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黨風廉政建設發言稿（精選14篇）篇一
同志們：
今天2，我們在這里召開黨風廉政建設集體約談會，主要任務是總結今年以來黨風廉政建設取得的成效，分析存在問題，同時給大家打免疫針、敲警示鐘，著力營造風清氣正的干事創業氛圍，以更高的標準、更嚴的要求全面推動黨風廉政建設“兩個責任”落到實處，進一步加強黨的政治建設，營造良好政治生態。下面，我就抓好黨風廉政建設和反腐敗工作講三點意見。
2019年以來，在xx黨組的正確領導下，我xx嚴格落實全面從嚴治黨要求，進一步強化主體責任和監督責任，深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作，為經濟發展提供強有力的組織、紀律和政治保障，黨風廉政建設取得了良好成效。
嚴格落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任，研究制定《2019年黨建工作要點黨風廉政建設和反腐敗工作要點》《2019年紀檢監察工作要點》等，堅持黨委委員聯系黨支部、紀委委員聯系基層單位工作制度，黨委委員積極到聯系黨支部上黨課、紀委委員每季度到聯系單位上廉政教育課。實行“簽字背書”、工作報告、述責述廉、廉政談話、集中督導制度，組織各黨支部簽訂《2019年落實黨風廉政建設目標管理責任書》xx份，將責任書所規定的責任內容納入目標管理和績效考評，與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，狠抓廉政教育工作。通過開展最美人、勤廉榜樣等宣傳教育活動;到百色起義紀念公園、中共歷史陳列館等接受紅色教育;通過qq群、oa辦公系統、手機等發送廉潔提醒短信、典型案例;在網站增設黨風廉政建設教育視頻板塊;組織觀看警示教育片;制作廉政宣傳板報;深入基層開展廉政教育、上黨風廉政教育黨課、廉政談話、提醒談話等多種方式，用正能量激勵、用警示案例警醒、用日常活動強化學習宣傳教育，不斷提升勤廉意識，促進廣大干部職工筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的思想防線。
一是開展“錘煉干部作風”專項工作。著力解決工作中縮手縮腳怕作為、推諉扯皮慢作為、工作浮于表面假作為、庸碌無能不會為、松弛散漫懶作為的問題。通過自查、互查，整改落實、開展評比等措施，堅決整治工作作風上的“懶、庸、散、怕、慢”等問題。
二是加強干部隊伍管理，不定期采取抽查、明查暗訪等方式檢查工作紀律。2019年以來，節前發送廉潔短信xx多條次，發送典型案例xx起，節假日突擊檢查xx次。
開展“巡察整改年制度規范年管理提升年”活動，強化黨風廉政長效機制建設。
一是開展巡察反饋問題整改“回頭看”，全面推進巡察發現問題整改，營造風清氣正干事創業氛圍;。
二是健全完善經營管理制度，扎牢制度籠子，規范權力運行。截止目前，共修訂完善制度xx項，新制訂制度xx項，廢止制度xx項;。
三是推行經營核算制度、精細化管理，執行全面預算，提高經營管理規范化水平。
四是加強監督檢查。紀委緊盯關鍵少數，完成對公司的專項督查，對等資金管理使用情況進行了專項檢查，全面了解經濟運行情況，進一步強化了風險防控。
紀委堅持挺紀在前，始終保持嚴懲腐敗高壓態勢，形成有力震懾，持續營造良好政治生態。
一是強化監督執紀四種形態“第一種形態”的運用，切實把“第一種形態”的運用體現到干部的日常管理監督中，共開展提醒談話xx人次，防止干部“小錯”釀成“大錯”。
二是嚴肅追責問責。2019年以來，對xx起失職失責等違紀行為案件進行結案，給予政務警告xx，誡勉談話xx人，警示提醒xx人;對xx名因違法犯罪問題進行立案;對退休黨支部一名因違法犯罪被判有期徒刑的黨員依規依矩給予開除黨籍處分。
整體而言，目前黨風廉政建設狀況良好，但仍存在一些不足之處。
一是違紀違規問題仍有發生。盡管每年都開展形式各樣的廉政教育，但是部分干部職工對黨章黨紀和國家政策學習熱情不高，認為做好生產經營就可以了，在理論學習方面自我要求不高，思想懈怠，沒能將學習內容真正入心入腦，對法紀的敬畏意識不強，制度執行力不強，風險防范意識不夠，仍有違紀違規問題發生。
二是廉政風險較高。當前，大力實施“xx”產業發展行動，穩步實施資源“擴面提質”工程，對外等各項工作資金流量巨大，相關單位和人員廉政風險較高。歷年檢查中有些單位出入庫手續不健全，補單現象時有發生;有的單位對外簽訂的部分合同存在明顯瑕疵;在資金使用和監管過程中手續不夠完善等。
三是主體責任落實不到位。層層傳導壓力、層層落實責任相對弱化，很多基層單位領導干部“一崗雙責”責任意識淡薄，履行主體責任還停留在口頭上、擺在責任書上，“重業務、輕黨建、輕黨風廉政建設”，黨風廉政建設與業務工作同研究、同部署、同落實不到位，對干部職工特別是重要崗位、敏感崗位職工的教育、管理、監督的力度不夠。
四是作風建設有待加強。個別單位“馬上就辦、辦就辦好”的觀念樹立不牢，主人翁意識和主動作為意識不強，存在等、靠、要現象，對具體工作沒有制定詳細計劃，對重要工作沒有制定任務分解表，辦事效率不高。
五是執行力不強。個別單位落實黨委管委的工作部署、領導交辦的工作不及時、完成不得力，工作拖拉，抓工作不痛不癢;在推進工作中，虎頭蛇尾、有始無終，效率低下，不能限時辦結、按期完成任務等。
六是溝通不夠。個別單位溝通不夠主動，不夠有效，互相了解不夠，沒有進行換位思考，個別通過簡單溝通可以解決的問題卻由于溝通不暢引起誤會。溝通時態度過于生冷，未掌握方式方法，導致溝通效果不好。個別機關單位下基層少，對基層了解不足，處理問題未能結合基層實際情況。
七是存在形式主義。個別單位在個別事項上，是為了做而做，只求完成任務，不求實效，導致工做了、錢花了，事卻沒辦成或完成質量不理想，事后也不總結，不糾正，導致同樣的錯誤一再發生。
今天在座的大都是落實“兩個責任”的第一責任人和具體負責人，要正確認識黨風廉政建設的嚴峻形勢，準確把握“兩個責任”的基本內涵，自覺把思想和行動統一到中央、xx黨委和xx黨組的要求上來，真正把黨風廉政建設責任放在心上、扛在肩上、抓在手上，堅定不移推進全面從嚴治黨工作落實，持續營造風清氣正的政治生態。就如何當好帶頭人，我和大家談幾點要求：
四個意識是黨員干部理想信念和行動指南的根本，一些黨員干部作風喪失，生活墮落，歸根到底是四個意識不強。各位黨員干部要牢固樹立四個意識，做政治上的明白人，把四個意識內化于心，外化于行，以高度的政治責任感和歷史使命感，在政治認同、政治路線、政治主張上與以習近平同志為核心的黨中央同心同德、同向同力，堅定不移地用習近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰略武裝頭腦、指導實踐、推動工作、規范言行，把堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威貫穿到工作各方面和全過程，始終做政治上的“明白人”。
目前，正處于干事創業的關鍵期，在新領導班子的帶領下，雖然很多工作取得了明顯成效，但依然任重道遠，任務繁重，一些困難和問題經年太久，屬于硬骨頭，需要大家眾志成城，持續發力，才能得到根本解決。而作為帶頭人，這個時候更應該勇于干事、雷厲風行地抓，理直氣壯地管，不懈怠、不退縮，該負的責任要負起來，把風氣帶好轉起來。近期，黨委綜合崗位需要和個人能力，對中層領導干部進行了多次調整，也提拔了一批能干事、想干事的年輕干部，目的是讓在座的各位得到多崗位鍛煉，激發出干事創業的熱情。
同志們，在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上，習近平總書記的重要講話指明了干事創業、擔當作為的方法路徑：干事創業敢擔當，重點是教育引導廣大黨員干部以強烈的政治責任感和歷史使命感，保持只爭朝夕、奮發有為的奮斗姿態和越是艱險越向前的斗爭精神，以釘釘子精神抓工作落實……努力創造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。在此，我也呼吁大家，拿出敢想敢拼的干事創業勁頭，肩負起的責任，與一起攻堅克難，共同開創改革發展新局面。
作風建設永遠在路上，必須抓常、抓細、抓長，持續努力、久久為功。結合“錘煉干部作風促進擔當作為”專項活動我跟大家共勉作風建設的“五字”要求。一是“學”字，要形成勤于學習的好作風，提高自身素質和能力。二是“細”字，形成嚴謹細致的好作風，在精細中出彩，做追求卓越的好干部。三是“快”字，形成勤勉高效的好作風，增強想干愿干積極干，能干會干善于干的行動自覺，強化執行力，落實責任，爭做雷厲風行的好干部。四是“真”字，形成務實擔當的好作風，知實情、說實話、辦實事，不擺花架子、不做表面文章，爭做說到做到的好干部。五是“嚴”字，形成嚴格自律的好作風，增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力，永葆共產黨員的政治本色。
今天在座的各位大都是中層以上領導干部，大家要以身作則，做廉潔自律表率。以《準則》為鏡子，時刻對照、檢點自己的行為，不論在工作圈，還是生活圈、社交圈，都要自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規，嚴格要求自己，以敬畏之心對“權”，以知足之心對“利”，時刻把握公與私的警戒線，守住黨紀國法的高壓線。在日常生活中，對配偶、子女等要多約束、常提醒，廉潔齊家，自覺帶頭樹立良好家風;在工作中，對干部要加強管理教育，該檢查的要理直氣壯的檢查，該敲的警鐘要堅定不移地敲，該批評的要嚴格批評。
要切實增強紀律意識，牢記黨章黨規黨紀，嚴格遵守黨紀黨規和各項規章制度，嚴格按制度辦事，不斷提高管理制度化、規范化水平。
一要加強資金監管。要嚴格執行相關制度，完善資金使用和監管制度，完善相關支付手續，按規定支付相關費用，不能多付少付、違規支付。
二要規范合同管理。有的單位對外簽訂的部分合同存在明顯瑕疵，希望大家重視合同管理，謹慎審核合同的正確性、完整性、合規性，避免因合同有誤帶來不必要的風險。同時，應及時簽訂合同，避免事后補簽。
三要加強物資管理。要加強對各項財產物資進出消耗的管理，同時，財務人員要對物資收發和領用及時進行賬務處理，定期核對盤點，以達到賬賬、賬實相符，確保國有資產安全。
我們要進一步增強落實中央八項規定精神的自覺性和堅定性，認真落實xx紀委提出的“十個嚴禁”要求，保持整治“四風”的高壓態勢，做到寸土不讓。要堅持抓早抓小，防微杜漸，對苗頭性、傾向性問題，早發現、早處置，及時“拍肩膀”“咬耳朵”“扯袖子”。紀委要進一步暢通信訪舉報渠道，緊盯春節、國慶、中秋等關鍵節點，靈活采取專項檢查、不定期抽查、突擊檢查等方式開展監督，建立問題線索臺賬，發現問題及時處理。要加強扶貧領域檢查督查，確保扶貧領域資金安全。堅持把紀律挺在前面，標準不降、要求不松、措施不減，從嚴從緊抓紀律，馳而不息糾“四風”，以“零容忍”的態度嚴肅查處違反中央八項規定精神的案件，持續釋放越往后執紀越嚴的信號，營造風清氣正的政治生態。
同志們，黨風廉政建設和反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘長鳴。我們要統一思想、落實責任，敢于擔當、敢抓敢管，堅定不移把黨風廉政建設和反腐倡廉工作引向深入，以永遠在路上的執著，堅決把我黨風廉政建設和全面從嚴治黨引向深入，努力營造風清氣正的干事創業環境，促進和諧發展、清廉發展。
黨風廉政建設發言稿（精選14篇）篇二
黨的作風即黨風，是黨的無產階級性質和世界觀在黨的工作與活動中的表現，是全黨包括黨的各級組織和黨員個人在政治、思想、組織、工作、生活等方面體現黨性原則的一貫的態度和行為。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱！
同志們：
今天召開全局落實黨風廉政建設主體責任集體約談會，主要任務是認真落實全面從嚴治黨政治責任和黨風廉政建設主體責任，進一步強化責任、傳導壓力、抓好落實。近幾年，我局全面從嚴治黨和黨風廉政建設取得了明顯成效，黨風政風顯著改善，群眾滿意度不斷提升。全局各級黨組織和黨員干部要清醒認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，進一步深化思想認識、強化責任擔當，堅決扛起全面從嚴治黨的政治責任，全面深刻地對照反思本部門、本單位和自身存在的差距不足，自覺做政治上的明白人、為政上的干凈人、執行上的帶頭人，推動全面從嚴治黨取得新成效。下面，我講三點意見。
在今年初的十九屆中央紀委五次全會上，習總書記再次強調，“面對錯綜復雜的國際形勢、艱巨繁重的改革發展穩定任務特別是突如其來的新冠肺炎疫情，黨中央統籌中華民族偉大復興戰略全局和世界百年未有之大變局，堅持以黨的自我革命引領偉大社會革命，堅定不移全面從嚴治黨，堅定不移推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，堅定不移把黨建設得更加堅強有力”。堅持黨的領導就必須把黨建設好，而加強黨的建設就必然要求全面從嚴治黨，黨中央把黨的領導寫入憲法，把全面從嚴治黨納入“四個全面”的總體布局，這就決定了全面從嚴治黨絕不是一時一陣子，而是要長期堅持，即使是將來反腐敗斗爭取得了壓倒性勝利，政治生態得到了根本扭轉，全面從嚴治黨同樣一刻不能放松。
有的班子成員履行“一崗雙責”不到位，與分管部門層層簽訂責任書或任務分解時，針對性不強。黨組織積極主動運用執紀監督“四種形態”方面，特別是有效運用“第一種形態”方面有差距。在運用執紀監督“四種形態”中，主要是要運用好第一種形態，第二、第三、第四種形態更多的是由紀檢監察部門來履行。但是個別黨組織主要負責人、個別班子成員沒有按要求開展廉政談話，有的即使開展，但是運用的不到位，談話的針對性不強，對全面從嚴治黨的要求談的少，業務工作談的多，對干部的教育提醒不夠。
產生這些問題的原因，很重要的方面在于思想認識不到位，對始終保持全面從嚴治黨的政治定力不夠，主體責任履行有差距。下一步，要堅持以問題為導向，注重并強化考核成果運用，以問題的整改、責任的追究倒逼各級黨組織落實好全面從嚴治黨的各項措施。
壓實黨風廉政建設主體責任從根本上講，壓的是政治責任，扛的是政治擔當，全面從嚴治黨最根本的就在于黨員領導干部特別是在座的局屬各單位主要負責人，要把管黨治黨的責任壓實、擔當扛起。要把黨風廉政建設擺在突出位置，抓早抓小、緊盯重要領域和關鍵環節，突出把握“三個重點”，即：重點人、重點事、重點問題，將黨風廉政建設各項要求融入到黨員的教育、干部的管理等各項日常工作中。一要嚴明主體責任。局黨組要切實擔負起黨風廉政建設主體責任，種好“責任田”，堅守“主陣地”。局黨組負責人作為“第一責任人”，要抓好班子、帶好隊伍，班子的其他成員也都是主體責任的承擔者，要對分管領域的黨風廉政建設負主要責任，必須履行好“一崗雙責”，切實做到業務工作做到哪里，黨風廉政建設工作就跟進到哪里，不能做“老好人”，更不能做“甩手掌柜”，要嚴守黨的紀律和中央八項規定精神，著力打造堅強有力的領導集體。對黨風廉政建設工作中的問題要親自過問、重點環節親自協調，重要案件親自督辦。以零容忍的態度下重手、出重拳，形成有力震懾，做到有案必查、有腐必懲。二要嚴明監督責任。縣紀委派駐紀檢組作為黨內監督的專責機關，要積極協助局黨組推進全面從嚴治黨，加強黨風廉政建設和組織協調反腐敗工作，同時要協助局黨組開展對黨風廉政建設責任制執行情況的檢查考核。三要完善責任體系。要進一步理清責任范圍、明確責任主體，既不能讓主體責任替代監督責任，也不能讓監督責任替代主體責任，責任要細化到人、量化到崗，構建上下貫通、層層負責的責任鏈條。四要強化責任主體。“正人先正己”，打鐵還需自身硬，首先要強化主體自身，才能做到以過硬班子帶過硬隊伍，局屬各單位主要負責人要樹牢規矩意識，以身作則，率先垂范，堅持“三重一大”事項民主決策，要用制度管人、管事、管權，切實把隊伍建設牢牢抓在手上，加強思想、作風和制度建設，增強預防腐敗的能力。
三、嚴格對標對表，狠抓工作落實。
黨風廉政建設主體責任不能停留在口頭上，要落實在行動中，在落實過程中要嚴格對標對表，抓好落實，不斷樹牢“四個意識”，特別是核心意識，提高政治站位，嚴肅整治群眾身邊“微腐敗”和“四風”問題，堅持反腐敗高壓態勢、強化扶貧領域監督執紀和作風問題整治，對違反中央八項規定精神問題要嚴查到底。一要不斷增強政治意識，繃緊政治紀律和政治規矩這根弦，把握政治方向這個生命線，自覺做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做。二要切實強化理想信念，把理想信念根植腦海、融入血脈，把對共產主義的崇高信仰和對中國特色社會主義的堅定信念作為畢生追求，始終做共產主義理想的堅定擁護者和實踐者。三要始終對黨忠誠老實，自覺以黨規黨紀約束自己，時刻以入黨誓詞激勵警醒自己，做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，任何時候都與黨同心同德，聽黨話、跟黨走。四要正確對待使用權力，牢固樹立“職責重于職位”的觀念，把黨的事業、群眾的利益放在第一位，做到用權負責、用權盡責、用權有為，真正讓手中的權力造福社會、造福群眾。五要時刻做到嚴格自律，經常對照黨章檢查自己的言行，加強黨性修養，陶冶道德情操，堅守為官從政的道德底線，心存敬畏、握牢戒尺，保持好共產黨人的政治本色。六要大力弘揚務實作風，從實際出發謀劃事業和工作，使政策方案符合實際情況、符合客觀規律、符合科學精神，不好高騖遠。
同志們，落實全面從嚴治黨主體責任是各級黨組織的一項政治責任，希望大家要把思想和行動統一到黨中央決策和省、市、縣委的要求上來，提高認識、真抓落實，切實推動我局黨風廉政建設和反腐敗工作取得新成效！
同志們：
今天1，我們召開黨風廉政建設集體約談會，既是全面學習貫徹黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神的再次動員，也是對貫徹落實全院生產經營工作推進會、解決存在問題的再次部署和要求。下面，我就如何做好全院黨風廉政建設和反腐敗工作講幾點意見。
一要堅定理想信仰，做政治上的明白人。理想和信仰是政治意識的核心，也是講政治的關鍵。在座的每一位中層干部，尤其是黨員干部，都要時刻牢記自己的第一身份是共產黨員，黨員必須姓黨，第一職責是為黨工作，始終保持政治定力，不為噪音所擾、不為歪風所惑、不為暗流所動,大是大非面前站穩政治立場，要明白什么能做什么不能做。十八大以來查處的“老虎”“蒼蠅”，無一不是信念滑坡、信仰缺失，患上了“軟骨病”。要提高政治站位，不僅要加強學習，還要不斷提高自主學習的能力，在學習中由簡單的“讀、學、念”向“悟”轉變，強化實踐和應用，進一步牢固樹立“四個意識”，增強“四個自信”，真正做到入腦入心。
“不謀全局者，不足以謀一域”。各位中層干部，特別是生產經營單位的負責人，要不斷增強大局意識、戰略意識，對全面從嚴治黨這個大局了然于胸，不要只盯著自己的“一畝三分地”，要放下斤斤計較的小九九，精于謀劃，善于統籌，自覺在大局下思考和行動。當前我院面臨轉型升級的關鍵時期，要用長遠的發展眼光看問題。從大局來講，要緊跟當前形勢，時刻與黨中央保持一致，搶抓新領域市場機遇的同時要做到合理合法。從細節上看，在項目承攬運行過程中，要加強對涉及人、財、物的重點單位和重點崗位的廉政教育。要做到常抓常學常念，積極探索適合基層單位的廉政教育和學習形式，努力提高學習效果。在對全局專項巡察整改意見的落實檢查中，發現有些單位對項目部的學習不夠重視，主要體現在施工項目上，對外聘施工管理人員的學習抓的不夠，不僅對相關的廉政規定不知情，而且對院有關規定也不是太清楚，存在一定的管理漏洞。檢查中存在的問題紀委已在中層干部群里進行了通報，各單位負責人在會后要對照問題清單逐條逐項整改，不能留尾巴，做到整改有痕，落實有印。
政治紀律是全體黨員必須遵守的規矩。黨員干部講政治，必須把紀律、規矩意識挺在前面，貫穿到日常工作、學習和生活的方方面面，做到心里時時有紀律、言行處處守規矩。要不斷強化“紅線意識”，筑牢“底線思維”，自覺規范工作圈、凈化生活圈，管住親友圈，注重培養健康生活情趣，始終做到自重、自省、自警、自勵，做到在黨言黨、在黨為黨、在黨敬黨。
基層單位的黨風廉政建設工作，支部負主體責任。支部要義不容辭地把主體責任扛起來，這是責無旁貸的政治任務。在今年開展的支部建設標準化工作中，這也是一項重要內容。不僅要及時傳達局、院兩級黨委關于黨風廉政建設工作的部署，還要認真安排所在單位具體實施，并做好監督檢查。單位負責人對所在單位黨風廉政建設工作必須親自抓、系統抓，把握重心、明確重點，確保黨風廉政建設工作與業務管理工作同部署、同檢查、同考核。責任決不能只停留在文件上，張貼在墻上，鎖在抽屜里，要做到心中有數。要管好事更要管好人，自覺把黨風廉政建設要求融入分管工作。
基層單位如何克服各種困難開展黨風廉政建設的學習與教育，這是個老生常談的問題。但在信息技術如此發達的今天，我想這不是個十分難解決的問題。目前各支部已采取微信課堂、qq群、黨員小書包等學習平臺組織在野外生產的黨員進行了學習。這不僅是學習方式的改變，也是各支部在工作觀念和工作態度上的巨大轉變。希望今后在工作中要繼續保持這種主動解決問題的勢頭，加強基層項目部的學習教育，需要政治處、紀委配合的，我們一定大力支持配合，促進全院黨建和黨風廉政建設各項工作。
各單位負責人和班子成員，要樹立抓好黨建就是最大的政績觀，把黨風廉政建設工作作為分內之事而不是額外負擔。要加強對權力的制約和監督，圍繞重點崗位，嚴格排查存在或潛在的廉政風險點，把可能出現的漏洞及時堵住。在效能監察中，我們發現的財務票據審核不嚴的現象，在歷年檢查中都有出現，由此反映出基層單位對整改意見落實的還不到位，還存在一定的管理漏洞，這些問題一定要引起各單位負責人的高度重視，確保支付合規資金安全。生產經營單位負責人在嚴格工程管理、工程單價確定、工程結算、施工隊選用、物資材料選購、雇工等存在廉政風險點的事項上，必須要進行市場調查，會議研究，集體決策，公開透明，要接受監督。基層單位領導班子成員要落實、落細黨風廉政建設責任，對分管范圍內的各項工作進行廉政風險評估，對存在風險點的關鍵環節要有針對性的開展事前約談提醒，打好預防針;要嚴格事中監督檢查，加強過程管控。各支部書記和紀檢委員要認真履職，監督檢查“一崗雙責”落實情況，及時發現問題，逐項落實整改。同時，要進一步強化考核，嚴格獎懲兌現，出現違規違紀問題，要視情節輕重追究分管領導甚至主要領導的責任，形成齊抓共管的落實局面。
一是要狠抓工程質量。技術主管部門、負責人要切實負起質量監管責任，對地質成果質量、工程質量要常檢查，發現問題及時解決，確保各項工作順利實施。
二是要抓工程進度。現在正是生產黃金時間，各生產單位要做好野外生產工作，工程進度滯后的單位，要合理布置工作任務，延長有效工作時間，保證項目能夠按期完成。
三是要加強對外協施工隊伍的監管。項目負責、施工員、安全員要常駐現場，嚴格按設計施工，保證工程質量。
四是要嚴格審核報銷憑證。在財務報銷過程中要嚴格遵守《財務管理辦法》，單位負責人和核算員要嚴格把關，對不合規的票據堅決不能報銷。
五是要利用生產空閑時間，見縫插針，做好干部職工思想教育和理論學習工作，要以“高壓線”要求嚴明政治紀律，努力拉好“防護網”，筑好“防護墻”,從思想上牢筑反腐倡廉防線。學習教育要從細節入手，從具體問題抓起，嚴禁用公款請客送禮、收受下屬單位或與工作有關的吃請和收受土特產等行為。對我行我素、頂風違紀的人和事要進行嚴肅查處。中層干部要率先垂范，嚴格落實地礦局落實中央八項規定精神實施細則，守好底線，靠實第一責任，抓好教育監督，嚴格責任追究，把落實“一崗雙責”作為領導干部工作的份內之事，真正形成黨風廉政建設與生產經營中心工作良性互動、協調發展的局面。
同志們，我們這次集體約談不僅是對全院干部的再次廉政教育，也體現了組織的關心和愛護，我們一定要讓紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態，切實落實“一崗雙責”，突出問題導向，保持頭腦清醒。不僅要把經濟搞上去，還要確保我們的干部職工不出問題，確保工作有人抓、問題有人管、責任有人擔，要形成經濟建設和廉政建設雙贏的局面，為全院經濟轉型升級提供強有力的政治保證。
參加市紀委組織召開的黨風廉政建設責任制集體約談會，震動很大，感觸很深。作為市城投公司黨風廉政建設工作的第一責任人，深感任務艱巨，責任重大。黨風廉政建設和反腐敗斗爭仍然在路上，永遠沒有休止符。作為黨的領導干部，黨和人民把一方重任交到我們手中，既是對我們的信任，也是對我們的重托，我們必須牢記使命，守土有責，敢于擔當，勇于作為，嚴肅認真、堅定自覺地把黨風廉政建設和反腐敗斗爭落到實處。
加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，必須從從嚴治黨開始，在從嚴治黨中形成。面對當前嚴峻復雜的反腐敗形勢和艱巨繁重的改革發展任務，要實現中華民族偉大復興的中國夢，要推動xx經濟社會又快又好的發展，建設好我們的家鄉，必須堅持黨要管黨、從嚴治黨。要進一步強化落實黨風廉政建設和反腐敗斗爭的主體責任，切實把黨風廉政建設當作分內之事、應盡之責，橫下一條心抓黨風、改作風、反腐敗，筑牢黨風廉政建設和反腐敗斗爭的第一道防線。
加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，必須給權利構建牢不可破、密不透風的制度籠子。要從根本上鏟除腐敗滋生的土壤，必須加強對權力運行的制約和監督。加強制度建設，最大限度減少體制缺陷和制度漏洞，建立起讓全體黨員干部不敢腐的懲戒機制、不能腐的防范機制、不易腐的保障機制，已經成為當前落實標本兼治、懲防并舉的反腐倡廉體系的迫切課題。尤其是在廉政風險高發的領域，必須建立起綱紀嚴明的制度規范，持之以恒地加以貫徹，嚴密細致地加以完善，讓制度發揮出其應有的作用。
加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，必須保持高壓反腐態勢不放松，查處腐敗問題不手軟。要拿出敢于“動真碰硬”的狠勁，“踏石”、“抓鐵”，不怕難，不怕硬，不怕得罪人，堅持嚴查嚴糾，敢于出招“亮劍”;要拿出鍥而不舍的韌勁，正確認識作風問題和腐敗現象具有頑固性和反復性，堅持有案必查、有錯必糾，堅持一查到底、一改到底，堅持常抓不懈，久久為功。
黨風廉政建設和反腐敗斗爭要不得一絲虛與委蛇，容不得半點麻痹大意。過去我們犯過錯誤，走過彎路，教訓慘痛深刻。前車之覆，后車之鑒。正視問題，吸取教訓，引以為戒，深入整改，深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭，避免重蹈覆轍，是城投公司當前和今后必須長期堅持的首要任務。一是以反面典型為戒，以先進典型為標，全面加強思想政治建設。二是切實加強紀律建設，把守紀律講規矩擺在更加重要的位置。三是加強制度建設，切實完善財務內控制度，構建約束權力的制度籠子，強化制度執行的監督檢查，形成常態化、長效化機制。四是自覺接受上級黨委、紀委和人民群眾的監督，營造風清氣正的廉政氛圍。
同志們：
今天，把大家召集起來開展落實黨風廉政建設“兩個責任”約談工作，是進一步深化黨風廉政建設和反腐敗工作的一次再警醒、再鞭策，目的就是通過約談提醒，進一步強化管黨治黨的主體責任，督促黨員干部把講政治、守紀律、懂規矩、知敬畏作為一條不可逾越的紅線，把落實黨風廉政建設工作“兩個責任”體系、推進全面從嚴治黨作為履職盡責的分內之事、應盡之責，從根本上改進干部作風，從源頭上防止腐敗發生，推動全面從嚴治黨不斷向縱深發展，努力營造清正廉潔、勤政務實的政協機關工作氛圍，建設忠誠干凈擔當的政協機關干部隊伍。下面，我講幾點意見和大家一起學習、一起共勉。
一要提高政治站位，旗幟鮮明講政治。全國政協主席汪洋指出，人民政協是政治組織，必須旗幟鮮明講政治。旗幟鮮明講政治是人民政協的本質要求，中國共產黨領導是人民政協事業發展進步的根本政治保證，也是新時代人民政協必須恪守的根本政治原則。我們政協干部要做到講政治，就要牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，始終堅持把“兩個維護”作為首要政治任務，不斷提高政治站位，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，全力推動全面從嚴治黨落地生根。要牢記政治使命，始終繃緊全面從嚴治黨這根弦，堅持問題導向，保持戰略定力，以永遠在路上的堅韌和執著，堅決貫徹中央、省委、市委和特區黨委的新部署新要求，推動管黨治黨取得新成效。要提高政治站位，堅守政治擔當，嚴明黨的政治紀律和政治規矩，旗幟鮮明講政治，對黨絕對忠誠，堅決維護習近平總書記在全黨的核心地位和黨的集中統一領導，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。黨員領導干部要帶頭弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔的價值觀，嚴肅黨內政治生活，加強黨性錘煉，提高思想境界和政治覺悟。
二要強化紀律教育，筑牢思想防線。腐敗問題的發生，原因是多方面的，但歸根結底個人思想是內因、自身蛻變是主因。預防腐敗必須從思想根源和認識深處真正解決問題，必須深入持久地加強黨員干部理想信念教育、宗旨意識教育和黨紀黨規教育。特別是黨員領導干部，要切實加強對黨規黨紀、法律法規、財經紀律等方面知識的學習，尤其是要認真學習新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》等重要黨規黨紀，不斷增強守法意識和責任意識，經常對照各項紀律規定來反思和修正自身言行，做到知敬畏、明底線、守規矩。同時，要不斷強化自我約束和自我管理，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，守好自己的精神家園，讓不想腐敗成為一種習慣和自覺，切實打牢“不想腐”的思想基礎。
三要持續正風肅紀，深化作風建設。作風建設永遠在路上。我們要堅持抓日常與日常抓，從干部日常管起、從細節抓起，做到持續發力、久久為功，讓正風肅紀融入日常、嚴在經常。要把從嚴治腐貫穿始終，牢牢抓住“四風”這個重點，緊盯各種新表現、新動向，切實做到防隱身、防變異、防反彈，立足干部作風建設實際，強化干部職工的管理，增強作風建設的針對性、實效性。要強化制度執行，深化源頭治理，提高用制度管人管事的針對性、操作性和實效性，不斷扎緊全面從嚴治黨的制度“籠子”，構建起不敢腐、不能腐、不想腐的管用機制。政協機關干部職工要常懷敬畏之心，保持警惕警醒，做到慎獨慎微，嚴格依法監管，廉潔用權，清白做人、干凈做事，“紅線”不能碰、“雷池”不可越，把鐵的紀律轉化為日常習慣和自覺遵循。黨員干部要以身作則、以上率下，立標桿，作示范，發揮好“頭雁效應”，以實際行動推動貫徹落實中央八項規定精神取得更大成效。任何人都不要有僥幸心理，要持之以恒養成講規矩守紀律的習慣；任何人都不要有無所謂的心理，要從大處著眼提高認識，小處著手從小事做起，上緊擰牢遵規守紀的“螺絲”和“發條”。
四要進一步轉變作風，樹立清政廉潔形象。領導干部作風形象如何，往往折射黨風、影響政風。作為政協領導干部特別是黨員領導干部，我們要認真貫徹落實中央八項規定精神及實施細則以及省委、市委、特區黨委十項規定及有關紀律規定的新要求，持之以恒糾正“四風”，做遵紀守法的表率。要向先進先輩學習，繼承和發揚黨的優良傳統，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣。要以腐敗典型為教訓，敬畏法紀，恪守規矩，慎權慎微、善始善終、正道直行，堅守做人底線，決不越“雷池”，始終走好為官從政之路。要敬畏權力、管好權力、慎用權力，守住自己的政治生命，保持拒腐蝕、永不沾的政治本色，做政治上的“明白人”。要不斷改造主觀世界，加強黨性修養，加強品格陶冶，筑牢拒腐防變的思想道德防線，老老實實做人，踏踏實實干事，清清白白為官，做經濟上的“清白人”。要增強宗旨意識、公仆意識，維護黨紀政紀法紀，處理好公與私的關系，構建親清政商關系，明是非、知廉恥、曉榮辱，做作風上的“正派人”。要時刻把紀律和規矩挺在前面，涵養好家風、滋養好作風，自重、自警、自省、自勵，樹立起領導干部的良好形象。
五要強化責任意識，齊心協力抓落實。政協黨組要切實擔負起全面從嚴治黨的主體責任，牢固樹立不管黨治黨就是嚴重失職的意識，要對職責范圍內的黨風廉政建設負全面領導的集體責任，把從嚴治黨主體責任扛在肩上、抓在手上。班子成員要勇于擔當，認真落實“一崗雙責”，對職責范圍內的黨風廉政建設或廉政建設負領導責任，對分管范圍內的黨風廉政建設工作或廉政建設工作進行經常性的督促指導，常抓常管、小過即問、小錯即糾，督促整改存在的問題。政協黨支部肩負著機關黨的建設的重要責任，要著重扎實抓好“三會一課”制度的落實，帶頭發揮好黨組織的戰斗堡壘作用，進一步增強政協機關的凝聚力和戰斗力。各委室負責人要認真履行“一崗雙責”，看好自己的門、管好自己的人、做好自己的事，從嚴從實抓好本委室的黨風廉政建設和紀律作風建設。
同志們，黨風廉政建設和反腐敗斗爭永遠在路上，意味著我們的工作只有進行時，必須踩著不變的步伐，拿出踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，一步一個腳印、扎扎實實地干下去。讓我們緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，進一步增強“四個意識”，強化責任擔當，以守土有責、守土負責、守土盡責的鮮明態度和政治擔當，堅定不移推進全面從嚴治黨，不斷開創政協工作新局面，為推動x經濟社會高質量發展創造良好的政治生態環境。
同志們：
今天，我們召開黨風廉政建設集體約談會，既是全面學習貫徹黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神的再次動員，也是對貫徹落實全院生產經營工作推進會、解決存在問題的再次部署和要求。下面，我就如何做好全院黨風廉政建設和反腐敗工作講幾點意見。
一要堅定理想信仰，做政治上的明白人。理想和信仰是政治意識的核心，也是講政治的關鍵。在座的每一位中層干部，尤其是黨員干部，都要時刻牢記自己的第一身份是共產黨員，黨員必須姓黨，第一職責是為黨工作，始終保持政治定力，不為噪音所擾、不為歪風所惑、不為暗流所動,大是大非面前站穩政治立場，要明白什么能做什么不能做。十八大以來查處的“老虎”“蒼蠅”，無一不是信念滑坡、信仰缺失，患上了“軟骨病”。要提高政治站位，不僅要加強學習，還要不斷提高自主學習的能力，在學習中由簡單的“讀、學、念”向“悟”轉變，強化實踐和應用，進一步牢固樹立“四個意識”，增強“四個自信”，真正做到入腦入心。
二要顧大局識大體，自覺在大局下思考行動。“不謀全局者，不足以謀一域”。各位中層干部，特別是生產經營單位的負責人，要不斷增強大局意識、戰略意識，對全面從嚴治黨這個大局了然于胸，不要只盯著自己的“一畝三分地”，要放下斤斤計較的小九九，精于謀劃，善于統籌，自覺在大局下思考和行動。當前我院面臨轉型升級的關鍵時期，要用長遠的發展眼光看問題。從大局來講，要緊跟當前形勢，時刻與黨中央保持一致，搶抓新領域市場機遇的同時要做到合理合法。從細節上看，在項目承攬運行過程中，要加強對涉及人、財、物的重點單位和重點崗位的廉政教育。要做到常抓常學常念，積極探索適合基層單位的廉政教育和學習形式，努力提高學習效果。在對全局專項巡察整改意見的落實檢查中，發現有些單位對項目部的學習不夠重視，主要體現在施工項目上，對外聘施工管理人員的學習抓的不夠，不僅對相關的廉政規定不知情，而且對院有關規定也不是太清楚，存在一定的管理漏洞。檢查中存在的問題紀委已在中層干部群里進行了通報，各單位負責人在會后要對照問題清單逐條逐項整改，不能留尾巴，做到整改有痕，落實有印。
三要嚴守政治紀律和政治規矩，永葆政治合格。政治紀律是全體黨員必須遵守的規矩。黨員干部講政治，必須把紀律、規矩意識挺在前面，貫穿到日常工作、學習和生活的方方面面，做到心里時時有紀律、言行處處守規矩。要不斷強化“紅線意識”，筑牢“底線思維”，自覺規范工作圈、凈化生活圈，管住親友圈，注重培養健康生活情趣，始終做到自重、自省、自警、自勵，做到在黨言黨、在黨為黨、在黨敬黨。
一是要把履行“一崗雙責”放在心上、扛在肩上。基層單位的黨風廉政建設工作，支部負主體責任。支部要義不容辭地把主體責任扛起來，這是責無旁貸的政治任務。在今年開展的支部建設標準化工作中，這也是一項重要內容。不僅要及時傳達局、院兩級黨委關于黨風廉政建設工作的部署，還要認真安排所在單位具體實施，并做好監督檢查。單位負責人對所在單位黨風廉政建設工作必須親自抓、系統抓，把握重心、明確重點，確保黨風廉政建設工作與業務管理工作同部署、同檢查、同考核。責任決不能只停留在文件上，張貼在墻上，鎖在抽屜里，要做到心中有數。要管好事更要管好人，自覺把黨風廉政建設要求融入分管工作。
二是要創新形式，加強基層項目部人員的廉政教育。基層單位如何克服各種困難開展黨風廉政建設的學習與教育，這是個老生常談的問題。但在信息技術如此發達的今天，我想這不是個十分難解決的問題。目前各支部已采取微信課堂、qq群、黨員小書包等學習近平臺組織在野外生產的黨員進行了學習。這不僅是學習方式的改變，也是各支部在工作觀念和工作態度上的巨大轉變。希望今后在工作中要繼續保持這種主動解決問題的勢頭，加強基層項目部的學習教育，需要政治處、紀委配合的，我們一定大力支持配合，促進全院黨建和黨風廉政建設各項工作。
三是要強化落實，加強管理責任。各單位負責人和班子成員，要樹立抓好黨建就是最大的政績觀，把黨風廉政建設工作作為分內之事而不是額外負擔。要加強對權力的制約和監督，圍繞重點崗位，嚴格排查存在或潛在的廉政風險點，把可能出現的漏洞及時堵住。在效能監察中，我們發現的財務票據審核不嚴的現象，在歷年檢查中都有出現，由此反映出基層單位對整改意見落實的還不到位，還存在一定的管理漏洞，這些問題一定要引起各單位負責人的高度重視，確保支付合規資金安全。生產經營單位負責人在嚴格工程管理、工程單價確定、工程結算、施工隊選用、物資材料選購、雇工等存在廉政風險點的事項上，必須要進行市場調查，會議研究，集體決策，公開透明，要接受監督。基層單位領導班子成員要落實、落細黨風廉政建設責任，對分管范圍內的各項工作進行廉政風險評估，對存在風險點的關鍵環節要有針對性的開展事前約談提醒，打好預防針;要嚴格事中監督檢查，加強過程管控。各支部書記和紀檢委員要認真履職，監督檢查“一崗雙責”落實情況，及時發現問題，逐項落實整改。同時，要進一步強化考核，嚴格獎懲兌現，出現違規違紀問題，要視情節輕重追究分管領導甚至主要領導的責任，形成齊抓共管的落實局面。
一是要狠抓工程質量。技術主管部門、負責人要切實負起質量監管責任，對地質成果質量、工程質量要常檢查，發現問題及時解決，確保各項工作順利實施。
二是要抓工程進度。現在正是生產黃金時間，各生產單位要做好野外生產工作，工程進度滯后的單位，要合理布置工作任務，延長有效工作時間，保證項目能夠按期完成。
三是要加強對外協施工隊伍的監管。項目負責、施工員、安全員要常駐現場，嚴格按設計施工，保證工程質量。
四是要嚴格審核報銷憑證。在財務報銷過程中要嚴格遵守《財務管理辦法》，單位負責人和核算員要嚴格把關，對不合規的票據堅決不能報銷。
五是要利用生產空閑時間，見縫插針，做好干部職工思想教育和理論學習工作，要以“高壓線”要求嚴明政治紀律，努力拉好“防護網”，筑好“防護墻”,從思想上牢筑反腐倡廉防線。學習教育要從細節入手，從具體問題抓起，嚴禁用公款請客送禮、收受下屬單位或與工作有關的吃請和收受土特產等行為。對我行我素、頂風違紀的人和事要進行嚴肅查處。中層干部要率先垂范，嚴格落實地礦局落實中央八項規定精神實施細則，守好底線，靠實第一責任，抓好教育監督，嚴格責任追究，把落實“一崗雙責”作為領導干部工作的份內之事，真正形成黨風廉政建設與生產經營中心工作良性互動、協調發展的局面。
同志們，我們這次集體約談不僅是對全院干部的再次廉政教育，也體現了組織的關心和愛護，我們一定要讓紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態，切實落實“一崗雙責”，突出問題導向，保持頭腦清醒。不僅要把經濟搞上去，還要確保我們的干部職工不出問題，確保工作有人抓、問題有人管、責任有人擔，要形成經濟建設和廉政建設雙贏的局面，為全院經濟轉型升級提供強有力的政治保證。
同志們：
這段時間以來，一批同志根據工作需要，走上了新的領導崗位，這是組織的培養、群眾的認可和同志們自身努力的結果。在此，我向各位表示祝賀。同時，按照落實黨員領導干部廉潔從政規定的要求和出于組織上對干部的關心愛護，我們在這里召開新任領導干部集體廉政談話會，主要目的就是要對新提拔、交流、轉任的領導干部早上廉政課、早打預防針，常吹廉政風、常敲警示鐘，使大家進一步提高廉潔自律意識，筑牢拒腐防變思想道德防線。對于每一位新任的領導干部來說，勝任新的崗位，履行好新的職責，做一名稱職的領導干部，既是組織上對大家的殷切希望，也是大家的共同愿望，希望同志們倍加珍惜人民賦予的權力，倍加珍惜在各自崗位上干事創業的機會，倍加珍惜自己的前程和家庭幸福，恪盡職守、勤勉工作，在新的崗位上做出更加優異的成績。下面，我提幾點希望和要求，與大家共勉。
在座的各位同志能夠走到領導崗位上，在工作成績上是有目共睹的，在廉潔自律上也是受到認可的。但是，決不能因此而掉以輕心，應該清醒的認識到，當前滋生腐敗的土壤依然存在，反腐敗形勢依然嚴峻復雜，腐敗易發多發的勢頭還沒有得到根本遏制，我們隨時都可能面臨各種風險誘惑的考驗，一旦放松自身的思想道德修養，就極有可能滑向腐敗的深淵。--省--市政協原秘書長--，從小生長在農村，家境貧寒，曾當過船工和石匠，從政后相當長一段時間內是積極上進、清正廉潔的干部，為黨和國家確實作出了貢獻，并被上級組織部門作為后備干部培養。最初，他與私企老板們打交道時還是保持著幾分警覺，曾經告誡身邊的干部哪些人不可交。但隨著職位的升遷，交際的頻繁，逐漸放棄了黨性修養和思想道德約束，在金錢、美色和權力的貪欲中越陷越深，從一名擁有大好前程的優秀領導干部淪為了階下囚，其教訓不可謂不深。講這個例子就是要提醒大家，我們職務變了，權力大了，絕不意味著對自己的要求松懈了，相反要更加注重自身修養、自我約束，始終筑牢拒腐防變的思想道德防線。
一要樹立堅定的理想信念。如果理想信念不堅定，政治上不合格，這樣的干部能耐再大也不是我們黨需要的好干部。所以，要成為一名合格的領導干部，就需要不斷加強政策理論學習，要深入學習領會十八大、十八屆三中全會、十八屆四中全會和十八屆中央紀委四次全會精神;加強對《黨章》、《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和相關法律法規、政策制度的學習，努力掌握科學理論體系和精神實質，保持政治清醒、立場堅定。
二要不斷加強思想道德修養。道德是以善惡評價的方式，調整人與人、人與社會之間相互關系的心理意識、原則規范和行為活動的總和，它是靠信念、傳統習慣、教育或社會輿論的力量為人們所遵守的價值標準。高尚的道德是做人的基本條件，良好的思想道德修養是作為一名合格領導干部的必備素養。在市場經濟條件下，如何對待享樂，對待金錢，對待權力，對待升遷，如何看待待遇，看待奮斗，看待得失，這都體現了道德境界的高尚與低下。古語云：“德不配位，必有災殃”。我們的一些干部之所以出了問題，栽了跟頭，歸根結底是自身的思想道德修養不過關，在喧囂浮躁與是非曲直面前沒有站穩立場、恪守原則。這就警醒我們，加強道德修養必須從一點一滴做起，勿以善小而不為，勿以惡小而為之，始終堅持正確的人生價值取向，不為私心所憂，不為名利所累，不為物欲所惑。
三要自覺養成學習意識。學習是領導干部加強道德修養和提高自身素質的基礎。大家走向新的崗位后，在新的環境下會面臨許多新情況、新問題和新任務，肩上的擔子會更重，擔負的責任也更多，原來的經驗和方法難免會不適應新的工作，這就需要我們加強學習，與時俱進，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。要牢固樹立學習意識，把學習當作一種責任、一種使命、一種修養，要勤于學習、善于學習、樂于學習，養成終身學習的良好習慣。作為領導干部，要躬下身子，靜下心來，扎扎實實向書本學、向實踐學、向群眾學，認真學好“馬列的書”、“國情的書”、“專業的書”、“基層的書”和“群眾的書”這“五本”書，不斷豐富知識結構，切實提高素質能力，真正做到學深學透、學以致用。
古語有云：“明明德于天下者，先治其國，欲治其國者，先齊其家;欲齊其家者，先修其身;欲修其身者，先正其心;欲正其心者，先誠其意。”這句話大意是說一個人要想成就一番事業，首先要從個人修養做起。我認為這對今天領導干部加強自身建設，做好廉潔自律具有很好的啟示作用。為政之要在于廉潔，廉潔之本在于自律，自律之道在于防患未然。廉潔自律是廣大黨員干部的基本行為準則，是黨員干部的立身之本、處世之道。對于領導干部來講，只有為政清廉、一身正氣，才能在干部群眾中有威信，才有資格要求和約束別人。由此可見，無論是古圣先賢所講的修身濟世之道，還是今天黨和人民對領導干部的基本要求，它們所強調的根本都體現在“自律”上。
一是要守住做人的底線。坦率的說，作為一個普通人，每個人都有正常的七情六欲，身上都會存在這樣那樣的小問題，在面對形形色色的誘惑時，有時難免出現彷徨、困惑，從普通人的角度講這是可以理解的。但作為一名黨的領導干部，我們就決不能僅僅以普通人的身份來要求自己，必須時刻牢記作為共產黨人肩上所擔負的使命與責任。現在，社會上有人說不怕領導干部講黨性，就怕領導干部沒愛好。這從一個側面反映出，在日趨激烈的市場競爭環境中，一些不法分子為了攫取利益，正想方設法通過各種途徑拉攏腐蝕公職人員，我們面臨的整體環境十分復雜，一不小心，就有可能滑倒。這樣的例子不勝枚舉：賴昌星修建窮奢極欲的“紅樓”，多少干部被拉下水;倪發科喜愛珠寶，多少商人把送玉當做“雅賄”;之德，常問做人之要，多一份自省，少一份浮躁，做到社會再變信仰不能忘，誘惑再大原則不能丟。
二是要守住做事的底線。組織和人民把權力交到我們手中，目的是讓我們為事業發展做貢獻，為人民群眾謀利益，絕不是讓我們用手中的權力去貪圖享樂，絕不是讓我們用手中的權力去謀取私利。我們干事創業，為的是有所作為、有所建樹，而不是碌碌無為、胡作非為，這就要求我們把心思集中在“真干事”上，把本領用在“多干事”上，把目標放在“干成事”上，認真想一想我們在為誰做事，應該怎樣做事，如何才能把事做好。我們一定要始終與人民心心相印、與人民同甘共苦、與人民團結奮斗，夙夜在公，勤勉工作，努力向歷史、向人民交一份合格的答卷”。這正是一名領導干部對自己責任使命的清醒認識和莊嚴承諾。勤政為民是每位領導干部的神圣職責，我們既然做出了選擇，就要對自己的承諾盡到義務。領導干部要樹立正確的政績觀，全心全意為人民服務，千方百計把實現好、發展好、維護好廣大人民群眾的根本利益，作為自己干事創業的出發點和落腳點。要遵循客觀規律，說實話、辦實事、求實效，自覺抵制和克服官僚主義、享樂主義、形式主義和奢靡之風，以扎扎實實的工作成效贏得人民群眾的滿意和認可。
三是要守住人際關系的底線。在現代社會里，人際交往很頻繁，領導干部不是生活在真空中，也需要講感情、講親情，有時也會有欲望的沖撞，也會有心理的糾結，但如何正確看待社會交往，正需對待家屬子女和親戚朋友，則需要認真把握。在這方面，老一輩無產階級革命家為我們做出了表率。陳毅在擔任上海市第一任市長期間，曾與子女“約法三章”：要求他們穿土布衣，不坐公家的小汽車，辦任何事都要嚴格按制度來。陳云任職中央紀委書記時，曾向親屬子女提出“三不準”：不準搭乘他的車，不準接觸他看的文件，不準隨便進出他的辦公室。嚴格家規、清正家風，至今仍傳為美談。領導干部由于工作性質和特點，決定了在對待人際關系上更應保持審慎、嚴謹的態度，不能隨便交友、濫交友，更不能把人際交往異化為酒肉關系、交換關系和金錢關系。對待家屬子女和親戚朋友除了關心愛護，更要講原則、明是非。西方有句名言：天堂和地獄只有一步之遙。黨員干部在腐敗問題上沒有天然的免疫力，有時一念之差，一步走錯，就會滑向腐敗的深淵。身為領導干部就要格外注意凈化自己的社交圈、生活圈和朋友圈，把牢親情關、友情關、人情關，時刻保持頭腦清醒，恪守人際關系的底線，不為所動、不為所用。
各位同志作為各自單位、部門上的領導，手中或多或少掌握著人、財、物等方面的權力，與群眾打交道多、與項目打交道多、與資金打交道多。這就難免會成為別有用心的人接近、拉攏的對象。從近年來查處的腐敗案件看，一些領導干部經不住“糖衣炮彈”的誘惑，利用手中的權力大開方便之門，搞權力尋租、權錢交易的現象確實存在，危害也非常大，比如，蘭州公路系統特大貪污犯罪案，涉及處、科級領導干部和一般干部67人，涉案金額達5000多萬元，分別被判處有期徒刑5至19年不等。還比如，發生在我區的張宗耀、郭克強以及前段時間被檢查機關立案查處的(拆遷辦兩個副職)等等，都是權力濫用的現象。我講這些，主要還是提醒大家要高度警覺，自覺加強黨性修養和自我約束，自覺抵御不良風氣的侵蝕，守住廉潔從政的底線。領導干部肩負著組織的重托和人民的期望，必須要正確對待和行使手中的權力，拉起權力上的“高壓線”，真正做到心懷敬畏、規范用權。權力觀的的問題本質上就是關于權力是誰賦予的，權力該為誰服務，怎樣用權力做好服務的問題，要解決好這個問題，就要求我們首先要敬畏人民。大家應該清醒的認識到，我們手中的權力是人民賦予的，人民之所以把權力交給我們，是源于對我們的信任，權力意味著責任和奉獻，權力越大責任就越大，權力越高奉獻就越多，“官”是為人民服務的崗位，“權”是為人民服務的工具，我們的職務越高，手中的權力越大，越是要有如臨深淵、如履薄冰的意識。”講話語重心長，有很強的針對性，意在提醒我們的領導干部，要常懷對法紀的敬畏之心，嚴于律己，慎思慎行，秉公用權，廉潔從政。黨紀國法具有很強的性和約束力，是每一名領導干部必須始終堅守的紀律底線，一旦逾越就會滑向腐敗的深淵。要知道有些時候從公仆到貪官只是一念之差，從功臣到罪人常常只有一步之遙，現實生活中一些領導干部走上違法犯罪的道路，根本原因就是手中有了權力就拋理想信念于腦后，置黨紀國法于不顧，忘乎所以，為所欲為，最終落得個身敗名裂的下場。《明史》記載，明太祖朱元璋曾問眾臣“天下何人最快活?”大家各抒己見，有人說“富甲天下”，有人說“功成名就”，有人說“高官厚祿”……朱元璋聽罷一一搖頭，直到聽到“畏法度者最快活”時才點頭稱是。故事蘊含的對“法紀”的認識，引人深思。作為領導干部只有牢固樹立法紀意識，時刻牢記黨紀國法是不能觸碰的“高壓線”，是不可逾越的“防火墻”，嚴格按照法律規定的權限、程序和責任行使權力，不超越邊界、不任意妄為、不逃避約束，做到法律面前人人平等、制度面前沒有特權、制度約束沒有例外，才能保住名節，守住清譽，贏得人生。第三要敬畏權力。古語云：“凡善怕者，必身有所正，言有所規，行有所止，偶有逾矩，亦不出大格”。人一旦沒有了敬畏之心，往往就會肆無忌憚、為所欲為。沒有敬畏之心的人是可怕的，不知道該敬畏什么的人是可悲的。。敬畏權力，就要正確看待權力，必須意識到權力是一種責任、一種奉獻、一種約束、一種風險，而不是用來逞一己私欲，用來交換和牟利的工具。前蘇聯部長會議主席雷日科夫引用過一句名言：“權力應當成為一種負擔。當它是負擔時就會穩如泰山，而當權力變成一種樂趣時，那么一切也就完了。”可見，權力本身是莊重而嚴肅的，這就要求掌握和使用權力的人必須慎待權力，慎用權力。“心有敬畏，行有所止”，只有對手中的權力心存敬畏，才能自覺做到秉公用權、依法用權、廉潔用權，才不會在人情世故的糾纏中喪失原則，在形形色色的誘惑下迷失自我。
同志們，當前我區正處于經濟轉型跨越發展的關鍵時期，面對各種誘惑挑戰，大家要時刻保持警醒，始終堅持高尚的精神追求，培養健康的生活情趣，清清白白為官、老老實實做人、踏踏實實做事，努力做既勤奮干事又干凈做人的領導干部，把住關口，守住底線，永葆共產黨人的政治本色。最后，祝愿大家在新的工作崗位上身體健康，工作順利。
同志們:。
今天我們舉辦的黨課活動，主要是通過想學習和交流，進一步深化認識，統一思想。考慮到結合目前黨的群眾路線教育實踐活動的深入開展，同時使大家了解我們黨黨風廉政建設的歷程和新形勢下做好黨風廉政建設的幾點要求。因此我選擇“為民務實清廉”作為這節黨課的主題。下面我和大家談談自己對這個問題的認識和體會。
中國共產黨是工人階級的先鋒隊組織，代表最廣大人民群眾的根本利益，清正廉潔、勤政為民是建黨、治黨的重要內容。我們黨一貫重視黨風廉政建設和反腐敗工作，并采取強有力的“鐵腕治腐”措施，腐敗現象得到了有效遏制，但腐敗問題仍然嚴重影響著黨的健康肌體，嚴重影響著黨同人民群眾的血肉聯系，嚴重影響著社會主義現代化建設進程，嚴重影響著黨的先進性和執政能力建設。吏治腐敗是最大的腐敗，行政腐敗是吏治腐敗的一種。近年來，多名高官相繼落馬，行政廉潔面臨著前所未有的嚴峻考驗。
一、廉政的內涵和歷史沿革。
“廉”，一個中國古代思想史上非常重要的概念，其本意為堂屋之側邊和物體露出的棱角，引申為人的品行端方不茍、方正剛直。在古代，“廉”代表著一種政治思想主張，是君子圣人的一種高尚品德，是為官者必須具備的行為品德。在《周禮》中，“廉”的含義為：“一曰廉善(注：善于行事，能獲得眾多的好評)，二曰廉能(注：能行政令，較好地貫徹各項法令)，三曰廉敬(注：不懈于位，盡職盡責)，四曰廉正(注：不傾斜，品行方正)，五曰廉法(注：守法不失，執法不移)，六曰廉辨(注：臨事是非分明，頭腦清醒)”。此“六廉”是中國古代對為官者“廉”的基本要求，也是我國最早的官吏考核標準。
“廉政”，既是政治管理學的概念，又是政治倫理學的范疇。廉政的主體既指政務工作者，也指政務工作部門，對前者是官品人品，對后者是黨風政風。用傳統的話說，廉政就是“一身正氣，兩袖清風”。所謂正氣，是指忠于職守、堅持原則、秉公辦事、不徇私情;所謂清風，是指不貪財肥私，不貪贓枉法，不以權謀利，不沾公家一分便宜。古代官服的肥袖可以載物，兩袖一抖，常常抖出贓銀賄財，而像于謙一樣的廉吏只能抖出“兩袖清風”。用現在的話說，廉政就是堂堂正正做人、清清白白做官、干干凈凈做事。
廉潔是一個古老的話題，在原始社會，由于生產力水平低下，沒有什么腐敗可言，但隨著社會的發展和私有制的出現，一些掌握了社會權力的人，運用手中的權力，違背大多數人的意愿為自己謀取私利。于是，廉潔就成了社會民眾對執政者的基本要求和熱切期盼，更是治國理政者必須面對的重大現實問題。孔子在《論語.子路》中講：“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從”，西漢著名思想家董仲舒認為：“至廉而威”，西漢著名史學家、文學家、思想家司馬遷在《報任安書》中也講：“禍莫慘于欲利”，金代詩人元好問也發出了“能吏尋常見，公廉第一難”的感嘆。“吏不畏吾嚴而畏吾廉,民不畏吾能而畏吾公,公則民不敢慢,廉則吏不敢欺,公生明,廉生威”，這幾句明代官箴，想必大家都很熟悉。我國古代歷朝歷代的君主都高度重視吏治，也都制定了非常嚴厲的法律來懲治官吏的腐敗行為，也有無數清官流芳百世，但終因政治經濟制度的本質，官員腐敗乃至朝廷腐敗成為必然，法律也形同虛設，以致政權覆滅。一朝取代一朝，構成了中國古代漫長的歷史畫卷。
中國共產黨成立以來，始終把拒腐防變、反腐倡廉作為實現最高理想和最終目標的一項主要任務抓住不放。1924年1月,國、共實現第一次合作后，共產黨員可以在國民黨黨、政、軍擔任職務,為防止共產黨員腐化蛻變，黨中央于1926年8月發出了《關于堅決清洗貪污腐化分子的通告》，這也是我黨歷史上的第一個懲治貪污腐化分子的文件。1931年11月，中華蘇維埃共和國臨時中央政府成立，隨后，中央蘇區就開展了歷時兩年的懲腐肅貪運動，在這次運動中，時任葉坪村蘇維埃政府主席的謝步升因利用職權貪污財物、牟取私利被處決，成為我黨反腐敗歷史上被判處死刑的第一個“貪官”。在處理謝步升的問題時，毛澤東同志嚴肅指出：“腐敗不清除，蘇維埃旗幟就打不下去，共產黨就會失去威望和民心!與貪污腐化作斗爭，是我們共產黨人的天職，誰也阻擋不了!”抗日戰爭時期,共產黨在與民族敵人生死搏斗的同時,也絲毫沒有放松廉政建設，公開提出了建立廉潔的抗日民主政府的政治綱領。1938年8月,陜甘寧邊區政府頒布了《懲治貪污暫行條例》,規定了10種必予嚴懲的行為。解放戰爭時期,毛澤東同志在七屆二中全會上諄諄告誡全黨：“可能有這樣一些共產黨人，他們是不曾被拿槍的敵人征服過的，他們在這些敵人面前不愧英雄的稱號;但是經不起人們用糖衣裹著的炮彈的攻擊,他們在糖彈面前要打敗仗。我們必須預防這種情況。”同時向全黨提出了“兩個務必”的要求。
新中國成立以后,百廢待興,革命和建設的任務都很繁重,反腐倡廉的形勢也相當嚴峻。1949年11月,中共中央決定成立中央及各級黨的紀律檢查委員會。1950年夏、秋、冬三季,在全黨范圍內進行了一次大規模的整風運動。隨后,于1951年底到1952年10月,在黨和國家機關內開展了反貪污、反浪費、反官僚主義的“三反”運動,黨中央迅速果斷處理了一批典型案件,其中時任天津地委書記的劉青山和天津專區專員張子善被送上了斷頭臺，引起了全黨的警惕和社會的震動。在處決劉、張兩人之前，面對部分高級干部的求情，毛澤東指出：“治國就是治吏!‘禮儀廉恥，國之四維。四維不張，國之不國’”。1952年4月18日,政務院頒發了《中華人民共和國懲治貪污條例》,黨的八大和八屆二中全會明確提出了進行教育和規定制度兩方面的措施，在我黨的廉政建設史上產生了深遠意義。
1978年底,黨的十一屆三中全會勝利召開,中國的社會主義事業邁入了一個新的發展階段,反腐倡廉也進入了撥亂反正、重視法制與民主建設的新的歷史時期。鄧小平同志告誡全黨要“一手抓改革開放，一手抓懲治腐敗”;江澤民同志也反復強調“治國必先治黨，治黨務必從嚴”;胡錦濤在黨的十七大報告中指出“切實改進黨的作風，著力加強反腐倡廉建設。在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，拓展從源頭上防治腐敗工作領域”。黨的報告中提出要建設好干部隊伍，要加強黨性修養、廉潔從政、理論學習和實踐鍛煉，全面提高自身的素質。這為我們新時期的干部隊伍建設明確了方向，指明了道路。反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘長鳴。每一名黨員干部一定要在思想上筑牢拒腐防變的思想道德防線，在服務經濟和社會發展的過程中，務必經受住權力、金錢的種種誘惑，始終做到防微杜漸，全心全意為人民服務。
二、謹小慎微，清正廉潔。
一要加強政治理論和道德準則學習，增強自身的免疫功能。古人說過：“學以立志”、“學以養德”。清代學者余懷認為：“讀書能夠使糊涂的人變得聰明，狹隘的人變得曠達，憂郁的人變得愉快，笨拙的人變得靈巧，愁悶的人將會欣然起舞，有病的人將會霍然而愈”。可見讀書學習對提升一個人的道德修養和塑造一個人的良好品行非常重要。高尚的人格、良好的操守不是天生的，而是一種積累、一種養成。作為一名共產黨員和人民法官，只有加強政治理論學習，才能時刻保持清醒的頭腦，才能在紛亂復雜的現實生活中不被金錢、美色、權力所誘惑。中華文明，源遠流長，在紛呈多彩的治國理政思想中，有許多優秀的反腐倡廉思想值得我們學習和借鑒。像包拯、海瑞、于成龍等，之所以能夠彪炳千秋、名垂青史，是因為他們清正廉潔、不畏權貴、秉公執法的優秀品質深深地烙在人民的心中。
二要勤政愛民、心系群眾，經常進行換位思考。我們經常說的“不勤政也是腐敗”、“無功便是過”，既是黨對我們黨員干部的要求，也是人民群眾對我們的殷切期待。中國共產黨從建黨伊始就把實現好、維護好、發展好最廣大人民群眾的根本利益作為自己的最高價值追求，作為一切工作的出發點和落腳點。
三要慎獨慎微、防微杜漸，筑牢思想道德防線黨課專題。縱觀走上犯罪道路的官員，無一不是從一瓶酒、一條煙、一件小禮物、一點“小意思”開始，進而胃口越來越大，以至欲壑難填，由于“小不忍而亂大謀”，最終走上不歸之路。
四要生活簡樸，以儉養德、以儉養廉。唐代開國名臣魏征曾說過：“驕不可長，欲不可縱，樂不可極，志不可滿”，大詩人李商隱也留下了“歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢”的名言警句，這些古訓都將勤儉作為立身和成就事業的根本。中華民族歷來是重視和崇尚儉樸的，勤儉立身、勤儉治家、勤儉理政都是中華民族的優秀傳統美德。
五要管好身邊工作、生活的人。我們不是獨立于社會的群體，不是“獨行僧”，有友情、親情，身邊有許多一同生活和工作的親人、同事和朋友。我們離不開他們，否則既工作不好，也生活不好。嚴格管理、教育好自己身邊生活、工作的人特別是自己的配偶、子女與嚴以律己同等重要，在讓他們一定不出問題的同時，時常給自己吹吹清醒風、廉政風。
同志們，貪污，歷來為人痛恨;清正廉潔，古今為人景仰。我們要統一思想，盡職盡責，為人民謀福利。
黨風廉政建設發言稿（精選14篇）篇三
同事們：
醫德醫風及行風評議活動開展的效果直接影響到群眾對醫療機構的滿意度和認可度。xxx醫院作為公立醫院，是由政府舉辦的，也是代表政府為民服務的直接窗口，活動開展的成效影響到政府形象，工作可謂是舉足輕重，但醫德醫風及行風評議工作，在護理中涉及到護士的一言一行一舉一動；在醫療過程中又涉及到診斷、治療和醫療活動多項法律法規；在管理中又涉及到掛號、取藥、檢查流程、治療過程、醫藥物價及醫院環境，工作點多線長，但醫院對此工作不含糊，多舉措的抓醫德醫風及行風評議工作。
一、通過每月二次院務委員會（全院中層干部參加）集中開展執業醫師法、醫德醫風及行風相關知識及活動要領專題學習，提高思想認識。
二、開展自查自糾，著重從職工與職工、職工與干部、科室與科室之間的相互交叉自查。
三、在門診大廳設建議投訴信箱，并開通舉報電話。
四、集中對患者發放調查問卷70余份，收集意見經綜合為9大類，醫院對廣泛收集的意見進行梳理歸類，擬定成整改方案，明確責任人，規定時限，力促整改。
五、認真落實各項公開制度。醫院成立的物價信息科嚴格醫藥物價收費政策，對物價部門的宏觀調控，醫院時時掌握動態調整，緊跟物價收費標準，能將最新藥品收費標準及時反映到醫院臨床一線，讓患者得到實惠。醫院內部首先對各病區住院病房，要求嚴格落實一日清單制，使當日各項收費可以第一時間讓患者知曉，其次是在新住院大樓裝修之初，就考慮到如何將醫院活動信息、藥品、檢查、手術等費用標準通過醒目的部位來為患者公開，特訂購了大屏幕led顯示屏，懸掛新住院部大廳，24小時動態顯示各項費用標準，及各項公開內容一目了然，可讓患者時時查詢，明明白白的消費。
六、抓作風建設，促進醫院各項工作協調開展。
一是抓思想引導工作，教育職工樹立正確的發展觀念，讓職工認識到只有醫院的蓬勃發展才能帶動職工家庭的興旺。職工識大體，顧大局的觀念進一步增強，醫院將全體職工的支持作為堅強的后盾，有力的促進了醫院項目建設，為醫院的可持續發展打下了堅實的基礎。
二是狠抓繼續教育工作，對全院醫生多次開展業務知識專題培訓，護理人員集中培訓中醫護理學，有效的促進了人才隊伍建設，同時壯大了醫院專科實力。
三是抓出了比效益的作風，職工積極響應醫院號召，全體職工對醫院特色專科、服務項目廣泛宣傳，有效地促進了體檢、門診、住院人次的大幅上升，提高了社會效益和醫院名氣。
四是狠抓醫院科學管理。有效地促進了醫療質量的大幅提升，同時有效避免了醫療糾紛的發生截止目前無重大醫療糾紛和非正常上訪事件，維護了醫院穩定。
作為醫院的管理者即法人代表，醫院的興衰直接反映出我的成績。醫院工作線長面寬，千頭萬緒，既要加快業務發展，確保醫院穩定，保障xxx多人的福利待遇，還要加快項目建設拓展發展空間，確保醫院可持續發展。既要加強管理不出醫療糾紛，還要確保技術創新不出問題。只有堅持廉潔從政的工作意識，以黨風促政風，以政風促廉政，才能優化發展環境，同時凈化社會風氣，維護醫院純潔，才能真正的促進醫療衛生事業又好又快的發展。
黨風廉政建設發言稿（精選14篇）篇四
各位領導：
按照民主生活會的要求，我對自己在稅收工作、黨風廉政建設和工作作風等方面的情況做以簡單匯報，并進行自我批評，歡迎各位領導和同志們給予批評幫助，我將以積極誠懇的態度虛心接受，認真整改。
一、工作中存在的問題。
今年以來，我能夠按照區委、區政府和市地稅局的要求，以求真務實的工作態度，緊緊圍繞中心工作，認真組織開展我局的各項工作，特別是保持共產黨員先進性教育活動，取得了一定成效，但也存在著一些問題，具體表現在以下幾個方面：
（一）在工作作風上。
1、工作缺乏創新。從實際工作中看，自己能夠在完成主管的工作上動腦筋、想辦法，既力爭完成工作，也不失有一些創新的舉措，但從目前看，創新意識還不夠強，創新的思路還不夠寬闊，層次還不高，還沒有完全脫離過去的老路子，沒有走出照搬照抄、生搬硬套的誤區。具體到組織收入方面，一是力度有所弱化，致使干部不敢有所作為。二是對一些稅源調查不準確。三是欠稅、漏稅現象時有發生。
2、存在工作作風不扎實、工作不深入的問題。主要表現在以下兩個方面：一是浮在上層時間多，沉入基層時間少。坐在辦公室時間多，深入基層檢查幫助少，總感到基層那點事自己黨建資訊網都經歷過，都比較清楚，沉不沉下去必要性不大。每次深入基層進行調研都是帶著課題或任務來去匆匆，多是以聽匯報為主，對基層一些工作或問題只是了解表面，沒能靜下心來，深入研究探討。調研時與主管領導交流的多，與具體工作人員和其他領導溝通的較少，也沒能更多地深入到職工群眾中，溝通思想、交換意見，總認為下次不忙時再說。可工作一忙起來，就又把大量的時間和精力投放在事務性工作、各種會議以及工作應酬溝通上。二是布置工作任務多，搞好工作結合少。上級有了指示要求，立即布置下去，并要求限時完成，沒有根據基層的'實際情況，很好結合，使基層工作出現忙亂，往往過多注重對上負責，而忽略對下負責，過多重視完成任務，而輕視工作實效。
對黨員干部廉政教育上，存在著抓得不實、形式多、具體指導少等現象。有時只注重開了多少會，下發了多少文件，提出多少要求，而忽視了具體工作的指導，導致有些教育活動，有好的開頭，沒有達到預期效果。在廉潔自律上，存在要求不嚴現象。按照“兩個務必”的要求，對照自己的工作和生活進行自查，我認為作為局長，必須嚴格要求自己和家人及身邊工作人員時刻注意言行舉止，自覺遵守廉潔自律各項規定。自己雖然能夠堅持原則，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，但在工作和生活中的一些細節上還存在需要改進的地方，比如在接待上級領導和橫向溝通上，有時感覺過于苛刻有傷感情或礙于面子，出現過超標準接待問題，現在看來這些現象都是對自己要求不嚴的表現。
（三）在思想工作方面。
存在著說的多，具體工作體現少。無論是在加強黨員干部思想教育過程中，還是平時工作安排中，會議講話里，都把理想信念和宗旨意識時常掛在嘴邊，說的比較多，而在具體工作中體現的不夠。主要表現在對解決群眾實際問題不夠到位，黨的民主生活會開得少，批評與自我批評開展得不夠及時等。
（四）在組織工作方面。
雖然在200５年確定了“搭建一個平臺，夯實三個基礎，實現兩個上水平”的工作目標，以及“單項工作爭一流，整體工作進位次，基層建設創一流”的工作要點，但在具體的實施方面，存在著落實不夠好的問題。
在以往的工作中，我有時犯急躁情緒，傷害了部分同志的感情，挫傷了一些同志的積極性，在今后的工作中，我力爭做到急而不躁，為創建和諧機關做好表率作用。
二、針對上述問題，我準備采取的措施是：
（一）進一步轉變工作作風，加大抓落實力度。在落實各項工作中，我首先要與領導班子要統一思想，深入基層、在認真調查研究的黨建資訊網基礎上，制定切實可行的措施、辦法，堅定一抓到底的信心和決心；同時做好督導，對抓落實過程中出現的問題，要充分重視，及時采取有力措施加以解決，切忌官僚主義、本本主義。另一方面，要嚴明工作紀律，以制度管人，把局內項工作真正落到實處，嚴格落實獎懲，做到獎罰分明，在全局營造真抓實干的良好氛圍。
（二）進一步提高對政治理論學習重要性的認識，把學習制度長期堅持下去，增強學習的自覺性，在不斷提高自身政治理論水平的同時，注重將理論與工作實踐相結合，提高運用理論指導實踐的能力。
（三）進一步加強民主集中制的落實，不搞“一言堂”，遇重大決策廣泛征求各方面的意見，特別是中層干部和一般同志的意見；同時，領導班子將采取多種形式，多與同志們談心、交心，并加強班子成員內部的思想交流，增強整體決策的科學性和準確性。
（四）樹立“從我做起，開拓創新”的思想，養成勤于思考的習慣，有意培養創新思維的能力；對各項工作的落實要敢想敢為，積極研究新情況，解決新問題，闖出新路子，突破僅停留在抓工作的落實上，而是要創造性地開展工作，增強工作的主動性和自覺性。充分調動全體干部的主觀能動性，廣泛征求基層對各方面工作的意見和黨建資訊網建議，動員全體干部開動腦筋，獻計獻策，最終，研究制定全局性的中長期發展目標，力爭在工作創新方面取得突破。
三、對其他班子成員的評價。
＊＊＊局長：能夠很好的配合局長及其他班子成員做好局內各項工作，對分管的工作能夠認真去調研，積極主動地去完成，工作扎實認真，任勞任怨，有股老黃牛的精神，但有時由于工作量大，時間緊，常有急躁情緒。
＊＊＊局長：能夠很好的配合局長及其他班子成員做好局內各項工作，能夠深入基層，與同志們打成一片，工作積極主動，但有時有不擔責任的現象。
＊＊＊局長：能夠很好的配合局長及其他班子成員做好局內各項工作，協調各方面的能力較強，與同志們打成一片，但有時有工作不到位的現象。
＊＊＊局長：能夠很好的配合局長及其他班子成員做好局內各項工作，工作認真負責，但有時有松懈的狀況。
黨風廉政建設發言稿（精選14篇）篇五
同志們：
今天1，我們召開黨風廉政建設集體約談會，既是全面學習貫徹黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神的再次動員，也是對貫徹落實全院生產經營工作推進會、解決存在問題的再次部署和要求。下面，我就如何做好全院黨風廉政建設和反腐敗工作講幾點意見。
一要堅定理想信仰，做政治上的明白人。理想和信仰是政治意識的核心，也是講政治的關鍵。在座的每一位中層干部，尤其是黨員干部，都要時刻牢記自己的第一身份是共產黨員，黨員必須姓黨，第一職責是為黨工作，始終保持政治定力，不為噪音所擾、不為歪風所惑、不為暗流所動,大是大非面前站穩政治立場，要明白什么能做什么不能做。十八大以來查處的“老虎”“蒼蠅”，無一不是信念滑坡、信仰缺失，患上了“軟骨病”。要提高政治站位，不僅要加強學習，還要不斷提高自主學習的能力，在學習中由簡單的“讀、學、念”向“悟”轉變，強化實踐和應用，進一步牢固樹立“四個意識”，增強“四個自信”，真正做到入腦入心。
“不謀全局者，不足以謀一域”。各位中層干部，特別是生產經營單位的負責人，要不斷增強大局意識、戰略意識，對全面從嚴治黨這個大局了然于胸，不要只盯著自己的“一畝三分地”，要放下斤斤計較的小九九，精于謀劃，善于統籌，自覺在大局下思考和行動。當前我院面臨轉型升級的關鍵時期，要用長遠的發展眼光看問題。從大局來講，要緊跟當前形勢，時刻與黨中央保持一致，搶抓新領域市場機遇的同時要做到合理合法。從細節上看，在項目承攬運行過程中，要加強對涉及人、財、物的重點單位和重點崗位的廉政教育。要做到常抓常學常念，積極探索適合基層單位的廉政教育和學習形式，努力提高學習效果。在對全局專項巡察整改意見的落實檢查中，發現有些單位對項目部的學習不夠重視，主要體現在施工項目上，對外聘施工管理人員的學習抓的不夠，不僅對相關的廉政規定不知情，而且對院有關規定也不是太清楚，存在一定的管理漏洞。檢查中存在的問題紀委已在中層干部群里進行了通報，各單位負責人在會后要對照問題清單逐條逐項整改，不能留尾巴，做到整改有痕，落實有印。
政治紀律是全體黨員必須遵守的規矩。黨員干部講政治，必須把紀律、規矩意識挺在前面，貫穿到日常工作、學習和生活的方方面面，做到心里時時有紀律、言行處處守規矩。要不斷強化“紅線意識”，筑牢“底線思維”，自覺規范工作圈、凈化生活圈，管住親友圈，注重培養健康生活情趣，始終做到自重、自省、自警、自勵，做到在黨言黨、在黨為黨、在黨敬黨。
基層單位的黨風廉政建設工作，支部負主體責任。支部要義不容辭地把主體責任扛起來，這是責無旁貸的政治任務。在今年開展的支部建設標準化工作中，這也是一項重要內容。不僅要及時傳達局、院兩級黨委關于黨風廉政建設工作的部署，還要認真安排所在單位具體實施，并做好監督檢查。單位負責人對所在單位黨風廉政建設工作必須親自抓、系統抓，把握重心、明確重點，確保黨風廉政建設工作與業務管理工作同部署、同檢查、同考核。責任決不能只停留在文件上，張貼在墻上，鎖在抽屜里，要做到心中有數。要管好事更要管好人，自覺把黨風廉政建設要求融入分管工作。
基層單位如何克服各種困難開展黨風廉政建設的學習與教育，這是個老生常談的問題。但在信息技術如此發達的今天，我想這不是個十分難解決的問題。目前各支部已采取微信課堂、qq群、黨員小書包等學習平臺組織在野外生產的黨員進行了學習。這不僅是學習方式的改變，也是各支部在工作觀念和工作態度上的巨大轉變。希望今后在工作中要繼續保持這種主動解決問題的勢頭，加強基層項目部的學習教育，需要政治處、紀委配合的，我們一定大力支持配合，促進全院黨建和黨風廉政建設各項工作。
各單位負責人和班子成員，要樹立抓好黨建就是最大的政績觀，把黨風廉政建設工作作為分內之事而不是額外負擔。要加強對權力的制約和監督，圍繞重點崗位，嚴格排查存在或潛在的廉政風險點，把可能出現的漏洞及時堵住。在效能監察中，我們發現的財務票據審核不嚴的現象，在歷年檢查中都有出現，由此反映出基層單位對整改意見落實的還不到位，還存在一定的管理漏洞，這些問題一定要引起各單位負責人的高度重視，確保支付合規資金安全。生產經營單位負責人在嚴格工程管理、工程單價確定、工程結算、施工隊選用、物資材料選購、雇工等存在廉政風險點的事項上，必須要進行市場調查，會議研究，集體決策，公開透明，要接受監督。基層單位領導班子成員要落實、落細黨風廉政建設責任，對分管范圍內的各項工作進行廉政風險評估，對存在風險點的關鍵環節要有針對性的開展事前約談提醒，打好預防針;要嚴格事中監督檢查，加強過程管控。各支部書記和紀檢委員要認真履職，監督檢查“一崗雙責”落實情況，及時發現問題，逐項落實整改。同時，要進一步強化考核，嚴格獎懲兌現，出現違規違紀問題，要視情節輕重追究分管領導甚至主要領導的責任，形成齊抓共管的落實局面。
一是要狠抓工程質量。技術主管部門、負責人要切實負起質量監管責任，對地質成果質量、工程質量要常檢查，發現問題及時解決，確保各項工作順利實施。
二是要抓工程進度。現在正是生產黃金時間，各生產單位要做好野外生產工作，工程進度滯后的單位，要合理布置工作任務，延長有效工作時間，保證項目能夠按期完成。
三是要加強對外協施工隊伍的監管。項目負責、施工員、安全員要常駐現場，嚴格按設計施工，保證工程質量。
四是要嚴格審核報銷憑證。在財務報銷過程中要嚴格遵守《財務管理辦法》，單位負責人和核算員要嚴格把關，對不合規的票據堅決不能報銷。
五是要利用生產空閑時間，見縫插針，做好干部職工思想教育和理論學習工作，要以“高壓線”要求嚴明政治紀律，努力拉好“防護網”，筑好“防護墻”,從思想上牢筑反腐倡廉防線。學習教育要從細節入手，從具體問題抓起，嚴禁用公款請客送禮、收受下屬單位或與工作有關的吃請和收受土特產等行為。對我行我素、頂風違紀的人和事要進行嚴肅查處。中層干部要率先垂范，嚴格落實地礦局落實中央八項規定精神實施細則，守好底線，靠實第一責任，抓好教育監督，嚴格責任追究，把落實“一崗雙責”作為領導干部工作的份內之事，真正形成黨風廉政建設與生產經營中心工作良性互動、協調發展的局面。
同志們，我們這次集體約談不僅是對全院干部的再次廉政教育，也體現了組織的關心和愛護，我們一定要讓紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態，切實落實“一崗雙責”，突出問題導向，保持頭腦清醒。不僅要把經濟搞上去，還要確保我們的干部職工不出問題，確保工作有人抓、問題有人管、責任有人擔，要形成經濟建設和廉政建設雙贏的局面，為全院經濟轉型升級提供強有力的政治保證。
黨風廉政建設發言稿（精選14篇）篇六
各位同志們：
大家好!
黨員干部要廉潔自律，是我們黨歷來就堅守的錚錚誓言。早在黨的七屆二中全會上，毛澤東同志高瞻遠矚地提出了全黨同志必須做好“兩個務必”的著名論述：“務必使同志們保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風，務必使同志們保持艱苦樸素的作風。”1991年9月27日，江澤民同志專程來到西柏坡，強調在新的歷史條件下全黨同志必須始終堅持“兩個務必”，并作了重要題詞：“牢記‘兩個務必’，建設有中國特色的社會主義。”
一、加強黨風廉政建設，促進黨員干部廉潔自律，是實踐“三個代表”的重要保證。
加強黨風廉政建設，是黨的建設的重要內容。從嚴治黨，反對腐敗，是加強黨的建設的重要手段。加強黨風廉政建設，根本任務是要全面端正黨風，把黨建設成為全心全意為人民服務的黨，從而使人民的利益實現好、維護好、發展好。隨著改革開放的不斷深入和社會主義市場經濟體制的建立，一些腐敗現象逐漸侵入我們黨內，侵蝕著黨的的肌體，腐蝕著一些黨員干部包括少數黨員領導干部。能不能通過抓黨風廉政建設，反對腐敗，端正黨風，解決黨內的腐敗現象，關系到黨組織能不能得到純潔，關系到黨的生死存亡。無論什么形式的腐敗現象，什么性質的腐敗行為，其本質上者是侵害最廣大人民的根本利益，都是阻礙、破壞生產力的發展，都是與先進文化的前進方向背道而馳，也都是違背了“三個代表”要求的。而腐敗行為得不到懲處，腐敗現象不能消除，踐行“三個代表”重要思想就成了一句空話。因此，必須加強黨風廉政建設，促進黨員干部廉潔自律，純潔我們黨的隊伍，使我們的黨得到人民的擁護和支持。回顧歷史，不難看到，只要黨風正，黨的組織純潔，黨員干部能廉潔奉公，廉潔為民，能真正踐行“三個代表”，黨就會前進，就會發展，人民群眾就會擁護和支持，黨領導的事業就會不斷從一個勝利走向另一個勝利。反之，如果黨風不正，黨的組織、黨員以權謀私，侵害人民利益，人民群眾就會反對，黨就會脫離群眾，失去群眾，就會遭受挫折。所以，開展黨風廉政建設，就是要嚴肅黨的紀律，端正黨風，使廣大黨員干部能立黨為公，勤政為民。
在黨風廉政建設工作中，黨員干部特別是領導干部是決定的因素。作為領導干部，應該在四個方面做出表率。一是在學習理論、堅定共產主義理想信念上作表率。理想的動搖是最危險的動搖，信念的滑坡是最危險的滑坡。二是在增強貫徹執行黨的基本路線、方針政策和自覺性上作表率。三是在加強學習，不斷提高管理水平和業務水平上表率。四是在堅持從嚴治黨，增強拒腐防變的能力上作表率。作為一名黨員，就要襟懷坦白，光明磊落，一身正氣。就要嚴于律己，身體力行，率先垂范，起好模范帶頭作用。通過自己的模范行動，做到一級抓一級，一級帶一級，處處有成效。要時刻把人民的利益放在心上，要時刻保持艱苦奮斗的作風，做到自重、自省、自警、自勵，堂堂正正做人，勤勤懇懇工作，清清白白做官。任何時候、任何條件下，都能安得下心，守得住身，既管好自己，也管好家人和部屬，做到慎獨、慎欲、慎權、慎微，增強拒腐防變的能力，成為廣大黨員面前的一面旗幟。
三、以黨員干部廉潔自律活動為動力，加強黨員自身建設，提高黨員干部隊伍素質，團結干事，為圓滿完成開展廉潔自律活動為契機，抓好學校黨員自身建設。
在思想建設上，牢記全心全意為人民服務的宗旨，樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，發揚艱苦奮斗、愛崗敬業、踏實工作的精神。在作風建設上，求真務實，開拓進取。在組織建設上，積極做好黨員的發展工作，圍繞學校工作，調動廣大教職工的積極性和主動性，做好各項工作。同時結合工作實際，建立健全和完善廉潔自律的各項制度，用制度管人。為了提高黨員干部隊伍素質，在活動中還要進一步發揚理論聯系實際的優良學風，用理論武裝頭腦，改造世界觀，指導工作實踐，不斷提高理論水平和業務水平，培養造就一大批愛崗敬業、熟悉業務、踏實勤奮的黨員干部隊伍。
以上這些，是我的學習精神，學習黨風廉政建設會議精神的體會。我們只有牢記“兩個務必”，牢記黨的宗旨，加強學習，團結干事，才能筑牢拒腐防變的思想防線，才能團結和帶領廣大教職工共同譜寫燦爛輝煌的篇章。
我的發言到此結束，謝謝大家。
黨風廉政建設發言稿（精選14篇）篇七
根據演講稿，會議演講是直接向聽眾發表的。它具有直接性、公開性、廣泛性和影響力的特點。它在領導活動中具有特殊的地位和作用。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
同志們：
今天2，我們在這里召開黨風廉政建設集體約談會，主要任務是總結今年以來黨風廉政建設取得的成效，分析存在問題，同時給大家打免疫針、敲警示鐘，著力營造風清氣正的干事創業氛圍，以更高的標準、更嚴的要求全面推動黨風廉政建設“兩個責任”落到實處，進一步加強黨的政治建設，營造良好政治生態。下面，我就抓好黨風廉政建設和反腐敗工作講三點意見。
2019年以來，在xx黨組的正確領導下，我xx嚴格落實全面從嚴治黨要求，進一步強化主體責任和監督責任，深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作，為經濟發展提供強有力的組織、紀律和政治保障，黨風廉政建設取得了良好成效。
嚴格落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任，研究制定《2019年黨建工作要點黨風廉政建設和反腐敗工作要點》《2019年紀檢監察工作要點》等，堅持黨委委員聯系黨支部、紀委委員聯系基層單位工作制度，黨委委員積極到聯系黨支部上黨課、紀委委員每季度到聯系單位上廉政教育課。實行“簽字背書”、工作報告、述責述廉、廉政談話、集中督導制度，組織各黨支部簽訂《2019年落實黨風廉政建設目標管理責任書》xx份，將責任書所規定的責任內容納入目標管理和績效考評，與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，狠抓廉政教育工作。通過開展最美人、勤廉榜樣等宣傳教育活動;到百色起義紀念公園、中共歷史陳列館等接受紅色教育;通過qq群、oa辦公系統、手機等發送廉潔提醒短信、典型案例;在網站增設黨風廉政建設教育視頻板塊;組織觀看警示教育片;制作廉政宣傳板報;深入基層開展廉政教育、上黨風廉政教育黨課、廉政談話、提醒談話等多種方式，用正能量激勵、用警示案例警醒、用日常活動強化學習宣傳教育，不斷提升勤廉意識，促進廣大干部職工筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的思想防線。
一是開展“錘煉干部作風”專項工作。著力解決工作中縮手縮腳怕作為、推諉扯皮慢作為、工作浮于表面假作為、庸碌無能不會為、松弛散漫懶作為的問題。通過自查、互查，整改落實、開展評比等措施，堅決整治工作作風上的“懶、庸、散、怕、慢”等問題。
二是加強干部隊伍管理，不定期采取抽查、明查暗訪等方式檢查工作紀律。2019年以來，節前發送廉潔短信xx多條次，發送典型案例xx起，節假日突擊檢查xx次。
開展“巡察整改年制度規范年管理提升年”活動，強化黨風廉政長效機制建設。
一是開展巡察反饋問題整改“回頭看”，全面推進巡察發現問題整改，營造風清氣正干事創業氛圍;。
二是健全完善經營管理制度，扎牢制度籠子，規范權力運行。截止目前，共修訂完善制度xx項，新制訂制度xx項，廢止制度xx項;。
三是推行經營核算制度、精細化管理，執行全面預算，提高經營管理規范化水平。
四是加強監督檢查。紀委緊盯關鍵少數，完成對公司的專項督查，對等資金管理使用情況進行了專項檢查，全面了解經濟運行情況，進一步強化了風險防控。
紀委堅持挺紀在前，始終保持嚴懲腐敗高壓態勢，形成有力震懾，持續營造良好政治生態。
一是強化監督執紀四種形態“第一種形態”的運用，切實把“第一種形態”的運用體現到干部的日常管理監督中，共開展提醒談話xx人次，防止干部“小錯”釀成“大錯”。
二是嚴肅追責問責。2019年以來，對xx起失職失責等違紀行為案件進行結案，給予政務警告xx，誡勉談話xx人，警示提醒xx人;對xx名因違法犯罪問題進行立案;對退休黨支部一名因違法犯罪被判有期徒刑的黨員依規依矩給予開除黨籍處分。
整體而言，目前黨風廉政建設狀況良好，但仍存在一些不足之處。
一是違紀違規問題仍有發生。盡管每年都開展形式各樣的廉政教育，但是部分干部職工對黨章黨紀和國家政策學習熱情不高，認為做好生產經營就可以了，在理論學習方面自我要求不高，思想懈怠，沒能將學習內容真正入心入腦，對法紀的敬畏意識不強，制度執行力不強，風險防范意識不夠，仍有違紀違規問題發生。
二是廉政風險較高。當前，大力實施“xx”產業發展行動，穩步實施資源“擴面提質”工程，對外等各項工作資金流量巨大，相關單位和人員廉政風險較高。歷年檢查中有些單位出入庫手續不健全，補單現象時有發生;有的單位對外簽訂的部分合同存在明顯瑕疵;在資金使用和監管過程中手續不夠完善等。
三是主體責任落實不到位。層層傳導壓力、層層落實責任相對弱化，很多基層單位領導干部“一崗雙責”責任意識淡薄，履行主體責任還停留在口頭上、擺在責任書上，“重業務、輕黨建、輕黨風廉政建設”，黨風廉政建設與業務工作同研究、同部署、同落實不到位，對干部職工特別是重要崗位、敏感崗位職工的教育、管理、監督的力度不夠。
四是作風建設有待加強。個別單位“馬上就辦、辦就辦好”的觀念樹立不牢，主人翁意識和主動作為意識不強，存在等、靠、要現象，對具體工作沒有制定詳細計劃，對重要工作沒有制定任務分解表，辦事效率不高。
五是執行力不強。個別單位落實黨委管委的工作部署、領導交辦的工作不及時、完成不得力，工作拖拉，抓工作不痛不癢;在推進工作中，虎頭蛇尾、有始無終，效率低下，不能限時辦結、按期完成任務等。
六是溝通不夠。個別單位溝通不夠主動，不夠有效，互相了解不夠，沒有進行換位思考，個別通過簡單溝通可以解決的問題卻由于溝通不暢引起誤會。溝通時態度過于生冷，未掌握方式方法，導致溝通效果不好。個別機關單位下基層少，對基層了解不足，處理問題未能結合基層實際情況。
七是存在形式主義。個別單位在個別事項上，是為了做而做，只求完成任務，不求實效，導致工做了、錢花了，事卻沒辦成或完成質量不理想，事后也不總結，不糾正，導致同樣的錯誤一再發生。
今天在座的大都是落實“兩個責任”的第一責任人和具體負責人，要正確認識黨風廉政建設的嚴峻形勢，準確把握“兩個責任”的基本內涵，自覺把思想和行動統一到中央、xx黨委和xx黨組的要求上來，真正把黨風廉政建設責任放在心上、扛在肩上、抓在手上，堅定不移推進全面從嚴治黨工作落實，持續營造風清氣正的政治生態。就如何當好帶頭人，我和大家談幾點要求：
四個意識是黨員干部理想信念和行動指南的根本，一些黨員干部作風喪失，生活墮落，歸根到底是四個意識不強。各位黨員干部要牢固樹立四個意識，做政治上的明白人，把四個意識內化于心，外化于行，以高度的政治責任感和歷史使命感，在政治認同、政治路線、政治主張上與以習近平同志為核心的黨中央同心同德、同向同力，堅定不移地用習近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰略武裝頭腦、指導實踐、推動工作、規范言行，把堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威貫穿到工作各方面和全過程，始終做政治上的“明白人”。
目前，正處于干事創業的關鍵期，在新領導班子的帶領下，雖然很多工作取得了明顯成效，但依然任重道遠，任務繁重，一些困難和問題經年太久，屬于硬骨頭，需要大家眾志成城，持續發力，才能得到根本解決。而作為帶頭人，這個時候更應該勇于干事、雷厲風行地抓，理直氣壯地管，不懈怠、不退縮，該負的責任要負起來，把風氣帶好轉起來。近期，黨委綜合崗位需要和個人能力，對中層領導干部進行了多次調整，也提拔了一批能干事、想干事的年輕干部，目的是讓在座的各位得到多崗位鍛煉，激發出干事創業的熱情。
同志們，在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上，習近平總書記的重要講話指明了干事創業、擔當作為的方法路徑：干事創業敢擔當，重點是教育引導廣大黨員干部以強烈的政治責任感和歷史使命感，保持只爭朝夕、奮發有為的奮斗姿態和越是艱險越向前的斗爭精神，以釘釘子精神抓工作落實……努力創造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。在此，我也呼吁大家，拿出敢想敢拼的干事創業勁頭，肩負起的責任，與一起攻堅克難，共同開創改革發展新局面。
作風建設永遠在路上，必須抓常、抓細、抓長，持續努力、久久為功。結合“錘煉干部作風促進擔當作為”專項活動我跟大家共勉作風建設的“五字”要求。一是“學”字，要形成勤于學習的好作風，提高自身素質和能力。二是“細”字，形成嚴謹細致的好作風，在精細中出彩，做追求卓越的好干部。三是“快”字，形成勤勉高效的好作風，增強想干愿干積極干，能干會干善于干的行動自覺，強化執行力，落實責任，爭做雷厲風行的好干部。四是“真”字，形成務實擔當的好作風，知實情、說實話、辦實事，不擺花架子、不做表面文章，爭做說到做到的好干部。五是“嚴”字，形成嚴格自律的好作風，增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力，永葆共產黨員的政治本色。
今天在座的各位大都是中層以上領導干部，大家要以身作則，做廉潔自律表率。以《準則》為鏡子，時刻對照、檢點自己的行為，不論在工作圈，還是生活圈、社交圈，都要自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規，嚴格要求自己，以敬畏之心對“權”，以知足之心對“利”，時刻把握公與私的警戒線，守住黨紀國法的高壓線。在日常生活中，對配偶、子女等要多約束、常提醒，廉潔齊家，自覺帶頭樹立良好家風;在工作中，對干部要加強管理教育，該檢查的要理直氣壯的檢查，該敲的警鐘要堅定不移地敲，該批評的要嚴格批評。
要切實增強紀律意識，牢記黨章黨規黨紀，嚴格遵守黨紀黨規和各項規章制度，嚴格按制度辦事，不斷提高管理制度化、規范化水平。
一要加強資金監管。要嚴格執行相關制度，完善資金使用和監管制度，完善相關支付手續，按規定支付相關費用，不能多付少付、違規支付。
二要規范合同管理。有的單位對外簽訂的部分合同存在明顯瑕疵，希望大家重視合同管理，謹慎審核合同的正確性、完整性、合規性，避免因合同有誤帶來不必要的風險。同時，應及時簽訂合同，避免事后補簽。
三要加強物資管理。要加強對各項財產物資進出消耗的管理，同時，財務人員要對物資收發和領用及時進行賬務處理，定期核對盤點，以達到賬賬、賬實相符，確保國有資產安全。
我們要進一步增強落實中央八項規定精神的自覺性和堅定性，認真落實xx紀委提出的“十個嚴禁”要求，保持整治“四風”的高壓態勢，做到寸土不讓。要堅持抓早抓小，防微杜漸，對苗頭性、傾向性問題，早發現、早處置，及時“拍肩膀”“咬耳朵”“扯袖子”。紀委要進一步暢通信訪舉報渠道，緊盯春節、國慶、中秋等關鍵節點，靈活采取專項檢查、不定期抽查、突擊檢查等方式開展監督，建立問題線索臺賬，發現問題及時處理。要加強扶貧領域檢查督查，確保扶貧領域資金安全。堅持把紀律挺在前面，標準不降、要求不松、措施不減，從嚴從緊抓紀律，馳而不息糾“四風”，以“零容忍”的態度嚴肅查處違反中央八項規定精神的案件，持續釋放越往后執紀越嚴的信號，營造風清氣正的政治生態。
同志們，黨風廉政建設和反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘長鳴。我們要統一思想、落實責任，敢于擔當、敢抓敢管，堅定不移把黨風廉政建設和反腐倡廉工作引向深入，以永遠在路上的執著，堅決把我黨風廉政建設和全面從嚴治黨引向深入，努力營造風清氣正的干事創業環境，促進和諧發展、清廉發展。
作為一名黨員干部，我時刻以一名優秀黨員干部的標準嚴格要求自己，以科學發展觀為指導，努力加強自身建設，把黨風廉政建設工作與本職工作相結合，帶頭做到廉潔自律。現結合本人的實際，將個人執行黨風廉政建設情況總結如下：
加強理論學習，不僅是提高自身知識水平的重要途徑，也是提高自身精神境界的重要途徑。作為一名黨員干部，我不僅要不斷學習提高自身，還要積極發揮黨員先鋒模范作用，帶領周圍群眾共同進步。自xxxx年到公司任職以來，我積極參加公司組織的“黨的群眾路線”、“兩學一做”、“三嚴三實”等各項黨員學習教育活動，通過個人學習、聽黨課，看錄象，重溫入黨誓詞等多種形式，認真學習了《科學發展觀重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《社會主義核心價值體系學習讀本》、《中國共產黨章程》、《黨的十九大報告》、《習近平總書記系列重要講話讀本》等書籍，撰寫了學習筆記近4萬字。在繁忙的工作中，抽出時間報考自學了黨校課程，經過三年的自學，修完了全部課程，獲得了經濟管理專業的專科畢業學歷證書。通過不斷的學習，提高自己的道德修養和精神境界，真正有所創造、有所建樹、有所作為，不負黨和人民的重托。
通過深入學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨內重要法規制度，觀看反腐倡廉的電教片使我深刻地認識到：一些反面典型人物的腐化墮落的根本原因是自身的理想信念動搖了，失去了正確的個人行為準則，導致私欲膨脹，必然抵御不了種種利欲的誘惑。作為領導干部，要堅定共產主義理想和信念，牢記全心全意為人民服務的宗旨，要清醒的認識到手中的權力只能用來為人民服務，在工作和生活中認真履行廉潔自律準則規定的“四個廉潔”、“四個自覺”，認真遵守“四大紀律、八項要求”，本著對各級領導、公司負責的態度，不斷增強反腐倡廉意識和拒腐防變能力。
接受監督是黨的紀律，是對黨員、干部特別是領導干部的要求。在平時時刻繃緊廉潔從政這根弦，自覺置于黨組織和人民群眾的管理和監督之下。通過與公司簽訂“嚴明政治紀律、嚴守政治規矩承諾書”、“廉潔自律承諾書”和“十條服務承諾”，以此為紅線，嚴格要求自己，時刻保持黨員干部的清廉本色，做到慎微、慎獨、慎始、慎終。正確對待名利地位，正確行使權力，自覺遵守黨紀國法，做為民、親民、利民，心系群眾、樂于奉獻的人，做想干事、會干事、干成事，求真務實、奮發有為的人。
在今后的工作中，我會一如既往地對自身素質高標準、嚴要求，努力學習黨的各項方針政策，不斷更新思想觀念，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
參加市紀委組織召開的黨風廉政建設責任制集體約談會，震動很大，感觸很深。作為市城投公司黨風廉政建設工作的第一責任人，深感任務艱巨，責任重大。黨風廉政建設和反腐敗斗爭仍然在路上，永遠沒有休止符。作為黨的領導干部，黨和人民把一方重任交到我們手中，既是對我們的信任，也是對我們的重托，我們必須牢記使命，守土有責，敢于擔當，勇于作為，嚴肅認真、堅定自覺地把黨風廉政建設和反腐敗斗爭落到實處。
加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，必須從從嚴治黨開始，在從嚴治黨中形成。面對當前嚴峻復雜的反腐敗形勢和艱巨繁重的改革發展任務，要實現中華民族偉大復興的中國夢，要推動xx經濟社會又快又好的發展，建設好我們的家鄉，必須堅持黨要管黨、從嚴治黨。要進一步強化落實黨風廉政建設和反腐敗斗爭的主體責任，切實把黨風廉政建設當作分內之事、應盡之責，橫下一條心抓黨風、改作風、反腐敗，筑牢黨風廉政建設和反腐敗斗爭的第一道防線。
加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，必須給權利構建牢不可破、密不透風的制度籠子。要從根本上鏟除腐敗滋生的土壤，必須加強對權力運行的制約和監督。加強制度建設，最大限度減少體制缺陷和制度漏洞，建立起讓全體黨員干部不敢腐的懲戒機制、不能腐的防范機制、不易腐的保障機制，已經成為當前落實標本兼治、懲防并舉的反腐倡廉體系的迫切課題。尤其是在廉政風險高發的領域，必須建立起綱紀嚴明的制度規范，持之以恒地加以貫徹，嚴密細致地加以完善，讓制度發揮出其應有的作用。
加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，必須保持高壓反腐態勢不放松，查處腐敗問題不手軟。要拿出敢于“動真碰硬”的狠勁，“踏石”、“抓鐵”，不怕難，不怕硬，不怕得罪人，堅持嚴查嚴糾，敢于出招“亮劍”;要拿出鍥而不舍的韌勁，正確認識作風問題和腐敗現象具有頑固性和反復性，堅持有案必查、有錯必糾，堅持一查到底、一改到底，堅持常抓不懈，久久為功。
黨風廉政建設和反腐敗斗爭要不得一絲虛與委蛇，容不得半點麻痹大意。過去我們犯過錯誤，走過彎路，教訓慘痛深刻。前車之覆，后車之鑒。正視問題，吸取教訓，引以為戒，深入整改，深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭，避免重蹈覆轍，是城投公司當前和今后必須長期堅持的首要任務。一是以反面典型為戒，以先進典型為標，全面加強思想政治建設。二是切實加強紀律建設，把守紀律講規矩擺在更加重要的位置。三是加強制度建設，切實完善財務內控制度，構建約束權力的制度籠子，強化制度執行的監督檢查，形成常態化、長效化機制。四是自覺接受上級黨委、紀委和人民群眾的監督，營造風清氣正的廉政氛圍。
同志們：
今天會議的主要任務是：總結分析上半年全縣反腐倡廉工作，進一步明確下半年工作重點，推動反腐倡廉工作更加扎實有效開展。縣委林書記對開好這場會議十分重視，等一下還要作重要講話，各級各部門要認真學習貫徹。下面，我就上半年全縣反腐倡廉工作情況和下半年的工作意見先作個發言。
一、上半年我縣反腐倡廉工作主要情況。
今年以來，全縣各級黨委、政府和紀檢監察機關認真學習貫徹胡錦濤總書記在中央紀委五次全會上的重要講話精神，按照上級紀委的工作部署，結合尤溪實際，加強領導，落實責任，突出重點，全面推進，反腐倡廉工作取得了新的成效。概括起來，主要有五個方面的特點：
(一)領導示范帶動，落實責任形成合力。縣委先后四次召開中心組學習會，學習貫徹中紀委五次全會、省、市紀委八次全會和黨中央新頒布的《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》文件精神，并提出具體貫徹意見。縣委林昌源書記在縣紀委五次全會等會上強調，好黨風是抓出來的，也是領導干部以身作則，用自己的模范行動帶出來的，各級領導干部要帶頭廉潔自律，帶頭落實責任，帶頭廉潔從政，帶頭組織構建懲防腐敗體系;陳瑞喜縣長在縣政府系統廉政工作會上，要求政府各部門圍繞發展、突出服務、體現為民、注重實效，扎實推進政府廉政建設。在縣領導的示范帶動下，各級領導干部按照“一崗雙責”的要求，不斷強化責任意識，切實改進作風，認真抓好責任范圍內的黨風廉政建設工作，全縣反腐倡廉的氛圍日益濃厚，合力日益增強。
以黨風廉政建設責任制為龍頭，縣紀委加強組織協調，推動責任落實。先后制定下發了《尤溪縣2016年黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務立項分解督促落實方案》和《縣紀委、監察局機關貫徹落實2016年黨風廉政建設和反腐敗工作立項分解督促落實的意見》，細化工作任務，落實責任單位，要求各級各部門各負其責，合力推進工作落實。繼續推行黨風廉政建設責任制工作情況跟蹤監督卡制度，要求責任領導對其責任范圍的黨風廉政建設工作情況進行跟蹤監督。加強廉政網絡建設，6月份召開全縣黨風廉政監督員、監察員座談會，新聘16名黨風廉政監督員，在洋中、西城2個鎮39個村建立村級黨風廉政監督小組試點，下半年在全縣農村鋪開。加強對黨風廉政建設責任制落實情況的跟蹤檢查，一些苗頭性、傾向性的問題得到了有效整改，個別違反責任制度規定的領導干部受到了責任追究。
(二)注重標本兼治，推動懲防體系建設。認真學習宣傳貫徹《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，堅持懲防并舉推進反腐倡廉工作。一是突出教育防范。積極開展先進性教育活動，把反腐倡廉作為教育的重要內容，組織黨員干部對照保持黨員先進性的六個標準和“五個不許”、“兩個糾正”等廉潔自律規定，認真開展自查自糾，抓好整改落實。在基層黨委中開展“廉風進萬家”活動，組織基層黨員干部觀看廉政電影17場、撰寫廉政文章186篇、創作廉政書畫作品136件。加強領導干部廉潔自律工作，先后發放900多本《廉政手冊》、發送900多條節日廉政短信給全縣領導干部，對領導干部進行任前談話60多人次、廉政談話18人次，對10位科級領導干部進行任期經濟責任審計，對9名參與賭博和“六合彩“非法活動黨員干部進行嚴肅查處，對黨政機關工作人員投資經營小煤礦、非煤礦山等問題進行清理，已查糾3人。二是加大懲治力度。上半年，全縣檢察機關立案偵查職務犯罪案件4件9人，其中大案1件2人，涉及科級干部1人，已偵結4件9人。全縣法院系統受理職務犯罪案件3件3人，已審結3件3人。全縣紀檢監察機關受理群眾來信來訪73件(次)，初核22件，立案查處黨員干部違紀違法案件41件，其中鄉科級干部案件8件，萬元以上經濟大案6件，為國家和集體挽回經濟損失萬元。各級紀檢監察機關在辦案中，注意加強協調，搞好配合，形成查辦案件的合力。堅持立足全局，既嚴厲懲處極少數，又注意教育保護干部，及時澄清反映失實的舉報件;既認真查清問題，又注意剖析重大典型案件的發案原因，總結教訓，向發案單位提出整改意見，幫助健全相關制度，做到“一案一整改”，增強查辦案件的綜合效果。三是保障黨員干部權利。開展以“五看五查”為內容的執紀檢查活動，對2016年審結的71個案件的黨政紀處分落實情況進行檢查，確保黨政紀處分執行到位。同時，定期對受處分黨員干部進行回訪教育，組織復查申訴案件3件，及時恢復黨員權利1人。四是加強源頭治理。繼續抓好“四項制度”落實，全縣國有土地使用權招標拍賣掛牌出讓2宗，成交價513萬元;建設工程招投標6項，總投資萬元;參與政府采購36次，標底價萬元，成交價萬元，節約率%;國有集體產權交易4項，評估價萬元，成交價萬元。同時，以開展“抓本級、帶系統、促基層、求實效”活動為載體，推進辦事公開工作。
(三)維護群眾利益，促進社會和諧穩定。一是認真處理涉及群眾利益的信訪問題。對21件涉及征地拆遷、企業改制、農民工工資等方面的投訴件進行調查處理;對群眾關心的教育、醫療收費等問題，積極協調有關部門進行整治，全面推行義務教育收費“一費制”和公示制，調查核實有關教育亂收費信訪件、批示件4件，加強醫風醫德教育，印發《醫務人員七條禁令》，設立醫療設備招標專家庫，組織醫療機構跟標采購醫療器械、藥品486種,金額達865萬元,節約資金萬元，“上學難、看病貴”等問題得到進一步改善;對群眾關注的建設工程招投標、中高考等問題，主動介入監督，維護公平公正。二是著力解決損害群眾利益的突出問題。召開全縣效能糾風工作會議，對糾正征用土地中損害農民利益、城鎮房屋拆遷中損害居民利益、企業重組改制和破產中損害職工利益和拖欠農民工工資等問題進行任務分解，明確牽頭單位和責任部門，加強監督檢查。上半年，土地部門共落實征地補償款萬元，勞動部門為30名農民工追回拖欠工資萬元。三是扎實做好其它專項治理工作。治理公路“三亂”方面，組織相關部門明察暗訪，重點解決多頭執法和只收費罰款、不糾正違章問題。減輕企業負擔方面，認真落實“一證一卡一票”制度，堅決制止亂罰款、擅自設立收費項目和提高收費標準等違規違紀行為。
(四)主動服務大局，優化經濟發展環境。以建設七個“有作為”的尤溪為目標，不斷加強和完善軟環境建設。一是開展專項整治。把改善鄉村投資軟環境和整頓礦業秩序作為今年經濟發展軟環境整治的重點，通過制定整治方案，確定整治內容、整治重點和整治目標，解決鄉村存在的投資辦事難、項目落地難等問題;以梅仙、中仙兩個鄉鎮為重點整治區域進行礦業秩序專項整治，共炸毀小煤窯16個，拆除工棚3個，封堵礦洞4個。二是規范行政服務。積極創新審批服務方式，推進行政審批服務規范化、電子化、一體化和最優化。縣政務中心將原來的項目建議書、項目可研性報告、年度投資計劃三道審批，簡化為核準或備案一次性審批，并在未入駐政務中心的19個部門單位及15個鄉鎮設立統一受理窗口。上半年，“中心”共辦件15917件，其中即辦件13587件，占%，新增項目183個，投資總額億元。三是加強效能和糾風工作。按照建設“效率尤溪”的要求，把治理“中梗阻”、“四亂”等問題作為機關效能建設和糾風工作的重點，在機制和制度上創新，制定并實施了行業禁令制、“一把手”媒體公開承諾制、收費公示制。暢通效能投拆渠道，共受理投訴件7件，其中政務“110”投訴件2件，辦結率100%，較好地維護了業主和群眾的合法權益。四是認真開展民主評議政風行風活動。組織開展千人評議政風行風活動，對全縣19個公共服務行業、36個政府部門和68個重要職能股室及97個副科級以上行政領導進行評議，將評議結果通報全縣，并在全縣經濟發展軟環境建設工作會上，對評議前3名的滿意單位和先進個人進行表彰，后3名的單位和個人作表態發言。五是加強監督檢查。緊緊圍繞黨委、政府中心工作，加大對集體林權制度改革、礦山資源開采、建設工程招投標、經營性土地招投標、產權交易、政府采購、救災款物分配發放等工作的執法監察力度，發出執法監察建議書2份，幫助國土、農業、審計等部門完善工作制度7項，處理安全事故4起，查處違法排污企業1家。
(五)加強自身建設，不斷提高紀檢監察工作能力。一是加強開拓創新。在全縣紀檢監察機關中開展“弘揚求真務實精神，爭創一流工作業績”活動，把爭創活動列入《2016基層紀委、委局機關各室工作責任目標考評辦法》，要求30個基層紀委(紀檢組)和委局機關7個室都要結合本鄉鎮、本部門實際，上報并實施一個爭創項目，年終進行評比表彰。二是加強基層紀委規范化建設。堅持在年初以工作責任書的方式向基層紀委和委局機關各科室下達量化性工作任務，使各項工作都有章可循、有度可量，責任到人。4月份開展了基層紀委紀檢監察工作督查調研活動，幫助基層紀委解決工作難題，理清工作思路。6月中旬召開了縣直機關紀委座談會，通過分類指導，交流經驗等方式，督促基層紀檢監察機關加大反腐倡廉工作力度。三是加強紀檢監察業務培訓。堅持基層紀檢監察干部跟班學習制度，舉辦了全縣紀檢監察干部業務知識培訓班，對全縣紀檢監察干部進行系統業務培訓。四是加強內部監督管理。嚴格執行《福建省紀檢監察干部十條禁令》，加強對紀檢監察干部遵守廉潔從政行為規范、公正執行公務等情況的監督檢查，實行和完善了談話制度、誡勉制度、重大事項報告制度，嚴格執行辦案回避、公務回避等制度。
在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，當前我縣黨風廉政建設和反腐敗斗爭的形勢依然比較嚴峻，與加快發展的形勢、上級要求和干部群眾的期望相比，還有差距。從上半年來看，問題主要表現在以下四個方面：
一是少數黨員干部違反廉潔自律規定行為仍然存在。在先進性教育活動中，絕大多數黨員干部能認真查擺、剖析、整改黨性黨風方面存在的問題，但也有少數同志遵守執行廉潔從政規定不夠自覺、不夠堅決，有的在投資入股中與民爭利、謀取私利;有的利用公款大吃大喝，鋪張浪費，甚至無視上級三令五申，仍參與賭博或送收“紅包”、禮金等。上半年，全縣共查處黨員干部收受“紅包”禮金案件14件，占立案數的34%，查處黨員干部賭博案件9件，占立案數的22%。
二是黨員干部經濟方面的問題時有發生。上半年紀檢監察機關受理的檢舉控告類信訪件中，反映黨員干部經濟方面問題的有44件，占%，居首位，其中反映貪污賄賂行為有29件，占經濟類問題的%。全縣立案查處黨員干部經濟案件19件，占案件總數的46%，其中查處萬元以上經濟大案6件，比去年同期增加5件;查處鄉科級干部要案8件，比去年同期增加3件。
三是經濟軟環境、機關效能建設還有許多薄弱環節。主要表現在：(1)干部工作作風不夠扎實。有的上班遲到早退，上班時間上網打牌、下棋、炒股、聊天等;有的沉湎于文山會海，工作不夠深入;有的辦事拖拉、敷衍塞責、推諉扯皮。(2)有些部門貫徹落實《行政許可法》不夠到位，仍然存在重審批、輕服務的現象。有的審核環節過多，照搬照套條文規定;有的對政務窗口授權不夠到位，給辦事人員帶來諸多不便。(3)為投資者的服務不到位。有些部門、鄉鎮、村本位主義嚴重，只強調部門利益、局部利益，不顧大局、整體利益，致使有些政策承諾難以兌現，難以取信于投資者。(4)極少數單位干部還存在”吃拿卡要”現象。
四是依法行政觀念不夠強。從查辦案件、審計、執法監察、專項治理情況看，有的地方和單位沒有嚴格貫徹執行國家有關法律法規，該招投標的沒有招投標，該政府采購的逃避采購，規劃該審批的不主動審批;有的不嚴格按政策規定或程序辦事，在征地、拆遷、企業重組改制中損害群眾的利益;有的從部門利益出發，濫用職權亂作為，巧立名目搞“四亂”。上半年共受理“四亂”問題投訴舉報15件，在行政執法監察中查糾7起違規違法行為。
當前黨風廉政建設方面存在一些問題，原因是多方面的，既有計劃經濟向社會主義市場經濟轉型時期的體制機制不健全、不完善、不配套等客觀原因，也有監督不力、管理不嚴、自律不強等主觀原因。這些問題既不是一朝一夕發生的，也不可能在一年半載得到徹底解決。因此，我們要對反腐倡廉工作的長期性、艱巨性和復雜性始終保持清醒的認識。這些年來，縣委、縣政府在反腐倡廉問題上，態度是堅決的，采取的舉措也是得力的。在全縣上下的共同努力下，我縣風正氣順的發展局面進一步形成，并保持著快速協調健康的發展態勢。要鞏固和發展當前良好的發展局面、發展態勢，就必須始終堅持“兩手抓”，堅決貫徹中央制定的標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的反腐倡廉戰略方針，立足實際、解決問題，突出重點、創新舉措，堅定不移地推進黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。
同志們：
今天，我們利用各個鄉鎮處黨(工)委書記抓黨建工作述職的機會，對各位進行黨風廉政建設集體約談，既是全面學習貫徹黨的十九大和十九屆一中、二中全會會議精神和習近平總書記系列重要講話精神的再次動員，也是對貫徹落實全面從嚴治黨主體責任、推進黨風廉政建設、解決存在問題的再次部署和要求。下面，我就堅決全面加強從嚴治黨，做好全區黨風廉政建設和反腐敗工作講五點意見：
一要堅定理想信仰，做政治上的明白人。理想和信仰是政治意識的核心，也是講政治的關鍵。十八大以來查處的“老虎”“蒼蠅”，無一不是信念滑坡、信仰缺失，患上了“軟骨病”。在座的每一位黨員干部都要時刻牢記自己的第一身份是共產黨員、第一職責是為黨工作，對精神之“鈣”要常補、長補，始終保持政治定力，不為噪音所擾、不為歪風所惑、不為暗流所動，在大是大非面前站穩政治立場，永葆共產黨員的政治本色。
二要顧大局識大體，自覺在大局下思考行動。大局里有政治，大局里有品格，大局里有擔當。“不謀全局者，不足以謀一域”。各位黨員干部要不斷增強大局意識、戰略意識，對全面從嚴治黨這個大局了然于胸，不要只盯著自己的“一畝三分地”，放下斤斤計較的小九九，精于謀劃，善于統籌，自覺在大局下思考和行動。
三要嚴守政治紀律和政治規矩，永葆政治合格。政治紀律是全體黨員在政治方向、政治立場、政治言論、政治行為方面必須遵守的規矩，是維護黨的團結統一的根本保證。黨員干部講政治，必須把紀律、規矩意識挺在前面，貫穿到日常工作、學習和生活的方方面面，牢記“五個必須”，嚴防“七個有之”，做到心里時時有紀律、言行處處守規矩。要不斷強化“紅線意識”，筑牢“底線思維”，始終心存敬畏做到不放縱、不越軌、不逾矩。
四要堅決維護黨中央權威，時刻向黨中央看齊。維護黨中央權威，堅決服從黨中央的集體統一領導，嚴格貫徹黨的理論和路線方針政策，是絕對不能違反的政治紀律。中紀委的十九屆二中全會明確要堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位。維護核心、維護核心的權威是全黨的最高利益，也是國家和民族的最高利益，全區黨員干部在任何時候、任何情況下都要以黨的方向為方向、以黨的旗幟為旗幟、以黨的意志為意志，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做，以實際行動維護習近平同志為核心的黨中央權威。
一是要增強政治覺悟。全面從嚴治黨主體責任是政治責任，是我們基層黨組織的職責所在、使命所系，全區各級各部門必須進一步增強政治意識、責任意識，切實把全面從嚴治黨主體責任時時放在心上、緊緊抓在手上、牢牢扛在肩上。要自覺把主體責任融入到履職盡責的全過程，把從嚴要求貫穿于黨建各環節，堅持把主體責任同落實業務工作同部署、同安排、同督促，著力在抓實見效上下功夫。
二是要狠抓責任落實。各鄉鎮處書記、委屬各部門主要負責人要當好第一責任人，做到敢抓敢管、真抓真管、嚴抓嚴管，真正把從嚴治黨責任抓起來、落實好。班子其他成員要牢記自己的黨員身份和黨內職務，認真履行“一崗雙責”，做到管事就要管人、管思想、管作風，全力推動分管領域責任的落實。
三是嚴格問責追責。要強化問責追責，堅持有責必問、失責必追，對存在管黨治黨不力、從嚴治黨責任落實不到位等問題的，嚴肅問責追責，切實以嚴肅的問責倒逼責任的落實。認真執行“一案雙查”，對履行黨風廉政建設主體責任缺失、監督責任缺位、“四風”問題多發、巡察整改不落實的，綜合運用多種方式嚴肅追責。
一要嚴守紀律規矩。黨員干部要把學習黨章和黨規黨紀作為基本功，以“六項紀律”為標尺，真正把黨章和黨規黨紀的要求內化于心、外化于行。必須模范遵守黨的紀律規矩，堅持“打鐵自身硬”，以更高的標準約束自己，以更嚴的要求管住自己，切實發揮好表率引領作用。要嚴格遵守組織程序，重大問題該請示的請示、該匯報的匯報，決不允許擅做主張、越權辦事。
二要規范黨內政治生活。著力增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性，以嚴肅黨內政治生活為抓手推進全面從嚴治黨。堅持民主集中制，發揚黨內民主，嚴格按程序決策、按規矩辦事。要扎實組織召開民主生活會和組織生活會，充分運用批評和自我批評這個銳利武器，讓正常的批評和自我批評成為黨內政治生活的清潔劑，讓黨員、干部習慣在相互提醒和督促中進步，實現自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，推動形成風清氣正的良好政治生態。
三要實踐運行“四種形態”。黨的十八屆六中全會明確提出黨內監督要運用監督執紀“四種形態”。各單位必須正確把握和運用監督執紀“四種形態”，建立健全提醒談話、任前廉政談話、誡勉談話、黨風廉政建設責任制約談等制度，對苗頭性、傾向性問題及時咬耳扯袖，提出告誡、提醒和引導，盡量把問題解決在萌芽狀態，防止小錯演變成大錯。一是要按照中共四川省紀委《關于踐行監督執紀“四種形態”的實施意見》，健全黨(工)委、黨(工)委書記和班子成員落實“四種形態”尤其是“第一種形態”的責任清單，要立足“常”“長”，對黨員干部不但要建立常態化日常監督機制，也要從小事抓起、從日常抓起，通過多態化的監督檢查，實現對細微的、苗頭性的錯誤傾向和輕微違紀問題抓早抓小。二是全區各級紀檢監察系統要強化紀律思維，主動履職盡責，切實把“四種形態”的要求體現在監督執紀問責各個環節，對反映黨員干部的問題線索進行分類梳理，歸類到“四種形態”的具體層面及時進行處置，要堅持有責必問、失責必究，把問責作為實踐“四種形態”的重要抓手，對管黨治黨主體責任缺失、監督責任缺位的，嚴肅追究責任。三是各職能部門要找準職責定位，發揮職能優勢，形成踐行“四種形態”的合力，黨群工作部要強化對干部的組織監督，綜合運用好重大事項報告、收入申報、干部檔案審核、干部考察等措施，加強對干部的日常監督管理;審計中心要認真組織開展領導干部經濟責任審計，促進領導干部守法守紀守規，充分發揮審計抓早抓小的預防功能，針對審計工作中發現的問題，提出審計建議，及時函詢約談;發改局要在資金資產、招標投標、項目管理等重點領域扎實運行廉政風險防控事項，及時糾正苗頭性、傾向性問題，防患于未然。
一是在學深悟透上下功夫。以“兩學一做”學習教育常態化為抓手，突出抓好《黨章》和“兩準則、三條例”等黨規的學習貫徹，真正把紀律刻印在黨員干部心上。著力增強黨風廉政宣傳教育的針對性和實效性，強化案例警示教育，注重以案釋紀明紀，筑牢“不想腐”“不敢腐”的意識，養成紀律自覺，增強貫徹執行的自覺性和堅定性。
二是在明確職責上下功夫。在黨內監督體系中，黨(工)委的監督是全面監督。黨(工)委應擔負起日常黨內監督工作的領導、指導和跟蹤問效職責，定期研究部署全局性的黨內監督工作，使監督既有部署又有推進，實現全覆蓋又突出重點。紀(工)委是黨內監督的專責機關，履行監督執紀問責職能，要把維護政治紀律和政治規矩防在首位，加強對遵守黨章、黨規、黨紀情況的監督。黨(工)委書記是第一責任人，要負第一位的責任。黨(工)委成員要擔負起對直接分管(聯系)單位黨組織和班子成員的監督責任，定期同主要負責人就履行全面從嚴治黨責任、廉潔自律等情況進行談話。
三是在以身作則上下功夫。黨內監督的要求能不能落到實處，黨員干部帶頭非常重要。黨員干部尤其是單位主要負責人要在兩個方面發揮表率作用：一要在敢于監督上作表率，發現問題后敢于碰硬，板起臉來批評，給黨員干部以及時警醒、有力觸動，促其醒悟;二要在自覺接受監督上作表率，要主動接受上級監督，經常向組織報告思想、工作、生活狀況;主動接受同級監督，在民主生活會上把群眾反映、組織約談函詢的問題說清楚、談透徹，提出整改措施;主動接受民主監督，虛心聽取干部職工意見，做到有則改之、無則加勉。
作風建設是全面從嚴治黨的基礎工程和核心內容，只有作風有了根本好轉，全面從嚴治黨的目標才能真正實現。作風建設永遠在路上，全區各級各部門要牢固樹立打持久戰的思想，持之以恒抓好中央八項規定和省委、市委相關規定精神的貫徹落實，嚴防死守，正風肅紀。1月上旬，市效能辦暗訪我區發現有4個部門存在違反效能紀律的情況，區紀工委開啟問責機制，對4個部門和1名干部進行了效能問責。今年我區繼續開展“轉作風、建機制、樹形象”專題年活動，持續糾正“四風”，著力解決精神狀態不佳、擔當意識不強、創新意識不足等問題，持續整治不作為、慢作為、怕擔當、不負責等現象，高度警惕“庸懶散浮拖”問題。我們要以常抓的韌勁和長抓的耐心，推動形成作風建設新常態，只有這樣，才能繼續保持和鞏固風清則氣正、氣正則心齊、心齊則事成的氛圍。
同志們，全面從嚴治黨任重道遠，黨風廉政建設須臾不可松懈。我們要緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，切實把思想和行動統一到黨的十九大和十九屆一中、二中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神上來，堅定不移推進全面從嚴治黨，不斷推動黨風廉政建設和反腐敗工作取得新成效，為全區各項事業發展提供堅強的政治和紀律保障。
同志們：
今天1，我們召開黨風廉政建設集體約談會，既是全面學習貫徹黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神的再次動員，也是對貫徹落實全院生產經營工作推進會、解決存在問題的再次部署和要求。下面，我就如何做好全院黨風廉政建設和反腐敗工作講幾點意見。
一要堅定理想信仰，做政治上的明白人。理想和信仰是政治意識的核心，也是講政治的關鍵。在座的每一位中層干部，尤其是黨員干部，都要時刻牢記自己的第一身份是共產黨員，黨員必須姓黨，第一職責是為黨工作，始終保持政治定力，不為噪音所擾、不為歪風所惑、不為暗流所動,大是大非面前站穩政治立場，要明白什么能做什么不能做。十八大以來查處的“老虎”“蒼蠅”，無一不是信念滑坡、信仰缺失，患上了“軟骨病”。要提高政治站位，不僅要加強學習，還要不斷提高自主學習的能力，在學習中由簡單的“讀、學、念”向“悟”轉變，強化實踐和應用，進一步牢固樹立“四個意識”，增強“四個自信”，真正做到入腦入心。
“不謀全局者，不足以謀一域”。各位中層干部，特別是生產經營單位的負責人，要不斷增強大局意識、戰略意識，對全面從嚴治黨這個大局了然于胸，不要只盯著自己的“一畝三分地”，要放下斤斤計較的小九九，精于謀劃，善于統籌，自覺在大局下思考和行動。當前我院面臨轉型升級的關鍵時期，要用長遠的發展眼光看問題。從大局來講，要緊跟當前形勢，時刻與黨中央保持一致，搶抓新領域市場機遇的同時要做到合理合法。從細節上看，在項目承攬運行過程中，要加強對涉及人、財、物的重點單位和重點崗位的廉政教育。要做到常抓常學常念，積極探索適合基層單位的廉政教育和學習形式，努力提高學習效果。在對全局專項巡察整改意見的落實檢查中，發現有些單位對項目部的學習不夠重視，主要體現在施工項目上，對外聘施工管理人員的學習抓的不夠，不僅對相關的廉政規定不知情，而且對院有關規定也不是太清楚，存在一定的管理漏洞。檢查中存在的問題紀委已在中層干部群里進行了通報，各單位負責人在會后要對照問題清單逐條逐項整改，不能留尾巴，做到整改有痕，落實有印。
政治紀律是全體黨員必須遵守的規矩。黨員干部講政治，必須把紀律、規矩意識挺在前面，貫穿到日常工作、學習和生活的方方面面，做到心里時時有紀律、言行處處守規矩。要不斷強化“紅線意識”，筑牢“底線思維”，自覺規范工作圈、凈化生活圈，管住親友圈，注重培養健康生活情趣，始終做到自重、自省、自警、自勵，做到在黨言黨、在黨為黨、在黨敬黨。
基層單位的黨風廉政建設工作，支部負主體責任。支部要義不容辭地把主體責任扛起來，這是責無旁貸的政治任務。在今年開展的支部建設標準化工作中，這也是一項重要內容。不僅要及時傳達局、院兩級黨委關于黨風廉政建設工作的部署，還要認真安排所在單位具體實施，并做好監督檢查。單位負責人對所在單位黨風廉政建設工作必須親自抓、系統抓，把握重心、明確重點，確保黨風廉政建設工作與業務管理工作同部署、同檢查、同考核。責任決不能只停留在文件上，張貼在墻上，鎖在抽屜里，要做到心中有數。要管好事更要管好人，自覺把黨風廉政建設要求融入分管工作。
基層單位如何克服各種困難開展黨風廉政建設的學習與教育，這是個老生常談的問題。但在信息技術如此發達的今天，我想這不是個十分難解決的問題。目前各支部已采取微信課堂、qq群、黨員小書包等學習平臺組織在野外生產的黨員進行了學習。這不僅是學習方式的改變，也是各支部在工作觀念和工作態度上的巨大轉變。希望今后在工作中要繼續保持這種主動解決問題的勢頭，加強基層項目部的學習教育，需要政治處、紀委配合的，我們一定大力支持配合，促進全院黨建和黨風廉政建設各項工作。
各單位負責人和班子成員，要樹立抓好黨建就是最大的政績觀，把黨風廉政建設工作作為分內之事而不是額外負擔。要加強對權力的制約和監督，圍繞重點崗位，嚴格排查存在或潛在的廉政風險點，把可能出現的漏洞及時堵住。在效能監察中，我們發現的財務票據審核不嚴的現象，在歷年檢查中都有出現，由此反映出基層單位對整改意見落實的還不到位，還存在一定的管理漏洞，這些問題一定要引起各單位負責人的高度重視，確保支付合規資金安全。生產經營單位負責人在嚴格工程管理、工程單價確定、工程結算、施工隊選用、物資材料選購、雇工等存在廉政風險點的事項上，必須要進行市場調查，會議研究，集體決策，公開透明，要接受監督。基層單位領導班子成員要落實、落細黨風廉政建設責任，對分管范圍內的各項工作進行廉政風險評估，對存在風險點的關鍵環節要有針對性的開展事前約談提醒，打好預防針;要嚴格事中監督檢查，加強過程管控。各支部書記和紀檢委員要認真履職，監督檢查“一崗雙責”落實情況，及時發現問題，逐項落實整改。同時，要進一步強化考核，嚴格獎懲兌現，出現違規違紀問題，要視情節輕重追究分管領導甚至主要領導的責任，形成齊抓共管的落實局面。
一是要狠抓工程質量。技術主管部門、負責人要切實負起質量監管責任，對地質成果質量、工程質量要常檢查，發現問題及時解決，確保各項工作順利實施。
二是要抓工程進度。現在正是生產黃金時間，各生產單位要做好野外生產工作，工程進度滯后的單位，要合理布置工作任務，延長有效工作時間，保證項目能夠按期完成。
三是要加強對外協施工隊伍的監管。項目負責、施工員、安全員要常駐現場，嚴格按設計施工，保證工程質量。
四是要嚴格審核報銷憑證。在財務報銷過程中要嚴格遵守《財務管理辦法》，單位負責人和核算員要嚴格把關，對不合規的票據堅決不能報銷。
五是要利用生產空閑時間，見縫插針，做好干部職工思想教育和理論學習工作，要以“高壓線”要求嚴明政治紀律，努力拉好“防護網”，筑好“防護墻”,從思想上牢筑反腐倡廉防線。學習教育要從細節入手，從具體問題抓起，嚴禁用公款請客送禮、收受下屬單位或與工作有關的吃請和收受土特產等行為。對我行我素、頂風違紀的人和事要進行嚴肅查處。中層干部要率先垂范，嚴格落實地礦局落實中央八項規定精神實施細則，守好底線，靠實第一責任，抓好教育監督，嚴格責任追究，把落實“一崗雙責”作為領導干部工作的份內之事，真正形成黨風廉政建設與生產經營中心工作良性互動、協調發展的局面。
同志們，我們這次集體約談不僅是對全院干部的再次廉政教育，也體現了組織的關心和愛護，我們一定要讓紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態，切實落實“一崗雙責”，突出問題導向，保持頭腦清醒。不僅要把經濟搞上去，還要確保我們的干部職工不出問題，確保工作有人抓、問題有人管、責任有人擔，要形成經濟建設和廉政建設雙贏的局面，為全院經濟轉型升級提供強有力的政治保證。
同志們：
為有效落實黨風廉政建設中的黨委主體責任和黨委書記第一責任人責任，根據《中國共產黨黨內監督條例》有關要求，今天我們召開全局科級干部黨風廉政建設集體約談會，目的就是希望同志們始終保持頭腦清醒，保持黨的純潔性和先進性，從嚴要求自己，繃緊廉潔自律這根弦，干凈干事不出事，不辜負組織的信任和人民的期待。開展黨風廉政建設集體約談，是加強黨內監督的一項重要制度，是加強干部教育的一項重要措施，也是局黨委對大家政治上的一種關心和愛護。下面，跟大家談四個方面的問題。既是要求也是期望，同時也是與大家交流、共勉,希望對大家有所幫助。
一要始終保持理想信念堅定。(弘利教育)堅定的共產主義理想信念是黨員干部的立身之本、是最基本的政治操守。理想信念不堅定，精神支柱就會坍塌，人生方向就會迷失，工作上、廉潔上就要出問題。黨的干部必須堅定共產主義遠大理想，真誠信仰馬克思主義，矢志不渝為中國特色社會主義而奮斗。這既是每一名黨員領導干部應當遵循的根本大道，也是個人成長進步的根本基礎，必須在永無止境的黨性錘煉中不斷改造、不斷提升、不斷穩固。保持思想純潔、信念堅定，需要堅持不懈、持之以恒，需要每一個黨員干部從自己做起，從自身的“純潔性”做起，在思想上不斷改造自我、凈化心靈、增強“免疫力”，在各種誘惑面前經得起考驗。所以，加強對黨員干部的思想政治教育和理想信念教育，加強日常的教育與提醒，對出現的苗頭性、傾向性問題早發現、早提醒、早糾正，這是保持黨員干部思想純潔的必要措施，希望大家高度重視，認真自覺地不斷接受反腐倡廉教育。
二要始終保持政治立場堅定。就是要加強黨性修養，常修從政之德，常懷律己之心，常除非分之想，使自己成為一個高尚的人、純粹的人、有道德的人。黨員領導干部要始終保持高度的政治警覺，不斷改造主觀世界，增強對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。要堅持以正確的世界觀立身，鍛造堅定純潔的政治信仰。要切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，特別是核心意識、看齊意識，堅決維護黨中央權威，堅決維護習近平總書記核心地位，在思想上政治上行動上始終同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致，始終保持對黨絕對忠誠，切實履行好黨和人民賦予的職責使命。具體就是要辯證地處理好三個關系：其一，自我與社會的關系。作為一名黨員領導干部，要處理好與組織、與單位的關系，心中始終裝著人民，裝著黨的事業，達到“小我”、“忘我”的境界。其二，人性與黨性的關系。要用自己的黨性修養，最大限度地克制自己的私心，脫離低級趣味，培養高尚人格、美好情操和凜然正氣，始終頂得住歪風，耐得住艱苦，抗得住誘惑，守得住節操。其三，做人與做事的關系。要想先做事，必須先做人。做人要低調謙虛，公道正派、表里如一、豁達大度。做事要高調自信，就是不論做什么事，都要把眼光放遠一點、目標定高一點，并對做成事有足夠的信心。
三要始終保持公仆本色。全心全意為人民服務，是黨的根本宗旨。習近平總書記指出:“人民群眾是我們力量的源泉。每個人的工作時間是有限的，但全心全意為人民服務是無限的。”正是這種區別于其他一切政黨的特點，我們黨獲得了人民群眾的支持和擁護。領導干部作為人民公仆，必須強化宗旨意識，始終把實現好、維護好、發展好最廣大人民群眾根本利益作為一切工作的出發點和落腳點。焦裕祿、孔繁森、柴生芳同志是我們領導干部踐行為人民服務宗旨的典型代表，希望大家以這些典型為榜樣，向先進學習，全心全意為人民服務，堅守公仆情懷，常懷愛民之德、為民之心、親民之識，堅持把維護人民群眾利益放在工作的首位，解決好人民群眾反映強烈的突出問題，做好關心困難群眾生產生活工作。“金杯銀杯不如群眾的口碑”。黨員領導干部的政績在于群眾的利益，黨員干部的前途在于群眾的幸福。從某種程度上說，維護好人民群眾的利益，就是維護好自己的飯碗。
一要正確對待得失，有感恩之心。能否正確對待生活中的得與失，不僅僅是一個心理承受能力問題，而且反映著一個人道德修養水平和黨性觀念。公安機關的性質決定了民警的付出要大于獲得。尤其是領導干部，每個人都肩負著重要責任，應該比其他同志付出更多，奉獻更多，犧牲更多。如果對這個問題認識不清，就會把為黨、為群眾工作視為向組織索取職務、待遇、榮譽的籌碼，當一些東西得不到時或自己感到失去了什么時就覺得吃了虧，一味追求某種補償，導致價值觀發生偏移。因此，同志們要加強道德修養，常懷感恩之心，樹立正確的得失觀，保持高尚的道德情操，做到甘于奉獻，不計得失，樂觀向上，在各自崗位上奮力作為，積極進取。
二要正確對待權力，有敬畏之心。權力觀是領導干部的政治方向、黨性原則、理想追求和價值取向的具體體現。廣大領導干部對權力的性質和作用要有一個正確的理解，牢固樹立正確的權力觀，真正懂得手中的權力是人民賦予的，必須用來為人民服務。黨員干部無論職務高低，都是人民的“公仆”，要擺正“主人”與“公仆”的關系，切不可將其顛倒。同時，權力是一把“雙刃劍”，秉公用權，可以造福人民;以權謀私，就會禍害人民。掌權的同時就意味著風險。一個干部的成長需要很長的時間，付出了很多努力，非常不容易。所以，大家要珍惜自己的崗位和前途，在如何對待權力這個重要問題上想清楚、想正確，始終懷有如履薄冰、如臨深淵的敬畏之心，審慎用好權力，不能因為一念之差，一失足成千古恨。
三要正確對待名利，有知足之心。名利，世人皆有之。司馬遷說：“天下熙熙，皆為利來;天下攘攘，皆為利往。”求利，乃人之常情。關鍵是留什么樣的名，求什么樣的利。人們常說，人生有兩難，一是認識自己、塑造自己、找準自己人生坐標的位置難;二是擺脫名利的困擾難。對待名利，我們要想得開、看得透，多向下看，少向上看，多看自己，少看別人，這樣我們在名利面前就不會失去平衡，就不會犯錯誤。當然，這里所說的知足，是職位權力、物質生活上的知足，而在事業追求上、在為黨和人民奉獻上、在高尚人格修養上，應當永不滿足。
一要積極主動接受監督。對黨員干部進行監督，不是跟誰過不去，而是一種關愛、一種保護。人非圣賢，孰能無過?一個人有過錯并不可怕，可怕的是聽不進批評和意見。作為一名黨員領導干部，切不可自醉、自傲、自負而拒絕監督，更不可目空一切、盛氣凌人地反對監督。要以“三種心態”正確對待監督、接受監督，即：接受上級的監督要真心，不能把上級的監督看作是對自己的不信任，懷有抵觸情緒;接受同級的監督要虛心，不能把同級的監督看成是為難自己，懷有戒備心理;接受下級的監督要誠心，不能把下級的監督看成是不尊重自己，懷有反感情緒。
二要積極主動自我監督。“一個人能否廉潔自律，最大。
黨風廉政建設發言稿（精選14篇）篇八
全縣廣大黨員干部家屬：
您們好!
為了丁青縣各項事業的發展，你們做出了突出的貢獻，為了支持親人們的工作，你們做出了巨大的犧牲和奉獻，在此我們代表中共丁青縣委、丁青縣人民政府向你們表示衷心的感謝和親切的慰問!
過去的一年，全縣廣大黨員干部在縣委縣府的正確領導下，切實踐行黨的群眾路線和“三嚴三實”教育活動，求真務實，開拓創新，不斷深化作風建設，嚴格落實一崗雙責，領導干部黨性修養和廉潔從政意識得到了明顯加強，黨員干部拒腐防變能力顯著提高，黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得了豐碩成果，為全面完成全年各項工作目標提供了堅強的政治保證。回顧我縣黨風廉政建設工作走過的歷程可以欣喜的看到：在縣委、縣政府的正確領導下，經過全體黨員干部的共同努力，黨風廉政建設工作取得了明顯成效，領導干部能夠認真落實中央、區市各級黨風廉政建設工作的總體部署，自覺遵守《中國共產黨廉潔自律準則》等廉潔從政的各項規章制度，切實做到了權為民所用、情為民所系、利為民所謀，形成了風清氣正、團結干事的良好局面。
家庭是社會的細胞，小家連著大家，大家連著國家。黨員干部特別是領導干部的家風一頭連著黨風政風，一頭連著社風民風。家庭是社會的基礎，是干部生活的主要環境。作為領導干部的配偶及家屬，既是他們生活中相濡以沫的伴侶，又是事業上肝膽相照的諍友。俗話說：“妻賢夫禍少”、“家和萬事興”。事實上，我們許多領導干部能夠做到廉潔從政，勤政為民，這里面就凝聚著配偶和家屬們大量的心血。但是，隨著市場經濟的發展和對外開放的深入，社會上也存在著許多誘惑、陷阱。這些形形色色的誘惑隨時都會侵蝕著我們的每一位領導干部，稍有不慎就會被迷惑，甚至走上犯罪的道路，給黨的事業和人民的利益造成極大損害，給美滿幸福的家庭留下巨大創傷。從近年一些領導干部的腐敗案件來看，腐敗不但影響家庭穩定和家庭生活，有的甚至導致家破人亡。所以，通過家庭成員的自覺努力來抵制和預防腐敗，既關系到社會穩定的大局，又對凈化家庭環境，營造良好家風，維護家庭和睦，創建和諧社會，有著重要的意義。如果說制度約束是反腐的第一道關口，那么親情的提醒就是家庭助廉的重要防線。全縣黨員干部既是黨的各項方針政策在全縣落地的執行者和帶頭人，也是全縣經濟發展和維護社會穩定的引路人和落實者，作為家屬，希望您們善待黨員干部手中的權力，不要利用他的權力和影響搞特殊;要守得住家門，不要接受任何影響黨員干部公正辦公的禮品、禮金和宴請;要嚴于律己，不要對黨員干部吹違紀違法的“枕頭風”;要加強對黨員干部“八小時”之外的管理和監督，不要讓其放任自流。
致黨員干部家屬的一封信，只能表達我們良好的祝愿和殷切的期望。而您在一年的三百六十五天中，卻能時時關心著您的配偶和家庭。為此，我們真誠地希望您能勤打“預防針”，提醒您的配偶嚴格遵守中央八項規定、區黨委《約法十章》《九項要求》、市委《實施辦法》等各項廉潔自律厲行節約規定，堅決抵制“四風”侵襲。希望您能繼續鼓勵和支持配偶廉潔奉公、勤政為民，做對黨忠誠、做人干凈、敢于擔當的人民公仆。小穴不防毀長堤，小節不守失大德。讓他們始終牢記黨紀法規“高壓線”，遠離誘惑，守住名節，切莫在推杯換盞中放松警惕，在小恩小惠前丟掉原則，在輕歌曼舞中喪失人格。
全縣廣大黨員干部家屬們，讓我們攜起手來，積極開展家庭助廉活動，用親情的監督構筑起反腐的大堤，用實際行動扎實推進“7654”工作思路和“厚德丁青·涵養瓊布”建設。廉潔需共建，廉潔福萬家!我們倡議，每位黨員干部“看好自家門、管好身邊人”，每位干部家屬“勤吹廉潔風、當好廉內助”。
我們深深的明白，作為黨員干部的家屬，您們所做的犧牲比其他家庭的多。黨員干部在廉政勤政方面取得的突出成績，是與各位家屬同志的理解、支持和無私奉獻分不開的。在此，謹向您們致以崇高的敬意!
最后，衷心的祝愿您們：身體健康、家庭幸福、萬事如意、扎西德勒!
xxx。
xx年x月x日。
黨風廉政建設發言稿（精選14篇）篇九
近年來，我市各級紀檢監察機關按照中央關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭標本兼治、綜合治理的方針，把黨風廉政宣傳教育工作作為一項重要的治本措施和基礎性工作，堅持常抓不懈，組織開展了一系列內容豐富、形式多樣的宣傳教育活動，努力探索建立教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系。
提高認識，持之以恒抓宣教。
幾年來，市紀委領導班子一直把抓教育作為反腐敗工作的治本之策，強化宣傳教育，市、縣區紀委都成立了黨風廉政宣教領導小組，采取市縣聯動、各方配合、階段推進方式，持續開展了為期3年的黨風廉政宣傳教育，每年都召開專題會議對宣教工作進行研究部署，做到全年有計劃、階段有安排、年末有檢查、考核有量化，并在經費上傾斜，人員上充實。縣區紀委普遍建立了工作制度和考核辦法，一把手親自抓、親自促、親自協調解決一些工作中的棘手問題。大大激發了黨員干部參與黨風廉政宣傳教育活動的熱情，市縣鄉各級形成了上下齊心協力抓宣教的良好局面。
各方配合，“大宣教”展示合力。
2001年和2002年，市紀委連續組織開展了兩個“黨風廉政宣傳月”活動，確定了市縣聯動、開門宣傳、集中教育的工作思路，以大宣教為著眼點，與組織部門聯合采訪了基層廉政先進典型;與婦聯聯合召開了領導干部配偶家屬座談會;與宣傳部門積極配合，協調各新聞單位抽調得力記者和設備投入宣傳月，充分利用報紙、電視和廣播覆蓋范圍廣、影響大的優勢，采用開設“黨風廉政宣傳教育”專欄、召開新聞發布會和在媒體上刊播黨風廉政消息、通訊、評論以及專訪等形式，擴大輿論宣傳，逐步形成多部門協調配合，各負其責的“大宣教”格局。2003年，市紀委在總結完善的基礎上，不斷探索，正式建立了有市紀委(監察局)、市委組織部、宣傳部、市廣電局、文化局、市委黨校及各新聞媒體參加的市黨風廉政宣教聯席會議制度。同時，配合聯席會議形成了相應的工作通報、協調、總結匯報和表彰激勵等四項制度。宣教大格局的形成，進一步整合了宣教資源，充分調動了各部門的積極性，形成了宣教合力。據不安全統計，僅去年一年報紙、電視、廣播等新聞媒體播發黨風廉政各類稿件達1046篇。由于各方面積極的支持和有效的配合，保證了各項活動順利開展，大大增強了宣傳教育效果。
精心組織，內容豐富顯特色。
一是“三個代表”重要思想教育和理想信念教育相結合。2002年，全市各級組織了121場“立黨為公、執政為民”、“反腐倡廉”為主題的演講競賽，將“三個代表”重要思想和理想信念教育融入演講之中，從不同角度鞭撻了腐敗現象，謳歌了公仆精神，教育黨員干部樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，堅定共產主義信念。2003年又開展了以“艱苦奮斗、廉潔從政”為主題的教育活動，廣大黨員干部加深了對“兩個務必”深刻內涵的理解，進一步堅定了理想信念，增強了廉潔從政意識。
二是形勢宣傳和黨政紀條規教育相結合。在2002年8月開展的第二個“宣傳月”活動中，明確要求班子成員到各縣區進行形勢宣講輔導，同時邀請省紀委副書記屈方方來漢中，做黨風廉政和反腐敗斗爭形勢專場報告。2003年市紀委繼續把形勢宣講作為宣教工作的重點，進一步加大力度，安排市縣區各級、各部門領導多層次、多角度開展形勢宣講，市委副書記、紀委書記何振基帶頭深入縣區和部門進行宣講10多場次，各級各部門主要領導也積極參與宣講。通過宣講形勢，廣大黨員干部和人民群眾對反腐敗斗爭的信心和決心進一步增強。
三是正面典型宣傳和反面警示教育相結合。近三年來，市紀委先后組織《浪淘沙》、《忠骨》等學習資料4300套(冊)和《時代重任》、《為民書記鄭培民》、《廉內助與賢內助》等電教片20多部，大力開展了學習郭秀明、萬立春、汪洋湖、鄭培民等先進人物的學習活動。同時，聯合有關部門深入采訪報道了基層實踐“三個代表”的先進典型彭建文、楊成銀以及在紀檢監察戰線做出顯著成績的先進個人崔慶祥、魯永華，大力開展了學習寇桂林、朱顯發及佛坪3?28撲火英雄群體先進事跡的活動。開展學習白河縣“三苦”精神的活動，用身邊的人和事教育身邊的人。
結合正面宣傳教育，市紀委還采用編寫案例，觀看電教片、召開典型案例新聞發布會、回訪受處分人員等形式開展了反面警示教育。2001年以來，先后組織了市直單位和漢臺、南鄭、城固等縣區3000余名黨員干部觀看了話劇《命斷贛江》、組織各級黨員干部觀看了《廈門遠華走私案》、《寵妻縱子謀家財的悲劇》、《責任的呼喚》、《慕綏新、馬向東貪污腐敗案透析》、《扭曲的人生——李真貪污案剖析》等電教片，進行了座談討論和深入剖析。
四是集中性宣傳教育和經常性宣傳教育相結合。市紀委在開展宣傳月，進行集中教育之外，始終注意抓好平時經常性的教育，把黨風廉政宣傳教育貫穿于各項工作之中，不斷加強對廣大黨員干部的思想政治教育、黨政紀條規教育、正面示范教育和反面警示教育等，并使之經常化、制度化。2003年，全市宣傳教育活動形成了各自的特色，如市上的黨政紀條規知識競賽、南鄭縣的黨風廉政公益廣告牌制作、西鄉、佛坪等縣的廉勤兼優領導干部表彰宣傳，鎮巴開展的“三百”活動等，使全年黨風廉政教育高潮迭起，亮點不斷，收到了很好的效果。
五是傳統教育方法和現代宣教手段相結合。市紀委不斷探索并利用現代手段開展宣傳教育活動，增強吸引力和感染力，擴大影響面，2003年市縣區紀委在交通要道或城鎮繁華路段制作黨風廉政公益廣告牌37個，在電視臺黃金時段播發黨風廉政公益廣告語82條，990次，利用手機給黨員領導干部發送廉政短信70余條，同時還舉辦了一場黨政紀條規知識電視有獎競賽，拍攝了6集專題片“推行陽光政務，打造陽光政府”等，這些比較先進的、貼近現代生活方式的宣教方法，縮短了教育的過程，為黨風廉政宣傳教育收到實效起到了積極的催化和促進作用。
通過宣傳教育，廣大黨員干部踐行“三個代表”的自覺性明顯提高，領導干部勤政為民思想和廉潔自律意識進一步增強，群眾反映領導干部的信訪件和查處案件呈下降之勢。2003年，群眾信訪舉報較2001年下降14%，其中對縣級干部的反映下降了52.2%;黨員領導干部違紀違法案件立案數較2001年下降19%;全市萬人民意調查問卷結果顯示，人民群眾對反腐敗的滿意度、認可度進一步提高，對反腐敗斗爭的信心明顯增強。
黨風廉政建設發言稿（精選14篇）篇十
1.清廉守志，邪惡難欺;嚴與律己，無欲則剛。
2.樂自清中出，煩從貪里來。
3.權是雙刃劍，榮辱一揮間。
4.人無骨氣五尺肉，心不染塵千秋魂。
5.欲除煩惱須無我，想求康樂莫貪心。
6.兩袖清風品自高，高風亮節人自敬。
7.詩堪入畫方為妙，官到能貧乃是清。
8.繩從細處斷，禍由貪念生。
9.病非一朝一夕所致，罪從一角一分貪來。
10.廉政猶如登高，越往上越神清氣爽;。
11.貪婪猶如掘井，越往下越足深難拔。
12.妻賢夫禍少，官廉民益多。
13.清廉贏得萬眾景仰，腐敗落得家破人亡。
14.貪婪埋禍根，僥幸鑄大錯。
15.貪如火，不遏則自焚;欲如水，不遏則自溺。
黨風廉政建設發言稿（精選14篇）篇十一
縣考核組各位領導：
根據考核要求，現將我局2017年黨風廉政建設工作情況向各位作簡要匯報，不妥之處，懇請批評指正;并請不吝提出寶貴意見，將在下步工作中不斷完善，抓好落實。
一、工作情況。
2017年，我局黨風廉政建設工作在縣委、縣政府、縣紀委的正確領導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導;以黨的十八大明確提出的“要圍繞保持黨的先進性和純潔性，在全黨深入開展以為民、務實、清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題”為黨風廉政及作風建設的重要載體;全面落實上級反腐倡廉建設工作會議精神，堅持標“本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，把黨風廉政建設融入林業業務建設、領導班子建設、干部隊伍建設和黨的建設之中;以作風為突破、以教育為基礎、以制度為保障、以監督為關鍵、以糾風為重點，進一步加大從源頭上預防和治理腐敗的力度;繼續推進懲防體系建設，切實加強黨風廉政建設和反腐敗工作，為推動納雍林業事業實現新跨越提供堅強保障。
加強領導，落實責任是做好黨風廉政建設工作的前提條件，我局始終把黨風廉政建設工作作為“一把手”工程，放在突出位置切實抓好抓實，把責任制的全面落實貫穿到黨風廉政建設和反腐敗各項工作之中。
一是完善了以局黨組書記為組長的黨風廉政建設工作領導小組，及時調整充實了黨風廉政建設領導機構，定期組織召開專題會議，分析研究黨風廉政建設各項工作。
二是制定了《納雍縣林業局2015年黨風廉政建設和反腐敗工作安排意見》下發執行，明確了黨風廉政建設和反腐敗工作的指導思想、工作要點及具體要求，為做好全年工作打下了基礎、指明了方向、明確了責任;并在縣委、縣政府、縣紀委有關反腐倡廉建設工作會議召開后，我局及時組織召開林業系統黨風廉政建設工作會議，傳達有關會議精神，全面安排部署今年的黨風廉政建設和反腐敗工作。
三是按照“誰主管，誰負責”，“管行業必須管行風”的原則，制定了《2017黨風廉政建設責任書》并層層簽訂落實，主要領導與分管領導簽，分管領導與所分管的單位負責人簽，單位負責人與單位干部職工簽，全面落實了黨風廉政建設責任制;同時制定并下發了《2017年黨風廉政建設工作目標責任制分解表》，將領導干部和各股室、所屬各單位在黨風廉政建設和反腐敗工作方面應的責任細化量化，落實到每個部門，落實到每一位干部，保證了黨風廉政建設責任制的有效落實。四是健全機制，形成了局黨組統一領導、主要領導親自抓，各分管工作的領導配合抓，工作人員具體抓，聯系我系統的紀工委監察分局有關人員協調抓的工作格局，確保黨風廉政建設和反腐敗各項工作的正常開展。
(二)注重教育，提高干部職工廉潔自律意識。
加強思想道德教育，提高干部職工的廉潔自律意識，是做好黨風廉政建設工作的基礎，切實改變人原惡的本性是教育的目的。我局始終把加強思想道德教育，提高干部職工的廉潔自律意識作為做好黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作的基礎。
一是加強學習，提高干部職工的廉潔意識和理論水平。采取集中學習和個人自學相結合的方式，充分利用中心組學習，定期和不定期學習，以會代學等機會，組織班子成員，干部職工開展對新《黨章》、《廉政準則》、十八大精神、中央“八項規定”、省、市“十項規定”、干部紀律“十嚴禁”和干部作風“十不準”等有關知識的學習，不斷提高干部職工的廉潔意識和增強其拒腐防變的能力。
二是結合思想作風整頓，切實開展黨風廉政建設主題實踐教育活動。在全局廣泛開展以提高干部反腐倡廉意識和廉潔自律能力為核心，以建設學習型組織、廉潔型班子為目標的廉政教育活動，強化廉政學習理念，營造廉潔自律氛圍。并于于2017年6月22日在納雍縣大坪箐組織開展作風建設的知識搶答賽，進一步增強了黨風廉政建設主題實踐教育活動的效果。
三是加強反面典型教育。在堅持正面教育的同時，通過組織干部職工學習一些違法違紀文件，觀看警示教育錄像片，通報反腐敗典型案例等方式進行反面典型教育。并對大坪箐護林站王祖明違紀案和老深沖護林站陳興貴違紀案的調查和處理情況進行通報，對發案原因進行分析。以案說法，及時提醒，常敲警鐘，引導干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀，筑牢干部職工拒腐防變的思想防線。四是組織開好民主生活會，認真查擺問題，特別是“四風”和廉潔自律方面的問題。根據縣紀委、縣委組織部關于開好2015年黨員領導干部民主生活會的通知要求，我局黨組于10月24日召開了黨員領導干部民主生活會。會前采取“群眾提、自己找、互相幫”的辦法，查找了各自存在的突出問題，撰寫了對照檢查材料。從縣鄉網向各單位、鄉鎮發征求的意見表，同時也向本單位的干部職工發放征求意見表，共收回征求意見表78份，并將征求到意見進行梳理，將意見反饋給了領導干部;會上，班子成員認真地開展了批評和自我批評;會后，制定了整改措施，確保了民主生活會收到實效，達到團結-批評-團結的目的。
(三)完善制度，扎實構建拒腐防變的保障機制。
制度是具有規范功能和強大約束力的為保障目標實現的規范性文件，制度建設關系到黨風廉政及作風建設工作的成敗。我局始終把制度建設作為工作的重中之重，不斷建立和完善黨風廉政建設和反腐敗工作相關制度，堅持用制度管人、管物、管事的原則，確保黨風廉政建設各項工作順利開展。
一是建立健全了各項管理制度。出臺了財務管理制度、報賬審簽制度、公務接待制度、公車管理制度、上下班簽到制度、請銷假制度等一系列管理制度，進一步規范了管理，使加強機關作風建設，落實干部職工廉潔自律，制止奢侈浪費行為等有關工作有章可循。
二是繼續推行黨務、政務公開制度。全縣林業系統各單位所有服務項目和行政許可的收費標準、辦理許可的條件和程序等，全部向社會公開。在推行黨務、政務公開工作中，堅決做到了“五個必須公開”和“五個明確”。通過公開，杜絕了弄虛作假和吃、拿、卡、要現象，遏制了官僚主義、形式主義和辦事拖拉行為，轉變了門難進、臉難看，事難辦等作風。
三是健全舉報、投訴、接訪制度。切實加強對《信訪條例》和《關于依紀依法規范紀檢監察信訪舉報工作的若干意見》的學習，充分利用第一紀工委設立的舉報箱和舉報投訴電話，進一步暢通了舉報投訴渠道，加強群眾監督。從關注民生的高度，妥善處理群眾來信來訪案件，防患于未然。認真開展日常接訪工作，接待和受理群眾來信來訪，及時解決群眾關心的熱點、難點問題，避免了越級上訪現象的發生。對縣委、縣政府、縣紀委轉來的信訪案件，均認真組織調查核實，作了明確答復。
四是實行工程項目招投標制度和監管制度。嚴格執行《廉政準則》、《招投標法》、《畢節市關于對招標投標活動進行監督檢查的規定(試行)》、《畢節市專項資金管理使用情況監督實施辦法(試行)》等規定，重點在對各項工程項目的規劃、立項、審批、招投標過程、建設程序、施工進度、工程質量和項目資金的監管，嚴格執行項目資金備案制度，堅決制止違背科學發展觀亂決策、亂投資行為。加強對各項強農惠農政策措施落實情況的檢查，杜絕涉農資金被貪污、私分、截留、擠占和挪用。今年，報請縣政府組織對天保工程和森林撫育資金的兌付情況進行多部門聯合監督檢查，有效加大了工程項目的監管力度。并對良源公司良源大酒店門面進行了公開招租，加強監督，杜絕暗箱操作。
(四)狠抓落實，確保相關工作取得實效。
黨風廉政建設發言稿（精選14篇）篇十二
（1）認真貫徹執行黨中央、省、市及各級紀委關于黨風廉政建設的有關規定。堅持經常性的廉政建設教育，進一步提高加強廉政建設重要性的認識，做到公道正派，廉潔自律，在政治上、思想上和行動上同黨中央保持高度一致。
（2）堅持重大決策民主化制度，嚴格遵守組織人事制度。凡屬重大決策、干部任免和大額度資金的'使用，必須經黨組會討論決定。嚴格執行干部選拔任用工作的有關制度、規定，禁止借選拔任用干部和機構調整之機謀取私利。
嚴禁利用職務之便“吃、拿、卡、要、報”。
（4）認真執行會議申報制度。凡經批準召開的會議，其會議地點、規模、時間、人員、經費由辦公室統一審定。各類會議一律不得發放禮品和紀念品，不準組織高檔消費娛樂活動。
（5）遵守社會主義道德，自覺抵制社會丑惡現象。婚喪嫁娶不搞大操大辦，不搞封建迷信和賭博等活動。
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黨風廉政建設發言稿（精選14篇）篇十三
3.一身正氣天地寬，兩袖清風四季安。
4.廉潔人品磨礪出，壯麗人生干中來。
5.廉潔是修身良藥，貪欲是穿腸毒酒。
6.行廉志潔泥無渣，一讀騷經一肅然。
7.廉者，民之表也;貪者，民之賊也。
8.廉外則可以大任，少欲則能臨其眾。
9.一心為公自會寵辱不驚，兩袖清風始能正氣凜然。
10.舟必漏也而后水入焉，土必濕也而后苔生焉。
11.歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢。
12.人無骨氣五尺肉，心不染塵千秋魂。
13.秤不在大小在于準，官不在大小在于公。
14.蓮因潔而尊，官因廉而正。
15.守廉則心靜，守志則眼明。
黨風廉政建設發言稿（精選14篇）篇十四
嚴禁利用職務之便“吃、拿、卡、要、報”。
（4）認真執行會議申報制度。凡經批準召開的會議，其會議地點、規模、時間、人員、經費由辦公室統一審定。各類會議一律不得發放禮品和紀念品，不準組織高檔消費娛樂活動。
（5）遵守社會主義道德，自覺抵制社會丑惡現象。婚喪嫁娶不搞大操大辦，不搞封建迷信和賭博等活動。