心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。下面我幫大家找尋并整理了一些優秀的心得體會范文，我們一起來了解一下吧。
2023年就業指導心得體會范文簡短一
一般而言，影響畢業生自我定位有如下因素：其一是職業定位模糊。由于是初次擇業，多自考畢業生大都抱著“邊走邊瞧，邊走邊跳，走一步，算一步”的想法，沒有認真想一想自己的職業定位問題，也沒有一個職業生涯規劃。
其二是不能正確地評價自己。有的畢業生在擇業過程中總是過高地估價自己，自我定位過高——工資看外企、職位看白領、單位看名氣、環境看氣派，因此總是找不到一個適合自己的就業崗位，到最后反而“嫁不出去”。
其三是社會因素的干擾。—些畢業生往往受親朋好友的影響較大，自己明明已看好某個職位，該職業也較符合自己的綜合能力，可周圍的親友一有反對之聲，自己就開始動搖了。現實生活中存在的社會職位競爭的不公平、操作的不規范現象，也常常使自考畢業生感到很迷茫，找不準位置，看不清方向。
其四是心理素質不過硬。當前我國正處于深刻的社會變革時期，一些畢業生沒有完全適應這種變革，在職業定位時往往為心理因素左右，因此很準做出理性的選擇，在擇業中或盲目從眾，或消極逆反;不是過于自尊，就是過于自卑，凡此種種，都會對自考畢業生順利就業形成巨大的障礙。
因此，畢業生在選擇職業的過程中，首先要針對自己的實際情況，做好自己的職業定位，規劃自己的職業生涯;其次，要根據自己的專業、技能、綜合能力和社會用人單位的要求，確定自己的職業定位;另外，畢業生還要排除各種外界干擾，如果自己和用人單位彼此都很滿意，就應該早做決斷。
盡快簽訂就業協議;再者，就業過程是一個復雜的過程，往往會遇到這樣或那樣的困難，這就要求自考畢業生努力培養良好的心理承受能力，勇敢地迎接選擇未來生活的種種挑戰。
由于歷史的、現實的、主觀的、客觀的原因，三類學校的畢業生在社會職業的選擇上卻常常處于劣勢。由于一些用人單位對其抱有偏見，甚至明確宣布“只要211工程學校”，從而給廣大“三流學生”擇業就業帶來了很大困難。事實上，無論專業知識積累還是動手能力，我們往往都名校生毫不遜色，甚至某些方面比其還更勝一籌。因此，我們必須充分認識自身的特點，清楚自己的長處和弱點，在求職擇業過程中揚長避短，發揮自身的優勢。
如果你運用語言詞匯的能力較強，在語法、造句、閱讀能力等方面表現出色，可以從事文字整理、編輯、翻譯、播音員以及教育、接待洽談等工作。如果你在形象思維能力以及思考問題的細致、周全上具有優勢，可以去做形象設計等方面的工作。如果你知識較全面，并能廣泛聽取各方面的意見，又善于與他人合作共事，你可以從事機關和企事業單位的管理工作。如果你習慣在相對單調乏味的條件下仍能孜孜不倦地長期工作，耐心持久，態度認真，有較強的工作責任心，你可以在資料整理、圖書情報、檔案管理等工作中很好地發揮自己的優勢。
對于面臨職業選擇的畢業生來說.能否戰勝自身心理弱點，直接影響到其擇業的成敗。
一是自愧不如的心理。面對激烈的擇業競爭，不少畢業生容易在“本科生擇業難”的影響下產生自卑心理和示弱心態：“我能競爭過研究生，名校生嗎?”“要是碰釘子多丟人!”“萬一失敗了怎么辦?”這種自我設置的心理障礙，往往使自考畢業生缺乏競爭的勇氣和獲勝的信心。
二是依賴心理。一些畢業生平時養成了對父母親友的依賴心理，面臨職業選擇，也容易產生“反正父母會給我想辦法”的依賴思想。試想。一個缺乏自立、自主、自強意識的畢業生，怎么能做出符合自己特點的職業選擇呢?
三是猶豫不決的心理。求職擇業是人生的一個重要轉折。面對這一‘轉折，畢業生既應做到知己知彼、權衡利弊，又要不失時機，抓住轉折機遇，當機立斷。而畢業生優柔寡斷、猶豫不決的心理弱點往往會產生“這山望著那山高”、“不識廬山真面目”的困惑與迷茫，以致白白失去擇業的良機。
四是自視過高心理。
—些畢業生因自己的學習成績好、家庭條件優越，或者因自己的能力強、具有一定的競爭實力，或者因自己容貌出眾、多才多藝等，產生一種自命不凡的優越感，一種自視過高的心理。在求職時，過高地估計自己，這個單位瞧不上，那個單位也不遂心，而用人單位對這種缺乏自矢口之明、自視清高畢業生要想使自己在擇業競爭中保持良好的競技狀態，自如地應付所遇到的各種問題，必須做好各種思想準備、心理準備，增強心理的承受力，不要一遇到挫折就心灰意冷，自暴自棄。
要知道，在擇業中遇到挫折是很正常的事情，應該把挫折看成是鍛煉意志、增強能力的機會，放下思想包袱，認真找尋失敗的原因。求職擇業的過程，是一個全面展示自己的過程，必須努力完善自己，提高自身的素質，要有展示自己才華的勇氣。作為一名畢業生，要堅持自尊、自信、自立。在心理亡要有自信心，要相信自己和名校生一樣有實力，要敢于競爭，克服自卑、膽小、怯懦等不良心理狀態。
客觀分析職業冷熱在同一社會時期，不同的職業有不同的要求和勞動報酬，勞動者對職業的追求程度也不同，這就形成所謂熱門職業和冷門職業。在—定條件下，熱門職業會轉變為冷門職業，冷門職業也會轉變成熱門職業。
求職時應客觀分析和把握職業冷熱，做出自己正確的選擇：
一要實事求是地選多種職業組成的，不同的職業都需要適合的勞動力及人才。在市場經濟中，求職者要選擇職業，用人單位也要選擇求職者，是雙向選擇。這就要求求職者從自己的實際出發，客觀地分析、評估自己的文化素質、業務技能、性別特點、身體條件以及各類職業固有的標準、條件、要求，實事求是地選擇自己力所能及的合適職業，并且選擇的職業要有利于自己潛能的發揮和事業的發展。不要被一時、一地的熱門職業所迷惑，盲日地去追求、高攀或低就熱門職業，進而影響自己才能的發揮，影響自己的美好前程。
二要以發展的眼光看待冷門職業，不要輕易放棄冷門。有的職業，現在看起來屬于冷門，但隨著時間的推移，社會、經濟需求的變化，很可能轉變為熱門。例如，教師職業就是從冷門變為了熱門，因為教師這一職業相對較為穩定，工資待遇也較高。
又如，由于前些年許多學生都想到企業當白領、搞管理，而輕視技工、技師等藍領業，造成現如今藍領職業人才的供不應求，以及其千資待遇的提高，技術藍領職業也會成為熱門職業。因此畢業生對冷門職業一定要用發展的眼光來看待，不要輕易放棄，在許多求職者都在熱衷丁追求熱門職業的時候，不妨選擇有發展前景的暫時處于冷門的職業就業，這樣當然也容易獲得求職的成功。
三要注意把握職業的冷熱變化，適時調整自己從事的職業。職業的冷熱變化，決定了勞動者從事某一職業的發展前景。有的舊職業會逐步被社會所淘汰，有些新職位則會隨著歷史的發展而產生。勞動者選擇從事某一職業，不論是熱門的還是冷門的，只要是向衰退的甚全會被淘汰的方向發展，就要注意把握其變化，盡可能適時調整自己的職業，不必從一而終、死守到底。
例如，專職打字員這一職業，在前些年還屬于熱門廠作，可如今電腦普及廠，這一職業將會被逐漸淘汰，原來從事專職打字員職業的人就應盡早改行。另外，為了適應未來職業的變化，畢業生還應不斷地學習新知識、新技術、新技能，提高自己的綜合素質，更新自己的知識與技能，這樣才能保證自己不被職業淘汰。
畢業生要打造個性品牌，必須進行個性品牌設計，也就是對自我有一個清醒的認識，只有這樣才能克服在樹立個性品牌上的盲目性。自我認識包括：我想成為類型的職員?個人特長在哪兒?我的個性適合從事什么樣的工作?我這樣了作是否有價值?等等。不同的人會有不同的自我認識。因此，找出自己與他人的不同點，也即找到自己在就業市場存在的獨特價值，這是個性品牌設計的關鍵所在。
一般而言，產品品牌定位的方法也同樣適用于個性品牌定位，即別人認為我最大的長處是什么，最值得別人注意的個人特點是什么，如何使自己的技能和下作風格形成特色，具有不可替代的價值。自考畢業生還必須有一技之長，并能保證自己的丁作質量——精湛的專業技能是個性品牌建立的要素。只有個人技術專而精，自己個性品牌才有價值，個人的發展空間才會更加廣闊。
當然，打造個性品牌還必須強調個人的學習能力。要知道打造個性品牌是一個長期的過程，即使已經形成了個性品牌，要保持也須不斷學習新知識、補充新內容。畢業生必須不斷學習，但不要盲日跟風，而應學習那些對自己職業有用的東西。
要學會包裝、推銷自己。包裝就是要成功地展現品牌的個性和特色，讓他人充分地認識到你的價值，但同時得注意包裝要講究適度，因為過分的包裝會對個性品牌產生負面影響。
2023年就業指導心得體會范文簡短二
今年以來，全區上下都在深入貫徹落實習近平總書記在統籌推進疫情防控和經濟社會發展工作部署會議上的重要講話精神，全面落實中央和省、市、區關于疫情期間穩就業工作安排，推進“六穩”工作，落實“六保”舉措。退役軍人作為重要的人才資源，是建設中國特色社會主義的重要力量，是黨和國家的富貴財富。促進他們就業創業，對于更好實現退役軍人自身價值、助推經濟社會發展、服務國防和軍隊建設、實現社會穩定和長治久安總目標具有重要意義。
我們要以習近平總書記在統籌推進疫情防控和經濟社會發展工作部署會議上的重要講話精神為指導，堅持政府推動、政策優先，市場導向、需求牽引，自愿選擇、自主作為，社會支持、多方參與，調動各方面力量共同推進，保障退役軍人在享受普惠性就業創業扶持政策和公共服務基礎上再給予特殊優待。
（一）完善多層次、多樣化教育培訓體系。依托全區的教育培訓機構，形成政府支持、社會參與的多層次、多樣化、開放性教育培訓體系，實現學歷教育、技能培訓、就業創業培訓以及其他專項培訓協同推進，均衡發展，促進退役軍人教育培訓與服役期間專業特長相銜接、學歷教育與技能培訓互為補充，改善知識結構，提升能力素質。
（二）積極組織開展退役后適應性培訓和技能培訓。結合退役軍人接收報到，對自主就業退役士兵統一開展以適應社會、融入社會為目的適應性培訓，及時跟進開展心理引導、政策宣講、形勢分析、經驗交流等。引導退役士兵合理調整就業預期，樹立正確擇業觀。針對新接收的退役軍人，進行培訓需求的分類匯總，建立培訓需求臺賬，以需求為導向，組織開展技能培訓。幫助退役軍人提前熟悉掌握地方開展工作的技能。督促指導承訓機構突出提高社會適應能力和就業所需知識及技能，按需求進行實用性培訓，開展“訂單式”“定向式”“定崗式”培訓，推進培訓精細化、個性化。
（一）拓展就業渠道。研究制定適合退役軍人就業的崗位目錄，推動提高退役軍人服務保障以及安保等崗位招錄退役軍人的比例。積極協調輔警等崗位同等條件下優先招錄退役軍人。選用退役軍人參與社會治理、脫貧攻堅等重點工作，鼓勵退役軍人到基層組織、村、社區擔任專職工作人員。
（二）強化就業服務。各級退役軍人服務機構設立退役軍人窗口，為其提供便捷高效的就業服務。組織2次退役軍人專場招聘活動，為其就業搭建平臺。鼓勵專業人力資源企業和社會組織為退役軍人就業提供免費服務。
（三）實施后續扶持。建立退役軍人就業臺帳，實行實名制管理，動態掌握就業情況。對出現下崗失業的，及時納入再就業幫扶范圍。
（一）搭建信息平臺。加強信息化建設，依托全區退役軍人信息系統建設全區貫通、實時共享、上下聯動的退役軍人就業創業服務信息平臺，充分運用大數據，暢通信息渠道，促進供需有效對接，為退役軍人就業創業提供精準服務。推進村（社區）退役軍人服務站建立退役軍人就業創業臺賬、實名制管理等工作，做到數據結構規范、信息更新及時。
（二）建立指導隊伍。組織動員創業經驗豐富、關愛退役軍人、熱心公益事業的企業家及有關部門、高校、科研院所等專家學者和優秀退役軍人創業先進典型，組成退役軍人就業創業指導團隊，發揮其在職業規劃、創業指導、吸納就業等方面的傳幫帶作用。
（三）引導多元服務。積極倡導全社會共同參與退役軍人就業創業，把政府提供公共服務、社會力量補充服務、退役軍人自我服務結合起來，支持為退役軍人就業創業服務的社會組織依法開展工作。開展評選退役軍人就業創業先進單位和創業先進個人等活動，按規定落實評選表彰并在全區范圍內宣傳褒揚。
2023年就業指導心得體會范文簡短三
尊敬的領導:
你好！
首先，感謝您在百忙之中閱讀我的推薦信。現向貴單位推薦我系畢業生xxx。
該生是應屆畢業生，即將畢業開始工作，這將影響他的未來，所以他做出了慎重的選擇。貴院一直是他的第一就業目標，希望能通過我的推薦信認識他！
xxx同學將于今年5月離開母校。踏入一所社會大學，我感到既興奮又迷茫。他渴望找到一個適合自己的工作單位，值得為他付出一切。自從他從老師那里得知你們單位太陽能電池生產需要基層人員，他高興極了。你的單位是他仰慕已久的地方，也是他對口的專業，是他最喜歡最好的專業之一。
出生于xx省的一個農民家庭，生活清貧卻充滿了濃濃的親情。從小就養成了勤奮、謙虛、謹慎的生活態度。他身體健康，相貌堂堂，上進，認真負責，一絲不茍，言簡意賅。開朗樂觀。他熱愛學習，珍惜在學校來之不易的學習和鍛煉機會，自強不息，持之以恒，學習成績優異。除了學習，他還參加學校和社會的各種實踐活動。
他曾經在學校參加乒乓球比賽，取得了前八名的成績。雖然沒有繼續晉級，但是過程讓他很開心。他的愛好是籃球、乒乓球、閱讀等活動。他對音樂也有濃厚的興趣，他有信心他的熱情和能力能使他勝任貴公司的工作。他非常珍惜這個機會。請給他這個機會，他會全心全意報答你的好意。
一年的實習讓他收獲頗豐。現在，一切都只因為東風，就像一艘帆船需要你的東風。雖然他在很多應用上不一定是最好的，但是他還是很自信的。因為他會用實力和他的真誠說話，為單位盡心盡力！謝謝你。
希望你能在百忙之中復習一下，說不定會找到一個很稱職的未來下屬。
裁判:xxx
xxxx，xx，xx，xxxx