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    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)

    時間:2025-05-02 作者:文鋒

    建筑是社會發展的重要推動力,它們為經濟和產業帶來了巨大的影響和機會。建筑是一種集藝術、工程、創新于一身的行業,以下是一些有關建筑的有趣事實,和大家一起分享。

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇一

    各位同仁:

    大家上午好!時隔一年之久,今天,我們又齊聚一堂,共謀發展,我內心實在是感動萬分!在此,我謹代表xx集團和即將在x市成立的xx生物科技有限責任公司向大家致以最最誠摯的謝意和敬意!感謝你們在過去的一年里,為公司的發展不遺余力,出謀劃策.公司能有今天的發展,與你們的努力是分不開的!同時,特別感謝大家對我的幫助和關心!

    xx集團重慶營銷服務中心自去年成立至今也一年有余,在過去的一年里,我們并肩作戰,同歡苦,共榮辱,有很多的辛酸和汗水,也有很多的收獲和快樂!最為寶貴的收獲是培養了一批公司骨干人員,匯集了一大批你們這樣的銷售精英和營銷高手!看到你們,我就看到了公司的希望,不禁遐想起公司的未來,有你們在,我堅信!有任何的困難我們都可以克服,有任何市場我們都可以做好!公司的明天將充滿無限希望!

    過去的一年,有太多太多的故事,值得我們追憶,回想當初來到xx,我可以說是一無所有,只有一名員工,幾千塊錢。有的只是堅信自己會成功的信念,以及一往如前的大無畏的勇氣。市場一片空白,營銷模式一片陌生,很茫然、很無助。一切都是從零開始。我至今依然記的,40幾度的高溫天氣,我和yjb在xx市,為了找到一個客戶,徒步走了5個多小時,從上午走到下午,沒有喝一口水,沒有吃一口飯,結果那個客戶還一盒藥都沒有定。短短兩個月,我走遍了幾乎xx市所有的公司,終于把市場打開了,用我們的汗水和誠信,建立了良好的口碑,才進入了良性循環,才有了后來的長壽市場、忠縣市場。才有了我們現在坐在一起的所有同事。回想往事,感慨頗多,為了公司的發展,我們有很多的同事付出了很多,雖然,現在有的同事沒有在公司上班了,但我依然懷念他們!依然感謝他們!

    過去的一年中,我們有過太多的失敗,也有過很多的成功.總結過去,展望未來。我們需要的不是沉醉于過去的些許收獲,更不是懊惱于過去的點滴不足。我們需要的是認真總結,深刻反思!共同創造更加輝煌的明天!

    下面,我將我們過去一年以來公司所存在的一些問題簡單作一下總結,希望大家共勉!

    公司的收獲與成功:

    一、 在過去的一年中,公司產品在市場上從無到有,從滯銷到暢銷。知名度、美譽度不斷攀升。截止到6月30日,我們三個市場,共實現銷售回款160多萬元。客戶九千多家,其中,建立穩定供銷關系的近三千家。產品也有原來的16種增加到現在的20幾種,并且以后還會逐漸增加!我們充分看到了市場的潛力,也看到了xx集團和我們的發展。

    二、 在過去的一年中,公司員工隊伍從最初的一個人,發展到今天的幾十人,員工隊伍不斷成長,銷售額更是節節攀升。涌現出一大批的優秀員工和優秀骨干,為公司的后續發展提供了可靠的人力資源保障。我們不但完善了我們的管理制度,還完善了我們的企業文化,并且還將不斷努力,不斷完善,努力為大家創造一個好的平臺,一個快樂和諧的工作環境。

    三、 在過去的一年中,營銷模式從陌生到熟悉,從不了解到應用自如,并且,在大家的共同努力下,我們創新了很多營銷模式,xx年十月十日中秋感恩活動更是創下墊江之最、xx之最。每每回憶至此,就不禁感到非常自豪,因為我們有一個團結的團隊,創新的團隊,這也正是我們公司最為寶貴的財富。

    四、 現在的我們,更是得到了xx集團總部的大力支持,得到了王總和李總的大力幫助,公司總部不但給了我們300萬的信用擔保,還給了我們更多的市場。我們有蓉藥集團這樣一個好的平臺,有總部大力的扶持,是沒有理由做不好的。

    過去的輝煌都也成為過去,人的眼睛是長在前面的,不是長在后面,現在的我們,最應該做的是做好以后的工作。

    最后,預祝我們的公司在新的一年里,更上一層樓,再創佳績!謝謝大家。

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇二

    公司員工、尊貴的客人和朋友:

    大家晚上好!

    隨著20日明媚陽光的到來,我們告別了20日。在此,公司向一年來為公司發展辛勤工作、默默奉獻的全體同仁表示衷心的感謝和祝福,致以最誠摯的問候和對春節的深深敬意。

    站在新的起點上,我們攜手并進,展望20世紀的目標和發展藍圖。我們堅信,通過全體同仁的共同努力,我們奧隆寶公司一定會實現新的飛躍,為公司創造新的輝煌。20__年將為我們開拓市場的旅程開辟一片藍天。前進的號角已經吹響,我們強大的奧龍堡聯合艦隊已經啟航。大海碧波萬丈,百人爭流,激勵人心。

    新年的陽光,既是揚帆起航的呼喚,也是激勵人們奮進的號角。起風起帆,能漲潮的人!同事們,讓我們一起努力,乘風破浪踏上新的征程,再接再厲!我們不否認,我們必須充分認識到,在新的一年里,我們將面臨越來越多更新的困難和挑戰,但充滿挑戰的市場也蘊含著新的發展和機遇。危機與機遇并存,壓力與動力并存。我們堅信,只要公司全體同仁團結一致,同心同德,共謀發展,相互合作,勇往直前,我們一定會在新的一年里為我們的奧隆寶公司創造新的成就和輝煌。

    最后,值此新年之際,公司再次衷心祝愿所有同事新年快樂、工作順利、身體健康、家庭幸福、新年好運!

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇三

    親愛的嘉賓們,同事們,朋友們:

    困難的20__年已經過去了,雖然受人民幣升值、出口萎縮等因素的影響,我們公司20__年的業務有所萎縮,但在__人的努力下,我們仍保持了增長,雖然幅度不大,但起碼保住了我們公司的招牌,在這里我代表公司領導班子,對大家的辛苦努力表示衷心的感謝!

    讓我們回顧這幾年公司所走過的歷程,我們可以把它分成三個時期:膠州路時期,這是湖南農民起義;天目路時期,這是井岡山;如今,公司更加強大,鳥槍換炮了,搬到了政府重點開發的虹橋商務區,我們已經進入延安時期。此刻,在座的各位,有的是膠州路時期的“星星之火”,更多的是天目路時期的精兵強將。在艱難困苦的20__年,在座的各位和公司患難與共,共克時艱,你們都是公司最寶貴的財富。

    紅旗在飄舞,勝利在招手,展望新的一年,全球經濟已經走出危機的深淵,隨著中國經濟率先強勁復蘇,公司今年的業務有望取得較大拓展。在公司的“延安時期”,我不禁想起_在到達延安后所做的第一件事情,這就歷史上著名的“延安整風”。通過延安整風,迎來了轟轟烈烈的“延安大生產”。

    在公司規模不斷壯大的今天,只有嚴明的紀律和嚴格的。

    規章制度。

    才能令公司得以持續發展。如今通過幾年的摸索各項規章制度和各個崗位的操作流程已經初具規模擺在我們公司“延安時期”的一個首要任務是:如何進一步使這些規章制度系統化和固定化?如何讓這些規章深入人心并且轉化為每一個員工的自覺行動?因此員工培訓工作就成為當務之急。作為職工培訓的起步階段在20__年中我們將適時啟動一場全體職工的“應知應會”啟蒙。

    教育。

    活動。在這里,希望在座的各位對此有充分的準備。

    長期以來,“政令不通”是我們公司的頑疾,往往是“令不行而禁不止”,這在各個部門都有存在(以下省略)。公司是一個團隊,需要的是理解與配合,“政令通暢”靠的是組織與紀律。再重申一遍:嚴明的紀律和嚴格的規章,是公司持續發展的基本保證。在這里,我希望在座的各位務必引起警惕,在20__年,加強紀律性,使公司呈現“政令通暢”的喜人局面。

    同事們,朋友們,過去一年的實踐證明,公司的興衰維系著我們每個人的命運。通往勝利的路途從不平坦,舊的理念,不良傳統陋習,這些都是阻礙我們前進的大敵,我們只有不斷自我革命,更新觀念,與新的、新的理念接軌,才能跟上公司的發展進程。改革總是不會一帆風順的,自我革命總是痛苦的,但是,假如我們放棄改革,放棄自我革命,我們將會被淘汰。我們期望,在經濟全面復蘇的20__年,公司的管理上更上一層樓,以迎接新的挑戰。

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇四

    在生活、工作和學習中,大家都寫過致辭吧,致辭要注意人物的身份,不能偏離說話的對象。那么什么樣的致辭才更具感染力呢?以下是小編為大家收集的公司年會領導致辭,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    全體工作人員:

    大家好!不知不覺已進入20xx年。今天,我們歡聚一堂,慶祝公司圓滿走過了騎玉兔,急飛跑的20xx,迎來了飛云天,駕騰龍的20xx。我謹代表公司領導們對全體員工一年以來的恪盡職守,默默耕耘表示深深的感謝:謝謝你們,在過去一年里,大家都辛苦了。

    智慧創造價值,責任成就未來,20xx年,我們同心協力克服了種種的壓力和困難,進一步擴大了公司規模,壯大了員工隊伍,完善了產品內容,加快了拓展步伐,使公司有了卓有成效的發展,同時團隊的素質、專業的精神、管理的層次都得到了較大的提升,為公司日后發展和騰飛打下了堅實的基礎,所取得的每一個可喜的成績,離不開公司全體工作人員的共同努力,你們是當受表揚的,同時也證明了領導層所帶領的這支工作團隊是一個有凝聚力,執行力,且勇于創新,銳意進取的優秀團隊,你們是優秀的,我為公司能夠有這樣一支團隊而感到自豪。

    緊抓機遇,迎接挑戰,面對20xx,我們的任務是艱巨的,在新的一年里,公司要在各方面進一步完善和拓展,從管理,產品,市場等方面多管齊下,繼續保持良性平穩快速發展,同時進一步為員工提升發展空間,并努力為大家營造一個放心,安心,舒心的工作環境,使員工在公司感受到家一般的溫暖。近期工作進程需要加快,在此期間,希望大家克服困難、繼續拼搏,發揚踏實肯干,任勞任怨,自告奮勇的工作精神,同心同德,再接再厲,為完成公司目標,實現公司宏偉藍圖加倍努力!

    昨日的成績令我們欣喜,今日的埋頭預示著明日的輝煌,作為公司的領導,感謝你們一年以來盡職盡責所做的卓有成效的工作,你們的付出公司是不會忘記的。希望在今后的工作中,各位員工一如既往的團結互助,相親相愛,不斷提高自身業務水平,鼓足干勁,一拼到底,攜手與公司飛速成長,爭取明年再聚首的時候,我們每個人連同公司一起,在全北京具有一種雄赳赳,氣昂昂的知名度。愿在座的每位成員都能成為頂梁大柱,為公司的明天托起一片驕人的輝煌和璀璨。

    值此新春來臨之際,祝大家新年快樂,工作更上一層樓!并通過你們,向一直支持我們工作的家人,親人以及好友們致以誠摯的問候,祝福大家身體健康,闔家幸福,吉祥如意!希望今天大家都能玩的盡興,笑得開懷!

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇五

    親愛的工作伙伴們:

    大家晚上好!

    細數過去一年的種種,作為集團的創始人,感謝所有員工的付出和努力,xxx今天這些成績的取得均飽含著公司全體員工的辛勤勞動和汗水,xxx的明天因你們而更加精彩輝煌!過去的`成績凝聚著公司全體員工的心血和汗水,未來的機遇和挑戰,需要我們繼續不懈努力地去面對。在這辭舊迎新之際,分享勝利喜悅的同時,還要清醒地認識到,在激烈的市場競爭環境中,化工農藥企業依然面對廣泛的機遇和嚴峻的挑戰,物流房地產項目更是任重道遠,我們必須抓住新的機遇,迎接新的挑戰,以高度的責任感和使命感推進我們公司持續發展。新的一年開啟了新的歷程,托舉著新的希望,承載著新的夢想。讓我們xxx全體同仁共同努力,以百倍的激情、誠實的勞動,同心協心,共創佳績,沒有什么能阻擋,沒有什么能動搖,我們滿懷信心,開足馬力,奔向更加輝煌的新的一年!

    最后,再次感謝大家為xxx的付出和努力,祝大家新春愉快,工作順利,身體健康,合家幸福,萬事如意!給大家拜個早年了!

    謝謝!

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇六

    女士們,先生們,老師們,同學們:

    大家好!

    騎著與時俱進、開拓創新的春風,我們即將度過春秋__年。現在,一個嶄新的一年即將到來。在這個特殊的時刻,南苑和西苑的3000多名師生歡聚一堂,慶祝新年的到來。

    回顧過去的一年,對我們兩所大學來說,這是不平凡的一年,令人興奮的一年,也是輝煌的一年。今年,我們兩所學校的辦學條件日益改善,辦學規模不斷擴大,教育質量穩步提高。

    這一切都是我們師生共同努力和努力的結果。我謹代表學校,借此機會向在教育教學崗位上兢兢業業,為國家培養了無數人才的老師們表示衷心的感謝。我也要向所有努力學習,德智體全面發展,取得優異成績的學生表示熱烈的祝賀。

    最后,希望新的一年里所有的老師和同學,振作起來,不斷進取,努力工作,努力學習,努力創造南苑西苑更加輝煌的明天!

    祝師生新年快樂!工作順利!學習進步!

    謝謝你!

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇七

    尊敬的各位嘉賓、各位朋友:

    大家上午好!

    首先,請允許我謹代表****支公司總經理室對各位的到來,表示熱烈的歡迎和誠摯的問候!明天是“母親節”了!祝各位已經成為母親的嘉賓節日快樂!祝各位男士家中的老母親節日快樂!

    在過去的20xx年,**繼續快速發展,在行業內獲得了普遍贊譽:美國高盛集團的入股證明了**的投資實力;網球大滿貫冠軍李娜成為**全球形象代言人;**成功中標北京cbd地塊,中標上海陸家嘴地王不動產,完成了京滬核心經濟圈布局;養老社區的推廣更是行業的標桿。

    ****中支在未來的發展過程中還將面臨更多的機遇和挑戰,我衷心希望廣大客戶一如既往的理解和支持我們,我們將用最優質的保險服務和最全面的風險保障為您完美的一生保駕護航。

    今天,正值“母親節”來臨之際;有幸邀各位朋友齊聚一起,我們也專門請到總公司優秀講師張超先生親臨**與我們共同分享一個健康養老的話題。相信大家會不虛此行!我們將滿懷感恩之心,牢記使命,珍惜信賴,不負所托。努力把**建設成為最受市場青睞、最具親和力、最專業化的、服務最好的人壽保險公司。”

    最后,真誠祝愿各位家屬、嘉賓,身體健康,家庭幸福!

    謝謝大家!

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇八

    尊敬的股東、親愛的員工們:

    大家晚上好!

    “春花含笑意,爆竹增歡聲”,在這樣的一個喜慶的日子里,我們匯聚在此,共同慶祝xx年的到來。今天下午召開的“xxxxx公司xx年度總結會暨xx年度業務啟動會”,真實地反映出公司經營管理的真實情況,我欣慰地感受到你們的自信心在增強、人氣在凝聚、激情在迸發,和諧在形成。在此,我最想表達的就是兩個字——“感謝”!

    第一聲感謝,要致給我們尊敬的股東。因為是你們一直在賦予公司堅強的力量,是你們在用實際行為詮釋著什么是陽光、信任和支持,是你們使公司始終沐浴在和煦溫暖的氛圍中。正因為有了你們這樣矢志不渝地關懷,我及在場的每一位“xxx”堅信,即使公司遭遇了一些暫時的困難,我們也有勇氣和信心,一掃陰霾!

    第二聲感謝,要送給公司經營班子的幾位同仁們(奉總、王總、任總)。是我們共同組成了具有“xx”企業文化特色的幫組。短短一年的時間,我發現奉總要比原來老氣些了,白頭發也多了點兒,眉宇間多了擔當和責任。王總年紀很輕,來的時間也不長,但通過孜孜以求地辛勤工作,確實給公司帶來了新氣象。還有一直默默流著汗水勤懇工作的任總,他總是在公司需要的時候,一改低調形象,該出手時就出手。和他們一道并肩作戰,對于我來說,是一種緣分,更是一份難得的人生體驗。

    的道路上,不可避免的還會犯一些因為年輕而導致的錯誤,走一些因為閱歷不夠而繞的彎路,但世間的事物總是辯證的存在著,發展機遇和挑戰共存,困難和希望同在,只要我們懷著必勝的信念,明亮一雙智慧的眼睛,就一定能迎接陽光,擁抱彩虹!

    即將到來的xx年,對于公司來說是一個全新的開始,也是一個新的征程。如今,公司的發展目標催人奮進,鼓舞人心。我們一定要眾志成城、鉚足干勁、攻堅克難,以優異成績來回報股東的信任,同時也為自己的人生歷程書寫下濃墨重彩的新篇章。

    最后,提前預祝大家及家人新春快樂、!闔家幸福!萬事如意!

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇九

    各位領導,各位同事:

    大家好!

    今天,在這眼光明媚、喜慶洋溢的大好日子里,我們xx公司在這里舉行盛大的公司新年晚會,它將作為我們公司一個新的起點,預示著我們在新的一年,又有一個新的騰飛,必將展現出新的輝煌!

    滄海橫流方顯英雄本色,跨越困難證明我們xx人是一支同心同德、能征善戰優秀的隊伍,因此在這里,我代表公司領導班子向一直致力于公司發展的各位兄弟姐妹、各位業界同仁以及我們的新老客戶表示衷心的感謝!正是有了你們的努力付出、你們的信任支持,才有了我們xx的今天!無論將來xx做到多么強大,我們都不會忘記一路相隨的兄弟姐妹和我們尊敬的合作伙伴!在20xx年里,我們一起經歷了太多太多。

    在這種形勢下,我們頂風冒雨,懷著一股豪情堅定地邁過了20xx年,這一年中我們一路披荊斬棘,“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,我們不怕犯錯誤,但是我們最怕知錯不改,我相信,今天xx的`錯誤必將成為xx未來更加輝煌的基礎。同樣地,也正是這一路的風雨同舟,讓我們所有人緊緊團結在一起,凝聚成一個共同奮進的大家庭。

    目前,鑒于公司發展的需要,我們這個大家庭又融入了新的成員。在這里,我僅代表我們xx的全體員工對新加入我們的伙伴們說聲:xx熱烈歡迎大家的加入!今天,我為大家選擇xxx而驕傲,而明天,大家一定會因成為xxx的一員而自豪!在接下來的日子,我希望大家一起努力,使xxx能真正成為大家自己的家,將大家凝聚起來,使企業成為大家的價值皈依和精神家園,有國家才有我們的大家,有了大家才有我們的小家。小家、大家、國家,家家相連,產品、企業、品牌,時時在心,真正做到永續經營、企業長青。

    展望新的一年,我們依然是豪情滿懷:

    “20xx年的xx將繼續堅持以市場導向為目標,建設一種質量有保證、成本有競爭力的產品優勢,為客戶提供有價值和利益的市場。在產品上,我們將致力于提高其質量和成本競爭優勢,讓消費者更多地感受到我公司以人為本的產品理念,將品質和價格元素的完美結合推向極致!在服務上,我們將不斷完善內部管理系統,將各方面的服務做到最好!”我們還要強身健體、內外兼修,趨利避害,加強內部和諧,不斷充實公司內務,規范管理,進一步夯實基礎。讓我們在20xx年一起做好以下幾方面的工作:

    1、降低成本,提高工作效率。

    2、選擇合適的戰略路徑和戰略類型調整市場結構,有取有舍。

    3、創新思維。加速新產品研發和推廣力度,穩定客戶資源。

    4、夯實基礎。提高企業經營管理水平,增強綜合競爭力。

    5、加強生產管理團隊建設,優秀的生產管理團隊是產品核心競爭力的根本。(請自行替換)

    最后,在20xx新年伊始的日子,祝xx的兄弟姐妹與合作伙伴在新的一年里合家歡樂、身體健康、工作愉快、財源廣進、新春愉快。

    謝謝!

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇十

    尊敬的領導、同事們、親愛的員工們:

    大家新年好!

    經歷了一年的努力和拼搏之后,公司在xx行業的市場上,也邁出了強健有力的步伐!如今,伴隨著新年的到來,無論是xx公司的新老員工,我們都在此相聚,共同慶祝我們在20xx年來的努力和奮斗,為新生的20xx賀彩!

    在此,我代表公司領導,對各位以及仍堅守在崗位上的同時們說上一句:新年好!祝愿各位在新的一年里工作順利,家庭美滿!步步高升!同時也請各位和我一同祝愿,我們最為親愛的xx公司,能在新的一年里,前程似錦,一帆風順!

    各位同事們,今天我們相聚于此,共同感受這一年來的喜樂與收獲。回顧過往,20xx年對我們而言,絕不算是一個順利的日子。甚至,比起過往,我們的工作要更加的困難和艱辛。這對我們每個人而言,都是一樣的。對于我們xx公司來說,這一年更是步步為營!

    但是,俗話說得好“時勢造英雄”!在艱難和困苦中,我們在xx的團隊中,也不斷的開始涌現出一個個出色的同時,出色的員工!他們難道不被20xx年的麻煩困擾嗎?不!絕不是,在困難當頭,越是往前,他們的壓力也將越大!但即使是在這樣的情況下,他們也不曾放棄,不曾退縮!越難越上!并且,隨著有人帶頭做出改變,在道路上,也有越來越多的人成為了英雄!不僅僅是某個人,而是一支團隊,一個集體,一個家庭!在今年里,我們每個人都在工作中給公司貢獻了力量,為公司取得了出色的成績!我們每個人,都是xx公司的一名“英雄”。

    如今,我們渡過了20xx年的艱辛,并在此迎來了嶄新的20xx年!回首望去,我們竟已經寬闊了無數的困難和艱辛,才最終有了這樣的收獲。也許連你們自己都沒有發覺,比起過往,你們已經成長了許多。

    但是,正如同時間不會停止它的流動一樣,xx公司也不會停止前進的腳步。在這全新的20xx年里,希望大家能以全新的態度,全新的要求,努力的去完成工作,為xx公司在20xx年的工作,貢獻自己的光和熱!

    昨日的歷史已經在我們的腳下,現在的我們,要求開拓全新的未來!我相信,我們每個人,都有著創造更美好的明天的力量!讓我們一起為xx公司的明天而努力奮斗吧!

    最后,祝愿各位新年快樂!謝謝大家!

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇十一

    各位來賓、各位同仁、各位家屬、女士們、先生們:

    向長期在幕后為公司的發展事業默默奉獻的所有家屬致以崇高的敬意和由衷的感謝!

    即將過去的一年,是公司實施五年戰略規劃的第一年,是繼往開來、穩固基儲搶攻市場的要害一年。

    全體員工緊緊圍繞“以市場為導向的產品、技術及服務”戰略,艱苦創業,高歌猛進,鑄就新的輝煌:20__年,公司共生產各類產品近萬臺。

    共推出和改善電能表、終端產品及主站系統軟件產品余種。

    20__年,公司實現銷售收入突破億,比20__年的億增加收入億,增幅高達。完成外貿出口萬美金。

    至此,公司連續4年增長率超過40,實現了跨越式發展。公司榮登美國福布斯中文版雜志20__中國潛力100榜。

    20__年,我們還會繼續榮登20__年中國潛力100榜。

    公司銷售市場繼續擴大,已在全國21個省建立了駐外銷售辦事處,20__年,市場競爭異常激烈,產品價格非凡是電能表價格大幅下降,業內同行經營業績普遍不佳,公司取得的這一成績,來之不易,它凝聚著我們公司全體員工的辛勞和汗水。

    我們向工作戰斗在銷售、產品推廣、項目工程、市場服務第一線的同仁們致敬,我們向工作戰斗在車間生產第一線的同仁們致敬,我們向技術中心、銷售中心、產品技術部、工業設計部、生產制造部、品保部、檢測中心、企業治理部、采購部、財務部、辦公室、人力資源部、車隊等所有從事技術、治理、行政的同仁們致敬。

    20__年,是我們實施五年戰略規劃第一階段的最后一年,做好20__年工作,對公司發展極為重要。20__年,國家宏觀能源政策走勢及國家電網公司、南方電網公司電力營銷工作安排對公司產業發展十分有利。

    一是兩步制電價的執行范圍會擴大到除居民和農村外的所有動力用戶。

    二是國家電網和南方電網十分重視電能計量工作,將繼續加大對電能計量裝置的投入。三是電力營銷現代化建設工作進程加快。這將為我們公司的電能表、用電現場服務與治理系統等產業帶給一個難得的發展機遇,我們要緊緊抓住這一機遇,實現公司健康、穩定、持續發展。

    困難與期望相伴,挑戰與機遇并存。20__年,在公司內部,多年來的高增長產生和積累了很多問題和矛盾。

    我們急需解決這些問題和矛盾。在公司外部,低價無序的市場競爭將會更加激烈,電力采購集約化步伐加快將會影響市場格局,市場需求多樣化需要更多品種、更多規格產品的支撐。業內大企業大競爭局面已經構成。要實現公司做專做強,我們任重道遠。

    20__年,我們要以戰略的思路把握時代賦予的新機遇,我們要以全面的目光審閱新的市場變局,我們要以堅定信心,再創輝煌!

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇十二

    女士們,先生們,同志們,朋友們:

    大家新年好!

    龍辭舊歲蛇鬧春,歡歡喜喜迎新年!20xx年過去了,感謝過去的一年,公司領導及全體員工的共同努力!值此新年來臨之際,我謹代表公司經理辦公會向公司全體員工及親屬,向董事會、股東單位所有的領導,向所有關心支持公司發展的海內外朋友們,致以新年的問候和美好的祝愿!回望舊年,我們心懷喜悅,滿腔自豪。

    20xx年是不平凡的一年。這一年,行總部新大樓落成啟用,標志著我行邁入了新的發展時期;這一年,我們堅持“八做”戰略方針,深化“社區銀行”經營特色建設,積極應對各項挑戰,確保了我行健康、快速發展;這一年,我們繪就了慈溪農村合作銀行“十二五”發展藍圖,為我行未來五年的發展指明了方向;這一年,我們實施轉型發展,創新業務品種,深入推進信用體系建設,不斷優化支農支小的金融服務;這一年,我們持續深化企業文化建設,“和美銀行”的品牌知名度和影響力繼續得到提升;這一年,著力推動改革發展,實施人才興行戰略,推出員工福利計劃,完成了股權結構改造工作,提升資本實力,為我行長遠和可持續發展奠定基礎;這一年,一元復始,萬象更新。新的一年開啟新的希望,新的歷程承載新的夢想。我們堅信,在。

    領導。

    及全體員工的共同努力下,任何困難和挑戰都將成為我們前進道路上的璀璨風景,未來發展的輝煌終將屬于我們!

    在此,再次衷心祝愿大家在新的一年里身體健康、工作順利、學習進步!謝謝大家!

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇十三

    尊敬的各位來賓、各位員工:

    大家下午好,在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年。今天,我懷著無比高興和感恩的心情站在這里,和大家共同度過這個愉快而難忘的夜晚。

    首先,我想對公司營銷部的所有同事們致以最真誠的感謝,因為你們每一個人的努力和付出,因為你們對工作的盡心盡責,全力以赴,我們才能取得今天的成績。你們辛苦了,謝謝你們!

    其次,我謹代表營銷部全體同事對公司其他部門的協助表示感謝,沒有你們的幫助,我們可能不會如此順利的獲得現如今的成績。希望接下來的日子,我們能夠一如既往的保持這種默契的互助精神,當然,我們在其他部門同事需要我們幫助的時候會提供最大的支持。

    回顧過去的一年,在剛開始接到銷售目標的時候大家臉上不可思議的表情,到后期為了達標拼盡全力、通宵達旦。終于,我們在最初零客戶儲備的狀況下,實現了荊門地產項目銷量最佳的目標,成為荊門人氣最高、最受矚目的項目。可以說這是一個奇跡,一個萬達速度的奇跡,一個城市商業變革的奇跡,更是每一個荊門萬達人自我超越的奇跡。

    過去的一年,公司的同胞們都克己敬業、始終把公司的利益放在第一位,讓我們的項目在荊門一炮而紅,從營銷中心開放到各個產品開盤再到領導視察、工地開放日等,萬達每一場活動都是人氣爆棚,座無虛席。除了銷量的成績,在與荊門其他企事業的聯誼上,我們也博得滿堂彩。銀行、保險、醫院、商會、茶協等,我們用最真誠的態度結交廣大荊門有識之士,希望在未來了日子里能夠合作共贏。

    盤點過去,展望未來。在新的一年里,我們將面臨更多的困難和挑戰,宏觀市場轉入了機遇期和變革期。在市場競爭激烈、國家調控不利等多重壓力下,我們將面臨更嚴峻的考驗。但我們會順應新形勢、新變化,加強管理,拓展市場,最終順利實現全年目標和任務。我們會充分利用公司現有優勢,挖掘資源、整合資源,進一步拓展市場,突破銷售瓶頸,在集團領導的支持下使公司的品牌形象進一步深入人心,以促成最終銷售。

    鯤鵬展翅正此時,扶搖直上九萬里,是因為底蘊深厚的天池與萬千股雄風托負起它的巨大翅膀。萬達就是托負起我們在座每一位巨翅的千萬股雄風,當然萬達也會因為巨翅的翱翔而更加遒勁有力。志存高遠的萬達人將用自己的智慧與勤奮支撐萬達的展翅騰飛,萬達愿與所有志在未來的追求者和實踐者一道,智慧博弈,競合多贏,精誠合作。我相信,在不遠的未來,所有與萬達共同奮斗過的人,都會帶著驕傲去回味每一個我們共同打拼的日子,并自豪的說:我們創造了荊門的商業傳奇,我們助力了荊門商業從平凡走向卓越的新航程!

    最后,在這辭舊迎新的日子祝現場所有的同事朋友們新的一年里,工作順利、身體健康、闔家幸福、新春愉快!謝謝大家!

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇十四

    各位嘉賓、各位同仁:

    大家好!

    首先,我向為公司辛勤工作,頑強拼搏的全體員工致以衷心的感謝,大家辛苦了!虎躍龍騰歡盛世、風調雨順兆豐年!春回大地,萬象更新!值此新春佳節即將到來之際,我再次代表某某集團向所有員工及員工家屬致以新春的問候!向大家拜個早年!

    新的一年開始,又到了我們總結過去,展望未來的時候,過去的20xx年,是充滿機遇和挑戰的一年,某某集團一路走來,走過的路并不平坦,前進的每一步,都鐫刻著大家艱苦創業的激情和邁向成功的喜悅:“某某應臵城”的盛大開盤、某某天心禪茶居項目的成功啟動、貴州銅仁項目的成功簽約等等,這些成就的取得,是管理的結果,是大家努力的結果,更是我們某某人的驕傲。

    企業的成功需要管理團隊的高度執行力,但公司部分員工執行意識淡薄,出現問題不及時溝通,聽之任之者不乏。正是因為這樣,導致“某某金谷”工程進度過慢,錯失最佳銷售時機。如果我們在工作過程中能夠秉承嚴謹務實的工作作風,能夠做到令行禁止,防微杜漸,能夠以身作則,處處留心,能夠在發現問題后及時溝通,我們的工作效率就會隨著上升,公司的發展就會水漲船高。所以我們所有人都應該有危機感和緊迫感,在其位、謀其職、得其酬,強化執行理念、提高執行力度,改善溝通環節,提高溝通水平,不能得過且過、混崗度日、在管理上囫圇吞棗、在工作中濫竽充數。我們不僅要對工作保持長久的熱情和積極性,更需要有“不待揚鞭自奮蹄”的精神。

    下面,我對公司20xx年的工作提出幾點意見:

    一、從容應對,順時而動,因機而發;。

    我們知道,今年房地產行業的競爭越來越激烈,國內形勢也越來越嚴峻,樓市在國家的調控政策和銀行限貸政策收緊的影響下,地產業呈現一片不景氣態勢。怎樣順時而動,因機而發,是大家在20xx年肩負的職責。

    挑戰是必然有的,但是我們的機會更大!武漢地處中國中部,被規劃為中國中部地區的中心城市,也是華中最大的工業、商業城市。自中國提出大力發展中西部地區之后,武漢不管是從城市規劃還是鼓勵外資進入,都吸引了越來越多的外商借此進入中國市場。經濟的發展也帶來了城市的發展,在國家新政策的扶持下,武漢迎來了城市基礎設施建設新的`高峰期,二七大橋、環線建設、地鐵建設、城市基礎設施的改善,極大提升了我們這一中部支點的戰略地位。城市的迅速發展必然帶動了房價的增長,武漢作為中國中部中心城市,房價也已經直逼一線大城市。可以說,經濟的調整給湖北帶來了新一輪的發展機遇。作為社會發展的重要主體,企業家在其中起到的作用和貢獻巨大。

    在眼下的兩三年時間是一個過渡期,在一片不利的地產形勢下,我們需要沉著,如何將危機轉化為商機,是我們當前需要調整的重點觀念問題,觀念可以改變命運!我們應以坦然的態度去面對,不驚、不燥、不虛。多觀自身幾大優勢,發揮優勢才是上策。用超常規的第三只“眼”看問題,分析問題,越是危機越有商機,找準商機的切入點。這樣才能將危機轉化為商機。

    二、加強管理,完善制度,提高執行力。

    管理是效益之本,是公司成長之基,是公司持續發展的保障。我們公司,如何創造自己的特色,如何有效的形成核心競爭力,如何在激烈的競爭中發展壯大,管理就顯得尤為重要。

    制度是管理的根本,是規范公司發展的基石。但長期以來形成的壞習慣使我們的有些員工甚至主管藐視制度,我行我素,這對企業發展形成了一種桎梏。不依規矩,不成方圓。要改變這種現象,公司將著力完善各項規章制度,完善員工崗位職責,對公司的基本制度進行全方位的宣傳,改變制度朝令夕改的做法,用穩定的制度來約束員工,用合理的制度來激勵員工,從制度上增強員工對公司的信任度,從思想上喚起員工對制度的認同感,對企業的歸屬感。各級主管不僅要起帶頭模范作用,主動當好標兵,而且要帶領整個團隊形成合力,攻堅克難,提高工作的自覺性和能動性,增強團隊的執行力。

    三、

    適應形勢,加強學習交流,提高公司整體素質;。

    各個部門都要時刻積極學習掌握最新房地產政策,金融法規、相關稅收法律政策知識;學習房產、物業新概念,并結合周圍真實案例,吸取經驗,員工只有利用自身的知識修養素質的提高與公司企業文化相結合,學習和理解好的經營理念和核心價值觀,按照公司的標準、理念來要求自己,才能真正發揮自己的潛能,才能真正證明自己的價值,也才能更好地為公司貢獻出自己的一份力量。

    四、轉變觀念,創新發展,提升公司競爭力。

    創新是一個企業持續發展的源泉。說到創新,大家自然而然的想到那是發展部部的事,對自己則事不關己、高高掛起,其實創新是所有人員的義務,是公司實行管理中的必需。宣傳人員的樓盤宣傳創新是創新的重中之重,直接決定著樓盤的市場宣傳度和成本控制,而其它各系列人員也要從自己工作的角度出發,想想怎樣合理改變工作流程,減少時間和人力的浪費,怎樣提出一種新方法減少實際工作中的損耗,為公司節約成本。改變宣傳策略,傳播公司知名度;樹立典型,建立模范標準;積極梳理和挖掘,倡導別具一格的企業文化,力爭將某某集團建成一個盡人皆知、受人尊敬的大公司。只要對我們公司有益的,我們都可以吸納進來,只要對提升我們公司實力有幫助的,我們都應該勇敢的提出來,集腋成裘,聚沙成塔,一個人的力量是微弱的,但匯聚全體公司員工的力量,我們一定會乘風破浪,一往無前。

    五、重視企業文化建設。

    企業文化就像人的神經一樣,是一個企業的魂,是企業發展壯大的力量源泉和精神支柱。以“和諧、誠信、創新、共贏”的企業精神是公司區別于其它公司的主要標志,也是所有員工工作成功與否的主要標準。一個員工如果不融入公司,那他只是獨行俠,得不到別人的認可與尊重,就更談不上實現自身的價值。員工只有利用自己的知識與公司企業文化相結合,學習和理解公司的經營理念和核心價值觀,按照公司的標準、理念來要求自己,才能真正發揮自己的潛能,才能真正證明自己的價值,才能受到別人的尊重。借浙商、楚商平臺,結合佛學思想,資源整合、財智整合,成全更好更完美的事業發展。

    在座的各位既然加入了某某這個大家庭,我希望大家能夠同心同德,齊心協力,共同把它做強做大,相信只要我們堅持誠信待人,堅持務實勤奮,就一定能夠成功!

    我對某某的未來充滿了信心,我對在座的各位同仁更有信心!某某集團給大家提供了一個大舞臺,而我相信你們的努力能讓這里更加精彩,每一份付出都會得到回報。我期待我們共同的某某事業能在20xx年走出難關,步上一個新的臺階,而你們也能為自己創造一個更好的明天!

    最后,我在這里祝愿大家在新的一年里,身體健康!萬事如意!闔家幸福!

    謝謝大家!

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇十五

    “地者民之本、民者兵之本、兵者國之本”。同理,客戶需求是企業生存之本。“以誠為本構建和-諧合作關系,做一筆業務、交一方朋友、樹一處豐碑”是xx公司的經營方針;“客戶至上、質量第一、信譽第一”是xx公司的服務宗旨;“鞏固老客戶、發展新客戶”是xx公司的一貫傳統;“不斷創新、追求卓越”是xx公司的奮斗目標;“人之相惜惜于品、人之相交交于情、人之相敬敬于德”是xx公司的做人準則。

    “每一個企業必將以盈利為目的,以生產為必要手段,以人為充要條件”。因此,對于公司的內部管理,我們一向以“以人為、以人為根本。企業的生存靠員工、企業的發展靠員工、發展的成果為員工”為出發點。在合情、合理、合法的框架內,我們努力為員工提供舒心的工作氛圍,開心的生活環境,稱心的工資收入,以“”企業的不斷壯大,回饋社會、報效國家,也相信各位員工在今后的工作中能夠繼續為“”爭光添彩。

    “會當凌絕頂,一覽眾山斜。在新的征程上我們意氣風發﹑豪情滿懷,有廣大新老客戶的鼎立支持和全體員工的共同努力,前景一定會金光燦爛,浩乎無際。

    祝各位朋友事業興旺財源廣,家庭美滿祥瑞多。

    尊敬的企業家朋友們:

    大家好。

    今天是20xx年1月30日,新年來到,萬象更新。大家喜氣洋洋的相聚我們公司,參加一個全新的客戶答謝會。請允許我代表新華保險公司雞西支公司經理室及全轄員工,向各位尊貴的來賓和朋友,表示最熱烈的歡迎和衷心的感謝!

    在和保監會的直接領導下,經過中國保險業的實踐洗禮,中國人壽用自己豐碩的經營成果,雄踞世界500強,領先中國保險業,有我國壽險業“航空母艦”的美譽。隨著我國改革開放的不斷深入,中國人壽創新拼搏,穩健經營,20xx年又被評為世界品牌價值500強,至今一直成為我國唯一一家世界雙500強企業。她以60年的悠久歷史,第一位的金融實力,最強的營銷隊伍,最齊全的營銷網絡以及全優的服務品牌,無可質疑的成為舉國公認的最優秀的壽險公司。

    自20xx年以來,我們中國人壽支公司在上級公司和縣政府的領導下,致力于打造服務品牌,創建文明行業,抓行風建設,抓服務質量,贏得了全縣各級干部群眾的理解和信任。客戶的風險意識、理財觀念明顯改觀,投保欲望增強,各項壽險業務得到全面的發展。公司業績連續四年位居全市同級司部第一位,20xx年實現保費1.2億余元,成為xx市第一個實現保費億元縣的司部。20xx年保費總量再創新高,達到2.1億,穩居全市第一名,進入全省前十名。事實證明,我們支公司已經步入健康快速的發展軌道。

    各位朋友們,去年下半年由美國引發的金融海嘯,已經導致了全球化的經濟危機。作為開放的中國經濟,自然也難以獨善其身,這次金融危機對我國的影響是嚴重的。但是,改革開放30年的中國,有雄厚的物質基礎,有潛力巨大的內需市場,有國際環境蘊藏的發展機遇,我們有能力戰勝經濟危機,建設和-諧強大的社會主義國家。國家出臺的進一步擴大內需,加大基礎設施建設,改善民生,促進消費等系列政策,也為我們保險業的發展提供了難得的機遇。

    金融危機可能讓我們的企業受到了影響,也讓企業家感到了投資的風險。如何尋找穩健的投資渠道,已經是許多企業家正在思考的重要問題。

    新的一年剛開始,我們向全縣廣大的優秀企業家,隆重推出“抵御金融危機保險套餐”。它具有投資期限短,收益時間長,集投資、理財、保障為一體,是中國人壽總公司專門為企業家設計的投資理財的產品。也是我們戰勝金融危機的有力武器。

    朋友們,我們中國人壽尤其盼望您的企業常勝不衰,興旺發達。因為只有你們的發展,才有我們的進步;只有你們的富裕,才有中國人壽乃至全縣人民的幸福。我們中國人壽將秉承“成己為人,成人達己”的核心理念,與各位企業家心心相印,相存相依。

    今天,為了讓大家更好的了解目前的經濟形勢,認識最前沿的理財知識,讓您的投資更加合理穩健,我們特別邀請北京大學客座教授于先生和省公司講師團的優秀講師王xx老師給大家講解,聽完之后,希望能給大家有所益助。

    大家都知道,鼠年的春天來了。借此機會,我代表支公司全體員工祝各位身體健康,合家幸福;祝您的企業興旺發達,財源滾滾;愿我們相互攜手,成為永遠的朋友!

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇十六

    同事:

    大家新年好!

    踏20xx來,我們迎來了萬象更新的堅實步伐xx年。在辭舊迎新之際,我謹代表公司董事會和我向西貝的所有合作伙伴和家人致以新年祝福!

    20xx一年是西貝黃金十年的第一年,也是實施美味戰略的第一年。

    今年,我們團結一致,成功實現了年初設定的目標,開設了53家新店,為3000多萬顧客提供快樂的餐飲服務!

    今年,圍繞如何有效實施美味戰略,我們開始系統地構建和完善新一代公司美味戰略的操作系統,在管理發展中取得了里程碑,主要體現在以下八個方面:

    三是創造性地將紅冰箱引入西貝店,建立精益紅冰箱反饋機制;

    四是整合公司學習發展資源,建立西貝大學,支持公司門店發展和人才學習發展;

    第六,西貝開啟了全公司統一的標準化管理建設,梳理編輯了18本門店管理標準化手冊;

    第八、著眼于西貝顧客就餐體驗的過程,利用移動互聯網技術,在全國試點把顧客組織起來,參與西貝出品和服務的評價反饋,參與西貝服務評價和打賞,形成西貝與顧客的一體化關系體系,走進顧客價值鏈。

    新一代公司“操作系統”的建設和完善,開啟了西貝從“老板驅動”、從“人盯人”,向老板驅動組織原則和機制建設,再由原則和機制驅動公司發展的征程。這一“轉型”將促進西貝逐步走向“使命價值觀”和“機制”驅動的自負其責、自我管理的組織。由此,西貝的經營管理進入了一個新的發展階段。這是西貝開遍全國、走向世界的根本保證。

    為做好這些工作,我們的各級干部、伙伴“715”、“白+黑”、“夜總會”!我要為我們可敬的西貝人點贊!

    20xx年的鐘聲已經敲響,新年新氣象、新追求!

    新的一年仍將是我們滿懷激情去“創造喜悅人生”的一年,也將是我們再一次去“實現無論如何都不可能實現的未來”的一年。我們將新開門店70家,并進一步完善我們新一代公司“操作系統”,致力于把“好吃”提升到一個新的高度,打造極致顧客體驗。

    新的一年里,機遇與挑戰并存,希望與困難同在,擺在我們面前的任務仍然十分艱巨。為有排滿多壯志,敢叫西貝換新天!讓我們同心同德、艱苦奮斗,我相信,我們的明天一定會更加美好!

    西貝的家人們,讓我們一起前行!

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇十七

    尊敬的各位領導,親愛的員工、朋友們:

    大家好!

    瑞麗祥和的xx年即將姍姍走過,激情勃發的20xx年即將到來。值此佳節到來之際,我代表公司領導班子,向全體員工和一直支持我們的朋友們,致以新年的問候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身體健康,工作順利,萬事如意!

    高度決定視野,角度改變觀念,尺度把握定位。縱覽公司的發展,衡量企業的長短有兩把尺子。第一把是縱尺。用這把尺子量,走過的xx年里,特別是近幾年取得了前所未有的成績,值得自豪。第二把是橫尺,即是橫向比較。用這把尺子量,就會看到與我們同期發展的企業的巨大進步和成果。就會在比較中看到xx還有很多不足。

    在過去的20xx年,作為公司的第二個十年的創業階段,也是三五計劃的開始,按照三五計劃中將置于市場經濟及國家經濟發展的大局中來定位的要求,我們感到前所未有的使命感和緊迫感。所制定的五年戰略發展綱要定位是科學務實的,而且要求高,特別是優化集團核心業務,提煉企業的核心價值觀和文化,增強集團的核心競爭力,加強品牌建設,要把加快的資本化進程作為五年發展戰略的核心內容必須完成,從而使我們的團隊真正分享到發展的輝煌成果。

    在過去的一年里,我們面臨著重重困難,外部市場的激烈競爭,內部資源的不足,都造成我們的舉步維堅,但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起,堅持我們自己的理想及信念,用我們的堅強毅力,和不怕苦,不服輸的工作作風,在新老朋友的支持配合下,還是取得了一個豐收的20xx!我為全體員工感到自豪,并向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意!

    鯤鵬展翅正此時,扶搖直上九萬里,是因為底蘊深厚的天池與萬千股雄風托負起了它巨大的翅膀。志存高遠的xx人將以為志者立心,為隨者立命,為昌盛聚賢才,為登高開先河,的博大胸懷,用自己的智慧與勤奮支撐xx展翅騰飛,xx愿與所有志在未來的追求者和實踐者一道,智慧博弈,競合多贏,精誠合作。

    我相信,在不遠的未來,所有與xx共同奮斗過的人,都會帶著驕傲去回味每一個我們共同打拼的日子,并自豪地說:我們開創了xx從平凡走向卓越的新航程。

    最后在這辭舊迎新的時刻,請再次接受我真誠的感謝和問候:祝你們和你們的家人新春快樂!

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇十八

    各位同事:

    大家晚上好!在新年即將來臨之際,我們xx的同事們在此歡聚一堂,這是我們公司成立以來舉辦的第一次年會!很高興和大家一起見證公司的成長!我謹代表公司向辛勤工作在各個崗位的全體員工致以衷心的感謝和最真摯的新年祝福!

    回顧即將過去的20xx年,xx在大家的`共同努力下,正在逐步走向正軌,各部門嚴格管理,明確責任,盡心盡力,使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,各部門的管理水平在逐漸成熟,各員工崗位技能也在逐漸提高。雖然經濟市場大勢不是很樂觀,但公司整體運營狀況還是呈良好的態勢,海元物產集團依然獲得了健康、穩步、持續的發展。

    公司從8月份成立至今短短四個多月的時間內,我們的各項業務都取得了不錯的業績!其中xx公司共發出車次58列,;xx公司內的劉家渠煤礦和大地三采煤礦的礦產量總和達51.7萬噸;xx公司的石油產業也在穩步發展。截止今天集團年總產值已經達到2.7億元!這是全體海元物產人共同努力的成果!在此,我再次深深感謝各位為海元所付出的辛勤與努力!

    總之,我相信在即將來臨的20xx年里,我們公司的狼性團隊在

    最后,祝大家以及家人在新的一年里工作順利、身體健康、闔家幸福、新年快樂!謝謝!

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇十九

    親愛的員工同志們:

    大家下午好!

    在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年,今天,我懷著無比高興和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到這里,共同組織召開20xx年“感恩過去,放飛未來”主題年會。

    首先感謝大家在過去的一年里不離不棄,辛勤工作,為公司的發展建設所做的努力和付出。

    謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬。

    回顧過去的一年,我們公司整體工作發生了巨大的改變,取得了可喜的成績,這一切成績的取得都是大家共同努力的結果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是通過每周的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、經驗和心得。期望通過這些形式統一一下大家的思想認識,從而形成我們共同的價值觀、世界觀,因此有利于我們上下一條心,通過大家共同努力,把我們這份神圣的事業,做穩做強。

    20xx年年初,我們把公司確定為“規范發展年”,檢驗一年來的工作,我們基本上達到了年初的預期目標。

    總結一年來,我們分別在以下幾個方面取得了可喜的成績:

    20xx年中旬我們在管理層進行了一次大膽的改革創新,對中高管理層進行了調整,提拔了xx為公司副總,xx為市場部總監,聘用了有多年現貨經營經驗的xx為公司副總。同時,更新修正了許多管理制度,規范了各部門的崗位職責,定崗定編,使每個員工都能夠在公司找到自己的位置,發揮出了個人的潛能。這期間,業務部組織了部門專業技能和業務知識培訓,行政部建立和完善了各個部門績效考核管理制度等,公司所有部門的工作都取得了明顯的成果,從而為公司的規范發展奠定了扎實的團隊基礎。

    長期以來,我們公司對員工福利工作都十分積極主動,20xx年在員工福利方面我們又采取了許多具體的措施,使員工福利更加日常化、實效化。首先,按時繳納員工的社會保險,我們區別于其他私營公司,除了法定三險外,還另外為員工繳納工傷和失業兩項保險費用。

    其次,為員工提供了探親往返車票報銷,節假日福利獎金,提供了帶薪年假和帶薪病假等等。總之,公司在力所能及的范圍內為員工創造更多的福利,使每個員工都在福利方面得到了更多的實惠和保障。

    首先,20xx年公司的一件大事是在空港經濟區,購置了1000多平米的辦公場所,日前也已經裝修完畢,計劃2月下旬搬家喬遷,這樣將會使我們廣大員工更加寬敞舒適的工作環境。

    其次,在硬件方面,我們又購置了一套山石防火墻,提升了公司數據的安全性。新增了“xxx”行情分析客戶端,滿足了客戶個性化選擇的需求;與建設銀行簽訂了“xxx”協議,將來在供應鏈融資服務方面又多了一個新的戰略合作伙伴,同時與華夏銀行簽訂了“銀商通”業務協議,這樣使我們客戶又多了一項資金監管渠道,為公司將來業務發展夯實了融資基礎。

    在市場業務方面,首先采取了把年初制訂的一次返傭制度修改為二次返傭制度,這樣有效地防范了公司經營風險。同時調整了焦炭合約,使我們的交易品種和合約設定更趨科學合理。交易資金量由年初的xxx萬增加到年終的xxxx萬,交易量也比較穩定。

    20xx年xx月份我們與xxx聯合集團公司共同發起了“xxx聯合商品交易所”項目,目前該項目已經在xx省工商局核準了名稱。這個項目通過發揮山西的區域優勢,建立創新型電子交易市場和供應鏈融資服務平臺,為將來公司的轉型發展奠定了可靠資源基礎。

    20xx年公司在業務開展和規范發展方面做了大量切實有效的工作,鑒于行業特點,公司年初就制定了規范發展的方向,首先我們的自查自糾工作做得比較好。無論國家政策要求不要求,我們都先邁出了這一步,針對交易商資格和交易員授權委托書的審核,設計了一套科學嚴格的流程,嚴把入市關。同時,針對已經入市而資格不合格的交易商進行了清理整頓,年終也初見成效,通過這次自查我們注銷清理了xxx家不合格的交易商,暫停返傭xx家交易商。這項工作的完成在我們公司防范風險,規范發展的方面起到了十分積極的作用,同時也得到了保稅區管委會領導的認可和肯定。

    總之一年以來,公司各個方面的工作在大家的共同努力之下,都取得了許多具體的成績,收獲了應有的收獲。

    回顧一年來的工作,我們全體員工都得到了不同程度的提高和成長,每個人都有不同的收獲,也涌現出了一批優秀的先進個人,比如這次通過全體員工評選出來的優秀個人和先進標兵,在一定程度上就是我們大家學習的榜樣。這些人普遍表現為充滿激情和犧牲精神,胸懷坦蕩;他們忠誠于公司的事業,是可信的人;他們不謀私利,不怕困難,在困難面前總是意志堅定,勇往直前,是可敬的人;他們不輕佻、不出風頭,而是腳踏實地地富于實踐精神,是可獎的人;在工作中,他們干好本職工作的同時,能夠團結同事,是可親的人。毋庸置疑,這樣的人才是我們公司所需要和推崇的人,也只有這樣的人才能成為公司的棟梁,我希望將來我們能夠更多地擁有一批這樣的優秀員工,那樣的話,我們的事業就會更加輝煌燦爛。

    當然,我們這一年的工作中還存在一些問題和困難,比如:我們的整體業務人員的行業知識還不夠專業,銷售能力和技巧還不夠嫻熟,個別員工還存在迷茫和缺乏激情,交易量完成情況還不夠理想,公司的整體盈利目標還沒有達成,但我們擁有一個團結互助的團隊,有一個完整的`組織架構,我相信在不遠的將來,經過全體員工共同的努力,我們公司會有更好的發展,并一定能夠如愿以償。

    對于過去發生的一切,無論是困難還是成績,我們都心懷感恩,感恩困難讓我們成長,感恩每個員工的辛勤工作和無私的奉獻,總之,希望我們回顧過去,心存感恩,展望未來,放飛理想。

    對于即將到來的20xx年我們充滿了希望和憧憬,鑒于我們公司戰略規劃的連續性,我們今天把20xx年設定為公司的“目標管理年”。

    這樣,在新的一年里,我們還將通過目標管理,設定公司的發展戰略目標。針對公司的總體規劃目標,生成部門績效目標、員工個人業績目標。在指定目標過程中,要注意部門之間的銜接。在確定一些具體的量化指標時,要做到目標定的切合實際,不流于形式,同時要和每個人簽定目標責任協議書,有明確的獎懲細則,有考核,有落實,有兌現,從而達成目標,完成任務,實現公司總體效益質的飛躍。

    最后,我衷心地希望全體員工能夠用飽滿的熱情積極端正的態度,來迎接新的一年的工作,同時,我相信在全體員工的共同努力奮斗下,我們公司的明天會更好,我們的事業明年會更加輝煌燦爛。

    在此,我給大家拜個早年,祝愿大家新年快樂,愛情甜蜜,家庭幸福,身體健康,萬事如意!

    謝謝大家!

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇二十

    尊敬的各位來賓、各位朋友:

    大家上午好!

    值此新春佳節來臨之際,在這燈光絢麗的舞臺,我首先想說的還是感激,感激大家燦爛的笑臉,感激大家因為藥浴健康事業今日相聚于此,感激所有關注xx的有緣人,是你們的辛勤努力、是你們的無間合作、是你們的默默支持,xx才能夠有今日的成績!在這辭舊迎新的完美時刻,我謹代表公司,向全體xx家人及家屬致以節日的問候和新春的祝福!

    xx年是公司堅持良好發展勢頭的一年,是市場拓展、隊伍建設取得驕人成績的一年,是xx全體家人迎接挑戰、經受考驗、努力克服困難、出色完成全年任務的一年。

    細數過去一年的種種,作為集團的創始人,感激你們的付出和努力,xx今日這些成績的取得,均飽含著你們的辛勤勞動和汗水。在此,我要真誠的感激各位合作伙伴的信任、理解和支持。相信過去的'每一次付出、包容都會成為今后我們共度時艱、精誠合作、共贏未來的基石和力量的源泉。在分享勝利喜悅的同時,還要清醒地認識到,隨著我國人口老齡化的到來,人們生活水平的日益提高,飲食、生活習慣的改變,中國的健康產業已經迎來了巨大商機,在激烈的市場競爭環境中,更好的市場等著我們去開發,更大的市場等著我們去征服,一項壯觀的事業等著我們去揮灑智慧和才能。我們必須抓住新的機遇,迎接新的挑戰,新的一年我們將更加注重門店、品牌、服務及產品質量,關注單店效益,推行組合營銷,提升整體效益,實現業績的倍增,以高度的職責感和使命感推進我們公司持續發展。

    展望新的一年,我們滿懷憧憬,活力澎湃。沒有什么能阻擋我們的步伐,沒有什么能動搖我們的信心,我們將開足馬力,奔向更加輝煌的xx。我堅信,xx的明天因在座各位的拼搏奮斗,而更加精彩輝煌!

    最終,再次感激大家為藥浴健康事業的付出和努力,祝大家新春愉快,工作順利,身體健康,合家幸福,萬事如意!

    年會領導致辭建筑公司(優秀21篇)篇二十一

    各位領導,各位同事:。

    大家晚上好!

    大家好!轉眼間,20__年又過去了,首先。共同慶祝20__年新一年度的到來。值此佳節之際,我代表領導班子,向全體員工和一直支持我們的新老朋友們,致以新年的問候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身體健康,工作順利,萬事如意!這一年,是公司在各方面不斷完善、穩步發展的一年。在這一年里,我們各位員工都能融洽相處。工作上我們互相幫助、互相指點、共同探討,愉快地開展了一項又一項的工作。

    這一年,公司在創業階段,面臨困難重重,但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起,我們曾一起加班,財務部加班結數,辦公室加班簽合同,而銷售部則加班為客戶辦理定購手續。與此同時,各位經理也陪伴著我們,同大家一起加班,一起吃飯,直到我們完成工作為止。那一刻是多么的溫磬。

    我們堅持我們自己的理想及信念,用我們的堅強毅力,取得了一個豐收的20__,我們超額完成了年度計劃,為公司打開了市場大門,這就是我們的勝利,我為全體員工感到自豪,并向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意!

    這一年里,公司組織過燒烤、戶外生存挑戰野炊、男、女籃球聯誼賽等文娛活動,公司還舉辦了英語培訓班,激發了各位員工學習外語的興趣,為各位員提高自身素質創造了機會。通過這些活動的開展,使我們各位員工的生活變得更豐富、更多姿多彩,同時增進了各位員工之間的友誼。公司時時刻刻都關心著我們的生活,關心我們的健康,為我們安排了體檢,為我們統一購買預防感冒的藥物,還安排食堂為我們煲涼茶等等,使大家覺得公司就象一個溫暖的大家庭。

    一切的一切,都是與公司決策層的英明領導和全體員工的'通力合作分不開的,在此,謹代表全體員工感謝總經理__及各位經理,感謝公司。

    20__年新的一年,新的氣象,還有一個新的征程。我們的未來是光明的,是喜人的。春敲起了戰鼓,年吹響了號角!我們把愿望寫在今天,聽事業的口哨響起,和祖國一起在明天的跑道上沖次!不管汗能流多少,也不怕血可灑許多,我們在今天銘刻下人生的理想,并為此奮斗到底!

    最后祝各位同事新年快樂,身體健康!

    作為一家大型國有控股房地產上市企業,誕生于1992年的保利地產,已經伴隨著中國的房地產行業走過了20個年頭。20年里,保利地產秉承“務實、創新、規范、卓越”的經營理念,以打造保利精品、真誠服務業主,致力于中國和諧人居建設為己任,全力把握發展機遇,實現了自身跨越式發展。

    保利地產20年的快速發展,也是中國房地產行業繁榮進步的縮影。20__年,保利地產成功改制,從廣州出發開啟全國化戰略布局,現已進入全國40個大中城市。20__年,保利地產在在a股上市,依托資本市場,憑借穩健的經營作風,實現銷售面積和銷售收入雙重增長,迅速成長為地產藍籌。20__年,保利地產總資產突破20__億元,完成了以房地產開發為核心業務、涉及工程建筑、物業管理、商業運營、銷售代理、建筑設計、會展服務等房的縮影。20__年,保利地產成功改制,從廣州出發開啟全國化戰略布局,現已進入全國40個大中城市。20__年,保利地產在在a股上市,依托資本市場,憑借穩健的經營作風,實現銷售面積和銷售收入雙重增長,迅速成長為地產藍籌。20__年,保利地產總資產突破20__億元,完成了以房地產開發為核心業務、涉及工程建筑、物業管理、商業運營、銷售代理、建筑設計、會展服務等房地產開發上下游產業的完整產業鏈條,形成了以普通住宅為主,涵蓋商業地產、旅游地產以及養老地產的全產品線,實現了運營利潤多元化發展。

    20年來,在次市場與政策的洗禮中,保利地產也鍛煉出了一支懂得市場變化、具備應對能力的專業化、知識化、成熟化的人才隊伍。在新的一年,面對復雜的市場形勢,保利地產將一如繼往加強經營管理,注重公司的可持續發展;依靠公司前瞻性的戰略能力和對市場局勢的精準把握,保證股東利益與企業業績同步增長;重視員工價值體現與個人發展,共享企業發展成果;緊貼市場需求與人居變革,全力為業主營造和諧舒適的居住產品和生活氛圍。20__年,保利地產仍將定位于成長型企業,推動地產前景與企業地位共同提升!

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