在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。相信許多人會覺得范文很難寫？以下是我為大家搜集的優質范文，僅供參考，一起來看看吧
務虛會上的講話人大務虛會議講話篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：今天這次組織工作務虛會，是經過部務會成員深思熟慮后決定召開的。主要目的和任務是，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，進一步深入貫徹落實黨的十九屆五中全會和省委xx屆xx次全會、市委xx屆xx次全會精神，立足新時代、擔當新使命、奮進新征程，全面提升黨的建設和組織工作水平，為開創xx“十四五”高質量發展新局面提供堅強組織保證。
剛才，各處室、中心分別匯報了2020年工作成效和2021年工作謀劃；
x位副部長分別進行了點評，同時結合各自分管工作簡要傳達了中央和省、市委及上級組織部門的最新部署要求；
常務副部長xx同志全面總結了全市2020年組織工作，對做好2021年各項重點工作提出了明確要求?？梢哉f，今天的務虛會，取得了四個方面的成效。一是對2020年工作的大盤點。讓各處室、中心對一年來的工作進行系統梳理總結，相互比一比，賽一賽，概括成績，找出不足，進一步明確2021的努力方向。二是對形勢任務和思路舉措的大研討。2021年是“十四五”開局之年、建黨100周年，是市縣鄉村換屆之年，各處室、中心提前謀劃思考，完善思路舉措，可以提升站位，更加精準高效履職，更好圍繞中心、服務大局。三是對政策業務的大學習。分管部長對上級部署要求、政策精神、業務知識的傳達解讀，可以共同學習、共同提高，相互借鑒、觸類旁通。四是對能力素質的大練兵。促進全體組工干部切實提升表達、總結、謀劃等各項能力，在講中鍛煉、聽中收獲、思中受益，以講促學、以學促干，既溝通了思想、又交流了經驗，既剖析了問題，又探討了對策，達到了互相學習、拓展思路、推進工作的目的。
黨的十九屆五中全會和省委xx屆xx次全會、市委xx屆xx次全會精神，描繪了國家、省市“十四五”乃至2035年的新藍圖、新畫卷。目標任務已經明確，對于組織部門和組工干部而言，重任在肩、使命在身，既要快跟進、快落實，更要想在前、干在前，思考工作要緊扣中心、推進工作要圍繞中心、工作成效要服務中心，真正把全會精神進一步體現到精神狀態上、融入到方法路徑上、落實到行動成效上，高質高效推進黨的建設和組織工作高質量發展。下面，我就如何站高謀遠，梳理好、謀劃好明年的組織工作，從五個方面簡單點題，供大家參考借鑒。概括起來就是“五個最”。
組織工作是為黨的政治路線服務的，組織部門肩負著用干部、強組織、聚人才的重要職能。必須知大局、明大勢，切實提升組織工作的站位和境界，始終站在戰略和全局高度，謀劃和推動組織工作，始終向中心聚焦、為大局聚力。全市組織部門要圍繞貫徹新發展理念、構建新發展格局，落實新時代黨的組織路線，聚焦建設忠誠干凈擔當的干部隊伍、提升基層黨組織政治功能和組織力、集聚愛國奉獻的各方面人才等關系全市高質量發展大局的戰略任務、大事要事，強化政治擔當，發揮職能作用，充分發揮參謀助手作用，出主意、想辦法、抓協調、促落實。具體工作中，既要做改革發展的實踐者，拿出務實管用舉措、科學有效辦法，推動干部人才、基層組織、自身建設各項工作爭先進位，不折不扣完成所承擔的職責任務，又要做改革發展的促進者，教育引導黨員干部統一思想認識、強化責任擔當，明確新發展階段“怎么看”、新發展理念“怎么干”的問題，推動各項任務落實落地，確保組織工作始終與市委決策一致、與中心工作合拍、與改革發展穩定互促共進。
講政治是黨一切工作的生命線。組織部門是黨的政治部門，組織工作是黨的政治工作，我們要始終把政治建設擺在首位，不斷完善上下貫通、執行有力的組織體系。堅持政治標準，統籌干部隊伍選育用管；
強化政治功能，夯實基層組織內核；
注重政治引領，做優引才育才工作，為全市經濟社會高質量發展提供堅強組織保障。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要任務，以理論滋養初心、以理論引領使命，教育引導黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。堅持管在平時、嚴在細節，落實“三會一課”、主題黨日、民主生活會、雙重組織生活等基本制度，提升黨內生活質量，刀刃向內解決思想不純、組織不純、作風不純等突出問題。
黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾問題也在基層。我們將以提升政治功能和組織力為重點，統籌謀劃、整體推進，筑牢支撐高質量發展的“最牢堡壘”。聚焦“六穩”“六?！?、鄉村振興、基層治理等中心任務，堅持問題導向，以基層黨組織標準化規范化建設為抓手，層層壓實責任，努力讓黨建引領的優勢發揮出來。以選準配優育強管好新一屆村（社區）“兩委”干部為重點，持續實施“領頭羊”計劃，建設一支數量充足、素質過硬、實績突出的村（社區）干部隊伍。在全市遴選一批工作扎實、特色鮮明的基層黨組織，作為黨建示范點來重點打造，構建10-20個全域示范鄉街、100-200個特色黨建示范點，形成以點帶面、整體推進、全域提升的基層黨建工作格局。
謀事之基，成事之道，關鍵在人。我們要堅持好干部標準，運用系統性思維，健全完善干部“選育用管”全鏈條機制，努力為推動高質量發展打造一支忠誠干凈擔當的高素質專業化干部隊伍。以市縣鄉領導班子換屆為契機，從高質量發展的“需求側”著眼，從干部選用的“供給側”發力，大力選用敢于堅決斗爭、勇于改革創新、善于攻堅克難的“猛將”“闖將”“干將”，配出結構優、功能強的好班子。圍繞產業經濟、財政金融、城市治理等領域，靶向舉辦“高精尖”“短平快”培訓班；
建立年輕干部“墩苗式”“梯隊式”培養機制，在重點攻堅、風險化解等斗爭一線培養鍛煉干部，提升適應新時代新要求抓改革、促發展、保穩定水平和專業化能力。強化政治素質考察，堅持以事擇人、優中選適，運用調研式考察、嵌入式考察等方式，及時掌握“活情況”；
發揮考核“指揮棒”作用，從“更適合、更勝任”的角度去選優配強領導班子。探索健全“管思想、管工作、管作風、管紀律”工作機制，以閉環管理管出干部好狀態；
用好用活“三項機制”，真正為“快?！惫膭?、對“慢牛”加鞭。加強對敢擔當善作為干部的激勵保護，以正確用人導向引領干事創業導向。
面對當下人才競爭由拼“硬優惠”向拼“軟環境”轉變的趨勢，我們要堅持客戶思維，突出要素支撐、政策支撐、服務支撐，筑優“生態圈”，打造“強磁場”。抓緊完善并出臺《關于加快建設人才強市的意見》和《引進高層次人才若干政策規定》，補齊政策短板，努力構建與重點產業需求相協調、具有我市特色和比較優勢的人才政策體系。以人才協會、創業協會、人才之家等為依托，深化人才交流、資源共享。完善人才榮譽制度和激勵體系，評選表彰有突出貢獻的高層次人才和創新企業，使各類人才的創新智慧競相迸發。加強與相關金融機構、國內外創投機構的聯系，集成創新融資扶持、資本運作等激勵措施，努力在人才項目種子期扶一把、初創期拉一把、成長期推一把。落細落實黨政領導干部直接聯系人才制度，健全完善“線上+線下”“一站式”服務功能，打造“留得下”的軟環境，不斷提升人才幸福感獲得感成就感。
關于2021年思路舉措就簡要說這么多。大家再集思廣益、完善提升。最后，借今天這個機會，向大家和一直以來默默支持我們的家屬，表示崇高的敬意和衷心的感謝！同志們既是部里的生力軍，也是家庭的頂梁柱。希望大家在忙工作、干事業，為黨和國家事業拼搏奉獻的同時，也要照顧好自己和家庭。
謝謝大家！
務虛會上的講話人大務虛會議講話篇二
黨的十九大，為全黨指明了奮斗方向，為全體黨員干部提供了行動指南。作為新時期組工干部，學習宣傳貫徹黨的十九大精神，不僅要不忘初心，更要牢記使命，全力以赴推動組織工作發展，爭做最強組工干部。
一、加強學習，提高履職能力
學習是增長才干的重要途徑，也是組工干部做好各項工作的前提和保證。組織部門工作節奏快、工作繁雜，為適應新形勢、新任務，要切實做到把學習宣傳貫徹黨的十九大精神融入工作和生活，強化主動學習意識，努力拓寬知識領域，提升理論素養，爭做勤于學習、善于思考、刻苦鉆研業務的表率，提高履職能力。作為一名組工干部，要通過學習提升自身的政治素質，以“真學促學、長學長新”的態度，系統深入研究十九大精神，依托各類專題討論會、座談會、黨支部會等形式，學習領會十九大精神的內涵實質，充分認識十九大的重大意義。
二、敢于擔當，增強凝聚力
組工干部要敢于擔當，通過學習貫徹落實十九大精神，進一步統一思想，增強大局意識，互相搭臺補臺，推動各項工作落到實處。而在日常工作中，也正是各個科室之間的相互幫助，通力配合，才能讓工作做得有聲有色。20__年正是換屆之年，各鄉鎮換屆指導組聯絡員均由組工干部組成，在換屆的三個月時間內，通過彼此協作，及時溝通交流，推動了換屆工作的順利、平穩完成。作為一名組工干部，在指導鄉鎮換屆過程中，深刻體會到敢于擔當、凝聚各方力量的重要性，進而帶動黨員干部學習貫徹十九大精神，形成思想統一、步調一致、上下一心的干事創業氛圍，以抓落實的實際行動積極貢獻力量。
三、主動作為，提升執行力
執行力是素質、能力和經驗的綜合體現，作為一名組工干部，要主動作為，做到“講黨性、重品行、作表率”，提高執行力。要有強烈的責任意識，只有具備了強烈責任感、事業心，才會有主動、自覺執行的動力;要有過硬的業務素質，只有成為組織工作的行家里手，才能在工作中得心應手、提高效率，保證各項工作執行到位、順利推進;要有扎實的工作作風，組工干部唯有發揚實干作風，腳踏實地開展工作，才能不斷提高執行力。
四、廉潔自律，樹立良好形象
組工干部的一言一行都直接關系到黨的形象，關乎黨風民意，因此，我們要時刻謙虛謹慎、平等待人，處事公道正派。要切實做到不能講的話組工干部絕不能講，不能做的事組工干部絕不做，不該去的場合組工干部絕不去。在日常生活工作中，組工干部必須把謹小慎微、淡泊名利作為習慣，從點滴事做起，從細小事抓起，積跬步而至千里、積小善而成大德、棄小惡而防大患。
不忘初心 牢記使命演講稿：不忘初心 牢記使命 為共產主義奮斗終身。
務虛會上的講話人大務虛會議講話篇三
今天這次組織工作務虛會，是經過部務會成員深思熟慮后決定召開的。主要目的和任務是，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，進一步深入貫徹落實黨的十九屆五中全會和省委xx屆xx次全會、市委xx屆xx次全會精神，立足新時代、擔當新使命、奮進新征程，全面提升黨的建設和組織工作水平，為開創xx“十四五”高質量發展新局面提供堅強組織保證。
剛才，各處室、中心分別匯報了20xx年工作成效和20xx年工作謀劃；x位副部長分別進行了點評，同時結合各自分管工作簡要傳達了中央和省、市委及上級組織部門的最新部署要求；常務副部長xx同志全面總結了全市20xx年組織工作，對做好20xx年各項重點工作提出了明確要求?？梢哉f，今天的務虛會，取得了四個方面的成效。一是對20xx年工作的大盤點。讓各處室、中心對一年來的工作進行系統梳理總結，相互比一比，賽一賽，概括成績，找出不足，進一步明確20xx的努力方向。二是對形勢任務和思路舉措的大研討。20xx年是“十四五”開局之年、建黨100周年，是市縣鄉村換屆之年，各處室、中心提前謀劃思考，完善思路舉措，可以提升站位，更加精準高效履職，更好圍繞中心、服務大局。三是對政策業務的大學習。分管部長對上級部署要求、政策精神、業務知識的傳達解讀，可以共同學習、共同提高，相互借鑒、觸類旁通。四是對能力素質的大練兵。促進全體組工干部切實提升表達、總結、謀劃等各項能力，在講中鍛煉、聽中收獲、思中受益，以講促學、以學促干，既溝通了思想、又交流了經驗，既剖析了問題，又探討了對策，達到了互相學習、拓展思路、推進工作的目的。
黨的十九屆五中全會和省委xx屆xx次全會、市委xx屆xx次全會精神，描繪了國家、省市“十四五”乃至2035年的新藍圖、新畫卷。目標任務已經明確，對于組織部門和組工干部而言，重任在肩、使命在身，既要快跟進、快落實，更要想在前、干在前，思考工作要緊扣中心、推進工作要圍繞中心、工作成效要服務中心，真正把全會精神進一步體現到精神狀態上、融入到方法路徑上、落實到行動成效上，高質高效推進黨的建設和組織工作高質量發展。下面，我就如何站高謀遠，梳理好、謀劃好明年的組織工作，從五個方面簡單點題，供大家參考借鑒。概括起來就是“五個最”。
第一個“最”，就是要突出“最高站位”。組織工作是為黨的政治路線服務的，組織部門肩負著用干部、強組織、聚人才的重要職能。必須知大局、明大勢，切實提升組織工作的站位和境界，始終站在戰略和全局高度，謀劃和推動組織工作，始終向中心聚焦、為大局聚力。全市組織部門要圍繞貫徹新發展理念、構建新發展格局，落實新時代黨的組織路線，聚焦建設忠誠干凈擔當的干部隊伍、提升基層黨組織政治功能和組織力、集聚愛國奉獻的各方面人才等關系全市高質量發展大局的戰略任務、大事要事，強化政治擔當，發揮職能作用，充分發揮參謀助手作用，出主意、想辦法、抓協調、促落實。具體工作中，既要做改革發展的實踐者，拿出務實管用舉措、科學有效辦法，推動干部人才、基層組織、自身建設各項工作爭先進位，不折不扣完成所承擔的職責任務，又要做改革發展的促進者，教育引導黨員干部統一思想認識、強化責任擔當，明確新發展階段“怎么看”、新發展理念“怎么干”的問題，推動各項任務落實落地，確保組織工作始終與市委決策一致、與中心工作合拍、與改革發展穩定互促共進。
第二個最，就是要堅持“最講政治”。講政治是黨一切工作的生命線。組織部門是黨的政治部門，組織工作是黨的政治工作，我們要始終把政治建設擺在首位，不斷完善上下貫通、執行有力的組織體系。要堅守政治原則。堅持政治標準，統籌干部隊伍選育用管；強化政治功能，夯實基層組織內核；注重政治引領，做優引才育才工作，為全市經濟社會高質量發展提供堅強組織保障。要強化理論武裝。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要任務，以理論滋養初心、以理論引領使命，教育引導黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要嚴肅政治生活。堅持管在平時、嚴在細節，落實“三會一課”、主題黨日、民主生活會、雙重組織生活等基本制度，提升黨內生活質量，刀刃向內解決思想不純、組織不純、作風不純等突出問題。
第三個最，就是要筑起“最牢堡壘”。黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾問題也在基層。我們將以提升政治功能和組織力為重點，統籌謀劃、整體推進，筑牢支撐高質量發展的“最牢堡壘”。從“難點”著眼聚力大局。聚焦“六穩”“六保”、鄉村振興、基層治理等中心任務，堅持問題導向，以基層黨組織標準化規范化建設為抓手，層層壓實責任，努力讓黨建引領的優勢發揮出來。從“源頭”入手建強骨干。以選準配優育強管好新一屆村（社區）“兩委”干部為重點，持續實施“領頭羊”計劃，建設一支數量充足、素質過硬、實績突出的村（社區）干部隊伍。從“示范”抓起塑造品牌。在全市遴選一批工作扎實、特色鮮明的基層黨組織，作為黨建示范點來重點打造，構建10-20個全域示范鄉街、100-200個特色黨建示范點，形成以點帶面、整體推進、全域提升的基層黨建工作格局。
第四個最，就是要鍛造“最強隊伍”。謀事之基，成事之道，關鍵在人。我們要堅持好干部標準，運用系統性思維，健全完善干部“選育用管”全鏈條機制，努力為推動高質量發展打造一支忠誠干凈擔當的高素質專業化干部隊伍。要在“選”上樹立鮮明導向。以市縣鄉領導班子換屆為契機，從高質量發展的“需求側”著眼，從干部選用的“供給側”發力，大力選用敢于堅決斗爭、勇于改革創新、善于攻堅克難的“猛將”“闖將”“干將”，配出結構優、功能強的好班子。要在“育”上堅持量質并舉。圍繞產業經濟、財政金融、城市治理等領域，靶向舉辦“高精尖”“短平快”培訓班；建立年輕干部“墩苗式”“梯隊式”培養機制，在重點攻堅、風險化解等斗爭一線培養鍛煉干部，提升適應新時代新要求抓改革、促發展、保穩定水平和專業化能力。要在“識”上務求精準科學。強化政治素質考察，堅持以事擇人、優中選適，運用調研式考察、嵌入式考察等方式，及時掌握“活情況”；發揮考核“指揮棒”作用，從“更適合、更勝任”的角度去選優配強領導班子。要在“管”上突出寬嚴相濟。探索健全“管思想、管工作、管作風、管紀律”工作機制，以閉環管理管出干部好狀態；用好用活“三項機制”，真正為“快牛”鼓勁、對“慢牛”加鞭。加強對敢擔當善作為干部的激勵保護，以正確用人導向引領干事創業導向。
第五個最，就是要營造“最佳環境”。面對當下人才競爭由拼“硬優惠”向拼“軟環境”轉變的趨勢，我們要堅持客戶思維，突出要素支撐、政策支撐、服務支撐，筑優“生態圈”，打造“強磁場”。要著力營造更具比較優勢的政策環境。抓緊完善并出臺《關于加快建設人才強市的意見》和《引進高層次人才若干政策規定》，補齊政策短板，努力構建與重點產業需求相協調、具有我市特色和比較優勢的人才政策體系。要著力營造更加優良的創業環境。以人才協會、創業協會、人才之家等為依托，深化人才交流、資源共享。完善人才榮譽制度和激勵體系，評選表彰有突出貢獻的高層次人才和創新企業，使各類人才的創新智慧競相迸發。要著力營造更為高效的金融環境。加強與相關金融機構、國內外創投機構的聯系，集成創新融資扶持、資本運作等激勵措施，努力在人才項目種子期扶一把、初創期拉一把、成長期推一把。要著力營造更有溫度的生活環境。落細落實黨政領導干部直接聯系人才制度，健全完善“線上+線下”“一站式”服務功能，打造“留得下”的軟環境，不斷提升人才幸福感獲得感成就感。
關于20xx年思路舉措就簡要說這么多。大家再集思廣益、完善提升。最后，借今天這個機會，向大家和一直以來默默支持我們的家屬，表示崇高的敬意和衷心的感謝！同志們既是部里的生力軍，也是家庭的頂梁柱。希望大家在忙工作、干事業，為黨和國家事業拼搏奉獻的同時，也要照顧好自己和家庭。
謝謝大家！
務虛會上的講話人大務虛會議講話篇四
今天，我們帶著新春的喜悅，懷著美好的憧憬，歡聚一堂，舉辦新學期教師培訓班。在此，我代表學院黨委、行政向各位致以新春的祝福，祝愿大家在豬年里繼續弘揚馬不停蹄的龍馬精神， 祝愿大家豬年吉祥、快馬加鞭、快樂幸福、馬到成功!
為認真貫徹落實黨的xx屆三中全會精神，全面深化教育教學改革，推進校園信息化建設，提升信息化教學和管理水平，學院黨委、行政經過認真研究，決定舉辦“ 20xx年寒假教學改革與信息化建設培訓班”，時間是兩天半。教務處、黨政辦等部門為舉辦這期培訓做了精心準備。應邀前來為我們講課的，既有在職業教育理論研究方面很有建樹的知名專家學者，也有信息化教學實踐經驗豐富的高職院校一線教師，還有信息公司的資深行業人士。相信這次培訓會帶領大家領略職業教育發展與信息技術在教育領域應用的“前沿風光”，為我們拓寬視野、提升素質、增強能力。為舉辦好這期培訓班，我講三點意見，作為這次培訓班的開場白。
一、為什么要組織教師培訓?
這里講三點理由：
1 、深化學院綜合改革、推動學院科學發展，需要通過培訓更新
教育理念。 當代中國，改革浪潮風起云涌，社會發展日新月異，全面深化改革是中央的決策、是大勢所趨和人心所向。改革創新，是發展進步的動力和源泉。當前，我國職業教育還不能完全適應經濟社會發展的需要。為加快教育發展，xx屆三中全會提出深化教育領域綜合改革，從人才培養、教育信息化、現代職業教育體系建設、產教融合與校企合作、分類招考與注冊入學、完善學校內部治理結構等方面提出了明確要求。教育部就貫徹全會精神、深化教育領域綜合改革進行了全面部署。我們學院合并組建十年來，發展成就有目共睹，這為今后的發展奠定了堅實的基礎。但站在新的歷史起點上，展望未來，反思自身現狀，我們也積累了不少問題，在辦學理念、管理方式、體制機制、人才培養模式、教學方法等方面存在一些不適應甚至制約學院科學發展的弊端，阻礙著學院又好又快發展。很有必要通過培訓學習，放眼世界、放眼未來，解放思想、更新觀念，促使我們以全新的理念、科學的思路，推進學院深化改革，推動學院管理體制機制創新。
2 、提升教育教學質量、打造發展核心競爭力，需要通過培訓提
高綜合素質。 教育教學質量、人才培育質量，是高職教育的生命線，是維系高職院校生存與發展的金字招牌。當前激烈的生源競爭、發展競爭，歸根結底還是辦學質量的競爭。只有辦學質量上去了，形成了特色，成就了品牌，擁有較高的社會知名度和美譽度，才有發展的優勢和潛力。不斷提高質量，無論怎么強調都不為過。我們每一位教師都必須強化質量意識，時刻繃緊質量這根弦，將質量意識貫穿到教學和管理過程，竭盡全力提高教育教學質量，打造學院發展的核心競爭力。人才培養質量高不高，關鍵在于是否能夠滿足社會需求和人的發展需要。圍繞學生成長成才、服務經濟社會，我們的一切工作都要朝這方面發力、一切努力都要朝這方面聚焦。通過集中培訓，一方面使大家進一步強化質量意識，增強以質量求生存、以質量謀發展的責任感和緊迫感;另一方面，學習新的教育理念、教育方法和教育手段，加強和改進教學工作、管理工作和服務工作，切實提高人才培養質量。
3 、促進教師專業成長、提高教書育人水平，需要通過培訓增強
業務能力。 教師專業成長是指教師參加工作以后的教育思想、知識結構和教育能力的不斷發展，是一個持續的長期過程。促進教師專業成長，是提高教書育人水平的前提，是每位教師面臨的重要課題，也是教師實現自身價值的必然要求。作為高職院校的教師，要積極主動拓寬專業成長通道，練就過硬的基本功、掌握現代教育技術、積極參與專業建設與課程改革、樂于下企業頂崗鍛煉，努力提升自己的理論授課能力、實踐教學能力、創新能力和科研能力，更好地勝任教育教學工作?？鬃釉唬骸皩W然后知不足，教然后知困。知不足，然后能自反也;知困，然后能自強也?！?在日常教學活動中，要勤于反思、擅長總結，發現不足、及時彌補，包括改進方法、補充知識和提高技能等。學院十分注重提升教師的專業能力和綜合素質，近年采取多種措施、打出“組合拳”加強教師隊伍建設，其中，利用寒暑假組織教師培訓是有效舉措之一。學無止境，業精于勤。希望大家在培訓中努力吸取新知，促進專業成長，提高教書育人水平，成為學生喜愛、家長滿意、社會認可、學院感到驕傲的優秀高職教師。
二、組織這次培訓要達到什么效果?
主要要達到兩個效果：
1 、爭當教育教學改革的急先鋒，全面提高人才培養質量和辦學水平。 教育是家事，更是國事;是今天，更是明天。人才培養質量關系到學生的發展、家庭的幸福、民族的興旺與國家的興盛。我們要認真學習領會xx屆三中全會精神，積極投身教育教學改革，大膽探索實踐，爭當改革的急先鋒，努力提升學院辦學水平。具體來說， 一是要更新教育教學觀念。學習借鑒先進的職業教育辦學理念和人才培養模式，以前瞻性思維優化我們的人才培養方案、改進教學與管理。二是要創新教學方式方法。積極探索，大膽實踐，增強教學的針對性和互動性，調動學生學習的積極性和主動性。加強教研組建設，充分發揮教研組成員的集體智慧，加強常態教研，提高教學效果。三要加強專業建設和課程建設。圍繞服務區域經濟社會發展，突出重點專業打造特色、改造落伍專業提升水平，完善課程設置、深化課程改革。四要深化和拓展校企合作。加強與企業的聯系與交流，加大校企合作力度，豐富合作內涵，提升合作水平。五要積極開展(參加)技能競賽。將專業技能抽查標準融入教學全過程，組織開展不同層次、形式多樣的校園技能競賽，積極參與各級各類技能大賽，培養學生的實踐能力與創新精神。
2 、爭當校園信息化建設的推進者，著力提升信息化教學和管理水平。 教育信息化是教育理念和教育模式的一場深刻革命，是信息時代教育改革發展的必然要求，是當今世界越來越多的國家提升教育水平的戰略選擇。教育信息化是衡量教育現代化的重要標志?！督逃筷P于加快推進職業教育信息化發展的意見》(教職成【 20xx 】 5 號)對我國職業教育信息化建設作出了安排部署，要求把信息技術創新應用作為改革和發展職業教育的關鍵和戰略支撐。 20xx年 10 月，省教育廳出臺了《湖南省 職業教育信息化建設實施方案(20xx-20xx 年)》 。全國教育信息化建設如火如荼，學院黨委將 20xx年定為校園信息化建設年，成立了信息化建設領導小組，各項籌備工作正在有序展開。我們要充分認識加快推進教育信息化的重要性，按照上級要求和學院部署積極參與，爭當信息化建設的生力軍和促進派。認真提高信息技術應用能力，培養信息化教學的習慣和素養。以促進信息技術與職業教育深度融合為著力點，全面提高信息技術在教育、教學、管理和科研等領域的應用水平，支撐我院職業教育改革創新、強化內涵和提高質量，以信息化促進職業教育現代化。
三、以什么態度參加培訓學習?
1 、要帶責任參加培訓。 高職教育競爭日益激烈，作為地方性高職院校教師，更要有強烈的憂患意識、質量意識和競爭意識。參加培訓學習，大家一定要胸懷工作責任感和歷史使命感，全身心投入，一定要有所啟發、有所收獲，能夠增長工作本領、提高工作水平。
2 、要帶著問題學習思考。 大家在教育教學實踐中時常會遇到各種各樣困難或疑惑，這就是問題。解決問題的過程實際上是一個不斷學習、不斷探索、不斷提高的過程。遇到問題若不積極想辦法去解決，甚至繞道走、有意回避，工作就徘徊不前，自身的能力和水平永遠無法提高。帶著問題用心聽講，積極思考，做到舉一反三、觸類旁通，努力從一系列講座中探尋解決問題的“金鑰匙”。
3 、要將學院集中培訓與系部自行培訓有機結合。 這次培訓分為學院集中組織培訓和各系部自行組織培訓開展研討兩種形式。自行培訓與研討安排在 13 號下午，各系部要把學院集中培訓與本單位自行培訓開展研討有機結合起來，以求取得實實在在的效果。集中培訓面向全體教師，其特點表現為共性與普遍性;自行培訓和研討面向本系部教師和本系部專業，其特點表現為個性與特殊性。在自行培訓中，各系部要本著求真務實的原則，就集中培訓的學習內容進行討論，并學以致用、將其貫徹落實到新學期的工作中去。
4 、要嚴格遵守培訓紀律。 參加培訓，大家要嚴格遵守培訓工作的相關紀律要求，振作精神，認真聽講，做好筆記，尊重授課老師的辛勤勞動。請組織監察人事部門嚴格考勤，開展會場紀律督查，督查情況將進行通報。
組織教師寒暑假培訓，我們已經連續舉辦了 5 期，取得了較好的成效，廣大教師的綜合素質、專業能力得到了一定提升。本期是第 6 期，希望通過這次培訓，能給大家開展工作注入新的正能量和發展動力，給大家加油鼓勁、引路導航，今后的工作能夠百尺竿頭更進一步。
預祝培訓圓滿成功!
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務虛會上的講話人大務虛會議講話篇五
今天這次全區紀檢監察工作務虛會開得非常成功，取得了良好效果、達到了預期目的。會上，區委巡察辦、區紀委監委業務科室負責同志圍繞本部門本科室工作做了謀劃匯報，區紀委常委、監委委員圍繞各自分管工作進行了發言。大家會前準備充分，能夠堅持問題導向，提出的思路和建議都很好。通過大家的思想碰撞、思路交流，使我們對全區紀檢監察工作的形勢、定位、思路，有了更加清晰深刻的認識，對推動紀檢監察工作高質量發展的路徑、方法、舉措，有了更加統一明確的方向。
今年是中國共產黨成立100周年，是“十四五”開局之年，是開啟全面建設社會主義現代化國家新征程的第一年，做好今年紀檢監察工作具有特殊意義、重大影響。我們要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，按照中央、省、市紀委全會部署要求，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅持穩中求進工作總基調，立足新發展階段，貫徹新發展理念，構建新發展格局，以推動高質量發展為主題，堅定不移全面從嚴治黨，堅持和完善黨和國家監督體系，忠實履行黨章和憲法賦予的職責，有力推動中央和省市區委決策部署有效落實，圍繞現代化建設大局發揮監督保障執行、促進完善發展作用，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，深化紀檢監察體制改革，扎實推進規范化法治化建設，為“十四五”開好局起好步、全面開啟新時代新××建設新征程提供堅強保障，以優異成績慶祝建黨100周年。
具體工作謀劃剛才大家都說得很全面、很詳細了，在這里我不再重復。請大家在今天討論交流的基礎上，對分管工作進行再探討、再完善，謀劃成熟后由辦公室統一整理綜合后，形成今年的《紀檢監察工作要點》，盡快印發并抓好貫徹落實。希望通過這次務虛會，真正把想法變成務實辦法，把思路變成具體行動，把舉措變成實際成效。
借今天這個機會，和大家交流幾點認識體會，希望能對大家有所幫助、有所啟迪。中國特色社會主義進入新時代，如何圍繞中心、服務大局，勇擔使命、忠誠履職, 推進全區紀檢監察工作高質量發展，我概括了注重打造“干部三力”、始終做到“四個堅持”、正確處理“五個關系”。
注重打造“干部三力”：一是保持政治定力。紀檢監察干部要帶頭旗幟鮮明講政治，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，提 高把握新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局的政治能 力，知責于心、擔責于身、履責于行。二是提升履職能力。要對標“政治過硬、本領高強”要求，持續開展學規學紀學法、分級分類培訓，切實提高紀檢監察干部隊伍專業化水平，持續強化紀法意識、紀法思維、紀法素養，做尊紀尊法、學紀學法、守紀守法、用紀用法的模范。要到監督執紀一線經風雨、見世面、長才干，切實解決好業務知識不熟，“實戰”經驗缺乏，監督執紀水平不高，工作方式方法不適應新時代要求等問題，全面提升紀檢監察干部履職能力。三是形成干事合力。團結出生產力，團結出戰斗力，團結是團隊建設的首要問題，更是我們做好紀檢監察工作的重要基礎和根本保障。紀檢監察干部要倍加珍視團結、始終維護團結、全面加強團結，思想上同心、目標上同向、行動上同步，心往一處想，勁往一處使，齊心協力，密切配合，擰成一股繩，發揮整體優勢，形成工作合力，確保各項任務全面落實，共同把全區紀檢監察工作、反腐倡廉工作做得更好。
始終做到“四個堅持”：一是要始終堅持運用習近平新時代中國特色社會主義思想蘊含的立場、觀點、方法分析解決問題，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，堅持從政治上看待全面從嚴治黨，緊緊圍繞“兩個維護”強化政治監督，推動全區黨員干部在新征程中團結一致前進。二是要始終堅持中國特色社會主義監督制度，落實依法治國和依規治黨有機統一要求，促進履職履責規范化、法治化，促進黨和國家監督制度、反腐敗體制機制更加成熟定型，推動制度優勢轉化為治理效能，有力有效應對腐敗這個黨執政的最大風險。三是要始終堅持穩中求進工作總基調，準確把握黨風廉政建設和反腐敗斗爭階段性特點規律，保持正風肅紀反腐的定力、耐力、活力，把握力度、節奏、火候，講究工作、政策、措施的連續性穩定性前瞻性，注重運用“三不”一體推進方針方略，實現政治效果、紀法效果、社會效果有機統一。四是要始終堅持知責于心、擔責于身、履責于行，秉持以身許黨許國、報黨報國的境界情懷，自覺提高政治能力和專業化水平，弘揚偉大抗疫精神，堅定斗爭意志，提高斗爭本領，按照忠誠干凈擔當一體堅守的標準，自我磨礪、自我錘煉、自我鍛造，不斷適應現代化建設和紀檢監察事業高質量發展需要。正確處理“五個關系”：一是正確處理“學”與“思”的關系，要把學與思結合起來，做到學思踐悟，真正學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，用黨的創新理論新成果武裝頭腦、新理論指導實踐、新方法推動工作。二是正確處理“上”與“下”的關系，既要將上級要求吃透,把政策規定學透;又要把基層情況摸準摸實，避免脫離實際，真正把全面從嚴治黨部署要求落實落地，推動全區紀檢監察工作取得實效。三是正確處理“舊”與“新”的關系，要大膽摒棄不適應、不符合當前紀檢監察工作要求的舊觀念和老方法，樹立與新時代紀檢監察工作要求相適應的新思想、新觀念。四是正確處理“說”與“做”的關系，紀檢監察工作既要真抓實做，也要總結提煉，復制推廣，以點帶面。五是正確處理“好”與“差”的關系，對于好的方面要繼續堅持，對于短板問題，要多出主意、多想辦法、多用策略，要以好為榮、以差為恥，增強做好紀檢監察工作的責任感、使命感、榮譽感，推動各項工作創先爭優、增比進位。
務虛會上的講話人大務虛會議講話篇六
大家上午好!
很榮幸能作為學員代表在此發言。首先，請允許我代表全體學員向給予我們這次學習機會的領導表示衷心的感謝，向即將給我們授課的老師表示熱烈歡迎和致意!
為更好的達到預期學習目標，我們全體學員將做到以下幾點：
1、提高思想認識，倍加珍惜來之不易的學習機會，認清學習和實踐的重要性，正確的給自己定位，明確目標、端正態度，順利通過培訓的各項考核。
2、嚴格組織紀律，遵守各項規章制度。做到“四要三不”，即：要尊敬老師，團結同學;要專心聽課，做好筆記;要積極交流，靈活運用;要互相幫助，共同進步;不遲到、不早退、不無故缺課。
3、學習本身就是一種投資，是為生存進行的積累，為將來發展的“儲蓄”，每個學員理當養成學習的自覺性和主動性。做到學用結合，學有所得，學有所獲。
4、在培訓期間，嚴格規范一言一行，不斷增強團隊的向心力和凝聚力。 我們每個學員都要把這次學習作為一個新的起點，以這次培訓為契機，把握好自己的發展方向，絕不辜負領導和老師們的期望。
最后，祝各位領導、老師們工作順利、身體健康、謝謝大家!
務虛會上的講話人大務虛會議講話篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
各位同志：
習******在十九大報告中指出，中國特色社會主義進入新時代，我們黨一定要有新氣象新作為，打鐵必須自身硬。這也預示著我們黨在新時期全面從嚴治黨即將走入新方向、新征程。今天我們在這里，學習和討論黨的十九大精神，就是要將習******講話精神貫徹落實到紀檢干部的工作中、生活中。為切實履行好派駐紀檢組監督責任，開好局、起好步，我們第一派駐組堅持邊組建、邊學習、邊思考、邊實踐、邊探索、邊完善，聚焦監督執紀問責主責主業，準確把握職責定位，精心研判形勢任務，初步確定了x年“三個好”工作思路。
一、協調好三項工作，凝聚起黨風廉政建設合力。
一是協調好歸口單位落實主體責任“不甩手”
黨風廉政建設和反腐敗工作，定期召開民主生活會，全面梳理細化主體責任，分解落實年度、季度責任清單，推動黨內政治生活正?；⒁幏痘π纬筛魉酒渎?、相互聯動、共同行動的黨風廉政建設齊抓共管生動局面。
二是協調好歸口單位黨風廉政教育“不松手”
黨風廉政宣傳教育是黨風廉政建設和反腐敗斗爭的基礎性工作。俗話說，思想是行動的先導。為此，我們將堅持以“教育在先、警示在先、預防在先”為目的，協調推動各歸口單位開展好“三嚴三實”“兩學一做”、家風家訓、“兩為”教育、“一把手”上黨課等專題教育和專題活動，加強對各歸口單位黨規黨紀的學習宣傳教育，通過加強對違紀違法案件的剖析、利用反面教材加強警示教育等多種方式推進歸口單位廉政文化、政風行風建設，引導和督促黨員干部知紀、遵紀、守紀，牢固樹立底線思維和紅線意識。
三是協調好歸口單位廉政防控監管“不縮手”
協調督促指導各歸口單位建立健全廉政風險防控長效機制，修訂完善黨風廉政建設相關制度，強化內部流程管控，推行權力清單制度，公布權力清單和工作流程，強化用制度管人管事管權，切實提高制度執行力，增強制度實效。
二、開展好三項監督，肩負起主體責任落實擔子。
一是監督好主體責任落實，?！俺缎渥印?/p>
堅持定期集中溝通研究問題于隨時“敲書記門”相結合，突
出重點工作、緊盯關鍵環節，直接“查題”看規定動作是否到位，定期“出題”看創新動作是否有實效，強化監督全程留痕，實行工作銷號管理，形成知責明責、履責盡責、考責問責落實鏈條，切實推動各歸口單位“兩個責任”落小、落細、落地。
二是監督好重大事項決策，?！傲喽洹?/p>
加強對各歸口單位貫徹落實“三重一大”事項集體決策、黨政主要負責人“五個不直接分管”等制度執行情況的監督檢查，督促和要求各歸口單位建立健全班子議事規則，規范決策程序，防范廉政風險，對于研究重大資金使用、重要人事任免等會議要提前報備并主動列席參會，切實加強對領導干部特別是主要領導履行職責和行使權力情況的監督。
三是監督好四風問題整改，常“紅紅臉”
一方面，密切關注“四風”問題新形勢、新動向，及時向各歸口單 當前隱藏內容免費查看位發布預警提醒信息，強調紀律要求，提醒和教育黨員干部自覺抵制和主動糾正。另一方，加大明查暗訪力度，持之以恒反對和糾正各歸口部門可能存在的“四風”問題。對仍然頂風違紀的，依紀依規處理并點名道姓通報曝光，不當“老好人”，敢于“紅紅臉”。
三、實施好三項計劃，提升起履職監督監管能力
一是實施監管對象識別“精準”計劃
建立派駐組工作人員分組分片聯系對接歸口單位工作機制，
排定工作日程，深入各歸口單位開展“大走訪、大起底”工作，全面深入了解各歸口單位工作內容、人員情況、崗位職責等重點事項、關鍵內容，排查廉政風險源、建立監管分類臺賬，找短板、查問題、定措施、促整改，為今后高效防控、精準監管夯實基礎。
二是實施監管制度塑造“護航”計劃
三是實施自我能力提升“打鐵”計劃
要求，持之以恒不間斷加強知識學習、掌握過硬本領提升履職能力，在學而思、思而踐、踐而悟的循環往復中加深理解，將推進全面從嚴治黨的思想自覺轉變為行動自覺，忠于職守，履職盡責，鍛造出我們x干部職工隊伍素質過硬、忠誠可靠、勤勉高效、務實當擔的良好形象。