發言稿是我們展示自己思想和觀點的重要工具，它可以幫助我們更好地與他人進行溝通和交流。希望下面的這些發言稿范文可以給大家提供一些思路和靈感。
城管先進單位發言稿（通用17篇）篇一
各位領導、同志們：
你們好！
首先，我代表獲得先進集體稱號的單位，對于各位領導的關心支持，對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝！我們在工作中所取得的成績，是領導以身作則，科學決策，正確引導的結果，是同志們任勞任怨，相互幫助，團結奮斗的結果，成績和榮譽屬于為氧化鋁廠做出貢獻的每一個集體和個人。
在過去的一年里，我們克服了生產管理中一個又一個的困難，加強管理，精心組織檢修、運行工作，努力降低生產成本，提高經濟效益，為我廠完成節能降耗任務做出了應有的貢獻。
我們認真貫徹執行安全生產責任制，深入細致地檢查分析車間的事故隱患并逐一消除，防止新安全隱患的出現，從以往事故的經驗和教訓里尋找啟示和控制辦法，使人人都能看到危險。讓職工知道安全事故是什么，怎么把不利因素轉化為可控因素。通過事故案例教育各位，使職工的安全思想不能松懈。
第五層的技改方案，以充分利用新蒸汽冷凝水的余熱。每組每小時可節省2-10噸的新蒸汽。
在工藝指標上，我們在嚴格執行溶出工藝條件的基礎上，嚴格落實檢查管道化出口溫度、保溫罐滿罐率、管道化酸洗等的準確情況，取得了很好的效果。我們嚴格執行溶出工藝條件，使工藝指標進一步穩定。在指標控制上，車間對四個班組進行評比，并給予一定的獎勵，通過評比促進指標控制，要求每個人都能夠熟練掌握生產流程知識，精心操作每一道閥門，嚴格執行廠部下達的指標考核準則。在生產工作中，充分的調動了生產技術骨干及員工積極性，把各個指標層層落實到每個班組，每個崗位，每個員工。考核與班組獎金、崗位獎金、員工獎金掛鉤，有效地降低了生產成本。
要想生產安全穩定運行就要有一批強有力的職工隊伍，所以我們組織職工加強學習，提高業務素質。使人人都有經驗，特別是年輕工人，要加大對他們的培訓學習次數和培訓學習力度。通過提高業務操作技術，促進規范操作技能。
技術培訓學習要抓牢，職工思想道德教育更是不能少。我車間始終與公司保持高度一致。在注重職工學技術、學業務外，更注重職工的思想、政治教育。為了讓職工進一步了解并適應公司各項制度，車間組織人員每月學習一次公司下發的有關文件，要求學員談出心得體會，以此充分調動廣大員工的工作積極性、主動性，提高他們的思想素質和整體水平。讓職工充分的理解嚴格執行公司制度的必要性和重要性，充分認識到自己的責任感，讓職工們都能以積極的心態投入到工作中去。
我們嚴格要求自己，以嚴格精細化管理為基礎，規范各種管理行為，狠抓人員管理，杜絕散亂現象。嚴明勞動紀律，教育職工轉變散漫思想。用制度說話辦事，避免工作中出現麻痹大意現象，仔細做好細節問題，杜絕了嚴重違紀。我認為發生違紀的主要原因是平時對各項通報以及《員工手冊》學習不夠，思想上沒有牢固樹立時刻遵章守紀的意識，思想麻痹，最終導致違紀現象的發生。我們車間現在經常組織全車間員工認真學習以前的各種通知、通報，并組織職工共同學習《員工手冊》，以求有則改之，無則加勉，并時刻牢記在心。9月份我們通過詳細全面的研究討論并報廠部同意實行了針對車間每一位職工的`績效考核，制定了詳細的考核細則。與個人的獎金直接掛鉤，使多勞者多得，少勞者少得，不勞者不得，改變了以往崗位相同，不管干與不干獎金就相同的大鍋飯制度，充分調動了每一個班組和個人的積極性。在今后的工作中，我們更要在思想上嚴格要求自己，約束自己，堅決杜絕違章違紀現象的發生。歡迎來到演講稿大全請公司領導和廠領導放心，在新的一年里，我們先進集體一定會戒驕戒躁，再接再厲，再出佳績，再創輝煌。繼續保持和發揚團結一心、努力工作、不怕困難，積極進取、吃苦耐勞、苦干加巧干的主人翁精神，充分發揮先鋒模范作用，帶頭營造“比、學、趕、幫、超”的勞動競賽場面。在工作中發揚“求嚴務實、開拓創新、敢為人先、爭創一流的公司精神，嚴格執行公司各項規章制度。在工作過程中注意挖潛節約，杜絕浪費，提高工作效率，多創效益。扎扎實實做好每一項工作。
我相信，在公司的正確領導下，在兄弟單位的大力支持下，通過我們全廠職工齊心協力的艱苦奮斗，氧化鋁廠會取得更大的成績。
值此新春虎年佳節來臨之際，衷心地祝愿各位：身體健康、工作順利、闔家歡樂，事業紅紅火火，生活甜甜蜜蜜！
謝謝各位！
城管先進單位發言稿（通用17篇）篇二
各位領導、各位同事：
大家好，很榮幸的由我代表城管執法大隊作城管工作表態發言。20，城管執法大隊將堅持“以人為本、服務經濟”的方針，以加強隊伍建設，大力開展市容環境整治工作，加強文明執法，加強廉潔自律為抓手，努力為全縣人民打造一個更舒適、更和諧的宜居環境。
一、加強隊伍建設，做到三抓：1、抓黨的群眾路線教育，促思想大轉變；2、抓制度建設，促工作作風轉變；3、抓紀律建設，促工作效率提高。著重整治上班打牌、中午飲酒等歪風邪氣，加大對在崗不履職、脫崗串崗等消極現象的檢查整治力度，確保隊伍作風好轉。
二、加強市容管理，確保市容整潔，做到四個加大整治：1、加大對出店占道經營的`整治力度；2、加大對游街商畈的整治力度；三、加大對油煙、噪聲污染的整治力度；4、加大建設材料規范、整治的力度。
三、加強文明執法，實現執法效果和善待群眾的統一。1、加大法律法規宣傳力度，營造良好的執法氛圍；2、講究執法藝術，改進執法技巧和執法方式。必須堅持以法管人、以理服人、以情動人，做到打不還手，罵不還口，把依法處罰與教育規勸相結合，把剛性執法與有情操作相結合，把集中整治與有序疏導相結合，由單純的事中處罰向事前預防、事后監督轉變，由簡單粗放型管理向高標精細化管理轉變，統籌兼顧城市的“面子”與百姓的“肚子”，在法律范圍內尋求最佳的社會效果。
四、加強廉潔自律樹立清風正氣執法隊伍。1、認真學習落實黨中央八條規定、省九條禁令和縣、局系列指示精神，要求全隊干部職工結合《廉政準則》有關內容的學習認真貫徹落實各級通知精神，把預防“節日病”作為黨風廉政建設工作的一個重要內容抓緊抓好。2、要求各中隊、股室嚴格遵守《廉政準則》及上級有關廉潔自律的各項規定要求，認真執行落實《禁酒令》、《十不準、十嚴禁》、《隊容風紀規定》、《公務用車管理規定》等相關廉政紀律，積極防控腐敗風險。
總之，年還有更多的問題需要我們去研究、更多的工作需要我們去探索和實踐。只要我們上下一心，真抓實干，就一定能打造出一支“想干事、會干事、干實事、干成事、不出事”的城管隊伍！
城管先進單位發言稿（通用17篇）篇三
尊敬的各位領導、老師們：
大家好！
幾年來，通濟中學在上級領導和社會各界的關心和幫助下，堅持以科學發展觀為指導，全面實施素質教育，教育質量逐年提高，學校先后被評為“青島市規范化學校”、“即墨市教書育人先進單位”“即墨市師德建設先進單位”。由于受學校現有教育條件的限制，學生的實踐活動較少，實踐能力較差。即墨市青少年實踐教育基地的建立，彌補了這一缺憾。
今年3月份，我校七年級全體同學分兩批參加了實踐活動，在上級領導的關心支持下，通過實踐基地領導老師與我校帶隊老師的全力協作，參訓同學積極參與，最終圓滿完成了實踐任務。今天，我們通濟中學被評為“即墨市青少年實踐教育工作先進單位”，我們感到十分的高興和自豪。回顧實踐活動的整個過程，我們主要做了以下四個方面的工作：
自接到通知后，我校就把此項活動確定為學校的重點工作，把學生走出校門參加實踐活動，當成向外展示通濟學子精神風貌的一個窗口。學校先后三次召開專題工作會，確定這項活動的工作目標，從思想動員、后勤保障、帶隊分工、安全教育四個方面，明確責任分工，完善了此項工作的領導機制。思想動員是指政教處通過《致家長一封信》、學生動員會使家長和學生都明確這次實踐活動的目的和意義，積極配合學校工作。后勤保障是由總務處提前聯系好接送車輛，確定接送的時間方式；帶隊分工和安全教育是由教導處指導級部按要求確定帶隊領導教師名單，并做好學生安全教育，增強了學生的安全意識。
這次活動對于老師和學生來說，都是新生事物，沒有成功的經驗可以借鑒。因此在正式參加實踐活動前，學校及早與實踐基地取得聯系，明確報到的時間、培訓的內容、培訓的程序。根據實踐基地的相關安排和要求，學校首先做好包括參訓學生名單、宿舍分配名單、實踐課程分班等信息的上報。保證了實踐基地的各項準備工作的順利進行。其次，學校對學生進行多種隊形演練。演練包括學生上下車、學生集會隊形、學生就餐隊形、學生參加培訓的小班隊形。保證學生在到達實踐基地后的各種活動整齊有序。另外，帶隊班主任對學生的健康狀況排查，全面了解學生的身體狀況，要求學生帶好常備藥品，并對學生家長聯系方式再次確認，所有帶隊人員人手一份，保證一有情況能及時與家長取得聯系。
盡管未到實踐基地以前，學校做了大量準備工作，但是實際情況往往需靈活處理。帶隊教師帶著學校的囑托來到了實踐基地，短短的五天他們與實踐基地的領導老師結下了深厚的友誼，帶隊教師把自己當成了實踐基地的一員，學生參與的各個環節，他們全程關注。在生活上，他們做到了一“早”兩“晚”，早是指比學生起得早，當學生起床時，他們早已準備指導學生整理內務，兩“晚”指的是吃飯比學生晚、睡覺比學生晚。在參訓時他們與學生一起體驗，一起上課、一起動手、一起拉練，積極主動的協助任課教師完成實踐培訓任務。每天早、晚飯前，帶隊教師都要根據學生的表現及時講評，表揚優點，指出不足。每天晚上，實踐基地都組織了豐富多彩的活動，不論是觀看教育電影，還是舉行文藝匯演帶隊教師都積極協助實踐基地的教師，認真組織活動，使每項活動都很精彩。培訓期間，我們通濟中學正在開展“學雷鋒活動”，參加培訓的師生把雷鋒精神帶到了實踐基地，他們在實踐基地轟轟烈烈的開展了學雷鋒活動，我們學校先后兩次收到了實踐基地發來的表揚信，給這次活動錦上添花。
短短的五天培訓轉瞬即逝，每一名參加實踐活動的同學都滿載而歸。為了進一步深化這次實踐活動的成果，我們學校抓住這次有利的教育契機，回校后繼續開展了一系列活動。我們召開了實踐活動表彰會，對帶隊教師兩周來的辛勤付出提出表揚，號召全體教師在工作中發揚這種勤奮敬業的精神。對在實踐活動中表現突出的班級、同學進行表彰，鼓勵他們在學校生活中再接再厲。我們組織了實踐活動圖片展、“我實踐我收獲”征文比賽，參訓學生紛紛表達了自己的感慨：“實踐出真知”、“體驗成功的樂園”、“我學會了自理自立”、“團隊的力量”、“人生中的唯一”、“收獲的天堂”、“不經歷風雨怎能見彩虹”。由于這些活動，實踐活動帶給師生的感悟與收獲并沒有隨著活動的結束而消失，而是進一步融入了學生的生活，使學生終生受益。
在這項工作中，我們學校由于做好了以上四個方面的工作，我們達到了學生參與率高、受訓學生精神面貌好，實踐培訓優秀率高、班級紀律、秩序、衛生成績優異的既定目標。學生在實踐中增長才干，在探究中感受快樂，在風雨中砥礪意志，在體驗中豐富人生。“素質教育任重道遠”在今后的教育實踐工作中，我們通濟中學將深入落實教體局的相關要求，進一步增強工作責任感，不斷取得教育實踐工作新成果。
最后，祝愿即墨市青少年實踐教育基地越辦越好！祝各位領導老師們身體健康！工作順利！心想事成！萬事如意！
學校創建省級衛生先進單位的工作匯報。
全國業余訓練先進單位和先進個人評選表彰辦法。
有關表彰2016年度目標責任考核先進單位的決定。
城管先進單位發言稿（通用17篇）篇四
尊敬的各位領導、同仁們、朋友們，你們好！
今天很榮幸的和大家歡聚一堂，并幸運地在公司20xx年終總結表彰大會上發言。借此機會，請允許我代表車間的全體同志，并以我個人的名義向關心和支持我們工作的各級各部門領導和同仁們表示衷心的`感謝！
時光荏苒，日月如梭。我們帶著歡笑同時也擁有一些遺憾，在酸甜苦辣中度過了不平凡的馬年，充滿希望與祥和的羊年已然來臨。在辭舊迎新之際，我們懷著無比激動的心情，滿懷信心的步入了新的征程。然而，回眸過去，暢想未來，在賽恩斯迅速崛起，蓬勃發展的今天，我們很有必要總結一下過去。在此，我謹代表生產計劃部生物制劑車間的全體同仁向大家對過去一年的工作作個簡短的總結發言。
一、精誠團結、眾志成城。大家都明白一個道理，一個以實體經濟為主導的公司，無外乎就是要創造經濟效益。秉持這一理念，我們生物制劑車間在生產過程中遇到再大的困難和問題，都必須保證產成品的及時供應。不過，由于公司規模的不斷拓展，20xx年已不再是單一的產品生產范疇，同時還新增了5種不同規格的產品。按照我們在原來車間原有的生產能力和生產設備是很難承接如此繁雜的制造種類的，其生產難度之大是可想而知的。但是，為了保證供貨不脫節，我們車間的全體員工克服了常人難以想象的困難，艱難的日子不亞于上甘嶺戰役，有時甚至冒著生命危險，爭分奪秒的搶時間趕任務。譬如：每年的年關一段時間里，產品的需求量是全年的最高峰，加之xx年元月上中旬風雪交加，連續9天氣溫都在零度以下，導致產品受冷凍影響而結晶，用開水燙、用錘子敲打都無濟于事，在萬般無奈之下，我們只有揭開儲罐頂蓋用人工舀，用桶提，稍不注意就會受皮肉之苦，好在安全措施得力，才免于人身傷害。特別值得一提的是，我們車間的骨干、技術員和普工師傅的思想覺悟都比較高，工作積極性非常之好，不管上中班的或是上晚班的，只要聽說有緊急任務，他們都樂意犧牲自己的休息時間，不計個人報酬，爭先恐后的幫助當班人員按時完成車間下達的緊迫任務，有的普工師傅個別時段連上三班也沒下（火）線。因此，他們的這些優良品格是值得點贊的。通過大家的共同努力，............，與去年同期相比增幅為61%，創自公司成立以來最高生產紀錄，而生產總產值業已達到20xx萬元，為公司創造出了不菲的經濟收益。其品質合格率也同樣保持在xx0%，為公司贏得了良好的信譽。
二、開拓進取，勇于創新。一年來，我們想公司之所想，急公司之所急，除了盡職盡責地完成公司交辦的生產任務以外，我們還自行設計、制作的清渣過濾器，對提高產品質量和工作效率起到了非常好的作用，有效的解決了開機即堵的生產難題,該技改項目于20xx年底取得了實用新型專利;........實驗裝置，同樣也獲得了實用新型專利并已授權。對此，我想用一句話來形容我們辛勤勞作的同仁們，那就是：苦干、實干加巧干。在平凡的工作崗位上，做出了一些不平凡的事情。
三、不失時機，勇挑重擔。在公司規模不斷擴展中，我們生產線的規劃、籌備與建設中。對于新建生產線有著不可小覷的作用，尤其在設備安裝、調試以及試生產過程當中，我們車間派駐的骨干和工程技術人員都因此而傾注了大量的心血和汗水，對原有設計方案提出了許多合理化建議與行之有效的改進意見，并在實踐中收到了良好的效果，單從反應釜文丘里的選型上就是一個很好的例子。此外，我們摸著石頭過河，對極其陌生與復雜的新生產流水線，從調試到正式投入生產，完全依靠自己的力量，在工藝流程、操作規則上開動腦筋，大膽嘗試，在很短的時間內摸索出了一整套可行的實用方法，為日后的增產增效、節能減排等方面奠定了良好的基礎。
四、竭盡所能、無往不勝。我們車間的全體同仁上下一條心，干起活來個個都是頂呱呱的。就拿這次原來車間的設備搬遷任務來說吧，由總經理親自掛帥，副總等公司領導時刻督導的搬遷工作，因領導有方，加之車間的精心組織，縝密安排以及各有關部門的密切配合，計劃十天的搬遷任務，我們僅用了一周的時間就高效安全順利的落下帷幕。除了任務完成好，我們的節約意識在此次設備搬遷過程中也體現得淋漓盡致，僅運輸和裝卸費用就為公司節省開支達4萬余元。總之，我們這支隊伍，在關鍵時期和關鍵節點上是經得起考驗的。各位領導、各位同仁：
做好每一件事情。欲窮千里目，更上一層樓。
尊敬的領導，同仁們，路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。如果說20xx年我們生物制劑車間取得了一點點成績，那也只能代表過去，將來還要靠我們繼續打拼。
新年的鐘聲就要敲響了，迎接我們的又將是絢麗多彩的一年。我們將在以總經理為首的公司領導的英明指引下，立足本職，認真工作，緊緊圍繞公司20xx年各項經濟技術指標以及我們的生產任務殫精竭慮，盡心盡責、不折不扣的完成或超額完成，以優異的成績在明年的今天再奪獎牌！
最后，祝在坐的各位：身體健康，工作愉快，家庭和睦，幸福永遠！
謝謝大家！
城管先進單位發言稿（通用17篇）篇五
20xx年，在公司領導的正確指導和機械廠領導的高度重視下，我廠認真貫徹公司設備管理的各項制度。一年以來，我廠始終以制度為依托，以堅決落實為準繩，安全第一，不遺余力的持續推進并逐步完善機械廠設備管理的各項工作，大力推進設備管理體系的貫標工作，合理維護，精心保養，全年未發生一起設備安全事故，為我廠全面完成公司下達的年度各項指標打下了堅實的基礎。
現就去年一年的設備管理工作，對公司領導作個匯報。
截止到20xx年年底，我廠共有橋機14臺/套，數控設備6臺/套，其中普車自改數控設備2臺/套，普通機加工及結構件制作設備80多臺/套等。我廠的所有設備一年以來維護和保養工作日趨常態化，利用率日趨合理，各項制度的建立日趨完善，為保證工程質量，加快施工進度，提高生產效率，取得良好經濟效益創造了條件。
我廠設備嚴格執行定人定機、人隨機走、機長負責制和持證上崗制度。定期對設備作業人員進行安全教育和培訓，保證特種設備作業人員具備必須的特種設備安全作業知識和安全保護意識。在特種設備使用過程中，操作人員必須嚴格按照《安全操作規程》規定的程序進行操作，堅決杜絕違章作業的情況發生。
一年以來，我們前后3次組織相關設備操作人員參加公司及我廠自行組織的技術培訓，積極響應公司號召，組織職工參加各工種的技術競賽活動，自行組織青年車工開展技能大比武活動1次，并對表現突出的職工給予了獎勵。這些活動，強化了職工們的技能水平，激勵各工種職工相互之間“比、學、趕、幫、超”，進而提高了設備的利用率。
此外，針對諸如滾齒機、磨床等任務量不飽滿的閑置設備，我廠動員市場開發人員，向市場要任務，盡全力降低設備的閑置率。
結合工作實際，會同相關人員，認真研究生產圖紙，提前一個月針對項目加工量對各設備合理安排。例如剛剛獲得集團公司紅旗設備稱號的mdr-130/150-cm型落地鏜銑床一年以來，先后完成xx9000kn啟閉機卷筒加工7個、xxx2×2500kn啟閉機卷筒加工8個，xxx2×6500kn啟閉機卷筒加工2個，xxx支鉸座14套等工作任務，為完成機械廠全年各項指標均走在公司前列做出了巨大的貢獻。
此外，我們還采取了提前完成任務獎勵機制。例如xxx2×6500kn啟閉機卷筒繩槽加工任務，我廠對操作ft500*60/50l-nc型數控落地車床和cck61630型數控重型臥式車床加工此卷筒的操作人員采取了比預期工期提前一天獎勵200元的獎勵制度，操作人員加班加點，最終提前2天完成了任務，提高了設備工作效率的同時，職工們也提高了個人收入。
設備操作人員嚴格執行“定人、定機、定崗”的“三定原則”，針對性的建立設備管理檔案，實行定人、定機、定崗和單機核算，設備的完好率達到95%以上，利用率達到85%以上。堅決貫徹實行保養制度，每天下班之前留出半個小時時間要求各設備操作人員對設備本身進行保養和維護。設立專門的設備機電維護人員，對在使用過程中出現故障的設備進行檢查和修理。
當然，過去一年我廠雖然在設備管理工作上做出了一些成績，但還是存在一些問題。例如，設備的利用率還有待提高，日常管理工作還有待細化等。
過去的一年，是機械廠兩單位合并后大跨越的一年，也是設備管理網絡化的第一年。沒有最好，只有更好。我廠將認真總結，審慎對待，持續推進并完善設備管理各項工作，為公司的蒸蒸日上貢獻更大的力量！
謝謝大家！
城管先進單位發言稿（通用17篇）篇六
各位領導、同志們：
很高興能代表全縣綠色生態xxx建設工作先進單位上臺表態發言。
近年來，縣教育局認真貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞全縣綠色生態xxx建設工作會議精神和生態縣建設目標任務，堅持把綠色生態建設作為單位精神文明建設、美化校園面貌、推進學校文化建設的一項重要內容予以推進。全面制訂了“生態校園”建設和“綠色學校”創建規劃，切實加大綠色學校創建工作力度，全縣教育系統綠色生態建設工作不斷取得新的'成效。目前，全縣共有省級綠色學校8所，市級綠色學校9所，縣級綠色學校8所。同時，堅持以綠色生態教育為主線，扎實開展“給家鄉增一份綠”、“我與小樹同成長”等各種綠化活動，大力實施校校發動，人人參與，以校園為點、社區為面的點面結合，家校聯系的綠化行動方案。xxx中學的“菁華林”，各初中小學的房前屋后人人植樹行動，得到了社會的關注和好評。20xx年，我局被評為舟山市義務綠化先進單位。
在今后的工作中，我們將重點做好以下幾方面工作：
一是要廣泛宣傳，提高認識。
全縣教育系統各單位、各級各類學校要進一步充分認識綠色生態建設工作的重要意義，并將之與建設校園文化、優化育人環境結合起來，努力營造自然環境與人文環境協調發展的氛圍。要通過多種途徑、多種形式、多種渠道，深入宣傳綠色生態建設的重要性、必要性和緊迫性，增強廣大師生關注生態的憂患意識、改善生態的責任意識、保護生態的法律意識。要深入宣傳全民義務植樹的公益性、義務性和法定性，使全體師生都能真正認識到義務植樹是自己應盡的法定義務。要廣泛宣傳造林綠化的巨大成就、政策措施、典型人物的先進事跡，增強廣大師生搞好校園綠化工作的信心和動力。要充分發揮廣播、板報、宣傳欄、教育信息網等宣傳渠道的作用，廣泛采用師生喜聞樂見的形式，不斷豐富宣傳內容，提高宣傳效果。
二是加強領導，健全制度。
建立健全xxx縣中小學生綠化和生態文化建設科普教育活動領導小組，切實加強對全縣各中小學綠色生態建設工作的領導，有效推進造林綠化和生態文化建設科普教育活動的開展。制訂完善“生態校園”建設和“綠色學校”創建規劃，并將生態教育和綠色學校創建列入學校辦學水平評估標準之一，加大監督考核力度，使生態教育和綠化工作各項措施得到有效落實。
三是要注重實效，穩步推進。
1、積極開展中小學生校園綠化和生態校園建設的科普教育活動。要以綜合實踐活動課和地方課程為載體，有目的、有計劃地進行生態文明教育專題講座，組織開展演講、征文、書畫影展等形式多樣的全校性的生態文明教育活動和以各課外小組為主體的生態文明專題活動，并積極參與xxx縣綠化委員會和xxx縣環保局組織的各項比賽或活動，確保對廣大青少年學生的生態觀念和環保意識培育取得實效。
2、積極開展“綠色學校”和“生態校園”創建活動。要通過各種有效的教育形式，積極開展“綠色班級”、“綠化先進”、“綠色學校”和“生態校園”等創評活動；開展“我與小樹同成長、長大以后同成才”活動。認真制定校園綠化工作規劃，從規劃編制、布局設計、綠化養護、師生護綠意識提高等方面加強組織落實，確保在校園綠化率提升方面取得實效。
3、積極開展綠化工程建設教育活動。各中小學校要依托社區現有教育資源，積極開展各種形式的社區教育活動，引導學生地走出校園，走進社區，積極宣傳綠色生態建設的重要意義，宣傳生態環保常識，宣傳森林防火知識，使廣大學生成為綠化小主人，護化小使者、消防小衛士。組織實施以“播種希望、孕育夢想”為主題的“生態與人類”教育，努力在促進全社會生態和環保行為養成方面取得實效。
各位領導，同志們，植樹造林，綠化家園，是歷史賦予我們的神圣職責，是一項功在當代、利在千秋的偉大事業。我們一定會認真貫徹落實全縣綠色生態xxx建設工作會議精神，緊緊圍繞生態縣建設總體目標和創建“綠色校園、生態校園、和諧校園”具體要求，積極參與校園綠化和家園綠化活動，不斷改善校園和家居環境，努力增強師生生態文明意識，通過學生影響家長，通過學校影響社區，通過社區推動全縣生態文明建設的良性發展，為“富強xxx、宜居xxx、開放xxx、和諧xxx”建設作出新的貢獻。
城管先進單位發言稿（通用17篇）篇七
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好!
今天能代表受表彰的“先進工作者”在這里發言，我感到無比的榮幸和激動。首先，請允許我代表本次獲得榮譽稱號的員工，向關心和支持我們的領導表示衷心的感謝!向風雨同舟、相互支持、并肩奮斗的信泰同仁們致以崇高的敬意!我們在工作中所取得的成績，是領導以身作則，正確引導的結果，是同事們相互幫助團結奮斗的結果。
今天我們被評為“先進工作者”，但不會沉醉于今天的榮譽和掌聲中，我知道，我們還存在很多不足，就像我的不足之處，例如：打資料的不細心，出現錯別字，準備工作不周到等，這些都是工作中的細節，曾記得李總隨口說過的一句話“細節決定成敗”，這句話對我來說深有體會，讓我明白不論在哪個崗位上，都要注重小事，關注細節，把小事做細，做透，也只有把小事做好，才能做大事。在日常工作中比別人多思索一點細節，比別人眼里“多做一點活”，否則，任何忽視細節的行為，就會有1%的錯誤導致xx0%的失敗。成績只能說明過去，昨天我努力了，今天、明天我將更加努力。
注重細節，嚴格要求自己，正確認識自身工作和價值，正確處理苦與樂，得與失，個人利益與集體利益，工作與家庭的關系，從大局出發，堅持甘于奉獻，誠實敬業，不辜負各位領導和同事的期望。
要想把事情做好，就必須有一個好的工作態度。我們要繼續努力，不論出于什么樣的工作崗位，都能夠恪盡職守，無私忘我，不斷提高自身的業務水平，爭做榜樣，努力做一名合格的新泰擔保人。
在新的一年里，我們會一如繼往的努力工作，為公司的進一步發展再做出一份貢獻。同事們，我們準備好了嗎?讓我們繼續在“適者生存，誠者千里”的旗幟下，開拓創新，放飛我們的夢想，點燃我們的激情，揮灑青春的力量，活出青春的精彩。
成績屬于過去，榮譽歸于大家，未來在于創造，讓我們攜手共進，把“信泰擔保”建設得更加美好!信泰擔保公司的明天一定會更加燦爛、更加輝煌!
新春佳節即將來臨，借此機會，祝在座的各位領導、同事們新春快樂、合家幸福、身體健康、萬事如意!我的發言完畢，謝謝大家!
陳x。
20xx.1.14。
城管先進單位發言稿（通用17篇）篇八
尊敬的各位領導、親愛的各公司同仁們：
大家上午好！
我是xxxx市xxxx發展有限責任公司的xxxx，今天能作為一名統計工作先進單位的代表在這里發言，我感到無比的榮幸和激動！首先，我向關心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝！向風雨同舟、相互支持的各公司同仁們致以崇高的敬意！
我是xxxx年開始踏上統計這個工作崗位的，轉眼已經過了6個年頭，在這6年里我一直謹記作為統計人員的崗位職責，通過不斷的學習來完善和改進個人和公司在統計方面存在的不足，特別是在過去的一年中公司以達到墾利縣三上企業標準為重點，克服了重重困難，較好地完成了全年的各項統計工作。現對這一年來的統計工作簡要匯報如下：
一、認真學習相關制度，盡職盡責搞好統計工作。
20xx年年初的時候，我們對公司的相關統計管理制度進行了修訂，對部分要求進行了細化和補充，進一步明確了崗位職責和分工，要求各個崗位的統計人員對修訂后的制度認真學習，使全體統計人員在思想上高度重視，在工作中能嚴格執行統計工作的各項規定。
二、提高統計數據的準確性和有效性，盡職盡責搞好統計工作。
為了確保工業生產者價格統計數據的及時準確，我們加強了車間統計人員的工作力度，要求車間統計人員除正常的管理進銷庫存以外，每天還另外給我們辦公室的兼職統計員報送進銷存報表，做到數據精準，各車間的統計人員每月進行一次對調盤庫、對賬，即車間統計人員互相盤庫、對帳，做到相互監督、檢查，確保上報數據的準確一致。加強統計數據分析制度，定期召開統計工作會，及時總結及解決存在的問題，安排好重點工作，保證統計工作順利進行。
三、建立完善了我廠生產管理系統中的信息傳送模塊，配備了車間統計人員專用電腦，提高了信息的傳遞速度，不斷采用先進手段處理各項具體業務，提高統計工作的時效性。
四、加強統計培訓，開展評比工作，不斷提高統計人員整體素質。20xx年8月份的時候，我們公司組織全體統計人員集中學習了統計法律法規，對各崗位的統計臺帳進行評比、分析，提高了各統計人員的統計業務水平。
當然，我們今天所取得的成績離不開各級領導的培養和幫助，今年，我們公司很榮幸的被評為統計先進單位，這是各位領導對我及我們公司的各位兼職統計人員付出勞動的肯定，但并不表示我們的工作已盡善盡美，我們公司統計人員的整體業務水平尤其是統計分析能力還有待于進一步提高。
成績屬于過去，我們將把過去的成績作為新的工作起點，以更高的標準嚴格要求自己，取長補短，不斷提高業務水平，認真履行崗位職責，踏實工作，愛崗敬業，全心全意地投入到統計工作中去，以此來回報各級領導及各位統計工作同仁的鼓勵和期盼。
我的發言完了，謝謝大家！
城管先進單位發言稿（通用17篇）篇九
各位領導、老師、同學們：
大家好！
非常榮幸作為受表彰的單位代表在這里發言，過去一年我院在精神文明創建方面取得的成績，離不開校黨委的正確領導和精神文明建設領導小組的指導，離不開全校各單位的`大力支持和幫助，借此機會，向大家表示衷心的感謝！下面，我就動科學院在精神文明創建工作中的一些做法，與大家進行交流和匯報，不當之處，敬請批評指正。
我院精神文明建設工作領導小組堅持把文明創建工作列入全年工作計劃，明確任務，責任到人，狠抓落實。堅持做到文明創建與人才培養、科學研究、科技服務、科學管理、建設和諧動科相結合。堅持做好文明創建總結工作，連續四年將我院文明創建工作材料匯集成冊。注重領導班子建設，黨政一把手坦誠溝通，精誠團結，班子成員分工明確、團結協作。堅持周一上午黨政聯席會議制度，認真貫徹執行民主集中制原則，及時召開黨員領導干部民主生活會。抓好中心組理論學習，堅持做到“四結合”、“三聯系”、“四落實”。認真落實《黨風廉政建設目標責任書》，本著教育為主、重在預防的原則，加強廉潔自律常提醒教育，收到明顯效果；對教職工關心的崗位設置、職稱評定、評先評優等熱點問題，做到公開、公平、公正。堅持開展不同人員、不同層次的座談會，如博士教授座談會、青年教師座談會、科級干部座談會、學生干部座談會、后進學生座談會等，深入了解各類人員的思想狀況，有針對性地進行思想教育；健全黨政工團學齊抓共管、各司其責的工作機制。師生員工思想道德素質不斷提高，精神風貌好，無違規違紀現象。狠抓“五風”教育，對干部工作作風提出明確要求，努力營造風清氣正、干事創業的優良院風；狠抓教師的課堂教學，督促每位教師嚴謹治學，教書育人，努力倡導以生為本、陶冶人格的優良教風；堅持開展 “1 + 1結對”活動，即由一名學生黨員結對一名非黨員學生，一名學生黨員結對一個宿舍，一個高年級黨支部結對一個低年級學生班級的活動，加強輔導員與家長的溝通和聯系，及時反饋學生的在校情況，努力營造嚴謹、勤奮、好學、上進的優良學風。加強專業任課教師和輔導員的有效協調與溝通，做到有針對性的管理，努力引領積極向上、銳意創新的優良班風。認真貫徹落實學校各項規章制度，結合我院實際，進一步健全了學術委員會、教職工代表大會等制度，促進決策的民主化、科學化；完善了院、系、教研室三級管理體制，調動了各個層面的積極性；進一步加強學生教育和管理，提高學生“三自”能力。制訂了《動科學院教學實驗材料管理暫行辦法》和《動科學院實驗動物管理暫行辦法》等，用制度規范行為。
文明創建取得的成績。獸醫學一級學科碩士點順利獲批，完成了五個二級學科碩士生導師遴選工作，博士點建設項目配合學校做了大量工作。實施“四平臺、一環節”新型課程體系，完善了校企雙向導師制，形成了“四年不斷線”專業實踐模式。投資200多萬元建設的新教學科研平臺順利完成并投入使用。張改平、陳煥春2位院士先后被我校聘為“雙聘院士”，院士工作站獲批建設。xx屆畢業生考取研究生54人，錄取率39.7%，較上一年提高了四個百分點，畢業生一次性就業率達98%。全年發表論文194篇，其中三大檢索期刊收錄66篇，核心期刊101篇，出版著作13部，獲獎28項，申請專利6項，通過省級鑒定7項，申請獲得項目30項，獲得國家自然科學基金面上項目資助一項。我院共獲得“分會工作先進單位”、“畢業生就業工作先進單位”、“女大學生排球聯賽”第一名等20余項榮譽稱號。
文明創建工作各個學院都有很好的經驗值得我們學習和借鑒。成績屬于過去，我院將把這次總結表彰大會作為一次新的起點，按照校精神文明建設的總體要求，堅持以貼近實際、貼近生活、貼近師生為根本，以“全院上下齊努力，振奮精神鼓士氣，和諧家園文明建，科學發展是目的”為口號，發揚成績，克服不足，努力推動我院精神文明建設工作再上新臺階，全面落實“xx”事業發展規劃提出的目標任務，扎實推進教學研究型學院建設步伐，以更加飽滿的精神狀態迎接黨的十八大勝利召開。
謝謝大家！
城管先進單位發言稿（通用17篇）篇十
尊敬的各位同志：
在消防支隊黨委的正確領導下，在各后勤部門的通力配合與支持下，我大隊緊緊圍繞支隊提出的“關注和改善部隊后勤保障“的工作要求，以“服務、保障、管理“為全局工作重點，通過大中隊全體官兵的共同努力，圓滿完成了市消防支隊后勤工作推進會的.準備任務，為官兵營造了一個環境優美、運轉順暢、服務高效的工作氛圍。下面，我將就裝備、伙食、固定資產管理等方面的工作經驗與大家交流、現將有關工作情況匯報如下：
在裝備管理方面，太谷消防大隊圍繞加強基層基礎建設和提升部隊戰斗力這一主線，牢固樹立“裝備優先“的思想，大力加強消防裝備建設和管理，努力提升消防部隊裝備建設水平。與此同時，大隊還堅持把科學管理作為裝備建設的重要環節，通過建立健全一系列規章制度，落實管理責任方面入手，促進了人裝結合和戰斗力生成，確保了車輛裝備發揮最佳效能，為圓滿完成各類搶險救援和滅火任務奠定了堅實的基礎。對此我們的主要做法是：
（一）規范管理，健全機制，提升了裝備管理水平。
面對急難險重的救援任務，我們充分認識到加強裝備器材管理的重要性，把加強裝備器材管理納入部隊管理的重要內容，突出抓好三個方面，不斷提升裝備管理水平。
一是強化宣傳教育。教育官兵充分認識到加強裝備管理的重要性，自覺愛護裝備器材。同時，緊緊抓住新兵下隊、老兵復退和工作崗位調整等時機，組織開展愛護器材裝備、落實裝備管理責任的專項教育。
二是加強日常管理。太谷大隊堅持將裝備管理工作落實情況作為一項重要的后勤工作來抓。在官兵工作崗位調整、老兵復退時嚴格落實器材裝備移交手續，做到了先移交器材后辦理調動、復退手續，確保器材裝備管理落到實處。
三是加強維護保養。在日常裝備保養和車場日的基礎之上，我們建立和完善了“日檢查、周維護、月保養、年檢修“的維護保養機制。在管理過程中，大隊對基層中隊落實情況進行定時和不定時檢查，做到了“用、管、責“于一體。
（二）強責增壓，完善體系，實現了裝備管理精細化。
為確保裝備管理落實到位，嚴防“跑、冒、滴、漏“現象發生，我們積極借鑒精細化管理的成功經驗，通過建立健全三個體系，將器材裝備管理責任落實到每一名官兵。
一是完善人才教育培訓體系。大隊通過民主推薦、單位考評的方法選派了3名有事業心和責任心的士官擔任中隊裝備管理員，明確了管理人的職責，組織了全面系統的培訓，形成了太谷中隊裝備管理的骨干力量。
二是健全裝備管理責任體系。我們及時制定出臺了車場日、出入庫、日常檢查評比等規章制度，對車輛裝備的操作、維護、管理等程序細化規范，做到制度到位。同時，我們還規范了基層中隊器材庫建設，做到了統一標準、統一設置標簽，促進了裝備管理的規范化和精細化。
三是構建裝備管理獎懲體系。大隊每半年組織官兵開展一次器材裝備管理評比表彰活動，對表現突出的先進個人給予表彰，并在官兵入黨、學車、晉級等同等條件下優先考慮。對人為丟失、損壞器材裝備的官兵，要求折價賠償，做到了獎懲到位，為保證裝備管理制度落實到位起到了積極的推動作用。
近年來，我大隊牢固樹立“保障力就是戰斗力“目標，堅持統籌兼顧、確保重點的原則，在加強部隊伙食管理上，全面加大了“五項制度“的貫徹執行力度，為部隊完成以防火、滅火為中心的各項工作任務奠定了堅持的后勤保障。我們的主要做法是：
（一）以制度保障為根本，全面規范飲食保障制度建設。
“沒有規矩不成方圓“。伙食管理“五項制度“的落實，是飲食保障的根本。大隊堅持從規范制度做起、從落實制度抓起，全力加大飲食保障的力度。
一是實行食譜統一制定制度。中隊結合季節變換、訓練強度大小等實際情況，由單位領導、司務長和官兵共同制定科學合理的食譜。
二是嚴把食品采購質量關和數量關。司務長、廚房值班員每天堅持對所采購的飲食食品是否新鮮、價格是否合理、數量是否充足，全部實行鑒定和驗收，并做好記錄。同時為了保證所采購的物品安全放心，每天堅持取樣保存24小時。
三是嚴格落實伙食賬目每日公開制度。大中隊伙食賬目向所有官兵公布，接受監督，保證公正公開，確保飲食制度保障的規范化。
（二）以制度保障為根本，抓好資金管理。
落實好“五項制度“，抓好資金管理是基礎。我們按照“合理使用，略有結余“的原則，全面加大了對伙食經費使用的核查力度。尤其是對各類收支票據，原始憑證、單據進行不定期調閱查核，對記賬時間嚴格要求，使伙食資金管理工作及時有序，實現了采購、供應、制作等過程中的動態管理。
（三）以人員保障為核心，全力加快飲食保障隊伍建設。
炊事人員的能力素質是做好飲食的關鍵。平時，飲食保障小組主要工作是學習鉆研新的烹飪技能，研究各種科學的飲食搭配，采購主副食，為太谷消防部隊提供飲食保障。與此同時，大中隊定期對食堂管理員和廚師進行責任制考核，確保飲食保障人員的合理化。
加強部隊固定資產管理，對于全面推進部隊正規化建設，實現可持續發展有著重要的作用，太谷大隊長期以來重視此項工作，把固定資產管理當作后勤管理的重點工作來抓。對此我們采取以下措施：
一是嚴格規范固定資產帳務。我單位在新增固定資產時嚴格登記手續，新增資產及時交資產管理部門嚴格登記，切實把新增資產管理好。
二是加強定期和不定期的固定資產的清點盤查。我大隊對固定資產的盤查一般采用一年一次的定期盤點形式。在新領導上任和老領導調離時同樣要進行固定資產的盤點，讓主要領導對單位的固定資產有一個大致的了解。通過對資產進行盤點，發現盤點中遇到的問題并及時處理，確保各項資產管理工作落到實處。
三是加強固定資產管理的責任意識。首先，單位主要負責人承擔資產管理的責任，克服面上、形式上的重視，要把單位固定資產的管理作為考核領導干部和每一名管理人員能力的一個重要方面。
四是落實制度，加強固定資產長效管理。制度化管理是搞好固定資產管理工作的重要手段，要管好用好固定資產，必須做到有章可循，有章必循，違章必究。我們應根據自己的實際情況，制訂對資產的管理、盤查、核算、處置制度和資產管理責任制度，使之便于操作，利于管理，確保固定資產管理制度的長期有效并嚴格執行。
五是加強固定資產管理的監督執行。我大隊對發現的各種違規、違紀損害單位利益的行為，屬于相關責任人的，要根據性質給予必要的經濟處罰；同時落實經常性的固定資產監督檢查制度。
在肯定后勤工作成績的同時，我們的工作還存一些不足，主要體現在以下幾個方面：一是基層部隊管理與服務的意識仍存在一定的差距，管理相對滯后，有時不能滿足需要；二是基層單位人才短缺，新老接替不足，后勤保障能力相對較弱，三是器材和設施保障方面需各相關部門通力配合，共同完成，如車輛器材的維護保養、基礎設施的維修保障、飲食安全的檢查監督等。
我相信，在支隊黨委和后勤處的正確領導下，在太谷大隊和中隊廣大官兵的共同努力下，只要我們嚴格遵守各項規章制度，自覺履行各自職責，勤奮努力工作，我們的后勤工作一定能夠開創新局面，再上新臺階，取得更大的成績！
謝謝大家！
城管先進單位發言稿（通用17篇）篇十一
尊敬的領導：
今天，很榮幸能站在這里，作為先進個人代表發言，首先感謝大家給我一個上臺發言的機會。我深深地知道，能被評為年度先進個人，這榮譽里飽含了組織和領導們培養教育的的心血，飽含了同事們和同志們對我辛苦的幫助和支持！沒有組織的栽培和同志們熱心的幫助，我就沒有機會站在這里獲得殊榮。所以，我首先感恩的組織的培養，感謝領導的教育指導，感謝同志們的熱心的幫助和一貫的支持！
我在國企信息系統維護部門工作多年了，主要負責公司的網絡建設維護和運行維護。剛開始從事工作時，我對自己自信心很不足，擔心難以勝任，因為我對公司整個的信息維護系統了解的還不是太多,如果稍有不慎,將會給造成大的損失,責任非同小可,但最終我還是克服了畏難情緒,勇敢地承擔起了這項工作。在領導、師傅、同事們的熱心幫助下,加上自己努力學習、刻苦鉆研、虛心求教,逐步掌握了技術和本領。自己深深明白，打鐵還需鋼火硬,自己應該首先要有過硬的本領,才能做好工作,也才能帶動其他新員工。我不能保證在網絡的維護和運行維護中永遠不會犯錯誤,但是,我會把錯誤降低到最低點,避免不必要的損失。所謂網絡建設，七分維護，為了準確、高效、快捷、及時地做好信息系統的維護工作，多年來我始終如一地堅守在工作崗位上，把崗位作為人生的基點，勤勤懇懇地工作，扎扎實實地做事，兢兢業業地奮斗，嚴格要求自己，做事追求完美，做人追求誠信，在平凡的崗位上，一路走來，執著了多年，奮斗了多年，品嘗了工作的艱辛，也得到了累累碩果和組織領導同志們的認可，被評為先進個人。
我始終認為，要想做好網絡維護及運行維護工作，首先需要發自內心熱愛自己的工作，全身心地投入工作，把工作放到第一位，任勞任怨，不怕艱辛。我是這樣想的，也是這樣做的，一年來，我始終站在網絡維護工作的第一線，緊張地忙碌著，以高度的責任感和責任心，想盡千方百計，做好自己的本職工作。為了爭取網絡的穩定和正常運行，我不分上班和下班的時間，不管是正在吃飯還是正在醫院探望親人，不管是午夜正在酣睡還是周末正在與同學朋友聚會，我始終堅守在工作崗位上，正是這種工作不分晝夜、不分上班休班的敬業精神，才使我取得了一些成績，得到了領導和同事們的肯定與鼓勵，為公司信息系統的正常運轉和公司的發展做出了自己應有的貢獻。
在每一個漂亮的花瓣背后，是無數的耕耘。在看似簡單的工作中，卻傾注了我們多少領導與同事的心血，作為公司網絡維護的具體負責人，我決不能讓大家的心血白費。取得的這些成績，一大部分得益于整個公司良好的團隊氛圍，沒有領導的關心與正確決策，沒有同事們大力的配合，沒有他們夜以繼日的工作，一切都會成為天方夜譚。一個人的力量是有限的，而團隊的力量是無窮的。工作中，我們信息系統維護部門團結協作、互幫互助、開拓進取的優秀團隊給了我大力的幫助，各部門和周圍的同事們給了我傾力的配合和協助。在這種團結奮進、友愛互助的工作氛圍里，我能放下思想包袱，全身心投入到銷售工作中去，做到了快樂工作和拼搏工作。這些成績應當歸功于我的團隊，歸功于我的同事們，歸功于我的領導，我只是盡責盡責做好了份內的事情。看著他們無怨無悔的工作，我深知，我的行為已不僅僅代表個人，更代表的是華洋，以致于整個集團，我自覺肩上的任務更重了。
雷鋒同志說：一個人的生命是有限的，而為人民服務是無限的，我要把有限的生命投入到無限的為人民服務中去。雷鋒，用實際行動實踐了自己許下的諾言，他的名字從此成為高尚品德的代名詞，而他僅僅是一名普通的解放軍戰士。而我們做為新時代的青年，在從事著平凡的工作，想要有所作為，必須從生活中、工作中的一點一滴做起，從平凡的小事做起，但是，我們要在平凡的崗位中不斷的提煉出自己的人身價值，發揮出自己的時代作用，這，才不失作為一個新時代的有志之士的英雄本色。
回首過去，我們充滿了信心，展望未來，我們滿懷希望！一年來，我與其它受表彰的同事一樣，只是在平凡的崗位上作了些應該做的平凡的事，但領導卻給了我們很大的榮譽，這讓我們受之有愧，今天被評為先進，對我來說不僅是榮譽，是光環，是獎勵，更是一個鞭策，一個鼓舞，一個新的起點。我們決心把這份榮譽化為今后工作的動力。在各自的崗位上兢兢業業，勤勉工作，把各項工作做好，。在我公司飛速發展的今天，我將乘著公司快速前進的東風，再接再厲，團結一心，追求工作上更上一層樓，回報公司和同志們的鼓勵，為公司的建設和發展貢獻自己更大的力量！
城管先進單位發言稿（通用17篇）篇十二
尊敬的各位、同志們：
大家好！
作為環衛戰線上的一名普通職工，我很榮幸的站在這個領獎臺上，并代表所有的先進個人發言，我感到無比的驕傲和自豪，在此我衷心感謝的關懷和信任。
我叫xxx，是烏達環衛局一名普通的環衛工人。在環衛工作崗位工作了15個年頭。15年來，我以“寧愿一人臟，換來萬人潔”意識，奉獻給執著追求的環衛事業。在實際工作中，我才親身體會到環衛工作的艱辛和其中的酸甜苦辣，每天早出晚歸，風雨無阻。“甘為一綠葉，換來滿城春”的環衛激勵著我，使我對自己的工作有了更清楚的認識。環衛工作雖然臟、苦、累，卻與群眾生活息息相關，是城市中必不可少的工作。
20xx年5月我調入環衛局從事清掏隊。主要的工作是清掏烏達城區和礦區住宅樓的100多個公廁和120多個污水井的清掏吸污。工作量大，任務繁重。為了保證居民群眾能正常使用公廁和防止污水井不出現堵塞和外溢。夏天早晨6點出車，冬天7點半出車，從未休過。遇上特殊情況加班延點是經常的，但我也從沒有任何怨言。
在我區“解千家困，暖萬人心”活動中，我主動與幫扶對象聯系，利用下班時間幫她家干活，房子漏了補房子，墻壁損壞抹墻，幫扶對象非常感動并寫了送到社區和環衛局。
這些都是我分內工作，但得到這么高的榮譽我感到很榮幸，在今后的工作中，我要更加努力，繼續發揚我們環衛工人吃苦耐勞，默默奉獻的，為烏達環境衛生奉獻自已微薄之力。
最后提前祝大家新春快樂。謝謝大家!
城管先進單位發言稿（通用17篇）篇十三
各位同事：
大家上午好!
很榮幸能夠作為精喹車間的一名代表在今天的大會上作發言表態，我發言的主題是眾志成城，決勝海洋。
下，取得一輪又一輪的`開車成功，讓海洋分公司成為園區的龍頭企業。能夠充分了解我們一線職工的辛苦，能夠為我們解決一些實際困難，像我們工段樓層多，監控難度大，投料量也相對較大，另外還需要兼顧尾氣池，一個帶班長幾小時幾乎沒有一點輕松時間，另一方面我也代表車間員工表個態，再大的困難我們也會努力克服，我希望能在除夕之夜回顧自己在崗的一年，沒有一例因自身工作疏忽而造成的安全、質量事故，這就是我對公司，對家庭作出的最大貢獻。
謝謝大家!
城管先進單位發言稿（通用17篇）篇十四
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！今天我代表先進單位在這里發言，感到非常的榮幸！成績和榮譽的取得離不開局黨委及各位領導的正確引導、關心支持，離不開各位同仁的鼎力配合、大力協助，更離不開各位同志的團結拼搏、擔當進取。在此我表示衷心的感謝！
過去的一年是極不平凡的一年，也是xx管理處負重前進、逆勢而上一年，20xx年全處干部在面對突如其來的疫情及所管轄區土地流轉、耕地面積縮減的不利形勢下，全年完成了農業灌溉水費收入xxxxx元。完成工業供水全年水費收入xx萬余元。并新增一家工業供水企業xx水廠，日供水量xxxx方，為來年全局經濟收入提供了可靠保證。回顧過去一年取得的經驗和收獲，有幾點感悟：
身為支部黨建工作“第一責任人”，高度重視支部黨建工作，做好示范帶頭，嚴格執行支部建設各項標準，落實各項規章制度，嚴肅黨內政治生活，按要求召開組織生活會，開展好三評工作等。長期以來一貫嚴格嚴謹的黨支部建設，加強了黨內生活的政治性、原則性和戰斗性。年初在面對突如其來的嚴重疫情，我處黨員干部充分發揮了先鋒模范作用，始終堅持沖鋒在前、戰斗在前的黨員本色，堅守崗位，克服種種不便與困難，在防疫的同時有力地保證了工業供水的正常運行和農業灌溉的及時澆灌。在清“四亂”工作中，共集中開展清理活動２次，拔除違法種植在總干渠邊的楊樹苗100多顆，清理渠邊障礙3處。在3月份總干渠停水期間，面對緊迫的任務，我們全力以赴，趕超比拼，共清淤1000多方，清理總干渠４公里多，安裝、修理大中型啟閉設施、閘門7套，修理總干小水口12個，清理渠內垃圾多處，使總干管護工作又上新臺階。
我處始終把思想政治建設擺在首位，堅持每周一例會制度，認真學習傳達上級及局會議精神、各類文件精神及各項安排部署等政策決策，使同志們的思想始終與上級、局黨委保持一致。堅持每周五集中學習，把黨的“三會一課”擴大到職工的政治學習中去。并定期進行業務知識培訓，做好學習筆記，使全處黨規黨紀、培訓教育成為常態化、制度化。教育引導職工自學，鼓勵干部職工利用“學習強國”平臺持續深入自學，讓線上學習成為常態，將理論學習融入日常。全處干部職工統一了思想，凝聚了力量，增強了擔當奉獻的積極性主動性。全處呈現出風清氣正和諧有力的健康氛圍，各項工作有序運作，有章可循，干部職工工作生活中團結互助，和諧有愛，關鍵時刻人人能夠聞令而動，全力以赴，困難面前個個能夠身先士卒、勇往直前。
大道為簡，實干為要。在我處的工作中每每遇到新情況新問題，我們從不回避從不推諉，本著無論如何解決難題、無論如何要及時供好水的念頭，干部職工處處發揚艱苦奮斗的精神，不等不靠不要，凡事雷厲風行制定好解決方案，以身作則一呼即應，自己動手，想辦法出主意，發揮各人所長，力爭在最短時間內迅速地處理問題解決好事情。20xx年６月份xx閘安裝完成后，面臨線路后續問題，我們迅速組織職工自己動手在渠邦內挖溝埋線安裝了輸電線路200余米。10月份，我們利用總干渠停水時機，積極協調濟源市地方道路管理處，由其出資加班加點清理安腰橋下多年堆積的淤積石渣，共清理300余立方米。我局的3+n工作開展以來，我處認真學習文件，逐項落實，從無到有，從少到多，責任到人，逐步細化，在逐次的的考核中取得較好的成績。尤其在工業供水拓展方面，新增了一家工業供水企業xx水廠，為了確保該企業能及時用上水用好水，我處干部職工克服一切，想辦法自行購置、運輸材料，搶時間趕進度，在泥水中不辭辛苦不怕臟累，動手安裝東方紅節制閘止水橡皮一套,補齊公里樁6個，現水廠日供水量在6000方左右，已成為xx經濟收入新的保障。
過去的一年，我們雖然取得了一點成績，積累了一點經驗，收獲了一點期望，但離局黨委的要求和群眾的期待還有很大差距，工作方法還需創新，工作標準還需提高，整體素質還要加強，增收挖潛意識還有待提升。
要持續加強政治學習和業務學習，利用3+n考核具體要求，認真查找工作中存在的不足，補齊短板，提高工作效率。
提升工業供水管理與服務，做好槽蓄，盡量提高、延長供水保障天數，及時跟進提供優質服務。
20xx年作為“十四五”開局之年，xx管理處將按照局黨委的指示目標，奮楫爭先、奮勇直前、奮發進取，把步伐邁準邁穩、把使命擔牢擔實，大力發揚孺子牛、拓荒牛、老黃牛精神，鉚足‘牛勁’，使出‘牛力’，繼續為xx事業“犇”赴新征程辛勤耕耘、在新時代為xx做出新的貢獻！以優異成績迎接中國共產黨成立xx周年！
城管先進單位發言稿（通用17篇）篇十五
同志們：
大家好！
徐家營街道辦事處關心下一代工作，在區委、區政府的正確。
領導。
下，在區關工委的指導幫助下，轄區相關部門密切配合，大力支持，“五老”人員熱心參與，緊緊圍繞中心工作，結合街道、社區實際，主動作為，突出重點，努力創新，有力地推動了辦事處關工委各項工作全面開展，取得了良好的成效。
近年來辦事處。
黨
工委高度重視轄區關工委工作，并列入重要議事日程。由。
黨
工委書記負總責，副書記主抓，并在區關工委的協調下選配一名原二炮部隊退役軍官為執行主任。各社區關工委主任由社區。
黨
總支副書記擔任，執行主任全部由“五老”人員擔任。辦事處。
黨
工委定期召開相關工作會議，研究工作方向，規范了各項工作制度，劃撥專項經費，配備了多種辦公設備，確保關工委工作順利開展。
辦事處。
黨
工委長期與轄區北企集團退休辦保持聯系，了解轄區老同志的情況，
黨
工委班子成員親自上門走訪轄區“五老”人員，根據轄區退休老教師、老。
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員、老干部等老同志的興趣和特點，動員他們積極加入到關心下一代工作中來，使“五老”隊伍不斷發展壯大。為更好的開展工作，先后設立了社區幫教小組、“學校放假，社區開學”
領導。
小組、“道德銀行”活動。
領導。
小組，“四點半校外教育”
領導。
小組和法制教育、愛國教育、家庭教育報告團，讓老同志們老有所為、老有所樂、老來生活有價值，晚年情懷更有意義。
根據各社區。
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格化管理的現實，結合關工委工作的實際情況，我們以。
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格和樓棟為單位，建立了由“五老”人員為樓棟長的關心下一代工作小組，全面了解、掌握各。
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格和樓棟的老同志以及未成年人情況，不斷擴大關心下一代工作。
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絡覆蓋面。目前，轄區關工委“五老”隊伍骨干已發展到100多人，其中“五老”樓棟長56人。為了提升“五老”骨干的工作能力，辦事處。
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工委積極支持關工委，堅持每季度組織召開“五老”人員會議，并以會代訓，全面學習關工委系統知識，掌握關工委工作特點，交流工作經驗和體會，了解在工作中遇到的各種情況，及時向辦事處。
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工委一把手匯報，布置社區關工委各項工作。對工作上有困難或有情緒的人員從正面引導、創造工作上的成功機會、積極協調社區配合關工委工作，讓“五老”同志們感到有干勁、有溫暖，充調動了“五老”人員的積極性，促使他們多為青少年辦實事，做好事，解難事，開展各項活動。
的學習空間讀書學習、活動，深受家長、學生的喜愛，這項活動不僅成為了“民心工程”，而且也是提升社區服務水平的“亮點工程”，更是社區假期教育工作的延伸。做為特色便民服務品牌，辦事處。
黨
工委。
領導。
高度重視、并給予了大力的支持，河科大青年志愿者們常年如一日利用課余時間來到“四點半校外教育”輔導同學們的作業，開展各類活動等。xx年，根據家長對孩子安全管理的需要和加強校外教育規范化管理，辦事處投資3500元安裝了。
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絡監控系統,提高了“四點半校外教育”的安全管理水平。xx年，澗西區關工委在社區召開了“四點半校外教育”工作現場會，對我們開展工作起到了很大的促進作用。洛陽日報、晚報、光明。
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等新聞媒體給予報道后，引起了社會關注。xx年洛陽電視臺專題報道，引起強烈反響。xx年，豐潤路社區被上級正式掛牌為“全國社區學雷鋒志愿服務聯絡工作示范站”，“大學生校外實踐基地”、河南省“家庭教育示范社區”。xx年2月9日，全國婦聯。
領導。
范繼英蒞臨豐潤路社區進行調研、給予高度。
評價。
8月，澗西區委書記王自文蒞臨指導工作，對“四點半校外教育”工作寄予厚望
1、大力開展創建“三無兩有一關愛”關心下一代先進。
示范社區活動。辦事處“五老”人員與志愿者共同組建的綜合教育報告團定期對青少年開展教育活動。“五老”人員經常帶領轄區兒童，到轄區孤寡、空巢老人家中走訪，讓青少年學會如何敬老愛老。xx年10月23日重陽節，圍繞著“送福送壽送平安”活動，組織36名兒童為轄區82名80歲以上老人送上了飽含孝心和愛心的長壽面，在轄區營造了尊老敬老的良好氛圍。
2、抓好未成年人“道德銀行”存儲活動。
道德觀念的養成，同時也進一步推動了轄區兒童“學雷鋒，心向。
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講品德見行動爭當美德少年”活動的開展。xx年11月10日豐潤路社區“四點半校外教育”的同學們在志愿者的帶領下到洛陽市兒童福利院為那里的兒童送上了價值500余元的愛心和溫暖。，
中國。
文明。
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新華。
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等媒體給予了報道。道德教育活動，同時開展多項文體活動，豐富孩子們的假期生活。xx年底，豐潤路社區志愿者帶領轄區兒童在寒假期間參加了全國首屆社區。
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絡春晚活動，在全國進行展播。依托青少年特長班輔導教學，由志愿者書法家李一浩老師親自執教的北方社區的書法班，舉辦多期，參加人員從一年級到初高中均有，孩子多達300余人，許多孩子現在寫出的書法作品已初見成效。旗頌。
黨
恩，豐潤路社區兒童李明宇同學將畫在石頭上的。
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旗送給了社區志愿服務全國聯絡總站。
領導。
受到了在場各級。
領導。
的贊揚。
xxxx年圍繞著創建“五好”關工委工作，辦事處關工委高度重視，明確了創建“五好”關工委標準，按照班子建設好、骨干隊伍作用好、制度健全執行好、積極探索創新好、活動經常效果好的標準，狠抓落實、狠抓規范、各社區積極開展了創建工作，進一步推動了關工委各項工作。
xxxx年豐潤路社區先后榮獲了市級“五好關工委”、“未成年人。
思想。
道德建設先進單位”、“三無兩有一關愛”示范單位等多項榮譽稱號。北方社區榮獲了“三無兩有一關愛”先進單位榮譽。
工委的。
領導。
下，認真貫徹落實。
黨
的十八大。
精神。
圍繞中心服務大局主動作為創新工作真抓實干努力創建學習型、創新型關工委為培養。
中國。
特色社會主義事業合格建設者和可靠接班人，為澗西區發展做出新的貢獻！
城管先進單位發言稿（通用17篇）篇十六
尊敬的各位領導、同事：
大家下午好!我是設備保全處，今天，我在這里代表公司先進個人發言，感到非常榮幸。在此，我首先感謝公司各位領導一直以來對我工作的信任與支持，正因你們平日對我的指導，才使我得以茁壯成長;同時我要感謝與我一起工作的所有同事們，正是因為有了你們無私的幫助與積極的配合，才有了我今天個人的榮譽，這個榮譽屬于屬于大家，屬于兢兢業業奮斗在工作現場伙伴們。
2年前進入這個公司時，我始終在告誡自己，公司就是我的第二個家，是我的堅實的后盾。公司給了我就業機會，給予了我這個平臺，作為職業人，我沒有理由不竭盡全力地工作。從過去到現在，我始終堅持“團結、創新、敬業、奉獻”精神文化作為自己的座右銘，為自己前進提供精神動力。下面我將近幾年來工作心得與大家分享。
“干一行、愛一行”，當初懷揣著夢想與責任，由制造業轉入電力環保業，進入這個全新的領域，我和在座的許多同事一樣，從現場基本做起，從零學起。通過與安裝單位現場學習，使自己對工器具不熟悉到基本能正常使用;通過前往兄弟單位的培訓學習，使自己對垃圾焚燒發電零認識到基本獨立操作焚燒系統的能力;運行過程中積極參與各項檢修與維修，使自己具備獨立解決現場部分故障的能力;正因對于這份職業的忠愛，才使我在業務技能、管理等方面得到了較大的提升。
“少說多做、踏實奮進”，孔子曾經說過“君子恥其言而過其行”意思是君子對說大話做小事或者說空話不做事的行為感到羞恥。這是勸誡我們不要只顧說，而不去做。少說多做，不僅是一種良好的習慣和態度，也是很多成功者共有的特質。這就要求我們在工作過程中嚴格執行公司各項決定，積極落實領導布置工作任務，腳踏實地推動各項工作的開展，切勿養成“以小事而不為,不以為大事而趨之”的習慣。同時工作過程中應學會沉默、學會傾聽，切莫雄辯，用自己的實際行動證明自己，實現自我價值。
“敢于創新，敢于擔當”，創新并等于推翻重來，創新是通過積極思考，改變設備工作方式而解決生產過程中存在問題與瓶頸;創新是學習先進管理方法，用于規范我們日常工作行為;創新是舉一反三，我們能通過一個故障的發生原因、處理辦法及結果，預測其他故障發生概率及采取相應的預防措施。擔當是一種責任，是一種能力，是一種品格，是一種境界，要樹立強烈的責任心;要敢于擔當、善于擔當，面對困難不退縮、不回避，一個個問題、一個個矛盾去一一解決。作為海創人，我們應以更高的標準要求自己、規范自己工作行為，為實現公司宏偉發展目標而努力奮斗。
同事們，無論我們在什么崗位，做什么工作，只有通過自身不斷地努力學習，才能提高自己的業務技能，在平常的工作以及生活中加強自身道德修養，嚴于律己、善待他人，用端正的思想、真誠的心去對待我們的工作，對待身邊的每一個人，相信明天你將會站在一個更高的舞臺上。成功與榮譽沒有捷徑，也沒有永恒，今天的榮譽只能說明我昨天努力過，明天我將一如既往。最后祝各位領導、同事們，新春快樂，身體健康!
城管先進單位發言稿（通用17篇）篇十七
各位老師、同學們：
下午好!
我叫中國人才網，來自數學系信計專業xx班。非常榮幸能做為先進個人在此發言。相信此時此刻，大家和我的心情是一樣的。回首過去一年來的風風雨雨、酸甜苦辣，感受著現在收獲的喜悅，興奮、激動如果說“少年不懂愁滋味”，那么，“青年立身須自強”。作為文理學院的莘莘學子，我們志存高遠，意氣風發。我們希望與同學們互助互勉;我們希望能接受學校和社會的嚴格檢驗;我們更希望能用優異的成績回報學校。
從踏進這所大學的校門開始至今我已走過了三個年頭，現在我作為一名畢業生，無論是以一名學生，一名學生干部，亦或一名學生黨員的身份，我都努力在諸多領域和舞臺展示自己的風華和姿采，展示著自己的青春和激情。無論是在學習、工作、還是生活上我都得到了許多豐富的經驗和教訓，也取得了一些可喜的成績。我能取得一些成績，當然也離不開老師和同學們的支持與幫助。首先我要感謝學院，是她提供了良好的學習環境，讓我能輕松、愉快地學習;其次我還要感謝所有關心我的老師，正是因為有他們的諄諄教導，才讓我取得了今天的成績，另外，我還要感謝與我朝夕相處的親愛的同學給予的無私幫助和支持。
借此機會我在這里向他們表達我誠摯的謝意!