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    2023年書記黨建工作述職報告如何寫(5篇)

    時間:2025-05-31 作者:儲xy
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    2023年書記黨建工作述職報告如何寫一

    從現在到2020年是我們補齊短板,決勝全面小康的關鍵時期,要堅定不移貫徹新發展理念,實施鄉村振興戰略。

    十九大報告闡述“三農”問題是關系國計民生的根本性問題,再一次強調了“重中之重”地位,提出了要堅持農業農村優先發展的新定論。

    作為基層政府,我們要宣傳貫徹好這一新定論,鼓勵農民和鄉村干部提振精神,鼓足干勁,全力奮戰奔小康,因為農民是鄉村振興的主體,農民是鄉村振興的受益者,所以必須要把農民群眾的積極性、主動性、創造性調動起來。

    一個時期以來,農村基層黨組織弱化的問題,農村黨員先鋒模范作用發揮不夠的問題,還沒有根本解決,這嚴重影響了農村發展速度,要實施鄉村振興戰略,就必須建強農村黨組織,充分發揮其在鄉村振興中的定心丸作用。

    一要抓好村黨組織書記隊伍建設。“眾雁高飛看頭雁”。

    村黨組織書記“官職”雖小但責任不輕,一個村有了一名好書記,這個村的各項工作就可以放心了。

    我們要抓住今年村兩委換屆的有利契機,打開視野、拓寬渠道,從農村致富帶頭人、外出務工經商人員、復員退伍軍人和其他鄉賢中,把優秀人才訪出來、用起來,切實把村黨組織書記選好,把村黨組織班子配強。二要加強農村黨員隊伍建設。

    黨員是黨組織的細胞,細胞沒有活力肌體就沒有戰斗力,一定要把黨員隊伍建設好、黨員作用發揮好。

    把真正符合條件的農村優秀人才吸收到黨內來,不斷發現新生力量,不斷補充新鮮血液,改變目前農村黨員隊伍嚴重老化、嚴重弱化的局面。

    深入開展農村無職黨員設崗定責活動,根據黨員的不同情況科學設置崗位,比如年長有威望的可以讓他們擔任法制調解員,年輕力壯有手藝的為他們設置做好事實事、辦公益事業的崗位,讓每位農村無職黨員都有發揮作用的平臺,都有發揮先鋒模范作用的機會。三要健全完善農村基層治理機制。

    抓好農村基層黨建,既要解決好人的問題,還要解決好用制度管人管權的問題。

    重點是落實好“三會一課”,做到制度化、經常化,其次要抓好民主集中制、批評和自我批評、民主評議黨員三個關鍵環節。

    在具體工作中,健全“三項機制”落實黨建責任。

    即年初目標承諾制。

    建立支部書記承諾清單,明確年度目標;

    季度督查談心制。

    成立黨建工作督查組,每季度對各支部黨建工作完成情況進行檢查,推進緩慢的及時約談支部書記;

    年末述職評議制。

    支部書記就抓基層黨建工作進行專項述職,接受民主測評。

    產業即是是農村各項事業可持續發展的基礎,也是協調快速發展的生長點,實施鄉村振興必須發展和壯大鄉村產業。

    我鄉*個村的基礎設施、經濟狀況、產業發展存在較大差異,因此發展鄉村產業必須堅持因地制宜的原則,根據不同區域特點選擇優勢產業和特色產業,形成優勢互補、各具特色、良性循環的農村產業結構的新格局。

    習近平總書記指出:

    “我們既要綠水青山,也要金山銀山。

    寧要綠水青山,不要金山銀山,而且綠水青山就是金山銀山。”要按照綠色發展理念,把生態文明建設融入各方面建設的全過程。近些年來,我國農村經濟社會發展迅猛,鄉村面貌發生了天翻地覆的變化,農民生活水平日益改善,但農村環境問題日益突出,成為鄉村振興的重要阻礙。

    為此,需要通過多種途徑改善農村生態環境。

    實施鄉村振興戰略、加快推進農業農村現代化,關鍵要有一批能人引領。

    首先,要將現有的村兩委成員培養成能人,通過外出考察拓寬眼界、績效考核壓擔子、定任務,實現黨建、經濟互動雙贏。

    其次,要調動返鄉能人、種植大戶、大學生、退伍軍人等鄉村人才參與鄉村振興戰略。

    作為村莊人才,他們身上具有一般農民所不具有的特殊的品質和能力,這種品質和能力使他們有可能成為農村有號召力和影響力的人,甚至成為村民中的核心人物,因此要充分發揮他們在鄉村振興中的獨特作用。

    鄉村振興戰略離不開美麗鄉村的建設,而美麗鄉村建設同樣離不開鄉村文化的繁榮發展。

    要想繁榮鄉村文化,首先,要不斷完善鄉村文化基礎設施。

    繼續加大投入,推進鄉文化站、農村文化廣場、農家書屋、農民體育健身工程、廣播電視戶戶通等一系列惠民工程的建設。

    其次,要重塑鄉村社會規范。

    倫理、道德、村規民約、風俗習慣是鄉村治理的重要載體,也是鄉村文化建設的重要手段。

    穩定是一個國家乃至全球經濟社會發展的必要前提。

    沒有穩定,發展就不會穩固,也不會持久。

    改革開放以來,隨著國家對農村的惠農政策的不斷加大,各種社會矛盾也日益凸顯出來,農村社會矛盾糾紛直接影響了社會的穩定。

    實施鄉村振興戰略,是決勝全面小康的重要部署。“小康不小康,關鍵看老鄉。”這句話直指問題的核心。

    而精準扶貧是解決問題的突破口,能否如期實現全面小康關鍵要看能否完成脫貧攻堅任務。

    讓貧困人口和貧困地區同全國一道進入全面小康社會是我們黨的莊嚴承諾。

    2023年書記黨建工作述職報告如何寫二

    巖頭鄉是地處全縣西南的一個山區鄉鎮,全鄉國土總面積315平方公里,人口11000人,轄56個行政村,共有支部33個,黨員614人,面積全縣第二,人口全縣倒數第二。今年以來,根據上級黨委關于開展基層組織建設的安排部署,我認真履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責,以服務發展、服務基層、服務群眾為主線,以創建基層服務型黨組織為目標,團結鄉黨委一班人,立足鄉情,認真落實基層組織建設各項工作任務,不斷改進黨建工作方法,創新工作思路,取得了一定成效。黨的自身建設得到改善,黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發揮,黨建工作保障機制進一步健全,鄉村兩級黨組織的領導能力得到提升,全鄉經濟社會發展實現了新的跨越。下面,我就黨建工作述職如下:

    一、健全制度,增強黨建工作合力

    健全各項工作制度是黨建工作順利開展的根本保證,落實責任制是搞好黨建工作的關鍵。在具體抓黨建工作中,我作為“第一責任人”,年初就召開班子會議深入分析研討,將基層黨建作為工作重點,列入重要議事日程。鄉黨委首先把黨建目標任務進一步細化、量化,制定了細的《黨建目標責任書》,并就黨建工作履行情況做出公示承諾,廣泛接受監督。一是完善兩個例會制度,即基層黨建例會制度。每月召開一次,探索黨建工作的新思路,好舉措;基層黨建協調會制度,每季召開一次,每次會議著重解決一兩個問題,并明確分管領導親自抓落實。二是建立領導包村制度。針對各村具體情況,制定了《包村工作量化考核實施細則》,要求包村領導定期進村入戶,開展調查研究,幫助各村理清工作思路,制定黨建工作計劃,協調解決具體困難和問題。三是鄉黨委與包村領導、各支部書記層層簽訂目標責任書,逐級明確職責,分解任務,嚴格獎懲,構筑了一個上下配套,團結協作的組織網絡,形成上下聯動,一級抓一級,一級促一級,層層抓落實的良好格局。

    二、圍繞目標,夯實黨建基礎

    為了更好地提高黨員干部的思想政治素質,我鄉以“提高素質,增強黨性”為目標,采取行之有效的措施,力求取得實效。

    (一)加強黨委班子自身建設,全面提高黨員干部整體素質,充分發揮黨委班子的龍頭作用。過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟,所以,我們堅持把黨委班子自身建設作為黨建工作的首要任務來抓。不斷強化班子的政治理論學習,以“創建學習型黨組織”為載體,努力提高班子成員的政治思想素質;建立健全黨委班子的各項規章制度,嚴格執行民主集中制,作為“班長”,通過認真召開領導班子民主生活會,我堅持開展批評與自我批評,做到及時溝通協調,確保班子團結,從而充分調動了班子成員的能動性和積極性,突出了黨委班子的集體領導地位。

    (二)多措并舉、強化落實,指導基層黨組織有效開展工作

    一是將鄉黨委鄉政府全體成員的分工職責和聯系電話在鄉政府所在地顯著位置公示,方便群眾辦事聯系,徹底改變過去那種黨員群眾問事找不著人,辦事找不著門的現象;二是實行村級公章委托管理制,由村民代表會同意,村民委員會將村委會公章委托給鄉里統一代管。由于巖頭鄉地廣人稀,人員流動性強,群眾辦事非常不易,往往要趕十幾甚至幾十里的路程,不光費工耗時,經濟負擔也比較重,公章代管后,只要電話能打通,事情就能辦成。同時,鄉里實行全天候工作制,鄉領導帶班,工作人員24小時值班,不管是節假日星期天,還是早晚下班后;不管是登門上訪,還是前來辦事,只要群眾來鄉里,總能有一個比較滿意的答復。這樣做,不僅大大方便了群眾,而且杜絕了個別村干部以權謀私,暗箭操作,推諉扯皮,故意刁難的現象(群眾高興地說:一個電話(和村干部的聯系電話),一個本(公章使用登記簿),來鄉辦事真輕松。);三是加強敬老院、衛生室等便民服務設施建設。由于山區群眾生活生產條件較差,近年來除個別村實施了有組織搬遷外,有一部分群眾自發搬遷,不少村成了空殼村,目前全鄉有9個行政村是無人村,有近20個村常住人口在10人以下,解決好這些村的孤寡老人的養老問題是一項擺在鄉黨委鄉政府面前的重大任務,20xx年鄉里通過多方努力,籌資240萬元建成了全縣設施一流的敬老院,使一批五保老人得以在這里安享晚年。同時,加強200人以上村的衛生室建設,真正做到了小病不出村。

    (三)強化村級黨組織領導班子和干部隊伍建設,充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用

    一是堅持執行四議兩公開工作法,大家的事大家知大家辦,并在村里顯眼位置設立黨務村務公開欄,定期不定期公示發展黨員和村級資金、資源使用情況和相關事項,接受廣大黨員群眾的監督,增加工作透明度,提高群眾對組織的信任度和支持力,全鄉風清氣正,干群一心;二是進行政績公示和承諾公示。將前任干部的政績歸納整理公示于眾,將現在主干的為民辦實事承諾公示于眾,方便群眾監督,增加干部壓力;三是發揮好典型示范作用。將下峨河范長林帶頭養土雞帶領群眾發家致富,二茄蘭呂計全創立臺蘑生產合作社發展壯大臺蘑產業,茶鋪高清林帶頭種植藜麥等事跡,及時整理全鄉推廣,號召廣大黨員干部帶頭創業致富,通過他們的先鋒模范作用來進一步增強組織的戰斗力,凝聚力。

    (四)指導基層黨組織做好發展黨員工作,加強黨員的教育管理,充分發揮黨員的先鋒模范作用

    我們不斷地強化黨員的政治理論學習,努力提高黨員的政治素質,首先是制定了切實可行的黨員干部培訓計劃。利用黨校、成人技校、遠程教育等工作平臺,第一時間把上級黨委、政府的政策、方針和會議精神,特別是將精神、xx屆三中全會精神等傳達到全鄉黨員干部中去。通過教育培訓,廣大黨員干部對黨的方針、政策的執行能力更加堅強,廣大黨員干部引導群眾致富的能力不斷提升,干事創業的信心更加堅定。

    其次是堅持原則嚴把黨員關。確保發展黨員工作上的規范性、合理性、嚴肅性、民主性,今年新發展黨員10名,其中婦女黨員1名,35歲以下年輕黨員8名。

    同時認真開展“創先爭優”活動。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創造性發揮出來,我鄉突出“真、抓、實、干”,力求把創先爭優活動抓實抓細抓好。通過強化黨員的教育監督管理,黨員先鋒模范作用進一步顯現。不論在項目推進中,還是在產業發展上,都活躍著廣大黨員的身影,他們成為了服務幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅強力量。

    2023年書記黨建工作述職報告如何寫三

    各位校長、園長、書記、同志們:

    應該說,我區中小學黨建工作有非常好的工作基礎,全國第六屆中小學黨建工作研究會在我區召開,中組部到我區專題調研學校黨建工作,省姜堰中學創成全省先進基層黨組織標兵,實驗小學創成全省先進基層黨組織,8 所學校創成泰州市學校黨建工作示范校、6 所學校創成泰州市一校一品黨建特色品牌,全區創成泰州市學校黨建工作示范區,學校黨建工作經驗在全市推廣。當前,學校黨建工作呈現新特點、新要求,我們要馳而不息探索黨建工作的新途徑、新思路,增強黨建工作的實效性。 根據會議安排, 下面,我就做好學校黨建工作講四點意見。

    一、加強學校黨建工作,既很重要,也很必要。

    我們要站在政治的、戰略的高度,深刻認識加強學校黨建工作的重要意義。

    首先,加強學校黨建工作是科學發展的根本保障。 “十三五”時期,是姜堰教育進一步深化教育改革、加快教育發展、全面實現教育現代化、建設教育強區的重要時期。隨著教育改革逐步進入深水區,各種問題和矛盾逐漸顯露,要在紛繁復雜的形勢下,咬定目標,找準方向,真正辦好“讓黨放心、讓人民滿意”的教育,必須突出黨組織的政治核心地位,發揮黨組織的政治核心作用。只有這樣,才能保證學校全面貫徹落實黨的教育方針,堅持社會主義辦學方向;才能有效應對教育面臨的各種挑戰,滿足人民群眾對教育發展的迫切需求。

    其次,加強學校黨建工作是立德樹人的現實需要。 中小學校作為培養社會主義事業建設者和接班人的重要陣地,如何讓處在人格塑造關鍵時期的中小學生“扣好人生中的第一粒扣子”?最根本的就是要牢牢把握對學校意識形態工作的主導權,努力建設一支政治堅定、師德高尚、業務精湛的高素質教師隊伍,進而通過他們傳遞黨的主張,使孩子們聽到黨的聲音,從小樹立共產主義遠大理想;就是要以中國特色社會主義共同理想感召師生,以實現“中國夢”的共同目標激勵師生,以社會主義核心價值觀引導師生,不斷增強教師教學和學生學習的動力。

    再次,加強學校黨建工作是從嚴治黨的迫切要求。 近年來,各學校黨組織堅持“圍繞教育抓黨建、抓好黨建促教育”的理念,創新舉措,務實工作,取得了一系列的成績。但是,我們也應該看到,現階段我區各學校黨建工作還存在著薄弱點:一是思想認識不高,一些學校負責人存在重行政輕黨務,重教學輕黨建的傾向;二是工作措施不力,一些學校組織渙散,活動停滯,凝聚力不強,核心作用得不到發揮;三是管理教育不嚴,一些學校黨支部組織生活不健全,對黨員教師的教育、管理、監督缺位,失之于寬、失之于軟;四是一些黨員教師大局觀念不夠,自我要求不嚴,少數黨員教師自由主義、個人主義盛行,對黨員身份的認同感、自豪感下降,是非判斷模糊……對這些存在問題必須從嚴整治,推動中小學校黨的建設全面進步、全面過硬。

    二、加強學校黨建工作,既要務虛,更要務實。

    各學校黨組織要結合學校工作的特點,貼近教職工的實際,虛功實做,真抓實干,以更寬廣的視野、更先進的理念、更有力的舉措,全面推進黨的建設,辦好人民滿意的教育。

    一是要抓基礎,推動學校黨建工作規范化。 20xx 年,區委教育工委編印了《學校黨建工作制度匯編》,明確了包括民主生活會制度、黨務校務公開制度、校長向黨組織報告工作制度等在內的各項規章制度。這些制度涵蓋了黨員學習、教育、管理等方方面面,對學校黨的建設起到了很好的指導和促進作用,受到了上級黨委的高度肯定,其中90% 以上的內容被泰州市委教育工委選用并推廣實施。制度是基礎,關鍵靠執行。希望各學校黨組織要進一步抓好相關制度的落實,尤其是“三會一課”制度、政治學習制度、黨風廉政建設制度、黨務公開制度、民主評議黨員制度等,必須堅持下去,確保黨員教師的組織生活正常化,全體教師的政治學習常態化,學生黨的基本知識教育經常化。教育工委、教育局將嚴格檢查,加強督查,納入考核,促進運行不正常、不規范的學校黨組織強行入軌。

    二是要抓融合,推動學校黨建工作常態化。 學校黨組織要在落實校長負責制的前提下,找準自己的職責定位,緊緊圍繞教書育人這一中心任務,找準黨建工作和教育教學及各項工作的結合點。黨組織發揮政治核心和保證監督作用,主要體現在保證社會主義辦學方向、服務教育教學中心、參與重大問題決策、建設黨員隊伍和師資隊伍、強化監督等方面。黨建工作是否有力量,首先取決于領導干部的形象,領導干部為人公道正派,在大是大非的問題上旗幟鮮明,工作兢兢業業,才有說服力;領導干部形象不佳,要求教師樹好形象,只會適得其反。其次取決于活動的質量,活動要有針對性、實效性,一味灌輸說教、標語口號滿天飛,是蒼白無力、徒勞無益的,各學校黨組織要團結帶領群團組織,經常開展形式多樣、內容豐富、貼近師生實際的活動,用實實在在的活動來凝聚人心、建樹形象、擴大影響。學校黨建工作的著力點要放在兩個方面,一方面,對教師加強思想政治教育和師德師風教育,要嚴肅政治紀律、政治規矩,營造講政治、講正氣的良好氛圍。另一方面,對學生加強德育教育,特別是社會主義核心價值觀的教育,社會主義核心價值觀融優秀的中華傳統文明和現代文明于一體,是學校德育工作最重要的內容,我們要以生動豐富的形式展示價值觀、滲透價值觀,培養學生良好的道德品德、道德情操,樹立科學理性的價值觀。

    三是要抓創新,推動學校黨建工作特色化。 我區學校黨建工作之所以在泰州有影響、省內外有名氣,主要靠的是黨建工作的特色。前幾年,區實驗小學相繼推出了“黨員一崗雙責”、“黨員教師社區服務站”等創新舉措。這些舉措順應了形勢,彰顯了責任,不僅為學校黨建工作增加了亮點,而且有效地提升了學校的辦學品位。其他學校黨組織也要結合自身實際,大膽創新,積極探索學校黨建工作的新途徑、新模式、新舉措,使黨建工作更加豐富、更加完善、更加貼近實際。從前年開始,泰州市啟動了“一校一品”黨建特色文化品牌創建活動,著力推進學校文化和黨建文化建設。我區實驗小學黨總支的“家校溝通的陽光驛站”、溱潼中學黨總支的“六優業余黨校”等6 個特色品牌有聲有色,可圈可點,在市級評選中脫穎而出,其他各學校也要繼續加強黨建工作研究,積極探索“一校一品”的路徑和機制,努力形成植根教育教學、具有時代特征、彰顯學校特點的黨建文化品牌。今年,我們將對學校黨建文化特色品牌進行逐一評估,把真品牌、好品牌選出來、推上去。

    三、加強學校黨建工作,既是責任,也是本領。

    各學校黨組織要以對黨的事業高度負責的態度,真正把學校黨建工作抓實抓牢抓好。

    一要落實黨建責任。 學校黨組織是黨在學校的戰斗堡壘,學校黨組織書記是黨建工作的“第一責任人”,必須始終堅持“黨要管黨、從嚴治黨”的方針,用足夠的時間和精力抓好黨的建設,做到親自抓、負總責;書記校長分設的學校,校長要按照“一崗雙責”的要求,支持和配合抓好黨建工作,其他領導班子成員要結合業務分工抓好黨建工作,努力形成“各負其責、有力有效”的黨建工作格局。

    二要健全組織體系。 首先是要加強領導班子建設,近年來全區各學校校級干部調整交流比較頻繁,各學校要及時建全建強學校黨組織,保證黨組織正常運行。其次,按照配齊配強、管好用好的要求,切實加強學校黨務干部的培養和使用,原則上,書記校長一肩挑的學校要明確一名專職副書記。再次,要按照“控制總量,優化結構,提高質量,發揮作用”的要求發展黨員,20xx年起新發展黨員將實行全程紀實,對每個階段、每個環節要進行詳實記錄。此外,根據組織部門要求,高中階段學校將不再發展學生黨員,對入黨積極分子重在教育和培訓。

    三要完善運行機制。 做到黨建工作,離不開行之有效的機制。各學校要以法治思維和法治方式制定完善黨政議事規則,健全完善黨組織中心組學習、校長定期向黨組織通報工作、領導班子民主生活會、民主評議黨員和學校領導班子述職等制度,確保黨的路線方針政策和國家法律法規的貫徹執行。同時,我們還考慮,要把黨建工作納入教育督導內容,作為學校黨政領導班子、黨組織書記和校長年度考核的重點,形成以督查推動落實、以考評激發動力的長效機制。

    四、抓好黨風廉政建設,既要厚愛,也要嚴管。

    學校黨組織必須切實擔負起黨風廉政建設的主體責任,黨政主要負責人對學校領導班子及其成員的黨風廉政建設要認真履行“一崗雙責”責任,要帶頭學習貫徹《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》,堅持把紀律和規矩挺在前面,督促領導班子成員廉潔從政,督促廣大教師廉潔從教,認真排查和整治侵害群眾利益的不正之風,杜絕違背黨紀政紀和師德規范的行為。

    一是要嚴格執行教育收費政策。 各校要切實遵守國家對各級各類學校服務性收費、代收費項目和收費標準的管理規定,不得將教育教學活動、教學管理范疇內應免費提供服務的事項、國家已明確規定納入公用經費開支或已明令禁止收取的項目列為學校服務性收費或代收費項目。嚴禁擅自越權設立收費項目、未經審批收費或突破已經審批的收費標準收費。嚴禁代收商業保險費,不得允許保險公司進校設點推銷、銷售商業保險。同時,要對在學校門前及周邊擺攤經營的社會商業保險機構加強監管,防止發生欺騙蒙蔽學生及其家長現象,切實維護群眾利益和教育形象。要認真落實教輔材料使用管理要求,《教輔材料征訂告家長書》必須按全省統一的內容和格式,由學校向學生及其家長印發,這是省教育廳的明確規定和強制要求。要堅決防止“二次征訂教輔材料”現象發生。嚴禁任何部門、單位和個人在學期中途入校進班推銷教輔材料。嚴禁在教科書選用目錄、教輔材料評議公告之外向學生推薦征訂、強制訂購圖書、報刊、雜志等。嚴肅查處違背自愿原則訂購教輔材料,以及以指定參考、暗示誘導等方式搞“一科多輔”等侵害群眾利益的行為。

    二是要切實抓好師德師風建設。首先,要一以貫之從嚴治理在職教師有償家教。 各校要嚴格按照《關于治理在職教師從事有償家教的實施意見》要求,積極開展專項治理。要堅持從嚴治教、疏堵結合和標本兼治的原則,把治理違規補課以及亂收費問題納入日常工作檢查重點,不斷強化責任意識,加大查處力度。目前課堂內容課外補、打擊報復不接受有償補課學生以及規模辦班式有償家教等嚴重違紀、敗壞師德的行為已得到遏制,但是有償家教在我區并沒有完全絕跡。去年底,教育紀工委查實了一起城區某學校三名教師個別化有償家教的案件,三名當事教師不聽招呼、自作聰明、我行我素、頂風違紀,必將受到嚴厲的懲處。各學校一定要以此為鑒,要重點針對“化整為零、轉移場所”、“表面無償、暗里收費”等隱蔽性有償家教問題,采取切實可行的措施加以整治。 其次,要繼續加大體罰和變相體罰學生問題的整治力度。 各校要切實履行好主體責任和監督責任,從真正關愛教師的角度出發,對教師嚴格要求,嚴加約束,嚴格執行定期巡查、報告備案、跟蹤督查和責任共擔等一系列制度。對具體工作要細化分工,明確安排,層層分解到人、壓力傳遞到位,做到無禁區、無死角、無例外,堅決避免失之于寬、失之于軟的現象發生。 再次,要深入開展廉潔從教警示教育活動。 各校要全面貫徹落實中央八項規定精神,嚴格執行教育部《嚴禁教師違規收受學生及家長禮品禮金等行為的規定》(簡稱“六條禁令”),經常組織開展廉潔從教警示教育活動,引導廣大干部教師堅決抵制收受禮品禮金、接受宴請等利用職務之便謀取不正當利益的行為。開學之際,各校要組織開展治理教師違規收受禮品禮金等師德突出問題專項督查和集中整治。

    三是要嚴格執行工程變更審批相關規定。 前期在工程審計過程中,發現有學校任意變更工程。今后各校在工程建設過程中,應遵循必要、節儉的原則,嚴格控制變更。確需調整變更的,須先按照變更審批權限,履行審批手續后再實施工程變更。工程變更包括一般變更、較大變更、重大變更。一般變更報局建管辦同意后,學校可自行辦理變更手續;較大變更須報局主要領導審批;重大變更須報區政府分管領導審批。各校工程建設應盡量避免重大變更,杜絕無關聯變更、搭便車現象。

    同志們,加強教育系統黨建和黨風廉政建設任務艱巨、責任重大, 希望大家繼續堅持與時俱進的理念,發揚真抓實干的作風,展現奮發有為的風貌,進一步強化黨建和黨風廉政建設工作,用良好的黨風帶動校風、教風、學風建設,為促進全區教育事業健康、協調、可持續發展提供堅強的政治和組織保證!

    2023年書記黨建工作述職報告如何寫四

    尊敬的各位領導,同志們:

    2017年,堅持把抓好黨建作為最大政績,認真履行第一責任人職責,基層黨建工作取得了較好成績。現將一年來抓基層黨建工作述職如下:

    一、堅持不懈抓好“牛鼻子”,確保責任壓實到位。

    全年圍繞基層黨建實地調研40多次,主持召開5次市委常委會專題研究。先后為全市鄉鎮黨務干部培訓班、選派第一書記(駐村扶貧工作隊長)培訓班上“第一課”。扎實開展“兩學一做”學習教育,把用好紅色資源、弘揚老區精神作為重要內容。建立市級班子成員基層黨建工作聯系點制度。

    二、堅持不懈建好“主陣地”,確保任務落實到位。

    扎實開展縣鄉黨委、非公工委書記述職評議,建立縣鄉黨委書記抓基層黨建問題臺賬和鄉鎮黨委“三個清單”,實行盤點銷號。深入推進抓黨建促脫貧攻堅“四大工程”,實施非公企業和社會組織黨組織助力脫貧攻堅“雙百千工程”。對129個軟弱渙散基層黨組織進行整頓,及時完成黨員組織關系排查等基層黨建7項重點任務。實現獨立法人非公企業黨組織組建率99.49%、單獨組建率41.45%,社會組織黨組織組建率88.93%。改造升級201個村級活動場所,市財政撥付913萬元支持村級“一平臺兩中心”建設。村“兩委”正職基本報酬全面達標,為4962名、56%的村干部購買城鎮職工養老保險,嚴格按照標準落實村級組織運轉經費。

    三、堅持不懈下好“先手棋”,確保基礎夯實到位。

    出臺《關于加強農村基層黨組織政治功能建設的意見(試行)》,推行“黨員活動日”制度,統籌開展“三會一課”、組織生活會、黨員志愿服務等工作。全面推進村級組織工作規范化建設,逐步實現村級組織活動場所、黨建工作、村務工作、為民服務和監督管理規范。探索開展“六安智慧黨建”,試點推行線上管理黨支部活動和黨員隊伍。

    下一年,我市將深入貫徹黨的十八屆七中全會精神和省委的貫徹意見,扎實推進全市基層黨建工作再上新臺階。

    述職人:xx

    20xx年xx月xx日

    黨委書記述職報告 | 黨支部書記述職報告 | 黨建述職報告

    黨委書記述職報告 | 黨支部書記述職報告 | 黨建述職報告

    2023年書記黨建工作述職報告如何寫五

    20xx年,我局的反腐倡廉工作,堅持以黨的xx縣紀委全委會精神為指導,在縣委縣政府xx縣紀委監察局的正確領導下,深入貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞縣委“12345”發展思路和局黨政的中心工作,扎實開展學習教育宣傳,切實糾正各種不正之風,加大監督檢查力度,認真做好信訪穩定工作,嚴格落實黨風廉政建設責任制,為促進我縣糧食經濟“快速升位,健康發展”提供了有力的紀律保障。

    一、抓好反腐倡廉宣傳教育,促進干部職工廉潔自律

    一是堅持以黨性黨風黨紀教育為重點,加強對廣大干部職工特別是中層以上領導干部的理想信念教育、法律法規教育,組織紀律教育、道德修養教育、依法行政教育、廉政文化教育、忠實履職教育,局黨委書記局長親自帶頭講了廉政黨課,增強了教育的針對性和實效性。

    二是開展正反典型學習教育。通過向先進典型人物和事件的學習,激勵人人爭先進,大力表彰和獎勵先進,樹立先進形象;通過身邊典型違紀違法案件警示教育,堅持個別交心談心(28人次)和誡免談話(8人次),做到防微杜漸,警中長嗚,不斷增強廉潔自律的自覺性和拒腐防變的能力。

    三是著力抓好《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、xx屆三中全會《公報》、《決定》的集中學習和宣傳貫徹,并納入局黨委中心組學習和討論的重要內容,做好學習記錄,寫出學習心得,開展自查自糾,增強了學習效果。

    四是積極開展黨風廉政建設主題實踐活動和行政執法隊伍作風整頓活動。根據縣委縣政府的統一安排布署,結合我縣糧食系統實際,按要求分步驟扎實開展“嚴紀律、轉作風、惠民生、促發展”主題實踐活動,派出3個工作組深入聯系幫扶村開展“民情大調查、問題大解決”活動,將我縣黨風廉政建設和反腐敗工作宣傳到農村。

    二、強化監督檢查機制,從源頭糾正各類不正之風

    一是進一步建立和完善了各種規章制度,特別是崗位責任制、首問責任制、限時辦結制、民主集中制、財務管理制、責任追究制和日常工作督查制等,用制度規范和約束了干部職工的從政行為,納入了年終目標考核范圍。

    二是繼續加強行政效能建設,堅持糾正紀律渙散、效率低下、政令不暢、推諉扯皮、軟抵硬抗、吃拿卡要和不作為、亂作為、慢作為等不正之風,實施“三色卡”預警監督機制,對那些不服從組織領導、影響較大的人和事予以了誡免談話。

    三是加強對上級重大決策部署、重大項目招投標、托市糧收購工作、倉房維修改造、目標任務執行情況的監督檢查,做到每季度檢查通報一次,對執行不力的予以懲罰,對完成情況好的予以表彰和獎勵,按照科學發展觀的要求確保了各項工作任務的圓滿完成。

    四是加強對執行國家糧食購銷政策情況的監督檢查,按照要求抓好糧食行政執法工作,特別是針對儲備糧輪換、托市糧收購,不講情面和客觀,切實糾正損害農民和黨及國家利益的不正之風,搞好政風行風民主評議,進一步樹立了糧食部門良好形象。

    五是繼續開展商業賄賂,“小金庫”、收送禮金、參與賭博等專項治理工作,按照上級的規定和要求,針對可能出現的重點部位、重點環節、重點人物進行重點治理,建立長效機制。

    六是開展領導干部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議,誡勉談話和干部職工的年度考核總結表彰工作;落實好政務、黨務、財務公開,增強透明度,完善中層以上領導干部《廉政檔案》,作為對干部考核、使用的重要依據。

    七是拓寬監督渠道。除上級部門的監督外,局值周領導、局主要領導、局紀委、局領導班子和干部職工對每個人的勤政廉政情況進行日常監督,發現問題及時按程序報告。在監督過程中注重了方式方法、實事求是、寬嚴適中。

    三、認真抓好信訪工作,確保社會和諧穩定

    認真落實《信訪條例》,成立信訪工作領導小組,落實信訪工作責任,暢通群眾訴求渠道,定期排查和調處不穩定因素,以飽滿的政治熱情和對人民高度負責的精神,按程序按要求處理好群眾來信來訪和上級交辦的信訪件,做到件件有回音、事事有落實;對一時不能解決的“老大難”問題和不符合政策規定的問題,做好宣傳解釋和政治思想工作,積極預防集訪和越級上訪,杜絕群眾性事件發生,特別是針對原企業198名退休人員“非統費”問題,多次專題研究,排查重點穩控人員,制定維穩預案,確保了基本穩定。

    四、切實加強組織領導,抓好任務分解和責任制的落實

    我局的黨風廉政建設和信訪穩定工作,均成立了工作領導小組,全面加強領導,局黨委書記(局長)和股室負責人對本局、本股室負總責,分管領導對分管范圍內的負直接領導責任,局紀委負責組織協調。把反腐倡廉工作和信訪穩定工作擺上重要議事日程,定期或不定期研究相關工作,同其它業務工作一同部署、一同檢查、一同考核,層層簽訂了目標責任書。凡所負責的范圍內出現違規違紀案件,分別追究領導責任和直接責任,同時,按照“一崗雙責”的要求,抓好了九大項40個小項任務的分解和落實,明確了責任促進了全系統黨風廉政工作任務的全面完成。

    但是,我局的黨風廉政建設工作離上級的要求和群眾的期盼還有一定差距,我們將通過群眾路線主題教育主題實踐活動和進一步加大工作力度,按照和xx屆三中全會的要求,認真解決存在的突出問題和不足,以實際成效取信于民,讓組織和人民群眾滿意。

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