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    小學(xué)學(xué)校心理咨詢室管理制度(專(zhuān)業(yè)16篇)

    時(shí)間:2025-06-20 作者:XY字客

    學(xué)校是學(xué)生學(xué)術(shù)能力的衡量標(biāo)準(zhǔn),也是他們塑造個(gè)性的重要環(huán)境。下面是一些學(xué)校總結(jié)的案例,希望對(duì)大家的寫(xiě)作有所幫助。

    小學(xué)學(xué)校心理咨詢室管理制度(專(zhuān)業(yè)16篇)篇一

    1、心理咨詢教師必須態(tài)度熱情,工作細(xì)致和認(rèn)真。

    2、對(duì)師生咨詢內(nèi)容和有關(guān)的隱私嚴(yán)守秘密。

    3、心理咨詢員不得遲到、早退,要按時(shí)到崗接受咨詢者來(lái)訪。

    4、保持室內(nèi)環(huán)境整潔,優(yōu)美、舒心,花卉盆景等裝飾物要不斷更新,營(yíng)造溫馨的.空間。

    5、做好有關(guān)材料的存檔工作,及時(shí)整理、裝訂成冊(cè)。

    6、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)認(rèn)真做好學(xué)生個(gè)別輔導(dǎo)或電話咨詢、網(wǎng)絡(luò)咨詢工作

    7、未經(jīng)同意,有關(guān)資料不得外借。

    8、愛(ài)護(hù)室內(nèi)各項(xiàng)設(shè)備,保持正常使用。

    9、工作完畢,關(guān)好門(mén)窗、做好安全保衛(wèi)工作。

    10、對(duì)非工作人員,非咨詢?nèi)藛T要阻擋入室。

    小學(xué)學(xué)校心理咨詢室管理制度(專(zhuān)業(yè)16篇)篇二

    一、檔案分類(lèi)存入檔案柜。

    二、放置檔案柜室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙和堆放雜物。

    三、檔案柜、箱須放置防蟲(chóng)劑。

    四、室內(nèi)須保持清潔衛(wèi)生,并配有遮陽(yáng)設(shè)施。

    一、學(xué)生心理輔導(dǎo)內(nèi)容屬于最高級(jí)(道德級(jí))保密,應(yīng)嚴(yán)格遵守黨和國(guó)家有關(guān)保密工作的法律、法規(guī)、制度。

    二、查閱檔案資料,未經(jīng)輔導(dǎo)中心主任批準(zhǔn),不得帶離。

    三、非檔案管理人員,不得隨便提取檔案資料。

    四、除了心理輔導(dǎo)員、心理輔導(dǎo)中心主任及心理輔導(dǎo)員以外,學(xué)校任何其他人員包括班主任、任課教師和輔導(dǎo)員等,都無(wú)權(quán)查看學(xué)生心理檔案材料。

    五、在心理輔導(dǎo)工作中,一旦發(fā)現(xiàn)來(lái)訪者有危害自身和他人的`情況,必須采取必要措施,防止意外事件發(fā)生(必要時(shí)應(yīng)通知有關(guān)部門(mén)或家屬),但應(yīng)將有關(guān)信息的暴露程度限制在最小范圍內(nèi)。

    六、發(fā)生失密、泄密和檔案被盜事件時(shí),要立即報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)、保密或保衛(wèi)部門(mén),當(dāng)事者要寫(xiě)出書(shū)面報(bào)告。

    小學(xué)學(xué)校心理咨詢室管理制度(專(zhuān)業(yè)16篇)篇三

    二、每天上班時(shí),要做好咨詢室的內(nèi)務(wù)整理工作。

    三、對(duì)來(lái)往文件、信息要及時(shí)做好上傳下達(dá)的工作。

    四、值班期間要接待來(lái)訪者、接聽(tīng)咨詢電話、做好記錄。

    五、認(rèn)真做好個(gè)別咨詢輔導(dǎo)工作。

    六、認(rèn)真做好本職工作。

    七、不得隨意請(qǐng)假和開(kāi)放、關(guān)停咨詢室。

    八、值班期間不得擅自離開(kāi)咨詢室。

    九、不得在咨詢室聊天、大聲說(shuō)話。

    十、不得在咨詢室接待外來(lái)人員。

    小學(xué)學(xué)校心理咨詢室管理制度(專(zhuān)業(yè)16篇)篇四

    一。心理輔導(dǎo)室每周三、周五下午開(kāi)放,每次咨詢時(shí)間35分鐘。如遇到特殊問(wèn)題,應(yīng)另約時(shí)間。

    二。心理輔導(dǎo)室值班老師要保持咨詢室整潔舒適,有溫水、紙巾、紙筆等供應(yīng)。

    三。真誠(chéng)平等地對(duì)待每一位來(lái)訪學(xué)生,在相互尊重的基礎(chǔ)上開(kāi)展工作。四。嚴(yán)格遵守保密原則,保護(hù)學(xué)生隱私。一般情況不得向?qū)W校其他人員及家長(zhǎng)透露學(xué)生的秘密。(特殊情況除外)。

    五。及時(shí)整理來(lái)訪學(xué)生的材料,做好記錄歸檔工作,以備隨時(shí)查閱。

    六。如遇來(lái)訪學(xué)生確有嚴(yán)重精神問(wèn)題時(shí),應(yīng)及時(shí)做好轉(zhuǎn)介工作。

    七。心理輔導(dǎo)室外設(shè)“悄悄話信箱”,須及時(shí)收閱、登記、回復(fù)。

    八.如遇學(xué)生有危害自身或社會(huì)安全的情況,應(yīng)立即采取必要措施,防止意外事件發(fā)生。

    九.須保持和來(lái)訪學(xué)生關(guān)系的純潔性,不得與來(lái)訪學(xué)生及家長(zhǎng)建立咨詢外的任何其他關(guān)系,不得收受學(xué)生及其家長(zhǎng)任何物質(zhì)報(bào)酬和饋贈(zèng)。

    小學(xué)學(xué)校心理咨詢室管理制度(專(zhuān)業(yè)16篇)篇五

    一、咨詢室工作人員要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按時(shí)到崗,保持心理咨詢室工作經(jīng)常化、規(guī)范化。

    二、咨詢室衛(wèi)生由當(dāng)日咨詢?nèi)藛T負(fù)責(zé)打掃,要求整潔舒適。

    三、咨詢?nèi)藛T接待來(lái)訪者時(shí),必須熱情周到,想人所及。

    四、咨詢?nèi)藛T在咨詢時(shí),須學(xué)會(huì)傾聽(tīng),無(wú)條件接受來(lái)訪者,事后做好記錄。

    五、咨詢?nèi)藛T要及時(shí)整理來(lái)訪者的材料,并做好分析與總結(jié)。

    六、咨詢?nèi)藛T要為來(lái)訪者嚴(yán)守個(gè)人秘密、違者后果自負(fù)。

    七、咨詢?nèi)藛T若不能當(dāng)時(shí)解決問(wèn)題,須查閱相關(guān)資料后再進(jìn)行約定時(shí)間解決。

    八、咨詢室在一定時(shí)期內(nèi)要將咨詢情況歸檔,備以后查閱。

    九、咨詢測(cè)量用表不可外借、復(fù)印,由咨詢室統(tǒng)一管理使用。

    十、咨詢?nèi)藛T要愛(ài)護(hù)室內(nèi)公共物,離開(kāi)時(shí)要關(guān)好門(mén)窗,及時(shí)上鎖,丟失或損壞照價(jià)賠償。

    小學(xué)學(xué)校心理咨詢室管理制度(專(zhuān)業(yè)16篇)篇六

    心理咨詢室主要負(fù)責(zé)學(xué)生心理健康的咨詢工作,心理咨詢室的服務(wù)對(duì)象為本校全體師生,主要對(duì)象是幫助解決某些有心理障礙的學(xué)生,通過(guò)對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理咨詢,使其具備健康的心理從而努力學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,創(chuàng)造和諧校園。

    基于心理咨詢的特殊性和保密性要求,心理咨詢室不宜設(shè)在學(xué)校辦公中心或人員來(lái)往頻繁的地方,但又要方便學(xué)生進(jìn)出,宜設(shè)在比較偏僻的地方。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的精心安排下,我校心理咨詢室設(shè)于圖書(shū)館的三樓右端,方便學(xué)生進(jìn)出且相對(duì)較為安靜隱秘,通風(fēng)采光效果較好。

    (一)心理咨詢室采用預(yù)約制度,來(lái)訪者應(yīng)在預(yù)約時(shí)間段內(nèi)提前通過(guò)電話或到心理咨詢室與咨詢老師預(yù)約咨詢時(shí)間,以保障咨詢工作有序進(jìn)行。

    預(yù)約時(shí)間:上午8:00至12:20(學(xué)生可在此時(shí)間段內(nèi)通過(guò)電話預(yù)約或到心理咨詢室內(nèi)進(jìn)行咨詢。)。

    咨詢時(shí)間宜定在晚自習(xí)時(shí)段,如有不便,與咨詢老師商量其他時(shí)間段咨詢。

    (二)做好日常心理咨詢(面談咨詢、電話咨詢、信件咨詢)工作和提供心理咨詢服務(wù);做好對(duì)來(lái)訪學(xué)生的心理輔導(dǎo)工作,做好咨詢輔導(dǎo)記錄。

    (三)咨詢員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)守職業(yè)道德,尊重來(lái)訪者,對(duì)咨詢內(nèi)容有保密的權(quán)利和義務(wù),確保來(lái)訪者的權(quán)益不受侵犯。

    (四)咨詢員應(yīng)本著真誠(chéng)、尊重、溫暖、負(fù)責(zé)的原則,對(duì)來(lái)訪者提供最大程度的幫助。

    (五)咨詢員若遇到自己不能處理的問(wèn)題,應(yīng)明確告訴來(lái)訪者。咨詢員應(yīng)對(duì)來(lái)訪者的有關(guān)資料、檔案予以保密;如采用案例教學(xué)、科研或?qū)懽鲿r(shí),應(yīng)適當(dāng)隱去那些可能會(huì)據(jù)以辨認(rèn)出服務(wù)對(duì)象的有關(guān)信息。

    (六)咨詢員有權(quán)拒絕不屬于咨詢內(nèi)容的要求。在心理咨詢過(guò)程中,如發(fā)現(xiàn)咨詢員有危害其自身生命和危及社會(huì)安全的情況,心理咨詢工作者有責(zé)任立即采取必要的措施,防止意外事件的發(fā)生。

    (一)協(xié)助班主任對(duì)適應(yīng)不良學(xué)生的早期發(fā)現(xiàn)、原因分析,并實(shí)施個(gè)別或團(tuán)體咨詢與輔導(dǎo);

    (二)負(fù)責(zé)定期對(duì)學(xué)生的心理健康狀況進(jìn)行檢測(cè),建立心理健康檔案;

    (四)定期向?qū)W校提供學(xué)生心理健康狀況信息,及時(shí)提出改進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的建議。

    (一)心理咨詢老師必須為來(lái)訪者保守秘密,不得泄露來(lái)訪者的個(gè)人信息。

    (二)心理咨詢老師必須向求助者說(shuō)明心理咨詢工作的保密原則,以及應(yīng)用這一原則的限度。

    (三)在心理咨詢工作中,心理咨詢老師發(fā)現(xiàn)來(lái)訪者有危害自身及他人的情況,必須采取必要的措施,防止意外發(fā)生,同時(shí)應(yīng)將有關(guān)保密信息的暴露程度限制在最低范圍之內(nèi)。

    (四)心理咨詢老師嚴(yán)格管理、保存心理咨詢工作的相關(guān)材料,包括個(gè)案記錄、信件和其他資料。

    (五)心理咨詢老師因?qū)I(yè)需進(jìn)行案例討論,或采用案例進(jìn)行教學(xué)、科研、寫(xiě)作等工作時(shí),應(yīng)隱去可能椐以辯認(rèn)出來(lái)訪者身份的相關(guān)信息。

    心理咨詢不是說(shuō)教,是聆聽(tīng);不是訓(xùn)誡,是接納;不是教導(dǎo),是引導(dǎo);不是控制,是參與;不是偵訊,是了解;不是遏止,是疏導(dǎo);不是做作,是真誠(chéng);不是解答,是領(lǐng)悟;不是解決問(wèn)題,是協(xié)助成長(zhǎng);不是表面屈從,是內(nèi)心轉(zhuǎn)變。

    xxxx年xx月xx日。

    小學(xué)學(xué)校心理咨詢室管理制度(專(zhuān)業(yè)16篇)篇七

    1、各教師按學(xué)校安排到總務(wù)處登記領(lǐng)取鑰匙,自行保管,搬遷時(shí)要如上數(shù)交回。愛(ài)護(hù)學(xué)校公物,配置的物品要自行保管,損壞按價(jià)賠償。

    2、各教師保持宿舍、門(mén)前走廊、樓梯和扶手的清潔。不能亂丟雜物,亂畫(huà)墻壁。做到墻面無(wú)污跡、手腳印,潔白無(wú)破損,做到“八凈”、“六無(wú)”。“八凈”即地板、墻壁、衣柜、門(mén)窗、玻璃、床、衛(wèi)生間、洗手槽等每天自行擦洗干凈。“六無(wú)”即無(wú)灰塵、無(wú)痰跡、無(wú)水跡、無(wú)紙屑、無(wú)果殼、無(wú)異味。

    3、教師生活垃圾及室內(nèi)清理的垃圾必須袋裝,每天及時(shí)送到垃圾桶內(nèi)。不準(zhǔn)將室內(nèi)垃圾隨便掃在走廊公共區(qū)內(nèi)堆放。

    4、毛巾架、鞋架要擺放整齊、保持清潔。架上毛巾、面盆、牙杯、肥皂、鞋子等物要排放整齊。不得占用學(xué)校公共場(chǎng)所。

    5、節(jié)約能源,樓梯燈專(zhuān)人負(fù)責(zé)開(kāi)關(guān)。

    6、注意室內(nèi)通風(fēng)。每天根據(jù)天氣情況啟閉窗。正常天氣時(shí),要求定時(shí)開(kāi)窗通風(fēng)。

    7、學(xué)校設(shè)立教師宿舍管理1名。監(jiān)督管理宿舍衛(wèi)生。學(xué)校總務(wù)定期安排職員搞公共衛(wèi)生,并定期檢查。

    小學(xué)學(xué)校心理咨詢室管理制度(專(zhuān)業(yè)16篇)篇八

    為保障學(xué)院教學(xué)等各項(xiàng)工作正常運(yùn)行,完成學(xué)院交通運(yùn)輸?shù)娜蝿?wù),加強(qiáng)車(chē)輛的管理,特做一下規(guī)定:。

    1、嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)動(dòng)車(chē)“三檢”(出車(chē)前檢查、行駛中途檢查、收車(chē)后檢查)、“四勤”(勤緊固、勤保養(yǎng)、勤潤(rùn)滑、勤清潔)制度,保持機(jī)件完好,杜絕帶病車(chē)輛上路。

    2、建立機(jī)動(dòng)車(chē)檔案,內(nèi)容包括:車(chē)輛基本數(shù)據(jù)、使用、維修等有關(guān)情況的記錄。

    3、機(jī)動(dòng)車(chē)必須配備有效的滅火器材,維修保養(yǎng)時(shí)要遠(yuǎn)離易燃易爆物;嚴(yán)禁使用汽油刷洗發(fā)動(dòng)機(jī),嚴(yán)禁使用明火照明,防止發(fā)生車(chē)輛火災(zāi)事故。

    4、機(jī)動(dòng)車(chē)在執(zhí)行任務(wù)后返回學(xué)院停車(chē)場(chǎng),防止被偷盜、被破壞事故發(fā)生。

    5、各部門(mén)組織的長(zhǎng)途外出活動(dòng)須提前向院申報(bào),填寫(xiě)用車(chē)報(bào)告單后經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

    6、各種機(jī)動(dòng)車(chē)按時(shí)參加年度檢驗(yàn)和單位內(nèi)部抽查、普檢、地區(qū)組織的季檢。

    7、保證各部門(mén)使用車(chē)輛的安全,嚴(yán)禁在修車(chē)輛執(zhí)行運(yùn)行任務(wù)。

    8、司機(jī)要精心愛(ài)護(hù)、保養(yǎng)車(chē)輛、保持清潔,嚴(yán)禁公車(chē)辦私事,特殊情況須經(jīng)后勤公司總經(jīng)理批準(zhǔn)。

    9、司機(jī)要服從運(yùn)輸中心經(jīng)理統(tǒng)一管理調(diào)配、不得私自出車(chē),非在編司機(jī)未經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不準(zhǔn)駕駛學(xué)院車(chē)輛。

    10、購(gòu)置、變更、報(bào)廢、停使、調(diào)出、調(diào)入的機(jī)動(dòng)車(chē)輛,必須及時(shí)向?qū)W院及有關(guān)上級(jí)管理部門(mén)申報(bào)、按規(guī)定辦理審批手續(xù)。

    小學(xué)學(xué)校心理咨詢室管理制度(專(zhuān)業(yè)16篇)篇九

    一、咨詢室工作人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按時(shí)到崗、到位。

    二、咨詢?nèi)藛T接待來(lái)訪者,必須熱情周到,想人所想,急人所急。

    三、咨詢?nèi)藛T在咨詢時(shí),須學(xué)會(huì)傾聽(tīng),做好記錄。

    四、咨詢?nèi)藛T在分析問(wèn)題時(shí),要做到客觀、仔細(xì)、耐心。

    五、咨詢?nèi)藛T要及時(shí)整理來(lái)訪者的材料,并做好分析與總結(jié)。

    六、咨詢?nèi)藛T要為來(lái)訪者嚴(yán)守個(gè)人秘密,違者后果自負(fù)。

    七、咨詢?nèi)藛T若不能當(dāng)時(shí)解決問(wèn)題,須查閱相關(guān)資料后再行約定時(shí)間解決。

    八、咨詢室在一定時(shí)期內(nèi)要將咨詢情況歸檔,備以后查閱。

    九、咨詢?nèi)藛T遇到確有心理問(wèn)題嚴(yán)重到精神問(wèn)題者可介紹到他處就醫(yī)。

    十、咨詢?nèi)藛T要遵守管理制度,愛(ài)護(hù)室內(nèi)公共財(cái)產(chǎn),嚴(yán)格要求自己,做到愛(ài)室如家。

    小學(xué)學(xué)校心理咨詢室管理制度(專(zhuān)業(yè)16篇)篇十

    1、負(fù)責(zé)編制學(xué)校的財(cái)務(wù)預(yù)算收支計(jì)劃工作,搞好每月、每季及年終的預(yù)決算工作。

    2、負(fù)責(zé)學(xué)校會(huì)計(jì)的日常工作,遵守學(xué)校財(cái)務(wù)制度,正確處理帳務(wù)。

    3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表(含基建帳戶財(cái)務(wù)),及時(shí)向校長(zhǎng)報(bào)送。對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和提出建議,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。

    4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案的收集、整理、歸檔、保管工作(包括各種帳簿、報(bào)表、計(jì)劃報(bào)批文件、使用完的收據(jù)發(fā)票等)。

    5、負(fù)責(zé)管理財(cái)務(wù)印章和印鑒,并按用途使用。

    6、負(fù)責(zé)學(xué)校勤工儉學(xué)收入的審計(jì)工作。

    7、積極配合稽核組及財(cái)政、審計(jì)等部門(mén)的審核工作。

    8、負(fù)責(zé)學(xué)校行政出納的日常工作,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)人員已審簽的合法憑證及時(shí)辦理資金的收付、轉(zhuǎn)帳、結(jié)算業(yè)務(wù)。

    9、負(fù)責(zé)按規(guī)定審驗(yàn)報(bào)銷(xiāo)單據(jù),做好學(xué)校采購(gòu)物品價(jià)格的監(jiān)督工作。正確編制記帳憑證。

    10、根據(jù)安全規(guī)定做好現(xiàn)金的存、取工作,保管好現(xiàn)金、及時(shí)清理逾期借款。

    11、負(fù)責(zé)差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo),工資發(fā)放,代扣水電費(fèi)、電視收視費(fèi)和政策性代扣資金。

    12、負(fù)責(zé)住房公積金、養(yǎng)老保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金的報(bào)表、上報(bào)、支取工作。

    13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

    小學(xué)學(xué)校心理咨詢室管理制度(專(zhuān)業(yè)16篇)篇十一

    學(xué)校科學(xué)管理必須經(jīng)過(guò)計(jì)劃——實(shí)施——檢查——總結(jié)四步動(dòng)態(tài)流程。

    (一)準(zhǔn)備。

    1、深入了解黨和國(guó)家的方針和政策,這是制定計(jì)劃的依據(jù)。

    2、了解當(dāng)前小學(xué)教育改革的方向,致力于把以升學(xué)為中心的教育轉(zhuǎn)化以素質(zhì)教育為中心的軌道上來(lái)。

    3、了解校情、鎮(zhèn)況,分析主客觀條件和存在問(wèn)題,一切從實(shí)際出發(fā)。

    (二)決策。

    1、擬定管理目標(biāo)、制定切實(shí)的措施,作出具體的安排。

    2、發(fā)動(dòng)干部、教職工提建議和意見(jiàn),認(rèn)真討論、修改計(jì)劃。

    (一)組織。

    1、建立健全指揮系統(tǒng),精心組織、指揮,把人力、物力、財(cái)務(wù)動(dòng)員起來(lái),投入完成計(jì)劃的行動(dòng)。

    2、建立健全崗位責(zé)任制,各司其職。

    3、制訂必要的規(guī)定、制度和紀(jì)律,提供必要保證。

    (二)指揮。

    1、縱觀全局,有效指導(dǎo)。

    2、深入第一線,既當(dāng)指揮員,又當(dāng)戰(zhàn)斗員。

    3、循循善誘、耐心啟發(fā)。

    (三)協(xié)調(diào)。

    1、協(xié)調(diào)教導(dǎo)處、教科室、總務(wù)處等各部門(mén)間的關(guān)系,使前后步調(diào)一致。

    2、協(xié)調(diào)各村校之間關(guān)系,使得上下動(dòng)作一致。

    3、協(xié)調(diào)人與事之間關(guān)系,使人與事擺布相稱(chēng),事事進(jìn)度相宜。

    4、協(xié)調(diào)事、財(cái)、物之間關(guān)系,使事的輕重緩急與財(cái)、物之多寡得相應(yīng)的配搭。

    (四)激勵(lì)。

    1、促進(jìn)學(xué)校激勵(lì)機(jī)制的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

    2、進(jìn)行教育激勵(lì),加強(qiáng)思想政治工作。

    3、進(jìn)行強(qiáng)化激勵(lì),表彰先進(jìn),批評(píng)后進(jìn)。

    (一)調(diào)控。

    1、抓計(jì)劃的達(dá)到度,檢查計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)程、效果和問(wèn)題。

    2、吸收校內(nèi)外各種教育信息,加強(qiáng)信息反饋。

    3、抓計(jì)劃的優(yōu)化,采取措施調(diào)控和糾正。

    (二)監(jiān)督。

    1、對(duì)各部門(mén)人員工作情況進(jìn)行考查。

    2、對(duì)實(shí)施過(guò)程進(jìn)行有效監(jiān)督。

    3、加強(qiáng)師生的自我檢查,自我監(jiān)督。

    (一)總結(jié)。

    1、以自我總結(jié)為主,發(fā)動(dòng)師生時(shí)行自下而上的總結(jié),評(píng)議得失。

    2、肯定成績(jī),提出問(wèn)題,吸取教訓(xùn)。

    3、推廣經(jīng)驗(yàn),評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu),鼓勵(lì)先進(jìn)。

    (二)提高。

    1、對(duì)存在問(wèn)題及時(shí)解決。

    2、對(duì)未完成的目標(biāo)任務(wù)提出改過(guò)措施,引入下期計(jì)劃中去解決。

    3、對(duì)取得的經(jīng)驗(yàn)、成果用教育理論加以分析,上升提高,形成書(shū)面材料,為以后工作所借鑒。

    小學(xué)學(xué)校心理咨詢室管理制度(專(zhuān)業(yè)16篇)篇十二

    1,值班教師在規(guī)定值班時(shí)間內(nèi)必須到崗,耐心接受同學(xué)的咨詢,并做好面談?lì)A(yù)約登記和當(dāng)日的值班記錄。

    2.當(dāng)日值班人員有特殊情況需要請(qǐng)假,必須以電話或當(dāng)面請(qǐng)假的`方式,向心理咨詢室負(fù)責(zé)人提出請(qǐng)假申請(qǐng),批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假。

    3.嚴(yán)格遵守保密原則,保密內(nèi)容涉及心理咨詢室相關(guān)所有工作內(nèi)容。未經(jīng)負(fù)責(zé)人同意,值班人員嚴(yán)禁隨意翻閱心理咨詢室存放的材料和文件。

    4.心理咨詢室除工作人員外,一般不允許無(wú)咨詢要求的學(xué)生或其他人員進(jìn)入。

    5.如果在工作中泄密或者由于工作失誤導(dǎo)致咨詢室財(cái)物損失,將酌情給予相應(yīng)的處分,并擔(dān)負(fù)損失財(cái)物的賠償責(zé)任。

    小學(xué)學(xué)校心理咨詢室管理制度(專(zhuān)業(yè)16篇)篇十三

    制度是為了為規(guī)范學(xué)校的財(cái)務(wù)行為,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,提高資金使用效益,促進(jìn)學(xué)校教學(xué)業(yè)務(wù)的發(fā)展,所以我們一定要遵守制度哦!

    第一條:為規(guī)范學(xué)校財(cái)務(wù)行為,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,提高資金使用效益,促進(jìn)事業(yè)發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《事業(yè)單位財(cái)務(wù)規(guī)則》、《濠江區(qū)教育系統(tǒng)單位財(cái)務(wù)內(nèi)控制度》、《濠江區(qū)教育系統(tǒng)會(huì)計(jì)工作職責(zé)》和《濠江區(qū)教育系統(tǒng)出納工作職責(zé)》以及其他有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)與教育法律法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合我校辦學(xué)特點(diǎn),制定本學(xué)校財(cái)務(wù)管理制度。

    第二條:財(cái)務(wù)管理的基本原則是:貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度;規(guī)范財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)行為;堅(jiān)持勤儉辦學(xué)的方針,厲行節(jié)約,杜絕奢侈浪費(fèi);正圈理國(guó)家、集體和個(gè)人三者利益的關(guān)系。

    第三條:財(cái)務(wù)管理的任務(wù)是:合理編制學(xué)校預(yù)算,并對(duì)預(yù)算執(zhí)行過(guò)程進(jìn)行控制和管理;科學(xué)配置學(xué)校資源,努力節(jié)約支出,提高資金使用效益;加強(qiáng)資金管理,建立健全財(cái)務(wù)規(guī)章制度,規(guī)范校內(nèi)經(jīng)濟(jì)秩序;如實(shí)映學(xué)校財(cái)務(wù)狀況;對(duì)學(xué)校經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法性、合理性進(jìn)行監(jiān)督。

    第一條:校長(zhǎng)對(duì)本校財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)資料的合法性、真實(shí)性及完整性負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

    第二條:本校財(cái)務(wù)工作接受上級(jí)主管部門(mén)以及財(cái)政、審計(jì)、紀(jì)檢、監(jiān)察、稅務(wù)、物價(jià)等部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)、檢查、監(jiān)督和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

    第二節(jié)校長(zhǎng)對(duì)財(cái)會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。

    第一條:貫徹黨和國(guó)家的財(cái)經(jīng)方針、政策、法律和法規(guī),執(zhí)行上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)的文件精神,遵守各項(xiàng)財(cái)會(huì)法規(guī)和財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

    第二條:對(duì)財(cái)會(huì)人員進(jìn)行思想和職業(yè)道德的教育,定期進(jìn)行專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高專(zhuān)業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),提高理財(cái)水平。

    第三條:領(lǐng)導(dǎo)財(cái)會(huì)人員建立健全本校財(cái)務(wù)規(guī)章制度,規(guī)范學(xué)校財(cái)務(wù)行為,對(duì)學(xué)校重點(diǎn)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)制定財(cái)務(wù)控制和監(jiān)督辦法。

    第四條:堅(jiān)持集中制原則,根據(jù)學(xué)校班子集體決定,對(duì)學(xué)校的重經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)作出決策,審閱學(xué)校各類(lèi)報(bào)表,對(duì)財(cái)務(wù)管理提出指導(dǎo)性意見(jiàn)。

    第三節(jié)會(huì)計(jì)工作職責(zé)。

    第一條:貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》、國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度及財(cái)務(wù)部門(mén)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)政策、法規(guī)和制度。

    第二條:負(fù)責(zé)工會(huì)財(cái)務(wù)、帳目等會(huì)計(jì)檔案的監(jiān)督、使用、管理工作。

    第三條:做好工會(huì)年度經(jīng)費(fèi)的預(yù)算、決算工作。

    第四條:根據(jù)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的規(guī)定,嚴(yán)格審核預(yù)算執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出改進(jìn)措施。

    第五條:嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,做好清帳、記帳、報(bào)帳工作,全面、準(zhǔn)確、完整、真實(shí)地映會(huì)計(jì)資料,及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的會(huì)計(jì)信息。

    第四節(jié)出納員工作職責(zé)。

    第一條:在主管校長(zhǎng)和主管主任的領(lǐng)導(dǎo)下,從事學(xué)校資金的收付、管理工作。

    第二條:認(rèn)真學(xué)習(xí),應(yīng)具有較高的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和心理素質(zhì);應(yīng)具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、育人意識(shí)、主人翁意識(shí)和合作意識(shí)。堅(jiān)持原則,顧全局,愛(ài)崗敬業(yè)。

    第三條:認(rèn)真學(xué)習(xí)、掌握并執(zhí)行國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策及學(xué)校的財(cái)務(wù)工作制度。遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

    第四條:根據(jù)有關(guān)制度規(guī)定,及時(shí)認(rèn)真做好經(jīng)費(fèi)、存款及其它各項(xiàng)費(fèi)用的現(xiàn)金和轉(zhuǎn)賬的收付工作。對(duì)違犯政策、紀(jì)律、制度的一切收付有權(quán)并應(yīng)堅(jiān)決予以抵制。

    第五條:在辦理各項(xiàng)收付工作時(shí),要防止一切可能發(fā)生的差錯(cuò)。如有差錯(cuò),及時(shí)匯報(bào)查明原因,并根據(jù)會(huì)計(jì)制度予以糾正。

    第六條:根據(jù)每天發(fā)生的'收付憑證,分別現(xiàn)金和轉(zhuǎn)賬,及時(shí)按科目記好現(xiàn)金收付賬,銀行存款賬,核對(duì)現(xiàn)金庫(kù)存和銀行存款金額。做好現(xiàn)金收付日結(jié)單,月終做好結(jié)賬工作。

    第七條:按照現(xiàn)金管理的有關(guān)規(guī)定和實(shí)施辦法,做好現(xiàn)金管理工作。庫(kù)存現(xiàn)金不得超過(guò)銀行規(guī)定的限額,不得以白條抵庫(kù),不得保留賬外公款。

    第八條:認(rèn)真管好各項(xiàng)單據(jù)憑證,印章和鑰匙,嚴(yán)守各項(xiàng)數(shù)字機(jī)密。

    第一條:所有財(cái)務(wù)處理必須按照規(guī)定的步驟和方法進(jìn)行。根據(jù)《事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度》和《中小學(xué)財(cái)務(wù)制度》及財(cái)政局規(guī)定設(shè)置和使用的會(huì)計(jì)科目進(jìn)行核算。根據(jù)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定和業(yè)務(wù)管理的實(shí)際需要設(shè)置明細(xì)科目和輔助賬。

    第二條:辦理任何一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),必須按規(guī)定取得或填制原始憑證。經(jīng)辦人應(yīng)及時(shí)檢查原始憑證是否合法有效,內(nèi)容是否齊全,印章是否完整、齊全和清晰,小寫(xiě)金額是否相符,物品申購(gòu)單和驗(yàn)收手續(xù)是否齊全,原始憑證是否真實(shí)、有效及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人是否同意報(bào)銷(xiāo)等。出納會(huì)計(jì)要根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證填制記賬憑證。

    第三條:財(cái)務(wù)處理程序是:

    (1)根據(jù)原始憑證填制記賬憑證;

    (2)根據(jù)原始憑證和記賬憑證登記各種明細(xì)分類(lèi)賬;

    (3)根據(jù)記賬憑證登記總分類(lèi)賬;

    (4)月末,將現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬和各類(lèi)明細(xì)分類(lèi)賬的余額與總分類(lèi)賬有關(guān)賬戶余額核對(duì),同時(shí)將銀行存款日記賬與銀行對(duì)賬單核對(duì)。

    第一條為了進(jìn)一步保證中小學(xué)教育經(jīng)費(fèi)保障新機(jī)制的正常運(yùn)行,規(guī)范學(xué)校的`財(cái)務(wù)管理工作,提高教育經(jīng)費(fèi)的使用效益,促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作健康、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展,根據(jù)《教育法》、《會(huì)計(jì)法》、《事業(yè)單位財(cái)務(wù)規(guī)則》等文件精神,結(jié)合單位實(shí)際,特制訂本制度。

    第二條學(xué)校財(cái)務(wù)管理的基本原則是:貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,堅(jiān)持量入為出、勤儉辦學(xué)的方針,正圈理好教育事業(yè)發(fā)展和教育經(jīng)費(fèi)保障的關(guān)系。

    第三條學(xué)校財(cái)務(wù)管理的主要任務(wù)是:科學(xué)編制學(xué)校預(yù)算,合理使用教育經(jīng)費(fèi),如實(shí)映學(xué)校財(cái)務(wù)狀況,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供必要的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)資料;加強(qiáng)票據(jù)管理和資金核算,提高資金使用效益;加強(qiáng)資產(chǎn)管理,防止學(xué)校資產(chǎn)流失;建立健全財(cái)務(wù)規(guī)章制度,規(guī)范學(xué)校經(jīng)濟(jì)秩序;對(duì)學(xué)校經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法性、合理性進(jìn)行監(jiān)督。

    第四條學(xué)校實(shí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理”的財(cái)務(wù)管理體制,校長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的財(cái)務(wù)工作負(fù)法律責(zé)任。學(xué)校負(fù)責(zé)人要按照《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定,嚴(yán)格履行法定職責(zé),對(duì)本單位財(cái)務(wù)行為的真實(shí)性、合法性負(fù)全部責(zé)任。必須保證財(cái)務(wù)人員依法履行職責(zé),不得授意、指使、強(qiáng)令財(cái)會(huì)人員違法辦理會(huì)計(jì)事項(xiàng)。學(xué)校的一切經(jīng)濟(jì)活動(dòng)在校長(zhǎng)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由新密市會(huì)計(jì)核算中心統(tǒng)一管理。學(xué)校所有的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),必須納入新密市會(huì)計(jì)核算中心集中管理,嚴(yán)禁私設(shè)“帳外帳”、“小金庫(kù)”。

    第六條強(qiáng)化學(xué)校預(yù)算管理,堅(jiān)持“量入為出,統(tǒng)籌兼顧,保證重點(diǎn)、收支平衡”的原則,根據(jù)學(xué)校事業(yè)的發(fā)展、招生情況和學(xué)校的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃以及年度收支增減等因素來(lái)通盤(pán)考慮,科學(xué)編制,自求平衡。學(xué)校預(yù)算一經(jīng)批準(zhǔn)下達(dá),必須嚴(yán)格執(zhí)行,任何人不得隨意更改和變動(dòng),必須維護(hù)預(yù)算的嚴(yán)肅性和權(quán)威性,做到“無(wú)預(yù)算不開(kāi)支,有預(yù)算不超支”。因政策變化或事業(yè)發(fā)展規(guī)劃有較調(diào)整等原因,當(dāng)年確需調(diào)整預(yù)算項(xiàng)目的,經(jīng)報(bào)上級(jí)有關(guān)部門(mén)審核批準(zhǔn)后方可調(diào)整。學(xué)校收入全部納入學(xué)校預(yù)算,不得遺漏,實(shí)行“收支兩條線”管理,不得坐支和挪用。

    第七條嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)支出管理。

    1、規(guī)范公用經(jīng)費(fèi)開(kāi)支范圍。中小學(xué)公用經(jīng)費(fèi)主要用于保證學(xué)校基本運(yùn)轉(zhuǎn),教學(xué)活動(dòng)和后勤服務(wù)等方面的開(kāi)支。具體開(kāi)支范圍包括:教學(xué)業(yè)務(wù)與管理、教師培訓(xùn)、實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)、文體活動(dòng)、水電、取暖、交通差旅,郵電、儀器設(shè)備及圖書(shū)資料等購(gòu)置,房屋、建筑物及儀器設(shè)備的日常維修維護(hù)等。嚴(yán)格控制非教學(xué)性支出和獎(jiǎng)金福利的發(fā)放。

    2、實(shí)行學(xué)校經(jīng)費(fèi)支出校長(zhǎng)“一支筆”審批制度。報(bào)銷(xiāo)票據(jù)必須合法、合規(guī),具備支出事由、日期、單價(jià)、數(shù)量、金額、經(jīng)手人簽字、校長(zhǎng)簽字等要素。

    3、實(shí)行學(xué)校財(cái)務(wù)公開(kāi),理財(cái)制度。學(xué)校要認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)公開(kāi)的規(guī)定,重要開(kāi)支事項(xiàng)(如額商品采購(gòu)的商品規(guī)格、采購(gòu)人員的確定、維修項(xiàng)目施工單位的選擇等),必須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)班子、教代會(huì)或全體教職工會(huì)討論通過(guò),并要留有書(shū)面記錄。每所學(xué)校要成立3-5人左右的理財(cái)小組,由公道正派,群眾威信高的人員擔(dān)任,負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)校支出情況進(jìn)行監(jiān)督。學(xué)校要每學(xué)期要向教職工公布財(cái)務(wù)收支明細(xì)賬目,接受教職工監(jiān)督。

    4、實(shí)行學(xué)校額支出審批制度。學(xué)校額支出必須事先報(bào)上級(jí)審核批準(zhǔn),未經(jīng)批準(zhǔn)一律不準(zhǔn)支出。原則上小學(xué)單項(xiàng)開(kāi)支500元、中學(xué)單項(xiàng)開(kāi)支1000元以上的,必須報(bào)中心校校長(zhǎng)批準(zhǔn)同意后方可開(kāi)支。對(duì)弄虛作假者、隱瞞實(shí)情者、套取開(kāi)支者按私分公款、污挪用論處,一律追究校長(zhǎng)責(zé)任。

    5、嚴(yán)禁濫征訂、濫發(fā)復(fù)習(xí)資料。各學(xué)校不準(zhǔn)以任何理由給學(xué)生征訂省、市、縣教育部門(mén)規(guī)定書(shū)目以外的學(xué)生學(xué)習(xí)資料以及各種測(cè)試題、復(fù)習(xí)題,切實(shí)減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)。

    6、嚴(yán)格控制差旅費(fèi)支出,嚴(yán)禁私人用車(chē)公款報(bào)銷(xiāo)。差旅費(fèi)支出單據(jù)必須注明具體事由、來(lái)往路線、參與人員,否則領(lǐng)導(dǎo)不予簽字,財(cái)會(huì)人員不予報(bào)銷(xiāo)。

    7、嚴(yán)格控制招待費(fèi)支出。

    第八條加強(qiáng)中小學(xué)資產(chǎn)管理。中小學(xué)校要加強(qiáng)資產(chǎn)日常管理工作,必須規(guī)范建立固定資產(chǎn)臺(tái)賬,健全資產(chǎn)的購(gòu)置、驗(yàn)收、保管、使用、交接、維修等內(nèi)部管理制度,并定期組織資產(chǎn)清查,做到賬賬相符、賬卡相符、賬實(shí)相符。中小學(xué)國(guó)有資產(chǎn)的出租、出借、出售、出讓、對(duì)外捐贈(zèng)、抵押、擔(dān)保、報(bào)廢、報(bào)損等,應(yīng)經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體研究,并報(bào)縣教育行政主管部門(mén)、財(cái)政部門(mén)審批,嚴(yán)防國(guó)有資產(chǎn)流失。

    小學(xué)學(xué)校心理咨詢室管理制度(專(zhuān)業(yè)16篇)篇十四

    1、依據(jù)學(xué)校工作要求,制訂對(duì)同學(xué)進(jìn)行思想政治教育的工作方案,組織政教處工作人員及班主任實(shí)施落實(shí)。

    2、幫助校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)班主任工作,審查班主任工作方案,定期布置班主任工作,對(duì)班主任工作進(jìn)行督促、考核、評(píng)定,定期組織班主任學(xué)習(xí)和閱歷溝通,并做好總結(jié)工作,組織支配好班會(huì)、校會(huì)活動(dòng)。

    3、負(fù)責(zé)紀(jì)律、衛(wèi)生的'檢查評(píng)比,做好衛(wèi)生室的管理工作。

    4、負(fù)責(zé)管理對(duì)同學(xué)的獎(jiǎng)懲。組織好對(duì)“優(yōu)秀同學(xué)干部”、“三好同學(xué)”、先進(jìn)集體的評(píng)比和表?yè)P(yáng),對(duì)違反紀(jì)律的同學(xué)執(zhí)行紀(jì)律處分。

    5、負(fù)責(zé)對(duì)同學(xué)干部的培育、教育,協(xié)作團(tuán)委指導(dǎo)同學(xué)會(huì)的工作。

    6、協(xié)作教務(wù)處做好畢業(yè)生工作。

    7、定期召開(kāi)同學(xué)代表座談會(huì)和家長(zhǎng)代表座談會(huì),定期向校長(zhǎng)匯報(bào)同學(xué)狀況和班主任工作狀況。

    8、搞好辦公室衛(wèi)生工作。

    9、副主任幫助主任按時(shí)完成校長(zhǎng)交辦的各項(xiàng)工作。

    小學(xué)學(xué)校心理咨詢室管理制度(專(zhuān)業(yè)16篇)篇十五

    1、全體教師應(yīng)積極主動(dòng)地參加教育行政部門(mén)和教研機(jī)構(gòu)組織的各級(jí)各類(lèi)競(jìng)賽、論文評(píng)選、“四個(gè)一”評(píng)選和主題班隊(duì)會(huì)方案評(píng)選等活動(dòng)。

    2、教師參加優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽、基本功競(jìng)賽和承擔(dān)各級(jí)各類(lèi)公開(kāi)課、觀摩課、研究課、主題班隊(duì)會(huì)的具體負(fù)責(zé)人為教研組長(zhǎng)或大隊(duì)輔導(dǎo)員,教導(dǎo)處(教科室)或德育處負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)指導(dǎo)。

    3、各級(jí)各類(lèi)論文評(píng)選、“四個(gè)一”評(píng)選和主題班隊(duì)會(huì)活動(dòng)方案評(píng)選,教師在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將材料上交教導(dǎo)處(教科室)或德育處,然后教導(dǎo)處(教科室)或德育處組織人員進(jìn)行評(píng)選,再上報(bào)上級(jí)部門(mén)。

    4、各類(lèi)競(jìng)賽、評(píng)選活動(dòng)揭曉后,教師將獲獎(jiǎng)證書(shū)在教導(dǎo)處、德育處登記(無(wú)獲獎(jiǎng)證書(shū)的,以教導(dǎo)處、德育處認(rèn)定為準(zhǔn)),再按《李白河小學(xué)教職工學(xué)月考核細(xì)則》和《李白河小學(xué)班級(jí)常規(guī)管理考核方案》,對(duì)教師進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

    5、各級(jí)各類(lèi)公開(kāi)課、觀摩課、研究課和主題班隊(duì)會(huì),視其級(jí)別和效果,按《李白河小學(xué)教職工月考核細(xì)則》中“優(yōu)質(zhì)課獎(jiǎng)”進(jìn)行相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。公開(kāi)課、觀摩課、研究課靠中檔,主題班隊(duì)會(huì)靠高檔。

    6、科研課課題獲獎(jiǎng),視其成果級(jí)別和效果,按《李白河小學(xué)教職工月考核細(xì)則》中“重大貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”給予相關(guān)人員的獎(jiǎng)勵(lì)。

    7、經(jīng)驗(yàn)論文和宣傳文章在公開(kāi)發(fā)行的報(bào)刊、電視上發(fā)表或播出,教師將相關(guān)證明件在教導(dǎo)處、德育處登記,經(jīng)審查核實(shí)后,視其級(jí)別和效果,按《李白河小學(xué)教職工學(xué)月考核細(xì)則》中“經(jīng)驗(yàn)論文獎(jiǎng)”靠高檔獎(jiǎng)勵(lì)。其中宣傳報(bào)道類(lèi)按教育局和學(xué)校有關(guān)規(guī)定再進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。

    8、以上所有獎(jiǎng)勵(lì),均與教師本人的年度考核、評(píng)優(yōu)、評(píng)先、晉級(jí)等掛鉤。

    9、其它未盡事宜以學(xué)校教導(dǎo)處(教科室)和德育處認(rèn)定為準(zhǔn)。

    小學(xué)學(xué)校心理咨詢室管理制度(專(zhuān)業(yè)16篇)篇十六

    一、學(xué)校固定財(cái)產(chǎn)實(shí)行一學(xué)年檢查一次。固定財(cái)產(chǎn)減少、損壞,報(bào)廢手續(xù),由使用部門(mén)提出申請(qǐng),報(bào)總務(wù)處檢查批準(zhǔn),辦理報(bào)廢手續(xù)。

    二、學(xué)校財(cái)產(chǎn)實(shí)行分室、分部門(mén),定人、定物、定帳保管制度。

    三、年級(jí)段辦公室、校長(zhǎng)室、支部辦公室、教導(dǎo)處、總務(wù)處、教科室、實(shí)驗(yàn)室、儀器室、電教室、圖書(shū)室、閱覽室、食堂等處室所有財(cái)產(chǎn),由總務(wù)處編造校產(chǎn)清冊(cè),建立分戶帳,分室分部門(mén)管理使用。每學(xué)年開(kāi)學(xué)初,總務(wù)處按冊(cè)逐項(xiàng)清點(diǎn)給各處室負(fù)責(zé)人管理。(按冊(cè)抄寫(xiě)清單,經(jīng)負(fù)責(zé)保管人簽字,分別張貼在各處室)。學(xué)年結(jié)束按單清查。對(duì)如有損失按《校產(chǎn)賠償制度》執(zhí)行。

    四、教室的財(cái)產(chǎn)實(shí)行包干管理。課桌方凳以及各類(lèi)用品由總務(wù)處統(tǒng)一編號(hào),分班造冊(cè)登記,交班級(jí)按學(xué)期包干管理使用。如有損壞按賠償制度,由班級(jí)或直接損壞者負(fù)責(zé)賠償。教室清潔用具由總務(wù)處每學(xué)期分發(fā)一次,不作校產(chǎn)登記入冊(cè)。如不慎失落或早損懷,由班級(jí)自行添置,學(xué)校概不補(bǔ)發(fā)。

    五、電教器材、教學(xué)儀器等設(shè)備由電教儀器專(zhuān)職教師和有關(guān)教師分層負(fù)責(zé)保管,對(duì)新置或上撥的電教器材、教學(xué)儀器必須由總務(wù)處驗(yàn)收造冊(cè)方可使用。我們管理的原則是:既要嚴(yán)格管理,又要方便教學(xué),小心使用。如有損壞或失竊,必須追查原因,根據(jù)實(shí)際情況,負(fù)責(zé)賠償,報(bào)廢注銷(xiāo)。

    六、教師住室有關(guān)校產(chǎn),由總務(wù)處會(huì)同作住的教師編造“教師住室校產(chǎn)清冊(cè)”,教師調(diào)動(dòng)或住室變動(dòng),必須按冊(cè)清點(diǎn),如有失落或損壞,折價(jià)賠償或修理。

    七、食堂桌、凳、餐具等用品造好清冊(cè)由總務(wù)處、食堂人員統(tǒng)一保管使用。

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    優(yōu)秀作文能夠通過(guò)精準(zhǔn)的語(yǔ)言表達(dá)和生動(dòng)的描寫(xiě),將讀者帶入作者所描繪的情境中。這是一篇經(jīng)過(guò)多次修改和潤(rùn)飾的優(yōu)秀作文范例,大家可以參考其中的寫(xiě)作技巧和結(jié)構(gòu)安排。
    學(xué)期總結(jié)是對(duì)學(xué)習(xí)目標(biāo)的梳理和評(píng)估,有助于我們更明確地制定下個(gè)學(xué)期的學(xué)習(xí)計(jì)劃。以下是小編為大家收集的學(xué)期總結(jié)范文,希望能給大家提供一些參考。數(shù)學(xué)在人類(lèi)歷史發(fā)展和社
    優(yōu)秀的作文,不僅要有獨(dú)特的觀點(diǎn)和深入的思考,還要有合理的結(jié)構(gòu)和流暢的語(yǔ)言表達(dá)。接下來(lái),我們一起來(lái)欣賞一些優(yōu)秀作文的范文,看看別人是如何寫(xiě)作的。邁著輕快的步伐走在
    范文可以幫助我們更好地理解和掌握寫(xiě)作的要領(lǐng),提高我們的寫(xiě)作水平。以下是一些關(guān)于范文范本的經(jīng)典案例,通過(guò)閱讀和分析這些范文范本,我們能夠更好地理解并掌握范文范本的
    優(yōu)秀作文能夠給讀者帶來(lái)美的享受,讓人感受到文字的魅力和力量。在這里,小編向大家分享了一些優(yōu)秀作文,希望能夠給大家?guī)?lái)一些靈感和啟示。有一只小老鼠,它非常機(jī)靈,又
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    一個(gè)月的工作總結(jié)可以幫助我們反思和改進(jìn)工作方法,進(jìn)一步提高工作效率。【個(gè)人姓名】一月份工作總結(jié)--勇攀高峰,超越自我!。20xx年是全面貫徹落實(shí)黨的十七大精
    編寫(xiě)計(jì)劃書(shū)的過(guò)程中,我們需要考慮各種可能的情況和風(fēng)險(xiǎn),并制定相應(yīng)的對(duì)策和解決方案。如果你需要一些計(jì)劃書(shū)的寫(xiě)作靈感,不妨瀏覽以下范文,它們展示了寫(xiě)作技巧和思路的多
    發(fā)言稿的撰寫(xiě)需要充分了解目標(biāo)聽(tīng)眾群體的背景和需求,以更好地調(diào)整語(yǔ)氣和表達(dá)方式。親愛(ài)的同學(xué)們,作為學(xué)校的學(xué)生會(huì)主席,我今天要與大家分享如何打造一個(gè)和諧、積極向上的
    述職報(bào)告的撰寫(xiě)可以使我們更好地分析和反思工作中的問(wèn)題,找到解決之道。歡迎大家查看以下的述職報(bào)告范文,相信可以對(duì)大家的寫(xiě)作有一定幫助。本人自調(diào)到××名譽(yù)社工作以來(lái)
    教師工作計(jì)劃是教學(xué)工作的基礎(chǔ)和核心,它對(duì)于教育教學(xué)的質(zhì)量和效果具有重要影響。如果你正在編寫(xiě)教師工作計(jì)劃,可以借鑒以下范文的思路和結(jié)構(gòu),加以修改和完善。
    在工作中,好的策劃方案可以幫助我們?cè)谟邢薜馁Y源條件下,實(shí)現(xiàn)最佳的效益和成果。制定一個(gè)好的策劃方案需要豐富的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),以下是一些值得參考的書(shū)籍和資料。
    優(yōu)秀作文是一塊文化瑰寶,代表著作家的水平和創(chuàng)作才華。在下面的范文中,作者運(yùn)用了豐富的語(yǔ)言技巧和獨(dú)到的觀點(diǎn),給人一種獨(dú)特的閱讀體驗(yàn)。“五一”長(zhǎng)假,我和媽媽一起去鄉(xiāng)
    通過(guò)自我評(píng)價(jià),我們可以發(fā)現(xiàn)自己在工作學(xué)習(xí)中的不足之處,并進(jìn)行針對(duì)性的改進(jìn)與提升。小編為大家準(zhǔn)備了一些自我評(píng)價(jià)的例句,希望可以對(duì)大家的寫(xiě)作有所幫助。作為一名初中畢
    致辭是在特定場(chǎng)合或重要活動(dòng)開(kāi)始前,由主持人或相關(guān)負(fù)責(zé)人向參與者或聽(tīng)眾發(fā)表的一種正式演講。這些范文涵蓋了不同主題和場(chǎng)合的致辭,有助于我們更好地理解致辭的多樣性和創(chuàng)
    月工作總結(jié)是一個(gè)重要的工作量化和成果評(píng)估的方式,也是對(duì)工作效果的一種檢驗(yàn)和梳理。小編搜集了一些優(yōu)秀的月度工作總結(jié),供大家參考和借鑒,希望能夠?yàn)榇蠹业膶?xiě)作提供一些
    最后,辭職信需要進(jìn)行審校和修改,確保語(yǔ)法正確、內(nèi)容完整,并且表達(dá)得清晰準(zhǔn)確。這里有一些辭職信的樣例,供大家學(xué)習(xí)和參考,希望能給大家在寫(xiě)辭職信時(shí)提供一些靈感。
    發(fā)言稿不同于其他文體,它更加注重語(yǔ)言的力度和感染力,通過(guò)言辭的犀利和表達(dá)的真誠(chéng),達(dá)到影響聽(tīng)眾的目的。以下是小編為大家收集的發(fā)言稿范文,供大家參考和借鑒。
    優(yōu)秀作文能夠用簡(jiǎn)練的語(yǔ)言表達(dá)復(fù)雜的思想,給讀者以啟迪和思考。下面是一些著名作家的優(yōu)秀作文片段,讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)和欣賞他們的寫(xiě)作之道吧。面試時(shí)要應(yīng)對(duì)壓力,冷靜作答
    通過(guò)提綱,我們可以清晰地了解自己的思路并快速定位到所需信息。以下是一些對(duì)于不同主題和目的的總結(jié)范文,希望可以滿足不同需求的讀者。按照此次民主生活會(huì)要求,本人對(duì)照
    心得體會(huì)是對(duì)自己在某一方面的經(jīng)驗(yàn)、感受和認(rèn)識(shí)的總結(jié)和歸納。在下面的范文中,可以看到不同人在寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)的風(fēng)格和思考方式,希望對(duì)大家有所啟發(fā)。從一踏入校門(mén),老師就
    寫(xiě)心得體會(huì)可以讓我們更加明確自己的目標(biāo)和方向,從而更好地規(guī)劃未來(lái)的發(fā)展。以下是一些著名學(xué)者的心得體會(huì),他們通過(guò)自己的研究和實(shí)踐得出了一些有價(jià)值的觀點(diǎn)和結(jié)論。
    講話稿的寫(xiě)作風(fēng)格應(yīng)該與演講者的個(gè)性相契合,既要注重專(zhuān)業(yè)性和正式性,又要注重親和力和感染力。通過(guò)閱讀講話稿范文,可以學(xué)習(xí)到不同類(lèi)型演講中常用的表達(dá)方式和語(yǔ)言技巧。
    教師工作總結(jié)是對(duì)自己工作的一種自我檢視,能夠幫助我們更加清晰地認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)勢(shì)和不足,促使我們不斷提高。以下是小編為大家收集的教師工作總結(jié)范文,供教師們參考和借鑒
    優(yōu)秀作文能夠通過(guò)細(xì)膩的描寫(xiě)和真切的情感打動(dòng)讀者的內(nèi)心。以下是小編為大家收集的一些優(yōu)秀作文范文,希望能夠給大家提供一些優(yōu)秀的寫(xiě)作范例。摘要:愛(ài)是教育的靈魂。老師充
    寫(xiě)月工作總結(jié)可以讓我們更加清楚地了解自己在工作中的長(zhǎng)處和不足之處。以下是一些實(shí)用的月工作總結(jié)樣本,供大家參考,希望對(duì)大家的寫(xiě)作有所幫助。。20__年,營(yíng)業(yè)部在上
    寫(xiě)心得體會(huì)是一種思辨和思考的過(guò)程,可以讓我們更深入地了解自己和自己的經(jīng)歷。歡迎大家閱讀以下的心得體會(huì)范文,希望能給大家?guī)?lái)一些思考和啟示。根據(jù)區(qū)委提示單要求貫徹
    培訓(xùn)心得是培訓(xùn)過(guò)程中的思考和領(lǐng)悟的產(chǎn)物,可以幫助我們更好地理解和應(yīng)用所學(xué)知識(shí)。以下是小編為大家收集的培訓(xùn)心得范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,培訓(xùn)教育
    優(yōu)秀作文是用精煉的語(yǔ)言和豐富的表達(dá)手法展現(xiàn)出作者深厚的思考和獨(dú)特的觀點(diǎn)。接下來(lái),我們將一起閱讀一些經(jīng)典的作文范文,相信它們能夠給大家提供一些寫(xiě)作的思路和靈感。
    通過(guò)寫(xiě)工作心得,我們可以梳理和總結(jié)自己在不同項(xiàng)目或任務(wù)中所獲得的經(jīng)驗(yàn)和技巧,使其變得更加系統(tǒng)和易于應(yīng)用。接下來(lái)是一些行業(yè)內(nèi)的專(zhuān)家對(duì)工作心得的總結(jié)和分析,希望能對(duì)
    優(yōu)秀作文是一種獨(dú)特的表達(dá)方式,它能夠引起讀者的共鳴和思考。以下是小編為大家搜集的一些優(yōu)秀作文范文,希望能夠給大家一些啟發(fā)和借鑒。我們學(xué)校里,到處是桂花,今天,王
    撰寫(xiě)心得體會(huì)有助于我們不斷提高自己的學(xué)習(xí)和工作能力。閱讀這篇心得體會(huì)讓我對(duì)某一主題有了更深入的理解,作者的觀點(diǎn)和思考給了我很多新的思考角度。從畢業(yè)走到實(shí)習(xí),再進(jìn)
    個(gè)人總結(jié)是個(gè)人成長(zhǎng)的里程碑,它記錄了一個(gè)人在某個(gè)階段的發(fā)展和進(jìn)步。如果您需要寫(xiě)個(gè)人總結(jié),以下范文可能為您提供一些寫(xiě)作思路和結(jié)構(gòu)布局。xx年,電儀車(chē)間在黨委和廠部
    非常高興能夠與大家相聚在這里,我將竭盡全力為大家?guī)?lái)一個(gè)難忘的活動(dòng)。歡迎各位來(lái)到今天的會(huì)議,我將會(huì)是今天的主持人。為了更好地進(jìn)行會(huì)議,我們需要明確目標(biāo)和議程。以
    活動(dòng)總結(jié)應(yīng)該具備前瞻性,通過(guò)總結(jié)過(guò)去的活動(dòng),為將來(lái)的工作和學(xué)習(xí)提供參考和啟示。在下面的范文中,我們可以看到一些優(yōu)秀的活動(dòng)總結(jié),希望能給大家提供一些參考和借鑒。
    在各種社交場(chǎng)合,我們常常需要準(zhǔn)備一份發(fā)言稿來(lái)對(duì)自己的觀點(diǎn)進(jìn)行闡述。在寫(xiě)一篇發(fā)言稿時(shí),我們可以參考一些經(jīng)典范文,學(xué)習(xí)其中的寫(xiě)作技巧和表達(dá)方式,提升自己的寫(xiě)作水平。
    在工作中,總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)勢(shì)和不足,為今后的工作做出合理的調(diào)整。希望通過(guò)閱讀下面的工作心得體會(huì)范文,能夠激發(fā)大家寫(xiě)作的靈感和動(dòng)力。黨的十六大提出了全
    社會(huì)實(shí)踐是一種提高學(xué)生實(shí)踐動(dòng)手能力和綜合素質(zhì)的重要途徑,我們應(yīng)該積極參與其中。下面是一些非常有觸動(dòng)力的社會(huì)實(shí)踐總結(jié)范文,大家一起來(lái)看看吧。在現(xiàn)今社會(huì),招聘會(huì)上的
    一個(gè)成功的活動(dòng)方案需要明確的目標(biāo)、詳細(xì)的計(jì)劃和合理的執(zhí)行步驟。在下面的范文中,我們可以看到不同類(lèi)型活動(dòng)的方案制定和實(shí)施過(guò)程。以“_”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀
    活動(dòng)方案還需要考慮到預(yù)算、物資、人力等資源的合理調(diào)配,以確保活動(dòng)的順利進(jìn)行。在下面的范文中,我們可以看到各種類(lèi)型的活動(dòng)方案,涵蓋了教育培訓(xùn)、體育競(jìng)賽、社區(qū)服務(wù)等
    尊敬的各位來(lái)賓,大家好!我非常榮幸成為本次活動(dòng)的主持人,期待與您一起共度愉快、難忘的時(shí)光。最后,我想再次感謝大家的支持和參與,祝愿我們的討論會(huì)取得圓滿成功。
    自我評(píng)價(jià)是一種自我認(rèn)知的過(guò)程,通過(guò)對(duì)自己在某個(gè)領(lǐng)域的表現(xiàn)進(jìn)行分析和評(píng)估來(lái)了解自己的優(yōu)點(diǎn)和不足。下面是一些自我評(píng)價(jià)范文的實(shí)例,有助于大家更好地理解如何進(jìn)行自我評(píng)價(jià)
    優(yōu)秀作文能夠用簡(jiǎn)單的話語(yǔ)表達(dá)深刻的思想,給人以啟示和思考。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀作文樣本,希望能夠給大家提供一些寫(xiě)作的參考和借鑒。在我們的生活中,有人敬
    工作心得是一種對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行梳理和提煉的過(guò)程,通過(guò)寫(xiě)心得可以使我們的工作更上一層樓。以下是小編整理的一些優(yōu)秀工作心得范文,供大家參考和學(xué)習(xí),希望能夠?qū)Υ蠹业墓ぷ?/div>
    優(yōu)秀作文是作者對(duì)于某個(gè)主題深入思考后,獨(dú)到見(jiàn)解的表達(dá)和闡釋。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,僅供參考,希望能給大家?guī)?lái)一些靈感和啟發(fā)。我敬佩的人是我爺爺。爺
    通過(guò)準(zhǔn)備教師演講稿,教師可以更好地組織思路和控制演講的節(jié)奏,提高演講的質(zhì)量和效果。最后,我為大家整理了一些耐人尋味的教師演講稿,相信它們會(huì)給您帶來(lái)一些啟示和思考
    優(yōu)秀作文是一種文學(xué)藝術(shù)的結(jié)晶,它可以感染和啟發(fā)讀者的思維和情感。優(yōu)秀作文是每個(gè)學(xué)生必須掌握的一項(xiàng)基本技能,一篇優(yōu)秀的作文可以展現(xiàn)出一個(gè)學(xué)生的語(yǔ)言表達(dá)能力和思維方
    教師心得體會(huì)的書(shū)寫(xiě)可以幫助教師更好地反思自己的教學(xué)行為,尋找自身的不足并進(jìn)行改進(jìn)。下面是我為大家整理的一些教師心得體會(huì)范文,供大家參考。希望這些范文能夠給教師們
    在學(xué)習(xí)心得中,可以記錄下遇到的困難和解決方法,為以后的學(xué)習(xí)提供參考。接下來(lái),我們一起來(lái)看看一些優(yōu)秀的學(xué)習(xí)心得范文,希望對(duì)大家的寫(xiě)作有所啟發(fā)。我國(guó)第三十六個(gè)教師節(jié)
    不斷完善和更新規(guī)章制度是適應(yīng)社會(huì)發(fā)展和變化的需要,保持組織活力和競(jìng)爭(zhēng)力的重要舉措。規(guī)章制度的范文供大家參考,可以根據(jù)具體情況進(jìn)行修改和完善。團(tuán)隊(duì)質(zhì)量管理適用團(tuán)隊(duì)
    工作心得體會(huì)是對(duì)過(guò)去一段時(shí)間工作的回顧和總結(jié),有助于提高自己的工作水平和職業(yè)發(fā)展。以下是一些職場(chǎng)專(zhuān)家分享的工作心得體會(huì),希望能給大家提供一些實(shí)用建議和思路。
    有效的規(guī)章制度能夠建立起良好的組織文化,提高員工或?qū)W生的責(zé)任感和歸屬感。規(guī)章制度的執(zhí)行需要大家共同努力,形成良好的工作氛圍。第一條為及時(shí)有效地控制、減少和消除
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