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    關于教研室主任述職報告模板范文(精)(七篇)

    時間:2025-05-05 作者:儲xy
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    關于教研室主任述職報告模板范文(精)一

    認真貫徹教育局及教科研中心和學校的工作要點,在學校教導處工作計劃的指導下,圍繞“一切為了學生的發(fā)展”的辦學理念,以更新觀念為前提,以育人為歸宿,以提高師資整體素質為核心,以提高課堂教學效率為重點。轉變教研理念,改善教研方法,以有效課堂教學模式為主線,以提高數(shù)學教學質量為重點,教研活動繼續(xù)以理論學習為先導,案例分析為載體,以問題為核心,深入常態(tài)課堂,跟蹤質量,認真搞好教學研究、教學指導和教學服務,扎實有效開展教研活動,促進教師、學生共同發(fā)展。努力提高數(shù)學教學質量。

    二、學?;厩榫埃?/p>

    我校目前全校7個班,共有學生190人,教師20人,數(shù)學教師4人,除去校長和一位快要退休的老教師,其余都是30歲左右或以下的教師組成,教師的流動性較大,能夠說是一所規(guī)模較小的學校,十分年輕化的學校。針對以上因素,我校制定了如下計劃。

    三、繼續(xù)學習教育教學理論,進一步促進教學觀念更新。

    1、《課程標準》是我們當前教學工作的指導思想,本學期,教研組將繼續(xù)組織教師進行教育教學理論的學習,每位數(shù)學教師要認真研讀《數(shù)學課程標準》,并結合教學中的實際問題有針對性地學習其他學習材料中的相關資料。在尋找策略、解決問題的過程中加深對《標準》的理解和把握。根據(jù)《數(shù)學課程標準》所倡導的教學理念和教學策略,幫忙教師把握課改精神,不斷更新觀念,改善教育教學行為。

    2、提議教師多讀教育理論專著、讀教育教學期刊,關注研究重點、熱點問題,做到有筆記,有心得,并在組內進行交流。

    四、扎實開展教研活動,努力提高教研效率。

    1、根據(jù)學校教學計劃,制定切實有效的教研計劃,落實教學常規(guī)和教研組工作。本學期主題:

    (1)以問題解決為主線,以“信息篩選結合本事”、“分析表征本事”為研討主題。

    (2)圖形的認識與測量為主線,以培養(yǎng)學生空間想象本事與空間推理本事為主題。

    2、每次教研活動要求全體教研組成員按時參加,不無故缺席,并做好詳細記錄。

    3、根據(jù)學校教學計劃,安排好聽課、評課活動。(每位教師一學期聽課到達15節(jié)以上)組織全體組員對隨堂課進行聽課、評課、反思活動。評課者要圍繞研究主題談真知灼見,以此來提高教師的課堂教學,促使每位教師的教學理念和教學技能得到更新與提高。

    4、鼓勵本組教師多參加校內外的教學教研活動和教師間的學習,4位教師都報名參加了縣里組織的名師帶徒活動,上好課,做好學習筆記和寫好聽課筆記。經過教研活動促進教師的反思,促進教師的專業(yè)成長。

    5、本著以“在借鑒中成長,在探索中提高,在發(fā)展中完善”的學習方針,邀請教研員和骨干教師、名師來我校蒞臨指導,讓青年教師向專家和教師請教,叮囑他們要多問、多聽、多看,寫好記錄及反思,學習他們先進的教學方法和管理經驗及師德品質,促進青年教師和轉行教師的專業(yè)成長。

    五、抓實常規(guī)管理,提高教師的業(yè)務水平。

    1、常規(guī)管理工作是學校正常教育教學工作順利進行的有利保障。組織教師認真學習學校制定的“備課、作業(yè)布置及批改細則”,以明確工作要求,并在日后的工作中嚴格貫徹落實數(shù)學教學常規(guī)。

    2、學期初每位教師都必須加強對小學數(shù)學教材的深入研究,領會教材的編寫意圖和特點,對照新課程標準要求,認真分析教學資料、目標、重難點,提出具體可行的教學方法,制定各自的教學計劃和本年級的教材分析。

    3、教師要做好課前準備工作,精心設計教學過程,因材施教,在教學中要注重現(xiàn)代化手段的運用,優(yōu)化課堂教學結構,課中要明確目標,講透知識點,訓練要扎實有效,努力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新本事。

    4、課后精心設計作業(yè)。作業(yè)設計既要在量上有所控制,更要注意“質”的精當。要求學生作業(yè)要規(guī)范整潔,教師批改要正確、及時,字跡要端正,符號要規(guī)范,講評要做到勤而細,并及時督促學生訂正,對學困生的作業(yè)也要及時輔導,補漏補缺,切實減輕學生的課業(yè)負擔。

    5、加強培優(yōu)輔困工作。加強對學困生的輔導,教師要早一點打算、多一點行動、少一點埋怨、早一點落實轉化措施、多一點關心體貼,要花大力氣來提高合格率和優(yōu)秀率。

    六、加強學生學習習慣的養(yǎng)成教育。

    1、重視學生的課前準備習慣的培養(yǎng)

    2、重視學生的思維習慣的培養(yǎng)

    七、做好常規(guī)檢查工作,規(guī)范教師的業(yè)務行為。

    1、及時檢查業(yè)務筆記和聽課筆記。

    2、每月檢查一次作業(yè)。結合教教導處制定的“作業(yè)要求”。

    七、行事歷

    九月

    1、各教師制定教學計劃、教學進度表。

    2、教學常規(guī)檢查,規(guī)范備課和作業(yè)批改并檢查反饋。

    3、一年級習慣養(yǎng)成數(shù)學調研。

    4、組織教師推門聽課活動。

    十月

    1、教學常規(guī)檢查,規(guī)范備課和作業(yè)批改并檢查反饋。

    2、全員研教校級公開課結合名師帶徒活動(解決問題)。

    3、互聯(lián)網+義務教育,與新港小學結對活動。

    十一月

    1、期中考試及質量分析

    2、全員研教校級公開課結合名師帶徒活動(解決問題)。

    3、教學常規(guī)檢查并反饋,學習新課標。

    4、互聯(lián)網+義務教育,與新港小學結對活動。

    十二月

    1、教學進度、備課、作業(yè)檢查。

    2、全員研教校級公開課結合名師帶徒活動(圖形的認識)。

    3、撰寫本學期的復習計劃,開展有效復習研討。

    4、寫學習心得體會、論文。

    一月

    1、常規(guī)檢查。

    2、教研組工作總結與反思。

    3、期末檢測及學期總結。

    關于教研室主任述職報告模板范文(精)二

    一、指導思想

    本學期我校教研工作我校以綜合質量管理為帶動,以改革為動力,以創(chuàng)新為核心,質量為中心,服務為宗旨,管理為保證,提高為重點,以加強教師隊伍建設為關鍵,使教育科研成為提高教育教學質量的新的生長點,成為提升教師素質的新的支撐點,建立健全農村中小學現(xiàn)代遠程教育應用年長效機制,以全面推進素質教育為目的,以現(xiàn)代教育理論為指導,緊緊圍繞學校三年規(guī)劃創(chuàng)一,爭二,保三和學校工作計劃,堅持教學教研一齊抓,充分發(fā)揮教研工作在教育改革中的靈魂作用,力爭教學質量上一個新臺階,課程改革邁出一個新的步伐,教學研究工作開創(chuàng)一個新的局面,大力推進我校教育教學的可持續(xù)發(fā)展。

    二、教學研究工作目標

    1、完善各項管理制度,規(guī)范教研活動;

    2、著眼教師專業(yè)成長,培養(yǎng)教研骨干;

    3、依托遠程教育資源,提高教研成效;

    4、抓實課題實施過程,豐富教研成果。

    三、校本教研形式

    以理論學習、集體備課、主題教研、反思交流等活動為基本形式

    圍繞教學主題,需要理論指導。理論學習做到組內學習與自己自學相結合,通過理論來指導教育教學實踐,不斷提高教育教學水平。

    通過實際教學中遇到的問題或困惑進行反思交流,促進教師與同伴的對話,注重以老帶新、以強帶弱,鼓勵教師大膽評點各抒己見,促進教師共同提高。

    以教學中的問題或困惑為研究內容,確立一個教研主題進行研究,組內每人圍繞主題上公開課,通過說課、聽課、評課、教學論壇等多種形式展開討論,談自己的想法、看法,集思廣益達到同伴互助、共同提高。

    四、具體措施

    (一)校本培訓分層次、突重點

    校本培訓工作是提高教師素質的重要手段之一,本學年我校的校本培訓工作將遵循高質量、低投入,分層次、突重點、全員參與、整體提高的原則。培訓形式以充分挖掘校內資源,以校內骨干教師培訓為主,另外還采用片區(qū)教研、上示范課、以及派教師外出培訓及各種教育媒體等多種途徑促使教師們更新觀念,提升理論水平及業(yè)務素質。

    本年度我校校本培訓以三個方面為工作重點:

    1、教育教學理論培訓。

    教師教學能力的高低,教學質量的有劣,取決于教學思想的先進與否。教師只有掌握豐富的教育理論,才能有效地指導教學實踐活動。本學期我們將加強教育理論的學習,具體要求為:讀、研、寫、評,讀即積極開展教師讀書活動,豐富教師的教育教學信息量,在讀的過程中,寫好教育理論筆記,尤其是教學隨筆和心得體會;研即搞好小型的學習理論研討交流會,教師將所學理論付諸于教學實踐,定期進行總結交流,以達到學以致用,相互學習,相互提高的目的;寫即學習教育理論,教師不僅要善于運用,更要善于總結,根據(jù)自己所任學科的教學實踐,撰寫教育教學論文;評即學校采取檢查、督導、考核等措施,及時總結,保證理論學習真實有效,對學有所成的教師給予精神及物質上的獎勵。

    2、抓好教學常規(guī)管理

    新課程的全面推進,教學改革的不斷深入,管理模式和不合理的規(guī)章制度,積極探索符合素質教育理念和體現(xiàn)新課程精神新措施,加強校園內用普通話,板書工整,書寫規(guī)范。檢查做好記錄,作為教師年度考核的一個重要依據(jù)。

    充分利用電教室的遠程教育進行課堂教學,充分利用現(xiàn)有的教學設備,做到用好電教設備,管好電教設備,使其為課堂教學服務。

    根據(jù)縣教研室和學區(qū)的安排,積極主動開展片區(qū)教研活動,同本鎮(zhèn)的兄弟學校開展教研交流,或同外鄉(xiāng)鎮(zhèn)的其他學校共同開展教研大練兵,走出去,請近來,保證人人參與,人人提高,個個有收獲,鞏固課堂教學主陣地,確保教學質量這一生命線。

    3、教育教學方法培訓。教育教學理論怎樣落實和指導教師的實踐工作怎樣有效提高教師的教育教學水平怎樣使教師的教育教學工作更加高效?這是每一位教師課堂教學的方向和必須深入研究的課題。

    4、現(xiàn)代教育技術培訓?,F(xiàn)代教育技術日新月異,要做一名合格的現(xiàn)代人民教師,必須具備較高的現(xiàn)代教育技術水平,只有這樣才能使我們的課堂教學更具時代感,更符合時代要求,只有這樣才能使現(xiàn)代教育技術更全面地為教學服務,只有這樣才能使信息技術有效地與課堂教學整合。

    5、利用5+1教研活動時間收看遠程教育節(jié)目或看錄象,充分利用現(xiàn)代遠程教育資源,聽專家講座,觀看優(yōu)秀課堂實錄。時間不少于6小時。

    (二)課題研究講實效、出成果

    本學年是我校準備深入課堂,加大課題研究的投入工作:

    1、課題研究注重過程化。教導處要加強教育科研管理,統(tǒng)籌安排有關課題的研究工作。要定期舉辦教育科研講座,提高教育科研理論水平。各子課題組要根據(jù)各自制訂的實驗計劃切實有效地展開研究工作,注意資料的積累歸檔,并不斷總結經驗,撰寫高質量的教科研論文,鼓勵教師向教育刊物投稿。

    2、課題研究講求實效性。根據(jù)學校已經形成的《課題管理制度》等規(guī)定,教導處要加強對各子課題組的管理,與教師在研究中平等對話、共同研究案例、教學方式和學習方式,參與整個研究過程。教科組主要負責人要積極有效地帶領教師進行課題研究工作。各課題組長要確實發(fā)揮作用,帶領教師通過開展一系列的教學研討、交流、反思活動,自覺探索課堂教學規(guī)律,重視研究教材、研究學生、研究教法,在研究和反思中提高教學實踐能力。

    (三)校本教研高標準、嚴要求

    學校的教研活動要突出時代性、針對性、實效性,研究的空間要基于校本,基于實踐,研究的重點要放在教師教學行為的轉變上。

    1、本年度的教研活動要繼續(xù)保持以往教研活動的一些行之有效的做法,教研活動的內容要以解決學科教學中的一些熱點、難點、疑點等問題為重點,加強專題教研和案例評析,集中解決課改中出現(xiàn)的新問題,并注意資源共享,使每位教師確有收獲。

    2、教研活動的形式要多樣化,有競賽、交流、課堂觀摩等,防止因形式單一影響教師教研的興趣和熱情。

    3、教研活動要對外開放,加強教學交流,借助外力拓寬教研渠道,提升教研質量,積極采取走出去,請進來的方式,與縣、市教研部門和他校教研力量結合起來,加強校際間的互動交流,使教師在互動中達成共識,相互促進,共同提高。

    (四)開發(fā)校本課程

    本學期繼續(xù)根據(jù)上級要求,針對學生的興趣和需要,充分利用學校和社區(qū)課程資源開發(fā)校本課程,準備開發(fā)小學語文《古詩文背誦與朗讀》

    五、工作要求

    1、本學期課堂教學研究的重點是落實新理念、提高課堂教學的效率。

    2、各教研組要圍繞校本教研主要形式積極開展活動,落實好集體備課、反思交流、主題教研、理論學習的四項活動,在活動時把集體備課與反思交流活動結合起來,主題教研與理論學習結合起來。每次教研活動,相應教師要按時參加并積極發(fā)言,與同伴互動、共同進步。

    3、認真積極參加各培訓學習、講座等活動,形成進行教學反思的習慣。

    4、鼓勵閑聊式教研方式,提倡同伴互助風氣。同事間要善于利用課余時間,就某個教學問題或教育現(xiàn)象,進行閑談,發(fā)表評論,并努力獲取有價值的教育教學經驗。另外,就個別教師工作中碰到的難題,提倡同伴積極協(xié)助,共同解決。

    六、完善教研機構,充分發(fā)揮教研組的作用

    學校教研組要在學習教育理論,廣泛搜集各科教研信息的基礎上,結合上級的要求和學校的實際,確定教研的目標,全盤部署教研工作,各學科教研組要依據(jù)學校的教研目標及學科特點,確定科組的教研計劃,組織教研活動,真正做到有計劃,有實施,有記錄,有考勤,有總結。

    七、教研工作計劃安排

    二月三月

    1、制訂教科研工作計劃

    2、召開教師會議,了解本年度計劃內容。

    3、利用遠程資源等學習《課程標準》等理論知識。

    4、召開課題組長會議

    5、各課題組制訂本學期課題研究工作計劃

    四月、五月

    以遠教課為依托,組織好各課題組的實驗教師研討課活動

    1、組織教師對課題情況初步檢測

    2、組織好考試命題工作

    3、總結本學期教研工作,制訂下學期教研工作計劃

    九月、十月

    1、繼續(xù)對教師進行有關理論知識、教學方法的培訓。

    2、深入課堂,繼續(xù)開展課題研究,實施兩階段兩反思。

    十一月十二月

    1、開展教學大練兵活動,全校性公開教。

    2、適時進行總結,評選優(yōu)質課人員上觀摩示范課。

    3、并對教研工作進行全面總結。

    關于教研室主任述職報告模板范文(精)三

    20xx年度,我校把教研教改作為一項重要工作來抓,學校教研室根據(jù)上級文件精神,緊緊圍繞“落實課改精神,提高課堂實效,打造高效課堂”這一中心,規(guī)范課堂結構,優(yōu)化課堂教學,扎實開展各項教研教改活動,力求轉變廣大教師教學觀念,努力開創(chuàng)我校教研教改工作新局面,從本年度來看,我校在教研教改方面主要做好了如下工作。

    一、。

    1、落實行政領導負責制,督導教研組工作。

    本年度,根據(jù)我校教師分工特點,繼續(xù)成立了語文、數(shù)學、綜合三個教研組,三個教研組長都是經驗豐富、在教學教研方面能起領頭雁作用的年輕人,由教研室負責具體教研工作,邱凱校長總抓,由李紅梅副校長主管教研工作。為便于開展集體備課等分組活動,語、數(shù)教研組又按照年級各分為六個年級組,各分設年級組長,這樣,教研網絡簡潔明朗,各組分工又合作,目的只有一個:更好地搞好各項教研活動,全面提高教研教學水平。

    2、制定科學有效的教研工作計劃和教研組工作計劃。

    各組嚴格按計劃開展各項活動,為保證教師能按時參與,學校把星期五下午定為教研活動時間,語文組、數(shù)學組、綜合組分單雙周開展教研活動。實行實名簽到制,并與《考勤制度》掛鉤,鼓勵教師積極自覺參與每次的教研活動。

    3、每次教研組活動堅決做到四定:定人、定時間、定內容、定地點,每次教研活動都由教研組長提前安排。做到有準備、有主講人,內容有課改理論學習、聽課評課、集體備課、課例反思交流、外出學習心得交流、說課、觀看優(yōu)秀課例等,形式多樣,收效明顯。

    二、。

    學校六位副校長及教研組長、備課組長、教研室主任隨時深入課堂,實行“推門聽課制”,聽課后及時與任課教師交流探討,據(jù)不完全統(tǒng)計,除教研組組織的公開課外,邱凱校長及各位副校長下課堂聽課次數(shù)都在30節(jié)以上,聽課覆蓋面達到90%以上。由于行政人員隨時深入課堂,老師上課的隨意性行為少了,工作責任心強了,課改理念滲透比以前多了,課堂教學效果比以前有了較大的改觀。

    本年度,我校以“怎樣提高課堂有效性”為大課題,各年級組根據(jù)本年級教學特點設立子課題,分別進行小課題研究,并利用集體備課時間進行交流研討,期末時根據(jù)課題實施情況,寫出小課題報告單,從本月常規(guī)檢查看,我校大部分教師都認真地完成了小課題報告單的填寫。

    由于我校教研工作按計劃開展,每次教研活動都有具體的內容,而且提前做了安排,讓每位組員有充分準備的時間。每次活動開展后,老師們都有不同的收獲,特別是評課、問題探討等,我們要求每次問題探討,各組都能從實際教學出發(fā),提出自己在教學中值得探討的問題,在小組討論交流中尋求解決的辦法。這樣,一個學期下來,各組就能解決很多教學中的困惑,從中受益。

    1、開展了“一幫一”結對互學活動。

    每學期,我校都會開展“青藍結對”活動。由于我校建校才幾年,老師們來自全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn),水平參差不齊;再加上嚴重缺編,每學期都會引進實習老師,因他們在業(yè)務、實戰(zhàn)能力方面還缺乏經驗,為幫助他們盡快熟悉業(yè)務、成為教學能手,我們開展了"一幫一"結對活動:挑選了經驗豐富、教學業(yè)務強的年輕教師,每人與一名實習老師或教學經驗相對薄弱的老師結對,此項工作由教研副校長監(jiān)督落實,要求每位指導老師寫出詳實的輔導計劃,定時、定內容進行指導,并有記載。通過努力,實施效果達到了預期目的,教師的業(yè)務水平有了一個質的飛躍,在每期進行的“青藍結對匯報課”活動中,年輕老師展示了自己良好的素質。

    2、堅持開展“周三教學開放日”活動。

    按照教育局要求,我們對周三教學開放日做出了精細安排,開學制定了《教學開放日實施方案》。每個年級組安排好本年級的開放日活動,到了周三,老師們相互聽課、評課已成為一種自覺行為。在教學開放日中,我們發(fā)現(xiàn)了一大批優(yōu)質課和優(yōu)秀教學設計案例。除此外,按《郴州市中小學日常管理手冊》之規(guī)定,每人上組級公開課一節(jié),便于組內交流。

    3、新進教師推門聽課及匯報課。

    本期,我校新調進11位老師,為了及時了解他們在教育教學方面的能力及水平,學校行政分別分組進行了推門聽課,當然,推門聽課對象不局限于這11位老師,領導們隨機聽課,聽后及時點評。11月份專門進行了“新進教師教學展示課”活動,通過活動,促進了學校對新進教師的了解,也促進了這些新教師業(yè)務水平的提升。

    4、課改展示課。

    每期,我校都會舉行年輕教師的示范課活動,每個教研組至少安排2節(jié)以上,由教研室統(tǒng)一安排時間,組織廣大教師參與聽課活動,并集中進行點評,通過示范課活動推動老師們對新課程理念的把握及應用。

    5、抓好小課題研究。

    上期,我校劉春蘭老師組織的小課題獲得縣級一等獎,本期,老師們開展小課題研究的熱情很高,學校還專門請教研室曾植英主任來校進行課題研究專題講座,學校也抽出時間召開了課題小組成員的會議。通過曬選,共有5個小課題獲得縣教研室通過。

    6、承擔了兩項大型教研活動。

    一是城區(qū)片小學音樂、美術學科聯(lián)組活動;

    二是“國培項目————湘南學院送培到縣培訓活動”,這兩項活動,學校高度重視,召開了專門的調度會議,做好了精心安排,使兩項活動取得圓滿成功。

    7、青年教師素養(yǎng)大賽。

    上期,教研室組織了35歲以下青年教師素養(yǎng)大賽。通過開展說課、上課、基本功或特長展示等方式,綜合考察我校青年教師的綜合素養(yǎng),也是對青年教師綜合能力的一次大檢閱。

    學校嚴格執(zhí)行《郴州市中小學日常管理手冊》的要求,嚴把教學常規(guī)“四關”:

    1、備課關——要求每位教師備教學目標、重難點、教學方法,并注重課中、課后反思,及時捕捉教學中的成敗,逐步提高反思能力,形成反思習慣。

    2、課堂教學關——要求每位教師在課堂教學中,倡導以學生為主體的自主、合作、探究等教學方法,堅持面向全體,少搞花架子。

    3、嚴把作業(yè)批改關——作業(yè)批改要求及時、認真批改,抓實學生錯題訂正。

    4、輔導關——堅持“抓兩頭促中間”,加強對學困生和特長生的指導工作。

    為抓好教學常規(guī)工作,教研室根據(jù)《郴州市中小學日常管理手冊》,制定了詳細的量化細則,學校對常規(guī)工作嚴格執(zhí)行“一月一查一通報”制。每期學校進行校本教研工作檢查四次(一月一次),每次都有詳細記載、量化分數(shù),并在教師例會中通報,從這幾次檢查看,我校教師在常規(guī)方面是認真的,沒有出現(xiàn)有不完成或達不到要求的現(xiàn)象。

    在校級公開課上,我校特別注意“新秀獻技”、“名師優(yōu)課”的教學展示活動,讓骨干教師在教研教改活動中真正起到“領頭羊”的示范引領作用。一批批老師在這樣的活動中不斷得到鍛煉而成為教學能手,如劉印、沈佳佳、鐘江蘭、范信發(fā)、易芬、劉麗芬、呂華娟、陳乃華、譚潔等。

    總之,我校的教研教改活動突出了一個“實”字:講究實際,堅決不搞花架子;講究實在,堅決圍繞教育教學出發(fā);講究實效,力求對老師有幫助。一年以來,我校教研工作緊張有序,效果明顯,在各種檢查中都得到領導們的好評。在今后的工作中,我們將繼續(xù)努力,力求在教研教改方面有更高的突破。

    關于教研室主任述職報告模板范文(精)四

    (一)成績

    本學期開展了如下工作:

    1、成立了寫作工作室。

    為了配合精品課程建設,培養(yǎng)學生的寫作興趣和寫作能力,本學期成立了“金筆生花寫作工作室”。該室從成立開始就一直接受來自本院甚至其他學校以及社會上的寫作業(yè)務。在老師的指導下和同學們的努力下,工作室的工作進行得如火如荼,極大地提高了同學們的寫作能力和創(chuàng)作水平。為了總結成績和檢驗效果,工作室承辦了一次面向全院學生的寫作大賽,出現(xiàn)了一大批寫作能手。

    2、做好了普通話培訓。

    以孫若飛、游慶春老師為主的教師組為了讓學生順利通過普通話水平考核利用休息時間共培訓學生一百多人。經過耐心細致的輔導,很多學生在普通話水平測試中取得了理想的成績。

    3、組織了為期兩個月的第一屆秘書培訓考證工作。

    這次由于年齡層次的不同,我系學生分別報考了三、四級秘書證的考試。老師不舍晝夜地加班加點給學生上培訓課、批改學生習作。有的老師因為過度操勞導致身體不適但卻依然堅持帶病為學生上課,嗓子嘶啞了也不顧。讓學生們深受感動,在這種氣氛中也都刻苦努力地學,爭取不負眾望。經過培訓,這次秘書證考核的過級率達到了99%的喜人成績。

    4、請來中南大學的宋湘綺教授親臨我校教學。

    4月19日,眼看秘書考試就要來臨了,負責培訓的老師們?yōu)榱耸雇瑢W們所學知識更加系統(tǒng)、專業(yè)化不辭辛苦幾次奔赴長沙終于請來了宋教授來我系進行秘書教學講座,前去聽講座的學生有90多人。宋教授的課講得短小精悍,卻又重點突出為學生們的進一步復習指明了方向。

    5、進行了國家級精品課程之《應用寫作》申報資料的準備工作,完成一百多萬字的文字材料準備及上岡工作。制定了文秘(涉外方向)專業(yè)課程改革體系實施方案。

    6、配合系部做好了系部主辦的藝術節(jié)的工作。

    這次藝術節(jié)的主題是“天佑中華,祈福奧運”,主要由花老師負責。5月27日晚,由院學工部、院團委主辦,人文科學系承辦的《青春洋溢,祈福祖國》活動在學院文化廣場隆重舉行?;顒佑煽犊ぐ呵腋腥酥辽畹呐錁吩娎收b《生死不離》拉開序幕,合唱《祈禱》娓娓地唱出了大家為汶川同胞祈愿,祝福祖國的心聲;歌伴舞《weare ready》氣勢恢宏,充滿力量,感動在場所有觀眾。 “青春、祈福、希望”在活動體現(xiàn)得酣暢淋漓。

    (二)體會

    1、齊心協(xié)力,什么事都能辦好。俗話說:“人心齊,泰山移”。正是由于老師們的團結一致,共同努力和付出才順利完成了以上各項工作。這種精神是值得繼續(xù)發(fā)揚光大的。

    2、付出多,但收獲不理想。如精品課程,大家奮斗了一個月但是由于客觀原因即評審時網絡出了問題,專家看不到效果錄象,導致前功盡棄,一票否決,使我們覺得付出的勞動沒有得到響應的回報。實在是一大遺憾。所以以后在發(fā)錄象以前一定要事先考慮各種客觀因素。做到萬無一失。這樣才不至于使研究成果付諸東流。

    (三)存在問題

    盡管教研室這個學期做了很多工作也取得了一定的成效但是也有疏漏之處。主要表現(xiàn)為:個別老師強調工作過多,分配任務時喜歡拈輕怕重,導致產生了不良影響。希望以后老師們能加強師德修養(yǎng)的學習,多從工作和學生的角度看問題把工作做得更好。

    關于教研室主任述職報告模板范文(精)五

    本學期我校物理教研組工作,緊緊圍繞提高課堂教學效率這個中心,狠抓教學常規(guī)的落實,進一步加強課題研究,加大青年教師的培養(yǎng)力度,深化課堂教學改革,全面提高本校物理教師素質和教學質量。結合物理課程改革和中考導向,我們組特制定計劃如下:

    一、加強教育教學理論學習,提高物理教師理論素養(yǎng)

    1.認真學習新的《基礎教育課程改革綱要》、《物理課程標準》、《學科標準解讀》和《中考指導意見》以及有關綜合實踐活動、研究性學習、課程改革與課程評價等各類課程改革的材料。

    2.組織教師進行理論學習交流,積極參加實現(xiàn)市縣級教研活動,撰寫教學教育理論材料。

    3.積極參與學校組織的校本教材編寫活動,使物理校本課程落到實處。

    二、按物理課程標準,進行教學研究,提高課堂教學效益

    1.組織九年級教師對近五年濰坊、青島、泰安和臨沂的中考題,課下努力篩選典型例題,使練習題盡量的典型精干,幾乎所有的物理學習任務放在課堂上,防止學生厭學,討厭物理,討厭物理老師。

    2.要求學生做過的題目盡量的弄懂,不放過一個題目。

    3.認真?zhèn)湔n,集體備課通過發(fā)揮的智慧和力量,彌補教師備課中的不足,取長補短,提高教師的教學水平,以取得較好的成績。抓好課件上的二次、三次備課。

    4.優(yōu)化課堂教學,實施啟發(fā)式和討論式教學;構建教學模式,重視物理知識的形成過程教學和情境教學;開展研究性學習和綜合實踐活動,重視科學探究教學,發(fā)揮學生的主體作用,加強學生的創(chuàng)新意識和實踐能力的培養(yǎng);學習新課程標準下的教學要求,探索提高課堂教學效益的方法。

    5.加強教學常規(guī)調研,做好備課筆記、聽課筆記、作業(yè)批改等的檢查或抽查工作。切實提高備課和上課的質量,嚴格控制學生作業(yè)量,規(guī)范作業(yè)批改。

    6.組織每位教師每學期上好一節(jié)示范課、教學研究課,組員必須全體參加,活動時,聽課老師對公開課發(fā)表意見,要說出集體備課的落實情況,指出存在的問題,找出改進的方法。授課老師做好記錄,力求做到實處,共同探索提高課堂教學效率的方法和途徑。

    三、加強課題研究,提高教師的教科研水平

    本學期繼續(xù)推進區(qū)級教科研課題《初中物理課堂探究性學習與接受性學習的有效性比較研究》的研究,進一步完善研究內容,做到分工明確,責任到人,保證研究質量。提高研究效益,并做好課題的總結工作,在認真總結的基礎上推廣研究成果。

    四、加強對青年教師的培養(yǎng),促使青年教師迅速成長起來

    1.繼續(xù)組織青年教師學習教育理論,要求他們堅持自學教育理論,寫好學習筆記,不斷提高青年教師的教育理論水平。

    2.加強對青年教師備課和上課的指導,探討課堂教學結構、模式和方法,組織青年教師參加各種講座、討論、參觀等學習,幫助青年教師熟悉教學業(yè)務,提高教學業(yè)務水平。

    五、加強畢業(yè)班物理教學工作,提高畢業(yè)班教學的質量

    初中畢業(yè)班物理教學要把重點放在加強雙基和能力培養(yǎng)上,要求教師運用啟發(fā)式、討論式教學方法,注重知識形成過程教學,重視學生思維能力培養(yǎng),切實提高學生的實驗操作技能和創(chuàng)新能力。同時積極進行復習教學研討活動,共同研究歷屆中考試卷,交流復習經驗,明確復習方向,努力提高物理中考成績。力爭中考物理成績做到區(qū)內保四爭三的目標。

    物理教學離不開實驗,新課標對學生的探究能力提出了更高的要求,做好每一個演示實驗,學生實驗,學習過程中的小實驗,課后的小制作,讓學生在實驗中觀察現(xiàn)象,提出問題,概括結論,同時要求學生聯(lián)系生活實際,留意身邊數(shù)據(jù),重大事件等,體現(xiàn)時代性,開拓性,實踐性,導向性,探究性。

    六、其它工作

    1.積極參加物理專業(yè)各種培訓,特別是有關中考動向的會議;組織教師撰寫論文,進行評選。

    2.搞好課外興趣小組活動,做好輔導與組織工作。

    3.做好初三理化生操作考查的相關工作,完成教育局和教研室布置的其它工作。

    關于教研室主任述職報告模板范文(精)六

    xx年教研工作的指導思想是:全面貫徹黨的教育方針,認真落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》。以服務“辦人民滿意教育”為根本,大力提倡求真、務實、發(fā)展和創(chuàng)新的工作作風,以推進課程改革為主線,以高效課堂研究為突破口,圍繞教師專業(yè)發(fā)展、教學模式與學習方式的優(yōu)化,積極創(chuàng)新教研方式,促進學校均衡發(fā)展,全面提高基礎教育課程實施水平,提高教育教學質量。

    1.加強調研,強化過程管理。一是堅持每學期對市直中小學學校實施新課程情況進行專題視導一次;每學年對區(qū)縣進行抽樣調研一次。二是制定下發(fā)義務教育學段跟進式指導意見,建立市級課改聯(lián)系學校和專家指導隊伍,對課改過程進行監(jiān)督與指導。三是開展農村學校教學專項調研活動,把握農村學校學情,提出有針對性的改進意見,并跟蹤指導監(jiān)督。四是針對小學低年級教學存在的問題,落實好《關于加強小學一年級教學的指導意見》。

    2.規(guī)范課程行為,發(fā)揮典型的引領作用。一是規(guī)范校本課程的開設與實施。根據(jù)《日照市學校課程開發(fā)與實施指導意見》,指導學校根據(jù)市情、鄉(xiāng)情、學校實際等進行校本課程開發(fā)與實施,評選出一批優(yōu)秀校本課程。二是開展全市中小學課程實施水平評估活動。本年度將在xx年省教育廳驗收評估的基礎上,開展兩年一度的針對全市高中學校的預評估、初中學校的終評估和小學的抽評工作。

    3.增強質量意識,強化質量檢測。一是加強課程開設管理。監(jiān)督學校開齊、開好課程,開足課時。二是加強考試與管理。根據(jù)市教育局中小學抓鞏固率與合格率的“兩率”要求,建立起正常的質量檢測制度,定期不定期地對學校教學質量進行檢測,以促進課程實施水平的提高。三是舉辦義務教育階段質量檢測命題培訓活動。鑒于有些學校、有些老師對命題方向把握不夠準確的情況,將分學段、分學科對學校教師進行命題培訓,以評價促進教學質量的提高。

    1.開展校本教研專題調研視導。認真落實《日照市校本教研工作實施意見》,建立教研人員定期參加校本教研基地學校和市直學校校本教研活動制度,分學段、分學科開展對校本教研基地學校的專題指導。

    2.強化有效課堂教學研究。一是努力探索校本教研的新方法,引導學校把校本教研與教育科研、網絡教研、校本培訓、教學管理相結合,倡導“在實踐中尋找問題,研究問題,解決問題”,提升校本教研水平和效益。二是積極開展教育區(qū)域均衡發(fā)展、教師成長發(fā)展戰(zhàn)略、辦學體制改革、校本課程開發(fā)與管理等相關課題的專題研究,發(fā)揮教研為教育決策服務的作用。在初中學段廣泛開展“課堂教學結構優(yōu)化與實施策略研究”,實現(xiàn)優(yōu)化課堂教學結構、減輕學生課業(yè)負擔、提高教學效率的目的。在小學段繼續(xù)進行“小學自主學習”的研究,培養(yǎng)學生自主學習能力。

    3.以制度促進校本教研工作的開展。一是建立校本教研跨鄉(xiāng)連片制度。本著優(yōu)勢互補、便于交流的原則,由相鄰鄉(xiāng)鎮(zhèn)組成校本教研聯(lián)合體,定期開展集體備課活動,努力實現(xiàn)課堂教學的針對性和實效性。二是進一步完善教研員聯(lián)系學校制度。通過實現(xiàn)教研工作重心下移,構建在學校層面發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題的工作機制,進一步密切教研室與學校教育教學工作的聯(lián)系。

    4.繼續(xù)辦好《日照教研》。本著為教學服務,為課改服務,為提高教育質量服務的指導思想,通過《日照教研》及時報道我市在教育教學中的先進經驗。

    1.深入開展國家教育體制改革試驗項目——“構建多維課程體系,深化基礎教育課程改革”的研究。進一步優(yōu)化和整合本地學校資源、社會資源、教師資源和學生資源,從體驗性活動課程入手,構建起適應學生成長規(guī)律、多元化的活動課程體系;以科技創(chuàng)新教育作為開展研究性學習的突破口,建構起研究性學習課程體系;結合本地實際和地域文化特點,創(chuàng)造性地開發(fā)學校課程,構建起豐富多彩、獨具特色的學校課程體系。形成學科課程與活動課程互為補充、地方課程與學校課程相得益彰的基礎教育課程體系。

    2.繼續(xù)開展城區(qū)義務教育學校系列教研活動。一是通過組織開展各學科城區(qū)教研平臺活動,實現(xiàn)城區(qū)義務教育學校共研共享、共同成長。同時,指導區(qū)縣搭建城區(qū)義務教育教研平臺,促進全市義務教育均衡發(fā)展。二是構建全市城鄉(xiāng)教研共同體。從本學年開始,根據(jù)下發(fā)的《日照市教研室關于開展義務xx作文網鄉(xiāng)教研共同體建設活動的實施意見》,建立“城鄉(xiāng)教研共同體”。采取強弱結對、片區(qū)聯(lián)合、城鄉(xiāng)互動等方式,開展城鄉(xiāng)校際間多元同構、合作共贏的教研活動,實現(xiàn)城鄉(xiāng)教育教學的均衡發(fā)展和共同進步。三是搭建農村中小學支教平臺。開展骨干教師巡回送課活動,努力提升農村中小學的教育水平。四是建立信息交流和學術交流制度。舉辦校長論壇和名師論壇,發(fā)揮骨干校長與骨干教師的學術引領作用,促進全市教育干部和教師教育理論的提升與教育教學能力的提高。

    3.充實教學資源庫,建設網絡教研平臺。根據(jù)出臺的《關于加強網絡教研平臺建設、深化網絡教研的通知》,積極建設集教學設計、課件、課堂教學實錄案例“三位一體”的覆蓋全部教學內容的資源庫。同時,通過博客、電子信箱、qq通訊等,開辟網上論壇,開展網上教研,組織視頻聽課評課活動,擴大教研的時空范圍,加強對網上教研活動的研究和指導。充分利用“農遠工程”的教育資源和山東省網絡教研平臺提高教研效率。

    1.進一步加強高中學校管理。開設校長論壇,及時總結交流教學管理的成功經驗。定期召開教學調度會,指導學校加強教學形成過程的管理,推進學??茖W化、精細化管理過程。進一步加強“有效管理,有效教研,有效教學,有效學習”的研究,營造良好的育人環(huán)境。

    2.加強常規(guī)教學落實,狠抓教學質量。一是認真貫徹落實《關于加強高三教學的意見》、《關于加強和改進普通高中教學工作,全面提高教學質量的意見》、《關于加強高中尖子生培養(yǎng)的意見》、《關于進一步加強高中信息技術、音樂、美術、體育與健康教學工作的指導意見》、《關于加強高中實驗教學和學科奧賽指導的意見》等一系列文件的規(guī)定要求,全面促進高中教學的改革與發(fā)展。二是加強基礎年級的教學研究。指導學校按有關要求,做好初、高中教學銜接。加強高二學業(yè)水平考試的應考指導,全面提高學生的合格率,提升優(yōu)秀率。三是加強薄弱學科建設,積極推進校際之間的均衡發(fā)展。通過蹲點、跟蹤聽課等形式,采取有效措施,促進薄弱學校和一些學校薄弱學科教學質量的提高,努力縮小學校、學科間差距。四是開展有針對性、富有成效的教研活動。通過培訓、研討等活動,探索提高教師素質、提高教學效率的有效途徑。充分發(fā)揮部分學校的學科優(yōu)勢,組織送教、同課異構及教學開放周活動,推廣先進經驗,促進共同發(fā)展。

    3.繼續(xù)深化專題研究。一是高效課堂研究。深化教師教學方式和學生學習方式的轉變,探討提高不同課型教學有效性的策略。二是學生自主學習研究。加強學法指導,培養(yǎng)學生良好的學習習慣,培養(yǎng)自主學習的能力。三是因材施教,分類指導研究。根據(jù)學生的個性差異,確定不同的教學和學習要求,實行分層、分類教學,確保優(yōu)生優(yōu)培、抓弱補偏工作的落實。四是深化奧賽與自主招生研究。加強學科競賽指導,根據(jù)學科特點,提出教學指導要求,總結我市近年來競賽指導的經驗。五是選課、走班研究。積極引導學生根據(jù)自身特點,合理選課。通過走班落實分層教學,滿足學生的的不同需求,確保選課走班與高校招生計劃的有效對接。六是教學評價研究。逐步構建起推動師生發(fā)展的評價體系,實現(xiàn)課堂教學的民主、主動、開放和多元。同時,通過視導、評估等多種途徑,逐步建立健全對學校的教學評價制度。

    4.加強教育國際化研究。積極開展多層次、寬領域的教育交流與合作,立足學校實際,在培養(yǎng)目標、專業(yè)設置、課程內容、教學方法等方面,學習借鑒國際教育領域的先進理念和經驗,提升辦學實力和辦學特色,提高我市普通高中教育國際化水平。

    1.積極參與組織市教育局全年教師培訓活動,搞好寒暑假學科教師和學科骨干教師培訓,做好省教育廳組織的教師遠程研修指導工作。

    2.發(fā)揮學科教研員的專業(yè)引領和示范作用,積極開展基于學科問題研究與解決的教研活動。鼓勵創(chuàng)造性地開展學科教研和培訓活動,引領教師把握學科教學體系,在教學實踐中成長,在教研活動中提高。

    3.充分發(fā)揮骨干教師的帶頭、示范和引領作用。建立健全骨干教師考核機制,落實好日照市“學科帶頭人”、“教學能手”、“教學新秀”管理辦法,發(fā)揮各類骨干教師在教學研究、教學改革、教學創(chuàng)新的傳幫帶作用。

    4.繼續(xù)在廣大教師中開展“讀一本教育理論書籍,寫一篇教學論文或經驗總結,進行一項教改實驗,上一節(jié)教改研究示范課”等“四個一”活動,不斷提升中小學教師的理論水平和教學能力。

    六、加強自身建設,提高教研水平

    1.進一步加強各級教研室組織建設、制度建設和條件建設。研究制定教研人員工作考核評價標準,完善崗位目標考核。

    2.成立各學科專業(yè)委員會,發(fā)揮學科專業(yè)委員會的專業(yè)引領作用。積極開展教育教學研究,努力把學會建成開展學習、交流、服務教學活動的新載體,增強學會對教研工作的影響力。

    3.加強對教研人員的業(yè)務培訓工作。一是繼續(xù)采用xx年赴浙江大學“走出去”或將名家名師“請進來”的培訓方式,提高各級教研人員的理論水平和教研能力。二是組織好xx年全省教研員遠程研修工作,并落實后期跟進式學習研修。三是進一步加強對教研人員網絡教研能力的培訓。繼續(xù)通過講座報告、示范指導等形式對教研人員開展網絡教研培訓。四是堅持對教研人員的“七個一”要求,即:“讀一本理論書、發(fā)表一篇專業(yè)論文、提出一個教學主張、培養(yǎng)一批骨干教師、聯(lián)系一個學校、挖掘一個典型、推廣一種教學經驗”。“七個一”將作為年度教研員工作考核的主要指標。

    4.積極轉變教研方式,降低教研重心,提高服務教學的質量。一是鼓勵并支持教研人員經常到學校聽課、評課、指導教學與調查研究,建立學科教學研究基地,提高教學指導的針對性和實效性。二是要加強教育測量研究,及時收集信息,把握課程改革與考試改革的動向,發(fā)揮教學質量評價的診斷和導向功能。

    關于教研室主任述職報告模板范文(精)七

    指導思想

    新學年教研組工作將以英語新課程標準為指導,繼續(xù)以學校和教導處工作計劃為依據(jù),努力抓好課堂教學常規(guī)的落實,促進英語教學研究的不斷深入,創(chuàng)建四十八中小學部英語的特色,提高英語教師的教學水平,進一步提高我校的英語教學質量而扎實的開展工作。

    情況分析

    教師隊伍情況:我校小部現(xiàn)有英語教師6人,其中小學高級教師占2名,小學一級教師占4名?,F(xiàn)都為大專學歷。我們的共同目標:立足課堂,著力構建真實,扎實互動的課堂。

    學生群體的現(xiàn)狀

    在本校學習的學生,家長文化素質不是很高,家庭教育中學習環(huán)境不理想。因此部分學生沒有良好的學習習慣,學習態(tài)度不夠端正。

    工作目標

    營造英語文化的氛圍,在這學期班級將開設英語角,可以放些優(yōu)秀的英語作業(yè),或者是簡單的.英語故事,節(jié)日的由來,五六年級的學生也可以嘗試著去寫些英語小短文。

    具體措施

    1.注重培養(yǎng)和提高學生學習英語的興趣,多鼓勵學生的英語學習。

    2.加強集體備課,把每個單元都要拿出來討論,把握重難點,如不同要求的詞匯,句型,語法等。如何突破難點,突破重點,如何備課,如何精心設計每一個教學環(huán)節(jié)等。

    3.倡導真實,樸實,扎實的教學風格,講求效益,力戒浮躁,膚淺。上好每一堂常態(tài)課。

    4.本學期我們還開展了向名校學習先進經驗的活動,定期聽優(yōu)秀教師的課,將先進的教學方法與自己的課堂教學相結合,提高自己的業(yè)務能力。

    5.組內教師開展相互聽課,課后要積極對授課教師進行評課,授課教師及時反思,糾正教學中的不適。

    6.開展多種形式的英語課外活動,提升學生的英語綜合素質。本學期將開展一次中型的英語競賽活動,學生的參與率不低于百分之70。(單詞競賽,故事比賽,書寫比賽等)

    7.本學年還將在如何設計有趣的活動,提高學生學習的興趣課題進行研究。

    每月的具體活動安排

    三月份

    1.制定切合我校實際的教研組活動計劃。

    2.進行第一次教案檢查

    四月份

    1. 加強教研組常態(tài)課的聽課力度,在課堂中要體現(xiàn)任務型教學特色,使每個學生都有不同程度的進步。相互取長補短,共同進步。

    2. 進行第二次的教案檢查,以及第一次作業(yè)檢查。

    3. 去名校進行學習。

    五月份

    1.開展學生英語競賽活動。

    2.期中測試,教學質量分析,找出不足,及時彌補。

    3.專題研討:如何設計有趣的活動,提高學生學習的興趣

    六月份

    1.每位教師寫一篇教學隨筆,進行交流,大家相互學習。

    2.做好期末的復習計劃

    七月份

    做好期末的復習工作,并對本學期的工作做總結。

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