月工作總結是對過去一個月的工作成果、經驗和教訓進行歸納和總結，旨在提高工作效率和質量。以下是小編為大家收集的月工作總結范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
上半年工作總結和下半年工作計劃鎮（熱門13篇）篇一
2022年以來，xx鎮在縣委、縣政府的正確領導下，認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會精神和習近平總書記視察xx時重要講話精神，領導全鎮干部群眾團結一致，真抓實干，認真完成縣委、縣政府下達的各項工作任務，各項工作得到持續、健康、全面、協調發展。現將xx鎮2022年上半年工作開展情況和下半年工作計劃匯報如下：
一、上半年工作總結上半年，主要圍繞鄉村振興、疫情防控、拆臨拆違、農村人居環境整治、黨的xx等重點工作，突出抓好經濟xx、鄉村振興、民生工程，全鎮經濟社會發展呈現良好態勢。截至到x月份，我鎮實現財政收入xxx.x萬元，其中稅務部門收入xxx.x萬元，非稅收入xx.x萬元。
速路口開展疫情防控值班工作。4.有序開展核酸檢測。配合上級有關部門，鎮衛生院設置固定核酸檢測點，鎮村干部嚴格按照上級要求定時開展核酸檢測工作，滿足我鎮鎮村干部及返鄉人員核酸檢測需求。
xxx一戶兩人存在致貧風險，已按照納入流程在x月份將其納入邊緣易致貧戶。6.開展交叉督查檢查。為了堅決守住不發生規模性返貧的底線，聚焦鄉村振興重點工作任務，由班子成員帶隊對各村的鄉村振興重點工作督查，督查結果與年終考核掛鉤，推動各村不斷完善鄉村振興工作臺賬，強化鄉村振興各項政策落地見效。
（三）真抓實干有效銜接鄉村振興工作1.鄉村產業振興方面。（1）利用科技促進產業發展。今年我鎮雜交水稻制種xxxx畝、xx種植xxxx畝、竹蓀菇種植xxx余畝，立足萬畝水稻制種和千畝xx種植產業，邀請市、縣相關部門到xx鎮開展送科技下鄉活動，科技特派員深入到村組與農戶交流優新品種、病蟲害防治方法，把科學種植技術送到田間地頭。（2）吸引特色產業落地xx。xx智慧農業科技有限公司攜手xx大學在我鎮店下村開展紅竹蓀菇種植。申請專項債，實施“企業+合作社+農戶”的模式，打造xx、xx村xxx畝現代化大棚設施蔬菜。（3）完善產業基礎設施xx。積極向上級爭取資金用于鄉村產業振興，不斷完善機耕道、xx和xx等產業相關基礎設施xx。計劃投入xxx萬元新建xx、xx和xx種子烘干基地，配備先進種子烘干設備。進一步提升種養殖效率，帶動xx農業產業發展駛入快車道。
黨組織活力，制定《xx鎮2021年度村級目標管理考評辦法》，來調動各村營造爭先進位的濃厚氛圍。（2）大力推動成立農村種養合作社。突出抓農民合作社新型農業經營主體，深入推進我鎮農村種植和養殖業示范合作社xx，當前我鎮有xx村、xx等多個村成立了xx合作社，xx村、xx村等村成立多個制種合作社，xx村、xx村成立肉牛養殖合作社，不斷推動合作社+農戶形式，進一步保護農民合法經濟利益，提高應對市場風險能力，助力鄉村組織振興。（3）升級村級辦公活動場所。逐步對各村的村級辦公活動場所進行升級改造。首先針對xx村委入戶路破損、村委大門老舊等問題，升級xx村的村級活動場所，維修村委入戶路和村委大門，讓村民更加方便來村委會辦事談心。
禁止火種上山，有效清理林下可易燃物，確保森林防滅火工作落到實處。
4.鄉村人才振興方面。（1）加強鄉賢聯系，濃厚鄉梓情懷。鎮領導班子成員通過微信、電話等方式，主動向結對的鄉賢宣講家鄉發展新貌，吸引在外人才返鄉創業。今年我鎮成功引進xx新材料有限公司，積極跟進引進項目，協調解決了用地、水、電等問題。（2）是改善人才結構，發展年輕黨員。優化農村黨員隊伍年齡結構、知識結構，要求各村支部注重發展xx歲以下、高學歷、能力強的黨員，截至目前已發展xx名青年優秀骨干為積極分子。（3）完善人才庫，儲備后備干部。堅持黨管人才原則，分地域、分領域持續完善補充人才庫。儲備村級后備干部，吸納優秀黨員、致富帶頭人等作為后備干部并建立后備干部人才庫，共儲備村級后備干部xx人。（4）開展青年干部讀書班，強化服務基層發展能力。每月定期開展青年干部讀書班，集中學習黨的最新理論成果，組織青年干部分享學習心得。截至目前，已經開展x期青年干部讀書班活動。（5）充實干部隊伍，補齊人才短板。今年全鎮計劃招錄公務員x名、計劃招錄事業單位人員x名，向縣里爭取農林水定向分配人員x名、黨建宣傳員x名，不斷充實我鎮鎮村干部隊伍。
影。重溫革命先烈浴血奮戰、不怕犧牲的精神，讓村民在潛移默化中受到愛國主義教育，增強愛黨愛國情懷。（2）開展“唱紅歌，慶七一”活動。組織黨員干部和村民在xx村xx文化大禮堂開展唱紅歌活動，重溫黨的奮斗歷程，歌頌黨的光輝業績，歡慶“七一”建黨節日。（3）倡導文明新風，抵制天價彩禮。開展青年登山交友活動，組織鎮機關、鎮屬各單位單身男女青年踴躍參加，同時邀請到團縣委領導對活動現場指導，弘揚社會主義核心價值觀，倡導婚俗新風，抵制天價彩禮，培育文明鄉風。（4）挖掘特色文化資源，豐富群眾文化生活。深入挖掘曾家大院、州司馬等紅色資源；協助xxxx村持續修繕xxxx村村史館，記錄和展覽該村畬民移民史、發展史和融合史。在節日里組織村民開展xx文化活動，如打糍粑、端午節點雄黃、制作清明果、跳xx歌舞，既是對xx傳統文化的傳承和發揚，也豐富了村民業余的文化生活，促進鄉村文化振興。
提供一個休閑、娛樂、健身綜合性場所。目前該項目正在緊張推進。3.修建自來水廠緩解用水壓力。針對集鎮原有自來水廠設計規模偏小，無法滿足居民用水需求的問題。積極向上級部門申請，經審批立項在我鎮淡水村xx一座新的自來水廠，保障全鎮人民群眾用水暢通。目前地表已清理到位，正在積極推進新水廠項目進度。4.暢通交通提振經濟。通過積極向上爭取，2022上半年新增交通項目如下：xx村xx排到xx組危橋重建工程，店下村峽陂橋至永興橋路面維修工程，xx水渠及平板橋xx工程。5.積極推進復工復產。積極組織群眾參加園區企業招工活動，組織xx余名群眾到工業園區企業參觀應聘；組織xxx余名群眾參加縣里舉辦的“春風行動”暨園區招聘會；組織xx余名群眾到xx市xxx公司參加招聘會；邀請縣人社局到我鎮開展園區企業送崗位下鄉活動，幫助xx余名群眾在園區就業。
（五）穩扎穩打推進人居環境整治工作以成功創建省級美麗。
鄉鎮。
為激勵，繼續穩扎穩打推進人居環境整治工作。1.加強組織領導。成立xx鎮2022年城鄉環境綜合整治工作領導小組，多次召開xx鎮人居環境整治工作推進會、生態環境保護工作推進會、城鄉環境綜合整治工作推進會，高位引領、全面推進人居環境整治工作。2.開展農村人居環境整治。堅持門前三包制度，常態化清理農戶房前屋后垃圾、河岸垃圾、沿村公路和村道沿線散落垃圾等。常態化開展。
集鎮秩序整頓工作，施劃停車位、清理違規占道經營，加速推進城鄉一體化xx。3.拆臨拆違持續發力。對xx鎮域的違規建筑排查清拆，重點拆除違規搭建的鴨棚雞棚豬圈牛欄、違建鐵皮房、破舊危房等。2022上半年全鎮共拆除危舊房及臨時建筑面積約xxxxx平米，顯著改善轄區居民的生產生活環境。
（六）努力實現基層社會治理高效能1.常態化抓好疫情防控，筑牢防疫鋼鐵xx。面對國內疫情點多、面廣、頻發特點，面臨復雜性、艱巨性、反復性的嚴峻形勢，全鎮上下繆力同心、盡銳出戰，充分調度網格員、平安志愿者、群防群治隊員的積極性和主動性，參與卡點值班值守，上戶排查、宣傳巡查等工作，發揮網格化管理獨特優勢，聯防聯控、群防群控，讓平安志愿者、網格員、群防群治隊員的身影照亮疫情防控的每個角落，不斷夯實筑牢防疫鋼鐵xx。
2.常態化開展掃黑除惡斗爭，精準推動長效常治。始終以掃黑除惡永遠在路上的清醒，以橫向到邊、縱向到底的氣力，結合重點行業領域，深化線索摸排；結合平安xx宣傳月等活動，加大宣傳力度，擴大宣傳覆蓋面，大力宣傳我縣掃黑除惡專項斗爭重大成果。
安
書記。
”’完善鎮村組三級網格聯動機制，舉辦網格員業務培訓班x次，每月妥善處理矛盾糾紛xx余件。
4.強化社會治安精準管控，夯實基層治理四梁八柱。（1）重點人群管控方面。目前我鎮有肇事肇禍精神病患者xx人、滯留xx人（勸返x人）、刑滿釋放xx人、社區矯正x人、吸毒xx人。以完善鎮村組三級網格聯動為抓手，全面推行網格化管理，把重點人群按照屬地原則進行網格化管控措施，做到定期走訪、及時送治，詳實掌握思想和行為動態，做到視線可觀、距離可控，牢牢掌握重點人群管控主動權。（2）信訪積案化解方面。以信訪工作聯席會議為抓手，整合各方力量、因案施策，扎實開展積案化解專項行動，切實解決信訪疑難復雜問題，今年來化解信訪積案x件，妥善處理各類信訪xx余件。（3）履行涉詐管控主體責任方面。深入開展反詐app下載宣傳活動，在全鎮范圍內全面推廣反詐app下載宣傳工作，充分依靠群眾、動員群眾，經過干群的不懈努力，全鎮居民反詐app下載率達到xx％，為有效防范電信詐騙，筑牢了防范屏障，切斷了不法途徑。
群治隊員、網格平安書記等入村組、訪農戶進一步打通受眾的最后x米，形成人人知曉、人人防范的濃厚氛圍。
xx余次，開展了“”警示。
教育。
大會，組織全鎮黨員干部觀看“零容忍”、“監督就在身邊”等警示教育片x次，組織鎮。
領導。
班子成員、各支部黨員、村組干部，參觀紀律教育館x次，經常性開展廉政教育、紀律教育和警示教育，組織全鎮黨員干部觀看《xx》、《xx》等紅色劇目x次，接受黨性洗禮，自覺增強紀律觀念和廉潔自律意識，筑牢拒腐防變的思想防線。
（八）高位引領扎實做...
上半年工作總結和下半年工作計劃鎮（熱門13篇）篇二
今年來，xx鎮在特區黨委、政府的正確領導下，各項工作有序推進，緊緊圍繞“四新四化”工作要求，持續鞏固脫貧攻堅成果，有效銜接鄉村振興。抓重點、攻難點，較好的完成了各項工作階段性任務，保持了全鎮經濟社會各項事業穩定健康發展。
一、經濟指標運行完成情況。
2021年上半年，萬元，萬元，萬元。xxxx年x-x月撥付各項涉及扶貧方面的惠農、萬元。萬元，萬元，萬元，萬元，萬元。
二、疫情防控工作。
2021年上半年，面對全國疫情防控的反復性，xx鎮堅堅持把人民生命安全和身體健康放在第一位，狠抓外防輸入，內防反彈，打好疫情防控人民戰爭，取得了“零輸入”“零疑似”“零確診”的良好成績。一是防控措施到位，對上級發出的重點地區和重點人群管控全方位排查并將管控責任具體落實到人，實行屬地包保原則，做到信息透明，聯防聯控。二是加大疫苗接種宣傳，動員群眾積極參與疫苗接種，按期完成新冠疫苗接種任務。根據特區任務分配數，xx鎮全年疫苗接種任務是xxxxx人，現疫苗已到xxxx針次，xx鎮已完成xxxx針次，在規定時間內按上級部門的進度安排完成了疫苗接種任務。
三、真抓實干，推動黨建工作落實落地。
xx鎮黨委班子始終立足新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局、推動高質量發展、強化政治建設，建強組織體系建設，以抓黨建促高質量發展為抓手，全面落實中央、省、市和特區黨委各項決策部署。
牢記使命”
主題教育。
成果，持續開展“牢記殷切囑托、忠誠干凈擔當、喜迎建黨百年”黨史教育。扎實開展理論中心組學習，把學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想、各級黨的歷次全會精神作為首要政治任務，努力提升黨員干部政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。嚴格遵循黨的政治路線，做好“六穩”工作、落實“六保”任務。二是加強黨性教育，強化忠誠干凈擔當意識。深入開展黨史學習教育，充分利用學習強國、“新時代學習大講堂”、科級干部參加專題培訓班，利用紅色教育基地、警示教育等開展黨員干部政治理論學習和黨性教育、警示教育。三是涵養政治生態，營造清朗政治環境。堅持正確用人導向。嚴格村居干部公開招錄選拔機制，從嚴開展村居干部任期考核和經濟責任審計。民主推薦“兩優一先”黨內評選考察推薦工作，擬定走訪慰問老黨員、困難黨員、老干部等建黨百年“七一”活動計劃。積極開展黨員民主評議、談心交心活動，營造了清正、清明、清廉的良好政治氛圍。
(二)全力抓好村(居)兩委換屆籌備工作。
一是調整重考察，配強兩委班子。提前部署換屆籌備工作，成立換屆工作領導小組，廣泛深入宣傳“十嚴禁”，簽訂換屆紀律承諾書，為依法打擊干擾破壞選舉等違紀違法行為筑牢思想防線，深入摸排全面了解兩委干部的工作能力和群眾口碑、思想動態，深入農村知識青年、返鄉農民工、退役軍人中考察發現優秀干部，不斷為村（居）干部隊伍注入新鮮血液，努力實現村居干部學歷文化結構再提升，年齡再降低，努力打造一支跟得上新時代發展需要的優秀年輕干部隊伍。二是排查消除隱患，確保大局穩定。針對我鎮實際情況，成立換屆工作領導小組，班子成員、鎮干部全員上陣，集中整頓軟弱渙散黨組織，對選情復雜、信訪矛盾突出的重點村、難點村提前預判，清理隱患，確保換屆選舉平穩推進，嚴格干部背景審查，嚴把村居干部出入關，從嚴開展村居干部背景審查工作，做到凡進四必，凡出四必，村居干部進入前必須征求紀檢、公安、綜治、計生四部門意見，必須開展崗前談話，必須進行試用期觀察考察，必須參加培訓教育。村居干部離職前，必須開展離職談話，必須做好工作與財物交接，必須清退出相關工作群，必須開展工作秘密脫密管理教育。三是堅持黨員示范、一線歷練培養干部。把政治素質好，綜合能力強的干部放在重要崗位上鍛煉培養，適時輪崗交流，進行多崗位鍛煉。在基層一線培養優秀年輕干部，把在一線表現突出的青年同志推薦為后備干部、入黨積極分子培養。推薦農村一線村居干部、駐村干部、站所負責人共xx名參加“兩優一先”比選。在干部平時考核與年終考核等評優評先工作中，把干部工作實績與群眾基礎有機結合，激發干部干事創業的積極性。
（三）黨員發展及黨員檔案排查整頓工作。
xxxx年以來轉入黨員xx名，轉出黨員xx名，現有黨員總數xxx人，我鎮嚴格按照上級黨委的部署和要求，認真開展黨員檔案排查整治工作，建立農村黨員“一人一檔”xxx個，補齊完善農村黨員檔案xxx個。
（四）黨的作風和紀律建設情況。
一是從嚴管黨治黨，落實主體責任。壓實“一崗雙責”，xxxx年上半年專題研究黨建工作xx次，召開“換屆工作籌備會”x次。堅持“黨委書記負總責、分管領導協助抓、支部書記具體抓”的黨建工作制度。扎緊制度籠子。健全完善了財務管理、公務接待、崗位廉政風險分級等內控制度。二強化反腐倡廉警示教育，筑牢拒腐防變思想防線。認真組織黨員領導干部學習認真落實黨的十九大和十九屆三中、四中、五中全會精神，以及省委十二屆七次、八次全會和市委七屆十一次、十二次全會精神，學習習近平新時代中國特色社會主義思想、《廉潔自律準則》、《黨內監督條例》、《紀律處分條例》、《問責條例》等黨規黨紀、組織各支部到廉政警示教育基地開展警示教育。三是組織學習換屆“十嚴禁”紀律要求，增強換屆紀律意識。我鎮主要負責同志與管理的干部集中深入開展細致的談心談話，提醒、告誡、督促其嚴守換屆紀律，帶頭貫徹落實換屆“十嚴禁”紀律要求。通過中心組學習、專題黨課、集中培訓等方式，組織領導班子成員深入學習干部選拔任用、換屆選舉工作的政策和法律法規,特別是深入學習換屆紀律要求，學習《嚴肅換屆紀律警示教育案例選編》，以案例說話，切實警示教育全鎮干部職工，確保換屆紀律人人知曉，確保換屆風清氣正。
四、鞏固脫貧攻堅工作及有效銜接鄉村振興工作。
2021年上半年，xx鎮緊緊圍繞抗疫情、補短板、促攻堅核心思路開展扶貧各項工作。
小學階段xxx人；
初中階段xxx人），萬元。金融扶貧方面：完成上半年到期小額信貸xx清收工作，無新貸人員，全鎮x名超齡貸款戶小額信貸已全部收回。基礎設施建設扶貧方面：安全用水解決x個村民組水路疏通和水源爭議問題工作，恢復農戶用水。健康扶貧方面：xxxx年上半年協助各村完成xxxx戶xxxx人和xx戶xx人合作醫療收繳工作，建檔戶和邊緣易致貧戶參合率xxx%。
五、其他工作。
（一）安全生產工作。
制作設置道路交通安全警示標識xx余個，農村道路隱患排查xx余次。始終堅持標本兼治、綜合施策。針對我鎮道路交通實際情況，突出重點整治了鎮區附近及各村主要交通要道，聯合鎮派出所嚴厲打擊亂停亂放，占用公路進行晾曬等情況得到進一步遏制。
精心組織，扎實開展好汛期應急管理、安全生產和自然災害防治工作。?x月份進入汛期以后，重點加大對各地質災害點，易滑坡點，臨水臨崖路段和非煤礦山的排查整治力度，并繼續抓好各項措施的落實，大力做好安全生產宣傳教育工作。通過教育，群眾的防范和安全責任意識得到了提高，認識到遵章守紀、強化管理、確保安全的重要性。
強化隱患排查整治，做到防范于未然。在道路交通安全上，xx鎮建立了紅白喜事“打招呼”制度，每月每村必須完成“交通云平臺”錄入xx條，已經形成常態化管理。煤礦和非煤礦山安全方面制定了檢查計劃，按計劃進行檢查。地質災害防治方面落實了鎮、村、監測員三級負責制，每天要求不少于x次巡查。并切實做到不走過場，嚴密排查，覆蓋全面，不留死角，排查出的問題即時整改，不出紕漏，不出事故。
（二）民生保障事業工作。
城低保xxx戶xxx人，發放金額xxxxxx元；
發放五保（特困）供養金xx戶xx人，xxxxxx元。高齡補助xxx歲x人金發放xxxx元。發放農民工工資xx余萬元。
二是殘聯工作，殘疾專職委員報酬和務工補助xxxx元。一、二級重殘疾護理補貼xxx人：發放護理補貼xxxxx元。
三是切實做到重點幫扶，做好臨時困難的救濟工作。針對個別家庭因病或突發事故而造成困難的情況，有重點地幫助和扶持，開展臨時困難救濟向特區民政局爭取臨時救助xxxxx元，鎮發放臨時救助xxxx元。
（三）林業工作。
1.營造林工作：完成2021年新一輪退耕還林工程種植xxx畝。
2.資源林政管理林地保護管理：一是根據公益林分布特點、管護難易程度等因素，按一定面積劃分若干個管護責任區，配備專職和兼職護林員，由林業站與護林員簽訂《公益林管護合同》xx份，x個天然林管護人員，實行聯防聯管。二是強化森林采伐限額管理工作，認真執行林木憑證采伐、憑證運輸和憑證經營（加工）木材制度，規范了林木采伐，本年度未采伐。有力地促進了森林資源的保護管理。三是林業行政案件查處。對轄區內發生的超限額采伐、亂砍濫伐、非法占用林地、毀林開墾、無證運輸和經營加工、非法木材交易、監守自盜、弄虛作假等方面的破壞森林資源案件，做到及時發現、及時上報、及時查處。
二是鎮政府與各村委會簽訂了x份《森林防火目標責任書》；
三是各個村委會和各村民小組簽訂了xx份《護林防火責任狀》；
四是林業站和護林員簽訂了xx份《護林防火責任狀》；
五是村委會和“四類”人員的監護人簽訂了xx份《“四類”人員監護護林防火責任書》；
六是結合我鎮的實際情況制定了我鎮的森林防火問責制度；
七是制定了《xx鎮xxxx-xxxx年度xx鎮森林防火工作方案》、《xx鎮森林防火應急預案》等文件材料，成立了xx支撲火隊伍，共xxx人組成。及時召開各類森林防火動員大會，截止xxxx年x月底共召開干部會議x次，召開護林員培訓會x次xxx人，召開村民小組森林防火會議xx次，認真分析各階段森林防火形勢，全面安排部署森林防火工作。
（四）農業工作：一是按時按要求完成農業種植任務。按照特區下達給xx鎮2021年生產主要指標任務，萬畝，萬畝。畝，畝，現階段正在種植中。二是根據市、特區關于建設現代特色核心示范區有關精神，建立了現代特色農業，共種植茶葉x.x萬畝，分布在新平村、田壩村和王家沖村，現已初見成效，初步預算年產xx噸，收益xxx萬元以上。三是切實抓好農村亂占耕地建房問題排查工作。xx鎮x個村的農村亂占耕地建房問題排查工作，通過各村加大對“八不準”和“十個一律”的宣傳工作，截止目前已下達停建通知xx份，大力遏制農村亂占耕地建房增量。
持續保持嚴打高壓態勢；
二是繼續強化線索摸排。發揮各站所、企業優勢，針對重點領域、重點行業，開展實地摸排和案件摸排，切實做到線索摸排橫到邊縱到底。
（六）綜治工作。一是深入推進社會治安防控攻堅戰，確保治安巡邏常態化。2021年我鎮深推治安巡邏常態化發展，街面矛盾糾紛的化解率達到80%以上，救助幫助率達到xxx%。
（七）禁毒工作。一是大力開展禁種鏟毒，2021年上半年我鎮未發現種植罌粟情況。xx派出所全警參與、上下聯動、重拳出擊，嚴厲打擊各類涉毒違法犯罪活動。建立健全了禁毒工作領導機制和長效機制，全面推進禁毒工作社會化、嚴打整治常態化、宣傳教育多樣化、禁毒管理規范化。二是認真開展了禁毒“大掃除”工作，加大涉滇涉緬人員和吸毒人員排查。三是大力開展禁毒宣傳。定期不定期組織相關成員單位開展集中宣傳，發放禁毒宣傳資料，及時上報工作信息，四是大力開展緝毒執法。截止目前，我鎮無新增吸毒人員，派出所查處吸毒人員x人（強戒x人），無外流販毒。
（八）信訪維穩工作。2021年以來，我鎮認真落實領導掛項處理信訪問題制度和“一把手”抓信訪工作制度，按照“各司其職、各負其責、依法治訪、齊抓共管”的原則建立和完善“主要領導負總責，分管領導具體抓，有關領導協同抓，一級抓一級，層層抓落實”為主要內容的信訪工作領導責任制，采取信訪案件領導包案、掛牌督辦等措施，對已摸排和發生的信訪案件，明確要求領導包案處理和結案、審核，一抓到底，直到問題解決。2021年上半年我鎮信訪案件x件，已辦理x件，辦理系統x件，排查化解矛盾糾紛xx余件。
（九）防范和處理邪教問題工作。今年以來，我鎮反邪教工作在鎮黨委政府的領導和特區綜治辦、防范辦的具體指導下，有效地維護了全鎮社會政治穩定，取得了顯著的成效。截止目前，我鎮共x名涉邪人員，已上報轉化，已落實專班專人穩控，未發現涉邪活動，社會穩定和諧，確保了全鎮社會穩定、政治安定和經濟發展。
（十）打擊傳銷規范直銷工作。我鎮始終堅持“預防為主、防治結合”的方針，著力開展打擊傳銷宣傳和集中清理工作。今年以來，我鎮轄區范圍內未出現傳銷活動、未滋生涉傳人員。
（十一）黨史學習教育工作。自黨史學習教育全面開展以來，我鎮黨委按照市委、特區委指導要求，全方位落實，多維度推進，把黨史學習教育同當前正在開展的重點工作緊密結合、統籌推進，確保黨史學習教育組織到位、措施到位、落實到位。以上率下領學，領導帶頭學深悟透我鎮成立學習教育工作領導小組及指導組，指導村級黨支部黨史學習教育工作，搭建學習機制，及時召開黨委理論中心組學習，認真傳達黨史學習教育精神，發揮好領學、促學的示范引領作用。結合個人自學，重點抓好黨委中心組學習，將黨史學習教育內容納入全年工作要點，截止目前開展集中學習x次、宣講x次、開展黨課x次、開展警示教育x次。
2021年，是我們建黨100周年，是十四五開局之年，是深入實施鄉村振興戰略的關鍵之年，在接下來的工作中，我鎮會緊緊圍繞中央、省委、市委、區委的總體部署要求，把智慧和力量凝聚到落實各項任務中去，統籌推進“五位一體”總體布局，協調推進“四個全面”戰略布局，牢固樹立“五大發展理念”，切實抓好抓實“黨史學習”主題教育，強化責任擔當，奮起直追、創新超越！
一、加強宣傳，鞏固學習，持續抓好換屆工作。
換屆工作流程，做到宣傳無死角，在全鎮營造濃厚的宣傳氛圍。
超前謀劃，做到統籌推進。2021年是縣鄉村集中換屆之年，xx鎮作為換屆的具體組織實施者，會充分當好“指揮員”。一是積極和組織部門溝通請示。成立組織機構，通過召開座談會、培訓會、動員會等，及時制定換屆工作流程、日程安排等，確保換屆工作部署嚴密，穩妥有序開展。二要深入調研。換屆工作關系著農村基層的和諧穩定大局。我鎮會組織干部職工主動深入一線調研、制訂工作方案，為我鎮換屆提供強有力的人員保證。三是統籌推進，與干部開展談心談話。因鄉鎮換屆完成后涉及村居換屆，我鎮根據組織部門的指導意見，妥善安排好全年的組織工作，要加強對村居干部的談心談話活動，對相關人員做好思想政治工作，正確對待個人進退留轉。
強化監督，確保風清氣正。一是組織全鎮干部職工、村居干部簽訂承諾書，承諾遵守換屆紀律“十嚴禁”要求，做到自覺維護基層干部的良好形象。二是及時開展換屆工作督查。成立換屆工作督導組，不定期深入到村居，對換屆工作進行督導檢查。重點督查換屆工作宣傳是否到位、程序是否嚴謹、組織是否健全、紀律是否落實等，確保整個換屆工作風清氣正。
二、全面鞏固脫貧攻堅成果，全面推進鄉村振興工作。
一是重點建設x個鄉村振興示范村建設，集中建設黨群服務中心，配套建設幼文化、娛樂等服務設施，完善水電路、垃圾收運等基礎設施，打造功能配套齊全、環境優美的居住區。對xx村、xx村進行鄉村進行規劃，改善面貌、打造亮點，輻射帶動全鎮美麗鄉村建設穩步推進，努力提升鄉村美面指數。
二是加大亂占耕地日常巡查力度，杜絕違法占用耕地建房，發現一起，拆除一起。強力推進土地整治工作，爭取下半年增減掛土地復墾組卷畝。
三是完善基礎設施、公共服務配套，改造提升中心街區，規范街道商業門面、農貿大市場等建設，完善供水管網、污水管網、排水管網建設。進一步完善鎮區管理網格化和環衛保潔市場化長效機制。
三、加大防疫宣傳力度，堅持不懈做好疫情防控工作。
立足上半年疫情防控成果，再接再厲、英勇斗爭，深入學習貫徹習近平總。
書記。
關于。
疫情。
防控工作的重要。
講話。
和重要指示精神，貫徹落實上級疫情。
防控。
部門的疫情防控指令，堅持把疫情防控作為下半年的重點。
工作。
抓細抓實抓常疫情防控各項措施緊緊依靠人民群眾堅決打贏疫情防控的人民戰爭、總體戰、阻擊戰。
上半年工作總結和下半年工作計劃鎮（熱門13篇）篇三
新的一年已經到來，總結過去，展望未來，如何做好。
呢?下面是本站小編收集整理關于上。
及下半年計劃的資料，希望大家喜歡。
今年以來，全區旅游工作在區委、區政府的正確領導和省市旅游主管部門的指導下，緊緊圍繞“20xx中國歡樂健康游”和“20xx創意旅游年”主題，進一步豐富和深化旅游內涵，以投入為綱，抓規劃、抓項目、抓促銷、抓管理，加快旅游目的地建設步伐，促進旅游邁上新臺階。全區上半年預計完成旅游接待420萬人次，旅游經濟總收入43億元，實現旅游增加值19億元，同比分別增長27%、34%、27%，基本上實現了時間過半任務過半的目標。具體來說主要是以下幾方面：
1、旅游規劃進一步完善。在對我區近幾年旅游業發展進行調研和分析總結的基礎上，完成了《旅游發展總體規劃(修編)(20xx—20xx)》初稿。同時啟動了楊橋古村的旅游規劃。積極指導并參與全區各景區(點)規劃工作，如泛淹城規劃建設、橫山橋“江南第一財”總體規劃、湖塘現代農業樂園項目策劃、環球動漫嬉戲海、云中部落森林度假村、嬉戲谷皇冠大酒店、龍潭湖農業生態園、錦濤生態園等規劃工作。南田文化城、春秋淹城寶林寺、太湖灣圣沃爾夫小鎮等項目規劃設計也得到不斷完善和優化。同時，積極向上爭取扶持引導資金，帶動項目的發展。半年來，共為全區嬉戲谷、春秋樂園、楊橋古村和龍潭湖農業生態園等四個項目爭取省、市旅游專項扶持引導資金420萬元，較有力地支持了區內旅游項目的建設。
2、旅游項目開發進一步加快。半年來，各板塊和旅游景區嚴格按照區委、區政府要求，嚴抓投入、精細管理、強力推進，各旅游項目進展順利。預計至6月底，全區旅游14個重點旅游項目，共完成投資近20億元，完成年度計劃43%。“510”工程旅游重點項目中，淹城春秋樂園一期延伸工程及寶林文化園項目年度總投資4億元，預計上半年完成投資8800萬元，完成年度計劃22%;環球動漫嬉戲谷二期工程年度總投資2.5億元，目前規劃方案已確定，嬉戲谷皇冠酒店方案設計正在審批中，前期手續基本辦理到位，工程已全面啟動，預計上半年完成投資4600萬元，完成年度計劃18.4%;花博會項目年度總投資10億元，主展區正在緊鑼密鼓的建設中，預計上半年完成投資8.4億元，完成年度計劃84%;中國?環太湖藝術城年度總投資5億元，預計上半年完成投資1380萬元;中華孝道園、嬉戲谷大劇院、僑裕香格里拉酒店、萬澤國際酒店、德群大酒店全力沖刺開業前的各項準備工作。玫瑰園、紫薇園、狀元訪古街、西太湖諾丁小鎮、觀光塔等一批在建工程正在按序時進度加快推進。
3、旅游宣傳促銷進一步增強。成功舉辦了20xx“花都水城?浪漫”旅游節，共組織了旅游節開幕式暨旅游專線車發車儀式、20xx“萬澤杯”中國龍舟公開賽、嬉戲谷世界cos日、嬉戲谷慈善健康跑等13項系列活動。旅游節期間，投入近40萬元在晚報、日報、電視臺等各級媒體進行集中宣傳。同時及時更新、充實了旅游網、中紅網旅游專欄的宣傳內容。組織了淹城春秋樂園、環球動漫嬉戲谷等主要景點景區參加了多次國內旅游交易會，制作了3000份《游》旅游指南，編輯出版了六期《花都》雜志。通過眾多宣傳促銷，旅游的知名度得到了明顯提升。
4、旅游行業管理進一步規范。一是進一步落實全區服務業發展政策。貫徹落實區委、區政府意見精神，擬定了《關于促進全區旅游業發展的意見》，對20xx年優秀地接旅行社進行了表彰獎勵;二是積極開展創a評星及星級復核工作。啟動藝林園森林酒店、錦海假日酒店的星級評定工作，對湟里金鼎、金色南都國際大酒店進行了四星復核和現有掛牌星級飯店進行了跟蹤服務及明查暗訪，并提出整改意見，促使企業進一步規范工作，優質服務。積極開展平安景區創建活動。鄒區燈具市場成功創建成2a景區，環球動漫嬉戲谷完成4a景區的創建初評，對春秋樂園5a景區的創建工作進行了專題的調研;三是強化旅游安全工作。堅持把規范市場秩序和行業安全工作放到重要位置。聯合區質監、公安、消防、安監等部門，對全區旅游企業進行了全面的安全梳理，督查整改了一批安全隱患，確保了全區旅游的安全。
5、旅游文明創建進一步提升。按照上級要求，結合旅游工作實際，積極開展各類文明創建工作。將機關服務品牌、星級科室創建與黨員示范崗創建工作相結合，充分發揮“黨員示范崗”的輻射作用和示范效應，提出人人都是旅游形象的。
口號。
要求全體機關干部都能按照“黨員示范崗”的標準積極投身“三型”機關創建行動。
半年來，全區旅游工作應該說取得了一定的成效，但與區委、區政府提出的努力打造長三角旅游目的地要求，與周邊兄弟城市旅游發展態勢相比，還存在一定的差距和不足。主要體現在以下幾個方面：
一是旅游發展資金嚴重不足。在當前大投入才有大產出的形勢下，我區的旅游發展資金明顯不足。重點旅游項目建設推進速度不夠理想，項目建設資金后續得不到一定的保障，再加上引導資金和旅游人才培養專項資金的財政扶持尚未形成常態機制，旅游專項促銷經費遠遠低于周邊縣區。
二是公共配套設施建設較為緩慢。旅游是關聯度高的產業，旅游產品的熱銷會帶動周邊地區及相關產業的發展。同樣，旅游公建配套設施的建設也會直接影響到旅游產品的銷售。目前中心城區建設已有了一定的規模，但相關的購物、娛樂、旅店、公交等，特別是景點景區周邊的配套設施建設與整體的旅游發展仍有一定的差距，對形成旅游目的地建設有著相當大的影響。如花博會目前正在如火如荼的建設中，如何能確保“永不落幕”在旅游功能的設施建設中，必須有一個高起點的策劃和配套設施。
三是專業管理人才儲備較少。目前，我區旅游專業人才相對缺乏。真正能懂得旅游經濟規律、掌握旅游專業知識、具備旅游經營管理的專業人才較少。旅游從業人員整體素質不高，一定程度上影響了部分企業的產品質量，導致旅游企業的發展后勁不足。如三勤生態園就因缺乏管理人才，致使企業經營方向發生偏頗而最終轉手。
四是管理機制缺乏創新。近年來，旅游呈井噴式的發展狀態，旅游項目投資層出不窮，形勢倒逼著發展。但因管理權限問題，旅游主管部門與項目投資主體思想經常不能得到有機統一，導致重復建設、資源得不到優化配置現象時有發生。
1、提升規劃水平。旅游產品的開發，規劃是龍頭。產品是否符合市場需求，是否具有強大的市場競爭力，規劃極其重要。下半年，全區旅游規劃工作主要圍繞三個層面展開：一是進一步完善《旅游發展總體規劃(修編)(20xx—20xx)》，全面梳理全區旅游資源，細分類別，分清主次，提升全區整體性規劃水平;二是全面推進以楊橋古村為核心的歷史文化資源，大力提升古鎮、古街、古村的規劃設計水平;三是重點啟動花博園板塊的旅游規劃。圍繞“永不落幕”、“時尚、高檔、休閑”的定位，及時啟動花博園項目旅游規劃，推進后花博時代旅游促銷工作與花博園項目的無縫對接;四是進一步完善環球動漫嬉戲谷、皇冠假日酒店、江南第一財、湖塘現代農業樂園項目、春秋樂園主題酒店、中國?環太湖藝術城重點在建項目規劃，以市場為導向，以需求為目標，不斷充實新內容，拓展新思路，賦予新內涵，精雕細琢，保持旅游產品的唯一性、獨特性，增強市場競爭力;五是規劃建設好一批內容豐富、特點鮮明、做工精致的景點景區。
2、加快項目建設。以項目建設為抓手，快速推進全區各景點景區的建設步伐。一是抓好“510”工程建設。全力推進花博園場館建設，確保全年完成投資10億元，完成主展區道路、橋梁及相應配套管線;主、副場館主體封頂，副場館基本結束，主展區土方造型完成及河道開挖完成，相應景觀完成70%。淹城春秋樂園一期延伸工程及寶林文化園項目確保年內完成投資4億元，要完成淹城春秋樂園一期延伸、諸子百家綠化工程;嬉戲谷二期要確保年內完成投資2.5億元，嬉戲谷創建成為國家4a級旅游區;中國?環太湖藝術城、江南第一財、淹城大馬戲確保年內開工。二是抓好年內開園竣工項目的推進。嚴格按照暨定時間，倒排計劃，高質量快速度推進中華孝道園、溪湖小鎮香格里拉、萬澤瑪麗蒂姆國際酒店、嬉戲大劇場、三河口德群大酒店工程，確保年內正式竣工營業;三是全面推進西太湖婚慶基地諾丁小鎮、紫薇園、藝林園、西太湖觀光塔等項目建設，打造特色精品工程。同時，積極開展基層調研，整理一批20xx年、20xx年潛在開工項目，供領導研究決策。
3、優化資源配置。再度審視旅游現狀，著眼發展，整合區內旅游資源，優化配置。一是協調景點景區橫向聯系，以大帶小，促進大小景區共同發展，實現旅游對外經營“一個聲音、一張名片”;二是整合景點景區宣傳促銷渠道，以主管部門為核心，形成整體宣傳、集體促銷的新格局;三是提升旅游品質，齊心協力打造智慧旅游、數字旅游體系;四是強化旅游統計工作，進一步提高旅游統計水平;五是進一步研究旅游專項扶持資金等相關政策，最大程度發揮好資金、政策的引導作用。
4、推進要素配套。積極推進旅游要素配套，造氛圍、聚人氣，以優良的旅游環境促進行業的整體發展。要拓展思路，對上努力爭取各項扶持資金，研究科學合理的使用方法，推進旅游要素配套建設。要加大招商力度，引進名優產品，建設好新城上街、又一城、新天地不夜城、茂業百貨、購物中心、天祿商務廣場等旅游購物場所;要協調公交資源，組合旅游線路，加快景點景區間線路建設，改善通達條件，方便游客出行。積極做好花博會配套工程，全面提升全區旅游指示牌品質，統一格式、規范表述、精確引導，展示旅游形象;要提升接待水平，彰顯地方特色，引導民間資本建設經濟型酒店、青年旅館、家庭旅館，改善食宿條件，滿足不同消費層次游客的需求;要加快娛樂設施建設，豐富娛樂內容，改善旅游環境，延長城市作息時間，促進旅游目的地建設。
5、強化宣傳促銷。一是要圍繞目標市場，合理制定宣傳促銷計劃，提高旅游宣傳促銷的專業性、針對性和有效性。要加大旅游專營線路運作的研究，提升專營線路的效益。下半年，計劃組織全區景點景區赴外省做2-3次集中宣傳促銷，同時，圍繞花博會倒計時一周年，組織景點景區和兄弟單位開展中秋節慶系列活動;二是要加大促銷投入，進行多形式、多方法、多渠道宣傳促銷。要精心編制“旅游”宣傳片，努力把最美旅游展現出來。要整合景點景區資源，融于大格局，借勢促銷，整體促銷。三是要精心培育地接市場，引導景點景區與旅行社開展深度合作，互惠互利、合作共贏;四是要區域互動促銷，與周邊城市建立互惠合作關系，實現資源共享、客源分享。
6、加強行業管理。加強旅游行業質量管理，大力開展誠信旅游創建活動，提升旅游整體形象。一是加大創建力度。扎實推進藝林園和部分鄉村旅游點的創a提升工作，假日酒店、喜來登力爭年內完成星級初評，藝林園森林酒店、錦海假日酒店完成星級評定。春秋樂園、嬉戲谷確保創建成平安景區。強化對淹城旅游區、太湖灣度假區的年度考核工作，幫助提升，促進發展;二是堅持部門聯動工作機制，維護旅游市場公平公正競爭秩序，為企業發展創造良好的環境;三是建立和完善各級人才引進、培養機制，引導校企合作、加大對外交流，為旅游業加快發展提供有力的人才支撐。
7、強化隊伍建設。加強內部管理，提升工作能力，塑造旅游部門新形象。一是要端正態度、整頓作風，強化機關全體人員服務基層的能力，提高旅游部門在年度“三型”機關評比中的排位，綜合名次要比上年度有明顯上升;二是要推進干部隊伍建設，引進人才，完成中層干部競聘工作;三是強化部門職能，加強對基層旅游經營單位的管理，樹立主管部門威信;四是啟動執法大隊和旅游集散中心建設，努力做大做強;五是加強調查研究能力，按時保質完成至少2-3個調研課題。
在過去的工作中，有成功的，也有失敗的，有做好的，也有做的不好的，不管怎么說都成為歷史。現在接到一個新產品，我的口號是：不為失敗找借口，只為成功找方法。我的季度個人。
具體做法是：多跑多聽多總結，多思多悟多解決，勤動腦，勤拜訪，必須做到：“銅頭鐵嘴橡皮肚子飛毛腿”。做一名剛強的業務員。
一，市場swot分析。
(1)，優勢：企業規模大資金雄厚，價格低，產品質量有保證。
(2)，劣勢：產品正在導入期，各方面還不成熟，客戶不穩定，條件有限(沒有自己的物流配送)。
總之老品牌占山為王，市場，客戶穩定。要想在這片成熟，競爭非常激烈的無煙戰場上打出一片天地。我們必須比別人付出10倍的艱辛。
二，產品需求分析。
1，童車制造業：主要是：兒童車兒童床類。
2，休閑用品公司：主要是：帳篷吊床吊椅休閑桌等。
3，家具產業：主要是：五金類家具。
4，體育健身業：主要是：單雙杠腳踏車等。
5，金屬制造業：主要是：柵欄、護欄，學生床等。
6，造船業等等。
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上半年工作總結和下半年工作計劃鎮（熱門13篇）篇四
新時代中國特色社會主義思想為指引，在鎮黨委、鎮政府和縣農業農村局的正確領導下，堅持以農業強、農村美、農民富為宗旨，全站人員認真履職，積極作為，大力推進農業農村現代化，全鎮農業和農村經濟工作進展順利，呈現出穩定健康發展的良好勢頭。半年來，我們主要做了以下工作:
一、加強。
學習。
提升素質。
農綜站始終把加強學習擺在重要位置,堅持集中學習與自學相結合,通過政治思想學習，提升政治理論水平，掌握新時代黨的路線、方針、政策以及各項法律法規，在政治上和行動上同黨委、政府保持高度一致，同時注重加強業務學習，掌握最新農業科技知識，提升服務三農水平。
二、履職盡責，做好業務工作。
（一）綠色增產技術的推廣運用，今年小麥喜獲豐收。
我鎮在小麥生產上，牢固樹立“綠色、增產、效益”理念，突出良種良法配套、農機農藝融合、安全投入品使用和物理技術、生物技術、信息技術的綜合運用，著力落實“三推”（推廣高產高效多抗新品種，推廣規模化標準化機械化栽培技術，推進耕地質量建設）和“三節”（節肥、節藥、節水）技術，促進了小麥產能穩定、品質提高、效益增加，提升小麥生產可持續發展能力。
全鎮小麥種植面積xx.x萬畝，平均單產xxx.x公斤，萬噸，綠色防控技術覆蓋率達到xx%，化肥和農藥的使用量低于去年，實現化肥農藥使用量負增長。
（二）做好產業扶貧，為貧困戶“輸血造血”，增加貧困戶收入。
產業扶貧是脫貧攻堅工作強有力措施，是唯一能給貧困戶造血功能的有效脫貧途徑，為做好鞏固脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接，今年我鎮仍大力推廣“四帶一自”產業扶貧模式，穩定貧困戶收入。今年計劃對全鎮xxx戶建檔立卡貧困戶實施特色種養業。計劃實施增加xxx萬元。繼續做好xx鎮北湖南產業園在扶貧開發、農業生產示范等方面的示范引領作用。吸納貧困人口進園務工，增加貧困戶收入。人均年務工收入x.x萬元以上。繼續做好淮北市金鱖湖水產養殖有限公司依托采煤塌陷水域資源，發展鱖魚水產養殖項目，帶動xxx戶農民水面租賃（其中貧困戶xx戶）、每年收益xx萬元，帶動xx戶農民就業（其中貧困戶xx戶），年人均增加務工收入xxxxx元。
（三）做好集體產權制度改革“回頭看”整改工作。
農村集體產權制度改革以來，繼續抓好和推進該項工作，對中央巡視發現的問題，高度重視，積極整改，目前全鎮xx個村已全部整改完成。
（四）依托項目、開展培訓、抓好示范、建立科技示范戶。
一是立足本職、組織農民學習：對科技示范戶開展農業實用技術培訓，受訓人員達xxx人次。二是實施“基層農技推廣體系改革與建設示范縣項目”。我中心承擔xx戶科技示范戶的入戶，輻射帶動全鎮近xxxx戶農戶走科技致富道路。三是搞好技術服務：幫助xxxx人/次農民解決農業生產技術難題，促進農業生產。
（五）強化宣傳、加大服務力度、提高服務質量。
完成農業調查x余項；
召開村級廣播會x余次；
推廣農業適用技術、新品種x項，接受群眾咨詢xxxx人/次，為群眾解決難題xx個。發放種植技術明白紙、科技資料xxxx余份。
（六）強力推進民生工程，提升生活幸福指數。
一．政策性農業保險工作：1.全鎮小麥投保面積xx.x萬畝，萬元，小麥投保率達xx%以上。2.全鎮能繁母豬投保xxxx頭,保費xxxxx元,投保率xxx%。全鎮各項農業保險理賠兌現率xxx%，有力保障了我鎮農業生產健康持續發展。
二．秸稈禁燒工作：
今年午季禁燒，我鎮圍繞“零火點”全面禁燒要求，以“廣宣傳、強措施、嚴責任、抓檢查”工作思路，立足“一村一策、源頭控制、群策群力、疏堵結合、以種控燒”的原則，全鎮呈現“上下齊動員、全面抓禁燒”的良好局面，切實保護了xx鎮“天藍地綠凈水”良好環境，今年午季建立秸稈收儲點xx個，午季秸稈離田面積xx.x萬畝、離田秸稈總量x.x萬噸，秸稈收儲x.x萬噸，實現了“不冒一處煙，不著一把火”目標要求。
三.農產品質量安全工程：農林中心加大對農產品質量安全的監管力度，多次到我鎮蔬菜種植基地和種養植大戶、超市督查并采樣。上半年檢測畜產品樣品xxx個，合格率xxx%。檢測蔬菜樣品xxx個，合格率xxx%。并建立了農產品監管員、化驗員、協管員三員管理體系，推動解決農產品安全問題。
（七）落實農業支持保護補貼政策，提高農民種糧積極性。
按照市、縣農業部門要求，農綜站對全鎮xx個村xxxxx戶上報的糧補面積正在認真核算種糧面積和造冊，確保農業支持保護補貼按時發放。
（八）狠抓畜牧、水產業不放松，促進農民增收。
上半年，我鎮大力發展畜牧富民工程，全鎮生豬存欄x.x萬頭，比上年同期增長x%;存欄肉羊x.x萬只，與上年同期略有上升。出欄商品豬xx.x萬頭，比上年同期增長x%;出欄肉羊x.x萬只，與上年同期持平，出欄肉禽xx萬只，與上年同期持平。畜牧業總產值x.x億元，比上年同期增長x%。水產業總產值x.x億元，比上年同期增長xx%。
上半年共免疫豬口蹄疫xx.x萬頭次、萬頭次、羊口蹄疫x.x萬頭次，萬頭次，畜禽強制性疫病免疫密度xxx%，耳標加掛率xxx%。養殖場建檔率xxx%，抗體檢測率xx%.
畜禽養殖廢棄物資源化利用：全鎮規模場xx家全面利用堆肥發酵還田模式，畜禽糞污綜合利用率達xx%，規模養殖場糞污處理設施裝備配套率達xx%。
（九）抓好農機購置補貼及農機安全工作。
加大農機安全宣傳培訓工作，組織農機手培訓x期，培訓機手xxx人/次，提升廣大農機手實際操作水平和安全生產意識，目前全鎮沒有出現一例特重大農機安全生產事故。
（十）持續推進“一戶一塊田”工作。
在界溝村石子盤先期試點的基礎上，加大“一戶一塊田”工作的推廣，計劃推進x萬畝，為加快土地流轉奠定基礎。
三、存在的問題和不足。
農綜站工作雖然取得了一定成績，但也存在著許多困難和問題。技術服務水平還有待提高；
推廣培訓工作創新不夠等,農業抵御自然災害的能力依然相對脆弱。鄉村振興戰略處于起步階段。在今后工作中，還要不斷提高業務服務水平，加大高標準農田建設,把我鎮農業生產提上一個新的水平。
四、下半年。
工作計劃。
不返貧。
2、加大玉米綠色增產新技術的推廣。
3、加強草地貪夜蛾監測與。
防控。
確保夏玉米生長。
安全。
4、繼續抓好畜牧、水產業的發展，促進農民增收。
5、繼續實施“基層農技推廣體系改革與建設示范縣項目”，搞好xx戶科技示范戶的技術指導，輻射帶動更多的農戶增產增收。
6、今年爭取土地流轉面積xxxx畝，繼續加大新型農業經營主體培育。使農業逐步向規模化、現代化、產業化方向發展。
7、繼續抓好民生工程，強力推進農產品質量安全和政策性農業保險。
工作。
8、鞏固“兩區劃定”工作，確保糧食產能穩定提升，重要農產品有效供應。
上半年工作總結和下半年工作計劃鎮（熱門13篇）篇五
如下：
1,以開發客戶為主，調研客戶信息為輔，兩者結合，共同開拓鋼管市常。
2,對老客戶和固定客戶，要經常保持聯系，勤拜訪，多和客戶溝通，穩定與客戶的關系。對于重點客戶作重點對待。
3,在擁有老客戶的同時，對開發新客戶，找出潛在的客戶。
4,加強業務和專業知識的學習，在和客戶交流時，多聽少說，準確掌握客戶對產品的需求和要求，提出合理化建議方案。
5,多了解客戶信息，對于重點客戶建立檔案，對于潛在客戶要多跟近。
6,掌握客戶類型，采用不同的銷售模式，完善自己和創新意志相結合，分層總結。
四，對自己工作要求如下：
1,做到一周一小結，每月一大結，看看有哪些工作上的失誤，及時改正下次不要再犯。
2,見客戶之前要多了解客戶的狀態和需求，再做好準備工作。
3,對所有的客戶工作態度要端正，給客戶一個好的印象，為公司樹立形象。
4,客戶遇到問題，不能直之不理，一定要盡全力幫助他們解決。把我們的客服帶給客戶讓他們感到我們公司溫暖。買者省心，用者放心。
5,要有健康的體魄，樂觀的心情，積極的態度。對同事友好，對公司忠誠。
6,要和同事多溝通，業務多交流，多探討。才能不斷增強業務的技能和水準。
7,到十一月份，要有兩至三個穩定的客戶。保證鋼管的業務量。
8,十月份是個非常嚴峻的時期，業務剛剛開始，市場剛剛啟動，對市場中的客戶還不太了解。希望爭取拿到一至二個定單。
五.在以后的銷售工作中采用：“重點式”和“深度式”銷售相結合。采用“顧問式”銷售和“電話式”銷售相結合。
半年來，辦公室在公司領導的直接指揮下，在各部門的幫助和支持下，做好統籌及上傳下達工作，把工作想在前，做在前，無論是工作能力，還是思想素質都有了進一步的提高，較好地完成了公司宣傳、人事管理、職工培訓、檔案管理、后勤服務及公司保衛等多方面的任務。辦公室作為公司的綜合職能部門，較好的發揮了職能作用，為公司的發展做出了應有的貢獻。特別是在上傳下達、為領導提供決策依據、加強公司管理以及在公司制度改革方案等方面做了大量、細致的具體工作，并取得了一定的成績，各項工作都在有序地進行中。現就半年來的工作做一簡要總結：
一、加強管理，完善各項管理制度，充分調動人員積極性。
為了加強對人、財、物的管理，我們完善了過去的各種管理制度，突出制度管理，嚴格照章辦事，進一步明確了工作職責，完善了公章使用、紙張使用、電腦使用、請假、值班等各種常規管理，充分體現了對事不對人的管理思想，各項工作井然有序。合理調配人員，充分整合現有工作人員，做到人盡其才，才盡其用，充分調動人員的工作積極性。最近，公司對工資進行了改革，實行崗位工資+績效工資。明確了每個人的。
崗位職責。
工作任務做到分工明確責任清晰。每個人都能從工作的大局出發從整體利益出發互相支持互相幫助。大大增加了員工的責任意識充分調動了員工的工作主動性和積極性有效促進了公司的長遠發展。
二、加強學習，提高素質。
做好辦公室工作，必須要有較高的理論素質和分析解決問題的能力。辦公室工作人員要通過各種途徑進行學習，為此各辦公室都配備了電腦，利用網上資源學習與工作有關的知識，不斷開闊視野，豐富頭腦，增強能力，以便跟上形勢的發展，適應工作的需要。提高了理論水平、業務素質和工作能力。
三、做好辦公室日常管理工作。
1人事檔案管理，記錄在廠員工的詳細情況，做好新員工的入廠手續及工作情況。
2辦公室對各類文件及時收集、歸檔，做到了分類存放，條理清楚，便于查閱;。
5制定了公司純凈水領用記錄，每月統計，賬目清楚，一月一結。
6考勤、售飯情況。公司實行考勤、售飯一卡通系統，每月只需把考勤機、售飯機接口接入電腦，上傳數據，每個月的考勤情況、售飯明細便一目了然。大大減少了工作時間，同時也為員工提供了方便，員工只需在每月定期充卡，每天便可以使用公司配備的售飯機、考勤機來吃飯、上班。提高了工作效率，體現了公司的規范化管理。
7進一步加強車輛安全管理，做好車輛的調配、使用以及維護，及時做好車輛駕駛員的年度審驗工作。司機責任心強、從未發生任何安全責任事故。
8辦公室走廊衛生干凈、整潔，為大家營造了良好的工作環境。
四、落實安全生產責任制，定期檢查。
上半年，公司始終把安全工作作為重中之重，切實抓緊抓好。進一步加強重大活動的安全工作，嚴格安全工作責任制，嚴格夜間安全值班制度，定期組織集中安全檢查隱患，重點抓制度和組織落實、檢查值班情況、抓員工安全培訓;及時增設安全設施，做好安全工作;在公司廠區顯要位置設立多個警示牌，增加了員工安全防范意識。對存在的安全隱患及時排查限期整改，取得很好的效果，并通過了安全評估小組的檢查。
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上半年工作總結和下半年工作計劃鎮（熱門13篇）篇六
三月份：
1.制作了兩篇分別針對新患者和老非會員的營銷信函;
2.協助曹經理創作4月份的援助和贈書廣告文案;
4.營銷理論學習方面，研讀了一些經典的營銷書籍，如周景勤北京大學出版社的《營銷策劃》、邁克爾.r.所羅門《消費者行為學》等。
四月份：
2.制作了第一版的非會員調研的調研問卷;
3.在曹經理的指導下嘗試創作4月份的廣告文案;
4.研讀了科特勒《市場營銷學》一書;
5.協助曹經理進行機構冊子大綱的編制及初步組稿。
五月份：
2.協助曹經理編制第一版的產品冊子大綱，并進行相關文字稿的撰寫、組稿工作;
3.按照朱總的要求，在曹經理的指導下，制作了第二版的非會員調研的調研問卷;
4.與曹經理協商制定八周年專題碟片腳本大綱，并經行初步的文字組稿。
六月份：
1.按照朱總的要求，在曹經理的指導下編撰產品冊子第二修改版的大綱，并與曹經理分工完成冊子文字稿的撰寫、梳理及校對工作。
2.在與曹經理探討后，完成第二個版本的八周年專題碟片的腳本文字稿;
(二)工作績效的自我評估
回顧總結這四個月所作的工作，可以用一句話來進行績效方面的自我評估，那就是：付出了很大的智力勞動，但最終的成為可以用來量化的成果卻少的可憐。而導致這一結果的原因是多方面的，這個我會在接下來的教訓總結中加以反思。
(一)值得分享的工作經驗及心得
思想上
1、在不斷的自我發現中，我更加的自信了，以前稍顯內向的性格開始變得活躍起來，對生活，對未來充滿了希望。在此，我要特別感謝6月份的那次拓展。
2、對于“林欲靜而風不止，子欲孝而親不待”的含義有了更加深刻的理解，深刻地認識到了父母的艱辛和親情的溫暖。如果說這半年來，我確實成長了的話，那么這一方面的轉變應該算是一個很重要的方面。感謝公司的家人文化，感謝公司溫暖和諧的工作氛圍，正是因為有了這些，我才在這一方面有了更快的成長。
3、認識到了“不恥下問”、“三人行必有我師”的學習精神的重要性，我深深的懂得我只是一個才來社會的“毛頭小子”，要學的東西太多太多，而公司的每一個人不論管理人員還是銷售人員，都是我的前輩，都有我可以學習的地方。比如，從賈總的身上我學到了很多做人、處世的道理，從馬總的身上我看到了中國傳統文化的博大精神，而他精彩演繹也使我有了一種狠補國學的沖動，朱總的在經營和營銷上的高瞻遠矚、運籌帷幄及其超強的信息分析和處理能力是我夢寐以求的智慧風采，王副總高超的演講技巧和對團隊強大的掌控力使我艷羨不已，曹經理和華經理對于工作的務實和一絲不茍的精神是我要努力學習的，同時像吳曉梅大姐、小左、小徐等家人這種富有朝氣，嬉笑人生的樂觀生活態度也給我留下了深刻印象。
技能上：
1.文字功底有了進一步的提高，這是在公司領導如朱總、曹經理的鼓勵和指導下，我勤加練習的一個結果。
2.以營銷學的視角分析問題、解決問題的能力有所提高。這主要是公司培訓和我的日常涉獵的一個結果。
3.工作上，人際溝通能力有所提高。
經驗上：
1.將讀書視為一種工作的常態。我認為在不影響正常工作的前提下，每天堅持讀書是非常必要的。學習能力的強弱和學習上的自覺性直接決定著一個團隊的生命力的強弱。而打造學習型團隊，公司的培訓當然必不可少，但給員工營造一個濃厚的學習氛圍也同樣不可或缺。
2.將交流作為工作的必須。四個多月的工作經歷告訴我，沒有進行前期充分的溝通，是導致工作效率低下的一個主要原因，所以為了提高工作效率充分的組織溝通是保障。
回顧這半年，在工作上我做過的事還是比較多的，但做成的卻并不多，如調研問卷的制作(前后共有了5個版本)、營銷信函的寫作(兩封信函每份共3個版本)、協助曹經理編著兩本冊子(版本應該不下5個)、光碟腳本的制作(還未出爐已經改過3次)，同樣付出了艱辛的智力勞動但為什么最終沒有出結果呢，當然除過一些不可避免的客觀原因外，我認為我的原因主要有以下幾個方面：
1、思維常常太過于活躍，而這種活躍往往是盲目的，導致很多時候把文案的寫作想象成了可以天馬行空的東西，缺少了營銷方面的考慮，這是文案工作者很不成熟、不專業的表現，必須該之。
2、缺少務實精神，老是憑直覺做出判斷，導致很多時候自己的東西帶有強烈的個人色彩，而不被認可。在身經百戰、閱歷豐富的基礎上，有時候直覺是有效的，但對于一個初入行的人來說，憑直覺行事絕對是一件危險的事，以后必須審慎從之。
3、缺少把工作做精致的耐心。這其實是責任心的一種修煉。在前半年的工作中，我不得不承認在一種很可怕的自滿心理，當一篇文案得到曹經理的贊揚甚或是通過后，我都會產生一種很不該有的自滿心理，老是認為自己其實還是很優秀的。“滿招損，謙受益”的警言，看來還得常駐于心。
(一)思想上
在思想上我覺得，我仍在熱情的接納、勇敢的面對、果敢的決斷等情緒心智上還表現的不盡令人滿意，所以在下半年的工作中，我覺得應該從以下幾個方面加以改進：
2.多于一線的家人進行交流，與他們建立友誼，以實現方便工作、豐富生活的目的;
3.培養自己勇于接受新挑戰的膽氣和勇氣，以使自己更快的成長。
(二)工作上及技能上
3.涉獵一些經典國學典籍(如儒家經典)和中醫藥經典如《黃帝內經》，以拓展自己的知識儲備、開闊自己的視野，使自己在以后的文案創作上能做到厚積薄發。
(一)對公司的建議：
2.個人覺得有必要對各部門、各位家人在公司的規章、制度、工作流程方面進行培訓，使各個部門、崗位各司其責、各盡其力，減少不必要的糾紛，切實提高工作效率、融洽工作氛圍。
(二)對本部門的建議
以上就是我這四個多月工作的一個回顧和總結，有成績也有教訓，而只有不斷的反思才能使這些成績和教訓轉化為有益的工作和人生經驗。而在接下來的工作中，只有一如既往的堅持好的(如愛學習、愛思考、“不創新毋寧死”的精神等)，義無反顧的摒棄不好的(如不務實、少耐心、有點小自滿等)，我才能在這么好的一個歷練平臺上更快的成長起來，才能使自己的人生更加的多姿多彩!
1.環境上：有一個相對安靜和自由的工作環境，使自己能夠順暢的思考，以保質保量完成工作。
2.薪資上：付出和回報成正比。
3.績效評估上：不奢望自己的成果都能被認同，但希望自己的付出能被人理解。
4.團隊：希望團隊的每一位家人都能更快的成長，爭取不要因一個人的問題而拖整個部門的后腿。
上半年工作總結和下半年工作計劃鎮（熱門13篇）篇七
20__年，我局以黨的精神為指針，深入貫徹落實黨的群眾路線教育實踐活動，圍繞各項目標任務，開展了一系列實際工作，進一步推動了生產技術提檔升級，全縣科技進步步伐加快。
一、市對縣考核指標完成情況：
(一)高新技術企業新認定數量1個，銷售額度與規上工業企業銷售額比值25.6%。
1、調查了解，摸清家底。
組織人員下到各鄉鎮，在各鄉鎮科委及有關人員的協助下，對全縣工業企業進行了排查摸底，對屬于高新技術企業領域和擁有專利的企業進行了深入了解，做到心中有數。
2、積極開展對高新技術企業的培育工作。
積極引進，開發科技資源，推進企業開展以科技創新為核心的研發工作，以專利補助、項目引導、專利技術產業化、校企業合作、科技項目對接等方式，推進企業研發活動的開展。以研發中心的建設和提檔升級為契機，使企業的科技創新和研發活動常態化、正規化。促進企業專利技術的研究、申請、保護及產業化工作，提升企業以自主知識產權為核心的競爭實力。目前，已初步確定了專利申請的補助方案，科技項目的計劃安排正在進行中。截止到20__年，已在我縣水塔、紫林、三高等企業建成了省級工程技術中心，研發工作已走上了正常渠道。
3、積極開展針對企業認定高新技術工作的指導、服務、培訓工作。
根據調研摸底了解的情況，今年我們首先組織了擁有專利技術的企業，__醋業、__能源等企業開展了高新技術企業認定的咨詢和培訓工作，使企業初步掌握了認定高新技術企業的要求和條件，并組織專業服務單位開展了對企業的專項服務工作，現申報材料正在準備之中。并制定了相關的獎勵，資助辦法，對認定的高新技術企業進行獎補。
4、關于認定工作的目標任務：
(1)高新技術企業認定需要近三年內通過自主研發、受讓、受贈、并購等方式，或通過5年以上的獨占許可方式，對其主要產品的核心技術擁有自主知識產權，研發投入達到3——6%;并屬于高新技術產業領域才可以認定。我縣符合該條件的企業較少，所以要完成該目標任務困難較大，我局積極深入企業調查摸底，并著手進行培育高新技術企業的工作，但今年要認定困難大。
(2)__縣以煤焦為主導產業，其工業企業銷售額中，傳統的煤、焦、化等產業占絕對優勢，高新技術產業基本為空白，要達到25.6%的占比是極其困難的。
(二)有效發明專利擁有量22件。
針對有效發明專利的要求和條件，我們重點做了如下幾方面的工作：
1、制定方案，摸清底數。
根據目標責任的要求，我們積極制定了工作方案，就摸底調查，建檔立資料做了準備工作。準備將全縣申請的每一件發明專利都管起來，做到發明人，專利權，專利時效情況的準確掌握。
2、調整專利補助辦法。
根據目標責任要求，調整了專利補助資助辦法，現草稿已經起草完畢，待批準后即可執行。重點調整了由對專利技術的全面資助轉變為對發明專利的重點資助。針對性更強，資助力度更大，對促進全縣發明專利的申請、保有將會發揮更積極的作用。
3、積極推進專利的產業化進程。
只有將技術轉化為產品，才能使技術創新真正發揮實效;只有將發明專利轉化為專利產品，才能使以自主知識產權為核心的專利技術為企業的競爭增強實力，也才能使發明專利真正成為有效發明專利。今年我縣擬安排專利產業化專項，立項支持專利產品的產業化開發，這個專項的開展，對專利技術的轉化，專利技術的保有可發揮積極的引導和促進作用。
由于發明專利特有的申請條件制約，申請即困難較大，且發明專利申請從發出初審合格通知書起進入公布階段，要等到申請日起滿18個月才進入公開準備程序。此項任務完成有困難。
二、重點工作完成情況：
組織全縣企業與科研院所及高校開展人才、項目對接。
1、中科院合作項目情況。
我局領導及相關工作人員多次深入企業、鄉鎮，推薦、介紹中科院相關項目給鄉鎮及有關企業、投資單位，印發了中科院項目簡介、為企業提供科技項目情況，為我縣企業投資提供有益的借鑒，并且收集了多項企業技術需求進行了收整理、匯總、篩選，提出我縣的科技項目需求情況，與中科院進行了對接，組織我縣對科技項目有意向的法人代表、投資人與相關項目負責人進行見面洽談、進行深入考察，就項目的合作進行更深入的工作。太原市精誠鎂合金科技有限公司、太原市中振精密鑄造有限公司、太原__神州泵業有限公司、山西省__葡萄酒有限公司、__縣西堡粟海種植專業合作社、山西邁迪制藥有限公司、太原迪新藥業有限公司、太原市康瑞寶獸藥制造有限公司等9家企業分別就各自產業領域的項目與中科院進行了洽談。
經過洽談，太原市精誠鎂合金科技有限公司就“熱管式鎂合金led散熱器燈罩”與中科院北京分院簽訂了技術合作意向書。該技術采用高導熱介質熱管循環技術解決led燈罩散熱的技術問題。該技術在鎂合金燈罩設計及制造方面有較大的技術創新，可望解決圍繞led燈罩散熱慢、升溫高、對led壽命影響大的技術問題。該技術的解決，對該產品的使用及產業的發展具有明顯的技術支撐作用。
目前，太原市精誠鎂合金科技有限公司與中科院北京分院已經合作完成了高導熱介質熱管設計制造，將高導熱介質管鑄入led燈罩中，已經完成了樣品試制，中科院正在分別對傳統鎂合金燈罩、鑄入高導熱合金管鎂合金燈罩的散熱情況進行測試分析。
2、“百校百企”科技合作與項目對接情況。
我局深入企業調研征集科技需求，并且從市科技局向各大高校征集到的科技成果中篩選出了符合我縣產業發展需求的重點科技成果為我縣企業進行了推薦，組織企業分赴各高校進行了考察和技術交流、對接洽談，其中山西紫林醋業股份有限公司與高校達成了初步合作意向。
我局組織開展科技合作與項目對接活動，山西紫林醋業股份有限公司與西安電子科技大學就生活飲品細菌含量電子快速檢測儀項目簽訂了正式的合作開發協議;太原市精誠鎂合金科技有限公司、太原市金茂盛磁業有限公司、山西新能源鎂業有限公司也分別與山東大學、吉林大學等高校就相關成果項目達成了初步的合作意向。
下半年，我局將立足實際，直面困難，盡最大努力，開展積極有效的工作。
一、提高認識，正確應對困難和困局。
高新技術企業的認定，高新技術產業增加值以及有效發明專利的擁有量這項指標是一個地區科技工作實力和科技資源的體現。其實質是對開展科技創新，發展高新技術產業工作的結果考量，是一項極其艱巨長遠的工作，也是一個地區發展實力的最終體現。一個國家、一個地區經濟競爭實力強不強，經濟發展有沒有能力，有沒有競爭力，歸根結底是要看其科技創新的持續能力，而其標志就是擁有有效發明專利有多少，高新技術企業有多少，高新技術產業在工業增加值中的比例如何。
要實現以上指標，其關鍵是：一要得到財政的科技投入，二要促進企業的研發投入的穩步排進，三要積極吸收社會科技資金的投入，特別是科技風險投資的到位。高新技術產業既是高收益產業，同時又是高風險產業，用常規的投資方式是不可能發展高新技術產業的。
二、加大對企業科技創新的引導，促進企業成為研發投入的主體。
以財政科技投入為指導，通過獎勵、資助以及幫助企業申報上級科技資金等方式，加強企業研發科技的建設，形成人才、資金、項目相配套的體系，使企業成為研發主體，專利申請主體，發明專利擁有的主體，專利產品研發的主體，大力營造高新技術產業企業形成和發展的環境。
三、進一步推進企業與高校和科研單位的合作，使合作常態化，經常化。
1、組織各鄉鎮召開會議，通報工作情況，并下發有關科技成果的資料，安排布置相關工作。
2、組織人員深入各鄉鎮對重點企業進行深入動員，開展工作。
3、設立專項支持，資助企業與科研單位、大專院校的合作，促進高校科研單位對科技人才，科技項目等科技資源流向我縣，為我縣注入強大的科技實力。
4、對已簽約的企業重點跟蹤，就項目進行中存在的問題進行協調服務。
5、收集和整理企業所需求的技術項目，集中與有關科研院校進行聯系，為企業與科研院校搭建技術合作平臺。
6、對確定落地的項目，給予重點扶持與支持。
上半年工作總結和下半年工作計劃鎮（熱門13篇）篇八
為了更有效的獲得高校課堂教學的第一手資料，做好教師課堂教學的參謀，本學期自己親自深入課堂上課，擔任二年級數學教學工作。親自研究、探討、實踐高效課堂建設的教學模式、教學方法，培養學生自主學習能力，充分發揮教師的主導作用，最大限度地調動學生參與學習的積極性，引導學生在自主、合作、探究的有意義學習過程中，積極動腦、動口、動手，教會學生學會學習，真正還課堂于學生，和全體教師共同積累教學經驗，尋找教學不足，促進課堂教學改革，達到課堂教學的高效性。
一、積極推進綜合實踐課程的開展，形成特色，營造育人氛圍。
綜合實踐課程的開展是教學的需要，是當前教育教學工作的一部分。開學后校長和我校全體教師經過多方調研，依托豐富的鄉土文化資源和學生的現實生活，把《多樣粘貼畫巧手扮生活》作為我校的綜合實踐課程。通過綜合實踐活動，充分培養學生合作、探究、創新、審美的能力及良好行為習慣，同時培養學生認識大自然、熱愛大自然、保護大自然的良好意志品格。在火石營鎮綜合實踐培訓會上得到了小學教研室焦陽老師的親自指導，提出了改進意見和建議。會后協助校長召開專門會議改進綜合實踐實施方案，并付諸實施。此項工作正按部就班地開張工作。爭取把我校的粘貼畫打造成學校的一個亮點，形成我校的特色，營造良好的育人環境。
二、安全穩定工作。
安全穩定是學校教育教學工作的前提保障，我校教學輻射面較大，學生最遠的離學校達4、5里。針對這種情況，協助校長把安全教育工作放在了首位，制定了切實可行的安全工作制度，對學生進行全方位的安全教育，特別是應對突發事件方面，制定了切實可行的工作預案，做到每一件事有專人領導、組織分工明確，使我校的安全工作得到了有力保證。利用“防災減災日”進行一系列的教育活動，提高學生的安全防范意識，掌握安全逃生的技能技巧。利用安全教育課，對學生進行系列安全知識的學習。由于安全工作到位，學校至今沒有發生一起學生傷害事故，學生的身心健康得到了強有力的保證。
三、加強德育教育，營造良好的育人氛圍。
1以“多樣粘貼畫”為引導，在學校樓道內布置了特色粘貼畫展板，讓學生的思想在濃郁的育人氛圍中得到升華。
2充分利用升旗活動、班隊活動，對學生進行思想品德教育，讓學生在活動中得到教育，提高學生的道德修養和品質。
3結合“愛祖國，愛家鄉”主題活動、“快樂閱讀成就夢想”系列主題教育活動，對學生進行板報評比、手抄報評比、演講比賽等教育活動。
4利用“月月學雷鋒”活動進行雷鋒精神教育，五一舉行勞動最光榮教育，十一舉行愛國教育等。
一年來，通過全體師生的共同努力，火東中心小學形成了團結和睦積極向上的教師隊伍，形成了良好的班風校風，圓滿地完成了各項教育教學任務。當然工作中仍有不足之處，今后我將繼續努力工作，認真學習教育教學理論，豐富自己的專業知識，更新自己的課改理念，為教育事業保駕護航。
上半年工作總結和下半年工作計劃鎮（熱門13篇）篇九
20__年上半年已結束，綜合辦公室全體人員秉承“嚴謹、務實、創新、奉獻”的企業精神，在分公司領導及部門負責人、同事的支持與幫助下，按照分公司的要求,各司其職、各盡其責，在工作上取得一定收獲，也存在一些不足，為了總結經驗、尋找差距促進部門各項工作再上一個臺價，現將20__年上半年工作完成情況及下半年的工作計劃匯報如下：
一、內部分工。
辦公室工作事務繁雜，每天都需要處理大量工作，因此，首先要明確責任分工，確保工作無間隙、事事有人抓。辦公室人員能夠做到在職責分工范圍內大膽負責、主動工作，調動大家的積極性、提高工作效率，保證辦公室工作的正常有序開展。
二、做好綜合辦公室日常工作。
1、利用oa系統完善公文電子登記制度，和檔案管理銜接，做到登記及時，查詢方便，保管適當;在收文方面，強化運行時限意識，提高公文流轉時效;規范、強化公文審核把關工作，力爭做到從辦公室出去的公文無明顯錯誤。
2、根據分公司運行工作實際，協助主管領導相繼完善了《__公司規章制度匯編》、《__公司經濟管理辦法》等規章制度。通過這些制度，規范了公司員工的行為，增加了員工的責任心。
3、及時辦理分公司營業執照、企業組織機構代碼證的年檢變更工作。
4、印信管理工作。從20__年__月__日接手累計用印約__余次。用印過程嚴格遵守公司的印章管理制度執行，在保證合理規范用印的同時，做到及時、高效。
5、積極做好增收節支工作，做好工作計劃。切實抓好分公司辦公費用的日常管理工作。建立了辦公用品領用明細臺帳，每件辦公物品都有詳細記錄，按需所發，出入庫記錄一目了然，以便及時補充辦公用品，滿足大家的需要。
6、做好各類勞動合同簽訂上報，勞動合同簽訂臺帳等工作;熟練使用集團gs、公司hr人力資源系統，及時更新員工的各種信息，做到數據準確、更新及時、按時上報。
7、完善消防、保衛工作，消除各種隱患。及時在重點部位完善消防警示牌，在與各部門簽訂消防安全保證書。對消防器具及時進行檢查更換，使消防器具符合使用規定要求，組織員工參加消防培訓，有效的控制和杜絕了各類隱患事件的發生。進一步加強門衛管理制度，門衛人員要嚴格執行公司管理規定。對罐車和材料的運輸車出入要有登記、來訪人員進出要有登記、夜間巡視要有記錄。
三、工作中存在的問題和不足。
半年來，綜合辦公室在分公司領導的深切關懷和大力支持下，做了一些份內工作，但對照部門職能要求以及領導的期望，還有較大的差距，需要我們不斷的改進。主要有：
1、工作任務較多，人員工作經驗不足，工作不夠深入，辦事拖拖拉拉，有推諉現象，有待于改善服務態度。
2、服務意識不強，工作不夠主動，缺乏科學、合理的計劃和安排。
3、對考勤、紀律工作抓得不夠嚴格，人員培訓工作有待于加強。
4、對各部門有些工作了解得不夠深入，矛盾化解的不夠及時，使各部門的職能沒有得到充分的發揮。
5、宣傳報道力度不夠，形式單一，還有待于改進。
四、結合綜合辦公室是協調左右。
聯系八方的中心樞紐，承擔著上傳下達、溝通內外、檔案管理、車輛管理等各項工作，點多面廣，工作繁忙，根據上半年的工作情況，結合分公司現狀，對下半年工作做一個初步的計劃和構想。
1、進一步加快辦事節奏，提高辦事效率。真正做到特事特辦、急事急辦、該答復的事及時答復，進一步改善服務態度，提高服務質量。
2、強化服務意識，努力做好各項后勤服務工作。對內服務員工，不斷改善服務質量、提高服務水平;對外接待工作，要嚴格按照公司規定執行。
3、加強與上級直管部門和兄弟單位之間的工作溝通和協調，及時了解上級工作動態和要求。
4、加強各部門之間的協調。積極化解矛盾，形成合力，營造團結向上的工作氛圍，使各部門的職能得到充分的發揮。
5、加強本部門人員認真學習政治精神，在學習中不斷的提高政治理論水平、業務素質和工作能力。
此外，還要做好檔案管理、車輛管理等工作，嚴格遵守各項管理制度，保守公司商業機密，維護公司全部利益。
以上是綜合辦公室上半年工作總結和下半年工作計劃，難免有不全面、不妥之處、不對之處，請大家批評指正。
上半年工作總結和下半年工作計劃鎮（熱門13篇）篇十
1、把天職工作時時銘記頭腦，搞好防汛保安。今年我市對防汛工作早行動，早安排，早布置，具體抓好五項落實。
一是安全檢查落實。在汛前，按照分級負責的原則，市水利局、市防汛辦重點對29座市管大中小型水庫防洪工程進行了檢查，并對鄉鎮管的重點小型水庫進行抽查，各鎮、辦事處、管理區對所轄小型水利工程進行了全面檢查。檢查結果由檢查負責人、技術負責人、水庫管理負責人、水庫技術負責人四人共同簽字，確保不漏工程，不漏部位，不留死角，對存在的問題登記造冊，建檔立卡備案。
同時，會同各地及水庫管理單位研究了解決處理方案，對能及時處理的問題汛前已經作了處理，對不能及時處理的問題或一時難以處理的問題，制定了臨時度汛措施。特別是對在建的沙河水庫除險加固二期工程和石梯水庫除險工程，市主要領導親自檢查工程進度、施工質量和資金使用情況，并強調在搞好施工安全的同時，抓好防汛安全，加快工程進度，保證工程質量。
二是防洪宣傳落實。我市利用3月22日“世界水日”活動宣傳《防洪法》，在市區主要繁華街道懸掛宣傳橫幅，水利局領導班子成員齊上陣宣傳防洪法，在水利局門口豎立宣傳展板，設立“《防洪法》宣傳咨詢臺”，熱情地為市民宣傳咨詢《防洪法》知識，向過往行人發放宣傳材料。組織宣傳車在市區及各鎮、辦事處進行宣傳。
市水利局所屬30多個工程管理單位分別在集鎮、居民點、主要交通要道及工程顯目位置刷寫宣傳口號，各新聞媒體開辟專欄進行階段性宣傳報道，為全市搞好防汛抗災工作營造了輿論氛圍。
5月20日我市召開了全市防汛工作會議，傳達貫徹了省、襄樊市防汛工作會議精神，并結合我市實際，安排部署了防汛工作。
三是防汛指揮機構和五項防汛責任人落實。我市下文明確了268座大中小型水庫的安全監督責任人、行政責任人、防汛指揮長、技術負責人和水庫崗位責任人，并明確職責。同時在市新聞媒體上進行公示，自覺接受社會監督，增強每個責任人的責任感和緊迫感。
四是通訊設施建設和物資儲備及搶險隊伍落實。儲備編織袋4.08萬條、麻袋1萬條、鍬鎬1500把、鐵絲5噸，另有手電筒、馬燈、電線、發電機、救生衣、救生圈若干，集中專庫管理，由市防汛指揮部統一調配，以備搶險急需。市管防洪工程已就近按民兵編制組建了一、二、三線防汛搶險勞力5.5萬人，做到汛期防洪搶險召之即來，來之能戰。要求鄉鎮管的小型水庫做到通訊暢通，配備必要的防汛物資和搶險勞力，最大限度保護好水利防洪工程和人民生命財產的安全。
五是防汛預案落實。我市下達了全市水庫控制運用指標，制定了汛期安全調度規程和防汛預案，要求嚴格執行，規范操作，不出紕漏。對有白蟻危害的水庫，要求管理單位加強防范。堅持以防為主、防治結合、因地制宜、綜合治理，按照春防、夏殺、秋查、冬挖的原則進行長年防治。
全市共打引誘樁6500多根，灑藥700多公斤，挖白蟻12窩，使白蟻危害得到了有效遏制。特別是對在建的沙河、石梯水庫除險加固工程，我們專門制定了施工期度汛預案，組織專家反復論證完善，主動接受上級業務部門的審核檢查，6月16日省委、省政府檢查組對我市防汛工作給予了充分肯定。
2、把宗旨意識緊緊牢記心間，搞好抗旱供水。
我們一是注意蓄水保水、科學調水，搶修泵站機電設備和灌溉設施，疏通渠道，扎實準備供水前期工作。
二是結合我市實際，和物價局制訂了農業水價改革辦法，5月中旬報市委、市政府審批后執行，兼顧了供用水雙方利益，規范了農業供水秩序。
三是貫徹水是商品原則，改革農業供水辦法，倡導農業供水市場化、多元化、制度化，全系統農業供水在符合水價政策的前提下普遍實行了承包經營制，增強了經營者的責任意識，提高了灌溉保證率。
四是組織協調資金150萬元，用于解決大崗坡、石臺寺兩大泵站維修和電費開支，確保兩大泵站正常運行。
3、把項目建設牢牢攥在手心，改善基礎設施。我們儲備的吉河水庫、大崗坡泵站、華陽河水庫灌區續建配套及節水改造項目，東郊、竹林、伍河、張洼、石頭河水庫除險項目，飲水安全和糧食安全項目都已進入國家、省計劃籠子，將陸續批復實施。全市面上農建工程基本完成，完成土石方350萬方，清淤渠道652公里，小水庫加固15座，堰塘清淤整修955口，維修泵站245座，可新增蓄水500萬方，擴大改善灌溉面積3萬畝。特別是水利排灌總站，在興隆、王城水利死角建泵站12座 591千瓦，抗旱面積2.4萬畝，使3千畝撂荒地變成了良田。
4、把群眾的疾苦時刻掛在心上，致力飲水安全。
一是投入資金20萬元，調集140余人，歷經三個多月深入農村普查，編制完成了《xxx農村飲水現狀調查報告》，為解決我市農村飲水安全問題奠定了堅實的基礎。
二是結合水利行業特點著力進行水污染防治，按照《水污染防治法》的規定，依法劃定飲用水源保護區，禁止保護區內的排污工廠和企業設置排污口;在飲用水源區豎立標志牌，禁止排污、游泳等污染水體行為;犧牲水庫漁業效益，不在飲水水源投放化肥，確保水質衛生。
三是投入資金40萬元，正式實施清潭河流域水土治理工程。四是在已完成農村飲水解困工程投資592萬元，解困19928人的基礎上，再加措施，跑部進廳，積極向上爭取更多飲水安全項目資金，爭取短時間內解決我市農村居民飲水問題，為構建人水和諧的新水利而不懈努力。
5、把經濟發展、依法行政、先進性教育等工作貫穿始終，促進文明建設。
一是大力發展水產業和城鎮供水。對大水面的承包經營管理進行進一步的規范，加強了監管和協調服務。上半年邢川和大黃河水庫水產養殖進行了公開拍賣承包，效益接近翻番，并且5年承包款一次性交清，規避了風險。目前全系統已回收水產承包款168.8萬元(只計當年)，占年計劃的62.4%。全系統城鎮供水265萬方，占年計劃的57%，供水收入145萬元，在水利經濟中占有重要位置。
二是加大水利執法力度。從4月5日至4月12日組成了兩個執法檢查督辦專班，分棗南、棗北兩片對全市水庫泵站的灌溉設施、河道、水土保持、防汛通訊、水文觀測等工程設施進行了檢查。共查處水保案件3起，擅自修建水工程1處(已自動拆除)，清理河道內亂倒垃圾50噸，處理渠道內栽樹1300多株，修建公路占用水庫渠道予以恢復水利設施案1處。協助襄樊市局調查處理平林村民在鶯河一庫非法修建的魚池。加強取水許可管理，共計審核取水戶37個，審核水量875萬方，換發取水許可證12份。
三是開展先進性教育，促進各項工作進步。局黨組領導帶頭學習、評議、整改，參加“雙聯雙促”和“心連心”幫扶活動，全系統黨員素質得到了空前提高，為人民服務的宗旨觀念進一步加強。在先進性活動期間，水利系統各級黨組織立足本職，結合實際，開展了一系列卓有成效的工作。
上半年，我局在財務審計、計劃生育、工青婦、老干部管理、機關建設、信訪穩定、反腐倡廉等方面也都取得了一定的成績，實現了預定目標，為全面完成本年度“三個文明”建設總體目標奠定了良好的基礎。
1、水利經濟雖然穩中有升，但升幅緩慢，有些單位起色不大，特別是大中型泵站受氣候、灌區種植習慣等因素影響，抗旱供水成本高，運轉困難。
2、受經濟環境、有關政策等因素影響，水利執法難度大。
3、水利建設配套資金難以到位，影響工程竣工和效益發揮。
1、全力以赴搞好防汛抗旱工作。大力宣傳水價政策，協調解決農業灌溉中的突出矛盾和問題，維護正常供水秩序，積極為工農業供水搞好服務，強化工程管理，確保全市安全度汛。
2、繼續爭資金、上項目。高標準、高質量完成沙河二期、石梯水庫除險加固項目，做好迎接驗收準備。集中全力實施邢川、姚棚、馬鞍山水庫除險加固工程和清潭河小流域治理工程。同時進一步加大爭資上項力度，力爭吉河水庫灌區續建配套與節水改造項目批復實施，再儲備申報一批項目。
3、抓好水產養殖和綜合經營工作，完成全年捕撈任務和各項經濟指標，不斷壯大水利經濟。
4、規范執法，依法行政。加大農業水費、防汛費、水資源費、水保“兩費”征收力度，加強水政、漁政隊伍建設，加大水行政執法力度，積極為水利經濟發展創造良好環境。
5、抓好全市農田水利基本建設計劃實施，擬定全市農建方案，完成小型水庫除險加固任務和今冬農建工作。
6、結合黨員先進性教育，增強服務意識，切實為民服務。同時，加大水利改革力度，加強精神文明建設，因地制宜，拓寬門路，大力發展水利經濟，為建設和諧棗陽做出貢獻。
上半年工作總結和下半年工作計劃鎮（熱門13篇）篇十一
同事們，大家好，下面我將xx年上半年工作情況向各位匯報如下：
半年即將過去，新的挑戰又在眼前，深思回顧這半年來的工作，即有成績，又有不足，現做以下總結。
成績：工作認真負責，無論在超市哪一個崗位上，都能得以應手。在收銀臺上，嚴格按照收銀臺應知應會，收銀員的工作流程完成，收銀員不但要收好錢，還要熟知所有商品的價格，陳列位置，整箱包裝數量，既要保障貨款的安全，出口的工作安全，還要做好促銷工作。促銷工作不是多說一句話的事，還要揣摩顧客的心理，看他需要什么，目光經過哪里等等。理貨時，做到貨物擺放整齊、充足，購物通道暢通無雜物，區域衛生干凈整潔。學習企業文化，把六大管理經營目標，八大服務理念運用到日常工作中去，始終想著：我們代表著企業形像，珍惜尊重每一位顧客，踐行“3米”見微笑，心里時刻想著顧客就是我們的衣食父母，我們要弘揚正能、發揮才能、創收節能、保障效能。
不足：業務知識掌握的不夠扎實，隨著商品種類的增多，特別是特產超市、餐吧等，有許多產品的價格、克數、整箱數和保質期等等，不能做到對答如流，香煙價格調整之后，也做不到一口清。不懂得服務創新，墨守成規，對自己沒有太大的信心，不愿意接受新生事物，工作中遇到煩惱和突發事件，不能及時、很好地調整情緒。平時與領導和同事之間溝通不及時。
今后的工作打算:。
加大業務知識的學習，利用一切業余時間，爭取在最短的時間內把業務知識掌握全，如每月學習掌握30個商品的價格、克數和保質期等。始終牢記企業文化于心，營銷技巧要多向同事們學習，調整好個人心態，真正把每一位顧客都當成親人看待。
科室不足：
由于超市人手緊張，餐吧人員在制作上沒有經過規范培訓，就忽忽上崗制作，干起工作來就有點手恾腳亂，想信以后隨著現場制作技能的提高，會做的越來越好。
上半年工作總結和下半年工作計劃鎮（熱門13篇）篇十二
20xx年上半年，縣圖書館在局領導的關心幫助下、在上級部門的精心指導下，認真貫徹落實上級有關部署齊心協力、扎實工作，為更好的完成本年度的工作任務和目標，結合實際抓好落實，深入開展閱讀活動、努力在全縣形成“多讀書、讀好書、好讀書”的良好氛圍，現將上半年工作總結如下：
我館始終秉持讀者至上的服務理念，堅持免費開放、并不斷改進館內的閱讀條件，館內工作人員從細微入手，處處為讀者著想，事事以讀者為先，及時更新和改善館內資源，向讀者推薦新書并做好借閱和續借、導讀等工作，不斷提升圖書館在讀者心中的認知度和美譽度，充分利用館藏圖書努力提高報務水平，使館內的基礎工作，業務工作得以有序開展，服務質量上新臺階。
20xx年4月23日，縣圖書館為倡導全民閱讀，營造閱讀氛圍，以世界讀書日和全民閱讀日宣傳為契機、精心策劃，在太陽谷廣場舉辦了以“服務全民閱讀、共創美好生活”為主題系列活動，活動當天，館內工作日人員向讀者發放了免費開放宣傳資料，幫助群眾更好的了解圖書館的工作長期能享受的文化服務，同時館內也舉辦了“掃碼有禮活動”讀者通過掃描二維碼，下載電子圖書可以獲得免費贈送的小禮品，幫助讀者更好的利用了電子圖書館資源，引領讀者“多讀書、讀好書、好讀書”的閱讀氛圍并于4月23日下午，在分管領導、格絨次仁副局長的帶領下，在縣城關小學開展了以“讓書香滿溢校園”為主題的“書香進校園。滋潤學子心，”“送書進校園”活動，為校師生呈上了精心挑選的少兒期刊，小學生優秀作文，故事書、四大名著等書籍，供學生們選擇借閱，在活動中交接過程中，很多教師對圖書館的本次開展的活動表示感謝，希望以后能經常開展此類活動，并勉勵學成愛讀書多讀書的好習慣、和優秀書籍交朋友，在閱讀中快樂地成長。
縣圖書館的投入使用，大大改善了圖書館內部管理和對外服務的館舍基礎設施條件，但由于館類啟用及多方客觀原因、使工作中還存在許多不足、業務管理還不夠細致、不夠嚴謹，讀者服務水平還比較低，隨著圖書館規模的擴大，服務內容的增多，館內業務管理部門還需要再作相應調整，專業技術人員還需進一步充實。
1、加強思想政治學習和業務技術培訓，造就一支高素質的圖書館管理服務隊伍。
2、繼續深入推進免費開放政策。
3、加強館際交流會作，打造文化服務品牌。
4、堅持充分利用節假日，在我縣開展相關活動。
5、堅持通過“讀者留言板、讀者信箱”等形式收集讀者對圖書館工作的意見和建議，不斷改進和提高圖書館為讀者服務的水平。
上半年工作總結和下半年工作計劃鎮（熱門13篇）篇十三
今年上半年，在縣委、縣政府的堅強領導下，--鎮黨委、政府堅持以新時代思想為指導，全面貫徹落實生態優先、綠色發展戰略，擔當作為，真抓實干，強勢推進了各項工作并取得扎實成效。現將上半年工作及下半年計劃總結報告如下：
(一)服務大局，項目征地不斷推進。根據縣重點項目建設規劃及要求，在繼續做好東外環坪山湖等項目征地及核定地面附著物補償的同時，抽調精兵強將，全力開展同勝、家俱產業園及公益性公墓建設征地，至目前，共完成重點項目征地1075.17畝，其中同勝項目720畝，公益性公墓建設355.17畝，縣家俱產業園項目也完成356.12畝外業測繪，征地合同正在陸續簽訂之中。
(二)聚焦整改，精準發力脫貧攻堅。對照中央和省、市專項巡視反饋的問題，對標對表，舉一反三，分類填寫問題清單，制定整改臺帳，由分管領導和駐村班子成員主動認領，對帳銷號，并由鎮紀委牽頭組成督查組，定期或不定期下村上戶檢查幫扶干部到崗到位情況和扶貧各項政策、措施落實情況，督促真查真改。截至目前，全鎮查擺出的133個突出問題和共性問題已全部收集佐證，并逐一銷號整改到位。此外，全鎮有12個村建起“愛心扶貧超市”，與71戶貧困戶簽訂增收激勵協議，篁竹、回上、十字、光明4個村正在籌建中。
(三)突出生態，著力優化城鄉環境。結合新農村建設，持續加大拆舊、拆違、拆臨整治力度，上半年共拆除破舊空心房、豬牛欄等9300余平方米，并積極配合縣環保、國土、林業、農業等部門，依法查處關閉了新榮村板橋一家廢舊輪胎加工污染企業，對永興橋永順、光明村夏會勇等生豬養殖場污染環境問題進行了聯合執法。
(四)加速調整，大力發展綠色產業。根據縣有關烤煙生產調整計劃，全鎮落實烤煙種植面積560畝，目前已進入煙葉采摘烘烤階段;以科學布局、規模發展為重點，中草藥艾草種植在八都、點山擴充146畝，使之達到千畝種植基地規模，原聯盟、十里等村600畝胭脂柚種植基地上半年擴增400畝，回上村大棚蔬菜種植基地發展大棚16個，成為我鎮農業產業調整新的特色產業。
(五)科學規劃，打造特色美麗鄉村。堅持因地制宜、科學規劃，以玉湖旅游公路和黎樟線沿線村莊為重點，規劃實施39個新農村建設點“七改三網”、“8+4”工程，目前已完成項目編制預算，并啟動建設點拆舊、拆臨工程。
(六)項目帶動，興辦實事凝聚民心。20__年，全鎮共規劃實施扶貧移民、一事一議等交通、水利、人飲及生態環境治理項目77個，目前全部完成項目編制送審，下半年將抓緊啟動實施，土地開發、“增減掛”項目落實在連源、十字等10個村實施，目前已分別完成281畝和111.5畝，新增旱地185畝、水田96畝。在大力興辦民生工程的同時，社會保障體系建設進一步擴展，上半年，全鎮辦理城市低保880戶1389人，辦理農村低保537戶1042人，發放農村五保、救災救濟、民政優撫、城鄉高齡補助等224.69萬元，參加城鄉居民醫保和社保人員分別達26170人和15024人。
(七)綜合治理，社會穩定持續向好。上半年，我鎮進一步落實信訪領導包案，加強矛盾糾紛、安全隱患排查化解，推進社會治理網格綜合管理和“掃黑除惡”專項斗爭，全鎮配備79名專職網格員，采集人口、房屋信息8萬余條，組建起260余人的平安志愿者隊伍，制作掃黑除惡大型廣告牌5塊，懸掛涂刷宣傳橫幅、標語180條，印發明白卡4萬余份，發送宣傳年畫2萬余份、宣傳圍裙3500條、致群眾公開信12000余份，在全社會營造出平安創建和掃黑除惡的濃厚氛圍。與此同時，全面落實人口與計劃生育政策，加強服務管理，上半年全鎮人口自然增長率2.4‰，計生政策符合率達95%。
(八)從嚴治黨，正風肅紀改進作風。按照上級部署，上半年以來，我鎮在領導班子和黨員干部中積極開展“為誰執政、為誰執法”專題教育和解放思想“三問”大討論以及“聽黨話、感黨恩、跟黨走，擼起袖子加油干”感恩奮進教育活動，并針對“怕、慢、假、庸、散”等突出問題進行重點整治，對存在抓基層黨建工作不力、落實脫貧攻堅專項巡視問題整改不到位等問題的7名黨員干部分別進行提醒約談或誡勉談話，立案查處侵害村集體資產和群眾利益的基層黨員干部2人，從而有效的增強了廣大黨員干部的“四個意識”，推進了基層黨建和黨風廉政建設。
(一)精心部署安排，扎實推進“三區”建設。一是強化大局意識，全力完成項目征地。集中時間、精力，繼續做好東外環、坪山湖、同勝等項目已征土地的地面附著物核定補償工作，完成縣家俱產業園等重點項目所需建設用地征地任務，確保重點項目順利實施。二是強化擔當意識，積極推進棚改征遷。堅持班子帶組、責任到人，積極配合、支持做好縣城區下馬路等棚戶區拆遷改造工作，提升城市品位。三是強化責任意識，堅持“兩違”常態監管。落實村、居責任，發揮行政綜合執法大隊職能，加強“兩違”巡查監管，積極配合職能部門依法整治，堅決杜絕新的“兩違”產生。
(二)強化責任措施，鞏固脫貧攻堅成果。進一步壓實全鎮各級組織和黨員干部脫貧攻堅責任，全力抓好中央和省、市專項巡視反饋問題的整改，加強連心小分隊和鎮、村黨員干部與貧困戶結對幫扶實效的督查問責。注重因村制宜、因戶施策、精準發力，切實抓好“基地+合作社+貧困戶”、扶貧車間、黑木耳種植、光伏發電以及“雨露計劃”、貧困戶科技培訓、農村危舊房改造等產業扶貧、就業扶貧、教育扶貧、安居扶貧有關政策、措施的落實。加強黨員干部對脫貧攻堅政策、業務的學習培訓，嚴把精準識別、精準退出關，規范脫貧攻堅資料臺帳，確保20__年全鎮貧困戶64戶137人脫貧目標的實現。
(三)注重四個著力，統籌謀劃鄉村振興。結合省級創新型生態文明類試點鄉鎮建設,以發展綠色產業、突出生態保護和生態文明建設為重點,著力優化產業，促進現代農業進程。圍繞打造“四園、五村、六產業”目標，鞏固發展千畝香榧、千畝艾草、千畝胭脂柚種植基地規模，做大做強聚龍灣、利康等水產、食用菌省級龍頭企業，促進農業增效、農民增收。著力整治環境，促進農村生態改善。持續開展凈空、凈水、凈土和拆舊、拆違、拆臨行動，堅持路域、水域和村莊環境綜合整治，建立健全環境保潔長效機制，倡導推行綠色生態殯葬。著力升級改造，發展鄉村旅游產業。將環境綜合整治、新農村建設和發展鄉村生態休閑旅游產業有機結合，積極規劃實施好同勝、玉湖、聚龍灣、鑫成等省4a級鄉村旅游景點的開發和升級改造，打造以景區為中心、輻射周邊新農村建設點的美麗鄉村生態休閑旅游產業。著力興辦實事，促進基礎設施建設。管好、用活扶貧移民、一事一議及交通、水利、新農村建設等項目資金，加快項目實施進度，按期完成39個新農村建設點“七改三網”、“8+4”工程。
(四)持續關注民生，提高群眾幸福指數。堅持財政支出向民生領域傾斜，進一步推進和完善農醫、城鄉居民社保、低保及民政優撫救濟、大病救助等社會保障體系建設，積極做好城鄉低保戶民主評議、動態管理和農村危房改造、城鎮廉租房、經適房、公租房申報審核工作，關注高齡老年和殘疾人等弱勢群體，切實幫助解決城鄉困難群眾和優撫對象的實際困難，讓人民群眾享受到改革發展帶來的更多實惠。
(五)嚴格責任追究，傾力維護社會穩定。堅持落實維穩責任追究制度，健全應急處置機制，著力抓好矛盾糾紛排查調度和安全隱患排查整改，持續推進綜治“三項建設”和“一戶一位法律明白人、一村一名法律顧問”創建活動，加大掃黑除惡專項斗爭力度，完善計劃生育管理服務，推進普法依法治鎮，確保全年不發生重大信訪案件和安全生產事故，為加速“四個黎川”建設創造和諧穩定的發展環境。
(六)突出問題導向，力促作風效能提升。扎實開展“不忘初心、牢記使命”等主題教育活動，重點整治“怕、慢、假、庸、散”等突出問題，聚焦突出問題，緊盯重要節點，充分發揮鎮“紀律講堂”、“黨員干部廉政教育中心”和“--清風園”網絡微信平臺教育、警示作用，綜合運用巡查監督、社會監督、廉政約談、查處問責等手段，強化班子和黨員干部教育、監管和崗位績效考核，促進黨員干部思想進一步解放，觀念進一步更新，作風進一步轉變，效能進一步提升。