演講，首先要了解聽眾，注意聽眾的組成，了解他們的性格、年齡、受教育程度、出生地，分析他們的觀點、態度、希望和要求。掌握這些以后，就可以決定采取什么方式來吸引聽眾，說服聽眾，取得好的效果。那么演講稿該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。以下是我幫大家整理的最新演講稿模板范文大全，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
午休演講稿篇一
員工休息室主要用于當班員工中午、晚上用餐，上班前更衣及儲物使用。為使員工休息室保持良好的清潔衛生，整齊的環境及公共秩序，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特制定本制度。
一、自覺養成良好的社會公德和衛生習慣，保持休息室內外環境衛生清潔，每天中午及晚上用餐后自覺打掃收拾干凈，桌面及地面嚴禁油污。不隨地吐痰，亂丟果皮、紙屑等。
二、自覺愛護公物，不在休息室內外墻壁上亂張貼字畫，涂寫刻劃，室內鍥釘及粘接掛鉤，休息室內由公司提供的所有器具、設施，如：儲物柜、鐵皮柜、桌子、椅子、微波爐等，員工有義務維護其完好。如有惡意破壞者，由其負擔維修費或賠償，并視情節嚴重給予處罰。
三、自覺將自己的物品按規定存放在自己的儲物柜里，嚴禁亂放。
五、同事之間應和睦相處，不得在休息室內爭吵、打架、酗酒、打牌。
六、貴重物品應存放妥當，盡量不要放在休息室內，否則出現丟失情況后果自負。任何人在未經主人同意不得擅自動用他人物品。
八、生產部門主管必須在每日兩次用餐時間結束后安排值班人員將休息室衛生打掃干凈。
九、本制度適用于所有員工，望全體人員自覺遵守。
午休演講稿篇二
一、教師休息室(答疑室)是為教師提供課間休息、學生答疑的專用場所。任何單位和個人不得挪作他用,也不得堆放雜物擠占休息室(答疑室)的空間。
二、物業公司具體負責教師休息室(答疑室)的日常維護和服務,提供開水和有關日常用品。
三、未經允許,學生不得進入教師休息室(答疑室)或在室外打鬧、喧嘩。
四、值班人員應按時開門,提前做好室內清潔衛生,保持室內整潔,定期對室內設備進行維護和保養。
五、值班人員應虛心聽取上課教師的意見和建議,不斷提高服務水平,改進服務質量。
六、教師要尊重值班人員的勞動,愛護室內設備,不得在室內丟棄煙頭和其他雜物,自覺保持室內環境衛生。
午休演講稿篇三
1、明天能好好休息一天啦。感覺從24號開始就沒睡過一個自然醒的覺。今天的一切似乎很順利。昨天愉悅的心情延續到了今天。一切都感覺很好啦。
3、生病的滋味很難受，發條短信問候你，千萬要保重身體！放松心情，祝早日出院。
4、對付疲憊：睡覺。對付恐懼：睡覺。對付感冒；睡覺。對付失戀；還是睡覺。
5、周末是該休息一下了，別讓生活的壓力阻礙你前進的步伐，不妨和朋友相約出行，放松心情！
6、休息一天，早上起來滿血復活的感覺！天氣不好心情也很好。
7、日后每個月休息4天，一定要拿一天出來到處走走，這樣心情會很好的。
8、一輩子不長，用心甘情愿的態度，過好下半輩子的平凡生活。
9、心情不是很好一切隨緣吧，希望明天不會有太多的事情能讓我休息一天。
11、充實的休息日，讓自己一天心情都很好，雖然下午昏睡了兩個小時，太久沒有徹底放松的.感覺，白天提效晚上放松勞，逸結合的生活才能走的更遠哦。
12、珍惜剩下的假期時間，昨天好好的休息了一天，今天抓緊時間出來走走天很好，心情更好。
13、當別人不心疼你的時候，你就要好好心疼自己。當沒人愛你的時候，你得好好愛自己。人生就是這樣，人累了就休息，心累了就沉默。
14、今天我休息，心情很好，決定宅在家里一天，打掃衛生，洗洗衣服，收拾收拾我凌亂的窩，整理整理我亂七八糟的心情。
15、好不容易休息了一天，卻下雨了！不過心情還是很好，因為可以好好的睡覺了！
16、上班心情也很好哇。雖然一天休息也沒有但是還開心是怎么回事。這樣奮斗的日子每天都是陽光燦爛。
17、心情不是人生的全部，卻能左右人生的全部。心情好，什么都好，心情不好，一切都亂了。靜靜的過自己的生活，心若不動，風又奈何。你若不傷，歲月無恙。
18、好好休息，注意身體健康，如果累了，就放松一下，未來還很長，我們一直在。
19、水的清澈，不是因為它不含雜質，而是在于懂得沉淀。放松心情的句子大全。
20、困了，就去睡覺。累了，就休息一會再干。始終保持一種好的心態。這就夠了！比什么都強。
21、紅塵最可笑，癡情最無聊，還不如在家睡大覺。
22、開始你欠我心意，落幕你欠我結局。
23、每天晚上躺在床上要是不編個故事設定好角色閉上眼睛開始腦內演的話就絕對會失眠。
24、難道休息一天，去花店買了兩把鮮花，最近壓力大，但美好的事物總會讓人心情很好。
25、每晚分開之后,回到家躺在床上,接到你的電話說晚安,那一刻我的心特別踏實。
26、睡個懶覺，看個電影，吃個火鍋，逛個超市，休息一天心情很好。
28、生活就像一架鋼琴：白鍵是快樂，黑鍵是悲傷。但是，沒有黑鍵的鋼琴不能合奏出美妙的音樂。
29、謝謝那個每晚給我晚安的人你讓我感到我還未被這個世界遺棄
30、上今天的課，睡昨天的覺。
32、旅行是放松心情，是忘記過去，是重新出發，相信每個人的到來都是有意義的，不管好壞與否取決于你自己的選擇，別著急，一切安好。
33、親~~晚安哦明天繼續一起瘋嘻嘻
34、想錄一段雨聲給你，又怕我的愛意太吵，你聽不清。
35、心本來就不大，別什么都裝進去。對昨天糾結不放，是對今天和明天的褻瀆。
36、我除了睡覺時間不想睡覺，其余時間都想睡覺。
37、如果可以重來，我希望沒有認識過你
38、早上長睡不起，晚上視死如歸。
39、出去走了一遭便覺得整個人豁然開朗，心情很好，休息的一天，自己好好安排，看了個電影，吃了甜品。
40、中午沒有休息好，心情特別的暴躁，本來心情很好的一天，現在各種折騰！
午休演講稿篇四
公莊大陂小學是一所廣東省規范化學校，現有教職工12人，學生166人，其中有46人中午在校蒸飯。 前幾年，為適應教育改革發展的需要，合理調整學校布局，造成了部分學生上學路程遠，為了方便學生的學習和家長的工作，當時學校決定為上學路程遠的學生提供中午在校蒸飯和休息的服務，學生休息時由教師管理。為了杜絕學生在午休時出現安全事故和方便管理，經學校領導班子和村委領導的討論，決定新建午宿學生休息室。經專業人員預算，此項工程需133200元(另附清單)。
由于學校經費有限，無法解決此項資金，特請求博羅縣教育局給予大力支持，解決改造資金。
以上請示妥否，望批復。
x小學
20xx年12月3日
午休演講稿篇五
一、各部門在節前要組織一次安全檢查，進行全面的安全自查，杜絕一切安全隱患。包括：不留人的房間鎖好門窗、不用的設備應切斷電源;連續使用的設備應安排專人值班，確保使用安全;重要物品妥善保管，注意防火防盜。
二、對值班人員開會進行一次安全教育，教育值班人員遵守公司制度，提高安全意識。
三、各部門在節前要加強對倉庫物品的管理，嚴格執行出入庫管理規定。
四、做好車輛安全管理工作，節日用車嚴格審批。駕駛員應遵守交通規則、注意行車安全。嚴禁酒后駕車、疲勞駕車、超速超載開車行為。
五、所有員工元旦期間手機必須保持開機，到外地的必須開通漫游，以便保持聯絡;外出回家探親的員工，注意路途安全，及時購買返程票，防止由于車票緊張而延誤節后上班。
六、元旦期間，大家要注意安全。
七、20xx年元旦放假安排時間表:
20xx年1月30日(周六)至1月1日(周一)元旦節放假，共三天，1月2日(周二)正常上班。
友情提示：20xx年1月2日(星期二)正常上班。
祝全體員工：節日愉快，身體健康!
xx公司人力資源部
20xx年12月28日
午休演講稿篇六
一、 30天及以內固定地點的出差，其住宿費、交通費中的長途車費、餐費原則上按環球字[20xx]第91號文件《差旅費報銷管理規定》執行。如果可以租房且能節約費用的情況下，也可采用超過30天固定地點出差的標準進行報銷。
(一) 餐費報銷：按《差旅費報銷管理規定》報銷。
(二) 交通費報銷
1、長途車費(含火車、高鐵、飛機等)按《差旅費報銷管理規定》報銷。
2、市內交通按8元/天進行包干，無須提供發票，直接從工資中發放。
(三) 住宿費報銷
2、租房時給予被褥添置費：春、秋季補200元，夏季補150元，冬季補350元，一個地點僅補一次。
3、如因工作原因，實際租房期限小于計劃期限，且房租已支付的，出具支付憑據后，租房補貼可按整月支付給出差人員，否則按實際出差天數計補貼。
4、各業務區/單位根據實際出差的期限及具體情況，權衡租房與按天報銷住宿費成本的高低，遵循就低不就高的原則，選擇節約成本的方式解決住宿。
5、出差人數眾多時，原則上由公司統一租房解決住宿問題，不再對出差個人支付租房補貼。
(四) 其他費用報銷
1、6月至9月出差可補防暑降溫補貼300元/月。
2、10月至次年3月出差黃河以北地區，住處無法解決洗澡的，可補貼洗澡費180元/月。
(五) 以上(二)、(三)、(四)各項補貼為含稅標準，出差人員無需取得發票，由出差人員部門提供相關數據經權責領導審批后，每月直接從員工工資中發放。
(六) 出差廣州安排在公司自有住所居住的，乘地鐵上、下班，發生的交通費按地鐵車票據實報銷，交通費、住宿費不再補貼。
三、 本規定自20xx年7月1日起生效。
午休演講稿篇七
1、使用休息室必須事先預定。
2、管理人員應熟練使用按摩椅。
3、對休息室內設備、設施的損壞,會所有權向使用者提出索賠。
4、使用休息室,請提前向會所前臺預定,并在使用前進行登記;
5、業主/住戶使用本室,收費標準為15元/按摩椅/小時;
6、保持室內環境的整潔,禁止在室內吸煙,吃帶皮、殼、核的食品;
7、請勿在室內大聲喧嘩,以免影響他人;
8、未成年人進入本室,須有成年人陪同,并對其行為和安全負責;
9、愛護室內的設備、設施,請勿隨意挪動室內物品;使用時發現有何損壞,請立即通知會所工作人員;對人為損壞之物品,管理處有權向相關責任人索賠。
午休演講稿篇八
為維護公司安全，使出入公司的人員、車輛及物資有章可循，特制訂本制度。
2 范圍
2.1 本標準規定了人員、車輛及物資出入公司的各項規定及處罰辦法。
2.2 本標準適用于集團有限公司各部門及下屬子公司。
3 職責
3.1 辦公室保衛科負責公司出入人員、車輛及物資檢查與放行。
3.2 公司各單位負責配合執勤人員接受檢查。
4 人員出入管理
4.1 本公司人員出入管理
4.1.1 出入公司時需憑工作證，否則值班保安不得予以放行;
4.1.2 上班進入公司時須按規定打卡，不得遲到、早退。
4.1.3 上下班進出公司時必須儀容、儀表整潔、按規定著裝(不得混穿工作服、不穿工作服、不佩帶工作證、不得穿拖鞋上下班)。
4.1.4 上班期間不得帶早餐(食物)進公司或在辦公室內就餐。
4.1.5 上班期間外出的需憑所屬部門主管簽字的《請假條》或《外出審批單》，保安值班人員確認登記后方可放行。
4.1.6 上下班時須在公司規定的人行道上行走，進入生產車間需按規定行走。
4.2 來賓、訪客進入公司的來賓、訪客實行一人一證制度。
4.2.1 拜訪公司人員的來賓、訪客進入公司時應到保安值班室等候，經值班保安聯系被訪人確認后，出示有效證件登記、填寫《訪問登記表》，同時由值班保安開《訪問聯系單》、發放訪問證，按值班保安指定的路線行走。
4.2.2 來訪人員須將訪問證掛于胸前，不得在公司各區域來回走動，應在接待室或會議室內等候。
4.2.3 來訪人員訪問結束后，須將《訪問聯系單》回執聯交被訪人簽字，出門時將“訪問證”與《訪問聯系單》回執聯一起交還保安值班人員。(被訪人必須詳細填寫回執聯如：訪問結束時間等)。
4.2.4 來訪人員只可出入非生產區域，如需參觀生產區域，須經生產部門及總經理事先批準并由相關業務部門人員陪同。
4.2.5 來訪人員除特準者外，一律謝絕拍照，并由陪同參觀人員委婉說明(接待管理制度中有明確規定)。
4.2.6 政府機關、人民團體等參觀訪問團進入公司參觀時免于登記，但需聯系辦公室到門口迎接并按規定路線引導參觀。
4.3 其它人員出入
包括配套廠家售后服務人員、職工家屬、外來設備設施維修人員及其它人員。
4.3.1 配套廠家售后服務人員出入
4.3.1.2 售后現場服務人員上下班時須佩帶“臨時工作證”，穿工作服。
4.3.1.3 售后現場服務人員一般不得隨意進入生產作業區(流水線)。如需現場服務，接到生產部通知后方可進入生產作業區。
4.3.2 職工家屬出入
4.3.2.2 職工家屬只允許在生活區活動，非工作時間方可由職工本人陪同參觀，但不可進入生產區域和辦公場所。
4.3.3 其它人員出入
4.3.3.2 無特殊原因，小孩在無大人陪同的情況下，一律不得進入。
4.3.3.3 其它不明人士出入，值班保安須及時制止并詢問來歷，并上報至辦公室領導，必要時送交司法機關處置。
5 車輛出入管理
5.1 本公司車輛出入公司車輛停放及行駛要求
5.1.1 上、下班時間本公司車輛應有序的停放在公司指定的停放位置，并按要求行駛。
5.1.2 需公務用車者憑辦公室或部門主管核實批準后，填寫統一的《派車單》方可放行。
5.1.3 載有物品的車輛，憑物品所屬部門主管核準開具的《物資出門證》方可放行。
5.1.4 公司各部門下班時間外出車輛，須經相關領導批準后，開具《派車單》，值班保安檢查登記后方可放行。 5.2 外來車輛進出公司的外來車輛實行一車一證(通行證)制度。
5.2.1 拜訪公司人員的訪客、來賓，應在保安值班室登記《訪問登記表》，經被訪人同意后，外來車輛方可停在公司指定的位置(一般停放在公司外停車位內，政府機關、參觀團體經辦公室批準后可停放在公司內停車位內)。
5.2.2 廠商貨車送物品時，值班保安通知物品所屬部門確認、憑有效證件登記后，發放“通行證”，貨車方可進入廠區卸貨。卸完貨的車輛必須在值班保安檢查確認后，收回“通行證”，方可駛出，若有物資隨車出門，應有物品所屬部門(財務或采購)核準開具的《物資出門證》方可放行。
5.2.3 送貨車輛在廠區內行駛時速不得超過10公里。
6 物資出入管理
6.1 物資進門
6.1.1 任何人或車輛不得攜帶易燃易爆、劇毒物、管制刀具等危險物品進入公司。
6.1.2 私人物資進入公司時需主動向值班保安出示(雨具、衣服鞋帽及其它明顯有別于公司物資的除外)，值班保安對出入人員隨身攜帶的物品進行檢查，各級人員應積極配合。
6.2 物資出門
屬公司物資在無任何手續下任何人或任何車輛均不得帶出。