時間流逝得如此之快，我們的工作又邁入新的階段，請一起努力，寫一份計劃吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢？下面我幫大家找尋并整理了一些優秀的計劃書范文，我們一起來了解一下吧。
劇院工作計劃篇一
在思想上、行動上始終同公司保持一致，堅定不移地貫徹執行上級領導所交給臥的任務。
熟悉業務、掌握技能是完成好本職工作和履行好職責的需要。為了能盡快適應環境，更好地開展工作，努力堅持“向人學、向書本學”的學習型適應思路：一方面，虛心向領導和同事請教，通過他們的言行舉止、工作程序等來規范自己的工作行為；另一方面，認真學習公司下發的文件等，努力掌握有關專業知識。通過工作或利用完全空余時間經常與各有關單位領導聯系，更多地了解和熟悉方方面面的情況。積極主動地承擔大小工作，在工作中注意做有心人，虛心請教領導和同志們，力求提高自身綜合素質。_多年來，通過勤奮好學、埋頭苦干，工作能力有了明顯提高。
此外還學習了公司的各項規章制度和文件，了解了公司歷年所獲的各種榮譽以及各項目部情況和項目經理。同時對公司的現狀和發展也有了一個較為深刻地了解。
二是經常去工地進行質量安全進度檢查，質量安全工作不能有一絲差錯，不能存有半分僥幸，因此，在檢查時認真負責，不留死角。
三是完成臨時性和領導交辦的各項工作任務。一年來，無論是各級領導交辦的一些臨時性工作任務，都能認真對待及時做好，按時按質完成。
一年多來，無論在思想認識上還是工作能力上都有了較大的進步，但差距和不足還是存在的。由于在公司工作時間不長，對待自己的工作并不是得心應手，工作任務的繁重致使看圖紙的機會很少，理論和實踐的結合方面還有待于進一步提高。我將在今后的工作中努力改進以上的缺點和不足，力求做得更好。
以上是我一年的工作總結。在今后的工作中，我將努力堅持“求真務實、誠信為本，腳踏實地、業精于勤，與人為善、真誠相待”的人生宗旨，以“學海無涯苦作舟”為勉，虛心學習，不斷提高自己的專業水平和綜合素質，勤奮工作，為公司的發展盡心盡力！
劇院工作計劃篇二
(一)加強領導，明確職責。政務公開、政務服務是一項密切黨群、干群關系的社會工程。今年以來，我鎮十分重視政務公開、政務服務工作，將政務公開、 政務服務工作擺在重要位置。同時結合本鎮實際情況，制定了工作計劃，并將政務公開、政務服務工作納入年度目標責任考核體系，責任落實到人，切實推動政務公開政務服務工作深入開展，保證了政務公開、政務服務工作順利推進。
(二)結合實際，全面推進。以政務公開推動村務公開的開展。接受群眾的監督，同時接受黨委*的監督檢查。在全面推行政務村務公開制度的同時，把推行政務公開與改進機關工作作風相結合，用素質提升活動的成果激勵和推動全體干部職工自覺參與積極推動政務公開工作;同時，把政務公開工作與提高機關服務質量和工作效率相結合，并通過投訴處理機制，及時研究處理群眾反映的問題，既密切了與群眾的聯系，促進了工作效率和質量的提高，也使廣大群眾對*部門的服務水*滿意度不斷提高。
(四)完善制度，規范公開。為保證政務公開、政務服務工作的經常化、制度化、規范化，確保政務公開工作高質量、高標準、嚴要求地進行，做到全面公開、及時公開，我鎮建立和健全了“限時辦結制度”、“ 首問責任制度”和“責任追究制度”。
我鎮的政務公開、政務服務工作雖然取得了一定的成效，但也存在一些不足之處：一是公開的內容不全面、不夠及時。二是政務公開和政務服務事項梳理工作涉及部門多、工作量大，進展緩慢。三是電子政務*臺建設專業性強，缺少技術支持。
(一)加強對政務公開的領導。認真學習宣傳和貫徹落實《^v^*信息公開條例》，適應新形勢下社會主義民主政治建設新要求。健全黨委領導下的政務公開辦事公開領導小組、監督小組，有組織、有領導、有計劃，積極穩妥地推進政務公開辦事公開工作。借助現代媒介，有力推進政務公開工作，加大政務公開工作。
(二)落實政務，凸顯公開實效。要圍繞中心，突出重點，注重實效，繼續開展創建政務公開示范單位活動，把社會群眾關心的熱點問題作為政務公開辦事公開主要內容，努力做到政務決策公開、過程公開、結果公開，關系群眾切身利益的重大問題公開。
(三)進一步建立和完善政務公開制度。堅持公開原則的確定性與公開步驟的漸近性相結合，公開內容的真實性與公開形式的多樣性相結合，在實踐中不斷深化和完善政務公開工作制度，規范政務公開辦事公開程序，創新政務公開制度，確保政務公開辦事公開健康有序地開展。
(四)進一步加大培訓力度，提升業務水*。開展政務公開、政務服務業務培訓，不斷提高政務公開、政務服務工作人員的綜合素質，增強處理信息的能力，提高信息質量。
(五)強化監督管理，有序推進政務公開工作。建立行之有效的監督管理制度，定崗定責，確保政務信息的及時公開和上報。
(六)進一步做好政務公開資料建檔工作。把政務公開資料統一歸檔留存，方便查詢。
(七)加強宣傳，進一步提升服務質量。加大宣傳報道力度為政務公開和政務服務工作營造良好的社會氛圍。圍繞“進一步改善服務條件，進一步優化服務環境，進一步規范服務行為，進一步提升服務質量和水*”目標要求，不斷激發為民服務中心窗口工作人員的凝聚力、創造力，建設一支充滿活力、團結向上、愛崗敬業的干部隊伍。加強作風建設，樹立政務大廳的良好形象。
劇院工作計劃篇三
板區18棟;b片均為c16型多層洋房共17棟;c片低層別墅區92棟;a片低層別墅區65棟;c片低層貨量區18棟。在項目監理部工作期間，主要負責施工現場巡視、旁站、分項工序結束的驗收，在監理工程師的指導下，深入詳細檢查施工各部位和環節，盡量做到事前監理，善于發現問題，一發現有出現問題的苗頭馬上制止，避免問題的發生。發生問題了查找出現問題的原因盡早處理，處理不了的問題和重大問題及時向監理工程師匯報。時時以“守法、誠信、公正、科學”的監理工作準則來指導、衡量自己的工作。在監理工作中時時本著為公司、為工程、為自己負責的態度，自覺的抵制各種不良的思想及行為對自己的影響，能夠正確的運用自己所掌握的專業技術知識，履行自己的職責。
20__年10月份，由于公司的人事變動，我來到了產業園建設項目一期工程監理部，擔任資料員和現場監理員的職務。本項目由a1—a10號及b2號建筑物組成。其中a1為生產調試中心，a2分為a2—1與a2—2兩座通用廠房、a2—3一座凈化車間、a2—4一座物流中心，a3為動力中心，a4為化學品庫，a5為員工餐廳，a6為倒班宿舍，a7—a10為4個門衛房。本項目a1—a10號建筑物共占地18244.67m。
2，建筑面積68886.5m，分為a標(建設集團有限公司)和b標(中建局股份有限公司)兩個標段。在工作中，主要以配合李總做好監理資料的整理與收集，空余時間就去施工現場巡視、旁站等，認真地完成公司領導和李總安排的各項任務，盡心盡力、努力工作。圍繞公晝夜值班，并且經常晚上加班到第二天凌晨。監理工作的辛苦是不言而喻的。
通過這幾個月的工作實踐，使我的業務水平有了一定的提高，專業知識不斷充實。深入工地認真工作，做到在監理施工過程中，實施全方位、全氣候、全過程的監理工作。在工作中按照總監、總監代表及土建監理工程師的要求認真工作，只要工地正常施工就要有監理的身影在工地出現，在思想上要求進步，樹立愛崗敬業、吃苦耐勞的工作精神，不斷的提高自己;同時在這幾個月的工作中也存在著不足，自己的建筑施工知識還比較匱乏，還需要在今后的工作中不斷學習、不斷提高;在監理旁站方面對一些工作中的細節處理的不夠完善，今后在工作中一定本著塌實。嚴謹的工作作風努力完善好自己的本職工作，以嶄新的工作姿態迎接新的挑戰，以嶄新的工作面貌進入新的一年，在總監理工程師、總監理工程師代表、專業監理工程師的領導下努力工作，為監理部的各項工作獻出自己的綿薄之力。
檔案盒內隨時做好卷內目錄，這樣，資料便一目了然，脈絡非常清楚。在平時其他監理工程師比較繁忙時，我也對鋼筋、模板及地下室防水檢驗批進行檢查驗收和現場的旁站工作，使監理工作能夠保證施工項目進度的正常運行。
二、下步工作打算和體會：
明年___產業園一期工程的工作量將更加繁重，24小時連續施工作業，主體工作也將陸續開始進行施工，監理工作量也將加大，我會用自己所掌握的理論知識和積累的實踐經驗，按照施工規范、監理規范和監理合同約定的內容，對工程進行嚴格檢查和驗收，確保工程質量，從而使項目監理部能順利履行監理合同約定的內容，使業主對監理工作更加滿意。
劇院工作計劃篇四
各鄉鎮衛生院均建立了新農合層級管理體系，職責分工明確;強化基礎管理，完善規章制度，嚴格考核獎懲，確保了各項制度規定落到實處。
推行住院按床日付費改革后，各鄉鎮衛生院強化費用控制，強化醫療服務，實現了費用有下降，服務不打折的良好成效。聯棚鄉衛生院住院例均費用為1200元，比去年同期下降272元，下降幅度為18.48%。
實行門診總額預付支付方式改革后，各鄉鎮衛生院均加強了門診統籌管理，制定了管理方案，并加強日常管理，嚴格監管考核，確保了參合群眾受益、門診基金安全。橋邊鎮衛生院強化系統監管、季度考核、入戶稽查，xx月共核減村衛生室違規補助資金4140.80元，有效遏制了虛構診療套取基金的現象，確保了門診總額預付基金使用安全有效。
一是內部新農合管理體系還需進一步健全。由于區人民醫院納入市中心醫院的一體化管理，區人民醫院沒有獨立完善的新農合層級管理組織，醫保辦的新農合管理職能有待進一步強化，內部管控與考核機制有待進一步完善。
二是入院標準執行不嚴。區人民醫院在執行“社區首診”、“逐級轉診”制度上存在先入院、后轉診的現象;入院標準掌握不嚴，存在門診轉住院、小病大治現象。
三是合理用藥有待加強。區人民醫院使用的是三級醫院的藥品目錄，整體藥品價格偏高，抗菌藥物使用沒有嚴格執行分級使用管理規定。
四是合理檢查有待規范。區人民醫院加強了彩超、ct等大型檢查的管理，檢查的針對性、合理性有所提高，但仍存在與主要疾病無關的非常規要求的檢查、對診斷治療意義不大的不必要的檢查等過度檢查行為。
各鄉鎮衛生院的新農合門診管理基本規范，基藥政策落實，補償及時到位，無虛構醫療服務套取基金現象，參合群眾滿意度較高，社會反響良好。
各鄉鎮衛生院在新農合住院管理上主要存在以下問題：
一是個別衛生院的急危重病人比例過高。xx月，土城衛生院按急危重管理的病人比例達28.78%，高于全區平均水平近10個百分點。
二是鄉鎮衛生院整體服務能力不足。由于人才、設備、技術、管理等因素的影響，鄉鎮衛生院的醫療服務能力呈下降態勢，一些農村常見病、多發病不能在基層醫療機構治療，病人外流比例呈升高態勢，影響了參合農民受益水平和新農合基金安全。
三是部分鄉鎮衛生院例均費用偏高。與去年同期相比，艾家鎮衛生院、聯棚鄉衛生院例均費用明顯下降，新農合按床日付費改革成效比較顯著。土城鄉衛生院例均費用達1583元，相對較高。
四是合理檢查還需規范。一些檢查與主要疾病無關，一些檢查(如血糖)過于頻繁重復。
一是基藥政策執行不到位。非基藥在村衛生室仍然存在，由于不能納入補償，影響了參合農民受益。
二是部分村衛生室中藥未納入報銷。
三是部分鄉鎮門診總額預付基金使用率偏低。xx月艾家鎮的基金使用率為72.93%，聯棚鄉的基金使用率為70.25%，基金沉淀過多，參合農民受益率較低。
四是虛構醫療服務現象仍然不同程度存在。部分村衛生室未執行小票簽字制度，隨意亂收費;少補多報、虛構人次等套取基金現象難于從根本上杜絕。
(一)加強領導，落實責任。區人民醫院要正確處理醫院發展與群眾利益的關系，切實加強新農合管理職責，理順關系，建立完善內控機制，將控費責任落實到科室、落實到醫生。各鄉鎮衛生院要進一步落實院長負總責，分管院長抓落實的領導體制，將管理職責落實到科室，延伸到村衛生室，并嚴格責任追究制。
(二)建章立制，規范行為。區人民醫院、各鄉鎮衛生院要從制度建設入手，推行精細化管理，規范新農合服務行為，提高參合農民受益水平。區人民醫院要建立符合江南院區實際、突出區人民醫院職責的相關管理制度，從入(出)院標準、規范診療、合理控費等方面加強制度管理，把例均費用、平均床日費用、藥品構成比、大型檢查陽性率、實際補償比、目錄外藥品使用率、平均住院日納入考核內容。各鄉鎮衛生院要建立與支付方式改革相適應的各項制度，確保改革取得預期成效。
(三)強化監管，嚴肅紀律。新農合基金是參合群眾的救命錢，嚴禁各級醫療機構和醫務人員違規騙取、套取、挪用、擠占。區合管辦要履行經辦監管職責，認真審核相關補償資料，加強網上監管、現場督查、電話隨訪、入戶核查，對發現的違規違紀行為予以核減費用、通報批評等處理，對問題突出、情節嚴重、社會反響強烈的違規違紀案例要上報區衛生局處理。各鄉鎮衛生院要加強所轄村衛生室的動態監管，實行日常監管、季度考核，進一步規范診療報銷行為，確保醫療服務不打折，農民受益水平不降低。
劇院工作計劃篇五
一、主要做法
今年上半年來，黨組班子能帶頭學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和中央、省和林區紀委等有關會議精神；全面貫徹黨要管黨、從嚴治黨要求，不斷加強懲防體系建設，不折不扣地落實中央“八項規定”、省委“六條意見”和林區“十條細則”,帶頭執行黨紀法規，嚴明黨的政治紀律，嚴守黨的政治規矩，做守紀律講規矩的清醒人、明白人和局中人。黨組班子成員無公車私用，無超標準占用辦公用房，無違規收受禮品、禮金、有價證券、會員卡的行為，沒有“吃、拿、卡、要”等問題，清白為人，清廉做官，踏實干事，在廉潔自律上率先垂范，做到“為政戒貪、養廉唯儉”,筑牢了拒腐防變的思想防線。
作為黨組書記，我本人在工作、生活中始終堅持把勤政廉潔作為立身處事的準則，自覺做到自重、自省、自警、自勵，自覺抵制各種不正之風。在學習上，帶頭學習黨的路線和方針政策，學習黨紀和法規，并為全局干部上廉政黨課。在執行紀律上，認真貫徹落實林區黨委、政府和紀委的決策部署，嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律和生活紀律，杜絕公車私用，做到令行禁止。在貫徹民主集中制上，凡是涉及全局的重要問題決策、重要干部任免、重要建設項目安排和大額度資金使用等事項，都經過集體討論，末位發言表態。在道德修養上，恪守自己的為人風范和處事品格，做到不仁之事不做、不義之財不取、不正之風不沾、不法之事不干，始終保持^v^人的政治本色。在廉潔自律上，心存敬畏，手握戒尺，把慎獨慎微作為個人思想修養和行為規范的理性界碑，見微知著、防微杜漸、潔身自好。
二、工作開展情況
（一）抓好“三個落實”,保障黨風廉政建設責任制落到實處
1、落實組織領導。局黨組高度重視黨風廉政建設工作，將此項工作納入黨組重要議事日程，制定了文體局黨風廉政建設和反腐敗主要工作任務分解表，由局主要領導帶頭抓，其他班子成員親自抓，認真履行一崗雙責，明確班子成員和機關、局屬單位主要負責人的分工與任務。實行機關、局屬單位主要負責人對分管領導負責，分管領導對局主要領導負責的逐級分工負責制，構建了一級對一級、上下聯動的工作格局。年初召開動員大會進行專題部署，使全局干部職工在思想上認識到落實黨風廉政建設責任制工作的緊迫性和重要性，做到主動支持、主動參與、主動監督。
2、落實責任目標。一是簽訂責任狀。年初，局主要負責同志分別與班子成員和科室、局屬單位負責人簽訂了黨風廉政建設責任書；二是細化工作任務。對今年黨風廉政建設和反腐敗主要工作任務進行了細化，使各責任人目標明確；三是明確主要任務的主管領導、主要責任單位、主要責任人、協辦責任單位，把責任制落到實處。
3、落實制度，建立反腐倡廉長效機制。認真貫徹執行《黨風廉政建設責任清單制》《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任紀委監督責任的實施辦法》《關于加強對黨政主要負責人監督的實施辦法》《落實黨風廉政建設責任制檢查考核實施辦法（ 試行）》、《黨風廉政建設“一票否決” 實施辦法（ 試行）》、《領導班子和領導干部作風狀況評價實施辦法（試行）》等制度規定，建立起以制度統領全局工作的長效機制，從而把黨風廉政建設納入制度化軌道，把每個黨員干部的行為納入制度管理的范疇。同時，按照全區的統一部署，開展深化大辦婚喪喜慶事宜專項整治等工作，及時報告相關人員信息，簽定《不大辦“升學宴”承諾書》，嚴明“八不準”紀律要求，堅決做到令行禁止。
（二）實施“三個加強”,筑牢拒腐防變思想防線
1、加強黨紀條規學習。結合“兩嚴”活動、“三嚴三實”專題教育、黨的群眾路線教育實踐活動成果，認真學習中紀委、省、林區紀委全會精神，重點學習《黨章》、《廉政準則》、《^v^關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》等黨紀條規，進一步加深系統黨員干部對黨紀條規的認識，有效促進了責任制和反腐倡廉各項工作的開展。
2、加強多種形式專題教育。我局制定了黨風廉政宣教工作計劃，局黨組采取了經常化教育，警示教育和重點時段教育相結合的形式，努力在教育的深度和廣度上下功夫。一是注重經常化教育。在每月的集中學習例會上，班子成員帶領全局黨員干部認真學習中紀委和省、林區反腐倡廉會議精神，進一步明確工作思路、目標任務，營造了全局風清氣正優良環境。二是是抓好警示教育。組織廣大黨員干部認真觀看廉政教育片，接受警示教育。三是抓好重點時段教育。扎實開展“兩嚴”活動、“三嚴三實”專題教育，把活動與黨委、政府工作部署結合起來，與文化體育新聞出版廣電工作結合起來。
3、加強廉政文化建設。一是認真開展廉政文化“六進”工作，在局機關和各局屬單位懸掛廉政宣傳圖片和橫幅，營造濃厚的宣傳教育氛圍；結合農村電影放映，組織文體新廣系統職工觀看《較量無聲》、電影《忠誠與背叛》、《貪官心理檔案》等警示教育片。二是通過組織上廉政黨課、讀廉政書籍、觀看廉政教育片等活動，使文體新廣系統黨員干部在廉政文化的熏陶中進一步增強廉潔從政意識，使廣大群眾在廉政文化的影響下崇尚廉潔，逐步讓廉政文化深入人心。三是籌建林區廉政圖書室，發揮廉政書屋作用；開展廉政書畫展活動，傳播廉潔理念。
（三）抓好四項工作，促進黨風廉政建設和反腐敗工作取得實效
1、積極開展作風效能建設。一是抓學習增強認識。通過組織專題學習、集中學習、干部教育培訓等，對機關干部職工進行教育，增強干部職工工作的主動性、積極性。二是抓責任制工作落實。年初我們將全年3大項工作具體細化分解到班子成員和系統各單位，明確了完成時間、牽頭領導和主辦單位。三是抓監督管理。嚴格執行請銷假制度，定做了機關工作人員去向牌，嚴格監督職工在崗在位情況，做到用制度管人管事，使各項工作有章可循。四是抓好工作的推進和落實。結合文體新廣局工作實際，定期召開工作調度會，專門部署落實推進各項工作。定期召開局長辦公會議，研究制定和落實各項具體措施，集中解決工作中的矛盾和問題，使工作能按照序時進度完成工作目標任務。
3、簡政放權，依法行政。繼續深入推進職能轉變，減少前置審批，取消非行政許可審批事項，消除行政審批“灰色地帶”,建立了權利清單、責任清單，著力鏟除滋生腐敗的土壤。推進政務公開，透明用權。制定領導班子成員責任清單，用制度形成對權力的有效約束，筑牢法治高墻，防范權力越線。
劇院工作計劃篇六
20xx年，注定是不平凡的一年、原材料成本增加，稅率大調整，人民幣不斷升值。在這樣的大背景下，外貿20xx年顯得尤其艱難。忙忙碌碌的一年眼看又要過去了，又到了需要對自己的經驗教訓的時候了。
1、對新銷售區域的拓展。
以xx市場為重點開拓市場，培養了x個新客戶，到20xx年底止，總計銷售金額為xx萬美金。從20xx年x月起，一共x個不同國家和區域的客戶建立了商業合作關系。
2、注重品牌意識。
一個企業的發展壯大，品牌力量起著十分大的推動作用。20xx年成功把xx品牌產品銷售到xx，就目前來說，銷售情況良好。
1、產品質量有待進一步的提高。
無論是公司的主打產品電鏈鋸汽油鋸還是小打小鬧的沖鉆角磨，質量投訴此起彼伏。這對銷售工作的開展產生了極大的限制。再者，新產品的開發周期過長，就產生了老產品不成熟，新產品又不敢推薦的怪現象。
2、跟單工作的艱難。
按照公司以往的生產周期，一般為x天。以20xx年來衡量，遠遠超過這個周期。我們的推遲交貨，直接影響到客戶的銷售計劃，思想匯報專題這對公司的信譽也會造成一定的影響。尤其是，每每到發貨時，不是這種機器少一臺就是那種機器少兩臺，不僅對工作帶來了十分大的麻煩，客戶那邊更是不好交代。
海外市場的開拓沒有終點，20xx年對于20xx年來說只是起點。在摸索和經歷中慢慢成長，而新的一年每一項拓展工作都需要領導的大力支持。市場是殘酷的，20xx年必將是我更加兢兢業業工作的一年。生于憂患，死于安樂，如果20xx年注定是狂風驟雨，那么請讓它來得更猛烈些吧。
我堅信，在拓展海外市場上，我們所做的每一步都是為了更好地銷售我們的產品!
劇院工作計劃篇七
20年來，在教育教學工作中，我們面向全體學生，教書育人，樹立“以學生為主體”、“培養學生主動發展”為中心的教學思想，重視學生的個性發展，注重激發學生的創造能力，培養學生德、智、體、美、勞全面發展。這一年，我在思想上嚴格要求自己，熱愛教育。作為團員要時刻克制自己，鞭策自己。嚴格要求自己，努力在思想和工作上在同事和學生心中樹立榜樣。我也積極參加各種政治和專業學習，努力提高自己的政治和專業水平。服從學校的工作安排，配合領導和老師做好校內外的一切工作。
教書育人，為人師表，樹立“以學生為主體”、“培養學生主動發展”的教學思想，重視學生的個性發展，重視激發學生的創造能力，培養學生德、智、體、美、勞全面發展。思想上對自己要求嚴格，熱愛教育。時刻約束自己做好老師，鞭策自己，努力在思想和工作上有所進步，才能適應社會發展和崗位競爭的需要。
在過去的一個學年里，我也積極參加各種學習，深入分析工作中的不足，找出自己與其他老師的差距，寫下自己的經歷，努力提高自己的政治水平和理論素養。同時，服從學校的工作安排，配合領導和老師做好校內外的一切工作。
“學無止境，教無止境。”作為教師，只有不斷充電，才能保持教學的青春和活力。隨著社會的發展和知識的更新，我被要求不斷學習。所以這個學年，我除了積極參加政治理論學習外，還積極開展專業學習，提高自己的工作能力和專業素質，這樣才能更好的勝任老師的工作。結合課程改革，利用書籍和網絡，認真學習課程改革的相關理論，學習他人在教育教學中的好經驗、好方法。通過學習，確立了先進的教學理念，明確了今后教育教學的方向。
教育教學是我們教師工作的首要任務。我明白，無論我的工作多辛苦多累，我都不能落后。我應該盡力做好我的工作，尤其是在教學方面。上課前，我認真研究了教材、教學參考和課程標準，認真分析了教材，并根據教材的特點和學生的實際情況設計了教學計劃。并且虛心學習，向有經驗的老師請教。力求透徹理解教材，明確重點和難點。在課堂上，我努力將所學的課程理念應用到課堂教學和教育實踐中，積極利用遠程教育資源，使用課件和各種教學方法，注重學生的學習熱情和創造性思維，努力運用生動的教材和實踐新思路，增加課堂教學的吸引力，增強學生學習的興趣和主動性。努力使我的數學教學更有特色，形成自己獨特的教學模式，更好地體現素質教育的要求，提高教學質量。總之，我的目標是培養學生的能力，提高學生的成績和素質，努力使數學教學在學生的成長和發展中發揮更大的作用。
業余時間收集自己在教學中的反思、案例和收獲，記錄自己的一些工作過程、生活故事和思考過程，選擇并積累最需要的信息資源，在博客上積極與其他老師交流，探討教學中存在的問題。
1.數學教學理論研究不夠深入，需要反思，教學水平提高緩慢。
2.教育科研在教學實踐中的應用不到位，研究不夠細致和實用，沒有達到自己的目的。
3.數學教學中沒有足夠有特色和創造性的東西，我們應該努力在未來的數學教學中找到一些獨特的地方。
4、工作積極性不夠高，主動性不夠強，有惰性思想。這也需要在今后的工作中進一步糾正和加強。
5.發揚過去，創造新世界。
1、加強自身基本技能的訓練，尤其是課堂教學能力的訓練。言簡意賅，注重學生能力的培養。
2.對后進生多一些關注、愛護和耐心，讓他們在各方面都有更大的進步。
3.加強對學生行為習慣的教育，讓學生在課堂上既能專心學習，又能在課后嚴格約束自己。
4.在教學上下大功夫，努力讓班級學生的成績在原有的基礎上取得更大的進步。
在這一學年的工作中，付出了汗水和淚水，收獲的卻是一種充實而沉重的情感。
劇院工作計劃篇八
轉眼一年過去了，在影劇院這一年的工作中，通過對各崗位的學習，我們營運部的員工很快適應了影劇院的運作程序，從以前沒接觸過影劇院運作的新手到現在能獨立地完成放映、售票、檢票、賣品等工作，感謝領導在過去的一年中給予我歷練的機會及工作上的指導，下面我對影劇院營運部近一年的工作情況作如下總結。
“管理規范、運作有序、各司其職、兢兢業業、愉快工作”是我們大家的宗旨。我們營運部是一個綜合部門，結合場務、賣品、售票、放映四個崗位，負責影劇院一線服務人員的調度工作，充分利用人力資源，保證良好的工作秩序和工作質量。回顧一年來的工作，我們影劇院也慢慢有了起色，雖然沒有地理位置的區域優勢，但通過大家的努力宣傳和推廣，逐漸有更多人熟悉和了解我們影劇院。
1、在票房管理上，首先要做到熱情、微笑、禮貌，為顧客提供理想、周到的專業服務，熟悉影劇院每天的活動，更新影片新信息，及時掌握上崗前自身的儀表儀容，把程序做到位，主動詢問，多了解，多推薦。
2、場務方面，場務人員要有規范的接待流程，做好每天的日報表，在檢票方面嚴格執行影劇院的各項制度，熱情指引、來訪接待，多巡廳、注意是否有遺留物和未離場觀眾，保持各影廳通道處于關閉狀態，做好正常的營運工作，無串廳，逆留顧客。
3、賣品工作方面，了解產品，有一定的銷售能力，要注意個人自身衛生及賣品清潔，詢問、點單、呈遞、收款、致謝、道別，完整服務，耐心解答，微笑面容，退換貨，物品保質期，交接班盤點，核對庫存數量，供給及時，主動推薦，只要做好以上的各項工作，相信賣品部銷售額也會日益上升，態度第一，顧客至上。
4、放映室的工作，放映室的工作人員要了解每日新片、片源、密鑰下載、拷貝信息，做好登記，每天場次和放映時間，影片要提前了解，做好準備，另外放映機的清理打掃、保養要到位，更新片源。
由于影劇院工作是以服務型為主的行業，營運部是站在影劇院的第一線，我們深感到自己工作做得到位與否會直接影響到影劇院的聲譽，所以時刻注意自己的一言一行。面對一個全新的環境，我開始對服務工作有了更加深層的認識，我們深知，唯有不斷學習、總結，不斷努力和全力以赴來彌補自身的不足，才能迎合整體工作的需要。通過在影劇院工作的這段時間，我受益匪淺，我會把學到的新知識和積累的經驗很好地運用到以后的工作中去，并通過實踐進一步提高、升華。
為了更好的迎合市場的變化和影劇院的發展，結合一年來的工作情況，我們營運部將努力提高自我學習能力，將學到的知識轉化為影響力、凝聚力和號召力；在工作中耐心的把影劇院營運部的各項工作落到實處；多與票房、場務、賣品部及放映室的工作人員溝通，及時發現工作中的問題，消除隱患；通過營運部的全體成員共同學習，提高團隊整體素質，樹立良好的影劇院形象。
目前，我們影劇院在電影市場中的領先優勢比較穩固，與先進同行之間的差距也正在不斷縮小。這得益于影劇院領導的正確決策和大力支持，也得益于全體員工的辛勤工作和共同努力。當然，我們營運部在日常工作中也或多或少地存在著一些缺點和不足，需要在今后的日子里加以改進。
回顧過去的一年，對我來說有很大的收獲，成為影劇院的一名員工，我倍感驕傲和自豪，通過加強自身的學習能力，使我認識到了工作中需要有更多的換位思考、需要理解和包容、需要懷有一顆感恩的心。雖然自己很努力，但也因為欠缺經驗和方法有許多不足。在明年的工作中，我會更加努力學習，在工作中總結、在總結中反思、在反思中學習、在學習中提高、用最好的態度服務顧客，用最佳的心態對待工作。