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    2023年衛(wèi)生綠化管理制度(實(shí)用14篇)

    時(shí)間:2025-06-09 作者:LZ文人

    規(guī)章制度不僅僅是一種行為約束,更是一種激勵(lì)和規(guī)范人們行為的工具。這些規(guī)章制度范文是針對(duì)不同的組織和行業(yè)制定的,能夠滿足多樣化的需求和要求。

    2023年衛(wèi)生綠化管理制度(實(shí)用14篇)篇一

    第1條?? 經(jīng)礦行政主管部門批準(zhǔn),由福利隊(duì)負(fù)責(zé)組織家屬從事礦區(qū)生活垃圾清掃、收集、運(yùn)輸、處理等工作。福利隊(duì)必須指定一名隊(duì)干專門負(fù)責(zé),具體要求是:

    (一)清潔工必須每天清掃自己分管的區(qū)域,每少一次扣20元;

    第2條??? 本辦法所稱生活垃圾,是指居民在日常生活及為生活服務(wù)中產(chǎn)生的廢棄物,不包括建筑施工活動(dòng)中產(chǎn)生的垃圾,建筑施工活動(dòng)中產(chǎn)生的垃圾,由施工個(gè)人或單位負(fù)責(zé)清除;否則罰款200元每次。

    第3條???? 礦環(huán)境衛(wèi)生主管部門負(fù)責(zé)本礦區(qū)域內(nèi)生活垃圾清掃的監(jiān)督管理工作。

    第4條??? 居民必須按礦規(guī)定的地點(diǎn)、時(shí)間和其他要求,將生活垃圾倒入垃圾池或者指定的生活垃圾點(diǎn)。

    第5條??? 廢舊家具等大件廢棄物應(yīng)當(dāng)按要求投放在指定的收集場所,不得隨意丟放。

    第6條?? 所有門面和居民都應(yīng)當(dāng)維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生,遵守礦環(huán)境衛(wèi)生規(guī)定,不得隨地亂倒、隨手亂丟垃圾,否則,罰款5元每次。

    第7條?? 任何個(gè)人不得將有損文明的大、少便等臟物混入生活垃圾中,否則,罰款50元每次。

    第8條?? 存放生活垃圾的設(shè)施、容器必須保持完好,外觀和周圍環(huán)境應(yīng)當(dāng)整潔。未經(jīng)礦環(huán)境衛(wèi)生主管部門批準(zhǔn),任何單位和個(gè)人不得任意搬動(dòng)、拆除、封閉和損壞,否則,賠嘗損失另罰款200元每處。

    第9條?? 生活垃圾在運(yùn)輸途中,不得揚(yáng)、撒、遺漏,否則,罰款20元每次。

    第10條?? 礦對(duì)生活垃圾的清掃、收集、運(yùn)輸和處理的服務(wù)實(shí)行收費(fèi)制度。礦委托福利隊(duì)對(duì)其清掃、收集、運(yùn)輸和處理生活垃圾的個(gè)人收取服務(wù)費(fèi),并逐步向居民征收環(huán)境衛(wèi)生管理費(fèi)用。環(huán)境衛(wèi)生服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按礦規(guī)定執(zhí)行。

    第11條?? 任何店面和個(gè)人都有義務(wù)遵守生活垃圾處理管理辦法,并有權(quán)對(duì)違反本辦法的`行為進(jìn)行制止、檢舉和控告,制止、檢舉和控告有功人員按10元每次獎(jiǎng)勵(lì)。

    第12條?? 礦環(huán)境衛(wèi)生行政主管部門每季對(duì)治理礦區(qū)生活垃圾工作中做出顯著成績的單位和個(gè)人,將給予表彰或者獎(jiǎng)勵(lì)。

    (一)將有害廢棄物混入生活垃圾中的;

    (二)不按當(dāng)?shù)匾?guī)定地點(diǎn)、時(shí)間和其他要求任意傾倒垃圾的;

    (三)影響存放垃圾的設(shè)施、容器周圍環(huán)境整潔的;

    (四)隨意拆除、損壞垃圾收集容器、處理設(shè)施的;

    (五)垃圾運(yùn)輸時(shí)沿途揚(yáng)、撒、遺漏的;

    (六)嚴(yán)禁放養(yǎng)家禽、獸,對(duì)在礦區(qū)流竄的家禽、獸,環(huán)境衛(wèi)生管理人員有隨時(shí)捕殺的權(quán)力,任何人不得以任何理由刁難。

    (七)違反本辦法其他行為的。

    第14條?? 違反本辦法,同時(shí)違反治安管理處罰規(guī)定的,由公安機(jī)關(guān)依照《中華人民共和國治安管理處罰條例》的規(guī)定處罰;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

    第15條?? 當(dāng)事人對(duì)行政處罰決定不服的,作出處罰決定后可以申請(qǐng)礦保衛(wèi)科依法強(qiáng)制執(zhí)行。

    第16條?? 在礦區(qū)生活垃圾管理工作中,涉及環(huán)境保護(hù)和衛(wèi)生方面的工作,依照有關(guān)環(huán)境保護(hù)和衛(wèi)生管理的法律、法規(guī)執(zhí)行。

    第二部分?? 礦區(qū)綠化

    第17條?? 福利隊(duì)是本礦綠化的主管部門,負(fù)責(zé)本礦綠化工作的統(tǒng)一管理。

    第18條?? 任何單位和個(gè)人不得擅自改變礦規(guī)劃綠地性質(zhì),不得擅自占用規(guī)劃綠地。對(duì)擅自改變規(guī)劃綠地性質(zhì)或擅自占用規(guī)劃綠地的, 由規(guī)劃管理部門會(huì)同綠化主管部門責(zé)令限期改正,恢復(fù)原狀。

    第19條?? 新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的綠化用地面積不得少于規(guī)定比例。

    第20條?? 單位和居住區(qū)現(xiàn)有綠化面積和綠化用地的,必須綠化;對(duì)沒綠化的,綠化主管部門根據(jù)實(shí)際綠化。

    第21條??? 樹木所有權(quán)按下列規(guī)定確認(rèn):

    (一)綠化管理在其管轄范圍內(nèi)種植的樹木,歸礦所有;

    (二)個(gè)人在其住地范圍內(nèi)種植的樹木,歸礦所有;

    (三)個(gè)人投資在自住房屋的庭院內(nèi)或房前屋后種植的樹木,不歸個(gè)人所有。?在全民義務(wù)植樹活動(dòng)中種植的樹木,歸使用土地的單位所有;另有合同的,按合同規(guī)定辦理。

    第22條??? 礦區(qū)綠地由福利隊(duì)包干養(yǎng)護(hù)。

    第23條???? 礦區(qū)內(nèi)的綠地禁止占用;違者按1000元每平方罰款。

    第24條???? 任何單位和個(gè)人不得擅自砍伐樹木。確需砍伐的,必須辦理審批手續(xù)后,方可由福利隊(duì)現(xiàn)場監(jiān)督砍伐。

    第25條??? 樹木有下列情形之一的,經(jīng)礦環(huán)境衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組鑒定后,福利隊(duì)?wèi)?yīng)組織及時(shí)更新。

    (一)發(fā)生嚴(yán)重病蟲害已無法挽救或自然枯死的;

    (二)嚴(yán)重傾斜、妨礙交通、危害建(構(gòu))筑物和人身安全的;

    (三)其他需要更新的。

    第26條???? 福利隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)按時(shí)組織修剪公共綠地和道路上的樹木花草,其他單位和個(gè)人不得擅自修剪。

    第27條?? 任何單位和個(gè)人不得在正常樹冠垂直投影范圍內(nèi)興建建筑物,不得在距樹干基部一點(diǎn)五米范圍內(nèi)挖溝取土。礦區(qū)綠地內(nèi)禁止下列行為:

    (二)借用樹木搭棚、建房,在樹木上釘釘、刻扒樹皮,折枝摘花,濫采樹籽;

    (三)損壞園林綠化設(shè)施;

    (四)其他損壞綠地、樹木的行為。

    2023年衛(wèi)生綠化管理制度(實(shí)用14篇)篇二

    為進(jìn)一步完善礦區(qū)環(huán)境管理,為職工家屬創(chuàng)造了一個(gè)良好的工作生活環(huán)境,特制定《塘沖煤礦環(huán)境衛(wèi)生及綠化管理辦法》。本管理辦法由礦衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)具體實(shí)施,領(lǐng)導(dǎo)小組成員:書記、經(jīng)營礦長擔(dān)任組長,組員包括政工科長、經(jīng)營科長、福利隊(duì)隊(duì)干。礦區(qū)環(huán)衛(wèi)及綠化管理實(shí)行每周定期檢查和隨時(shí)抽查相結(jié)合,月底綜合評(píng)比獎(jiǎng)罰。

    第一部分??? 環(huán)境衛(wèi)生?

    第1條?? 經(jīng)礦行政主管部門批準(zhǔn),由福利隊(duì)負(fù)責(zé)組織家屬從事礦區(qū)生活垃圾清掃、收集、運(yùn)輸、處理等工作。福利隊(duì)必須指定一名隊(duì)干專門負(fù)責(zé),具體要求是:

    (一)清潔工必須每天清掃自己分管的區(qū)域,每少一次扣20元;

    第2條??? 本辦法所稱生活垃圾,是指居民在日常生活及為生活服務(wù)中產(chǎn)生的廢棄物,不包括建筑施工活動(dòng)中產(chǎn)生的垃圾,建筑施工活動(dòng)中產(chǎn)生的垃圾,由施工個(gè)人或單位負(fù)責(zé)清除;否則罰款200元每次。

    第3條???? 礦環(huán)境衛(wèi)生主管部門負(fù)責(zé)本礦區(qū)域內(nèi)生活垃圾清掃的監(jiān)督管理工作。

    第4條??? 居民必須按礦規(guī)定的地點(diǎn)、時(shí)間和其他要求,將生活垃圾倒入垃圾池或者指定的生活垃圾點(diǎn)。

    第5條??? 廢舊家具等大件廢棄物應(yīng)當(dāng)按要求投放在指定的收集場所,不得隨意丟放。

    第6條?? 所有門面和居民都應(yīng)當(dāng)維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生,遵守礦環(huán)境衛(wèi)生規(guī)定,不得隨地亂倒、隨手亂丟垃圾,否則,罰款5元每次。

    第7條?? 任何個(gè)人不得將有損文明的大、少便等臟物混入生活垃圾中,否則,罰款50元每次。

    第8條?? 存放生活垃圾的設(shè)施、容器必須保持完好,外觀和周圍環(huán)境應(yīng)當(dāng)整潔。未經(jīng)礦環(huán)境衛(wèi)生主管部門批準(zhǔn),任何單位和個(gè)人不得任意搬動(dòng)、拆除、封閉和損壞,否則,賠嘗損失另罰款200元每處。

    第9條?? 生活垃圾在運(yùn)輸途中,不得揚(yáng)、撒、遺漏,否則,罰款20元每次。

    第10條?? 礦對(duì)生活垃圾的清掃、收集、運(yùn)輸和處理的服務(wù)實(shí)行收費(fèi)制度。礦委托福利隊(duì)對(duì)其清掃、收集、運(yùn)輸和處理生活垃圾的個(gè)人收取服務(wù)費(fèi),并逐步向居民征收環(huán)境衛(wèi)生管理費(fèi)用。環(huán)境衛(wèi)生服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按礦規(guī)定執(zhí)行。

    第11條?? 任何店面和個(gè)人都有義務(wù)遵守生活垃圾處理管理辦法,并有權(quán)對(duì)違反本辦法的行為進(jìn)行制止、檢舉和控告,制止、檢舉和控告有功人員按10元每次獎(jiǎng)勵(lì)。

    第12條?? 礦環(huán)境衛(wèi)生行政主管部門每季對(duì)治理礦區(qū)生活垃圾工作中做出顯著成績的單位和個(gè)人,將給予表彰或者獎(jiǎng)勵(lì)。

    (一)將有害廢棄物混入生活垃圾中的;

    (二)不按當(dāng)?shù)匾?guī)定地點(diǎn)、時(shí)間和其他要求任意傾倒垃圾的;

    (三)影響存放垃圾的設(shè)施、容器周圍環(huán)境整潔的;

    (四)隨意拆除、損壞垃圾收集容器、處理設(shè)施的;

    (五)垃圾運(yùn)輸時(shí)沿途揚(yáng)、撒、遺漏的;

    (六)嚴(yán)禁放養(yǎng)家禽、獸,對(duì)在礦區(qū)流竄的家禽、獸,環(huán)境衛(wèi)生管理人員有隨時(shí)捕殺的權(quán)力,任何人不得以任何理由刁難。

    (七)違反本辦法其他行為的。

    第14條?? 違反本辦法,同時(shí)違反治安管理處罰規(guī)定的,由公安機(jī)關(guān)依照《中華人民共和國治安管理處罰條例》的規(guī)定處罰;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

    第15條?? 當(dāng)事人對(duì)行政處罰決定不服的,作出處罰決定后可以申請(qǐng)礦保衛(wèi)科依法強(qiáng)制執(zhí)行。

    第16條?? 在礦區(qū)生活垃圾管理工作中,涉及環(huán)境保護(hù)和衛(wèi)生方面的工作,依照有關(guān)環(huán)境保護(hù)和衛(wèi)生管理的法律、法規(guī)執(zhí)行。

    第二部分?? 礦區(qū)綠化

    第17條?? 福利隊(duì)是本礦綠化的主管部門,負(fù)責(zé)本礦綠化工作的統(tǒng)一管理。

    第18條?? 任何單位和個(gè)人不得擅自改變礦規(guī)劃綠地性質(zhì),不得擅自占用規(guī)劃綠地。對(duì)擅自改變規(guī)劃綠地性質(zhì)或擅自占用規(guī)劃綠地的., 由規(guī)劃管理部門會(huì)同綠化主管部門責(zé)令限期改正,恢復(fù)原狀。

    第19條?? 新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的綠化用地面積不得少于規(guī)定比例。

    第20條?? 單位和居住區(qū)現(xiàn)有綠化面積和綠化用地的,必須綠化;對(duì)沒綠化的,綠化主管部門根據(jù)實(shí)際綠化。

    第21條??? 樹木所有權(quán)按下列規(guī)定確認(rèn):

    (一)綠化管理在其管轄范圍內(nèi)種植的樹木,歸礦所有;

    (二)個(gè)人在其住地范圍內(nèi)種植的樹木,歸礦所有;

    (三)個(gè)人投資在自住房屋的庭院內(nèi)或房前屋后種植的樹木,不歸個(gè)人所有。?在全民義務(wù)植樹活動(dòng)中種植的樹木,歸使用土地的單位所有;另有合同的,按合同規(guī)定辦理。

    第22條??? 礦區(qū)綠地由福利隊(duì)包干養(yǎng)護(hù)。

    第23條???? 礦區(qū)內(nèi)的綠地禁止占用;違者按1000元每平方罰款。?

    第24條???? 任何單位和個(gè)人不得擅自砍伐樹木。確需砍伐的,必須辦理審批手續(xù)后,方可由福利隊(duì)現(xiàn)場監(jiān)督砍伐。

    第25條??? 樹木有下列情形之一的,經(jīng)礦環(huán)境衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組鑒定后,福利隊(duì)?wèi)?yīng)組織及時(shí)更新。

    (一)發(fā)生嚴(yán)重病蟲害已無法挽救或自然枯死的;

    (二)嚴(yán)重傾斜、妨礙交通、危害建(構(gòu))筑物和人身安全的;

    (三)其他需要更新的。

    第26條???? 福利隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)按時(shí)組織修剪公共綠地和道路上的樹木花草,其他單位和個(gè)人不得擅自修剪。

    第27條?? 任何單位和個(gè)人不得在正常樹冠垂直投影范圍內(nèi)興建建筑物,不得在距樹干基部一點(diǎn)五米范圍內(nèi)挖溝取土。礦區(qū)綠地內(nèi)禁止下列行為:

    (二)借用樹木搭棚、建房,在樹木上釘釘、刻扒樹皮,折枝摘花,濫采樹籽;

    (三)損壞園林綠化設(shè)施;

    (四)其他損壞綠地、樹木的行為。

    第28條?? 對(duì)違反本辦法規(guī)定,有下列情形之一的處罰如下:

    (二)違反本辦法擅自砍伐或者移植樹木的,處以樹木補(bǔ)償費(fèi)三至五倍的罰款。

    (三)違反本辦法未停止侵害行為和恢復(fù)原狀的,給予警告,并處以10以上500元以下罰款;造成樹木死亡的,處以樹木補(bǔ)償費(fèi)三至五倍的罰款。

    第29條?? 拒絕、阻礙綠化管理人員依法執(zhí)行公務(wù),違反《中華人民共和國治安管理處罰條例》的,由公安機(jī)關(guān)處理;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

    第30條??? 本管理辦法解釋權(quán)屬礦。

    第31條??? 本辦法自公布之日?qǐng)?zhí)行。

    注:查看本文相關(guān)詳情請(qǐng)搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索綠化環(huán)境衛(wèi)生管理制度。

    2023年衛(wèi)生綠化管理制度(實(shí)用14篇)篇三

    為進(jìn)一步完善礦區(qū)環(huán)境管理,為職工家屬創(chuàng)造了一個(gè)良好的工作生活環(huán)境,特制定《塘沖煤礦環(huán)境衛(wèi)生及綠化管理辦法》。本管理辦法由礦衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)具體實(shí)施,領(lǐng)導(dǎo)小組成員:書記、經(jīng)營礦長擔(dān)任組長,組員包括政工科長、經(jīng)營科長、福利隊(duì)隊(duì)干。礦區(qū)環(huán)衛(wèi)及綠化管理實(shí)行每周定期檢查和隨時(shí)抽查相結(jié)合,月底綜合評(píng)比獎(jiǎng)罰。

    第一部分??? 環(huán)境衛(wèi)生?

    第1條?? 經(jīng)礦行政主管部門批準(zhǔn),由福利隊(duì)負(fù)責(zé)組織家屬從事礦區(qū)生活垃圾清掃、收集、運(yùn)輸、處理等工作。福利隊(duì)必須指定一名隊(duì)干專門負(fù)責(zé),具體要求是:

    (一)清潔工必須每天清掃自己分管的區(qū)域,每少一次扣20元;

    第2條??? 本辦法所稱生活垃圾,是指居民在日常生活及為生活服務(wù)中產(chǎn)生的廢棄物,不包括建筑施工活動(dòng)中產(chǎn)生的垃圾,建筑施工活動(dòng)中產(chǎn)生的垃圾,由施工個(gè)人或單位負(fù)責(zé)清除;否則罰款200元每次。

    第3條???? 礦環(huán)境衛(wèi)生主管部門負(fù)責(zé)本礦區(qū)域內(nèi)生活垃圾清掃的監(jiān)督管理工作。

    第4條??? 居民必須按礦規(guī)定的地點(diǎn)、時(shí)間和其他要求,將生活垃圾倒入垃圾池或者指定的生活垃圾點(diǎn)。

    第5條??? 廢舊家具等大件廢棄物應(yīng)當(dāng)按要求投放在指定的收集場所,不得隨意丟放。

    第6條?? 所有門面和居民都應(yīng)當(dāng)維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生,遵守礦環(huán)境衛(wèi)生規(guī)定,不得隨地亂倒、隨手亂丟垃圾,否則,罰款5元每次。

    第7條?? 任何個(gè)人不得將有損文明的大、少便等臟物混入生活垃圾中,否則,罰款50元每次。

    第8條?? 存放生活垃圾的設(shè)施、容器必須保持完好,外觀和周圍環(huán)境應(yīng)當(dāng)整潔。未經(jīng)礦環(huán)境衛(wèi)生主管部門批準(zhǔn),任何單位和個(gè)人不得任意搬動(dòng)、拆除、封閉和損壞,否則,賠嘗損失另罰款200元每處。

    第9條?? 生活垃圾在運(yùn)輸途中,不得揚(yáng)、撒、遺漏,否則,罰款20元每次。

    第10條?? 礦對(duì)生活垃圾的清掃、收集、運(yùn)輸和處理的服務(wù)實(shí)行收費(fèi)制度。礦委托福利隊(duì)對(duì)其清掃、收集、運(yùn)輸和處理生活垃圾的個(gè)人收取服務(wù)費(fèi),并逐步向居民征收環(huán)境衛(wèi)生管理費(fèi)用。環(huán)境衛(wèi)生服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按礦規(guī)定執(zhí)行。

    第11條?? 任何店面和個(gè)人都有義務(wù)遵守生活垃圾處理管理辦法,并有權(quán)對(duì)違反本辦法的行為進(jìn)行制止、檢舉和控告,制止、檢舉和控告有功人員按10元每次獎(jiǎng)勵(lì)。

    第12條?? 礦環(huán)境衛(wèi)生行政主管部門每季對(duì)治理礦區(qū)生活垃圾工作中做出顯著成績的單位和個(gè)人,將給予表彰或者獎(jiǎng)勵(lì)。

    (一)將有害廢棄物混入生活垃圾中的;

    (二)不按當(dāng)?shù)匾?guī)定地點(diǎn)、時(shí)間和其他要求任意傾倒垃圾的;

    (三)影響存放垃圾的設(shè)施、容器周圍環(huán)境整潔的;

    (四)隨意拆除、損壞垃圾收集容器、處理設(shè)施的;

    (五)垃圾運(yùn)輸時(shí)沿途揚(yáng)、撒、遺漏的;

    (六)嚴(yán)禁放養(yǎng)家禽、獸,對(duì)在礦區(qū)流竄的家禽、獸,環(huán)境衛(wèi)生管理人員有隨時(shí)捕殺的權(quán)力,任何人不得以任何理由刁難。

    (七)違反本辦法其他行為的`。

    第14條?? 違反本辦法,同時(shí)違反治安管理處罰規(guī)定的,由公安機(jī)關(guān)依照《中華人民共和國治安管理處罰條例》的規(guī)定處罰;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

    第15條?? 當(dāng)事人對(duì)行政處罰決定不服的,作出處罰決定后可以申請(qǐng)礦保衛(wèi)科依法強(qiáng)制執(zhí)行。

    第16條?? 在礦區(qū)生活垃圾管理工作中,涉及環(huán)境保護(hù)和衛(wèi)生方面的工作,依照有關(guān)環(huán)境保護(hù)和衛(wèi)生管理的法律、法規(guī)執(zhí)行。

    第二部分?? 礦區(qū)綠化

    第17條?? 福利隊(duì)是本礦綠化的主管部門,負(fù)責(zé)本礦綠化工作的統(tǒng)一管理。

    第18條?? 任何單位和個(gè)人不得擅自改變礦規(guī)劃綠地性質(zhì),不得擅自占用規(guī)劃綠地。對(duì)擅自改變規(guī)劃綠地性質(zhì)或擅自占用規(guī)劃綠地的, 由規(guī)劃管理部門會(huì)同綠化主管部門責(zé)令限期改正,恢復(fù)原狀。

    第19條?? 新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的綠化用地面積不得少于規(guī)定比例。

    第20條?? 單位和居住區(qū)現(xiàn)有綠化面積和綠化用地的,必須綠化;對(duì)沒綠化的,綠化主管部門根據(jù)實(shí)際綠化。

    第21條??? 樹木所有權(quán)按下列規(guī)定確認(rèn):

    (一)綠化管理在其管轄范圍內(nèi)種植的樹木,歸礦所有;

    (二)個(gè)人在其住地范圍內(nèi)種植的樹木,歸礦所有;

    (三)個(gè)人投資在自住房屋的庭院內(nèi)或房前屋后種植的樹木,不歸個(gè)人所有。?在全民義務(wù)植樹活動(dòng)中種植的樹木,歸使用土地的單位所有;另有合同的,按合同規(guī)定辦理。

    第22條??? 礦區(qū)綠地由福利隊(duì)包干養(yǎng)護(hù)。

    第23條???? 礦區(qū)內(nèi)的綠地禁止占用;違者按1000元每平方罰款。?

    第24條???? 任何單位和個(gè)人不得擅自砍伐樹木。確需砍伐的,必須辦理審批手續(xù)后,方可由福利隊(duì)現(xiàn)場監(jiān)督砍伐。

    第25條??? 樹木有下列情形之一的,經(jīng)礦環(huán)境衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組鑒定后,福利隊(duì)?wèi)?yīng)組織及時(shí)更新。

    (一)發(fā)生嚴(yán)重病蟲害已無法挽救或自然枯死的;

    (二)嚴(yán)重傾斜、妨礙交通、危害建(構(gòu))筑物和人身安全的;

    (三)其他需要更新的。

    第26條???? 福利隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)按時(shí)組織修剪公共綠地和道路上的樹木花草,其他單位和個(gè)人不得擅自修剪。

    第27條?? 任何單位和個(gè)人不得在正常樹冠垂直投影范圍內(nèi)興建建筑物,不得在距樹干基部一點(diǎn)五米范圍內(nèi)挖溝取土。礦區(qū)綠地內(nèi)禁止下列行為:

    (二)借用樹木搭棚、建房,在樹木上釘釘、刻扒樹皮,折枝摘花,濫采樹籽;

    (三)損壞園林綠化設(shè)施;

    (四)其他損壞綠地、樹木的行為。

    第28條?? 對(duì)違反本辦法規(guī)定,有下列情形之一的處罰如下:

    (二)違反本辦法擅自砍伐或者移植樹木的,處以樹木補(bǔ)償費(fèi)三至五倍的罰款。

    (三)違反本辦法未停止侵害行為和恢復(fù)原狀的,給予警告,并處以10以上500元以下罰款;造成樹木死亡的,處以樹木補(bǔ)償費(fèi)三至五倍的罰款。

    第29條?? 拒絕、阻礙綠化管理人員依法執(zhí)行公務(wù),違反《中華人民共和國治安管理處罰條例》的,由公安機(jī)關(guān)處理;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

    第30條??? 本管理辦法解釋權(quán)屬礦。

    第31條??? 本辦法自公布之日?qǐng)?zhí)行。

    金竹山礦業(yè)公司塘沖煤礦

    2015年4月1日 ? ??

    2023年衛(wèi)生綠化管理制度(實(shí)用14篇)篇四

    目的:為進(jìn)一步做好綠化管理工作,使之規(guī)范化、制度化、科學(xué)化,根據(jù)本公司實(shí)際情況,制訂本管理制度。

    適用范圍:適用于公司機(jī)關(guān)及公司所屬單位的綠化管理工作。

    職責(zé):公司綜合管理部及各單位的辦公室是綠化工作的管理部門,主管本單位的綠化管理工作。

    程序:

    為維護(hù)綠化成果,更好的美化公司,為員工提供良好的工作和生活環(huán)境,特制定本辦法:

    (一)管理機(jī)構(gòu)。

    1.建立公司綠化委員會(huì)機(jī)構(gòu),成立綠化綜合部(簡稱綠化辦)。綠化辦在委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,負(fù)責(zé)公司綠化規(guī)則的制定、執(zhí)行,公司管理部門負(fù)責(zé)日常具體事務(wù)的處理。

    2.綠化辦負(fù)責(zé)綠化工作的宣傳,組織員工積極參加義務(wù)植樹和責(zé)任區(qū)的維護(hù)。

    3.為了使員工養(yǎng)成愛勞動(dòng)和自覺愛護(hù)公司綠化的良好習(xí)慣,按照各部門員工人數(shù),劃分一定的綠化責(zé)任區(qū),由各部門工會(huì)、團(tuán)總支具體組織員工進(jìn)行簡單勞動(dòng),綠化專業(yè)人員負(fù)責(zé)技術(shù)指導(dǎo)。

    (二)維護(hù)公司綠化的若干規(guī)定。

    1.不準(zhǔn)隨便砍伐、挖掘、搬移樹木。如確因基建修繕需要者,必須與綠化辦聯(lián)系,報(bào)校領(lǐng)導(dǎo)審批同意,上報(bào)區(qū)綠化監(jiān)察辦批準(zhǔn)。

    2.不準(zhǔn)在樹上釘釘子、拉鉛絲、拉繩或直接在樹上曬衣服。不準(zhǔn)將自行車等物依靠在樹干上。

    3.不準(zhǔn)在綠地上堆放物品、停放自行車和進(jìn)行體育活動(dòng),更不準(zhǔn)踐踏草坪。

    4.不準(zhǔn)采摘花朵、果實(shí)、剪折枝葉。

    5.不準(zhǔn)向草坪、花壇和水池等綠化場地拋扔果皮、紙屑、吐痰、潑倒污水。

    6.不準(zhǔn)在草坪上、廊亭內(nèi)、園林桌凳上吃飯、飲酒。

    7.不準(zhǔn)進(jìn)入花壇及養(yǎng)護(hù)期間的封閉綠地。

    8.不準(zhǔn)污損園中綠化小品及建筑設(shè)施。

    (三)損壞公司綠化的處罰辦法。

    1.損壞樹木、花草以市價(jià)3~5倍罰款。

    2.采折花朵,每枝以3角一3元不等罰款。

    3.損壞草皮按每平方米五元罰款。

    4.在綠地、草坪進(jìn)行踢球等體育活動(dòng),每個(gè)罰款xx元。

    5.采摘花果,以每枝?元罰款。

    6.損壞園林小品設(shè)施者,按修理價(jià)兩倍賠款。

    7.無發(fā)票或出門證將花卉、盆景、苗木攜帶出門者,門衛(wèi)有權(quán)扣押,并處以市價(jià)5~10倍罰款,由公司報(bào)派出所執(zhí)行。

    8.偷捕水池觀賞魚,按每尾xx元罰款。

    9.凡違反上述規(guī)定不聽勸阻者,或已造成損壞、損失而又不接受處罰者,情節(jié)嚴(yán)重的除執(zhí)行處罰外還要建議所在單位給予行政處分。

    (四)愛護(hù)綠化人人有責(zé)。

    望全公司員工自覺遵守本辦法的規(guī)定,并積極向一切損壞綠化的行為作斗爭。對(duì)積極維護(hù)本辦法,保護(hù)綠化有功者,將給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。

    1.成活:新種樹木特別管護(hù),及時(shí)澆水、修剪、培土、扶正、綁樁、治蟲等,成活率要達(dá)到90%以上,常年樹木成活率達(dá)到98%。

    2.植保狀態(tài)。防治病蟲害,大面積防治每年不少于4次。無病害率達(dá)到85%,無蟲害串達(dá)到90%以上。

    3.草木花卉種植。常年定型花壇,指令性草花種植區(qū),全年更新兩次。身苗由苗圃供給,種植后要及時(shí)管養(yǎng),要求長勢良好。

    4.樹木修剪。常年按季節(jié)進(jìn)行修剪,全年不少于3次(6月下旬,9月下旬,12月下旬);女貞球、綠籬等易瘋長樹木應(yīng)不定期修剪。要求無枯枝、死樹、陡長枝。

    5.除草。雜草高度不超過10厘米,按100平方米計(jì)算,每平方米不超過10株,草勢旺盛期應(yīng)適當(dāng)增加除草次數(shù)。

    6.澆水施肥。按樹木長勢進(jìn)行不定期抗旱澆水或排澇,全年冬春施肥不少于兩次。

    7.清理。綠化區(qū)域土地平整,無雜物,無枯枝爛葉,磚石不超過3立方厘米,除下的雜草,修剪的廢枝應(yīng)及時(shí)清理處置。

    8.種植及臨時(shí)勞動(dòng)。及時(shí)完成當(dāng)年樹木種植,搬遷任務(wù),并協(xié)助有關(guān)部門共同完成校慶、節(jié)日、會(huì)議會(huì)場的綠化。

    9.檢查評(píng)比。按照每個(gè)所承擔(dān)的綠化種植、養(yǎng)護(hù)責(zé)任,每月檢查評(píng)比一次。

    1.苗圃及溫室是公司培植苗木、花卉、制作盆景的.綠化基地,貫徹以綠養(yǎng)綠方針,逐步減少公司投資。

    2.苗圃必須為美化公司服務(wù),同時(shí)也要為社會(huì)綠化活動(dòng)服務(wù)。

    3.苗圃應(yīng)充分利用自身?xiàng)l件,開展新品種繁殖,每年自行嫁接套接,培育及補(bǔ)進(jìn)新品種各2~3個(gè)。

    4.苗圃的所有名貴花木必須建立賬冊(cè),詳細(xì)記明品種、規(guī)格、數(shù)量、價(jià)格、出入苗圃時(shí)間、去向等情況。

    5.苗圃、溫室不準(zhǔn)存放私人花卉。全公司員工需要在溫室寄放越冬的花卉,苗圃負(fù)責(zé)人視溫室場地的可能性,可辦理寄放手續(xù),并收取一定的管養(yǎng)費(fèi)。對(duì)私人寄放的花卉,必須另冊(cè)登記,插好標(biāo)志寫明品名、數(shù)量、擁有人姓名,并必須與收費(fèi)收據(jù)三者相符,否則一律視作公司產(chǎn)。

    6.非苗圃工作人員,未經(jīng)許可,不可隨意進(jìn)入苗圃或溫室。

    7.苗圃所有工作人員嚴(yán)禁私自將各類花卉、盆景帶出苗圃,違者處以原價(jià)五至十倍罰款。

    8.苗圃負(fù)責(zé)公司公共場合、、會(huì)議室的花卉布置、更換和養(yǎng)護(hù)。

    9.負(fù)責(zé)公司大型會(huì)議會(huì)場用花和節(jié)日公司單項(xiàng)性美化布置,可收取適當(dāng)費(fèi)用。

    10.苗圃努力為教職工服務(wù),積極種植各種時(shí)令草花、苗木制作盆景出售,對(duì)花卉愛好者進(jìn)行管養(yǎng)技術(shù)指導(dǎo)。

    (一)環(huán)境清掃。

    1.工作量:每個(gè)環(huán)衛(wèi)清掃人員承包的責(zé)任片塊,包括路邊綠化地及其中小徑。

    2.清掃時(shí)間:每天至少清掃兩遍,并全天候保潔。

    3.環(huán)衛(wèi)清掃人員還負(fù)責(zé)房屋下明溝的清掃、沖洗,并要拾清綠化地上的果皮、紙屑等垃圾,并負(fù)責(zé)清倒路邊廢物箱垃圾。

    4.嚴(yán)格控制蚊蠅孳生地,做到責(zé)任片無蚊蠅孳生地。

    5.責(zé)任片內(nèi)發(fā)現(xiàn)亂倒的垃圾,要及時(shí)處理,遇到難題即報(bào)上級(jí)管理部門由校愛衛(wèi)會(huì)出面處理。

    (二)溝路疏通。

    1.環(huán)衛(wèi)組必須備有地下管道及大小窖井,化糞池分布圖,并對(duì)各個(gè)窖井編號(hào)管理。

    3.溝路工的固定任務(wù)指標(biāo),大窖井每月清掏一次,小窖井每半月清掏一次。

    4.工作制度先保污水道(特別是糞便管),然后廢水道,再次雨水道。

    5.做好化糞池窖井的密封工作。

    (三)日常管理規(guī)定。

    1.禁止隨地吐痰。違者批評(píng)教育,就地清除,并罰款1元;不接受批評(píng)教育者,罰款2元。

    2、禁止在食堂、宿舍、走廊、窗外、道路、綠化和操場等公共場所亂扔果皮、紙屑、煙頭、飯菜等。違者就地清除,批評(píng)教育并罰款1元;不接受教育者罰款2元。

    3.禁止向公司河內(nèi)投擲石頭、丟棄廢物、排放污水,禁止在室內(nèi)外亂倒污水、亂扔各種垃圾。違者批評(píng)教育,就地清除、撈出,并根據(jù)不同性質(zhì)處以5元以上罰款。

    6.禁止在室內(nèi)、走廊、門廳和綠化地帶、建筑物周圍以及道路地區(qū)打球、踢球。違者沒收其體育用品,造成門窗損壞的,按原價(jià)兩倍賠償,并處以每人2元罰款。

    7.不準(zhǔn)在辦公樓、宿舍樓的門廳、走廊、盥洗室、教室、綜合部、宿舍等非指定地點(diǎn)停放自行車;校內(nèi)不準(zhǔn)亂停放各種車輛。違者批評(píng)教育,并處以罰款1元。

    8.不準(zhǔn)在公司內(nèi)飼養(yǎng)家禽、家畜,不準(zhǔn)在樹杈枝、樹干上掛曬衣被等物。違者根據(jù)情。

    況處以1元以上罰款。

    9.不準(zhǔn)破壞公司內(nèi)的花草樹木和公共設(shè)施。對(duì)任意堆物堵塞交通、未經(jīng)許可自行搭建、影響觀瞻或損壞花木和公共設(shè)施者,除責(zé)令其立即清除外,如有損壞,按原價(jià)5~10倍罰款;對(duì)屢勸不聽或清除不力者,雖無損壞公物,亦應(yīng)處以10元以上罰款。

    10.各部門應(yīng)劃定環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任區(qū),在責(zé)任區(qū)范圍內(nèi)保持人行道、墻腳清潔,地面無痰,無糞便污水,無瓜皮果殼紙屑,無砂石等。室內(nèi)由各部門承包衛(wèi)生。對(duì)執(zhí)行不力者按情況處以20~100元罰款。

    11.不準(zhǔn)在綠化地帶或空?qǐng)錾想S意大小便、亂倒污水、糞便、垃圾等,違者批評(píng)教育,就地清除,并處以2元以上罰款。

    12.不準(zhǔn)在公司外、門口等地任意設(shè)攤。如經(jīng)職能部門同意臨時(shí)設(shè)攤,攤主應(yīng)保持?jǐn)偽恢車鷪龅氐沫h(huán)境整潔衛(wèi)生。違者就地清理,并處以10元以上罰款。

    13.垃圾箱內(nèi)只準(zhǔn)傾倒生活垃圾,并保持垃圾箱周圍的清潔,垃圾不準(zhǔn)倒出垃圾箱外,亂倒生活垃圾者處以5元以上罰款,建筑垃圾不準(zhǔn)倒人生活垃圾箱內(nèi),違者除責(zé)令其立即清除外,處以2元以上罰款。

    14.施工單位應(yīng)做好施工場地的環(huán)境衛(wèi)生工作,做到場地圍欄整齊,周圍環(huán)境衛(wèi)生整潔,臨時(shí)工棚和堆物不得有礙環(huán)境衛(wèi)生和阻塞人、車進(jìn)出的通道,違者就地清理并處以20~100元罰款。

    15.施工現(xiàn)場要有指定的材料和垃圾堆放點(diǎn),不準(zhǔn)亂堆亂放。施工結(jié)束后在兩周內(nèi)要清理好材料和垃圾,如過期不清,公司將派車代為清理,所需費(fèi)用由施工單位支付,同時(shí)追加罰款費(fèi)(清理費(fèi)的10%)。

    16.對(duì)因施工單位原因造成公司管理部門工作量增加,公司管理部門有權(quán)收取適當(dāng)?shù)馁M(fèi)用。

    17.對(duì)拒不交納罰款者,將由公司管理部門請(qǐng)財(cái)務(wù)部強(qiáng)行扣款,并將姓名、單位公布于眾。如有辱罵、圍攻、毆打執(zhí)勤人員者,予以紀(jì)律處分;如情節(jié)嚴(yán)重、構(gòu)成犯罪行為,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

    18.此條例適用于全公司各部門和個(gè)人,希望員工自覺遵守。

    2023年衛(wèi)生綠化管理制度(實(shí)用14篇)篇五

    為切實(shí)加強(qiáng)我?guī)飙h(huán)境衛(wèi)生管理,提升環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量,營造更為文明、整潔的庫區(qū)環(huán)境,進(jìn)一步提高糧庫職工和小區(qū)居民的健康水平,特制定如下管理制度。

    一、建立庫區(qū)和居民區(qū)的保潔工作常態(tài)化,營造良好的工作環(huán)境和居住環(huán)境,合理規(guī)劃綠化區(qū)域,美化庫區(qū),為創(chuàng)建衛(wèi)生文明縣城夯實(shí)基礎(chǔ)。

    二、建立衛(wèi)生區(qū)分片負(fù)責(zé)制。按區(qū)域劃分到各股室、廠、區(qū),責(zé)任到人,結(jié)合“四無糧倉”檢查,全面做好糧庫的清潔衛(wèi)生工作,庫區(qū)嚴(yán)禁堆放雜物,居民區(qū)的車輛及雜物等不得亂停亂放,保持道路平坦通暢,及時(shí)清理基建廢料及垃圾,明溝和排水道要定期疏浚。

    三、堅(jiān)持倉區(qū)天天一小掃,七天一大掃,半月徹底掃,切實(shí)做到“倉內(nèi)面面光,倉外三不留”。

    四、糧庫指定專人負(fù)責(zé)居民區(qū)及辦公區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作,做到區(qū)域保潔到位,不留死角,清掃保潔率達(dá)100%。

    五、公用廁所、洗手間堅(jiān)持天天打掃,保持清潔無異味。

    六、庫區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁飼養(yǎng)家禽家畜,居民區(qū)的家禽家畜必須圈養(yǎng)。

    七、居民區(qū)的生活垃圾應(yīng)實(shí)行袋裝集中投放垃圾箱。公共場所內(nèi),任何人不得亂扔煙頭、紙屑、果皮等垃圾,不得隨地吐痰,不得亂潑臟水。

    八、堅(jiān)持開展除四害工作,清除蚊蠅生地,堵塞鼠洞,設(shè)有毒餌洞和防鼠洞,定期組織殺滅活動(dòng)。

    九、綠化帶指定專人負(fù)責(zé),花木草坪要精心培育,定期施肥、澆灌,努力提高花木草坪的成活率;定期修剪,專門造型,嚴(yán)禁攀折和亂砍亂伐;平時(shí)做好防病防蟲除草工作,越冬前要有防寒過冬的措施。花壇要經(jīng)常保護(hù)清潔、整齊,嚴(yán)禁在花壇上堆放雜物。

    十、糧庫環(huán)境衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)衛(wèi)生責(zé)任區(qū)進(jìn)行定期檢查或不定期抽查,并評(píng)比計(jì)分,納入年終工作考核范疇。

    2023年衛(wèi)生綠化管理制度(實(shí)用14篇)篇六

    為營造完美的景觀效果,需要我們每個(gè)養(yǎng)護(hù)工人都務(wù)必盡職盡責(zé),從養(yǎng)護(hù)中的每一個(gè)細(xì)小環(huán)節(jié)做起,若有一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題都會(huì)影響整個(gè)景觀效果,甚至造成一些不必要的損失,所以在每個(gè)養(yǎng)護(hù)工人心中務(wù)必刻有“養(yǎng)護(hù)無小事”的宗旨,為此我們務(wù)必進(jìn)一步的加強(qiáng)和完善養(yǎng)護(hù)管理制度。

    一、養(yǎng)護(hù)人員的挑選。

    1.養(yǎng)護(hù)工人務(wù)必挑選身體健康,有職責(zé)心的,工作潛力強(qiáng),具有必須的養(yǎng)護(hù)技術(shù)潛力的人。

    3.根據(jù)每個(gè)養(yǎng)護(hù)工人的表現(xiàn)均有當(dāng)養(yǎng)護(hù)班長的權(quán)利,由養(yǎng)護(hù)工人共同推選產(chǎn)生,班長務(wù)必對(duì)現(xiàn)場要個(gè)性了解,并且自己務(wù)必制定一套完整的管理制度和現(xiàn)場管理措施,做到有序完善的養(yǎng)護(hù)。

    4.經(jīng)確定的養(yǎng)護(hù)人員,不得隨意更換和調(diào)離。

    5.不能勝任工作的人員,應(yīng)根據(jù)現(xiàn)場負(fù)責(zé)人的要求及時(shí)更換;。

    6.有一技之長的工人要發(fā)揚(yáng)自己的特長,比如維修機(jī)械、苗木的不同季節(jié)修剪等一些養(yǎng)護(hù)技巧,要與其他養(yǎng)護(hù)工人用心交流,以便提高整體養(yǎng)護(hù)工人素質(zhì)及團(tuán)隊(duì)的養(yǎng)護(hù)水平。

    二、現(xiàn)場養(yǎng)護(hù)崗位及崗位職責(zé)。

    1.現(xiàn)場養(yǎng)護(hù)由,養(yǎng)護(hù)主管、養(yǎng)護(hù)副主管、現(xiàn)場安全員、區(qū)域負(fù)責(zé)人、養(yǎng)護(hù)隊(duì)長、特殊崗位(技術(shù)工人)、普通工人組成。

    2.崗位及崗位職責(zé)表。

    崗位職責(zé)養(yǎng)護(hù)主管負(fù)責(zé)現(xiàn)場養(yǎng)護(hù)的所有工作,協(xié)調(diào)處理與甲方之間的事情及養(yǎng)護(hù)過程中出現(xiàn)的問題,保證養(yǎng)護(hù)景觀效果及植物生長質(zhì)量,做到安全禮貌養(yǎng)護(hù)。

    養(yǎng)護(hù)副主管負(fù)責(zé)現(xiàn)場的日常養(yǎng)護(hù)工作,協(xié)調(diào)并解決養(yǎng)護(hù)過程中發(fā)生的突發(fā)事件,配合養(yǎng)護(hù)主管,負(fù)責(zé)現(xiàn)場養(yǎng)護(hù)質(zhì)量。

    現(xiàn)場安全員負(fù)責(zé)養(yǎng)護(hù)施工的安全隱患問題,務(wù)必懂消防知識(shí),發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場有任何安全隱患問題都務(wù)必盡快通知現(xiàn)場主管并及時(shí)處理,若發(fā)現(xiàn)重大隱患,應(yīng)要求立即停止養(yǎng)護(hù)工作,等消除隱患后即可正常工作。

    區(qū)域負(fù)責(zé)人做好各區(qū)域的協(xié)調(diào)工作,把好養(yǎng)護(hù)質(zhì)量關(guān),解決現(xiàn)場養(yǎng)護(hù)過程中出現(xiàn)的重要技術(shù)問題,配合好現(xiàn)場主管,透過各養(yǎng)護(hù)技術(shù)環(huán)節(jié)控制,實(shí)現(xiàn)保證養(yǎng)護(hù)景觀效果及植物生長質(zhì)量。

    養(yǎng)護(hù)隊(duì)長負(fù)責(zé)屬于自己的養(yǎng)護(hù)小分隊(duì),區(qū)域內(nèi)發(fā)現(xiàn)任何養(yǎng)護(hù)問題應(yīng)及時(shí)與區(qū)域負(fù)責(zé)人溝通,做好養(yǎng)護(hù)工人的協(xié)調(diào)工作,保證做好自己小分隊(duì)的養(yǎng)護(hù)工作。

    普通工人要做到服從管理,勤勤懇懇工作,配合技術(shù)工人做好養(yǎng)護(hù)的日常工作。

    3.各個(gè)崗位的評(píng)選辦法;。

    (1)區(qū)域負(fù)責(zé)人對(duì)現(xiàn)場要個(gè)性了解,并且自己務(wù)必制定一套完整的管理制度和現(xiàn)場管理措施,做到有序完善的養(yǎng)護(hù)。安排工作到位完善的將給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)于工作及管理潛力差的將會(huì)被淘汰。

    (2)養(yǎng)護(hù)隊(duì)長要有必須管理潛力,務(wù)必服眾、有職責(zé)心,領(lǐng)導(dǎo)安排的工作要按時(shí)按量完成,做的比較好的各個(gè)方面干的不錯(cuò)的將給予獎(jiǎng)勵(lì)并升職為區(qū)域負(fù)責(zé)人,對(duì)于工作及管理潛力差并且不用心工作的予以淘汰。

    (3)技術(shù)工人透過日常養(yǎng)護(hù)工作中的表現(xiàn),進(jìn)行技術(shù)考核后合格的將列為技術(shù)工人。

    三、例會(huì)制度。

    1.養(yǎng)護(hù)班長應(yīng)每一天晚上向現(xiàn)場管理員匯報(bào)當(dāng)天的養(yǎng)護(hù)工作狀況和第二天的養(yǎng)護(hù)工作計(jì)劃,堅(jiān)持每一天舉行一次碰頭會(huì)。

    2.每日例會(huì)由管理員、養(yǎng)護(hù)班長參加。有緊急狀況時(shí)可根據(jù)具體問題擴(kuò)大參加例會(huì)人員范圍。

    3.養(yǎng)護(hù)中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)向管理員通報(bào)或在例會(huì)討論,例會(huì)中做出的決定務(wù)必堅(jiān)決執(zhí)行。

    4.每日例會(huì)由養(yǎng)護(hù)班長傳達(dá)會(huì)議資料并統(tǒng)一安排第二天的養(yǎng)護(hù)工作。

    四、考勤制度。

    1.養(yǎng)護(hù)人員務(wù)必每一天準(zhǔn)時(shí)出勤,不得遲到早退,發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。

    2.養(yǎng)護(hù)人員外出干活或執(zhí)行其他任務(wù)需要向現(xiàn)場管理員請(qǐng)示,填寫外勤任務(wù)單,獲準(zhǔn)后方可外出。

    3.養(yǎng)護(hù)工人外出需向現(xiàn)場管理人員請(qǐng)假。

    4.病假需出示病假證明書。

    5.事假要向現(xiàn)場負(fù)責(zé)人申請(qǐng),填寫請(qǐng)假條,獲準(zhǔn)假后方可休息。

    6.養(yǎng)護(hù)人員因自身原因不能按時(shí)完成自身工作任務(wù),需要加班的,不計(jì)加班工資。

    7.無故曠工三次或連續(xù)三天者除名。

    1.所有材料入庫務(wù)必經(jīng)管理員驗(yàn)收簽字,不合格材料決不入庫。

    2.保管員對(duì)任何材料務(wù)必清點(diǎn)后方可入庫,登記進(jìn)帳。填寫材料入庫單。

    3.倉庫內(nèi)設(shè)材料帳冊(cè),務(wù)必有日期、入庫數(shù)、出庫數(shù)、領(lǐng)用人、存放地點(diǎn)等欄目。

    4.倉庫內(nèi)材料應(yīng)分類存入堆放整齊、有序、并做好標(biāo)識(shí)管理。并留有足夠的通道,便于搬運(yùn)。

    5.油漆、汽油、農(nóng)藥等易燃易爆有毒物品在倉庫內(nèi)另設(shè)地點(diǎn),不得使用明火。

    算后從養(yǎng)護(hù)工人工資中扣除,情節(jié)嚴(yán)重者直接開除。

    2023年衛(wèi)生綠化管理制度(實(shí)用14篇)篇七

    適用范圍:適用于公司機(jī)關(guān)及公司所屬單位的綠化管理工作。

    職責(zé):公司綜合管理部及各單位的辦公室是綠化工作的管理部門,主管本單位的綠化管理工作。

    程序:

    為維護(hù)綠化成果,更好的美化公司,為員工提供良好的工作和生活環(huán)境,特制定本辦法:

    (一)管理機(jī)構(gòu)。

    1.建立公司綠化委員會(huì)機(jī)構(gòu),成立綠化綜合部(簡稱綠化辦)。綠化辦在委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,負(fù)責(zé)公司綠化規(guī)則的制定、執(zhí)行,公司管理部門負(fù)責(zé)日常具體事務(wù)的處理。

    2.綠化辦負(fù)責(zé)綠化工作的宣傳,組織員工積極參加義務(wù)植樹和責(zé)任區(qū)的維護(hù)。

    3.為了使員工養(yǎng)成愛勞動(dòng)和自覺愛護(hù)公司綠化的良好習(xí)慣,按照各部門員工人數(shù),劃分一定的綠化責(zé)任區(qū),由各部門工會(huì)、團(tuán)總支具體組織員工進(jìn)行簡單勞動(dòng),綠化專業(yè)人員負(fù)責(zé)技術(shù)指導(dǎo)。

    (二)維護(hù)公司綠化的若干規(guī)定。

    1.不準(zhǔn)隨便砍伐、挖掘、搬移樹木。如確因基建修繕需要者,必須與綠化辦聯(lián)系,報(bào)校領(lǐng)導(dǎo)審批同意,上報(bào)區(qū)綠化監(jiān)察辦批準(zhǔn)。

    2.不準(zhǔn)在樹上釘釘子、拉鉛絲、拉繩或直接在樹上曬衣服。不準(zhǔn)將自行車等物依靠在樹干上。

    3.不準(zhǔn)在綠地上堆放物品、停放自行車和進(jìn)行體育活動(dòng),更不準(zhǔn)踐踏草坪。

    4.不準(zhǔn)采摘花朵、果實(shí)、剪折枝葉。

    5.不準(zhǔn)向草坪、花壇和水池等綠化場地拋扔果皮、紙屑、吐痰、潑倒污水。

    6.不準(zhǔn)在草坪上、廊亭內(nèi)、園林桌凳上吃飯、飲酒。

    7.不準(zhǔn)進(jìn)入花壇及養(yǎng)護(hù)期間的封閉綠地。

    8.不準(zhǔn)污損園中綠化小品及建筑設(shè)施。

    (三)損壞公司綠化的處罰辦法。

    1.損壞樹木、花草以市價(jià)3~5倍罰款。

    2.采折花朵,每枝以3角一3元不等罰款。

    3.損壞草皮按每平方米五元罰款。

    4.在綠地、草坪進(jìn)行踢球等體育活動(dòng),每個(gè)罰款xx元。

    5.采摘花果,以每枝?元罰款。

    6.損壞園林小品設(shè)施者,按修理價(jià)兩倍賠款。

    7.無發(fā)票或出門證將花卉、盆景、苗木攜帶出門者,門衛(wèi)有權(quán)扣押,并處以市價(jià)5~10倍罰款,由公司報(bào)派出所執(zhí)行。

    8.偷捕水池觀賞魚,按每尾xx元罰款。

    9.凡違反上述規(guī)定不聽勸阻者,或已造成損壞、損失而又不接受處罰者,情節(jié)嚴(yán)重的除執(zhí)行處罰外還要建議所在單位給予行政處分。

    (四)愛護(hù)綠化人人有責(zé)。

    望全公司員工自覺遵守本辦法的規(guī)定,并積極向一切損壞綠化的行為作斗爭。對(duì)積極維護(hù)本辦法,保護(hù)綠化有功者,將給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。

    2.植保狀態(tài)。防治病蟲害,大面積防治每年不少于4次。無病害率達(dá)到85%,無蟲害串達(dá)到90%以上。

    3.草木花卉種植。常年定型花壇,指令性草花種植區(qū),全年更新兩次。身苗由苗圃供給,種植后要及時(shí)管養(yǎng),要求長勢良好。

    4.樹木修剪。常年按季節(jié)進(jìn)行修剪,全年不少于3次(6月下旬,9月下旬,12月下旬);女貞球、綠籬等易瘋長樹木應(yīng)不定期修剪。要求無枯枝、死樹、陡長枝。

    5.除草。雜草高度不超過10厘米,按100平方米計(jì)算,每平方米不超過10株,草勢旺盛期應(yīng)適當(dāng)增加除草次數(shù)。

    6.澆水施肥。按樹木長勢進(jìn)行不定期抗旱澆水或排澇,全年冬春施肥不少于兩次。

    7.清理。綠化區(qū)域土地平整,無雜物,無枯枝爛葉,磚石不超過3立方厘米,除下的雜草,修剪的廢枝應(yīng)及時(shí)清理處置。

    8.種植及臨時(shí)勞動(dòng)。及時(shí)完成當(dāng)年樹木種植,搬遷任務(wù),并協(xié)助有關(guān)部門共同完成校慶、節(jié)日、會(huì)議會(huì)場的綠化。

    9.檢查評(píng)比。按照每個(gè)所承擔(dān)的.綠化種植、養(yǎng)護(hù)責(zé)任,每月檢查評(píng)比一次。

    1.苗圃及溫室是公司培植苗木、花卉、制作盆景的綠化基地,貫徹以綠養(yǎng)綠方針,逐步減少公司投資。

    2.苗圃必須為美化公司服務(wù),同時(shí)也要為社會(huì)綠化活動(dòng)服務(wù)。

    3.苗圃應(yīng)充分利用自身?xiàng)l件,開展新品種繁殖,每年自行嫁接套接,培育及補(bǔ)進(jìn)新品種各2~3個(gè)。

    4.苗圃的所有名貴花木必須建立賬冊(cè),詳細(xì)記明品種、規(guī)格、數(shù)量、價(jià)格、出入苗圃時(shí)間、去向等情況。

    5.苗圃、溫室不準(zhǔn)存放私人花卉。全公司員工需要在溫室寄放越冬的花卉,苗圃負(fù)責(zé)人視溫室場地的可能性,可辦理寄放手續(xù),并收取一定的管養(yǎng)費(fèi)。對(duì)私人寄放的花卉,必須另冊(cè)登記,插好標(biāo)志寫明品名、數(shù)量、擁有人姓名,并必須與收費(fèi)收據(jù)三者相符,否則一律視作公司產(chǎn)。

    6.非苗圃工作人員,未經(jīng)許可,不可隨意進(jìn)入苗圃或溫室。

    7.苗圃所有工作人員嚴(yán)禁私自將各類花卉、盆景帶出苗圃,違者處以原價(jià)五至十倍罰款。

    8.苗圃負(fù)責(zé)公司公共場合、、會(huì)議室的花卉布置、更換和養(yǎng)護(hù)。

    9.負(fù)責(zé)公司大型會(huì)議會(huì)場用花和節(jié)日公司單項(xiàng)性美化布置,可收取適當(dāng)費(fèi)用。

    10.苗圃努力為教職工服務(wù),積極種植各種時(shí)令草花、苗木制作盆景出售,對(duì)花卉愛好者進(jìn)行管養(yǎng)技術(shù)指導(dǎo)。

    (一)環(huán)境清掃。

    1.工作量:每個(gè)環(huán)衛(wèi)清掃人員承包的責(zé)任片塊,包括路邊綠化地及其中小徑。

    2.清掃時(shí)間:每天至少清掃兩遍,并全天候保潔。

    3.環(huán)衛(wèi)清掃人員還負(fù)責(zé)房屋下明溝的清掃、沖洗,并要拾清綠化地上的果皮、紙屑等垃圾,并負(fù)責(zé)清倒路邊廢物箱垃圾。

    4.嚴(yán)格控制蚊蠅孳生地,做到責(zé)任片無蚊蠅孳生地。

    5.責(zé)任片內(nèi)發(fā)現(xiàn)亂倒的垃圾,要及時(shí)處理,遇到難題即報(bào)上級(jí)管理部門由校愛衛(wèi)會(huì)出面處理。

    (二)溝路疏通。

    1.環(huán)衛(wèi)組必須備有地下管道及大小窖井,化糞池分布圖,并對(duì)各個(gè)窖井編號(hào)管理。

    3.溝路工的固定任務(wù)指標(biāo),大窖井每月清掏一次,小窖井每半月清掏一次。

    4.工作制度先保污水道(特別是糞便管),然后廢水道,再次雨水道。

    2023年衛(wèi)生綠化管理制度(實(shí)用14篇)篇八

    2.負(fù)責(zé)綠化工作的宣傳,組織師生員工積極參加義務(wù)植樹和責(zé)任區(qū)的維護(hù)。

    3.為了使學(xué)生養(yǎng)成愛勞動(dòng)和自覺愛護(hù)校園綠化的`良好習(xí)慣,學(xué)校劃分綠化責(zé)任區(qū),由各年級(jí)學(xué)生進(jìn)行簡單勞動(dòng),維護(hù)責(zé)任區(qū)的綠化和衛(wèi)生。

    1.不準(zhǔn)隨便砍伐、挖掘、搬移樹木。

    2.不準(zhǔn)在樹上釘釘子、拉鉛絲、拉繩或直接在樹上曬衣服。不準(zhǔn)將自行車等物依靠在樹干上。

    3.不準(zhǔn)在綠地上堆放物品、停放自行車和進(jìn)行體育活動(dòng),更不準(zhǔn)踐踏草坪。

    4,不準(zhǔn)采摘花朵、果實(shí)、剪折枝葉。

    5.不準(zhǔn)向草坪、花壇和水池等綠化場地拋扔果皮、紙眉、吐痰、潑倒污水,

    6.不準(zhǔn)在草坪上、廊亭內(nèi)吃飯、飲酒。

    7.不準(zhǔn)進(jìn)入花壇及養(yǎng)護(hù)期間的封閉綠地。

    8.不準(zhǔn)污損園中綠化小品及建筑設(shè)施。

    9.愛護(hù)綠化人人有責(zé)。望全校師生員工自覺遵守本辦法的規(guī)定,并積極向一切損壞綠化的行為作斗爭。對(duì)積極維護(hù)本辦法,保護(hù)綠化有功師生,將給予精神獎(jiǎng)勵(lì)。本辦法由總務(wù)處、團(tuán)委、德育處監(jiān)督執(zhí)行,保衛(wèi)部門配合實(shí)施。

    1.成活:新種樹木特別管護(hù),及時(shí)澆水、修剪、培土、扶正、綁樁、治蟲等,成活率要達(dá)到90%以上,常年樹木成活率達(dá)到98%。

    2.植保狀態(tài)。防治病蟲害,大面積防治每年不少于1次。無病害率達(dá)到85%,無蟲害達(dá)到90%以上。

    3.草木花卉種植。種植后要及時(shí)管養(yǎng),要求長勢良好。

    4.樹木修剪。常年按季節(jié)進(jìn)行修剪,全年不少于2次(2月下旬,10月下旬),易瘋長樹木應(yīng)不定期修剪。要求無枯枝、死樹、陡長枝。

    6.澆水施肥。按樹木長勢進(jìn)行不定期抗旱澆水或排澇,全年冬春施肥各一次。

    7.清理。綠化區(qū)域土地平整,無雜物,無枯枝爛葉,磚石不超過3立方厘米,除下的雜草,修剪的廢枝應(yīng)及時(shí)清理處置。

    8.種植及臨時(shí)勞動(dòng)。及時(shí)完成當(dāng)年樹木種植,搬遷任務(wù),并協(xié)助有關(guān)部門共同完成校慶、節(jié)日、會(huì)議會(huì)場的綠化。

    9.以上有保潔人員完成。

    (一)環(huán)境清掃。

    1.工作安排:各班級(jí)承包責(zé)任片塊,包括路邊綠化地及其中小徑。

    2.每天清掃兩遍,并全天候保潔。

    3.保潔人員還負(fù)責(zé)樓內(nèi)清掃、沖洗,并要拾清綠化地上的果皮、紙屑等垃圾,并負(fù)責(zé)清倒路邊廢物箱垃圾。

    4.嚴(yán)格控制蚊蠅孳生地,做到責(zé)任片無蚊蠅孳生地。

    5.責(zé)任片內(nèi)發(fā)現(xiàn)亂倒的垃圾,要及時(shí)處理,遇到難題即報(bào)上級(jí)管理部門由校團(tuán)委出面處理。

    (二)日常管理規(guī)定。

    1.禁止隨地吐痰。違者批評(píng)教育。

    3.禁止向校園花帶投擲石頭,丟棄廢物、排放污水,禁止在室內(nèi)外亂倒污水、亂扔各種垃圾。違者批評(píng)教育。

    5.禁止在辦公樓、樓道、樓梯、室內(nèi)焚燒雜物。

    6.禁止在樓內(nèi)、建筑物周圍以及綠化區(qū)周圍打球、踢球。

    7.各班級(jí),在責(zé)任區(qū)范圍內(nèi)保持人行道、墻腳清潔,地面無痰,無糞便污水,無瓜皮果殼紙屑,無砂石等。

    8.不準(zhǔn)在綠化地帶或空?qǐng)錾想S意亂倒污水、垃圾等。

    9.垃圾分類倒放,垃圾箱內(nèi)只準(zhǔn)傾倒不可回收垃圾,并保持垃圾箱周圍的清潔,垃圾不準(zhǔn)倒出垃圾箱外,建筑垃圾不準(zhǔn)倒入生活垃圾箱內(nèi)。

    11.施工現(xiàn)場要有指定區(qū)域存放物品,不準(zhǔn)亂堆亂放,施工結(jié)束后要及清理。

    2023年衛(wèi)生綠化管理制度(實(shí)用14篇)篇九

    為建立一支專業(yè)、高效的保潔隊(duì)伍,明確保潔各崗位職責(zé),確保所轄區(qū)域的清潔衛(wèi)生質(zhì)量,特制定此管理程序。

    1、環(huán)境衛(wèi)生管理:地面、公共設(shè)施、環(huán)境消殺、辦公場所、收倒垃圾、洗手間衛(wèi)生等。

    2、園林綠化管理:綠化養(yǎng)護(hù)、綠化植物消殺等。

    3、泳池管理:泳池設(shè)備的使用和清潔、水質(zhì)和安全管理等。

    4、會(huì)所管理:會(huì)所設(shè)施維護(hù)、會(huì)所服務(wù)等。

    5、家政服務(wù)管理:日常清潔、清理物品、綠化養(yǎng)護(hù)、地板打蠟、外包服務(wù)等。

    1、保潔主管。

    1)負(fù)責(zé)制訂完善保潔工作作業(yè)細(xì)則,合理調(diào)配保潔員。

    2)負(fù)責(zé)對(duì)用品用具的預(yù)備、領(lǐng)用和及時(shí)補(bǔ)充。

    3)負(fù)責(zé)對(duì)保潔設(shè)備器具的維修保養(yǎng)及操作指導(dǎo)。

    4)負(fù)責(zé)每月消耗材料的統(tǒng)計(jì)匯總。

    5)負(fù)責(zé)保潔員的日常技能培訓(xùn)、崗前培訓(xùn),不斷提高員工工作能力。

    6)負(fù)責(zé)及時(shí)了解班員思想動(dòng)態(tài),并將有關(guān)信息及時(shí)上傳下達(dá)。

    7)負(fù)責(zé)保潔月工作計(jì)劃制定,每周組織保潔工作例會(huì)。

    8)負(fù)責(zé)及時(shí)收集顧客意見并匯報(bào)。

    9)負(fù)責(zé)對(duì)所屬班員的`月工作情況進(jìn)行考核。

    10)負(fù)責(zé)每日對(duì)保潔各崗位工作狀況及區(qū)域衛(wèi)生質(zhì)量進(jìn)行巡查。

    2、保潔員。

    1)熟悉樓宇結(jié)構(gòu)、單元戶數(shù)、樓座排列、車行道、人行道及公共配套設(shè)施、設(shè)備等的分布情況,以便于順利開展各項(xiàng)工作。

    2)嚴(yán)格按照保潔程序文件、作業(yè)指導(dǎo)手冊(cè),對(duì)責(zé)任區(qū)域內(nèi)的物業(yè)進(jìn)行清掃、清潔,并不斷巡視,保持整潔。

    3)積極鉆研本職崗位工作中的難點(diǎn),尋找解決的辦法,不斷提高自身業(yè)務(wù)技能。對(duì)不能解決的問題須及時(shí)匯報(bào)上級(jí)。

    4)愛護(hù)保潔工具、用品,每次使用后應(yīng)清洗干凈,并統(tǒng)一存放于指定地點(diǎn)。

    5)維護(hù)責(zé)任區(qū)域衛(wèi)生,有效制止各種違章、違規(guī)現(xiàn)象,勸阻、制止不衛(wèi)生、不文明的行為。

    6)對(duì)公共配套設(shè)施、設(shè)備等的損壞情況,及時(shí)報(bào)告相關(guān)主管人員或控制中心進(jìn)行處理。

    7)發(fā)現(xiàn)可疑人員或可疑情況,及時(shí)與當(dāng)值安全管理員或控制中心取得聯(lián)系進(jìn)行處理。

    8)發(fā)現(xiàn)火情時(shí),必須及時(shí)通知控制中心或本部門工作人員并按照消防作戰(zhàn)圖履行相應(yīng)職責(zé)。

    9)收集顧客的意見和建議并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。

    1)熟悉所管轄范圍內(nèi)的綠化布局,苗木的品種、數(shù)量。

    2)熟悉本小區(qū)花木的名稱、種植季節(jié)、生長特點(diǎn)和培植管理。

    3)對(duì)遭受意外損壞或生長弱的苗木要及時(shí)修補(bǔ)、扶植、更新。

    4)熟悉園林工具的使用和簡單的維修養(yǎng)護(hù)。

    5)經(jīng)常巡視綠化地,制止踐踏草地、亂傾倒垃圾或在樹干上曬衣物等行為。

    6)認(rèn)真巡視綠化植物生長情況,預(yù)防病蟲害的發(fā)生。

    7)對(duì)缺土、缺肥、缺水、有病蟲害植物要及時(shí)培土、施肥、除病蟲害、拔草,以保持其生長茂盛。

    8)對(duì)造型樹木、花蘺、花球、花叢要及時(shí)修剪,保持良好的造型。

    9)發(fā)現(xiàn)枯枝枯葉要及時(shí)予以剪除,發(fā)現(xiàn)老化植株要及時(shí)更新。

    10)每天早晚各清理一次綠化帶上的雜物,保持環(huán)境整潔。

    11)學(xué)習(xí)科學(xué)養(yǎng)護(hù)方法、園藝栽培技巧和造型技藝,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

    4、家政服務(wù)員。

    1)嚴(yán)格遵守《員工守則》及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

    2)服從上級(jí)工作安排,按質(zhì)、按量、按時(shí)、細(xì)心、周到地完成服務(wù)工作,確保服務(wù)質(zhì)量,以保證顧客滿意。

    3)在服務(wù)前應(yīng)備齊清潔用品和工具,穿著相應(yīng)工作服,準(zhǔn)時(shí)到顧客家中。

    4)注意禮貌禮節(jié),在進(jìn)入住戶家中服務(wù)時(shí)需先按門鈴或敲門。

    5)當(dāng)顧客有特殊需求時(shí),需征得班長同意后方可進(jìn)行。

    6)潔身自愛、自重,不得在顧客房內(nèi)無故停留,不得有索取、收取。

    顧客財(cái)物等不良行為。工作完畢應(yīng)及時(shí)填寫《家庭服務(wù)回訪記錄表》,請(qǐng)顧客簽字確認(rèn)后立即離開。

    7)不得隨意使用顧客家中的電話或其他生活?yuàn)蕵吩O(shè)施。

    8)不得將親友帶進(jìn)顧客家中或公司。

    9)不得隨意與他人談?wù)擃櫩图彝ァ⒐厩闆r。

    10)接受顧客的意見和建議,及時(shí)改進(jìn)或糾正工作中的差錯(cuò)。

    11)嚴(yán)格按照公司規(guī)定做好客戶服務(wù)質(zhì)量記錄。

    12)及時(shí)收集、匯報(bào)顧客的意見和建議。

    5、會(huì)所服務(wù)員。

    1)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,遵守公司規(guī)定和職業(yè)道德,在為顧客提供服務(wù)的過程中,注意儀態(tài)及方式,維護(hù)公司形象。

    2)精通業(yè)務(wù),熟練掌握會(huì)所內(nèi)各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施的使用方法及規(guī)定,并正確引導(dǎo)顧客使用。

    3)熟練掌握健身器材、音響系統(tǒng)、電視機(jī)的使用,并負(fù)責(zé)日常檢查、保養(yǎng)、報(bào)修工作。

    4)嚴(yán)格遵守會(huì)所管理的有關(guān)規(guī)定,努力做好顧客服務(wù)接待工作。

    5)及時(shí)將會(huì)所中消費(fèi)人員之可疑情況與上級(jí)或控制中心聯(lián)系。

    6)收集顧客意見和建議,并及時(shí)向會(huì)所管理員匯報(bào)。

    1、《消殺工作記錄表》。

    2、《洗手間定時(shí)清潔記錄表》。

    3、《家庭服務(wù)情況記錄表》。

    4、《家庭服務(wù)回訪記錄表》。

    5、《代客購物登記表》。

    6、《郵件簽收登記表》。

    7、《家庭服務(wù)協(xié)議書》。

    8、《客戶服務(wù)情況統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告》。

    9、《保潔工作檢查記錄表》。

    10、《綠化(地)養(yǎng)護(hù)巡查周記表》。

    2023年衛(wèi)生綠化管理制度(實(shí)用14篇)篇十

    本制度規(guī)定適用于全市各類城市綠地園林規(guī)劃設(shè)計(jì)、建設(shè)和養(yǎng)護(hù)管理。

    (一)堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展的原則。

    城市綠化規(guī)劃設(shè)計(jì)、建設(shè)應(yīng)從“可持續(xù)發(fā)展”戰(zhàn)略出發(fā),統(tǒng)籌兼顧生態(tài)效益和景觀效益,保持現(xiàn)有綠化存量,大力發(fā)展園林綠化事業(yè),著重生態(tài)環(huán)境改善,使每一塊有限的綠地發(fā)揮最大生態(tài)效益。

    (二)堅(jiān)持以人為本原則。

    城市綠地建設(shè)應(yīng)貫徹人與自然和諧共存的原則,因地制宜,各類綠地功能合理,滿足不同人群的使用要求,創(chuàng)造良好的生態(tài)和景觀效果,促進(jìn)人們身心健康。

    (三)堅(jiān)持科學(xué)規(guī)劃、科學(xué)種樹的原則。

    科學(xué)規(guī)劃各類城市綠地,堅(jiān)持先規(guī)劃后建設(shè)的原則,做到建設(shè)必須有規(guī)劃,施工必須有設(shè)計(jì)。以科學(xué)的態(tài)度,按照季節(jié)栽種不同樹種,適地適樹,大力發(fā)展鄉(xiāng)土樹種。

    (四)堅(jiān)持“三高”、“三化”、“三精”原則。

    堅(jiān)持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高品位的原則,按照標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、工藝化的要求,城市園林綠地規(guī)劃、施工和養(yǎng)護(hù)管理做到精心、精品、精細(xì)。

    (五)堅(jiān)持建設(shè)節(jié)約型園林的原則。

    按照自然資源和社會(huì)資源循環(huán)與合理利用的原則,在城市園林綠化規(guī)劃設(shè)計(jì)、建設(shè)施工、養(yǎng)護(hù)管理等各個(gè)環(huán)節(jié)中最大限度地節(jié)約各種資源,提高資源使用效率,減少資源消耗和浪費(fèi),獲取最大的環(huán)境、社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益。

    昆明四季如春,年溫度變化不大,但干、濕季分明,每年一月份和六月作為植樹月,一月份栽種以落葉樹為主的樹木,六月份栽種常綠樹為主的樹木,廣泛開展城市綠化義務(wù)植樹活動(dòng)。

    城市綠地建設(shè)與城市建設(shè)同步。保證500米服務(wù)半徑,大力建設(shè)城市公園綠地,建設(shè)城市濕地公園,打造城市風(fēng)景林。

    城市改造項(xiàng)目中的綠地履行報(bào)批手續(xù),以保存現(xiàn)有綠化為原則,不得隨意砍伐、移栽修剪樹木。

    新建道路綠化以常綠喬木綠化為主,滿足道路綠地率指標(biāo)要求。

    樹木栽種按照“昆明市園林綠化樹木種植月歷”(見表一)的要求,選擇適合的樹木進(jìn)行栽種。保證栽種成活率達(dá)95%以上。

    (一)公園綠地綠化指標(biāo)必須滿足《昆明市公園綠化規(guī)劃種植設(shè)計(jì)導(dǎo)則(試行)》中綠化面積不得少于公園用地陸地面積的80%,綠化用地內(nèi)樹木的綠化覆蓋面積不得少于綠化用地面積的80%,常綠喬木的數(shù)量不得少于喬木總數(shù)量的80%的要求。

    (二)居住區(qū)綠地率新區(qū)建設(shè)不低于30%,舊居住區(qū)改建綠地率不低于25%。

    (三)道路綠化:園林景觀路綠地率不小于40%;紅線寬度大于50米的道路綠地率不小于30%;紅線寬度在40-50米的道路綠地率不小于25%;紅線小于40米的道路綠地率不小于20%,城市干道綠化普及率98%以上,道路綠化達(dá)標(biāo)率在80%以上。

    (四)附屬綠地、防護(hù)綠地滿足綠化用地內(nèi)樹木的綠化覆蓋面積不得少于綠化用地面積的80%。常綠喬木的數(shù)量不得少于喬木總數(shù)量的80%的要求。

    為進(jìn)一步加強(qiáng)園林綠化的規(guī)范化建設(shè)和管理,必須依據(jù)《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《城市綠化條例》、《公園設(shè)計(jì)規(guī)范(cjj48—92)》、《城市綠地設(shè)計(jì)規(guī)范(gb50420—20xx)》、《城市綠化工程及驗(yàn)收規(guī)范(cjj/t82—99)》、《城市道路綠化規(guī)劃與設(shè)計(jì)規(guī)范(cjj75—97)》、《城市綠化規(guī)劃建設(shè)指標(biāo)的規(guī)定(建城〔1993〕784號(hào))》、《城市綠線管理辦法》、《城市濕地公園規(guī)劃設(shè)計(jì)導(dǎo)則(試行)》、《昆明市城鎮(zhèn)綠化條例》、《昆明市城市規(guī)劃管理技術(shù)規(guī)定》、《昆明市公園綠化規(guī)劃種植設(shè)計(jì)導(dǎo)則(試行)》、《昆明市綠色圖章制度》、《昆明市城市綠線管理規(guī)定》、《昆明市城市園林綠化植物栽植工程技術(shù)規(guī)范(試行)》、《昆明市城市立體綠化技術(shù)規(guī)范(試行)》、《昆明市園林綠化養(yǎng)護(hù)技術(shù)規(guī)范》、《昆明市城市綠化養(yǎng)護(hù)管理考核標(biāo)準(zhǔn)》等法律、法規(guī)和規(guī)章進(jìn)行城市綠地規(guī)劃設(shè)計(jì)和建設(shè)工作,實(shí)施規(guī)范化管理。

    (一)城市綠地規(guī)劃設(shè)計(jì)包括總體規(guī)劃階段、修建性詳細(xì)規(guī)劃階段、項(xiàng)目施工設(shè)計(jì)階段。

    (二)城市綠地布局應(yīng)以批準(zhǔn)的城市綠地系統(tǒng)規(guī)劃為依據(jù),確定其綠地的范圍和性質(zhì),編制規(guī)劃設(shè)計(jì)。

    (三)城市公園綠地按照不同地域、不同地段、不同服務(wù)人群進(jìn)行規(guī)劃設(shè)計(jì),因地制宜,設(shè)置休閑、康體鍛煉、兒童游嬉等內(nèi)容,設(shè)置避災(zāi)場地,綠化以植物造景為基本原則,適地適樹,創(chuàng)造多種植物生存空間和小環(huán)境。營造出物種豐富、配置合理、群落穩(wěn)定、景觀優(yōu)美的植物景觀。

    (四)城市道路綠化以組織車流、方便行人行走為主要功能,兼顧綠化、美化環(huán)境,提高綠化覆蓋面積的功能。堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)、適用、美觀、自然的原則,遵循本地自然環(huán)境和物候特征,利用豐富的本土植物和自然景物,修建道路時(shí)保留原有的古樹名木和綠化效果良好的原有樹木,凸現(xiàn)城市地域綠化特色。

    (五)居住區(qū)綠化要滿足居住環(huán)境的需求,布置相對(duì)集中的中心綠地,并設(shè)置老人、兒童活動(dòng)場所。

    (六)城市綠地設(shè)計(jì)克服鋪張浪費(fèi)、苛求形式、貪大求洋,或硬造人工景觀等做法,提倡建設(shè)節(jié)約型綠地,施工節(jié)約,中水回用、管養(yǎng)方便。

    (七)城市中古樹名木必須原地保留,不得移栽。

    (八)各類城市綠地的規(guī)劃設(shè)計(jì)應(yīng)由持有相應(yīng)資格證書的設(shè)計(jì)單位承擔(dān),方案按規(guī)定報(bào)縣(區(qū))市園林綠化行政主管部門審查批準(zhǔn)。

    (一)各類新建和改擴(kuò)建項(xiàng)目,在經(jīng)規(guī)劃部門審批,獲得《規(guī)劃許可證》后,報(bào)市級(jí)園林綠化行政主管部門進(jìn)行綠化指標(biāo)、綠化方案審批。

    (二)園林綠化行政主管部門按照程序?qū)π陆ā⒏慕āU(kuò)建項(xiàng)目的綠化指標(biāo)進(jìn)行“綠色圖章”審批,根據(jù)項(xiàng)目單位提供的圖紙和綠化方案前往實(shí)地查看,并按規(guī)定進(jìn)行指標(biāo)核算,符合要求的予以批準(zhǔn)。

    (三)主城范圍內(nèi)建設(shè)規(guī)模在200平方米以上的公園綠地規(guī)劃方案需報(bào)市園林綠化局審批后,方可實(shí)施。規(guī)模在200平方米以下的公園綠地規(guī)劃方案由各區(qū)園林綠化行政主管部門審批。

    (四)提交審批的綠化規(guī)劃方案按照修建性詳細(xì)規(guī)劃的編制深度要求提交圖紙和說明書。即:現(xiàn)狀分析圖、豎向規(guī)劃圖、總平面規(guī)劃圖,植物規(guī)劃配置圖,重要位置的縱剖面、橫剖面圖、1-2個(gè)主要園林建筑單體方案和說明書。

    (五)各縣(市)區(qū)按照要求,對(duì)綠化建設(shè)項(xiàng)目的規(guī)劃成果進(jìn)行歸檔。

    2023年衛(wèi)生綠化管理制度(實(shí)用14篇)篇十一

    第一條 為美化公司工作、生活環(huán)境,塑造公司良好的外在形象,特制定本制度。

    第二條 本管理制度適用于集團(tuán)公司所屬各單位區(qū)域范圍內(nèi)的綠化區(qū)域。

    第三條 綠化人員的組成:集團(tuán)公司總部下設(shè)綠化隊(duì),集團(tuán)下屬各單位設(shè)綠化責(zé)任人;

    第二章 崗位職責(zé)

    第一條 綠化負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)

    一、做好集團(tuán)公司的綠化、美化及管理工作。

    二、按照集團(tuán)公司綠化的基本要求,做好年度綠化計(jì)劃,并組織人員認(rèn)真落實(shí)。

    三、落實(shí)防火、防盜、防病蟲害、防操作事故等安全保障措施。

    四、熟悉安全知識(shí),及時(shí)消除安全隱患,避免發(fā)生任何人身及意外事故;能夠處理工作中遇到的簡單技術(shù)問題。

    五、督促員工做到定期除草、施肥、澆水及病蟲害防治工作,確保綠化的成活率,做到草坪內(nèi)無雜草、樹木無枯枝。

    六、監(jiān)督所有人員對(duì)勞動(dòng)工具的保養(yǎng)和維修工作,保證物品管理調(diào)配井然有序。

    七、定期檢查檢修設(shè)施、設(shè)備,做到無丟失,無人為損壞,無人為原因致使設(shè)施、設(shè)備提前報(bào)廢。

    八、做好工作服及勞保用品的發(fā)放、登記、回收工作。

    第二條 綠化人員崗位職責(zé)

    一、管理好公司內(nèi)各種花草、樹木、綠籬,對(duì)有意破壞綠化者,綠化人員有權(quán)進(jìn)行批評(píng)教育甚至要求其賠償。

    二、定期澆水、施肥、除草、滅蟲和剪枝等,確保綠化的成活率,做到草坪內(nèi)無雜草、樹木無枯枝。

    三、加強(qiáng)對(duì)綠化勞動(dòng)工具的保養(yǎng)和維修工作,定期檢查檢修設(shè)施、設(shè)備,做到無丟失,無人為損壞,無人為原因致使設(shè)施、設(shè)備提前報(bào)廢。

    四、每天下班前必須把自己的綠化工具清洗干凈,保存在倉庫內(nèi),并由相關(guān)人員做好回收記錄。如果工具遺失,由本人按價(jià)賠償。

    五、經(jīng)常注意觀察各自區(qū)域內(nèi)的公共設(shè)施、明暗下水道等,一旦發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)立即有序上報(bào)。

    第三章 環(huán)境綠化管理規(guī)定

    第一條 基本管理規(guī)定

    一、綠化工作列入集團(tuán)公司各單位年度綜合考核內(nèi)容。

    二、員工有權(quán)利和義務(wù)管理、愛護(hù)花草和樹木。

    三、不準(zhǔn)攀折花木或在樹上晾曬衣物,不得損壞花木的保護(hù)設(shè)施。

    四、不準(zhǔn)踐踏或穿行綠化帶。

    五、不準(zhǔn)往綠化區(qū)域內(nèi)倒污水或扔雜物,堆放任何物品,停放自行車和進(jìn)行體育活動(dòng),更不準(zhǔn)踐踏草坪。

    六、未經(jīng)許可,不準(zhǔn)在樹木上及綠化帶內(nèi)設(shè)置各類提示招牌。

    七、凡人為造成綠化、花木及設(shè)施損壞的,公司將給予罰款、照價(jià)賠償處理。

    八、集團(tuán)公司各級(jí)綠化負(fù)責(zé)人,應(yīng)及時(shí)檢查記錄,報(bào)告綠化情況,定期培土、施肥、治蟲害、修剪枝葉、澆水等。

    九、集團(tuán)公司綠化樹苗來源和技術(shù)工作,在必要時(shí)可以向外招標(biāo)和聘請(qǐng)苗圃基地和園藝技術(shù)人員,承擔(dān)綠化供苗和技術(shù)指導(dǎo)工作。

    十、各部門環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任區(qū)內(nèi)的綠化帶,在責(zé)任區(qū)范圍內(nèi)保持人行道、墻腳清潔,地面無痰,無糞便污水,無瓜皮果殼紙屑,無砂石等。

    十一、不準(zhǔn)在綠化地帶或空?qǐng)錾想S意大小便、亂倒污水、糞便、垃圾等,違者罰款50元,并要求就地清除。

    十二、施工單位應(yīng)做好施工場地的環(huán)境衛(wèi)生工作,做到場地圍欄整齊,周圍環(huán)境衛(wèi)生整潔。

    第二條 綠地綠化保養(yǎng)

    一、保持地表平整,土壤均勻細(xì)致;無廢紙、無雜物、無磚頭瓦礫,當(dāng)天清除綠化垃圾。

    二、草苗栽種整齊,能覆蓋地表,無缺苗斷壟。

    三、公司園藝每月用旋刀剪草地一次,每季度施肥一次,并根據(jù)季節(jié)對(duì)花木進(jìn)行適當(dāng)?shù)募舾睿⒆龊糜涗浻刹块T負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)。

    四、及時(shí)修剪草坪,及時(shí)澆水、施肥。

    五、避免汽油機(jī)漏油,造成塊狀死草,注意啟動(dòng)汽墊機(jī),停止操作時(shí)避免機(jī)身傾斜,防止草地起餅狀黃印。

    六、工作完畢后,要清掃草地,并做好清洗機(jī)具和抹油等保養(yǎng)工作。

    第三條 樹木花卉綠化保養(yǎng)

    一、按生長習(xí)性定期完成灌溉、施肥和修剪,及時(shí)處理枯枝死杈,保持樹冠美觀整潔、層次分明。

    二、及時(shí)牽引、上架爬藤植物,做到無雜草和植物同生同爬現(xiàn)象。

    三、保證花壇內(nèi)花苗長勢良好,無倒伏,花期正常,一年四季均有花苗生長或開放,花壇內(nèi)無雜草生長。

    四、盆花擺放整齊、造型美觀;及時(shí)更換殘花。

    五、合理施肥、澆水。樹木葉面水分蒸發(fā)量大,尤其是夏季。因此必須進(jìn)行人工澆水。澆水宜在早晚,澆灌時(shí)要注意不讓樹木生長處或樹穴中積水,以免根系窒息而死。

    六、松土除草。雜草會(huì)與樹木爭奪養(yǎng)分,且影響環(huán)境美觀,因此在松土?xí)r應(yīng)將雜草除掉,這樣有利于消滅蟲蛹,防止病蟲災(zāi)害。

    第四條 其他綠化相關(guān)工作

    一、每月進(jìn)行一次滅四害工作(蒼蠅、蚊子、老鼠和蟑螂)。

    二、注意愛護(hù)綠化工具,存放要整齊有序,嚴(yán)禁亂丟亂放。

    三、遇到所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的水電線路出現(xiàn)問題、損壞公物或其他突發(fā)事故時(shí),必須及時(shí)報(bào)告,盡早處理,消除隱患。

    四、遇到水龍頭、綠化管道損壞時(shí),必須及時(shí)報(bào)維修組(如遇晚上、節(jié)假日水龍頭損壞,要及時(shí)關(guān)閉總閥)。

    2023年衛(wèi)生綠化管理制度(實(shí)用14篇)篇十二

    1.將所有校產(chǎn)校具登記造冊(cè)。新增或損耗的要及時(shí)登記或注銷。賬冊(cè)一式三份,總務(wù)處、財(cái)產(chǎn)管理員、財(cái)產(chǎn)使用部門各執(zhí)一份。

    2.財(cái)產(chǎn)實(shí)行統(tǒng)一管理。學(xué)期初,將有關(guān)財(cái)產(chǎn)分發(fā)到各處室、班級(jí),各室都要建立財(cái)產(chǎn)清單,一式二份,期末會(huì)同有關(guān)科室對(duì)財(cái)產(chǎn)進(jìn)行檢查、清點(diǎn)。

    3.做好財(cái)產(chǎn)的保養(yǎng)工作。經(jīng)常檢查,及時(shí)維修。凡要報(bào)損的單價(jià)在l00元以下的財(cái)物由總務(wù)主任批準(zhǔn),100元以上的'由校長批準(zhǔn)。

    4.校園綠化做到有計(jì)劃地科學(xué)種植,及時(shí)護(hù)管。

    5.根據(jù)花草樹木的特點(diǎn),進(jìn)行勤修、勤剪、勤施肥、澆水、噴灑藥水。

    6,做好有關(guān)會(huì)議會(huì)場布置的花盆擺放工作。

    2023年衛(wèi)生綠化管理制度(實(shí)用14篇)篇十三

    1.目的:節(jié)約用水,減少浪費(fèi)。控制管理處用水成本,規(guī)范保潔綠化用水行為。

    2.適用范圍:xx管理處。

    3.過程和方法控制:

    3.1在xx服務(wù)的保潔、綠化人員必須有為管理處節(jié)約成本的意識(shí),珍惜、合理利用每一滴水。

    3.2保潔綠化使用的水管不允許存在破損,各種接口必須保證沒有漏水現(xiàn)象。

    3.3澆水或沖水過程中,嚴(yán)格杜絕放任自流的現(xiàn)象。

    3.4綠化用水應(yīng)嚴(yán)格按照和管理處約定的澆水頻率或規(guī)定的用水量執(zhí)行。超出約定的用水為非計(jì)劃用水,非計(jì)劃用水的費(fèi)用根據(jù)水表讀數(shù)或時(shí)間比例由綠化工程部承擔(dān)。

    3.5綠化用水的噴灑時(shí)間由管理處保潔主辦負(fù)責(zé)以不定時(shí)抽查的方式進(jìn)行監(jiān)控。每周至少形成兩次監(jiān)控記錄。

    3.6綠化工作人員確有超計(jì)劃用水需求的,應(yīng)由綠化工程部的xx現(xiàn)場負(fù)責(zé)人簽署"非計(jì)劃用水申請(qǐng)單",經(jīng)過管理處保潔主辦審核后方可使用。xx管理處將根據(jù)"非計(jì)劃用水申請(qǐng)單"進(jìn)行每月核算,按每噸2.15元的價(jià)格從綠化工程外包款中扣除。

    3.7綠化工作人員超計(jì)劃用水未向管理處申報(bào)的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按每噸5元計(jì)算水費(fèi)。

    3.8保潔工作人員沖洗地面等用水的水管必須連帶可移動(dòng)的水表,水表不允許反接。管理處所有工作人員都有責(zé)任監(jiān)控保潔人員的用水行為。

    3.8保潔工作人員沖洗地面等用水,一律要填寫"非計(jì)劃用水申請(qǐng)單","申請(qǐng)單"必須填寫用水原因、用水時(shí)間、申請(qǐng)用水量等欄目。申請(qǐng)單由xx管理處保潔主辦審批。

    3.9"非計(jì)劃用水申請(qǐng)單"一律一式兩聯(lián),一聯(lián)由申請(qǐng)人保管,另一聯(lián)由管理處保管。所有保潔用水和綠化超計(jì)劃用水的現(xiàn)場操作人員必須妥善保管"非計(jì)劃用水申請(qǐng)單",管理處工作人員有權(quán)隨時(shí)檢查申請(qǐng)審批情況。對(duì)于不能出示申請(qǐng)單的用水情況,管理處一律按照每噸水5元的價(jià)格計(jì)費(fèi)。對(duì)于保潔工作人員沖水未按規(guī)定連接活動(dòng)水表的,根據(jù)情況的嚴(yán)重程度,扣除相應(yīng)的清潔外包費(fèi)。

    3.10保潔用沖水管,必須在管理處指定的地點(diǎn)存放。每天下班必須向管理處指定的崗位安全員交接,雙方應(yīng)記錄水表讀數(shù)。主持交接的安全員負(fù)責(zé)每日累計(jì)水表讀數(shù),每個(gè)月向管理處保潔主辦匯報(bào)一次。

    3.11保潔員實(shí)施沖水時(shí)必須先將地面的泥沙和垃圾打掃干凈,再用水沖,并使用合適、適量的清潔劑,保證沖洗的效果。

    3.12保潔員對(duì)外圍市政道路灑水除塵時(shí),要先清除地面的泥沙和垃圾,再對(duì)地面灑水。要杜絕直接灑水除塵這種"治標(biāo)不治本"的做法。

    3.13對(duì)沖水后,容易生長青苔的地方,在沖洗時(shí),除要用適當(dāng)?shù)那鍧崉┩猓€要放適量的硫酸銅,抑制青苔的生長。

    3.14對(duì)綠化植物澆水時(shí),要遵循"不干不澆,一澆澆透"的原則。如果使用自動(dòng)噴灌系統(tǒng)進(jìn)行噴灌,則應(yīng)有人定時(shí)巡視,如果發(fā)現(xiàn)四處溢水的現(xiàn)象將按上述規(guī)定進(jìn)行扣款。

    3.15未得到管理處的書面同意,嚴(yán)禁使用消防水。

    4.質(zhì)量記錄表格。

    非計(jì)劃用水申請(qǐng)單。

    序號(hào):

    申請(qǐng)部門:

    申請(qǐng)?jiān)颍?/p>

    申請(qǐng)時(shí)間:

    申請(qǐng)用水量:

    申請(qǐng)用水時(shí)間段:

    申請(qǐng)人:

    申請(qǐng)部門確認(rèn):

    實(shí)際用水量:

    注:此聯(lián)由申請(qǐng)部門操作現(xiàn)場人員持有,并應(yīng)隨時(shí)備查。

    非計(jì)劃用水申請(qǐng)單(副聯(lián))。

    序號(hào):

    申請(qǐng)部門:

    申請(qǐng)?jiān)颍?/p>

    申請(qǐng)時(shí)間:

    申請(qǐng)用水量:

    申請(qǐng)用水時(shí)間段:

    申請(qǐng)人:

    申請(qǐng)部門確認(rèn):

    實(shí)際用水量:

    注:此聯(lián)由管理處持有,并以此作為扣款依據(jù)。

    2023年衛(wèi)生綠化管理制度(實(shí)用14篇)篇十四

    園林綠化工程公司在集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。

    一、苗圃管理。

    1、園地植被的合理規(guī)劃,根據(jù)各苗圃的土質(zhì),水源條件,市場行情,以及對(duì)未來市場需求的預(yù)測,合理安排苗木品種的種植。

    2、植入的苗木,不管是購入的,還是圃內(nèi)移植的,在種植季節(jié)內(nèi),帶土球樹苗成活率務(wù)必到達(dá)95%以上,裸根樹苗成活率務(wù)必到達(dá)85%以上。

    3、圃內(nèi)的樹苗(新栽植的除外)務(wù)必到達(dá)苗全、苗旺、苗壯,期間無雜草,定期修剪和噴灑農(nóng)藥,不出現(xiàn)疫情及病蟲害現(xiàn)象。

    4、各苗圃所有苗木要登記造冊(cè)入賬,購進(jìn)和售出要及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理,對(duì)自然生長增值部分,由公司相關(guān)人員每年底評(píng)估一次,并計(jì)入帳內(nèi)。

    5、苗木購入,大宗購入樹苗務(wù)必爭取采取招投標(biāo),對(duì)少量苗木的購入,要貨比三家,以質(zhì)論價(jià),擇優(yōu)購買,新進(jìn)的苗木,須有兩人以上驗(yàn)收,并簽字入庫。

    貨款,如有欠款,務(wù)必有公司內(nèi)部人員擔(dān)保,擔(dān)保人負(fù)責(zé)催要其所擔(dān)保的貨款,半年內(nèi)仍拖欠的,有擔(dān)保人墊付。對(duì)外銷售苗木,有二人以上辦理出庫,核實(shí)無誤后發(fā)貨,并在發(fā)貨單上簽字。

    7、易耗品(農(nóng)藥,話費(fèi)等)的購入使用。化肥和農(nóng)藥由園林綠化公司每年集團(tuán)申請(qǐng)一次,購入后入賬,使用時(shí)經(jīng)苗圃的主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),開具出庫單,并由出庫人和經(jīng)辦人簽字。

    二、拖拉機(jī)的使用管理規(guī)定。

    1、司機(jī)務(wù)必?zé)釔郾韭毼还ぷ鳎爮闹笓],服從調(diào)度,遵守交通法律法規(guī)和本崗位的各項(xiàng)管理制度。

    2、司機(jī)出車要帶齊證件,做到安全駕駛,嚴(yán)禁公車私用和酒后駕駛,未經(jīng)允許,不準(zhǔn)將車輛交與他人駕駛,否則出現(xiàn)違章違紀(jì)交通事故車輛損壞等問題,由當(dāng)事人承擔(dān)全部職責(zé)。

    3、司機(jī)出車前和收車后,要對(duì)車輛進(jìn)行檢查保養(yǎng),持續(xù)車輛的技術(shù)狀態(tài)良好,確保能夠隨時(shí)理解任務(wù)。

    4、車輛的維修務(wù)必按照申請(qǐng)、簽定、預(yù)算、審批、維修的程序進(jìn)行,出車途中出現(xiàn)故障,需要找廠家維修的,須向主管領(lǐng)導(dǎo)電話匯報(bào),待批準(zhǔn)方可維修。

    園林綠化工程公司承接綠化工程(社會(huì)綠化工程和房產(chǎn)公司建成小區(qū)綠化工程)按下列規(guī)定進(jìn)行管理。

    1、按照規(guī)范和要求做好開工前的圖紙會(huì)審及技術(shù)交底工作,根據(jù)工期編制施工計(jì)劃,制定施工方案,確保安全有序施工。

    2、根據(jù)栽植的先后順序,適時(shí)調(diào)度綠化苗木的進(jìn)場時(shí)間,做到隨到隨栽,確保苗木不脫水,但是夜。

    植、籽播草坪三個(gè)月應(yīng)到達(dá)95%,無0.1平方米以上塊狀空缺。反季節(jié)栽植苗木,成活率比常規(guī)栽植苗木成活率標(biāo)準(zhǔn)下降10個(gè)百分點(diǎn)。

    4、對(duì)在建工程苗木,草坪,花卉要及時(shí)修剪,支撐,扶正,澆水,滅荒,以及病蟲害防治,等養(yǎng)護(hù)工作。

    5、施工現(xiàn)場要整潔美觀,無雜草,無垃圾雜物,園路廣場、園林小品美觀完好。

    6、工程施工完成后,要組織內(nèi)部驗(yàn)收,待施工管理期滿(對(duì)外承包工程12個(gè)月,

    集團(tuán)內(nèi)部房產(chǎn)小區(qū)工程3個(gè)月),在內(nèi)部竣工驗(yàn)收合格的基礎(chǔ)上,與相關(guān)單位進(jìn)行工程竣工驗(yàn)收。

    *有限公司。

    20xx年3月4日。

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    教學(xué)工作總結(jié)還可以促使我們及時(shí)反思自己的教學(xué)風(fēng)格和態(tài)度,實(shí)現(xiàn)自我反思與改進(jìn)。以下是小編為大家收集的教學(xué)工作總結(jié)范文,僅供參考,請(qǐng)大家一起來看看。“以教師為主導(dǎo),
    心得體會(huì)的寫作是一個(gè)自我梳理的過程,能夠幫助我們更好地整理思路,提高寫作能力。掌握一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,有助于我們提升自己的寫作水平。在學(xué)習(xí)法律的過程中,案例
    通過閱讀優(yōu)秀作文,我們可以學(xué)習(xí)到各種語言表達(dá)技巧和寫作思路。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,希望能給大家提供一些啟發(fā)和參考。我的秋天,美麗、豐碩、快樂、清新
    心得體會(huì)是對(duì)我們?cè)趯W(xué)習(xí)、工作和生活中的經(jīng)驗(yàn)和感悟進(jìn)行總結(jié)和概括的一種重要方式。小編為大家準(zhǔn)備了一些難忘的心得體會(huì)范文,希望可以給大家?guī)聿煌乃伎己蛦⑹尽?/div>
    演講稿的成功與否不僅取決于內(nèi)容的豐富和深度,還取決于演講者的表達(dá)方式和語言技巧。小編特別整理了一些膾炙人口的演講稿,讓我們一起來感受他們的魅力。大家好!今天我們
    作文是一種可以記錄和表達(dá)思想的方式,也是一種可以與他人交流和分享觀點(diǎn)的媒介。讓我們一起來閱讀一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文,感受其中的深意和美麗。蝶,掙脫了繭的束縛,只為變
    計(jì)劃書是一個(gè)重要的工具,它可以幫助我們有條不紊地推進(jìn)工作,實(shí)現(xiàn)更好的效果。這些計(jì)劃書范文都是經(jīng)過精心篩選和整理的,能夠幫助我們更加系統(tǒng)地了解各個(gè)領(lǐng)域的計(jì)劃書特點(diǎn)
    通過個(gè)人總結(jié),我們可以不斷改進(jìn)自己的工作方式和學(xué)習(xí)方法,提高效率和成果。對(duì)于寫個(gè)人總結(jié)感到困惑嗎?不要擔(dān)心,以下的范文可以幫助你找到寫作的思路和方式。
    教學(xué)計(jì)劃的編寫不僅需要充分考慮學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn)和學(xué)科特點(diǎn),也需要結(jié)合教材和教學(xué)資源的實(shí)際情況,以及學(xué)校教育教學(xué)的總體要求。教學(xué)計(jì)劃是指教師根據(jù)學(xué)科教學(xué)大綱和學(xué)生實(shí)
    教學(xué)工作計(jì)劃能夠有效指導(dǎo)教師的教學(xué)行為和提高教學(xué)效果。這些教學(xué)工作計(jì)劃范文中,教師對(duì)教學(xué)過程進(jìn)行了詳細(xì)的規(guī)劃和組織,為學(xué)生提供了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和學(xué)習(xí)體驗(yàn)。
    每個(gè)月寫一份工作總結(jié),可以幫助我們及時(shí)總結(jié)和評(píng)估工作成果,及時(shí)調(diào)整工作策略,保持工作的連貫性和穩(wěn)定性。小編搜集了一些優(yōu)秀的月度工作總結(jié),供大家參考和借鑒,希望能
    在日常工作中,我們經(jīng)常需要撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話稿來傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)的重要思想和決策。掌握好領(lǐng)導(dǎo)講話稿的寫作技巧,對(duì)于提高職場能力和個(gè)人素養(yǎng)十分重要。各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們、職工朋友們
    范文范本的目的是鼓勵(lì)讀者深入思考和反思,進(jìn)而提升自己的寫作和表達(dá)能力。以下是小編為大家搜集的范文范本,希望對(duì)大家的寫作有所幫助和指導(dǎo)。眨眼間四年的大學(xué)生活過去了
    月工作總結(jié)可以幫助我們及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正工作中的錯(cuò)誤和偏差。小編整理了一些優(yōu)秀的月工作總結(jié)范文,讓大家可以借鑒一些寫作技巧和思路。十一月已接近尾聲,秋風(fēng)瑟瑟,已讓人
    思想?yún)R報(bào)有助于我們認(rèn)識(shí)和發(fā)現(xiàn)個(gè)體存在的問題,從而及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)。下面是一些優(yōu)秀的思想?yún)R報(bào)范文,希望能給大家提供一些參考和啟示。今年是我進(jìn)入大學(xué)的第三年。兩年來,
    在編寫教案時(shí),要注重培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì),而不僅僅是掌握知識(shí)點(diǎn)。在編寫三年級(jí)教案時(shí),可以參考下面的教案范文,更好地提升教學(xué)水平。學(xué)習(xí)目標(biāo):1、學(xué)習(xí)默讀課文,了解課
    實(shí)習(xí)心得體會(huì)可以促進(jìn)我們的個(gè)人成長和職業(yè)素養(yǎng)的提升。以下是一些同學(xué)們寫的實(shí)習(xí)心得體會(huì),希望能給大家提供一些寫作思路和參考。第一段:引言(字?jǐn)?shù)約200字)。教師暑
    工作計(jì)劃書可以讓我們對(duì)工作目標(biāo)和任務(wù)有一個(gè)清晰的認(rèn)識(shí),避免在工作過程中迷失方向和目標(biāo)。現(xiàn)在,我們將介紹一些行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先企業(yè)的工作計(jì)劃書案例,希望能夠啟發(fā)大家創(chuàng)新和
    總結(jié)范文是一種很好的思考工具,可以幫助我們更好地理解自己的優(yōu)勢與不足,從而有針對(duì)性地改進(jìn)和提升。總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面
    社會(huì)實(shí)踐報(bào)告是探索社會(huì)、提高實(shí)踐能力的重要途徑,我們應(yīng)該充分利用這個(gè)機(jī)會(huì)。精選的社會(huì)實(shí)踐報(bào)告范文能夠幫助我們更好地理解報(bào)告的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容組織方式。再者則是我們農(nóng)村
    撰寫工作報(bào)告能夠幫助我們提升自己的表達(dá)能力和文字功底,以便更好地向上級(jí)和同事匯報(bào)工作。下面是一些優(yōu)秀工作報(bào)告的實(shí)例,它們是對(duì)工作方法、思路和效果的充分展示。
    寫個(gè)人總結(jié)可以記錄下自己的思考和成長過程,留下寶貴的記憶和反思。下面是幾個(gè)成功人士的個(gè)人總結(jié)范文,希望能激發(fā)大家對(duì)自我提升的動(dòng)力。我認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,
    黨員心得體會(huì)是對(duì)共產(chǎn)主義理想信念的堅(jiān)定和為人民服務(wù)的責(zé)任感的認(rèn)識(shí)和體驗(yàn)。小編搜集整理了一些優(yōu)秀的黨員心得體會(huì)范文,希望可以給大家提供一些寫作的靈感和借鑒。
    通過寫心得體會(huì),可以加深對(duì)所學(xué)知識(shí)的理解和應(yīng)用,提高學(xué)習(xí)的效果。在下面的范文中,可以看到作者對(duì)事物的深刻思考和獨(dú)到見解,不妨一讀。20xx年秋本學(xué)期教務(wù)處在認(rèn)真
    制定活動(dòng)方案可以提高活動(dòng)的組織性和針對(duì)性,使活動(dòng)更加順利和有效。活動(dòng)方案范文中的案例和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能夠?yàn)槲覀兊幕顒?dòng)策劃提供豐富的參考資料。盛水用具四個(gè),桌子,幼兒
    入黨申請(qǐng)書是大學(xué)生向共產(chǎn)黨組織提出加入黨組織的書面材料,是展示自己政治覺悟和加入黨組織的愿望的重要途徑。以下是一些成功入黨的大學(xué)生所撰寫的入黨申請(qǐng)書,希望能夠?qū)?/div>
    通過思想?yún)R報(bào),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的潛能和優(yōu)勢,并針對(duì)自身不足之處進(jìn)行改進(jìn)和提升。這是一篇以心理成長為主題的思想?yún)R報(bào)范文,作者通過對(duì)自身的心理狀態(tài)和成長經(jīng)歷的反思,
    參加黨課是我們了解黨的歷史、理論和實(shí)踐的重要途徑,也是不斷加強(qiáng)自身黨性鍛煉的過程。接下來是一些黨課培訓(xùn)資料和學(xué)習(xí)工具的推薦,希望能給大家提供便利。身為初入大學(xué)的
    入黨積極分子應(yīng)當(dāng)具備良好的組織紀(jì)律觀念和團(tuán)結(jié)協(xié)作能力。下面是一些優(yōu)秀入黨積極分子的個(gè)人總結(jié)和自我評(píng)價(jià),希望能給大家提供一些參考和借鑒。尊敬的黨組織:時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)
    在撰寫轉(zhuǎn)專業(yè)申請(qǐng)書之前,我們需要進(jìn)行充分的研究和總結(jié),以確保申請(qǐng)的合理性和可行性。在這里,我們將分享一些申請(qǐng)者在寫轉(zhuǎn)專業(yè)申請(qǐng)書時(shí)遇到的常見困惑和解決方法。
    活動(dòng)總結(jié)是對(duì)一個(gè)活動(dòng)的成果、效果和意義進(jìn)行歸納和概述的一種手段。在下面的范文中,我們可以看到一些優(yōu)秀的活動(dòng)總結(jié),希望能給大家提供一些參考和借鑒。雖然這次“安全生
    6.社會(huì)實(shí)踐報(bào)告是對(duì)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行綜合分析和總結(jié)的重要手段,通過書面材料的形式,能夠更好地展現(xiàn)個(gè)人的思考和思維能力。以下是小編為大家收集的社會(huì)實(shí)踐報(bào)告范文,供
    自我評(píng)價(jià)不僅僅是為了別人看,更是為了我們自己的成長和進(jìn)步,只有真實(shí)地認(rèn)識(shí)自己,才能更好地改進(jìn)和提高。以下是一些優(yōu)秀的自我評(píng)價(jià)示范,通過參考這些范文,相信可以幫助
    編寫工作計(jì)劃書可以讓我們更好地掌握工作進(jìn)度,減少工作壓力。接下來是一些成功人士的工作計(jì)劃書范文,他們的經(jīng)驗(yàn)或許對(duì)你有所啟發(fā)。為了規(guī)范我校留守兒童之家項(xiàng)目建設(shè)和管
    優(yōu)秀作文是一種洞察世界的窗口,通過文字的表達(dá)可以讓人們更深刻地理解世界和生活。以下是一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文范文,希望能夠給大家?guī)硪恍╈`感和啟示。今天,我、云兒阿姨
    9.寫一篇優(yōu)秀的作文需要有豐富的知識(shí)儲(chǔ)備和良好的語言表達(dá)能力。現(xiàn)在讓我們共同分享一些優(yōu)秀作文的范文,相信能夠給大家?guī)硪恍懽鞯膯⑹竞椭笇?dǎo)。明媚陽光穿過層層云彩
    教案模板是教師在備課階段制定的一種規(guī)范化、系統(tǒng)化的教學(xué)計(jì)劃,有助于教學(xué)的有序進(jìn)行。在這里,我們?yōu)榇蠹姨峁┮恍﹥?yōu)秀的教案模板范例,希望能夠幫助到大家。
    教師演講稿的撰寫需要注意語言簡明扼要、邏輯清晰有條理,以及思想深刻、觀點(diǎn)鮮明。下面是一些來自名師的教師演講稿,讓我們一起學(xué)習(xí)他們的教育智慧。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、敬愛
    學(xué)習(xí)是一種積極的行為,它讓我們能夠不斷進(jìn)步,不斷成長。以下是一些成功人士的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和方法,希望對(duì)大家有所啟發(fā)。日前,我市舉行“黨員干部在線平臺(tái)”啟動(dòng)儀式,率先在
    在工作中,常常需要準(zhǔn)備并提交匯報(bào)材料,以展示自己的工作成果和貢獻(xiàn)。經(jīng)過精心挑選,小編為大家推薦了一些經(jīng)典的匯報(bào)材料范例,希望能夠給大家?guī)盱`感和啟發(fā)。
    范文范本可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己寫作中存在的問題和不足,提供改進(jìn)的方向和方法。小編精心挑選了一些優(yōu)秀的范文范本,供大家欣賞和學(xué)習(xí),希望能夠給大家?guī)硪恍﹩⑹竞瓦M(jìn)步。
    規(guī)章制度的制定是為了明確員工的職責(zé)和權(quán)利,使組織內(nèi)部的工作有序進(jìn)行。不同行業(yè)和組織對(duì)規(guī)章制度的要求可能有所不同,下面是一些典型的案例供您參考。班級(jí)管理制度是為了
    寫心得體會(huì)是一種對(duì)自己思考能力和表達(dá)能力的鍛煉,能夠提高我們的文字功底和語言表達(dá)能力。小編為大家整理了一些經(jīng)典的心得體會(huì)案例,供大家欣賞和學(xué)習(xí),希望能夠幫助到大
    在填寫入黨轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書時(shí),我們應(yīng)該深入思考黨員教育和培養(yǎng)的歷程和效果。我們推薦以下入黨轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書范文,希望對(duì)大家的寫作有所幫助。敬愛的黨組織:xx年5月,經(jīng)黨支部
    優(yōu)秀作文能夠通過豐富的事例和引人入勝的故事情節(jié),給讀者帶來強(qiáng)烈的閱讀欲望。9.希望大家通過欣賞這些優(yōu)秀作文,能夠有更多的收獲和進(jìn)步。今天,我們帶著開心的心情和高
    這個(gè)月的工作總結(jié)中,我們需要全面總結(jié)整個(gè)月的工作內(nèi)容和進(jìn)展情況。以下的月工作總結(jié)范文注重?cái)?shù)據(jù)分析和對(duì)策提出,可以作為工作總結(jié)的參考方向。在國美為期19天的暑假實(shí)
    優(yōu)秀作文的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)包括內(nèi)容豐富性、觀點(diǎn)獨(dú)特性、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)性、語言表達(dá)能力和文采性等多個(gè)方面。接下來是一些寫作大家們的優(yōu)秀作文范文,讓我們一起來欣賞和學(xué)習(xí)他們的寫作
    入黨動(dòng)機(jī)是指個(gè)人加入中國共產(chǎn)黨的內(nèi)在原因和動(dòng)力,深思熟慮的選擇將自己融入到黨的事業(yè)中。以下是小編為大家收集的入黨動(dòng)機(jī)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
    編寫一份詳盡、有條理的個(gè)人簡歷,將您的學(xué)術(shù)、技能和工作經(jīng)驗(yàn)清晰地傳達(dá)給招聘者,是贏得面試機(jī)會(huì)的關(guān)鍵。好的個(gè)人簡歷對(duì)于找工作至關(guān)重要,下面是一些范文,供大家參考借
    家長會(huì)是提升學(xué)生教育質(zhì)量的重要環(huán)節(jié),通過共同探討和交流,可以找到最佳的教育方法。以下是一些家長會(huì)的注意事項(xiàng)和常見問題的解答,希望能給大家提供一些幫助。
    教學(xué)計(jì)劃是教師根據(jù)教學(xué)目標(biāo)和內(nèi)容,結(jié)合學(xué)生實(shí)際情況制定的一份具體的教育實(shí)施計(jì)劃。掌握教學(xué)計(jì)劃的關(guān)鍵要素,可以提高教學(xué)效果和學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。教學(xué)目標(biāo):1..認(rèn)識(shí)7
    做好醫(yī)院工作計(jì)劃需要全面了解醫(yī)院工作流程和各個(gè)科室的工作情況。以下是小編整理的一些醫(yī)院工作計(jì)劃范文,供大家參考,希望能夠?yàn)榇蠹业墓ぷ鲙硪恍﹩⑹尽2匆竺吭聦?duì)
    調(diào)研報(bào)告是通過實(shí)地調(diào)研和數(shù)據(jù)分析,對(duì)某一特定問題或現(xiàn)象進(jìn)行全面闡述和解釋的一種書面材料。為了方便大家進(jìn)行調(diào)研報(bào)告的撰寫,以下是一些經(jīng)典案例,供你參考和借鑒。
    班主任工作計(jì)劃是班主任根據(jù)學(xué)校各項(xiàng)工作任務(wù)、學(xué)生特點(diǎn)和需求,制定的一套系統(tǒng)、科學(xué)的工作安排。以下是小編為大家收集的班主任工作計(jì)劃范文,供大家參考。新的一學(xué)期又開
    入黨申請(qǐng)書是對(duì)個(gè)人政治覺悟、思想品德等方面進(jìn)行全面自我評(píng)價(jià)的一種方式。以下是一份經(jīng)典的入黨申請(qǐng)書范文,希望能給申請(qǐng)人提供一些幫助和啟示。是要求入黨的人向所在單位
    教研是促進(jìn)教育教學(xué)改革發(fā)展的重要手段,可以推動(dòng)教師的專業(yè)成長和發(fā)展。以下是一些教研成果展示,展示了一些教師的教學(xué)方法和成果。教研組,即學(xué)校內(nèi)研究教學(xué)問題的組織,
    個(gè)人總結(jié)是反思自己過去一段時(shí)間所取得的進(jìn)步和不足的過程,需要我們對(duì)自己進(jìn)行全面的審視。在下方的總結(jié)范文中,你將看到不同年齡、不同背景的人們對(duì)自己成長和進(jìn)步的深刻
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