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    熱門員工持股平臺(tái)協(xié)議(模板14篇)

    時(shí)間:2025-05-15 作者:FS文字使者

    在簽署合同協(xié)議之前,雙方應(yīng)該充分了解和理解合同內(nèi)容,并在必要的情況下咨詢法律專家。以往的合同協(xié)議案例和經(jīng)驗(yàn)可以幫助您更好地理解合同的重要性和使用方法。

    熱門員工持股平臺(tái)協(xié)議(模板14篇)篇一

    甲方:

    住址:

    聯(lián)系方式:

    乙方:

    住址:

    聯(lián)系方式:

    根據(jù)《股份有限公司股權(quán)激勵(lì)制度實(shí)施細(xì)則》(以下簡(jiǎn)稱《實(shí)施細(xì)則》)、《股份有限公司年度股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》、《股份有限公司公司章程》的有關(guān)規(guī)定,按照甲方股東大會(huì)和董事會(huì)的有關(guān)決議,就乙方參與甲方年度股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃訂立如下協(xié)議:

    一、資格。

    乙方自______年____月____日起在甲方服務(wù),現(xiàn)擔(dān)任______一職,經(jīng)甲方薪酬管理委員會(huì)按照甲方股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行評(píng)定,確認(rèn)乙方具有參與該計(jì)劃的資格。

    二、激勵(lì)基金的授予。

    在本協(xié)議簽署時(shí),甲方授予乙方股份有限公司股權(quán)激勵(lì)基金,總額______元。乙方稅后實(shí)得激勵(lì)基金______數(shù),______元。其中,激勵(lì)基金______中轉(zhuǎn)化為股票的激勵(lì)基金為______元,若乙方為高管人員,則以個(gè)人名義購(gòu)買股票并依法鎖定;若乙方為非高管人員,則購(gòu)買股票并約定一段時(shí)間后逐漸兌現(xiàn)。

    三、持股管理。

    1、若乙方為高管人員:

    (1)高管人員獲得激勵(lì)基金后,應(yīng)在年報(bào)公布后的______日內(nèi)用激勵(lì)基金擇機(jī)從二級(jí)市場(chǎng)購(gòu)買公司股票。高管人員購(gòu)買公司的股票必須依法向深圳證券交易所申報(bào)并鎖定,并向薪酬管理委員會(huì)遞交《購(gòu)買激勵(lì)股票說(shuō)明書》,說(shuō)明股票購(gòu)買時(shí)間、購(gòu)買價(jià)格、購(gòu)買數(shù)量。

    (2)由于股票購(gòu)買的最小單位是______手,會(huì)有資金余額,資金余額歸激勵(lì)對(duì)象。

    (3)高管人員購(gòu)買股票后,自行處理分紅、送紅股、配股等事項(xiàng),并向薪酬管理委員會(huì)遞交《激勵(lì)股票分紅說(shuō)明書》、《激勵(lì)股票送股說(shuō)明書》、《激勵(lì)股票配股說(shuō)明書》,說(shuō)明有關(guān)分紅、送紅股、配股等情況。

    (4)高管人員用激勵(lì)基金購(gòu)買公司股票涉及的申報(bào)、鎖定、信息披露、流通等事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)遵守《公司法》、中國(guó)證監(jiān)會(huì)和深圳證券交易所的有關(guān)規(guī)定。

    2、若乙方為非高管人員:

    (1)非高管人員獲得激勵(lì)基金后,應(yīng)在年報(bào)公布后的______日內(nèi)用激勵(lì)基金擇機(jī)從二級(jí)市場(chǎng)購(gòu)買公司股票。并向薪酬委員會(huì)遞交《購(gòu)買激勵(lì)股票說(shuō)明書》,說(shuō)明股票購(gòu)買時(shí)間、購(gòu)買價(jià)格、購(gòu)買數(shù)量。

    (2)非高管人員購(gòu)買公司的股票必須鎖定______年以后才能兌現(xiàn)。

    (3)非高管人員購(gòu)買股票后,自行處理分紅、送紅股、配股等事項(xiàng),并向薪酬管理委員會(huì)遞交《激勵(lì)股票分紅說(shuō)明書》、《激勵(lì)股票送股說(shuō)明書》、《激勵(lì)股票配股說(shuō)明書》,說(shuō)明有關(guān)分紅、送紅股、配股等情況。

    四、信息通報(bào)及記錄薪酬管理委員會(huì)工作小組在《股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃參與者名冊(cè)》中為乙方記錄有關(guān)激勵(lì)基金、股票、紅利、紅股、配股及其變動(dòng)等信息。

    五、特殊情況下股權(quán)激勵(lì)制度的管理。

    1、出現(xiàn)下列情況之一,轉(zhuǎn)化為股票的激勵(lì)基金仍可按照既定的限制性條款運(yùn)作。

    (1)勞動(dòng)合同期未滿,乙方申請(qǐng)離職,公司同意時(shí);

    (2)勞動(dòng)合同期未滿,乙方因公司裁員而解聘時(shí);

    (3)勞動(dòng)合同期滿,若公司提出不再簽約時(shí);

    (4)乙方退休時(shí);

    (5)乙方因工作需要調(diào)離公司時(shí)。

    2、乙方在任職期內(nèi)喪失行為能力或死亡時(shí),薪酬管理委員會(huì)工作小組在《股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃參與者名冊(cè)》上作相應(yīng)記錄,乙方持有的激勵(lì)股票可立即兌現(xiàn),乙方的代理人、監(jiān)護(hù)人或其繼承人按國(guó)家有關(guān)法律的相關(guān)條款處理。

    3、當(dāng)公司被并購(gòu)時(shí)處理原則如下:

    (1)公司新的股東大會(huì)同意承擔(dān)本計(jì)劃,則本計(jì)劃將按照原有的程序和時(shí)間表進(jìn)行;

    (2)公司新的股東大會(huì)不同意承擔(dān)本計(jì)劃,非高管人員鎖定的激勵(lì)股票立即解除限制,高管人員激勵(lì)股票的流通應(yīng)當(dāng)遵守《公司法》、中國(guó)證監(jiān)會(huì)和深圳證券交易所的有關(guān)規(guī)定。

    六、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的終止如有下列情況之一,甲方董事會(huì)有權(quán)根據(jù)具體情況決定乙方激勵(lì)計(jì)劃的終止,并按《實(shí)施細(xì)則》對(duì)相關(guān)事項(xiàng)做出處理:

    (1)出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的必須終止的情況;

    (2)因經(jīng)營(yíng)虧損導(dǎo)致停牌、破產(chǎn)或解散;

    (3)股東大會(huì)通過(guò)決議停止實(shí)施股權(quán)激勵(lì)制度。

    七、聘用關(guān)系。

    甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方對(duì)乙方聘用關(guān)系的承諾,甲方對(duì)乙方的聘用關(guān)系仍按照勞動(dòng)合同的有關(guān)約定執(zhí)行。

    八、承諾。

    1、甲方對(duì)于授予乙方的股權(quán)激勵(lì)基金數(shù)量將恪守承諾,除非出現(xiàn)本協(xié)議書和《實(shí)施細(xì)則》中規(guī)定的情況,不得無(wú)故中途取消或減少乙方所得的激勵(lì)基金數(shù)量,不得中途終止本協(xié)議。

    2、甲方有義務(wù)向乙方提供有關(guān)本次股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施情況和有關(guān)規(guī)章制度。乙方承諾,了解甲方關(guān)于本次股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的有關(guān)規(guī)章制度,包括但是不限于《實(shí)施細(xì)則》等。

    3、乙方承諾,依法承擔(dān)因激勵(lì)基金授予,激勵(lì)股票的買賣產(chǎn)生的納稅義務(wù)。

    4、乙方承諾,在本協(xié)議規(guī)定時(shí)間內(nèi),將激勵(lì)基金購(gòu)買本公司股票并及時(shí)如實(shí)向甲方薪酬管理委員會(huì)報(bào)告持股情況。

    5、乙方承諾,在參與股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃中,所提供的有關(guān)資料均真實(shí)有效,并對(duì)其承擔(dān)全部法律責(zé)任。

    九、協(xié)議的終止。

    1、有下列情形之一的,本協(xié)議終止:

    (1)協(xié)議到期;

    (2)協(xié)議當(dāng)事人協(xié)商同意;

    (3)乙方死亡時(shí);

    (4)乙方喪失行為能力時(shí)。

    2、乙方違反本協(xié)議的有關(guān)規(guī)定,違反甲方關(guān)于股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)章制度,或者國(guó)家的有關(guān)法律和政策要求甲方停止股權(quán)激勵(lì)制度時(shí),甲方有權(quán)視具體情況通知乙方終止本協(xié)議而不需承擔(dān)任何責(zé)任。

    十、爭(zhēng)議的解決。

    乙方出現(xiàn)本協(xié)議中未規(guī)定的事項(xiàng),而又違背激勵(lì)基金的激勵(lì)目的及《實(shí)施細(xì)則》時(shí),則由薪酬管理委員會(huì)確定最終處理辦法。雙方發(fā)生其他爭(zhēng)議,在本協(xié)議中規(guī)定的服從本協(xié)議,本協(xié)議未約定的按照甲方關(guān)于本次股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定解決。未涉及的部分,按照國(guó)家有關(guān)法律公平合理的解決。甲、乙雙方對(duì)于本協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成,可提交______人民法院裁決。

    十一、其他。

    1、乙方在遵守本協(xié)議的同時(shí),也要遵守《實(shí)施細(xì)則》中的相關(guān)條款。

    2、協(xié)議經(jīng)雙方協(xié)商后可以增加補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議的內(nèi)容為本協(xié)議的一部分,具有同等的法律效力。

    3、本協(xié)議生效后,甲方根據(jù)實(shí)際情況和管理部門的要求對(duì)本次股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃所制定的新的規(guī)章制度適用于本協(xié)議,乙方應(yīng)該遵照?qǐng)?zhí)行。

    4、乙方如有任何關(guān)于股權(quán)激勵(lì)基金管理方面的問(wèn)題,可查閱《實(shí)施細(xì)則》或咨詢甲方薪酬管理委員會(huì)。

    5、本協(xié)議有效期為年,自______年____月____日至______年____月____日止。

    6、本協(xié)議一式______份,甲、乙雙方各持______份,具有同等法律效力。

    7、本協(xié)議書自雙方簽字(蓋章)之日起生效。

    甲方(簽字或蓋章):

    ______年______月______日。

    乙方(簽字或蓋章):

    ______年______月______日。

    文檔為doc格式。

    熱門員工持股平臺(tái)協(xié)議(模板14篇)篇二

    股權(quán)轉(zhuǎn)讓方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)。

    股權(quán)受讓方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)。

    甲方為____集團(tuán)的控股子公司,持有____%股權(quán)。

    乙方為甲方聘用的高級(jí)管理人員,任職____。

    為更好的激勵(lì)公司高級(jí)管理人員團(tuán)隊(duì)勤勉盡責(zé)地為公司的長(zhǎng)期發(fā)展服務(wù),使其能夠以股東的身份參與企業(yè)決策﹑分享利潤(rùn)﹑承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),經(jīng)公司股東會(huì)決議,同意甲方以股權(quán)激勵(lì)形式與乙方簽訂股權(quán)激勵(lì)協(xié)議。現(xiàn)甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)證券法》的規(guī)定,經(jīng)協(xié)商一致,就股權(quán)激勵(lì)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

    一、股權(quán)轉(zhuǎn)讓對(duì)價(jià)。

    1.1甲方同意,待甲方公司上市后,甲方將其持有上市公司10%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方,作為股權(quán)激勵(lì)。乙方無(wú)需支付任何價(jià)款。

    1.2乙方擔(dān)任____職務(wù),全面負(fù)責(zé)____公司日常經(jīng)營(yíng)管理工作,且在協(xié)議生效后需持續(xù)在____公司工作5年,全力保證公司每年業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),此作為接受股權(quán)激勵(lì)的條件。

    二、甲方保證。

    甲方保證對(duì)其擬轉(zhuǎn)讓給乙方的股權(quán)擁有完全處分權(quán),保證該股權(quán)沒(méi)有設(shè)定質(zhì)押,保證股權(quán)未被查封,并免遭第三人追索,否則甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)由此引起一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

    三、乙方享有的股東權(quán)。

    3.1乙方有權(quán)查閱、復(fù)制公司章程、股東會(huì)會(huì)議記錄、董事會(huì)會(huì)議決議、監(jiān)事會(huì)會(huì)議決議和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。乙方要求查閱公司會(huì)計(jì)賬簿的,應(yīng)當(dāng)向____公司提出書面請(qǐng)求,說(shuō)明目的。

    3.2乙方有權(quán)通過(guò)股東會(huì)參與____公司經(jīng)營(yíng)的重大決策,乙方有權(quán)參加____公司的股東會(huì)并就會(huì)議事項(xiàng)按其股權(quán)比例進(jìn)行表決。

    3.3乙方有權(quán)按照股權(quán)比例分取紅利。

    3.4自協(xié)議生效之日起,乙方在____公司持續(xù)工作滿5年后,方可按相關(guān)法律法規(guī)處分已轉(zhuǎn)讓股權(quán),包括股權(quán)轉(zhuǎn)讓、質(zhì)押、以股權(quán)出資等。

    四、股權(quán)變更登記。

    4.1自股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議簽訂之日起30日,雙方應(yīng)辦妥相關(guān)工商登記變更手續(xù)。

    4.2因甲方原因未能辦妥相關(guān)工商登記變更手續(xù)的,不影響乙方股東權(quán)利的行使。

    4.3在本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓過(guò)程中發(fā)生的有關(guān)費(fèi)用(如公證、評(píng)估或?qū)徲?jì)、工商變更登記等費(fèi)用),由甲方承擔(dān)。

    五、乙方承諾。

    5.1作為股權(quán)轉(zhuǎn)讓的條件之一,協(xié)議簽訂后,乙方需要持續(xù)在____公司工作5年以上,不得自動(dòng)離職。

    5.2協(xié)議簽訂后5年內(nèi),乙方不得處分已持有的股權(quán),處分股權(quán)包括股權(quán)轉(zhuǎn)讓、質(zhì)押、以股權(quán)出資等。

    5.3全力保證公司每年業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

    5.4乙方應(yīng)當(dāng)與____公司簽訂并遵守《競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議》、《保密協(xié)議》,不得以任何不正當(dāng)、不道德的行為損害____公司的利益。不正當(dāng)、不道德的行為包括但不限于《競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議》、《保密協(xié)議》所規(guī)定的乙方應(yīng)遵守的內(nèi)容。

    六、特別約定。

    6.1乙方違反上述第5.1條承諾時(shí),甲方有權(quán)無(wú)償收回全部股權(quán)。

    6.2乙方違反上述第5.2、5.3、5.4條承諾時(shí),____公司有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行開除處理,同時(shí)甲方除有權(quán)無(wú)償收回全部股權(quán)外,還有權(quán)追回乙方從本協(xié)議生效之日起根據(jù)股權(quán)所收取的一切收益。造成甲方損失的,乙方賠償甲方的全部損失。

    6.3按6.1、6.2,雙方應(yīng)在乙方自動(dòng)離職、被開除之日或乙方未遵守承諾起30日內(nèi)辦妥相關(guān)的工商登記變更手續(xù)。未辦妥相關(guān)工商登記變更手續(xù)的,不影響甲方股東權(quán)利的行使。

    6.4乙方未按本協(xié)議6.1、6.2、6.3條約定及時(shí)將上述股權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方,并辦理相關(guān)工商登記變更手續(xù)的,每延遲一日,乙方需支付甲方違約金人民幣500元。

    七、爭(zhēng)議解決方式。

    因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成,任一方均有權(quán)提交甲方所在地人民法院訴訟。

    八、其他。

    8.1本協(xié)議書經(jīng)甲乙雙方簽字并經(jīng)公證處公證后生效。

    8.2本協(xié)議書一式四份,甲乙雙方各執(zhí)一份,公證處執(zhí)一份,工商局備案登記一份。

    8.3本協(xié)議簽訂后,自______年____月____日起生效,上述條款中涉及的“5年”,其起始時(shí)間均為____年____月____日。

    乙方:

    甲方:

    日期:

    日期:

    熱門員工持股平臺(tái)協(xié)議(模板14篇)篇三

    乙方:________(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)身份證:________。

    聯(lián)系電話:________。

    鑒于:乙方以往對(duì)甲方的貢獻(xiàn)和為了激勵(lì)乙方更好的工作,也為了充分調(diào)動(dòng)乙方積極性和創(chuàng)造性,促使甲方和乙方的合作行為長(zhǎng)期化,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,甲乙雙方本著自愿、公平、平等互利、誠(chéng)實(shí)信用的原則,根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》、《中華人民共和國(guó)公司法》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定及《x公司章程》,雙方同意甲方以虛擬股權(quán)的方式對(duì)乙方的工作進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)。

    為明確雙方的權(quán)利義務(wù),特訂立以下協(xié)議:

    一、定義。

    除非本合同條款或上下文另有所指,下列用語(yǔ)含義如下:

    1、股份:指x公司在工商部門登記的注冊(cè)資本金,總額為人民幣萬(wàn)元,一定比例的股權(quán)對(duì)應(yīng)相應(yīng)金額的注冊(cè)資本金。

    2、虛擬股:指x公司。

    名義上的股份,虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊(cè)登記的實(shí)際股東,虛擬股的擁有者僅享有參與公司年終利潤(rùn)的分配權(quán),而無(wú)所有權(quán)和其他權(quán)利;不得轉(zhuǎn)讓和繼承。

    3、分紅:指x公司按照《中華人民共和國(guó)公司法》及公司章程的規(guī)定可分配的稅后凈利潤(rùn)總額,各股東按所持股權(quán)比例進(jìn)行分配所得的紅利。

    4、凈利潤(rùn):指x公司。

    年度實(shí)收營(yíng)業(yè)收入扣除相應(yīng)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本支出(人員工資、購(gòu)置設(shè)備、原材料、配件、租賃辦公場(chǎng)所、支付水電、物業(yè)等費(fèi)用)、管理費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用以及相關(guān)稅費(fèi)后的余額。

    根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),甲方經(jīng)過(guò)全體股東一致同意,決定授予乙方的虛擬股權(quán)。

    1、乙方取得的虛擬股權(quán)不變更甲方公司章程,不記載在甲方公司的股東名冊(cè),不做工商變更登記。乙方不得以此虛擬股權(quán)對(duì)外作為擁有甲方資產(chǎn)的依據(jù)。

    2、每年度會(huì)計(jì)結(jié)算終結(jié)后,甲方按照公司法和公司章程的規(guī)定計(jì)算出上一年度公司可分配的稅后凈利潤(rùn)總額。

    3、乙方可得分紅為乙方的虛擬股比例乘以可分配的凈利潤(rùn)總額(含稅)。

    三、協(xié)議的履行。

    1、甲方應(yīng)在每年的三月份進(jìn)行上一年度會(huì)計(jì)結(jié)算,得出上一年度稅后凈利潤(rùn)總額,并將此結(jié)果及時(shí)通知乙方。

    2、乙方在每年度的四月份享受分紅。甲方應(yīng)在確定乙方可得分紅后的個(gè)工作日內(nèi),將可得分紅一次性以人民幣形式支付給乙方。

    3、協(xié)議生效后即可享受當(dāng)年的分紅,不足一年的,按照月份比例計(jì)算。

    4、乙方所得紅利所產(chǎn)生的所有稅費(fèi)由乙方承擔(dān),甲方在實(shí)際發(fā)放時(shí)直接扣除。

    四、雙方的權(quán)利義務(wù)。

    1、甲方應(yīng)當(dāng)如實(shí)計(jì)算年度稅后凈利潤(rùn),乙方對(duì)此享有知情權(quán)。

    2、甲方應(yīng)當(dāng)及時(shí)、足額支付乙方可得分紅。

    3、乙方應(yīng)做好本職工作,制定部門工作計(jì)劃和工作進(jìn)度,維護(hù)和管理好客戶或工作人員。

    4、乙方應(yīng)實(shí)現(xiàn)甲方年度部門的業(yè)績(jī)指標(biāo),為甲方項(xiàng)目提供建議、創(chuàng)意、創(chuàng)新。具體業(yè)績(jī)指標(biāo)由甲方乙方雙方統(tǒng)一制定。

    5、乙方對(duì)甲方負(fù)有忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù),不得有任何損害公司利益和形象的行為。

    6、乙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),不得向第三人泄露本協(xié)議的內(nèi)容。

    7、若乙方離開甲方公司的,或者依據(jù)第五條變更、解除本協(xié)議的,乙方仍應(yīng)遵守本條第5、6項(xiàng)的約定。

    五、協(xié)議期限。

    1、本協(xié)議期限為年,于**年**月**日開始,并于**年**月**日屆滿;。

    2、協(xié)議期限的續(xù)展:本協(xié)議于到期日自動(dòng)終止,除非雙方在到期日之前另行簽署書面協(xié)議,續(xù)展本合同期限。

    六、協(xié)議的變更、解除和終止。

    1、如甲方在協(xié)議期限內(nèi)實(shí)現(xiàn)ipo發(fā)行,乙方可以按比例將分紅權(quán)轉(zhuǎn)化成公司股票,甲方也可根據(jù)乙方的工作情況將授予乙方的虛擬股權(quán)部分或者全部轉(zhuǎn)化為實(shí)際股權(quán),但雙方應(yīng)協(xié)商一致并另行簽訂股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議。

    2、在**年**月**日之前,乙方可以將所持虛擬股權(quán)按照**元/股轉(zhuǎn)化成實(shí)際股權(quán),但所轉(zhuǎn)化的股權(quán)數(shù)不得超過(guò)其持有虛擬股權(quán)數(shù),甲方不得阻撓或者強(qiáng)求乙方進(jìn)行自愿形式的股權(quán)轉(zhuǎn)化。

    3、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致同意的,可以書面形式變更協(xié)議內(nèi)容。

    4、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致同意的,可以書面形式解除本協(xié)議。

    5、乙方違反本協(xié)議義務(wù),給甲方造成損害的,甲方有權(quán)書面通知乙方解除本協(xié)議。

    6、乙方有權(quán)隨時(shí)通知甲方解除本協(xié)議。

    7、甲方公司解散、注銷的,本協(xié)議自行終止。

    8、當(dāng)以下情況發(fā)生時(shí),本協(xié)議自行終止。

    1)因辭職、辭退、解雇、退休、離職等原因與公司解除勞動(dòng)合同關(guān)系的;。

    2)喪失勞動(dòng)能力或民事行為能力或者死亡的;。

    3)被追究刑事責(zé)任的;。

    5)執(zhí)行職務(wù)存在過(guò)錯(cuò),致使公司利益受到重大損失的;。

    7)存在其他重大違反公司規(guī)章制度的行為。

    9、協(xié)議解除、協(xié)議終止當(dāng)年,乙方不享受本協(xié)議約定的分紅權(quán)權(quán)益,已經(jīng)分配的不予追回。

    七、違約責(zé)任。

    1、如甲方違反本協(xié)議約定,遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的,應(yīng)按可得分紅總額的向乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

    2、如乙方違反本協(xié)議約定,甲方有權(quán)視情況相應(yīng)減少或者不予支付乙方可得分紅,并有權(quán)解除本協(xié)議。給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

    八、爭(zhēng)議的解決。

    因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議的,雙方首先應(yīng)當(dāng)爭(zhēng)取友好協(xié)商。如協(xié)商不成,則將該爭(zhēng)議提交甲方所在地人民法院裁決。

    九、協(xié)議的生效。

    甲方全體股東一致同意是本協(xié)議的前提,《股東會(huì)決議》是本協(xié)議生效之必要附件。本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

    甲方:___________。

    乙方:___________。

    ____年_____月_____日。

    熱門員工持股平臺(tái)協(xié)議(模板14篇)篇四

    委托方(甲方):

    身份證號(hào)碼:

    住所地:

    受托方(乙方):

    身份證號(hào)碼:

    住所地:

    1.1甲方出資人民幣_(tái)___投資____有限公司,占該公司股權(quán)比例____%(百分之____)。為方便操作,本著自愿的原則,在基于充分信任的基礎(chǔ)上,甲方委托乙方以乙方名義代為持有甲方股權(quán)(以下簡(jiǎn)稱“代持股權(quán)”)。

    1.2委托持股期間,甲方委托乙方依據(jù)法律及公司章程的規(guī)定代為行使股東權(quán)利,包括但不限于對(duì)公司章程的制定修改權(quán)、對(duì)董事及監(jiān)事等高級(jí)管理人員的選任罷免權(quán)、對(duì)公司重大事務(wù)的決策權(quán)等。乙方保證,在委托持股期間,行使上述股東權(quán)利時(shí)與甲方保持一致。

    2.1乙方應(yīng)依據(jù)法律及公司章程之規(guī)定,代為行使甲方對(duì)公司、甲方對(duì)公司董事及監(jiān)事的監(jiān)督權(quán),及時(shí)向甲方報(bào)告對(duì)公司經(jīng)營(yíng)有影響的各項(xiàng)事件。

    2.2乙方應(yīng)依據(jù)法律及公司章程之規(guī)定,代為出席公司股東會(huì)并行使表決權(quán)。

    2.3乙方應(yīng)依據(jù)法律及公司章程之規(guī)定,代為簽署公司經(jīng)營(yíng)過(guò)程中與甲方股東權(quán)利行使相關(guān)的文件。

    2.4在委托持股期間,如甲方對(duì)其實(shí)際擁有的股權(quán)設(shè)定質(zhì)押等第三者權(quán)利的,則乙方應(yīng)配合甲方以乙方的名義辦理質(zhì)押等相關(guān)登記手續(xù)。

    2.5乙方以代持股權(quán)股東名義實(shí)施公司管理事項(xiàng)后,應(yīng)及時(shí)將實(shí)施結(jié)果向甲方反饋。

    3.1甲、乙雙方一致確認(rèn),在甲方委托乙方代為持股期間,甲方委托乙方代持的公司股權(quán)實(shí)際歸甲方所有,與代持股權(quán)對(duì)應(yīng)的股東權(quán)利和義務(wù)也實(shí)際歸甲方享有和承擔(dān)。乙方作為本協(xié)議項(xiàng)下的'受托人,僅按照本協(xié)議的約定接受甲方的委托名義持有代持股權(quán),但不享有代持股權(quán)所涉及的任何股東權(quán)益。

    3.2甲、乙雙方一致確認(rèn),公司經(jīng)營(yíng)所得收益中與代持股權(quán)對(duì)應(yīng)的收益均實(shí)際歸甲方所有;經(jīng)營(yíng)產(chǎn)生的虧損中與代持股權(quán)對(duì)應(yīng)的虧損均實(shí)際由甲方承擔(dān)。乙方不享有公司與代持股權(quán)對(duì)應(yīng)的經(jīng)營(yíng)收益,也不承擔(dān)公司與代持股權(quán)對(duì)應(yīng)的經(jīng)營(yíng)虧損。

    3.3針對(duì)本協(xié)議所述代持股權(quán)事項(xiàng),乙方在工商登記中以股東的名義進(jìn)行登記,但不改變甲方為代持股權(quán)的實(shí)際持有人和權(quán)益享有人的法律事實(shí)基礎(chǔ)。

    3.4委托持股期間,甲方若需將委托乙方持有的股權(quán)予以全部或部分收回,則乙方應(yīng)按照甲方的指示要求與甲方或其指定方簽署辦理工商變更手續(xù)的股權(quán)轉(zhuǎn)讓文件或其他文件并配合辦理相關(guān)手續(xù)。

    3.5乙方接受甲方的委托為甲方代持股權(quán)期間,對(duì)未經(jīng)甲方許可而做出的任何減損股東權(quán)益的行為應(yīng)認(rèn)定為無(wú)效,且乙方應(yīng)對(duì)甲方承擔(dān)損失賠償責(zé)任。

    4.1甲、乙雙方確認(rèn),獲得公司股權(quán)甲方應(yīng)繳納的出資款全部由甲方支付。

    4.2若各投資方擬對(duì)公司增加注冊(cè)資本的,則按各方商定方式實(shí)施。如甲方認(rèn)繳的新增注冊(cè)資本仍以乙方名義投入的,則由此增加認(rèn)繳注冊(cè)資本所形成的股權(quán),將增加作為本協(xié)議項(xiàng)下代持股權(quán)的一部分,歸甲方實(shí)際所有,對(duì)應(yīng)的股東權(quán)利和義務(wù)由甲方實(shí)際享有和承擔(dān),相應(yīng)的股權(quán)收益和虧損亦由甲方實(shí)際享有和承擔(dān),甲方應(yīng)在公司約定的新增注冊(cè)資本到位日前將相應(yīng)的款項(xiàng)支付給乙方并由乙方支付給公司。

    4.3公司經(jīng)營(yíng)收益如按照財(cái)務(wù)規(guī)范分配給乙方后,乙方應(yīng)及時(shí)將與代持股權(quán)對(duì)應(yīng)的相關(guān)收益依甲方實(shí)際的持股比例轉(zhuǎn)移支付給甲方。

    本協(xié)議所述的委托持股期限至代持股權(quán)已被甲方收回或已依甲方的指令對(duì)外處置完畢后終止。

    6.1乙方處理本協(xié)議項(xiàng)下所有委托事務(wù)支出的稅費(fèi)均由甲方承擔(dān)。

    6.2乙方受托處理本協(xié)議項(xiàng)下所有委托事務(wù)均無(wú)需甲方向其支付報(bào)酬。

    7.1本協(xié)議雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議書及任何條款內(nèi)容進(jìn)行保密,不得以任何方式披露或公布(不論以口頭、書面或電子形式)。

    7.2無(wú)論本協(xié)議是否履行或終止,前述7.1條仍然適用,不受時(shí)間限制。

    8.1乙方聲明并保證,甲方依本協(xié)議向乙方支付的出資款、增資款以及乙方依本協(xié)議為甲方代持的股權(quán)及對(duì)應(yīng)的股利等均非乙方的財(cái)產(chǎn),乙方將嚴(yán)格將該等資金資產(chǎn)與乙方的自有財(cái)產(chǎn)進(jìn)行隔離管理,并確保該等資金資產(chǎn)不會(huì)被視為乙方的自有財(cái)產(chǎn)被分配或被采取強(qiáng)制措施等。

    8.2本協(xié)議的簽署履行受中國(guó)法律管轄。若發(fā)生爭(zhēng)議且協(xié)商不成,雙方同意提交杭州市仲裁委員會(huì)依其屆時(shí)有效規(guī)則仲裁解決。

    8.3本協(xié)議自甲、乙雙方簽署之日起生效。

    8.4本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各持一份,各文本具有同等法律效力。

    甲方(簽字):

    乙方(簽字):

    簽署日期:__年__月__日

    熱門員工持股平臺(tái)協(xié)議(模板14篇)篇五

    鑒于甲方對(duì)于乙方工作能力、崗位貢獻(xiàn)的評(píng)估和認(rèn)可,根據(jù)中華人民共和國(guó)《公司法》、《證券法》、《公司章程》以及______年______月______日發(fā)布的《有限責(zé)任公司股權(quán)激勵(lì)方案》(以下簡(jiǎn)稱《股權(quán)激勵(lì)方案》)之規(guī)定,甲乙雙方就有限責(zé)任公司股份購(gòu)買、持有、行權(quán)、變更等有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

    一、股權(quán)的授予。

    (一)實(shí)體股份。

    甲方授予乙方:

    有限責(zé)任公司實(shí)體股份股。

    (二)虛擬股份。

    甲方除授予乙方實(shí)體股份之外,同時(shí)授予乙方:

    有限責(zé)任公司實(shí)體虛擬股份(身股)股。

    二、股份的價(jià)格。

    (一)實(shí)體股份。

    1、乙方需為所獲授的實(shí)體股份支付轉(zhuǎn)讓對(duì)價(jià),根據(jù)《股權(quán)激勵(lì)方案》所確定的計(jì)算方法,乙方共需為所獲授的實(shí)體股份支付人民幣總計(jì)元。

    2、乙方所需支付的費(fèi)用,可在________年至______年分五期支付完畢,歷年的繳付比例及金額為:

    3、乙方最遲應(yīng)于每一年度______月______日之前按照上述約定比例向甲方繳付購(gòu)買實(shí)體股份的費(fèi)用。

    4、購(gòu)股費(fèi)用全部繳付完畢,乙方即可向甲方董事會(huì)申請(qǐng)啟動(dòng)股份轉(zhuǎn)讓程序,完成《股權(quán)激勵(lì)方案》所列示之相關(guān)法律手續(xù)。

    5、乙方可視個(gè)人具體情況,選擇提前繳清購(gòu)買實(shí)體股份的費(fèi)用。

    (二)虛擬股份。

    乙方無(wú)需為所獲授的虛擬股份支付認(rèn)購(gòu)費(fèi)用。

    三、行權(quán)條件。

    1、乙方需簽署業(yè)績(jī)(利潤(rùn))指標(biāo)承諾書。____________年至____________年之間的每一年度,乙方必須完成其所簽署業(yè)績(jī)(利潤(rùn))指標(biāo)承諾書上列明的經(jīng)營(yíng)指標(biāo),方可享受當(dāng)年度利潤(rùn)分紅。

    2、甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展情況調(diào)高或調(diào)低集團(tuán)公司和子公司的利潤(rùn)目標(biāo)。

    3、對(duì)于乙方在單一年度達(dá)成超過(guò)利潤(rùn)目標(biāo)30%以上的情況,甲方將制定專門的一次性獎(jiǎng)勵(lì)方案。

    4、甲方將對(duì)乙方進(jìn)行常規(guī)績(jī)效考核,每年進(jìn)行兩次。連續(xù)兩次考核被認(rèn)定為不合格的,取消當(dāng)年分紅資格。連續(xù)兩年考核被認(rèn)定為不合格的,解除勞動(dòng)合同。

    5、乙方需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳清購(gòu)股費(fèi)用,方能辦理相關(guān)股權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù)。不能按期繳付的,視作違約。

    四、股權(quán)激勵(lì)的約束。

    1、甲方認(rèn)可乙方具有建立在利潤(rùn)指標(biāo)達(dá)成基礎(chǔ)上的分紅權(quán)和股份增值權(quán);。

    2、甲方認(rèn)可乙方具有參與股權(quán)激勵(lì)方案設(shè)計(jì)和調(diào)整的表達(dá)權(quán)和建議權(quán)。

    4、乙方獲授的股權(quán)不得擅自轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與、設(shè)置抵押、質(zhì)押。乙方對(duì)股權(quán)的前述處置行為須經(jīng)甲方董事會(huì)批準(zhǔn)。

    5、乙方獲授的股權(quán),在完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓及工商注冊(cè)變更登記前僅參與分紅,但不具有投票權(quán)和表決權(quán)。

    6、乙方自行承擔(dān)其股權(quán)收益、交易所產(chǎn)生的各種稅費(fèi)。

    五、股權(quán)的變更和取消。

    (一)股權(quán)的變更。

    1、調(diào)崗。當(dāng)乙方在本次股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃存續(xù)期內(nèi)因調(diào)崗而發(fā)生職務(wù)變化,股權(quán)應(yīng)遵循“股隨崗變”的原則,以與新崗位相匹配。

    2、離職。乙方主動(dòng)離職,虛擬股份取消,實(shí)體股份由甲方獨(dú)家回購(gòu),回購(gòu)價(jià)格參照《股權(quán)激勵(lì)方案》規(guī)定。回購(gòu)時(shí)應(yīng)先沖銷尚未繳付完畢的購(gòu)買股份費(fèi)用。

    3、退休。乙方退休時(shí),虛擬股份取消,實(shí)體股份可以保留,也可以逐步或一次性退出,由乙方自行決定,退出實(shí)體股份股份由甲方獨(dú)家回購(gòu),回購(gòu)價(jià)格參照《股權(quán)激勵(lì)方案》規(guī)定。

    4、喪失勞動(dòng)能力。乙方因生病或其他原因?qū)е聠适趧?dòng)能力的,虛擬股份取消,實(shí)體股份可以保留,也可以逐步或一次性全部退出,由乙方自行決定,退出的實(shí)體股份(銀股)由甲方獨(dú)家回購(gòu),回購(gòu)價(jià)格參照《股權(quán)激勵(lì)方案》規(guī)定。

    5、死亡。乙方死亡的,虛擬股份取消,其所持實(shí)體股份不可繼承,應(yīng)予以一次性全部退出,由甲方獨(dú)家回購(gòu),回購(gòu)價(jià)格參照《股權(quán)激勵(lì)方案》規(guī)定。

    (二)股權(quán)的取消。

    乙方發(fā)生下述行為的可取消激勵(lì)對(duì)象已經(jīng)獲授的股權(quán):

    1、觸犯國(guó)家法律;。

    2、違反職業(yè)道德;。

    3、泄露公司機(jī)密;。

    4、違反競(jìng)業(yè)協(xié)議;。

    5、公司與其解除勞動(dòng)合同;。

    6、其他經(jīng)公司董事會(huì)認(rèn)定的損害公司利益的行為。

    六、股權(quán)的轉(zhuǎn)讓。

    1、經(jīng)甲方董事會(huì)批準(zhǔn),乙方可以轉(zhuǎn)讓所持股份,由甲方獨(dú)家回購(gòu)。

    2、收購(gòu)的價(jià)格,以乙方獲授股權(quán)時(shí)的原始價(jià)格為基數(shù)。獲授股權(quán)后,第一年內(nèi)申請(qǐng)轉(zhuǎn)讓退出的,甲方以原始價(jià)格1:1回購(gòu)。兩年到三年之間申請(qǐng)轉(zhuǎn)讓退出的,甲方以1.5倍原始價(jià)格回購(gòu)。四到五年之間申請(qǐng)轉(zhuǎn)讓退出的,甲方以1.8倍原始價(jià)格回購(gòu)。五年以上申請(qǐng)轉(zhuǎn)讓退出的,甲方以2倍原始價(jià)格回購(gòu)。

    七、股權(quán)激勵(lì)的生效和終止。

    (一)股權(quán)激勵(lì)的生效。

    1、甲方對(duì)乙方本次激勵(lì)計(jì)劃的有效期為______年______月______日至______年______月______日。

    2、乙方在______年______月______日至本協(xié)議簽署日之前的業(yè)績(jī)情況,采用回溯方式計(jì)算。

    (二)股權(quán)激勵(lì)的終止。

    1、當(dāng)出現(xiàn)下列情況之一時(shí),甲方有權(quán)終止對(duì)乙方的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃:

    (1)出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的必須終止的情況;。

    (2)經(jīng)營(yíng)虧損導(dǎo)致甲方被收購(gòu)、合并、破產(chǎn)或解散;。

    (3)甲方董事會(huì)決議提前終止實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的其他情形。

    2、因甲方終止股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃而造成乙方的實(shí)際損失,由甲乙雙方共同協(xié)商對(duì)乙方的補(bǔ)償方案。

    八、關(guān)于聘用關(guān)系的聲明。

    屬于下列情形之一的,甲、乙雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任:

    十一、附則。

    1、本協(xié)議自雙方簽章之日起生效。

    2、本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

    3、本協(xié)議內(nèi)容如與《公司章程》發(fā)生沖突,以《公司章程》內(nèi)容為準(zhǔn)。

    4、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,甲方董事長(zhǎng)保存一份,三份具有同等效力。

    熱門員工持股平臺(tái)協(xié)議(模板14篇)篇六

    本股權(quán)激勵(lì)協(xié)議(以下簡(jiǎn)稱“本協(xié)議”或“本激勵(lì)協(xié)議”)由下列各方于______年______月______日簽署:

    控股股東:___________。

    身份證號(hào):___________。

    住址:___________。

    聯(lián)系方式:___________。

    目標(biāo)公司:___________。

    統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:___________。

    注冊(cè)地址:___________。

    法定代表人:___________。

    激勵(lì)對(duì)象姓名:___________。

    身份證號(hào):___________。

    鑒于乙方以往對(duì)甲方的貢獻(xiàn)和為了激勵(lì)乙方更好的工作,也為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)效益,經(jīng)雙方友好協(xié)商,雙方同意甲方以虛擬股的方式對(duì)乙方的工作進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)。為明確雙方的權(quán)利義務(wù),特訂立以下協(xié)議:

    除非本合同條款或上下文另有所指,下列用語(yǔ)含義如下:

    1.股份:指__________公司在工商部門登記的注冊(cè)資本金,總額為人民幣_(tái)_____元,按每股人民幣_(tái)_____元計(jì),共計(jì)_____股。

    2.虛擬股:指__________公司名義上的股份,虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊(cè)登記的實(shí)際股東,虛擬股的擁有者僅享有公司年終利潤(rùn)的參與分配權(quán),而無(wú)所有權(quán)和其他權(quán)利;不得轉(zhuǎn)讓和繼承。

    3.分紅:指__________公司年終按照公司章程規(guī)定可分配的利潤(rùn)。

    甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),無(wú)需乙方實(shí)際出資,授予乙方虛擬股股。

    1.乙方取得的虛擬股股份記載在公司內(nèi)部虛擬股股東名冊(cè),由甲乙雙方簽字確認(rèn),但對(duì)外不產(chǎn)生法律效力;乙方不得以此虛擬股對(duì)外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據(jù)。

    2.每年會(huì)計(jì)年終,根據(jù)甲方的稅后利潤(rùn)扣除提取的10%的法定公積金的余額計(jì)算每股可分配利潤(rùn)。

    3.乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股股數(shù)乘以每股可分配利潤(rùn)。

    2.乙方應(yīng)得的虛擬股紅利以人民幣形式支付,除非乙方同意,甲方不得以其它形式支付;。

    3.乙方可得分紅的其他部分暫存甲方賬戶并按年化3%計(jì)息,按照下列規(guī)定支付或處理:

    本合同期滿時(shí),甲、乙雙方均同意不再繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同的,乙方未提取的可得分紅在合同期滿后的二年內(nèi),由甲方按每年二分之一的額度支付給乙方。

    本合同期滿時(shí),甲方要求續(xù)約而乙方不同意的,乙方未提取的可得分紅的一半由甲方在合同期滿后的三年內(nèi)按每年三分之一支付;可得分紅的另一半歸屬甲方。

    乙方提前終止與甲方簽訂的勞動(dòng)合同或者乙方違反勞動(dòng)合同的有關(guān)規(guī)定或甲方的規(guī)章制度而被甲方解職的,乙方未提取的可得分紅歸屬甲方,乙方無(wú)權(quán)再提取。

    乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時(shí),仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同享受甲方給予的其他待遇。

    2.合同期限的續(xù)展:

    本合同于到期日自動(dòng)終止,除非雙方在到期日之前簽署書面協(xié)議,續(xù)展本合同期限。

    1.本合同于合同到期日終止,除非雙方按5.2條約定續(xù)約;。

    2.如甲、乙雙方的勞動(dòng)合同終止,本合同也隨之終止。

    3.雙方持續(xù)的義務(wù):

    本合同終止后,本合同第7條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。

    乙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股股數(shù)以及分紅等情況,除非事先征得甲方的許可。

    1.如乙方違反《勞動(dòng)合同》第_____條,甲方有權(quán)提前解除本合同;。

    2.如乙方違反本協(xié)議的第七條之規(guī)定,甲方有權(quán)提前解除本合同。

    1.協(xié)商,因本合同引起的相關(guān)爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商來(lái)解決。

    2.仲裁,如果雙方協(xié)商不成,則將該爭(zhēng)議提交甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁。

    1.合同生效。

    合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

    2.合同修改。

    本合同不得以口頭方式修改,而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

    3.合同文本。

    本合同以中文寫就,正本一式______份,雙方各持______份。

    4.本合同為甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同的補(bǔ)充,履行本合同不影響原勞動(dòng)合同所約定的權(quán)利義務(wù)。

    簽署時(shí)間:_________________年______月______日。

    甲方(蓋章):___________。

    聯(lián)系人:___________。

    聯(lián)系方式:___________。

    地址:___________。

    乙方(簽字):___________。

    聯(lián)系人:___________。

    聯(lián)系方式:___________。

    地址:___________。

    熱門員工持股平臺(tái)協(xié)議(模板14篇)篇七

    現(xiàn)任崗位:______________。

    身份證號(hào):______________。

    聯(lián)系方式:______________。

    家庭住址:______________。

    鑒于甲方對(duì)于乙方工作能力、崗位貢獻(xiàn)的評(píng)估和認(rèn)可,根據(jù)中華人民共和國(guó)《公司法》、《證券法》、《公司章程》以及年月日發(fā)布的《有限責(zé)任公司股權(quán)激勵(lì)方案》(以下簡(jiǎn)稱《股權(quán)激勵(lì)方案》)之規(guī)定,甲乙雙方就有限責(zé)任公司股份購(gòu)買、持有、行權(quán)、變更等有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

    一、股權(quán)的授予。

    (一)實(shí)體股份。

    甲方授予乙方:______________有限責(zé)任公司實(shí)體股份______股。

    (二)虛擬股份。

    甲方除授予乙方實(shí)體股份之外,同時(shí)授予乙方:______________有限責(zé)任公司實(shí)體虛擬股份(身股)_____股。

    二、股份的價(jià)格。

    (一)實(shí)體股份。

    1、乙方需為所獲授的實(shí)體股份支付轉(zhuǎn)讓對(duì)價(jià),根據(jù)《股權(quán)激勵(lì)方案》所確定的計(jì)算方法,乙方共需為所獲授的實(shí)體股份支付人民幣總計(jì)__________元。

    3、乙方最遲應(yīng)于每一年度_____月_____日之前按照上述約定比例向甲方繳付購(gòu)買實(shí)體股份的費(fèi)用。

    4、購(gòu)股費(fèi)用全部繳付完畢,乙方即可向甲方董事會(huì)申請(qǐng)啟動(dòng)股份轉(zhuǎn)讓程序,完成《股權(quán)激勵(lì)方案》所列示之相關(guān)法律手續(xù)。

    5、乙方可視個(gè)人具體情況,選擇提前繳清購(gòu)買實(shí)體股份的費(fèi)用。

    (二)虛擬股份。

    乙方無(wú)需為所獲授的虛擬股份支付認(rèn)購(gòu)費(fèi)用。

    三、行權(quán)條件。

    1、乙方需簽署業(yè)績(jī)(利潤(rùn))指標(biāo)承諾書。20__年至20__年之間的每一年度,乙方必須完成其所簽署業(yè)績(jī)(利潤(rùn))指標(biāo)承諾書上列明的經(jīng)營(yíng)指標(biāo),方可享受當(dāng)年度利潤(rùn)分紅。

    2、甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展情況調(diào)高或調(diào)低集團(tuán)公司和子公司的利潤(rùn)目標(biāo)。

    3、對(duì)于乙方在單一年度達(dá)成超過(guò)利潤(rùn)目標(biāo)30%以上的情況,甲方將制定專門的一次性獎(jiǎng)勵(lì)方案。

    4、甲方將對(duì)乙方進(jìn)行常規(guī)績(jī)效考核,每年進(jìn)行兩次。連續(xù)兩次考核被認(rèn)定為不合格的,取消當(dāng)年分紅資格。連續(xù)兩年考核被認(rèn)定為不合格的,解除勞動(dòng)合同。

    5、乙方需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳清購(gòu)股費(fèi)用,方能辦理相關(guān)股權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù)。不能按期繳付的,視作違約。

    四、股權(quán)激勵(lì)的約束。

    1、甲方認(rèn)可乙方具有建立在利潤(rùn)指標(biāo)達(dá)成基礎(chǔ)上的分紅權(quán)和股份增值權(quán);。

    2、甲方認(rèn)可乙方具有參與股權(quán)激勵(lì)方案設(shè)計(jì)和調(diào)整的表達(dá)權(quán)和建議權(quán)。

    3、乙方須遵守《公司法》、《證券法》、《公司章程》和《股權(quán)激勵(lì)方案》的有關(guān)規(guī)定;。

    4、乙方獲授的股權(quán)不得擅自轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與、設(shè)置抵押、質(zhì)押。乙方對(duì)股權(quán)的前述處置行為須經(jīng)甲方董事會(huì)批準(zhǔn)。

    5、乙方獲授的股權(quán),在完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓及工商注冊(cè)變更登記前僅參與分紅,但不具有投票權(quán)和表決權(quán)。

    6、乙方自行承擔(dān)其股權(quán)收益、交易所產(chǎn)生的各種稅費(fèi)。

    五、股權(quán)的變更和取消。

    (一)股權(quán)的變更。

    1、調(diào)崗。當(dāng)乙方在本次股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃存續(xù)期內(nèi)因調(diào)崗而發(fā)生職務(wù)變化,股權(quán)應(yīng)遵循"股隨崗變"的原則,以與新崗位相匹配。

    2、離職。乙方主動(dòng)離職,虛擬股份取消,實(shí)體股份由甲方獨(dú)家回購(gòu),回購(gòu)價(jià)格參照《股權(quán)激勵(lì)方案》規(guī)定。回購(gòu)時(shí)應(yīng)先沖銷尚未繳付完畢的購(gòu)買股份費(fèi)用。

    3、退休。乙方退休時(shí),虛擬股份取消,實(shí)體股份可以保留,也可以逐步或一次性退出,由乙方自行決定,退出實(shí)體股份股份由甲方獨(dú)家回購(gòu),回購(gòu)價(jià)格參照《股權(quán)激勵(lì)方案》規(guī)定。

    4、喪失勞動(dòng)能力。乙方因生病或其他原因?qū)е聠适趧?dòng)能力的,虛擬股份取消,實(shí)體股份可以保留,也可以逐步或一次性全部退出,由乙方自行決定,退出的實(shí)體股份(銀股)由甲方獨(dú)家回購(gòu),回購(gòu)價(jià)格參照《股權(quán)激勵(lì)方案》規(guī)定。

    5、死亡。乙方死亡的,虛擬股份取消,其所持實(shí)體股份不可繼承,應(yīng)予以一次性全部退出,由甲方獨(dú)家回購(gòu),回購(gòu)價(jià)格參照《股權(quán)激勵(lì)方案》規(guī)定。

    (二)股權(quán)的取消。

    乙方發(fā)生下述行為的可取消激勵(lì)對(duì)象已經(jīng)獲授的股權(quán):

    1、觸犯國(guó)家法律;。

    2、違反職業(yè)道德;。

    3、泄露公司機(jī)密;。

    4、違反競(jìng)業(yè)協(xié)議;。

    5、公司與其解除勞動(dòng)合同;。

    6、其他經(jīng)公司董事會(huì)認(rèn)定的損害公司利益的行為。

    六、股權(quán)的轉(zhuǎn)讓。

    1、經(jīng)甲方董事會(huì)批準(zhǔn),乙方可以轉(zhuǎn)讓所持股份,由甲方獨(dú)家回購(gòu)。

    2、收購(gòu)的價(jià)格,以乙方獲授股權(quán)時(shí)的原始價(jià)格為基數(shù)。獲授股權(quán)后,第一年內(nèi)申請(qǐng)轉(zhuǎn)讓退出的,甲方以原始價(jià)格__________回購(gòu)。兩年到三年之間申請(qǐng)轉(zhuǎn)讓退出的,甲方以1.5倍原始價(jià)格回購(gòu)。四到五年之間申請(qǐng)轉(zhuǎn)讓退出的,甲方以1.8倍原始價(jià)格回購(gòu)。五年以上申請(qǐng)轉(zhuǎn)讓退出的,甲方以2倍原始價(jià)格回購(gòu)。

    七、股權(quán)激勵(lì)的生效和終止。

    (一)股權(quán)激勵(lì)的生效。

    1、甲方對(duì)乙方本次激勵(lì)計(jì)劃的有效期為__________年_____月_____日至__________年_____月_____日。

    2、乙方在__________年_____月______日至本協(xié)議簽署日之前的業(yè)績(jī)情況,采用回溯方式計(jì)算。

    (二)股權(quán)激勵(lì)的終止。

    1、當(dāng)出現(xiàn)下列情況之一時(shí),甲方有權(quán)終止對(duì)乙方的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃:

    (1)出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的必須終止的情況;。

    (2)經(jīng)營(yíng)虧損導(dǎo)致甲方被收購(gòu)、合并、破產(chǎn)或解散;。

    (3)甲方董事會(huì)決議提前終止實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的其他情形。

    2、因甲方終止股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃而造成乙方的實(shí)際損失,由甲乙雙方共同協(xié)商對(duì)乙方的補(bǔ)償方案。

    八、關(guān)于聘用關(guān)系的聲明。

    甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方或公司對(duì)乙方聘用期限和聘用關(guān)系的任何承諾,公司對(duì)乙方的聘用關(guān)系仍按勞動(dòng)合同的有關(guān)約定執(zhí)行。

    九、關(guān)于免責(zé)的聲明。

    屬于下列情形之一的,甲、乙雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任:

    3、公司因并購(gòu)、重組、改制、分立、合并、注冊(cè)資本增減等原因致使甲方喪失公司實(shí)際控制人地位的,本協(xié)議可不再履行。

    十、爭(zhēng)議的解決。

    如發(fā)生有關(guān)本次激勵(lì)計(jì)劃的一切糾紛,甲乙雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的態(tài)度解決。不能協(xié)商解決的,應(yīng)將爭(zhēng)議提交所在地市級(jí)仲裁委員會(huì)解決。對(duì)仲裁結(jié)果不滿的,任何一方均可向所在地的人民法院提起訴訟。

    十一、附則。

    1、本協(xié)議自雙方簽章之日起生效。

    2、本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

    3、本協(xié)議內(nèi)容如與《公司章程》發(fā)生沖突,以《公司章程》內(nèi)容為準(zhǔn)。

    4、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,甲方董事長(zhǎng)保存一份,三份具有同等效力。

    熱門員工持股平臺(tái)協(xié)議(模板14篇)篇八

    一、目的:____________為激發(fā)員工積極性,留住好員工,給員工提供創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì),使員工共同關(guān)注企業(yè)發(fā)展,建立促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的激勵(lì)機(jī)制。

    二、股權(quán)設(shè)置與持股比例:____________。

    ________萬(wàn)元,折合股權(quán)_______份,每股_______元)。

    2.公司讓出股,占總股份%(一般為1%~3%),讓符合條件的員工參與持股,將公司股東分為原始股東和員工股東。

    3.本次股權(quán)調(diào)整僅為公司內(nèi)部進(jìn)行,以自愿入股為原則。股東按股權(quán)比例(一股一票、同股同利)享受經(jīng)營(yíng)決策權(quán)、分紅權(quán)或其他收益。

    三、持股范圍:____________。

    1、本次股權(quán)出讓對(duì)象為公司內(nèi)部在職員工,且需滿足以條件,不對(duì)非本公司人員出讓。

    1.1在公司服務(wù)滿一年以上;。

    1.2對(duì)公司有特殊貢獻(xiàn)或作用的員工或管理人員。

    2、股權(quán)分配:____________。

    2.1普通員工可認(rèn)購(gòu)1()個(gè)股權(quán);。

    2.2骨干員工可認(rèn)購(gòu)2()個(gè)股權(quán);。

    2.3管理技術(shù)人員可認(rèn)購(gòu)3~4()個(gè)股權(quán);。

    或:____________按工作年限認(rèn)購(gòu),如滿1年認(rèn)購(gòu)1股,滿2年認(rèn)購(gòu)兩股。

    四、資金來(lái)源:____________。

    1、員工用現(xiàn)金訂購(gòu);。

    2、企業(yè)預(yù)借款給員工,每月從員工工資中按一定金額返還(或從分紅中扣除);。

    3、銀行貸款(企業(yè)可提供優(yōu)惠利率);。

    4、公司獎(jiǎng)勵(lì)捐贈(zèng)(只有分紅權(quán),沒(méi)有表決權(quán));。

    5、公司配股;。

    五、股份認(rèn)購(gòu)流程:____________。

    1、員工向公司原始股東提出認(rèn)購(gòu)申請(qǐng);。

    2、依持股方案確認(rèn)員工個(gè)人持股額;。

    3、員工繳納認(rèn)購(gòu)資金,辦理認(rèn)購(gòu)手續(xù);。

    4、繳納認(rèn)購(gòu)款;。

    5、公司頒發(fā)《員工股權(quán)證明書》。

    六、股份購(gòu)回:____________。

    1、員工股東全部購(gòu)股資金未兌清前,其股權(quán)由原始股東持有和所有。

    2、員工持有股份在職期間不能退股、不轉(zhuǎn)讓、不交易、不繼承。

    3、員工股東離職時(shí),其持有股份由原始股東按當(dāng)時(shí)價(jià)格或每股凈資產(chǎn)購(gòu)回,并辦理退股手續(xù),不能向其他員工股東或非公司人員轉(zhuǎn)讓。

    4、員工自動(dòng)離職時(shí)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)優(yōu)先賠償公司損失,余額股權(quán)款由原始股東按離開時(shí)的當(dāng)時(shí)價(jià)格或每股凈資產(chǎn)退還。

    5、公司獎(jiǎng)勵(lì)捐贈(zèng)股權(quán)的,只參與公司經(jīng)營(yíng)決策和分紅,其離職時(shí),享有股權(quán)由原始股東自行收回。

    七、預(yù)留股權(quán):____________。

    1、公司在員工持股總額中,應(yīng)預(yù)留一定份額的股權(quán)(一般2~3%),以備后續(xù)符合相關(guān)要求的員工認(rèn)購(gòu)股份。

    2、預(yù)留股權(quán)在員工認(rèn)購(gòu)前由原始股東持有和享受相關(guān)權(quán)益。

    八、分紅:____________。

    1、每年2月份,由公司根據(jù)上年度的純利潤(rùn)(總銷售額-總成本-稅收)的4%()做為紅利進(jìn)行分紅,剩余利潤(rùn)部分為支付銀行利息、計(jì)提股東基本金和增加投資,用于擴(kuò)大再生產(chǎn)。

    2、員工股東在股份認(rèn)購(gòu)一年內(nèi)退股的,按認(rèn)購(gòu)當(dāng)時(shí)的銀行存款利率計(jì)算投資收益,同時(shí)退回本金。

    3、因經(jīng)營(yíng)不善,公司當(dāng)年度沒(méi)有營(yíng)利時(shí),由原始股東按認(rèn)購(gòu)股份額的15%()支付給員工股東做為投資收益。

    九、員工股東權(quán)益:____________。

    1、參加公司重大經(jīng)營(yíng)決策,按股權(quán)比例進(jìn)行投票表決;。

    2、按其股份取得股利;。

    3、監(jiān)督公司經(jīng)營(yíng),提出建議和質(zhì)詢;。

    4、其他依公司章程享有的權(quán)益。

    備注:____________員工股東由成立員工持股會(huì),代表員工股東行使股東權(quán)利。

    熱門員工持股平臺(tái)協(xié)議(模板14篇)篇九

    甲方:

    乙方:

    地址:地址:

    郵政編碼:郵政編碼:

    代表人(簽字):代表人(簽字):

    開戶銀行:開戶銀行:

    銀行賬號(hào):銀行賬號(hào):

    甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方委托乙方投資設(shè)立[]有限公司及持有該公司股權(quán)事宜達(dá)成本協(xié)議。

    現(xiàn)約定如下:

    1.委托事項(xiàng)。

    1.1甲方委托乙方以乙方自身名義為甲方處理,且乙方同意接受委托處理以下事項(xiàng):

    (a)以甲方所提供資金人民幣[]萬(wàn)元作為出資與甲方指定的第三人共同設(shè)立[]有限公司(以下稱“公司”),該項(xiàng)出資占公司注冊(cè)資本的90%。

    (b)依本協(xié)議之規(guī)定,持有上述對(duì)公司注冊(cè)資本的出資,并依法律及公司章程行使股東權(quán)利(以下稱“股權(quán)”),包括但不限于對(duì)公司章程的制定修改權(quán),對(duì)董事、監(jiān)事等高級(jí)管理人員的選任罷免權(quán),對(duì)公司重大事務(wù)的表決權(quán),對(duì)股利、股權(quán)轉(zhuǎn)讓收入、清算收入等股東收入的收益權(quán)等。

    1.2雙方確認(rèn),于本協(xié)議訂立日前,甲方已向?yàn)樵O(shè)立公司而開設(shè)的臨時(shí)賬戶中劃入資金人民幣[]萬(wàn)元作為對(duì)公司的出資,該項(xiàng)出資已經(jīng)驗(yàn)資機(jī)構(gòu)確認(rèn),并記明為乙方對(duì)公司的出資。

    1.3雙方確認(rèn),在制定公司章程前,雙方已共同向公司其他股東披露,且公司其他股東已明確知曉甲方為公司的實(shí)際出資人,乙方僅為公司的名義出資人。

    2.委托期限。

    委托期限自甲方向?yàn)樵O(shè)立公司而開設(shè)的臨時(shí)賬戶中劃入出資金額之日起,至本協(xié)議終止之日止。

    3.公司事務(wù)報(bào)告與公司管理。

    3.1乙方應(yīng)依法律及公司章程之規(guī)定,行使股東對(duì)公司,股東對(duì)公司董事、監(jiān)事的監(jiān)督權(quán),及時(shí)向甲方報(bào)告對(duì)公司經(jīng)營(yíng)有影響的各項(xiàng)事件。

    3.2甲方作為公司之實(shí)際出資人,應(yīng)依法律及公司章程之規(guī)定做出以下各項(xiàng)決定:

    (a)公司股東會(huì)召集;

    (b)公司章程修改;

    (c)公司的注冊(cè)資本增減、分立、合并、解散或變更公司形式;

    (d)公司執(zhí)行董事、董事、監(jiān)事的選任或罷免;

    (e)公司股利分配方案;

    (f)轉(zhuǎn)讓以乙方名義持有的全部或部分股權(quán);

    (g)對(duì)其他股東進(jìn)行股權(quán)轉(zhuǎn)讓的同意與否,及是否行使優(yōu)先權(quán);

    (h)其他法律或公司章程規(guī)定的股東權(quán)利,或需股東決定事項(xiàng)。

    3.3對(duì)甲方做出的上述決定,乙方應(yīng)以股東名義向公司,其他股東,公司的董事、監(jiān)事,企業(yè)登記部門,及有關(guān)的第三方主張,以期實(shí)現(xiàn)甲方之決定。

    4.股權(quán)收入的轉(zhuǎn)移。

    4.1除非甲方以書面方式通知乙方外,乙方不得放棄任何可以或可能從委托持有股權(quán)上獲得的股權(quán)收入,包括但不限于股利、股權(quán)轉(zhuǎn)讓收入、清算收入等。

    4.2乙方在取得與委托持有股權(quán)有關(guān)的股權(quán)收入后[]日內(nèi),在扣減相應(yīng)稅費(fèi)后,應(yīng)將其余額交付給甲方。

    5.費(fèi)用負(fù)擔(dān)。

    乙方處理委托事項(xiàng)而發(fā)生的費(fèi)用,由甲方全額承擔(dān)。

    6.責(zé)任界定。

    6.1因甲方自身做出的決定不適當(dāng)、錯(cuò)誤、或違法,而造成甲方損失的`,由甲方自行承擔(dān)。

    6.2因乙方故意或重大過(guò)失而造成甲方損失的,由乙方賠償甲方損失。乙方拒不執(zhí)行甲方指示或未經(jīng)甲方書面同意而改變甲方指示處理委托事項(xiàng)的,視為乙方故意或有重大過(guò)失。

    7.協(xié)議終止。

    7.1甲方有權(quán)隨時(shí)通知乙方終止本協(xié)議。此種情形下,乙方應(yīng)當(dāng)按甲方指示通過(guò)合法途徑向甲方移轉(zhuǎn)委托持有的股權(quán)或甲方認(rèn)可的股權(quán)收入。

    7.2如乙方完全或部分喪失民事行為能力,致使其不能履行本協(xié)議的,本協(xié)議自然終止。協(xié)議終止后,乙方之法定代理人、權(quán)利繼受人,應(yīng)當(dāng)按甲方指示通過(guò)合法途徑向甲方移轉(zhuǎn)委托持有的股權(quán)或甲方認(rèn)可的股權(quán)收入。

    7.3如甲方民事權(quán)利能力滅失的,本協(xié)議自然終止。協(xié)議終止后,乙方應(yīng)按甲方之權(quán)利繼受人的指示,通過(guò)合法途徑向甲方權(quán)利之繼受人移轉(zhuǎn)委托持有的股權(quán)或甲方之權(quán)利繼受人認(rèn)可的股權(quán)收入。

    8.其他規(guī)定。

    8.1如本合同或本合同的部分條款被認(rèn)定為無(wú)效,雙方均放棄追究對(duì)方過(guò)錯(cuò)的責(zé)任,且乙方應(yīng)按雙方商定的適當(dāng)方式向甲方返還委托持有的股權(quán)。

    8.2因本協(xié)議而產(chǎn)生的或本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議,雙方應(yīng)協(xié)商解決,,協(xié)商不成的提交公司所在地有管轄權(quán)的人民法院裁判。

    8.3本協(xié)議自訂立之日起生效,并對(duì)訂立日前雙方與委托事項(xiàng)有關(guān)的事務(wù)具有法律約束力。

    本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

    甲方(公司章):

    乙方(公司章):

    簽約日期:年月日

    熱門員工持股平臺(tái)協(xié)議(模板14篇)篇十

    轉(zhuǎn)讓方:______________(以下簡(jiǎn)稱“甲方”)。

    住址:______________。

    身份證號(hào):______________聯(lián)系電話:______________。

    受讓方:______________(以下簡(jiǎn)稱“乙方”)。

    住址:______________。

    身份證號(hào)碼:______________聯(lián)系電話:______________。

    ______________公司(以下簡(jiǎn)稱“______公司”)于2011年1月7日在上海市設(shè)立,由甲方與杜冬明合資經(jīng)營(yíng),注冊(cè)資金為人民幣_(tái)_____元,其中,甲方占40%股權(quán)。甲方愿意將其占______公司40%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方,乙方愿意受讓。現(xiàn)甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》和《中華人民共和國(guó)合同法》的規(guī)定,經(jīng)協(xié)商一致,就轉(zhuǎn)讓股權(quán)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

    1、甲方占有______公司40%的股權(quán),現(xiàn)甲方將其占______公司40%的股權(quán)以人民幣2萬(wàn)元轉(zhuǎn)讓給乙方。

    2、乙方應(yīng)于本協(xié)議書生效之日起天內(nèi)按前款規(guī)定的股權(quán)轉(zhuǎn)讓款以方式支付給甲方。

    本協(xié)議書生效后一年內(nèi),乙方不參與______公司的利潤(rùn)分配。

    1、本協(xié)議書一經(jīng)生效,雙方必須自覺(jué)履行,任何一方未按協(xié)議書的規(guī)定全面履行義務(wù),應(yīng)當(dāng)依照法律和本協(xié)議書的規(guī)定承擔(dān)責(zé)任。

    2、如乙方不能按期支付股權(quán)轉(zhuǎn)讓款,每逾期一天,應(yīng)向甲方支付轉(zhuǎn)讓款人民幣2萬(wàn)元的%的違約金。

    熱門員工持股平臺(tái)協(xié)議(模板14篇)篇十一

    甲方:

    住址:

    聯(lián)系方式:

    乙方:

    住址:

    聯(lián)系方式:

    根據(jù)《股份有限公司股權(quán)激勵(lì)制度實(shí)施細(xì)則》(以下簡(jiǎn)稱《實(shí)施細(xì)則》)、《股份有限公司年度股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃》、《股份有限公司公司章程》的有關(guān)規(guī)定,按照甲方股東大會(huì)和董事會(huì)的有關(guān)決議,就乙方參與甲方年度股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃訂立如下協(xié)議:

    一、資格。

    乙方自______年____月____日起在甲方服務(wù),現(xiàn)擔(dān)任______一職,經(jīng)甲方薪酬管理委員會(huì)按照甲方股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行評(píng)定,確認(rèn)乙方具有參與該計(jì)劃的資格。

    二、激勵(lì)基金的授予。

    在本協(xié)議簽署時(shí),甲方授予乙方股份有限公司股權(quán)激勵(lì)基金,總額______元。乙方稅后實(shí)得激勵(lì)基金______數(shù),______元。其中,激勵(lì)基金______中轉(zhuǎn)化為股票的激勵(lì)基金為______元,若乙方為高管人員,則以個(gè)人名義購(gòu)買股票并依法鎖定;若乙方為非高管人員,則購(gòu)買股票并約定一段時(shí)間后逐漸兌現(xiàn)。

    三、持股管理。

    1、若乙方為高管人員:

    (1)高管人員獲得激勵(lì)基金后,應(yīng)在年報(bào)公布后的______日內(nèi)用激勵(lì)基金擇機(jī)從二級(jí)市場(chǎng)購(gòu)買公司股票。高管人員購(gòu)買公司的股票必須依法向深圳證券交易所申報(bào)并鎖定,并向薪酬管理委員會(huì)遞交《購(gòu)買激勵(lì)股票說(shuō)明書》,說(shuō)明股票購(gòu)買時(shí)間、購(gòu)買價(jià)格、購(gòu)買數(shù)量。

    (2)由于股票購(gòu)買的最小單位是______手,會(huì)有資金余額,資金余額歸激勵(lì)對(duì)象。

    (3)高管人員購(gòu)買股票后,自行處理分紅、送紅股、配股等事項(xiàng),并向薪酬管理委員會(huì)遞交《激勵(lì)股票分紅說(shuō)明書》、《激勵(lì)股票送股說(shuō)明書》、《激勵(lì)股票配股說(shuō)明書》,說(shuō)明有關(guān)分紅、送紅股、配股等情況。

    (4)高管人員用激勵(lì)基金購(gòu)買公司股票涉及的申報(bào)、鎖定、信息披露、流通等事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)遵守《公司法》、中國(guó)證監(jiān)會(huì)和深圳證券交易所的有關(guān)規(guī)定。

    2、若乙方為非高管人員:

    (1)非高管人員獲得激勵(lì)基金后,應(yīng)在年報(bào)公布后的______日內(nèi)用激勵(lì)基金擇機(jī)從二級(jí)市場(chǎng)購(gòu)買公司股票。并向薪酬委員會(huì)遞交《購(gòu)買激勵(lì)股票說(shuō)明書》,說(shuō)明股票購(gòu)買時(shí)間、購(gòu)買價(jià)格、購(gòu)買數(shù)量。

    (2)非高管人員購(gòu)買公司的股票必須鎖定______年以后才能兌現(xiàn)。

    (3)非高管人員購(gòu)買股票后,自行處理分紅、送紅股、配股等事項(xiàng),并向薪酬管理委員會(huì)遞交《激勵(lì)股票分紅說(shuō)明書》、《激勵(lì)股票送股說(shuō)明書》、《激勵(lì)股票配股說(shuō)明書》,說(shuō)明有關(guān)分紅、送紅股、配股等情況。

    四、信息通報(bào)及記錄薪酬管理委員會(huì)工作小組在《股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃參與者名冊(cè)》中為乙方記錄有關(guān)激勵(lì)基金、股票、紅利、紅股、配股及其變動(dòng)等信息。

    五、特殊情況下股權(quán)激勵(lì)制度的管理。

    1、出現(xiàn)下列情況之一,轉(zhuǎn)化為股票的激勵(lì)基金仍可按照既定的限制性條款運(yùn)作。

    (1)勞動(dòng)合同期未滿,乙方申請(qǐng)離職,公司同意時(shí);

    (2)勞動(dòng)合同期未滿,乙方因公司裁員而解聘時(shí);

    (3)勞動(dòng)合同期滿,若公司提出不再簽約時(shí);

    (4)乙方退休時(shí);

    (5)乙方因工作需要調(diào)離公司時(shí)。

    2、乙方在任職期內(nèi)喪失行為能力或死亡時(shí),薪酬管理委員會(huì)工作小組在《股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃參與者名冊(cè)》上作相應(yīng)記錄,乙方持有的激勵(lì)股票可立即兌現(xiàn),乙方的代理人、監(jiān)護(hù)人或其繼承人按國(guó)家有關(guān)法律的相關(guān)條款處理。

    3、當(dāng)公司被并購(gòu)時(shí)處理原則如下:

    (1)公司新的股東大會(huì)同意承擔(dān)本計(jì)劃,則本計(jì)劃將按照原有的程序和時(shí)間表進(jìn)行;

    (2)公司新的股東大會(huì)不同意承擔(dān)本計(jì)劃,非高管人員鎖定的激勵(lì)股票立即解除限制,高管人員激勵(lì)股票的流通應(yīng)當(dāng)遵守《公司法》、中國(guó)證監(jiān)會(huì)和深圳證券交易所的有關(guān)規(guī)定。

    六、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的終止如有下列情況之一,甲方董事會(huì)有權(quán)根據(jù)具體情況決定乙方激勵(lì)計(jì)劃的終止,并按《實(shí)施細(xì)則》對(duì)相關(guān)事項(xiàng)做出處理:

    (1)出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的必須終止的情況;

    (2)因經(jīng)營(yíng)虧損導(dǎo)致停牌、破產(chǎn)或解散;

    (3)股東大會(huì)通過(guò)決議停止實(shí)施股權(quán)激勵(lì)制度。

    七、聘用關(guān)系。

    甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方對(duì)乙方聘用關(guān)系的承諾,甲方對(duì)乙方的聘用關(guān)系仍按照勞動(dòng)合同的有關(guān)約定執(zhí)行。

    八、承諾。

    1、甲方對(duì)于授予乙方的股權(quán)激勵(lì)基金數(shù)量將恪守承諾,除非出現(xiàn)本協(xié)議書和《實(shí)施細(xì)則》中規(guī)定的情況,不得無(wú)故中途取消或減少乙方所得的激勵(lì)基金數(shù)量,不得中途終止本協(xié)議。

    2、甲方有義務(wù)向乙方提供有關(guān)本次股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施情況和有關(guān)規(guī)章制度。乙方承諾,了解甲方關(guān)于本次股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的有關(guān)規(guī)章制度,包括但是不限于《實(shí)施細(xì)則》等。

    3、乙方承諾,依法承擔(dān)因激勵(lì)基金授予,激勵(lì)股票的買賣產(chǎn)生的納稅義務(wù)。

    4、乙方承諾,在本協(xié)議規(guī)定時(shí)間內(nèi),將激勵(lì)基金購(gòu)買本公司股票并及時(shí)如實(shí)向甲方薪酬管理委員會(huì)報(bào)告持股情況。

    5、乙方承諾,在參與股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃中,所提供的有關(guān)資料均真實(shí)有效,并對(duì)其承擔(dān)全部法律責(zé)任。

    九、協(xié)議的終止。

    1、有下列情形之一的,本協(xié)議終止:

    (1)協(xié)議到期;

    (2)協(xié)議當(dāng)事人協(xié)商同意;

    (3)乙方死亡時(shí);

    (4)乙方喪失行為能力時(shí)。

    2、乙方違反本協(xié)議的有關(guān)規(guī)定,違反甲方關(guān)于股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)章制度,或者國(guó)家的有關(guān)法律和政策要求甲方停止股權(quán)激勵(lì)制度時(shí),甲方有權(quán)視具體情況通知乙方終止本協(xié)議而不需承擔(dān)任何責(zé)任。

    十、爭(zhēng)議的解決。

    乙方出現(xiàn)本協(xié)議中未規(guī)定的事項(xiàng),而又違背激勵(lì)基金的激勵(lì)目的及《實(shí)施細(xì)則》時(shí),則由薪酬管理委員會(huì)確定最終處理辦法。雙方發(fā)生其他爭(zhēng)議,在本協(xié)議中規(guī)定的服從本協(xié)議,本協(xié)議未約定的按照甲方關(guān)于本次股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定解決。未涉及的部分,按照國(guó)家有關(guān)法律公平合理的解決。甲、乙雙方對(duì)于本協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成,可提交______人民法院裁決。

    十一、其他。

    1、乙方在遵守本協(xié)議的同時(shí),也要遵守《實(shí)施細(xì)則》中的相關(guān)條款。

    2、協(xié)議經(jīng)雙方協(xié)商后可以增加補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議的內(nèi)容為本協(xié)議的一部分,具有同等的法律效力。

    3、本協(xié)議生效后,甲方根據(jù)實(shí)際情況和管理部門的要求對(duì)本次股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃所制定的新的規(guī)章制度適用于本協(xié)議,乙方應(yīng)該遵照?qǐng)?zhí)行。

    4、乙方如有任何關(guān)于股權(quán)激勵(lì)基金管理方面的問(wèn)題,可查閱《實(shí)施細(xì)則》或咨詢甲方薪酬管理委員會(huì)。

    5、本協(xié)議有效期為年,自______年____月____日至______年____月____日止。

    6、本協(xié)議一式______份,甲、乙雙方各持______份,具有同等法律效力。

    7、本協(xié)議書自雙方簽字(蓋章)之日起生效。

    甲方(簽字或蓋章):

    ______年______月______日。

    乙方(簽字或蓋章):

    ______年______月______日。

    熱門員工持股平臺(tái)協(xié)議(模板14篇)篇十二

    乙方:_____________。

    現(xiàn)任崗位:_____________。

    身份證號(hào):_____________。

    聯(lián)系方式:_____________。

    家庭住址:_____________。

    鑒于甲方對(duì)于乙方工作能力、崗位貢獻(xiàn)的評(píng)估和認(rèn)可,根據(jù)中華人民共和國(guó)《公司法》、《證券法》、《公司章程》以及_____年____月____日發(fā)布的《有限責(zé)任公司股權(quán)激勵(lì)方案》(以下簡(jiǎn)稱《股權(quán)激勵(lì)方案》)之規(guī)定,甲乙雙方就有限責(zé)任公司股份購(gòu)買、持有、行權(quán)、變更等有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

    一、股權(quán)的授予。

    (一)實(shí)體股份。

    甲方授予乙方:

    有限責(zé)任公司實(shí)體股份股。

    (二)虛擬股份。

    甲方除授予乙方實(shí)體股份之外,同時(shí)授予乙方:

    有限責(zé)任公司實(shí)體虛擬股份(身股)股。

    二、股份的價(jià)格。

    (一)實(shí)體股份。

    1、乙方需為所獲授的實(shí)體股份支付轉(zhuǎn)讓對(duì)價(jià),根據(jù)《股權(quán)激勵(lì)方案》所確定的計(jì)算方法,乙方共需為所獲授的實(shí)體股份支付人民幣總計(jì)____元。

    2、乙方所需支付的費(fèi)用,可在20____年至20____年分五期支付完畢,歷年的繳付比例及金額為:

    3、乙方最遲應(yīng)于每一年度5月31日之前按照上述約定比例向甲方繳付購(gòu)買實(shí)體股份的費(fèi)用。

    4、購(gòu)股費(fèi)用全部繳付完畢,乙方即可向甲方董事會(huì)申請(qǐng)啟動(dòng)股份轉(zhuǎn)讓程序,完成《股權(quán)激勵(lì)方案》所列示之相關(guān)法律手續(xù)。

    5、乙方可視個(gè)人具體情況,選擇提前繳清購(gòu)買實(shí)體股份的費(fèi)用。

    (二)虛擬股份。

    乙方無(wú)需為所獲授的虛擬股份支付認(rèn)購(gòu)費(fèi)用。

    三、行權(quán)條件。

    1、乙方需簽署業(yè)績(jī)(利潤(rùn))指標(biāo)承諾書。20____年至20____年之間的每一年度,乙方必須完成其所簽署業(yè)績(jī)(利潤(rùn))指標(biāo)承諾書上列明的經(jīng)營(yíng)指標(biāo),方可享受當(dāng)年度利潤(rùn)分紅。

    2、甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展情況調(diào)高或調(diào)低集團(tuán)公司和子公司的利潤(rùn)目標(biāo)。

    3、對(duì)于乙方在單一年度達(dá)成超過(guò)利潤(rùn)目標(biāo)30%以上的情況,甲方將制定專門的一次性獎(jiǎng)勵(lì)方案。

    4、甲方將對(duì)乙方進(jìn)行常規(guī)績(jī)效考核,每年進(jìn)行兩次。連續(xù)兩次考核被認(rèn)定為不合格的,取消當(dāng)年分紅資格。連續(xù)兩年考核被認(rèn)定為不合格的,解除勞動(dòng)合同。

    5、乙方需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳清購(gòu)股費(fèi)用,方能辦理相關(guān)股權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù)。不能按期繳付的,視作違約。

    四、股權(quán)激勵(lì)的約束。

    1、甲方認(rèn)可乙方具有建立在利潤(rùn)指標(biāo)達(dá)成基礎(chǔ)上的分紅權(quán)和股份增值權(quán);。

    2、甲方認(rèn)可乙方具有參與股權(quán)激勵(lì)方案設(shè)計(jì)和調(diào)整的表達(dá)權(quán)和建議權(quán)。

    4、乙方獲授的股權(quán)不得擅自轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與、設(shè)置抵押、質(zhì)押。乙方對(duì)股權(quán)的前述處置行為須經(jīng)甲方董事會(huì)批準(zhǔn)。

    5、乙方獲授的股權(quán),在完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓及工商注冊(cè)變更登記前僅參與分紅,但不具有投票權(quán)和表決權(quán)。

    6、乙方自行承擔(dān)其股權(quán)收益、交易所產(chǎn)生的各種稅費(fèi)。

    五、股權(quán)的變更和取消。

    (一)股權(quán)的變更。

    1、調(diào)崗。當(dāng)乙方在本次股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃存續(xù)期內(nèi)因調(diào)崗而發(fā)生職務(wù)變化,股權(quán)應(yīng)遵循"股隨崗變"的原則,以與新崗位相匹配。

    2、離職。乙方主動(dòng)離職,虛擬股份取消,實(shí)體股份由甲方獨(dú)家回購(gòu),回購(gòu)價(jià)格參照《股權(quán)激勵(lì)方案》規(guī)定。回購(gòu)時(shí)應(yīng)先沖銷尚未繳付完畢的'購(gòu)買股份費(fèi)用。

    3、退休。乙方退休時(shí),虛擬股份取消,實(shí)體股份可以保留,也可以逐步或一次性退出,由乙方自行決定,退出實(shí)體股份股份由甲方獨(dú)家回購(gòu),回購(gòu)價(jià)格參照《股權(quán)激勵(lì)方案》規(guī)定。

    4、喪失勞動(dòng)能力。乙方因生病或其他原因?qū)е聠适趧?dòng)能力的,虛擬股份取消,實(shí)體股份可以保留,也可以逐步或一次性全部退出,由乙方自行決定,退出的實(shí)體股份(銀股)由甲方獨(dú)家回購(gòu),回購(gòu)價(jià)格參照《股權(quán)激勵(lì)方案》規(guī)定。

    5、死亡。乙方死亡的,虛擬股份取消,其所持實(shí)體股份不可繼承,應(yīng)予以一次性全部退出,由甲方獨(dú)家回購(gòu),回購(gòu)價(jià)格參照《股權(quán)激勵(lì)方案》規(guī)定。

    乙方發(fā)生下述行為的可取消激勵(lì)對(duì)象已經(jīng)獲授的股權(quán):

    1、觸犯國(guó)家法律;。

    2、違反職業(yè)道德;。

    3、泄露公司機(jī)密;。

    5、公司與其解除勞動(dòng)合同;。

    6、其他經(jīng)公司董事會(huì)認(rèn)定的損害公司利益的行為。

    1、經(jīng)甲方董事會(huì)批準(zhǔn),乙方可以轉(zhuǎn)讓所持股份,由甲方獨(dú)家回購(gòu)。

    2、收購(gòu)的價(jià)格,以乙方獲授股權(quán)時(shí)的原始價(jià)格為基數(shù)。獲授股權(quán)后,第一年內(nèi)申請(qǐng)轉(zhuǎn)讓退出的,甲方以原始價(jià)格1:1回購(gòu)。兩年到三年之間申請(qǐng)轉(zhuǎn)讓退出的,甲方以1.5倍原始價(jià)格回購(gòu)。四到五年之間申請(qǐng)轉(zhuǎn)讓退出的,甲方以1.8倍原始價(jià)格回購(gòu)。五年以上申請(qǐng)轉(zhuǎn)讓退出的,甲方以2倍原始價(jià)格回購(gòu)。

    七、股權(quán)激勵(lì)的生效和終止。

    (一)股權(quán)激勵(lì)的生效。

    1、甲方對(duì)乙方本次激勵(lì)計(jì)劃的有效期為20____年1月1日至20____年12月31日。

    2、乙方在20____年1月1日至本協(xié)議簽署日之前的業(yè)績(jī)情況,采用回溯方式計(jì)算。

    (二)股權(quán)激勵(lì)的終止。

    1、當(dāng)出現(xiàn)下列情況之一時(shí),甲方有權(quán)終止對(duì)乙方的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃:

    (1)出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的必須終止的情況;。

    (2)經(jīng)營(yíng)虧損導(dǎo)致甲方被收購(gòu)、合并、破產(chǎn)或解散;。

    (3)甲方董事會(huì)決議提前終止實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的其他情形。

    2、因甲方終止股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃而造成乙方的實(shí)際損失,由甲乙雙方共同協(xié)商對(duì)乙方的補(bǔ)償方案。

    八、關(guān)于聘用關(guān)系的聲明。

    甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方或公司對(duì)乙方聘用期限和聘用關(guān)系的任何承諾,公司對(duì)乙方的聘用關(guān)系仍按勞動(dòng)合同的有關(guān)約定執(zhí)行。

    九、關(guān)于免責(zé)的聲明。

    屬于下列情形之一的,甲、乙雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任:

    3、公司因并購(gòu)、重組、改制、分立、合并、注冊(cè)資本增減等原因致使甲方喪失公司實(shí)際控制人地位的,本協(xié)議可不再履行。

    十、爭(zhēng)議的解決。

    如發(fā)生有關(guān)本次激勵(lì)計(jì)劃的一切糾紛,甲乙雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的態(tài)度解決。不能協(xié)商解決的,應(yīng)將爭(zhēng)議提交所在地市級(jí)仲裁委員會(huì)解決。對(duì)仲裁結(jié)果不滿的,任何一方均可向所在地的人民法院提起訴訟。

    十一、附則。

    1、本協(xié)議自雙方簽章之日起生效。

    2、本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

    3、本協(xié)議內(nèi)容如與《公司章程》發(fā)生沖突,以《公司章程》內(nèi)容為準(zhǔn)。

    4、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,甲方董事長(zhǎng)保存一份,三份具有同等效力。

    _____年____月____日_____年____月____日。

    熱門員工持股平臺(tái)協(xié)議(模板14篇)篇十三

    乙方:____________。

    訂立本契約,條件如下:

    一、轉(zhuǎn)讓標(biāo)的`:甲方愿將獨(dú)資設(shè)立,坐落______市______路______號(hào)的______,轉(zhuǎn)讓予乙方經(jīng)營(yíng)。

    二、本件轉(zhuǎn)讓價(jià)格及其計(jì)算標(biāo)準(zhǔn):

    (一)______全部生財(cái)器具,存貨作價(jià)為人民幣_(tái)_____萬(wàn)元。生財(cái)器具及存貨另列清冊(cè)交分別標(biāo)明價(jià)格。

    (二)上列生財(cái)器具,存貨經(jīng)盤點(diǎn)如有增減變化數(shù)量,則依清冊(cè)所記載價(jià)格,增減給付現(xiàn)金。

    (三)甲方應(yīng)收未收款約計(jì)______萬(wàn)元(詳移交清冊(cè)),悉數(shù)由乙方承受,不另計(jì)價(jià)。惟乙方應(yīng)承受甲方對(duì)外所欠一切債務(wù)(詳移交清冊(cè))。

    三、付款辦法:于簽訂本契約的同時(shí),乙方交付甲方______萬(wàn)元;其余款于點(diǎn)交完訖之日一次付清。

    四、點(diǎn)交日期及地點(diǎn):雙方訂定______年______月______日為點(diǎn)交日期,并定于商行現(xiàn)場(chǎng)為點(diǎn)交地點(diǎn)。

    五、特約事項(xiàng):

    (一)本件點(diǎn)交以前,所有甲方對(duì)外所欠一切債務(wù),概由乙方承受教育,并由乙方將營(yíng)業(yè)承受承擔(dān)債務(wù)的情況各債權(quán)人。點(diǎn)交前所積欠一切稅捐、水電費(fèi)用、房租、員工薪資亦同。

    (二)商號(hào)名稱或延用原名稱,或變更名稱,悉依乙方自便,甲方不得置同。甲方并應(yīng)協(xié)同乙方辦理商號(hào)變更登記手續(xù),不得借故推辭。

    (三)商號(hào)現(xiàn)承租坐落______市______路______號(hào)的租賃權(quán),由甲方讓與乙方,并由甲方負(fù)責(zé)出租人與乙方辦理續(xù)租______年,與乙方另行換立租約,如出租人不允許續(xù)租或要求增加租金或提出其他條件,致乙方受害時(shí),甲方應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任。

    六、違約處罰:任何一方違反本契所列各條情形之一,即視違約論,對(duì)方有權(quán)解除契約。如系乙方違約,愿將已付款項(xiàng),任由甲方?jīng)]收;若系甲方違約,則應(yīng)按所收的款項(xiàng)加倍返還以為違約處罰。若有其它損害,仍得請(qǐng)求賠償。

    七、甲乙雙方應(yīng)各覓保證人,對(duì)甲乙雙方的違約對(duì)他方應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任,愿各負(fù)連帶賠償之責(zé),并均拋棄先訴抗辯權(quán)。

    八、本契約一式四份,由甲乙雙方及保證人各執(zhí)一份為憑。

    立契約書人:______。

    甲方:______。

    保證人:______。

    乙方:______。

    保證人:______。

    熱門員工持股平臺(tái)協(xié)議(模板14篇)篇十四

    甲方:

    乙方:

    身份證號(hào):身份證號(hào):

    詳細(xì)地址:詳細(xì)地址:

    雙方本著自愿、公平、平等互利、誠(chéng)實(shí)信用的原則,根據(jù)中華人民共和國(guó)民法典、《中華人民共和國(guó)公司法》等相關(guān)法律法規(guī)以及公司《員工期權(quán)激勵(lì)方案實(shí)施細(xì)則》等規(guī)定達(dá)成如下協(xié)議,供雙方遵照?qǐng)?zhí)行:

    第一條激勵(lì)股權(quán)。

    截至本協(xié)議簽訂之日,公司的注冊(cè)資本為人民幣萬(wàn)元,甲方擬以其持有的公司%的股權(quán)(對(duì)應(yīng)注冊(cè)資本人民幣萬(wàn)元)無(wú)償轉(zhuǎn)讓至持股平臺(tái)用于實(shí)施激勵(lì),該激勵(lì)股權(quán)在乙方行權(quán)期滿之前處于鎖定狀態(tài),不得轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與或設(shè)定質(zhì)押。

    上述激勵(lì)股權(quán)授予后,乙方取得的股權(quán)期權(quán)記載在持股平臺(tái)內(nèi)部股權(quán)期權(quán)股東名冊(cè),由甲、乙雙方簽字確認(rèn),但對(duì)外不產(chǎn)生法律效力。

    上述激勵(lì)股權(quán)通過(guò)乙方依照本協(xié)議約定的條件和程序行權(quán)后,轉(zhuǎn)為乙方股權(quán)。

    為免疑義,乙方知悉并同意,公司未來(lái)可能會(huì)根據(jù)發(fā)展規(guī)劃引入戰(zhàn)略投資者、私募股權(quán)投資者或者其他投資方,可能導(dǎo)致前述期權(quán)所代表的公司股權(quán)比例會(huì)稀釋或者攤薄。

    第二條期權(quán)行權(quán)期。

    乙方進(jìn)入行權(quán)期應(yīng)滿足下列條件:

    在行權(quán)完畢之前,乙方應(yīng)保證每年度考核均能合格,否則當(dāng)期股權(quán)期權(quán)行權(quán)順延一年。

    一年后如仍未合格,則公司股東會(huì)有權(quán)取消其當(dāng)期行權(quán)資格;。

    乙方行權(quán)期為3個(gè)月。

    但經(jīng)公司股東會(huì)決議通過(guò),可以提前結(jié)束或延展。

    乙方在行權(quán)之后,依照公司章程享有其所持股權(quán)的相關(guān)權(quán)利。

    第三條期權(quán)行權(quán)規(guī)則。

    進(jìn)入行權(quán)期后,乙方按如下程序分批行權(quán):

    (1)第一期行權(quán):一旦進(jìn)入行權(quán)期,乙方可對(duì)其股權(quán)期權(quán)的40%(即占持股平臺(tái)注冊(cè)資本40%的激勵(lì)股權(quán))申請(qǐng)行權(quán)。

    (2)第二期行權(quán):第一期行權(quán)后,如符合下列條件,乙方可對(duì)其股權(quán)期權(quán)的60%(即占持股平臺(tái)注冊(cè)資本60%的激勵(lì)股權(quán))申請(qǐng)行權(quán):

    (a)距離第一期行權(quán)后已屆滿12個(gè)月;。

    (b)每個(gè)年度業(yè)績(jī)考核均合格;。

    (c)公司規(guī)定的其他條件。

    (3)每一期的行權(quán)都應(yīng)在各自的條件成就后3個(gè)月內(nèi)行權(quán)完畢,但是由于甲方不予配合、雙方約定延期辦理手續(xù)、或相關(guān)政策發(fā)生變化等不可抗力事件發(fā)生的情況除外。

    (4)乙方每一期行權(quán)可以選擇部分行權(quán),但是沒(méi)有行權(quán)的部分將不被累計(jì)至下一期。

    乙方行權(quán)價(jià)格為:乙方須向甲方支付行權(quán)對(duì)價(jià)人民幣0元。

    行權(quán)對(duì)價(jià)支付(1)每一期的行權(quán),乙方必須在當(dāng)期行權(quán)期內(nèi)足額支付行權(quán)對(duì)價(jià),(2)如乙方未在行權(quán)期內(nèi)足額支付當(dāng)期行權(quán)對(duì)價(jià),則甲方按照乙方實(shí)際支付的款項(xiàng)與應(yīng)付款的比例完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓的比例。

    乙方在行權(quán)期內(nèi)認(rèn)購(gòu)股權(quán)的,雙方應(yīng)當(dāng)簽訂正式的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,乙方按本協(xié)議約定向甲方支付行權(quán)對(duì)價(jià)款后,乙方成為公司的正式股東,依法享有相應(yīng)的股東權(quán)利。

    乙方行權(quán)完成的,公司向乙方簽發(fā)股東權(quán)利證書,雙方應(yīng)當(dāng)在三個(gè)月內(nèi)申請(qǐng)辦理工商變更登記手續(xù)。

    通過(guò)行權(quán)取得股權(quán)的相關(guān)稅費(fèi)由甲方承擔(dān)。

    第四條股權(quán)的贖回。

    乙方通過(guò)行權(quán)取得的股權(quán)后,如發(fā)生下列情形,甲方有權(quán)按照本協(xié)議規(guī)定贖回部分或全部股權(quán):

    (2)激勵(lì)對(duì)象發(fā)生違規(guī)行為導(dǎo)致違法犯罪、嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度;。

    (3)激勵(lì)對(duì)象履行職務(wù)時(shí),有故意損害公司利益的行為;。

    (4)激勵(lì)對(duì)象因執(zhí)行職務(wù)時(shí)的錯(cuò)誤行為,致使公司利益受到重大損失的;。

    (5)激勵(lì)對(duì)象的崗位或職責(zé)發(fā)生變化,激勵(lì)對(duì)象為公司所做貢獻(xiàn)發(fā)生嚴(yán)重降低。

    股權(quán)贖回價(jià)格:

    甲方可以指定第三方按照上述方式贖回乙方通過(guò)行權(quán)取得的股權(quán)。

    如發(fā)生股權(quán)贖回,乙方必須無(wú)條件配合甲方完成贖回的全部手續(xù)和法律文件,否則應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任并向甲方按照贖回股權(quán)的市場(chǎng)價(jià)值支付賠償金。

    股權(quán)贖回的相關(guān)稅費(fèi)由乙方承擔(dān)。

    第五條乙方轉(zhuǎn)讓股權(quán)的限制性規(guī)定。

    除本協(xié)議另有約定外,乙方通過(guò)行權(quán)取得的股權(quán)不得向甲方以外的任何第三方進(jìn)行轉(zhuǎn)讓。

    乙方不得以任何方式將公司股權(quán)用于設(shè)定抵押、質(zhì)押、擔(dān)保、贈(zèng)與、交換、還債。

    乙方股權(quán)如被人民法院依法強(qiáng)制執(zhí)行的,參照《公司法》第七十三條規(guī)定執(zhí)行。

    股權(quán)隨售規(guī)定。

    (1)如第三方投資人購(gòu)買公司的全部股權(quán),甲方同意轉(zhuǎn)讓其股權(quán)的情況下,通過(guò)公司股權(quán)激勵(lì)方案的實(shí)施取得公司股權(quán)的股東必須同意以相同價(jià)格轉(zhuǎn)讓所持有的股權(quán)。

    (2)如第三方投資人購(gòu)買公司的部分股權(quán),甲方有權(quán)選擇僅轉(zhuǎn)讓自己所持部分股權(quán)或要求通過(guò)公司股權(quán)激勵(lì)方案的實(shí)施取得公司股權(quán)的股東以相同價(jià)格按照公司股權(quán)比例共同轉(zhuǎn)讓公司部分股權(quán)。

    甲方選擇要求通過(guò)公司股權(quán)激勵(lì)方案的實(shí)施取得公司股權(quán)的股東以相同價(jià)格按照公司股權(quán)比例共同轉(zhuǎn)讓公司部分股權(quán)的,通過(guò)公司股權(quán)激勵(lì)方案的實(shí)施取得公司股權(quán)的股東必須同意。

    第六條違約責(zé)任。

    在本協(xié)議約定的行權(quán)期到來(lái)之前或者乙方尚未實(shí)際行使股權(quán)認(rèn)購(gòu)權(quán)(包括行權(quán)期),乙方出現(xiàn)下列情形之一,即喪失股權(quán)行權(quán)資格:

    (1)因辭職、辭退、解雇、退休、離職等原因與公司解除勞動(dòng)合同關(guān)系的;。

    (2)喪失勞動(dòng)能力或民事行為能力或者死亡的;。

    (3)刑事犯罪被追究刑事責(zé)任的;。

    (4)執(zhí)行職務(wù)時(shí),存在違反《公司法》或者《公司章程》,有損害公司利益行為的;。

    (5)執(zhí)行職務(wù)時(shí)的故意或者過(guò)失行為,致使公司利益受到重大損失的;。

    (7)不符合本協(xié)議第五條約定的考核標(biāo)準(zhǔn)或者存在其他重大違反公司規(guī)章制度的行為的。

    激勵(lì)對(duì)象發(fā)生侵犯公司權(quán)益的行為,由此給公司造成損失的,仍需向公司進(jìn)行賠償。

    第七條協(xié)議解除。

    預(yù)備期內(nèi)發(fā)生下列情形,甲方可以無(wú)條件單方解除本協(xié)議:

    乙方與公司的勞動(dòng)合同發(fā)生解除或終止的情況。

    乙方違反法律法規(guī)或嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度。

    第八條關(guān)于聘用關(guān)系的聲明。

    甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成公司對(duì)乙方聘用期限和聘用關(guān)系的任何承諾,公司對(duì)乙方的聘用關(guān)系仍按勞動(dòng)合同的有關(guān)約定執(zhí)行。

    第九條關(guān)于免責(zé)的聲明。

    甲、乙雙方簽訂本協(xié)議是依照本協(xié)議簽訂時(shí)的國(guó)家現(xiàn)行政策、法律法規(guī)制定的。

    如果本協(xié)議履行過(guò)程中遇法律、政策等的變化致使甲方無(wú)法履行本協(xié)議的,甲方不負(fù)任何法律責(zé)任。

    本協(xié)議約定的行權(quán)期到來(lái)之前或者乙方尚未實(shí)際行使股權(quán)認(rèn)購(gòu)權(quán),公司因破產(chǎn)、解散、注銷、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續(xù)營(yíng)業(yè)的,本協(xié)議可不再履行。

    公司因并購(gòu)、重組、改制、分立、合并、注冊(cè)資本增減等原因致使持股平臺(tái)所持有的公司股權(quán)被收購(gòu),本協(xié)議可不再履行。

    第十條法律適用和爭(zhēng)議解決。

    本協(xié)議的訂立、效力、解釋及履行均適用中華人民共和國(guó)法律。

    本協(xié)議在履行過(guò)程中如果發(fā)生任何糾紛,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成,任何一方均可向公司注冊(cè)地人民法院提起訴訟。

    第十一條附則。

    本協(xié)議自雙方簽署之日起生效。

    本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議;補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

    本協(xié)議一式2份,雙方各執(zhí)壹份,公司保存壹份,每份具有同等效力。

    甲方:乙方:

    年月日年月日。

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    通過(guò)編寫計(jì)劃書,我們可以更好地與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行溝通和協(xié)作,提高工作效率和質(zhì)量。請(qǐng)大家仔細(xì)閱讀以下這份計(jì)劃書示范,它能夠幫助你們更好地理解和運(yùn)用計(jì)劃書的寫作技巧。
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    更多申請(qǐng)書不僅是一種書面材料,更是我們對(duì)自己能力和目標(biāo)的全面呈現(xiàn),它可以讓人們了解并認(rèn)可我們的努力和價(jià)值。更多申請(qǐng)書是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)
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    月工作總結(jié)還可以將工作成果進(jìn)行匯總和展示,讓他人了解我們的工作成果和價(jià)值。通過(guò)閱讀這些月工作總結(jié)范文,可以拓寬自己的寫作思路,提高自己的寫作水平。20xx年即將
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    通過(guò)寫心得體會(huì),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的成長(zhǎng)軌跡和自身的不足之處,從而有針對(duì)性地進(jìn)行調(diào)整和提升。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文,希望可以給大家提供一些寫作上的參考
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    心得體會(huì)是對(duì)思考和經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)自我、反思問(wèn)題和改進(jìn)方法。這是一些關(guān)于心得體會(huì)寫作的探討和分享,希望能給大家提供一些新的思路和見解。
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    心得體會(huì)是我們?cè)谀硞€(gè)經(jīng)歷或者活動(dòng)中的個(gè)人感悟和領(lǐng)悟。以下是一些經(jīng)典的心得體會(huì)范文,讀后或許能夠給大家一些啟示和思考。誠(chéng)信是一種道德和品格的表現(xiàn),而教育則是培養(yǎng)和
    心得體會(huì)可以讓我們更好地把握重要信息,對(duì)我們的學(xué)習(xí)和工作有所幫助。我們?yōu)榇蠹沂占砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會(huì),希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶐椭R弧⒚珴蓶|曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“唐
    心得體會(huì)是一種對(duì)自身經(jīng)驗(yàn)和感悟的總結(jié)和歸納,通過(guò)它可以更好地理解和應(yīng)用所學(xué)知識(shí)。借鑒他人的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)是一種快速提升自己寫作技巧的途徑,以下是一些值得借鑒的范文。
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    通過(guò)記錄心得體會(huì),我們可以更加清晰地認(rèn)識(shí)到自己的成長(zhǎng)路徑和方向。小編為大家整理了一些關(guān)于心得體會(huì)的優(yōu)秀范文,希望能為大家提供一些寫作的靈感和思路。今天有幸聆聽了
    檢討書不僅是對(duì)他人的道歉,更是對(duì)自己的反省和改進(jìn)的一種方式。此處為小編精心搜集的優(yōu)秀檢討書范文,希望能給大家提供思路和啟示,促進(jìn)大家的寫作能力的提升。
    通過(guò)寫心得體會(huì),我們可以更好地梳理出問(wèn)題、解決問(wèn)題的方法和經(jīng)驗(yàn),進(jìn)而提升自己的能力。在這段時(shí)間的學(xué)習(xí)中,我深刻體會(huì)到了努力和堅(jiān)持的重要性。通過(guò)不懈的努力,我取得
    心得體會(huì)是個(gè)人成長(zhǎng)和發(fā)展的記錄,對(duì)于自我認(rèn)知和人際交往都有著重要的作用。下面是小編整理的一些心得體會(huì)的典型范文,希望對(duì)大家的寫作有所幫助。21世紀(jì)是信息化社會(huì),
    心得體會(huì)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)自己的經(jīng)歷、感悟和收獲進(jìn)行總結(jié)和歸納的一種寫作方式。接下來(lái)是一些精選的心得體會(huì)文段,希望能夠激發(fā)同學(xué)們對(duì)寫作的興趣和思考。近幾年,隨著天
    寫心得體會(huì)是一個(gè)反思和自我反饋的過(guò)程,可以幫助我們更加客觀地認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足。下面是一些有關(guān)心得體會(huì)的經(jīng)典范文,希望能夠給大家提供一些啟示和指導(dǎo)。
    黨員心得體會(huì)是一種重要的反思和總結(jié),能夠幫助黨員們更好地認(rèn)識(shí)自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步。隨后,小編為大家推薦一些優(yōu)秀的黨員心得體會(huì)范文,希望能給大家提供一些思路和借鑒。
    寫心得體會(huì)可以培養(yǎng)我們的觀察力和思考能力,讓我們更加敏銳地發(fā)現(xiàn)生活中的細(xì)節(jié)與感悟。閱讀這些心得體會(huì)范文可以激發(fā)我們對(duì)未來(lái)的熱情和渴望,讓我們更加努力地追求自己的
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    寫心得體會(huì)可以讓我們更深入地了解和洞察事物的本質(zhì)和內(nèi)涵。以下是小編為大家搜集的心得體會(huì)范文,希望對(duì)大家的寫作有所啟發(fā)。電子信息工程作為當(dāng)代科技領(lǐng)域的重要學(xué)科,涉
    月工作總結(jié)是對(duì)本月工作中取得的成果、遇到的問(wèn)題以及下個(gè)月的計(jì)劃進(jìn)行總結(jié)和概括的一種書面材料。這里整理了一些寫作精華的月工作總結(jié)范文,供大家參考借鑒。
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    在這次實(shí)習(xí)中,我深刻認(rèn)識(shí)到實(shí)際工作的難度和挑戰(zhàn),同時(shí)也積累了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。"勤奮是成功的基石,心得體會(huì)了這一點(diǎn)后,我下定決心要加倍努力,爭(zhēng)取取得更好的成績(jī)。"
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    撰寫心得體會(huì)是一種對(duì)自己成長(zhǎng)和發(fā)展的記錄和回顧,也是一種對(duì)自己的反思和檢視。感謝大家閱讀以下的心得體會(huì)范文,希望可以對(duì)大家的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)有所幫助。話劇是一種以話語(yǔ)
    通過(guò)心得體會(huì)的書寫,我們可以展現(xiàn)自己思維深度和邏輯思考能力。通過(guò)這個(gè)經(jīng)歷,我明白了專注和執(zhí)著對(duì)于達(dá)成目標(biāo)的重要性,只有全身心地投入,才能獲得更大的成功。
    在寫心得體會(huì)時(shí),可以結(jié)合具體的例子,讓讀者更容易理解和接受。小編為大家準(zhǔn)備了一些關(guān)于心得體會(huì)的范文,希望能夠幫助大家更好地理解和運(yùn)用。黨的宗旨是指黨的根本宗旨,
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