最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）

通過閱讀范文范本，我們可以學(xué)習(xí)到優(yōu)秀的構(gòu)思、結(jié)構(gòu)和語言運(yùn)用，提升自己的寫作水平。以下是小編為大家準(zhǔn)備的范文范本，希望能夠給大家?guī)硪恍懽鞯膯⑹竞挽`感。

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇一

親愛的各位同事：

大家好！

公司此次舉辦活動，也是希望大家能在這次的活動里面感受到公司是對于大家的一個(gè)關(guān)心，同時(shí)也是希望大家在此次的一個(gè)活動里面一起來做好事情，也是更好的去了解同事彼此的，去讓工作能做得更為有默契一些，讓我們一起團(tuán)結(jié)起來，更好的把工作來做好，同時(shí)也是讓我們有更多的一個(gè)收獲。

當(dāng)然在活動之中，我也是希望大家能去享受到這份快樂，讓我們一起去把默契都發(fā)揮出來，去把團(tuán)結(jié)在一起的精神拿出來，做好自己該做的事情，各個(gè)同事去相互的配合，我想也是可以讓我們的活動做的更好的。其實(shí)工作之中也是如此，是要我們各個(gè)部門一起配合才能真的做好事情的，而通過活動，我也是希望大家都是找到彼此之間的一個(gè)默契，擁有這份團(tuán)隊(duì)的一個(gè)精神。此次的活動也是大家都是貢獻(xiàn)了自己的一個(gè)想法，部門之間也是有共同的參與到里面來，可以說為了此次的活動，大家都是很辛苦，也是希望大家在活動之中是可以享受到自己所做的成果的。

活動的開始，我也是想在這里說，希望大家都是拿出競爭的精神去取得好的名次，每個(gè)部門的參與也是要發(fā)揮各自的特點(diǎn)，去讓更多的其他部門同事認(rèn)識到你們，看到你們出色的地方。更是要在活動里面發(fā)揮到自己的能力為自己的部門而爭取到優(yōu)秀，我想大家都是會作出一些讓人驚艷的事情來，讓我們發(fā)現(xiàn)大家很多不一樣的一面，平時(shí)的工作也是比較的忙碌去了，也是沒有好好的一起做活動，此次的活動也是希望大家真的放下工作的心態(tài)，去用玩的狀態(tài)來面對，當(dāng)然也是別忘記，有活動，那么也是有輸贏，希望大家可以去多爭取，也是讓我們看到在工作里面看不到的你們優(yōu)秀的一面。此次的活動也是特別的感謝友商公司的支持，同時(shí)他們也是派了代表過來，我想也是可以更好的讓我們兩個(gè)公司去認(rèn)識，去做一些交流，更好的促進(jìn)我們的一個(gè)合作。

最后也是希望大家都是能拿出自己優(yōu)秀的那一面積極的來在活動之中去得到展現(xiàn)，我想也是可以讓我們更好的看到同事們的才華的，讓我們一起來期待吧，在此我也是希望此次的活動舉辦的順利，能讓大家都是開心快樂的，能在此次的活動里頭取得一些屬于自己的一個(gè)收獲。謝謝！

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇二

現(xiàn)在，讓我們以熱烈的掌聲歡迎書記和部長的到來！

今天下午的見面會，有三個(gè)議程。一是由部務(wù)委員同志介紹一下宣傳部副科級領(lǐng)導(dǎo)干部和下屬單位負(fù)責(zé)人。二是由部長給大家作講話。三是由書記給大家作講話。

下面，由委員進(jìn)行人員介紹。

……下面，請大家以熱烈的掌聲歡迎部長講話。

……下面，請大家以熱烈的掌聲歡迎書記講話。

……剛才，部長、書記作了重要講話，大家要領(lǐng)會精神，貫徹落實(shí)。希望大家能夠全力以赴支持黃部長的工作，再創(chuàng)宣傳思想文化工作新局面。今天的見面會就到這里。

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇三

同志們：

大家好!

今天，我是第一次到組織部。一個(gè)地方的發(fā)展關(guān)鍵在人，上級組織讓***同志擔(dān)任組織部長，是對組織工作的重視，是對xx發(fā)展的重視。對組織工作，我提幾點(diǎn)希望和要求：

一、要把班子建設(shè)抓出特色。說一千道一萬，班子建設(shè)是關(guān)鍵。在歷屆縣委的重視和關(guān)心下，xx的各級班子建設(shè)取得了很大成績，奠定了良好的基礎(chǔ)。今后幾年，面對中央和省市確定的繁重任務(wù)和撲面而來的發(fā)展機(jī)遇，抓好班子建設(shè)就顯得尤為重要。組織部門要認(rèn)真思考如何最大限度地利用現(xiàn)有的干部人才資源，把班子配強(qiáng)配硬，既尊重用人規(guī)律、執(zhí)行法規(guī)、條例，又不拘一格地發(fā)現(xiàn)和重用xx急需的干部人才。省委學(xué)忠書記提出要樹立“經(jīng)營干部”的思想，魏宏同志對干部工作也有許多新理念，要很好地研究。用好了一個(gè)人，帶來的效益是巨大的。組織部門的同志要多思考、多研究，要有創(chuàng)造、有新意、有特色，干部工作要上新臺階。

二、要把基層組織建設(shè)好。基層組織建設(shè)是各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)，是各項(xiàng)事業(yè)成敗的關(guān)鍵。干部工作能夠出成績，基層組織工作更能出經(jīng)驗(yàn)，要進(jìn)行大膽的探索和研究，爭取在較短的時(shí)間內(nèi)形成一個(gè)品牌。這個(gè)品牌既要切合xx實(shí)際，又要有新意，能產(chǎn)生較大影響。南充市的“三百工程”、南部縣的雍宗滿在全省、全國都有影響，我們在這方面要努力，要上臺階。這次我們到水利部、中央文獻(xiàn)研究室、國家旅游局、軍事博物館等部門匯報(bào)工作、爭取支持，有關(guān)部門非常重視。水利部在聽取我們?nèi)孙嫻こ探ㄔO(shè)匯報(bào)時(shí)，十分滿意，要求我們在機(jī)制上繼續(xù)創(chuàng)新，探索出具有開拓性、創(chuàng)新性的舉措，創(chuàng)造出可以推向全國的經(jīng)驗(yàn)。省委要求“兩年內(nèi)xx要有大變化”，要?jiǎng)?chuàng)造出經(jīng)驗(yàn)在全省推廣，這首先應(yīng)該在干部工作、組織工作上創(chuàng)造成功經(jīng)驗(yàn)。

三、要把樹好組工干部形象放在首位。去年以來，中、省、市抓組工干部形象建設(shè)抓得很緊，組織部門在如何打造形象上還要進(jìn)一步做好工作。聽胡蓉同志講，xx組織部的同志善于思考，善于研究問題，隊(duì)伍很不錯(cuò)。這是好基礎(chǔ)。打造組工干部形象，要在學(xué)習(xí)、勤政、廉潔、創(chuàng)新上多花功夫。現(xiàn)在提出建設(shè)開放的組織工作系統(tǒng)，組工干部自身要有廣博的學(xué)識，組織部門更要海納百川。大凡一個(gè)發(fā)展得快的國家和地區(qū)，一定是一個(gè)人才聚集的地方。xx作為貧困地區(qū)，沒有區(qū)位和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，在吸引人才方面也沒有多大優(yōu)勢。但xx要發(fā)展又必須大力引進(jìn)外地人才，千方百計(jì)開發(fā)本地人才。我們已向市委組織部申請兩年引進(jìn)100名選調(diào)生來xx工作，幾年后，哪怕只有30人扎根xx，這對xx來說也是一筆巨大的財(cái)富;調(diào)出的同志對xx也會有很深的感情，對xx今后的發(fā)展會有很大的幫助。

組織部門在自身隊(duì)伍建設(shè)上，要保證既能進(jìn)得來，及時(shí)補(bǔ)充新鮮血液;又要出得去，在保持工作連續(xù)性的情況下，暢通人才進(jìn)出的通道。真正建設(shè)一支積極上進(jìn)、勇于創(chuàng)新、廉潔奉公、勤政為民、群眾公認(rèn)的組工干部隊(duì)伍。

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇四

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇五

剛才xx同事宣讀了xx分公司關(guān)于xx分公司領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整的通知，我完全同意并大力支持。

從xx到今天，我在xx支行工作了xx年。在深化金融體制改革、加快銀行業(yè)務(wù)創(chuàng)新的重要時(shí)期，為這個(gè)充滿活力、和諧進(jìn)取的xx分行服務(wù)，對我來說又是一次很好的學(xué)習(xí)機(jī)會、培訓(xùn)機(jī)會和奉獻(xiàn)機(jī)會。在我即將離開這里走上新崗位的這一刻，我的心情是難以平靜的，苦澀，苦澀，酸甜，感慨萬千，千言萬語可以用一句話來概括，那就是衷心感謝同事們這些年來對分公司團(tuán)隊(duì)和我自己的理解、信任和幫助。

20年來，在同事們的共同努力下，分行取得了可喜的進(jìn)步，多項(xiàng)業(yè)務(wù)取得了歷史性突破。一年打基礎(chǔ)，兩年提高，三年跨越的工作目標(biāo)基本實(shí)現(xiàn)。特別是儲蓄業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù)得到了突飛猛進(jìn)的發(fā)展，不僅改寫了該行的歷史記錄，而且進(jìn)入了全市先進(jìn)行列，受到了上級部門的高度肯定和表彰。這些成績應(yīng)該歸功于全行上下齊心協(xié)力、艱苦奮斗；感謝分公司團(tuán)隊(duì)精誠團(tuán)結(jié)，開拓進(jìn)取；感謝上級和地方的大力支持和密切配合。如果說我在其中發(fā)揮了作用，我只是集中了大家的智慧和力量，起到了一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者和組織者的作用。除此之外，由于能力水平的限制，還有很多工作不到位，還有很多不夠的地方，還有很多值得進(jìn)一步學(xué)習(xí)和復(fù)習(xí)的地方。尤其是在日常工作中，由于考慮不周、不了解等各種原因，難免有些話過于激進(jìn)，可能會對一些同事造成不快甚至傷害。在此，我表示誠摯的歉意，請求原諒。

因?yàn)楣ぷ餍枰裉煳乙x開你，去新的單位找新的工作。xx年春天去了秋來，在xx同病相憐，深感相見恨晚。在一起留下奮斗足跡的同時(shí)，也結(jié)下了深厚的友誼，留下了美好的回憶。此時(shí)此刻，我想說的是，人們雖然想離開這里，但他們的心不會被帶走，他們會一如既往地和你在一起。

最后，祝xx分公司事業(yè)蒸蒸日上，生活幸福健康。我也希望我們的感情將與世界共存，我們的友誼將永遠(yuǎn)存在。

謝謝你

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位員工、各位同事們：

大家好！

流光紅了櫻桃，綠了芭蕉。忙碌充實(shí)的已經(jīng)成為了過去，迎接我們的將是希冀蓬勃的！在這辭舊迎新之季，我代表xx餐飲管理有限公司向一年來辛勤工作、團(tuán)結(jié)拼搏的員工們及家人表示衷心的感謝和誠摯的問候！祝大家新年快樂，萬事如意！

自始至終對于我們而言都是一個(gè)充滿激情的開始！這一年對于我們公司而言是歷史性的一年。

在過去的這一年中我們有過困難，更有過收獲。困難，就是人才的缺乏，觀念的陳舊。做面食讓人難以接受；市井饅頭店就是臟亂差，沒有發(fā)展，是一種最簡單的生存方式。xx要做的就是打造一支精良的戰(zhàn)隊(duì)，做的.不是簡簡單單的市井小店，我們要做的是超規(guī)模的面食店。更加透明化、衛(wèi)生化，而非臟亂差。從觀念和實(shí)踐中樹立面食行業(yè)的標(biāo)桿。打造全新的面食行業(yè)模式。當(dāng)然，這一年里更加收獲重重。我們已經(jīng)擁有xx等xx家店面，其中不乏xx。xx超市里xx主食廚房的駐入更加堅(jiān)定了我們要把公司做到更好的決心。但是，我要說，這僅僅是一個(gè)開始，我們還會擁有更多的xx型店面，還會有更多的人才加入我們的戰(zhàn)隊(duì)！

激情與汗水成就了過去，智慧與堅(jiān)韌鑄就著未來。將是我們迎接挑戰(zhàn)、加快發(fā)展之年，我們將兩條腿走穩(wěn)路，直營和加盟共進(jìn)。

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位監(jiān)聽員朋友：

大家好！

延吉人民廣播電臺交通之聲憑借得天獨(dú)厚區(qū)域優(yōu)勢和開拓進(jìn)取精神走過了9年的風(fēng)雨歷程。9年來，我臺從無到有，從小到大，迅速發(fā)展為實(shí)力雄厚、功能齊全的主流媒體。

在全球一體化進(jìn)程不斷加快、競爭日益激烈的新形勢下，我們更加堅(jiān)定了“發(fā)展是硬道理”的信念，通過改革、創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)新發(fā)展、新跨越，做大做強(qiáng)。在改革用人機(jī)制、整合資源、強(qiáng)化媒體服務(wù)功能的基礎(chǔ)上，運(yùn)用先進(jìn)的管理方法，樹立現(xiàn)代經(jīng)營理念，依靠高素質(zhì)的專業(yè)隊(duì)伍和勇于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)精神，傾力打造全新的現(xiàn)代廣播媒體。

在媒體激烈競爭中，如何立足大眾、深入百姓。成為媒體探討的熱門話題，今天我們在這里舉行聽友見面會，目的在于加大溝通，汲取意見和建議。使我們的媒體更加貼群眾、貼近生活、貼近實(shí)際。從而，奉獻(xiàn)一臺精致優(yōu)良、豐富多彩、百姓喜愛、有深度、由內(nèi)涵的好節(jié)目。

線。綜合收聽率高、品牌廣告份額大、廣泛的傳播影響力，成為延邊傳媒中崛起的廣播品牌。全天24小時(shí)開通便民求助熱線，為廣大百姓保駕護(hù)航。爭一流媒體，做專業(yè)廣播。

交通之聲開播9年來，始終堅(jiān)持在激烈的市場競爭中尋求突破，不斷夯實(shí)“關(guān)注交通，服務(wù)民生”的辦臺宗旨，緊扣時(shí)代特點(diǎn)與頻率特色，進(jìn)一步明確“暢通有我，快樂隨行”的頻率定位，融入“播撒路面關(guān)懷，發(fā)動娛樂引擎，交通之聲，關(guān)愛之聲”的全新理念。引進(jìn)全新廣告經(jīng)營運(yùn)作模式，潛心探究交通廣播專業(yè)化發(fā)展方向，全心全意為交通，凝神聚力謀發(fā)展，以“喜從天降”大型路面幸運(yùn)互動提升和拓展媒體關(guān)注度和頻率影響力，精心打造融專業(yè)性、服務(wù)性、參與性于一爐的全新節(jié)目格局，精辦和放大交通資訊、路況信息與新聞服務(wù)熱線，傳遞交通參與者利益訴求，積極舉辦服務(wù)交通人群的各類社會公益活動，正在向著拓展品牌形象，擴(kuò)大社會影響，塑造交廣風(fēng)骨，提升頻率品質(zhì)的目標(biāo)堅(jiān)實(shí)邁進(jìn)！

交通之聲充分發(fā)揮都市專業(yè)交通廣播媒體的傳播、疏導(dǎo)、服務(wù)和娛樂功能，秉承“最專業(yè)、最權(quán)威、最貼心、最出色”的頻率精神，大力加強(qiáng)采編播隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)專家型主持人才，邀請交警、出租車駕駛員、法律咨詢師、專業(yè)維修師和交通行業(yè)管理部門權(quán)威人士共同參與制作節(jié)目，打造出了《的哥直播間》、《愛車風(fēng)向標(biāo)》、《交通早高峰》等一批專業(yè)、權(quán)威、服務(wù)性強(qiáng)的優(yōu)秀名牌欄目。老牌欄目《世紀(jì)歌典》、《935延吉新聞》《房產(chǎn)新干線》《超級意外》深受聽眾喜愛。新引進(jìn)了情感類節(jié)目《曉聲長談》、《青雪故事》贏得了眾多聽眾的好評。

交通之聲（調(diào)頻93.5）正以鮮明的風(fēng)格、豐富的資訊、貼心的服務(wù)越來越受到聽眾，尤其是駕車人士的喜愛，成為延邊州首選的交通廣播頻率。今后，交通之聲將在更高、更大、更寬闊的平臺上，為移動人群提供更快、更準(zhǔn)、更好的服務(wù)！最后，感謝各位蒞臨今天的聽友見面會，希望大家對我們的節(jié)目多提寶貴意見和建議，我們將對節(jié)目存在的缺點(diǎn)和不足逐一加以改進(jìn)。希望各位監(jiān)聽員和我們一道，為打造延吉上空最動聽的聲音而一起努力。祝大家工作順利、合家歡樂。

各位新員工：

你們好！今天很高興在這里能與各位新員工見面，與同事們交流，首先，我代表客服中心并以我個(gè)人的名義，對各位新同事表示熱烈地歡迎和親切地問候！歡迎大家能夠加入客戶服務(wù)中心大家庭，看到你們，我真的很高興，讓我再一次感受到了強(qiáng)烈的青春氣息。你們剛剛告別難忘的學(xué)生時(shí)代，成為這個(gè)大家庭的一員，參加工作是人生一個(gè)新的起點(diǎn)，你們的人生將掀開嶄新的一頁。

美國西點(diǎn)軍校有一句名言就是：“態(tài)度決定一切。”沒有什么事情做不好，關(guān)鍵是你的態(tài)度問題，事情還沒有開始做的時(shí)候，你就認(rèn)為它不可能成功，那它當(dāng)然也不會成功，或者你在做事情的時(shí)候不認(rèn)真，那么事情也不會有好的結(jié)果。沒錯(cuò)，一切歸結(jié)為態(tài)度，你對事情付出了多少，你對事情采取什么樣的態(tài)度，就會有什么樣的結(jié)果。態(tài)度的根源在于意識，所以大家在以后的工作中要注重培養(yǎng)自己的五種意識：“服務(wù)意識、團(tuán)隊(duì)意識、學(xué)習(xí)意識、感恩意識、創(chuàng)新意識”。

一、服務(wù)意識。

服務(wù)意識，是客戶服務(wù)工作對員工的基本素質(zhì)要求。每一個(gè)員工也必須樹立起強(qiáng)烈的服務(wù)意識。那么，什么是服務(wù)意識呢？實(shí)際上就是對服務(wù)的看法。正確的服務(wù)意識應(yīng)當(dāng)是：服務(wù)就是為別人工作。我們說：客戶永遠(yuǎn)是最正確的。我們所講到的服務(wù)意識呢？其實(shí)，從總體上來講，最重要的、最關(guān)鍵的一點(diǎn)就是尊重客戶。而真正尊重客戶的前提，就是我們要假定顧客永遠(yuǎn)是正確的。如果擁有這樣一種心態(tài)，擁有這樣一種服務(wù)意識的話，我們就會善解人意，我們就會無微不至，我們就會不厭其煩，這樣我們一定可以做好自己的本職工作，也就是真正地敬業(yè)樂業(yè)。服務(wù)中的一切問題，都將迎刃而解。我希望各位新員工能夠把服務(wù)意識牢牢扎根于自己的內(nèi)心深處，體現(xiàn)到以后的工作中去。

二、團(tuán)隊(duì)意識。

我們強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)意識，其實(shí)質(zhì)也就是強(qiáng)調(diào)一種互助協(xié)作的精神，每一個(gè)人都應(yīng)該充分地意識到自己是團(tuán)隊(duì)中的一分子，自己有責(zé)任為了整個(gè)團(tuán)隊(duì)的利益而互相協(xié)作、相互支持，因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)的勝利也是每一位成員的勝利。無論何種情況下，只有懂得協(xié)作的人，才能明白協(xié)作對自己、別人乃至整個(gè)團(tuán)隊(duì)的意義。一個(gè)放棄協(xié)作的人，也會被成功所放棄。協(xié)作也是我們必須承擔(dān)的一種責(zé)任，各位新員工必須充分認(rèn)識到這一點(diǎn)，才會在以后的工作中，感受到自己對于別人的價(jià)值以及別人對于自己的意義。

希望各位能夠保持清醒的頭腦，拋棄私心雜念，腳踏實(shí)地干實(shí)事，秉持強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識，齊心協(xié)力，相互幫助，相互溝通，把工作做好，只有維護(hù)了企業(yè)的利益，個(gè)人的利益才能得到保障，我們的團(tuán)隊(duì)才更加有戰(zhàn)斗力。

三、

學(xué)習(xí)意識。

“學(xué)習(xí)是前進(jìn)的基礎(chǔ)”，大家剛剛從校園步入社會，步入企業(yè)，有的新同事認(rèn)為學(xué)習(xí)已不在重要，那么我要奉勸有這樣想法的人，必須把這種消極的想法完全的消除掉。古人云，玉不琢不成器，人不學(xué)不知義，并極言之，“人不可以不學(xué)，猶魚之不可以無水”。這就啟迪我們，學(xué)習(xí)既是智慧之源、進(jìn)德之基，更是生存之本。對各位來說，選擇了學(xué)習(xí)就是選擇了進(jìn)步。人與人的差距，歸根到底是學(xué)習(xí)上的差距。學(xué)習(xí)的水平很大程度上影響著一個(gè)人工作的成效，學(xué)習(xí)的自覺性反映著一個(gè)人的志向、胸懷和抱負(fù)，學(xué)習(xí)的有效性最終也決定著一個(gè)人的素質(zhì)、境界和發(fā)展。學(xué)習(xí)的過程是枯燥的、艱苦的，其實(shí)也是快樂的、雅致的。古語“坐擁書城，南面稱王而不換”，陶淵明講“每有會意，便欣然忘食”，蘇東坡說“書卷多情似故人，晨昏憂樂每相親”，指的都是學(xué)中有至樂。希望大家在以后的工作中能夠做到真正“讓今天的我超過昨天的我”，而“不讓一天閑過”，在每日忙碌的工作中仍然能夠勤奮學(xué)習(xí)，特別是專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，以此來不斷豐富自己、改造自己、提升自己、重塑自己。

四、感恩意識。

到今天自己獲得的一切，不是憑空而來，除了自己的努力，還有許多人在背后的創(chuàng)造和奉獻(xiàn)。事實(shí)上，我們以后的工作、生活中，也非常需要感恩，因?yàn)椋改笇ξ覀冇叙B(yǎng)育之恩，公司對我們有知遇之恩，社會對我們有關(guān)愛之恩——贈人玫瑰，手留余香。只有知道感恩的人，才能收獲更多的人生幸福。

希望大家能在以后的工作、生活中能以感恩心態(tài)對待他人、事物以及工作，堅(jiān)決避免以自我為中心；要腳踏實(shí)地，不怕吃苦，把美好的理想和憧憬通過每一個(gè)踏實(shí)的腳印來實(shí)現(xiàn)；要滿懷激情，內(nèi)心始終對每一件事情充滿激情，充滿感恩的情懷，鼓舞自己走好每一步。

五、創(chuàng)新意識。

“一個(gè)沒有創(chuàng)新能力的民族，難以屹立于世界先進(jìn)民族之林。”同樣，一個(gè)沒有創(chuàng)新能力的人，也必將遭到社會的淘汰，遭到企業(yè)的淘汰。而一個(gè)具有創(chuàng)新能力的人，則必然是一個(gè)具有很強(qiáng)的獨(dú)立人格的人，一個(gè)具備創(chuàng)新思維的人。希望大家能夠培養(yǎng)自己“厚積薄發(fā)，慧眼獨(dú)具”的超前思維能力，希望大家在以后的工作中，多積累經(jīng)驗(yàn)，多做理論學(xué)習(xí)，讓自己靈感創(chuàng)新的火花能夠與實(shí)際經(jīng)驗(yàn)和理論相結(jié)合，迸發(fā)出創(chuàng)新的工作方式方法。

不管大家多么有天賦或有多少缺陷，請大家一定要記住，你都擁有一項(xiàng)天生的才能，那就是只要通過不斷的實(shí)踐，都可以在某個(gè)方面取得進(jìn)步。比如，失去聽覺和節(jié)奏感的人仍可以學(xué)會演奏音樂，他們所需要做的就是練習(xí)、練習(xí)、再練習(xí)；他們不可能成為莫扎特，但是仍可以通過學(xué)習(xí)所必需的技巧來提高自己這方面的能力。創(chuàng)新亦是如此：每個(gè)人必須提升這種意識，提高這種能力。事實(shí)上，對于那些沒有或自認(rèn)為沒有創(chuàng)新意識及能力的人而言，學(xué)習(xí)如何開發(fā)自己的創(chuàng)造性思維更為重要。就算是姚明也不得不每天進(jìn)行籃球訓(xùn)練，盡管他具備這方面的天賦（2米29的個(gè)子，且父母都是優(yōu)秀的籃球運(yùn)動員）。所以即使是很有創(chuàng)意的人也要不斷地開發(fā)和提高自己的創(chuàng)新能力，提升自己的創(chuàng)新意識。

最后，我希望各位能夠?qū)⑦@個(gè)五種扎根于心里，并在各自崗位上發(fā)揮自己的聰明才智，干一行、愛一行、精一行，以一流的業(yè)績回報(bào)企業(yè)、回報(bào)社會。正所謂天道酬勤，我也衷心希望你們能夠勤奮工作、誠實(shí)做人、敢為人先，盡快適應(yīng)新環(huán)境、進(jìn)入新角色，我相信，公司強(qiáng)勁的發(fā)展勢頭和良好的工作氛圍，能夠?yàn)榇蠹姨峁┦┱共拍艿膹V闊舞臺，我也希望大家能夠珍惜人生事業(yè)發(fā)展的大好機(jī)遇，腳踏實(shí)地、恪盡職守，在工作實(shí)踐中迅速成長，早日成為企業(yè)建設(shè)和發(fā)展的棟梁之才！

最后祝愿大家身體健康，工作順利！

拆遷動員大會發(fā)言稿提綱。

各位鄰居:。

你們好！

1、首先對近段時(shí)間現(xiàn)場施工帶來的生活不便表示歉意。因施工噪音、地下室雨水浸泡會對三層樓帶來安全隱患以及后期排水無法外引等諸多問題。趙局多次同我單位溝通，是否可以對三層宿舍樓進(jìn)行改造。我單位去年已進(jìn)行過多次拆遷談判，因個(gè)別問題沒有實(shí)現(xiàn)，二次調(diào)整已經(jīng)成型的方案給我單位帶來不小的經(jīng)濟(jì)損失，且樓房拆遷成本較平房高很多。經(jīng)我公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定參加水務(wù)局召開的此次見面會。此次會議我單位主要關(guān)注兩個(gè)問題1、拆遷思想是否統(tǒng)一；2、拆遷條件。如果第一條不能統(tǒng)一，就沒有必要進(jìn)行第二條的討論。2、既然大家都同意拆遷，下一步共同研究拆遷方案。方案人手一份，望各拆遷戶仔細(xì)閱讀。針對拆遷戶可能提出的問題，解釋如下：

（1）安置房源、位置、戶型、面積：安置房源為1#樓，面積及戶型見附件。位置在原一號樓位置，范海軍向西，由原來的12層調(diào)整為18層。縣政府答應(yīng)所有拆遷戶必須拆除范海軍，但需要選擇安置地塊，拆除后準(zhǔn)備在此處建造二層商業(yè)及幼兒園等公共設(shè)施。

（2）補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)：按原拆遷協(xié)議中面積重新簽訂補(bǔ)償安置協(xié)議。（3）拆遷流程：簽安置協(xié)議、搬家、我方驗(yàn)收房屋、領(lǐng)取搬家費(fèi)及過渡費(fèi)、回收房本、選戶型，按先簽先選原則。即可同原拆遷戶一同選房，也可搬家完成后先選。

（4）非指定樓層的購買價(jià)格：因物價(jià)上漲工程投資增加，現(xiàn)銷售均價(jià)為4380元，拆遷戶按1:1選房后超出部分10平米內(nèi)直接優(yōu)惠到3350，比銷售均價(jià)低1030元，比去年團(tuán)購價(jià)還低30元。10平米外的優(yōu)惠到3800均價(jià)后再優(yōu)惠8%，比銷售價(jià)格優(yōu)惠884元。

(5)因我單位小區(qū)建成后也有過道、走廊、綠化、亮化、景觀等面積，而且土地走財(cái)政收儲，所以后院不在補(bǔ)償。平房因?yàn)樵鹤釉诜慨a(chǎn)證內(nèi)所以按1:1補(bǔ)償。經(jīng)測算你單位地塊面積為1016平米，我單位補(bǔ)償完成后將近1500平米，補(bǔ)償比例接近1:1.5。

（6）搬家費(fèi)及過渡費(fèi)不夠租房：每平米5元是永清標(biāo)準(zhǔn)，但考慮到樓房面積小，可調(diào)整到6元。

（7）需增加前后滴水面積：因證載面積加公攤面積后，又按1:1.1進(jìn)行補(bǔ)償，已對北側(cè)過道及北側(cè)滴水面積進(jìn)行補(bǔ)償。我小區(qū)建成后也有過道，不可能在加到各戶面積內(nèi)進(jìn)行分?jǐn)偂?/p>

（8）公攤大：現(xiàn)三層樓一單元公攤為14.3%。二三單元65.73平米的公攤為5.97平米公攤比例為9%，74.37平米的公攤將近8%。現(xiàn)安置樓公攤為10%。公攤面積已控制的很小。

近8.02%。現(xiàn)安置樓公攤為10%。公攤面積已控制的很小。

（9）過渡期為什么調(diào)整到24個(gè)月：多退少補(bǔ)。

（10）差額款什么時(shí)候交：選房后或工程開始建設(shè)后。

（11）裝修評估：按1:1.1補(bǔ)償后不再對裝修進(jìn)行評估，因多數(shù)評估項(xiàng)目為不可移動實(shí)體。

（12）如對以前的面積有異議，可以重新組織丈量，以實(shí)際丈量為準(zhǔn)。

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇八

xxxx年4月1日，紫金礦業(yè)在上海舉辦業(yè)績發(fā)布會，與投資者交流公司和行業(yè)近況。會議焦點(diǎn)集中在以下幾方面:。

一、公司xxxx年業(yè)績略低于預(yù)期，營業(yè)外支出反映事故頻發(fā)增加經(jīng)營成本:。

公司xxxx年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入285億元，凈利潤48.28億元，分別同比增長36.19%和36.33%，略低于市場預(yù)期。每股盈利達(dá)0.33元/股，擬每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利1元。

xxxx年，公司營業(yè)外支出7.3億，主要是由于事故頻發(fā)給公司增加了不少成本，今年該項(xiàng)支出將會明顯下降;另外，公司“高新技術(shù)企業(yè)”資格被取消，在費(fèi)用方面的影響經(jīng)測算約在3個(gè)億左右，已經(jīng)全部計(jì)提。

公司對7.3和9.21事故分別做了一定的說明。7.3事故泄露的是9000多立方米的含銅的`酸性溶液，含量約0.93毫克/升，而9.21事故則屬于自然災(zāi)害，由于短期內(nèi)的強(qiáng)降雨致使該事故的發(fā)生，公司目前已經(jīng)一次性支付了5000萬的賠償，后續(xù)還在努力和當(dāng)?shù)鼐用窦罢_(dá)成和解。公司領(lǐng)導(dǎo)表示，目前還未有放棄在9.21事故當(dāng)?shù)乩^續(xù)投資的打算。該地約探明10萬噸錫礦和15噸左右的金礦，公司表示如果能夠復(fù)產(chǎn)，將可以在5年內(nèi)挽回?fù)p失。

二、黃金仍是公司主要收入和利潤來源。

分產(chǎn)品來看，黃金依舊是公司的主要收入和利潤來源(表1)，公司也進(jìn)一步明確了未來繼續(xù)以黃金為主導(dǎo)地位的發(fā)展方向。在黃金開采成本上，公司依舊具有相當(dāng)大的優(yōu)勢，與同行業(yè)的主要國際產(chǎn)金公司相比，約為主要競爭對手的三分之一。受到xxxx年7.3事故和9.21事故的影響，公司陰極銅的產(chǎn)量出現(xiàn)了大幅下降，繼而產(chǎn)品的成本出現(xiàn)了明顯的上漲(表2&表3)。但公司領(lǐng)導(dǎo)也明確表示，這只是暫時(shí)現(xiàn)象。

隨著事故慢慢平息以及紫金山金銅礦的慢慢復(fù)產(chǎn)，陰極銅的毛利率將會回歸正常水平。另外，鋅錠成本的大幅上漲則主要是由鋅精礦成本上漲所致(表3)。

三、xxxx年資源保有儲量增長緩慢。

集團(tuán)公司截止xxxx年末，共擁有探礦權(quán)275個(gè)，面積總計(jì)5522.25平方公里，下降6.10%;擁有采礦權(quán)63個(gè)，面積154.643平方公里，增長23.576%。xxxx年集團(tuán)在多處都有重大發(fā)現(xiàn)。其中在紫金山總部探得羅布里礦，銅和鉬的保有儲量分別為100萬噸和10萬噸，公司據(jù)此將銅作為該礦區(qū)的一個(gè)主要增長點(diǎn)，預(yù)計(jì)在5年內(nèi)，將該礦區(qū)全年的銅產(chǎn)量提升至5-8萬噸/年;同時(shí)在羅布里礦外圍及礦山深部還發(fā)現(xiàn)了大量鉛鋅礦。另外，公司還在河北東林新探明一個(gè)10多噸的金礦;在云南綿陽、甘肅也都有所收獲。總體來說，公司的資源保有量增長比較緩慢，詳見表5。

四、投資項(xiàng)目穩(wěn)步推進(jìn)。

xxxx年公司繼續(xù)使用xxxx年募集資金投入多個(gè)項(xiàng)目，其中有中寮銅礦區(qū)五子騎龍(該銅礦品味很高，銅資源儲量接近50萬噸，公司約用去2億元)和塔吉克斯坦zgc金礦(該礦區(qū)完成技改后將會有3-5噸，目前已產(chǎn)出1噸黃金，盈利超過1億元，公司已用去6.95億，計(jì)劃投入13個(gè)億)。

五、xxxx年金屬產(chǎn)量僅小幅增長。

公司根據(jù)xxxx年的經(jīng)營情況，設(shè)定了xxxx年的主要經(jīng)營目標(biāo)。其中礦產(chǎn)金約為29.76萬噸，同期持平;銅金屬產(chǎn)量約8.78萬噸，受事故后續(xù)影響略有下滑;鋅金屬量約為23.49萬噸，小幅上揚(yáng);鐵精礦157.49萬噸，緩慢下滑;銀金屬131.35萬噸，同期持平。對于xxxx年的成本，公司稱由于人工、材料和外包成本的上漲，今年成本也將不可避免上漲，全年的成本控制目標(biāo)設(shè)定在6%-8%。公司對未來的增速也有一定規(guī)劃，董事長表示接下來5年增速不會放慢，且至少高于全國gdp和行業(yè)增長的平均水平。

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇九

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇十

各位員工、各位同事們：

大家好！

流光紅了櫻桃，綠了芭蕉。忙碌充實(shí)的`20xx已經(jīng)成為了過去，迎接我們的將是希冀蓬勃的20xx！在這辭舊迎新之季，我代表xx餐飲管理有限公司向一年來辛勤工作、團(tuán)結(jié)拼搏的員工們及家人表示衷心的感謝和誠摯的問候！祝大家新年快樂，萬事如意！

20xx自始至終對于我們而言都是一個(gè)充滿激情的開始！這一年對于我們公司而言是歷史性的一年。

在過去的這一年中我們有過困難，更有過收獲。困難，就是人才的缺乏，觀念的陳舊。做面食讓人難以接受；市井饅頭店就是臟亂差，沒有發(fā)展，是一種最簡單的生存方式。xx要做的就是打造一支精良的戰(zhàn)隊(duì)，做的不是簡簡單單的市井小店，我們要做的是超規(guī)模的面食店。更加透明化、衛(wèi)生化，而非臟亂差。從觀念和實(shí)踐中樹立面食行業(yè)的標(biāo)桿。打造全新的面食行業(yè)模式。當(dāng)然，這一年里更加收獲重重。我們已經(jīng)擁有xx等xx家店面，其中不乏xx。xx超市里xx主食廚房的駐入更加堅(jiān)定了我們要把公司做到更好的決心。但是，我要說，這僅僅是一個(gè)開始，我們還會擁有更多的xx型店面，還會有更多的人才加入我們的戰(zhàn)隊(duì)！

激情與汗水成就了過去，智慧與堅(jiān)韌鑄就著未來。20xx年將是我們迎接挑戰(zhàn)、加快發(fā)展之年，我們將兩條腿走穩(wěn)路，直營和加盟共進(jìn)。

金戈鐵馬聞?wù)鞴模粻幊⑿鲁獭Ｎ蚁嘈牛谖覀儀x團(tuán)隊(duì)的不懈努力下，在未來的征程中我們必將充滿生機(jī)，滿載而歸！讓我們以更加蓬勃向上的精神狀態(tài)，更加務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，更加昂揚(yáng)的斗志，不斷開創(chuàng)各項(xiàng)工作新的輝煌！為實(shí)現(xiàn)公司跨越式發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)！

再次祝各位新春愉快、幸福安康，祝xx餐飲管理有限公司宏圖大展，蒸蒸日上！

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇十一

領(lǐng)導(dǎo)，各位專家，同志們：

大家好！

今天，我們在xx召開xx教師培訓(xùn)，借此機(jī)會，我謹(jǐn)代表xx對本次培訓(xùn)的順利開班表示熱烈祝賀！向關(guān)心支持我區(qū)教育發(fā)展的各位專家、老師表示最衷心地感謝。

我市新一屆政府領(lǐng)導(dǎo)班子非常關(guān)心、重視教育。前一段時(shí)間區(qū)上領(lǐng)導(dǎo)親自參與基礎(chǔ)教育質(zhì)量調(diào)研，旨在摸清教育現(xiàn)狀，推動教育全面發(fā)展。黨代會上提出我們要打好教育翻身仗這一口號，要把我市教育作為第x張名片來抓。x月底我們召開的＂xx＂工作總結(jié)表彰會，市上主要領(lǐng)導(dǎo)都參加并做了重要講話。大家應(yīng)該清醒地看到，當(dāng)前我市教育面臨著前所未有的挑戰(zhàn)和機(jī)遇，我們廣大教育工作者應(yīng)該抓住機(jī)遇，努力提高自身能力，力爭為楊凌教育發(fā)展做出更大的努力。

今天，我市中小學(xué)教師x人坐到這里，將開始接受為期x天的培訓(xùn)，希望通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，全體教師能夠轉(zhuǎn)變教育觀念，改進(jìn)教學(xué)行為，全面提升自身素質(zhì)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。現(xiàn)就做好本次培訓(xùn)工作提幾點(diǎn)要求：

全體教師要克服培訓(xùn)期間心不在焉等不良影響，既來之，則安之。

我們要利用好這次學(xué)習(xí)機(jī)會，進(jìn)一步夯實(shí)做一名教師的基本功，進(jìn)一步增強(qiáng)新知識、開闊新眼界、提煉新思想、拓寬新思路；要利用好培訓(xùn)平臺，相互交流、互相學(xué)習(xí)、共同提高。我們要以高度自覺的態(tài)度，良好的精神狀態(tài)，務(wù)實(shí)的學(xué)習(xí)精神來參加這次培訓(xùn)，進(jìn)一步增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，圓滿完成培訓(xùn)中需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容和任務(wù)。

學(xué)習(xí)是從業(yè)的資本，興業(yè)的前提，是個(gè)人安身立命的需要，是社會發(fā)展進(jìn)步的需要。作為一名教師，就要有終身學(xué)習(xí)的態(tài)度、愿望。牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，才能在教書育人中不斷創(chuàng)新，不斷發(fā)展，不斷追求。英國著名哲學(xué)家培根講過：＂歷史使人深刻，詩歌使人聰慧，數(shù)學(xué)使人精確，哲學(xué)使人深刻，倫理使人莊重，邏輯使人善辯。＂我們現(xiàn)在面對的是新知識不斷更新、形勢不斷變化的信息時(shí)代。因此，為師者必須善于學(xué)習(xí)，做到學(xué)以致用。在學(xué)習(xí)中開闊眼界、增長知識、更新知識、提高素養(yǎng)，達(dá)到知識素養(yǎng)更全面、理論視野更開闊、師德形象更莊重。為我市教育事業(yè)的發(fā)展做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

爭取迅速成長為骨干教師。基礎(chǔ)教育的改革和發(fā)展對我們提出了更高、更新的要求，各位老師要增強(qiáng)主動發(fā)展的意識，明確自己的發(fā)展目標(biāo)，促進(jìn)自身的專業(yè)成長。我們不能只滿足于做一名維持型、技能型的教師，要在教學(xué)實(shí)踐中加強(qiáng)反思，積極參與教育科研，讓教學(xué)過程成為自身學(xué)習(xí)、研究、總結(jié)提高的過程，努力成為學(xué)習(xí)型、反思型、研究型的專家教師。發(fā)達(dá)地區(qū)一般對新教師的基本要求是：x年上崗、x年達(dá)標(biāo)、x年成骨干，那么對于在座各位，更是應(yīng)該明確自身實(shí)際，爭取迅速成長為骨干教師。

同志們，心有多大，舞臺就有多大。我市的教育是一片希望的田野，建設(shè)現(xiàn)代化教育強(qiáng)市，需要一大批教育教學(xué)骨干，培養(yǎng)******一代新人更需要我們不懈努力。希望大家抓住機(jī)會，認(rèn)真學(xué)習(xí)，學(xué)以致用，大膽創(chuàng)新，為我市的教育事業(yè)貢獻(xiàn)你們的力量。

最后，我代表參訓(xùn)的所有學(xué)員，對為本期培訓(xùn)工作順利開班付出辛勤勞動的所有領(lǐng)導(dǎo)、專家和工作人員表示衷心的感謝！并預(yù)祝本次培訓(xùn)工作圓滿成功！

謝謝大家！

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇十二

老師們：

很榮幸上級組織給我這個(gè)機(jī)會，讓我融入xx中學(xué)這個(gè)優(yōu)秀群體，給我這個(gè)鍛煉成長的機(jī)會。受命以來，我寢食難安，誠惶誠恐。因?yàn)閤x中學(xué)是一所讓我仰視的學(xué)校，它悠久的歷史、優(yōu)秀的教師群體、輝煌的成就讓我倍感責(zé)任重大，我個(gè)人能力有限，才疏學(xué)淺，深恐有負(fù)組織的重托，深恐對學(xué)校的發(fā)展帶來危害，深恐辜負(fù)廣大教師的期待。但是，既然承擔(dān)了，就是一份責(zé)任，就要勇于擔(dān)待。在此，我向全體教師做如下保證：

論語講“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”。我會模范的遵守校規(guī)校紀(jì)和黨紀(jì)國法，凡要求老師做到的，自己率先垂范，急難險(xiǎn)重任務(wù)做到?jīng)_鋒在前，心無旁騖，一心一意撲在學(xué)校工作上，義無反顧獻(xiàn)身學(xué)校的事業(yè)。

團(tuán)結(jié)、尊重每一個(gè)班子成員，積極開展交心談心、思想溝通等活動，化解矛盾糾紛，打開心結(jié)，凝聚力量，為xx中學(xué)的持續(xù)健康發(fā)展做出貢獻(xiàn)。團(tuán)結(jié)、尊重每一個(gè)教師，做教師成長發(fā)展的推手，做教師困難時(shí)的幫手，做教師取得成績后的鼓手。

xx中學(xué)辦學(xué)質(zhì)量高，各方面成績突出，這得益于歷任校長和班子成員的勵(lì)精圖治，得益于廣大教職員工團(tuán)結(jié)拼搏。我們要不斷繼承前任的優(yōu)良傳統(tǒng)和好的做法，把它發(fā)揚(yáng)光大，同時(shí)面對教育內(nèi)外部形勢發(fā)生的巨大變化，不斷推陳出新，建立和完善與教育發(fā)展相適應(yīng)的規(guī)章制度，不斷提升管理的水平，推動學(xué)校的發(fā)展。

同志們，隨著年齡的增長，記憶力的減退，惰性必然增長，要終身立教，唯有終身勤學(xué)不輟。同時(shí)，我也期望我們?nèi)w班子成員：

一要精誠團(tuán)結(jié)、相互配合。在一起合作共事，難免有一些磕磕碰碰，今天，我們能夠擔(dān)當(dāng)起這個(gè)職務(wù)，說明我們的思想素質(zhì)、精神境界、文化水平相對來講是出類拔萃的，既是上級領(lǐng)導(dǎo)的信任也是廣大教師的認(rèn)可，唯有精誠團(tuán)結(jié)，把我們的工作做好做扎實(shí)，才能不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和群眾的期待。當(dāng)觀點(diǎn)相悖是，互相交流溝通，求同存異，當(dāng)利益發(fā)生沖突時(shí)，互諒互讓，彰顯君子風(fēng)度。其實(shí)，我們都是草根一族，能有個(gè)一官半職也沒有什么大不了的，人生在世短短幾十年，看看那些已經(jīng)英年早逝的身邊人，還有什么過不去的坎呢。我常講：人生苦短，愛都來不及，哪有那么多恨呢？團(tuán)結(jié)就有戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)就會凝聚力量。

二要無私奉獻(xiàn)。當(dāng)干部是要有一點(diǎn)吃虧精神，學(xué)校管理崗位大多數(shù)職務(wù)我都干過，回憶起來感受頗多，要出一點(diǎn)成績，就得熬更守夜，就得口勤手勤腦勤，就得不知疲倦。多一些吃虧是福的思想，少一些患得患失的思想，不經(jīng)意間，你會收獲許多許多，包括領(lǐng)導(dǎo)的肯定，同事的認(rèn)可和群眾的好評，也就為未來的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

三要與時(shí)俱進(jìn)開拓創(chuàng)新。我們已經(jīng)有了一套較為完善的相對科學(xué)的管理模式和工作模式，但是時(shí)代在進(jìn)步，要求在不斷提升，我們的管理模式和工作模式也要不斷與之相適應(yīng)。許多我們過去看似合理的，在不斷規(guī)范辦學(xué)行為的今天，變得不合理了，許多過去成熟的辦法，用在解決今天的問題時(shí)不太奏效，這都要求我們要有變革的思想和創(chuàng)新的意識，這樣學(xué)校才會充滿活力和希望。四要勤奮學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)當(dāng)著完善自我的有效途徑，把學(xué)習(xí)當(dāng)著人生一大樂趣，人會變得豁達(dá)、睿智并無私無畏。而當(dāng)好干部更要努力學(xué)習(xí)，廣泛獵取各方面的知識，提升自己的品位。五要豁達(dá)睿智。當(dāng)干部很累，待遇不高風(fēng)險(xiǎn)很大，同時(shí)多少有一些期待有一些目標(biāo)，條件成熟時(shí)，我們積累了資本會水到渠成，條件不成熟時(shí)，要有板凳坐得十年冷的思想。有位心理學(xué)家這樣講：提拔對于多數(shù)人來講永遠(yuǎn)是小概率事件，這應(yīng)該對我們有啟發(fā)意義。

這里我也當(dāng)著全體教師表態(tài)：大家分管的工作我會不遺余力的支持，大家的意見和建議只要合理合法合情并在財(cái)力允許的情況下，我會全力支持，因此大家要勇于擔(dān)待，放開手腳工作。老師們，我十分珍惜和大家共事的機(jī)會，但是大多數(shù)同志我十分陌生，對大家可能一時(shí)半伙還叫不出名字，請?jiān)试S我有一個(gè)熟悉的過程，我會十分坦誠的對待每一個(gè)同志。我也希望我們?nèi)w教師：

第一，要愛我們的學(xué)校，它是我們職業(yè)的依靠。古人講皮之不存毛將焉附，學(xué)校和教師就是典型的皮與毛的關(guān)系。當(dāng)前這個(gè)社會很浮躁，功利思想泛濫，物欲橫流。對教育影響也十分巨大。但是我們選擇了教師這個(gè)職業(yè)，就與學(xué)校生死相伴。這就要求全體教師必須維護(hù)學(xué)校的榮譽(yù)、利益，做到不利于學(xué)校的事不做，不利于學(xué)校的話不說，學(xué)校榮譽(yù)、利益受到侵害是敢于挺身而出。同時(shí)用我們勤實(shí)的工作和優(yōu)異的成績?yōu)閷W(xué)校增光添彩。

第二，要愛我們的學(xué)生，它是我們生存的基礎(chǔ)。愛是教育的全部，我們的教師都十分優(yōu)秀，但在工作中難免會出現(xiàn)與學(xué)生的矛盾沖突，每個(gè)班每屆學(xué)生總有幾個(gè)刺犁頭，面對這些情況，我們當(dāng)教師要大度一些，寬容一些，動輒拳腳相加，帶來只能是更大的矛盾沖突和更多的煩惱，這方面教訓(xùn)已經(jīng)太多。同時(shí)，一個(gè)會關(guān)愛學(xué)生的教師，您在學(xué)生的地位會更高，學(xué)生會更信你服你，教學(xué)的效果會倍增，這是教育的藝術(shù)更是教育的智慧。

第三，要愛我們自己。當(dāng)前教師職業(yè)壓力大，我們許多老師身心疲憊。因此，同志們要善于調(diào)節(jié)我們的身心，積極鍛煉身體，重視自身安全，善于建立和諧的人際關(guān)系，有養(yǎng)成一個(gè)較為高雅的業(yè)余愛好，遇事不鉆牛角尖。名利上淡一點(diǎn)，心胸開闊一點(diǎn)。

第四，要合理的表達(dá)自己的各種訴求。做到權(quán)利與義務(wù)有機(jī)統(tǒng)一，要充分維護(hù)自己的權(quán)利更要履行好自己的義務(wù)。要在法律和道德的范圍內(nèi)維護(hù)自己的權(quán)利，不過度過激維權(quán)。

第五，支持積極的正面的小團(tuán)體，反對消極負(fù)面的小團(tuán)體。我們在一起工作，因?yàn)楣餐d趣愛好，形成一定的小團(tuán)體，這無可厚非，如果因?yàn)槟撤N利益，形成小團(tuán)體，拉幫結(jié)派，山頭林立，就會對學(xué)校的發(fā)展造成影響，就會破壞安定團(tuán)結(jié)的大好局面，這種小團(tuán)體是要堅(jiān)決反對的。因此大家要自覺約束自己的行為。

同志們，有上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，有全體干群的齊心協(xié)力，我們有理由相信xx中學(xué)的未來是美好的，我們一定不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚望和同志們的期待。

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇十三

各位員工，我們的會議馬上就要開始了，請大家安靜。

各位員工，大家好。非常感謝加入我們這個(gè)大家庭，偉大的事業(yè)來自良好的溝通，良好的溝通來自真誠的自我介紹，我叫--—-。

首先為自己的到來給自己一個(gè)鼓勵(lì)的掌聲!今天你來到我們公司，可能源于一個(gè)夢想。因?yàn)槿祟愐驂粝攵鴤ゴ螅鴫粝氤烧鎱s因?yàn)檫x擇不同而差之千里，選擇了卻因?yàn)樾膽B(tài)方法不同而大相徑庭，成功不是偶然的'，但成功的途徑學(xué)習(xí)是必然的，所以大家坐在這里是為了少走彎路，濃縮成功的時(shí)間。早日邁向成功者的行列，來學(xué)習(xí)成功者的經(jīng)驗(yàn)，對嗎?為此，我們系統(tǒng)請到了一位主講嘉賓，他來自于--，非常優(yōu)秀，為了尊重老師和珍惜大家和寶貴時(shí)間，請配合我做好以下三件事：

1、拿出你可愛的手機(jī)調(diào)到振動或關(guān)閉狀態(tài)。

2、愛講悄悄話和愛吃零食的朋友請暫時(shí)忍耐兩個(gè)小時(shí);。

3、會議期間請不要來回走動，以免影響他人!

大家準(zhǔn)備好了嗎?下面讓我們用最飽滿的熱情和最熱烈的掌聲請出我們的主講嘉賓--老師!

再次以熱烈的掌聲感謝我們的主講老師!

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇十四

隨著假期的結(jié)束，新學(xué)期的正式開始，校社團(tuán)聯(lián)的工作也拉開了序幕。為了在新的學(xué)期里更好的配合學(xué)校完成好校級組織分類工作，校團(tuán)委召集校學(xué)生會、校社團(tuán)聯(lián)合會于x年2月12日15:00在學(xué)工部召開了新學(xué)期見面會。見面會上校團(tuán)委徐峰書記先后傳達(dá)了葉曙光部長及張水金院長的x年工作思路與工作重點(diǎn)，并講了x年的上半學(xué)年的整體工作思路。

1.會議上傳達(dá)了葉曙光部長提出的五點(diǎn)思路與十二點(diǎn)工作重點(diǎn)。

五點(diǎn)思路：

(1)抓常規(guī)工作，完成各項(xiàng)任務(wù);。

(2)以安全穩(wěn)定為重點(diǎn)，抓好安全防范工作;。

(3)強(qiáng)化責(zé)任主體，狠抓責(zé)任落實(shí);。

(4)創(chuàng)新教育方法，分類引導(dǎo)青年;。

(5)實(shí)行素質(zhì)學(xué)分，貫徹人才培養(yǎng)。

十二點(diǎn)工作重點(diǎn)：

(1)學(xué)生教育管理;。

(2)心理健康教育，危機(jī)干預(yù);。

(3)學(xué)生隊(duì)伍建設(shè);。

(4)制度建設(shè);。

(5)信息化建設(shè);。

(6)強(qiáng)化工作責(zé)任，提高工組效率;。

(7)分類引導(dǎo)青年;。

(8)注重人才培養(yǎng)，挖掘?qū)W生典型;。

(9)細(xì)化深入學(xué)生資助工作;。

(10)宿舍管理工作;。

(11)素質(zhì)學(xué)分的推進(jìn);。

(12)武裝工作，軍訓(xùn)，國防工作。

2.會議上還傳達(dá)了張水金院長提出的要用新視角審視大學(xué)生及新舉措服務(wù)大學(xué)生。新視角審視大學(xué)生從把握大局、客觀面對、滿懷信心三方面出發(fā)，新舉措服務(wù)大學(xué)生從更新觀點(diǎn)、改變作風(fēng)、強(qiáng)化措施三方面出發(fā)。

3.會議上最后強(qiáng)調(diào)了整體的工作思路。

(1)要將“喜迎xx大、紀(jì)念建團(tuán)九十周年”與“全面提升年”兩大主題相互配合;。

(2)月主題：三月愛心月、四月心理健康服務(wù)月、五月紅五月、六月歡送畢業(yè)生;。

(3)人文素質(zhì)講座，領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)生干部的培訓(xùn)，挑戰(zhàn)杯創(chuàng)業(yè)計(jì)劃挑戰(zhàn)大賽，社會實(shí)踐等活動的開展計(jì)劃，同時(shí)，學(xué)校為校級組織提供自主開支的資費(fèi)以擴(kuò)大影響。

(4)強(qiáng)調(diào)學(xué)生干部的要起表率作用，提高對自我的要求，要做好干部，先做好學(xué)生。

校社團(tuán)聯(lián)辦公室。

x年二月十二日。

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇十五

老師們，同學(xué)們：

大家好!

新學(xué)期，新氣象;新起點(diǎn)，新收獲。本學(xué)期共有13位全國六大重點(diǎn)師范院校的本科生、研究生實(shí)現(xiàn)華麗轉(zhuǎn)身、完美蛻變加盟我校，為學(xué)校注入新鮮血液，這是學(xué)校建校空前的規(guī)模，也是旗縣教育的大事。

理由如下：

一是選聘考察時(shí)間長(歷時(shí)近一年)，

二是一次性引進(jìn)數(shù)量大。可以說，這些同志都是憑借自己的實(shí)力，過關(guān)斬將、脫穎而出，成功地應(yīng)聘到我們大家庭做教師的.。讓我們對他們的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意!

請諸位走上臺來與大家見面，并做簡短的自我介紹。

今天的這種機(jī)遇，既是我們的光榮，也是我們的責(zé)任。學(xué)校希望各位新教師能盡快熟悉課堂教學(xué)模式、了解班級管理的方法、嘗試教師的工作過程，全體同學(xué)一如既往，以飽滿的熱情、無限的真誠投入到學(xué)習(xí)中，師生在前中這片快樂、和諧、奮進(jìn)的教育田園里共同耕耘、收獲，見證學(xué)校的發(fā)展壯大、更高更強(qiáng)!

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇十六

(會前：我們的會議馬上就要開始了。請將手機(jī)調(diào)至靜音或振動。謝謝合作！)。

大家好，我是-。

這是20年制學(xué)校學(xué)生會的新生大會。謝謝你能來。

請?jiān)试S我感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師和朋友。

十月的秋天，丹桂的清香撲鼻而來。在這個(gè)碩果累累的季節(jié)里，在各部門的積極準(zhǔn)備和精心安排下，第二十屆學(xué)生會招生工作全面完成。經(jīng)過選拔和分配，學(xué)生會總共錄取了100人.他們是。

南京信息科技大學(xué)學(xué)生會是一個(gè)充滿活力的學(xué)生組織，是展示自我的舞臺，是服務(wù)大眾、踐行師生的橋梁和紐帶。它對學(xué)生自我管理的發(fā)展和學(xué)生文化活動的組織起到了不可估量的作用，得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、社會各界和學(xué)生的充分肯定和認(rèn)可。同學(xué)們需要團(tuán)結(jié)更多的力量，希望每個(gè)大一新生都會。

能發(fā)揮個(gè)人的潛能，通過團(tuán)隊(duì)合作來豐富大家的生活。你們滿腔熱情，你們充滿活力，你們是學(xué)生會最新鮮的血液，你們能促進(jìn)我們學(xué)生會煥發(fā)出生機(jī)盎然的活力，祝愿你們在今后的生活、工作中更進(jìn)一步!

新生見面會正式開始。這次新生見面會，學(xué)生會主席團(tuán)及各個(gè)部門會依次登場，為大家做各個(gè)部門的介紹發(fā)言。

學(xué)生會主席團(tuán)，由主席1人，副主席3人，秘書長1人，副秘書長一人組成。他們本著為同學(xué)們服務(wù)的精神，注重實(shí)效，運(yùn)籌帷幄、盡職盡責(zé)。以南京信息工程大學(xué)的全面發(fā)展為己任，帶領(lǐng)各個(gè)部門共同協(xié)作，更創(chuàng)新高。下面讓我們以最熱烈的掌聲歡迎學(xué)生會主席黃亮亮同學(xué)為大家發(fā)言!

有請秘書長__為我們發(fā)言。

有請副主席__為我們發(fā)言。

有請副主席__為我們發(fā)言。

有請副主席__為我們發(fā)言。

有請副秘書長__為我們發(fā)言。

各位主席的發(fā)言之后，下面是各個(gè)部門的精彩介紹。

首先登場的是嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，熱情負(fù)責(zé)的學(xué)生會辦公室。辦公室是學(xué)生會的中樞機(jī)構(gòu)以及上傳下達(dá)的重要職能部門，他們?nèi)娜猓瓿蓪W(xué)生會的各項(xiàng)活動的支持與服務(wù)，在主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)起整個(gè)學(xué)生會的規(guī)劃和監(jiān)督執(zhí)行，整理和存檔以及監(jiān)督學(xué)生會工作的職能，那么讓我們用熱烈掌聲歡迎辦公室的全體成員。

他們能歌善舞，富有朝氣，他們用自己的歌聲唱出了我們新一代的熱情與活力，他們用舞蹈跳出了我們年輕人的自信與堅(jiān)強(qiáng)，他們用臺下不懈的付出與努力，換來舞臺之上最熱烈的掌聲與最會心的微笑!掌聲有請文藝部全體成員。

他們是學(xué)校的健康守衛(wèi)，安全使者，他們一直在用行動讓每一位師生更加健康的生活，他們樂于奉獻(xiàn)，救危助難，他們有著高尚的道德情操和最純潔神圣的信仰。下面，讓我們掌聲歡迎紅十字會全體成員。

我們的每一個(gè)活動都離不開他們的艱辛付出和不懈努力，他們的每一分贊助都來之不易，他們把的商家介紹給我們，他們是聯(lián)系起商家與同學(xué)間互利的橋梁。下面是熱情開朗，外向大方的學(xué)生會公關(guān)部全體成員，掌聲歡迎。

“立足校園，服務(wù)師生;播撒貢獻(xiàn)，服務(wù)社會;胸懷祖國;情系西部。”無數(shù)的青年志愿者在不求回報(bào)的付出著，他們繼承千年來的優(yōu)良傳統(tǒng)與儒家傳統(tǒng)，他們是一群熱情高漲的青年，發(fā)出自己的光芒，照亮祖國、社會和學(xué)校的每一寸土地。掌聲歡迎青年志愿者們!

當(dāng)我們聽講座擴(kuò)大知識面，增加知識積累的時(shí)候，不要忘了一群人的默默奉獻(xiàn)。他們一直在履行著每周有講座的承諾。下面是與時(shí)俱進(jìn)，竭力為豐富我們的第二課堂而努力的金針策劃組全體成員，掌聲歡迎。

他們?nèi)娜猓俏覀冎覍?shí)的朋友，他們深入學(xué)生中間，認(rèn)真聽取及時(shí)反映廣大同學(xué)的呼聲和需求;他們又以廣大學(xué)生的需要為導(dǎo)向，精心設(shè)計(jì)開展內(nèi)容豐富、形式多樣、同學(xué)們所喜聞樂見的各種活動，他們出現(xiàn)在我們生活的方方面面。下面掌聲歡迎生活部的全體成員。

活動、會議、典禮，似乎哪里都有一群美好的身影在默默的奉獻(xiàn)與付出。她們不僅儒雅動人，而且始終把服務(wù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落點(diǎn)，他們代表著當(dāng)代大學(xué)生良好的形象，展現(xiàn)著當(dāng)代大學(xué)生的禮儀風(fēng)采。掌聲有請禮儀服務(wù)中心全體成員。

他們代表和維護(hù)廣大同學(xué)的正當(dāng)權(quán)益，切實(shí)起到學(xué)校與同學(xué)間紐帶橋梁作用。他們作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，及時(shí)解決校園中各方面的問題。他們一直本著“為廣大學(xué)生服務(wù)，替廣大學(xué)生維權(quán)的”宗旨，寒風(fēng)驟雨，每時(shí)每刻，他們念叨著的是學(xué)生的苦楚。歡迎大學(xué)生維權(quán)中心的全體成員上臺。

他們組織的各種文化活動，得到了同學(xué)們的積極支持與肯定，他們的一筆一畫，都帶有了多少青春的氣息與味道。有了他們，才有我們校園濃烈的文化氣息;有了他們，我們的校園才會更加亮麗多姿。他們?yōu)樾@增添了最亮麗的一抹顏色。下面掌聲歡迎宣傳部全體成員。

他們讓愛心在我們校園中滿滿的蕩漾，他們把美好傳遞給每一個(gè)，他們是需要幫助人的穩(wěn)穩(wěn)的依靠，他們用自己的真摯的微笑感染著我們，他們讓我們感動，他們讓我們稱贊。“只要人人都獻(xiàn)出一點(diǎn)愛，世界將變成美好的明天。”掌聲歡迎愛心社的全體成員。

作為學(xué)生代表，他們不僅學(xué)習(xí)上抓緊，品質(zhì)上也起表率作用：作風(fēng)正派，為人謙和、做事踏實(shí)，以身作則，全心全意為同學(xué)服務(wù)。他們是老師和同學(xué)間的橋梁，他們是社會與同學(xué)的紐帶，讓老師感到滿意，讓同學(xué)感到親切、實(shí)在。他們是當(dāng)代社會的優(yōu)秀青年的標(biāo)榜。掌聲有請學(xué)習(xí)部全體成員。

他們時(shí)刻都有著飽滿的激情與活力，保證了學(xué)校的各項(xiàng)活動的順利進(jìn)行。他們有力量，他們有頭腦，致力于各項(xiàng)競賽活動的舉辦，他們將體育的“更高，更快，更強(qiáng)”的精神發(fā)揚(yáng)開來，豐富了同學(xué)們的課余活動。那么掌聲歡迎努力拼搏，奮勇爭先的體育部的成員們吧。

“恰同學(xué)少年，風(fēng)華正茂，糞土當(dāng)年萬戶侯”他們就是這一群風(fēng)華正茂的青年。

他們有著曼妙的文筆，洋洋灑灑，抑或婉轉(zhuǎn)細(xì)膩。他們用手中的筆，勾勒出了校園美好的身姿，描繪出了我們美好的生活。他們是我們看世界的眼睛，他們是小樓聽風(fēng)雨的耳朵。掌聲有請新聞部全體成員。

他們本著“全心全意為同學(xué)和社會服務(wù)”的宗旨為數(shù)以千計(jì)的品學(xué)兼優(yōu)的貧困生提供了勤工儉學(xué)崗位，致力為同學(xué)提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，鍛煉了學(xué)生的各個(gè)方面的素質(zhì)與能力，并提高了學(xué)生的生活水平，緩解了一定的經(jīng)濟(jì)壓力。讓我們歡迎勤工儉學(xué)中心的全體成員。

多么精彩的介紹，多么優(yōu)秀的成員，讓我們再次用掌聲為我們自己鼓掌!

在此，祝愿我校學(xué)生會勇于進(jìn)取，不斷超越，在未來的工作中做出更加務(wù)實(shí)的舉措和更加驕人的業(yè)績，讓我們攜起手來，我校學(xué)生會一定會充滿生機(jī)與活力，共同譜寫出更加輝煌的篇章!

本次南信大學(xué)生會新成員見面會到此圓滿結(jié)束!感謝大家的參與與支持!謝謝。

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇十七

時(shí)間：x年5月10日14：00。

地點(diǎn)：金地中心對面東方人物茶苑。

金地公司代表:地產(chǎn)客服部:經(jīng)理張斌戈笑鴻。

物業(yè)部:副總朱彥波。

業(yè)主代表:。

主題:關(guān)于小鎮(zhèn)6一些存在并需要解決的問題。

當(dāng)天金地公司代表和業(yè)主代表根據(jù)小6現(xiàn)在一些存在并需要解決的問題,進(jìn)行了討論和協(xié)商，紀(jì)要如下：

(一)關(guān)于水質(zhì)。

張斌經(jīng)理發(fā)言,表示勝利水廠的水是在水務(wù)局監(jiān)管下的,并符合國家飲用水標(biāo)準(zhǔn);為了方便小6的業(yè)主買水,現(xiàn)在在協(xié)商入住后由金地物業(yè)代買水,這個(gè)協(xié)商正在順利推進(jìn)中;金地公司如果事先承諾業(yè)主的一定會做到,如果業(yè)主對水質(zhì)有疑問,金地公司會協(xié)助業(yè)主辦理凈水設(shè)備的團(tuán)購.

業(yè)主代表表示,由于買房時(shí),沒有被告知是勝利物業(yè)供水,都被告知是市政供水,這個(gè)不是某個(gè)業(yè)主的情況,而是現(xiàn)在所有業(yè)主都被如此告知的普遍現(xiàn)象.而且網(wǎng)站上一些宣傳也是市政供水.這就是金地公司銷售策略給業(yè)主造成的誤導(dǎo).但是考慮到馬橋地區(qū)的特殊性,希望金地公司在引進(jìn)北京市自來水廠的水前能加裝凈水設(shè)備,對水質(zhì)進(jìn)行二次處理.同時(shí)擔(dān)心將來監(jiān)管不到位的話,馬橋勝利物業(yè)輸水管道陳舊等等會造成水質(zhì)下降.希望金地公司能考慮業(yè)主的建議,雙方各讓一步.

張斌經(jīng)理說會把業(yè)主的意見反饋給領(lǐng)導(dǎo)并答復(fù)業(yè)主.

(二)關(guān)于臭味。

物業(yè)部余傳才先生發(fā)言,物業(yè)部門從3月份開始了多方尋臭,并發(fā)動多名保安多次尋找,最終發(fā)現(xiàn)的臭味的根源:魚塘,這個(gè)是個(gè)人承包的魚塘.發(fā)現(xiàn)后已經(jīng)馬上報(bào)告環(huán)保局,并帶領(lǐng)環(huán)保局的工作人員現(xiàn)場勘察.由于一墻之隔屬于大興管轄區(qū)域,所以處理起來比較困難.

業(yè)主代表發(fā)言,已與通州環(huán)保局處電話了解到該魚塘塘主已經(jīng)不再傾倒淤泥,并同意不在以此贏利,并打算用生活垃圾逐步掩蓋.但是由于魚塘面積很大,有上萬平米,光憑塘主個(gè)人力量掩蓋,希望很小,能否金地公司聯(lián)合周邊的開發(fā)商將此坑掩蓋,并希望金地公司繼續(xù)跟蹤,是否塘主象通州環(huán)保局所說一致.

物業(yè)部余傳才先生表示會派人繼續(xù)跟進(jìn)塘主是否不在繼續(xù)傾倒淤泥.

業(yè)主代表發(fā)言,建議金地公司和周邊開發(fā)商,以及各小區(qū)的業(yè)主代表組成一個(gè)聯(lián)合小組.由上至下,因?yàn)橛袏W運(yùn)會這個(gè)契機(jī),解決力度會大些.

張斌經(jīng)理表示,建議很好,希望和廣大業(yè)主共同把臭味問題解決.他們會回去商量下具體方案并回復(fù)業(yè)主.

(三)關(guān)于噪音。

張斌經(jīng)理發(fā)言是先有六環(huán)后有小6住宅.金地公司在開發(fā)小6前,相關(guān)部門對噪音問題已經(jīng)做過了檢測,是符合環(huán)保局規(guī)定的.而且考慮到噪音因素,a19,a20樓的銷售價(jià)格偏低.金地公司已將a19,a20的南向安裝了三層中空玻璃,并加裝了通風(fēng)系統(tǒng).而且小6和六環(huán)中間的大概50米寬綠化帶也起到了一定的消音的作用.

業(yè)主代表表示金地公司拿地前的交通情況和現(xiàn)在的交通情況,肯定不能同日而語.不同時(shí)間檢測出來的效果也不一樣.買房的時(shí)候銷售沒有表示因?yàn)樵胍舻膯栴}導(dǎo)致銷售價(jià)格偏低,當(dāng)時(shí)銷售對每個(gè)業(yè)主承諾會用土堆成一個(gè)4米高的坡形綠地.在美化環(huán)境的同時(shí),會有效得阻擋噪音.冬天的時(shí)候綠化帶對噪音的阻擋就不會有什么作用了,希望金地公司多種植些松樹之類的樹木.并出具正式的檢測報(bào)告.

張斌經(jīng)理表示,環(huán)保局的檢測是有自己規(guī)定的,比如檢測的時(shí)間等等,這個(gè)不用擔(dān)心.小6入住前會再次做檢測.坡型綠地會和公司核實(shí)后答復(fù)業(yè)主.綠化帶的種植是由相關(guān)部門指定的樹木,這個(gè)開發(fā)商只能按相關(guān)部門的指定種植.

(四)關(guān)于綠化率。

業(yè)主代表發(fā)言,小6綠化宣傳有40%的綠化率,但是實(shí)際的綠化率只有30%,屬于該地區(qū)最低綠化率,而且大部分業(yè)主是看了老格林小鎮(zhèn)才來,銷售也說因?yàn)樾?是老格林小鎮(zhèn)的升級版,會在景觀和綠化方面強(qiáng)于老格林小鎮(zhèn).希望金地公司在景觀建設(shè)和綠化方面多做投入.

張斌經(jīng)理發(fā)言,樓書確認(rèn)的是30%的綠化率.金地公司保證不低于30%的綠化率.金地公司以景觀建設(shè)為強(qiáng)項(xiàng),這個(gè)大家不用擔(dān)心.會將業(yè)主的意見向景觀工程師反映.

(五)關(guān)于a19,a20的地下室沒下水的問題。

業(yè)主代表周姐發(fā)言,當(dāng)時(shí)購買a19,a20,是送的地下室,銷售承諾會建成下沉式花園,并有下水系統(tǒng).但是現(xiàn)在只有窗景,沒有下水.這樣對大家的生活超成了很多不便.現(xiàn)在由于下雨.該兩棟樓的地下室都被泡著.希望能和金地公司協(xié)商解決這個(gè)事情,雙方出資,把這個(gè)事情解決掉.

張斌經(jīng)理表示會去現(xiàn)場勘察,并由金地公司專業(yè)人員評估后盡快回復(fù)業(yè)主.

(六)如果建立有效的業(yè)主與金地公司的溝通機(jī)制。

物業(yè)部余傳才先生發(fā)言,已在論壇上用:金地物業(yè)客服中心注冊.并在公司管理處備案.以后回定期在論壇上回復(fù)大家的問題,具體時(shí)間溝通后回復(fù).

業(yè)主代表與金地公司張斌經(jīng)理確認(rèn),這個(gè)金地物業(yè)客服中心,是否是金地公司承認(rèn)并授權(quán)的.

張斌經(jīng)理回答:是的。

以上探討的問題,金地公司承諾早下周五前給業(yè)主一個(gè)初步的反饋.

隨著假期的結(jié)束，新學(xué)期的正式開始，校社團(tuán)聯(lián)的工作也拉開了序幕。為了在新的學(xué)期里更好的配合學(xué)校完成好校級組織分類工作，校團(tuán)委召集校學(xué)生會、校社團(tuán)聯(lián)合會于x年2月12日15:00在學(xué)工部召開了新學(xué)期見面會。見面會上校團(tuán)委徐峰書記先后傳達(dá)了葉曙光部長及張水金院長的x年工作思路與工作重點(diǎn)，并講了x年的上半學(xué)年的整體工作思路。

1.會議上傳達(dá)了葉曙光部長提出的五點(diǎn)思路與十二點(diǎn)工作重點(diǎn)。

五點(diǎn)思路：

(1)抓常規(guī)工作，完成各項(xiàng)任務(wù);。

(2)以安全穩(wěn)定為重點(diǎn)，抓好安全防范工作;。

(3)強(qiáng)化責(zé)任主體，狠抓責(zé)任落實(shí);。

(4)創(chuàng)新教育方法，分類引導(dǎo)青年;。

(5)實(shí)行素質(zhì)學(xué)分，貫徹人才培養(yǎng)。

十二點(diǎn)工作重點(diǎn)：

(1)學(xué)生教育管理;。

(2)心理健康教育，危機(jī)干預(yù);。

(3)學(xué)生隊(duì)伍建設(shè);。

(4)制度建設(shè);。

(5)信息化建設(shè);。

(6)強(qiáng)化工作責(zé)任，提高工組效率;。

(7)分類引導(dǎo)青年;。

(8)注重人才培養(yǎng)，挖掘?qū)W生典型;。

(9)細(xì)化深入學(xué)生資助工作;。

(10)宿舍管理工作;。

(11)素質(zhì)學(xué)分的推進(jìn);。

(12)武裝工作，

軍訓(xùn)。

國防工作。

2.會議上還傳達(dá)了張水金院長提出的要用新視角審視大學(xué)生及新舉措服務(wù)大學(xué)生。新視角審視大學(xué)生從把握大局、客觀面對、滿懷信心三方面出發(fā)，新舉措服務(wù)大學(xué)生從更新觀點(diǎn)、改變作風(fēng)、強(qiáng)化措施三方面出發(fā)。

3.會議上最后強(qiáng)調(diào)了整體的工作思路。

(1)要將“喜迎xx大、紀(jì)念建團(tuán)九十周年”與“全面提升年”兩大主題相互配合;。

(2)月主題：三月愛心月、四月心理健康服務(wù)月、五月紅五月、六月歡送畢業(yè)生;。

(3)人文素質(zhì)講座，領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)生干部的培訓(xùn)，挑戰(zhàn)杯創(chuàng)業(yè)計(jì)劃挑戰(zhàn)大賽，社會實(shí)踐等活動的開展計(jì)劃，同時(shí)，學(xué)校為校級組織提供自主開支的資費(fèi)以擴(kuò)大影響。

(4)強(qiáng)調(diào)學(xué)生干部的要起表率作用，提高對自我的要求，要做好干部，先做好學(xué)生。

校社團(tuán)聯(lián)辦公室。

x年二月十二日。

x年4月1日，紫金礦業(yè)在上海舉辦業(yè)績發(fā)布會，與投資者交流公司和行業(yè)近況。會議焦點(diǎn)集中在以下幾方面:。

一、公司x年業(yè)績略低于預(yù)期，營業(yè)外支出反映事故頻發(fā)增加經(jīng)營成本:。

公司x年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入285億元，凈利潤48.28億元，分別同比增長36.19%和36.33%，略低于市場預(yù)期。每股盈利達(dá)0.33元/股，擬每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利1元。

x年，公司營業(yè)外支出7.3億，主要是由于事故頻發(fā)給公司增加了不少成本，今年該項(xiàng)支出將會明顯下降;另外，公司“高新技術(shù)企業(yè)”資格被取消，在費(fèi)用方面的影響經(jīng)測算約在3個(gè)億左右，已經(jīng)全部計(jì)提。

公司對7.3和9.21事故分別做了一定的說明。7.3事故泄露的是9000多立方米的含銅的酸性溶液，含量約0.93毫克/升，而9.21事故則屬于自然災(zāi)害，由于短期內(nèi)的強(qiáng)降雨致使該事故的發(fā)生，公司目前已經(jīng)一次性支付了5000萬的賠償，后續(xù)還在努力和當(dāng)?shù)鼐用窦罢_(dá)成和解。公司領(lǐng)導(dǎo)表示，目前還未有放棄在9.21事故當(dāng)?shù)乩^續(xù)投資的打算。該地約探明10萬噸錫礦和15噸左右的金礦，公司表示如果能夠復(fù)產(chǎn)，將可以在5年內(nèi)挽回?fù)p失。

二、黃金仍是公司主要收入和利潤來源。

分產(chǎn)品來看，黃金依舊是公司的主要收入和利潤來源(表1)，公司也進(jìn)一步明確了未來繼續(xù)以黃金為主導(dǎo)地位的發(fā)展方向。在黃金開采成本上，公司依舊具有相當(dāng)大的優(yōu)勢，與同行業(yè)的主要國際產(chǎn)金公司相比，約為主要競爭對手的三分之一。受到x年7.3事故和9.21事故的影響，公司陰極銅的產(chǎn)量出現(xiàn)了大幅下降，繼而產(chǎn)品的成本出現(xiàn)了明顯的上漲(表2&表3)。但公司領(lǐng)導(dǎo)也明確表示，這只是暫時(shí)現(xiàn)象。

隨著事故慢慢平息以及紫金山金銅礦的慢慢復(fù)產(chǎn)，陰極銅的毛利率將會回歸正常水平。另外，鋅錠成本的大幅上漲則主要是由鋅精礦成本上漲所致(表3)。

三、x年資源保有儲量增長緩慢。

集團(tuán)公司截止x年末，共擁有探礦權(quán)275個(gè)，面積總計(jì)5522.25平方公里，下降6.10%;擁有采礦權(quán)63個(gè)，面積154.643平方公里，增長23.576%。x年集團(tuán)在多處都有重大發(fā)現(xiàn)。其中在紫金山總部探得羅布里礦，銅和鉬的保有儲量分別為100萬噸和10萬噸，公司據(jù)此將銅作為該礦區(qū)的一個(gè)主要增長點(diǎn)，預(yù)計(jì)在5年內(nèi)，將該礦區(qū)全年的銅產(chǎn)量提升至5-8萬噸/年;同時(shí)在羅布里礦外圍及礦山深部還發(fā)現(xiàn)了大量鉛鋅礦。另外，公司還在河北東林新探明一個(gè)10多噸的金礦;在云南綿陽、甘肅也都有所收獲。總體來說，公司的資源保有量增長比較緩慢，詳見表5。

四、投資項(xiàng)目穩(wěn)步推進(jìn)。

x年公司繼續(xù)使用x年募集資金投入多個(gè)項(xiàng)目，其中有中寮銅礦區(qū)五子騎龍(該銅礦品味很高，銅資源儲量接近50萬噸，公司約用去2億元)和塔吉克斯坦zgc金礦(該礦區(qū)完成技改后將會有3-5噸，目前已產(chǎn)出1噸黃金，盈利超過1億元，公司已用去6.95億，計(jì)劃投入13個(gè)億)。

五、x年金屬產(chǎn)量僅小幅增長。

公司根據(jù)x年的經(jīng)營情況，設(shè)定了x年的主要經(jīng)營目標(biāo)。其中礦產(chǎn)金約為29.76萬噸，同期持平;銅金屬產(chǎn)量約8.78萬噸，受事故后續(xù)影響略有下滑;鋅金屬量約為23.49萬噸，小幅上揚(yáng);鐵精礦157.49萬噸，緩慢下滑;銀金屬131.35萬噸，同期持平。對于x年的成本，公司稱由于人工、材料和外包成本的上漲，今年成本也將不可避免上漲，全年的成本控制目標(biāo)設(shè)定在6%-8%。公司對未來的增速也有一定規(guī)劃，董事長表示接下來5年增速不會放慢，且至少高于全國gdp和行業(yè)增長的平均水平。

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇十八

一、感謝:這次全縣干部調(diào)整工作,組織上安排xx書記、xx鎮(zhèn)長到xx鎮(zhèn)主持黨委和政府工作,體現(xiàn)了縣委對我們xx鎮(zhèn)高看一眼、厚愛三分,也是我們李橋鎮(zhèn)干部和群眾的福祉。因?yàn)閤x書記、xx鎮(zhèn)長個(gè)人素質(zhì)高、能力強(qiáng)、作風(fēng)硬,農(nóng)村基層工作經(jīng)驗(yàn)極為豐富,工作方法靈活多樣,在以后的工作中會為李橋的發(fā)展增輝添彩,會為李橋的發(fā)展史寫上厚重的一筆。

二、支持:一個(gè)籬笆三個(gè)樁,一個(gè)好漢三個(gè)幫。希望在座的同志在以后的工作中一如既往地支持吳書記、水鎮(zhèn)長的工作,工作中做到多請示、多學(xué)習(xí)、勤匯報(bào),不遺余力干好工作。

三、盡職:凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。提請?jiān)蹅兊拿總€(gè)同志在以后的工作中,對各自份內(nèi)的工作,超前謀劃、盡心盡力、盡職盡責(zé),高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)。

三萬里河?xùn)|入海,五千仞岳上摩天。相信有xx書記、xx鎮(zhèn)長的正確領(lǐng)導(dǎo),有全鎮(zhèn)干部、群眾的共同努力,xx的明天會更美好,xx人民也一定會更加幸福、安康。

下面讓我們以熱烈的掌聲歡迎xx書記、xx鎮(zhèn)長來我們鎮(zhèn)工作,并請他們對我們的工作做最高的指示。經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究決定,曹獻(xiàn)政書記分管計(jì)劃生育工作,按照新來吳書記、水鎮(zhèn)長的安排,今天來送曹書記來給大家見個(gè)面。大家知道,在在座同志的共同努力下,李橋鎮(zhèn)的計(jì)劃生育工作一直在全縣處于先進(jìn)位次,為使咱們計(jì)生工作再上一個(gè)新臺階,我說八個(gè)字和大家共勉。一、支持:一個(gè)籬笆三個(gè)樁,一個(gè)好漢三個(gè)幫。希望咱們的同志在以后的工作中向支持以前的每個(gè)分管領(lǐng)導(dǎo)一樣支持曹書記的工作,在以后的工作中多請示、多學(xué)習(xí)、勤匯報(bào),不遺余力干好工作。

二、盡職:凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。提請?jiān)蹅冊谧拿總€(gè)同志在以后的工作中,安排的每項(xiàng)工作,超前謀劃、盡心盡力、盡職盡責(zé),高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)。三:配合觀念決定思路,思路決定出路。希望在座的每個(gè)同志在以后的工作中,份內(nèi)的事主動干、配合的事積極干,為著我們共同的目標(biāo)干好工作、保持先進(jìn)而通力配合。

四:期盼。

三萬里河?xùn)|入海,五千仞岳上摩天。新領(lǐng)導(dǎo)、新思路、新方法。相信李橋計(jì)生服務(wù)中心工作在曹獻(xiàn)政書記、石蔓麗所長帶領(lǐng)下,有在座同志的通力配合,咱們李橋鎮(zhèn)的計(jì)生工作一定會讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓群眾放心,也永遠(yuǎn)位于全縣計(jì)生隊(duì)伍的先進(jìn)位次。

下面有他們兩個(gè)來給讓我們安排工作。

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇十九

同志們：

無論是新員工還是新股東，借今天這樣一個(gè)機(jī)會和大家交流三個(gè)內(nèi)容。

一、你們是幸運(yùn)的要珍惜機(jī)會，走好未來職業(yè)發(fā)展之路面對畢業(yè)=失業(yè)的社會局面，你們無疑是幸運(yùn)的，能在拿到畢業(yè)證的同時(shí)就擁有一份勞動合同和穩(wěn)定的工作，一方面是你們在校期間是努力用心的，另一方面是公司的培養(yǎng)機(jī)制對你們的成長是有幫助的，所以才讓你們走出校門的同時(shí)能擁有這樣一個(gè)合適的成長、發(fā)展的機(jī)會，今天走出這個(gè)樓，外面就是無數(shù)拿著自己的簡歷在面試、在參加招聘會的你的同學(xué)和你的同齡人，他們焦急躁動的臉上寫滿了無奈，當(dāng)你們能擁有一個(gè)穩(wěn)定的工作時(shí)希望你們能珍惜機(jī)會。

不要輕言放棄，前幾天看董道奎的日志，里面有一篇文章《畢業(yè)第五年的時(shí)候再看成功與否》，里面有幾點(diǎn)我很認(rèn)同1、人需要有一個(gè)正確的方向，向著這個(gè)正確的方向努力一定有機(jī)會達(dá)成目標(biāo)，2、成功的人不是贏在起點(diǎn)而是贏在轉(zhuǎn)折點(diǎn)，當(dāng)你面對很多不確定因素的時(shí)候，能夠把握自己、清楚定位，知道自己的夢想和目標(biāo)在那里，面對每一次轉(zhuǎn)折與變遷都能準(zhǔn)確應(yīng)對，最后贏的一定是你3、不能活在別人的眼里和嘴。

把命運(yùn)掌握在自己的手里，很多人愿意隨大溜兒，別人跳槽他也沉不住氣，別人罵這個(gè)老板不是東西他尋思尋思也真的不是玩意，這樣的人不可能擁有自己正確的觀點(diǎn)和正確的做法，而是始終生活在無比痛苦的抉擇之中，所以畢業(yè)后5年的迷茫就會帶來20xx年的恐慌20xx年的掙扎和一輩子的平庸，我想這不應(yīng)該成為你們的追求，你們需要做的是把夢想和現(xiàn)實(shí)有效的結(jié)合起來，讓自己穩(wěn)的注走的正、長的快，這才是你們脫穎而出的最佳捷徑。

二、向公司老員工學(xué)習(xí)，敬業(yè)愛崗、踏實(shí)前行，三年來隨著公司的不斷發(fā)展沉淀下一批很優(yōu)秀的員工，他們看到了公司經(jīng)歷的每一步艱難，熬過了公司最痛苦的發(fā)展初期，他們不僅僅為公司的發(fā)展做出了非常大的貢獻(xiàn)，也在這個(gè)過程中得到了很好的歷練，當(dāng)他們擁有職務(wù)、股份、待遇的時(shí)候。

我想那是他們應(yīng)得的，作為新員工要懂得只要你付出同樣的努力，你也會在不遠(yuǎn)的將來得到你能夠得到的一切，公司在機(jī)制的設(shè)置上對所有員工都是相同的，咱們公司有個(gè)非常好的文化，就是大家彼此之間真誠相待，互幫互愛我們是個(gè)和睦的大家庭。

三、潛心學(xué)習(xí)、多多積累、厚積薄發(fā)，原來曾經(jīng)和大家交流過這樣的觀點(diǎn)1-2年你們需要解決吃飯、活著的問題，技能在這個(gè)階段是重要的，能干活是必須的，否則就會消失掉，2-3年你們需要解決定位、職位問題，這個(gè)階段學(xué)習(xí)積累提升自己是重要的，5年內(nèi)解決機(jī)會、積累、發(fā)展、創(chuàng)造更多價(jià)值是重要的。

這個(gè)思路在一批又一批的人員中得到驗(yàn)證，也就是說你5年要上升5個(gè)臺階，順利渡過這幾個(gè)臺階可以在機(jī)會條件都成熟的情況下做更大的事情，但現(xiàn)實(shí)是5年中大部分人還處于解決溫飽問題上，咱們身邊的例子就很多，工作十多年了還掙扎在怎么活著的邊緣，有的人5年邁出五大步。

有的人5年上升三臺階，有的人5年還徘徊在解決吃飯的問題上，你準(zhǔn)備怎么辦所以在目標(biāo)明確的前提下，潛心學(xué)習(xí)是無論發(fā)生什么狀況都要堅(jiān)持做的，向前輩學(xué)習(xí)可以讓你少走彎路迅速成長，用心積累可以使你擁有良好的經(jīng)驗(yàn)和思想，一旦機(jī)會合適、條件成熟，你一定能成就一番自己的事業(yè)。

最后，祝愿新員工順利成長，能為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻(xiàn)祝愿新股東快快長大，公司的發(fā)展需要你們的努力，未來也需要通過你們帶領(lǐng)新生代去共同創(chuàng)造美好的明天!

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇二十

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

今天早上，市委在區(qū)委禮堂召開干部大會，宣布任命了一批新任副縣級領(lǐng)導(dǎo)干部的任職決定，我們的新任宣傳部長同志就在其列。

現(xiàn)在，讓我們以熱烈的掌聲歡迎書記和部長的到來！

黃亞平部長來我們這里之前是縣太陽鄉(xiāng)的鄉(xiāng)黨委書記兼鄉(xiāng)長，她今年35歲，年輕有為，敢想敢干，工作很有魄力，有著豐富的`工作經(jīng)驗(yàn)，鄉(xiāng)的各項(xiàng)工作都走在了前面。她到我們宣傳部工作，必然會為我區(qū)的宣傳思想工作注入新的生機(jī)和活力。

今天下午的見面會，有三個(gè)議程。一是由部務(wù)委員同志介紹一下宣傳部副科級領(lǐng)導(dǎo)干部和下屬單位負(fù)責(zé)人。二是由部長給大家作講話。三是由書記給大家作講話。

下面，由委員進(jìn)行人員介紹。

……下面，請大家以熱烈的掌聲歡迎部長講話。

……下面，請大家以熱烈的掌聲歡迎書記講話。

……剛才，部長、書記作了重要講話，大家要領(lǐng)會精神，貫徹落實(shí)。希望大家能夠全力以赴支持黃部長的工作，再創(chuàng)宣傳思想文化工作新局面。

今天的見面會就到這里。

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇二十一

同事們：

今天，全鎮(zhèn)干部群眾共同期待的新任書記、鎮(zhèn)長，正式與大家見面了。這次會議既是一個(gè)見面會，也是一個(gè)歡迎會，是開創(chuàng)城關(guān)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展新局面的一次重要會議。經(jīng)研究決定，由---同事?lián)纬顷P(guān)鎮(zhèn)黨委書記、--同事任鎮(zhèn)黨委副書記、代鎮(zhèn)長，讓我們以熱烈的掌聲對-書記、-鎮(zhèn)長的到任表示熱烈的歡迎和衷心的祝賀!

參加今天會議的有：鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)，機(jī)關(guān)院內(nèi)全體干部職工，鎮(zhèn)直部門、學(xué)校的負(fù)責(zé)同事，社區(qū)居委會全體班子成員，有關(guān)企業(yè)的廠長、經(jīng)理。

同事們，一個(gè)地方的發(fā)展關(guān)鍵在人，-書記和-鎮(zhèn)長都在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作多年，有著豐富的基層工作經(jīng)驗(yàn)和高超的領(lǐng)導(dǎo)才能，上級組織讓他們主持城關(guān)鎮(zhèn)黨委、政府的工作，是對城關(guān)工作的重視，是對城關(guān)發(fā)展的重視。剛才田書記、樊鎮(zhèn)長分別做了熱情洋溢的講話，希望大家認(rèn)真領(lǐng)會兩位領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，全力支持兩位新任領(lǐng)導(dǎo)的工作，工作中注意擺正位置，認(rèn)真領(lǐng)會“班長”的意圖，遇事多請示、多匯報(bào)，力求在工作上得到更多的支持，開創(chuàng)性地做好自己負(fù)責(zé)的工作，為城關(guān)的全面協(xié)調(diào)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

下面，會議進(jìn)行第一項(xiàng)：

請-鎮(zhèn)長講話;。

下面，會議進(jìn)行第二項(xiàng)：

請-書記講話;。

今天，教育局領(lǐng)導(dǎo)送----校長走馬上任，到夏畈中學(xué)主持全面工作。我首先表示熱烈地歡迎，同時(shí)希望夏畈中學(xué)在陳校長的精心治理下，更上一層樓，成為“人民滿意的學(xué)校、學(xué)生成才的搖籃”。

對于學(xué)校今后的管理工作，我提三點(diǎn)不成熟的看法。

一、班子要團(tuán)結(jié)。

俗話說：“人心齊，泰山移。”一個(gè)班子只有團(tuán)結(jié)一心，齊心協(xié)力，才有戰(zhàn)斗力。校級領(lǐng)導(dǎo)、中層干部要團(tuán)結(jié)，班主任、課任老師要團(tuán)結(jié)，干群更要團(tuán)結(jié)。只有團(tuán)結(jié)，才能搞好本職工作，才能克服重重困難，才能把握全局，提高管理水平。

班子成員要互相協(xié)助，打破各自為政局面，克服畏難情緒，改變“事不關(guān)己，高高掛起”的冷漠思想，為夏畈中學(xué)打造一批踏實(shí)肯干的精兵強(qiáng)將，為學(xué)校管理營造一個(gè)和-諧向上的良好氛圍。

二、管理要細(xì)致：

學(xué)校管理的宗旨是“為師生教學(xué)創(chuàng)造優(yōu)良條件，為學(xué)校發(fā)展落實(shí)長遠(yuǎn)規(guī)劃”。

管理工作要根據(jù)實(shí)際情況，制定嚴(yán)密的制度，但重在認(rèn)真落實(shí)，公正嚴(yán)明、持之以恒地執(zhí)行。落實(shí)管理要靠人，那么選賢用能，調(diào)動工作熱情又至關(guān)重要，否則人浮于事，極易造成工作被動局面。管理工作要嚴(yán)肅認(rèn)真，細(xì)致入微，還要虛心聽取群眾意見，及時(shí)處理師生怨言，多與市局、政府和家長溝通，取得廣泛支持和理解。立足全局，取信于民，團(tuán)結(jié)互助，細(xì)致工作，樹立我校管理的良好形象。

三、工作要敬業(yè)：

“打鐵需要自身硬，正人需要先正己。”學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在教學(xué)和管理上要以身作則，嚴(yán)以律己，樂觀進(jìn)取;心胸要坦蕩，為人要正直，工作要盡職，爭勸德、能、勤、績”大豐收，給全校師生樹立良好典范，贏得群眾尊重，樹立領(lǐng)導(dǎo)威望，從而提高管理素質(zhì)，推動各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展。

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇二十二

首先，請?jiān)试S我自我介紹一下。我叫##，來自__，一年級一班。今天的會議將由我主持。

我們的團(tuán)委和學(xué)生會由主席團(tuán)和14個(gè)部門組成，7名成員負(fù)責(zé)兩個(gè)部門。我將以ppt的形式做一個(gè)簡單的介紹。

經(jīng)歷了六月緊張的高考和仲夏難忘的假期，你走進(jìn)了大學(xué)的校園，開始了新的旅程。剛進(jìn)入大學(xué)校園，你會發(fā)現(xiàn)：

教室不再是固定的，而是需要每天往返于不同的教學(xué)樓之間；

課程不再是簡單的一些外國歷史和土地管理，而是很多你從未接觸過的陌生課程；

你不再是“一心只讀圣賢”，而是在發(fā)展學(xué)習(xí)的片面基礎(chǔ)上提高各種溝通、領(lǐng)導(dǎo)和工作能力。

最新領(lǐng)導(dǎo)見面會議程（優(yōu)秀23篇）篇二十三