“報告”使用范圍很廣，按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等，以取得上級領導部門的指導。那么報告應該怎么制定才合適呢？下面是小編為大家帶來的報告優秀范文，希望大家可以喜歡。
思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇一
姓名：xxx 性別： 女
出生年月：19xx年xx月 年齡：xx
專業：xxxxxx
聯系地址：xxxxx#信箱 郵編：xxxxxx
e-mail： xxxx@ 聯系電話：xxxxx社會實踐 ：
2006.9—2007.1 在xx大學臺球協會擔任干事
2007.1—2007.12 升任xx大學臺球協會外聯部主任
2007.7—2007.8 在xx市《xx報》報社見習
技能：
英語水平： 四級
普通話水平： 二甲
榮譽獎勵 ：
2006—2007年度最佳干事
本人性格開朗，積極向上，樂于與人溝通，喜歡迎接新的挑戰，并且有良好的團隊合作精神，有較強的組織溝通能力和扎實的專業基礎，相信“是金子總會發光的”。
(完)
看到我已經沒有什么語言了。聯系到現在正是高校畢業的高峰期，很多朋友準備走出校門，踏上人生新的征途;把我對簡歷寫作方面的一些個人意見、建議跟大家一起分享，希望對畢業準備工作或者準備跳槽的朋友們一些參考。
簡歷一般分為兩種，紙質的和e的(也就是網上發的)。如果是e的，應該針對招聘崗位要求適當調整。
比如：
2、用人單位要求發送純文本簡歷到公司郵箱的。 應該在郵件標題寫明個人情況和應聘的崗位，方法同上。
3、用人單位要求以doc附件形式發送簡歷到公司郵箱的。 郵件標題同上，附件的doc文檔文件名也應改成：xxx應聘行政辦主任簡歷。 而不要用《簡歷》、《個人簡歷》之類的標題，以免hr下載附件的時候跟其他人的簡歷重復。
無非是標題，個人基本情況，自我評價，工作經歷，教育情況，職業技能和特長，以及職業目標。
1、標題最好不用《個人簡歷》，建議用《xxx的個人簡歷》。字體別弄太大~個人簡歷就是向hr表現自己的第一個舞臺，標題太大了占的位置多，無形中減小了你表現的舞臺。用上自己的名字也有原因：簡歷最重要的作用就是為了給hr留下最深刻的`印象，這樣hr在把所有簡歷看完后想把覺得合適的人挑出來的時候，會更容易找到你。
2、個人基本情況建議簡單突出重點，就不多說了。
3、自我評價最好突出自己最大的優點和最適合該崗位的地方，其他無關的可寫可不寫。如：熟悉各類行政人事、方案、標書等公文寫作，學習了管理學和經濟學等管理課程。能熟練使用計算機，英語聽說能力強。個性活潑開朗，能承受高強度的工作壓力。
湖南省高科技企業100強
工作職責和業績：負責招聘、培訓、考核渠道營銷人員;制定渠道營銷策略;聯系經銷商和大客戶，培養和維護營銷渠道等。通過三年努力，我負責的地區渠道銷售額平均每年上升36%。
5、職業技能特長。簡單，跟應聘崗位適合的可以適當多寫點。比如：
職業技能與特長：
1)出色的組織能力和團隊凝聚力。
2)多次成功的培訓、談判、項目運作經驗。
4)出色的公文寫作功底。
5)熟練使用計算機，上網、編程、數據庫、辦公軟件、多媒體等。
6、職業目標。這個部分別大叫口號就行。以前見過“你給我一個機會，我給你我的全部!”還有“給我一個杠桿，我將撬起整個地球!”之類的，你說看了嚇人不嚇人。。。
1、簡歷簡歷，首先就是一個“簡”字。據說有的人的簡歷有200多頁，500多頁，我沒有見過~不過10~30多頁的確實有不少。在現在這樣一個競爭激烈的社會，如果公司要招人，hr那收到的簡歷是以公斤為單位來計算的，誰有那么多時間來看你那么長的簡歷啊?我覺得簡歷搞個一兩頁夠了，最好不要超過三頁。如果不是記者、設計師等職位的特殊要求，不建議附上個人作品和獲獎證書復印件，只要在簡歷里提到就行。如果面試后公司對你確實有興趣，再提供不遲。
2、突出重點。hr看你的簡歷，最在乎的就是----你是不是適合這個崗位。所以簡歷的重點應該跟你所應聘的職位掛鉤，其他的簡單帶過就行。比如應聘的是少兒讀物插畫作者，你以前做過快速消費品營銷和打乒乓球獲得學校的名次就不要多寫了。
3、大方踏實，不卑不亢。一般來說，求職者處于從動地位，不建議腔調過高。什么“我堅信，加盟后能一改過去公司工作效率低下的情況。。。”之類的，明顯損低過去的工作，會讓hr或者管理者感到不快。而“我也希望在公司能學到更多知識，不斷提高自己”也不合適，除非特殊情況，公司都希望你來了能迅速投入工作，而不是像學校一樣培養你的。如果寫“為了搞好工作，我準備做到以下三點：1)多向前輩學習，提早做好準備工作，做到有的放矢以不斷提高工作效率;2)工作中多和領導、同事溝通協作，工作之余多學習業務知識，提高業務能力;3)工作完成后做好工作總結，不斷改正缺點不斷進步”就顯得對工作有更明確的目標，自然更能得到hr的青睞。
4、如果準備投幾個公司的不同職位，強烈建議多準備幾份簡歷，這樣才能有針對性，更容易得到面試的機會。甚至不同公司的同種職位，也可以參考公司具體情況和企業文化多準備簡歷。
思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇二
性 別： 男
民 族： 出生年月：
證件號碼：
婚姻狀況： 未婚
身 高：
體 重： 60kg
戶 籍： 四川成都
現所在地： 四川成都
畢業學校： 平安初級中學
學 歷： 初中
專業名稱： 焊工
畢業年份： 2003年
工作年限： 職 稱：
職位性質： 全 職
職位類別： 技工-電焊工/鉚焊工
職位名稱： 焊工 ; 普工 ;
工作地區： 成都市龍泉驛 ;
待遇要求： 3000元/月 可面議 ; 不需要提供住房
到職時間： 可隨時到崗
語言能力：
教育經歷：
時間 所在學校 學歷
7月 平安中學 初中
培訓經歷：
時間 培訓機構 證書
月 龍泉就業培訓中心 焊工初級
龍泉 中級焊工
所在公司： 成都良機冷卻設備有限公司
公司性質： 外資企業
所屬行業： 生產、制造、加工
擔任職位： 技工-電焊工/鉚焊工
工作描述： 在公司主要擔任焊接一些重要零部件的生產。
離職原因： 效益不好，和平離職
自我評價： 本人為人誠懇，對工作認真負責，踏實肯干。
發展方向： 本人在工作中踏實肯干。對工作認真負責。服從公司領導的安排。
其他要求： 能買社保。
思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇三
性 別： 女
婚姻狀況： 未婚
民 族： 漢族
戶 籍： 廣東-東莞
年 齡： 22
現所在地： 廣東-東莞
身 高： 158cm
希望地區： 廣東-東莞
希望崗位： 銷售類-人員-銷售代表
銷售類-人員-業務員
培訓經歷
公司性質： 私營企業
行業類別： 汽車、摩托車及零配件
擔任職位： 行政助理
崗位類別： 行政助理/文員
工作描述： 1、協助執行公司的各項規章制度和維護工作秩序；
2、負責公司員工的考勤管理；
4、負責接待來賓，接聽或轉接外部電話；
5、負責與工作內容相關的各類文件的歸檔管理；
6、負責公司的車輛管理工作
7、完成上級安排的其他工作任務；
8、擔任人事檔案歸檔、招聘流程安排等具體工作。
離職原因： 另求發展
公司性質： 國有企業
行業類別： 通信、電信運營、增值服務
擔任職位： 電話營銷員
崗位類別： 其他相關職位
工作描述： 在中國聯通公司擔任電話營銷員，通過直銷的方式發展客戶，對客戶進行回訪、調查，受過電話營銷，有關產品知識等方面的培訓，語言親和力較強，鍛煉到較好的表達能力。
專業職稱： 工商企業管理
計算機水平： 初級
熟悉網絡和電子商務，熟練辦公自動化，能獨立操作并及時高效的完成日常辦公文檔的編輯工作。
技能專長： 工商企業管理專業，具備一定的專業知識
性格熱情外向，喜歡體育運動，特別愛好羽毛球
待人真誠，做事有上進心，頭腦靈活，接受能力強。處事自信、認真、有主見，不怕辛苦。
語言能力
普通話： 流利
粵語： 流利
英語水平： 全國英語應用能力證書一級 口語一般
求職意向
良好的團隊意識，以充滿自信的干勁和負責任的態度積極去面對工作中所出現的一切困難。
充分考慮每一位優秀的員工。
其他要求：
自我評價：
本人性格開朗、穩重、有活力，待人熱情、真誠。有較強的組織能力、和團體協作精神，良好的社交能力，善于處理各種人際關系。能迅速的適應各種環境，并融合其中。
個人工作風格：敢于創新;充分溝通；大力執行；謙虛謹慎。
個人工作態度：把企業當作家庭，把自己當作家庭的一員，企業的財富就是我的財富，在努力為企業服務的過程中實現自身價值。
思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇四
性別：男
年齡：24歲
身高：185cm
婚姻狀況：未婚
戶籍所在：山東
起止年月：20xx年9月至20xx年6月
學校名稱：西安文理學院
專業名稱：廣播電視新聞學
獲得學歷：本科
工作經驗：1年以下
期望月薪：20xx~3000
期望從事的崗位：影視后期制作
期望從事的行業：網絡游戲,影視/媒體/藝術/傳播/出版,其他行業
我是廣播電視新聞學專業的畢業生，可以熟練的使用專業級和非專業級的攝像機和照相機，可以獨立的完成視頻的拍攝，采集和制作。在學校期間還學習過網頁的制作，可以進行簡單的網頁制作。
起止日期：20xx年10月—20xx年5月
企業名稱：山東****實訓學院
從事職位：網絡推廣
業績表現：在公司期間主要是負責幫助公司在互聯網上做一些宣傳，解答一些人的問題。
企業介紹：一家教育培訓的機構。負責教師資格證和專升本的培訓。
聯系方式
聯系電話：***********
電子郵箱：***@
思想政治表現及健康狀況自我評價報告篇五
國籍：中國
目前住地：廣州
民族：漢族
戶籍地：廣州
身高體重：
婚姻狀況：已婚
年齡：
人才類型：普通求職
應聘職位：行政經理/主任/主管；
工作年限：
職稱：無職稱
求職類型：全職
可到職日期：隨時
月薪要求：
希望工作地區：廣州
公司名稱：廣州市xxxx有限公司
起止年月：20xx-02～20xx-07
公司性質：私營企業
所屬行業：商業服務
擔任職務：行政主任
根據公司要求，制定績效考核制度，組織實施績效管理；
全面統籌管理人力資源各模塊的工作開展，并對下屬員工的'工作進行指導。
售后服務維修部的工作：與廠家保持良好的溝通；作為廠家與公司的溝通橋梁，向廠家及時傳達公司政策信息，搜集各賣場的意見與建議，并向公司匯報；向廠家提供業務發展的意見與建議，幫助其業務的良性與持續發展；處理客戶及商場的投訴，給予相應的改進建議或意見。
畢業院校：沈陽xx大學
最高學歷：本科
所學專業：法律
外語：一般
國語水平：一般
粵語水平：一般
具有多年的行政管理工作經驗。能熟練操作office軟件與crm客戶管理系統。熟識勞動法。具備較強的文字處理能力和對內、對外協調能力和服務意識，并具有良好的人際溝通技巧和親切友善的工作態度，責任心強，具有敬業精神。較強的分析、解決問題的能力。