月工作總結不僅是對自己工作的梳理和總結，也是對團隊整體工作的評估和反思。小編為大家整理了一些著名企業領導人的月工作總結，他們的總結能力和思維方式或許可以給大家帶來一些靈感。
人口和計劃生育工作總結暨工作思路大全（17篇）篇一
20xx年，我縣人口計生工作按照“扎實強基礎，全面促發展，綜合上水平”的思路，圍繞穩定低生育水平目標，不斷建立和完善以“誠信計生”為重點的“八大計生”工作機制，強化領導責任，嚴格組織保障，加強部門配合，抓重點、克難點、顯亮點，較好完成了全年各項工作任務。20xx年xx月至20xx年9月，全縣出生嬰兒4923人，人口出生率為11。9‰，其中政策內出生4248人，符合政策生育率為86。29%，出生嬰兒性別比為xx7。55。在今年全市計生工作半年考核中，我縣排名第三。現將一年來的工作情況總結如下。
今年以來，縣委、縣政府始終把人口和計劃生育工作擺上重要議事日程，進一步加強對人口和計劃生育工作的領導。領導保障方面，20xx年xx月至今，專題召開3次常委會和政府常務會，著力研究和解決人口計生工作的實際困難；先后6次召開高規格全縣性會議，安排部署階段性計劃生育工作；20xx年xx月，縣委、縣政府分別明確由專職副書記、一名縣委常委和一名副縣長分管計生工作。工作保障方面，一是強化經費保障。按照省里建立穩定增長的計劃生育財政投入保障機制要求，計劃生育工作經費納入了公共財政管理，確保了法定獎勵優惠政策、計劃生育工作人員報酬、避孕節育技術服務基本項目等各項計生工作經費及時撥付到位。在財政相當緊張的情況下，嚴格按照國家8。61元的標準，年度計生經費496萬元全部列入縣財政預算。并新增投入51萬元，用于開展利益導向、建設鄉鎮計生中心服務所國債項目、“兩非”整治和流動人口全省“一盤棋”等工作。二是強化隊伍建設。20xx年xx月，公開招錄了13名人口計生工作人員，其中充實到鄉鎮11人，基層人口計生隊伍力量得到增強。今年6月，縣委常委會議專題討論通過了選拔任用優秀人口計生工作人員的工作制度，有力保障了人口計生系統科學、規范的選人用人機制。三是強化責任落實。年初，縣委、縣政府與17個鄉鎮、16個綜治部門、81個機關單位分別簽訂了目標管理責任書，明確了各單位的具體責任，有效地增強了全縣各級各部門參與計生管理的責任意識和實際效果。通過建立經?；⒁幏痘?、制度化的層級動態管理和橫向聯動管理責任制，調控有力、管理有效、服務優質的人口和計劃生育工作新局面進一步形成。例如，在嚴格考核、兌現獎懲方面，通過對1個縣直單位和1個鄉鎮實施“重點管理”，有效遏制了弄虛作假、作風不實的不良風氣。縣級領導計生聯點責任制和縣直單位計生聯點責任制繼續實施，41位縣級領導、85個縣直單位分別掛聯到17個鄉鎮，縣四大家主要領導多次帶隊到基層調研、指導、督促工作，聯系鄉鎮的后盾單位共計為鄉鎮解決計生工作經費xx余萬元，幫助鄉鎮解決了一些重大問題。
全縣各級各部門認真落實領導責任，不斷完善和健全責任機制，有力推進了計劃生育工作重心向農村下移。一是切實加強基層組織陣地建設。通過對鄉、村、組計生隊伍的調整、培訓以及村級換屆，三級工作網絡得到完善，工作力量不斷增強。村專干工資待遇和村協會專職副會長的年報酬全面落實。4個鄉鎮中心服務所列入國債項目建設，128個村實現婚育新風宣傳陣地外移，村級陣地建設明顯改善。二是大力開展集中宣傳服務活動。通過采取“經常性督查”、“定期調度”、“打假治水”等措施，扎實開展冬、春集中宣傳服務活動。冬季活動完成“四術”1373例，占任務的xx9%，在全市結帳評比中排名第二；春季集中服務完成“四術”2154例，占任務的xx8。1%。三是扎實開展“七項清理”活動。認真開展了對育齡婦女、人口出生、社會撫養費征收等方面的清理工作，切實澄清工作底子。針對清查出來的問題，縣鄉兩級及時進行了整改，補錄、補報和更正各種數據，規范執法程序和檔案資料。四是加強工作督導和重點幫扶。針對基層基礎工作薄弱的現狀，我們采取了切實可行的措施，如對店門、永和等鄉鎮的后進村組進行了重點解剖和調查，推動后進發展。
一是大力加強流動人口服務管理。各單位嚴格按照要求，建檔造冊，將流入人口納入本地常住人口范圍，同宣傳、同管理、同服務，依法向流動人口免費提供基本的計劃生育技術服務。如建設局對8個工地的流入人口、商務局對開云市場內的流動商戶、房產局對下屬房產和門面的流入人口都進行了全面清理。流出人口管理方面，各鄉鎮和相關部門及時向現居住地人口計生部門通報信息，定期與居住地人口計生部門聯系，確保全程掌握情況，共同解決問題。二是加強綜合治理出生性別比偏高工作。一方面，衛生、公安、計生、醫療等部門密切配合，認真開展住院分娩登記管理和妊娠十四周以上b超檢查身份登記試點工作。各試點醫療機構均按要求查驗登記身份證明，及時報送各項數據信息。根據反饋的信息，計生部門及時落實了16名政策外懷孕對象的相關措施，及時將11名不屬本轄區管理的孕婦和出生人口信息告知其戶籍所在地縣級計生部門。同時，對政策內懷孕對象的孕情管理和服務進一步跟進，有效防止了“兩非”行為發生。另一方面，大力開展“兩非”集中整治行動。各鄉鎮認真落實孕情跟蹤監測制度，積極提供“兩非”線索，并由縣委、縣政府分管領導帶隊重點調查和集中突擊，共破獲4例典型案例，3例一般案例。三是全力推進政策兼容。各綜治部門積極探索，整合資源，打造共同推動人口計生事業發展的工作格局，計劃生育利益導向機制進一步健全和完善。如水利局在實施農村飲水安全項目建設中，對254戶計生家庭給予了優先照顧，受惠人口達1200多人；農業局在實施鄉村清潔示范工程建設中，對7戶計生家庭給予了優先解決；農機局為157戶計生家庭優惠農機具購機補貼，總金額達4。7萬多元；林業局在實施林權改革和發證過程中，規定對計劃生育家庭減免工本費；能源生態局制定了對計劃生育家庭優先幫扶救助方案，為39戶計生家庭給予優先解決沼氣池建設補助、太陽能熱水器建設補助，金額達4。18萬元；民政部門為295戶農村獨生子女戶、兩女戶家庭優先解決了“低保”；教育部門在落實農村寄宿生住宿補助時，對557名屬貧困獨生子女或兩女戶家庭的學齡兒童給予了優先解決，金額達17萬元。
一是建立了“生育關懷基金”。我縣“生育關懷基金”于20xx年5月建立，專項用于5種符合條件的計生困難家庭的救濟和扶助，資金來源于縣財政投入和社會募集。第一期縣財政安排了啟動資金5萬元，之后每年按照全縣社會撫養費征收總額的2%的提取比率予以充實。二是扎實開展生育關懷行動。去年年底，調劑近20萬元社會撫養費開展“送保險，送溫暖”活動，為6700戶計劃生育家庭免費贈送一份意外傷害保險；從“生育關懷基金”中支出1。4萬元資金，對62戶困難計生家庭進行扶助和慰問。今年“5。29”活動期間，組織開展了“生育關懷進社區”系列活動，對xx5戶城區困難下崗職工和城鎮居民的獨生子女家庭進行了慰問和幫扶。三是積極抓好為民辦實事工作。一方面，加強出生缺陷干預。截至9月1日，縣計生服務站已對49個對象進行了出生缺陷干預檢測。另一方面，加強計生“兩扶”工作。經過縣鄉村三級層層把關，20xx年全縣確認新增獎扶對象323人，特扶對象5人。待上級資金到位后，即可發放到位。
一是抓好計生服務陣地建設。萱洲、東湖兩個鄉鎮計生中心服務所國債建設項目按時推進，萱洲所已完工并投入使用，東湖所已基本完工。二是積極開展婦科病免費普查活動。今年，對全縣育齡婦女進行了一次免費婦科病普查，對家庭困難的育齡婦女予以免費治療。目前，已完成20743人次的查治工作，普查率24%，免費查治人數778人，免費查治率6%。三是著力提升技術服務水平。嚴格實行技術資格準入制度，加強服務人員培訓力度，規范了服務程序和服務行為，有效提高了計生服務水平。
一是認真宣傳貫徹《流動人口計劃生育工作條例》?？h人口計生領導小組組織宣傳、廣電、司法、計生等相關部門，制定了具體的宣傳規劃。分管副縣長發表了電視講話，計生部門和各鄉鎮開展了多種形式的學習培訓活動，學習宣傳《條例》的氛圍濃厚。二是扎實開展全員人口信息采集錄入工作。第一是領導重視，縣鄉兩級召開了動員會議，明確黨政一把手是本次信息采錄工作的第一責任人。第二是保障有力，縣財政安排了25萬元專項工作經費，用于鄉鎮配置電腦。第三是全員參與，所有鄉鎮工作人員和村干部都投入到信息采集工作。第四是獎懲嚴明，各鄉鎮投入了一定資金，對工作任務進行績效考核。第五是指導有力，縣人口計生局在現場指導的同時，還明確專人用電話和網絡對鄉鎮臨時遇到的難題進行解答，確保信息采集的規范、統一。
我們清醒地認識，當前我縣人口計生工作還面臨不少問題：一是群眾受多子多福、養兒防老等觀念影響，婚育觀念仍然較為落后；二是流動人口計生管理難度仍然很大，違法生育案例較多，特別是企業下崗職工違法生育現象有所增多且難以查處；三是基層基礎工作仍然薄弱，計生村（居）民自治質量不高，鄉鎮、村組之間發展不均衡，個別鄉鎮、個別村計生工作時好時壞，極不穩定，波動很大；四是出生性別比相對偏高，打擊“兩非”行為任務比較艱巨；等等。
下一階段，我縣將緊緊圍繞穩定低生育的中心任務，再鼓干勁，再上措施，不斷鞏固計生工作發展的良好勢頭和工作成果。一是進一步加強計生政策宣傳教育，做大做強利益導向，切實提高群眾實行計劃生育的自覺性；二是進一步夯實基層基礎工作，從嚴打假治水，杜絕虛報、瞞報、挪報、錯報行為，加強平時工作督導和經常性工作，切實幫助后進鄉鎮和村組改進工作方法，提升面上工作水平；三是進一步加強干部隊伍建設和管理，強化工作人員業務培訓，提高計生隊伍工作形象和工作效率。四是切實抓好“一盤棋”信息采集復核和錄入工作，確保流動人口計劃生育省內“一盤棋”工作按時保質保量完成。六是進一步加強計生協會工作，推進計生村（居）民自治，充分發揮計生協會在人口和計劃生育工作中的生力軍作用，提高村（居）民自治工作水平，不斷推動我縣人口和計劃生育工作邁上新臺階。
人口和計劃生育工作總結暨工作思路大全（17篇）篇二
****年，高區老齡工作在上級老齡部門的關心指導下，以各鎮、街為依托，以養老服務機構為抓手，按照“黨政主導、社會參與、全民關懷”的老齡工作方針，以“關愛老人、共促和諧”為主題，認真落實老年人優待政策，抓好社區和農村基層老齡工作，加強自身建設，努力為老年人辦好事、辦實事，推動全區老齡事業的健康發展。
一、加強制度建設，完善為老服務保障體系。
1、進一步完善農村五保供養制度，實現應保盡保。嚴格實行農村五保對象三級審批制度，做到隨時受理、即時審批。同時建立完善了全區“五?！睂ο蠊B工作考核體系，加強了對基層相關工作的監管，確保了供養標準、程序和結果的公開公平公正以及供養對象的應助全助。對149名五保對象（其中集中供養105名，分散供養44名）實施了供養，實現了應保盡保、愿進全進。
2、建立了高齡老人動態服務制度，基礎工作扎實有效。為切實保障全區高齡老人的基本權益，做好生活補助和長壽補貼金發放等基礎性工作，對全區90歲以上老人進行了再次普查，進一步完善了老年人登記制度，為3名百歲老人、238名90-99周歲高齡老人建立了身份檔案，對全區百歲老人和高齡老人各方面情況實現了全面、動態的掌握。
二、加強平臺建設，提高社會養老服務水平。
1、充分發揮城市養老服務設施的作用，認真做好城市社會養老工作。加大政策和資金扶持力度，進一步強化了東發老年公寓的軟、硬件設施配備，不斷提升服務能力和服務水平，努力打造我區養老服務機構的服務品牌。目前，某公寓成為區內集社會救助、養老、社會福利服務等多種功能于一體的綜合性社會福利機構，能夠同時滿足建成區農村“五?！睂ο蠛统鞘小叭裏o”對象供養以及對社會上其他老年人的供養等方面需求。
2、拓寬鎮辦敬老院服務領域，提高農村社會養老服務水平。區、鎮兩級根據入住老人的不斷增加和實際需求逐年增加投入，為敬老院的發展提供保障。敬老院在滿足當地“五?！崩先斯B需求的基礎上，不斷拓寬農村養老服務領域，大力開展社會代養工作，廣泛接納本地除“五?！崩先艘酝庥叙B老服務需求的其他老人入住，為農村社會養老工作提供了重要的硬件支撐。
3、推進社區養老服務場所建設，增加服務項目，提升社區社會養老服務水平。各街道根據自身財力、物力等實際情況，充分挖掘房源，購置各種設備，建成了一大批“老年之家”、“老年活動中心”等場所，使全區多數社區有了1個以上老年活動場所，基本滿足了廣大老年人開展文體活動的需要。為方便群眾，特別是老年人的就醫，各街道在有條件的社區還建立了社區衛生服務站。在此基礎上，千方百計挖掘潛力，采取與轄區單位合作開發等方式，努力增加為老年人服務的設施。
三、加強載體建設，拓寬為老服務工作渠道。
1、以活動為載體，豐富和活躍全區老年人的精神文化生活。通過開展豐富多彩的文體活動，讓老年人老有所學、老有所樂。先后舉辦了老年人“柔力球”、“健身操”、“秧歌舞蹈”等健身比賽活動，充分調動了老年人參與社會活動的積極性。全區各村、居廣泛組建了老年人秧歌隊、太極拳隊等文體活動組織，做到了天天晚上有活動節目，逢節有專場演出，極大的`豐富了老年人的精神文化生活。
2、以節日為載體，大力開展敬老愛老活動，營造良好社會氛圍。敬老月期間，全區各鎮、辦以及各家養老服務機構以“關愛老人，構建和諧”為主題，廣泛宣傳，積極動員，組織開展了一系列尊老愛老敬老活動，內容形式豐富多彩，有集體會餐、文藝演出、觀光游覽、查體保健、走訪慰問等，組織各類活動并發放節日慰問金、慰問品等投入達300余萬元。春節期間，區黨區委、管委領導帶頭深入敬老院、百歲老人和貧困老年人家庭走訪慰問，將溫暖送到老人心中。全區各級各部門通過走訪慰問共發放慰問金及慰問品約9萬多元，產生了良好的社會反響。
3、以“銀齡安康工程”為載體，組織全區老年人參加意外傷害保險。指導各鎮、街道對全區“五?！?、“低保”及優撫對象中50-80周歲老年人進行調查摸底，對符合參加“銀齡安康工程”意外傷害保險的老年人進行核實、登記，配合保險公司做好老年人意外傷害保險的參保工作，為全區700余名老年人辦理了“銀齡安康工程”意外傷害保險，切實保障了老年人的權益。
某年是“十二五”開端的一年，也是黨十八大即將召開的一年，我區老齡工作將以黨的十七屆五中全會精神為指導，以科學發展觀為統領，按照省、市、區老齡事業發展“十二五”規劃及老齡工作會議精神的總體要求，大力開展助老工程和老年文體活動，進一步抓好涉老優待政策和權益保障的貫徹落實，加強自身建設，以嶄新的面貌迎接黨的十八大召開，全面開創我區老齡工作新局面：
1、強化輿論宣傳，推進老齡工作健康發展。一是加大政策宣傳力度，采取制作板報、條幅、座談、講座等多種形式，大力開展老齡化形勢、老齡工作方針政策、老年法律法規宣傳，進一步優化老齡工作環境。二是開展敬老愛老助老主題教育，主動協調新聞媒體開展對涌現出來的敬老好典型的宣傳報道，努力營造尊老、敬老、助老的良好社會氛圍。三是積極總結推廣養老服務機構和基層社區、農村開展老齡工作的典型經驗，推進老齡工作的全面深入開展。
2、強化制度建設，健全完善老年人服務體系。一是根據全市安排部署，健全完善我區普惠與特惠相結合的敬老扶老政策，擴大高齡補貼發放范圍，將享受補貼年齡降低到80歲，并及時按全市統一標準將補貼發放到位，同時做好補助發放的檔案建立工作，確保政策執行的公開透明和扎實有效。二是繼續實施農村老年人特惠制度，為75歲以上的農村老年人每人每年發放生活補貼200元。三是指導各街道辦事處抓好社區為老人開展“日間服務”的試點工作。加大協調和投入力度，推進老年人日間照料服務中心建設，積極開展相關服務工作，打造亮點，并逐步向全區社區推廣。
3、強化工作手段，豐富老年人文化體育生活。一是以開展敬老月活動為契機，充分發揮社區、村組織和老年文體群團組織的作用，開展好老年文化體育活動，豐富老年人的精神文化生活。通過創造盡可能多的機會，使老年人自覺自愿地走出家門，參與到各類活動中來。二是倡導科學、文明、健康的生活方式，提高老年人生活質量與生命質量，進一步強化健康教育知識的宣傳教育和普及，培育健康理念，優化健康設施，完善健康服務，造就健康人群。三是積極配合上級老齡部門的安排部署，結合開發區實際情況開展相關工作，動員、組織全區老年人參加上級老齡部門組織開展的各項文體活動，推動我區老齡事業的健康發展。
人口和計劃生育工作總結暨工作思路大全（17篇）篇三
區委：
xxxx年x-xx月，全區共統計出生人口xxxx人（政策內出生xxxx人），其中一孩出生xxxx人，二孩出生xxx人，多孩出生x人。‰（目標數為控制在x.x‰以內），%（目標數為穩定在xx%以上）。經費投入到位。計劃生育家庭獎勵扶助金、計劃生育家庭特別扶助金兌現率達xxx%，新增“三結合”幫扶戶xx戶。%（目標數為xx%），宣傳覆蓋率達xx%（目標數為xx%）。流動人口登記率達xx%（目標數為xx%），計劃生育基本公共服務均等化服務率達xx%（目標數為xx%）。城鄉一體人口計生服務管理系統使用率達xxx%（目標數為xxx%），數據質量零誤差（目標數為控制在x%以下）。人口和計劃生育各項目標任務均圓滿完成。
通過社區專題活動、幸福家庭講座（大講堂）、婚孕培訓、面對面咨詢指導，利用懸掛宣傳橫幅、科普展板、計生優生墻報、宣傳折頁，傳播計劃生育、優生優育、生殖健康知識。今年共開展x次大型集中性宣傳活動，xx期人口學校講座，受教育群眾xxxx余人次，接受咨詢群眾xxxx余人次。
進一步規范統計基礎工作，統計員信息系統操作熟練。通過網上預約和現場辦理生育服務登記，簡化程序，主動服務，深受群眾好評。圓滿完成單獨夫婦信息核查工作，擬核查信息xxxxx條，實際核查xxxxx條，%，其中符合單獨夫婦條件信息xxxxx條，占已核查信息xx.x%；推進便民維權服務，規范基層信息采集，抓好市流動人口計生信息交換平臺數據錄入、更新維護、信息反饋，反饋率達xx%以上，實現流動人口信息跨部門、跨系統共享。
統一規范了xx個項目一次性告知事項，做到公開透明，方便群眾。針對基層服務窗口出臺深化正風肅紀工作的相關規定，包括整治社區公共服務站人口計生窗口服務管理的相關規定；整治落實惠民政策縮水走樣的相關規定和禁止在計劃生育工作中違規收費的相關規定。對再生育審批、違法生育處理案件實行集體討論審批制度，堅持調查取證、定性準確、程序規范、標準統一；落實“單獨兩孩”政策，抓好政策宣傳，公開公示、網上預約服務，落實“一書一查一課一通道”服務。截止目前，處理違法生育xx例，已征收xxxxxxx元，結案率xxx%；審批再生育xxxx例，法定期限結案率xxx%，法律文書有效送達率達xxx%，無一例違反政策審批。今年來全區人口計生系統無一例違反計劃生育“七不準”、“十禁止”的事件發生，無一例行政復議案、行政訴訟案、行政賠償案及行政執法惡性案件發生。
全面兌現計劃生育獎勵扶助、特別扶助金，其中：萬元，xxx人受益；萬元，xxx人受益，扶助金已及時足額兌現。抓好計劃生育“三結合”幫扶，已投入幫扶資金xx余萬元，較上年增長超過xx%，全面完成了市上下達的計生“三結合”幫扶任務，并為“三結合”新增戶中xx歲以內的xx名少兒購買了少兒基礎醫療保險及大病補充醫療保險，共計xxxx元。抓好幸福工程項目建設，對全區xx名貧困母親和孤殘留守兒童進行了走訪慰問、幫扶，共計花費x萬余元。
開展流動人口公共衛生均等化服務。定期開展了衛生和計生基本公共服務政策宣傳，加強了計劃生育、生殖保健、優生優育、心理健康等知識的宣傳；為流動人口建立健康檔案，為轄區內的流動兒童開展疫苗補充免疫、群體性接種和應急接種、查驗預防接種證等工作，加強流動孕產婦及新生兒預防艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播工作；全面開展“新市民健康倍增計劃”和流動人口孕前優生健康檢查，為流動人口育齡婦女xxx人提供生殖健康綜合體檢和出生缺陷干預優質服務，并為外來育齡婦女提供免費孕前優生健康檢查服務、住院分娩補助和落實長效節育措施一次性獎勵；為流動人口更年期婦女取環提供獎勵的金秋關懷行動，為流動人口困難家庭提供幫扶；抓好市流動人口計生信息交換平臺建設。
切實抓好計劃生育免費技術服務、避孕藥具管理、咨詢服務等工作，規范完善及時服務制度，定期對農村、城市社區和流動人口育齡婦女開展以b超“三查一治”為主的免費技術服務。今年共計檢查了xxxxx人，查出婦科疾病xxx例，對查出的生殖道疾病已采取指導就診措施。
為全區育齡夫婦（含流動人口）提供孕前優生健康檢查“一站式”服務，在國家免費孕前優生健康檢查項目基礎上增加了男性血常規和愛滋病篩查項目；在一站式服務中心落實了隨訪醫生，對高危人群以電話隨訪方式進行追訪，開展個性化咨詢指導；組織開展“微笑行動”，對符合條件的唇腭裂患者進行免費檢查和治療。x—xx月，參加免費孕前優生健康檢查xxxx對，%；有xx個家庭參加了病殘兒醫學鑒定，為x例鑒定結論可再生育的家庭病殘兒購買城鄉基本醫療門診統籌和大病醫療互助補充保險；共計x人參加了“微笑行動”檢查治療。
通過積極參加市級業務培訓、開展區級人口計生業務知識培訓、協助各街道開展對社區專（兼）職工作人員的培訓，不斷提升街道、社區計生干部隊伍業務素質能力。健全了信訪機制，及時排查信訪隱患，完善了“xxxxx”陽光計生服務熱線建設，暢通電子信訪平臺“綠色通道”。今年共組織計生干部xxx余人次開展了xx次集中專題培訓，全區來信來訪處理率達xxx%，無非正常群訪、集訪事件。
每月通過x市城鄉一體人口計生服務管理系統、x省人口信息平臺系統、病殘兒醫學鑒定信息管理系統、業務工作滯后及差錯情況、前臺服務質量等方面定期考核各街道辦事處基礎工作。通過每月定期考核，整改存在的問題，提升工作質量。
及時貫徹全市計生特殊困難家庭扶助關懷工作會會議精神，草擬出《x區關于進一步做好獨生子女傷殘死亡家庭扶助工作的建議方案》，除全市統一要求做的工作外，我們還結合x的實際，開展了下列工作。
1、擴大計劃生育家庭特別扶助政策享受范圍，提高了區特扶標準，對女方年滿xx周歲且符合條件的獨生子女死亡、傷殘家庭分別給予每人每年xxxx元、xxxx元的特別扶助金。
2、凡具有x區戶籍、年滿xx周歲，且享受低保的老人、持殘疾證的困難老人、因病因災致困致殘（無殘疾證、失去全部或部分自理能力）的老人，均可享受由x區政府提供的每人每月xxx元的養老服務金卡；凡具有x區戶籍且居住在戶籍地的，或在x區范圍內具有合法固定住所且居住滿x年以上的xx-xx周歲老人，均可享受每人每月xx元的養老服務金卡，xx周歲以上老人，均可享受每人每月xx元的養老服務金卡。
3、對符合再生育的病殘兒家庭報銷病殘兒醫學鑒定基本費用；為病殘兒購買城鄉基本醫療門診統籌和大病醫療互助補充保險。
4、對計劃生育特別扶助家庭殘疾人中持有殘疾證的給予免費康復訓練。
5、對獨生子女傷殘家庭中傷殘子女入學提供便利，建立和完善以特殊教育學校為骨干、隨班就讀和特教班為主體，以社區教育、送教上門、個別輔導等形式為補充的傷殘兒童少年義務教育政策保障和激勵機制；對符合條件的獨生子女傷殘家庭中傷殘子女開展“陽光宏志”、“陽光圓夢”、“自強助學”等活動，完善傷殘兒童少年義務教育體系，健全和完善獨生子女中傷殘學生教育資助政策。
6、將符合條件的獨生子女傷殘死亡家庭納入“三結合”幫扶范圍，并為“三結合”幫扶戶購買城鄉基本醫療門診統籌和大病醫療互助補充保險。
在流動人口聚集地成立流動人口計生協會，根據各街道的特色確定服務項目，明確服務管理人員，吸納廣大流動人口為協會會員，實現“四自”管理，發揮“四自”作用。全區流動人口計生協會組織覆蓋率達xx%以上。
請設計專家制作了x區人口計生logo，打造我區特色宣傳服務品牌“人生驛站”，將“人生驛站—青春之禮”建設成青少年健康人格工程示范基地，將“人生驛站—啟航之帆”定在婚姻登記、優生咨詢指導、孕前優生健康檢查一站式服務中心，將“人生驛站—棲心之灣”設在社區人口計生服務站。建成占地約xxxx平方米，以生命之源、生命之重、生命之美為主題的人口文化社區——錦城逸景人口文化社區。
積極申報國家級青春健康俱樂部，爭創x市幸福家庭試點區（市）縣。在x市鹽道街中學、x市現代職業技術學校和x七中育才學校三圣分校開展試點，通過打造網絡教育平臺、打造專業心理社團、打造教育陣地、開展宣傳培訓深化試點工作，開展“迎接青春期”、“人際交往”、“性行為與決定”、“預防艾滋病”、“預防性傳播疾病”、“預防意外懷孕”、“遠離毒品”講座；組織和協調醫務工作者深入工地、學校、社區開展生殖健康知識講座，截止目前，在中學開展講座xx次，參與學生達xxx余人次；到工地、社區開展講座x次，受教育群眾達xxxx余人次。建立“x區青少年健康人格工程師資庫”，為我區青春健康教育工作的開展奠定了基礎。今年x月，x市人口計生委在我區x七中育才三圣分校啟動主題為“青春綻放夢想起航”的x市青少年健康人格工程。
全面開展xxxx年“新市民健康倍增計劃”，為xxx名流入已婚育齡婦女提供了價值xxx元的綜合體檢，對于其中查出有婦科疾病的xxx名流動育齡婦女，每人提供價值xxx元的治療費用。深化“女性生殖健康社區行”生殖健康及時服務活動，為流動人口育齡婦女開展生殖健康優質服務，全年共為xxx名婦女進行了醫療普查和健康咨詢，共檢查出患婦科疾病xx人。
每季度組織街道開展行政執法案卷交叉評查工作，注重開展“三評”：一評案卷制作是否規范，二評行政執法基礎賬冊是否規范，三評社會撫養費征收率是否達標，堅持集中與分散相結合、互評與點評相結合、評查與考試相結合，進一步推進案卷質量總體水平的提升。
深化“委托式”發放模式，在全區人流量大的街道、商店、小區門衛室、診所、市場設置免費避孕藥具發放點，推進避孕藥具進高校、進機關，并與委托發放的單位簽訂委托責任書，實行合同管理；在部分院落開展避孕藥具流動發放；在人流量大的步行街、醫院、賓館、社區廣場、建筑工地安裝避孕藥具智能發放機。真正做到多網點、寬渠道、全方位、開放式發放藥具，方便群眾領取，深受群眾歡迎。全區共設立了免費避孕藥具領取點xxx個，現有智能發放機xx臺，新制作避孕藥具發放箱xx個。
在駐區部隊建設了人口文化書屋、人口文化大院等設施，建立了覆蓋轄區部隊的生殖健康教育基地，為部隊官兵、職工、家屬提供高質量的性與生殖健康宣傳教育和心理健康教育。在駐區部隊設立優生優育咨詢熱線，對新婚夫婦提供全程的家庭婚育保健咨詢指導服務。駐區部隊與計生“三結合”戶簽訂了一對一幫扶協議，深入開展資金幫扶、技術幫扶、助學幫扶、情感幫扶、就業幫扶等。針對非本地戶籍軍屬實施人口計生服務均等化、同質化服務工程。鼓勵參與計生志愿服務，目前駐區部隊已有xx余人加入到計劃生育志愿者服務隊，年開展志愿活動xx次。
深入開展x區人口發展和公共服務能力建設研究，通過對相關部門、街道辦事處、群眾進行調研，提出當前我區人口發展和公共服務能力建設所存在問題，對我區人口發展特點進行比較分析，全面提出人口發展能力建設思路、重點和路徑，使公共服務不斷適應人口發展的需求，提升我區公共服務質量和水平，目前調研報告已出臺并印發。
xxxx年，我們將圍繞構建科學、幸福、和諧人口計生，堅持服務民生、規范基層基礎工作，推動工作轉型升級，改革創新，求真務實，促進人口發展質量和家庭發展能力提高，為建設“國內一流的現代化國際性生態型精品城區”創造良好的人口環境。
按照國務院機構改革安排，在人口計生和衛生部門機構改革的進程中，我們要積極宣傳黨的政策方針，抓好全區計劃生育系統干部隊伍的穩定工作，夯實基礎工作，確保工作不斷檔、不脫節、不缺位，為下一步計生、衛生機構合并中機構設置、人員安排提出科學、合理的建議，順利推進政府機構改革。
深化我區特色宣傳服務品牌“人生驛站”，規范完善以“生命之源”、“生命之重”、“生命之美”為主要內容的錦城逸景人口文化社區，在錦城逸錦小區建設計生服務室，開展生殖健康咨詢和健康檢查，不斷優化人口計生戶外宣傳環境，推進人口文化社區服務陣地建設；進一步完善人口計生新浪微博、騰訊微博和云刊，及時發布政策法規、優生優育知識，推動社區居民人口計生公共服務管理無縫隙、全覆蓋。
積極爭創x市“幸福家庭試點區（市）縣”，深化幸福家庭大講堂活動，推進幸福家庭大講堂進企業、機關、學校，宣講人口計生政策、關愛女性、生殖健康、優生優育等知識，印制、發放計生宣傳手冊、知情選擇等折頁，開展健康知識普及。
打造“生命綠島”品牌，規范完善網絡教育平臺、專業心理社團，打造教育陣地，因地制宜每季度開展豐富多彩的宣傳活動，引導青少年心理健康發展；抓好“生命綠島”進社區活動，宣傳生殖健康保健知識，提高群眾滿意度。落實“心靈彩虹”項目，進一步抓好活動建設，為孤殘留守兒童營造快樂溫馨的環境。
要堅持以人為本、統籌推進、重點突破的原則，繼續深入實施“新市民”優生幸福計劃、“新市民”健康倍增計劃、“新市民”幫扶計劃，為流動育齡夫婦提供免費孕前優生健康檢查、免費健康體檢、免費治療服務。落實“金秋關懷”行動，對絕經期外來育齡婦女免費提供摘取宮內節育器服務。推進流動人口計劃生育、優生優育和生殖健康等基本公共服務和權益保障均等化。
特此報告。
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人口和計劃生育工作總結暨工作思路大全（17篇）篇四
20xx年，在市人口計生委的悉心指導下，我縣緊緊圍繞《市20xx年計生工作要點》，以基礎建設為抓手，以服務群眾為目的，創新體制機制，重視規范管理，著力培育亮點，計劃生育工作水平有了明顯提升?，F簡要總結如下：
一是服務網絡建設更加鞏固。我縣把20xx年確定為計劃生育基礎建設攻堅年?？h委、縣政府分別于元月12日、2月11日和4月6日先后3次召開會議研究部署該項工作，明確各鄉鎮一把手是基層基礎建設的第一責任人，承諾今年拿出50萬元，以"以獎代補"的形式用于服務網絡建設，并成立了以××主任為組長的基層基礎建設指揮部。4月1日在××鎮召開由鄉鎮長、主抓領導和計生辦主任參加的基層基礎建設流動現場會，會上印發了《××縣20xx年計劃生育基層基礎建設實施方案》，××副縣長出席會議，明確要求鄉計劃生育服務中心在7月底前達到"四優一滿意"標準，亮點村室在5月底前比例達到50％以上，示范村室比例達到40％以上，逐步縮小合格村比例，達到村村有村室的基本要求。會后，各鄉鎮紛紛制定實施方案，成立基層基礎建設領導小組，服務網絡建設在全縣迅速掀起了高潮。止目前，全縣累計投入資金478萬元用于康檢床、屏風和鄉服務中心器械的購買更新，以及鄉所村室房屋的改造?？h人口計生委于8月下旬對全縣所有鄉服務中心和村級計劃生育宣傳技術室進行了評估驗收，亮點村室達53.9％，示范村室達41.7％，4.4％的村室通過長期租賃等形式也基本達到合格村室的'要求；鄉服務中心建設與往年相比有了很大程度的提高。
二是科技大練兵活動扎實有效。我縣采取了三項措施：首先成立組織。年初成立了以常務副會長××為組長的科技大練兵活動領導小組，為活動順利開展提供組織保障。其次設立獎項。拿出專項經費1萬元，對在《合格證》考試和技能操作中取得好名次的人員給予資金獎勵。其三認真組織。按照《計劃生育科技大練兵題庫》、《常用計劃生育手術常規》、《河南省計劃生育計劃生育技術服務技能競賽操作規范a、b》中要求，6月1至3日聘請縣醫院專家，對全縣所有技術人員進行了b超、手術常規、檢驗和護理等業務知識和技能培訓。通過集中培訓、現場提問、現場觀摩、設立獎懲激勵機制等措施，調動了技術人員學習的積極性，使技術人員素質有了明顯提高，確保了127名技術人員在今年《合格證》考試中順利過關，同時也為更好地服務育齡婦女提供了保障。
檔案資料不夠規范，健康檢查組織乏力，在一定程度上影響著我縣計劃生育工作水平的進一步提高。20xx年，我縣從創新體制機制入手，著力提升規范化管理水平的同時，培育新的工作亮點。
一是科技臺帳成功實現規范化管理。為解決科技臺帳不夠規范的問題，我縣采取科技臺帳上調一級"普調評比"的辦法，并加大"普調評比"年終分值。年初印發了《××縣檔案資料創建標準和評分辦法》，每季度對各鄉鎮服務中心和各鄉鎮三分之一的行政村科技資料進行抽查評比，評比結果以300分記入年終目標考核。從前三季度的抽查評比看，各鄉鎮對檔案資料規范化建設工作高度重視，舍得投入，并采取了有力的措施，使計生檔案資料達到了"四個統一"，即：統一使用檔案柜。將不同類別的計生檔案資料，在鄉、村兩級專用計劃生育檔案柜中分門別類放置；統一裝訂。即把已整理好、內容完備、邏輯合理的各種表冊統一進行外觀裝訂；統一索引目錄。即統一在檔案盒正側面標識資料名稱；統一管理。即由資料專管員統一管理，確保了檔案資料完整性和調整的及時準確性，有力推動了鄉、村兩級計生檔案資料管理升級。
二是健康檢查機制有新的突破。為了解決健康檢查進站率低的問題，我縣經過充分調查，查找癥結，制定對策。在5月、9月兩次健康檢查中，選擇××鄉進行試點，通過試點鄉鎮的認真工作，參加健康檢查的婦女當日進站率明顯提高。在創新健康檢查體制機制方面，我們重點抓好"一個改變"、"兩個類型"、"四項措施"。"一個改變"即：將原來由鄉鎮計生辦包村人員、村管理員組織康檢變為全體村、組干部集體組織康檢，充分發揮村組干部對村情組情了解、人脈較好的優勢，便組織工作由難變易。"兩個類型"即：在家務農已婚育齡婦女和外出務工經商已婚育齡婦女。在家務農已婚育齡婦女村組干部組織進站康檢，外出務工經商已婚育齡婦女各村干部負責通過短信督促及時寄回康檢證明。"四項措施"即：康檢前由村干部負責將"提醒健康檢查通知書"送到戶到人；康檢時由村管理員帶隊進站康檢；凡參加健康檢查的，每人發一份禮品（毛巾、洗衣粉、香皂等）；健康檢查當日進站率與村級經費掛鉤。
一是認真做好計劃生育醫學鑒定工作。為確保鑒定工作在公開、公平、公正的環境中進行，我們采取了三項措施：第一，成立醫學鑒定組把好病情檢查關。把《河南省病殘兒醫學鑒定管理實施辦法》和《河南省成人傷病殘及嚴重性疾病鑒定暫行規定》復印后發給鑒定小組成員每人一冊，并認真組織了學習，統一了思想認識，堅持做到一把尺子量到底，保障鑒定工作有章可循、有條不紊、有據可查。第二，成立監督組，對整個鑒定質量負責。第三，成立資格審查組，對證件、資料嚴格把關。從鑒定申請書、申請審批表到證件資料，我們**排專人審核把關，嚴格各種手續，對不符合要求的一律不得參加鑒定；對弄虛作假的一經發現即取消參加鑒定資格。20xx年共申報病殘兒鑒定9人，經初篩鑒定符合條件的5人，申報成人傷病殘鑒定862人，符合條件798人。
二是穩步推進出生缺陷一級預防工作。今年預計全年投入資金167萬元，止目前，已投入資金97萬元，用于印制宣傳品、葉酸營養素發放，擬生育婦女弓形蟲、風疹病毒、巨細胞病毒、單純皰疹病毒和乙肝表面抗原等實驗室篩查服務。止目前，對6511名待孕育齡婦女進行宮內監測，并對6902名待孕夫婦進行集中培訓和考試，免費發放葉酸6863人，隨訪葉酸服用3875人，陽性發現4例。目前，已建立縣計生服務站優生篩查實驗室，為出生缺陷預防提供技術支撐。
人口和計劃生育工作總結暨工作思路大全（17篇）篇五
為全面推進落實《區國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要》、《—區社會事業三年行動計劃》提出的人口工作目標和任務，結合省、市下達的人口計生工作要求，現制定20本區人口和計劃生育工作要點如下：
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及黨的十七屆五中全會精神為指導，深入實踐科學發展觀，堅持計劃生育基本國策，努力穩定低生育水平，統籌解決人口問題，促進人的全面發展。圍繞全區“奮戰十二五、再創新輝煌”大局，以完善機制建設和促進民生發展為重點，全面深化人口和計劃生育工作綜合改革，促進人口與經濟、社會、資源、環境的協調和可持續發展。
1、圍繞一個目標。即統籌區域人口協調發展，著力構建與現代化新城相適應的人口環境。
2、把握兩條主線。一是進一步深化人口和計劃生育工作綜合改革；二是全面啟動實施“十二五”人口和計劃生育各項工作。
3、明確三大任務。一是完善體制機制建設，統籌解決人口問題；二是強化人口綜合調控，推動人口均衡發展；三是提升服務管理能級，促進人的全面發展。
三、主要指標。
1、計劃生育率。全區戶籍人口計劃生育率保持在99%以上；流動人口計劃生育率保持在90%以上。
2、出生性別比。常住人口出生性別比在保持正常的基礎上，同比有所下降。
3、人口和計劃生育事業經費。人口和計劃生育事業經費在全區常住人口人均30元/年的基礎上，年保持適度增長。
四、重點項目。
圍繞省、市人口計生委下達的各項年度目標任務，緊密結合全區2014年30項重點工程之一——“優生優育早教工程”，全區人口計生工作以“誠獻四心·花開四季”行動為抓手，細化指標，明確要求，全力推進。
1、行動主題之一：呵護丁香花，“慧心”惠家庭。
進一步加大出生缺陷干預力度，建立完善出生缺陷風險評估體系。扎實推進“優生優育早教工程——健康寶寶行動”，積極完善以人口和計劃生育服務網絡為基礎、以專業服務機構為依托的孕前優生保健及預防共防體系。通過加強與衛生、民政、婦聯等多部門的融合，不斷完善婚姻登記、新婚指導、孕前檢測等“一站式”便民服務，將出生缺陷一級預防工作納入社區衛生服務中心“六位一體”中。以病殘兒鑒定及其父母再生育審批工作為切入點，對出生缺陷一級預防高危人群實施重點指導和跟蹤服務，降低出生缺陷發生，提高出生人口素質。
2、行動主題之二：守候風信子，“暖心”新市民。
完善“一盤棋”、“均等化”管理服務模式。進一步落實與居住證制度相關的配套政策，加強流動人口居住點、工作點、分娩點的服務和管理，健全和完善流動人口集中居住點計劃生育服務和管理模式。創新服務載體，提供便捷服務，將依法行政和政策服務全面納入計劃生育世代服務體系和行政服務等公共服務體系中。將“關愛女孩行動”的宣傳面向流動人群拓寬，加大整治“兩非”工作力度，加強與流出地政府的管理協作和政策銜接，加快流動人口管理“一盤棋”格局形成。
3、行動主題之三：聰慧小百合，“靈心”助成長。
完善人口早教全覆蓋、多元化模式，與區教育局聯手進一步推進人口早期教育基地建設和網絡拓展工作，有效整合和利用區域內教學資源，積極引進和培育社會優質教學機構，將早教培訓工作拓展到民辦幼兒園和社區學校，努力打造15分鐘服務圈。依托早教指導中心，為社區早教指導員提供專業的早教技能培訓，夯實社區家庭預約式早教指導服務的人力資源基礎。積極探索建立與現代化城區相適應的人口早期啟蒙教育服務體系，形成“政府搭臺、計生牽頭、部門合作、市場運作、家庭參與”的人口早期啟蒙教育工作格局。
4、行動主題之四：幸福滿天星，“愛心”大接力。
完善計劃生育困難家庭幫扶模式。全面落實計劃生育獎勵與補助各項政策，提高政府的公信力。落實獨生子女死亡和傷殘家庭的扶助標準分別提高到每人每月150元和120元。繼續開展“生育關懷系列保險”、“獨生子女幸福家庭保險”推廣工作，推進“生育關懷行動”向縱深發展。加強針對計劃生育家庭目標人群現實需求狀況的調查研究，及時掌握并逐步解決項目推進實施過程中存在的問題，努力拓展計劃生育困難家庭幫扶策略，著力解決廣大計劃生育家庭的后顧之憂。
五、主要工作。
1、加強統籌協調。深化人口和計劃生育工作綜合改革，積極建立有利于統籌解決人口問題的'“大人口”工作體制機制，強化目標管理考核，將人口發展目標落實情況作為各級領導政績考核的重要內容，并納入重大事項督查范圍，進一步增強人口意識、人均觀念和可持續發展理念。積極推進“數字人口”平臺利用的開發研究，啟動實施“區數字人口應用項目”，堅持人口與發展綜合決策，著力將研究成果轉化為政府制定社會管理和公共服務策略的基礎依據。
2、規范科學管理。進一步提高人口和計劃生育依法行政能力和工作水平，不斷規范行政執法行為，落實執法責任制，規范行政審批，推進政務公開，建立群眾利益協調機制、矛盾調處機制、權益維護機制，開展“誠信陽光計生”建設。堅持“疏堵結合”，一方面，要嚴格執行生育政策，努力控制計劃外生育，深入開展“十一五”期間違法生育清理工作；另一方面，要加強生育政策的指導，鼓勵和引導群眾按政策生育。會同區相關部門對照“六普”統計數據，及時尋找和研究解決在人口信息管理工作中存在的問題，進一步完善“實有人口”和“實有房屋”信息的采集維護、統計分析機制和信息共享機制，推進實施人口分類管理，重點加強對本區戶籍人戶分離人口和外來流動人口的服務和管理。積極融入城市綜合服務和管理“大聯動”機制，加強與公安、民政、衛生、教育等相關部門的信息互聯互通，不斷提高育齡婦女計劃生育信息的采集率、準確率和建檔率，有序推進完善村（居）人口和計劃生育信息化建設工作。
3、深化優質服務。啟動優質服務“惠福萬家五年行動”工程，完善多層次、多樣化、均衡化、全覆蓋的公共服務體系，依托社區事務受理服務中心、衛生服務中心、文化活動中心等各類社會公共資源，有效拓展人口和計劃生育公共服務網絡；推進家庭計劃指導三級網絡建設，開通“人口計生公共服務”微博，實施優生優育促進、避避孕節育/生殖健康、青春健康援助、圍老期和男性生殖健康促進、健康管理均等化“五大項目”，建立以家庭為中心的生殖健康促進模式。堅持宣傳與服務相結合，深入推進“婚育新風進萬家”活動，注重人口文化宣傳載體的建設和宣傳產品的開發，有效發揮宣傳教育的引領作用，實施“幸福幸福家”創建活動，建設新型家庭人口文化。
4、完善利益導向。以促進計劃生育民生發展為重點，進一步完善特殊困難計劃生育家庭的獎勵扶助政策，研究建立獨生子女傷殘、死亡家庭特別扶助政策和獨生子女家庭年老父母中貧困、獨居、殘疾、高齡人群以及“終老”的社會幫扶機制，探索建立低成本、可持續、全覆蓋的獨生子女父母養老服務保障制度，推動相關公共政策與計劃生育基本國策的銜接，積極構建與生育政策相匹配的利益導向機制。創新形式做好《關于市企業持證退休人員一次性獎勵的補充通知》的宣傳公示、解釋調解工作。積極應對人口老齡化，探索建立執行計劃生育政策的家庭老年人養老優先優惠制度，研究建立針對計劃生育家庭養老服務需求的評估體系。
5、推進群眾自治。加強計生協會建設，進一步創新工作方法，拓展工作領域，豐富工作內容，不斷擴大基層計劃生育協會組織網絡的覆蓋面，重點推進流動人口集聚地、高校計劃生育協會組織建設。積極完善計生協會“政府購買、項目委托”運作機制，不斷拓展計劃生育協會的人口早教、青春健教等常態化運作項目，積極培育和鼓勵社會組織參與公共服務和社會管理，加強與國際社會在人口發展領域的合作與交流，促進計劃生育協會的可持續發展。進一步強化村（居）民委員會的自治功能和社區業主委員會的共治功能，努力構建政府行政管理與社區自治管理相銜接的社會管理新模式。
6、健全人財保障。建立健全適應新形勢要求的人員力量配置機制，圍繞基層工作的重點和難點，有針對性地開展人口和計劃生育依法行政、服務管理、統計和信息化等培訓，不斷優化人口和計劃生育隊伍職業化結構。進一步完善人口和計劃生育穩定增長的投入保障體系，建立與人口和計劃生育職能拓展相匹配、與基本公共服務均等化相適應的公共財政投入保障機制，積極構建以結果為導向的政府財政資金使用績效自評機制，不斷提高政府財政資金的使用效率。
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人口和計劃生育工作總結暨工作思路大全（17篇）篇六
企業人口和計劃生育工作無論是從任務、目標、職責、責任、方式方法來看還是從措施、要求來看都與地方有所不同其本身具有明顯的特殊性。據此從以下三個方面進行研究和闡述、論證。
一、頒布、實施“決定”和“法律”的影響與作用。
年月日黨中央、國務院下發號文件，頒布、實施《關于加強人口與計劃生育工作穩定低生育水平的決定》（以下簡稱“決定”）。該文件第條規定：“進一步落實法定代表人計劃生育工作責任制。各類所有制形式的企業和事業單位、各種社會組織等都要依據有關法律法規，承擔管理計劃生育的責任，落實計劃生育工作的人員、經費和措施以及計劃生育的獎勵優惠政策?！?/p>
年月日九屆全國人大常委會第次會議通過了《人口與計劃生育法》（以下簡稱“法律”），并決定該法于××年月日開始實施。本法第條規定：“工會、共青團、婦女聯合會及計劃生育協會等社會團體、企業事業組織和公民應當協助人民政府開展人口與計劃生育工作?！?/p>
根據黨中央、國務院的“決定”和國家的“法律”規定，各類所有制形式的企業和事業單位組織，都應當認真落實法定代表人計劃生育工作的職責，承擔管理計劃生育的責任，落實計劃生育工作的人員、經費和措施，落實計劃生育獎勵優惠政策，做好各類下崗失業人員的計劃生育宣傳教育，向他們提出計劃生育要求。
除此而外，還要加強與下崗失業人員所居住的街道、社區的聯系，協助政府做好人口和計劃生育工作。
保持與所在地人口和計劃生育部門的聯系，求得指導，并配合完成綜合治理人口、下崗失業人員的計劃生育管理、流動人口的計劃生育管理等項職責和任務，搞好“線”與“面”、“條”與“塊”的有機結合，共同推進人口和計劃生育工作全面、協調、可持續地向前發展。
從目前看，“決定”和“法律”的這些規定已經或者正在企業層面貫徹落實，企業人口和計劃生育工作普遍得到加強，得到改進。
與所在地人口和計劃生育部門特別是社區、村組的溝通更自覺，聯系更緊密，配合更有力，“線”與“面”、“條”與“塊”的結合也更融洽、更和諧，企業也為地方做出了榜樣和貢獻。
這些標志，最基本的還是“決定”和“法律”走進了企業，人口和計劃生育工作任務、目標、內容、措施、方法和要求得到了落實與創新。比如：長春一汽集團公司，近年來能夠始終如一地抓宣傳教育，抓綜合管理，抓優質服務，而且能夠始終如一地結合企業實際創新工作思路和方法，在開展人口早期教育、獨生子女家庭教育、技術服務等方面搞了許多具有時代意義的探索，做得很出色。
實踐證明，“決定”和“法律”的頒布與實施，給企業人口和計劃生育工作帶來了春天般的變化，其影響深重，作用明顯。
但是，這種影響和作用還不能估計過高，還有“春風不渡玉門關”的地方。主要是一些法定代表人，還沒有充分地認識到人口問題尤其是人口安全問題對一個企業的生存與發展具有戰略性的影響作用，兩種生產、兩種成果、三個文明一起抓、一起要的意識不夠濃厚，其行為也不夠自覺，人口和計劃生育工作基本處于低谷，機構、人員形同虛設，任務、目標、內容、方法、措施、要求和獎勵優惠等缺乏具體的明確和落實，宣傳教育、綜合管理、優質服務這些最為基本的工作機制常常被擱淺，與所在地的關系也不夠融洽，幾乎成為人口和計劃生育工作全面、協調、可持續發展的拖腿者。
問題的出現在于企業領導沒有依法履行自己的法定代表人的職責和責任，沒有樹立和落實科學發展觀，沒有樹立和落實依法辦事的理念，沒有看到人口和計劃生育工作做的如何將會直接影響企業的生存與發展。這四個“沒有”，從根本上說就是違法，就是失職。
因此，應該警醒，特別是要采取果斷的組織措施、管理措施、教育措施、培訓措施、督察措施、獎懲措施等，加以解決和扭轉，絕對不能容忍違法、失職法定代表人的存在，不能容忍四個“沒有”的存在。
二、企業人口和計劃生育工作面臨的新形勢、新任務、新要求以及應當明確的思路與對策。
（一）法定代表人應當再認識、再重視、再抓落實。
作為一個企業，擁有成百上千、上萬的職工和子女、子弟，擁有相當多的下崗失業人員和流動人口，如同麻雀雖小卻五臟俱全，幾乎是一個小社會。企業內部的改革，企業文化建設和企業管理經營已經融合到一起，兩種生產、兩種成果和三個文明一起抓、一起要，是當今時代法定代表人必須做出的根本性選擇。
同時，樹立和落實科學發展觀，必然要求企業特別是法定代表人要有濃厚的全面、協調、可持續發展的意識和足夠用的能力與水平，甚至是魄力和人格的魅力。
因此，重視和抓好人口和計劃生育工作不僅是法定代表人的法定職責和責任，而且也是整個企業的重要組成部分。將人口和計劃生育工作與企業的管理經營對立起來，或者一頭冷、一頭熱，或者顧此失彼，都是錯誤的。
要認識到，通過人口和計劃生育工作的開展，可以促進“一起抓、一起要”的獲取，可以促進職工、子女、子弟和下崗失業人員、流動人口觀念的轉變、素質的提高，可以增強人口的安全性，使企業的管理、發展始終處于良好的人口環境里。
從某種程度上說，人口一旦具有了數量的安全性、結構的安全性、分布的安全性、素質的安全性，就等于給企業的生存和發展減輕了壓力，注入了活力，帶來了動力。這對于一個企業來說至關重要。
企業全面、協調、可持續發展的題中應有之義，本來就有人口和計劃生育工作的份額。況且，“決定”和“法律”已經明確規定，并賦予法定代表人一定的職責和責任，我們應該自覺主動地承擔和完成。對此，法定代表人不能無動于衷，不能麻木不仁，不能不在乎，需要再認識，再重視，再落實。
相對地方而言，企業的人口和計劃生育工作似乎容易開展一些。其實，并不然。表面上看，企業人口和計劃生育工作呈現出一條線，不像地方那樣涉及的面大。而實際的情況，卻不是這樣的簡單，也有許多復雜之處。
面對地方，企業無疑屬于一條線；面對企業，其本身就是一個面，宣傳教育、綜合管理、優質服務哪一樣都不能少，哪一項都不能忽視。
而且，人口和計劃生育工作依舊有企業特征的難點、重點和熱點。這些難點、重點、熱點的出現，一方面是由人口和計劃生育工作本身所具有的性質與特點決定的。比如：人口和計劃生育工作覆蓋面大，涉及層面復雜，針對性、政策性、服務性強，管理任務繁重，決定了企業人口和計劃生育工作必然要產生難點、重點和熱點。
另一方面是由企業所存在的不同管理結構、不同經營機制、不同經濟效益和社會效益等情況決定的。比如：效益好一些的企業，下崗失業人員必然要少，人口和計劃生育工作就容易開展起來。反之，則不然。效益差，下崗失業人員多，人心不穩定，做起工作肯定要有許多的困難和麻煩。
因此，難點、重點、熱點必然要產生出來。當然，還有職工素質的高低、工作基礎的好壞和外部環境的優劣等影響，工作對象日益增長的服務需求等，也是一個重要的影響因素。比如：流動人口的進進出出，流動人口需要企業提供就業機會，需要安排子女上學，需要得到生產、生活、生育方面的幫助和照顧，等等，勢必要加重企業人口和計劃生育工作的負擔，也是產生難點、重點、熱點的又一個方面的原因。
同時，受企業效益好壞的`影響大。企業效益好，其工作難點就少；企業效益差，工作難點就多。所以，企業效益決定著那里的人口和計劃生育工作難度的有無與強弱。
重點。企業人口和計劃生育工作的重點與地方相一致，就是：落實現行生育政策、節育政策、獎勵優惠和處罰政策，做到符合法定生育條件的，要做好安排，適時生育，保證公民依法享受生育的權利；不符合法定生育條件的，要做好工作，及時采取安全、穩定、有效的避孕措施，促使公民依法履行節育的義務；對響應號召實行計劃生育的公民，應當依法兌現獎勵優惠的規定。
對確實不能夠按照要求辦事，出現違法生育事實的公民，除了給予行政處罰外，還要依法接受經濟處罰，依法交納社會撫養費。抓重點，實際上就是抓控制，抓企業的人口安全，減少人口對企業的壓力。
熱點。企業人口和計劃生育工作的熱點主要是：兌現獎勵優惠政策；宣傳、教育、指導、幫助、促進職工，包括下崗失業人員、流動人口轉變觀念，實行晚婚晚育、少生優生、優育優教，特別是要解決好生育性別偏好、出生人口質量低、人口早期教育尚未普及等涉及家庭切身利益和民族切身利益發展的問題，以及采取措施，積極預防和控制性別歧視、新生兒有缺陷等想象的發生；通過宣傳教育、綜合管理、優質服務的開展和落實，既要滿足工作對象的需求，又要為企業的生存、發展營造良好的人口環境。
熱點的出現，直接展示出企業人口和計劃生育工作面臨著的新形勢、新任務和新要求。這就是要變以行政制約為主為依法辦事為主同時不放棄行政制約，以單純抓業務管理為主為既要抓業務又要抓服務為主，以在崗職工為主為既要以在崗職工為主又要以下崗失業人員和流動人口為主。
實現這些改變，必須走出就計劃生育抓計劃生育的小天地，邁進圍繞企業生存、發展抓緊抓好人口和計劃生育工作并提供人口安全的大空間，抓熱點就是一個切口。由此而努力，可以發現和抓住許多結合點?？拷Y合點拓展空間，靠結合點去服務，靠結合點為企業做貢獻，是企業人口和計劃生育工作的根本出路。
考慮企業的特殊性和面臨的新形勢、新任務、新要求，應當明確企業人口和計劃生育工作的思路與對策。
思路。思路就是思考問題、解決問題、策劃和實施工作的脈絡，也叫路徑。思路在某種程度上說，就是實施工作的指導思想和遵循的工作原則。有一個正確而又科學的思路，再加上有一個科學而又可行的對策，完全可以推進事業向全面、協調、可持續的方向發展。因此，對待思路問題不能含糊。
本著這種思考，我們明確的思路是：在鄧小平理論和“三個代表”重要思想的指導下，堅持以樹立和落實全面、協調、可持續發展的科學發展觀為動力，圍繞企業的文化建設、企業的管理、企業的效益和兩種生產、兩種成果、三個文明一起抓、一起要，主動自覺地依法開展人口和計劃生育的宣傳教育、綜合管理、優質服務活動，從各個方面和層面加強和改進基層基礎工作狀況，不斷地提高日常工作和服務的質量與水平，不斷地增強人口的安全性，不斷地創新、務實、和諧求進，讓職工滿意，讓下崗失業人員和流動人口滿意，讓法定代表人滿意，同時獲取地方和社會的認可，使企業的人口和計劃生育工作成為企業、地方和社會最為耀眼奪目的一顆燦爛星斗。
做好結合文章。要用大的人口和計劃生育口徑對待企業的人口和計劃生育工作，所思所想所做必須與企業的生存、發展相聯系，不可單擺浮擱地研究和解決人口和計劃生育的宣傳教育、綜合管理、優質服務等問題。
因此，要在結合上做文章，出業績。事實證明，不結合，就沒有位置；不結合，就沒有出路；不結合，就沒有業績。結合，是新形勢下企業人口和計劃生育工作的發展點，必須抓住不放。
（）實行三位一體的運行機制。統籌考慮，科學安排，使宣傳教育、綜合管理、優質服務成為企業人口和計劃生育工作三位一體的運行機制。三位一體，是整體支撐，不能顧此失彼，必須相互滲透、相互影響、相互作用。只有堅持和完善這種機制，企業人口和計劃生育工作才能越做越實，越做越好，越做越有成效。
（）講究人口的安全性為企業服務。重在研究和解決人口規模適度、人口結構合理、人口分布科學、人口素質較高等人口范疇的基本問題，使企業不僅能夠承受得住，承受得好，而且還能夠有利可圖。
當前，務必要關注和解決性別比升高和歧視女性的問題，出生缺陷的預防和控制問題，老齡化的加劇和難以承受的問題，下崗失業人員多、流動人口多不便于管理的問題，獎勵優惠政策兌現和社會撫養費征收難的問題，富裕戶想要再生育出生人口增加容易反彈的問題，人口和計劃生育工作走老路、簡單化的問題，等等。
諸如此類問題，都是涉及企業人口安全的大事，不可小視，必須一一研究和解決。否則，企業的文化建設、企業的管理、企業的效益和兩種生產、兩個成果、三個文明一起抓、一起要都無從談起。
這些問題的研究和解決，其難度、硬度不比地方特別是農村差多少，是企業人口和計劃生育工作特有的難度和硬度，而且是一個地地道道的焦點問題。研究、解決這些問題要比地方下的功夫更大、更深，這是企業人口和計劃生育工作深入發展、提高質量與水平的必然要求。因此，應當將此作為重要的思路加以明確。
（）用開展活動推動工作。要善于策劃和組織靈活多樣的活動，吸引職工，包括吸引下崗失業人員和流動人口參與人口和計劃生育實踐。
比如：組織報告會、座談會、訪談會、演講會、展覽會、現場會、有獎競猜、征文評獎、學術研討、參觀考察等，這些形式和方法都可以作為開展活動的載體加以運用。還有進樓入戶的走訪，走進社區聯手聯合開展活動，制作針對性、趣味性、指導性、創新性、可讀性、可視性、可用性強的宣傳品，讓大家享用。這些活動的開展也是很有意義的，應當精心策劃和組織。
同時，還要突出服務，以人為本，多做實事和好事，以此親民的實際行動，調動積極性，為搞活、做實企業人口和計劃生育工作奠定牢固的群眾基礎。
（）人口和計劃生育部門及其專兼職工作人員要轉換腦筋調整思路。主要是學會與時俱進，學會總體籌劃，學會爭取領導在時間、精力、財力等各方面的投入與支持。關鍵在于用足用活用好工作思路和對策靠突出業績推進工作，靠突出業績爭取領導的重視和支持。
為此，應當在“四干”上下功夫，就是能干，會干，實干，干好。向“四干”要思路、要業績、要重視和支持，是目前有效的選擇。
對策。對策也就是措施、辦法和手段，與思路相策應。一般來說，思路再好而沒有得力的對策相策應，也是紙上談兵。所以，對策與思路一樣，都很重要。
根據企業的形勢、任務、機制的改革和變化，隨時調整自己的工作思路，以利于跟上步伐，適應需要；經常規范業務，保證工作路數、工作底數、工作進展、下步安排、任務落實五清楚，及時消除工作死角，從整體上推進工作的開展。
（）制定預案，爭取主動。每一年或者每一個階段，都應當制定出工作預案，以此爭取工作的主動性。
預案的內容包括：工作的指導思想、任務和要求；完成任務的單位和公民，以及相關的責任；工作事項的要點和措施、方法；實施預案情況的檢查、評估和獎懲；組織領導。企業與地方不同，不用制定人口規劃。但是，要制定工作預案，講究工作的計劃性、條理性和操作性，便于抓好落實。
（）依法辦事，不忘服務。要按照“決定”和“法律”的規定去做，依法履行自己的職責。依法辦事，就是按照法定的程序辦事。凡是法律規定做的，你必須去做，沒有規定做的，你不能做。這是依法辦事的基本原則，誰也不能違背。違背了，就要吃官司。在依法辦事的同時，不能忘記服務。服務是我們的天職，服務這根神經永遠也不能松弛。
（）縱向請示，橫向溝通。這是基本的工作常識和規律，一定要遵循。否則容易犯錯誤。向上請示，主要涉及爭取領導投入問題和請領導排憂解難等大事。一般屬于日常工作業務，不必請示。橫向溝通，主要是與地方的溝通，尊重地方塊塊領導和指導。
同時，保持與社區甚至村組的聯系，加強對下崗失業人員、流動人口的宣傳教育、綜合管理和優質服務，防止出現漏洞。
（）注重培訓，提高素質。企業人口和計劃生育工作的專兼職工作人員，一年至少應當培訓兩次，基礎業務培訓、工作技能技巧培訓、崗位適應性培訓等，都應當搞。要創造條件走出去參加全省、全國的培訓，甚至到境外、國外培訓。通過培訓，開拓視野，增長見識。
當然，提高素質只靠培訓還遠遠不夠，大量的、經常的、有效的方法是加強自學和自我提高，逐步使自己成為政治思想責任強、政策法律意識濃、基礎業務質量好、組織領導能力大、工作作風過得硬、創新求進業績多、群眾和領導信譽度滿意度高的專兼職工作人員。
作為法定代表人，也應當從更多的方面為他們提供機會，創造條件關心他們的工作和生活，既要信任，又要愛護，高看一眼，厚愛一層，充分發揮其積極性和創造性。這是最大、最好的投入，法定代表人需要，同時也值得如此而努力。
綜觀企業人口和計劃生育工作的形勢、任務、要求經常處于不斷變化的情況，故提出以下思考和建議：
第一，堅持“一起抓、一起要”。企業黨委、董事會及其主要領導和法人代表，應該像抓企業黨的建設和管理經營那樣抓人口和計劃生育工作，切實做到“一起抓、一起要”。
當務之急，就是要采取措施認真研究、解決穩定和加強機構、人員、機制、投入和任務落實問題，確保宣傳教育、綜合管理、優質服務的正常開展，確?！皼Q定”、“法律”所規定的職責、責任和獎勵優惠政策兌現到位，確保用人口的安全促進企業的生存和發展，使全面、協調、可持續發展的科學發展觀得到樹立和落實。
第二，抓重點，破難點，攻熱點。主要是形成依法辦事、規范管理、文明服務、創新發。
展的風氣，讓所有的工作對象都能夠享用到富有企業人口和計劃生育工作特點的宣傳教育、綜合管理與優質服務。這是今后企業人口和計劃生育工作必須體現的宗旨，要一以貫之，務求實際效果。
第三，更名更要全方位地開展工作。隨著中央和地方各級計劃生育委員會更名為人口和計劃生育委員會，部門職責、任務加重，要求也更嚴格。
尤其是人口管理、協調、研究職能的擴大，人口發展戰略研究和實施的加強，對原有的工作模式產生了嚴峻的挑戰，工作再按部就班地運行顯然不合時宜。
因此，企業也面臨著改革，既要更名，更要全方位地開展人口和計劃生育工作。特別是要結合企業的實際研究制定工作細則，拿出一套規則，以利于規范工作行為，提高工作質量和水平。
同時，要組織由領導、實際工作者、專家學者參加的三結合研究隊伍，就人口和計劃生育如何與企業文化建設、企業管理經營、企業文明目標的實現結合在一起，如何為企業的生存和發展提供人口安全保障，如何使人口早期教育包括家長教育、家庭教育、學校教育、社區教育和未成年人教育更得當、更有效，等等，作專題研究，并將研究成果變成人口與企業和諧發展的效益。
要想企業人口和計劃生育工作大有作為，就應當依靠科學、法制和服務，而依靠科學就應當注重課題的研究。只有善于運用科學成果和正確的理論指導工作，我們才能不斷地攀升。否則，極容易步入盲區甚至誤區，貽誤人口和計劃生育工作創新發展的良機將會成為現實。
第四，要注重專兼職工作人員的能力建設。能力建設是新世紀、新時期的重要話題，也是提高企業人口和計劃生育工作質量與水平的緊迫性話題。
能力建設，主要是學習、調研、策劃、駕馭、組織、理解、記憶、協調、合作、創新、務實、應對等諸多能力的建設。
解決能力建設的渠道有五：一是自學；二是培訓；三是深造；四是考察；五是鍛煉。在抓能力建設的同時，也要注意選拔能力強的人充實工作人員隊伍，從整體上加強工作人員的能力建設，達到拿得起放得下、信得過靠得住的程度。學習和堅持學習是能力建設的根本不學習和不堅持學習如同逆水行舟不進則退。所以強調學習的意義就在這里。
第五，探索“三個結合、三個為主”的企業人口和計劃生育工作新路子。上面已經作過和研究闡述，這里再作強調和補充。
結合之所以如此重要，是因為企業人口和計劃生育工作必須為企業的全面、協調和可持續發展提供人口安全服務和保障，本身具有特殊性。為此，提出結合、為主，供決策參考。
一是與企業文化建設、促進企業生存發展相結合，以為企業提供人口安全服務和保障為主；
三是與開展豐富多彩的各種公益性活動、促進人口和計劃生育宣傳教育、綜合管理、優質服務三落實相結合，以保證“三落實”為主?！叭齻€結合、三個為主”的核心內容，就是服務。
服務是時代的主題，也是企業人口和計劃生育工作的主題。今后，這個主題只能更加突出和鮮明，不會有任何一點暗淡和弱化。所以，我們要濃厚服務意識，增強服務的自覺性和扎實性，在服務上搞突破，以此促進宣傳教育更加深入，綜合管理更加規范，優質服務更加落實，進一步打開企業人口和計劃生育工作的新局面。
人口和計劃生育工作總結暨工作思路大全（17篇）篇七
11月4日，我鎮在鎮政府會議室召開了人口計生工作例會。會議由鎮計生分管領導朱君水黨委委員主持。會議傳達了省、韶近期重要文件精神，聽取了各村(居)匯報上月工作進展情況，并對上月工作進行了講評，通報獎罰情況，布置了下月任務。樂昌市委常委、坪石鎮黨委書記歐陽曉冬參加了會議并作講話?，F紀要如下：
一、傳達省、韶近期重要文件精神。
會議由鎮計生辦主任蘭志軍學習傳達近期省、韶的有關人口計生工作的重要文件精神：
2xx年1月8日下午，省政府召開的貫徹落實《中共廣東省委廣東省人民政府關于加強我省計生工作促進人口長期均衡發展的決定》電視會議：
2、明確知道思想和主要目標。
3、“十二五”期間省人口計生工作十項重點任務。
4、落實保障措施。
2xx年9月2日韶關市人口計生局辦公室《轉發省人口計生委辦公室關于做好2xx年人口和計劃生育統計年報的'通知》(韶人口計生局辦【2xx】11號)：
1、按照新統計口徑的要求進行統計;。
2、做好暫住人口信息的核查和通報工作;。
3、上報報表種類及時間要求;。
4、做好統計分析評估工作。
二、各村(居)匯報上月工作進展情況。
會議聽取了各村(居)有關生育、節育等工作進展情況匯報。全鎮綜合情況如下：
1、人口出生：1月份全鎮人口出生53人，其中政策內一孩38人，政策內二孩12人，政策內多孩2人，政策外出生1人;流動人口無出生發生數。
2、四術落實：上月共落實“四術”29例，戶籍人口落實“四術”28例，其中結扎5例(純二女結扎例)上環21例，補救措施2例;流動人口落實“四術”1例，其中是補救措施1例。
3、三查：應查5922例，已查例，未查5922例。
4、征收社會撫養費：3.3萬元。
5、流動人口：流出22人，流入38人，均已辦證。
6、戶籍變更78例，其中婚遷入戶21例，出生入戶25例，遷出32例。
7、宣教、隨訪：對育齡夫婦進行隨訪服務17例，發放避孕藥具75盒，發放宣教資料84份。
8、新婚26例;懷孕41人;死亡3人。
9、領導干部掛鉤幫扶工作落實情況：上月市扶貧工作到我鎮吳塘村委會調研2次，派車兩次，幫扶經費5元。
人口和計劃生育工作總結暨工作思路大全（17篇）篇八
20xx年，社會事務與計劃生育辦公室在街道黨工委和辦事處的領導下，在上級各部門的指導、支持下，經過辦公室全體成員的共同努力，各項工作順利開展，現將我辦上半年的各項工作完成情況及下半年工作計劃匯報如下：
1、扶貧工作：根據惠民行動的具體要求，結合我街辦實際情況落實幫扶戶16戶，并針對幫扶戶的具體情況，通過幫扶養殖、推薦就業、幫扶創業的方式落實了個性化的幫扶措施。
2、安身工程建房：由于諸多政策限制，安身工程建房戶正在落實過程中。
3、救災工作：制定了我街辦的救災工作預案，督促財務劃撥到位了10000元的救災預備金。針對今年氣候異常的特殊情況，對各村社區的民政工作人員進行了兩次查災、報災業務培訓。
4、五保工作：按時足額將五保供給金撥付到村上，村民政工作人員按月將供給金送到老人手中，每季度對五保戶的住房及生活情況進行一次排查。在拆遷安置過程中，指導和協助村（社區）對被拆遷的五保戶住房和生活進行了妥善安置。
5、敬老院工作：制定了敬老院的各項工作制度，對敬老院的進行了規范化的管理，5月中旬對敬老院的內外環境進行了一次綜合整治，為入院的五保老人提供了良好的生活條件；6、低保工作方面：按照低保政策對低保對象實行動態管理，強化低保等民政對象的社會監督，對新增的低保對象進行了公示，廣泛接受社會監督，農村、城鎮低保均按月及時足額發放到位，足額發放了低保戶的調標補差；7、社會援助工作：今年我辦積極開展了社會援助工作，在元月份共募集善款 4。69388萬元。救助5人次，救助金額8500元。
1、政務公開和村（居）務公開工作：我辦按季度對對各村（居）務公開進行了督察。
2、建立健全了各項村（居）委會工作制度：將于近期安排各村（居）委會成員村民述職。
3、組織開展了和諧社區、和諧村的創建工作，在梓潼社區建立了自愿者服務站。
對村（居）委會干部、工作人員進行培訓時間8小時以上、培訓面100%，參訓率98%以上的業務培訓工作。社區居委會人員的干部待遇得以按時落實，現居委會干部、工作人員已經全部按月領取工資。各村（社區）都張貼了廉潔宣傳海報，對廉政文化進行了宣傳，廉政文化進村（社區）面達到了100%。
1、殯改工作：搞好殯葬宣傳工作，街辦死亡人口火化率達100%，沒有在耕地和“兩道兩區”進行葬墓的情況發生。死亡證明做到了由街辦出具，每月10日按時報送了死亡報表。
2、成立了流浪乞討人員救助工作小組，在我街辦政務服務大廳設立了救助點。
老年文體活動開展的有聲有色，多次到區上參加演出。老年協會會員已發展到2800余名。
空巢老人的居家養老工作全面開展，對轄區內的29名空巢老人安排了服務人員。
創建省敬老模范街道的各項工作正在積極開展中。
按時足額發放了優撫對象的1—6月的定補，對優撫對象中存在的困難積極協助解決。在春節對生活有困難的優撫對象進行了慰問、“八一”建軍節慶?；顒诱诨I備。
七、社會救助平臺建設工作我街辦的成都市社會救助信息平臺低端建設已完成，對轄區內的低保戶、五保戶、優撫對象、各種臨時救濟對象的調查數據已全部錄入，已用于網絡辦公。
殘聯工作半年來，我辦殘聯在街辦黨工委、辦事處的領導下，在區殘聯的指導下，按照區殘聯年初下達的各項工作目標任務，結合我辦實際，圍繞街辦中心工作，為率先實現城鄉一體化的奮斗目標，扎實有效推進我辦殘疾人事業的發展，堅持“普惠加優待”的原則，著力推行“量體裁衣”式的個性化服務，大力實施惠民工程，完成了上半年的目標任務，現將半年來的工作總結如下：
一、組織建設和殘疾人工作隊伍建設明顯加強街辦黨委、辦事處進一步加強了街辦殘聯的組織領導工作，把村（社區）殘協工作納入街辦總體目標管理，組織開展殘協聯絡員業務培訓，實行為民辦事全程代理制，讓殘疾人足不出村，通過村級代理員受理登記、協辦、報送便辦到了低保，享受了特困殘疾人專項補助，精神患者免費服藥等個性化的優質服務。增強了為殘疾人服務的能力，拓展為殘疾人服務的內容，已為219名殘疾人提供了“量體裁衣”式個性化服務，并建立了殘疾人普查信息系統的三級平臺。
二、就業工作進一步推進，教育培訓工作取得新進展（一）就業工作：天府街辦高度重視殘疾人的就業工作，及時全額上繳了本機關殘疾人就業保障金12733元 ；通過聯系福利企業，會同街辦勞動保障所多渠道推薦安置殘疾人在百利制藥廠，中星電子廠，天基藥廠就業6人。并大力扶持殘疾人社區就業，幫助23名社區就業殘疾人向街辦勞保所申報靈活就業社保補貼，落實扶持“插花扶貧” 8戶，為鼓勵和扶持殘疾人自主創業，街辦為在學府社區自主創業李德龍開設手機維修店，發放了800元創業扶持金。
（二）教育培訓工作：上報7名殘疾人參加市殘聯職業技能培訓，組織2名殘疾人參加區殘聯組織的養殖培訓；聯合街辦成人校，組織殘疾人參加職業技能及引導性培訓，從而提高殘疾人綜合素質與就業能力；另外，為5名貧困殘疾人家庭子女及殘疾學生申報自強助學金。
（三）扶貧解困工作落實發放了38戶上半年特困殘疾人家庭專項生活補助，通過民政落實了70戶貧困殘疾人家庭的低保救濟。
三、大力實施惠民行動，開展康復進社區，服務到家庭1、3月26日，在街辦政務大廳組織了70多名眼病患者進行了免費白內障篩查活動，建立了創建白內障無障礙村（社區）的長效機制。街辦安排專車由殘聯專干送白內障患者前往指定眼科醫院做白內障復明手術，對貧困白內障患者實施全免費復明手術，非貧困患者落實優惠補貼，由區殘聯和街辦實施兩級補貼400元，做到發現一例，手術一例。至今，已實施白內障復明手術14例，落實發放補貼1400元。
2、成立社區殘疾人康復服務站惠民。天府街道率先在全區成立學府社區康復服務站，為殘疾人開放康復服務設施，由街辦衛生服務中心和社區康復站醫生為殘疾人提供健康咨詢、康復指導服務，在康復指導員的指導下進行康復訓練。
3、細心服務，一卡惠民。天府街道精心設計和制作了了街辦殘疾康復醫療救助卡，為30名貧困殘疾人提供殘疾篩查、診斷；建立康復服務檔案；康復治療及訓練指導；康復知識普及和轉介服務，殘疾人憑此卡在指定醫療點可享受全年100元醫療救助。
4、為一名貧困殘疾人申報裝配彩金大腿假肢；為14名貧困家庭精神病患者提供免費服藥康復醫療服務，并已幫助在萬春醫院建檔立卡，提供了免費服藥。另外街辦出資為全街辦190名殘疾人購買參加了農村新型合作醫療。
四、宣傳文體工作為營造扶殘助殘的濃厚氛圍和良好的社會風尚，街辦依托在街道的路牌，設立了固定的宣傳標語；結合我街辦舉行一年一度的春季商品交易會，在會期設立了殘聯宣傳點，宣傳殘疾人保障法，切實保障殘疾人的合法權益。2月5日，街辦在學府社區紅泰美家飾廣場開展 “送溫暖、送歡樂、送文化、惠民行動”走進天府大型活動。街辦殘聯主席李泉為貧困殘疾人現場發放了慰問金，區文廣局演員精彩的表演，使廣大殘疾人欣賞到了一道豐富的文化大餐。5月17日下午在學府社區開展以“康復進社區、服務到家庭，保障殘疾人權益，構建和諧新天府”為主題的“全國助殘日”游園活動。舉辦適合殘疾人參加的猜迷、投藍、套圈、擲飛鏢4項活動，現場發放獎品，設立殘疾人參與獎。并在街道懸掛橫幅布標，設立宣傳點，散發資料，有力地引導社會公眾關心、關注殘疾人事業，營造良好的助殘環境。街辦領導并對特困殘疾人家庭、福利院、福利企業就業的殘疾人進行走訪慰問。
五、維權工作強化服務措施，落實各項優惠政策，保障殘疾人的合法權益，為1名貧困殘疾家庭提供“緊急救助”，為12名貧困殘疾人免費發放了輪椅；在“元旦、春節、全國助殘日”期間，走訪、慰問貧困殘疾人40戶；免費為殘疾人提供法律咨詢服務，熱情耐心接待殘疾人來信來訪、做好維護穩定工作，無侵犯殘疾人合法權益事件發生；加強了對無障礙設施的建設管理工作。
六、及時向區殘聯報送了工作信息6條以及各類統計報表。
衛生工作一、宣傳教育和培訓工作1、3月初，街辦制定了霍亂防治工作預案；對村（社區）以及各個居民小組層層簽定目標責任書，將霍亂防治工作細化。由街辦出資，印發霍亂防治和群宴管理宣傳資料5000余份發放到轄區內每家每戶。我街辦居民對霍亂病情防治和群宴管理的知曉率達到98%以上。
2、3月中旬，利用春臺會時機組織科技文化衛生三下鄉活動開展健康咨詢活動，發放宣傳資料共計3000余份；并將消毒藥物免費發放給各經營攤主使用。
3、在4月中旬，對我轄區內流動廚師及幫廚人員進行集中培訓，課時4次，轄區內進行農村群宴管理的村組干部和流廚全部參加培訓，部分區外流廚也到會培訓。培訓內容有：霍亂等腸道傳染病的防治基本知識、早期診斷要點、治療要點、報告制度和意識、農村群宴申報制度、相關法律責任和制度。培訓后，要求流動廚師及幫廚人員健康證及時更換，做到全部持證上崗。
4、在4月下旬，由街辦出資20xx余元，在我轄區內人口密集地區粉刷群宴管理的戶外墻體標語9條，加強農村群宴管理的宣傳，加深居民對農村群宴管理的認識，使我轄區內農村群宴申報率達100%。
二、農村群宴的申報和現場督察工作街辦嚴格按區防病辦的要求對農村群宴進行嚴格管理，專門落實管理經費，對村社區管理人員實行補貼（每起20元），對衛生服務中心每季度補貼20xx元，調動工作人員的積極性。20xx年截止6月中旬共申報群宴394起，現場監督群宴394起，經抽查無瞞報、漏報發生，半年無農村群宴引發的群體性衛生事件。
科 技 工 作街辦認真貫徹了國家和地方知識產權的各項政策法規，積極主動的為轄區內各企業、單位提供科技、經濟與知識產權的政策咨詢服務。
不斷加強知識產權宣傳力度，利用春交會、逢場天、五五普法等機會多層次、多渠道、多形式的開展知識產權宣傳活動，將科研部產權宣傳作為科普活動的重要內容；在3月26日的科計大場活動中就散發科普宣傳資料5000份，還利用“3。15世界消費者權益日”“4。26世界知識產權日”等重要時點開展了系列宣傳活動，在梓潼社區設立了科普惠農宣傳欄，定期維護和更換宣傳資料4次。
文化體育工作一、發掘轄區文化內涵，建立群眾文化活動隊伍街辦充分利用科技園區、大學城駐我轄區的有利條件將企業文化、校園文化、農民文化有機整合，力創天府的特設文化，在各社區成立20支的群眾文化體育隊伍。我街辦現有龍燈、腰鼓、健身舞、農民銅管樂隊、騎游隊、秧歌等特色文化隊伍14支，這些隊伍常年活躍于城鄉開展農民喜聞樂見的豐富的文化活動并積極參加區上舉辦的各類文化活動和比賽。
二、開展大型文化活動，帶動文化水平的整體提高。
為推動城鄉一體化進程，促進轄區居民盡快完成從農民向市民的轉變，街辦通過和村（社區）聯動的方式，組織開展了多次大型文化活動，取得了良好的社會效果。這些文化活動分別為：
1、20xx年2月5日，在學府社區紅泰廣場舉辦的惠民行動和科技文化三下鄉活動。
2、20xx年正月初二和正月十五，在天府街道梓潼社區舉辦的慶新春、鬧 “元宵節” 文藝節目表演，上千群眾興高采烈觀看了演出。
3、3月26日（二月初八），借天府街辦一年一度的商品交易會，開展了豐富的文化、科技、衛生三下鄉活動，散發科普知識、文化讀物10000多份；并由梓潼社區老協承辦了表演游行活動。
4、5月17日，由學府社區承辦了以“康復進社區、服務到家庭—平等、參與、共享，構建和諧新天府”為主題的殘疾人游園活動。
5、5月31日在天府小學、青泰寺小學分別舉辦了慶“六一”文藝匯演，為兩校學生獻上了一臺精彩的兒童文化大餐。
三、加強培訓，提高文化綜合素質聯合街辦成人校、勞保所、計生局、衛生院等單位，在各（村）社區開展文化、職業技能培訓、健康知識等培訓，共培訓人員1000余名，提高了群眾文化、綜合素質，轉變就業觀念，增強工作適應能力。
旅游工作對轄區內的小旅館進行清查統計，協助區旅游局做好了五一黃金周的各項工作。
政務大廳工作深入開展規范化服務型政府建設，繼續抓好街道政務服務大廳、村（社區）全程代理站的建設和運行，適時調整了大廳工作人員，對辦事流程、辦理項目、工作人員進行公示。制定了政務大廳人員服務規范等相關制度。做到了機構、人員、經費三落實；充分發揮街道政務服務大廳、村（社區）全程代理站的作用，提高公共事務的服務水平和服務質量，服務對象滿意率達100%；根據政務服務大廳一年的運行，對服務大廳的窗口設置進行了調整，新增12項服務，并將群眾服務需求最多的22項服務整理成規范的便民服務指南放置于大廳，此舉受到群眾廣泛的歡迎。完善服務對象投訴機制，在服務大廳公開欄和便民服務指南上印制監督投訴電話，方便群眾監督。政務大廳20xx年1—5月辦件2892件，未接到一起投訴；制定了內設機構和工作人員的績效評估考核辦法；開展了群眾普及性宣傳1次，散發宣傳資料 3000余份。
人口和計劃生育工作總結暨工作思路大全（17篇）篇九
20xx年，我鎮人口與計劃生育工作在縣委、縣政府的正確領導下，在上級業務部門的精心指導下，堅持以黨的十八屆三中、四中全會精神為指導，堅持計劃生育基本國策，以穩定低生育水平為目標，以機構改革為重點，加快鎮村資源整合，提升服務質量，強化宣傳教育，落實優惠政策，規范基層基礎管理，改進工作作風、提高工作質量，通過全鎮干部的共同努力，全面完成了計劃生育各項任務，現就全年工作總結如下：
通過一年的努力，20xx年全鎮共出生42人，死亡26人，人口出生率10.9‰；死亡率6.7‰，自然增長率4.2‰。已婚育齡婦女668人，累計落實各種節育措施622例，其中結扎339例，上環226例，藥具54例，綜合節育率為100%。出生人口中，一孩27人，二孩15人，計劃生育率為100%。全年共開展“三查”服務4次，重點對象“三查”率達100%。
一是設立計劃生育專線工作組，制定落實了領導聯村，干部包組的計生工作責任制度。做到了經常性工作、階段性工作結合，嚴格執行“一票否決”制度，進一步夯實包村聯組責任制，加大督促檢查力度，穩定推進各項工作落實；二是與各村簽訂人口計劃目標責任書，細化工作任務,責任落實到人，對全年計生工作量化考核，實行獎罰兌現，確保了全年計生各項工作任務的圓滿完成；三是運用階段性的以會代訓的形式對各村計劃生育專干和中心戶長進行了多次業務培訓，提高和增強了他們的業務水平和工作責任心，促進了計生各項工作順利開展。
計劃生育基層網絡建設始終是計生工作的重要環節。一是按照市、縣統一安排，以推進城鎮人口網格化管理工作為抓手，以基層計生精細化管理為目標，進一步強化鎮村工作責任，嚴格執行村月例會制度和計生干部入戶訪視制度，確保計生基礎臺帳管理制度化、常態化；二是采用集中和個別指導的方式對各村計劃生育專干進行業務培訓，以統一的內容，統一的標準，指導規范村級的“卡、冊、表、牌”，確保計生軟件規范運作；三是安排專人對全鎮人口和計生情況及時的錄入全員人口信息系統和流動人口系統，并定期對全員人口信息系統信息進行維護和更新，確保了人口信息管理的正常運作。四是加強計生協會工作，為每個村計生協會配備了必要的宣傳資料和宣傳設施，使協會有了活動場所，增強了計生協會的凝聚力，通過抓計生基礎建設和清理規范計生秩序使全鎮計生工作整體水平得到了進一步提高。
今年我鎮根據相關政策和上級下達的指標，認真完成了了計生優惠各項工作。一是扎實的開展了農村計劃生育獎勵扶助對象調查摸底工作，對全鎮年滿60歲的獨子戶、雙女戶家庭，年滿55周歲的獨女戶家庭，逐一進行認真的摸底核查、公示、建立個案登記，對符合獎扶條件的5人進行確認上報，落實了相關計劃生育獎勵扶助政策；二是為已領取《獨生子女光榮證》的57對育齡夫婦及時辦理了計劃生育家庭意外傷害保險；三是為3對農村再生育政策內夫妻自主選擇落實絕育措施給予以獎代補政策的落實兌現；四是為符合計生合療退款的農戶進行了合療退款；五是建立了“史家莊村創業示范村”，并在此基礎上發展了60戶計生家庭創業大戶。通過這些優惠政策的落實，體現了計劃生育愛民、惠民、親民政策深入人心，極大的調動廣大育齡群眾實行計劃生育的自覺性。
為了徹底轉變育齡群眾的婚育觀念，我們以宣傳教育為先導，輿論引導為基礎的指導方針，以深入開展婚育新風進萬家活動為主線，按照建設社會主義新農村、新家庭示范村標準要求，緊扣人口與計劃生育工作的目標任務，采取向群眾發放宣傳品、刷寫宣傳標語、辦板報、建立村級人口文化大院、培訓等多種行之有效的宣傳方法，廣泛宣傳《陜西省人口與計劃生育條例》、《流動人口計劃生育工作條例》以及優生優育、關愛女孩和國家計劃生育獎勵扶助政策，倡導新的生育文化，引導群眾樹立科學、文明、進步的婚育觀念，走少生快富之路。通過扎實有效的宣傳，群眾對計劃生育各項政策有了更深的了解，新型的社會主義生育文化在全鎮蔚然成風。截止9月底，全鎮累計共有 對育齡夫婦主動申請辦理了《獨生子女父母光榮證》，累計有16對夫婦主動放棄二孩生育指標，育齡群眾實行計劃生育的自覺性進一步增強。
在流動人口計劃生育管理工作中，我們嚴格按照《流動人口計劃生育管理辦法》的要求，結合本鎮實際，一是加大對流動人口清理清查和監督力度，堅持每季度組織計生工作組和駐村干部對流動人口情況進行清理清查，與計生“三查”工作同步進行，重點對流出人口進行詳細登記，建檔立卡，并與其外流人口家屬，簽訂雙向服務承諾書、落實擔保責任，給所聯系的計生中心戶長落實監控責任，對外出育齡婦女，督促其辦理流動人口《婚育證明》，對流入人口堅持定期上門查證驗證，填寫兩單一卡，納入日常管理；二是全面落實了流動人口計劃生育“一卡通”制度，實現流動人口在計生技術服務、優生篩查、生殖健康、優惠政策等方面與本地居民“同等待遇”。三是加強流動人口信息平臺的管理，安排專人及時接收和更新信息平臺信息，隨時與流出人口現居住地聯系，及時了解掌握流動人口婚育動態，并為他們提供計生優質服務。
一年來，在全體干部的共同努力下，我鎮計劃生育各項工作取得了一定成績，為今后的工作奠定了堅實有力的基礎，但與新形勢人口與計劃生育管理工作新要求尚有差距，在今后的工作中，我們將認真總結，突出重點，不斷創新，扎實工作，努力推動全鎮人口與計劃生育整體工作再上新臺階，為全面建設小康社會，構建和諧社會創造良好的人口環境。
人口和計劃生育工作總結暨工作思路大全（17篇）篇十
近年來，我局在縣“四大家”的正確領導和大力支持下，堅持以科學發展觀總攬全局，緊緊圍繞穩定低生育水平的工作目標，積極創新工作思路，強化工作措施，以求實的精神、務實的作風，扎實推進各項工作，全縣人口計生工作保持良好的發展勢頭，扭轉連續5年落后的尷尬局面，進入全省一類縣行列，至20已取得“七連冠”的良好成績，綜合工作和單項工作多次進入全市前三名。年，省人口計生工作考核組評價我縣人口計生工作為：領導重視、思路清晰、氛圍濃厚、措施過硬、成效顯著，全縣人口計生工作正在步入健康、可持續發展的快車道。我們始終堅持圍繞全縣經濟社會發展大局，緊扣縣委、縣政府工作中心，從六個方面整體推進人口計生工作。
(一)注重黨政統籌，計生責任全面落實。全縣各級黨委、政府始終把人口計生工作作為實現可持續發展的重要工作來抓，做到責任到位、措施到位、投入到位。縣級成立了由縣長任組長，四大家分管領導和協會會長任副組長的人口計生工作領導小組。建立了人口計生工作目標管理責任制，堅持一把手親自抓，負總責，把人口計生工作與經濟工作同研究、同部署、同檢查、同表彰。嚴格落實計生工作“一票否決”制，以來，對1個鄉鎮、1個機關單位、72個村執行了重點管理，對補選的各級人大代表、政協委員及所有部門評先表彰嚴把計生關，因計生問題否決1個單位、8人。
(二)注重部門配合，依法管理明顯加強。一是依法強化計生綜合治理?？h計生領導小組每年對縣直16個計生綜治部門進行兩輪督查，計生綜治部門合力增強。財政及時保障，衛生、公安、工商、建設、民政、教育等單位適時通報，組織、紀檢及各單位共同把關。二是強化計生依法行政。加強了執法機構建設，全縣統一規范計劃生育行政執法機構，使計劃生育執法機構在負責本縣人口計生行政處罰、行政許可、行政確認和行政征收等行政執法任務時，做到執法主體合法、執法程序規范。從開始，在全市率先推行社會撫養費征收管理體制改革，縣鄉兩級成立了社會撫養費征收專門機構，配備專職執法人員，強力查處違法生育案件，該項工作多次得到省市表彰。20以來，全縣查處典型“兩非”案件7起，清理查處1990年以來違法生育黨員干部和社會公眾人物85人，社會生育秩序得到進一步整肅和規范。
(三)注重創新發展，基礎工作有效夯實。一是強化計生基層基礎。推行業務督查。從開始，成立常年督查工作組，實行一季一次鄉鎮業務督查(每個月查三分之一的鄉鎮)，對督查發現的問題，及時通報，并嚴格實行責任追究。強化村級考核。將村干部全年工資的30%與人口計生工作績效掛鉤，根據考核結果，每半年發放一次，獎優罰劣。開展集中服務活動。每年組織開展2次以上集中服務活動，通過重點指導督查制度、季度預否決制度、強化領導責任和指導責任等措施，促進節育措施有效落實，將違法生育現象遏制于孕前。二是加強流動人口管理。年，共投資40多萬元，開展了全員人口和流動人口信息采錄省級試點工作，建立健全流動人口“一盤棋”管理服務機制，逐步形成了流入人口“屬地化管理，市民化服務”的以人為本管理機制和流出人口“主動式管理，互動式服務”的互動協調管理機制。不斷加強全員人口數據清理，強化信息引導，推進流動人口信息化建設和信息化管理服務，完善了流動人口計劃生育信息交換平臺建設。在與廣東建立“信息互通、管理互動、資源互享、服務互補”的區域協作的基礎上，逐步加強了與廣州市白云區、福建省三明市等地區的協作，明確了流動人口“打擊“兩非”和社會撫養費征收”等協作內容。三是加大計生宣傳力度。以“5.29”活動日、“7.11”世界人口日等重大活動為平臺，大力宣傳人口發展形勢和計生法規政策，縣電視臺、報刊等主流媒體均開設了人口計生專欄，2008年來，免費發放各類計生宣傳資料20余萬冊，在各級交通要道設置永久性大型戶外廣告宣傳牌60多塊。
(四)注重以人為本，利導機制更趨完善。一是落實法定獎勵優惠政策。認真落實農村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度和特別扶助制度，全縣累計確認“兩扶”對象570人，發放獎勵扶助金112萬元。開展城鎮獨生子女父母獎勵省級試點工作，20，全縣確認583名城鎮獨生子女父母獎勵對象，發放獎勵金291.2萬元。及時發放獨生子女保健費，全縣共辦理農村獨生子女證1294戶，城鎮居民獨生子女證3350戶，發放保健費27.86萬元。二是創新計生利益導向機制。大力開展“生育關懷行動”，以獨生子女傷殘死亡家庭等五類對象為重點，積極給與他們精神慰藉、物質援助和生活幫助。2008年建立了“生育關懷基金”，共募集資金30余萬元，專項用于對全縣計劃生育獨女戶和兩女戶困難家庭的救濟和扶助，目前已扶助467名貧困女孩，慰問300余戶困難家庭。大力開展“三結合”項目，對計劃生育家庭在技術、資金、項目等方面給予大力扶持。2008年來各級共投入幫扶資金74萬多元，對159個計劃生育家庭進行了對口幫扶。
(五)注重強化素質，優質服務不斷深化。一是加強隊伍建設。至，開展了計生系統自收自支人員轉編工作，57名自收自支編制人員通過考試考察，分三批轉為全額撥款事業編制，開創了全市乃至全省先河。2008年和年公開招錄20名人口計生工作人員，補充技術人員和基層力量，人員配置漸趨合理。同時，加大對現有工作人員的培訓力度，2008年以來，縣級舉辦計生培訓班40多期，培訓1600多人次，鄉級人口學校辦班200多期，培訓5500多人次，計生工作人員的服務能力和水平明顯提升。在2010年衡陽市科技大練兵競賽中，我縣榮獲團體總分第一名。二是強化陣地建設。2008年以來，共投資450余萬元，對縣計生服務站進行了重新裝修，調整了科室布局;新建了東湖鎮、嶺坡鄉、永和鄉、馬跡鎮、長青鄉、白果鎮計生服務所，改擴建了萱州鎮計生服務所，建筑面積達4170平方米;為縣鄉計生服務站所配備了電子陰道鏡、尿液分析儀、臭氧婦科治療儀、電動診斷床等各類基礎醫療器械，基層服務網絡布局更加合理，服務功能得到強化，確保了縣鄉計生服務站所依法開展避孕節育服務、優生遺傳監測等計劃生育基礎業務。三是深化優質服務。2008年來，縣鄉兩級計生服務機構為育齡群眾免費提供各項基本項目的計劃生育技術服務，共落實結扎、上環等各類手術2.2萬例，免費開展生殖健康普查3.6萬人次，其中查病1.7萬例，免費治療0.3萬例;免費為426名對象實施優生遺傳檢測，全縣出生缺陷發生率降至0.1%;鑒定病殘兒213人、節育手術并發癥10人。
(六)注重雙輪驅動，協會助力亮點紛呈。一是創新領導聯點機制。2008年以來，全面推行縣鄉領導干部聯系計劃生育村(居)民自治責任制，對全縣所有縣級領導干部和副科以上鄉鎮領導干部，每人明確一個村民自治聯系點;人口計生部門對縣鄉領導干部聯系點的人口出生、節育措施拖欠、政策外懷孕、社會撫養費征收等情況，每季度以信函形式按時進行通報;每年年底，組織專項考核和兌現獎懲。2008年來，縣級領導干部共聯系19個計劃生育后進村，其中1個村由合格村升為模范村，2個村由合格村升為先進村，6個創建村全部升為合格村，起到了示范帶動、以點帶面的良好作用。二是創新生育關懷機制?？h里成立了“生育關懷行動”工作領導小組，建立了“生育關懷”基金，專項用于對計劃生育獨生子女戶和兩女戶困難家庭的救濟和扶助，大力營造“關愛女孩”的氛圍。積極推進生育關懷——計生系列保險工作，從社會撫養費中累計出資60余萬元資金，每年為約7000戶計劃生育家庭免費贈送一份意外傷害保險。同時，利用“5.29”、“7.11”等重大節日，開展多種形式的關懷活動，如：2008年開展了“我是女孩我自豪”系列征文和演講比賽活動，2010年開展了“國策光華杯”人口計生知識競賽活動，2011年開展了計生家庭就業“連心橋”工程，等等。近年來，我縣群眾自治、生育關懷、組織建設等工作多次在省市推介經驗，得到上級表彰，20，縣計劃生育協會獲評“全國計劃生育協會工作先進單位”。
二、存在的問題和不足。
近年來，我縣人口計生工作雖然取得了一定成績，獲得了一些榮譽，但我們清醒地認識到，當前人口計生工作任重道遠，離上級的要求、群眾的期望還有很大的差距，主要體現在：
(一)人口形勢依然嚴峻。一是違法生育人群面擴大。由原來的農村居民向下崗人員、企事業單位職工、名人富人等群體擴展。二是輿論誤導。要求計生政策松綁的輿論在一定范圍內存在，加之少數媒體經常炒作，群眾誤認為計生政策松了，造成違法生育的現象依然存在，出生性別比偏高。三是出生人口性別比呈偏高態勢。雖然全縣近年來查處了一些“兩非”典型案件，但“兩非”行為在個別地方仍然比較嚴重，全縣出生嬰兒性別比仍然高達114.84，遠遠偏離107的正常值，全縣整治“兩非”工作任重道遠。
(二)依法行政水平不高。一是終止妊娠保證金制度落實情況不理想。鄉村孕情跟蹤監管不到位，全縣計生工作仍停留在較為落后的產后管理階段，即便發現了一些違法懷孕對象，也基本沒有按規定收取終止妊娠保證金。二是社會撫養費征收效果不理想。據20統計報表顯示，全縣共上報本年度違法生育805人，補報上年度違法生育439人，推算全縣應征社會撫養費達1200余萬元。但去年全縣上解僅為600余萬元，征收到位率僅為50%。法院強制征收力度不大，執結案件數量和質量不夠理想，對全縣整體征收工作的促進作用不夠明顯。三是依法行政能力有待提高。部分計生執法人員業務能力不強，工作水平不高。突出表現在社會撫養費征收案卷整體質量不高，普遍存在案卷材料不全，調查筆錄簡單，事實模糊等問題，不利于申請法院強制執行。
(三)利導政策落實欠到位。一是部分法定利益導向政策未落實。如“農村集體經濟組織在分配集體經濟收益和征地補償費時，對獨生子女家庭增加一人份額”的政策，雖然去年縣政府出臺了正式文件，但相關部門和各鄉鎮存在推諉扯皮現象，目前基本沒有執行到位。二是相關部門很少出臺與人口計生工作兼容的政策措施。有關部門和單位很少統籌考慮人口計生工作的需要，基本沒有制定對獨生子女家庭劃分宅基地、扶持生產、介紹就業、入學就醫等方面的優惠政策，即便制定了一些政策措施，也大多流于形式，沒有落到實處。如多年來各級提倡的“獨生子女享受雙份責任田”的政策，落實情況很不理想，據統計，目前全縣僅有44名獨生子女享有雙份責任田，僅占全縣獨生子女的0.9%。
(四)計生經費投入的問題。今年，省考核方案對各地計生財政投入到位情況的考核內容進行了重大調整，一是分值增大，基本保障項目分值從去年的25分提高到35分;二是標準更高，今年省考核方案明確規定，各地要按照《財政部、人口計生委關于完善人口和計劃生育投入保障機制的意見》(財教[2011]558號)提出的“人口和計劃生育財政投入增長高于財政經常性收入的增長幅度”的要求，“以2010年投入為基數，按本級財政2010和2011兩年的經常性收入增長幅度同比增長人口和計劃生育事業費投入?！卑凑丈鲜鲆螅?010年我縣財政總收入4.07億元，增幅為22.24%;2010年我縣財政投入計生經費506.08萬元，應同比增加2011年度財政投入人口計生事業費112.55萬元。2011年我縣財政總收入5.37億元，增幅為32%;2011年我縣財政投入計生經費579.82萬元，應同比增加財政投入人口計生事業費185.54萬元。另外，按上級要求，每年需安排5萬元流動人口計生工作經費和10萬元“兩非”工作經費。以上四項合計，建議縣財政增加度人口計生事業費預算313.09萬元。
(五)計生“實時通”的'問題。今年，省里進一步加強了對計生“實時通”工作的考核，涉及的部門由2個增加到4個(包括衛生、人口計生、公安、民政部門)，工作要求更加嚴格。建議及時召開全縣“妊娠分娩信息實時通報”工作領導小組成員會議，進一步完善“實時通”工作機制;安排“實時通”工作經費30萬元，為新增加的21個責任單位(9個鄉鎮衛生院、11個鄉鎮派出所、婚姻登記處)配置“實時通”設備，安排必要的運行經費。
(六)計生隊伍建設的問題。今年省考核方案要求，“縣市區計生協工作人員參照《中華人民共和國公務員法》管理”，“鄉鎮街道計生辦在編在崗工作人員中至少有1名公務員”。目前，我縣計生協會未納入群團組織序列管理;鄉鎮計生辦在編在崗工作人員中沒有公務員;基層計生技術服務人員力量薄弱，有4個鄉鎮計生辦目前只有3-4名工作人員，全系統缺編達22人。建議：一是將縣計生協會納入群團組織序列進行管理，核定人員編制(3個行政編，2個事業編)，配齊工作人員;二是為每個鄉鎮計生辦解決1名公務員(包括盡快解決7名屬工人身份的鄉鎮計生辦主任的身份問題);三是年內公開招考15-20名基層人口計生工作人員。
三、今后的工作打算。
深入貫徹科學發展觀，以滿足群眾需求、保障群眾權益為主線，以穩定低生育水平、提高人口素質為核心，以提升服務水平、夯實基層工作為重點，積極引導群眾更新觀念、文明生育，確保全縣人口計生工作穩定、協調、可持續發展，深入實施“八大計生”工程，確保我縣人口出生率、符合政策生育率、出生嬰兒性別比等重要指標達到上級要求，繼續保持全省先進縣水平。
(一)堅持強基固本，進一步夯實基層工作基礎。一是宣傳倡導。利用報刊、電視、網絡等媒體，大力開展人口計生政策和新型生育文化宣傳。建議將人口理論、計劃生育法律法規納入各級黨委、黨組中心組學習內容，大力開展國情國策、人口形勢、人口意識和人均觀念的宣傳教育。二是自治主導。建立健全計劃生育民主決策制度、民主管理制度、民主監督制度，推進計劃生育村(居)民自治。抓好各級計生協會的組織建設、制度建設、能力建設，積極開展少生快富、扶貧幫困、生育關懷等服務活動。三是信息引導。對人口計生信息化進行全新定位，立足“數字計生”，進一步完善全縣人口數據庫信息，打造服務經濟社會發展、服務政府社會管理和公共服務的基礎性人口信息平臺。繼續開展基層計生工作督促檢查，完善全員人口數據庫建設，提高人口信息的真實性和綜合利用率。
(二)堅持依法行政，進一步提升管理服務水平。一是加強社會撫養費征收。規范執法程序，嚴格依法行政，有效運用法院強制手段促進征收，不斷提高征收效果。進一步加大黨員干部、社會公眾人物違法生育的清查處理力度，整頓和規范生育秩序。二是突出優質服務。重點抓好計劃生育集中服務活動，及時落實各種針對性措施。抓好縣鄉服務站所標準化、規范化建設，不斷完善計生服務網絡。認真做好生殖保健咨詢、婦科病查治、查環查孕以及出生缺陷干預工作。三是嚴格執法管理。加強人口計生依法行政行為和計生服務行為日常監控管理，健全行政執法責任制和過錯責任追究制度。全面規范和推行人口計生政務公開、村(居)務公開，杜絕違反“七不準”行為、惡性案件及群體性的事件發生。
(三)堅持齊抓共管，進一步完善綜合治理機制。一是努力創新計劃生育利益導向機制。全面落實計劃生育獎勵扶助、特別扶助、城鎮獨生子女父母獎勵、獨生子女保健費、計劃生育手術并發癥患者補助制度。加快制定放棄再生育等獎勵政策的實施細則，加大對農村獨生子女家庭“增加一人份額”政策的督查督辦力度。協調相關部門在制定和落實惠民政策和社會管理措施時，注意與計劃生育政策協調配套，擴大計劃生育家庭受益面。二是突出抓好性別比偏高問題的綜合整治。聯合公安、衛生、藥監、紀檢、監察等部門，加大對“兩非”案件的查處力度。繼續抓好相關醫療機構的硬件配置、人員培訓等工作，推進妊娠分娩信息實時通報工作。三是不斷加強流動人口計生管理。堅持“流入地為主、流出流入地共同管理”的原則，建立健全部門密切配合、信息互通制度，形成長效機制。完善和落實流動人口“統籌管理、部門聯動、信息共享、區域協作、雙向考核”的“一盤棋”服務管理機制。
(四)堅持黨政重視，進一步強化計生工作保障。一是完善領導責任體系。進一步完善黨政一把手親自抓、負總責的責任制度，堅持重點管理、一票否決、離任審計、追蹤獎懲等制度不動搖，對敷衍塞責、弄虛作假的人和事，堅決徹底查辦。二是健全經費保障機制。建立穩定的投入保障機制，力爭計生事業經費按照上級考核要求及時足額到位，確保計生事業轉移支付資金?？顚Ｓ谩＜訌妼τ嬌涃M的管理和使用，嚴格執行社會撫養費收支兩條線管理，嚴厲查處轉移、挪用計生經費等違規行為。三是加強計生隊伍建設。進一步加大計生技術服務人才的引進力度，切實改善計生系統人員年齡結構和專業結構。進一步落實好村級計生干部報酬，穩定基層計生干部隊伍。加強人口計生隊伍廉政建設、作風建設，增強法制觀念、群眾觀念和服務意識，樹立人口計生隊伍的良好形象。
主席、各位副主席、各位委員，當前我縣人口計生工作的任務很重，難度很大。下階段，我們將在縣四大家的正確領導下，貫徹落實科學發展觀，圍繞穩定低生育水平、提高人口素質這一中心任務，突出工作重點，注重分類指導，加強統籌協調，推動任務落實，力爭以優異成績向政協各位領導匯報，迎接黨的十八大勝利召開。
人口和計劃生育工作總結暨工作思路大全（17篇）篇十一
20xx年是深入學習貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神和全面深化改革的開局之年，也是實現“十二五”規劃建設目標的關鍵之年。一年來，在鎮黨委、政府的正確領導下，緊緊圍繞上級下達的人口與計劃生育目標任務，認真研析人口與計劃生育工作出現的新情況、新問題，積極探索人口與計劃生育工作的新思路、新途徑，較好地完成上級計生部門下達的工作任務?，F將一年來的計生工作情況總結如下：
截止20xx年9月底，鎮總人口數為60452人，出生人口860人，人口出生率14.2‰；死亡人口303人，人口死亡率5‰；人口自然增長率9.2‰；政策外出生258人，政策內602人，政策符合率70 %；綜合節育率70.1%，總性別比112.8。利益導向執行情況：獎扶96人，獎勵資金96720元，擴面22人，獎勵資金21840元，特別扶助6人，獎勵資金9720元，節育獎勵343人，獎勵資金61600元，養老保險優待計生家庭1570人，獎勵資金86350元，人口基金救助32人，救助資金34000元，兩女戶減免新農合1203人，減免資金120300元，累計獎勵資金430530元。
（一）認真落實人口與計劃生育目標管理責任制，切實加強對人口與計劃生育工作的領導。為切實加強對計劃生育工作的領導，使人口與計劃生育工作落到實處，一是始終堅持以黨政領導“一把手”親自抓、負總責為核心的人口與計劃生育目標管理責任制和計劃生育“一票否決”制，把人口計劃的各項計生工作任務分解到村委會，實行對包村干部與村委會雙向考核制，與包村干部的切身利益和村委會干部工資獎金核發直接掛鉤，實施部門打分、月考核制度，工作不到位及任務不能完成的包村干部和村委會直接扣除相應分數，從而激發了各級干部搞好計生工作的責任感，促進了工作的順利開展。二是鎮黨委、鎮政府始終堅持把計劃生育工作作為農村工作中一項重要內容來抓好，鎮黨委書記、鎮長、分管領導等鎮領導經常將計生工作列入黨政聯席會，認真分析我鎮人口形勢，及時解決工作中存在的實際問題。三是堅持每月定期召開鎮村兩級計生例會，通過例會及時總結交流工作經驗，查找存在的問題，明確今后的措施。
（二）加強計劃生育宣傳教育工作。把宣傳教育作為計劃生育工作的一向重要內容來抓，堅持以人為本，著眼提高廣大干部群眾的素質，大張旗鼓地宣傳現行計劃生育政策，特別是農村獨生子女戶優待獎勵政策，營造良好的計劃生育宣傳氛圍。加強平時入戶面對面的宣傳。鎮、村計生工作人員借助為育齡群眾開展“生殖健康免費服務”活動，對重點監控人群行宣傳，做到了“四上門”，即：送政策上門、送生殖健康知識上門、送避孕藥具上門、送證上門。還通過村務公開來、制作永久性標語，對育齡群眾進行潛移默化的教育。通過宣傳，進一步增強了廣大育齡群眾計劃生育意識，提高了計劃生育的自覺性。
（三）抓好經常性工作，以知情選擇為主，落實長效節育措施。一是改變以往年底突擊抓“長效”的工作方式，實行鎮、村計生干部分片負責、責任到人的工作方法，采取平時經常性工作和采取宣傳教育為主的工作方法，讓廣大育齡群眾自覺接受長效措施，并做到定期回話，有利于受術者的康復，有效改善了干群關系。截至9月底，全鎮已實施長效措施612例。二是大力抓好農村已婚育齡婦女持證生育工作，共辦理生殖保健服務證221個，二胎生育證225個，獨生子女證46個。三是認真做好計生檔案工作，進一步加強和完善了鎮村計生報表、臺帳的管理。按照計劃生育目標管理責任制的要求，從計劃生育基礎工作抓起，對全鎮20個村委會的報表、臺帳進行定期和不定期抽查，并進行量化考核打分，把業務考核結果與干部報酬直接掛鉤。
（四）加強流動人口管理，提高流動人口管理水平。一是堅持“齊抓共管、綜合治理”的原則，在派出所等部門的積極配合下，認真落實了流動人口計劃生育管理責任制。二是加強對流動人口的持驗證管理。20xx年我鎮流入人口為25人；流出人口19527人，其中已婚育齡婦女846人。三是加強對流動人口的計劃生育監控，將其列為重點監控對象，杜絕流動人口的計劃外生育。四是加強雙向協作與交流，通過進一步加強流動人口信息平臺建設，及時提交流出人口的相信息，通過平臺收集外出務工人員的生育節育信息。完善流入地和流出地之間雙向管理、協作配合制度，切實實現了流動人口計劃生育無縫化管理，不斷提高流動人口計劃生育管理服務水平。
（五）實施出生缺陷一級預防，把“免費孕前優生健康檢查項目工作”作為一項重要的民生工程、惠民工程來抓。為了不斷提高出生人口素質、降低出生缺陷、促進家庭幸福和諧，我們以孕前優生健康檢查為重點，以新婚和計劃懷孕夫婦為主要對象，把預防關口前移，為廣大育齡群眾提供優生指導和服務。今年截止9月底，我鎮20個村共377對新婚夫婦到縣站進行了免費孕前優生健康檢查，查出高危家庭16對，并對其采取相應的干預措施，降低部分出生缺陷的發生，切實提高出生人口素質，我鎮該項工作的進展一直居全縣首位，得到了上級部門和領導的充分認可。
（六） 依法行政，提高計生行政職能。一是嚴格按照省條例依法批準生育，政策執行中，嚴格程序，堅持原則，嚴把標準，無違反法定條件、程序、時限審批再生育、混淆生育政策類別和違法生育行為不及時立案，不按規定標準、程序處理等人和事。二是社會撫養費堅持依法征收，無隨意降低標準的行為，應征總額清楚，交納時間、金額、結案情況清楚及時。鎮村干部無違法代收情況，無貪污、挪用行為，全年共征收社會撫養費40余萬元。三是獨生子女父母獎勵及獎勵扶助嚴格按政策規定落實，無一例因此上訪引起的不穩定因素，在此期間我們抽調精干力量投入到部分計劃生育家庭獎勵扶助對象調查登記工作中。堅持不漏報一人、也不錯報一人的工作原則，做到宣傳發動廣泛深入，調查摸底周密細致，審核把關嚴謹認真。調查登記信息準確，效果理想，群眾滿意。今年共調查落實獎特扶對象7人。
（七）黨政重視，計生協會建設強。按照市計生協會的要求，結合我鎮實際情況，我鎮計生協會提出了“健全組織、落實經費、加大宣傳、強化服務”的工作思路，把協會活動定位于協助黨委政府做好計劃生育工作，不斷推進計劃生育村民自治，在全鎮倡導科學文明進步的婚育新風尚。黨委政府高度重視，親切關懷，由鎮黨委書記擔任會長、政府副職擔任副會長，親自主持協會工作，使計生協會工作得到有效開展，為計生協會創造了一個良好的工作環境。
一年來，雖然全鎮的計生工作取得了比較明顯的成績，但工作中仍然存在著一些差距和問題：一是目前全鎮的低生育水平還很不穩定，人口與計劃生育工作還有很多薄弱環節。二是相當多的群眾生育觀念還沒有發生根本轉變，農村獨生子女戶比例較低。三是鞏固目前的低生育水平需要強有力的行政手段和基層組織作保障。但目前少數村計生工作人員的素質與工作需要還很不適應；一部分村級組織還不能擔負起計生工作的責任，計劃生育觀念有所淡化，重視程度、工作力度有所減弱。四是隨著改革開放的深入發展，使人口與計劃生育工作面臨很多新情況新問題。比如流動人口大量增加、離婚、再婚及非婚生育、未婚生育等現象增多，而相應的管理措施跟不上去。
總結一年的工作，我們在取得成績的同時還存在不足，在今后的工作中，我們一定要切實把計劃生育工作提高到一個新水平。
人口和計劃生育工作總結暨工作思路大全（17篇）篇十二
一年來我鄉流動人口計劃生育工作，在縣計生局正確指導下，鄉黨委、政府的大力支持下，結合我鄉工作實際，狠抓流動人口和計劃生育管理工作現將工作總結如下：
一、領導重視，完善計生管理機構。
我鄉對流動人口計劃生育工作高度重視，將之列入重要議事日程來抓細抓實，完善計劃生育管理機構。成立了以鄉黨委書記為組長，政府鄉長為副組長的流動人口管理領導小組，小組明確了分管領導和具體經辦人，增強了責任感，加強了計劃生育工作的貫徹落實。做到了組織落實，人員落實。實行層層負責，分級管理，責任明確，落實到位，有力地保障了流動人口管理工作的有序開展。
二、加強宣傳教育，提供優質服務。
對于流動人口我們一方面積極開展婚育新風進萬家活動，努力轉變流進人員的婚育觀念，對于新落實措施的群眾通過發放計生宣傳手冊、計劃生育知識100問等資料宣傳計生政策法規，對于有計劃生育的育齡婦女通過上門宣傳優生知識，提供福施福營養素以及健康婚育一卡通等活動，受到了群眾熱烈歡迎。同時我們不斷強化服務意識，對持有三證的育齡婦女免費辦理孕檢證明，切實做到了同管理、同服務、同宣傳。并且還開展有針對性的計劃生育工作宣傳、咨詢。抓好節假日的計劃生育工作宣傳，及時掌握育齡婦女思想動向和變化，積極發揮好單位黨、政、工的力量，抓好育齡婦女的服務工作。此外，今年三八婦女節，我們發放200余份計劃生育宣傳資料面向廣大居民及流動人口進行宣傳，受到廣大群眾及流動群眾普遍歡迎。
三、開展流動人口條例宣傳月活動。
按照上級要求，我鄉9月份集中開展了流動人口條例宣傳月活動，設立咨詢臺，流動人口宣傳展牌等，發放宣傳品1000多份。受到廣大老百姓好評。
四、周密布署，做好流動人口全員信息采集工作。
縣流動人口全員信息采集會后，我鄉認真布署，召開全鄉計劃生育工作會議，主管鄉長做了重要講話，要求做到村不漏戶，戶不漏人，人不漏項，確保這項工作高質量完成。
五、注重落實，狠抓流動計生管理。
我們嚴格管理制度，明確工作職責，認真清理登記，全面進行查漏補缺，鄉工作人員態度端正，服務熱情，使流動人口管理工作收到較好效果。
一年來我鄉流動人口計劃生育工作雖然取得了一些成績，但離上級的要求尚有差距，還有一些困難亟待解決，總之，我鄉流動人口管理工作任重而道遠，盡管困難再大，我們鄉全體人員都有信心、有決心把流動人口管理工作做得更好。
20xx年的工作思路：
1、加大流出人口的辦證力度，利用“雙節”在外人員回來機會，加大宣傳力度，對沒有辦證的及時補辦，確保辦證率達到95%以上。時間安排1月——2月。
2、搞一次留守兒童幫扶活動，使在外流動人口放心打工。時間安排3月——4月。
3、搞一次流動人口摸底，更詳細掌握流動人口底數。時間安排5月。
4、對流入人口搞一次生殖健康服務。時間安排6——7月。
5、對帳卡整理。時間安排8月——10月。
人口和計劃生育工作總結暨工作思路大全（17篇）篇十三
我局按照縣委、縣府對人口與計劃生育工作要求，做到領導班子高度重視，根據工作需要及時成立了人口與計劃生育工作領導小組，由局黨組書記、局長任組長，副局長任副組長，各股負責人為成員。制定了切實可行年度計劃，堅持思想到位、責任到位、措施到位、服務到位，實行分級負責，層級管理，形成了上下齊心協力抓計劃生育工作的機制。
（二）目標管理，嚴格考核
年初，我局把計劃生育工作列入了工作要點，納入了年度目標任務，與中心工作同安排、同落實，明確了職責和要求。工作中堅持一級抓一級，一級考核一級的層級責任制。對人口與計劃生育工作實行一月一查，一季度一摸底，半年一通報，年底統一考核。檢查考核涉及各股和干部職工及院內住戶，內容包括對政策的學習、節育措施的落實、致富的高時效果等方面。
（三）狠抓投入，確保計生工作開展
我局今年克服工作經費緊張的困難，購買和印發了宣傳資料1000份，訂閱了《人口報》、《人生》、《女性》和《婚姻與家庭》等雜志和報刊。定期組織計劃生育政策宣傳，同時按照統一安排組織全局女職工體檢身體，給女職工提供更多的健康和保障。對遵守計劃生育政策，積極進行晚婚晚育的人和事進行表揚獎勵，促進計劃生育工順利開展，并取得一定成效。
為使我局和幫扶的人口與計劃生育工作全面進入依法行政、依法管理、優質服務的新階段，始終堅持加強宣傳、強化學習、以集中學習、自學、召開座談會、辦專欄等多種形式，廣泛開展新《婚姻法》、《人口與計劃生育法》、《四川省人口與計劃生育條例》的學習宣傳活動，使廣大干部職工和院內住戶了解、掌握我國最新的人口與計劃生育政策，形成人人積極參與計劃生育工作良好氛圍，增強了干部的法制觀念，提升了計劃生育工作的政策水平和工作水平。
我局計劃生育工作注重實現工作思路和工作方法的轉變，樹立“以人為本”的思想，以婦女全面發展為中心，以最廣大人民的利益和需要為出發點。在抓好常規工作的同時，注意抓好不同年齡段、不同育齡對象的管理和優質服務。一是重視對“七種人”（待崗人員、長期請假人員、再婚人員、外來居住人員、配偶無業人員、流動人員、未婚人員）的計生管理。制定了“七種人”計生管理的具體措施，有效杜絕了計生工作的盲點和漏洞，確?！拔迓省崩^續達標。二是做好工作變動人員的計生檔案移交工作。三是進一步加強流動人口的計生管理。由于住房管理體制變化，單位以外人員購買機關院內住房較多，為做好計生工作，一方面對每幢樓落實了具體負責人。另一方面對單位內流動人口嚴格把關，杜絕無流動人口婚育證明的人員入住，并隨時掌握流動人口的情況，掌握流動人口的婚育動態，健全流動人口計生檔案，不斷加強對流動人員的計生管理，使計生工作抓到每個人。
**年，我局的人口與計劃生育工作取得了一定的成績。今后，我們將著力于計生工作的全面鞏固和提高，不僅要抓好達標工作，更要進一步堅持以人為本，配合社區提高人口與計劃生育工作服務質量和工作水平，努力改革創新，全面推進計劃生育優質服務，使全局的計生工作取得更大的成績。
人口和計劃生育工作總結暨工作思路大全（17篇）篇十四
各位領導、同志們：
根據大會的議程安排，我就××年人口與計劃生育工作情況和××年的工作打算作簡要的發言。
××年，在區委、區政府的正確領導下，各級黨委、政府高度重視、全力支持和相關部門的密切配合、通力合作，經過全區計生干部的共同努力，我區的人口與計劃生育工作取得了較好的成績，全面完成了年初確定的各項目標任務。人口出生率為×׉，計劃生育率××%，人口自然增長率×׉，出生嬰兒性別比為××：××?；仡櫲ツ甑挠嬌ぷ?，主要是立足基礎、尋求創新，從整體上提升我區的人口與計生工作水平，具體表現有：一是黨委和政府對計生工作繼續堅持“一把手親自抓、負總責，分管領導具體抓，業務部門專門抓”，“一級抓一級，層層抓落實”的工作格局，重視程度明顯加強；二是繼續加強學習、擴大宣傳、貫徹計劃生育“一法三規”掀起新高潮；三是出生人口性別比專項整治工作開創了新局面；四是以技術服務為中心的優質服務提高到了一個新的水平；五是社會撫養費的征收有了新舉措；六是展示計生干部隊伍新形象的“星級創優”活動有了新內容；七是綜合治理流動人口與計劃生育工作有了新的起色；八是利益導向機制建設有了新亮點，邁出了新步代。
××年計生工作雖取得了一些成績，但我們還是必須清醒地看到工作中仍面臨著一些困難和問題，一是仍有少有地區對計生政策的執行有不力的地方，政策外生育有回升勢頭，不少地方出現搶生現象，穩定低生育水平任務依然艱巨；二是流動人口管理難度大，特別是隨著外出人口增多，有的流向不明，給計劃生育的管理帶來了難度，是計外生育的隱患之所在；三是非法胎兒性別鑒定和非法引產在一些不法醫院和農村個體診所時有發生，對這類案件的查處因取證難導致查處到位的難度異常大，個別地區性別比有失調的均勢；四是農村計劃生育家庭利益保障機制尚不健全、措施不到位，農村獨生子女的領證率低；五是計劃外生育的查處難，個別單位配合程度有待加強；六是社會撫養費征收難，對抗拒不交者尚缺乏有效的法律手段，致使征收難，這些問題如不能得到有效的解決，勢必會影響到我區人口與計劃生育工作朝著健康有序的方向發展。
關于××年的工作安排，我們已專門印發了書面材料，請各部門按照××年的工作意見抓好落實?，F結合我們計生部們亟需做好的工作談自己的幾點看法：
（一）“穩定低生育水平”任務不懈怠，依法落實政策不松勁。繼續嚴格執行生育政策、節育技術政策、獎勵和限制政策，把穩定低生育水平作為當前乃至未來幾十年的首要任務，咬住這個目標不放松，確保人口計劃的順利完成，為實現現代化和可持續發展創造良好的人口環境。
（二）落實好計劃生育利益導向機制。計劃生育利益導向機制是利國利民的好事情，它是國家為加強和改進農村人口和計劃生育工作，變“處罰多生”為“獎勵少生”所做的制度性安排，是工作思路和工作方法實現重大轉變的標志性舉措，我們一定要抓緊抓好。一是要全面推行農村部分家庭計劃生育家庭獎勵扶助制度。從今年起，國家和省財政將對只有一個子女或兩個女孩的農村計劃生育家庭，在沒有違反計生政策前提下，夫婦年滿60周歲后，每人每月給予50元的獎勵。這項工作是關系到計劃生育家庭實際利益，政策性很強的政治任務，鄉（鎮）黨委、政府要一定要抓緊抓好，確保符合資格的人群“一個不漏，一個不錯”，獎勵扶助資金足額發放到對象手中；二是著力提高獨生子女領證率，對已領證的家庭兌現獎勵率達100%；三是積極推行農村0—6歲獨生子女平安保險和二女結扎戶養老保險，有一戶保一戶，保險率達100%；四是對包片幫扶的村委會建立關愛女童基金，每年拿出一部分以扶助貧困失學女童，解決她們在升學和生活上的一些困難。五是因地制宜，制定“三結合”的具體措施，創造條件，帶領計劃生育家庭脫貧致富，感受黨的惠民政策的溫暖。
（三）健全區、鄉、村三級計劃生育技術服務網絡。繼續發揮計生服務站（所）在技術指導方面的優勢，堅持“以縣站為龍頭、鄉(鎮)中心所為骨干、鄉鎮服務所為依托、村服務室為基礎、流動車為紐帶”的總的發展思路和經濟、實用、效益優先的基本要求，穩定和加強計生服務的軟硬件設施建設。主要落實以下幾個方面工作：一是繼續采取公開招聘的辦法，選擇一批符合資質條件的技術人員充實到鄉鎮服務所，解決服務人員能服務、會服務、服務好的問題；二是加大資金的投入，對鄉（鎮）中心服務所進行建設，以期在硬件設施上達到省規定的要求；三是加強對技術服務人員的再培訓工作，通過提高自身業務技能，為育齡群眾提供溫馨化服務；四是全面開展“關愛育齡群眾生殖健康”優質服務活動，每月二次深入到農村、社區開展生殖健康、優生優育優質服務，鄉服務所要進村入戶、服務上門；五是繼續實施避孕節育知情選擇、出生缺陷干預和生殖道感染干預工程，暢通避孕藥具的發放渠道，提高群眾生活質量和生殖健康水平。
（四）加強依法行政，綜合治理性別比升高問題。在將控制出生人口性別比納入目標責任管理的同時，要綜合運用法律、行政、經濟等手段，繼續集中開展性別比專項整治活動，遏制出生人口性別比升高的勢頭。繼續聯合公安、衛生、藥具等相關部門共同治理出生人口性別比，使之趨于正常。二是加大依法征收社會撫養費的力度，用經濟手段來遏制計劃外生育情況，征收兌現率達到50%以上；三是計生執法隊伍要按照法律規定行使權利、履行職責，杜絕“七不準”現象發生和亂收費、亂罰款行為的發生，切實保障群眾的合法權益。
（五）做大做強計生信息平臺，提升管理服務水平。堅持以信息化引導管理規范化，以管理規范化促進經常經。一是對具有特色的信息共享機制要加以完善，進一步密切與民政、公安、衛生等部門的關系，創造一個計生信息平臺，實現資源共享的最優化。二是加大投入，盡快融入三級網絡平臺，加強地區間、部門間的信息共享，增強決策的時效性、科學性和前瞻性。三是健全人口綜合治理長效機制，不斷完善人口與計劃生育信息管理手段，做大做強我區的計生信息網絡。
（六）強化計生隊伍能力建設。一是結合今年初開展的保持共產黨員先進性教育活動，創學習型機關，達到內強素質，外塑形象，加強機關效能建設。二是對基層計生干部隊伍開展星級創優評比活動，設置“好、中、差”三個級別，并把這項成績納入到全年的工作考評，將這一結果作為年終進行獎勵的依據。三是繼續推行計生專干的“縣管鄉聘村用”的制度，工資報酬納入財政預算，通過公開招聘，競爭上崗、調整、充實村級計生專干隊伍。
我的發言到此結束，謝謝大家。
人口和計劃生育工作總結暨工作思路大全（17篇）篇十五
20xx年以來，全鎮人口與計劃生育工作在鎮黨委、政府的正確領導下，在縣計生局的具體指導下，以貫徹落實新修改的《湖南省人口和計劃生育條例》為準則，以穩定低生育水平，提高出生人口素質為主線，做到人口與計劃生育工作與經濟工作同研究、同部署、同落實，立足“夯基礎創特色”，認真研究解決人口與計劃生育工作出現的新情況、新問題、積極探索完成人口與計劃生育工作的新思路、新途徑?，F將我鎮全年來的人口與計劃生育工作總結如下：
截至9月30日，我鎮共出生840人，符合政策生育662人，計劃生育率78.8%；辦理流動人口婚育證明158人，發放一孩生育證312本，二孩生育證133本，社會撫養費完成180萬。
（一）抓好常規宣傳工作，按照年初的宣傳計劃，對計劃生育“一法四規”、婚育新風、生殖保健、避孕節育等進行宣傳，7月份按照上級的要求我們對全體干部職工、村專干業務培訓。通過培訓，提高了計劃生育工作人員的政策理論水平和業務水平。
（二）加大宣傳投入。全年來，我鎮共下發宣傳資料27000份、農家歷書5000本。
（三）堅持例會制度。每月1日組織計生專干召開例會，便于了解育齡群眾孕情情況，做到早發現、早匯報、早采取補救措施。
（一）落實培訓計劃，不斷提高服務水平。幾年來，我們不斷選派人員參加上級有關部門組織的各類培訓。今年四月底，我鎮計育線全體同志參加了計生局舉辦的業務培訓班；五月初陽紅姣參加市計生委舉辦的藥具培訓，五月底劉鵬與羅利參加了全省征收系統電子錄入培訓。
（二）開展藥具管理與服務。為做好避孕藥具的`知情選擇工作，實現藥具管理和使用以人為本、優質服務，滿足廣大人民群眾對避孕節育生育健康的需求。
（三）對流動人口進行全面的摸底。村（居）每月上報流動人口變動、定位報告單，力爭做到外出已婚夫婦在外出前與村（居）委會簽訂計劃生育管理合同，辦理好外出手續，對未辦理外出手續的督促其補簽到位，杜絕流出人口的計外生育現象。
鎮黨委、政府計生隊伍建設十分重視，一是對計生辦工作人員按季度進行考核，每月對各組任務完成情況進行講評和通報排名。對排名末位的進行公開批評，連續二次排名末位的予以警告。通過每月的一講評、一排名，強化了全體工作人員的工作責任心和責任感，使上半年計劃生育有了新的起色。
（一）年我鎮上報36名獎扶對象，共有175名享受獎扶，其中12名同志享受計劃生育特別扶助金。
（二）依法進行計劃生育行政審批。我們對群眾申請的《計劃生育證》、《獨生子女父母光榮證》、《流動人口婚育證明》等證件、證明嚴格按照法定程序和標準進行審批，做到各種證件、證明審批合法、合理、有效。
（三）堅持依法行政，嚴格按標準征收社會撫養費。執法過程中，堅持依法辦事、文明執法，半年來，未出現因執法不當造成惡性案件和上訪事件。
以上是我們一年來的主要工作，離上級計生部門要求及育齡群眾需求還相差甚遠。在今后的工作我們要不斷的創新工作思路，不斷的提高自身素質和服務質量，讓廣大育齡群眾滿意。
人口和計劃生育工作總結暨工作思路大全（17篇）篇十六
xx年交通系統計劃生育工作，在市委、市政府的正確指導下，按照市委辦[20xx]60號文件要求，我們結合交通系統工作實際，對應責任目標和考核辦法，狠抓流動人口和計劃生育管理工作，使系統計劃生育率達100％，綜合節育率達100％，普查率達99％，流動人口辦證率達100％，圓滿完成了全年工作任務。
局領導對系統計劃生育工作高度重視，將之列入重要議事日程來抓細抓實。
一是完善計劃生育管理機構。隨著局領導班子職務變動，我局重新調整充實了計劃生育和流動人口領導小組，成立了以局長為組長，紀檢組長為副組長的計劃生育、流動人口管理領導小組，小組明確了分管領導和具體經辦人，增強了責任感，加強了計劃生育工作的貫徹落實。
二是局屬各單位均成立了或調整了計劃生育流動人口領導小組，做到了組織落實，人員落實，計生經費落實。由于交通部門工作特殊，外出和流進人口變化很大，加強交通流動人口計劃生育管理已成為我局計劃生育管理工作的重點和難點。
三是設立了計劃生育辦公室，實行層層負責，分級管理，責任明確，落實到位，有力地保障了計劃生育和流動人口管理工作的`有序開展，使系統內計劃生育工作得到整體推進。
由于交通系統單位多，人員比較散，工作差異性大，思想不統一。針對這些薄弱環節，我局配合市計生委積極開展計劃生育工作宣傳、咨詢。
一是抓好“六堅持”，即堅持宣傳教育為主、堅持避孕為主、堅持經常工作為主、堅持幫助群眾發展經濟為主、堅持勤勞致富為主、堅持建設文明幸福家庭相結合為主。
二是抓好節假日的計劃生育工作宣傳，及時掌握育齡婦女思想動向和變化，積極發揮好單位黨、政、工的力量，抓好育齡婦女的服務工作。計生干部做到上門服務，講政策、說道理，并保證計劃生育各種經費的落實，保障普查工作的正常開展。
三是認真開展交通流動人口管理宣傳教育工作，定期召開系統內計劃生育會議，貫徹學習市委辦[20xx]60號文件，并將有關文件下發各單位。組織計生干部學習計劃生育有關政策。此外，今年五月“母親日”，我們印發2500余份計劃生育宣傳資料在交通系統內認真進行宣傳，受到系統干部職工和廣大群眾普遍歡迎。
四是抓好育齡婦女普查工作。今年應普查300人，實際普查300人，普查率達100％，未發生無計劃外懷孕和失效情況。五是狠抓防艾工作宣傳。為預防控制和消除性并艾滋病的發生、傳播和蔓延，保護人民身體健康，根據市委、市政府的安排部署，我局將此項工作列入重要議事日程，在交通系統職工中認真開展《預防控制性病艾滋病條例》和艾滋病防治知識宣傳教育，并在車站碼頭張貼宣傳標語，發放性病預防資料，通過形式多樣的教育宣傳活動，使系統職工和廣大人民群眾知道了艾滋病對人類的危害，增強了自我保護和防治意識。今年以來，交通系統自己組織開展計生宣傳2次，先后印發計生宣傳資料5000余份。通過開展計劃生育教育宣傳，增強了計劃生育的自覺性。
流動人口管理工作在市計生委的正確領導的指導下，我們嚴格管理制度，明確工作職責，做到一級抓一級，層層抓落實。
一是認真清理登記，全面進行查漏補缺。交管所發放限期補辦通知書，重點對三輪車、人力板車流動人口進行了檢查、清理。
二是根據行業與流動人口計劃生育相結合，將三輪車、板車在年審、辦理營運證時實行查驗《婚育證明》，未辦《婚育證明》不予辦理或年審，并堅持“一證優先、無證否辦”的原則，流動人口管理工作收到較好效果。今年，交通系統流入人口達200人，已辦證200人，辦證率100％。
三是熱情服務，隨到隨驗。在流動人口管理驗證過程中，交通執法人員工作積極，態度端正，服務熱情，使流動人口管理工作收到較好效果。
今年，我局按照計劃生育合格單位要求，建立健全各種制度。
一是嚴格執行計劃生育制度、政策，增強計劃生育觀念和工作透明度。我們督促責任單位建立健全計生制度，定期召開例會、定期上報報表、定期檢查婚育證明、定期開展流動人口清理登記等制度。
二是建立健全流動人口管理登記統計報表、登記注冊、戶口清理、按期報送有關資料等工作，并組織對具體工作人員進行專業培訓。
三是努力抓好基礎工作，認真做好報表審查上報，抓好月、季和其它報表填報工作，使報表質量得到鞏固。對半年工作、年終工作按時進行總結，推動計劃生育基礎工作扎扎實實地進行。
五是嚴格進行檢查，認真開展評比，地激勵了大家的積極性。
20xx年，我局計劃生育工作在市計生委的正確領導下，取得了可喜成績，但離上級的要求尚有差距，還有一些困難亟待解決。
二是流動人口在逐年增多，計生人員管理難度較大；
三是三輪車、板車流動性大，經營分散，不易管理，造成平時填報數據不夠準確，只有利用年審才能正確掌握。由于三輪車和人力板車在主城區租賃房屋零散，居住的地方不詳，給管理帶來不便，為更好地加強對流動人口的管理，我們建議由各居委會管轄的樓院負責管理，在年審時，經營者到各居住地登記注冊，年審時由各居委會出據證明后，進行年審?？傊?，交通系統計劃生育和流動人口管理工作任重而道遠，盡管困難再大，我們交通系統全體干部職工都有信心、有決心把明年計劃生育和流動人口管理工作做得更好。
人口和計劃生育工作總結暨工作思路大全（17篇）篇十七
我街道人口與計劃生育工作在辦事處領導高度重視下，在區計生委的精心指導下，以科學發展觀為指導，以穩定低生育水平為主要任務，堅持以人為本，把群眾對計劃生育的滿意程度作為我們工作的出發點，緊緊圍繞區委、區政府下達的20xx年計劃生育工作目標責任書的要求，繼續加強基層基礎工作、流動人口綜合治理和計劃生育社區優質服務，認真扎實抓好各項責任目標的落實。主要表現在：
(2)流動人口：流入人口471人，流入已婚育齡婦女147人，流入孕環檢對象85人。
(3)出生人口：統計年內(20xx年10月1日—20xx年9月30日)出生總數53人;其中一孩49人，政策內49人;二孩4人，政策內4人;多孩0人。全年政策符合率100%。全年出生率4.88。出生嬰兒總性別比103.85，比20xx年156.25有明顯下降。
(4)人口計劃執行：辦理生殖保健服務證34人，生育證3人。辦理獨生子女父母光榮證71人。辦理《流動人口婚育證明》7人。
(一)統一思想，加強領導，做到“四個到位”。
1、認識到位。街道黨工委、辦事處高度重視人口與計劃生育工作，堅持“四個不動搖”，即堅持計劃生育基本國策和穩定現行生育政策不動搖，堅持黨政一把手親自抓、負總責不動搖，堅持穩定人口計生工作隊伍不動搖，堅持不斷創新人口計生工作機制、手段和方法不動搖。
2、責任到位。街道黨工委、辦事處始終堅持將人口與計劃生育工作納入街道工作規劃和重大事項督查范圍。一是堅持黨政一把手親自抓、負總責，分管領導具體抓，其他領導配合抓的計生工作領導格局，把社區書記、主任作為社區人口計生工作第一責任人，實行計生工作分片包干責任制，進一步明確職責;二是重視基層計劃生育協會的組織建設，充分發揮計生協會等群眾團體在基層人口和計生工作中的主力軍作用，進一步落實機關、企事業、社會團體法定代表人的人口和計生工作責任制。5月17日專題召開了計生工作會議，街道黨政主要領導均出席會議，會上分別與4個社區簽訂了《20xx年度人口和計劃生育目標管理責任書》，組織各方力量抓好落實。
3、措施到位。一是堅決執行“一票否決制”。把人口計生工作的實績列入街道機關年終績效考評、社區工作者年度考核的主要內容之一，作為對社區工作者獎懲及推薦使用的一項重要指標;二是堅持計生會議制度。計生辦堅持每周二召開計生協管員會議，督促社區切實做好入戶訪視等基礎工作，及時掌握計生工作情況，做到上情下達，下情上傳;三是完善考核制度。認真對照省、市考核方案，根據責任目標進一步細化街道、社區計生工作任務，將年終考評結果與個人獎懲掛鉤。
4、投入到位。街道黨工委重視計生工作的財力、人力、基礎設施等方面的投入，將計生經費納入街道財政預算，并根據街道財政收入的增長提高計生經費預算。今年在街道資金不寬裕的情況下，加強對社區計劃生育硬件設施投入力度，為華昌街社區居委會配置計生工作專用電腦。給予街道計生辦配置計生工作專用照相機。為4個社區居委會更新了櫥窗展板4塊。同時，在珠園建立了生育文化長廊，為計生服務工作提供良好環境。落實下崗無業人員獨生子女費260人次，落實配套資金2442.50元。
(二)豐富活動載體、增強活動實效。
1、抓好計生隊伍培訓。計生辦把《流動人口計劃生育工作條例》、《安徽省人口與計劃生育條例》作為今年計劃生育隊伍培訓的重要內容，堅持每周二例會制度，以會代訓的方法對計生專干進行業務知識、法律知識培訓，不斷增強她們的法制觀念，規范辦證程序，提高依法行政水平，杜絕違紀違法現象發生，加強對流動人口計劃生育的管理和“兩非”問題整治的工作力度。5月17日上午，邀請區計生委領導為街道計生辦全體人員、4個社區書記、主任、副主任、計生協管員及轄區單位從事計劃生育工作人員60多人進行了《安徽省人口與計劃生育條例》專題業務培訓。
2、開展計生隨訪“五上門”服務新模式，既促進了工作的開展，又溫暖了人心。一是開展新婚期上門隨訪服務：主要是了解新婚夫婦有關情況，宣傳生育政策和生殖健康、優生優育知識并發放相應的宣傳品;對暫時不準備懷孕的對象，宣傳科學的避孕方法，并根據需要提供避孕藥具。二是開展孕期上門隨訪服務：對持證懷孕的育齡婦女開展上門隨訪，定期提供生殖保健和優生咨詢，讓孕婦享受全方位的計生服務。
三是開展產后隨訪服務：計生協管員及時了解母嬰健康狀況，指導產婦及時落實產后避孕措施并提供避孕藥具，引導她們選擇安全、長效、適應的避孕措施。四是開展術后上門隨訪服務：計生協管員在第一時間了解術后恢復情況，告知有關注意事項，發現問題及時解決，切實清除群眾顧慮。五是開展藥具隨訪服務：對用藥人員按時發放藥具并告知注意事項，定期隨訪，如有異常情況及時處理，建立采取其他避孕措施。在上門服務的過程中，使育齡婦女感到了無微不至的關懷。
3、強化活動宣傳力度。5月29日，利用“5.29協會活動日”開展豐富多彩的宣傳活動。在轄區人流量較多的二馬路市場及社區居委會門前設立宣傳點，懸掛橫幅5條，擺放展板8個，向過往群眾開展婚育新風、優生優育、避孕節育、獎勵扶助、流動人口、生殖保健、預防艾滋病、計劃生育政策法規等知識咨詢。共向群眾發放計劃生育知識的'各類宣傳資料350余份，接待群眾政策咨詢120人次，免費發放避孕藥具200多盒。
以節日為宣傳契機，利用“7.11”世界人口日等節日開展宣傳活動，提高了育齡群眾對計劃生育知識的知曉率，營造了良好的計生工作氛圍。今年以來，蚌埠日報報道5篇，市電視臺報道信息1條，市計生委采納信息1條，區計生委采納信息8條。
4、認真落實各項計劃生育獎扶政策。享受計劃生育特別扶助4人，獎勵扶助金4080元;落實城市下崗無業人員獨生子女費260人次，獨生子女父母獎勵金10504.50元;救助計生困難家庭32戶，救助金4700元，救助困難大學生4名，救助金xx元;為計生困難家庭辦理保險4人。共計21284.50元。全街道的獨生子女費、計劃生育家庭特扶政策等各項獎扶及優惠政策均得到落實。
5、確保拆遷戶計劃生育工作穩步推進。在抓好大建設的同時，加大棚戶區拆遷戶計劃生育工作力度，采取有力措施確保拆遷戶計劃生育工作穩步推進。一是搞好摸底登記。以社區拆遷辦人員上門入戶調查為契機，全面掌握拆遷區域育齡婦女的詳細情況，并將育齡人群的情況做好登記，與社區戶況圖及省全員育齡婦女信息系統一一對照，確保一戶不漏，內容一個不缺，信息內容完整準確。
二是準確掌握臨時去向。對所有因拆遷而遷出人員的詳細現居住地地址和聯系電話做好登記，以便加強與被拆遷戶的聯系以及提供上門隨訪服務。對不再回遷的育齡婦女，統一上報給街道計生辦，并將信息一并向現居住地計生辦進行通報、移交。三是做好服務。就地還原拆遷戶臨時搬遷期間，街道計生辦加強戶籍地與現居住地聯系交流，以便更好地為有新婚、懷孕、出生等期內信息人員提供準確無誤的計生證明。同時對有超生傾向的重點戶，做好跟蹤管理服務。
6、做好轄區育齡婦女孕檢及生殖保健服務，方便群眾。街道計生辦充分發揮區級醫院、社區醫院的技術服務優勢，一年兩次免費為轄區育齡婦女進行生殖健康及孕環檢工作。工作中我們能夠做到發現問題及時處理，查出計劃外懷孕，及時采取補救措施，盡量做到不漏檢。檢查的同時為育齡婦女開展健康咨詢，發放避孕藥品及計劃生育相關宣傳資料，不僅為育齡婦女健康撐起了綠蔭，而且實現了計劃生育管理和服務相結合，管理向服務轉變。
7、積極落實省平臺相關信息交流核查工作。對流動人口全員信息庫信息核對修改459人，新錄入人員554人。同時接收和發送孕環檢及訪視信息300多條。核對流入人口未建卡信息1649條、核對流出人口未建卡信息77條。網上平臺共收發信息1857條。對安徽省全員人口信息系統人口信息邏輯審核5118條。進一步完善了轄區居民全員登記信息。
8、積極開展社會撫養費征收和“兩非”案件排查工作。今年以來征收社會撫養費征收11900元，上報“兩非”案件1起。
(一)群眾的生育意愿和我國現行的計劃生育政策之間的差距給我們的工作增加了壓力。
(二)空掛戶、拆遷戶對象存在管理漏洞。舊城改造拆遷后不知去向，購房入戶未入住，本市戶籍人員長期在外工作，婚嫁到轄區外戶口未遷出等特殊人員因各種原因無法取得聯系，因而落實不到其婚育狀況，造成管理空白，造成計生安全隱患。
(三)行政執法難的問題比較突出。目前缺乏強有力的執法手段，執法阻力較大。
(四)對流動人口的管理和優質服務還存在薄弱環節。我街道地理位置優越，流動人口的數量巨大，流動性很快，管理和服務難度較大。
(五)社區計生管理水平發展不平衡。主要表現：部分社區計生干部尚未能做到及時入戶，動態管理未跟上，存在漏人、漏戶、遷移變動不及時的現象;社區計生干部對轄內情況熟悉程度參差不齊，有的熟悉口徑，入戶、變動都較為及時，管理也較到位，有的業務口徑不夠熟悉，彼此之間又缺乏配合與溝通，出現各干各的，從而影響整體工作水平。