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    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)

    時間:2025-06-20 作者:雁落霞

    心得體會是我們在各種經歷中獲得的寶貴財富,值得我們珍惜和分享。在這段時間里,我學會了如何平衡學習和休息的關系,發現只有注重身心健康,才能更好地提高自己的學習效果。

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇一

    第一天的學習就讓我們感受到了培訓的高規格、大容量、快節奏和嚴要求。專家老師敏銳的眼光直擊當今語文教學的困惑區,高屋建瓴式的解讀又讓人醍醐灌頂。他們深邃的思考力,風趣幽默的語言表達方式以及學員們井然有序的、嚴肅認真的會場氛圍,都深深地感染著報告廳里的每一個人。會場上時而響起熱烈的掌聲,時而傳出會意的笑聲。這一天,我初步感受到了什么是專家的力量!

    在我十四年的語文教學生涯中,先后使用過語文出版社和人教版兩種教材,對蘇教版教材也偶爾翻過,北師大版的也有所耳聞。慚愧的是從來沒有把不同版本的教材作過比較,對其優勢加以借鑒。可見自己思考力的膚淺。幸運的是在專家老師的報告中,打開了視野,也學習著比較,嘗試著有深度的思考。

    記得1996年,在孩子們入小學兩個月后,全市會舉行一個“注提”音節抽測比賽,對于剛參加工作的我來說,這樣的比賽無疑是天大的事。于是,我每天讓孩子們直呼音節訓練,課上讀,課下結對子幫讀,課外讀。在市級抽測中,我班的很多孩子很達到了每分鐘讀出140個以上音節的速度,當然成績也名列前茅,圓滿完成了領導交給的任務。一晃十幾年過去了,用當年的“注.提”教材與現如今的人教版教材相比,對于拼音教學的編排意圖、讀音節的方式都有不小變化;當年“直呼神速”的學生在后來的閱讀發展中似乎也并沒比現在的一年級孩子好多少。再想想六七歲的孩子進入學校時有著多么強烈的識字、寫字愿望,可是在一年級最初一兩個月的時間讓孩子去學拼音,再識字,對一部分孩子來說是個折磨。他們對于求知的欲望在消退,對于學校生活的興趣在減弱。

    說到這里,我不得不提到朋友的兒子,聰明好學,學齡前就認識了很多字,能自己讀書。誰也想不到,僅僅一個月的一年級生活,就讓孩子畏懼上學,畏懼上語文課,因為他總習慣看字,而不喜歡讀拼音,以至于在夢中哭醒。無奈,朋友怕傷害到兒子的自尊,只得從別校轉到我們學校去上學前班。每每想起這事,作為一名教育者,我也很覺惋惜。

    拼音教學,怎樣才能走出難學的困境?我們是否敢有北師大版教材對于拼音教學的魄力或理念?建議:學校應備有幾套各版本的教材,讓老師們打開視界,用開放的眼光看不同版本的`教材,用多元的方法去引導、啟發孩子。

    怎樣搞好寫字教學?首先要明確一個觀念——寫字姿勢比寫字更重要。回想孩子們平時寫字有多少人是“頭正肩平腿彎”的?還有些孩子習慣大拇指用力握筆或緊靠筆尖寫字的?面對中年級段40%,高年段60%的近視率,是否與寫字姿勢的不正確有關呢?因此,對于低年段的老師來說,切記:練字先練姿。對于學校而言,抓寫字更要抓“全育(所有學科的老師都要抓寫字姿勢)、全程(學校與家庭也要抓寫字姿勢)”。對于小學教育而言,抓寫字就是最重要的習慣。

    支撐點二:小學如果沒學會朗讀,我們的語文課還要做什么?在語文課上,讓學生養成愛讀書的習慣,學會讀書。而在課外,要把讀書生活還給孩子,少一些作業,教學生養成愛讀書的習慣。

    l簡簡單單教語文。

    小學閱讀教學就兩件事:質疑問難;大家討論。

    2清清楚楚教語文。

    首先是教學目標要清楚。課堂上每一個教學環節的目標都要清楚,目標要小一點少一點,要有統領性的大問題,而不要把閱讀課堂變成問答式的內容分析。

    其次是教學內容要清楚。教什么要清楚,教什么比怎么教更重要。那么,我們怎樣選擇“教什么”?“幾個不要教”可以給我們啟迪——1、學生知道的不要教;2、學生自已能讀懂的不要教;3、在老師的指導下依然無法教懂的確不要教。明智的藝術就是知道放棄的藝術。有所不為,閱讀教學就簡單、明朗多了。

    撥云見日,引領思考。這,就是專家的力量!

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇二

    x號下午xx局給大家做了四個小時的關于《改變心智模式,做最有價值的教師》報告,期間掌聲不斷,笑聲不斷,四個小時的時間在不知不覺中過去了。每次聆聽xx局的報告,都讓我觸動,xx局的視角,觀點都非常的深入、細致、而且分析的也深入人心,給人以鼓舞。

    作為一線的`教師,xx局給我們指了一個明確的方向,如何做一個最優秀的教師?

    1、要能播撒希望。

    2、要有迷人的個性。

    3、要有超強的學習力。

    4、要熱忱魔力無法擋。

    5、要能享受工作和生活。

    如果一個教師能做到這五點,他不想做優秀教師都難。

    xx局的一句話“只有放棄,沒有失敗”讓我思考了很多,的確,不管是老師,還是學生,還是其他行業的人,也不管做什么樣的事,只要你不放棄,就有成功的希望。

    所以,讓我們一起改變心智模式,不放棄,做一個有價值的教師吧!

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇三

    今天下午聆聽了周局長的報告《改善心智模式做最有價值的教師》,真如醍醐灌頂,甘露灑心。

    一邊聽,我們就忍不住互相小聲交流:“怪不得大家都喜歡聽周局長的報告,人家又是講故事又是舉例子,有趣生動,在情在理,讓你不得不心服口服!”我在這令人激動和震撼的報告中采擷,處處是閃著周局長智慧的金粒子。

    先說說一開始的三個小實驗。第一個往廣口瓶里放石頭的的實驗,我以前也讀到過,但是沒想到周局長啟發老師們想到了那么多給人的啟示,真是發散式思維教育!磁鐵吸鐵屑的實驗使我立刻想到了“周局長就是磁鐵,他有能力將全縣范圍內優秀的教師吸引出來,成為優秀的帶頭團隊,帶領全縣教師提高素質和能力,將博興縣的教育事業引向輝煌。”第三個實驗,周局長畫了三個套著的圓,老師們也有很多想象,我想到的是“同心圓”,全縣教育系統的各級教育工作者同心同德,全心全力發光發熱,為博興的教育事業努力工作。

    為什么垂垂老矣的人,大多數后悔自己想當初工作不夠努力,沒有留給自己美好的回憶?這是因為大多數人沒有珍惜現在,沒有準確定位人生價值的意義。人在有能力的時候,一定要多做一些有價值的事情,就像保爾·柯察金曾經說過的:“一個人的生命應當這樣度過:當他回憶往事的時候,他不致因虛度年華而悔恨,也不致因碌碌無為而羞愧。”

    早聽說周局長是個大孝子,今天聽他深情回憶與自己父親的點點滴滴,真正體會到了他對老人的深厚感情和全心付出。說到父親對兒女子孫的牽掛,說到他為了讓父親開心讓孩子們輪流去聽爺爺嘮叨,說到為了讓父親重病時能舒服一點他不戴手套輕柔地為父親擦拭便溺……我的淚水忍不住流下來。老人辛苦一輩子,到老了,我們兒女能夠給他們些什么呢?周局長為他的兒女后輩作出了榜樣,也為我們做出了榜樣。

    是呀,正如周局長所講,地球不自轉,就不會有明天,我們應找到自己生命里真正的黃金,從今天開始相信自己、相信他人,感恩自己、感恩他人,一點點改善自己的心智模式,成為積極向上、心態陽光的人,成為希望的播撒者,做德才兼備、有用于他人和社會的優秀教師!

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇四

    炎炎夏日,知了聲聲,阻擋不住老師們樂學上進的學習勁頭。參加暑期培訓的老師們早早的來到了會場,在鄉鎮的老師更是起早趕車來到實驗中學。

    本次培訓我們小學數學組是這樣進行的。四位老師每人一節說講課,每人的說講課完成后,分組從不同的觀察角度進行討論交流。

    首先翟老師細致的對五年級上冊的《軸對稱圖形》進行了精彩的說講課。從教材的分析、目標的確定、教學過程及教學過程中學生出現的問題,配合課件的演示對本節課做了精彩演繹。在本節課的設計中,翟老師充分利用各種教學資源展示教學中重、難點的突破,如何讓學生通過折一折,剪一剪,感知軸對稱圖形的特征,抽象出數學概念。利用課件演示如何畫軸對稱圖形的另半有效的突破了本節課的難點。在對每個教學環節展示后,翟老師理性分析了為什么這樣設計,他對完成本節課的教學目標起了什么作用做了詳細解讀。

    各小組從不同角度分析了《軸對稱圖形》這節課的特色和感受。每個小組的老師們發言積極、討論熱烈。在我旁邊的孫麗華老師幾次欲說都搶不到機會,交流時間超過了,一組的老師們還都意猶未盡。針對“重合”“完全重合”兩位老師激烈的爭論著;“是對稱圖案”“還是對稱圖形”老師們各抒己見舉例說明。一個個不愧為數學老師,為一個概念使勁較真爭論不休。正因為有老師們的這種執著精神,我們的教育事業才不斷向前發展。

    暑期充電老師們展示著自己的精彩,激情飛揚!

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇五

    暑假研修進入第六天,也是集中學習的最后一天,看看同事中已有不少作業被評為優秀,心理既羨慕又著急,為什么自己的作業不是優秀?仔細反思,發現不管是在設計內容上還是視頻的表現形式上,都和他們相差太遠,研修就顯得非常重要了。不免想起一句話“走的最遠的,不是走的最快的,而是一直在走的”。研修也一樣,研修成績好的,不是研修時學習一陣的,而是一直在不斷學習的。所以,我不把研修當學習任務,而是看成一種教師素養提升的過程,感謝研修,讓我做一個與時俱進的教師。

    首先,感謝研修帶給我一種開闊的視野。在沒有開始此次研修之前,好多先進的教育理念和教學模式都沒有聽說過,更別說用過。經過專家的講解和視頻材料的學習,才知道這些教學策略已經在其他學校應用廣泛。雖然這學期我所在的學校也在做微課程體系建設,學校也承擔了《翻轉課堂》子課題的研究工作,也去xx一中進行了為其兩天的學習,當時就很震驚他們翻轉課堂后學生的學習成績和課堂表現是如此的好。但這次在視頻材料中看到了全國除了xx一中還有那么多的學校也在搞試點,而且成績斐然,我覺得自己像只井底之蛙,每天的教學創新不夠,對教育前沿的改革還是知之甚少,感謝研修給了我開闊視野的機會,我一定會改變自己的教學狀態,以后不僅要關注本校學校的教學改革和校本研究,也要關注全國的教學改革動態,讓自己的教學不斷創新、與時俱進。

    其次,感謝研修帶給我一種先進的理念。我們常說要注重信息技術與學科教學的整合,知識不是單純的通過教師傳授得到的,而是學習者在一定的社會文化背景下,借助他人(如教師、學習伙伴等)的幫助,利用必要的學習資料,通過意義建構的方式獲得的。數學學習要以學生為主體,不僅要求學生由外部刺激的被動接受者轉變為信息加工的主體,也要將學生由知識的灌輸對象轉變成知識意義的主動構建者。同時要求數學教師從知識的傳授者、灌輸者轉變為學生主動建構意義的幫助者和促進者。作為教師要給學生一杯水,必須要有長流水,必須以生為本,抓住新時代下學生的學習特點,不斷更新在自己的教育教學理念,才能跟上時代的步伐,不落后于時代。

    再次,感謝研修帶給我一種全新的技術。這次研修介紹了很多技術,通過今年的研修,找到自己運用技術改變學生學習,以及改變自己教學、評價和管理的“聯結點”,借助技術制作微課,搞翻課堂,技術可以幫助我從四個方面進入教學:一是用微課幫助學生提前學習;二是用技術工具輔助課堂教學;三是借用技術工具提高教學評價效能;四是借助技術工具提高教學管理效能。因此,在日常的教育教學活動中,技術工具完全可以幫助我從“助教”、“助學”、“助管”、“助評”四個方面提高教育教學的效能、質量和水平。

    最后,感謝研修帶給我一個交流的平臺。正像簡報中一位教師所說“遠程研修是一座橋,渡老師們過時代的橋,信息的橋,連接現在和未來的橋”。它搭建起了全省同學科教師之間交流的橋,通過這個橋我們互相交流本次研修中的學習內容、平常教學中的困惑,欣賞優秀作業中的好的設計,查找自己的教學不足,通過指導教師的點評我明確自己教學努力的方向,不再做口傳心授的傳統教師,要做新時代的信息技術的新型教師,帶領著21世紀的學生們在數據大時代的環境下開始新的學習之旅。

    我想說,雖然每年研修的內容都在變,但不變的是研修帶給我的收獲和感動,感謝研修,讓我做一個與時俱進的教師。

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇六

    20xx年的暑期,為了讓教師進一步了解奉化教育教學動態,了解學校的工作環境,做一個好的教師工作定位,奉化教育局特意為新教師進行培訓,雖然我們沒有了往日的周末的休閑,但是卻獲得了更多。

    培訓為我所面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓中,從事教育多年、教學經驗豐富的骨干老師根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發展問題上,幾位老師都強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位老師還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在教學教法經驗方面,通過“說課、聽課、評課”的指導,讓我更加明確上好一堂專業課的標準,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。

    我們做老師的,在學業上一定要有專攻,可以在本學科引導學生思考探究。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關系,那么相對來說,工作起來就會更得心應手。

    作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。在聽林海娟老師的課時,就會有強烈的感覺,明白教師個人的魅力可轉化為學科魅力。

    “好”的課堂評價語言,能讓師生心情舒暢的完成教學及學習任務,能讓師生間的交流和溝通更加的順暢,能讓彼此激發更多的靈感火花,能讓個性盡情揮灑。在學生的回答后面給與點評,可以說是教師給學生的反饋,幫助其成長。

    要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這個環節;不斷的反思、改進。教師職業沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經驗與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。

    新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,校本培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。讓我有了明確的定位、堅定的信念、奉獻的精神、良好的心態、高度的責任心、熱愛學生的行動、進取的意識并且不斷地規范自己的行為,做一名真正合格的教師。

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇七

    今天是研修的第一天,從韓國棟老師的一席話和翟慧老師執教的說講課《軸對稱圖形》中,從內心真正的感受的這次研修的重要性和必要性,下面是我對講說課的一點認識:

    一、說全面:首先說這節課在整個小學階段所處的位置、前后知識的聯系;其次說三維目標及設計意圖;然后說教學重難點,特別要結合本班學生實際情況確定;再說教學準備;特別講出教法和學法;其次說教學程序,也就是各個教學環節,并把各環節的設計說出設計意圖;最后還要對板書的設計加以說明。

    二、講清楚:對教學各個環節進行沒學生的講解,把設計的所有數學活動進行一一講解;對每個活動在課堂上是怎樣落實的進行講解;對學生可能出現的各種情況進行預設,并對每種預設有合理的見解。

    三、說講結合:對教材分析、教學準備、教法學法等進行講說,在教學環節的'處理上要講清楚,在調動學生的積極性、學生動手操作、合作交流中加以體現,在每個環節后都有對本環節設計目的加以說明(也就是說設計意圖),在最后一個環節還要對板書設計進行說明。

    今天的研修消除了我的抵觸情緒,真正感到與名師間的差距,也調動了我學習的熱情,指明了我今后學習的方向。

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇八

    7月5日—7月6日,我們全體教師參加了為期兩天的教師暑期培訓活動。在這兩天的培訓內容中,即有對教師專業技能技巧的培訓,也有對現代教育觀念下教師如何規范教育行為,如何處理學生的安全事故等方面的學習,確實讓我們感到受益匪淺。

    要將觀念轉化為教育行為,聽了元老師關于“學校學生安全事故”知識講座引起了我深刻地反思。尤其是其中一個個精彩的案例讓我看到了平時教育學生中可能存在的這樣或那樣的問題。講座中指出:在學校中出現安全事故教學,學生,家長,學校應承擔的責任,從法盲轉變為懂法、知法,并能運用法律知識來維護自身,讓我們明白教育活動應盡量避免對學生的事故傷害,我深刻的體會到要經常地、不斷地學習這方面的知識,用知識來武裝自己,更能避免不必要的麻煩。

    要勤練基本功,提高專業技能,為提高老師們的專業技能,本次培訓活動也特意安排了教育教學方面的講座。鮑老師平時接觸這方面的知識比較多,學校的管理,教師的專業成長,他就用自己的身旁的事例來詮釋,生動形象,很有啟發意義。一所學校的教育質量是生命力,同樣一個教師的教學業務能力也是他的生命力,我擔心我無力面對嚴峻的挑戰,我有些彷徨,我渴望鼓勵與幫助。參加了這樣的教師培訓活動,讓我消除煩惱,更讓我重振信心。

    我決心成為一名“好老師”。學習使我懂得了成為“好老師”最重要的前提就是要熱愛每一個孩子。鮑老師講到了“教育適宜性”,每一個人都有自己的人格、學習方式和家庭背景,同時也具有不同的成長類型和進度,世界上沒有兩片相同的葉子,所以我們不能以同一要求對待每一個孩子。教師只有做到熱愛每一個孩子,才能用心去觀察每一個孩子,發現他們的閃光點,這正是我今后工作要努力的方向。我要讓自己充滿愛,不斷充實、完善自我,使思想達到一定境界,愛便會真情流露。學習是辛苦的,但收獲是巨大的。兩天的培訓讓我們感受到了一名教師工作的使命,同時讓我們知道在激烈的職業競爭和繁重的工作壓力下,我們必須以良好的心態對待工作中的困難和挫折,努力學習充實自己,用新觀念指導教育行為,沿著教師培訓為我們指引的方向前進。

    教師暑期研修心得體會今天是研修的第一天,從韓國棟老師的一席話和翟慧老師執教的'說講課《軸對稱圖形》中,從內心真正的感受的這次研修的重要性和必要性,下面是我對講說課的一點認識:

    :首先說這節課在整個小學階段所處的位置、前后知識的聯系;其次說三維目標及設計意圖;然后說教學重難點,特別要結合本班學生實際情況確定;再說教學準備;特別講出教法和學法;其次說教學程序,也就是各個教學環節,并把各環節的設計說出設計意圖;最后還要對板書的設計加以說明。

    :對教學各個環節進行沒學生的講解,把設計的所有數學活動進行一一講解;對每個活動在課堂上是怎樣落實的進行講解;對學生可能出現的各種情況進行預設,并對每種預設有合理的見解。

    :對教材分析、教學準備、教法學法等進行講說,在教學環節的處理上要講清楚,在調動學生的積極性、學生動手操作、合作交流中加以體現,在每個環節后都有對本環節設計目的加以說明(也就是說設計意圖),在最后一個環節還要對板書設計進行說明。

    今天的研修消除了我的抵觸情緒,真正感到與名師間的差距,也調動了我學習的熱情,指明了我今后學習的方向。

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇九

    今天下午聆聽了周局長關于《改善心智模式,做最有價值的教師》的報告,感觸頗深。

    所謂心智模式,即人們看事情、想事情的那些方法。報告通過幾個心智模式的心理測試,就說明了這一點。同樣一幅圖,在每個人的眼里就有了不同的答案。心智模式的不同,對每一件事情的看法和傳播方式也就不同,對每一件事情所產生的反應也不同。你對正在發生的事件的反應模式決定了你的未來。

    小實驗折射出大哲理。實驗一告訴我們,一個人的學習是無止境的,只要你用心去做,就能創造出奇跡,工作也是這樣。實驗二告訴我們學會因材施教,只有磁鐵才能吸引鐵屑,正如我們在工作中,要做一個有吸引力的老師,從學生的興趣出發,根據孩子的不同興趣設計不同的教學方式,你就會有意想不到的收獲。實驗三,要做一個有價值的教師,必須要有全局的意識。在工作中要學會從整體看問題,弄清整體與局部的關系,做事情要從大局出發,你就會收到事半功倍的效益。

    什么樣的心智模式,決定你是一個什么樣的老師。在教學實際中,要用良好的心態去對待自己的領導、同事和學生。

    成功的方法是有保質期的,不要讓心智陷阱阻礙我們的發展。成功的經驗往往會成為前進中的絆腳石,所以要用于前進,掃除一切心智陷阱,嘗試著每天改變一點點,我一定會成功。

    怎樣做才能使自己成為有價值的教師,首先要有良好的心態,身懷謙卑之心,尊重每一個學生,對生命充滿敬畏,對未來充滿渴望,懷有必勝的信心,客觀地看待學生和自己的功利,奇跡就會發生。

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇十

    在暑期培訓時,受訓教師一般會熱血沸騰,恨不得馬上投身教學實踐,實現素質教育培養有獨立意識自由思想有很強實踐能力和較高人文素養的人的教育目標。培訓之前有的老師說新課程只是換湯不換藥,對課程很多地方很多內容推倒重來或者大刀闊斧地增刪,教法應該一切照舊,以前怎么教現在還怎么教,說句不好聽的,反正又不會出什么教死人的教育事故。(就這一點而言,教師的職業風險實在比醫生小得多。跑題了,呵呵。)所以,觀念和行動會和以前沒什么大不同。這是我至今的切身體驗,似乎周圍的同事們這么想的也大有人在。

    但我想,這樣下去不好。自己沒有長進不說,還會影響所教的學生正常健康自然地成長。這一現象需要得到改變。問題是怎么改變教了幾年或者多少年,經驗已經深深地存在于潛意識之中,豈是一朝一夕說改就能改得了的。習慣性的做法威力巨大,每個人都深有體會。怎么改我想,可以改。首先我們要明白具體的教學實踐和受訓時錄像中專家的坐而論道有較大的區別,不要上來對自己的課程目標或者追求定位設置太高。只要我們在日常的每一堂課中體現一些或多或少的新理念新精神,這種改變了的做法,當然是探索中成功成熟的做法時間長了也會形成好的習慣,到那時我們的改變是自覺的行為,會比現在硬改效果要好得多。只要自己上的每一節課在完成基本教學目標的基礎上盡力體現學生的主體性和教師的主導性就可以了。我們日常的課堂是原生態,和教學錄像中的成熟的課有很大不同。不成熟不要緊,只要學生想學,會學并且可以在課上學好知識就行。一上來用不著追求過高,不然的話,很容易因為堅持下去難度太大而半途而廢。

    其次,不是革命,用不著一切推倒重來。應該是循序漸進的一個過程,決不應是推倒重來。因為事實證明我們前的做法算不上失敗,只是教育教學效果不太理想而已。所以,用不著也沒有任何必要完全打碎舊的,換上一套新的。首先用不著,其次風險太大,摸索出來的不可能都是理想中的追求。所以,改的.力度我認為沒有想象中的那么大。按部就班做好自己的日常工作,在此基礎上有所調整,當然是理所應當的行之有效的調整,就可以了。

    最后,也是最重要的最關鍵的難度的一點,就是新課改的行動由任課教師在日常教學實踐中一點一滴體現。繁華落盡之時,教師回到課堂,既不人云亦云固步自封,也不對以前的方法徹底批判完全拋棄,穩穩當當,腳踏實地,從實際情況出發,做好自己的事。教師的實踐者身份會使自身承擔重任,但是,“士不可以不弘毅,任重而道遠”,孔夫子的話既是夫子自道,也是對我們這些后來者的的激勵和鞭策。

    教師本不是轟轟烈烈的職業,我們就是要在平平淡淡中完成教書育人的重任。可能無人關注,可能一生清貧,可能……但凡事要么不做,做就要做好!平平淡淡中求本真,揮灑汗水的同時完成自己人生價值與意義的升華,這是我輩分內之事。我將奮力前行!

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇十一

    隨著基礎教育課程改革的逐步推進,農村學校教師的專業化發展與缺乏專業指導的矛盾日益突出,教師專業素質的提高,僅靠專家的指導遠遠不能適應形勢的發展,大規模送教師外出學習也不現實。因此,學校必須探索出與學校發展,教師成長相適應的校本研修模式尤為重要。經過一段時間的學習,我深有體會,現小結如下:

    一、轉變觀念。

    隨著社會的飛速發展,家長的意識也逐步提高,他們逐漸意識到了知識的重要性,為孩子選擇優質教育,不讓孩子輸在起跑線上,已經成為了絕大多數家長的共識。所以作為教師的我們必須要轉變思想觀念,轉變教育觀念,改變教學方式,跟上時代的發展,做一個能適應社會并受到家長喜歡的人民教師。

    二、加強學習。

    過去并不代表未來,要轉變觀念靠的是學習,不斷地學習,以學習來改變自己,以學習來充實自己。本次校本培訓,我更強烈地意識到了自己知識的淺薄。在專家面前我多像一只井底之蛙。所謂“鳥欲高飛先振翅,人求上進先讀書。”唯有學習能改變自己目前的狀況。

    三、學會反思。

    蘇霍姆林斯基曾說過:“只有善于分析自己工作的教師,才能成為得力的有經驗的教師。”波斯納也說過:“沒有反思的經驗是狹隘的經驗,至多只能成為膚淺的知識。如果教師僅僅滿足于獲得經驗而不對經驗進行深入的思考,那么他的教學水平的發展將大受限制,甚至有所滑坡。”在以前的工作中,我雖然有過反思,但從來沒有很認真地把它當成一項工作去執行,只是在頭腦里想想就過了。在以后的工作中,我一定而且必須要學會反思,以逐步提高自己的教學水平。

    李培林校長的關于如何當好班主任的講座,讓我更深切的體會到教育是愛的共鳴,是心與心的呼應,教師只有用愛去關心學生,才能教育好學生,才能使教育發揮最大限度的作用。

    “教育沒有感情,沒有愛,如同池塘沒有水;沒有感情,沒有愛,就沒有教育。”

    “對學生偏重于指責,教育態度專橫。這樣學生就會怕我,服從我,一切聽我指揮。其實不然,學生和我就像貓和老鼠一樣,表面上服從,其實論文聯盟整理內心是抵觸的。”

    “我并不只滿足于讓學生看到這些行動,而是要讓學生體驗到班主任這些行動的良苦用心和真摯感情。”李培林是這樣認為的,如果學生經常得到老師的關愛,他們就會懂得愛師、愛班、愛家長,并逐漸形成與人為善,助人為樂的優良品質。只有在被尊重中才會學會尊重,在被愛中學會愛。

    “一位班級管理不成功的班主任,其失敗的理由可能有100條,而一位優秀的班主任,其成功的經驗肯定有一條,那就是熱愛學生。”

    聽了李培林校長的講座之后,我感觸良深,有如下兩點體會。

    首先,對學生胸懷要博大,情感的體驗要細微,“沒有理由要求每個學生喜歡我,但我必須喜歡每個學生”。師生關系和諧、融洽,學生感受到教師對自己的肯定,便會主動親近教師,樂于接受教師的教誨,使師生心靈溝通,從而激發學生學習的積極性和創造性。

    其次,教師對學生的影響是深遠性的,影響不是一時的,而是長遠的,所以教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學生心服口服,把你當成良師益友。

    總之,通過校本培訓的學習收獲很大,希望今后能有更多這樣的機會,使我們的教師能夠盡快提高自身能力,投入到教育教學當中,在教育這個崗位上有更高的突破。我也會努力總結自己的教學,上好自己的每一堂課,努力做一名優秀的人民教師。通過校本培訓學習,使我深深地體會到做一名讓領導放心、學生滿意、家長信任的好教師就熱愛事業為核心,把熱愛學生視為靈魂,在構建師生和諧關系的基礎上不斷進取。

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇十二

    過去教師常問學生的一句話是“學會了”嗎,如今教師要問的是“會學了”嗎。這是教育本身質的飛躍,“授人以魚,僅供一餐之食;授人以漁,則終身受益無窮”是教育發展的主題思路。教師要指導學生在理解掌握知識的基礎上,檢查、分析學習過程,對如何學、如何鞏固等問題進行審查,并深入的剖析而加以校正,掌握其中的規則和內在關系。學法指導則是最大限度的調動學生的積極性,激發思維,指導學生掌握學習方法,為學生發揮和挖掘潛能創造條件。在教學過程中教師不僅要授予學生知識,重要的是授予學習方法,引導學生掌握其規律,充分發揮教師主導作用,真正起到穿針引線、畫龍點睛的作用。

    陶先生的主張是“好的先生不是教書,不是教學生,乃是教學生學”,故而教師在授課計劃醞釀時就要拋棄向學生灌輸知識這一“著眼點”,以引導學生去探索、去動手、自我控制、拓展思路、發展個性為突破口,改變“學會知識”這樣的單一目的和最終目的,要從教學過程中的各個環節入手,正確引導幫助學生去體會過程本身的收獲,不斷反思、捉摸內在因素,達到“會學”的目的。具體到授課而言,要把握課堂授課中的讀、思、說、議、做等環節,讓學生發現多條通往目的的道路,在這個過程中去理解掌握學習方法,掌握最佳路徑,使學生不僅“學會”,還要“會學”。

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇十三

    日子匆匆地流逝,腳步也一直在前行。恍惚里,又到了假期培訓;奔忙中,10天的在線研修就快結束。歷經xx,xx年的遠程研修,我們又相聚了,在這里,有的早已認識,更多依然陌生,為了共同的目標,我們在一起。這個七月,我們期待,我們前行,我們成長。

    每天很早,就有很多熟悉或陌生的身影登陸同一個平臺,專題視屏觀看,課程文本學習、模式范本研修;作業呈交、評論反饋、簡報欣賞以及在線研討,都留下我們的足跡。也許,你會步履匆匆,因為工作、學習、生活的緊張;也許,你曾嘆息重重,教學中從理論到實際的實施困惑很多,成果總是不能與付出成正比;也許,你也欲語殷殷,有不少來自一線教學的實踐和體會,還想與更多人分享,卻欲說還休。無論怎樣,這個七月,我們一并坐在屏幕前辛勞,有的鍵盤敲得疾走如飛,有的教學思路異彩紛呈,有的文思敏捷才情飛揚。從被動的學習到主動的思考,從作業提交到評論他人文章的精彩,從視屏的觀看、文本的研修到在線的共同探討,無論是洋洋灑灑的長篇作業,還是幾句真切平實的體會,在這七月的流火里,我們共同經營,真誠分享,得到提升并期待完善。這并不僅是這次研修的價值所在,更是耕耘在一線教學中的我們的教育理想的真實再現。這份豐碩,這份厚實,愿我們一路珍藏。

    一程風雨,一路耕耘,一份收獲,一種感動。曾幾何時,早上醒來,腦海里第一閃現的是電腦---研修---作業;到學校,同事間最多的問候變成“作業了寫么?”“班級簡報”“在線研討”等等,成了你我的牽掛。每天除了完成作業外,都要抽空看瀏覽《課程公告》,了解最新動態,做客《交流園地》,吸取它山之石,流連《精品推薦》,欣賞精華。翻閱同行們的文章、評論,細品來自每位老師不同的心聲,每一回瀏覽,每一次閱讀,都會讓我有些觸動,為一種新的理念,一個不同的視角,一種默契的共鳴而欣喜。班主任、指導老師們每天查看、評價、收錄作業、統計考勤的負荷,設計和編輯班級簡報的老師的辛勞,大家有目共睹。最令人感動的是百多顆熱忱的心,在屏幕那頭的熱情與執著。常常,深夜里,還能看到他們的“身影”。他們的一個照面,一次作業,一回評論,哪怕一聲問候,都會讓人感動。

    優秀課例、專家的精彩講評,與同行的積極參交流討論,讓我們從實際案例中進一步提升了自己,教與學的設計、學生學習策略的指導等等,讓我們在新的理念下,有了新的思考,新的設想。案例視頻給我們帶來的啟迪,在知識的積累中反思與進步,交流與互動中的默契和欣喜,一個個生動的教學課例,讓我們更加貼近了課堂;專家精辟獨到的分析又使我們明確了今后教學中更該關注什么。作業中,自己得到充分的思考與提升;在線研討的自由發揮、讓我更深的體驗到這里有我們暢所欲言的舞臺。通過這次研修,我更深的悟到,在教育教學中,要做到“心”“新”“辛”的交匯與交融。用“心”體會新理念,更加關注學生情感、態度等因素。用“新”開發智慧,進一步促新學生知識與能力的并舉。用“辛”勞付出,提升自我,給學生更多的學習指導,幫助他們學會把知識轉化到應用中來。

    走過七月流火,研修共鑄你我。在這花與綠相輝映的七月,我們見證付出,我們共享收成,我們珍存感動。附上小詩,愿我們記住這個段落。

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇十四

    創新意識和能力是學生應具備的素養要求,因而教師在教育教學中培養學生創新意識、創新能力、創新素質”才是最終任務,通過導學實現這一目的:一是教師要努力創設學生積極主動參與的教學環境,為培養學生創新素質造就條件。二是積極引導鼓勵學生敢于發表自己的意見,敢于據理力爭,敢于質疑。三是給學生創造動手、動腦的機會,在課堂上允許學生參與,并提出某些不同意見,是提高學生創新積極性的有效手段,只有質疑才能調動思維,只有思維活躍才能產生創新的意識。多開展課外活動,引導學生發明創造,通過活動中的具體操作,比賽中的競爭去激發學生思考,去求新立異,去創新。教師給于必要指點的同時,盡量把空間還給學生,讓學生自由發揮,個性才能顯現,才能取得發展。

    最后引用一句名言與大家共勉“生活不是守株待兔的遐想,不是消極的自我研究,不是情緒化的虔敬神明,只有行動才能決定人生價值”。我會在自己的工作中努力嘗試,從能夠改變的地方開始,不斷探索,向著更高的目標邁出堅定的步伐。

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇十五

    時光飛逝,不知不覺的一個學期以來,應該對自己的個人研修工作進行一次盤點。在過去的一個學期中,我忙碌著、辛苦著、奔波著同時也收獲著。本學期,我從自己的教學實際出發,樹立以人為本,以校為本的理念,加強合作,相互切磋,取長補短,不斷養成自我學習與自我反思的習慣。研修結合,不斷提高自身素質和業務水平;增強研修意識,以研究的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學實踐中遇到的實際問題。布魯姆說:有效的教學始于準確的知道希望達到的目標是什么。教師下發學案后,可運用導語,演示實驗、運用現代教育技術手段,創設情境,讓學生明確學習目標,了解重點、難點,激發學生的學習動機。

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇十六

    興趣是學習的主動力和源泉,是學生最好的教師,正所謂“知之者不如好之者,好之者不如樂之者”。對于學生學習興趣的培養和激發,要抓住學生個性發展的方向和特征,激發和培養學生對知識產生興趣,對學習本身產生興趣,使學生在自覺主動的去理解掌握知識的基礎上去體會過程中的樂趣,逐步培養興趣。就課堂導引而言可采用故事開引、巧設懸念、設疑質疑、妙語解頤、游戲導入等方法,使課堂授課伊始,便讓學生對本節課產生興趣,抓住學生的注意力,使學生在大腦中產生追根問底的想法;在課堂授課中,可利用課文中存在的游戲、風趣的笑話、幽默的謎語、播放配套的音樂,或開展小知識競賽等有趣的活動,促使學生思維動起來,活躍起來,達到激發和培養興趣的目的。通過教師導興趣,真正實現變“苦學”為“樂學”的目的。

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇十七

    專家報告中說:把一勺鹽放在你面前,你根本難以下咽,而把這勺鹽放入一鍋湯中,你會覺得那么美味。情境對于學習來說如同鹽與湯一般,學習就是鹽,湯就是情境,教師進行情境教學如同廚師做湯一樣,讓湯與鹽有機融合,才能提高教學的有效性,我在研修中做了一些思考:

    童話化的情境引入,對于低年級學生來說,形象生動,比較容易引起學生的償趣,但如果用在高年級:“大灰狼……”學生絲毫不感興趣,高年級用蘊含著數學問題的情境,對學生來說更具挑戰性,更容易使學生產生探索的欲望。

    課程標準中指出:數學情境創設的價值在于為學生提供數學材料和知識背景,激發學生的學習興趣,幫助學生發現問題,從而引起學生數學行為,數學情境,應當是促進學生有效的,有意義的學習。專家報告中說:情境引起學生的喜歡和好奇,是學生自己發現的沃土,是學生發現的源泉,要給學生帶來問題與思考。

    例如華應龍的《角的度量》時采用的情境,玩滑梯,讓學生在觀察中引發問題,為什么要選擇第2個滑梯,學生提出了問題,滑梯的角多大合適呢,給角的度量找到了生活的原型,引發了學生的思考,引起了度量的必要性。

    情境不總是生活的,真正的情境應該是既要創設生活情境,又能承載學科教學的任務。

    如用《字母代表數》中,情境的創設用“kfc”——肯德雞,cctv——中央電視臺等這樣看上去和生活聯系很緊密的素材,卻與學習知識沒有緊密關聯,而用“數青蛙”的兒歌作為情境,數嘴巴的張數,眼睛只數與青蛙只數,讓學生經歷數的繁瑣,學生產生了追求簡約的需要,學生經歷了由自然語言到代數語言,由算術思維到代數思維的過渡,初步體會到用字母表示數的必要性和優越性,體會到字母作為變量的本質,并感悟到“代數語言”的作用。

    一個有效的情境應該是靈動的、生活化、有價值的、數學味的情境,這樣的情境才讓數學課堂有效、生動、深刻!

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇十八

    暑假里,本想好好地放松休息,遠程研修卻把我推向了前沿陣地!看視頻,學模塊,做作業,寫評論,在線研討,一天天下來,雖然腰酸背痛但樂此不疲。

    遠程研修,一個全新的研究體式格局,以它獨有的魅力吸引了我和你。我們在網絡的世界里遨游,我們在xx的七月里收獲。鍵盤上手指翻飛,屏幕前鼠標輕點,“欣賞”著心曲,“刪除”著疑心,“點擊”著智慧,“復制”著感動,“保藏”著珍品,“發送”著心聲。

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇十九

    地球不自轉,就不會有明天;如果你不變,也同樣不會擁有未來。美國著名心理學家馬斯洛曾說:“心若改變,態度就跟著改變;態度改變,習慣就跟著改變;習慣改變,個性就跟著改變;個性改變,人生就跟著改變。”生活是一場永無休止的奮斗的過程,正如逆水行舟,你若不奮力劃槳,那你早晚會被生活的激流沖得面目全非,叫苦或者抱怨都無濟于事。生活,非天天向上不可。所謂的天天向上,它的真正含義是,每個認真生活的人都需要不斷克服自身的弱點、抗爭人性的懈怠。讓我們從今天開始。每天改變一點點,世界將因我們而精彩。

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇二十

    對學生而言,學習中的思考是至關重要的,善思者,會經常對所學知識進行分析、回憶、想像、對比歸納,這樣可以加速對基礎知識的掌握和基本技能的形成,正所謂“學起于思”。教師在傳道授業時,要善于點撥疏導,培養學生的思維能力和探索精神,特別是在教學時,要創設豐富的智力開發情景,把學生的思維引導到矛盾的焦點上,促使學生開動腦筋。當學生苦于“山窮水盡疑無路時”,教師因勢利導,深化教學內容,著力指導學生拓寬思路,豐富學生想像力,以收到“柳暗花明又一村”的效果。與此同時,還要鼓勵、引導學生超常思維,即打破思維定性,改變思維習慣,調動學生潛在的能力,產生新思路,達到求新、求異的目的,從而鍛煉和發展思維能力,變“苦學”為“樂學”。

    2023年暑期教師研修課心得(模板21篇)篇二十一

    2010年的暑期,為了讓教師進一步了解奉化教育教學動態,了解學校的工作環境,做一個好的教師工作定位,奉化教育局特意為新教師進行培訓,雖然我們沒有了往日的周末的休閑,但是卻獲得了更多。

    培訓為我所面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓中,從事教育多年、教學經驗豐富的骨干老師根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發展問題上,幾位老師都強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位老師還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在教學教法經驗方面,通過“說課、聽課、評課”的指導,讓我更加明確上好一堂專業課的標準,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。

    我們做老師的,在學業上一定要有專攻,可以在本學科引導學生思考探究。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關系,那么相對來說,工作起來就會更得心應手。

    作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。在聽林海娟老師的課時,就會有強烈的感覺,明白教師個人的魅力可轉化為學科魅力。

    “好”的課堂評價語言,能讓師生心情舒暢的完成教學及學習任務,能讓師生間的交流和溝通更加的順暢,能讓彼此激發更多的靈感火花,能讓個性盡情揮灑。在學生的回答后面給與點評,可以說是教師給學生的反饋,幫助其成長。

    要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這個環節;不斷的反思、改進。教師職業沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經驗與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。

    新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,校本培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。讓我有了明確的定位、堅定的信念、奉獻的精神、良好的心態、高度的責任心、熱愛學生的行動、進取的意識并且不斷地規范自己的行為,做一名真正合格的教師。

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