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    推薦組織生活會個人發言材料(九篇)

    時間:2025-04-30 作者:儲xy
    簡介:百分文庫小編為你整理了這篇《推薦組織生活會個人發言材料(九篇)》及擴展資料,但愿對你工作學習有幫助,當然你在百分文庫還可以找到更多《推薦組織生活會個人發言材料(九篇)》。

    每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家收集的優秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    推薦組織生活會個人發言材料一

    召開年度x黨支部組織生活會,是學習貫徹黨的十九大精神的重要舉措,是落實習近平總書記關于糾正“四風”不能止步、作風建設永遠在路上的重要指示精神的實際行動,是推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的基本要求。根據《中共委員會關于召開20xx年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》(發【20xx】4號)要求,通過前期的精心準備,今天我們在這里召開x黨支部專題組織生活會和開展民主評議黨員。此次會議,要緊緊圍繞深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,提升基層黨組織組織力,查找糾正“四風”突出問題特別是形式主義、官僚主義新表現來進行,結合思想和工作實際,進行黨性分析,開展批評和自我批評,不斷增強黨支部班子、班子成員和黨員發現和解決自身問題的能力。

    會前,我們已經按照局黨委的要求,對黨的十九大報告和黨章進行了集中學習;支部委員、黨員相互之間都進行了廣泛深入的談心談話,并認真撰寫了對照檢查材料,認真查擺了自身存在的問題,為專題組織生活會的召開做好了思想基礎、心理基礎、問題基礎和材料基礎。

    下面,進行會議第一項,由我代表支部班子對照檢查發言。

    ……

    以上就是我代表支部班子作的對照檢查,大家有沒有補充意見?沒有意見我們進行第二項議程,各位黨員同志作個人對照檢查。

    首先,由我個人進行對照檢查發言,請大家對我提出批評意見。

    ……

    剛才,大家對我提出了寶貴的批評意見,我認為都是客觀中肯的,這是大家對我的關心幫助,我都虛心接受。在今后的工作生活中,我將認真改正,完善自我,請大家監督。

    下面,請紀檢委員作個人對照檢查發言,其他黨員同志對他進行批評。

    ……

    ,請你對大家提出的意見表個態。

    ……

    下面,請組織委員作個人黨性分析發言,其他黨員同志對他進行批評。

    ……

    ,請你對大家提出的意見表個態。

    下面,請宣傳委員作個人黨性分析發言,其他黨員同志對他進行批評。

    ……

    ,請你對大家提出的意見表個態。

    下面,請作個人黨性分析發言,其他黨員同志對他進行批評。

    ……

    ,請你對大家提出的意見表個態。

    剛才,各位黨員同志都作了自我批評的發言,大家圍繞政治不夠堅強和“四風”問題,逐一進行了坦率的自我批評,其他同志也都誠懇地提出了批評意見,對于同志們所提的批評意見,黨員同志都表示了虛心接受的態度和努力改進的決心。希望大家對這些問題進行認真梳理,并盡快進行整改,以改進作風的新成效投身到本職崗位工作中。

    下面,進行會議第三項議程,對x黨支部支委班子和所屬黨員進行民主測評。這次民主評議,按照“優秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”四種情況,進行無記名投票測評,評為“優秀”的比例不得超過三分之一,請大家實事求是地進行評議。請工作人員發放民主測評表。

    ……

    同志們,今天的組織生活會會議議程進行完畢。大家廣開言路,暢所欲言,體現了民主氛圍,增進了團結,達到了本次會議預期的目的。各位黨員也認真誠懇地交流了思想,這對于我們今后精誠團結,共同工作打下了良好的基礎。此次組織生活會到此結束,散會。

    推薦組織生活會個人發言材料二

    同志們:

    首先,衷心感謝住建局領導對我們這次班子專題組織生活會的精心指導。

    長期以來,規劃設計黨支部在局黨委的關心和幫助下,無論是在推進系統中心工作還是在重點項目建設中、移民幫扶工作中及交辦的各項突擊任務中,規劃設計黨支部全體黨員呼之即來、來之能戰、戰之能勝,各項工作取得明顯的成效,受到上級領導及社會各界的充分肯定。

    自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,各位領導一直關心關注規劃設計黨支部的活動進展,高標準要求,嚴程序推進,認真審核對照檢查材料,嚴格把關各個環節工作,幫助我支部教育實踐活動扎實有序開展。特別是今天的專題組織生活會,不僅百忙之中親臨指導,還作了重要指示。張書記的重要講話,既對我支部的教育實踐活動、會前各項準備工作以及今天的專題組織生活會進行了肯定,又對下一步工作提出明確要求。給予殷切期望,站位高、體會深、情感濃,充分體現中央和區、市、縣委及住建局黨委有關精神,抓住了班子建設和專題組織生活會的關鍵,對我們深入開展教育實踐活動具有深遠的指導意義;楊局的點評講話,客觀而又具體,既肯定了專題民主生活會的質量和效果,也對下一步活動開展提出了具體要求,點得精準到位、點到關鍵要害,各位領導的親臨指導和重要講話,為我們下一步工作指明了方向、提供了動力。讓我們以熱烈的掌聲對張書記和楊局的精心指導、熱情幫助表示衷心的感謝!

    今后的打算。一是廉潔自律,從嚴要求自己。時刻牢記“兩個務必”的精神實質,嚴格貫徹落實黨風廉政建設責任制、黨政領導干部“十條禁令”等制度要求,嚴于律己,勤政廉政,慎用權用好權,以實際行動維護黨紀政紀的權威性和嚴肅性,為黨員干部樹立勤政廉政的良好形象。二是堅持民主集中制。做到遇事和班子其他成員多交換意見,勤溝通思想。尤其是在重大問題上,注意發揚民主,廣泛聽取意見,集中大家的智慧,貫徹好民主集中制。三是維護團結、開拓進取。要向愛護我們的眼睛一樣愛護班子團結,自覺維護集體利益,團結班子成員,凝聚廣大教職工,緊密圍繞實現平羅縣城市建設的工作目標,開拓進取,扎實工作,不斷提高平羅縣城鄉建設的整體水平。

    總之,我愿和大家一起在開拓中前進,在前進中開拓,保持積極進取的良好精神狀態,和大家一起團結一心、同心同德、努力奮斗,努力開創子長教育工作的新局面。

    謝謝大家!

    推薦組織生活會個人發言材料三

    一直以來,本人在黨組織和單位領導的培養教育下,以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,特別是在黨的群眾路線教育實踐活動中按照上級要求,認真加強政治理論學習,不斷提高自身的政治思想素質,按時參加黨的群眾路線教育實踐活動、黨課教育等各類黨組織活動,提高了理論水平和思想覺悟。現自我評價如下:

    關心國家大事,熱愛祖國,堅持四項基本原則,積極響應黨的號召,密切聯系群眾,對黨的事業充滿信心。認真參加組織的思想政治活動,提高黨員覺悟。

    堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,有良好的學習習慣。學習講究方式訣竅,注重實效,滿足工作需要。

    時刻牢記自己是一名共產黨員,保持一顆平常心,按照“三嚴三實”精神,踏實進取,認真謹慎,忠于職守,盡職盡責,努力發揮黨員的先鋒模范作用,吃苦在前、享受在后,較好地完成了各項工作任務。按時準確地完成本職工作,不斷提升本崗位所需要的理論和工作水平,嚴格按各項規章制度工作,認真對待每一件事情,積極協助其他同事完成任務。

    生活樸素,生活習慣良好,作風正派。待人友好,與人相處融洽。尊敬領導,團結同事,具有強烈的集體榮譽感和責任感。

    總之雖有進步,但還存在一定的不足。我將在以后的工作中,按照黨的群眾路線教育實踐活動的有關安排嚴格要求自己,做好本職工作,積極進取。同時,拓寬知識視野,認真學習,進一步提高黨的思想政治理論水平,為城市執行執法水平提升做出貢獻。

    推薦組織生活會個人發言材料四

    一、背景起因

    在“兩學一做“學習教育中,如何才能把“四講四有”合格黨員的標準要求落實到黨員的日常言行當中?如何才能有效解決黨員日常管理難、考核評價難、作用發揮難的”三難”問題?如何才能形成務實管用、常態長效的黨員管理考核評價機制?從這三個方面的思考出發,麟游結合黨員隊伍實際,在全縣所有基層黨組織和黨員中全面推行積分考核、星級管理制。縣委制定《麟游縣黨員星級管理辦法(試行)》、《麟游縣“黨員星級管理”月賦分、季評星、年定星辦法(試行)》、《黨員星級管理積分臺賬》、《黨員星級管理晉星牌》、《年度黨員自評打分表》、《年度民主評議黨員測評表》、《年度支委會評議打分表》,形成了較為完整系統的黨員星級管理和考核評價制度體系。

    二、具體做法

    一是設立星級,明確標尺。將黨員劃分為農村和社區、機關和事業單位、企業和社會組織三類。設置4個星級,積分在90分(含)以上的評為“紅星黨員”,積分在69-89分(含)的評為“綠星黨員”,積分在60-68分(含)的評為“藍星黨員”,59分(含)以下的評為“黃星黨員”。黨員年度實行百分制考核,分別按5:1:2:2的比例確定。年度總得分=?年度積分(滿分50分)+黨員自評(滿分10分)+黨員互評(滿分20分)+支委會評定(滿分20分);黨員年度積分(滿分50分)=(四個季度的得分之和÷4)×50%”;黨員自評積分為10分,年終在民主評議會議上,由黨員對照考核指標和賦分標準,進行自我評分;民主評議積分為20分,在年終民主評議黨員會議上發放民主測評表,按照優秀、合格、不合格三個等次由黨員進行互相民主測評,把測評結果轉換成民主測評積分;黨組織評定積分為20分,年終召開支委會議,對照考核賦分標準,通過支委評分的形式評定出黨員得組織評定積分。

    二是細化標準,一月一積分。黨員月積分=日常積分+加分項。日常積分滿分為100分,加分項按照標準從實核定。日常積分(滿分100分)包括四項:“三會一課”(標準分值25分),積極參加“三會一課”(支委會、黨員大會、黨小組會,講黨課)積25分,無故少參加一次“三會”的扣10分,無故少參加一次黨課學習的扣10分,無故少參加一次黨小組會議的扣10分;組織活動(標準分值25分),按時參加黨支部組織的黨日活動、其他集中活動、培訓會議的積15分,無故少參加一次扣10分,按時足額繳納黨費積10分,催要才繳納的每次扣5分,多次催要才繳納的扣5分;踐行承諾(標準分值25分),結合自身崗位提出年度承諾并積極踐諾積15分,不按時提出承諾扣10分,未按進度要求完成承諾事項的每項扣5分,社區黨員帶頭聯系和幫扶困難居民,農村黨員帶頭發展產業或幫扶貧困戶,取得實實在在成效的積10分,走訪聯系未達到標準要求的,每收一次扣5分,未實現階段性幫帶目標的扣5分;遵章守紀(標準分值25分),帶頭遵守村規民約,遵守社會公德、家庭美德、職業道德的積25分,違反村規民約的每次扣10分,違反社會公德、家庭美德、職業道德造成不良影響的每次扣10分;加分項(據實核定),主管、分管工作受到上級表彰的每項加5分,本人受到上級組織表彰的每次加10分,主管、分管工作受到上級通報表揚的每項加5分,本人受到上級組織通報表揚的每次加10分。在急難險任務重表現突出的加10分,有拾金不昧、助人為樂、見義勇為等行為,社會反響良好的每次加10分。在各基層黨委(工委)指導監督下,由黨支部依據《麟游縣“黨員星級管理”月賦分、季評星、年定星辦法(試行)》,進行日常考評和積分,每月進行匯總并在《黨員積分臺賬》上予以登記。

    三是嚴格程序,一季一晉星。每季度末,由黨支部將黨員本季度三個月的積分相加,計算出平均分,對照相應分值對應的黨員星級,提出黨員季度晉星意見,經支委會議研究后確定出黨員季度星級,在《黨員星級管理晉星牌》上,以粘貼對應顏色“五角星”的方式予以公示,結果報上級黨組織備案。本季度內有不按規定和時限主動繳納黨費的,分管工作、主管工作受到上級通報批評的,本人因分管和主管工作進展緩慢被上級組織約談的,直接確定為藍星黨員;本季度內受到紀律處分、影響期未滿的,因紀律、工作作風等問題被紀檢監察部門約談的直接確定為黃星黨員。

    四是綜合評定,一年一定星。用“黨員年度積分=(四個季度的積分之和÷4)×50%”的公式,計算出黨員的年度積分。結合年終民主評議黨員活動,通過“年度積分(滿分50分)+黨員自評(滿分10分)+黨員互評(滿分20分)+支委會評定(滿分20分)的公式,計算出黨員的年度總得分,對照相應分值對應的黨員星級,提出黨員年度晉星意見。年內出現連續三個月不按規定和時限主動繳納黨費的,分管工作、主管工作受到上級通報批評的,年內本人因分管和主管工作進展緩慢被上級組織約談的,直接確定為藍星黨員;本年度內受到紀律處分、影響期未滿的,因紀律、工作作風等問題被紀檢監察部門約談的,直接確定為黃星黨員。考核結果在公開欄公示3天。公示期間黨員、群眾有異議的,可向負責考核的黨組織反映,黨組織應及時調查核實并反饋調查結果。公示無異議后報上級黨組織備案,并在全體黨員會議上宣布黨員個人年度積分、考核結果,獲得的星級檔次,并以黨支部為單位在《黨員星級管理晉星牌》上粘貼對應顏色“五角星”的方式,公布黨員年度定星結果。

    五是運用結果,激發黨員活力。把黨員積分考核結果與民主評議黨員、優秀共產黨員評選、年度考核等工作結合起來,作為黨員評優評先以及格次確定的主要依據。考核為紅星黨員的確定為優秀等次,在黨員大會上予以表揚,結合其現實表現,優先推薦參加各類先進評選表彰,對于評定為紅星級且政績突出、議政能力較強的黨員干部,積極推薦為各級黨代表、人大代表或政協委員的人選,對于連續三年評定為紅星黨員的村級主要干部,推薦為鎮領導干部的后備人選,優先提拔使用;考核為綠星的黨員確定為合格黨員,由黨組織在黨員大會上對其進行鼓勵,以提高其思想覺悟、學習工作的熱情和積極性;考核為藍星的黨員確定為合格黨員,但不能參加本年度黨內各類評優評先,并由黨組織對其進行提醒談話;考核為黃星的黨員結合現實表現,可確定為不合格黨員,按照黨章和黨內有關規定,區別不同情況,穩妥慎重給予組織處置。

    三、實際效果

    通過積分考核、星級管理制的推行,黨員的榮辱感和責任感明顯提升,晉位爭星,爭當先鋒的積極性充分調動。第三季度,全縣共評定紅星黨員667名,綠星黨員3661名,藍星黨員221名,黃星黨員32名,在全縣形成了黨員爭紅星,群眾數紅星,你追我趕當先鋒的生動局面。廣大黨員普遍反映,星級牌既是壓力牌,也是監督牌、警示牌,黨員隊伍呈現出可喜變化。

    一是找到了黨員管理新路子。推行積分考核、星級管理制后,黨員在群眾中亮出了身份,黨員的行為可以直接讓群眾監督。黨員幫助群眾解決困難、主動做好事辦實事,都有記載、有積分,星級有公示,其模范作用發揮如何,靠行動積分,憑數據說話,實現了在評價黨員時既有定性要求,又有定量標準,改變了以往憑印象、憑感覺的局限性,評價體系變得更直觀、更合理,黨員服氣、群眾滿意。黨員普遍認為,大家作了奉獻,雖然沒有報酬,但群眾能知曉,支部能知曉,黨委能知曉,多少留了名。走出了一條黨員自我教育、自我管理、自我改進、自我提高的新路子,促進了黨員教育管理工作的經常化、制度化、規范化。通過積分考評、黨員互評、群眾參評,表現好的黨員得到了群眾的認可,所做的工作也在黨員之間得到了認同。

    二是激發了黨員爭當先鋒的積極性。農村黨員帶頭致富帶領群眾共同致富的“雙帶”作用,在脫貧攻堅戰中得到了充分體現。九成宮鎮西坊村黨員魏正福實現了一個心愿:在第三季度村支部評星定級中,他被大家評為了“紅星黨員”。在今年第一季度評星定級時,老黨員魏正福因為缺少家庭致富項目、參加集體活動不多被大家評成了“藍星黨員”。老魏很不甘心,決心要努力向“紅星黨員”看齊。他兩次寫下創星申請,積極參加支部和村上活動,帶頭參與土地流轉、發展蔬菜種植,并引導3戶貧困戶種植蔬菜12畝。第二季度時,他被評定為“綠星黨員”。到了第三季度,大家一致同意他晉級“紅星黨員”。在被評為紅星黨員后,老魏說:“積分考評、星級評定,讓黨員既亮身份、又比貢獻。黨員表現得好與壞,憑數據說話,黨員服氣,群眾滿意。”

    三是黨員帶頭作用進一步彰顯。黨員積分考核、星級管理制的推行,亮明了黨員身份,樹立了先進標桿,廣大黨員的使命感、責任感、榮譽感進一步增強,比學習、比服務、比奉獻的氛圍日趨濃厚,形成了你追我趕、爭當先鋒的良好格局,展現了黨員的新風貌、新形象。九成宮鎮西坊村黨支部書記劉曉,今年第一季度被評為紅星黨員,但他說話的神情里透出的更多是壓力和責任:“今年以來,雖然自己帶領全村黨員群眾流轉土地種植蔬菜580畝,新建蓄水壩2座。但面對糧食價格持續下滑的形勢,如何帶領群眾實現脫貧目標,保住紅星,自己感到責任很大、壓力很大。”兩亭鎮兩亭村第一書記任曉飛,自費帶領村干部赴山東泰安等地考察,成功引進珍珠油杏、土雞養殖等項目,墊資3萬元預定雞苗和油杏苗木,注冊成立鑫農種植和飛升養殖2個專業合作社,引導貧困戶種植珍珠油杏110畝,養雞5500只,與貧困戶簽訂《扶貧養殖合作協議》,免費發放雞苗、樹苗,免費提供技術培訓和指導,優先高價收購雞蛋、肉雞和油杏,受到群眾好評,今年第一、二季度不僅被評為紅星黨員,“七一”前夕還被寶雞市委表彰為“優秀共產黨員”。

    四是增強了基層黨組織的凝聚力。黨支部把黨員積分考評和晉星升等情況作為年終考核評議黨員的重要依據,對評選出來的優秀黨員予以表彰獎勵,在評先樹優、選拔后備干部等方面優先考慮;對不合格黨員進行教育談話,督促查找和整改存在的問題不足。黨員星級管理制推行以來,農村基層黨組織普遍反映不自覺繳納黨費、不積極參加組織活動的黨員基本沒有了,帶頭幫貧扶困群眾的多了,積極主動關心和參與村務管理的黨員也越來越多,主動參與集體學習和組織生活的黨員明顯增多。許多黨員說:“數數頭上幾顆星,表現好壞自分明。”

    四、探討與思考

    一是推行黨員星級管理制,是實現黨員考核的積極探索。現行的考核機制,是對干部職工包括村組干部在內的工作責任和效果等的考核,那么在黨員中推行“星級管理”制,可以說是崗位責任制考核機制向基層黨員個人的延伸。它可是每位黨員心中有目標、肩上有擔子,形成了個個出力、人人爭先的良好局面,有利于充分調動廣大黨員的積極性、主動性和創造性。同時,更是對“四講四有”合格黨員標準的具體化,為黨員爭做合格黨員提供了具體標尺。

    二是推行黨員星級管理制,是改進黨員管理模式的創新之舉。實行黨員星級管理,把競爭、激勵機制科學地引入黨員的教育管理中,將黨員積分考核、黨員承諾制、黨員星級管理、民主評議黨員融為一體,形成了一種務實管用的管理模式。為基層黨組織管理黨員提供了有力抓手,是基層黨組織管理考核黨員更加常態化、科學化、制度化。

    三是黨員星級管理制,是黨員發揮先鋒模范作用的有效平臺。推行黨員星級管理制,把對合格黨員的具體要求,通過定性和定量的方式進行積分考核和星級評定,為黨員搭起了干事創業的平臺。有利于黨員更好地服務群眾、服務社會,有利于黨員永葆先進性,發揮先鋒模范作用。

    推薦組織生活會個人發言材料五

    xx鎮學習實踐活動領導組:

    為了扎實開展學習實踐活動分析檢查階段的各項工作,以求取得實效,根據《xx村深入學習實踐科學發展觀活動實施方案》和鎮學習實踐活動領導組統一要求,經研究決定召開專題組織生活會,現就有關事項請示如下:

    1、時間:20xx年8月28日上午

    2、地點:村會議室

    3、參加人員:鎮學習實踐活動指導組領導、村兩委班子成員

    4、會議內容:兩委班子成員就通過調查走訪,征求意見,對所發現的問題,結合自己分管的工作,就如何實現“以深入學習實踐科學發展觀活動為動力,促進瑩山村各項事業全面、協調、可持續發展”這一活動主題作發言。

    妥否,請 批 示

    20xx年7月21日

    推薦組織生活會個人發言材料六

    中共湖里街道工作委員會:

    隨著社區黨員數量的不斷增加,東渡社區黨總支現在黨員數109名(其中正式黨員107名、預備黨員2名)。根據《黨章》和相關規定,為切實加強社區黨員教育管理,增強黨組織的凝聚力和戰斗力,經研究,擬將社區黨總支升格為黨委。具體如下:

    一、擬于20xx年3月28日召開黨員大會進行選舉。

    二、中共湖里區湖里街道東渡社區委員會委員擬由5人組成,其中,書記1人、副書記1人。擬提名黨委委員候選人4名:鄭玉珠、陳鷺虹、徐寶貝、黃清鋼(含差額1人);其中,紀智瓊為書記候選人,張玲娣為副書記候選人。

    三、黨委委員采用無記名投票差額選舉辦法,在黨員大會上選舉產生。書記、副書記、由新一屆黨的委員會召開第一次會議無記名等額選舉產生。

    四、東渡社區黨委擬設4個支部,各支部書記同時選舉產生。

    以上請示妥否,請批示。

    推薦組織生活會個人發言材料七

    團組織生活

    一、活動主題:關注兩會

    二、活動目的:讓同學們更深刻地了解兩會,關注兩會

    三、活動時間:2013年2月24日晚上7點

    四、活動地點:行知樓116

    五、舉辦方:2011級數應2團支部

    六、活動內容:

    組織同學一起觀看有關兩會的視頻(百姓跑兩會、兩會開幕式、兩會期間的重要新聞)

    七、活動流程:

    1、唱團歌,支持人引入主題;

    2、觀看視頻;

    3、請同學們談談自己的感受。

    八、活動意義:讓同學們深刻意識到此次代表大會的重要性,讓大家對祖國的未來充滿信心,并決心永遠跟黨走,不斷提高自己。

    九、活動經費:0元

    推薦組織生活會個人發言材料八

    一年來,xx黨支部注重加強黨組織建設,嚴格落實組織生活制度,堅持“三會一課”制度,嚴肅黨的紀律,加強黨員教育,黨員領導干部以普通黨員的身份參加黨小組的組織生活,使廣大黨員緊密團結在黨支部周圍,有效的增強了黨支部在基層組織建設中的戰斗堡壘作用。

    一、堅持落實支委會制度,發揮黨支部的核心作用。 xx黨支部堅持支委會每月例會制度,對學校的重大事項、重點工作、黨建工作進行集中研究討論,研究部署各項工作。一年來,xx黨支部就黨的群眾路線教育實踐活動等事項召開支委會x次,部署全年x項重點工作,研究討論x項重大事項,黨支部作為學校的領導核心,帶領學校健康快速發展。

    二、堅持組織生活會制度,發揮黨小組的組織作用。 xx黨支部結合學校工作的實際,堅持每月開展一次黨小組活動,學校領導班子成員以普通黨員的身份編排進黨小組,認真參加黨小組活動。一年來,xx黨支部開展小組活動x次,在黨員教育、評議黨員、征求意見、主題活動等方面發揮了黨小組的組織前沿作用。

    三、堅持黨員大會制度,發揮黨的思想政治教育作用。領導干部雙重組織生活會情況匯報

    xx黨支部在組織建設工作中,注重加強對黨員進行宗旨意識、服務意識、廉潔意識、風險意識的教育,提高黨員的思想政治素質。一年來召開黨員大會x次,確保黨中央的政策法規、政令文件以及學校的工作要求傳達到位,使全體黨員在思想上能與黨中央保持高度的一致,促進黨員全面參與到支部改選、民主評議等重大組織生活中來,充分落實黨的民主集中制。

    四、堅持黨課學習制度,發揮黨員的教育作用。

    xx黨支部在黨員學習教育工作中,堅持普通黨員講黨課制度,領導干部和普通黨員都參與到講黨課活動中來。在黨的群眾路線教育實踐活動中,有x名普通黨員為全體黨員講黨課。使黨員學習教育活動成為黨員自己學習、主動學習的活動,學習的效果更加突出。

    中共xxx黨支部

    推薦組織生活會個人發言材料九

    “參加支部生活會,我們都是平等的、普通的一員,這也是作為共產黨員應盡的義務。”習近平總書記以普通黨員身份參加中辦機關黨委直屬黨支部的組織生活會,為廣大黨員干部樹起標桿。

    黨的組織生活會是黨內政治生活的重要載體,是黨組織對黨員進行教育管理監督的重要形式,是“兩學一做”學習教育的規定動作。根據中央要求,這次基層黨支部召開專題組織生活會、開展民主評議黨員,要以學習貫徹黨的十八屆六中全會精神為主題,圍繞“兩學一做”學習教育要求來進行,力求開出高質量。

    把專題組織生活會開出高質量,需要聚焦“四個合格”這一關鍵。廣大黨員干部要按照《準則》《條例》的要求,以“講政治、有信念,講規矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為”為標尺,對照政治合格、執行紀律合格、品德合格、發揮作用合格,檢身正己、打掃“灰塵”,不斷提高政治覺悟和思想境界。無論是自身查找突出問題,還是對其他同志進行民主評議,都要看政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識有沒有牢固樹立起來、切實落到行動上。

    把專題組織生活會開出高質量,需要突出“解決問題”這一導向。“空口袋立不起來”,專題組織生活會不是普通的黨組織活動,更不是什么聊天會,必須把發現問題、剖析問題、解決問題貫穿專題組織生活會全過程。集中學習是否入腦入心,談心談話是否真誠坦率,查找問題是否觸及思想靈魂,開展批評和自我批評是否真刀真槍,整改是否見真章出實效,關鍵就看問題查擺得如何、解決得如何。以解決問題為牽引來開展專題組織生活會,才能做到“實打實”,力戒“空對空”。

    把專題組織生活會開出高質量,需要用好“組織指導”這一手段。此次專題組織生活會和民主評議黨員,要求以黨支部為單位進行,全國390多萬個黨支部都要參與其中,涉及范圍廣,數量多。只有堅持黨委領導、組織指導,才能開出效果、贏得人心;只有堅持領導帶頭、以上率下,才能傳導動力、落實責任。領導干部要把自己擺進去,當好帶頭人,既要以普通黨員身份參加所在黨支部或黨小組組織生活會,過好雙重組織生活,又要對下級黨支部專題組織生活會和民主評議黨員進行指導、點評。各級黨委組織部門要統籌組織督導力量,深入基層一線指導督促工作開展。

    好鋼都是煉出來的。組織生活會和民主評議黨員是黨支部的一項重要經常性工作。只要把黨的組織生活的熔爐燒得更旺,把黨支部組織生活經常、認真、嚴肅地開展起來,黨員就能受到淬煉、得到鍛造,理想信念就會更加堅定,成為有共產主義覺悟的先鋒戰士。

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