演講者在致辭中要注意遵守禮儀規范，包括尊重聽眾、控制演講時間、避免冗長和庸俗等問題。古代的致辭也有其獨特的風格和魅力，以下是一些古代名人的致辭摘錄，希望大家能從中汲取一些智慧和啟示。
2023年理事長講話致辭（熱門18篇）篇一
大家晚上好，我是來自xx學院專業的，今晚很榮幸站在這里，競選理事長的職務。我渴望加入這個校青協這個大家庭中，因為這里的每個成員都有一個共同的宗旨“立足同學，服務同學”。
貴協會通過組織學生志愿服務活動，力所能及的為社會提供志愿服務，推動學校精神文明建設，而理事長的職責更是重中之重。綜合自身素質考慮，我認為自己有能力勝任理事長的職務。
一、我和貴協會成員們有共同的價值觀“贈人玫瑰，手留余香”。價值觀不僅影響個人的行為，還影響著群體行為和整個組織行為。理事長就像掌舵者，價值觀不同就如同槳沒有向同一方向劃。“付出是一種快樂”，我們共同的價值觀讓我們今晚在這里相識。
其次，我學到的專業技能將是我最大的資本。基礎學院的同學比我更懂醫學知識，心理專業的同學比我更了解人的內心世界，但是我更懂得合理利用各種社會資源，在活動中充當“橋梁”的作用。例如，一項活動中，我可以尋找心理專業的同學幫忙，也可以請求基礎學院同學的幫助。
三、我有豐富的志愿者服務經驗，從大一到現在熱情不減，參加過各種各樣的志愿者服務隊，對青少年、老年和殘疾人等都有一定的了解。同時，自己還是臺江區鯤鵬青少年事務服務中心的助理社工，參與和組織活動很多。志愿者服務的經歷培養了我的溝通能力和吃苦耐勞。
四、自身的其他能力讓我有自信能勝任理事長的職務。大學以來，一直擔任班干部，尤其是上學期擔任團支書，在我們班級同學的共同努力下，我們獲得了省級先進班集體，學校五四紅旗團支部等榮譽。這期間，我不僅鍛煉了自己的組織協調能力，同時也提高了我的策劃和決策能力，我認為這兩種能力是擔任理事長的重要能力;興趣廣泛，多才多藝的我，擁有舞蹈等表演特長。“臺上一分鐘，臺下十年功”，絢麗的燈光背后是艱辛，可是每一步走來都在自我成長，團隊之間的溝通協調好，才能在臺上展現我們最美好的一面;理事長和四個部門的部長之間的及時溝通在工作中是極其重要的，而性格外向的我擅于和別人溝通，我相信如果我能勝任，我會協調好理事長和各部門之間的溝通以及各部門間的溝通協作。
如果我擔任理事長，我將虛心請教和學習前幾屆理事長們的豐富經驗，應用到以后的工作中。不同的理事長有不同的工作風格。在深入了解本協會的基礎上和扎實的工作中，我今后將著力在協會的“形象”和“影響力”下功夫。協會目前有四個部門：辦公室、組織部、宣傳部和外聯部。經過初步調查了解貴協會的形象時，發現很多同學對協會的了解只是對協會辦理志愿者證和志愿者證蓋章工作比較熟悉，其他的了解不深。志愿者證的辦理和認證只是我們工作的一部分內容。協會的主要任務之一是發揮對學生志愿服務活動的協調、導向作用,推動學生志愿服務活動的深入發展。協會的形象好比是各學院志愿者隊伍的紐帶，協會的重心是統籌學校各個學院的志愿者隊伍的同時，擴大學校的影響力，這就需要在協會的“影響力”上下功夫。
擴大協會的影響力可以從以下方面入手：協會內部、校園內和校園外。“一屋不掃，何以掃天下?”提高協會內部的凝聚力，讓大家覺得協會就像一個溫馨的家庭，都愿意為協會的發展出一份力;當然，協會可以舉行定期的成員或志愿者能力素質培訓和經驗交流會。協會是我們自身能力鍛煉的舞臺，通過這些方式，勞有所獲。
2023年理事長講話致辭（熱門18篇）篇二
2__-__年對于巨洋來說，是極不平凡的一年，我們不僅全面超額完成了各項經營任務，更在瀘州大劇院、會議中心和五星級酒店等重點工程上邁出了歷史性的一步，2__-_年10月12日，記住這個日子的不會僅僅是巨洋人，還有許許多多的酒城人，他們在憧憬，在期待，未來幾年，三座標志性建筑相繼矗立在瀘州市西大門輝煌而美好的時刻，等到那個時刻，他們會更加深刻地認識、記注佩服和感謝敢為瀘州先的巨洋人!
不經歷風雨怎么見彩虹，沒有人能隨隨便便成功走過發展歷程的巨洋人佇立在2__-_年，我們既充滿豪情，也保持清醒的頭腦，從來不去奢望前面的路如何平坦。強力推進三大工程建設，是我們今年的重中之重，我們會充分估計將要遇到的各種困難和問題，我們更會千方百計地去克服、解決那些困難和問題。在這里，我真誠地拜托各位員工，要以身為巨洋人自傲、自勵，更加努力地投入到今年的各項工作，全集團上下同心同德，踐行我們共同的信念：秉承巨洋創業精神，打造酒店一流品牌，同時，為全市文化與旅游產業的跨越發展，做出更多、更大的貢獻。
《巨洋華苑》的創刊，是巨洋集團推行品牌和文化戰略的重大舉措，也是巨洋員工的一大喜事、盛事。有了這個公共交流平臺，我們的各項工作都將得以促進，上情下達，下情上達將做得更好。只要我們充分借助、利用這個載體，集團的管理水平也將躍上一個新的臺階。在此，殷切希望廣大員工拿起你們手中的筆或鍵盤，展示你們的才藝，抒發你們的激-情，為《巨洋華苑》多投稿、投好稿，我期待在版面上多多聆聽你們的心聲，分享你們的故事，感受你們的真情實意。
2023年理事長講話致辭（熱門18篇）篇三
11月18日，集團早會。董事長梁穩根結合此前召開的集團月度經營工作會議暨董事會擴大會議精神，發表了重要講話。
他強調，面對當前市場下滑的挑戰，公司要不斷提升經營質量，關鍵要抓好兩個字：一個是“活”，就是要完善績效考核機制，激發全員活力，通過科學的方法，培養人才、精簡組織，打造公司管理上的競爭力;一個是“嚴”，在轉型時期，要嚴格管理，控制好成本費用，通過嚴肅財務紀律等措施，完善公司治理結構。
保持活力是轉型成功的前提。
不拘一格降人才，激發研發、營銷活力。
“過去二十幾年，三一之所以發展得比較快、比較好，很重要的一個原因，就是因為我們有活力、有朝氣。現在面對轉型，我們更應該保持自己的激情與活力，迎難而上。”梁穩根說。
如果說一個國家經濟引擎的轟鳴依靠的是一批優秀的企業;那么，一個優秀企業的澎湃活力則必須依靠一群優秀員工。近期，為了打破組織層級，激發人才活力，三一采取了一系列非常規手段，選拔人才，培育精英。
“宰相必起于州郡，猛將必發于卒伍。”9月16日，公司在內部競聘平臺上發布“招賢榜”，不限級別，無需上級批準，面對全集團員工選拔各經營模塊的副總經理、副總監。
招賢令出，一呼百應。一大批員工打破組織界限，應征“趕考”。經過筆試、演講、面試幾輪淘汰，目前98名佼佼者已進入最后的培訓環節，等待他們的不但有50個高級管理職位，更有培訓中，智力與體力上的雙重考驗。
此外，公司還陸續開展了“潛力人才培訓”、“精英訓練營”等各種類型的培訓。一時間，三一工學院儼然成了三一的“黃埔軍校”，一批批精英在這里經受磨礪。培訓教室里，學員們與國內外頂尖的專家講師深入交流，討論、請教、答辯，大家潛心鉆研，暗暗較勁，目的只有一個：為三一的轉型發展積蓄力量。
同時，公司也一直著力于建立激發活力的長效機制。特別在績效考核方面，近一年來，公司高層反復討論，逐步完善，以建立起讓全體三一人“人盡其才，才盡其用”的科學激勵辦法。
會上，梁穩根還特別指出，跟的高峰期相比，中國工程機械市場雖然出現了大幅下滑，但從全球來看，我們國家的市場依然是一個很大、很好的市場。大家一定要正確認識當前的市場形勢，繼續激發營銷、研發活力，把握住市場機遇。
嚴格管理是轉型成功的保障。
從“戰略+機遇”向“戰略+管理”型轉變。
“過去，我們忙于抓市場機遇，公司的各項管理措施偏于寬松。如今面對市場的調整，自身的轉型。我們還能像以前一樣嗎?所以，公司一定要強化內部治理，嚴肅經營紀律，從‘戰略+機遇’型向‘戰略+管理’型轉變。世界上但凡偉大的公司，無不是嚴格管理，追求卓越的公司。”
梁穩根指出，公司一方面要進一步消除風險、果斷調整、降低盈虧平衡點、激發研發與營銷活力;另一方面，一定要加強內部管理，嚴肅經營紀律、業務流程、工作作風，提升綜合競爭能力。
具體而言，首先要加強成本費用控制，進一步精簡組織層級，提升組織運營效率。要量入為出，資源配置要與經營規模相匹配。同時，要進一步嚴肅財務紀律，加強財務監督，事業部財務總監嚴格執行財務監督與報告制度，絕大部分的經營失當要通過財務監督到位。
此外，公司需進一步完善治理結構，設立事業部、海外大區等經營單元的監事長職務。監事長與董事長、總經理同為事業部三正職之一，監事長履行財務、人事、經營監督職責，及時、客觀地向集團董事會報告。監事長同時作為集團審計委員會成員。
在“開源”方面，梁穩根指出，目前集團在風電設備、石油開采設備、港口設備、pc等新的領域進展迅速，這些新的增長點均有很大的增長潛力，發展勢頭非常值得期待。
最后，梁穩根希望大家一定要加強學習，要利用“互聯網思維”等新的工具與方法，前瞻性地去把握經濟熱點與發展機會。“總之，中國經濟發展給公司調整留下了空間，但不可錯失時機。希望大家共同努力，抓住機會消化風險，完成轉型升級，共同開創三一更美好的未來。
2023年理事長講話致辭（熱門18篇）篇四
尊敬的投資者：
感謝您對公司的支持和信任!
20，中國內外經濟環境復雜多變。大宗商品價格持續低迷，貨幣和資本市場動蕩不安，中國的改革向縱深發展，經濟增長面臨新舊動能轉換，新問題與新挑戰層出不斷，轉型陣痛短期在所難免。
盡管如此，我們經受住了嚴酷的考驗。中信信托資產管理規模近14,000億元，營業收入、利潤總額、凈利潤等多項關鍵性指標繼續位居行業前列。更讓我們感到欣慰和自豪的是，公司向投資人提供了回報穩定且風險可控的投資產品，年內為受益人分配信托利潤超過543億元。
然而，成績只屬于過去。面對中國經濟新常態和急劇變化的競爭格局，我們必須對自我和環境保持清醒的認知，對風險和挑戰做出精準的判斷，對策略和方式進行及時的調整。
首先，宏觀經濟壓力增大，實體經濟增長持續疲弱，這導致非資本市場投資難度加大，投資風險提升。其次，實體企業面臨經營壓力，金融機構也難獨善其身，管理的資產質量也必將面臨變化，守住風險底線將成為所有金融機構面臨的挑戰。第三，金融業競爭日趨激烈，“大資管時代”使得券商、基金子公司、保險公司等金融機構紛紛開展類信托業務，創新產品先發優勢不斷弱化。第四，信托業屬于親周期行業，其傳統業務面臨調整，原有商業模式需要轉變。第五，在互聯網金融等新興服務體的沖擊下，信托公司雖然在努力探索家族信托、消費信托與資產證券化等創新業務，而這些都需要時間、人力和資金等成本投入，其發展還有待市場的檢驗。
但安危相易，機遇總是與挑戰相生相伴。首先，中國經濟運行總體平穩，供給側結構性改革正在進行。其次，新的市場活力或將釋放。“去產能、去庫存、去杠桿、降成本、補短板”或能助力產業升級，現代化農業、高端制造業、醫療養老產業等或將形成新的增長點。第三，創新驅動成為重點發展戰略。中國將繼續推進大眾創業、萬眾創新，鼓勵創新金融支持方式提高企業技術改造投資能力。第四，金融市場前景廣闊。與發達國家相比，中國金融市場尚處于發展初期，未來貨幣市場、資本市場與實業市場的金融需求將進一步增加。第五，居民財富積累激發投資需求。中國經濟30多年的高速增長催生了居民財富絕對存量的大幅增加，高凈值人群對資產保值增值、家族治理等財富管理需求日益增強，這為信托公司開展家族信托等業務奠定廣泛的客戶基礎。
思則有備，行勝于言。我們前瞻性地進行了針對性的調整，制定了“三駕馬車”、“多輪驅動”的新階段發展戰略，依靠信托業務、固有業務以及專業子公司為可持續發展提供動力。作為中國信托行業的“風向標”，我們一直在醫療養老、大消費、先進制造業、節能環保、現代農業、“互聯網+”等多個新興領域努力探索。2015年，我們推出多個“中國第一”：第一個ppp信托項目，第一款企業債權雙spv資產證券化產品，第一支新三板集合信托計劃，第一個互聯網影院眾籌信托，第一項保險生存金信托服務，第一個鉆石消費信托等。
未來，我們將充分發揮“中信”的品牌影響力和綜合優勢，努力將中信信托打造成為優質資源整合型平臺公司，不斷提升我們的戰略價值、資本價值和品牌價值，實現資產規模、股東和投資者回報的長期穩健增長。
面對困難，我們從不氣餒;面對機遇，我們充滿激情和信心。信托的應用范圍可與人類的想象力相媲美，信托創新更是時刻都在進行。創新需要激情，而信心正是中信人砥礪前行的力量源泉。
回顧過去，我們善于抓住機遇，勇于迎接挑戰，我們為中國經濟發展做出了突出貢獻，為投資人創造了豐厚的回報。展望未來，我們將堅守信仰，堅持創新，謀定而后動，厚積而薄發。
希望您能一如既往地信任我們、支持我們。
我們將為您創造更大的價值。
2023年理事長講話致辭（熱門18篇）篇五
中國古代銅鼓研究會第五屆理事會第二次會議于201x年10月26日在廣西南寧召開。會期一天，與會人員34人。廣西壯族自治區文化廳副巡視員謝日萬先生代表駐會單位主管—廣西文化廳致辭，學會理事長覃溥女士作-工作報告，秘書長農學堅、常務理事吳偉峰、常務理事霍巍分別主持相關審議和討論，議題主要有審議增選理事會新成員、“20中國南方及東南亞地區古代銅鼓和青銅文化第五次國際學術討論會”籌備、會費繳納標準、優秀科研成果評選和獎勵辦法、《中國古代銅鼓研究通訊》組稿工作及研究會未來展望等。現紀要如下：
一、廣西文化廳副巡視員謝日萬先生致辭。
謝日萬副巡視員充分肯定了學會在組織開展古代銅鼓調查、研究、保護、展示、交流、宣傳等方面，為傳承銅鼓文化，促進地方經濟文化發展所做出的巨大貢獻。他指出，在文化廳高度重視和覃溥理事長的帶領下，研究會完成了補登記和秘書處重建以及廣西館藏銅鼓調查記錄等一系列工作，并將研究會的研究觸角向世界館藏銅鼓調查及研究延伸。希望研究會同心同德，秉承宗旨，認真謀劃，加強協作，開拓創新，把工作推上新的臺階。
二、理事長覃溥女士做201x-201x年工作報告。
覃溥理事長就研究會201x-201x年的工作情況做了詳細匯報，她說，中國古代銅鼓研究會是傳承性很強的學會，盡管沉寂一段時間，但研究工作從未停止，而且還取得了一定的成績。研究會自2019年以來，開展了六項主要工作：一是健全學會組織機構;二是牽頭完成廣西全區館藏銅鼓調查工作;三是復刊《中國古代銅鼓研究通訊》;四是出版并發放《中國古代銅鼓實測、記錄資料匯編》;五是借助互聯網、數據庫等手段，搭建學術信息共享平臺，實現相關資料的網上共享;六是順利通過社團年檢。覃溥理事長還就未來三年研究會的發展進行了規劃：一是加強研究會內部建設，包括對團體會員、會員的重新登記和確認、發展新會員，完善社團財務管理和秘書處工作制度;二是積極推進學術研究，爭取明年出版《廣西銅鼓》、《古代銅鼓裝飾藝術》、《廣西銅鼓精華》等專著，推動2019年“中國南方及東南亞地區古代銅鼓及青銅文化第五次國際學術討論會”的召開，以多種方式鼓勵和培養新人，組織研究課題，建設世界銅鼓資料數據和信息中心;三是促進銅鼓文化研究國際合作;四是積極籌辦銅鼓文化聯展;五是加強宣傳，構建良好社團形象。
三、審議增選理事會新成員。
在中國古代銅鼓研究會秘書處函請推薦基礎上，會議增選了副理事長一名(謝日萬);常務理事兩名(阮華端、梁志敏)，理事九名(田軍、劉成基、陳明、鐘仕民、起國慶、黃槐武、廖國一、潘汁、李米佳)。
(一)主題內容。會議認為，會議名稱“中國南方及東南亞地區古代銅鼓和青銅文化第五次國際學術討論會”具有延續性和傳承性，“銅鼓文化與海上絲綢之路——銅鼓文化的交流·傳播·傳承”主題緊扣中央“一帶一路”戰略部署，與時俱進，但研討內容的設定有一定的局限性，除銅鼓本身，應在內容的設定上進一步挖掘和擴展。建議將青銅文化，中國南方及東南亞青銅文化跨區域、跨民族文化交流，中國與東盟技術交流，銅鼓文化形態學研究，銅鼓音樂性能研究，銅鼓文化的生態保護及開發利用、銅鼓文化產業、銅鼓及青銅文化研究理論和方法等納入研討內容，拓寬銅鼓研究領域，吸引更多專家、學者的關注，擴大研究隊伍，提高國際討論會論文投稿和參與的積極性和廣泛性。
(二)會議地點。與會理事認為，會議地點選在廣西南寧市，并納入“中國-東盟文化產業論壇”有助于將銅鼓文化研究提升至國家層面，并可借助中國-東盟博覽會的政治背景、外交平臺及綜合影響力加強中國與東盟的學術交流。除廣西南寧市，與會理事還提出了若干會議舉辦地，如貴州省麻江縣、云南省楚雄縣、廣西桂林市等。貴州省麻江縣副縣長胡曉平表示，麻江縣歷史悠久，文化深厚，麻江型銅鼓便是以該型標準器出土地點——麻江縣命名，麻江縣交通便利，有舉辦大型會議的基礎和經驗，故向大會提出由中國古代銅鼓研究會、貴州省政府、省文化廳聯合主辦，貴州省麻江縣承辦“2019年中國南方及東南亞地區古代銅鼓和青銅文化第五次國際學術討論會”。此外，與會理事還提出會議輪流在各地舉辦有助于擴大銅鼓研究的影響力和傳承性，有助于調動地方政府的積極性，為地方文化保護及文化交流服務。
(三)專家邀請。與會理事提出應盡快啟動參會專家、學者的遴選及邀請事宜，尤其是海外專家學者的調研和邀請，建議盡可能考慮更多國別的專家學者，多方搜集國外相關領域專家的信息，綜合考慮其在學術領域的國際性、權威性和代表性，并進行“一對一”的聯絡及跟進，確保邀請專家的數量和質量。
(四)其他。與會理事建議為鼓勵年輕學者，該國際學術討論會應為碩士或博士設立研討專場;建議配合會議主題舉辦南方銅鼓使用民族(各支系)大展演;進一步加強省際、東南亞國家間的聯系和合作，充分利用各方資源服務國際學術討論會。
五、審議《中國古代銅鼓研究會會費繳納標準》。
與會理事認為，會費繳納為會員義務，審議稿中的會費繳納標準較為合理。部分理事提出團體會員會費繳納標準偏低，應適當提高。另外，應盡快對會員及團體會員進行重新登記和確認，以便開展活動。
六、審議《中國古代銅鼓研究會優秀科研成果評選獎勵辦法》。
與會理事指出，審議稿還需細化和推敲，對評選范圍、刊物等級和獎勵金額要進行更科學、詳細的界定，可參考借鑒國家級或省級社會科學優秀成果獎評選辦法，獎勵金額不宜太少，以提高研究學者的積極性，對銅鼓研究起到更大的推動作用。成就獎以精神獎勵為主，建議增加“創意獎”，鼓勵銅鼓文化產業的發展;增加“學會工作積極分子”、“優秀會員”等獎項，鼓勵事務性學會工作人員、會員或會員單位。另外，評獎時間也要進行明確界定，可兩年一次或五年一次，以保證評獎的可持續性。
2023年理事長講話致辭（熱門18篇）篇六
大家下午好!
歲末年關大盤點，快馬加鞭又一年。值此新年到來之際，我們歡聚一堂，xxxx公司又獲得了江西省管委會授予的“年度突出貢獻獎”榮譽稱號，在此我作為公司的負責人深感榮幸，我深深的知道這個榮譽是江西省管理區對xxxx公司一年來工作的肯定，也是對xxxx公司在今后更好的把工作做好的一種鼓勵。
但我深深的明白一個道理，孩子總離不開媽媽的庇護，也離不開兄弟的支持。xxxx有今天的發展歸功于于總公司的指導幫助，更離不開江西區域的正確引導以及兄弟公司的大力支持，我們才有了今天的榮譽，在此我代表xxxx公司向管理區夏總經理及各位領導，各位兄弟公司表示忠心的感謝!祝大家在新的一年里合家歡樂，xx事業步步高升!
有責任敢擔當，同發展共進步，xxxx公司始終嚴格貫徹落實總公司的各項有關規定，嚴格服從管理區的每項決定，領悟出了道理就是“創新力”就是發展力，“執行力”就是生產力。記得xx年4月8日夏總來xxxx公司第一次考察的時候，看到我們公司操作員工做事非常有干勁，話務員接電話非常有禮貌，當時就情不自禁的講了一句話笑著說，張加林“還可以”啊，比我想象中的好，當然夏總也對有些要加強的方面也一一做出了指出，比如作業場地比較凌亂，衛生情況不夠理想，標識不夠清晰等。談到企業文化夏總意味深長的講了，要把企業做強做大“人”是根本，xx的口號是“全網一體，贏在執行”，要讓員工熱愛公司，首先領導關心員工，善待員工，員工信任公司，忠誠公司，讓員工帶著一份感情，帶著一份熱情的心，來公司高高興興上班高高興興下班，等等這些就是所謂的企業文化。企業文化的建設在公司的不斷發展中起著非常關鍵的作用，因為努力是要靠大家努力，只有大家攜手共進，上下齊心，才能有公司更輝煌的明天!
于是xxxx著手召開負責人會議，在中心夏總經理的指導下，在xxxx總經理陳xx的大力支持下，完善了很多相關的工作，功夫不付有心人，xx公司的服務好在周邊的市民眼里影響很大，很多客戶都會在回訪的時候無意中表揚xxxx的服務很好，引起了當地政府青云譜區人民政府的高度重視，在xx年5月8日青云譜區委宣傳部趙主任來公司考察，趙主任說xxxx是盛開在快遞行業的文明之花，在同年7月被該區授予“文明單位”稱號。家逢喜事爽，春來百事新。各位領導，各位同仁，各位兄弟姐妹的鐘聲已經敲響了!在新的一年里，我們又會迎來新的挑戰，新的機會，新的人生。莊子說的好：人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已!人生短暫，我們應當珍惜眼前，珍惜現在，勤勤懇懇做事，踏踏實實做人，要在xx發展的事業中取得更好的成績，“中國人的快遞”，xx的成就和發展，是離不開在座的每一個xx人的智慧和汗水，在成功與喜悅的同時讓我們大家來唱響xx之歌，圓相同的一個夢，讓世界處處相通，讓未來的路，鋪滿彩虹，我們的生活隨著xx的不斷發展，我們的未來將更加美好!
謝謝大家!
親愛的工作伙伴們：
大家晚上好!
細數過去一年的種.種，作為集團的創始人，感謝所有員工的付出和努力，xx今天這些成績的取得均飽含著公司全體員工的辛勤勞動和汗水，xx的明天因你們而更加精彩輝煌!過去的成績凝聚著公司全體員工的心血和汗水，未來的機遇和挑戰，需要我們繼續不懈努力地去面對。在這辭舊迎新之際，分享勝利喜悅的同時，還要清醒地認識到，在激烈的市場競爭環境中，化工農藥企業依然面對廣泛的機遇和嚴峻的挑戰，物流房地產項目更是任重道遠，我們必須抓住新的機遇，迎接新的挑戰，以高度的責任感和使命感推進我們公司持續發展。新的一年開啟了新的歷程，托舉著新的希望，承載著新的夢想。讓我們xx全體同仁共同努力，以百倍的激—情、誠實的勞動，同心協心，共創佳績，沒有什么能阻擋，沒有什么能動搖，我們滿懷信心，開足馬力，奔向更加輝煌的新的一年!
最后，再次感謝大家為xx的付出和努力，祝大家新春愉快，工作順利，身體健康，合家幸福，萬事如意!給大家拜個早年了!
謝謝!
2023年理事長講話致辭（熱門18篇）篇七
公司走到今天這么規范，這幾年子公司監督型董事會的貢獻很大。面對未來公司業務快速增長，我們要改進考核方法。在內、外合規的條件下多產糧食就是最好的結果。要簡化過程考核中的不信任方式，減少層層匯報。內外合規、多產糧食是公司的考核目標，層層匯報不是。機關是提供服務與支持。在內、外合規的管理邊界內，充分授權來簡化管理，把大量用于層層級級的考核力量轉入作戰。以此方法來建設全球100多個作戰平臺，來支持產糧食。土壤的肥力可以用述職來評價戰略投入。那么在全球可能會產生一百多個相當于華為作戰能力的“小華為”，決策能力提升，擴張能力增強。我們正在試點合同當地審結的方式，以及推行cif價，如果推行成功，中央管理平臺就會變得又瘦又小，這就是“美女”。“美女”需要在實踐中鍛煉，普遍真理要與當地實踐相結合，各個主官在決策與實踐過程中鍛煉成長。
公司作戰中心授權前移，那么監督前移也至關重要。三項中央集權(資金管理權、賬務管理權、審計權)的監督體系直插到底，建立起邊界;子公司監督型董事會不僅擔負子公司內、外合規等監督職責，子董對年輕主官也有“輔弼”的責任，幫助作戰安全合規多打糧。
簡化考核，在內、外合規的邊界管理下。
結果是最好的考核。
公司經營權下放，如何考核執政者?首先強調內、外合規，在此基礎上，結果是最好的考核，即多產糧食和增加土壤肥力。公司已經精簡kpi考核指標，未來一、兩年內，人力資源也會轉變為以信任為中心的考核體系，抓住幾個重點kpi，簡化對過程行為的考核。將來代表處的考核，70%根據產糧來量化計算，30%根據匯報土壤肥力的情況來決定是否給予激勵，這樣我們不會因為授權而短視。公司一直強調，代表處應該實事求是地增長，即使增長不動，也不要去做爛合同。
中央有四個職責：戰略洞察、規則制定、關鍵干部使用、監督。機關不是中央，平臺不是領導，平臺是為前方提供支持與服務，不能總要求聽下層匯報，不了解，你們就走到一線去，幫助搬磚去。我們不能花費大量精力卻不產糧食，這么多ppt、報表，有幾個人真正去讀完過。如果機關需要報表，多數應自己去搜，形成結果后與基層核實一次。因為現在的數據基本都在網上，不需要代表處提著“水桶”到站點去取數據。這樣前方可以多一份力量去作戰，而不是對付內部無價值的動作。我們會逐步精簡沒有價值的機關組織，轉成更多產糧食的隊伍。
2023年理事長講話致辭（熱門18篇）篇八
尊敬的領導，在場的各位老師，親愛的同學們:。
大家晚上好。我叫。我來自14級設計藝術系裝潢1班。今晚我很榮幸地能站在這里競選理事長一職，謝謝大家給我這一個機會。轉眼間，一年過去了。從加入青協至今我學到了很多，感受頗深。當你看到許多身體健全的人輕易放棄自己時，你不曾想到還有許多身殘志堅的人憑著頑強的毅力與自強不息的精神開拓出人生的一片天地。當你目睹了許多孩子舍棄養育之恩拋卻忠義孝道，你卻不禁欽佩那些貧困但依然自食其力沒有一絲抱怨的空巢老人活的如此有骨氣。
正因為這個世界的不公平，才需要我們志愿者的存在帶給這個可愛的世界陽光和溫暖。我為我是名無私奉獻的志愿者而感到無比自豪。希望能為這個社會做更多的事幫助更多的人。
我現是青協服務隊中一名優秀的干事。為了能更好的鍛煉和豐富自己的課余生活，我加入了話劇社等社團并多次參與演出，以我精湛的演技和工作的高效率，得到了大家的一致認同。
在青協活動中，我努力工作，和特校的小朋友聊天玩游戲;和孤寡殘疾老人暢談認真做筆記;去當唐寨山義工也盡職盡責不放過任何一個角落。學生以學業為主，所以，為了不影響學習，工作之余全身心投入學習反復思考，精益求精，只為能更接近完美。今后我會更加努力充實自己，在掌握了專業知識的同時，把握好學習與工作的關系，并以我所能為這個可愛的世界奉獻出我的綿薄之力。
每個人都渴望被關懷，陪伴，那些殘障兒童和孤寡老人亦是如此。記得第一次參加特校活動時有許多小朋友因自身缺陷而不愿與我們接觸。后來漸漸的地時間久了，那些孩子竟然也開始對我們產生了信任與依賴。那一張張純真堅強的笑臉，就像在沙漠中盛開的一朵朵生命之花。在感動與憐憫之余總想為他們做點什么。
我感慨于擁有著殘缺身體的稚嫩孩童卻依然堅強勇敢的享受生活;我感慨于飽經風霜的獨殘老人不被命運所壓垮依然頑強的面對生活;我感慨于志愿者講解員們即使得不到報酬也依然不厭其煩地把知識奉獻給每一位求知者。。。。。
轉眼間一個學期又要結束，在大一時每次活動我都積極參加，這學期由于各種原因錯過了許多活動。這次，我不想再錯過了，我想為孩子們，為老人們，為大家，為青協做點什么，讓這個大家庭變得更團結，更友愛，也讓溫暖與關懷灑滿這里的每一個角落。
我口才不好，能力也有限，只希望能在這有限的時間里得到更多的鍛煉，帶動更多的小伙伴幫助更多的人，為這個可愛的世界帶來更多的溫暖與陽光。
我的演講到此結束，謝謝大家。
2023年理事長講話致辭（熱門18篇）篇九
尊敬的各位領導、各位來賓、各位會員：
大家下午好!
今天，我們濟南市聊城商會在這里隆重舉行“20__年年會暨20__年新春聯誼活動”，意在總結工作，表彰先進，凝心聚力，開拓未來。首先，請讓我代表商會，向在百忙之中蒞臨大會的各位嘉賓、老領導、老顧問表示熱烈的歡迎，對多年來為商會付出和奉獻的全體會員表示深深的敬意!
在過去的20__年，我們堅持統一思想，凝心聚力，重點加強了商會領導班子建設，一次性提拔吉德昌等7名入會時間長、群眾基礎好、社會威信高、工作能力強、心甘情愿為商會付出奉獻的同志為常務副會長，形成了商會核心領導團隊，為做大做強濟南市聊城商會奠定了堅實的組織基礎。與此同時，我們還不斷完善“會長輪值制度”，堅持會員活動高端化，會員發展優質化，商會運作規范化，財務管理制度化，從而推動商會工作不斷邁上新臺階。另外，我們還組織會員商會走出去學習交流，到省外國外考察項目，開闊視野，洽談合作，借助外力壯大自身實力，借助資本市場的力量成就會員商會的未來，引導推動多家會員商會成功掛牌。至于其他方面的工作成績，會長還要在年度工作報告中詳細介紹，在此就不再一一列舉。
總之，是認知的回歸，使我們找準了商會正確的發展方向和目標。無論是在順境中，還是在逆境中，我們自始至終堅定一個信念：心若在，夢就在，只要我們堅持“用心辦會”，濟南市聊城商會就一定會有一個光明美好的未來!
我們相信，有濟南、聊城兩市黨委政府的關心支持，有老領導、老顧問的關懷指導，有商會核心領導團隊的堅強領導，通過全體會員的共同努力，濟南市聊城商會的工作一定會百尺竿頭、更進一步，商會成立之初提出的創建“精品商會、百年商會”的奮斗目標就一定會實現。
新春伊始，我謹代表濟南市聊城商會預祝各位領導、各位嘉賓、各位會員及其家屬，豬年大吉，健康快樂，家庭和睦，事業騰達，萬事如意!
謝謝大家!
2023年理事長講話致辭（熱門18篇）篇十
尊敬的各位領導、尊敬的石局長、張主任、各位兄弟縣市的同仁：
大家好!
我是****，今天，站在這里做發言，心情非常激動，我們村能有今天的成就，得益于各級領導的支持和幫助。在此，我代表全村干部群眾對支持我們的各級領導、農業局、扶貧辦等部門表示衷心的感謝。我村隸屬*******。多年來，我村絕大多數群眾依靠傳統農作物種植維持生活，是全縣有名的貧困村。為改變村里的貧窮落后面貌，重新審視村情，查找癥結所在，并確定了發展瓜菜大棚產業的工作思路。為解決瓜菜大棚發展中，群眾缺技術，愁銷路、盼服務的情況，我們在縣農業局領導的幫助支持下，成立了哈口果蔬專業合作社，帶領全村群眾發展瓜菜大棚2200畝，實現人均收入過萬元。我們的做法是：
一是抓技術、講誠信，推動產業規模化。科學技術是第一生產力，為提高產業的科技含量、提高合作社成員的生產技術水平，我定期邀請農業局技術人員來我村進行技術指導，利用農業部門的技術優勢，解決廣大成員在生產中遇到的疑難問題。今年實驗推廣100畝“全二棚”西瓜種植技術，規劃建設500畝現代農業高科技示范園區。為破解貧困戶貸款難瓶頸的制約，20xx年在省、市、縣扶貧辦領導的指導下，開展“兩個組織”試點工作(即“南哈口村果蔬大棚誠信自律者聯誼會和巨鹿縣扶貧信貸擔保自愿者組織”)，采取干部擔保、農戶互保的形式，實現了誠信觀念深入人心，農民抱團發展。兩個組織”模式也受到國務院副回良玉同志的重要批示。有了“兩個組織”的幫忙助力，當年年底南哈口村向銀行貸款300多萬元，瓜菜大棚面積激增到1000多畝，扎實苦干誓做群眾信賴的當家人瓜菜大棚產業實現了大發展。
二是抓品牌、拓市場，推動產品高端化。隨著產業規模的不斷擴大，市場銷售成了關鍵。為此，我們大力實施品牌化戰略，在省商標局注冊了“哈口”牌西瓜商標。同時，我們積極做好無公害農產品、綠色產品、有機產品的申報工作，打造自己的瓜菜品牌。目前，無公害農產品產地認證已批復，瓜菜綠色認證在縣委、政府及農業局領導幫助下已完成申報手續。在提高產品質量，提升品牌知名度的基礎上，銷售網絡也由以前的訂單國內北國超市等客戶到現在的洽談國際貿易公司出口俄羅斯，逐步實現南哈口瓜菜產品的高端化發展。三是抓鏈條、增效益，推動產業循環化。為充分發揮合作社的作用，進一步延伸瓜菜大棚產業發展鏈條。一是完成引進10000立方米的儲存周轉冷庫;二是正在建設占地30畝的蔬菜交易市場;三是規劃引進技術先進的日光連棟溫室和棚膜回收生產廠;四是在農業局幫助下，完成申報20xx年國家級蔬菜清潔生產示范項目，該項目建有蔬菜廢棄物發酵池、堆漚池，推廣水肥一體化生產技術，完成后可實現瓜菜廢棄物的回收利用，實現瓜菜大棚產業的循環發展。
四是抓服務、促保障，推動產業市場化。在瓜菜大棚的產前、產中、產后服務上：一是統一代購配送農藥、農膜、化肥以及優良品種。通過統一代購配送農資，不僅可以減少成員生產成本，讓成員一心一意搞生產，而且也可以避免假冒偽劣農資給成員造成經濟損失。二是對產品動態信息、市場供給信息、消費需求信息、市場價格信息、產業政策信息等作出及時反應并傳達給成員。三是積極推廣“龍頭企業+合作社+基地+農戶”模式，引導企業與農戶結成利益共同體，實現了千家萬戶小生產與千變萬化大市場的有效對接。
20xx年12月30日省委書記****視察時，對瓜菜大棚產業給予了很高評價，對我個人評價到“你們有領頭的好書記，是你們的福氣，在我們那里就是老百姓燒高香了”，當時倍受鼓舞、激動萬分。張慶黎書記對我們的高度評價使我們進一步堅定了信心、鼓舞了干勁，凝聚了民心，現在我們全村干部群眾擰成一股繩，勁往一處使，全心全力發展瓜菜大棚產業。“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海”，今年我們村做為省委書記張慶黎同志親自視察的承接點之一，我們要乘著黨支農惠農政策的強勁東風，搶抓機遇、克難攻堅，繼續帶領南哈口村在一片片閃著銀光的瓜菜大棚里，譜寫社會主義新農村建設的動人篇章!
我的發言完畢。謝謝!
2023年理事長講話致辭（熱門18篇）篇十一
古人云：“以銅為鏡，可以正衣冠;以古為鏡，可以知興替;以人為鏡，可以明得失”。作為新時期農信社的黨員干部，尤其是各縣市行社班子成員，更應常常“照鏡子、正衣冠”，堅持“洗洗澡、治治病”，不斷自檢、自糾、自潔、自我完善。關于作風建設，我強調五點意見：
一是要加強作風監督機制建設。建立健全一套行之有效的作風管理制度，健全完善各級領導班子議事規則，對領導干部的工作作風、生活作風進行監督和制約。二是要加強教育引導。轉變作風首先是轉變思想作風，各縣市行社要采取多種形式教育引導各級干部牢固樹立正確的經營理念和價值取向，自覺糾正違背科學發展觀的觀念和做法。樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。三是要率先垂范。干部員工要事事處處，以身作則，為員工當表率，不搞特殊化，不損害員工利益，虛心接受員工的批評意見，接受群眾監督。四是要加強作風整治，在農信社系統開展作風建年設活動，狠剎鋪張浪費、大吃大喝之風，狠剎賭博抹牌之風，狠剎參與民間借貸之風。五是要切實轉變工作作風。大力弘揚“從群眾中來，到群眾中去”的優良傳統，主動搭起干部與群眾溝通的橋梁。要多深入基層，多調查研究，多為基層員工和客戶解決實際困難和問題。
2、大力開展黨的群眾路線教育實踐活動。為了貫徹落實中央八項規定,保持黨的先進性和純潔性，進一步加強作風建設，中央決定，從今年下半年開始，用一年左右時間，在全黨自上而下分批開展以為民、務實、清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，參加活動的對象為各級領導班子和黨員干部。
農信社服務的是農村、農業、農民，與農民群眾聯系最為緊密，因此，在全市農信社開展群眾路線教育活動十分重要。關于這項活動，我提三點要求：一是各行社要迅速制定教育實踐活動方案，對此項工作進行安排部署，人教科負責組織落實，進行督辦。二是組織召開領導干部民主生活會，扎扎實實開展批評與自我批評活動。各縣市行社民主活會要邀請市聯社黨員成員參加。要查找部分黨員干部身上存在的理想信念動搖,宗旨意識淡薄,精神懈怠;貪圖名利,弄虛作假,不務實效;脫離群眾,脫離實際,不負責任;鋪張浪費,奢靡享樂,甚至以權謀私、腐化墮落等嚴重損害黨在人民群眾中的形象,嚴重損害黨群干群關系的問題，并認真加以解決。三是進一步建立群眾路線的長效機制，扎實開展金融服務，在提高群眾工作能力、密切黨群干群關系、全心全意為人民服務上取得實際成效，促進農信社業務發展。
同志們，上半年已經過去，能否結好今年任務賬，關鍵在于下半年，希望大家繼續保持上半年工作激情和干勁，切實轉變工作作風，腳踏實地，真抓實干，為全面完成全年各項工作目標任務而努力奮斗。
2023年理事長講話致辭（熱門18篇）篇十二
老師們，同學們：
今天，我們在這里齊聚一堂，熱烈慶祝即將到來的第____個教師節，隆重表彰獲得市、區、學校優秀教師等榮譽稱號的先進個人，在此，我謹代表學校領導班子成員向辛勤耕耘、默默奉獻的全體__中教職員工致以節日的問候和衷心的感謝，向獲得表彰的先進個人表示熱烈的祝賀!
過去的一年，在各級領導的關心支持下，全校師生上下一心，干事創業，求真務實，學校也取得新突破、新發展，留下了太多值得驕傲的成績：教師愛崗敬業、為人師表;學生活潑善思、文明合作;校園整潔靚麗、平安和諧;教學條件日趨完善，教學質量大幅提升;教育科研成果突出，德育工作碩果累累，學生競賽捷報頻傳……學校也先后獲得__市科普示范學校、__市語言文字示范學校稱號;__市車模、航空、航海模型競賽優秀組織單位獎;“市長杯”足球賽中學女子組亞軍;__市經典誦讀比賽三等獎;__區中學生運動會中學組團體總分第三名;__區“活力之聲”聲樂展演、“活力之韻”舞蹈展演、“活力之音”器樂展演、“活力影苑”校園劇展演二等獎，這一切的一切，都得益于全體教職工的辛勤勞動與無私奉獻!
“百年大計，教育為本;教育大計，教師為本”，教師是人類文明的傳承者，是學校最寶貴的財富。只有高水平的教師，才能有高質量的教育，只有一流的教師，才能有一流的學校!長期以來，__中全體教師恪盡職守，默默耕耘，為“創建規范化、特色化品牌名校”的目標而不懈努力，用自己的心血、汗水，生動詮釋了什么是愛心、奉獻和責任。
當然，我們也應清醒地看到：我校教師隊伍仍然是一支處于成長中的隊伍，迅速提高師資隊伍整體素質，形成骨干教師群體是我校當前和今后一段時間面臨的迫切任務。為此，我向老師們提幾點希望：
一是要努力實施“愛的教育”。愛是人類力量的源泉，是教育取之不竭的能量。唯有熱愛教育，熱愛學生，把教育當事業，才能增強事業心和責任感;灑向學生是愛，才能創造教育的奇跡;投入教育是情，才能成就偉大的事業。
二是要不斷更新教育理念。觀念上的落后是真正的落后，觀念上的差距是最大的差距。我們要與時俱進，真正樹立先進的、正確的教育觀、教學觀、學生觀、改革觀、發展觀、價值觀，特別要牢固樹立素質教育、創新教育觀念，努力做有思想的教師、做有教育思想的教師、做有先進教育思想的教師。
三是要切實堅持終身學習。在知識更新周期日益縮短的今天，優秀教師之所以優秀、骨干教師之所以成為骨干，首要條件是堅持學習、善于學習;我們要虛心向博大精深的書本學習，主動向教藝精湛的名師學習，巧借他山之石，讓自己的知識水平和業務能力不斷提升，任憑風浪起，穩站講臺前，努力做學生愛戴、人民滿意的教師，無愧于“人類靈魂工程師”的光榮稱號。
老師們，回顧過去，我們豪情滿懷!展望未來，我們信心百倍!讓我們齊心協力，團結一致，搶抓發展機遇，謀求科學發展、規范發展、特色發展之路，為__中的明天做出自己更大的貢獻!
最后預祝大家節日愉快，身體健康，家庭幸福，萬事如意!謝謝大家!
2023年理事長講話致辭（熱門18篇）篇十三
尊敬的各位領導、各位老師：
大家上午好!
金秋沃野，丹桂飄香，伴著豐收的喜悅，我們迎來了第30個教師節。今天，等領導親臨會場，和我們歡聚一堂，共同慶祝這個光榮的節日，這充分體現了城關鎮黨委、政府對教育事業的高度重視和傾心支持。借此機會，我謹代表城關鎮中心校，向一直關心和支持學校發展的城關鎮黨委、政府和各級領導表示衷心的感謝!向為城關教育作出突出貢獻的每一位教師表示最崇高的敬意!向受到表彰的先進集體、先進個人表示熱烈的祝賀!
一年來，在鎮黨委政府關心支持下，在上級主管部門的正確領導下，全鎮教育工作者團結協作，銳意進取，在打造文明校園、書香校園、平安校園、和諧校園等方面都取得了可喜的成績。
1、教育投入不斷加大。一年來全鎮有70多個教室安裝了“班班通一體機”、“高拍儀”等信息化教學設備，學校實現了信息網絡全覆蓋，教師配備了筆記本電腦。中心小學籌措資金4萬元更新了食堂電氣化炒菜設備，投入10多萬元對幼兒園進行了改造;僑聯學校投入10多萬元對幼兒園活動場地、后校門坪臺進行了重新硬化，幼兒園新添置了游樂設備;教育局下撥危改資金70多萬元，對城興小學主教學樓修繕加固，添置教育設施設備。全鎮各校辦學條件進一步改善。
2、教育質量穩步提升。
城關教育質量一直位居全縣先進行列。20__年下學期縣抽考我鎮綜合排名全縣第一，20__年上學期，縣抽考小學綜合排名全縣第四。20__年初中畢業會考，一中擇優錄取82人，連續兩年中考狀元出于我鎮。20__年下半年，參加縣中小學球類運動會，獲小學組第二名，20__年縣藝術節，集體舞節目獲縣一等獎。縣田徑運動會獲初中組第一名、小學組第二名。中心小學成功地代表華容縣參加湖南省教育廳組織的小學教學質量監測，該校排練的大型舞蹈《陽光下的孩子》成功參加20__年縣田徑運動會開幕式調演。學生參加省市縣級競賽獲獎達100余人次。教師論文獲省市縣級獎達100多篇。
3、教育管理成績斐然。
一年來我鎮教育管理取得了可喜的成績：教職工太極拳比賽獲縣一等獎，獲“湖南省經典誦讀特色學校”、“市語言文字規范化示范校”、“市內保工作先進單位”、“市德育工作先進單位”、“岳陽市少先隊紅族大隊”、縣“教育目標管理先進單位”、縣“校務公開先進單位”、縣“學雷鋒先進集體”、縣“中考優秀組織獎”，中心校班子測評列全縣第一名，被評為縣“優秀班子”。
4、教育特色成果凸顯。
“湖南省詩教工作先進單位”，今年又申報了“岳陽市楹聯教育特色學校”。
5、和諧校園態勢良好。
一是積極創建平安校園。各校安全神經緊繃，筑牢校園安全“防火墻”，確保了校園安全責任事故零發生。二是不斷加強校務管理，堅決執行陽光運作;嚴格落實校務公開，引導教師積極參與民主管理，增強了管理的透明度，干群關系和諧;嚴禁有償家教、家養等違規行為，維護教育的良好形象。三是開展群眾路線教育實踐活動，建設勤政務實清廉的干部教師隊伍，開辟“陽光服務站”，接待家長來訪，消除了家校之間的矛盾與誤解，進一步融洽了家校關系。
在新的學年，我們將堅持管理創新，堅持內涵發展，堅持質量中心，堅持安全至上，全鎮教育工作繼續以“四個打造”為目標，以實施教育信息化為中心，努力抓好“四個提升”：提升管理水平、提升辦學質量、提升隊伍素質、提升教育信息化能力，努力辦好讓人民滿意的教育。
養出將來建設國家的棟梁之才。
一腔熱血兩袖清風，三尺講臺四季晴雨。我們要繼續發揚勤勉務實、愛崗敬業、嚴謹篤學的優良作風，志存高遠、勇于創新，努力做具有“人格魅力”、“學識魅力”、“工作魅力”的人民教師，為打造城關教育品牌，為實現城關教育跨越式發展而努力工作。
最后祝各位領導身體健康，工作順利!祝全體教師節日快樂，事業成功!
謝謝大家.
2023年理事長講話致辭（熱門18篇）篇十四
各位領導、來賓大家好!
非常高興能夠接到慧聰網食品制藥行業品牌盛會組委會的邀請，來參加本次專家買家評審會。首先，我謹代表中國食品和包裝機械工業協會對本次專家買家評審會的召開以及入圍本屆品牌盛會的三十強的企業表示熱烈祝賀!
今年是我第6次參加專家評審會，今年20xx年是規劃的收尾之年，也是十三五規劃的啟動之年，在食品裝備行業的發展上還是比較樂觀的。在規劃期間我們食品裝備行業的增長率很高，每年以14.5%的速度增長，是十三五規劃期間，我們要追求質量的增長，把增長速度控制在12-13%之間。在去年我們食品裝備行業的產值在3400億元左右，今年的產值可能達到3900億元，在十三五的規劃中我們要達到6000億元以上。因為我們這個行業是為食品行業保駕護航的，沒有先進的裝備就不能加工出更好更安全的食品，在這一點上我們食品機械行業尤為重要。如今我們和外國還有很大的差距，特別是在食品機械的智能化和自動化上還存在很大的差距。
近年來國家對食品機械的發展也尤為重視例如：“一帶一路”“20xx裝備制造”的提出，我希望在十三五的規劃中食品行業在未來能夠有更大的發展。
慧聰網多年來一直致力服務行業上下游企業，促進企業之間的交流洽談，推動行業的發展!在過去的時光里，慧聰網食品制藥行業品牌盛會，見證了行業發展和品牌企業的成長歷程，更為食品工業和制藥工業持續創新提供了廣闊的展示平臺。
今天，作為專家買家評審會的專家代表，我們一定會秉持公平、公正的原則，盡心盡力地把好審查關，為行業甄選出具有代表性的榜樣企業。同時也祝愿，本次會議圓滿成功，本屆品牌盛會，能夠獲得豐碩的成果!
2023年理事長講話致辭（熱門18篇）篇十五
先生們、女士們、朋友們：
歡迎大家走進攀枝花市虎泉椪柑專業合作社網廳。
我是攀枝花市虎泉椪柑專業合作社理事長趙孝軍，自20xx年專業合作成立以來，得到了各級領導及社會各界朋友的大力支持。對此，我深表謝意!
我是一個地地道道的農民，沐浴著改革的春風和黨的富民政策，一路走來，由過去單一種糧食到椪柑專業種植大戶，再到組建攀枝花市虎泉椪柑專業合作。從20xx年起，我連年被格里坪鎮黨委、政府授予“農村科技帶頭人稱號”。20xx年度獲攀枝花市西區首界突出人才貢獻獎;同時獲20xx年度攀枝花市農村優秀人才獎。20xx年被評為攀枝花市勞動模范。
本社地處西南水果之鄉一攀枝花，有著充足的光熱資源，土地肥沃，晝夜溫差大(入秋后晝夜溫差為8——12度)，椪柑成熟期干旱少雨的特點，加之對椪柑生產的科學管理，使我社所產的“虎泉椪柑”具有果形好，色澤鮮艷，汁多肉脆，甘甜可口的特色，受到消費者的百般親睞。虎泉椪柑專業合作社注重名優品牌效益，以先進的栽培管理技術提高產品質量，從而贏得顧客青睞。20xx年虎泉椪柑被攀枝花市保護消費者權益委員會和攀枝花市工商行政管理局授予“消費者喜愛商品”。成為攀枝花市名優農特產。08、20xx年兩次入駐西博會農特產展廳受到眾多客戶的好評。
虎泉椪柑專業合社堅持“自愿聯合、民主管理，“民辦、民管、民受益”的原則，實行“合作社+基地+農戶”的管理模式，建立統一品牌、統一價格，統一收購、統一銷售的購銷體制。提高了抵御市場風險的能力。從而帶動、輻射格里坪鎮的濫壩村、金家村、苦蕎村等120余戶果農種植椪柑，種植面積達1000余畝，為農民的增收致富作出了積極貢獻。
實踐使我深深懂得通過走農業專業合作之路，借助組織的力量，提高農民的組織化程度，才能有效確保農業生產效率的最大化，實現農民收入的最大化。“解決溫飽靠承包，走向富裕靠合作”，已經成為歷史的必然選擇。合作社是合法獨立的市場主體，通過合作社的組織作用，不僅有效確保了農產品與大市場的直接對接，同時也使產品銷售產生了明顯的價格優勢。
我們這里地靈人杰，冬暖夏涼，四季清泉流淌，新鮮菜蔬滿田園，瓜果飄香，雞鴨成群，肥豬滿圈，別有洞天。
新建起虎泉山莊，為游客們提供生態觀光、品嘗瓜果、品味農家飯菜的休閑避暑之所，在這里游客可以南俯滾滾流淌的金沙江;北觀雄奇的獅子巖、象鼻山和老虎巖;如果感興趣的話，還可以到老虎嘴里去觀賞石筍、鐘乳等大自然留下的美麗杰作。可以感受空氣的清新，泥土的芳香。閑暇之余還可以閱覽本土作家、民俗學家、攝影家、詩人趙孝云先生的佳作。喝到從老虎嘴里淌出的山泉的甘甜，吃到地道農家飯菜。
攀枝花市虎泉椪柑專業合作社竭誠為客戶提供滿意的服務，熱誠歡迎廣大客戶前來參觀、考察、洽談業務。
我的電話：
2023年理事長講話致辭（熱門18篇）篇十六
理事長,通常是指一個“人民團體”或“非營利組織”的“協會”名義或實質上的領導者,下面就是本站小編給大家整理的當選理事長。
講話稿。
僅供參考。
尊敬的各位領導、各位來賓、各位姐妹們：
大家好!
很榮幸，因為大家的信任，我被推舉為xxx鎮巾幗關愛基金會首屆理事會的理事長。關愛基金會的成立得到了各級領導的關心和支持，得到xxx鎮各界人士的大力支持。因為有你們大家的無私奉獻，才有這個嶄新的愛心平臺，使我們能匯聚全社會的力量，更及時地為需要幫助的姐妹們送去關懷和溫暖。
下面，我受理事會的委托，向大家宣讀《xxx鎮巾幗關愛基金會章程》。本基金會的名稱是：xxx鎮巾幗關愛基金會。
本基金會的性質屬：非公募捐。
本基金會的宗旨是：關愛婦女身心健康，幫扶救助貧困婦女，提高婦女素質能力，增進婦女民生福祉，推動婦女事業與經濟社會和諧發展。本基金會的基金由理事會自行管理，監督部門是xxx鎮婦聯。本基金會公益活動的業務范圍：
(一)接受社會各界的自愿捐贈;。
(二)主要用于xxx鎮貧困“兩癌”婦女、貧困患癌婦女、貧困患病兒童;。
(三)鎮婦聯牽頭，基金理事會與受助對象自發結對。
本基金會由11名理事組成理事會。
本屆理事會成員由主要捐贈人和發起人共同協商決定，經成員選舉，決定理事長為xxx，副理事長為xxx，秘書長為xxx，會計為xxx，出納為xxx，成員為xxx。監事會由3人組成，分別是xxx。
各位領導，各位姐妹。今天，我們關愛基金會隆重成立，今后，我們的工作任重而道遠。我們將在基金的管理上嚴格規范，在財務上清晰透明，認真對待每一個受助對象，接受鎮婦聯和全社會的監督。我們將秉持基金會的宗旨，致力于增進全鎮婦女兒童的身心健康，推動熱心人士關注患病貧困的婦女兒童，促進我鎮慈善事業的不斷發展，使我鎮成為充滿關愛，共享溫暖的愛心之鎮。
謝謝大家!
尊敬的各位領導、各位評委，大家好：
我叫，19xx年生人，大學文化，中共黨員，現任聯社主任。我要的崗位是聯社理事長。
首先，非常感謝各位給我這個信用社“老兵”這次知難而進，展示自我，發現差距，力爭超越的機會，更感謝各位領導和同志們多年來對我的關心和幫助，使我再次鼓起勇氣，走上今天的演講臺。
我是19xx年*月*日參加工作的。從那一天起，就與信用社結下了不解之緣，就和信用社同呼吸共命運，休戚相關，榮辱與共。先后從事過出納、會計、信貸等業務，擔任過信用社副主任、主任，聯社副主任等職務，直到20xx年開始擔任聯社主任。近30年在信合崗位的從業從政，不僅奉獻了我的青春歲月，也傾注了我的全部心血。近30年的人生經歷，幾乎就是農村信用社30年發展興衰的縮影。
特別是近幾年來，農村信用社改革力度不斷加大，工作任務日趨繁重，對質量和目標的要求進一步提高。對此，我在**辦事處和聯社理事會的正確領導下，緊密團結經營班子，帶領全體員工開拓創新，攻堅克難，跨越了一個又一個難關，取得了一次又一次成功，也使信用聯社的整體工作實現了一個又一個突破。截止今年**月底，聯社實現利潤*萬元，較20xx年同比增加*萬元，增長%。
如果我能競聘成功，一定會做到以下三點：
第一、理事長，是聯社的法人，是聯社的管理者、決策者，也是上級方針政策的傳遞者，信用社大政方針的組織者，地方經濟建設的參與者。所以我一定會服從上級的領導，集中大家的智慧，團結所有的力量，把握聯社正確的發展方向，帶領信用社走向新的輝煌。
第二、理事長，是班子的核心，是班子的組織者、引領者，也是班子成員的標桿，是班子成員的旗幟。所以，我一定會珍惜單位至上的地位，凝聚班子成員的合力，接受全體員工的監督。堅持以人格魅力影響人，以表率言行教育人，與班子成員精誠團結，攜手共進。
第三、理事長，是單位的“首長”，是聯社工作的指揮者、監督者，也是員工利益的維護者，是員工呼聲的代言者。所以，我一定會堅持以人為本，讓員工充分享受信用社發展壯大的豐碩成果。構建和諧聯社，使員工充分體驗安居樂業的快樂生活。注重品牌建設，讓員工感受在信用社工作的體面尊嚴。
為此，我有三點想法愿與各位共享：
第一、熱愛最基礎。人們常說：熱愛是最好的老師。此話確有道理。過去30年，因為我熱愛信合事業，所以，我傾注了全部熱情和心血，邁過了無數個的溝溝坎坎，也取得了一些成就和進步。如果競聘成功，擔子更重，道路更長，我會更加熱愛聯社，把基礎夯得更加扎實，去迎接更大的挑戰，去爭取更大的成績。
第二、團結最重要。自從20xx年擔任聯社副主任開始，我接受過*個主任、*個理事長的領導。在與這些領導共事過程中，學到了很多知識，積累了很多經驗。但是，我感到最大的收獲是對團結的認識：團結產生力量，團結凝聚合力，團結帶來希望。如果我能競聘成功，我將會把團結的品質繼續發揚光大，把團結的功夫做深做透，使聯社班子、聯社集體更有凝聚力、更有戰斗力。
第三、創新最關鍵。時代在發展，社會在進步，如果沒有改革創新和開拓進取意識，就會“逆水行舟，不進則退”，被時代淘汰。特別是在金融競爭日趨激烈，信用社發展任務日益繁重的今天，更需要開拓意識和創新精神。如果我能競聘成功，我會更好的把握住創新這個關鍵因素，把創新的文章做新，把創新的功夫做透，用創新開拓業務，用創新引領發展;用創新規范管理，用創新創造輝煌。
尊敬的各位領導、老師，親愛的學生代表們：
大家下午好!
我是，來自機電工程系11級汽修二班，十分榮幸能夠參加這次競選。自入校以來，我先后擔任過班級學習委員，紅楓文學社負責人，社團聯合會信息部副部長。回首過去一年多的工作，我潑灑了汗水，得到了收獲，付出了艱辛，也獲得了快樂。一年來，我曾多次參與策劃學院的各種晚會，擁有良好地大局觀與團結協作觀念，并學會了觀察和合理安排工作，使我在工作中不斷完善自我。我還多次負責學院噴繪的制作，參與出版學院刊物：《紅楓》、《道德沙龍》。眾多的工作，鑄就了我堅實的工作基礎，極大提高了我的工作能力，在各方面不斷超越自我。“您的信任就是我的責任!”因此，我更希望作為社聯人為大家奉獻自己的力量!所以，我要站在這個講臺，大聲的吶喊出的我的心聲：我要競選的是濰坊工商職業學院第五屆社團聯合會理事長一職!
我競選社團聯合會理事長這一職務，有以下幾點優勢：
一、較強的工作能力。工作上的經歷使我受益匪淺，讓我積累了豐富的工作經驗，再加上積極進取的我，我自信會把工作出色的完成。
二、持之以恒的工作態度。我擁有一顆恒心，凡事能夠從點滴做起，做到堅持不懈，投入百分百的精力，以頑強的毅力出色完成每一件事。
三、高度的責任感與開拓進取的精神。我能以大局為重，以發展社團、加強社團建設為己任，積極進取，努力開拓我院社團文化新局面。
社團文化，是社團乘風破浪的風帆;是社團自我完善的源泉;是創建和諧校園的中流砥柱。我作為理事長，我將會全力發展社團文化，加強社團交流，促進社團團結，使各社團和諧共進。我會秉承我的信念與理想，只要生命不息，就永遠堅持到底!
既然，我選擇了社聯這條鮮花與荊棘鋪就的道路，那么，我就要捍衛這個光榮的夢想!
既然，我選擇了神圣的競選與志在必得的完美收局，那么，我就要堅定自己的信念，勇往直前!
既然，我選擇了肩負創造社聯輝煌明天的歷史重任，那么，我就要挺起自己的脊梁，撐起社聯明天!
最后，我衷心的祝愿濰坊工商職業學院的明天更加輝煌!
謝謝大家，我的演講完畢!
2023年理事長講話致辭（熱門18篇）篇十七
尊敬的各位親朋好友們：
大家中午好!
春秋迭易，歲月輪回。在這丹桂飄香的日子，我們歡聚一堂，慶賀我大哥x的四十歲生日。在此，請允許我代表大哥全家向大家說一聲“謝謝”。謝謝你們從百忙中擠出時間來參加這次生日宴會。
說心里話，此時此刻站在這里，我的心情是復雜的，有高興，激動，更多的是感激。感激父母給了我這樣一個好大哥。
首先，大哥是個好兒子。我和二哥離父母較遠，少于回家，每到逢年過節，秋收農忙，栽秧打谷，大哥總不忘記回家，或送去問候，或幫忙收割，或悉心照料。這讓我深感汗顏的同時，內心充滿了慰藉與感激。有了大哥，我才能把對父母的牽掛與諸多的不放心，轉化為安心工作和不竭的生活動力。
其次，大哥是個好兄長。自1993年大哥分配工作以來，作為孝子的大哥為了減輕家里的負擔，主動承擔起我每月的生活費。每月大哥大嫂領回工資的第一件事，就是給我寄來300元錢。從1994年到1998年，整整四年，從未間斷。每當我在朋友面前提起這事，沒有一個不豎起大拇指說:"你這樣的大哥大嫂真是打著燈籠也難找呀!"。
大哥不僅是個好兒子，好兄長，好父親。與妻子而言，他是個好丈夫，于朋友而言，他是個好哥們，于學生而言，他是個好老師。
2023年理事長講話致辭（熱門18篇）篇十八
尊敬的領導、老師，親愛的同學們：
大家好!
首先請允許我代表蘆崗鄉四中20__屆初三畢業生，向關心教導過我們的所有領導、老師表示最衷心的感謝!
今天是個難忘的日子，對我們畢業生來說，更是一個值得銘記的日子。三年的'初中生涯在今天即將結束。此時此刻，我的心情和在座的各位一樣：縱然有著歡聚一堂的喜悅，也有著掩飾不住地回憶和留戀。有人說，初中生活是一本太倉促的書。是的，三年的時光——一千多頁的喜怒哀樂就這樣匆匆翻過，但是卻給我們留下了那么多生動的細節，那么多精彩的片斷：體能訓練時，分鐘跳繩，我們揮汗如雨;運動場上，賽場賽外，我們颯爽英姿;大課間，我們列隊高呼誓言，自信跑步;教室里，張張考卷，我們奮筆疾書;藝術節，我們流光溢彩，激情高歌曼舞;學科競賽，我們摩拳擦掌，搖搖欲試;課堂上，我們聚精會神，洗耳恭聽，涓涓小河流入我們的心田……。回望我們走過這青春歲月留下的深深足跡，那里有盡興的歡聲笑語，有酸澀的青春煩惱，有無窮的人生啟迪，更有為實現人生價值而不斷追求、永不言敗的自信笑容。
初中三年我們從懵懂走向成熟，從無知走向理智，從淺薄走向充實。感謝母校，感謝老師，教會我們做人，教會我們求知。也許我們曾經任性，讓您難過;也許我們曾經調皮，讓您傷心。但請原諒我們，那是我們經歷青春的真實故事，那是我們走過成長的心路歷程。也正因如此，我們更加難忘老師您的精心培養：一節節悉心傳授，一聲聲諄諄教誨，一次次潛移默化。一千多個煩瑣的日日夜夜，讓我們懂得了立志求知，讓我們懂得了拼搏進取。此刻，我代表初三全體畢業生在這兒向您說一聲：謝謝您!老師。
在一個個飛馳而過的日子里，我們默默地傳遞著關愛和友誼，凝聚成了3個充滿友愛進取的團隊。在這精彩的三年中，我們繼承和發揚拼搏、勤學、苦練精神，在各種競賽中都取得了令人矚目的成績，向學校證明了我們的實力，也給學校添上光榮的一筆。在這充實的三年中，我們見證母校的又一次騰飛——被縣教育體育局命名為a類學校，這道亮麗的風景定格在歷史的永恒中。母校成績的輝煌是我們的驕傲。
最后，祝母校前程似錦。
祝老師們安康順意。
祝同學們鵬程萬里。