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    教師合作辦學培訓課程推薦(匯總16篇)

    時間:2025-05-12 作者:字海

    合作需要團隊成員之間的信任和協調,每個人都要尊重他人的意見和貢獻。接下來,我們一起來看看一些成功合作的案例和經驗分享。

    教師合作辦學培訓課程推薦(匯總16篇)篇一

    xx年暑假,教育局提供給所有教師一次重新審視、提升自己的機會。為期短短四天的培訓,卻開闊了我的視野,對教育教學理論的內涵有了更加深刻的理解和認識,堅定了抓好教育教學和提高自身業務水平的信心和決心,使我受益匪淺。十位老師的講座,都以鮮活的實例、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述走進了我們的心,下面我談談自己的感受。

    從心理學角度來看,學校教育是師生之間進行的一種形成心理關系的過程,教學效果受制于這一互動中出現的一些心理因素。因此,教師掌握這些影響因素,有效地利用其積極效應,克服其消極的影響,才能收到良好的教育教學效果。史學娜老師在她的講述中細致地介紹了運用心理學提升班級凝聚力的好方法,比如自己人效應、蝴蝶效應、期望效應、磁化效應等等。每個孩子都有自己的優勢和特點,都不應該被忽視和排擠,史老師把每個學生都當做自己人,挖掘調皮學生的優點,給予強烈的期望,不放過任何一個細節,實施民主管理,才最終建立起一個健康、和諧、團結友愛的班級,她所傳達的觀點值得每位班主任老師借鑒學習。

    王洪利老師“由教的‘針對性’向學的‘自主性’轉變”一課也使我受益匪淺。平日里,我們教著教著,似乎就忘記了學生是一個獨立的生命個體,忘記了尊重生命是教育的出發點。每個學生之間都存在著差異,我們不可能讓每個學生都取得優異的成績,但我們可以幫每個學生挖掘自身潛能,釋放未被激發的能量,滿足學生個人發展的需求。人的發展是有規律可尋的,不管在心理發育、認知發展還是知識內在遷移等方面,都需要尊重規律,以便取得效果。學生學習不能僅僅停留在表面知識上,更應該深入了解“學什么、目標是什么、怎樣學、怎樣實施、怎樣完成任務、怎樣判斷結果”等等,才能掌握科學的學習方法,成為一個“聰明的孩子”和“智慧的學生”。

    人與人之間需要溝通,身為班主任兼語文教師,天天與學生們面對面,更需要學會溝通的技巧,周楓老師的“把脈典型心理效應提升師生溝通能力”給了我很大的啟發。良好的溝通可以提升學生學習成績,保障教學正常進行,幫助學生疏通心理困惑,養成良好的行為習慣,培養高尚品德,確立正確的價值觀。而現在的學生生活的社會更為復雜,接觸的東西也比較多,因此常常出現叛逆、沖動、自私等問題。身為教師,我們只有用一顆真誠的心,以尊重為前提,認真傾聽學生的內心,與之建立共情,站在對方的角度換位思考,才能取得良好的溝通效果。

    本次培訓,幫我為未來的職業發展指明了方向,使我對未來的工作充滿了信心、動力和熱情。作為教師,我們要熱愛學生,熱愛教育事業,在教育教學過程中不斷地學習,提高自己;在工作中不求回報,刻苦鉆研。我們應該主動適應教學環境,堅持創新,在教學中發揮自己的聰明才智,做一名終身學習型老師。這次培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。我將不斷規范自己的行為,做一名真正合格的教師!

    目前的語文教學中,學生還不明白怎樣學習語文,因此學習興趣不高。透過本次培訓,使我獲取了自己進取的途徑與經驗。找到了前進的方向:

    由于受各方面的影響和制約,在一些學生中存在著厭學語文的傾向,這直接影響著語文教學質量的提高,因此在課堂教學時,并根據教學資料的不同特點注意建立一種良好的師生關系,用心創設一種平等、民主、和諧的課堂氛圍。注重發揮學生的學習主體作用。不斷肯定與鼓勵學生的學習效果,給各個層次的同學更多地創設體驗成功的機會。

    為強化學生的現代觀念和現代意識,教學時做了以下兩個方面:

    1、語文教材的資料個性貼近我們生活的實際。讓學生了解了家鄉,也激發了學生的愛祖國、愛家鄉之情。

    2、在教學中不忘向學生進行愛國主義教育。從而到達讓學生逐步樹立無限熱愛祖國,立志建設祖國雄心壯志。

    學生是學習活動的主題,教師只是學習活動的組織者、合作者、引導者和鼓勵者。教學中要盡可能地根據教學資料和學生實際,準備好充足的'學習材料,為學生發揮主觀能動性、創造性帶給廣闊的時間和空間,讓學生在自主、自覺、自由的活動中用心、主動、探索式學習。

    在課堂上要建立民主與規范,既不能把課堂管死,又不能讓課堂太活躍,影響了課堂紀律。但是課堂的學習行為規范務必要明確,要說到做到,然后還要對學生付出真誠的關愛。

    教學目標在本次課中是否已經到達了到達的標準是什么如果沒有到達的話,原因是什么預先的教學設計與實際的教學進程之間有何區別在課上又是如何處理這些區別的處理的是否得當這次課感到比較得當的地方有哪些存在的問題又有哪些什么問題是最突出的問題在課后要及時的回顧總結,不斷的調整、改善以期到達下一節課時能夠更好的指導學生到達更好的教學效果。這一環節對于教學尤其重要,也正是老師在教學中務必注意的方面。

    總之,在新的語文課標理論的指導下,堅持“以學生活動為主,教師講述為輔,學生活動在前,教師點撥評價在后”的原則。透過互動的語文教學與生活密切的地理知識的聯系,傳達語文思想,培養學生學習語文的興趣和初步的潛力,更加高效地完成語文學科的教學目標。

    教師合作辦學培訓課程推薦(匯總16篇)篇二

    新課程改革使語文教師的教育教學觀念有了很大的轉變,語文教師素質有了極大提高,新課程改革帶給了我們新理念、新方法、新嘗試、新探索。我認為廣大語文工作者應做到:

    以新一輪基礎教育課程改革為契機,組織教師認真學習落實《語文教學新大綱實施意見》,提高認識,明確新課程觀念,把握新教材特點,立足課堂,進取探索新的教學方法,推動教學改革的深入發展。開展教研活動,使教師對新課程有了足夠的認識,對新課改作好充分的思想和理論上的準備,在如何對待新課程上,如何對待新課改上,統一了認識,轉變了教師的觀念。

    每個學生都有其獨立的人格特點和價值,不能幻想以一個什么截然統一的標準“修理”個性千差萬別的學生群體,重要的是尊重每個學生的個性,因勢利導,促進其自我價值的實現。

    每個學生都有自身的獨特性。獨特的個性,是人之所以為人的重要標志。教育的根本目標就是要以人為本,把學生培養成具有獨立個性的`人,因為沒有獨立的個性,便沒有什么創造性。學生不是小大人,他們具有獨特的個性、獨特的精神世界和內在感受,有不一樣于成人的觀察、思考和解決問題的方式。所以,不能用成人的思維方式和行為規范去約束學生,要求學生模仿。如果今日的學生,“長大后我就成了你”,是一種悲哀。

    每個學生都有巨大的發展潛能。已有的科學研究證實,學生的發展潛能是巨大的,并非像僵化的學生發展觀那樣認為學生的智能水平是先天決定的。此外,學生的優勢發展潛能是各有所長,不盡相同的,這已為多元智力理論與實際研究所證實。教師應對某個學生,要問的不是這個學生是否聰明的問題,而是他究竟在哪些方面聰明。每個學生都有自身的優勢和弱勢,這不是問題,問題是能否揚長避短。某方面的弱勢,或許恰恰就是另一方面的優勢。相信學生的潛能,診斷學生的優勢智力,并且激勵其發展成材,這不僅僅是用發展的眼光看待學生,并且是對學生個性特質的真正尊重。

    用進取樂觀的態度看待學生的天性,用動態發展的眼光看待學生。學生之所以為學生,皆在于其可塑性強,發展彈性大。作為教師,要理解學生身上存在的不足,允許學生犯錯誤,要用進取的態度對待哪怕是一時所謂的差生。

    經過傳、幫、帶以及學科帶頭人的指導培養、教研、集備活動、教師課堂比武、青年教師基本功比賽等活動的開展,提高教師業務水平。為了讓更多的教師,尤其是剛畢業的青年教師向經驗豐富的教師學習,科組構成一幫一的“師徒結對活動”。讓教師在教育科研中,經過學習-實踐-再學習-再實踐的過程確立正確的教育思想和構成正確的教育觀念,增長教育教學本事。教師要從繁忙的業務圈子里跳出來,讀讀書刊、想想點子,練練技能,鑒賞藝術,活動筋骨,僅有教師樂教,學生才能樂學。

    新課程,靈活性較大,教師的要勇于應對挑戰,在新課程實踐中,找準自我的位置,在實踐中學習,在反思中提高,完善自我,力爭把自我培養成新課改的弄潮兒。

    教師合作辦學培訓課程推薦(匯總16篇)篇三

    xx年11月16日至12月2日,我有幸參加了在石家莊幼兒師范學校舉辦的小學思品骨干教師省級培訓。十幾天的學習我嚴格服從學校的教學安排,培訓保持全勤,積極參與討論和授課,努力完成作業。在這里,聆聽了數位領導專家的報告、名師示范講課,學習到了很多先進的教育理念和教學經驗。在培訓中,我想到了一些從未想過的問題,發現了自己的差距與不足,對原有的教育觀念產生了強烈的沖擊。特總結如下:

    雖然從教17年,談到學生成績自己還引以為傲,但是在教學理論方面卻相當匱乏。讓我想到了一句行話:教而不研則淡,研而不教則空。與很多同行一樣,在工作中,很大部分精力都集中到教學這一塊,一直認為在教學上兢兢業業、埋頭苦干、能出成績的教師就是好教師。隨著培訓的深入,我深深的意識到一名優秀的教師沒有先進的理論充實自己,就無法更新自己的教學觀念,改變教學模式,提高課堂教學的有效性,從而真正提高自己。特別是在英特爾未來教育的培訓中,不僅學到了先進的技術,更重要的是學到了一種新的思想和新理念。intel未來教育是以學生為中心,以培養學生創造性思維為目的的教學理念的具體操作,是我國素質教育實施的重要途徑。這種教育方式所包含的教育思想和教育理念必將改寫人類教育思想的新篇章。

    1、重新審視師德標準。

    聆聽了郭文鄴教授的“師德修養”。我進一步認識到作為教育的指導者、探索者、實踐者、學生成長發展的領路人,教師應具有奉獻精神,有建功立業的熱情。奉獻是一種美德,是教師的天職。教師對教育的愛是教育力量的源泉,是教育成功的基礎。熱愛學生等于塑造一個學生,厭棄學生無異于毀壞一個學生。老師對學生的愛不是基于親緣關系,不是出于個人需求,是持久而深厚的教育之愛。學生與老師的關系是影響學生學習興趣和學習好壞的關鍵,我們每一位老師都要讓學生感受到老師對他們的關心和關注,讓學生喜歡你,從而喜歡上你的課,喜歡你的循循善誘。教育的真諦是愛,最終目的'是促進學生最優化的發展,愛心、責任是師德的基礎和核心內容。

    在培訓過程中,我從一些優秀的骨干教師身上不光學到了教學、研究的本領,而且使我深切領悟到“學高為師,身正為范,學無止境”的真諦。寫在紙上的是思想的足跡,化作動力的是思想的延伸,我們得到的是人格的提升、生命的升華,愿“一片金色的回憶,一份永久的紀念”成為我重新跋涉的新起點。

    2、再度更新教育觀念。

    此次骨干班的全體學員幾乎都來自教學第一線。通過集中理論學習,使我們逐步更新了教育教學觀念,了解了先進的教育科學基本理論,現代教育觀、學生觀和學習觀,在教學活動中遵循客觀規律、調整自身的角色和教學方式,把素質教育貫穿到學科教學過程中。我們隨專家解讀《新課程標準》,從楊今寧老師的講座中第一次清醒地認識思品“教學疑難問題”,張振平教授幫我從迷茫的教科研工作中撥開一條逐漸光明的科研之路,王曉香主任告訴我們如何做有底氣、有定力、有智慧的教師......各位專家講座深刻獨到、深入淺出、通俗易懂、旁征博引,使我對以后的教學有了更充分的理論依據,對如何作一個合格的教師充滿了自信心。

    3、系統掌握教育理論。

    教師的專業素養想得到發展和提高,一定要善于思考、勇于實踐、不斷反思提煉總結。美國心理學家波斯納認為:沒有反思的經驗是狹隘的經驗,至多只能是膚淺的知識。他提出了教師成長的公式:成長=經驗+反思。他說,如果一個教師僅僅滿足于獲得的經驗,而不對經驗進行深入地反思。那么,即使是有20年的教學經驗,那也許只是一年工作的20次重復。

    平時忙于教學,很少有機會靜下心來讀書學習,更不善于總結,總也“忙、累、沒時間”等來為自己找借口,曲連坤教授的一句“你有美國總統忙忙嗎”?一下驚醒了我這個夢中人,大量的例子讓我感覺我只是用這些接口作為惰性的護身符而已。來到幼兒師范讓我這個漸漸不習慣聽課的“老師”,一步步走進專家:從聽講占據第一桌的有利地形,到與專家零距離的交流記;從不習慣記筆記,到一篇篇“精典博文”的發表,使我們對教育教學的理論與方法掌握得更加系統,展位高遠了,心中有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺。骨干教師培訓使我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣,煥發出無限生機。

    4、愉快看待同伴交流。

    共同的培訓目的讓我們來自全省不同地市的58名骨干教師走到一起,大家組成和諧快樂的集體。全體學員合作學習、取長補短、平等交流、共同成長,結下了深厚的友誼。每天晚上回到宿舍興趣仍然不減,常常交流到深夜,交流中反思自己的教育理念、教學方法、教學技能,幫年輕教師走出困惑與迷茫。培訓結束,就是我們新的合作開始,回來工作之后,我們打算互通信息,保持聯系,互相交流,共同提高,爭取以最簡潔的線條拉動最豐富的知識。

    培訓的日子里我們思考著,成長著,收獲著,快樂著!培訓的結束,滿心都是深深的不舍,舍不得繁華的省會,舍不得美麗的幼兒師范大學,舍不得永遠面帶微笑的劉老師,舍不得朝夕相處的同學,舍不得……,然縱有千般留戀萬般不舍,我們終要分手,只能在心靈一隅,在三尺講臺,在每一寸教育的土地把骨干培訓的美好回憶珍藏!

    教師合作辦學培訓課程推薦(匯總16篇)篇四

    經過暑期十天時間緊,任務重的遠程培訓后,本人從學生與教師的角度對新課改善行分析總結如下:

    在高中階段實施語文教育的改革,是一個前無古人摸索階段,是“摸著石頭過河”的探索。教師需要根據學生的實際特點,摸索出適合學生的一套方法策略來。葉圣陶先生說:“教是為了不教。”就是使每一個學生都成為學習的主人,學生在教師指導下,能經過自我的思考、探索、實踐等活動去獲取知識,并在主動探素的過程中,獲得進取情感體驗的學習方式和學習過程。對應于傳統學習方式的被動性,“自主探索學習”體現了現代學習方式的主動性的特征,變“要我學”為“我要學”,把學習變成人的主體性、能動性、獨立性不斷生成、張揚、發展、提升的過程,把學習的職責真正從教師身上轉移到學生身上,讓學生的學習成為一種真正的有意義的學習。

    首先要結合教學大綱和教學資料,立足于整個教學單元,讓學生對學習的目標、方法和過程及課文的重點難點有大概的初步認識。教師參與指導,幫忙學生明了自我想要學習什么、獲得什么。教師的作用主要體此刻引導,在怎樣樣激發學生學習的欲望和渴求的心理,讓學生自覺主動地參與到學習情境之中。而學生可借助教師的提示以及和文本相關的資料,初步感知文本,并在感知的過程中逐步明確目標。我國有句“熟讀唐詩三百首,不能作詩也能吟”的俗語,古圣先賢也早就指出了讀書在語文教學中的重要性。讓學生逐步學會精讀、略讀和瀏覽。培養學生廣泛的閱讀興趣,擴大閱讀面,增加閱讀量,提倡少做題,多讀書,好讀書,讀好書,讀整本的書。鼓勵學生自主選擇閱讀材料。所以讀背是自悟的前提和基礎。僅有反復誦讀才能真正體會課文的意味、情趣和文氣。

    興趣是最好的教師。學生如果對學習的資料產生濃厚的興趣,他的自學欲望自然會在心中升起,全身心地投入到學習中去。所以,教師在學生自主學習的過程中,要使之樂于學習,就要想方設法來調動他們的自學興趣。要變“教師的自我感覺良好”為“注重學生的興趣體驗”。我們教師在上課時大多關注的是這堂課我上得好不好,我的要求學生有沒有到達,我的講解學生有沒有理解。其實,教師都太注重自我的感覺,而沒有研究學生的興趣體驗。所以我們語文教師不管在上什么課,都不能只關注自我的感受,而是要注重學生的興趣體驗,要設身處地地為學生研究,站在學生的角度來上課。

    愛因斯坦說:“提出一個問題比解決一個問題更重要。”現代教學論研究指出,從本質上講,感知不是學習產生的根本原因,產生學習的根本原因是問題。新課程的教學改革也異常提到了問題意識。問題意識能夠激發學生勇于探索、創造和追求真理的科學精神。有所疑,才有所思有所得。教師要鼓勵學生敢于質疑問題,而學生也僅有經過自我的探索,才能撥開迷霧,發現不為人知的新的問題。教師不僅僅要善于提問,也要善于引導學生學會提問,學會大膽質疑,經過對學生的提問組織討論,多方交流,相互啟發,不但活躍了學生的思維,使他們對課文有更深層的了解,還大大提高了他們的思辯本事和口頭表達本事。

    自主探究是自主探究學習的中心環節。學生的自主探究離不開教師的引導,可是這種引導應當是指而不明,引而不發的。教師要注重學生探究的過程,要引導學生真正親近文本,體驗探究過程,摸索探究方法。在課堂教學中要重視師生之間的雙邊活動,除了教師與學生之間的雙邊活動之外,還應當涉及師生之間、生生之間的多種互動過程。師生間要有情感的溝通,要多觀察、多傾聽、多交流。新課程里倡導“合作的學習方式”的真諦也在于改變學生被動學習的局面,喚醒學生的自我意識,培養他們的自我精神。合作探究學習的形式能夠是由學生自主組織構成、自由組合的小組活動。在小組合作活動中,小組成員之間能夠相互交流,討論甚至辯論。每個人有機會發表自我的觀點與看法,傾聽他人的意見,借助他人的思維方式來啟發自我的思維火花。同時教師在其中也要起到穿針引線的作用,在此過程充分了解情景,適當指導,啟發學生的思路,辨明方向。這樣經過團體交流之后,到達拓寬思路,加深理解,共同提高的效果。

    當前的語文教學,不管是老牌的教師講,學生聽,還是翻新的教師問,學生答,或是改革的教師撥,學生轉,其總體還是以教師為中心,喧賓奪主的情景還是顯而易見。其實,語文教學不是教師故弄玄虛的賣弄,也不是教師講述教師本人的讀書心得,而是引導學生在閱讀中去感受體驗,強調的是學生的自悟探究。就要重視語文實踐本事的培養。自主運用,主要著眼于培養學生的語文實踐本事。陶行知先生說:“行是知之始,知是行之成。”他從哲學的高度闡述了“知行合一”的語文學習思想。學生的學習活動應當是“知”和“行”的統一。學生最終要把所學的知識靈活地運用,在實踐運用中舉一反三,構成技能。我們能夠經過語文的綜合性學習與生活的實際密切結合起來,能夠是課堂語文活動、拓展延伸的討論、生活實際的運用等多種形式。學生可在這些實踐形式中,自主鍛煉語文實踐本事。

    教師合作辦學培訓課程推薦(匯總16篇)篇五

    新課程改革使語文教師的教育教學觀念有了很大的轉變,語文教師素質有了極大提高,新課程改革帶給了我們新理念、新方法、新嘗試、新探索。我認為廣大語文工作者應做到:

    以新一輪基礎教育課程改革為契機,組織教師認真學習落實《語文教學新大綱實施意見》,提高認識,明確新課程觀念,把握新教材特點,立足課堂,進取探索新的教學方法,推動教學改革的深入發展。開展教研活動,使教師對新課程有了足夠的認識,對新課改作好充分的思想和理論上的準備,在如何對待新課程上,如何對待新課改上,統一了認識,轉變了教師的觀念。

    每個學生都有其獨立的人格特點和價值,不能幻想以一個什么截然統一的標準“修理”特點千差萬別的學生群體,重要的是尊重每個學生的特點,因勢利導,促進其自己價值的實現。

    每個學生都有自身的獨特性。獨特的特點,是人之所以為人的重要標志。教育的根本目標就是要以人為本,把學生培養成具有獨立特點的人,因為沒有獨立的特點,便沒有什么創造性。學生不是小大人,他們具有獨特的特點、獨特的精神世界和內在感受,有不一樣于成人的觀察、思考和解決問題的方式。所以,不能用成人的思維方式和行為規范去約束學生,要求學生模仿。如果今日的學生,“長大后我就成了你”,是一種悲哀。

    每個學生都有巨大的發展潛能。已有的科學研究證實,學生的發展潛能是巨大的,并非像僵化的學生發展觀那樣認為學生的智能水平是先天決定的`。此外,學生的優勢發展潛能是各有所長,不盡相同的,這已為多元智力理論與實際研究所證實。教師應對某個學生,要問的不是這個學生是否聰明的問題,而是他究竟在哪些方面聰明。每個學生都有自身的優勢和弱勢,這不是問題,問題是能否揚長避短。某方面的弱勢,或許恰恰就是另一方面的優勢。相信學生的潛能,診斷學生的優勢智力,并且激勵其發展成材,這不僅僅是用發展的眼光看待學生,并且是對學生特點特質的真正尊重。

    用進取樂觀的態度看待學生的天性,用動態發展的眼光看待學生。學生之所以為學生,皆在于其可塑性強,發展彈性大。作為教師,要理解學生身上存在的不足,允許學生犯錯誤,要用進取的態度對待哪怕是一時所謂的差生。

    經過傳、幫、帶以及學科帶頭人的指導培養、教研、集備活動、教師課堂比武、青年教師基本功比賽等活動的開展,提高教師業務水平。為了讓更多的教師,尤其是剛畢業的青年教師向經驗豐富的教師學習,科組構成一幫一的“師徒結對活動”。讓教師在教育科研中,經過學習-實踐-再學習-再實踐的過程確立正確的教育思想和構成正確的教育觀念,增長教育教學能力。教師要從繁忙的業務圈子里跳出來,讀讀書刊、想想點子,練練技能,鑒賞藝術,活動筋骨,僅有教師樂教,學生才能樂學。

    新課程,靈活性較大,教師的要勇于應對挑戰,在新課程實踐中,找準自己的位置,在實踐中學習,在反思中提高,完善自己,力爭把自己培養成新課改的弄潮兒。

    教師合作辦學培訓課程推薦(匯總16篇)篇六

    經過暑期十天時間緊,任務重的遠程培訓后,本人從學生與教師的角度對新課改善行分析總結如下:

    在高中階段實施語文教育的改革,是一個前無古人摸索階段,是“摸著石頭過河”的探索。教師需要根據學生的實際特點,摸索出適合學生的一套方法策略來。葉圣陶先生說:“教是為了不教。”就是使每一個學生都成為學習的主人,學生在教師指導下,能經過自己的思考、探索、實踐等活動去獲取知識,并在主動探素的過程中,獲得進取情感體驗的學習方式和學習過程。對應于傳統學習方式的被動性,“自主探索學習”體現了現代學習方式的主動性的特征,變“要我學”為“我要學”,把學習變成人的主體性、能動性、獨立性不斷生成、張揚、發展、提升的過程,把學習的職責真正從教師身上轉移到學生身上,讓學生的學習成為一種真正的有意義的學習。

    首先要結合教學大綱和教學資料,立足于整個教學單元,讓學生對學習的目標、方法和過程及課文的重點難點有大概的初步認識。教師參與指導,幫忙學生明了自己想要學習什么、獲得什么。教師的作用主要體此刻引導,在怎樣樣激發學生學習的欲望和渴求的心理,讓學生自覺主動地參與到學習情境之中。而學生可借助教師的提示以及和文本相關的資料,初步感知文本,并在感知的過程中逐步明確目標。我國有句“熟讀唐詩三百首,不能作詩也能吟”的俗語,古圣先賢也早就指出了讀書在語文教學中的重要性。讓學生逐步學會精讀、略讀和瀏覽。培養學生廣泛的閱讀興趣,擴大閱讀面,增加閱讀量,提倡少做題,多讀書,好讀書,讀好書,讀整本的書。鼓勵學生自主選擇閱讀材料。所以讀背是自悟的前提和基礎。僅有反復誦讀才能真正體會課文的意味、情趣和文氣。

    興趣是最好的教師。學生如果對學習的資料產生濃厚的興趣,他的自學欲望自然會在心中升起,全身心地投入到學習中去。所以,教師在學生自主學習的過程中,要使之樂于學習,就要想方設法來調動他們的自學興趣。要變“教師的自己感覺良好”為“注重學生的興趣體驗”。我們教師在上課時大多關注的是這堂課我上得好不好,我的要求學生有沒有到達,我的講解學生有沒有理解。其實,教師都太注重自己的感覺,而沒有研究學生的興趣體驗。所以我們語文教師不管在上什么課,都不能只關注自己的感受,而是要注重學生的興趣體驗,要設身處地地為學生研究,站在學生的角度來上課。

    愛因斯坦說:“提出一個問題比解決一個問題更重要。”現代教學論研究指出,從本質上講,感知不是學習產生的根本原因,產生學習的根本原因是問題。新課程的教學改革也特別提到了問題意識。問題意識能夠激發學生勇于探索、創造和追求真理的科學精神。有所疑,才有所思有所得。教師要鼓勵學生敢于質疑問題,而學生也僅有經過自己的探索,才能撥開迷霧,發現不為人知的新的問題。教師不僅僅要善于提問,也要善于引導學生學會提問,學會大膽質疑,經過對學生的提問組織討論,多方交流,相互啟發,不但活躍了學生的思維,使他們對課文有更深層的了解,還大大提高了他們的思辯能力和口頭表達能力。

    自主探究是自主探究學習的中心環節。學生的自主探究離不開教師的引導,可是這種引導應當是指而不明,引而不發的。教師要注重學生探究的過程,要引導學生真正親近文本,體驗探究過程,摸索探究方法。在課堂教學中要重視師生之間的雙邊活動,除了教師與學生之間的雙邊活動之外,還應當涉及師生之間、生生之間的多種互動過程。師生間要有情感的溝通,要多觀察、多傾聽、多交流。新課程里倡導“合作的學習方式”的真諦也在于改變學生被動學習的局面,喚醒學生的自己意識,培養他們的自己精神。合作探究學習的形式能夠是由學生自主組織構成、自由組合的小組活動。在小組合作活動中,小組成員之間能夠相互交流,討論甚至辯論。每個人有機會發表自己的觀點與看法,傾聽他人的'意見,借助他人的思維方式來啟發自己的思維火花。同時教師在其中也要起到穿針引線的作用,在此過程充分了解情景,適當指導,啟發學生的思路,辨明方向。這樣經過團體交流之后,到達拓寬思路,加深理解,共同提高的效果。

    當前的語文教學,不管是老牌的教師講,學生聽,還是翻新的教師問,學生答,或是改革的教師撥,學生轉,其總體還是以教師為中心,喧賓奪主的情景還是顯而易見。其實,語文教學不是教師故弄玄虛的賣弄,也不是教師講述教師本人的讀書心得,而是引導學生在閱讀中去感受體驗,強調的是學生的自悟探究。就要重視語文實踐能力的培養。自主運用,主要著眼于培養學生的語文實踐能力。陶行知先生說:“行是知之始,知是行之成。”他從哲學的高度闡述了“知行合一”的語文學習思想。學生的學習活動應當是“知”和“行”的統一。學生最終要把所學的知識靈活地運用,在實踐運用中舉一反三,構成技能。我們能夠經過語文的綜合性學習與生活的實際密切結合起來,能夠是課堂語文活動、拓展延伸的討論、生活實際的運用等多種形式。學生可在這些實踐形式中,自主鍛煉語文實踐能力。

    教師合作辦學培訓課程推薦(匯總16篇)篇七

    xx年9月24日―25日,我參加了南寧高中新課改精品課程展示活動,通過兩天的學習,給我解決了好多問題。在一開始都不知道在新課改數學中,我應該提前掌握的知識有哪些?腦子的儲備量應該是多少?回首培訓過程,大家兩天培訓情景依然浮現在我眼前,專家們精辟的點評依舊回蕩在我腦海。這次培訓受益匪淺,通過這兩天緊張有序的培訓,使我對新課改理念有了全新的認識。在這次培訓中,我認認真真地吸收和學習專家的報告,全身心的投入到了專家的精品課程展示課活動中,學習了課程團隊專家們精心選擇、精心編輯、精心打造的.“課程簡報”,并積極參與和專家面對面的研討,在思想上有了觀念的更新,了解到新課程的基本理念,在這次新課程培訓中學習了以下這么幾個方面:

    1.怎樣整體把握高中數學新課程。

    2.高中數學新課程與學生學習。

    3.高中新課程的教學設計。

    4.高中數學新課程新增和變化內容的教學思考。

    5.高中新課程中可選的內容的分析和思考。

    6.評價與教學的關系。課程的改革既是基礎教育的改革,也是推進素質教育的改革,我們要以培養學生的實踐創新能力為目的,把學生從觀察現象改變為探索現象的觀念上來,培養學生分析問題解決問題的能力,構建一個探索性的學習空間,以適應新時代的需要。下面就這兩天的學習談談自己的學習體會。

    教師合作辦學培訓課程推薦(匯總16篇)篇八

    創業一直被視為激發經濟發展的關鍵驅動力。然而,創業并非易事,許多初創企業失敗的原因之一就是缺乏創業技能和知識。因此,創業培訓課程在現代社會中扮演著至關重要的角色。這些課程不僅向學員傳授基本的創業理論,更重要的是提供實踐經驗和指導,幫助他們更好地準備和磨練自己的創業技能。

    創業培訓課程的教師是課程的靈魂,他們在課堂上扮演著重要的角色。首先,教師是學員的導師和指導者,他們通過教學和實踐經驗分享,幫助學員掌握創業技巧和策略。其次,教師是學員的榜樣和鼓勵者,他們鼓勵學員勇于嘗試和探索新的商業機會,并在他們遇到挑戰時提供支持和指導。最后,教師是學員的知識庫,他們具備豐富的創業知識和經驗,可以回答學員各種與創業相關的問題。

    第三段:創業培訓課程教師的要求與技能(300字)。

    成為一位優秀的創業培訓課程教師需要一定的要求和技能。首先,教師需要具備專業的創業知識和經驗,他們必須對市場趨勢、商業模式、風險管理等有深刻的了解。其次,教師需要具備良好的溝通和表達能力,能夠清晰地傳達復雜的創業概念和理論。此外,教師還應具備良好的帶領團隊和解決問題的能力,能夠引導學員在創業過程中克服困難和挑戰。

    創業培訓課程教師的角色和責任應該超出了傳統的教學范疇。首先,他們應該是創業者的導師和顧問,幫助學員發現和利用商業機會,指導他們在創業過程中做出正確的決策。其次,他們應該是學員的榜樣和激勵者,在學員面臨挫折時給予他們支持和鼓勵。最后,他們應該是創業生態系統的積極參與者,與創業者、投資者和相關機構合作,為學員提供更廣闊的創業資源和機會。

    創業培訓課程的教師在培養學員的創業精神和技能方面起著重要的作用。他們不僅提供了必要的理論知識和實踐經驗,還為學員創造了一個創新、創造和實踐的平臺。優秀的教師不僅僅是知識的傳遞者,更是學員的導師和引路人。在今天不斷變化和競爭激烈的商業環境中,創業培訓課程的教師將繼續發揮著關鍵的作用,培養更多有創業夢想的人才,為社會的發展做出貢獻。

    教師合作辦學培訓課程推薦(匯總16篇)篇九

    瑪利亞·蒙臺梭利(也譯作蒙特梭利)博士是教育史上一位杰出的幼兒教育思想家和改革家、意大利歷史上第一位學醫的女性和第一位女醫學博士。1870年8月31日瑪利亞·蒙臺梭利出生在意大利安科納(ancona)地區的基亞拉瓦萊(chiaravalle)小鎮。父親亞歷山德魯·蒙臺梭利是貴族后裔和性格平和保守的軍人,母親瑞尼爾·斯托帕尼是虔誠的天主教徒博學多識、虔誠、善良、嚴謹、開明。作為獨生女的蒙臺梭利深得父母的寵愛,受到良好的家庭教育。因此從小便養成自律、自愛的獨立個性,以及熱忱助人的博愛胸懷。瑪麗亞·蒙特梭利是二十世紀享譽全球的幼兒教育家,她所創立的、獨特的幼兒教育法,風靡了整個西方世界,深刻地影響著世界各國,特別是歐美先進國家的教育水平和社會發展。蒙特梭利教育法的特點在于十分重視兒童的早期教育,她為此從事了半個多世紀的教育實驗與研究;她的教學方法從智力訓練、感覺訓練到運動訓練,從尊重自由到建立意志,從平民教育到貴族教育,為西方工業化社會的持續發展,提供了幾代優秀的人才基礎。《西方教育史》稱她是二十世紀贏得歐洲和世界承認的最偉大的科學與進步的教育家。

    1952年5月6日逝世于阿姆斯特丹,享年82歲。

    1、熱愛兒童,尊重兒童學習獨立的意愿,讓兒童通過自身努力自主自由地學習。

    2、用心創設適宜的環境是教育者的重要職責,環境是兒童自我成長發展的決定因素。

    3、兒童在“工作”中練習獨立,完成自我成長的使命。

    4、順應兒童自然成長的規律,不強求、不施壓。

    5、教育者要學會“靜觀等待”、“克制”、“公正無私”和保障兒童自由的實現。

    6、以教具和教具以外的人類活動的領域,促進兒童整體性地發展。

    7、吸收中華文化和當代科技成果,適應本土、適應時代。

    八、接納現代創新的教育模式和教學方法,充實發展兒童的早期教育。

    1、以兒童為中心。反對以成人為本位的教學觀點,視兒童為有別于成人的獨立個體。

    2、反對填鴨式教學。主張從日常生活訓練著手,配合良好的學習環境、豐富的教具,讓兒童自發性地主動學習,自己建構完善的人格。

    3、把握兒童的敏感期。順著敏感期學習的特征,得到最大的學習效果。

    4、教師扮演協助者的角色。教師須對孩子的心靈世界有深刻的認識與了解,對孩子發展的狀況了如指掌,才能提供對孩子適性、適時的協助與指導。

    5、完全人格的培養。幼教的最大目的是協助孩子正常化。

    6、尊重孩子成長步調。沒有課程表和上下課時間,使孩子能夠專注地發展內在的需要。

    7、混齡教學。不同年齡孩子會相互模仿、學習,養成兒童樂于助人的良好社會行為。

    8、豐富的教材與教具。教具是孩子工作的材料,孩子通過“工作”,從自我重復操作練習中,建構完善的人格。

    9、摒除獎懲制度。采取尊重孩子的方式,培養孩子正在萌芽的尊嚴感。

    10、爆發的教學成果。采取尊重孩子內在需求的方式,讓孩子適時、適性地成長,短期內不易察覺成果,但卻會在某一時間以爆發的力量彰顯出孩子內在心智的成長。

    蒙臺梭利認為:兒童具有巨大的潛能,他生命的發展是走向獨立。通過具體的練習如生活基本能力練習、五官感覺練習、智能練習(語言、數學、科學)等形式,形成健全人格的基礎。

    蒙氏教室是一個小社會的雛形,孩子在其中學會尊重別人,接受別人,學習如何分享自己學會的知識技巧,學會如何領導別人。蒙氏教室提供了培養兒童情感智商的環境。

    蒙臺梭利課程,包括感覺、動作、肢能、語言和道德發展等,使個體成為一個身心統整合一的人。“自由”與“紀律”合一,“個性”與“群體”兼顧。啟發幼兒使他們有能力解決困難,適應新的環境,達到自我構建和心智發展的目的。

    1、以兒童為主——為的是給孩子打造一個以他們為中心,讓他們可以獨立“做自己”的“兒童世界”。

    2、提供充分的教具——孩子是靠感官來學習的,我們提供給他的良好刺激愈多就愈能激發他的內在潛能。所以,設計一個適合孩子的生長環境,應該是能提供豐富的教材(包括自然的、人文的),以誘發他自我學習的樂趣。讓孩子們輕松愉快的在操作中探索,在探索中吸收許多抽象的概念。尊重幼兒重復練習的特性,所有學具幼兒可以反復操作,滿足幼兒生理心理上的需要。

    3、不“教”的教育——反傳統以教師為中心的填鴨式教育,而主張籍由良好的學習環境,亮麗豐富的教具,讓兒童主動去接觸、研究,形成智慧。

    4、把握敏感期的學習——0~6歲的兒童,在不同的成長階段,會出現對不同事物的偏好的各種“敏感期”。蒙臺梭利科學幼教法強調掌握兒童“敏感期”,而給予適切的學習。

    5、教師居于協助啟導的地位——教師必須放棄傳統自以為是的教育方式,而是從旁適時地給予兒童協助與引導,讓兒童成為教育的主體,使他們動頭腦、有智慧。

    6、父母才是真正的關鍵——孩子的教育,并不只限于學校一隅,整個社會環境的影響,更是無所不在。在心愛樂園的親子課堂中,家長不僅可以學到先進的教學理念與教學方式,還可以和寶寶一起上課,在課程中增進親子感情。

    五、兒童觀從發展的觀點出發,蒙臺梭利認為兒童是一個發育著的機體和發展著的心靈;兒童發展的時期是人的一生中最重要的時期。幼兒處在不斷生長和發展變化的過程之中,而且主要是內部的自然發展。在這個連續的自然發展過程中,幼兒的發展包括生理和心理兩方面的發展。

    在蒙臺梭利看來,幼兒身體內含有生氣勃勃的沖動力。正是這種本能的自發沖動,賦予他積極的生命力,促使他不斷發展。一是主導本能,這種本能對于處在生命初創時期的嬰兒提供指導和保護,甚至決定物種的生存。二是工作本能,這是人的基本特征。幼兒正是通過不斷的工作在進行創造,使他自己得到充分的滿足,并形成自己的人格。它既能使人類更新,又能完善人類的環境。

    在心理方面,幼兒心理發展既有一定的進程,又有隱藏的特點。蒙臺梭利認為,幼兒是一個“精神(心理)的胚胎”。因為每一嬰兒都有一種創制本能,一種積極的潛力,能依靠他的環境,構筑一個精神世界,所以,幼兒不僅作為一種肉體的存在,更作為一種精神的存在。每個幼兒的精神也各不相同,各有自己的創造性的精神。在蒙臺梭利看來,在幼兒的心理發展中會出現各種“敏感期”。她說:“正是這種敏感期,使兒童用一種特有的強烈程度去接觸外部世界。在這時期,他們對每樣事情都易學會,對一切充滿了活力和激情。”而人的智力發展正是建立在幼兒敏感期所打下的基礎上的。

    1.秩序的敏感期從出生的第一年就出現一直持續到四歲。這是幼兒的一種內部的感覺,以區別各種物體之間的關系,而不是物體的本身。

    2.細節的敏感期幼兒在2-3歲時會表現出對細節的敏感,他的注意力往往集中在最小的細節上。這表明幼兒的精神生活的存在,以及幼兒和成人具有兩種不同的智力視野。

    3.協調性敏感期這是在幼兒發展中最易觀察到的一個敏感期。幼兒通過個人的努力學會走路,并逐漸取得平衡和獲得穩健的步伐。應該在2到3歲時出現。

    4.觸覺敏感期幼兒會朝著外界的物體伸出小手。這個動作的最初推力代表幼兒自我進入外部世界之中。正是通過手的活動,幼兒才能發展自我,發展自己的心靈。

    5.語言的敏感期2個月左右幼兒就開始吸收語言,他所獲得的語言是他從周圍環境中聽到的。當他說第一句話時,并不需要為他準備任何特殊的東西。在蒙臺梭利看來,語言能力的獲得和運用,是幼兒智力發展的外部表現之一。

    蒙臺梭利強調指出,應該注意幼兒的心理發展和生理的發展之間的密切的關系。她說:“如果心理的壓抑會影響新陳代謝,并因此降低了一個人的活力的話,那可以肯定,相反的情況也會發生,富有刺激的一種心理體驗能夠增加新陳代謝的速度,并因而促進一個人的身體健康。”

    幼兒敏感期家長要求。

    1、尊重孩子為有能力的個體。孩子是具有能力的天生學習者,他們會尋著自然的成長法則,不斷使自己成長為“更有能力”的個體,這是父母首要改變的觀念。

    2、細心觀察敏感期的出現。每個孩子敏感期的出現并不完全相同。因此,成人必須以客觀的態度,細心觀察孩子的內在需求和個別特征。

    3、布置豐富的學習環境。當成人觀察到孩子某項敏感期出現時,應盡力為孩子準備一個滿足他成長需求的環境。

    4、鼓勵孩子自由探索。當孩子獲得了尊重與信賴后,就會在環境中自由探索和嘗試。

    5、適時協助而不干預。當孩子熱衷于有興趣的事物時,大人“應放手讓孩子自己做”,避免干預。但并非要丟下孩子完全不管,而是適時予以協助指導。

    六、蒙氏教育五大教育內容。

    1、日常生活教育:包括基本動作訓練、照顧自己、照顧環境、照顧他人、社交行為。以培養孩子的獨立性、自主性、專注力、手眼協調能力和自信心。

    2、感官教育:通過對視覺、聽覺、味覺、嗅覺、觸覺的訓練,培養幼兒的觀察力、分類能力和注意力。有助于孩子的感覺統合失調康復。

    3、數學教育:培養幼兒初步的數量概念、邏輯思維能力、理解能力和判斷能力。

    4、語言教育:通過對聽覺、口語、視覺、語音、文字和閱讀練習,培養幼兒聽、說、認、讀和書寫能力。

    5、科學文化教育:包括自然、地理、歷史、科學、音樂、美術。通過讓幼兒學習民族文化,培養幼兒愛科學的情感和民族自豪感,激發幼兒的好奇心和求知欲。

    教師合作辦學培訓課程推薦(匯總16篇)篇十

    教師的合作對于辦學有著不可忽視的重要性,作為教師,我也時常與同事合作。在這篇文章中,我將分享我在與教師合作辦學的心得體會,希望對其他教師有所啟發。

    一、良好的合作需要建立在互信和尊重的基礎上。

    在與同事合作中,首先需要建立一個互信和尊重的氛圍。這是必需的,因為只有這樣,我們才能更好地合作,并取得更好的成果。建立良好的合作關系需要花費時間和精力,但是這是非常值得的。只有建立了相互信任和尊重的關系,我們才能更好地配合,并且擁有更好的結果。

    二、教師合作需要明確的目標和角色分配。

    在合作的過程中,明確的目標和角色分配也是非常重要的。同事之間應該清楚誰負責什么、目標以及如何合作,這樣可以避免重復勞動和工作重心錯位的問題。同事之間應該通過討論和協商,確定合適的工作步驟和計劃,并對合作的方向進行溝通,確保大家都通向同一個目標。

    在教學活動的過程中,同事之間需要進行充分的交流和協商,只有這樣才能避免因工作分工不明或互相沖突而影響教學過程。在合作方案中,應明確工作的重點和難點,相互協調進度,確保教學進度的同步。對于合作中出現的問題,同事之間也要勇于溝通,分類處理,尋求更好的解決方案,這樣才能達到更好的成果。

    四、教師合作需要互補優勢和相互支持。

    在教學合作中,同事之間需要互補優勢,共同努力,相互支持。只有這樣,我們才能夠實現教學目標,并在教學中不斷提升自己的能力。因此,合作過程中,我們應該努力發掘彼此的優勢,充分利用合作的機會,提高自己的素質。同時,在同事遇到困難的時候,我們還要主動伸出援助之手,在他們低谷的時候幫助他們,增強團隊精神,推動整個團隊更好的前進。

    五、教師合作需要不斷反思和改進。

    在教育過程中,我們也應該不斷反思自己的工作,發掘自己的不足,提高自己的能力。比如我們需要反思合作的方式和方法,理解另一位教師的思路,互相提供建議和批評。在反思的過程中加強自我教育,不斷加強自己的教育意識和專業素養,提高整個教育團隊的整體表現。

    總之,與教師合作辦學是一項重要的活動。在合作中,需要建立互信和尊重的氛圍,明確目標和角色分配,交流和協商,互補優勢和相互支持,并不斷反思和改進。只有我們認真對待這項工作,才能夠讓教學事業得到更好的發展,為學生打造更好的教學環境。

    教師合作辦學培訓課程推薦(匯總16篇)篇十一

    _月_日至_日,作為廈門大學嘉庚學院新錄用的專任教師,我們接受了學院組織的一系列崗前培訓,以下是培訓后的一些體會。

    首先,培訓扎實“有料”。王瑞芳院長和戴一峰副院長的理念溝通、院情總覽使我們認識到獨立學院的特性、優勢及劣勢;嘉庚學院的位置、戰略目標及實施路徑等,使我們的腦海里馬上有了一幅圖景。由此樹立了危機意識,也認識到只有通過大家的努力共同把學院辦好,才是與這個組織共同成長。

    其次,注重效率和公平,王院長在講話中多次使用“組織”一詞,讓我們體悟到院領導十分注重組織文化建設及對組織行為的引導和規范等,也讓我們體會到組織的強大力量,組織的合力遠不是一個人的力量可比的,關鍵還在于“組織”,也即組織規范的制定及其執行力。

    第三,作風細膩、務實。此點從教務部、教學與科研促進部及人力資源部的報告中可以體現出來,其它諸如ppt技巧、教務管理系統等軟件的培訓也使我們盡快熟悉了學校日常教學所需要的技巧。

    第四,注重“以心傳心”。新老教師見面會獨具特色,幾位來自一線的、已脫穎而出的老師的教學經驗可以總結為兩個字——“用心”,工作用心處,各種自創或借鑒的招數用起來才到位,也才會有良好的效果。

    第五,構建服務文化。學院各部門之間、師生之間強化了服務意識而淡化了管理的色彩,如學院盡可能為學生提供良好的服務,學院各部門為老師服務,老師為學生服務等等,服務的意識使各部門真正配合起來,順利運轉,真正體現了“以學生為中心”這一宗旨。

    總之,培訓期間體會非常多,相信各位新同事也有同感。通過培訓,學院的愿景、“以學生為中心”的辦學理念及“有效教學見長”的辦學特色已得到廣泛認同,學院已有的組織文化使新進人員在思想上與組織保持一致,也是今后工作的出發點和立腳點,培訓的效果是好的。

    教師合作辦學培訓課程推薦(匯總16篇)篇十二

    教學內容:《媽媽的愛》。

    教學目標:

    1.認識10個生字,會寫10個漢字。

    2.能正確、流利、有感情地朗讀和背誦課文并用喜歡的方法自主識字。

    3.理解詩歌內容,體會媽媽平日的愛,懂得要尊重關心父母不讓父母操心。

    教學重點:體會詩的感情,有感情朗讀。

    教學難點:能正確、流利、有感情地朗讀和背誦課文并用喜歡的方法自主識字。

    教學流程:

    一、情境導入播放《世上只有媽媽好》,學生隨唱,這節課我們一起來體會“媽媽的愛”。

    二、自學初讀課文,鼓勵學生自主閱讀識字。

    三、識字。

    1、認讀生字卡片。

    2、“讓我考考你”

    四、交流。

    1、分小節感知。

    2、媽媽的愛是什么?從哪兒能看出媽媽的愛?

    3、自主合作:以小組為單位,自選小節讀文。并討論:媽媽的愛是什么?從哪兒能看出媽媽的愛。

    五、誦讀通過朗讀,背誦課文,感受媽媽的愛。

    六、評價。

    自主、全方位評價。

    七、寫字。

    1、認讀生字卡片并擴詞。

    2、同桌合作,自認識較簡單的字。

    3、向困難挑戰。

    文檔為doc格式。

    教師合作辦學培訓課程推薦(匯總16篇)篇十三

    培訓目標:

    1、幫助教師梳理在新《綱要》引領下,中國蒙氏教育的新思路。強化多元教育模式要服務于兒童發展的概念。

    2、懂得蒙氏教師的專業特點,正確把握成長的.關鍵點。

    3、通過分析教學研究與實踐相結合的教研理念,引導蒙氏教師成為創新型人才。

    培訓內容:

    一.解讀蒙氏教育。二、蒙氏教育在中國的發展史。

    三.蒙氏教師的基本素質培養(如何做一名合格的蒙氏教師)。

    四.蒙氏教育日常、感官、數學、科學、語言文化、地理、歷史教育。

    1、各領域的教育目的2、各領域教具基本操作。

    3、各領域的指導策略和實踐分析、實例參考。4、蒙氏主題活動的設計實施。

    五、教室環境創設與管理。

    六、教室觀察與教學計劃的設定。

    七、利用園本教研、園本培訓和行政教研的有效實施,促幼兒園綜合教學質量的不斷提高。

    八、觀摩研討,解決教師培訓后遺留的關鍵問題以及有針對性的熱點問題。

    聽課提綱:

    日常生活練習的主要內容。

    一、一般物品的放置和教室常規的建立二.生活禮儀的養成教育(建立正確的社交行為)。

    三.肢體控制練習。四、動作協調練習。五、照顧環境。六.食物的準備。七、烹飪工作。

    感官教具的主要內容:

    教師合作辦學培訓課程推薦(匯總16篇)篇十四

    第一段:引言(150字)。

    創業風潮席卷全球,越來越多的人渴望通過創業實現自己的夢想。為了滿足這一需求,許多企業和機構開設了創業培訓課程,幫助有志于創業的人們獲取必要的知識和技能。作為一名創業培訓課程的教師,我有幸參與了這個領域的教學工作,并與眾多熱愛創業的學員們一起成長。通過這一過程,我深刻認識到了創業培訓課程的重要性和教學的關鍵。

    第二段:培養創業思維(250字)。

    創業并非簡單的商業行為,而是一種獨特的思維方式。在創業培訓課程中,我注重培養學員的創業思維,幫助他們打破傳統思維的束縛,勇于創新,敢于冒險。通過講解成功創業者的案例和分享創業的經驗,我引導學員們思考市場環境、產品定位、銷售策略等關鍵問題,并鼓勵他們勇于嘗試,不斷改進。通過培養創業思維,學員們能夠更好地應對創業過程中的各種挑戰,提高創業的成功率。

    第三段:提供實踐機會(250字)。

    實踐是創業培訓課程不可或缺的一部分。在我的教學中,我致力于為學員提供實踐機會,讓他們通過實際操作加深對創業的理解和經驗。我鼓勵學員們自己開展小規模項目或創業實踐,讓他們親身體驗創業的種種困難和挑戰。同時,我也邀請成功創業者來課堂上分享他們的創業歷程,讓學員們能夠從實踐者的角度了解創業的真實情況。通過提供實踐機會,我希望學員們能夠在課堂外積累寶貴的創業經驗,為未來的創業之路做好準備。

    第四段:建立創業網絡(300字)。

    創業是一項艱巨的任務,創業者需要充分利用各種資源和人脈來支持自己的創業之路。在創業培訓課程中,我注重建立學員之間的創業網絡,幫助他們互相交流、互相支持。通過團隊作業和小組討論,我鼓勵學員們相互合作,共同解決問題,并培養他們之間的信任和合作精神。我還鼓勵學員們參加創業交流會和行業論壇,拓展自己的人脈。通過建立創業網絡,學員們能夠獲得更多的資源和支持,提高創業的成功率。

    第五段:總結和展望(250字)。

    作為一名創業培訓課程的教師,我感到非常榮幸能夠參與培養有志于創業的學員們。通過培養創業思維、提供實踐機會和建立創業網絡,我相信學員們能夠在創業的道路上取得更大的成功。我將繼續努力改進教學方法和內容,為創業培訓課程的學員們提供更好的教學體驗和實踐機會。我相信,通過我們的努力,越來越多的人們能夠實現自己的創業夢想,為社會和經濟發展做出貢獻。

    總結。

    通過以上五段的論述,文章依次展示了創業培訓課程心得體會教師的觀點和經驗,并從培養創業思維、提供實踐機會和建立創業網絡等方面解釋了教師在課程中的教學內容和目標。最后,教師總結了自己的經驗并展望未來。整篇文章從頭到尾邏輯清晰,層次分明,在字數控制上也符合要求,使讀者能夠更好地理解創業培訓課程教師的心得體會。

    教師合作辦學培訓課程推薦(匯總16篇)篇十五

    指導思想認真學習、全面貫徹區教育行政部門關于安全工作的文件及會議精神,珍愛生命,安全第一,責任重于泰山_的意識,充分認識保障少年兒童的安全,是幼兒園教育工作的首要職責,是構建社會主義和諧社會的重要基礎。根據幼兒園安全教育的要求,結合本幼兒園實際情況,特制定教職工安全教育培訓計劃。

    二、工作目標。

    1、進一步完善幼兒園安全教育與管理制度,推動幼兒園安全教育與管理工作進一步規范化、科學化,增強安全教育與管理的實效性,不斷提高安全教育與管理水平和學生自我保護能力。

    2、開展_優秀安全管理員_評選,力爭90%以上的教職工達到要求。

    3、嚴防發生有幼兒園責任的安全事故,杜絕群死群傷及惡性事故發生;學生事故出險率控制在1%以下。

    三、工作措施。

    1、加強培訓,提高安全管理水平幼兒園要抓好安全管理員、教職工的安全教育培訓。通過培訓,使安全管理員、廣大教職工能掌握安全教育與管理的基本知識,能運用科學理論知識去管理幼兒園安全工作。

    (1)安全教育培訓要有層次性。對安全管理員、教職工、學生、家長等不同層次的對象,要有不同的培訓內容。對安全管理員、廣大教職工安全教育培。

    訓的內容不僅要具有知識性,而且要具有理論性與科學性,使安全管理員、廣大教職工能掌握一套行之有效的安全教育與管理方法。對學生及家長的培訓,要注重直觀,通過對身邊的安全防護、安全事故的典型案例分析,提高學生遵守法律、法規和幼兒園紀律的自覺性,增強學生預防傷害和避免危險的能力,提高學生的自護能力和家長的監護水平。

    (2)安全培訓內容要具有理論性。要充分發揮有關法律、法規、文件在安全教育工作中的作用。全體教職工要掌握有關安全教育的法律、法規、文件的有關知識,學會運用政策規范安全教育與管理。

    (3)安全管理的方法指導要具有針對性。幼兒園要根據平時的安全工作,分析總結幼兒園安全工作中帶有普遍性、規律性的問題。幼兒園安全管理要突出制度的落實,突出教育與防范,突出細節管理,要將幼兒園每個崗位的安全責任,逐條細化,分解到人、落實到每項工作、每個環節之中。

    2、注重整改,及時消除安全隱患。

    安全教育與管理要十分重視安全隱患的整改。平時,要仔細觀察、及時發現安全方面存在的問題,不輕易放過任何一個安全隱患,確保防患于未然。

    (1)提高警惕,預防校園侵害。一是切實做好安全保衛工作,健全外來人員登記制度,加強夜間巡邏,嚴把校門關。切實作好雙休日校內外車輛的出入管理工作。

    教師合作辦學培訓課程推薦(匯總16篇)篇十六

    這次培訓的課程是經過細心的安排,整個過程緊湊、周全。主要有鄒桂芬老師的《愛獻深山終不悔》的報告、江蘇揚州市總園長沐文楊老師的《.幼兒園教師專業標準》、舒榮副教授的《幼兒教師職業道德規范與專業成長》、張斌科長關于學前幼兒的發展與重點工作,王海燕園長的《五大領域教育活動設計與組織》等專題講座,還有幼兒舞蹈,幼兒簡筆畫,幼兒健美操,幼兒歌曲彈唱等一些專業技能的培訓,以下是我的學習心得跟大家分享一下。

    一、對幼兒園的保教結合教育特點有了很全新的認識與理解。

    二、明確了幼兒教師專業化成長的目標與方法。

    很多人認為,幼兒教師不過就是哄哄孩子,知識含量要求不高,人人都能干。以前,我也是上述很多人中的一員。可當自己真正成為一名幼兒教師時,才驚訝的發現:我這個專業的師范院校畢業生,竟然不是一個合格的專業幼兒教師。反思與迷茫中,江蘇揚州市總園長沐文楊老師的一番指引讓我找到了前進的方向:成長為一名專業的幼兒教師首先必須樹立敬業、樂業、幼兒的教育觀。把幼教當成職業來干,努力追求稱職;把幼教當成事業來干,努力追求最好。其次,關愛兒童,認可兒童,平等對話,與孩子形成學習的合作共同體,善于接住孩子拋過來的“球”。再次,具備扎實的吹拉彈唱、讀寫畫描等多方面的藝術才能,掌握多元的學習方法、善于適時合理的策劃、組織、實施活動。最后,要不斷的踐行反思,不斷的向自己學習,善于總結,勇于創新,做到終身學習。

    作為我們幼兒園的小班班主任,我深知責任重大。總之,經過此次培訓,我懂得了很多的道理,學到很多知識。在今后的工作和生活中我會不斷努力,為農村的孩子守望,為農村的幼兒奉獻自己的光和熱。

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