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    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)

    時間:2025-06-16 作者:紫衣夢

    一篇好的發言稿能夠讓聽眾更好地理解演講的主題和要點,提高交流效果。請大家關注下面的發言稿范文,將會給你帶來不一樣的思考和啟示。

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇一

    各位領導、各位來賓、同事們:

    大家好!

    不知不覺已進入__年。今天,我們歡聚一堂,慶祝公司圓滿走過__年,迎來了__年。我謹代表公司領導們對全體員工一年以來的格盡職守,默默耕耘表示深深的感謝:“謝謝你們,在過去的一年里,大家都辛苦了。”

    智慧創造價值,責任成就未來,__年,我們同心協力克服了種種壓力和困難,進一步擴大了公司規模,壯大了員工隊伍,完善了產品內容、加快了拓展步伐,使公司有了卓有成效的發展,同時團隊的素質、專業的精神、管理的層次都得到了較大的提升,為公司日后發展和騰飛打下了堅實基礎,所取得的的每一個可喜成績都離不開公司全體工作人員的共同努力,你們是當受表揚的,同時也證明了領導層所帶領的這支工作團隊是一支有凝聚力,執行力,且勇于創新的,銳意進取的優秀團隊,你們是優秀的,我為公司能夠有這樣一支團隊而感到自豪。

    抓緊機遇,迎接挑戰,面對__年,我們的任務是艱巨的,在新的一年里,公司要在各方面進一步完善和拓展,從管理,產品,市場等方面多管齊下,繼續保持以往良性平穩快速發展,同時進一步為員工提供提升發展空間,并努力為大家營造一個放心,安心,舒心的工作環境,使員工在公司感受到家一般的溫暖。近期工作進程需要加快,在此期間,希望大家克服困難、繼續拼搏,發揚踏實肯干,任勞任怨,自告奮勇的工作精神,同心同德,再接再厲,為完成公司目標,實現公司宏偉藍圖加倍努力!

    昨日的成績令我們欣喜,今日的埋頭苦干預示著明日的輝煌,作為公司的領導,感謝你們一年以來盡職盡責所做的卓有成效的工作,你們的付出公司是不會忘記的。希望在日后的工作中,各位員工一如既往的團結互助,相親相愛,不斷提高自身業務水平,鼓足干勁,一拼到底,攜手與公司飛速成長,爭取明年再聚首的時候,我們每個人連同公司一起,在__具有一種雄赳赳氣昂昂的知名度。愿在座的每一位成員都能成為公司頂梁柱,為公司的明天托起一片驕人的輝煌和璀璨。

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇二

    優秀作文推薦!晚上好!

    每逢佳節倍思親,2xx-x年已悄悄走近,值此辭舊迎新之際,讓我們用宴會慶賀2xx-xx年的佳績,犒勞為公司創造佳績的員工。首先我代表公司向一年來為了xx公司的發展壯大做出了突出成績的所有干部職工表示誠摯的慰問在這里給您拜個早年。并通過你們向你們的家人致以新春的問候和良好祝愿!

    2xx-xx年在我們的共同努力下,公司產品結構進一步優化,xxx產品銷量有了較大幅度增長。隨著外圍經濟形勢的變化,我們群策群力,克服困難,保持了團隊建設和訂單相對穩定,這一成績的取得,來之不易,凝聚了我們全體員工的智慧的汗水。

    我為我們擁有一支高度團結而富有拼搏精神的團隊而感到自豪!在此,我代表公司領導再次對大家過去一年的辛勤付出表示感謝!

    去年12月公司因長遠發展戰略需要,引進xxx企業管理咨詢公司,為企業的發展戰略及綜合管理診斷把脈,以為將來的快速發展打下堅實的基矗經過xxx項目組老師及各位同仁近兩個月的艱苦努力,管理改善初見成效。在此也向xxx項目組的三位老師表示由衷的感謝!(此段文字視實際情況刪改,如果有明確的業績指標達成狀況,可以將業績達成狀況寫出來。)。

    展望2xx-x年,我們仍面臨著十分艱巨的市場開發任務和極大的挑戰。我們要著重在以下幾個方面下功夫:一是徹實配合xxx項目組堅定不移地推動公司綜合管理改善,完善公司管理制度。

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇三

    晚上好!

    每逢佳節倍思親,20__年已悄悄走近,值此辭舊迎新之際,讓我們用宴會慶賀20__年的佳績,犒勞為公司創造佳績的員工。首先我代表公司向一年來為了__公司的發展壯大做出了突出成績的所有干部職工表示誠摯的慰問在這里給您拜個早年。并通過你們向你們的家人致以新春的問候和良好祝愿!

    20__年在我們的共同努力下,公司產品結構進一步優化,___產品銷量有了較大幅度增長。隨著外圍經濟形勢的變化,我們群策群力,克服困難,保持了團隊建設和訂單相對穩定,這一成績的取得,來之不易,凝聚了我們全體員工的智慧的汗水。

    我為我們擁有一支高度團結而富有拼搏精神的團隊而感到自豪!在此,我代表公司領導再次對大家過去一年的辛勤付出表示感謝!

    去年12月公司因長遠發展戰略需要,引進___企業管理咨詢公司,為企業的發展戰略及綜合管理診斷把脈,以為將來的快速發展打下堅實的基矗經過___項目組老師及各位同仁近兩個月的艱苦努力,管理改善初見成效。在此也向___項目組的三位老師表示由衷的感謝!(此段文字視實際情況刪改,如果有明確的業績指標達成狀況,可以將業績達成狀況寫出來。)。

    展望20__年,我們仍面臨著十分艱巨的市場開發任務和極大的挑戰。我們要著重在以下幾個方面下功夫:一是徹實配合___項目組堅定不移地推動公司綜合管理改善,完善公司管理制度。

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇四

    尊敬的各位領導、親愛的各位同事們:

    大家下午好:

    今天又是一年一度公司為我們大家準備的年終聚餐活動,真的很難得,今天也是一個辭舊迎新的日子,我相信大家都跟我一樣滿心歡喜;大家可以歡聚一堂在這樣的年終聚餐,讓我們的心靠得更攏。希望大家今天可以吃的開心,喝的盡興。

    今天,我的心情很激動,因為我能站在這里發言,感到很榮幸,告別20__年,在新的一年里,希望我們大家可以再接再厲,腦勤、腿勤、手勤,完成好公司交給我們的各項工作任務,做到盡職、盡責!同時我們要向公司里的優秀員工們學習,學習他們優良的品質和認真的工作態度!在不久的將來,我相信,錦豪一定會獲得更好的成績,在我們大家的齊心協力下,我相信,錦豪的明天會越來越好!

    就像我們公司的口號一樣:加油!加油!力爭上游!

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇五

    親愛的各位來賓:

    新年新氣象,今天我們大家在一起共同的為今年畫上一個圓滿的句號,很高興有這么一個機會,可以與大家共度這個美好的夜晚。希望大家今天都吃好玩好,拋開一切,開心最重要!

    我想:真正的快樂。

    一顆善良的心所帶來的寧靜

    一個寬闊的胸懷所帶來的平和

    擁有理想和希望所帶來的激情

    為理想而付出和堅持所帶來的充實

    實現自己的人生價值所帶來的滿足

    “放飛理想,挑戰自我,不斷超越”,在這條道路上,我們談了幾年,走了幾年......我希望在未來的日子里,我們在座的每一個人,互相扶持,互相幫助,共同經歷,共同感悟,共同提升......一起走得更高,更遠......以實現我們“快樂生活,快樂家庭,快樂工作”的生活理想。

    都說五湖四海能夠聚到一起就是緣分,我珍惜這個緣分,最后,希望大家以后都能風雨同舟,一起奮進為公司發展進獻自己的力量,也祝愿各位合家歡樂,工作順利!

    謝謝大家!

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇六

    領導和同事:

    大家好!轉眼間,20__年過去了,這是公司各方面不斷完善,穩步發展的一年。在這一年里,我們所有的員工都能相處得很好。在工作中,我們互相幫助,互相指點,一起討論,愉快地開展一項又一項工作。

    我們一起努力實現共同的目標,就像交易會期間,為了讓公司取得更好的成績,提升公司的外部形象,我們一起加班,財務部加班結算,辦公室加班簽約,銷售部加班為客戶辦理訂貨手續。與此同時,經理們正陪著我們,加班加點,一起吃飯,直到我們完成工作。那一刻是多么溫暖。

    當我們在工作中遇到困難時,我們會永遠團結一致,共同努力解決問題。當遇到緊急問題時,其他同事會主動幫助復印、打印、復印或裝訂。我們的文員出差,其他同事會幫他接電話,接待客人,簽合同等等。正是在這樣一種團結互助的`氣氛中,我們完成了一項又一項的工作。

    今年,公司組織了燒烤、戶外生存挑戰野餐、男女籃球比賽等娛樂活動。公司還舉辦了英語培訓班,激發了所有員工學習外語的興趣,為所有員工提高自身素質創造了機會。通過這些活動,我們員工的生活變得更加豐富多彩,同時他們的友誼也得到加強。公司一直關心我們的生活和健康,給我們安排體檢,給我們買預防感冒的藥,還安排食堂給我們煮涼茶,讓大家覺得公司就像一個溫暖的家庭。

    一切都離不開公司決策層的英明領導和全體員工的通力合作。在此,我謹代表全體員工,感謝吳鵬總經理和全體經理以及公司。

    最后,祝同事們新年快樂,身體健康!

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇七

    全體工作人員:

    大家好!不知不覺即將邁入20__年。今天,我們歡聚一堂,我謹代表公司領導們對全體員工一年以來的恪盡職守,默默耕耘表示深深的感謝:“謝謝你們,在過去一年里,大家都辛苦了”。

    智慧創造價值,責任成就未來,20__年,我們同心協力克服了種種的壓力和困難,進一步擴大了公司規模,壯大了員工隊伍,完善了服務,加快了拓展步伐,使公司有了卓有成效的發展,同時團隊的素質、專業的精神、管理的層次都得到了較大的提升,為公司日后發展和騰飛打下了堅實的基礎,所取得的每一個可喜的成績,離不開公司全體工作人員的共同努力,你們是當受表揚的,同時也證明了領導層所帶領的這支工作團隊是一個有凝聚力,執行力,且勇于創新,銳意進取的優秀團隊,你們是優秀的,我為公司能夠有這樣一支團隊而感到自豪。

    緊抓機遇,迎接挑戰,面對20__,我們的任務是艱巨的,在新的一年里,我們要在各方面進一步完善和拓展,從各方面多管齊下,繼續保持良性平穩快速發展,同時進一步為員工提升發展空間,并努力為大家營造一個放心,安心,舒心的工作環境,使員工在公司感受到家一般的溫暖。希望大家克服困難、繼續拼搏,發揚踏實肯干,任勞任怨,自告奮勇的工作精神,同心同德,再接再厲,為完成公司目標,實現公司宏偉藍圖加倍努力!

    昨日的成績令我們欣喜,今日的埋頭預示著明日的輝煌,作為公司領導層的一員,感謝你們一年以來盡職盡責所做的卓有成效的工作,你們的付出,公司是不會忘記的。希望在今后的工作中,各位員工一如既往的團結互助,相親相愛,不斷提高自身業務水平,鼓足干勁,一拼到底,攜手與公司飛速成長,爭取明年再聚首的時候,我們每個人連同公司一起,在全疆、全十二師具有一種雄赳赳,氣昂昂的知名度。愿在座的每位成員都能成為頂梁大柱,為公司的明天托起一片驕人的輝煌和璀璨。

    值此新年來臨之際,祝大家新年快樂,工作更上一層樓!并通過你們,向一直支持我們工作的家人,親人以及好友們致以誠摯的問候,祝福大家身體健康,闔家幸福,吉祥如意!希望今天大家都能玩的盡興,笑得開懷!

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇八

    全體工作人員:

    大家好!不知不覺已進入__年。今天,我們歡聚一堂,慶祝公司圓滿走過了騎玉兔,急飛跑的__,迎來了飛云天,駕騰龍的__。我謹代表公司領導們對全體員工一年以來的恪盡職守,默默耕耘表示深深的感謝:“謝謝你們,在過去一年里,大家都辛苦了”。

    智慧創造價值,責任成就未來,__年,我們同心協力克服了種種的壓力和困難,進一步擴大了公司規模,壯大了員工隊伍,完善了產品內容,加快了拓展步伐,使公司有了卓有成效的發展,同時團隊的素質、專業的精神、管理的層次都得到了較大的提升,為公司日后發展和騰飛打下了堅實的基礎,所取得的每一個可喜的成績,離不開公司全體工作人員的共同努力,你們是當受表揚的,同時也證明了領導層所帶領的這支工作團隊是一個有凝聚力,執行力,且勇于創新,銳意進取的優秀團隊,你們是優秀的,我為公司能夠有這樣一支團隊而感到自豪。

    緊抓機遇,迎接挑戰,面對__,我們的任務是艱巨的,在新的一年里,公司要在各方面進一步完善和拓展,從管理,產品,市場等方面多管齊下,繼續保持良性平穩快速發展,同時進一步為員工提升發展空間,并努力為大家營造一個放心,安心,舒心的工作環境,使員工在公司感受到家一般的溫暖。近期工作進程需要加快,在此期間,希望大家克服困難、繼續拼搏,發揚踏實肯干,任勞任怨,自告奮勇的工作精神,同心同德,再接再厲,為完成公司目標,實現公司宏偉藍圖加倍努力!

    昨日的成績令我們欣喜,今日的埋頭預示著明日的輝煌,作為公司的領導,感謝你們一年以來盡職盡責所做的卓有成效的工作,你們的付出公司是不會忘記的。希望在今后的工作中,各位員工一如既往的團結互助,相親相愛,不斷提高自身業務水平,鼓足干勁,一拼到底,攜手與公司飛速成長,爭取明年再聚首的時候,我們每個人連同公司一起,在全北京具有一種雄赳赳,氣昂昂的知名度。愿在座的每位成員都能成為頂梁大柱,為公司的明天托起一片驕人的輝煌和璀璨。

    值此新春來臨之際,祝大家新年快樂,工作更上一層樓!并通過你們,向一直支持我們工作的家人,親人以及好友們致以誠摯的問候,祝福大家身體健康,闔家幸福,吉祥如意!希望今天大家都能玩的盡興,笑得開懷!

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇九

    領導們聚餐的時候,會講些什么呢?以下是關于聚餐領導發言稿,歡迎閱讀!

    新年新氣象,今天我們大家在一起共同的為今年畫上一個圓滿的句號,很高興有這么一個機會,可以與大家共度這個美好的夜晚。

    希望大家今天都吃好玩好,拋開一切,開心最重要!

    我想:真正的快樂。

    一顆善良的心所帶來的寧靜

    一個寬闊的胸懷所帶來的平和

    擁有理想和希望所帶來的激情

    為理想而付出和堅持所帶來的充實

    實現自己的人生價值所帶來的滿足

    互相扶持,互相幫助,共同經歷,共同感悟,共同提升......一起走得更高,更遠......以實現我們“快樂生活,快樂家庭,快樂工作”的生活理想。

    都說五湖四海能夠聚到一起就是緣分,我珍惜這個緣分,最后,希望大家以后都能風雨同舟,一起奮進為公司發展進獻自己的力量,也祝愿各位合家歡樂,工作順利!

    謝謝大家!

    各位領導、各位來賓、老師們:大家晚上好!

    我們滿懷著的喜悅的心情,迎來了充滿希望的2010年,在這辭舊迎新的日子里,我們歡聚一堂,慶祝新年的到來。

    首先,我代表學院黨政領導班子,向各位來賓、向我們離退休的老領導老教師,向辛勤工作的全體教職員工,并通過你們,向關心支持學院工作的家屬,表示節日的祝賀和親切的慰問!

    外教院能夠得到良好的社會口碑,一是得益于我們有良好的基礎,為外教院發展做好了鋪墊;二是全院教職員工為了外教院的發展作出了辛勤的努力,付出了汗水和心血。

    沒有你們就沒有外教院的今天,沒有你們就沒有外教院的發展,沒有你們就沒有外教院美好的未來。

    在這舊歲將去新年來臨之際,我代表學院黨政領導班子,向關心外教院發展的各位來賓、向為我們外教院的發展做出了突出貢獻的離退休老教師、向勤奮工作的全體教職員工們,表示最衷心的感謝和崇高的敬意!

    2009年是我國建國六十周年,是祖國編年史上具有歷史意義的里程碑,2010年是我校建校六十周年,是我校歷史上重要的篇章;繼往開來,當我們踏進2010年門檻的時候,我們已經開始了新的征程。

    學校領導對外教院寄予了很大的期望,為此我們要做到三點:一是進一步加強師資隊伍建設,二是狠抓教育教學質量。

    在充滿競爭的年代,我們沒有理由不努力,我們沒有理由不發展,我們沒有理由不前進!老師們,為了外教院的發展,我們只有攜起手來,同心同德,共渡難關,努力奮斗,才能開創我們外教院美好的未來!

    各位領導、來賓、老師們:今天是圣誕節也是2009年的歲末。

    大家工作一年了,辛苦一年了,勞累一年了,也該好好的休息一下,輕松一下,釋放一下啦。

    我們組織這次聚餐活動,就是為大家提供一個交流的平臺、放飛心情的平臺,營造一種歡樂祥和的氣氛,希望老師們吃好、喝好、玩好!希望老師們動起來,唱起來,舞起來,渡過一個愉快的'夜晚!

    祝老師們節日快樂,身體健康,工作順利,闔家幸福!

    我提議:讓我們共同舉杯,為2010年干杯

    全體員工、離退休職工、家屬同志們,朋友們:2009年的鐘聲即將敲響。

    在這迎新的時刻,我謹代表公司董事會、監事會和公司黨政工團向全公司干部員工、離退休職工、家屬同志們致以節日的祝賀和新春的慰問,并向大家拜年。

    向節日期間辛勤戰斗在公司各崗位上的廣大干部員工表示衷心地感謝和崇高地敬意!向長期關心支持 xxxx 公司發展的各級領導、各界朋友表示最誠摯的謝意和良好的祝愿。

    圓滿完成了2008年的生產經營目標任務;我們為實現公司安全發展、跨越發展,創造發展新輝煌夯實了更加堅實的基礎。

    在此,我代表公司董事會、經理層領導和黨政工團向為促進公司兩個文明建設付出辛勤汗水、作出積極貢獻的各單位部門、全體干部員工及廣大離退休職工、家屬同志們表示最衷心地感謝!春回大地,萬象更新。

    展望新的一年,我們信心百倍,意氣風發。

    突出礦井“一通三防”和瓦斯抽采重點,嚴格執行安全生產規章制度,強化現場安全管理、安全監察,切實抓好隱患排查治理,堅決杜絕重特大事故和工亡事故發生,努力實現安全生產年。

    在新的一年里,我們要牢牢把握“加快發展、跨越發展、規模發展”這一要務,強化企業精細化管理,加大科技興企力度,大力推行機械化采煤,實現一、二井年產原煤30萬噸。

    充分發揮洗煤廠擴能增效,提高經濟運行質量,實現公司工業總產值、銷售收入首次“雙過億”,上規模上臺階和跨越發展。

    打造生態文明沙灣,繼續保持“縣級最佳文明單位”稱號,努力創建市級文明單位,取得兩個文明建設的新勝利。

    發揮思想政治工作優勢,開展好社會治安綜合治理工作,始終保持員工隊伍的穩定,努力創建平安和諧沙灣。

    實干創新,銳意進取,奮發有為,在全面完成2008年公司的各項目標任務中,在實現公司安全發展、跨越發展中,在共建平安富強、文明和諧新沙灣中作出新的更大的貢獻,譜寫新的更壯麗的篇章。

    最后,再次恭祝:全公司干部員工、離退休職工和家屬同志們、朋友們新春快樂、身體健康、闔家幸福、萬事如意!謝謝大家。

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇十

    尊敬的各位領導、親愛的各位同事們:

    晚上好!

    每逢佳節倍思親,20xx年已悄悄走近,值此辭舊迎新之際,讓我們用宴會慶賀20xx年的佳績,犒勞為公司創造佳績的員工。首先我代表公司向一年來為了xx公司的發展壯大做出了突出成績的所有干部職工表示誠摯的慰問在這里給您拜個早年。并通過你們向你們的家人致以新春的問候和良好祝愿!

    20xx年在我們的共同努力下,公司產品結構進一步優化,xxx產品銷量有了較大幅度增長。隨著外圍經濟形勢的變化,我們群策群力,克服困難,保持了團隊建設和訂單相對穩定,這一成績的取得,來之不易,凝聚了我們全體員工的智慧的汗水。

    我為我們擁有一支高度團結而富有拼搏精神的團隊而感到自豪!在此,我代表公司領導再次對大家過去一年的辛勤付出表示感謝!

    去年12月公司因長遠發展戰略需要,引進xxx企業管理咨詢公司,為企業的發展戰略及綜合管理診斷把脈,以為將來的快速發展打下堅實的基礎經過xxx項目組老師及各位同仁近兩個月的艱苦努力,管理改善初見成效。在此也向xxx項目組的`三位老師表示由衷的感謝!(此段文字視實際情況刪改,如果有明確的業績指標達成狀況,可以將業績達成狀況寫出來。)。

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇十一

    各位同仁:

    新年好!

    在這辭舊迎新之時,我們又歡聚一堂,我首先代表__公司的經營團隊向在座的每一位付出辛勤勞動的同事,表示衷心的感謝!非常感謝大家這一年來的努力。

    20__年是我們__公司發展史上非常重要的一年,也是開創新局面的一年。對于每一位來說,更是難忘的一年。金融危機席卷的全球,各行業都面臨巨大的挑戰,但在我們經營團隊正確決策下,以及在座各位同事和其他同事的共同努力下,不但順利的度過了危機期,更為可喜的是我們在20__年年產值突破__億,相比20__年增長__%,創公司歷史之最。

    公司作為__行業的新軍模范力量,憑借獨特的銷售模式、準確的定位在行業立足了腳跟,使我們變成了一個創新、團結、勤奮的富有活力的、具有戰斗力的團隊。

    成績只代表過去,我們必須以更新的面貌、更加勤奮的努力、更好的業績去迎接20__年,我們相信,我們一定能夠同心協力,再立新功。最后我再次向在座的各位表示衷心的祝愿:祝愿你們以及你們的家人在新的一年里身體安康!工作順利!闔家歡樂!

    讓我們舉起酒杯,共飲一杯歡慶的美酒吧!謝謝大家!

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇十二

    尊敬的各位領導、各位同仁:

    大家晚上好!

    今天,是我們20__年的年終晚會和優秀員工表彰大會,值此新春佳節來臨之際,我謹代表中山事業部向董事會和公司各級領導致以美好的祝福!向公司各個崗位上的'員工們,致以誠摯的問候和新春祝賀!

    20__年,在公司董事會的正確領導下,在中山事業部領導班子的齊心協力下,我們中山事業部的全體員工以兢兢業業的工作態度,在自己的崗位上默默的付出,辛勤的工作,在大家的努力下,我們取得了一定的業績,所有的工作都開展得非常順利。最值得贊揚的是生產第一線的員工們,你們能夠吃苦耐勞,不怕苦,不怕累;銷售一線的同事們,你們面臨嚴峻的市場,面對各種考驗竭盡全力在做銷售;全體員工這種頑強拼搏的精神,表現出高昂的斗志和極大的工作熱情,體現出團結奮進的精神風貌,為公司的持續發展做出了重要貢獻,為公司品牌的樹立打下了堅實的基礎,為公司的發展增添了強大的動力。在此,我再次向你們道一聲:同志們,你們辛苦了!同時,對一貫顧全大局、無私奉獻的員工家屬表示欽佩和衷心的感謝!

    在20__年,我們要繼續堅持“以人為本”的原則,加快公司商業模式的改革步伐,積極推進新的管理模式,提高創新能力,進一步增強員工的凝聚力、向心力、戰斗力,為實現“銷售額最大化,經費支出最小化”的目標不懈的努力,提升企業競爭力。

    “雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。同仁們,借著辭舊迎新的機會,讓我們在心中默默的許諾,讓我們在的一年攜手并肩,同舟共濟,團結一致,鼓足干勁,向著更高更遠的目標奮進!

    最后,再次祝愿大家新春快樂,身體健康,萬事如意,闔家幸福!

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇十三

    尊敬的各位領導、員工同志們下午好:

    新春佳節即將到來,在這辭舊迎新、舉國歡慶之際、今天我們金杯模具公司全體員工歡聚一堂,隆重召開公司xx—xx年度總結表彰大會和迎新春聯歡會。會議主要目的是:對xx—xx年的工作進行總結,并就xx—x年公司各項工作進行安排和部署,同時對xx—x年度為公司各項工作的發展做出突出貢獻的集體和員工進行表彰和獎勵。通過迎新春聯歡會弘揚企業文化,豐富員工生活。在這里,向在百忙之中親臨大會的各位金杯公司領導:

    表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

    今天的會議議程有五項,一、由xx—x總經理做《堅持以人為本 強化科學管理 把金杯模具公司的各項工作推向新的高度》的工作報告;二、是由賀傳軍副總經理做《生產精品 打造品牌 向質量要效益》質量提升年工作總結;三、由吳棟良副總經理宣讀“關于表彰xx—xx年度先進集體和優秀個人的決定”;四、向先進單位和優秀個人頒獎。五、上級領導講話。

    為保證會議的`有序進行,在會議正式開始之前,我提幾條要求: 1、請所有與會人員暫時關閉手機; 2、不要在會場內走動,保持會場秩序。3。聯歡會期間員工觀眾要根據節目,積極配合演員表演,要熱情,互動,參與。

    現在正式開會,

    下面進行第一項:請xx—x總經理做《堅持以人為本 強化科學管理 把金杯模具公司的各項工作推向新的高度》工作報告。

    下面進行第二項:由賀傳軍副總經理做《生產精品 打造品牌 向質量要效益》質量提升年工作總結。

    下面進行第三項:請吳棟良副總經理宣讀“公司黨委關于表彰xx—xx年度先進集體和優秀個人的決定”。

    第四項:請上級領導和公司領導為獲獎部門和個人頒獎,

    首先,請“先進單位“和先進班組上臺領獎;沖壓車間、

    請先進個人上臺領獎;

    下面進行第五項:請金杯公司領導講話,

    各位員工,今天表彰大會的會議議程已經進行完畢。今天下午的會議開的很圓滿,也很成功,剛才,王總的工作報告,既對公司一年來的發展進行了全面、客觀、公正的總結,也提出了公司xx—xx年的工作思路,描繪了公司美好的未來。使我們每一個人都能感受到公司的前景光明,更加堅定了我們每個人工作的信心,這次大會是一個振奮人心、催人奮進的大會!會后,我們要深入學習、領會這次會議的精神,在上級公司領導的正確領導下,團結一心,共同努力、務實開拓,不斷創新,全力實現xx—x年生產經營目標,共同為公司的美好未來貢獻我們的力量和智慧!

    最后,預祝大家節日愉快,家庭幸福!

    總結表彰大會到此結束,請大家休息10分鐘,然后進行為大家精心組織的迎新春聯歡會。聯歡會準備了豐富多彩的文藝節目,請大家到時欣賞 。

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇十四

    尊敬的xx領導、各位員工:

    大家下午(晚上)好!

    爆竹聲中辭舊歲,新年伊始萬象新。20xx年已經落下帷幕,新的一年又開始了。首先,我要在這里祝大家身體健康,萬事如意,合家幸福!

    今天我們歡聚一堂,一起回顧我們攜手走過的風雨歷程,總結經驗,展望未來。三年前,由于受金融危機的影響,以及公司主要供貨商被收購等原因,我們經歷了一段非常艱難的時期。公司業務一直下滑,為擺脫困境、謀求發展,公司不得不對我們員工的隊伍進行了改革和調整。經過三年的調整和全體員工的不懈努力,20xx年我們終于取得了令人矚目的成績,公司業務恢復了上升勢頭。(此處可添加公司取得的業績)經過三年的辛勤耕耘,我們終于打了一場勝戰。

    一個成功企業的背后,往往折射出一個先進的管理理念,全體員工的辛勤勞動和樂于奉獻的精神。這些成績的取得,是因為我們公司擁有一支不怕困難、艱苦奮斗、全心付出、高效辦事的員工隊伍,這份成績,是屬于大家的!在這里,我要真心地向大家說聲“謝謝”!沒有你們的風雨同舟、患難與共,就沒有公司的今天的成功和未來的輝煌。三年來,大家任勞任怨、發揚了不怕苦、不怕累、不拋棄、不放棄的精神,沒有因為公司發展困難而放棄公司,而是選擇了迎難直上、默默奮斗。你們是公司最寶貴的財富,我為有大家這樣的員工而感到感動、驕傲、自豪,同時也正是因為有這樣優秀的員工隊伍,我對公司的未來更是充滿希望、信心百倍!

    古人說,勝不驕、敗不餒。三年前,我們遇到挫折和失敗,沒有灰心氣餒。現在我們通過努力取得了這樣成績,值得高興,然而決不能因此而沾沾自喜,不思改革不思進取。而是應該總結成功的經驗和不足,再接再厲,向更高、更好的目標而努力。今天,除了要為這份優秀的成績單而慶賀,我們也要反思一下我們目前工作中所存在的不足。

    公司面臨著機遇和挑戰,為在20xx年取得更好的成績,實現公司的發展壯大和持續快速發展,獲取更大的經濟利益,我們要繼續努力實現以下幾點:

    1、完善公司企業文化的構建。先進的企業,必然需要優秀的企業文化,通過不斷學習和更新知識,才能促進企業的發展。在未來的工作中,希望每一位員工能繼續發揚“艱苦奮斗、團結合作、勇于挑戰、敢于創新”的精神,構建我公司誠信、優質的服務形象,為公司創造新的財富。

    2、擴大公司業務范圍。公司要發展,就必須不斷擴大業務范圍,建立以顧客為中心的理念。根據市場發展要求和顧客需求,開展目標顧客策略。首先要建立客戶數據庫,收集老客戶的信息,維持原有客戶,與原來的客戶保持良好的聯絡與溝通。同時,從不同的地方努力挖掘新的客戶資源,以此來擴大公司的業務范圍。

    3、規范管理,加強公司制度建設。為推動公司的發展,未來我們必須堅持明確分工、落實各部門的責任范圍、細化管理、強化責任,使每個人都能提高工作效率。同時要根據分工情況,建立和完善各種管理規范和獎懲制度,提高公司的運作效率。

    4、回報員工。人才是公司最寶貴的財富。未來的工作中,公司會更注重對業務出色的優秀員工進行獎勵的表彰。

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇十五

    各位同仁:。

    新年好!

    在這辭舊迎新之時,我們又歡聚一堂,我首先代表***公司的經營團隊向在座的每一位付出辛勤勞動的同事,表示衷心的感謝!非常感謝大家這一年來的努力。

    20xx年是我們***公司發展史上非常重要的一年,也是開創新局面的一年。對于每一位來說,更是難忘的一年。金融危機席卷的全球,各行業都面臨巨大的挑戰,但在我們經營團隊正確決策下,以及在座各位同事和其他同事的共同努力下,不但順利的度過了危機期,更為可喜的是我們在20xx年年產值突破**億,相比20xx年增長**%,創公司歷史之最。

    公司作為**行業的新軍模范力量,憑借獨特的銷售模式、準確的定位在行業立足了腳跟,使我們變成了一個創新、團結、勤奮的富有活力的、具有戰斗力的團隊。

    成績只代表過去,我們必須以更新的面貌、更加勤奮的努力、更好的業績去迎接20xx年,我們相信,我們一定能夠同心協力,再立新功。最后我再次向在座的各位表示衷心的祝愿:祝愿你們以及你們的家人在新的一年里身體安康!工作順利!闔家歡樂!

    讓我們舉起酒杯,共飲一杯歡慶的美酒吧!謝謝大家!

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇十六

    大家下午好!

    我很高興今天能在這里和你們分享20年的時光。在努力和汗水的路上,我們踏實的送走了20xx,在充滿期待和活力的路上,我們滿懷信心的迎接20xx。

    回顧過去的一年,這是努力工作、不斷改進的一年,也是所有同事勇于迎接挑戰、克服困難、加快進軍市場步伐的一年。這一年,我們審時度勢,抓住機遇,取得了進步。本著不斷促進企業發展的精神,完善公司結構,提高員工素質,提高服務質量,優化品牌形象。與此同時,一批愛崗敬業、無私奉獻的好員工也應運而生。他們在自己的崗位上兢兢業業,一絲不茍,致力于企業的發展。值此新年之際,我謹代表公司,向一年來在各個崗位上辛勤工作的全體員工致以誠摯的問候和衷心的感謝!

    20xx年,在整體經濟低迷、大部分零售業務增長乏力的大環境下,我們也在應對諸多困難:朝陽店店主的道路被封閉,大學店被大面積翻新,競爭店鋪的開業也給一站之遙的興華店帶來了巨大壓力。然而,我們每一個同事都在一起工作,是我們的一線員工努力、無私、無畏地完成了今年的所有操作。

    為了實現20xx年集團采購業績增長60%的目標和集團采購未來的長遠發展,公司于今年下半年在總部設立了集團采購部,并先后制定和完善了集團采購相關制度,為集團采購未來的發展奠定了基礎,同時也為公司的整體發展創造了動力;在完善人才梯隊建設工程的過程中,突出了人才梯隊建設的現代化,讓每一個員工在梯隊中都有明確的職業定位。同時,我們從采購、庫存、展示、銷售等方面發布了一系列管理、運營、采購標準。在大力發展新供應商的同時,也開始注重商品結構的優化調整,重視和加強品類管理,以單店為試點,制定詳細的陳列標準,不斷學習和復制;運營方面,強化日常監管機制,狠抓現場監督管理,從商品質量到環境衛生,從庫存管理到服務機制,從制度完善到執行優化,每一步都需要精細化管理;同時,我們制定和完善了一系列的考核機制,包括在制定sop運營考核時,我們正在逐步完善企業的內部組織結構,使我們能夠在系統梳理的過程中提高管理技能,實現內部管理的大發展,為未來的跨越提供強大的內部支持。

    在“綠色”和“有機”消費理念深入人心的時代,xx建立農業果蔬園基地,以農業超對接的形式為客戶提供物美價廉的可靠果蔬,突出綠色特色的消費者視線。20年7月,我們在晉中市壽陽縣建立了山西超市有限公司壽陽農業果蔬園基地。兩年來,果蔬基地的發展逐漸步入正軌,種植的蔬菜水果得到了客戶的廣泛認可和青睞。與此同時,整個生鮮食品的銷售今年也取得了令人印象深刻的10%的增長。

    我們深知,人才是企業的第一資本,是發展的力量源泉。我們始終堅持“以德為先,強化用人標準,合理引進人才,注重員工心態培養”的原則。明年,我們將制定一套完整的培訓體系,加強企業內部培訓,從入職到調動和晉升,并在每個階段設置有針對性的培訓課程。員工培訓機制的建立要求人力資源儲備能夠為我們的商場不斷輸入高素質、強有力的管理人才。

    “優化系統比先優化我們的執行要好”。只有注重執行力的企業,才能從平凡走向成功。我們要在明年的持續學習過程中認真學習,建立注重執行力的企業文化,讓戰略、人員、運營的每一個環節都能以“執行力”的精神去引導和執行。

    未來的20xx年將是成功的一年,奮斗的一年,收獲和考驗并存的一年。今年,市場有壓力,也有障礙,但通過全體員工的共同努力,我們取得了良好的成績。“雄關如鐵長,現在卻從頭踏過”。在充滿機遇和挑戰的20年里,我們將面臨更加艱巨的任務。我們一定要善于抓住機遇,發揚勇于拼搏、奮發圖強的精神,為xx的騰飛而不懈努力,以高度的使命感和責任感開創xx發展的新局面!

    謝謝大家!

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇十七

    你們好!

    在這辭舊迎新的日子里,我們大家歡聚一堂,召開20xx年度總結暨表彰大會,總結過去一年的成績與經驗,表彰用自己的辛勤勞動為__x公司作出貢獻的“優秀員工”。

    剛剛過去的20xx年,我們在上級領導的正確指導下,在公司全體員工的共同努力下,秉承著“優質文明服務,安全科學管理”的經營理念,圍繞著公司制度的貫徹落實,服務理念的轉變創新開展了一系列工作,圓滿完成了年度經營管理目標,成績的取得,xxx的成長與壯大;離不開上級領導的親切關懷,離不開我們在座各位的辛勤勞作,更離不開廣大員工家屬的理解支持,在此我代表__x表示衷心的感謝和誠摯的敬意。

    站在這里接受表彰,接受大家的掌聲,同時也要求在座的各位認真學習領會今天的會議精神,把今天的會議精神帶回去傳達給其他員工。

    各位領導,各位同仁,新春伊始,萬象更新,值此龍年新春佳節來臨之際,祝大家新年愉快,身體安康,合家歡樂!

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇十八

    各位領導、各位來賓、朋友們:

    大家晚上好!

    我們滿懷著的喜悅的心情,迎來了充滿希望的20xx年,在這辭舊迎新的日子里,我們歡聚一堂,慶祝新年的到來。首先,我代表學院黨政領導班子,向各位來賓、向我們離退休的老領導老教師,向辛勤工作的全體教職員工,并通過你們,向關心支持學院工作的家屬,表示節日的祝賀和親切的慰問!

    一年來,我院在學校黨委的領導下,在學校有關部門的關心支持下,在學院黨政領導班子的帶領下,在黨建、教學、科研、管理、學生工作等方面,取得了良好成績,受到了校領導充分肯定和較高評價,一致認為外教院的教職工素質是優秀的,外教院的學生工作是出色的,外教院的成績是有目共睹的,外教院的明天是大有希望的!作為學院領導班子,我們非常清楚,外教院能夠得到領導們的認可,外教院能夠得到同行的好評,外教院能夠在全國大學外語教學單位名列前茅,外教院能夠得到良好的社會口碑,一是得益于我們有良好的基礎,為外教院發展做好了鋪墊;二是全院教職員工為了外教院的發展作出了辛勤的努力,付出了汗水和心血。沒有你們就沒有外教院的今天,沒有你們就沒有外教院的發展,沒有你們就沒有外教院美好的未來。在這舊歲將去新年來臨之際,我代表學院黨政領導班子,向關心外教院發展的各位來賓、向為我們外教院的發展做出了突出貢獻的離退休老教師、向勤奮工作的全體教職員工們,表示最衷心的感謝和崇高的敬意!

    2009年是我國建國六十周年,是祖國編年史上具有歷史意義的里程碑,2010年是我校建校六十周年,是我校歷史上重要的篇章;繼往開來,當我們踏進2010年門檻的時候,我們已經開始了新的征程。學校領導對外教院寄予了很大的期望,為此我們要做到三點:一是進一步加強師資隊伍建設,二是狠抓教育教學質量。三是加快發展的步伐;老師們,我們外教院過去取得的成績靠大家,外教院今后的發展仍然要靠大家,希望各位老師為外教院的發展建言獻策,在充滿競爭的年代,我們沒有理由不努力,我們沒有理由不發展,我們沒有理由不前進!老師們,為了外教院的發展,我們只有攜起手來,同心同德,共渡難關,努力奮斗,才能開創我們外教院美好的未來!

    各位領導、來賓、老師們:今天是圣誕節也是2009年的歲末。大家工作一年了,辛苦一年了,勞累一年了,也該好好的休息一下,輕松一下,釋放一下啦。我們組織這次聚餐活動,就是為大家提供一個交流的平臺、放飛心情的平臺,營造一種歡樂祥和的氣氛,希望老師們吃好、喝好、玩好!希望老師們動起來,唱起來,舞起來,渡過一個愉快的夜晚!

    祝老師們節日快樂,身體健康,工作順利,闔家幸福!

    我提議:讓我們共同舉杯,為20xx年干杯

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇十九

    晚上好!

    每逢佳節倍思親,2xx-x年已悄悄走近,值此辭舊迎新之際,讓我們用宴會慶賀2xx-xx年的佳績,犒勞為公司創造佳績的員工。首先我代表公司向一年來為了xx公司的發展壯大做出了突出成績的所有干部職工表示誠摯的慰問在這里給您拜個早年。并通過你們向你們的家人致以新春的問候和良好祝愿!

    2xx-xx年在我們的共同努力下,公司產品結構進一步優化,xxx產品銷量有了較大幅度增長。隨著外圍經濟形勢的變化,我們群策群力,克服困難,保持了團隊建設和訂單相對穩定,這一成績的取得,來之不易,凝聚了我們全體員工的智慧的汗水。

    我為我們擁有一支高度團結而富有拼搏精神的團隊而感到自豪!在此,我代表公司領導再次對大家過去一年的辛勤付出表示感謝!

    去年12月公司因長遠發展戰略需要,引進xxx企業管理咨詢公司,為企業的發展戰略及綜合管理診斷把脈,以為將來的快速發展打下堅實的基矗經過xxx項目組老師及各位同仁近兩個月的艱苦努力,管理改善初見成效。在此也向xxx項目組的三位老師表示由衷的感謝!(此段文字視實際情況刪改,如果有明確的業績指標達成狀況,可以將業績達成狀況寫出來。)。

    展望2xx-x年,我們仍面臨著十分艱巨的市場開發任務和極大的挑戰。我們要著重在以下幾個方面下功夫:一是徹實配合xxx項目組堅定不移地推動公司綜合管理改善,完善公司管理制度。

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇二十

    尊敬的董事長及夫人,親愛的各位來賓,各位同事大家晚上好!

    今晚,我們在這里團聚,盛情依依,笑語盈盈。

    我代表×××有限公司深表榮幸,在此,我代表×××,向董事長及夫人、各位來賓和同事表示衷心的感謝!感謝您們的光臨!

    回首20xx年,在面臨國家宏觀調控及經濟蕭條等不利的情況下,公司領導能排除萬難,團結一致,銳意創新,在同事們的支持與配合下,積極拓展市場,進行銷售隊伍整合,通過大家的努力,我們克服了來自大環境的不利因素,挺進20xx年。經過20xx年的磨礪,我們已經整裝待發,在跨入兔年的日子里,我們要以兔子的個性為標尺,在搏擊中不失謹慎,如果勇猛離開了謹慎,就變成了魯莽,而沒了勇猛,就變成了膽怯。希望我們在新的一年里,在商海中勇猛而不失謹慎,揚起斗志,抓住機遇,搶占市場的最高點。

    今晚,希望大家吃得開心,笑得舒心,玩得爽心!

    最后祝大家:新年快樂萬事如意!心想事成!

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇二十一

    同志們:

    在新春佳節即將來臨,省、市剛剛勝利閉幕之際,今天我們在此隆重召開年全縣郵政工作。在我印象中,這也是全縣各個部門中開年度會議開的較早的,這也說明我們縣郵政局的工作非常主動。借此機會,我謹代表縣委、縣政府向大會的召開表示熱烈的祝賀!

    年是“十一五”計劃的最后一年,也是我縣經濟社會發展極為關鍵的一年。為了做好今年的各項工作,在此,我提幾點希望:

    一是要再接再厲,不斷提升縣郵政的綜合競爭力。今年縣郵政提出要“轉變經營模式、擴大服務范圍、提升效益規模,為實現綜合“十強縣局”而努力奮斗”的總體目標,這一目標很好。在這一目標下,全縣郵政系統需加快發展步伐,拓寬市場領域,繼續堅持做到務實求進不自滿,開拓創新不停步,牢牢把握發展主動權,創造出更大的成績。

    二是要以人為本,繼續保持企業和諧穩定的'良好局面。在集中抓好發展的同時,一定要按照三個文明協調發展的要求,正確處理好改革、發展、穩定的關系。在發展過程中不斷把職工群眾的利益維護好、實現好、發展好,堅持和保證職工收益與企業增效實現同步,充分激發職工群眾艱苦創業、奮發向上的積極性、主動性和自覺性,努力形成齊心協力抓發展,眾志成城攻難關的良好局面,保證我縣郵政的健康持續發展。

    三是要開拓創新,更好地滿足人民群眾用郵需求。郵政服務與廣大人民群眾的切身利益息息相關。近年來,你們堅持服務就是生產力,充分利用自身優勢,創新經營,不斷開發新的服務項目和業務品種,迎合了市場的需求,也增強自身實力。在貫徹落實黨中央服務“三農”戰略部署上,你們發揮郵政網絡優勢,拓展業務新領域的綠色通道。種子郵購、農資分銷、火車票訂送、免費安裝信報箱,這些看得見摸得著的實惠讓人民群眾心貼心的溫暖,更為全縣人民提供了一個安心用郵、放心用郵的良好環境。因此,今后要更加開拓創新,提供優質服務,使得無論城市還是鄉村,郵政的便民服務無處不在,親民愛民富民的思想深深扎根于每一個縣郵政職工的心中。

    同志們,新的一年,新的起點,希望全縣郵政干部職工團結一心,奮發有為,以優異的成績譜寫縣郵政事業新的篇章,為地方經濟建設做出更大的貢獻。

    最后,給同志們拜個早年,祝同志們新年快樂,身體健康,工作順利,萬事如意!

    謝謝大家!

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇二十二

    各位領導、各位同仁:

    大家午時好!

    十分高興今日能夠在那里與大家提供xx的20xx年。在付出辛勤和灑滿汗水的道路上,我們腳踏實地的送走了20xx年,在充滿期望和滿懷活力的道路上,我們又信心百倍的迎來了20xx年。

    回顧過去的一年,是努力拼搏不斷進取的一年,是全體同仁勇迎挑戰、克服困難、加大步伐邁向市場進軍的一年。在這一年里,我們審時度勢,搶抓機遇,趁勢而上。本著不斷促進企業開展的精神,健全公司架構,提升員工素質,提高服務質量,優化品牌形象,同時涌現出了一批、無私奉獻的好員工。他們在自我的崗位上兢兢業業,一絲不茍,為企業的開展奉獻著自我的點點滴滴。值此新年到來之際,我謹代表公司,向在一年來辛苦工作在各個崗位上的全體員工致以誠摯的問候和衷心的感激!

    20xx年,在整體經濟低迷、零售業多數出現滯增長的大環境下,我們也在應對著多個困難:朝陽店主街道修路封閉、學府店大范圍改造、同時競爭店的開業也給一站之遙的興華店帶來了巨大的壓力,但我們每一位同仁,群策群力,特別是我們一線的員工們,正是他們的兢兢業業,無私無畏的付出,才有了今年的各項經營指標可喜的同比增長。

    為更好地提高單店盈利本領,我們根據商圈的變化重點對學府店進行了改造,擴大了外租面積,其中二層外租區在引進三友電器進駐的同時,還成功的將品牌餐飲“風味大王”納入其中、并豐富了動漫游戲廳及兒童樂園等娛樂工程,與此同時,我們還在爭取德克士、周六福等知名品牌入駐一層外租區,使學府店構成以超市為主,電器、餐飲、娛樂,互動為一體的商業模式,使學府店成為該地區新興商圈的主體。

    為了實現20xx年團購業績增長60%的目標以及未來團購方面的長遠開展,今年在下半年公司設立了總部團購部,先后制定并完善了團購相關,為未來公司團購方面的開展奠定了基礎,同時也為公司的整體開展創造動力;在對人才梯隊建設工程的完善過程中,突出了人才梯隊建設的現代化,使每一個員工都能在梯隊中有自我清晰的職場定位。同時我們從進貨、庫存、陳列、銷售等方面出臺了一系列的管理、營運、采購的標準。我們在大力度開發新供應商的同時,也開始專注于商品結構的優化調整,重視并加強品類管理工作,以單店為試點,細作陳列標準,不斷研究、不斷復制;營運方面,我們加強日常督導機制,狠抓現場監督管理,從商品質量到環境,從庫存管理到服務機制,從制度的完善到執行力的優化,每一步都要求做到精細管理;同時,我們制定并完善了一系列考核機制,更包括我們在制定sop作業考核方面都在逐步健全我們企業內部組織架構,讓我們在體系梳理過程中,使自身的管理本領得到更大的提升,實現了內部管理上的大開展,也為今后的跨越供給了強有力的內部支持。

    在“綠色”、“有機”的消費觀念深入人心的時代,xx建立農業蔬果園基地,以農超對接的形式向顧客供給物美價廉的放心蔬果,以綠色為特色凸顯于消費者的視線。20xx年7月我們在晉中市壽陽縣建立山西xx超市壽陽農業蔬果園基地,兩年多的時間,蔬果基地的開展已經逐漸步入正軌,所種植的蔬菜、果品也得到顧客的廣泛認可與親睞,同時也帶動了整個生鮮的銷售在今年創造了百分之十增長的驕人成績。

    明年將是我們繼續經受考驗的一年,我們會秉承董事長所提出的“向精細管理要利潤”的主導思想,研究向管理要增長的`策略,具體從開源、節流兩方面展開工作。開源方面,我們固守定位,堅持做實社區,同時繼續加強品類管理及商品結構的優化調整,使商品貼合各區域的消費特點,從更大程度上滿足顧客需求,此外,經過更有力的營銷活動,主打親情營銷聚集人氣,深入優化供應鏈管理,降低采購本錢。經過各店個性化調整、改造,在確保在架商品動銷率、有效益的情景下,強調一店一議、一店一樣。節流方面,我們會重點研究經過大力度消化不良庫存、節儉能效、加大防損力度等方式全面降低運營本錢。

    我們深知,人才是企業的第一資本,是開展的力量之源。“強化以德為先的用人標準,合理引進人才,注重員工的心態培養”是我們一向秉承的原則。明年,我們將在培訓方面制定一整套完整的培訓體系,加強企業內部訓練,從入職上崗到轉崗升職,每個階段均設定針對性較強的培訓課程。員工培訓機制的建成,要求人力資源儲藏能為我們門店源源不斷的輸入高素質、強有力的管理人才。“優化制度不如先優化我們的執行力”,僅有關注執行力的企業才能從平凡走向成功,我們要在明年的不斷學習過程中,細致研究,建立一種注重執行的企業文化,使戰略、人員與運營的的每一個環節都能經過“執行”的精神來指導、落實。

    即將走遠的20xx年是成功的一年、奮斗的一年,也是收獲和考驗并存的一年。在這一年里,市場有壓力、有阻礙,但我們經過全員的共同努力,依然取得了較好的成績。“雄關漫漫真如鐵,而今邁步從頭越”。在充滿機遇與挑戰的20xx年我們將面臨更加繁重而艱巨的任務,我們必須要善于抓住機遇,一如既往的發揚敢于拼搏,銳勁進去的精神,為xx的騰飛做出不懈的努力,以高度的使命感和職責感開創xx開展的新局面!

    多謝大家!

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇二十三

    各位領導、各位來賓、各位同事:

    大家好!

    我是電子商務部的負責人xx。

    很榮幸,在這個辭舊迎新的日子里,能夠在公司年會上代表電子商務部講幾句話。

    我進公司將近x個月的時間,x個月前正式接手電子商務部的管理和運營工作。

    那,顧名思義,電子商務部,是基于網絡平臺來進行公司商務活動的部門。

    20xx年的電子商務部呢,經過了不斷的調整和資源整合,在公司業務不斷拓展,公司產品不斷出新的.大好形勢引領下,目前已經從最初負責的家電網,發展到今天擁有淘寶旗艦店和社區服務網共x個電子商務平臺,前兩天又接到業務部發來的協作通知,國內知名的電子商務平臺庫巴網,也即將開辟專屬于我們公司產品的空間,為公司品牌走向更為廣闊的市場,提供了又一個潛力無限的發展平臺。

    那,如何將這x個平臺有效整合并運作起來,讓我們的品牌從這里起飛并騰空而起,這是20xx新起點來臨之際,公司高層領導高度重視的核心工作之一,也是擺在我和我的團隊面前的一項重要任務和嚴峻的挑戰。

    公司里的每一個部門都不是單獨運作的,電子商務部的工作絕對離不開其它各部門同仁的支持、監督與協作,更離不開公司高層的方針指引和目標規劃。

    在此,我要感謝各部門同仁在過去一年里對電子商務部的支持和理解,希望在新的一年里,各部門間的團結協作更上一層樓,相互促進,共同成長,為公司的發展壯大齊聚力量。

    同時也寄望于我的團隊,我可愛的同事,我的80后90后的小童鞋們,希望你們在公司這個大平臺上不斷學習、進步,努力提升自我,每個人都釋放出最大的能量和熱情,為公司發展多做奉獻,為個人成長積累經驗。

    最后,祝在場各位在新的一年里工作順心,生活開心!

    年終聚餐領導的發言稿(專業24篇)篇二十四

    今天很高興參加××××公司××××年度工作總結暨表彰大會,和大家一起分享我們過去一年所取得的成績與收獲。

    在參加今天大會之前,我聽取了公司中層管理人員的年度工作匯報,剛才公司×經理又匯報了××××年度公司經營管理狀況,使我很受鼓舞,××××年度××××公司努力提升服務品質,圓滿完成各項經營管理目標取得了良好成效,這些成效的取得與我們××××公司全體干群的團結奮斗,共同努力分不開的,在此我謹代表公司董事會向各位表示感謝和慰問。

    ××××公司自20xx年成立以來,在各位同仁的共同努力下,逐步發展壯大,管理規模從成立之初的一個管理處擴大為現在的四個管理處,員工人數從原來的40人增加到現在的100余人,公司經營管理收入逐年遞增,物業服務品質逐步提升,特別是在工程維修服務和安防管理工作中,得到了廣大業主客戶的一致好評,在為國家為企業創造良好社會效益的同時,也解決安置了一批待崗就業人員,促進了社會和諧安定。

    的變化,在實現企業經濟效益穩步增長的同時,逐步提高員工的經濟收入,不斷提高員工生活水平質量,實現經濟效益與社會責任共發展的企業管理目標,為促進"兩型"社會的發展而共同努力。

    最后,在×年新春佳節即將來臨之際,祝各位新年快樂,身體安康,合家幸福!

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