在當(dāng)下社會(huì)，接觸并使用報(bào)告的人越來(lái)越多，不同的報(bào)告內(nèi)容同樣也是不同的。怎樣寫(xiě)報(bào)告才更能起到其作用呢？報(bào)告應(yīng)該怎么制定呢？下面是我給大家整理的報(bào)告范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對(duì)大家能夠有所幫助。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)自查報(bào)告總結(jié)篇一
一、所做的工作 半年來(lái)，緊緊圍繞本職工作的要求。以有序的工作機(jī)制，抓住工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)。其次，在理清工作思路的基礎(chǔ)上。側(cè)重于工作中的三抓：抓重統(tǒng)計(jì)基儲(chǔ)抓重統(tǒng)計(jì)測(cè)算、抓重統(tǒng)計(jì)調(diào)查， 促使統(tǒng)計(jì)工作得到有條不紊地開(kāi)展 ，工作報(bào)告《鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作報(bào)告》。
(一) 抓重統(tǒng)計(jì)基儲(chǔ)力求質(zhì)量提高 抓重統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)，是搞好統(tǒng)計(jì)工作的首要之舉。也是體現(xiàn)了統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)技術(shù)得到有序進(jìn)行，更是為數(shù)據(jù)質(zhì)量提供正確依據(jù)，急需奠定統(tǒng)計(jì)基矗就工作要求，力求抓重村級(jí)統(tǒng)計(jì)員的業(yè)務(wù)技術(shù)和工作基矗在工作基礎(chǔ)的要求上：一是抓住統(tǒng)計(jì)網(wǎng)點(diǎn)(即：分散型產(chǎn)業(yè)戶、規(guī)模型產(chǎn)業(yè)戶);二是抓重產(chǎn)業(yè)播種量的構(gòu)成;三是抓重產(chǎn)業(yè)樣本定量基矗尤其是針對(duì)分散型和規(guī)模型的統(tǒng)計(jì)測(cè)算規(guī)則，急需確定產(chǎn)業(yè)戶的調(diào)查基矗就工作要求，著重從這樣幾方面做好工作。
1.抓重經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計(jì)網(wǎng)點(diǎn)。就全鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計(jì)，則需按照統(tǒng)計(jì)規(guī)則的要求，從兩個(gè)方面做好工作：①好分散型樣本產(chǎn)業(yè)戶落實(shí)(指非規(guī)模型產(chǎn)業(yè)測(cè)算)。據(jù)全鎮(zhèn)十三個(gè)村，采取等距抽樣的辦法，已搞好560戶的樣本測(cè)算落實(shí)。②搞好規(guī)模型測(cè)算戶的落實(shí)。隨統(tǒng)計(jì)規(guī)模的要求，據(jù)調(diào)查核實(shí)為225戶，其中生豬規(guī)模為 216 戶，則表示為統(tǒng)計(jì)測(cè)算點(diǎn)。
2.抓重農(nóng)作物播種量的統(tǒng)計(jì)測(cè)算。就農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的播種格局，作出了專題的農(nóng)作物播種面積統(tǒng)計(jì)。針對(duì)全鎮(zhèn)13個(gè)村級(jí)統(tǒng)計(jì)員的工作要求，力求推進(jìn)面積統(tǒng)計(jì)的正確性、責(zé)任性。因農(nóng)作物播種面積的統(tǒng)計(jì)與否，直接關(guān)系到收獲面積與單位產(chǎn)量的測(cè)算計(jì)量。所以在工作中，著重要求村級(jí)統(tǒng)計(jì)員做好三項(xiàng)工作：①抓重樣本面積測(cè)算的正確性。對(duì)樣本面積的統(tǒng)計(jì)，已作出了逐戶上門統(tǒng)計(jì)。在工作中，均無(wú)出現(xiàn)樣本收集整理 ]面積的差錯(cuò)，體現(xiàn)了總量面積的正確性;②抓重多種經(jīng)濟(jì)作物面積測(cè)算。已做到了分門別類的統(tǒng)計(jì)上報(bào)。③抓重全鎮(zhèn)總量面積的推算。根據(jù)各樣本面積測(cè)算的真實(shí)性，取得了有序的總量推算。即如上半年夏播面積的統(tǒng)計(jì)測(cè)算，體現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)作物播種格局，賦予經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的效率之舉，就蔬菜面積均有增加，并作出了數(shù)出有據(jù)的統(tǒng)計(jì)規(guī)則，及時(shí)搞好上報(bào)。
(二)抓重統(tǒng)計(jì)總量、勤于經(jīng)濟(jì)測(cè)算。 半年來(lái)，為加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)測(cè)算，亟需作出了統(tǒng)計(jì)工作步伐。在工作中，緊扣著統(tǒng)計(jì)數(shù)值反映的時(shí)效性、責(zé)任性。及時(shí)搞好統(tǒng)計(jì)總量上報(bào)。就工作的要求，搞好本鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的收集、測(cè)算、分析。就上半年的經(jīng)濟(jì)總量，工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值已完成134093萬(wàn)元，增長(zhǎng)率 11.7 %、其中農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值為1xx萬(wàn)元，增長(zhǎng)率已達(dá)15 % 、農(nóng)業(yè)gdp生產(chǎn)總值為5360萬(wàn)元，增長(zhǎng)11.5%、人均收入高達(dá)3860元，增速高達(dá)16%。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)自查報(bào)告總結(jié)篇二
的薄弱環(huán)節(jié)和突破口，切實(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作已刻不容緩。
（一）干部崗位輪換頻繁，隊(duì)伍不穩(wěn)定
目前，**縣18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面恢復(fù)了統(tǒng)計(jì)站，明確了主管領(lǐng)導(dǎo)和專兼職統(tǒng)計(jì)員。但是，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員不僅承擔(dān)著繁重的統(tǒng)計(jì)工作，還兼任著其他工作，統(tǒng)計(jì)工作缺乏相對(duì)的穩(wěn)定性和連續(xù)性。加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作條件艱苦，干部崗位輪換頻繁，造成統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍不穩(wěn)定。按《統(tǒng)計(jì)法》規(guī)定，更換統(tǒng)計(jì)人員必須征求上級(jí)統(tǒng)計(jì)部門的意見(jiàn)，但實(shí)際操作中根本沒(méi)有執(zhí)行。統(tǒng)計(jì)人員的頻繁變動(dòng)，造成了統(tǒng)計(jì)資料遺失、統(tǒng)計(jì)數(shù)字不能銜接、統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不高等現(xiàn)象，嚴(yán)重影響了統(tǒng)計(jì)工作的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和全面性。
（二）統(tǒng)計(jì)方法制度改革滯后，不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)體制改革的需要
縣鄉(xiāng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的多元化，要求統(tǒng)計(jì)工作做相應(yīng)的變化，而多年來(lái)，農(nóng)村統(tǒng)計(jì)制度一成不變，農(nóng)業(yè)是一個(gè)受自然影響大的行業(yè)，因自然災(zāi)害和農(nóng)民生產(chǎn)趨向而改種、棄種的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，而報(bào)表卻不變。如春夏播種面積和全年播種面積調(diào)查表，上半年報(bào)的數(shù)字，下半年不得做任何改動(dòng)，而實(shí)際的'情況有時(shí)卻有很大的出入。這既不能反映農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)進(jìn)度，更凸現(xiàn)出統(tǒng)計(jì)制度和統(tǒng)計(jì)報(bào)表呆板，不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)體制改革的需要。
（三）統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)處理手段落后，信息化建設(shè)進(jìn)展緩慢
在一定程度上，基層統(tǒng)計(jì)人員的工作只局限于一種簡(jiǎn)單的報(bào)表收集和初級(jí)數(shù)據(jù)匯總整理，而忽視了統(tǒng)計(jì)分析和綜合服務(wù)的職能。造成這一現(xiàn)象的原因主要是：一方面基層統(tǒng)計(jì)人員少，而各種統(tǒng)計(jì)調(diào)查過(guò)多，個(gè)人承擔(dān)的工作過(guò)重，無(wú)暇開(kāi)展統(tǒng)計(jì)服務(wù)；另一方面，部分基層統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)偏低，缺乏應(yīng)有的綜合分析能力和必要的專業(yè)知識(shí)。**縣18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的統(tǒng)計(jì)工作是分散的，農(nóng)業(yè)統(tǒng)計(jì)、工業(yè)統(tǒng)計(jì)、人口統(tǒng)計(jì)分別由不同的統(tǒng)計(jì)人員承擔(dān)，也沒(méi)有專職的統(tǒng)計(jì)人員對(duì)全鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況進(jìn)行綜合統(tǒng)計(jì)和分析，提供的材料往往是片面的、膚淺的，滿足不了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府對(duì)全鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)全面分析的要求。
（四）統(tǒng)計(jì)事業(yè)經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足，工作清苦
大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政、民政、土管、計(jì)生等工作人員均有工作津貼，而統(tǒng)計(jì)部門因自身經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足，沒(méi)有能力給基層統(tǒng)計(jì)人員予以補(bǔ)助，統(tǒng)計(jì)人員沒(méi)有任何補(bǔ)貼，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員連送報(bào)表的旅差費(fèi)都不能保證，影響了工作人員的積極性。
（一）高度重視基層統(tǒng)計(jì)工作，避免統(tǒng)計(jì)人才流失
統(tǒng)計(jì)工作在國(guó)民經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中起著指導(dǎo)和監(jiān)督作用，為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)宏觀決策提供依據(jù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要重視統(tǒng)計(jì)工作，把統(tǒng)計(jì)工作當(dāng)作關(guān)系國(guó)計(jì)民生的一件大事來(lái)抓。同時(shí)，要建立和完善統(tǒng)計(jì)創(chuàng)新人才的激勵(lì)機(jī)制。良好的激勵(lì)機(jī)制促進(jìn)統(tǒng)計(jì)人才不斷創(chuàng)新，要使統(tǒng)計(jì)人員在為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富的同時(shí)，自身價(jià)值不斷得到實(shí)現(xiàn)。在政策允許的范圍內(nèi)，適當(dāng)提高基層統(tǒng)計(jì)人員的福利待遇，解決基層統(tǒng)計(jì)人員在工作環(huán)境、辦公條件等方面的實(shí)際問(wèn)題，增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)人員的愛(ài)崗敬業(yè)精神。嚴(yán)格執(zhí)行《統(tǒng)計(jì)法》的有關(guān)規(guī)定，基層統(tǒng)計(jì)人員變動(dòng)必須征得統(tǒng)計(jì)管理部門的同意，統(tǒng)計(jì)員必須持證上崗，統(tǒng)計(jì)員不得隨意變動(dòng)。
（二）不斷加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高統(tǒng)計(jì)人員的素質(zhì)
統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確與否主要決定于源頭數(shù)據(jù)，而源頭數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確與否主要決定于統(tǒng)計(jì)人員的素質(zhì)和責(zé)任心。縣統(tǒng)計(jì)主管部門要抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，切實(shí)提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員要統(tǒng)籌安排工作，在工作中擠時(shí)間，不斷地學(xué)習(xí)、更新知識(shí)，挖掘更深層次的內(nèi)容，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，為基層群眾指津引渡，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平。
（三）盡快實(shí)現(xiàn)基層統(tǒng)計(jì)電算化，提高工作效率
鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)自查報(bào)告總結(jié)篇三
為加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，我鎮(zhèn)成立以吳愛(ài)群鎮(zhèn)長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)王軍濤為副組長(zhǎng)的xx鎮(zhèn)企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，辦公室設(shè)在經(jīng)發(fā)辦，具體負(fù)責(zé)企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作的督導(dǎo)和指導(dǎo)工作，并建立健全長(zhǎng)效機(jī)制，切實(shí)做到職責(zé)分工，責(zé)任明確，全力抓好全鎮(zhèn)范圍內(nèi)所有“三上”企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作的順利開(kāi)展。
檢查主要針對(duì)“三上”企業(yè)是否具備入庫(kù)標(biāo)準(zhǔn)，“三上”企業(yè)是否具備聯(lián)網(wǎng)直報(bào)條件、是否存在一址多企現(xiàn)象，企業(yè)是否獨(dú)立真實(shí)的上報(bào)數(shù)據(jù)、是否存在被授意報(bào)送數(shù)據(jù)的行為、是否存在代填代報(bào)的違規(guī)現(xiàn)象以及主要統(tǒng)計(jì)指標(biāo)之間不符合邏輯關(guān)系匹配情況。
8 月26 日 ：工業(yè)科規(guī)上企業(yè)
8 月27 日 ：限額以上批發(fā)零售業(yè)
8 月28 日 ：重點(diǎn)服務(wù)業(yè)企業(yè)
（一）統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作不完善。由于多數(shù)統(tǒng)計(jì)員身兼數(shù)職，統(tǒng)計(jì)工作僅限于應(yīng)付統(tǒng)計(jì)報(bào)表，且企業(yè)統(tǒng)計(jì)員變動(dòng)較頻繁，過(guò)去建立的`一系列統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬、原始記錄要么殘缺不全，要么漏登，使統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)缺乏原始依據(jù)，數(shù)據(jù)質(zhì)量難以保證。
（二）統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)有待進(jìn)一步提高。由于統(tǒng)計(jì)工作要求越來(lái)越高，工作任務(wù)繁雜，有時(shí)候統(tǒng)計(jì)員對(duì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度、指標(biāo)解釋理解不全，導(dǎo)致一些統(tǒng)計(jì)數(shù)出現(xiàn)不應(yīng)有的錯(cuò)誤，今后我們將有針對(duì)性地對(duì)這部分統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行培訓(xùn)，以保證數(shù)據(jù)質(zhì)量。
（三）統(tǒng)計(jì)規(guī)范化水平依然不高。企業(yè)一套表的實(shí)施，推動(dòng)了統(tǒng)計(jì)工作重心向基層下移，對(duì)企業(yè)直報(bào)能力提出了新的更高要求，這其中就涉及人員配備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備配置、原始記錄和臺(tái)賬的建設(shè)等多個(gè)方面。三上企業(yè)大部分電腦配置低，存在一機(jī)多用，網(wǎng)絡(luò)不暢通。
（一）要加強(qiáng)督促檢查，為深化企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作創(chuàng)造良好的氛圍。要按照上級(jí)統(tǒng)計(jì)部門關(guān)于深化企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作的總體部署，明確工作責(zé)任，細(xì)化目標(biāo)任務(wù)，明確時(shí)間進(jìn)度和質(zhì)量要求，確保此項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)、順利開(kāi)展。鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站要 加強(qiáng)督促檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題，形成深化“企業(yè)一套表”改革實(shí)施聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作的長(zhǎng)效機(jī)制。
（二）持續(xù)宣傳，為深化“企業(yè)一套表”改革提供輿論保障。“企業(yè)一套表”改革實(shí)施聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作是全國(guó)的大事，是統(tǒng)計(jì)工作的再造，形成良好的社會(huì)輿論氛圍。
（三）加大培訓(xùn)力度，提高業(yè)務(wù)水平。切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，保證統(tǒng)計(jì)員隊(duì)伍的穩(wěn)定，加強(qiáng)崗位培訓(xùn)，努力提高統(tǒng)計(jì)人員素質(zhì)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)自查報(bào)告總結(jié)篇四
1、沒(méi)有虛報(bào)、瞞報(bào)、偽造、篡改統(tǒng)計(jì)資料的行為;
2、沒(méi)有拒報(bào)、屢次遲報(bào)統(tǒng)計(jì)資料的行為;
3、沒(méi)有未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自制印統(tǒng)計(jì)調(diào)查表的行為;
4、沒(méi)有單位領(lǐng)導(dǎo)干擾統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，從而造成統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)失真的行為;
5、沒(méi)有利用統(tǒng)計(jì)調(diào)查損害社會(huì)公共利益或者進(jìn)行欺詐活動(dòng)的行為;
6、重點(diǎn)對(duì)各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查和統(tǒng)計(jì)資料進(jìn)行自查、復(fù)查。
二、我鎮(zhèn)在抓好統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作中做了以下幾個(gè)方面的工作：
1、建立了鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站、統(tǒng)計(jì)站由黨政辦公室、統(tǒng)計(jì)辦公室、計(jì)生辦公室、經(jīng)管辦公室組成。人員有黨政辦主任、政府統(tǒng)計(jì)員、計(jì)生統(tǒng)計(jì)員、經(jīng)管統(tǒng)計(jì)員，辦公室設(shè)在黨政辦。
2、政府、計(jì)生、經(jīng)管、教辦、公安及9個(gè)村均落實(shí)了專兼職統(tǒng)計(jì)員。
3、鎮(zhèn)、村統(tǒng)計(jì)工作均按照統(tǒng)計(jì)制度的規(guī)定設(shè)置原始記錄，建立健全統(tǒng)計(jì)檔案。
4、統(tǒng)計(jì)工作制度在自查自糾工作中進(jìn)一步完善。
5、政府專職統(tǒng)計(jì)員按文件要求持證上崗。
三、存在問(wèn)題
1、少數(shù)兼職統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)較差還不適應(yīng)新時(shí)期統(tǒng)計(jì)工作的要求;
2、村級(jí)由于三年一屆的換屆選舉，直接影響統(tǒng)計(jì)人員的工作情緒，造成部分統(tǒng)計(jì)表冊(cè)不健全。
3、村向各部門上報(bào)的表冊(cè)數(shù)據(jù)有不統(tǒng)一的情況。
4、企業(yè)上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表屢次遲報(bào)統(tǒng)計(jì)資料和數(shù)據(jù)失真的情況。
針對(duì)上述情況，經(jīng)政府及執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)組研究決定，制定以下糾改措施：
2、進(jìn)一步做好村級(jí)統(tǒng)計(jì)員的思想工作，盡量穩(wěn)定統(tǒng)計(jì)人員隊(duì)伍;
3、建議上級(jí)統(tǒng)計(jì)執(zhí)法部門對(duì)相關(guān)企業(yè)加大執(zhí)法力度;
4、統(tǒng)一思想，提高對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的認(rèn)識(shí)，完善統(tǒng)計(jì)工作制度，強(qiáng)化責(zé)任感，嚴(yán)禁統(tǒng)計(jì)資料遺失，杜絕數(shù)出多門。確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)及時(shí)、準(zhǔn)確、統(tǒng)一、完善。真正做到向各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)體統(tǒng)制定政策真實(shí)可用的統(tǒng)計(jì)資料。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)自查報(bào)告總結(jié)篇五
（一）強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，機(jī)構(gòu)建設(shè)規(guī)范化。為了使我鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)工作取得成效，達(dá)到預(yù)期目的，我鎮(zhèn)召開(kāi)會(huì)議專題研究，成立由鎮(zhèn)長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管副鎮(zhèn)長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，統(tǒng)計(jì)站人員為成員的鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并按照縣局工作任務(wù)和目標(biāo)，將各項(xiàng)工作分解細(xì)化到人。設(shè)立鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站站長(zhǎng)一名，綜合統(tǒng)計(jì)員兩名，專業(yè)統(tǒng)計(jì)人員三名。設(shè)立獨(dú)立辦公室，確保“有牌子、有制度、有經(jīng)費(fèi)”，配備專用計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、檔案櫥等辦公設(shè)施。全鎮(zhèn)22個(gè)村，5個(gè)入統(tǒng)企業(yè)全部成立統(tǒng)計(jì)分站，并安排有統(tǒng)計(jì)負(fù)責(zé)人。確保每項(xiàng)工作都有人抓，有落實(shí)，有成效。
（二）強(qiáng)化管理，制度建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。制定了《xx鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)工作實(shí)施方案》，制定了人員分工，統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度、網(wǎng)絡(luò)及計(jì)算機(jī)使用管理制度、統(tǒng)計(jì)資料歸檔制度等，并對(duì)責(zé)任單位和責(zé)任人實(shí)行年度考核。同時(shí)，嚴(yán)格統(tǒng)計(jì)工作全會(huì)制度，每季度由統(tǒng)計(jì)分管領(lǐng)導(dǎo)組織各村統(tǒng)計(jì)人員召開(kāi)一次專業(yè)統(tǒng)計(jì)會(huì)議。在此基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)政府每年召開(kāi)2次以上統(tǒng)計(jì)工作匯報(bào)會(huì)，確保統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)工作扎實(shí)有效。
經(jīng)濟(jì)社會(huì)運(yùn)行情況依靠統(tǒng)計(jì)信息來(lái)反映。我鎮(zhèn)高度重視工作創(chuàng)新，拓展統(tǒng)計(jì)服務(wù)領(lǐng)域，更好地為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。
（一）突出工作考核。將統(tǒng)計(jì)工作的.納入年終整體考核，與村簽訂工作責(zé)任狀，明確任務(wù)，安排措施。抓好督查，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。
（二）突出人員管理。要求具有良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)的人員擔(dān)任統(tǒng)計(jì)員，并保證統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定，每位專職（兼職）統(tǒng)計(jì)人員必須有《統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)》或《統(tǒng)計(jì)專業(yè)技術(shù)服務(wù)資格證書(shū)》，并參加統(tǒng)計(jì)繼續(xù)教育，統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人或統(tǒng)計(jì)人員的工作調(diào)動(dòng)，必須征求縣統(tǒng)計(jì)局的意見(jiàn)，村統(tǒng)計(jì)員因村兩委換屆需要變動(dòng)，必須經(jīng)過(guò)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站許可。
（三）突出統(tǒng)計(jì)服務(wù)。我鎮(zhèn)注重加大統(tǒng)計(jì)資料的整理分析力度，定期發(fā)布統(tǒng)計(jì)信息，認(rèn)真整理。編印統(tǒng)計(jì)資料。每月鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站向鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)提供統(tǒng)計(jì)快報(bào)資料，不僅有數(shù)據(jù)，還有文字分析，為鎮(zhèn)政府工作報(bào)告，經(jīng)濟(jì)目標(biāo)考核，編制發(fā)展計(jì)劃等提供了大量的統(tǒng)計(jì)信息，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展當(dāng)好參謀，做好服務(wù)。
我鎮(zhèn)的統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范化建設(shè)工作，雖然取得階段性成效，但工作中存在的問(wèn)題和困難還很多，離上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求有差距。如，我鎮(zhèn)縣級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目涉及的征地政策處理工作量大。統(tǒng)計(jì)人員大都身兼數(shù)職，專業(yè)化水平也有待進(jìn)一步提升。接下來(lái)，我鎮(zhèn)將努力克服困難，努力把我鎮(zhèn)的統(tǒng)計(jì)工作推上一個(gè)新臺(tái)階。