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    效能監察年終工作總結(模板21篇)

    時間:2025-06-20 作者:QJ墨客

    作為一份重要的工作記錄,月工作總結有助于建立個人職業發展檔案,為未來的職業發展和晉升提供有力的支持。以下是一些寫得較好的月工作總結范例,供大家參考和學習。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇一

    信訪工作是一項基礎性工作,也是一項系統性工作,涉及經濟社會發展的方方面面。以下是整理的一篇信訪局掛職鍛煉年終工作總結,趕緊點進來看看吧!

    20xx年,勐野江項目部按照公司《水電十一局效能監察實施細則(試行)》文件精神,認真開展效能檢查工作,并取得了一定的成績,現就工作開展情況作以匯報。

    一、加強領導,廣泛宣傳,健全機制,夯實基礎。

    (一)加強組織領導,明確工作職責。強有力的組織領導,是組織開展各項活動的成敗關鍵。而效能監察工作由于涉及面廣,專業性、政策性強,組織實施難度大,就必須加強領導,明確責任。因此,在開展效能監察中,我項目成立了以項目書記為組長的效能監察領導小組,負責審定效能監察項目,聽取工作匯報,解決工作中遇到的問題,審定工作總結及取得的成果。同時還根據具體的監察內容,成立了項目工作小組,負責檢查項目的日常具體工作。

    (二)加大宣傳力度,提高思想認識。效能監察工作是一項新的工作,在職工干部中不同程度的存在一些模糊認識。面對這種情況,我們感到,要開展好效能監察,就要從提高思想認識入手,抓好宣傳教育。充分調動一切宣傳手段和工具,如召開專題會議、出宣傳板報等,進行廣泛宣傳,并及時宣傳在效能監察工作中涌現出來的先進集體和先進個人,達到宣傳與激勵相結合的作用,從而為開展好此項工作奠定較好的群眾基礎。

    (三)建立工作機制,提供制度保障。制度是確保活動順利進行的前提,為保證效能監察活動順利開展,我們結合本項目實際,制定了《勐野江項目部效能監察制度》、《勐野江項目部關于20xx年效能監察實施方案》等相關制度,通過各項工作制度的實施,使效能監察開展制度化、活動工作管理規范化,有力地保證了效能監察活動的順利進行。

    二、開展專項監察,營造良好環境。

    今年,按照公司文件要求,項目部針對工程分包、物資設備采購、設備租賃、廢舊物資處理及領導班子和領導干部廉潔承諾等方面的工作情況進行效能監察。

    (一)在工程分包方面。

    項目部工程分包的效能監察為規范項目分包管理、促進項目健康和諧發展起到了積極推進作用。對項目工程分包中常用的勞務分包進行效能監察,通過效能監察,進一步規范項目工程分包事項,在工程分包工作中防止違法違紀現象的發生,達到從上預防和治理的目的。

    項目部成立了以項目經理為組長的工程分包管理領導小組。根據局、分局有關文件精神,為加快施工進度,降低工程成本,有利于更好地加強在建工程管理,同時充分調動各參建方的積級性,進一步加強分包管理工作,領導小組辦公室設在經營科,經營科秦方同志負責日常工作。

    為切實保證分包管理效能監察工作的有效開展,在效能監察領導小組的領導下,由效能監察辦公室組織協調,項目有關職能部門參加,項目所屬各有關科室配合。對一些涉及金額較大或具有代表性的有分包管理工作的項目,上報公司各相關職能部門進行審批。堅持在公司效能監察領導小組的領導下負責分包管理效能監察工作的具體實施。

    20xx年至今,共進行六次分包。

    6、與三門峽康泰資源建筑勞務分包有限公司(王朝祿)簽訂大壩干砌石施工承包協議,分包金額79.4904萬元,報公司審批。

    (二)在物資設備采購及設備租賃方面。

    自開展效能監察工作以來,我們對物資采購管理工作進行了自查,發現制度不完善,采購計劃隨意性強,采購過程監督連續性差等。我們針對工作中存在一些問題和不足進行整改:

    1、在制度健全方面,原有制度與現實工作不相符,需要更新完善。

    2、在物資到貨后,隨物資的各種證件沒有妥善保管。

    針對以上問題,我們從制度建設、計劃管理、采購管理和監督管理等方面進行了規范,針對物資采購管理方面存在的問題,我們進行了整改如下:

    1、采購制度建設方面。

    重新制定完善了物資采購計劃制度,采購員工作制度,監督管理制度等方面進行了完善和規范,制定完善了《物資采購管理辦法》、《物資驗收制度》、《采購員崗位責任制》、《采購員工作責任制》、《采購員經濟責任追究制》等制度,我們并結合項目生產實際,完善了物資采購制度方面的不足,細化了采購制度內容,出臺了勞動保護用品采購、驗收、發放、使用制度,形成了完整的管理體系。

    2、在物資的采購方面。

    為提高生產效益,降低生產成本,改善采購環境,我們加強了物資的計劃管理,要求采購人員嚴格執行公司有關物資采購規定,做到質量合格可靠,價格合理。要求采購人員在物資的采購中,必須采購技術先進,質量可靠,有生產許可證、產品合格證、質量證明書的產品,要做到貨比三家,同等產品比質量,同等質量比價格,同等價格比遠近的工作程序原則,減少物資流通的價外費用,杜絕亂采亂購現象,降低采購成本。

    3、在物質保管、驗收、發放方面。

    建立健全了各項制度。物資入庫嚴格按照物資名稱、規格、質量、數量以及各類相關證件是否齊全完整,是否與月計劃相符進行驗收,驗收后搖及時登記到貨記錄并雙方簽字。物資保管要達到合理化、科學化,對庫內存放的物資要做到“四號定位”、“五五擺放”,保持庫內整潔衛生,分類存放。嚴格倉庫管理制度,加強工作責任心,確保物資達到不丟失,不損壞,不霉爛,不漏失和帳卡物資金相符,堅持“日清月結”,各種帳冊單據、報表等要做到計算準確,書寫正規。

    建立物資采購規范管理的長效機制,不斷加強采購人員廉政建設,嚴格防范和杜絕不正當交易行為的發生。堵塞管理上的漏洞,提高了管理人員嚴格執行設備物資采購管理制度的自覺性。項目自20xx年共租賃設備4臺,其中山工50裝載機一臺,按月租方式進行租賃,cat320d挖機一臺,以小時方式租賃,振動碾一臺,以月租方式租賃,通過招標、詢價、比價和合同評審,質量合格,證件齊全,并報分局、公司審批。

    (三)在廢舊物資處理方面,加強過程控制,規范操作程序。

    首先對廢舊物資處理工作進行效能監察立項,著重對鋼加項目鋼材邊角余料及廢舊設備和廢舊模版等廢舊物資的處理工作進行效能監察。對這些廢舊物資的處理,首先由材料設備科提出《廢舊物資處理申請》,項目技術科、質檢科、財務科等綜合施工生產、質量安全和財務管理等方面進行綜合審查,項目部紀檢監察人員進行監督,經項目經理確認后進行處理。然后,由物資設備科向社會發布廢舊物資處理的信息,對前來投標的競標人資格進行審查后確定競標人,發出競標書。在規定時間內收到競標人的標書后,組織項目領導、工程管理部、物資設備部、財務部及紀檢監察人員集中進行開標,以價高并能滿足預交訂金、承諾遵紀守法和項目規以及負責清場的競標人中標。物資出項目時,由項目部派人進行裝車監督,門衛負責出門最終驗貨旅行,確保廢舊物資處理工作規范透明,保證項目財產不流失。本年度尚未進行廢舊物資處理。

    (四)、在領導干部廉潔承諾方面,強化廉政教育,切實提高黨員干部的廉政意識,堅持黨員干部廉政教育制度。

    我項目黨支部充分利用中心組、支部會議等,廣泛組織項目黨員干部深入學習黨的政治理論、優良傳統、黨紀條規教育,認真學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和“八項規定”,使全體黨員的黨性觀念進一步確立,反腐倡廉意識進一步增強。

    積極搞好自查自糾。結合貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》,各班子成員對照《黨員領導干部廉潔從政若干準則》要求,逐條對照自查,根據自己所分管的本職工作,自查有無利用職務上的便利謀取不正當利益的行為。通過在職工大會上宣讀領導班子廉潔承諾,張貼公示領導班子連接。

    承諾書。

    自覺接收廣大職工的監督。

    以上是我項目今年來效能監察中開展的一些工作,雖取得了一定的成效,但與公司的要求,還有一定的差距,我們決心在公司紀委監察部門的領導下,進一步開展好效能監察工作,為公司的改革和發展起到促進作用。

    xx年度,在局黨組的高度重視下,河南息縣煙草專賣局緊緊圍繞全市行業“實施三大戰略,實現兩大提升”的總體戰略目標,嚴格按照《全市煙草xx年度紀檢監察工作要點》的規定要求,從加強企業內部規范,提高經營管理水平入手,結合實際工作,狠抓重點環節,針對行政執法及車輛管理工作實施效能監察,現將具體工作開展情況匯報如下:

    一、所采取的主要措施。

    (一)成立組織,加強領導。成立了一把手任組長、班子成員任副組長、由局紀檢監察、督查考評、專賣管理監督、車輛管理、財務部門負責人任成員的效能監察小組,結合該局工作實際,制定效能監察。

    工作方案。

    明確責任目標及時召開會議安排部署各項工作措施提高全體人員對此項工作的重視程度形成了分工負責、齊抓共管的監察機制全面加強了對此項工作的組織領導。

    (二)突出重點,健全制度。健全規范的制度是開展效能監察的基礎與保證,為確保效能監察工作取得預期效果,我局進一步健全完善了xx年度紀檢效能監察工作紀律、職責范圍、監督辦法、考核方式及獎懲制度,確保在開展效能監察工作的過程中,有目標、有尺度、紀律嚴明、程序規范、公開透明、卓有成效。

    (三)加強監督,狠抓落實。圍繞專賣行政執法和車輛費用開支管理兩項效能監察重點,由局效能監察小組全面加強對全局的依法行政、規范執法、文明執法、誠信管理、行政效率、工作質量、服務對象滿意度、車輛管理、維修、保養、油耗、行駛里程、車輛費用開支審批程序、車輛費用預算執行情況的監督,定期考核、通報、公示,設立效能監察舉報電話和舉報箱,加強民主監督,加大督查督導力度,及時發現并改進問題,嚴格處理違規違紀行為,確保各項措施落實到位。

    二、主要做法。

    (一)專賣行政執法方面:一是督查考評小組每月以明查暗訪、發放調查問卷、召開商戶座談會等形式,對全縣轄區內卷煙零售商戶定期進行滿意度調查,從專賣人員是否嚴格執行文明執法“六條禁令”;是否在執法過程中堅持統一著裝、統一佩帶徽章、執證上崗、亮證檢查;是否吃拿卡要借;是否依法行政;是否文明執法;是否及時準確查處舉報案件及法律宣傳是否到位等方面進行監督調查。二是每月定期由局效能監察小組和督查考評部門對各轄區商戶滿意度調查考核情況進行匯總、排名、通報;三是對專賣執法人員在查處卷煙違規經營案件時,引用法律法規是否準確,查處程序是否規范,處罰決定是否合法,案卷是否完整等方面進行重點監督調查;四是凡在執法過程中出現吃拿卡要借、粗暴執法、內外勾結、以權謀私、執法不公等違規違紀行為,引起商戶反響的,一經查實,一律清退出煙草隊伍。確保全年度全體專賣執法人員無一起違法違紀事件發生,無一起敗訴案件發生,無一起申請復議案件發生。

    (二)車輛管理費用開支方面:一是由效能監察小組直接介入全局車輛日常管理工作,實施全程監控;二是實行一車一檔的戶籍化管理制度,建立健全車輛管理檔案,充實各項證件資料,簽訂車輛管理目標。

    責任書。

    將車輛、駕駛員與部門負責人進行安全及費用管理責任綁定;三是對車輛的保養和維修實行“提前申報部門把關辦公室審核定點維修統一結帳”的辦法由車輛管理效能監察小組對維修廠家及加油站的資質進行調查、評估、選定對需大修車輛要上報縣局領導審批后方可送修;四是由機關及各轄區專賣所(隊)制定出年度車輛維修及油耗預算經縣局預算委員會核算出每部門年度車輛總費用額后由車輛效能監察小組進行核定;五是每月由機關、基層各部門制定出全月車輛行駛計劃明確每天的行車路線、公里數及油耗由車輛效能監察小組定期對各部門車輛行駛公里數、油耗及維修保養費用進行考核實行月公示和季考評;六是車輛費用開支實行年度總評由車管部門對各轄區車輛年實際總費用進行匯總核算經效能監察小組核定后與年初總預算費用進行對比節約為公超支部分由各部門負責人自負。

    三、取得的效果。

    通過加大效能監察力度,采取以上切實可行的效能監察措施。

    xx年度,該局車輛用油與去年同期下降18%,維修保養費用下降2.1萬元;專賣執法違規違紀現象明顯減少,全年共計處理7人次,進一步嚴肅了執法紀律和財經紀律,提高了專賣執法人員依法行政、文明執法、誠信服務的水平和能力,有效防止了資源浪費,促進了合理利用資金,降低費用開支,增強了。

    規章制度。

    的嚴肅性,提高了全員的自律意識和工作效率,促進了職能作用的發揮,形成長效機制,促進了各項工作的進度,促進縣區卷煙市場的健康穩定發展,提升了社會各界的滿意度,更好的維護國家利益和消費者利益,樹立節約型、廉潔型、高效型的良好企業形象。

    四、存在的不足及下步工作打算。

    因機構改革后,該局機關沒有設立專職紀檢效能監察崗位,日常工作均由其他崗位人員兼職,工作力量比較薄弱,有些工作開展的比較被動。在今后的工作中,該局表示將針對存在的不足,進一步加強薄弱環節,明確工作重點,把握目標方向,采取得力措施,狠抓落實執行,逐步推動該局的效能監察工作形成制度化、規范化、日常化,為全局的中心工作及全市行業爭創“五個一流”的發展大局服務!

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇二

    為貫徹黨委的部署,落實科學發展觀,提高企業管理效率、效益、效果,嚴格執行“重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用,必須經集體討論作出決定”的制度(以下簡稱“三重一大”制度),按照xx省國資委關于《監管企業xx年效能監察工作指導意見》要求,決定開展“三重一大”決策效能監察。現將開展效能監察專項工作情況匯報如下:

    一、工作準備。

    根據工作要求,xx公司紀委認真制定了“三重一大”決策制度執行情況的專項效能監察實施方案,明確了效能監察的工作目的、工作方法和工作步驟,并分階段組織實施。

    監察目的:為貫徹十屆省紀委六次全會和國資委黨委的部署,落實科學發展觀,提高企業管理效率、效益、效果,開展反腐倡廉建設,推進懲防體系建設,提升制度執行力,重點檢查決策執行情況的監督制約制度及決策程序的規范性、決策的有效性,促進企業健康發展,為企業提供發展保證,加強企業效能監察。

    工作方法:通過建立完善“三重一大”決策制度,規范“三重一大”決策程序。重點監察xx年xx公司黨總支制定的《“三重一大”決策實施細則》落實、執行情況;各職能部門履行《“三重一大”決策實施細則》情況,包括重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金的使用。

    1、準備階段:收集效能監察工作相關資料,統一思想,明確效能監察的重點、方向;。

    閱相關資料;對反映的問題進行調查核實;形成書面報告,提出整改意見;。

    4、總結階段:效能監察工作結束,及時作出效能監察總結報告,包括對監察項目的完成情況評價、最終效果等。

    時間安排:擬從xx年3月份起開展效能監察立項工作,到xx年10月31日結束、總結監察工作。

    二、自查自糾。

    各職能部門管理制度的梳理,按照xx公司《“三重一大”決策實施細則》總體要求,對涉及“三重一大”事項的部門,進行認真監察,修訂制度,對制度執行中存在的漏洞和不足及時完善,明確責任。

    三、突出監察。

    在自查工作結束后,效能監察領導小組會同相關生產部門對今年設備采購情況進行了檢查。

    1、首先進行了系統基礎檢查。對生產運行部xx年有關設備采購基礎資料進行查閱。檢查招標準備、評標工作中程序資料。通過檢查,各類資料都較規范、齊全,符合要求。

    2、對執行程序、制度的規范性進行了檢查。按照《“三重一大”決策實施細則》規定,10萬元以上資金使用要進行招標,在氮氧生產運行部采購氧壓機招評標工作中,監察部門全程參與、監督。通過檢查,職能部門能按要求執行制度,按程序開展工作。

    期間內,x部采購一臺氧氣增壓機,預計投入xx萬元左右,經過招標(企業內部招標小組評標),最終采用氣體公司生產的zw-3/165氧氣壓縮機,成交價為xx萬元,節約采購資金x余元。

    這次專項工作主要實現三個強化,即強化執行:執行落實主體是人,明確黨政負責人為第一責任人,專人負責監察工作,監督決策制度的執行過程;強化監督:對監察項目的效果進行監督,注重效能監察的過程,通過有效的監督協調,圓滿完成了工作任務;強化效果:通過專項工作達到提升企業經濟效益、管理水平、廉潔措施等綜合效果,在項目的關鍵節點為工作重點,實現立項準確,監督到位,效果較明顯。

    通過這次效能監察工作,紀檢監察部門全面履行職責,推動效能監察工作深入開展以至于為今后開展這類工作打下基礎和提供經驗,創新和規范效能監察工作的方式方法,完善效能監察工作成效評價,探索構建效能監察工作的長效機制,分析效能監察圍繞企業改革發展中的選題立項,不斷研究效能監察在融入管理、進入流程方面的新途徑,增進職能部門間的溝通和協調,培養按制度辦事的意識,提高效能監察干部的業務素質和能力,增強完善效能監察工作的信心,搞好效能監察的經驗總結,加強信息溝通和交流,宣傳和推廣效能監察工作的經驗和成效,為企業改革、發展、穩定做出貢獻。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇三

    為認真貫徹落實公司工作會議精神和集團公司2020年效能監察工作安排意見,深入開展企業管理效能監察,按照我公司年初制定的《xx公司2020年效能監察工作安排》,認真開展了效能監察工作,積極履行效能監察“教育、監督、保護、懲處”的基本職能,強化效能監察的考核力度,完成了效能監察任務,取得了一定的成效,效能監察年終工作總結。現將xx公司2020年效能監察工作總結如下:

    加強效能監察工作,是深入實踐科學發展觀、堅持立黨為公、行政為民的必然要求,是全面加強企業建設的有效舉措。xx領導十分重視此次活動,成立了由副經理xxx擔任組長,辦公室、企管科、財務科、生產科、質量設備科、安全科等部門負責人組成的活動小組,全面負責效能監察工作,具體負責效能監察工作的部署、督查和考核。緊緊圍繞公司“xx管理年”的奮斗目標,按照“圍繞重心、科學部署、分類指導、規范管理”的工作思路,按照年初制定的效能監察實施方案,明確我公司效能監察活動的工作任務,緊密結合年度工作目標,強化思想教育,突出建章立制,規范行政行為,嚴格考核獎懲,突出解決企業管理、基層建設存在的突出問題,以達到增強干部能力、提高工作效率為目的。

    根據公司的統一部署,結合xx公司實際情況,對2020年以來已建和在建的基建工程項目進行了檢查。

    一是各基層單位積極主動配合此項工作的監督檢查,對20xx年以來已建和在建項目工程發包的資料、施工許可證、施工合同、資質證書、項目概算書、概算調整書、資金計劃、資金使用、資金結算、決(結)算審計報告、財務賬目等資料的檢查,物資采購、合同管理、施工管理、投資管理等情況進行檢查。通過檢查,較為真實地反映了企業資產情況、財務狀況和經營成果,工程建設項目管理人員依法、合規、高效、廉潔地履行職責,促進了工程建設項目管理規范運作。

    二是針對個別工程建設在施工項目管理方面的薄弱環節和有關單位管理制度堅持不夠,作為切入點開展效能監察。xx公司長年在外施工,施工項目管理鑒于點多面廣戰線長、人員分散的.特殊性,加強對項目規范化管理的監督檢查顯得尤為重要,也是職能部門一項不可忽視和應常抓不懈的工作。今年以來,我們加強對xx公司所屬工程項目部的管理,積極對工程項目進行工作大檢查,并多次赴南疆等外點生產作業場所對在建項目進行檢查監督,共對有關問題提出監察建議7條,建議各項目經理要嚴格執行規范的項目管理、安全管理,建立健全必要的規章制度,堵塞管理上的漏洞,避免不必要的經濟損失。

    xx公司xx分公司承接的xx地區居民天然氣入戶工程,此項工程是中石油在南疆民族地區實施的民心工程,xx公司自2020年開始承接此項工程,成立了具有一定實力和規模的xx天然氣工程項目部。截止2020年底,共計完成了xxx多戶居民的天然氣入戶,為中石油在南疆民族地區改善居民生活條件、實施利民工程贏得了贊譽和口碑。我們把加強對此項目規范化管理的監督檢查作為重點工作,嚴格執行規范的項目管理、安全管理,堵塞管理上的漏洞,確保了此項目廉潔、高效運行。

    2020年,xx公司認真開展了“小金庫”專項治理工作,成立了由xx公司主要領導任組長的治理小金庫專項檢查小組。按照集團公司、公司的部署和安排,認真組織“小金庫”自檢自查。同時,對各基層單位進行了專項檢查。

    通過這次開展效能監察,進一步提高了管理人員業務素質和企業基層管理效能,工作總結范文《效能監察年終工作總結》。我們要借此活動契機,并以此為新的起點,轉變工作作風,更好地為項目、為基層服務和為公司發展,繼續認真履行好工作職責,開拓創新,不斷提高機關效能,為推動公司發展做出更大貢獻。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇四

    信訪工作是一項基礎性工作,也是一項系統性工作,涉及經濟社會發展的方方面面。以下是整理的一篇信訪局掛職鍛煉年終工作總結,趕緊點進來看看吧!

    20xx年,勐野江項目部按照公司《水電十一局效能監察實施細則(試行)》文件精神,認真開展效能檢查工作,并取得了一定的成績,現就工作開展情況作以匯報。

    一、加強領導,廣泛宣傳,健全機制,夯實基礎。

    (一)加強組織領導,明確工作職責。強有力的組織領導,是組織開展各項活動的成敗關鍵。而效能監察工作由于涉及面廣,專業性、政策性強,組織實施難度大,就必須加強領導,明確責任。因此,在開展效能監察中,我項目成立了以項目書記為組長的效能監察領導小組,負責審定效能監察項目,聽取工作匯報,解決工作中遇到的問題,審定工作總結及取得的成果。同時還根據具體的監察內容,成立了項目工作小組,負責檢查項目的日常具體工作。

    (二)加大宣傳力度,提高思想認識。效能監察工作是一項新的工作,在職工干部中不同程度的存在一些模糊認識。面對這種情況,我們感到,要開展好效能監察,就要從提高思想認識入手,抓好宣傳教育。充分調動一切宣傳手段和工具,如召開專題會議、出宣傳板報等,進行廣泛宣傳,并及時宣傳在效能監察工作中涌現出來的先進集體和先進個人,達到宣傳與激勵相結合的作用,從而為開展好此項工作奠定較好的群眾基礎。

    (三)建立工作機制,提供制度保障。制度是確保活動順利進行的前提,為保證效能監察活動順利開展,我們結合本項目實際,制定了《勐野江項目部效能監察制度》、《勐野江項目部關于20xx年效能監察實施方案》等相關制度,通過各項工作制度的實施,使效能監察開展制度化、活動工作管理規范化,有力地保證了效能監察活動的順利進行。

    二、開展專項監察,營造良好環境。

    今年,按照公司文件要求,項目部針對工程分包、物資設備采購、設備租賃、廢舊物資處理及領導班子和領導干部廉潔承諾等方面的工作情況進行效能監察。

    (一)在工程分包方面。

    項目部工程分包的效能監察為規范項目分包管理、促進項目健康和諧發展起到了積極推進作用。對項目工程分包中常用的勞務分包進行效能監察,通過效能監察,進一步規范項目工程分包事項,在工程分包工作中防止違法違紀現象的發生,達到從上預防和治理的目的。

    項目部成立了以項目經理為組長的工程分包管理領導小組。根據局、分局有關文件精神,為加快施工進度,降低工程成本,有利于更好地加強在建工程管理,同時充分調動各參建方的積級性,進一步加強分包管理工作,領導小組辦公室設在經營科,經營科秦方同志負責日常工作。

    為切實保證分包管理效能監察工作的有效開展,在效能監察領導小組的領導下,由效能監察辦公室組織協調,項目有關職能部門參加,項目所屬各有關科室配合。對一些涉及金額較大或具有代表性的有分包管理工作的項目,上報公司各相關職能部門進行審批。堅持在公司效能監察領導小組的領導下負責分包管理效能監察工作的具體實施。

    20xx年至今,共進行六次分包。

    6、與三門峽康泰資源建筑勞務分包有限公司(王朝祿)簽訂大壩干砌石施工承包協議,分包金額79.4904萬元,報公司審批。

    (二)在物資設備采購及設備租賃方面。

    自開展效能監察工作以來,我們對物資采購管理工作進行了自查,發現制度不完善,采購計劃隨意性強,采購過程監督連續性差等。我們針對工作中存在一些問題和不足進行整改:

    1、在制度健全方面,原有制度與現實工作不相符,需要更新完善。

    2、在物資到貨后,隨物資的各種證件沒有妥善保管。

    針對以上問題,我們從制度建設、計劃管理、采購管理和監督管理等方面進行了規范,針對物資采購管理方面存在的問題,我們進行了整改如下:

    1、采購制度建設方面。

    重新制定完善了物資采購計劃制度,采購員工作制度,監督管理制度等方面進行了完善和規范,制定完善了《物資采購管理辦法》、《物資驗收制度》、《采購員崗位責任制》、《采購員工作責任制》、《采購員經濟責任追究制》等制度,我們并結合項目生產實際,完善了物資采購制度方面的不足,細化了采購制度內容,出臺了勞動保護用品采購、驗收、發放、使用制度,形成了完整的管理體系。

    2、在物資的采購方面。

    為提高生產效益,降低生產成本,改善采購環境,我們加強了物資的計劃管理,要求采購人員嚴格執行公司有關物資采購規定,做到質量合格可靠,價格合理。要求采購人員在物資的采購中,必須采購技術先進,質量可靠,有生產許可證、產品合格證、質量證明書的產品,要做到貨比三家,同等產品比質量,同等質量比價格,同等價格比遠近的工作程序原則,減少物資流通的價外費用,杜絕亂采亂購現象,降低采購成本。

    3、在物質保管、驗收、發放方面。

    建立健全了各項制度。物資入庫嚴格按照物資名稱、規格、質量、數量以及各類相關證件是否齊全完整,是否與月計劃相符進行驗收,驗收后搖及時登記到貨記錄并雙方簽字。物資保管要達到合理化、科學化,對庫內存放的物資要做到“四號定位”、“五五擺放”,保持庫內整潔衛生,分類存放。嚴格倉庫管理制度,加強工作責任心,確保物資達到不丟失,不損壞,不霉爛,不漏失和帳卡物資金相符,堅持“日清月結”,各種帳冊單據、報表等要做到計算準確,書寫正規。

    建立物資采購規范管理的長效機制,不斷加強采購人員廉政建設,嚴格防范和杜絕不正當交易行為的發生。堵塞管理上的漏洞,提高了管理人員嚴格執行設備物資采購管理制度的自覺性。項目自20xx年共租賃設備4臺,其中山工50裝載機一臺,按月租方式進行租賃,cat320d挖機一臺,以小時方式租賃,振動碾一臺,以月租方式租賃,通過招標、詢價、比價和合同評審,質量合格,證件齊全,并報分局、公司審批。

    (三)在廢舊物資處理方面,加強過程控制,規范操作程序。

    首先對廢舊物資處理工作進行效能監察立項,著重對鋼加項目鋼材邊角余料及廢舊設備和廢舊模版等廢舊物資的處理工作進行效能監察。對這些廢舊物資的處理,首先由材料設備科提出《廢舊物資處理申請》,項目技術科、質檢科、財務科等綜合施工生產、質量安全和財務管理等方面進行綜合審查,項目部紀檢監察人員進行監督,經項目經理確認后進行處理。然后,由物資設備科向社會發布廢舊物資處理的信息,對前來投標的競標人資格進行審查后確定競標人,發出競標書。在規定時間內收到競標人的標書后,組織項目領導、工程管理部、物資設備部、財務部及紀檢監察人員集中進行開標,以價高并能滿足預交訂金、承諾遵紀守法和項目規以及負責清場的競標人中標。物資出項目時,由項目部派人進行裝車監督,門衛負責出門最終驗貨旅行,確保廢舊物資處理工作規范透明,保證項目財產不流失。本年度尚未進行廢舊物資處理。

    (四)、在領導干部廉潔承諾方面,強化廉政教育,切實提高黨員干部的廉政意識,堅持黨員干部廉政教育制度。

    我項目黨支部充分利用中心組、支部會議等,廣泛組織項目黨員干部深入學習黨的政治理論、優良傳統、黨紀條規教育,認真學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和“八項規定”,使全體黨員的黨性觀念進一步確立,反腐倡廉意識進一步增強。

    積極搞好自查自糾。結合貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》,各班子成員對照《黨員領導干部廉潔從政若干準則》要求,逐條對照自查,根據自己所分管的本職工作,自查有無利用職務上的便利謀取不正當利益的行為。通過在職工大會上宣讀領導班子廉潔承諾,張貼公示領導班子連接承諾書,自覺接收廣大職工的監督。

    以上是我項目今年來效能監察中開展的一些工作,雖取得了一定的成效,但與公司的要求,還有一定的差距,我們決心在公司紀委監察部門的領導下,進一步開展好效能監察工作,為公司的改革和發展起到促進作用。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇五

    在自查工作結束后,監察審計部會同相關部門對物資采購管理情況進行了檢查。

    1、首先進行了系統基礎檢查。對物資部、設備部2006年有關物資設備采購基礎資料進行了查閱。檢查各類招標、議標工作中程序資料以及廉政保證書、打分表等相關資料是否齊全規范。通過檢查,各類資料都較規范、齊全,符合要求。

    2、對執行程序、制度的規范性進行了檢查。按照大唐甘肅公司文件要求,30萬元以上要進行招標或大唐甘肅公司授權我公司組織進行招標,30萬元以下可由我公司組織進行議標。在公司各項目招議標工作中,監察審計部全過程進行了監督。通過檢查,職能部門能按要求執行各項制度,按程序開展工作。

    3、我們重點對集體商務談判項目執行情況進行了抽查。通過抽查,各項程序執行較好,但也發現有個別不足。如:在生水管道閥門更換項目中采購的金屬硬密封蝶閥,由于當時正處于全公司聯修階段,工期緊、任務重,分場要求時間緊迫。物資部按急件進行了辦理,未按照公司有關集體商務談判制度進行議標。事后,物資供應部及時補辦了相關議標手續。

    4、對物資材料管理制度執行情況進行檢查。我們對設備物資采購相關管理制度的建立健全進行檢查,檢查管理制度是否完善,查閱合同是否規范,相關工作人員是否存在不廉潔行為。

    經過統計分析,1-10月份設備材料采購招議標及商務談判共計47次,簽訂合同47份,為公司節約采購費用159.76萬元。設備大修、技改招議標及商務談判共計58項,簽訂合同58份,為公司節約費用74.5萬元。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇六

    為充分發揮效能監察工作為提高企業經濟效益的重要手段作用,促進西固熱電公司“效益年”各項目標任務的實現,提高各專業管理人員的制度執行力,我們4月份立項開展了物資采購和工程項目管理專項效能監察工作。現將工作開展狀況報告如下:

    一、工作準備狀況。

    二、自查狀況:

    物資供應部、設備部等職能部門在自查階段能認真按照實施方案的要求,組織部門人員進行了專題學習。對相關制度依據集團公司、大唐甘肅公司的制度規定進行梳理對照。各部門結合公司實際進行修訂,對制度執行中存在的漏洞和不足及時完善;能認真履行物資采購的流程管理和建立質量可靠、服務及時的供應商隊伍信息庫,并與各供應商簽訂了廉政合同。以上部門均將自查狀況報告按時上報效能監察工作辦公室。

    三、檢查狀況:

    在自查工作結束后,監察審計部會同相關部門對物資采購管理狀況進行了檢查。

    1、首先進行了系統基礎檢查。對物資部、設備部20xx年有關物資設備采購基礎資料進行了查閱。檢查各類招標、議標工作中程序資料以及廉政保證書、打分表等相關資料是否齊全規范。透過檢查,各類資料都較規范、齊全,貼合要求。

    2、對執行程序、制度的規范性進行了檢查。按照大唐甘肅公司文件要求,30萬元以上要進行招標或大唐甘肅公司授權我公司組織進行招標,30萬元以下可由我公司組織進行議標。在公司各項目招議標工作中,監察審計部全過程進行了監督。透過檢查,職能部門能按要求執行各項制度,按程序開展工作。

    3、我們重點對群眾商務談判項目執行狀況進行了抽查。透過抽查,各項程序執行較好,但也發現有個別不足。如:在生水管道閥門更換項目中采購的金屬硬密封蝶閥,由于當時正處于全公司聯修階段,工期緊、任務重,分場要求時光緊迫。物資部按急件進行了辦理,未按照公司有關群眾商務談判制度進行議標。事后,物資供應部及時補辦了相關議標手續。

    4、對物資材料管理制度執行狀況進行檢查。我們對設備物資采購相關管理制度的建立健全進行檢查,檢查管理制度是否完善,查閱合同是否規范,相關工作人員是否存在不廉潔行為。

    經過統計分析,1-10月份設備材料采購招議標及商務談判共計47次,簽訂合同47份,為公司節約采購費用159。76萬元。設備大修、技改招議標及商務談判共計58項,簽訂合同58份,為公司節約費用74。5萬元。

    3、要進一步完善急件急辦工作程序,要加強對公司物資采購招議標管理制度的學習,提高嚴格按制度辦事的認識和自覺性。不斷加強部門人員廉政建設,嚴格防范和杜絕不正當交易行為的發生。

    五、整改提高狀況。

    在效能監察檢查小組的督促下,各職能部門針對提出的意見和存在的問題認真進行了整改。

    1、物資供應部、設備部認真組織部門人員學習相關管理制度,不斷提高管理人員制度執行力。

    2、物資供應部、設備部對部門相關管理制度進行了梳理,制定和修訂了一些管理制度。物資供應部修訂和完善了相關管理制度10項、部門各崗位工作標準15項,設備部修訂完善了電力生產發包工程管理制度。

    3、透過制度建設的不斷完善,管理人員工作程序的不斷規范,堵塞了管理上的漏洞,提高了管理人員嚴格執行設備物資采購管理制度的自覺性,防范和杜絕了不正當交易行為的發生。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇七

    信訪工作是一項基礎性工作,也是一項系統性工作,涉及經濟社會發展的方方面面。以下是本站整理的一篇信訪局掛職鍛煉年終工作總結,趕緊點進來看看吧!

    20xx年,勐野江項目部按照公司《水電十一局效能監察實施細則(試行)》文件精神,認真開展效能檢查工作,并取得了一定的成績,現就工作開展情況作以匯報。

    一、加強領導,廣泛宣傳,健全機制,夯實基礎

    (一)加強組織領導,明確工作職責。強有力的組織領導,是組織開展各項活動的成敗關鍵。而效能監察工作由于涉及面廣,專業性、政策性強,組織實施難度大,就必須加強領導,明確責任。因此,在開展效能監察中,我項目成立了以項目書記為組長的效能監察領導小組,負責審定效能監察項目,聽取工作匯報,解決工作中遇到的問題,審定工作總結及取得的成果。同時還根據具體的監察內容,成立了項目工作小組,負責檢查項目的日常具體工作。

    (二)加大宣傳力度,提高思想認識。效能監察工作是一項新的工作,在職工干部中不同程度的存在一些模糊認識。面對這種情況,我們感到,要開展好效能監察,就要從提高思想認識入手,抓好宣傳教育。充分調動一切宣傳手段和工具,如召開專題會議、出宣傳板報等,進行廣泛宣傳,并及時宣傳在效能監察工作中涌現出來的先進集體和先進個人,達到宣傳與激勵相結合的作用,從而為開展好此項工作奠定較好的群眾基礎。

    (三)建立工作機制,提供制度保障。制度是確保活動順利進行的前提,為保證效能監察活動順利開展,我們結合本項目實際,制定了《勐野江項目部效能監察制度》、《勐野江項目部關于20xx年效能監察實施方案》等相關制度,通過各項工作制度的實施,使效能監察開展制度化、活動工作管理規范化,有力地保證了效能監察活動的順利進行。

    二、開展專項監察,營造良好環境

    今年,按照公司文件要求,項目部針對工程分包、物資設備采購、設備租賃、廢舊物資處理及領導班子和領導干部廉潔承諾等方面的工作情況進行效能監察。

    (一)在工程分包方面。

    項目部工程分包的效能監察為規范項目分包管理、促進項目健康和諧發展起到了積極推進作用。對項目工程分包中常用的勞務分包進行效能監察,通過效能監察,進一步規范項目工程分包事項,在工程分包工作中防止違法違紀現象的發生,達到從上預防和治理的目的。

    項目部成立了以項目經理為組長的工程分包管理領導小組。根據局、分局有關文件精神,為加快施工進度,降低工程成本,有利于更好地加強在建工程管理,同時充分調動各參建方的積級性,進一步加強分包管理工作,領導小組辦公室設在經營科,經營科秦方同志負責日常工作。

    為切實保證分包管理效能監察工作的有效開展,在效能監察領導小組的領導下,由效能監察辦公室組織協調,項目有關職能部門參加,項目所屬各有關科室配合。對一些涉及金額較大或具有代表性的有分包管理工作的項目,上報公司各相關職能部門進行審批。堅持在公司效能監察領導小組的領導下負責分包管理效能監察工作的具體實施。

    20xx年至今,共進行六次分包。

    6、與三門峽康泰資源建筑勞務分包有限公司(王朝祿)簽訂大壩干砌石施工承包協議,分包金額79.4904萬元,報公司審批。

    (二)在物資設備采購及設備租賃方面。

    自開展效能監察工作以來,我們對物資采購管理工作進行了自查,發現制度不完善,采購計劃隨意性強,采購過程監督連續性差等。我們針對工作中存在一些問題和不足進行整改:

    1、在制度健全方面,原有制度與現實工作不相符,需要更新完善。

    2、在物資到貨后,隨物資的各種證件沒有妥善保管。

    針對以上問題,我們從制度建設、計劃管理、采購管理和監督管理等方面進行了規范,針對物資采購管理方面存在的問題,我們進行了整改如下:

    1、采購制度建設方面。

    重新制定完善了物資采購計劃制度,采購員工作制度,監督管理制度等方面進行了完善和規范,制定完善了《物資采購管理辦法》、《物資驗收制度》、《采購員崗位責任制》、《采購員工作責任制》、《采購員經濟責任追究制》等制度,我們并結合項目生產實際,完善了物資采購制度方面的不足,細化了采購制度內容,出臺了勞動保護用品采購、驗收、發放、使用制度,形成了完整的管理體系。

    2、 在物資的采購方面。

    為提高生產效益,降低生產成本,改善采購環境,我們加強了物資的計劃管理,要求采購人員嚴格執行公司有關物資采購規定,做到質量合格可靠,價格合理。要求采購人員在物資的采購中,必須采購技術先進,質量可靠,有生產許可證、產品合格證、質量證明書的產品,要做到貨比三家,同等產品比質量,同等質量比價格,同等價格比遠近的工作程序原則,減少物資流通的價外費用,杜絕亂采亂購現象,降低采購成本。

    3、在物質保管、驗收、發放方面。

    建立健全了各項制度。物資入庫嚴格按照物資名稱、規格、質量、數量以及各類相關證件是否齊全完整,是否與月計劃相符進行驗收,驗收后搖及時登記到貨記錄并雙方簽字。物資保管要達到合理化、科學化,對庫內存放的物資要做到“四號定位”、“五五擺放”, 保持庫內整潔衛生,分類存放。嚴格倉庫管理制度,加強工作責任心,確保物資達到不丟失,不損壞,不霉爛,不漏失和帳卡物資金相符,堅持“日清月結”,各種帳冊單據、報表等要做到計算準確,書寫正規。

    建立物資采購規范管理的長效機制,不斷加強采購人員廉政建設,嚴格防范和杜絕不正當交易行為的發生。堵塞管理上的漏洞,提高了管理人員嚴格執行設備物資采購管理制度的自覺性。項目自2018年共租賃設備4臺,其中山工50裝載機一臺,按月租方式進行租賃,cat320d挖機一臺,以小時方式租賃,振動碾一臺,以月租方式租賃,通過招標、詢價、比價和合同評審,質量合格,證件齊全,并報分局、公司審批。

    (三)在廢舊物資處理方面,加強過程控制,規范操作程序。

    首先對廢舊物資處理工作進行效能監察立項,著重對鋼加項目鋼材邊角余料及廢舊設備和廢舊模版等廢舊物資的處理工作進行效能監察。對這些廢舊物資的處理,首先由材料設備科提出《廢舊物資處理申請》,項目技術科、質檢科、財務科等綜合施工生產、質量安全和財務管理等方面進行綜合審查,項目部紀檢監察人員進行監督,經項目經理確認后進行處理。然后,由物資設備科向社會發布廢舊物資處理的信息,對前來投標的競標人資格進行審查后確定競標人,發出競標書。在規定時間內收到競標人的`標書后,組織項目領導、工程管理部、物資設備部、財務部及紀檢監察人員集中進行開標,以價高并能滿足預交訂金、承諾遵紀守法和項目規以及負責清場的競標人中標。物資出項目時,由項目部派人進行裝車監督,門衛負責出門最終驗貨旅行,確保廢舊物資處理工作規范透明,保證項目財產不流失。本年度尚未進行廢舊物資處理。

    (四)、在領導干部廉潔承諾方面,強化廉政教育,切實提高黨員干部的廉政意識,堅持黨員干部廉政教育制度。

    我項目黨支部充分利用中心組、支部會議等,廣泛組織項目黨員干部深入學習黨的政治理論、優良傳統、黨紀條規教育,認真學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和“八項規定”,使全體黨員的黨性觀念進一步確立,反腐倡廉意識進一步增強。

    積極搞好自查自糾。結合貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》,各班子成員對照《黨員領導干部廉潔從政若干準則》要求,逐條對照自查,根據自己所分管的本職工作,自查有無利用職務上的便利謀取不正當利益的行為。通過在職工大會上宣讀領導班子廉潔承諾,張貼公示領導班子連接承諾書,自覺接收廣大職工的監督。

    以上是我項目今年來效能監察中開展的一些工作,雖取得了一定的成效,但與公司的要求,還有一定的差距,我們決心在公司紀委監察部門的領導下,進一步開展好效能監察工作,為公司的改革和發展起到促進作用。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇八

    按照上級公司的統一部署和要求,結合今年開展的活動,分公司對加油站進行了“管理效能監察”活動,相互促進、共同推進管理升級,有效遏制了跑、冒、滴、漏等現象的發生,促進企業廉政建設。按照“精、準、細、嚴”的工作要求對加油站管理的各個環節認真監察,發現問題及時整改,到達了預期的目標。現對“加油站管理效能監察”活動開展狀況總結如下:

    6月份分公司收到上級公司魯服監[20xx]4號文即【關于印發《加油站管理效能監察實施方案》的通知】后,領導班子高度重視,立即召開了效能監察工作專題會議,認真研究,深刻領會文件精神,廣泛發動,深入宣傳。對加油站進行了效能監察立項,并下發了《效能監察通知書》。制定了《分公司加油站管理效能監察實施方案》。成立了以經理為組長的效能監察領導小組,負責指導和協調效能監察全面工作。同時成立了以分管領導為組長的工作小組,具體抓各項工作落實。一項任務,兩個小組,雙管齊下,為效能監察帶給了組織保證。

    透過對加油站的效能監察,堵塞了經營中的漏洞,降低了經營成本,取得階段性成果。20xx年初截止到xx月底,加油站全年完成經營收入xx萬元,比去年同期增加xx萬元,實現毛利潤x萬元。透過“加油站管理效能監察”活動的開展,充分認識到了開展“效能監察”活動在企業管理中的重要性。進一步解放了思想,強化了措施,透過梳理各個工作環節,優化了工作流程,提高了管理效率和水平,完善了管理制度,堵塞了工作漏洞。提高了服務檔次,優化了產品質量,在過往顧客心中樹立了良好的信譽,提高了企業的形象,到達了降低運營成本、提高工作效率、提升企業形象的作用和效果。從而完善了分公司工作細節,實現了分公司經濟效益和社會效益的共贏。

    在今后的工作中,我們在管理有限公司監察審計部的業務指導下,與時俱進,將效能監察工作不斷規范,務實高效,不斷探索加強效能監察的新途徑,推進企業效能監察工作向更廣、更深層次拓展。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇九

    紀檢隊伍力量不足,人員素質有待提升。目前紀委工作人員多為兼職人員,加之項目分散于昆明、武定、祿豐,紀檢隊伍力量不足,素質不高,造成一些項目不能得到有效的監督。

    一、選題立項。

    效能監察項目的提出及監察目的。

    二、組織準備。

    包括組織領導、監察內容、工作方法、工作步驟及時間安排、工作要求等。

    四、發現問題、建議、決定及整改落實情況。

    注重廉潔從政,保持良好形象。能嚴格遵守黨紀國法,認真學習領導干部廉潔從政若干規定,牢記全心全意為人民服務的宗旨,盡心盡力為群眾做好事,切實做到立黨為公、執政為民。能高標準要求自己,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,不斷提高自身的精神境界,培養良好的生活情趣。能自覺接受監督,做到光明磊落,胸懷坦蕩,時刻保持紀檢干部的應有形象。能嚴格執行黨風廉政建設責任制,切實加強自我教育、自我管理和自我監督,堅守人生底線。

    通過效能監察發現存在的管理及違紀違規問題,提出的建議、決定以及相應整改落實情況。

    幾年來,本人在工作中勤勤懇懇,任勞任怨,從沒有因為個人的原因而拉下工作,從沒有曠工、曠課現象,也沒有遲到早退現象。這幾年來,我不僅擔負學校八年級思想品德課的教學任務和班主任工作,還擔負學校的其他工作,我做一行愛一行,教學工作毫不懈怠,教學教務工作也搞得有聲有色,多次受到上級主管部門和業務部門的表彰,幾年來我多次獲得校“先進工作者”、“師德標兵”、“優秀教師”等光榮稱號。

    包括經濟效益、管理效益、反腐倡廉成效、社會效益等方面的相關評價。

    六、不足及改進計劃。

    效能監察項目檢查組在效能監察工作中存在的不足及今后改進工作計劃。

    根據集團《關于上報效能監察工作總結等事宜的通知》文件通知,我公司按文件精神開展了《效能監察立項表(表三)》和《立項終結報告》的上報工作。現將效能監察具體情況匯報如下:

    總結附件。

    為了改進工作作風,提高辦事效率,改善服務質量,黨組和行政通過問卷調查、召開座談會等形式對各項工作制度、執行公務、辦事效率、服務質量、“吃、拿、卡、要”以及“四難”、城建項目資金使用等方面進行自查自糾;各股站所室和個人針對在執行公務時濫用職權、失職瀆職、有法不依、執法不嚴的問題和在公務活動中吃、拿、卡、要以及“四難”問題進行自查自糾。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇十

    2020年馬上就要到年尾了,那么作為效能監察的人員就要為這一年的工作寫好。

    總結。

    2020年在xx紀委的正確領導和支持下,我們圍繞企業生產實際,認真貫徹落實xx紀檢監察工作部署,充分發揮效能監察的作用,深化抓廉促管創效,促進了企業規范管理和自我完善。現將效能監察狀況報告如下。

    一、基本狀況。

    按照集團效能監察工作要求,xx黨政領導對效能監察工作高度重視,成立了效能監察工作小組。年初召開專門會議,對今年的效能監察工作進行宣傳、動員和部署,統一了思想,明確了目標。針對xx發展中存在的問題,結合黨的群眾路線教育實踐活動整改落實工作要求,提出今年立項題目為對《xx厲行節約反對鋪張浪費的若干規定》執行狀況開展效能監察。

    二、主要做法。

    一是制定了工作方案,召開各單位黨政一把手參加的會議做動員部署。明確工作目標和方向。要求各單位或項目部分別成立監察小組,保證效能監察工作職責到位。

    二是完善相關制度明確工作資料,結合xx今年提出的強化管理、強化執行的工作總要求,對《厲行節約反對鋪張浪費的若干規定》執行狀況開展效能監察。要求廣大干部職勵志天下xx工增強職責意識、成本意識和節約意識,從自身做起,向管理要效益。

    三是落實監督檢查,各單位和項目部的監察小組,負責對本單位執行狀況開展監察,要求把監察作為日常工作的一項重要任務來抓。全年為保證效能監察工作落到實處,效能監察工作領導小組組織專項工作檢查2次,平時不定期的對各單位狀況進行抽查,確保效能監察工作有的放矢。

    四是做好年底工作成果評估。xx月底對全年效能監察立項結果進行總結,對成績突出的單位將作為年終先進群眾評比的指標之一。

    三、

    一年來透過對厲行節約反對鋪張浪費的若干規定執行狀況開展效能監察,各單位嚴格執行厲行節約反對鋪張浪費的若干規定,節約光榮、浪費可恥已經成為大家的一種自覺行動。從點滴做起,從小事做起。例如:節約資源方面,機關部室每個部門一臺打印機,推行無紙化辦公,對內務必復印的資料文件采用再生紙,復印紙務必兩面使用,信封重復使用。節電、節水警示牌時刻提醒每個人從自身做起。取消了節日期間辦公區域小花壇的擺放。公務用車方面,嚴格執行規定,統一調配,合理使用,減少了不必要的運營,盡量壓縮車輛修理費、燃油費等支出。會議活動方面,提倡精簡會議,嚴格執行開支標準,能在內部召開的會議不出去開,今年的工作會和思想政治工作會合二為一,全體黨員大會等幾個大型會議都在企業內部開。差旅費和業務招待費嚴格執行審批制度、報銷制度等規定等。廣大干部職工,進一步樹立了勤儉節約光榮、鋪張浪費可恥的意識,進一步弘揚了艱苦奮斗、勤儉節約的優良作風,進一步推進了節約型企業建設,提高企業管理水平,進而實現堵塞管理漏洞,向管理要效益的目的。

    透過上下結合,齊抓共管,全年在公務接待、公務用車、會議活動、公務差旅、節約資源等多方面,堅持從嚴從簡、勤儉辦事,取消不必要的公務活動,嚴格控制經費支出,降低公務活動成本。效能監察工作取得初步成果。截止11月底,與去年同期相比減少各種費用70余萬元。

    效能監察工作是紀檢監察部門一項重要的工作,做好效能監察工作,能夠發現企業經營管理上的漏洞,發揮紀檢監察的約束和促進雙重作用。但在實際工作中,由于紀檢監察人員都是兼職,工作力度還有些欠缺,感到效能監察的作用在生產經營中作用發揮還有待加強,效能監察工作作為企業管理的一項長效機制還有較大的提升空間。

    2020年透過對厲行節約反對鋪張浪費的若干規定執行狀況開展效能監察。雖然為企業節約的資金數字不大,但我們認為,看似微不足道的小事,但從企業整體發展看,弘揚艱苦奮斗、勤儉節約的優良作風,樹立節約的意識,是我黨一貫倡導的優良傳統。做好效能監察工作,不僅僅對企業的廉政建設有著重要的作用,而且它將監察滲透于管理之中,在必須程度上到達了提升企業管理水平,提高經濟效益、管理效益、廉潔效益的目的,在企業規范化管理、標準化建設中發揮應有的作用。今后我們將把效能監察工作作為企業管理的一項長效機制堅持下去常抓不懈。

    為認真貫徹落實公司工作會議精神和集團公司2020年效能監察工作安排意見,深入開展企業管理效能監察,按照我公司年初制定的《xx公司2020年效能監察工作安排》,認真開展了效能監察工作,積極履行效能監察“教育、監督、保護、懲處”的基本職能,強化效能監察的考核力度,完成了效能監察任務,取得了一定的成效,效能監察年終工作總結。現將xx公司2020年效能監察工作總結如下:

    一、領導重視,認識統一。

    加強效能監察工作,是深入實踐科學發展觀、堅持立黨為公、行政為民的必然要求,是全面加強企業建設的有效舉措。xx領導十分重視此次活動,成立了由副經理xxx擔任組長,辦公室、企管科、財務科、生產科、質量設備科、安全科等部門負責人組成的活動小組,全面負責效能監察工作,具體負責效能監察工作的部署、督查和考核。緊緊圍繞公司“xx管理年”的奮斗目標,按照“圍繞重心、科學部署、分類指導、規范管理”的工作思路,按照年初制定的效能監察實施方案,明確我公司效能監察活動的工作任務,緊密結合年度工作目標,強化思想教育,突出建章立制,規范行政行為,嚴格考核獎懲,突出解決企業管理、基層建設存在的突出問題,以達到增強干部能力、提高工作效率為目的。

    二、開展工程建設項目管理效能監察。

    根據公司的統一部署,結合xx公司實際情況,對2020年以來已建和在建的基建工程項目進行了檢查。

    一是各基層單位積極主動配合此項工作的監督檢查,對20xx年以來已建和在建項目工程發包的資料、施工許可證、施工合同、資質證書、項目概算書、概算調整書、資金計劃、資金使用、資金結算、決(結)算審計報告、財務賬目等資料的檢查,物資采購、合同管理、施工管理、投資管理等情況進行檢查。通過檢查,較為真實地反映了企業資產情況、財務狀況和經營成果,工程建設項目管理人員依法、合規、高效、廉潔地履行職責,促進了工程建設項目管理規范運作。

    二是針對個別工程建設在施工項目管理方面的薄弱環節和有關單位管理制度堅持不夠,作為切入點開展效能監察。xx公司長年在外施工,施工項目管理鑒于點多面廣戰線長、人員分散的.特殊性,加強對項目規范化管理的監督檢查顯得尤為重要,也是職能部門一項不可忽視和應常抓不懈的工作。今年以來,我們加強對xx公司所屬工程項目部的管理,積極對工程項目進行工作大檢查,并多次赴南疆等外點生產作業場所對在建項目進行檢查監督,共對有關問題提出監察建議7條,建議各項目經理要嚴格執行規范的項目管理、安全管理,建立健全必要的規章制度,堵塞管理上的漏洞,避免不必要的經濟損失。

    xx公司xx分公司承接的xx地區居民天然氣入戶工程,此項工程是中石油在南疆民族地區實施的民心工程,xx公司自2020年開始承接此項工程,成立了具有一定實力和規模的xx天然氣工程項目部。截止2020年底,共計完成了xxx多戶居民的天然氣入戶,為中石油在南疆民族地區改善居民生活條件、實施利民工程贏得了贊譽和口碑。我們把加強對此項目規范化管理的監督檢查作為重點工作,嚴格執行規范的項目管理、安全管理,堵塞管理上的漏洞,確保了此項目廉潔、高效運行。

    三、認真了開展“小金庫”專項檢查。

    2020年,xx公司認真開展了“小金庫”專項治理工作,成立了由xx公司主要領導任組長的治理小金庫專項檢查小組。按照集團公司、公司的部署和安排,認真組織“小金庫”自檢自查。同時,對各基層單位進行了專項檢查。

    通過這次開展效能監察,進一步提高了管理人員業務素質和企業基層管理效能,工作總結范文《效能監察年終工作總結》。我們要借此活動契機,并以此為新的起點,轉變工作作風,更好地為項目、為基層服務和為公司發展,繼續認真履行好工作職責,開拓創新,不斷提高機關效能,為推動公司發展做出更大貢獻。

    為充分發揮效能監察工作為提高企業經濟效益的重要手段作用,促進西固熱電公司“效益年”各項目標任務的實現,提高各專業管理人員的制度執行力,我們x月份立項開展了物資采購和工程項目管理專項效能監察工作。現將工作開展情況報告如下:

    一、工作準備情況。

    x月x日-x月xx日為自查階段;

    x月x日-x月xx日為檢查階段;

    x月xx日-x月xx日為整改階段;

    x月x日-x月xx日為總結提高階段。

    二、自查情況。

    能認真履行物資采購的流程管理和建立質量可靠、服務及時的供應商隊伍信息庫,并與各供應商簽訂了廉政合同。以上部門均將自查情況報告按時上報效能監察工作辦公室。

    三、檢查情況。

    在自查工作結束后,監察審計部會同相關部門對物資采購管理情況進行了檢查。

    1、首先進行了系統基礎檢查。對物資部、設備部xx年有關物資設備采購基礎資料進行了查閱。檢查各類招標、議標工作中程序資料以及廉政保證書、打分表等相關資料是否齊全規范。通過檢查,各類資料都較規范、齊全,符合要求。

    2、對執行程序、制度的規范性進行了檢查。按照大唐甘肅公司文件要求,xx萬元以上要進行招標或大唐甘肅公司授權我公司組織進行招標,xx萬元以下可由我公司組織進行議標。在公司各項目招議標工作中,監察審計部全過程進行了監督。通過檢查,職能部門能按要求執行各項制度,按程序開展工作。

    3、我們重點對集體商務談判項目執行情況進行了抽查。通過抽查,各項程序執行較好,但也發現有個別不足。如:在生水管道閥門更換項目中采購的金屬硬密封蝶閥,由于當時正處于全公司聯修階段,工期緊、任務重,分場要求時間緊迫。物資部按急件進行了辦理,未按照公司有關集體商務談判制度進行議標。事后,物資供應部及時補辦了相關議標手續。

    4、對物資材料管理制度執行情況進行檢查。我們對設備物資采購相關管理制度的建立健全進行檢查,檢查管理制度是否完善,查閱合同是否規范,相關工作人員是否存在不廉潔行為。

    經過統計分析,1-10月份設備材料采購招議標及商務談判共計x次,簽訂合同xx份,為公司節約采購費用xxx萬元。設備大修、技改招議標及商務談判共計xx項,簽訂合同xx份,為公司節約費用xxx萬元。

    四、監察建議。

    3、要進一步完善急件急辦工作程序,要加強對公司物資采購招議標管理制度的學習,提高嚴格按制度辦事的認識和自覺性。不斷加強部門人員廉政建設,嚴格防范和杜絕不正當交易行為的發生。

    五、整改提高情況。

    在效能監察檢查小組的督促下,各職能部門針對提出的意見和存在的問題認真進行了整改。

    1、物資供應部、設備部認真組織部門人員學習相關管理制度,不斷提高管理人員制度執行力。

    2、物資供應部、設備部對部門相關管理制度進行了梳理,制定和修訂了一些管理制度。物資供應部修訂和完善了相關管理制度10項、部門各崗位工作標準15項,設備部修訂完善了電力生產發包工程管理制度。

    3、通過制度建設的不斷完善,管理人員工作程序的不斷規范,堵塞了管理上的漏洞,提高了管理人員嚴格執行設備物資采購管理制度的自覺性,防范和杜絕了不正當交易行為的發生。

    根據《關于開展2020年效能監察工作的通知》文件通知,公司按文件精神開展了統一立項和自選立項效能監察工作。現將效能監察具體情況匯報如下:

    今年以來,公司學習領會集團開展效能監察工作的通知精神,緊緊圍繞企業經營實際開展效能監察工作,狠抓制度建設,強化規范管理,嚴格監督檢查,提升隊伍素質。隨著集團業務整合,公司戰略轉型,效能監察也不斷融入公司安全經營管理等活動中。效能監察工作不僅對企業的廉政建設有著重要的作用,而且它將監察滲透于管理之中,通過對管理人員在企業經營活動中的行為、能力、運轉狀態等方面進行監察,實現關口前移,在一定程度上達到提高經濟效益、管理效益、廉潔效益、社會效益和工作效能的目的,力求達到堵塞漏洞,改善管理,營造依法經營、廉潔從業、誠實守信、勤勉敬業的良好風氣,進一步增強公司廉政文化的軟實力。

    2020年,我們堅持把效能監察作為企業發展的重要工作,公司圍繞安全、經營、質量、效能、效益、效率等方面的重大問題,重點監督檢查違反職責、公司規章制度和工作程序,并造成嚴重影響或重大經濟損失的錯誤管理行為,以保證企業內部政令暢通,提高管理效率,增加經濟效益。

    針對公司管理中可能出現問題,修訂完善經營決策、審批授權、客戶信用等方面的管理和監督制度。圍繞重點領域,抓住腐敗現象易發多發環節,大力開展效能監察,把效能監察的重點更多地放在落實集團措施上,加強各類資源整合運作過程的監督和效果的檢查評價,落實上級規定的專項效能監察工作,促進了企業管理水平和經營效益的提高。堅持依法從嚴治企,加強對企業內部的監督檢查,嚴格落實國家法律法規,切實維護國有資產安全和職工合法權益。圍繞公司發展重點領域、關鍵環節,廣泛開展了效能監察。

    (一)堅持“三個到位”,確保效能監察工作有章可循。

    1、思想認識到位。公司高度重視效能監察工作,樹立效能監察是企業管理重要組成部分的觀念,明確效能監察是促進企業改革與發展的動力,是強化企業管理的根本目的,是行政主要負責人管理手段的延伸。

    2、工作體系到位。公司把效能監察作為公司經營管理和黨風廉政建設的重要內容,形成了紀檢監察部門在組織實施中加強指導,業務管理部門在積極參與中落實責任。

    3、組織領導到位。堅持行政主要領導負責、監察部門組織協調、管理職能部門配合參與的工作機制。有關部門主要領導為成員的效能監察工作領導小組。定期溝通交流情況,研究解決疑難問題,拓展效能監察的渠道和范圍,增強效能監察工作力度。

    (二)、堅持“三個結合”,提高效能監察的針對性。

    1、把效能監察與黨風廉政建設相結合。在實際的經營工作中我們加強對采購、項目招投標及安全生產、經營管理、人事任免、資金管理和基建工程項目等開展效能監察工作。針對項目,采取公司集體決策,嚴格項目操作程序及手續,認真運行招投標工作,在工期緊,預算費用較低,人手少的情況下,較好的完成了工程任務。公司切實加強對“三重一大”等問題的監督,推進企業生產管理和經營管理領域黨風廉政建設工作。

    2、把效能監察與加強企業制度建設相結合。本著為大局服務的指導思想,公司把強化企業制度建設、執行力和風險管控作為效能監察工作的重點工作,從企業長遠利益出發,注重檢查和糾正所涉及的各類問題,完善監督制約機制。

    3、把效能監察與司務公開和信訪工作相結合。公司除了企業文化宣教、廉潔教育、先進人物事跡等外,還有公司的經營管理信息,實現司務公開、黨務公開。公司把司務公開、黨務公開和信訪工作中反映的問題作為效能監察的切入點,既能有效地提高效能監察的針對性和實效性,又有利于把效能監察工作不斷引向深入,為改革、發展、穩定大局服務。

    (三)、重視抓好“六個環節”,確保效能監察工作的有效性。

    二是抓住“關鍵點”,增強效能監察工作的規范性;

    三是把握“延伸點”,注重效能監察工作的連續性;

    四是重視“顯現點”,增強效能監察功能的實效性。今年效能監察中,公司有重點地選擇項目,真正使效能監察工作與企業管理有機結合。

    2、注重抓好分析整改工作。發現問題及時整改,是效能監察的目的。一是抓好跟蹤調查。發現問題后立即提出限期整改建議,并主動指導相關部門人員對整改措施進行落實,對整改效果進行跟蹤檢查。二是搞好終結報告,及時分析和反饋信息。通過開展效能監察,對存在的問題和薄弱環節,及時采取措施,限期整改,并做好跟蹤督促工作。

    3、注重抓好典型示范作用。沒有典型就沒有經驗,沒有典型就沒有動力。公司在開展效能監察過程中,及時總結推廣典型經驗,以點帶面,推動和促進效能監察工作深入、均衡、整體發展。

    4、注重抓好建章立制。堅持標本兼治,既是效能監察的重要內容,也是效能監察的根本目的。通過效能監察協助和督促有關部門制定和完善相關的管理制度,在治本上下功夫,以達到合法經營、規范管理、以法治企、提高效益的目的。

    5、注重部門配合,形成合力。在開展效能監察工作中,公司注意與有關部門搞好協調,對重大效能監察項目要求有關業務部門必須參加。這種聯合開展效能監察的工作方式,既增強了效能監察的力度和效果,解決了自身人手緊、專業性不強的問題,也促進了與業務部門之間的理解和配合。

    6、注重長效,鞏固成果。發現問題、糾正問題僅是效能監察的過程,要防止問題的再發生、真正堵塞管理漏洞,必須抓好制度建設、建立長效機制。公司堅持以經濟效益為中心,從企業的長遠利益出發,從管理中的突出問題、薄弱環節和熱點問題入手,進行事前預防性監察、事中跟蹤性監察和事后改進性監察,認真履行效能監察職能,堅持循序漸進,講求實效。

    一是有針對性進行風險排查和管控,完善制度。完成了《風險管控措施表》,完善相關制度建設,提出管理提升將采取的措施辦法。杜絕風險的發生。

    二是突出監督重點。今年立項開展了“三重一大”決策執行制度建設及執行等效能監察工作,促進了企業規范管理。三是開展有效監督探討研究,為今后工作打下基礎。效能監察工作領導小組定期和不定期進行工作交流,在具體監察立項完成后,能分析探討問題,取得經驗教訓,為今后更好的工作取得寶貴經驗。

    對于效能監察立項,我們認真進行調查、整改。今年到目前為止,公司未發生重大違法違紀行為。

    三、今后工作目標和努力方向。

    在上級的正確領導下,在公司領導重視、效能監察工作領導小組努力工作和相關部門的大力配合下,較好的完成了全年的效能監察工作任務,但還存在很多薄弱環節,與上級要求和先進兄弟單位相比仍有不小的差距。今后,要切實維護效能監察的權威性和嚴肅性,使效能監察工作在公司規范化管理、標準化建設中發揮應有的作用。創新理念和工作方式,做好效能監察事后評估工作,強化管理,推動效能監察工作由糾偏糾錯向提升績效轉變。努力實現監督方式由隨機監督向日常監督轉變,監督過程由事后監督向事前、事中監督轉變,監督力量由以紀檢部門為主向多部門協同轉變,有效防止權力失控、決策失誤和行為失范。為全面推進公司黨風廉政建設,在上級紀檢監察室的領導下,我們將堅定信心,求真務實,開拓創新,扎實工作,認真履行社會責任,使企業效能監察工作再上新臺階,取得新成效。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇十一

    根據《關于開展2020年效能監察工作的通知》文件通知,公司按文件精神開展了統一立項和自選立項效能監察工作。現將效能監察具體情況匯報如下:

    今年以來,公司學習領會集團開展效能監察工作的通知精神,緊緊圍繞企業經營實際開展效能監察工作,狠抓制度建設,強化規范管理,嚴格監督檢查,提升隊伍素質。隨著集團業務整合,公司戰略轉型,效能監察也不斷融入公司安全經營管理等活動中。效能監察工作不僅對企業的廉政建設有著重要的作用,而且它將監察滲透于管理之中,通過對管理人員在企業經營活動中的行為、能力、運轉狀態等方面進行監察,實現關口前移,在一定程度上達到提高經濟效益、管理效益、廉潔效益、社會效益和工作效能的目的,力求達到堵塞漏洞,改善管理,營造依法經營、廉潔從業、誠實守信、勤勉敬業的良好風氣,進一步增強公司廉政文化的軟實力。

    2020年,我們堅持把效能監察作為企業發展的重要工作,公司圍繞安全、經營、質量、效能、效益、效率等方面的重大問題,重點監督檢查違反職責、公司規章制度和工作程序,并造成嚴重影響或重大經濟損失的錯誤管理行為,以保證企業內部政令暢通,提高管理效率,增加經濟效益。

    針對公司管理中可能出現問題,修訂完善經營決策、審批授權、客戶信用等方面的管理和監督制度。圍繞重點領域,抓住腐敗現象易發多發環節,大力開展效能監察,把效能監察的重點更多地放在落實集團措施上,加強各類資源整合運作過程的監督和效果的檢查評價,落實上級規定的專項效能監察工作,促進了企業管理水平和經營效益的提高。堅持依法從嚴治企,加強對企業內部的監督檢查,嚴格落實國家法律法規,切實維護國有資產安全和職工合法權益。圍繞公司發展重點領域、關鍵環節,廣泛開展了效能監察。

    (一)堅持“三個到位”,確保效能監察工作有章可循。

    1、思想認識到位。公司高度重視效能監察工作,樹立效能監察是企業管理重要組成部分的觀念,明確效能監察是促進企業改革與發展的動力,是強化企業管理的根本目的,是行政主要負責人管理手段的延伸。

    2、工作體系到位。公司把效能監察作為公司經營管理和黨風廉政建設的重要內容,形成了紀檢監察部門在組織實施中加強指導,業務管理部門在積極參與中落實責任。

    3、組織領導到位。堅持行政主要領導負責、監察部門組織協調、管理職能部門配合參與的工作機制。有關部門主要領導為成員的效能監察工作領導小組。定期溝通交流情況,研究解決疑難問題,拓展效能監察的渠道和范圍,增強效能監察工作力度。

    (二)、堅持“三個結合”,提高效能監察的針對性。

    1、把效能監察與黨風廉政建設相結合。在實際的經營工作中我們加強對采購、項目招投標及安全生產、經營管理、人事任免、資金管理和基建工程項目等開展效能監察工作。針對項目,采取公司集體決策,嚴格項目操作程序及手續,認真運行招投標工作,在工期緊,預算費用較低,人手少的情況下,較好的完成了工程任務。公司切實加強對“三重一大”等問題的監督,推進企業生產管理和經營管理領域黨風廉政建設工作。

    2、把效能監察與加強企業制度建設相結合。本著為大局服務的指導思想,公司把強化企業制度建設、執行力和風險管控作為效能監察工作的重點工作,從企業長遠利益出發,注重檢查和糾正所涉及的各類問題,完善監督制約機制。

    3、把效能監察與司務公開和信訪工作相結合。公司除了企業文化宣教、廉潔教育、先進人物事跡等外,還有公司的經營管理信息,實現司務公開、黨務公開。公司把司務公開、黨務公開和信訪工作中反映的問題作為效能監察的切入點,既能有效地提高效能監察的針對性和實效性,又有利于把效能監察工作不斷引向深入,為改革、發展、穩定大局服務。

    (三)、重視抓好“六個環節”,確保效能監察工作的有效性。

    1、注重抓好選題立項。效能監察涉及面廣、政策性強,達到預期效果,關鍵是要制定切實可行的實施方案,實施方案抓住四個環節,一是選準“切入點”,增強效能監察工作的針對性;二是抓住“關鍵點”,增強效能監察工作的規范性;三是把握“延伸點”,注重效能監察工作的連續性;四是重視“顯現點”,增強效能監察功能的實效性。今年效能監察中,公司有重點地選擇項目,真正使效能監察工作與企業管理有機結合。

    2、注重抓好分析整改工作。發現問題及時整改,是效能監察的目的。一是抓好跟蹤調查。發現問題后立即提出限期整改建議,并主動指導相關部門人員對整改措施進行落實,對整改效果進行跟蹤檢查。二是搞好終結報告,及時分析和反饋信息。通過開展效能監察,對存在的問題和薄弱環節,及時采取措施,限期整改,并做好跟蹤督促工作。

    ???3、注重抓好典型示范作用。沒有典型就沒有經驗,沒有典型就沒有動力。公司在開展效能監察過程中,及時總結推廣典型經驗,以點帶面,推動和促進效能監察工作深入、均衡、整體發展。

    4、注重抓好建章立制。堅持標本兼治,既是效能監察的重要內容,也是效能監察的根本目的。通過效能監察協助和督促有關部門制定和完善相關的管理制度,在治本上下功夫,以達到合法經營、規范管理、以法治企、提高效益的目的。

    5、注重部門配合,形成合力。在開展效能監察工作中,公司注意與有關部門搞好協調,對重大效能監察項目要求有關業務部門必須參加。這種聯合開展效能監察的工作方式,既增強了效能監察的力度和效果,解決了自身人手緊、專業性不強的問題,也促進了與業務部門之間的理解和配合。

    6、注重長效,鞏固成果。發現問題、糾正問題僅是效能監察的過程,要防止問題的再發生、真正堵塞管理漏洞,必須抓好制度建設、建立長效機制。公司堅持以經濟效益為中心,從企業的長遠利益出發,從管理中的突出問題、薄弱環節和熱點問題入手,進行事前預防性監察、事中跟蹤性監察和事后改進性監察,認真履行效能監察職能,堅持循序漸進,講求實效。

    一是有針對性進行風險排查和管控,完善制度。完成了《風險管控措施表》,完善相關制度建設,提出管理提升將采取的措施辦法。杜絕風險的發生。

    二是突出監督重點。今年立項開展了“三重一大”決策執行制度建設及執行等效能監察工作,促進了企業規范管理。三是開展有效監督探討研究,為今后工作打下基礎。效能監察工作領導小組定期和不定期進行工作交流,在具體監察立項完成后,能分析探討問題,取得經驗教訓,為今后更好的工作取得寶貴經驗。

    對于效能監察立項,我們認真進行調查、整改。今年到目前為止,公司未發生重大違法違紀行為。

    在上級的正確領導下,在公司領導重視、效能監察工作領導小組努力工作和相關部門的大力配合下,較好的完成了全年的效能監察工作任務,但還存在很多薄弱環節,與上級要求和先進兄弟單位相比仍有不小的差距。今后,要切實維護效能監察的權威性和嚴肅性,使效能監察工作在公司規范化管理、標準化建設中發揮應有的作用。創新理念和工作方式,做好效能監察事后評估工作,強化管理,推動效能監察工作由糾偏糾錯向提升績效轉變。努力實現監督方式由隨機監督向日常監督轉變,監督過程由事后監督向事前、事中監督轉變,監督力量由以紀檢部門為主向多部門協同轉變,有效防止權力失控、決策失誤和行為失范。為全面推進公司黨風廉政建設,在上級紀檢監察室的領導下,我們將堅定信心,求真務實,開拓創新,扎實工作,認真履行社會責任,使企業效能監察工作再上新臺階,取得新成效。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇十二

    4月5日下午,召開了全局干部職工大會,傳達局開展行政效能監察工作的有關文件和工作部署,使廣大干部職工了解并積極參與。

    4、建立行政效能監督機制。

    在建設局、市政局、自來水公司分別設立了行政效能投訴箱,公布舉報電話,接受社會和群眾的監督。從人大、政協、新聞媒體、房開企業、社區聘請了5名行政效能義務監察員從事監督工作。

    二、行政效能監察自查自糾階段。

    為了改進工作作風,提高辦事效率,改善服務質量,黨組和行政通過問卷調查、召開座談會等形式對各項工作制度、執行公務、辦事效率、服務質量、“吃、拿、卡、要”以及“四難”、城建項目資金使用等方面進行自查自糾;各股站所室和個人針對在執行公務時濫用職權、失職瀆職、有法不依、執法不嚴的問題和在公務活動中吃、拿、卡、要以及“四難”問題進行自查自糾。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇十三

    格規劃管理問題;二是加強干部隊伍建設問題;三是加強工程質量監督力度,嚴格控制“豆腐渣”工程出現問題;四是加強對城市道路、通訊管線架設、亂搭亂建、違規建筑的管理問題;五是城市建設與管理調研問題;六是市政基礎設施薄弱問題;七是出租車管理問題。

    3、認真開展自查自糾工作。各股站所室及干部職工結合各自工作崗位和職能寫出自查材料,明確整改方向。

    三、行政效能監察整改提高階段。

    我局針對征求到的意見和建議制定了整改方案并落實到有關負責人、股室整改,取得了一定成效。

    (一)加強城鎮詳規的實施,嚴格規劃管理問題。

    1、將綠化管理站的人員充實到規劃執法隊增強執法力量,加大對規劃執行的檢查力度,從嚴查處違反規劃的行為。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇十四

    2020年在xx紀委的正確領導和支持下,我們圍繞企業生產實際,認真貫徹落實xx紀檢監察工作部署,充分發揮效能監察的作用,深化抓廉促管創效,促進了企業規范管理和自我完善。現將效能監察狀況報告如下。

    按照集團效能監察工作要求,xx黨政領導對效能監察工作高度重視,成立了效能監察工作小組。年初召開專門會議,對今年的效能監察工作進行宣傳、動員和部署,統一了思想,明確了目標。針對xx發展中存在的問題,結合黨的群眾路線教育實踐活動整改落實工作要求,提出今年立項題目為對《xx厲行節約反對鋪張浪費的若干規定》執行狀況開展效能監察。

    一是制定了工作方案,召開各單位黨政一把手參加的會議做動員部署。明確工作目標和方向。要求各單位或項目部分別成立監察小組,保證效能監察工作職責到位。

    二是完善相關制度明確工作資料,結合xx今年提出的強化管理、強化執行的工作總要求,對《厲行節約反對鋪張浪費的若干規定》執行狀況開展效能監察。要求廣大干部職勵志天下xx工增強職責意識、成本意識和節約意識,從自身做起,向管理要效益。

    三是落實監督檢查,各單位和項目部的監察小組,負責對本單位執行狀況開展監察,要求把監察作為日常工作的一項重要任務來抓。全年為保證效能監察工作落到實處,效能監察工作領導小組組織專項工作檢查2次,平時不定期的對各單位狀況進行抽查,確保效能監察工作有的放矢。

    四是做好年底工作成果評估。xx月底對全年效能監察立項結果進行總結,對成績突出的單位將作為年終先進群眾評比的指標之一。

    一年來透過對厲行節約反對鋪張浪費的若干規定執行狀況開展效能監察,各單位嚴格執行厲行節約反對鋪張浪費的若干規定,節約光榮、浪費可恥已經成為大家的一種自覺行動。從點滴做起,從小事做起。例如:節約資源方面,機關部室每個部門一臺打印機,推行無紙化辦公,對內務必復印的資料文件采用再生紙,復印紙務必兩面使用,信封重復使用。節電、節水警示牌時刻提醒每個人從自身做起。取消了節日期間辦公區域小花壇的擺放。公務用車方面,嚴格執行規定,統一調配,合理使用,減少了不必要的運營,盡量壓縮車輛修理費、燃油費等支出。會議活動方面,提倡精簡會議,嚴格執行開支標準,能在內部召開的會議不出去開,今年的工作會和思想政治工作會合二為一,全體黨員大會等幾個大型會議都在企業內部開。差旅費和業務招待費嚴格執行審批制度、報銷制度等規定等。廣大干部職工,進一步樹立了勤儉節約光榮、鋪張浪費可恥的意識,進一步弘揚了艱苦奮斗、勤儉節約的優良作風,進一步推進了節約型企業建設,提高企業管理水平,進而實現堵塞管理漏洞,向管理要效益的目的。

    透過上下結合,齊抓共管,全年在公務接待、公務用車、會議活動、公務差旅、節約資源等多方面,堅持從嚴從簡、勤儉辦事,取消不必要的公務活動,嚴格控制經費支出,降低公務活動成本。效能監察工作取得初步成果。截止11月底,與去年同期相比減少各種費用70余萬元。

    效能監察工作是紀檢監察部門一項重要的工作,做好效能監察工作,能夠發現企業經營管理上的漏洞,發揮紀檢監察的約束和促進雙重作用。但在實際工作中,由于紀檢監察人員都是兼職,工作力度還有些欠缺,感到效能監察的作用在生產經營中作用發揮還有待加強,效能監察工作作為企業管理的一項長效機制還有較大的提升空間。

    2020年透過對厲行節約反對鋪張浪費的若干規定執行狀況開展效能監察。雖然為企業節約的資金數字不大,但我們認為,看似微不足道的小事,但從企業整體發展看,弘揚艱苦奮斗、勤儉節約的優良作風,樹立節約的意識,是我黨一貫倡導的優良傳統。做好效能監察工作,不僅僅對企業的廉政建設有著重要的作用,而且它將監察滲透于管理之中,在必須程度上到達了提升企業管理水平,提高經濟效益、管理效益、廉潔效益的目的,在企業規范化管理、標準化建設中發揮應有的作用。今后我們將把效能監察工作作為企業管理的一項長效機制堅持下去常抓不懈。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇十五

    2、加強各類工程建設規劃審批,對不符合規劃的建設工程一律不予審批。

    3、編制、預審城市規劃方案邀請社會各界代表參加,廣泛征求意見、建議,符合經濟社會發展。

    4、審查通過的規劃方案已在火車站、新大橋、老大橋、四方井醒目位置作了公示,讓社會監督規劃的執行情況。

    (二)加強干部隊伍建設問題。

    1、完善、建立健全17項工作制度,利用制度管人管事。加強對各項工作的跟蹤檢查,嚴格執行限時辦結制、服務承諾制、一次性告知制、否定報備制、失職追究制、績效考評制。

    2、對干部年度德、能、勤、績、廉的考核,作為干部獎懲、升遷的依據。

    3、有計劃選送干部參加各種業務培訓,提高干部的業務能力,適應工作的需要。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇十六

    xxxx年度,在局黨組的高度重視下,河南息縣煙草專賣局緊緊圍繞全市行業“實施三大戰略,實現兩大提升”的總體戰略目標,嚴格按照《全市煙草xx年度紀檢監察工作要點》的規定要求,從加強企業內部規范,提高經營管理水平入手,結合實際工作,狠抓重點環節,針對行政執法及車輛管理工作實施效能監察,現將具體工作開展情況匯報如下:

    (一)成立組織,加強領導。成立了一把手任組長、班子成員任副組長、由局紀檢監察、督查考評、專賣管理監督、車輛管理、財務部門負責人任成員的效能監察小組,結合該局工作實際,制定效能監察工作方案,明確責任目標,及時召開會議,安排部署各項工作措施,提高全體人員對此項工作的重視程度,形成了分工負責、齊抓共管的監察機制,全面加強了對此項工作的組織領導。

    (二)突出重點,健全制度。健全規范的制度是開展效能監察的基礎與保證,為確保效能監察工作取得預期效果,我局進一步健全完善了xx年度紀檢效能監察工作紀律、職責范圍、監督辦法、考核方式及獎懲制度,確保在開展效能監察工作的過程中,有目標、有尺度、紀律嚴明、程序規范、公開透明、卓有成效。

    (三)加強監督,狠抓落實。圍繞專賣行政執法和車輛費用開支管理兩項效能監察重點,由局效能監察小組全面加強對全局的依法行政、規范執法、文明執法、誠信管理、行政效率、工作質量、服務對象滿意度、車輛管理、維修、保養、油耗、行駛里程、車輛費用開支審批程序、車輛費用預算執行情況的.監督,定期考核、通報、公示,設立效能監察舉報電話和舉報箱,加強民主監督,加大督查督導力度,及時發現并改進問題,嚴格處理違規違紀行為,確保各項措施落實到位。

    (一)專賣行政執法方面:一是督查考評小組每月以明查暗訪、發放調查問卷、召開商戶座談會等形式,對全縣轄區內卷煙零售商戶定期進行滿意度調查,從專賣人員是否嚴格執行文明執法“六條禁令”;是否在執法過程中堅持統一著裝、統一佩帶徽章、執證上崗、亮證檢查;是否吃拿卡要借;是否依法行政;是否文明執法;是否及時準確查處舉報案件及法律宣傳是否到位等方面進行監督調查。二是每月定期由局效能監察小組和督查考評部門對各轄區商戶滿意度調查考核情況進行匯總、排名、通報;三是對專賣執法人員在查處卷煙違規經營案件時,引用法律法規是否準確,查處程序是否規范,處罰決定是否合法,案卷是否完整等方面進行重點監督調查;四是凡在執法過程中出現吃拿卡要借、粗暴執法、內外勾結、以權謀私、執法不公等違規違紀行為,引起商戶反響的,一經查實,一律清退出煙草隊伍。確保全年度全體專賣執法人員無一起違法違紀事件發生,無一起敗訴案件發生,無一起申請復議案件發生。

    (二)車輛管理費用開支方面:一是由效能監察小組直接介入全局車輛日常管理工作,實施全程監控;二是實行一車一檔的戶籍化管理制度,建立健全車輛管理檔案,充實各項證件資料,簽訂車輛管理目標責任書,將車輛、駕駛員與部門負責人進行安全及費用管理責任綁定;三是對車輛的保養和維修實行“提前申報,部門把關,辦公室審核,定點維修,統一結帳”的辦法,由車輛管理效能監察小組對維修廠家及加油站的資質進行調查、評估、選定,對需大修車輛要上報縣局領導審批后方可送修;四是由機關及各轄區專賣所(隊)制定出年度車輛維修及油耗預算,經縣局預算委員會核算出每部門年度車輛總費用額后,由車輛效能監察小組進行核定;五是每月由機關、基層各部門制定出全月車輛行駛計劃,明確每天的行車路線、公里數及油耗,由車輛效能監察小組定期對各部門車輛行駛公里數、油耗及維修保養費用進行考核,實行月公示和季考評;六是車輛費用開支實行年度總評,由車管部門對各轄區車輛年實際總費用進行匯總核算,經效能監察小組核定后,與年初總預算費用進行對比,節約為公,超支部分由各部門負責人自負。

    通過加大效能監察力度,采取以上切實可行的效能監察措施。

    xx年度,該局車輛用油與去年同期下降18%,維修保養費用下降2.1萬元;專賣執法違規違紀現象明顯減少,全年共計處理7人次,進一步嚴肅了執法紀律和財經紀律,提高了專賣執法人員依法行政、文明執法、誠信服務的水平和能力,有效防止了資源浪費,促進了合理利用資金,降低費用開支,增強了規章制度的嚴肅性,提高了全員的自律意識和工作效率,促進了職能作用的發揮,形成長效機制,促進了各項工作的進度,促進縣區卷煙市場的健康穩定發展,提升了社會各界的滿意度,更好的維護國家利益和消費者利益,樹立節約型、廉潔型、高效型的良好企業形象。

    因機構改革后,該局機關沒有設立專職紀檢效能監察崗位,日常工作均由其他崗位人員兼職,工作力量比較薄弱,有些工作開展的比較被動。在今后的工作中,該局表示將針對存在的不足,進一步加強薄弱環節,明確工作重點,把握目標方向,采取得力措施,狠抓落實執行,逐步推動該局的效能監察工作形成制度化、規范化、日常化,為全局的中心工作及全市行業爭創“五個一流”的發展大局服務!

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇十七

    4、利用每周一的學習時間加強干部職工的政治理論學習和職業道德教育,增強為民服務的思想和觀念。

    (三)加強工程質量監督管理,嚴格控制“豆腐渣”工程出現問題。

    1、加強對各項工程建設的招投標管理。

    2、加強對監理單位的監督管理。

    3、加強對施工各環節的監督管理,嚴格執行建設強制性標準。

    4、嚴格執行工程竣工備案制度。

    (四)加強對城市道路、通訊管線架設、亂搭亂建、違規建筑的管理問題。

    1、執法隊負責排查全城人行道蓋板,由園林古建公司組織修復。

    2、在汽車站、電影院、盤龍橋兩頭增設限制通行標志。

    3、溝通電訊部門加強通訊線路架設管理并呼吁人大、政協、新聞媒體加強監督。

    4、加強對城區道路開挖修復質量跟蹤監督,加大對亂搭亂建、違規建筑的查處力度。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇十八

    效能監察是一項通過行政監視手段,促進經管人員勤謹工作、提高行政效能和經濟效益的重要措施,也是紀檢監察為經濟創立服務的重要途徑。今年以來,我院紀委監察科認真按照效能監察工作的整體部署和要求,在人員少、任務重的情況下,堅持以經濟效益為中心,以“查漏、促管、增效、保廉”為目的,在充分調研的基礎上,經過認真挑選,重點對物資采購、工程創立項目、藥品及醫療器械的購買以及節能技改、經營經管等工作認真開展了效能監察,每一項都明確了立項時間、要求、方法和措施,制定了具體的實施方案,取得了較好的監察成果。今年我處共立效能監察項目*個(其中基層單位立項**個),下達監察。

    建議書。

    份,為社區增收節支*萬元。現將一年來的。

    如下:

    一、完善工作制度,加強組織領導,為開展效能監察工作打下基礎。

    為按照上級要求認真搞好我*的效能監察工作,年初我們就做出了《關于*年開展*年效能監察工作的安排意見》,并結合我*實際,健全完善了多項經管制度。如《效能監察暫行辦法》、《效能監察項目成果評價考核辦法》、《效能監察員經管辦法及考核標準》、《效能監察工作例會制度》,還先后制定下發了《關于招標評比實施辦法》、《關于強化收費繳費經管的幾項劃定》、《關于自建工程的實施辦法》、《關于工資總額與經營任務掛鉤考核的管理辦法》、《關于加強管理,強化節約,搞好后勤改造的有關劃定》、《關于加強設備管理的暫行規定》等多個文件,同時,成立了以*長為組長、紀委書記為副組長的效能監察領導小組,并結合本單位實際,認真選題立項,為深入搞好效能監察工作打下了基礎。

    二、本著“質量和效益兼顧”的原則,深入開展工程建立項目的效能監察。

    因我*下崗人員較多,為安置職工就業,一般性的維修維簡工程項目均為自營性質,但即使如此,我們也采取在內部公開招標的辦法,堅持對每一個維修項目實行認真細致地監視檢查。如20xx年*月**日,參與了由組織的“**社區廁所重修工程”招標一次,原標的為5.5萬元,通過三輪竟標,最終中標價為5.2萬元,比計劃節約資金0.3萬元,節減率為5.5%。同時,在圍繞工程建立項目開展效能監察工作中,我們吸取了以前單純追求降低工程造價而忽視工程質量的教訓,樹立了“信譽與報價兼評”、“質量和效益兼顧”的原則,本著“公開、公平、公道,合理、節支、保質”的指導思想,堅持對每一項工程項目實行認真細致地監察和考量。如*年5月,我*在進行砼路面工程招標時,在競標中報價較低的有兩家單位,一個是15.65萬元,一個是15萬元,雖然后者比前者低了0.65萬元,但它的資質較低,信譽度也不如前者,所以經大家反復認真地對此評議后,選定前者中標,從而在資金支持上保證了施工質量。

    據統計,今年以來,我*共進行維修項目招標*次,通過實行競標,節減維修費用**萬元,比總計劃降低了11.3%。此外,我們還積極參與了成本項目的審計工作,嚴格按照有關規定和標準,精打細算,深挖細扣,盡量減少成本費用的支出。據統計:今年共參與成本項目審計**次,送審金額為*萬元,審定金額為*萬元,核減金額*萬多元,核減率為7.9%。為降低成本、化地發揮資金效益做出了貢獻。

    三、圍繞中心工作,認真開展了對電算化收費項目的效能監察。

    除了政府預算撥款以外,社區的水、電、暖、氣等各項服務收費項目是我*收入的主要來源,是后勤管理的關鍵環節,也是群眾關注的熱點,為此,我們對該項目開展了效能監察。

    四、圍繞物資招標采購(包括藥品和醫療器械的采購)開展效能監察。在物資采購時,為降低成本,節約資金,我們嚴把進價關,在工作中實行了全程跟蹤監督,如在計劃進購*臺電器設備時,先后經上網查找資料、找業內人士了解、派人進行市場調查、專門會議研討、與廠家進行直接構和等多種方式開展工作,最終將進購金額由**萬元,降低到**萬元,節減資金*元,節減率為16.6%。在對藥品和醫療器械采購開展效能監察時,首先責成醫院成立了由正副院長、科主任、工會主席、財務人員、醫務部負責人等參加的專門工作機構,為此項工作的開展典定了組織基礎;其次是每次招標采購時都有主管礦長和紀監、審計人員現場監督進行,為認真搞好此項工作提供了監督保證。如*年*月**日,參與醫院購買儀和儀兩項小型設備的物資招標采購一次,原標的為*.1萬元,通過三輪競標,最終成交價為*.2萬元,比計劃節約資金0.*萬元,節減率為22%。據統計,今年共參與物資招標采購(包括藥品和醫療器械的采購)*次,總計劃資金**萬元,通過招標,實際使用資金**萬元,比計劃節約*萬元,節資率*%。

    五、圍繞節能技改項目開展了效能監察。因我*原供水系統設計不合理,供暖系統陳舊老化,造成用電、用煤浪擲,為避免損失浪費,我們在充分調研的基礎上對此進行了立項監察,要求對原供水供暖系統進行合理更新改造,以達到節能提效的方案。經過嚴格按方案實施監察以后,通過今年一個周期的實驗,切實取得了顯著的效果:如吃水泵房改造前,因為設備陳舊、布局不合理致使二次送水的原因,造成用電的大量浪費,每年電費多達*萬元以上。技改后(即新選地址打井,實行一次供水)每年節資萬多元,加上由此而減少的人力開支等每年可節資金萬余元;供暖管路改造前,因設備陳舊、供暖管路年久失修,造成跑氣漏氣嚴重,多燒煤還達不到室溫規定要求。經對此立項監察改造以后,由原來的年用煤*余噸(單價*元,總計金額萬多元)降低到現在的年用煤噸(用款*萬元),每年節支**萬元。用鹽也從原來的噸/年,減少到現在的噸/年,(每噸*元)年節支*萬元。“節能技改”一項,除去技改成本*萬元,在五年回報期內每年便可節資萬多元,為企業降低成本、化地發揮資金效益做出了貢獻。

    六、圍繞廢舊物資開展效能監察,促進了國有資產保值升值。

    今年以來,雖然處置懲罰廢舊物資工作已由統一管理,但我*為配合上級認真做好這一工作,盡量減少損失,增加收入。我*對擬拍賣物資進行了大量的摸底、分類、排隊等基礎工作,做到胸有成竹,底數清楚。同時在客戶拉貨過程中實行了裝車、過磅、出廠全過程的跟蹤監督,有效地防止了國有資產的流失。1—10月份,共對外賣出廢舊物資*次,原定標底**萬元,實際拍賣價為**萬元,實現增收*萬元,比計劃提高了%。

    此外,根據上級安排,我們還認真開展了糾正吃拿卡要,截留職工工資、私設“小金庫”胡支亂花,在醫療服務中收受“*”、濫開“大處方”、搭車開藥、亂收費等不正之風。對群眾反映強烈的“熱點”問題進行了及時的監督檢查,對確有問題的下達了“監察建議書”,督促有問題的單位進行了認真整改。通過監督檢查和各單位進行自查自糾,提高了工作人員的服務意識和責隨便識,規范了有關工作制度,和諧了黨群干群關系,基本得到了群眾的合意。

    按照關于“將效能監察工作背基層科室延長”的要求,今年我們在基層單位也設立了效能監察工作小組,樹立了效能監察員管理制度,如制定了效能監察員任職條件、考核標準、獎懲規定等,已初步在全處樹立起了效能監察工作網絡。并在基層單位組織開展了以“提質降耗、增收節支”等為內容的效能監察舉止,取得了初步效果:

    1、**科在收費方面,處規定每月要收到**萬元(85%),可以前一直收不到這個標準,總是在*元之間(僅61%閣下),自從今年實施效能監察以來,通過完善制度,明確責任,加強管理,4—7月平均月收費*萬元(4月*萬元、5月*.5萬元、6月*5萬元、7月*.7萬元)收費率比過去提高了40%以上。每年多收費.2萬元。

    2、**科在托兒所經營管理方面,以前*個員工,僅工資就需支付*元閣下,但月收費僅*元,每月就要賠*元。通過實施效能監察以后,目前*個員工,每月收費*元閣下全部上交處財務。這樣每月就減虧*元,年減虧*萬元。

    3、**科在用電管理上,采取峰谷避電的辦法(以前居民用水都是白天補水,每度電平均支出0.*元閣下,現在改為晚上12點以后補水,每度電平均支出0.*元閣下),每年可節約電費**萬元。

    通過開展效能監察,不但規范了工作法式,實現了陽光操作,限度地減少了違規違紀問題的產生,而且也為企業節約了資金,降低了成本,提高了經濟效益。

    總之,今年我*效能監察工作,在上級機關和*黨政的正確領導下,在*效能監察工作領導小組直接指導和項目所在單位和部分的大力配合下,較好的完成了全年的效能監察工作任務,取得了較為明顯的成績,尤其是節能技改項目出格突出,作為劣秀成果項目已背推薦參與評選。盡管我*效能監察工作取得了一定的成績,但與上級要求和先進兄弟單位相比仍有不小的差距,我們決心在來歲的工作中迎頭趕上,迎頭趕上,再創佳績。

    xx年上半年,我室在州紀委、監察局的正確指導下以及縣紀委監察局的直接領導下,按照中紀委xx屆六次全會、省紀委八屆六次全會、州紀委六屆六次全會和國務院廉政工作會議的總體部署要求,緊緊圍繞貼我縣經濟中心工作,全面履行職責,認真開展好執法監察工作。現將上半年開展執法監察工作情況作如下總結:

    一、加強政治理論、業務知識的學習。

    加強反腐倡廉理論學習,在學習過程中,重點學習了中央xx屆五中全會、中紀委xx屆六次全會、省紀委八屆六次全會、州紀委六屆六次全會精神和全縣黨風廉政工作會議上領導的講話;結合《中國*紀律處分條例》、《行政監察法》等黨紀政紀法律法規開展學習,進一步筑牢全局干部職工拒腐防變的思想道德防線。在自學的基礎上極積參加單位組織的周一學習。今年上半年正值鄉鎮黨委換屆,為嚴肅換屆工作紀律,綜合室全體干部職工認真學習領會了中紀委嚴肅換屆工作紀律的相關文件,為順利完成鄉黨委換屆工作打下了良好的基礎。上半年共完成政治理論學習20余次。

    二、加大工作力度,落實好執法監察工作的各項任務。

    (一)全力配合支持縣委、政府的中心工作。

    今年是收官之年,更是開局之年,為宣傳貫徹黨的xx屆五中全會、中央第五次西藏工作座談會、省委八屆十次全會和州委六屆十次會議精神,我室根據州委“千名干部進村人戶(寺)促進農村經濟社會全面進步”活動,積極響應縣委、政府的號召,抽調人員投身到“千促”活動中,經過一個月的努力自始至終地完成了“千促”工作的各項工作任務。

    (二)加強對工程建設招標投標活動的監督。

    為使我縣招投標活動公平、公正、公開地進行,督促行政主管部門完善工程建設項目招標投標行政監督機制,強化有關行政主管部門對政府投資工程招投標活動的監管,規范建筑市場交易行為,推進招投標制度建設。我室會同發展改革、建設等部門認真總結招投標統一平臺和有形建筑市場建設的經驗,積極探索廉潔、高效、公開招投標的有效形式。上半年我縣共進行招投標5個,共涉及工程金額400多萬元。簽定《工程廉政。

    合同。

    》12份,涉及金額1102.9萬元。

    (三)認真抓好工程建設領域事前、事中、事后的監督。

    我室會同發改、審計、財政、城建等部門和具體實施建設項目的單位加強對工程建設領域資金的管理、使用以及工程質量、進度進行全程監督檢查。上半年共計驗收各種工程建設項目18項,累計資金:16539.13萬元。

    (四)積極開展工程建設領域突出問題專項治理排查問題工作。

    根據迪慶州治理工程建設領域突出問題工作領導小組迪治工法(xx)1號文件通知要求,我室對全縣工程建設領域存在的突出問題整改情況作了認真的自查,分別對**縣市政綜合建設項目、**縣(看守所、拘留所、防爆中隊)三個項目、**縣(塔城鎮派出所、巴迪鄉派出所)建設項目、**縣(攀天閣鄉、葉枝鎮、白濟汛鄉)中心計生服務站建設項目、迪慶州水產良種場建設項目進行了專項治理排查整改。要求項目實施單位根據迪慶州擴大內需檢查組反饋的意見認真對照整改。經過整改,**縣市政綜合設施建設項目、塔城派出所、巴迪派出所、迪慶州水產良種場建設項目存在的問題已全部整改完畢。看守所、拘留所、防爆中隊、攀天閣計生服務站、葉枝計生服務站、白濟汛計生服務站中存在的缺環境影響評價的問題已整改,缺土地審批手續的問題因歷史原因久遠,造成整改困難,我室正加緊對以上未完成全部整改的單位跟蹤監督,督促盡快完成整改。

    (五)加大行政問責工作力度,著力解決責任追究不嚴、不到位的問題。

    為強化行政責任,促使行政負責人依法行政、恪盡職守提高執行力和公信力,我室依照云南省人民政府辦公廳出臺的《云南省黨政領導干部行政問責辦法試行》進一步加大行政問責工作力度。完善責任追究機制,事實求是,分清責任,解決責任主體不明的問題。上半年針對縣政府辦公室陳繼紅同志未組織人員參加云南省推進政府自身建設工作電視電話會議給予行政問責,在具體實施問責過程中,執法人員本著以人為本,執紀為民的方針政策,充分調查了解,明確責任主體、責任人。對縣政府辦提出嚴厲批評,要求縣政府辦公室認真反省整改,在今后的工作中杜絕此類現象的發生。

    根據縣委、縣政府的統一部署,結合本鎮實際情況,我鎮全面推行了行政效能監察,取得了一定成效。為深入開展行政效能監察,我鎮對此項工作進行了自檢,現將自檢情況匯報如下:

    一、領導重視,組織實施。

    我鎮成立了行政效能監察領導小組,組長由鎮黨委書記周鏡勇擔任,副組長由鎮長陳遠祥、人大主席胡景團、聯工委主任陳洪江、組織委員吳昌邱、黨政辦主任蔣興旺、武裝部長周明遠、副鎮長葵陽六位同志擔任。領導小組下設辦公室,辦公室主任由蔣興旺同志兼任,辦公室地點設在黨政辦,同時對縣委、縣政府開展民主評議行風、政務公開與行政效能監察考評活動進行了認真的研究和布署,及時召開了專題會議,并制定了詳細的計劃。建立投訴中心,向社會公布投訴電話(0746-5511019),同時確定聯系人,聯系人能按時按要求報送工作信息和工作進展材料。

    二、建章立制,組織實施。

    建立和完善效能監察8項制度,設立了政務公開欄,成立政務公開監督小組,對外公布各部門職責及辦理程序,設置了干部座示牌,工作人員能佩戴工作牌上班;政務公開內容能按要求公示,都能按時更換內容。

    三、調研。

    四、立項整改。

    今年,我鎮建設社會主義新農村建設正在如火如荼地開展,主要項目有村道維修、烤煙育苗工場和烘烤工廠建設、水利建設、人飲工程等項目,負責人由陳遠祥鎮長擔任,具體工作由人大主席胡景團、政府副鎮長葵陽、以及鎮干部負責,并落實了責任制,任務明確到人,徹底解決了以往相互依賴的思想問題。

    五、業務工作。

    能認真落實執行一次性告知制度。對來鎮政府辦事的群眾如有攜帶的材料或手續不齊全的能一次性告知他們需要補充的材料和手續,并熱情作好業務指導工作;工作人員能熱情接待、受理群眾的舉報、投訴,并采取積極有效的措施解決投訴,對不能及時解決的能向群眾說明原因。本年度以來我鎮沒有出現群眾投訴事件,同時也沒有行政訴訟事件。

    六、群眾直接評議。

    總之,我鎮自從開展行政效能監察工作以來既改變了機關作風,提高了工作效率,又疏通了渠道,密切了與群眾的關系,收到了良好效果。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇十九

    為充分發揮效能監察工作為提高企業經濟效益的重要手段作用,促進西固熱電公司“效益年”各項目標任務的實現,提高各專業管理人員的制度執行力,我們x月份立項開展了物資采購和工程項目管理專項效能監察工作。現將工作開展情況報告如下:

    物資供應部、設備部等職能部門在自查階段能認真按照實施方案的要求,組織部門人員進行了專題學習。對相關制度依據集團公司、大唐甘肅公司的制度規定進行梳理對照。各部門結合公司實際進行修訂,對制度執行中存在的漏洞和不足及時完善;能認真履行物資采購的流程管理和建立質量可靠、服務及時的供應商隊伍信息庫,并與各供應商簽訂了廉政合同。以上部門均將自查情況報告按時上報效能監察工作辦公室。

    在自查工作結束后,監察審計部會同相關部門對物資采購管理情況進行了檢查。

    1、首先進行了系統基礎檢查。對物資部、設備部xx年有關物資設備采購基礎資料進行了查閱。檢查各類招標、議標工作中程序資料以及廉政保證書、打分表等相關資料是否齊全規范。通過檢查,各類資料都較規范、齊全,符合要求。

    2、對執行程序、制度的規范性進行了檢查。按照大唐甘肅公司文件要求,xx萬元以上要進行招標或大唐甘肅公司授權我公司組織進行招標,xx萬元以下可由我公司組織進行議標。在公司各項目招議標工作中,監察審計部全過程進行了監督。通過檢查,職能部門能按要求執行各項制度,按程序開展工作。

    3、我們重點對集體商務談判項目執行情況進行了抽查。通過抽查,各項程序執行較好,但也發現有個別不足。如:在生水管道閥門更換項目中采購的金屬硬密封蝶閥,由于當時正處于全公司聯修階段,工期緊、任務重,分場要求時間緊迫。物資部按急件進行了辦理,未按照公司有關集體商務談判制度進行議標。事后,物資供應部及時補辦了相關議標手續。

    4、對物資材料管理制度執行情況進行檢查。我們對設備物資采購相關管理制度的建立健全進行檢查,檢查管理制度是否完善,查閱合同是否規范,相關工作人員是否存在不廉潔行為。

    經過統計分析,1-10月份設備材料采購招議標及商務談判共計x次,簽訂合同xx份,為公司節約采購費用xxx萬元。設備大修、技改招議標及商務談判共計xx項,簽訂合同xx份,為公司節約費用xxx萬元。

    3、要進一步完善急件急辦工作程序,要加強對公司物資采購招議標管理制度的學習,提高嚴格按制度辦事的認識和自覺性。不斷加強部門人員廉政建設,嚴格防范和杜絕不正當交易行為的發生。

    在效能監察檢查小組的督促下,各職能部門針對提出的意見和存在的問題認真進行了整改。

    1、物資供應部、設備部認真組織部門人員學習相關管理制度,不斷提高管理人員制度執行力。

    2、物資供應部、設備部對部門相關管理制度進行了梳理,制定和修訂了一些管理制度。物資供應部修訂和完善了相關管理制度10項、部門各崗位工作標準15項,設備部修訂完善了電力生產發包工程管理制度。

    3、通過制度建設的不斷完善,管理人員工作程序的不斷規范,堵塞了管理上的漏洞,提高了管理人員嚴格執行設備物資采購管理制度的自覺性,防范和杜絕了不正當交易行為的發生。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇二十

    工作是一項基礎性工作,也是一項系統性工作,涉及經濟社會發展的方方面面。以下是整理的一篇局掛職鍛煉年終工作總結,趕緊點進來看看吧!

    20xx年,勐野江項目部按照公司《水電十一局效能監察實施細則(試行)》文件精神,認真開展效能檢查工作,并取得了一定的成績,現就工作開展情況作以匯報。

    (一)加強組織領導,明確工作職責。強有力的組織領導,是組織開展各項活動的成敗關鍵。而效能監察工作由于涉及面廣,專業性、政策性強,組織實施難度,就必須加強領導,明確責任。因此,在開展效能監察中,我項目成立了以項目書記為組長的效能監察領導小組,負責審定效能監察項目,聽取工作匯報,解決工作中遇到的問題,審定工作總結及取得的成果。同時還根據具體的監察內容,成立了項目工作小組,負責檢查項目的日常具體工作。

    (二)加宣傳力度,提高思想認識。效能監察工作是一項新的工作,在職工干部中不同程度的存在一些模糊認識。面對這種情況,我們感到,要開展好效能監察,就要從提高思想認識入手,抓好宣傳教育。充分調動一切宣傳手段和工具,如召開專題會議、出宣傳板報等,進行廣泛宣傳,并及時宣傳在效能監察工作中涌現出來的先進集體和先進個人,達到宣傳與激勵相結合的作用,從而為開展好此項工作奠定較好的群眾基礎。

    (三)建立工作機制,提供制度保障。制度是確保活動順利進行的前提,為保證效能監察活動順利開展,我們結合本項目實際,制定了《勐野江項目部效能監察制度》、《勐野江項目部關于20xx年效能監察實施方案》等相關制度,通過各項工作制度的實施,使效能監察開展制度化、活動工作管理規范化,有力地保證了效能監察活動的順利進行。

    今年,按照公司文件要求,項目部針對工程分包、物資設備采購、設備租賃、廢舊物資處理及領導班子和領導干部廉潔等方面的工作情況進行效能監察。

    (一)在工程分包方面。

    項目部工程分包的效能監察為規范項目分包管理、促進項目健康和諧發展起到了積極推進作用。對項目工程分包中常用的勞務分包進行效能監察,通過效能監察,進一步規范項目工程分包事項,在工程分包工作中防止違法違紀現象的發生,達到從上預防和治理的目的。

    項目部成立了以項目經理為組長的工程分包管理領導小組。根據局、分局有關文件精神,為加快施工進度,降低工程成本,有利于更好地加強在建工程管理,同時充分調動各參建方的積級性,進一步加強分包管理工作,領導小組辦公室設在經營科,經營科秦方同志負責日常工作。

    為切實保證分包管理效能監察工作的有效開展,在效能監察領導小組的領導下,由效能監察辦公室組織協調,項目有關職能部門參加,項目所屬各有關科室配合。對一些涉及金額較或具有代表性的'有分包管理工作的項目,上報公司各相關職能部門進行審批。堅持在公司效能監察領導小組的領導下負責分包管理效能監察工作的具體實施。

    20xx年至今,共進行六次分包。

    6、與三門峽康泰資源建筑勞務分包有限公司(王朝祿)簽訂壩干砌石施工承包協議,分包金額79.4904萬元,報公司審批。

    (二)在物資設備采購及設備租賃方面。

    自開展效能監察工作以來,我們對物資采購管理工作進行了自查,發現制度不完善,采購計劃隨意性強,采購過程監督連續性差等。我們針對工作中存在一些問題和不足進行整改:

    1、在制度健全方面,原有制度與現實工作不相符,需要更新完善。

    2、在物資到貨后,隨物資的各種證件沒有妥善保管。

    針對以上問題,我們從制度建設、計劃管理、采購管理和監督管理等方面進行了規范,針對物資采購管理方面存在的問題,我們進行了整改如下:

    1、采購制度建設方面。

    重新制定完善了物資采購計劃制度,采購員工作制度,監督管理制度等方面進行了完善和規范,制定完善了《物資采購管理辦法》、《物資驗收制度》、《采購員崗位責任制》、《采購員工作責任制》、《采購員經濟責任追究制》等制度,我們并結合項目生產實際,完善了物資采購制度方面的不足,細化了采購制度內容,出臺了勞動保護用品采購、驗收、發放、使用制度,形成了完整的管理體系。

    2、在物資的采購方面。

    為提高生產效益,降低生產成本,改善采購環境,我們加強了物資的計劃管理,要求采購人員嚴格執行公司有關物資采購規定,做到質量合格可靠,價格合理。要求采購人員在物資的采購中,必須采購技術先進,質量可靠,有生產許可證、產品合格證、質量證明書的產品,要做到貨比三家,同等產品比質量,同等質量比價格,同等價格比遠近的工作程序原則,減少物資流通的價外費用,杜絕亂采亂購現象,降低采購成本。

    3、在物質保管、驗收、發放方面。

    建立健全了各項制度。物資入庫嚴格按照物資名稱、規格、質量、數量以及各類相關證件是否齊全完整,是否與月計劃相符進行驗收,驗收后搖及時登記到貨記錄并雙方簽字。物資保管要達到合理化、科學化,對庫內存放的物資要做到“四號定位”、“五五擺放”,保持庫內整潔衛生,分類存放。嚴格倉庫管理制度,加強工作責任心,確保物資達到不丟失,不損壞,不霉爛,不漏失和帳卡物資金相符,堅持“日清月結”,各種帳冊單據、報表等要做到計算準確,書寫正規。

    建立物資采購規范管理的長效機制,不斷加強采購人員廉政建設,嚴格防范和杜絕不正當交易行為的發生。堵塞管理上的漏洞,提高了管理人員嚴格執行設備物資采購管理制度的自覺性。項目自20xx年共租賃設備4臺,其中山工50裝載機一臺,按月租方式進行租賃,cat320d挖機一臺,以小時方式租賃,振動碾一臺,以月租方式租賃,通過招標、詢價、比價和合同評審,質量合格,證件齊全,并報分局、公司審批。

    (三)在廢舊物資處理方面,加強過程控制,規范操作程序。

    首先對廢舊物資處理工作進行效能監察立項,著重對鋼加項目鋼材邊角余料及廢舊設備和廢舊模版等廢舊物資的處理工作進行效能監察。對這些廢舊物資的處理,首先由材料設備科提出《廢舊物資處理申請》,項目技術科、質檢科、財務科等綜合施工生產、質量安全和財務管理等方面進行綜合審查,項目部紀檢監察人員進行監督,經項目經理確認后進行處理。然后,由物資設備科向社會發布廢舊物資處理的信息,對前來投標的競標人資格進行審查后確定競標人,發出競標書。在規定時間內收到競標人的標書后,組織項目領導、工程管理部、物資設備部、財務部及紀檢監察人員集中進行開標,以價高并能滿足預交訂金、遵紀守法和項目規以及負責清場的競標人中標。物資出項目時,由項目部派人進行裝車監督,門衛負責出門最終驗貨旅行,確保廢舊物資處理工作規范透明,保證項目財產不流失。本年度尚未進行廢舊物資處理。

    (四)、在領導干部廉潔方面,強化廉政教育,切實提高黨員干部的廉政意識,堅持黨員干部廉政教育制度。

    我項目黨支部充分利用中心組、支部會議等,廣泛組織項目黨員干部深入學習黨的理論、優良傳統、黨紀條規教育,認真學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和“八項規定”,使全體黨員的黨性觀念進一步確立,倡廉意識進一步增強。

    積極搞好自查自糾。結合貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》,各班子成員對照《黨員領導干部廉潔從政若干準則》要求,逐條對照自查,根據自己所分管的本職工作,自查有無利用職務上的便利謀取不正當利益的行為。通過在職工會上宣讀領導班子廉潔,張貼公示領導班子連接書,自覺接收廣職工的監督。

    以上是我項目今年來效能監察中開展的一些工作,雖取得了一定的成效,但與公司的要求,還有一定的差距,我們決心在公司紀監察部門的領導下,進一步開展好效能監察工作,為公司的和發展起到促進作用。

    效能監察年終工作總結(模板21篇)篇二十一

    公司成立了效能監察工作領導小組,以看、查、聽多種方式進行監察工作,即看監察公司有關資料;查相關帳目、規章制度、相關設備臺賬及記錄和有關政策規定落實情況;聽取各部門職工的意見;組織相關部門人員共同研究確定效能監察有關事項;根據職工反應的問題進行檢查,發現問題及時責令進行整改,并對整改情況進行跟蹤檢查;對在監察中發現的違規違紀違法等重大問題,立即向主要領導匯報并及時開展調查;圍繞公司領導班子廉潔自律和重點環節管理,督促建立規章制度,注重預防,規范管理,堵塞漏洞。

    全公司成員高度重視,通過協調配合,形成合力,共同完成效能監察工作任務。各部門依據各自職責,完善了職責范圍內的管理制度;加管理體系建設,按照工程建設的流程、環節和特點,制定相應的管理制度和程序。針對現場各技改改造、設備采購,做到每個合同通過招標委員會公開公正招標,設備采購訂購是貨比三家的管理模式,有效的預防職務犯罪的發生。公司把效能監察的重點主要放在跟蹤問效上,注重整改,強化監管。對上級公司審計、安全生產標準化、安全大檢查等發現的問題,及時提出限期整改意見,并進行全程的跟蹤監察和嚴格的現場復查,確保逐步整改落實到位的。

    根據公司的統一部署,結合公司實際情況,對20xx年各項目進行了檢查。

    1、針對風電場項目及、各技改項目;按集團公司、新能源公司的有關程序的規定辦理,從發包的資料、施工許可證、施工合同、資質證書、項目概算書、概算調整書、資金計劃、資金使用、資金結算、決(結)算審計報告、財務賬目等資料的檢查,物資采購、合同管理、施工管理、等情況進行檢查。通過檢查,較為真實地反映了公司資產情況、財務和經營狀況,工程建設項目管理人員依法、合規、高效、廉潔地履行職責,促進了管理規范運作。

    2、承建隊伍選擇:嚴格執行上級管理部門和公司的有關規定,實行公開招標。對個別工程建設在施工項目管理方面的薄弱環節和有關單位管理制度不完善,作為切入點開展效能監察,建議各項目負責人要嚴格執行規范的項目管理、安全管理,建立健全必要的規章制度,堵塞管理上的漏洞,避免造成不必要的經濟損失。

    3、設備、材料的采購:是否嚴格執行有關招標投標和“貨比三家”的采購方法。

    4、資金管理:資金管理制度是否建立,資金使用、支付審批和監督機制是否完善;工程款的支付和竣工決算是否嚴格按照有關制度執行。

    5、人員持證上崗:結合安全生產標準化要求,各級人員需持證上崗,公司根據各崗位需要,安排相關財務人員、綜合管理人員及現場人員參加技能培訓并取得相關資格證書。

    6、結合上級關于開展安全生產大檢查的精神:公司各部門、各風電場按照公司通知要求,結合季節性工作特點,深入開展安全生產大檢查工作。根據工作實際,著重對安全管理方面,設備基礎管理方面,現場檢查方面,防火檢查方面,防止人身傷害事故方面,度夏措施及防臺、防汛檢查方面,作業環境,防控手段等方面存在的隱患,以及制度建設、責任落實、勞動紀律、現場管理等軟硬件方面存在的薄弱環節進行全面整治,通過高頻次、多方位的`檢查,認真抓好職責范圍內各類安全隱患的排查和治理工作。

    7、竣(交)工驗收工作:按有關規定程序組織交工驗收,是否及時申請組織竣工驗收,竣工驗收時評定工程質量是否與合同承諾一致。

    8、抓好8項技術監督工作:貫徹落實,結合實際,邊查邊改。針對技術監督中查出的問題,組織及時制訂整改措施進行糾正,堅持做到邊查邊改,落實責任人,將整改貫穿于效能監察工作全過程。

    9、認真了開展“小金庫”專項檢查:公司認真開展了“小金庫”專項治理工作,按照上級公司的部署和安排,認真組織“小金庫”自檢自查工作。

    10、建章立制,強化考核:為進一步加強制度建設,綜合部、安。

    生部等部門結合效能監察工作中發現的各類問題,緊密結合實際,制定和完善與之相適應的、切實可行的規章制度,如:制定了《工作規范實施細則》、《安全生產管理制度》等多項制度,形成長效機制。同時還加大了對規章制度執行和落實的考核力度,做到遵章必嚴,違章必究,堅決維護制度的嚴肅性,推進安全生產工作的全面提高。

    一年來,公司各部門相互配合、通力合作,對照立足本職崗目標,明確工作步驟和工作措施,對效能監察項目進行細化,認真研究分析,針對性地采取措施,有的提前介入、有的全過程參與、有的采取專項檢查等形式進行監督。明確責任部門和具體責任人,對每個項目明確具體的監察目標、監察措施、監察方式、對照完成時限落實整改,保證了效能監察工作的貫徹落實。效能監察領導小組成員本著堅持原則,實事求是,認真負責的態度,不搞形式,不走過場,對現場負責。現場廢舊物資處置,物資采購、設備儀器購置、工程項目管理、成本管理及“三重一大”在上級領導的監督管理下有條不紊的進行。檢查中還注意收集各部門在效能監察工作中提出一些意見和建議,對全公司效能監察工作起到積極的作用。

    在上級公司的正確領導下,公司領導重視、效能監察工作領導小組努力工作和相關部門的大力配合下較好的完成了全年的效能監察工作任務,但還存在很多薄弱環節(如:個人掛款清理不到位、黨風廉政會簽制度落實不到位、報銷制度落實不到位)等與上級公司要求仍有一定的差距。今后,公司會切實維護效能監察的權威性和嚴肅性,使效能監察工作規范化,在標準化建設中發揮應有的作用。此外,公司將在效能監察上創新理念和工作方式,做好效能監察事后評估工作,強化管理,推動效能監察工作由糾偏糾錯向提升績效轉變。為全面推進黨風廉政建設,我們將堅定信心,求真務實,扎實工作,認真履行工作責任,弘揚核心價值觀,通效能監察,全員自律,嚴格管理經營行為,及時發現、認真整改,嚴肅查處違規違紀違法問題。強化責任,科學決策,嚴格管理,改進工作作風,提高辦事效率,保證公司各項工作目標順利實現,使公司效能監察工作再上新臺階,取得新成效,為推動公司發展做出更大貢獻。

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