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    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)

    時(shí)間:2025-06-20 作者:筆硯

    有效的規(guī)章制度能夠建立起良好的組織文化,提高員工或?qū)W生的責(zé)任感和歸屬感。規(guī)章制度的執(zhí)行需要大家共同努力,形成良好的工作氛圍。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇一

    第一條 為及時(shí)有效地控制、減少和消除生產(chǎn)安全事故及其造成的危害,規(guī)范安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作,保障社會(huì)公眾生命財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國(guó)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》和《河北省安全生產(chǎn)條例》等法律、法規(guī),結(jié)合本省實(shí)際,制定本規(guī)定。

    第二條 本規(guī)定適用于本省行政區(qū)域內(nèi)生產(chǎn)安全事故的預(yù)防與應(yīng)急準(zhǔn)備、監(jiān)測(cè)與預(yù)警、應(yīng)急處置與救援等應(yīng)急管理活動(dòng)。

    第三條 本省建立統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)、分級(jí)負(fù)責(zé)、分類(lèi)管理、屬地管理為主的安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作體制。

    縣級(jí)以上人民政府對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)的安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作負(fù)責(zé),指揮、協(xié)調(diào)所屬有關(guān)部門(mén)和下級(jí)人民政府開(kāi)展生產(chǎn)安全事故應(yīng)急管理工作,建立健全安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作責(zé)任制。

    第四條 縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的安全生產(chǎn)應(yīng)急綜合管理工作,縣級(jí)以上人民政府其他有關(guān)部門(mén)在其職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)相應(yīng)的安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作。

    省人民政府設(shè)立的安全生產(chǎn)應(yīng)急救援指揮機(jī)構(gòu),具體承擔(dān)重特大生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援指揮協(xié)調(diào)工作,以及應(yīng)急值守、應(yīng)急救援培訓(xùn)、應(yīng)急演練、應(yīng)急信息化建設(shè)、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控管理等工作。省政府有關(guān)部門(mén)設(shè)立的安全生產(chǎn)應(yīng)急管理機(jī)構(gòu),具體承擔(dān)本行業(yè)或者本領(lǐng)域的安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作。

    設(shè)區(qū)的市和縣(市、區(qū))人民政府應(yīng)當(dāng)明確安全生產(chǎn)應(yīng)急救援指揮機(jī)構(gòu),具體承擔(dān)本行政區(qū)域內(nèi)應(yīng)急救援指揮、應(yīng)急值守、應(yīng)急演練、應(yīng)急信息化建設(shè)、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控管理等工作。

    第五條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)建立健全本單位的安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作責(zé)任制和相關(guān)管理制度,保障與本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模相適應(yīng)的人員、資金、裝備和物資,其主要負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)本單位的安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作。

    第六條 鼓勵(lì)、支持生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位、大專(zhuān)院校、科研機(jī)構(gòu)開(kāi)展安全生產(chǎn)應(yīng)急領(lǐng)域的科學(xué)技術(shù)研究和技術(shù)裝備自主開(kāi)發(fā),引進(jìn)先進(jìn)救援裝備和先進(jìn)技術(shù),提高應(yīng)急救援能力。

    第七條 縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)按國(guó)家和本省有關(guān)規(guī)定,對(duì)在生產(chǎn)安全事故救援工作中作出突出貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),并對(duì)救援過(guò)程中傷亡的人員,給予妥善救治、撫恤。

    第八條 縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)組織所屬有關(guān)部門(mén),按各自職責(zé)分工,對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)容易發(fā)生生產(chǎn)安全事故的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位進(jìn)行嚴(yán)格檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)處理。

    生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)定期檢查本單位各項(xiàng)安全防范措施的落實(shí)情況,及時(shí)消除事故隱患,防止生產(chǎn)安全事故發(fā)生。

    第九條 縣級(jí)以上人民政府及其有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家和本省有關(guān)規(guī)定,制定本行政區(qū)域、本部門(mén)的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案并依照有關(guān)規(guī)定備案。

    生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)針對(duì)本單位可能發(fā)生的生產(chǎn)安全事故,按國(guó)家和本省有關(guān)規(guī)定制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,報(bào)相應(yīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)和其他有關(guān)部門(mén)備案。

    縣級(jí)以上人民政府及其有關(guān)部門(mén)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位制定的有關(guān)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)相互銜接,并根據(jù)國(guó)家和本省有關(guān)規(guī)定及時(shí)修訂。

    第十條 縣級(jí)以上人民政府及其有關(guān)部門(mén)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)按生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的要求,落實(shí)應(yīng)急組織、人員、隊(duì)伍、裝備、物資、專(zhuān)家等應(yīng)急資源,開(kāi)展應(yīng)急演練,并對(duì)演練情況進(jìn)行記錄,對(duì)演練效果進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估。

    第十一條 縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)可以根據(jù)本地安全生產(chǎn)實(shí)際情況的需要,成立專(zhuān)業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急救援隊(duì)伍。

    第十二條 煤礦和非煤礦山應(yīng)當(dāng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定成立礦山救護(hù)隊(duì),并實(shí)行資質(zhì)管理。

    大型的建筑施工單位、交通運(yùn)輸單位以及危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存單位,應(yīng)當(dāng)成立專(zhuān)職安全生產(chǎn)應(yīng)急救援隊(duì)伍。

    中小型的建筑施工單位、交通運(yùn)輸單位和危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存單位,以及大型游樂(lè)設(shè)施、客運(yùn)索道的經(jīng)營(yíng)使用單位,具備條件的可以成立專(zhuān)職安全生產(chǎn)應(yīng)急救援隊(duì)伍;不具備條件的,應(yīng)當(dāng)成立兼職安全生產(chǎn)應(yīng)急救援隊(duì)伍,并與鄰近同類(lèi)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的專(zhuān)職安全生產(chǎn)應(yīng)急救援隊(duì)伍簽訂生產(chǎn)安全事故救援協(xié)議。

    其他生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)配備與本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模相適應(yīng)的'應(yīng)急救援人員,根據(jù)有關(guān)規(guī)定與鄰近的專(zhuān)職安全生產(chǎn)應(yīng)急救援隊(duì)伍簽訂生產(chǎn)安全事故救援協(xié)議。

    鼓勵(lì)社會(huì)力量成立專(zhuān)職安全生產(chǎn)應(yīng)急救援隊(duì)伍,為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位提供生產(chǎn)安全事故救援服務(wù)。

    第十三條 專(zhuān)業(yè)和專(zhuān)職安全生產(chǎn)應(yīng)急救援隊(duì)伍應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)規(guī)定,進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)并達(dá)到國(guó)家或者本省規(guī)定的條件,實(shí)行備案管理。

    兼職安全生產(chǎn)應(yīng)急救援隊(duì)伍應(yīng)當(dāng)經(jīng)相應(yīng)培訓(xùn)并達(dá)到本省規(guī)定的條件。

    第十四條 安全生產(chǎn)應(yīng)急救援隊(duì)伍應(yīng)當(dāng)結(jié)合實(shí)戰(zhàn)需要,制定訓(xùn)練計(jì)劃,開(kāi)展相應(yīng)訓(xùn)練,提高救援能力,并為應(yīng)急救援人員購(gòu)買(mǎi)意外傷害保險(xiǎn)。

    第十五條 專(zhuān)職安全生產(chǎn)應(yīng)急救援隊(duì)伍應(yīng)當(dāng)定期對(duì)服務(wù)范圍內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位進(jìn)行預(yù)防性安全檢查,熟悉應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容、周邊環(huán)境、地形地貌、重大危險(xiǎn)源危害因素等有關(guān)情況。

    第十六條 專(zhuān)職安全生產(chǎn)應(yīng)急救援隊(duì)伍按生產(chǎn)安全事故救援協(xié)議參加生產(chǎn)安全事故救援或者提供相關(guān)技術(shù)服務(wù),可以依照有關(guān)規(guī)定收取費(fèi)用。

    生產(chǎn)安全事故救援協(xié)議樣式和規(guī)范內(nèi)容由省人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)制定。

    第十七條 縣級(jí)以上人民政府安排的安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)資金應(yīng)當(dāng)優(yōu)先保障用于生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援工作和有關(guān)應(yīng)急救援機(jī)構(gòu)運(yùn)行保障、應(yīng)急救援培訓(xùn)和應(yīng)急演練等工作,并根據(jù)本行政區(qū)域內(nèi)安全生產(chǎn)形勢(shì)和生產(chǎn)安全事故特點(diǎn),儲(chǔ)備必要的應(yīng)急救援物資裝備。

    第十八條 縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)和其他有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)采取多種形式,開(kāi)展安全生產(chǎn)應(yīng)急法律法規(guī)、事故預(yù)防和避險(xiǎn)、自救、互救、應(yīng)急處置等知識(shí)的宣傳普及活動(dòng),提高公眾的安全生產(chǎn)應(yīng)急意識(shí)和能力。

    生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)結(jié)合本單位的實(shí)際情況,開(kāi)展安全生產(chǎn)應(yīng)急知識(shí)的宣傳和培訓(xùn)。

    第三章 監(jiān)測(cè)與預(yù)警

    第十九條 縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)應(yīng)急管理信息平臺(tái),完善救援隊(duì)伍、救援物資、救援專(zhuān)家等相關(guān)數(shù)據(jù)庫(kù),對(duì)可能發(fā)生的生產(chǎn)安全事故、重大危險(xiǎn)源進(jìn)行監(jiān)測(cè)。

    第二十條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)按國(guó)家和本省有關(guān)要求,建立健全生產(chǎn)、儲(chǔ)存、運(yùn)輸?shù)拳h(huán)節(jié)的安全生產(chǎn)監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng),保障監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)的正常運(yùn)行。其中,礦山、建筑施工單位、交通運(yùn)輸單位、危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、使用、運(yùn)輸和儲(chǔ)存以及構(gòu)成重大危險(xiǎn)源的單位,應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)要求將相關(guān)信息傳輸?shù)桨踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)或者安全生產(chǎn)應(yīng)急救援指揮機(jī)構(gòu)。

    第二十一條 各級(jí)安全生產(chǎn)應(yīng)急信息平臺(tái)應(yīng)當(dāng)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)互聯(lián)互通、信息共享,并確保信息安全。

    第二十二條 安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)與氣象、海洋、防汛、國(guó)土資源、地震等部門(mén)和機(jī)構(gòu)建立預(yù)警聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制,及時(shí)掌握相關(guān)自然災(zāi)害的預(yù)警信息,研判可能引發(fā)的生產(chǎn)安全事故,并按國(guó)家和本省有關(guān)規(guī)定發(fā)出相應(yīng)級(jí)別的生產(chǎn)安全事故預(yù)警信息。

    生產(chǎn)安全事故發(fā)生地人民政府對(duì)可能波及鄰近行政區(qū)域的生產(chǎn)安全事故,應(yīng)當(dāng)及時(shí)向鄰近地區(qū)人民政府發(fā)出生產(chǎn)安全事故預(yù)警信息。

    縣級(jí)以上人民政府及其有關(guān)部門(mén)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位接到生產(chǎn)安全事故預(yù)警信息后,應(yīng)當(dāng)及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施,避免或者減輕可能造成的危害。

    第二十三條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,應(yīng)當(dāng)立即啟動(dòng)相應(yīng)應(yīng)急預(yù)案,并按規(guī)定向事故發(fā)生地縣級(jí)以上人民政府有關(guān)部門(mén)報(bào)告。有關(guān)部門(mén)接到報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)立即按有關(guān)規(guī)定上報(bào),并啟動(dòng)相應(yīng)應(yīng)急預(yù)案,組織開(kāi)展生產(chǎn)安全事故救援。

    第二十四條 生產(chǎn)安全事故可能危及周邊公眾人身安全時(shí),事故發(fā)生地人民政府應(yīng)當(dāng)立即組織疏散、撤離和安置相關(guān)人員,盡最大可能減少事故造成的生命財(cái)產(chǎn)損失,防控次生和衍生事故發(fā)生。相關(guān)單位和人員應(yīng)當(dāng)服從當(dāng)?shù)厝嗣裾闹笓]和安排,積極配合疏散行動(dòng)。

    第二十五條 執(zhí)行生產(chǎn)安全事故救援任務(wù)的車(chē)輛,可以使用警報(bào)器、標(biāo)志燈具,在確保安全情況下,不受行駛速度、行駛路線、行駛方向和指揮信號(hào)的限制。交通管理指揮人員應(yīng)當(dāng)保證相關(guān)車(chē)輛迅速通行。

    應(yīng)急救援專(zhuān)業(yè)車(chē)輛的外觀由省人民政府公安、交通運(yùn)輸和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)聯(lián)合設(shè)定。

    第二十六條 縣級(jí)以上人民政府在生產(chǎn)安全事故救援過(guò)程中,可以借用或者依法征用公民、法人或者其他組織的救援物資、設(shè)施和裝備。

    第二十七條 生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援過(guò)程中調(diào)用應(yīng)急救援隊(duì)伍以及借用或者征用救援物資、設(shè)施和裝備等產(chǎn)生的費(fèi)用,由生產(chǎn)安全事故責(zé)任單位承擔(dān)。生產(chǎn)安全事故責(zé)任單位確實(shí)無(wú)力承擔(dān)的,由事故發(fā)生地縣級(jí)以上人民政府協(xié)調(diào)解決。

    第二十八條 因生產(chǎn)安全事故造成供水、供電、供氣、供熱、交通、通信等公共基礎(chǔ)設(shè)施損壞的,事故發(fā)生地人民政府應(yīng)當(dāng)組織有關(guān)部門(mén)盡快修復(fù),保障正常的生產(chǎn)、生活需要。

    第二十九條 縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)或者其他有關(guān)部門(mén)及其工作人員有下列行為之一的,對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予處分,涉嫌犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法處理:

    (一)不依照有關(guān)規(guī)定制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的;

    (二)未及時(shí)發(fā)布生產(chǎn)安全事故預(yù)警信息的;

    (三)未及時(shí)組織開(kāi)展生產(chǎn)安全事故救援的;

    (四)其他濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊的行為。

    第三十條 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位有下列情形之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)責(zé)令限期改正,逾期未改正的,可以處一萬(wàn)元以下的罰款:

    (三)不按要求建立安全生產(chǎn)監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)、將監(jiān)測(cè)監(jiān)控信息傳輸?shù)接嘘P(guān)監(jiān)督管理部門(mén)或者應(yīng)急指揮機(jī)構(gòu)的。

    第三十一條 其他違反本規(guī)定的行為,有關(guān)法律、法規(guī)已經(jīng)規(guī)定法律責(zé)任的,從其規(guī)定。

    第三十二條 核事故和輻射事故的安全生產(chǎn)應(yīng)急管理活動(dòng)不適用本規(guī)定。

    煤礦的安全生產(chǎn)應(yīng)急管理活動(dòng),法律、法規(guī)另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

    第三十三條 本規(guī)定自 2013年 2月 1日起 施行。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇二

    為做好對(duì)突發(fā)事件應(yīng)急準(zhǔn)備,提高對(duì)應(yīng)急反應(yīng)、控制和救援能力,堅(jiān)持“以人為本、常抓不懈、重在預(yù)防”的安全思想,保障公路暢通,最大程度地保障人民生命、財(cái)產(chǎn)安全和社會(huì)穩(wěn)定,根據(jù)《中華人民共和國(guó)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》結(jié)合實(shí)際,依據(jù)有關(guān)應(yīng)急預(yù)案,模擬應(yīng)對(duì)突發(fā)事件,制定本制度。

    1、應(yīng)急演練的目的:

    (1)檢驗(yàn)預(yù)案通過(guò)開(kāi)展應(yīng)急演練,查找應(yīng)急預(yù)案中存在的問(wèn)題,從而完善和提高預(yù)案的實(shí)用性和可操作性。

    (2)完善準(zhǔn)備檢查應(yīng)對(duì)突發(fā)事件所需應(yīng)急隊(duì)伍、物資、設(shè)備、裝備、技術(shù)等方面準(zhǔn)備工作,做好應(yīng)急準(zhǔn)備工作。

    (3)鍛煉隊(duì)伍增強(qiáng)演練組織單位、參與單位和人員等對(duì)應(yīng)急預(yù)案的熟練程度,提高應(yīng)急處置能力。

    2、應(yīng)急演練原則。

    (1)結(jié)合實(shí)際、合理定位。結(jié)合應(yīng)急管理工作實(shí)際,明確演練目的,根據(jù)資源條件確定演練方式和規(guī)模。

    (2)著眼實(shí)戰(zhàn)、講求實(shí)效。以提高應(yīng)急指揮人員的智慧協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急隊(duì)伍的實(shí)戰(zhàn)能力為著眼點(diǎn),重視對(duì)演練效果的評(píng)估、考核、總結(jié)推廣好經(jīng)驗(yàn),及時(shí)整改存在的問(wèn)題。

    (3)精心組織、確保安全。精心策劃演練內(nèi)容,科學(xué)設(shè)計(jì)演練方案,周密組織演練活動(dòng),制定并嚴(yán)格遵守安全措施,確保演練的安全。

    由礦長(zhǎng)擔(dān)任總指揮,總工程師任副總指揮,所屬各科室(區(qū)隊(duì))長(zhǎng)為應(yīng)急指揮部成員,對(duì)突發(fā)事件造成或者可能造成重大人員傷亡、重大財(cái)產(chǎn)損失,有重大社會(huì)影響和涉及公共安全的重大事件的,按照應(yīng)急響應(yīng)職責(zé)范圍進(jìn)行統(tǒng)一指揮,分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)組成職責(zé)范圍內(nèi)的統(tǒng)一管理、分工負(fù)責(zé)的應(yīng)急救援指揮系統(tǒng)。

    4、應(yīng)急救援隊(duì)伍組成及裝備。

    (1)隊(duì)伍組成所屬各單位應(yīng)建立一支相對(duì)固定和精干的應(yīng)急救援隊(duì)伍。

    (2)應(yīng)急物資及設(shè)備。

    (3)應(yīng)急救援的教育、培訓(xùn)。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇三

    一、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中華人民共和國(guó)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》,貫徹落實(shí)國(guó)家、省關(guān)于應(yīng)急管理工作的各項(xiàng)政策,不斷加強(qiáng)應(yīng)急管理體系建設(shè),推動(dòng)我局急管理工作順利開(kāi)展。

    二、承擔(dān)突發(fā)公共事件應(yīng)急管理辦公室的日常工作。

    三、組織編制、修訂突發(fā)事件總體應(yīng)急預(yù)案,檢查、指導(dǎo)各科室編制、修訂突發(fā)事件專(zhuān)項(xiàng)預(yù)案、部門(mén)預(yù)案,規(guī)范我中心應(yīng)急預(yù)案管理辦法。督促指導(dǎo)預(yù)案演練工作,不斷提高應(yīng)急處置能力。

    四、加大宣傳培訓(xùn)工作力度。做好應(yīng)急管理科普宣教和《中華人民共和國(guó)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》的宣傳貫徹工作。

    五、加強(qiáng)應(yīng)急值守工作。重特大突發(fā)事件發(fā)生時(shí),應(yīng)急管理辦公室設(shè)立24小時(shí)值班電話,安排專(zhuān)人接收突發(fā)事件信息,并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示按程序向上級(jí)報(bào)告,加強(qiáng)與各有關(guān)單位、部門(mén)聯(lián)系,做好應(yīng)急處置的上傳下達(dá)工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成有關(guān)工作。

    六、嚴(yán)格突發(fā)事件信息報(bào)送。建立應(yīng)急信息日?qǐng)?bào)網(wǎng)絡(luò),嚴(yán)格落實(shí)日?qǐng)?bào)制度。掌握、收集各類(lèi)突發(fā)公共事件信息,對(duì)信息進(jìn)行篩選并及時(shí)報(bào)送,做好信息總結(jié)和續(xù)報(bào)工作;突發(fā)事件發(fā)生后,應(yīng)急辦要立上報(bào),特別重大、重大突發(fā)公共事件報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,向上級(jí)應(yīng)急管理辦公室報(bào)告,最遲不得超過(guò)4小時(shí)。不得發(fā)生遲報(bào)、瞞報(bào)和漏報(bào)現(xiàn)象。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇四

    為保障全校師生生命、財(cái)產(chǎn)的安全以及正常的教學(xué)、生活和工作的穩(wěn)定,有效地預(yù)防安全事故的發(fā)生,制定本應(yīng)急管理制度。

    一、應(yīng)急值班領(lǐng)導(dǎo)成員要提高認(rèn)識(shí),切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和安全防范意識(shí),按照學(xué)校的安全預(yù)案和應(yīng)急方案、值日工作制度,堅(jiān)守崗位,貫徹有效的防范措施,遏制安全事故的發(fā)生。

    二、嚴(yán)守值班時(shí)間,到崗后要及時(shí)做好簽到、交接、了解學(xué)校情況,掌握相關(guān)信息等工作。

    三、要按時(shí)巡視校園,處理值班期間的相關(guān)事務(wù),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要采取有效措施,按相關(guān)程序進(jìn)行匯報(bào)或處置,結(jié)束時(shí)要做好值班的情況反饋。

    四、應(yīng)急值班領(lǐng)導(dǎo)小組成員要保持24小時(shí)的通信暢通無(wú)阻;。

    五、應(yīng)急值班人員遵循首發(fā)處理為主,當(dāng)事件發(fā)生或預(yù)見(jiàn)到可能發(fā)生時(shí),按程序、按規(guī)定向?qū)W校應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告,嚴(yán)格遵守《楚雄市西舍路鎮(zhèn)中心小學(xué)應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)分工》要求,由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一指揮,分組負(fù)責(zé),反應(yīng)及時(shí),采取主動(dòng),加強(qiáng)合作,措施果斷,把事故減少至最低。

    六、應(yīng)急辦公室電話:xxxx。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇五

    第一條 為了規(guī)范生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的管理,完善應(yīng)急預(yù)案體系,增強(qiáng)應(yīng)急預(yù)案的科學(xué)性、針對(duì)性、實(shí)效性,依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理法》(國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局第17號(hào)令)、《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案編制導(dǎo)則》(aq/t-2006)、《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急演練指南》(aq/t9007-2011),特制定本辦法。

    第二條 應(yīng)急管理堅(jiān)持安全第一、以人為本,居安思危、預(yù)防為主,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé),單位自救和社會(huì)救援的原則。

    第三條 本辦法適用于本項(xiàng)目及項(xiàng)目各分部。

    第四條 項(xiàng)目設(shè)立生產(chǎn)安全事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組,在項(xiàng)目第一負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組及組成人員如下:

    組長(zhǎng):項(xiàng)目經(jīng)理

    副組長(zhǎng):項(xiàng)目書(shū)記、分管安全的副經(jīng)理、其他部門(mén)經(jīng)理、總工程師

    成員:由項(xiàng)目安全環(huán)保部、物資機(jī)械部、綜合辦公室、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部、成本合同部、各分部負(fù)責(zé)人等組成。

    第五條 項(xiàng)目設(shè)置通訊聯(lián)絡(luò)、疏散引導(dǎo)、事故搶險(xiǎn)、后勤保障、現(xiàn)場(chǎng)恢復(fù)等五個(gè)專(zhuān)業(yè)應(yīng)急救援工作小組。

    一、通信聯(lián)絡(luò)組:組長(zhǎng)由項(xiàng)目辦公室主任擔(dān)任,成員由項(xiàng)目辦公室其他成員組成。

    二、疏散引導(dǎo)組:組長(zhǎng)由項(xiàng)目安全環(huán)保部部長(zhǎng)擔(dān)任,成員由專(zhuān)職安全員組成。

    三、事故搶救組:組長(zhǎng)由主管生產(chǎn)安全的副經(jīng)理?yè)?dān)任,機(jī)材副經(jīng)理、事故發(fā)生作業(yè)隊(duì)長(zhǎng)為副組長(zhǎng),成員由項(xiàng)目工程部長(zhǎng)、專(zhuān)職安全員、事故現(xiàn)場(chǎng)工程師、專(zhuān)業(yè)工長(zhǎng)、兼職安全員、技術(shù)工人等相關(guān)人員組成。

    四、后勤保障組:組長(zhǎng)由項(xiàng)目書(shū)記擔(dān)任,成員由項(xiàng)目物資部、機(jī)械部、辦公室、炊事班等組成。

    五、現(xiàn)場(chǎng)恢復(fù)組:組長(zhǎng)由項(xiàng)目主管生產(chǎn)的副經(jīng)理?yè)?dān)任,成員由由項(xiàng)目工程部長(zhǎng)、專(zhuān)職安全員、事故現(xiàn)場(chǎng)工程師、專(zhuān)業(yè)工長(zhǎng)、兼職安全員、技術(shù)工人等相關(guān)人員組成。

    第六條 項(xiàng)目生產(chǎn)安全事故應(yīng)急組織指揮體系,內(nèi)部由項(xiàng)目應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)、辦公室兩級(jí)組成,按事故大小分級(jí)負(fù)責(zé)、集中統(tǒng)一指揮,并服從于事發(fā)地各級(jí)人民政府安全事故應(yīng)急指揮小組以及安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)的指揮。

    第七條 為防止出現(xiàn)多頭指揮或無(wú)人指揮的情況,對(duì)項(xiàng)目?jī)?nèi)部事故現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急救援指揮權(quán)限明確如下,組長(zhǎng)不能現(xiàn)場(chǎng)指揮時(shí)由主管副組長(zhǎng)依序替代指揮。

    一、未造成人員傷亡的事故,由該項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)指揮;

    二、一般事故,由項(xiàng)目生產(chǎn)安全事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)負(fù)責(zé)指揮;

    三、較大事故,由公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)負(fù)責(zé)指揮;

    四、重大、特大事故,由公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)配合上級(jí)負(fù)責(zé)指揮;

    五、特殊或緊急情況,上級(jí)可以直接現(xiàn)場(chǎng)指揮,下級(jí)必須服從。

    第八條 項(xiàng)目應(yīng)全面分析本單位的危險(xiǎn)有害因素和事故隱患,客觀評(píng)估本單位的應(yīng)急能力和應(yīng)急資源。分析評(píng)估結(jié)果作為應(yīng)急預(yù)案的編制依據(jù)。

    第九條 項(xiàng)目安全領(lǐng)導(dǎo)小組人員負(fù)責(zé)對(duì)本項(xiàng)目的應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行評(píng)審。預(yù)案評(píng)審應(yīng)當(dāng)注重應(yīng)急預(yù)案的實(shí)用性、基本要素的完整性、預(yù)防措施的針對(duì)性、組織體系的科學(xué)性、響應(yīng)程序的操作性、應(yīng)急保障措施的可行性、應(yīng)急預(yù)案的銜接性等內(nèi)容。

    第十條 項(xiàng)目應(yīng)結(jié)合本單位安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理工作實(shí)際情況定期組織預(yù)案演練,以不斷檢驗(yàn)和完善應(yīng)急預(yù)案,提高應(yīng)急管理和應(yīng)急技能水平。

    第十一條 事故應(yīng)急救援的預(yù)案應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容:

    1、應(yīng)急救援的指揮和協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu);

    2、有關(guān)部門(mén)或者機(jī)構(gòu)在應(yīng)急救援中的職責(zé)和分工;

    3、應(yīng)急救援隊(duì)伍及其人員、裝備;

    4、應(yīng)急救援預(yù)案啟動(dòng)程序;

    6、應(yīng)急救援預(yù)案的演練;

    7、經(jīng)費(fèi)保障;

    8、其他相關(guān)事項(xiàng);

    第十二條 項(xiàng)目要根據(jù)項(xiàng)目工程和重大危險(xiǎn)源的特點(diǎn),在項(xiàng)目開(kāi)工后每季度有針對(duì)性地組織不少于1次的應(yīng)急演練,并根據(jù)工程工期的長(zhǎng)短不定期舉行演練,施工作業(yè)人員變動(dòng)較大時(shí)要增加演練次數(shù),并認(rèn)真評(píng)估、總結(jié)、修正。

    第十三條 項(xiàng)目應(yīng)每年至少組織一次綜合應(yīng)急預(yù)案演練或者專(zhuān)項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練,每半年至少組織一次現(xiàn)場(chǎng)處置方案演練。

    第十四條 項(xiàng)目在開(kāi)展應(yīng)急演練后,應(yīng)當(dāng)對(duì)應(yīng)急預(yù)案演練進(jìn)行評(píng)估,并針對(duì)演練過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題對(duì)相關(guān)應(yīng)急預(yù)案提出修訂意見(jiàn),確保預(yù)案的可操作性和有效性。評(píng)估和修訂意見(jiàn)應(yīng)當(dāng)有書(shū)面記錄。

    第十五條 項(xiàng)目每季度應(yīng)定期檢查本單位建設(shè)工程生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的落實(shí)情況,并組織專(zhuān)項(xiàng)演練,以檢驗(yàn)、改善和強(qiáng)化應(yīng)急響應(yīng)能力。

    第十六條 按事故的嚴(yán)重程度、影響范圍和對(duì)企業(yè)造成的損失,建設(shè)工程生產(chǎn)安全事故劃分為特別重大事故、重大事故、較大事故、一般事故四級(jí)。

    二、重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬(wàn)以上1億以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

    四、一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

    參照交通運(yùn)輸部《公路橋梁和隧道工程施工安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估指南(試行)》(交質(zhì)監(jiān)發(fā)[2011]217號(hào))分級(jí)標(biāo)準(zhǔn),將直接經(jīng)濟(jì)損失等級(jí)修改為下表,其他標(biāo)準(zhǔn)不變:

    第十七條 響應(yīng)程序

    一、公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急響應(yīng)按照上述事故劃分的等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)分為二級(jí)響應(yīng):即項(xiàng)目級(jí)――二級(jí)、公司級(jí)――一級(jí)。

    2、發(fā)生較大及以上事故時(shí),項(xiàng)目啟動(dòng)二級(jí)應(yīng)急響應(yīng),同時(shí)通過(guò)其直接上級(jí)向公司報(bào)告,由公司啟動(dòng)一級(jí)應(yīng)急響應(yīng)。

    3、發(fā)生重大、特別重大事故時(shí),項(xiàng)目啟動(dòng)二級(jí)應(yīng)急響應(yīng),同時(shí)通過(guò)其直接上級(jí)向公司、由公司向局報(bào)告,啟動(dòng)應(yīng)急響應(yīng)。

    4、特殊或緊急情況,上級(jí)可以決定提升應(yīng)急響應(yīng)級(jí)別,或派員協(xié)助應(yīng)急救援工作。

    二、生產(chǎn)安全事故發(fā)生后,項(xiàng)目生產(chǎn)安全事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組立即啟動(dòng)相應(yīng)二級(jí)應(yīng)急響應(yīng),有關(guān)部門(mén)和人員按其應(yīng)急職責(zé)認(rèn)真開(kāi)展工作。

    1、項(xiàng)目經(jīng)理部在地方公安、消防、海事、礦山、衛(wèi)生、森林、草原、危險(xiǎn)化學(xué)品等專(zhuān)業(yè)搶險(xiǎn)力量和應(yīng)急指揮工作組到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)前,應(yīng)立即啟動(dòng)本單位的應(yīng)急預(yù)案,進(jìn)行必要的搶險(xiǎn)救援,在專(zhuān)業(yè)搶險(xiǎn)力量和應(yīng)急指揮工作組到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)后,全力協(xié)助其開(kāi)展事故應(yīng)急處理工作。

    2、一般事故發(fā)生后,項(xiàng)目應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組立即啟動(dòng)二級(jí)應(yīng)急響應(yīng),由組長(zhǎng)(副組長(zhǎng))帶隊(duì)迅速趕赴現(xiàn)場(chǎng),在當(dāng)?shù)卣y(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)指揮下開(kāi)展搶險(xiǎn)救援工作。配合事故調(diào)查組開(kāi)展事故調(diào)查,及時(shí)將事故處理有關(guān)情況向當(dāng)?shù)卣蜕霞?jí)應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。

    一、生產(chǎn)安全事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員或事故發(fā)現(xiàn)人員,應(yīng)立即向現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人口頭(電話)報(bào)告,如果是火災(zāi)事故,應(yīng)同時(shí)打119向公安消防部門(mén)報(bào)警,急救撥打120。

    二、項(xiàng)目生產(chǎn)安全事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)接到報(bào)告后,通知副組長(zhǎng)由其召集組員,立即啟動(dòng)相應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急救援預(yù)案。

    三、根據(jù)事故等級(jí)類(lèi)別,項(xiàng)目應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)在接到事故報(bào)告1小時(shí)內(nèi)向項(xiàng)目監(jiān)理工程師、業(yè)主單位電話報(bào)告,安排專(zhuān)職安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)負(fù)責(zé)人向上級(jí)應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和事故發(fā)生地政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)書(shū)面?zhèn)髡婊螂娮余]件報(bào)告,重大以上事故可立即越級(jí)上報(bào)。任何單位和個(gè)人均不得以任何借口隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、遲報(bào)、漏報(bào)。

    四、事故報(bào)告的.內(nèi)容為:

    2、聯(lián)系人姓名和電話,事故報(bào)告的單位、負(fù)責(zé)人及報(bào)告時(shí)間等。

    五、事故報(bào)告后出現(xiàn)新情況的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)續(xù)報(bào)以下內(nèi)容:

    2、事故原因分析,事故發(fā)生后采取的措施等;

    3、其他需要上報(bào)的有關(guān)事項(xiàng)。

    六、項(xiàng)目生產(chǎn)安全應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組接到現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)安全事故報(bào)告后,根據(jù)事故嚴(yán)重程度決定是否啟動(dòng)項(xiàng)目二級(jí)應(yīng)急響應(yīng)及派員參與現(xiàn)場(chǎng)搶險(xiǎn)救災(zāi)工作,按權(quán)限負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目救援工作指揮調(diào)度、調(diào)動(dòng)有關(guān)力量協(xié)助項(xiàng)目進(jìn)行搶險(xiǎn)救護(hù);報(bào)告公司應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,執(zhí)行有關(guān)指示和命令。

    七、項(xiàng)目生產(chǎn)安全應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組接到分部生產(chǎn)安全事故報(bào)告后,根據(jù)事故嚴(yán)重程度決定是否啟動(dòng)項(xiàng)目一級(jí)應(yīng)急響應(yīng)及派員參與現(xiàn)場(chǎng)搶險(xiǎn)救災(zāi)工作,按權(quán)限負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目救援工作指揮調(diào)度、調(diào)動(dòng)有關(guān)力量協(xié)助項(xiàng)目進(jìn)行搶險(xiǎn)救護(hù),報(bào)告局應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,執(zhí)行有關(guān)指示和命令。

    八、遵循“迅速、準(zhǔn)確”的原則,接到事故報(bào)告的每級(jí)上報(bào)時(shí)間不得超過(guò)2小時(shí)。各級(jí)應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組之間,必須保證24小時(shí)人員通訊暢通。

    九、信息報(bào)告順序:

    第十三條 應(yīng)急處置措施

    一、生產(chǎn)安全事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員或事故發(fā)現(xiàn)人員,應(yīng)及時(shí)發(fā)出警示信息、信號(hào),互相幫助,積極組織自救,如緊急斷電、滅火、組織人員撤離、救助傷員、現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)等事發(fā)初期能夠采取的各種緊急有效措施。

    二、項(xiàng)目生產(chǎn)安全事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)接到報(bào)警后,應(yīng)立即親自趕赴事故現(xiàn)場(chǎng),不能及時(shí)趕赴的,必須委派一名副組長(zhǎng)或事故現(xiàn)場(chǎng)管理人員,及時(shí)啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案,控制事態(tài)發(fā)展,隨時(shí)向上級(jí)報(bào)告事態(tài)發(fā)展及救援情況,執(zhí)行有關(guān)指示和命令。

    三、項(xiàng)目生產(chǎn)安全事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)根據(jù)事故的程度,確定對(duì)本工程的施工局部或全部暫停;對(duì)危險(xiǎn)源現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施封閉或交通管制,提防相應(yīng)事故造成的傷害;根據(jù)事故現(xiàn)場(chǎng)的報(bào)告,判斷并確定是否需要專(zhuān)業(yè)應(yīng)急服務(wù)機(jī)構(gòu)和相鄰可依托力量等外部的幫助,確需幫助時(shí)應(yīng)立即指定專(zhuān)人聯(lián)系求救;同時(shí)在外部力量到來(lái)前,事先做好救援準(zhǔn)備工作,如道路疏通、迎接引路、現(xiàn)場(chǎng)無(wú)關(guān)人員撤離、提供必要的照明和現(xiàn)有的輔助救援器材等;在外部力量到來(lái)后,積極做好配合工作。

    四、各應(yīng)急小組人員,要接受項(xiàng)目生產(chǎn)安全事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮,立即按照各自崗位職責(zé)采取措施、迅速開(kāi)展工作。

    (1)通信聯(lián)絡(luò)組:負(fù)責(zé)報(bào)警、聯(lián)絡(luò)、保證各級(jí)通訊聯(lián)系暢通,及時(shí)上報(bào)事故情況。

    (2)疏散引導(dǎo):負(fù)責(zé)事故現(xiàn)場(chǎng)的警戒、保護(hù),阻止非搶險(xiǎn)救援人員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng),負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)車(chē)輛疏通、人員清點(diǎn)及疏散,維持治安秩序,負(fù)責(zé)保護(hù)搶險(xiǎn)人員的人身安全,防止造成二次傷害。

    (3)事故搶救組:在第一時(shí)間組織實(shí)施搶險(xiǎn)行動(dòng)方案,包括對(duì)受困或傷亡人員、現(xiàn)場(chǎng)貴重物資及設(shè)備的搶救、危險(xiǎn)品的轉(zhuǎn)移,協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)的搶險(xiǎn)行動(dòng);防止事態(tài)擴(kuò)大,減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失;及時(shí)向現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急救援指揮部報(bào)告搶險(xiǎn)進(jìn)展情況。

    (4)后勤保障組:負(fù)責(zé)調(diào)集搶險(xiǎn)器材、設(shè)備及統(tǒng)計(jì);負(fù)責(zé)解決全體參加搶險(xiǎn)救援工作人員的食宿行問(wèn)題。

    (5)現(xiàn)狀恢復(fù)組:負(fù)責(zé)在事故調(diào)查處理結(jié)束,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行恢復(fù),在采取相應(yīng)安全措施,保證安全的前提上,組織員工開(kāi)始施工。

    第十四條 當(dāng)遇險(xiǎn)人員全部得救、事故現(xiàn)場(chǎng)得以控制、環(huán)境符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),導(dǎo)致次生、衍生事故隱患消除后,按照“誰(shuí)啟動(dòng),誰(shuí)結(jié)束”的原則,由啟動(dòng)本項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組建議、經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急救援總指揮機(jī)構(gòu)確認(rèn)和批準(zhǔn),決定現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急處置工作結(jié)束,應(yīng)急救援隊(duì)伍撤離現(xiàn)場(chǎng),并通知相關(guān)單位和公眾。特殊情況下,報(bào)上一級(jí)政府或其授權(quán)的部門(mén)決定應(yīng)急結(jié)束。

    第十五條 生產(chǎn)安全事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)對(duì)生產(chǎn)安全事故的情況及其對(duì)事故的救援、組織、協(xié)調(diào)應(yīng)急行動(dòng)、調(diào)查處理、整改補(bǔ)救、報(bào)告的情況做出詳細(xì)記錄。

    第十六條 項(xiàng)目生產(chǎn)安全事故的信息和新聞發(fā)布,由公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組及事故所在地人民政府實(shí)行集中、統(tǒng)一管理,以確保事故信息的客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確和及時(shí)傳遞,并根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定向社會(huì)公布。任何個(gè)人不得隨意向外發(fā)布事故信息。

    第十七條 生產(chǎn)安全事故處置工作結(jié)束后,現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組要分析總結(jié)本次應(yīng)急救援經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出改進(jìn)應(yīng)急救援工作的建議,在一周內(nèi)完成應(yīng)急救援總結(jié)報(bào)告并書(shū)面報(bào)上級(jí)公司,按照“四不放過(guò)”原則切實(shí)整改。

    第十八條 應(yīng)急結(jié)束后,項(xiàng)目根據(jù)《事故統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度》進(jìn)行事故和善后處理。并根據(jù)調(diào)查和應(yīng)急救援情況對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行獎(jiǎng)懲和責(zé)任追究。

    第十九條 本辦法如有與國(guó)家頒布的安全生產(chǎn)方針政策、法律、法規(guī)不相一致的,以國(guó)家頒布的為準(zhǔn)。

    第二十條 本辦法由項(xiàng)目安全環(huán)保部負(fù)責(zé)解釋。

    第二十一條 本辦法自公布之日起施行。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇六

    為提高全區(qū)司法行政系統(tǒng)預(yù)防和處理突發(fā)事件的能力,確保突發(fā)事件的應(yīng)急工作快速、高效、穩(wěn)妥、有序進(jìn)行,避免或最大程度地減輕人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失,確保全區(qū)司法行政系統(tǒng)的安全穩(wěn)定,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī),按照區(qū)委、區(qū)政府和上級(jí)司法行政部門(mén)的要求,制定本制度。

    一、工作原則。

    (一)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。在區(qū)委、區(qū)政府和上級(jí)司法行政部門(mén)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,與有關(guān)部門(mén)密切配合,各負(fù)其責(zé),齊抓共管,形成工作合力。

    (二)屬地管理。預(yù)防與控制工作堅(jiān)持屬地管理原則,各司法所在當(dāng)?shù)厝嗣裾y(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,積極做好防控工作。

    (三)預(yù)防為主。切實(shí)做好處置突發(fā)事件的思想準(zhǔn)備、預(yù)案準(zhǔn)備、機(jī)制準(zhǔn)備和工作準(zhǔn)備,做到有備無(wú)患。

    (四)依法處置。嚴(yán)格依據(jù)法律法規(guī),結(jié)合自身實(shí)際,采取切實(shí)可行的措施、方式、方法處置突發(fā)事件。

    (五)依靠科學(xué)。應(yīng)急工作應(yīng)符合科學(xué)規(guī)律,確保規(guī)范性、科學(xué)性、全局性、前瞻性和可操作性。

    二、適用范圍。

    (一)重大事故。包括:司法行政系統(tǒng)內(nèi)發(fā)生的火災(zāi)、建筑物倒塌,造成重大損失和影響的各類(lèi)事故,司法行政干部職工意外傷害事故,以及其他影響機(jī)關(guān)安全和穩(wěn)定的突發(fā)災(zāi)難事故。

    (二)突發(fā)事件。包括:己經(jīng)或可能發(fā)生的社區(qū)矯正對(duì)象非正常死亡、脫管失控,正在或可能發(fā)生行兇、鬧事、自殺及其他違法犯罪活動(dòng)等突發(fā)情況;失火、失盜、失密、泄密等重特大事件;重大信訪及群體性上訪、聚眾沖擊司法行政機(jī)關(guān)、服務(wù)中心以及工作人員重特大事件;涉及司法行政工作人員的各類(lèi)非法集會(huì)、游行、示威、請(qǐng)?jiān)讣凹w上訪、聚眾鬧事等群體性事件;階段性、臨時(shí)性的重大活動(dòng)突發(fā)的各類(lèi)事件等。

    (三)自然災(zāi)害。包括:暴雨、高溫、洪水、地震、地質(zhì)災(zāi)害等。

    (四)區(qū)委、區(qū)政府安排司法行政機(jī)關(guān)參與處理的突發(fā)事件。

    突發(fā)事件發(fā)生前的防范工作,依照職責(zé)分工,全區(qū)司法行政系統(tǒng)各司其職。當(dāng)發(fā)生上述事件之一時(shí),啟動(dòng)本預(yù)案。在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)、指揮和協(xié)調(diào)下,迅速高效地完成各項(xiàng)應(yīng)急準(zhǔn)備和處置工作。

    三、組織指揮。

    成立由局長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng),副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng),各科室、處、所中心主要負(fù)責(zé)人為成員的突發(fā)事件應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)突發(fā)事件處置工作的統(tǒng)一指揮和組織協(xié)調(diào)。

    應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組主要職責(zé)是:決定有關(guān)重要事項(xiàng),提出重大決策建議,制訂處置措施,及時(shí)向區(qū)委、區(qū)政府和上級(jí)司法行政部門(mén)報(bào)告處置情況;組織事件信息的發(fā)布,必要時(shí)派員趕赴現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)或協(xié)助調(diào)查處理、緊急救援和對(duì)司法行政干部職工表示慰問(wèn);負(fù)責(zé)與其他有關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)工作等。

    應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。辦公室主要承擔(dān)局應(yīng)急管理工作,負(fù)責(zé)值班,掌握和報(bào)告全局重大情況和動(dòng)態(tài),協(xié)調(diào)處置突發(fā)事件的預(yù)防預(yù)警、應(yīng)急處置、調(diào)查評(píng)估、信息發(fā)布、應(yīng)急保障和救援工作,協(xié)調(diào)各應(yīng)急小組開(kāi)展工作,完成應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組交給的其它任務(wù)。

    四、應(yīng)急響應(yīng)。

    突發(fā)事件應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組接到應(yīng)急報(bào)告后,立即組織開(kāi)展先前處置工作,并將事件情況迅速報(bào)告區(qū)委、區(qū)政府和上級(jí)司法行政部門(mén),同時(shí)通報(bào)有關(guān)部門(mén),在上級(jí)的統(tǒng)一指揮下,做好緊急控制、救援和撤離等工作,確保場(chǎng)所內(nèi)秩序穩(wěn)定;局應(yīng)急隊(duì)伍按照規(guī)定迅速到達(dá)指定崗位,履行職責(zé)。并調(diào)集全系統(tǒng)一切資源進(jìn)行應(yīng)急處置。

    五、應(yīng)急保障。

    值班制度。發(fā)生突發(fā)事件后,實(shí)行24小時(shí)值班制度,確保應(yīng)急期間通訊暢通。

    應(yīng)急支援與裝備保障。制定相應(yīng)的保障措施,在機(jī)構(gòu)、人員、車(chē)輛、物資、資金等方面予以保障。

    應(yīng)急處理情況報(bào)送。事件應(yīng)急處理結(jié)束后,由局突發(fā)事件應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定結(jié)束應(yīng)急響應(yīng)程序,應(yīng)急保障工作小組對(duì)事件的處理情況進(jìn)行匯總,形成書(shū)面總結(jié)報(bào)區(qū)委、區(qū)政府及上級(jí)司法行政部門(mén)。

    六、后期處置。

    突發(fā)事件結(jié)束后,及時(shí)按照有關(guān)規(guī)定做好善后處置工作,包括協(xié)調(diào)救濟(jì)補(bǔ)償、社會(huì)救助、保險(xiǎn)索賠、災(zāi)后重建等。同時(shí),抽調(diào)人員組成調(diào)查組,對(duì)失職、瀆職、違反安全制度而引發(fā)突發(fā)事件的行為,以及在處置突發(fā)事件中未依法履行職責(zé)造成相應(yīng)后果的行為,按有關(guān)規(guī)定對(duì)責(zé)任人員給予行政處分或者紀(jì)律處分;需要追究法律責(zé)任的,移交司法機(jī)關(guān)處理。對(duì)在處置突發(fā)事件中表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人,給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇七

    第一條為了加強(qiáng)我礦對(duì)重大隱患、重大危險(xiǎn)源的監(jiān)督管理,預(yù)防事故發(fā)生,保障人員生命和財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》結(jié)合本礦實(shí)際情況,制定本制度。

    第二條本制度所稱(chēng)主要危險(xiǎn)源,是指在我礦重大危險(xiǎn)源辨識(shí)清單上所規(guī)定的危險(xiǎn)源。

    第三條存在主要危險(xiǎn)源的部門(mén),其部門(mén)安全負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)本單位主要危險(xiǎn)源的安全管理與監(jiān)控工作。

    第四條對(duì)主要危險(xiǎn)源存在的事故隱患以及在安全生產(chǎn)方面的違法行為,任何單位或者個(gè)人均有權(quán)向安全科及負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的相關(guān)部門(mén)舉報(bào)。

    第五條主要危險(xiǎn)源安全管理應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:

    (一)主要危險(xiǎn)源安全管理與監(jiān)控制度;

    (二)主要危險(xiǎn)源一法三卡安全警示卡;

    (三)主要危險(xiǎn)源應(yīng)急救援預(yù)案和演練方案;

    第六條在施工前應(yīng)填寫(xiě)《重大危險(xiǎn)源登記表》,報(bào)送安全科備案。

    第七條對(duì)新產(chǎn)生的主要危險(xiǎn)源,現(xiàn)場(chǎng)安全負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)送安全科備案;

    第八條安全科應(yīng)建立健全主要危險(xiǎn)源安全管理規(guī)章制度,落實(shí)主要危險(xiǎn)源安全管理與監(jiān)控責(zé)任制度,明確所屬各部門(mén)和有關(guān)人員對(duì)主要危險(xiǎn)源日常安全管理與監(jiān)控職責(zé),制定主要危險(xiǎn)源安全管理與監(jiān)控制度。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇八

    (1)應(yīng)急設(shè)備和藥品由院根據(jù)行政主管部門(mén)有關(guān)儲(chǔ)備規(guī)定,結(jié)合本院實(shí)際研究、統(tǒng)計(jì)和提出申請(qǐng)。

    (2)經(jīng)院應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組討論后審批。

    (3)由院相關(guān)職能部門(mén)統(tǒng)一采購(gòu)后統(tǒng)一保管與儲(chǔ)備。

    (4)應(yīng)急藥品、器械儲(chǔ)藏在專(zhuān)門(mén)地點(diǎn),由專(zhuān)人負(fù)責(zé)管理,定期補(bǔ)充更換。非突發(fā)公共衛(wèi)生事件,任何個(gè)人不得接觸和使用。

    (5)應(yīng)急藥品須經(jīng)院應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組同意后方可使用。管理人員根據(jù)使用情況及時(shí)向院應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組申請(qǐng)補(bǔ)充,交藥劑科統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇九

    為切實(shí)做好應(yīng)急值守工作,根據(jù)《突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》等法規(guī)及有關(guān)規(guī)定,結(jié)合縣政府應(yīng)急辦實(shí)際,制定本制度。

    一、以下三種情形需進(jìn)行應(yīng)急值守

    (一)上級(jí)有關(guān)部門(mén)確定的特殊敏感時(shí)期;

    (二)重大雨情、汛情、火警以及重大突發(fā)事件期間;

    (三)其他特殊情況。

    二、應(yīng)急值守的職責(zé)及任務(wù)

    (一)落實(shí)帶班制度。在應(yīng)急值守期間,實(shí)行縣政府應(yīng)急辦領(lǐng)導(dǎo)帶班,應(yīng)急辦工作人員24小時(shí)值班;縣政府辦總值班室、機(jī)要室安排專(zhuān)人協(xié)同值班。值班人員必須履行職責(zé),不得遲到、早退、擅離崗位,未經(jīng)帶班領(lǐng)導(dǎo)同意,不得私自調(diào)班、代班。

    (二)確保信息暢通。在值班期間必須保持值班電話24小時(shí)暢通(包括手機(jī)),確保隨時(shí)有人接聽(tīng),不得將值班電話呼叫轉(zhuǎn)移到手機(jī)等其他通信工具上。值班人員要認(rèn)真準(zhǔn)確地做好值班記錄、電話記錄,做到時(shí)間、地點(diǎn)、人物、內(nèi)容、處理經(jīng)過(guò)以及通話人姓名、單位、聯(lián)系電話準(zhǔn)確、清楚、完整。

    (三)搞好值班交接。接班人員提前到崗的交接事項(xiàng)應(yīng)有書(shū)面記錄,并由交接雙方簽字確認(rèn),決不允許出現(xiàn)值班斷檔和工作失誤。

    (四)加強(qiáng)對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門(mén)應(yīng)急值守情況的檢查指導(dǎo)。對(duì)帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員脫崗的要記錄在案,適時(shí)予以通報(bào)批評(píng)。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇十

    為進(jìn)一步加強(qiáng)應(yīng)急值班工作,規(guī)范工作程序,切實(shí)提高應(yīng)急值班工作水平,特制定本制度。

    第一條應(yīng)急值班室,履行值守應(yīng)急,信息匯總和協(xié)調(diào)職能,發(fā)揮運(yùn)轉(zhuǎn)樞紐作用,實(shí)行24小時(shí)值班制度,保障應(yīng)急工作正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)。

    第二條及時(shí)接聽(tīng)電話和接受網(wǎng)絡(luò)、傳真,掌握我鎮(zhèn)相關(guān)重大情況和其他形式的重要?jiǎng)討B(tài)信息。辦理向市政府報(bào)告應(yīng)急重大、重特大突發(fā)公共事件。

    第三條值守應(yīng)急管理工作要準(zhǔn)確、及時(shí)、保密、文明。值班員必須嚴(yán)格按照黨的政策和國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和領(lǐng)導(dǎo)指示辦事,既有原則性又具有靈活性,圍繞政府中心工作,優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。

    第四條值班員應(yīng)具有全心全意為人民服務(wù)的奉獻(xiàn)精神,應(yīng)有高度的`責(zé)任心和政治敏感性,應(yīng)有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)化、熱情周到、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),具備一定政策理論水平、文字綜合能力和應(yīng)急處置能力。

    第五條值班室工作人員要開(kāi)通通訊工具,保持聯(lián)絡(luò)暢通。值班人員不得擅離職守,如遇特殊情況,需請(qǐng)人代班、換班或請(qǐng)假時(shí),須經(jīng)帶班領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

    第六條在值班工作中,值班員要按照“及時(shí)、準(zhǔn)確、穩(wěn)妥、保密”的原則,主動(dòng)了解和掌握緊急重大情況,并認(rèn)真辦理有關(guān)事項(xiàng)。事前、事中、事后要及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志報(bào)告。

    第七條值班記錄必須準(zhǔn)確、及時(shí)、簡(jiǎn)明、完整,使用專(zhuān)用的《值班記錄》本,書(shū)寫(xiě)清晰、頁(yè)面整潔。

    第八條在處置緊急重大情況中,值班員要認(rèn)真研判,及時(shí)報(bào)告。對(duì)特別重大,重大環(huán)境突發(fā)事件信息,以及事件本身比較敏感,或發(fā)生在敏感地區(qū)、時(shí)間或可能演化為特別重大、重大環(huán)境突發(fā)事件的信息,值班員要掌握情況,溝通上下,聯(lián)系內(nèi)外,協(xié)調(diào)左右。特別是在事發(fā)初期,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)同志的批示,做好組織協(xié)調(diào)工作,籌建指揮中心,必要時(shí)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)立專(zhuān)線電話。始終堅(jiān)持“快速、準(zhǔn)確、周密”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行應(yīng)急預(yù)案的各項(xiàng)規(guī)定。

    第九條值班員要將環(huán)境突發(fā)事件的事發(fā)時(shí)間、地點(diǎn)、基本內(nèi)容、記錄準(zhǔn)確后,要進(jìn)一步詳細(xì)了解事故的基本情況,如事故的性質(zhì)、原因、損失程度,人員傷亡情況,波及的范圍、影響程度等,便于向領(lǐng)導(dǎo)同志匯報(bào)。

    第十條快速傳遞信息。值班員在受理公共突發(fā)事件信息后,要迅速按程序報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo),填寫(xiě)《值班信息》,報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并將領(lǐng)導(dǎo)批示精神快速傳達(dá)到相關(guān)部門(mén)和單位。

    第十一條突發(fā)事件發(fā)生后,應(yīng)急值班室立即進(jìn)入臨戰(zhàn)狀態(tài),成為連接上下的通訊樞紐,保證領(lǐng)導(dǎo)在現(xiàn)場(chǎng)指揮靈便,各方面聯(lián)絡(luò)暢通,準(zhǔn)備好赴現(xiàn)場(chǎng)的車(chē)輛;攜帶好無(wú)線通訊等應(yīng)急設(shè)備。

    第十二條值班員在處置過(guò)程中,要及時(shí)報(bào)告事件的處置進(jìn)展情況,值班員要做好交接班時(shí)的值班記錄,防止環(huán)境突發(fā)事件處置斷檔。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇十一

    第一條 為加強(qiáng)應(yīng)急值班工作,確保非工作時(shí)間的緊急公務(wù)及時(shí)處理和突發(fā)事件有效處置,根據(jù)《遵義市黨政機(jī)關(guān)值班工作制度》和有關(guān)要求,結(jié)合本局實(shí)際,制定本制度。

    第二條 市安監(jiān)局實(shí)行工作日夜間和非工作日24小時(shí)應(yīng)急值班制度,由局縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和駕駛員按周輪流帶班,其余在編在崗干部職工(以下稱(chēng)“工作人員”)按班輪流值班。

    三日以上節(jié)假日、重大敏感時(shí)間、重大緊急突發(fā)事件處置期間,實(shí)行縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和工作人員雙崗值班。

    第三條 縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在辦公室值班,工作人員在值班室值班,駕駛員在駕駛員休息室值班。

    第四條 縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班時(shí)間:周一至周日非上班時(shí)間,帶班期間不離開(kāi)中心城區(qū),并確保距辦公室行車(chē)時(shí)間不超過(guò)30分鐘。

    縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)值班時(shí)間:正常作息時(shí)間(上午8時(shí)30分至12時(shí),下午14時(shí)至17時(shí)30分),其余時(shí)間(17時(shí)至次日8時(shí)30分)不離開(kāi)中心城區(qū)并確保距辦公室行車(chē)時(shí)間不超過(guò)30分鐘。

    工作人員值班時(shí)間:夜班17時(shí)30分至次日8時(shí)30分,白班8時(shí)30分至17時(shí)30分。

    駕駛員值班時(shí)間:與縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)值班時(shí)間一致。

    第五條 《月值班安排表》由局應(yīng)急辦負(fù)責(zé)制定,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審簽提前五個(gè)工作日印發(fā),《月值班安排表》印發(fā)后,值班安排不再作調(diào)整。

    因公出差(含值班期間因公離崗)、申請(qǐng)公休不能參加值班的,由其自行協(xié)商調(diào)補(bǔ)值班人員,縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)報(bào)請(qǐng)局主要領(lǐng)導(dǎo)同意后,報(bào)告市委綜合信息科和市政府應(yīng)急辦;工作人員應(yīng)報(bào)請(qǐng)帶班、值班領(lǐng)導(dǎo)同意。

    女同志值白班(上、下午各一人),男同志值夜班,煤安局各監(jiān)管組人員不安排值班,連續(xù)三天及以上的假期不安排女同志值班。

    第六條 帶班、值班期間,縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部負(fù)責(zé)督查值班工作情況,領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)處理緊急公務(wù)和處置突發(fā)事件,簽發(fā)事故災(zāi)難、涉安涉訪等重大緊急信息報(bào)送文件。工作人員負(fù)責(zé)記錄、登記和處理來(lái)文來(lái)電來(lái)訪,填寫(xiě)值班記錄,報(bào)送值班情況,按時(shí)按規(guī)定報(bào)送重大緊急信息,關(guān)閉局機(jī)關(guān)辦公區(qū)出入大門(mén)及公共區(qū)域應(yīng)關(guān)停的水電末端,管理值班設(shè)施設(shè)備,填寫(xiě)交接班記錄等。

    第七條 值班人員嚴(yán)格按《遵義市重大生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案》規(guī)定的時(shí)限、內(nèi)容和程序報(bào)告重大緊急信息。上報(bào)市委、市政府和省安監(jiān)局(省安委辦)的重大緊急信息,必須先報(bào)請(qǐng)值班、帶班領(lǐng)導(dǎo)和局主要負(fù)責(zé)人同意。

    第八條 值班室配置電話、傳真、電腦、打印機(jī)、電視、采暖等設(shè)施設(shè)備,床上用品除墊絮和枕芯外,按每人一套配發(fā)給應(yīng)參加值班的人員,值班時(shí)自帶自用,交班時(shí)自行帶離管理。

    第九條 帶班、值班工作紀(jì)律:

    二、值班前和值班期間禁止飲酒;

    三、按時(shí)接班,按規(guī)定內(nèi)容、程序交接班和報(bào)告值班情況,按指定地點(diǎn)、時(shí)間值班,按程序及時(shí)限處理重大緊急信息、處置突發(fā)事件。

    第十條 值班工作中違反本制度規(guī)定,存在下列情況的,根據(jù)情節(jié)輕重,按《市安監(jiān)局工作責(zé)任追究辦法》給予通報(bào)批評(píng)或黨政紀(jì)處分。

    一、值班人員脫崗的及因公離崗不報(bào)告的;

    二、值班電話設(shè)置呼叫轉(zhuǎn)移的;

    三、不按規(guī)定時(shí)限、內(nèi)容及程序報(bào)送突發(fā)事件信息和報(bào)告值班情況的;

    四、值班前及值班期間飲酒的。

    第十一條 連續(xù)三日及以上節(jié)假日期間值班的,可安排補(bǔ)休。值夜班后屬于正常工作日且值班期間接收處理重大緊急信息的,值班后可休息半天。依據(jù)有關(guān)規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)應(yīng)急值班補(bǔ)助費(fèi)。

    第十二條 本制度自2015年1月1日起執(zhí)行,2013年1月1日印發(fā)《遵義市安監(jiān)局值班工作制度》同時(shí)作廢。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇十二

    根據(jù)《中華人民共和國(guó)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》中有關(guān)規(guī)定,為了做好各類(lèi)安全事故、突發(fā)事件地防范與處置工作,力爭(zhēng)把安全事故消滅在萌芽狀態(tài),將突發(fā)事件造成的損失降到最低,按照各級(jí)政府、教育主管部門(mén)的要求,結(jié)合我校安全管理工作實(shí)際,特制定實(shí)驗(yàn)中學(xué)應(yīng)急值班制度。

    1、根據(jù)學(xué)校干部分布情況,學(xué)校常年安排中層以上干部、年級(jí)組負(fù)責(zé)人每人每周輪流一次參加學(xué)校行政值班;并由一名校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任一周值班負(fù)責(zé)人。

    2、值班干部負(fù)責(zé)維護(hù)正常的教學(xué)、工作、生活秩序;檢查校園安全狀況,督促保安、值守人員履行職責(zé);加強(qiáng)對(duì)門(mén)衛(wèi)等重點(diǎn)部位、對(duì)學(xué)生放學(xué)、上學(xué)高峰等重點(diǎn)時(shí)段地安全管理;及時(shí)處理偶發(fā)事件,重要問(wèn)題向值班負(fù)責(zé)人、校長(zhǎng)報(bào)告。

    3、值班時(shí)間應(yīng)根據(jù)季節(jié)變化,按照作息時(shí)間,在學(xué)生進(jìn)校高峰前到校,直至放學(xué)學(xué)生全部離校在校園內(nèi)值班,其它時(shí)間應(yīng)保持電話通暢,可不定時(shí)檢查、巡視校園。

    4、行政值班地安排、落實(shí)等具體工作,由校辦公室負(fù)責(zé)。

    為了做好寒暑假、法定假期間的安全工作,防范和及時(shí)處置各類(lèi)安全事故、事件,學(xué)校常年堅(jiān)持安排、落實(shí)節(jié)假日的各項(xiàng)值班工作。

    1、干部值班。與日常行政值班相同,節(jié)假日仍安排一名中層以上干部、年級(jí)組負(fù)責(zé)人值班,并由一名校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)值班工作。工作職責(zé)等與日常行政值班相同。

    2、辦公室值班。鑒于學(xué)校辦公室承擔(dān)各類(lèi)突發(fā)事件的信息報(bào)告和日常的上傳下達(dá)工作,故在節(jié)假日期間辦公室均安排一人坐班值守,專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話、上傳下達(dá)、信息傳輸報(bào)告工作。

    3、保衛(wèi)值班。安保科是學(xué)校安全保衛(wèi)工作的常設(shè)機(jī)構(gòu),為了加強(qiáng)法定假、寒暑假的安全工作,在節(jié)假日期間,安保科均安排一人值班。其主要工作職責(zé)為:不定時(shí)檢查學(xué)校門(mén)衛(wèi),學(xué)生公寓、教學(xué)樓、實(shí)驗(yàn)樓、食堂等重要部位的安全工作;督促保安人員到崗盡職;處理偶發(fā)事件。

    4、節(jié)假日保衛(wèi)值班工作地安排、落實(shí)等具體事宜由校辦公室負(fù)責(zé)。

    為了加強(qiáng)校園夜間地安全管理,防范在這個(gè)特殊時(shí)段發(fā)生各類(lèi)安全事故和突發(fā)事件,學(xué)校特設(shè)立安排校園夜間值班巡邏。

    1、校園夜間值班巡邏工作由物管保安擔(dān)任,要求保安人員必須是思想品行好,無(wú)不良記錄,身體健康,工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng)的五十歲以下男性。

    2、嚴(yán)格按照學(xué)校規(guī)定的上、下班時(shí)間在校園內(nèi)認(rèn)真巡邏,檢查各部位的安全情況,尤其是學(xué)生公寓樓等重點(diǎn)部位。

    3、巡邏人員均為兩人一班,具體巡邏時(shí)間見(jiàn)《夜巡人員職責(zé)》,巡查時(shí)發(fā)現(xiàn)不安全隱患應(yīng)主動(dòng)排除,發(fā)生事故、案件、突發(fā)事件應(yīng)及時(shí)報(bào)告、報(bào)警,并積極配合處置。

    4、夜間值班巡邏工作由校安保科具體組織實(shí)施。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇十三

    為進(jìn)一步加強(qiáng)應(yīng)急值班工作,及時(shí)、妥善處理農(nóng)機(jī)發(fā)生的各類(lèi)情況和突發(fā)事件,保證農(nóng)機(jī)系統(tǒng)各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),特制訂本制度。

    一、合浦縣農(nóng)機(jī)安全監(jiān)理站是合浦縣農(nóng)機(jī)化管理中心應(yīng)急值班工作的`責(zé)任部門(mén),監(jiān)理站確定一名領(lǐng)導(dǎo)分管此項(xiàng)工作,并由辦公室承辦具體工作。

    二、應(yīng)急值班工作具體分為日常值班和節(jié)假日值班。值班領(lǐng)導(dǎo)由監(jiān)理站領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,值班員由監(jiān)理站全體職工擔(dān)任。

    三、應(yīng)急值班人員要切實(shí)增強(qiáng)工作責(zé)任心,準(zhǔn)時(shí)到崗,按時(shí)交接班;值班期間必須堅(jiān)守崗位,認(rèn)真做好值班記錄,遇有重要事項(xiàng)要及時(shí)向值班領(lǐng)導(dǎo)或辦公室報(bào)告,堅(jiān)決杜絕脫崗、漏崗現(xiàn)象。

    四、值班人員如出差或病事假不能到崗值班,由監(jiān)理站領(lǐng)導(dǎo)同意調(diào)整其他人員代替,但必須保證按時(shí)到崗,并提前向辦公室報(bào)備。

    五、每逢重大節(jié)日,要提前三個(gè)工作日安排好節(jié)日值班。

    六、本制度由中心安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇十四

    一、上班人員必須衣帽整潔,精神飽滿,佩帶上崗證。

    二、熱情接待病人,一切為病人著想,盡量滿足病人要求;杜絕生硬語(yǔ)言,不知道、不曉得、不耐煩、不關(guān)我的事等生硬語(yǔ)言不允許出現(xiàn)在醫(yī)務(wù)人員口頭;真正做到“三好一滿意”(服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好、群眾滿意)。

    三、實(shí)行“病人無(wú)錯(cuò)”制度,醫(yī)院職工無(wú)論任何原因和理由與病人發(fā)生爭(zhēng)吵一次處罰金100元,并寫(xiě)出書(shū)面檢查,不愿作出書(shū)面檢查者處罰金200元。

    四、上班時(shí)間禁止玩游戲、看電視、看電影、織毛衣、做針線活等與工作無(wú)關(guān)的事情,發(fā)現(xiàn)一次處罰金50元,第二次加倍,第三次三倍依次累加處罰(職工舉報(bào)或辦公室督查,罰金80%獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)人)。

    五、科室自行排班,當(dāng)班人員有事或生病必須提前一天向科室負(fù)責(zé)人請(qǐng)假(行政班人員提前一天到辦公室請(qǐng)假),違者造成脫班按曠工論處,曠工一天扣發(fā)三天全額工資(罰金80%獎(jiǎng)勵(lì)代班人員)。職工請(qǐng)事假,每月不得超過(guò)三天,超過(guò)三天扣日均勞務(wù)提成或日均綜合獎(jiǎng);婚、喪假按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    六、兩天以上事假必須書(shū)面申請(qǐng),注明請(qǐng)假事由、起止日期;病假須出具疾病證明,并提供病歷等相關(guān)資料;以欺騙手段騙假,一經(jīng)查實(shí)按曠工處理。

    七、醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,查房制度,危重、疑難病人會(huì)診制度;堅(jiān)決杜絕病人無(wú)醫(yī)生看望、提著輸液瓶四處找人的現(xiàn)象,違者造成醫(yī)療事故責(zé)任自負(fù);病人或家屬舉報(bào)一經(jīng)查實(shí),當(dāng)班人員處罰金100元。

    八、醫(yī)生每周至少到藥房巡視一次,藥房人員必須積極配合,熟悉藥品尤其是新藥品規(guī)格劑型,杜絕處方藥品規(guī)格劑型寫(xiě)錯(cuò),否則合醫(yī)辦審減金額由開(kāi)方醫(yī)生承但。

    九、藥房每次進(jìn)藥后將新劑型及新藥品規(guī)格、含量、用途書(shū)面告知當(dāng)班醫(yī)生,當(dāng)班醫(yī)生及時(shí)將信息張貼在診斷室醒目處(至少保存一周),并報(bào)告醫(yī)療組長(zhǎng),通過(guò)交接班轉(zhuǎn)告所有醫(yī)生。

    十、藥房應(yīng)將有效期在半年內(nèi)的'藥品書(shū)面告知醫(yī)生,內(nèi)容包括藥品名稱(chēng)、數(shù)量、規(guī)格,以便及時(shí)處理,否則造成損失由藥房負(fù)責(zé)。

    十一、公衛(wèi)、防疫、婦保、衛(wèi)監(jiān)工作接受上級(jí)相關(guān)部門(mén)檢查、督導(dǎo)、考核,考核不合格或考評(píng)60分以下(不含60分),從工資中扣除季度、半年或全年綜合獎(jiǎng),不參加半年或全年績(jī)效考核。連續(xù)兩次不合格或不及格待崗學(xué)習(xí)三個(gè)月,待崗期間發(fā)基本生活費(fèi)(崗位工資80%),待崗學(xué)習(xí)期滿由本人寫(xiě)出崗位申請(qǐng),經(jīng)院務(wù)會(huì)研究決定上崗。

    十二、私自收費(fèi):實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)制。私自收費(fèi)一經(jīng)查實(shí),處收費(fèi)金額100倍的罰款,罰金80%獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)人。

    十三、實(shí)行24小時(shí)電話暢通制:1小時(shí)內(nèi)電話不通扣當(dāng)月電話費(fèi)60元(聘用人員同等),1—3小時(shí)扣100元,超過(guò)3小時(shí)記曠工一天,扣發(fā)三天全額工資。

    十四、遲到、早退、中途脫崗:超過(guò)10分鐘按曠工半天處理,造成醫(yī)療事故責(zé)任自負(fù)(病人、職工舉報(bào)或辦公室督查,罰金80%獎(jiǎng)勵(lì)舉報(bào)人)。

    十五、團(tuán)結(jié)協(xié)作:同事之間互相尊重、互相關(guān)心、互相幫助、互相愛(ài)護(hù)、互相理解,絕不允許互相刁難、互相扯皮、互相抵毀,甚至口出臟話、粗話、吵架、打架,堅(jiān)決杜絕不利于團(tuán)結(jié)的語(yǔ)言和行為;多干工作,少議論別人。

    十六、以上罰金作食堂生活補(bǔ)助。

    十七、設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話并上墻公布。

    舉報(bào)電話:院長(zhǎng)xxxx、政府分管領(lǐng)導(dǎo)xx鎮(zhèn)長(zhǎng)xxxx,嚴(yán)格保護(hù)舉報(bào)人。

    十八、本制度20xx年9月28日經(jīng)全院職工會(huì)討論通過(guò)(試行),xx年1月8日全院職工會(huì)修正執(zhí)行。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇十五

    為做好對(duì)突發(fā)事件應(yīng)急準(zhǔn)備,提高對(duì)應(yīng)急反應(yīng)、控制和救援能力,堅(jiān)持“以人為本、常抓不懈、重在預(yù)防”的安全思想,保障公路暢通,最大程度地保障人民生命、財(cái)產(chǎn)安全和社會(huì)穩(wěn)定,根據(jù)《中華人民共和國(guó)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》結(jié)合實(shí)際,依據(jù)有關(guān)應(yīng)急預(yù)案,模擬應(yīng)對(duì)突發(fā)事件,制定本制度。

    (1)檢驗(yàn)預(yù)案通過(guò)開(kāi)展應(yīng)急演練,查找應(yīng)急預(yù)案中存在的問(wèn)題,從而完善和提高預(yù)案的實(shí)用性和可操作性。

    (2)完善準(zhǔn)備檢查應(yīng)對(duì)突發(fā)事件所需應(yīng)急隊(duì)伍、物資、設(shè)備、裝備、技術(shù)等方面準(zhǔn)備工作,做好應(yīng)急準(zhǔn)備工作。

    (3)鍛煉隊(duì)伍增強(qiáng)演練組織單位、參與單位和人員等對(duì)應(yīng)急預(yù)案的熟練程度,提高應(yīng)急處置能力。

    (1)結(jié)合實(shí)際、合理定位。結(jié)合應(yīng)急管理工作實(shí)際,明確演練目的,根據(jù)資源條件確定演練方式和規(guī)模。

    (2)著眼實(shí)戰(zhàn)、講求實(shí)效。以提高應(yīng)急指揮人員的智慧協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急隊(duì)伍的實(shí)戰(zhàn)能力為著眼點(diǎn),重視對(duì)演練效果的評(píng)估、考核、總結(jié)推廣好經(jīng)驗(yàn),及時(shí)整改存在的問(wèn)題。

    (3)精心組織、確保安全。精心策劃演練內(nèi)容,科學(xué)設(shè)計(jì)演練方案,周密組織演練活動(dòng),制定并嚴(yán)格遵守安全措施,確保演練的安全。

    由礦長(zhǎng)擔(dān)任總指揮,總工程師任副總指揮,所屬各科室(區(qū)隊(duì))長(zhǎng)為應(yīng)急指揮部成員,對(duì)突發(fā)事件造成或者可能造成重大人員傷亡、重大財(cái)產(chǎn)損失,有重大社會(huì)影響和涉及公共安全的重大事件的,按照應(yīng)急響應(yīng)職責(zé)范圍進(jìn)行統(tǒng)一指揮,分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)組成職責(zé)范圍內(nèi)的統(tǒng)一管理、分工負(fù)責(zé)的應(yīng)急救援指揮系統(tǒng)。

    (1)隊(duì)伍組成所屬各單位應(yīng)建立一支相對(duì)固定和精干的'應(yīng)急救援隊(duì)伍。

    (2)應(yīng)急物資及設(shè)備。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇十六

    為規(guī)范項(xiàng)目部應(yīng)急值守的管理,強(qiáng)化應(yīng)急值守責(zé)任,保障安全生產(chǎn),在發(fā)生突發(fā)事故時(shí)能有效、有序的啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,將事故損失及傷害程度降到最低,根據(jù)《國(guó)家突發(fā)公共事件綜合應(yīng)急預(yù)案》、揚(yáng)州市相關(guān)規(guī)定及“預(yù)防為主、防救結(jié)合”的預(yù)案制定原則,結(jié)合年度災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃等。特制定項(xiàng)目部應(yīng)急值守制度。

    本制度包含了值守人員的范圍及條件、值守人員的職責(zé)、值守人員的紀(jì)律。本制度適用于項(xiàng)目部應(yīng)急值守人員、各單位應(yīng)急值守人員、信息員。

    1、項(xiàng)目部所有人員均參加項(xiàng)目部應(yīng)急值守;

    2、科室副科級(jí)及以上管理人員負(fù)項(xiàng)目部應(yīng)急值守的直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

    1、項(xiàng)目部應(yīng)急值守人員,實(shí)行24小時(shí)值班,對(duì)當(dāng)天全項(xiàng)目部的突發(fā)的危及安全生產(chǎn)的事件負(fù)全面責(zé)任。每天上午9點(diǎn)為值班交接班時(shí)間,值班及交接班地點(diǎn)為應(yīng)急值守室。各單位應(yīng)急值守人員在各項(xiàng)目部進(jìn)行,相關(guān)制度、方法依據(jù)本制度制訂。

    2、值守當(dāng)值小組組長(zhǎng)根據(jù)當(dāng)天值班人員的實(shí)際情況安排應(yīng)急值守人員及值班時(shí)間,保證當(dāng)天24小時(shí)有應(yīng)急值守人員值班,調(diào)度指揮中心負(fù)責(zé)對(duì)值班情況進(jìn)行檢查督導(dǎo)。

    3、急值守人員必須熟悉信息收集、匯總、報(bào)送的內(nèi)容和要求,認(rèn)真。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇十七

    第一條為切實(shí)做好重大突發(fā)事件的應(yīng)急處置工作,提高環(huán)境應(yīng)急響應(yīng)能力,最大限度地減少環(huán)境污染造成的損失,根據(jù)上級(jí)主管部門(mén)及縣委、縣政府有關(guān)要求,制定本制度。

    第二條局領(lǐng)導(dǎo)班子成員輪流帶班,為帶班期間值班工作的主要負(fù)責(zé)人。局機(jī)關(guān)各股室、局屬二級(jí)單位輪流滾動(dòng)值班,為值班期間值班工作的直接責(zé)任人。

    第三條實(shí)行24小時(shí)值班制度。按照各單位上報(bào)值班人員名單,采取工作日(17:30至次日8:00)、法定節(jié)假日(白天8:00至17:30,晚上17:30至次日8:00)輪流滾動(dòng)方式值班,值班地點(diǎn)設(shè)在局辦公樓4078值班室,值班電話,傳真電話:。

    第四條局辦公室負(fù)責(zé)應(yīng)急值班的日常管理,統(tǒng)籌安排,對(duì)值班工作進(jìn)行檢查督促。根據(jù)上級(jí)要求和值班工作需要,為值班室配置必要的辦公設(shè)備和生活設(shè)施。

    第五條局機(jī)關(guān)股室、局屬各單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)根據(jù)有關(guān)要求和值班安排,負(fù)責(zé)督促本部門(mén)值班人員認(rèn)真履行值班職責(zé),及時(shí)妥善處理好值班期間的有關(guān)事項(xiàng)。

    第六條值班人員的主要職責(zé)是:負(fù)責(zé)來(lái)電、來(lái)文等信息的接收、記錄、傳遞和處理工作;負(fù)責(zé)縣委縣政府、縣直有關(guān)部門(mén)、各級(jí)環(huán)保部門(mén)和局屬各單位呈報(bào)的緊急重大情況和各種突發(fā)事件信息的報(bào)告、處置、督辦和反饋工作;協(xié)助有關(guān)部門(mén)做好群眾來(lái)信來(lái)訪工作;承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

    第七條值班員人員應(yīng)當(dāng)熟悉環(huán)保業(yè)務(wù)知識(shí)和應(yīng)急值班的有關(guān)規(guī)定,養(yǎng)成恪盡職守、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、文明禮貌的良好作風(fēng),不斷提高履行職責(zé)和處置問(wèn)題的能力。

    第八條值班人員因特殊情況不能值班時(shí),應(yīng)當(dāng)提前向當(dāng)天值班領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假并自行協(xié)商其他工作人員頂替值班,同時(shí)告知局辦公室。值班期間不準(zhǔn)遲到早退,不準(zhǔn)擅離崗位,不準(zhǔn)讓非本局工作人員替班,不準(zhǔn)因個(gè)人事由占用值班通信設(shè)備,不準(zhǔn)在值班期間喝酒,不準(zhǔn)在值班室做與值班工作無(wú)關(guān)的其他活動(dòng)。

    第九條值班記錄應(yīng)當(dāng)使用專(zhuān)用的值班記錄本,并做到記錄準(zhǔn)確、及時(shí)、簡(jiǎn)明、完整,書(shū)寫(xiě)清晰,頁(yè)面整潔。記錄一般包括以下要素:何時(shí)、何地、何事、何因、聯(lián)系人姓名及職務(wù)、聯(lián)系方式、領(lǐng)導(dǎo)批示和處理意見(jiàn)、記錄時(shí)間及記錄人、處理結(jié)果等。

    第十條對(duì)于一般性質(zhì)的政務(wù)值班事務(wù),應(yīng)報(bào)告帶班領(lǐng)導(dǎo),并根據(jù)其意見(jiàn)作出處理;對(duì)于環(huán)境應(yīng)急事件及其他突發(fā)性事件,應(yīng)立即向帶班領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,由帶班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),協(xié)調(diào)各股室、局屬各單位值班人員按照環(huán)境應(yīng)急相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,并按要求進(jìn)行信息報(bào)送。值班人員在非工作時(shí)間遇有上訪對(duì)象時(shí),要文明接待,認(rèn)真做好相關(guān)記錄,告知其來(lái)訪的時(shí)間和地點(diǎn),特殊情況可根據(jù)帶班領(lǐng)導(dǎo)指示,通知相關(guān)單位(股室)派人接訪。

    第十一條值班人員要提前做好交接班工作,當(dāng)班期間未處理完畢的工作要向接班人交待清楚,確保工作有序連續(xù)。

    第十二條值班人員要嚴(yán)格遵守各項(xiàng)保密規(guī)定,不得向無(wú)關(guān)人員透露涉密信息,重特大事件和緊急情況的處置及產(chǎn)生的相關(guān)信息要按公文保密工作的有關(guān)要求管理。

    第十三條值班人員要愛(ài)護(hù)值班辦公設(shè)備和生活設(shè)施,保持值班室環(huán)境干凈整潔,值班完畢后打掃值班室衛(wèi)生。

    第十四條局辦公室定期或不定期對(duì)值班工作進(jìn)行檢查,分析匯總情況,提出改進(jìn)工作建議。對(duì)值班工作兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的值班人員予以通報(bào)表?yè)P(yáng),對(duì)值班工作不扎實(shí)、履行職責(zé)不認(rèn)真的值班人員予以通報(bào)批評(píng)。對(duì)因遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)、謊報(bào)重要情況和信息造成重大影響和嚴(yán)重后果的,要追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

    第十五條本制度自印發(fā)之日起施行。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇十八

    1.遵守中華人民共和國(guó)的法律、法令、和有關(guān)規(guī)定;嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生站的各項(xiàng)規(guī)章制度。珍惜衛(wèi)生站聲譽(yù),維護(hù)衛(wèi)生站利益,保守衛(wèi)生站秘密,確保病人檔案的.隱私。

    2.必需具備高尚的職業(yè)道德,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶?zhuān)業(yè)素質(zhì)。醫(yī)護(hù)工作者要以高度的責(zé)任心和同情心對(duì)待患者,全心全意為病人服務(wù)。不準(zhǔn)苛扣患者,不準(zhǔn)收紅包,不準(zhǔn)私看病私賣(mài)藥。

    3.認(rèn)真遵守考勤制度,按規(guī)定時(shí)間提前5—10分鐘上班,做好崗前準(zhǔn)備,搞好室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。上班戴職業(yè)口罩、帽子,穿潔凈工作服。病、事假需提前申請(qǐng)批準(zhǔn),否則按曠工處理;連續(xù)曠工三日算自動(dòng)離職。

    4.醫(yī)護(hù)人員要服務(wù)熱情,態(tài)度和藹,來(lái)有迎聲,去有送聲,禮貌待患。保持清潔,整齊,安靜,文明的就醫(yī)環(huán)境,嚴(yán)禁工作時(shí)間在診室吸煙,嚴(yán)禁酒后坐診,出現(xiàn)醫(yī)療差錯(cuò),全部后果由當(dāng)事人承擔(dān)。

    5.對(duì)待患者,耐心細(xì)致詢(xún)問(wèn)病情、病史、用藥情況及藥物過(guò)敏史等。認(rèn)真檢查后,簡(jiǎn)練準(zhǔn)確完整記載其病歷,盡快做出診斷及時(shí)治療。如果治療效果不好,病情加重而不能明確診斷的病人,應(yīng)立即轉(zhuǎn)院,嚴(yán)禁超范圍服務(wù),出現(xiàn)醫(yī)療差錯(cuò)由接診醫(yī)生承擔(dān)全部責(zé)任。

    6.應(yīng)根據(jù)醫(yī)療、預(yù)防、保健等需要,按照診療規(guī)范藥品說(shuō)明書(shū)中的適應(yīng)癥、藥理作用、用法、用量、禁忌、不良反應(yīng)和注意事項(xiàng)等開(kāi)據(jù)處方。處方醫(yī)生應(yīng)簽全名。

    7.處方記載患者姓名、性別、年齡、衛(wèi)生站病歷號(hào)、臨床診斷、開(kāi)據(jù)日期等。處方字跡應(yīng)當(dāng)清楚,不得涂改。如有修改,必須在修改處簽名并注明修改日期。不準(zhǔn)涂改醫(yī)療文件,不準(zhǔn)出據(jù)假醫(yī)療證明。

    8.負(fù)責(zé)人對(duì)衛(wèi)生站各項(xiàng)工作落實(shí)情況進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向衛(wèi)生站投資人匯報(bào)情況并積極協(xié)助解決,提出改進(jìn)工作措施。

    9.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療操作常規(guī),不準(zhǔn)開(kāi)大方開(kāi)花方,要合理用藥。認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),熟練掌握各項(xiàng)操作,保障醫(yī)療安全,避免發(fā)生醫(yī)療事故及醫(yī)療糾紛。

    10.愛(ài)護(hù)辦公儀器設(shè)備,節(jié)約使用材料。對(duì)由于本人責(zé)任造成的直接經(jīng)濟(jì)損失,須按情節(jié)予以賠償。違反操作規(guī)程所造成的自身傷害、責(zé)任自負(fù)。

    11.違反操作規(guī)程導(dǎo)致醫(yī)療責(zé)任事故、技術(shù)事故及差錯(cuò),給病人和衛(wèi)生站造成損害者,須由衛(wèi)生站給責(zé)任人以處罰。

    12.對(duì)損害衛(wèi)生站聲譽(yù)和利益造成經(jīng)濟(jì)損失,違反國(guó)家法規(guī)和衛(wèi)生站規(guī)章制度,遲到曠工,病患投訴等醫(yī)護(hù)人員,除了批評(píng)教育外,根據(jù)情節(jié)和后果,給予一定的扣罰。情節(jié)嚴(yán)重者,自動(dòng)離職,并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和處罰。

    應(yīng)急管理工作制度應(yīng)急管理工作制度(通用19篇)篇十九

    為了加強(qiáng)我分公司應(yīng)急值守工作管理,妥善應(yīng)對(duì)突發(fā)事件,增強(qiáng)快速反應(yīng)能力,確保準(zhǔn)確處置應(yīng)急信息、確保應(yīng)急值守工作規(guī)范有序、高效運(yùn)轉(zhuǎn),結(jié)合我分公司實(shí)際工作情況,制定本制度。

    第一條本制度中的應(yīng)急事項(xiàng)是指涉及本單位的突發(fā)的緊急重大情況。

    第二條實(shí)行國(guó)家節(jié)假日安全生產(chǎn)值守制,領(lǐng)導(dǎo)輪流帶班,每班人員不少于2人。

    第三條值守人員要有高度的責(zé)任心和政治敏感性,具備較強(qiáng)的.綜合協(xié)調(diào)和應(yīng)急處置能力。帶班領(lǐng)導(dǎo)是應(yīng)急值守工作第一責(zé)任人,當(dāng)班值守人員是直接責(zé)任人。

    第四條應(yīng)急值守人員工作要求:

    1、帶班領(lǐng)導(dǎo)全面負(fù)責(zé)帶班期間的應(yīng)急值守工作,協(xié)調(diào)、督促、檢查值守人員工作情況,及時(shí)處理帶班期間發(fā)生的應(yīng)急事項(xiàng)。

    2、值守人員要按時(shí)做好交接班工作,認(rèn)真履行交接班手續(xù),當(dāng)班未處理完畢的接辦工作要交代到位,以防差錯(cuò),確保工作的有序連續(xù)。值守人員要認(rèn)真履行值守職責(zé),不得擅自離崗,因特殊情況不能值守時(shí),要提前請(qǐng)假,向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明原因,并由調(diào)度室和辦公室安排人員頂替值守,值守人員未經(jīng)同意不參加值守或值守期間無(wú)故離崗,必須嚴(yán)肅處理。

    3、值守人員要及時(shí)、全面掌握當(dāng)班安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),并做好相關(guān)記錄。對(duì)重大事件、突發(fā)事件和緊急情況,要立即向帶班領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,必要時(shí)應(yīng)立即向經(jīng)理報(bào)告,并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示精神快速處理,啟動(dòng)相關(guān)應(yīng)急救援預(yù)案。值守人員要將領(lǐng)導(dǎo)指示及時(shí)傳達(dá)到有關(guān)部門(mén),并積極了解事態(tài)進(jìn)展情況,隨時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)續(xù)報(bào)反饋相關(guān)信息。

    4、值守人員要愛(ài)護(hù)值守室通訊設(shè)施,確保設(shè)備正常運(yùn)作,不得占用值守電話辦理與值守工作無(wú)關(guān)的事情。

    5、值守人員應(yīng)積極協(xié)助有關(guān)部門(mén)處置各類(lèi)相關(guān)重大事件和突發(fā)公共事件。負(fù)責(zé)收集事故發(fā)展、救災(zāi)等情況,并及時(shí)按要求匯總上報(bào)。

    6、值守人員要嚴(yán)格遵守各項(xiàng)保密規(guī)定,不得向無(wú)關(guān)人員透露涉密信息。

    7、值守人員應(yīng)認(rèn)真承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它值守事項(xiàng)。

    8、值守結(jié)束應(yīng)填寫(xiě)值守記錄,并親自簽名。

    9、非值守人員未經(jīng)許可嚴(yán)禁在值守室無(wú)故逗留。

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    非常高興能夠與大家相聚在這里,我將竭盡全力為大家?guī)?lái)一個(gè)難忘的活動(dòng)。歡迎各位來(lái)到今天的會(huì)議,我將會(huì)是今天的主持人。為了更好地進(jìn)行會(huì)議,我們需要明確目標(biāo)和議程。以
    個(gè)人總結(jié)是個(gè)人成長(zhǎng)的里程碑,它記錄了一個(gè)人在某個(gè)階段的發(fā)展和進(jìn)步。如果您需要寫(xiě)個(gè)人總結(jié),以下范文可能為您提供一些寫(xiě)作思路和結(jié)構(gòu)布局。xx年,電儀車(chē)間在黨委和廠部
    撰寫(xiě)心得體會(huì)有助于我們不斷提高自己的學(xué)習(xí)和工作能力。閱讀這篇心得體會(huì)讓我對(duì)某一主題有了更深入的理解,作者的觀點(diǎn)和思考給了我很多新的思考角度。從畢業(yè)走到實(shí)習(xí),再進(jìn)
    優(yōu)秀作文是一種獨(dú)特的表達(dá)方式,它能夠引起讀者的共鳴和思考。以下是小編為大家搜集的一些優(yōu)秀作文范文,希望能夠給大家一些啟發(fā)和借鑒。我們學(xué)校里,到處是桂花,今天,王
    通過(guò)寫(xiě)工作心得,我們可以梳理和總結(jié)自己在不同項(xiàng)目或任務(wù)中所獲得的經(jīng)驗(yàn)和技巧,使其變得更加系統(tǒng)和易于應(yīng)用。接下來(lái)是一些行業(yè)內(nèi)的專(zhuān)家對(duì)工作心得的總結(jié)和分析,希望能對(duì)
    優(yōu)秀作文是用精煉的語(yǔ)言和豐富的表達(dá)手法展現(xiàn)出作者深厚的思考和獨(dú)特的觀點(diǎn)。接下來(lái),我們將一起閱讀一些經(jīng)典的作文范文,相信它們能夠給大家提供一些寫(xiě)作的思路和靈感。
    發(fā)言稿的語(yǔ)言應(yīng)該簡(jiǎn)潔明了,避免使用過(guò)于復(fù)雜的詞匯和句子,以便觀眾能夠更好地理解我們的觀點(diǎn)。領(lǐng)導(dǎo)們的發(fā)言經(jīng)常給人留下深刻的印象,下面的范文就是一些非常成功的發(fā)言稿
    培訓(xùn)心得是培訓(xùn)過(guò)程中的思考和領(lǐng)悟的產(chǎn)物,可以幫助我們更好地理解和應(yīng)用所學(xué)知識(shí)。以下是小編為大家收集的培訓(xùn)心得范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,培訓(xùn)教育
    寫(xiě)心得體會(huì)是一種思辨和思考的過(guò)程,可以讓我們更深入地了解自己和自己的經(jīng)歷。歡迎大家閱讀以下的心得體會(huì)范文,希望能給大家?guī)?lái)一些思考和啟示。根據(jù)區(qū)委提示單要求貫徹
    寫(xiě)月工作總結(jié)可以讓我們更加清楚地了解自己在工作中的長(zhǎng)處和不足之處。以下是一些實(shí)用的月工作總結(jié)樣本,供大家參考,希望對(duì)大家的寫(xiě)作有所幫助。。20__年,營(yíng)業(yè)部在上
    優(yōu)秀作文能夠通過(guò)細(xì)膩的描寫(xiě)和真切的情感打動(dòng)讀者的內(nèi)心。以下是小編為大家收集的一些優(yōu)秀作文范文,希望能夠給大家提供一些優(yōu)秀的寫(xiě)作范例。摘要:愛(ài)是教育的靈魂。老師充
    語(yǔ)言的準(zhǔn)確性和流暢度是寫(xiě)好作文的基礎(chǔ),我們應(yīng)該培養(yǎng)良好的語(yǔ)言表達(dá)習(xí)慣。以下是一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文例文,希望能夠給大家提供一些寫(xiě)作思路和素材。孩子的心聲第一文庫(kù)網(wǎng)人
    教師工作總結(jié)是對(duì)自己工作的一種自我檢視,能夠幫助我們更加清晰地認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)勢(shì)和不足,促使我們不斷提高。以下是小編為大家收集的教師工作總結(jié)范文,供教師們參考和借鑒
    講話稿的寫(xiě)作風(fēng)格應(yīng)該與演講者的個(gè)性相契合,既要注重專(zhuān)業(yè)性和正式性,又要注重親和力和感染力。通過(guò)閱讀講話稿范文,可以學(xué)習(xí)到不同類(lèi)型演講中常用的表達(dá)方式和語(yǔ)言技巧。
    寫(xiě)心得體會(huì)可以讓我們更加明確自己的目標(biāo)和方向,從而更好地規(guī)劃未來(lái)的發(fā)展。以下是一些著名學(xué)者的心得體會(huì),他們通過(guò)自己的研究和實(shí)踐得出了一些有價(jià)值的觀點(diǎn)和結(jié)論。
    心得體會(huì)是對(duì)自己在某一方面的經(jīng)驗(yàn)、感受和認(rèn)識(shí)的總結(jié)和歸納。在下面的范文中,可以看到不同人在寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)的風(fēng)格和思考方式,希望對(duì)大家有所啟發(fā)。從一踏入校門(mén),老師就
    通過(guò)提綱,我們可以清晰地了解自己的思路并快速定位到所需信息。以下是一些對(duì)于不同主題和目的的總結(jié)范文,希望可以滿足不同需求的讀者。按照此次民主生活會(huì)要求,本人對(duì)照
    優(yōu)秀作文能夠用簡(jiǎn)練的語(yǔ)言表達(dá)復(fù)雜的思想,給讀者以啟迪和思考。下面是一些著名作家的優(yōu)秀作文片段,讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)和欣賞他們的寫(xiě)作之道吧。面試時(shí)要應(yīng)對(duì)壓力,冷靜作答
    發(fā)言稿不同于其他文體,它更加注重語(yǔ)言的力度和感染力,通過(guò)言辭的犀利和表達(dá)的真誠(chéng),達(dá)到影響聽(tīng)眾的目的。以下是小編為大家收集的發(fā)言稿范文,供大家參考和借鑒。
    最后,辭職信需要進(jìn)行審校和修改,確保語(yǔ)法正確、內(nèi)容完整,并且表達(dá)得清晰準(zhǔn)確。這里有一些辭職信的樣例,供大家學(xué)習(xí)和參考,希望能給大家在寫(xiě)辭職信時(shí)提供一些靈感。
    月工作總結(jié)是一個(gè)重要的工作量化和成果評(píng)估的方式,也是對(duì)工作效果的一種檢驗(yàn)和梳理。小編搜集了一些優(yōu)秀的月度工作總結(jié),供大家參考和借鑒,希望能夠?yàn)榇蠹业膶?xiě)作提供一些
    致辭是在特定場(chǎng)合或重要活動(dòng)開(kāi)始前,由主持人或相關(guān)負(fù)責(zé)人向參與者或聽(tīng)眾發(fā)表的一種正式演講。這些范文涵蓋了不同主題和場(chǎng)合的致辭,有助于我們更好地理解致辭的多樣性和創(chuàng)
    通過(guò)自我評(píng)價(jià),我們可以發(fā)現(xiàn)自己在工作學(xué)習(xí)中的不足之處,并進(jìn)行針對(duì)性的改進(jìn)與提升。小編為大家準(zhǔn)備了一些自我評(píng)價(jià)的例句,希望可以對(duì)大家的寫(xiě)作有所幫助。作為一名初中畢
    優(yōu)秀作文是一塊文化瑰寶,代表著作家的水平和創(chuàng)作才華。在下面的范文中,作者運(yùn)用了豐富的語(yǔ)言技巧和獨(dú)到的觀點(diǎn),給人一種獨(dú)特的閱讀體驗(yàn)。“五一”長(zhǎng)假,我和媽媽一起去鄉(xiāng)
    在工作中,好的策劃方案可以幫助我們?cè)谟邢薜馁Y源條件下,實(shí)現(xiàn)最佳的效益和成果。制定一個(gè)好的策劃方案需要豐富的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),以下是一些值得參考的書(shū)籍和資料。
    優(yōu)秀作文是作者對(duì)于某個(gè)主題或者事件深入思考后所創(chuàng)造出來(lái)的一種文學(xué)表達(dá)形式。欣賞一些優(yōu)秀作文的精彩之處,一起來(lái)探索優(yōu)秀作文的奧秘吧。雪,南方的稀客,如鵝毛似棉絮紛
    教師工作計(jì)劃是教學(xué)工作的基礎(chǔ)和核心,它對(duì)于教育教學(xué)的質(zhì)量和效果具有重要影響。如果你正在編寫(xiě)教師工作計(jì)劃,可以借鑒以下范文的思路和結(jié)構(gòu),加以修改和完善。
    述職報(bào)告的撰寫(xiě)可以使我們更好地分析和反思工作中的問(wèn)題,找到解決之道。歡迎大家查看以下的述職報(bào)告范文,相信可以對(duì)大家的寫(xiě)作有一定幫助。本人自調(diào)到××名譽(yù)社工作以來(lái)
    發(fā)言稿的撰寫(xiě)需要充分了解目標(biāo)聽(tīng)眾群體的背景和需求,以更好地調(diào)整語(yǔ)氣和表達(dá)方式。親愛(ài)的同學(xué)們,作為學(xué)校的學(xué)生會(huì)主席,我今天要與大家分享如何打造一個(gè)和諧、積極向上的
    編寫(xiě)計(jì)劃書(shū)的過(guò)程中,我們需要考慮各種可能的情況和風(fēng)險(xiǎn),并制定相應(yīng)的對(duì)策和解決方案。如果你需要一些計(jì)劃書(shū)的寫(xiě)作靈感,不妨瀏覽以下范文,它們展示了寫(xiě)作技巧和思路的多
    一個(gè)月的工作總結(jié)可以幫助我們反思和改進(jìn)工作方法,進(jìn)一步提高工作效率。【個(gè)人姓名】一月份工作總結(jié)--勇攀高峰,超越自我!。20xx年是全面貫徹落實(shí)黨的十七大精
    優(yōu)秀作文是我們對(duì)于細(xì)節(jié)描述和描寫(xiě)形象的生動(dòng)性,以及行文邏輯和線索連接的合理性。小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,旨在為大家提供一個(gè)學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)。爸爸媽媽和老師以及
    優(yōu)秀作文應(yīng)該讓人讀起來(lái)感受到作者的專(zhuān)注和深度思考,能夠引起共鳴和思考。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,希望能夠給大家?guī)?lái)啟示和參考。“在我們老到無(wú)法走路時(shí),
    學(xué)生演講稿可以讓學(xué)生在表達(dá)自己觀點(diǎn)的同時(shí),增進(jìn)他們對(duì)自己思想的認(rèn)識(shí)和理解,有利于個(gè)人成長(zhǎng)和人格塑造。學(xué)生演講是培養(yǎng)學(xué)生思維能力和表達(dá)能力的一種重要方式,我們應(yīng)該
    在商業(yè)活動(dòng)中,合同協(xié)議扮演著明確雙方權(quán)益和義務(wù)的重要角色。小編為大家收集了一些常見(jiàn)的合同協(xié)議案例,供大家參考,希望能幫助到您。今天,我與媽媽一起到爸爸辦公室去找
    寫(xiě)一篇優(yōu)秀作文需要充分發(fā)揮自己的想象力和表達(dá)能力,使文章觀點(diǎn)清晰、層次分明。以下是一些優(yōu)秀作文的片段,讓我們一起品味其中的文采和智慧。一個(gè)小巧的數(shù)碼相機(jī),一雙老
    在社交活動(dòng)或會(huì)議中,發(fā)言稿被廣泛應(yīng)用,它可以幫助演講者更好地組織語(yǔ)言和思想,以達(dá)到清晰傳達(dá)信息的目的。人才培養(yǎng)是國(guó)家發(fā)展的基石,以下是一些關(guān)于人才培養(yǎng)的發(fā)言稿范
    優(yōu)秀作文是對(duì)生活的熱愛(ài)和感悟,它可以激發(fā)人們對(duì)美好的追求和向往。我們?yōu)榇蠹揖x了一些優(yōu)秀作文的片段,希望能給大家提供一些寫(xiě)作的靈感和思路。話說(shuō),漁人從桃花源回來(lái)
    策劃書(shū)是項(xiàng)目管理中的重要工具,它能夠幫助我們將想法和目標(biāo)轉(zhuǎn)化為可行的行動(dòng)計(jì)劃。這些策劃書(shū)范文包含不同類(lèi)型的項(xiàng)目,可供大家在具體編寫(xiě)策劃書(shū)時(shí)參考借鑒。
    通過(guò)寫(xiě)述職報(bào)告,我們可以向領(lǐng)導(dǎo)展示我們的工作能力和成績(jī)。以下是小編為大家收集的論述職報(bào)告的范文,希望對(duì)大家在撰寫(xiě)述職報(bào)告時(shí)有所啟發(fā)和幫助。下面是小編為大家整理的
    優(yōu)秀作文是思想深刻且觀點(diǎn)獨(dú)特的寫(xiě)作,能夠給人以啟發(fā)和思考的余地。下面是一些優(yōu)秀作文的范文,這些作文以其獨(dú)特的觀點(diǎn)和精湛的表達(dá)贏得了廣大讀者的贊賞。星期三,我們懷
    工作心得體會(huì)是對(duì)自己工作態(tài)度和職業(yè)素養(yǎng)的一種檢視和總結(jié)。接下來(lái)是一些關(guān)于工作心得體會(huì)的范文,希望對(duì)大家在寫(xiě)作時(shí)有所幫助。圖書(shū)館是向同學(xué)們敞開(kāi)的知識(shí)殿堂,圖書(shū)館是
    聘用過(guò)程中,企業(yè)應(yīng)該重視員工的人格特質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作能力。如果你對(duì)聘用感到困惑,不妨閱讀以下聘用范文,或許能夠給你一些啟發(fā)和幫助。第一條試用期及錄用。甲方依照合同條
    工作計(jì)劃書(shū)也是一種重要的記錄和證明材料,可以作為以后工作回顧和個(gè)人能力展示的依據(jù)。如果您在編寫(xiě)工作計(jì)劃書(shū)時(shí)遇到困惑,以下范文可以給您一些思路和啟示。
    春節(jié)是中國(guó)傳統(tǒng)的重要節(jié)日之一,是我國(guó)最盛大的傳統(tǒng)節(jié)日之一,每年農(nóng)歷正月初一是春節(jié)的正式開(kāi)始。在這里,小編為大家整理了一些春節(jié)總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。
    通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì),我們可以更好地總結(jié)和概括自己的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗(yàn),從而為未來(lái)的發(fā)展做出更好的規(guī)劃。小編為大家精心挑選了一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,希望對(duì)大家的寫(xiě)作有所幫
    在寫(xiě)培訓(xùn)心得時(shí),可以借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn),但要保持獨(dú)立思考和表達(dá)個(gè)人觀點(diǎn)。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀培訓(xùn)心得范文,供大家參考。希望能夠給大家提供一些寫(xiě)作思路
    優(yōu)秀作文不僅僅是語(yǔ)法正確,更重要的是能夠有獨(dú)特的見(jiàn)解和深度的思考。以下是一些歷年來(lái)被認(rèn)為是優(yōu)秀作文的范文,希望可以給大家提供一些寫(xiě)作的參考。聲音世界真是太豐富了
    讀后感是讀者通過(guò)閱讀一本書(shū)后,對(duì)書(shū)中思想和內(nèi)容的感受和思考的一種文字表達(dá)。接下來(lái),讓我們一起看看這些讀后感范文,從中汲取靈感和經(jīng)驗(yàn)。《天天的藍(lán)風(fēng)箏》這是一本關(guān)于
    月工作總結(jié)是一個(gè)反思的過(guò)程,通過(guò)總結(jié)過(guò)去的工作經(jīng)驗(yàn),我們可以更好地改進(jìn)自己的工作方式和方法。寫(xiě)月工作總結(jié)時(shí),可以參考一些范文,下面是一些范文供你參考。
    范文范本可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己寫(xiě)作中的不足,并找到提升的方法和途徑。以下是小編為大家收集的范文范本,希望能給大家提供一些參考和啟示。人間失格中提到,同樣的事日日反
    每個(gè)月的工作總結(jié)都是我們不斷成長(zhǎng)和提升的機(jī)會(huì),不論好壞,都是寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。以下是小編為大家收集的月工作總結(jié)范文,旨在為大家提供參考和啟示。一是加強(qiáng)基層組織建
    清晨的陽(yáng)光透過(guò)窗子照進(jìn)來(lái),讓我對(duì)今天充滿了期待,我打算寫(xiě)一篇日記記錄這美好的一天。在這個(gè)科技時(shí)代,許多人選擇用音頻或視頻的形式記錄日記,接下來(lái)我們來(lái)聽(tīng)聽(tīng)一些優(yōu)秀
    在編寫(xiě)申請(qǐng)書(shū)之前,我們需要對(duì)所申請(qǐng)的事項(xiàng)進(jìn)行充分了解和研究,以便更好地展示自己的優(yōu)勢(shì)和適應(yīng)度。以下是一些精選的申請(qǐng)書(shū)范文,希望能為申請(qǐng)者提供一些不同的創(chuàng)作思路。
    優(yōu)秀作文的核心是要有獨(dú)到的見(jiàn)解和深入的思考,通過(guò)對(duì)問(wèn)題的深入剖析和細(xì)致分析,展現(xiàn)自己獨(dú)特的思維方式和觀點(diǎn)。以下是一篇經(jīng)典的作文范文,不僅有優(yōu)雅的語(yǔ)言,還有深刻的
    轉(zhuǎn)正工作總結(jié)是對(duì)轉(zhuǎn)正期間工作表現(xiàn)進(jìn)行回顧和總結(jié)的重要工作。讓我們一起來(lái)看看以下的轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文,或許能夠給我們帶來(lái)一些啟示和思考。xx月x日我加入了這家公司,
    通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì),我們可以更加深入地了解自己的思考和成長(zhǎng)過(guò)程。如果你正在為寫(xiě)心得體會(huì)而苦惱,不妨閱讀一下這些范文,或許能夠找到解決問(wèn)題的思路。《開(kāi)學(xué)第一課》主要是
    通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì),我們可以更加深入地思考自己的學(xué)習(xí)方法、工作技巧和人生態(tài)度。接下來(lái)是一些經(jīng)驗(yàn)豐富的作者撰寫(xiě)的心得體會(huì)范文,希望對(duì)大家寫(xiě)作有所幫助。今天的《開(kāi)學(xué)第一
    優(yōu)秀作文是一種用文字表達(dá)思想和情感的藝術(shù),它不僅僅是一個(gè)文字堆砌的過(guò)程。接下來(lái),請(qǐng)大家欣賞一些具有代表性的優(yōu)秀作文,從中汲取靈感和啟示。“快去睡覺(jué)吧,太晚了。”
    優(yōu)秀作文需要具備獨(dú)到的觀察力和敏銳的思考能力,以及對(duì)語(yǔ)言表達(dá)的靈活運(yùn)用。通過(guò)欣賞優(yōu)秀作文,我們可以學(xué)習(xí)到不同的寫(xiě)作風(fēng)格和表達(dá)方式。陽(yáng)光像夢(mèng)一般,安靜的透過(guò)透明的
    讀后感可以幫助我們培養(yǎng)閱讀的習(xí)慣和深度思考的能力,提升我們的自我認(rèn)知和文化素養(yǎng)。以下是一些值得一讀的讀后感,希望能給你們帶來(lái)一些思考和啟示。人世“有時(shí)候是輕松快
    優(yōu)秀作文通常具有內(nèi)容豐富、觀點(diǎn)獨(dú)到、結(jié)構(gòu)合理、語(yǔ)言得體等特點(diǎn)。以下是一些值得一讀的優(yōu)秀作文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶?xiě)作提供些許幫助。校園的一角,充滿了快樂(lè),更是智慧的
    讀書(shū)心得是對(duì)書(shū)籍中思想與情感的提煉,是一種對(duì)自我和他人的思維成果的反思。6.寫(xiě)讀書(shū)心得時(shí),可以參考以下范文,了解不同類(lèi)型和風(fēng)格的讀書(shū)心得寫(xiě)作方式。。他生性冷漠孤
    培訓(xùn)過(guò)程中的互動(dòng)和團(tuán)隊(duì)合作,使我更加明白團(tuán)隊(duì)的重要性和協(xié)作的力量。那么,現(xiàn)在讓我們一起來(lái)欣賞以下的培訓(xùn)心得體會(huì)范文,從中汲取一些寫(xiě)作技巧和經(jīng)驗(yàn)。20xx年10月
    通過(guò)寫(xiě)一份入團(tuán)申請(qǐng)書(shū),我希望能夠更好地融入團(tuán)組織,為青春夢(mèng)想而奮斗。以下是小編為大家收集的入團(tuán)申請(qǐng)書(shū)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。尊敬的團(tuán)組織:中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)是黨
    感謝各位嘉賓的光臨,我將擔(dān)任主持人,為大家?guī)?lái)一場(chǎng)精彩紛呈的活動(dòng)。接下來(lái)是小編為大家整理的一些優(yōu)秀主持詞范文,讓我們一起欣賞一下吧。。尊敬的各位老年朋友們:秋風(fēng)
    通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì)可以深化對(duì)所學(xué)知識(shí)的理解,并在實(shí)踐中得到更好的應(yīng)用。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文,供大家進(jìn)行學(xué)習(xí)和參考。《開(kāi)學(xué)第一課》是一個(gè)公益教育項(xiàng)目,通
    通過(guò)撰寫(xiě)演講稿范文,演講者可以更好地組織語(yǔ)言,使演講內(nèi)容更具邏輯性和連貫性。以下是小編為大家整理的演講稿范文,希望能夠給大家一些啟發(fā)和參考,讓我們一起來(lái)看看吧。
    通過(guò)總結(jié)心得體會(huì),我們可以更好地明確自己的目標(biāo)和方向。小編為大家找到了一些精彩的心得體會(huì)案例,希望能給大家?guī)?lái)一些啟發(fā)和思考。親情是人與人之間最為深厚、牢固的情
    規(guī)章制度不僅要求執(zhí)行者嚴(yán)格遵守,也需要管理者及時(shí)修訂和完善,以適應(yīng)變化的需求。規(guī)章制度的完善是組織發(fā)展的重要保障,以下是一些建議和范例。1、本部門(mén)倡導(dǎo)正大光明、
    每個(gè)月的工作總結(jié)是我們對(duì)過(guò)去努力的一種總結(jié)和梳理,通過(guò)總結(jié)我們可以更好地把握自己在工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足,為下一階段的工作提供依據(jù)。以下是一些來(lái)自成功人士的月工作總
    工作心得的寫(xiě)作過(guò)程可以促使我們反思自己的工作態(tài)度和方法,讓我們更理性地看待工作中的得失。通過(guò)閱讀一些成功人士的工作心得,我們可以在工作中更加明確自己的發(fā)展方向。
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    培訓(xùn)方案的持續(xù)改進(jìn)是培訓(xùn)活動(dòng)的重要原則,需要不斷優(yōu)化和完善培訓(xùn)內(nèi)容和方法。通過(guò)閱讀這些培訓(xùn)方案范文,我們可以了解到成功的培訓(xùn)方案應(yīng)該具有哪些特點(diǎn)和要素。
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