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最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇一
各縣(市、區)教育局、xx經濟技術開發區社會事業局、xx濱海園區社會管理局、各大中專院校、各直屬學校(單位)黨委(總支、支部),市有關部門黨組:
為認真貫徹落實中央紀委三次全會、省紀委四次全會和市紀委四次全會精神,深入推進黨風廉政建設和反貪腐工作,建設xx“三清”示范區,經研究,決定召開全市教育系統警示教育大會,現將有關事項通知如下:
會議定于20xx年5月21日(星期三)下午2:00在xx市更俗劇院召開,會期半天。
各縣(市)、通州區教育局主要領導、分管領導;。
開發區社會事業局、濱海園區社會管理局主要領導、分管領導、相關科室負責人;。
市級機關事務管理局主要領導、分管領導、相關處室負責人;。
市人社局、衛生局、體育局分管領導、相關處室負責人;。
xx大中專院校領導班子成員;。
xx市教育局直屬學校(單位)領導班子成員;。
崇川區、港閘區、開發區中小學和公辦幼兒園領導班子成員;。
市級機關第一、第二幼兒園領導班子成員;。
江蘇商貿職業學院、xx農業職業技術學院、市級機關第一幼兒園中層干部。
xx區、xx區、開發區所屬中小學和公辦幼兒園參會對象分別由三區教育部門負責通知,市級機關第一、第二幼兒園參會對象由市級機關事務管理局負責通知。
請各單位黨組織認真做好參會人員的組織工作,確保到會率。因特殊情況不能參會的'人員須向市教育紀工委請假。參會人員名單于5月19日下午5:00前發至市教育紀工委郵箱:ntjyjgw@。聯系電話:85098858。
同一單位參會人員并車前往。請提前10分鐘進入會場。
中共xx市紀委。
中共xx市委教育工委。
20xx年5月16日。
最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇二
我們開展警示教育活動,教育黨員干部要廉潔從政,不是為了廉政而講廉政,大家必須明白一點,我們講廉政的目的是為了促進發展,發展是我們一切工作的主線,這一點我們必須牢牢把握住,貫穿各項工作的始終。當前,我縣的發展勢頭良好,機遇難得,我們要按照縣委確定的“率先全市發展,躋身全省強縣”這個總目標,以昂揚的斗志,創新的精神,扎實推進各項工作的順利開展。
1、要奮發有為,進一步在激發昂揚斗志上下功夫。首先是要強化責任。為官一任,造福一方,我們領導干部所處的崗位可能有所不同,但我們的責任和義務是相同的,那就是我們要對得起手中的權力,對得起組織和群眾.當前,圍繞實現全年的工作目標和任務,所有領導干部的肩頭都有一副不輕的擔子,我們要自我加壓,負重前進,經常認真對照自己的實際工作情況,仔細查找差距和不足,切實加以糾正和解決,忠實地履行起崗位賦予自己的職責。其次是要積極進齲做工作、干事業要有進取向上的目標,遠大的目標能夠激發起無窮的動力。我們作為黨員干部,都要有力爭一流的志向,既要作出一流的事業,又要帶出一流的隊伍。我們要全力以赴,把心思和精力百分之百地撲在工作上,調動一切有利條件,尋求各種有效方法,把工作做好。再次是要百折不撓。工作總會有順境和逆境,大家在具體的工作中,特別是在開創新的事業時,可能會碰到這樣那樣的困難。我希望同志們在取得成績時不自我陶醉,在碰到困難時,不自我淘汰,只要是對人民群眾有益的事情,就咬住目標不放松,大膽地試,大膽地闖。
2、要與時俱進,進一步在提高領導水平上下功夫。第一,要不斷學習。扎實的理論功底和學識水平是有效開展工作的基矗在座的各位同志雖然都有豐富的工作經歷,但是時代在發展、形勢在變化,我們靠“吃老本”已遠遠不能適應發展變化的要求。因此,希望大家一定要認識到自己知識的不夠,經驗的不足,保持認真學習的勁頭,不斷提高理論水平,政策水平和領導水平。第二,要深入調研。工作上要作出正確的判斷,提高工作的針對性和有效性,必須深入調研,掌握民情。每個單位在發展中都有一些困難,作為領導干部,一定要圍繞本鄉鎮和部門的實際,去查找和解決影響改革、發展、穩定的具體問題和矛盾,進一步理順方方面面的關系。第三,要勇于創新。面對新形勢和新要求,我們必須摒棄小富即安、小進即滿、小步慢走的小農思想,充分認識創新在推動發展中的巨大作用,把創新意識,特別是思想理念方面的創新貫穿于各項工作的始終,不斷分析新情況、總結新經驗、研究新問題、拓寬新思路、謀求新發展。
3、要團結協作,進一步在集聚發展力量上下功夫。第一,加強班子建設。現在各單位的領導班子總體上力量比較強,工作態度和務實作風比較好,但是也有個別班子講團結不夠,影響到了發展。我感到,班子建設的關鍵問題是落實民主集中制,一方面要到位不越位,負責不扯皮,另一方面,要民主不散漫,集中不集權,做到這兩點,班子的力量就一定能增強。第二,加強部門合作。各鄉鎮、各單位要進一步增強合作意識,加強工作協作,按照各自的工作要求和分工責任,共同抓好各項工作的落實。
同志們,我們正處在一個社會轉型的關鍵時期,大家一定要保持清醒的頭腦和強烈的政治敏銳性,嚴格遵守中紀委規定的“四大紀律”、“八項要求”和“五個不許”,堅決做到張寶順書記所強調的“四個不放松”,即要做到任何事情都不放松,任何環境都不放松,任何環節都不放松,任何年齡都不放松。從自己做起,從本單位做起,警鐘長鳴,激濁揚清,廉政為民,以實際行動經受群眾的考驗,實踐的考驗,歷史的考驗,為黨和人民不斷作出我們應有的貢獻。
同志們:
在全縣上下深入開展黨的群眾路線教育實踐活動、全面推進經濟社會轉型跨越發展的新形勢下,縣委、縣政府決定召開全縣領導干部警示教育大會,這既是貫徹落實黨的、十八屆三中全會和系列重要講話、中央、省市紀委全會精神的重要舉措,也是縣委履行抓黨風廉政建設主體責任、落實黨要管黨從嚴治黨要求的具體行動。目的就是進一步增強廣大黨員干部,特別是領導干部廉潔自律意識和拒腐防變能力,查找和整改“四風”方面的突出問題,為推動全縣經濟社會轉型跨越發展提供紀律保證。
剛才,市檢察院職務犯罪預防處處長魏曉燕和縣檢察院檢察長潘玉明同志分別剖析了原酒泉市城鄉建設局局長史勇,以及原縣國土資源局副局長趙曙明和原南岔學區區長、中心校校長殷向華貪污受賄典型案例,以專題片的形式通報了我縣落實中央“八項規定”的典型問題。以上案例中,有縣級領導、科級干部和一般干部,盡管涉案數額相差很大,但是每個案件的性質和造成的影響十分惡劣,具有普遍性和代表性。因此,我們要結合當前正在開展的黨的群眾路線教育實踐活動,對每一個部門、每一個行業、每一位領導干部經常性的開展廉政教育、警示教育。今天的警示教育大會,就是要通過這種直觀、直接的教育形式,近距離地接觸一些反面典型,剖析某些黨員干部違法違紀、犯罪和違犯有關規定的軌跡,用身邊的事教育身邊的人,使廣大黨員干部從中吸取深刻教訓,引以為戒,防微杜漸,以實際行動更好地肩負起時代和人民賦予的歷史重任。下面,我講四點意見:
一、以案為鑒、警鐘長鳴,始終繃緊廉潔自律這根弦。
從前面的通報來看,這些案件都發生在我們的身邊,那些涉案人員,都曾經是擔任過一定職務的黨員干部,有過理想、有過追求,也有過艱辛、有過掌聲,甚至有過鮮花,乃至個人成長道路上有過一定的輝煌,最終卻一失足成千古恨,走向黨和人民的對立面,在自己的人生歷程上留下了永遠抹不去的污點,令人痛惜。這些案例給我們以深刻警示:
一是理想信念不能動搖。對一名領導干部來說,理想信念既是追求事業的力量之源,也是道德操守的根本防線。理想信念的動搖,是最根本、最危險的動搖。從近年來中央、省市查處的一些腐敗案件表明,領導干部不論職位有多高,功勞有多大,一旦世界觀、人生觀、價值觀發生偏差,就抵擋不住各種誘惑,就身不由己地滑向腐敗的深淵。各級黨員干部,特別是領導干部,一定要牢牢把住世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”,深入學習中國特色社會主義理論體系,深刻領會系列重要講話精神,始終堅持正確的政治方向,牢固樹立黨的意識,自覺加強黨性修養,真正做到在大是大非面前頭腦清醒,在大風大浪面前立場堅定,在任何情況下都要穩得住心神、管得住行為、守得住清白。
二是手中權力不能濫用。權力是把“雙刃劍”,用權為公可以贏得人民贊譽,用權為私必然導致身敗名裂。大量的案例警示我們,腐敗分子之所以落得可悲下場,就是因為權力觀發生了扭曲,個人主義泛濫,私欲惡性膨脹。各級黨員干部,特別是領導干部,始終要對權力懷有敬畏之心,慎獨慎微,自重自警;要時刻清醒認識到手中的權力來自于人民,也必須用之于人民,用公權謀私利、違法亂紀,必然受到黨紀法規的嚴懲。
三是子女親朋不能放縱。每個人都有親屬、都有朋友。但我們一定要弄懂,什么是真正的情義,什么是真正的關心關愛。如果我們受親情、友情所累,為他們謀取不義之財,為他們違法亂紀充當“保護傘”,結果不僅是害了自己,也是害了子女、害了親屬、害了朋友。各級黨員干部,特別是領導干部,要始終把好親情關、友情關,堅決防止子女、親屬和朋友借助自己的權力謀取不正當利益。
四是監督制約不能缺失。監督是對干部的約束,更是對干部的關愛。事實證明,有效監督是干部清正廉潔的重要保證。各級黨員干部,特別是領導干部,一定要以正確的態度對待來自方方面面的監督,特別是要廣泛接受廣大群眾的監督,既嚴格“自律”,又接受“他律”,自覺將自己置于組織和群眾的監督之下,在黨的紀律和法律法規規定的范圍內嚴格行使職權,要嚴格落實市委黨風廉政建設相關要求,對建設工程招投標、土地和礦產資源招拍掛、政府采購、財務管理、落實中央和省市委各項規定等重點領域,要經常性的開展專項檢查工作,要嚴格落實“一把手”不直接分管人事、財務相關制度和在反腐倡廉方面黨委的主體責任、紀委的監督責任、政府的管理責任、單位“一把手”的直接責任,堅持用制度管權,用制度管事,用制度管人。
五是群眾路線不能背離。種種消極腐敗現象,具體原因盡管有所不同,但根子都只有一個,那就是背離群眾路線,漠視群眾疾苦,無視群眾利益,違背群眾意愿,甚至把自己的利益凌駕于群眾利益之上。各級黨員干部,特別是領導干部,要始終踐行好黨的群眾路線,倍加珍惜組織對自己的信任,倍加珍惜為人民群眾干事服務的機會,倍加珍惜自己的家庭和前程,做任何事情都不能動歪腦筋、不能只謀劃局部利益、個人利益,做人做事要換位思考,多站在群眾的立場上想問題,多做有利于群眾和長遠發展的事情。
二、履職盡責、嚴格自律,自覺踐行為民務實清廉的要求。
當前,我縣正處在全面建成小康社會的關鍵時期。各項事業的順利發展,關鍵在于提振各級黨組織的凝聚力、戰斗力、創造力,關鍵要靠打造一支奮發有為、群眾信賴、清正廉潔的干部隊伍。全縣各級領導干部一定要從警示教育中汲取深刻教訓,始終保持黨同人民群眾的血肉聯系,堅決糾正和克服一切損害人民利益的腐敗現象,努力把為民、務實、清廉的要求落實到履職盡責的各個方面。
一要堅持以“為民”為從政之本,始終把人民利益牢記在心。全縣黨員干部,特別是領導干部,要堅持立黨為公、執政為民,任何時候都要把人民利益放在第一位,虛心向群眾學習,熱心為群眾服務,誠心受群眾監督。要結合黨的群眾路線教育實踐活動和“雙聯”行動,堅持深入基層、深入群眾,關心群眾疾苦、傾聽群眾呼聲、維護群眾利益,多辦順民意、解民憂、增民利的實事好事,做人民群眾的貼心人。要大力弘揚艱苦奮斗的精神,堅決杜絕鋪張浪費,真正把有限的財力、物力、人力用到群眾最需要、事業最需要、發展最需要的地方,與人民群眾同甘共苦,凝聚推動小康建設的強大力量。
二要堅持以“務實”為履職之要,始終靠實干作風成就事業。當前,瓜州改革發展穩定的任務重、困難多、挑戰大,全縣各級黨員干部是奮勇爭先、攻堅克難,還是安于現狀、停滯不前,將直接關系到我們能否抓住新一輪戰略機遇,實現建設文明和諧新瓜州和全面建成小康社會的奮斗目標。全縣各級黨員干部,特別是領導干部,要按照敢抓敢管敢于負責、敢闖敢試敢于創新的要求,奮發有為干事業,撲下身子抓落實,確保縣委、縣政府的各項決策部署落到實處、取得實效。要把改革創新作為打開工作局面的根本動力,把上級精神和瓜州實際緊密結合起來,加大思路創新、管理創新、體制機制創新力度,以改革創新成果推動經濟社會各項事業健康有序發展。要講實話、出實招、辦實事,不搞華而不實的政績工程,不搞急功近利的形象工程,努力創造經得起歷史和人民檢驗的工作實績。
三要堅持以“清廉”為立身之基,始終將清正廉潔化于言行。當前,瓜州正處在加快發展的關鍵時期,也處在新舊體制急需轉換的關鍵時期。各級領導干部越是在這樣的關鍵時期,越是要保持清廉本色,既要能干事,干成事,還要能確保不出事。要始終把加強學習作為第一需要,切實抓好思想理論學習,堅定社會主義和共產主義信念,矢志不渝地為中國特色社會主義共同理想而奮斗。要堅決糾正“四風”問題,自覺培養健康向上的生活情趣,擺脫低級趣味,永葆共產黨人政治本色。要把優良作風視為第一形象,嚴格執行中央、省市、縣委關于改進工作作風、密切聯系群眾的各項規定及具體措施,謹言慎行、嚴格自律、率先垂范,努力成為全縣良好風氣的倡導者、踐行者和推動者。
三、從嚴管理、嚴肅執紀,堅定不移推進反腐倡廉建設。
剖析近年來查處的一些違紀違法案件,特別是通過我縣一些違反中央、省市、縣委各項規定的典型案例,我們必須清醒認識到,我縣有的黨員干部在思想作風建設上還存在一些薄弱環節,落實中央各項規定、懲治和預防腐敗體系建設的任務還十分繁重。全縣各級各部門,特別是紀檢監察機關,要充分認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭的長期性、艱巨性和復雜性,進一步增強憂患意識、責任意識和使命意識,深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作,確保干部清正、政府清廉、政治清明。
一要認真落實黨風廉政建設責任制。各級領導干部,特別是鄉鎮和部門的“一把手”,要切實履行職責,認真落實黨風廉政建設責任制,既要管好自己,又要帶好隊伍,確保看好自己的門、管好自己的人。各級黨組織要全面落實好黨委主體責任和第一責任人的責任,從政治上關心愛護黨員干部,嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督,對黨員干部多談心、多提醒、多幫助,筑牢反腐倡廉的防線。紀檢監察機關要進一步加強組織協調,抓好責任分解和檢查考核,確保黨風廉政建設責任制各項舉措落到實處。
二要切實加大問責追究工作力度。按照“有權必有責、用權受監督、違紀受追究”的原則,嚴格執行黨政領導干部問責規定,加大明查暗訪力度,嚴肅查處違反中央、省市、縣委關于改進工作作風、密切聯系群眾相關規定的人和事。要強化問責追究結果在評獎評優和干部選拔任用方面的應用,努力形成層層抓落實、人人守紀律的良好局面。
三要始終保持懲治腐敗高壓態勢。堅持有案必查、有腐必懲的鮮明立場,嚴肅查辦發生在領導機關和領導干部中濫用職權、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職案件,嚴肅查辦發生在重點領域和關鍵環節的腐敗案件,著力解決侵害群眾利益和發生在群眾身邊的腐敗問題。對腐敗分子和損害群眾利益者,不管涉及到誰,不管職位多高,不管權力多大,只要觸犯黨紀國法,都要嚴懲不貸,決不姑息遷就。
四、正視問題、直面差距,深入推進黨的群眾路線教育實踐活動。
按照中央、省市部署和縣委統一安排,自我縣黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,全縣上下高度重視,思想認識明確,安排部署到位,起步早,行動快,整個活動開局良好,進展順利,扎實推進,取得了明顯成效。但根據近期市委督導組反饋的情況和掌握的實際來看,我縣黨的群眾路線教育實踐活動,還存在八個方面的差距和不足:一是有的單位主要領導思想上重視程度不夠,把教育實踐活動當作一般性工作,對活動抓得不緊,投入精力不夠,對本單位活動進展的具體情況掌握不全面。二是有些黨員干部對活動持等待應付態度,參加的積極性和主動性不高,有跟著走、順著走、隨大流、敷衍塞責的現象。三是有的單位學習教育停留在表面,筆記抄的多、理解消化的少,心得體會不深,研討交流質量不高,沒有入腦入心,在學深、學透、學活上有差距。四是有些單位不能正確處理好工學矛盾,規定動作不到位,自選動作無創新。五是征求到的意見建議存在“三多三少”現象,說工作業務的多、談“四風”問題的少,說班子集體的多、談領導個人的少,泛泛而談的多、直面矛盾的少。六是有的單位領導班子沒有真正把改進作風放在心上、抓在手上、落實在行動上;有的干部職工,甚至是領導干部,上班遲到、早退,網上聊天、聽音樂,做與工作無關的事情,上班期間外出辦私事的問題仍然存在。七是一些單位重意見征求、輕問題整改,有應付差事傾向,整改態度不積極、措施不得力、配合不緊密、效果不明顯。八是督導工作標準較低、手段過軟,存在失之于寬、失之于軟、放不下臉面的情況,有的督導組匯報的先進單位經不起檢驗,仔細一查就破綻百出。
針對以上存在的問題,各參學單位,特別是參加今天大會的全體領導干部,要逐條進行對照檢查,認真做好“回頭看”工作,以更高標準、更嚴要求扎實抓好學習教育、聽取意見各項工作,為開展教育實踐活動第二環節工作打好基礎。具休來講,就是要做好以下六點要求:一是思想認識再提高。各級黨組織要認真履行主體責任,“一把手”要切實負起第一責任,把責任扛在肩上,工作抓在手上,精心組織,強力推動,堅決不能當“甩手掌柜”,在活動中樹標桿、當示范,保證有足夠的時間和精力加強工作指導。班子其他成員要進一步增強參與活動的積極性,真正把自己擺進去,不能有與己無關的思想,協助“一把手”抓好本鄉鎮、本部門教育實踐活動。對活動開展不力的鄉鎮和部門、單位和黨政負責人,縣委將啟動問責程序,嚴肅追究責任。二是學習教育再深入。一方面,要繼續堅持“121”學習模式,認真落實每周兩次集體學習和每半月一次中心組學習制度,重點抓好深入領會蘭考調研講話精神和“三嚴三實”具體要求、劉云山4月20日在第二批教育實踐活動推進會上的講話精神、省委王三運書記在酒泉調研時的講話和市委馬光明書記在市委督導工作推進聯席會議上的講話精神,反復思考,深入剖析,及時消化,切實讓黨員干部受到思想警醒和精神洗禮。另一方面,要學習先進先輩,重點是把開展縣級領導“三個一”活動與弘揚鐵人精神、紅西路軍革命精神結合起來,與“為了誰、依靠誰、我是誰”研討交流活動結合起來,找準切入點,使每個黨員干部都能觸動神經,找準問題,明確方向。三是征求意見再聚焦。要對聽取意見工作認真進行“回頭看”,進一步聚焦“四風”問題,繼續抓好意見建議的征求工作。各級領導干部要放下思想包袱,克服畏難情緒,真正把自己擺進去,觸及思想,直面矛盾,確保聽到真心話,查到真問題。要注重從工作問題中反思“四風”問題,從群眾切身利益問題中透視“四風”問題。要準確區分“四風”問題和工作問題、領導班子和干部個人的問題、即知即改的問題和長效機制整改的問題,科學分類,對號入座。各級領導班子要在深入基層一線面對面、點對點征求班子和個人在“四風”方面存在的問題的基礎上,深入查找根源,剖析嚴重危害,做好“畫像”工作,為開展批評與自我批評奠定堅實基礎。四是整改力度再加強。自活動開展以來,各級各部門采取多種有效方式,共征求到各類意見建議12500條。全體領導干部、各級各部門要認真歸類和梳理征求到的意見建議,分類一定要準確,哪些是即知即改、哪些是限期整改、哪些是需要長期整改的問題要分清,單位主要負責人要親自把關進行分類;對列入整改的事項,逐項建立流程圖和推進表,確保整改事項高質量完成。對來信來訪的意見,必須及時答復,優先改;對關系民生方面的要回應群眾關切,認真改;對反映失實和訴求不合理的要耐心做好解釋說明工作,疏導勸返,妥善處理,做到案結事了,不重復訪。五是氛圍營造再強化。要充分利用傳統宣傳手段和現代多媒體宣傳媒介,采取多種有效的形式,進一步提升宣傳報道的吸引力和感染力,為教育實踐活動有力有序推進鼓勁造勢。更加注重人民群眾的參與,發動人民群眾提建議,找問題,切實推動各級各部門認真查找“四風”方面存在的突出問題。更加注重領導干部的模范帶頭作用,利用理論測試、知識競賽、演講比賽、文藝匯演等“四個平臺”,引領更多的人民群眾、基層干部積極參與各項活動,推動教育實踐活動常態化、制度化、長效化,使黨員干部真正受到教育。六是督導檢查再嚴格。堅持重點督導,圍繞上級精神,重點抓認識不到位、學習不到位、查擺不到位、應付差事、得過且過等突出問題。繼續加大力度,堅持暗訪督導,不打招呼、不講情面,深入到各單位、基層群眾中間,及時了解掌握黨的群眾路線教育實踐活動開展情況,確保教育實踐活動各個環節扎實推進。堅持講黨性、講原則、講認真,以嚴的標準、嚴的措施、嚴的要求,及時反饋問題,限期督促整改。對工作薄弱、情況復雜的單位,督導組要幫助出主意,想辦法,真正督到關鍵處、導在點子上,確保教育實踐活動取得實效。同時,縣委將研究制定教育實踐活動成效整體考核評價標準和分環節考核評價標準,采取百分制考核辦法對各參學單位進行綜合評價,各參學單位要結合開展“回頭看”,認真對照自查,確保教育實踐活動每一個環節、每一項工作都落到實處。
最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇三
學校各單位:
經學校黨委研究決定,定于20xx年12月6日(星期二)下午3:00在科技樓報告廳召開領導干部廉政警示教育會議,會議所需時間約1小時45分鐘。現就相關工作通知如下:
:學校科級以上領導干部(含科級)和全校各級紀檢委員。
(1)朱華書記講話;。
(3)通報中紀委、自治區紀委典型案件;。
(4)集中觀看專題片《永遠在路上》第八集《標本兼治》。
請各單位認真組織相關人員參加會議,請提前10分鐘入場。確有情況不能參加的,請于20xx年12月6日12:00前向學校紀委辦公室報告。
中共xx民族大學委員會辦公室。
20xx年12月5日。
最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇四
20**6月28日下午3:00,在市電信公司三樓會議室,召開了赤水市第三次安全生產警示約談會議。參加警示約談會的有市監察局、安全監管局、檢察院、市委組織部等市安全生產警示約談小組成員單位的相關人員,以及被約談對象:金華辦事處、丙安鄉、寶源鄉和白云鄉的主要領導、安全生產工作分管領導、安監站站長或安全監管人員;會議由市紀委副書記、監察局局長、約談小組組長張宗平主持。現將會議內容紀要如下:
被約談單位要切實提高履職意識、責任意識,要經常檢查、完善制度、加強督查,及時排查治理隱患;要督促二級機構開展隱患排查治理等工作并按時上報有關資料,做到四個到位:
(一)強化學習、認識到位。
要提高認識、加強學習,圍繞“安全發展、預防第一”,認真組織干部職工加強對黔府辦發[2009]30、31號文件、赤水市安全生產隱患排查治理五項制度、赤黨發[2008]6號文件等的學習。
(二)認真落實、履職到位。
要認真落實安全生產的各項工作,履職要到位,做到有權有責,要加強監督檢查,做到安全工作“三加強”:加強宣傳教育、加強基礎工作、加強組織協調。
(三)認真排查、治理到位。
主要領導要對安全生產工作進行安排部署,開展重大行動時要親自參加;對排查出的隱患和問題要及時督促整改治理到位;每月要按時組織召開安全生產有關會議;相關資料要按規定上報。
(四)嚴肅紀律、追究到位。
各被約談單位于7月9日前將警示約談會議的傳達貫徹及存在問題整改落實情況書面報市安全監管局和市監察局。
最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇五
各縣(區)教育局(社會工作局),市直各大中專院校、中小學、幼兒園,市職業教育中心,局各科室、直屬事業單位:
為進一步傳達學習全區和全市貫徹落實中央八項規定精神“回頭看”工作會議精神,全面動員部署全市教育系統貫徹落實中央八項規定精神“回頭看”工作,經市教育局黨組研究,決定召開全市教育系統貫徹落實中央八項規定精神“回頭看”工作動員部署會議。現將有關事項通知如下:
一、參會人員。
(一)市教育局領導,市教育局各科室、直屬事業單位副科以上干部;。
(二)各縣(區)教育局(社會工作局)黨組書記、局長、紀檢組長;。
(三)市直各大中專院校、中學、幼兒園黨組織書記、校長(園長)或主持全面工作的副校長(副園長),紀委書記(紀律委員)。
二、時間及地點。
請與會人員于4月8日(星期六)上午9∶50前到市教育局北樓第二會議室簽到完畢。10∶00正式開會。
三、其他。
(二)會議重要,請勿缺席;確需請假的,請書面請假報告。
聯系人:韋xx,電話:xx。
xx市教育局。
204月7日。
最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇六
為貫徹落實好中紀委十八屆二次全會精神,深化反腐倡廉建設,加強黨員干部教育,增強拒腐防變能力,全力打造清廉和諧的生產經營氛圍,特制定本活動方案。
一、指導思想和目標
1、指導思想
以解決黨員領導干部清政廉潔方面存在的突出問題和強化窗口單位服務意識,優化軟環境為重點,深入開展警示教育活動,教育引導黨員領導干部進一步汲取反面教訓,提高廉潔自律意識,筑牢拒腐防變思想的道德防線,進而推動懲治和預防腐敗體系建設。
2、工作目標
增強黨員領導干部的法制觀念、紀律觀念,樹立正確的權力觀,提高廉潔自律的自覺性;完善廉潔自律監督管理方面存在的漏洞和制度機制缺陷,切實加強對重點崗位、關鍵環節防治腐敗工作力度,凈化軟環境。
二、基本原則
持批評與自我批評相結合。采取召開民主生活會等多種形式,認真開展批評與自我批評,主動查找自身存在的問題,不斷改造自我、提高自我、完善自我。堅持教育與解決問題相結合。緊密聯系本單位部門實際,結合對違紀違法典型案件的剖析,舉一反三,著力解決廉潔方面的突出問題,不斷提高黨員干部反腐倡廉工作認識。
三、教育對象
全體職工,特別是黨員領導干部。
四、活動時間
2015年3月1日至4月30日。
五、活動內容
1、學習階段 (3月1日至30日)
結合單位、部門實際,采取個人自學、集中學習、專題輔導和上廉政黨課等多種形式進行學習討論,重點抓好以下幾方面的學習:
三是單位、部門主要領導結合實際上一次廉政黨課。
四、組織反腐倡廉圖片宣傳展,懸掛廉潔內容宣傳條幅。
2、對照查擺階段(4月1日至30日)
在深入學習的基礎上,一要以違紀違法典型案例,剖析反面典型腐敗墮落的原因,深刻感受領導干部違紀違法對組織、社會、家庭、個人的嚴重危害,吸取教訓,引以為戒。二要從思想上、行為上實事求是地進行自我剖析,查找問題。領導干部,特別是“一把手”要帶頭查擺。對照黨風廉政建設責任制要求,查擺領導班子及其成員是否存在對黨風廉政建設認識不到位、思想不重視、責任不明確、措施不具體、考評問責不及時、反腐倡廉工作弱化等問題。查擺問題要準、要深、要透,做到不保留、不遮丑、不護短。三要針對查擺出的問題,形成剖析材料,制定整改措施。各單位部門要結合個人自查和平時掌握的情況,對身邊工作人員是否存在利用職務便利“吃、拿、卡、要”謀取私利現象進行認真分析;對重點部門和崗位的內控制度和監督機制是否健全進行深入查找,并研究制定行之有效的整改措施,避免前清后犯現象的發生。
六、活動要求
各級黨組織,要統一認識、高度重視對警示教育活動的組織領導,要通過警示教育活動的開展,切實增強黨員干部廉潔自律意識,全力營造廉潔向上的工作氛圍。
1、聯系實際、搞好動員,要在深化認識上見成效。要把警示教育活動作為一項重要政治任務擺上議事日程,層層搞好動員、逐級抓好落實。要站在改進作風,優化軟環境,減虧增效、提升企業競爭力的高度認識活動的重要性,進而增強教育活動的自覺性和主動性。
2、突出重點、強化責任,要在解決問題上見成效。要緊密結合本單位實際,分層次、有重點地開展警示教育活動。要針對崗位不同特點,因人施教、因崗施教。各單位黨委書記要負總責,帶頭接受教育、帶頭查擺問題、帶頭抓好整改。要把活動的開展與抓好當前生產經營工作緊密結合起來,實現生產經營、教育兩不誤。
3、創新形式、豐富內涵,要在完善監督機制上見成效。要拓寬教育活動思路,采取靈活多樣的教育形式,不斷豐富警示教育活動內涵。要圍繞查擺出的問題建章立制,做到“查處一個問題,規范一類行為,堵塞一個管理漏洞”,形成按章辦事,靠制度管人良好機制。
4、注重檢查、強化督導,要在執行落實上見成效。
各單位要按照公司總體要求,組織安排好警示教育活動。
公司將對各單位警示教育活動開展情況進行督導檢查,并定期通報。警示教育活動結束后,各單位要進行情況總結,并于5月10前將總結上報公司紀檢監察室。
根據《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市煤礦安全生產警示教育制度的通知》(畢府辦通[2015]108號)、《畢節市人民政府辦公室關于進一步做好煤礦安全生產工作的通知》(畢辦發電[2015]218號)、《畢節市安監局關于開展“11.8”煤礦安全生產警示教育日活動的通知》(畢市安監明電[2015]50號)及《織金縣煤礦安全生產警示教育活動工作方案的'通知》(織安監管[2015]106號)要求,制定了文家壩煤礦安全生產警示教育活動工作方案。
一、目的意義
以“11.8”煤礦安全生產警示教育為契機,認真開展好煤礦警示教育活動,不斷提高煤礦從業人員安全生產意識,深刻吸取事故教訓,警鐘長鳴,促進安全形勢好轉,達到“一人出事故、人人受教育,一礦處事故、礦礦受教育”的目的,從源頭上有效遏制和防范各類煤礦事故的發生。時刻牢固樹立安全第一、預防為主、綜合治理的理念,有效增強礦工安全意識和危及意識,做到用事故案例教育人、警示人,用事故教訓推動工作,實現礦工從“要我安全向我要安全”的轉變,讓礦工時刻牢記血的教訓,時時、處處、事事講安全,在全公司范圍內營造濃厚的安全氛圍。
二、組織領導
為開展好安全警示教育活動,成立文家壩公司煤礦安全生產警示教育活動工作領導小組。
組 長:朱炳琥
副組長:胡方舟、汪順達、楊勇、張興忠、唐布華、陳興、彭永明、陳興發
領導小組下設辦公室在政工部,陳興發任辦公室主任,負責煤礦安全生產警示教育活動的開展和協調工作。
三、時間安排
1、11月9日,由公司董事長、總經理朱炳琥主持煤礦安全生產警示教育活動啟動儀式,并發表講話,講話內容包括:國家、省、市、縣關于煤礦安全生產的文件和會議精神、安全生產法律法規、畢節市煤礦安全生產“十條禁令”、“五個規定”、“四個100%”、“兩辦法、四制度”、國家安全生產監督管理監督總局煤與瓦斯防治工作“十條禁令”及“雙七條”規定等。
2、11月10日至12日,各施工項目部自己組織開展煤礦安全生產警示教育活動,同時由安全部和政工部組織人員到施工項目部進行集中宣講,宣講內容為:國家、省、市、縣關于煤礦安全生產的文件和會議精神、安全生產法律法規、畢節市煤礦安全生產“十條禁令”、“五個規定”、“四個100%”、“兩辦法、四制度”、國家安全生產監督管理監督總局煤與瓦斯防治工作“十條禁令”及“雙七條”規定及井下作業安全防護知識和作業規程等。
四、活動內容
(一)傳達學習《國務院辦公廳關于進一步加強煤礦安全生產工作的通知》(國辦發[2015]99號)、《貴州省安全監管局貴州煤礦安全監察局關于對黔西縣新益煤礦“10.25”頂板事故的通報》(黔安監電傳[2015]27號)和《畢節市人民政府辦公室關于進一步做好煤礦安全生產工作的通知》(畢府辦發電[2015]218號)文件精神。
二、集中宣講安全生產法律法規、畢節市煤礦安全生產“十條禁令”、“五個規定”、“四個100%”、“兩辦法、四制度”、國家安全生產監督管理監督總局煤與瓦斯防治工作“十條禁令”及《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規定》和《煤礦安全生產七大攻堅舉措》等規定。
三、集中宣講煤礦生產安全事故案例:(1)“11.8”納雍縣群力煤礦煤與瓦斯突出事故。(2)“4.12”金沙縣竹園鄉石板坡煤礦瓦斯爆炸事故。(3)“10.5”畢節市林口鎮煤洞山煤礦頂板事故。(4)“10.11”惠水田鄉大沖煤礦透水事故。
五、工作要求
(1)提高認識,加強領導。公司各領導、各部室、監理單位及各施工項目部要高度重視此次活動,由公司主要領導及各單位主要領導親自抓、具體抓,重點在落實。
(2)各施工單位要認真組織開展好本次活動,制定具體的活動方案,明確活動的具體時間、地點,人員及議程。公司安全部、政工部對此次活動開展情況進行監督,凡不參加活動的單位將予以重罰。
(3)各單位于11月12日前將警示教育活動開展情況資料報文家
壩公司安全部,由安全部匯總后報織金縣煤安分局。
2015年11月8日
最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇七
同志們:
我市從20~~年起建立“5.10”作風自警日制度,每年這個時候,我們召開領導干部警示教育大會,目的是要教育提醒各級領導干部筑牢思想道德防線,時刻繃緊拒腐防變這根弦。我們在去年重點剖析工程建設領域違法違紀案件的基礎上,今年又重點剖析“一把手”違法違紀問題,這具有很強的針對性。剛才,周福蓮同志通報剖析了部分“一把手”違法違紀案件,并且進行了深刻剖析,發人深省。應當說,全市干部隊伍的主流是好的,各級“一把手”帶頭落實黨風廉政建設責任制,全市上下形成了風清氣正的良好發展環境。但是也有極少數“害群之馬”目無法紀,為所欲為,腐敗墮落。從近年來我市辦案的情況看,“一把手”違紀違法案件呈現出高發多發態勢,并且涉案領域不斷擴大,作案手段不斷翻新,必須引起高度重視。任何干部違法違紀都會損害黨和人民的事業,敗壞干部隊伍的形象,“一把手”違法違紀影響更壞、損失更大、后果更重。一是對事業發展會產生嚴重的破壞力。“一把手”崗位的重要性,決定了其違紀違法后果的嚴重性。一個地方的“一把手”出問題,這個地方的經濟社會發展必然受到影響;一個單位的“一把手”出問題,黨委、政府的某一方面工作肯定也會深受其害。二是對干部隊伍建設會產生直接的“殺傷力”。“一把手”擔負著抓班子、帶隊伍的重要職責。“一把手”不正,不但會失去抓班子、帶隊伍的底氣,而且會產生“上梁不正下梁歪”、上行下效等連鎖反應,歪風邪氣就會抬頭。我們查辦的市規劃局4人窩案和射陽供電公司13人窩案,都充分說明了這個道理,教訓極其慘痛。三是對一個地區和單位形象會產生更加難以挽回的負面影響。“一把手”一旦出事,不僅個人身敗名裂,而且會嚴重影響一個地方和單位的整體形象,后來人往往要付出幾倍的努力才可能逐步挽回影響。我們各級領導干部特別是“一把手”對此要深刻警醒,進一步增強拒腐防變的自覺性和堅定性。
第一,要從今天通報的案件中吸取深刻教訓,“一把手”尤其要引以為戒分析我市近年來查處的“一把手”案件,有的獨斷專行、作風霸道,有的投機取巧、玩弄權術,有的自律不嚴、收禮收賄,有的貪迷財色、道德敗壞,有的失職瀆職、玩忽職守。他們蛻變的軌跡不盡相同,但都殊途同歸,最終跌入腐敗的深淵,變成人民的罪人。這些發生在我們身邊的典型案件,是活生生的反面教材。剖析這些案件,有三條警示我們要牢牢記取。一是要倍加敬畏手中的權力。權力是一把“雙刃劍”。用權為公,可以造福社會、造福人民;以權謀私,必然走向腐敗、身敗名裂。領導干部不論職位多高、能力多強、貢獻多大,一旦權力觀發生扭曲,必然私欲膨脹,無視黨紀國法,最終走向腐敗。我們各級領導干部都要牢記,我們手中的權力是黨和人民賦予的,只能用來為人民謀利益。權力越大,責任越大,風險也越大,我們要時刻保持頭腦清醒,如履薄冰、如臨深淵,常修從政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。二是要倍加珍惜組織的培養。組織上培養一個干部不容易,培養“一把手”更需要付出長期的心血。極少數領導干部走上違紀違法的道路,是我們極不愿意看到的。我們一定要倍加珍惜組織上提供的干事創業的平臺,常懷一顆忠誠之心,在大是大非面前絕不能有絲毫閃失;常懷一顆進取之心,在干事創業中絕不能有絲毫懈怠;常懷一顆律己之心,在自我要求上絕不能有絲毫放松,自覺做到干干凈凈做事,清清白白做人。三是要倍加珍視個人的政治聲譽。對一個干部來說,除了生理生命,政治生命同樣重要。各級領導干部都要珍惜自己的政治聲譽,維護自己的政治形象。珍惜政治聲譽,根本是“做好人”,核心是“干好事”,關鍵是“過好關”。我們必須時刻警醒,謹言慎行,從嚴要求,防微杜漸。
第二,要切實加強對黨員干部的監督管理,尤其要突出對“一把手”的監督不受監督的權力必然導致腐敗,拒絕監督的干部遲早走向腐敗。各級黨政組織對黨員干部要始終堅持嚴在明處、愛在深處,做到從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督。一要前移監督關口。的監督是防患于未然。各級黨組織要加強對各級干部的經常性教育提醒,引導干部見賢思齊,見不賢而自省,筑牢拒腐防變的思想防線。對各級領導干部尤其是“一把手”的廉政情況要定期分析,及時把握動態,建立健全預警機制,必要時及時誡勉談話、提醒告誡。二要加強權力制衡。建立健全決策權、執行權、監督權既相互制約又相互協調的權力結構和運行機制,是監督“一把手”的關鍵所在。最近,圍繞規范、制約、監督“一把手”的權力行使,市里正在對“一把手”不直接分管人事、財務、工程建設和招投標工作進行調研,準備出臺“一把手”“四個不直接分管”的規定。出臺這個規定,看是分解了“一把手”的權力,但實際上是讓“一把手”從直接行使權力變成監督權力行使。這項工作要抓緊推進,制度出臺后,各級“一把手”要認真執行,真正使好的制度發揮好的作用。三要推進權力“陽光”運作。陽光是的“防腐劑”。要按照能夠陽光操作的一律陽光操作,能夠讓市場配置的都讓市場配置,能夠讓群眾參與和評判的都讓群眾參與和評判的要求,進一步推進黨務、政務、事務公開,擴大公開范圍,提高公開實效。今年,我們要在大市區基本建立行政權力公開透明運行電子政務平臺,初步建成網上電子監察監控系統,促進權力公開透明運行。在加強監督管理的同時,要繼續加大懲治腐敗的力度,不管涉及到誰,都要一查到底、絕不姑息。在這里,我代表市委再次鄭重向全市干部打招呼:各級領導干部如果自身有問題的,必須迷途知返,如果執迷不悟、心存僥幸,必將自食苦果。
第三,要認真排查整改黨性黨風黨紀方面的突出問題,“一把手”尤其要帶頭當前,全市深入學習實踐科學發展觀活動即將從學習調研階段轉入分析檢查階段,著力解決黨性黨風黨紀方面的突出問題,是學習實踐活動的重要內容。要把這次警示教育后的對照檢查與學習實踐活動中的集中排查緊密結合起來,堅持“一把手”帶頭,組織廣大黨員干部特別是各級領導干部,在深入排查影響和制約科學發展突出問題的同時,深入排查黨性黨風黨紀方面的突出問題,認真剖析根源,切實抓好整改。就面上而言,要進一步強化三方面的工作:一是要強化各級干部的責任心。責任心是黨性的重要體現,強烈的責任心是做好一切工作的基礎。當前,保增長促發展的任務十分艱巨,壓力前所未有。區域競爭已經不是在干,而是在拼。在這種情況下,更需要各級干部全身心投入工作,恪盡職守。應當說,我市有一大批干部為鹽城的發展盡心盡職、嘔心瀝血,但也有一些干部責任心太差、玩心太重,工作嚴重不負責任。在這些通報的案件當中失職瀆職占了22.3%,去年行政復議糾錯、行政訴訟敗訴案件出現上升和反彈,充分說明了相當一部分干部工作責任心不強。干部亂作為是腐敗,干部不作為也是一種腐敗。各級領導干部都要認真對照排查整改,各級黨政組織都要采取有效辦法著力解決干部責任心不強的問題。二是要大力倡導厲行節約的良好風氣。艱苦奮斗、厲行節約,是黨風建設的重要內容。越是發展困難的時候,各級黨政機關和領導干部越要帶頭過緊日子,勤儉辦一切事業。當前,群眾對少數領導干部婚喪嫁娶大操大辦、公車私駕、公車私用、公款吃喝、公費旅游等問題反映有所增多。各級領導干部要引起高度警覺,帶頭執行控減經費開支的要求,帶頭反對鋪張浪費和大手大腳,帶頭抵制享樂主義和奢靡之風,切實把厲行節約的要求體現在工作、生活的各個方面。三是要切實增強黨的紀律觀念。要嚴格遵守黨的政治紀律,當前特別要認真落實中央和省、市關于保增長、擴內需、調結構的各項政策措施,確保政令暢通,全力保持經濟平穩較快發展。要嚴格遵守黨的組織紀律,各級“一把手”要帶頭堅持民主集中制,嚴格執行議事規則和決策程序,絕不能搞個人或少數人說了算。要嚴格遵守黨的經濟工作紀律,認真執行廉潔從政的各項規定,嚴禁超越職權插手具體建設項目。要嚴格遵守黨的群眾工作紀律,暢通訴求渠道,及時化解矛盾,切實解決群眾關注的熱點難點問題,維護群眾切身利益,真正做到敬民、親民、愛民、為民,不辜負黨和人民的重托和期望。
最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇八
我們今天召開這個會議,主要任務是深入貫徹全省黨員領導干部廉政警示教育電視電話會議精神,通報違反中央“八項規定”和省委“雙十條”規定的典型案件,告誡大家嚴格自律,增強拒腐防變意識,永葆共產黨人清正務實廉明的政治本色。剛才,州委、州紀委書記王勇同志通報了近年來發生的13起違紀違法典型案件,這些領導有不少人曾經是工作上的好手、群眾身邊的貼心人、孩子眼里的好父親,但如今由于為政不廉、貪污受賄、步入歧途、身陷囹圄,讓人震驚、令人痛心、發人深思。這幾起案件都是發生在我們身邊活生生的事實,廣大黨員干部特別是領導干部,一定要從這些案例中吸取深刻教訓,珍惜政治生命,珍惜自由人生,珍惜工作崗位,做到警鐘長鳴,防微杜漸,防止鋌而走險,重蹈覆轍。下面,就如何搞好廉政警示教育,進一步加強反腐倡廉建設,我講幾點意見。
一、深刻認識腐敗產生的重大危害,進一步增強拒腐防變的自覺性和堅定性。
黨的以來,新一屆中央領導集體把反腐敗的重要性和緊迫性提到新的高度,加大了懲治和預防腐敗的力度,一大批高管被查辦、蛀蟲被揪出,查處廳局級以上干部就達129名,省部級干部13名,充分體現了黨中央堅決反腐的信心和決心。在多個場合強調,物必先腐而后蟲生,如果任憑腐敗問題愈演愈烈,最終必然會亡黨亡國。的這番話講得很嚴肅、很嚴厲,也很中肯,我們一定要深刻領會。一直以來,我州認真貫徹黨中央、省委的部署和要求,推動了反腐倡廉工作的深入開展,特別是今年,我們以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭狠抓懲治和預防腐敗工作的落實,下大氣力解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風,收到了明顯效果,全州黨風、政風和社會風氣得到進一步好轉,各類會議、文件得到很大程度精簡,“三公”經費支出大幅縮減,風清、氣正、勁足的干事創業氛圍日益濃厚。但我們也要清醒看到,我州黨風廉政建設和反腐敗工作中還存在不少問題,主要表現在少數干部執行廉潔自律各項規定自覺性不夠強,廉政教育效果不明顯,一些反腐倡廉制度落實不到位等。從今天通報情況看,還有個別黨員領導干部頂風違紀,以權謀私、貪污受賄,對甘南的發展大局和整體形象造成了惡劣影響,也讓他們個人付出了沉重的代價,這充分表明,我州反腐敗斗爭面臨的形勢依然嚴峻。在座的各位都是黨員領導干部,大家的形象直接關系到黨的形象,直接關系到人心向背,我們一定要頂得住歪風,經得住誘惑,守得住底線,時刻防微杜漸,時刻保持高度警惕,清醒地認識腐敗產生的重大危害。對個人而言,要徹底算清因腐敗產生的七筆賬:一是政治賬,是自毀前程;二是經濟賬,是傾家蕩產;三是名譽賬,是身敗名裂;四是自由賬,是身陷牢籠;五是健康賬,是身心交瘁;六是家庭賬,是妻悲子憂;七是親情賬,是眾叛親離。這些當然是他們咎由自取,最關鍵的是腐敗將會產生連鎖反應,給黨和人民的事業造成不可估量的損失,主要表現在以下四個方面。
一是嚴重影響經濟社會發展,阻礙我州經濟跨越式發展步伐。放眼世界,縱覽古今,我們不難發現一條鐵的規律,無論一個朝代、一個國家還是一個地區,政通人和才能百業興旺,腐敗盛行就難以發展。當前,我州正處在轉型跨越、后發趕超的關鍵時刻,我們一定要倍加珍惜來之不易的良好局面,倍加珍惜已經形成的心齊、氣順、風正的良好氛圍,倍加珍惜又快又好的發展勢頭,絕不允許因腐敗問題阻礙我州跨越發展步伐。在懲治腐敗這個重大的原則問題上,我們沒有絲毫的含糊或回旋的余地,不論是任何單位或個人,如果觸碰了這條底線,就是破壞甘南的未來,就是各族人民的公敵,我們絕對不會姑息,人民群眾也絕對不會答應。大家試想一下,如果我們甘南腐敗屢禁不止,國家和省上怎么還會愿意給我們繼續給予支持,我們的企業怎么能正常生產經營,外商怎敢到我們這里投資興業,干部的積極性還怎么能調動起來,如果任由腐敗蔓延,甘南過去取得的一切成就就會白白斷送,甘南未來的發展將會陷入絕境。我說這話絕不是危言聳聽,大家都好好想一想,對此必須要有一個清醒的認識和把握。
二是嚴重影響社會和諧穩定,破壞我州社會長治久安進程。甘南始終處在反滲透、反顛覆、反分裂的前沿陣地,始終處在“牽一發而動全身”的敏感地區,境內外敵對勢力時刻都在緊盯著我們的動向,伺機大做文章,大搞煽動破壞,進而達到他們搞亂人心、分裂祖國的圖謀。從我州近年來的維穩工作和反自焚斗爭的需要看,我們所做的一切工作,歸根結底,就是爭取人心、爭取民心。腐敗問題產生的危害很多,但非常重要的一方面就會導致人心背離,社會混亂,給敵對分子可乘之機。現在,對我們甘南來說,最影響改革發展、牽扯領導精力最多的就是社會穩定問題。如果我們的領導干部、政法機關、基層工作人員為政不廉,影響了社會公平正義,再加上現在通訊手段這么發達,負面效應就會在很短時間內被無限放大,這些再被敵對勢力利用,就會誘發出許多不穩定事件,就會使我們的工作陷入極端被動狀態,那么我們還有什么精力抓好經濟建設。在這方面,大家一定要增強大局意識、責任意識和憂患意識,絕對不能以權謀私搞腐敗,人為地激化和制造矛盾,這是我們要堅決防止和避免的。
三是嚴重制約解決民生,滯后我州脫貧致富奔小康步伐。腐敗問題說到底,就是貪官利用手中權力與民爭利,因為腐敗的成本最終都要分攤到群眾頭上,所以哪里的腐敗問題嚴重,哪里的群眾生活就困難。從我州實際看,現在這方面的問題還比較突出,現在個別單位部門和個人還存在截留國家惠民政策資金的現象,本來群眾應該得到的實惠,卻遲遲得不到落實,這是什么原因,我們最憎恨的就是這種風氣。在中央、省、州的三令五申下,還會出現這種情況,真是膽大包天。如果任由這種作風蔓延,我們與全國全省同步進入小康的目標就是鏡中月、水中花,根本無從談起。從今天起,各級紀檢監察部門要集中對惠民政策的落實情況進行一次全面檢查,對發現的問題,要一查到底,真正讓那些敢碰高壓線的人付出慘重代價。
四是嚴重敗壞黨和政府形象,動搖黨在民族地區的執政基礎。我們黨最大的優勢在于密切聯系群眾,最大的危險在于脫離群眾。在本質上講,腐敗是渙散黨心、離間黨群干群關系、損害黨的形象、降低黨的威望的催化劑。現在,老百姓最痛恨的就是腐敗,腐敗問題不除,我們無論講多少道理,表多大決心,做多少工作,都不會真正贏得民心。盡管腐敗分子是極少數,但其所作所為讓廣大人民群眾深惡痛絕。腐敗的滋長和蔓延,必然會使黨的形象扭曲,威信下降,直至被人民群眾所拋棄。在我們甘南這樣一個特殊的民族地區,堅決打擊和懲治腐敗,對實現長治久安具有特殊重要的作用。如果以權謀私的腐敗分子多了,就會嚴重破壞黨同人民群眾的血肉聯系,就會嚴重動搖黨在民族地區的執政地位和執政基礎。我們必須要以堅定不移的態度、堅強有力的工作和堅持不懈的努力,不斷以反腐的新成效取信于民,確保黨的事業在民族地區薪火相傳。
二、必須深刻吸取案件教訓,切實加強領導干部廉潔從政教育。
加強黨員干部廉政教育,是提高黨的執政能力、鞏固黨的執政地位的必然要求,是保護黨員干部健康成長、提升黨員干部自身免疫力的有效途徑,也是搞好廉政建設的治本之策,其根本目的是讓黨員領導干部因理想信念而不想貪、因生動的警示教育而不敢貪、因知法懂法而不能貪的有效手段。因此,我們必須要將干部廉政警示教育作為防止黨員干部脫離群眾的持久措施,按照“反腐倡廉必須常抓不懈,拒腐防變必須警鐘長鳴”的要求,讓每個黨員干部時刻保持清醒的政治頭腦,提高辨別是非的能力,增強拒腐防變的意識,自覺擔當起實現宏偉藍圖的重任。具體講,就是在廉政警示教育中突出把好“六關”。
一要把好“思想關”。思想是人生的總開關,決定一個人的人生追求和人生道路,決定著一個人的思想境界、道德操守和行為準則。我們在干事創業的過程中,要時刻對自己的思想進行“回頭看”,經常打掃“思想塵埃”,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,時刻查擺自己,經常想一想自己是中國共產黨人,查一查黨性修養強不強;想一想自己是領導干部,查一查表率作用發揮得好不好;想一想自己是人民公仆,查一查為人民服務得好不好。只有這樣,才能防止理想信念淡化、工作激情淡化、群眾觀念淡化,才能真正做到與人民群眾心連心、同呼吸、共命運。
二要把好“欲望關”。欲望就像海水,喝得越多,越是口渴,如果不及時加以控制,就會成為人生致命殺手锏,把人引向萬劫不復的深淵。從今天通報的這些腐敗案件看,都有一個共同特點,那就是這些走向歧途的人都是為欲所困、為欲所害,當官欲、權力欲、金錢欲、美色欲、名利欲、占有欲、享受欲太盛,殊不知法網恢恢,疏而不漏,低估了黨和國家反腐敗的決心和能力,最后欲火焚身。這些人的文化素質不謂不高、領導藝術不謂不好、工作能力不謂不強,但卻任由欲望無限膨脹,白白斷送了人生的美好前程。前車之鑒,后事之師,我們必須警鐘長鳴,常修為政之德、常思貪欲之害,常懷律己之心,在形形色色的誘惑面前,潔身自愛,潔身自好,絕不越雷池一步,真正做到堂堂正正做人,干干凈凈做事,決不能淪為欲望的奴隸。
三要把好“權力關”。權力是把雙刃劍,運用得當,利國利民;運用不當,傷人害己。能不能秉公用權,是檢驗一個領導干部是否樹立權力觀的試金石,也是能否執政為民、反腐倡廉的關鍵所在。我們各級領導干部要始終牢記權力是人民賦予的,把準權力運用的方向,把惠民生作為目的,把維護民權作為追求,把解民憂作為依歸,真正踐行好權從何來、為誰用權、怎樣用權這個根本問題。如果這個問題處理不好,把權力變成謀取私利、收斂錢財的資本和工具,那么換來的不是榮華富貴、錦繡前程,而是法律的嚴厲制裁。現在,我州正處在大開放、大建設、大開發的關鍵時刻,越是在這樣形勢向好的時期,我們越要謹慎從事;越是項目建設多,我們越要警惕腐敗問題,決不能發生“經濟上去了,干部倒下了”的不正常現象。我們要時刻對權力心存敬畏,牢固樹立敬畏意識,自覺做到敬畏人民、敬畏組織,為民用權、為民謀利,不斷將個人的成長進步融化到為人民服務的崇高事業中,融入到黨的事業繁榮發展的偉大征程中。
四要把好“小節關”。千里之堤,毀于蟻穴。小節不良,發展下去就會大節不佳;小節上的病變,發展下去就會成為大節上的頑癥。小節問題,滲透于每一名黨員干部的思想、生活、作為和作風中。剖析那些腐敗分子犯罪的軌跡,我們發現這樣一條規律,一些大問題往往是從一些不起眼的小便宜、小利益開始,誘發了“貪得無厭癥”,最終陷入不可自拔的境地,結果是損了集體、害了自己、累了家人。我們一定要堅持從小節抓起,決不能“認為事小”放松自己、決不能因“人為我為”放任自己,決不能因“犯一次不要緊”放縱自己,時刻自重、自省、自警、自戒,努力做一個人民群眾真心擁護的人,做一個同事部下信服敬佩的人,做一個家屬子女引以為榮的人,做一個回顧人生問心無愧的人。我們大家因共同的事業走在了一起,同志之間要有敢于提醒、善于諫言、勇于批評的諍友之情,多一些思想碰撞、少一些杯盞應酬,多一些感情交流、少一些庸俗來往,真正做到君子之交淡如水。要慎交朋友,多與基層群眾交朋友,多與宗教界人士交朋友,要多與弱勢群體交朋友,多與品德高尚的人交朋友,不交無德之友、不交無義之友、不交酒肉之友。
五要把好“約束關”。良好風氣的形成,離不開自我約束,更離不開嚴格的監督約束。事實證明,干部能嚴格自律,各方面監督約束機制健全,作風就比較好,反之則差。我們的干部既要嚴格“自律”,又要接受“他律”,主動把權力關進制度的籠子,讓權力在陽光下運行,把自己始終置于組織和群眾的監督之下,從源頭上加強監督、治理腐敗,減少和防止權力運用的隨意性,實現對權力運行的全程監督和制約,堵塞漏洞、嚴防腐敗。
六要把好“底線關”。底線就是基本的道德良知和人品,這是我們做人做事的根本。中華文化幾千年,各民族共同形成了大家公認的一些德、禮、儀、廉、恥,溫、良、恭、儉、讓的道德觀念。底線就是要堅守良知,不能做違背人性、不能做傷天害理、不能干涂炭生靈、不能干滅絕人性的事情。底線就是不能觸碰高壓線,不能違犯黨紀國法,這是我們為民執政的最基本要求。如果一旦突破了底線,就像大廈失去了支柱,大壩動搖了根基一樣,必然會帶來生活上的腐化、道德上的墮落、法紀上的失范。我們一定要用堅定的信念守衛思想底線、用做人的良知守衛道德底線、用高尚的情操守衛生活底線,用崇高的榮譽守衛法紀底線,只有這樣,我們才能做一名人民滿意的公仆,才能贏得人心、民心。
三、必須進一步加強對廉政建設的領導,切實健全反腐倡廉長效機制。
鄧小平同志曾經說過,制度好可以使壞人無法任意橫行,制度不好可以使好人無法充分做好事,甚至走向反面。這次警示教育,不僅要使黨員干部在理想信念上得到錘煉,在思想靈魂上接受洗禮,更重要的是在體制機制方面進行探索,通過改革簡權、制度限權、監督用權,建立對權力的有效約束機制,進一步規范權力的行使,確保權力科學有效運行,真正從源頭上鏟除滋生腐敗的動機、條件和土壤,使領導干部切實為人民群眾掌好權、用好權、謀好利。
一要健全制度,逐步形成科學的管理機制。剖析一些黨員干部走上違法違紀道路,在許多方面、許多領域均程度不同地存在制度規章不健全、不管用的問題,這是導致腐敗現象發生的重要原因。我們一定要以這次警示教育為契機,探索創新,建立一套系統、嚴密、可行、有效的反腐倡廉制度體系。要圍繞如何執行好民主集中制、制定具體辦法,加強對黨員干部特別是各單位“一把手”用權的規范約束,切實解決權力濫用的問題。尤其是在重大人事任免、重大問題決策、重大項目安排、大額度資金使用,選人用人、行政審批、土地出讓、工程發包、執法司法等關鍵環節,推進制度創新,堵塞管理漏洞,堅決杜絕黨員干部違規干預和插手市場經濟活動。今后,全州各級各部門都要把制度建設擺上重要議事日程,把建立健全制度作為開展警示教育的重要成果,盡快制定出臺一批規范用權的制度,真正做到用制度管權、管人、管事,最大限度地減少和消除腐敗機會。要增強制度執行的剛性約束,維護制度的嚴肅性,形成制度面前人人平等、制度面前沒有特權、制度約束沒有例外的約束機制,確保各項制度不流于形式,真正落到實處。
二要加強監督,堅決遏制腐敗案件的發生。失去監督的權力必然產生腐敗。要加大監督力度,拓寬監督領域,完善監督機制,不斷把監督工作向縱深推進,著力構建公開透明、有力有效的監督體系,真正消除監督制約的死角,切實解決監督過軟、監督不力和監督無效的問題。各級各部門都要認真落實黨內監督各項制度,貫徹落實好民主生活會、重要情況通報、談話誡勉、述職述廉、報告個人重大事項及考察考核等監督制度。對涉及全局、事關長遠和群眾切身利益的重大項目,要張榜公示,自覺接受社會各方面的監督。要綜合運用檢查考核、責任審計、考廉評議等多種監督方式,加強對領導干部的督查力度,真正做到領導干部的權力行使到哪里,督查工作就跟進到哪里。各級黨員干部在依法履職的過程中都要公開辦事流程和辦理時限,主動接受服務對象的監督,并定期進行群眾滿意度測評,不斷改進工作方式,提高辦事效率,樹立良好形象。紀檢監察機關要加強對黨風廉政責任制和懲防體系建設規劃落實情況的監督檢查,靠實黨政一把手第一責任人的責任,督促黨員干部認真履行“一崗雙責”,特別要突出對各級一把手的監督。
三要嚴明法紀,始終保持懲治腐敗的高壓態勢。加強反腐倡廉建設既要治標又治本,又要堅持“預防”和“懲治”并重。就目前的情況來講,教育、制度、監督是防治腐敗的重要手段,但不是萬能的,有的人置法律、紀律、監督于不顧,仍然以身試法,這就要求我們決不能放松案件查辦工作。從我州紀檢監察的情況看,仍有個別黨員干部置國家法律法規和黨紀條規于不顧,對中央“八項規定”置若罔聞,上班時間打麻將、玩游戲、上網聊天等問題時有發生,公款吃喝屢禁不止,有的甚至頂風借婚喪嫁娶、子女考學、老人過生日大操大辦,收斂錢財,鋌而走險。對此,紀檢監察部門一定要加大查處力度,以正視聽。一方面,要加大學習教育力度,把好預防腐敗的第一道關口。現在,州紀委已將學習貫徹以來的系列重要講話和中央“八項規定”、省委“雙十條”規定、州委《實施細則》等文件制作成了小冊子,發放到全州副科級以上干部手中,大家要結合觀看警示教育專題片,專題討論研究重點問題等形式,認真學習,做到融會貫通、入腦入心,使全州各級領導干部理想信念更加堅定,黨性修養更加堅強,道德情操更加高尚。同時,發現個別黨員干部出現違紀違法苗頭時,首先要嚴格進行教育和管理,及時提醒,及時制止和糾正存在的問題,使這些黨員干部及時懸崖勒馬、迷途知返,不至于走上違法犯罪道路。另一方面,要堅決查處違法違紀案件,對于所反映和掌握的黨員干部違法違紀案件,特別是對違反政治紀律、經濟紀律和群眾工作紀律,屢教不改,造成嚴重損失的,一旦查實,不論涉及到什么人,必須一查到底,絕不姑息遷就。
四要履職盡責,嚴格落實第一責任人的責任。加強廉政建設,關鍵在領導,關鍵在各級一把手。各級黨委黨組一把手是反腐倡廉建設的第一責任人,要對抓好本地本部門的反腐倡廉負總責,嚴格管好班子、帶好隊伍。班子其他成員要認真履行“一崗雙責”,主動承擔起分管部門的黨風廉政建設工作。要全面抓好黨風廉政建設責任制,班子成員出問題,一把手要承擔領導責任;中層干部出問題,班子分管成員要承擔領導責任。要健全廉政建設考核機制,嚴格落實一票否決制。各縣市和各部門、各單位都要全力支持紀檢監察機關依紀依法辦案,主動幫助解決紀檢監察工作中存在的困難和問題,排除各方面的干擾,堅決防止個別干部插手和干預辦案工作,堅決防止托人情、拉關系、打招呼,干擾辦案工作,堅決防止利用金錢拉攏腐蝕、威脅和恐嚇辦案人員,阻撓辦案工作的問題發生。紀檢監察部門要大膽工作,充分發揮職能作用,敢于負責,勇于擔當,不畏邪惡揚正氣,在黨委黨組的領導和支持下,全面抓好廉政建設工作。
同志們,能否搞好反腐倡廉建設,是對當前我們各級黨組織和領導干部的嚴峻考驗。中央重視、省委期盼、全州各族人民關注。全州各級干部一定要以這次會議為新起點,嚴格自我約束,拒腐蝕、永不沾,真正做到讓組織放心,讓群眾滿意,努力把甘南營造成風清氣正的一方凈土。
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最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇九
會議主持:
會議主題:學習安全標志。
參加人員:全體人員。
內容摘要:
安全標志是由安全色,幾何圖形和圖形符號構成,用以表達特定的安全信息。使用安全標志的目的是提醒人們注意不安全的因素,防止事故的發生,起到保障安全的的作用。當然,安全標志本身不能消除任何危險,也不能取代預防事故的相應設施。
1、安全標志類型。
安全標志分為禁止標志,警告標志,指令標志和提示標志四大類型。
2、安全標志的含義。
禁止標志的含義是禁止人們不安全行為的圖形標志。其基本形式為帶斜杠的圓形框。圓環和斜杠為紅色,圖形符號為黑色。襯底為白色。
警告標志的含義是提醒人們對周圍環境引起注意,以避免可能發生危險的圖形標志。其基本形式是正三角形邊框。三角形邊框及圖形為黑色,襯底為黃色。
指令標志的含義是強制人們必須做出某種動作或采用防范做事的圖形標志。其基本形式是圓形邊框。圖形符號為白色,襯底為藍色。
提示標志的含義是向人們提供某種信息的圖形標志。其基本型式是正方形邊框。圖形符號為白色,襯底為綠色。
3、使用安全標志的相關規定。
安全標志在安全管理中的作用非常重要,作業場所或者有關設備,設施存在較大的.危險因素,員工可能不清楚,或者常常忽視,如果不采取一定的措施加以提醒,這看似不大的問題,也可能造成嚴重的后果。因此,在有較大的危險因素的生產經營場所或者有關設施,設備上,設置明顯的安全警示標志,以提醒,警告員工,使他們能時刻清醒認識所處環境的危險,提高注意力,加強自身安全保護,對于避免事故發生將起到積極的作用。
記錄者:xxx。
時間:20xx年xx月xx日。
最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇十
經過幾年時間的探索和發展,我鎮心理健康教育的各項工作已走上正常的軌道。在不斷完善心理健康教育的立體網絡的基礎上,不斷加大宣傳力度,拓寬心理健康教育的渠道,推進我鎮心理健康教育工作更加健康、系統、全面、有效地展開。
20xx年3月8日,在我鎮召開了一次心理健康教育工作研討會,參加會議的人員有郝xx、王xx、閆xx、格日勒xx、謝xx峰海以及各嘎查村社區主任,會議總結了三年來的工作成績,對未來的工作方式提出思考的方向。
一、過去的一年來我們開展的心理健康教育工作。
主要有以下幾個方面:
1、加強隊伍建設,開展師資培訓。
2、開展學習宣傳,營造良好氛圍。
3、深入實踐探索,有序開展工作。
5、進行心理測試,建立學生心理健康檔案。
二、我鎮健康教育工作雖然取得階段性的成績。
但仍存在以下問題:
1、宣傳效果不理想,群眾的積極性不高。
2、干部隊伍不穩定,專職教師數量少,隊伍變化大,對全鎮干部所作的專業培訓不現實,培訓針對性不強,操作性差。
3、健康測試不規范。健康檔案為紙質檔案,整理、查詢十分不方便,缺乏良好的互動平臺。檔案的作用無法體現。
4、個案及團體輔導缺乏督導機制。
5、健康教育課缺乏重視,質量不夠高。
三、我們要改進健康教育模式,力求更好更快的發展。
主要從以下幾個方面著手:
1、加大宣傳力度,改革宣傳方式。組織好骨干干部,擴大健康教育在日常工作的的宣傳。積極與黨群辦溝通,做好大范圍宣傳工作。嘎查村社區主任應積極參與宣傳、推廣。多開展健康教育方面的大型活動,如心理劇專場晚會,手語舞蹈,團隊素質拓展,知識競賽等。
2、穩定干部隊伍,鎮里應給予更大力的支持,解決干部隊伍的學習和培訓中相關困難的解決。將健康教育教師培訓列入我鎮培訓計劃,將健康輔導教師培訓制度化,重視健康教師的培養,多組織有意義的活動。確保固定、足夠的培訓時間。建立專業的導師隊伍。將選派干部參加心理咨詢師資格培訓、考證,大力扶持隊伍的專業化培訓。在基本穩定隊伍的基礎上每年可作一些補充,兩年中要固定專職干部。建立完善的激勵機制。
3、規范健康教育檔案,提高檔案利用率。
增強建立健康教育檔案的設施建設,爭取建立電子檔案,
建立網絡互動平臺。根據心理測量結果,做好對有問題群眾的鑒別和篩選,盡快采取正確的干預措施。形成班級心理狀況統計數據及全校學生心理狀況報告,指導班級心理健康課程的開設以及全校心理健康教育的實施工作。
4、建立個別輔導及團體輔導的督導機制,定時開展健康教育輔導老師內部工作討論交流會,定時邀請專家進行工作指導。
5、完善心理咨詢室的建設。咨詢室應該設有個體咨詢室、心理測試室、放松室,此外還要設置專門的辦公室供健康教育輔導老師日常辦公及接待來訪群眾,預約登記等。并多補充一些健康教育方面的書籍,報刊和雜志等,方便有需要的群眾借閱。
增設電腦及相關設備,便于健康教育檔案的管理和使用,開展網絡咨詢等。安裝電話,開通心理咨詢熱線。放松室應配備相應的影音設備。
最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
市委決定在今天這樣一個特殊的日子專門召開全市領導干部警示教育大會,目的就是深入貫徹落實***新時代中國特色社會主義思想,引導全市各級領導干部,以史為鑒汲取力量,以案示警吸取教訓,以身作則率先垂范,始終保持“趕考”精神、“奮斗”姿態,帶領廣大干部群眾一往無前、攻堅克難,在全市上下凝聚起加快建設“四個中心”的磅礴力量,團結一心打造更加良好的政治生態,萬眾一心推動振興發展的新跨越、新突破。
剛才,我們一同觀看了警示教育片《沉重的懺悔》。大家對這些因違紀違法而受到查處的領導干部都比較熟悉,對他們從“領導干部”到“階下之囚”的墮落軌跡,一定會深有感觸,一定會從中更加認識到“趕考”之路的艱辛。片中揭露的腐敗問題觸目驚心,這些受到查處的領導干部置黨紀國法于不顧,把規矩規則當擺設,視各方監督如兒戲,我行我素,天馬行空,踩“底線”、越“紅線”、碰“高壓線”,既是“趕考”路上的掉隊者,更成為“趕考”路上的絆腳石。這些干部受到查處是咎由自取,他們在紛繁復雜的誘惑面前經不起考驗、站不穩立場,最終身敗名裂、身陷囹圄,交出了不及格的人生答卷,給組織蒙羞、讓家庭悲傷,被清除“考場”、逐出“隊伍”。這些腐敗案件警醒我們,黨風廉政建設和反腐敗斗爭永遠在路上,全面從嚴治黨必須縱深推進,決不能有絲亳停滯;拒腐防變必須警鐘長鳴,決不能有絲毫放松正風肅紀必須加大力度,決不能有絲毫手軟。只有這樣,我們才能把“趕考”之路走得更好更實。
******強調:“時代是出卷人,我們是答卷人,人民是閱卷人。”目前,我們“趕考”的這張“卷”已經擺在面前,“考題”就是要堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導,加快建設“四個中心”,推動歷史地位的全面復興。我們要答好這張“卷”,確保向人民交好這張“卷”,一定要首先深知“打鐵必須自身硬”的道理。全市各級黨政組織和黨員領導干部,一定要時刻牢記******的諄諄教誨:“永遠保持建黨時中國***人的奮斗精神,永遠保持對人民的赤子之心。”特別是把強化全面從嚴治黨、修身正已立德作為“趕考”路上的重中之重抓住不放,不忘初心,牢記使命,永遠奮斗,在振興發展中打頭陣當先鋒、當好排頭兵。下面,我以“守住心’、當好人”為主題,談一些認識和體會,和大家交流,與大家共勉。
古語講:“人之忠也,猶魚之有淵。魚失水則死,人失忠則兇。”對于黨員干部而言,忠誠于黨、忠誠于黨的事業,是政治信仰、政治操守,必須將絕對忠誠體現到實踐中、落實到行動上。只有這樣,才能在“趕考”路上走好人生每一步。******反復強調,對腐敗案件,要從反貪腐上來看,更要從政治上來看。剛才警示教育片中的違紀違法者,腐化墮落最致命的根子就是修身不真修、信仰不真信,假忠誠、假政治,說一套、做一套,是典型的“兩面派”兩面人”。作為黨員干部,一定要引以為戒,不忘入黨宣誓時許下的錚錚誓言,繃緊講政治這根弦。
一要夯實信仰根基。基礎不牢、地動山搖。信仰信念是***人的根,這個根扎得不實、不牢,早晚要出問題。扎實扎牢信仰之根,最重要的就是強化“四個意識”、堅定“四個自信”,始終同以***同志為核心的黨***保持高度一致。我們一定要忠誠于黨、忠誠于黨的事業,堅決維護******在黨***和全黨的核心地位,堅決維護以***同志為核心的黨***權威和集中統一領導,不折不扣把***各項要求部署落到實處。特別是要堅持把深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想。
當前隱藏內容免費查看,與深刻領會******對黨、國家、人民前途命運的使命擔當和博大情懷結合起來,確保對黨絕對忠誠的政治品格堅如磐石、不可動搖。
二要強化革命精神。******反復強調,“我們是革命者,不要喪失了革命精神”。這種精神,既包括勇于刀刃向內、刮骨療傷、壯士斷腕,也包括敢于斗爭、敢于亮劍、敢于碰硬。作為一名黨員干部,必須自覺加強政治能力訓練,增強政治敏銳性和政治鑒別力,在大是大非面前旗幟鮮明,在風浪考驗面前無所畏懼,在各種誘惑面前立場堅定,堅決反對和抵制形形色色的否定、削弱、淡化黨的領導的言行,切實以在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨的實際行動,彰顯絕對忠誠的品格,體現政治堅定的操守。良好的政治生態對于促進千部形成干事創業的思想自覺和行動自覺,對于確保我們的各項工作始終沿著正確方向不斷前進,至關重要,尤為關鍵。我們必須進一步破除“圈子文化”“碼頭文化”,進一步鏟除“七個有之”現象,特別是深入地、持續地進行政治體檢,以更加扎實細致的工作,不斷在更高水平上加強思想洗禮、維護組織純潔、增進政治團結。
三要加強黨性鍛煉。對于黨員干部而言,講政治是本性,講忠誠是天職,都應該熔鑄于黨性鍛煉之中。堅強的黨性不是一朝一夕可以形成的,不是一勞永逸可以保持的,必須在不斷抓好黨性鍛煉中來鞏固、來增強,真正像******要求的那樣煉就“金剛不壞之身”。剛才警示教育片中的案例也充分說明,如果黨員干部不注重在錘煉黨性中改造自我、提升自我,必然導致精神支柱坍塌、精神家園迷失,最終走向腐敗墮落的深淵。每一名黨員干部都要充分發揮黨內政治生活錘煉黨性“大熔爐”、純凈黨風“凈化器”的作用,特別是敢于勤于拿起批評和自我批評的有力武器,講黨性不講私情、講真理不圖面子,經常反躬自省地問一問自己:組織給了崗位待遇,履職盡責到位了嗎?人民給了權力責任,用來造福群眾了嗎?進而及時糾偏定向,堅決不給“政治灰塵”思想病毒”滋生蔓延的可乘之機。
剛才警示教育片中的違紀違法者,最終走向犯罪不能自拔,很重要的一點就是權力觀出了問題,自以為手中有權就可以為所欲為,背離了黨的根本宗旨,把人民賦予的權力當作中飽私囊、謀取私利的工具,走到了人民的對立面。******多次引用過這樣一幅對聯,“勿道一官無用,地方全靠一官;莫以百姓可欺,自己也是百姓”。這是清朝康熙年間知縣高以永在河南南陽內鄉任職期間撰寫的,封建官吏尚且如此,黨員干部更應該牢固樹立正確的群眾觀、權力觀,切實做到權為民所賦、權為民所用。
一要切實把服務工作做到群眾“家門口”。******在福建寧德工作時提出了“四下基層”,即信訪接待下基層、現場辦公下基層、調查研究下基層、宣傳黨的方針政策下基層,引導黨員干部帶著感情、帶著責任、帶著辦法,到群眾家門口去發現問題、化解矛盾、推動工作。我們一直要求各級干部,突出抓好老舊小區、背街小巷、城中村和城鄉接合部的治理等等,目的就是促進大家從辦好群眾家門口的小事、實事做起,讓群眾能夠實實在在感受到身邊的變化。現在,大多數群眾還是生活在背街小巷,住在亮麗大街附近、高檔小區當中的群眾畢竟還是少數。大家可以將心比心、換位思考,如果一出門看到的就是坑坑洼洼的道路、亂堆亂放的雜物,誰能滿意?誰能高興?我們必須多做讓老百姓實實在在受益的事情,真正讓廣大群眾經常在身邊看到他們希望的、滿意的、高興的變化。
就是因為沒有真正從群眾所思所想出發,自以為理直氣壯,群眾卻有情緒、有抵觸。反觀在營商環境建設過程中,我們堅持從群眾反映的突出問題入手,要求各級干部深刻認識到群眾利益無小事,切實做到“不為不辦找理由,只為辦好想辦法”,用千方百計、真心誠意、不遺余力辦好事、解難事贏得了群眾滿意。民之所盼就是政之所為。面對新時代社會主要矛盾的變化,適應人民群眾日益增長的美好生活需要,我們必須牢記******在十三屆全國人大一次會議閉幕會上講的那句話,“把人民擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應作為衡量一切工作得失的根本標準”,堅持問政于民、問需于民、問計于民,真正把人民群眾期盼的事情變成我們要干的事情,把我們在干的事情變成人民群眾贊成支持的事情,把我們干成的事情變成惠及人民群眾的事情,決不搞自拉自唱的政績工程,決不搞嘩眾取寵的形象工程。
三要切實把服務工作做到“平時中”。勤政為民,必須天天如此、月月如此、年年如此,切實在日常的點滴積累和平常的持續用力上下功夫,決不能搞“運動式”、刮“一陣風”,抓一陣緩一陣、緊一陣松一陣。前段時間,我深入到一些地區,發現影響群眾生活的問題還比較突出,比如,環境臟亂差,馬路市場、占道經營現象仍然存在,公共場所車輛亂停、攤位亂擺、雜物亂放,亮化、綠化、美化水平較低,居民供水供暖供氣基礎設施老化嚴重,等等。這些問題,都需要我們堅持不懈加以整改。“三城聯創”是重大的民生工程、民心工程,我們一定要以提升群眾福祉為目的,切實做到常態化、長效化,堅決避免應付式、突擊式,真正天天清清爽爽、處處千凈整潔、時時亮麗動人。全心全意為人民服務,是黨的根本宗旨,這個宗旨要落實在行動中,應該體現為全程全時為人民服務。我們必須切實把功夫下在日常平常經常,既要立說立行、雷厲風行地“馬上辦”,更要持之以恒、久久為功地“釘釘子”,真正為廣大群眾創造更加宜居宜業的良好環境。
人間正道是滄桑。干事創業、不懈奮斗,就是黨員干部“趕考”路上的“正道”,就是黨員干部筑牢拒腐防變防線的一個重要“原點”。剛才警示教育片中的違紀違法者,為官不思盡責,掌權不想千事,而是想方設法利用工作之便大撈一筆,他們的所作所為損害的是黨的形象,傷害的是群眾感情,耽誤的是振興大業。全市各級干部一定要以反面典型為戒,把全部功夫下在大干實干上,把全部精力用在狠抓落實上,充分發揮以上率下的“頭雁效應”。
一要有大干實干的強烈擔當。在新一輪振興發展的關鍵時期和攻堅階段,慢走一步,差之千里;耽誤一時,落后多年。作為“生于斯、長于斯”的黨員干部,作為接過振興發展“接力棒”的我們這一任,沒有任何理由松勁懈息,沒有任何理由推脫責任,沒有任何理由回避現實,必須強化人民負責的使命感,必須強化“一日無為、三日難安”的緊迫感,必須強化“不進則退、慢進也退”的危機感,經常想一想我能干什么、我能為人民做什么、我能為城市留什么,擼起袖子干、甩開膀子干、腳踏實地干、齊心協力干。《鋼鐵是怎樣煉成的》一書中有這樣一段話,“當他回首往事的時候,他不會因虛度年華而悔恨,也不會因碌碌無為而羞恥。”我們的黨員干部都要有這種人生境界,都要有這種人生追求,決不能有辱職責、有負使命。
二要有大干實干的優良作風。振興老工業基地不是一路坦途,面臨著許多矛盾和問題,需要滾石上山、爬坡過坎。特別是在實現高質量發展的大背景下,我們推進項目建設、深化改革創新、提升城市品質、改善發展環境,都需要打好“攻堅戰”,都需要啃下“硬骨頭”,必須以大干實干的優良作風抓好落實。當前,我們的一些干部與新形勢新任務新要求極不相適應,在大干實干抓落實上還有很大差距,集中表現為:有的搞”忽悠”,表態好落實差,有的搞“順溜”,凡事只點頭順著來,消極被動,毫無主觀能動性;有的搞“開溜”,遇到矛盾繞道走,面對困難不擔當,推卸責任、推諉扯皮。我們必須進一步明確,不許”忽悠”、反對“順溜”、整治“開溜”,堅決做到“不轉作風就轉崗,不換狀態就換人”。每一名黨員干部都要進一步強化迎難而上的勇氣、攻堅克難的意志,切實唱響大干實干的最強音,全面提升干事創業的精氣神,把“事事馬上辦、人人釘釘子”的要求銘刻于心,把“不為不辦找理由、只為辦好想辦法”的承諾落實于行,用推動各項工作提速提質提效的實際成果,展現趕超跨越的信心決心。
三要有大千實干的過硬本領。******強調,領導干部不僅要有擔當的寬肩膀,更要有成事的真本領。應當看到,面對新時代新征程、新使命新要求,面對互聯網、云計算、大數據等科技革命日益發展的大趨勢,我們有很多干部思想觀念不新、視野眼界不寬、知識儲備不足,不懂、不會、不善于推動高質量發展的問題比較突出,集中表現為:在改革攻堅上遲遲打不開局面,在創新驅動上缺少務實招法等等。“沒有金剛鉆,干不了瓷器活”。大家一定要有強烈的本領恐慌,堅持學習學習再學習、實踐實踐再實踐,什么缺就補什么,什么弱就強什么,真正具備想為、敢為、勤為、善為的專業素養,不斷提高駕馭工作的過硬本領,決不當庸官、太平官,推動加快實現從“跟跑”到“領跑”的華麗轉身。
一名干部要做到拒腐防變,最難戰勝的“敵人”是自己。如果戰勝不了自己,制度設計再縝密,也會“法令滋彰,盜賊多有”。換句話說,在“趕考”的路上不迷失、不掉隊,自警自省自重至關重要。剛才警示教育片中的違紀違法者,就是因為不自覺、不檢點、不自律,才鉆進了錢眼里,倒在了利益上。******在參加十三屆全國人大一次會議重慶代表團審議時,突出強調領導干部要講法治、立政德,做到明大德、守公德、嚴私德。黨員干部特別是領導干部,必須始終繃緊廉潔自律這根弦,堅定不移厲行法治,鍥而不舍常修政德。
一要慎獨、慎微。強化自律,關鍵是在私底下、無人時、細微處能否做到慎獨慎微,保持政治定力、紀律定力、道德定力、拒腐定力,心存敬畏、手握戒尺,始終不放縱、不越軌、不逾矩。在這方面,有的干部存在認識誤區,認為遵守黨紀黨規大的方面做到就行了,不必拘泥小事小節,認為“八小時”之外屬于“個人時間”,說點什么、做點什么,不可苛求。不矜細行,終累大德。那些違紀違法者,正是因為在臺上臺下做“兩面人”、人前人后搞“兩張臉”,才一步步走向腐敗。我們一定要牢記“堤潰蟻孔,氣泄針芒”的古訓,在無人之時常自律,于細微之處常自省,管好自己的腿,不該去的地方不去;管好自己的嘴,不該吃的飯不吃;管好自己的手,不該拿的東西不拿,在思想上劃出紅線,在行動上明確界限,從小事小節上加強修養,從一點一滴中完善自我。同時,要注重廉潔齊家,把家風建設擺在重要位置,防止子女親屬打著自己的旗號非法牟利,防止身邊人把自己“拉下水”。
二要慎始、慎初。“君子慎始,差若亳厘,謬以千里。”對于黨員干部而言,慎始慎初就是要守好為官從政”第一關”,杜絕貪腐墮落第一次,決不抱僥幸之心、決不越雷池一步。凡事有一才有二,“第一次”是人的一種心理防線,一旦打開,欲望便會一瀉千里。有多少黨員領導干部就是因為沒有把好”慎始”關,在不知不覺中陷入“一次守不住,次次做讓步”的怪圈,一點一點越過雷池、滑入泥潭,最終栽了跟頭、毀掉人生。我們一定要謹記“萬事皆有初”“欲善終,當慎始”,時刻保持堅定的黨性和清醒的頭腦,在形形色色的誘惑面前,敢于說“不”,堅守第一道“防線”,嚴把第一道“閘門”。惟有如此,才能“浪擊身不斜,沙打眼不迷”。
三要慎交、慎處。人不可無友,但也不可亂交友,對于掌握一定權力的領導干部,交友更要慎之又慎,必須堅持交往有原則、有界限、有規矩。特別是要看到,一些別有用心之人之所以和領導干部往來密切,無非就是把領導干部作為“圍獵”的對象,利用權錢交易為自己謀取好處。在這些人投其所好的強大攻勢下,有的領導干部招架不住了,甚至心甘情愿被“圍獵”。“以勢交者,勢傾則絕;以利交者,利窮則散”。我們一定要自覺凈化朋友圈、純潔社交圈、規矩工作圈、管住活動圈,堅持以德為據、以信為基,分良莠、辨忠奸,多交為人民著想、對事業有益的朋友,不交無德之人、不交無義之人、不交無恥之人。
黨員干部腐敗墮落,固然有自身修養不夠、要求不高的原因,但也反映出有的黨組織管黨不力、治黨不嚴。黨員領導干部作為“關鍵少數”,既要在廉潔自律上作表率,更要在抓班子帶隊伍上下功夫,切實履行全面從嚴治黨的主體責任。
一要真管真嚴。抓而不緊、等于不抓,管而不真、等于不管。全面從嚴治黨必須真管真嚴,切實做到嚴字當頭、實字著力,主動認真地而不是被動應付地抓,深入細致地而不是蜻蜓點水地抓,決不能做表面文章、搞形式主義。只有這樣,才是對黨和人民事業負責,才是對干部最大的愛護。從市委第一輪巡察反饋情況來看,被巡察單位黨組織普遍存在黨的領導弱化、黨的建設缺失、從嚴治黨不力等問題。究其根源,還是一些領導干部在思想深處存在錯誤認識,不想抓、不愿抓。我們一定要切實把管黨治黨的政治責任扛在肩上、抓在手上,切實承擔起領導之責、示范之責、監管之責,扶犁親耕黨建“責任田”,形成一級抓一級、層層抓落實的局面。
二要敢管敢嚴。是否敢于“唱黑臉”、勇于執紀問責,考驗的是黨性,體現的是擔當。實事求是地講,現在個別領導干部怕得罪人、怕引火燒身,甚至自己本身就做得不夠好,在管黨治黨上不愿硬起來、嚴起來,有的當“老好人”,搞無原則的一團和氣,“你好我好大家好”;有的做“墻頭草”,風一吹就兩邊倒,遇到事情態度含糊、左右逢源….這樣做,到頭來既坑害自己、也傷害同志、更妨害發展。作為一名黨員干部,一定要在嚴以律己的同時,橫下心來管、硬起手來抓,原則問題必須絲毫不讓,特別是必須堅持無禁區、全覆蓋、零容忍,以堅決的態度反腐懲惡,用自己地區、部門、單位風清氣正的“小環境”構筑山清水秀的“大生態”。落實管黨治黨責任,用好黨規黨紀的“緊箍咒”、懲惡肅貪的“殺威棒”至關重要,把好選人用人的“入口關”同樣不可或缺。在這個問題上,市委的態度非常明確,就是要堅持原則、嚴格標準、規范程序,特別是牢固樹立正確的選人用人導向,重德才、重實績、重群眾公認,真正把干部選準用順,樹立正導向,激發正能量,釋放正效應,切實讓實干者得實惠、讓有為者更有位、讓吃苦者不吃虧、讓流汗者不流淚,決不讓那些只作秀、務虛功、口碑差的人有市場,進一步形成能者上、平者讓、庸者下、劣者汰的格局。
三要長管長嚴。全面從嚴治黨永遠在路上。管黨治黨沒有終點,而且必須越往后越嚴,必須持續用力、久久為功,決不能“一陣風”“熱一陣冷一陣”。要切實管在日常、嚴在經常,堅持在抓小、抓早、抓細、抓實上下功夫,對干部存在的問題及時提醒糾正,鍥而不舍整治“四風”特別是那些隱形變異的突出問題,認真實踐監督執紀“四種形態”,讓“紅紅臉、出出汗”成為常態,把問題解決在始友階段、明牙狀態,堅決防止小毛兩發展成大羅亂、小管涌演變為大塌方。要按照***及省委要求部署,把監察體制改革向縱深推進,充分發揮巡察“利劍”和派駐“探頭”作用,使不敢腐的震懾威力常在、不能腐的籠子越扎越牢、不想腐的堤壩更加堅固。
******多次強調,黨的領導干部一定要以淡泊之心對待個人名利和權位。作為一個真正的、純粹的***人,從來都沒有一己虛名和一己私利,從來都將個人發展與黨和人民的事業緊緊聯系在一起。從戰爭年代流血犧牲的革命先輩到和平時期忘我奉獻的先進模范,一輩子追求的“名”始終是***員的光榮名字,一生中謀求的“利”始終是人民群眾的根本利益,處處彰顯了“淡泊以明志,寧靜而致遠”的可貴品格。“求名心切必作偽,求利心重必趨邪”。剛才警示教育片中的違紀違法者,挖空心思追名逐利,想方設法搶帽子、要位子、摟票子,最終為名利所累,成為名利的俘虜。每一名黨員干部都要從中受到警示,時刻鞭策自己,在“趕考”路上無論面對什么樣的考驗和誘惑,都要把黨和人民的事業看得比生命都重要。
一要正確對待付出與回報。奮斗者最幸福、最快樂。我們常講,一分付出,一分回報,這個付出是工作的付出,這個回報是事業的回報,決不是那種商品交易的等價交換。現在,有的干部總認為自己“付出太多、得到太少”,干一點事就希望得到“回報”、剛剛提拔就琢磨再上一個臺階,有的處心積慮,大搞自我設計,“削尖腦袋”想到有實權、待遇高的地方,有的甚至把公共資源當作交易的籌碼,不給好處就百般刁難,“吃拿卡要”無所不用其極。這種講條件的付出,不要說不配姓*黨”,就連最起碼的人格都喪失殆盡,這種搞交換的回報,非常狹隘、非常有害,早晚帶來身敗名裂的下場。每一名黨員干部都要有“計利當計天下利,求名應求萬世名”的大胸襟、大境界,決不能打自己的“小算盤”、念自己的“小九九”,把能夠為黨和人民工作看得比什么都重要,把能夠助力振興發展看得比什么都重要,把群眾滿意當作對自己最好的褒獎,切實用無怨無悔的實際行動,詮釋什么是***員的精彩人生。
二要正確對待顯績與潛績。事業有成最令人敬佩,最令人快樂。黨員干部事業有成看什么?對這個問題,******給出了非常明確的答案,這就是“看干部的政績,既要看顯績,又要看潛績。”但實事求是地講,我們的一些干部沒有做到“既要”和“又要”的有機統一,而是急功近利、急于求成,愿意做立竿見影的事情,不愿意在打基礎、利長遠上下功夫。更有甚者,有的干部“不怕群眾不滿意,就怕領導不注意”,有的干部“花拳繡腿”、弄虛作假,既稱不上“顯績”,更與“潛績”背道而馳。究其原因,無外乎就是沽名釣譽的錯誤思想在作怪。每一名黨員干部都要牢固樹立正確的政績觀,既要做顯功,也要做潛功,沉下心來、靜下氣來、安下身來,甘當新時代“長征路”、老百姓“幸福路”上的鋪路石,在推動新一輪振興發展的過程中,以“功成不必在我、建功必須有我”的境界、“十年磨一劍”的精神,一棒接著一棒跑好接力賽,一錘接著一錘全力“釘釘子”,讓振興發展的基礎更加堅實。
三要正確對待知足與不足。古人講:”知足知不足,有為有不為,知足常樂。”對于黨員干部而言,應該怎樣對待知足和不足?就是對享有的待遇要知足,對自己的貢獻要知不足;就是對所處的崗位要知足,對自己的能力要知不足;就是對現有的職務要知足,對自己的付出要知不足。官大官小、沒完沒了,錢多錢少、夠用就好,在這方面一定要保持清醒頭腦,不能誤入歧途。剛才警示教育片中的違紀違法者,曾經的職位不可謂不高、權力不可謂不大,待遇不可謂不高,為何走上違法犯罪之路?很重要的原因就是不懂“知足”,讓野心和欲望吞噬了靈魂。希望政治上進步、生活上改善,無可厚非。但黨員干部如果盲目攀比,特別是常和有錢人比享受,和高收入者比報酬,和企業家比財富,就會越比心里越不平衡。每一名黨員干部都要銘記“成由勤儉敗由奢”的古訓,把革命先輩、模范典型作為“比”的尺子,時刻校準“知足”和“不足”的度量衡,始終做到欲望上知足知止、生活上克勤克儉、追求上求實求穩,從“知足”中體味人生的樂趣,從“知足”中彰顯應有的境界,從“知足”中得到各方的認同和贊許。
四要正確對待“舍”與“得”。在人的一生中,很多時候都會面對“魚與熊掌不可兼得”的情況,能夠吃虧、吃得起虧的人,往往非常坦然、一生平安不想吃虧、不愿吃虧的人,往往斤斤計較、苦悶糾結,最終反而失去更多。“當官就不要發財,發財就不要當官”。作為一名黨員干部,意味著必須承擔更重的任務、更大的壓力、更多的風險,意味著必須放棄很多個人的利益,在正確對待“舍”與”得”方面,比其他人面臨著更多的抉擇、更大的考驗。如果在這個時候不能做出正確的判斷,就會和警示教育片中的違紀違法者一樣,一點一點被名利牽著走,一步一步給自己戴上了手銬和腳鐐。每一名黨員干部都要牢記“***員是用特殊材料制成的”,切實把這個“特殊”體現到在富與貧上拿得起、放得下,堅持以遵規守紀為要;體現到在苦與樂上拿得起、放得下,堅持以無私奉獻為先;體現到在進與退上拿得起、放得下,堅持以干好工作為重,讓自己的一生始終清清爽爽、輕輕松松、快快樂樂、健健康康、平平安安。
同志們,一撇一捺寫成“人”,一生一世學做“人”。在邁進新時代的“趕考”路上,我們一定要牢記******的教誨,拒腐蝕、永不沾,做清清白白的人、做干干凈凈的事,團結帶領廣大黨員干部,為黨的事業奮斗,為人民福祉奮斗,為譜寫好新時代振興發展的篇章奮斗!
最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇十二
時間:
__月__日。
地點:
辦公室。
主持人:
__。
主要內容:
學校豐富內涵促發展,教師提升素質樹形象,辦人民滿意的教育。
1、辦人民滿意的教育,創人民滿意的學校,作人民滿意的教師。
一、肯定成績,把握機遇,堅定建設承德教育強縣。
二、承認差距,正視問題,充分認識開展三創主題活動的重要性。
三、開展活動所要解決的問題;。
四、理清思路,明確目標,扎實開展主題實踐活動。
五、統一要求,嚴肅紀律,確保工作順利進行。
最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇十三
大學生安全教育包括很多方面,有些方向離我們遙遠,我們所能做的更多是關注自己周圍的事情。上了大學生安全教育課,我注意到了一些平時忽略掉的細節。像寢室是否關門的問題,有時候自己也一樣,覺得只是出去一會兒,不會有什么大事發生,但也許就是瞬間的大意可能給同學或自己帶來一些不必要的麻煩。以前,同學和我說過這樣一件事。寢室都要熄燈,他們同學燒好水之后,插頭沒有拔,第二天早上來電,燒水的東西都給燒紅了,幸好被及時發現。作為學生可能不太支持學校不許燒大功率電器,覺得不方便。像我同學這樣真的是想一想都覺得后怕,有些事可能你會覺得是小事不需要在乎。如果累及他人那就不是小事了。有些時候我們可能會因為某些問題困擾,其實是自己太鉆牛角尖。經常看見報道上關于大學生自殺的事情。生命只有一次,就那么容易放棄嗎?死只是自己的一時之快,留下的苦果卻要至親的人去嘗。人怎么能這么自私呢?不管遇到什么困難,都是上天賜給的禮物,盡管包裝不華麗,拆開后卻別有一番心意。有時候我們因該想開點,才會更加的快樂。上了大學生安全教育,更多的感受是注意自己,注意細節,注意他人,才能最大可能的減少某些不必要發生的災害。還有一點小感想就是,老師講的太恐怖了。也許我們這個世界本身就很恐怖,但是好人任然存在,因為我們每個人都以做好人的潛力。在我們防止災害的同時,也要相信幸運。這樣才不會對社會太失望。感覺保衛處的老師好辛苦哦!為了保證全校學生的安全,犧牲了他們許多個人時間,在這里向所有為學校安全工作奉獻的人說一聲謝謝!
在學校的生活經驗讓我就覺得我們學校的保衛工作做的很好。很多地方都有電子監控器,晚上也有校衛隊成員巡邏。但是我們我們學校尤其是普宿的偷盜還是有時候會發生。李老師說我們可以提些意見,我就說說我的感受。普宿好多宿舍門都是木門,而且都有老化現象,其實修整一下可能會好很多。我們學校里面還有些廢棄的林子,其實可以隨便弄一下,防患于未然。聽老師說過,學校的監控設備投入了很多錢,也是比較完善的。但是有些地方監控設備還沒有齊全,也可以慢慢的不多完善,這樣就可以全方位的監控學校,減少一些不良事件的發生。學校每年在新生入學的時候都會有很多不明情況的新生被騙。學校在讓助班告他們提高防患意識的同時在學校顯眼的的放樹立防詐騙的公告牌,像寢室進門口、領取東西的地方。讓他們一進來就做好準備,提高自己的安全意識,防止財產損失。
大學生安全教育讓我學會許多的安全知識的同時提高警惕。不管是在學校、實習、找工作或是在打暑假工的時候都保持一顆時刻準備的的心,防止自己的財產、安全、權利受到不應有的侵害。我們還可以把自己學到的東西像周圍的家長、親戚、同學進行宣傳,提高大家的安全防御措施,只要先提高自己小家庭,那么我們整個的社會大家庭也會不斷的進步。
最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇十四
出席人員:10級市場營銷x班全體同學以及輔班主任__老師。
應到人數:50。
實到人數:49。
會議時間:20__年12月6日。
會議地點:1206教室。
會議內容:
一、認識大學生正確樹立安全意識的重要性。
首先班主任老師雍霞通過介紹我校歷史上發生的幾起重大安全事故以及由于學生缺乏安全意識所導致的安全隱患為中心,告誡同學們要從自身做起。樹立正確的.大學生安全意識,認真學習并落實各項安全防患措施。
二、多角度剖析學生意識上存在的安全隱患并給出提高建議。
(1)當今大學生在生活中很多方面存在很多安全意識的不足。班主任雍霞老師著重從“交通安全、防火安全、財產安全、生命健康安全”4個方面向班集同學介紹。從自身增強安全意識,重視安全防范。提高自我保護意識,注意人身及財產安全。加強消防安全知識學習,增強“人人防火、事事防火、時時防火、處處防火”的安全第一認識。比如在遇到火警危情時要做到四個學會即:“學會報警、學會使用滅火器、學會撲救初起火災、學會火場自救逃生方法。”
(2)提醒大家正確使用各種電器,安全用電,規范操作。遵守寢室管理制度嚴禁使用“熱得快”、電飯煲等大功率電器。盡職亂接電源,破壞宿舍電路。離開寢室是要關好門窗,關閉電腦、飲水機等。拔掉電源。
(3)加強防盜意識,從自身做起,離開房間要隨手鎖門。發現各種安全問題或安全隱患,要及時上報有關部門,不拖延,不隱瞞。
(4)嚴格規范防止惡性突發暴力事件的發生。遠離毒品等嚴重危及生命安全的物品。
(5)最后,班主任老師語重心長的提示大家。為了自己和他人的安全,希望同學們能注意生活中的點點滴滴,切實將安全放在心中,增強防范意識,提高警惕,切實行動起來,認真遵守校規校紀。大家一起努力,創造和諧的校園安全環境。
最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇十五
記錄人:孫紅民。
參加會議人員:全校師生。
會議內容:
一、成立仁和小學防溺水安全工作領導小組:組長:賈麥田。
副組長:孫紅民郭利紅。
組員:宗軍科鄭西田鄭西起。
二、學習雙八鎮常樓小學關于學生預防溺水安全宣傳教育工作的通知。
三、學習雙八鎮常樓小學學生防溺水安全預案。
最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇十六
會議內容:
落實《安全生產法》和國務院《關于進一步加強安全生產工作的決定》,部署本所安全工作。
會議時間:
20__年x月x日下午3:00-5:30時。
參加人員:
會議地點:二樓會議室。
會議記錄:
3月1日下午,本所在二樓會議室召開安全工作會議,共22人出席會議。副所長主持,所長在會上作重要講話,并對本所安全工作進行了布置。
副所長與大家一起學習國務院《關于進一步加強安全生產工作的決定》等有關安全工作的文件后,結合本所實際,所長對本所安全工作進行具體部署:
一、加強開展安全生產培訓教育和安全生產宣傳工作,不斷提高干部職工的安全生產意識。
二、組織開展安全大檢查,及時發現本所轄區的事故隱患,并進行整改。
三、履行轄區內各類交易市場加強安全監督管理職責。指導、督促各地、各類交易市場加強管理,及時消除事故隱患,嚴防火災和其他安全事故發生。督促、指導和監督市場開辦方與經營戶簽訂《年度安全工作目標管理責任書》,明確市場開辦方與經營戶雙方各自的安職責。嚴格按照有關法律法規的規定,把好市場準入關,規范生產經營單位的市場主體資格和經營行為;同時,配合有關部門依法對轄區涉及安全生產的企業、個體工商戶以及各類營業性公眾聚集場所進行專項檢查和整治,加強安全管理,嚴防事故發生。
四、加強車輛安全管理,落實工作責任,完善管理措施,防止車輛被盜事故和交通責任事故發生。
五、加強本所急救援體系建設,制定和完善安全事故應急救援預案,明確應急救援人員,爭取市局配備辦公場所和宿舍區消防安全所必需的消防栓、滅火器等設施,對倉庫、車庫和保管公章、檔案、票證、現金的場所進行重點防范。
一、政教主任熊丙武。
提高學生綜合素質,是我們的責任和義務。但學生的健康成長需要良好的社會環境。當前,"有償家教家養"的歪風有所抬頭,少數教師以盈利為目的,組織學生辦班補課,加重了學生的課業負擔和家長的經濟負擔,損害了學生的身心健康,它違背了教師職業道德的基本要求,偏離了教育的基本內涵,淡薄了對本職工作的責任,失去了師生互動中純潔的感情,損害了教師的形象,阻礙了教育的健康發展。
二、教務主任錢緒銀。
辦人民滿意的教育,是我們永恒的追求,我將會一如既往的自覺抵制有償家教家養、辦班補課的歪風,積極引導學生參加健康向上的體育鍛煉、讀書和社會實踐活動,給孩子提供一個健康成長、自由發展的天空。
三、總務主任李暉。
我學習了湖南省教育廳《關于進一步規范普通中小學辦學行為的規定》和《慈利縣禁止在職教師有償家教家養的暫行規定》后,深深懂得:這是教育系統行風建設的迫切需要,是樹立教師良好形象,創建和諧學校,辦人民滿意的教育的需要。我一定按照上級的要求,帶好頭,自覺抵制有償家教家養這一歪風。
四、少先大隊輔導員江軍。
率先垂范,帶頭抵制有償家教家養。認認真真上好每一堂課,努力提高課堂效率,切實減輕學生課業負擔,從根本上減少學生對補課的依賴。
最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇十七
時間:__年x月x日第七節課(放學后)。
地點:行政樓四樓會議室。
出席:
會議議題:
1.新教師上課情況反饋;。
2.鄭雄軍書記動員新教師參與社團活動。
一、鄭書記發言。
1.學校社團發展情況;。
2.學生社團的運作方式;。
3.新教師參與學生社團活動的方法;。
4.典型學生社團介紹;。
對于上述的問題鄭書記認真解答,并真心邀請各位新教師參與到社團活動中,加快接觸學生的步伐,并且出成績、形成特色。
二、各位新教師輪流發言,述說這兩天上課的基本情況與困惑。
1.蘇晉致。
上了模具101、102兩個班的課,感覺兩個班有明顯差別,感覺到一部分學生心思不在學習上面,總是找機會說話,而且班級有起哄的苗頭。模具102班容易控制一些。
可能爭取他們學習專業知識。將講課的語速降低,保證學生能夠聽得清。
2.顧愷智。
說明:學生睡覺時要及時提醒,可以從講臺上走下來,一邊講課一邊輕輕敲他的桌子,不要有身體上的接觸,再睡再提醒。從長遠來說,要增強講課生動性,盡可能吸引學生參與到課堂中。
3.黃小龍。
班好很多,課堂紀律容易控制。
4.康搖生。
一開課我就注意不能與學生對立起來,要互相交流,溝通才能保證與學生能夠長久地交流。
5.葉斌。
教的班級是女生班,沒有那么多問題,課堂可以順利地進行。還有一個男生班還沒有上課。
6.陳建。
今天上了兩節課,學生的紀律很好,測試了一下學生的能力,每個班都有七八個學生的能力很強,整體水平也很好。上了兩節課只是覺得嗓子很累。
7.胡星星。
總結上課的情況。
(1)備課要充分,如果備課充分教師的專業水平一下子就體現出來了,學生如果佩服你的專業能力就會聽你的課。
(2)上課說話、睡覺等情況一定要及時跟進處理。
(3)提前到課室,了解學生的情況。
(4)上課盡可能與學生多交流。
(5)還要努力學習,學習相關的地方語言,多看新聞、科普知識,找到學生的興趣、愛好等吸引住學生。
8.何翠芬。
感覺模具092的紀律很難控制,聲音要很大才行,上課也很累。說明:建議多從當地企業的文化、管理等情況入手,吸引學生。練習發聲,自如地控制音量。尋求班主任的幫助。
請相關的科長、班主任多關心、指導新教師,每一名教師初上講臺都有一個適應的過程,大家一起動手,讓新教師能順利、愉快地走向成熟。
最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇十八
會議時間:__年x月x日18:20。
會議地點:多媒體教室。
會議主持人:__小校長尹斌。
與會人員名單:__小政教主任熊丙武。
__小教務主任錢緒銀。
__小總務主任李暉。
__小少先大隊部輔導員江軍。
__小全體教師。
記錄人員:錢緒銀。
會議議題。
自覺抵制有償家教家養,弘揚良好的師德師風,辦人民滿意的教育。
發言記錄。
主持人:今天會議的議題為"自覺抵制有償家教家養,弘揚良好的師德師風,辦人民滿意的教育"。我們全體教師聚在一起,學習省、市、縣相關文件。希望各位老師圍繞該議題展開討論,認真反思,從而對有效規范教師從教行為,遏制在職教師有償家教家養行為,辦好人民滿意的教育有所幫助。希望大家暢所欲言。
最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇十九
會議時間:__9-8-11。
會議記錄人:李__。
開學前期,與移動崔經理隨車攜帶禮品和資料收集表一同拜訪學校(主要是縣城和鄉鎮重點學校):
一、業務。
1.8月17日—21日隨同移動專車拜訪學校,再次確認學校開學前會議時間和招生計劃并將資料收集表發放至校領導,學校開學會議記錄。
2.參加重點學校開學會議,現場發放資料收集表給班主任(如有開會時間沖突,安排校領導主持發放并確認資料收集時間)。
3.8月28日—9月3日在縣城重點學校張貼校訊通海報,設點宣傳,解答家長疑問。
4.9月7日—11日進行首輪資料收集(以校長統一收集和收集新生電子檔花名冊為重點)。
5.9月14日—18日有效利用教師獎勵進行二次資料收集(主要拜訪對象是校領導無法統一收集的學校)。
6.9月21日—25日進行第三次資料收集(主要針對開通率低、空間大的學校)。
注:
1、當天收集回來的資料當天加班完成導入。
2、導入前與黑名單進行匹配篩選。
3、及時與學校領導確認培訓時間進行培訓。
二、服務。
1.通過學校開學會議收集學校新任班主任花名冊,進行平臺班主任數據更新;同時收集學校開學時間、注意事項和收費標準,進行短信下發。
2.9月7日—18日針對班級有學生調動的在平臺進行調動(特別是高二文理分班)。
3.9月15日—25日組織第一輪培訓(培訓對象主要針對新簽學校和新任班主任)。
4.9月28日—30日組織針對性培訓(培訓對象是已開通校訊通但不配合使用平臺的班主任)。
5.將班主任開通辦公短信,下發平臺培訓步驟,輔助班主任發送短信。
注:
1.第一輪培訓時,一定要求校長和校領導參與現場培訓,提高班主任重視度。
2.針對性培訓時,可以利用教師獎勵激勵使用平臺。
3.有條件的學校要求班主任培訓現場發送短信。
4.有班主任變動或學生所在班級變動的及時進行調整。
最新有效警示教育會議記錄(實用20篇)篇二十
安全會議時間:
20__年1月5日。
會議記錄人:
吳宏杰。
1、傳達市教育局和福州市鼓樓區安全會議精神和要求。近期學校安全工作分析,制定和落實相應的安全工作,尤其是寒假和春節期間的安全工作。
2、要求學校保衛加強安全管理,尤其是寒假和春節期間的大門口的進出人員以及夜間的巡邏。
3、安排好寒假和春節的值班干部和職員。
4、全校范圍內的校園安全及設施安全檢查。
5、布置保安開會的工作任務和內容。
檢查的部位:教學樓、行政辦公室、保安室、校園周邊環境。
整改措施:對個別班級及辦公室給予安全警告。