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    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)

    時間:2025-05-01 作者:琉璃

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    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)篇一

    我因(請假原因:事因、病因等原因,簡單陳述即可),于____年____月____日至____年____月____日(請假起止時間),請假____天(請假具體時間),請批準(請假辭)。

    此致

    敬禮!

    請假人:

    201x年x月x日。

    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)篇二

    現在企業組織員工旅游已經是家常便飯,變得稀松平常。從企業的角度來講,希望通過旅游來激發員工的歸屬感、榮譽感、團隊精神和工作積極性等等。但許多企業沒有把旅游當回事,找家旅行社就不再管理,一切由旅行社決定,所以組織員工旅游后的結果卻不好,企業的投入沒有達到原來的愿望。究其原因主要是:旅游的目的不明確、旅游組織不好、與之相關的其他工作沒有做到位等等。所以,企業組織員工旅游時,應注意以下幾點:

    1、旅游的目的必須明確。企業本身必須弄清楚,為什么要組織員工旅游?如果僅僅是為了讓員工休息一下、玩一下而已的話,大可不必組織什么旅游,不如直接發錢,讓員工休息幾天。企業組織旅游可以有以下目的:激勵作用、培養員工的團隊意識、企業文化的營造、體現企業對員工的關心、讓員工釋放工作壓力等等。目的不同,旅游的方式及組織會有所不同,所以必須先弄清楚目的。

    2、決定參加旅游的人選。一般的企業都是把旅游當成是一種激勵手段,來達到企業的有關目的,所以既然是激勵,那么必須按激勵的有關要求,確定達到什么標準的員工才能參加旅游,由各個部門把達到標準要求的員工報送相應的部門,由企業組織人員對參加旅游的員工進行評審,最終確定人選,確保把旅游這種激勵措施用到該獲得這種獎勵的人身上。但一些企業確定旅游人選時,并不是這樣做的,存在很大的隨意性,結果卻是一些員工受到了“打擊”,導致旅游這種激勵手段效果大打折扣。

    3、旅游合同的談判。目前的旅游-行業不正之風盛行,什么回扣、購物“黑店”等等,不勝枚舉。所以企業在旅游合同的談判時,必須充分注意:

    1)選擇聲譽良好的旅行社,并注意導游的挑選。這里特別要注意旅行社和導游的服務質量與水平。

    4)旅游時間表,包括各個景點逗留多長時間;

    5)旅游時的交通工具,特別是到達目的地的交通工具等等。

    6)團費的談判?,F在的旅行社太多,處于惡性競爭的狀態,在價格上大做文章。所以價格的選擇范圍比較大,但千萬別貪圖旅游企業提供的什么優惠或低價團費(這會降低服務內容和質量),否則羊毛出在羊身上,會帶著到處去購物,吃不好,住不好。參加旅游的員工會有被欺騙的感覺。

    這些都明確之后,方可簽訂旅游全同。但一些企業不注重這些,所以被一些無良導游帶到一些“黑店”被別人“宰”,真正旅游的時間很少,弄得員工滿腔的怒氣!完全背離企業組織員工旅游的目的。

    4、前期準備工作

    1)領隊的確定。從參與旅游的員工中選擇一個領隊,要求有一定的影響力/號召力、知識面寬、性格開朗、有一定的組織能力,并愿意義務提供相應的服務。因為是團隊活動,為保持統一行動,必須有一個良好的組織。領隊的職責是:人員召集、食宿安排、與旅游公司或導游的溝通或交涉、秩序維持及其他事項。

    2)編制參與旅游員工的通訊錄,以方便旅行期間的溝通與聯絡。

    3)旅游前的培訓。如當地的風俗習慣、宗教禁忌等等,員工外出的行為準則等。如果出國旅游,還要培訓有關目的地國的法律法規、檢驗檢疫要求、流行病的防止等等知識(這些培訓可借用旅游公司的'資源)。

    5、其他事項

    1)注意旅游期間的安全。旅游是一項高風險的活動,特別是一些員工喜歡玩刺激性的東西(如探險、攀巖等等),所以必須有所約束,不能讓員工按自己的想法去做一些脫離團隊的活動。同時,為員工購買旅游保險,以便有所保障。

    2)教育員工在外時注意自己的形象。企業組織的旅游與一般的旅行團不同,如果員工在外胡來或不注意一些不良習慣,不僅員工自己受損失,還會給企業抹黑!

    3)旅游期間合理安排好企業的各項工作。大部分企業在員工旅游期間不會停止正常的生產經營活動,為保持工作不被耽誤,必須做好相應的工作安排(必要時,可以分二次外出旅游,或一些干部做出一些犧牲)。

    4)旅游期間可組織一些合適的活動,以增加一種融洽的氣氛,豐富旅游內容,如唱歌、節目表演、觀感等等(有些可參考一些拓展活動)。

    企業組織員工旅游,是一種投入,既然是投入就希望有產出。所以組織者必須做好旅游的各項工作,確保企業組織員工旅游達到其應有的目的,起到旅游的作用。

    公司組織員工到紅色旅游景點參觀學習,所發生的費用如何處理?

    有些門票沒有蓋稅務監制章,是不是可以入帳?

    發票是定額的,但消費并沒有這么高,請問是不是可以按實際消費入賬,在此發票上注明實際消費金額。

    主管部門:總公司辦公室

    參加人員范圍: 總公司、分公司部分班組長以上干部及行管人員

    日程安排:

    8月 17日早上5:00在公司集合,5:15出發,預計8:00以前到達承德,共游覽兩天。

    活動紀律及注意事項:

    2、貴重物品要隨身攜帶,注意保管,切勿離手;

    3、為防止火災,景區內、車內禁止吸煙;

    7、不要在任何建筑物、古跡、巖石、樹木上題字刻畫;

    8、為了保護風景區的清潔衛生,不可隨地亂扔垃圾、廢物,將垃圾放于沿途垃圾桶內;

    9、出游人員要注意公司形象和個人形象,做到文明旅行,遇事勿慌亂,勿惹是生非;

    10、外出期間,要注意飲食,切勿吃生食,不得暴飲暴食,禁止過量飲酒。

    總公司辦公室

    2011年8月17日

    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)篇三

    為了更好的滿足當前市場對各類人才的需求為目標,整合旅游資源,開發急需人才,特制定以下的旅游員工培訓計劃。

    一、以弘揚“誠信”為主題,積極開展職業道德教育。

    圍繞“誠信旅游年”主題工作,在導游員崗前培訓、導游員年檢培訓、旅行社管理人員培訓及其他在職人員培訓中增加職業道德教育、誠信經營與企業品牌建設等內容,采取專題講座、業內經驗交流、實地觀摩等方式,進一步強化從業人員的誠信意識,塑造*旅游的“誠信”品牌。

    二、以提高產業素質為主線,積極開展行業崗位培訓。

    按照省旅游局《*年全省旅游行業培訓計劃》的總體安排,結合我市實際,積極組織開展崗位培訓活動,力爭參訓管理人員達到80%以上,一般從業人員參訓率達到70%以上。

    (一)旅游行政管理人員培訓組織參加全省旅游局長培訓班(承辦:人事教育培訓科10月)。

    2、全市旅游執法人員培訓班(市旅游質量監督管理所年內)。

    3、市局機關工作人員專題講座(承辦:人事教育培訓科年內)。

    (二)旅游企業管理人員培訓全市旅行社經理培訓班(承辦:市旅游培訓中心10月)。

    2、景區景點管理人員培訓班(承辦:資源開發科4月)。

    (三)旅游行業一線員工培訓導游員資格考前培訓班(委托*旅游學院承辦8-10月)。

    2、導游員年審培訓班(承辦:市旅游培訓中心3月)。

    4、全市旅行社財務人員培訓班(承辦:行業管理科年內)。

    5、全市旅行社計調人員培訓班(承辦:行業管理科年內)。

    6、緊缺小語種人才培訓(承辦:人事教育培訓科年內)。

    各旅游企業要根據實際情況組織開展適合企業發展需要的培訓,全年培訓時間不得少于56小時,培訓內容可參照下列主題安排:

    a、誠信建設與職業道德培訓。

    b、滿、蒙語言(歌曲)及風俗培訓。

    c、跨區域旅游聯合需要的相關知識培訓。

    e、英語(或其他小語種)培訓。

    三、加強調研,為行業培訓工作提供依據。開好座談會。組織有部分旅游院校、旅行社、飯店、旅游汽車隊等相關部門參加的全市培訓工作座談會,提出行業培訓中存在的問題,研究解決問題的方法,增進不同行業之間的相互了解,共同促進我市旅游行業培訓工作向縱深發展。

    2、搞好培訓需求調研。采取抽樣調查或網絡問卷調查的方式,開展旅游培訓需求調查,為有針對性地安排培訓內容和培訓方式提供依據。

    四、加強業內交流,學習先進的培訓經驗。走出去。組織全市旅游院校及骨干企業負責人參加省旅游局舉辦的“燕趙旅游”及其他業務交流活動,學習先進經驗和培訓理念。

    2、請進來。聘請專家學者來承講座,為旅游企業答疑解惑。

    五、措施及要求組織領導。為加強對行業教育工作的領導,市旅游局成立以黨組書記、局長米學儉同志為組長,紀檢組長呂云同志、副局長李思泉同志為副組長,其他黨組成員為成員的行業教育工作領導小組,由人事教育培訓科負責制定培訓計劃,市旅游培訓中心及相關培訓單位負責計劃的組織實施。

    2、各培訓責任單位要高度重視,認真組織培訓項目的實施,并根據已確定的培訓目標和實際工作需要安排有針對性的培訓內容,采取靈活多樣的培訓方式,力求收到較好的培訓效果。

    3、市、縣兩級旅游行業管理部門將對各旅游企業的培訓工作進行指導、督促和檢查,對培訓工作組織得力,成效明顯的企業予以通報表彰,并推廣其好的做法和經驗。

    一、培訓目標。

    1、增長知識:銷售員肩負著與客戶顧客溝通產品信息,搜集市場情報等任務,因此,必需具有必定地知識層次,這是培訓地主要目標。

    2、提高技能:技能是銷售員運用知識進行實際操作地本領.對于銷售員來說,技能地提高不僅僅在于具備必定地銷售能力,如產品地介紹、演示、洽談、成交等方面技巧地提高,還包含市場調查與分析地能力,對經銷商提供銷售援助地能力與客戶溝通信息情報地能力等等。

    3、強化態度:態度是企業長期以來形成地經營理念、價值觀念和文化環境.通過培訓,使企業地文化觀念滲透到銷售員地思想意識中去,使銷售員熱愛企業、熱愛銷售工作,始終保持高漲地工作熱情。

    二、培訓的負責人和培訓師。

    培訓講師和內部經驗豐富、業績高的銷售人員。

    三、培訓的對象。

    從事銷售工作對銷售工作有一定的認知或熟悉銷售工作的基層銷售人員。

    四、培訓的內容。

    1、銷售技能和推銷技巧的培訓:一般包括推銷能力(推銷中的聆聽技能、表達技能、時間管理等)、談判技巧,如重點客戶識別、潛在客戶識別、訪問前的準備事項、接近客戶的方法、展示和介紹產品的方法、顧客服務、應對反對意見等客戶異議、達成交易和后續工作、市場銷售預測等等。

    2、產品知識:是銷售人員培訓中最重要的內容之一。產品是企業和顧客的紐帶,銷售人員必須對產品知識十分熟悉,尤其是對自己所銷售的產品。對于高科技產品或高科技行業來說,培訓產品知識是培訓項目中必不可少的內容。具體內容包括:本企業所有的產品線、品牌、產品屬性、用途、可變性、使用材料、包裝、損壞的原因及其簡易維護和修理方法等,還包括了解競爭產品在價格、構造、功能及兼容性等方面的知識。

    3、市場與產業知識:了解企業所屬行業與宏觀經濟的關系,如經濟波動對顧客購買行為的影響,客戶在經濟高漲和經濟衰退期不同的購買模式和特征,以及隨宏觀經濟環境的變化如何及時調整銷售技巧等等。同時了解不同類型客戶的采購政策、購買模式、習慣偏好和服務要求等。

    4、競爭知識:通過與同業者和競爭者的比較,發現企業自身的優勢和劣勢,提高企業的競爭力。具體包括:了解競爭對手的產品、客戶政策和服務等情況,比較本企業與競爭對手在競爭中的優勢和劣勢等。

    5、企業知識:通過對本企業的充分了解,增強銷售人員對企業的忠誠,使銷售人員融合在本企業文化之中,從而有效的開展對顧客的服務工作,培養顧客對企業的忠誠。具體包括:企業的歷史、規模和所取得的成就;企業政策,例如企業的報酬制度、哪些是企業許可的行為和企業禁止的行為;企業規定的廣告、產品運輸費用、產品付款條件、違約條件等內容。

    6、時間和銷售區域管理知識:銷售人員怎樣有效作出計劃,減少時間的浪費,提高工作效率;銷售地圖的正確利用、銷售區域的開拓和鞏固等。

    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)篇四

    想要組織員工旅游,要如何得體的向公司提出申請呢?下面是公司組織員工旅游。

    申請書。

    范文,歡迎閱讀!

    領導:

    經xx部門商定決定擬xx日前往地進行x日游活動,以調動員工工作積極性,游覽大好河山?,F已由旅行社組團進行這次活動,參加人數x人,領隊?;顒舆^程定要以安全為主,故旅游公司為每位游客辦理了個人意外險,約于x天左右回。

    望領導批準!

    x部門。

    日期

    受文者:劉(總經理)。

    發文部門:行政人事部。

    發文人:

    日期:20xx年xx月xx日

    主題:關于辦公室全體工作人員外出旅游的申請。

    內容:

    為了提高和調動廣大員工的積極性,豐富員工業余生活,進一步完善公司企業文化氛圍。公司行政人事部聯合組織辦公室全體工作人員前往陽江旅游觀光,具體安排如下:

    1、旅游時間:20xx年xx月—xx日(下周星期二—星期三)。

    2、旅游地點:廣東省陽江市閘坡。

    3、旅游人數:100人(行政人事10人;營運42人;廠部23人;財務14人;深圳5人;股東6人,不含家屬)鼓勵員工攜帶家屬和朋友,費用自理。

    4、旅游費用:360元/人。

    5、旅游費用分攤:公司承擔260元/人,個人承擔100元/人。

    6、旅游費用來源:由公司全額支付后,8月分工資扣繳個人支付部分。

    7、旅游委托單位:廣東省羊城之旅旅行社。

    望公司領導批準,批準為感!!

    申請人:

    部門經理(簽字):

    總經理(簽字):

    日期:20xx年xx月xx日

    應部分員工的請求,希望能夠在此春暖花開之際,組織一次公司全體員工的春游活動。因員工積極性非常高,非常希望能夠多參加集體活動。特向姚總請示,希望您能夠出面組織公司員工外出春游。

    活動策劃如下:

    一、活動主題:“團結互助,增進友誼”蘇州一日游。

    二、活動目的與意義:

    時值4月,春意盎然,正是踏青春游的好時節,本次春游活動,在領略春季優美景色的同時,促進公司員工間的交流,營造和諧融洽的公司氛圍,豐富員工們的戶外生活,陶冶情操。在為全體員工營造一種輕松自由的氣氛的同時,又可以加強員工的集體意識,增加員工的工作積極性。

    三、活動時間:

    請示時間為4月份節假日,請領導批示。

    四、活動對象:

    全體員工(當天必須在崗的除外),歡迎帶家屬或朋友參加(費用可按人均自理)。

    五、活動地點及時間計劃:

    1、吳中區附近的生態園(旺山,太湖,天平山,胥王山莊等),具體地點帶領導批示。時間為9:30到16:00。

    2、晚餐:建議選擇自助餐,可在網上團購,價格相對較低。時間為16:40到18:00.

    3、陽山溫泉。時間為19:00到21:00。

    六、地點優勢:地點距公司近,往返路程方便,時間充裕,景色宜人,活動范圍廣,可進行戶外拓展活動,比賽等。有利于開展團結互助,增進交流的活動,游戲。

    七、活動形式:以戶外拓展活動,欣賞自然風光為主(提倡步行),宣傳為輔(宣傳以公司旗幟,標語為主要形式)。

    八、交通:以公司車輛為主。

    九、活動細節安排:

    1、主要的戶外活動為白天的生態游,在充分享受自然風光的同時,須準備團體游戲,員工自發準備表演節目。既可以是互動豐富多彩,有可增加員工的團隊意識,增進交流,以便在工作中能夠更好的合作和互相促進。

    2、午餐可以吃的簡單一些,如果不打算在生態園內用餐,可以是公司準備一部分方便攜帶的食品,同時鼓勵員工自帶親手做一些拿手的食物與大家分享。

    3、晚餐主要為補充體力。

    4、泡溫泉是為了緩解大家游玩一天的疲勞,以便更好的投入到工作中去。以上暫定方案懇請領導審閱、批示。行程確定后會做出詳細的計劃及資金預算,交與領導審閱。

    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)篇五

    提高員工福利,豐富員工生活,激勵工作熱情,提供交流機會。

    二. 適用范圍 ? ? 同時滿足:?

    1. 與公司建立正式勞動關系的員工。

    2. 進入公司的司齡滿兩年以上。

    三.組織規定?

    3. 旅行時間安排在周末,整個出游時間不超過4天(占用2個工作日)。?

    四.費用報銷?

    2. 每次帶薪旅游的報銷基數由公司總經理辦公室審定,原則上在2500元左右。?

    3. 個人旅游不報銷。?

    4. 屬于擬報銷范圍內的費用,經總經理審批后,由財務部在福利費中列支。?

    第一條 目的

    為感謝廣大員工的辛勤付出,充分調動員工的工作積極性、主動性,增加員工的歸屬感,激發廣大員工的工作熱情,特制訂本辦法。

    第二條 范圍及條件

    1、公司全體在編且在本公司工作滿一年的員工均可享受外出旅游津貼。

    2、考核不合格及工作中有重大失誤的人員本年度不可享受外出旅游津貼;

    3、未滿一年的員工如有重大貢獻,經公司董事長批準可享受外出旅游津貼。

    第三條 補貼金額

    副總經理級(含)以上人員4000元/人/年,副總經理級以下、部長助理級(含)以上人員3000元/人/年,部長助理級以下人員2000元/人/年。

    第四條 旅游細則

    1、旅游時間:在不耽誤正常工作的情況下,可在節假日期期申請外出旅游。

    2、旅游地點:必須為省外地區。

    3、旅游人數:3人及3人以上可組團外出,交通工具不限。

    第五條 審批程序

    申請旅游的人員需填寫《外出旅游申請單》(附件1.)由部門負責人、分管領導簽字后方可外出,否則不予報銷費用。

    第六條 報銷票據要求

    外出旅游人員需憑旅游地點的食宿發票、景點門票、燃油發票、過路費等有效票據報銷。

    第七條 報銷程序

    1、自行組織的外出旅游團隊需由報銷人提供員工一同外出的依據,先由工會進行審核登記,再由人力資源部對外出旅游人員資格進行審查,由本部門(單位)負責人簽字,報會計及有關領導簽字后列支。

    2、工會統一組織的外出旅游團隊由報銷人提供旅游人員的飛機票(或火車票)及旅行社提供的發票,按上述程序進行報銷。

    第八條 附則

    1、不得弄虛作假、冒名頂替,一經發現不予報銷旅游補貼并取消本人及本(部門)單位所有人員連續三年的旅游資格。

    2、本管理辦法解釋權屬公司工會。

    3、本管理辦法自發文之日起施行。

    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)篇六

    教育部等11部門聯合發布的《關于推進中小學生研學旅行的意見》(以下簡稱《意見》)明確提出:要將研學旅行納入中小學教育教學計劃,“開發一批育人效果突出的研學旅行活動課程,建設一批具有良好示范帶動作用的研學旅行基地,打造一批具有影響力的研學旅行精品線路”。

    在局主要領導的全力支持下,7月23日,我們五峰研學旅行學習團隊一行5人,踏上了井岡山這片紅色的土地,去參加省教育廳組織的中小學研學旅行培訓班。作為中國革命的搖籃、井岡山精神的發祥地,擁有21個國家重點文物保持單位的井岡山,被譽為一座沒有圍墻的博物館。其中的青少年教育基地牢牢把握理想信念和革命傳統教育這一主線,充分挖掘井岡山豐富而獨特的紅色資源,契合青少年認知特點和青年干部成長需求,引入儀式教學、體驗教學、情景教學、實踐教學等理念,自主研發了一系列特色課程,打造基地核心競爭力,探索出了一條紅色基因教學的創新之路。

    為期五天的學習,我們將基地的儀式教學、體驗教學、情景教學、實踐教學都一一進行了體驗。

    一、紅色育人的研學課程。

    1、開班式上放異彩,烈士墓前祭英魂。

    參訓的154名學員盛裝出席,以最飽滿的姿態向基地指導老師及同行展示教育人的風采。三千翠柏衛忠魂,緊逼戎裝后來人。開營儀式后,全體學員前往井岡山革命烈士紀念館祭奠革命英靈。

    150余名學員慕名前往坐落于茅坪村的八角樓,昏暗的燈光九十年前照亮了偉大的革命道路。烈日炎炎,培訓學員重走挑糧小道七里山路,雖然汗水濕透的衣裳,但那一幅幅咬牙堅持的革命精神,已深深扎根在我們的心里。

    聆聽講座獲新知,革命家風代代傳。

    培訓學員有幸聆聽了中國井岡山干部學院鐘教授對井岡山精神的解讀,更有感于革命后代王放講述父輩投身革命,將革命精神作為家風祖訓進行傳承。通過講座,讓我們了解到,在物質極為豐富的今天,當我們沐浴在和平的陽光下,不能忘記革命先輩們用鮮血鑄就的崢嶸革命史,那段輝煌悲壯而光榮的歷史需要我們共同找尋,共同銘記。

    二、課程開發的有益啟示。

    井岡山革命教育基地課程開發的成功,從宏觀著眼,從微觀入手,著力解決研學旅行過程中的重點難點問題。如:研學旅行如何與學校課程實現有機融合?研學旅行的活動課程如何設計?此次的培訓學習,帶給了我們如下思考:

    1、研學旅行的活動課程開發要立足教育性。

    研學旅行做到立意高遠、目標明確、活動生動、學習有效,避免出現“只旅不學”或“只學不旅”的現象,必須把教育性原則放在首位,每一門課程須有明確的教育目標,尋找適合的研學主題和課程教育目標,深度促進研學旅行活動課程與學校課程的有機融合。作為中小學教育教學實踐的重要組成部分,研學旅行的活動課程既要結合學生身心特點、接受能力和實際需要,又要注重知識性、科學性和趣味性。

    井岡山之行中,通過在井岡山革命烈士陵園祭奠革命先烈,聆聽感人的革命故事,讓學員體會當今幸福生活來之不易,感悟信仰的力量,把理想信念轉化為對奮斗目標的執著追求。所以研學旅行在課程目標的制訂上,要與學校的綜合實踐活動課程、思想品德課程、歷史學科課程、科學學科課程等統籌考慮,活動中的知識性目標、能力性目標及情感、態度、價值觀領域的目標和核心素養的目標統籌等等,都應該是落實課標的核心要點。要通過學生在研學旅行活動過程中的體驗感受、身心、思想和意志品質等方面的發展,落實立德樹人根本任務,幫助中小學生了解國情、開闊眼界、增長知識,著力提高他們的社會責任感、創新精神和實踐能力。

    2、研學旅行的活動課程開發要突出實踐性。

    研學旅行是研究性學習和旅行體驗相結合的校外教育活動,研學是目的,旅行是手段,通過旅行中開展的各種教育活動和學生的親身體驗來實現綜合育人的目的。為此,課程設計和實施中,要引導學生主動適應社會,充分促進學生知行合一、書本知識和生活經驗深度融合。帶領學生走出校園開展研學旅行,就是要讓他們在與學校日常生活不同的環境中觀察體驗、實踐思考。

    作為一種人才培養模式的創新,研學旅行活動課程的設計要特別注重學生的實踐性學習,要避免學生在學校中的以單一學科知識被動接受為基本方式的學習活動。井岡山革命教育基地的課程設計,井岡練兵、三灣改編、學編紅軍草鞋、自做紅軍餐等,都突出了研學的實踐性。研學旅行的課程應當超越學校、課堂和教材的局限,在活動時空上向自然環境、學生的生活領域和社會活動領域延伸,因地制宜,在教師的指導下,以問題為中心,在實際情境中認識與體驗客觀世界,在實踐學習中親近自然、了解社會、認識自我,并在學習過程中,提高發現問題、分析和解決問題的實踐能力。

    3、研學旅行的活動課程開發要加強融合性。

    作為綜合實踐育人的有效途徑,研學旅行要以統籌協調、整合資源為突破口。研學旅行基地功能的拓展、研學旅行線路的設計、活動課程資源的開發,都要創造性地整合。

    從課程資源的整合看,既包括校內外教育資源的整合、跨界整合,也包括多學科整合、跨學科整合。例如,要統籌安排好研學旅行基地、研學旅行線路的課程資源開發;要結合域情、校情、生情,從自然和文化遺產資源、紅色教育資源和綜合實踐基地,大型公共設施、各種場館中挖掘和整合可利用的課程內容。充分發揮綜合育人功能,實現與學校實踐活動課程目標的銜接融合,推動學校與社會基地、校內課程與校外實踐、校內教師與校外導師之間的銜接互動,從而實現學校教育與校外教育的有效融合。

    4、研學旅行的活動課程開發要確保安全性。

    由于研學旅行的課堂多是在路途上,開放性非常強,所以安全性原則是確?;顒诱n程取得成功的一個重要原則。針對以學生集體旅行、集中食宿方式開展的研學旅行,需要對研學線路、課程設計、組織方案、實施過程、實施效果、安全保障等進行事前、事中、事后評估,切實做到活動有方案,行前有備案,應急有預案,確?;顒又忻總€環節的安全性。

    五天的課程,轉瞬即逝。井岡山,我們輕輕的來,又輕輕的走,驀然回首,一次井岡行,一生井岡情。當我們走在挑糧小道上累得汗流浹背、氣喘吁吁時,當我們站在革命英雄烈士墓前淚如雨下、泣不成聲時,當我們聆聽革命后代講述紅色基因代代相傳的諄諄教誨時,我們領會到了井岡山精神的真諦。但愿我們今后所做的研學旅行活動,也能夠給學生帶來一輩子能夠受用的、值得銘記的寶貴經歷。

    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)篇七

    辦此活動。

    五、前期準備:

    1.提前做好宣傳工作,確定參加人數。

    2.副部長聯系好旅行社,確定車和保險相關事宜(已確定)。

    3.購買食品、水及備用藥品(由各部門自行決定)。

    4.參加人員應準備好各自所需物品。(如相機,拖鞋,備用衣物等)。

    六、活動過程:

    1.3月28日早上7:20在福建中醫藥大學。

    校門口集中,7:30準時統一乘坐汽車出發(注意提前通知各組負責人準時通知成員集合)。

    2.到達目的地大概時間:9:30。

    3.活動內容:爬山,玩竹排,觀看景點等等。

    4.各組負責人定時清點人數。

    5.結伴同行,安全第一,不擅自亂跑;玩竹排注意安全,水深的地方絕對不能去。

    6.大概在12:00大家在某地點集合清點人數并就餐。

    7.3:20在山腳集合并清點人數8.3:30準時坐車回校。

    七、活動經費預算:

    費用aa制,各部門預收每人50元,按實際發生費用多還少補。

    八、注意事項:

    1、本次活動為自愿參加的非贏利活動,活動期間各參。

    加人員對自己的行為負責并承擔后果,凡參加者均被確知并同意本次活動各項條款的約束。

    2、結伴同行,安全第一,團隊活動一切聽從負責人指揮,約定出發時間務必遵守。請參加活動人員務必牢記。

    3、提醒所有司機(車主)帶齊證件備查,出發前加滿油。車輛行駛過程中請所有駕車人員注意安全。保持車速、車距,以防追尾,嚴禁強行超車,野蠻駕駛,不得脫隊行駛,不得任意超車,所有車輛行駛中按順序行駛。

    5、請大家出發前帶好衛生用品、備用衣物,相機、雨具、通訊工具等。

    6、結伴游玩注意安全、相互照顧,不要單獨行動。

    總人數:60人。

    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)篇八

    【活動主旨】端午節作為中華民族的傳統節日,蘊涵著我們民族獨特的精神價值觀,體現了正直、忠誠、堅定等優秀的`精神品質。在這個傳統節日到來的時刻,為了不落入“過節就是吃吃喝喝,發點禮品”的俗套,特組織全體同事一起到海島上用最純樸、最簡單的方式渡過一天。由于海島上各項生活設施都嚴重匱乏,只有所有參與者都秉持團隊精神,協同一致、分工合作才能保證在島上生活的基本需要。在這個過程中,既是對傳統美德的一種宣導和傳承,增強了個人對集體的認同感和自豪感,同時,更是一種促進彼此間的了解與交流的有效渠道。我們希望這種同樂活動,能讓大家暫時忘記辦公室的繁忙與緊張,拉近彼此的距離,讓“我們在一起”渡過一個難忘的節日!

    【活動內容】純海島生活體驗:燒烤露營、沙灘拔河、環島探險、篝火晚會、放許愿燈、自

    助海鮮大餐(自抓自烤):撒網、抓螃蟹、撬生蠔??

    【活動人數】所有人員(按工作安排,分兩批活動)

    【活動時間】第一批活動為:5月23號9:30——5月24號上午(第二批時間待定)

    【集合時間】5月23日(周六)上午8:00集合,8:30出發

    【集合地點】公司門口

    【線路安排】深圳——楊梅坑碼頭——喜洲島——楊梅坑碼頭——深圳

    【預計費用】4000元/批次

    【島況簡介】

    喜洲島——位于深圳東部海域,當地人稱南丫島,螃蟹、海參、大的貝殼很多。在這里你完全可以卸下平日沉重的盔甲,拋卻城市的的喧器和紛擾沉浸在山水之中,享受純粹的自然和清新。各種植物遍布全島,島上每處的風景都是自然天成,來的這里就等于置身在天然森林植物園,整個人都會覺得神清氣爽。

    【線路簡介】

    從楊梅坑坐大飛約30分鐘上島,島上一戶人家,碼頭下船后,面對小島,著手那里扎營,

    好處離那口淡水井近,水井前是破損的房子,比較方便,但此處露營海灘水草特多,不適合下水,得向右走一點,那里還好,環島行,有處要爬山繞,所以要帶好裝備,否則過不去。 島上兩個沙灘:

    小沙灘:臟,水下多石,不便游泳,有淡水

    大沙灘:干凈,水下也干凈,離淡水遠,最好帶大桶淡水(我們的目的地)

    島上盛產:青口,沙白,牡蠣,螃蟹??喜歡吃海鮮的是不錯的選擇!但得自己抓!

    【安全系數】不用擔心風浪和鯊魚因素。適合海礁布網,海邊垂釣。

    【公共裝備】帳篷、水桶,大鍋,等煮食用具以及大的垃圾袋若干。

    【公共物質】3桶20升的礦泉水和粽子(另備一些簡單易熟的食品)。

    【個人重要裝備】 雙肩背包、餐盒餐具、三餐生熟食品、(餅干、雞腿等)三升以上飲用水、太陽帽、太陽鏡、手電筒或頭燈(以備走夜路使用)、睡袋(露營用)或小毛巾被一條、防曬油、驅蚊水、泳衣泳褲、有效進關證件(需要出關)、塑料袋(盛放垃圾)、水壺、簡易炊事用品、日常用藥,根據天氣情況準備好衣物。

    【可選裝備】

    食物要求:根據各人愛好自行準備至少3餐食物。(第1天中餐和晚餐,第2天早餐,上午返深)

    【行程安排】

    5月23日8:00集合

    以事先分配好的小組為單位在公司門口集合(最好吃過早飯),由各組組長清點各組人數及各組物資。

    8:30準時登上大巴出發前往楊梅坑碼頭(未到者自動轉到下次活動)

    在大巴上由彭璐璐擔任活動領隊,組織大巴上活躍氣氛的車內活動:

    (1) 以小組為單位推選代表輪流來說出一個跟端午節有關的各地風俗,設立獎懲制度,

    說的風俗最多最全的予以獎勵(例如粽子一個、雞腿一只、玉米一根等);風俗最少

    風俗重復、錯誤,甚至無風俗可說的要接受懲罰(幫贏的小組做一些打雜下手的工作等)

    (2) 跟過節有關的成語接龍

    按小組為單位乘坐飛艇,各組長負責清點攜帶物資。同時在碼頭補充最后遺忘的、準備不充分的物資;強調乘坐快艇安全,先到達小島的同事必須原地等待其他同事全部到達后統一行動,到達后再次由組長清點人數及物資。

    11:00到達露營地

    到達露營地后選擇露營地點進行扎營,(選擇離淡水井近的地方)由組為單位進行分配帳篷和扎營,(帳篷的搭建由劉爽向大家示范)帳篷搭建完畢后統計帳篷數量及人員分配情況。把攜帶物資安放好之后,帶領大家熟悉一下周圍環境。

    11:20—13:00午餐

    大家按組為單位進行拔河比賽,比賽分資格賽、挑戰賽、和決賽。第一輪為資格賽,由6

    準備木材,點燃篝火進行“篝火晚會”

    1。架口大鍋,把粽子煮熟分食

    2。發放許愿的孔明燈,宣講孔明燈的由來和后人賦予放孔明燈的意義。每個人在孔明燈上寫好在節日到來的時候對自己、對家人的美好祝愿,放飛天外。

    3。由×總經理帶頭發表對此行的一些感想,以及從白天的安營扎寨、生火做飯、拔河的日常細節中悟出的一些感受或體會(比如比賽為什么我們會贏,或為什么我們會輸)

    4。分組玩“天黑請閉眼”的游戲(該游戲源于mba的訓練課程,是課堂上訓練團隊精神的一種心理游戲)。

    5。尋寶游戲。各組按照線索提示,找到由組織者埋藏在各處的“寶藏”,比賽時間到第二天清晨結束,找到最多者為勝方。(訓練大家的細節意識)

    21:30—24:00在營地范圍內自由娛樂

    數星星、聊天、打牌等等

    24:00全體休息

    想看日出的同事可以現在起來觀賞海上日出。

    8:00準備早餐

    早餐由個人自行解決,可以吃自帶干糧,也可以自己烹飪美味的海鮮粥、螃蟹面等。

    9:00離島返深圳

    最后收拾和清點帳篷及攜帶的物品,清理干凈留下的各類垃圾,準備返航。由組長最后清點人數和物資后,乘快艇離開小島,返回深圳公司,再自行解散。(活動結束)

    注意事項:

    1、所有參與活動的同事必須遵循和認可本活動內容,服從組織者安排。

    2、必須有環保意識與團隊協作精神

    3、本次戶外活外有不可預見的危險(如跌倒、摔傷、中暑?等);各位同事應對自己的身體和本次活動的路線及危險程度有清楚的認識和了解。

    4、領隊有權因天氣情況或者不可抗拒因素進行行程的適當調整。參與人員須服從領隊的安排;如個人不遵守活動規定和領隊的指揮,或活動場地的安全規定,地方習俗、自行其事而造成的后果,除自負其責之外,還應對應此給他人造成的損失。

    5、違反行程安排,造成人員及其他意外,個人負全部責任,公司保留其追究法律責任的權利。

    其它: 飲食:島上有淡水,不能直接飲用,只能用來洗澡;守島人要收一定的水費,也要講價,否則很貴!島上無食物供應,只能自帶或自己生產。特別提示:小島海域含劇毒的河豚魚很多,如得到全身短而圓,受刺激時會澎漲的魚,請勿食用! 住宿:島上雖有部分建筑,但不提供住宿,只能自帶帳篷;沙灘旁有高大喬木,如不怕蚊叮蟲咬,也可掛上吊床過夜。 游泳:小島礁石眾多,由于貝類太多而鋒利無比,小心劃傷。也發現有些水母,小心被蜇。 攀巖:岸邊石頭看似易攀爬,但風化嚴重,硬度很低,易碎,小心! 爬山:該島有現成山路,曾發現有蛇,上山時“請勿”打草。

    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)篇九

    一、 銷售代表招聘途徑

    通過與高校合作,錄用高校旅游專業 學生實習 ,通過培訓成為一個合格的銷售代表,優秀者晉升客戶經理。通過人才市嘗網絡進行招聘。(高校:揚州職大旅游管理系、鎮江高專旅游系、鎮江旅游學校)

    二、 崗位概述

    負責分管地區的市場調研、銷售,掌握市場動態,完成片區銷售指標。

    三、 工作內容

    第一階段

    1、參加公司新員工培訓,了解、熟悉、掌握《員工手冊》內容、公司文化、公司產品;(如:《員工手冊》、禮儀素質訓練、心理心態訓練、公司簡介和景點景區知識)

    2、部門培訓,了解、熟悉、掌握企業經營知識、銷售途徑、銷售方法、市場調研方法、提高開拓和執行能力;(如:熟悉旅行社產品、旅游線路操作流程,了解旅行社計調工作等)

    第二階段

    2、負責對所轄區域的旅行社及各類客戶進行拜訪、洽談,確定目標旅行社及客戶;

    3、邀請重要旅行社及目標客戶參觀考察,確定合作方式,建立良好的合作關系;

    4、在實際操作中熟悉市場動態;

    第三階段

    1、掌握市場動態及合作旅行社、客戶的情況,并及時向上級遞交書面報告;

    4、負責重要團隊、大型團隊的銜接、接待工作;

    5、及時對客戶進行回訪,了解公司接待質量,并將問題反饋至公司;

    6、積極參加部門及公司組織的培訓,不斷提升業務技能;

    7、建立合作旅行社的檔案;

    8、負責所轄片區廣告投放的跟蹤工作;

    9、負責公司政策調整、重大活動舉辦的信息傳達工作;

    10、負責催收所轄區域合作客戶的欠款;

    11、每周日下班前將上周工作小結及下周工作計劃提交旅行社市場主管審批;

    四、重點業務片區及輔助業務片區

    中國人口主要密集省份在:河南、山東、四川、廣東、江蘇、河北、湖南、安徽、湖北、北京,中國經濟最發達的省份主要是:廣東、浙江、江蘇,主要是沿海、沿江省份。所以重點業務片區在:華東、華北、華中、華南及臺港澳地區。輔助業務片區在:西南、西北及東北片區。

    1、千方百計做好招商引資工作。將繼續按照省、市、縣政府統一安排,利用承德經洽會、廊坊經洽會等招商平臺及時掌握臺灣休閑農業康樂產業園項目和興隆生物醫藥產業園區項目進展情況,在項目建設中涉及合資企業手續辦理時,明確專人幫助項目單位辦理相關審批手續,加快外資項目建設進度。二是對今年新引進、洽談的太陽能發電、興隆天洋城、天山集團工業地產等項目,及時跟進,加強與項目單位的聯系與溝通,掌握項目進度,力爭這幾個項目在2015年有實質進展。

    2、做好外貿出口工作。針對我縣出口企業規模小,出口產品種類單一,抗風險能力差等問題,做好以下幾項工作,努力增加我縣外貿出口額,拉動縣域經濟增長。一是努力增加外貿出口企業數量。大力宣傳、落實國家鼓勵外貿出口的優惠政策,讓企業看到外貿出口的良好前景,讓企業得到外貿出口的實惠,讓更多的企業參與到國際市場的競爭中來。明年將重點發展栗源公司和鑫澳公司為自營進出口權企業。二是加強對外貿企業的服務,努力幫助外貿出口企業做大做強。積極為外貿進出口企業爭取政策支持,使我縣外貿出口企業能夠享受到國家對外貿出口企業的政策性資金支持。鼓勵企業參加廣交會等有國際影響力的展覽展會,用好中小企業國際市場開拓資金,鼓勵企業走出去考察國際市場,參加世界性展覽展會,幫助企業開拓國際市場。

    3、加強對大杖子、半壁山、鑫興三個農貿市場建設項目的指導,使市場盡快投入使用,發揮市場作用。爭取寬廣超市5月份裝修,10月份投入使用,同時在開發區引進一超市。投資900萬元新建承德拓展遠洋商貿有限公司農產品冷鏈物流中心。

    4、加快推進匯豐、駿達隆等物流項目建設工作,其中確保匯豐物流公司完成投資6000萬元。

    5、加強農超對接。一是與農民專業生產合作社或種植大戶簽署固定格式的購銷合同,合同期1年以上。二是農產品自營,超市買斷農產品所有權銷售,不包括引場進店、聯營扣點。三是無進場費、進店費等費用或按銷售額比例收取費用。四是執行較短的賬期,轉賬結算一般不超過15天。五是農產品質量可追溯。

    6、加強成品油管理,結合環保部門對油氣進行整治,減少污染。擬在三道河鄉灑河南村謀劃建設加油站一座。

    7、抓好酒類質量安全整治工作。檢查酒類市場批發、零售企業主體經營資格,取締無證批發經營行為;打擊制售假冒偽劣酒類商品的違法行為,有效凈化市場環境;嚴格執行酒類流通溯源制度,加強酒類電子追溯系統建設。

    8、切實為企業做好協調服務工作。通過查處違法行為、指導企業改進營銷策略、提供市場銷售建議等措施,使承德獵苑酒業有限公司等縣內酒類企業產銷量得到大幅提升,促進縣域經濟發展。同時爭取上級部門辦理牛肉屠宰點的審批手續。

    9、督導鄉鎮定點屠宰點做好生產經營。加強檢查,監督各屠宰點嚴格按照屠宰流程進行生豬屠宰,做好無害化處理工作,保證群眾食肉安全。

    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)篇十

    1、只有勇于承擔責任,才能承擔更大的責任。

    2、我自信,我出色:我拼搏,我成功。

    3、不怕萬人阻擋,只怕自己投降。

    4、不要滿足于尚可的工作表現,要做最好的,你才能成為不可或缺的人物。

    5、加大引進消化吸收再創新力度,加快科技成果向生產力轉化。

    6、生命之燈因熱情而點燃,生命之舟因拼搏而前行。

    7、沒有夢想比貧窮更可怕。

    8、相信自己能做到比努力本身更重要。

    9、昨天多幾分鐘的準備今天少幾小時的麻煩。

    10、對渴望成功者而言:拖延和逃避是最具破壞性,最危險的惡習。

    11、說到不如做到,要做做最好。

    12、成功決不容易,還要加倍努力。

    13、人生多一份挫折,多一份人生的感悟;人生多一次跌打,多一條抗爭的經驗。

    14、創新是優勢,創新是潛力,創新是希望。

    15、當一個人先從自己的內心開始奮斗,他是個有價值的人。

    16、一個有信念者所開發出的力量,大于個只有興趣者。

    17、成功屬于永遠不放棄的人。

    18、機會總在懷疑猶豫中產生,在叫好后悔中結束。

    19、務實,踏實做事、忌浮戒躁,企業發展穩步向前。

    20、機遇—抓住身邊的每一個機會。

    21、汗水—需要不辭辛苦的努力。

    22、壯志凌云謀發展,腳踏實地促增員。

    23、如果你還可以努力,可以付出,不要輕言停止和放棄。

    24、不為失敗找借口,要為成功找方法。

    25、好的想法是十分錢一打,真正無價的是能夠實現這些想法的人。

    26、以平常心,做非凡事。

    27、人之所以有一張嘴,而有兩只耳朵,原因是聽的要比說的多一倍。

    28、機會不會主動找到你,必須亮出你自己。

    29、只有充分地放松,才能有力地出擊。

    30、不吃飯不睡覺,打起精神賺鈔票。

    31、快馬加鞭抓增員,齊心協力促發展。

    32、做事的能力往往只能給你一種機會,而做人的能力則會給你一百種機會。

    33、逆境,是上帝幫你淘汰競爭者的地方。

    34、困難和挫折不可怕,可怕的是喪失做人的志氣和勇氣。

    35、只要路是對的,不怕路遠。

    36、一鼓作氣,挑戰佳績。

    37、拿望遠鏡看別人,拿放大鏡看自己。

    38、怠惰是貧窮的制造廠。

    39、人人增員,渠道窄變寬。

    40、少走彎路是走捷徑。

    41、世界會向那些有目標和遠見的人讓路。

    42、奇跡靠人創造,機遇靠人爭取。

    43、昨晚多幾分鐘的準備,今天少幾小時的麻煩。

    44、沒有比腳更長的路,沒有比人更高的山。

    45、沒有比人更高的山,沒有比腳更長的路。

    46、全民健身,利國利民。

    47、我成長,我晉升,我是親人的驕傲。

    48、團隊的榮譽高于一切。

    49、你不努力,永遠沒有人對你公平。

    50、奮發拼搏勇于開拓。

    51、實施自主創新戰略,建設創新型企業。

    52、組織架構落實好,增員舉績不得了。

    53、今天付出,明天收獲。

    54、成功是血汗的洗染,無悔走完希望每一天。

    55、創意納百家之言,鉆研盛自由之風。

    56、實踐是檢驗真理的唯一標準,創新是新奧發展的唯一出路。

    57、自己打敗自己的遠遠多于比別人打敗的。

    58、每天告訴自己一次,我真的很不錯。

    59、精神的動力,源于運動。

    60、需求萬變、努力不變。

    61、人之所以能,是相信能。

    62、沒有絕望的處境,只有對處境絕望的人。

    63、用心經營過程,結果自然產生。

    64、學習吧,你錢沒了,不學習,你前途沒了。

    65、成功者需不斷地累積知識和人脈的質和量。

    66、環境永遠不會十全十美,消極的人受環境控制,積極的人卻控制環境。

    67、沒有天生的信心,只有不斷培養的信心。

    68、人因為夢想而偉大,早日達到自己的目標。

    69、始終保持一種盡善盡美的工作態度,滿懷希望和熱情的朝著目標努力。

    70、你現在所想的和所做的,將會決定你未來的命運。

    71、復雜的事情簡單化,簡單的事情重復化。

    72、行動的激勵,方法決竅,行動知識,這三個因素是成功定律之鑰。

    73、自主創新,重點跨越,支撐發展,引領未來。

    74、蟻穴雖小,潰之千里。

    75、出門走好路,出口說好話,出手做好事。

    76、莫找借口失敗,只找理由成功。

    77、頑強拼搏,賽出風格。

    78、命運全在拼擊,奮斗是希望。

    79、心中有夢有方向,全力舉績王中王。

    80、成功路上并不擁擠,因為堅持的人不多。

    81、付出一定會有回報。

    82、人生沒有彩排,每一刻是現場直播。

    83、不是境況造人,而是人造境況。

    84、每一份私下的`努力會得到成倍的回報。

    85、投資知識是明智的,投資網絡中的知識更加明智。

    86、失敗與挫折只是暫時的,成功已不會太遙遠。

    87、忠誠并不是從一而忠,而是一種職業的責任感。

    88、挑戰是機會,突破是成長。

    89、機會是為哪些有夢想和實施計劃的人呈現。

    90、每一日你所付出的代價比前一日高,因為你的生命又消短了一天,所以每一日你要更積極。

    91、因為有緣我們相聚,成功靠大家努力。

    92、永不言敗,永不退縮。

    93、別想一下造出大海,必須先由小河川開始。

    94、為集體的榮譽而奮斗。

    95、一個疏忽百人忙,人人細心更順暢。

    96、失去金錢的人損失甚少,失去勇氣的人損失一切。

    97、世界上沒有懶惰的人,只有沒有目標的人。

    98、旁觀者的姓名永遠爬不到比賽的計分板上。

    99、賺錢之道很多,但是找不到賺錢的種子,便成不了事業家。

    100、不斷設定更高的目標,今天的最好表現是明天的最低要求。

    101、世上并沒有用來鼓勵工作努力的賞賜,所有的賞賜只是被用來獎勵工作成果的。

    102、理智無法支配情緒,相反:行動才能改變情緒。

    103、和傳統的昨天告別,向規范的未來邁進。

    104、先知三日,富貴十年。

    105、創新漫道真如鐵,而今邁步從頭越。

    106、賺錢靠大家,幸福你我他。

    107、沒有一種不通過蔑視忍受和奮斗可以征服的命運。

    108、承認自己的恐懼毫不可恥,可恥的是你因害怕而裹足不前。

    109、團隊共作戰人人出業績。

    110、有你有我有夢想,夢想成未來。

    111、只要有正確的方法,成功是件簡單的事。

    112、要想不被淘汰,只有跑在前面。

    113、一步被動,步步被動,步步落伍,煎熬受窮。

    114、做對的事情比把事情做對重要。

    115、停下休息的時候,別忘了他人還在前行。

    116、成敗之間僅一步之遙,關鍵是你是否踏出那一步。

    117、任何的限制,是從自己的內心開始的。

    118、只有不斷找尋機會的人才會及時把握機會。

    119、下定決心,不畏艱險,排除萬難,去創造勝利。

    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)篇十一

    員工旅游和拓展培訓中安排的活動注重團隊項目,它的最大特點就是群策群力。下面是本站帶來的員工旅游。

    心得體會。

    歡迎大家閱讀。

    五一期間公司組織的旅游拓展活動,是一個著實充滿意義的兩天。它帶給我的不僅是體能上的挑戰,也給我帶來了一筆精神上的財富。

    我很感謝能通過此次拓展訓練活動有這樣一次深刻的體驗和有意義的經歷。我也為我能處于這樣一個有默契的團隊而感到榮幸,我相信,在我們這個大家庭中,不論我們接下來會面臨怎樣的困難,我們都能夠手牽著手共同去克服,因為我堅信:團結就是力量!

    在這次活動安排在錦里溝和木蘭草原,旅游和拓展培訓中安排的活動注重團隊項目,它的最大特點就是群策群力。在本次活動的過程中每個隊的隊員之間最應該注意的是如何組織、協調及配合好,而不是某個隊員自己如何能做得更好;個體對團隊的關注應該遠遠超過了其自身在這個過程中,我深刻的理解到了什么叫“團隊”。

    回顧全過程,歷歷在目,在困難和挑戰面前,大家都能凝心聚力,充分體現了挑戰自我,熔煉團隊的精神。沒有凝聚力的團隊就沒有競爭力。如果沒有團隊精神,這次的所有的活動訓練項目就無法完成。如果一個團隊的組成人員各行其是、我行我素,勢必一盤散沙,工作就是難出成就,相反,當這個團隊面臨艱巨任務或遇到困難時能堅定信心,同舟共濟,在驚濤駭浪面前就能無所畏懼,就能完成別人認為無法完成的任務,就能順利地到達勝利的彼岸。

    這次拓展訓練的全程中,所有的隊員都為團隊完成拓展訓練科目發揮了重要作用。正是由于大家嚴格要求自己,注重了細節,一絲不茍、自動自發、拒絕借口,才順利地完成了任務。

    這次活動使我深深的體會到團隊協作在任務執行過程中的重要性,同時也學會了如何突破自己心理的極限,可以說是一次非常難得的經歷。這種心理極限上的突破不是隨便的生硬的活動項目就能夠達到理想效果的,通過對訓練項目的精心設計和拓展培訓師的職業能力最終真正能夠實現個人某些心理障礙的跨越,于此同時也能夠體會到個人能力的發展潛力。證明了自己,超越了自己。

    通過拓展訓練項目也使各個小組的成員成為一個真正能夠發現問題,解決問題的戰略團隊,大家都各司其職、各負其責,在拓展訓練項目中尋找合作的黃金點,不斷形成一種默契,這種關系由原來松散的個體磨合成為一個能夠沖破任何防線的組合體,團隊的每個成員在項目進展中都增強了克服困難的信心和勇氣,提高了面對困難卻能堅忍不拔進行到底的決心,更可貴的是鍛煉了每個團員的膽識,也克服了有時只憑感覺行事的思維定式。沒有不可能,超越自己就能夠創造奇跡!

    清風拂面楊柳岸,煙雨朦朧桃花堤。這般清新秀麗的江南景色多次在我的夢中浮現,從小就期待著游歷江南,領略小橋流水人家,荷塘秋月絲竹的江南美景,此次有幸和同事一同赴蘇杭旅行,感懷深切,心喜萬分。

    數日游覽雖不能盡覽蘇杭盛景,但行程中安排的每處景點都是蘇杭名勝的代表,是江南美景的薈萃。周莊古鎮質樸典雅,夢里水鄉回味無窮。拙政園林曲徑通幽,亭臺水榭一步一景。西溪濕地寧靜秀麗,小河流水秀色可餐。千島圣境平湖浮翠,煙波浩渺水天一色。西子湖畔煙雨朦朧,清秀寧靜令人回味。置身美景猶如游覽仙境,叫人心曠神怡流連忘返。

    比起游覽美景的喜悅更讓人感動的是同事間不分彼此親如一家的情誼,旅途中大家一路歡聲笑語親密無間,互相關心彼此照應,從不因為個人影響團隊,通過此次旅行加深了我和同事們的了解,使我們的距離更加貼近,使我們的友誼再次升華。

    感謝公司組織本次旅游給我們大家提供放松身心,增進交流的機會。我也會以此為動力在以后的工作中繼續努力,用行動報答公司和同事們對我的關心。

    為了增強公司員工的團隊意識,讓員工在工作之余放松身心,享受大自然的怡人風光,公司特地組織了一次“惠州兩日游”的活動。此次活動不僅豐富了員工的業余生活,增強了部門之間的溝通協作,更讓數碼彩這個大家庭更加和諧,從而更好的提升了企業的凝聚力,充分展現了公司的團隊精神,讓大家以更高的熱情投入到以后的工作中。

    20xx年10月14日,數碼彩涂料的精英們踏上了開往惠州的豪華大巴,開始為期兩日的惠州之旅。早上八點準時出發,一路上我們談笑風生,此時大家都表現格外的輕松,從各方面都能感受到公司給予的這次福利,給大家帶來了無比的喜悅!

    下午來到巽寮灣參加出海捕魚活動,體驗海上漁民打魚之樂,享受收獲之歡。捕魚途中,船只經過許多座小島,目睹了巽寮灣的美好風光。下船后同事們在海灘上奔跑追逐,與大海親近,撿貝殼,有的拿起樹枝在沙灘上畫畫,有的在沙灘上狂奔,不亦樂乎。這邊玩耍正酣,那邊熊熊的燒烤爐已經點燃,香滑的雞翅、可愛的饅頭、清香的玉米、清甜的韭菜、肥肥的茄子,紛紛上陣,哇哇哇、真是讓人忙不過來,不知先吃哪樣才好。我們吃著喝著玩著,就在這時海灘上只聽見海浪聲與我們的歡笑聲。

    大家在興高彩烈的情緒中結束了燒烤與海灘游戲,各自回到酒店,自由活動??吹骄频暧袦厝?,這下小伙伴們都按捺不住了。走進溫泉區可以看到池中好多的漂亮妹紙在盡情嬉戲,往上走,有一些中藥水的浴池,什么清肝明目,什么牛奶美容,什么美體瘦身,當然,還有什么滋陰補腎。首先就沖過去,嘗試了一把最高溫度42度。泡得不久,但有幾分舒坦??赐炅宋璧讣半s技表演,我便回到房間休息等待明天的到來。

    風和日麗暖,春意現昂然。南匯一日游,同事盡相伴。借著濃濃的春意在4月11日公司組織全體員工到南匯游玩,告別了城市的喧囂,沒有了工作的壓力圍繞在我們身邊的只有體現同事之間緊密團隊精神的歡聲笑語。

    上午我們團隊一行人來到了南匯的滴水湖景點,滴水湖是一個碩大的人工湖,一進入滴水湖眼前就豁然開朗起來,心境猶如被重新洗刷了,呼吸著清新的空氣,心中一陣感嘆在混凝土成林城市中竟然有這樣美麗如畫的風景。我們沿著湖岸開放的景觀帶盡情的閑聊,不時的欣賞波光粼粼的湖面聆聽各種鳥兒的歡唱,親密的宛如一個和諧的大家庭。

    我們不舍的離開滴水湖后,下午將到桃園賞桃花,還未到桃園,遠遠地,便看到一大片燦若云霞的粉色,繽紛如畫。

    望著滿園的桃花,靜坐在掛滿了世界各國的風鈴的廊橋上,聆聽著春風吹奏的風鈴聲,任憑小溪在腳下流淌,如癡如醉。桃林深處的民宅富有特色,一正兩廂房的浦東農舍,木制的苗寨吊腳樓,石塊石瓦建成的布依族石屋民族風情十分濃郁。我們紛紛拿起了手中的數碼相機,將這美麗的景色留在了鏡頭之中,大家相互合影顯無比親近,桃花映紅了大家張張笑臉,大家都說:“雖然只有短短的一天,但心情得到了放松,非常的值得?!?/p>

    聽著桃園里不時傳來陣陣笑語,舒心的微笑爬上了我的嘴角,我雖然剛進公司不久,但是我加入的是一個和諧而又充滿激情的團隊,同事們的開朗豁達使我很快的溶入其中,個人力量是渺小的,但是滴水能成湖,我想只要我們每一個人都為團隊盡心付出自己的能量一定會有更大的成就。

    最后,我一定會加倍努力,為公司添磚加瓦。

    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)篇十二

    借助“魚米之鄉”的資源稟性和文化優勢,蘇州鄉村游日益成為蘇州大旅游中的重要一極。在“三區三城”城市新定位實行創新轉型過程中,鄉村旅游與城市聯為一體,真正構成“精致蘇州”的延伸板塊,已經被置于“旅游強市”的戰略板塊中并開始提速疾跑。

    二、建設網站前的市場分析。

    1、目前關于介紹蘇州鄉村旅游的網站還是少數,而且都是專一介紹各地風景及特色。

    2、蘇州各地的旅游資源開發的還不是很健全,宣傳不夠,很多游客對蘇州鄉村旅游了解很少。

    3、蘇州旅游較集中在蘇州市區的老城區,沒有最大程度的開發出蘇州的旅游潛力。

    三、建設網站目的及功能定位。

    1、蘇州鄉村旅游網旨在介紹蘇州鄉村旅游景點,并與各地景區聯系,提供門票訂購,與景點指南服務。

    2、為廣大驢友提供旅游咨詢服務,有效促進蘇州旅游發展。推動蘇州鄉村經濟的發展。

    3、蘇州鄉村旅游網主要以旅游服務為主,兼營訂購門票。

    4、蘇州鄉村旅游網主要針對城市人口,以都市白領為主。

    四、網站技術解決方案。

    1、由于網站經費問題,網站采用租用虛擬主機。

    2、網站主要運用dreamweaver技術進行網頁的制作。

    3、運用簡單的acess數據庫,asp語言進行動態的鏈接。

    4、采用photoshop,fireworks軟件進行圖片的處理。

    5、結合所租用的虛擬主機進行及時的更新。

    五、網站內容規劃。

    1、首頁大概介紹網站的整體構架,著重體現網站的整體功能,并將會員的信息收集。

    2、一級欄目將進行詳細的介紹,例如網站分為食、注游、娛、購等。

    3、其他欄目根據需要進行詳細設置。

    六、網頁設計。

    1、網頁整體體現綠色健康環保理念,倡導健康出行。

    2、在新技術的采用上要考慮主要目標訪問群體的分布地域、年齡階層、網絡速度、閱讀習慣等。

    3、制定網頁改版計劃,如半年到一年時間進行較大規模改版等。

    七、網站維護。

    在技術維護上可交由租用虛擬主機的公司進行維護,主要提供相關的資料,幫助維護維護。

    八、網站測試。

    網站發布前要進行細致周密的測試,以保證正常瀏覽和使用。

    九、網站發布與推廣。

    1、網站測試后進行發布的公關,廣告活動。

    2、利用百度,谷歌等搜索引擎工具進行推廣,做好各大旅游網站的鏈接。

    文檔為doc格式。

    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)篇十三

    經過公司領導決定,在*月號到*月號這兩天組織工作滿兩年以上的員工去旅游。一直以來對于公司有這項福利還是蠻期待的,要看一家公司的凝聚力,除了有一套完整的公司制度以外,還要有領導員工一條心的理念。旅游不僅可以提高企業文化建設,加強部門信息溝通協調,增強團隊精神和員工凝聚力。旅游更是一種在辛苦和疲憊中尋找快樂和放松并增長見識的經歷。古人說:“讀書萬卷不如行萬里路”,去名勝古跡可以看看故人在這塊土地上留下的各種遺跡,了解了解我們中華文化的博大精深,學到更多的知識。去自然風景區,能夠直接面對自然界的奇異景觀,陶冶情操增長見聞。去繁華的大都市可以目睹大城市的時尚和繁榮和人間百態。

    我們此行的目的地是蘇州、無錫。因為路程不算近,所以我們一早就出發了。一些素不相識的,來自各個部門,各個崗位的同事們聚在一起,一路上我們談笑風生,此時的大家都感到格外的輕松,從各方面都能感受到公司給予的這次福利,給大家帶來了無比的喜悅!大家發自內心的感謝公司給予大家提供的這次機會。

    中午時分,我們到達了第一站目的地,無錫靈山景區,在匆匆品嘗了下無錫的食物后,就開始游覽無錫靈山大佛圣境,感受一下佛教文化的熏陶。景區內佛教勝景、人文景觀比比皆是:堪稱世界之最的靈山大佛;動態再現佛陀釋迦牟尼誕生震撼場景的大型音樂噴泉動態群雕—“九龍灌浴”;窺基開山,香火綿延千年的古剎祥符禪寺;大型青銅雕塑“百子戲彌勒”;展示佛教常識的佛教文化博覽館;中國第一石柱阿育王柱;展現佛陀成道心路歷程的大型仿石窟青銅浮雕“降魔”;更有莊嚴神圣、雄偉壯觀的佛教建筑藝術傳世杰作靈山梵宮和集中展示佛陀釋迦牟尼的偉大思想成就,讓我目不暇接流連忘返,感覺再專業的攝影師也無法完美的捕捉其神韻。

    但讓我感觸最深的還是五智門石牌樓上雕刻的六組大字。正面是“布施”“持戒”“忍辱”,后面是“精進”“禪定”“般若”,如果我們每個人都能做到:無私地不求回報的給與別人、把財物給需要的人、把正確的道理告訴他人、給與他人勇敢和自信;遵守法律法規、行為規范、社會公德;處世安心忍性,忍辱負重,有忍力,有耐心,不魯莽,不浮躁、每一個人都能吃得苦中苦,要有那種生命不息,奮斗不止的精神、通過自己的努力奮斗、并提高自己的專注力和定力、做任何事情都要持之以恒,專心致志,不輕易被各類事物誘惑;為人做事要講究方法,不要蠻干,要圓融;也不要耍小聰明,要誠信;那每一個人就會看到前途、就會成就大事業。

    在寺院的碑廊里刻著“月落烏啼霜滿天,江楓漁火對愁眠。姑蘇城外寒山寺,夜半鐘聲到客船?!边@首詩的詩碑已成為寒山寺的一絕。在導游的介紹下,還知道了寺門口刻著的寒山寺三個字的由來,據說寒山兩字還是由祝枝山親筆所提,價值千金呢,我們紛紛拍照留念。參觀了千年古剎,感受了濃濃的佛教文化氣息,伴著鐘樓里陣陣悠遠的鐘聲,我們告別了寒山寺。此時,已經接近傍晚時分,用完餐后,我們返回蘇州市里入住。由于我們入住的是屬于蘇州老城區,這里的景色和我想象的一樣,到處是古色古鄉的建筑物,白墻黑瓦,古樸、滄桑,感覺每個地方都是景點,都可以拍照留念,讓人覺得興奮無比。

    按照事先的行程,我們的最后一站是蘇州的留園。留園是中國著名古典園林,位于江南古城蘇州,以園內建筑布置精巧、奇石眾多而知名。與蘇州拙政園、北京頤和園、承德避暑山莊并稱中國四大名園。

    園內亭館樓榭、高低參差、曲廊蜿蜒,有移步景換之妙。留園內的冠云峰更是太湖石中的絕品,齊集太湖石“瘦、皺、漏、透”四奇于一身,相傳這塊奇石還是宋末年花石綱中的遺物。園內的五峰仙館因盛康從文徵明停云館中得峰石覆在園內故名,大廳開闊五開間,高大豪華,由于梁柱及家具均以楠木制作、俗稱楠木廳,廳內裝修精美、陳設雅潔大方無愧為江南廳堂的典型代表。在留園內,還有一位美聲美色的女子在彈奏琵琶,她們身穿古時的服裝,頭發高高盤起,那感覺,真仿佛進了古代,一切煩惱都拋于九霄云外,我們坐在亭子里,靜靜的聽她們的演奏,脆而圓潤的琵琶聲伴隨著女子輕清柔緩的歌聲,真的很棒。在水泥鋼筋混合土的年代,有機會來蘇州園林游一次,不枉此生!

    時間如流水,這次旅游在走完最后一個景點后也將告一段落,不過這次出行收貨的不僅僅是照片,紀念品。更多的是對我們公司的肯定與我們對美好生活的向往,讓我更加的專注于本職工作,為我們公司的美好明天兒努力奮斗。

    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)篇十四

    公司各部門:

    為完善公司福利,豐富員工文化生活,加強企業文化建設和提高公司凝聚力。公司特定于近期組織一次外出旅游活動,初步安排如下:

    1、時間:6月5日-6月11日;。

    2、地點:成都、九寨溝。

    請大家安排好時間積極報名參加(因故不能參加本次活動的,需正常上班,公司將在下次類似活動中優先考慮安排),報名于5月12日截止。

    特此通知。

    安徽xx建設工程有限公司。

    將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)篇十五

    為了豐富廣大員工的文化生活、完善公司福利,感謝各位員工辛勤的付出和努力的工作。通過本次活動促進員工之間的相互了解,增強相互之間的團結及友誼。

    一、活動主題:

    和春天有個約會。

    二、活動目的:

    1、加強團隊凝聚力與團隊協作能力;。

    2、加強團隊的組織性與紀律性;。

    3、激發職員參與公司各項活動的熱情。

    4、休閑娛樂,緩解工作疲勞;。

    三、活動項目:

    相約云臺山,兩日游。

    四、參與范圍:

    全體職員工。

    五:活動安排:

    1、在駛往云臺山的路程中,在車上組織全體職員及領導猜謎、男女同事集體對歌等;。

    2、就地組織全體參與的娛樂活動,包括文藝節目表演。

    六:活動流程:

    1、車上的猜謎與唱歌由導游及領隊主持,全體同仁積極互動;。

    2、首先到達云臺山景區后跟隨導游游覽美麗的湖光山色,欣賞青山夾著碧綠寧靜的江水,仿佛沉靜在美的畫中,全身心的放松,感受這一刻的寧靜吧。

    3、午餐后在導游的帶領下來到小寨溝與獼猴谷,潭瀑峽地處云臺山北部略偏西,在曲曲彎彎的溝槽內,瀠洄著一條會唱歌、會跳舞的溪水。這條能歌善舞的溪水叫小龍溪。它的溪床,由一層層高低不一、色彩有別、寬窄不同、曲折有致、形態各異的自然山石臺階所組成。讓我們領略一下會跳舞的溪水是什么樣子,還有善于攀緣,喜歡跳躍,行動敏捷,形體俊美,模仿性強,可愛的獼猴。敬請期待吧。

    4、結束一天的行程,返回農家樂。

    6、用午餐,結束愉快的行程。

    七、注意事項:

    1、在旅游過程中,請大家隨時注意自身安全,如無特殊原因,請勿擅自離團自由活動。全程必須服從旅行社統一安排。

    2、在游覽過程中請大家務必遵守時間,聽從導游和領隊安排。

    3、去旅游前請大家準備點現金、身份證,以備旅途中使用。旅行中務必小心保管自己的行李、手機、錢包、相機及其他貴重物品。

    4、如有暈車等現象者,請提前備好藥品。并在出行時提前告訴導游和領隊。以防途中發生異常反應。

    5、旅行中,每次出發或返回時,請各小組組長認真確認本組成員是否到齊。如有任何異常請知會領隊及導游。

    6、旅行時,請大家特別要注意服裝和鞋子,盡量要輕裝出行,少帶雜物,以減輕負荷;鞋子要選用球鞋、旅游鞋,勿穿高跟鞋,以免造成行、走登山不便和有礙安全。

    7、大家在景區游覽時要注意景區內的各個標識牌,避免造成走失或迷路等不必要的麻煩。必要時請用筆記錄下來,以便查看。

    8、大家在景區游覽時如果要暫時離開團隊,如去洗手間,請告知導游、帶團負責人、組長或其他團友。

    十三、行程安排:

    day1:

    7:00于指定時間地點集中出發,一路上參與開心娛樂節目。

    12:00在農家樂品嘗農家小吃(八菜一湯,八人一桌,以綠色健康餐式為主!)。

    15:30云臺山于8月被國務院批準為國家級a猴自然保護區,有數量眾多的野生a猴群落在景區內分布。太行a猴,在進化系統上屬靈長目猴科,為國家二級保護動物。

    17:00返回農家樂,用晚餐,閉上雙眼回憶今天的美景,同時為明天出游養精蓄銳。

    day2:

    12:00用午餐,結束愉快的行程。

    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)篇十六

    5月3日清晨6:50,公司旅游成員分二個站點集合乘坐大巴車從高新火炬廣場出發赴安徽天柱山。本次旅游為2日游;參游人員計79人(由于公司其它同事忙于項目開發及管理工作而未能全部參加此次活動)。

    此次活動的目的既是讓大家身心放松的好機會,又是鍛煉團隊的好時機,重要的是在體現公司對員工關懷的基礎上,活躍公司團隊氣氛,加強員工之間的溝通與協作,把團隊精神融入到活動中,營造全體員工團結凝聚、活躍、奮進的氛圍。

    一、前期準備,制定方案。

    1。按照公司領導關于旅游活動的指示精神,公司人力資源部首先組織策劃了一整套活動方案,并將此次活動的精神、旅游條件以及旅游整體思路與總經理工作部共同商討,最后,統一了思想和認識,并將方案報總經理批示,而實施。

    2。為了讓員工在這次旅游中到達滿意度,此次活動組織者將所有參加人員編成七個小組;并選派了組長,同時把各組組長召集到一齊,針對旅游路線選取、旅游安全注意事項、具體活動安排等要項進行了細致的部署,并要求將會議的全部資料傳達至各小組成員。

    3。行前叮囑、確保安全。為了保障此次活動順利進行,4月29—30日下午,各小組組長分別組織其小組旅游活動人員召開了行前叮囑會,個性強調:(1)活動時必須要注意我們的企業形象,發揚我們的團隊精神、傳揚我們的企業文化。別忘了,我們是博微人,就應知道怎樣做。(2)在旅途中,不好私自改變旅程或掉隊,外出時要與領隊請假,隨時注意自身安全。(3)用餐、住宿、旅行自己要有警惕,確保人身、財產安全。

    二、旅游活動精彩繽紛,笑聲多多。

    5月3日清晨6:50分由79人組成的團隊分別由兩輛旅游車載著前往天柱山。

    在旅途中笑聲不斷,熱鬧氛圍激昂,導游感慨萬分;隨隊人員傾羨的心悅誠服;大家激動不已,帶給年輕人是一片歡樂;帶給大家的是團結、互助、凝聚,營造了有青春、活力的氛圍。更多的則是各種各樣的收獲,體現的則是博微良好的團隊精神。曾現出幾多笑聲:

    笑聲一:“皰丁解牛”

    當車輛駛進高速公路,約8:30分,銷售副總萬慧建的笑話撩撥起了大家的興致,于是,按捺不住寂寞的年輕人便爭先恐后的拉起了話匣子。萬副總經理提議:大家進行“皰丁解牛”,由輸者表演節目;于是大家有序的將牛皰了起來,到輪到周進時;他撓著腦袋,接不上來,感到沒轍了,此時大家不約而同的齊聲喊著,“一、二、三周進來一個”,周進拿起話筒就吼了起來:“我站在烈烈風中……”正當大家會神的聽著,他就忘詞了,哈哈,哈哈,大家被他的詼諧表演弄得笑聲難止。大家的高呼聲、洪亮的歌聲、掌聲不斷,笑話、唱歌、故事、方言小品等載體不一,熱鬧非凡,激情澎湃,整個車廂成了歡樂的海洋。隨隊導游為我們隊伍激情的氛圍所感染,嗓音嘶啞的她不由自主地也加入到活動中。

    笑聲之二:風雨同行。

    笑聲之三:歡聚的晚餐。

    我們住在天柱山的華庭山莊,晚餐也安排在那,因思考到大家淋了雨,晚餐時每個餐桌上都備有一壺姜湯,這是給大家御寒防感冒的,好讓大家在第二天有足夠的精神和體力登上天柱山頂峰,同時也是表示公司領導對員工的體貼和關懷。晚上的特色飯菜也是10人一桌10菜一湯,另外我們還為大家準備了真空包裝的雞、鴨、魚、花生米等佳肴,酒水、飲料樣樣都有,這多少也讓大家舒舒服服的享受了一下,緩解了一點路途的辛苦。值得一提的就是上山時,背上山的啤酒和白酒最后在晚飯時,讓兄弟們好好的爽了一把。

    笑聲之四:送關懷、互幫忙。

    經過一個晚上的休整,第二天早上吃過早餐后大家又整裝待發了,好在天氣還不錯,昨日的雨也已經停了,導游給我們說了天柱山的大概狀況,天柱峰孤峰突起,山峰險絕,很難登攀,從山腳到山頂幾乎都是階梯式的上升,共有1680多個階梯,雖然綿長、陡峭,但我們務必徒步登上山頂。

    昨晚的陣雨把森林清冼的干干凈凈,我們沿著小道慢慢往前走,路邊的竹林參天,竹葉綠的發亮,空氣格外清新,像濾過似的,使人神清氣爽。

    我們來到山腳下,一座高大的門坊聳立在我們眼前,門兩邊各有一根黑色的大柱子,上方壤著美麗的花邊。嵌著“古南岳天柱山”六個金黃色的大字。

    我們從南天門順著石級往上攀登,走著走著來到了神秘谷在神秘谷休息了一會兒只看見一塊巖石有鼻子有眼睛像一位慈祥的老人,導游告訴我們那是皖公神相。離神秘谷不遠的是天池峰,舉目遠眺,白霧籠罩著群山,樹木浸在乳白色的濃霧里,使人仿佛在騰云駕霧,就像走進了美麗而又神秘的人間仙境……不一會環繞在山尖的霧落到山腰,像仙女的輕紗一樣在晨風中飄舞蕩漾。

    一路大家有說有笑的在山間的林蔭道上行進,興致頗高,處處可見關懷、互助的情景,到達第二索道區的時候大家已經都累得不行了,一個個喘著粗氣,但是大家可都沒放過路邊的景點,看到好的景點都瘋狂的占領拍照,都生怕遺漏了美麗的景致,沒留下美麗的身影。嬉笑打鬧削弱了這超負荷的登山過程對我們的威脅,在進行短暫的休息,吃過東西喝過水后大家之后向山頂邁進,這段階梯卻格外陡峭,好像是要告訴我們,想一覽山頂的風光就務必付出雙倍發奮,務必學會忍受心理和體力的極限,一步一步,一步一步,最后,隨著一聲呼喊聲,我們到達了山頂,經過攀登,本來大家都很熱,可一到山頂卻感覺到了一陣強烈的涼意,呈此刻我們眼前的幾乎是一片仙境,山朦朧,霧朦朧,連綿起伏的山巒,渺渺茫茫的白霧,讓你感嘆大自然的神奇,創造出這似景似仙,如夢如幻的天柱山峰。大家歡呼雀躍,爭相恐后的拍照,恨不能把山頂上的每一處景致都留進快門中。

    下山的路我們走的雖沒那么費力,但身體的反應卻隨之而來,很多人在下階梯的時候兩條腿已經不聽使喚了,俗話說:“上山的氣管炎,下山的關節炎”此次可得到了體驗,盡管如此,還是沒有一個人掉隊,大家的臉上依然洋溢著興奮喜悅的笑容,看不到疲憊的神情。

    漸漸的已近午時,我們走到青龍澗索道的不遠處。只見索道上有一串串像盒子一樣的小房子,忽然聽到轟轟隆隆的聲響,似千軍吶喊,似萬馬奔騰,只見一條瀑布直瀉而下好似一匹美麗的綢緞,從半空中飄落下來……哇,不經意間我們也到山腳了,看看表全程我們只花了六個小時,據了解一般都得花七小時,由此可見;我們團隊的團結互助、堅忍不拔、頑強拼博的精神風采。

    天柱山的仙女石。仙人洞。百步梯引人入勝,令人流連忘返。天柱山真是美麗極了!

    三、安全回歸,收獲頗豐。

    4號晚約20:00點旅游全體成員安全到達南昌,圓滿的結束了本次旅游,但在旅游途中感觸頗多,想象聯翩而至,收獲頗豐。

    登山是個征服的過程,征服我們的心理和身體極限,在我們的生活和工作中,常持續樂觀的心態,準備迎接一切挑戰的精神是務必的,也許,這是本次活動最能讓我們體會的!

    從此次旅游活動來看,公司建設良好的團隊管理的目的基本到達。在團隊管理中,制度的完善化、體制的系統化以及團員的執行力是必不可少的。透過本次旅游活動,塑造了堅強的意志、良好的習慣、團結互助的品質,為今后的工作打下了堅實的基礎。同時,進一步增強了企業凝聚力,弘揚了企業精神,豐富了企業文化,對企業今后的經營起了很大的推動作用,提升了公司的軟實力。從我們這次旅游中看為我們服務的兩家旅游公司的服務以及態度,我們以為還算是能夠,但在服務的細節中還存在一些問題,例如:二旅行社在協調中還存在問題,就是正因缺乏溝通,而顯得不盡完美,作為客戶,我們認為滿意度不夠高。由此;我們不得不自檢在協作、溝通、服務中是否也存在問題呢?我們就應以怎樣的服務態度、服務質量才能到達客戶的滿意呢?我想,大家在旅途中理解別人服務時感觸頗多,也經歷了這樣或那樣的問題,應對自己的工作如何改變服務、調整心態、從新應對工作是這次旅游收獲的重中之重。

    文檔為doc格式。

    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)篇十七

    為豐富員工的業余文化生活,強化部門與部門、員工與員工之間的溝通,感謝公司員工多年以來付出辛勤的勞動,暫定于20xx年4月份舉行20xx年員工旅游活動。

    西峽恐龍遺跡園、龍潭溝。

    根據公司運作適當調整具體時間,暫定于20xx年4、5月份。

    全體員工,共26人。

    西峽恐龍遺跡園位于河南省西峽縣丹水鎮的中國西峽恐龍遺跡園,以西峽恐龍蛋化石為主要展出特色。這里有全國唯一一個以恐龍蛋化石為主要展品的西峽恐龍蛋化石博物館,有世界唯一一座以恐龍蛋化石原始埋藏狀態為特色的恐龍蛋遺址展館,這里有中原首座動感4d影院,這里有以展示地球滄海桑田變化和生物復雜演化主題的時空隧道。包括地質科普廣場、恐龍蛋化石博物館、仿真恐龍園、恐龍蛋化石博物館(景區門票90元/人,4d影院30元/人,水上樂園70元/人,恐龍嘉年華60元。)。

    龍潭溝自然生態風景區位于河南省伏牛山脈腹地的西峽縣雙龍鎮化山村,距西峽縣城30公里,311國道途經此地,交通極為便利。龍潭溝整個山體是花崗巖體,在地質學上,它屬于典型的水蝕地貌,是長期流水沖擊下而形成的梯式瀑布群,景區景點集中,瀑布密集,融山秀、石奇、水澈、林茂、潭幽于一體,被譽為“中原一絕,人間仙境”。包括奇石、瀑布群、動植物。(門票45元)。

    06:00-9:006點鐘在公司樓下集下,坐大巴統一出發,車程約3小時。

    由旅行社組織旅行團旅游,旅行團成員均為我司人員。

    :230元/人。

    團費包含:

    1、景點:行程表內所列景點首道門票(行程景點順序以當地安排為準);。

    2、膳食:午餐,人均30元標準。

    3、交通:全程旅游空調車。

    4、服務:全程優秀導游服務。

    5、保險:旅行社責任險(30w)。

    團費不包含:

    1、個人消費、自費及其他額外費用;。

    2、因不可抗力因素所引致的額外費用。

    注意事項:

    1、所有人員應嚴格按照計劃執行,若確有特殊情況,應向導游及時反饋,旅途中過程中請遵照時間表集合,以免時間浪費。

    2、因天氣炎熱,需自備礦泉水飲料,防暑藥品,暈車藥、照相機等物品。

    3、大家在游覽景區、景點時應注意無照游商圍追兜售和宰客欺客的現象。這些無照商販經常向過往行人和旅游團隊兜售水果、飲料和小紀念品,請大家謹慎購買。

    鐘表店員工的旅游推薦(優質18篇)篇十八

    某某領導(先生)您好:

    我因工作壓力較大,希望組織上(或者公司)能給與本人數天的旅游假期,本人在旅游歸來后一定以更加飽滿的`熱情迎接新的挑戰,以更加高漲的情緒投入到工作當中并且處理好旅游期間的事物,不但無本人分內的工作,望組織上給予批準!

    謝謝!

    姓名。

    日期

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