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    德育教育心得體會(通用17篇)

    時間:2025-06-16 作者:筆硯

    通過寫心得體會,我們可以更好地理解自己的成長和收獲。小編整理了一些優秀的心得體會樣例,供大家參考學習,希望能夠對大家的寫作有所啟發。

    德育教育心得體會(通用17篇)篇一

    幼兒入園之初,在與人交往方面帶有明顯的自我中心傾向,往往都是從自我角度出發,缺乏與人交往、合作等意識,因此我們將情感教育放在德育德育的首位,通過一系列的教學活動,教育幼兒熱愛父母、老師、小伙伴,與同伴友好相處,學會關心他人等等。

    每位幼兒都能夠保持樂觀愉快的情緒,積極活躍的參與各種游戲活動,興趣多樣,愿意和小伙伴交往,愿意接受集體制度規范的約束等。

    每位幼兒都能獨立喝水、進餐、吸手、入廁、入睡。配合成人穿、脫衣褲等,幫助老師做力所能及的事情。教師提供給幼兒自主活動的時間與空間,讓幼兒獨立思考問題解決問題。

    每位幼兒都要做一個有禮貌的好孩子,要對老師、同伴、親戚、家人有禮貌,早上入園向老師問早問好,不小心撞到同伴會說“對不起”,接受別人的東西或幫助會說“謝謝”,下午離園會對老師和同伴說“再見”,遵守班級班規。

    教師對待幼兒的情感傾向很容易影響幼兒對同伴的親疏關系,因此,教師要做到平等對待每位幼兒,善于發現和保護每位孩子的特點,關心和愛護每一個孩子,對于需要幫助的幼兒及時給予幫助,同時引導幼兒學會同伴合作,尤其是小小班幼兒剛入園,特別需要得到幫助和指導。

    德育教育心得體會(通用17篇)篇二

    仔細學習了學校領導的講座之后,我對什么是德育實踐活動課有了進一步的熟悉,德育實踐活動課的開設是新課程改革的重要內容之一,德育實踐活動并不神奇,德育實踐活動課也沒那么難上。關鍵是熟悉問題,定位問題,熟悉對了,定位準了,許多問題也就都迎刃而解了。

    德育實踐活動是在教師引導下,學生自主進展的綜合性學習活動,是基于學生的'閱歷,親密聯系學生自身生活和社會實際,表達對學問的綜合應用的實踐性課程。德育實踐活動不是教學層面的一種教學活動方式,而是課程層面的一種具有獨立形態的課程。德育實踐活動課程強調超越教材、課堂和學校的局限,在活動時空上向自然環境、學生的生活領域和社會領域延長。

    假如只是組織大量的活動而沒有有效的治理與引導,將是雜亂無章的、無序的、低效的,所以要進展統籌規劃。家長和社會的理解和支持,也是德育實踐活動能否順當開展的重要因素,因此要注意對社會、家長的宣傳工作。利用有關媒體、家長學校、家長會,廣泛宣傳德育實踐活動的重要性、必要性和特別性,引導社會和家長了解德育實踐活動不但不會影響學生對學科課程的學習,反而會由于活動增加學生的探究創新意識,學會科學討論方法,進展綜合運用學問的力量而有益于學科課程的學習,從而重視這門課程,協作學校開好這門課程。

    德育教育心得體會(通用17篇)篇三

    德,何為德?古人常曰:止學至善為德。作為一名教師,且生活在internet,email,phone等21世紀。我們要擅長使用msn等電子通訊工具。因此在與人相處時,我們往往會有疏忽,以至于留下不會以德待人,以德自處的映像。而一切良好的品德都是建立在愛上。學會愛每一個愛你的人,你就走出了道德的第一步。

    愛,對于人類不是一種遭遇,是一種與生俱來的能力。周國平說,當一個人類愛上他人時,他才是人類。否則,他只是一個高級生物。那么如何讓別人知道,你是愛他的?關懷。關懷是愛的基礎表現。當父母會家時,遞上一杯茶,是關懷;當朋友遇上哭泣時,遞上一張紙巾,是關懷;當路人摔倒時,給予一聲問候,是關懷。

    關懷是愛的體現,愛并不內敏。

    誠信,是道德的第二步。信用,只占心靈的一角落,卻能讓你擁有整個世界。古人云:誠信于君為忠,誠信于父為孝,誠信于友為義,誠信于民為仁,誠信于交為智。人與人的相處不過時一個“誠”字。卻讓許多人覺得萬分困難。其實,始終用善感的心靈去認真對待生命中的每一個細節,就是誠信。

    一個好教師不僅要讓學生學到知識,更要讓學生領悟的做人的道理,學會做人。教師是學生的一面鏡子,教師的一言一行都會對學生的思想品德的形成產生深刻影響,因此教師應加強自身的道德修養和職業素養,為學生樹立榜樣,這就要求每一位教師要樹立為人師表的榮譽感,責任感和歷史使命感,要保持較強的勤奮向上積極進取的精神風貌,時刻注意自己的`言行舉止,要有良好的行為習慣,特別是在日常生活中更要當好學生的表率。例如,教師要求學生不將粗話,要講文明禮貌,要求學生不亂仍紙屑、果皮,不隨地吐痰等等,教師首先應要求自己做到這一點,也就是說教師要求學生做到的,教師首先要做到,要求學生不做的,教師絕對不做。

    “言傳不如身教”在進行思想道德教育的過程中,教師說一百遍不如做一遍給學生看有效。在這一過程中,不僅要言傳,還要身教,這樣才能有效提高思想道德教育的效果。因此我們教師要強化自身修養,以文明的言行,高尚的品格去影響學生,時時、事事、處處為學生以身立教,以德育人,起到言傳身教的作用。

    其實,做一個有道德的人很簡單。只要做到以上兩步,你就基本邁向道德之路了。

    德育教育心得體會(通用17篇)篇四

    這兩支隊伍一是班主任隊伍,二是學生會隊伍。

    班主任工作決定著德育工作的質量,提高班主任德育素質和德育管理能力是我抓好班主任隊伍建設的重點。

    (1)組織班主任學習現代德育理論,破除管學生的舊德育觀,樹立理學生的新德育觀。

    (2)完善班主任職責、培訓、考核和獎勵制度,實行自薦、競聘上崗,學校擇優錄用制度。對新班主任采取見習班主任制度,進行以老帶新。

    (3)堅持周例會、月學習、專題研討會和班主任培訓制度,增長班級管理知識,開拓視野,提高抓不良傾向和處理偶發事件的能力。

    (4)建立班主任工作激勵機制。學年兩次定期對班主任工作進行全面檢查,把班主任工作的質量分層次記分,公開獎勵和表揚優者。

    (5)積極發動、組織班主任參加德育科研活動,每學期對優秀德育方案、優秀德育論文給予表揚并向各報刊推薦。

    另一支隊伍學生會,是學生開展自我教育、自我管理的主要力量,是建設良好校風、學風的一支不可缺少的隊伍,是學校開展德育工作有力幫手。

    接手政教工作初我就萌生了建立學生會的念頭。在我走訪了很多學校,學習了他們學生組織建設經驗和教訓的基礎上,決定擬訂學生會章程、學生會干部工作制度,采取學生自愿申請、政教處面試、學生評議、班主任推薦的綜合考評模式組建學生會干部隊伍;采用職責明確,分層培養、專項培訓,個別指導、以老帶新,共同進步的培訓套路;同時對干部隊伍的培養滲透于各種管理之中,滲透于學生各類活動的組織和開展中,讓學生會干部在實踐中探索并通過直接經驗的獲取,產生態度情感體驗,實現自我教育。

    在實際工作中,突出學生主體,讓他們自己想自己做,走在學校管理的前臺,使他們逐步建立自信、學會溝通、善于理解、勇于創新,學生會現已經成為我校學生管理的一支生力軍,實現了自我服務、自我教育、自我管理的目標。

    我校自98年建校以來,有關學生管理的成文內容比較少,對于學生行為和做人準則界定模糊,學生考核無據可依。針對于此,相繼出臺了《學生常規管理細則》、學生宿舍管理規定、胸卡管理規定、考勤規定、教室守則、一日常規等規章制度匯編成冊。新生入學帶給家長,征求意見通過此途徑,將校規校紀面向社會,增加透明度。幾年來,各種規章在規范學生的行為、整頓校園秩序,提高我校辦學聲譽起到了不可估量的作用。

    但光有嚴厲的規章制度,沒有知、情、意、行的情感教育,德育教育是失敗的。憑幾年的工作閱歷,我嘗試著進行序列教育。

    高一年級重在規范的養成,邁好職校生轉軌教育。

    新生入學,學習意志消失,紀律渙散.在班主任周例會上要求班主任從情感入手,幫助學生矯治失落\自卑心理,培養自信心重塑自我,形成良好的行為習慣,使學生盡快的適應向職校生的轉變。如進行一系列的《中小學生禮儀常規》、《中學生日常行為規范》等等的學習規范了新生的紀律性、著裝的形象性、行為的文明性;以新生軍訓為切入點,要求班主任開展“讓我們彼此認識”、評選“優勝方隊”等系列活動,幫助學生重建做人、學習的自信心,重塑自我。在高一級部開展年度內的“一當”(當優秀班集體的促進派)、“二愛”(愛老師、愛同學)、“三比”(比誰行為文明、比誰學習好、比誰進步快)、“四過關”(衛生過關、兩操過關、考勤過關、紀律過關)活動,有效的建立了激勵機制,使學生的目標轉化為行為,培養了積極向上的心理品質和通力合作的職業認識。

    高二年級重在健全人格,進行三觀教育。

    高二是關鍵的一年,是品格定型,明確人生目標的一年,學生經過一年的學習對所學專業已有所了解,多數同學已將自己所學專業跟自己的未來生活密切聯系起來,但動搖性較大。部分同學職業情感意志未形成,懶散未收斂,無所事事。為幫助他們定位自己的“坐標”,幫助他們適應社會諸方面的要求,在高二級部開展“五個一”系列教育活動,即落實一個目標、學習一種精神、克服一個缺點、記住一句格言、樹立一個信心。幫助學生把自己的人生要求落實在日常生活學習上,促進學生素質的全面提高,把世界觀、人生觀、價值觀融入學生生活點滴中。

    德育教育心得體會(通用17篇)篇五

    推薦著名教育家陶行知曾說:“因為道德是做人的根本。根本一壞,縱然使你有一些學問和本領,也無甚用處。”因此我們要把學生塑造成合格的“產品”,就應該在德育工作上下工夫。

    但德育工作是一個龐大而又冗繁的工程,就像“老虎吃天——無從下口”,因此必須找到突破口,學生德育工作往往能取得意想不到的效果。德育工作應從“學會做真人”和“培養責任心”兩個方面入手。

    班主任的德育工作要“從大處著眼,從小處著手”,從而真正的把德育工作落到實處,把工作做到學生的心坎上。基于以上原則,我主要抓住兩個“基本”進行教育。

    1、基本思想教育。蘇霍姆林斯基說:“思想是根基,理想是嫩綠的芽胚,在這上面生長出人類的活動、行為、熱情、激情的大樹。”可窺知:基本思想教育是學生學會做真人的基礎。我主要從以下幾個方面做日常基本思想教育:

    愛國愛民教育:我主要結合歷史故事和現代時事引導學生發揚愛國主義精神,以熱愛祖國、報效人民為最大光榮,以損害祖國利益、民族尊嚴為最大恥辱。

    愛心孝心教育:古人說“養親必敬”,要對父母無微不至的關心、體貼,使父母感受到兒女時刻在關心他們的一片真情,感受到家庭的溫暖和老年生活的幸福。

    友愛平等教育:孟子曾說“君子莫大乎與人為善”,只要與人為善平等,那么社會關系就會改善,生活就會安寧,社會風氣就會清新。

    誠實守信教育:中華民族歷來把誠實守信作為立身處世之本,孔子說“人而無信,不知其可也”,只有誠實守信的人,才能得到別人對他的信任,這是學生應當遵循的道德標準。

    團結協作教育:“一箭易折,數箭難斷”,懂得團結協作,就能發揮集體的力量和優勢,影響個人和整個班級。

    衛生習慣教育:就是教育學生要養成一定的衛生習慣和保潔習慣;同時進行環保教育,教育學生從小事、從身邊做起,進行一些諸如:回收舊電池、不焚燒污染垃圾、植樹綠化等活動。

    法制常規教育。

    調查表明:職校生違紀違法事件發生的主要原因——法律知識模糊、法制意識淡薄、守法觀念膚淺。要讓學生不觸碰這根“高壓線”,就要組織學生學習跟他們密切相關的《預防未成年人犯罪法》《未成年人保護法》等法律,從而讓學生明白觸犯法律是要追究刑事責任,真正地從源頭上遏制學生違紀違法事件的發生。也讓學生明白:如果你犯法被判了刑,那么痛苦的不只是你自己,更痛苦的是生你養你的父母,還有疼愛你的兄弟姐妹,一個美好的家庭就有可能分崩離析。

    2、基本行為教育:“不以規矩,不能成方圓”。所以,為了維護班級正常的教學秩序和學生健康的成長,我從以下五個方面入手,著重抓學生的紀律教育。

    上課紀律:主要強調“兩個不”,即“不影響同學上課”及“不影響老師上課”,做到這兩點既能到教與學的完成,學生也就養成一定的習慣,在其他場合也會有紀律觀念。

    課間休息紀律:主要堅持“文明”和“安靜”,“文明”是指課間休息時不打鬧、不喧嘩、不追跑;而“安靜”是指學生要利用十分鐘時間,進行腦力和精力的調節,從而更好地為下一堂課的學習做好準備。

    活動紀律:主要講究“適時”(講究合適的時間)“適地”(指合適的場地)“適量”(指合適的運動量)“健康”(指活動要健康有益)。

    校外紀律:主要突出“注意身份”和“注意安全”兩個方面。其實質精神分別是:“注意身份”是指學生在校外不得做與中學生形象不符的任何事情。“注意安全”是指學生在校外要注意人身安全(交通、用火、用水等安全)和財產安全。

    責任心的基礎支撐是良心,事實明證:有良心的人也會有正直的責任心。所以責任心的教育支點是良心的教育與培養。良心的教育與培養主要是通過不斷提高學生的文化素質和道德修養,不斷地通過實踐和社會中實際存在事件的分析講解來進行。

    對良心的教育與培養之同時,更要注意培養學生對自己的責任心、對他人的責任心、對父母的責任心、對工作的責任心、對社會的責任心。

    以上只是拋磚引玉,各位同行要“因時因地因人而宜”,不可生搬硬套,真正地做好學生德育工作,把我們的學生塑造品、德、能兼備的優秀“產品”。

    德育教育心得體會(通用17篇)篇六

    一、抓好兩支隊伍建設。

    這兩支隊伍一是班主任隊伍,二是學生會隊伍。

    班主任工作決定著德育工作的質量,提高班主任德育素質和德育管理能力是我抓好班主任隊伍建設的重點。

    (1)組織班主任學習現代德育理論,破除管學生的舊德育觀,樹立理學生的新德育觀。

    (2)完善班主任職責、培訓、考核和獎勵制度,實行自薦、競聘上崗,學校擇優錄用制度。對新班主任采取見習班主任制度,進行以老帶新。

    (3)堅持周例會、月學習、專題研討會和班主任培訓制度,增長班級管理知識,開拓視野,提高抓不良傾向和處理偶發事件的能力。

    (4)建立班主任工作激勵機制。學年兩次定期對班主任工作進行全面檢查,把班主任工作的質量分層次記分,公開獎勵和表揚優者。

    (5)積極發動、組織班主任參加德育科研活動,每學期對優秀德育方案、優秀德育論文給予表揚并向各報刊推薦。

    另一支隊伍學生會,是學生開展自我教育、自我管理的主要力量,是建設良好校風、學風的一支不可缺少的隊伍,是學校開展德育工作有力幫手。

    接手政教工作初我就萌生了建立學生會的念頭。在我走訪了很多學校,學習了他們學生組織建設經驗和教訓的基礎上,決定擬訂學生會章程、學生會干部工作制度,采取學生自愿申請、政教處面試、學生評議、班主任推薦的綜合考評模式組建學生會干部隊伍;采用職責明確,分層培養、專項培訓,個別指導、以老帶新,共同進步的培訓套路;同時對干部隊伍的培養滲透于各種管理之中,滲透于學生各類活動的組織和開展中,讓學生會干部在實踐中探索并通過直接經驗的獲取,產生態度情感體驗,實現自我教育。

    在實際工作中,突出學生主體,讓他們自己想自己做,走在學校管理的前臺,使他們逐步建立自信、學會溝通、善于理解、勇于創新,學生會現已經成為我校學生管理的一支生力軍,實現了自我服務、自我教育、自我管理的目標。

    二、建章立制,進行序列教育。

    我校自98年建校以來,有關學生管理的成文內容比較少,對于學生行為和做人準則界定模糊,學生考核無據可依。針對于此,相繼出臺了《學生常規管理細則》、學生宿舍管理規定、胸卡管理規定、考勤規定、教室守則、一日常規等規章制度匯編成冊。新生入學帶給家長,征求意見通過此途徑,將校規校紀面向社會,增加透明度。幾年來,各種規章在規范學生的行為、整頓校園秩序,提高我校辦學聲譽起到了不可估量的作用。

    但光有嚴厲的規章制度,沒有知、情、意、行的情感教育,德育教育是失敗的。憑幾年的工作閱歷,我嘗試著進行序列教育。

    高一年級重在規范的養成,邁好職校生轉軌教育。

    新生入學,學習意志消失,紀律渙散.在班主任周例會上要求班主任從情感入手,幫助學生矯治失落\自卑心理,培養自信心重塑自我,形成良好的行為習慣,使學生盡快的適應向職校生的轉變。如進行一系列的《中小學生禮儀常規》、《中學生日常行為規范》等等的學習規范了新生的紀律性、著裝的形象性、行為的文明性;以新生軍訓為切入點,要求班主任開展“讓我們彼此認識”、評選“優勝方隊”等系列活動,幫助學生重建做人、學習的自信心,重塑自我。在高一級部開展年度內的“一當”(當優秀班集體的促進派)、“二愛”(愛老師、愛同學)、“三比”(比誰行為文明、比誰學習好、比誰進步快)、“四過關”(衛生過關、兩操過關、考勤過關、紀律過關)活動,有效的建立了激勵機制,使學生的目標轉化為行為,培養了積極向上的心理品質和通力合作的職業認識。

    高二年級重在健全人格,進行三觀教育。

    高二是關鍵的一年,是品格定型,明確人生目標的一年,學生經過一年的學習對所學專業已有所了解,多數同學已將自己所學專業跟自己的未來生活密切聯系起來,但動搖性較大。部分同學職業情感意志未形成,懶散未收斂,無所事事。為幫助他們定位自己的“坐標”,幫助他們適應社會諸方面的要求,在高二級部開展“五個一”系列教育活動,即落實一個目標、學習一種精神、克服一個缺點、記住一句格言、樹立一個信心。幫助學生把自己的人生要求落實在日常生活學習上,促進學生素質的全面提高,把世界觀、人生觀、價值觀融入學生生活點滴中。

    德育教育心得體會(通用17篇)篇七

    背景下,社會發展迅速的同時,也產生了一些不良的社會風氣,這對學生的思想產生極大的影響,給學校的德育教育帶來相當大的難度,帶來新的挑戰。我們如何應對新的形勢迎接挑戰,有效的開展中學生的德育教育?這是擺在每一位教師面前不得不深思的問題。在這里我結合自己的實踐談談幾點心得體會:

    一個好教師不僅要讓學生學到知識,更要讓學生領悟的做人的道理,學會做人。教師是學生的一面鏡子,教師的一言一行都會對學生的思想品德的形成產生深刻影響,因此教師應加強自身的道德修養和職業素養,為學生樹立榜樣,這就要求每一位教師要樹立為人師表的榮譽感,責任感和歷史使命感,要保持較強的勤奮向上積極進取的精神風貌,時刻注意自己的言行舉止,要有良好的行為習慣,特別是在日常生活中更要當好學生的表率。例如,教師要求學生不講粗話,要講文明、講禮貌,要求學生不亂扔紙屑、果皮,不隨地吐痰等等,教師首先應要求自己做到這一點,也就是說教師要求學生做到的,教師首先要做到,要求學生不做的,教師絕對不做。

    “言傳不如身教”在進行思想道德教育的過程中,教師說一百遍不如做一遍給學生看有效。在這一過程中,不僅要言傳,還要身教,這樣才能有效提高思想道德教育的效果。這一點我就深有體會,在我任教的班級中,同學們以前不注意教室的清潔,經常在教室里面亂扔紙屑、果皮,特別愛講粗話,雖然班主任做了大量的工作,但效果很小。一次英語課,我走進教室看到教室里扔了很多紙屑,就默默的把紙屑撿起來,同學們都感到很驚訝,紛紛撿起身邊的紙屑放到抽屜里頭。當撿完紙屑以后,說了一句話:“看,我們的教室多么整潔,我們也覺得很舒服,沒有老師的批評,心情也好,如果我們每一個都自覺保持教室的整潔,每一天都有好的環境,好的心情不是很好嗎?”從此以后,教室總是保持得很整潔。因此我們教師要強化自身修養,以文明的言行,高尚的品格去影響學生,時時、事事、處處為學生以身立教,以德育人,起到言傳身教的作用。

    課外活動是思想道德教育的第二課堂,是思想道德教育行之有效的載體。開展形式多樣的課外活動有助于學生形成良好的思想品德,課外活動是為學校教育目的,與課堂教學相結合,在課外對學生實施多種影響的教育活動。讓學生在課外活動中受到教育、啟發與鼓舞,是提高德育教育時效性的有效途徑,課外活動多以集體的方式進行,是學生自愿參加。因此,他們會以積極的態度去面對活動中遇到的困難,處理個人與集體的關系,這就有利于培養學生的主體意識,團結互助的團隊意識及集體主義精神,克服困難的毅力。學校開展形式多樣的課外活動既可以提高學生的素質修養,開拓視野,同時也起到思想道德教育的作用。

    此外,開展各種社會實踐活動,增強學生的公共意識,培養學生積極的思想情感。組織帶領學生走出校園開展“遠離毒品,珍惜生命”的宣傳活動,這有助于學生了解社會,有助于培養學生的社會公德意識,關愛他人,助人為樂和互助合作的團隊精神。

    教師要堅持曉之以理,動之以情,導之以行,持之以恒,從多方面培養學生教育學生。一個人的思想道德的形成需要一個過程,在這過程中需要有人引導他,當他偏離道德準則時及時把他拉回來,引導他走入正軌。這就需要廣大教師做一個細心人,深入學生生活中了解學生,關心學生,積極開展個別談話與反映他們心聲的集體活動,用“因材施教”的方針,重視做好轉化工作,變簡單灌輸為啟發誘導,變消極約束、看管為積極自我激勵、自我管束增強思想道德教育工作的效果。例如,八年級有幾位同學的時間觀念較差,紀律散漫,上課遲到,我就及時找他們來談話,在談話的過程中我特別注意自己的引導方式方法,以免引起他們的逆反心理,不是直截了當的指出他們的不是,而是給他們講一些關于時間觀念、紀律的故事,給他們講珍惜時間、遵守紀律的重要性,從而引導他們認識到自己的錯誤并能改正過來。通過個別談話,這幾位同學都很快轉變了過來,再也不遲到,再也不搗蛋,對待人也文明禮貌了。因此,在進行思想道德教育的過程中,我們只要深入學生的生活,充分了解學生,堅持曉之以理,動之以情,導之以行,持之以恒的教育原則,將會收到較好的效果。

    家庭是一所學校,家長是孩子的第一位老師,家庭對孩子的影響是廣泛、深遠而持久的;老師是學校與家庭取得聯系的紐帶,爭取家長配合學校共同教育學生。老師要主動向家長了解學生在校外的表現,介紹學生在校內的表現,介紹學校教育的計劃和對學生的要求,向他們宣傳教育的意義以及正確的教育思想和方法、交流教育經驗,共同探索教育學生的措施、方法,提高思想教育的可實施性。在取得家長的聯系,向家長反映學生情況時,要注意自己的言行,首先要尊重家長,抱著和家長共同研究、探索的態度,其次是向家長反映的是真實情況,而不是告狀,所以語氣要委婉,方法得當,既反映缺點又反映優點,既不能傷害學生的自尊心又能起到促進的作用。教育是長期的,持久的,因此,對學生的思想道德教育也應是長期的,持久的。

    總之,對青少年進行思想道德教育,要多管齊下,與時俱進,因材施教,不斷提高道德教育工作的實效性,只有這樣,才能提高學生的思想道德修養,才能培養出符合時代道德標準的合格人才。

    德育教育心得體會(通用17篇)篇八

    尊敬的董事長、各位領導、各位同仁:

    在我看來,德者,智、信、仁也!

    做好學生的德育工作,當好一個班主任,一定要做到“智、信、仁”三字。

    一、智,就是智慧。

    子曰:“為政以德,譬如北辰,居其所而眾星拱之。”

    這樣的德育工作,就是在有形之處下功夫,在無形之中收獲成果。

    二、信。

    仁,就是仁慈。

    孔子曰:“溫而厲,威而不猛,恭而安。”

    做一個師者,應當溫和而不嚴厲,威嚴而不剛猛,恭敬安詳。我把這十個字理解為做一個溫和仁慈沒有暴戾之氣的教育工作者。

    前不久,同事們的微信朋友圈都被一則合肥市北城世紀中學老師打學生的視頻刷爆了,想必老師們都看到了。一個八年級的語文老師兼班主任在開學頭一天就用扇學生耳光的方式讓自己一夜成名,可惜是臭名昭著。因為一點雞毛蒜皮的小事,一節課扇了43位學生,我真心佩服這位老師的體力。視頻傳到網上以后,滿城風雨、口誅筆伐、千夫所指,輿論一邊倒地指責老師,更是甚囂塵上。再一次把體罰學生的敏感話題推到了新聞輿論的頂峰,也把學校德育工作的話題推向了風口浪尖。而今,此事已經風平浪靜、偃旗息鼓了,至于它的起因結果已經不重要了,可是,重要的是這個事件給我們同樣作為一線德育工作者的班主任們帶來怎樣的警醒和啟發。從學校德育的角度出發,我個人認為這個案例無疑是德育教育失敗的典型。

    體罰,是傳統教育的陋習;打孩子,也是現代公民法制教育首先應該擯棄的。

    義正言辭地說,教育的方式中最低劣的就是暴力手段,即動手打罵,心里學概括為肢體暴力和語言暴力。語言有時也會成為暴力,其厲害程度甚至強于動手,比如,有些老師經常在無意間講口頭禪:你看看,豬都被你笨死了。這就是一種語言暴力。

    體罰和辱罵學生,別的且不說,首先是對孩子自尊心的傷害、心靈的荼毒。作為一個班主任老師,德育教育的踐行者。面對不同類型的學生:恬靜好學者有之、調皮搗蛋者有之、頑劣憊懶者亦有之。那些聽話的學生固然惹人喜愛,那些頑皮的學生難道就放任不管、任其自生自滅嗎?正好相反,一個班主任德育工作的成功之處恰恰是對那些不聽話學生的教育與感化。中國式傳統教育,往往認為打罵是最直接有效的,甚至有家長在和班主任溝通時說“老師,我家的孩子你只管打,沒事,我支持。”其實,這是一句大大的謊話,你千萬別上當。中國人常說:“打是疼罵是愛,不打不罵就是害。”我認為這句話是個假命題,以訛傳訛罷了。

    是不是運用暴力是直接有效的治愈差學生的手段?我的回答是:絕對不是!

    舉個案例,現在中小學生沉迷于手機moba——“王者榮耀”的現象十分普遍。據不完全統計,全國注冊“王者榮耀”的未成年人超過200萬。而我們身邊沉溺“王者”的學生也是比比皆是。在座的班主任從班級里想必也會偶有斬獲。

    遇到這樣的學生非常令人頭疼。游戲對孩子的吸引力很大,他們沉溺其中,難以自拔。高三學期剛開始,我在班級里就發現了一例。接連三天,只要我去班級觀察,這個學生總是趴著睡覺,常常面容憔悴、兩眼通紅。我斷定他晚上玩手機。于是我把他單獨叫到辦公室,一直跟他談心:談他的家庭,他的成長經歷,他的學習成績以及現狀,他的人生理想和未來打算,等等,總之,就是不談手機問題。后來,這個學生下午竟然自覺地把手機拿給了我,并且立誓要折節讀書。他講“玩游戲‘王者’,是成就別人為王者;放下游戲‘王者’,是成就自己為王者”。當時,我非常感動并且激動,我覺得這個事處理的太成功了太藝術了。我既沒有動手打他,也沒有威脅叫家長,而是用仁慈感化了他。從那以后,每天早上喊口號、晨讀,總有一個嘹亮亢奮的聲音特別突出,那就是來自這個“回頭浪子”。所以,我堅信:仁慈強過任何的肢體暴力和語言暴力。

    以誠待人,人必以誠待己;以心待人,人必以心待己。德育,就是育人育心。既然如此,班主任做德育工作則應以溫和的容顏、平和的心態以理服人、以德化人。這也是著名教育學家上海市特級語文教師于漪女士的情感教育的德育核心原則。

    子曰:“有才無德,小人也;有德無才,君子也。”俗話說:一等人德才兼備;二等人有德無才;三等人無德無才;四等人無德有才。可見,德育教育是何等重要,理應把它放在教育教學的首要位置來抓。

    高中部德育工作一貫的優良作風是班主任的談話制度,無論是考試前的答題指導還是考試后的心理輔導,辦公室、樓道走廊,經常能看見班主任老師和學生在一起語重心長地促膝長談。這是高中部德育教育的一道亮麗風景線。以及自二零一六屆以來高中部校長室推出的臨界生領養制度,更是體現了學校德育教育落到實處的具體有效的人文關懷舉措,這些無不是董事長長期以來夙夜辛勞、對高中部德育教育工作大力鼓勵支持的結晶。每一點都是良苦用心;每一滴都是苦心經營。尤其是董事長提出的“拼了”精神:拼了,不僅僅是一句口號,拼了是破釜沉舟、背水一戰的勇氣,拼了是決戰到底、永不舍棄的豪氣,拼了是非我莫屬、舍我其誰的霸氣,拼了是我要上大學、我必上大學的銳氣。作為一線的德育工作踐行者——班主任們,我們需要的是細心聆聽、用心揣摩、專心致用。定然受益匪淺、受用終生。

    以上就是此次會議我講話的全部內容,不足之處敬請各位領導、前輩們批評指教,謝謝!

    德育教育心得體會(通用17篇)篇九

    作為高中部一名一般的班主任教師,擔當班主任職務已經有幾個春秋了,始終以來在董事長高瞻遠矚的“名貴人才”大局觀念以及運籌帷幄的“高山景行”決策風范的陶冶下,鑒于自己駑鈍,這期間雖說沒能領悟到多少高深的理論學問,但多多少少積存了些許閱歷,以及自己的感悟。千絲萬縷,不一而足。借此時機,向各位領導匯報、與同仁們溝通,難免有缺乏疏漏之處,還請各位領導同仁批判指教。

    談班主任工作,主要的就是德育工作。德育是義務教育階段學校工作的首要工作,同時也是班主任的重要任務。由于班主任是學校德育工作的前線指揮,好像火線上的連長,不僅是學校上層決策的傳遞者,更是學生德育工作的直接教育者。所以重視和做好德育工作,班主任責無旁貸。

    既然德育工作如此重要,那么,作為高中生的班主任我們應當如何重視?以及如何做好呢?

    在我看來,德者,智、信、仁也!

    做好學生的德育工作,當好一個班主任,肯定要做到“智、信、仁”三字。

    子曰:“為政以德,譬如北辰,居其所而眾星拱之。”

    作為一個高中年級的班主任,帶著治理全班60多名學生,就好比北極星,學生全都圍圍著你,以你為核心。班主任假如沒有才智謀劃,僅憑一雙手一張嘴隨便指揮任性而為,必將寸步難行,遲早會使自己焦頭爛額,而且班級也會一盤散沙、分崩離析。到最終不得不請辭換人。但凡走到了這個境地的班主任,都是由于沒有運用才智去治理的結果。道理說得這么高深,似乎只有圣人才有這般力量了。不然,做一個才智的班主任其實并不需要什么高深的治理閱歷或者法寶秘籍。在一個正規高效的治理嚴密的學校,上層領導早已宏觀掌控、運籌帷幄,將學校的大事小事考慮周詳,安排周密,到班主任這個層面只是要懂得如何奇妙地有效執行,讓政策的效力到達最大化,這就是才智。

    舉個特別簡潔的案例來分析,我們錦弘中學早已為學生量身制定了夏秋兩季校服,校服是學校的形象代表,是學生對自己學校的文化認同,情感皈依。可是在校園里,我們總會發覺有些特殊張揚共性的學生總是找一些各式各樣的理由隔三差五的穿自己的共性衣服,這個現象或許許多班主任都遇到過。那么如何讓這些學生認同學校的文化,自覺著校服在身呢?這里就是表達德育才智的地方了。在學校制度的要求標準層面下,面對執拗的特別學生,則必需“動之以情、曉之以理”,班主任需要進展急躁的道德教育。之所以學校要讓每個人穿校服,其實是對學生人文關心的表達,由于每個人都來自不同經濟條件、不同文化層次和現實境況的家庭,這里面必定有富貴貧寒的懸殊,著裝的不同,時尚元素的參加,衣服價格差異、華美與樸實的截然比照,以及流行的渲染,必定會形成學生的攀比之風,甚至會導致局部學生對自己誕生的不滿以及自尊的挫敗感,進而影響學習甚至心理的安康進展。而同樣校服下的學生就不會有差異有攀比甚至卑視,在一個公正的公平的環境下成長,對每一個人都是有利的。把穿校服、對學校的文化認同上升到這個層面,自然會讓學生心悅誠服,打心里面承受,這就是有才智的德育教育。

    進入高三以來,高中部在校長室的領導指揮下,德育工作方面做了許多的創新改革。比方,一天三遍高喊勵志口號、貼勵志標語、激情跑操等。剛開頭,這種方式或許在局部教師的心里激起了波瀾,局部人甚至認為這是搞形象工程。沒錯,外表上看,這確是形象工程,但是從長遠的角度來看,它帶來的影響卻是潛移默化的、實實在在的。由于我理解為,這是對班級分散力的培育,對學生競爭力的培育、對學生集體意識和榮譽感的培育。這種激情文化的指導正是對董事長提出高中部“塑造一種模式”的激情學習理念的深刻解讀與有力貫徹。這就是注入“精、氣、神”。一個學校假如沒有分散力必定沒有進展的動力,沒有有效的競爭力和生命力;一個班級,無論是哪個類別,創新班也好、一般班也罷,假如也沒有分散力,沒有貫徹好這種激情文化,那么其結果必定是松散的、松散的,成績也是很糟糕的。

    這樣的德育工作,就是在有形之處下功夫,在無形之中收獲成果。

    子曰:“言必行,行必果”。“己欲立而立人,己欲達而達人”,“己所不欲勿施于人”。

    做教師,是一件特別榮耀的事。用董事長的話說:“我們都是在做善事。”既然是做善事,那就好好做,切不能做成了壞事,不能誤人子弟。說這話或許聽者不悅,會站出來反對,大家每天辛苦備課上課,我怎么可能“誤人子弟”呢?這不是笑話嗎?其實未必。我們的教師大局部多是從師范大學畢業的,那么,何謂“師范”呢?語曰“身正為師,德高為范”。說白了,就是要做一個正直的人,一個高尚的人。這樣的人才能做教師,而班主任是教師中的教師,更要以身作則,言出必行。一個學生跟著你三年,這三年是他最美妙的年齡,也是他行為標準、道德理智漸漸確立奠定的三年,所以,遇到一個什么樣的班主任對每個學生來說無比重要,由于這個班主任的一言一行都是他人生觀、價值觀以及世界觀的風向標。一個班級學生與班主任相處三年,三個春秋的耳濡目染,他的行為習慣三年以后和他的班主任會非常相像,這個班主任的脾氣秉性甚至都會傳染給這個班的學生。我們回想一下自己都會發覺,每個人或多或少都有些行為習慣是曾經的某個班主任教師感染的,或者有他的影子在身上。這或許不是什么壞事,比方哪個班主任特殊愛看書他影響了當年的`你,而今你也熱愛讀書;但或許又不是什么好事,比方曾經的班主任特殊愛抽煙,不管課堂教室還是辦公室亦或是走廊,他煙癮犯了就拔,結果很多年后你也成了他。

    所以,班主任對一個班級的德育教育是從他自身開頭的,這就是“師范”意義。詳細到我們每天陪伴的學生,我們平常的言行許多時候正不知不覺地影響著他們,我們的一抬手一投足無不映射在學生的眼中,成為他們爭相爭論仿照的熱點焦點。那么,如何給他們樹立正面的積極的形象正是我們班主任德育工作的微小之處了。所謂,事無巨細,細大不捐,小事重視了就不是小事了,小事忽視了大事可能就辦不成。

    譬如,學生晨讀。當大家都在班級讀書的時候而你卻始終站在門口刷手機,氣定神閑、悠閑得意,投入得忘乎所以,完全沒有公共場合的顧忌。那么其影響定然是負面的,你們班的學生帶手機問題肯定將會是你始終不斷的頭疼問題,由于你每天都在熏染他們,讓他們對手機布滿欲望。當你為處理帶手機問題苦思冥想招式的時候,卻不曾想到問題的根源之一在你自己這里。所以,與其在班里苦口婆心地開班會不斷重復玩手機的危害性,倒不如自己放下手機,與學生們一起暢快地晨讀。這樣,你給學生帶來的就是正面的典范,在你的熏陶下,學生自然愛讀書愛學習。言傳身教,身體力行,自古以來都是中國式德育教育的典范。“己欲立而立人”正是這個道理了。

    這種以身為范的典范式的德育工作,其影響是潛移默化的、其效果卻是立竿見影的。

    孔子曰:“溫而厲,威而不猛,恭而安。”

    做一個師者,應當溫柔而不嚴峻,威武而不剛猛,尊敬安詳。我把這十個字理解為做一個溫柔慈愛沒有暴戾之氣的教育工。

    前不久,同事們的微信朋友圈都被一則合肥市北城世紀中學教師打學生的視頻刷爆了,想必教師們都看到了。一個八年級的語文教師兼班主任在開學頭一天就用扇學生耳光的方式讓自己一夜成名,惋惜是臭名昭著。由于一點雞毛蒜皮的小事,一節課扇了43位學生,我真心佩服這位教師的體力。視頻傳到網上以后,滿城風雨、口誅筆伐、千夫所指,輿論一邊倒地指責教師,更是甚囂塵上。再一次把體罰學生的敏感話題推到了新聞輿論的頂峰,也把學校德育工作的話題推向了風口浪尖。而今,此事已經風平浪靜、偃旗息鼓了,至于它的起因結果已經不重要了,可是,重要的是這個大事給我們同樣作為一線德育工的班主任們帶來怎樣的警醒和啟發。從學校德育的角度動身,我個人認為這個案例無疑是德育教育失敗的典型。

    體罰,是傳統教育的陋俗;打孩子,也是現代公民法制教育首先應當擯棄的。

    義正言辭地說,教育的方式中最低劣的就是暴力手段,即動手打罵,心里學概括為肢體暴力和語言暴力。語言有時也會成為暴力,其厲害程度甚至強于動手,比方,有些教師常常在無意間講口頭禪:你看看,豬都被你笨死了。這就是一種語言暴力。

    體罰和辱罵學生,別的且不說,首先是對孩子自尊心的損害、心靈的荼毒。作為一個班主任教師,德育教育的踐行者。面對不同類型的學生:舒適好學者有之、淘氣搗蛋者有之、頑皮憊懶者亦有之。那些聽話的學生當然惹人寵愛,那些頑皮的學生莫非就放任不管、任其自生自滅嗎?正好相反,一個班主任德育工作的勝利之處恰恰是對那些不聽話學生的教育與感化。中國式傳統教育,往往認為打罵是最直接有效的,甚至有家長在和班主任溝通時說“教師,我家的孩子你只管打,沒事,我支持。”其實,這是一句大大的謊話,你千萬別上當。中國人常說:“打是疼罵是愛,不打不罵就是害。”我認為這句話是個假命題,以訛傳訛罷了。

    是不是運用暴力是直接有效的治愈差學生的手段?我的答復是:肯定不是!

    舉個案例,現在中小學生沉迷于手機moba——“王者榮耀”的現象非常普遍。據不完全統計,全國注冊“王者榮耀”的未成年人超過200萬。而我們身邊沉溺“王者”的學生也是比比皆是。在座的班主任從班級里想必也會偶有斬獲。

    遇到這樣的學生特別令人頭疼。嬉戲對孩子的吸引力很大,他們沉溺其中,難以自拔。高三學期剛開頭,我在班級里就發覺了一例。接連三天,只要我去班級觀看,這個學生總是趴著睡覺,經常面容憔悴、兩眼通紅。我斷定他晚上玩手機。于是我把他單獨叫到辦公室,始終跟他談心:談他的家庭,他的成長經受,他的學習成績以及現狀,他的人生抱負和將來準備,等等,總之,就是不談手機問題。后來,這個學生下午竟然自覺地把手機拿給了我,并且立誓要折節讀書。他講“玩嬉戲‘王者’,是成就別人為王者;放下嬉戲‘王者’,是成就自己為王者”。當時,我特別感動并且感動,我覺得這個事處理的太勝利了太藝術了。我既沒有動手打他,也沒有威逼叫家長,而是用慈愛感化了他。從那以后,每天早上喊口號、晨讀,總有一個響亮亢奮的聲音特殊突出,那就是來自這個“回頭浪子”。所以,我堅信:慈愛強過任何的肢體暴力和語言暴力。

    以誠待人,人必以誠待己;以心待人,人必以心待己。德育,就是育人育心。既然如此,班主任做德育工作則應以溫柔的容顏、平和的心態以理服人、以德化人。這也是聞名教育學家上海市特級語文教師于漪女士的情感教育的德育核心原則。

    子曰:“有才無德,小人也;有德無才,君子也。”俗話說:一等人德才兼備;二等人有德無才;三等人無德無才;四等人無德有才。可見,德育教育是何等重要,理應把它放在教育教學的首要位置來抓。

    高中部德育工作一貫的優良作風是班主任的談話制度,無論是考試前的答題指導還是考試后的心理輔導,辦公室、樓道走廊,常常能觀察班主任教師和學生在一起語重心長地促膝長談。這是高中部德育教育的一道亮麗風景線。以及自20xx屆以來高中部校長室推出的臨界生領養制度,更是表達了學校德育教育落到實處的詳細有效的人文關心舉措,這些無不是董事長長期以來夙夜辛苦、對高中部德育教育工作大力鼓舞支持的結晶。每一點都是良苦專心;每一滴都是苦心經營。尤其是董事長提出的“拼了”精神:拼了,不僅僅是一句口號,拼了是破釜沉舟、背水一戰的士氣,拼了是決戰究竟、永不舍棄的豪氣,拼了是非我莫屬、舍我其誰的霸氣,拼了是我要上大學、我必上大學的銳氣。作為一線的德育工作踐行者——班主任們,我們需要的是細心傾聽、專心揣摩、用心致用。定然受益匪淺、受用終生。

    德育教育心得體會(通用17篇)篇十

    我從事教育工作快十年了,每天和孩子朝昔相處,對孩子的成長總結出了一些經驗和看法,特別是在品德教育上有一些體會,現在孩子走到社會上只有知識是遠遠不夠的,俗話說“小成靠智,大成靠德”。要想讓孩子在社會上立足就要有良好的品德,而良好的品德就要從小培養,老師只有言傳身教從自我做起,培養學生品德,才能適應社會發展的需要。

    在學校教育工作中,愛是基礎,愛是本質,愛是師德的核心,愛是教師最基本的行為準則和道德準則。“德育為首,教育為主,育人為本”是學校教育的總的指導思想,班主任要結合班級實際情況,本著為了學生能德智體全面發展的目的,為學生創造一個積極向上的氛圍,使整個班集體朝著“健康活潑,努力進取,團結友愛”的方向發展。要想實現這個目標,就要掌握下面幾個絕技:

    一、用真誠的愛打動學生。

    愛是人的一種基本需要,是學生的心理寄托,是學生的內心渴望。教師只要真心付出愛,學生就能體會到溫暖之情。一旦這種心理需求得到滿足,就會增進師生友誼,產生情感共鳴,啟迪學生心靈,達到“親其師,信其師,樂其師”的境界,從而獲得成功的教育真諦。

    二、用無私的愛感化、關愛學習學困生。

    在德育工作中,教師不僅要愛各方面表現優異的學生,還要關愛那些基礎知識不太好,學習有點吃力的學生。杜絕偏愛優生、歧視學困生。“植而不修則歪,教而不育則差,育而無方則罔。”在我們的德育工作中,愛要無私!

    有些學困生不但學習成績不夠理想,也沒有養成良好的行為習慣。對于這樣的學生,少部分教師、學生會流露出厭惡的情緒。可是我認為如果經常批評他們、冷落他們,那他們還愿意抓住改正的機會嗎?所以對待這樣的學生,我總是不厭其煩地用愛心感化他們、關愛他們。我從不一味地批評指責他們的過錯,而是及時肯定他們的優點、成績,使他們自己能夠看到自己的閃光點,有信心去做好每一件事。

    我認為教師要多傾注心血在學困生身上,全心全意、耐心細致地進行轉化教育工作,不嫌棄、不歧視、多愛護、多表揚、少批評,遇到事情動之以情、曉之以理,善于發掘他們身上的“閃光點”,不傷害他們的自尊心和自信心。只有這樣,轉化學困生才不再是“老大難”的理由。

    三、寬嚴相濟,顯露真愛。

    “嚴是愛,松是害”,充分說明了嚴的必要性。要想做好班工作,教育好學生,就必須嚴,同時要做到嚴而有度。只有嚴格要求學生,以班規來形成約束力,用紀律來約束學生,只有如此,才能形成好的班風與班紀。

    寬容與嚴格是矛盾的統一體,寬容是另一種作用的嚴格。這里說的寬容是一種教育藝術,是指教師對學生進行德育教育的一種策略。它的前提是對學生嚴格要求,目的是使學生有效地接受真理,承認和改正缺點、錯誤。教師對差生要“嚴中有愛”,對優生要“愛中有嚴”。

    學生畢竟年齡小,免不了會犯這樣或那樣的錯誤,不能只用嚴厲的批評、寫保證書等簡單、粗暴的辦法來制服那些屢教不改的學生。只要我們用一顆寬容的愛心對待他們,他們也會在愛的感召下逐漸進步的。推心置腹、以誠相見、充分尊重學生,是師愛的表現。所謂“愛人者人恒愛之,敬人者人恒敬之”就是這個道理。

    綜上所述,教育的本質是愛。在德育工作中,教師只有懂得愛自己的學生,才會有熱情去愛教育,進而取得良好的教育成果。德育工作是一項充滿挑戰又有愛心的工作,教師要不斷地完善自己。同時還要不斷致力于自我教育,才能教育好別人。作為一名年輕教師,我既然選擇了教師這個職業,就要懷著一顆為學生無私奉獻的心,帶著對學生的愛走上講臺,讓學生在師愛中快樂學習,健康成長,全面發展。這一信念不僅是推動我不斷成長的內在動力,更是作為一名教師應當時刻謹記的行為準則。

    德育教育心得體會(通用17篇)篇十一

    最近幾年,我們在德育教育方面注重了德育與社會實踐基地的結合。讓學生定期在村里規定的德育基地體驗情感,培養學生從小養成尊老、敬老、愛老的良好品德。

    尊老、敬老、是中華民族的傳統美德教育的'良好時機。我們帶領學生向村里的五保戶、老復員軍人敬獻禮物,與老人共賀節日。使老人感受到了人生快樂,體會到了老年生活的豐富多彩。很多同學把自己省下的零用錢,買來禮物送給這些爺爺奶奶。孩子們說我們自己少吃點、少玩點,為爺爺奶奶做點什么是我們最大的快樂。

    爺爺奶奶們開心,我們就開心,爺爺奶奶幸福,我們就幸福。老人節那天六年級的劉杰同學寫下了自己的心得:“今天是我最快樂的一天。我和同學們與村里的五保戶、老軍人共賀節日。當我想爺爺奶奶們獻上禮物時,他們笑了,笑得那樣開心。望著他們那菊花般的臉,我不知說什么好,淚水奪眶而出。我知道這是幸福的淚,因為老人們幸福了,我也幸福了。”從孩子們的話中,我們再一次體會到對學生們進行尊老、愛老教育是多么重要。

    孩子是祖國的未來,祖國的傳統美德需要他們發揚光大。因此,從小培養學生的好品德尤為重要。

    在德育基地,我們還讓學生參加勞動,為老人種一棵菜、澆一瓢水、燒一次火、端一次洗腳水,讓學生感受到敬老的快樂。

    通過德育基地教育,使學生們轉變了觀念。

    德育教育心得體會(通用17篇)篇十二

    對小學生開展富有成效的思想道德教育,培養他們良好的道德修養和行為習慣,是新時期青少年思想道德教育工作的新課題。在這里我結合20xx年班主任德育教育的會議談談幾點心得體會:

    一、加強自身道德修養,以身作則樹立榜樣

    “言傳不如身教”在進行思想道德教育的過程中,教師說一百遍不如做一遍給學生看有效。在這一過程中,不僅要言傳,還要身教,這樣才能有效提高思想道德教育的效果。因此我們教師要強化自身修養,以文明的言行,高尚的品格去影響學生,時時、事事、處處為學生以身立教,以德育人,起到言傳身教的作用。

    二、深入學生生活,了解學生,親近學生,及時發現出現的不良行為及時糾正,及時引導

    教師要堅持曉之以理,動之以情,導之以行,持之以恒,從多方面培養學生教育學生。積極開展個別談話與反映他們心聲的集體活動,用“因材施教”的方針,重視做好轉化工作。

    三、密切與家長聯系,爭取家長的配合

    育學生。主動向家長了解學生在校外的表現,介紹學生在校內的表現,介紹學校教育的計劃和對學生的要求,向他們宣傳教育的意義以及正確的教育思想和方法、交流教育經驗,共同探索教育學生的措施、方法,提高思想教育的可實施性。在取得家長的聯系,向家長反映學生情況時,要注意自己的言行,首先要尊重家長,抱著和家長共同研究、探索的態度,其次是向家長反映的是真實情況,而不是告狀,所以語氣要委婉,方法得當,既反映缺點又反映優點,既不能傷害學生的自尊心又能起到促進的作用。

    家訪工作不僅要講究方法與技巧,還應持有之以恒,全面鋪開。教育是長期的,持久的,因此,對學生的思想道德教育也應是長期的,持久的,家訪在學生的思想道德教育工作中占據非常重要的位置所以家訪應該長期持久進行,隨時進行。另外,家訪也應全面鋪開,不管好學生還是思想道德水平不高的學生都要進行定期或不定期的家訪,但要分輕重,哪些學生是重點家訪對象,哪些只是點到為止都要做到心中有數。

    總之,對小學生進行思想道德教育,要多管齊下,與時俱進,因材施教,不斷提高道德教育工作的實效性,只有這樣,才能提高學生的思想道德修養,才能培養出符合時代道德標準的合格人才。

    德育教育心得體會(通用17篇)篇十三

    五年三班共有學生53人,其中男生22人,女生xx人,單親2人,留守學生13人,學困生7人,貧困生5人。作為教師的我們要善于走進孩子們的情感世界,要用愛心去滋潤學生,如何讓孩子在愛的呵護下健康成長呢?下面我談一下在工作的幾點體會:

    一、加強常規管理,培養良好的習慣。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學生良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:兩操監督員、班級衛生監督員、紀律監督員等。同時,我利用班隊讓全班同學討論,明確小學生應做到哪些,不能做哪些。我又組織學生每周進行總結評比,表彰日常行為規范好的同學,評為優勝星,以此不斷強化,幫助學生初步養成良好的學習、生活習慣。

    二、注重干部隊伍的培養。班主任工作只有細致入微,才能使班級管理見成效,所以班主任要有意識的讓學生參與管理,創設各種表現機會,充分調動全班每個同學的積極性。在班干部中,我定期開展批評和自我批評,讓大家意識到當班干部不是為了一時的光榮,應該更加以身作則,成為班級中各方面的示范。對于各方面不太自覺的同學,我請小干部和他們結成手拉手小伙伴,班干部進步的同時也要幫助這些后進生一同進步,效果比較明顯。

    三、注重家校聯系工作。我重視與家長的溝通,坦誠相待,使學校和家長對學生的教育有一致的要求和態度,并時常同他們交換意見。家訪是學校與家長聯系的重要途徑,我高度重視,幫助家長共同對待孩子的進步和存在的問題,同家長達成共識。

    四、補差方面。針對本班的學困生,自己沒有放棄不管,而是想方設法幫助他們上進,關心、呵護每一個同學。一方面利用課余時間與他們談心,化解他們心中的隔閡,讓學生感到老師對他們的關心與愛,使他們愿意以自己好的方面展示給老師看。另一方面利用班隊會經常講解些日常行為規范,處處地方教育學生要用行為規范來對照自己、約束自己。只有端正了學習態度,學習目的性明確了,學習興趣也上去了,學習勁頭也來了,學習成績也能有所提高。再加上自己利用晚上和雙休日的時間給差生打電話督促他們按時寫作業及了解在家的情況,以便增進師生之間的友誼。這樣做也得到了學生家長的好評。

    總之,作為教師只要你具備一個愛字,那一定會把工作做好。

    尊敬的各位領導、各位老師:

    大家好!感謝教工委、教委為我們搭建這樣一個平臺,讓我有幸與在座各位探討學校德育工作的問題。下面我將為大家介紹我們云楓初中在德育工作中的一些做法,說得不正確的地方,請各位領導和專家批評指正。

    我校是新建的學校,我們就從校名“云楓”二字來挖掘和提煉學校的理念文化。“云楓”即“藍天白云、從木風聲”,暗喻了學校發展的戰略思想,即像云一樣境界向上、像樹一樣扎根向下、像風一樣與時俱進。于是,我們營造了課改文化:“腳踏實地、堅韌執著、開明開放、追求卓越”的學校精神,“為學子育未來、為家庭育幸福、為社會育棟梁”的“三育”辦學理念,“向上、向善、向真、向美”的“四向”校訓,“三大”、“四向”、“五強”的育人目標,“思想領導、文化管人、制度理事”的管理文化,“至仁求真、精耕細作、智慧育人”的教師文化,“放眼世界、樂學善思、知行合一”的學生文化,“停車坐愛楓林晚,霜葉紅于二月花。”的校園文化,“書香校園、幸福家園、智慧樂園”的學校形象定位、“國風經典潤澤人生”特色品牌構想以及校徽、校旗、校歌、師生誓詞等一系列理念文化就這樣誕生了。

    全校師生對辦學理念和育人目標的認同度很高,在學校的各項教育活動、課堂教學改革和學校管理以及學生的學習和生活中自覺踐行,成效明顯。

    大家都知道“南橘北枳”這個典故,用在教育上,我認為就是良好的學校環境對學生行為習慣有巨大的促進作用。因此,我校始終堅持環境育人的理念,將學校辦學理念和育人目標有機融入學校環境文化建設,營造出寬松、愉悅的育人環境,讓每個孩子處處感受到文化的熏陶,讓每個學生處處都能得到美的享受,都能在校園中健康、快樂地全面成長(舉例廁所文化)。

    1.注重入學教育。我校在新生報名時,就將《云楓中學學生守則》發給學生,要求他們在假期認真學習并寫好心得體會。開學后進行為期一周“學規范,見行動”的入學教育。內容有融入新集體的主題班會、學生日常禮儀培訓、生理、心理健康教育、隊列隊形訓練等,入學教育結束時進行《云楓中學學生守則》知識競賽。通過入學教育大大增強了學生愛學校、愛班級的意識,為養成良好的行為習慣奠定了堅實的基礎。

    2.注重師表引領。

    1)行政帶頭做表率。鄧校長要求所有教職工做“彎腰典范”。全校師生都知道,每天7:00左右,鄧校長和其他行政就會一道巡視校園清潔衛生和學生晨讀情況,見到垃圾彎腰拾起,有時還帶頭拿起掃帚清掃地面。榜樣的力量是無窮的,領導帶動老師,老師帶動學生,全校養成了見到垃圾主動拾起的習慣。

    2)行政蹲班促管理。我校每個行政成員負責三至四個班級。主要對班級管理(小到各班窗簾蝴蝶結系好沒有)、班級文化建設及小組文化建設等方面進行督促指導,每天詳細認真填寫檢查情況反饋表,鄧校長不定時抽查,并就反饋表和抽查情況提出整改要求,力求管理做到精細化。

    3)管理有效重培訓。學校每月定時召開班主任工作會議,強化對班主任工作的培訓,并請優秀班主任介紹管理案例,學校選出成功案例裝訂成冊,為其他班級管理提供借鑒經驗。

    四、特色主題活動,提升德育內涵

    1.成立學生“道德銀行”。為了將學生的行為習慣量化,極大地調動學生的積極性,給予學生客觀公正的評價,我校成立了學生“道德銀行”。“道德銀行”仿照銀行的操作模式,將學生好的習慣“加分”,不良習慣“扣分”記錄在存折上。我們的加分和扣分細則參照《云楓中學學生守則》來制定的。各支行長(各班班主任)每周五將儲戶余額的電子文檔上傳政教處,政教處建立了全校儲戶的數據庫。“支行長”每周必須找三名最低余額的“儲戶”進行思想教育,連續四周最低者,“行長”(學校政教處)要找其談話。儲蓄卡上余額不足80分的,班主任要讓該“儲戶”在周一班會上做深刻的書面檢討,聯系家長,說明扣分原因;余額不足60分已達到嚴重警戒線的,班主任必須加強家校聯系,與家長一起“會診”,制訂合理可行的“脫貧”方案,并對該“儲戶”的道德行為進行持續跟蹤監管,直到該“儲戶”脫離“貧困線”。

    2.開展“文明禮儀伴我行”活動。我校從開班行課就開始實施“文明禮儀伴我行”活動。為了爭取家長的配合,我們專門召開了家長會,將活動方案、階段性實施目標及每月信息反饋表發給家長,家長每月客觀地對孩子在家的表現進行評價。學生在校表現采取學生自評、互評和老師評。學校將做得特別好的學生聘為“文明禮儀”巡查員,去督促其他同學。

    3.匠心獨具的晨會和班會。俗話說:一年之計在于春,一日之計在于晨!開好晨會能給學生帶來無窮的力量和激昂的斗志!使學生在積極、互動、體驗的旋律中感悟人生、養成良好習慣。我校每天早晨都要開晨會,晨會分為學校指定內容和班級自選內容兩大板塊,學校指定的內容有勵志歌曲傳唱、兩分鐘“文明禮儀”知識(政教處將每天要學習的內容如個人禮儀,人際交往禮儀、交通安全等做成ppt傳給各班,并要求學生學習并做好筆記)、呼學校和班級口號。每天蹲班行政、值周行政、值周教師、學生會干部檢查打分,一周評選晨會紅旗班。每周召開一次主題班會,學校分年級指定班會的主題(圍繞我校的育人目標,課堂教學改革、重大的紀念日等選擇內容),班級根據學生情況選擇開展。我們的主題班會完全由學生主持,班主任旁聽。學校對各班的主題班會通過收集、整理、篩選后成為學校的校本教材。

    4.獨具特色的學生素質紅皮書。辦學之初,學校就思考設計符合我校課改理念的、新穎的素質報告紅皮書,幾學期下來,形成了有“云中特色”報告冊模塊:第一塊《致家長的一封信》,主要介紹學校的辦學理念,一學期以來的大事件,同時對孩子在假期的安排提出建議。第二塊“學生素質報告單”,這塊里面設計了道德銀行余額、學習銀行余額、綜合素質評定等欄目。第三塊“社會實踐活動方案”,結合“文明禮儀伴我行”方案和“學習新知-移風易俗”推出階段性社會實踐活動。我們在假期組織了“保護漢豐湖云中在行動”、“講文明樹新風”、“交通安全在我心中”等系列活動。各班以小組為單位開展,在來期開學時向學校提交社會實踐調查報告、宣傳單或影像資料,學校遴選優秀作品進行表彰并展出。

    5.精心組織的“大課間”活動。為認真貫徹落實《云楓初中xx--20xx年學校發展規劃》,我們精心組織并積極開展“大課間”活動:首先是3分鐘左右的自編操,然后安排了大約15分鐘的班級自主活動。通過“大課間”活動的開展,緩解了師生的身心疲勞;能有效調節學習節奏,提高學習效率;陶冶了學生的情操,增強行為美;加深了師生、同學之間的情誼,促進了師生關系和諧發展;在培養學生的合作精神、競爭意識和集體榮譽感等方面都起到了積極的作用。助推了我校新課程改革和教學創新,豐富了學生校園文化生活。

    各位領導,各位同仁,“潛龍在淵,蓄勢騰飛”——通過我們這一年多的努力,留守兒童占80%的云中學子行為習慣越來越好了:沒有穿奇裝異服的了,沒有說臟話的了,見到老師能主動問好了。我們追求的目標是讓每一個云中學子都能成為小紳士、小淑女!我相信:追求光榮與夢想的帥鄉德育工作者必將迎來更加美好的明天。

    最后,祝各位身體康健、工作順利、事事如意!

    德育教育心得體會(通用17篇)篇十四

    小學的德育主要是養成教育。即讓小學生從小養成懂得守紀律、關心他人、尊敬師長、愛護公物、勤儉節約、不怕困難。勇于向上的良好道德品質和行為習慣。只有這樣,學生才能進一步樹立熱愛特區、熱愛祖國的思想,并愿意為特區和祖國的建設努力學習,貢獻自己的小學的德育主要是養成教育。

    即讓小學生從小養成懂得守紀律、關心他人、尊敬師長、愛護公物、勤儉節約、不怕困難。勇于向上的良好道德品質和行為習慣。只有這樣,學生才能進一步樹立熱愛特區、熱愛祖國的思想,并愿意為特區和祖國的建設努力學習,貢獻自己的一切。而這些良好品德的形成,必須靠潛移默化、日積月累。筆者認為,課堂教學既是學校傳授文化知識和技能的陣地,又是德育的重要陣地,應該在這個陣地上充分傳授知識和技能,積極滲透品德教育,充分發揮每一學科的德育功能。

    要使這一思想教育落到實處,首先要認識德育不是空洞的政治口號,更不能靠生硬地灌輸。這就要求每一位教師除了學習有關法律、法規,還必須深入學習教學大綱和教材,積極)課必須適當進行辯證唯物主義教育,培養科學的思想方法;自然課可利用自然現象和實驗引導學生愛護大自然,利用大自然為人類服務,并樹立良好的環保意識。美術、音樂可結合實際,培養學生健康的審美情趣。

    只要教師認真備好每一節課,把思想教育內容科學地,靈活生動地融會于教學過程中,就能把思想教育作為課堂教學中一個任務來完成。其次,教師要結合班級和學生的實際,結合課文的中心、段落或字詞句,深挖其思想精華,科學地滲透品德教育。當然,品德教育還必須結合學生的年齡和心理特點,寓思想教育于有趣的教學活動和課外活動之中,使學生在這些活動過程中,受到教育,規范行為,形成良好習慣。

    我們完全可以結合班級實際和學校的中心工作來進行。例如,學校抓校風建設時,教師可以結合班級中存在的問題和違紀現象,引導學生去討論,在討論過程中區分好壞,明辨是非,從而增強學生的“免疫”力。如果學生無法分辨或意見不統一,教師可以適當提示,切忌過早下結論和簡單地灌輸。在此基礎上,教師還可根據學生的特點和授課的內容,相應地開展主題班會、集體游戲,參觀旅行等一系列的課外活動,深化教學內容。課內課外有機結合,可以起到事半功倍的作用。

    德育教育心得體會(通用17篇)篇十五

    思想道德教育,是為了培養人的思想道德素質,使其成為德、智、體、美全面發展的人。思想道德教育是實實在在的實踐活動,不是抽象的概念。中華民族文化博大浩瀚,倫理道德思想和倫理道德教育所累積的理論亦宏富精深。繼承和弘揚傳統優秀文化,關鍵在汲取傳統文化、道德的精髓,是思想道德教育的重要實施途徑和方法。思想道德教育不僅具有歷史性,而且作為人類共同財富,還具有共同性。我們在引進西方先進科技的同時,也應該引進大量的西方先進文化和優秀道德。把外來先進文化同本土傳統優秀文化和道德有機結合在一起,形成新的、具有時代特征的、進步的民族文化和道德規范,我們中華民族才會立于永恒的不敗之地。

    當前我院開展的思想道德教育活動使我們重新認識到當前社會上的人情淡薄,人心冷漠的可怕,同時又看到了像李彬、林志梅、郭明義這樣的希望,他們的先進事跡使我深受感動,并得到了心靈的啟迪。

    林志梅同志具有強烈的事業心和責任心,她在平凡的崗位上做出了許多不平凡的事。檢察事業是個關系民心的重要工作,沒有強烈的事業心的人,沒有堅定信念的人,沒有工作責任心的人,不可能踏踏實實的在這個崗位上工作下去,也無從談起取得什么成績。林志梅同志數十年如一日,幾乎堅持每天上午七點上班,晚上七點下班,完成工作任務只有提前沒有拖沓,始終踏踏實實、兢兢業業,為檢察事業默默奉獻,取得了一個有一個的良好業績,獲得了領導和同志們的一致認可。在實際工作中,她更是如此。在南京市院預防處工作的16年內,林志梅同志不斷奔波于13個基層院與眾多企業之間,她所組建的南京市預防職務犯罪宣講團,至今共組織宣講300多場次,近4萬人受教育。她以如此的事業心和責任心投入到工作中來,值得我們尊敬,更值得我們學習。

    李彬同志讓村民富起來、讓過上的生活.在任職期間,基礎設施在、生活條件在改觀,了更多的實惠.李彬同志所做的事情,也正是基層干部每時每刻在干的工作.要學習李彬同志,認識到崗位職責的神圣性,對當代共產黨人所肩負的時代使命的理解,堅定理想信念,地帶領,齊心協力,團結奮斗,建設美好社會,美好生活.

    1990年起,郭明義參加了54次捐獻全血和捐獻血小板,累計6萬多毫升,相當于自身全部血量的10倍。按搶救一個病人需要800毫升計算,這些血至少能夠挽救75名危重患者的生命。 20xx年以來,郭明義8次發起捐獻造血干細胞的倡議,得到1700多名礦山職工和社會人士的響應,占鞍山市捐獻造血干細胞志愿者的三分之一。 。20xx年以來,郭明義7次發起無償獻血的倡議,600多人坦然伸出臂膀,累計獻血15萬毫升。20xx年以來,郭明義發起成立的“郭明義愛心聯隊”從12人發展到2800多人,捐款近40萬元,資助了1000多名“希望工程”特困生。 20xx年以來,郭明義發起成立的遺體(器官)捐獻志愿者俱樂部匯集了200多名成員,是目前中國參與人數最多的遺體(器官)捐獻志愿者俱樂部…… 越來越多的人走向郭明義。他們義務獻血,他們捐資助學,他們捐獻造血干細胞,挽救他人的生命。他們是快樂的。

    “以人為鏡,可以明得失”。林志梅、李彬、郭明義同志是黨員干部的一面鏡子,以其為鏡,可知榮辱、明職責、立言行,激勵我們真抓實干,創先爭優。作為一名基層檢察干警,我要以此次思想道德教育活動為契機,以林志梅、李彬、郭明義同志為榜樣,積極響應時代的召喚,去追求,去探索,去創造,去奉獻,去完成時代賦予我們的光榮使命,做一名新時期的優秀檢察官。

    德育教育心得體會(通用17篇)篇十六

    尊敬的董事長、各位領導、各位同仁:

    大家晚上好,十分榮幸有此機會代表高中部班主任在這向各位領導匯報工作。我今晚講話的德育主題是“以智慧塑造心性,用仁德培育成長”。作為高中部一名普通的班主任老師,擔任班主任職務已經有幾個春秋了,一直以來在董事長高瞻遠矚的“高貴人才”大局觀念以及運籌帷幄的“高山景行”決策風范的陶冶下,鑒于自己駑鈍,這期間雖說沒能領悟到多少高深的理論知識,但多多少少積累了些許經驗,以及自己的感悟。千絲萬縷,不一而足。借此機會,向各位領導匯報、與同仁們交流,難免有不足疏漏之處,還請各位領導同仁批評指教。

    談班主任工作,主要的就是德育工作。德育是義務教育階段學校工作的首要工作,同時也是班主任的重要任務。因為班主任是學校德育工作的前線指揮,好似火線上的連長,不僅是學校上層決策的傳遞者,更是學生德育工作的直接教育者。所以重視和做好德育工作,班主任責無旁貸。

    既然德育工作如此重要,那么,作為高中生的班主任我們應該如何重視?以及如何做好呢?

    在我看來,德者,智、信、仁也!

    做好學生的德育工作,當好一個班主任,一定要做到“智、信、仁”三字。

    子曰:“為政以德,譬如北辰,居其所而眾星拱之。”

    作為一個高中年級的班主任,帶領管理全班60多名學生,就好比北極星,學生全都圍繞著你,以你為核心。班主任如果沒有智慧謀劃,僅憑一雙手一張嘴隨意指揮任性而為,必將寸步難行,遲早會使自己焦頭爛額,而且班級也會一盤散沙、分崩離析。到最后不得不請辭換人。凡是走到了這個境地的班主任,都是由于沒有運用智慧去管理的結果。道理說得這么高深,好像只有圣人才有這般能力了。不然,做一個智慧的班主任其實并不需要什么高深的管理經驗或者法寶秘籍。在一個正規高效的管理嚴密的學校,上層領導早已宏觀掌控、運籌帷幄,將學校的大事小事考慮周詳,安排周密,到班主任這個層面只是要懂得如何巧妙地有效執行,讓政策的效力達到最大化,這就是智慧。

    舉個非常簡單的案例來分析,我們錦弘中學早已為學生量身制定了夏秋兩季校服,校服是學校的形象代表,是學生對自己學校的文化認同,情感皈依。可是在校園里,我們總會發現有些特別張揚個性的學生總是找一些各式各樣的理由隔三差五的穿自己的個性衣服,這個現象或許很多班主任都遇到過。那么如何讓這些學生認同學校的文化,自覺著校服在身呢?這里就是體現德育智慧的地方了。在學校制度的要求規范層面下,面對執拗的特殊學生,則必須“動之以情、曉之以理”,班主任需要進行耐心的道德教育。之所以學校要讓每個人穿校服,其實是對學生人文關懷的體現,因為每個人都來自不同經濟條件、不同文化層次和現實境況的家庭,這里面必然有富貴貧寒的懸殊,著裝的不同,時尚元素的加入,衣服價格差異、華麗與樸實的截然對比,以及流行的渲染,必然會形成學生的攀比之風,甚至會導致部分學生對自己出生的不滿以及自尊的挫敗感,進而影響學習甚至心理的健康發展。而同樣校服下的學生就不會有差異有攀比甚至歧視,在一個公平的平等的環境下成長,對每一個人都是有利的。把穿校服、對學校的文化認同上升到這個層面,自然會讓學生心悅誠服,打心里面接受,這就是有智慧的德育教育。

    進入高三以來,高中部在校長室的領導指揮下,德育工作方面做了很多的創新改革。比如,一天三遍高喊勵志口號、貼勵志標語、激情跑操等。剛開始,這種方式或許在部分老師的心里激起了波瀾,部分人甚至認為這是搞形象工程。沒錯,表面上看,這確是形象工程,但是從長遠的角度來看,它帶來的影響卻是潛移默化的、實實在在的。因為我理解為,這是對班級凝聚力的培養,對學生競爭力的培養、對學生集體意識和榮譽感的培養。這種激情文化的指導正是對董事長提出高中部“塑造一種模式”的激情學習理念的深刻解讀與有力貫徹。這就是注入“精、氣、神”。一個學校如果沒有凝聚力必然沒有發展的動力,沒有有效的競爭力和生命力;一個班級,無論是哪個類別,創新班也好、普通班也罷,如果也沒有凝聚力,沒有貫徹好這種激情文化,那么其結果必然是松散的、渙散的,成績也是很糟糕的。

    這樣的德育工作,就是在有形之處下功夫,在無形之中收獲成果。

    信,就是信義。

    子曰:“言必行,行必果”。“己欲立而立人,己欲達而達人”,“己所不欲勿施于人”。

    做老師,是一件非常光榮的事。用董事長的話說:“我們都是在做善事。”既然是做善事,那就好好做,切不能做成了壞事,不能誤人子弟。說這話或許聽者不悅,會站出來反駁,大家天天辛苦備課上課,我怎么可能“誤人子弟”呢?這不是笑話嗎?其實未必。我們的老師大部分多是從師范大學畢業的,那么,何謂“師范”呢?語曰“身正為師,德高為范”。說白了,就是要做一個正直的人,一個高尚的人。這樣的人才能做老師,而班主任是老師中的老師,更要以身作則,言出必行。一個學生跟著你三年,這三年是他最美好的年齡,也是他行為規范、道德理智慢慢確立奠定的三年,所以,遇到一個什么樣的班主任對每個學生來說無比重要,因為這個班主任的一言一行都是他人生觀、價值觀以及世界觀的風向標。一個班級學生與班主任相處三年,三個春秋的耳濡目染,他的行為習慣三年以后和他的班主任會十分相似,這個班主任的脾氣秉性甚至都會傳染給這個班的學生。我們回想一下自己都會發現,每個人或多或少都有些行為習慣是曾經的某個班主任老師感染的,或者有他的影子在身上。這也許不是什么壞事,比如哪個班主任特別愛看書他影響了當年的你,而今你也酷愛讀書;但也許又不是什么好事,比如曾經的班主任特別愛抽煙,不管課堂教室還是辦公室亦或是走廊,他煙癮犯了就拔,結果許多年后你也成了他。

    所以,班主任對一個班級的德育教育是從他自身開始的,這就是“師范”意義。具體到我們每天陪伴的學生,我們平時的言行很多時候正不知不覺地影響著他們,我們的一抬手一投足無不映射在學生的眼中,成為他們爭相討論模仿的熱點焦點。那么,如何給他們樹立正面的積極的形象正是我們班主任德育工作的細微之處了。所謂,事無巨細,細大不捐,小事重視了就不是小事了,小事忽略了大事可能就辦不成。

    譬如,學生晨讀。當大家都在班級讀書的時候而你卻一直站在門口刷手機,氣定神閑、悠然自得,投入得忘乎所以,完全沒有公共場合的顧忌。那么其影響定然是負面的,你們班的學生帶手機問題一定將會是你一直不斷的頭疼問題,因為你每天都在熏染他們,讓他們對手機充滿欲望。當你為處理帶手機問題苦思冥想招式的時候,卻不曾想到問題的根源之一在你自己這里。所以,與其在班里苦口婆心地開班會不斷重復玩手機的危害性,倒不如自己放下手機,與學生們一起暢快地晨讀。這樣,你給學生帶來的就是正面的榜樣,在你的熏陶下,學生自然愛讀書愛學習。言傳身教,身體力行,自古以來都是中國式德育教育的典范。“己欲立而立人”正是這個道理了。

    這種以身為范的榜樣式的德育工作,其影響是潛移默化的、其效果卻是立竿見影的。

    仁,就是仁慈。

    孔子曰:“溫而厲,威而不猛,恭而安。”

    做一個師者,應當溫和而不嚴厲,威嚴而不剛猛,恭敬安詳。我把這十個字理解為做一個溫和仁慈沒有暴戾之氣的教育工作者。

    前不久,同事們的微信朋友圈都被一則合肥市北城世紀中學老師打學生的視頻刷爆了,想必老師們都看到了。一個八年級的語文老師兼班主任在開學頭一天就用扇學生耳光的方式讓自己一夜成名,可惜是臭名昭著。因為一點雞毛蒜皮的小事,一節課扇了43位學生,我真心佩服這位老師的體力。視頻傳到網上以后,滿城風雨、口誅筆伐、千夫所指,輿論一邊倒地指責老師,更是甚囂塵上。再一次把體罰學生的敏感話題推到了新聞輿論的頂峰,也把學校德育工作的話題推向了風口浪尖。而今,此事已經風平浪靜、偃旗息鼓了,至于它的起因結果已經不重要了,可是,重要的是這個事件給我們同樣作為一線德育工作者的班主任們帶來怎樣的警醒和啟發。從學校德育的角度出發,我個人認為這個案例無疑是德育教育失敗的典型。

    體罰,是傳統教育的陋習;打孩子,也是現代公民法制教育首先應該擯棄的。

    義正言辭地說,教育的方式中最低劣的就是暴力手段,即動手打罵,心里學概括為肢體暴力和語言暴力。語言有時也會成為暴力,其厲害程度甚至強于動手,比如,有些老師經常在無意間講口頭禪:你看看,豬都被你笨死了。這就是一種語言暴力。

    體罰和辱罵學生,別的且不說,首先是對孩子自尊心的傷害、心靈的荼毒。作為一個班主任老師,德育教育的踐行者。面對不同類型的學生:恬靜好學者有之、調皮搗蛋者有之、頑劣憊懶者亦有之。那些聽話的學生固然惹人喜愛,那些頑皮的學生難道就放任不管、任其自生自滅嗎?正好相反,一個班主任德育工作的成功之處恰恰是對那些不聽話學生的教育與感化。中國式傳統教育,往往認為打罵是最直接有效的,甚至有家長在和班主任溝通時說“老師,我家的孩子你只管打,沒事,我支持。”其實,這是一句大大的謊話,你千萬別上當。中國人常說:“打是疼罵是愛,不打不罵就是害。”我認為這句話是個假命題,以訛傳訛罷了。

    是不是運用暴力是直接有效的治愈差學生的手段?我的回答是:絕對不是!

    舉個案例,現在中小學生沉迷于手機moba——“王者榮耀”的現象十分普遍。據不完全統計,全國注冊“王者榮耀”的未成年人超過200萬。而我們身邊沉溺“王者”的學生也是比比皆是。在座的班主任從班級里想必也會偶有斬獲。

    遇到這樣的學生非常令人頭疼。游戲對孩子的吸引力很大,他們沉溺其中,難以自拔。高三學期剛開始,我在班級里就發現了一例。接連三天,只要我去班級觀察,這個學生總是趴著睡覺,常常面容憔悴、兩眼通紅。我斷定他晚上玩手機。于是我把他單獨叫到辦公室,一直跟他談心:談他的家庭,他的成長經歷,他的學習成績以及現狀,他的人生理想和未來打算,等等,總之,就是不談手機問題。后來,這個學生下午竟然自覺地把手機拿給了我,并且立誓要折節讀書。他講“玩游戲‘王者’,是成就別人為王者;放下游戲‘王者’,是成就自己為王者”。當時,我非常感動并且激動,我覺得這個事處理的太成功了太藝術了。我既沒有動手打他,也沒有威脅叫家長,而是用仁慈感化了他。從那以后,每天早上喊口號、晨讀,總有一個嘹亮亢奮的聲音特別突出,那就是來自這個“回頭浪子”。所以,我堅信:仁慈強過任何的肢體暴力和語言暴力。

    以誠待人,人必以誠待己;以心待人,人必以心待己。德育,就是育人育心。既然如此,班主任做德育工作則應以溫和的容顏、平和的心態以理服人、以德化人。這也是著名教育學家上海市特級語文教師于漪女士的情感教育的德育核心原則。

    子曰:“有才無德,小人也;有德無才,君子也。”俗話說:一等人德才兼備;二等人有德無才;三等人無德無才;四等人無德有才。可見,德育教育是何等重要,理應把它放在教育教學的首要位置來抓。

    高中部德育工作一貫的優良作風是班主任的談話制度,無論是考試前的答題指導還是考試后的心理輔導,辦公室、樓道走廊,經常能看見班主任老師和學生在一起語重心長地促膝長談。這是高中部德育教育的一道亮麗風景線。以及自二零一六屆以來高中部校長室推出的臨界生領養制度,更是體現了學校德育教育落到實處的具體有效的人文關懷舉措,這些無不是董事長長期以來夙夜辛勞、對高中部德育教育工作大力鼓勵支持的結晶。每一點都是良苦用心;每一滴都是苦心經營。尤其是董事長提出的“拼了”精神:拼了,不僅僅是一句口號,拼了是破釜沉舟、背水一戰的勇氣,拼了是決戰到底、永不舍棄的豪氣,拼了是非我莫屬、舍我其誰的霸氣,拼了是我要上大學、我必上大學的銳氣。作為一線的德育工作踐行者——班主任們,我們需要的是細心聆聽、用心揣摩、專心致用。定然受益匪淺、受用終生。

    以上就是此次會議我講話的全部內容,不足之處敬請各位領導、前輩們批評指教,謝謝!

    德育教育心得體會(通用17篇)篇十七

    小學生處于心理發展的不成熟期,他們可塑性強,隨意性大,正是建立自信的關鍵時期。因此,我們要抓住小學這一重要的教學階段,激勵我們的學生充滿自信地面對學習,面對生活,避免陷進自卑心理的泥潭而影響一生的發展。

    (一)以真誠的關愛激發他們的向上意愿

    鐵不能因恨成鋼,苗不能以拔助長,只有靠船下篙,因人施教,以真誠的愛去體諒我們的學生,才能幫助他們樹立自信,求學向上。

    (二)以欣賞的心態對待他們的點滴進步

    陶行知先生曾經說過:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑中有愛迪生。”尊重學生,尊重他們的興趣愛好,對他們的每一次退卻給予最熱忱的鼓勵,對他們的每一次進步報以最真誠的贊許,相信,我們的學生會在教師的尊重、欣賞下不斷獲得自信的驅動力。

    教學過程中學生心理素質的培養,主要看他們的整體素質是否提高。比如說在課堂教學中是否獲得了積極的情緒體驗,是否激發了學生的學習興趣,是否提高了動手、表達能力等,通過提高學生的心理素質來提高教學質量,形成一種協調發展的新格局。教師在教學過程中,分別采取激勵法,識別法,排除法,調節法等方法,注意學生良好的心理素質的訓練,“大處著眼,小處著手”,“潤物細無聲”,并持之以恒。澆樹要澆根,育人要育心。我們應該站在學生終生發展的高度來重視學生心理素質教育,張揚他們的個性,激發他們的.潛能,真正使我們的學生得到健康的發展。

    曾經在我班有一位同學,性格非常倔強,從不計較后果,脾氣急躁,打架事件時常發生但從來不會承認自己的錯誤,與人相處,缺乏自制力,責任感較薄弱,以情緒化、較沖動,遇事不冷靜,有逆反心理,虛榮心強,經常就會認為自己就是班里的小皇帝。他是個聰明的孩子,但通常不會用到自己的學習當中去,作業能夠完成,但完成的總是會丟三落四,經過調查了解之后,在家是獨生子,父母在外干活,沒有時間管孩子的生活和學習,學生只依賴于父母所給的大量零花錢,但沒有想到大量的零花錢給學生生活、學習以及心理精神上的負面影響。他做錯事,經受不住老師同學們的批評表現出較強的虛榮心和反抗心理。在父母共同關心和呵護下長大,放松了對學生的教育,在加上家庭這優越的物質條件,使他養成了固執、偏激、倔強的性格,辦事不愛動腦,我行我素,導致出現了問題而不負責的后果。部分學生也會在他的帶領之下走向不同的道路。學習上沒有克服困難的毅力,成績一直處于下滑狀態。我發現這個問題之后,我及時做了一下補救措施:

    1、他經常犯錯誤,出問題的方面,我則耐心指導,認真幫助他分析錯誤原因,讓他自己找出錯誤所在。同時,沒有放松對他的教育,用愛心去關懷愛護,用愛心去嚴格要求,使他真正理解教師對他的關愛,有利于形成他良好的行為規范。

    2、針對惰性強的缺點,激發他熱愛生活,熱愛勞動的熱情,值日生工作他認真做,就及時給予鼓勵;主動幫助教師拿教具等則給予肯定,經常借給同學學習用品、偶爾問一些學習上的知識我會及時鼓勵并與學生及時談心,從心理上讓他感覺到自己所做的點點滴滴都是為人所關注的,你的一舉一動都會影響自己以后的生活和學習。

    3、課上可以故意提些簡單的問題,讓他來回答,提高他對上課的自信心和興趣,引發他的虛榮心可以讓他在班上“大顯身手”。

    經過一段時間的觀察,他的學習有了很大提高,學會了怎樣做才是最受別人歡迎的,怎樣做才能使自己的學習上和生活上有很大提高。經與家長溝通得知,他在家中能幫助父母干力所能及的家務,我則耐心幫助他建立起熱愛生活和學習的信心。

    在學校、同事的幫助之下圓滿的完成了這次的學習。我想在教學活動中,師生活動和交往中蘊含著豐富德育內涵。我們應當充分挖掘課程資源中的德育因素,貫穿課改理念,新課改下課堂教學和德育滲透要融為一體,在講教材的過程中,時時體現德育的滲透,把握學生的脈搏,使他們的心靈得到陶冶。在課堂教學中滲透德育,是一項面廣、量大、時間長的艱苦細致的工作。掌握課堂教學滲透德育的方法,是教師“教書育人”的最基本的素養之一。

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