為有力保證事情或工作開展的水平質量，預先制定方案是必不可少的，方案是有很強可操作性的書面計劃。那么方案應該怎么制定才合適呢？以下是小編為大家收集的方案范文，歡迎大家分享閱讀。
村殘協換屆工作方案篇一
按照《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的規定，我鎮第十一屆黨委現已任屆期滿。根據《中共衡陽縣委關于認真做好鄉鎮黨委換屆選舉工作的意見》精神，為切實搞好這次換屆，結合我鎮實際，特制定如下工作方案。
一、指導思想和工作任務
二五”規劃和富民強鎮的宏偉目標努力奮斗。
這次鎮黨代表大會的主要任務是：聽取和審查鎮黨的委員會和紀律檢查委員會的工作報告，選舉新一屆黨的委員會和紀律檢查委員會及臺源鎮出席縣十一次黨的代表大會代表。
二、時間、方法、步驟
1、做出召開黨代表大會進行換屆選舉的決定。鎮黨委召開黨委會，研究換屆選舉的有關事宜，包括召開大會的時間，指導思想，主要議程，代表名額、構成比例、分配原則、黨的委員會、紀律檢查委員會委員、書記、副書記名額及候選人名額，代表、委員和書記、副書記的選舉辦法等，并研究黨代表大會籌備工作有關事宜。并以黨委文件形式向縣委呈報關于召開黨代表大會進行換屆選舉的請示。
2、選舉產生黨的代表大會代表。鎮黨委召開代表選舉工作會議，研究代表名額分配方案，布置代表選舉工作，并向本鎮所屬黨支部發出代表選舉工作的通知。會后，按照兩推一選的辦法，先由黨員和群眾代表公開按差額1人的.比例推薦各支部出席鎮黨的代表大會黨員代表，經鎮代表資格審查小組初步審查同意后，由所屬黨組織召開黨員大會醞釀、選舉產生。整個代表選舉工作要在3月22日前全部完成。
3、起草、編制大會有關材料。主要是：起草黨的委員會、紀律檢查委員會工作報告(草案)及有關決議(草案);起草代表資格審查報告(草案);編制代表名冊，提出代表編組的意見;編制黨的委員會、紀律檢查委員會委員候選人預備人選名單;起草大會選舉辦法(草案);起草大會主持詞和領導講話;編制黨代表大會日程(草案)等等。
4、召開大會進行換屆選舉。兩委組成人員候選人預備人選的請示經縣委批復后，鎮黨委要召開黨委會，聽取籌備工作情況的匯報;審議通過黨委、紀委工作報告(草案);討論通過大會選舉辦法(草案);通過大會議程(草案);通過代表資格審查報告(草案);研究大會主席團成員、秘書長等建議名單，研究列席人員、特邀人員原則及建議名單等。會后，要以黨委名義下發關于召開黨代表大會的通知。擬定于3月下旬召開黨代表大會進行換屆選舉。會上，各代表團分組討論，認真審議黨委、紀委工作報告，醞釀黨委、紀委候選人建議名單，提出意見和建議。黨的委員會委員、紀律檢查委員會委員、出席縣黨代表大會的代表，直接采用候選人數多于應選人數的差額選舉辦法進行選舉。黨代表大會閉幕后，分別召開黨的委員會第一次全體會議和紀律檢查委員會第一次全體會議，等額選舉黨委書記、黨委副書記、紀委書記、紀委副書記。黨的委員會、紀律檢查委員會一次全體會議后，要及時以黨委文件形式向縣委呈報選舉結果。
三、有關問題的說明
1、這次鎮黨委換屆選舉后，執行5年任期。
2、關于代表的名額、比例構成及選舉產生。我鎮代表的名額確定為118名，具體名額由鎮黨委依據所屬黨支部和黨員的數量、分布情況、工作需要確定。其中各級領導干部代表占60%左右，各類專業技術人員代表占20%左右，各條戰線先進模范人物占20%左右，婦女代表占20%左右， 45歲以下代表不少于50%。在代表選舉中，參加選舉的黨員人數超過應到會人數的五分之四，會議有效;被選舉人獲得贊成票超過實到黨員的半數，才能當選(在應選名額內)。
3、鎮委、鎮紀委組成人員名額及候選人比例。鎮委擬設委員7名，其中書記1名，副書記2名。紀委擬設委員5名，其中書記1名，副書記2名。黨委、紀委委員實行差額選舉，黨委委員候選人差額2人，紀委委員候選人差額1人。黨委、紀委委員選舉中，實到會代表超過應到會代表的五分之四，會議有效，被選舉人獲得贊成票超過實到會有選舉權人數的半數的，方可當選。如遇到票數相等不能確定當選人時，一般應就票數相等的被選舉人重新投票，得票多者當選。
四、加強組織領導
導小組成員，領導小組下設辦公室，由湯斌星同志兼任辦公室主任，領導小組負責領導這次換屆選舉的全面工作。各支部也要建立相應領導小組，支部書記負總責。確保這次換屆選舉工作有領導、有組織、有計劃地進行。要嚴格換屆選舉工作程序，對代表的選舉，黨委、紀委委員候選人的醞釀，各類材料的起草，大會選舉等環節要認真把關，必須嚴格按照縣委和鎮黨委規定的程序和標準進行。要充分發揚民主，貫徹民主集中制原則，尊重黨員的民主權利，體現選舉人意志，對選舉過程中提出的問題，要認真研究并妥善處理，重要的情況要及時報告鎮黨委直至縣委。
五、嚴肅換屆紀律。
鎮黨委要求，把貫徹落實中紀委、中組部關于嚴肅換屆紀律的“五個嚴禁，17個不準和5個一律”和市委提出的“十不準”及縣鄉鎮黨委換屆選舉工作領導小組《關于嚴肅換屆紀律保持換屆工作風清氣正的實施方案》要求，嚴肅選舉工作紀律，約束、制裁選舉中各種各樣的違紀違規行為。對搞賄選或利用宗族派性，對以暴力、威脅、欺騙等非法手段破壞選舉的，一經發現，要堅決查處，以保證換屆選舉的正常秩序。要開展廣泛的宣傳教育，采取多種形式對黨員進行換屆選舉重要意義的教育、形勢和任務的教育、黨的基本知識教育、黨的優良傳統和作風的教育等等，形成一個濃厚的政治氛圍，從而確保換屆選舉工作的圓滿完成。
中共臺源鎮委員會
村殘協換屆工作方案篇二
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，開展創先爭優，按照黨的xx大和xx屆五中全會精神，根據市委、縣委有關嚴肅換屆紀律的要求，精心組織，周密安排，選好配強班子干部，努力建設一支組織放心、黨員干部服氣、群眾滿意的高素質干部隊伍，為實現鎮域經濟又好又快發展提供堅強的組織保證。
二、總體目標
通過深入宣傳換屆紀律要求，尤其是將“5個嚴禁、17個不準、5個一律”貫徹于換屆工作全過程，堅持教育在先、警示在先、預防在先的原則，嚴格督查檢查、嚴厲查處問責、健全制度規范，促使參與換屆選舉工作的所有人員全面掌握和遵守換屆紀律要求，用鐵的紀律保證換屆工作風清氣正，確保鎮黨委換屆工作圓滿完成。
三、工作原則
1、堅持重在預防,教育在先。堅持預防在先，把提名推薦、考察、公示、選舉等各個環節都置于有效監督之下;堅持教育在先，嚴明換屆工作紀律;堅持警示在先，讓廣大黨員干部引以為戒。
2、堅持糾防并舉，嚴查嚴辦。嚴厲查處違反換屆紀律行為，做到有案必查、查實必處、失責必究，讓投機鉆營者無機可乘，讓心存僥幸者付出代價，讓觸犯法紀者受到懲處。
3、堅持強化責任，狠抓落實。把嚴肅換屆紀律各項要求和措施教育到人、落實到人，以鐵的紀律把中央保證換屆工作風清氣正的要求落在實處。
四、重點措施
(一)強化學習教育，引導黨員干部自覺遵守換屆紀律 要堅持教育在先、警示在先、預防在先的原則，把換屆紀律教育到人，確保對“5個嚴禁、17個不準、5個一律”的知曉率達到100%。
1、組織專題培訓集中學習
通過組織培訓、以會代訓、典型示范引導、研究討論和理論中心組學習等形式，把嚴肅換屆紀律作為一項重要內容進行重點強調，進一步明確嚴肅換屆紀律的重要意義和各自應恪守的工作職責，引導大家認真學習中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”以及市委、縣委嚴肅換屆紀律的有關要求，教育黨員干部，特別是領導干部講黨性、顧大局、守紀律，以堅決的態度抵制不正之風。
2、督促黨員領導干部加強自學
一是學習干部選拔任用工作的政策法規，重點是《黨政領導干部選拔任用工作條例》，進一步明確干部選拔任用工作的各項規定和程序。二是學習干部監督工作制度，重點是干部選拔任用工作四項監督制度，進一步明確事前要報告、事后要評議、離任要檢查、違規要追責等各項規定。三是要以市委組織部編發的《嚴肅換屆紀律學習讀本》、《嚴肅換屆紀律宣傳卡》為教材，重點學習《中央紀委、中央組織部關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》(中組發?20xx?21號)、《中央組織部關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知有關問題的通知》(組廳字?20xx?49號)和《市紀委、市委組織部關于嚴肅換屆紀律的工作意見》(京組發?20xx?7號)等文件精神，確保深刻領會、融會貫通。四是中央、市縣委下發有關嚴肅換屆紀律的政策、文件和學習資料后，要及時認真組織各干部黨員學習。五是及時通報典型違紀案例，警示教育領導干部。通過換屆期間各地查處的嚴肅換屆紀律警示教育案例，教育廣大黨員干部引以為戒，不越“雷池”。
3、開展專題談心談話
黨政正職要同班子成員、后備干部進行專題談心談話，副職領導要與分管科室負責人進行專題談心談話，科長要與科室干部談心談話;班子成員要同村“兩委”干部談心談話;各村黨支部負責人還要同村兩委干部和黨員談心談話，切實了解和掌握黨員領導干部的思想動態，提醒、督促他們帶頭嚴格執行換屆紀律，達到交流思想、發現問題、共同提高的目的。
4、開展公開承諾
班子和班子成員要在模范遵守《黨政領導干部選拔任用工作條例》、認真執行換屆紀律、正確行使民主權利、匡正換屆風氣等方面，帶頭做出公開承諾，簽訂承諾書;機關全體干部和各村黨支部、黨員干部，也要做出公開承諾，簽訂承諾書。
5、進行知識測試
組織所有機關在職干部和農村“兩委”干部進行嚴肅換屆紀律知識測試。并對成績進行公示，將其作為檢驗學習效果的重要依據。對于成績較低的干部要采取適當方式進行批評教育，進行督促整改。
(二)、強化監督檢查，堅持把監督貫穿于換屆工作的全過程
加強監督是嚴肅換屆紀律的重要手段，要突出重點，創新舉措，把嚴格監督貫穿干部提名推薦、考察、公示和換屆選舉等各個環節，把換屆的全過程置于有效監督之下。
1、組織開展問卷調查。民主推薦時，配合縣考察組組織參加推薦人員對嚴肅換屆紀律情況進行問卷調查，重點了解掌握中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”，了解是否有干部存在違反換屆紀律的行為。對問題調查中反映的違反換屆紀律的問題，由縣考察組結合考察工作進行深入了解，并形成書面結論。
2、廣泛征求意見。要緊密結合嚴肅換屆紀律有關規定，廣泛征求機關全體干部、“兩代表一委員”、農村“兩委”干部和黨員群眾在嚴肅執行換屆紀律、確保換屆風清氣正等方面的意見和建議，并將收集到的意見向領導班子和班子成員反饋。
3、開展換屆風氣測評。要向機關全體干部、 “兩代表一委員”、村“兩委”干部和普通黨員群眾，發放《嚴肅換屆紀律情況調查問卷》、《換屆風氣測評表》和《治理拉票效果評估表》，并及時統計匯總，對嚴肅換屆紀律工作進行量化，作為進一步開展工作的重要參考。
4、配合做好考察對象報告個人有關事項。
5、加強換屆紀律執行情況的監督檢查。適時開展監督檢查，對違反換屆紀律的重點舉報進行研究，提出處理意見;對各基層支部反映的有關換屆紀律的政策性問題進行研究，提出指導性處理意見，及時上報鎮紀檢和組織科。
6、暢通群眾舉報渠道。建立換屆工作監督舉報網絡，及時受理反映違反換屆紀律的問題。鎮黨委設立并公布換屆專用舉報電話。
7、實行違反換屆紀律案件查核專項制度。對涉及違反換屆紀律問題的舉報要逐件梳理，凡內容具體，線索清楚的一律進行督辦或查核，對線索不具體的舉報或查核不屬實的，也要進行提醒談話。要嚴格查核責任，明確查核工作的具體承辦人和負責人，舉報查核情況報告要有具體承辦人和負責人署名，對查核結果負責。
8、實行限時辦結制度。對反映問題線索清楚，內容具體的舉報，將組織專門力量，進行重點查辦，確保一查到底。其中，對線索比較清楚、內容比較具體的問題，一般辦結時間不得超過7天，對上級組織部門的立項督查件，將在10天內報送查核結果，對反映考察對象問題的，將在考察工作結果前辦結。
9、對典型案件及時通報。對違反換屆紀律的典型案件及時進行通報，做到查處一起、通報一起。
10、做好換屆輿情應對工作。建立輿情應對工作領導小組，制定換屆輿情應對方案，加強輿情實施監控，規范輿情處置流程，對媒體特別是互聯網反映的違反換屆紀律的問題，迅速采取應對措施，經查問題屬實的抓緊處理并適時公布處理結果，與事實不符的迅速公布真相予以澄清;對別有用心散布謠言的會同有關機關迅速依法處理，以樹立正確的輿論導向，形成良好的輿論氛圍。
(三)、強化組織領導，確保嚴肅換屆紀律工作的順利開展
1、高度重視嚴肅換屆紀律工作。鎮黨委成立以鎮黨委書記為組長，鎮長、黨委副書記、紀委書記、人大副主席、組織委員、宣傳委員任副組長，機關各科室負責人、基層黨組織負責人為成員的鎮黨委嚴肅換屆紀律工作領導小組，采取有力措施，做到宣傳教育、提醒告誡、監督檢查和查辦處理“四到位”。下設辦公室，負責具體工作。
2、落實工作責任。鎮黨委書記為鎮嚴肅換屆紀律工作的第一責任人，各黨支部書記為直接責任人。對履責不力造成后果的，要依照有關文件追究相關人員的責任。
3、健全工作制度。建立工作例會制度，定期召開會議，分析換屆工作開展情況，制定下一步的工作思路。建立工作小結制度，及時向上級黨委組織部門報送加強換屆紀律監督的措施、查處違反換屆紀律問題、換屆期間突發事件及苗頭性問題等情況，重點問題隨時報送。
4、加大宣傳工作力度。通過向縣內新聞媒體報送宣傳信息，同時借助鎮刊《xxx動態》和村報《內宣面對面》向全鎮范圍內發布換屆紀律規定和要求，宣傳監督措施和辦法，提高換屆紀律特別是“5個嚴禁、17個不準和5個一律”的知曉率。
村殘協換屆工作方案篇三
中共色提力中學黨支部
2012-9-6
【2012】46號）文件及《英吉沙縣教育系統各學校黨支部換屆選舉工作實施方案》（英教黨工字【2012】47號）文件精神，結合我校教育黨支部實際，特制定以下換屆選舉實施方案。
一、指導思想
認真做好學校黨支部換屆選舉工作，是堅持黨的民主集中制的重要體現，是發揚黨內民主，健全黨內生活，保障黨員權利的重要途徑，也是保持黨的先進性的重要措施。搞好換屆選舉工作，對于加強我校黨支部領導班子建設，搞好黨支部的凝聚力和戰斗力，發揮黨員先鋒模范作用具有重要意義。
二、對象范圍
色提力中學黨支部。
二、黨支部成員配備及任務條件
（一）新一屆黨支部成員配備情況：
.本著精干、高效和有利于加強工作的要求，此次選舉通過等額選舉選好配強我校黨支部領導班子。黨支部委員5人，其中書記1名，副書記1名，宣傳委員1名，組織委員1名，婦聯、青年委員1名。
(二)新一屆黨支部成員任職條件：
（1）堅持“三個代表”重要思想，自覺堅持黨的基本路線，堅決執行黨的各項政策及法律法規，有較高的政策理論水平和領導水平。
（2）堅持黨的宗旨和群眾觀點，善于做群眾工作，在黨員和群眾中有較高的威信。
（3）熱愛和熟悉黨務工作，有較豐富的黨務工作經驗，善于創造性地開展工作，注重加強黨組織自身建設和黨員干部隊伍建設。
（4）思想解放，積極進取，牢固樹立科學發展觀和正確政績觀，能夠團結，帶領干部群眾圓滿完成各項工作任務。
(5)清正廉潔，勤政為民，公道正派，作風過硬，踏實肯干，以身作則，用于同不良現象作斗爭。
（6）具有正確的辦學思想，熟悉教育規律和教學、科研與行政管理工作，并能勝任本職工作。
四、換屆選舉的內容與程序
1.召開本屆委員會全體會議（9月7日——9月8日）對本屆委員會的工作進行全面總結；按照《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的要求，對換屆選舉的各項準備工作進行安排，包括時間要求、文字材料、會場會務等；研究討論下屆委員會的委員設置，擬定委員候選人，并明確其中的書記任選。
2向縣教育工委提出換屆申請（9月11日）
請示內容包括：選舉大會召開的時間安排；由本屆委員會提出下屆委員會組成的人數以及書記的設置情況；由本屆委員會提出下屆委員會委員初步人選名單（包括書記人選名單）
3.縣教育工委審核并下發批復（9月11日——9月12日）
4.做好換屆選舉的各項準備工作（9月13日）
由本屆委員會負責換屆選舉工作，按照分工情況，抓好落實工作；起草本屆委員會的工作報告，選舉大會的主持程序詞；擬定選舉具體日程安排和會議議程；起草選舉辦法（草案），召開本屆委員會全體會議。
5.召開黨員大會（9月14日——9月18日）。大會由上屆黨支部委員會共同負責，并確定具體主持人。會議由上屆支部書記主持。進行選舉時，有選舉權的到會人數超過應到會人數的五分之四，會議有效。其具體程序為：（1）清點到會人數，超過法定人數，方可開會。召開黨員大會的，到會有選舉權黨員人數應超過黨支部有選舉權黨員總人數的4/5（含4/5）。大會由本屆委員會書記主持。（2）宣布開會開幕，唱《國歌》。（3）宣布會議議程。（4）宣讀教育工委的批復文件。（5）作本屆委員會工作報告。（6）黨員討論通過本屆委員會工作報告。（7）介紹下屆委員會委員候選人情況。
（8）黨員討論通過候選人名單。（9）宣讀選舉辦法（草案）。（10）黨員討論通過選舉辦法（草案）。（11）提出（推薦）并通過計票人、監票人（可用選舉表決的方式通過，一般多于2人）。（12）核實到會人數。由計票人再次清點人數并向大會報告應道人數、實到人數（如果符合法定人數，由主持人宣布進行選舉）。（13）選舉人舉手表決。（14）計票人在監票人的監督下清點選票，監票人向大會主持人報告被選舉人得票情況。（15）由大會主持人宣布選舉結果（同時說明會后需報上級黨組織審批）。（16）新當選的黨支部書記講話。（18）全體起立，唱《國際歌》。（19）宣布散會。召開換屆選舉大會時，縣教育工委將組織人員進行督導檢查、指導。
6.上報選舉結果（9月19日——9月20日）。向上級黨委報告選舉結果，包括換屆選舉大會的概況（會議的時間和地點、應到人數、實到人數和得票情況以及選舉過程中的重要情況），新一屆委員會委員名單和書記名單。
五、選舉結果的申報與審批
支部接到教育工委的批復后，應召開黨員大會或以公示的形式告知全體黨員。換屆選舉過程中所形成的有關書面材料應進行歸檔。
六、組織領導
組長：奧布拉什姆.喀迪爾（色提力中學黨支部書記、副校長）
副組長：麥爾耶姆古麗（色提力中學黨支部副書記、校長）
吞薩古麗〃買買提明（色提力中學工會主席）
成員：木合塔爾.買買提明（學校教務室主任）
努爾阿米娜.艾力（學校政教室主任）
屯亞仔.艾木子（教師）
此次我校黨支部換屆選舉工作嚴格做到堅持標準，嚴把程序，嚴肅紀律，杜絕不正之風。對違反紀律者，一經發現將嚴肅處理。換屆選舉工作結束后，要寫出專項工作總結，與9月21日前報縣教育工委黨建辦。
1.本校黨支部換屆選舉工作實施方案
2.本屆黨支部工作報告（工作總結）
3.向教育工委提出候選人預備人選的請示
4.縣教育工委下發的批文
5.選舉大會的主持程序詞
6.換屆選舉日程安排和會議議程
7.選舉結果上報表
8.換屆選舉工作小結
9.相關圖片資料
10.相關表格，包括選舉票等資料
另外，積極做好宣傳工作，相關新聞上報教育工委。
色提力中學黨支部
二0一二年九月六日
村殘協換屆工作方案篇四
換屆工作應該做到嚴肅換屆紀律，鄉鎮黨委應該怎么開展換屆工作呢?下面是小編為大家收集整理的鄉鎮黨委換屆嚴肅換屆紀律工作實施方案，歡迎大家閱讀。
為進一步做好村“兩委”換屆選舉工作，保障選舉各環節的公正有序，保障村民享有更多更切實的民主權利，嚴肅村“兩委”換屆紀律，推動農村經濟平穩較快發展，確保農村社會和諧穩定、換屆工作健康有序進行，制定以下實施方案。
一、嚴明換屆紀律，強化宣傳教育
1.明確換屆紀律要求。根據《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》、新修訂的《村民委員會組織法》、《自治區村民委員會選舉辦法》等有關法律法規，針對村“兩委”換屆中容易出現的突出問題，特制定村“兩委”換屆選舉“十個嚴禁”、 換屆選舉賄選“八個界定”、候選人提名 “十個不選”(附件1、2、3)。各鄉鎮要把嚴肅換屆紀律貫穿到制定換屆工作方案、組織換屆選舉全過程，確保換屆選舉風清氣正。
2.加強換屆紀律宣傳。各鄉鎮及各村要通過召開會議、廣播、標語、公開欄等方式對“十個嚴禁”等紀律要求進行廣泛宣傳，確保參與換屆選舉人員人人知曉。注意總結在嚴肅村“兩委”換屆紀律工作中的好做法好經驗，并及時上報。
3.發放換屆工作“明白卡”。向參與換屆的所有人員發放明白卡，印制本村“兩委”換屆時間安排、工作流程、紀律要求以及市、鄉兩級舉報電話與受理人員姓名。分兩次發放，第一次在村“兩委”換屆工作部署后，駐村指導員向全體選民發放，并進行講解;第二次在村“兩委”換屆選舉發放選票前，工作人員現場向與會選民發放，重申換屆程序和紀律。
4.召開專題組織生活會。各村黨組織在提名候選人2天前，以嚴肅換屆紀律、爭做遵紀守法模范為主題，召開一次專題組織生活會，力爭村全體黨員參加。
5.開展專題談話活動。在村黨支部、村委會成員候選人確定后，各鄉鎮黨委同參與競選人員進行集體談話，強調政策規定，嚴明紀律要求，教育引導合法有序參與競爭。
6.開展“換屆承諾”活動。參選人員就公平合法有序競爭、嚴守換屆紀律作出承諾，駐村指導員就履行職責、依法操作、不干擾選舉作出承諾。承諾向全體村民公開，接受監督。
7.進行換屆準備工作檢查。市紀委、市委組織部派出檢查組，通過召開座談會、個別談話、查閱資料、實地查看等方式，對嚴明換屆紀律、開展換屆紀律教育宣傳情況進行檢查。凡存在以下問題之一的，不能正式啟動換屆工作：對換屆政策和紀律知曉率不高;參選人員公開承諾不真實;沒有進行集體談話的;換屆工作指導員沒有到位的;因選情復雜而不能確保換屆選舉有序進行的。
二、暢通舉報渠道，做到受理及時
1.明確舉報受理人員。各鄉鎮要落實受理舉報的負責人和具體工作人員，明確工作職責、辦理程序，做到層層有人抓、級級有人管，就地受理和解決群眾反映的問題，并將負責人和工作人員名單、聯系電話及村“兩委”換屆時間安排等報市委組織部。
2.設立舉報電話。各鄉鎮設立村“兩委”換屆舉報電話，從村“兩委”換屆工作開始到結束，實行24小時專人值守，并公開受理渠道、受理方式、受理內容。
3.建立舉報信息日報告制度。各鄉鎮每天對受理的舉報信息進行統計匯總，隨時上報市委組織部。
4.抽查舉報辦理情況。市紀委、市委組織部在村“兩委”換屆期間，對群眾舉報受理和辦理情況進行隨機抽查。
三、嚴查舉報問題，做到取信于民
1.建立分級辦理制度。要注意發現和解決苗頭性問題，各鄉鎮要及時受理和查處農牧民群眾反映的問題。解決不了的，按照管理權限及時逐級報告請示，重大案件隨時上報。涉及問題性質嚴重、內容具體的，市委組織部將協調相關部門單位直接調查。
2.提前介入解決難點問題。對村情復雜、競爭激烈，可能出現拉票賄選或各種勢力影響干擾換屆選舉的重點村、難點村，各鄉鎮黨委要提前介入，派出得力干部組成工作組駐村指導。
3.實行限時辦結。堅持有訪必接、應查必查，凡內容具體、線索清楚的，要迅速查處，15日內辦結。逾期5天，進行口頭批評;逾期10天，各鄉鎮主要負責同志須主動到市委組織部說明情況;逾期15天，在全市通報批評。
全體選民反饋。
5.加大處理和問責力度。對違反換屆紀律的，一律從嚴查處;對經查屬實的，一律進行通報;對查處不力的，一律追究有關人員的責任。對因沒有及時受理、查處而引發重復舉報、越級上訪的，或調查不認真、處理不到位、逾期未辦結的，以及對查處情況該通報未通報的，要追究鄉鎮主要領導和有關責任人的責任。對典型案件，市委組織部隨時進行通報，發揮警示教育作用。
6.落實工作責任。嚴肅村“兩委”換屆紀律，各鄉鎮黨委書記是第一責任人，分管領導是直接責任人。市委組織部將適時通報一次受理各鄉鎮舉報情況。對工作指導不力和對違紀違法行為查處不力、造成嚴重后果的，要追究有關責任人的責任。
四、強化監督檢查，做到全程跟進
1.實行換屆紀律要求全過程記實簽字制度。各鄉鎮要成立換屆紀律監督領導小組，下設辦公室，負責監督和查辦在村“兩委”換屆中違紀案件。對村“兩委”換屆選舉的各個環節的紀律要求，實行全過程記實簽字，確保換屆選舉法規、紀律、步驟嚴格執行不變通。
2.加強換屆風氣巡視監督。各鄉鎮要及時對村“兩委”換屆工作進行巡視監督，市紀委、市委組織部把檢查、了解各地換屆風氣情況作為一項重點內容。
3.注意輿情引導。各鄉鎮要確定專人負責輿情監控，及時了解村“兩委”換屆特別是換屆風氣輿情，正面引導輿論。對反映違反換屆紀律的輿情，及時進行調查核實，及時公布調查結果。
為認真貫徹落實省紀委、省委組織部《關于嚴肅紀律保證換屆風清氣正工作實施方案》(組辦字?20xx?11號)、省委組織部《關于在鄉鎮黨委換屆中嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正有關工作的通知》(皖組電明字?20xx?8號)、區委組織部《關于對鄉鎮黨委換屆中嚴肅換屆紀律工作和換屆風氣情況進行督查的通知》(潁東組明電?20xx?10號)和有關部署，結合我鎮換屆工作實際，特制定本實施方案。
一、強化學習教育，引導黨員干部自覺遵守換屆紀律 思想是行動的先導、教育是預防的基礎。在換屆工作中，要做到教育在先、警示在先、預防在先，通過召開專題民主生活會、開展談心談話、承諾等活動，增強每一位黨員干部的紀律觀念，筑牢紀律防線，嚴守紀律規定。
1、開展一次換屆紀律教育活動。引導大家認真學習中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”、省委提出的“8條禁令”和市委、區委嚴肅換屆紀律的有關要求，教育黨員干部，特別是領導干部講黨性、顧大局、守紀律，自覺抵制不正之風，做到思想不亂，工作不斷，確保我鎮日常各項工作按計劃順利進行。
2、開展一次自覺承諾活動。每位收到宣傳冊的黨員干部要填寫回執，簽署《自覺遵守換屆紀律承諾書》并報鎮組織辦。
3、召開一次專題民主生活會。換屆前，通過召開專題民主生活會的形式進行思想教育。領導班子民主生活會要于 月 日前召開。民主生活會具體時間確定后，要提前1天向區紀委、區委組織部報告，由區紀委、區委組織部派人參加。會后3日內，將民主生活會有關材料分別報區紀委、區委組織部。
4、開展一次談心談話活動。換屆期間，鎮主要領導干部與本鎮全體領導干部和后備干部，要進行一次嚴格遵守換屆紀律的專題談心談話。特別是對涉及進退留轉的干部，鎮黨委有關負責同志要親自談;對有推薦權的干部，要在民主推薦會前逐一進行提醒談話;對思想不穩定或有不穩定苗頭的干部，要及時做好思想工作。談心談話活動結束3天后，將談心談話活動形成專題報告，主要包括談心談話的時間、形式、范圍、人數、談話人以及談話的有關內容，分別報鎮紀委和鎮組織辦備案。
5、開展一項重點宣傳活動。將換屆紀律宣傳作為當前的一項重要工作，通過刷寫標語、懸掛橫幅、張貼宣傳畫等多種形式，廣泛宣傳中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”的紀律要求以及省委的“8條禁令”，及時宣傳嚴肅換屆紀律的做法和成效，營造濃厚的嚴肅換屆紀律，保證換屆風清氣正氛圍。
二、強化監督檢查，堅持把監督貫穿于換屆工作的全過程 加強監督是嚴肅換屆紀律的重要手段。要突出重點，創新舉措，把嚴格監督貫穿干部提名推薦、考察、公示和換屆選舉等各個環節，把換屆的全過程置于有效監督之下。
1、組織開展問卷調查。在民主推薦時，組織參加推薦人員對嚴肅換屆紀律情況進行問卷調查，重點了解掌握中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”及省委“8條禁令”紀律要求的情況，了解是否有干部存在違反換屆紀律的行為。對問卷調查中反映的違反換屆紀律的問題，由考察組結合考察工作進行深入了解，并形成書面結論。
2、普遍開展反向調查。換屆期間，考察組要在民主推薦、民主測評的基礎上，對所有班子成員和新提名人選，普遍進行一次反向調查。針對干部在工作和生活中容易出現的問題，如大局意識淡薄、辦事不講原則、駕馭能力不強、工作推諉扯皮、缺乏廉潔自律、不敬業、吃喝嚴重、生活作風有問題等，特別是在本次換屆推薦中有無拉票行為或有無委托他人為自己拉票行為，均以測評表的形式進行逐項調查。對反向調查票比較高的，是班子成員的不再提名，是考察對象的一律取消考察資格，并視情節給予組織處理。
3、開展專項督導檢查。成立換屆紀律監督機構，切實加強對遵守換屆紀律情況的監督檢查。
4、開展換屆風氣測評。向黨代會代表下發會議通知，并發送換屆風氣測評表，請他們對本鎮換屆風氣總體情況和是否存在突出問題進行民主測評，并在黨代會結束前收回。同時，要及時填報嚴肅換屆紀律有關情況統計表。
三、強化違紀查處，狠剎換屆工作中的歪風邪氣
換屆工作中，要堅持原則、敢抓敢管，對違反換屆紀律的行為，一經查實，要從嚴從快查處、決不姑息，以鐵的紀律、鐵的手段，營造風清氣正的換屆環境。
1、暢通群眾舉報渠道。健全電話、信訪和網絡“三位一體”的舉報平臺，及時受理反映違反換屆紀律的問題。
2、實行違反換屆紀律案件查核專辦制度。對涉及違反換屆紀律問題的舉報要逐件梳理，凡內容具體、線索清楚的一律進行督辦或查核;對線索不具體的舉報或查核不屬實的，也要進行提醒談話。要嚴格查核責任，明確查核工作的具體承辦人和負責人，舉報查核情況報告要由具體承辦人和負責人署名，對查核結果負責。
3、實行限時辦結制度。對反映問題線索清楚、內容具體的舉報，要組織專門力量，進行重點查辦，確保一查到底。其中，對線索比較清楚、內容比較具體的問題，一般辦結時間不得超過7天;對上級組織部門的立項督查的案件，要在10天內報送查核結果。
4、對典型案件及時通報。對違反換屆紀律的典型案件及時進行通報，做到查處一起、通報一起。
5、做好換屆輿情應對工作。建立輿情應對工作領導小組，制定換屆輿情應對方案，加強輿情實時監控，規范輿情處置流程，對媒體特別是互聯網反映的違反換屆紀律的問題，迅速采取應對措施，經查問題屬實的抓緊處理并適時公布處理結果，與事實不符的迅速公布真相予以澄清;對別有用心散布謠言的會同有關機關迅速依法處理，以樹立正確的輿論導向，形成良好的輿論氛圍。
四、強化組織領導，確保嚴肅換屆紀律工作的順利開展 本次換屆工作要求嚴、標準高，要切實加強對換屆工作的領導，成立換屆紀律監督工作領導小組，明確專人、落實專責，集中精力抓好對遵守換屆紀律的監督。鎮黨委主要負責同志是換屆工作的第一責任人，必須真正負起責任。要高度重視，切實加強組織領導，為嚴肅換屆紀律工作提供堅強的組織保障。
村殘協換屆工作方案篇五
為加強黨支部的建設，更好地發揮黨支部的戰斗堡壘作用，保持共產黨員先進性教育的成果，根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的規定，結合我公司的實際情況，對各黨支部進行換屆選舉。
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十六大和十六屆五中全會精神，認真總結各黨支部幾年來的工作，確定今后一個時期各支部的工作目標和任務，進一步加強和改進黨的建設和思想政治工作，動員和組織全體共產黨員和員工，解放思想，實事求是，與時俱進，求真務實，為加快我公司發展而努力奮斗。
二、黨支部委員的設置
黨員人數在7人以上的黨支部應設支部委員會，支部委員會由支部黨員大會選舉產生，每屆任期三年。委員名額一般為3至5名，支部委員會選舉書記1名。支部委員會可設組織委員、宣傳委員、紀檢委員、青年委員等。支部委員少的支部，可采取支部委員分工幾項工作的辦法。
黨員不足7人的黨支部，不設支部委員會，由黨員大會直接選舉支部書記1名，必要時可增選副書記1名，每屆任期三年。
為了便于管理和組織活動，對黨員人數較多的黨支部可劃分若干個黨小組，每個黨小組不得少于3名黨員，黨小組在黨支部的領導下開展工作。
三、換屆選舉時間安排
2006年3月10日至2006年5月31日止。
四、換屆選舉的方法與步驟
換屆選舉分五個階段進行。
1、調查摸底（3月10日—3月20日）。摸清黨支部、黨
員情況，籌備進行換屆選舉。
2、研究選舉事宜（3月21日—4月10日）。召開支部委員會研究召開黨員大會進行換屆選舉的有關事宜 , 包括大會召開時間、指導思想、主要議程、下屆支部委員會組成人員的名額及選舉辦法等。總結本屆委員會的工作，肯定成績，找出差距，提出今后改進意見，在充分征求黨內外同志意見的基礎上，寫出支部工作報告。
3、宣傳動員（4月11日—4月25日）。黨支部召開黨員大會進行動員組織全體黨員學習《黨章》的有關規定及有關文件，明確選舉的意義、方法和步驟，要求每個黨員嚴肅認真地對待這次換屆選舉工作。醞釀提出候選人。
4、確定候選人（4月26日—5月10日）。召開支部委員會確定候選人，推薦候選人要充分發揚民主，采取自下而上、上下結合的辦法。候選人由本屆黨支部根據多數黨員的意見和規定的差額比例，篩選出初選候選人名單，委員候選人的差額不少于應選名額的百分之二十，并報黨委組織部批準后在黨員大會上進行選舉。
要通過黨的組織生活和必要的會議 , 對黨員進行黨的民主集中制和大會指導思想宣傳教育;黨的干部政策和干部標準宣傳教育;黨員權利和義務宣傳教育。引導黨員從思想上重視選舉工作，正確行使民主權利。
5、換屆選舉（5月11日—5月31日）。召開黨員大會進行換屆選舉，并報黨委組織部批復。
五、幾點要求
1、各黨支部要高度重視，加強領導，精心組織，要嚴格按照《黨支部委員會換屆選舉工作程序》進行。
2、要通過周密細致的準備工作和思想政治工作，使換屆選舉的過程成為對廣大黨員進行鄧小平理論和“三個代表”重要思想教育的過程；成為充分發揚民主，健全黨內民主生活，創造生動活潑政治局面的過程；成為緊緊圍繞公司中心工作，進一步加強黨的建設特別是領導班子和黨員隊伍建設的過程；成為動員全公司共產黨員和員工，發揚艱苦奮斗、團結協作精神，努力做好各項工作，為公司的改革、發展和穩定做貢獻的過程。
附件：《公司黨支部委員會換屆選舉工作程序》
村殘協換屆工作方案篇六
為認真貫徹落實上級關于鄉鎮領導班子換屆的有關精神，營造風清氣正的換屆環境，保證白沙鎮黨委換屆選舉工作及時、高效、有序地開展，確保能如期順利完成白沙鎮黨委換屆工作，結合實際，制定本工作方案。
換屆選舉過程中的宣傳教育，是搞好換屆選舉的重要工作程序和內容。要以鄧x平理論、“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，全面貫徹黨的十八大和十八屆歷次全會精神，以加強基層黨組織的執政能力和加強基層政權組織建設為重點，通過宣傳，把廣大選民的思想統一到黨的路線方針、政策上來，統一到民主法治建設這一根本任務上來，努力提高廣大選民的民主意識和法治觀念，充分調動其參選的積極性，自覺按照法律法規行使自己的民主權利。
1、大力宣傳《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》、《中國共產黨地方組織選舉工作條例》、《中國共產黨農村基層組織工作條例》等。
2、大力宣傳《鄉鎮黨委換屆工作手冊》、《黨組織選舉工作手冊》等。
3、大力宣傳“九個嚴禁，九個一律”和“六個堅決查處”等。
4、大力宣傳省、市領導關于鄉鎮領導班子換屆的重要講話精神等。
1、社會宣傳。各單位要在所轄屬地的醒目地段、選舉所在地利用墻報、板報、專欄，張貼換屆宣傳口號、標語，有條件的還可以通過組織開展文藝匯演等多種形式，對換屆選舉工作的政策、措施、程序，以及新知識、新進展、新成效廣為宣傳，廣泛動員和正確引導廣大黨員、干部群眾積極自覺地參加選舉活動，依法正確履行公民的權利和義務，使換屆選舉工作做到家喻戶曉。
2、集中學習宣傳。充分利用黨委中心組學習會、村(社區)四職干部會、支部書記會等會議，集中學習宣傳《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》、中央、省、市關于嚴肅換屆紀律的相關文件。
3、組織召開專題民主生活會。組織召開以“嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正”為主題的民主生活會，重申“九個嚴禁，九個一律”和“六個堅決查處”內容。進一步學習換屆紀律。
4、開展談心談話活動。主要領導分別和每一位班子成員、各單位負責人、符合選拔條件的黨員干部進行談心談話，使大家正確認識換屆的目的、意義，正確認識個人的進退留轉，保持平常心態，積極參與換屆工作。班子成員和各位干部、黨員開展交流談心，使每一位黨員干部積極支持換屆工作，同時加強換屆監督，保證換屆風清氣正。
5、簽訂承諾書。全面推行嚴肅換屆紀律承諾制度，要求領導干部向組織作出紀律承諾。
6、民情調查。組織成立換屆風氣監督隊伍和民情反饋隊伍，對我鎮換屆風氣進行全程監督，對社情民意進行廣泛收集，形成信息臺賬，同時利用調查宣傳政策，答疑釋惑。
1、高度重視，精心組織。各單位要高度重視換屆選舉的宣傳工作，統籌安排，要有專人負責換屆宣傳工作，認真組織學習有關文件精神，把握宣傳時機和力度。
2、嚴肅紀律，把牢導向。換屆選舉的宣傳工作，政治性、政策性很強，要嚴格按照上級文件要求，嚴防炒作，防止在導向上出現偏差。
3、抓住重點，加強策劃。各單位在本次換屆選舉工作宣傳中，要針對不同人群精心策劃，力求及時準確，通俗生動，社會宣傳大造輿論，形成聲勢。要突出重點、深入村民、貼近實際、貼近生活、貼近群眾，確保宣傳工作取得實效，為我鎮換屆選舉工作的順利開展營造良好的社會輿論氛圍。