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工地用工單（精選15篇）篇一
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律、法規規定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等、協商一致、誠實守信的原則簽訂本協議，并共同遵半本協議所列條款。
一、勞動合同期限：期限自___xxxx____年____月起，至___xxxx____年____月止。
二、工作崗位：塔吊司機
三、工作要求及崗位職責：
1、遵守公司的各項規章制度，服從管理，服從分配;嚴格遵守職業道德，熱愛并安心本職工作，有較強的敬業精神(做到優質服務，安全服務)。
2、乙方應按崗位職責和規范要求，按質按量完成本崗位要求的工作任務以及臨時指派的生產任務(做到不遲到，不早退，隨叫隨到)。
3、認真鉆研業務、技術，熟練掌握本崗位工作內容及要求;業務能力和實際操作技能，能夠達到相應崗位的等級水平(做到檢查、保養好機械并按要求填寫記錄)。
四、勞動保護和工作條件
1、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，試用期間按公司有關規定給乙方購買工傷險并向乙方提供必要的勞動保護用品。
2、乙方必須嚴格遵守崗位操作規程和公司的有關安全生產制度及其他管理制度。
五、工資報酬待遇
1、甲方對乙方實行承包塔機崗位工資辦法，每臺塔機工作十小時操作工按每月6000元發放。
2、甲方委托項目部解決食宿或按600元月伙食補助。每月____日以現金形式向乙方支付上月薪酬。
六、發生下列情形之一的，本協議終止：
1、本協議期滿的;
2、雙方應解除本協議書協商一致的;
3、嚴重違反工作(勞動)紀律或者甲方規章制度的。
七、甲、乙雙方違約責任
1、依據本協議第二項四做到發放整月工資，每月根據項目部反映情況一項做不到按1000元賠償。
2、依據本協議內容不得單方違約，違約者應向對方支付違約金元。
3、合同期內乙方必須服從甲方按排、調遣等工作并遵守公司制度。
4、合同中未約定的內容以公司的制度為準。
八、爭議：因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議協商解決，解決不成的提交甲方所在地人民審定。
甲方：蓋章乙方：蓋章
身份證號：
電話：
___xxxx____年____月____日
工地用工單（精選15篇）篇二
根據《中華人民共和國勞動法》、《_____》和《廣州市勞動合同管理規定》以及其他法律法規的有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、基本情況。
____________________________________。
戶口所在地____________________________編碼?_______________?。
工作任務完成時止，并以完成?工作任務為標志。
第二條?雙方同意本合同有效期的前?個月為試用期。
三、工作崗位和工時制度。
第三條?乙方同意根據甲方工作需要，擔任_________________________崗位（工種）工作。
第四條?甲乙雙方協商按以下第________條工時制度執行。（1）?執行標準工時制的，乙方每日工作時間8小時，每周工作40?小時。（2）?執行綜合計算工時工作制的，乙方平均每天工作時間不超過8小時，平均每周工作不超過40小時。（3）執行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務情況下，乙方自行安排工作和休息時間。
四、勞動報酬。
第五條?勞動報酬按有關規定雙方協商后執行。
五、甲方責任。
第六條?甲方必須按國家的勞動法進行用工，不得以暴力、_____、非法限制人身自由或其它違反國家法律法規的手段強迫工作勞動。
第七條?甲方必須按時發放工資，按有關規定制作工資表，乙方簽字領取，并作為領取工資的憑據。
第八條?甲方為乙方提供必要的生活條件和勞動條件，符合質量要求的勞動工具和個人安全防護用品。
第九條?甲方應建立健全施工現場的生產工藝流程、操作規程和勞動安全衛生等相關制度以指導乙方開展工作。
第十條?甲方負責按規定對乙方進行勞動安全（包括_____教育、崗前教育、班前教育和定期教育等）、職業道德、業務技術、勞動紀律和規章制度等的教育。
第十一條?甲方根據生產經營需要，依法制定規章制度和勞動紀律并教育乙方。乙方違反勞動紀律和甲方的規章制度，甲方可根據規章制度作出相應處理。
第十二條?甲方應根據有關規定，為乙方辦理相應證件（如“平安卡”、職業資格證、暫住證等）。
第十三條?甲方不得要求乙方違反有關規定或標準進行施工作業。
第十四條?履行其他法律法規以及上級管理部門的有關規定。
六、乙方責任。
第十五條?服從甲方以及各監管部門的管理，遵守公司安全、質量、職業健康、操作規程、工作規范和環境衛生等各項規章制度。
第十六條?服從甲方日常工作的管理及安排，按質按量完成各項工作，并達到相關質量及文明施工的要求。
第十七條?按照國家有關的法律法規以及公司質量安全管理的要求進行工作，可拒絕甲方違反有關規定或標準指揮的作業。
第十八條?乙方應愛護甲方的財物，合理使用作業所需的材料，按要求做好甲方提供工具的保管以及施工現場成品的保護。
第十九條?積極參加甲方組織的各種培訓教育活動，提高自身素質。
第二十條?自覺遵守有關的治安管理條例的要求，不與現場管理人員和其他作業人員發生爭執、打罵。
第二十一條?乙方須如實提供自已的身體狀況（尤其患病情況）、年齡、婚育狀況等基本情況供甲方用工或崗位調動時考慮。
第二十二條?乙方按甲方要求進入施工現場作業時，不得攜帶禁止進入施工現場的親屬和無關人員進入。
第二十三條?乙方應自覺正確使用甲方提供的安全防護用品，當發現安全防護用品不符合使用要求時應立即向甲方提出更換申請。
第二十四條?乙方在自我感覺不適時（如身體患病等情況），應主動報知現場管理人員，不得進入施工現場。
七、勞動合同的變更、解除、終止。
工地用工單（精選15篇）篇三
性別：_________________。
民族：_________________。
出生年月：_________________。
身份證號：_________________。
住址：_________________。
聯系電話：_________________。
根據《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規和政策的規定，經雙方平等協商，訂立本勞動合同。
一、合同期限。
二、工作內容。
1、乙方同意按甲方工作需要安排建筑施工有關的工作。在勞動合同期內，甲方可根據工作需要和乙方工作能力，變動乙方的工作內容、崗位。
2、乙方同意遵守甲方依法制定的管理制度，按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量并達到規定的質量標準。
三、勞動保護和工作條件。
1、甲方應嚴格執行國家有關安全生產、勞動保護及特殊保護等規定，對乙方提供必要的安全生產條件、勞動保護用品。對乙方進行安全衛生、業務技術及有關規章制度、勞動紀律的教育和培訓。
2、乙方必須嚴格遵守安全操作規程，有權拒絕甲方人員的違章指揮及強令冒險作業。
四、工作報酬。
1、甲方按乙方的工作工時核算乙方工資，工資以貨幣形式支付。
2、乙方工資每日為元。按雙方商定的工資標準定時發放，不再享受其它福利待遇及費用。
五、工作紀律。
甲乙雙方應嚴格遵守法律、法規、規章和政策。甲方制定的各項具體的內部管理制度必須合法。乙方應服從甲方的管理。
1、乙方應自覺遵守甲方依法制定的各項規章制度，按時完成生產、工作任務，如有違法違紀行為，按有關法規、規章處理。
2、乙方必須服從甲方及甲方委托人(代班人員)和工地管理人員指揮。必須服從工作安排，不得無故缺席，如有事必須向代班人員請假，如不聽從代班人員的合理調動，甲方有權對乙方做適當的經濟處罰或開除處理。
3、乙方必須遵紀守法，嚴禁打架、賭博、嫖娼、偷盜等違法行為，一經發現做開除處理并罰款，且送交執法部門追究其相應責任。工資余額年終結清。
六、勞動合同變更、終止、解除的條件。
1、勞動合同確需變更的，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。
2、勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現，勞動合同即行終止。經雙方同意，可續簽勞動合同。
(1)在使用期內被證明不符合使用條件的;。
(2)曠工或者無正當理由逾期不歸，經批評教育無效的;。
(3)嚴重失職、瀆職或違法亂紀，對甲方利益造成重大損害的。
(4)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生變化，致使原合同無法履行，經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。
(5)乙方在聘期內勞動教養以及被判刑的，勞動合同自行解除。
(1)在使用期內，甲方未支付工資的;。
(2)甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;。
(3)國家法律、法規另有規定的。
七、本合同條款與法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的規章制度相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的規章制度執行。
八、本合同依法訂立后，雙方必須嚴格履行。
九、本合同履行中發生爭議，經甲乙雙方自行協商或上級主管部門調解未能達成協議的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十、本合同一式份，甲乙雙方各執份。
日期：_________________日期：_________________
工地用工單（精選15篇）篇四
甲方聘請乙方_____做臨時工，時間_____年_____月_____日。
工種：_____具體工作：_____。
每天工作8小時，每日工資_____元，月工資______元(按天計)，包括基本工資及有關福利補貼，不包括加班及部門創收分配。
勞動保護用品按工種參照院工人勞保待遇發給。工傷者有醫生證明經本校醫生建議、報學校領導審批，一個月內工資照發，(不含完全喪失勞動能力)，一個月以上一至六個月內發給l/2二資。未盡事宜，按有關勞動法規辦理。事假或曠工一天扣發一天工資，連續15天不出勤，視自動離崗，解除合約。其他具體規定按“臨工管理規定”執行。雙方簽訂協議后，乙方應付押金100元(可分三個月從工資中扣)。
乙方應遵紀守法，服從領導，積極工作，合同期內一般不能解除合約，如有特殊情況，須提前7天通知甲方，經雙方協商同意，可以提前解除合約，乙方應退回勞動保護用品及其他學校的物品，辦理離校手續，領回押金。
乙方在合同期內，如有違法違約行為，甲方可提前解除合約，押金不退。甲方如因實際情況需解除合約應提前7天通知乙方，退回押金給乙方。甲方如有違約行為，則雙倍返還押金給乙方。
其他未盡事宜，雙方協商解決。
甲方簽名：____。
乙方簽名：____。
聘用部門蓋章：____。
學校或人事處蓋章：____。
_______年____月____日。
工地用工單（精選15篇）篇五
2、工程單價：（詳見報價明細表）。
3、工程數量及總價合計：（詳見工程報價總表）。
5、本報價中包括玻璃幕墻三性檢測費。
第二條工程用料。
4、幕墻開啟配件：國產優質七字執手。
5、鋼件：國產優質235b鋼型材。
第三條付款方式。
1、鋁合金型材、鋼件進場后____日內，甲方付給乙方合同總價的30%作為。
第一次工程進度款。
第四條甲乙雙方責任。
1、甲方責任：
（1）提供本工程完整的建筑施工圖和結構施工圖各一套及有關設計變更資料。
（2）辦理施工許可證。
（3）在乙方進場前，清除施工現場內影響乙方施工的障礙。
（4）組織有關單位與乙方的協調會。
（5）組織有關人員對乙方設計圖紙進行會審，并進行簽署。
（7）組織協調乙方與土建施工單位的施工配合工作。
2、乙方責任：
（3）編制施工組織設計和工期進度計劃，并經甲方審核通過。
（5）嚴格遵守工地及土建施工單位的有關管理規定，確保施工安全及文明施工。
第五條工期。
1、開工日期：甲方提前七天以書面形式通知乙方。
3、工期順延：以下原因造成竣工日期拖延，工期相應順延。
（1）由于設計變更、工程量變化，引起施工程序和內容變化。
（2）一周內非乙方原因停水、停電造成停工累計超過八小時。
（4）甲方不按合同規定支付工程款。
（5）其它非乙方原因的停工。
第六條工程質量。
1、工程質量等級：確保工程質量達到國家規定的“合格標準”，爭創優良工程。
2、工程驗收按甲方規定的各項參數及國內現有規范標準進行。
第七條：設計變更。
2、由于變更通知不及時造成的乙方損失由甲方負責。
第八條竣工、結算與保修。
第十天算起按同期貸款最高利息支付工程款利息。
3、保修期從竣工驗收合格之日起計算為兩年，按國家規定的保修條款執行。
第九條工程停建或緩建。
第十條其它。
1、所有甲乙雙方簽認的函電和有關的技術資料均為本合同的附件和組成文件。
工地用工單（精選15篇）篇六
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國_____》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當事人基本情況。
第一條?甲方________________________；
施工工地地址_________________________________；
在京住所地通訊地址______________________________。
第二條?乙方_________性別_______________；
居民身份證號________________________；
出生日期_____年_____月_____日；
編碼________________________；
乙方工作起始時間_____年_____月______日。
第三條?勞動合同期限（甲乙雙方選擇適用）。
（?）1、以完成一定工作為期限的合同。
本合同生效日期為___________年________月________日；乙方完成________________工作任務時本合同終止。
（?）2、有固定期限勞動合同。
本合同于___________年________月________日生效，于___________年________月________日終止。其中試用期至___________年________月________日止。
三、工作內容和工作地點。
第四條?甲方招用乙方在_____________（項目名稱）工程中擔任_______崗位（工種）工作。乙方的（工種）上崗證號碼為_____________。
四、工作時間和休息休假。
第七條?甲方安排乙方執行（標準、綜合計算工時、不定時）________工時制度。
甲方安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
執行標準工時制度的，按照國家有關規定執行。
第八條?甲方對乙方實行的休假制度按照國家有關規定執行。
五、_____和勞動條件。
第九條?甲方必須在乙方進入施工現場當天對乙方進行入場_____安全教育，并組織對乙方學習成果的書面考試，考試結果甲方應保存在施工現場備查，考試不合格的不得在現場施工。
乙方從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種作業人員必須進行崗前培訓，取得相應的操作證書方可上崗。
第十條?甲方根據生產崗位的需要，按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的_____用品。
第十一條?甲方將根據國家有關法律法規，建立安全生產制度；乙方必須嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。
六、勞動報酬。
第十二條?乙方月工資標準為___元或按______________________執行。
第十三條?甲方每月_____日前以貨幣形式支付乙方工資，并出具工資支付憑證。
七、_____福利待遇。
第十四條?甲方應為乙方辦理社會_____。乙方因工負傷或死亡的，甲方應在事故發生后一個月內向區縣勞動保障部門提出工傷認定申請，甲方沒有提出申請的，乙方或者乙方親屬可以在事故發生之日起一年內，直接向勞動保障部門提出工傷認定申請。
八、勞動合同的解除、終止。
第十五條?甲乙雙方解除、終止勞動合同應當依照《中華人民共和國_____》和國家及北京市有關規定執行。
九、當事人約定的其他內容。
第十六條?乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。
第十七條?甲乙雙方約定的其他內容：
________________________________________________。
十、勞動爭議處理及其它。
第十八條?雙方因履行本合同發生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議_____委員會申請_____。當事人一方也可以直接向勞動爭議_____委員會申請_____。對_____裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟。
第十九條?本合同未盡事宜或與今后國家、__________________市有關規定相悖的，按有關規定執行。
第二十條?本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
工地用工單（精選15篇）篇七
甲方：
乙方：
甲乙雙方在平等、自愿協商的基礎上，就甲方裕泰酒店屋頂、外墻、室內局部衛生間查漏水工程補救工程的防水施工事宜達成如下協議：
第一條工程名稱：
第二條工程地址：
第三條工程內容：
第四條：承包方式：
第五條：工程期限：
第六條：甲乙雙方責任：
甲方：
1、做好施工前期準備工作，協助乙方按時進場施工;。
2、免費提供乙方施工用水、用電;。
3、為乙方提供材料放置空間等方便;。
4、協助乙方及時處理施工中與各工種的協調;。
5、施工過程中如有變更，應提前通知乙方，并負責隨時檢查、督促工作進度和質量;。
6、保證施工基層與作業面、作業環境符合國家相關規范。
乙方：
2、精心組織施工，保證施工進度;。
3、甲方延誤乙方工期的，乙方工期順延。
4、負責乙方施工人員的防盜、防意外事故等安全事項。
第七條駐工地代表：
甲方：
乙方：
第八條工程驗收：
施工完畢后，甲、乙雙方共同完成驗收工作。如因甲方原因不能在上述期限內完成驗收或在共同驗收前已進入下一道工序，視甲方認可乙方驗收。
整體或分段工程交驗合格后，不再重復交驗;工程交驗合格后出現滲漏的，雙方按本合同第十二條之約定辦理。
驗收甲乙雙方(或雙方合同簽約代表)簽字后即具有法律效力。防水工程完工后，甲方在接到乙方的電話通知三天內進行審驗確認;逾期未能審驗，視同認可乙方的工程結算結果。
第九條工程造價：
甲乙雙方本著友好合作，雙方應當以項目實際需要防水的面積進行供貨并施工。
第十條工程量變更：
甲方變更(增加或減少)工程量的，應向乙方出具書面工程量變更通知。下列情況視為工程量變更，由乙方出具工程量變更報告，雙方應協商增加費用：
1、施工過程中因乙方以外的原因導致的防水層破壞或滲漏;。
2、施工過程中因交叉作業或上下道工序返工破壞防水層;。
3、工程整體或分段交驗后非因工程質量或材料質量導致的滲漏;。
4、其他非乙方原因導致乙方工程量增加的情況。
上述情況，甲方在收到乙方工程量變更報告后，應書面回復;甲方不予書面回復的，乙方可以拒絕維修或施工，造成的損失由甲方承擔。
第十一條工程款支付的時間和方式：
第十二條工程保修。
本工程由乙方負責保修xx年(自工程驗收合格之日起計算)。保修期內，因乙方責任造成的質量問題，乙方負有免費維修的責任;不在乙方保修范圍之列的，乙方同意有償維修。
第十三條其他事項及約定：
1、本合同未盡事宜，雙方應友好協商解決;協商不成，按《中華人民共和國合同法》及相關規定處理。
3、本合同所有款項應以現金方式支付。
4、甲乙雙方在履行本合同發生爭議時，雙方應協商解決;協商不成的，雙方約定由昆明市五華區人民法院裁決。
5、本合同一式份，由甲方執份，乙方執份，自雙方簽章之日起生效。
工地用工單（精選15篇）篇八
4.裝飾施工內容：（見附件一《裝飾施工內容表》）。
第二條材料供應的約定：
第三條關于工程質量及驗收的約定：
2.本工程由_______方設計，提供施工圖紙一式________份。
4.由于乙方原因造成質量事故，其返工費用由乙方承擔，工期不變。
第四條有關安全生產和防火的約定：
工地用工單（精選15篇）篇九
委托代表人：_____。
乙方：______________身份證號碼：_____。
因乙方在甲方工地發生工傷事故，甲乙雙方經過友好協商，綜合考慮乙方的家庭狀況和甲方的實際情況，在合理合法、互讓互諒、平等自愿的基礎上，達成如下協議：
第一條本協議是根據國務院《工傷保險條例》、《江蘇省工傷保險條例》、《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》及其他相關規定達成，甲乙雙方完全知悉、理解這兩個條例及其他相關規定的內容，清楚乙方工傷的賠償項目及數額。
第二條乙方系甲方工地雇員，在______年______月______日在工地受傷，經揚州洪泉醫院治療。甲方因乙方受傷事宜，已經支付醫療費、生活費等費用____________元。
第三條雙方依據有關法律法規之規定，協商賠償款總額為人民幣壹拾肆萬______元，乙方清楚并同意上述賠償款已包括但不僅于一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業補助金、一次性工傷醫療補助金、醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費、以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要康復費、護理費、后續治療費，并已包含支付乙方及其家屬的精神損害撫慰金等一切賠償款。
第四條各方的身份情況及保證情況：
1、甲方向各方陳述和保證如下：
(1)其是一家依法設立并有效存續的有限責任公司;。
(3)本協議自簽定之日起對其構成有約束力的義務。
2、乙方向各方陳述和保證如下：
(1)其有權進行本協議規定的行為，并已采取所有必要的行為簽訂和履行本協議;。
(3)本協議自簽定之日起對其構成有約束力的義務;。
第五條違約責任。
如果任何一方違反本協議，則該協議無效。任何一方均可向人民法院提起訴訟，如果一方違反其在本協議中所作的陳述、保證或其他義務，而使其他各方遭受損失，則其他各方有權要求予以賠償。
第六條保密條款。
一方對因本次工傷賠償而獲知的另一方的商業機密或個人隱私負有保密義務，不得向有關其他第三方泄露，但中國現行法律、法規另有規定的或經另一方書面同意的除外。
第七條本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章后生效，均具同等法律效力。
___年___月___日。
乙方：_____。
___年___月___日。
工地用工單（精選15篇）篇十
甲方：
乙方：
性別：____。
生日：________年____月____日。
身份證號碼：_______________。
文化程度：_______________。
戶籍所在地：_________。
現在住址_______________。
聯系電話：
根據《中華人民共和國勞動法》和有關勞動政策法規，甲乙雙方是在兩邊平等自愿的、以及協商一致的基礎上簽訂本勞動合同。
一、合同期限。
的勞動合同期限，同時也是甲方對乙方實行的用工合同期限。
日起至________年____月____日。
二、生產、工作任務。
第三條乙方同意根據甲方工作需要，擔任崗位（工種）。
工作。乙方按照甲方規章制度及要求，按時完成規定的工作任務，達到規定的質量、數量標準。
第四條根據甲方不斷地生產及市場業務拓展等需要，經雙方協商同意，甲方可隨時調換乙。
方的工種和崗位和薪資。
三、勞動紀律。
第五條甲方應根據《勞動法》和有關規定，制定本公司各項具體規章制度。
第六條乙方應遵守國家法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度；嚴格的遵守勞動安全衛生，操作的規程和工作的規范；愛護甲方的財產，遵守職業的道德；服從甲方的管理和教育。
第七條乙方違反勞動的紀律，甲方可依據國家的法律、法規和本公司相關規章的制度，給予紀律的處分、經濟的處分，直至解除勞動合同。
四、勞動保護和勞動條件。
第八條甲方應根據國家的有關生產安全、勞動保護、衛生保健等規定為乙方提供必要的生產、工作條件和勞動保護措施等。具體內容如下：
（一）提供必要的勞動場所和設備。
（二）發放規定的勞動保護用品。
（三）對女職工和特殊職工按規定實行特殊勞動保護。
五、工作時間和休息休假。
第九條根據行業特點，由甲乙雙方協商具體的工作日和休息日。在國家法定節日（五一、
國慶、元旦、春節）期間，甲方應按規定安排乙方休假或調休。
六、勞動報酬。
第十條乙方應認真的學習業務的知識，積極的工作，努力完成甲方分配的生產、工作的任務。
第十一條甲方支付乙方的勞動報酬包括下列內容：
（一）基本工資元/月。
（二）職務工資元/月。
（三）午餐補貼元/月。
（四）交通費補貼元/月。
（五）全勤獎元/月。
（六）社保元/月。
（七）提成或獎金（按甲方相關規定執行）。
第十二條甲方不得無故的克扣、拖欠乙方的工資，否則甲方除支付乙方應得的工資外，并加發相當于工資報酬10%的經濟補償金。
七、職業培訓。
第十二條甲方負責對乙方進行職業的培訓，培訓費由甲方單方或協商共同的承擔。
第十三條乙方從事普通和技術工種的，上崗前均須經過教育和培訓，從事特種行業作業。
的，必須經過專門培訓，取得生產特種行業資格后持證上崗。
第十四條在本合同期限內，若甲方出資培訓，乙方提出解除勞動合同，經甲方同意，乙方應當按照未滿合同的服務年限，在離開前一次性向甲方付清補償培訓費。
八、處罰與獎勵。
第十五條乙方在勞動工作過程中，提出對甲方發展有利的合理化建議，甲方可視情給予乙。
方口頭表揚或經濟獎勵。
第十六條乙方若在工作中一貫表現積極、屢創佳績，甲方應給予乙方一定獎勵。
第十七條甲方可以隨時口頭或書面提出對乙方工作失誤的處罰決定。
第十八條乙方在工作中若出現嚴重違反甲方規章制度、嚴重失職、營私舞弊、泄露公司信息機密和技術機密資料給甲方造成了利益損害，甲方有權對乙方進行罰款或解除合同的各種處罰，并由乙方承擔對甲方利益造成的全部損失。
九、社會保險和福利。
第十九條甲、乙方協商社保由員工自己辦理，甲方每月將社保金直接發放給乙方；
第二十條甲方應當創造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。
十、合同的終止和解除。
第二十一條雙方訂立的勞動用工合同期限屆滿，本合同將自動解除、終止。
第二十二條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
（一）嚴重違反了勞動紀律或者甲方規章制度。
（二）嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成了重大損害。
（三）泄露甲方信息機密和技術機密資料，造成了甲方重大損失。
（四）因自身原因被勞動教育以及被依法追究刑事責任。
（五）不能勝任工作，經過培訓或調整工作崗位后，仍不能勝任。
（六）患病或因非工傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。
第二十三條甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
（一）甲方不按勞動合同約定支付勞動報酬的。
（二）從事違反國家法律法規的工作。
（三）經甲乙雙方協商一致或勞動屆滿，或依法終止時，本合同可以解除。
第二十四條乙方未經甲方同意，單方解除合同，所造成的經濟損失及其它相關的損失，由乙方全部承擔。
第二十五條甲方瀕臨破產，進行法定整頓期，或經營狀況發生嚴重困難，甲方應提前三十日通知乙方后，方可解除本合同。
十一、違約責任及賠償。
第二十六條甲乙任何一方違約給對方造成損失的，均須承擔勞動合同終止的過錯責任。
第二十七條乙方如違反國家法律規定或甲方規章制度，甲方有權辭退或開除乙方，甲方不承擔任何補償。乙方因上列行為給甲方或他人造成損害的，乙方應承擔賠償責任。
第二十八條如合同期未滿乙方提出離職的，按甲方離職規定，須提前3個月通知甲方，經甲方批準后，將工作交接至甲方滿意后方可離開，否則應支付給甲方一個月基本工資作為違約金，并賠償甲方其他方面的損失。未經甲方同意擅自的離職，甲方有權通過政府的勞動部門，要求乙方返回工作的崗位，并賠償因此給甲方的造成的經濟的損失。
十二、保守商業秘密及職業道德。
第二十九條下列各項甲方的咨詢或文書屬于甲方的商業機密，乙方不得私自保留、影印或提供他人，并執行甲方的安全保密制度，否則按相關規定支付甲方賠償費用，構成犯罪的追究其刑事責任。商業機密：甲方行銷、策略、計劃、財務報表、人事檔案、薪資及聘雇記錄、會計資料、庫存管理、客戶名單、電腦程序及資料庫、員工培訓資料及公司規章、手冊等，以上商業秘密不論以書面、圖標或電腦磁盤等形式均屬之。
第三十條對于負責或經理、主管（主辦）以上業務的崗位人員，在勞動合同終止前提出解除勞動合同一個月內，甲方有權調整其工作崗位。
十三、知識產權歸屬。
第三十一條乙方在勞動合同期間，因工作任務需要和利用工作條件所創造的知識產權由甲方享有，但甲方應給予乙方獎勵。
十四、其他。
第三十二條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方(簽章)_________乙方(簽章)_________。
________年____月____日________年____月____日。
簽訂地點：_________簽訂地點：_________。
工地用工單（精選15篇）篇十一
地址：_________。
法人代表：_________。
乙方(工人)姓名：_________。
性別：_________。
年齡：_________。
民族：_________。
文化程度：_________。
籍貫：_________省_________市。
現住址：_________。
屬于：_________(農業人口非農業人口)。
居民身份證號碼：_________。
務工許可證號碼：_________。
甲方因生產(工作)需要，經勞動部門批準，勞務市場介紹，同意招用乙方為臨時工，根據有關國家有關規定及_________人民政府有關政策，經雙方協商同意自愿訂立本合同，并共同遵守如下條款：
一、合同期限。
自________年____月____日起至________年____月____日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方需要繼續留用，經乙方同意，雙方可以續訂合同，并辦理鑒證手續。
二、生產(工作)任務。
甲方根據生產(工作)需要，安排乙方在_________崗位，承擔_________臨時生產(工作)任務。乙方若同意，須服從。在合同期內甲方因調整生產(工作)任務，需要變更乙方的崗位和任務，需經乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續。
三、勞動時間與勞動報酬。
(一)勞動時間：甲方實行每周____日，每日_________小時工作制。嚴格控制加班加點，確因生產(工作)需要加班加點的，應控制每日加班不超過_________小時，每月加班不超過_________小時，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定，按規定發給加班加點費。
(二)勞動報酬：按國家有關規定和單位的實際情況，根據乙方的崗位和承擔任務，甲乙雙方協商定為為每日_________元，每月_________元。加班工資，按不低于國家規定的標準執行。獎金，根據單位效益和勞動貢獻，定期發給。實行計件工資制的，月工資按計件單價結算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂。從事夜班的，應發給夜餐費_________元。
(三)在合同期間，如發生停工待料情況，甲方每天發給乙方基本生活費_________元。
四、勞動保護、保險福利待遇。
(一)從____鎮招用的臨時工，實行社會養老保險制度。保險金繳納辦法與單位勞動合同制工人相同。繳納養老保險費，每月甲方負擔_________元，乙方負擔_________元。乙方繳納金額，先由甲方統一支付，后在其當月工資中扣除。乙方如符合招工條件，單位又有指標，可招為勞動合同制工人，所繳納的養老保險可隨同轉移，合并計算繳費年限。
(二)乙方因工死亡待遇及因工負傷在醫療期內的待遇與合同制工人相同，因工負傷醫療終結，由勞動鑒定委員會確定其傷殘程度。完全喪失勞動能力的，與合同制工人同等對待，部分喪失勞動能力的，企業應當安排力所能及的工作，合同期滿，根據其傷殘程度，由甲方按照省、自治區、____市人民政府確定的具體辦法辦理。
(三)乙方患病或非因工負傷，醫療期最長不超過_________個月。醫療期內待遇應當與合同制工人同等對待，傷病假期間，由甲方酌情發給生活補助費。乙方在甲方工作半年以上，醫療期滿尚未痊愈被解除勞動合同的，由企業發給一次性醫療補助費_________元，乙方死亡的，甲方應發給喪葬補助費_________元，一次性發給供養直系親屬救濟費_________元。
(四)乙方在甲方工作________年以上，重新簽訂合同的，甲方應按國家規定安排乙方探親，服務每滿________年假期為_________天;乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳，甲方應按規定安排假期。上述假期為有薪假期，超出規定日期的，經批準按事假處理。
(五)根據工作崗位需要，并參照國家有關規定，甲方發給乙方勞動保護用品_________，及勞動保健食品費_________元。從事起重、電焊、司爐等特殊工種作業的，需持有關部門核發的《專業崗位操作證》方可上崗。
(六)合同期間，甲方發給乙方每月副食品補貼_________元。冬季取暖期間，按規定每月發取暖津貼_________元。
五、勞動紀律。
(一)按時上下班，不得遲到早退。
(二)嚴格遵守操作規程，保證生產。
(三)愛護單位財產，不無故損壞公物。
(四)上班工作(生產)時間不得做私事，不得做與生產工作無關的事。
(五)聽從指揮，服從調動。
(六)保質保量完成任務，不得投機取巧。
(七)有事及時請示報告，不得擅自主張。
六、勞動合同的變更、終止、解除和辭職。
(一)甲方因轉產，調整生產項目或者由于情況變化，經乙方同意，可以變更合同的相關內容。
(二)合同期滿后即終止執行，并辦理終止合同手續。如生產(工作)需要，甲方繼續招用乙方，需要經乙方同意，并經勞動部門批準，雙方重新簽訂合同。
(三)有下列情形之一的，可以解除勞動合同：
(1)雙方一致同意的;。
(2)符合本合同第六條第五項和第六條第六項規定的;。
(3)乙方培訓(熟練)期滿，不符合錄用條件或乙方不愿意供職的;。
(4)乙方非因工負傷，治療終結仍不能復工的。
(四)有下列情形之一的，本合同自行解除：
(1)甲方宣告破產，或者瀕臨破產處于法定整頓期間的;。
(2)乙方被除名開除、勞動教養或判處徒刑的。
(五)乙方在合同期內有下列情形之一的，甲方可以辭退;。
(1)嚴重違犯勞動紀律，影響生產、工作秩序的;。
(2)違反操作規程，損壞設備、工具，浪費原材料、能源，造成經濟損失的;。
(3)服務態度惡劣，損害消費者利益的;。
(4)有貪污、盜竊、賭博，營私舞弊等違法行為，尚未構成刑事責任的;。
(5)無理取鬧、打架斗毆，嚴重影響社會秩序或犯有其他嚴重錯誤的。
(六)甲方有下列情形之一的，乙方可以辭職：
(2)甲方不按合同規定發放工資或連續兩個月不支付工資的;。
(3)人格受到甲方負責人侮辱的;。
(4)甲方不履行勞動合同，或違反國家勞動法律、政策，侵害工人合法權益的;。
(5)經國家批準應征入伍的。
(七)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同：
(1)合同期限未滿，又不符合第六條第3項情況之一的;。
(2)患有職業病和因工負傷在治療期限內未能治愈，屬于全部或大部分喪失勞動能力的;。
(3)女工在孕期、產假期、哺乳期內的。
(八)甲方或乙方要求解除勞動合同，除第六條第。
(四)款所列情況外，必須提前半個月通知對方。并辦理有關手續。
七、違約責任。
甲方違反合同有關條款或無正當理由在合同期內辭退乙方的，按乙方實際損失予以賠償，具體數額由雙方協商。
乙方違反本合同有關條款給甲方造成經濟損失的，甲方可根據實際損失情況要求乙方予以賠償。具體數額由雙方協商。乙方不經甲方同意私自離單位的，賠償甲方_________元，否則甲方不予辦理離單位手續。
八、雙方認為需要約定的其它事項。
(一)甲方為乙方提供住房，房租、水、電費由乙方自負。房租按商品房標準收取的，甲方應給乙方住房補貼每月為_________元;如乙方自行解決住房的，甲方應給乙方住房補貼，每月為_________元。
(二)甲方自辦食堂的，按飯菜成本收費，不辦食堂，在外搭膳的，所需管理費由甲方支付。甲方給乙方膳食補貼每月_________元。
(三)甲方按國家規定，每月應給乙方各類補貼共_________元。
(四)計件工資制的，月工資結算辦法：_________.
(五)其他需約定事項：_________.
任何一方違反勞動合同，給對方造成經濟損失的，對方有權根據責任和造成的后果，追究違約金_________元，賠償金_________元。
九、勞動爭議處理。
合同履行中如發生爭議，雙方應本著互諒互讓的原則協商解決，或經企業勞動爭議調解委員會申請調解(因開除，辭退違紀職工以及職工辭退，自動離職發生的爭議可直接申請仲裁或向法院起訴)。調解無效，甲乙雙方協商一致選擇：_________.
(一)按企業勞動爭議處理有關規定，向_________勞動仲裁委員會申請仲裁。
(二)向當地人民法院起訴。
十、本合同自雙方簽訂之日起，任何一方不得擅自修改或變更。本合同未盡事宜，須經雙方協商，作出補充規定，經鑒證與本合同具有同等效力。條款與法律、法規、政策有抵觸的，按國家現行的法律、法規、政策執行。
十
一、本合同自勞動部門鑒證之日起生效，一式_________份，甲乙雙方各持_________份，涂改或未經合法授權代簽無效。
甲方(蓋章)：_______________乙方(簽字)：_________。
簽訂地點：_______________?簽訂地點____________。
工地用工單（精選15篇）篇十二
一、工程名稱：
二、工程地點：
三、工程承包的范圍和內容：
四、雙方責任：甲方：
1、協調提供乙方材料堆放倉儲設施。
4、為了確保施工順利進行，解決應由甲方解決其它事宜，協調乙方與有關部門及土建的相互關系。甲方為乙方無償提供以下施工條件。(1)提供材料存放場所：
（2）配合提供垂直運輸機械：
（3）提供水、電使用：
（4）提供工程交底數據。
5、及時按照合同約定支付工程款給乙方。乙方：
1、
7、一切按規范施工，如有不合格須返工全部由乙方負責。
五、工程內容及要求：
1、工作內容：
（2）清理預留洞口修邊、成品保護及驗收前的清掃工作。
2、工期約定：
（2）開工日期以甲方發出開工令為準，計算乙方工期，工期按日歷連續計算。
（3）由于甲方原因造成乙方不能按期完工，憑甲方及監理簽證工期順延。
七、安全要求。
八、工程驗收：
九、工程造價與結算。
1、該工程門窗塑鋼窗每平方包干綜合單價為元（不含稅）。
十、付款方式。
1、
一、其它約定。
工地用工單（精選15篇）篇十三
乙方：______________身份證號碼：_____。
因乙方在甲方工地發生工傷事故，甲乙雙方經過友好協商，綜合考慮乙方的家庭狀況和甲方的實際情況，在合理合法、互讓互諒、平等自愿的基礎上，達成如下協議：
第一條本協議是根據國務院《工傷保險條例》、《江蘇省工傷保險條例》、《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》及其他相關規定達成，甲乙雙方完全知悉、理解這兩個條例及其他相關規定的內容，清楚乙方工傷的賠償項目及數額。
第二條乙方系甲方工地雇員，在______年______月______日在工地受傷，經揚州洪泉醫院治療。甲方因乙方受傷事宜，已經支付醫療費、生活費等費用____________元。
第三條雙方依據有關法律法規之規定，協商賠償款總額為人民幣壹拾肆萬______元，乙方清楚并同意上述賠償款已包括但不僅于一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業補助金、一次性工傷醫療補助金、醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費、以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要康復費、護理費、后續治療費，并已包含支付乙方及其家屬的精神損害撫慰金等一切賠償款。
第四條各方的身份情況及保證情況：
1、甲方向各方陳述和保證如下：
(1)其是一家依法設立并有效存續的有限責任公司;。
(3)本協議自簽定之日起對其構成有約束力的義務。
2、乙方向各方陳述和保證如下：
(1)其有權進行本協議規定的行為，并已采取所有必要的行為簽訂和履行本協議;。
(3)本協議自簽定之日起對其構成有約束力的義務;。
第五條違約責任。
如果任何一方違反本協議，則該協議無效。任何一方均可向人民法院提起訴訟，如果一方違反其在本協議中所作的陳述、保證或其他義務，而使其他各方遭受損失，則其他各方有權要求予以賠償。
第六條保密條款。
一方對因本次工傷賠償而獲知的另一方的商業機密或個人隱私負有保密義務，不得向有關其他第三方泄露，但中國現行法律、法規另有規定的或經另一方書面同意的除外。
第七條本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章后生效，均具同等法律效力。
甲方：_____乙方：_____。
日期：______年______月______日
工地用工單（精選15篇）篇十四
甲方:。
乙方:。
一.工程概況。
1.工程名稱:濟康醫院外網工程。
2.工程地點:學苑路濟康醫院院內。
承包范圍及西形式。
承包范圍:道路硬化、給排水、消防、土建、電氣工程等施工圖紙范圍內的全部內容。
承包形式:甲方工程部組織對整個施工過程進行監督控制，乙方在甲方工程部的領導下以部分包工包料的形式完成圖紙規定范圍內的全部工程及竣工驗收工作，材料差價以預算書為依據，三材在正負5%內不作調整，超出正負5%據實調整，經甲方現場負責人認證簽字方可生效，如有變更據實調整。
二.合同工期。
開工日期:20xx年7月15日開工，竣工日期:根據實際情況甲乙雙方協商決定
三.工程質量等級:合格。
四.工程造價。
本工程造價為4319951.59元，只包括20xx年1月4日預算書內容，施工中如有變更，以實際發生工程量為準據實增減。
付款方式:。
完成總工程量50%時，付完成工程量造價的80%，工程完工后付完成量造價80%，工程竣工驗收合格七日內付至工程總造價的97%，剩余部分作為質量保修金，工程滿一年無質量問題付清全部余款。
五.甲方責任。
1.提供設計圖紙。
2.負責辦理工程前期的有關手續，是工程場地達到三通一平，保證工程順利進行。
3.開工前甲方將派駐現場代表及其他人員姓名、職務、職權以書面的形式通知乙方。
4.甲方定期對工程進度、質量進行監督檢查，同時對工程量、工程質量、工程款撥付最終簽證的復核。
6.因甲方手續不全原因造成的市場違規罰款、停工等經濟損失全部由甲方負擔，乙方不予承擔。
六.乙方責任。
1.乙方對施工的工程質量、安全生產、工期負全面責任，服從甲方管理。
2乙方必須按照圖紙進行施工，嚴格執行國家的施工規范和施工工藝標準進行施工，確保工程一次交驗合格標準。
3施工期間發生的一切人身、機械傷亡事故，由乙方承擔全部經濟賠償責任和法律責任。
4施工用水、用電按實際用量及當地政府定價承擔施工用水、用電費用。
5隱蔽工程必須經甲方驗收合格后，方可進行下道工序施工。
七.設計變更要求內容。
1.甲方對設計圖紙要求進行變更時，需出具書面的變更通知書及完整的圖紙資料。
2.乙方在施工中如發現圖紙需要變更時，必須經甲方代表同意，乙方不得直接要求設計單位出具設計變更，未經甲方代表認可，乙方所做的變更不予認可。
3.因乙方原因造成工程未按約定期限完工，每遲延一天扣罰工程總造價的千分之二，由于甲方原因要求變更工程設計使工程量增加，經協商后工期相應順延。
八.工程保修。
1.乙方按法律、行政法規或國家有關規定，對交付使用的工程在質量保修期內承擔質量保修責任。
2.質量保修工作:承包人應與工程驗收前，與發包人簽訂工程質量保修書。
3.保修期限規定:質量保修期限從工程竣工驗收之日起滿一年。
九.爭議的解決方式。
產生爭議時，及時協商，協商打不成共識時，有法院來進行裁決。
十.本協議一式二份，雙方各持一份，雙方簽字蓋章之日生效。
工地用工單（精選15篇）篇十五
甲方因生產需要，依據勞動法法規，本著平等協商，自愿合作，愿意接受乙方所派遣的社會務工人員進入工廠安排就業事宜，為明確雙方責、權、利關系，經雙方自愿協商簽定本協議。
1、自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，共計：_____月。
2、可根據甲方的生產情況，經甲乙雙方協商同意，可以續簽協議。
1、人數：經雙方協定，預計_____月_____日_____人，____月____日_____人。共計總人數為_____人。
2、年齡：____________歲以下，持本人有效身份證或各種相關有效證件。
3、乙方所派遣給甲方的員工須滿足甲方的用工條件，如甲方對員工有特殊要求的，乙方也應給予配合，男生不可留長發、紋身、染發等，如乙方所派遣的員工不符合甲方用工條件，甲方有權不接收。
1、乙方臨時工按每小時_____元結算，每人每月工作時間不少于_____小時，少于_____小時按_____小時結算工資，超過則按實際工時計算。
2、工資定于每月_____日現金發放上月全部薪金，因甲方托欠工人工資問題而產生的`勞務糾紛與乙方無關，并賠償乙方在此期間的所有損失。
3、乙方工人工資由乙方代表代領，在甲方人員的監督下發放給乙方員工。
4、甲方須在協議期滿_____日內結清所有員工和駐廠管理人員的全部工資，在沒有結清工資之內，甲方要負責乙方工人的吃住問題。
5、乙方需派管理人員駐廠協助管理，_____名工人安排管理人員1人，工資由甲方支付，每人每月_____元，免費提供食宿。
6、乙方工人從進廠之日起至協議期滿止（包括：休息日、放假日和所有不正常上班日期）甲方必須免費提供食宿。如晚上：加班超過11點（含11點）甲方必須免費提供宵夜，甲方不得以任何理由扣除乙方的押金、水電費、工衣等勞保費、保險等一切費用。
7、乙方員工在工作期間如因事或因病（病假：需有醫院證明）請假，甲方將按實際缺勤時間在當月工資中扣除。
1、甲方根據工廠生產需要，負責對員工進行相關的企業文化教育、技能訓練、現場操作等。
2、協議期間，乙方工人需要遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方管理教育，若有違反甲方有權按規章制度處理。
3、乙方應教育乙方之臨時工遵守甲方的各項規章制度的紀律，不得無故曠工，有急事可以請假，甲方提供符合國家規定的安全生產工作環境，保證乙方工人和管理人員的人身安全，如在工作時間，工作場所發生安全事故均屬于工傷，甲方需要按國家社會保險規定承擔責任，與乙方無關。
4、在甲方工廠內，甲方應要求管理人員和工人不得對乙方管理人員和工人有故意排斥、辱罵、嘔打或惡意態度等行為，應友好合作。
5、乙方工人如操作大型機臺則由甲方負責為其購買工傷保險。
1、凡乙方派遣員工在試用期做滿____天自離或被甲方辭退，其工資全額在下月發放工資時一并結算給乙方。
2、甲方不得無故辭退乙方員工，如有重大違反廠紀廠規者，須辭退人員必須提前通知乙方。
3、如甲方不給乙方臨時工按時發工資或不發工資，乙方有權交由當地勞動局處理，與乙方無關，均由甲方全部負責。
4、甲方不能按規定時間內安排乙方人員進廠，甲方要負責解決乙方工人吃住和報銷往返車費。
1、協議簽訂后，甲乙雙方必須全面履行協議規定和義務，任何一方不得擅自變更協議，確須更改時，雙方應通過協商后簽定補充協議或解除協議。
2、協議期滿或者雙方約定的協議終止條件出現時，協議自行終止。
3、本協議一式兩份，甲乙方雙方各持一份。
4、本協議經由甲乙雙方簽字（蓋章）后生效，同具有法律效力。
甲方代表：____。
乙方代表：____。
_______年____月____日_______年____月____日。