隨著社會不斷地進步，報告使用的頻率越來越高，報告具有語言陳述性的特點。報告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報告呢？下面是小編帶來的優秀報告范文，希望大家能夠喜歡!
有關醫院護士個人述職報告模板如何寫一
你們好!
我被任命為病房護士長至今已有九個月，現在我將這期間的工作作個匯報，懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。
說句實話，剛接管該病房時我感到肩上的擔子很沉重，心中產生了從未有過的壓力。
第一因為我從未參與過護理管理工作，對管理的實踐經驗一無所有;
第二面臨綜合病房病人的多元化和病情的復雜性，病區環境的簡陋，護患比例的失調等因素使我感到無所適從。
有句話說的好“路是人走出來的”，我在夏院長及護理部領導的幫助下化壓力為動力，分步制訂切實可行的方案。首先根據科室現有的護理人員數量進行合理的分工和安排，將各班包括護士長的崗位責任制和每周、每月工作重點，匯總成表，標示明確，要求人人熟悉并按之執行，并進行不定期考核，做到獎罰分明，公平對待;另外對科室的基礎設施在現有條件上作出一些合理的調整和完善;
第三，對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充，進行規范化管理;
第四，針對我科的特點和現有條件對病房管理作出了合理的改進和規范;對環境衛生實行包干區責任制，落實到工友個人;
第五，不斷深化安全管理，強化安全意識，做好安全護理工作，安全護理是精神科護理工作的重要組成部分，也是護理人員護理精神障礙病人的重要環節。
精神障礙病人因受病情支配，常可出現沖動、傷人、自傷、毀物、出走等特殊行為，護理人員稍有不慎就可出現意外，乃至危及生命。因此，做好安全護理不僅能保障護患雙方的安全，而且也能提高醫療護理質量。為此要求每位在崗人員必須掌握病情，尊重病人，了解病人的心理變化，重視心理護理和精神關懷，密切巡視病房，嚴格執行各項護理常規制度，同時對病室的各種設施、物品及家屬要加強安全管理。
第六，了解護理學科發展的新動向，定期組織護理人員進行業務學習，強化三基本訓練，學習新業務、新知識、新技術，努力提高每一位護理人員的業務水平，使其跟上時代的發展的需要，我在科內每月至少一次個案護理查房、加強科室業務學習，定期組織護理人員進行科內、院內業務學習及三基理論考試和操作訓練;
第七，加強護患溝通，定期組織召開工休座談會，聽取患者及家屬的建議，以便護理工作的開展和改進，真正做到想病人所想急病人所急;最后，護士長是科室的理財人，應發揚勤儉節約的傳統美德，杜絕浪費;我要求全體醫護、工勤人員，從節約每一度電、每一滴水、每一張紙開始，從我做起，嚴格控制科室支出，對一切浪費的現象，及時提出批評，必要時輔以經濟處罰，雖然這樣或許會得罪一些人，但我知道，加強經濟核算，降低醫療護理成本，講究經濟效益與醫療護理效果，都是護士長必須做到的。
此外，我知道在目前競爭激烈的形勢下，只有不斷的學習、學習、再學習，才能使自己適應這競爭、改革的大潮，在這任職的幾個月中我做到不斷提高自己的業務水平和政治素質，參加了____年護理專升本考試，并被南醫大護理專業錄取;另外還積極參加由衛生局、醫院組織的各種黨課學習，不斷提高自己的思想政治素質。
有關醫院護士個人述職報告模板如何寫二
尊敬的領導、親愛的同事們：
大家好!
20_年是我踏上護理管理崗位的第一年，本人能夠踏實工作，銳意進取，認真鉆研工作方法，總結工作經驗，立足本職崗位，帶領全科室所有護理人員，積極參加單位建設，在取得成績的同時，也充分認識到了自身的不足。說句實話，護士長這一職位帶給我的壓力還是比較大的，首先是因為我感覺作為一項工作的帶頭人，必須擁有過硬的本領，才能服眾;第二是因為我第一次成為一名護理管理人員，感到自己在如何帶領所有護理人員建好科室的方法、點子還不多。但在院領導及護理部領導的幫助下還是基本完成了20_年的工作任務。下面，我就將本人今年以來的履職情況做如下表述：
一、主要工作
(一)根據科室現有的護理人員數量進行合理的分工和安排，確保護理工作的正常有序的開展，圓滿了完成了禽流感(h7n9)的防治工作。
(二)對科室的基礎設施在現有條件上做出合理的調整和完善。為內科、外科、皮膚科、眼科、口腔科、耳鼻喉科門診補充了搶救藥品和物品，并進行規范化管理，確保搶救藥品和物品完好率100%。
(三)加強了高危藥品和無菌物品的管理。高危藥品做到標識醒目，定點、定區放置;無菌物品規范放置，確保在有效期內使用。
(四)不斷深化安全管理，強化安全意識。做好安全護理工作，安全工作是一切工作的基礎，更是所有成績取得的前提。因此，做好安全護理不僅能保障護患雙方的安全，而且也能提高醫療護理質量。為此要求護理人員嚴格遵守各項規章制度、操作規程和護理服務規范，尊重病人，了解病人，重視心理護理和精神關懷，密切巡視，同時對科室的各種設施、物品及家屬要加強安全管理。
(五)了解護理學科發展的新動向，定期組織護理人員進行業務學習，強化三基訓練，學習新業務、新知識、新技術，努力提高每一位護理人員的業務水平，使其跟上時代的發展的需要，科內每月一次個案護理查房，加強科室業務學習，定期組織護理人員進行科內、院內業務學習及三基理論考試和操作訓練;加強護患溝通，定期組織召開工休座談會，聽取患者及家屬的建議，以便護理工作的開展和改進，真正做到想病人所想，急病人所急。
(六)在護理部的安排下，到上級醫院進行picc置管和維護的學習，通過學習進一步協助全院picc置管工作的開展，提高護理技術水平。
(七)在院領導的支持下，門診各科醫護人員和信息科、客服中心共同合作，對門診病人的就診流程進行了優化改善。由原來的二次分診改為一次分診，縮短病人的排隊時間。
(八)在工作至之余，自身能夠不斷學習，注重提高自己的業務水平。
二、存在問題
(一)科室管理方面尚不能盡如人意，個別診室有時存在秩序不規范、衛生不到位等現象。
(二)個別護理人員在護理服務規范方面的執行力不夠，主要原因在于護士長缺乏管理方法和經驗。
(三)年輕護士的業務水平和專業技能不高，護士長對年輕護士的要求不夠嚴格，未能真正落實護理人員的培訓工作。
三、下步打算
(一)繼續學習專業素質，明年爭取在專業素質方面有個質的飛躍，以自身的素質帶動全科，提高全科室的護理水平。
(二)在管理的能力上要有明顯的進步。這一點還是要通過不斷的學習才能達到。積極向書本學，向同事學，向領導學，學習先進的方法和理論，并在工作中不斷的總結經驗和教訓。
(三)遵紀守法，嚴格遵守醫院的規章制度，嚴以律己，以身作則，用心來靠近大家，用人格來感染大家，竭力打造一支更具凝聚力的護理隊伍。
(四)嚴格按行為規范要求護理人員，按要求著裝，整潔干凈，不濃裝艷抹，不戴首飾;以病人為中心，做到服務周到、態度和藹、語言文明;做到病人滿意、領導滿意;病人對護士的滿意度達__%以上。
(五)與同事互相協作，積極配合各科室工作圓滿完成各項護理任務。
(六)嚴格落實各項護理工作計劃，有計劃、有目標地對全科護理人員開展業務學習，定期進行考核，尤其要注重年輕護士工作能力的培訓和提高。
(七)積極支持和參與護理部和大科的各項工作。
門診工作是平凡而辛勞的，對于護理管理工作我也只是在摸索中尋求經驗，希望大家一如既往地支持我，及時地為我更正自己身上的缺點，找出不足。我知道這只是一個起步，以后的路還很長，我堅信只要通過不斷的努力，我就一定會把門診、感染科護理管理工作開展的更好。
此致
敬禮!
述職人：__
2021年_月_日
有關醫院護士個人述職報告模板如何寫三
各位領導、各位同事：
你們好!
我被任命為病房護士長至今已有九個月，現在我將這期間的工作作個匯報，懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。
說句實話，剛接管該病房時我感到肩上的擔子很沉重，心中產生了從未有過的壓力。
第一因為我從未參與過護理管理工作，對管理的實踐經驗一無所有;
第二面臨綜合病房病人的多元化和病情的復雜性，病區環境的簡陋，護患比例的失調等因素使我感到無所適從。
有句話說的好“路是人走出來的”，我在夏院長及護理部領導的幫助下化壓力為動力，分步制訂切實可行的方案。首先根據科室現有的護理人員數量進行合理的分工和安排，將各班包括護士長的崗位責任制和每周、每月工作重點，匯總成表，標示明確，要求人人熟悉并按之執行，并進行不定期考核，做到獎罰分明，公平對待;另外對科室的基礎設施在現有條件上作出一些合理的調整和完善;
第三，對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充，進行規范化管理;
第四，針對我科的特點和現有條件對病房管理作出了合理的改進和規范;對環境衛生實行包干區責任制，落實到工友個人;
第五，不斷深化安全管理，強化安全意識，做好安全護理工作，安全護理是精神科護理工作的重要組成部分，也是護理人員護理精神障礙病人的重要環節。
精神障礙病人因受病情支配，常可出現沖動、傷人、自傷、毀物、出走等特殊行為，護理人員稍有不慎就可出現意外，乃至危及生命。因此，做好安全護理不僅能保障護患雙方的安全，而且也能提高醫療護理質量。為此要求每位在崗人員必須掌握病情，尊重病人，了解病人的心理變化，重視心理護理和精神關懷，密切巡視病房，嚴格執行各項護理常規制度，同時對病室的各種設施、物品及家屬要加強安全管理。
第六，了解護理學科發展的新動向，定期組織護理人員進行業務學習，強化三基本訓練，學習新業務、新知識、新技術，努力提高每一位護理人員的業務水平，使其跟上時代的發展的需要，我在科內每月至少一次個案護理查房、加強科室業務學習，定期組織護理人員進行科內、院內業務學習及三基理論考試和操作訓練;
第七，加強護患溝通，定期組織召開工休座談會，聽取患者及家屬的建議，以便護理工作的開展和改進，真正做到想病人所想急病人所急;最后，護士長是科室的理財人，應發揚勤儉節約的傳統美德，杜絕浪費;我要求全體醫護、工勤人員，從節約每一度電、每一滴水、每一張紙開始，從我做起，嚴格控制科室支出，對一切浪費的現象，及時提出批評，必要時輔以經濟處罰，雖然這樣或許會得罪一些人，但我知道，加強經濟核算，降低醫療護理成本，講究經濟效益與醫療護理效果，都是護士長必須做到的。
此外，我知道在目前競爭激烈的形勢下，只有不斷的學習、學習、再學習，才能使自己適應這競爭、改革的大潮，在這任職的幾個月中我做到不斷提高自己的業務水平和政治素質，參加了____年護理專升本考試，并被南醫大護理專業錄取;另外還積極參加由衛生局、醫院組織的各種黨課學習，不斷提高自己的思想政治素質。
有關醫院護士個人述職報告模板如何寫四
xx年春季學期，我和xx同學經過個人申請、學院面試以及最后公示等幾個環節，獲得了醫學院第一臨床學院xx級臨床醫學(五年制)專業于xx年10月-11月交流至xx大學附屬xx醫院的實習機會。能夠獲得此次機會我感到非常光榮，同時我也決定以最飽滿的學習態度珍惜此次寶貴機會，不辜負黨和國家、學校和學院以及身邊的老師、同學們對我的信任和期待。以下是我在此次之行中的經歷以及自己的心得體會。
初見
我們于10月2日抵達，由于xx10月份還未完全進入秋天，我們下飛機時還穿著單衣單褲，但是已經是深秋，當天天氣較冷且下雨。意外的是我們托運的行李箱遭遇延誤(箱子里有我們的厚衣物和轉換插頭)。寒風陣陣里我們并沒有亂了陣腳，在機場處理完行李的延誤手續，雖然人生地不熟，我們靠著手機地圖找到了購物商城，解決了迫在眉睫的問題。(因此在這里也建議以后出國交流的同學們在出發地于目的地氣候相差較大時，在隨身行李里備好厚衣服和轉換插頭，切勿將生活必須品全部托運。)
第一次踏上異國的土地的我，心里既激動又不安，因為我知道前方既有喜悅也會有困難。在蒙蒙細雨中我細細打量這座城市，建筑、人文、交通，無一不讓我好奇。同時，x醫院在歐洲享有盛譽，其外科水平更是在歐洲名列前茅，對于即將到來的醫院實習生活，我也充滿期待。
實習生活
在住處安頓好基本生活后，我們向xx醫院留學生管理處的老師發送了電子郵件報道，緊接著我們按要求去xx醫院接受了對方的體檢，回報結果正常后，令我期待已久實習就生活開始了。我們實習所在的科室為神經外科，該科室屬于xx醫院水平較高的科室之一。
xx醫院神經外科每天早晨6：30查房，7：30開始交班，交班約持續30-40分鐘，交班結束后醫生們進入手術室開始進行當日的手術。每周二還會有額外的小講課，當天有講課時所有工作會相對提前約30分鐘。由于xx醫院有不止一個院區，因此交班時神經外科采用視頻交班，共有身處三地的醫生們通過視頻交流。每天交班時都會有一名資歷較低的醫生或者學生進行ppt匯報，匯報內容既有理論知識，也有病例分析，三方教授們會對匯報人進行提問或指導，教授們也會交流信息。該科室總體分為比較活躍友好，科主任dr. peter vajkoczy 年輕有為且非常平易近人，交班時常常是教授、年輕醫生及學生們都會加入討論和交流中，氣氛熱烈。我雖然不懂德語，但是通過看ppt和病例資料，基本能夠實時了解大家的討論內容，很多德文醫學專業詞匯和英文十分相近。若遇到不懂的，我也會積極用英文向同伴們請教，他們都非常樂意提供幫助。我還利用平時的時間學習簡單的德語，幾天后我便常常能在大家說德語時聽到自己掌握的詞匯并用德語和向科室教授們問好。只要用心學習，語言并不能阻擋進步的腳步。查房過程中，形式基本與國內一致，醫生會詢問患者病情和感受，患者也會向醫生主動匯報。由于密度人口相比于我國較低，因此平時病房里的患者總數較少，同時xx人的家屬陪床意識沒有我國強，平時病房里沒有許多家屬。
除了每日的查房和交班外，手術室的工作是神經外科的靈魂所在。xx醫院的手術室相比于協和醫院外科大樓的手術室來說規模較小，手術室只有一層，神經外科通常會分配有2-3個手術室同時開展工作。
此次實習中我見習了許多臺神經外科手術，以下我以神經外科科主任dr. peter vajkoczy 主刀的一臺顱內血管搭橋手術為例，介紹xx醫院手術室工作的特點：1.手術開始階段和國內相似，均為器械護士、麻醉師及手術助手進行準備工作，手術核心步驟由教授級別的醫生完成;2.手術室無菌操作要求非常嚴格，手術者所使用的椅子也會被無菌布罩住，術中操作者可以自行用手調整椅子，同時暴露手術野所使用的鋪巾均為一次性粘貼式，不重復利用;3.無論何部位的手術，參與手術的人員全部佩戴雙層無菌手套;4.手術室已實現全部電子化，患者的病例資料會以電子的形式傳送至手術室并顯示在手術室間內的屏幕上，無需將實體病例資料攜帶至手術室，以此減少感染幾率;5.除了顯示病例資料的屏幕外，手術間還配有3d立體可移動大屏，觀摩者可佩戴專用眼鏡，向看3d電影一樣在屏幕中看到手術的3d圖像，非常立體和清晰。6.手術間人員管理較為嚴格，進出手術間都需要有明確緣由，觀摩者要向術者做自我介紹，說明身份。手術開始后，若無正當理由，觀摩者手術結束后方能離開，以示禮貌。科主任dr. peter vajkoczy 手法精準，技巧嫻熟，一臺顱內大橋手術在90分鐘內順利完成，此速度在同類手術中算是很快的，在術中他常常和大家交流，或教學或活躍氛圍，對我們外國留學生十分友好。
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此次實習我收獲巨大，除了專業知識的了解，我感到更多的是對醫療環境、醫療體制、醫生的工作日常情況的了解，以及對醫生的培養、成長的過程的體悟。我認為即使在，要想成為一名卓越的醫生，付出的成本和努力并不亞于在國內，資歷較低的醫生以及醫學生都是比較辛苦的，醫生這個職業的性質決定了其成長周期的漫長和過程的不易，不是換個國家就會改變的。同時優秀的醫學院的門檻非常高，醫學院學費較為昂貴，加之生活成本不低，處于學生時代的醫學生是較為辛苦的。在我看來，懷有醫學理想的我們，應該十分珍惜在國內就讀醫學院校的機會，尤其是在醫學院這樣知名院校，這里有優秀的老師，良好的教學環境和資源，軟件和硬件都十分給力。
生活體驗
在，人工成本比較高，因此外賣并不像國內這樣方便和便宜，在飯館里吃飯也會比在家自己做飯昂貴許多。因此我和xx同學基本都是在超市買食材然后回家自己做飯，即干凈又經濟。歐洲的蔬菜和水果價格普遍比國內貴，奶類、肉類和飲料類價格較為低廉，但是也不能為了省錢就不吃水果蔬菜，不然維生素缺乏也會影響學習和工作。
交通費用也較國內昂貴，由于我們的住處離醫院不是很遠，我們一般會選擇步行上下班，經濟又鍛煉身體。
令我最為印象深刻的是垃圾分類。在，紙類、生活垃圾、廚余垃圾以及各種玻璃制品、金屬制品都是要分類收集和丟棄的，每個小區都的垃圾房都有好幾個分類的垃圾箱，因此在平時生活中就要注意，切勿將垃圾亂丟。這種做法值得認真踐行。
周末時，我參觀了幾個著名博物館并游覽了一些著名景點，通過這些，我對歷史、地理、文化以及風土人情有了一些基本了解。如果只能用一個詞形容xx人，我會用“嚴謹”一詞，不只是在時間方面，在制造業、服務業以及社會生活的方方面面，日耳曼民族總是透出嚴謹的氣息，大多數事情都有規定的流程和處理規則，絕大多數人也會主動去遵守。
感慨萬千
此次之行，是我第一次走出國門，睜眼看看海外的世界。在看到國內與發達國家的差距的同時，我也深深的為祖國近年來的飛速進步而感到驕傲和自豪。用”i am chinese”回答來自他人的詢問，我感到十分有底氣。任何國家的富強都要經過一個過程，雖然我們還處于社會主義初級階段，但是我們不能總是羨慕西方發達國家，而忽視祖了國改革開放以來的巨大進步和成長。我們用幾十年所取得成績，西方國家未必能夠做到。我們應時刻牢記，作為青年一代的我們，肩上所背負的是實現中華民族偉大復興的偉大使命，我們是歷史的創造者，是中國夢的實現者，在中國走向富強的道路上，我們每個人都應該貢獻自己的力量。
此次實習交流我收獲頗豐，但同時海外生活也并非一切都順利，我和xx同學也在各方面遇到過許多困難，但是在異國他鄉，不是所有時候都有人可以商量和求助，遇到問題時要先自己主動去想辦法解決才是生存之道。因此此次交流活動也是一次對適應能力和獨立性的提升和塑造。
最后，我想再次向黨和國家、學校和學院以及身邊的老師和同學們表達我的感謝，是大家的信任、幫助和關心讓我順利圓滿地完成了此次xx醫院實習交流活動，讓我在異國他鄉也能感受到來自祖國的溫暖和關愛。作為中國湖北省xx科技大學醫學院的一名學生，我為我的祖國、我的學校以及我的學院而感到驕傲!
祝愿祖國國泰民安、繁榮昌盛!
祝愿xx科技大學明百年樹人、欣欣向榮!
祝愿醫學院永遠朝氣蓬勃，桃李滿天下!
有關醫院護士個人述職報告模板如何寫五
20__年，是可喜的一年、收獲的一年、彰顯朝氣的一年！我們x醫院在院領導的正確領導下，通過全體醫護人員的共同努力，管理制度逐漸規范、工作程序進一步完善、學術研討縝密推進、業務領域穩步拓寬，各科室人員在各自的工作崗位上盡職盡責，使醫院整體上呈現出一個循序漸進、健康向上的良好發展態勢！
我從20__年7月份進入x醫院工作以來，在所有同事的幫助下，很快對醫院的人員結構、軟硬件設備有了一定的了解，使自己迅速進入角色，投入到自己的工作崗位上，在進一步的工作中，我還對醫院護理工作方面的一些環節提出了自己的一點建議，并在征得院領導的認可后，積極著手分步實施。
經過幾個月后，承蒙院領導對我工作上的信任，委以重任，把護士長這一重擔交給了我。為了把工作做細、做實、做扎實我便進一步注意觀察我們護理隊伍中的每一個成員，摸索她們的脾氣性格，掌握她們工作中的優缺點，并根據大家不同的特點，分別制定了有針對性的工作計劃，有條不紊地把預定的工作目標逐一實現，但由于我剛來醫院不久，又是一個特別缺乏工作經驗的年青人，我意識到，要想把工作做好，就必須努力在生活上關心每一個人，在思想上貼近每一顆心，化解每一個可能成為工作中的磕磕拌拌，不玩虛套子，不耍眼前花，嚴格要求自己，以身作則，帶動全體護理人員，在思想上提高自己，在業務上鍛造自己，更好更優質地完成護理任務。
通過一段時間的工作實踐，使我更深層次地認識到一個護士長應有的職責，我要更努力地把這支護理隊伍帶好，協助各科室的工作，圓滿完成護理任務，更多地與各科室的醫生們進行溝通，更詳盡地掌握每個病人的情況，以便更出色地完成護理任務，為患者服好務，為醫院樹品牌！
我們知道：醫院的發展與進步，離不開一個團結奮進的領導團體，也離不開醫護人員的共同努力，更離不開每個人對這份事業的不懈追求！心中有夢想，行動才有方向，在新年度的工作中，我將進一步明確自己的工作目標：要在思想上做好大家的指導員，在業務上做好大家的輔導員，扎扎實實抓學習，實實在在地做工作，努力讓全院護理人員的業務水平再上一個臺階，讓每一個護理人員都能在自己的工作崗位上實現自己的價值，為我們醫院能實現更大更強的發展目標打下堅實的基礎！
20__年我將努力做好以下幾方面的工作：
遵紀守法，嚴格遵守醫院的規章制度，嚴以律己，以身作則，用心來靠近大家，用人格來感染大家，竭力打造一支更具凝聚力的護理隊伍；積極參與應急公共衛生突發事件及本院急救危重病人的搶救護理工作；按要求著裝，整潔干凈，不濃裝艷抹，不戴首飾；嚴格按行為規范要求護理人員，以病人為中心，做到：服務周到、態度和藹、語言文明，做到四心、兩滿意、四一樣（治療精心、護理細心、家屬放心、病人安心；病人滿意、領導滿意；白天晚上一個樣、領導在與不在一個樣、查與不查一個樣），病人對護士的滿意度達95%以上。
互相協作，積極配合各科室工作，圓滿完成各項護理任務；
不斷提高自身素質，并有計劃、有目標地對全體護理人員展開業務學習，定期進行考核，并作記錄留存。