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    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)

    時間:2025-05-09 作者:曼珠

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    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇一

    1、負(fù)責(zé)對呼叫系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。

    2、對優(yōu)秀員工行為進(jìn)行跟蹤分析以及必要訪談。

    3、總結(jié)出優(yōu)秀員工的工作方式方法。

    4、在既定時間內(nèi)提交給部門主管。

    5、設(shè)定書面問卷、根據(jù)市場部需要更新行政助理各項統(tǒng)計報表。

    任職要求:

    1、本科以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)等理工科專業(yè)優(yōu)先;

    2、極強(qiáng)的'數(shù)據(jù)分析和邏輯能力,有優(yōu)秀的數(shù)學(xué)或統(tǒng)計學(xué)知識背景;

    3、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力、學(xué)習(xí)能力、言語表達(dá)能力、管理能力;

    4、積極主動、工作認(rèn)真、工作嚴(yán)謹(jǐn)。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇二

    職責(zé):

    1、收集高考數(shù)據(jù),包括各分值的人數(shù)、分值的排位、往年的錄取分?jǐn)?shù)。

    2、收集高考自主招生的信息,制定針對特定人群對應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)。

    3、建立大數(shù)據(jù)志愿模擬填報系統(tǒng),用于線上報名錄取模擬。

    4、建立性格測試,根據(jù)性格推薦學(xué)生選擇專業(yè)。

    5、建立學(xué)科專業(yè)大全系統(tǒng),對學(xué)科專業(yè)做出詳細(xì)的分析。

    6、每年進(jìn)行各專業(yè)、各大學(xué)的排名,做到業(yè)內(nèi)權(quán)威。

    崗位要求:

    1、985&211院校畢業(yè)優(yōu)先。

    2、熱愛教育行業(yè)。

    4、優(yōu)秀的寫作能力。

    5、具有對各類專業(yè)知識的.鉆研精神。

    6、對數(shù)據(jù)庫的編程原理有一定的掌握。

    7、有過類似數(shù)據(jù)分析項目經(jīng)驗優(yōu)先。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇三

    1、研究關(guān)于醫(yī)療領(lǐng)域的相關(guān)國家政策和行業(yè)發(fā)展趨勢,協(xié)助公司高層制定公司數(shù)據(jù)運營戰(zhàn)略以及創(chuàng)新的商業(yè)模式。

    2、根據(jù)醫(yī)療領(lǐng)域的行業(yè)發(fā)展趨勢以及相關(guān)關(guān)聯(lián)領(lǐng)域的合作,負(fù)責(zé)醫(yī)療數(shù)據(jù)運營領(lǐng)域的商業(yè)模式的落地運營。

    3、參與公司在數(shù)據(jù)運營工作中的戰(zhàn)略制定,研判政策方向。

    4、負(fù)責(zé)醫(yī)療領(lǐng)域數(shù)據(jù)運營產(chǎn)品的'規(guī)劃、設(shè)計工作,

    5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,推動和協(xié)助產(chǎn)品的研發(fā)落地,滿足市場需求。

    6、高效領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊、培養(yǎng)團(tuán)隊,推進(jìn)戰(zhàn)略項目的實現(xiàn)。

    7、指導(dǎo)顧問團(tuán)隊進(jìn)行數(shù)據(jù)運營的產(chǎn)品設(shè)計。

    8、參加行業(yè)高端會議,發(fā)表專家觀點。

    1、統(tǒng)計類、醫(yī)藥類本科學(xué)歷及以上;

    3、熟悉數(shù)理統(tǒng)計、預(yù)測理論及實踐,掌握數(shù)據(jù)建模基本方法;

    5、思維敏銳、邏輯嚴(yán)謹(jǐn),良好的數(shù)據(jù)洞察能力;

    6、具備積極主動的工作心態(tài),與公司跨職能部門協(xié)同工作時能保持高度的誠信和責(zé)任感;

    7、耐心、細(xì)致,善于學(xué)習(xí),具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊合作意識。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇四

    1、參與大數(shù)據(jù)平臺的建設(shè)維護(hù),持續(xù)穩(wěn)定支撐業(yè)務(wù)發(fā)展。

    2、實時/離線數(shù)據(jù)etl過程設(shè)計和開發(fā)。

    4、日志分析、實時分析、并行計算等系統(tǒng)設(shè)計和實現(xiàn);

    任職資格:

    1、對數(shù)據(jù)敏感,有意愿投身大數(shù)據(jù)事業(yè)。

    4、熟悉linux操作系統(tǒng)和shell編程,熟悉sql編程以及性能調(diào)優(yōu);

    5、精通java或者其他主流開發(fā)語言;

    6、熟悉分布式服務(wù)開發(fā),對基于docker的微服務(wù)有一定的了解;

    7、性格積極樂觀、誠信,能自我驅(qū)動,有較強(qiáng)的.語言表達(dá)能力。

    8、1~3年工作經(jīng)驗,資深3年以上,具有電子商務(wù)、金融、智能交通行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

    9、團(tuán)隊合作無障礙,強(qiáng)烈的自我驅(qū)動力和抗壓力。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇五

    5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其他事項。

    1、熟悉電商商品流轉(zhuǎn),會商品數(shù)據(jù)分析,能根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果優(yōu)化店鋪商品線;

    2、熟悉淘寶天貓店鋪后臺操作,熟練使用店鋪分析工具;

    3、熟練運用excel,具有極強(qiáng)的函數(shù)應(yīng)用能力;

    4、兩年以上同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

    5、熟悉運動服飾行業(yè)者優(yōu)先考慮。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇六

    職責(zé):

    1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)的匹配、整理、匯總;

    2、貸后管理系統(tǒng)的'維護(hù)及相關(guān)數(shù)據(jù)導(dǎo)入;

    3、相關(guān)日報、周報、月報的制作,統(tǒng)計相關(guān)數(shù)據(jù)報告;

    4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他相關(guān)工作報告,及數(shù)據(jù)整理。

    職位要求:

    1、熟練使用excel軟件,如相關(guān)統(tǒng)計函數(shù)的使用;

    2、有金融相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先;

    3、能夠獨立通過word、ppt編寫相關(guān)數(shù)據(jù)分析報告;

    4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心,做事認(rèn)真、負(fù)責(zé)、仔細(xì)。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇七

    職責(zé):

    針對spd運營部門,進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)查及征詢(公司管理的`院內(nèi)倉及院外倉)。

    針對特定問題進(jìn)行實況調(diào)查及確保相關(guān)依據(jù),利用wms等操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。

    通過以上業(yè)務(wù)活動,找出問題并制定解決方案(與相關(guān)部門協(xié)調(diào)工作),及時跟蹤實施及效果評估(pdca管理)。

    使用wms等操作系統(tǒng)數(shù)據(jù),其他勞務(wù)數(shù)據(jù)等測算月度業(yè)務(wù)效率指標(biāo)。

    制作月度管控資料,對各倉庫進(jìn)行效率性分析并發(fā)送給相關(guān)部門。

    協(xié)助提供供應(yīng)鏈kpi進(jìn)度管理的數(shù)據(jù)及其他部門業(yè)務(wù)所需的數(shù)據(jù)。

    任職資格:

    1、三年以上物流或制造流程管理相關(guān)經(jīng)驗、或三年以上業(yè)務(wù)效率/品質(zhì)改善經(jīng)驗。

    2、熟練掌握msexcel以及msaccess等,擅長制作數(shù)據(jù)分析資料。

    3、有較強(qiáng)的日語溝通能力。

    4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備較高的分析、判斷能力。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇八

    1、根據(jù)總部的要求組織分部各部門進(jìn)行年度預(yù)算編制工作,對分部的年度預(yù)算進(jìn)行匯總、審核、上報。

    2、根據(jù)公司的預(yù)算管理要求執(zhí)行預(yù)算,進(jìn)行日常經(jīng)營預(yù)算的調(diào)整及規(guī)劃。

    3、牽頭進(jìn)行分部內(nèi)新開店預(yù)算的編制、并進(jìn)行匯總、上報,負(fù)責(zé)牽頭出具新開店決算。

    4、對區(qū)域周度、月度、季度、年度經(jīng)營狀況及專項項目進(jìn)行多維度的分析,分析各部門及業(yè)務(wù)的業(yè)績,提供決策。

    5、跟蹤財務(wù)分析中發(fā)現(xiàn)的問題,提出管理建議,并跟蹤改進(jìn)。

    6、審核月度績效數(shù)據(jù),確保績效數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

    7、通過分析,配合總部預(yù)算組進(jìn)行預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)、原則、制度的優(yōu)化,向總部提出優(yōu)化建議。

    8、通過決算不斷優(yōu)化預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)。

    9、協(xié)助業(yè)務(wù)部門完成開源類指標(biāo)及控制費用在預(yù)算內(nèi)使用。

    10、負(fù)責(zé)異業(yè)和供應(yīng)商的收入跟蹤管理。

    11、負(fù)責(zé)對異業(yè)和供應(yīng)商進(jìn)行相關(guān)制度流程的培訓(xùn)。

    12、負(fù)責(zé)對促銷活動的審批及效果分析。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇九

    4、熟悉會計、稅收等相關(guān)現(xiàn)行經(jīng)濟(jì)法規(guī)政策,具備項目管理經(jīng)驗;。

    5、勤奮踏實,能吃苦耐勞,具有極強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心;。

    6、工作認(rèn)真細(xì)致,有較強(qiáng)的語言溝通能力、文字表達(dá)能力和分析判斷能力;。

    7、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊協(xié)助力;。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇十

    職責(zé):

    1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,搜集整理相關(guān)信息、數(shù)據(jù),并運用統(tǒng)計學(xué)方法進(jìn)行數(shù)據(jù)的分析運算。

    2、協(xié)助上級完成項目的分析報告、研發(fā)工作和評級報告;按要求完成技術(shù)總結(jié)、文獻(xiàn)翻譯工作;跟蹤評級發(fā)展趨勢,協(xié)助研究和改進(jìn)評級技術(shù)和指標(biāo)體系。

    3、能進(jìn)行較高級的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析;。

    4、錄入數(shù)據(jù)庫的設(shè)立、數(shù)據(jù)的校驗、數(shù)據(jù)庫的邏輯查錯,對部分問卷的核對;。

    任職要求:

    1、本科以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗,統(tǒng)計學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;。

    2、具有數(shù)理統(tǒng)計、數(shù)據(jù)庫原理等相關(guān)知識;能熟練使用excle、spss、sas等統(tǒng)計軟件。

    3、良好的英文能力,熟練使用各種辦公軟件;。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇十一

    職責(zé)描述:

    2.針對內(nèi)部數(shù)據(jù),定期的端到端分析建模,形成業(yè)務(wù)洞察,平臺洞察,產(chǎn)品洞察和用戶洞察,內(nèi)容洞察。指導(dǎo)各部門優(yōu)化數(shù)字營銷推廣計劃。

    3.管理整體云數(shù)字體系包含數(shù)字營銷體系平臺建立,管理第三方供應(yīng)商及對接內(nèi)部各個數(shù)據(jù)生產(chǎn)出口。

    任職要求:

    1.具有5年以上數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘、bi等相關(guān)經(jīng)驗。

    2.熟練地使用數(shù)據(jù)分析相關(guān)的語言例如r、python等。

    4.精通使用sql訪問和處理數(shù)據(jù)系統(tǒng)中的`數(shù)據(jù)。

    6.具備良好的數(shù)據(jù)敏感度,能從大量數(shù)據(jù)提煉核心結(jié)果,并用簡潔清晰的方式呈現(xiàn)數(shù)據(jù)分析背后的業(yè)務(wù)邏輯。

    7.有良好的跨團(tuán)隊、部門溝通及資源整合能力,能夠獨立開展研究項目。

    8.有it及b2b行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,有dmp平臺建立經(jīng)驗者優(yōu)先。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇十二

    6、完善數(shù)據(jù)評估機(jī)制,推動公司的數(shù)據(jù)化運營。

    1、統(tǒng)計學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、計算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,5年以上數(shù)據(jù)經(jīng)驗;

    4、有過搭建數(shù)據(jù)分析體系經(jīng)歷,有獨立開展分析研究項目經(jīng)驗;

    5、良好的商業(yè)嗅覺和數(shù)據(jù)敏感度,豐富的`數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗,能從海量數(shù)據(jù)提煉核心結(jié)果;

    6、具備良好的抗壓能力、溝通能力和團(tuán)隊精神。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇十三

    4、推動用戶與銷售經(jīng)營生產(chǎn)數(shù)據(jù)的.融合通過用戶指標(biāo)、跨部門數(shù)據(jù)合作等不斷推進(jìn)用戶數(shù)據(jù)應(yīng)用。

    1、本科學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、計算機(jī)相關(guān)專業(yè);

    4、熟悉主流的數(shù)據(jù)分析方法(回歸分析、關(guān)聯(lián)分析、預(yù)測分析等)及數(shù)據(jù)統(tǒng)計模型。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇十四

    職責(zé):

    4.承擔(dān)分析報告撰寫的主筆工作;。

    5.管理數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊,并與其它團(tuán)隊高效協(xié)同工作。

    任職條件。

    1.本科以上學(xué)歷;。

    4.具備數(shù)據(jù)操作能力,熟練使用excel,熟練使用spss等至少一種統(tǒng)計軟件;。

    5.具備獨立完成ppt制作,報告撰寫能力;。

    6.良好的英文寫作能力,能撰寫英文分析報告;。

    7.良好的溝通與表達(dá)能力,能與客戶對接需求。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇十五

    2、進(jìn)行數(shù)據(jù)管控工作,根據(jù)課程報名情況,對老師進(jìn)行有效排課。

    3、對數(shù)據(jù)進(jìn)行定期跟蹤和分析,能獨立輸出各類報表數(shù)據(jù);。

    3、與產(chǎn)品部門和教學(xué)部門保持有效溝通,有效傳達(dá)教學(xué)部門的建議,推動系統(tǒng)優(yōu)化。

    1、本科學(xué)歷,統(tǒng)計學(xué)專業(yè)優(yōu)先;有1年以上相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;。

    2、熟練使用office軟件,擅長利用excel對數(shù)據(jù)進(jìn)行處理;。

    3、邏輯思維好,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度和良好的溝通技巧;。

    4、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),工作積極主動,具備良好的職業(yè)素養(yǎng);。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇十六

    1、數(shù)據(jù)收集設(shè)計:根據(jù)項目目標(biāo),設(shè)計爬取數(shù)據(jù)的關(guān)鍵詞,與爬蟲工程師溝通對接數(shù)據(jù)收集工作。

    2、數(shù)據(jù)處理和清理:對海量業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理和分析,清洗文字信息,數(shù)據(jù)標(biāo)簽。

    3、數(shù)據(jù)分析輔助:配合業(yè)務(wù)分析團(tuán)隊和算法團(tuán)隊,進(jìn)行用戶標(biāo)簽體系模型搭建,知識圖譜建立和維護(hù),項目數(shù)據(jù)分析輔助。

    1、計量經(jīng)濟(jì)學(xué)、運籌學(xué)、信息系統(tǒng)、統(tǒng)計學(xué)、計算機(jī)軟件相關(guān)專業(yè),碩士優(yōu)先;

    2、流利的`英語讀寫能力將是加分項。

    4、能夠使用mysql,python,excel完成數(shù)據(jù)查詢與清洗;

    5、對解決非結(jié)構(gòu)和非標(biāo)準(zhǔn)的數(shù)據(jù)問題有巨大的熱情。

    6、了解tableau等統(tǒng)計軟件。

    7、有強(qiáng)烈的上進(jìn)心和自我提升的意愿,對大數(shù)據(jù)和ai技術(shù)有飽滿的熱情。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇十七

    職責(zé):

    1、配合產(chǎn)品、運營的需求,對用戶行為數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘、深度分析以及形成分析報告;。

    5、參與獎金的核算;。

    6、部門主管臨時交辦的工作;。

    任職資格:

    1、大學(xué)本科以上,統(tǒng)計學(xué)、財務(wù)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有電商工作經(jīng)驗者為佳;。

    2、熟練word、excel等辦公軟件,熟悉sql語言和bi分析工具優(yōu)先;。

    3、有商業(yè)分析或咨詢相關(guān)經(jīng)驗加分,有電商運營經(jīng)驗加分。

    4、有較強(qiáng)的邏輯分析能力,對數(shù)字敏感;。

    6、具備溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊合作精神;。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇十八

    2、負(fù)責(zé)處理客戶的現(xiàn)場咨詢、環(huán)境分析研判指導(dǎo)、數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)、專家會商等需求;。

    3、負(fù)責(zé)區(qū)域大氣污染成因分析指導(dǎo)及分析報告模板編制;。

    4、負(fù)責(zé)協(xié)助重要項目實施的.技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)支撐工作。

    1、大氣科學(xué)、環(huán)境科學(xué)、大氣物理或氣象等相關(guān)專業(yè)博士,或碩士特別優(yōu)秀者;。

    2、掌握大氣污染理論,對污染擴(kuò)散模型、污染預(yù)警、污染溯源等技術(shù)有實踐經(jīng)驗;。

    4、要求創(chuàng)新能力強(qiáng),善于利用新方法新工具解決新問題;。

    5、具有較強(qiáng)的邏輯分析能力和文字表達(dá)能力,善于和人交流。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇十九

    3、精通相關(guān)等辦公軟件、地圖軟件,掌握氣象、空氣質(zhì)量、高斯模型,具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力,對空氣質(zhì)量、氣象數(shù)據(jù)等具有統(tǒng)計經(jīng)驗。

    5、思維邏輯能力強(qiáng),具有良好的數(shù)據(jù)分析能力和報告撰寫能力,有較強(qiáng)的'溝通和學(xué)習(xí)能力,愿意投身于治理城市霧霾的創(chuàng)新事業(yè)中。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇二十

    2、客戶分析及運營:對客戶進(jìn)行分類及跟蹤,制定增長策略。

    3、目標(biāo)制定:設(shè)計目標(biāo)分解邏輯,合理拆分目標(biāo)。

    4、市場營銷:根據(jù)市場情況,制定市場營銷方案;

    6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜;

    2、兩年以上工作經(jīng)驗,有數(shù)據(jù)分析或項目助理工作經(jīng)驗優(yōu)先;

    3、對數(shù)據(jù)敏感,較強(qiáng)的'分析能力;

    4、能熟練運用word、excel/ppt等辦公軟件;

    5、具備邏輯思維能力。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇二十一

    職責(zé):

    1、區(qū)域店鋪問題銷售數(shù)據(jù)的處理、跟蹤,定時統(tǒng)計各店的`信息,并及時向上級匯報;

    2、對銷售情況進(jìn)行數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計,做出相關(guān)銷售分析報表;

    崗位要求:

    1、男女不限,熟練使用各種辦公軟件;

    3、心態(tài)樂觀,執(zhí)行力強(qiáng),心理承受能力強(qiáng)。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇二十二

    5、與其他部門進(jìn)行有效溝通及協(xié)調(diào),并為管理層和其他部門提供商業(yè)數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)支持。

    2.對數(shù)據(jù)庫有一定得掌握,有處理大量數(shù)據(jù)經(jīng)驗,每月需固定整理核對數(shù)據(jù);

    3.性格熱情開朗,良好的溝通能力,處理問題抱有耐心。

    數(shù)據(jù)分析崗位案例分析(精選23篇)篇二十三

    3、跟進(jìn)產(chǎn)品的分析需求,撰寫業(yè)務(wù)分析報告,結(jié)合數(shù)據(jù)趨勢提出產(chǎn)品階段性優(yōu)化建議;。

    5、不斷創(chuàng)新和改善已有的'異常數(shù)據(jù)監(jiān)控方式,為產(chǎn)品運營提供可靠的數(shù)據(jù)支持;。

    6、定期編制統(tǒng)計報表及分析簡報。

    8、為公司其他部門或項目提供數(shù)據(jù)挖掘支持,負(fù)責(zé)從數(shù)據(jù)的角度給出決策建議。

    1、統(tǒng)計學(xué)、市場營銷、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;。

    2、2年以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗,對數(shù)據(jù)敏感,能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題;。

    3、熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場行情,熟悉行業(yè)內(nèi)各類數(shù)據(jù)分析指標(biāo);。

    5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的團(tuán)隊合作精神。

    6、熟練使用excel、ppt等常用數(shù)據(jù)整理工具和圖表制作工具。

    7、熟悉erp(u9)、oa、mes管理系統(tǒng),能快速有效提取需求數(shù)據(jù)。

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