一個好的工作方案能夠提高工作效率,降低出錯率,使工作更加有條不紊。工作方案的成功與否很大程度上取決于其實施過程,下面是一些范文,供大家參考和學習。
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇一
招商引資工作的考核認定,在縣招商工作委員會的統一領導下,由縣招商引資考核領導小組直接組織進行。考核領導小組由分管縣長牽頭,辦公室設在縣招商局,以招商局為主,從縣財政局、審計局、計劃發展局等有關部門抽調人員組成考核班子和評審小組,具體負責對全縣招商引資的年度考核認定工作。
縣招商引資考核領導小組要具體組織協調好考核班子和評審小組,按照《xx縣招商引資考核認定辦法》的有關規定,根據招商引資任務指標的完成情況,分別確定好招商引資先進鄉鎮(街道)、先進部門(單位)、先進企業以及為招商引資做出突出貢獻的先進個人名單以及未完成年度招商引資任務的鄉鎮(街道)和縣直部門、單位、有關企業名單。
縣招商引資考核領導小組要根據《xx縣招商引資工作考核獎懲暫行辦法》的有關規定,根據招商引資考核認定情況,向招商工作委員會提供進行考核獎懲的有關依據材料、獎懲建議。有關考核獎懲的具體實施意見,經招商工作委員會研究通過后實施。
縣招商工作委員會有關成員單位,要根據招商引資考核獎懲的`有關意見,落實好有關獎懲措施。
(一)招商引資工作先進單位、先進個人以及項目引薦人的表彰事宜,由招商局與縣委辦公室、縣政府辦公室搞好銜接,作好有關基礎性工作,屆時以縣委、縣政府名義進行表彰。
(二)招商局要將招商引資完成情況,向組織、人事、財政、監察部門進行備案。對受表彰的招商引資先進鄉鎮(街道)、先進部門、先進企業、先進個人,組織、人事部門在年度考評時據此落實優先權,財政部門據此落實招商引資經費獎勵事宜;對完成招商引資任務指標的,財政部門及時返還招商引資抵押金;對招商引資項目引薦人落實有關獎勵政策。
(三)對未完成招商引資任務指標的鄉鎮(街道)、縣直部門以及其它有關單位,財政部門要按照規定扣留招商引資抵押金、停撥或扣減辦公經費;組織、人事部門要嚴格把關,上述單位當年不能評為各級先進單位,主要負責人不能確定為優秀等次、不能評為縣級以上先進個人;有關鄉鎮(街道)和部門第二年第一責任人不得提拔重用,亦不得提拔其他干部。
(四)監察部門要加強監督,會同組織、人事部門,對未完成招商引資任務指標的鄉鎮(街道)和部門,落實“副職主持工作,第一責任人離職招商”的有關規定。
(五)對企業稅收上繳xx縣內財政的先進企業的獎勵兌現問題,需要從財政渠道列支的,由財政局負責兌現和對鄉鎮(街道)財政的監督;其它列支渠道的,由審計局負責監督。
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇二
各區、市、縣人民政府,高新區、金陽新區管委會,市政府有關工作部門,各有關企業:
為深入貫徹落實市委八屆十次全會精神,總結20xx年招商引資工作,安排部署20xx年招商引資工作,經市政府研究,決定于20xx年2月23日召開全市招商引資工作會議。屆時,市政府主要領導將出席會議并作重要講話。現將有關事項通知如下:
一、會議時間。
20xx年2月23日(星期三)下午2:30,會期半天。
二、會議地點。
市政府常務會議室(c區224室)。
三、參會領導及人員。
(一)市政府分管領導,市政府秘書長。
(二)各區、市、縣人民政府,高新區、金陽新區管委會主要負責人和分管負責人、招商部門主要負責人。
(三)市直有關部門、十大投融資公司主要負責人,六大產業招商組組長、專職副組長及港澳招商組專職副組長(見附件)。
(四)市政府各駐外辦事(聯絡)處、十大園區建設開發辦(管委會)主要負責人(見附件)。
四、會議議程。
主持人:市委常委、副市長周道許。
主要議程:
1.總結20xx年全市招商引資工作,安排部署20xx年招商引資工作;。
2.會議交流發言;。
4.省人大常委會副主任、市委副書記、市長袁周作重要講話。
五、其他事項。
1.請各區、市、縣,各相關單位接此通知后,及時通知本地本單位參會人員按時到會,并提前15分鐘入場。
2.請各單位于20xx年2月22日(星期二)上午11:30前將本地本單位參會人員名單(含姓名、單位、職務)及聯系人姓名、聯系方式報市招商引資服務中心項目處(聯系人:xx、xx,聯系電話〈傳真〉:xxxxxxxx)。
3.各區、市、縣人民政府,xx區、xx新區管委會參會人員由當地政府(管委會)辦公室負責通知落實;六大產業招商組暨港澳招商組、十大園區建設開發辦(管委會)參會人員由市工業和信息化委負責通知落實;十大投融資公司參會人員由市招商引資服務中心負責通知落實。
4.請xx日報社、xx廣播電視臺、xx市人民政府門戶網站派記者對會議進行報道。
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇三
**年是我縣實施“開放興縣”戰略的關鍵一年。為強力推進招商引資工作,在新一輪經濟發展競爭中搶抓機遇、乘勢而上,加快跨越發展,實現進位趕超,特制定本實施方案。
指導思想:緊緊圍繞縣委、縣政府決策部署,緊扣“落實年、突破年”總要求,深入實施“生態立縣、工貿強縣、開放興縣”三大戰略,解放思想,提升境界,持之以恒抓招商、優結構、搭平臺、促發展,加快打造“現代產業發展集聚地、文化生態旅游新高地、綠色有機農業示范地”,全力譜寫“生態**、活力**、幸福**”新篇章。
工作思路:實施中心項目帶動戰略,以“招商引資突破年”活動為總抓手,始終堅持大上項目、上大項目;以重點產業、重點區域、重要客商為主線,整合資源,創新方式,全力全速推動產業招商、專業招商、資本招商、資源招商,提升招商實效。
在招商引資總量上實現新突破。全縣力爭實際到位縣外資金50億元,實際利用境外資金20xx萬美元。
在招商引資體量上實現新突破。全縣力爭引進過億元產業項目35個,其中過十億元工業項目2個。
在招商引資質量上實現新突破。著力引進央企、世界500強、國內00強、知名企業等戰略投資者;著力招引支撐潛力強的工業項目、核心競爭力強的“高、大、外”項目、對地方財政貢獻大的稅源項目,在招大引強上實現新突破。
(一)解放思想,更新觀念實現新突破。進一步解放思想,更新觀念,真正把解放思想落實到招商引資上項目上,統一到優化經濟發展環境上。樹立與大開放、大招商相適應的思想觀念,既要看到自我的優勢和長處,更要看到不足和壓力,始終持續昂揚奮發的精神狀態。勇于開拓,構成有利于加強招商引資、項目建設、推動工業經濟加快發展的思想和理念,進一步激發全社會的創業激情和工作動力,努力在全縣凝聚起跨越發展、奮發進取的強大合力,掀起大招商、招大商的持續熱潮。
(二)精心策劃,項目儲備實現新突破。充實完善項目儲備庫。根據國家產業政策、投資導向和市場變化,及時對項目庫進行調整、完善和更新,確保重大項目儲備不斷檔。充分利用政府門戶網站和招商網,推進項目庫的網絡發布,吸引戰略投資者和民間資本投資重大項目。
(三)鎖定目標,信息搜集實現新突破。透過招商推介會等多種形式,及時捕捉大型央企、民營巨頭投資動向;廣泛收集國家、省、市發布的與我縣產業相關的各類產業信息,及時了解產業發展動向;透過招商小分隊駐點招商、舉辦老鄉聯誼會、召開外來客商座談會、聘任招商代理等多種方式搜集招商信息;完善信息匯集、篩選、分流、反饋制度,不定期發布招商信息,實現資源共享。
(四)集中招商,成果轉化實現新突破。繼續堅持招商引資“天字號”工程不動搖,多方組織推介會、洽談會等活動。一是結合市里組織的招商活動,適時召開招商投資環境說明會,拜訪重點客商,推進重點項目。二是根據我縣實際狀況,組織集中招商活動。充分發揮各鄉鎮(街道)和相關縣直部門的用心性、主動性,集中時間,集中力量,采取靈活多樣的形式,抓好項目簽約落地,不斷提高土地利用率、單位建設用地面積gdp、財稅貢獻率、合同履約率,確保全面超額完成全年招商引資任務。
(五)突出重點,引資實效實現新突破。以京津唐、環渤海、長三角、珠三角為中心區域,成立10個以縣級領導任組長的區域及重點產業招商小組,開展產業招商。開拓日韓、港臺等國家或地區,擴大利用外資規模。在招商領域上,著力引進投資5億元、10億元、20億元以上具有帶動效應的工業項目;著力引進科技含量高、經濟效益好、成長性強的大項目、好項目;著力引進升級改造現有企業,實現合資合作;注重現代農業、生態旅游、基礎設施、公共服務等產業項目的招商。在招商重點上,依托六大產業和新醫藥、新能源、新材料、節能環保等產業用心推介,引進一批產業關聯的基地型、龍頭型企業,構成核心層企業、配套層企業、關聯層企業緊密銜接的產業鏈條;整合要素資源,扶持骨干企業群體,鼓勵中小企業對外合資合作。在招商對象上,用心吸引“國字號”“民字號”龍頭企業以及國內外大公司,主動對接世界500強、國內500強、民企500強和行業100強,來我縣投資合作。
(六)創新理念,以企招商實現新突破。集中突破企業招商,學習借鑒兗礦、如意、太陽紙業等集團的成功經驗,加大以商招商力度,抓好落戶項目的延伸招商,構成“一點突破,多點對接”“引來一個,帶動一串”的倍增效應。突破資本市場招商,幫忙縣域骨干企業制定上市規劃,加快實現企業上市融資。突出企業主體招商,用心引進戰略合作伙伴,在合資合作中加速核變膨脹。引導優勢企業有計劃、有步驟、有目標地實行對點招商、“一對一”招商,構成“政府推動、企業主動、中介聯動”的“以商招商”新格局。
(七)做強園區,承載平臺實現新突破。把**經濟開發區作為最大的項目來運作,作為承接項目的主戰場、主陣地。借助“招商引資突破年”活動和產業加速轉移的重要戰略機遇,持續加大財政投入,完善路、水、電、氣、熱等配套基礎設施,加快物流、信息、科技等生產性服務設施建設,全面提升開發區承載潛力,滿足項目進駐和企業發展需求。保障大項目、好項目用地。完善鄉鎮創業園區,吸附中小企業入園,盡快構成企業小群聚、大聚集工業框架。
(八)科學論證,項目落地實現新突破。由縣招商引資指揮部組織開發區、財政、發改、環保、住建、國土等相關行業的專家和技術人員,從產業前景、環境影響、投資強度、科技含量、用地需求、稅收貢獻等進行綜合評估,論證其科學性、可行性。繼續實行聯審聯批制度,提高招引項目的準確性、實效性,以最小的成本獲取最大的招商成果。
(一)強化組織領導。進一步完善招商引資指揮部運作體制,具體負責全縣招商引資工作的指導和協調。由縣委、縣政府主要領導任總指揮,縣委、縣政府相關領導任區域、專業招商組組長,相關部門主要負責人為成員。各單位“一把手”為本單位招商引資工作第一職責人,要帶頭走出去。鄉鎮(街道)黨(工)委書記、鄉鎮長(辦事處主任)要實行二分之一工作法,確保招商時間;各鄉鎮(街道)要明確一名班子成員離職招商;有億元招商任務的單位要明確一名副局長(副主任)離職招商。各單位要周密安排,精心組織,制定具體的招商引資工作方案,落實職責,細化目標,強化措施,全力出擊,確保招商工作取得實效。
(二)強化經費保障。進一步加大對招商引資工作的財力支持,年初縣財政安排專項經費,用于信息網絡建設、人員培訓、項目包裝、推介洽談等活動。撥付各鄉鎮(街道)、經濟主管部門及各招商小組招商活動經費10萬元,先期撥付3萬元,其余經費根據項目進展狀況和考核完成狀況撥付。
(三)強化調度考核。堅持公開、公平、公正的原則,突出導向、注重實效,充分調動各單位招商引資工作的用心性和主動性。強化平時工作調度,縣招商引資指揮部繼續對各單位工作進展狀況,實行動態管理,建立臺賬,強化督查,跟蹤督辦,定期調度,定期通報。在考核工作中,堅持定性與定量相結合,既注重量的擴張,更注重質的提高,把到位資金狀況和大項目狀況納入考核體系,確定考核權重。繼續實行日常考核、半年考核與年終考核相結合制度,推廣完善考核結果公示制和舉報制。
(四)強化服務意識。一是廣泛收集投資信息。用心與沿海地區、重點招商區域及企業商會聯系,結合項目信息,與各單位有效做好項目對接,實現資源共享,信息互通,不斷提高招商效率。二是用心主動服務客商。做好項目銜接,用心為招商引資項目建設服務,加快項目落地。三是構建項目推進“綠色通道”。簡化辦事程序,提高工作效率,更好地為外來投資者帶給優質、快捷、高效的服務。四是營造親商、重商、愛商、安商的良好社會氛圍。為外來投資企業帶給更便利、更貼身的服務,共同為建設“生態**、活力**、幸福**”而團結奮斗。
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇四
招商引資實施方案,以下是由文書幫小編提供招商引資實施方案閱讀。
為了全面貫徹落實縣委經濟工作會議精神,實現我鎮經濟跨越發展,全面推進小康社會建設步伐,結合全縣招商引資工作總體要求,20xx年,全鎮將緊緊圍繞縣委、縣政府以招商引資為“總抓手”,以大開放、大招商、促大發展為中心的工作要求,加強組織領導,強化輿論宣傳,創新招商舉措,扎實推進全鎮20xx年度的招商引資項目建設工作。為確保我鎮20xx年度招商引資項目建設工作目標任務圓滿完成,特制定本方案。
培育優勢產業,夯實承載基礎,推動全鎮經濟社會又好又快發展。
1、全鎮招商目標任務。全鎮20xx年度招商引資目
標任務為6000萬元,其中縣產業集聚區不低于3000萬元,鎮區集鎮建設項目不低于1000萬元,鄉鎮創業園引資不低于2000萬元,入住創業園項目不低于5個。
2、鎮直單位目標任務。分兩檔執行:一檔單位(10個:財政所、地稅所、派出所、土地所、信用社、衛生院、工商所、電信支局、郵政支局、國稅分局):年度引資任務為200萬元以上,且提供5條以上有價值的招商信息。(招商信息為投資意向明確,公司董事長、總經理或個人投資者親自來我縣或我鎮考察,鎮黨委、政府主要負責同志親自洽談的信息,下同)。
二檔單位(13個:中心學校、農資社、糧所、司法
所、棉花廠、一初中、鎮小、五中、房管所、法庭、煙站、市場所、電管所):年度引資任務為100萬元以上,且提供3條以上有價值的招商信息。
3、各行政村年度目標任務。分兩檔執行:一檔行政
二檔行政村(24個:平原、招西、白石咀、劉營、
招東、常莊、康莊、姚莊、張莊、馬庵、孫洼、焦莊、棠樹楊、稻谷田、唐店、辛莊、黃莊、前莊、石相里、馬庫莊、馬崗、中信莊、王崗、煙莊):年度引資任務為50萬元以上,且提供2條以上有價值的招商信息。
1、加強組織領導。成立由黨委書記張義剛同志任組長,黨委副書記、鎮長包學強同志任常務副組長,其他副科級以上領導任組長、相關單位負責人為成員的高規格招商引資項目建設領導小組,為全鎮招商引資項目建設工作奠定堅實組織保障。領導小組下設辦公室,辦公室主任由麻林杰擔任,具體負責招商信息收集整理、投資意向聯絡、投資人員接待、招商引資年度考評等工作。
同時實行招商引資工作“一把手”負總責制度,形成分管領導具體負責,鎮直單位、各行政村積極參與、齊抓共管的良好招商引資格局。
2、營造招商氛圍。通過對全鎮資源優勢、投資發展重點、優惠政策整理包裝,印制獨樹投資指南等,廣泛營造輿論,強力宣傳推介;各單位、各行政村也要想辦法、出思路,積極參與宣傳獨樹、推介獨樹招商工作中去,形成人人支持、服務、參與招商引資的良好氛圍。
3、創新招商舉措。鎮黨委政府采取主要領導輪流外出招商引資制度,通過向獨樹籍在外人士發函、拜訪、集中聯誼懇談等辦法,引導成功人士回鄉創業;各單位、各行政村要認真捕捉招商信息,積極同本村、本系統成功人士加強聯絡,共同推動全鎮招商引資工作。
4、優化投資環境。一是加強跟蹤服務,凡引進的項目要實行掛牌跟蹤服務,由鎮黨委政府抽調1-2名人員實行全方位、全天候、全過程跟蹤服務,凡客商需要辦理的有關手續,都由跟蹤服務人員認真負責協調辦理;二是加大整治力度,努力營造高效率的辦事環境和營造公平公正的執法環境。對影響客商投資環境、侵害客商企業利益的要一查到底,嚴肅追究;三是簡化辦事程序,提高辦事效率。土地、工商、稅務等職能部門要積極搞好服務,配合招商工作,提供無償咨詢服務,切實樹立“引商、安商、富商”意識,使客商進得來,留得住。
為充分調動各單位、行政村和黨員干部招商引資工
作的積極性,便于招商引資工作的領導,配合協調,實行鎮黨委政府班子成員、各單位、行政村捆綁招商,分配一定的招商引資任務,納入各單位、行政村年度目標管理考評與黨員干部考評重要內容。同時對在招商引資工作中有突出貢獻的單位和個人給予一定的獎勵,具體措施如下:
1、完成年度目標任務的鎮直單位、行政村獎勵現金
2、鎮黨委政府對于提供重大招商信息的單位和個人
引進固定資產投資在500-1000萬元的,且當年固定資產投資達500萬元以上的,將按比例給予1000-3000元不等的`獎勵,(以上獎勵以縣招商引資考評辦公室認定的數字為準);500萬元以下的投資項目,鎮政府將按比例計算完成招商引資任務數字,適當給予獎勵。
(以上獎勵在項目竣工后實施,且與各單位、行政村目標任務不重復實施)
3、招商引資任務完成情況作為全鎮各單位、行政村
的年終考評的重要考核內容和指標之一。對各單位、行政村完成情況實行百分制考核,具體考核細則參照行政村目標管理考評辦法。對于未完成招商引資任務的行政村在扣除其年度目標考核分值的基礎上,將按照完成比例進行經濟處罰;沒有實質性進展的,給予每單位3000元的經濟處罰。
為全面貫徹落實科學發展觀,提高 市對外開放水平,更好地承接國際產業轉移和東部沿海地區產業梯度轉移,以開放促改革、促發展,激活我市內在動力,促進區域經濟協調發展,我市擬于2009年8月份在福建省泉州市舉辦“福建泉州- 項目洽談會”大型招商推介活動。為辦好這次活動,結合我市實際,特制定本方案。
深入貫徹黨的中國共產黨中央委員會第十七次全國人民代表大會精神,全面落實科學發展觀,以承接產業梯度轉移、招商引資、項目推介為主線,以舉辦投資洽談、項目推介等活動為主要內容, 以促進區域經濟合作為重點,以工業園區招商和產業招商為手段,抓住東南沿海資本重組、產業轉移等機遇,大力宣傳、推介我市優勢產業、城區開發及工業園區招商的政策和項目,開展定向專業招商,引進一批戰略投資者和招商項目,開創我市招商引資的新局面,實現全市經濟社會快速、協調、全面發展。
點推介一批有投資收益和發展潛力的招商引資項目,引進戰略投資者;三是簽約一批招商項目,邀請一批企業到我市考察、投資,要求各縣(區)至少有2個2000萬元以上簽約項目;邀請5名以上客商參加本次活動。
1、召開市情說明會和新聞發布會,推介我市優勢產業項目,宣傳我市優惠的招商引資政策。
2、組織項目簽約儀式。
3、召開項目洽談會,爭取一批意向項目。
4、拜會泉州市政府、參觀泉州重點企業,學習當地先進的管理經驗。
5、宴請當地客商,進一步密切融洽關系。 四、組織領導
為確保這次招商活動取得實效,市政府決定成立籌備工作領導小組。
籌備工作領導小組辦公室設在市商務局(招商局), 同志兼任辦公室主任,下設三個工作組:
表。請各縣區務必于7月15日前把參會人員報名表及擬邀請客商名單進行上報。
成員單位:市商務局經協科、外經科、市對外開放辦
主要任務:負責推介項目的收集整理及編印項目冊;負責推介會推介項目的篩選及文字資料的準備;負責收集簽約項目并組織簽約工作。請各縣區將擬簽約項目申報表于6月30日前進行上報。
成員單位:市商務局經協科、外資促進科、外資管理科
主要任務:負責招商活動期間推介項目宣傳資料的收集、會議相關文字材料準備及對外宣傳工作的協調落實。
成員單位:市商務局辦公室 五、幾點要求
(一)加強領導,提前謀劃。各縣、區和市直有關部門(企業)的黨政主要領導要從落實科學發展、實現 崛起的高度來重視這次活動,加強領導,成立領導小組,認真組織,周密安排,積極參加,切實做好各項準備工作。
出貢獻。請認真征集挑選招商引資、經濟技術合作項目,并分別將不同類型的簽約合同、簽約意向等,上報市商務局匯總。同時,各縣、區要根據項目情況,積極組織企業及相關人員參會。
(三)密切配合,團結協作。各單位要樹立全局觀念,主動服從和服務于全市大局,在工作中相互配合,團結協作,確保我市本次招商引資活動有序開展,多出成果。 附表1、簽約項目申報表。
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇五
招商引資、擴大開放是加快經濟社會發展的重要手段,是實施“經營綠色,建設綠色安康”戰略和加快藥水游主導產業建設步伐的重大舉措。各地、各部門要以科學發展觀為指導,研究招商引資規律,緊密結合當地資源優勢和產業特點,科學制定招商引資規劃,改進促進服務工作,在保證質量、優化結構的前提下,不斷擴大引資規模。繼續把改善投資環境和擴大招商引資放在經濟工作的重要位置,按照市場經濟規律,加強組織引導和監督管理。切實把全局抓項目落實到招商引資工作的實際行動中,進一步擴大對內對外開放,充分利用國際國內兩種資源、兩個市場,不斷提高招商引資工作的社會化、專業化、市場化水平。
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇六
為進一步改善我街道投資環境,把田心街道辦事處20xx年招商引資工作早安排,早落實,抓緊抓好,抓出成就,做好十二五的工作規劃,全力以赴抓好招商引資各項工作,根據《**區招商引資工作考核辦法》精神及考核辦法的有關規定,特制定如下工作方案:
堅持“引進來”與“走出去”并舉的戰略,圍繞以經濟建設為中心不動搖,按照市領導有關要求和我市“十二五”規劃,做好擴大開放和招商引資工作,以“環境友好型、資源節約型”,不斷擴大我街道利用外來投資規模,推動我辦經濟結構調整和增長方式轉變,加速實現**區經濟社會的跨越式發展。
堅持區政府制定的“五年再創一個新**”的工作思路。發展戰略和依托城市壯大三產,加強投資方向性指導,積極引進符合清水塘街道辦事處優化經濟結構,具備資源優勢和區域優勢的項目,引導投資流向主導優勢產業,并對我街道四個村進行道路硬化改造,突出自身優勢,加強科技投入和基礎設施建設,加強引進項目和項目建設工作,一條龍為投資商協商服務,并且將在辦事處設立“投資商家意見投訴站”,對我街道各相關部門進行監督,為商家提供最大化的優質服務。
深入企業、基層,結合實際制作一批可實施項目,對重點項目要做到一定的深度。要充分利用好招商項目庫。及時將招商引資項目庫中的項目進行歸類、更新、調整,利用招商引資項目冊、政府信息網站、市內外新聞媒體進行宣傳推介,把我辦的招商項目信息向國內外傳遞。
要利用全街道工作人員、在外創業人員、各類商會聯系廣泛的特點,動員他們參與我辦的招商引資與經濟協作,不斷拓寬招商與協作渠道。不斷加強招商人員業務素質培訓。通過多種渠道和途徑,努力培養一支適應對內對外開放的高素質工作人員。
田心街道辦事處。
20xx年xx月xx日。
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇七
為推動全鎮經濟及各項社會事業持續快速發展,加快“有機農業鎮、生態旅游鎮、和諧新城鎮”建設步伐,實現招商引資新突破,根據市、區招商引資工作會議精神,結合我鎮實際,制定招商引資工作實施方案:
一、指導思想。
堅持以科學發展觀為指導,按照“發展、實干”和“以項目建設為綱”的總體要求,堅定不移地把招商作為經濟工作的重中之重來抓,堅定不移地依靠招商推動經濟結構調整和產業轉型升級,努力在提升招商規模層次上實現新突破,在構建招商平臺建設上實現新進展,在打造招商比較優勢上取得新成效,務求在更高起點上開創招商工作新局面,切實提高綜合競爭力,為加快建成更高水平、更高質量的小康社會提供有力保障。
(一)工業方面。
按照國家產業政策,結合全鎮工業經濟發展現狀和結構調整重點,著力發展環境友好型、資源節約型產業,杜絕化工等高污染、高耗能產業,大力培植新型耐火材料、高檔玻璃制品、機械加工等重點行業。要以本次市區招商熱潮為契機,積極引進投資規模大、科技含量高、發展前景好、財政貢獻率大的項目。下大氣力引進外資,力爭引進境外公司入駐,實現**鎮利用外資零突破。以北部**、**、北**、**、**等區域為重點,制定好發展規劃,出臺水、電、路等方面的優惠政策,為前來投資興業的企業提供優良平臺,打造形成清潔環保、高科技型工業產業帶。
同時,鎮內現有規模企業要進一步加大招商引資力度,通過合作、合資、嫁接、改造等,進一步提升工藝水平和科技含量,擴大生產規模,提高經濟效益,增強企業市場競爭力;中小企業要通過提高投資標準,更新技術裝備水平,淘汰落后產能,進一步加大節能減排力度,促進企業提檔升級;對有環境污染的冶煉、化工等土小企業依法進行取締,努力為招商引資創造更加優良的發展環境。
(二)農業方面。
繼續堅持“資本進山、項目進山、人才進山,公司化運作”的發展思路,通過引進特色優勢明顯、發展潛力和發展后勁大的農業開發公司,包(租)山包(租)地,加快土地流轉,優化有機農產品結構,建設有機農業發展新基地。現有31家農業開發公司,要進一步完善基礎設施,擴大生產規模,實現農業公司規模化、集約化發展。結合全鎮策劃實施的21個農業扶貧開發項目,不斷強化工作措施,加大工作力度,確保項目順利推進。要以博沂路兩側為重點,大力發展苗木花卉種植業,逐步形成鎮域內主干道新型種植生態帶。
(三)生態旅游方面。
以打造“景鎮一體、全域aaaa生態旅游強鎮”為目標,大力實施招商引資,開展旅游產業規劃、旅游品牌打造、旅游基礎設施建設、旅游人才培訓,全力提升鄉村旅游產業發展水平和競爭實力。1、以全鎮旅游發展總體規劃為基礎,以景區、行政村為單位,實施高檔次、高起點的旅游發展詳細規劃,發崛“三山兩峪一泉”自然生態和有機農業產業優勢,走個性化、差異化發展道路;2、引導旅游產業實施公司化運作,提倡旅游企業資源整合、強強聯合,突破景點小、散、弱的被動局面,促進有區域競爭力的旅游企業集團公司形成和發展,打造**鎮獨有的旅游品牌;3、以提高旅游產品檔次為重點,全力提升景區基礎設施建設檔次,重點開展旅游接待和服務中心建設、鄉村旅游餐飲住宿設施建設、旅游交通設施建設、自駕游接待服務設施建設、旅游商品設計包裝。4、堅持“走出去、請進來”,聘請旅游高端管理營銷人才,對旅游從業人員進行專業技能培訓,提升旅游產業軟實力。
(四)社會事業方面。
加大社會服務型公益事業的招商引資力度,搞好鎮綜合養老中心、幼兒園、文化娛樂等規劃建設,吸引外資加入,改善民生環境,提高居民生活質量,逐步提高地區居民生活水平。
三、獎勵政策。
(一)將各村招商引資任務完成情況納入年終工作考核,占鎮考核總分數的'20%(考核辦法另行制定)。
(二)鎮域范圍內的單位和個人引進資金,參照5‰的比例直接獎至單位和個人(與土地流轉獎勵辦法重疊部分,獎勵計高不計低,不再重復獎勵)。
(三)對貢獻突出的單位、個人及引進項目資金數額較大的,鎮黨委、政府將視情予以重獎。
四、組織領導。
為確保招商引資工作落到實處,取得實效,鎮黨委、政府將成立**鎮招商引資工作領導小組,領導小組下設鎮招商引資辦公室,具體負責全鎮招商引資工作的督查、協調、聯絡,確保招商引資工作的全面推進。各村,各部門,各相關農業開發公司、企業要高度重視招商引資工作,進一步統一思想、提高認識、強化措施、加大力度,不折不扣的完成工作任務。
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇八
為進一步推進招商引資工作順利開展,強化招商措施,拓寬招商渠道,創新招商方式,優化投資環境,加速項目落地,擴大招商實效,根據《關于20xx年招商引資工作的意見》,本著招商工作項目化、項目工作具體化、具體工作責任化的原則,結合先進地區招商引資工作經驗,特制定本實施方案。
從現在起,到4月10日,針對20xx年已簽約或洽談成熟、具備開工條件的項目,一個項目一套班子,從開工建設到建成投產,全過程跟蹤服務,及時解決項目實施過程中的各種困難和問題,縣委、縣政府主要領導每周聽取一次各套班子推進項目的落實情況,確保項目盡快啟動,全面開工建設。已開工但進展緩慢及近期計劃開工的項目責任領導、責任單位分工詳見附表。
各鄉鎮、開發區黨委書記確保用80%以上的精力抓招商引資,鄉鎮長用80%以上的精力抓項目服務。各招商引資單位外出招商負責人要全力外出招商,開發區、各有關部門在家主持工作的同志要隨時為招商引資搞好服務。從4月1日起,開發區、各鄉鎮、各招商引資重點單位的外出招商負責人每半個月至少用固定電話向縣委、縣政府主要領導和分管領導匯報一次招商情況;其他招商引資單位每半個月至少向縣招商辦匯報一次,必要時向縣主要領導或分管領導匯報。縣招商辦每半個月要向縣主要領導和分管領導了解各單位匯報的招商情況并匯總印發招商引資通報,不能主動向縣領導匯報的單位給予通報批評。項目洽談過程中需要縣領導出面的,縣領導隨時出面。
從現在起,到3月底,組織人事部門從現有行政事業單位的財政供養人員中,選拔出12名在外關系廣、社交能力強、精通業務的同志組建專業招商隊伍,移交給縣經濟技術開發區管理。4月初,由開發區聘請專家對專業招商人員進行短期培訓,系統掌握全縣基本情況、招商優勢,同時制定出管理辦法、獎懲措施。4月10日左右,縣財政撥付專門資金,12名專業招商人員分三組赴浙江、江蘇、上海、廣東、膠東等地進行招商。在組織人事部門把專業招商人員選拔到位后,縣招商辦盡快出臺管理辦法、下達任務目標、制定考核獎懲措施,開發區做好配合。
為充分發揮我縣的資源優勢和產業基礎,全面展示成武的投資環境,縣加快發展辦公室要根據原有的《招商引資工作手冊》,借鑒外地先進經驗,4月底前組織專人編制出規范的《成武縣投資環境報告》,專門用于外出招商引資。同時,在全縣主要路段設立招商引資宣傳牌,營造招商氛圍。縣招商辦要在3月底前,對現有招商項目冊子進行梳理,重新編制出規范的對外招商項目冊子,力求每個項目都有可行性研究報告,能批復立項的盡量爭取批復立項。縣電視臺要繼續保持每天都有招商引資新聞的做法,進一步營造全民招商的氛圍。4月初縣電視臺要組織專人走出去,對在外創業的成武籍人士有重點的宣傳報道,5月份開播《他鄉成武人》專題欄目,從各方面引導他們回鄉創業,為家鄉經濟發展作貢獻。
3月底前,開發區要對區內現有可利用土地摸清底子,把所處位置、地上附屬物、面積大小、權屬等情況匯總后制作成圖,交縣主要領導及分管領導,便于項目審查領導小組對入區項目進行審查論證、選址落地。同時,開發區要根據現有30個入區項目逐一排出配套服務責任人,全力推進項目建設進度。對入駐開發區的項目用地要求,自簽訂正式協議后,開發區要在投資商確定的開工日期前10日內確保把項目用地清理完畢,具備開工條件;項目必須在三個月內全面開工建設,否則收回土地;對固定資產投資5000萬元以下項目建設周期不超過一年,投資5000萬元以上項目不超過兩年且當年投入不低于總投入的一半。基礎設施建設方面,縣交通局、公路局要加快先農壇街東延伸段、文亭街東延伸段的施工進度,確保6月底前建成通車;濟南市幫扶建設的“一縱四橫”五條道路的綠化工作,3月20日前確定綠化方案,3月底前骨架樹木栽植完畢,同時,向濟南市領導做好匯報,爭取更多的幫扶資金用于開發區基礎設施建設;縣供電公司負責的城北周店11萬伏變電站至開發區內供電線路的連接工作,5月底前全部完成,確保成武(濟南)工業園內項目生產用電。
整體思路是:奮戰二季度、招引大項目,決戰三季度、突破大項目,再戰四季度、儲備大項目。從現在開始一直到年底,各級各部門要積極行動起來,進一步轉變招商觀念,明確招商導向,強化“招商”就是“商招”的認識,強化措施,拓寬領域,創新方式,集中時間、集中精力招引一批大項目。全年的招商活動分四個階段進行。
第一階段:集中招商階段。從4月初開始,拿出7-10天的時間,分別由縣委、縣政府主要領導和分管領導帶隊,在浙江、江蘇、上海、廣東、膠東等地,開展舉辦投資環境說明會、登門拜訪等一系列招商活動,為專業招商人員順利開展工作打下良好基礎,同時邀請當地客商參加牡丹花會。4月20日左右,借助舉辦牡丹花會的機遇,在縣內召開成武投資環境推介會,邀請在成武創業的外地客商,并請他們再邀請一批有實力的朋友到成武參加,同時有選擇地邀請在外創業的成武籍人員,動員他們返鄉創業,力爭在“打工招商”上實現突破,“鳳還巢”效應盡快顯現。
第二階段:跟蹤洽談階段。5月份、6月份,針對4月份招商活動中有合作意向的項目,哪個單位洽談的項目,哪個分管縣領導跟蹤聯系,集中出擊,確保洽談成功。6月下旬,對上半年招商引資進行初步總結,對沒有項目落地的單位給予黃牌警告,單位主要負責人在電視臺表態。
第三階段:外出招商與項目集中落地并重階段。7月份、8月份,要一手抓外出招商,一手抓項目落地,再掀招商引資新高潮。針對項目落地過程中的困難和問題,以現場辦公會議的形式集中解決,必要時進行一次集中奠基活動。9月底對招商引資活動進行一次現場督導。
第四階段:儲備項目、總結獎懲階段。10月份、11月份由縣委、縣政府主要領導和分管領導帶隊赴浙江、江蘇、上海、廣東、膠東等地集中開展招商引資活動,為明年招商引資儲備一批大項目。12月份對全年招商引資工作搞好總結,兌現獎懲。
12處鄉鎮分三組,開發區及縣直單位分四組(開發區及投資1000萬元以上項目任務的單位為一組,投資500萬元以上項目任務的縣直單位為一組,投資100萬元萬元以上項目任務的縣直單位為一組,上級駐成單位為一組),每季度末現場調度時,每組分別進行評比,排出名次,鄉鎮組第一名、縣直有項目落地且進展較快的單位,現場給予表揚,現場發放紅旗,完成任務快、項目規模大、形象進度好的項目單位負責人由組織人事部門及時考慮提拔重用。
3月底前,優化環境辦公室要對20xx年度實交稅金過100萬元的企業和投資過1000萬元的項目,進行重點保護,發放保護牌,不經允許,任何單位和個人不得進企業檢查、查帳、收費,確需進企業檢查的要提前向優化環境辦公室報告。從現在起,重點保護企業進出貨物的車輛,各部門、各單位不得以任何理由查車收費,對于不涉及我縣企業的車輛也要從寬處理。各有關職能部門圍繞優化環境要在縣電視臺向全縣人民表態承諾,優化環境辦公室要設立專門舉報電話,開發區要設立24小時服務電話,自接到舉報電話后5分鐘內要趕到現場。具體操作辦法由優化環境辦公室制訂。
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇九
(討論稿)
招商引資是開發區經濟工作的生命線,是實現跨越發展的動力和引擎。2016年,是開發區加快跨越發展,實現進位趕超的關鍵一年。招商引資工作將圍繞開發區經濟發展總體目標,加大推進力度,創新招商方式,提升 招商實效,確保完成全年招商引資目標任務。
一、指導思想和工作思路
指導思想:以科學發展觀為指導,緊緊圍繞開發區黨工委、管委會決策部署,按照“做大、做強、做實”的原則,解放思想,提升境界,持之以恒抓招商、優結構、搭平臺、促發展,著力把開發區打造成新型工業化示范區、經濟轉型升級先行區、現代產業聚集區。
工作思路:實施大項目帶動戰略,始終堅持大上項目、上大項目;以重點產業、重點區域、重要客商為主線,整合資源,創新方式,全力全速推動產業招商、專業招商、親情招商、以商招商,提升招商實效。
二、任務目標
——在招商引資總量上實現新突破。力爭實際到位招商引資60億元,超額完成、縣政府下達的2016年招商引資任務。
——在招商引資體量上實現新突破。力爭引進過億元產業項目15個,其中過十億元工業項目5個。
——在招商引資質量上實現新突破。著力引進央企、世界500強、國內500強、知名企業等戰略投資者;著力招引支撐能力強的工業項目、核心競爭力強的“高、大、外”項目、對地方財政貢獻大的稅源項目,在招大引強上實現新突破。
具體目標:
緊緊圍繞“三個一批”,即開工建設一批項目、簽約落地一批項目、洽談儲備一批項目,對招商引資和項目引進展開集中攻堅行動,實現招商引資的大突破,推動經濟發展大跨越。
1、開工建設一批。對于前期已簽約或推進成熟的項目,對照開工時間,打好提前量,倒排工期,全力做好前期準備工作,確保一批項目如期開工。著力推進投資5.6億元的中小企業創業園、投資2.5億元的雙贏醫療器械項目、投資10億元的太陽能農光互補項目、投資10.2億元的醫藥中間體項目、投資1.8億元的圣奧促進劑m項目今年開工建設,呈現一批大項目、好項目開工建設的生動局面。
數控旋壓機床生產項目、精密軸承項目、機電設備生產項目的洽談對接,推進項目簽約落地。
3、洽談儲備一批。進一步解放思想、開闊思路,按照“大招商、招大商”目標要求,講究招商方法,突出專業化招商,提高招商引資的針對性和有效性,加快工業、服務業、基礎設施和社會事業等領域的招商,確保引進一批大項目、好項目,為明年和今后一段時間項目建設打下堅實基礎。
三、工作措施
集群化發展的路子;鼓勵優勢企業主動出擊,引導企業實現跨地區、跨行業開展項目合作,尋求發展空間,實現招商引資的新突破。四是突出親情招商。編制《寧陽籍在外人才統計臺帳》,利用外出招商機會走訪看望外出創業能人,向他們宣傳家鄉,推介家鄉,并利用春節、清明、國慶等節日外出人員回鄉的機會,組織他們召開茶話會、座談會,對開發區進行實地考察;鼓勵他們帶資金、帶技術、帶信息回家鄉發展,努力形成“人才回鄉、資金回流、項目回歸”的局面。
2、優化工作機制。一是強化招商引資目標責任制。科學設定招商引資工作目標,將責任目標層層分解量化到每一位班子成員,每個科室,落實到各部門中心工作中。二是強化重大項目領導包保負責制。實行招商引資項目化、項目工作清單化。對固定資產投資過億元的項目實行領導包保責任制,明確一名班子成員,一個專班,一抓到底。強化項目服務工作,幫助項目盡快落地。三是強化外出招商定量機制。對班子成員外出招商實行臺帳管理,主要領導和分管招商主任月外出招商不少于5次,其他班子成員不少于2次。按月統計班子成員外出招商引資情況,確保外出招商活動見實效。四是建立項目儲備動態機制。建立開發區招商引資項目庫,對各類招商項目實行動態管理,及時掌握洽談升級、證照辦理、資金到位、建設進度等情況,實行動態管理,認真做好“吐故納新”工作。五是是完善招商引資項目評審機制。
充分發揮招商引資委員會的職能,對招商引資項目進行全面評估。從產業前景、環境影響、投資強度、科技含量、用地需求、稅收貢獻等進行綜合評估,論證其科學性、可行性,提高招引項目的準確性、實效性。
3、加強宣傳推介。一是進一步完善寧陽經濟開發區招商引資宣傳推介片和推介資料,充分利用電視、網絡、大型廣告牌等媒介,全方位、多層次宣傳開發區、推介開發區。二是周密組織大型經貿洽談活動。借助省市縣活動平臺,特別是借助泰山登山節項目簽約會這一重要平臺,搶抓機遇,主動出擊,依托大平臺引進大項目。三是開展重大邀商活動。加強與外地企業、商會等機構聯系溝通,全方位展示和宣傳開發區,不斷拓展招商引資渠道。
熱情主動服務招商,為外來投資企業提供更便利、更貼身的服務,加大對外來投資企業的保護力度,對重點企業掛牌保護,對干擾企業生產經營的違法案件從嚴從重懲處,真正用實際行動營造優良的投資環境。
四、保障措施
1、強化組織領導。成立了開發區招商引資工作領導小組,領導小組下設辦公室,全面負責對招商引資工作的組織、協調和指導,推進工作開展。開發區主要領導任領導小組組長,班子成員任領導小組副組長,相關局室負責人為成員。進一步落實責任,細化目標,強化措施,全力出擊,確保招商工作取得實效。
2、強化隊伍建設。實施“人才強商”戰略,加強招商業務學習培訓,使招商系統人員掌握當前利用外資的新政策、新趨勢和先進的招商引資模式,全面提升招商人員業務水平。建立健全招商人才選拔、使用、考核機制,以更好發揮招商人才的主觀能動性,培養和造就一支高素質、復合型、專業化的招商人才隊伍。
3、強化經費保障。進一步加大對招商引資工作的財力支持,落實專門的招商人員及工作經費,用于人員培訓、項目包裝、外出招商、推介洽談等活動,確保招商引資和后續服務工作順利開展。
將職責分解到位,定期開展跟蹤督查和考核,實行季度督辦、半年小結、年終考核。對在招商引資中績效突出的干部納入績擢范圍;對工作推進不力、損害投資環境的單位和干部要予以問責;對敢于創造性地為投資者解決實際問題、勇于擔當的領導和干部,要給予褒獎,確保招商引資工作取得新成效。
寧陽經濟開發區管理委員會 2016年1月
附件1 開發區招商引資工作領導小組
附件2 2016年度開發區班子成員任務分解表
附件3 2016年度開發區部門及村級招商引資任務分解表
紅光中學招商引資工作實施方案
為深入貫徹落實會議精神,進一步加大招商引資工作力度,實現教育事業科學跨越發展,打造哈北新城,特制定本方案:
一、指導思想
以科學發展觀為指導,深入貫徹落實會議精神,搶抓教育發展歷史機遇,堅定不移地把招商引資作為全校的一項重要工作來抓,以更開闊的思路、更高效的節奏、更有力的措施,全力以赴打好招商引資攻堅戰,確保我縣教育事業在新起點上實現新跨越。
二、目標任務
今年要力爭洽談成功項目1個,完成投資5000萬元以上。
三、工作措施
1、廣泛宣傳發動。召校領導班子成員會議,確定工作方案。召開全校動員會,傳達會議關于進一步加快招商引資上項目步伐動員大會精神。進行宣傳發動,營造“人人都是投資環境,人人關注招商引資”的濃厚氛圍。
2、梳理匯總信息。發動學校所有教職工,廣泛收集親屬、朋友、同學在經濟發達地區黨政機關、單位工作或經商辦企業人員的相關信息,學校對采集到的信息進行匯總梳理,對有效信息進行分類排序,分別明確信息對接領導和相關責任人。
3、外出走訪對接。加強對國家產業政策和我市招商引
資政策的研究,根據信息分類和排序,確定相關人員進行針對性走訪,與相關人員或企業進行對接,并做好跟進服務工作。
4、向上爭取資金。緊緊圍繞“義務教育學校標準化建
設、學前教育三年行動計劃”等國省級重點工程項目做文章,發揮自身優勢,通過多種渠道、多種途徑積極向上爭取專項投資。
5、拓寬捐資渠道。廣泛收集大企業、大財團、慈善機
構捐資辦學信息,校領導要親力親為,積極主動做好溝通、聯系、引資工作。
6、挖掘各種資源。利用教育自身優勢,挖掘人脈資源,通過“師恩招商、親情招商、友情招商、聯合招商”等方式招好商,引到資。根據現狀和發展需要,采取縱聯橫引的.措施,全方位完成招商引資工作任務。
7、抓好項目落實。堅持“確保建設規模,確保投資到
位”的原則。對引進產業項目建設實行全程跟蹤協調,確保項目早開工、早建設、早竣工、早投入使用,保質保量完成產業項目建設任務。
四、工作要求
(一)切實加強領導。組成招商引資工作領導小組,負責組織領導、安排部署和統籌協調。領導小組下設辦公室,具體負責項目建設和招商引資的日常工作。
招商引資工作領導小組:
組 長:黃福軍
副組長:孫玉平 張國良
成 員:姜 勇 吳肖亮
(二)構建信息網絡。利用電話、傳真、網絡等媒介搭建項目建設、招商引資信息溝通交流平臺,各學校要將本校往屆畢業生中社會知名人士的通訊信息進行收集整理,及時進行溝通聯系。 (三)嚴格獎懲制度。教育局將加大工作力度,實行季度督辦、半年小結、年終考核,確保項目建設、招商引資工作取得新成效。認真落實縣招商引資獎懲措施,在年終開展項目建設和招商引資工作總結表彰,對先進個人給予精神和物質獎勵。
(四) 創造良好環境。全校干部職工,要想客商之所想,急客商之所急,以誠招商、以誠服務,讓客商滿意。要想方設法參與招商、千方百計落實招商、熱情主動服務招商,用實際行動服務我縣經濟社會發展。
紅光中學
2012.3.2
招商引資方案
一、總體思路
緊抓國家“十二五”規劃新興產業和發達地區產業升級轉移、山東省藍紅黃區域發展、新興工業化示范區的機遇,充分發揮我縣區位、資源、產業、政策等比較優勢,堅持“縣外就是外”,發揮資源招商的主體作用、園區招商的載體作用,培育發展新興產業,創新招商方式,主動承接國內外產業轉移,加大對半島藍色經濟區、長三角、珠三角和日韓、歐美、港臺等重點區域的招商力度,千方百計引進一批投資規模大、科技含量高、稅收貢獻大、產業帶動力強的項目推動縣域經濟又好又快發展。
二、主要措施
1、做好招商活動的組織籌備工作。在招商方向上,突出招引工業加工項目,堅持大項目帶動戰略,在引進大項目上下功夫,著力引進國內外知名大企業集團、大公司投資的大項目;著力引進科技含量較高、附加值高、耗能低、無污染、拉動力強的項目。在招商區域上,要突出半島藍色經濟區、長三角、珠三角以及京津唐等重點地區;在招商方式上,做好招商活動的統籌組織工作,突出小分隊專業招商、以商招商、產業招商和委托招商。
-1-
發區、縣直有關單位組織專業招商小分隊外出招商,重點對長三角、珠三角、京津唐和膠東半島等地區,廣泛聯絡重點摸排,鎖定目標區域、目標產業和企業,外出巡回招商,對每一條線索、每一個項目、每一個有投資意向的客商盯緊盯牢,做到不達目的不放棄。
3、做好產業招商。圍繞“四新一高”產業,明確招商任務,發揮園區招商的載體作用,加大傳統產業升級改造,培植壯大新興產業進行招商。以常林高端裝備制造產業園為載體,重點引進高端裝備、機械制造、五金鑄造、汽車及配件等項目;以金沂蒙集團、福瑞達等企業為依托,以生物醫藥、精細化工、農資等項目;以廣州市臺商工業園(中際節能工業園)、綠色照明產業園為載體,以濱海開發區為載體,以節能產品、新能源、新材料、信息技術等項目為招商重點,打造廣州綠色產業園。
4、做好以商招商。近年來,縣外客商在我縣投資了一批項目,投資客商在來源地人緣熟、路子廣,加之熟悉我縣經濟現狀和人文環境,發揮這些投資客商的優勢,是下步招商工作的重點之一。各鎮(街道)、經濟開發區、縣直有關單位做好投資客商的摸底排查工作,列出客商明細,做好聯絡工作。
-2-
息的收集、發布及項目的開發、包裝,都要及時與有關企業聯系溝通,組織有招商意向的企業家,參加一些較大規模的招商引資活動,到重點區域進行考察洽談,以充分發揮企業招商的主體作用。通過企業主體作用的發揮,積極引導企業走出去,通過內外企業聯合拓寬融資渠道,優化資本結構,擴大經營規模,提高競爭力。
6、做好親情招商。數年來的招商實踐證明,充分利用我縣在外人員多、在外創業成功人士多的優勢,通過老鄉、同學等關系,積極開展以外出創業人員回鄉投資興業為主題的親情招商活動,廣泛聯系在外成功人士,組織招商懇談會等活動,加強宣傳推介,加深感情,做到以情動人、以情招商。
7、做好駐點招商和委托招商。充分借助市政府駐上海、廣東招商辦事處的有利條件及縣企業駐外辦事處進行招商。選準重點區域,選派專業招商人員,強化駐點招商工作。結合小分隊招商,在重點區域選擇有實力的商會、中介機構、知名企業和關系廣、有經驗的專業人員進行委托招商。
8、做好招商信息服務工作。招商信息的收集、項目庫的充實、招商項目的開發包裝,是招商引資的基礎性工作。真實可靠的客商投資信息是招商工作的有效資源,加強與縣內外大集團、大企業及各類投資機構的溝通聯系,及時了解外商投資動態,跟蹤捕捉招商信息,整合客商、項目資源,為招商工作提供信息服務。
9、創新項目開發機制。擴大招商引資,必須首先改變
目前項目策劃滯后的問題,搞好對外招商項目的論證和包裝,拿出對外資有吸引力的項目,與外商的預期實現最大的對接,集中研發一批對全縣經濟和社會發展有較大影響的大項目、精品項目、品牌項目對外招商。
10、抓好重點項目的落地推進工作。強化抓招商必須重點抓落地的意識,營造濃厚的項目推進氛圍,堅持把項目落地作為組織經濟工作的一個重要抓手和擴大招商成果的一個關鍵環節,扎扎實實地做好每一個項目的落實與推進,做好在建、在談重點項目的提報、篩選、匯總和上報工作,對前期已接洽、簽約的項目,積極爭取項目盡快實施,盡快轉變為現實生產力。
長崗鄉中心校
2015-6-15
一、 指導思想
以科學發展觀為指導,突出招商引資“首位戰略”,圍繞“跨越趕超,富民強縣”發展主題,加大招商引資工作力度,增強教育發展實力,實現全縣經濟和教育事業持續、穩定、健康、和諧發展,為認真落實縣政府及教育局招商引資工作精神,積極營造“全民參與、親情招商、建設家鄉”的招商引資氛圍,更好促進縣域經濟發展,做好招商引資百日會戰,特制定本方案。
二、 工作措施
1. 強化組織領導,明確主體責任。中心校成立專門的招商引資 工作領導小組,韓彥生任組長,翟玉霞任副組長,其它班子成員、各分校負責人為成員。
2. 廣泛深入發動,構建信息網絡。一是利用教育自身優勢,挖掘 人脈資源,通過“回歸招商、親情招商、友情招商、以商招商、聯合招商”等方式招好商、引好資。二是各學校將本校校友、本地優秀在外工作人員和本單位聯系密切的知名人士通訊信息收集整理,利用暑假進行溝通聯系,構建教育系統全方位的招商引資信息網絡。
3. 搭建交流平臺,搞好跟蹤服務。一是利用電話、傳真、網絡構 建遠程交流平臺;二是采取自帶項目外出招商引資,構建“友情”平臺;三是通過推介我縣招商引資項目,構建“聯合”招商平臺,實行專人負責。對有投資意向的項目,要盯緊跟進,積極主動,真正做到為企業所想,扎實做好服務工作,力求抓出實效。
4. 明確工作任務,嚴格獎懲結賬。為嚴格落實縣招商引資獎懲措 施,結合我鄉實際,從6月15日—7月15日做好摸底宣傳、摸底工作。從7月15日—8月15日利用假期通過多種形式招商。從8月15日—9月25日爭取提供一條可洽談的信息。
三、 目標任務
1. 中心校及時聽取各村小學教師招商引資信息匯報,極力滿足 工作需求,高度重視,鼎立支持。
2. 努力為招商者提供時間保證。鼓勵教師們利用假期時間和工作 之余溝通、走訪及洽談。
3. 努力提供資金支持。中心校為招商引資者提供正常外出報銷費 用,確保招商引資工作順利進行。
4. 中心校把招商引資工作納入教師政績考核中的獎勵項目之一。 對此項工作有突出貢獻和業績突出者給予精神獎勵和物質獎勵,在評優選先中給予優先和加分,年終考核加分。
四、 下步工作要求
1. 進一步擴展和溝通招商項目,捕捉相關信息,多方努力。
2. 中心校進一步提供招商引資條件,鼓勵教師招商引資熱情。
3. 進一步加大宣傳力度,廣泛利用多種形式,多種渠道爭取外資 進入我縣,為我縣經濟發展作出積極貢獻。
長崗鄉中心校
2015.6.15
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇十
為深入貫徹落實中央、全市經濟工作會和區委十屆六次全會、區十六屆人大五次會議精神,推動全區招商引資工作再上新水平,結合我區實際,制定本方案。
主動適應經濟發展新常態,緊緊抓住京津冀協同發展、天津自貿區建設、國家自主創新示范區建設等多重疊加機遇,統籌全區各街鎮、西青開發區、各相關部門資源,突出招商重點,創新招商方式,拓寬招商渠道,優化招商環境,攻堅克難,真抓實干,堅決打贏新一輪招商引資攻堅戰。
2015。
年,全區招商引資工作的主要預期目標是:直接利用外資。
12.26。
億美元,同比增長。
12%。
;內資到位。
799。
億元,同比增長。
20%。
其中津外內資到位額。
398.5。
億元,同比增長。
20%。
繼續將以北京為核心的京津冀、以深圳為核心的珠三角以及上海為核心的長三角作為全區招商引資工作的重點區域。同時,將已有項目落戶我區的城市、部分省會城市、江浙地區一批百強縣等作為下一步拓展的區域,積極構建三大板塊、十大區域和五十個重點城市為重點區域的招商區域布局,形成多層次、寬領域的招商引資新格局。繼續瞄準電子信息、汽車、生物醫藥等三大傳統支柱產業;繼續強化新能源、新一代信息技術、航空航天產業、節能環保技術等十大戰略性新興產業的招商引資,下大力量推動裝備制造業、生產性服務業、大數據、電子商務等國家重點發展產業的招商工作。進一步充實目標企業庫,以國內外
500。
強和民營。
500。
強企業目錄為核心,增加快速增長型企業和潛力企業數據;重點關注國家戰略產業、高新技術產業、戰略性新興產業發展,圍繞重點招商產業的龍頭企業,挖掘新的目標企業。
繼續加強中介評價體系,選擇知名度大、公信度高的中介機構,實行委托招商、代理招商,擴大信息來源。突出加強與國家部委、各重點城市
政府。
部門的對接。繼續加大北京、深圳等駐點招商力度,打造南北兩個招商引資根據地。不斷加強與專業招商網站、知名媒體網站的鏈接與推廣,積極打造西青微信招商平臺,擴大網絡招商成果。
廣泛開展宣傳活動。加強區內宣傳,進一步形成全民招商的氛圍。加強區外宣傳,利用環球時報等國內外有影響力的報紙,新華網、搜狐網、天津招商網等網絡媒體,各行業協會、中介機構網站及微信平臺等深化宣傳,濃厚招商氛圍,增強宣傳效果。開展招商推介活動,加大
“請進來”招商力度,借助外地商會、協會等民間組織,邀請一批知名企業負責人來西青考察、投資,對招商貢獻人員進行適當獎勵;開展“走出去”招商活動,通過開展駐點招商或招商推介活動,力爭引進一批投資規模大、科技含量高、產業配套強的重大項目。
重點圍繞一個國家級開發區、二個自主創新示范區西青分園、三個市級示范園區和四個街鎮工業園區的發展載體布局,以及天津南站科技商務區和天安、深福保等樓宇載體開展好招商引資工作。策劃包裝園區的發展定位、產業方向,大力宣傳推介重點園區樓宇,積極引進科技型、創新型、高新技術企業及相關服務型企業進駐園區。建立全區統籌、歸口共管新體系。加強統籌管理,按照產業分工和部門職責實行歸口管理,對于項目存在的問題,牽頭部門協調解決。加強任務統籌,由區招商局統一下達全年工作任務,各街鎮、西青開發區具體落實,各部門按照職責分工督導落實進度,共同負責年度考核。加強信息統籌,對全區招商信息統一梳理,并結合產業定位、載體情況等確定對接街鎮。對提供給其他街鎮的項目信息,相關數據列入提供信息單位的招商任務。加強產業分析,特別是戰略性新興產業、重點經濟區域發展的研究,做好招商引資統計數據分析。全年完成產業研究課題
40。
個。對未來。
3
—
5
年全區招商引資做出規劃,明確產業定位,確立發展目標和主要任務。指導各街鎮、西青開發區等結合園區功能定位,制定區域招商引資方案。各街鎮、西青開發區等載體主體單位要明確每個載體的發展主題、主導產業、特色定位、投資密度、貢獻回報等,最終實現招商項目產品化、商品化。
強化宣傳平臺,做好西青招商網、西青招商資訊、西青招商微信平臺等網絡平臺的充實和維護。搭建活動平臺,利用各駐外機構、招商中介機構,組織開展各類交流互訪推介活動,全年組織活動不少于
150。
場次。拓展中介平臺。年內與。
200。
家各類經濟團體、中介機構建立新的合作關系,累計合作機構達到。
1000。
家。創立投融資平臺,設立產業引導基金,彌補專項政策缺失。建立服務平臺,指導全區各類載體按照產業需求、功能定位,建立公共服務平臺。建設孵化平臺,推動高科技企業建設孵化平臺,以孵化促招商。
圍繞產業布局,積極做好優質項目的包裝,推出一批有影響、聚產業,能夠納入國家、京津冀發展布局的重大項目,打造市級、國家級產業聚集區。選擇條件成熟的園區積極創建國家級電子商務示范基地和國家新型工業化產業示范基地,努力打造京津冀創新要素示范基地。堅持招大引強,以世界
500。
強、國內。
500。
強、民營。
500。
強、行業百強以及央企、知名企業為主攻方向,持之以恒加強對接,積極引進一批投資規模大、科技含量高、關聯度強、成長性好的重大產業項目,努力培育和發展一批產值過億的大項目、總部基地新項目、產業鏈延伸項目等。做大做強現有產業,根據國家產業政策,緊緊依靠現有主導產業的比較優勢,有針對性地對外開展招商。
按重點區域、重點行業、重點企業與各單位的相關度進行責任部門劃分,明確任務。根據西青開發區、各街鎮產業聚集情況、現有項目來源情況等,劃分招商工作重點區域、重點產業、重點企業責任區。各街鎮、西青開發區結合自身產業定位,瞄準重點企業開展招商活動。依據上年度招商引資任務完成情況、招商載體資源情況等因素,合理制定全區年度招商引資計劃。采取
“條、塊”結合的方式對目標進行分解,各街鎮、西青開發區為全區招商引資目標的主體責任單位;各相關部門為全區招商引資目標的歸口責任單位。各單位各司其職,相互協調,密切配合。完善招商引資考核辦法,將各單位招商引資任務完成情況納入全區績效考核體系。
各單位要充分認識招商引資工作的重要地位和突出作用,加強對招商引資工作的組織領導各街鎮、相關單位主要負責同志要切實履行好第一責任人的職責,落實招商責任,親自走出去招商,親自協調和解決招商引資工作中遇到的困難和突出問題要進一步強化招商隊伍建設,加強對招商人員的激勵區招商局要負起牽頭責任,做好工作上的統籌安排、項目上的跟蹤協調,及時督導招商引資工作各單位要結合實際制定行之有效的實施方案和保障措施。建立并嚴格執行招商引資運行機制及配套保障制度,完善招商引資工作機制,提高招商引資效率。要實施動態管理,加強經驗交流、政策分析研究和宣傳培訓,確保各項工作落實到位。營造高效的辦事環境,提高辦事效益,加強協調配合。做好全程跟蹤項目服務,加速推進已開工項目,促其早日建成、早日投產、早日達效;即將開工項目要落實有效措施盡快開工建設;有明確投資意向的項目要抓緊開展前期工作,盡早落地。各責任單位要按照區下達的目標任務,加強工作督促檢查和工作調度,建立健全招商引資項目統籌推進制度,實行每月信息報送制度,實行
“一月一通報、一季一調度”的招商工作運行機制。
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇十一
為加強招商引資工作,增強經濟發展后勁,促進我縣經濟社會發展,根據市委、市政府的統一部署,結合縣委、縣政府五項重點工作和十五項行動計劃的目標要求,特制定本方案。
完成市委、市政府下達我縣的170億元招商引資任務,與去年同口徑相比增長51%。要求引進簽約單個項目總投資須到達2000萬元以上,上半年完成目標任務的60%。
今年全縣招商引資工作要圍繞“招大商、選好商”,突出重點產業招商、園區招商和產業鏈延伸配套招商。
(一)突出重點,精心籌劃,由縣直相關部門牽頭,開展綜合性和專項招商推介活動。
1、光電、機械制造、建材、精細化工產業(含縣工業園區)。
目標任務:合同項目總投資45億元。
分管領導:xxx副縣長。
牽頭職責單位:縣外經局、工業園區管委會。
2、生物產業。
目標任務:合同項目總投資30億元。
分管領導:xx副縣長。
牽頭職責單位:縣發改局。
3、竹木深加工產業。
目標任務:合同項目總投資20億元。
分管領導:xxx副縣長。
牽頭職責單位:縣林業局。
4、食品和現代農業(嚴禁引進規模養豬、牛等企業)。
目標任務:合同項目總投資25億元。
分管領導:xx副縣長。
牽頭職責單位:縣委農辦、縣農業局。
5、文化產業。
目標任務:合同項目總投資10億元。
分管領導:xxx副縣長(x副縣長配合)。
牽頭職責單位:縣文體新局。
6、旅游與商貿物流產業。
目標任務:合同項目總投資40億元。
分管領導:x副縣長。
牽頭職責單位:縣經貿局、旅游局。
(二)把握節點,主動融入,用心參與省、市經貿協作平臺招商活動。
1、組織參加第十七屆國際投資洽談會。職責單位:縣外經局。(5月13日)。
2、組織參加第十二屆海峽項目成果交易會,職責單位:縣發改局。(6月18日)。
3、組織參加第十八屆中國國際投資貿易洽談會,職責單位:縣外經局。(9月8日)。
4、組織參加第八屆海峽兩岸茶業博覽會。職責單位:縣委農辦、農業局。(11月16日)。
5、用心參與省市發改、經貿、國資委、外經貿、農辦、僑辦、臺辦等部門組織的對外招商推介活動。職責單位:縣外經局。
(一)強化對招商引資工作的領導。建立健全縣招商引資工作領導小組,由縣長擔任組長,各副縣長擔任副組長,縣直有關單位主要負責人作為成員。領導小組下設辦公室,由分管副縣長兼任辦公室主任。透過定期召開招商引資聯席會議,及時解決招商引資工作中的重點、難點問題。各成員單位各負其責,協同配合,構成全縣招商引資工作的良好氛圍。
(二)進一步完善招商引資工作機制。一是對全縣招商引資實行目標管理和定期考評考核,提高招商引資的針對性和實效性。由縣招商局對招商引資簽約合同項目按照規范要求統一匯總和發布。招商引資工作進展狀況實行一季一通報,與年終目標考評、全縣創業競賽考評相銜接。二是強化招商項目跟蹤服務機制,按照“誰簽約、誰負責、誰跟蹤”的原則,建立健全簽約項目跟蹤落實職責制,對重大項目個性是投資額5億元以上項目,按照我縣《工業園區招商項目管理和服務辦法》,采取“一企一策”方式對企業土地供應、政府扶持等需求進行專題研究,給予更大優惠。三是全力促進合同項目落地與開工達產達效。對簽約合同項目要確保及時報批注冊,按時開工建設,切實提高簽約項目履約率、到資率、開工率,力爭開工率到達70%以上。
(三)扎實改善和創新招商方式。圍繞創新招商方式,提升招商實效,重點做好“四個結合”招商:
一是“走出去”與“請進來”相結合,大力實施“回歸工程”;
二是綜合性或專場推介活動與小分隊招商相結合;
三是專業招商與以商招商相結合;四是項目招商與專業園區招商、產業鏈招商相結合。
各產業招商牽頭職責單位除參加省、市相關大型平臺招商外,應用心組織外出開展專項招商活動,要求每月不少于一次。招商活動要突出對大項目、大企業的招商,專場招商活動要突出重點,注重精簡和實效。同時,用心探索“飛地”招商模式,有效整合利用各地的招商資源、渠道和信息。
(四)努力提升招商規模和質量。一是加大工作力度,精心做好招商前期工作,突出重點產業和配套產業鏈,精心策劃生成一批貼合產業政策和規劃,技術含量高、市場前景好、產業鏈條長、帶動作用強的招商項目,有針對性地開展推介活動。二是充分發揮縣工商聯、行業協會、異地**商會、海外社團組織等中介機構作用,加強與重點客商的聯系和溝通,了解投資意向,及時收集重點產業相關信息,不斷完善和更新客商與項目信息庫。三是對接一批有實力的企業和戰略投資者,用心聯絡央企、省企、國內百強、民企百強和世界1000強跨國企業以及臺灣百大企業到我縣考察,持續開展“大招商、招大商”活動,努力引進一批投資額5億元以上的大項目、好項目,四是鼓勵現有企業增資擴產,加大投資力度,尤其是在建設產業配套體系、延長產業鏈和發展深加工等方面進行合資合作,逐步做到由引進項目向引進產業發展。
(五)狠抓招商引資考核督查機制落實。對縣工業園區和縣直有關部門的招商引資狀況實行每季度考評通報(考評辦法另行制定細則),“5.13”、“9.8”兩個時間節點進行綜合性考評通報,年終進行總評。
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇十二
今年以來,市委、市政府進一步加大了招商引資的工作力度,出臺了一系列的政策和考核辦法,我局積極響應,認真貫徹落實,取得了一定的成績。現將有關情況匯報如下:
去年,我局招商引資工作在市委、市政府的領導下取得了實質性的進展,完成招商引資任務771萬,完成工作任務的136%。對此,局黨委對去年招商引資工作的經驗進行了認真總結分析。首先是認識進一步提高,思想基礎堅實,局黨委進行了廣泛深入宣傳,加大學習教育力度,提高思想認識,為招商引資營造了濃厚的氛圍;其次組織領導進一步加強,認真部署實施。加強了領導責任制的落實工作,把招商引資工作列入重要的工作議事日程,建立招商工作領導聯系制度和招商項目負責人制度,同時,根據局人事變動狀況,及時調整了局招商引資領導小組成員,局黨委書記、局長親任組長,并確定了專門辦事機構。另外,在今年全市文化工作會議上,局長建同志對招商引資工作進行了動員和部署,要求一定要把招商引資工作作為第一要務抓好,充分發揮文化的優勢,構建招商引資的平臺,想盡一切辦法,實現新得突破。
局黨委先后兩次召開了招商引資的專門會議,對我局承擔的目標任務和下一步招商引資工作進行了研究和部署。并制定了下一步的工作措施:1、將招商引資目標任務進一步分解,細化量化到單位到人,領導干部要帶頭,要有任務,機關科室也要有指標。2、發揮文化優勢,在文化資源方面多做文章,促進文化產業的發展。3、向兄弟地市、特別是經濟發達地區的文化部門發招商引資函件。4、摸底了解本系統內在國外和港澳臺地區有親情關系的職工,以便通過他們進行聯系。5、進一步深入開展宣傳活動,使招商引資深入人心。
另外,還召開了全局各單位、機關各科室責任人會議。會議傳達了市委、市政府有關文件精神,下發了《關于全局招商引資工作目標任務分解的通知》。會議要求各單位、各科室要增強歷史使命感和責任感,按照局黨委提出的工作要求和工作措施,調動一切可以調動的因素,利用一切可以利用的條件,力爭完成分解到各單位、各科室的目標任務。會后,各單位、各科室紛紛行動起來。局招商引資辦公室及時轉發了市里的有關文件,提出了具體的工作要求;各科室將招商引資工作作為重要工作之一,**局還對各單位進行檢查、指導;局屬各單位也不同程度地加強了招商引資工作,有的單位還成立了專門的機構,有的單位將相關政策和獎勵辦法印發給每位職工,有的單位發動職工走出去、請進來,想法設法去招商引資。目前,化系統各級領導招商引資的認識進一步提高,初步形成了全局上下全體動員抓招商的態勢。
1、聯系礦工日報社投資351萬元增加大型印刷設備已經完成。項目聯系人。該項目從年初開始洽談,已經達成協議,目前,該項目的相關招商引資材料已經上報至市招商辦。
2、聯系社會自然人先生投資18萬元與我市文藝演出業,成立,已完成所有報批手續,相關材料已經上報至市招商辦。
3、引薦北京一房地產開發商來淮投資,聯系人。投資方來實地考察,并與有關部門洽商。但終因雙方條件互不滿意,此項目暫停。
4、引薦一投資商來淮投資一印刷企業,投資項目是彩虹印務有限公司,注冊資本50萬元人民幣,該項目已做好前期準備工作,將于近期完成報批手續。
5、招商引資市豫劇團開發工程。市豫劇團原團址開發工程自去年就已經啟動,計劃投資金額500萬元,目前前期準備工作已經就緒,原住址住戶搬遷工作也已完成,該工程已經于9月份開工建設。
(一)加強宣傳教育工作,努力形成濃厚的招商引資氛圍。進一步加大宣傳力度,加強對干部、職工的學習教育工作,努力提高認識,更新觀念,克服畏難,懶惰情緒,擯棄錯誤的思想,努力造就人人搞招商,事事聯投資的新局面。
(二)加大招商引資領導責任制和責任追究制度的落實力度。實行周報告制度,定期向分管負責同志報告招商引資工作任務完成情況及存在的困難和問題,進一步地明確主要責任人和直接責任人,將招商引資與工作責任、工作實績、升遷獎勵等掛鉤,增強干部的使命感和責任感,充分調動積極性。
(三)實施文化招商引資戰略。充分挖掘和利用正在籌備市歌舞團(文工團)建團35周年這一良好契機,強力推進文化招商,利用分布于全國的文化名人品牌,發揮名人效應,盤活現有的文化資源,發展文化產業,筑巢引鳳;利用文化的優勢,揚長避短,使**局招商引資工作取得突破。
(四)開展調查研究和研討工作,針對文化部門業務種類多、面廣量大,單位性質多樣復雜的特點,下一步,將深入開展針對招商引資工作方面的調查了解工作,并在此基礎上開展招商引資研討活動,集各方意見,聚多家良策,努力形成符合我局實際的招商引資新思路、新路子和好辦法。
(五)對正在進行的幾個招商引資項目加大落實力度,實行項目領導聯系制度和項目負責人制度,特別是加大對市豫劇團開發工程招商引資工作,整理相關材料上報至市招商辦,確保完成今年招商引資工作。
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇十三
2、進一步加強招商引資工作的領導。招商引資工作的組織領導是做好這項工作的強有力的保障,沒有一個好的領導機構,鞏固我們招商引資的軟環境就是一句空話,就不能充分保障在我們現有條件下硬環境不足靠軟環境來彌補的前提條件。所以,各園區、各鄉鎮要強化招商引資工作的組織領導,加大招商引資的領導力度,促進招商引資有序開展。
3、充分發揮經濟顧問、招商局副局長、專職招商人員的作用。__年的招商引資工作我們要突出發揮我們所聘請的經濟顧問、120名招商局副局長和我們培訓出來的90余名專職招商人員的作用,發揮他們持有的各種特長,以多條腿走路,探索出一條嶄新的招商引資路子來。
4、強化“二城三區六園”的載體作用。“二城三區六園”是我們產業發展的主要載體,開發建設好這些載體是我們招商引資工作強有力的基礎,是引進一大批龍頭項目的基地,高標準的規劃,精準的產業定位,為我們充分發揮載體招商提供了超強的保障,促進我們的招商工作真正過渡到招商選資中去。
5、繼續做好包裝靜海、營銷靜海的工作。靜海已有“二城三區六園”這些載體,每個載體也有了產業定位,那么讓外界如何了解靜海,了解一個什么樣的靜海是我們拓寬招商渠道的主要工作,我們要以_________為指導,發揮自己的特長和優勢,加大我縣的知名度。
6、將總部經濟提升到招商引資工作的議事日程。發達地區總部經濟的稅收不菲,有的一棟樓宇稅收就達億元以上,我市市內六區及周邊地區也都在進行著這項工作,我們要充分發揮子牙環保園的優惠政策和團泊新城的特殊地理位置,積極探索這項工作,將其提到招商引資工作的議事日程。
7、做好引進項目調度調度工作。“三區六園”的產業定位為我們招商引資提出了一個新的課題,那就是招商引資全縣一盤棋,充分發揮各園區招商部門的作用,引進項目按產業分類進行調配,是我們在今后工作需要積極探索的一項工作,要把引進項目充分利用和合理入住園區,達到盡快將“三區六園”項目擺滿、發揮效益的目的。
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇十四
xxxx區是xx唯一的國家高新技術產業開發區,今年來,在市區兩級政府的正確領導下,在各部門的大力支持配合下,園區緊緊圍繞“開放強市,產業立市”戰略部署,充分利用“國家級xx區”的品牌效應,突出招商選商,加大高新技術項目的引進力度,招商形勢呈現良好態勢。今年累計引進項目19個,總投資123.104億元,其中投資5000萬元以上的工業項目15個,億元以上工業項目11個。簽訂框架協議項目4個,總投資24.6億元。主要做法是:
1.突出產業抓招商。圍繞智能制造、新材料、建筑工業化、電子信息、新能源主導產業,加大戰略新興項目和高新技術項目的引進,推進中聯智能制造、遠大裝配式住宅、粵港光電、廣東智能制造、新材料、通信技術設備等6個專業化產業園區招商,努力構建特色鮮明的現代工業體系。投資50億元的模塊化半導體照明產業園項目、投資42.18億元的智能機器人產業基地項目、投資3億元的智能制造產業項目、投資4.2億元的汽車配件產業園項目、投資10億元的動力電池產業園項目等相繼落地。
2.突出特色抓招商。xxxx區地處市城區西北部,與市城區連成一體,享有城市基礎設施的便利,在招商工作中,我們盯住城市發展“退二進三”政策的有利契機,吸引了本土企業如常德東鼎動力、榮星家居等一大批優質項目落戶;我們還采取以商招商的策略,讓已落戶的企業作為重要的傳承點,通過他們“現身說法”宣傳和推介園區的優勢,吸引外資來投資興業。今年落戶xx區的粵港模科相關重要負責人牽線搭橋,促成了園區與xx集團創新示范園”項目的合作;xx的董事長為xx區介紹了多家企業,投資額近10億元,計劃在園區興建xx省xx產業園,支持家鄉經濟發展。
3.突出主題抓招商。認真組織參加了鼎城老鄉會、德商懇談會、“港洽周”、“三百行動”上海專場招商推介會、常德(深圳)承接產業轉移專題對接會等系列活動,每場活動都圍繞園區主導產業和專業園建設精心安排項目,成功招引了一批優質項目,其中,簽署合同及意向性協議的項目達10個。通過這些活動,向大眾全方位介紹了園區經濟發展情況、招商政策及投資環境,為園區招商引資工作的開展提供了更廣闊的資源。
4.突出重點抓招商。按照“建用并舉,更注重于用”的原則,重點抓好了標準化廠房招商。占地26萬平米的標準化廠房新引進入駐企業11家,簽約了偉嘉力動力、天成展示制品、金佰特節能環保科技等項目,投資額25.908億元,累計達到23家,綜合使用率達到90%以上。孵化器引進創新型企業13家,總數達39家,主要培育產業有智能裝備制造、生命健康、節能環保、新能源新材料及電子信息等產業領域,正積極打造國家級科技企業孵化平臺。
1.招商力量不足,工作效率不高。今年2月,xxxx區成功升級為國家xx區,園區招商引資及對外公務接待日益繁重,個別時候天接待量甚至超過3個,目前招商合作局僅有5名工作人員,人手嚴重不足;此外,招商工作缺乏專業人員,前來接洽的項目有的涉及到本行業比較專業的領域,現有人員知識結構不能對項目進行充分研究,項目論證水平不夠高,隔行如隔山,對項目實際情況分析不夠,從一定程度上影響了招商信息的獲取和業務洽談等工作的后續開展。
2.配套資源缺乏,項目承接困難。每家來園區投資考察的企業針對自身實際情況對于廠房和宿舍需求各不相同,然而已建成的一、二期廠房只剩下零散的三、四樓,現有的員工宿舍基本滿員,第三期標準化廠房及相關配套設施新建項目還未完工,且推進速度較慢,還不能更好地滿足企業的需求和招商的需要,導致部分有投資意向的企業、項目因時間較久而流失。
3.發展環境欠優,企業發展遇難。一是優惠政策還不夠完善。特別是在承接沿海產業轉移的部分企業方面,不能完全滿足企業對人員、搬遷、設備等方面希望政府扶持的需求;二是項目手續辦理難。部門間溝通配合不力,手續辦理時間較長。三是土地、資金等要素供給不足。有的落戶項目因用地指標所限,國土手續辦理不到位。針對園區工業企業,普遍存在資金緊張和融資困難。四是企業用工成本高,人員流動性大。企業面對員工“五險一金”等社保資金負擔較重。
1.進一步突出招商引資的工作重點。新引進投資億元以上工業項目8個以上,新引進戰略性新興項目或高新技術項目12個以上,科技企業孵化器新引進入孵企業25家,力爭成功創建國家級科技企業孵化器。
具體采用的做法是:一是突出招大引強。我們將在引進實力強的大集團、大公司等優質項目上狠下功夫,同時,在招商引資工作中,加強與企業交流,注重以商招商。已簽署戰略合作協議的xx創新示范園”、xx省xx產業園等項目,要爭取早日簽署正式合同、落地;二是突出主導產業。基于現有的規模效益和發展潛力、趨向、特色以及生態環境分析,并考慮到xx區結構調整需要,圍繞先進裝備制造、新材料、光電信息3大主導產業,結合現代服務業、醫藥食品、林紙加工3大產業作為輔助產業進行招商,加大戰略新興項目和高新技術項目的引進。目前已在深入洽談的軍民融合產業園等過億元的大型項目爭取盡快簽訂協議;三是突出產業鏈招商。根據園區對外發布的幾個專業化產業園,圍繞每個專業園產業的主導產品及與之配套的原材料、輔料、零部件和包裝件等產品來吸引投資,謀求共同發展,形成倍增效應。
2.不斷改進招商引資的工作方式。
一是創新招商方式。開展產業招商、專業招商、小分隊招商、以商引商,精細組織好小型招商推介會,突出小型“圓桌式”招商,提高招商項目的“對接率”和“成功率”,實現從全民招商轉變為專業招商、從粗放招商轉變為精細招商、從盲目招商轉變為目標招商、從政策招商轉變為環境招商,提高項目成功率。
二是利用好扶持政策。研究國家經濟政策走向,用好、用足、用活國家、省、市近期出臺的一系列鼓勵性政策及國家、省擴大內需促經濟保增長方面給予的財政政策,竭力促使關系我區重大發展的項目有新的突破,做好項目對接,爭取資金支持、財政項目支持、大項目落地。
三是認真做好招商宣傳。認真組織參加國家、省、市、區安排的招商活動,同時,充分利用好常德廣播電視臺、常德日報傳媒集團、區廣播電視臺等媒介,以動態宣傳、專題報道、形象宣傳等方式及時報道xx區招商工作動態,展示發展成就。
3.不斷提升招商平臺的檔次和水平。
一是要確保用地保障。加快征地進程,迅速將“凈地”交付已簽約項目,保障項目落得了戶,避免已簽約項目因用地原因夭折。
二是建好配套硬環境。加快第三期標準化廠房及其他基礎配套設施建設,全力打造配套完善、一步到位的硬環境,提升綜合服務能力和配套功能等,確保落戶項目的建設和生產經營。同時要不斷完善園區的社會功能,加快美化、綠化工作力度,保持文明、整潔的外部環境,努力加強區內治安管理工作,以滿足長遠發展和入區企業需要。
三是要提高園區服務水平。拓寬服務面,啟動政策咨詢、信息提供、中介服務、融資、招工、用工培訓等后續服務,不斷提升配套服務功能。加強審批服務與管理,進一步規范和優化項目開工、安全生產、消防審批、竣工驗收等一系列管理程序,落實首問負責制、限時辦理制、全程代理制,形成獨特的服務“高地”。
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇十五
為了適應新時代的要求,根據開發區工委、管委及招商局的工作需要,首先,我始終堅持把加強學習與提高、創新作為首要任務。一如既往地學習鄧小平理論和“三個代表”及科學發展觀的重要思想,通過學習黨的十七大精神,全面深入地領會“科學發展觀”重要思想的科學內涵和精神實質,牢牢把握貫徹“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性,進一步明確黨在新世紀所面臨的各種機遇和挑戰,明白了我們的黨在新時期奮斗目標的重大問題。進一步堅定了全面建設小康社會,加快推進社會主義現代化,開創中國特色社會主義事業新局面而奮斗的信心和決心。
其次,發揚理論聯系實際,把學到的書本上知識和現在的工作實踐相結合,在實踐中認真總結成功經驗,吸取失敗的教訓,有針對性地解決思想、行動上存在的突出問題,做到學用結合。最后,我還注重集體學習和個人學習相結合。我還能夠擠出時間堅持自學,熟練掌握法律、wto、電腦等知識,力爭在原有理論上有所突破,在理論素養方面有所升華,豐富自己的知識,拓寬自己的視野,增強實際工作的原則性、科學性和預見性,從而提高了自身的綜合素質。在工作上,愛崗敬業,努力做好自己的本職工作,除我認真做好招商引資工作,在工作中我積極思考,善于分析,工作能力有了逐步提高。
招商局是一個單位的門面和窗口,是一個單位的中心和樞紐,作為招商局職能部門,其工作效率、服務質量和待人接物,不僅關系著全局工作的順利開展,還充分反映著對外形象。招商引資工作是一項很復雜,很零碎的,并且還會常常遇到突如其來的事情。我在實際工作中,時時嚴格要求自己,做事要謹小慎微。在這近一年來中我沒有出現過任何差錯。努力創新,加強合作意識、保證工作質量、提高工作效率。招商引資是招商局一項重要工作,作為機關單位的一個重要部門,招商信息的集散地,招商引資工作的水平很大程度上影響著局機關整體工作的質量和效率。近一年來,我在日常工作和各種招商活動以及上下溝通、左右協調、內外交流等方面做了大量認真細致高質量的招商工作。
我嚴格遵守招商局制定的各項規章制度,有事主動向主管領導請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、能想別人所想,急別人之所急、人際關系和諧融洽,團結同志、與人為善,具有強烈的責任感和事業心,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名合格公務員的要求來規范自己的言行,毫不松懈地培養自己的綜合素質和能力。
在作風上,務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨,認真的完成自己的本職工作。在生活中,發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事。四、積極參加義務勞動,認真履行職責,積極開展工作。我在自己的生活總不斷地嚴格要求自己,加強自己的政治修養,堅定理想信念,熱愛黨,熱愛人民,積極樂觀,以精神飽滿地心情對待工作,在工作、學習和生活中積極發揮主觀能動性,在各種活動中起到帶頭作用。
招商是一項很復雜的工作,對于我們來說要進一步解放思想,更新觀念,必須摒棄閉關自守、夜郎自大,牢固樹立開放意識,進一步對外、對內開放,實行全方位、多層次的開放與合作。更體會到了責任感、使命感與緊迫感,堅定了加快開發區發展、建設的信心、決心。通過自己的理論于實踐的相結合,我也更看到了自己在業務上的不足,在今后的工作中我還要進一步解放了思想、更新了觀念、拓寬了視野、豐富了知識,對社會主義市場經濟的運行態勢要有一個明晰的認識,同時也要提高自己的思想政治素質、實際工作能力、政策理論水平。
努力工作,勇于創新,為開發區的發展做出貢獻。回顧一年來的工作學習雖然說取得了一定的成績,但也總結出一定的不足,懇請大家批評指正。比如說,開創性的工作開展的不多,個別的有些工作協調的不是十分到位,這些問題都有待于在今后的工作中不斷加強學習,及時改進。在今后,我相信,在工委、管委及局領導和同事們的關心幫助下,我在今后的日子里一定會做得更好、更出色。自己有決心一定認真學習黨的十七大精神,認真貫徹實踐“科學發展觀”的重要思想,努力提高思想覺悟和業務工作水平,為實現我區的經濟跨越式發展,貢獻自己應該貢獻的一份力量。
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇十六
20xx年,區招商工作總的思路是按照區委、區政府總體工作部署,圍繞轉調創深入開展大招商、招大商活動。結合一城四基地(一城即現代化新城區;四基地指現代物流基地、城市商貿基地、現代文化基地、城市工業基地)的發展定位,進一步理清思路,突出工作重點,落實責任措施,推進招商工作專業化、市場化、精細化。在重點片區、重點產業、重點項目招商方面擴大招商成果,扎扎實實再引進一批對全區經濟拉動力強的大項目好項目,進一步提高招商引資工作的質量和水平,力爭我區在全市的位次前移1-2位。通過開展招大商,招商局機關確保完成引進過億元招商引資項目2個以上。
按照我區“一城四基地”發展布局,突出“四一三”戰略重點,有的放矢招商引資,加快項目迅速聚集,形成特色鮮明的發展高地。火車站南廣場作為“換乘中心與城市客廳”,20xx年主要抓好道路等基礎設施招商圍繞元素,堅持政府主導下市場化運作,引進會展、文創、企業總部、大學科技園、體育運動、風情商業、社區、國際教育等項目,20xx年通過招商重點突破核心區建設;片區突出康體休閑特色,引進高端居住、休閑度假、商務娛樂、教育康體、高新技術產業以及現代高效農業項目;特色產業園、經濟開發區低碳產業園、樂埠山創新科技產業園重點引進裝備制造、電子信息、新能源、新材料、環保節能等高新技術產業項目招商;國家級廣告產業園著重在引進廣告傳媒、數字動漫、文化咨詢等高端項目上實現突破。
建立區級領導牽頭的產業招商機制,加強對全區專業招商隊伍的協調調度、隊伍培訓和活動開展。8支專業招商隊伍以小分隊形式開展常態化產業專題招商,圍繞裝備制造、紡織服裝、食品調料、新型建材四大主導產業,堅持“引龍頭、帶配套”和“抓配套、引龍頭”,發揮的產業比較優勢,打造產業鏈條。
明年計劃在樂埠山創新科技產業園打造住宅產業化和立體泊車設備兩條產業鏈并開展招商。住宅產業化是國家住建部牽頭推廣示范項目,通過對建筑構件模塊化生產,實現節水80%、節能70%、節時70%、節材20%、節地20%、基本杜絕噪聲和粉塵,從而提升建筑品質和效率,國家計劃到20xx年末,20%城鎮建筑達到綠色建筑標準要求,市場前景廣闊。集團住宅產業化項目于11月9日成功落戶樂埠山創新科技園,項目占地1500畝,是區大力開展產業鏈招商的成果,項目區附近有山水水泥和建筑料石廠,原料配送方便。北部的物流中心有交易量300萬噸的鋼材物流園和全市最大的裝飾材料市場,加上周邊富特空調設備是最早、最專業的地源熱泵生產商,國建高創科技是節熱系統研發與推廣的企業,鋁型材是省規模較大的銷售、生產鋁型材和隔熱斷橋門窗、幕墻的企業之一,因此打造住宅產業化基地有利于企業間資源共享,形成產業鏈條。
中國泊車產業園占地1000畝,于11月13日成功簽約,是集立體車庫設計、研發、高端零部件及控制系統于一體的綜合泊車設備制造生產基地,通過招商引資,大洋泊車項目和銀河泊車項目已經落戶該區域,并成功引進了華光泊車電器制造有限公司、德沃泊車液壓設備制造有限公司、德順泊車機械制造有限公司等7家配套企業,目前年產值12億元,五年內將達到100億元的產值規模,全部建成后將成為全國規模最大的泊車設備生產基地。
圍繞四一三戰略重點投入領域,再篩選包裝一批重點投資合作項目,進行重點推介,實行重點引進。風箏會、魯臺會等大型招商活動也要圍繞重點項目搞好推介洽談,不搞大呼隆,精簡形式,專題對接,注重實效。強化招商引資和招才引智、招院引所并重,結合城新規劃的大學科技園,重點洽談好上海復旦大學、上海工程技術大學聯合在區設立大學科技園項目。加大力度,明年重點推進國際城、啤酒產業園兩個項目進展,其中,國際城項目擬落戶城,占地800畝,由集團投資建設,建設國際五星級酒店、國際社區、總部企業區、國際學校等;青啤產業園擬落戶片區,首期占地500畝。兩個項目前期已經基本達成意向,爭取盡快簽約。全力推進黃金國際、兩岸文創園、愛德恩商業地產開發、通銘金屬地塊、綠之源生態農業科技、日本國際商貿城、潤恒物流等項目,加強與合作方的聯系,爭取盡快落地。
繼續完善“兩庫一平臺”建設,按照“更新完善、篩選推介、跟蹤服務”的要求,增強對客商的吸引力。不斷創新服務招商手段,為企業搞好服務,促進以商招商。對銀座物流、清華同方、和平廣場等在建和新建項目,搞好跟蹤服務和調度,促其按照預定建設目標,如期建成投產。對住宅工業化、中聯水泥、新能源、一立航空渦噴發動機、城市綜合體、高科能源計量檢測、光伏科技、cng天然氣中心站等已簽約項目,協調有關部門單位,按照國家有關規定,及時完善報批手續,落實建設條件,促使合作雙方按期履約,早見成效。
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇十七
1、大盛食品項目:5條新上fd生產線已建成投產,檢測中心室內裝飾工作正在進行,設備即將安裝,計劃8月底全部竣工投入使用。
2、天工塑料項目:生產車間已建成,設備已安裝完畢,現已投產。
3、**花園小區:已有兩幢居民樓開工建設,正在施工。
4、三財脫水機械制造項目:車間改造工程已完成,設備已安裝,現正邊改造邊生產。
5、**農貿市場項目:商品批發樓已完成主體工程,2個大棚已完成,7月上旬投入使用。
6、嘉禾食品項目:粉粒加工車間設備已安裝完畢,正在進行調試;鋼結構大棚已建成,烘箱生產線正在建設,計劃7月10日投產。
7、匯鑫食品項目:化驗室設備已到位,正在進行調試;速凍車間正在進行改造,計劃7月10日投產。
8、圪墩食品項目:粉粒加工車間,土建工程已完成,生產設備正在安裝。計劃6月30日投產。
9、金剛嶺鋼砂項目:生產廠房已開工建設,現正在砌墻,計劃10月30日投產。
10、創新養殖項目:豬舍已開工建設,現正在砌墻,計劃7月30日竣工。
12、圪墩木材加工項目:計劃投資600萬元,新上木材加工生產線。于6月6日開工建設。
三、在談項目共2個。
1、凱源塑料制品項目,計劃與韓國客商合作,投資60萬美元,新上兩條塑料編織袋生產線。
2、仁蔣鋼化玻璃項目,計劃投資500萬元,新上鋼化玻璃生產設備。
(一)繼續實施名牌戰略。充分利用我鎮蔬菜脫水加工和金剛嶺萬畝荷塘生態園這兩張名片,突出產業招商、特色招商、環境招商。對金剛嶺萬畝荷塘生態園進行綜合開發,爭取上級環保、旅游和農業等部門立項,建成集生態、科研、示范、特色于一體的觀光和旅游景點,建設特色生態鎮,實現全方位招商引資。
(二)繼續搞好環保治理的提升改造。在2006、2007連續兩年對企業進行環保治理的基礎上,今年要繼續抓好環保治理,以污染整治促進蔬菜脫水行業上規模、上水平、上檔次,搞好分析論證,聘請技術專家,對全鎮企業的污染治理進一步改進提升,用最嚴密的手段和更加規范嚴格的管理,加大環保治理,支持、扶持、保護好大的、環保治理好的.企業,逐步關停小的、環保治理差的企業,確保我鎮蔬菜脫水產業健康科學的發展、可持續發展。真正把**蔬菜脫水產業做大做強。近期,我們已多次召開脫水企業主要負責人會議,統一思想,提高了搞好環保治理重要性的認識,廣大業主認識到位,積極性空前高漲。同時進一步優化招商引資環境,搞好全鎮基礎設施的建設改造,建成圪墩大橋。
(三)繼續落實責任,嚴格獎懲,形成招商引資的濃厚氛圍。層層分解招商引資任務,落實責任,進一步加大宣傳,形成招商引資的濃厚氛圍。今年我們有計劃地組織骨干企業走出國門,充分利用廣交會、洽談會、推介會、招商會等渠道,擴大招商引資。同時,嚴格獎懲,對招商引資功臣給予重獎,對完不成任務的村干部實行責任追究,真正在全鎮營造招商引資、加快發展、科學發展的濃厚氛圍。
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇十八
以黨的十六屆五中全會和中央、省、鄭州市經濟工作會議及新鄭市二屆六次會議精神為指導,以市區東進北擴為契機,以“工業立鎮、工業強鎮”為主戰略,以招商引資為突破口,以擴大開放為動力,優化投資環境,改善招商方式,拓展招商渠道,進取推進醫藥化工產業集群區建設,促進經濟再上新臺階。
招商引資到位資金3、6億元,新招固定資產投資1000萬元以上的項目10個,利用外資400萬美元。
1、工業招商。立足培育產業集群,重點抓好醫藥化工等工業項目的簽約落地,要開拓原有的食品、包裝材料、鋼鐵等產業的發展空間,搞好產業鏈的協作配套,著力解決土地、用工、建設等工業項目落地的瓶頸問題。
2、農業招商。針對我鎮農業企業較少、規模較小的問題,鎮區東部以黃帝文化園建設為契機,大力發展觀光農業;鎮區西北部重點圍繞特色農業、傳統農業、及農產品加工業方向進行招商。進一步做大做強乳制品加工業、面粉加工業、園藝種植業,重點策劃搞好奶牛養殖業和果蔬產品加工業。
(一)發揮資源優勢,拓寬招商引資領域。
要從“四個圍繞”入手抓招商引資:
一要圍繞資源優勢招商引資。充足的土地資源儲備、電力資源、水資源是招商引資、項目開發的優勢,也是加快發展的潛力所在。要以資源吸引外來客商,以開放促進園區開發,重點做好產業招商,盡快將資源優勢變為經濟優勢。
二要圍繞盤活存量招商引資。現有存量資產是對外招商引資的“資本”和潛力。要按照“你求發財、我求發展,你圖創業、我圖就業”的思路,以存量換增量,以市場換項目,以眼前“失利”換長遠得利。
三要圍繞培育新型產業招商引資。要突破固有的思維方式,把招商引資與調整產業結構結合起來,經過引進技術、資金、品牌,發展新型產業。
四要圍繞生態旅游招商引資。要借助黃帝文化園的開發建設,進一步加強宣傳,吸引更多的客商來投資旅游開發項目,要爭取裴李崗遺址的早日開發建設,使旅游產業成為新的經濟增長點。
一要促進以商招商。要服務好落地企業并與之建立長期友好的信任合作關系,經過他們牽引更多的客商來投資興業。要本著“結識新客商、鞏固老客商”的原則,建立“客商庫”,促進以商招商。
二要實行委托招商。聘請國內外有實力、有門路的招商中介機構和投資個體以及新鄭籍在外人士為經濟發展顧問或招商聯絡員,明確他們的招商職責和獎勵標準,建立有償招商制度。
三要開展親緣招商。充分發掘各方人士的對外聯系,精心策劃,激勵引導,動員全鎮廣大干部群眾采取走訪親友、書信電話聯絡等方式,宣傳鎮情和招商政策。
四要借助園區招商。要以“園區建設”為載體,堅持園區建設與城鎮新區建設相結合的原則,明確園區功能定位和產業主導方向,園區規劃要有利于項目聚集,要有利于產業布局的優化,要能最大限度地發揮輻射帶動功能,新規劃要和產業規劃、園區規劃、城鎮規劃相互融合、相互依托,構建新型經濟發展平臺。
五要實施網上招商。要建立專業的招商網站,要把優惠政策、獎勵辦法、《項目庫》上網,不斷從網絡上搜集最新招商信息,了解招商形勢,增強網上招商功能。
(三)狠抓項目落實,搞好項目跟蹤服務。
要突出抓好項目建設工作,要搶時間、爭進度,千方百計克服建設中的各種困難。對計劃實施的工業項目要抓緊抓實抓好,切實做到“線索項目抓跟蹤,跟蹤項目抓簽約,簽約項目抓報批、報批項目抓開工,開工項目抓投產,投產項目抓增資”。
一要抓好計劃開工而未開工的項目。主要是鎮科偉業瀝青生產項目。要針對項目建設中存在的具體問題,下大力氣逐一解決,為項目建設創造基本條件,力爭實現當年建設、當年收益。
二要抓好在建項目。包括歐普陶瓷二期工程、福華鋼鐵軋機生產線、順康興中藥生產線、民興鋼制品廠的項目建設,確保竣工投產。
三要抓好新建項目。對于河南省同位素研究所投資建設的電池隔膜生產項目、河南科海陶瓷有限公司投資建設的陶瓷輔料生產項目等正在洽談中的項目,要提高服務水平,加大洽談力度,爭取開始建設。
(四)優化投資環境,增強招商引資吸引力。
要把環境建設作為招商引資工作的重要環節來抓,努力營造“四個環境”。
一要營造寬松的政策環境。在引進資金、引進人才、用電用地、稅費征收等方面執行原有一系列優惠政策的同時,采取一事一議、一企一策的辦法,讓客商在有利可圖,有錢可賺。
二要營造優質的服務環境。要創造條件,努力為投資者供給更優質服務,給客商打開一條“綠色通道”,讓他們放心投資,安心創業。對重點項目實行“一章先行”制度,做到跟蹤服務和全程服務。
三要營造規范的法制環境。要大力制止和嚴肅查處“三亂”行為,理順政府與企業的關系,使行政審批工作走上規范化的軌道。要進一步規范和整頓市場秩序,努力營造守法經營、公平競爭的市場環境。凡是干擾、破壞、延誤項目開發、招商引資單位和個人,依法依規嚴肅查處。對屢教不改、明知故犯者,從重、從嚴、從快查處。同時,追究其單位或主管部門主要領導職責。
四要營造完善的硬環境。要重點抓好鎮區交通路網、通信網絡、廣電網絡建設,逐步實現基礎設施網絡化,切實抓好鎮區街道建設、綠化美化建設、人文景觀建設和服務設施建設,以完善優美的硬環境吸引客商,留住客商。
一要領導帶頭抓。要帶頭解放思想。要做到“四個樹立”。即樹立環境開放觀念;破除吃虧上當思想,樹立合作雙贏觀念;破除“求穩怕亂”思想,樹立敢闖敢冒觀念;破除平衡用力、樣樣爭先的思想,樹立只爭發展第一的觀念,以思想大解放,推動招商引資、項目開發。要帶頭轉變作風,要把招商引資當作第一要務來抓,找準招商引資的切入點,爭取洽談一個、建設一個、見效一個。
二要部門聯動抓。各行政村、各部門必須增強全局觀念,服從、服務于招商引資、項目建設。各職能部門要緊密結合各自的工作實際,創造性地服務于招商引資工作。要實行招商引資項目跟蹤落實職責制,搞好全程服務,使其發揮示范作用,確保引進一個、帶動一片。
三要發動全民抓。招商引資、項目建設是一項系統工程、全民工程。要鼓勵各種經濟組織踴躍參與招商引資、項目開發;要激發干部、農民、個體私營業主以及在外地工作的籍人員招商引資、項目開發熱情,營造一個全民招商的良好氛圍。
四要檢查督辦抓。要把招商引資、項目建設作為衡量村、組干部工作成績的第一指標進行量化考核,實行職責追究,繼續堅持“一月一通報,半年一初評,全年總考核”,確保招商引資工作常抓不懈,常抓常緊,常抓常新。
招商引資工作實施方案(優秀19篇)篇十九
20__年,是我市災后恢復重建的決勝之年,也是我市招商引資工作充滿機遇和挑戰的一年。為鞏固____年招商引資成績,使20__年招商引資工作實現質和量的飛躍,我們將弘揚新時期綿竹精神,緊緊圍繞市委、市府提出的“兩年重返全省縣域經濟強縣,三年再造一個綿竹”奮斗目標,進一步認識形勢、理清招商思路、創新工作方式、完善工作措施,為加快推進我市統籌城鄉發展和提升我市區域經濟綜合競爭力注入新的動力。
20__年是我市堅決完成災后重建任務的決勝之年,招商引資機遇和挑戰并存,一方面新一輪的產業轉移高潮正在臨近,另一方面西部各地招商競爭壓力空前,我市的交通區位優勢的完全形成還需時日,江蘇工業園和漢旺無錫工業園入住企業還在建設之中,新興的優勢產業還未形成,我們需要變壓力為動力,化挑戰為機遇,緊緊圍繞“兩年重返全省縣域經濟強縣,三年再造一個綿竹”的奮斗目標,搶抓機遇,扎實推進本年度招商引資工作,為實現三個百億產業和將綿竹建成為成德綿高科技產業帶上重要的新型工業化城市跨步前行。
二、目標任務及工作重點。
工作目標。
工作重點:
一是做好“雙百”活動后期江蘇各地重點項目的跟蹤對接工作。
二是主動承接廣東、福建、浙江、上海、山東沿海發達地區的產業轉移。
三、20__年度重點跟蹤、對接項目。
1、江蘇天舜金屬制品有限公司的高強度鋼筋項目。
2、江蘇九鼎集團的年產3萬噸玻纖項目。
3、中天科技光纖有限公司的線纜生產項目。
4、江蘇光芒集團的空氣熱能泵項目。
5、江蘇太陽雨太陽能集團公司四川熱利用產業基地項目。
6、江蘇雨潤集團有限公司的養殖和熟食加工項目。
7、蘇州東立電子公司的揚聲器及所聲器檢測設備項目。
8、蘇州協泰科技有限公司的pvc整體門項目。
9、內蒙古大漠酒業有限公司年產5000噸蓯蓉保健酒項。
10、中力偉業公司年產8萬噸的高防腐金屬制品生產項目。
11、家紡城、汽車城、物流園項目。
12、三個四星級酒店項目。
13、四川盛唐實業集團有限公司“兩萬畝中華愛心玫瑰谷”
14、水果之王“甜耳朵”項目。
15、北京銀谷房地產有限公司國際玫瑰博覽園項目。
16、沿山鄉村旅游帶產業配套項目。
四、工作措施和建議。
1、強化“雙百”活動后期項目對接工作。
對“雙百”活動的投資企業進行認真的清理和分析,對簽定了框架協議的項目做好落地服務工作;其中一批投資意向明確、帶動性強、市場前景好、輻射能力大的項目是我們跟蹤對接的重點,做好強有力的跟蹤對接計劃,加快投資細節談判,力爭項目落地;對于部分沒有條件落地的項目,爭取江蘇后方的大力支持,建議與發改部門聯席更換新項目進行對接,爭取各援建地市均有項目落地綿竹。
2、創新招商方式,拓寬招商區域。
為努力開拓招商視野,捕捉更多的招商引資信息,20__年我市招商引資的觸角將向廣東、福建、山東、浙江等區域延伸,要充分利用西部市場資源、能源價格優勢、勞動力資源優勢尋找突破口,招商引資的方式要突出優勢產業鏈招商、以商招商。
3、結合實際,有效推動一、三產業招商。
為推進我市農業現化代和新型城鎮化進程,切實改變城鄉整體環境,增強我市綜合競爭力,更好的為工業配套和服務,我們將立足實際,在一、三產業招商方面多做文章,為引入企業、引入人才創造一個良好的宜居環境,同時也為占人口多數的農民增收尋找途徑。
4、包裝招商項目、吸引鼓勵投資。
我們要充分挖掘當地及周邊配套資源,由各鎮鄉和相關部門參與,建議借助專業機構編制包裝有吸引力、操作性強的對外招商引資項目,加強項目對外宣傳力度,吸引外地客商投資綿竹。同時鼓勵我市市民投資,把民間資金轉化為民間資本。
5、完善招商引資考核機制,打開招商引資新局面。
為調動招商引資積極性,建立科學的招商引資考評體系,真實準確的反映招商引資成績。進一步完善招商引資機制,加大招商引資目標任務考核力度,拉大考核差距,逗硬獎懲政策,建議將招商引資工作作為領導干部任用升遷的重要標準之一,形成全社會都來關心支持招商引資工作的良好氛圍。
首先是加快我市產業園區建設步伐,其中核心是強力推進江蘇工業園、無錫工業園建設,完善新市、拱星、康寧三個工業園基礎設施和配套設施;另外,在我市部分重點鎮鄉或與周邊地區接壤鎮鄉,適時發展一定規模的工業集中區,鼓勵中小企業入駐,增強鎮鄉造血功能;各鎮鄉也可根據自身實際規劃發展一、三產業特色園,改善鎮域環境。
學習其它地區成功經驗,建議在江蘇和廣東設立招商分局,實現長三角、珠三角地區招商全覆蓋;充分利用招商中介機構和組織龐大的招商引資信息渠道,與其建立合作關系,拓寬招商引資范圍。
7、研究探索蘇、綿兩地產業合作長效機制。
為保證蘇、綿兩地產業合作交流的長期性、經常性,在對口援建結束之前,按現有的對口援建對應方案,建立產業合作長效機制。
8、優化服務工作,營造良好投資環境。
修改和完善招商引資的優惠政策,對重點和非重點產業制定不同的優惠條件。鼓勵園區形成特色,提高工業園區土地綜合效能。加快園區服務體系建設,為企業提供優質高效的服務。兌現招商引資的相關承諾。
加大對招商引資工作在人力、物力、財力方面的保障力度,要讓招商引資人員集中精力抓項目,抓大項目。同時,對招商引資人員在待遇上要敢于突破,要打破常規、超前思維,調動招商引資隊伍的積極性,確保招商引資隊伍的活力。