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優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇一
甘肅省第十三次黨代會報告解讀心得體會1：
聆聽省第十三次黨代會報告，給人的一個突出感受，是內容更實、更近、更新。
過去五年，我省保持了經濟社會平穩健康發展的好勢頭，各項事業取得了新進步。報告從八個方面總結成績的同時，指出要清醒地看到，我們的工作中還存在不少問題。對全面從嚴治黨、經濟發展、社會事業發展、脫貧攻堅、生態建設和環境保護、干事創業等方面存在的問題和差距，報告不回避、不敷衍，不僅點得準、講得細，而且提出了更實的舉措。直面問題不推諉，擼起袖子加油干，這讓人們看到了實事求是、求真務實的作風，也看到了解決問題的決心。
“確保群眾喝上干凈的水、呼吸清新的空氣”“多措并舉增加城鄉居民收入”“建設多層次養老服務體系”……群眾關心關注的熱點難點問題，報告都一一做了回答。全方位回應民生期待，這是我們黨全心全意為人民服務宗旨所系，也是踐行以人民為中心的發展思想的體現，傳遞著濃濃的民生情懷。正如一位代表所說的那樣，一看到“加大”“惠及”“改善”等字樣，就感到一種親切感，覺得報告和老百姓貼得那么近!
在黨代會報告中，不光“共享經濟”“體驗經濟”“田園綜合體”等新詞躍入眼簾，而且對未來五年的謀劃都站在了時代的高度，體現了新的理念，讓人耳目一新。站在新的發展起點上，這些新提法、新理念，是新要求，更是新導向，必將引領我省經濟社會實現新的更好更快的發展。
使命需要擔當，實干成就未來。未來五年，是我省打贏脫貧攻堅戰、全面建成小康社會的決勝階段。我們相信，只要始終堅持求真務實、真抓實干，不斷開拓進取，就一定能夠打贏脫貧攻堅戰，與全國同步全面建成小康社會。
甘肅省第十三次黨代會報告解讀心得體會2：
林鐸同志在省第十三次黨代會報告中強調，要更加注重扶貧與扶志、扶智相結合，改進幫扶方式，教育激勵貧困群眾樹立主體意識，增強勤勞致富的主動性和能動性，不斷強化自我發展能力。扶志與扶智，直指當前扶貧工作中的難點與要點，引發與會代表的廣泛熱議。
扶貧先扶志。“虎瘦雄心在，人貧志氣存。”貧窮并不可怕，可怕的是不思進取、安于現狀。眼下，一些貧困村、貧困戶，之所以“扶不起”，一個根本的原因，就是缺少了脫貧致富的銳氣、少了些勤勞實干的底氣。這種“人窮志短”的現象，如同小康路上的“攔路虎”，嚴重影響著脫貧攻堅的信心。省第十三次黨代會報告提出，更加注重扶貧與扶志相結合，立足當前、著眼長遠、切中要害，是做好扶貧工作的關鍵“突破口”。既要送溫暖、更要送志氣，要著力從思想上、精神上，幫助貧困群眾樹立脫貧的信心、堅定致富的決心。
扶貧必扶智。“授人以魚不如授人以漁。”實踐證明，“輸血式”幫扶或可解一時的貧寒，卻不能形成穩定、長效的致富機制，真正拔除“窮根”，必須增強“造血”功能。當前，我省脫貧攻堅中存在的主要短板，就是貧困群眾自我發展能力弱。按照省第十三次黨代會報告提出的要求，做到扶貧與扶智相結合，一方面要把教育脫貧作為治本之計，不能讓貧困家庭的孩子“輸在起跑線上”，切實阻斷貧困的代際傳遞;另一方面要有效開展職業技能培訓，通過創新培訓模式、提高培訓質量，全面提升貧困群眾的致富能力。
小康不小康，關鍵看老鄉。用志氣消除思想上的包袱、用智慧解除能力上的束縛——扶志與扶智，猶如兩把“金鑰匙”，必將充分釋放脫貧致富的內生動力，為我省打贏脫貧攻堅戰、全面建成小康社會，奠定更加堅實的基礎。
甘肅省第十三次黨代會報告解讀心得體會3：
“堅定不移支持非公有制經濟發展，構建‘親’‘清’政商關系，充分激發和釋放民營經濟活力。”林鐸同志在省第十三次黨代會報告中的這一表述，令眾多民營企業家深受鼓舞、倍感期待。
近年來，隨著反腐敗斗爭的深入開展，“官商勾結”得以遏制、“權錢交易”趨于收斂。但“不敢腐”的同時，又一種消極現象有所顯露：個別地方、個別官員，刻意與商人“保持距離”，對企業采取“軟拒絕”。該接的電話不接、該批的文件不批、該辦的手續不辦……一拖再拖，使經營者延誤時機、蒙受損失，也挫傷了投資者的積極性。
從“勾肩搭背”到“背對著背”，看似“廉潔”的外衣下面，其實是一種懶政、怠政。切實解決這一問題，關鍵在于構建新型政商關系。對此，曾用“親”“清”兩字，深刻闡明新型政商關系的要義：對領導干部而言，“親”就是坦蕩真誠同民營企業接觸交往，幫助解決實際困難;“清”就是要清白、純潔，不能有貪心私心，不能以權謀私，不能搞權錢交易。對民營企業家來說，就是講真話說實情建諍言，遵紀守法辦企業、光明正大搞經營。
當前，我省非公經濟發展整體水平仍然偏低。充分激發和釋放民營經濟活力，必須堅決杜絕“不擔責、不作為”的問題，切實構建“親”“清”政商關系，處理好“親”與“清”的關系。各級各部門要履職盡責、依法行政，積極提供優質服務，保護企業合法權益，真正做到親商、安商。“官”“商”交往要各守本分、各行其道，堅持底線思維、強化規矩意識，確保公平有序的市場競爭環境。同時，要不斷完善“權力清單”，立規矩、明紀律，充分厘清“公”與“私”的界限。
“親”是一種合力;“清”是一種尺度。圍繞省第十三次黨代會報告要求，著力構建“親”“清”政商關系，必將進一步優化我省政治生態和發展環境，為甘肅經濟社會持續健康發展提供有力保障。
優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇二
營商環境是一個涵蓋經濟、社會、人文、生態、安全、服務等方方面面的綜合性代名詞，更是一個地區經濟軟實力的重要體現。“為有源頭活水來”，營商環境的好壞，直接影響到當地的經濟和社會發展速度和質量。“重商、親商、安商”的環境才能筑巢引鳳，吸引更多的企業簽約落戶，依托工業產業的輻射積聚，實現一二三產業有效融合，推動區域經濟快速發展。
打造最優營商環境，要認清形勢，轉變發展服務理念。社會在發展，環境在改變，必須要摒棄原有的思想束縛和壁壘，適應經濟發展新常態方能突破僵化的思維定勢，爭先創優，實現高質量發展，而同和幾十年的發展歷程為其做出了最有力的詮釋。同和一直走的是工業興鎮、工業強鎮的路子，勤勞勇敢樸實的同和人，在積極抓項目建設的同時，更是始終秉承“同和一家親”的服務理念，著力抓環境建設，從項目簽約、落地、開工建設到竣工投產，安排專人盯上、靠上，提供精細化服務，真正做到服務更優、效率更強，將優惠政策“洼地”打造成公平營商環境的“高地”。截止目前，園區擁有內外資企業460多家，以汽車配件、高端裝備制造和新能源新材料產業等為核心的'“六園一中心”產業結構布局日臻完善。
打造出最優營商環境，必須履行職責勤勉，著重工作細節。“天下難事，必做于易；天下大事，必搞于細”，認真做事就可以把事情搞對，用心處事就可以把事情搞好。對處于非招商一線的同志來說，優化營商環境就是必須腳踏實地本職工作。干活一份工作、正數一份責任。其實我們在工作中所搞的都就是一些小事，都就是由一些細節共同組成的，必須思路清晰、重點明晰、看清輕重緩急，學會“彈鋼琴”的工作方法，細節問題慎重處置，在實踐中探索技術創新與改良的機會，從而不斷提升工作效率。
打造最優營商環境，要嚴于律己，樹立規矩、底線意識。無規矩無以成方圓。無論何時何地都要把按規矩辦事放在首位，常有“怕”的意識，這樣就不會有“可怕”的后果。這個“怕”，不是說怕困難，而是怕規矩、怕紀律、怕規則。規則不是為一個人單獨制定的，需要共同遵守。尤其是對我們年輕干部來說，工作時間不長，在工作中錘煉不夠，更應該時刻繃緊紀律這根“弦”，從嚴格遵守單位的機關管理制度、會議制度、考勤制度做起，按規矩辦事、干凈干事、公平處事，謹言慎行，這才是認真干好工作的前提和基礎，也是打造最優營商環境的題中之義。
人人都就是營商環境，事事關系營商環境。無論在哪個工作崗位上，都必須秉持勤奮工作，既要存有勁頭也必須存有韌勁，尤其就是我們處于基層的工作崗位上，更必須維持清醒認識，突破思維定式，擯棄“紅瓦綠樹”綜合癥，學會舉一反三、觸類旁通，把工作干活得有滋有味，爭當“三源”干部。
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優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇三
為扎實開展“迎接二十大、優化法治化營商環境、服務保障高質量發展”大討論活動，自2022年3月16日以來，卓資縣人民檢察院第二檢察部開展多樣式學習、撰寫學習心得，將學習貫穿大討論活動全過程。
良好的營商環境是地區經濟發展的基礎，優化法治化營商環境需要每個人付出努力，需要每個人積極地參與其中。作為一名檢察機關工作人員，要充分認識開展大討論大反思大提升的必要性和緊迫性，切實提高優化營商環境的思想自覺、行動自覺，要拿出自我革命，刀刃向內的勇氣，結合工作實際，轉變工作作風，約束自身的行為，提高自身的服務意識和服務質量。
新時代新征程新要求，我們要增加知識儲備，不斷更新法律意識，關注法規應用，提高自身法律素養，積極學習法學理論和各種法律法規，增強服務意識和維護司法公正的信念，學習借鑒好的經驗做法，緊密結合檢察工作實際，努力把理論和實際結合，切實提高自己的責任感，使命感緊迫感。
要以高標準，嚴要求，實舉措，把各項工作想在先，做在前，認真檢視問題，補齊自己在優化法治化營商環境中存在的短板和不足，從政治的高度認識優化法治化營商環境的重大意義，打牢思想根基，認真履職、主動擔當、積極作為、切實把學習成效運用到具體工作中，以實際行動為高質量質量發展營造更好的法治化營商環境。
優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇四
自從“迎接二十大、優化法治化營商環境、服務保障高質量發展”大討論活動開展以來，通過學習，讓我對優化法治化營商環境有了更深入的理解。法治是最好的營商環境，我們要迅速將思想和行動統一到自治區黨委政法委關于開展“迎接二十大、優化法治化營商環境、服務保障高質量發展”大討論活動的各項部署要求上來，自覺扛實優化營商環境重大政治責任，堅持問題導向，轉變司法理念，強化擔當履職盡責，突出抓好工作落實，確保大討論活動取得實效，為推動經濟社會高質量發展提供有力司法服務和保障。
通過幾天的集中學習和自學，深本站刻認識到優化法治化營商環境的必要性和緊迫性，接下來的工作中，將嚴格按照上級部門關于優化法治化營商環境工作的部署要求，細化工作舉措，強化責任落實，推動烏審旗法院優化法治化營商環境工作邁向更高水平。
人民法院是優化法治化營商環境的重要力量，堅持服務大局、司法為民、公正司法能夠穩定市場主體預期，增強企業信心，能夠為市場主體營造公平公正、高效便捷的營商環境，我們要充分發揮好人民法院的審判職能，公平公正審理好每一起涉企案件，堅決為高質量發展保駕護航。努力做到每一個案件中讓當事人感受到司法的溫暖。
優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇五
這次街道辦事處開展“營商環境大家談”活動，主要為深化20xx年營商環境再提高，充分發揮全街道辦事處各界力量再創造一個好的環境招商引資，提高服務職能，形成尊商愛商親商的好氛圍，促進企業發展，為同和再發展、再擴大創造一個有利的基礎。
我們村地處與蓼蘭鎮交界處，主要以農業為主，我們把我們村千百年的傳統種植逐漸向經濟型轉變。深入貫徹黨的十九大精神，切實增強“四個意識”，實施鄉村振興戰略。作為新時代“三農”工作重點，統籌共建農村經濟建設。以優先發展實現與“四化”同步，以融會發展實現城鄉均衡，以全民發展實現利益共享。進一步推動鄉村振興，使我村經濟建設有新的突破，使村民經濟收入有一個飛躍提高。
今年以來，我們村重點引導村民向經濟型農作物轉型，把外村有種植經濟作物經驗的農民引到我村來，把土地流轉給他們，為他們提供優質的.服務，幫助他們排憂解難，使他們感覺到在我們村像在自己村一樣。種植的農作物生長的要好，爭取賣個好的價錢。只要他們感覺環境好，就會有長期住下的信心，就能帶領我村村民向經濟型轉移，使村民徹底轉變千百年的種植傳統。
我們以新技術為支撐，強化新技術應用，大力發展終端型、循環型新產業。我們今年成功地引進新型獼猴桃栽培技術，共計栽培新型獼猴桃三萬余株，將60畝土地流轉給栽培葡萄和花卉，每畝地年收入5萬余元。將20余畝土地流轉給草莓種植，計劃建栽培大棚10余個。讓村民向人家學習，向經濟型作物轉型，讓村民富起來，為我村經濟轉型助一臂之力。
我們要為引進種植蔬菜農戶營造一個優質環境，爭取上級政策，成立蔬菜專業合作社。現在我們村有40%的土地流轉給種植蔬菜大戶，今年春天種植土豆300余畝。今年土豆收成不錯，每畝地光土豆收入利潤1500余元，我們村也有5戶村民開始種植土豆和大蔥。
我們對引進的蔬菜種植戶、草莓種植戶多次走訪，及時幫助他們解決困難。聯系保險公司幫助他們把經濟作物投上保險，使他們經濟損失降到最低，使他們的蔬菜專業合作社鞏固和發展起來，進一步帶動我村經濟轉型，造福廣大村民，為鄉村振興打下堅實基礎。
優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇六
按照xxxxxxx縣委縣政府的安排及要求，我鎮就強化作風抓落實、優化環境促發展活動第一階段學習階段的動員部署和集中理論學習，重點學習了郴州市優化發展經濟環境“五個嚴禁”、《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》、縣委發“經濟發展優化年”實施方案等文件精神。
干部職工認真履行優化環境工作職責，主動深入基層聽取企業和群眾的意見建議，幫助企業解決實際困難;結合創先爭優活動，加強機關思想作風建設，認真查糾工作作風、效率等方面存在的問題，突出重點，集中整治。不斷創新理念提升工作水平。把問題是否解決、行政行為是否規范、服務是否到位、企業和群眾是否滿意作為此次活動的重要內容和驗收標準，強化保障，構建優化發展環境長效機制。要以這次專項整治活動為契機，努力打舜峰鎮發展的良好環境品牌，為“三縣”建設做出更大貢獻。
通過學習、對照檢查與先進相比還有差距，主要表現在以下幾個方面：一是政治學習不夠，理論功底不深。平時只滿足于一般的讀書、看報，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想缺乏系統的學習，特別是對科學發展觀沒有深刻地研究和領會，對形勢的把握不是十分準確。二是開拓創新的意識不強。有時只滿足于完成上級部門和領導交辦的任務。主動想問題、出思路的意識不強，影響了工作局面的開拓。三是業務水平有待于進一步提高。對所負責的業務工作雖然能夠做到認真負責，但對出現的新情況新問題不能認真的去思考，有很多的法律法規還需要認真學習和掌握。而我在工作中，有時忙于一些的事務性的工作，在業務學習上抓得不緊。這里有客觀方面得原因，但更重要得是個人主觀上不重視。四是工作方法簡單，工作作風還不夠扎實。
我感覺到優化發展環境不單純是一個政府機構或一個系統的工作，而是要靠我們所有人的共同努力。改善發展環境，從宏觀上看是政府、行政管理機關得管理行為，但是如果沒有我們每個人得積極參與，我想也很難得到真正的改善，我認為我們做好以下幾點：
一是要加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質。狠抓作風建設，這不僅是每個干部自我教育和提高的過程，也是每個干部工作能力、工作水平、服務意識不斷提升的過程。學習是完善自己、增長知識和才干的有效途徑。只有通過不斷的學習，才能自覺運用政治理論武裝頭腦，才能做到在思想上跟上新形勢的發展;在行動上符合工作的規范;在工作上不斷增強原則性、科學性、預見性和創造性。要認真從書本中學習，堅持向人民群眾和實踐學習，主張學以致用，把學習的體會和成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作措施的落實，做到理論與實際，學習與運用，言論與行動的統一，創造性地開展工作。
二是要樹立創新意識，不斷開拓工作新局面。開拓創新、與時俱進是當今社會一個永恒的話題，也是做好各項工作的首要任務。只有牢固樹立創新意識，才能適應新形勢，實現新發展。
三是要加強業務學習，提高工作水平。首先要認真學習上級有關文件精神和法律法規，學習年度工作要點，增強駕馭工作的能力。其次要積極帶領分管科室開展調查研究，綜合分析當前的形勢和任務，確定科學合理的工作思路。
四是轉變工作作風，提升自己的精神面貌。一個好的工作作風是所有的工作的基礎。只有好的工作作風才能給身邊的人一個積極向上的信號，從而形成一個良好的工作氛圍，在大家都以這種良好的工作作風開展工作時，發展環境自然而然的就會得到改善。
五是自覺維護單位形象，約束自身行為。環境的好壞是每個人去維護的，發展環境也是如此，在時刻注意自行的行為，做到行的正，走的端，樹立起良好的單位形象。不給單位抹黑，不以權謀私，不做私下交易。那么一個良好的發展環境是很容易建立起來的。
六是提高服務意識，端正工作態度。無論身在什么樣的崗位都是為別人服務的，普通職工如此，領導干部亦如此。沒有什么所謂的特權。而當我們大家注意到提高自身的服務意識并有意識的去做的時候。服務質量自然也就上去了，服務質量上去了，給前來辦事的全體的滿意度自然也就上去了。人們自然而然就就會喜歡上這里，喜歡和你打交道。發展化境水到渠成的也就提升上來了。
通過學習文件精神，我將努力在工作中轉變工作作風，約束自身的行為、提高自身的服務意識和服務質量。做到嚴謹、律己、熱情、細心的對待自己的工作為全縣發展環境的改善盡自己的綿薄之力。
優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇七
自“迎接二十大、優化法治化營商環境、服務保障高質量發展”大討論活動開展以來，我根據單位制定的學習計劃，認真開展了相關知識的學習，重點學習了自治區政法委印發的《學習讀本》及我院印發的《學習資料》，深刻認識到了大討論活動的重要意義。政法工作與優化法治化營商環境密不可分，在自治區政法單位開展優化法治化營商環境大討論活動，是鞏固拓展政法隊伍教育整頓成果的重要舉措，作為一名檢察干警，要進一步轉變思想理念，切實增強優化法治化營商環境的責任感和使命感，將踐行大討論活動的具體要求體現在檢察履職中，充分發揮檢察職能服務保障大局，助力優化法治化營商環境。
檢察機關作為國家法律監督機關，通過履行刑事、民事、行政、公益訴訟四項檢察職能，在保障法治化營商環境，服務“六穩、六保”中發揮積極作用。在依法辦理涉民營經濟案件的同時不斷加強與企業的溝通聯系，不斷探索完善保障服務民營經濟健康發展的新路徑、新方式。我院歷來重視服務聯系民營企業，經常主動走訪民營企業，傾聽企業呼聲和要求，加強與企業的溝通聯系，在保障法治化營商環境，服務“六穩”、“六保”中發揮了積極作用。
作為檢察機關干警，要充分認識到優化法治化營商環境的重要性，將服務企業發展和維護企業合法權益牢記于心，落實“少捕慎訴慎壓”的刑事司法政策，認真開展認罪認罰工作，進一步加強學習相關理論政策、文件精神，并運用到實際工作中，最大限度維護民營企業的健康發展。
優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇八
通過此次“迎接二十大、優化法治化營商環境、服務保障高質量發展”大討論活動，使我深刻認識到法治環境是衡量營商環境健康與否的關鍵指標。法治化的營商環境促使企業遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法，能夠滿足新時代企業發展的需求。司法公正高效是企業和經濟社會有有序發展的基本保障，進一步提升司法良知，把“服務大局”融入案件審理、執行全過程，通過全面履職盡責，努力讓企業有安全感、獲得感，經濟發展才能真正實現良性循環。作為一名檢察干警，我將全力貫徹全區優化營商環境大會精神，持續高標準，嚴要求，對待本職工作，對涉及民營企業案件，依法審慎辦理，最大限度減少司法活動對民營企業正常生產經營活動的不利影響，切實保障企業及企業家人身、財產權利。
高質量的社會發展必須有高質量的營商環境，而法治是優化營商環的重要保障。作為一名檢察干警，有責任，有義務積極投身到優化法治化營商環境的工作中，要妥善處理各類涉企案件，既要綜合考慮當前疫情給企業造成的客觀困難，又要平衡雙方當事人的利益，適當運用調解程序，公平、高效、妥善化解糾紛，為優化法治化營商環境、服務保障高質量發展助力。“法治是最好的營商環境。”將優化營商環境建設全面納入法治化軌道，把改善營商環境作為本分，誠心誠意服務、積極主動服務、精準有效服務，把依法平等保護各類市場主體產權和合法權益貫徹到立法、執法、司法、守法等各個環節是積極打造優化營商環境新模式的重要司法保障。
優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇九
優化營商環境心得體會要怎么寫，才更標準規范？根據多年的文秘寫作經驗，參考優秀的優化營商環境心得體會樣本能讓你事半功倍，下面分享【優化營商環境心得體會優秀3篇】，供你選擇借鑒。
企業的發展和企業家的成長，離不開政府的支持和幫助。政商交往過程中，如何正確把握政商關系，是推動經濟社會健康發展的關鍵因素。
“親”是“助推器”，要突出“實效”。廣大黨員干部要積極作為、主動服務，拿出更多的時間和精力關心企業的發展、企業家的成長，深入了解企業家所思所想、所困所惑，在制定涉企政策時，要多聽企業家的意見和建議，特別是在企業遭遇問題和困難的情況下，更要靠前一步、雪中送炭，以幫助企業解決實際困難為出發點，為企業送去“親”的溫暖。各級地方政府要保障政策的有效供給，優質的政策資源是企業健康快速發展的重要條件，要在深入全面調研、科學嚴謹論證的基礎上，突出針對性、實效性地制定政策，同時加大政策宣傳和解讀力度、豐富宣傳渠道、主動送策上門，既要根據企業實際執行情況及時進行調整，還要確保政策穩定性延續性，堅持“一張藍圖繪到底”，避免政策執行的搖擺與急剎車，“新官不理舊賬”;要進一步推進簡政放權、流程再造，減輕企業稅費負擔、完善政策執行方式，全面實施市場準入負面清單制度，助推企業更好地參與市場合作和競爭。
“清”是“護城河”，要堅守“底線”。為企業提供良好的服務，是相關職能部門的職責所在。部分黨員領導干部卻與企業間存在“親而不清”的關系，搞起權錢交易、商業賄賂，這樣的領導干部以“權”逐“利”，正中某些以“利”獵“權”的商人下懷，破壞了營商環境，也致使自己在違紀道路上越走越遠，最終身陷囹圄。因此，黨員領導干部在與企業打交道的過程中，要強化紀律意識、規矩意識，建好自身過硬的“護城河”，厘清政商交往的“底線”，既要服務好企業主體，又要避免被“圍獵”，始終保持“清”而“親”的關系;要堅持“一碗水端平”“一視同仁”，打破各種各樣的“卷簾門”“玻璃門”“旋轉門”，保持公平競爭的“底線”，著力構建企業發展壯大的土壤;要避免出現“劣幣驅逐良幣”，杜絕畸形的政商關系，切勿自甘墮落，大搞江湖義氣，充當不良企業的“后臺”“保護傘”，突破了從政“底線”。
“親”和“清”，內涵不同、互為補充、不可偏廢。在政商交往中，要做到“親”“清”與共、攜手發展，定能為我國經濟社會發展注入強大動力，確保中華民族偉大復興的“夢之舟”行穩致遠。
山東省蒙陰縣工商聯副主席孫昌團到縣內某民營企業接洽工作，中午在公司職工食堂放心地吃了頓便飯。談起政商關系正負面清單出臺前后的情形，孫昌團深有感觸：“以前到企業調研，到了飯點，企業負責人留吃飯，是不敢隨便答應的，就怕授人以‘接受管理服務對象宴請’之柄，說不清，也給企業老板們留下不好接觸、高高在上的印象。現在，正面清單明確規定，上門服務企業或者開展調研，因工作誤餐的，可以參照員工標準在企業食堂就餐。這樣的規定，符合實事求是精神，也更人性化了。”
良好的政商關系，廉潔的營商環境，對于一個地方發展的重要性不言而喻，這是推動經濟發展的基礎。為規范政商交往，各地做出積極探索，如出臺政商交往“正面清單”“負面清單”，讓公職人員干事不再畏手畏腳，有效為市場主體增添活力。但也有個別公職人員不敢擔當，對企業的合理訴求不理不睬;或沒有抵擋住誘惑，越過紅線、底線，出現貪腐問題，以致“談商色變”“清而不親”，成為阻礙經濟發展的藩籬。因此，規范政商交往，營造廉潔營商環境，還得在厘清交往邊界基礎上，讓政、商“各司其職”。
規范政商交往，公職人員要當風向標。俗話說：“蒼蠅不叮無縫的蛋。”企業發展離不開政府的支持，但這種“幫忙”是為了促進地方經濟發展，不能損了公家肥了自己。面對企業一而再送上門的“紅包”“辛苦費”，以及上桿子的吹捧，公職人員要清醒地認識道：企業敬畏的是人民賦予的權力，決不能為了一時蠅頭小利，壞了長遠的人生“經濟賬”。只有立住腳，不伸手，擺正自己的位置，做到“親不逾矩，清不遠疏”，揚起清風正氣，方能用自身的“辛苦指數”換來企業的“發展指數”、群眾的“幸福指數”。
規范政商交往，企業要當監督儀。企業追求利潤，與政府注重公益既有共通之處，也有利益上的矛盾。為追求利潤最大化，圍獵有職權的公職人員，讓其批條子、指路子，有風險的同時也可能雞飛蛋打。但你不干，有人干，自己的利益就得不到保障，所以大家才會去捧臭腳丫子，導致政商交往逐漸偏離正軌。對此，企業就要規矩經商，靜心推動經濟發展，做到君子愛財取之有道，并對公職人員的“吃拿卡要”行為敢于發聲、大膽發聲，維護自身的合法權益，讓仍心存僥幸試圖火中取栗的公職人員不敢不作為、慢作為、亂作為、假作為，推動政商交往正常化、規范化。
規范政商交往，執紀者要當助推器。孟子曰：“沒有規矩，不成方圓。”公職人員被企業“拿下”，除了自身精神的薄弱，更在于監督制度的執行者是人，而人性本“惡”。面對政商交往中出現的違紀違規問題或誣告陷害行為，執紀者是“酒杯端起來，原則放下去”或不敢撐腰鼓勁，讓規矩僅是掛在墻上、寫在紙上、落在嘴上，違紀者只會日益大膽，給黨和國家造成更大的損失。因此，制度要形成威懾力，需要擔當與問責相配套，既要懲戒反面典型，更要樹立正面標桿，促使執紀者做到真正的擔當、長久的擔當，才能推動各級把規范政商交往，維護廉潔營商環境的擔子切實挑起來。
路雖遠，行則將至;事雖難，做則必成。規范政商交往，營造廉潔營商環境，是關系人心向背，構建清廉政府的政治工程，是全黨全社會的共同責任。只有大家共同努力、共同推動，形成人人參與、多方效力的大格局，讓人人共建共享清廉之風，養成以廉為榮之自覺，政商關系才能進入良性軌道，營商環境才能更加廉潔和諧，進而切實增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。
天津20__·中國企業家大會將于11月11日召開，會議主題為“新格局新機遇新優勢”。牢固樹立“產業第一、企業家老大”理念，圍繞大力營造良好營商環境，助推各類企業在津更好發展，“向企業家匯報，請企業家建言”。
栽下梧桐樹，自有鳳凰來。營商環境是發展經濟的“先手棋”、招商引資的“強磁場”、釋放活力的“穩定器”，是民營企業賴以生存的土壤，好的營商環境就像陽光、水和空氣，須臾不能缺少。營商環境是“軟實力”，需要“硬舉措”來托底，要堅持走“深化改革”之路，念好“放”“改”“減”三字訣，合理“放”、全面“改”、努力“減”，開好“營商環境”之花，結“企業發展”之果。
念好“放”字訣，合理“放”，放寬經營約束，營造寬松有序的經營環境。經營環境是企業成長的陽光、雨露和土壤，經營環境的好壞直接影響著企業的生存和發展。繩短不能汲深井，淺水難以負大舟，營造寬松有序的經營環境，就要合理放寬經營約束，放寬一切約束企業經營發展的思想意識、體制機制、政策制度的約束，解決企業經營過程中存在的痛點、難點、堵點、卡點。一要放寬經營約束之“源”，牢固樹立“產業第一，企業家老大”理念，破除一切不合時宜的思想觀念，當好服務企業的“店小二”，做到“向企業家匯報，請企業家建言”。二要放寬經營約束之“根”，從制度上消除有礙于市場公平競爭、要素自由流動、競爭公平有序的隱形壁壘，直擊企業發展堵點、卡點，進一步釋放制度紅利。三要放寬經濟約束之“本”，放寬人才的流動約束，實行更加積極、更加開放、更加公平、更加有效的人才政策，不斷優化企業的人才隊伍結構，釋放人才創新創業活力。
念好“改”字訣，全面“改”，改進政府短板，打造便捷高效的政務環境。政務環境是各地城市之間競爭的重要資源，更是生產力、競爭力和吸引力的體現，抓政務環境就是抓機遇、抓發展。正所謂“望時而待之，孰與應時而使之”，營造便捷高效的政務環境就是要全面改進政府短板，改進政府在服務意識、技術支撐、政策支持等方面的短板，助力企業拓市場、破瓶頸、解難題、激活力。一要改進政府的“意識”短板，尊重、愛護、服務企業家，切實解決“上熱中溫下冷”的問題，層層升溫加壓、傳導壓力，做到擔當作為、勇于創新，熱忱服務企業。二要改進政府的“技術”短板，大力發展“互聯網+政務服務”，推進政務服務“一網、一門、一次”改革，變“群眾跑腿”為“數據跑腿”，打造“數字政府”。三要改進政府的“政策”短板，要以市場和企業需求為導向，加大對企業轉型升級、融資貸款、人才用工、科技創新等方面政策支持力度，不斷增強企業的核心競爭力，提升發展質量。
念好“減”字訣，努力“減”，減輕企業負擔，營造公平競爭的市場環境。公平競爭是市場機制發揮作用的必要前提。營造公平競爭的市場環境就是要努力減輕企業負擔，打破各種各樣的“卷簾門”“玻璃門”“旋轉門”，讓企業家們放下思想包袱，減輕經營重擔，輕松上陣、奮楫爭先。一方面要減輕企業的“思想”負擔，構建“親”“清”政商關系，謹記舟水之喻，把規矩意識和服務意識扎根于思想深處，解企憂、優服務、明規矩、強意識，既清清爽爽用權，又傾情傾力服務，主動關心、及時回應企業的合理訴求、保護企業的合法權益。另一方面要減輕企業的“經營”負擔，加大減稅降費力度，逐步降低融資成本，建立市場準入負面清單制度，清除市場壁壘，加快清理廢除妨礙統一市場形成和公平競爭的各種規定和做法。
優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇十
近年來，我國不斷推進營商環境優化工作，不僅為各類企業的發展提供了更好的條件和便利，也為優化經濟結構、增強經濟競爭力注入了新活力。我通過參與暨優化營商環境活動，深刻體會到了這一進程所帶來的變化和意義。
首先，一系列的改革措施大幅度減少了企業經營成本，增強了企業的發展活力。過去，企業在注冊資本、稅費負擔、人力資源等方面面臨著重重的困擾。如今，我們看到了政府在這方面所做出的積極努力。比如，取消了注冊資本限制，讓企業可以根據實際需要適度確定注冊資本規模；同時，減免了稅費負擔，尤其是針對小微企業的稅費減免政策，給這些企業帶來了真切的實惠。此外，政府還推出了一系列人才政策，為企業引進和培養高素質人才提供支持。這些改革舉措使得企業的資金鏈更加暢通，提高了企業的競爭力。
其次，優化營商環境改變了政府服務的方式和質量。傳統上，企業在辦理各種手續時，經常要面對繁瑣的程序和服務不到位的情況。但隨著營商環境的優化，政府相關部門提高了服務意識，加強了內外部溝通協調，從而為企業提供了更加高效和便捷的服務。例如，政府推行網上辦事，不僅方便了企業，也提高了行政效能。我們可以通過網絡平臺申請辦理各種手續，避免了排隊等待的繁瑣程序，節約了寶貴的時間。政府服務窗口也從傳統的審批換成了服務導向，積極傾聽企業需求，提供咨詢解答和問題解決的服務，這為企業的發展提供了更多的可能性。
第三，優化營商環境加強了知識產權保護和市場監管，為企業營造了公平競爭的環境。知識產權的保護一直是企業發展的重要保障。在過去，很多企業遭遇了侵權盜版等問題，對企業的發展造成了很大的挑戰。如今，政府加強了知識產權的保護力度，建立了相應的法律法規和舉報機制，加強了對侵權行為的打擊力度。同時，在市場監管方面也采取了一系列有效的措施，加強了對市場秩序的維護。這為企業創新發展提供了更加公平和有序的環境，讓誠信經營和創新創業者能夠在公平競爭的環境中獲得更多的機會。
第四，營商環境的優化推動了經濟的持續發展和轉型升級。優化營商環境是我國構建現代化經濟體系的一項重要舉措。在優化營商環境的進程中，政府推動了一系列的供給側結構性改革，著力調整經濟結構、推動產業升級，為企業創新和轉型發展提供了更多的政策支持。同時，減少了行政過多干預，放寬了市場準入，鼓勵社會資本的參與。這樣的舉措加速了市場資源的優化配置和集中度的提升，為發展實體經濟、重塑經濟增長動力打下了堅實基礎。
最后，優化營商環境的經驗給我們帶來了很多啟示。首先，政府部門要堅持改革創新，增強服務意識，主動適應企業需求，不斷提高政府服務的質量和效率。其次，要加強法治環境建設，加強知識產權保護和市場監管，為企業提供更多機會和公平競爭環境。再次，要注重企業創新的驅動力，加大對企業的扶持力度，推動創新發展和轉型升級。最后，要強化內外部溝通和協作，形成營商環境優化的合力。只有各方一起努力，才能更好地推動我國營商環境的優化和改善。
綜上所述，暨優化營商環境活動給我留下了深刻的印象。通過參與其中，我深刻體會到了優化營商環境的重要性和意義。只有持續不斷地優化營商環境，才能激發企業活力，促進經濟發展和轉型升級。我相信，在不久的將來，我國的營商環境一定會變得更加優化和完善。
優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇十一
隨著市委徐書記提出要把我市建成“中國最優營商環境城市”的以來，各縣市區及鄉鎮各單位紛紛投入到圍繞這個主題的大討論中。個人以為，好的投資環境就像清新空氣，對于外商有著不可抗拒的魅力，努力為投資方提供越來越“親”和“清”的投資氛圍，把營商環境打造成吸引投資的“金字招牌”。因此，為了實現這個目標口號，應該從以下幾個方面不斷探索。
第一、思想解放是關鍵。要想讓衢州沖出傳統思維方式的束縛，讓257萬衢州人民真正走上現代化發展道路，解放思想是關鍵。要放大格局，站在更高層次思考問題，慢慢從“小農思想”的影響中走出來，要以一種開放的思維看待問題，通過引進先進企業的工作方式和發展經濟的模式，打開封閉的“腦神經”，激發活力，才是營造優秀營商環境的第一要務。
第二、放寬市場準入是前提。市場經濟的發展離不開本身的自然規律。從經濟學角度看，社會主義市場經濟使經濟活動遵循價值規律的要求，適應供求關系的變化;通過價格杠桿和競爭機制，把資源配置到效益最好的環節中去，并使企業實行優勝劣汰;運用市場對各種經濟信號反應靈敏的特點，促進生產和需求的及時協調。因此，可以說，降低市場準入門檻，減少不必要的行政干預是做好市場經濟發展的先決條件。只有放寬領域和市場準入深度，才能提高外來投資興趣，讓投資方從根本上認同當地、信任當地，為下一步擴大投資力度奠定基礎。
第三、提高公共服務是基礎。個人以為，要想做到“人人都是營商環境”，就要從自身做起。建議學習金融系統的服務模式，把“熱情、周到、主動、微笑”的標準植入每個干部的心中，在接待客商的`過程中讓對方產生一種“如沐春風”的感覺，提高真實投資力度。前段時間，市區兩委黨委針對幾起破壞營商環境的案例進行了通報，并通過紀委處置了一批履職不力的領導干部，高度體現了市區兩委黨委對打造優秀營商環境的態度和決心。
在“南孔圣地、衢州有禮”的宣傳口號下，要讓每個人提高營商意識，打造濃厚的營商氛圍，建設優秀的營商環境;同時，對營商工作中有突出貢獻的，優先提拔使用。牢固樹立起支持改革創新的鮮明導向，引導廣大干部把精力聚焦到創新營商環境、推動創新發展上來。
優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇十二
優化環境，人人有責。實踐證明，每一種環境的優化，大都是一個自上而下不斷改變的過程，沒有最好，只有更好。
營商環境亦是如此。何為商，微商是商、企業實體是商、小業主也是商。無論大商小商，都起到了物品流通和繁榮經濟的作用。
如今，我們越來越關注商業和商人，不僅因為他們給社會帶來了財富，更是因為在各類經濟活動過程中，他們不斷積累了各具特色的優秀的商業文化，這些商業文化不斷影響著我們普通人每天的社會生活，隨著商業文化不斷提升，老百姓的生活環境和生活品質也不斷的改變。打造優質的營商環境，對一個地區的精神文明和物質文明水平提高具有重要的意義。
何為優質的營商環境，我的理解很簡單：讓轄區內的商者愿意留下，讓轄區外的商者愿意進來……要到到這個目的，說起來容易，做起來難。這就要求我們必須改變原有的工作方式，由管理型機關向服務型機關轉變，自上而下細化基本公共服務職責，增強機關服務能力，改進服務方式。對各類服務提供主體統籌協調和有效監管，完善綜合便民服務功能。實現就近能辦、多點可辦、少跑快辦、能辦就辦的服務理念，真正發揚“店小二”精神，自上而下形成一種不怕吃苦、不怕擔責、不怕受委屈、善于鉆研、勇于創新的工作態度。整合優化內部決策管理監督，加大資金投入，加快科技投入，加強人才投入，協調多部門聯動，為便民服務工作提供真實、有效、實際的各方面支持和保障。在此基礎上研究出符合當地實際，與工作績效掛鉤的正向激勵辦法。在評先選優上，對業績突出口碑好和有創新工作方法的人員以及工作量重卻完成任務出色的窗口單位給予適當的指標傾斜等等。只有這樣才能使“一網服務”“一站辦理”“最后一公里”落到實處，才能實現真正的“多網合一”“一員多能”“一崗多責”，才能使工作人員的工作和商者的權利有法制保障，才能杜絕各政府各部門空掛牌子、空建app、空設公眾號，才能真正營造優質的招商氛圍，為商者打造溫馨舒適的“家”。
這里，我想舉一個例子，是我親身經歷。20xx年12月底，我驅車70多里路，趕到我女兒的戶口所在地，為女兒辦理醫療保險。趕到勞動保障服務大廳，窗口有四個人排隊，我是第五個。憑著經驗我將窗口環視一周，沒發現任何提示說明，便靜心排隊，距離下班時間還有一個半小時，原以為時間充足。等待中才知道他們都是村里文書過來集體繳費，辦公、拉呱交織在一起……馬上十一點了，終于輪到我，當說明來意，工作人員頭都沒抬，一邊撥弄著手機，一邊跟我說到農行去交費，回來才能辦手續。要了賬號，打聽明白地址，趕緊往農行跑，待我氣喘吁吁的跑回來距離下班時間還有五分鐘。我把手續遞了進去，工作人員仍舊未抬頭，這次不是撥弄手機，而是收拾桌子，邊收拾邊說到時間了，下午再辦，我懇求說大老遠來請她幫幫忙，她的一句晚了食堂沒飯了，讓我無話可說。只好把車停到有太陽的地方，窩在車里，也沒心思吃飯，天實在太冷了……終于熬到了上班時間，我趕緊又跑回去，門口已經有人等候，大廳的門緊閉著，過了大約十分鐘，工作人員一臉不耐煩的打開了門，排到我的時候，我把手續遞進去，我很佩服她的肢體敏感度，沒看一眼，就能把我雙手奉上的材料抓到手里……從系統里找到女兒的名字，登好記，結束，先后兩分鐘時間。為了這兩分鐘，我卻花費了將近一天的時間。當我們開始開展營商環境大家談，我不禁想到我的這次親身經歷。
在這里，我不想埋怨那位工作人員，如果她上午給我辦理了業務可能中午真的就沒飯吃，或者吃點剩湯余飯，盡管那時距離下班還有五分鐘，盡管兩分鐘就可以辦完業務登記。
這次經歷讓我更深切地體會到要營造優質的服務氛圍，不是一個人的努力，盡管那名工作人員的服務態度確實有限，但是，假如窗口有業務辦理服務提示，我就會提前去銀行，不用白排一個多小時的隊；假如食堂能為不得不加班的職工預留出熱乎可口的飯菜，那位工作人員可能就不會及早關閉窗口；假如主管單位有有效、及時的監督監管制度，有公開透明的獎勵機制，這名工作人員再不情愿也會在工作時間內接過應辦的業務……事實勝于雄辯，在今年上半年全市群眾滿意度調查中，該鎮的名次確實不佳，他們的第三產業在全市都是名列前茅，被調查者中應該有相當比例的商者吧。只擺樣子、喊口號，群眾是不認可的。大家只有從自身做起，無論職務高低，無論位置輕重，轉變思想、改進作風、健全機制、加大投入、上下統一協調、切實實現服務轉型，只有這樣才能營造優質的營商環境。
借鑒別人，是為了成就自己。我不知道當一雙干凈的手和一雙沾滿油污的手同時擺在我的面前，我會不會用同樣的熱情和它們緊緊相握；我不知道當商者對我有需求時，我會不會頂著四十度的高溫為他們奔波……但我堅信，我會努力成為團隊和群眾期望的我！
管理以秩序為核心，以約束為手段，以科技為保障，以效率為目的。在不完美的基礎上反思，不斷的改進提升，結果就是成功，就是飛躍！
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優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇十三
穩定、公平、透明的營商環境是城市發展的重要軟實力和核心競爭力，公正高效權威的司法環境則是營商環境的基本保障。對標信訪室職能，要加大對涉企信訪隱患排查力度，做到發現在早、防范在前、控制在小，全力提升核查化解水平。在日常工作中，要多走到基層一線、群眾身邊，聽民聲、察民情、辦實事、解難題，把履職“觸角”延伸到基層“神經末梢”，及時發現解決問題，在護航發展中踐行初心使命。
優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇十四
怒江是一個自然資源豐富、人文歷史悠久的地方，也是我國重要的邊疆省份之一。近年來，怒江積極探索營商環境優化之路，為投資者提供更好的發展機遇。本文將從政策支持、投資環境、行政效能、服務意識和創新發展的角度，闡述我對怒江營商優化環境的個人心得體會。
首先，政策支持是優化企業營商環境的基礎。怒江省出臺了一系列促進投資的優惠政策，如減免企業稅費、提供土地政策支持、支持創新創業等。這些政策為企業提供了便利，降低了企業的經營成本，增強了企業的發展信心。我曾在怒江投資了一個小型制造企業，得益于政策的支持，企業利潤不斷增長，產業鏈不斷壯大，增加了就業機會，也提升了地方經濟發展水平。
其次，良好的投資環境對企業的發展至關重要。怒江在營商環境建設上下了很大的工夫。一方面，怒江積極改善基礎設施，提高了交通和通信網絡的完善度，保障了企業的正常生產和經營。另一方面，怒江還大力培育特色產業，提供投資機會。例如，怒江省高度重視旅游業的發展，大力開發旅游資源，引導企業投資興辦旅游景區，提升了整個地區的知名度，吸引了大量游客和投資者。這樣的發展環境為企業創造了良好的投資機會和市場空間。
行政效能是企業辦事效率的重要因素。在怒江，各級政府積極推進政務服務的數字化轉型，提高了政府工作的效率。企業在辦理各類手續時，只需通過網絡平臺填寫相關材料，無需提供大量紙質文件，辦理時間大大縮短。此外，政府還加強了部門間的協調與合作，減少了企業在不同部門間跑腿的次數。這種高效的行政服務，讓企業能夠更快地辦理相關手續，節省了寶貴的時間和人力成本。
服務意識是怒江營商環境優化的關鍵。怒江省政府認識到服務意識對營商環境的重要性，因此積極推行“接地氣、讓利企業”的理念，努力為企業提供優質高效的服務。例如，怒江通過實施“企業上門服務”項目，派遣專門的工作人員走進企業，了解企業需求，解決企業遇到的問題。同時，怒江還加強了對企業的政策宣傳，及時回應企業關切，提高了對企業的滿意度。
最后，怒江還注重創新發展，為企業提供更多機會。怒江積極推動科技創新，提升企業的技術含量和競爭力。例如，怒江投入大量資金支持科研項目，并落地實施科技成果轉化。此外，怒江還鼓勵企業開展協同創新，積極引進外部技術和人才，促進企業實現技術創新和轉型升級。這樣的創新發展環境為企業的可持續發展提供了重要支撐。
總之，怒江在營商環境優化方面取得了顯著成績，為企業發展提供了良好的機遇和環境。政策支持、優質投資環境、高效行政服務、熱情務實的服務意識和創新發展的理念，使怒江成為了吸引投資的熱土。作為一位企業家，我感到非常幸運能夠在怒江經營企業，我相信，在怒江的支持下，我的企業未來一定會不斷壯大，實現更好的發展。同時，我也期待著怒江省繼續加大力度，進一步完善營商環境，吸引更多的投資和人才，實現經濟的高質量發展。
優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇十五
全區開展“迎接二十大、優化法治化營商環境、服務保障高質量發展”大討論活動，歸根到底是解決民警的思想問題，讓基層民警徹底想清楚“為誰執法、為誰用權”的問題。所以，我們只有轉變思想觀念，積極主動作為，推己及人、換位思考，把群眾的事和企業的事當成我們自己的事，主動服務不填亂，讓企業家放心創業、安心經營、專心發展。同時，我們要為營商環境做好服務保障工作，保護企業和企業家的合法權益，強化知識產權保護，打擊破壞市場秩序、侵害市場主體合法權益的違法犯罪，用嚴格執法、規范辦案、熱情服務的具體行動來提升我們民警執法公信力。
優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇十六
優化營商環境，是推動招商引資、促進我縣經濟發展的重要保證，塑造良好形象是優化發展環境的核心內容。招商人站在營商環境的前沿，責任更艱巨，更需不斷提升自己各方面才能。
一、用專提供精準服務。作為一名招商人員，要不斷提煉自己，不斷充實自己的專業水平，加強理論和實踐能力。通過不斷的充電提高認識，加強站位。對招商局內部人員加強要求，要發揮好每個招商人的特長和業務專長。要充分的了解我們的招商政策，包括獎勵政策、優惠政策等等，特別是對土地和水、電、氣、污水排放的價格和容量都要確切的了解，相關的專業術語，要發掘我們的優勢在哪，不要讓客商一問你三不知，不然就會對你失去交談的耐心。只有不斷學習，才能用我們的專來提供精與準的服務。當然，我們也不能亂許諾，更切忌說大話、空話、白話、虛話。
二、用能提升服務質量。招商要提高研判和篩選能力。招商引資會有很多的線索信息，100條信息中可能只有一條或五條有投資意向的信息就算是有成果了。如何對項目信息的前期進行分析、篩選非常重要，它可以讓我們少走彎路，節約財力和時間。提高宣講能力。要對我縣的地理，人文，工業發展歷史、政策、產業、要素、優勢等等當好宣傳員，讓每一位客商有一個了解，他的企業是否適合在我們這里發展，需要解決什么等等，讓更多的首位產業企業到太湖聚集。提高創新能力。招商上要不斷創新，學習外面發達地區的做法，接受新的創新思想，用新的理念解決一些企業存在的問題，一事一議，一企一策，使企業不斷發展壯大。提高臨場發揮的能力。在招商引資過程中，要能夠察言觀色，研究分析對方的心理，根據對方提出的問題和情況要立刻作回應和解答，不要說這個問題我做不了主、那個事情說了也不算之類的話，這樣，會造成客商對你的不信任，同時，也容易讓談判陷入冷場的尷尬局面。提高綜合協調能力。招商引資是一項系統性的工作，涉及到方方面面和各個部門，特別是在項目決策過程中，一定要和相關部門密切溝通，讓他們對項目提前加以了解，需要得到哪方面的服務。這就要求我們招商人員要熟悉項目具體內容從而為項目順利落戶打下基礎。
三、用心營造優質環境。要樹立對招商充滿成功的信心；對業務洽談要有十足的耐心；對和客商交往要有真正的誠心：對接待服務要有店小二的'熱心：對待項目落戶要有恒心。對于已經簽約的項目，只是一個開始，項目的落戶才是招商引資工作的重要環節，也是關系到客商是否給我們繼續進行以商招商正面宣傳的一次檢驗。在這個過程中，我們一定要給客商創造一個寬松的環境，不能給他們帶來任何的麻煩，該解決的問題要及時辦結，用共產黨員的身份時刻要求自己的擔當。只有拿出待企業親如父母，待客商親如兄弟，待項目親如子女的誠意，才能做到全心全意為企業服務。
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優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇十七
營商環境是制約經濟活力，影響經濟實力的根本因素。良好的營商環境是衡量一個地區核心競爭能力和潛在開展能力的重要標志。
近年來，政府一直高度重視優化營商環境，并取得了明顯成效，為區域優勢產業的培育與產業結構的優化起到了積極的推動作用;另一方面，我們也應該看到，與現階段市場經濟快速開展的新要求相比，投資和營商環境還存在著一定的差距和缺乏。就當前營商環境開展的需要，就必須從解決一些深層次的體制機制問題入手，來破除開展進程中的種種障礙;大力創立一流的營商環境，營造新常態下加快建設營商環境的濃厚氣氛。
(一)外部因素。
1、地區各類資源有限，整體開展水平有限。目前大局部地區可利用的土地指標有限、近半數地區樓宇高度受限，工程建設、企業開展受到土地本錢較高和開展空間有限等方面制約，且存量土地比擬零散、缺乏統一規劃，用地本錢較高，在土地開發上缺乏競爭優勢。給企業開展的空間、時機缺乏。
2、企業資金來源渠道少。目前國家整個經濟下行壓力較大，企業普遍很難得到金融單位的信貸支持，開展資金嚴重短缺的問題十分突出，致使企業開展后勁缺乏，大局部客商對下一步投資持觀望態度，給企業的開展帶來了一定的困難。
(二)內部因素。
1、招商競爭劇烈，政策優惠無競爭力。日前，各市出臺了招商引資優惠政策“黃金十條”，各地區招商引資競爭加劇。
2、產業布局不明，招商工程結構不合理。目前，區域引進落地的工程大多為金融、餐飲等效勞業工程較多，缺少高科技、高稅收、帶動能力強的生產性企業，不利于區域形成產業集群效應，沒有形成企業在我區聚集開展的土壤。
3、行政效率不高，“軟環境”有待改善。行政審批事項難，工程手續辦理周期過長、進展緩慢，甚至個別單位部門仍存在“吃拿卡要”現象，企業家獲得感、歸屬感、榮譽感不強。
4、傳統優勢弱化，業態創新不及時。當前，商圈仍以傳統的`服裝貿易、百貨批發、物流配送等業態為主，不能有效緊隨和適應新市場的開展，新興的主題商城、體驗店、目錄商店、互聯網點等創新業態，布局不充分，開展不凸顯。
(一)搭建產業開展平臺。強化政策扶持。科學制定經濟開展整體規劃：一是城內籌劃高端商業、文化休閑工程，城北籌劃高端住宅工程，城東籌劃總部經濟、高端商務樓宇工程。二是以金融小鎮創立為契機，籌劃金融效勞平臺、金融產業集群等工程。以七賢莊歷史文化街區等工程建設為契機，全力打造“順城巷文旅產業開展帶”，成為文化產業開展新極點。三是以各類大數據增值為目標，籌劃與大型互聯網企業的工程合作;籌劃醫療大數據效勞、智慧城市平臺等工程。同時結合加強和改善營商環境“1+11+4+1”系列方案有針對性的制定相關的產業扶持優惠政策。
(二)以金融小鎮創立為契機，籌劃金融效勞平臺。為重點企業在開展瓶頸上解決資金問(二)以金融小鎮創立為契機，籌劃金融效勞平臺。為重點企業在開展瓶頸上解決資金問題提供良好條件。充分發揮民間金融街融資優勢，將金融小鎮開展與企業開展融資有效的連通。建議制定出臺落戶企業融資貸款優惠政策，吸引小微企業落地。
(三)要暢通信息輸出渠道，積極協助企業爭取各類政策扶持。全面掌握政策、準確把握機遇，通過跟蹤了解掌握中央、省市出臺的有關方面政策，要將政府的產業政策、優惠政策等進行廣泛宣傳，同時組織企業進行申報程序培訓，指導工程單位有針對性地編報工程，提高資金申報效率。
(四)打造交流平臺，優化效勞軟環境。注重搭建企業溝通交流平臺，定期舉辦企業家論壇，推動企業家交流合作與企業創新開展。鼓勵其他形式招商，如以商招商，中介招商、網上招商、群眾招商等，凡能帶來投資的，都給予物質獎勵和精神獎勵。效勞企業要有以企業需求為主，摸清企業個體需求，主要企業一企一案，量身定制效勞措施。
(五)提高行政效率，開展企業審批“一站式”效勞。
建議建立外來投資企業“一站式”效勞制度，認真落實掛牌保護制度，嚴格制止“三亂”行為。進一步加強對重點工程的領導，每個工程都要成立專門機構，明確責任領導和推進要求，確保推進任務落到實處。要認真研究解決工程建設中存在的困難和問題，確保招商引資工程引得來、落得實、留得住。
(六)將企業納入我區營商環境提升工作考核。邀請各行業企業參與我區營商環境提升年工作，城市開展方向、公共設施布局充分考慮企業需求。邀請區內企業、重點工程投資企業、擬入區投資企業深入了解我區區域營商環境提升年。由相關企業為各單位的效勞質量、工作效率打分。以工商部門、統計部門提供的轄區企業底冊，每年分重點企業(限上企業)、普通企業。分別隨機選取一定比例企業。上門收集企業對我區營商環境的評分及相關建議，將其列為考核制度的一環。
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優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇十八
作為一名普通的市民，我也深刻認識到了優化營商環境對于我國經濟社會發展的重要性。優化營商環境不僅可以激發市場活力，促進經濟高質量發展，還可以提升國際競爭力。因此，我們每個人都有責任為優化營商環境做出貢獻。
首先，政府需要加強對營商環境的認識，充分意識到優化營商環境的重要性。政府需要改革創新，提高政務服務能力，大力支持市場主體發展。政府服務改革應該與企業發展同步進行，相互促進，形成良性循環，以滿足市場需求為導向，以市場主體的利益為出發點和落腳點，實現政府服務的轉型升級。
其次，政府應該加強對政審的監管和管理，確保政審的公正、公平、公開。政審作為一種政治審查，對于每個擬錄用人員都是非常重要的，政府必須保證政審的公正性，不得因為種種原因而進行任何歧視。政府應該建立完善的政審機制，確保政審的程序合法、權利公正、程序公開、結果公正。
此外，政府應該加快推進現代企業制度改革，改善投資環境，促進政府和市場主體的友好合作。政府應該著力打造公平競爭市場環境，建立健全的`法治環境，加強知識產權保護，提高投資者信心，使得投資更加安全、穩定和可持續。
除了政府的努力，企業也應該積極參與優化營商環境的工作，不斷提升企業自身的競爭力和服務質量，積極開展社會責任活動，增強企業社會責任意識，推動企業社會責任的深入發展。
總之，優化營商環境是一個長期的過程，需要政府和企業共同努力。只有政府和企業緊密合作，共同推進優化營商環境的工作，才能真正營造一個穩定、公平、透明、可預期的良好環境，促進國家經濟社會持續健康發展。我相信，在全社會的共同努力下，營商環境一定會越來越好。
優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇十九
認真貫徹落實中央和自治區、市、縣的決策部署，堅持“以人民為中心”的思想，全力優化營商環境，圍繞經濟社會高質量發展的主題，進一步增強服務大局的使命感和責任感，以更新的理念，更好的服務，更實的措施，為推進經濟社會高質量發展保駕護航。
一、主動擔當，打造優質的營商環境堅決捍衛我縣平安、穩定的社會環境，大力優化經濟發展環境，動員公安民輔警統一思想，凝聚共識，充分發揮公安機關的職能作用。做到經濟發展到哪里，警務工作就延伸到哪里，把防范、整治、打擊、管理、服務等工作貫穿到保障經濟社會高質量發展的全過程。
二、敏銳感知，強化社會面的管控針對在推進經濟社會發展中，因項目建設、征地拆遷、安全生產中引發的問題，及時獲取預警性、深層次的信息，積極協助各級政府和相關職能部門做好各類矛盾糾紛的排查化解工作，主動開展社會穩定風險評估，妥善處理各類涉企群體性事件，確保社會治安大局穩定。
三、打防并舉，凈化我縣的治安環境，以“掃黑除惡”專項斗爭為龍頭，定期分析經濟社會面臨的治安形勢，實時開展專項治理，堅決打擊惡意阻工，非法插手工程等違法犯罪活動，強化公共安全特別是道路交通安全管理，切實增強創業者、投資者、經營者等市場主體和人民群眾的安全感、幸福感、獲得感。
四、規范執法，讓市場主體輕裝上陣首先，努力創造優質高效的窗口單位，進一步健全落實便民、利民、惠民政策和優企服務措施，最大限度的方便企業和群眾。其次，創新社會治安管理手段，重點推進警務網絡建設，增強快速反應能力和打、防、管、控的實效。同時，深入推進警企共建活動。圍繞落實“全方位、全時段、快捷便利”的服務標準，完善駐警制度，聯系走訪企業制度，對重點企業、項目，積極主動的對接，搞好一對一服務，逐個落實“風險共擔、安全共治”的工作機制。保護合法經營，懲治侵企犯罪，促進健康繁榮，合理把握執法力度，提供法律援助和保障，為企業的發展營造高效、廉潔、透明、務實的法治環境。以更優的環境吸引更多市場主體，為涼城縣經濟良性循環打造堅強的治安后盾。
優化法治化營商環境心得體會個人（通用20篇）篇二十
優化營商環境，聚焦三個方面認真進行學習研究：一是為什么要優化營商環境，優化營商環境的重要意義是什么；二是優化營商環境要干什么，如何定義優化營商環境；三是優化營商環境要怎么干，營商環境不務虛功，一切在“干”。
營商環境是關鍵競爭力，事關城市未來發展，是貫徹落實中央改革決策部署、省委改革工作要求和市委“一號改革工程”工作要求的有力實踐。營商環境是一個地區思想解放程度、對外開放程度、市場發育程度和執政水平的綜合體現，是城市生產力、競爭力、吸引力的重要衡量尺碼，是擴大對外開放和高質量發展的根本和關鍵所在。
取法其上，得乎其中；取法其中，得乎其下。我們優化營商環境，就是要取法其上、高標定位，敢與最強者比拼、敢與最快者賽跑，對標學習深圳優化營商環境具體做法。以系統思維打造效率最高、服務最優、收費最低的政務服務環境；以市場化思維打造資源跟著項目走的要素環境保障；以有解思維打造讓企業家放心投資、舒心經營的市場監管環境；以法治思維打造最具安全感的社會法治環境；以生態思維打造一切活力充分流動、競相迸發的創新創業環境。
優化營商環境要找準群眾和企業辦事過程中最盼、最煩的事情，看看營商環境中還有哪些痛點、難點和堵點，從思想、作風、能力、制度等層面挖出病根，點到穴位、改到關鍵處，全面提升服務企業、服務群眾的水平，真正讓一流的營商環境成為某某區最大競爭優勢。我認為優化營商環境重點可以從以下四個方面入手。
一要解放思想。思想是行動的指南。各部門要進一步轉變觀念，確立以開放帶動經濟發展的戰略思想，特別在招商引資問題上，要確立既要引得進，更要留得住的思想，正確處理對外來投資者讓利的“得”與“失”關系，牢固樹立讓外商發財，求本地發展，讓眼前利益，求長遠利益；讓局部利益，求全局利益，讓經濟利益，求社會效益的觀念，放膽放手求發展。
二要抓好宣傳加大力度，拓展對外宣傳，擴大對外影響，是招商引資工作中必不可少的重要環節。由此，在營造優裕的投資經營環境工作中，必須先聲奪人，把投資融資氣氛搞濃。既要大力宣傳已出臺的各種優惠政策和本地經濟、區位以及資源優勢，更要宣傳優化經濟發展環境的重要性和緊迫感。要通過新聞媒體宣傳，不斷增強開放意識和融資功能，促進招商引資工作取得更大成效。同時，對那些影響和破壞經濟發展環境的人和事應及時給予曝光，以獲得更好的正面效應。
三要落實政策。優惠政策對外商無疑具有很強的吸引力，但要使沖著優惠政策而來的外商留得住、扎下根還得靠政策的落實與兌現。信譽是招商之本，承諾貴在落實。因此，要根據新的形勢、新的實際情況制定和完善新的.政策。對近幾年來已出臺的各種優惠政策，要進行一次全面清理，并作適度修改，做到能變則變，能寬則寬。同時，有關部門必須作好承諾，一經承諾，就要確保不折不扣兌現，還要保持承諾政策的連續性。
四要完善機制。優惠政策的落實，執法行為的公正與規范，僅靠部門自覺行動和自我約束是不夠的，必須從體制上加以保障。要進一步完善優化經濟發展環境保障機制，使之更好地適應新經濟形勢發展的需要。真正為企業及投資者營造一個公平、公開、公正的市場競爭環境，使經濟發展環境不斷優化，經濟保持持續、健康、穩定發展。