評議部門和行風(fēng)評議工作，積極營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境，為__的發(fā)展創(chuàng)造服務(wù)高效的政務(wù)環(huán)境、公平公正的法制環(huán)境、安定有序的社會(huì)環(huán)境、誠實(shí)守信的信用環(huán)境和鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)的輿論環(huán)境。
（七）、積極圍繞構(gòu)建懲防體系這個(gè)“主線”，繼續(xù)加大從源頭上治理腐敗的力度。圍繞懲防體系建設(shè)，找準(zhǔn)在教育、監(jiān)督、制度等方面存在的突出問題，以體制機(jī)制制度創(chuàng)新為重點(diǎn)，大力推進(jìn)反腐倡廉工作的制度創(chuàng)新，要針對容易產(chǎn)生腐敗現(xiàn)象的關(guān)鍵部位和薄弱環(huán)節(jié)，抓住“權(quán)、錢、人”三個(gè)領(lǐng)域，深入貫徹落實(shí)中央懲防腐敗《實(shí)施綱要》和省、市、縣委《實(shí)施意見》，深入推進(jìn)五項(xiàng)改革，認(rèn)真落實(shí)四項(xiàng)制度，不斷深化三項(xiàng)公開，著力在已經(jīng)建立的四大中心、推行的部門預(yù)算、實(shí)施的人事制度改革等工作的充實(shí)、完善、鞏固、提高上下功夫，在加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、法律監(jiān)督、民主監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、輿論監(jiān)督上用力氣，一步一個(gè)腳印地積極構(gòu)建懲防體系，確保20xx年初步建成具有__特色的懲防腐敗體系基本框架，逐步鏟除腐敗現(xiàn)象滋生的土壤。
（八）努力夯實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍自身建設(shè)這個(gè)“基礎(chǔ)”，加強(qiáng)和改進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作。我們將以抓好班子建設(shè)為帶動(dòng)，全力建設(shè)一支適應(yīng)工作需要的高素質(zhì)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。一是要抓班子、帶隊(duì)伍，加強(qiáng)紀(jì)委班子的思想政治和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，落實(shí)民主集中制原則，以班子整體的高素質(zhì)、優(yōu)作風(fēng)、好形象，努力帶出一支學(xué)習(xí)型、業(yè)務(wù)型、紀(jì)律型的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。二是抓制度、強(qiáng)管理，進(jìn)一步修訂完善各項(xiàng)內(nèi)部管理制度，完善工作責(zé)任制和責(zé)任追究制，堅(jiān)持用制度管人、管事、管權(quán)，形成按規(guī)矩辦事的良好風(fēng)氣。三是抓目標(biāo)、促工作，實(shí)行嚴(yán)格的目標(biāo)管理，做到人人頭上有指標(biāo)、個(gè)個(gè)肩上有任務(wù)，壓擔(dān)子、強(qiáng)責(zé)任，推動(dòng)工作的開展，促進(jìn)干部的成長。四是抓紀(jì)律、樹形象，加強(qiáng)紀(jì)律教育，嚴(yán)格紀(jì)律要求，帶頭遵守紀(jì)律，以更高的道德操守、更強(qiáng)的紀(jì)律意識(shí)、更嚴(yán)的守紀(jì)風(fēng)貌，樹立起紀(jì)檢監(jiān)察干部可親、可信、可敬的良好形象，努力成為堅(jiān)持學(xué)習(xí)的模范、真抓實(shí)干的模范、嚴(yán)格自律的模范，自覺接受黨和人民的監(jiān)督，為塑造__新形象，推動(dòng)__新發(fā)展，構(gòu)建__和諧社會(huì)，實(shí)現(xiàn)__爭先崛起作出新的更大的貢獻(xiàn)。
裝修公司行政明年工作計(jì)劃（模板14篇）篇十
為500立方米，實(shí)際采伐數(shù)量為立方米，其中：自用材實(shí)際采伐量為立方米，商品材（受災(zāi)林木）立方米。
1、認(rèn)真做好采伐調(diào)查工作：對農(nóng)戶申請采伐林木申請，我站工作人員到達(dá)需采伐林木現(xiàn)場進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查，填寫調(diào)查表并上報(bào)。并在采伐時(shí)做好監(jiān)督工作和伐后督促工作。
2、認(rèn)真做好四旁樹采伐的建檔工作：對于需要采伐的四旁樹，農(nóng)戶申請并由我站開出證明后，我站工作人員親臨采伐地進(jìn)行監(jiān)督采伐，落實(shí)采伐株數(shù)。
3、全面完成鄉(xiāng)轄區(qū)古、大、珍稀樹木登記掛牌工作。對全鄉(xiāng)408株古、大、珍稀樹木樹木進(jìn)行登記掛牌，完成時(shí)間在全縣位于前列。
4、認(rèn)真做好林政案件處理工作：繼續(xù)加大對破壞森林資源違法犯罪行為的查處力度。xx年我站處理林業(yè)行政案件48起，其中：無證運(yùn)輸木材23起、沒收木材、處罰違法人員25人，處理亂砍濫伐林木行政案件37起、處罰違法人員42人，移交林業(yè)刑事案件1起。
裝修公司行政明年工作計(jì)劃（模板14篇）篇十一
____年是中心規(guī)范化創(chuàng)建年。在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，在其他科室的幫助配合下，綜合科圍繞服務(wù)大局這一中心，注重專業(yè)和理論兩方面學(xué)習(xí)，搞好政務(wù)、事務(wù)、財(cái)務(wù)三項(xiàng)服務(wù)，取得了一些工作成績，現(xiàn)簡要匯報(bào)如下。
一、____年主要工作開展情況。
（一）認(rèn)真推進(jìn)各項(xiàng)措施，日常事務(wù)有序開展。
1、健全規(guī)章制度，規(guī)范內(nèi)部管理。
工作要點(diǎn)等綜合性通知，以“規(guī)范建設(shè)年”為中心主題，明確中心工作目標(biāo)，同時(shí)進(jìn)一步梳理、完善中心內(nèi)部規(guī)章制度，編印了中心內(nèi)部制度匯編，下發(fā)到中心每位人員手中，做到人手一本，通過制度建設(shè)，加強(qiáng)內(nèi)部管理，實(shí)現(xiàn)以制度管人，從而為中心各項(xiàng)工作的順利開展提供良好的制度保障。_月份又制訂并下發(fā)了《中心____年度崗位目標(biāo)責(zé)任制考核表》，并結(jié)合中心崗位目標(biāo)責(zé)任制考核，通過聽取工作匯報(bào)、
查看臺(tái)賬資料、抽查交易項(xiàng)目等方式，配合考核組做好督查督辦工作，組織好每一季度各科室相關(guān)考核及匯總工作，在相互學(xué)習(xí)，共同探討的基礎(chǔ)上，促進(jìn)中心工作按目標(biāo)進(jìn)度有序開展。
相關(guān)材料_篇，各類領(lǐng)導(dǎo)講話稿件及其他綜合性材料__項(xiàng)，在政府采購報(bào)上投稿發(fā)揮公共資源交易平臺(tái)的地位作用，完成中心簡報(bào)_期，初步完成品牌建設(shè)和申報(bào)相關(guān)材料與ppt，完成網(wǎng)上道德講堂的編寫與網(wǎng)下_期道德宣講材料的準(zhǔn)備工作，還有_篇信息報(bào)道在媒體報(bào)刊，發(fā)表，特別是解放思想大討論活動(dòng)的調(diào)研報(bào)告收錄，為宣傳中心工作業(yè)績，展示對外形象發(fā)揮了積極作用。的形式學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)，到后期獨(dú)立完成對項(xiàng)目的抽查吊檔，通過查閱檔案，查找問題，形成筆記，及時(shí)反饋給經(jīng)辦人，不斷完善業(yè)務(wù)工作；加強(qiáng)現(xiàn)場監(jiān)督和重點(diǎn)項(xiàng)目的跟進(jìn):南夏墅衛(wèi)生院家具資審\供水總公司閘門\伸縮節(jié)項(xiàng)目競談\綠化項(xiàng)目資審\楓澤山莊廚房用品采購項(xiàng)目等的現(xiàn)場，總有綜合科監(jiān)督人員的身影。負(fù)責(zé)評委的抽取，受理、協(xié)助各行業(yè)主管部門處理投訴、舉報(bào)及對不良行為的認(rèn)定等工作，至_月__日止：監(jiān)督抽評委___次，現(xiàn)場監(jiān)督__次，處理不良行為__次__家，受理質(zhì)疑及投訴__起，加強(qiáng)了對_樓功能區(qū)的監(jiān)管；做好人大、政協(xié)代表等社會(huì)監(jiān)督體系建立工作；做好_d懲防體系建設(shè)及考核的相關(guān)工作及黨風(fēng)廉政建設(shè)信息報(bào)送工作。
4、其它綜合工作。
工作，做好資金安排及使用，協(xié)調(diào)投標(biāo)保證金收退程序事宜，制訂保證金收費(fèi)賬戶財(cái)務(wù)監(jiān)管辦法和風(fēng)險(xiǎn)防范要點(diǎn)。
（二）搞好調(diào)研，當(dāng)好參謀助手。
圍繞中心工作，先后對_省內(nèi)公共資源交易情況進(jìn)行全面摸底；對設(shè)立中心內(nèi)部商務(wù)中心的可行性進(jìn)行調(diào)研，對投標(biāo)保證金賬戶的設(shè)置、網(wǎng)銀協(xié)議、安全監(jiān)管協(xié)議流程梳理、人員分工等方面進(jìn)行系統(tǒng)工作，又先后根據(jù)工作需要，合理調(diào)整科室，設(shè)置四樓道德講堂與黨員活動(dòng)室，完成對二樓評委休息室的裝修等一系列工作。平時(shí)及時(shí)收集、匯總各方面情況及信息，匯集歸類梳理，視領(lǐng)導(dǎo)需要適時(shí)提供使用，做好會(huì)議記錄、電話記錄，重大問題不人云亦云，經(jīng)過廣泛深入調(diào)查取得旁證后方整理上報(bào)，當(dāng)好情報(bào)員，不作參謀長。
（三）充分發(fā)揮保障職能，服務(wù)意識(shí)不斷強(qiáng)化。
_省內(nèi)公共資源交易管理體制、機(jī)制的運(yùn)行模式，工作亮點(diǎn)，管理辦法等情況的
工作；與交易服務(wù)科一起梳理投標(biāo)保證金收、退流程、開戶，制訂內(nèi)部管理辦法等；積極指導(dǎo)、配合和督促各業(yè)務(wù)科室檔案歸檔工作；配合做好工程_._系統(tǒng)及醫(yī)藥采購相關(guān)培訓(xùn)的工作。根據(jù)中心人員調(diào)整，做好食堂飯桌椅調(diào)整、辦公室電腦、配鑰匙、胸卡、電話、通訊錄、門卡、標(biāo)志標(biāo)牌等的調(diào)整，做好二樓評委室\四樓道德講堂與黨員活動(dòng)室的布置與調(diào)整工作。對于中心行政、業(yè)務(wù)檔案，指派專人與區(qū)檔案局聯(lián)系協(xié)調(diào)檔案歸檔事宜，并經(jīng)常和業(yè)務(wù)科室溝通，按照檔案管理要求，規(guī)范檔案管理制度，指導(dǎo)檔案歸檔工作，將中心行政檔案及業(yè)務(wù)檔案保質(zhì)保量歸入檔案室。
二、存在問題分析。
（一）綜合科工作量大，事務(wù)繁雜，尤其是組、紀(jì)、宣等部門務(wù)虛文件、活動(dòng)太多，要求上報(bào)的方案、總結(jié)等名目多，時(shí)間節(jié)點(diǎn)高，科室人員經(jīng)驗(yàn)不足，牽扯了很多的工作精力。
（二）對外宣傳工作層次不高，影響不大，雖然一再強(qiáng)調(diào)，并注意加強(qiáng)工作，但錄用率不高。
（三）綜合科創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，開拓性不夠，工作疲與應(yīng)付，具體工作中的某些細(xì)節(jié)問題還不到位，需要進(jìn)一步改進(jìn)和提高。
三、下階段工作思路及建議。
明年，綜合科將圍繞中心全局工作，在內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象上下功夫，在統(tǒng)籌兼顧、會(huì)彈鋼琴上做文章，在創(chuàng)新服務(wù)、提升效率上求實(shí)效，堅(jiān)持“辦公室里無小事”的工作理念，認(rèn)真做好以下工作。
一、輔佐政務(wù)，充分發(fā)揮參謀助手、宣傳作用。以文輔政始終是綜合科工作的核心。適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)決策和研究指導(dǎo)工作需要，用心研究各類文稿特點(diǎn)和規(guī)律，認(rèn)真組織、參與各類重要文件文稿的起草工作，并能在工作部署、事務(wù)處理等方面提出了建設(shè)性意見和建議，較好的發(fā)揮了綜合科參謀助手的作用。充分發(fā)揮綜合科的職能優(yōu)勢，利用內(nèi)網(wǎng)信息、政務(wù)網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊雜志、領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研等平臺(tái)和機(jī)遇，及時(shí)總結(jié)推廣中心工作的好經(jīng)驗(yàn)好做法，發(fā)掘亮點(diǎn)，注意加強(qiáng)對外宣傳，提升中心的社會(huì)地位、政治地位。
規(guī)范中心辦事流程；根據(jù)崗位目標(biāo)責(zé)任制考核的要求做到定崗定責(zé)各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)到位。構(gòu)建完善的監(jiān)管機(jī)制通過現(xiàn)場全程監(jiān)督、電子實(shí)時(shí)監(jiān)管、標(biāo)后聯(lián)合監(jiān)管等方式加強(qiáng)業(yè)務(wù)監(jiān)督一是從事后監(jiān)督提升到事前、事中監(jiān)督二是不光從中心業(yè)務(wù)上進(jìn)行監(jiān)督還要進(jìn)一步加強(qiáng)對中心內(nèi)部工作人員的監(jiān)督。和上級更加精心；服務(wù)各機(jī)關(guān)科室更加熱心；服務(wù)基層更加貼心；對外接待更加用心。
四、鍛造隊(duì)伍，樹立科室良好形象。綜合科人員業(yè)務(wù)知識(shí)匱乏，實(shí)踐能力不強(qiáng)，
工作。
思路狹隘空洞。要加強(qiáng)與業(yè)務(wù)科室的學(xué)習(xí)交流，積累業(yè)務(wù)。
知識(shí)。
提升業(yè)務(wù)工作能力拓寬工作思路。同時(shí)加強(qiáng)科室各項(xiàng)培訓(xùn)增強(qiáng)人員創(chuàng)新、服務(wù)意識(shí)不斷提高執(zhí)行力。
裝修公司行政明年工作計(jì)劃（模板14篇）篇十二
（一）公益林資金及檔案管理：
3、分配方案xx-xx年集體、聯(lián)戶公益林分配方案及分配表全面完成，所有資料按要求已裝訂歸檔。
4、公益林、天然林管護(hù)人員工資按月足額發(fā)放；
（二）公益林管護(hù)：
1、管護(hù)合同xx年公益林、天然林管護(hù)人員全面落實(shí)，合同已簽訂完成；
2、規(guī)章制度完善了公益林、天然林管護(hù)制度和管理辦法；
3、公益林界定xx年上級下達(dá)我鄉(xiāng)新增國家級公益林界定面積1554畝、省級地方公益林界定任務(wù)5212畝，我鄉(xiāng)分別完成畝和畝，完成上級下達(dá)任務(wù)和，超額完成上級主管部門下達(dá)的任務(wù)。
裝修公司行政明年工作計(jì)劃（模板14篇）篇十三
2021年在市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，紀(jì)檢組以^v^新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨的十九大及十九屆中紀(jì)委五次全會(huì)精神，緊緊圍繞中心工作，忠誠履行黨章賦予的職責(zé)，加強(qiáng)政治監(jiān)督，持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐，在推進(jìn)紀(jì)檢工作高質(zhì)量發(fā)展、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨中取得了新的成績，得到上級領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)性批示。
一、2021年紀(jì)檢工作總結(jié)。
(一)聚焦“一個(gè)統(tǒng)領(lǐng)”，政治監(jiān)督取得新成效。
市局紀(jì)檢組始終堅(jiān)持站在政治和全局的高度，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)^v^^v^重要講話精神的新思想新理念新要求，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，落實(shí)^v^^v^重要指示批示精神，切實(shí)強(qiáng)化政治紀(jì)律監(jiān)督，加強(qiáng)對貫徹執(zhí)行黨章黨規(guī)、黨的路線方針政策和決議情況的監(jiān)督檢查，制定監(jiān)督檢查工作方案、任務(wù)清單、工作臺(tái)帳，內(nèi)部以交叉協(xié)作監(jiān)督工作機(jī)制凝聚監(jiān)督力量，外部與市政協(xié)特約監(jiān)督組建立溝通協(xié)調(diào)機(jī)制發(fā)揮外部監(jiān)督作用，開設(shè)線上專項(xiàng)舉報(bào)通道，及時(shí)收集、處理問題線索，加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律政治規(guī)矩，切實(shí)推動(dòng)黨史學(xué)習(xí)教育等^v^重大決策部署在xx系統(tǒng)落實(shí)見效。
(二)壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，上下聯(lián)動(dòng)展現(xiàn)新作為。
組織召開全市全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議，根據(jù)黨的十九大、十九屆中央紀(jì)委五次全會(huì)精神和各級全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議要求，全面回顧和部署全面從嚴(yán)治黨工作;組織各單位紀(jì)檢組組長圍繞工作重點(diǎn)和問題困難集中研討，為全面從嚴(yán)治黨工作的開展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);分級分層開展廉政談話，市局黨委書記與機(jī)關(guān)各部門及各基層單位主要負(fù)責(zé)人、紀(jì)檢組長與各基層單位紀(jì)檢組長分別開展廉政談話，打好廉政“預(yù)防針”;認(rèn)真執(zhí)行零報(bào)告、雙簽字背書、領(lǐng)導(dǎo)干部婚喪喜慶事項(xiàng)報(bào)告、節(jié)假日遵規(guī)守紀(jì)報(bào)告等制度，堅(jiān)持嚴(yán)把“廉潔回復(fù)關(guān)”，開展落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的專項(xiàng)檢查，以監(jiān)督推進(jìn)責(zé)任落實(shí)。
(三)把握“三個(gè)重點(diǎn)”，靠前監(jiān)督收獲新成果。
堅(jiān)持聚焦重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)事項(xiàng)和重點(diǎn)人員，切實(shí)履行監(jiān)督第一職責(zé)。
一是深入開展全系統(tǒng)廉政風(fēng)險(xiǎn)排查與防控工作，全系統(tǒng)查找出個(gè)人崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)xx個(gè)，制定應(yīng)對措施xx條，深入重要廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，形成防控方案及操作指引并在基層單位試點(diǎn)運(yùn)行，并以廉政風(fēng)險(xiǎn)排查為契機(jī)，抓早抓小違規(guī)違紀(jì)隱患和廉政風(fēng)險(xiǎn)問題，及時(shí)進(jìn)行黨性教育和組織處理，堅(jiān)決嚴(yán)肅查處黨員干部違規(guī)違紀(jì)行為。
二是重點(diǎn)開展廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控試點(diǎn)工作。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，通過大數(shù)據(jù)比對、交易檔案抽查、談話了解和明察暗訪等方式認(rèn)真查找廉政風(fēng)險(xiǎn)，收集處置問題線索，對有關(guān)問題進(jìn)行初核，對違法行為及時(shí)開展“一案雙查”，對相關(guān)人員嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，實(shí)現(xiàn)了科學(xué)有效的預(yù)警和防控，得到了省局領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)性批示。
三是切實(shí)開展民主監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督，加大對機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)和營商環(huán)境建設(shè)的監(jiān)督力度。與市政協(xié)稅務(wù)民主監(jiān)督組通過明察暗訪、組織座談、發(fā)放調(diào)查問卷等方式開展x次實(shí)地檢查，聘任xx位特約監(jiān)督員，采取實(shí)地走訪和電話回訪相結(jié)合的方式對全市xx戶新辦企業(yè)開展廉政回訪，針對“吃拿卡要”等侵害企業(yè)利益的問題，深入到企業(yè)傾聽納稅人心聲，形成自覺接受社會(huì)各界監(jiān)督的良好氛圍。
(四)運(yùn)用“四種形態(tài)”，執(zhí)紀(jì)追責(zé)釋放新威力。
一是準(zhǔn)確運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報(bào)工作制度化、規(guī)范化，依法依紀(jì)做好信訪舉報(bào)工作，全系統(tǒng)2021年共處置非重復(fù)信訪舉報(bào)xx件。
二是加大追責(zé)力度，形成責(zé)任閉環(huán)。全年對相關(guān)責(zé)任人員進(jìn)行提醒談話xx人，批評教育xx人，解除勞務(wù)派遣人員勞動(dòng)關(guān)系xx人，退回違紀(jì)款xx元。定期通報(bào)曝光頂風(fēng)違紀(jì)、受到組織處理的典型問題，持續(xù)釋放執(zhí)紀(jì)從嚴(yán)、追責(zé)從嚴(yán)的強(qiáng)烈信號(hào)，形成有力震懾，使廣大黨員干部受到深刻的教育和警醒。
(五)采取“五項(xiàng)舉措”，強(qiáng)化教育打造新風(fēng)貌。
圍繞打造廉政文化品牌，發(fā)揮正面典型引領(lǐng)及反面案例警示作用，打造有力度、有溫度、有深度的警示教育系列活動(dòng)，取得了良好效果。
一是及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)違紀(jì)違法警示案例通報(bào)，要求全系統(tǒng)黨員干部結(jié)合實(shí)際工作深入學(xué)習(xí)，從中汲取教訓(xùn)，引以為戒。
二是緊跟工作熱點(diǎn)和干部需求，相繼印發(fā)元旦春節(jié)期間廉政紀(jì)律作風(fēng)、專項(xiàng)監(jiān)督等主題警示教育手冊，從明紀(jì)、警示角度加強(qiáng)宣傳教育，讓紀(jì)律規(guī)矩伸手可及、低頭可見，讓全體稅務(wù)干部知規(guī)明責(zé)、擔(dān)當(dāng)守紀(jì)。
三是組織觀看警示教育視頻和廉政微電影，揭露蛻變官員的腐化史，解讀反面典型的心路歷程和負(fù)面影響，為稅務(wù)干部敲響警鐘。
四是在重要節(jié)假日前及時(shí)下發(fā)通知、出臺(tái)禁令，廉政約談重點(diǎn)崗位工作人員，實(shí)現(xiàn)化風(fēng)成俗。五是組織學(xué)習(xí)《新時(shí)代黨性教育讀本》《公職人員廉政教育手冊》等教育讀本，以教代學(xué)、以警促廉，起到警鐘長鳴的震懾作用。
(一)突出政治監(jiān)督，壓實(shí)管黨治黨責(zé)任。
深入落實(shí)上級專項(xiàng)整治、扶貧領(lǐng)域監(jiān)督、減稅降費(fèi)監(jiān)督、職務(wù)與職級并行監(jiān)督等工作要求，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、增強(qiáng)“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，層層壓實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，確保^v^、^v^決策部署到哪里，監(jiān)督檢查就跟進(jìn)到哪里。
(二)堅(jiān)持固本強(qiáng)基，著力夯實(shí)基礎(chǔ)建設(shè)。
堅(jiān)持以xx執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)監(jiān)督為工作目標(biāo)，全面強(qiáng)化基礎(chǔ)性建設(shè)。加強(qiáng)各類文書、檔案管理力度，創(chuàng)新工作模式，優(yōu)化工作流程，以此逐步提升紀(jì)檢工作質(zhì)效。
(三)聚焦主責(zé)主業(yè)，從嚴(yán)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。
堅(jiān)持運(yùn)用法治思維和法治方式，嚴(yán)格依規(guī)依紀(jì)依法開展監(jiān)督，推動(dòng)監(jiān)督工作法治化、規(guī)范化、專業(yè)化，不定期與人大、政協(xié)及市級特約監(jiān)督員聯(lián)合開展監(jiān)督檢查，精準(zhǔn)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)審查，嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。
(四)深化標(biāo)本兼治，系統(tǒng)開展警示教育。
以進(jìn)一步擦亮廉政文化品牌為目標(biāo)，發(fā)揮正面典型引領(lǐng)及反面案例警示作用，整合印發(fā)主題教育手冊、拍攝警示教育片、開展廉政講座等舉措，形成教育合力，充分運(yùn)用線上監(jiān)督舉報(bào)平臺(tái)，一體推進(jìn)“不敢腐、不能腐、不想腐”的建設(shè)。
(五)創(chuàng)新培訓(xùn)模式，切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)在線上培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，有針對性地開展線下紀(jì)檢業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)化培訓(xùn)，用現(xiàn)場教學(xué)、實(shí)戰(zhàn)演練等方式提高紀(jì)檢干部工作能力，加快建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化紀(jì)檢隊(duì)伍。
裝修公司行政明年工作計(jì)劃（模板14篇）篇十四
今年，在州局的正確指導(dǎo)以及縣委政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我局堅(jiān)持以^v^新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞縣委政府中心工作，以穩(wěn)步推進(jìn)、全面發(fā)力、重點(diǎn)突破”的工作思路，抓好抓實(shí)20-年度工作任務(wù)，特制定本年度工作計(jì)劃如下：
一、突出“穩(wěn)”字，有力有序，推進(jìn)綜合行政執(zhí)法改革。
在行政執(zhí)法改革基礎(chǔ)上，今年，持續(xù)穩(wěn)步推進(jìn)執(zhí)法改革工作，按照縣委深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組改革方案，一是要配合縣組織、縣人社部門逐步完成執(zhí)法人員的劃轉(zhuǎn)、執(zhí)法隊(duì)伍的組建等工作;二是要配合縣司法局完成行^v^力事項(xiàng)的報(bào)批備案工作，逐步推進(jìn)“一套清單管權(quán)責(zé)”，實(shí)現(xiàn)執(zhí)法主體合法化;三是建立健全體制機(jī)制，逐步實(shí)現(xiàn)部門規(guī)范管理。為了推進(jìn)管理體系和治理能力的現(xiàn)代化、制度化，在推進(jìn)改革過程中，研究制定《行政執(zhí)法目標(biāo)績效考核辦法》《行政執(zhí)法責(zé)任追究暫行辦法》《關(guān)于加強(qiáng)綜合行政執(zhí)法協(xié)作配合的意見(試行)》《建立綜合行政執(zhí)法監(jiān)管獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)暫行辦法》等系列文件，著力加快配套制度體系的建設(shè)，全面健全綜合行政執(zhí)法運(yùn)行機(jī)制，夯實(shí)綜合行政執(zhí)法基礎(chǔ)，從而有力推進(jìn)執(zhí)法改革工作。
二、立足“提”字，多措并舉抓好執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)。
所謂“打鐵還需自身硬”，擁有一支強(qiáng)大的隊(duì)伍是執(zhí)法工作的重要保證，抓好隊(duì)伍建設(shè)必須扎緊制度籠子，嚴(yán)格實(shí)行管人用人制度化。
(一)建立局《干部職工績效考核辦法》《干部職工操行分實(shí)施辦法》等量化考核體系，嚴(yán)格落實(shí)督查機(jī)制，發(fā)揮獎(jiǎng)優(yōu)懲劣激勵(lì)導(dǎo)向作用，以鐵的紀(jì)律整治隊(duì)伍中存在的“不作為、慢作為、懶作為”怪狀，提高全局干部職工工作的主動(dòng)性和執(zhí)行力，注重氛圍營造，通過挖掘亮點(diǎn)、塑造典型，并在電視臺(tái)、手機(jī)報(bào)等媒介釋放正能量，展現(xiàn)執(zhí)法隊(duì)伍新形象。
(二)促進(jìn)執(zhí)法規(guī)范化，塑造“品質(zhì)隊(duì)伍”抓培訓(xùn)提素質(zhì)。建立“理論+實(shí)踐、日常+抽查”的培訓(xùn)考核機(jī)制，按季度開展執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升隊(duì)員業(yè)務(wù)素質(zhì)。一是抓創(chuàng)新提效率。實(shí)行“師傅帶徒弟”工作機(jī)制，由于機(jī)改中，個(gè)別部門干部職工因身份原因劃入執(zhí)法隊(duì)伍，存在業(yè)務(wù)技能不懂、執(zhí)法本領(lǐng)不強(qiáng)等問題，針對這一現(xiàn)象確定一名老隊(duì)員捆綁結(jié)對1-2名新隊(duì)員，通過手把手帶人，提高隊(duì)員的成長速度。同時(shí)通過設(shè)立“周固定交流日”搭建一個(gè)經(jīng)驗(yàn)共享、規(guī)范發(fā)展的交流平臺(tái)，針對執(zhí)法中的熱、難點(diǎn)問題進(jìn)行討論，有效提升隊(duì)員分析問題、解決問題的能力。二是抓評比、提示范。每季度開展行政執(zhí)法案卷評比，重點(diǎn)挖掘優(yōu)秀案卷，形成具有指導(dǎo)意義的案卷范本，反哺執(zhí)法工作。同時(shí)通過案卷評比發(fā)現(xiàn)行政執(zhí)法過程中存在的不足，以及法律文書書寫中的不嚴(yán)謹(jǐn)和不規(guī)范，從而有效提升行政執(zhí)法行為的規(guī)范性.三是抓入軌、提規(guī)范。出臺(tái)《執(zhí)法規(guī)范考核辦法》建立執(zhí)法質(zhì)量評判標(biāo)準(zhǔn)，突出執(zhí)法規(guī)范在執(zhí)法人員目標(biāo)考核中的分值占比，嚴(yán)格實(shí)行誰辦理、誰負(fù)責(zé)，誰審核、誰負(fù)責(zé)的執(zhí)法責(zé)任制和案件質(zhì)量負(fù)責(zé)制。
三、緊扣“效”字，全面發(fā)力，推動(dòng)綜合行政執(zhí)法。
(一)環(huán)境衛(wèi)生治“臟”
1、環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任分工。一是機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位責(zé)任制。各機(jī)關(guān)保潔責(zé)任區(qū)域不變，每周開展大掃除不少于2次，對責(zé)任區(qū)域的積存垃圾、雜物進(jìn)行清理，消除衛(wèi)生死角。二是環(huán)衛(wèi)公司負(fù)責(zé)制。全縣所有公共區(qū)域、街道的衛(wèi)生清掃、保潔由環(huán)衛(wèi)公司負(fù)責(zé)。三是門前“五包”責(zé)任。單位、個(gè)體企業(yè)門前的衛(wèi)生、綠化、市政設(shè)施、建筑容貌、秩序由各自負(fù)責(zé)。“五包”責(zé)任落實(shí)不力的，按《省城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理?xiàng)l例》予以處罰。