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    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)

    時間:2025-05-22 作者:曼珠

    作為一名教師,通過撰寫心得體會可以更好地總結自己的教學經驗,提高教學效果。一起來讀這些教師心得體會的范文,感受教育教學中的溫暖和力量。

    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)篇一

    上周,注定是一個艱難但著實充滿意義的一天,它不僅帶給我的是身體上的挑戰,還給我帶來了一筆精神上的財富。 在明陽天下拓展學校的這次拓展心理中,安排的訓練注重團隊項目,它的最大特點就是群策群力。把個人與團隊完全融入在一起,以貢獻自己,展現團隊精神風貌,凝聚團隊力量,才是真正的收獲。

    通過這種拓展項目也使各個小組的成員成為一個真正能夠發現問題,解決問題的戰略團隊,大家都各司其職、各負其責,在拓展項目中尋找合作的黃金點,不斷形成一種默契,這種關系由原來松散的個體磨合成為一個能夠沖破任何防線的組合體,團隊的每個成員在項目進展中都增強了克服困難的信心和勇氣,提高了面對困難卻能堅忍不拔進行到底的決心,更可貴的是鍛煉了每個團員的膽識,也克服了有時只憑感覺行事的思維定式。沒有不可能,超越自己就能夠創造奇跡。

    他的工作動力。因此,在我們的工作中,特別是領導干部應保持且不斷激發全員的激情,這樣,我們的工作才會是高效的、創新的。二是充分信賴他人。因為一個人的能力和精力都是有限的,不可能把所有的工作都自己扛,這樣不僅效率不高,而且質量不佳,更沒有充分利用人力資源。因此,要把工作合理分解,大膽讓他人去干。不要擔心會出問題,要相信他有能力比自己干的更出色。這樣,就能造就一直人人都特別能戰斗的隊伍。我想,在今后的工作中,把握住了這兩方面的改進,整個工作將會有一個明顯的改觀。

    這次拓展活動使我深深的體會到團隊協作在任務執行過程中的重要性,同時也學會了如何突破自己心理的極限,可以說是一次非常難得的經歷。這種心理極限上的突破不是隨便的生硬的活動項目就能夠達到理想效果的,通過對拓展項目的精心設計和拓展師的職業能力最終真正能夠實現個人某些心理障礙的跨越,于此同時也能夠體會到個人能力的發展潛力。證明了自己,超越了自己。

    本次拓展的過程中,每個隊的隊員之間最應該注意的是如何組織、協調及配合好,而不是某個隊員自己如何能做得更好,個體對團隊的關注應該遠遠超過了其自身!最后感謝學校的同事,感謝明陽天下拓展學校的教官們!

    5月29日、30日,在領導的組織下,我們三所幼兒園的老師都參加了此次活動。對于拓展訓練的認識,以前只是在電視上看到過,認為就是大家在一起玩游戲,體驗一些不平常的經歷。經過兩天的活動,對自己來說,無論是生活還是自我與團隊都有了一些新的.認識和體會。

    關于團隊:

    活動中,我們被分成了三個組,組成了三個團隊,我們都分別選出了自己的隊長、對歌、隊名、口號等。在兩天的活動中,我們始終在一起,為了完成同一個目標齊心協力、共同努力,還記得“眾人劃槳開大船”里的歌詞,一個人的力量是有限的,但是一個團隊是無堅不摧的,訓練中的每一個項目無不體現這個道理。其實平時我們大家都知道這個道理,但是做起來往往比較困難,經過這次拓展訓練使我們體會到了一種團隊的精神。此次活動,有兩個項目,對我觸動頗深。

    (一) 高空斷橋,超越自我。

    高空斷橋,看到同事們一個個輕輕的跨過高空的斷橋。這時才發現邁出這“一小步”的艱難,這時才體會到“舉步維艱”的意境,這時才意識到我眼高手低。站在高空,猶豫不決,腿有些顫抖,心里浮現著出現失誤的景象:步子不夠大,踩空了怎么辦?或者步子夠大,但沒有踩到對面的木板上怎么辦?恐懼和困難在我的想象中不斷的放大。斷橋下,教練的鼓舞,隊友的鼓舞都沒有灌進耳朵里,當我選擇放棄時,身后突然傳出一個聲音,這個聲音很熟悉是經常鼓勵我、支持我、幫助我的陳肖,她說:劉妍,跳過去,你沒問題?!霸谖冶孔镜目绲綄γ婺景迳虾?,新心情豁然開朗,返回起跳木板的跨越輕松自如多了。也許,眼前的困難并不可怕,可怕的是我們內心的恐懼不斷的放大困難的程度,內心的屏障阻礙了我們解決困難的步伐和克服困難的勇氣。教師拓展訓練心得體會(二)信任背摔,團隊是相互信任。

    站在不高的背摔臺,心中真的有一種害怕的感覺,其實怯意不是來自信任背摔的背摔臺的高度,是來自那種背摔的方式,一個人直挺著,往后倒!“請相信我們,來吧,我們愛你!”背后傳來的支撐聲,我想起剛才我在臺下接同事的時候,那種自豪感.被信任感,那種信心和勇氣。我心里放心了很多,內心的恐懼已減少了許多。信任背摔項目結束后,我們來到會議廳,分享自己對這個培訓項目的感受,大家普遍體會到人與人之間的互相信任。團隊成員之間的互相信任是干工作,做事業的基礎,沒有信任,一切都會變成空談。

    每一項項目結束之后的交流中,老師們紛紛感受到:我們的活動不在結果成敗,而在于過程中大家的密切合作,共同付出心血,共同珍惜榮譽,在團隊感受幸福,在活動中體驗快樂。在整個拓展訓練的過程中,我們每一個人都自始至終都為自己的順利過關而滿足,為同伴成功而歡呼。所有的一切,是那么的真切,即使在整個訓練過程結束之后,大家都很累,可每個人都興高采烈地議論著訓練中的事情,都感到回味無窮。于是我們快樂著、我們幸福著。

    通過這次拓展訓練,讓我深刻體會到團隊的力量是巨大的,成功是屬于每一個成員,如果沒有團隊里每一個成員相互協作、共同努力,很多事情是難以完成的。其次,困難是真實存在的,但是往往會再想象中擴大,戰勝自己就是取得成功的第一步!第三是,多溝通、多分享,好的思路和方法可以在溝通交流中得以完善。第四是,學會換位思考,對人多設身處地替他人著想,對事多換一個角度思考,多一份理解,多一份關愛。

    總之,這次拓展訓練,使我增強了自信心,磨練了戰勝困難的毅力,提高了解決問題的能力,我想這次經歷一定會在今后的工作中,給我帶來很大的幫助。只要我們把每一件工作都當作拓展中的每一個挑戰,就沒有戰勝不了的難題。相信我們的明天會更加美好!

    5月9日,經濟學院精英人才學院全體同學和團學部分成員來到明陽天下拓展訓練基地參加了為期一天的素質拓展培訓。這是一次終身難忘的活動,本次培訓無疑能讓大家都學到很多以前完全沒有深入思考的東西,深刻體會了一把挑戰自我的刺激和團隊合作的強大力量。在這一天時間里,參加人員必須在規定的時間里完成四項挑戰——信任背摔、高空單杠、盲人方陣、救生墻,這不僅有對個人能力和素質的挑戰,更多地是對團隊合作和協調能力的考驗。

    8點多乘車到達目的地——王鎮,金蓓蕾拓訓的培訓師扶添老師在“聚賢閣”為我們進行了一場精彩的培訓,他主要從兩個大點講述本次活動的主旨——自我挑戰和團隊合作。

    同時還給我們出了很多有意思的小游戲,在未真開始“大餐”之前就給了我們幾道可口的“開胃小菜”:鍛煉專注力的抓手活動和挑戰團隊合作協調能力的合力將一根光滑的圓筒桿子從目標高度集體將其放到膝蓋的高度。遺憾的是團體的活動實驗了三次仍然沒能成功。此時我根本沒想到的是后面還有一個如此相似的活動正在等著我們,如果當時我就能仔細思量一下這個活動背后意義和啟示,或許,我們團隊就能在活動中挑戰成功了。

    41位同學被分成了三個大隊,每隊大概十幾名成員,每隊成員必須選舉一位隊長,兩位隊秘以及起好各自隊的隊名、隊的口號(共8字,兩句)和隊歌(允許借用改歌詞),同時完成隊標制作,時間是30分鐘,完成之后就開始一天的正式培訓實踐活動。

    也就是在那離別前的最后時間里,一周以來的各種畫面突然涌進了自己的大腦,就像放電影一樣呈現在自己的眼前:忘不掉出早操時操場上我們跑1.5公里時的拼搏的背影;忘不掉教官懲罰我們蛙跳時我們那很搞笑的蹲姿;忘不掉10公里拉練時,我們揮汗如雨,汗流浹背的情形。這所有的一切在我們軍訓時我覺得都是痛苦的,但在此時,我除了回憶和記起,竟然突然覺得很難忘,突然覺得其實那也是一種甜蜜和溫馨!

    這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴做好各項工作的動力。它不僅僅是一次簡單的訓練,而是一種精神,同時也是一種考驗。

    從之前的放棄再到臨行前的心里一直忐忑不安,一件小事引發了我對工作的灰心,在這里我還是得到了最為珍貴的關懷,使我又贏得了這一次機會…..

    訓練的兩天里,回想起來歷歷在目,每一個環節,每一個表情的難以忘懷,由于我在大家眼中是一個非常堅強而有男孩性格的我,不得不更加堅強起來。其實害怕嗎,肯定害怕,但是我不能讓大家失望,更不能把自己的弱點暴露給大家,所以只有硬著頭皮上,并要很快的完成任務,給隊友們做表率。

    通過訓練,過去的我只知道去做能做到的事,現在的我才知道有了團隊就有了堅強,我還可以挑戰很多想都不敢想的事;過去的我只知道團隊需要自己去奉獻,現在的我更加知道自己是多么需要團隊的支持和鼓勵。一個人無論做什么事往往能力不是決定因素,更重要的是你具不具有強烈的成功愿望,有沒有勇往直前的勇氣和與自己共同拼搏的戰友。由此拓展到一個集體、整個團隊,它不僅需要優秀的人才更需要這些人才的優勢互補、密切合作,只有這樣才能走向成功,才能達到1+1大于2的結果。

    人心齊泰山移,團結就是力量。無論什么事都要有明確的目標,有了目標確定了方向,一切就不是問題了。在整個訓練當中,我用盡了自己最大的能力,以身作則鼓勵、關心每一個隊員。本著一個必勝的信念不懈努力。看到隊員點滴成功的喜悅,遠遠大于自己取得成功的喜悅。讓我記憶最深的就是斷橋,由于大梁老師的堅強,讓我對整個隊產生更大的信心,再到小梁老師害怕不前而又放棄讓我又失掉信心。我們雖然取得了勝利,可是我仍被氣哭了,因為我們有遺憾、他放棄了我們沒能幫助到他,讓他感受不到成功。但是態度決定一切,態度決定性格,性格決定行動,行動決定習慣,習慣最終決定一切。

    一個團結的集體、一個有凝聚力、戰斗力、執行力強的團隊。

    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)篇二

    5月29日、30日,在領導的組織下,我們三所幼兒園的老師都參加了此次活動。對于拓展訓練的認識,以前只是在電視上看到過,認為就是大家在一起玩游戲,體驗一些不平常的經歷。經過兩天的活動,對自己來說,無論是生活還是自我與團隊都有了一些新的認識和體會。

    關于團隊:

    活動中,我們被分成了三個組,組成了三個團隊,我們都分別選出了自己的隊長、對歌、隊名、口號等。在兩天的活動中,我們始終在一起,為了完成同一個目標齊心協力、共同努力,還記得“眾人劃槳開大船”里的歌詞,一個人的力量是有限的,但是一個團隊是無堅不摧的,訓練中的每一個項目無不體現這個道理。其實平時我們大家都知道這個道理,但是做起來往往比較困難,經過這次拓展訓練使我們體會到了一種團隊的精神。此次活動,有兩個項目,對我觸動頗深。

    (一)高空斷橋,超越自我。

    高空斷橋,看到同事們一個個輕輕的跨過高空的斷橋。這時才發現邁出這“一小步”的艱難,這時才體會到“舉步維艱”的意境,這時才意識到我眼高手低。站在高空,猶豫不決,腿有些顫抖,心里浮現著出現失誤的景象:步子不夠大,踩空了怎么辦?或者步子夠大,但沒有踩到對面的木板上怎么辦?恐懼和困難在我的想象中不斷的放大。斷橋下,教練的鼓舞,隊友的鼓舞都沒有灌進耳朵里,當我選擇放棄時,身后突然傳出一個聲音,這個聲音很熟悉是經常鼓勵我、支持我、幫助我的陳肖,她說:劉妍,跳過去,你沒問題。“在我笨拙的跨到對面木板上后,新心情豁然開朗,返回起跳木板的跨越輕松自如多了。也許,眼前的困難并不可怕,可怕的是我們內心的恐懼不斷的放大困難的程度,內心的屏障阻礙了我們解決困難的步伐和克服困難的勇氣。教師拓展訓練心得體會(二)信任背摔,團隊是相互信任。

    站在不高的背摔臺,心中真的有一種害怕的感覺,其實怯意不是來自信任背摔的背摔臺的高度,是來自那種背摔的方式,一個人直挺著,往后倒!“請相信我們,來吧,我們愛你!”背后傳來的支撐聲,我想起剛才我在臺下接同事的時候,那種自豪感.被信任感,那種信心和勇氣。我心里放心了很多,內心的恐懼已減少了許多。信任背摔項目結束后,我們來到會議廳,分享自己對這個培訓項目的感受,大家普遍體會到人與人之間的互相信任。團隊成員之間的互相信任是干工作,做事業的基礎,沒有信任,一切都會變成空談。

    每一項項目結束之后的交流中,老師們紛紛感受到:我們的活動不在結果成敗,而在于過程中大家的密切合作,共同付出心血,共同珍惜榮譽,在團隊感受幸福,在活動中體驗快樂。在整個拓展訓練的過程中,我們每一個人都自始至終都為自己的順利過關而滿足,為同伴成功而歡呼。所有的一切,是那么的真切,即使在整個訓練過程結束之后,大家都很累,可每個人都興高采烈地議論著訓練中的事情,都感到回味無窮。于是我們快樂著、我們幸福著。

    通過這次拓展訓練,讓我深刻體會到團隊的力量是巨大的,成功是屬于每一個成員,如果沒有團隊里每一個成員相互協作、共同努力,很多事情是難以完成的。其次,困難是真實存在的,但是往往會再想象中擴大,戰勝自己就是取得成功的第一步!第三是,多溝通、多分享,好的思路和方法可以在溝通交流中得以完善。第四是,學會換位思考,對人多設身處地替他人著想,對事多換一個角度思考,多一份理解,多一份關愛。

    總之,這次拓展訓練,使我增強了自信心,磨練了戰勝困難的毅力,提高了解決問題的能力,我想這次經歷一定會在今后的工作中,給我帶來很大的幫助。只要我們把每一件工作都當作拓展中的每一個挑戰,就沒有戰勝不了的難題。相信我們的明天會更加美好!

    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)篇三

    xx年xx月xx日~xx日,在學校領導的組織下,我們幼兒園的老師都參加了此次拓展活動。對于拓展訓練的了解,之前只是在電視上看到過,認為就是大家在一起玩游戲,體驗一些不平常的經歷。經過兩天的活動,對自己來說,無論是生自我還是團隊都有了一些刻骨銘心的認識和體會。

    活動中,我們被分成了三個組,組成了三個團隊,我們都分別選出了自己的隊長、對歌、隊名、口號等。在兩天的活動中,我們始終在一起,為了完成同一個目標齊心協力、共同努力,還記得“眾人劃槳開大船”里的歌詞,一個人的力量是有限的,但是一個團隊是無堅不摧的,訓練中的每一個項目無不體現這個道理。其實平時我們大家都知道這個道理,但是做起來往往比較困難,經過這次拓展訓練使我們體會到了一種團隊的精神。此次活動,有兩個項目,對我觸動頗深。

    高空斷橋,看到同事們一個個輕輕的跨過高空的斷橋。這時才發現邁出這“一小步”的艱難,這時才體會到“舉步維艱”的意境,這時才意識到我眼高手低。站在高空,猶豫不決,腿有些顫抖,心里浮現著出現失誤的景象:步子不夠大,踩空了怎么辦?或者步子夠大,但沒有踩到對面的木板上怎么辦?恐懼和困難在我的想象中不斷的放大。斷橋下,教練的鼓舞,隊友的鼓舞都沒有灌進耳朵里,當我選擇放棄時,身后突然傳出一個聲音,這個聲音很熟悉是經常鼓勵我、支持我、幫助我的陳肖,她說:劉妍,跳過去,你沒問題。“在我笨拙的跨到對面木板上后,新心情豁然開朗,返回起跳木板的跨越輕松自如多了。也許,眼前的'困難并不可怕,可怕的是我們內心的恐懼不斷的放大困難的程度,內心的屏障阻礙了我們解決困難的步伐和克服困難的勇氣。

    站在不高的背摔臺,心中真的有一種害怕的感覺,其實怯意不是來自信任背摔的背摔臺的高度,是來自那種背摔的方式,一個人直挺著,往后倒!“請相信我們,來吧,我們愛你!”背后傳來的支撐聲,我想起剛才我在臺下接同事的時候,那種自豪感.被信任感,那種信心和勇氣。我心里放心了很多,內心的恐懼已減少了許多。信任背摔項目結束后,我們來到會議廳,分享自己對這個培訓項目的感受,大家普遍體會到人與人之間的互相信任。團隊成員之間的互相信任是干工作,做事業的基礎,沒有信任,一切都會變成空談。

    每一項項目結束之后的交流中,老師們紛紛感受到:我們的活動不在結果成敗,而在于過程中大家的密切合作,共同付出心血,共同珍惜榮譽,在團隊感受幸福,在活動中體驗快樂。在整個拓展訓練的過程中,我們每一個人都自始至終都為自己的順利過關而滿足,為同伴成功而歡呼。所有的一切,是那么的真切,即使在整個訓練過程結束之后,大家都很累,可每個人都興高采烈地議論著訓練中的事情,都感到回味無窮。于是我們快樂著、我們幸福著。

    通過這次拓展訓練,讓我深刻體會到團隊的力量是巨大的,成功是屬于每一個成員,如果沒有團隊里每一個成員相互協作、共同努力,很多事情是難以完成的。其次,困難是真實存在的,但是往往會再想象中擴大,戰勝自己就是取得成功的第一步!第三是,多溝通、多分享,好的思路和方法可以在溝通交流中得以完善。第四是,學會換位思考,對人多設身處地替他人著想,對事多換一個角度思考,多一份理解,多一份關愛。

    總之,這次拓展訓練,使我增強了自信心,磨練了戰勝困難的毅力,提高了解決問題的能力,我想這次經歷一定會在今后的工作中,給我帶來很大的幫助。只要我們把每一件工作都當作拓展中的每一個挑戰,就沒有戰勝不了的難題。相信我們的明天會更加美好!

    這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴做好各項工作的動力。它不僅僅是一次簡單的訓練,而是一種精神,同時也是一種考驗。

    從之前的放棄再到臨行前的心里一直忐忑不安,一件小事引發了我對工作的灰心,在這里我還是得到了最為珍貴的關懷,使我又贏得了這一次機會…..

    訓練的兩天里,回想起來歷歷在目,每一個環節,每一個表情的難以忘懷,由于我在大家眼中是一個非常堅強而有男孩性格的我,不得不更加堅強起來。其實害怕嗎,肯定害怕,但是我不能讓大家失望,更不能把自己的弱點暴露給大家,所以只有硬著頭皮上,并要很快的完成任務,給隊友們做表率。

    通過訓練,過去的我只知道去做能做到的事,現在的我才知道有了團隊就有了堅強,我還可以挑戰很多想都不敢想的事;過去的我只知道團隊需要自己去奉獻,現在的我更加知道自己是多么需要團隊的支持和鼓勵。一個人無論做什么事往往能力不是決定因素,更重要的是你具不具有強烈的成功愿望,有沒有勇往直前的勇氣和與自己共同拼搏的戰友。由此拓展到一個集體、整個團隊,它不僅需要優秀的人才更需要這些人才的優勢互補、密切合作,只有這樣才能走向成功,才能達到1+1大于2的結果。

    一個團結的集體、一個有凝聚力、戰斗力、執行力強的團隊。

    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)篇四

    拓展訓練是一種體驗式培訓,就是通過個人在培訓活動中的充分參與,來獲得個人的體驗,然后在培訓師指導下,提升認識的培訓方式。給大家分享了幼兒園教師訓練拓展的。

    一起來看看吧!

    這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴做好各項工作的動力。它不僅僅是一次簡單的訓練,而是一種精神,同時也是一種考驗。

    從之前的放棄再到臨行前的心里一直忐忑不安,一件小事引發了我對工作的灰心,在這里我還是得到了最為珍貴的關懷,使我又贏得了這一次機會…..

    訓練的兩天里,回想起來歷歷在目,每一個環節,每一個表情的難以忘懷,由于我在大家眼中是一個非常堅強而有男孩性格的我,不得不更加堅強起來。其實害怕嗎,肯定害怕,但是我不能讓大家失望,更不能把自己的弱點暴露給大家,所以只有硬著頭皮上,并要很快的完成任務,給隊友們做表率。

    一個團結的集體、一個有凝聚力、戰斗力、執行力強的團隊。

    9月6日我們abc幼兒園5所幼兒園教師,在中心領導的帶領下,來到馬仁奇峰參加驗式培訓團隊的拓展訓練,對于拓展訓練的認識,以前只是在電視上看到過,認為就是大家在一起玩游戲,體驗一些不平常的經歷。雖然只有短短1天時間,所給與我的啟發和經驗卻是一筆永久的精神財富,無論我身處何種崗位,只要用心體會就會得到十分有益的人生感悟。

    1、我們今年才加入到abc的新成員繁瑞星城abc幼兒園,教室內干凈整潔,有創意的環境設計,深深的吸引了我,特別是走廊的頂部的,美觀大方又實用。

    2、參觀了繁昌中分村新四軍三支隊譚震林紀念館舊址,剛進入大門就有一位穿著抗日戰爭時期軍裝的老人向我們一一介紹譚震林的英雄事跡。雖然我們生于和平年代,但是回想起那個戰火四起、硝煙彌漫的年代,我的心被深深觸動。在那崢嶸的斗爭歲月里,這里卷起過波瀾壯闊的歷史風暴,如今在這塊光榮的土地上(中分村)還保留著大量革命遺址和革命文物。

    小我是家,大我是國,舍生為國,憂民之憂,方為我們的責任。我們要把這種責任與紅色精神落實到實際行動中去,號召和感染更多的年輕人不忘革命精神,了解國情,增長才干,培養品格,增強社會責任感。

    口號。

    等。幾個隊都各有特色,各有特色。得到了領導的一直好評,活動豐富多彩,有集體律動,集體游戲,分組游戲,還每組編排一段舞蹈劇,大家都興致勃勃。在活動中我們組始終在一起,為了完成同一個目標齊心協力、共同努力,還記得“眾人劃槳開大船”里的歌詞,一個人的力量是有限的,但是一個團隊是無堅不摧的,訓練中的每一個項目無不體現這個道理。

    通過這次拓展訓練,讓我深刻體會到團隊的力量是巨大的,成功是屬于每一個成員,如果沒有團隊里每一個成員相互協作、共同努力,很多事情是難以完成的。其次,困難是真實存在的,但是往往會再想象中擴大,戰勝自己就是取得成功的第一步!,多溝通、多分享,好的思路和方法可以在溝通交流中得以完善。學會換位思考,對人多設身處地替他人著想,對事多換一個角度思考,多一份理解,多一份關愛。

    總之,這次拓展訓練,使我增強了自信心,磨練了戰勝困難的毅力,提高了解決問題的。

    能力,我想這次經歷一定會在今后的工作中,給我帶來很大的幫助。只要我們把每一件工作。

    都當作拓展中的每一個挑戰,就沒有戰勝不了的難題。相信我們的明天會更加美好!

    累,可每個人都興高采烈地議論著訓練中的事情,

    都感到回味無窮。于是我們快樂著、我們幸福著。

    再次感謝中心領導給我們這次拓展學習的機會,使我重新認識了自我價值,我會珍惜這次親身體驗得到的感悟,以此作為動力把自己的境界提高一個層次,發揮自身的優勢,做好每一項工作,努力成為一名成功的教師。

    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)篇五

    作為人們教師進行了為期兩天的拓展訓練。雖然是短短的兩天,但是在這兩天里,我們有歡樂有感動,我們得到了很大的收獲。

    拓展訓練的每個項目都有明確的目標,團隊所有的策劃和執行都是為了完成目標。在以后的工作和生活中,我們遇到的目標也許并不具體,“成功”的標準也是眾說不一,但是我相信只要目標是積極的,可以使自己進步成長,我們就可以并且應該為了這個目標傾盡全力。

    在做七巧板活動時,我們在教練講清楚規則后,沒能在一塊很好的商量怎樣做,所以這一個活動我們組沒能及時完成。所以我們要吸取教訓。一個好的計劃和決策可以使工作實施起來事半功倍,也可以使工作有步驟的進行,因此在進行任何一項工作前,我覺得只要條件允許都應該對該工作的實施計劃進行論證,以減少在實施過程中出現的偏差和失誤。而在這一論證過程中,必不可少是團隊成員的群策群力,鼎力相助。這樣最終成型的方案是集體智慧的結晶,是大家共同努力的成果,這樣制定出的方案才能使團隊每個人在工作中都能按計劃辦事,工作才能順利圓滿的完成。

    就我上面提到的活動,就是隊員各抒己見,沒能及時統一意見。在制定計劃和實施的過程中,團隊中成員為了目標的完成各抒己見,群策群力。但是也會出現為了堅持自己的觀點而爭執不下,這時候就需要團隊的領導來決策,他的決策能使團隊以一個聲音說話,以相同步調行動,團隊合作的過程中必須只能有一個指令來調配。所以有力領導也是任務能夠貫徹落實的有力保障。

    在第二個項目――孤島求生中我深深的體會到一個人的力量是如此的渺小,但有如此的偉大;一個人的智慧是如此的有限,但集體的智慧又如此的不凡。一個人進一步前面可能是“懸崖絕壁”,但退一步可能就是海闊天空!同時我深深的體會到有效的溝通對于我們來說是如此的重要,原來人沒有溝通就好比一個人在一個孤島上孤立無援,沒有了希望!如果一個企業沒有了有效的溝通,那它將會是一團散沙,離“死亡”也不遠了!我們遇到問題時應該盡量將問題簡單化,把所有無關的干擾排除。同時我們也應該學會體諒,學會寬恕他人!大家應該團結一致,要有集體使命感和榮譽感!一個人的力量也許是有限的,但是如果能夠團結大家的力量那就能夠創造奇跡。

    每一個項目都體現了“信任”和“合作”的意義。信任同伴、相信集體是我們融入集體,開展工作的基礎。是他們給我勇氣和自信,使我能夠突破自我,接受挑戰,完成訓練項目。我們每個人在工作中都離不開同事的幫助和支持,只有充分信任你的同伴,相信你的集體,他們在你需要幫助或孤立無援時才會給你最無私、最真誠的支持;只有信任你的同伴、相信你的集體,我們在這個集體中才會有歸屬感和責任感,才會拋棄一切雜念,全身心投入到工作中去。生活中、工作中沒有一帆風順的路,正如我們此次拓展培訓一樣,充滿挑戰、充滿艱辛。在活動中,我們卻表現出了前所未有的集體力量,原來產生默契的過程并不漫長,就要看你用何種心態去積極參與。這次拓展培訓讓我深刻體會到了團隊的力量是巨大的,成功屬于團隊的每一個成員。如果沒有團隊里每一個成員相互協作、共同努力,很多事情是難以完成的。

    ,過去的我只知道去做能做到的事,現在的我才知道有了團隊就有了堅強,我還可以挑戰很多想都不敢想的事;過去的我只知道團隊需要自己去奉獻,現在的我更加知道自己是多么需要團隊的支持和鼓勵。一個人無論做什么事往往能力不是決定因素,更重要的是你具不具有強烈的成功愿望,有沒有勇往直前的勇氣和與自己共同拼搏的戰友。由此拓展到一個集體、整個團隊,它不僅需要優秀的人才更需要這些人才的優勢互補、密切合作,只有這樣才能走向成功,才能達到1+1大于2的結果。

    “信任背摔”、“吊橋”這兩項集體項目,讓我體會到團結協作的重要。一個人的力量總是有限的,而一個集體團結起來凝集起來的力量是無窮的。在我們是生活和工作中,每個人都會有不盡人意的時候,我們需要別人的幫助、更應主動的幫助別人,這樣我們就會形成一個團結的集體、一個有凝聚力、戰斗力、執行力強的團隊。

    :拓展訓練是結束了,正如教練所講的一樣,拓展只是一種訓練,是體驗下的感悟,但我們是否能真正把拓展中的精神運用到實際工作中去,使我們的學生管理工作再上一個新的臺階;能真正把在拓展中得到的啟示運用到生活的困難當中,我想這應該是我們這次拓展訓練的初衷。

    2014年9月6日我們abc幼兒園5所幼兒園教師,在中心領導的帶領下,來到馬仁奇峰參加驗式培訓團隊的拓展訓練,對于拓展訓練的認識,以前只是在電視上看到過,認為就是大家在一起玩游戲,體驗一些不平常的經歷。雖然只有短短1天時間,所給與我的啟發和經驗卻是一筆永久的精神財富,無論我身處何種崗位,只要用心體會就會得到十分有益的人生感悟。

    1、我們今年才加入到abc的新成員繁瑞星城abc幼兒園,教室內干凈整潔,有創意的環境設計,深深的吸引了我,特別是走廊的頂部的,美觀大方又實用。

    2、參觀了繁昌中分村新四軍三支隊譚震林紀念館舊址,剛進入大門就有一位穿著抗日戰爭時期軍裝的老人向我們一一介紹譚震林的英雄事跡。雖然我們生于和平年代,但是回想起那個戰火四起、硝煙彌漫的年代,我的心被深深觸動。在那崢嶸的斗爭歲月里,這里卷起過波瀾壯闊的歷史風暴,如今在這塊光榮的土地上(中分村)還保留著大量革命遺址和革命文物。

    小我是家,大我是國,舍生為國,憂民之憂,方為我們的責任。我們要把這種責任與紅色精神落實到實際行動中去,號召和感染更多的年輕人不忘革命精神,了解國情,增長才干,培養品格,增強社會責任感。

    出發前,我們被分散分成了7個組,組成了7個團隊,上車前我們都分發了任務卡分別選出了自己的隊長、隊歌、隊名、隊牌、口號等。幾個隊都各有特色,各有特色。得到了領導的一直好評,活動豐富多彩,有集體律動,集體游戲,分組游戲,還每組編排一段舞蹈劇,大家都興致勃勃。在活動中我們組始終在一起,為了完成同一個目標齊心協力、共同努力,還記得“眾人劃槳開大船”里的歌詞,一個人的力量是有限的,但是一個團隊是無堅不摧的,訓練中的每一個項目無不體現這個道理。

    通過這次拓展訓練,讓我深刻體會到團隊的力量是巨大的,成功是屬于每一個成員,如果沒有團隊里每一個成員相互協作、共同努力,很多事情是難以完成的。其次,困難是真實存在的,但是往往會再想象中擴大,戰勝自己就是取得成功的第一步!,多溝通、多分享,好的思路和方法可以在溝通交流中得以完善。學會換位思考,對人多設身處地替他人著想,對事多換一個角度思考,多一份理解,多一份關愛。

    都當作拓展中的每一個挑戰,就沒有戰勝不了的難題。相信我們的明天會更加美好!

    累,可每個人都興高采烈地議論著訓練中的事情,

    都感到回味無窮。于是我們快樂著、我們幸福著。

    再次感謝中心領導給我們這次拓展學習的機會,使我重新認識了自我價值,我會珍惜這次親身體驗得到的感悟,以此作為動力把自己的境界提高一個層次,發揮自身的優勢,做好每一項工作,努力成為一名成功的教師。

    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)篇六

    8月22日和24日,公司為了使我們的團隊工作中更團結、更堅強、更具有競爭力,能夠更好地適應無限變化的市場環境,特地在萬仙山拓展訓練點組織了此次訓練,通過此次訓練,我們深深理解到要想成功必須要付出怎樣的努力方可站在至高點上,那勝利的喜悅是無數次的跌倒與反省凝聚而成的。在高強度的訓練中,汗水、痛苦與歡笑交織在一起,使我們都極為深刻的體驗到一個團隊是要經過千百萬次的錘煉才會變的堅不可摧。這次活動給我帶來的感受頗深:

    當我們每個隊員站在約1.5米的高臺上時心情都非常忐忑不安,因為我們是在拿自己做賭注,如果摔倒或者有其他的什么意外,就表現出團隊的協作能力不好,也就是我們的團隊是否具有團隊精神,通過此次活動,我們每個人都陷入了深深的思考,那就是:什么樣的團隊才可以取勝?協作高效誠信……這些平時說了無數遍的道理在每個人的腦海里都留下了不可磨滅的深刻印象。

    面對4米高的求生墻,任憑你的能力再強,你也不可能一個人徒手攀上四米高的墻但是集體的力量卻很大,在教練的一聲命令下,團隊中所有人的共同努力,團結合作,甘當人梯,我們13人終于越過了這個求生墻。這個原本以為根本做不到的事情,在集體的努力下,竟然完成了,可見集體的力量之大。。試想如果我們每個員工在工作中都能象在這項活動中那么配合默契,那么互相照應彼此,那么還有什么困難我們克服不了?我想一切困難在我們每一個面前都會迎刃而解。

    每個人從出生以來無時無刻不是在團隊中成長,上學是,工作也是。通過這次野外團隊拓展訓練活動,讓我對團隊的意識和個人在團隊中的作用感悟至深。

    一個優秀的團隊必須有明確的目標。只有設定明確的目標才能使一個團隊產生共同的行動方向和行動力,這一點無論是個人或團隊在工作中必須要確立的。

    一個完美的團隊都會以團結為核心思想。在面對各種困難和挑戰時,團隊的凝聚力、相互關心、激勵、包容、建議無形中使團隊更加團結。

    一個成功的團隊必須要有素質過硬的決策者,決策者代表了團隊的方向與大局。決策者需要具備良好的分析能力、判斷能力、決策能力、大局意識與團隊意識。面對目標團隊每個成員都會產生自己的方案,這就需要一個領導出來,對大家的方案做決策,以確認最好的解決方案。如若不然,大家在爭吵中浪費時間,在各自為政中浪費精力,到最后,可能團隊目標沒有完成,還是亂成一團。

    計劃性是一個團隊取得成功不可忽視因素。比如在過電網游戲中,誰先過,誰后過,哪個隊友最后過的問題,如何過的問題都必須在事先有一個整體的構思,只有這樣才會起到事半功倍的效果;相反,很有可能做無用工,浪費時間,重復工作,事倍功半。我們在工作中也是如此,行動之前必須先制定計劃,以避免工作的隨意性,影響工作的效率。作為團隊的一員,我們首先必須有責任心, 明確每個人的責任,明確領導者的責任,明確整個團隊的責任。

    每個人都擁有了強烈的責任心才會將團隊或公司的工作作為自己成長的一部分去用心對待;第二我們必須有上進心,無論是專業技能的提高或者是各種知識的吸取,通過大量的學習去保持積極的上進心才能使團隊一直保持前進的動力;第三必須有感恩的心,實現一個目標不能只靠自己,而是學會互相取長補短,互相幫助,一定要擁有一顆感恩的心。感謝幫助過你的人,感謝你有能力去幫助別人。

    在現實社會中,在工作中,我們在提倡個性張揚的同時更多強調的應該是團結與合作,不管是部門內部,還是部門之間,只有精誠團結,每一個人把自己的全部身心交給自己的團隊,才會創造1+12的可能,我們的工作才會一步步躍上更新的臺階.。

    拓展訓練結束了,但留在心里的震撼卻是永恒的。訓練的時間雖短,收獲卻很大?;仡櫾谟柧氈惺艿奶魬鸷湍ゾ殻惺茴H深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅是一種簡單的訓練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。

    通過訓練,過去的我只知道可以去做能夠做到的,現在的我才知道有了團隊就有了堅強,我還可以去做很多想都想不到的事情;過去的我只知道團隊需要自己去奉獻,現在的我知道了自己是多么的需要團隊的支持與鼓勵;過去的我只想要得到團隊的信任,現在的我才知道信任團隊更重要。一個人無論做什么事,往往能力不是決定因素,更重要的是你具不具有強烈的成功愿望,有沒有鍥而不舍的意志,有沒有勇往直前的勇氣,有沒有與你共同拼搏的戰友。由此,拓展到一個組織,整個社會,它不僅需要優秀的人才,更需要這些人才的優勢互補、密切合作,只有這樣才能走向成功,才能達到1+1大于2的結果。

    通過訓練,我的體會如下:

    1、要加強企業文化建設,增強企業的向心力和凝聚力。人心齊泰山移,團結就是力量。

    2、無論干什么事都要有明確的目標。沒有明確的目標,就沒有明確的方向,不僅會浪費時間,更會一事無成。

    3、關鍵時刻,要沉著冷靜,要用積極的態度去面對工作,面對人生,不斷征服它。

    4、要上下溝通,拓展溝通渠道,確保信息暢通,使整個活動始終處于有效的控制狀態,以做出正確的判斷和決策,否則就會貽誤戰機。

    5、態度決定一切。態度決定性格,性格決定行動,行動決定習慣,習慣最終決定一切。當我們面臨困難和壓力的時候,我們最大的敵人不是前方的艱難險阻,而是我們自己,我們最難戰勝的敵人就是我們自己。所以我們在做任何事情時,都要保持積極、樂觀的態度和勇往直前的斗志。

    展等重大理論和實際問題,不斷推進馬克思主義中國化,開辟了中國特色社會主義道路,形成了中國特色社會主義理論體系。

    對于改革創新,鄧小*曾經講過一系列振聾發聵的`話:“一個黨,一個國家,一個民族,如果一切從本本出發,思想僵化,迷信盛行,那它就不能前進,它的生機就停止了,就要危害國家?!薄皼]有一點闖的精神,沒有一點‘冒’的精神,沒有一股氣呀、勁呀,就走不出一條好路,走不出一條新路,就干不出新的事業。”黨的會議報告明確指出,解放思想是發展中國特色社會主義的一大法寶,改革開放是發展中國特色社會主義的強大動力。對此,我們必須始終牢記,堅決貫徹。

    改革開放以來,我們黨在推進中國特色社會主義偉大事業的同時,不斷以改革創新精神推進黨的建設新的偉大工程。鄧小*指出,為了堅持黨的領導,必須努力改善黨的領導,包括改善黨的組織狀況、思想狀況、作風狀況和領導方法等等。

    黨的會議明確提出了以改革創新精神全面推進黨的建設新的偉大工程的戰略任務。黨的十七屆四中全會對以改革創新精神加強和改進新形勢下黨的建設作出了戰略部署,強調要努力在以科學理論指導黨的建設、以科學制度保障黨的建設、以科學方法推進黨的建設上見到成效,不斷提高黨的建設科學化水平。

    反腐倡廉建設作為黨的建設總體布局的重要組成部分,同樣必須堅持以改革創新精神來推進。

    在十七屆中央紀委第二次全會上指出,加強反腐倡廉建設要注意把握和體現改革創新等基本要求,以改革精神推進制度建設,以創新思路尋求治本辦法。

    在十七屆中央紀委第五次全會上指出,要以改革的精神、創新的思路、發展的辦法解決滋生腐化的深層次矛盾和問題,認真總結推廣行之有效的好做法好經驗,推進反腐倡廉制度創新,深化重要領域和關鍵環節改革,提高反腐倡廉建設科學化水平;要深入研究社會主義市場經濟條件下共產黨執政規律和反腐倡廉建設規律,深入研究反腐倡廉重大理論和實踐問題,實現反腐倡廉實踐創新、理論創新、制度創新有機統一。

    改革開放30多年來,我們黨堅持從不同時期經濟社會發展和反腐化斗爭的實際出發,不斷推動反腐倡廉建設理念思路、工作內容、方式方法、體制機制創新,黨風廉政建設和反腐化工作經歷了從撥亂反正、處理歷史遺留問題到剎風整紀、解決改革開放后出現的新問題,從著力治標、側重遏制到堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防,從注重開展專項工作到以完善懲治和預防腐化體系為重點整體推進反腐倡廉建設這樣一個認識上不斷深化、實踐上不斷發展的過程,逐步形成了符合我國國情的反腐倡廉指導思想、基本原則、工作方針、工作格局、領導體制和工作機制以及法規制度體系基本框架,走出了一條中國特色反腐倡廉道路,為推進黨的建設新的偉大工程和發展中國特色社會主義偉大事業提供了有力保證。

    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)篇七

    2011年5月29日、30日,在領導的組織下,我們三所幼兒園的老師都參加了此次活動。對于拓展訓練的認識,以前只是在電視上看到過,認為就是大家在一起玩游戲,體驗一些不平常的經歷。經過兩天的活動,對自己來說,無論是生活還是自我與團隊都有了一些新的認識和體會。

    關于團隊:

    活動中,我們被分成了三個組,組成了三個團隊,我們都分別選出了自己的隊長、對歌、隊名、口號等。在兩天的活動中,我們始終在一起,為了完成同一個目標齊心協力、共同努力,還記得“眾人劃槳開大船”里的歌詞,一個人的力量是有限的,但是一個團隊是無堅不摧的,訓練中的每一個項目無不體現這個道理。其實平時我們大家都知道這個道理,但是做起來往往比較困難,經過這次拓展訓練使我們體會到了一種團隊的精神。此次活動,有兩個項目,對我觸動頗深。

    (一) 高空斷橋,超越自我。

    高空斷橋,看到同事們一個個輕輕的跨過高空的斷橋。這時才發現邁出這“一小步”的艱難,這時才體會到“舉步維艱”的意境,這時才意識到我眼高手低。站在高空,猶豫不決,腿有些顫抖,心里浮現著出現失誤的景象:步子不夠大,踩空了怎么辦?或者步子夠大,但沒有踩到對面的木板上怎么辦?恐懼和困難在我的想象中不斷的放大。斷橋下,教練的鼓舞,隊友的鼓舞都沒有灌進耳朵里,當我選擇放棄時,身后突然傳出一個聲音,這個聲音很熟悉是經常鼓勵我、支持我、幫助我的陳肖,她說:劉妍,跳過去,你沒問題?!霸谖冶孔镜目绲綄γ婺景迳虾螅滦那榛砣婚_朗,返回起跳木板的跨越輕松自如多了。也許,眼前的困難并不可怕,可怕的是我們內心的恐懼不斷的放大困難的程度,內心的屏障阻礙了我們解決困難的步伐和克服困難的勇氣。

    (二)信任背摔,團隊是相互信任。

    站在不高的背摔臺,心中真的有一種害怕的感覺,其實怯意不是來自信任背摔的背摔臺的高度,是來自那種背摔的方式,一個人直挺著,往后倒!“請相信我們,來吧,我們愛你!”背后傳來的支撐聲,我想起剛才我在臺下接同事的時候,那種自豪感.被信任感,那種信心和勇氣。我心里放心了很多,內心的恐懼已減少了許多。信任背摔項目結束后,我們來到會議廳,分享自己對這個培訓項目的感受,大家普遍體會到人與人之間的互相信任。團隊成員之間的互相信任是干工作,做事業的基礎,沒有信任,一切都會變成空談。

    每一項項目結束之后的交流中,老師們紛紛感受到:我們的活動不在結果成敗,而在于過程中大家的密切合作,共同付出心血,共同珍惜榮譽,在團隊感受幸福,在活動中體驗快樂。在整個拓展訓練的過程中,我們每一個人都自始至終都為自己的順利過關而滿足,為同伴成功而歡呼。所有的一切,是那么的真切,即使在整個訓練過程結束之后,大家都很累,可每個人都興高采烈地議論著訓練中的事情,都感到回味無窮。于是我們快樂著、我們幸福著。

    通過這次拓展訓練,讓我深刻體會到團隊的力量是巨大的,成功是屬于每一個成員,如果沒有團隊里每一個成員相互協作、共同努力,很多事情是難以完成的。其次,困難是真實存在的,但是往往會再想象中擴大,戰勝自己就是取得成功的第一步!第三是,多溝通、多分享,好的思路和方法可以在溝通交流中得以完善。第四是,學會換位思考,對人多設身處地替他人著想,對事多換一個角度思考,多一份理解,多一份關愛。

    這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴做好各項工作的動力。它不僅僅是一次簡單的訓練,而是一種精神,同時也是一種考驗。

    從之前的放棄再到臨行前的心里一直忐忑不安,一件小事引發了我對工作的灰心,在這里我還是得到了最為珍貴的關懷,使我又贏得了這一次機會..

    一路上我的心情卻很糟,不時的有種想哭的欲望,當到達時,這一切似乎從未發生過一樣,完全忘記了,期盼訓練趕快進行,分宿舍、分服裝,一切就緒,很快我們來到了訓練場上集合,吊橋、斷橋、鋼絲看到這些真的不敢想之前只有在電視里見到過,而能完成這些高空作業的定為當兵的。誰敢想在這兩天里我們就要以它們為伴 訓練的兩天里,回想起來歷歷在目,每一個環節,每一個表情的難以忘懷,由于我在大家眼中是一個非常堅強而有男孩性格的我,不得不更加堅強起來。其實害怕嗎,肯定害怕,但是我不能讓大家失望,更不能把自己的弱點暴露給大家,所以只有硬著頭皮上,并要很快的完成任務,給隊友們做表率。

    通過訓練,過去的我只知道去做能做到的事,現在的我才知道有了團隊就有了堅強,我還可以挑戰很多想都不敢想的事;過去的我只知道團隊需要自己去奉獻,現在的我更加知道自己是多么需要團隊的支持和鼓勵。一個人無論做什么事往往能力不是決定因素,更重要的是你具不具有強烈的成功愿望,有沒有勇往直前的勇氣和與自己共同拼搏的戰友。由此拓展到一個集體、整個團隊,它不僅需要優秀的人才更需要這些人才的優勢互補、密切合作,只有這樣才能走向成功,才能達到1+1大于2的結果。

    一個團結的集體、一個有凝聚力、戰斗力、執行力強的團隊。

    2015年9月6日我們abc幼兒園5所幼兒園教師,在中心領導的帶領下,來到馬仁奇峰參加驗式培訓團隊的拓展訓練,對于拓展訓練的認識,以前只是在電視上看到過,認為就是大家在一起玩游戲,體驗一些不平常的經歷。雖然只有短短1天時間,所給與我的啟發和經驗卻是一筆永久的精神財富,無論我身處何種崗位,只要用心體會就會得到十分有益的人生感悟。

    一、拓展訓練前參觀:

    1、我們今年才加入到abc的新成員繁瑞星城abc幼兒園,教室內干凈整潔,有創意的環境設計,深深的吸引了我,特別是走廊的頂部的,美觀大方又實用。

    2、參觀了繁昌中分村新四軍三支隊譚震林紀念館舊址,剛進入大門就有一位穿著抗日戰爭時期軍裝的老人向我們一一介紹譚震林的英雄事跡。雖然我們生于和平年代,但是回想起那個戰火四起、硝煙彌漫的年代,我的心被深深觸動。在那崢嶸的斗爭歲月里,這里卷起過波瀾壯闊的歷史風暴,如今在這塊光榮的土地上(中分村)還保留著大量革命遺址和革命文物。

    小我是家,大我是國,舍生為國,憂民之憂,方為我們的責任。我們要把這種責任與紅色精神落實到實際行動中去,號召和感染更多的年輕人不忘革命精神,了解國情,增長才干,培養品格,增強社會責任感。

    二拓展訓練團隊

    出發前,我們被分散分成了7個組,組成了7個團隊,上車前我們都分發了任務卡分別選出了自己的隊長、隊歌、隊名、隊牌、口號等。幾個隊都各有特色,各有特色。得到了領導的一直好評,活動豐富多彩,有集體律動,集體游戲,分組游戲,還每組編排一段舞蹈劇,大家都興致勃勃。在活動中我們組始終在一起,為了完成同一個目標齊心協力、共同努力,還記得“眾人劃槳開大船”里的歌詞,一個人的力量是有限的,但是一個團隊是無堅不摧的,訓練中的每一個項目無不體現這個道理。

    總之,這次拓展訓練,使我增強了自信心,磨練了戰勝困難的毅力,提高了解決問題的

    能力,我想這次經歷一定會在今后的工作中,給我帶來很大的幫助。只要我們把每一件工作

    都當作拓展中的每一個挑戰,就沒有戰勝不了的難題。相信我們的明天會更加美好!

    累,可每個人都興高采烈地議論著訓練中的事情,

    都感到回味無窮。于是我們快樂著、我們幸福著。?

    再次感謝中心領導給我們這次拓展學習的機會,使我重新認識了自我價值,我會珍惜這次親身體驗得到的感悟,以此作為動力把自己的境界提高一個層次,發揮自身的優勢,做好每一項工作,努力成為一名成功的教師。

    這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴做好各項工作的動力。它不僅僅是一次簡單的訓練,而是一種精神,同時也是一種考驗。

    從之前的放棄再到臨行前的心里一直忐忑不安,一件小事引發了我對工作的灰心,在這里我還是得到了最為珍貴的關懷,使我又贏得了這一次機會…..

    訓練的兩天里,回想起來歷歷在目,每一個環節,每一個表情的難以忘懷,由于我在大家眼中是一個非常堅強而有男孩性格的我,不得不更加堅強起來。其實害怕嗎,肯定害怕,但是我不能讓大家失望,更不能把自己的弱點暴露給大家,所以只有硬著頭皮上,并要很快的完成任務,給隊友們做表率。

    通過訓練,過去的我只知道去做能做到的事,現在的我才知道有了團隊就有了堅強,我還可以挑戰很多想都不敢想的事;過去的.我只知道團隊需要自己去奉獻,現在的我更加知道自己是多么需要團隊的支持和鼓勵。一個人無論做什么事往往能力不是決定因素,更重要的是你具不具有強烈的成功愿望,有沒有勇往直前的勇氣和與自己共同拼搏的戰友。由此拓展到一個集體、整個團隊,它不僅需要優秀的人才更需要這些人才的優勢互補、密切合作,只有這樣才能走向成功,才能達到1+1大于2的結果。

    一個團結的集體、一個有凝聚力、戰斗力、執行力強的團隊。

    5月9日,經濟學院精英人才學院全體同學和團學部分成員來到明陽天下拓展訓練基地參加了為期一天的素質拓展培訓。這是一次終身難忘的活動,本次培訓無疑能讓大家都學到很多以前完全沒有深入思考的東西,深刻體會了一把挑戰自我的刺激和團隊合作的強大力量。在這一天時間里,參加人員必須在規定的時間里完成四項挑戰——信任背摔、高空單杠、盲人方陣、救生墻,這不僅有對個人能力和素質的挑戰,更多地是對團隊合作和協調能力的考驗。8點多乘車到達目的地——王鎮,金蓓蕾拓訓的培訓師扶添老師在“聚賢閣”為我們進行了一場精彩的培訓,他主要從兩個大點講述本次活動的主旨——自我挑戰和團隊合作。同時還給我們出了很多有意思的小游戲,在未真開始“大餐”之前就給了我們幾道可口的“開胃小菜”:鍛煉專注力的抓手活動和挑戰團隊合作協調能力的合力將一根光滑的圓筒桿子從目標高度集體將其放到膝蓋的高度。遺憾的是團體的活動實驗了三次仍然沒能成功。此時我根本沒想到的是后面還有一個如此相似的活動正在等著我們,如果當時我就能仔細思量一下這個活動背后意義和啟示,或許,我們團隊就能在活動中挑戰成功了。

    41位同學被分成了三個大隊,每隊大概十幾名成員,每隊成員必須選舉一位隊長,兩位隊秘以及起好各自隊的隊名、隊的口號(共8字,兩句)和隊歌(允許借用改歌詞),同時完成隊標制作,時間是30分鐘,完成之后就開始一天的正式培訓實踐活動。

    也就是在那離別前的最后時間里,一周以來的各種畫面突然涌進了自己的大腦,就像放電影一樣呈現在自己的眼前:忘不掉出早操時操場上我們跑1.5公里時的拼搏的背影;忘不掉教官懲罰我們蛙跳時我們那很搞笑的蹲姿;忘不掉10公里拉練時,我們揮汗如雨,汗流浹背的情形。這所有的一切在我們軍訓時我覺得都是痛苦的,但在此時,我除了回憶和記起,竟然突然覺得很難忘,突然覺得其實那也是一種甜蜜和溫馨!

    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)篇八

    我很感謝我們園長給我這次外出學習的機會,雖然只有短暫的3天學習時間,但我感覺自己收獲了很多知識,這次穴道的東西對我今后的工作有借鑒之處。7月x日-7月x日的學習安排時間:22日,參觀濱河幼兒園并觀摩濱河幼兒園老師所上的兩節體育課;23日上午,廣州二幼的體育老師(彭老師)給我們戰士了2節體育課,劉老師給我沒戰士了一節音樂課;下午,彭老師給我們進行了講座《幼兒園體育教學》;24日上午,廣州二幼的張園長給我們進行了講座《提升執行力打造優質幼教》。

    當我邁進濱河幼兒園的大門,讓我感覺這個幼兒園很大氣,也很舒服,而且周圍的綠化非常好。走進正門,印入我眼簾的是柱子上貼的小朋友的生活照片(睡覺,洗手,體育活動中的情景),這些照片可以展示給家長看,讓家長了解孩子在幼兒園的情況。上了樓梯,樓梯的外圍是有網圍住的,他們在網上貼了許多幼兒作品(如繪畫、折紙),我們幼兒園可以借用他們的特色,我們幼兒園以小秒畫為主,可以戰士我們幼兒園的特色。樓梯的墻壁上有許多木制的板,上面的內容有一些簡短的故事,也有格言。

    進入教室,我看到他們每個班的班牌都是用水果來命名的,這個比較新穎,而且每個教室門口的墻壁上專門有一塊區域是掛“教師的個人簡介”,我覺得這樣可以讓家長更了解自己孩子的老師的情況。在門口的另一板塊是家園欄,在他們的家園欄中有“生長樹”育兒知識等。“生長樹”能將每個區域的內容細致化。教室入口旁邊就是廁所,我感覺廁所的位置不是太好,進去有一個味道。整個教室的區域劃分比較明確。

    教師走廊的吊飾比較漂亮,有的把一中植物或動物的生長過程用圖片的形式戰士出來,更加形象生動。每走一段路,都會出現一個植物角。他們的廢品利用率很高,他們會用廢品制作各種自制玩具,而且一物多玩。

    在上課方面,我聽了兩節賓和幼兒園老師上的課,真得很不錯,在體育教學方面,對我來說是一個薄弱環節。同時我也聽了彭老師上的體育課,他在上課之前,用律動操引入主題,他在上課時會根據幼兒的發展水平差異而調整自己的課程,而且他的講課方式很吸引小朋友,小朋友很開心,不斷的給小朋友新鮮感。在體育教學中,教師一頂要備好課,而且備課應做到:環境、幼兒、教材、備課法。

    廣州二幼的張園長給我們進行了講座《提升執行力大灶優質幼教》,非常生動,張院長是讓我們在有西中去明白她所講的內容,會讓我們記憶更深刻,更易理解,讓我們知道了什么是執行力,執行力的重要性,優秀的幼教需要優秀的團隊。在賓和幼兒園的老師中,我看到了這一點。

    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)篇九

    8月30日,我和20xx級的全體同學一起參加了新生拓展培訓。作為入學前導入的第一項,也是最重要、最關鍵、最鍛煉意志的一個環節,短短兩天的拓展訓練,八個訓練科目,讓我收獲頗多。訓練中所承受的磨練與挑戰,讓我找回了在工作中被漸漸磨蝕掉的勇氣與激情,就像人們所說的那樣“聽到過的你會忘記,看到過的你會漸漸淡忘,只有親身體驗過的才會銘記在心”。兩天的訓練讓我成長了很多,也堅定了面對困難勇往直前的信念。我們所有mba的同學,被分成了八個隊,在各自的團隊中,我們共同起隊名、寫隊呼、想隊歌、推選隊長,這使我們每一個人都感受到,自己不是一個人,而是身處一個團隊中。我們的團隊有一個陽關而響亮的名字——尖刀,在隊長的帶領下,我們高呼隊號“尖刀無敵,所向披靡!”開始了殘酷的訓練。

    兩天的訓練中,擺在我們面前的是八項科目:高空斷橋、穿越電網、渡河、信息傳遞、極速六十秒、流程管理、幸運五環、畢業墻,每一個項目都需要全隊所有人共同完成,“高空斷橋”是最挑戰勇氣的一個項目,在八米多高的空中,要從斷橋的一頭跨越到另一端,空間跨度1米2,然后再以同樣的方式返回即完成任務。但是大家絲毫沒有畏懼的表情,爭先恐后的參與其中。輪到我時,我順著爬梯一步步往上爬,心也砰砰直跳,腳下是極窄的木板,手邊又沒有任何可以支撐的東西,不由的緊張害怕起來,可是下面全隊同學的加油助威,支撐著我,勇敢的邁出一步跨越?!耙?”隨著同學們的吶喊,我順利完成了任務。接下來的每位同學在邁出跨越的一步時,大家都為他加油助威,最后,全隊每位隊員都完成了任務,并且取得了排名第二的好成績。

    “穿越電網”、“渡河”、“流程管理”、“極速六十秒”是最考驗團隊協作和彼此信任的項目,要求全隊所有人完成任務才算成功,教官安排給我們十五分鐘的準備時間,在這段時間里,大家都紛紛說自己的觀點和想法,七嘴八舌,爭論不休甚至還出現了分歧,導致很多環節沒有順利進行,最終,隊長站出來,將大家的好的意見歸納整理,協調大家共同參與。我們小心翼翼的把握著每一個細節,生怕一點點細微的疏忽導致前功盡棄;我們以“尖刀無敵,所向披靡”的隊訓相互鼓勵、支持,再也沒有責備,沒有抱怨,無論多么艱難,我們不拋棄,不放棄。最終,每一名隊員都順利通過考驗。

    兩天訓練結束后,我們迎來了畢業科目——“畢業墻”,這個項目是我們所有參訓隊員要共同完成的最后一項挑戰,面對4米多的光滑墻壁,要求在60分鐘內全部隊員翻過高墻,對我們來說這是一個很艱巨的挑戰,所有人都沒有想到,最折磨人的“畢業墻”卻也是最感人的一個項目。當我看到這個4米多的高墻時,第一反應是:這個要怎樣翻過去?可是,教練只給了我們三個道具:協作、勇氣、堅持。在經過了短暫的準備之后,隨著教練一聲令下,四個強壯的男生毫無怨言的主動去做“底座”,他們用結實、有力的肩膀先將其他三名男生運送到畢業墻的另一邊,之后大家有的在上面拽,有的在下面扶,有序的幫助每一位同學跨越“畢業墻”,在我面前看到的是一個個有力的肩膀、信任的眼神、一張張憋足了勁而漲紅的臉和流淌在紅色臉龐上的汗水,我真的不忍心把自己的雙腳踩在他們的肩膀上,在通過之后,我所能做的,就是傾盡全力,為他們每一個人加油吶喊。每個人都在借助身邊人的力量向上爬,群體中的人都是互動的,幫助他人也是在幫助自己。當最后一名同學成功翻越之后,我們激動不已,忍不住去擁抱身邊每一個隊友。當教練告訴我們,我們的僅僅用了26分鐘完成了任務時,我驚呆了,簡直不敢相信自己的耳朵,與此同時,教練也讓我們每個人都看到了那些底座組和拉人組隊友的紅腫還泛著血絲的肩膀、手臂時,我深深的明白,是他們默默的承受著我們的雙腳的踩踏,為了這個團隊一次次的蹲下、起身,將隊友送到勝利的彼岸,很多人都留下了感動的淚水?;仡^來再看看這面高墻,印證了我們無數次遇到的艱辛阻礙,很多時候我們就因為畏懼而放棄了前進的腳步,也因此失去了高墻背后的機遇?!爱厴I墻”讓我們化為整體,大家團結一致、齊心協力迎難而上,它將我們歷練成為一支步調一致、無堅不摧的團隊。

    兩天的拓展訓練,有苦也有甜,大家最期待的篝火晚會,就是我們最甜蜜的會議。我們按班級組成方陣,每個班需表演4個節目,大合唱、集體舞蹈、詩朗誦、獨唱,秋日的晚風透著絲絲涼意,卻仍舊掩蓋不住我們這群年輕人迸發的激情與活力,我們一起歡歌笑語,圍著篝火開心的放肆的大笑,已經忘記有多久,這么開心,這么肆無忌憚的放聲大笑,而身邊的人,也同樣是滿滿的笑臉,即使站在我身邊的是我叫不出名字的人。

    快樂的時光總是很快流逝,雖然只有短短的兩天時間,但他所給予我們的啟發和經驗卻是一筆永久的精神財富,無論我們身處何種崗位、只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。在這兩天的時間里,讓我感受最深的有以下幾個方面:

    一、核心領導、合理分工。在我們的實際訓練中,往往出現浪費時間、意見不一的情況,導致效率低下,這時,一個核心的領導者和統一的目標計劃就顯得尤為重要,一個團隊不管做什么事首先要聽從領導的安排,領導的安排有對也有錯,先不管他對或錯,首先要懂得傾聽,聽完了再來發表你的見解。大家只有分工明確、各司其責,相互配合,共同努力,彼此信任和包容,才能更好更快的完成任務。領導力加上團隊協作,它可以起到1+12的效果。團隊中有各種角色,要找準自己的位臵,共同努力取得團隊的勝利。

    二、有效溝通、團結互信?!靶湃巍倍终f來簡單,可在我們的學習、工作、生活中,我們能真正放下防備去信任的人寥寥無幾,不是對方不可信,可是我們都被社會披上了自我保護的外衣。相信團隊、相信隊友、相信自己,一個人的力量是有限的,而大家的能力匯聚在一起爆發力是無限大的。只有信任彼此,才能全身心投入,才能毫無保留的溝通、協作,發揮每個人的特長,找出項目進行中出現的漏洞,溝通是一座橋梁,聯結人的心智,有完美的溝通,就一定會有完美的結果。

    三、腳踏實地、勇于承擔。每一個項目的順利完成,都離不開實踐的積累,面對一項工作和挑戰如果只會指手畫腳,只紙上談兵,不去真正腳踏實地付諸實踐,那永遠都無法完成。如果有人不按要求去做,不去履行自己的職責,哪怕只有一個人出了問題,整個團隊的目標就不能實現;項目運行出了問題,大家更多的應該是共同尋找根源,而不是去指責身邊的同伴。每一個人按照自己所承擔的角色盡快調整心態,全身心地投入到活動中去,全力配合,將發現的問題和存在的隱患及時提出,并提出相應的解決方案供大家決策,在短時間內將一個個項目成功地完成。

    四、目標明確、紀律約束。世界上沒有一支軍隊是沒有嚴明的紀律的,嚴明的紀律是貫徹執行力和自我約束的保障,回想這兩天的訓練,如果沒有嚴格的紀律和執行力,我們真的沒有辦法做到自我約束,整個團隊也就變成了一盤散沙。還記得高中時的班主任每天訓導時,都會讓我們背一句話:集體是一片海,我們每個人要做一滴水融入集中,而不要做一滴油飄在其上。在學習和工作中,如果同事、同學之間不能牢牢抱成團,堅決執行決策,這整個團隊只能是一盤散沙,一事無成。

    拓展訓練結束了,我們挑戰了自我,也贏得了團隊的勝利。通過訓練我們增強了自信心,磨練了戰勝困難的勇氣和毅力,我們團結協作,共同進退,增進了對集體的參與意識與責任心,真正實現了認識自我、挑戰自我、超越自我的目標,更熔煉了一只堅強、團結的優秀團隊。接下來,需要我做到的就是要真正把拓展中的精神運用到工作和接下來的三年研究生學習中去,或許還需要一個更長的磨練過程。對我個人而言,最重要的收獲不僅于此,結識了這么多的伙伴和戰友,才是最大的一筆財富。作為一名新生,剛入學的一切對我來說都是陌生的,來自五湖四海、各行各業的同學,至今“未見廬山真面目”的教授、老師,如何能和大家團結愉快的相處,如何能被大家認可接納,對于我這個“慢熱”的人來說是一個擔心,而這一切擔心,都隨著拓展訓練一個個集體項目的進行消失殆盡。我們共同經歷風雨,變得熟悉、變得默契,將最真實的自己展現,或許這才是拓展訓練最大的魅力所在。學到的知識,總有忘卻的一天,工作的成功,總有日暮的一天,可是這樣沉淀的友情會伴隨我們終生。感謝蘭州大學管理學院組織這次活動,為我們搭建了一個交流的平臺,也感謝每一位在我身邊的老師和同學的信任及幫助,新的風帆才剛剛揚起,讓我們為了共同的目標奮斗努力吧。

    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)篇十

    50位教師在深圳七維卓越金水灣拓展訓練基地,組織的《打造高績效團隊拓展訓練》培訓,他們踏著初春的陽光集體在一個新的環境,新的體驗團隊活動中開展了為期一天的拓展訓練培訓。

    眾所周知,針對辛勤的園丁——教師這個職業,平時將大量的精力放在我們學生的學習成長上,接觸最多的都是自己的學生,但是他們在各自本身的工作中,和同事之間的溝通與交流,卻沒有那么多的交集。正因為如此,通過行遠&中國拓展訓練信息網的專業培訓顧問與我們沙洲中學的相關負責人多次面談、溝通與調研,專門針對教師團隊的工作性質與特點,量身定做了一天的拓展訓練項目:破冰、團隊融入活動、信任背摔、極速60秒、畢業墻等這幾個項目。

    由于教師們在學校的時候沒有那么多的交集,那么在項目中我們行遠培訓師必須先讓大家知道他們是一個團隊,因此首先設計的項目是信任背摔。大家通過培訓師的講解和他們的積極配合,很快便完成了任務。信任背摔是一項心理素質拓展的活動,目的是通過這個活動建立團隊內部的信任感,理解信任和承諾的重要性和力量;學習換位思考,更好的理解他人。

    其實在日常工作中也是這樣的,做到相互信任,讓彼此更容易的溝通,使得在以后的工作任務中取得事半功倍的效果,只有相互信任,才能使整個團隊更加的團結。在相信自己,相信團隊的前提下,我們要看看這個相互信任的團隊能否把這份信任的.力量發揮出幾成,于是我們進入拓展訓練的最后一項——畢業墻。

    畢業墻,這個項目起源于二戰時期,在波濤洶涌的大海上,一只商船被德國軍隊的炮彈擊中,船在半小時后將會沉沒,三十九名船員的生命受到威脅。船員們只有靠團隊的力量翻越4米多高的船艙,才能有機會逃生。那么,今天我們培訓師把這個項目讓這些教師們徒手完成,主要目的是讓他們了解到,雖然大家在日常工作中沒有那么多的語言,但在此時此刻,大家都愿意付出自己的肩膀,互相幫助登上那開始大家認為不可能征服的墻。

    一天的拓展訓練就這樣結束了,當大家完成所有任務的時候,所有的學員都感受到了團隊的力量。我們相信,此次參加拓展訓練配需的教師團隊,一定會將在拓展訓練中學習到的經驗、解決問題的方法很好的運用到工作中去。

    很快我們到達了目的地,首先開始的是一個拓展訓練熱身。熱身的內容是“立正,稍息,向右看齊。”每一次的動作都要將團隊兩個字喊出來。這讓我們對團隊有了初步的認識。

    下午我們分為兩小隊,我們的小隊把自己命為“飛虎隊”,隊呼是飛虎飛虎勇猛如虎。很榮幸我成為了隊長。

    接下來訓練正式開始了。

    第一個項目是信任背摔。當我們每個隊員站在約1.4米的臺上時心情都非常忐忑不安,因為我們是在拿自己做賭注,每個人都自然而然的會擔心摔倒或有什么意外,在教練的嚴格指導如何做保護以及隊友一次次高亢的加油聲中,我們的隊友一個個的挑戰了自我。通過此次活動,我們體會到了:無論我們在什么樣的崗位我們都要全力負起自己的職責,信任他人也被他人信任。

    第二個項目是七巧板。這個項目我們做的比較失敗,各個小組各自為戰,一盤散沙,沒有一個領導核心,因此,效率低、成績差。雖然我們做得不是很成功,但是我們從中吸取了教訓:無論工作還是生活,我們都不能以自我為中心,你的心必需裝著別人、團隊,方可成功?!耙粋€團隊,一起成功!個人英雄主義是不能要的。

    第三個項目是空中斷橋。因為我是隊長所以我是最后一個上去的,剛開始看別人做的時候覺得挺簡單的,可是當自己站到上面時,心中的恐懼感立馬就來了,下面的隊友一直給我鼓勵,經過了三分鐘,我終于過去了。當我在8米高的空中跨出那一步的時候,我發現其實并沒有那么困難。我覺得我們要真正的認識自我,勇于去嘗試新的事物,使自己具有一定的開拓創新精神。世上無難事,只怕有心人,沒有什么不可能完成的任務。決不輕言放棄,多一些勇氣和毅力,很多機會就不會溜走,要相信自己。

    第四個項目是風雨人生路。在這個項目中,隊員被分為引導者和被引導者(盲人)兩種角色,每兩人一組,進行一段徒步行走,全程不許講話,到達終點時,教練讓盲人朋友尋找一路攙扶著,幫助過自己的啞人朋友,去感謝他。要怎么找到他呢?此時,我們都感動地哭了。我想到了自己漸漸老去的父母,還有我們的朋友。那么,在生活中我們是不是都有這樣的感受呢?我們或者是幫助者,或者是被幫助、被引導者的角色。

    最后一個項目是畢業墻。4米高的畢業墻,45名隊友不準借助任何外力,要在20分鐘內全部通過。想想這似乎是根本不可能的事。然而我們做到了,9分鐘完成,45名隊友全部通過,無一受傷。試想,如果沒有即使被人把肩膀踩的血痕累累也心甘情愿的人梯,這將是一個不可能完成的任務;試想,如果沒有全隊人一雙雙高高舉起保護的雙手,也將沒有這么令人驚嘆的結果??尚械姆桨?,團結一致,齊心協力,久違的感動模糊了我的雙眼。

    太多太多的感動在那一刻刺激著我們的神經,無數的語言在那一刻化作了無聲的銘記。

    說到這一天的訓練心得,我最大的體會就是去享受整個過程的感動,總結如下:

    2、從失敗中我們也得到教訓和啟示:在生活中,人與人之間需要溝通和信息的共享,相互配合和協調,才能完成共同的任務。

    3、人的潛能是無窮的,正確認識自我及身邊的人,從而充分發揮那些不被了解的能量。

    素質拓展訓練,促進了我們之間的了解,密切了我們之間的關系,讓我受益匪淺。

    5月6日凌晨3點53分,距離拓展培訓完成時間9小時,突然怎么睡也睡不著!想著前天活動開始時的分隊隊雕;想著前天下午的登高掛杠、穿越電網;想著前天晚上的生命貴人;想著昨天上午的孤島求生、跨越雷區;想著昨天下午的撲克大戰、七巧板、畢業墻。。所有的人、事、物都歷歷在目,無法磨滅它成為人生當中的財富!到今天,它已成為歷史作古,但它沉甸甸的。。。留下的只有幾個詞,團隊,榮譽,感動,感恩!

    “空中一小步,人生一大步”,這是20xx年4月第一期員工拓展培訓班訓練項目——“高空斷橋”帶給全體學員的深刻感悟。離地八米的高空中,就是那小小的一步,讓每個人都經歷了一次從逃避到克服、從恐懼到超越的心靈之旅。

    “拓展”一詞我并不陌生,在以往的培訓班中或多或少都接觸過一些,但是象這次拓展培訓這么密集高效的不多。兩個字:專業。一支具有專業水平和能力的拓展培訓師團隊必定會帶領學員在項目體驗中得到最刻骨銘心的教育和感受。

    開班第一課,老師派給大家的任務是分組。各組起隊名,設計隊徽隊歌隊訓。我很榮幸能跟九名伙伴一起組成了“開拓隊”,并在短短幾分鐘之內編好了歌,畫好了徽,喊響了口號。我們的團隊最大的特點就是勤于動腦,擅于創新,事事以團結協作精神為本。

    短短三天,大家在完成任務的艱辛而快樂的過程中結下了深厚的友誼。 “真人cs對抗”中我們以三局全勝的成績輕松折桂;“搭書架”活動,我們連續三次將散落一地的木板拼搭成了如圖所示的書架,所用時間遠遠少于任務所限時間;我們搭建的“羅馬戰車”是四支隊伍里最結實最漂亮的!結構嚴緊,框架結實,射程可達二十四五米,直至戰斗結束戰車一直完好無損;“激情六十秒”游戲中那三十張暗藏時間順序的牌,我們是最快破譯并排序的。雖然最后因操作方法不夠科學成績位居第二,但大家圍成一圈大偵探般破譯全部密碼時的興奮和激動我永遠都忘不了!

    三天的課程中我們全隊十人無一人缺席遲到,因為大家珍惜在一起奮戰的每一個任務每一個小時,“團隊精神”始終貫穿于拓展訓練項目。全體學員共同完成的項目中,我感受最深的是“五毛一塊”游戲。把7名女性當做“五毛錢”,其余30多名男性做“一塊錢”,大家圍成一個大圓圈,老師說出一個錢數,大家迅速自行扎堆湊成該數額。起先數額較大時還好,大家靈活組合沒有出什么問題。可是當老師說“一塊五”時,我們七位女性成了“一塊錢”們爭搶的對象,他們都爭先恐后地往“五毛錢”們身邊湊,希望不被游戲所淘汰。

    可是很不幸,“零錢”就只有這么多,絕大部分男性只能被淘汰站到圓圈中間接受懲罰。我想:這個游戲與我們的工作和生活何其相似?女性常常扮演了“零錢”的角色,工作上男性挑大梁,生活中男性做頂梁柱,是女性不重要嗎?當然不是!當生活或工作需要“五毛”的時候,我們只有勇于犧牲個人得失,甘做“五毛錢”,才能保證大局結構穩定、整體實力強大?!拔迕敝?,唯有“一塊”孤立無援不成事的時候最明了!每個“一塊”身邊都離不開“五毛”們的協助與支持!

    我感謝單位組織的這次培訓,感謝全體培訓師為我們精心準備的活動和悉心關照,感謝隊友和全體伙伴的熱情支持和鼓舞,感謝生活充滿了陽光和美好,感謝父母賜予我生命,感謝我自已——在每次經歷過后都汲取營養,健康成長。我會牢記我們“開拓隊”的隊訓:開拓進取,永不止步!!

    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)篇十一

    上周,注定是一個艱難但著實充滿意義的一天,它不僅帶給我的是身體上的挑戰,還給我帶來了一筆精神上的財富。在明陽天下拓展學校的這次拓展心理中,安排的訓練注重團隊項目,它的最大特點就是群策群力。把個人與團隊完全融入在一起,以貢獻自己,展現團隊精神風貌,凝聚團隊力量,才是真正的收獲。

    通過這種拓展項目也使各個小組的成員成為一個真正能夠發現問題,解決問題的戰略團隊,大家都各司其職、各負其責,在拓展項目中尋找合作的黃金點,不斷形成一種默契,這種關系由原來松散的個體磨合成為一個能夠沖破任何防線的組合體,團隊的每個成員在項目進展中都增強了克服困難的信心和勇氣,提高了面對困難卻能堅忍不拔進行到底的決心,更可貴的是鍛煉了每個團員的膽識,也克服了有時只憑感覺行事的思維定式。沒有不可能,超越自己就能夠創造奇跡。

    他的工作動力。因此,在我們的工作中,特別是領導干部應保持且不斷激發全員的激情,這樣,我們的工作才會是高效的、創新的。二是充分信賴他人。因為一個人的能力和精力都是有限的,不可能把所有的工作都自己扛,這樣不僅效率不高,而且質量不佳,更沒有充分利用人力資源。因此,要把工作合理分解,大膽讓他人去干。不要擔心會出問題,要相信他有能力比自己干的更出色。這樣,就能造就一直人人都特別能戰斗的隊伍。我想,在今后的工作中,把握住了這兩方面的改進,整個工作將會有一個明顯的改觀。

    這次拓展活動使我深深的體會到團隊協作在任務執行過程中的重要性,同時也學會了如何突破自己心理的極限,可以說是一次非常難得的經歷。這種心理極限上的突破不是隨便的生硬的活動項目就能夠達到理想效果的,通過對拓展項目的精心設計和拓展師的職業能力最終真正能夠實現個人某些心理障礙的跨越,于此同時也能夠體會到個人能力的發展潛力。證明了自己,超越了自己。

    本次拓展的過程中,每個隊的隊員之間最應該注意的是如何組織、協調及配合好,而不是某個隊員自己如何能做得更好,個體對團隊的關注應該遠遠超過了其自身!最后感謝學校的同事,感謝拓展學校的教官們!

    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)篇十二

    今天最有意思的就是下午的游戲拓展訓練了。在做游戲之前,我們的營員被分為兩組。我們組叫“x—man”,另一組叫“東方style”。在小組起名和編口號的時候,大家都各抒己見,這個時候,我觀察到,有些人比較強勢,喜歡對他人指手畫腳,并且否定其他人的想法;有些人則站在一邊默不作聲,帶著無所謂的心態默默接受討論結果。但是團隊合作就是這樣,如果大家都爭執不休,沒有人妥協,那么活動就進行不下去,盡管有時你會覺得那個結果跟你的想法不在一個頻道。

    分組完畢,我們開始游戲。第一個游戲叫做“盲人指路”:兩組隊員一對一地進行搭配,兩人一對,其中一人帶上眼罩充當盲人,另一個人則帶領盲人去走一段設有障礙的路線。

    第一次是我當盲人,另一個人扶著我穿越路障。戴上眼罩的一剎那,我陷入了極度的不安全感中,盡管同伴非常小心地帶領我穿越路障,我仍然小心翼翼,無法停止對未知黑暗的恐懼。第二次我們互換角色時,由于我體會到了身處黑暗的無助,所以我對扮演盲人的同伴產生了一種強烈的保護欲,非常小心地帶她穿越路障,并且給她鼓勵,給她描述前方的情況,減輕她的顧慮。這個游戲中的“盲人”和“帶路人”實際上就對應了“學生”和“教師”這兩個角色,學生在面對學習中的困難時,就像身處黑暗的盲人,需要老師這個引路人帶他跨越黑暗中的障礙——也就是學習中的困難,我們不能指責一個盲人看不到眼前的障礙,就像不能指責學生無法解決學習中遇到的困難,通過這個游戲,我更加深刻地體會到感同身受的重要性,作為一名教師,在幫助學生解決學習上的困難時,一定不能指責學生,一定要設身處地地為學生著想,理解他的無助,只有這樣才能獲得學生的信任,讓學生在教師的引導下沖破各種阻礙。

    通過下午的實踐游戲,我進一步理解了學生與老師之間微妙的關系。扮演盲人的時候,我遇到了一個好的領路人,她會安撫我,讓我放松緊張的心情,還會告訴我用清晰的語言前方是什么,應該怎么走,在她的引導下,隨著成功走過一個個障礙,我越是相信她,步子邁得越是勇敢。這樣我便無災無難地走過險灘,一步步接近目的地。當我扮演領路人的時候,從她戴上眼罩開始,我就感覺到了一份責任。在教室的拐彎處,她不小心碰著了凳子,雖然我知道并不疼,但是,我卻感覺自己做得不夠好,于是在接下來的路程中,我必須讓自己做得更好。最終,彼此建立的信賴幫助我們一起完成了雙盲的行動。領路人之于盲人,猶如老師之于學生。感受學生的感受,用行動建立信賴,一路相隨,教學相長。

    的重頭戲就是下午的團隊拓展訓練。這個其實真心很歡樂,盲人引路盲人摸號,再自我總結引導總結,歡樂的一小段背后總結出來的東西其實真的是很深刻的。透過這樣一種形式,再對具體的教師職業定位、教學方式等進行聯系引申的講解,我相信那樣講解的效果必然是事半功倍的。先歡樂地游戲,當然,這個游戲設計并非單一的,而是系統的、配套的,而后深刻地反思,引導我們真切地感受體會關于教育培訓的深層含義,這樣由淺入深的過程,確實讓人獲得趣味的同時更加思路清晰兼且印象深刻。

    感悟與經驗積累最多的是下午的拓展訓練:

    我和華彩老師分到一組,她先被蒙住眼睛。我可以明顯感覺到她的緊張,我抓住她的手說“你要信賴我,相信我不會讓你受傷”,事實證明空泛的語言效果很一般,溝通需要技巧。我帶領她成功走過一個障礙后,她的緊張感有所降低,對我的信任度提升,最終成功通過全部障礙,即使在翻桌子時也配合默契。我感覺過第一個障礙就是在破冰,教學生的過程也是在破冰,學生開始時會持懷疑態度,但當自己帶領他們解決了一道題目后,學生的信任度會加深,最終很相信。并且在這個過程中要讓學生知道你就在他的身邊,既然擔任了引導者,就要有責任心。

    在我被蒙眼時,可以明顯感覺到她引導的語言相對于我有了進步,我認為是她結合了我剛才的語言和自己的經驗。一個優秀的老師是會及時總結經驗,并將它應用到后續的工作中。并且,她之前體驗過被蒙眼的感覺,所以她更能設身處地為現在的我考慮,這是老師應具有的另外一點:同理心。優秀的老師會站在學生的角度上理解他們的困難并解決,不會用言語刺激學生。

    兩個人都被蒙上眼睛后,就需要相互依賴前進,這時的兩人的相互信任度已經很深了。這說明信任建立起來后,在很長的一段時間內會延續,在教學中需要我找到最快建立信任的方法。

    1、障礙:教師應盡量減少用專業術語,將抽象的問題具體化。例如

    2、找到讓學生快速明白的方法。

    3、以身試題,在實踐中積累經驗,并且找到學生和老師思維的不同點。

    學生應與老師相互信任,最終讓學生脫離老師。新東方的教師會教學生最快解題的方法,并讓學生學會思考。

    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)篇十三

    5月6日凌晨3點53分,距離拓展培訓完成時間9小時,突然怎么睡也睡不著!想著前天活動開始時的分隊隊雕;想著前天下午的登高掛杠、穿越電網;想著前天晚上的生命貴人;想著昨天上午的孤島求生、跨越雷區;想著昨天下午的撲克大戰、七巧板、畢業墻。。所有的人、事、物都歷歷在目,無法磨滅它成為人生當中的財富!到今天,它已成為歷史作古,但它沉甸甸的。。。留下的只有幾個詞,團隊,榮譽,感動,感恩!

    “空中一小步,人生一大步”,這是20xx年4月第一期員工拓展培訓班訓練項目——“高空斷橋”帶給全體學員的深刻感悟。離地八米的高空中,就是那小小的一步,讓每個人都經歷了一次從逃避到克服、從恐懼到超越的心靈之旅。

    “拓展”一詞我并不陌生,在以往的培訓班中或多或少都接觸過一些,但是象這次拓展培訓這么密集高效的不多。兩個字:專業。一支具有專業水平和能力的拓展培訓師團隊必定會帶領學員在項目體驗中得到最刻骨銘心的教育和感受。

    開班第一課,老師派給大家的任務是分組。各組起隊名,設計隊徽隊歌隊訓。我很榮幸能跟九名伙伴一起組成了“開拓隊”,并在短短幾分鐘之內編好了歌,畫好了徽,喊響了口號。我們的團隊最大的特點就是勤于動腦,擅于創新,事事以團結協作精神為本。短短三天,大家在完成任務的艱辛而快樂的過程中結下了深厚的友誼。 “真人cs對抗”中我們以三局全勝的成績輕松折桂;“搭書架”活動,我們連續三次將散落一地的木板拼搭成了如圖所示的書架,所用時間遠遠少于任務所限時間;我們搭建的“羅馬戰車”是四支隊伍里最結實最漂亮的!結構嚴緊,框架結實,射程可達二十四五米,直至戰斗結束戰車一直完好無損;“激情六十秒”游戲中那三十張暗藏時間順序的牌,我們是最快破譯并排序的。雖然最后因操作方法不夠科學成績位居第二,但大家圍成一圈大偵探般破譯全部密碼時的興奮和激動我永遠都忘不了!

    三天的課程中我們全隊十人無一人缺席遲到,因為大家珍惜在一起奮戰的每一個任務每一個小時,“團隊精神”始終貫穿于拓展訓練項目。全體學員共同完成的項目中,我感受最深的是“五毛一塊”游戲。把7名女性當做“五毛錢”,其余30多名男性做“一塊錢”,大家圍成一個大圓圈,老師說出一個錢數,大家迅速自行扎堆湊成該數額。起先數額較大時還好,大家靈活組合沒有出什么問題。可是當老師說“一塊五”時,我們七位女性成了“一塊錢”們爭搶的對象,他們都爭先恐后地往“五毛錢”們身邊湊,希望不被游戲所淘汰??墒呛懿恍?,“零錢”就只有這么多,絕大部分男性只能被淘汰站到圓圈中間接受懲罰。我想:這個游戲與我們的工作和生活何其相似?女性常常扮演了“零錢”的角色,工作上男性挑大梁,生活中男性做頂梁柱,是女性不重要嗎?當然不是!當生活或工作需要“五毛”的時候,我們只有勇于犧牲個人得失,甘做“五毛錢”,才能保證大局結構穩定、整體實力強大?!拔迕敝兀ㄓ小耙粔K”孤立無援不成事的時候最明了!每個“一塊”身邊都離不開“五毛”的協助與支持!

    我感謝單位組織的這次培訓,感謝全體培訓師為我們精心準備的活動和悉心關照,感謝隊友和全體伙伴的熱情支持和鼓舞,感謝生活充滿了陽光和美好,感謝父母賜予我生命,感謝我自已——在每次經歷過后都汲取營養,健康成長。我會牢記我們“開拓隊”的隊訓:開拓進取,永不止步!!

    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)篇十四

    月初,管理所組織我們前往君拓基地開展“點燃青春熱情,展現團隊活力”戶外拓展訓練活動。在訓練基地,經過教練介紹,了解到拓展訓練是一種培養現代人和現代組織全新的學習方法和培訓方式,一項來源于挑戰極限的訓練活動,旨在激勵人的斗志,激發人的潛能,培養人的自信,創造性的發揮人的團隊合作能力。我們參加了高空斷橋、信任背摔、蛟龍出海等項目,這些項目都是對團隊高度和-諧的考驗,成功了那是智慧、創新和齊心協力、共同奮進的表現。

    給我印象最深的是高空斷橋這個項目。當我們穿過樹林的小路,幾度波折的來到訓練營看到斷橋時,那表情不知道是驚訝還是痛苦,“好高啊!”大家異口同聲地說。教練告訴我們這就是今天的第一項任務---“高空斷橋”---七米高的兩個鐵柱高聳著,上面懸著兩個互不聯系的鐵板,我們要做的就是從一個鐵板跳到另一個鐵板上,當時大家都對自己的勇氣有點質疑了:

    “這么遠肯定跳不過去”

    “我有恐高癥,怎么辦?”

    “我平時跳遠都才跳1米4,這怎么能過去呢?”

    “我的腿現在都開始抖了,更別說爬那么高了,完了,我完不成”

    在高空斷橋項目訓練時,我在下面望著七米高的斷橋時,盡管我表面鎮靜,但心理還是有點恐懼,心想,一米二的跨度,在平地上輕輕一躍也就應該過得去,可在高空中萬一過不去怎么辦。當我一步一步爬上七米高空之時,我已是顫顫驚驚了,跳板也比想象的窄很多,當時腿就軟了,不由自主的想:“怎么辦,能跨過去嗎?”盡管有保險帶,但我心里還是咚咚直跳。想起教練說過要相信自己,別人能過我也一定行。教練提示我把左腳放在鐵板的前面,右腳靠后,心一橫,豁出去了。一躍,成功!此時此刻,我驚訝于我戰勝自己的決心,我感動于原來困難就是扔下精神包袱,輕輕一躍,真是高空一小步,人生一大步……這個項目對人的體能要求并不高,最需要的則是對心理的挑戰,只要能戰勝恐懼的心理,困難就迎刃而解。

    斷橋下,教練的鼓舞、隊友的鼓舞都沒有灌進耳朵里。身后的飛魚教練也對我說:有我在,還有保護你的繩子,勇敢的跨過去,沒問題的。在我笨拙的跨到對面木板上后,心情豁然開朗,返回起跳木板的跨越輕松自如多了。也許,眼前的困難并不可怕,可怕的是我們內心的恐懼不斷的放大了困難的程度,內心的屏障阻礙了我們解決困難的步伐和克服困難的勇氣。隨后,我們進行了紅黑博弈、共建美好家園的項目。其中"共建美好家園"的項目給我留下了深刻的印象。由于小組之間沒有溝通,不了解其他小組的任務,因此每個小組都在各行其是,各自為了完成各自的任務而"忙碌著"。很快,30分鐘的游戲時間結束了。結果,是慘不忍睹。摘下眼罩后,看到四十多位同事站在由二十四個節氣和八卦圖拼成的地壇的地面上時,我想,我們每一個人心中都有著悲憤。我們忘記了大家是一個團隊、一個集體,忘記了溝通、協作,甚至在不明白整個"建設任務"的情況下瞎忙、亂忙,以至于任務完成的一敗涂地。

    高空斷橋——膽識的挑戰,高空斷橋拓展項目,中間只有短短一米二的小障礙,需要的卻只是我們邁出第一步的勇氣,生活與工作中的困難不只是如此簡單的一種障礙,如此小的困難,因此在生活和工作中,我們每個人都要勇敢的面對一切,堅信自己能行。一天的戶外拓展雖說短暫,但給予我的啟發和體驗卻是一筆永久的精神財富,讓我們對工作、對人生都有了一個重新的認知。一天的培訓鍛煉了我們的膽識,增強了我們團隊合作的意識,讓我們相信每個人都具有巨大的潛力,擁有創造奇跡的可能。

    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)篇十五

    這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴做好各項工作的動力。它不僅僅是一次簡單的訓練,而是一種精神,同時也是一種考驗。

    從之前的放棄再到臨行前的心里一直忐忑不安,一件小事引發了我對工作的灰心,在這里我還是得到了最為珍貴的關懷,使我又贏得了這一次機會…..

    訓練的兩天里,回想起來歷歷在目,每一個環節,每一個表情的難以忘懷,由于我在大家眼中是一個非常堅強而有男孩性格的我,不得不更加堅強起來。其實害怕嗎,肯定害怕,但是我不能讓大家失望,更不能把自己的弱點暴露給大家,所以只有硬著頭皮上,并要很快的完成任務,給隊友們做表率。

    一個團結的集體、一個有凝聚力、戰斗力、執行力強的團隊。

    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)篇十六

    提筆寫心得體會,感覺有好多話好多體會要說,卻不知該從何去說,或許是因為感觸太深,或許是因為感動太多,又或許是因為感悟的太多太多,總覺得需要思考的太多,自己還沒有將思緒整理好,拓展訓練心得體會。這是有生以來唯一一次對自己最深刻的深圳拓展培訓,唯一一次有最深的心得體會,或許是因為內心受到了巨大的震撼,心情到現在仍難以平靜。內心有太多的感慨,無法用語言來表達,似乎那體會,那感覺,那感動,那心靈的觸動,那滿腦的思緒飛揚,令人無法整理。

    在信任背摔、高空挑戰自我兩項活動中,我深深體會到團隊凝聚力、團隊成員互相信任的遠大意義。一開始我非常害怕,恐懼心理困擾著我,心跳加速,然而看著自己團隊的隊員一個個在深圳拓展公司背摔臺上勇敢完成任務,我終于鼓足勇氣爬上了高空,隊員們在下面“加油、加油”的聲音鼓勵著我,讓我克服了恐懼心理深圳拓展基地,超越自我,完成了這兩項活動。如果沒有團隊隊員的鼓勵、沒有信任隊員的心理我是不會超越自我完成任務的。同樣在工作中我們處理不好科室成員的關系,工作將會是一團糟。

    一個團隊如果沒有共同目標、沒有核心領導,那么這個團隊就是一個失敗的團隊。在穿越電網、七巧板活動中我們就沒有把團隊的核心運用好,結果嘗到了失敗的痛苦,付出了不該有的“犧牲”。在工作中我們的企業沒有了共同的目標、沒有一個好的核心領導,企業的經營將一盤散沙,團隊的向心力、凝聚力將大大削弱,員工的希望將渺茫無望。

    本次茫茫人海活動中讓我體會到了親情、友情,感恩于每個周圍的人。沒有幫助你的人,就不會有自己的不斷進步;沒有父母的養育之恩,就不會有自己的茁壯成長;沒有妻兒的親情就不會有自己幸福的家庭;沒有集團的發展平臺,就不會有自己的美好生活;沒有同事、同學的友情,就不會有自己舒暢的心情。

    兩天的深圳拓展基地培訓雖然結束了,但三天的游戲和拓展項目還歷歷在目……,在訓練中我們營造了團隊氛圍,培養了團隊意識,同時挑戰了自己,鍛煉了自己。在今后工作中,我們要把拓展訓練中的經驗運用到實際工作中去,用一顆感恩的心,真誠的回報集團公司給我們提供這樣一次培訓、提高的機會,我將盡心盡責,努力完成集團公司交辦的各項工作,為集團公司做強做大貢獻我的力量。

    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)篇十七

    7月19日,我校一行30人來到了西夏歐特訓練基地,進行了為期一天的拓展訓練。雖然是短短的一天,但是我得到了很大的收獲,因為我又一次勇敢的邁出了第一步。

    在幾項訓練中,我認為最難完成的就是空中走鋼絲繩這一項了。這個項目要求在9米高的空中由兩個人配合走完一段近5米的鋼絲繩。來到訓練場地,看看懸在高空中的孤零零的三個繩環(唯一的用來走鋼絲的輔助工具),又想到自己瘦弱的形體,我已有了退縮的想法了。等訓練一開始,看到同隊的兩個患有恐高癥的姐妹在教練無情而執著得呵斥中都走了下來,我知道厄運難逃了,只能期盼教練能給我分配一個強壯有力的男伴做依靠了。可是事與愿違,教練將我和年輕柔弱的小姑娘楊麗莉分為一組,并且是讓楊麗莉帶我,可能教練考慮楊麗莉年輕膽大的緣故吧。很快便輪到我們這一組了,當時我也管不了那么多了,上吧,等站在9米高的鐵架上時,我才知道遠不是我想的那么簡單。我一手緊緊的抓住鐵架,一手抓著楊麗莉的腰帶,不敢抬頭,我只感到四周空蕩蕩的,自己無依無靠,不能放手,只要一放手我就完了,我想??墒锹牭侥_下隊員們一陣接一陣的加油聲,再看看已站在了鋼絲繩上的楊莉莉的期待的眼神,我不能再遲疑了。我穩了穩神,屏住呼吸,鼓足了勇氣終于邁出了第一步,就在我松開緊抓著鐵架的手的那一瞬間,我突然意識到我成功了,至少我的第一步成功了,我異常興奮,原來這第一步并沒有我想象的那樣危險和艱難。

    是啊,生活中的哪件事不是這樣的呢?我們在做這件事之前,總覺得它很難很難,當我們勇敢的邁出第一步時,才知道他并沒有我們想象的那樣難??墒俏覀優槭裁赐鶗鴧s步呢?其實這都是我們的心里在作祟,我們總是給自己設置重重障礙并將它夸大,再輔之以一些有形的事物,如身體、年齡、性別等,這樣就使得這些障礙變得活靈活現、合情合理了。其實,這些所謂的障礙并不能真正成為你成就一件事的阻力,而真正阻礙你成就事情的是你心中缺少的那份勇氣。如果你擁有了這份勇氣,你就會無視一切“障礙”,如果你擁有了這份勇氣,你就會勇敢的邁出第一步。

    邁出第一步需要勇氣,這份勇氣是我們戰勝困難的信心,是百折不撓的毅力,是樂觀向上的心態,是舉重若輕、寬廣開闊的胸懷,更是銳意進取、開拓創新的精神。有了這份勇氣,我們就不會在困難面前畏首畏尾了,有了這份勇氣,我們就能勇敢的邁出第一步!

    其實,我們的人生就是有這無數個第一步組成,搖搖擺擺、呀呀學步的第一步,扎著蝴蝶結、背著新書包踏上上學路的第一步,拎著書箱、離開父母到他鄉求學的第一步,面對茫茫人海、人才濟濟的市場求職的第一步……正因為有了這無數的第一步,我們的人生才變得如此的豐富和精彩。

    那么讓我們張開雙臂去擁抱這“第一步”,讓我們拿出十足的信心去呵護這“第一步”,讓我們拿出百倍的耐心去磨礪這“第一步”,讓我們每一個“第一步”變得更堅定、更從容!

    幼兒園教師訓練拓展心得體會(專業18篇)篇十八

    這次自己有幸成為財政局干部素養培訓班的一員,我十分珍惜這次難得的學習機會,培訓期間我在最短的時間內完成了由工作人員到受訓學生的角色轉換,我本著認真、虛心、誠懇地接受培訓,態度端正、學習專注,通過認真培訓使自己的眼界放寬,思路進一步清晰,可以這樣說,“一朝培訓終生受益”。在認真聆聽各位領導老師們在素養培訓班上的重要講話后,我的內心波瀾起伏,深感自己肩負的社會責任重大,深深的意思到我們每一個人都必須志存高遠,在政治上高標準、在思想上高境界地學習,以奮發進取的實際行動做好推動財政工作發展的急先鋒。我從內心里感謝局領導的關懷與厚愛,給我們這樣一次難得的學習機會,今后我會結合以下幾點將所學知識變為實際工作能力。

    一要提高學習能力,進一步增強自身素質。我們不僅要深入學習理論業務知識,用理論業務知識武裝頭腦,而且還要貫徹落實到平常的工作中。在學習中,要有目的,有方向,要進行系統思考、系統安排。我們不管學什么,都要與推動本職工作結合起來,在實踐中善加利用,解決學習不夠重視,功底不夠扎實,工作成績不明顯的問題。一定要有一種學習的危機感、緊迫感,把學習知識、提高素質作為生存和發展的緊迫任務,把學習當作一種工作和追求,把學習作為一種責任,一種意識,牢固樹立終身學習的觀念,爭當學習型職工,要通過學習,不斷提高理論水平,提高知識層次,增強做好本職工作的能力。通過相關學習來樹立秉公用權廉潔從政的理想信念,提升服務效率,當今時代,隨著城市化建設的不斷深入,新情況、新知識、新觀念不斷涌現,如果不加強學習、不注重學習、不善于學習,就要被這個時代所淘汰。

    二要提高工作能力,進一步增強服務群眾的本領。新形勢下我們尤其要具有綜合分析研究的能力,能夠在復雜的人物和事件中透過現象看本質,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,并根據事物的發展趨勢,預測未來可能出現的問題,超前采取防范措施,把工作做在前面,掌握工作的主動權。我們要有“忠于職守、愛崗敬業、開拓進取、樂于奉獻”的職業精神,要樹立熱情服務的宗旨,實行辦事程序公開,做到廉潔辦事,為本工作的發展提供良好的環境。

    三要提高自律能力,進一步提升財政人的形象。我們的一言一行,不僅代表著個人,而且代表著黨和政府的形象。一定要珍惜黨的政治聲譽,堂堂正正做人,走好人生之路,樹立良好的形象。要著力規范服務行為,強化崗位責任和自律制度,形成輿論監督、群眾參與的監管體系。要正確認識自我,培養高尚的人格,始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的良好作風。

    總之,我們不僅要有很強的學習能力,良好的工作能力,而且還要有好的創新能力和自律能力。學會用全面的、發展的、聯系的觀點看人看事,提高辯證思維的能力和認識問題、分析問題、處理問題的能力。要不斷地加強對世界觀、人生觀和價值觀的改造,塑造財政人特有的人格魅力,以人格的力量影響和推動工作的落實。

    我們作為財政人,必須以振奮的精神,昂揚的斗志,扎實的作風和勤奮的工作,從本部門的本職工作的實際出發,在完善思路上下真功夫,在細化措施上下真功夫,在抓好落實上下真功夫。在實處,干出實效,干出實績,努力在真抓中實現“加快”,在實干中實現“率先”,使實現“加快”和“率先”的過程成為富裕廣大群眾、造福人民的過程,真正發揮財政的職能作用。

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