<ul id="mouqm"></ul>
  • <strike id="mouqm"></strike>
    <ul id="mouqm"></ul>

    2024年商務(wù)談判案例分享(通用16篇)

    時(shí)間:2025-05-06 作者:ZS文王

    范文范本是我們提高寫(xiě)作水平和表達(dá)能力的有效途徑,通過(guò)學(xué)習(xí)和分析范文,我們可以了解到寫(xiě)作的規(guī)范和技巧。請(qǐng)大家跟隨小編一起瀏覽一下小編為大家精選的范文范本,相信會(huì)給大家?guī)?lái)一些啟發(fā)和思考。

    2024年商務(wù)談判案例分享(通用16篇)篇一

    商業(yè)談判是最常見(jiàn)的商業(yè)活動(dòng)之一,在買(mǎi)賣(mài)交易、企業(yè)兼并、技術(shù)引進(jìn)乃至各種商業(yè)沖突中,人們都可能采取談判的手段來(lái)解決問(wèn)題,所以從某種意義上說(shuō),商業(yè)談判就是在談判的雙方進(jìn)行的情報(bào)博弈。在這場(chǎng)博弈中起重要作用的因素不僅僅有談判者的口才、素質(zhì)、公司的實(shí)力地位,更重要的是各自所掌握的相關(guān)情報(bào)。在本文中將要介紹的就是商業(yè)談判中的一些運(yùn)用情報(bào)策略取得談判勝利的案例。

    掌握情報(bào),后發(fā)制人在某次交易會(huì)上,我方外貿(mào)部門(mén)與一客商洽談出口業(yè)務(wù)。在第一輪談判中,客商采取各種招數(shù)來(lái)摸我們的底,羅列過(guò)時(shí)行情,故意壓低購(gòu)貨的數(shù)量。我方立即中止談判,搜集相關(guān)的情報(bào),了解到日本一家同類(lèi)廠商發(fā)生重大事故停產(chǎn),有了解到該產(chǎn)品可能有新用途。再仔細(xì)分析了這些情報(bào)以后,談判繼續(xù)開(kāi)始。我方更具掌握的情報(bào)后發(fā)制人,告訴對(duì)方:我方的貨源不多;產(chǎn)品的需求很大;日本廠商不能供貨。對(duì)方立刻意識(shí)到我方對(duì)這場(chǎng)交易背景的了解程度,甘拜下風(fēng)。在經(jīng)過(guò)一些小的交涉之后,乖乖就范,接受了我方的價(jià)格,購(gòu)買(mǎi)了大量該產(chǎn)品。

    評(píng)點(diǎn):在商業(yè)談判中,口才固然重要,但是最本質(zhì)、最核心的是對(duì)談判的把握,而這種把我常常是建立在對(duì)談判背景的把握上的。

    制造虛假情報(bào),聲東擊西某工廠要從日本a公司引進(jìn)收音機(jī)生產(chǎn)線,在引進(jìn)過(guò)程中雙方進(jìn)行談判。在談判開(kāi)始之后,日本公司堅(jiān)持要按過(guò)去賣(mài)給某廠的價(jià)格來(lái)定價(jià),堅(jiān)決不讓步,談判進(jìn)入僵局。我方為了占據(jù)主動(dòng)地位,開(kāi)始與日本b公司頻頻接觸,洽談相同的項(xiàng)目,并有意將此情報(bào)傳播,同時(shí)通過(guò)有關(guān)人員向a公司傳遞價(jià)格信息,a公司信以為真,不愿失去這筆交易,很快接受我方提出的價(jià)格,這個(gè)價(jià)格比過(guò)去其他廠商引進(jìn)的價(jià)格低26%。

    評(píng)點(diǎn):在一條路走不通的時(shí)候,往往應(yīng)該去探索另一種方法,在本例中,我方運(yùn)用了傳播假情報(bào),獲取了主動(dòng)權(quán),取得了勝利。

    掌握環(huán)境情報(bào),以靜制動(dòng),靜觀其變1987年6月,濟(jì)南市第一機(jī)床廠廠長(zhǎng)在美國(guó)洛杉磯同美國(guó)卡爾曼公司進(jìn)行推銷(xiāo)機(jī)床的談判。雙方在價(jià)格問(wèn)題的協(xié)商上陷入了僵持的狀態(tài),這是我方獲得情報(bào):卡爾曼公司原與臺(tái)商簽訂的合同不能實(shí)現(xiàn),因?yàn)槊绹?guó)對(duì)日、韓、臺(tái)提高了關(guān)稅的政策使得臺(tái)商遲遲不肯發(fā)貨。而卡爾曼公司又與自己的客戶(hù)簽訂了供貨合同,對(duì)方要貨甚急,卡爾曼公司陷入了被動(dòng)的境地。我方根據(jù)這個(gè)情報(bào),在接下來(lái)的談判中沉著應(yīng)對(duì),卡爾曼公司終于沉不住氣,在訂貨合同上購(gòu)買(mǎi)了150臺(tái)中國(guó)機(jī)床。

    在談判中,不僅要注重自己方面的相關(guān)情報(bào),還要重視對(duì)手的環(huán)境情報(bào),只有知己知彼知?jiǎng)?,才能獲得勝利。

    厚積薄發(fā)——養(yǎng)兵千日,用兵一時(shí)80年代我國(guó)光冷加工的水平較低,為改變這種狀況,國(guó)家決定為南京儀表機(jī)械廠引進(jìn)聯(lián)邦德國(guó)勞(loh)光學(xué)機(jī)床公司的光學(xué)加工設(shè)備。南京儀表機(jī)械廠的科技情報(bào)室馬上對(duì)勞公司的生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)行了情報(bào)分析。在與勞公司談判時(shí),勞公司提出要對(duì)我方轉(zhuǎn)讓24種產(chǎn)品技術(shù),我方先前就對(duì)勞公司的產(chǎn)品技術(shù)進(jìn)行了研究,從24種產(chǎn)品中挑選出13種產(chǎn)品引進(jìn),因?yàn)檫@13種產(chǎn)品技術(shù)已經(jīng)足以構(gòu)成一條先進(jìn)完整的生產(chǎn)線。同時(shí)我方也根據(jù)對(duì)國(guó)際市場(chǎng)情報(bào)的掌握提出了合理的價(jià)格。這樣,我國(guó)既買(mǎi)到了先進(jìn)的設(shè)備又節(jié)約了大量的外匯。事后勞公司的董事長(zhǎng)r·柯魯格贊嘆道:“你們這次商務(wù)談判,不僅使你們節(jié)省了前,而且把我們公司的心臟都掏去了?!?/p>

    在平時(shí)注意對(duì)情報(bào)的收集和處理,在談判中往往能夠游刃有余,獲得成功。

    獲得有用情報(bào),正確認(rèn)定價(jià)值1982年,石家莊市第三印染廠準(zhǔn)備與聯(lián)邦德國(guó)卡佛公司以補(bǔ)償貿(mào)易形式進(jìn)行為期20xx年的合作生產(chǎn),規(guī)定由外方提供粘合襯布的生產(chǎn)工藝和關(guān)鍵設(shè)備。該工藝包含了大量的專(zhuān)利。初次談判的方要求我方支付專(zhuān)利轉(zhuǎn)讓費(fèi)和商標(biāo)費(fèi)共240萬(wàn)馬克。我方廠長(zhǎng)馬上派人對(duì)這些專(zhuān)利進(jìn)行了專(zhuān)利情報(bào)調(diào)查。調(diào)查發(fā)現(xiàn)其中的主要技術(shù)——“雙點(diǎn)涂料工藝”專(zhuān)利的有效期將于1989年到期失效。在第二輪的談判中,我方擺出這個(gè)證據(jù),并提出降低轉(zhuǎn)讓費(fèi)的要求,外商只得將轉(zhuǎn)讓費(fèi)降至130馬克。

    評(píng)點(diǎn):在我國(guó)的技術(shù)引進(jìn)中,常常為了一些價(jià)值低廉的技術(shù)付出巨額的投資,在技術(shù)轉(zhuǎn)讓的談判中往往不能據(jù)理力爭(zhēng),如果在談判之前多掌握些合理的情報(bào),也許結(jié)果會(huì)完全不同。

    掌握歷史情報(bào),逼出談判底牌我國(guó)某廠與美國(guó)某公司談判設(shè)備購(gòu)買(mǎi)生意時(shí),美商報(bào)價(jià)218萬(wàn)美元,我方不同意,美方降至128萬(wàn)美元,我方仍不同意。美方詐怒,揚(yáng)言再降10萬(wàn)美元,118萬(wàn)美元不成交就回國(guó)。我方談判代表因?yàn)檎莆樟嗣郎探灰椎臍v史情報(bào),所以不為美方的威脅所動(dòng),堅(jiān)持再降。第二天,美商果真回國(guó),我方毫不吃驚。果然,幾天后美方代表又回到中國(guó)繼續(xù)談判。我方代表亮出在國(guó)外獲取的情報(bào)——美方在兩年前以98萬(wàn)美元將同樣設(shè)備賣(mài)給以匈牙利客商。情報(bào)出示后,美方以物價(jià)上漲等理由狡辯了一番后將價(jià)格降至合理。

    2024年商務(wù)談判案例分享(通用16篇)篇二

    國(guó)際商務(wù)談判禮儀是商務(wù)談判活動(dòng)中相互尊重的規(guī)范,學(xué)好商務(wù)談判禮儀有助于談判雙方更好的溝通、協(xié)調(diào)和合作,更好的確定商機(jī),獲得營(yíng)業(yè)額的高增長(zhǎng)。國(guó)際商務(wù)談判禮儀為您分析國(guó)際商務(wù)談判禮儀案例,介紹談判流程及常識(shí)。

    一、、1972年2月,美國(guó)總統(tǒng)尼克松訪華,中美雙方將要展開(kāi)一場(chǎng)具有重大歷史意義的國(guó)際談判。為了創(chuàng)造一種融洽和諧的談判環(huán)境和氣氛,中國(guó)方面在周恩來(lái)總理的親自領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)談判過(guò)程中的各種環(huán)境都做了精心而又周密的準(zhǔn)備和安排,甚至對(duì)宴會(huì)上要演奏的中美兩國(guó)民間樂(lè)曲都進(jìn)行了精心的挑選。

    在歡迎尼克松一行的國(guó)宴上,當(dāng)軍樂(lè)隊(duì)熟練地演奏起由周總理親自選定的《美麗的亞美利加》時(shí),尼克松總統(tǒng)簡(jiǎn)直聽(tīng)呆了,他絕沒(méi)有想到能在中國(guó)的北京聽(tīng)到他如此熟悉的樂(lè)曲,因?yàn)椋@是他平生最喜愛(ài)的并且指定在他的就職典禮上演奏的家鄉(xiāng)樂(lè)曲。敬酒時(shí),他特地到樂(lè)隊(duì)前表示感謝,此時(shí),國(guó)宴達(dá)到了高潮,而一種融洽而熱烈的氣氛也同時(shí)感染了美國(guó)客人。

    成功原因:提前對(duì)談判對(duì)象了解,投其所好獲得成功。

    二、、20世紀(jì)90年代初,我國(guó)北方某省一位縣長(zhǎng)親自出面接待一住想到當(dāng)?shù)乜疾焱顿Y建立制藥廠的外商。途中兩人談話(huà)投機(jī),外商深深為縣長(zhǎng)的宏論所傾倒。通過(guò)初步考察了解,這位外商決定在該縣投資。但是,當(dāng)外商在參觀即將被改造的該縣原制藥廠時(shí),那位縣長(zhǎng)忽然一口濃痰涌上喉嚨,再也憋不住了,“啪咯”一聲吐在了廠門(mén)口。

    失敗原因:不注意自己的言行舉止,不知道個(gè)人就代表整個(gè)組織。

    三、巴西一家公司到美國(guó)去采購(gòu)成套設(shè)備,巴西談判小姐成員因?yàn)樯辖仲?gòu)物耽誤了時(shí)間。當(dāng)他們到達(dá)談判地點(diǎn)時(shí)比預(yù)定時(shí)間晚了20分鐘。美方對(duì)此極為不滿(mǎn),花了很長(zhǎng)時(shí)間來(lái)指責(zé)巴西代表不遵守時(shí)間,沒(méi)有信用,浪費(fèi)時(shí)間就等于浪費(fèi)資源。對(duì)此巴西代表只能不停的向美方代表道歉。談判開(kāi)始以后似乎還對(duì)巴西代表遲到一事耿耿于懷,一時(shí)間弄得巴西代表手足無(wú)措,非常被動(dòng)。

    無(wú)心與美方代表討價(jià)還價(jià),對(duì)美方提出的很多要求也沒(méi)有靜下心來(lái)認(rèn)證考慮就把匆忙把合同簽了。等簽完合同巴西代表靜下心來(lái),才發(fā)現(xiàn)自己吃了大虧,上了美方的當(dāng),但已經(jīng)晚了。

    失敗原因:讓對(duì)方感到合作不真誠(chéng),沒(méi)有時(shí)間觀念。

    通過(guò)上述案例分析在國(guó)際商務(wù)談判時(shí)有許多要準(zhǔn)備和注意的事項(xiàng),要不然稍一不小心,一不留意就造成了千古恨。

    1、熟知對(duì)方。

    所謂知己知彼,百戰(zhàn)不殆,在談判之前要先了解對(duì)方對(duì)方的詳細(xì)信息,了解對(duì)方談判代表的性格愛(ài)好等。

    商務(wù)談判之前首先要確定談判人員,與對(duì)方談判代表的身份、職務(wù)要相當(dāng)。

    3、確定談判目標(biāo)。

    談判前應(yīng)對(duì)談判主題、內(nèi)容、議程作好充分準(zhǔn)備,制定好計(jì)劃、目標(biāo)及談判策略,以及要在這次談判中要獲得多少收益都要確定清楚。

    4、會(huì)場(chǎng)的確定。

    要知道在什么地方談判,以及會(huì)場(chǎng)的布置,是采用長(zhǎng)方形或橢圓形的談判桌,門(mén)右手座位或?qū)γ孀粸樽?,?yīng)讓給客方。

    5、個(gè)人儀容儀表。

    談判人員出去就代表了整個(gè)公司,所以談判前應(yīng)整理好自己的儀容儀表,穿著要整潔正式、莊重。男士應(yīng)刮凈胡須,穿西服必須打領(lǐng)帶。女士穿著不宜太性感,不宜穿細(xì)高跟鞋,應(yīng)化淡妝。

    1、問(wèn)好。

    談判雙方接觸的第一印象十分重要,言談舉止要盡可能創(chuàng)造出友好、輕松的良好談判氣氛。見(jiàn)到對(duì)方要先問(wèn)候,一般說(shuō):”幸會(huì)“、”你好"之類(lèi)。

    2、自我介紹。

    自我介紹要簡(jiǎn)單明了,一般把單位、部門(mén)、職務(wù)、姓名介紹清楚就可以了,不必過(guò)分繁瑣。

    3、握手。

    握手時(shí)第一要講申手的前后順序?!白鹫呔忧啊弊鹫呦瘸鍪?,主人和客人握手,客人到來(lái)之前,主人先出手,客人走的時(shí)候,客人先出手。伸手的忌諱:一般不能用左手、不能戴墨鏡、不應(yīng)該戴帽子、一般不戴手套、與異性握手是不能雙手去握。

    4、遞名片。

    名片先要放到一個(gè)好拿的地方,給客人遞名片時(shí)要要雙手接遞,正面朝上,名字對(duì)著客人,目光注視對(duì)方時(shí),目光應(yīng)停留于對(duì)方雙眼至前額的三角區(qū)域正方,面帶微笑。

    談判之初的重要任務(wù)是摸清對(duì)方的底細(xì),因此要認(rèn)真聽(tīng)對(duì)方談話(huà),細(xì)心觀察對(duì)方舉止表情,并適當(dāng)給予回應(yīng),這樣既可了解對(duì)方意圖,又可表現(xiàn)出尊重與禮貌。

    1、報(bào)價(jià)。

    報(bào)價(jià)時(shí)要明確無(wú)誤,恪守信用,不欺蒙對(duì)方。在談判中報(bào)價(jià)不得變換不定,對(duì)方一旦接受價(jià)格,即不再更改。

    2、查詢(xún)。

    事先要準(zhǔn)備好有關(guān)問(wèn)題,選擇氣氛和諧時(shí)提出,態(tài)度要開(kāi)誠(chéng)布公。切忌氣氛比較冷淡或緊張時(shí)查詢(xún),言辭不可過(guò)激或追問(wèn)不休,以免引起對(duì)方反感甚至惱怒。但對(duì)原則性問(wèn)題應(yīng)當(dāng)力爭(zhēng)不讓。對(duì)方回答查問(wèn)時(shí)不宜隨意打斷,答完時(shí)要向解答者表示謝意。

    3、還價(jià)。

    討價(jià)還價(jià)事關(guān)雙方利益,容易因情急而失禮,因此更要注意保持風(fēng)度,應(yīng)心平氣和,求大同,容許存小異。發(fā)言措詞應(yīng)文明禮貌。

    4、解決矛盾。

    要就事論事,保持耐心、冷靜,不可因發(fā)生矛盾就怒氣沖沖,甚至進(jìn)行人身攻擊或侮辱對(duì)方。

    5、處理冷場(chǎng)。

    此時(shí)主方要靈活處理,可以暫時(shí)轉(zhuǎn)移話(huà)題,稍作松弛。如果確實(shí)已無(wú)話(huà)可說(shuō),則應(yīng)當(dāng)機(jī)立斷,暫時(shí)中止談判,稍作休息后再重新進(jìn)行。主方要主動(dòng)提出話(huà)題,不要讓冷場(chǎng)持續(xù)過(guò)長(zhǎng)。

    1、簽約前。

    雙方參加談判的全體人員都要出席,共同進(jìn)入會(huì)場(chǎng),相互致意握手,一起入座。雙方都應(yīng)設(shè)有助簽人員,分立在各自一方代表簽約人外側(cè),其余人排列站立在各自一方代表身后。

    2、簽約。

    助簽人員要協(xié)助簽字人員打開(kāi)文本,用手指明簽字位置。雙方代表各在己方的文本上簽字,然后由助簽人員互相交換,代表再在對(duì)方文本上簽字。

    3、后續(xù)工作。

    簽字完畢后,雙方應(yīng)同時(shí)起立,交換文本,并相互握手,祝賀合作成功。其他隨行人員則應(yīng)該以熱烈的掌聲表示喜悅和祝賀。

    談判人員儀容儀表要整潔。

    要先搞清楚對(duì)方的資料。

    談判要準(zhǔn)時(shí),不能遲到。

    要尊重對(duì)方的民俗、宗教禁忌。

    談判要真誠(chéng)。

    要注意溝通技巧。

    2024年商務(wù)談判案例分享(通用16篇)篇三

    談判b方:上海華聯(lián)超市。

    談判背景:

    從2003年12月初開(kāi)始,在短短兩個(gè)月時(shí)間內(nèi),武漢天星公司不僅創(chuàng)立、生產(chǎn)了“老漢口”牌方便熱干面,還在武漢中百倉(cāng)儲(chǔ)、武商量販、中百超市等大型超市的銷(xiāo)售中,創(chuàng)出銷(xiāo)售額躍居同類(lèi)產(chǎn)品首位的佳績(jī),創(chuàng)造了武漢食品業(yè)的一個(gè)奇跡。

    武漢天星公司在取得節(jié)節(jié)勝利的同時(shí),決定拓展業(yè)務(wù),將自己的公司生產(chǎn)的方便熱干面打入上海市場(chǎng)。并已經(jīng)初步同上海華聯(lián)超市取得了聯(lián)系。上海華聯(lián)超市在近期會(huì)派團(tuán)隊(duì)來(lái)漢考察,并且雙方將就“老漢口”牌方便熱干面進(jìn)入上海換臉超市的相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行接洽。

    問(wèn)題一:

    問(wèn)題二:

    根據(jù)材料內(nèi)容,請(qǐng)以武漢天星公司的身份,就超市入場(chǎng)的問(wèn)題,擬定一份談判計(jì)劃。

    議程安排:談判期限為兩天。

    第一天:由天星公司總經(jīng)理和市場(chǎng)部經(jīng)理親自來(lái)武漢天河機(jī)場(chǎng)接見(jiàn)上海華聯(lián)超市考察團(tuán),并驅(qū)車(chē)帶他們?nèi)ザê玫木频旰?jiǎn)單的休息整頓。豐盛的午餐招待后,帶領(lǐng)考察團(tuán)參觀公司熱干面生產(chǎn)流程和工藝,并配有專(zhuān)門(mén)的人進(jìn)行講解,介紹我們產(chǎn)品的獨(dú)特之處和優(yōu)勢(shì)所在。晚上雙方就市場(chǎng)、物流、技術(shù)等方面進(jìn)行簡(jiǎn)單的交流,進(jìn)行一場(chǎng)輕松的茶話(huà)會(huì)。

    第二天:帶領(lǐng)上海考察團(tuán)品嘗武漢最正宗的熱干面,體驗(yàn)其魅力所在。并舉行才藝比拼互動(dòng)游戲。就我們的產(chǎn)品做出不同的烹飪方法,并且和其他的同類(lèi)產(chǎn)品進(jìn)行比較突出我們的優(yōu)勢(shì)。下午進(jìn)行正式的談判。

    第三天:帶領(lǐng)考察團(tuán)去參觀武漢的特色景點(diǎn),贈(zèng)與其富有意義的紀(jì)念品,下午送走考察團(tuán)。

    1、談判目標(biāo):

    進(jìn)場(chǎng)費(fèi):

    2、談判人員:

    市場(chǎng)部經(jīng)理、營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)、法律顧問(wèn)、財(cái)務(wù)總監(jiān)。

    3、談判地點(diǎn):

    公司會(huì)議室。

    4、談判策略:

    2024年商務(wù)談判案例分享(通用16篇)篇四

    中國(guó)湖南h公司與歐洲f公司就計(jì)算機(jī)磁盤(pán)存儲(chǔ)器的生產(chǎn)技術(shù)及生產(chǎn)設(shè)備的交易達(dá)成了一致,雙方進(jìn)入合同的文本談判。當(dāng)談到f公司技術(shù)專(zhuān)家來(lái)華工作帶不帶家屬的問(wèn)題時(shí),h公司認(rèn)為技術(shù)指導(dǎo)工作很忙,帶家屬來(lái)華是個(gè)負(fù)擔(dān),不同意這個(gè)條件。雙方展開(kāi)了激烈的討論。

    背景:

    買(mǎi)家:不同意技術(shù)專(zhuān)家?guī)Ъ覍賮?lái)華工作是個(gè)負(fù)擔(dān),但是討論未果,于是與賣(mài)家展開(kāi)辯論。

    賣(mài)家:技術(shù)專(zhuān)家在外工作壓力大,帶家屬可以減少精神壓力,在歐洲分居三個(gè)月就算離婚,還有孩子的問(wèn)題,在買(mǎi)家不同意時(shí)展開(kāi)辯論。談判目標(biāo):

    買(mǎi)方目標(biāo):來(lái)華技術(shù)專(zhuān)家不要帶家屬,否則會(huì)影響工作。

    探詢(xún)結(jié)果:

    1.h公司探詢(xún)是不成熟的。因?yàn)闆](méi)有考慮到他國(guó)的風(fēng)俗習(xí)慣,以我國(guó)的婚姻狀況去分析他人,沒(méi)有考慮這樣做的后果,只是一味的以不能影響工作為由,導(dǎo)致f公司比較反感,條件比較苛刻。

    2.h公司探詢(xún)沒(méi)有誠(chéng)意。來(lái)華技術(shù)專(zhuān)家有的工作時(shí)間較長(zhǎng),沒(méi)有主動(dòng)考慮他們的工作環(huán)境以及家屬滯留問(wèn)題,問(wèn)題想的不夠細(xì)致。最后雖然達(dá)成一致,但是談判險(xiǎn)象環(huán)生,致使談判破裂的因素比較多,不善于把握。湖南h公司的誠(chéng)意表達(dá):

    在對(duì)方關(guān)于技術(shù)專(zhuān)家家屬的滯留問(wèn)題上沒(méi)有退步時(shí),同意在第一個(gè)月后,可以攜帶家屬,而且對(duì)于長(zhǎng)期入住的技術(shù)專(zhuān)家的孩子也可以解決念書(shū)問(wèn)題,可以為來(lái)華專(zhuān)家的孩子選擇雙語(yǔ)學(xué)校,在沒(méi)有雙語(yǔ)學(xué)校的前提下,可以聯(lián)系普通學(xué)校,語(yǔ)言問(wèn)題由他們自己解決。

    討論:

    1合同中是否應(yīng)對(duì)家屬在華的應(yīng)為予以約定?

    2專(zhuān)家家屬多時(shí),他們之間的矛盾影響專(zhuān)家工作有誰(shuí)負(fù)責(zé)?

    3家屬作為一個(gè)社會(huì)人,其在華的總體管理責(zé)任是否應(yīng)在合同中予以明確?

    1應(yīng)該對(duì)家屬的在華行為予以約定。家屬是考慮到來(lái)華專(zhuān)家的精神狀態(tài)在予以同意的,在出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)會(huì)影響專(zhuān)家的工作狀態(tài),因此家屬來(lái)華的前提條件是不影響專(zhuān)家的工作。

    方面面。專(zhuān)家不僅僅是只有工作,因此專(zhuān)家的生活問(wèn)題等都應(yīng)該在合同中明確予以體現(xiàn),具體管理責(zé)任雙方可以進(jìn)行協(xié)商。

    一談判主題。

    就來(lái)華技術(shù)專(zhuān)家是否可以攜帶家屬。

    中國(guó)湖南h公司代表和歐洲f公司代表。

    (一)買(mǎi)方環(huán)境分析。

    機(jī)會(huì):既外部環(huán)境中對(duì)公司有利的因素。計(jì)算機(jī)磁盤(pán)存儲(chǔ)技術(shù)器的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)設(shè)備并不是壟斷性的技術(shù),對(duì)方而且做招聘技術(shù)專(zhuān)家的工作,因此在談判過(guò)程中對(duì)方并不是唯一的,有取代者。

    威脅:既外部環(huán)境中的對(duì)公司的不利因素。相對(duì)于歐洲的文化以及經(jīng)濟(jì)的發(fā)展水平,我國(guó)是屬于比較弱勢(shì)的一方,在談判過(guò)程中明顯的對(duì)方有一定的歧視,來(lái)華工作似乎是對(duì)于h公司而言是十分值得慶幸的,在談判陷入僵局時(shí)很容易對(duì)方直接放棄談判。

    優(yōu)勢(shì):既企業(yè)內(nèi)部的有利條件。有很大的市場(chǎng)前景,合作是順應(yīng)市場(chǎng)所需,對(duì)于f公司而言買(mǎi)家的市場(chǎng)份額和銷(xiāo)售渠道都是寶貴的資源,為長(zhǎng)期合作創(chuàng)造了有利條件。

    劣勢(shì):既企業(yè)內(nèi)部的不利因素。買(mǎi)方作為技術(shù)和設(shè)備的引入者,對(duì)于技術(shù)的和設(shè)備是十分需要的,技術(shù)有一定的瓶頸,短期內(nèi)自己是無(wú)法攻克的,因此引入技術(shù)和設(shè)備是十分迫切的。

    (二)賣(mài)方環(huán)境分析。

    機(jī)會(huì):既外部環(huán)境對(duì)企業(yè)的有利因素。賣(mài)方屬于技術(shù)的供應(yīng)方,手里擁有對(duì)方急需的技術(shù)和設(shè)備,因此在談判過(guò)程中享有主動(dòng)權(quán),在短時(shí)間內(nèi)對(duì)方?jīng)]法改變,重新選擇其他公司有一定的難度和時(shí)間經(jīng)濟(jì)的限制。

    工作兩個(gè)月后攜帶家屬,不承擔(dān)費(fèi)。

    用華技術(shù)專(zhuān)家是否帶家目標(biāo)二可以攜帶孩子。

    目標(biāo)三可以攜帶孩子但沒(méi)必要上學(xué)解決長(zhǎng)駐人員孩子的上學(xué)問(wèn)題。

    五:程序及具體策略。

    1開(kāi)局:

    采用面對(duì)面的直接探詢(xún)方式,向f公司問(wèn)取來(lái)華技術(shù)專(zhuān)家的引入條件,需要哪些事宜,包括工作上的和生活上的,讓對(duì)方覺(jué)得我們很有誠(chéng)意,對(duì)于技術(shù)專(zhuān)家來(lái)華一事十分關(guān)注,從而創(chuàng)造良好的談判氛圍。

    2中期階段:

    (1)滿(mǎn)意感策略。對(duì)于f公司將配技術(shù)專(zhuān)家來(lái)華,表示十分高興,對(duì)f公司的誠(chéng)意十分滿(mǎn)意,使對(duì)方感覺(jué)我方十分滿(mǎn)意對(duì)方的條件,愿意接受可接受的條件,從而創(chuàng)造良好的談判開(kāi)始氛圍。

    (2)奉送選擇權(quán)策略。在與對(duì)方的談判過(guò)程中,遇到一些棘手的問(wèn)題,比如在攜帶孩子的問(wèn)題上,我方可以給出兩個(gè)選擇:第一,可以攜帶孩子但是必須是要長(zhǎng)期入駐的,在工作兩個(gè)月后。第二,直接不允許帶孩子。這樣的兩個(gè)選擇可以讓對(duì)方感覺(jué)到我方的底線,從而在兩個(gè)選擇中選擇一個(gè),從而不損害我方利益。

    (3)層層推進(jìn)策略。在與對(duì)方的談判過(guò)程中不要急于說(shuō)明全部問(wèn)題,問(wèn)題要由。

    大到小一個(gè)個(gè)解決,具體到某個(gè)細(xì)節(jié)上。比如在攜帶孩子的問(wèn)題上,允許長(zhǎng)期入駐的可以攜帶孩子,在談妥這個(gè)問(wèn)題后再談關(guān)于孩子的上學(xué)問(wèn)題層層推進(jìn),步步為營(yíng),逐步取得成功。

    (4)突出優(yōu)勢(shì)。可以讓對(duì)方看到我方的潛力,比如廣闊的市場(chǎng)前景,我方的售。

    渠道的廣闊。暗示對(duì)方在合同失敗后所要承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)。

    (5)打破僵局。在談判陷入僵局時(shí),可以采用適度讓步原則,從而打破僵局使。

    談判得以繼續(xù),前提是不能損害我方根本利益。

    3休局階段。

    在談判陷入僵局,或者我方難以取得談判主動(dòng)權(quán)時(shí),可以采取休局,讓雙方理清談判思路。

    4最后談判階段。

    簽訂協(xié)議合同。

    談判團(tuán)隊(duì)人員組成周文華湖南h公司首席談判。

    周蕾蕾歐洲f公司首席談判。

    沈甜甜湖南h工廠技術(shù)組談判手。

    沈洋歐洲f工廠技術(shù)組談判手。

    李萍湖南h工廠談判組組長(zhǎng)。

    朱成成f公司談判組組長(zhǎng)。

    范曄湖南h公司的法律顧問(wèn)。

    張建亞歐洲f公司的法律顧問(wèn)。

    張宇歐洲f工廠的行政秘書(shū),記錄員。

    計(jì)算機(jī)磁盤(pán)存儲(chǔ)器的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)設(shè)備引入合同。

    項(xiàng)目名稱(chēng):計(jì)算機(jī)磁盤(pán)存儲(chǔ)器的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)設(shè)備技術(shù)專(zhuān)家的引進(jìn)談判雙方:中國(guó)湖南h公司(甲)。

    歐洲f公司(乙)。

    相關(guān)協(xié)議:根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方本著自愿、誠(chéng)信合作的原則,就甲方引入計(jì)算機(jī)磁盤(pán)存儲(chǔ)器的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)設(shè)備技術(shù)專(zhuān)家的引入簽訂本協(xié)議。

    一:乙方為有償提高計(jì)算機(jī)磁盤(pán)存儲(chǔ)器的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)設(shè)備,因此必須確保相關(guān)技術(shù)的可靠器和生產(chǎn)設(shè)備的可行性,在因?yàn)橄嚓P(guān)技術(shù)和設(shè)備的影響下出現(xiàn)的問(wèn)題,由乙方負(fù)責(zé)。

    二:在合同簽訂之日起相關(guān)義務(wù)生效,乙方必須盡快落實(shí)相關(guān)手續(xù)。

    三:來(lái)華三個(gè)月以上的技術(shù)專(zhuān)家,在工作滿(mǎn)兩個(gè)月后可以攜帶家屬,相關(guān)手續(xù)由甲方負(fù)責(zé),費(fèi)用由乙方自行解決。

    七:在專(zhuān)家的培訓(xùn)下,由于甲方操作不當(dāng)產(chǎn)生的后果由甲方自行承擔(dān)。

    八:本協(xié)議合同由雙方自愿簽署,雙方要自覺(jué)遵守,出現(xiàn)違約行為,一切后果由違約方承擔(dān)。

    九、違反本合同約定,違約方應(yīng)按《中華人民共和國(guó)合同法》的相應(yīng)規(guī)定,承擔(dān)違約責(zé)任,違反本合同第四條約定,違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,違約方向被違約方支付此項(xiàng)技術(shù)轉(zhuǎn)讓交易額3倍的違約金。

    十、本合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)協(xié)商解決,如不能協(xié)商或協(xié)商無(wú)結(jié)果,可依法向人民法院提起訴訟,訴訟地為甲方戶(hù)口所在地人民法院。

    十一、其他約定事項(xiàng):本合同未盡事宜,可依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》相關(guān)規(guī)定履行。

    甲方:

    乙方:

    談判過(guò)程。

    h公司(1):我公司由于生產(chǎn)需要需從貴公司引入計(jì)算機(jī)磁盤(pán)存儲(chǔ)器的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)設(shè)備,希望貴公司本著真誠(chéng)合作的心態(tài)完成這次談判。

    f公司:我公司十分看好貴公司的各方面能力,愿意真誠(chéng)合作,相關(guān)事宜需要明確一下。

    f公司:我方希望來(lái)華技術(shù)專(zhuān)家可以攜帶家屬,專(zhuān)家在外壓力大,攜帶家屬可以減輕壓力。

    h公司(2):來(lái)華時(shí)間并不長(zhǎng),因?yàn)楣ぷ餍枰珠_(kāi)也是必須的,這是一種職業(yè)精神。

    h公司(2):貴公司負(fù)責(zé)專(zhuān)家的引入,這是貴方的義務(wù),我方?jīng)]有必要需要知道過(guò)程,只需要一個(gè)框架內(nèi)的結(jié)果。

    f公司:在歐洲有個(gè)不成文的規(guī)定,夫妻分居三個(gè)月就算自動(dòng)離婚,由于貴方要求產(chǎn)生的離婚事件,有誰(shuí)承擔(dān)呢。

    h公司(2):那好我方同意來(lái)華工作三個(gè)月以上的專(zhuān)家攜帶家屬,但是必須是在工作兩個(gè)月后。我方可以辦理相關(guān)手續(xù),但是不承擔(dān)這費(fèi)用。

    f公司:可以,但是需要說(shuō)明的是,家屬應(yīng)該包括孩子。

    f公司:家屬本來(lái)就應(yīng)該包含孩子,難道說(shuō)結(jié)婚有孩子也是錯(cuò)誤的嘛,這樣結(jié)婚后的專(zhuān)家怎么工作?希望貴方認(rèn)真考慮我們的要求。

    h公司(2):那么孩子來(lái)多長(zhǎng)時(shí)間,如果只是一兩個(gè)月的就不需要了吧?畢竟還要解決語(yǔ)言問(wèn)題。

    h公司(2):這個(gè)問(wèn)題可以理解,要看在我公司周?chē)袥](méi)有雙語(yǔ)學(xué)校,如果沒(méi)有只能上普通學(xué)校,費(fèi)用和相關(guān)的語(yǔ)言問(wèn)題等,我方概不負(fù)責(zé)。

    f公司:好的謝謝貴方的理解。

    技術(shù)組談判。

    f公司:這個(gè)沒(méi)問(wèn)題。

    h公司:專(zhuān)家家屬來(lái)華是為了減輕專(zhuān)家的精神壓力,本著人道主義精神。但是如果家屬產(chǎn)生矛盾進(jìn)而影響專(zhuān)家的工作了,那么我方有權(quán)利采取必要措施,包括潛回專(zhuān)家家屬。

    f公司:這個(gè)是可以考慮的,這些事由專(zhuān)家自己解決。

    f公司:這個(gè)可以理解,我方愿意接受。

    h公司:好的,預(yù)祝我們合作愉快。

    2024年商務(wù)談判案例分享(通用16篇)篇五

    2)綿里藏針地說(shuō)。

    3)意味深長(zhǎng)地說(shuō)(以退為進(jìn))。

    4)當(dāng)你需要?jiǎng)e人幫助時(shí),切莫用發(fā)布命令式的語(yǔ)氣,這樣也許會(huì)使你變得更難堪的。心平氣和地說(shuō),也許會(huì)讓你達(dá)到目的。

    2有善心,才有善言。

    少用否定句,多用肯定句;多用褒義詞,中性詞;語(yǔ)氣上要注意和婉、文雅;。

    放低說(shuō)話(huà)姿態(tài)---適用于和比自己地位等等低的人說(shuō)話(huà)。

    3少說(shuō)“忌諱的話(huà)”

    展現(xiàn)說(shuō)話(huà)的親和力---親和力不是巴結(jié)和媚俗,更是一種心與心的平等和互惠。

    1)裁員變?yōu)閿U(kuò)大生產(chǎn)用人;。

    2)直說(shuō)自己的并且符合對(duì)話(huà)者的利益的話(huà)。

    4開(kāi)玩笑有規(guī)則。

    1)時(shí)間;2);對(duì)象;3)內(nèi)容健康;4)場(chǎng)合。

    5學(xué)會(huì)適當(dāng)停頓(語(yǔ)法停頓、邏輯停頓、思維停頓)。

    如何把握停頓———。

    1)準(zhǔn)確把握語(yǔ)境;。

    2)正確把握時(shí)機(jī);。

    3)恰當(dāng)輔以其他態(tài)勢(shì)語(yǔ)言;。

    4)足夠的耐心和定力。

    2024年商務(wù)談判案例分享(通用16篇)篇六

    隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,商務(wù)活動(dòng)也日益增多。商務(wù)活動(dòng)中的禮儀就好比是活動(dòng)的論調(diào)。其中商務(wù)談判是為雙方磋商合作事宜,達(dá)成合作關(guān)系而進(jìn)行的,是一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)重要的過(guò)程,相關(guān)禮儀也就更顯重要了。商務(wù)禮儀與一般社交禮儀很多共同之處,但它主要還是注重各種商務(wù)活動(dòng)過(guò)程中的禮儀規(guī)范。主要包括儀表儀容,儀態(tài)服飾;日常交往禮貌禮節(jié);涉外交往禮儀;談判與商務(wù)活動(dòng)禮儀;宴請(qǐng)、舞會(huì)、會(huì)議會(huì)晤活動(dòng)的禮節(jié)及商務(wù)人員必備的其他禮儀。商務(wù)人員的禮儀在商務(wù)活動(dòng)中有著不可替代的作用。

    本文主要論述了成功的商務(wù)談判中,談判參與人員在服飾、行為舉止和宴會(huì)三個(gè)方面應(yīng)具備的商務(wù)活動(dòng)禮儀。

    一、服飾禮儀。

    雅致、端莊的服飾也表示對(duì)他人的尊敬,邋遢不潔的著裝則是一種不禮貌的行為。服飾不光體現(xiàn)的是個(gè)人的形象,也代表著企業(yè)的總體的形象。在商務(wù)談判中,服飾的顏色、樣式及搭配等的適當(dāng)與否,對(duì)談判人員的精神面貌、給對(duì)方留下的印象和感覺(jué)、對(duì)方的認(rèn)可與評(píng)價(jià)都會(huì)產(chǎn)生一定的影響。

    (一)男士的服飾禮儀。

    西裝對(duì)于男士在商務(wù)談判活動(dòng)中總是合乎時(shí)宜的職業(yè)裝,其基本要求如下:

    1.顏色:顏色是服裝給人的第一印象。大體上說(shuō),對(duì)外交往場(chǎng)合,最常見(jiàn)、最標(biāo)準(zhǔn)的顏色是深灰色和黑色,藏青、藏藍(lán)、棕色也可以,而白色以及紅、綠、黃、紫等彩色,則比較少見(jiàn)。過(guò)于鮮艷,甚至花里胡哨以及雜色的西服,不可出現(xiàn)在外事活動(dòng)中。套裝西服的顏色以三種為限,即西服、襯衫、領(lǐng)帶三色。至于腰帶、皮鞋等顏色,也應(yīng)限制在這三色以?xún)?nèi)。

    2.質(zhì)量:西服面料質(zhì)量決定西服檔次,特別是套裝西服,面料應(yīng)當(dāng)高檔,純毛、純羊絨面料、精紡花呢等,具有輕、薄、軟、挺等特點(diǎn),穿起來(lái)輕松、柔軟、舒適、挺拔。其他質(zhì)地面料,如棉、麻、化纖、皮革等,均屬非正式的低檔品。

    3.鈕扣:西服鈕扣有單排、雙排之分,以單排扣為正式。單排扣中又有二粒、三粒兩種樣式,其中以?xún)赦o扣者為正式。人站立時(shí),二扣中,只系上扣,不系下扣。三扣者,通常只系上二扣,不系下扣;有時(shí)也可上下均不系,只系中間一扣。坐下時(shí),可把鈕扣解開(kāi)。雙排扣西服不論站著、坐著,均應(yīng)扣好所有鈕扣。

    4.口袋:西服外面的口袋多為裝飾性的,不裝東西,在西服上裝外左口袋放置裝飾性手絹,一般疊成“山”形或呈波紋狀,其顏色、面料、圖案與領(lǐng)帶一致。內(nèi)口袋可裝名片、筆、鑰匙等少許小東西。褲子兩側(cè)以及褲子后面的口袋,也基本上不裝物品。

    5.領(lǐng)帶:領(lǐng)帶要美觀、大方、挺括,具有厚重感,一般與西服顏色相近;領(lǐng)帶結(jié)形狀以倒三角為正式,領(lǐng)帶長(zhǎng)度以剛好至腰帶或稍微蓋住一點(diǎn)腰帶為好;領(lǐng)帶不可置于馬甲外,也忌諱領(lǐng)帶從西服下端露出頭來(lái)。

    6.鞋襪:西服必配皮鞋,由于正式西服多為黑色,因此也必配備講究的黑色皮鞋:黑色牛皮、系帶、淺幫、硬底為最正式;皮鞋顏色應(yīng)保持與西服顏色一致,不過(guò)穿灰色、藍(lán)色等其他顏色西服,也多選用黑皮鞋。襪子的顏色也必須與皮鞋相匹配。由于皮鞋多為黑色,所以襪子也應(yīng)是深色、黑色。

    (二)女士的服飾禮儀。

    在商務(wù)談判中,女性人員的表現(xiàn)往往對(duì)談判結(jié)果起著意想不到的效果,因此,女性應(yīng)在談判中注意得體優(yōu)雅的禮儀形象。

    1.著裝:女性應(yīng)著西裝,特別是西裝套裙為佳。上衣最短齊腰,西服裙子最短到小腿中部;要合體典雅,體現(xiàn)服飾美;襯裙顏色要與套裝裙顏色協(xié)調(diào)一致;不可亂配鞋襪,吊襪帶、襪口不能暴露在外或穿褲襪,其顏色和溫,不可鮮艷奪目,不可穿網(wǎng)眼款式,一般以肉色,淺灰和無(wú)色為主,襪子不可走絲或殘破;而鞋子則應(yīng)穿黑高跟鞋或半高跟皮鞋。

    2.首飾的款式不應(yīng)夸張,以少為佳,畫(huà)龍點(diǎn)睛;3.首飾色澤應(yīng)與服飾協(xié)調(diào),質(zhì)地相同,色彩一致;4.合乎慣例:戒指佩戴在左手,一般只應(yīng)佩戴一枚,手鏈可同時(shí)佩戴,但戴在右手說(shuō)明主人未婚,如佩戴左手則說(shuō)明名花有主;5.不可佩戴有特殊忌諱,特別是不能佩戴侵犯談判對(duì)象民族風(fēng)俗的首飾。

    3.化妝:適度的化妝是尊敬對(duì)方的表現(xiàn),但化妝不宜過(guò)濃,粉飾不宜過(guò)厚,口紅不宜過(guò)艷,眼影不宜過(guò)深,尤其不可使用濃香型化妝品。香水一般在四個(gè)部位使用:兩手腕的脈動(dòng)部位;下巴以下;耳根以后;裙裝之內(nèi)。女性切忌在眾人面前照鏡子補(bǔ)妝,這是不尊重他人的表現(xiàn)。

    二、行為舉止。

    (一)姿態(tài)。

    1.站姿:男士為兩腳跟相靠,腳尖開(kāi)度45到60度,呈“v”字形,女士一般為丁字步;要兩腿直立,雙膝并攏;收腹提臀,髖部上提;立腰挺胸,挺直脊背;雙肩平齊,放松下沉,雙肩自然下垂,虎口向前,手指自然彎曲;頭正、頸直、下頷微收,雙目平時(shí)前方。

    2.坐姿:包括入座起坐,頭正、頸直、下頷微收,雙目平時(shí)前方或注視對(duì)方,身體正直,挺胸收腹,腰背挺直,雙腳并攏,小腿與地面垂直,雙膝和雙腳腳跟并攏,雙肩放松下沉,雙肩自然彎曲內(nèi)收,雙手呈握指式,右手在上,手指自然彎曲,放于腹前雙腿上。

    3.走姿:總體要做到輕巧、自如、穩(wěn)健、大方有節(jié)奏感。具體頭正、頸直、下頷微收,雙目平時(shí)前方越4米處;挺胸收腹,直腰,直背,提臀,上體微向前傾;肩平下沉,手臂放松伸直,手指自然彎曲;提髖;步位即落地時(shí)的位置;步幅即跨步,通常在1到1.5腳長(zhǎng);行走時(shí)腳不宜抬得過(guò)高,也不宜太低;一般步速標(biāo)準(zhǔn)為女士每分鐘118—120步,男士為每分鐘108-110步。

    4.蹲姿:高低勢(shì)蹲,下頓時(shí)左腳在前,全腳著地,右腳稍后,腳掌著地,后跟提起,右膝低于左膝,臀部向下,身體基本上由腿支撐,女士下蹲是兩腿要靠緊,男士?jī)赏乳g可有適當(dāng)距離;交叉式蹲姿,下蹲時(shí)右腳置步于左腳的前側(cè),使右腿從前面與左腿交叉,下蹲時(shí)右小腿垂直于地面,右腳全腳著地,左膝從右腿后面向右側(cè)伸出,左腳腳跟抬起,腳掌著地,兩腿前后靠緊,合力支撐身體;臀部向下,上身稍前傾,此蹲姿女士較適用。

    (二)禮節(jié)。

    1、介紹:商務(wù)談判中,介紹是相互了解的基本方式。這種介紹一般不分男女老少,只從社會(huì)地位的高低作為衡量的標(biāo)準(zhǔn),遵從社會(huì)地位高者有了解對(duì)方優(yōu)先權(quán)的原則。在任何場(chǎng)合下,都是將地位低者介紹給地位高者。在實(shí)業(yè)界,當(dāng)男士被介紹給比他地位低的女士時(shí),無(wú)須起立。只有當(dāng)兩個(gè)人的地位相同時(shí),才遵循先介紹女士這一習(xí)慣2.握手:握手是見(jiàn)面致意和問(wèn)候的一種禮節(jié),是一種祝賀、感謝或相互鼓勵(lì)的表示。握手要注意次序、時(shí)間、力度、距離、面部表情、身體姿勢(shì)和場(chǎng)合。當(dāng)然,在有些國(guó)家見(jiàn)面時(shí)并不握手,譬如日本常采用鞠躬的方式,泰國(guó)采用雙手合十的方式,法國(guó)人采用親吻的方式。至于選擇采用何種見(jiàn)面禮儀,應(yīng)視不同文化而定,入鄉(xiāng)隨俗是上策。3.名片:名片是自我介紹的簡(jiǎn)便方式,是一個(gè)人身份的象征,當(dāng)前已成為人們社交活動(dòng)的重要工具。遞送時(shí)應(yīng)將名片正面面向?qū)Ψ剑p手奉上。眼睛應(yīng)注視對(duì)方,面帶微笑,并大方地說(shuō):“這是我的名片,請(qǐng)多多關(guān)照?!泵倪f送應(yīng)在介紹之后,在尚未弄清對(duì)方身份時(shí)不應(yīng)急于遞送名片,更不要把名片視同傳單隨便散發(fā)。與多人交換名片時(shí),應(yīng)依照職位高低或由近及遠(yuǎn)的順序依次進(jìn)行,切勿跳躍式地進(jìn)行,以免使人有厚此薄彼之感。接受名片時(shí)應(yīng)起身,面帶微笑注視對(duì)方。接地名片時(shí)應(yīng)說(shuō)“謝謝”并微笑閱讀名片。在對(duì)方離去之前或話(huà)題尚未結(jié)束,不必急于將對(duì)方的名片收藏起來(lái)。接過(guò)別人的名片切不可隨意擺弄或扔在桌子上,也不要隨便地塞進(jìn)口袋或丟在包里,應(yīng)放在西服左胸的內(nèi)衣袋或名片夾里,以示尊重。

    4.贈(zèng)送禮品:在國(guó)際商務(wù)活動(dòng)中贈(zèng)送禮品是一項(xiàng)重要內(nèi)容。一份好的禮品往往可以增進(jìn)友誼、鞏固關(guān)系,起到錦上添花的作用。而送錯(cuò)禮極可能會(huì)破壞一項(xiàng)可能達(dá)成的合作,所以掌握好贈(zèng)送禮品的禮儀是很重要的。贈(zèng)送禮品是需要注意時(shí)機(jī),注意禮品的選擇。因?yàn)楦鱾€(gè)國(guó)家的風(fēng)俗習(xí)慣不同,對(duì)禮品的價(jià)值觀不同,在選擇禮品時(shí)因人而異。

    三、宴請(qǐng)禮儀。

    商務(wù)談判宴請(qǐng)禮儀是商務(wù)談判過(guò)程中必須要掌握的禮節(jié),商務(wù)談判宴請(qǐng)禮儀實(shí)際上是一個(gè)雙向的禮儀,賓主雙方各有各必須遵循的禮儀。談判宴請(qǐng)應(yīng)該比其他的商務(wù)活動(dòng)宴請(qǐng)更加重視,宴請(qǐng)之前要根據(jù)具體的情況確定宴請(qǐng)的規(guī)格。具體細(xì)節(jié)包括:宴請(qǐng)的名義、宴請(qǐng)目的、宴請(qǐng)人數(shù)、宴請(qǐng)的形式(酒宴、自助餐、雞尾酒會(huì))、宴請(qǐng)的價(jià)格等。

    宴請(qǐng)對(duì)于談判來(lái)說(shuō)具有很重要的作用,應(yīng)該掌握嚴(yán)格的禮儀要求。宴請(qǐng)談判方是一種較高規(guī)格的禮遇,所以宴請(qǐng)方一定要認(rèn)真,周到的做好各種準(zhǔn)備工作。

    1.了解宴請(qǐng)對(duì)象。首先必須了解宴請(qǐng)對(duì)象的基本情況。主賓的職務(wù),習(xí)俗、愛(ài)好等,以便確定宴會(huì)的形式,飲食的安排。

    2.明確宴請(qǐng)的形式。宴請(qǐng)的形式根據(jù)規(guī)格、人數(shù)確定,可以為正式宴會(huì)、冷餐會(huì)、酒會(huì)、茶會(huì)等形式。目前世界各國(guó)禮賓工作都在改革,逐步走向簡(jiǎn)單化。

    3.選擇宴請(qǐng)的地點(diǎn)。根據(jù)談判的內(nèi)容,談判雙方的職務(wù),年齡,性別等選擇合適的宴請(qǐng)地點(diǎn)。

    4.安排菜肴和酒水。宴請(qǐng)中菜肴的安排要做到豐儉搭配,主次分明。菜肴的安排需要注意一下幾點(diǎn):規(guī)格身份、宴會(huì)范圍;精致可口、賞心悅目、特色突出;尊重客人飲食習(xí)慣、禁忌;注意冷熱、甜咸、色香味搭配。

    商務(wù)談判宴請(qǐng)的座次安排與桌次的高低大致相同,一般是右高左低,前高后低,先右后左,中間高于兩側(cè)。國(guó)際宴請(qǐng)的座次安排一般是男女穿插,每位女士身邊均會(huì)安排一位男士,以便在任何時(shí)候可以幫助女士。中式宴請(qǐng)座次安排首先面門(mén)居中者為上座,以右為尊。而在談判宴請(qǐng)中,可以根據(jù)職位的高低安排細(xì)微,為了職位相當(dāng)?shù)谋阌跍贤āH绻蟹蛉穗S同出席,應(yīng)該把他們安排在一起入座。商務(wù)談判宴請(qǐng)的座次安排形式一般采用相對(duì)式、并列式、自由式等方法。

    迎送賓客:宴會(huì)開(kāi)始前在酒店門(mén)口迎接;宴會(huì)結(jié)束后意義送別。引導(dǎo)入席:安排專(zhuān)門(mén)的引領(lǐng),引導(dǎo)賓客進(jìn)入席位。

    應(yīng)邀準(zhǔn)時(shí):被邀請(qǐng)方應(yīng)該掌握宴請(qǐng)的時(shí)間,赴宴一定不要遲到,也不要早到。

    交談得體:被邀請(qǐng)者應(yīng)該主動(dòng)與其他人交談,特別注意同主人的交談,不要光顧著和自己熟識(shí)的人交談。交談的話(huà)題要輕松、高雅、有趣,不要涉及對(duì)方敏感、不快的問(wèn)題,不要對(duì)宴會(huì)和飯菜妄加評(píng)論。

    1.宴請(qǐng)中不宜深入交談具體的跟談判中有關(guān)實(shí)質(zhì)性問(wèn)題,以免陷入僵局。

    2.宴請(qǐng)中不吸煙,進(jìn)嘴的東西不要吐出來(lái),讓菜不夾菜,助酒不勸酒,餐桌上不要去整理服飾,吃東西不要發(fā)出聲音。

    以上是我對(duì)于商務(wù)談判活動(dòng)中應(yīng)遵循禮儀的部分認(rèn)識(shí),具備了應(yīng)有的商務(wù)談判禮儀,不僅表達(dá)了對(duì)對(duì)方的尊敬之意,也能反映出自身所代表企業(yè)的實(shí)力,這樣才能在談判中取得滿(mǎn)意的成果。

    2024年商務(wù)談判案例分享(通用16篇)篇七

    巴西一家公司到美國(guó)去采購(gòu)成套設(shè)備。巴西談判小組成員因?yàn)樯辖仲?gòu)物耽誤了時(shí)間。當(dāng)他們到達(dá)談判地點(diǎn)時(shí),比預(yù)定時(shí)間晚了45分鐘。美方代表對(duì)此極為不滿(mǎn),花了很長(zhǎng)時(shí)間來(lái)指責(zé)巴西代表不遵守時(shí)間,沒(méi)有信用,如果老這樣下去的話(huà),以后很多工作很難合作,浪費(fèi)時(shí)間就是浪費(fèi)資源、浪費(fèi)金錢(qián)。對(duì)此巴西代表感到理虧,只好不停地向美方代表道歉。談判開(kāi)始以后似乎還對(duì)巴西代表來(lái)遲一事耿耿于懷,一時(shí)間弄得巴西代表手足無(wú)措,說(shuō)話(huà)處處被動(dòng)。無(wú)心與美方代表討價(jià)還價(jià),對(duì)美方提出的許多要求也沒(méi)有靜下心來(lái)認(rèn)真考慮,匆匆忙忙就簽訂了合同。等到合同簽訂以后,巴西代表平靜下來(lái),頭腦不再發(fā)熱時(shí)才發(fā)現(xiàn)自己吃了大虧,上了美方的當(dāng),但已經(jīng)晚了。

    2024年商務(wù)談判案例分享(通用16篇)篇八

    1983年4月,光大實(shí)業(yè)公司董事長(zhǎng)王光英收到下屬報(bào)來(lái)的一條信息:南美智利的一家礦產(chǎn)公司破產(chǎn),現(xiàn)將公司所有的1500輛大型礦山用卡車(chē)拍賣(mài)。這1500輛卡車(chē)全部是尚未使用過(guò)的新車(chē),由于該礦產(chǎn)公司急于還債,估計(jì)公司方面會(huì)以較低的價(jià)格將這批卡車(chē)賣(mài)出。

    當(dāng)時(shí),我國(guó)礦山建設(shè)需要大批礦山用卡車(chē)。王光英對(duì)于這個(gè)情況是熟悉的。他當(dāng)機(jī)立斷,馬上組織采購(gòu)人員趕赴南美,與智利的礦山公司進(jìn)行談判。由于1500輛礦山卡車(chē)是個(gè)大批量,有購(gòu)買(mǎi)勢(shì)力的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手并不多。在拍賣(mài)現(xiàn)場(chǎng),經(jīng)過(guò)一番激烈的爭(zhēng)奪之后,僅以新車(chē)原價(jià)的38%將這批卡車(chē)買(mǎi)了下來(lái)。為國(guó)家節(jié)約了8500萬(wàn)美元的外匯。

    案例分析:在這次成功的交易中,充分掌握信息起了重要的作用。王光英對(duì)南美智利礦山公司對(duì)資金的需求情況和我國(guó)對(duì)礦山卡車(chē)的需求情況,以及國(guó)際市場(chǎng)上礦山用卡車(chē)的價(jià)格都十分清楚,因此及時(shí)做出了正確的決策。

    案例二從公開(kāi)資料了解信息。

    1935年3月10日,有個(gè)叫伯爾托爾德。雅各布的作家被德國(guó)特務(wù)從瑞士綁架了,因?yàn)檫@位人物引起了希特勒的極度恐慌。他出版了一本描述希特勒新軍的組織情況的小冊(cè)子,這本171頁(yè)的小冊(cè)子描述了德軍的組織結(jié)構(gòu),參謀部的人員布置,部隊(duì)指揮官的姓名,各個(gè)軍區(qū)的情況,甚至談到了最新成立的裝甲師里的步兵小隊(duì)。小冊(cè)子列舉了168名指揮官的姓名,并敘述了他們的簡(jiǎn)歷。這些在德國(guó)都屬于軍事機(jī)密。希特勒勃然大怒,要求情報(bào)顧問(wèn)尼古拉弄清楚雅各布的材料是從哪里竊取的。

    尼古拉對(duì)雅各布盤(pán)問(wèn)道:“雅各布先生!告訴我們,你的材料是從哪里來(lái)的?”雅各布的回答卻大大出乎他的意料:“上校先生,我的小冊(cè)子的全部材料都是從德國(guó)報(bào)紙上得來(lái)的。比如我寫(xiě)的哈濟(jì)少將是第17師團(tuán)指揮官,并駐扎在紐倫堡,因?yàn)楫?dāng)時(shí)我從紐倫堡的報(bào)紙上看道一個(gè)訃告。這條消息報(bào)道說(shuō)新近調(diào)駐在紐倫堡的第17軍團(tuán)指揮官哈濟(jì)將軍參加了葬禮?!毖鸥鞑冀又f(shuō):“在一份烏爾姆的報(bào)紙上,我在社會(huì)新聞欄里發(fā)現(xiàn)了一宗喜事,就是關(guān)于菲羅夫上校的女兒和史太梅爾曼少校舉行婚禮的消息。這篇報(bào)道提到菲羅夫是第15師團(tuán)第36聯(lián)隊(duì)的指揮官,史太梅爾曼少校的身份是軍官。此外,還有從斯圖加特前往參加婚禮的沙勒少將,報(bào)紙上說(shuō)他是當(dāng)?shù)氐膸焾F(tuán)指揮官?!?/p>

    真相終于大白,雅各布并非間諜,卻在做著被認(rèn)為只有間諜才能做到的事情。

    案例分析:這個(gè)案例告訴我們大量的信息資料存在于公開(kāi)的資料之中。了解和掌握信息并不像我們想象的那么困難。只要我們有心,平時(shí)多加留意,認(rèn)真分析信息可能出現(xiàn)的地方,從很多公開(kāi)的相關(guān)資料中就能很輕易地得到我們想要的信息。從而為我們的商務(wù)談判打下牢固的信息基礎(chǔ)。

    在10世紀(jì)60年代我國(guó)開(kāi)始大慶油田的建設(shè)時(shí),有關(guān)大慶的一切信息幾乎都是保密的。除了少數(shù)一些有關(guān)人員以外,一般外界連大慶油田的具體位置都不知道。但日本人不但知道,而且還掌握得非常準(zhǔn)確。他們對(duì)大慶油田有關(guān)情報(bào)的收集,既沒(méi)有派間諜、特務(wù),也沒(méi)有收買(mǎi)有關(guān)人員,完全依靠對(duì)我國(guó)有關(guān)大慶油田公開(kāi)資料的收集與綜合分析。

    1966年7月,《中國(guó)畫(huà)報(bào)》封面上登出了一張大慶石油工人艱苦創(chuàng)業(yè)的照片。畫(huà)面上,工人們身穿大棉襖,正冒著鵝毛大雪奮力拼搏。日本人根據(jù)這一張照片分析出,大慶油田可能是在東北三省北部的某個(gè)地點(diǎn)。接著,在《人民日?qǐng)?bào)》上日本人又看到了這樣一篇報(bào)道,說(shuō)王進(jìn)喜到了馬家窯,說(shuō)了一聲好大的油海??!我們要把中國(guó)石油落后的帽子扔到太平洋里去。于是,日本人找來(lái)偽滿(mǎn)時(shí)期的舊地圖,發(fā)現(xiàn)馬家窯是位于黑龍江海倫縣東南的一個(gè)村子,在兆安鐵路上一個(gè)小站以東10余公里處。接著,日文版的《人民中國(guó)》雜志里又有報(bào)道說(shuō),中國(guó)工人階級(jí)發(fā)揚(yáng)了“一不怕苦,二不怕死”的精神,大慶石油設(shè)備不用馬拉車(chē)推,完全靠肩扛人抬運(yùn)到工地。日本人據(jù)此分析出,大慶的石油鉆井離馬家窯遠(yuǎn)不了,遠(yuǎn)了人工是扛不動(dòng)的。當(dāng)1964年王進(jìn)喜出席第三屆全國(guó)人民代表大會(huì)的消息見(jiàn)報(bào)時(shí),日本人肯定地得出結(jié)論:大慶油田出油了,不出油王進(jìn)喜當(dāng)不了人民代表。他們進(jìn)一步根據(jù)《人民日?qǐng)?bào)》上的一幅大慶油田鉆塔的照片,從鉆臺(tái)上手柄的架式等方面推算出油井的直徑,再根據(jù)油井直徑和政府工作報(bào)告,用當(dāng)時(shí)的石油產(chǎn)量減去原來(lái)的石油產(chǎn)量,估算出平時(shí)大慶油田的石油產(chǎn)量。在這個(gè)基礎(chǔ)上,他們很快設(shè)計(jì)出適合大慶油田操作的石油設(shè)備。當(dāng)大慶油田向全世界征求石油設(shè)備的設(shè)計(jì)方案時(shí),其他國(guó)家都沒(méi)有準(zhǔn)備,惟獨(dú)日本人胸有成竹,早已準(zhǔn)備好了與大慶油田現(xiàn)有情況完全吻合的設(shè)備方案,在與大慶油田的談判中,一舉中標(biāo)。

    案例三打電話(huà)給阿尼。

    阿尼是談判大師夏派羅在外地的一位朋友。那時(shí),夏派羅在巴爾地摩開(kāi)律師事務(wù)所。

    一天,接到客戶(hù)電話(huà)說(shuō),想賣(mài)出他三年前花100萬(wàn)美元買(mǎi)下的一處位于巴爾地摩和華盛頓之間的地產(chǎn)。他剛買(mǎi)下,房地產(chǎn)也就開(kāi)始下滑。稅費(fèi)、保險(xiǎn)還有其他費(fèi)用又花了60萬(wàn)美元,簡(jiǎn)直是雪上加霜。這塊地皮很久都無(wú)人問(wèn)津。最近有人對(duì)那塊地感興趣??蛻?hù)要求夏派羅幫他談成這筆生意。

    夏派羅開(kāi)始了解情況,包括:那塊地皮周邊類(lèi)似地產(chǎn)的價(jià)格,附近地區(qū)地價(jià)漲落的趨勢(shì)等等??蛻?hù)給他地產(chǎn)的定價(jià)是310萬(wàn)美元,底線是160萬(wàn)美元。

    2024年商務(wù)談判案例分享(通用16篇)篇九

    失敗并不可怕,可怕的是談判者沒(méi)有在失敗的談判案例中吸取到教訓(xùn)。商務(wù)談判失敗案例有哪些?下面本站小編整理了商務(wù)談判失敗案例,供你閱讀參考。

    20xx年,唯冠集團(tuán)中國(guó)臺(tái)灣子公司唯冠國(guó)際注冊(cè)了ipad在歐洲與世界其他地區(qū)商標(biāo)淘林資源。次年,唯冠大陸子公司深圳唯冠注冊(cè)了ipad中國(guó)商標(biāo)。當(dāng)時(shí),蘋(píng)果的ipad還未出世。這種搶注情況在全球都很普通,據(jù)說(shuō),在全球各國(guó),ipa從a到z的商標(biāo)都已被搶注,大多閑置棄用,只是唯冠集團(tuán)僥幸搶得了ipad。蘋(píng)果為了保持品牌的全球一致性,就在英國(guó)設(shè)立一家名為ip的殼公司出面購(gòu)買(mǎi)ipad商標(biāo),這樣蘋(píng)果公司就可以“廉價(jià)”購(gòu)得。算盤(pán)是如意的,比如唯冠國(guó)際就以3.5萬(wàn)元賤賣(mài)了手中奇貨,以至其后大呼上當(dāng)。但蘋(píng)果公司并未意識(shí)到,中國(guó)內(nèi)地ipad商標(biāo)的所有權(quán)并不在唯冠國(guó)際,而是在深圳唯冠的手中。

    對(duì)于這個(gè)案例,明顯的可以看出,中方工程師對(duì)于談判技巧的運(yùn)用更為恰當(dāng)準(zhǔn)確,贏得有利于己方利益的談判結(jié)果也是一種必然,下面我分別從中美各方談判人員的表現(xiàn)來(lái)進(jìn)行分析:首先,從美方來(lái)看??梢哉f(shuō)存在以下這么幾個(gè)問(wèn)題,或者是其談判敗筆所在。1.收集、平板電腦整理對(duì)方信息上沒(méi)有做到準(zhǔn)確,詳盡,全面。從文中來(lái)看,重要的原因可能是:沒(méi)有認(rèn)清談判對(duì)象的位置。美商憑借其技術(shù)的優(yōu)勢(shì)性以及多次進(jìn)行相類(lèi)似交易的大量經(jīng)驗(yàn),輕視對(duì)手,談判前就沒(méi)有做好信息收集工作,于是在談判中步步在對(duì)方大量信息的面前陷于被動(dòng),一開(kāi)始就喪失了整個(gè)談判的主動(dòng)權(quán)。2.談判方案的設(shè)計(jì)上,沒(méi)有做到多樣與多種。在對(duì)方的多次反擊中,倉(cāng)促。第一充分了解市場(chǎng)情況,。第二在接受美方價(jià)格談判時(shí),搞清楚對(duì)方心理狀況,在對(duì)方底線類(lèi)進(jìn)行價(jià)格談判。第三有耐心,自信。

    兩個(gè)美國(guó)客戶(hù)很多杯酒,雖然吃飯期間美國(guó)客戶(hù)有問(wèn)到最低產(chǎn)品價(jià)格,但是中方?jīng)]有回答,只是一直的和美方敬酒和吃飯。一直到雙方都很醉了才回去。第二天早上,美國(guó)客戶(hù)醒來(lái)后就收到了中方副總經(jīng)理助理發(fā)來(lái)的郵件,中方最終答應(yīng)給美方最低的出廠價(jià)。美方雖然摸不著腦袋,但是還是很高興的回國(guó)了。

    從以上中美商務(wù)談判碰撞案例中我們可以很清晰的看到,由于中美思維方式的不同,所以在談判的過(guò)程中有很多問(wèn)題發(fā)生。在剛剛來(lái)到的oml公司的時(shí)候,由于雙方都事先了解一下各自文化,所以美方客戶(hù)想借用中方間接表達(dá)的方式回答了吃午飯問(wèn)題,本來(lái)還以為中方會(huì)邀請(qǐng)他們進(jìn)行午餐,后來(lái)中方卻以為美方的直接表達(dá)表明他們的意思,就沒(méi)有請(qǐng)他們吃午飯??吹搅擞⑽淖帜稿e(cuò)的海報(bào),美國(guó)客戶(hù)直接的就指出了英文字母的錯(cuò)誤,沒(méi)有顧及到副總經(jīng)理的面子問(wèn)題,令到場(chǎng)面尷尬。到了談判階段的時(shí)候,中方談判人員抓住美國(guó)客戶(hù)直接表達(dá)和沒(méi)有耐心的性格特點(diǎn),知道美國(guó)客戶(hù)不會(huì)不和他們合作,又為了不失自己的面子,所以最后邀請(qǐng)美方客戶(hù)進(jìn)行晚餐,通過(guò)傳統(tǒng)的飯局上的談判方式完成最后的談判。從這個(gè)例子可以看出,在商務(wù)談判中,直接表達(dá)的有利方面是語(yǔ)言表達(dá)直接,是非分明,讓人直接明白,讓人覺(jué)得充滿(mǎn)信心,一方面是可以省時(shí)間,二是可以提高辦事效率。但是也有它的弊端:直接表達(dá)會(huì)表現(xiàn)出很強(qiáng)的攻擊性和好辯性,會(huì)傷害到他人的自尊心,因?yàn)閷?duì)方會(huì)覺(jué)得美國(guó)人不給自己面子,這樣往往會(huì)使談判陷入困境有時(shí)候還會(huì)導(dǎo)致談判破產(chǎn)。中國(guó)人的間接表達(dá)的好處是:委婉,間接的表達(dá)方式會(huì)讓人覺(jué)得對(duì)方為自己著想,不容易傷到對(duì)方的自尊心,對(duì)于敏感的話(huà)題又會(huì)留有余地。有時(shí)候即使是在談判遇到困境也會(huì)讓雙方都有臺(tái)階下。但是間接表達(dá)也有它的弊端:它容易讓外國(guó)人不適應(yīng),因?yàn)橥鈬?guó)人很多時(shí)候無(wú)法真實(shí)的領(lǐng)會(huì)中國(guó)人的態(tài)度。有時(shí)候就是因?yàn)樘窳?,別人不知道說(shuō)話(huà)人的真實(shí)想法和要表達(dá)什么。這樣對(duì)于商務(wù)談判是不利的,很多時(shí)候使談判過(guò)程變得艱難,甚至導(dǎo)致談判陷入僵局。

    2024年商務(wù)談判案例分享(通用16篇)篇十

    了解對(duì)手時(shí)不僅要了解對(duì)方的談判目的、心里底線等,還要了解對(duì)方公司經(jīng)營(yíng)情況、行業(yè)情況、談判人員的性格、對(duì)方公司的文化、談判對(duì)手的習(xí)慣與禁忌等。下面本站小編整理了日常商務(wù)談判案例,供你閱讀參考。

    中國(guó)某公司與美國(guó)公司談判投資項(xiàng)目。其間雙方對(duì)原工廠的財(cái)務(wù)帳目反映的原資產(chǎn)總值有分歧。

    美方:中方財(cái)務(wù)報(bào)表上有模糊之處。

    中方:美方可以核查。

    美方:核查也難,因?yàn)楸徊榈囊罁?jù)就比可靠。

    中方:美方不應(yīng)該空口講話(huà),應(yīng)有憑據(jù)證明查帳依據(jù)不可靠。

    美方:所有財(cái)務(wù)證均系中方工廠所造,我作為我國(guó)人無(wú)法一一核查。

    中方:那貴方可以請(qǐng)信得過(guò)的中國(guó)機(jī)構(gòu)協(xié)助核查。

    美方:目前尚未找到可以信任的中國(guó)機(jī)構(gòu)幫助核查。

    中方:那貴方的斷言只能是主觀的不令人信服的。

    美方:雖然我方?jīng)]有法律上的證據(jù)證明貴力帳面數(shù)字不合理,但我們有經(jīng)驗(yàn),貴方的現(xiàn)有資產(chǎn)不值帳面價(jià)值。

    中方:尊敬的先生,我承認(rèn)經(jīng)驗(yàn)的寶貴,但財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)不是經(jīng)驗(yàn),而是事實(shí)如果貴方誠(chéng)意合作,我愿意配合貴方查帳,到現(xiàn)場(chǎng)一一核對(duì)物與帳。

    美方:不必貴方做這么多工作,請(qǐng)貴方自己糾正后再談。

    中方:貴方不想講理?我奉陪!

    美方:不是我方不想講理,而是與貴方的帳沒(méi)法說(shuō)理。

    中方:貴方是什么意思,我沒(méi)聽(tīng)明白,什么“不是、不想;而是、沒(méi)法”?

    美方:請(qǐng)?jiān)瓫鑫曳降闹甭?,我方感到貴方欲利用帳面值來(lái)擴(kuò)大貴方所占股份。

    中方:感謝貴方終于說(shuō)出了真心話(huà),給我指明了思考方向。

    美方:貴方應(yīng)理解—個(gè)投資者的顧慮,尤其像我公司與貴方誠(chéng)心合作的情況下,若讓我們感到貴方帳目有虛占股份之嫌,實(shí)在會(huì)使我方卻步不前,還會(huì)產(chǎn)生下愉快的感覺(jué)。

    中方:我理解貴方的顧慮。但在貴方心里恐懼面前,我方不能只申辯這不是“老虎帳”,來(lái)說(shuō)它“不吃肉”。但愿聽(tīng)貴方有何“安神”的要求。

    美方:我通過(guò)與貴方的談判,深感貴方代表的人品,由于帳面值讓人生畏,不能不請(qǐng)貴方考慮修改問(wèn)題,或許會(huì)給貴方帶來(lái)麻煩。

    中方;為了合作,為了讓貴方安心,我方可以考慮帳面總值的問(wèn)題.至于怎么做帳是我方的事。如果找出沒(méi)有錯(cuò)的話(huà),我們雙方將就中方現(xiàn)有資產(chǎn)的作價(jià)進(jìn)行談判。

    美方:是的。

    (以上是中方現(xiàn)有資產(chǎn)的作價(jià)談判)。

    問(wèn)題:

    1.上述談判中,雙方均運(yùn)用了哪些語(yǔ)言?

    2.雙方的語(yǔ)言運(yùn)用有何不妥之處?

    3.如果你作為美方或中方代表會(huì)怎么談?

    分析:

    1.商業(yè)法律語(yǔ)言,外交語(yǔ)言,軍事用語(yǔ)和文學(xué)用語(yǔ)。

    2.美方說(shuō)的:“外國(guó)人無(wú)法一一檢查”?!澳壳吧形凑业娇梢孕湃蔚闹袊?guó)機(jī)構(gòu)幫助核查”以及“請(qǐng)貴方自己糾正、再談”。均很不妥。中方:“貴方不想講理?我奉陪!”不太妥。若自己帳目做的本已存在問(wèn)題,再這么講就太禮了。

    3.因?yàn)槭呛献餍缘恼勁校p方均可以文學(xué)用語(yǔ)開(kāi)始調(diào)好氣氛,減少對(duì)抗。再以商業(yè)法律語(yǔ)言講實(shí)事,有問(wèn)題講問(wèn)題。美方可以指出不妥或提出相應(yīng)要求。中方也可以再做一次調(diào)帳,然后再談.運(yùn)用一點(diǎn)外交用語(yǔ),效果會(huì)更好。

    江蘇某工廠、貴州某工廠、東北某工廠、北京某工廠要引進(jìn)環(huán)形燈生產(chǎn)技術(shù),各家的產(chǎn)量不盡相同,北京某進(jìn)出口公司是其中某一工廠的代理。知道其它三家的計(jì)劃后,主動(dòng)聯(lián)合這三家,在北京開(kāi)會(huì),建議聯(lián)合對(duì)外,統(tǒng)—談判,這三家覺(jué)得有意義,同意聯(lián)合。該公司代表將四家召在一起做談判準(zhǔn)備。根據(jù)市場(chǎng)調(diào)查,日本有兩家環(huán)形燈生產(chǎn)廠,歐洲有—家,有的曾來(lái)過(guò)中國(guó).有的還與其中工廠做過(guò)技術(shù)交流。進(jìn)出口公司組織與外商談了第一輪后,談判就中止了。外商主動(dòng)找具熟悉的工廠直接談判,工廠感到高興,更直接,而且,外商對(duì)工廠談判的條件比公司談時(shí)靈活,更優(yōu)惠。有的工廠一看聯(lián)合在起,自己好處不多,于是提出退伙,有的外商故意不報(bào)統(tǒng)一的價(jià)格,也與自己欲成交的工廠直接聯(lián)系,請(qǐng)工廠代表吃飯,單獨(dú)安排見(jiàn)面等,工廠認(rèn)為這對(duì)自己有好處.來(lái)者不拒。進(jìn)出口公司的代表知道后勸說(shuō)工廠,工廠不聽(tīng)。于是最終這四家各自為陣,聯(lián)合對(duì)外談判也宣告失敗。

    問(wèn)題:

    1這種聯(lián)合算不算聯(lián)合?為什么?

    2.外商的主持談判成功在哪兒?

    3,北京進(jìn)出口公司的主持失敗在哪兒?

    4,有否可能將這不同省市的工廠聯(lián)合起來(lái)呢?怎么做才能實(shí)現(xiàn)聯(lián)合目標(biāo)?

    分析;。

    1.這不算聯(lián)合對(duì)外的談判.因?yàn)樗鼪](méi)滿(mǎn)足聯(lián)合談判的基本條件。

    2.外商主持談判的成功在于利用了中力松散的組織;利用了廠家的差異(交易條件);利用了感情,從而實(shí)現(xiàn)了分解中方的聯(lián)合。

    3.北京進(jìn)出口公司主持失敗的關(guān)健在于沒(méi)有按統(tǒng)—聯(lián)合談判的規(guī)范做。

    日本某公司向中國(guó)某公司購(gòu)買(mǎi)電石.此時(shí).是他們間交易的第五個(gè)年頭,年談價(jià)時(shí),日方壓了中方30萬(wàn)美元/噸,今年又要壓20美元/噸,即從410美元壓到390美元/噸。據(jù)日方講,他已拿到多家報(bào)價(jià),有430美元/噸,有370美元/噸,也有390美元/噸。據(jù)中方了解,370美元/噸是個(gè)體戶(hù)報(bào)的價(jià),430美元/是生產(chǎn)能力較小的工廠供的貨,供貨廠的廠長(zhǎng)與中方公司的代表共4人組成了談判小組,由中方公司代表為主談。談前,工廠廠長(zhǎng)與中方公司代表達(dá)成了價(jià)格共同的意見(jiàn),工廠可以在390美元成交,因?yàn)楣S需定單連續(xù)生產(chǎn)。公司代表講,對(duì)外不能說(shuō),價(jià)格水平我會(huì)掌握。公司代表又向其主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),分析價(jià)格形勢(shì);主管領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為價(jià)格不取最低,因?yàn)槲覀兪谴蠊?,講質(zhì)量,講服務(wù)。談判中可以靈活,但步子要小.若在400美元以上拿下則可成交,拿不下時(shí)把價(jià)格定在405-410美元之間,然后主管領(lǐng)導(dǎo)再出面談。請(qǐng)工廠配合。中力公司代表將此意見(jiàn)向工廠廠長(zhǎng)轉(zhuǎn)達(dá),并達(dá)成共識(shí)和工廠廠長(zhǎng)—起在談判桌爭(zhēng)取該條件。中方公司代表為主談。經(jīng)過(guò)交鋒,價(jià)格僅降了l0美元/噸,在400美元成交,比工廠廠長(zhǎng)的成交價(jià)高了10美元/噸。工廠代表十分滿(mǎn)意.日方也滿(mǎn)意。

    問(wèn)題:

    1怎么評(píng)價(jià)該談判結(jié)果?

    2.該談判中方組織與主持上有何經(jīng)驗(yàn)?

    分析:

    1.談判結(jié)果基本上應(yīng)肯定,因?yàn)槿蕴幵谥懈邫n的價(jià)格水平。

    2,中方組織上基本成功,主要原因:市場(chǎng)調(diào)查較好一—有量有性;分工明確——價(jià)格由公司代表談;準(zhǔn)備方案到位——有線,有審,有防。

    2024年商務(wù)談判案例分享(通用16篇)篇十一

    有一位媽媽把一個(gè)橙子給了兩個(gè)兒子。這兩個(gè)兒子便討論起來(lái)如何分這個(gè)橙子。兩個(gè)人爭(zhēng)來(lái)爭(zhēng)去,最終確定方案:由大兒子負(fù)責(zé)切橙子,而小兒子選橙子。這兩個(gè)孩子按照既定方案各自取得了一半橙子,大兒子把半個(gè)橙子的皮剝掉扔進(jìn)了垃圾桶,然后將果肉放到果汁機(jī)上打果汁喝。小兒子把果肉挖掉扔進(jìn)了垃圾桶,把橙子皮留下來(lái)磨碎了混在面粉里烤蛋糕吃。

    從上面這則小故事中,我們可以看出,雖然兩個(gè)小孩各自拿到了“公平”的一半,但他們得到的東西卻沒(méi)有做到物盡其用。這就是沒(méi)有在事先做好溝通,沒(méi)有達(dá)到“共贏”的結(jié)果。

    假設(shè),兩個(gè)來(lái)自充分交流各自所需,或許有多個(gè)情況和方案出現(xiàn)。其中一種,就是將皮和果肉分開(kāi),一個(gè)去打果汁喝,一個(gè)去做烤蛋糕。

    再假設(shè),其中一個(gè)孩子既想喝果汁,又想吃蛋糕,這個(gè)時(shí)候,如何創(chuàng)造價(jià)值的重要性就凸顯出來(lái)了。這個(gè)孩子就可以提議將問(wèn)題一塊談,對(duì)另一個(gè)小孩說(shuō):“如果將橙子都給我,你欠我的巧克力就不用還了?!彼难例X早就被蟲(chóng)蛀了,爸媽幾天前就不讓他吃巧克力了。另一個(gè)小孩一想,就答應(yīng)了。爸媽剛給他五塊錢(qián),正打算買(mǎi)巧克力,這樣就不用還了,還可以去玩。

    2024年商務(wù)談判案例分享(通用16篇)篇十二

    雙方各自堅(jiān)持自己的立場(chǎng)觀點(diǎn)而排斥對(duì)方的立場(chǎng)觀點(diǎn),形成僵持不下的局面。在談判過(guò)程中如果雙方對(duì)各自立場(chǎng)觀點(diǎn)產(chǎn)生主觀偏見(jiàn),認(rèn)為己方是正確合理的,而對(duì)方是錯(cuò)誤的,并且誰(shuí)也不肯放棄自己的立場(chǎng)觀點(diǎn),往往會(huì)出現(xiàn)爭(zhēng)執(zhí),陷入僵局。雙方真正的利益需求被這種立場(chǎng)觀點(diǎn)的爭(zhēng)論所攪亂,而雙方又為了維護(hù)自己的面子,不但不愿做出讓步,反而用否定的語(yǔ)氣指責(zé)對(duì)方,迫使對(duì)方改變立場(chǎng)觀點(diǎn),談判就變成了不可相容的立場(chǎng)對(duì)立。談判者出于對(duì)己方立場(chǎng)觀點(diǎn)的維護(hù)心理往往會(huì)產(chǎn)生偏見(jiàn)不能冷靜尊重對(duì)方觀點(diǎn)和客觀事實(shí)。雙方都固執(zhí)己見(jiàn)排斥對(duì)方,而把利益忘在腦后,甚至為了“捍衛(wèi)”立場(chǎng)觀點(diǎn)的正確而以退出談判相要挾。

    這種僵局處理不好就會(huì)破壞談判的合作氣氛,浪費(fèi)談判時(shí)間,甚至傷害雙方的感情,最終使談判走向破裂的結(jié)局。立場(chǎng)觀點(diǎn)爭(zhēng)執(zhí)所導(dǎo)致的僵局是比較常見(jiàn)的,因?yàn)槿藗兒苋菀自谡勁袝r(shí)陷入立場(chǎng)觀點(diǎn)的爭(zhēng)執(zhí)不能自拔而使談判陷入僵局。

    一方向另一方施加強(qiáng)迫條件,被強(qiáng)迫一方越是受到逼迫,就越不退讓?zhuān)瑥亩纬山┚?。一方占有一定的?yōu)勢(shì),他們以?xún)?yōu)勢(shì)者自居向?qū)Ψ教岢霾缓侠淼慕灰讞l件,強(qiáng)迫對(duì)方接受,否則就威脅對(duì)方。被強(qiáng)迫一方出于維護(hù)自身利益或是維護(hù)尊嚴(yán)的需要,拒絕接受對(duì)方強(qiáng)加于己方的不合理?xiàng)l件,反抗對(duì)方強(qiáng)迫。這樣雙方僵持不下,使談判陷入僵局。

    談判過(guò)程是一個(gè)信息溝通的過(guò)程,只有雙方信息實(shí)現(xiàn)正確、全面、順暢的溝通,才能互相深入了解,才能正確把握和理解對(duì)方的利益和條件。但是實(shí)際上雙方的信息溝通會(huì)遇到種種障礙,造成信息溝通受阻或失真,使雙方產(chǎn)生對(duì)立,從而陷入僵局。

    信息溝通障礙指雙方在交流信息過(guò)程中由于主客觀原因所造成的理解障礙。其主要表現(xiàn)為:由于雙方文化背景差異所造成的觀念障礙、習(xí)俗障礙、語(yǔ)言障礙;由于知識(shí)結(jié)構(gòu)、教育程度的差異所造成的問(wèn)題理解差異;由于心理、性格差異所造成的情感障礙;由于表達(dá)能力表達(dá)方式的差異所造成的傳播障礙等等。信息溝通障礙使談判雙方不能準(zhǔn)確、真實(shí)、全面地進(jìn)行信息、觀念、情感的溝通,甚至?xí)a(chǎn)生誤解和對(duì)立情緒,使談判不能順利進(jìn)行下去。

    談判者行為的失誤常常會(huì)引起對(duì)方的不滿(mǎn),使其產(chǎn)生抵觸情緒和強(qiáng)烈的對(duì)抗,使談判陷入僵局。例如,個(gè)別談判人員工作作風(fēng)、禮節(jié)禮貌、言談舉止、談判方法等方面出現(xiàn)嚴(yán)重失誤,觸犯了對(duì)方的尊嚴(yán)或利益,就會(huì)產(chǎn)生對(duì)立情緒,使談判很難順利進(jìn)行下去,造成很難堪的局面。

    在商務(wù)談判所經(jīng)歷的一段時(shí)間內(nèi)有可能出現(xiàn)一些偶然發(fā)生的情況。當(dāng)這些情況涉及到談判某一方的利益得失時(shí),談判就會(huì)由于這些偶發(fā)因素的干擾而陷入僵局。例如,在談判期間外部環(huán)境發(fā)生突變,某一談判方如果按原有條件談判就會(huì)蒙受利益損失,于是他便推翻已做出的讓步,從而引起對(duì)方的不滿(mǎn),使談判陷入僵局。由于談判不可能處于真空地帶,談判者隨時(shí)都要根據(jù)外部環(huán)境的變化而調(diào)整自己的談判策略和交易條件,因此這種僵局的出現(xiàn)也就不可避免了。

    以上是造成談判僵局的幾種因素。談判中出現(xiàn)僵局是很自然的事情,雖然人人都不希望出現(xiàn)僵局,但是出現(xiàn)僵局也并不可怕。面對(duì)僵局不要驚慌失措或情緒沮喪,更不要一味指責(zé)對(duì)方?jīng)]有誠(chéng)意,要弄清楚僵局產(chǎn)生的真實(shí)原因是什么,分歧點(diǎn)究竟是什么,談判的形勢(shì)怎樣,然后運(yùn)用有效的策略技巧突破僵局,使談判順利進(jìn)行下去。

    2024年商務(wù)談判案例分享(通用16篇)篇十三

    在一場(chǎng)典型的談判中,談判雙方通常會(huì)事先用口頭的方式溝通好所有的細(xì)節(jié),然后再把談判內(nèi)容制定成合同的形式,交由雙方審定簽字。在多年的談判生涯中,我從來(lái)沒(méi)遇到過(guò)一次可以在口頭談判過(guò)程中涵蓋所有細(xì)節(jié)問(wèn)題的談判,無(wú)論雙方溝通得多么詳細(xì),總會(huì)遺漏一些細(xì)節(jié)性問(wèn)題,需要在起草合同的過(guò)程中詳細(xì)闡明。

    在很多情況下,談判一方在起草合同時(shí)至少會(huì)發(fā)現(xiàn)十幾條雙方在口頭商談過(guò)程中并沒(méi)有涉及到的條款。這時(shí)起草合同的一方就可以按照對(duì)自己有利的方式闡述這些條款,而另一方就需要在簽字時(shí)臨時(shí)作出決定。

    千萬(wàn)不要讓對(duì)方起草合同,這樣會(huì)讓你陷入非常不利的境地。無(wú)論是一份數(shù)百頁(yè)的協(xié)議,還是一份只有幾段話(huà)的報(bào)價(jià)單,都是如此。打個(gè)比方,一家不動(dòng)產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司向一家建筑承包商提出了一份報(bào)價(jià)協(xié)議。承包商基本上同意協(xié)議內(nèi)容,只是希望對(duì)方能夠把價(jià)格再提高5000美元。此時(shí)雙方都可以從自己的公文包里拿出文件,在上面注明他們?cè)黾?000美元的條款。需要增加的內(nèi)容非常簡(jiǎn)單,可能只要一句話(huà)就夠了:“雙方一致認(rèn)定,最終價(jià)格為59.8萬(wàn)美元?!?/p>

    可問(wèn)題是,如果是經(jīng)紀(jì)公司一方來(lái)添加這句話(huà),他可能就會(huì)設(shè)法讓條款更加有利于經(jīng)紀(jì)公司一方。比如他可能會(huì)寫(xiě)到:“雙方一致認(rèn)定,最終價(jià)格為59.8萬(wàn)美元。增加的5000美元于簽字后24小時(shí)內(nèi)存入對(duì)方的銀行賬戶(hù)。”

    而如果是承包商一方的代表來(lái)補(bǔ)充這句話(huà),他可能會(huì)寫(xiě)到:“雙方一致認(rèn)定,最終價(jià)格為59.8萬(wàn)美元,增加的5000美元由經(jīng)紀(jì)公司在簽字的同時(shí)以支票形式支付?!?/p>

    這些條款其實(shí)并沒(méi)有太大的實(shí)質(zhì)性意義,所以對(duì)方通常不會(huì)因?yàn)檫@些細(xì)節(jié)性問(wèn)題而決定取消交易,但毫無(wú)疑問(wèn),它確實(shí)會(huì)給起草協(xié)議一方帶來(lái)巨大的好處。試想一下如果只是一段話(huà)就可以帶來(lái)這么大的差別,那么一份幾頁(yè)的協(xié)議當(dāng)中會(huì)隱藏多大的差別啊!

    當(dāng)然,我并不是鼓勵(lì)起草協(xié)議的一方利用這一優(yōu)勢(shì)占對(duì)方便宜。我只是想指出,在談判過(guò)程中,即便雙方都滿(mǎn)心以為自己已經(jīng)就所有問(wèn)題達(dá)成共識(shí),他們對(duì)談判結(jié)果的理解仍然可能是有差距的。

    2024年商務(wù)談判案例分享(通用16篇)篇十四

    一個(gè)最經(jīng)典的案例就是由卡特總統(tǒng)、埃及總統(tǒng)安瓦爾.薩達(dá)特(anwarsadat,曾經(jīng)因在中東和平進(jìn)程中的貢獻(xiàn)而獲得1978年諾貝爾和平獎(jiǎng),1981年遇刺身亡?!g者注)和以色列梅納赫姆。貝京(meilachembegin,曾經(jīng)因在中東和平進(jìn)程中的貢獻(xiàn)而獲得1978年諾貝爾和平獎(jiǎng)?!g者注)一起簽署的戴維營(yíng)協(xié)議。三方一共進(jìn)行了13天談判,談判過(guò)程舉步維艱,以至于三方都感覺(jué)無(wú)法達(dá)成任何協(xié)議了??删驮谶@個(gè)時(shí)候,談判突然出現(xiàn)了突破性的進(jìn)展,三方在第13天時(shí)決定簽訂協(xié)議。事實(shí)上,三方是如此興奮,以至于他們立即乘坐直升機(jī)飛往華盛頓,舉行了規(guī)模盛大的簽字儀式。在白宮東廳,一向喜怒不形于色的貝京轉(zhuǎn)過(guò)頭去告訴自己的妻子:“親愛(ài)的,我們會(huì)因?yàn)榻裉焱砩系氖虑槎骨嗍返??!笨墒聦?shí)并非如此。在該協(xié)議簽署之后的許多年里,協(xié)議上的內(nèi)容基本沒(méi)有得到執(zhí)行。也許是因?yàn)樗麄冞^(guò)于激動(dòng)了,以至于他們認(rèn)為自己已經(jīng)在很多問(wèn)題上都達(dá)成了共識(shí),可事實(shí)并非如此。

    所以如果你爭(zhēng)取到起草協(xié)議的權(quán)利的話(huà),不妨在談判過(guò)程中注意做好記錄,并在關(guān)鍵的地方做好標(biāo)記,這樣一方面可以提醒你在起草協(xié)議時(shí)包括對(duì)方答應(yīng)你的所有要求,同時(shí)也可以提醒你,一定要把那些你并不喜歡,但是你的確已經(jīng)在談判過(guò)程中答應(yīng)了對(duì)方的條款寫(xiě)進(jìn)協(xié)議里。這時(shí)即便你已經(jīng)記不清了,你的筆記還是可以給你足夠的自信把這些內(nèi)容添加到協(xié)議當(dāng)中。

    如果你在進(jìn)行團(tuán)隊(duì)談判,那么把協(xié)議呈交對(duì)方之前一定要讓本方所有團(tuán)隊(duì)成員瀏覽一遍。你可能忽略了某個(gè)要點(diǎn),或者也可能誤解了雙方在談判過(guò)程中提到的某個(gè)問(wèn)題。在談判過(guò)程中,主談判人員經(jīng)??赡軙?huì)過(guò)于受到情緒的影響而誤以為對(duì)方已經(jīng)同意了某個(gè)觀點(diǎn),這時(shí)只有那些相對(duì)比較獨(dú)立的觀察者才能看清問(wèn)題。

    我通常不鼓勵(lì)邀請(qǐng)律師參與談判過(guò)程,因?yàn)榇蠖鄶?shù)律師都不是談判高手。他們喜歡對(duì)抗,因?yàn)樗麄兛偸切枰{對(duì)方就范,而且他們很少會(huì)努力提出一些富有創(chuàng)造性的解決方案,因?yàn)槁蓭煹闹饕蝿?wù)是幫你解決麻煩,而不是幫你賺錢(qián)。記住,在法學(xué)院里,學(xué)生們學(xué)到的主要內(nèi)容是“破壞交易”,而不是“促成交易”。

    可問(wèn)題是,在一個(gè)法制社會(huì)當(dāng)中,如果雙方所達(dá)成的協(xié)議沒(méi)有法律效用的話(huà),那這樣的協(xié)議通常是沒(méi)有任何意義的,所以我建議你在簽字之前一定要讓你的律師審讀協(xié)議。在一份復(fù)雜的協(xié)議中,你可以先準(zhǔn)備(并打算讓對(duì)方簽字)一份意向書(shū)。等雙方簽字認(rèn)可之后,再讓你的律師將其修改成為一份法律文件。記住,在談判過(guò)程中,你應(yīng)該把自己的主要精力用來(lái)促成雙方達(dá)成協(xié)議。

    如果你感覺(jué)對(duì)方可能并不會(huì)同意你所準(zhǔn)備的協(xié)議,不妨在協(xié)議上加上一句話(huà),“呈請(qǐng)貴公司律師審閱”,這樣就會(huì)有助于鼓勵(lì)對(duì)方簽字。

    在口頭談判結(jié)束之后,一定要盡快讓雙方在談判備忘錄上簽字。要盡快讓對(duì)方看到書(shū)面的東西,中間耽擱的時(shí)間越長(zhǎng),他們就越是有可能忘記雙方在談判中達(dá)成的共識(shí),那么就會(huì)讓他們?cè)诤炞謺r(shí)產(chǎn)生新的質(zhì)疑,從而增加麻煩。

    同時(shí)一定要確保對(duì)方能夠理解協(xié)議。千萬(wàn)不要讓他們簽署那些他們還沒(méi)有弄清的協(xié)議。如果因?yàn)槟切┧麄儽緛?lái)就沒(méi)有理解清楚的條款而出了任何問(wèn)題,他們會(huì)把責(zé)任全推到你頭上,而且會(huì)拒絕承擔(dān)任何責(zé)任。

    我發(fā)現(xiàn)在談判開(kāi)始之前準(zhǔn)備好協(xié)議是一個(gè)不錯(cuò)的方式。當(dāng)然,我并不會(huì)把它拿給對(duì)方看,但我會(huì)把我事先準(zhǔn)備好的協(xié)議和雙方最終達(dá)成的協(xié)議進(jìn)行對(duì)比,這樣就可以看出我的談判取得了多大的成果。有時(shí)候?qū)Ψ胶芸赡軙?huì)作出一些你并沒(méi)有預(yù)料到的讓步,這時(shí)你就會(huì)容易興奮過(guò)度,會(huì)很容易相信自己已經(jīng)達(dá)成了一筆不錯(cuò)的交易。它可能的確是一筆不錯(cuò)的交易,但如果你因此需要放棄一些自己本來(lái)預(yù)設(shè)的目標(biāo)的話(huà),那么擺在你面前的,或許并不是你想要的。

    2024年商務(wù)談判案例分享(通用16篇)篇十五

    談判的內(nèi)容通常牽連甚廣,不只是單純的一項(xiàng)或兩項(xiàng)。在有些大型的談判中,最高紀(jì)錄的議題便多達(dá)七十項(xiàng)。當(dāng)談判內(nèi)容包含多項(xiàng)主題時(shí),可能有某些項(xiàng)目已談出結(jié)果,某些項(xiàng)目卻始終無(wú)法達(dá)成協(xié)議。這時(shí)候,你可以這么“鼓勵(lì)”對(duì)方,“看,許多問(wèn)題都已解決,現(xiàn)在就剩這些了。如果不一并解決的話(huà),那不就太可惜了嗎?”這就是一種用來(lái)打開(kāi)談判僵局的說(shuō)法,它看來(lái)雖稀松平常,實(shí)則卻能發(fā)揮莫大的效用,所以值得作為談判的利器,廣泛地使用。

    牽涉多項(xiàng)討論主題的談判,更要特別留意議題的重要性及優(yōu)先順序。

    這一策略在于把對(duì)方的注意力集中在采購(gòu)方不甚感興趣的問(wèn)題上,使對(duì)方增加滿(mǎn)足感。

    具體的運(yùn)用方法是,如果談判人員認(rèn)為對(duì)方最注重的是價(jià)格,而己方關(guān)心的是交貨時(shí)間,那么我們進(jìn)攻的方向,可以是付款條件問(wèn)題,這樣就可以支對(duì)方從兩個(gè)主要議題上引開(kāi)。這種策略如果能夠運(yùn)用得熟練,對(duì)方是很難反攻的。它可以成為影響談判的積極因素,而不必負(fù)擔(dān)任何風(fēng)險(xiǎn)。

    當(dāng)談判人員發(fā)覺(jué)他正被迫作出遠(yuǎn)非他能接受的讓步時(shí),他會(huì)聲明沒(méi)有被授予達(dá)成這種協(xié)議的權(quán)力。這通常是談判人員抵抗到最后時(shí)刻而亮出的一張“王牌”。在這時(shí),雙方都很清楚,這是為了不使談判破裂。

    然而,如果用直接了當(dāng)?shù)姆绞绞褂谩奥殭?quán)有限”,這個(gè)策略還是有危險(xiǎn)性的。因?yàn)?,為使談判得以順利進(jìn)行,就要求雙方共同以適當(dāng)?shù)乃俣瘸A(yù)期的方向努力,要求共同交換條件,共同得到滿(mǎn)足,共同做出讓步。

    在一個(gè)由兩人組成的談判小組中,其中一個(gè)成員在談判的初期階段起主導(dǎo)作用,另一個(gè)人在結(jié)尾階段扮演主角。這樣做的好處,在于洽談開(kāi)始時(shí),小組某一成員(硬派)則保持沉默,尋找解決問(wèn)題的辦法,然后建議作出讓步。這當(dāng)然須在不會(huì)損害第一個(gè)主人的“面子”的原則下。這樣做的不利之處,在于使談判工作更加復(fù)雜化。因?yàn)榘瓷鲜鲎龇ㄐ惺拢瑑蓚€(gè)談判人員要密切配合,這是很費(fèi)力的事情。

    這個(gè)策略是很難對(duì)付的。相應(yīng)的反措施是:首先,另一方應(yīng)該放慢讓步速度,不要很快就在持強(qiáng)硬態(tài)度的人面前讓步。但是,當(dāng)持溫和態(tài)度的人上暢演主角時(shí),若要使對(duì)方做出過(guò)份的讓步是很困難的。

    談判進(jìn)行了一段時(shí)間以后,可以休息五至十分鐘。在休息期間,讓雙方走出會(huì)談大廳,回顧一下談判的進(jìn)展情況,重新考慮自己,或者讓頭腦清醒一下再進(jìn)入洽談,這些都是有必要的。

    一般情況下,休息的建議是會(huì)得到對(duì)方積極響應(yīng)的。休息不僅有利于自己一方,對(duì)雙方,對(duì)共同合作也十分有益。休息是有積極意義的。它使雙方有機(jī)會(huì)重新計(jì)劃甚至提出新的構(gòu)想和方案,可以使雙方在新的氣氛下再聚一堂,使精力和注意力再度集中起來(lái)。有人擔(dān)心休息會(huì)有消極作用,擔(dān)心會(huì)破壞剛才的談判氣勢(shì),會(huì)使良好有效的談判氣氛受到干擾,或者會(huì)給對(duì)方改變方針的機(jī)會(huì)。實(shí)際上,這種擔(dān)心是多余的。

    采取“假定……將會(huì)”的策略,目的是使談判的形式不拘泥于固定的模式。比如,在談判中,不斷地提出如下種種問(wèn)題:“如果我再增加一倍的定貨,價(jià)格會(huì)便宜一點(diǎn)嗎?…‘如果我們自己檢驗(yàn)產(chǎn)品質(zhì)量,你們?cè)诩夹g(shù)上會(huì)有什么新的要求嗎?”

    在試探和提議階段,這種發(fā)問(wèn)的方法,不失為一種積極的方式,它將有助于雙方為了共同的利益而選擇最佳的成交途徑。因此,“假定……將會(huì)”這個(gè)策略,用在談判開(kāi)始時(shí)的一般性探底階段,較為有效。

    我們講的“赤子之心”是指向?qū)Ψ酵嘎?0%的情況。

    有些人認(rèn)為,在談判過(guò)程中,毫無(wú)保留無(wú)異于“自殺”。事實(shí)卻不是如此,這離“自殺”還遠(yuǎn)著呢!有的談判人員的性格特別直爽和坦率。他們不但有與對(duì)方達(dá)成協(xié)議的能力,還能夠不斷地為對(duì)方提供情況,提出建設(shè)性意見(jiàn)。這種性格很值得獎(jiǎng)勵(lì),它能使對(duì)方與我方積極配合。因此,如果能夠把“赤子之心”和“達(dá)成協(xié)議”的其他技巧聯(lián)系起來(lái)使用,并使其發(fā)揮作用,這對(duì)雙方都是有利的。

    當(dāng)談判小組長(zhǎng)認(rèn)為,雙方需要在某種新環(huán)境中非正式地見(jiàn)面,用以鼓勵(lì)為談判建立一種信任和坦率的氣氛的時(shí)候,也要采用這種策略。眾所周知,“交際場(chǎng)所”里充滿(mǎn)了愉快的氣氛。這種策略,對(duì)于雙方重新建立一種合作精神是十分有幫助的,如果有足夠時(shí)間、機(jī)會(huì)和新的建議,它能使大家意見(jiàn)合一。這個(gè)策略的價(jià)值在于:避開(kāi)正式的談判場(chǎng)所,把談判轉(zhuǎn)到輕松的環(huán)境中。當(dāng)然,如果把全部談判都搬到俱樂(lè)部來(lái)進(jìn)行,也是不合宜的。但只要小心謹(jǐn)慎,這不失為一個(gè)有效的策略。

    2024年商務(wù)談判案例分享(通用16篇)篇十六

    商務(wù)談判知識(shí)精深,需要我們不斷學(xué)習(xí)。以下是本站小編為大家整理的有關(guān)商務(wù)談判的案例,希望大家喜歡。

    一中國(guó)談判小組赴中東某國(guó)進(jìn)行一項(xiàng)工程承包談判。在閑聊中,中方負(fù)責(zé)商務(wù)條款的成員無(wú)意中評(píng)論了中東盛行的伊斯蘭教,引起對(duì)方成員的不悅。當(dāng)談及實(shí)質(zhì)性問(wèn)題時(shí),對(duì)方較為激進(jìn)的商務(wù)談判人員絲毫不讓步,并一再流露撤出談判的意圖。

    問(wèn)題:

    (1)案例中溝通出現(xiàn)的障礙主要表現(xiàn)在什么方面?

    (2)這種障礙導(dǎo)致談判出現(xiàn)了什么局面?

    (3)應(yīng)采取那些措施克服這一障礙?

    (4)從這一案例中,中方談判人員要吸取什么教訓(xùn)?

    案例分析。

    1、案例中溝通出現(xiàn)的主要障礙在中方負(fù)責(zé)商務(wù)條款的成員無(wú)意中評(píng)論了中東盛行的伊斯蘭教。

    2、這種障礙導(dǎo)致對(duì)方成員的不悅,不愿意與中方合作。

    3、應(yīng)該為此向?qū)Ψ匠蓡T道歉。

    4、中方談判人員在談判前應(yīng)該了解對(duì)方的習(xí)俗及喜好,避免類(lèi)似與此情況再次發(fā)生,正所謂知己知彼才能百戰(zhàn)百勝。

    我國(guó)某冶金公司要向美國(guó)購(gòu)買(mǎi)一套先進(jìn)的組合爐,派一高級(jí)工程師與美商談判,為了不負(fù)使命,這位高工作了充分地準(zhǔn)備工作,他查找了大量有關(guān)冶煉組合爐的資料,花了很大的精力對(duì)國(guó)際市場(chǎng)上組合爐的行情及美國(guó)這家公司的歷史和現(xiàn)狀、經(jīng)營(yíng)情況等了解的一清二楚。談判開(kāi)始,美商一開(kāi)口要價(jià)150萬(wàn)美元。中方工程師列舉各國(guó)成交價(jià)格,使美商目瞪口呆,終于以80萬(wàn)美元達(dá)成協(xié)議。當(dāng)談判購(gòu)買(mǎi)冶煉自動(dòng)設(shè)備時(shí),美商報(bào)價(jià)230萬(wàn)美元,經(jīng)過(guò)討價(jià)還價(jià)壓到130萬(wàn)美元,中方仍然不同意,堅(jiān)持出價(jià)100萬(wàn)美元。美商表示不愿繼續(xù)談下去了,把。

    合同。

    往中方工程師面前一扔,說(shuō):“我們已經(jīng)作了這么大的讓步,貴公司仍不能合作,看來(lái)你們沒(méi)有誠(chéng)意,這筆生意就算了,明天我們回國(guó)了”,中方工程師聞言輕輕一笑,把手一伸,做了一個(gè)優(yōu)雅的請(qǐng)的動(dòng)作。美商真的走了,冶金公司的其他人有些著急,甚至埋怨工程師不該摳得這么緊。工程師說(shuō):“放心吧,他們會(huì)回來(lái)的。同樣的設(shè)備,去年他們賣(mài)給法國(guó)只有95萬(wàn)賣(mài)元,國(guó)際市場(chǎng)上這種設(shè)備的價(jià)格100萬(wàn)美元是正常的?!惫徊怀鏊?,一個(gè)星期后美方又回來(lái)繼續(xù)談判了。工程師象美商點(diǎn)明了他們與法國(guó)的成交價(jià)格,美商又愣住了,沒(méi)有想到眼前這位中國(guó)商人如此精明,于是不敢再報(bào)虛價(jià),只得說(shuō):“現(xiàn)在物價(jià)上漲的利害,比不了去年。”工程師說(shuō):“每年物價(jià)上漲指數(shù)沒(méi)有超過(guò)6%。余年時(shí)間,你們算算,該漲多少?”美商被問(wèn)得啞口無(wú)言,在事實(shí)面前,不得不讓步,最終以101萬(wàn)美元達(dá)成了這筆交易.

    問(wèn):分析中方在談判中取得成功的塬因及美方處于不利地位的塬因?

    案例分析。

    對(duì)于這個(gè)案例,明顯的可以看出,中方工程師對(duì)于談判技巧的運(yùn)用更為恰當(dāng)準(zhǔn)確,贏得有利于己方利益的談判結(jié)果也是一種必然,下面我分別從中美各方談判人員的表現(xiàn)來(lái)進(jìn)行分析:

    首先,從美方來(lái)看??梢哉f(shuō)存在以下這么幾個(gè)問(wèn)題,或者是其談判敗筆所在。

    1.收集、整理對(duì)方信息上沒(méi)有做到準(zhǔn)確,詳盡,全面。從文中來(lái)看,重要的塬因可能是:沒(méi)有認(rèn)清談判對(duì)象的位置。美商憑借其技術(shù)的優(yōu)勢(shì)性以及多次進(jìn)行相類(lèi)似交易的大量經(jīng)驗(yàn),輕視對(duì)手,談判前就沒(méi)有做好信息收集工作,于是在談判中步步在對(duì)方大量信息的面前陷于被動(dòng),一開(kāi)始就喪失了整個(gè)談判的主動(dòng)權(quán)。

    2.談判方案的設(shè)計(jì)上,沒(méi)有做到多樣與多種。在對(duì)方的多次反擊中,倉(cāng)促應(yīng)對(duì)。針對(duì)其談判方式設(shè)計(jì)的單一化,估計(jì)有著以下幾個(gè)塬因:(1)過(guò)早的判定問(wèn)題,從文中可推測(cè)出,美方一開(kāi)始就認(rèn)為此行不會(huì)很難,談判結(jié)果應(yīng)該是對(duì)己方利益更有利;(2)只關(guān)心自己的利益,美方以其組合爐技術(shù)的先進(jìn)為最大優(yōu)勢(shì),鐵定會(huì)賣(mài)個(gè)高價(jià),但并未考慮到中方對(duì)此的急迫需求與相應(yīng)的談判準(zhǔn)備,在對(duì)方信息攻擊下,頻頻讓步。

    3.在談判過(guò)程中,希望用佯裝煺出談判以迫使對(duì)方做出讓步,無(wú)奈在對(duì)方以資料為基礎(chǔ)辨別出其佯裝的情況下,該策略失敗。

    其次,從中方來(lái)看,勝利的最關(guān)鍵一點(diǎn)在于對(duì)對(duì)方信息充分的收集整理,用大量客觀的數(shù)據(jù)給對(duì)方施加壓力,從收集的內(nèi)容可看出,不僅查出了美方與他國(guó)的談判價(jià)格(援引先例),也設(shè)想到了對(duì)方可能會(huì)反駁的內(nèi)容并運(yùn)用相關(guān)數(shù)據(jù)加以反擊(援引慣例,如6%),對(duì)客觀標(biāo)準(zhǔn)作了恰到好處的運(yùn)用。真可謂做到了中國(guó)古語(yǔ)所說(shuō),“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”。當(dāng)然。除這個(gè)塬因外,中方的勝利還在于多種談判技巧的運(yùn)用:(1)談判前,評(píng)估雙方的依賴(lài)關(guān)系,對(duì)對(duì)方的接收區(qū)域和初始立場(chǎng)(包括期望值和底線)作了較為準(zhǔn)確的預(yù)測(cè),由此才能在隨后的談判中未讓步于對(duì)方的佯裝煺出。(2)談判中,依靠數(shù)據(jù)掌握談判主動(dòng)權(quán),改變了對(duì)方不合理的初始立場(chǎng)。(3)在回盤(pán)上,從結(jié)果價(jià)大概處于比對(duì)方開(kāi)價(jià)一半略低的情況可推測(cè),中方的回盤(pán)策略也運(yùn)用的較好。

    總結(jié):商務(wù)談判中的各種技巧,對(duì)于在各種商戰(zhàn)中為自己贏得有利位置,實(shí)現(xiàn)自己利益的最大化有著極其重要的作用,但我們也要注意的是,技巧與詭計(jì)、花招并不相同,前者要求的是恰如其分,既要贏,也要贏得讓對(duì)方心服口服,贏得有理有據(jù)。只有這樣,對(duì)于談判技巧的運(yùn)用,才是真正的游刃有余。

    巴西一家公司到美國(guó)去采購(gòu)成套設(shè)備。巴西談判小組成員因?yàn)樯辖仲?gòu)物耽誤了時(shí)間。當(dāng)他們到達(dá)談判地點(diǎn)時(shí),比預(yù)定時(shí)間晚了45分鐘。美方代表對(duì)此極為不滿(mǎn),花了很長(zhǎng)時(shí)間來(lái)指責(zé)巴西代表不遵守時(shí)間,沒(méi)有信用,如果老這樣下去的話(huà),以后很多工作很難合作,浪費(fèi)時(shí)間就是浪費(fèi)資源、浪費(fèi)金錢(qián)。對(duì)此巴西代表感到理虧,只好不停地向美方代表道歉。談判開(kāi)始以后似乎還對(duì)巴西代表來(lái)遲一事耿耿于懷,一時(shí)間弄得巴西代表手足無(wú)措,說(shuō)話(huà)處處被動(dòng)。無(wú)心與美方代表討價(jià)還價(jià),對(duì)美方提出的許多要求也沒(méi)有靜下心來(lái)認(rèn)真考慮,匆匆忙忙就簽訂了合同。等到合同簽訂以后,巴西代表平靜下來(lái),頭腦不再發(fā)熱時(shí)才發(fā)現(xiàn)自己吃了大虧,上了美方的當(dāng),但已經(jīng)晚了。

    案例分析:

    這個(gè)是一個(gè)挑剔式開(kāi)局策略的運(yùn)用,在一開(kāi)始的時(shí)候?qū)?duì)手的某項(xiàng)錯(cuò)誤或禮儀失誤嚴(yán)加指責(zé),使其感到內(nèi)疚,從而達(dá)到營(yíng)造低調(diào)氣氛,迫使對(duì)方讓步的目的。本案例中美國(guó)談判代表成功地使用挑剔式開(kāi)局策略,迫使巴西談判代表自覺(jué)理虧在來(lái)不及認(rèn)真思考的情況而匆忙簽下對(duì)美方有利的合同。

    但是我與此同時(shí)我們更需要注意的是,這也是一個(gè)關(guān)于國(guó)際的商務(wù)談判,其中就沒(méi)有很好的運(yùn)用我們上文中所提出的觀點(diǎn)應(yīng)該在談判之前了解對(duì)方的文化,并且應(yīng)該想好一旦遲到的情況下應(yīng)該如何是好,如何地應(yīng)對(duì)這種文化上的差異.接下來(lái)我們來(lái)看一下另一個(gè)事例,同樣是面對(duì)這種遲到的情況,日本的談判代表是如何做的:。

    日本有一家著名的汽車(chē)公司在美國(guó)剛剛“登陸”時(shí),急需找一家美國(guó)代理商來(lái)為其銷(xiāo)售產(chǎn)品,以彌補(bǔ)他們不了解美國(guó)市場(chǎng)的缺陷。當(dāng)日本汽車(chē)公司準(zhǔn)備與美國(guó)的一家公司就此問(wèn)題進(jìn)行談判時(shí),日本公司的談判代表路上塞車(chē)遲到了。美國(guó)公司的代表抓住這件事緊緊不放,想要以此為手段獲取更多的優(yōu)惠條件。日本公司的代表發(fā)現(xiàn)無(wú)路可煺,于是站起來(lái)說(shuō):“我們十分抱歉耽誤了你的時(shí)間,但是這絕非我們的本意,我們對(duì)美國(guó)的交通狀況了解不足,所以導(dǎo)致了這個(gè)不愉快的結(jié)果,我希望我們不要再為這個(gè)無(wú)所謂的問(wèn)題耽誤寶貴的時(shí)間了,如果因?yàn)檫@件事懷疑到我們合作的誠(chéng)意,那么,我們只好結(jié)束這次談判。我認(rèn)為,我們所提出的優(yōu)惠代理?xiàng)l件是不會(huì)在美國(guó)找不到合作伙伴的?!?/p>

    日本代表的一席話(huà)說(shuō)得美國(guó)代理商啞口無(wú)言,美國(guó)人也不想失去這次賺錢(qián)的機(jī)會(huì),于是談判順利地進(jìn)行下去。

    猜你喜歡 網(wǎng)友關(guān)注 本周熱點(diǎn) 精品推薦
    范文范本是由經(jīng)驗(yàn)豐富的作者撰寫(xiě)而成,具有較高的參考價(jià)值。在這里,小編為大家整理了一些優(yōu)秀的范文范本,供大家參考和借鑒。目前全國(guó)上下都在就如何搞好社區(qū)建設(shè)進(jìn)行積極
    4.范文范本的學(xué)習(xí)可以幫助我們拓寬寫(xiě)作思路,提高寫(xiě)作水平,使我們的文章更加有說(shuō)服力和魅力。以下是一些知名作家和學(xué)者的總結(jié)范本,值得我們細(xì)細(xì)品味和借鑒。
    通過(guò)職業(yè)規(guī)劃,我們能夠更好地了解自己的職業(yè)興趣和優(yōu)勢(shì),為未來(lái)的職業(yè)發(fā)展做好準(zhǔn)備。在下面的職業(yè)規(guī)劃范文中,我們可以看到不同行業(yè)和不同職業(yè)的成功案例,這些都是值得我
    總結(jié)需要我們具備批判性思維的能力,能夠客觀地評(píng)價(jià)自己的表現(xiàn)和成果。小編整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠給大家提供一些寫(xiě)作的啟示。財(cái)產(chǎn)保全是指人民法院在案件受理前或者
    通過(guò)寫(xiě)教學(xué)工作總結(jié),可以讓教師深入思考自己在教學(xué)中的角色和責(zé)任,進(jìn)一步提高教學(xué)水平。以下是一些教學(xué)工作總結(jié)的觀點(diǎn)和理論,為教師提供了一些獨(dú)到的教學(xué)指導(dǎo)和思考方向
    國(guó)旗下是我們共同的家園,讓我們感受到了深深的歸屬感。以下是小編為大家收集的國(guó)旗下的感人故事,讓我們一起來(lái)看看吧。各位同學(xué),各位老師:大家早上好!今天我國(guó)旗下講話(huà)
    社會(huì)實(shí)踐可以促使我們對(duì)社會(huì)問(wèn)題有更深入的思考和理解。以下是一些社會(huì)實(shí)踐過(guò)程中的反思和感悟,歡迎大家共同探討.大一暑假才剛開(kāi)始,就有同學(xué)到處忙碌起來(lái)了,關(guān)注通告,
    范文是學(xué)習(xí)和參考的好材料,我們可以借鑒其中的經(jīng)驗(yàn)和技巧。接下來(lái),小編為大家整理了一些優(yōu)秀的范文范本,希望能對(duì)大家的寫(xiě)作提供幫助。教學(xué)內(nèi)容:實(shí)驗(yàn)教材第一冊(cè)16頁(yè)。
    勞動(dòng)合同的簽訂應(yīng)當(dāng)遵循自愿、公平、互利、誠(chéng)實(shí)信用的原則,雙方應(yīng)當(dāng)平等協(xié)商確定合同的內(nèi)容和條款。如果你對(duì)勞動(dòng)合同的內(nèi)容不太了解,不妨參考一下我們?yōu)榇蠹覝?zhǔn)備的范文。
    通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì),我們可以將自己的經(jīng)驗(yàn)和感悟分享給他人,既可以給他人帶來(lái)啟發(fā),也可以加深自己對(duì)某個(gè)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)。下面是一些經(jīng)典的心得體會(huì)范文,希望可以幫助大家在寫(xiě)作
    通過(guò)研究范文范本,我們可以掌握寫(xiě)作的技巧和方法,提高我們的表達(dá)能力和文字功底。此處為小編推薦的一些總結(jié)范文,希望對(duì)大家的寫(xiě)作有所啟發(fā)。20xx年12月2日,是全
    創(chuàng)意是在思維和想象的基礎(chǔ)上創(chuàng)造出新穎、獨(dú)特和有實(shí)用價(jià)值的東西,它激發(fā)了人們的創(chuàng)造力和想象力,讓我們一起來(lái)開(kāi)拓新的創(chuàng)意吧。請(qǐng)欣賞以下這些令人驚嘆的創(chuàng)意設(shè)計(jì),相信會(huì)
    工作心得是對(duì)自己工作能力和水平的一個(gè)總結(jié),可以幫助我們提高自身的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和能力水平。讓我們一起閱讀一些優(yōu)秀工作心得的分享,相互學(xué)習(xí)和借鑒。公司在20__年為更好
    每個(gè)人的心得體會(huì)都是獨(dú)特的,寫(xiě)心得體會(huì)不能只停留在表面,要通過(guò)深入思考和細(xì)致觀察,獲得更豐富的收獲。走進(jìn)這些心得體會(huì)范文,你會(huì)發(fā)現(xiàn)不同人的不同觀點(diǎn)和感悟,或許會(huì)
    社會(huì)實(shí)踐報(bào)告是對(duì)參與社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的總結(jié)與歸納,它具有重要的實(shí)踐意義。小編為大家整理了一些社會(huì)實(shí)踐報(bào)告范文,希望能夠幫助到正在寫(xiě)作的同學(xué)們。長(zhǎng)庚醫(yī)院是臺(tái)灣臺(tái)塑集團(tuán)
    一個(gè)月的工作總結(jié)是對(duì)自己工作狀態(tài)和效率的一種檢驗(yàn)和反思,它可以幫助我們找出問(wèn)題并進(jìn)行改進(jìn)。如果你需要一些關(guān)于月工作總結(jié)的參考材料,可以查看下面提供的范文,或許會(huì)
    工作方案的成功與否取決于執(zhí)行和監(jiān)控的力度,我們應(yīng)該及時(shí)跟進(jìn)工作進(jìn)展,及時(shí)調(diào)整工作方案。這里為大家提供了一些優(yōu)秀的工作方案范文,供大家參考和借鑒。三是要重視綜治基
    心得體會(huì)的寫(xiě)作可以是文字形式,也可以是圖文結(jié)合的方式,根據(jù)自己的喜好和特點(diǎn)選擇合適的方式。以下是一些名人對(duì)于心得體會(huì)的分享,他們的觀點(diǎn)可能會(huì)給我們帶來(lái)一些啟發(fā)和
    經(jīng)過(guò)這次團(tuán)隊(duì)合作的項(xiàng)目,我對(duì)于溝通和協(xié)作能力有了更深入的認(rèn)識(shí)和提升。如果你正在寫(xiě)心得體會(huì),可以看看下面這些范文,或許會(huì)給你帶來(lái)一些靈感?;A(chǔ)知識(shí)是學(xué)習(xí)的基石,是
    范文范本可以幫助人們了解寫(xiě)作的要點(diǎn)和技巧,提高表達(dá)能力。在這里,我們?yōu)榇蠹艺砹艘恍┓段姆侗?,供大家參考學(xué)習(xí),請(qǐng)大家仔細(xì)閱讀。1、釣魚(yú)最大的樂(lè)趣就是能夠在這個(gè)過(guò)
    民族團(tuán)結(jié)是構(gòu)建多元一體的中國(guó)特色民族關(guān)系的重要基礎(chǔ)。以下是一些民族團(tuán)結(jié)相關(guān)的政策文件和法律法規(guī),為我們提供了制度保障和指導(dǎo)。為讓學(xué)生了解中國(guó)傳統(tǒng)節(jié)氣,感受到動(dòng)手
    授權(quán)委托是一種權(quán)利轉(zhuǎn)移的行為,通過(guò)委托他人代為行使某項(xiàng)權(quán)利,使委托人能夠更便捷地完成特定事務(wù)。授權(quán)委托范文的選擇應(yīng)根據(jù)實(shí)際需求和具體情況進(jìn)行調(diào)整和修改。
    寄語(yǔ)是對(duì)他人或自己的祝福、激勵(lì)或建議等的表達(dá)方式,它可以給人帶來(lái)溫暖和力量,讓人在生活中更加堅(jiān)定和積極。我想我們需要傳遞一些寄語(yǔ)給身邊的人吧。以下是小編為大家收
    通過(guò)寫(xiě)月工作總結(jié),我們可以更好地規(guī)劃下一個(gè)月的工作目標(biāo)和計(jì)劃。以下是一些精選的月工作總結(jié)示范,希望能給大家提供寫(xiě)作思路和參考。在院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,在科主任的指導(dǎo)下
    有了一段時(shí)間的工作經(jīng)歷,寫(xiě)一份詳盡的述職報(bào)告,對(duì)于評(píng)估自己的表現(xiàn)是十分重要的。述職報(bào)告是對(duì)工作內(nèi)容、工作成果、工作亮點(diǎn)等進(jìn)行總結(jié)和陳述的一種書(shū)面材料,它可以幫助
    在社會(huì)實(shí)踐中,學(xué)生們可以通過(guò)與社會(huì)各界人士的交流與合作,積累寶貴的社會(huì)資源和人脈關(guān)系。接下來(lái)是一些社會(huì)實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)分享,希望能給大家一些啟發(fā)。某些事情讓我們心里有
    通過(guò)總結(jié)心得體會(huì),我不斷提升自己的溝通和表達(dá)能力,為自己的人際關(guān)系建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。通過(guò)總結(jié)心得體會(huì),我逐漸明確了自己的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向。我將全力以赴,朝著自己
    心得體會(huì)是我們?cè)趯W(xué)習(xí)、工作和生活中的得失、成敗、經(jīng)驗(yàn)和感悟的總結(jié)和概括。小編精心挑選了一些富有啟發(fā)的心得體會(huì)范文,希望能對(duì)大家的寫(xiě)作有所幫助。為進(jìn)一步強(qiáng)化隊(duì)伍紀(jì)
    教學(xué)工作計(jì)劃需要教師進(jìn)行教學(xué)反思和評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并采取措施進(jìn)行改進(jìn)。為了幫助教師更好地制定教學(xué)工作計(jì)劃,小編整理了一些教學(xué)工作計(jì)劃的典型案例,供大家參考和學(xué)
    作文是一個(gè)綜合性的訓(xùn)練,可以幫助學(xué)生提高語(yǔ)言運(yùn)用的能力。以下是一些范文范本的精選,供大家參考,希望能夠?qū)Υ蠹业膶?xiě)作提供一些啟示和指導(dǎo)。在中心黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在
    撰寫(xiě)心得體會(huì)可以培養(yǎng)我們的思考能力和表達(dá)能力,提升我們的文學(xué)素養(yǎng)和人文修養(yǎng)。接下來(lái),我將向大家介紹一些成功人士的心得體會(huì),或許能夠給我們提供一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
    實(shí)習(xí)心得體會(huì)是在實(shí)習(xí)期間對(duì)所獲得的經(jīng)驗(yàn)和感悟進(jìn)行總結(jié)和概括的一種文檔。小編為大家整理了一些有關(guān)實(shí)習(xí)心得體會(huì)的案例和總結(jié),希望可以幫助大家更好地理解實(shí)習(xí)的重要性和
    事跡材料能夠客觀地記錄下個(gè)人或團(tuán)體的努力、付出和收獲,對(duì)于激勵(lì)自己或他人具有重要意義。下面是一些精選的事跡材料范文,希望對(duì)大家寫(xiě)作有所幫助。劉,女,現(xiàn)年9歲,建
    工作計(jì)劃表還可以促使我們反思過(guò)去的工作,通過(guò)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)來(lái)提高自己的工作能力。小編為大家整理了一份具有參考價(jià)值的工作計(jì)劃表范本,希望能夠給大家?guī)?lái)靈感和啟發(fā)。
    審計(jì)的目標(biāo)是確保企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告真實(shí)、準(zhǔn)確,依法依規(guī)地進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。我們?yōu)槟鷾?zhǔn)備了一些常見(jiàn)的審計(jì)問(wèn)題解答,希望對(duì)您有所啟發(fā)。1.給兒童福利院的孩子們送去我們的關(guān)愛(ài)
    隨著時(shí)間的推移,也該給自己的工作進(jìn)行總結(jié)和概括了,寫(xiě)一篇述職報(bào)告是個(gè)不錯(cuò)的選擇。請(qǐng)大家閱讀以下的一些成功述職報(bào)告范文,相信能對(duì)大家寫(xiě)作有所幫助和借鑒。
    范本可以幫助我們分析和評(píng)估自己的寫(xiě)作水平,找到不足之處并加以改進(jìn)。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的范文范本,希望能夠?qū)Υ蠹业膶?xiě)作有所啟示。為進(jìn)一步規(guī)范教師行為,推進(jìn)師
    范文范本可以提供給我們一些寫(xiě)作的參考思路和寫(xiě)作的技巧。為了為大家提供更多范文范本的參考,以下是一些范文范本的精選案例。“爸爸,今天吃什么?”“你說(shuō)呢?”爸爸在廚
    總結(jié)心得體會(huì)對(duì)于提升我們的工作和學(xué)習(xí)效率具有重要的作用。在閱讀以下范文時(shí),請(qǐng)大家多思考和反思,發(fā)現(xiàn)其中的閃光點(diǎn)和可借鑒之處。近日,我鎮(zhèn)黨委組織機(jī)關(guān)全體干部成員集
    范文范本能夠展示出不同風(fēng)格的寫(xiě)作方式和技巧,幫助我們提高自己的寫(xiě)作水平。以下是小編為大家精心挑選的范文范本,希望能給大家?guī)?lái)一些啟發(fā)和幫助。敬愛(ài)的校領(lǐng)導(dǎo):我們是
    通過(guò)寫(xiě)月工作總結(jié),我們可以更好地理解自己的工作方式,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并加以改進(jìn)。為了方便大家對(duì)月工作總結(jié)有更深入的了解,小編整理了一些經(jīng)典的范文,供大家參考。
    編寫(xiě)工作報(bào)告可以幫助我們梳理思路,整理材料,提高自己的表達(dá)能力和寫(xiě)作水平。在工作報(bào)告的撰寫(xiě)過(guò)程中,我們可以請(qǐng)同事或者上級(jí)進(jìn)行審閱和建議,提高報(bào)告的質(zhì)量和可信度。
    通過(guò)年終總結(jié),我們可以回顧過(guò)去一年的努力和收獲,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出改進(jìn)的方案。接下來(lái),小編為大家整理了一些寫(xiě)作技巧和要點(diǎn),希望對(duì)大家寫(xiě)好年終總結(jié)有所幫助。
    民主生活會(huì)是黨員干部進(jìn)行民主討論、批評(píng)和自我批評(píng)的重要平臺(tái),有助于糾正工作中存在的不足和錯(cuò)誤。民主生活會(huì)是民主生活會(huì)是發(fā)揮黨內(nèi)民主的重要途徑,促進(jìn)黨組織生活的健
    范文范本是寫(xiě)作學(xué)習(xí)中的重要參考資料,是我們?cè)趯?xiě)作過(guò)程中的助力。盡管范文范本不是萬(wàn)能的,但它們可以為我們提供寶貴的參考和啟發(fā)。尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):您好!我是,35歲,
    教學(xué)工作總結(jié)是對(duì)教學(xué)過(guò)程、方法和效果進(jìn)行檢查和評(píng)估的過(guò)程,可以幫助我們了解自己的教育教學(xué)特點(diǎn),提高教學(xué)質(zhì)量。下面是一些來(lái)自不同學(xué)科的教學(xué)工作總結(jié)范文,希望能給大
    活動(dòng)策劃需要不斷總結(jié)和反思,不斷優(yōu)化提升,以提供更好的服務(wù)和體驗(yàn)?;顒?dòng)策劃是一門(mén)藝術(shù)和技巧的結(jié)合,以下是一些精選的活動(dòng)策劃范文,供大家學(xué)習(xí)和借鑒。一、活動(dòng)目的:
    通過(guò)寫(xiě)個(gè)人總結(jié),我們可以更好地認(rèn)識(shí)自己、提高自己,并且可以幫助他人了解我們的成長(zhǎng)歷程。感謝大家對(duì)這些個(gè)人總結(jié)范文的關(guān)注,希望能夠?qū)Υ蠹业膶?xiě)作有所幫助。
    通過(guò)社會(huì)實(shí)踐報(bào)告的撰寫(xiě),我們可以深入思考自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步。以下社會(huì)實(shí)踐報(bào)告是在不同社會(huì)領(lǐng)域開(kāi)展的實(shí)踐活動(dòng)中得出的有價(jià)值的結(jié)論。實(shí)踐結(jié)果:初進(jìn)思八達(dá)我
    范文范本可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己寫(xiě)作中存在的問(wèn)題和不足,提供改進(jìn)的方向和方法。小編為大家整理了一些范文樣本,希望可以讓大家更好地掌握寫(xiě)作技巧。老師們、同學(xué)們:早上好
    范文范本是一種寶貴的學(xué)習(xí)資源,它可以激發(fā)我們寫(xiě)作的創(chuàng)意,啟迪我們的思維,讓我們的作品更加出色。通過(guò)閱讀這些范文范本,我們可以更好地了解和掌握不同類(lèi)型和風(fēng)格的寫(xiě)作
    通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì),我們可以更好地梳理出問(wèn)題、解決問(wèn)題的方法和經(jīng)驗(yàn),進(jìn)而提升自己的能力。以下是一些名人的心得體會(huì),他們的經(jīng)歷和思考對(duì)我們?cè)趯W(xué)習(xí)和工作中有著重要的啟示
    通過(guò)教師工作總結(jié),我們可以及時(shí)調(diào)整教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容,提高教學(xué)的針對(duì)性和實(shí)效性。小編為大家搜集了一些教師工作總結(jié)范文,希望能夠幫助大家理清思路,寫(xiě)出一篇優(yōu)秀的總
    閱讀范本總結(jié)可以幫助我們積累一些詞匯和句型,提高寫(xiě)作的表達(dá)能力。小編為大家搜集了一些精選的范文范本,歡迎大家一起來(lái)欣賞。本人擁護(hù)國(guó)家衛(wèi)生工作方針和政策,遵守各項(xiàng)
    職業(yè)規(guī)劃能夠幫助我們明確自己的職業(yè)價(jià)值觀和目標(biāo),從而更好地實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。接下來(lái)將為大家分享一些職業(yè)規(guī)劃的實(shí)用技巧和方法,希望對(duì)大家有所幫助。人的心理特征對(duì)人從事
    月工作總結(jié)是一個(gè)重要的工作反思的機(jī)會(huì),可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)勢(shì)和不足。以下是一些月工作總結(jié)的精選范文,希望可以給大家提供一些寫(xiě)作的靈感和方向。
    部門(mén)是組織內(nèi)部溝通和協(xié)作的橋梁,它可以有效地促進(jìn)信息流動(dòng)和資源共享,提高工作效率。以下是小編為大家匯總的一些優(yōu)秀部門(mén)工作總結(jié)范本,希望對(duì)大家有所幫助。
    工會(huì)工作總結(jié)是對(duì)工會(huì)組織在一段時(shí)間內(nèi)的工作進(jìn)行梳理和總結(jié),以促進(jìn)工會(huì)工作的規(guī)范化和科學(xué)化。小編整理了一份工會(huì)工作總結(jié)范文集,希望能給大家寫(xiě)作提供幫助和靈感。
    范文范本具有很高的參考價(jià)值,可以為寫(xiě)作者提供優(yōu)秀的寫(xiě)作思路和結(jié)構(gòu)框架。接下來(lái)是小編為大家推薦的范文范本,希望對(duì)大家的寫(xiě)作能有所啟發(fā)。我的媽媽是個(gè)和藹可親的人,她
    工作方案是對(duì)特定工作任務(wù)進(jìn)行規(guī)劃和安排的書(shū)面材料,它可以提高工作效率和組織性,我覺(jué)得我們需要制定一個(gè)工作方案了吧。工作方案是根據(jù)工作目標(biāo)和要求,制定出具體的工作
    職業(yè)規(guī)劃可以提高我們的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,讓我們?cè)诼殘?chǎng)上更加成功和滿(mǎn)意。職業(yè)規(guī)劃范文中的成功案例和實(shí)踐方法,可以為大家提供寶貴的經(jīng)驗(yàn)和啟發(fā)。摘要:職業(yè)生涯規(guī)劃是對(duì)自我能
    通過(guò)研究范文,可以學(xué)習(xí)到豐富的寫(xiě)作表達(dá)技巧和思維方法。這些范文范本涵蓋了各個(gè)領(lǐng)域,可以給我們提供豐富的參考素材。被申請(qǐng)人:___公司。注冊(cè)地址:現(xiàn)辦公地址:法定
    發(fā)言稿的語(yǔ)氣要得體,既要正式莊重,又要親切自然,以贏得聽(tīng)眾的好感。發(fā)言稿范文是發(fā)言者準(zhǔn)備演講的重要參考,通過(guò)閱讀范文,我們可以有更多的思路和想法。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)
    主持詞也是一個(gè)展示主辦方形象和實(shí)力的機(jī)會(huì),需要突出主辦方的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)。以下是一些優(yōu)秀主持人的主持詞范例,供大家參考和借鑒。各位長(zhǎng)輩、各位親朋好友,各位來(lái)賓:大家
    范文范本是對(duì)一種寫(xiě)作類(lèi)型進(jìn)行典型示范的文本材料,可以幫助我們更好地理解和運(yùn)用相關(guān)知識(shí)。小編希望通過(guò)這些范文范本的分享,能夠給大家提供一些寫(xiě)作的靈感和啟示。
    心得體會(huì)是對(duì)自己在學(xué)習(xí)或工作中獲得的經(jīng)驗(yàn)和感悟的總結(jié)和歸納。通過(guò)這次經(jīng)歷,我意識(shí)到思考和解決問(wèn)題的能力對(duì)個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展至關(guān)重要,從而開(kāi)始注重培養(yǎng)自己的思維能力
    通過(guò)分析范文范本,我們可以學(xué)習(xí)到不同類(lèi)型作文的結(jié)構(gòu)和寫(xiě)作思路。在這里,我們?yōu)榇蠹彝扑]了一些細(xì)讀過(guò)的范文范本,它們以其獨(dú)特的視角和深入的思考引發(fā)了我們對(duì)于寫(xiě)作的思
    職業(yè)規(guī)劃是一種有意識(shí)、有目的地指導(dǎo)自己職業(yè)生涯的活動(dòng),它可以幫助我們更好地把握職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)。下面是一些職業(yè)規(guī)劃導(dǎo)師的經(jīng)驗(yàn)分享,希望能為大家的職業(yè)規(guī)劃提供一些借
    寫(xiě)心得體會(huì)可以加深對(duì)學(xué)習(xí)和工作中的問(wèn)題的認(rèn)識(shí),有助于我們更好地改進(jìn)和優(yōu)化。以下是一些值得一讀的優(yōu)秀心得體會(huì)范文,希望能激發(fā)你寫(xiě)作的靈感和創(chuàng)意。博物館作為文化遺產(chǎn)
    范文范本可以幫助我們更好地了解寫(xiě)作要求和規(guī)范,提高我們的寫(xiě)作能力。以下是小編為大家準(zhǔn)備的一些范文范本,供大家學(xué)習(xí)和參考,希望能夠幫助到大家。故事的發(fā)生是這樣的:
    心得體會(huì)是對(duì)自己在學(xué)習(xí)、工作和生活等方面的體驗(yàn)、領(lǐng)悟和感悟所進(jìn)行的總結(jié)和概括,它能夠幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自己,提升自己的思考和反思能力,我想我們都應(yīng)該寫(xiě)下自己的心
    心得體會(huì)是對(duì)自己成長(zhǎng)歷程的綜合評(píng)價(jià),可以幫助我們更好地面對(duì)和解決類(lèi)似問(wèn)題。以下是一些精選的心得體會(huì)范文,希望能對(duì)大家的寫(xiě)作有所啟發(fā)和提高。今天,媽媽帶我去參觀普
    經(jīng)濟(jì)師需要具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與不同部門(mén)和人員合作,共同分析問(wèn)題并提出解決方案。面對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的問(wèn)題和挑戰(zhàn),經(jīng)濟(jì)師們提出了許多創(chuàng)新性的觀點(diǎn)和見(jiàn)
    范文范本不僅可以用于學(xué)生的學(xué)習(xí),也可以用于教師的教學(xué),為教育教學(xué)提供參考和指導(dǎo)。以下是一些范文范本的示例,希望能夠給大家提供一些寫(xiě)作的思路和參考。大學(xué)已經(jīng)接近畢
    范文范本可以幫助我們找到適合自己的寫(xiě)作風(fēng)格和語(yǔ)言表達(dá)方式。小編為大家收集了一些優(yōu)秀的范文范本,希望能夠給大家提供一些寫(xiě)作的思路和素材。人的一生,有許多大起大落,
    通過(guò)閱讀和模仿范文范本,我們可以更好地理解和運(yùn)用一些常用的修辭手法和寫(xiě)作技巧。這里是小編為大家準(zhǔn)備的一些范文范本,希望能為大家的寫(xiě)作提供一些靈感和幫助。
    實(shí)踐報(bào)告的寫(xiě)作能夠促使我們對(duì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)的總結(jié)和文化的提升。小編為大家整理了一些實(shí)踐報(bào)告的例子,供大家參考和借鑒。報(bào)告題目:姓名:學(xué)號(hào):工程領(lǐng)域:校內(nèi)導(dǎo)師:
    實(shí)踐報(bào)告能夠提高我們的寫(xiě)作能力和表達(dá)能力,培養(yǎng)我們的思維能力和邏輯思維能力。下面是一些實(shí)踐報(bào)告的寫(xiě)作示例,可以幫助你更好地理解和掌握如何寫(xiě)一份出色的實(shí)踐報(bào)告。
    在日常學(xué)習(xí)和工作中,通過(guò)總結(jié)心得體會(huì)可以使我們更好地反思自己的優(yōu)點(diǎn)和不足。以下是一些小編為大家精選的心得體會(huì),希望能夠?qū)Υ蠹业目偨Y(jié)寫(xiě)作有所幫助。通過(guò)這次為期近半
    范文范本是寫(xiě)作過(guò)程中的參考指南,可以為我們解決寫(xiě)作中的困惑和疑惑。下面是小編為大家整理的一些范文范本,希望能夠?qū)Υ蠹业膶?xiě)作有所幫助。某某同志在成為預(yù)備黨員的一年
    通過(guò)職業(yè)規(guī)劃,我們可以更好地了解自己的能力、興趣和價(jià)值觀,并將其融入到職業(yè)選擇中。接下來(lái)我們將會(huì)介紹一些職業(yè)規(guī)劃的重要原則和步驟,幫助大家制定和實(shí)施自己的職業(yè)規(guī)
    社會(huì)實(shí)踐報(bào)告是我們對(duì)實(shí)踐活動(dòng)的一個(gè)總結(jié)和評(píng)價(jià),能夠提高我們的學(xué)習(xí)效果。下面是一些精選的社會(huì)實(shí)踐報(bào)告范文,包含了不同領(lǐng)域和不同角度的寫(xiě)作,希望對(duì)大家有所幫助。
    社會(huì)實(shí)踐是學(xué)生走向社會(huì)的橋梁,可以提高他們的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。接下來(lái)是一些社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的心得分享,希望對(duì)大家有所幫助。——非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)調(diào)研服務(wù)隊(duì)赴xx村開(kāi)展非物
    在職業(yè)規(guī)劃的過(guò)程中,我們需要明確自己的長(zhǎng)期和短期目標(biāo),并制定相應(yīng)的計(jì)劃和策略。以下是小編為大家收集的職業(yè)規(guī)劃范文,僅供參考,希望對(duì)大家的職業(yè)發(fā)展有所幫助。
    范文范本是寫(xiě)作的重要參考資料,它可以幫助我們解決寫(xiě)作過(guò)程中的困惑和問(wèn)題。下面是小編為大家整理的各個(gè)領(lǐng)域中的范文范本,希望能夠?qū)Υ蠹业膶?xiě)作有所幫助。1、人生旅程上
    通知內(nèi)容通常包括事項(xiàng)的背景、目的、具體安排和要求等,需要清晰明確,以便接收者能夠理解和執(zhí)行。通知是一種官方的書(shū)面形式,用于傳達(dá)重要信息和安排各種活動(dòng)。寫(xiě)一份完美
    以誠(chéng)實(shí)、客觀的態(tài)度來(lái)書(shū)寫(xiě)述職報(bào)告,將自己的工作成果和個(gè)人的進(jìn)步與單位的發(fā)展緊密聯(lián)系在一起。下面是一些關(guān)于述職報(bào)告的范文案例,通過(guò)閱讀這些范文,我們可以更好地理解
    運(yùn)輸是現(xiàn)代社會(huì)不可或缺的一部分,它承載著人們出行、貨物運(yùn)輸?shù)雀鞣N需求。以下是小編為大家整理的一些運(yùn)輸行業(yè)的新聞報(bào)道和熱點(diǎn)事件,希望能幫助大家了解行業(yè)動(dòng)態(tài)。
    范文可以引導(dǎo)我們從不同的角度思考問(wèn)題,拓寬我們的觀點(diǎn)和見(jiàn)解。下面是小編為大家整理的一些優(yōu)秀范文范本,供大家參考和學(xué)習(xí),希望對(duì)大家的寫(xiě)作能有所幫助。一是理論學(xué)習(xí)不
    預(yù)備黨員是指在完成黨預(yù)備教育后,準(zhǔn)備加入中國(guó)共產(chǎn)黨的積極分子。以下是一些獲得表彰的預(yù)備黨員范文,值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們:感謝組織關(guān)懷,感謝介紹人和其他
    范本的撰寫(xiě)需要考慮到目標(biāo)讀者的需求和期望,以滿(mǎn)足其閱讀和理解的需求。盡管范文范本不是萬(wàn)能的,但它們可以為我們提供寶貴的參考和啟發(fā)。半學(xué)期的工作又結(jié)束了,看著孩子
    寫(xiě)心得體會(huì)可以讓我們更深入地思考和剖析自己的思維邏輯和觀點(diǎn),從而不斷完善自己的思考能力。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文,僅供參考,希望能給大家一些靈感和啟示
    工作匯報(bào)是對(duì)工作過(guò)程的總結(jié)和梳理,可以幫助我們發(fā)現(xiàn)工作中的不足,不斷提升自身的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和能力。歡迎大家閱讀小編為大家準(zhǔn)備的一些工作匯報(bào)模板,希望能夠幫助到你們。
    通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì),我們可以更清晰地回顧自己的成長(zhǎng)和改進(jìn)的方向。下面是一些可以讓人產(chǎn)生共鳴的心得體會(huì)范文,希望能夠引起大家的共鳴和思考。在高中校園中,安全問(wèn)題一直備
    職業(yè)規(guī)劃可以幫助個(gè)人了解自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),并通過(guò)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)來(lái)提高自身的職業(yè)素質(zhì)。希望大家通過(guò)閱讀以下職業(yè)規(guī)劃范文,能夠更好地了解職業(yè)規(guī)劃的方法和步驟。
    實(shí)踐報(bào)告是對(duì)實(shí)際操作和經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和反思,它記錄著我們?cè)趯?shí)踐中的所見(jiàn)所聞、所思所悟。實(shí)踐報(bào)告可以幫助我們鞏固知識(shí)、提升技能,也是評(píng)估和改進(jìn)的重要依據(jù)。最近我們進(jìn)行
    自我評(píng)價(jià)是一個(gè)自我認(rèn)知的過(guò)程,通過(guò)對(duì)自身的評(píng)價(jià)和分析,我們可以更好地了解自己的需要和目標(biāo)。接下來(lái),讓我們一起來(lái)看看一些優(yōu)秀的自我評(píng)價(jià)范文,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/div>
    自我鑒定范文是對(duì)自己能力和表現(xiàn)的總結(jié),可以提高我們的自信心,進(jìn)一步提升自我價(jià)值感。以下是小編為大家整理的部分自我鑒定范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。五年的大學(xué)生涯中,我
    學(xué)期即將結(jié)束,我們需要寫(xiě)一篇總結(jié)來(lái)審視自己在這個(gè)學(xué)期里的表現(xiàn)和進(jìn)步。接下來(lái)是小編為大家準(zhǔn)備的一些期末總結(jié)范文,希望對(duì)大家有所幫助。本人本學(xué)期擔(dān)任高一1、2班化學(xué)
    心得體會(huì)是我們?cè)趯W(xué)習(xí)和工作中的得與失、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的總結(jié),對(duì)于我們的成長(zhǎng)和進(jìn)步具有非常重要的意義。接下來(lái),我們一起來(lái)看看小編為大家精心整理的心得體會(huì)范文,希望能對(duì)
    主站蜘蛛池模板: 久久国产香蕉一区精品| 欧美在线精品永久免费播放| 国产精品一级AV在线播放| 亚洲精品岛国片在线观看| 四虎国产精品永久地址49| 欧美jizzhd精品欧美| 欧美精品丝袜久久久中文字幕| 精品福利一区二区三| 无码精品日韩中文字幕| 久久精品视频91| 国产99精品一区二区三区免费| 精品国产一区二区三区不卡 | 国产精品久久亚洲不卡动漫| 亚洲精品亚洲人成在线观看| 久久精品国产黑森林| 国产精品美女久久久网AV| 欧美一区二区精品| 久久99精品国产一区二区三区| 精品人妻码一区二区三区| 三上悠亚久久精品| 亚洲精品V欧洲精品V日韩精品| 亚洲国产成人a精品不卡在线| 久久精品成人一区二区三区| 亚洲精品成人av在线| 久久久久四虎国产精品| 国产精品久久波多野结衣| 国产AV国片精品有毛| 国产亚洲精品岁国产微拍精品| 日韩人妻无码精品一专区| 亚洲欧美精品丝袜一区二区 | 国产精品久久久久久影院| 久久亚洲美女精品国产精品| 中文字幕日本精品一区二区三区| 欧美成人精品一区二三区在线观看| 国产亚洲美女精品久久久| 国产精品国产三级国产AⅤ| 99久久精品无码一区二区毛片 | 永久无码精品三区在线4| 日韩午夜高清福利片在线观看欧美亚洲精品suv | 久久99精品久久久久久hb无码| 亚洲AV成人精品一区二区三区|