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    2023年環衛安全生產工作總結實用

    時間:2025-05-02 作者:李Y

    總結的選材不能求全貪多、主次不分,要根據實際情況和總結的目的,把那些既能顯示本單位、本地區特點,又有一定普遍性的材料作為重點選用,寫得詳細、具體。怎樣寫總結才更能起到其作用呢?總結應該怎么寫呢?下面是小編為大家帶來的總結書優秀范文,希望大家可以喜歡。

    環衛安全生產工作總結篇一

    “一個堅持”就是堅持以親情服務作為核心競爭力:

    “四個變化”就是深化基礎管理,深化財務基礎管理,深化環衛設備維護基礎管理,深化環衛隊伍綜合素質基礎管理。科學、有效的環衛發展思路,妝扮得城市更美麗。

    2、垃圾清運服務質量較去年有了很大提高:

    被服務單位的投訴明顯減少,確保了每天早8:00前街面垃圾清運完.做到了垃圾日產日清、不過夜,及時運出城。同時,加大地下垃圾箱建設速度,新增二部垃圾專用車輛、一部裝載車,撤掉了二十多個露天垃圾點,有效地凈化了市容衛生環境。全年出車1700余車次,清運各類垃圾4萬立方,行程18萬公里。收取有償服務費飛105萬元。尤其在城市環境衛生綜合整治活動中,共清除衛生死角69處,清運垃圾7000余立方,1000余車次,取得了良好的環境效益,樹立了環衛工人良好形象。

    3、公廁的管理和保潔,連接著每個人的生活,也從一個側面折射出城市的文明程度。

    環衛處承擔城區26個旱廁,240個池位的清挖沖刷保潔,堅持按合同規定誠信服務,保持了良好的服務水平,全年清挖糞肥35.5萬公斤,收入1.7萬元。同時,對城區23座水沖公廁進行專人保潔維護。

    4、加大道路清掃頻率,

    200名清掃工人對城區58條主干街道,實行從早5:30一晚18:30不間斷清(揀)掃,隨臟隨掃,實行標準化、精細化”保潔。每天近70噸生活垃圾日產日清,見垃圾就運,確保不留衛生死角,不留保潔盲區。

    5、充分發揮機械化清掃作業優勢,降低清掃人員勞動強度。

    對主要路段和繁華地帶,堅持機械化清掃,針對高溫炎熱氣候,灑水車每天不少于三次噴灑,降溫除塵,個別易臟路段加大人員保潔力度,保持路面整潔。另外,加大城區垃圾中轉站建設力度,撤除露天垃圾點二十處,新增一部垃圾專用車輛,徹底消除垃圾運輸過程中二次污染。

    1、環衛資金投入不足,阻礙了環衛事業的發展。

    隨著城市規模不斷擴大,城區人口逐年增加,環衛任務量每年以20%的速度增長,而投入環衛的專項資金與增加的任務量不相適應。環衛處每年有百余次的大小接待任務,持續反復的城區環境衛生綜合整治,義務清除責任區外的衛生死角七八十處,清運各類垃圾3萬余方,6000余車次:僅此一項環衛額外支出30余萬元。由于環衛資金不足,職工工資福利、機械設備長期得不到提高和更新,環衛車輛老化,安全系數差,經常壞在路上,影響了正常環衛工作。

    2、在環衛管理存在制度落實不到位的問題。

    在對外管理上,缺乏工作主動性,對部分單位和門頭、店鋪存在只服務不收費的現象,同時新成立或遷入的一些單位沒有及時簽訂服務合同,服務范圍不能及時擴充,在對外擴展業務上缺思路、少辦法,僅停留在現有工作水平上。

    3、環衛日常管理和服務工作還存在時緊時松的現象,

    有活動或任務時,質量標準就高,任務一過衛生質量就下降,存在工作標準要求不高,責任心不強的問題。

    1、積極籌措環衛資金,提高環衛作業水平,加快城區垃圾中轉站建設,更新環衛機械,提高城區保潔水平。

    2、加強對城區亂堆、亂倒垃圾的管理,加強巡邏,拓展環衛業務,積極推進小區物業管理,樓、堂、館、所保潔,擴大第三產業。

    3、積極解決群眾反映的熱點、難點問題,堅持不懈地開展親情服務教育,細微服務,精細化管理,努力使環衛工作在原有的基礎上更上一個檔次。

    同志們,在新的一年里,我們要緊跟城市建設的節拍,多謀些發展,多干些實事,集中心思,沉下身子,到一線去,到困難最多的地方去,到職工意見最大的地方去,把精力用到求發展上,把心思用到求實效上,把勁頭用到抓工作上。不斷增強環衛發展活力.提高組織和實施環衛工作能力,科學決策、精心部署,全面實現上級交辦的各項政治任務,以飽滿的熱情,有效的工作,不斷推進環衛事業持續、快速發展。

    環衛安全生產工作總結篇二

    把健全各項規章制度放在首位。今年我處充實、填補了以下幾項規章制度:《生產安全責任制》、《生產安全驗收規定》、《環衛處各科室責任制》、《承包隊管理人員責任制及有關規定》等,完善了制度,并將其化為管理上的落實,如《承包隊管理人員責任制》的出臺后,根據管理人員的素質及工作能力,進行測評,并在測評中將不合格的管理人員進行了工作上的再分配,并根據測評的結果作為工資發放的標準。

    作為環衛工作的另一方面,是收費問題。我們制定了收費員的崗位責任制后,收費員的責任得到了明確,任務清楚,獎罰分明,工作較前更主動、積極,使今年的收費工作在進行邊改革邊收費的情況下都能較好地完成任務。

    在人事管理工作中,文秘人員從事管理單位的人事檔案的收集整理工作,工作量已非常巨大,而近年來計生工作亦必須嚴把關。在人員少、工作量大的情況下,她們仍能完美地完成任務,把檔案工作及計生工作管理得井井有條,并抽出時間為收費工作而創立了電腦收費平臺。

    因前幾年的生產量的不斷擴大,新工人所占比例較多,致使勞動生產效率有所降低。因此,為求生產質量及服務質量的高標準,我處在清掃及車隊方面都試著不同程度的放輕了勞動量,重點是在培訓工人的生產技能上。在今年開始,我處根據人員的生產能力,進一步完善承包責任制,使每一個員工都能按規定進行自由組合,并將一部分較為差的員工進行了處理,使優質服務能得到了素質上的保證,安全生產做到常抓不懈,生產效益得到了提高,同時也降低了生產成本。

    對于收費難問題,我處早幾年就一直在探索解決辦法,也曾多次提出實行水、電、衛生費一個窗口收費的建議,但由于諸方面的原因而遲遲未能得到實行。在相鄰縣市和我市部分鎮區已實施上述方案的同時,我處仍然是使用人手上門收費的落后方式。為了解決這種落后的收費方式,為了跟上我市創建信息化城市的步伐,我處領導班子狠下決心,決定了在今年十月份開始實施由銀行代繳垃圾費的方案。通過仔細分工,從七月起,我處各方面人員按分工各自開始行動:聯系電腦軟件公司,根據我處的具體收費情況制作出一套收費系統軟件;同時,安排收集人員逐家逐戶上門與住戶簽定《服務合約》以及《代繳垃圾收運和衛生保潔費授權書》;對其他服務對象,則首先從店鋪入手,也與其簽定授權書。然后將所簽回的xx戶住戶和xx個單位的資料輸入電腦程序。經過幾個月的奮戰,在十月十三日正式實行了第一次銀行扣費。扣費結果是可喜的,住戶成功扣費xx戶,達六成多;單位(主要是店鋪)成功扣費xx戶,也達到了五成。

    這次銀行代繳垃圾費的初次嘗試,為我處逐步實現管理規范化,辦公系統自動化、科學化奠定了基礎。這套收費軟件已創作了可同時在多臺電腦上進行操作、查詢的電腦收費平臺,改變了落后的人手上門收費方式,也確保了收費工作的安全性,并為今后城市的發展擴大貯存資料鋪下了道路。

    我處在改革工作順利進行的同時,也面臨著一定的問題,特別是收費難和垃圾處理的問題。這次銀行代繳垃圾費的改革由于是第一次嘗試,當然也存在著不少問題,如所輸入電腦的住戶名稱與銀行客戶的存折上的名稱有誤差;有部分住戶未能按時在銀行存折中存足金額;有些住戶的帳號有出錯等等,這些問題都造成了扣費未能成功。面對這一系列的問題,我處工作人員并沒有退縮,在辦公室人員仔細查問題,收集人員耐心向住戶解釋下,問題也在逐漸被解決。但是,在我處所統計的一萬多戶住戶中也有相當一部分是不愿意簽《服務合約》與《代繳垃圾收運及衛生保潔費授權書》的;有些店鋪由于其自身的穩定性和長期性難以保證,也不愿意簽。這對我處的收費工作規范化造成了一定的障礙。另外,對于出租屋的住戶,我處也只能向其收取現金。這些問題還有待進一步的解決。另一方面,經過幾年的不斷努力,我市城區已在不斷的探索中走出了一條垃圾收集和處理的路子,但還要不斷地完善。我處的垃圾收集和處理正逐步走向正規化管理,但是,我處在和順石塘建立的臨時垃圾填埋場,由于傾倒量比較大,已接近滿場。這無疑是給我處的垃圾出路提出了又一個嚴峻的問題。就目前垃圾處理量等情況來看,若到明年,仍未能找到適合的地點作為垃圾的處理場,則會大大影響我處清運的垃圾出路問題的解決。這可是一個亟待解決的重大問題。我市的環境衛生工作,在各級領導的正確指導下,在廣大環衛工人的不懈奮斗下,確實是取得了可喜的成績。但是展望未來,隨著南海市經濟的不斷發展,城市建設步伐的進一步加快,城市的環境衛生顯得更為重要,我處面臨的任務則更加艱巨。我處全體員工將繼續共同努力,振奮精神,揚長避短,為南海市的建設作出應有的貢獻;同時,克服困難,深化改革,不斷開創出環衛事業新局面。

    環衛安全生產工作總結篇三

    為確保工作有效開展,成立由鎮長任組長,分管領導任副組長,各工作區總支書記、有關部門主要負責人為成員的鎮環境綜合整治工作領導小組,制訂了《關于開展環境衛生集中整治活動的通知》。將環境衛生集中整治工作納入鎮委2號文件中的階段性中心工作。通過抓干部督導參與、落實整治任務、屬地管理責任“三個到位”的要求,對有關人員和路段進行責任分工,做到任務明確,責任落實,由點及面,協作配合,齊抓共管,凝聚成環境綜合整治工作的強大合力。

    結合衛生城及文明城創建工作,通過召開鎮村干部會,運用標語、宣傳欄等多種形式和渠道,動員廣大干部群眾積極投身環境整治活動,認真清理房前屋頂的柴草、雜物,并按要求搞好村落衛生,農民環境面貌得到有效改善。充分發揮全體包村干部的職能作用,加強對農民群眾的教育引導,使大家自覺養成維護良好環境、建設美麗村莊的大局意識、責任意識。共動員參與整治活動的各級干部群眾8000余人次,出動宣傳車120臺次,懸掛標語、條幅360條,形成人人參與,齊抓共管,合力整治的良好氛圍。

    。結合鎮域實際情況,明確整治活動的內容重點和基本要求。加強對豐收河、干渠及各村內排水溝的清理和管理,引導廣大群眾做到不向河塘亂扔垃圾雜物,不在河塘邊私搭亂建。組織開展以清潔家園為主題的環境突擊整治活動,對城鄉暴露性垃圾、亂堆亂放雜物、雜草等進行集中清除,今年,在大規模的環境突擊整治活動,共出動挖掘機70臺次,卡車410車次,清除衛生死角500多處,清運垃圾、雜草2。3萬多噸,環境整治取得了明顯實效。集中整治“露頭丑”,清理粉刷九條主干道小廣告4000余處,干渠路拆除違法建設露頭丑20余處,鎮及各村粉刷墻壁1。5萬余平方。在此基礎上抓提升,大力推進綠化工作,先后對金源路、金德路、蒙山一路及永安四路進行綠化提升,綠化面積7萬平方。

    根據《xx區城鄉環衛一體化實施方案》的要求,籌集垃圾清理及有償服務保潔費用環衛資金實行鎮、村、企業三級統籌,各村按照每10—15戶設置一個垃圾桶,每500人設置一個垃圾方箱,每戶一個小垃圾桶,截至目前,鎮轄區建設3個垃圾中轉站,配備6輛垃圾鉤臂車,灑水車一輛,機掃車一臺。54個村社區共配備小垃圾桶4萬個,垃圾桶2600余個,垃圾方箱210個,保潔人員218人,實現了常態化保潔。

    以實現長效、常態管理為目標,按照一體化、市場化、信息化、無害化的“四化”模式,鎮制定了《城鄉環衛一體化工作考核辦法》,環衛辦每周至少巡查1次,每月量化打分2次,打分的平均成績作為保潔公司環衛工作本月得分,作為給保潔公司撥付單月環衛經費的依據。務必做到垃圾日產日清,無積存垃圾,從制度上為環境衛生整治工作提供保障。

    一、加強宣傳教育,倡導清潔文明的生活方式。

    二、加強督導檢查。強化考核,落實責任。將保潔督導考核常態化、長效化,嚴格考核辦法,確保整治、保潔效果。

    三、多方籌措資金,進一步加大環衛投入。

    環衛安全生產工作總結篇四

    20xx年,環衛站緊緊圍繞局、大隊在年初確定的20xx年工作目標上,把縣城環境衛生工作作為一項重要工作來抓,全力做好各項本職工作。

    (一)從基礎做起,從點滴抓起,逐步完善長效管理機制,使環衛工作規范化、規模化向前發展。城區每天產生垃圾約50噸,做到日產日清,并對垃圾進行集中處理,有效地改善了城市的衛生面貌。針對縣城內亂丟、亂扔、亂掃等違反市容市貌的行為,我站依照《城市市容和環境衛生管理條例》進行嚴格的監督和管理。同時加強環衛宣傳教育,使居民亂倒亂扔垃圾的現象得到有效控制,城區環境有了很大改觀。

    (二)為了全城衛生工作的進一步提高,我單位領導多次組織召開會議,多次帶頭組織人員對城區環境衛生進行整治。分組包片地對縣城內環境衛生進行地毯式的清理,對衛生死角進行清理。據統計,這一年來,共清除全城垃圾死角共達xxx余處,清運垃圾總量達600xxx余噸。加強環衛工作人員對死腳的清掃保潔工作。對墻上樓道內張貼的小廣告多次清除,共清理小廣告400xxx起。

    (三)進一步加強管理,加大了清掃保潔力度。在全城規劃范圍內,按照清掃面積及實際工作量的大小,劃分了不同的清掃保潔片區,每個片區由指定的工作人員負責,實行定路段、定人員、定職責的管理方式,負責對各自所分的路段進行全天候清掃保潔。

    (四)集中開展了兩次以滅蟑、滅鼠的除四害工作,今年投放蟑螂藥xxx余處,鼠藥xxx余處,投放藥物達xxx余斤。使縣城區蟑、鼠密度按國家規定達標。

    (五)加強與社區、相關單位的銜接工作。今年以來,環衛站工作人員多次與紫荊豪園、向家壩等工作單位多次聯系、商討環衛工作。針對環衛工作中存在的街道清掃、垃圾清運、廁所清掏等方面工作,進行了征求意見,共征求到環衛設施、衛生管理等方面意見xxx多條。有效的改善了環境衛生。

    (六)為了解決小街小巷生活垃圾暴露存放直接影響市容市貌這一難題,我站采取了多項措施,一是現在正在聯系制作xxx個小型垃圾箱擺放到小街小巷垃圾多發點。二是由指定的聯戶清運工人定時上門收集。三是調整工作時間,有些量大的垃圾點根據情況增加垃圾清運的次數。

    (八)加大對草坪,樹木,綠化帶等公共綠地的養護力度,全年對城區綠化樹,行道樹噴灑農藥達xxx次以上,做到城區綠化植物無大面積蟲災出現。全年城區補栽補種植物共xxx萬余株,綠花帶植物長期定專人養護修剪,長勢良好。

    (一)清運垃圾車輛嚴重不足,目前環衛站有垃圾車4輛,但車況都較差,現只有2輛可以正常使用,且維修費用很高較。隨著垃圾數量日益增加,目前已不能滿足正常的工作需要。

    (二)環衛工作又臟又累,每天都要起早貪晚不停地工作,晴天一身灰,雨天一身泥。然而現行的工資標準太低,環衛工人工資只有xxx元/月,致使環衛工人工作積極性不高,工人變動較大,管理難度大,影響了正常工作。

    (三)環衛工人都是臨時工,但至今還未與他們簽定勞動合同,各類社會保險至今尚未辦理,后顧之憂無法解決,致使環衛工人時有上訪,增添了環衛工作的不穩定因素。

    (四)市民環衛意識高低不一,垃圾清運費收費難度大,亂丟、亂扔現象嚴重,破壞環衛公共實施時有發生。

    (一)在環境衛生管理上進一步加強各項基礎設施建設,在壩尾槽和鹽豐小區增設3臺地埋式垃圾庫,爭取資金購買2輛環衛垃圾車。

    (二)不斷加大城市綠化力度,更換現有綠化帶一些植物,維護并增設木柵護欄,做好城市新增*露地表的綠化工作。不斷提高城市綠化覆蓋率。

    (三)加大收費宣傳力度,大力開展宣傳教育活動,讓廣大市民和納費群眾了解交納生活垃圾處理費的必要性。提高群眾環境保護意識,自覺愛護環衛公共設施,促進環境衛生事業不斷向前發展。

    (四)逐步規范渣土管理模式,變罰為管,寓教于罰。杜絕車輛拋灑、亂堆亂卸現象發生。

    環衛安全生產工作總結篇五

    我們所在20xx年開展、貫徹“建立禮貌城市精神中”,全所管理人員與一線工人始終以“建立禮貌城市”為指導思想,組織管理人員、保潔人員學習深刻領會精神,把貫徹精神與工作結合起來,努力完成上級交給的任務。

    (1)為了搞好環境衛生工作,我們所全體管理人員以保質量、確保重點、不留死角完成任務為前提,做到路面整潔、人員落實,職責到位,分工不分家,包干、包段,職責明確,落實管理職責制,以確保主干道為主,次干道為輔的環境衛生工作原則。例如:大年三十晚上全體管理人員加強主次干道巡視督察,保潔人員以路面為主做到及時清掃垃圾、及時清運,做到路面整潔,完成任務。

    (2)為確保重點,結合盛市、區大型活動搞好環境衛生工作。

    上半年我們所全體人員、保潔人員對重點區域和轄區的環境保潔工作做到堅持到位、不缺崗位,寧可辛苦一點,也要確保整潔。在“元宵節”燈展大型活動日,“5.18”海交會,“6.18”海博會等重要活動日,實行重點包干、包段負責,做到認真負責。3月份、4月份獲得區環衛處考評第一名。“5.18”活動期間受到市環衛處表彰和獎勵。

    今年上半年,我們所圍繞提高績效,落實工作職責,要求全體管理人員、保潔一線人員“以高效率、以優異成績”履行職責,搞好本職工作。同時還加強對早班普掃質量,中午、晚班空擋期間的保潔和督察工作,提高我們的工作職責。

    環衛安全生產工作總結篇六

    動力保障部物業辦20xx年以來在公司領導、部領導的正確指導下,以“管理有序、清掃到位、綠化創新”的工作目標,全體人員同心協力,積極努力,在創新,提高和構建長效管理體制上下功夫。使公司道路清掃到位無死角,綠化種植草坪成活率百分之百。20xx年工作回顧。

    今年我們在原有早晨人員集中清掃整條道路的模式,改成把道路合理分成多個路段每人清掃一個路段,這樣提高了清掃員對自己負責路段的清掃質量。做到了早晨清掃到位、白天保潔全面。實現了“四凈、三根清、兩無”(地面凈、步道磚凈、草坪凈、花壇凈,墻根清、樹根清、馬路牙子清,無白色垃圾、無雜物)。

    今年我們對全公司院內8700余平方米草坪整體清理,共清理垃圾、雜物十余車,對夏季養護工作打下基礎。

    5---6月份對公司南區裝配五廠后面道路兩側932平方米地塊種植草種,對南區結構廠北側地塊1010平方米種植草種,對公司院內原有草坪斑禿地塊補種草種20xx余平方米。

    我們環衛人戰高溫、斗酷暑,平整土地、還新種植土、播草種、澆水、修剪,加班加點,圓滿完成了今年的綠化任務,看到綠色的草坪在生長,我們笑了這就是我們環衛人在苦、在累我們值得。

    公司院內樹木一般樹齡都在3---50年所以病、死枝較多,在平日的養護中發現就第一時間修剪,使樹木正常、良好生長。

    公司院內有大小花壇壇15個,今年共種植各種草本花卉1.5萬株,做到圖型新、無病蟲害。

    綠化工作美化、亮化了公司也給公司院內小環境下起到了空氣凈化作用。

    多年來我們環衛人堅持以雪為令,今年第一場雪11月12日(周六)如期到來沒有通知沒有開會,全體員工早六時準時到達清雪責任區,一鍬、一掃、一板,清掃公司廣場的每一寸積雪,做到了路面無雪道、雪條、冰包。在單位領導多方協調下增加了一臺鏟車和一臺大型翻斗車,加快了清雪速度。減輕了人員的勞動強度。

    今冬的清雪工作以開始,我們會以認真負責的工作,完成今冬清雪工作。

    物業環衛辦,有二個熱水供應室(204熱水供應室二臺1噸鍋爐,205熱水供應室二臺0.6噸鍋爐)上班時給全公司職工提供飲用水,下班時提供清洗用水,每天每鍋補水一次,204熱水供應室每天產生熱水4噸,205熱水供應室每天產生熱水2.4噸。保障全公司職工早8時上班時就有熱的飲用水,在四臺鍋爐以使用多年,向外漏水,爐溫升高慢的情況下,每天凌晨3點我們的熱水供應室職工就到崗開始一天的工作。

    就是這樣一支隊伍,每天的晨曦中環衛人第一個迎來陽光,暮色中環衛人最后一個送走夕陽,風雨中有環衛人彎腰的身影,烈日下有環衛人揮帚掃地的唰唰聲,正是環衛人這樣的辛勤勞作和任勞任怨,我們才有公司干凈整潔的工作環境。

    今年我們物業環衛辦在公司領導,動力保障部領導的正確指導和關心下,全體職工的努力下取得了一定的成績,新的一年就要來到我們有信心有決心,塌實肯干,順利圓滿高效的進行20xx年的工作。

    20xx年物業環衛辦工作重點和打算1,對樹木頂端病、死枝的修剪。

    2,對南區因在草坪下建設下水管道損傷的草坪補種。3,修復或更新204熱水供應室鍋爐。4,更新清掃工具。

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