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    工地每日工作匯報(優秀16篇)

    時間:2025-05-09 作者:文鋒

    通過工作匯報,可以及時了解團隊成員的工作進展和問題,有利于提升工作效率。以下是小編為大家收集的工作匯報范文,僅供參考,希望能給大家帶來一些啟示和借鑒。

    工地每日工作匯報(優秀16篇)篇一

    1阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,待付款訂單,待評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。今天銷量阿里今天共計3單,7966元,其他店鋪目前沒有銷量。

    3根據最近的報價,亞馬遜平臺上傳御鴻園的商品,已經傳完5個,其他沒有上傳完的需要明天用新拍的圖片上傳。

    1晨會確定今天的工作任務。

    4c店老農坊商城商品類目詳情重新編輯,已經全部編輯完。

    1晨會,確定今天工作內容,溝通目前店鋪的情況。

    2阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,制作資料,評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。今天阿里c店都沒有銷量,天貓出貨一單,共計552元,客戶之前購買過我們的產品,這次要的是4盒獨頭節日禮盒。天貓刷單2單。阿里確認收貨5單,共計690元。

    3客戶回訪。天貓客戶旺旺名天下拼搏10月6號購買310g多瓣罐裝黑蒜一罐,10月9號晚上收到之后給了一個4分的評價,整體拉低天貓店鋪的dsr,上午打電話回訪,具體情況是這樣的:拍下購買的客戶是聾啞人,留的收件人是她朋友。這位收件人(根據聲音辨識是年齡比較大的女士)不知道購買人買的是什么東西,也不知道給的是什么評價,建議直接旺旺聯系購買人。購買人的旺旺不在線,已經留言,目前沒有任何回復。4京東寶貝的上架,目前京東已經上架9款產品。5完善客服培訓資料,今天做的資料是天貓店鋪客服常見問題與操作和客服應具備的物流知識。

    1晨會,確定今天工作內容,溝通目前店鋪的情況。

    2阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,制作客戶資料,評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。今天銷量:阿里1單,赫廣輝客戶3645元;天貓6單,其中刷單3單436元,正常成交3單366元,c店老農坊沒有成交。確認收貨單:阿里1單,155元。

    3客戶回訪。天貓客戶旺旺名天下拼搏的客戶回訪的跟進,客戶今天一天都沒有上線,只能在旺旺再次留言,目前還是沒有任何回復。4完善客服的培訓資料。今天做的是關于消費者心理分析及應對的資料,在搜集相關資料的過程中,順便找了一些關于關懷老客戶的資料。5指導刷單人員進行刷單,并確定明天刷單人員。

    6與物流部溝通確定發貨的相關事宜,統一確定正常單,刷單,特別要求單的標注說明,方便以后的工作,提升工作效率。

    1晨會,確定今天工作內容,溝通目前店鋪的情況。

    2阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,制作客戶資料,評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。今天沒有銷量,目前刷2單。確認收貨單:阿里3單,7861元。

    3研究了天貓店鋪寶貝詳情頁的稿2,并且給出書面建議,已經發給王瑩瑩。

    4處理異常訂單,昨天有一單漏發一盒,與物流部溝通,今天已經補發,并且已經告知客戶單號,請客戶注意查收。

    5學習生意經如何提問,今天在生意經發2個問題,已經有人回答。6制作客服培訓資料:老客戶的維護。

    7天貓店鋪上架產品,上架天貓店鋪之前沒有上架的3款產品,已經放在倉庫,等圖片拍完之后全部上架。

    1晨會,確定今天工作內容,同時對于店鋪目前的裝修,主頁,首圖進行討論,確定了提高店鋪動態評分的方法。

    2阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,制作客戶資料,評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。銷量:天貓1單89元,目前刷單3單514元,其他店鋪沒有銷量。

    3設置c店子賬號3個,并且已經分配到人,確保在線時長。

    4聽宏億螺絲關于阿里生意經的講座,學習了其在生意經能做到皇帝的秘籍,總結為堅持每天提問,回答問題,無論是在哪里個圈子或者類目下回答問題,只要被采納,都可以提升曝光率,首先要讓自己的積分高,然后等級高了之后才能會有更多的展現量,也才會有更多的人來關注你,巧妙的提問題也可以上生意經的首頁,學習了回答問題的技巧,已經回答了幾個問題,其中一個已經被采納。5關于老顧客的維護這塊,今天研究了一下天貓自帶的會員關系管理和超級店長的會員關系管理,感覺超級店長的會員關系管理比較實用,涉及的內容也比較多,等購買人數多一點之后,可以充值短信然后就可以使用了。

    1晨會,確定今天工作內容,討論了產品的規格、定價、以及寶貝的區分度的問題。

    2阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,制作客戶資料,評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。銷量:天貓0元,目前刷單5單992元,其他店鋪沒有銷量,阿里確認收貨單2單,233元。

    3學習生意經內容,在生意經發帖提問,回答問題,以提高積分,提高曝光率。4完善客服資料,查詢了最近同行業的店鋪的評價問題,根據問題匯總出一部分我們以后應該注意的技巧,同時制作了常用的問題匯總。5根據問題設置一套天貓的自動回復語。6根據運營數需求,制作客服數據報表。

    1晨會,確定今天工作內容。

    2阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,制作客戶資料,評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。銷量:天貓1單共計158元,目前刷單2單286元,其他店鋪沒有銷量,阿里確認收貨單1單,90元。阿里精準營銷2個。

    3學習生意經內容,在生意經發帖提問,回答問題,以提高積分,提高曝光率。4根據接待客戶咨詢中遇到的問題,完善客服資料。

    5學習在1688商學院學習網銷寶如何運用,目前對網銷寶有初步認識,同時發現展現次數高,點擊數少,點擊率低的問題,目前沒有分析出原因。6根據運營數需求,制作客服數據報表。7整理展示陳列商品。

    1晨會,確定今天工作內容,昨天遇到問題匯總協商解決。

    2阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,制作客戶資料,評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。銷量:天貓0單0元,目前刷單4單839元,阿里一單3950元,阿里確認收貨單1單,26元。阿里刷單一單2270元c店刷單一單295元。

    3處理阿里子帳號無法登陸,主賬號旺旺不亮的問題,經過多次打電話到1688的客服部詢問溝通,終于有一位客服能夠解決我們的賬號問題,在中午1點之前解決完畢。4學習生意經內容,在生意經發帖提問,回答問題,以提高積分,提高曝光率。5根據接待客戶咨詢中遇到的問題,完善客服資料。

    6協助物流部設置千牛子帳號,以便能夠打單發貨,提高效率。7學習客服考核文件,初步制定客服考核計劃。8根據運營數需求,制作客服數據報表。9完善通訊錄,把400電話具體轉接到的電話和人員以及公司傳真號全部登記,電商部同事能隨時查閱。

    1晨會,確定今天工作內容,協商討論解決昨天遇到的問題。

    2阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,制作客戶資料,評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。銷量:天貓1單69元,目前刷單4單1619元,阿里銷售1單110元,阿里確認收貨單1單,63元。c店刷單2單215.3元。3和物流部溝通處理打單發貨問題,已經協商一致,達到統一口徑。

    1晨會,確定今天工作內容,協商討論解決昨天遇到的問題。

    2阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,制作客戶資料,評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。銷量:天貓1單167元,昨天刷單5單1787元,阿里銷售0單0元,阿里確認收貨單1單,26元刷2單5346元。

    6整理接待客戶中的問題,報給薛曉斌,有他制作統一話術。7根據運營數需求,制作客服數據報表。

    8聯系順豐快遞,處理一單加急天貓訂單,今天已經發出。

    9對店鋪首頁的框架進行了討論和分析,對新的裝修首頁大家綜合分析后定稿。

    1、晨會溝通:今天的工作計劃和昨天遇到的問題進行討論解決。

    2、阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,制作客戶資料,評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。銷量:天貓2單158元,昨天刷單4單886元,阿里銷售1單5170元,阿里確認收貨單1單,22.5元刷1單5490元。c店刷2單209.3元。

    3、在生意經發帖提問,回答問題,以提高積分,提高曝光率。

    4、阿里網銷寶的競價設置,提高排名,提高展現。

    5、根據運營數需求,制作客服數據報表。

    6、對天貓店鋪首頁2稿重新討論,給出合理建議。

    7、根據薛曉斌制作的講解詞,合理組織,形成客服話術。

    8、自己學習了生意經和鉆展的一些內容,對生意經的無線部分和鉆展有初步了解。1020亓冠敏工作匯報:

    1晨會溝通,對上周做了總結,同時確定今天的工作計劃。

    2阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,制作客戶資料,評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。銷量:天貓0單0元,昨天刷單4單514元,阿里銷售1單30元,阿里確認收貨單1單,2500元刷0單0元。c店刷4單654元。3在生意經發帖提問,回答問題,以提高積分,提高曝光率。4阿里網銷寶的競價設置,提高排名,提高展現。5根據運營數需求,制作客服數據報表6和李瑾核對天貓阿里確認收貨的數據。

    7和李瑾胡桂萍溝通關于濟南辦事處應急發貨的操作流程,確定口徑一致,確保沒有漏發重發。

    8構思天貓店鋪單品的客服話術和產品分類。

    9組織新到同事關于入職店鋪產品知識學習考試。

    1晨會溝通,總結昨天工作問題,同時確定今天任務。

    2阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,制作客戶資料,評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。銷量:天貓2單336元,昨天刷單7單1335元,阿里銷售0單0元,阿里確認收貨單1單,110元,昨天刷1單4360元。c店昨天刷4單510元。

    7組織新同事店鋪產品知識學習考試。8聯系朋友天貓店鋪刷1單。

    1組織開晨會,總結昨天工作問題,同時確定今天任務。美工工作量比較大,新到同事韓文峰積極要求幫美工分擔一部分工作,減輕美工壓力,今天天貓店鋪首頁制作完,已經上線。2阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,制作客戶資料,評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。天貓昨天銷量:3單514元,昨天刷單10單1324元,阿里銷售0單0元,阿里確認收貨單1單,135元,昨天刷1單3000元。c店昨天刷5單644.5元。

    7根據運營需求,制作客服數據報表。

    1晨會溝通,總結昨天工作問題,同時確定今天任務。

    2阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,制作客戶資料,評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。銷量:昨天天貓0單0元,昨天刷單4單394元,阿里銷售0單0元,阿里確認收貨單3單,7970元。c店昨天刷4單262元。3統計前2天的數據,方便明天對賬。

    4在生意經發帖提問,回答問題,以提高積分,提高曝光率。5阿里網銷寶的競價設置,提高排名,提高展現。6聯系朋友刷單。

    7根據運營需求,制作客服數據報表。

    1晨會溝通,總結昨天工作問題,同時確定今天任務。

    2阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,制作客戶資料,評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。銷量:昨天天貓0單0元,昨天刷單3單217元,阿里銷售0單0元,阿里刷單0單,0元。c店昨天銷量1單55.1元,刷4單339元。3在生意經發帖提問,回答問題,以提高積分,提高曝光率。4阿里網銷寶的競價設置,提高排名,提高展現。5聯系朋友刷單。

    6根據運營需求,制作客服數據報表。

    1晨會溝通,總結昨天工作問題,同時確定今天任務。

    2阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,制作客戶資料,評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。

    3在生意經發帖提問,回答問題,以提高積分,提高曝光率。4阿里網銷寶的競價設置,提高排名,提高展現。5根據運營需求,制作客服數據報表。

    6統計這個月阿里天貓c店的銷售數據,刷單數據,和李瑾對賬。

    1阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,制作客戶資料,評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。c店銷量3單236.55元。2阿里網銷寶的競價設置,提高排名,提高展現。3根據運營需求,制作客服數據報表。

    4統計阿里天貓c店的銷售數據,刷單數據。5協助去總部同事處理文件。

    1阿里,天貓,老農坊c店店鋪日常維護、接單、詢盤、精準營銷,制作客戶資料,評價訂單,確認收貨訂單的跟進和處理。

    2阿里網銷寶的競價設置,提高排名,提高展現。3統計阿里天貓c店的銷售數據。

    工地每日工作匯報(優秀16篇)篇二

    出納年度工作總結醫院出納年度工作總結出納年度工作總結。

    在業務技術方面,總是力爭精益求精,在其負責的總賬、往來賬和會計報表的諸工作中,更是拋下了辛勤的汗水,讓我們一起來看看。

    一、開學期間日常工作:

    1、與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資發放工作。

    2、清理客戶欠費名單,并與各個相關部門通力合作,共同完成欠費的催收工作。

    3、核對保險名單,與保險公司辦理好交接手續,完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。

    4、做好xx年各種財務報表及統計報表,并及時送交相關主管部門。

    二、其他工作。

    1、迎接公司評估,準備所需財務相關材料,及時送交辦公室。

    2、為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問題做好統計,并提交領導審閱。

    3、按照公司部署,做好了社會公益活動及困難職工救濟工作.

    在本年度工作中。

    1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現現金金額不符,做到及時匯報,及時處理。

    2、及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行,從無坐支現金。

    3、根據會計提供的依據,及時發放教工工資和其它應發放的經費。

    4、堅持財務手續,嚴格審核算(發票上必須有經手人、驗收人、審批人簽方可報帳),對不符手續的發票不付款。

    在過去的一年中,熱愛黨,熱愛社會主義,對共產主義堅信不移,始終不渝地堅持馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論學習,特別是對xx大報告xx主席“xxxx”重要思想的理論及新《黨章》進行了認真學習,并在工作實際中努力實踐,使自己的政治理論水平不斷提高,始終堅持堅定正確的政治方向,努力掌握過硬的業務技能,保持一貫艱苦樸素的生活作風。堅持四項基本原則,認真貫徹黨的路線、方針、政策,同黨中央在政治上、思想上、行動上保持高度一致。在歷次重大政治斗爭中立場堅定,旗幟鮮明的和黨中央保持一致,認真學習《黨章》知識,積極參加黨課教育,主動交納黨費。

    在工作中,始終以黨員的標準嚴格要求自己,熱愛集體,團結同志,踏實肯干。在業務技術方面,總是力爭精益求精,在其負責的總賬、往來賬和會計報表的諸工作中,更是拋下了辛勤的汗水,其報表質量在歷年陜紡總公司總評中都榮獲一等獎。

    會計工作職責是對全院財務資金活動進行核算管理和監督。會計工作是一項“婆婆媽媽”的工作,事情繁雜,又不像其它臨床科室能夠用數和成果來說話。但我自任職以來,熱愛本職工作,立足自身崗位,踏踏實實做人、勤勤懇懇干事,恪盡職守,忠實履行自已的工作職責。現將七個多月來的工作情況匯報如下:

    隨著醫院業務量不斷攀升,會計核算和工作量也隨之不斷加大,接手以來我加班加點認真對1-4月份的賬務進行了認真處理并及時做完。迅速熟悉自已的工作任務,學習醫院管理方案,并按要求對一季度浮動工資進行核算按時發放。我每月21號開始對結帳出院病人逐個分項目分科室錄入匯總完成后打印出來交由各科護士長、藥房、醫療股長每人一份進行核對,確認無誤后方記入住院收入。每月5號之前要把上個月的賬務處理完畢,打印出記賬憑證、財務報表后裝訂成冊然后歸檔保管。5號之前向主管局上報上月財務收支月報表,向院領導提交上月業務收入報表及收入匯總對比表。同時對新增的固定資產進行錄入,保持固定資產管理軟件中的固定資產和財務賬上一致,年終要及時向縣國資局上報固定資產年報。每季度要統計各科室收入和個人收入,根據醫院管理方案真實準確、實事求是地進行各科室人員浮動工資的核算,形成草案后交由院領導審批后按時兌現全院人員浮動工資。

    在做好以上工作的同時,加強對票據的管理,對收款室、護理部、出納等領購發票嚴格實行繳銷管理。對學生交來的學費按票及時錄入電腦備查,學生領證時逐個核清學生學費。對每一個查詢學費的學生我都熱情接待,始終以敬業、熱情、耐心的態度投入到本職工作中。時刻把自已的崗位作為醫院一個服務的窗口。財務部的工作象年輪,一個月工作的結束,意味著下一個月工作的重新開始。雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是作為醫院正常運轉的命脈,我深深地感到自己崗位的價值,所以在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,我養成了嚴謹細致務實的工作作風。在辦理每一筆會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監督,對要求我簽審核的支出進行認真審核,確保會計信息的真實、合法、準確、完整,切實發揮了財務核算和監督的作用。

    轉眼,送走了xx年,迎來了xx年,過去的一年里,財務部人員結構有較大的調整,基本上都是新人、新崗位,感到自己的擔子重了,壓力大了,在領導正確引導和各部門的大力支持下,憑著責任心和敬業精神,我扎扎實實地開展完成了各項工作,下面,我就xx年度各方面的工作情況作簡單的總結和匯報。

    一、執行財務管理規范化。通過對財務管理細則的學習、討論,把各項條款逐一與實際業務聯系在一起,找問題找漏洞,并反復消化、嚴格把關。在出納環節中,堅持原則、不講人情,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外,嚴格執行財務人員應遵守的職業道德,在憑證審核環節中,認真審核每一張憑證,不把問題帶到下個環節。

    二、認真落實固定資產錄入。依照檢查標準按時、認真、客觀公正地對各處室徹底地進行了清查,在資產清查中存在的問題,及時向有關部門負責人進行了反饋;以物對賬、以賬查物,查清資產來源、去向和管理情況,并登記資產的完好程度,做到見物就點,是賬就清,不重不漏,對有賬無物、有物無賬的資產分別登記,匯總分類。

    三、協助配合外審工作。為了更好的與部門溝通,在完成本職工作的同時,我積極配合xxxx順利完成了xxxx年xxxx的工作,為隨后xxxxxx年審做好了鋪墊。為了配合xxx部門的錄入費用,及時、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作,以便更好地核算醫院的盈虧,為醫院完成年度計劃提供依據。

    四、加強對日常工作內容的管理。

    1、圓滿完成xx年度財務決算工作,實施報表年報的審計。

    2、完成xx年度醫院所得稅的匯繳工作。

    4、根據醫院管理要求,進行成本測算,并編報相關報表及分析材料。

    5、按時并準確填報各類對外統計月報表。

    6、積極辦理其他各項涉稅事務。

    7、進一步加強了財務工作內容安全性的管理。

    8、進一步加強了會計基礎工作的建設力。

    20**年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時候,同時也是我們心里最塌實的時候。因為回首這一年的工作,我們會計出納部的每一名員工都有自已的收獲,都沒有碌碌無為、荒度時間。盡管職位分工不同,但大家都在盡最大努力為行里的發展做出貢獻。現將全年的工作情況向全行職工作以匯報:

    一、重視業務核算質量,貫徹市行各項制度。

    今年是我們商業銀行具有轉折意義的一年,經過六年的打拼和積累,我行的羽翼已經逐漸豐滿,準備更名掛牌,開始新的征程。然而,如果要使我們景星支行真正走在全行的前列,我們首先要做的是提高我們的業務能力。我行會計出納部經常組織員工進行理論學習、崗位練兵。對市行傳達的每一個文件、通知都認真貫徹。讓員工樹立主人翁精神,在工作中不推、不等、不靠,積極主動的完成自己的本職工作。我部一直堅持向時間要效益、向工作要質量。在核算上無重大差錯事故。

    二、加強日常工作管理,做好安全防范工作。

    我部的內部制度是比較健全的,各項工作都有明確分工,員工病、事假都嚴格按照規定及時請假。

    在安全防范方面,對柜員日常工作所用的各種公章、名章都嚴格做到每日下庫保管;對重要憑證的領用,都有專人負責;明確柜員的權限,不得擅自授權;對于市行要求上報的反洗錢可疑業務及時上報;隨時提高警惕,杜絕詐騙。總之,我們要將一切防忠于未然,不做亡羊補牢的無用功,力求使全行的工作在穩健中謀發展。

    三、培訓員工操作能力,順利通過柜員考試。

    今年是對全行職工個人業務考核要求最嚴格的一年,綜合柜員上崗考試,直接關系到了每個員工的切身利益。行里不想讓任何一個職工掉隊,我會計出納部,為了使每個員工順利的通過考試,帶領員工們利用工作之外一切所能利用的時間,積極準備考試。其間,我們組織了員工點鈔,打的基本技能考試。組織員工去培訓中心進行業務上機打操作的練習。

    有些員工工作、家庭的各方面負擔都很重,考試給其帶來了很大的心理壓力,思想包袱很重。為幫助這樣的同志,我部各個員工在考試期間,經常互相交流思想,一起鉆研考試的命題,接受能力快的同志,耐心的給其他同志講解。體現出了團結同志的精神,更讓員工們感受到了行內大家庭的溫暖。考試臨近期間,大家都想爭分奪秒的看書,但行里的各項工作是不可以停滯的。時間是自己的生命,因為這關系到自己是否有資格上崗;時間更是全行的生命,因為有那么多的客戶需要我們為其服務。我部全體員工都義不容辭的選擇了后者。在考試期間,沒有人因為自己的利益,耽誤本職工作,在最關鍵的時刻,我們看到了員工們的可愛之處。

    四、全員拼“新百日會戰”,向最后一季要成果。

    在臨近年終的最后一季,市行“新百日會戰”的各項指標下達到支行,支行下到各科部。我部所有職工都在第一時間積極的行動起來,配合行里完成各項指標。雖然“新百日會戰”所大力宣傳的各種產品大都是對個人客戶的,但是我部員工只要有機會就向來辦業務的客戶宣傳新產品。尤其是“得利寶”業務問世以后,我部員工向代發工資客戶力推此項產品,滴水成河,為行內存款的上升做著力所能及的貢獻。行領導多次強調,存款是責任,不是任務。就是想讓職工轉變思想,把行里的事當成自已的事,變壓力為動力,當我們正視這個問題的同時,我們也感到了責任的重大和為行里工作的樂趣。員工們不再抱怨任務繁重,而是把“新百日會戰”當成一個活動去積極的參與。

    五、積累經驗及時總結,穩扎穩打注重實效。

    這一年的工作和考核,又使我部員工得到了很多經驗,當然也有很多教訓。我們一直重視員工的整體業務水平的提高,大部分職工的工作質量都是達標的,但仍有業務水平參差不齊的現象存在。這樣勢必會對我行的整體服務形象造成一定程度的影響。所以,我部一旦接到上級部門的個別業務操作變更通知就及時的組織員工學習,減少核算差錯。

    六、在工作之中也存在很多不足,主要表現在:

    1、服務上還達不到要求,有時態度生硬,不使用文明用語。

    2、核算質量還存在很大差距,主要是因為工作不夠認真細致。

    以上是我部20**年全年的工作總結,向全行領導及員工作以匯報。這一年中的所有成績都只代表過去,所有教訓和不足我們每個人都牢記在心,努力改進。工作是日復一日的,看似反復枯燥,但我們相信“點點滴滴,造就不凡”。有今天的積累,就有明天的輝煌。

    工地每日工作匯報(優秀16篇)篇三

    昨天接到電話通知,明天去xx物流有限公司報到,然后就要開始我的實習生涯。去到一個完全陌生的行業,做一份完全沒有接觸過的工作了,心里真的忐忑不安。我對于即將要做的工作要做些什么,真的一點概念都沒有,一副聽天由命的樣子。畢竟是第一份實習工作,無論如何一定要把它做好。

    今天是上班第一天,一大早就出現了狀況。原本要乘坐班車上班的我竟然找不到乘車的地點!昨天聽電話時得知是在家附近,就沒有詢問清楚。來到約好的地點過了鐘點連車的影子都看不到。眼看就要遲到,只好采取最后辦法——擠公車。待我滿頭大汗趕到上班地點,抬頭望一下掛在墻上的鐘,幸好沒有遲到,這才松了口氣。

    到公司開了個簡單的見面會,被告知一些注意事項以后,便被帶到技術部門的辦公室。自我介紹之后便開始工作,幾個辦公室的同事都很熱情,讓我懸著的心終于落了地。

    光陰似箭,日月如梭,轉眼間一天又已經過去,回顧今天我的工作,可以說是取得了一些成績,但存在的問題也不少。為了更好地做好明天的各項工作,現將我的工作總結如下:

    愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,按時上下班,遵守各種規章制度。上午工作積極主動,認真地學習專業知識,工作態度端正,認真負責。但在下午的工作中比較消極,任務完成的不好,只完成了百分之八十的任務。

    1、營銷力度薄弱,沒有充分發揮個人能力。

    2、工作積極性不高,缺乏主動性;有時候銷售不好思想就消極,對銷售失敗后的總結不夠。每一次銷售失敗都有它的原因,比如對顧客推薦的珠寶是否符合顧客的需要,對顧客的態度是否生硬造成顧客的不滿意。服務質量有待進一步提高。

    3、對客戶心理把握不夠。

    1、在鞏固已取得的.成績基礎上,加強對珠寶首飾的了解,提高自己的銷售技巧,借鑒他人成功的經驗。總結失敗原因,及時改正。

    2、不斷加強素質培養,進一步提高業務水平。

    3、以良好的精神狀態準備迎接顧客的到來,適時地接待顧客,對于顧客進行分析歸類,與同事進行交流,尋找不足,互相幫助,共同提高。

    4、掌握客戶心理、向先進的同事學習,向有經驗的同事學習,端正服務態度,為不斷提高珠寶銷售額而努力,為提高珠寶品牌聲譽和珠寶店的行業名聲而努力工作。

    今天的工作中,盡管有一定的成績,但在一些方面還存在著不足,在明天的工作中我將認真學習業務知識,努力使工作業績全面進入一個新水平,保證完成全年的任務。

    工地每日工作匯報(優秀16篇)篇四

    早班人員:

    1、打卡,看交接本,簽到。

    2、開啟銷售大堂旋轉門以及左右側的門以及密談區兩個門,電視打開,影視廳的門。

    打開和影視廳電腦打開,打開咖啡廳的門,將備電箱內的各個電閘開啟。

    3、去咖啡廳去做好的果汁,檸檬片,冰,將當天需要的水準備好。

    晚班人員:

    1、打卡,簽到,看交接本。

    2、每天客房房卡和鑰匙會寄存于前臺,鎖在右側抽屜里,早上由郭領班領取。

    3、下班前將銷售大堂及公寓大堂的旋轉門以及左右兩側的門都鎖上。以及密談區兩。

    個門,電視關閉,影視廳電腦關閉和影視廳的門關閉,關閉咖啡廳的門,將備電箱內的各個電閘關閉。

    4、客房接待人員崗位職責。

    3按時上下班,不得遲到找到退,閱讀交接本,查看上一般為完勝的工作。

    4三聲內接聽電話,講普通話,要熱情。

    5熟悉房價,位置朝向,優缺點熟悉辦理手續。

    工地每日工作匯報(優秀16篇)篇五

    昨日開始上班了,新生報到,匯報一天工作!。這屆一年級的新生大多是我曾經教過學生的孩子。看著為人父母的他們曾經年少的面龐也增加了歲月的痕跡,時間在臉上印下了印記,更多的是神情的改變。我曾經教過的他們如今都為人母、為人父了,而我的記憶中還保留著他們上學時勤奮的樣子。如今看著遺傳了他們容顏的孩子呢,可愛著,并招人心疼著。這屆孩子另一個特點是:大多是家中的二胎(第二個孩子)。在農村計劃生育政策允許的情況下才有了這些孩子。他們大多有比他們大上許多歲的哥哥或者姐姐。許多孩子的姐姐都已經參加工作了。

    看著眼前年輕頗大的父母領著這么小的孩子來入學,感覺有些怪怪的。招生中遇到一位孩子如今還沒有戶口,也沒有出生證明,那位給孩子接生的接生婆早就去世了。詢問家長得知是當地的老住戶。可是當告訴他孩子沒有戶口不能考大學時。家長的回答竟然是,我沒打算讓他考大學。將來種地就行!我驚呆了!家長的話也讓周圍報名的家長驚呆了。孩子可能是超生的吧?!如今每位家長都希望孩子考個好大學,有個美好的未來。而這位家長或許見地更高與我等一籌吧。回到婆婆家與婆婆公公談這事時,公公說,如今鄉下要二胎的父母們很現實的,人家不奢望把孩子教育的如何有文化,只要孩子能養活自己就行。他們算了一筆帳,供孩子上大學的費用足夠取個兒媳婦的了!是那塊上學的料就供,不是那塊料趁早種地。或許每家都有許多地的關系,種地能養活自己也很好!

    工地每日工作匯報(優秀16篇)篇六

    1、協助主管組織月度和季度考評,并及時完成統計、整理和發布工作。

    2、負責公司員工的薪酬計算與統計工作,并將考評和薪酬調整結果記入檔案。

    3、負責公司員工的人事檔案的日常維護工作。

    4、協助主管解決員工考評和職位調整中發生的異議與糾紛。

    5、辦理員工錄用、登記、入職、任免、遷調、獎懲和離職等具體手續。

    6、部門主管交辦的其他事宜。

    工地每日工作匯報(優秀16篇)篇七

    一:制定年度銷售計劃表上交公司,并根據年度計劃表分配到每個季度、每月、每周乃至每天。

    二:每天早上上班時間準時到公司報到,由部門主管召開早會,匯報前天的工作情況及對今日工作的安排情況。

    三:每日早上上班前制定工作計劃表:工作表要把每天要辦的事,要約見的客戶放在第一位,比如說和某客戶約好見面或量房的,必須早上給電話或信息給客戶,確定客戶是否有時間并預約好時間和地點,再向相關人員作出匯報,方便各部門做好后續工作的鏈接。

    四:設計師溝通:業務員要與設計師溝通,或把情況向上級主管匯報,由上級主管幫助跟進,業務員可將客戶的新要求、新想法、新情況向設計師匯報,方便設計師的談單策略,同時也要督促設計師的工作,避免設計師因為自己工作的繁忙而耽誤客戶,與設計師溝通做到更好的協調與客戶之間的關系。

    五:電話銷售:業務員要養成每天堅持打電話的習慣,每天需堅持打50-100個電話,一般9:30過后,已經進入上班的忙碌期了,打電話正是好時候,上午如無特殊情況,業務員最好在公司打電話,因公司有優良的溝通環境,也好及時將客戶的情況反饋至設計部,電話營銷一定要做好相關的記錄。

    六:到小區展開行動:這一段時間主要用于聯系新客戶,培育各樓盤的新客戶資源。當然也要根據實際情況,如果小區交房,就要提前去小區,帶好名片及相關宣傳資料。

    七:客戶分析:業務員要養成每天對白天所聯系的客戶進行分析的習慣,可在晚上下班后完成,可以結合實際情況作出客戶分析表,只有對客戶進行準確分析定位,才能找到與客戶更好溝通的技巧與突破點,第二天要將客戶分析的情況與設計師及主管溝通。

    八:制定有效地客戶數據庫:業務員要將客戶的資料完整的登記,包括樓盤的情況,客戶的戶型及面積,客戶的工作情況及相關背景,客戶的裝修意愿等等,希望每天都能在自己的名單上面增加新的`成員,每天增長的名單,就是業務員業績增長的法門!

    九:每周六早上召開部門周會,由部門主管主持,銷售人員須在周會前遞交周報給上級主管,內容包括本周工作的一些具體事項,周計劃的完成情況,意向客戶的跟進情況,各樓房的一些情況反饋,競爭對手的一些信息收集,與各部門溝通協調的情況,反饋市場信息并提出相關建議供公司探討研究有效的營銷方案。

    十:每月2號召開月會,銷售人員須在每月1號前遞交月報給上級主管,月會內容同上。

    文檔為doc格式。

    工地每日工作匯報(優秀16篇)篇八

    出納是按照有關規定和制度,辦理本單位的現金收付、銀行結算及有關賬務,保管庫存現金、有價證券、財務印章及有關票據等工作的總稱。工作計劃是對一定時期的工作預先作出安排和打算。下面是出國為大家收集的出納每日工作計劃,如果大家感興趣可以關注出國工作計劃欄目。

    年在一如既往地做好日常財務核算工作,加強財務管理、推動規范管理和加強財務知識學習教育。做到財務工作長計劃,短安排。使財務工作在規范化、制度化的良好環境中更好地發揮作用。特擬訂年的財務出納人員個人工作計劃。

    一、參加財務人員繼續教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續教育。

    首先參加財務人員繼續教育,了解新準則體系框架,掌握和領會新準則內容,要點、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。參加繼續教育后,匯報學習情況報告。

    二、加強規范現金管理,做好日常核算。

    1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務核算,做好財務工作。

    2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系.3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續,按規定簽發現金以票和轉帳支票。

    4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。5、完成領導臨時交辦的其他工作。

    三、

    個人見意措施要求財務管理科學化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發展的步伐。

    總之在新的一年里,我會借改革契機,繼續加大現金管理力度,提高自身業務操作能力,充分發揮財務的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,以最大限度地報務于公司。為我公司的穩健發展而做出更大的貢獻。

    作為公司的財務出納工作人員,自然是做好本職工作在先,為公司節約每一分成本為己任。為再次出色的完成上級交給的工作,特制定出出納工作計劃:

    財務出納工作計劃對加強財務管理、推動規范管理和加強財務知識學習教育,有著非常重要的作用。為了做到財務工作長計劃,短安排,使財務工作在規范化、制度化的良好環境中更好地發揮作用,特擬訂200x年財務工作計劃。

    組織財務人員參加財務人員培訓,提高認識,不斷加強自身的業務水平。了解新準則體系框架,掌握和領會新準則內容,要點、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。

    按照上級財政部門的要求,

    總結。

    大口徑預算工作的規律,提高預算工作的預見性、民主性和科學性,做好學校部門預算的編制和落實工作。編制好年度預算,并力求切合實際。

    1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務核算,做好財務工作。

    2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系.3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為學校提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳。4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。5、完成領導臨時交辦的其他工作。5、完成領導臨時交辦的其他工作。

    使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發展的步伐。要嚴格學校的硬件管理,學校的課桌、凳及。

    教學。

    儀器設備要管好用好,及時修補,嚴禁外借。確有正常損壞要按照報損程序予以報損。各教室、儀器室、處室要嚴格管理人員,轉換要有手續,損壞丟失要照價賠償。管好固定資產帳。

    學校收費工作是高壓線,上級部門三令五申,故今年學校仍要加大這方面的管理力度,不收學生的任何費用。1、按照上級要求停收住宿學生住宿費。雖然物價局允許收取,但為了農民利益,立停。

    2、教育班主任、教師不得以任何理由收取學生的任何費用。3、教育學生使用正版讀物。

    4、新華書店(基礎訓練)或保險公司(學生保險)上門服務,允許學校提供便利條件,但領導、教師嚴禁介入。

    以上便是我一名財務人員工作計劃,總之在200x年里,學校將借改革契機,繼續加大財務管理力度,不斷提高財務人員業務操作能力,充分發揮財務的職能作用,創造性的完成各項計劃內容。1、嚴格執行現金管理和結算制度,每日認真核對現金與日記賬賬目,發現現金金額不符,做到及時查詢及時處理,每月按銀行對賬單做好對賬工作認真做好未達賬項調節表,2、及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行,從無坐支現金現象。

    3、根據會計提供的依據,及時發放職工工資和其它應發放的經費。

    4、堅持財務手續,嚴格審核算(發票上必須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳),對不符手續的發票不予付款。

    5、為配合公司發展需用,協同本部門主管一同完成了,銀行還貨工作,以及開立銀行承兌匯票賬戶及保證金賬戶等。

    二、隨著不斷的學習和深入,我對本職工作有了更深刻的認識。我的工作內容可以說既簡單又繁瑣。例如登賬,全公司的現金日記賬及銀行存款日記賬都由我來逐筆登記匯總。龐大的工作量、準確無誤的帳務要求,使我必須細心、耐心的操作。

    1.熟悉“現金管理條例”、“銀行結算制度”,嚴格執行“現金管理條例”、“銀行結算制度”和公司的費用報銷規定等,負責辦理借款和各項費用的報銷、應付款項的支付。在資金緊張的情況下,有權分輕重緩急支付各項支出;2.管好庫存現金,不得坐支,不得白條抵庫,不得擅自挪用庫存現金,不得浮存賬外現金;3.根據記賬憑證,逐筆收付后在記賬憑證簽章,并加蓋“收訖”或“付訖”戳記,做到合法準確、手續完備、單證齊全。4.逐筆序時登記現金日記賬、銀行存款日記賬,做到日清月結,并與庫存現金相核對,發現錯誤及時查找原因,并向領導及時匯報。每日終了,登記“貨幣資金變動情況日報表”,每月終了出具“貨幣資金變動情況月匯總表”;5.按規定填制各種支票、授權支付憑證等銀行結算憑證,數字準確;6.妥善保管有關印章、票據等,做好有關單據、賬冊、報表等會計資料的、歸檔;7.定期和不定期向財務部經理報告工作;8.協助人力資源部經理和部門經理做好本崗位崗位說明書的編制與修訂,及本崗位人員的招聘、培訓和績效考核工作;9.完成財務部經理臨時交辦的其他各項工作任務。

    工地每日工作匯報(優秀16篇)篇九

    1、嚴格執行現金管理和結算制度,每日認真核對現金與日記賬賬目,發現現金金額不符,做到及時查詢及時處理,每月按銀行對賬單做好對賬工作認真做好未達賬項調節表,2、及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行,從無坐支現金現象。

    3、根據會計提供的依據,及時發放職工工資和其它應發放的經費。

    4、堅持財務手續,嚴格審核算(發票上必須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳),對不符手續的發票不予付款。

    5、為配合公司發展需用,協同本部門主管一同完成了,銀行還貨工作,以及開立銀行承兌匯票賬戶及保證金賬戶等。

    二、隨著不斷的學習和深入,我對本職工作有了更深刻的認識。我的工作內容可以說既簡單又繁瑣。例如登賬,全公司的現金日記賬及銀行存款日記賬都由我來逐筆登記匯總。龐大的工作量、準確無誤的帳務要求,使我必須細心、耐心的操作。

    三、隨著公司不斷的發展壯大,學習新的知識早已經顯得十分重要。

    1.熟悉“現金管理條例”、“銀行結算制度”,嚴格執行“現金管理條例”、“銀行結算制度”和公司的費用報銷規定等,負責辦理借款和各項費用的報銷、應付款項的支付。在資金緊張的情況下,有權分輕重緩急支付各項支出;2.管好庫存現金,不得坐支,不得白條抵庫,不得擅自挪用庫存現金,不得浮存賬外現金;3.根據記賬憑證,逐筆收付后在記賬憑證簽章,并加蓋“收訖”或“付訖”戳記,做到合法準確、手續完備、單證齊全。

    4.逐筆序時登記現金日記賬、銀行存款日記賬,做到日清月結,并與庫存現金相核對,發現錯誤及時查找原因,并向領導及時匯報。每日終了,登記“貨幣資金變動情況日報表”,每月終了出具“貨幣資金變動情況月匯總表”;5.按規定填制各種支票、授權支付憑證等銀行結算憑證,數字準確;6.妥善保管有關印章、票據等,做好有關單據、賬冊、報表等會計資料的整理、歸檔;7.定期和不定期向財務部經理報告工作;8.協助人力資源部經理和部門經理做好本崗位崗位說明書的編制與修訂,及本崗位人員的招聘、培訓和績效考核工作;9.完成財務部經理臨時交辦的其他各項工作任務。出納每日工作計劃怎么寫一、組織財務人員參加上級組織的各種培訓。

    組織財務人員參加財務人員培訓,提高認識,不斷加強自身的業務水平。了解新準則體系框架,掌握和領會新準則內容,要點、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。

    二、進一步做好預算工作探索基層學校預算管理規律按照上級財政部門的要求,總結大口徑預算工作的規律,提高預算工作的預見性、民主性和科學性,做好學校部門預算的編制和落實工作。編制好年度預算,并力求切合實際。

    三、加強規范資金管理。

    1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務核算,做好財務工作。

    2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系.3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為學校提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳。4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。5、完成領導臨時交辦的其他工作。

    四、財務管理力求科學化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實體現財務管理的作用。5、完成領導臨時交辦的其他工作。

    學校收費工作是高壓線,上級部門三令五申,故今年學校仍要加大這方面的管理力度,不收學生的任何費用。

    1、按照上級要求停收住宿學生住宿費。雖然物價局允許收取,但為了農民利益,立停。

    2、教育班主任、教師不得以任何理由收取學生的任何費用。3、教育學生使用正版讀物。

    4、新華書店(基礎訓練)或保險公司(學生保險)上門服務,允許學校提供便利條件,但領導、教師嚴禁介入。

    六、抽取部分資金對學校破舊、損壞之處進行修繕。

    七、按照上級要求交足電教費(每生12元),極力爭取上級對我校的各項支持。

    一、參加財務人員繼續教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續教育。

    首先參加財務人員繼續教育,了解新準則體系框架,掌握和領會新準則內容,要點、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。參加繼續教育后,匯報學習情況報告。

    二、加強規范現金管理,做好日常核算。

    1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務核算,做好財務工作。

    2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系.3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續,按規定簽發現金以票和轉帳支票。

    4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。5、完成領導臨時交辦的其他工作。

    三、個人見意措施要求財務管理科學化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發展的步伐。

    文章僅作為參考使用,請依據實情需要另行修改編輯(2020年2月22日星期六)。

    工地每日工作匯報(優秀16篇)篇十

    網店商品細節圖、平鋪圖拍攝與商品文案的撰寫整合;網店各種頁面的構建設計與裝修;網店各類活動的氣氛營造和文案策劃;工作反饋與協助部門完成其它工作,按天貓進度表保質保量的完成工作。

    二工作描述:

    1.根據不同商品選擇不同的布局,環境來進行細節圖、平鋪圖拍攝。2、把商品細節圖、平鋪圖與針對性的文案結合,制作出具有較強賣點特色的寶貝描述。

    體大小、統一的商標放置位置等等。

    4、負責秋絲羽網店的各種海報的設計,包括推廣海報、活動海報、促銷海報,保質保量的完成工作。

    5、負責網站促銷活動的禮品的印刷設計與產品包裝的設計。6、網店各種頁面,構建的設計與裝修。

    7、綜合量子恒道數據與自身設計理念,對網站各種頁面和構建要表達的效果進行分析和描述。

    8、收集美工素材,統籌思路,提前做好下一期美工設計的準備工作。9、網店各類活動的氣氛營造和文案策劃。10、針對不同活動的促銷活動進行整體網店氣氛營告設計。11、結合活動特點進行文案策劃。12、對活動主推商品的圖片進行美化處理。13、對促銷活動送出的禮品進行圖片拍攝和處理。14、將提前做好的設計方案提交副總審核。

    15、寶貝發布到倉庫中,海報等直接上傳,告知推廣人員上架。16、攝影器材的保管和日常維護負責。

    三工作權限:

    1.對網店整體頁面的設計修改權、裝修軟件的購買的建議權。2、對外包拍攝費用的申請和支配權3、對攝影器材的使用權。

    四服從安排:

    1.對工作的安排要服從。

    2、按天貓的進度表時間保質保量完成工作。3、直接上級安排的其它工作。4、配合部門同事工作。

    五設計方案的審核流程:

    工作分析表。

    表一:

    表二:

    天貓設計師崗位職責及流程一關鍵職責概述:

    網店商品細節圖、平鋪圖拍攝與商品文案的撰寫整合;網店各種頁面的構建設計與裝修;網店各類活動的氣氛營造和文案策劃;工作反饋與協助部門完成其它工作,按天貓進度表保質保量的完成工作。

    二工作描述:

    1.根據不同商品選擇不同的布局,環境來進行細節圖、平鋪圖拍攝。2、把商品細節圖、平鋪圖與針對性的文案結合,制作出具有較強賣點特色的寶貝描述。

    體大小、統一的商標放置位置等等。

    4、負責秋絲羽網店的各種海報的設計,包括推廣海報、活動海報、促銷海報,保質保量的完成工作。

    5、負責網站促銷活動的禮品的印刷設計與產品包裝的設計。6、網店各種頁面,構建的設計與裝修。

    7、綜合量子恒道數據與自身設計理念,對網站各種頁面和構建要表達的效果進行分析和描述。

    8、收集美工素材,統籌思路,提前做好下一期美工設計的準備工作。9、網店各類活動的氣氛營造和文案策劃。

    10、針對不同活動的促銷活動進行整體網店氣氛營告設計。11、結合活動特點進行文案策劃。

    12、對活動主推商品的圖片進行美化處理。

    13、對促銷活動送出的禮品進行圖片拍攝和處理。14、將提前做好的設計方案提交副總審核。

    15、寶貝發布到倉庫中,海報等直接上傳,告知推廣人員上架。16、攝影器材的保管和日常維護負責。

    三工作權限:1.對網店整體頁面的設計修改權、裝修軟件的購買的建議權。2、對外包拍攝費用的申請和支配權3、對攝影器材的使用權。

    四服從安排:

    1.對工作的安排要服從。

    2、按天貓的進度表時間保質保量完成工作。3、直接上級安排的其它工作。4、配合部門同事工作。

    五設計方案的審核流程:

    工地每日工作匯報(優秀16篇)篇十一

    首先感謝各位領導來我連檢查指導工作,我連組建于1994年,現有耕地面積11237畝,職工人數56人,總人口211人。根據師組織人事工作調研的通知精神,結合連隊實際,現就我連基層組織建設、領導班子和干部隊伍建設以及人才隊伍建設情況匯報如下:

    一、基層組織建設。

    (一)我連現有黨員9人,其中干部黨員5人,職工黨員4人,平均年齡40歲。連隊設立3人支部,其中兩名干部支委,一名職工支委。

    崗位。五是有針對性地開展黨員的教育學習,努力提升黨員的綜合素質,以提升黨員的履職能力和服務水平為重點,加強黨員干部的經常性教育,較好地解決了工學矛盾。

    (三)支部書記是支部工作第一責任人,能按照工作職責抓好支部工作,在落實基層黨組織工作經費上,能做的專款專用,先后建立和完善了黨員電教室、文化書屋等活動場所。在黨員干部遠程教育工作中,組織開展了“雙學雙爭雙創”活動,定期下載節目,劃分興趣小組,通過“點菜單”等形式,積極開展遠程教育學習,使黨員干部和職工都能掌握一至兩門實用技術。

    (四)在團政工辦的指導下,規范和完善了黨建工作目錄和黨員干部管理規定等規章制度,在黨員發展工作中,能嚴格落實規定和要求,本著成熟一個發展一個的原則,通過認真考察今年發展了一名預備黨員。

    二、領導班子和干部隊伍建設。

    (一)我連領導班子于今年年初進行了調整,現有干部7人,平均年齡30歲。除書記、連長外配備機務副連長一名,農業副連長一名,技術員一名,會計一名,治安員一名。

    (二)連隊領導班子能堅持“三重一大”工作制度,在職工轉崗分流、土地承包方案、連規民約的制定等重大、敏感問題上都能夠堅持制度,經支委會、黨員大會、職代會和連職工大會討論后通過。在干部任用、后備干部推薦上,能落實《條例》規定,通過民主測評擇優推薦。

    (3)在培養和選拔女干部上能注重全面,重點培養,嚴格選拔,今年年初我連一名女技術員被提升農業副連長。

    (4)在干部隊伍管理教育上,能做的用制度管人,用效能評人,用教育引人。通過落實責任、考勤等各項管理制度,使干部自覺遵守、提高覺悟。對每名干部劃分管理片區,制定階段目標,每一階段結束后,經過評比查看工作效能,從而起到相互促進的工作局面。同時有針對性的開展教育和學習,本著缺什么學什么,會什么教什么的原則,開展“互幫、互教、互學”活動,使連隊干部不斷提高工作能力,獨擋一面。

    三、人才隊伍建設。

    我連黨員加干部共12人,中專以上文化程度8人,占66%,大專以上文化程度5人,占41%。我連在引進和留住人才方面,除團配備生活用品外,連隊免費提供住房和水電暖,另外指派一名技術全面的干部進行傳、幫、帶,使其在最短時間內能獨立完成工作。三年來我連共引進大學生技術員3名,其中兩名已提拔為副連長。還有一名是落實一連一生政策,于今年6月招錄到我連工作的塔農大技術員,現已能獨立完成技術指導工作。

    四、存在的問題及建議。

    (一)在民主選舉上存在選民文化層次較低,不能顧全大局現象,而是誰對我好我就選誰,劃分遠近親疏的情況。

    (二)在黨員教育學習上,教育方法和形式單一,致使少數黨員學習不認真,領會精神較慢。

    (三)連隊干部隊伍文化層次相對較低,專業技術力量較弱,管理能力有待進一步提高。

    建議:在人才的引進上,不能只局限于應屆畢業生,可采取全方位的招聘引進,確實把能力強、技術精、作風硬的干部招聘到各個崗位。

    工地每日工作匯報(優秀16篇)篇十二

    業務員一天的工作,從早上上班開始,到下班,每一個時間點都在做不同的事情,以下是一位業務員一天工作總結資料,僅供閱覽:。

    1、早上8點前做今天工作計劃:。

    重點工作不超過3項,明確具體內容、溝通對象和需要解決的時間、要求。緊急非重點工作時間安排,普通工作時間安排,列在后面。

    思考一天計劃是否有遺漏,并且安排需要領導協助的內容。

    2、上班前5分鐘,整理自己儀容,并給自己打氣。

    3、上班后,按計劃開始執行相關工作內容:與領導溝通困難事項,并邀約參與重點客戶的談判,爭取必要的政策;與客戶重申相見的時間、需要談論的內容和準備的資料。

    4、行動:提早5分鐘到客戶處,按預約內容詳細溝通相關事項;權限內事項立刻答復,非權限內事項靈活處理,保證本次洽談有所推進和收獲。

    5、總結:每項工作后立刻總結,給自己評分,并列舉存在的問題和需要再次溝通的內容。

    6、遇到打擊后,給自己鼓氣,或者和自己好友打個電話。

    7、重點工作空余時間,或者重點工作完成之余,解決緊急非重點工作,普通工作則順便解決。

    8、下班前10分鐘,總結一天的成果和評估分值,列出成功和不足的地方,尤其是節點方面的詳細事宜。

    9、日清日結為工作標準,如果確有特殊情況而不能完成,則安排在次日處理,但以不影響次日的工作進行為準則。

    10、列出明天需要開展的工作和目標,并和相關人員進行預約。

    11、盡量不加班。

    12、看半個小時新聞,看看有哪些對自己行業有影響。

    13、看1-2小時的銷售管理類書籍,審視自己的優勢和劣勢。

    14、處理工作文件和寫日記。

    15、跟好友電話,或者網上聊聊天。

    工地每日工作匯報(優秀16篇)篇十三

    姓名:予晨部門:市場部。

    1.跟進海爾廣告,廣告條已經重新制作,但是效果不好,希望能重新制作。

    現在已經完成了電視臺,dm的報價收集。

    1、標題。

    2、正文開頭:概述情況,總體評價;提綱挈領,總括全文。主體:分析成績缺憾,總結經驗教訓。結尾:分析問題,明確方向。

    3、落款署名,日期

    工地每日工作匯報(優秀16篇)篇十四

    部門:市場部。

    1.跟進海爾廣告,廣告條已經重新制作,但是效果不好,希望能重新制作。

    2.琉璃桌游比賽,對方提出希望得到我們的支持,1。網站報名系統。2.比賽跟拍。

    給我們的優勢,所有的dm,宣傳單,海報,都會注明520為唯一網絡報名渠道。

    3.徐總布置工作,收集所有媒體,戶外。車身,dm廣告報價。

    現在已經完成了電視臺,dm的報價收集。

    4.跟祥記確認母親節活動的代金券為20張100元的儲值卡。

    5.童少內頁,金幣競拍已經跟上。

    2.與童少約定試駕相關事宜,已聯系小夜曲。

    3.祥記活動總結至今未寫。。明天一定提醒自己。

    4.收集580.紅豆等相關網站的廣告報價。

    一些建議:。

    郵件發到:hezhou520@。

    主要寫一下工作內容,取得的成績,以及不足,最后提出合理化的建議或者新的努力方向。總結,就是把一個時間段的情況進行一次全面系統的總檢查、總評價、總分析、總研究,分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。總結與計劃是相輔相成的,要以計劃為依據,制定計劃總是在個人總結經驗的基礎上進行的。

    總結的基本要求。

    1.總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。這部分內容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環境和基礎等進行分析。

    2.成績和缺點。這是總結的中心。總結的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是什么性質的,怎樣產生的,都應講清楚。

    3.經驗和教訓。做過一件事,總會有經驗和教訓。為便于今后的工作,須對以往工作的經驗和教訓進行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來認識。

    今后的打算。

    1.一定要實事求是,成績不夸大,缺點不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓的基礎。

    2.條理要清楚。總結是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結的目的。

    3.要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質的,有現象的;有重要的,有次要的,寫作時要去蕪存精。總結中的問題要有主次、詳略之分,該詳的要詳,該略的要略。

    總結的基本格式。

    1、標題。

    2、正文。

    開頭:概述情況,總體評價;提綱挈領,總括全文。

    主體:分析成績缺憾,總結經驗教訓。

    結尾:分析問題,明確方向。

    3、落款署名,日期

    工地每日工作匯報(優秀16篇)篇十五

    一:制定年度銷售計劃表上交公司,并根據年度計劃表分配到每個季度、每月、每周乃至每天。

    二:每天早上上班時間準時到公司報到,由部門主管召開早會,匯報前天的工作情況及對今日工作的安排情況。

    三:每日早上上班前制定工作計劃表:工作表要把每天要辦的事,要約見的客戶放在第一位,比如說和某客戶約好見面或量房的,必須早上給電話或信息給客戶,確定客戶是否有時間并預約好時間和地點,再向相關人員作出匯報,方便各部門做好后續工作的鏈接。

    四:設計師溝通:業務員要與設計師溝通,或把情況向上級主管匯報,由上級主管幫助跟進,業務員可將客戶的新要求、新想法、新情況向設計師匯報,方便設計師的談單策略,同時也要督促設計師的工作,避免設計師因為自己工作的繁忙而耽誤客戶,與設計師溝通做到更好的協調與客戶之間的關系。

    五:電話銷售:業務員要養成每天堅持打電話的習慣,每天需堅持打50-100個電話,一般9:30過后,已經進入上班的忙碌期了,打電話正是好時候,上午如無特殊情況,業務員最好在公司打電話,因公司有優良的溝通環境,也好及時將客戶的情況反饋至設計部,電話營銷一定要做好相關的記錄。

    六:到小區展開行動:這一段時間主要用于聯系新客戶,培育各樓盤的新客戶資源。當然也要根據實際情況,如果小區交房,就要提前去小區,帶好名片及相關宣傳資料。

    七:客戶分析:業務員要養成每天對白天所聯系的客戶進行分析的習慣,可在晚上下班后完成,可以結合實際情況作出客戶分析表,只有對客戶進行準確分析定位,才能找到與客戶更好溝通的技巧與突破點,第二天要將客戶分析的情況與設計師及主管溝通。

    八:制定有效地客戶數據庫:業務員要將客戶的資料完整的登記,包括樓盤的情況,客戶的戶型及面積,客戶的工作情況及相關背景,客戶的裝修意愿等等,希望每天都能在自己的名單上面增加新的成員,每天增長的名單,就是業務員業績增長的法門!

    九:每周六早上召開部門周會,由部門主管主持,銷售人員須在周會前遞交周報給上級主管,內容包括本周工作的一些具體事項,周計劃的完成情況,意向客戶的跟進情況,各樓房的一些情況反饋,競爭對手的一些信息收集,與各部門溝通協調的情況,反饋市場信息并提出相關建議供公司探討研究有效的營銷方案。

    十:每月2號召開月會,銷售人員須在每月1號前遞交月報給上級主管,月會內容同上。

    工地每日工作匯報(優秀16篇)篇十六

    保安部:。

    1每天白班至少三次到崗位巡視。

    2每天早晨在宿舍檢查衛生,然后到各個崗位檢查值班記錄,叮囑三個門前都不能堵車,停車。

    3檢查保安各項值班記錄表格,如果有要用完的通知前臺打印,并送到保安崗位上。

    4每天詢問各崗位安排,有保安臨時外出辦事的,崗位工作安排不合理給保安調換崗位,使隊員能得到休息。

    5每天詢問隊員的用餐情況,是否有人替換用餐,如果沒有原因是什么?然后盡力幫助解決。

    6每天巡崗時都和崗位上的保安詢問有無異常情況發生,聊聊工作,談談心,對不滿情緒做做思想工作,安撫隊員情緒。7每天晚上至少2次到崗位上巡視,不定時打電話詢問,嚴格叮囑下班后及時鎖門,有人員出入之后都要馬上把大門鎖上,遇到特殊情況有外人進入,要有保安陪同,施工地點要特別監視。

    8每天晚上有特殊情況,有外來人員送貨或施工,不論幾點我都親自詢問,陪同,并叮囑在崗保安嚴格監視。

    9如遇施工,到現場查看有無安全隱患并叮囑工人安全施工,夜間工人離開后到現場檢查有無明火或設備未關和門沒鎖等情況或叫保安到現場檢查,確保無隱患存在。

    10每晚都和保安談心談未來的工作,了解保安公司動態和保安隊長的言論和工作,我不在場的情況下有什么異常的情況發生,了解隊員們的心態和想法,經常請隊員們吃些小吃或是出去在附近玩一會,都在2小時以內,安撫隊員為將來的內保做準備,打好基礎。

    11每月底或月初到各個崗位上把應交的表格整理好,收齊之后統一交到前臺存檔,該傳真的傳真。

    12每天對領導安排的工作都馬上執行,盡全力做好,從不拖泥帶水。

    13四月中旬之前,每周六投放煙霧彈滅鼠,周末安排保安人員陪同生物查殺人員進行消殺,并隨時檢查各崗位是否鎖好門,是否按規定值崗。

    14四月中旬后,因為自己學習和感情的原因,出有特殊情況,周末都不在單位正常休息。但走之前都會到各個崗位巡視,并叮囑要全天鎖門,嚴格按照假期規定執行出入制度,實行封閉式管理,并24小時開機,有情況隨時給我打電話,也不定時打電話詢問有無異常情況發生。

    15保安公司的保安隊長應該24小時在單位負責保安的工作和生活問題,尤其是周末應該在單位值班,而不是由我24小時負責和負責周末。

    16據觀察和武經理,保安隊員還有其他員工反映,保安隊長每天都沒按固定時間上下班,甚至會晚于正常班時間,現在保安公司隊長是完全不作為,保安工作生活完全不管。宿舍衛生,保安排班,吃飯等都不管,隊員有問題也不解決,不理睬或應付推諉。領導吩咐的工作也不實施,也不通知我。白天在單位時間都在玩網絡游戲。現在處于保安公司即將到期撤出的時候,為了公司的工作能正常開展,以上問題都是我在協調處理,有時候自己花錢買點吃的給隊員吃,或者要求保安隊長給予解決。有時請隊員出去玩一會,借機談心,安撫隊員,為將來內保不出問題。這些情況和武經理也談過。據了解保安隊長的完全不作為行為使工作很亂,不好進展。隊員的情緒很不好,意見很多,這周多次談心的時候跟我說要罷工不上崗不加班。現在我只能盡力安撫,盡力做思想工作,不讓工作環境被攪亂,為以后內保做鋪墊,以免保安公司退出后無人可用。

    17很多時候問題不是我能處理解決,處罰和做出承諾的,要看公司和領導們的安排和決定,由領導出門對不作為的人員進行處理和對以后工作進行安排。

    電話機房工作:

    打那些電話能解決。

    2每天對客戶報修的電話進行維修,移機,加機,修改權限,撤銷,變更用途等,并對各項業務做記錄,對原始文件進行修改,最后找客戶試機并確認簽字。

    3發現客貨梯有問題,第一時間到現場了解情況并確認,然后馬上打電話叫維修人員來維修,并協助維修。

    4電話交換機設備,網絡交換機設備,門禁系統等有外委單位人員或總行人員過來維護或施工,都全程陪同并協助工作。

    5每月底或月初,把電話機房表格,配電室表格和直燃機房表格收集整理完后上交前臺存檔。

    6每月對翠微路和幼兒園的水費單,煤氣單,進行復印并記錄數據,然后轉交給車公莊王樹聲。月底統計用電量,做出當月的能源統計表格,并傳真給蘇總。

    電話機房工作雖然很多,工作的時候也很臟,但相對來說要省心一些,不用應付各種人。

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