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演講稿對(duì)比篇一
對(duì)于現(xiàn)代的工程管理來(lái)說(shuō),工程項(xiàng)目管理是重要的組成內(nèi)容。因此,合理地運(yùn)用工程項(xiàng)目管理能在極大程度上提升我國(guó)工程管理效率,并且對(duì)于項(xiàng)目的實(shí)施也極為有效,也能夠保證我國(guó)工程建設(shè)的整體質(zhì)量。工程項(xiàng)目管理是一個(gè)具體復(fù)雜的過(guò)程,對(duì)于整個(gè)工程項(xiàng)目來(lái)說(shuō),工程項(xiàng)目管理是一個(gè)比較系統(tǒng)的工程,并且也能幫助我國(guó)的相關(guān)單位進(jìn)行管理方式分析,對(duì)我國(guó)工程項(xiàng)目的財(cái)務(wù)匯總、市場(chǎng)占有率以及行政方面的要素都能有一個(gè)相對(duì)具體的衡量,并且對(duì)其中的影響因素進(jìn)行相對(duì)的平衡,在整體上提升我國(guó)的工程項(xiàng)目管理質(zhì)量與工程質(zhì)量。但我國(guó)相對(duì)于國(guó)際上的發(fā)達(dá)國(guó)家,在工程項(xiàng)目管理上的水平較低,并且仍屬發(fā)展階段,因此在實(shí)際的工程項(xiàng)目的管理情況上仍與國(guó)際之間存在極大的差距。因此也就需要我國(guó)的相關(guān)工程部門(mén)與工程管理人員加強(qiáng)對(duì)工程項(xiàng)目管理的重視,提升工程項(xiàng)目的管理水平,使我國(guó)與外國(guó)的差距逐漸縮小。
1、國(guó)內(nèi)工程項(xiàng)目管理現(xiàn)狀
1.1、管理模式
目前我國(guó)的工程項(xiàng)目管理模式主要分為具體的幾種:業(yè)主自行管理模式、業(yè)主委托承包商建設(shè)模式、pmc 模式。三種模式在具體的實(shí)施上存在較大的差距。業(yè)主自行管理模式是施工方直接簽訂好合同,業(yè)主組成相關(guān)的機(jī)構(gòu)來(lái)對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行直接的管理。此方法起步較早,發(fā)展的也比較完善,在我國(guó)是比較普遍的一種管理模式;業(yè)主委托承包商建設(shè)模式是指總承包商按照實(shí)際的合同約定,對(duì)工程項(xiàng)目中的各個(gè)不同階段的工程進(jìn)行管理,并且在其中進(jìn)行管理的主要方是具有一定承包能力的大型承包工程公司;pmc 模式是承包商代表業(yè)主對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行全方位、全過(guò)程的項(xiàng)目管理,并且在這一過(guò)程中,通過(guò)具有一定工程經(jīng)驗(yàn)的國(guó)際型工程公司對(duì)工程項(xiàng)目的具體設(shè)計(jì)、采購(gòu)以及施工情況。運(yùn)行的'過(guò)程進(jìn)行項(xiàng)目管理,從而將工程項(xiàng)目的成本降到最小化[1]。
1.2、我國(guó)工程項(xiàng)目管理的特點(diǎn)
我國(guó)從上世界九十年代起,工程項(xiàng)目管理模式就已經(jīng)初步形成,并且發(fā)展至今。通過(guò)工程管理情況來(lái)看,目前我國(guó)的工程項(xiàng)目管理具有比較明顯的特點(diǎn)。首先來(lái)看,我國(guó)的工程管理項(xiàng)目是在構(gòu)建以工程項(xiàng)目為出發(fā)點(diǎn)的管理方式,并且實(shí)際上通過(guò)工程項(xiàng)目的管理與工程建設(shè)管理方式相結(jié)合,在促進(jìn)我國(guó)的工程項(xiàng)目管理水平與實(shí)際情況上有著重要的現(xiàn)實(shí)意義[2]。在工程項(xiàng)目管理中,實(shí)際的管理是與建筑市場(chǎng)建設(shè)相互融合的,并且我國(guó)的工程項(xiàng)目管理也是在相對(duì)穩(wěn)定的建筑市場(chǎng)中發(fā)展起來(lái)的,并且在這一方面以工程項(xiàng)目市場(chǎng)為基礎(chǔ),通過(guò)構(gòu)建項(xiàng)目法人代表以及承包單位、監(jiān)管單位的工程項(xiàng)目管理模式逐漸形成了項(xiàng)目法人的責(zé)任制、監(jiān)管值、招標(biāo)制、合同管理制的工程項(xiàng)目管理體系制度;成為了一門(mén)相對(duì)獨(dú)立的工程項(xiàng)目管理學(xué)科理論體系,為我國(guó)的整體工程項(xiàng)目管理提供一定的理論支持。
1.3、國(guó)內(nèi)工程項(xiàng)目發(fā)展現(xiàn)狀
我國(guó)目前的工程項(xiàng)目發(fā)展現(xiàn)狀并不十分理想,存在著多個(gè)方面的不穩(wěn)定因素。首先來(lái)看,我國(guó)的工程項(xiàng)目管理制度還存在極大的不完善的地方。我國(guó)現(xiàn)有工程管理制度規(guī)范為工程項(xiàng)目管理的法制化與科學(xué)化提供了有效的依據(jù),可這之間在法律制度上仍有不完善的地方,并且我國(guó)的項(xiàng)目管理模式以及項(xiàng)目管理實(shí)踐水平也急需提升。我國(guó)目前的工程項(xiàng)目管理模式多參照外國(guó)的管理模式,缺少自身的特色,并且與我國(guó)的項(xiàng)目工程管理實(shí)踐沒(méi)有結(jié)合的緊密,整體的工程管理體系存在很多不完善的地方,在此方面仍需要加強(qiáng)[3]。我國(guó)在工程項(xiàng)目國(guó)力上的專(zhuān)業(yè)型人才也處于不足的狀態(tài),在工程項(xiàng)目管理上對(duì)管理的類(lèi)別要求也較高,需要大量的專(zhuān)業(yè)型人才以及全面型人才。目前我國(guó)具備管理大型工程項(xiàng)目的人才有限,建筑師的定位與行業(yè)間存在極大的差距,并且隨著項(xiàng)目工程的不斷發(fā)展,對(duì)外的工程項(xiàng)目也在逐漸增加,因此我國(guó)在此方面的專(zhuān)業(yè)型人才正處于極度緊缺的情況。因此,相關(guān)的工程管理部門(mén)也需要提高對(duì)工程項(xiàng)目管理人才培養(yǎng)的重視程度,保證我國(guó)用人上的需求能夠被滿(mǎn)足。并且在我國(guó)的項(xiàng)目投資效益上也需要有一定的提升。從當(dāng)前的工程項(xiàng)目管路情況來(lái)看,目前的體制與市場(chǎng)情況存在較大的差距,因此也受到了極大程度的市場(chǎng)限制,導(dǎo)致工程整體管理水平出現(xiàn)較多的漏洞。因此在這樣的影響之下,需要我國(guó)的相關(guān)工程管理部門(mén)進(jìn)行市場(chǎng)行為規(guī)范,并且通過(guò)多種辦法加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目的管理水平。
2、國(guó)際國(guó)內(nèi)工程項(xiàng)目管理的對(duì)比
2.1、管理體系對(duì)比
工程項(xiàng)目管理出現(xiàn)的實(shí)踐較早,對(duì)工程項(xiàng)目的具體實(shí)施也能起到一定的規(guī)范作用,并且此后工程項(xiàng)目管理也主要應(yīng)用于建筑、國(guó)防、航天等相關(guān)的功能工程當(dāng)中。國(guó)際的工程項(xiàng)目管理的起步較早,領(lǐng)先于我國(guó)國(guó)內(nèi)水平。在西方,工程項(xiàng)目管理的體系比較完善,水平上也相對(duì)成熟,并且在工程項(xiàng)目上也設(shè)置了比較完整的管理機(jī)構(gòu)對(duì)工程項(xiàng)目管理進(jìn)行制約。
與國(guó)際市場(chǎng)相比,我國(guó)的管理體系存在嚴(yán)重的不健全的地方,也缺少比較有效的管理機(jī)構(gòu),相關(guān)的管理部門(mén)缺少有效的管理手段,對(duì)各個(gè)不同階段的管理需求不能做到最大程度的滿(mǎn)足,并且相關(guān)的部門(mén)對(duì)實(shí)際的工程項(xiàng)目管理缺少一定的規(guī)范,市場(chǎng)承包機(jī)制也極為不健全,多數(shù)的企業(yè)與工程承包組織的銜接做的也不夠細(xì)致[4]。
2.2、工程項(xiàng)目管理程序及其機(jī)制
國(guó)外的工程項(xiàng)目管理程序清晰明確,并且在各個(gè)分項(xiàng)目的準(zhǔn)備工作上做的也比較細(xì)致,也采用了比較先進(jìn)的計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)介入整個(gè)工程項(xiàng)目的管理。我國(guó)在工程項(xiàng)目的管理程序以及管理機(jī)制上做的還不到位,也國(guó)際的整體水平?jīng)]有接軌,缺少先進(jìn)的管理理念,與先進(jìn)的人研究機(jī)構(gòu)合作較少,也沒(méi)有相應(yīng)的創(chuàng)新手段,難以形成具有自身特點(diǎn)的技術(shù)優(yōu)勢(shì)。
3、我國(guó)工程項(xiàng)目管理改進(jìn)的措施
我國(guó)在工程項(xiàng)目管理上應(yīng)當(dāng)做到與國(guó)際接軌,在管理方法上要做到有所創(chuàng)新,通過(guò)具體的目標(biāo)進(jìn)行項(xiàng)目管理,并要有相關(guān)的理論原則進(jìn)行指導(dǎo),使整個(gè)管理過(guò)程規(guī)范[5]。在具體的工程項(xiàng)目管理過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)綜合影響工程項(xiàng)目的多方面因素,以合理的工程項(xiàng)目市場(chǎng)情況為依據(jù),對(duì)工程項(xiàng)目的管理情況以及外部環(huán)境影響因素進(jìn)行分析,采取合理的措施將工程項(xiàng)目管理體系構(gòu)建的相對(duì)完善,并在工程項(xiàng)目中融入科學(xué)化的管理手段,使之與市場(chǎng)相結(jié)合。并且也需要加強(qiáng)我國(guó)對(duì)國(guó)際條款的學(xué)習(xí)力度,保證跨國(guó)項(xiàng)目的順利實(shí)施。
與此同時(shí)也需要提高我國(guó)工程項(xiàng)目管理的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),對(duì)工程項(xiàng)目中存在的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行及時(shí)有效的評(píng)估分析,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)改進(jìn),確保工程項(xiàng)目管理的高效化,也將對(duì)我國(guó)的整體工程項(xiàng)目有著重要的意義。項(xiàng)目管理同樣也需要人才的介入。應(yīng)當(dāng)提高工程項(xiàng)目管理人才的實(shí)踐技能,組建一支素質(zhì)過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)型人才隊(duì)伍。在隊(duì)伍中需要對(duì)其進(jìn)行法律意識(shí)以及管理理念的灌輸,在實(shí)際的項(xiàng)目管理過(guò)程中能夠做出自身的決策,熟悉國(guó)際國(guó)內(nèi)工程項(xiàng)目管理的情況,從而保證我國(guó)的工程管理質(zhì)量。
4、總結(jié)
綜上所述,為我國(guó)在工程項(xiàng)目管理上應(yīng)當(dāng)多汲取國(guó)際的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),縮小之間的差距,使我國(guó)在工程管理上盡早與國(guó)際接軌,將會(huì)在極大程度上帶動(dòng)我國(guó)的工程事業(yè)的發(fā)展,增強(qiáng)我國(guó)的綜合國(guó)力。
參 考 文 獻(xiàn)
演講稿對(duì)比篇二
大家好!首先感謝支行領(lǐng)導(dǎo)給我這次展示自我的機(jī)會(huì)。希望我站在這里沒(méi)有讓大家感到意外,這次競(jìng)聘對(duì)我來(lái)說(shuō)可謂一個(gè)嶄新的開(kāi)始,從今天開(kāi)始,從現(xiàn)在開(kāi)始,大家看到的將不再是那人不求上進(jìn),安于現(xiàn)狀的了,今天,展現(xiàn)在大家面前的將是一個(gè)積極上進(jìn),充滿(mǎn)自信的。
我,今年歲,大專(zhuān)在讀。年入行以來(lái),我先后作過(guò)行政、儲(chǔ)蓄,經(jīng)警等工作,工作中,我勤奮好學(xué),熟練地掌握了各種業(yè)務(wù)知識(shí)和操作技能,在工作中表現(xiàn)了良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,多次參加市行的業(yè)務(wù)技術(shù)比賽,連續(xù)三年被評(píng)為業(yè)務(wù)標(biāo)兵,并被評(píng)為年度先進(jìn)個(gè)人。我自認(rèn)有能力有條件競(jìng)聘支行副行長(zhǎng)一職。
一、參加本次競(jìng)聘的原因
首先,源于自己價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,我從事儲(chǔ)蓄工作已有年了,我自認(rèn)在現(xiàn)有的工作崗位上游刃有余,渴望能在一個(gè)新的崗位上鍛煉一下自己,二級(jí)支行副行長(zhǎng)這一職務(wù)既能鍛煉一個(gè)人的溝通協(xié)調(diào)能力,又能鍛煉一個(gè)人的組織管理能力,所以,我希望給自己一個(gè)提高工作能力、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的機(jī)會(huì),而且我自信有能力適應(yīng)這個(gè)崗位的工作。
其次,源于這個(gè)工作帶來(lái)的挑戰(zhàn)。由于諸多原因的存在,支行儲(chǔ)蓄存款呈自然負(fù)增長(zhǎng),這與存款指標(biāo)的逐年增長(zhǎng)顯然不對(duì)稱(chēng),這就加大了工作的難度,我很愿意去迎接這份挑戰(zhàn),用自己的努力開(kāi)創(chuàng)出一條的工作思路,為領(lǐng)導(dǎo)分憂(yōu),解決問(wèn)題。
再次,源于一份情節(jié)。支行工作的難度大家有目共睹,但我在千山路支行工作已近年,可以說(shuō)是與同興衰,共榮辱,所以,我對(duì)支行有一種責(zé)任感,希望能通過(guò)我的努力讓他不斷發(fā)展,做出成績(jī)。
二、參加本次競(jìng)聘所具備的優(yōu)勢(shì)
首先,我在支行具有良好的客戶(hù)基礎(chǔ)。我在支行從事儲(chǔ)蓄工作,至今已有年了,我通過(guò)在儲(chǔ)蓄窗口為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),與支行較為穩(wěn)定的儲(chǔ)蓄客戶(hù)都建立了較好的合作關(guān)系;由于支行絕大部分對(duì)公客戶(hù)在我行都有儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù),所以,在工作中與對(duì)公客戶(hù)也有業(yè)務(wù)合作,也建立了與對(duì)公客戶(hù)的良好合作關(guān)系;通過(guò)上門(mén)服務(wù),對(duì)、等大客戶(hù)的情況都比較了解。良好的客戶(hù)基礎(chǔ)將會(huì)幫助我盡快適應(yīng)新的工作崗位,更好地開(kāi)展工作。
其次,我在支行具有良好的群眾基礎(chǔ)。我在日常工作中,能做到任勞任怨,對(duì)同事工作中遇到的問(wèn)題能夠熱心幫助其解決;始終堅(jiān)持上門(mén)服務(wù),另外,我還不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身的業(yè)務(wù)能力,適應(yīng)新業(yè)務(wù)的要求。我用自己的行動(dòng)得到了大家的認(rèn)可,連續(xù)三年被評(píng)為業(yè)務(wù)標(biāo)兵,年被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人。這些榮譽(yù)是大家給我的,它反應(yīng)了大家對(duì)我的信任,相信這份信任將會(huì)成為我順利開(kāi)展工作的有力保障。
三、對(duì)今后工作的設(shè)想
如果我競(jìng)聘成功了,我今后的工作任務(wù)就是如何作好支行長(zhǎng)的助手,協(xié)助他把支行的各項(xiàng)工作做得更好。
(一)發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),提高儲(chǔ)蓄工作質(zhì)量。
儲(chǔ)蓄客戶(hù)不同于對(duì)公客戶(hù),他與銀行之間不存在其他關(guān)系,就是單純的債權(quán)債務(wù)關(guān)系,那么如何讓客戶(hù)在林林總總的銀行中選擇我們就是我們應(yīng)考慮的問(wèn)題。我們不排除其他因素的存在,但服務(wù)質(zhì)量的好壞絕對(duì)是老百姓最先考慮的因素。所以,提高儲(chǔ)蓄存款的最有效途徑就是為客戶(hù)提供滿(mǎn)意的服務(wù),是能夠針對(duì)不同的客戶(hù)提供個(gè)性化的服務(wù)。
以前我們幫助老人寫(xiě)憑條,不厭其煩地與聾啞人進(jìn)行手勢(shì)交流就是最為簡(jiǎn)單的個(gè)性化服務(wù),都收到了很好的效果。當(dāng)然,我們現(xiàn)在沒(méi)有條件提供更進(jìn)一步的個(gè)性化服務(wù),但至少,我們應(yīng)該為客戶(hù)提供周到、溫馨的服務(wù),真正作到將心比心,用真心的服務(wù)換取客戶(hù)的忠誠(chéng)。為此,我將協(xié)助支行長(zhǎng),一方面加強(qiáng)儲(chǔ)蓄人員的思想教育工作,樹(shù)立端正的服務(wù)態(tài)度;另一方面,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和交流,提高業(yè)務(wù)能力,為客戶(hù)提供準(zhǔn)確、快捷的服務(wù)。總之,我們將盡力保持儲(chǔ)蓄存款的穩(wěn)定。
(二)協(xié)助支行長(zhǎng)作好吸存工作
今年,支行的存款任務(wù)是億元,對(duì)于我們來(lái)說(shuō),這是一個(gè)新的挑戰(zhàn)。近年來(lái),支行存款的增長(zhǎng)完全是職工吸存工作的成果,若完全依賴(lài)以往的吸存思路恐怕很難保證存款任務(wù)的順利完成。只有廣開(kāi)思路,真正能走出親戚朋友的圈子,走出銀行柜臺(tái),才能使存款額有質(zhì)的飛躍。
所以,在今后的工作中,我將協(xié)助支行長(zhǎng)一方面作好現(xiàn)有大客戶(hù)跟蹤走訪(fǎng)工作,達(dá)到穩(wěn)定現(xiàn)有客戶(hù),保證現(xiàn)有對(duì)公存款的相對(duì)穩(wěn)定;另一方面,調(diào)動(dòng)全體員工的積極性,通過(guò)各種渠道收集存款信息,不斷發(fā)掘市場(chǎng)潛力,開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶(hù),把吸存工作真正做大。
另外,我將會(huì)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),特別是會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí),使自己能夠成為一個(gè)業(yè)務(wù)全面,能力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)的好幫手。
再一次感謝大家給我的這個(gè)機(jī)會(huì)。如果我這次能夠競(jìng)聘成功,我將為支行的發(fā)展不遺余力;如果我未能競(jìng)聘成功,我將繼續(xù)立足崗位,培養(yǎng)和鍛煉自己,保證下一次展現(xiàn)在大家面前的是一個(gè)更加出色的。謝謝。
演講稿對(duì)比篇三
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家下午好。
很榮幸站在這里,將自己工作中的一些感受與大家一起分享。 今天我演講的題目是《春風(fēng)化雨民政情》。
五年前,我第一次走進(jìn)民政局的大門(mén),目睹了民政工作繁忙的景象:上班還沒(méi)到點(diǎn),辦公樓前已聚集了許多民政服務(wù)對(duì)象,有喜氣洋洋等待領(lǐng)取結(jié)婚證的新人,有步履蹣跚、需人攙扶的老人,更有衣衫襤褸等待救助的困難群體,我從他們的臉上讀到了對(duì)民政的共同期盼。
5年來(lái),雖然有時(shí)會(huì)因?yàn)楣ぷ鞯姆爆嵍痹辏瑸槿藗兊牟焕斫舛鄲溃闹锌倳?huì)涌起一種強(qiáng)烈的責(zé)任感:我是一名光榮的民政人,我要將全部的青春和熱情燃燒在我所鐘愛(ài)的事業(yè)上。
在民政局工作的時(shí)間長(zhǎng)了,最大的感受就是民政人的人情味兒。走進(jìn)辦公大樓,你常常會(huì)看到這樣的景象:工作人員自掏腰包為流浪乞討人員解決午飯;為前來(lái)申請(qǐng)救助的百姓呈上一杯清茶;攙扶著80多歲的優(yōu)撫老人下樓……民政人就是這樣,在工作中履行民有所想,我有所為;民有所呼,我有所應(yīng);民有所盼,我有所辦”的職責(zé),將對(duì)老百姓的一腔關(guān)切之情化作滿(mǎn)面春風(fēng),如那一抹冬日和煦的陽(yáng)光,溫暖著人民群眾的心。
不僅如此,我們的民政隊(duì)伍也是最團(tuán)結(jié)、最有向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的隊(duì)伍。平日我們奮斗在各自的崗位上,一旦碰到救災(zāi)、安置和換屆等重大工作,每個(gè)同事就變成了一塊磚,哪里需要哪里搬,主動(dòng)放棄節(jié)假日和休息,加班加點(diǎn)、全心協(xié)力完成黨和政府交付我們的使命,上、不負(fù)政府重托,下、不愧百姓期望。
在這樣一個(gè)朝氣蓬勃奮發(fā)向上的群體里工作,我學(xué)會(huì)了如何做好低保工作,那就是用心、堅(jiān)持。低保看似普通,實(shí)則關(guān)乎百姓生計(jì)。低保事無(wú)大小,再小的事如果置之不理,都會(huì)變成危及民政形象的大事。這就需要我們用百分百的心思和百分之二百的努力。
用心,就是想群眾之所想,急群眾之所急。真正將老百姓的問(wèn)題當(dāng)做自己的問(wèn)題來(lái)處理,那么一切問(wèn)題將不成問(wèn)題。
堅(jiān)持,則是始終保持著極大的工作熱情和良好的服務(wù)態(tài)度。每一天都要以極大的熱情全心全意投入到工作中,笑臉相迎每一位來(lái)訪(fǎng)群眾、春風(fēng)化雨解答每一個(gè)疑問(wèn),將自己對(duì)政策的理解化成通俗易懂的語(yǔ)言,讓每一位群眾滿(mǎn)怨而來(lái)、滿(mǎn)意而歸。
“上為政府分憂(yōu),下為百姓解愁”是我們民政工作一直堅(jiān)持的宗旨,也是我在日常工作中一直遵循的原則。
為改善人民的生活質(zhì)量鞠躬盡瘁。
路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。我將像一個(gè)求索者那樣,以虔誠(chéng)的態(tài)度和畢生的熱情,在民政的道路上不斷前進(jìn),和所有的同仁們一起為民政事業(yè)的壯麗圖景涂上濃墨重彩的一筆。
我的演講完畢,謝謝大家!
演講稿對(duì)比篇四
演講稿對(duì)比篇五
尊敬的老師們,親愛(ài)的同學(xué)們,大家好。
金秋十二月,在這暖暖的陽(yáng)光下,我們迎來(lái)了實(shí)驗(yàn)二小的冬季運(yùn)動(dòng)會(huì)。我們的老師說(shuō)過(guò),運(yùn)動(dòng)是生命的組成,是成就未來(lái)事業(yè)的基礎(chǔ),因此我們緊跟著時(shí)代的步伐,開(kāi)展了“校園吉尼斯”活動(dòng)。在一項(xiàng)項(xiàng)高潮迭起的活動(dòng)中,師生熱情高漲,在“吉尼斯”里贏得了優(yōu)異的比賽成績(jī),站上了光榮的主席臺(tái)。
在這里,我謹(jǐn)代表貴陽(yáng)市第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)冬季運(yùn)動(dòng)會(huì)圓滿(mǎn)成功。
謝謝。
競(jìng)選稿
敬愛(ài)的老師、親愛(ài)的同學(xué)們:
大家好!
我競(jìng)選的職位是:
我是一個(gè)自尊心較強(qiáng)的{女生或男生},在家我是爸爸媽媽的小幫手,經(jīng)過(guò)一學(xué)期的努力我覺(jué)得自己長(zhǎng)大了,我鼓起勇氣站在這里,想告訴大家:“我一定行”。我相信,我能夠擔(dān)任小組長(zhǎng),我會(huì)在各方面積極帶頭,當(dāng)好老師的助手,團(tuán)結(jié)同學(xué),為同學(xué)們服務(wù)。請(qǐng)支持我,把你那寶貴的一票放心的投給我吧!
謝謝大家!
我要競(jìng)選勞動(dòng)委員
敬愛(ài)的老師,親愛(ài)的同學(xué)們:
大家好!
我叫xx,我想競(jìng)選勞動(dòng)委員,因?yàn)槲野l(fā)現(xiàn)教室里有許多垃圾,但他們都沒(méi)有掃,我很生氣,為什么他們就不好好掃?我覺(jué)得,我們應(yīng)該好好掃地,為我們的環(huán)境更加美好而更加努力地掃地!
心懷感恩
曾有古人感慨到“萬(wàn)物皆有靈性”。也許是因?yàn)辁L鶯成韻的鳥(niǎo)鳴驅(qū)走黑夜,也許是萬(wàn)紫千紅的花開(kāi)迎來(lái)春天。正是這萬(wàn)物的“靈性”造就了山清水秀,天地渾然一體的美景。
因而對(duì)于“萬(wàn)物的靈性”是值得感恩的,即使它們次于人類(lèi)。就如大自然把充滿(mǎn)原始?xì)庀⒌腵美麗完全展現(xiàn)在人們面前。所以人們?cè)谙硎苤鵁o(wú)限自然風(fēng)光的同時(shí),也不忘對(duì)給我們帶來(lái)這一視覺(jué)享受的大自然心懷感恩。
然而感恩之情需付之行動(dòng)。于薀團(tuán)來(lái)的森林,年幼的小苗,受到了人們的保護(hù)。“生態(tài)區(qū)”、“植物園”如同雨后春筍都“冒”了出來(lái),預(yù)示著自然的美將永遠(yuǎn)流傳下去。和植物一樣,動(dòng)物也受到了同種感恩。人們定期放養(yǎng)小動(dòng)物。
觀察野生動(dòng)物的健康,人工哺育脆弱的幼獸。并不因?yàn)楦叩染筒辉谝馐艿蕉骰荩灰驗(yàn)榈偷染筒粫?huì)被感恩。正因“萬(wàn)物皆有靈性”都需要珍惜和關(guān)護(hù)。