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    2023年會議招商方案(模板17篇)

    時間:2025-06-20 作者:文軒

    計劃書的重要性在于它能夠使我們清楚地了解自己的目標,為實現目標制定相應的計劃和策略。如果你需要一份關于計劃書的范文,不妨看看以下的例子,或許能給你提供一些靈感。

    2023年會議招商方案(模板17篇)篇一

    20xx年1月xx日下午17點整。

    總商會領導和全體xx商會會員單位(xx人左右)。

    1、商會領導致迎新春祝酒詞。

    2、文藝表演:要求商會領導每人表演一個節目,各會員單位表演兩個節目。

    3、抽獎:分設4個級別獎品,分別是紀念獎150個(每個40元左右)、幸運獎12個(價值300元左右)、幸運之星獎1——3個(每個價值500元左右)、大連海參杯特別獎1個(價值1000元左右)。

    4、燈謎竟猜(紀念獎)。

    1、用餐標準:每桌1500元,共7桌,計10500元,酒水~元;

    (14道菜——精美六味涼碟;海參撈飯;清蒸鮑魚;蛋黃炬飛蟹;大蝦白菜;金牌炭燒肉;夷貝小炒黃;干椒玉女菇;紅燒豬手;白灼西生菜;魚頭泡餅;韭菜盒;美點雙輝;鴻運果盤)。

    2、獎池總金額為1~萬元左右;

    3、照相、攝像等機動資金:500元;多功能廳使用及音響師免費。

    總費用預算合計:25000元。

    1、各獎項不兼得。

    2、每人發一個號碼(各單位司機除外)。

    3、抽到無效號碼和重號再重抓。

    4、紀念獎只發給表演者和燈謎猜中者。

    5、為了節省時間會后到領獎處領獎(紀念獎除外)。

    2、酒過三巡后,主持人出場:宣布文藝演出開始;

    4、繼續表演節目30分鐘,每個節目后加一個猜謎活動(2分鐘時間);。

    5、第二次抽獎:請6家會長單位領導上臺抽取幸運獎12個;

    6、繼續表演節目30分鐘;

    7、第三次抽獎:請總商會領導抽取幸運之星獎1——3個;

    8、繼續表演節目30分鐘;

    9、最后請會長抽取xxx杯特別獎1個;

    10、現場采訪獲獎者;

    11、主持人宣布全體人員同唱一首歌:(什么歌待定)。

    12、結束(時間在晚9點30分左右)。

    2023年會議招商方案(模板17篇)篇二

    化妝品行業搞的會議營銷,在專業線被稱做終端會,效果非常不錯,在幾年前就搞的轟轟烈烈,方式和內容也是花樣百出,現在已成為促進產品銷售,傳播產品知名度的最有力的活動之一,但也有很多的公司做的并不理想,原因是思路不清晰,目的不明確,策劃方案沒有新意,執行不到位等因素造成的。其中關鍵是會議沒有進行認真的系統的策劃,或者有的就干脆不做策劃,很多的企業負責人想起什么做什么,想到哪里做到哪里,并且每次都不能很好的總結,不知道做不好終端會的關鍵原因在哪里,因此就不能利用好終端會,發揮會議營銷的作用和魅力。那么如何作好終端會的策劃方案呢?我根據個人經驗,做了總結,整理出來,希望與業內的朋友一起探討,共同把會議營銷作好。

    做好一份優秀的會議營銷策劃,首先要把會議營銷的幾大要素列出來,也可以說把重要的內容先勾畫出來,這就好比是建房子,梁。柱。墻。頂這些部分是必不可少的,只要把這些重要的結構搭建好,房子就倒塌不了,同樣道理,策劃有了這些要素,就不會出現大的偏差,然后再根據具體情況進一步的去豐滿修飾它,它就會漂亮的建筑一樣,既美觀又實用。這些要素包括這樣幾點:

    1.要做當地市場背景分析,這要求活動的策劃者要對目標市場的情況要有充分的了解,包括經濟發展,市場容量,目標顧客的消費習慣及喜好,竟品的活動情況,還有會議活動創意的理論基礎,即利用了顧客的哪些心理和消費的特點,或者有哪些的優勢能對消費者產生足夠的刺激,否則消費者不參與,會議就會失敗。這是整個會議活動方案的由來,也可以說是活動為什么能做的原因。

    2.會議的主題,會議的主題就是招牌,有個好的主題可以決定消費者參與的熱情程度,利用人的好奇,趨利等心理特點,盡可能做的八卦一點,目的是調起目標消費者的胃口,把她們吸引過來。

    3.活動的目的,只有明確了活動的目的,才能找到努力實現的方向,不要見別人怎么搞,自己也照搬,品牌和品牌不一樣,不同的公司之間差別也很大,要根據自身的實際情況,弄清自己的目的,是要實現現場銷售?還是打造品牌?還是要實現多個目的?總之要確立好適合自己的會議目的,才能使會議活動發揮最大作用,否則就會象射箭找不到靶子一樣,射到哪里得到什么樣的結果,可能連自己都不知道。

    4.會議的內容和程序,這是會議活動中的關鍵,這里包括的方面很多,如果沒有很好的籌劃,很可能會直接導致會議的失敗,按時間順序可以分為三個階段,會前,會中,會后。

    在會前可以根據情況擬定開展公關活動,為活動造勢,如提前與電視臺聯系,爭取電視臺以新聞形式播出,或以贈送產品是方式與媒體合作,作好宣傳,還可以與婦聯等政府機關當前提倡的公益活動結合,增加媒體主動播報的機會和主管部門的支持,擴大企業影響力。還有軟文支持,設計主題,進行平面的媒體宣傳,可以吸引更多的目標顧客參加。還要預定會議場所,提前派發門票:如在活動日期前3-5天派發門票,門票的票面設計講究美觀華麗,內容要有吸引力,派發目標視產品的目標顧客而定,如吸引高端消費群體,可針對有較好的經濟基礎的女性,以沿街店鋪老板娘以及公司白領和郵電、銀行、工商、稅務、電業、通訊公司、教師、醫生、公務員等群體為主,并指定人員檢查門票的發放情況,并對參會人數作出預估。提前作好會場的布置,物料專人負責,并安排到位,作好分工,對燈光音響進行調試,并可進行預演彩排。為了保證會議的質量和秩序,在會議開始之前要檢票,要求與會人員憑票入內,票面必須填寫完整,并且必須嚴格控制非目標顧客入內(一般為男士和小孩)。

    會中要設定好會議程序,一般的會議程序是這樣的,先是主持人上場,宣布會議開始,企業老板與各品牌的廠家代表致歡迎辭。然后講師講述美容知識并抽取幸運顧客,進行產品體驗,同時現場示范美容護理技巧和手法,或者只是是進行主題演講。中間穿插歌舞、演藝和互動游戲,并派發贈品與紀念品。現場可進行會員宣傳與推廣,結合促銷政策進行產品的訂購與銷售。最后抽取各個獎項(這樣保證參會人員不會中途退場)。

    2023年會議招商方案(模板17篇)篇三

    一、外場布置:

    1、提前一天進行戶外搭臺,背景布置。

    (需保安配合看管設施)

    2、早7點對戶外拱門、空飄、音響設備、地毯、樓頂條幅等進行布置。

    3、布置場外接待處,氣球拱門,休息處等。

    4、安排場外的接待引導員。

    5、賣場內一層到二層鋪設紅地毯,氣球拱門等。

    二層顯眼位置安裝6、招商相關的`廣告布置。

    二、會場布置:

    1、提前3天預訂會場。

    (暫定大酒店)

    2、與汾大酒店相關人員對會場內條幅、音響設備、投影儀、麥克風、桌椅等進行溝通布置。

    3、安排會場接待及引導人員。

    三、人員安排:

    1、招商會會場接待人員5名。

    (會場外2名、會場內3名)

    2、招商部接待人員5名。

    (場外接待處3名、商場內2名)

    (備注:接待人員需從售樓部抽調10名)

    四、費用:

    1、廣告公司制作招商會相關的噴繪、紅地毯、表演等。

    2、招商接待處禮品準備、針對太原來的商戶禮品檔次稍高。

    3、需要安排2-3輛商務車對太原商戶進行接送。

    4、部分外地商戶需要提供住宿。

    日期:6月下旬(暫定)14:00

    地點:玉麟池演繹大廳

    主題:

    1、七劍

    活動前準備:

    預留停車位:50個

    在預留車位處布置“積家購物中心招商會專用停車處”指示牌大客車:4輛

    在皇寺麒麟海鮮食府門前負責接送媒體、廠商,車內氛圍布置,配置宣講員。

    通道入口布置:

    保衛處門前設立大型門樓,從下方鋪設紅色地毯,兩旁擺放花柱,用紅莎連接,起到引領的作用同時,還可讓人感受到如明星般入場的感覺。

    盡頭直至會場入口出,沿途分別設立拱門6—8個烘托氣氛。

    地毯直向通道的轉彎處設立背板,介紹積家及沈北新區的發展。

    入口處設立簽到版,簽到版將被布置成為一個巨型的竹簡(或屏風),兩旁分別有書童侍候筆墨,來賓在簽到版處留下墨寶。

    另制作小型的竹簡用于保留重要領導的題字。

    簽字后來賓可有會場通道進入大廳,由禮儀人員引領至所在區域。

    在門口處由專業古箏演奏,烘托現場氣氛。

    會議流程:

    12:40負責接送的大客車從麒麟海鮮食府出發,開往目的地

    13:00來賓可以入場(大廳循環播放沈北、積家購物中心碟片及各方賀詞)

    14:00開場演繹——女子十二月坊

    14:10主持人登場,介紹領導及來賓

    14:15積家總經理講話——項目介紹及沈北未來發展

    14:30政府領導的致辭

    14:35廠商代表——中影集團講話

    14:45廠商代表——待定

    14:55播放沈北未來發展碟片

    15:05舞劍表演引出——七劍

    15:15啟動儀式

    一、外廣場活動方案:

    活動時間:年4月25日上午9:00(暫定)

    活動地點:時尚購物中心戶外廣場

    活動內容:

    戶外廣場組織演藝公司進行文化活動,其中穿插購物中心介紹及招商政策。

    接待人員對蒞臨嘉賓進行接待引導并派發禮品,并對經營項目、招商政策等進行講解。

    禮品贈送地點:

    招商部門口禮品發放處。

    操作細則:

    禮品發放處人員對來訪嘉賓贈送禮品,并對來訪嘉賓做好姓名、電話、經營品類、品牌等做好登記。

    二、招商啟動會活動方案:

    活動時間:年4月25日上午10:00(暫定)

    活動地點:汾大酒店會議廳

    活動內容:

    9:50對蒞臨嘉賓引導至汾大酒店會議廳并安排就坐,10:00招商會正式啟動。

    重點講解本項目的位置優勢、經營定位、招商政策等。

    招商會議結束,向太原來的商戶贈送禮品。

    贈送地點:

    汾大酒店接待處

    操作細則:

    禮品發放處人員對來訪嘉賓贈送禮品,并對來訪嘉賓做好姓名、電話、經營品類、品牌等做好登記。

    備注:

    產生費用項目布場費、噴繪費、車輛費、酒店會場租金、就餐費、住宿費、禮品費。

    另需找一名素質較高的主持人負責主持會議。

    2023年會議招商方案(模板17篇)篇四

    一、培訓背景:

    在理學院團委“雙代會”干部換屆選舉以及新一屆班委確立之際,召開具有理學院特色的學生干部培訓大會,以增強學生干部的管理意識與培養日常的辦公技能。

    二、培訓目的:

    作為學生干部,應具備良好的組織管理能力、團隊合作能力、社交能力和創新能力。為增強學生干部的全局意識、服務意識、責任意識、效率意識、創新意識,加強學生干部隊伍的凝聚力、戰斗力,提高學生干部的整體素質,我院特舉辦此次學生干部培訓活動加強對干部的教育、培養和管理。以此增強學生干部適應新環境、接受新挑戰和自主解決問題的綜合能力。

    三、培訓時間:

    20xx年xx月01到20xx年xx月02日。

    四、培訓地點:

    軟件樓四樓報告廳。

    五、特邀培訓老師:

    漆萱環書記、周書記、陳國華書記、張慧豐。

    六、培訓對象:

    理學院團委干事、10級班團委代表、11、xx級的班團委。

    七、主辦部門:

    理學院團委;承辦部門:分團委組織部。

    八、學生負責人:

    郭佳、梁美華、呂思文、耿潤鵬、劉茂亮。

    九、培訓內容:

    2、學生與上任干部工作交接問題;

    3、新老干部交流會。

    十、培訓方式:

    主題講座;理論學習;交流討論。

    十一、大會事項:

    1、前期準備:

    (1)會前通知;

    (2)聯系宣傳部負責活動照相,并在活動后寫新聞稿;

    (3)申請報告廳的使用權,并于培訓前一天布置會場;

    (4)制作座位分配ppt,準備好礦泉水分發給各嘉賓;

    (5)由自律部將到場人員有序帶入會場,維持會場紀律并在大會上負責考勤工作。

    2、培訓流程:

    (1)漆書記宣布學生干部培訓大會開幕并介紹到場嘉賓及學生干部代表;

    (2)應邀嘉賓講話及學生干部代表發言;

    (3)特邀老師展開主題講座;

    (4)由學生干部提出相關問題和疑惑,特邀老師解惑;

    (5)由學生干部上臺演講自己的學習心得;

    (6)培訓結束后由負責老師宣布大會結束,配合各人員安全有序退場。

    3、培訓后期:

    (1)清理會場,做好清潔工作;

    (2)與會人員遞交會后心得。

    (3)培訓結束后將選拔30名優秀學員進行戶外培訓,并頒發獎狀以資鼓勵。

    4、活動中的注意事項及細則:

    (1)培訓期間學生干部不得缺席。如有特殊情況需及時請假并請輔導員簽名,再將請假條交至自律部。

    (2)培訓后每名參加培訓的學生需寫一份800字以上學習心得,由各班班長于xx月07日前收齊上交到辦公室。辦公室統計完畢后交至組織部。

    十二、活動經費預算:

    1、宣傳單及簽到表等所需打印費:10元。

    2、橫幅及彩照:150元。

    3、礦泉水及話筒電池等:20元。

    共計:180元。

    附件一、各部門工作安排表。

    部門。

    組織部。

    自律部。

    辦公室。

    宣傳部。

    文藝部。

    外聯部。

    女生部。

    任務活動策劃及總結、活動安排、會場布置等做好考勤工作、維護會場紀律、組織人員入場、收請假條會場布置與座位安排、培訓記錄、收培訓心得活動宣傳、活動照片資料采集、寫新聞稿發布微博(理學院官方微博)會場申請、橫幅定制活動主持。

    2023年會議招商方案(模板17篇)篇五

    會議方案主要就是一個會議的過程,我們在開會的時候需要寫會議方案,那么招商代理的專業會議方案怎么寫?情況下面:

    一、會議目的:通過此次招商會議,達成參會經銷商及時與公司合作的意向,為啟動市場做好鋪墊。

    二、會議主題:倡導健康,創造佳品,引領雙贏。

    三、會議時間:xx年10月15日-10月17日期間,第一天下午報到,第二天

    上午8:30正式會議。

    四、參會人員:

    1、政府領導,包括政府領導,家電協會會長。

    2、康佳集團領導、廚衛事業部領導、技術部代表、品質部代表、全國區域經理。

    3、全國經銷商。

    4、會議工作人員:籌備組、調度組、后勤組、接待組、交通組、現場策劃組成員。

    五、會議地點:暫定“優。習。網”酒店。

    六、會議籌備期(9月20日-10月15日)。

    1、9月20日成立由部門領導組成的籌備組,并分配責任人,負責相關工作;

    2、9月21日前由營銷部提交《招商會議方案》草案,并交籌備組討論,總經理審批通過。

    3、9月22日-10月5日由各區域經理向已有合作意向的各省其他知名生活電器經銷商和國美、蘇寧等全國連鎖銷售企業發出《招商邀請函》。

    4、10月1日之前確定好會議地址與參會人員(政府機關、媒體及業界人員)名單。

    5、公司內部成立司儀組或請專業司儀公司負責接待工作。

    6、人員分工(詳見表2)。

    7、10月14日之前完成公司及工廠現場5s工作,完成相關接待物品的采購及信息傳遞。

    8、10月5日之前營銷部經理負責整個招商會議的費用預算,報營銷總監審核,總經理簽字通過。

    七、會議召開期(10月16日)。

    1、具體會議流程(詳見表1);。

    2、各組工作內容及要求見表2《人員分工及工作職責說明》;。

    八、會議結束期(10月17日)。

    1、會議現場的清理;

    2、與酒店的費用結算;

    3、帶領經銷商參觀公司及生產現場;

    3、會議結束后,各區域經理負責區域經銷商的招商洽談及返程事宜的協助。

    九、會議總結期(10月17日)。

    2、下期工作計劃及目標。

    表一:

    一、會議議程。

    日期時間項目發言/負責人備注

    10.167:00-8:00早餐后勤組。

    8:00-8:30與會人員入場接待組播放公司宣傳廣告片。

    8:30-8:40主持人致開幕詞、介紹與會嘉賓主持人開場音樂。

    8:50-9:05家電協會代表致辭。

    9:05-9:15集團總裁致歡迎辭。

    9:15-9:45公司總經理主題發言(公司愿景及發展規劃)總經理播放ppt發言稿。

    (1)會議場面較大,社會綜合效應強。

    (2)通過政府或對外有影響力的帆構等各種渠道,廣泛邀請客商參會。

    (3)對外公布招商的項目多,投資的區域和項目規模較大,行業涉及面廣。

    (4)會議組織形式為松散型,參加招商會的各個部門組織上受招商會組織者統一管理,業務上可獨立開展對外業務洽談,進行招商活動或貿易活動。

    招商會議一般旨在通過招商會議的形式,吸引投資公司、投資者、經銷商、創業者進行投資。

    因而舉辦招商會議,具有時間長、空間跨度大等特點。

    一個成功的招商會議,與招商會組織者在會議籌備階段、召開階段和會后跟進階段大量細致、繁雜、辛勤的工作是息息相關的,其中首要的步驟就是會議的籌備階段。

    如果前面工作策劃周密、組織細致,那么招商簽約會議則成為關系到招商工作成敗的點睛之筆。

    這里是這樣一個關系,招商會能否獲得豐收來源于整個工作,包括前期工作的周密細致,而同時招商會又是整個招商工作的組織策劃的集中展示。

    2023年會議招商方案(模板17篇)篇六

    一會議主題:

    攜手同行,共創雙贏。

    二會議時間:

    上海市x區x路x弄x棟x層x。

    2.以電話或郵件的方式通知相關企業,并詢問是否參加此次會議。

    五參會對象。

    1.來賓:全國各地區邀約過來的客戶。

    2.邀請嘉賓:全國市場運營總監。

    3.本公司參會人員:全國市場運營相關工作人員。

    1.布置會場:會議室、投影儀ppt、臺卡、茶水等。

    2.接待來賓:把總監的名片遞給客戶并留下對方的名片或信息;。

    3.發放資料:把公司宣傳冊、會議流程表等相關資料、禮品遞給參會企業負責人。

    4.主持人開場,介紹嘉賓,致歡迎詞,會議的背景、意圖。

    5.會議主要發言:總監、嘉賓等人。公司經理介紹本公司的背景和發展戰略及產品;。

    6.參會客戶提問:互相交流、加強感情。

    7.單獨交流,簽約。

    8.會議結束,退場。

    七售后服務。

    1.同等待遇。

    無論參會企業是否簽下協議書,都要同等待遇,也許沒簽協議的企業過幾天后會愿意合作,也有可能簽了協議的.企業因公司服務不好而終止協議,同等待遇、廣交朋友、共同發財。

    2.次日溝通。

    第二天,不論客戶與我們簽約,招商人員都打電話進行回訪問候,增進感情。

    3.經常溝通。

    簽了協議的客戶要加強溝通的次數,以促進公司產品的銷售;沒簽協議的客戶也要加強聯系,節假日等送上祝福的話,以加強彼此間的感情,為以后的合作奠定基礎。

    2023年會議招商方案(模板17篇)篇七

    三、與會人員:全體在職縣級領導干部,各鄉鎮黨委書記、鄉鎮長,縣直機關各單位、各人民團體、省市垂直管理各單位黨政一把手、2012年度招商引資工作受表彰對象。

    四、會議議程:

    由副書記、代理 主持;

    1、、副 作大會主題報告

    3、給招商引資先進個人頒獎

    4、書記 作重要講話

    五、具體工作;

    1、資料準備工作

    (1)大會主題報告、書記講話,由 負責, 具體承辦起草,再分別報兩辦政研室。

    (2)兩個表彰決定由 具體承辦。

    2、會務和后勤,由辦統籌,商務局協助配合。

    3、獎牌制作、請禮儀由 負責, 具體承辦。

    4、新聞報道由 負責, 具體承辦。

    為深入貫徹落實會議精神,進一步加大招商引資工作力度,實現教育事業科學跨越發展,打造哈北新城,特制定本方案:

    一、指導思想

    以科學發展觀為指導,深入貫徹落實會議精神,搶抓教育發展歷史機遇,堅定不移地把招商引資作為全校的一項重要工作來抓,以更開闊的思路、更高效的節奏、更有力的措施,全力以赴打好招商引資攻堅戰,確保我縣教育事業在新起點上實現新跨越。

    二、目標任務

    今年要力爭洽談成功項目1個,完成投資5000萬元以上。

    三、工作措施

    1、廣泛宣傳發動。召校領導班子成員會議,確定工作方案。召開全校動員會,傳達會議關于進一步加快招商引資上項目步伐動員大會精神。進行宣傳發動,營造“人人都是投資環境,人人關注招商引資”的濃厚氛圍。

    2、梳理匯總信息。發動學校所有教職工,廣泛收集親屬、朋友、同學在經濟發達地區黨政機關、單位工作或經商辦企業人員的相關信息,學校對采集到的.信息進行匯總梳理,對有效信息進行分類排序,分別明確信息對接領導和相關責任人。

    3、外出走訪對接。加強對國家產業政策和我市招商引資政策的研究,根據信息分類和排序,確定相關人員進行針對性走訪,與相關人員或企業進行對接,并做好跟進服務工作。

    4、向上爭取資金。緊緊圍繞“義務教育學校標準化建設、學前教育三年行動計劃”等國省級重點工程項目做文章,發揮自身優勢,通過多種渠道、多種途徑積極向上爭取專項投資。

    5、拓寬捐資渠道。廣泛收集大企業、大財團、慈善機構捐資辦學信息,校領導要親力親為,積極主動做好溝通、聯系、引資工作。

    6、挖掘各種資源。利用教育自身優勢,挖掘人脈資源,通過“師恩招商、親情招商、友情招商、聯合招商”等方式招好商,引到資。根據現狀和發展需要,采取縱聯橫引的措施,全方位完成招商引資工作任務。

    7、抓好項目落實。堅持“確保建設規模,確保投資到位”的原則。對引進產業項目建設實行全程跟蹤協調,確保項目早開工、早建設、早竣工、早投入使用,保質保量完成產業項目建設任務。

    四、工作要求

    (一)切實加強領導。組成招商引資工作領導小組,負責組織領導、安排部署和統籌協調。領導小組下設辦公室,具體負責項目建設和招商引資的日常工作。

    招商引資工作領導小組:

    組 長:黃福軍

    副組長:孫玉平 張國良

    成 員:姜 勇 吳肖亮

    (二)構建信息網絡。利用電話、傳真、網絡等媒介搭建項目建設、招商引資信息溝通交流平臺,各學校要將本校往屆畢業生中社會知名人士的通訊信息進行收集整理,及時進行溝通聯系。 (三)嚴格獎懲制度。教育局將加大工作力度,實行季度督辦、半年小結、年終考核,確保項目建設、招商引資工作取得新成效。認真落實縣招商引資獎懲措施,在年終開展項目建設和招商引資工作總結表彰,對先進個人給予精神和物質獎勵。

    (四) 創造良好環境。全校干部職工,要想客商之所想,急客商之所急,以誠招商、以誠服務,讓客商滿意。要想方設法參與招商、千方百計落實招商、熱情主動服務招商,用實際行動服務我縣經濟社會發展。

    紅光中學

    2012.3.2

    2023年會議招商方案(模板17篇)篇八

    一、會議主題:

    “分享經驗相互激勵團結進取”

    二、會議時間。

    20xx年8月31日,9月1日。

    三、會議地點。

    1、隨著20xx年過半,為了更好地把我們這半年來的各項工作進行全面系統、詳實準確地總結,共同分享我們的成長與經驗,也為了在下半年我們能有更好地發展,公司決定組織召開20xx年半年度工作總結活動。

    2、今年作為海航公司清潔生產審核項目的規范之年,我們遇到了新的問題和困難,在各位同仁的共同努力下,我們基本完成年初制定的目標,在此對各位的支持和努力表示感謝!

    四、會議參會人員。

    公司全體員工。

    本次年會的流程與安排如下:

    20xx年8月31日(周五)。

    8:30全體參會大會進行第一項。

    由主持人宣布大會議程、宣讀到會人員名單,宣布大會開始,放國歌,齊唱國歌。

    9:10—9:20大會進行第二項。

    在主持人帶領下,全體員工齊讀公司存在的本源。

    9:20—10:20大會進行第三項。

    市場與技術部狀元、榜眼就自己的成長過程與成功經驗與大家進行分享,并由總經理頒發個人榮譽獎。(每人10分鐘)。

    10:20—10:40大會進行第四項。

    公司兩位老員工就公司變化歷程做歷史見證的講話。(每人10分鐘)。

    10:40—12:00大會進行第五項。

    技術服務中心術中心xx代表公司目前審核技術主題進行發言(20分鐘)。

    然后每位員工就20xx年上半年個人工作進行全面總結,并結合20xx年年初制定的規劃與實際工作內容進行詳細對比,明確提出自身存在的差距和問題并制定相應的解決辦法;順序為:

    行政服務部xxx的總結和規劃(每人20分鐘)財務服務部的總結和規劃(20分鐘)。

    12:00—14:00午餐。

    14:00—8:00會議進行第六項。

    項目發展中心的總結和規劃(每人20分鐘)技術中心的總結和規劃(每人20分鐘)20xx年9月1日(周六)。

    9:00—10:30會議進行第七項。

    項目開發部xxx經理就部門20xx年上半年整體情況和經驗教訓進行詳細全面的總結,進行述職報告準備(45分鐘)。

    技術服務中心xxx主任就部門20xx年上半年整體情況和經驗教訓進行詳細全面的總結,進行述職報告準備(45分鐘)。

    10:30—11:00會議進行第八項。

    11:00主持人宣告此次大會結束,組織員工離場。

    六、會議準備及相關注意事項。

    會議的通知與宣傳:公司行政服務部將本次會議活動進行公示和宣傳,達到全員知悉,爭取全民參與。

    七、會議籌辦任務。

    2023年會議招商方案(模板17篇)篇九

    7月28日是xx公司的廠慶日,每年的這一天xx公司都將開展一系列的活動。去年7月28日,xx公司隆重推出了xx等離子摩托車,在摩托車市場上刮起了一股xx等離子旋風,引起了摩托車行業不小的震動。一年來,xx等離子摩托雖然在市場上產生了一定的影響,但等離子摩托的銷量卻不甚理想。特別是20xx年1—3月,等離子摩托的銷量持續下降,到3月份達到最低的909輛。雖然4月份以后,公司采取了一些獎勵政策,加之常規車型停產,等離子摩托的銷量開始逐月回升,但仍未恢復到去年的最好水平,更無法達到支撐公司銷量的水平。

    除了行業的大環境外,經銷環節推等離子摩托的積極性不高,是重要原因。加之今年公司廣宣政策的調整,上半年公司沒有組織全國性的等離子摩托的推廣活動,而各片區開展的活動也參差不齊,也是原因之一。當然產品線的問題、產品質量的問題也影響了等離子摩托銷量的提升。為此,公司決定在下半年打出一系列組合拳,助推等離子摩托銷量的提升。在產品上將進一步擴大等離子摩托的產品線,并開展等離子摩托的全面質量整頓,使等離子摩托的質量得到全面的提升,產生一個質的飛躍;在政策上將針對代理商和零售商出臺一系列獎勵政策;在推廣上將組織開展1—2次全國性的等離子摩托的促銷活動以及持續開展區域性的促銷活動。并決定在7月28日拉開活動的序幕,打響攻堅戰的第一槍。

    一、活動目的:

    3、通過宣布下半年等離子摩托車的相關政策和宣貫下半年等離子摩托的推廣方案,提高代理商推廣等離子摩托車的積極性,并了解和掌握推廣等離子摩托車的方法和手段。

    二、會議主題:冬天,讓我們感動上帝。

    ——xx摩托20xx年半年營銷工作會議。

    三、會議時間:20xx年7月27日——7月29日。

    四、會議地點:君臨大酒店。

    五、參加人員:

    1、代理商總經理或操盤手:55人(含xxxx代理商10人);。

    2、代理商財務主管:20人;。

    3、公司高層領導:15人;。

    4、銷售公司:20人(含事務所總經理);。

    5、工作人員:10人;。

    6、合計:120人。

    六、會議內容:

    (一)經銷商會議。

    2、銷售公司總經理作下半年營銷工作規劃,并宣布下半年銷售政策(各種獎勵政策);。

    3、余x助理總結20xx年上半年營銷工作及下半年營銷推廣大綱(含廣宣政策);。

    4、繆xx宣貫20xx年xx摩托上市營銷方案。

    5、溫xx宣貫20xx年下半年等離子推廣策劃方案。

    6、奚x宣貫20xx年下半年售后服務活動方案(含售后服務政策)。

    7、分組討論。

    (二)等離子銷售表彰及等離子產品訂貨會。

    1、銷售公司總經理宣布20xx年8月—20xx年7月等離子銷售先進的表彰決定。

    2、董事長給先進頒獎。

    3、張x總工程師介紹等離子摩托車新車型和等離子摩托車全面質量整改的情況通報;。

    4、余x助理宣布現場訂購等離子摩托車的獎勵辦法和年終獎勵政策;。

    5、代理商現場訂購等離子摩托車。

    6、銷售公司總經理公布代理商獲獎結果。

    2023年會議招商方案(模板17篇)篇十

    活動時間:年4月25日上午9:00(暫定)。

    活動地點:時尚購物中心戶外廣場。

    活動內容:

    戶外廣場組織演藝公司進行文化活動,其中穿插購物中心介紹及招商政策。接待人員對蒞臨嘉賓進行接待引導并派發禮品,并對經營項目、招商政策等進行講解。

    禮品贈送地點:

    招商部門口禮品發放處。

    操作細則:

    禮品發放處人員對來訪嘉賓贈送禮品,并對來訪嘉賓做好姓名、電話、經營品類、品牌等做好登記。

    活動時間:年4月25日上午10:00(暫定)。

    活動地點:汾大酒店會議廳。

    活動內容:

    9:50對蒞臨嘉賓引導至汾大酒店會議廳并安排就坐,10:00招商會正式啟動。重點講解本項目的位置優勢、經營定位、招商政策等。招商會議結束,向太原來的商戶贈送禮品。

    贈送地點:

    汾大酒店接待處。

    操作細則:

    禮品發放處人員對來訪嘉賓贈送禮品,并對來訪嘉賓做好姓名、電話、經營品類、品牌等做好登記。

    備注:

    產生費用項目布場費、噴繪費、車輛費、酒店會場租金、就餐費、住宿費、禮品費。另需找一名素質較高的主持人負責主持會議。

    2023年會議招商方案(模板17篇)篇十一

    為了使鑫源服飾商城(以下簡稱:鑫源商城)的招商工作在最短的時間內達到預想的目標,在策劃過程中,重點在整合推廣方面進行了全面的策劃。

    這次的招商方案僅僅是體現了對鑫源商城在運作過程中的一些思路和操作手法,并且在與公司領導未進行深入的討論,難免有不足和偏差之處,因此具體的一些執行方案還須公司領導審視后再另行制定。本項目前期通過條幅和氣球等前期的宣傳手段來造勢,而后期通過招商的方式來達到商鋪的價值最大化,從而推動鑫源商城項目的整體銷售。

    一、本項目的招商目的:

    根據鑫源服飾商城(以下簡稱:鑫源商城)市場定位及營銷要求,鑫源商城的招商主要是針對服飾批發與零售等業務展開,主要達到以下目的。

    1、通過主動導向式招商完成項目“華北服飾批發基地”為主題的定位。

    2、通過招商完成項目“一站式”的服務理念。

    3、通過招商的品牌導入來提升(鑫源商城)項目價值。

    4、通過招商形成鑫源商城項目的商流,最終來增強商戶與投資者的投資信心。

    5、通過行之有效的招商方式來推動鑫源商城項目的銷售。

    二、項目概況:

    本項目地處繁華中山路《新華集貿市場》,地理位置優勢明顯,其總占地面積。

    1、優勢所在。

    (1)商城內主通道寬x米、次通道寬x米,層高4米左右,寬敞明亮。

    (2)東鄰南大街x,改建后,街寬x米,快車道x米,人行道x米,南大街延長后,北通新華路,南接站前配套服務較其他市場完善,儲蓄、郵電、交通等設施是別家沒有的。

    整改后的東臨南大街不僅使廣大的商戶與消費者在交通行動得到了便利,而且還大大方便了批發商們的貨物進出。逐漸形成商業兼游樂觀光的步行街在客流方面也屬于省城商業中的一大靚麗的風景線。

    企業榮譽展示。

    (1)是省政府商業聯合會唯一授權制定的“專業童裝批發商城”。

    (2)鑫源服飾商城前身是鑫源童裝大市場,成立于1994年。該商城歷經過十幾年的風雨洗禮,現已具有了深厚童裝商業品牌文化的沉淀。

    (3)管理團隊和管理模式。為適應新時期的市場發展需求,公司組建了全新的專業管理團隊,并且還逐漸引進了國外的先進商業管理模式。

    (4)建筑風格、商鋪格局的劃分等(國際商場、國際風格)。為商戶提供平臺,免費為商戶及時發布產品信息(高清晰的電子屏、數字電視、商城周邊還設計安裝了具有國際標準的翻版廣告牌。

    (5)xx年10月初,被首屆河北省經濟論壇評為:“二十大最有影響力商城、十大最有影響力市場”。當年12月初,正在改造中的鑫源商城被中國紡織工業協會、中國制衣雜志命名為中國著名紡織服裝專業市場。

    2、劣勢分析:

    在眾多的商戶中大部分沒有自己的經營主見和市場分析等,所以對于他們(商戶、投資人)來說,我們如何轉變他們的商鋪投資觀點是最關鍵。

    三、項目定位。

    1、形象定位。

    (1)品位商業地產(服裝商城或購物中心)—————————在設計上方面要形成商場或購物中心的概念,并且在創意上一定要有新的想法。

    (2)服務概念—————————在如今的社會中,服務業的發展是一個城市建設的見證者。為此要在商業服務上,“服務”是眾多商家生存中的一個元素。在我們招商期間一定體現出全新的服務概念化。

    2、功能定位。

    (1)自由空間、自由組合—————————框架結構設計。

    (2)投資潛力大—————————地處繁華地段,我們全力打造未來的專業化“兒童服飾商城或廣場”。

    四、招商的特點。

    1、談判對象的廣泛性、多樣性和復雜性。

    在通常的'商業地產招商與銷售中時間上很有限制,而具體的談判對象成交條件又是多樣的、多變化的。這就要求在招商工作中,招商顧問要圍繞本項目的招商范圍,廣泛收集信息,了解市場行情,并選擇適當的方式與廣大的商戶與投資者要保持廣泛的聯系和溝通。

    2、談判條件的原則性與靈活性。

    商業地產項目招商顧問的目標要具體的體現在談判條件上,條件(優惠政策、)是具有一定的伸縮余地,但其彈性往往不能超越最低界限,界限是談判人員必須堅持的原則。這一特點就決定了項目談判人員要從實際出發,既要不失原則,又要隨機應變具有一定的靈活性,以保證實現招商談判的基本目標和最終目的。

    3、談判口徑的一致性。

    我們的招商工作人員在這次商城招商談判中,雙方談判的形式可以以口頭溝通的方式或可選用書面(市場宣傳招商資料)的談判形式,與對方進行更深層次的溝通。這就要求談判人員要重視談判策略與技巧,注意語言表達和文字表達的一致性。談判人員要有比較好的口才和文字修養能力,也要有較強的公關能力。

    五、關于商源的選擇原則。

    根據招商談判的特點,談判雙方要取得共識,促使談判成功應遵循以下原則:

    1、堅持平等互利的原則。

    2、平等互利原則,要求談判雙方在適應對方需要的情況下,公平交易,互惠互利,這是保證談判成功的重要前提。

    3、堅持信用原則。

    信用原則是指招商談判的雙方都要共同遵守協議。重信譽、守信用是商家基本的職業道德。在談判過程中;應注意不輕易許諾,但一旦承諾,就應履行,保證言行一致,取信于對方,以體現真誠合作的精神。

    4、堅持相容原則。

    相容原則要求談判人員在洽談中要對人謙讓、豁達,將原則性和靈活性有機結合起來,以更好地達到談判的目的。

    六、招商談判的準備。

    所謂招商談判的準備就是指在思想上、物質上和組織上為談判進行充分的準備工作,主要包括:招商宣傳是招商成功的先導,招商宣傳資料是宣傳的重要環節,也關系到鑫源市場的整體形象,市場宣傳資料所突出如下關鍵點:

    1、通過鉆石地段選擇項目選址的正確性,樹立基本點核心地段的商業物業。

    2、通過事實列舉項目投資商與發展商業績與榮譽,突出其在項目所在地的地位。

    3、招商顧問和投資者以及即將入住商戶的選擇關系鑫源商城的成與敗,在招商過程中,有必要對每個商戶進行分級、分類評價,預測他們的投資經營的前景,作為招商的指導。

    4、第一需要保證商城內的配套設施的完整性。

    5、第二需要保證商城內的品種多樣性與專業性。

    七、招商工作人員的分配。

    一般來說,第一步是招商的組織框架和崗位職責的確定,主要是對人才的技能鎖定和對團隊的整體規劃。本人在經過幾年實踐中得到的經驗考慮,從企業的長遠發展角度看,招商應配備以下幾方面人才:

    1、招商經理1人,需對本企業所在行業的有實際操作經驗(尤其要擅長招商運作),具出色談判技巧和人格魅力。

    2、招商顧問若干,分別負責商城招商的工作:招商顧問應具備一定的招商運作經驗,具備說服、鼓勵性的談判,具團隊合作精神、服從意識和大局觀念。

    3、其它服務人員如文案、平面設計、接線及接待人員視情況而定。

    八、應加強招商人員的。

    一個優秀的合唱想要在參加演出時得到觀眾的掌聲,僅僅靠一個隊員的個人能力是遠遠達不到的,必須加強團隊的磨合和訓練。同樣,招商隊伍組建之后,也必須進行培訓。招商人員一方面通過培訓來了解企業的現狀和未來的發展前景,同時也是團隊進行磨合的過程。針對招商的培訓主要有以下幾個方面:

    1、形象的體現。

    (1)企業及產品知識,以使團隊成員對企業的現狀有清楚的認識。

    (2)溝通技巧(如接聽電話、接待語言、洽談技巧、儀表舉止等),以培養團隊成員的職業感。

    (3)招商專業知識(招商流程、談判技巧、接聽電話、注意事項等)。

    (4)招商要旨(招商策略說明及合同解讀等)。

    2、如何提高招商人員的溝通力。

    (1)有實力。與強者合作才能更強,加盟者希望企業的力量雄厚,解除后顧之憂。招商企業應該將企業長遠發展的雄心壯志告訴企業。

    (2)有決心。堅定的信念和強有力的推廣策略將使加盟商感受到企業推廣項目的決心,用數字說明企業的力度是最好的方法。

    (3)有信譽。一味的夸大其辭根本無法吸引即將入住的商戶和商鋪投資者。其次,招商人員在與對方交談中一定要表現出,態度真誠、有理有據,最大限度的為“投資者”考慮是奠定與商戶產生交朋友的基礎。

    (4)有辦法。詳細、可行的營銷方法對于商戶、商鋪投資者才有極大的吸引力。

    (5)有利益。歸根結底,成功的推廣應該有豐厚的利潤,企業的留給加盟者的利益應該十分可觀。

    3、如何應對商鋪投資者、商戶的回應的問題。

    在招商過程中,要處理大量的信息和參與大量的談判、說服、培訓工作,因此工作內容非常細瑣,在實際的過程中常常會遇到一些具體問題,對這些問題的良好解決將使招商工作更完美。對“應招者”提出的問題給予良好的解答將大大增強其信心。

    (1)終端的管理和控制方法。

    對于終端的管控直接決定了這次招商工作的成與敗,因此終端管理的意義也就格外重大一般來說終端包括軟終端和硬終端。

    硬終端主要是指的商場的價位在短時間內會不會有什么浮動?對于硬終端管理的主要內容是氛圍的包裝與營造氛圍對提高品牌形象和知名度起著非常重要的作用,會使每一個走進鑫源商城對商戶、商鋪投資人產生深刻的印象。我們應將現有鑫源商城內商鋪包裝及出售價位向商戶做一詳細的介紹,讓其根據自己的需要按成本價購選。

    以誠待人,待自己兄弟姐妹一樣對待他們,對于年長者要像尊重自己的長輩一樣尊重他們,真誠向他們請教和學習;以信立人,人無信而不立,在工作當中一定要說到做到。

    以情動人,以禮待人,加強彼此的溝通;以利導之,建立平等合作關系,圓滿完成公司規定的招商任務,以銷售提成形式,增加招商工作人員的獎金收入,最終達到鑫源商城這次招商的目的。

    九、項目推廣案(20xx年12月30——20xx年3月20日)。

    (1)準備階段(12月25日前)。

    (2)形成“項目策劃書”報領導審批,校正并通過。(12月28日)。

    (3)確定招商班子成員,招商經理1名,現場接待1名,市場開拓2名,宣傳單發送2名。根據策劃書劃分任務。(12月24———12月30日)。

    (4)明確項目特色定位在此基礎上做好項目的分布劃分(12月25———12月28日)。

    (5)著手建立宣傳鑫源商城的網站等電子媒體,此網站為投資者與入住商戶建立俱樂部會員和投資者提供網上服務交流平臺,從而建立我公司的原始商戶的商鋪購買或投資顧客群。為鑫源精品商鋪進行網上宣傳,為商戶和商城整體提供網上宣傳。

    6在12月25日—12月28日前邀請培訓師根據市場的實際情況對招商人員進行短時間的培訓;從而達到對市場了解項目的市場定位及功能定位以及商城的發展前景分析。

    十、價格策略。

    (1)“低開高走”策略:即以優惠甚至以震撼價入市,以優質優價的形象打入市場,搶占人份額,獲得市場關注,聚集人氣。實踐證明,這種策略是最為而且容易造成樓盤熱銷效果的方法。

    (2)不宜將好的鋪位一窩蜂推出,應結合價格低開高走的策略,先以較有吸引力的價格推出位置相對較差的鋪位,再隨著市場的響應推出相對較好的鋪位,價格亦做相應提升。

    (3)“特價單位”策略:以部分位置極差且面積較大的鋪面以最低起價出售,作為“特價單位”,以超低價造成熱銷、搶購場面。

    (4)消化風險單位促銷策略:在一定階段對質素較差的單位制定一套促銷方法,以低價限時、限量的形式轟動推出,達到暢銷的目的。

    十一、行銷推廣策略:

    1、通過關系營銷及市場營銷分階段進行推廣。

    關系營銷主要通過新聞等方式將項目整體形象傳播出去,吸引目標客戶通過各鋪面銷售為主。

    2、先關系營銷,后市場營銷。

    關系招商是針對對鑫源原來的老商戶,而市場營銷的招商方針則是針對于單個商戶與商鋪投資人。

    3、以賣為主,以租為輔。

    對于本案的商鋪可以采用以賣為主,而以租為輔,當市場旺銷時全力銷售,而市場反應冷清則可采用租賃為主(應急策略)。

    2023年會議招商方案(模板17篇)篇十二

    1、成立環境整治組,由工商、規劃、房管、環保、交警、城監、物業等部門人員組成,實行分工負責制。

    2、占道經營、違章建筑、違章搭蓋、建筑垃圾處理,由城監大隊負責。

    3、飲食店規范要求,衛生、排污處理,由環保局負責。

    4、小區、道路環境衛生由各小區物業公司和開發區物業公司負責。

    5、廣電大樓對面,東僑大道、五里亭、管委會大門等公共綠地補植、養護由物業公司負責。

    6、天安經典至東海商務廣場段河道垃圾清理、防護壩修筑,由環保局、德港房地產公司負責。

    7、閩東路與商貿街交叉路口設置閃爍燈及東僑大道等各要道修補交通護欄,補刷道路標志線,由交警二大隊負責。

    8、建筑工地圍墻砌筑及工地入口硬化,人行道地磚鋪設由規劃局負責。

    9、閩東路新建綠化帶由路橋指揮部負責。

    1、新建商貿街夜景燈光工程,共安裝小華燈80盞,投資40萬元,由規劃建設局負責。

    2、新建工業園區夜景燈光工程,安裝路燈30盞,投資8萬元,由工業園區指揮部負責。

    3、修復燈箱廣告94面,由工商局負責。

    4、閩東路、東僑大道、坪塔路路燈、景觀燈修復由物業公司負責。

    5、各業主單位夜景燈光由規劃建設局負責。

    6、“天安電器城”夜景燈光布置路燈、霓虹燈及廣告燈箱,由天安房地產公司負責。

    7、閩東路蘭溪橋綠化帶草坪燈安裝,由物業公司負責。

    1、閩東路布置彩虹門8個、彩球10個,祝賀單位:金城房地產開發有限公司、置業投資有限公司、天安房地產開發有限公司、東海房地產開發有限公司、盛鑫房地產開發有限公司、聯通寧德分公司、寧德市地稅局、富華房地產開發有限公司、澳泰房地產開發有限公司、嘉禾房地產開發有限公司;東僑大道布置彩球8個,彩虹門2個,祝賀單位:閩東華僑經濟開發區管理委員會、逸濤房地產開發有限公司、九龍房地產開發公司、建閩房地產開發有限公司、寧德市郵政局、閩東建設開發總公司、牡丹大酒店;坪塔路布置彩虹門6個、彩球8個,祝賀單位:冠宏星(福建)房地產開發有限公司、寧德市廣播電視局、寧德市電視臺、華馨房地產開發有限公司、東僑建設工程公司、東僑物業管理有限公司、華港房地產開發有限公司、閩東華僑經濟開發區管理委員會,烘托招商節氛圍,由管委辦和物業公司負責。

    2、高級中學環境布置由高級中學負責和市委宣傳部負責。

    3、體育中心環境布置由辦展單位和體育中心為主負責。

    4、各開工、竣工項目場景布置由各業主單位按要求布置。

    1、各項目負責人要認真抓落實,確保各項任務于6月25日前完成。

    2、開發區分管領導組織有關人員進行不定期檢查督促。

    2023年會議招商方案(模板17篇)篇十三

    及其它各產業聚集地。

    積極為我縣今年6月份舉辦的重大項目簽約、開工、投產儀式活動做好準備,確保全年全縣開放型經濟工作取得圓滿成功。

    每個產業招商團確保有2個以上5000萬元以上產業項目(其中一個必須是本產業項目)在會上簽約、1個以上5000萬元以上產業項目開工;每個駐外招商辦確保有1個以上各自主攻產業5000萬元以上項目在會上簽約。

    成立“百日招商大競賽”活動工作領導小組。由縣委副書記任組長,縣人大副主任、縣政府副縣長任副組長,商務局、工信委、園區辦、林業局、糧食局、農業局、交通局、發改委等為成員單位。領導小組下設辦公室,辦公室設在商務局,辦公室主任由商務局局長同志兼任。

    1、組織招商信息收集。各產業招商團、駐外招商辦集中力量,重點圍繞電子電鍍、林化香料、箱包皮具、綠色食品、冶金建材和貨運物流產業招商,廣泛收集信息,活動期間,每個產業招商團或駐外招商辦每周至少完成上報3條或2條以上信息的工作目標,信息報送至領導小組辦公室,以便及時跟蹤、洽談。

    2、開展專業招商活動。在等重點區域開展常駐專業招商活動。對符合我縣主導產業發展的重點企業、商會,以及有轉移意向的企業展開“地毯式”走訪對接活動。各產業招商團、駐外招商辦力求做到“三個一”,即上門拜訪一批商會、行業協會負責人,了解和掌握有意向的投資客商情況。活動期間,各產業招商團、駐外招商辦分別拜訪企業50戶或20戶以上;邀請10批次或3批次客商來我縣考察、洽談。

    3、舉辦小型推介會。各產業招商團選定活動的主攻區域、主攻目標,在產業聚集地,舉辦1次以上招商推介會,積極廣泛邀請客商參會,確保會上推介一批產業招商項目,簽訂一批產業合作項目。

    1、交納保證金。每個產業招商團成員單位和駐外招商辦事處各交納1萬元保證金至財政局。活動結束后,完成目標任務的單位,全額退還保證金;未完成目標任務的單位,將其保證金轉為縣招商引資工作經費。

    2、強化責任。各產業招商團成員單位招商小分隊和三個駐外招商辦成員每月駐外招商時間不得少于20天;每個產業招商團團長活動期間帶隊外出招商3次以上。為掌握各招商小分隊的駐外招商時間,要求各小分隊應在抵達和離開招商地點的當天,用當地固定電話與領導小組辦公室聯系一次,領導小組辦公室據實進行統計。沒有明確招商任務的部門單位至少要提供3條以上有意向的產業及重大項目信息,項目信息報送領導小組辦公室,并由領導小組辦公室統計通報。

    3、精心組織。各產業招商團和駐外招商辦要迅速行動起來,結合全縣實際,圍繞我縣“5+1”產業精心包裝項目,找準對外推介的亮點,確定各自招商的主戰場,力爭在廣東、浙江、江蘇等重點區域實現招商重大突破。要緊盯世界500強、國內200強、央企、上市公司、外資企業,廣泛收集信息,實現對接互動,力求在招大引強以及高回報項目上取得更大突破。要結合省、市、縣各項重大招商活動安排,積極參加各種重大招商活動。

    4、加強督查。建立調度督查機制,實行“一周一動態周報、半月一督查、一月一調度”制度。商務局每周將各產業招商團情況匯總形成招商動態周報,每半月要對各產業招商團進行督查,領導小組每月將活動進展情況進行一次調度。各產業招商團和駐外招商辦事處務必指定專人將外出招商情況、項目洽談簽約及落戶等情況于每周五下午下班前以電子版形式報領導小組辦公室,同時報送書面材料,各產業招商團由各自產業辦安排專人負責。

    5、做好總結。活動結束后各產業招商團、駐外招商辦事處將此次活動的總結和成果形成書面材料報領導小組辦公室。縣委、縣政府將進行總結評比,對完成任務好的進行通報表揚;對工作不力、效果差的給予通報批評。

    2023年會議招商方案(模板17篇)篇十四

    隨著國民經濟的穩定增長和城鄉居民收入水平不斷提高,在擴大消費需求的政策支持下,餐飲消費將成為服務消費市場中越來越重要的促進力量。

    未來幾年里,餐飲市場在運行質量和規模擴張上,將進一步得到快速的提高和發展。與此同時,餐飲業出現了多業態蓬勃發展的局面,商務餐飲、大賣場餐飲等形式不斷創新與發展。目前餐飲市場的變化看,隨著市場消費從價格、品種選擇為主向氛圍、服務和品牌文化等綜合型方向轉變,選擇性和理性化消費特點日趨增強,消費更加注重衛生、環境、服務、特色的需求。為滿足個性化需求,人們追求品牌店、特色店和名牌餐飲企業的勢頭更加明顯,品牌、特色餐飲深受青睞。

    20xx年餐飲業競爭更加十分激烈,面對市場的變化,只有及時調整策略,實行大眾化和個性化經營,才能擴大客源市場,提高企業的競爭能力,從而獲得更好的利潤。面對如此廣闊的市場,眾商家紛紛舉起餐飲連鎖加盟招商的大旗。餐飲連鎖的競爭也日趨白熱化,眾商家也根據自身優勢推出各種各樣的特色餐飲招商方案。

    如何在眾多餐飲連鎖中脫穎而出。是×××現在所面臨的最大問題。×××自身的發展經歷只是餐飲行業的成功的一角,各地飲食習慣以及消費水平存在差異,以×××目前經營理念是否存在發展的漏洞和瓶頸?如何能夠真正的完成加盟招商計劃,實現與加盟商的共贏?以上問題應該是擺在×××面前最主要也最需要解決的,公司沒有整套完善的ci策劃案,只是靠前期積累的一些營銷經驗和累積,并沒有統一形象標識和商標注冊(僅是我個人所知)。

    在將來發展中這些問題將會形成企業發展的阻礙,將得不到法律保護和市場認可。公司目前形象色主要表現在,大紅、大黃、間白,在此基礎上形成公司統一的形象標識。×××公司吉祥物的形象選擇也是目前有待斟酌的形象標識之一。就象麥當勞、肯德基這兩家國際餐飲巨頭,在這些方面的餐飲文化根基方面做足了工夫。這也是餐飲企業走向成熟的標志。企業口號和宣傳標語不知公司有沒做的統一的創意設計,因不是很了解,我暫時沒有發言權。

    在招商方面,公司可制作一些苛刻的加盟條件,但非經濟方面的。合理應用人的心理特性,以提高加盟質量和效率。再就是提出例如:“風險共擔”,以及“資源共享”等加盟口號!

    三、推廣計劃。

    隨著網絡的普及,在互聯網上開拓業務是最經濟最迅速的推廣途徑。公司的網站一定要設計的專業化。作為公司形象展示平臺,餐飲文化傳播平臺。要突出公司形象色:大紅、大黃、間白,加入一些3d動畫,企業吉祥物要生動立體表現。加入即時解答模塊,有客戶提出疑問能及時作出解答。

    四、經營模式。

    可根據加盟商條件,合理利用場地推出招商鏈條,以加盟商做鏈接點,加盟商發展加盟商的模式。形成鏈式反應,橫向發展網絡的模式。確切招商細則,可再進一步商榷。

    2023年會議招商方案(模板17篇)篇十五

    隨著國民經濟的穩定增長和城鄉居民收入水平不斷提高,在擴大消費需求的政策支持下,餐飲消費將成為服務消費市場中越來越重要的促進力量。

    未來幾年里,餐飲市場在運行質量和規模擴張上,將進一步得到快速的提高和發展。與此同時,餐飲業出現了多業態蓬勃發展的局面,商務餐飲、大賣場餐飲等形式不斷創新與發展。目前餐飲市場的變化看,隨著市場消費從價格、品種選擇為主向氛圍、服務和品牌文化等綜合型方向轉變,選擇性和理性化消費特點日趨增強,消費更加注重衛生、環境、服務、特色的需求。為滿足個性化需求,人們追求品牌店、特色店和名牌餐飲企業的勢頭更加明顯,品牌、特色餐飲深受青睞。

    20xx年餐飲業競爭更加十分激烈,面對市場的變化,只有及時調整策略,實行大眾化和個性化經營,才能擴大客源市場,提高企業的競爭能力,從而獲得更好的利潤。面對如此廣闊的市場,眾商家紛紛舉起餐飲連鎖加盟招商的大旗。餐飲連鎖的競爭也日趨白熱化,眾商家也根據自身優勢推出各種各樣的特色餐飲招商方案。

    如何在眾多餐飲連鎖中脫穎而出。是×××現在所面臨的最大問題。×××自身的發展經歷只是餐飲行業的成功的一角,各地飲食習慣以及消費水平存在差異,以×××目前經營理念是否存在發展的漏洞和瓶頸?如何能夠真正的完成加盟招商計劃,實現與加盟商的共贏?以上問題應該是擺在×××面前最主要也最需要解決的,公司沒有整套完善的ci策劃案,只是靠前期積累的一些營銷經驗和累積,并沒有統一形象標識和商標注冊(僅是我個人所知)。

    在將來發展中這些問題將會形成企業發展的阻礙,將得不到法律保護和市場認可。公司目前形象色主要表現在,大紅、大黃、間白,在此基礎上形成公司統一的形象標識。×××公司吉祥物的形象選擇也是目前有待斟酌的形象標識之一。就象麥當勞、肯德基這兩家國際餐飲巨頭,在這些方面的餐飲文化根基方面做足了工夫。這也是餐飲企業走向成熟的標志。企業口號和宣傳標語不知公司有沒做的統一的創意設計,因不是很了解,我暫時沒有發言權。

    二、加盟招商方案

    在招商方面,公司可制作一些苛刻的加盟條件,但非經濟方面的。合理應用人的心理特性,以提高加盟質量和效率。再就是提出例如:“風險共擔”,以及“資源共享”等加盟口號!

    三、推廣計劃

    隨著網絡的普及,在互聯網上開拓業務是最經濟最迅速的推廣途徑。公司的網站一定要設計的專業化。作為公司形象展示平臺,餐飲文化傳播平臺。要突出公司形象色:大紅、大黃、間白,加入一些3d動畫,企業吉祥物要生動立體表現。加入即時解答模塊,有客戶提出疑問能及時作出解答。

    四、經營模式

    可根據加盟商條件,合理利用場地推出招商鏈條,以加盟商做鏈接點,加盟商發展加盟商的模式。形成鏈式反應,橫向發展網絡的模式。確切招商細則,可再進一步商榷。

    有關招商方案范文匯編七篇

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    招商經理求職簡歷范文

    2023年會議招商方案(模板17篇)篇十六

    :通過此次招商會議,達成參會經銷商及時與公司合作的意向,為啟動市場做好鋪墊。

    :倡導健康,創造佳品,引領雙贏。

    上午8:30正式會議。

    1、政府領導,包括政府領導,家電協會會長。

    2、康佳集團領導、廚衛事業部領導、技術部代表、品質部代表、全國區域經理。

    3、全國經銷商。

    4、會議工作人員:籌備組、調度組、后勤組、接待組、交通組、現場策劃組成員。

    1、9月20日成立由部門領導組成的籌備組,并分配責任人,負責相關工作;

    2、9月21日前由營銷部提交草案,并交籌備組討論,總經理審批通過。

    3、9月22日-10月5日由各區域經理向已有合作意向的各省其他知名生活電器經銷商和國美、蘇寧等全國連鎖銷售企業發出(招商邀請函)。

    4、10月1日之前確定好會議地址與參會人員(政府機關、媒體及業界人員)名單。

    5、公司內部成立司儀組或請專業司儀公司負責接待工作。

    6、人員分工(詳見表2)。

    7、10月14日之前完成公司及工廠現場5s工作,完成相關接待物品的采購及信息傳遞。

    8、10月5日之前營銷部經理負責整個招商會議的費用預算,報營銷總監審核,總經理簽字通過。

    1、具體會議流程(詳見表1);

    2、各組工作內容及要求見表2(人員分工及工作職責說明);

    1、會議現場的清理;

    2、與酒店的費用結算;

    3、帶領經銷商參觀公司及生產現場;

    4、會議結束后,各區域經理負責區域經銷商的招商洽談及返程事宜的協助。

    1、招商會議工作總結。

    2、下期工作計劃及目標。

    2023年會議招商方案(模板17篇)篇十七

    重點是與招商項目有關要素的調查分析(調查分析的內容、方法與前述可行性研究、市場專項調查相似)。

    包括項目經營內容(產業)定位、招商規模定位、服務對象(消費者)定位、市場地位定位、招商對象(投資人)定位、經營業態定位、經營主體定位、預期收益定位、核心競爭力定位等。

    重點是針對不同招商對象、不同投資者、不同競爭者和不同的宏觀環境所構成的招商環境,制定分階段的、分地域的、分主體的、分依托資源的招商策略,并將招商策略細化成不同的戰術組合。

    任何一次招商活動都離不開傳播。恰當的媒介傳播(省錢、有效)是招商過程中關鍵環節。傳播策略包括大眾媒介傳播策略和活動傳播策略兩部分,且二者組合互動應用。傳播策略對到達率和影響效果要進行定量描述。

    由兩部分組成:一是可用貨幣價值尺度表現的成本招商的貨幣支出總額;二是運用社會資源成本即人脈關系、公關活動、政府公權力扶持、智力后援等,這些社會資源雖然在本次招商活動中沒有表現為貨幣支出的成本形態,但卻是過去或未來必須或必然轉化為貨幣支出的成本形態,或者是單純的貨幣成本所不能動用的資源,如人脈關系、智力后援、政府公權力,并非單純支付貨幣就能動員利用。

    由兩部分組成:一是以貨幣價值尺度表現的引入資本金總額和無形資產積累(需經評估才能確定其價值量);二是引入的經營主體規模,即經營主體的個數和經營能力(年經營總額、總生產量、輻射市場輻度)。

    是招商人講述給招商對象的`未來收益(包括經營收益和增值收益)、形象(可轉化為招商對象的品牌要素)、發展潛力的描述。這種描述既是經濟的、物質的,也是文化的、精神的,對于招商對象來說,它既是歷史的積淀,未來的圖畫,同時也是現實的真面目。

    依據市場現實環境和招商目標確定,表達為進程計劃網絡圖或甘特圖(橫道表)。

    招商過程中由于環境變化、方案偏差、執行偏差等原因出現的過程危機不可避免,因此,策劃方案中的危機處理預案是針對招商方案執行過程中最可能產生的危機事件所做的一種預測狀態的方案。預案重點是對危機產生的負面影響進行化解和轉化。

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