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如何寫普通黨員民主生活會發言提綱(推薦)一
對黨忠誠是對黨員干部的基本政治要求,是最根本、最重要的政治品格。我本人能夠做到對黨絕對忠誠,能夠堅決維護習近平總書記核心地位,堅決維護黨中央和集中統一領導,但對當前意識形態領域的各種錯誤思潮、錯誤主張和錯誤言論,自己有時在一些場合也能聽到,卻沒能當時就站出來義正辭嚴地予以糾正、駁斥和制止。在具體工作中缺乏創新意識,加快推進經濟高質量發展的思路不寬、措施不硬,推進產業調整力度不夠多,產業結構步伐不快,在主導產業、特色產業發展方面還沒有取得很好效果。在認真執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面仍有不足之處,比如執行上級決策部署時,往往考慮本地利益多,盯著自己的“一畝三分地”,對國家和省的政策規定,有利的就積極執行。
也經常下基層調研,但主動性不強、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問題,未能做到“從群眾中來,到群眾中去”,沒有關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么。在具體工作上,一些工作重形式輕內容,被動應付多,高標完成少;對工作一抓到底、跟蹤問效的韌勁不夠,重點工作推進上重結果多一些、關注過程少一些,提要求多一些、具體指導少一些。平時工作僅僅滿足于安排了、部署了,想著抓落實還有具體市直部門,有時該問的事情想著緩一下,該看的工作想著停一下,跟蹤指導落實不及時,導致一些工作未能高質高效完成。另外,關心人民群眾不夠。更多關注的是人民群眾的收入問題,沒有深入到條件艱苦、困難較多、情況復雜、矛盾突出、人民群眾意見大的地方去,體察人民群眾情緒,感受人民群眾疾苦,側面反映出我對人民群眾生活的關心還不夠細致。
(五)在“聚焦清正文化,從嚴整肅拉幫結派公器私用問題”方面
近年來,隨著職務的升遷和事務性工作的增多,持續經常性的黨內生活鍛煉有所化,黨性修養有待進一步加強。有時在向省直部門匯報工作的時候,不能做到知無不言、言無不盡,喜歡講成績、談經驗,對存在的問題避重就輕或者避之不談,一定程度上這是“報喜不報憂”的現象。工作中還存在老好人思想,制度執行時緊時松,對機關公務接待有時不規范問題,有失之于寬、失之于軟的現象。黨內政治生活仍然不夠嚴肅,主要表現在參加雙重組織生活做不到經常化,有時忙起來就忘了參加或遲到早退,有時參加了也是以領導的身份給支部的黨員們提幾點要求;參加班子民主生活會時,自我批評比較認真,批評別人“辣味”稍顯不足,歸根到底還是原則性不夠強、思想境界不夠高的問題。
(六)在“聚焦政德操守,從嚴整肅品行不端德不配位問題”方面
由于在基層工作多年,從事崗位較多,自我約束有所放松,沒有時刻以標準嚴格要求自己,在貫徹執行中央八項規定、省委實施細則和市委作風建設規定上仍不夠堅決、全面、到位;在如何發揮自身的潛能、駕馭自己的欲望、管理自己的情緒方面,還沒有真正拿得準、做到位,工作方式方法過于簡單、直接,有時候不注意就傷害了同志們的感情。同時,作為黨員領導干部,雖然能夠嚴于律己、廉潔從業,但對分管范圍缺乏嚴格的要求和有效的監督,對于發現的一些苗頭性傾向性問題,片面認為無礙大局,睜一只眼閉一只眼,沒有拉下臉來進行嚴肅認真地批評,一定程度上縱容了歪風邪氣滋生蔓延。20xx年,分管金融系統涉嫌違紀違法問題,接受組織審查和監察調查,給全市帶來極其不好的影響,這與我平時的教育監管不力有很大關系。
二、問題產生的根源
(一)錘煉黨性欠缺火候。黨性是黨員干部立身、立業、立言、立德的基石。錘煉堅強黨性,需要修好共產黨人的“心學”,需要用科學的理論武裝頭腦。由于忙于日常事務,政治理論學習抓得不緊,系統學原著、讀原文、悟原理不夠,聯系實際深入思考、專題研討、學思踐悟更不夠。特別是在學習習近平新時代中國特色社會主義思想上,不夠全面、系統、深入,只能說是基本掌握了核心要義、科學內涵,在“學懂”上取得了階段性成果,在“弄通”、“做實”上還有一定差距。理論武裝的不到位,不可避免地造成政治站位不夠高,“四個意識”樹得不夠牢。
(二)宗旨意識有所淡化。全心全意為人民服務是中國共產黨的根本宗旨。作為一個有著20多年黨齡的老黨員,沒有忘記入黨宣誓時做出的莊嚴承諾,始終牢記自己的第一身份是共產黨員。但是,隨著職務的升遷,特別是進入市政府工作這幾年,平時與中層以上領導干部接觸聯系多,與基層干部、普通群眾聯系變少了,在感情上與人民群眾有所疏遠,宗旨意識有所淡化,人民群眾的喜怒哀樂、安危冷暖掌握的不夠及時、全面,服務人民群眾方面存在精力投入不夠、工作力度減弱的現象。同時,也悄然滋生了一定的官僚主義、特權思想。表現在工作上標準不夠高、抓落實力度不夠大,作風上“三嚴三實”不到位,律己上有所放松、懈怠。
(三)修身律己不夠嚴格。作為黨員領導干部,在嚴守政治紀律、政治規矩,堅持依法用權、秉公用權、廉潔用權,貫徹中央八項規定等重大原則性問題上,能夠保持清醒頭腦和足夠定力,做到守住底線、不越紅線、不碰“高壓線”。但是,在政德修養上仍然需要不斷強化,必須旗幟鮮明明大德,堅定不移守公德,時時處處嚴私德。在律己上,“小節無害論”還沒有根除,在慎獨、慎初、慎微、慎欲上還有時緊時松的問題,防范被利益集團“圍獵”的警惕性還不夠高,貫徹中央八項規定精神還不夠認真、堅決,仍然存在打“擦邊球”的現象,拒腐防變、廉潔自律、廉潔齊家的堤壩還需進一步加固。
三、整改措施和努力方向
針對上述存在的問題及產生的根源,我將認真對待,立行立改。
(一)強化政治理論學習,增強忠誠意識。
堅持在學深悟透上下功夫,主動思考所學內容,認真體會精神實質。自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作,確保做到學有所思、學有所悟、學有所用。
(二)嚴守黨的規矩,堅持原則
始終保持清醒堅定的政治立場,模范遵守黨章黨紀黨規要求,在政治上講忠誠、在組織上講紀律、在行動上講原則,在路線原則上立場堅定、旗幟鮮明,在關鍵時刻和風險挑戰中經得起考驗。日常工作中嚴格執行廉潔自律準則,遵守中央八項規定精神,自覺抵制“四風”問題,牢固樹立“四個意識”,做到“四個服從”,切實樹立起規矩意識。在安全路產部日常的路損賠償、道路施工、安全監管中嚴格按照原則辦事,按政策法規辦事,按制度程序辦事,做到清正廉潔,真正把守規矩當作一種責任。
如何寫普通黨員民主生活會發言提綱(推薦)二
農村普通黨員的述職報告怎么寫
述職報告是“報告”的一種,與報請性公文中的報告以及事務性文書中的總結有相似之處,但不同于一般的報告和總結。本篇文章是第一范文網為您整理的《農村普通黨員的述職報告怎么寫》,供大家閱讀。
尊敬的領導、同志們:
按照分工,我負責x市指揮部全面工作,分管黨務、農業農村、招商引資、鄉鎮、教育、雙擁、和市委辦工作。一年來,我始終牢記組織囑托和使命,在前方指揮部、地委、行署,xx市委、市政府和xx市委的正確領導下,緊緊圍繞工作總要求和xx市中心工作,認真履行職責,盡心竭力做事,圓滿完成了各項目標任務。現將一年來本人學習、工作、組織紀律和廉政建設等情況向組織匯報如下:
一、強化學習,不斷提高工作實效
我始終重視加強理論和業務知識學習,認真學習了習總書記系列重要講話精神,十九大精神,自治區黨委擴大會和地、市各類會議精神,在工作中,堅持一邊工作一邊學習,做到在實踐中發現問題,用理論分析問題,按政策解決問題,不斷提高自身綜合素質水平,從而更好的實現工作目標。
特別是按照“三嚴三實”要求,學習了黨風廉政建設相關規定,觀看了廉政警示教育影視片,反復研讀上必讀篇目和讀本,觀看專題片和報告會,并對照自身實際,按照“好干部”標準和“四強干部”標準,從思想、工作、作風等方面,認真自查、剖析問題,從思想上筑牢了防腐拒變的防線,加強了對自己的約束,以身作則、率先垂范、立查立改,使自己政治更加堅強、思想更加堅定、作風更加務實。
二、狠抓落實,努力做好市委分管工作
(一)落實主體責任,大力推進黨務工作。
細化基層黨建責任制任務,認真落實書記履行抓基層黨建述職評議考核制度。強化各級黨委中心組學習制度、“三會一課”制度的落實,突出抓好政策理論學習和法律法規學習。圍繞中心、服務大局,深化黨的建設制度改革,認真落實“兩個堅定不移”,扎實開展“三嚴三實”專題教育,以“訪民情惠民生聚民心”活動為實踐載體,以整頓軟弱渙散基層黨組織、村級組織“化”創建為抓手,大力加強基層黨組織建設。
開展黨組織書記及黨員集中培訓,共選派50名軟弱渙散村、社區黨支部書記、副書記赴延安參加黨性教育專題培訓班,分批組織235名機關、事業、國有企業等黨組織書記參加地區基層黨組織書記專題培訓班。各基層黨(工)委共舉辦入黨申請人、積極分子培訓班15期,培訓人員500余名,全面提升黨員干部隊伍的綜合素質。
(二)注重提質增效,推進農牧業現代化。
一是農村經濟呈現穩定增長態勢。預計全市農林牧漁及服務業增加值13億元,同比增長6.3%,農牧民人均純收入預計達到14547元,增長17.5%。農業固定資產投資穩步增長,截止目前,完成固定資產投資4.97億元,完成總投資的92%。
二是農業提質增效保持良好勢頭。種植業結構逐步向精品集約方向轉型,大力推廣種植黃芪、枸杞子、食用油葵、紅花等高附加值農作物轉化。
三是20xx年,新增轉移農村富余勞動力4506人,實現勞務收入54387萬元,增長15%。人均勞務收入4935元,較上年增加601元。
四是首次獲得自治區邊境扶貧試點項目8個、資金500萬元,使我市財扶資金規模在繼續得以擴大的同時使財扶資金的投放更加趨于集約化,財扶項目的建設更加趨于規模化。
五是積極在舉辦“原產地精品瓜走進中原”活動,簽訂銷售合同6000噸。打破傳統銷售模式,已開展電子商務的農業龍頭企業5家,農牧民專業合作社14家,通過網上銷售平臺進行銷售的產品已占到產品銷售總量的5-10%左右。
(三)注重均衡發展,認真抓好教育工作。
一是積極穩妥有效推進雙語教育。高質量完成了5所民族學校224名學生的自治區雙語教學質量監測工作;設立了“雙語教研活動日(每周五)”,實施了對800余名雙語特崗教師的業務強化培訓。
二是著力辦好學前教育。嚴格開設和使用國家規定的課程和教材,邀請北京上海等地學前教育專家來我市授課及開展學前教育專題講座,努力提高xx市學前教育教學質量。不斷提高對普惠性民辦幼兒園的幫扶力度,投入650.9萬元普惠性幼兒園獎補資金,認定了22所民辦幼兒園為普惠性幼兒園。
三是均衡發展義務教育。制定《xx市開展義務教育學校聯盟捆綁發展實施方案》,積極改善農村義務教育薄弱學校基本辦學條件,完善中小學校責任督學掛牌督導制度,順利通過自治區國家義務教育學校均衡發展督導驗收。落實各類教育惠民資助政策,發放高中階段學生國家助學金補助390.18萬元;撥付高中“三免一補”經費1180.35萬元。
三、務實創新,高效推進工作
(一)著力抓好xx項目建設。堅持民生優先,突出就業、教育、人才等重點,抓好xx項目建設。在上年度8個(類)項目按期完成建設的基礎上,20xx年度xx市承建援助項目共新建2個(類),總投資13999萬元,其中資金2261萬元。目前項目進展順利,均提前或按期完成前指安排任務。
(二)強化智力,促進人才資源共享。
選派xx市教育系統、農業系統干部、基層社區干部近30名職工到xx培訓,提升教職工隊伍素質,累計選拔15名教師到掛職交流學習。組織xx市教學骨干組團赴xx市重點學校學習。從xx市衛生系統選派9名高級職稱人員到xx市進行短期服務,舉辦“全國中醫名家行”活動,邀請全國名醫來哈舉辦學術,開展義教義診活動。促成了x學院與xx市政府簽訂了合作協議書,與設計院結為友好學院。鼓勵xx人才帶頭參與xx科學研究。
(三)廣泛開展交流與合作。
通過瓜博覽會、品瓜會、訂貨會及旅游文化展示等活動,推廣農產品及文化,大力推介xx市的區位優勢、資源優勢、產業優勢。積極組織了“甜蜜之旅”專列游xx活動,提升了旅游在知名度和影響力,為兩地旅游業的進一步交流合作打好基礎。旅游推介團在先后走進等九個城市舉辦旅游推介會,與各地旅游機構和旅游企業達成旅游合作協議。
(四)突出抓好隊伍建設管理。
加強對全體隊員的日常管理教育,做到管理網格化,行動軍事化,要求隊員牢記“三個為什么”,不辱使命。先后開展了為社區困難兒童募捐、赴鄉鎮義診送藥、赴烈士陵園祭掃宣誓、八一慰問駐軍等一系列活動,展示了干部的良好形象。積極開展“傳幫帶”活動,與單位同事特別是少數民族同事“結對子”,共同探討業務,共同交流提高,共同承擔責任,共同推進工作落實,xx市指揮部被行署評為民族團結先進集體,先后有8名隊員被評為優秀隊員、6名隊員被前指評為優秀黨員、4名隊員被xx市評為優秀黨員。
四、嚴于律己,做到清正廉潔
嚴格遵守廉潔自律的若干規定,牢記使命,遵章守紀,團結同志,珍視友誼,關愛百姓;自覺維護干部的良好形象。在自身遵守黨風廉政建設相關規定和要求的同時,我也認真抓好了抓好分管部門的黨風廉政建設工作。
一是落實了廉政建設責任制。定期組織分管部門召開形勢分析會、情況通報會、落實反饋會、工作碰頭會等,及時研究、協調、檢查、部署黨風廉政建設的各項工作,構筑了反腐保廉的制度防線,完善了廉政建設工作。
二是加強xx項目管理。建立了xx項目責任制,明確項目單位為責任主體,責任到人;建立了xx項目資金聯合審批制度,明確xx項目資金必須經xx市指揮部審批,確保資金安全有效使用。
三是加強對干部隊伍的監督管理。加強對責任制落實情況的監督檢查,完善責任考核機制,真正在落實上下功夫,努力做到反腐“關口前移”。
四是自覺接受監督。始終把自己置于黨組織和群眾的監督之下,我以身作則,經常深入群眾、主動征求群眾的意見和建議,有則改之,無則加勉。
工作責任重大,使命光榮,通過一年的努力,我盡管取得了一定的成績,但深感離市委要求和同志們的期望還有差距。今年是十x五收官之年,也是制定十x五計劃關鍵年份。我將繼續按照援的要求,秉承工作理念,堅持做到真情、務實,帶領xx市工作隊,不事張揚、務實重干、砥礪奮進,為工作再上新水平而不懈奮斗!
各位領導、同志們:
工作三年以來,在市委組織部的指導下,在鎮黨委政府的關心下,在村兩委的正確領導下,我能夠迎難而上,拓寬思路,扎實工作,各項工作取得了一定的成績。
我成為村黨總支部副書記和村委會主任,分管黨建、計劃生育、遠程教育系統管理;以及協助其他村干部做好中心工作。現將這三年工作匯報如下:
一、加強政治學習,不斷充實自己
我認真學習黨的報告,努力踐行科學發展觀,學習黨中央的各種政策特別是惠*政策、方針,了解黨中央關心解決“三農”問題的各種政策方法。在不斷的學習中,我努力充實自己使自己更加的全面。作為一名共產黨員,我將以黨員的身份來嚴格要求自己,以黨員的身份來帶動他人。
二、踏實努力工作,不斷培養自己
農村工作是瑣碎的、繁忙的,每天都是緊張忙碌但又有條不紊的開展中:
(一)立足重點,做好本職工作
我分管黨建和計劃生育工作,遠程教育是黨建工作的一大重點,我到村任職的時候,村上剛好配備了遠程教育設備,因為村兩委人員年齡偏大,對于他們來說,那套設備完全是陌生的。我到村后主動請纓,承擔起了村遠程教育站點管理維護工作。
由于大部分村民文化素質不高,思想比較保守和落后,對外界的信息了解甚少,農業生產的產業化和現代化程度較低,部分村民對先進科學技術持排斥態度,對現代遠程教育更是知之甚少。在這樣的情況下開展遠程教育工作,難度是可想而知的。
我第一次組織村支部黨員群眾收看遠程教育節目的時候,一個人都沒有來,但我沒有灰心,主動奔跑于各村小組和農戶家中,不厭其煩地做宣傳動員。直到我跑到第三遍的時候,才有幾個老黨員開始抱著看熱鬧的想法前來觀看,但就是這“不起眼”的幾個老黨員的參與,把村里的其他村帶動起來了,因為他們找到了所需要的也是最缺乏的東西——各種致富信息和科學種養技術。
我到村任職以來,通過現代遠程教育站點公布農產品行情信息30余次,信息80余條,播放遠程教育節目50余次,內容達40gb,參學黨員和群眾1000余人次,及時將致富信息、先進的種養技術、現代的生活理念帶給群眾,提高了農民群眾各方面素質,改變了農民的生活習慣,把文明之風吹向農村,把科學的種子撒播農村大地,為此我贏得了群眾的好評,也為村的經濟發展和產業結構調整貢獻了自己的力量。
(二)團結力量,做好上級下達任務
為提高土地利用率,全村土地復墾工作全面展開,完成13.5畝,拆除老房13戶。加強農*技能培訓,順利完成3期,有效的擴充農業知識,科學養殖。并組織人員對雞鴨等畜禽進行2次防疫,有效的完成動物防疫工作。
進一步宣傳農村合作醫療,新型農村合作醫療的群眾70元/人,今年我村新型農村合作醫療參合率達100%,基本解決農*看病難的問題。
為迎接生態市、省市級環境衛生整治驗收,我多次組織人員對環境進行清理整治,按要求完成上級驗收。垃圾保潔,專人負責,天天清理到位。
(三)找準項目,引領致富
根據村河道豐富的優勢,我在村里發展養鵝項目,零九年三月二十七號,村*葉富堂、劉少林兩家各購進500只鵝苗,已出售后獲利萬元。效應影響到周邊鎮村,飼養300只鵝,目前已有四戶村*通過發展養鵝業脫貧致富。
現在是信息化網絡時代,我在網上注冊了微博,通過微博把村的農產品對外展銷,讓更多的人了解村的特產以及風土人情。繼續做好網上村村通相關工作,把村里信息發布在網上,讓村民及時看到村里發生的大事小事,讓老百姓關注我們身邊的事。
(四)關注青少年教育,關愛留守兒童成長
針對現在青少年中突出的問題,我在暑期村關工委舉辦的校外輔導站上給包場初級中學的同學們講了關于青春期教育和防范網絡成癮的課,這讓我感觸很大。同學們在學校只接受書本教育,青春期教育他們則知之甚少,但我認為這是相當重要的。
針對本村外出務工經商人員多、留守兒童較多的實際情況,我在村里創辦了“留守兒童之家”,組織留守兒童閱讀圖書、唱歌跳舞、交流談心、解答問題。使這一特殊群體得到更多的關愛和健康快樂的成長。
我在盡力做好本職工作的同時,積極參加了省市委組織部、團委、婦聯組織的各類活動,在南通市組織的“青春在基層飛揚”的演講比賽中獲得一等獎;在省委組織部與信息田園網聯合組織的建站大賽中獲得二等獎;在市婦聯、團委聯合舉辦的演講比賽中獲得二等獎;在市團委組織的“我的村官生活”演講比賽中獲得三等獎。在支部換屆選舉中,我以高票當選為村黨總支部副書記,在村委會換屆選舉中,更是以3063票當選為村委會主任。被評為“市優秀女大學生村官”的光榮稱號。
三、不足之處及今后努力的方向
工作三年多來,我在思想上、學習上和工作上都取得了一定的進步,也轉變了角色,融入了基層,但我也深深認識到自己還存在著很多的不足,離一名優秀的基層工作者尚有一段差距,主要存在以下兩方面的不足:
一是處理實際問題經驗不足;二是農村工作方法生硬、不靈活。
為此,在今后的工作中,我會注意多向有經驗的同事虛心請教,運用靈活多樣的方法開展工作、解決問題,真正將理論與實踐有效結合起來,并認真總結經驗,加倍努力,克服不足,勤奮工作,用實際行動踐行李源朝部長為大學生“村官”題寫“艱難困苦,玉汝于成”時的殷切希望。
尊敬的各位領導、黨員、代表們:
大家好!
根據上級安排,在此,向各位黨員、代表們匯報自己自擔任黨代表以來的工作,請黨員同志和代表們審議并提出寶貴意見。
一、加強政策理論學習,提高自身能力素質。
當選黨代表后,我注重加強學習,努力適應黨代表工作的要求,增強當好黨代表的本領。
一是在做好自身工作的同時抽出時間認真研讀《黨章》、黨的基本知識,深刻領會黨代會常任制的重大意義;
二是學習憲法,教育法等法律法規,認真探索黨代表工作,根據代表工作內容,狠抓重點,提高自身能力,彌補自己不足。
三是堅持把政治放在首位,自覺在思想上、行動上保持高度一致,按照相關工作加以落實,將黨組織的主張和意圖通過合理程序轉化為人們的自覺行為,充分發揚民主,嚴格依法辦事。幾年來,我始終把學習作為第一要務,
努力提高政策理論水平,認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十九大精神,深刻領會黨的基本路線、方針、政策,特別是在農村黨組織建設中,自己更是閱讀了大量的黨規、黨紀和制度,增強了正確執行黨的路線、方針和政策的自覺性,提高了政治鑒別能力,程度的領悟其精神實質,為自身能力提高、擴展知識面,為當好稱職的黨代表打好基礎;
四是積極參加黨代表各項活動,在實踐中學習,向身邊的黨員、群眾以及黨代表學習,虛心聽取黨員群眾意見,集思廣益,認真開展批評和自我批評,不斷增強了自己的黨性觀念,提高了自身素質,不斷增強自己履行黨代表職責的政治能力、業務能力和綜合素質,適應黨代表的工作要求,不斷學習業務知識,努力提高本人的政策水平和執政能力,堅持勤政廉政、依法行政。
始終把黨代表作為一份責任和促使我勤奮工作的巨大動力,堅持用實際行動忠實履行自己的諾言,正確行使黨代表職責。
二、立足崗位,做好本職工作
我認為,發揮黨代表的作用首先要立足崗位,做好自己份內工作,并帶領群眾一道為社會發展努力奮斗。
三、開辟多種渠道,積極參加組織學習
我在完成自身本職工作的同時,積極參加上級組織的黨組織學習,認真研讀學習資料,撰寫學習心得體會,并將自己的體會積極貫徹到日常的生活中。
四、親身實踐,充分發揮黨代表的表率作用
作為農村的一名黨代表,我時刻提醒自己代表的不是個人,而是整個黨支部全體黨員,體現的不是個人意志,而是所有黨員群眾的心聲。自己的一言一行,一舉一動,都必須建立在有利于維護黨的形象,為廣大黨員干部起帶頭示范作用的責任。
因此,在平時的生活中,我時時刻刻、事事處處對自己高標準、嚴要求,政治上保持鮮明的立場和觀點,思想不斷與時俱進,工作上勤勞敬業,行動上遵紀守法,自覺接受黨組織、黨員和群眾的監督。作為一名黨代表。近年來,做了一些力所能及的工作,積累了一定的工作經驗。但還存在一些不足,離組織和群眾的要求還有一定的距離。
我將進一步加強自身的黨性修養,進一步解放思想,創新理念,繼續努力改造自己的人生觀、價值觀、世界觀,不辜負組織和大家的希望與重托,積極履行職責,真抓實干,爭做表率,爭做一名合格的共產黨員,爭做一個自覺接受黨員監督的黨代表。
如何寫普通黨員民主生活會發言提綱(推薦)三
在保持共產黨員先進性教育中,我認真學習了有關文件,優秀黨員的先進事跡,檢查自己的工作和思想,很有觸動。計算所有一批優秀的共產黨員,他們就生活在我們身邊。他們的忘我拼搏精神令人感動。計算所這幾年有明顯進步,黨員帶頭起了重要作用。與朝氣蓬勃的年青人相比,我發現自己已有幾分暮氣。這次教育也給我一次鞭策,決心加快步伐,開拓計算所工作的新局面。
一、存在的問題
1、黨性觀念不強,對黨的工作重視不夠。
我思想上黨性觀念還不強,很多事情習慣于從行政的角度考慮問題。雖然自己也是黨委委員,但碰到黨委該抓的工作,我總認為書記一定會管好,所以很少主動過問。除了參加黨委會討論黨的工作外,平時很少考慮黨的工作。計算所的改革和業務工作中碰到障礙時也很少想到發動黨員去突破。黨支部組織的一些參觀學習活動我也較少參加。所領導對研究室布置工作,一般是通知室主任參加,即使支部書記參加會議,我也很少對支部書記提出什么要求。在一段時間里,有些室的支部書記沒有參加室務會討論工作,經鄧書記提醒后,我才在全所干部會上提出支部書記要參加室務會的要求。總之,要體現黨的核心作用,必須將黨的工作與行政工作密切結合起來。要做到這一點,我必須進一步加強黨性觀念,從思想上高度重視黨的工作。
2、群眾觀念不強,深入基層不夠。
計算所有300多職工,800多學生,還有一些客座人員,我接觸多的只是一些干部和大課題組長。與干部接觸也是談工作多,很少談思想拉家常。除了公開的接待日,平時很少找基層工作人員談心,了解他們的疾苦。有些員工反映我比較嚴肅,有些怕我,這說明與基層員工還沒有打成一片,感情上還有隔閡。對計算所一些大事作決策前,往往是開干部會,較少召開基層員工座談會,聽取第一線職工的意見。所里布置工作,往往也是布置到中層干部,很少召開全所大會。
3、管理工作不具體細致,抓而不緊。
我雖然已做了十多年領導工作,但管理能力并不強。管理工作主要體現在開所務會做決議,布置工作,但工作布置下去,往往沒有檢查督促。許多工作抓而不緊,不細致深入,因此效果并不理想。工作中缺乏雷厲風行一竿子抓到底、不達目的決不罷休的氣魄與決心。對計算所的改革也有些瞻前顧后,優柔寡斷。有些工作是靠慣性在推動,缺乏具體的改革步驟。
二、存在問題的原因
我是從美國留學回來以后在計算所入的黨,黨齡不長,參加黨組織的活動也不很多。在思想深處還是把自己當成一個普通的科研人員。盡管當了黨委委員,還沒有真正把自己看成是一名黨的工作者。講所里的工作往往是就科研談科研,沒有把搞好計算所的管理與鞏固黨在科研戰線的執政地位聯系在一起。黨性不強來源于組織觀念不強,首先要加強組織觀念。只有認識到黨組織的強大力量,才會在工作中主動考慮依靠黨組織發揮核心堡壘作用。
深入基層不夠表面上是工作忙抽不出時間,本質是群眾觀點問題,是為誰服務的感情問題。我是做科研出身的知識分子,習慣于與書本打交道,不善于與人打交道。當了所長以后,實際上地位已有變化,自己不覺得,別人往往把所長當成“官”看待,無形之中就有了隔閡。即使是言談舉止的小事也可能拉開與群眾的距離。善于發現員工的優點,善于從基層工作中發現積極因素應該是必備的素質,我恰恰缺乏這種本領。要加強群眾觀點就要培養這種素質。從客觀上講,我在工程院、863專家委、國家信息化專家委、計算機學會等單位與組織都有兼職,外面活動較多,減少了在計算所工作的時間。今后要盡可能保證更多的時間在計算所上班,盡可能擠出時間深入到基層,與更多的一線職工接觸,了解他們的實際想法。
管理工作不具體細致抓而不緊既是工作方法管理能力問題,也含有工作責任心問題。對我這種60出頭又當了院士的人,雖然還沒有“船到橋頭車到站”的得過且過思想,也還沒有達到“榮辱不驚”的境界,但激勵措施對我作用已經不大,基本上是憑自己的良心做事。人們常說應把“要我做”轉變成“我要做”,強調提高自覺性。但這種轉變也不能走極端,不能把組織上任命的嚴肅工作完全依托在個人的良心上,所謂使命感不應僅僅是指個人的心理感受,而應有一種完成組織交待的任務的責任心。一項工作布置了不檢查其實也是責任心不強的表現。毛澤東同志講,“世界上怕就怕認真”二字,共產黨員就最講認真,科學家的精神其要點也是認真仔細、一絲不茍。我既是共產黨員,又是科學家,應當加倍地認真做事,要真正做到言必行,行必果。不僅僅對自己負責,還要對上級負責同時對下級負責。
三、整改措施
提高黨性觀念要從理論學習抓起,要更加認真地學習黨的文件,要用心領會黨的核心作用。時時刻刻要想到自己是共產黨員,是黨組織的一分子。計算所凡有重大決策,尤其是涉及改革和大多數職工利益的事,一定要想到通過黨組織去發動群眾。黨委與行政的配合是雙方面的事,這幾年計算所黨政班子比較團結,主要是鄧書記支持行政工作,工作認真細致,化解了所里很多矛盾。作為行政領導,我應當主動與書記配合,更好地發揮黨組織的核心作用。對于工作中起到表率作用的黨員應多在全所宣傳表揚,在全所形成向先進黨員學習的正氣。各室的支部書記有些不是研究員不是大課題組長,不能光從業務的角度看待支部書記的作用,要主動與他們溝通,讓他們了解所領導班子的意圖,在各室發揮更大的作用。
聯系群眾不夠的問題過去也檢查過,但改變不明顯,通過這次保持黨員先進性教育,要把這件事提高到黨性高度來認識。從現在開始要把召開基層員工、學生座談會作為一種例行制度,不能等完全有空間才安排,要把與群眾溝通擺在更高的優先級上。除了所領導公開接待日外,要在所務平臺上開辟所長意見箱,有問題有意見就迅速回答反應。在合適的時候多開幾次有較多基層員工參加的溝通會,不僅僅是領導做報告,而且要安排員工發表意見,使員工的意見真正得到重視。加強對員工與學生的基本思想情況調查也是正確決策的基礎。現在的學生把早點畢業當成第一追求,不太安心做科研,做大事的理想似乎不如前輩,這究竟是普遍情況還是個別情況,究竟他們的困難是什么,所領導仍然心中無數。如果就業確有難處,計算所應加強就業指導,主動推薦學生,減輕學生的思想負擔。所領導的一項主要責任是創造好的環境,特殊是科研環境。一定要認真分析計算所與國外一流科研機構在科研環境方面究竟有哪些差距,如果是國外的一些學術團體我們沒參加影響科研,就要抓緊加入這些團體,要爭取做到在計算所做科研與在國外做科研環境差不多。
工作抓而不緊等于不抓。多年來計算所已經形成一些不良習氣,改進計算所的管理要下大力氣。首先要從所務會的工作模式抓起,根據年度規劃要制定季度規劃和月計劃,每個月要抓幾件大事。每月初一定要明確規定,月底或下月初要檢查是否已貫徹下去,是否達到預期效果。若未達到預期目標,要查出原因在哪里。所務會不能滿足于布置工作,而是要辦實事、取得實實在在成效。全所要大興務實之風。第二要落實職責,嚴格按照中央對國家科研機構的要求做事,盡快做到“職責明確、評價科學、開放有序、管理規范”。根據科研機構的所級領導還承擔一定的科研任務并指導學生的實際情況,所務會要明確每位領導干部在管理中的職責,不能干多少算多少。要特別重視發揮各個處專職管理干部的作用。第三要分清主次,抓主要矛盾,分析清楚影響計算所發展的主要問題然后對癥下藥。克服自滿情緒和安于現狀情緒可能是計算所取得更大發展的主要障礙,要提倡高標準嚴要求,要時時刻刻記住做“三頭”,要不斷檢查我們的產出影響,要保持改革的銳氣和力爭再上新臺階的朝氣。借這次保持黨員先進教育的東風,把計算所的工作推上一個新臺階。
如何寫普通黨員民主生活會發言提綱(推薦)四
ok3w_ads("s005");2018年普通黨員嚴守黨規黨紀做合格黨員
對照檢查材料
強化責任意識,把責任高高舉在頂上,把履行黨章責任要重重扛在肩上。下面是xx整理的普通黨員嚴守黨規黨紀做合格黨員對照檢查材料,歡迎大家閱讀!
在領導的關心下,在同事們的幫助下,我對照自己平時的實際工作及思想動態進行了認真的反思,深深感到自己在學習、工作方面還存在不少問題。為警示自己,修正錯誤,鑒知未來,以利工作,我就本人在各方面存在的問題進行自我剖析如下:
一、遵守黨的政治紀律情況
長期以來,本人嚴格遵守黨的政治紀律,堅持黨的基本理論和基本路線不動搖。在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。對中央已經做出決定的重大方針和政策問題沒有不同意見,也沒有公開發表與黨的路線、方針、政策和決議相反的言論,更沒與中央的決定、決議等相違背的行動。
二、貫徹中央“八項”規定和省委若干規定、轉變作風方面的基本情況
本人從內心擁護中央“八項”規定和省委若干規定。規
定出臺后,本人嚴格執行各項要求,努力做到出差時,按照標準食宿;開展工作力求實效。
三、存在的主要問題
1、形式主義方面
理論學習不夠深入。對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足,理論學習不夠重視,學習自覺性、積極性和主動性不足,存在實用主義,要用什么才去學什么,與工作關系密切的才學,與工作關系不大的少學。
2、官僚主義方面
不存在官僚主義方面的問題。
3、享樂主義方面
杜絕了享樂主義方面的主要問題,但滿足于現狀,陶醉于已經取得的成績。
4、奢靡之風方面
不存在奢靡之風方面的問題。
四、問題存在的原因
1、理論學習不夠。對馬克思、列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論等重要論述學習不夠深入,對其科學的觀點理解得不深透,平時學習有時只是流于形式,學習缺乏深刻的思考,沒有做到真正用科學發展觀的思想、觀點和方法思考整理、處理工作中出現的新問題。思想和工作存在有主觀性、局限性和片面性,站的不高,想的不遠。
2、進取心不強。存在不求有功,但求無過的思想。因此,在工作中只注重對自己份內的事情的考慮,沒有站在更高更新的立場想問題。總是認識自己的工作能完成,不精益求精,不統籌兼顧。
五、今后努力方向
1、加強自我改造,提高綜合素質。努力刻苦地學習科學文化知識和專業知識,使自己成為工作中的內行專家。
2、進一步加強政治思想觀念,加強政治理論學習,立足本職。一定要看到自己的責任,嚴格要求自己,用自己的一言一行、一舉一動去自覺實踐“教育為人民,做人民滿意的事情”這一重要思想,真正做一個為人民服務的工作者。
3、剖析自己,虛心接受,更快進步。我知道嚴于剖析自己,需要一些勇氣和信心,但它是對自己高度負責的一種表現,剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程,是自重、自省、自警、自勵的具體行動,也是對自己的實際考驗。
4、在工作中要嚴于律已,以身作則,真正做到為人民服務。在今后的工作中,要注意思想的解放,觀念的創新。
根據學校及院黨委的安排,現結合工作學習實際,就進來我的個人作風基本情況、存在的問題、原因分析、努力方向和改進措施進行反思,并向組織如實匯報。
一、個人作風基本情況
近年來,個人在作風方面總體感到求真務實,努力學習科學文化知識,方面的能力都有很大的提高。但結合個人學習工作的實際情況,自己在思想覺悟、紀律意識、價值取向等方面還存在很多問題。
二、現有存在的主要問題
1、理論學習不夠。理論學習不系統、不廣泛,深度廣度把握不夠,對現代科學技術、專業知識、法律法規等知識學習不夠。理論聯系實際不夠,沒有自覺地、有意識地將所學的理論知識融匯貫通,運用其立場、觀點和方法去指導工作。
2、總之感念不牢固。我有時對待周圍同學不能始終保持熱情的態度,尤其是當手頭的任務稍多,稍忙時,存有“事不關己,高高掛起”的思想,一直自己對位同學服務的公仆意識淡化,沒有切實做到為群眾所想,為群眾所急。總覺得自己是一個預備黨員,沒有深刻理解“全心全意為人民服務”的宗旨。以至于為群眾服務意識淡化。
3、原則意識不強。在自覺履行黨員義務方面存在差距,批評和自我批評開展較少,自我批評的標準不高,講現象多,挖根源少,講客觀原因多,剖析主觀原因少。在保持和發揮先進性方面,對時時處處保持先進性這根“弦”繃得不夠緊,有時把自己混同于一般群眾,降低了對自己的要求和標準,
滿足于過得去、差不多。
4、工作學習效率有待提高。工作學習節奏沒能與學校工作協調一致,有冷熱病。
5、服務意識有待增強。對“服務是我們的天職”的思想體會的不深不透,有些工作做得不能讓周圍同學及群眾滿意。
三、分析形成這些問題的原因
1、工作責任弱化。有時過高地估計自己,過大地估計成績,安于現狀,不求有功,但求無過,思想上產生了自滿情緒和歇氣情緒。
2、創新意識淡化。工作有時不夠深入,創新意識淡化,進取精神不強,缺乏鉆研精神,忽視了工作的積極性、主動性、創造性。
3、理論學習不夠。受“理論無用論”的思想影響較大,學習自覺性不強,平時學習缺乏系統性,不夠深入,只是一種形而上學的學習。
4、加強自我改造,提高綜合素質。文化修養是人們為掌握和運用文化藝術及一般知識所進行的努力學習,以及所達到的一定素養或水平。我要努力刻苦地學習科學文化知識和專業知識,使自己成為有用的人。
四、改進措施
1、堅定信念,增強宗旨意識。作為一名共產黨員,我將時刻把堅定共產主義理想信念放在首位,把它作為自己的
立身之本、奮斗動力和行為坐標,立黨為公,甘于奉獻,牢記黨的宗旨,把人民利益放在心上,切實轉變工作作風。
2、加強學習,提高自身素質。切實把理論學習作為自己的第一需要,講學習、講政治、講正氣,注重黨性鍛煉。做一個重視學習,善于學習的人,堅持在干中學、學中干,用理論指導實踐。
3、開拓創新,永葆工作活力。我一定將學生這個本職崗位作為實踐黨員先進性最直接的舞臺,加強學習,努力發揮模范作用。
4、廉潔自律。牢固地樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀,把個人的追求融入黨的事業之中,堅持黨的事業第一。在學習生活上艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作上吃苦耐勞,不畏艱險,勇往直前,永葆一個共產黨員的良好形象。
5、進一步加強黨性鍛煉,做一名優秀共產黨員。在學習和生活中,嚴格遵守黨紀校規、嚴于律已,以身作則,自覺接受周圍同學及群眾的監督,勇于同不良風氣作斗爭,虛心向周圍同學及群眾學習,不斷豐富經驗,把為人民服務的宗
旨觀念真正落實到行動中去,在學習中發揮共產黨員先鋒模范作用。
我知道嚴于剖析自己,需要一些勇氣和信心,但它是對自己高度負責的一種表現,剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程,是自重、自省的具體行動,也是對自己的實際考驗。我也知道正確認識自己特別是正確認識自己的缺點錯誤是很不容易的。正如鄧小平所指出的:“認識自己不是一件容易的事,人們常常夸大自己好的一面,對于自己的弱點總事原諒的,還往往把弱點看成優點。”我覺得我不能就滯留于現狀,我要做到真正剖析自己,要為自己定好位。我必須牢牢把握“黨員就是一面旗幟”這個定義。正確地對待他人提出的各種意見,從這些意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足,虛心接受大家的意見和建議,解決問題,只有這樣,我才能提高、進步。
總之,教育實踐活動,要圍繞“學習教育,聽取意見,查擺問題,展開批評,落實整改,建章立制”等環節深入推進,特別在反對“四風”問題今后改進措施與努力方向上作出承諾,接受監督并以實際行動履行踐諾,今后我將在領導和周圍同志們的幫助下,進一步提高思想認識,改進作風,振奮精神,加倍努力,出色完成各項學習任務,發揮共產黨員先鋒模范作用。
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如何寫普通黨員民主生活會發言提綱(推薦)五
2020年普通黨員黨性分析材料
作為一名普通的黨員應該自覺地加強黨性的鍛煉和修養,不斷加強世界觀、人生觀、價值觀的改造。以下是第一范文網小編精心搜集的20xx普通黨員黨性分析材料,希望對你有幫助!
20xx普通黨員黨性分析材料篇一
自開展保持共產黨員先進性教育活動以來,我一方面積極參加教育活動各項學習培訓,撰寫心得體會,廣泛征求意見,開展批評和自我批評,查擺自身存在問題;另一方面作為鎮先教辦成員,積極參與做好有關文稿的起草和活動的組織工作。同時,正確處理好學習教育活動與做好本職工作的關系,真正做到兩不誤、兩促進。我97年到**鎮參加工作至今已近9年,99年5月入黨至今已有6年,從事秘書工作至今已近5年。在工作中,我時刻以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,切實做到:一是認真工作。面對繁重的工作,經常放棄休息時間,加班加點,任勞任怨,按時按質完成任務;二是努力學習。結合工作認真開展理論學習和業務學習,認真做好文稿起草和信息上報工作,努力提高自身綜合素質;三是遵紀守法。認真遵守黨紀國法和鎮機關的有關制度規定,自覺做到廉潔自律;四是擺正位置。對辦公室工作,基本做到多向領導請示匯報、多與同事商量溝通,積極當好領導的參謀助手,不越權越位,不推諉了事,正確處理好上下級之間、同級之間的關系。近兩年來,先后被縣委辦、政府辦評為“信息工作先進個人”。
通過參加先進性教育活動,特別是認真聽取各方面意見、建議后,我對近年來的思想、工作、作風等方面的情況進行了全面總結,進一步認識到自身存在問題及其原因,明確了今后的努力方向。
一、存在問題及其表現
通過學習教育,特別是聽了同志們提出的意見,我深深感到,雖然自己在主觀上想做一個合格的,甚至是優秀的共產黨員,但自身仍然存在不少缺點和不足,與保持黨員先進性的要求還有較大差距。其問題主要表現在以下幾個方面:
(一)學習不夠扎實。雖然平時較為注意學習,但在學習內容上往往憑個人愛好,自己喜歡的方面就多學,不喜歡的方面就學得少。在學習時間上往往隨意性較大,學的時候可能集中較長時間學習,工作忙起來經常會忽視了學習;在學習方式上往往注重實用主義,急用先學,計劃性和系統性不強。
(二)工作質量不高。突出表現在各類綜合文稿的起草工作上,對自己的要求還不夠嚴格,對文稿的謀篇布局、邏輯結構、文字雕琢等方面,不能從精益求精、盡善盡美的標準上去把握,滿足于“過得去”,有時甚至會產生“見仁見智”的錯誤思想,以及依賴領導修改的想法。
(三)協調能力有待加強。作為秘書,對辦公室工作能夠盡心盡力,但對某些專項工作則考慮得不多,滿足于一般的提意見、建議,如機關伙房和車輛管理,有時存在消極情緒,缺乏大膽負責、迎難而上的勇氣,好辦的就多辦,難辦的就不愿多涉及。
(四)開拓創新能力不強。在工作中,存在不少薄弱環節,如信息報送工作有時還不夠及時,這雖然有其客觀原因,但根本在于自身對這些工作的認識還不夠到位,缺乏主動性和創造性,工作思路還不夠寬、辦法還不夠多、力度還不夠大。
(五)深入基層、深入群眾不夠。由于辦公室工作較忙的關系,自己下基層調查研究的機會不多,就算下去也是完成某項具體工作任務就回來,極少深入到一般群眾當中聽取意見、建議,造成對基層工作、群眾問題的了解流于泛泛,不深不透。
二、存在以上問題的原因
一是先進性標準不高。認為工作只要過得去就行,沒有養成好的學習習慣,學習的自覺性、主動性不強。對知識的學習沒有引起足夠的重視,只滿足完成本職工作,總以為方針政策是上面的事,上面怎么說就怎么干,被動地去學習,而沒有自覺地去學習,理解性地學習。
二是工作緊張壓力較大。總覺得秘書工作千頭萬緒、壓力重重,這壓力一方面來自組織對自己的信任,另一方面來自于自身經驗的不足,在一定程度上存在著情緒化的問題,自我不出問題,就滿足了,本職以外的、領導不安排的不管不問,有與己無關的思想,工作干勁沒有持久性。
三是存在得過且過思想。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,會抱有可拖就拖的心態,今天不行,就等明天再說,對問題采取回避的態度,認為“船到橋頭自然直”,不是自己力求尋找對策,而是等待辦法自然出現。雖然感到潛在的壓力和緊迫,但缺乏自信心,缺乏向上攀登和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的態度,開拓創新、銳意進取的意識不強。
三、今后的努力方向
針對以上存在問題,對照《黨章》和共產黨員保持先進性的基本要求,我決心在今后的學習和工作中,從以下四個方面進行努力:
(一)進一步加強學習。首先,要切實加強政治理論學習的系統性和深度,努力提高自身的理論素養。其次,要樹立“干一行、愛一行、專一行”的思想,克服基礎薄弱的困難,下大力氣學好業務知識。再次,要在繼續保持良好學習習慣的基礎上,認真制訂學習計劃,“缺什么,補什么”,努力拓寬知識面,完善知識結構,特別是要努力追趕知識更新的腳步,不斷加強對新理論、新知識的學習。
(二)進一步增強開拓創新能力。對秘書工作的難點問題,要借鑒兄弟單位的經驗,抓緊研究制訂新方案,探索采取新舉措,努力開創新局面。如對信息上報工作,要進一步加強與業務科室的溝通聯系,拓寬信息來源渠道,提高信息報送的時效性和針對性。
(三)進一步加強綜合協調能力的鍛煉。要努力做好辦公室工作,積極協調各條線的工作,對辦公室以外的工作多提合理化建議,為領導和其他同事分憂。要進一步加強對辦公室作為全鎮“樞紐”部門的認識,努力做好上傳下達、綜合管理、協調服務等工作,做到既堅持原則,不回避矛盾,不怕得罪人,又有理有節,講究方式方法,注意處事藝術,做到在推進各項工作中鍛煉自己的綜合協調能力。
(四)進一步提高工作質量。要進一步增強工作責任心,從嚴要求自己,對待每一項工作、每一篇文稿,認真吸收領導和其他同志的優點,在用詞準確、精練上下工夫,精益求精,力爭達到領導的要求,當好參謀助手。
20xx普通黨員黨性分析材料篇二
在保持共產黨員先進性教育中,我認真學習了有關文件,優秀黨員的先進事跡,檢查自己的工作和思想,很有觸動。計算所有一批優秀的共產黨員,他們就生活在我們身邊。他們的忘我拼搏精神令人感動。計算所這幾年有明顯進步,黨員帶頭起了重要作用。與朝氣蓬勃的年青人相比,我發現自己已有幾分暮氣。這次教育也給我一次鞭策,決心加快步伐,開拓計算所工作的新局面。
一、 存在的問題
1、黨性觀念不強,對黨的工作重視不夠。
我思想上黨性觀念還不強,很多事情習慣于從行政的角度考慮問題。雖然自己也是黨委委員,但碰到黨委該抓的工作,我總認為書記一定會管好,所以很少主動過問。除了參加黨委會討論黨的工作外,平時很少考慮黨的工作。計算所的改革和業務工作中碰到障礙時也很少想到發動黨員去突破。黨支部組織的一些參觀學習活動我也較少參加。所領導對研究室布置工作,一般是通知室主任參加,即使支部書記參加會議,我也很少對支部書記提出什么要求。在一段時間里,有些室的支部書記沒有參加室務會討論工作,經鄧書記提醒后,我才在全所干部會上提出支部書記要參加室務會的要求。總之,要體現黨的核心作用,必須將黨的工作與行政工作密切結合起來。要做到這一點,我必須進一步加強黨性觀念,從思想上高度重視黨的工作。
2、群眾觀念不強,深入基層不夠。
計算所有300多職工,800多學生,還有一些客座人員,我接觸多的只是一些干部和大課題組長。與干部接觸也是談工作多,很少談思想拉家常。除了公開的接待日,平時很少找基層工作人員談心,了解他們的疾苦。有些員工反映我比較嚴肅,有些怕我,這說明與基層員工還沒有打成一片,感情上還有隔閡。對計算所一些大事作決策前,往往是開干部會,較少召開基層員工座談會,聽取第一線職工的意見。所里布置工作,往往也是布置到中層干部,很少召開全所大會。
3、管理工作不具體細致,抓而不緊。
我雖然已做了十多年領導工作,但管理能力并不強。管理工作主要體現在開所務會做決議,布置工作,但工作布置下去,往往沒有檢查督促。許多工作抓而不緊,不細致深入,因此效果并不理想。工作中缺乏雷厲風行一竿子抓到底、不達目的決不罷休的氣魄與決心。對計算所的改革也有些瞻前顧后,優柔寡斷。有些工作是靠慣性在推動,缺乏具體的改革步驟。
二、 存在問題的原因
我是從美國留學回來以后在計算所入的黨,黨齡不長,參加黨組織的活動也不很多。在思想深處還是把自己當成一個普通的科研人員。盡管當了黨委委員,還沒有真正把自己看成是一名黨的工作者。講所里的工作往往是就科研談科研,沒有把搞好計算所的管理與鞏固黨在科研戰線的執政地位聯系在一起。黨性不強來源于組織觀念不強,首先要加強組織觀念。只有認識到黨組織的強大力量,才會在工作中主動考慮依靠黨組織發揮核心堡壘作用。
深入基層不夠表面上是工作忙抽不出時間,本質是群眾觀點問題,是為誰服務的感情問題。我是做科研出身的知識分子,習慣于與書本打交道,不善于與人打交道。當了所長以后,實際上地位已有變化,自己不覺得,別人往往把所長當成“官”看待,無形之中就有了隔閡。即使是言談舉止的小事也可能拉開與群眾的距離。善于發現員工的優點,善于從基層工作中發現積極因素應該是領導者必備的素質,我恰恰缺乏這種本領。要加強群眾觀點就要培養這種素質。從客觀上講,我在工程院、863專家委、國家信息化專家委、計算機學會等單位與組織都有兼職,外面活動較多,減少了在計算所工作的時間。今后要盡可能保證更多的時間在計算所上班,盡可能擠出時間深入到基層,與更多的一線職工接觸,了解他們的實際想法。
管理工作不具體細致抓而不緊既是工作方法管理能力問題,也含有工作責任心問題。對我這種60出頭又當了院士的人,雖然還沒有“船到橋頭車到站”的得過且過思想,也還沒有達到“榮辱不驚”的境界,但激勵措施對我作用已經不大,基本上是憑自己的良心做事。人們常說應把“要我做”轉變成“我要做”,強調提高自覺性。但這種轉變也不能走極端,不能把組織上任命的嚴肅工作完全依托在個人的良心上,所謂使命感不應僅僅是指個人的心理感受,而應有一種完成組織交待的任務的責任心。一項工作布置了不檢查其實也是責任心不強的表現。毛澤東同志講,“世界上怕就怕認真”二字,共產黨員就最講認真,科學家的精神其要點也是認真仔細、一絲不茍。我既是共產黨員,又是科學家,應當加倍地認真做事,要真正做到言必行,行必果。不僅僅對自己負責,還要對上級負責同時對下級負責。
三、 整改措施
提高黨性觀念要從理論學習抓起,要更加認真地學習黨的文件,要用心領會黨的核心作用。時時刻刻要想到自己是共產黨員,是黨組織的一分子。計算所凡有重大決策,尤其是涉及改革和大多數職工利益的事,一定要想到通過黨組織去發動群眾。黨委與行政的配合是雙方面的事,這幾年計算所黨政班子比較團結,主要是鄧書記支持行政工作,工作認真細致,化解了所里很多矛盾。作為行政領導,我應當主動與書記配合,更好地發揮黨組織的核心作用。對于工作中起到表率作用的黨員應多在全所宣傳表揚,在全所形成向先進黨員學習的正氣。各室的支部書記有些不是研究員不是大課題組長,不能光從業務的角度看待支部書記的作用,要主動與他們溝通,讓他們了解所領導班子的意圖,在各室發揮更大的作用。
聯系群眾不夠的問題過去也檢查過,但改變不明顯,通過這次保持黨員先進性教育,要把這件事提高到黨性高度來認識。從現在開始要把召開基層員工、學生座談會作為一種例行制度,不能等完全有空間才安排,要把與群眾溝通擺在更高的優先級上。除了所領導公開接待日外,要在所務平臺上開辟所長意見箱,有問題有意見就迅速回答反應。在合適的時候多開幾次有較多基層員工參加的溝通會,不僅僅是領導做報告,而且要安排員工發表意見,使員工的意見真正得到重視。加強對員工與學生的基本思想情況調查也是正確決策的基礎。現在的學生把早點畢業當成第一追求,不太安心做科研,做大事的理想似乎不如前輩,這究竟是普遍情況還是個別情況,究竟他們的困難是什么,所領導仍然心中無數。如果就業確有難處,計算所應加強就業指導,主動推薦學生,減輕學生的思想負擔。所領導的一項主要責任是創造好的環境,特殊是科研環境。一定要認真分析計算所與國外一流科研機構在科研環境方面究竟有哪些差距,如果是國外的一些學術團體我們沒參加影響科研,就要抓緊加入這些團體,要爭取做到在計算所做科研與在國外做科研環境差不多。
工作抓而不緊等于不抓。多年來計算所已經形成一些不良習氣,改進計算所的管理要下大力氣。首先要從所務會的工作模式抓起,根據年度規劃要制定季度規劃和月計劃,每個月要抓幾件大事。每月初一定要明確規定,月底或下月初要檢查是否已貫徹下去,是否達到預期效果。若未達到預期目標,要查出原因在哪里。所務會不能滿足于布置工作,而是要辦實事、取得實實在在成效。全所要大興務實之風。第二要落實職責,嚴格按照中央對國家科研機構的要求做事,盡快做到“職責明確、評價科學、開放有序、管理規范”。根據科研機構的所級領導還承擔一定的科研任務并指導學生的實際情況,所務會要明確每位領導干部在管理中的職責,不能干多少算多少。要特別重視發揮各個處專職管理干部的作用。第三要分清主次,抓主要矛盾,分析清楚影響計算所發展的主要問題然后對癥下藥。克服自滿情緒和安于現狀情緒可能是計算所取得更大發展的主要障礙,要提倡高標準嚴要求,要時時刻刻記住做“三頭”,要不斷檢查我們的產出影響,要保持改革的銳氣和力爭再上新臺階的朝氣。借這次保持黨員先進教育的東風,把計算所的工作推上一個新臺階。
20xx普通黨員黨性分析材料篇三
開展黨支部先進教育活動,是新勢下按照“三個代表”要求,加強黨員隊伍建設的現實需要,促使黨員內練素質,外型形象,充分發揮黨員的崗位先鋒模范作用,根據支部“保先”活動計劃的安排,我圓滿地完成第一階段的學習任務后,在第二階段我支部通過各種形式廣泛征求各種意見時,作為個人我及時對照黨員先進性標準,認真進行自查自擺,找準存在的問題,開展批評與自我批評,以便于克服缺點提高自己。對于查擺的情況,分析如下:
一、存在的主要問題
在二個多月的黨員先進性教育活動中,各個方面的同志們為我提出了許多的寶貴意見,我虛心誠懇地接受,衷心地感謝。經過廣泛征求意見,深刻剖析自己,認真對照檢查,我還存在許多問題,主要表現在以下幾方面:
1、理論學習較松懈。
主要原因是:思想認識不深。認為,馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理 論和提出的“三個代表”等重要思想理論性太強,是我們黨的高層決策者把握發展方向的指南針。而我們只是工作在最基層、一線的黨員,似乎理論不太沾得上邊,只要專心工作,不犯原則性錯誤就行了,學不學都是無所謂的。再則,正因為理論性太強,字字精辟,學起來覺得枯燥、太累了,反正也無人監督,不如敷衍了事。現在我深刻認識到,這種思想實在要不得。理論聯系實際,是黨一貫堅持的馬克思主義學風,是黨具有旺盛創造力的關鍵所在。在實際工作中,只有加強理論學習,才能從更高層面的指導和開展工作,增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性;在實際生活中,只有在熟練掌握和運用黨的政治理論知識,才能面臨豐繁復雜的社會環境,不易受各種思潮的影響,更加堅定黨的信念,牢固的樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
2、紀律作風方要加強。
參加組織開展的活動不夠積極。近幾年,對機關委黨組的活動缺泛興趣,對黨委組織的政治學習在態度不認真,得過且過,紀律觀念比較淡薄,工作作風比較松懈。
3、工作思路態度不端正,在業務上滿足于現狀。
喜歡現在跟過去比,現在比過去好,今年又比去年進步了,于是沾沾自喜,盲目樂觀,以致于工作中難以創新,難以升位,研究起點不高,只滿足于完成領導交辦的任務,滿足于面上不出問題,創新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創造性。理論素質還比較淺薄,在學習上搞實用主義,知識結構單一,還不善于研究思考問題,缺乏了刻苦鉆研的精神,遇到檢查,集中時間突擊了解學習一下,使得自己放松學習,難以真正的“沉”下去,其實橫向比較—觀察才發現差距越來越大,各個黨員同事的理論水平已超在前列,而自己越來越怕寫文章了。
4、沒有牢固樹立“全心全意為人民服務”的思想。
中國共產黨人的誕生和使命,就是全心全意為人民服務。但是在具體工作中,為企業著想的多,往往忽視了職工群眾的利益,反映出自己對“三個代表”重要指示理解不透,落實不力,沒有真正牢固樹立“全心全意為人民服務”的思想。由于宗旨意識不強,也就帶來了作風不深入、不扎實等一系列問題。
5、黨風廉政建設方面。
一是對自己要求的標準不高。二是存在與己關系不大的想法。認為黨中央對反腐敗斗爭抓的比較緊,只要自己不搞,其他人愿意怎樣搞就怎樣搞,與己關系不大。
二、對存在問題的原因分析
1、政治理論學習不夠。對黨和國家的方針、政策、業務知識學習不夠經常化。主觀上對學習比較放松。對政治學習的重要性認識不足,認為政治學習太死板、太空洞、不實用,除集中學習和完成規定要求外,平時比較強調客觀原因或忙于工作事務,而放松對自己的學習要求。久而久之必將影響素質的提高,影響到工作作風和處理事情的水平。
2、在工作中有怕得罪人的“老好人”思想,寬于待已,嚴于待人的思想影響。在工作中不夠嚴謹細致,遇到問題總有急躁的情緒工作的責任心不夠強,總是認為不會出什么大的問題,與本職業有關的就學一點,與本職業聯系不緊的就不去學,導致工作的積極性不高。
3、黨性休養和改造世界觀的自覺性較差。黨性休養要求我們每名黨員和黨員領導干部,要自覺地改造世界觀,每時每刻、一言一行都要用黨員的標準嚴格要求自己,牢記為共產主義事業奮斗終身的誓言,時刻發揮黨員的模范作用。可是自己覺得只要不犯什么錯誤就行,導致自己的工作的主動性較差,存在“差不多”,“說的過去就行”的思想。
4、業務學習還不夠自覺。日常工作中總有意思無意思地就放松了自我的學習,故忽視了知識能力的培養再造,因在學習的自覺性和主動性不強,不愿擠時間學習,即使有了時間也坐不下來,深入不進去。
三、整改措施
隨著開展保持共產黨員先進性教育活動的不斷深入,通過對照檢查,分析評議,使我更加清醒地認識到自己存在的問題,也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:
1、切實端正學風,做到理論和實踐相結合。認真鉆研,掌握精神實質。要力爭將學到的關于加強新時期思想政治工作,我認為,“三講”,學習是前提,政治是關鍵,正氣是保證。講政治就是要自己注意增強政治敏銳性、政治鑒別力,有清醒的政治頭腦。我要用共產黨員的政治眼光去看問題,以正確的思維來分析問題,站穩立場,明辨是非,認準方向,真正在思想上、行動上和黨中央保持高度一致。要通過班子民主生活會、黨支部民主生活會和其他一些形式經常聽取大家的意見,接受黨內外群眾的監督約束。還要在自己的本職工作中加強“三講”教育的內容,澄清頭腦中的模糊認識,深刻認識到只有理論上清醒和堅定,才能保持政治上的清醒和堅定。學習不只是一般知識的積累,而是世界觀改造的重大問題,認識到理論水平提高了,看問題的能力也會提高,工作能力也同樣會提高。只有刻苦學習政治理論,才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,才能保證共產黨人的先進性和純潔性。
2、加強業務知識學習,努力提高綜合素質。隨著形勢的發展,因而必須加強業務知識的學習,首先從實踐中學,向廣大的先進黨員的先進事跡學習,學習他們先進方法和思想,即使是點點滴滴,同時勤于從書上學,學習自己工作中的專業知識,不斷加以改進和提高,以致完善自我,豐富人生。
3、認真轉變思想和工作作風。要堅定理想信念,樹立干一天就要努力一天,干一天就要干出個樣,有十分勁不使九分九的思想,兢兢業業工作,實實在在努力,爭取在不太長的工作崗位上能干出新的成果。完善制度增強執行制度的嚴肅性,要制定一項制度不難,但要操作好制度卻不易,為增強執行制度的嚴肅性,首先在制定中,勤鉆研,細推敲,便于操作,同時加強制度的宣傳,加強對有關問題的解釋,虛心聽取各方的意見和建議,便于操作過程中合理公正,其次增強對不良現象斗爭的勇氣切實樹立黨員的良好形象。
4、定期開展批評與自我批評。階段性地對自己的學習、工作和思想進行小結,主要是查找問題、找差距和自己身的不足,邊查邊糾,自責不自寬,嚴格要求自己,充份認識自己的缺點。
5、嚴格執行廉潔自律各項規定,落實好黨風廉政責任制。首先要堅持學習黨性黨風廉政的思想教育,使自己的廉政意識更為牢固,要從思想上堅持開展述廉、評廉、考廉活動,從小事做起,防微杜漸,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,主動接受群眾的監督約束。
總之,面對新的要求、新的任務,自己要振奮精神,加倍努力,出色完成各項工作任務,力爭為黨為人民多作貢獻。