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    參觀電廠心得體會(專業20篇)

    時間:2025-05-22 作者:ZS文王

    心得體會是一種將個人經歷和感悟轉化為文字表達的方式,可以幫助我們更好地理解自己和他人。以下是小編為大家收集的心得體會范文,希望能夠對大家有所啟發和幫助。

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇一

    各位領導、老師:

    大家好,我是自動化工程學院xxx,首先感謝各位領導和老師給我們這次參觀xxx有限公司的寶貴機會。

    這是我生平第一次進入電廠,這么近距離的接觸電廠,接觸辛勤工作的工人。我看到了很多,學到了很多,感觸也很多。

    首先無論是xxx變電站還是xx調度中心跟我以前想象的不太一樣,我之前覺得每天在電廠中工作非常辛苦,有時可能很乏味,所以員工們每天很疲憊。但是今天一見,發現每個員工對自己的工作非常熟悉,雖然工作量很大,但是工作的井然有序,精神十足,工作效率非常高。其次我親眼看見如此多大型自動化設備和各種儀器儀表同時運作,給我的感覺非常震撼。

    在學校里每天都在學的一些課程,像是電力系統運行、變壓器、電機學等等,雖然老師講的很精彩,我們學生對它們的工作原理也很清楚,但是我們只能想象高壓變電站以及變壓器運行的情況,比較抽象,今天看見了,讓我對它們有了深一層次的認識,而且在電調度中心看見了我們每天用的電是如何從電力系統中進行調度的,切身的感受到了電力公司的高科技技術以及飛快的發展。

    感謝xxx公司給予我們大學生的幫助,在學校設立助學金并捐贈圖書資助貧困大學生,這既是對我們的一種肯定也是對我們的一種鼓勵,使我們有更多的精力、更多的動力去學習去奮斗。從中我們也看到了省電力公司濃厚的企業化以及強烈的社會責任感。在這之前我對自己畢業后到電廠具體做什么工作還非常模糊,很多時候對自己以后的工作道路甚至人生道路都感到有些茫然,不知道自己到電廠后到底干什么。通過今天的.參觀,讓我對自己以后的工作以及工作環境不再迷茫,并且充滿了斗志。作為應屆畢業生,我喜歡擁有如此濃厚企業化,擁有如此強烈社會責任感的公司,更喜歡在這樣的管理模式和這樣的環境中工作。我會為進入像這樣的公司努力學習奮斗。

    最后我覺得我們大學生需要跟多的像這樣走進國家電的機會,,更早的了解自己將來所要從事的工作以及工作環境,這樣才能避免對以后工作的迷茫,從而也對大學中的學習充滿了斗志。再一次感謝xx電力有限公司給我們大學生的幫助以及這次參觀貴公司的寶貴機會,謝謝大家。

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇二

    我們此次參觀實訓的電廠為熱電廠,都是利用煤作為燃料生產電能,它的基本生產過程可概括為:燃料在鍋爐中燃燒加熱水使之成為蒸汽,將燃料的化學能轉變成熱能,蒸汽壓力推動汽輪機旋轉,熱能轉換成機械能,然后汽輪機帶動發電機旋轉,將機械能轉變成電能。

    火力發電廠的生產過程實質上是四個能量形態的轉換過程,首先化石燃料的化學能經過燃燒轉變為熱能,這個過程在蒸汽鍋爐或燃汽機的燃燒室內完成;再是熱能轉變為機械能,這個過程在蒸汽機或燃汽輪機完成;最后通過發電機將機械能轉變成電能。

    火力發電廠的原料就是原煤。原煤一般用火車運送到發電廠的儲煤場,再用輸煤皮帶輸送到煤斗。原煤從煤都落下由給煤機送入磨煤機磨成煤粉,并同時送入熱空氣來干燥和輸送煤粉。形成的煤粉空氣混合物經分離器分離后,合格的煤粉經過排粉機送入輸粉管,通過燃燒器噴入鍋爐的爐膛中燃燒。燃料燃燒所需要的熱空氣由送風機送入鍋爐的空氣預熱器中加熱,預熱后的熱空氣,經過風道一部分送入磨煤機作干燥以及送粉之外,另一部分直接引至燃燒器進入爐膛。燃燒生成的高溫煙氣,在引風機的作用下先沿著鍋爐的倒“u”形煙道依次流過爐膛,水冷壁管,過熱器,省煤器,空氣預熱器,同時逐步將煙氣的熱能傳給工質以及空氣,自己身變成低溫煙氣,經除塵器凈化后的煙氣由引風機抽出,經煙囪排入大氣。如電廠燃用高硫煤,則煙氣經脫硫裝置的凈化后在排入大氣。煤燃燒后生成的灰渣,其中大的灰子會因自己重從氣流中分離出來,沉降到爐膛底部的冷灰斗中形成固態渣,最后由排渣裝置排入灰渣溝,再由灰渣泵送到灰渣場。

    大量的細小的灰粒(飛灰)則隨煙氣帶走,經除塵器分離后也送到灰渣溝。鍋爐給水先進入省煤器預熱到接近飽和溫度,后經蒸發器受熱面加熱為飽和蒸汽,再經過熱器被加熱為過熱蒸汽,此蒸汽又稱為主蒸汽。經過以上流程,就完了燃料的輸送和燃燒、蒸汽的生成燃物(灰、渣、煙氣)的處理及排出。由鍋爐過熱氣出來的主蒸汽經過主蒸汽管道進入汽輪機膨脹作功,沖轉汽輪機,從而帶動發電機發電。

    從汽輪機排出的乏汽排入凝汽器,在此被凝結冷卻成水,此凝結水稱為主凝結水。主凝結水通過凝結水泵送入低壓加熱器,有汽輪機抽出部分蒸汽后再進入除氧器,在其中通過繼續加熱除去溶于水中的各種氣體(主要是氧氣)。經化學車間處理后的補給水(軟水)與主凝結水匯于除氧器的水箱,成為鍋爐的給水,再經過給水泵升壓后送往高壓加熱器,偶汽輪機高壓部分抽出一定的蒸汽加熱,然后送入鍋爐,從而使工質完成一個熱力循環。循環水泵將冷卻水(又稱循環水)送往凝結器,吸收乏氣熱量后返回江河,這就形成開式循環冷卻水系統。在缺水的地區或離河道較遠的電廠。

    則需要高性能冷卻水塔或噴水池等循環水冷設備,從而實現閉式循環冷卻水系統。經過以上流程,就完成了蒸汽的熱能轉換為機械能,電能,以及鍋爐給水供應的過程。因此火力發電廠是由爐,機,電三大部分和各自己相應的輔助設備及系統組成的復雜的能源轉換的動力廠。這次實訓認識到了許許多多的實踐知識,第一次直接面對電廠極其相關行業的制造廠,了解了火電廠的大致情況。在當今的這個經濟迅猛發展中的中國,電力有著起不可動搖的地位。而隨著知識經濟的到來,科學技術日新月異,給各個方面都帶來了巨大的變化與發展,當然也包括熱力發電廠。

    這次我自己己總結的實訓目的是理論聯系實際,增強我們對電廠的了解;使我們擴寬視野,鞏固和運用所學過的理論知識,培養分析問題、解決問題的實際工作能力和創新精神;本次實訓在我們完成專業基礎課后進行,通過本次實訓,使我們所學的理論知識得以鞏固和擴大,增加學生的`專業實際知識;為將來從事專業技術工作打下一定的基礎;進一步培養學生運用所學理論知識分析產生實際問題的能力。

    熱力發電廠是由愈多熱力設備和電氣設備所組成的整體,從某種意義上講,熱力的設備更多也更容易故障和事故,熱力和環境保護彼此間的關系式密切的。實訓對電廠安全運行的認識,嚴肅的工作作風都有一定的培養。作為一種先進的生產力和基礎產業,電力行業與社會經濟和社會發展有著密切的關系,他不僅是關系國際經濟安全的戰略大問題,而且與人們的日常生活、社會穩定密切相關。

    通過這次認識實訓,我對動力工程在電力生產方面有了很深刻的認識,也對自己己的就業前景充滿了希望。為人人類的生存需要能源的供給,而生產高品質,低污染的能源的責任就落在我們肩上。因此我們必須認真學習專業知識并掌握好所學的專業知識,在實踐中磨練自己己,是的所學到的知識可以融會貫通,學以致用,讓自己己成為一名合格的電力工作者,一名合格的動力工程師,為人類的能源事業做出貢獻!

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇三

    各位領導、老師大家好,我是自己動化工程學院…,首先感謝各位領導和老師給我們這次參觀。有限公司的寶貴機會。

    這是我生平第一次進入電廠,這么近距離的接觸電廠,接觸辛勤工作的工人。我看到了很多,學到了很多,感觸也很多。

    首先無論是…。變電站還是…調度中心跟我以前想象的不太一樣,我之前覺得每天在電廠中工作非常辛苦,有時可能很乏味,所以員工們每天很疲憊。但是今天一見,發現每個員工對自己己的工作非常熟悉,雖然工作量很大,但是工作的井然有序,精神十足,工作效率非常高。其次我親眼看見如此多大型自己動化設備和各種儀器儀表同時運作,給我的感覺非常震撼。

    在學校里每天都在學的一些課程,像是電力系統運行、變壓器、電機學等等,雖然老師講的很精彩,我們學生對它們的工作原理也很清楚,但是我們只能想象高壓變電站以及變壓器運行的情況,比較抽象,今天看見了,讓我對它們有了深一層次的認識,而且在電網調度中心看見了我們每天用的電是如何從電力系統中進行調度的,切身的感受到了電力公司的高科技技術以及飛快的發展。

    感謝…。公司給予我們大學生的幫助,在學校設立助學金并捐贈圖書資助貧困大學生,這既是對我們的一種肯定也是對我們的一種鼓勵,使我們有更多的精力、更多的動力去學習去奮斗。從中我們也看到了省電力公司濃厚的`企業文化以及強烈的社會責任感。在這之前我對自己己畢業后到電廠具體做什么工作還非常模糊,很多時候對自己己以后的工作道路甚至人生道路都感到有些茫然,不知道自己己到電廠后到底干什么。通過今天的參觀,讓我對自己己以后的工作以及工作環境不再迷茫,并且充滿了斗志。作為應屆畢業生,我喜歡擁有如此濃厚企業文化,擁有如此強烈社會責任感的公司,更喜歡在這樣的管理模式和這樣的環境中工作。我會為進入像這樣的公司努力學習奮斗。

    最后我覺得我們大學生需要跟多的像這樣走進國家電網的機會,更早的了解自己己將來所要從事的工作以及工作環境,這樣才能避免對以后工作的迷茫,從而也對大學中的學習充滿了斗志。再一次感謝…電力有限公司給我們大學生的幫助以及這次參觀貴公司的寶貴機會,謝謝大家。

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇四

    從3月3日開始,我們先后三次學習并討論《大唐長山電廠2.25人身傷亡事故快報》,大家的討論也不僅僅局限于事故快報本身,因為寥寥一份快報不足以完全呈現事故發生的根本,也不足以說明事故發生的因果。

    如果時空穿越到2月25日的長山電廠磨煤機檢修現場,四人一組,新老搭配的檢修人員,拿著剛剛辦理的工作票急匆匆走向c磨煤機入口風道檢修現場,僅僅半小時后,風道內的三名檢修人員因熱一次風門打開被困,2小時后經搶救無效死亡。三個家庭的支柱和希望在這一刻隨風飄去,我們可以想到這一刻注定成為他們的父母、妻兒一生的痛。

    在這起事故的分析材料中,我們不難發現,事故的發生不是偶然而是必然,暴露出的主要問題:

    1、作業現場未嚴格執行工作票管理制度;。

    2、工作票填寫的作業內容與實際不符;。

    3、工作負責人不在現場也未指定臨時工作負責人;。

    4、監護人未起到監護作用;。

    5、安全措施執行不徹底;。

    6、受限空間作業管理不規范;。

    7、恢復檢修安全措施時工作許可人和工作負責人沒有嚴格執行現場確認。

    作業過程中必須如下原則:

    2、工作負責人不得擅自己離開作業現場;。

    3、保證每位作業人員都在有效的監護范圍內,受限空間作業需要設置2名監護人員;。

    4、安全措施的執行和恢復工作負責人和工作許可必須現場確認,不得電話溝通。

    5、工作中斷后再次開工前,工作負責人必須再次確認安全措施執行完善可靠。

    逝去的生命能夠帶給我們那些啟示和思考呢?

    首先、安全工作只有起點沒有終點,生產不停,危險永在。我們要堅定一種信念,生產現場就是危險的,即使天天面對也要如履薄冰,一絲不茍。生產現場時刻存在的各種高溫高壓、易燃易爆、有毒有害、跌落砸傷的潛在危險源,只要我們進入生產現場就被各種危險因素包圍,我們必須保持頭腦清醒,準備充分。

    第二、安全工作人人有責。安全事故發生時會威脅自己己和他人的生命財產,事故發生的后果往往是當事人無法預料的。這就要求生產現場的所有人員一定要主動要安全,嚴格要求自己己不發生違章行為、不發生作業失誤,同時也有義務及時制止他人發生違章。生產人員的工作活動范圍就是復雜多變的.生產現場,如何確保不發生意外,需要我們有高超的技術水準和一絲不茍的思想意識,進入生產現場就要保持對他人懷疑的態度,重要措施和步驟必須現場確認,做到四不傷害。只有大家共筑安全墻,安全才能牢固;否則事故必然發生。

    第三、我們要學會通過技術和管理保安全,通過思想意識要安全。安全無事故不是憑空出現的,需要我們不斷學習,努力提高對設備系統的熟悉程度,提高設備異常時的處置能力,提高設備參數的分析能力;需要我們的安全管理制度落實責任擔子,避免人為失誤;需要我們客服麻痹大意、僥幸心理的人性弱點;需要我們養成按作業的職業風格。

    這次事故又再一次告誡我們,安全面前我們是一個團隊,是一個整體。作業人員、許可人員、工作票簽發人員都對事故的發生有直接責任;企業的安全培訓、安全管理也有間接責任。如何嚴懲相關責任人都無法挽回逝者的生命,更何況逝者自己己也應該承擔一份責任。只有每個人都把安全責任牢牢掌握在自己己手里,做到人人要安全,才能保證人人有安全。

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇五

    xx月xx日,經父母同意和學校推薦,我有幸來到xx電廠實習,可能是因為第一次到企業進行社會實習,所以感受也挺多。

    剛開始的一段時間里,對一些工作感到無從下手,茫然不知道所措,這讓我感到非常的難過——畢竟自己己是一個新手,對變電運行方面的專業知識幾乎一無所知。但是,在班長和班里師傅們的悉心督導下,我對線路的專業知識也有一些了解。

    在學校總以為自己己學的不錯,一旦接觸到實際,才發現自己己知道的是多么少,這些與實踐還有一段距離。

    像我們剛剛進來時,師傅們教我們如何組裝10kv線路,并且他們為我們做了一個模擬廠。單時我真的是傻了眼,看著師傅們穩健上桿,并且在桿上一呆就是幾小時,他們不僅僅是爬再桿上,而且還在那么高的地方操作著各種器具。我想要是換我上的話別說操作器具了,就連那幾個小時的桿上站立都還是問題。

    在私下我問了那師傅,為什么能那么的輕松自己如,他說“我原來也什么都不知道,不過這些是我參加工作后經常接觸的罷了”雖然師傅很謙虛但是我明白了——什么事都是從什么都不知道,到熟練完成。

    在此后,我跟師傅們去復測過臨翔片區400v—220v桿位走向、頭道水至幸福線路復測及配變計量監測終端安裝。

    復測臨翔片區桿位走向,這是我第一次跟著師傅們長時間出來做事,在這次的實踐中我第一次感受到所學知識的匱乏——桿位走向及其排序是有規律可尋的。

    頭道水至幸福線路復測,這次我學到該如何使用全站儀。

    其實,我在其期間我真的學到了很多也懂得了很多。

    首先要謙虛,對待任何問題都要不恥下問;其次要巧學,師傅們忙的時候就不要打擾了,自己己在旁邊多長個心眼跟著學,或是埋頭干好自己己的活,等他們有空閑的時候再請教問題,用不著泄氣。事實上,我的許多知識都是通過‘偷師’學到的.呢。

    在這半年的實習中我嘗到了什么叫做真正的酸、甜、苦、辣。在學校里,我學到的都是理論知識,在這里,我要學的是師傅們成功的工作經驗,是師傅們對工作的熱情和對事業的責任心。我要把在學校所學的知識與社會實踐結合起來,學會發現問題,分析問題,要多比較,多思考,多總結,充分發揮自己己的主觀能動性和積極性社會實踐使同學們找到了理論與實踐的最佳結合點。尤其是我們學生,只重視理論學習,忽視實踐環節,往往在實際工作崗位上發揮的不很理想。通過實踐所學的專業理論知識得到鞏固和提高。就是緊密結合自己身專業特色,在實踐中檢驗自己己的知識和水平。通過實踐,原來理論上模糊和印象不深的得到了鞏固,原先理論上欠缺的在實踐環節中得到補償,加深了對基本原理的理解和消化。

    通過這半年的實習,我明白實習是為了讓我們在實踐中了解社會,讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,也打開了視野,增長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎。

    在此,我由衷的感謝xxx電力有限公司給我這次實習的機會,讓我有機會了解自己我、發現自己我、提高自己我。謝謝!

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇六

    近日,我參觀了一座變電廠,這是我第一次近距離接觸電力設備,對于電力行業的神秘與高科技一直抱有濃厚的興趣。通過這次參觀,我不僅對變電廠的工作原理有了更深入的了解,還深感電力對我們生活的重要性。以下是我對參觀變電廠的心得體會。

    首先,參觀變電廠對我來說是一次難得的機會。變電廠位于市區邊緣的郊區,建筑龐大而氣派,讓人印象深刻。在進入變電廠之前,我們先去了一間會議室,一位電力部門的主管向我們講解了變電廠的工作原理和重要性。了解了基本知識后,我們穿過一條長長的走廊,進入到了變電廠的內部。巨大的機器和復雜的設備一下子打開了我的眼界,我看到了自己從未接觸過的一切。

    其次,參觀變電廠讓我深深感受到了電力對我們生活的重要性。在變電廠的展示廳中,陳列著各種電力設備,以及通過電力傳輸為我們提供生活所需的電力。我看到了高壓開關、變壓器、電纜等設備,了解了它們的工作原理和作用。變壓器的作用是將高壓電轉換成低壓電,它被廣泛運用于家庭、工廠和公共場所。電纜則是將電力傳輸到各個使用點,保障了我們的生活和工作正常運行。毫無疑問,電力是我們生活不可或缺的一部分,沒有電力,我們的生活將會陷入黑暗。

    再次,參觀變電廠讓我對電力行業的高科技設備有了更深層次的認識。在變電廠內部,我們看到了一些先進的設備,如智能監測系統、自動控制系統等。通過這些設備,變電廠能夠實現對電力設備的監測、操作和保護。智能監測系統可以實時檢測設備的工作狀態,發現并解決潛在的問題。自動控制系統能夠根據電力負荷的變化調整設備的運行狀態,確保電力穩定供應。這些高科技設備讓電力行業更加現代化和高效率,提高了電力供應的可靠性。

    最后,參觀變電廠讓我對電力行業的職業有了更多的了解。電力行業是一個龐大而復雜的系統,它涉及到能源的采集、傳輸和使用。我了解到,作為電力行業的從業者,需要具備扎實的專業技術和豐富的實踐經驗。他們需要對電力設備的工作原理和操作方法熟悉,能夠解決設備故障和保障電力穩定供應。在變電廠的導游中,我們遇到了一位資深的電力工程師,他熱情地向我們解釋了變電廠的工作原理和技術,讓我對電力行業的職業充滿了向往和敬佩。

    總而言之,參觀變電廠給我留下了深刻而難忘的印象。通過這次參觀,我對電力設備和電力行業有了更深入的了解,也對電力對我們生活的重要性有了更深刻的認識。電力行業是一個充滿挑戰和機遇的行業,它為我們的生活提供了不可磨滅的動力。我對電力行業的技術和職業有了更多的興趣和熱情,希望將來能夠在電力行業中有所建樹。

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇七

    今天,我和我的同學們參觀了一家環保電廠。在參觀過程中,我們深入了解了當前環境污染的狀況,同時也了解了環保電廠在保護環境、減少污染等方面所做出的積極努力。下面,我將分享我的心得體會。

    第二段:環境污染嚴重。

    當我們走近這家環保電廠時,首先感受到的是空氣的清新和環境的整潔。但是,通過參觀,我們了解到了現實還是非常嚴峻的。城市中的污染源非常多,環境污染問題非常嚴重。空氣、水、土地等環境都被嚴重污染,導致了人們的生活質量得不到保障,甚至會對人的身體健康造成威脅。環保電廠作為減輕這種污染負擔的重要行業,對我們的生活非常重要。

    第三段:環保電廠的解決方案。

    通過參觀,我們發現這家環保電廠設備完善、技術先進,尤其是在處理廢氣、廢水等方面,采用了先進的環保技術和設備,從源頭上減少了污染物的排放。同時,環保電廠還構建了一套完善的資源回收利用體系,再利用廢料降低了能耗,降低了成本。這些做法打破了傳統電廠的污染慣性,實現了“零排放”的目標。從這里,我們可以看到,環保電廠始終堅持以環保為核心,不斷研發新技術、新設備,為減輕環境污染負擔做出了積極的貢獻。

    第四段:環保意識的重要性。

    在參觀環保電廠的過程中,我們也深刻認識到了環保意識的重要性。不僅是我們自己的行為應該符合環保要求,更需要大家的共同努力。每一個人都應該養成環保的好習慣,呼吁并號召周圍的人共同參與環保行動。我們應該從小事做起,減少浪費,少用塑料袋等一次性物品,這些看似微不足道的做法,卻能夠積少成多,讓環保循環產生良性的效果。

    第五段:總結。

    通過參觀環保電廠的過程,我深刻認識到環保意識對于我們每一個人的重要性,每一個人都應該有環保行動,積極參與綠色環?;顒?。除了我們個人的環保行為外,環保工業的探索研究也非常重要,只有加強技術研發,推進綠色化發展,才能最終實現我們的社會可持續發展目標。我相信,通過我們每一個人的努力,我們一定能夠創造一個美好的環境,享有健康美好的生活,為人類繁榮進步、可持續發展貢獻力量。

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇八

    進入xxx電廠廠區,給我的感受不是進入了生產車間,而是進入了一家休閑避暑山莊。環境衛生保持得一塵不染,物資定置整整齊齊,工作人員精神煥發,所有的工作都顯得別樣的井然有序。

    在接待人員帶領下,參觀人員來到了鉗工比賽現場,只見參賽選手全神貫注地進行著自已的項目,旁邊的評委也在認真點評著。隨即進入資料室、生產現場參觀,通過與工作人員進行細致的溝通與交流,除了了解火電廠生產流程外,火電廠管理人員在現場管理上也給我們提供了不少寶貴的經驗。譬如現場設備巡視記錄,在我們傳統的水電廠現場記錄只表明了該設備已巡查,而未象火電廠明確規定該被巡查設備有明顯參數、標準,巡查人員巡查時須查明現狀與標準是否有差別,如有差別須分析出原因,查出原因后由檢修人員進行處理,處理后移交運行人員。整個缺陷管理成流水線閉環管理。

    另外。為了及時處理問題,班組每天需進行一次民主例會,由班長組織當班人員,對本班運行過程中的薄弱環節進行民主發言,最后由班長組織討論,總結出解決辦法后記錄在案。能在本班處理則在本班處理,不能在本班處理則在交接班時向下一班交待清楚,以保證在設備上不因管理而留死角。

    工作作風的嚴謹也是本次xxx之行的一大感受,通過制度對員工進行嚴格管理,使得凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有人考核是xxx電廠的一大特色。用制度管理人,讓所有人的行為均有章可循,讓每一位員工都明確自己的崗位職責,作到日事日畢、日清日高。電廠給我的感受是管理到了一定水平時,所有鎖事都有人負責,管理人員也就清松自如了。

    在中水公司飛躍發展的今天,我們小水電主要管理人員來源于具有粗放管理通病的國有企業,在工作的'嚴謹、精細上均尚有欠缺。在未來的水電生產管理工作中,我們將以xxx火電廠類似的老大哥單位為榜樣,除在工程建設、設備設施整改過程中將硬件設施規范化建設處,在管理制度、激勵機制、行為規范方面也應積極跟進。以豐富多彩的形式推行先進的管理經驗、管理模式。從傳統水電管理傻、大、粗的圈子中跳出來,從細節著手、從身邊事著手,真正做到水電生產精細化管理,從而適應企業發展,為公司效益最大化作出應有貢獻。

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇九

    近日,我有幸參觀了一座電廠,深入了解了電廠的運行機制和發電原理。通過這次參觀,我收獲頗多,也對電力行業有了更深入的了解。下面,我將圍繞此次參觀的心得體會,以五段式的形式逐一展開。

    第一段:獲取電廠基礎知識。

    參觀電廠之前,我對電廠的運作方式知之甚少。但是通過參觀,我對電廠的基本構造和運行原理有了更系統的了解。在參觀過程中,工作人員深入淺出地向我們介紹了火力發電的整個過程,包括燃料的燃燒、鍋爐的產熱、蒸汽的壓力轉化、汽輪機的轉動以及最終發電。這些基礎知識,讓我明白了電廠是如何將能源轉化為電能的。

    第二段:感受巨大的電廠設備。

    電廠參觀過程中,我真切地感受到了電廠設備的規模之大和工藝之精。站在巨大的鍋爐前,我感到自己的渺小,這使我深刻地認識到發電工作的復雜性和艱辛。而且,在參觀過程中,我們還親眼目睹了高聳入云的蒸汽輪機,令人驚嘆不已。電廠設備龐大,運轉穩定,這需要電廠的工程師們日以繼夜的調試和維護,他們的辛勤付出隨處可見。

    第三段:了解電廠環保措施。

    電廠作為一個大型的能源消耗產業,環保問題一直備受爭議。然而,通過參觀,我才意識到如今的電廠在環保方面做了很多努力。在電廠參觀中,我們了解到電廠使用了高效的除塵器設備,能夠有效過濾煙塵顆粒,減少對大氣環境的污染。而且,電廠還利用廢熱、廢氣等資源,進行高效的能量循環利用,減少了能源浪費。這讓我深刻地意識到,環保既是電廠運行的責任,也是電廠對社會的貢獻。

    第四段:認識電廠工作人員的辛勤付出。

    電廠的運行離不開一群默默奉獻的電廠工作人員。通過參觀,我深深地感受到了他們的辛勤付出。當我們走進控制室時,我們看到一排排值班人員坐在屏幕前,專注地監控著各個指標的變化。他們需要密切關注發電過程,并能隨時做出及時的調整和處理。這種高度的責任感和緊張的工作環境讓我深為敬佩,并讓我更加明白電廠工作人員的貢獻是不可或缺的。

    第五段:展望電廠發展前景。

    在這次電廠參觀之后,我對電廠行業的未來有了一定的展望。首先,隨著科技的發展和創新的推動,電廠的運行效率將會不斷提高,發電成本也將逐漸降低。其次,環保仍然是電廠發展的重要方向之一。未來的電廠將會更加注重環保,通過嘗試新的能源轉換技術和研發更有效的環保設備,來實現可持續發展。最后,我相信電廠行業將更加注重清潔能源的利用,比如風能、太陽能等,以減少對傳統能源的依賴,進一步推動清潔能源的發展。

    總之,通過這次電廠參觀,我不僅對電廠運行機制和發電原理有了更深入的了解,也感受到了電廠工作人員的辛勤付出。而且,我對電廠的環保措施和未來的發展前景有了更全面的認識。在以后的生活中,我將更加珍惜和節約能源,為電廠的發展和社會的進步貢獻自己的一份力量。

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇十

    進入黔西電廠廠區,給我的感受不是進入了生產車間,而是進入了一家休閑避暑山莊。

    環境衛生保持得一塵不染,物資定置整整齊齊,工作人員精神煥發,所有的工作都顯得別樣的井然有序。

    在接待人員帶領下,參觀人員來到了鉗工比賽現場,只見參賽選手全神貫注地進行著自已的項目,旁邊的評委也在認真點評著。

    隨即進入資料(material)室、生產現場參觀,通過與工作人員進行細致的溝通與交流,除了了解火電廠生產流程外,火電廠管理人員在現場管理上也給我們提供了不少寶貴的經驗。

    譬如現場設備巡視記錄,在我們傳統的水電廠現場記錄只表明了該設備已巡查,而未象火電廠明確規定該被巡查設備有明顯參數、標準,巡查人員巡查時須查明現狀與標準是否有差別,如有差別須分析出原因,查出原因后由檢修人員進行處理,處理后移交運行人員。

    整個缺陷管理成流水線閉環管理。

    另外。

    為了及時處理問題,班組每天需進行一次民主例會,由班長組織當班人員,對本班運行過程中的薄弱環節進行民主發言,最后由班長組織討論,總結出解決辦法后記錄在案。

    能在本班處理則在本班處理,不能在本班處理則在交接班時向下一班交待清楚,以保證在設備上不因管理而留死角。

    工作作風的嚴謹也是本次黔西之行的一大感受,通過制度對員工進行嚴格管理,使得凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有人考核是黔西電廠的一大特色。

    用制度管理人,讓所有人的行為均有章可循,讓每一位員工都明確自己的崗位職責,作到日事日畢、日清日高。

    電廠給我的感受是管理到了一定水平時,所有鎖事都有人負責,管理人員也就清松自如了。

    在中水公司飛躍發展的今天,我們小水電主要管理人員來源于具有粗放管理通病的國有企業,在工作的嚴謹、精細上均尚有欠缺。

    在未來的水電生產管理工作中,我們將以黔西火電廠類似的老大哥單位為榜樣,除在工程建設、設備設施整改過程中將硬件設施規范化建設處,在管理制度、激勵機制、行為規范方面也應積極跟進。

    以豐富多彩的形式推行先進的.管理經驗、管理模式。

    從傳統水電管理傻、大、粗的圈子中跳出來,從細節著手、從身邊事著手,真正做到水電生產精細化管理,從而適應企業發展,為公司效益最大化作出應有貢獻。

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇十一

    四天的參觀,讓我對自己所學習的專業有了更進一步的了解。通過參觀發電廠和變電站的生產實際,將理論知識與生產實踐相結合,從而優化知識構造,提高思考分析能力。在參觀過程中,我通過向技術人員提問學習,了解與初步掌握本專業相關產品技術參數等方面的實際知識和相關標準,為今后專業課程的學習、專業課程設計及畢業設計打下良好的根底。此外,經過對電廠和變電站的實地了解,為今后步入社會作必要的心理準備。下面,是我對此次實習的總結體會。

    在參觀了全面介紹電力系統方面的知識的展覽館后,我對電力系統方面的信息有了較為清楚的認知。我國電力的開展速度迅猛,電力系統的建立取得了顯著的成就,已形成以500kv電壓等級為主骨架的東北、華北、華中、華東、華南、西北、西南等7個跨省區域性的電力系統。

    展館的工作人員從電力系統的優越性、電力生產特點以及電力系統的運行要求等方面像我們做了詳細的介紹。電力系統是由發電廠,升、降壓變電站,輸配電線路和用戶在電氣上連成的整體。而電力系統的骨架部分是電力網,它是電力系統除去各種類型的發電廠、用戶外,由各級電壓的輸配電線路和變電站在電氣上連成的整體。(見附錄:電力系統與電力網示意圖)另外,讓我印象深刻的是,電力行業最重要的就是平安生產,在各方面嚴格要求工作人員嚴守規程,嚴謹的工作態度是我需要學習的。

    另外,在展館中我們還親自體驗了有關電學知識的很多小型實驗,比方超導磁懸浮列車、羊角電弧、手動發電等等,這些也都使我們將自己在學校所學的理論知識與實踐相結合了起來,驗證了我們所學的知識,加深理解。

    前兩日的參觀均為發電廠的參觀實習,分別是火電廠和水電廠。通過課下查閱相關的書籍,我對發電廠有了較為初步的了解。發電廠是電力系統的中心環節,根據一次能源形式的不同,可分為火力發電廠、水力發電廠、核能發電廠以及其它類型的發電廠?;鹆Πl電廠是將燃料的化學能轉換為電能的工廠,常見的燃料是煤、重油和天燃氣。在參觀中,廠區中的綠化讓我很吃驚,雖然是火電廠,但是,廠區內的道路很是干凈,道路兩旁的樹木花草也都郁郁蔥蔥,深入廠區后,我發現了一條運煤的鐵路線,通過講解員的介紹,我們看到了一條長長的運煤通道,幾乎貫穿整個廠區。特別要提到的就是發電廠的脫硫裝置,大家都知道燃煤發電會產生有害物質污染環境,因此脫硫是其中很重要的一個環節,而提高脫硫的效率和節省能源更是檢測科技水平的重要指標。而后,我們很幸運的進入了工作人員的工作場所,雖然并沒有完全了解他們是在怎么工作,但是還是從外觀上大致明白了大家的工作流程和職責所在。每一個工作在一線上的人身上肩負著重要的責任,要時時刻刻保證沒有事故發生,絲毫的怠慢都有可能造成嚴重的后果。

    十三陵的水力發電廠,將我們帶到了的地下1000m工作廠區,它屬于抽水蓄能電廠,是一種特殊的水力發電廠,由落差的上下水庫和水輪機—發電機—抽水機的可逆機組構成。(見附錄圖2)發電廠將十三陵的水抽蓄儲存在山上的天池中,做到蓄能,而當電力系統處于高負荷、電力缺乏時。放水釋放能量發電。我們在廠區內看到了四座配套使用的機組,深深的感受到了現代工業的自動化成果顯著,各種設備保證了工作的良好運行。另外,水力發電廠還包括堤壩式水電廠和徑流式水電廠。

    在參觀水電廠的時候,我產生了一個疑問,發電廠將水抽到山頂的時候也一定消耗了很多的電能,是否能在放水放電的時候做到電力有增無減呢?而后,我向老師詢問了這個問題,也通過查閱相關資料,大致明白了其中的道理。抽水蓄能電站就是為了解決電網頂峰、低谷之間供需矛盾而產生的,是間接儲存電能的一種方式。它利用下半夜過剩的電力驅動水泵,將水從下水庫抽到上水庫儲存起來,然后在次日白天和前半夜將水放出發電,并流入下水庫。在整個運作過程中,雖然部分能量會在轉化間流失,但相比之下,使用抽水蓄能電站仍然比增建煤電發電設備來滿足頂峰用電而在低谷時壓荷、停機這種情況來得廉價,效益更佳。除此以外,抽水蓄能電站還能擔負調頻、調相和事故備用等動態功能。因而抽水蓄能電站既是電源點,又是電力用戶;并成為電網運行管理的重要工具。

    后來兩天我們分別參觀了上地110kv變電站、軟件園110kv變電站和房山超高壓500kv變電站,由于自動化程度較高,所以有的站內只有一些留守人員,并沒有如我想象的有很多工作人員。變電站是電力系統的一部分,其功能是變換電壓等級、聚集配送電能,主要包括變壓器、母線、線路開關設備、建筑物及電力系統平安和控制所需的設施。顧名思義,變電站即為改變電壓的場所。為了把發電廠發出來的電能輸送到較遠的地方,必須把電壓升高,變為高壓電,到用戶附近再按需要把電壓降低,這種升降電壓的工作靠變電站來完成。變電站的主要設備是開關和變壓器。按規模大小不同,稱為變電所、配電室等。

    變壓器是變電站的主要設備,分為雙繞組變壓器、三繞組變壓器和自耦變壓器即、低壓每相共用一個繞組,從高壓繞組中間抽出一個頭作為低壓繞組的出線的變壓器。電壓上下與繞組匝數成正比,電流那么與繞組匝數成反比。這一次,我們很真切的看到了變壓器,以前一直在課堂中學習變壓器,做一些簡單題目的計算,我也從未想過現實中的變壓器的體積如此大,站內的很多設備的體積都很大,通過師傅的介紹我們知道了,在高壓的條件約束下,現在的設備的體積已經在日益變小,而所能到達的成效在逐漸增強。但是,隨著產業的開展,各地用電需求量猛增,給變電站也增加了很大的壓力,以前每10平方公里的工作區域已經退減到5平方公里。在站內,我看到最多的就是斷路器,它屬于開關設備,在電力系統正常運行情況下用來合上和斷開電路故障時在繼電保護裝置控制下自動把故障設備和線路斷開,還可以有自動重合閘功能。上地變電站與房山變電站在外觀就已相差很多,還記得坐車到達房山變電站的時候,穿過鄉間小路,映入眼簾的就是高大的“鋼架”,滿滿一園的設備,讓我們非常吃驚,走在其中的時候,還能聽到“絲絲”的聲響,師傅介紹說這是靜電的作用,在這樣龐大的變電站中,不得不提到的就是避雷措施。變電站的防雷設備,主要有避雷針和避雷器。避雷針是為了防止變電站遭受直接雷擊將雷電對其自身放電把雷電流引入大地。在變電站附近的線路上落雷時雷電波會沿導線進入變電站,產生過電壓。另外,斷路器操作等也會引起過電壓。避雷器的作用是當過電壓超過一定限值時,自動對地放電降低電壓保護設備放電后又迅速自動滅弧,保證系統正常運行。

    在參觀實習時,平安是最重要的一件事,所以我們牢記“平安第一、預防為主”的實習方針,加強《安規》學習,提高平安意識,更是我們的必修課。“平安第一”

    已在每個同學的心中打上深深的'烙印。在這次實習中,我收益頗多,這些都是無形資產,將伴隨我一生。

    在學校中取得了不錯的成績并不能說明什么問題,經過實習才發現自己還是很無知,缺少很多知識,理論和實踐相差實在是太遠了。發電廠和變電站的每一項設計并不是純粹的利用理論知識就能解決的,而是要用到許許多多的工程估算,參數,考慮到現場的環境與實際情況的設計方法。在學校實驗室里我們所看到的一些設備實際設備的形狀和大小相比,實在是小得多,可見實驗室的設備完全是理想化了,沒有考慮到運行現場的實際情況??磥砦覀円獙W的東西實在是太多了,不僅要學好理論知識,還要會運用這些理論知識解決工程上的問題。這次實習可以說是將我們對電力系統從理性認識提升到了感性的認識。在這次參觀中我放下了心中的一塊石頭,以前我想到萬伏的高壓電就怕啊,事實上只要對它了解了,平安的操作,高壓電并不可怕。電力系統是一個國家的前進的原動力,有著不可無視的地位。每當坐車離開時,我看著一根根的輸電線把電能輸送到千家萬戶,給我們帶來了光明,給我們帶來了征服大自然的力量。此外,我們和站長的談話中也學到了一些在社會上為人處世和工作的經歷,讓我知道怎樣在平凡之中創造出不平凡。

    四天的實習體驗一轉眼就完畢了。通過對發電廠和變電站的學習和參觀,我對電力有了更深入的了解,雖然我們的時間有限,但在今后的學習生活中,我會時刻注重專業知識的學習,將這次的實習所學到的知識運用到以后的實驗中,好好珍惜這次實習所學的一切,努力拼搏,掌握更多更全面的知識,為以后的生產實踐做好充分的準備。

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇十二

    電廠,將某種形式的原始能轉化為電能以供固定設施或運輸用電的動力廠,例如水力、蒸汽、柴油或核能發電廠等,參觀電廠有助于企業之間和平發展,下面是帶來的參觀電廠的心得體會范文,歡迎欣賞。

    進入黔西電廠廠區,給我的感受不是進入了生產車間,而是進入了一家休閑避暑山莊。環境衛生保持得一塵不染,物資定置整整齊齊,工作人員精神煥發,所有的工作都顯得別樣的井然有序。

    在接待人員帶領下,參觀人員來到了鉗工比賽現場,只見參賽選手全神貫注地進行著自已的項目,旁邊的評委也在認真點評著。隨即進入資料(material)室、生產現場參觀,通過與工作人員進行細致的溝通與交流,除了了解火電廠生產流程外,火電廠管理人員在現場管理上也給我們提供了不少寶貴的經驗。譬如現場設備巡視記錄,在我們傳統的水電廠現場記錄只表明了該設備已巡查,而未象火電廠明確規定該被巡查設備有明顯參數、標準,巡查人員巡查時須查明現狀與標準是否有差別,如有差別須分析出原因,查出原因后由檢修人員進行處理,處理后移交運行人員。整個缺陷管理成流水線閉環管理。

    另外。為了及時處理問題,班組每天需進行一次民主例會,由班長組織當班人員,對本班運行過程中的薄弱環節進行民主發言,最后由班長組織討論,總結出解決辦法后記錄在案。能在本班處理則在本1班處理,不能在本班處理則在交接班時向下一班交待清楚,以保證在設備上不因管理而留死角。

    工作作風的嚴謹也是本次黔西之行的一大感受,通過制度對員工進行嚴格管理,使得凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有人考核是黔西電廠的一大特色。用制度管理人,讓所有人的行為均有章可循,讓每一位員工都明確自己的崗位職責,作到日事日畢、日清日高。電廠給我的感受是管理到了一定水平時,所有鎖事都有人負責,管理人員也就清松自如了。

    在中水公司飛躍發展的今天,我們小水電主要管理人員來源于具有粗放管理通病的國有企業,在工作的嚴謹、精細上均尚有欠缺。在未來的水電生產管理工作中,我們將以黔西火電廠類似的老大哥單位為榜樣,除在工程建設、設備設施整改過程中將硬件設施規范化建設處,在管理制度、激勵機制、行為規范方面也應積極跟進。以豐富多彩的形式推行先進的管理經驗、管理模式。從傳統水電管理傻、大、粗的圈子中跳出來,從細節著手、從身邊事著手,真正做到水電生產精細化管理,從而適應企業發展,為公司效益最大化作出應有貢獻。

    2視野、啟迪思路、推進今后工作大有裨益。下面,我按照考察情況,著重就xx電廠規范方面學習總結匯報如下:

    一、考察感受。

    亮點一:xx電廠工作流程精細化。公司給我的第一印象就是工作次序清晰、條理規范。且通俗易懂,結構分明,讓前來辦事的人一閱便知,既節省了辦事時間,又提高了工作效率。從辦事大廳詳細的工作流程到職能科室規范的工作制度,點點滴滴的細節,讓人感受到細致入微的服務,通過規范化的監管服務,全面提升了公司形象。亮點二:xx電廠的各種檔案整齊規范、記錄完備,讓人看了一目了然,現場的設備、管道、閥門清潔無油污,生產現場干凈整潔無雜物,物品擺放規范有序。

    亮點三:xx電廠因地制宜,在員工上下班的必經之地前設立了自檢鏡,讓每一位上班的員工都要在自檢鏡前好好地檢查一下自己在安全防護等方面還有哪些需要糾正和準備的地方,讓每一位員工都能夠安全的的投入到生產當中。

    亮點四:xx電廠實行6s管理,通過6s的管理,提升了企業的形象、良好的環境、高品位的行為規范,給人的感覺就是作次序清晰、條理規范、通俗易懂。工作人員告訴我們自公司推行6s以來,不僅消除員工在工作中的不安全行為,防止馬虎行事,而且公司的產品品質也得到了保障。6s管理使工作場更加規范,通道順暢,員工安全意識增強,各項安全措施落到實處。還能使工作人員認真負責的工作態度,也會減少安全事故的發生。

    通過這次xx電廠考察學習,讓我受益匪淺,回到公司后,結合我公司的實際情況,做到真學、真信、真懂、真用,不僅要吸取xx電廠先進的工作做法,還要以豐富多彩的形式推行電廠好的管理經驗、管理模式等,除了在工程建設、設備設施整改過程中將硬件設施規范化之外,在管理制度、激勵機制、行為規范方面也應積極跟進,為我公司安全和諧發展,奠定下良好的好安全基礎。

    常德:

    1、管理模式好,營業廳內有多種管理辦法。如:每周評星、每月評星、每季度評星。

    2、值班主任為營業廳內一位從事了十年工作的老營業員,口才好,能說會道。對于來營業廳暗查暗訪的人員警惕性高,洞察力強,并能做好相關的接待到位,能主動招呼客戶,讓客戶感知比較好,故常德這次能得到第一名。

    3、引導員能主動向每個客戶主動打招呼,問好,讓客戶有賓至如歸的感覺,大大提升了暗訪人員的感知度。

    4、客戶投訴、咨詢與現場管理分開。投訴、咨詢有專門的接待室處理,減少了客戶在前臺吵鬧的場面。一出現問題,可以交專人處理。值班主任只要做好現場的管理。這樣大大減少了值班主任的工作量和工作壓力,可以專心做好現場管理。

    4業廳內逗留太長時間。

    6、班務安排合理,營業員能有充分的休息時間。

    7、一臺清。

    8、有專門的培訓師,可以與營業員們聊工作,聊生活,可以時時激勵和開導營業員,讓大家工作生活更愉快。

    9、晨會主要以激勵為主,有專門的時間郎和激勵官,讓每個營業員都能擔任一個角色,更好地負起責任。工作更有責任感。晨會中會讓人來講個小故事或生活工作中遇到的一件事,讓人從中得到啟發。

    長沙:

    1、營業廳內的營銷氛圍較好,因自制了很多掛件掛在廳內,并在柜臺下貼上了很多宣傳海報。我廳目前的營銷氛圍不是很強,建議可向移動公司學習。

    2、廳內有很多自制的卡通“溫馨提示”,讓客戶感受比較親切,認為電信是處處在為客戶著想。

    3、班會會在業務空閑時召開。例會每月一次,在營業廳內召開,而且是以一種輕松愉快的方式召開,讓大家談談心,談談工作與生活,并在桌上放些零食,讓大家邊聊邊開,這樣效果會更好些。

    4、和常德一樣,客戶咨詢、投訴有專門的臺席受理和回復,這樣大大減少了值班主任的工作壓力。

    5、一臺清。

    6、班務安排合理,讓營業員有充分的休息時間。

    ---來源網絡整理,僅供參考。

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇十三

    各位領導、老師大家好,我是自動化工程學院…,首先感謝各位領導和老師給我們這次參觀…。。有限公司的寶貴機會。

    這是我生平第一次進入電廠,這么近距離的接觸電廠,接觸辛勤工作的工人。我看到了很多,學到了很多,感觸也很多。

    首先無論是…。變電站還是…調度中心跟我以前想象的不太一樣,我之前覺得每天在電廠中工作非常辛苦,有時可能很乏味,所以員工們每天很疲憊。但是今天一見,發現每個員工對自己的工作非常熟悉,雖然工作量很大,但是工作的井然有序,精神十足,工作效率非常高。其次我親眼看見如此多大型自動化設備和各種儀器儀表同時運作,給我的感覺非常震撼。

    在學校里每天都在學的一些課程,像是電力系統運行、變壓器、電機學等等,雖然老師講的很精彩,我們學生對它們的工作原理也很清楚,但是我們只能想象高壓變電站以及變壓器運行的情況,比較抽象,今天看見了,讓我對它們有了深一層次的認識,而且在電網調度中心看見了我們每天用的電是如何從電力系統中進行調度的,切身的感受到了電力公司的高科技技術以及飛快的發展。

    感謝…。公司給予我們大學生的幫助,在學校設立助學金并捐贈圖書資助貧困大學生,這既是對我們的一種肯定也是對我們的一種鼓勵,使我們有更多的精力、更多的動力去學習去奮斗。從中我們也看到了省電力公司濃厚的企業文化以及強烈的社會責任感。在這之前我對自己畢業后到電廠具體做什么工作還非常模糊,很多時候對自己以后的工作道路甚至人生道路都感到有些茫然,不知道自己到電廠后到底干什么。通過今天的參觀,讓我對自己以后的工作以及工作環境不再迷茫,并且充滿了斗志。作為應屆畢業生,我喜歡擁有如此濃厚企業文化,擁有如此強烈社會責任感的公司,更喜歡在這樣的管理模式和這樣的環境中工作。我會為進入像這樣的公司努力學習奮斗。

    最后我覺得我們大學生需要跟多的像這樣走進國家電網的機會,,更早的了解自己將來所要從事的工作以及工作環境,這樣才能避免對以后工作的迷茫,從而也對大學中的學習充滿了斗志。再一次感謝…電力有限公司給我們大學生的幫助以及這次參觀貴公司的寶貴機會,謝謝大家。

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇十四

    進入黔西電廠廠區,給我的感受不是進入了生產車間,而是進入了一家休閑避暑山莊。環境衛生保持得一塵不染,物資定置整整齊齊,工作人員精神煥發,所有的工作都顯得別樣的井然有序。

    在接待人員帶著下,參觀人員來到了鉗工比賽現場,只見參賽選手全神貫注地進展著自已的工程,旁邊的評委也在認真點評著。隨即進入資料(material)室、生產現場參觀,通過與工作人員進展細致的溝通與交流,除了了解火電廠生產流程外,火電廠管理人員在現場管理上也給我們提供了不少珍貴的.經歷。譬如現場設備巡視記錄,在我們傳統的水電廠現場記錄只說明了該設備已巡查,而未象火電廠明確規定該被巡查設備有明顯參數、標準,巡查人員巡查時須查明現狀與標準是否有差異,如有差異須分析出原因,查出原因后由檢修人員進展處理,處理后移交運行人員。整個缺陷管理成流水線閉環管理。

    另外。為了及時處理問題,班組每天需進展一次民主例會,由班長組織當班人員,對本班運行過程中的薄弱環節進展民主發言,最后由班長組織討論,總結出解決方法后記錄在案。能在本班處理那么在本班處理,不能在本班處理那么在交接班時向下一班交待清楚,以保證在設備上不因管理而留死角。

    工作作風的嚴謹也是本次黔西之行的一大感受,通過制度對員工進展嚴格管理,使得凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有人考核是黔西電廠的一大特色。用制度管理人,讓所有人的行為均有章可循,讓每一位員工都明確自己的崗位職責,作到日事日畢、日清日高。電廠給我的感受是管理到了一定水平時,所有鎖事都有人負責,管理人員也就清松自如了。

    在中水公司飛躍開展的今天,我們小水電主要管理人員具有粗放管理通病的國有企業,在工作的嚴謹、精細上均尚有欠缺。在未來的水電生產管理工作中,我們將以黔西火電廠類似的老大哥單位為典范,除在工程建立、設備設施整改正程中將硬件設施標準化建立處,在管理制度、鼓勵機制、行為標準方面也應積極跟進。以豐富多彩的形式推行先進的管理經歷、管理模式。從傳統水電管理傻、大、粗的圈子中跳出來,從細節著手、從身邊事著手,真正做到水電生產精細化管理,從而適應企業開展,為公司效益最大化作出應有奉獻。

    常德:

    1、管理模式好,營業廳內有多種管理方法。如:每周評星、每月評星、每季度評星。

    2、值班主任為營業廳內一位從事了十年工作的老營業員,口才好,能說會道。對于來營業廳暗查暗訪的人員警覺性高,洞察力強,并能做好相關的接待到位,能主動招呼客戶,讓客戶感知比較好,故常德這次能得到第一名。

    3、引導員能主動向每個客戶主動打招呼,問好,讓客戶有賓至如歸的感覺,大大提升了暗訪人員的感知度。

    4、客戶投訴、咨詢與現場管理分開。投訴、咨詢有專門的接待室處理,減少了客戶在前臺吵鬧的場面。一出現問題,可以交專人處理。值班主任只要做好現場的管理。這樣大大減少了值班主任的工作量和工作壓力,可以專心做好現場。

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇十五

    常德:

    1、管理模式好,營業廳內有多種管理辦法。如:每周評星、每月評星、每季度評星。

    2、值班主任為營業廳內一位從事了十年工作的老營業員,口才好,能說會道。對于來營業廳暗查暗訪的人員警惕性高,洞察力強,并能做好相關的接待到位,能主動招呼客戶,讓客戶感知比較好,故常德這次能得到第一名。

    3、引導員能主動向每個客戶主動打招呼,問好,讓客戶有賓至如歸的感覺,大大提升了暗訪人員的感知度。

    4、客戶投訴、咨詢與現場管理分開。投訴、咨詢有專門的接待室處理,減少了客戶在前臺吵鬧的場面。一出現問題,可以交專人處理。值班主任只要做好現場的管理。這樣大大減少了值班主任的工作量和工作壓力,可以專心做好現場管理。

    5、休息區只有一個,廳內的凳子較少,這樣客戶辦理完業務會離開營業廳,減少了廳內休息乘涼的客戶,使一些低端用戶無法在營業廳內逗留太長時間。

    6、班務安排合理,營業員能有充分的休息時間。

    7、一臺清。

    8、有專門的培訓師,可以與營業員們聊工作,聊生活,可以時時激勵和開導營業員,讓大家工作生活更愉快。

    9、晨會主要以激勵為主,有專門的時間郎和激勵官,讓每個營業員都能擔任一個角色,更好地負起責任。工作更有責任感。晨會中會讓人來講個小故事或生活工作中遇到的一件事,讓人從中得到啟發。

    長沙:

    1、營業廳內的營銷氛圍較好,因自制了很多掛件掛在廳內,并在柜臺下貼上了很多宣傳海報。我廳目前的營銷氛圍不是很強,建議可向移動公司學習。

    2、廳內有很多自制的卡通“溫馨提示”,讓客戶感受比較親切,認為電信是處處在為客戶著想。

    3、班會會在業務空閑時召開。例會每月一次,在營業廳內召開,而且是以一種輕松愉快的方式召開,讓大家談談心,談談工作與生活,并在桌上放些零食,讓大家邊聊邊開,這樣效果會更好些。

    4、和常德一樣,客戶咨詢、投訴有專門的臺席受理和回復,這樣大大減少了值班主任的工作壓力。

    5、一臺清。

    6、班務安排合理,讓營業員有充分的休息時間。

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇十六

    進入黔西電廠廠區,給我的感受不是進入了生產車間,而是進入了一家休閑避暑山莊。環境衛生保持得一塵不染,物資定置整整齊齊,工作人員精神煥發,所有的工作都顯得別樣的井然有序。

    火電廠明確規定該被巡查設備有明顯參數、標準,巡查人員巡查時須查明現狀與標準是否有差別,如有差別須分析出原因,查出原因后由檢修人員進行處理,處理后移交運行人員。整個缺陷管理成流水線閉環管理。

    總結。

    出解決辦法后記錄在案。能在本班處理則在本班處理,不能在本班處理則在交接班時向下一班交待清楚,以保證在設備上不因管理而留死角。

    時,所有鎖事都有人負責,管理人員也就清松自如了。

    在中水公司飛躍發展的今天,我們小水電主要管理人員來源于具有粗放管理通病的國有企業,在工作的嚴謹、精細上均尚有欠缺。在未來的水電生產管理工作中,我們將以黔西火電廠類似的老大哥單位為榜樣,除在工程建設、設備設施整改過程中將硬件設施規范化建設處,在管理制度、激勵機制、行為規范方面也應積極跟進。以豐富多彩的形式推行先進的管理經驗、管理模式。從傳統水電管理傻、大、粗的圈子中跳出來,從細節著手、從身邊事著手,真正做到水電生產精細化管理,從而適應企業發展,為公司效益最大化作出應有貢獻。

    常德:

    1、管理模式好,營業廳內有多種管理辦法。如:每周評星、每月評星、每季度評星。

    2、值班主任為營業廳內一位從事了十年工作的老營業員,口才好,能說會道。對于來營業廳暗查暗訪的人員警惕性高,洞察力強,并能做好相關的接待到位,能主動招呼客戶,讓客戶感知比較好,故常德這次能得到第一名。

    3、引導員能主動向每個客戶主動打招呼,問好,讓客戶有賓至如歸的感覺,大大提升了暗訪人員的感知度。

    4、客戶投訴、咨詢與現場管理分開。投訴、咨詢有專門的接待室處理,減少了客戶在前臺吵鬧的場面。一出現問題,可以交專人處理。值班主任只要做好現場的管理。這樣大大減少了值班主任的工作量和工作壓力,可以專心做好現場管理。

    5、休息區只有一個,廳內的凳子較少,這樣客戶辦理完業務會離開營業廳,減少了廳內休息乘涼的客戶,使一些低端用戶無法在營業廳內逗留太長時間。

    6、班務安排合理,營業員能有充。

    分的休息時間。

    7、一臺清。

    8、有專門的培訓師,可以與營業員們聊工作,聊生活,可以時時激勵和開導營業員,讓大家工作生活更愉快。

    9、晨會主要以激勵為主,有專門的時間郎和激勵官,讓每個營業員都能擔任一個角色,更好地負起責任。工作更有責任感。晨會中會讓人來講個小故事或生活工作中遇到的一件事,讓人從中得到啟發。

    長沙:

    1、營業廳內的營銷氛圍較好,因自制了很多掛件掛在廳內,并在柜臺下貼上了很多宣傳海報。我廳目前的營銷氛圍不是很強,建議可向移動公司學習。

    2、廳內有很多自制的卡通“溫馨提示”,讓客戶感受比較親切,認為電信是處處在為客戶著想。

    談心,談談工作與生活,并在桌上放些零食,讓大家邊聊邊開,這樣效果會更好些。

    4、和常德一樣,客戶咨詢、投訴有專門的臺席受理和回復,這樣大大減少了值班主任的工作壓力。

    5、一臺清。

    6、班務安排合理,讓營業員有充分的休息時間。

    進入xxx電廠廠區,給我的感受不是進入了生產車間,而是進入了一家休閑避暑山莊。環境衛生保持得一塵不染,物資定置整整齊齊,工作人員精神煥發,所有的工作都顯得別樣的井然有序。

    在接待人員帶領下,參觀人員來到了鉗工比賽現場,只見參賽選手全神貫注地進行著自已的項目,旁邊的評委也在認真點評著。隨即進入資料室、生產現場參觀,通過與工作人員進行細致的溝通與交流,除了了解火電廠生產流程外,火電廠管理人員在現場管理上也給我們提供了不少寶貴的經驗。譬如現場設備巡視記錄,在我們傳統的水電廠現場記錄只表明了該設備已巡查,而未象火電廠明確規定該被巡查設備有明顯參數、標準,巡查人員巡查時須查明現狀與標準是否有差別,如有差別須分析出原因,查出原因后由檢修人員進行處理,處理后移交運行人員。整個缺陷管理成流水線閉環管理。

    另外。為了及時處理問題,班組每天需進行一次民主例會,由班長組織當班人員,對本班運行過程中的薄弱環節進行民主發言,最后由班長組織討論,總結出解決辦法后記錄在案。能在本班處理則在本班處理,不能在本班處理則在交接班時向下一班交待清楚,以保證在設備上不因管理而留死角。

    工作作風的嚴謹也是本次xxx之行的一大感受,通過制度對員工進行嚴格管理,使得凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有人考核是xxx電廠的一大特色。用制度管理人,讓所有人的行為均有章可循,讓每一位員工都明確自己的崗位職責,作到日事日畢、日清日高。電廠給我的感受是管理到了一定水平時,所有鎖事都有人負責,管理人員也就清松自如了。

    本站。

    管理工作中,我們將以xxx火電廠類似的老大哥單位為榜樣,除在工程建設、設備設施整改過程中將硬件設施規范化建設處,在管理制度、激勵機制、行為規范方面也應積極跟進。以豐富多彩的形式推行先進的管理經驗、管理模式。從傳統水電管理傻、大、粗的圈子中跳出來,從細節著手、從身邊事著手,真正做到水電生產精細化管理,從而適應企業發展,為公司效益最大化作出應有貢獻。

    xx電廠考察學習總結。

    根據上級文件精神,更加規范我公司的各項管理制度,公司組織在6月16日在縣有關領導的帶領下,到xx火電廠參觀學習,進入電廠范圍,首先給我們的感覺就是干凈、整齊,并且規范化、標準化,大家邊學習、邊討論,反思自我,查找差距。所見所聞讓人耳目一新,帶給了我們眼界的開闊和心靈的震撼,這次真的是不虛此行,對開闊視野、啟迪思路、推進今后工作大有裨益。下面,我按照考察情況,著重就xx電廠規范方面學習總結匯報如下:

    一、考察感受。

    亮點一:xx電廠工作流程精細化。公司給我的第一印象就是工作次序清晰、條理規范。且通俗易懂,結構分明,讓前來辦事的人一閱便知,既節省了辦事時間,又提高了工作效率。從辦事大廳詳細的工作流程到職能科室規范的工作制度,點點滴滴的細節,讓人感受到細致入微的服務,通過規范化的監管服務,全面提升了公司形象。亮點二:xx電廠的各種檔案整齊規范、記錄完備,讓人看了一目了然,現場的設備、管道、閥門清潔無油污,生產現場干凈整潔無雜物,物品擺放規范有序。

    亮點三:xx電廠因地制宜,在員工上下班的必經之地前設立了自檢鏡,讓每一位上班的員工都要在自檢鏡前好好地檢查一下自己在安全防護等方面還有哪些需要糾正和準備的地方,讓每一位員工都能夠安全的的投入到生產當中。

    亮點四:xx電廠實行6s管理,通過6s的管理,提升了企業的形象、良好的環境、高品位的行為規范,給人的感覺就是作次序清晰、條理規范、通俗易懂。工作人員告訴我們自公司推行6s以來,不僅消除員工在工作中的不安全行為,防止馬虎行事,而且公司的產品品質也得到了保障。6s管理使工作場更加規范,通道順暢,員工安全意識增強,各項安全措施落到實處。還能使工作人員認真負責的工作態度,也會減少安全事故的發生。

    通過這次xx電廠考察學習,讓我受益匪淺,回到公司后,結合我公司的實際情況,做到真學、真信、真懂、真用,不僅要吸取xx電廠先進的工作做法,還要以豐富多彩的形式推行電廠好的管理經驗、管理模式等,除了在工程建設、設備設施整改過程中將硬件設施規范化之外,在管理制度、激勵機制、行為規范方面也應積極跟進,為我公司安全和諧發展,奠定下良好的好安全基礎。

    安全環保部。

    2014年6月16日。

    各位領導、老師大家好,我是自動化工程學院…,首先感謝各位領導和老師給我們這次參觀…..有限公司的寶貴機會。

    這是我生平第一次進入電廠,這么近距離的接觸電廠,接觸辛勤工作的工人。我看到了很多,學到了很多,感觸也很多。

    首先無論是….變電站還是…調度中心跟我以前想象的不太一樣,我之前覺得每天在電廠中工作非常辛苦,有時可能很乏味,所以員工們每天很疲憊。但是今天一見,發現每個員工對自己的工作非常熟悉,雖然工作量很大,但是工作的井然有序,精神十足,工作效率非常高。其次我親眼看見如此多大型自動化設備和各種儀器儀表同時運作,給我的感覺非常震撼。

    在學校里每天都在學的一些課程,像是電力系統運行、變壓器、電機學等。

    等,雖然老師講的很精彩,我們學生對它們的工作原理也很清楚,但是我們只能想象高壓變電站以及變壓器運行的情況,比較抽象,今天看見了,讓我對它們有了深一層次的認識,而且在電網調度中心看見了我們每天用的電是如何從電力系統中進行調度的,切身的感受到了電力公司的高科技技術以及飛快的發展。

    感謝….公司給予我們大學生的幫助,在學校設立助學金并捐贈圖書資助貧困大學生,這既是對我們的一種肯定也是對我們的一種鼓勵,使我們有更多的精力、更多的動力去學習去奮斗。從中我們也看到了省電力公司濃厚的企業文化以及強烈的社會責任感。在這之前我對自己畢業后到電廠具體做什么工作還非常模糊,很多時候對自己以后的工作道路甚至人生道路都感到有些茫然,不知道自己到電廠后到底干什么。通過今天的參觀,讓我對自己以后的工作以及工作環境不再迷茫,并且充滿了斗志。

    作為應屆畢業生,我喜歡擁有如此濃厚企業文化,擁有如此強烈社會責任感的公司,更喜歡在這樣的管理模式和這樣的環境中工作。我會為進入像這樣的公司努力學習奮斗。

    最后我覺得我們大學生需要跟多的像這樣走進國家電網的機會,更早的了解自己將來所要從事的工作以及工作環境,這樣才能避免對以后工作的迷茫,從而也對大學中的學習充滿了斗志。再一次感謝…電力有限公司給我們大學生的幫助以及這次參觀貴公司的寶貴機會,謝謝大家。

    了對工作的熱情還培養了我們嚴謹的態度!

    2014年09月08日在xx領導帶領下,在xx領導引導下,以xx領導為首的熱情招待下,到xx風電廠參觀學習,進入風電場范圍,首先給我們的感覺就是干凈、整齊,并且規范化、標準化,大家邊學習、邊討論,反思自我,查找差距。所見所聞讓人耳目一新,帶給了我們眼界的開闊和心靈的震撼,這次真的是不虛此行,對開闊視野、啟迪思路、推進今后工作大有裨益。下面,我按照考察情況,著重就xx風電場規范方面學習總結匯報如下:

    一、參觀學習感受。

    受到細致入微的服務,通過規范化的監管服務,全面提升了公司形象。

    亮點二:xx風電場的各種檔案整齊規范、記錄完備,讓人看了一目了然,現場的設備以及辦公用品,清潔無油污,生產現場干凈整潔無雜物,物品擺放規范有序。

    亮點三:xx風電場員工,在工作中互查互助,讓每一位上班的員工都要好好地檢查一下自己所用工具后,在相互檢查安全防護等方面還有哪些需要糾正和準備的地方,讓每一位員工都能夠安全的的投入到生產當中。

    亮點四:xx風電場實行6s管理,通過6s的管理,提升了企業的形象、良好的環境、高品位的行為規范,給人的感覺就是作次序清晰、條理規范、通俗易懂。工作人員告訴我自公司推行6s以來,不僅消除員工在工作中的不安全行為,防止馬虎行事,而且公司的安全生產也得到了保障。6s管理使工作場更加規范,通道順暢,員工安全意識增強,各項安全措施落到實處。還能使工作人員認真負責的工作態度,也會減少安全事故的發生。

    電場好的管理經驗、管理模式等,在管理制度、激勵機制、行為規范方面也應積極跟進,為我公司安全和諧發展,奠定下良好的好安全基礎。

    維護隊:xx。

    2014年09月11日。

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇十七

    20xx年09月07日至20xx年09月09日,根據公司安排我與風場另外一名同事參加了xx風電廠參觀學習。能成為參觀學習員工中的一份子,我感到十分的榮幸,同時也感謝xx公司以及公司的領導給我這樣一次不斷完善和提高自己能力的機會。通過這次參觀學習,不僅感受到了我們對工作的責任心,激發了對工作的熱情還培養了我們嚴謹的態度!

    20xx年09月08日在xx領導帶領下,在xx領導引導下,以xx領導為首的`熱情招待下,到xx風電廠參觀學習,進入風電場圍,首先給我們的感覺就是干凈、整齊,并且規化、標準化,大家邊學習、邊討論,反思自我,查找差距。所見所聞讓人耳目一新,帶給了我們眼界的開闊和心靈的震撼,這次真的是不虛此行,對開闊視野、啟迪思路、推進今后工作大有裨益。下面,我按照考察情況,著重就xx風電場規方面學習總結匯報如下:

    參觀學習感受。

    亮點一:xx風電場工作流程精細化。公司給我的第一印象就是工作次序清晰、條理規。且通俗易懂,結構分明,讓前來辦事的人一閱便知,既節省了辦事時間,又提高了工作效率。從辦事大廳詳細的工作流程到職能科室規的工作制度,點點滴滴的細節,讓人感受到細致入微的服務,通過規化的監管服務,全面提升了公司形象。

    亮點二:xx風電場的各種檔案整齊規、記錄完備,讓人看了一目了然,現場的設備以及辦公用品,清潔無油污,生產現場干凈整潔無雜物,物品擺放規有序。

    亮點三:xx風電場員工,在工作中互查互助,讓每一位上班的員工都要地檢查一下自己所用工具后,在相互檢查安全防護等方面還有哪些需要糾正和準備的地方,讓每一位員工都能夠安全的的投入到生產當中。

    亮點四:xx風電場實行6s管理(用以下的簡短語句來描述6s,也能方便。記憶:整理:要與不要,一留一棄;整頓:科學布局,取用快捷;清掃:清除垃圾,美化環境;清潔:清潔環境,貫徹到底;素養:形成制度,養成習慣;安全:安全操作,以人為本.),通過6s的管理,提升了企業的形象、良的環境、高品位的行為規,給人的感覺就是作次序清晰、條理規、通俗易懂。工作人員告訴我自公司推行6s以來,不僅消除員工在工作中的不安全行為,防止馬虎行事,而且公司的安全生產也得到了保障。6s管理使工作場更加規,通道順暢,員工安全意識增強,各項安全措施落到實處。還能使工作人員認真負責的工作態度,也會減少安全事故的發生。

    電場的管理經驗、管理模式等,在管理制度、激勵機制、行為規方面也應積極跟進,為我公司安全和諧發展,奠定下良的安全基礎。

    維護隊:xx。

    20xx年09月11日。

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇十八

    火電廠明確規定該被巡查設備有明顯參數、標準,巡查人員巡查時須查明現狀與標準是否有差別,如有差別須分析出原因,查出原因后由檢修人員進行處理,處理后移交運行人員。整個缺陷管理成流水線閉環管理。

    另外。為了及時處理問題,班組每天需進行一次民主例會,由班長組織當班人員,對本班運行過程中的薄弱環節進行民主發言,最后由班長組織討論,總結出解決辦法后記錄在案。能在本班處理則在本班處理,不能在本班處理則在交接班時向下一班交待清楚,以保證在設備上不因管理而留死角。

    時,所有鎖事都有人負責,管理人員也就清松自如了。

    在中水公司飛躍發展的今天,我們小水電主要管理人員來源于具有粗放管理通病的國有企業,在工作的嚴謹、精細上均尚有欠缺。在未來的水電生產管理工作中,我們將以黔西火電廠類似的老大哥單位為榜樣,除在工程建設、設備設施整改過程中將硬件設施規范化建設處,在管理制度、激勵機制、行為規范方面也應積極跟進。以豐富多彩的形式推行先進的管理經驗、管理模式。從傳統水電管理傻、大、粗的圈子中跳出來,從細節著手、從身邊事著手,真正做到水電生產精細化管理,從而適應企業發展,為公司效益最大化作出應有貢獻。

    常德:

    1、管理模式好,營業廳內有多種管理辦法。如:每周評星、每月評星、每季度評星。

    2、值班主任為營業廳內一位從事了十年工作的老營業員,口才好,能說會道。對于來營業廳暗查暗訪的人員警惕性高,洞察力強,并能做好相關的接待到位,能主動招呼客戶,讓客戶感知比較好,故常德這次能得到第一名。

    3、引導員能主動向每個客戶主動打招呼,問好,讓客戶有賓至如歸的感覺,大大提升了暗訪人員的感知度。

    4、客戶投訴、咨詢與現場管理分開。投訴、咨詢有專門的接待室處理,減少了客戶在前臺吵鬧的場面。一出現問題,可以交專人處理。值班主任只要做好現場的管理。這樣大大減少了值班主任的工作量和工作壓力,可以專心做好現場管理。

    5、休息區只有一個,廳內的凳子較少,這樣客戶辦理完業務會離開營業廳,減少了廳內休息乘涼的客戶,使一些低端用戶無法在營業廳內逗留太長時間。

    6、班務安排合理,營業員能有充分的休息時間。

    7、一臺清。

    8、有專門的培訓師,可以與營業員們聊工作,聊生活,可以時時激勵和開導營業員,讓大家工作生活更愉快。

    9、晨會主要以激勵為主,有專門的時間郎和激勵官,讓每個營業員都能擔任一個角色,更好地負起責任。工作更有責任感。晨會中會讓人來講個小故事或生活工作中遇到的一件事,讓人從中得到啟發。

    長沙:

    1、營業廳內的營銷氛圍較好,因自制了很多掛件掛在廳內,并在柜臺下貼上了很多宣傳海報。我廳目前的營銷氛圍不是很強,建議可向移動公司學習。

    2、廳內有很多自制的卡通“溫馨提示”,讓客戶感受比較親切,認為電信是處處在為客戶著想。

    食,讓大家邊聊邊開,這樣效果會更好些。

    4、和常德一樣,客戶咨詢、投訴有專門的臺席受理和回復,這樣大大減少了值班主任的工作壓力。

    5、一臺清。

    6、班務安排合理,讓營業員有充分的休息時間。

    進入xxx電廠廠區,給我的感受不-。

    是進入了生產車間,而是進入了一家休閑避暑山莊。環境衛生保持得一塵不染,物資定置整整齊齊,工作人員精神煥發,所有的工作都顯得別樣的井然有序。

    在接待人員帶領下,參觀人員來到了鉗工比賽現場,只見參賽選手全神貫注地進行著自已的項目,旁邊的評委也在認真點評著。隨即進入資料室、生產現場參觀,通過與工作人員進行細致的溝通與交流,除了了解火電廠生產流程外,火電廠管理人員在現場管理上也給我們提供了不少寶貴的經驗。譬如現場設備巡視記錄,在我們傳統的水電廠現場記錄只表明了該設備已巡查,而未象火電廠明確規定該被巡查設備有明顯參數、標準,巡查人員巡查時須查明現狀與標準是否有差別,如有差別須分析出原因,查出原因后由檢修人員進行處理,處理后移交運行人員。整個缺陷管理成流水線閉環管理。

    另外。為了及時處理問題,班組每天需進行一次民主例會,由班長組織當-。

    班人員,對本班運行過程中的薄弱環節進行民主發言,最后由班長組織討論,總結出解決辦法后記錄在案。能在本班處理則在本班處理,不能在本班處理則在交接班時向下一班交待清楚,以保證在設備上不因管理而留死角。

    工作作風的嚴謹也是本次xxx之行的一大感受,通過制度對員工進行嚴格管理,使得凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有人考核是xxx電廠的一大特色。用制度管理人,讓所有人的行為均有章可循,讓每一位員工都明確自己的崗位職責,作到日事日畢、日清日高。電廠給我的感受是管理到了一定水平時,所有鎖事都有人負責,管理人員也就清松自如了。

    本站本站。

    備設施整改過程中將硬件設施規范化建設處,在管理制度、激勵機制、行為規范方面也應積極跟進。以豐富多彩的形式推行先進的管理經驗、管理模式。從傳統水電管理傻、大、粗的圈子中跳出來,從細節著手、從身邊事著手,真正做到水電生產精細化管理,從而適應企業發展,為公司效益最大化作出應有貢獻。

    xx電廠考察學習總結。

    根據上級文件精神,更加規范我公司的各項管理制度,公司組織在6月16日在縣有關領導的帶領下,到xx火電廠參觀學習,進入電廠范圍,首先給我們的感覺就是干凈、整齊,并且規范化、標準化,大家邊學習、邊討論,反思自我,查找差距。所見所聞讓人耳目一新,帶給了我們眼界的開闊和心靈的震撼,這次真的是不虛此行,對開闊視野、啟迪思路、推進今后工作大有裨益。下面,我按照考察情況,著重就xx電廠規范方面學習總結匯報如下:

    一、考察感受。

    亮點一:xx電廠工作流程精細化。公司給我的第一印象就是工作次序清晰、條理規范。且通俗易懂,結構分明,讓前來辦事的人一閱便知,既節省了辦事時間,又提高了工作效率。從辦事大廳詳細的工作流程到職能科室規范的工作制度,點點滴滴的細節,讓人感受到細致入微的服務,通過規范化的監管服務,全面提升了公司形象。亮點二:xx電廠的各種檔案整齊規范、記錄完備,讓人看了一目了然,現場的設備、管道、閥門清潔無油污,生產現場干凈整潔無雜物,物品擺放規范有序。

    亮點三:xx電廠因地制宜,在員工上下班的必經之地前設立了自檢鏡,讓每一位上班的員工都要在自檢鏡前好好地檢查一下自己在安全防護等方面還有哪些需要糾正和準備的地方,讓每一位員工都能夠安全的的投入到生產當中。

    亮點四:xx電廠實行6s管理,通過6s的管理,提升了企業的形象、良好的-。

    環境、高品位的行為規范,給人的感覺就是作次序清晰、條理規范、通俗易懂。工作人員告訴我們自公司推行6s以來,不僅消除員工在工作中的不安全行為,防止馬虎行事,而且公司的產品品質也得到了保障。6s管理使工作場更加規范,通道順暢,員工安全意識增強,各項安全措施落到實處。還能使工作人員認真負責的工作態度,也會減少安全事故的發生。

    通過這次xx電廠考察學習,讓我受益匪淺,回到公司后,結合我公司的實際情況,做到真學、真信、真懂、真用,不僅要吸取xx電廠先進的工作做法,還要以豐富多彩的形式推行電廠好的管理經驗、管理模式等,除了在工程建設、設備設施整改過程中將硬件設施規范化之外,在管理制度、激勵機制、行為規范方面也應積極跟進,為我公司安全和諧發展,奠定下良好的好安全基礎。

    安全環保部。

    2014年6月16日。

    各位領導、老師大家好,我是自動化工程學院…,首先感謝各位領導和老師給我們這次參觀…..有限公司的寶貴機會。

    這是我生平第一次進入電廠,這么近距離的接觸電廠,接觸辛勤工作的工人。我看到了很多,學到了很多,感觸也很多。

    首先無論是….變電站還是…調度中心跟我以前想象的不太一樣,我之前覺得每天在電廠中工作非常辛苦,有時可能很乏味,所以員工們每天很疲憊。但是今天一見,發現每個員工對自己的工作非常熟悉,雖然工作量很大,但是工作的井然有序,精神十足,工作效率非常高。其次我親眼看見如此多大型自動化設備和各種儀器儀表同時運作,給我的感覺非常震撼。

    能想象高壓變電站以及變壓器運行的情況,比較抽象,今天看見了,讓我對它們有了深一層次的認識,而且在電網調度中心看見了我們每天用的電是如何從電力系統中進行調度的,切身的感受到了電力公司的高科技技術以及飛快的發展。

    公司,更喜歡在這樣的管理模式和這樣的環境中工作。我會為進入像這樣的公司努力學習奮斗。

    最后我覺得我們大學生需要跟多的像這樣走進國家電網的機會,更早的了解自己將來所要從事的工作以及工作環境,這樣才能避免對以后工作的迷茫,從而也對大學中的學習充滿了斗志。再一次感謝…電力有限公司給我們大學生的幫助以及這次參觀貴公司的寶貴機會,謝謝大家。

    2014年09月07日至2014年09月09日,根據公司安排我與風場另外一名同事參加了xx風電廠參觀學習。能成為參觀學習員工中的一份子,我感到十分的榮幸,同時也感謝xx公司以及公司的領導給我這樣一次不斷完善和提高自己能力的機會。通過這次參觀學習,不僅感受到了我們對工作的責任心,激發了對工作的熱情還培養了我們嚴謹的態度!

    2014年09月08日在xx領導帶領下,在xx領導引導下,以xx領導為首的熱情招待下,到xx風電廠參觀學習,進入風電場范圍,首先給我們的感覺就是干凈、整齊,并且規范化、標準化,大家邊學習、邊討論,反思自我,查找差距。所見所聞讓人耳目一新,帶給了我們眼界的開闊和心靈的震撼,這次真的是不虛此行,對開闊視野、啟迪思路、推進今后工作大有裨益。下面,我按照考察情況,著重就xx風電場規范方面學習總結匯報如下:

    一、參觀學習感受。

    亮點一:xx風電場工作流程精細化。公司給我的第一印象就是工作次序清晰、條理規范。且通俗易懂,結構分明,讓前來辦事的人一閱便知,既節省了辦事時間,又提高了工作效率。從辦事大廳詳細的工作流程到職能科室規范的工作制度,點點滴滴的細節,讓人感受到細致入微的服務,通過規范化的監管服務,全面提升了公司形象。

    亮點二:xx風電場的各種檔案整齊規范、記錄完備,讓人看了一目了然,現場的設備以及辦公用品,清潔無油污,生產現場干凈整潔無雜物,物品擺放規范有序。

    亮點三:xx風電場員工,在工作中互查互助,讓每一位上班的員工都要好好地檢查一下自己所用工具后,在相互檢查安全防護等方面還有哪些需要糾正和準備的地方,讓每一位員工都能夠安全的的投入到生產當中。

    發生。

    電場好的管理經驗、管理模式等,在管理制度、激勵機制、行為規范方面也應積極跟進,為我公司安全和諧發展,奠定下良好的好安全基礎。

    維護隊:xx。

    2014年09月11日。

    ----。

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇十九

    常德:

    1、管理模式好,營業廳內有多種管理辦法。如:每周評星、每月評星、每季度評星。

    2、值班主任為營業廳內一位從事了十年工作的老營業員,口才好,能說會道。對于來營業廳暗查暗訪的人員警惕性高,洞察力強,并能做好相關的接待到位,能主動招呼客戶,讓客戶感知比較好,故常德這次能得到第一名。

    3、引導員能主動向每個客戶主動打招呼,問好,讓客戶有賓至如歸的感覺,大大提升了暗訪人員的感知度。

    4、客戶投訴、咨詢與現場管理分開。投訴、咨詢有專門的接待室處理,減少了客戶在前臺吵鬧的場面。一出現問題,可以交專人處理。值班主任只要做好現場的管理。這樣大大減少了值班主任的工作量和工作壓力,可以專心做好現場管理。

    5、休息區只有一個,廳內的凳子較少,這樣客戶辦理完業務會離開營業廳,減少了廳內休息乘涼的客戶,使一些低端用戶無法在營業廳內逗留太長時間。

    6、班務安排合理,營業員。

    在中水公司飛躍發展的今天,我們小水電主要管理人員來源于具有粗放管理通病的國有企業,在工作的嚴謹、精細上均尚有欠缺。在未來的水電生產管理工作中,我們將以xxx火電廠類似的.老大哥單位為榜樣,除在工程建設、設備設施整改過程中將硬件設施規范化建設處,在管理制度、激勵機制、行為規范方面也應積極跟進。以豐富多彩的形式推行先進的管理經驗、管理模式。從傳統水電管理傻、大、粗的圈子中跳出來,從細節著手、從身邊事著手,真正做到水電生產精細化管理,從而適應企業發展,為公司效益最大化作出應有貢獻。

    參觀電廠心得體會(專業20篇)篇二十

    1.管理模式好,營業廳管理方法多種多樣。比如每周、每月、每季度。

    2.值班主任是一位在營業廳工作了十年的老銷售人員,口才好,能說會道。來營業廳暗訪的人警惕性高,洞察力強,能做好相關接待,能主動迎接客戶,讓客戶感覺更好,常德這次能拿到第一名。

    3.指導員可以主動迎接每一位客戶,打招呼,讓客戶有賓至如歸的感覺,大大提高了暗訪者的感知度。

    4.客戶投訴、咨詢與現場管理分開。投訴和咨詢有專門的接待室,減少了客戶在前臺的噪音。如果出現問題,可以交專人處理。只要值班主任做好現場管理。這大大降低了值班主任的工作量和壓力,可以集中精力做好現場管理。

    5.只有一個休息區,大廳里的凳子很少。這樣,客戶在完成業務后就會離開營業廳,減少休息和享受涼爽的客戶,使一些低端用戶無法在營業廳停留太久。

    6.班級安排合理,銷售人員可以有足夠的休息時間。

    7、一臺清。

    8.有專門的培訓師可以和銷售人員談工作和生活,時刻激勵和啟發銷售人員,讓每個人的工作和生活更愉快。

    9.晨會以激勵為主,有專門的時間和激勵官,讓每個銷售人員都能扮演一個角色,更好地承擔責任。工作更負責任。晨會會讓人講一個小故事或者生活工作中遇到的`一件事,讓人受到啟發。

    長沙:

    1.營業廳的營銷氛圍比較好,因為大廳里掛了很多掛件,柜臺下面貼了很多宣傳海報。我們大廳目前的營銷氛圍不是很強,建議向移動公司學習。

    2.大廳里有很多自制的卡通“溫馨提示”,讓客戶感覺更親切,認為電信處處為客戶著想。

    3.課堂會議在業務空閑時間舉行。例會每月在營業廳舉行一次,并以輕松愉快的方式舉行。讓我們談談心、工作和生活,在桌子上放一些零食,讓我們邊聊邊開,這樣效果會更好。

    4.和常德一樣,客戶咨詢和投訴也有專門的接受和回復,大大降低了值班主任的工作壓力。

    5、一臺清。

    6.合理安排班務,讓銷售人員有足夠的休息時間。

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