崗位職責(zé)的達(dá)成需要依靠團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)調(diào)，每個(gè)人都扮演著重要的角色。財(cái)務(wù)主管的崗位職責(zé)包括負(fù)責(zé)資金管理、制定財(cái)務(wù)規(guī)劃、監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行等。
蓋房責(zé)任書參考（精選18篇）篇一
一、目標(biāo)和任務(wù)：
(1)、1#樓、2#樓：
2月10日開始準(zhǔn)備進(jìn)場(chǎng)。
202月15日-4月31日主體工作;。
年2月15日-5月30日二次結(jié)構(gòu)完;。
2012年3月15日-11月30日裝飾工作完;。
2012年4月10日-11月10日裙樓工作完。
(2)、3#樓、4#樓：
2012年2月10日準(zhǔn)備進(jìn)場(chǎng)。
2012年2月15日-4月31日主體工作完;。
2012年2月15日-4月30日二次結(jié)構(gòu)完;。
2012年3月15日-11月30日裝飾工作完。
一、工程總目標(biāo)：
1、
2、總目標(biāo)為：主體結(jié)構(gòu)工程在4月31日全部完成。完成住宅部分全部任務(wù)，并經(jīng)驗(yàn)收合格將鑰匙交到住戶手中(12月底)。
3、
4、商場(chǎng)部分完成初裝修(11月底)。地下室土建全部完成。
5、
6、安裝工程全部結(jié)束并與外界管網(wǎng)碰頭達(dá)到水通、電通。室外工程完成全部基礎(chǔ)設(shè)施，剩下面層工作。
二、作業(yè)計(jì)劃見附圖(按圖中標(biāo)示的各工序的起止時(shí)間，必須嚴(yán)格遵守否則會(huì)影響下一道工序進(jìn)行，必然影響總工期)。
三、主要工作節(jié)點(diǎn)：
1、屋頂機(jī)房4月30日完成，展開屋面保溫，5月底屋面保溫全部完成，同時(shí)屋面保溫做一段外架搭設(shè)一段，7月1日展開外墻打底工作。
2、
3、5月20日外窗框安裝，到7月20日全部安裝結(jié)束。6月底外墻打底、找平層全部結(jié)束，8月10日外墻保溫開始，10月30日外墻涂料完成。
4、10月初隨著天氣逐漸的變冷，外窗玻璃和外窗扇的安裝在進(jìn)入冬期施工的初期安裝完成，給室內(nèi)工作創(chuàng)造一個(gè)好的條件。
5、室內(nèi)土建工程：4月底砌筑工作全部結(jié)束，預(yù)計(jì)在5月20日主體驗(yàn)收結(jié)束，展開墻面抹灰，先抹管井、廚、衛(wèi)間，給安裝工程創(chuàng)造條件。
6、5月10日將管井抹完，下水立管開始施工，緊跟著水平立管安裝開始，水平立管安裝一層樓板吊洞一層，給地暖工程的順利開展創(chuàng)造條件。
7、4-12層墻面抹灰6月25日全部結(jié)束，已給地暖工程做好了充分準(zhǔn)備，地面清理工作我項(xiàng)目部備足了人員，因各種工作交叉進(jìn)行，地面清理涂料和地暖安裝及地暖管道回填混凝土的工作必須連續(xù)進(jìn)行不留間隙，8月30日必須開始地暖工程施工。
8、安裝工程的電器穿引線工作正在悄悄進(jìn)行中，給穿電線的順利進(jìn)行創(chuàng)造條件，同時(shí)對(duì)地暖工程的順利進(jìn)行打下了基礎(chǔ)。
9、9月15日隨著內(nèi)門的安裝、外窗的安裝、外墻保溫涂料等工程相繼結(jié)束，電器穿線開始施工到10月10-15日結(jié)束，同時(shí)面板、燈具、水龍頭等小件安裝開始，按一層驗(yàn)收一層，鎖一層門，保證安裝工程的安全。
10、消防工程和通風(fēng)工程任務(wù)也相當(dāng)繁重，同時(shí)消防工程達(dá)不到驗(yàn)收將制約整個(gè)工程的驗(yàn)收，8月20日這些工程要逐步開展，也給土建工作的順利進(jìn)行創(chuàng)造條件，減少返工現(xiàn)象的發(fā)生。
11、大型施工機(jī)械的拆除和退場(chǎng)安排：主體施工完畢8月20日拆除3#吊車，8月30日拆除2#吊車土建開始補(bǔ)遺。20天完成所有遺留工作。9月20日前將1#和4#吊車拆除完畢并運(yùn)出場(chǎng)外。
12、施工電梯工程的拆除時(shí)間安排：1#、3#樓電梯10月10日-10月20日拆除完畢，2#、4#樓電梯的拆除時(shí)間安排在10月20日-10月30日之間，同時(shí)將部分材料運(yùn)到樓上補(bǔ)砌施工洞，并開展外墻補(bǔ)洞施工外墻窗隨著外墻涂料的完成逐漸進(jìn)行玻璃安裝。
13、地下室地面8月初開始，月底完成，同時(shí)10月初地下室涂料開始，10月底完成。
14、安裝工程：5月份開始安裝下水立管地下室-12層安裝，因抹灰未完所以其管道不能進(jìn)行，安裝工程因分兩個(gè)施工組作業(yè)且兩施工組實(shí)力較大都能隨時(shí)組織人力幫助使工程進(jìn)度符合工程要求。
四、重點(diǎn)要求：
1、工地項(xiàng)目經(jīng)理(項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人)要經(jīng)常研究和解決施工的實(shí)際進(jìn)度問題，保證進(jìn)度責(zé)任制的落實(shí)。
2、項(xiàng)目部將定期對(duì)進(jìn)度目標(biāo)管理責(zé)任制的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤檢查，做到一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，防治形式主義，做表面文章。
3、工地對(duì)本責(zé)任狀的執(zhí)行落實(shí)情況，項(xiàng)目部將每月組織考評(píng)一次，做的好的給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，差的給予通報(bào)批評(píng)。
本責(zé)任狀經(jīng)當(dāng)事者雙方簽字后正式生效。
項(xiàng)目經(jīng)理簽字：
蓋房責(zé)任書參考（精選18篇）篇二
隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立和城市改革的不斷深化，社區(qū)黨員在城市建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展中所擔(dān)負(fù)的任務(wù)越來越重。為了深入貫徹黨的十七大精神和“三個(gè)代表”重要思想以及貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)黨的建設(shè)工作，充分發(fā)揮黨員在社區(qū)建設(shè)中的先鋒帶頭作用，促進(jìn)社區(qū)三個(gè)文明建設(shè)和各項(xiàng)事業(yè)的健康發(fā)展。社區(qū)黨支部與黨員簽定年度目標(biāo)責(zé)任書，以自己的實(shí)際行動(dòng)，弘揚(yáng)正氣、展示主流、爭做“三個(gè)代表”的模范實(shí)踐者。
認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”和十七大精神的重要思想，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)新《黨章》，用科學(xué)理論武裝自己的頭腦。
學(xué)習(xí)法律科技經(jīng)濟(jì)等方面的新知識(shí)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)技能，不斷提高自身的綜合能力素質(zhì)，崇尚科學(xué)反對(duì)迷信遵紀(jì)守法。
牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，密切聯(lián)系群眾，以身作則，自覺抵制各種腐朽思想的`侵蝕，敢于同歪風(fēng)邪氣、不法行為做斗爭，帶頭弘揚(yáng)社會(huì)主義道德風(fēng)尚。
要時(shí)刻保持思想上和行動(dòng)上的先進(jìn)行，完成黨組織交辦的各項(xiàng)任務(wù)，積極參加黨組織生活和各項(xiàng)活動(dòng)，按時(shí)交納黨費(fèi)，自覺堅(jiān)持“四個(gè)服從”，開展批評(píng)和自我批評(píng)。
積極幫助在工作和生活上有困難的群眾，作好聯(lián)系戶的工作，幫助他們解放思想、更新觀念、制定發(fā)展計(jì)劃、開辟致富門路，不斷增加收入。
模范的執(zhí)行黨員帶頭作用，為社區(qū)黨的建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展出謀劃策，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，永保政治本色。
責(zé)任書一式兩份，社區(qū)黨支部和黨員同志各持一份。
社區(qū)黨支部（章）。
黨員同志：
（簽字）。
xxx年一月。
蓋房責(zé)任書參考（精選18篇）篇三
崗位名稱崗位職責(zé)范圍姓名中隊(duì)長(1名)1、負(fù)責(zé)代表班級(jí)開會(huì)領(lǐng)獎(jiǎng)，匯報(bào)通知。2、安排每天的值日生，當(dāng)天評(píng)價(jià)值日生表現(xiàn)。學(xué)習(xí)班長(2名)學(xué)習(xí)班長1號(hào)：1、管理早自習(xí)。2、檢查匯報(bào)預(yù)習(xí)、背書情況。學(xué)習(xí)班長2號(hào)：1、早自習(xí)帶讀。后勤班長(1名)1、日常開關(guān)門窗、電扇、電燈。2、保護(hù)班級(jí)公私財(cái)物不受破壞。3、離開前課桌椅的擺放情況。(橫豎對(duì)齊，椅子放到桌子下。)路隊(duì)班長(2名，男女生各一名)1、負(fù)責(zé)督促每次排隊(duì)的快靜齊。(去音樂教室、美術(shù)教室上課、體育課、放學(xué)路隊(duì)、參加活動(dòng)路隊(duì);午飯后組織同學(xué)們站好隊(duì))2、防止掉隊(duì)并維持隊(duì)伍紀(jì)律，3、清點(diǎn)路隊(duì)人數(shù)。閱讀班長1、管理閱讀好時(shí)光，提醒同學(xué)們用正確的讀書姿勢(shì)安靜閱讀。2、管理圖書角，隨時(shí)整理圖書角，將書籍?dāng)[放整齊。衛(wèi)生班長1、管理同學(xué)地面衛(wèi)生保潔，課間桌椅擺放。課間操衛(wèi)生保潔。(與當(dāng)日衛(wèi)生小值日一起保潔。)2、勞動(dòng)工具的擺放和保管。生活班長2名(男女生各一名)1、1、檢查組織用餐時(shí)的紀(jì)律。2、2、檢查飯后凳子的擺放情況。(如沒擺好，幫助擺好并提醒相關(guān)同學(xué)。)3、3、關(guān)注就寢紀(jì)律，及時(shí)反饋午睡情況。宣傳班長(1名)1、負(fù)責(zé)雜志領(lǐng)取、分發(fā)。2、協(xié)助班主任出好每一期黑板報(bào)及班級(jí)宣傳欄。(畫畫，找資料)牛奶班長(1名)1、負(fù)責(zé)領(lǐng)取和分發(fā)牛奶。2、提醒同學(xué)們及時(shí)喝完牛奶并將牛奶盒扔垃圾桶。小電教員(1名)1、負(fù)責(zé)管理班級(jí)電子設(shè)備如電腦、投影儀、飲水機(jī)、擴(kuò)音器。2、早上開電腦，中午關(guān)電腦，午睡后開電腦，放學(xué)關(guān)電腦。3、電腦柜的清潔。4、監(jiān)督同學(xué)不得隨意使用電腦。語文科代表(1名)1、負(fù)責(zé)及時(shí)收發(fā)全班語文作業(yè)本，成為語文老師的助手。關(guān)數(shù)學(xué)科代表(1名)1、負(fù)責(zé)及時(shí)收發(fā)全班數(shù)學(xué)作業(yè)本，成為數(shù)學(xué)老師的助手。關(guān)音樂科代表(1名)1、成為音樂老師的助手。及時(shí)了解當(dāng)堂音樂課的安排(是否去音樂教室上課)。美術(shù)科代表(1名)1、負(fù)責(zé)及時(shí)收發(fā)全班美術(shù)作業(yè)，成為美術(shù)老師的助手。體育委員(1名)1、排隊(duì)集合時(shí)整隊(duì)，領(lǐng)隊(duì)。(去音樂教室、美術(shù)教室上課、體育課、放學(xué)路隊(duì)、參加活動(dòng)路隊(duì))2、體育課整隊(duì)并反饋體育課堂情況。衛(wèi)生組長(5名)。
(可與其它崗位兼任)1、檢查本組衛(wèi)生完成情況并給出評(píng)價(jià)，關(guān)燈、關(guān)窗、關(guān)門。已安排在每周衛(wèi)生一覽表值日生1、負(fù)責(zé)班級(jí)日志填寫(每節(jié)課后交任課老師評(píng)價(jià))，及時(shí)上交大隊(duì)部。2、負(fù)責(zé)眼保健操的紀(jì)律。3、擦黑板。4、負(fù)責(zé)督促同學(xué)做好課前準(zhǔn)備，記錄上課紀(jì)律情況。5管理課間紀(jì)律，督促同學(xué)們不玩危險(xiǎn)游戲，不追跑打鬧。全班輪流擔(dān)任(由中隊(duì)長安排，并評(píng)出每周優(yōu)秀值日生)注：班干部要認(rèn)真履行自己的職責(zé)，每周將要進(jìn)行工作情況小結(jié)并如實(shí)登記，每周根據(jù)登記評(píng)選優(yōu)秀班干部及優(yōu)秀值日生，獎(jiǎng)勵(lì)印章一個(gè)。獲印章最多的班干部將在期末獲得“優(yōu)秀班干部”的光榮稱號(hào)。每人雖明確了自己的職責(zé)，但是要相互提醒，發(fā)揚(yáng)互助精神，共同管理好班級(jí)。
蓋房責(zé)任書參考（精選18篇）篇四
根據(jù)公司《20xx年度公司績效考核辦法》，由公司(以下簡稱甲方)任命擔(dān)任生產(chǎn)經(jīng)營部部長(以下簡稱乙方。甲方為了確保乙方順利完成年度經(jīng)營目標(biāo)，加強(qiáng)職責(zé)管理，充分調(diào)動(dòng)乙方用心性，雙方20xx年度經(jīng)營目標(biāo)職責(zé)等有關(guān)事項(xiàng)，特訂立此《職責(zé)書》以供雙方共同遵守。
一、目的。
在完善公司以經(jīng)理負(fù)責(zé)制為主要資料的經(jīng)營管理機(jī)制的基礎(chǔ)上，充分調(diào)動(dòng)經(jīng)營管理人員、員工的用心性，充分挖掘人力資源潛力;建立公司對(duì)經(jīng)營部門的經(jīng)營目標(biāo)職責(zé)考核體系，以加強(qiáng)公司對(duì)經(jīng)營部門的有效監(jiān)控;推動(dòng)公司經(jīng)營管理工作逐步向理性、科學(xué)、精細(xì)和規(guī)范的方向發(fā)展，用科學(xué)的指標(biāo)評(píng)價(jià)體系替代粗線條的考評(píng);推動(dòng)公司管理手段和經(jīng)營風(fēng)格的轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)公司管理層的職責(zé)意識(shí)和經(jīng)營管理潛力。
二、本職責(zé)書有效期限為：20xx年3月1日20xx年2月28日。
三、經(jīng)營目標(biāo)主要資料：(是否明確各項(xiàng)指標(biāo)權(quán)重)。
1、最低完成經(jīng)營任務(wù)萬、目標(biāo)萬。
2、最業(yè)低實(shí)現(xiàn)利潤任務(wù)萬、目標(biāo)萬。
3、工程款項(xiàng)回收指標(biāo)：當(dāng)年回款率達(dá)75%;壹年以內(nèi)欠款回款率達(dá)80%;兩年(含)以上欠款回款率達(dá)95%。
4、工程項(xiàng)目質(zhì)量事故損失總額不突破工程總價(jià)的1%。
5、死亡事故為零，傷殘事故為零，其他安全事故損失控制在工程總價(jià)的2%以內(nèi)。
6、財(cái)務(wù)類指標(biāo)：資金安全100%;賬務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率不低于98%。
7、甲方要求乙方上報(bào)的各類報(bào)表及時(shí)、準(zhǔn)確率達(dá)100%。
8、其他需要完成的指標(biāo)，如內(nèi)控管理及人力資源管理指標(biāo)。(4)。
四、績效薪酬。乙方納入年度經(jīng)營目標(biāo)考核的獎(jiǎng)金總額為x萬元，計(jì)算方式為：所得績效薪酬總額=考核得分/100×考核獎(jiǎng)金總額。
五、甲方的權(quán)利與義務(wù)。
1、甲方務(wù)必為乙方的經(jīng)營活動(dòng)帶給必要支持和保障;。
2、甲方有權(quán)對(duì)乙方的經(jīng)營活動(dòng)過程進(jìn)行檢查和監(jiān)督，并提出改善意見;。
5、甲方最終決定乙方人事任免等重要事項(xiàng);。
6、乙方若連續(xù)3個(gè)月未完成相關(guān)業(yè)績指標(biāo)，甲方有權(quán)向乙方提出警告;。
7、乙方若連續(xù)6個(gè)月未完成相關(guān)業(yè)績指標(biāo)，甲方有權(quán)終止本職責(zé)書;。
8、甲方有權(quán)對(duì)乙方的較大資產(chǎn)采購過程、業(yè)績進(jìn)行定期的審計(jì)與考核。
六、乙方的權(quán)利與義務(wù)。
4、乙方務(wù)必每月度、季度、年度或不定期地按甲方要求報(bào)送(提交)與工作、經(jīng)營活動(dòng)有關(guān)的各項(xiàng)文件和資料，包括：
(1)月度、年度等各項(xiàng)工作計(jì)劃執(zhí)行狀況的分析報(bào)告;。
(2)季度、年度工作計(jì)劃及實(shí)施狀況的跟蹤報(bào)告;。
(3)甲方要求帶給的其它文件和資料;。
(4)考核當(dāng)月未完成業(yè)績指標(biāo)，乙方務(wù)必向分管領(lǐng)導(dǎo)說明未完成的原因，并拿出改善措施。
5、乙方享有對(duì)本部門工作人員的指揮權(quán);。
7、乙方擁有上述工作方案、時(shí)機(jī)等推薦權(quán)，但是每項(xiàng)推薦須有書面分析報(bào)告;。
9、當(dāng)公司實(shí)現(xiàn)職責(zé)目標(biāo)取得年終獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)，生產(chǎn)經(jīng)營部人員可獲得其公司平均獎(jiǎng)勵(lì)額。
七、其他。
1、本職責(zé)書相關(guān)資料分別由生產(chǎn)經(jīng)營部、財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)解釋、修訂。
2、本職責(zé)書由經(jīng)理和生產(chǎn)經(jīng)營部責(zé)人簽署后即生效，并對(duì)雙方都具有法律約束力。
3、本職責(zé)書一式三份，財(cái)務(wù)部、生產(chǎn)經(jīng)營部各持一份。
公司經(jīng)理簽章。
生產(chǎn)經(jīng)營部簽章。
日期：20xx年2月25日
蓋房責(zé)任書參考（精選18篇）篇五
為充分調(diào)動(dòng)xx公司高級(jí)管理人員積極性，確保xx公司年度經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，按照責(zé)、權(quán)、利對(duì)等的原則，雙方在平等的基礎(chǔ)上簽訂年度經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書，以明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，甲乙雙方應(yīng)共同遵守。
在完善xx公司管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下總經(jīng)理負(fù)責(zé)制的經(jīng)營管理機(jī)制的基礎(chǔ)上，在充分調(diào)動(dòng)xx公司經(jīng)營管理人員積極性的同時(shí)，建立集團(tuán)對(duì)xx公司的經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任考核體系，以加強(qiáng)集團(tuán)公司對(duì)子公司的有效監(jiān)控，同時(shí)推動(dòng)xx公司經(jīng)營管理工作逐步向理性、科學(xué)、精細(xì)和規(guī)范的方向發(fā)展。通過推行目標(biāo)責(zé)任體系，用科學(xué)的指標(biāo)評(píng)價(jià)體系替代粗線條的`考評(píng)，將有力地推動(dòng)xx公司管理手段和經(jīng)營風(fēng)格的轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)xx公司管理層的抗風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和能力。
2、由于決策失誤或者經(jīng)營管理不善造成當(dāng)年虧損的，取消當(dāng)年績效工資，并予以免職。
3、本責(zé)任書由集團(tuán)總裁辦負(fù)責(zé)解釋、修訂。
4、本責(zé)任書由集團(tuán)總裁和xx公司第一負(fù)責(zé)人簽署后即生效，并對(duì)雙方都具有約束力。
5、本責(zé)任書一式四份，集團(tuán)董事會(huì)、總裁辦、融資審計(jì)部、xx公司各持一份。
集團(tuán)總裁：
xx公司第一負(fù)責(zé)人：
日期：
蓋房責(zé)任書參考（精選18篇）篇六
根據(jù)公司20xx年度的發(fā)展目標(biāo)，為充分調(diào)動(dòng)部門各人員的營銷積極性，以確保公司年度營銷目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，在平等、自愿、協(xié)商一致的'基礎(chǔ)上，特制定規(guī)劃部營銷目標(biāo)任務(wù)和相應(yīng)的激勵(lì)政策，并明確公司與責(zé)任人的權(quán)利與責(zé)任。雙方共同遵守以下約定的條款，嚴(yán)格考核和遵守執(zhí)行。
1、根據(jù)公司整體規(guī)劃作出年度季度目標(biāo)，并分解月目標(biāo)實(shí)施。
2、及時(shí)了解行業(yè)信息，對(duì)公司規(guī)劃方案不斷優(yōu)化完善，每月提交1份新的規(guī)劃方案。
3、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員在產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、銷售、行業(yè)知識(shí)等方面進(jìn)行培訓(xùn)，并檢查結(jié)果。
4、獨(dú)立開發(fā)理財(cái)金卡會(huì)員，每月不低于2個(gè)。
5、培養(yǎng)接班人1年1個(gè)。
6、每月30日提交月總結(jié)和下月計(jì)劃，每周五參加高層例會(huì)提交工作報(bào)告。
7、每月4個(gè)大家在線有效會(huì)員。
二、薪酬規(guī)定：
2、月工資按當(dāng)月績效目標(biāo)考核領(lǐng)取，當(dāng)月如有超出目標(biāo)部分可計(jì)入下月考核；當(dāng)月超出目標(biāo)部分不可補(bǔ)已發(fā)生的月份考核。
3、管理獎(jiǎng)，組員目標(biāo)達(dá)成80%以上獎(jiǎng)勵(lì)5萬不計(jì)在年薪內(nèi)。
三、獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定：
以完成400萬產(chǎn)值50萬年薪為基數(shù)，完成產(chǎn)值上升25%，年薪上漲50%；完成產(chǎn)值下降25%，年薪下降50%。
四、附則。
1、本責(zé)任書一式兩份，公司一份、目標(biāo)責(zé)任人一份。
2、目標(biāo)責(zé)任人如果本年度內(nèi)因故離職，則不享受年薪，只享受正常的月薪。
3、本責(zé)任書有效期為20xx年11月1日起--20xx年12月31日，公司和目標(biāo)責(zé)任人應(yīng)共同努力、攜手并進(jìn)、互勵(lì)共勉，以期順利完成目標(biāo)責(zé)任。
目標(biāo)責(zé)任人（簽字）：直屬上級(jí)（簽字）。
日期：日期：
蓋房責(zé)任書參考（精選18篇）篇七
為保證社區(qū)正常居民秩序，保護(hù)居民身心健康，確保社區(qū)居民財(cái)產(chǎn)不受損失，杜絕或盡量減少安全事故的發(fā)生，遵循“注意防范、自救互就、確保平安、減少損失”的原則，根據(jù)我社區(qū)的實(shí)際情況，制定本管理制定。
一、社區(qū)黨委書記是社區(qū)安全工作的第一責(zé)任人，社區(qū)安全工作有社區(qū)黨委書記領(lǐng)導(dǎo)下的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，各工作小組、居民組向領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，實(shí)行責(zé)任追究制。
二、社區(qū)的安全管理實(shí)行“預(yù)防為主”的方針，社區(qū)的全體工作人員必須高度重視人身安全和財(cái)產(chǎn)安全問題，提高警惕，把各種安全隱患消滅在萌芽之中。
三、社區(qū)經(jīng)常對(duì)居民進(jìn)行有關(guān)安全方面的知識(shí)教育，教育形式應(yīng)多樣化。要對(duì)居民進(jìn)行緊急突發(fā)問題處理方法，自救互救常識(shí)的教育。
四、建立重大事故報(bào)告制度，做到及時(shí)報(bào)告上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)，不隱瞞責(zé)事故。
五、建立健全領(lǐng)導(dǎo)值班、志愿者制度，加強(qiáng)居民教育、安全活動(dòng)的管理，保障社區(qū)秩序正常。
六、加強(qiáng)對(duì)社區(qū)干部教育，樹立敬業(yè)愛民思想，提高工作水平和質(zhì)量，隨時(shí)注意觀察居民心理變化，防患于未然。
七、社區(qū)經(jīng)常檢查圍墻、欄桿、扶手、樓梯、體育器械、消防等設(shè)施的安全情況，對(duì)有不安因素的設(shè)施姚立即予以維修和拆除，確保工作、學(xué)習(xí)、生活場(chǎng)所和相應(yīng)設(shè)施的安全與可靠。
蓋房責(zé)任書參考（精選18篇）篇八
甲方：
乙方：
為了認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，明確安全生產(chǎn)責(zé)任制，保證安全生產(chǎn)，防止傷亡事故的發(fā)生，確保省級(jí)安全文明工地的創(chuàng)建，保證安全目標(biāo)管理的實(shí)現(xiàn)，雙方特簽訂安全文明生產(chǎn)責(zé)任書。
一、安全生產(chǎn)目標(biāo)。
1、安全文明創(chuàng)建目標(biāo)：確保安徽省省級(jí)“安全文明工地”。
2、無重大傷亡、火災(zāi)、設(shè)備事故。
3、負(fù)傷頻率控制在5‰以內(nèi)。
4、安全教育面：100%;特施工種持證上崗率:100%。
二、甲方責(zé)任。
1、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，指導(dǎo)和監(jiān)督安全文明生產(chǎn)，及時(shí)向乙方傳達(dá)安全生產(chǎn)方針、政策，控制安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，切實(shí)做好服務(wù)工作。
2、監(jiān)督指導(dǎo)乙方安全防護(hù)設(shè)施的搭設(shè)和管理，監(jiān)督勞動(dòng)防護(hù)用品的正確使用。
3、負(fù)責(zé)安全文明生產(chǎn)的日常檢查，及時(shí)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全防護(hù)設(shè)施、機(jī)械設(shè)備進(jìn)行檢查、整改、驗(yàn)收。
4、負(fù)責(zé)傷亡事故的調(diào)查處理工作，協(xié)助上級(jí)有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查處理。
5、負(fù)責(zé)工人安全教育工作，進(jìn)行工人的安全教育。檢查三級(jí)安全培訓(xùn)在班組的落實(shí)工作。
三、乙方責(zé)任。
1、乙方必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、省、市、公司、一系列的安全法規(guī)、法令、規(guī)程、制度及公司安全生產(chǎn)管理辦法，自覺遵守安全紀(jì)律。
2、乙方必須配合項(xiàng)目部管理人員在施工生產(chǎn)中的安全工作。配合甲方保證安全達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)的實(shí)現(xiàn)，確保達(dá)到省級(jí)安全文明施工達(dá)標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)。
3、乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須服從項(xiàng)目部的統(tǒng)一管理，不得違章作業(yè)，認(rèn)真執(zhí)行本工種操作規(guī)程及安全技術(shù)交底內(nèi)容。
4、乙方在用工方面，必須確保未進(jìn)行安全教育的人員不得進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)。
5、乙方不得使用童工及年老體邁、行動(dòng)遲緩和患有嚴(yán)重疾病、傳染病的勞動(dòng)1。
力。
6、按規(guī)定使用“三寶”等勞動(dòng)保護(hù)用品，進(jìn)入工作面人員必須正確佩戴防護(hù)用品，不按規(guī)定佩戴的人員禁止進(jìn)入工作面。
7、甲方定期或不定期進(jìn)行安全檢查，檢查出的隱患，乙方應(yīng)在甲方限定日期內(nèi)完成整改，完成后報(bào)甲方復(fù)查，不得搞假整改。
8、乙方應(yīng)制定并遵守班前安全活動(dòng)制度，并且要有記錄。
9、施工現(xiàn)場(chǎng)一切防護(hù)設(shè)施及機(jī)械設(shè)備防護(hù)裝置，乙方不得擅自拆除、移動(dòng)、破壞。
10、乙方應(yīng)確保工作面的整潔，隨干隨清、誰干誰清。
11、發(fā)生傷亡事故要及時(shí)搶救傷員，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，配合甲方做好調(diào)查取證，上報(bào)工作不得隱瞞不報(bào)，使事故擴(kuò)大，事故處理按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本責(zé)任書自雙方簽字之日起生效，一式兩份，雙方各持一份。
甲方代表：乙方代表：
年月日年月日。
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蓋房責(zé)任書參考（精選18篇）篇九
為進(jìn)一步貫徹"____"重要思想和__屆四中全會(huì)精神，圍繞教育系統(tǒng)中心工作，按照"四五"普法總體規(guī)劃的要求，繼續(xù)堅(jiān)持普治并舉，標(biāo)本兼治的原則，注重實(shí)效，鞏固成果，進(jìn)一步提高廣大師生的法律素質(zhì)，提高法制化管理水平，為把我校普法依法治校工作落到實(shí)處，特制定__年度全校普法依法工作目標(biāo)管理責(zé)任書。
一、目標(biāo)管理責(zé)任制的主要內(nèi)容。
(一)、全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。
1、要把保護(hù)校園穩(wěn)定，維護(hù)師生安全作為學(xué)校工作的重要內(nèi)容來抓，黨政一把手為普法依法治校工作的第一責(zé)任人，擔(dān)任學(xué)校普法依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長;分管領(lǐng)導(dǎo)為第二責(zé)任人，擔(dān)任普法依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，要配合抓，形成齊抓共管的良好局面。
2、層層落實(shí)《普法依法治校工作目標(biāo)管理責(zé)任書》，使之延伸到各科室、班級(jí)、班主任、科任教師、職工、學(xué)生，同時(shí)要做到任務(wù)量化，職責(zé)明確，定期考核，獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。
(二)、以創(chuàng)建法制安全文明校園為載體，強(qiáng)化基層基礎(chǔ)建設(shè)。
1、要把培養(yǎng)社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者和接班人作為工作的基本任務(wù)，加強(qiáng)對(duì)師生員工的思想政治和法制宣傳教育，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生日常行為的教育和管理，開展多種形式、生動(dòng)活潑的教育活動(dòng)，完善學(xué)校內(nèi)部安全防范機(jī)制，加強(qiáng)校園內(nèi)外及周邊治安秩序的專項(xiàng)整治，努力創(chuàng)建安全文明校園。
2、強(qiáng)化防范措施和控制能力。落實(shí)管理制度，做好超前預(yù)測(cè)和預(yù)防工作，建立校內(nèi)申訴制度。重大節(jié)日、重要會(huì)議及重大活動(dòng)期間，不發(fā)生任何突法治安問題，不發(fā)生群眾性集體上訪，集體越級(jí)上訪和影響較大的鬧事事件。
3、深化法制宣傳教育。引導(dǎo)全體干部、職工、學(xué)生學(xué)法、用法，依法辦事。努力完成"四五"普法任務(wù)。同時(shí)創(chuàng)辦系統(tǒng)法制教育學(xué)校，培養(yǎng)骨干隊(duì)伍。
4、上好法制課，按照教學(xué)計(jì)劃、課時(shí)、教材、師資"四落實(shí)"的要求，堅(jiān)持法制教育和基礎(chǔ)教育相結(jié)合，積極開展創(chuàng)建"法制校園"活動(dòng)。
5、加強(qiáng)與當(dāng)?shù)鼐C治委的聯(lián)系，積極開展校園及周邊地區(qū)治安治理工作，結(jié)合學(xué)生的年齡特點(diǎn)開展法制教育。深入開展告別四廳、創(chuàng)建四無?；顒?dòng)，切實(shí)保證師生有一個(gè)和諧、安全、健康的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
(三)強(qiáng)化責(zé)任，實(shí)行目標(biāo)管理。
1、校長是普法依法治校工作的第一責(zé)任人，要組織做好學(xué)校的治安防范和保衛(wèi)工作，實(shí)行依法治校，以德治校，為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
2、要有計(jì)劃地對(duì)在校學(xué)生進(jìn)行法制宣傳教育，堅(jiān)持法制課經(jīng)常上，每周不少于課時(shí)，并建立相應(yīng)的工作制度，建立長期的青少年道德法制教育基地，學(xué)校聘請(qǐng)(或重新聘任)法制副校長，校外法制輔導(dǎo)員，增強(qiáng)其教育效果。
3、做好幫教工作，對(duì)違法犯罪的學(xué)生做到底數(shù)清，情況清，建立與政法、有關(guān)部門、社會(huì)、家庭"四位一體"的幫教體系，不得歧視和推向社會(huì)。
4、認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)，自覺遵守教育教學(xué)法規(guī)，認(rèn)真履行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，自覺維護(hù)人民教師的崇高形象。杜絕體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。
5、積極向?qū)W生宣傳法律知識(shí)，堅(jiān)持教書育人。嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校有關(guān)規(guī)定，不向?qū)W生亂收費(fèi)，亂辦班，亂發(fā)復(fù)習(xí)資料。
6、組織學(xué)生校外活動(dòng)必須有詳細(xì)的活動(dòng)計(jì)劃，落實(shí)安全措施，上報(bào)學(xué)校得到同意后方可進(jìn)行。處理班級(jí)的偶發(fā)或突發(fā)事件應(yīng)與班主任教師保持聯(lián)系，必要時(shí)還需要及時(shí)向?qū)W校匯報(bào)。
二、簽訂、考核、評(píng)比、獎(jiǎng)懲辦法。
(一)此責(zé)任書由學(xué)校普法依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組第一責(zé)任人與學(xué)校所有教職工簽訂，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
(二)本責(zé)任書各項(xiàng)工作、考核堅(jiān)持半年初評(píng)，年終總評(píng)的辦法。
(三)年終考核合格的進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì);不合格的提出警告，通報(bào)批評(píng);情節(jié)嚴(yán)重的給予一票否決，書面向有關(guān)單位(部門)通報(bào)。
琿春市第七小學(xué)普法依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
蓋房責(zé)任書參考（精選18篇）篇十
為提高我鄉(xiāng)各村支部黨建工作水平，充分調(diào)動(dòng)黨建工作積極性、主動(dòng)性和能動(dòng)性，本著“明確黨建目標(biāo)，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)、促進(jìn)各項(xiàng)工作”的指導(dǎo)思想，就做好今年我鄉(xiāng)各村(居)支部黨建工作簽訂本責(zé)任書。
一、各村(居)支部書記是本村(居)黨建工作的第一責(zé)任人，對(duì)本村(居)黨建工作負(fù)總責(zé)。
二、村(居)黨支部要嚴(yán)格貫徹落實(shí)鄉(xiāng)黨委關(guān)于支部班子建設(shè)的規(guī)定，做到班子健全，堅(jiān)強(qiáng)有力。支部書記要達(dá)到“雙強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)發(fā)揮帶頭人作用。班子結(jié)構(gòu)合理，有本村(居)后備干部培養(yǎng)計(jì)劃。
三、有適當(dāng)?shù)霓k公活動(dòng)場(chǎng)所和黨員服務(wù)活動(dòng)場(chǎng)所，達(dá)到市統(tǒng)一要求。各項(xiàng)組織工作檔案健全，整理規(guī)范。
四、加強(qiáng)鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍建設(shè)，對(duì)轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村鄉(xiāng)土人才，實(shí)行能進(jìn)能出的動(dòng)態(tài)管理制度;及時(shí)將優(yōu)秀鄉(xiāng)土人才發(fā)展為黨員，將優(yōu)秀的黨員鄉(xiāng)土人才培養(yǎng)為村干部，不斷優(yōu)化農(nóng)村黨員干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。
五、做好發(fā)展黨員工作，建設(shè)一支穩(wěn)定的入黨積極分子隊(duì)伍;嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員“兩推一公示”等各項(xiàng)程序。
六、認(rèn)真組織實(shí)施“兩評(píng)議一考察”制度，每年村(居)干部要對(duì)黨員(村民)進(jìn)行一次述職，并按照鄉(xiāng)黨委要求組織一次村干部民主評(píng)議。
七、認(rèn)真做好本村(居)流動(dòng)黨員外出登記工作，建立流動(dòng)黨員臺(tái)帳，及時(shí)發(fā)放、審核流動(dòng)黨員活動(dòng)證，并認(rèn)真如實(shí)填寫有關(guān)情況。認(rèn)真做好新黨員組織關(guān)系介紹信的使用，確保每一名黨員不脫管，確保黨員評(píng)議落到實(shí)處。
八、遠(yuǎn)程教育接收站點(diǎn)設(shè)備完善，正常運(yùn)轉(zhuǎn)，管理員業(yè)務(wù)熟練，管理制度、文檔資料健全。
九、認(rèn)真落實(shí)村務(wù)、政務(wù)、黨務(wù)公開制度，自覺接受群眾監(jiān)督。
十、鄉(xiāng)黨委按照本責(zé)任書，半年一次對(duì)村黨支部黨建工作進(jìn)行考核，年底進(jìn)行情況匯總。考核情況直接與黨內(nèi)表彰獎(jiǎng)勵(lì)、評(píng)先樹優(yōu)掛鉤。經(jīng)考核黨建工作確定為較差的，進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。
文檔為doc格式。
蓋房責(zé)任書參考（精選18篇）篇十一
根據(jù)《中華人民共和國安全法》、《泉州市安全管理考證暫行規(guī)定》為明確各自責(zé)任有效消除事故隱患。特與承租方簽訂協(xié)議書如下：
1、落實(shí)“誰生產(chǎn)、誰經(jīng)營、誰負(fù)責(zé)”的原則。承租方在租賃期間的法定代表人(負(fù)責(zé)人)應(yīng)對(duì)本租賃范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)、防火工作負(fù)責(zé)。
2、做好防火工作。配備相應(yīng)的消防器材設(shè)施，嚴(yán)禁存放燃?xì)夤薜纫兹家妆奈锲贰?/p>
3、特種行業(yè)需經(jīng)消防部門審批驗(yàn)收并配備相應(yīng)的消防器材設(shè)施后方可營業(yè)。
4、餐飲行業(yè)需要在環(huán)保部門辦理排污許可手續(xù)后方可營業(yè)，營業(yè)期間油煙、排污、噪音不得對(duì)他人造成影響。
5、加強(qiáng)安全用電管理，不得擅自增容，內(nèi)部用電設(shè)施嚴(yán)格按規(guī)范布局。
6、加強(qiáng)經(jīng)營管理，嚴(yán)禁“三合一”使用。
7、出租方有權(quán)組織安全檢查，對(duì)存在安全隱患的承租方應(yīng)依照有關(guān)法規(guī)責(zé)令限期整改，對(duì)拒不配合整改的承租方應(yīng)終止租賃合同。
8、本協(xié)議書經(jīng)租賃雙方確認(rèn)簽字后生效。
出租方：承租方：
聯(lián)系人：聯(lián)系人：
簽訂日期：簽訂日期：
蓋房責(zé)任書參考（精選18篇）篇十二
根據(jù)鄙公司的開業(yè)時(shí)間，你所承接項(xiàng)目的泥工墻面、地面磚鋪貼工作進(jìn)度太慢，按目前進(jìn)度會(huì)導(dǎo)致鄙公司的開業(yè)時(shí)間無法運(yùn)行，而與你簽訂此責(zé)任狀。
如果你方在月日前無法完成所有樓層的墻、地磚鋪貼工作，每拖延一天處以罰金5000元/天。
責(zé)任人：
銘逸酒店籌備處趙佑加。
二0一二年十一月六日。
蓋房責(zé)任書參考（精選18篇）篇十三
為給社區(qū)居民創(chuàng)造整潔衛(wèi)生、健康舒適的居住環(huán)境，根據(jù)市“三項(xiàng)整治”工作領(lǐng)導(dǎo)組一部署，現(xiàn)與全街道社區(qū)居民簽訂環(huán)境衛(wèi)生“門前三包”責(zé)任書。
一、包衛(wèi)生清潔。居民大門和院門外責(zé)任區(qū)域無紙屑、垃圾、雜物、污水;樓道和房屋外墻立面無小廣告、“牛皮癬”、無吊掛雜物;瓷板外墻、防盜門、卷閘潔凈無塵土;生活垃圾裝袋封口;定時(shí)放置到垃圾收集點(diǎn);門外院外要每日清掃。
二、包綠化管護(hù)。居民院內(nèi)、院外要因地制宜種植花草樹木，并搞好日常保護(hù)，保持綠化作物的整潔衛(wèi)生。
三、包秩序容貌。門外車輛擺放有序，無亂搭亂建、亂堆物品;門前道路無破損，無殘?jiān)珨啾?陽臺(tái)上無亂貼亂畫、亂擺亂掛;禁止在防盜窗上擺放物品，禁止亂拉亂接電話線、電線。
全體居民要樹立“我要健康”、“我要衛(wèi)生”的生活理念，自覺落實(shí)“門前三包”責(zé)任，對(duì)不落實(shí)責(zé)任的，由社區(qū)統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作單位或電視媒體曝光。
為使米城鄉(xiāng)社區(qū)環(huán)境綜合治理工作真正落到實(shí)處，調(diào)動(dòng)人人參與環(huán)境綜合治理積極性。根據(jù)《達(dá)縣政府第11號(hào)令》文件精神，特與責(zé)任單位，責(zé)任人簽定門前三包責(zé)任書。
一、包清潔。
1、自備工具(一個(gè)垃圾桶，一把掃帚，一把刷子，一瓶清潔劑，一塊抹布)清掃保潔，保持門廳，墻面，地面整潔。產(chǎn)生的垃圾袋裝封口，每日按時(shí)投放到保潔員的垃圾車上，禁止將門內(nèi)的垃圾掃出門外和焚燒。
2、房屋建筑，裝飾裝修等產(chǎn)生的垃圾，必須在每晚20點(diǎn)至凌晨6點(diǎn)鐘前自行清理至垃圾處理場(chǎng)。
3、不得在門、墻上亂貼牛皮癬、廣告等。嚴(yán)禁亂吐亂扔廢棄物，亂傾倒垃圾污水等。
二、包綠化。
1、(單位)住戶門前有條件的，按社區(qū)規(guī)劃，栽上花草樹木，且自行管理好，不得損壞。
三、包街容。
不占道堆物作業(yè)，撐桿搭蓬，促銷宣傳，放置廣告牌匾和廣告燈箱。不在門廳外擺設(shè)垃圾器具，晾曬衣物，擺桌設(shè)座，烹煮食物，用餐喝茶，飼養(yǎng)畜禽，搭砌(構(gòu))筑物。安裝室外空調(diào)機(jī)座高與地面2.5米以上。不擅自掛布幅廣告，不擺“騎門攤”。協(xié)助查處占道停放車輛，擺攤設(shè)點(diǎn)，沿街叫賣，看相算命，流浪乞討等行為。
米城鄉(xiāng)社區(qū)達(dá)縣米城鄉(xiāng)政府責(zé)任人:。
20__年3月25日。
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蓋房責(zé)任書參考（精選18篇）篇十四
為了切實(shí)有效地貫徹和執(zhí)行公司的既定方針，力爭在經(jīng)營管理與經(jīng)營業(yè)績上實(shí)現(xiàn)更大的突破，充分發(fā)揮各分公司、各職能部門的自主經(jīng)營、開拓市場(chǎng)的主觀能動(dòng)性，順利完成公司20__年的目標(biāo)任務(wù)，特制定本責(zé)任書。(注本目標(biāo)責(zé)任書采用百分制考核)。
一、安全生產(chǎn)(10分)。
1、確保全年安全生產(chǎn)無重大事故。必須貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，按上級(jí)主管部門相關(guān)要求落實(shí)到位。
2、發(fā)生安全事故的，視事故責(zé)任大小以及造成損失程度相應(yīng)扣減分值。
二、工程質(zhì)量(10分)。
1、所有工程必須一次性驗(yàn)收合格，且無重大質(zhì)量事故發(fā)生。
2、創(chuàng)市級(jí)優(yōu)質(zhì)工程加5分，省級(jí)優(yōu)質(zhì)工程加10分，國家優(yōu)質(zhì)工程加20分。
三、工程工期(10分)。
1、所有工程應(yīng)按照施工合同約定的工期時(shí)間完成(除客觀原因造成工程不能正常施工外)。
2、屬施工安排不當(dāng)造成工程延期的，視延誤期限長短相應(yīng)扣減分值。
四、經(jīng)營利潤(60分)。
1、產(chǎn)值：合同簽訂產(chǎn)值__萬元，完成施工產(chǎn)值__萬元，其中自營施工產(chǎn)值__萬元。
利潤：完成利潤____元。
2、每種產(chǎn)值超額完成的，每超過10%，每加5分，如此類推。
未能完成產(chǎn)值目標(biāo)的，則按比例扣減，扣完為止。
超額完成利潤目標(biāo)的，按實(shí)際超過部分的30%～40%獎(jiǎng)給經(jīng)營承包單位，由承包負(fù)責(zé)人自主分配，承包人享受獎(jiǎng)勵(lì)金額的50%。沒有完成利潤目標(biāo)的，按相應(yīng)比例扣減績效工資。
2、工程當(dāng)年不能決算的，根據(jù)實(shí)際完成工程量，參照同行業(yè)的利潤標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算當(dāng)年利潤。待工程結(jié)算后，留作下年度考核。
3、當(dāng)年利潤過大的，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的所得不超過年薪的兩倍，余下超額部分納入下年度考核，以豐補(bǔ)欠。
五、資金回籠到位率(10分)。
1、必須按施工合同約定的付款方式及時(shí)足額地收取工程款(含增補(bǔ)工程)。
2、超額收取工程款的，加5分，不能如期收取工程款的，扣5分。
六、其它部分。
1、參與目標(biāo)考核的人員包括：
2、各分值量化部分，按實(shí)際考核結(jié)果以及所占權(quán)重比例計(jì)算總分值。考核分值為100分，風(fēng)險(xiǎn)金足額拿取;超額部分，按分值進(jìn)行計(jì)算。
3、實(shí)際獎(jiǎng)勵(lì)或扣減金額，依據(jù)目標(biāo)利潤的完成情況乘以總分值。
目標(biāo)考核人：目標(biāo)責(zé)任人：
簽訂日期：年月日
蓋房責(zé)任書參考（精選18篇）篇十五
為了嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度，切實(shí)搞好勞動(dòng)保護(hù)工作，提高全體員工的自我保護(hù)意識(shí)，防止和杜絕事故和違章現(xiàn)象的發(fā)生，公司與各位聘用員工試用員工簽訂《員工安全生產(chǎn)責(zé)任書》，(以下簡稱《責(zé)任書》)以資遵守。
一、服從公司領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人的指揮和管理，不違章作業(yè)。有權(quán)制止他人違章行為，有權(quán)拒絕違反安全勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)、安全操作規(guī)程的指令。
二、遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程，嚴(yán)禁帶火種進(jìn)入廠區(qū)，嚴(yán)禁酒后作業(yè)，嚴(yán)禁疲勞作業(yè)，嚴(yán)禁無培訓(xùn)作業(yè)。
三、員工上崗需經(jīng)過培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后，經(jīng)部門主管考核認(rèn)后方可上崗。
四、嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律，不得私自串崗作業(yè)，工作時(shí)不得打鬧、開玩笑或從事與工作內(nèi)容無關(guān)的其他事情，做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”，嚴(yán)禁帶無關(guān)人員入廠。
五、在工作中凡因個(gè)人違章行為發(fā)生工傷事故或造成他人傷害的，對(duì)事故負(fù)有全部責(zé)任，造成財(cái)產(chǎn)損失或他人傷害的，視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)處罰，直至追究刑事責(zé)任，并清除出廠。
六、積極參加各項(xiàng)安全活動(dòng)，對(duì)安全工作做得好的班組和個(gè)人，由公司給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。對(duì)發(fā)現(xiàn)重大安全隱患的員工，公司予以特別獎(jiǎng)勵(lì)。
七、對(duì)在生產(chǎn)中因個(gè)人過失而造成險(xiǎn)情或造成小的事故，公司將視情節(jié)而定為：警告、處分、開除。
八、因違反公司安全制度而造成公司設(shè)備、財(cái)產(chǎn)的重大損失，除應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償外，嚴(yán)重的將追究法律責(zé)任。
九、對(duì)惡意破壞公司設(shè)備、財(cái)產(chǎn)的個(gè)人，公司將追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任及刑事責(zé)任。
十、在住廠期間因個(gè)人私事外出者，安全責(zé)任自行承擔(dān)。
十一、對(duì)已簽訂《責(zé)任書》并能遵守安全規(guī)定的人員方可上崗作業(yè)，凡未簽訂《責(zé)任書》的一律不得上崗，如一但發(fā)生事故一切經(jīng)濟(jì)損失均由個(gè)人承擔(dān)。
十二、本《責(zé)任書》，自簽之日起生效，公司可委托現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人與聘用工簽約并督促執(zhí)行。
部門負(fù)責(zé)人(簽)：部門員工(簽)：
年月日年月日。
蓋房責(zé)任書參考（精選18篇）篇十六
為認(rèn)真貫徹黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、政策以及集團(tuán)、區(qū)域和本公司有關(guān)安全運(yùn)營的各項(xiàng)管理規(guī)定，全面落實(shí)安全目標(biāo)責(zé)任制，確保集團(tuán)及分公司安全無事故，貫徹集團(tuán)公司的安全管理制度，安全負(fù)責(zé)人與車間員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。
一、任務(wù)目標(biāo)。
保證個(gè)人遵紀(jì)守法、遵章操作，不出現(xiàn)安全事故和不因個(gè)人原因?qū)е赂黝惏踩鹿实陌l(fā)生。
二、員工責(zé)任。
1、牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想，切實(shí)做到“四不傷害”，即：不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害、保護(hù)他人不被傷害。
2、按照集團(tuán)、區(qū)域、分公司及部門部署，積極參加各類安全教育活動(dòng)，努力增強(qiáng)安全意識(shí)，提高操作技能。
3、以身作則，率先垂范，認(rèn)真貫徹執(zhí)行集團(tuán)、區(qū)域、本公司和部門各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理規(guī)定。
4、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，杜絕冒險(xiǎn)蠻干等各種違章作業(yè)現(xiàn)象，切實(shí)搞好“自主保安”和“相互保安”。
5、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止工作中遇到的各類違章現(xiàn)象和其他不安全行為。
6、積極參加公司及本部門組織的各類安全活動(dòng)。
7、自覺加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自身修養(yǎng)，積極適應(yīng)公司發(fā)展需要。
8、就搞好公司及本部門的安全生產(chǎn)工作，提出合理化意見和建議。
9、認(rèn)真完成公司級(jí)本部門交辦的有關(guān)安全生產(chǎn)工作的其它事項(xiàng)。
三、獎(jiǎng)懲規(guī)定。
1、個(gè)人出現(xiàn)重大安全事故，實(shí)行“一票否決”。
2、個(gè)人出現(xiàn)安全事故，視事故性質(zhì)和嚴(yán)重程度，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
3、個(gè)人出現(xiàn)安全事故或因個(gè)人原因造成他人人身或?qū)е缕渌踩鹿剩孕刑岢鲛o職申請(qǐng)，并承擔(dān)事故產(chǎn)生的全部費(fèi)用。
負(fù)責(zé)人(簽名)：
員工(簽名)：
____年__月__日。
蓋房責(zé)任書參考（精選18篇）篇十七
2、制定“安全社區(qū)”管理規(guī)章制度;。
3、定期召開“安全社區(qū)”促進(jìn)委員會(huì)會(huì)議，持續(xù)推動(dòng)“安全社區(qū)”計(jì)劃;。
4、組織協(xié)調(diào)社區(qū)內(nèi)外一切可以整合、利用的資源和力量;。
5、解決“安全社區(qū)”創(chuàng)建過程中遇到的難題，推動(dòng)社區(qū)創(chuàng)建工作順利開展;。
6、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督各小組有效執(zhí)行年度工作計(jì)劃;。
7、檢查社區(qū)內(nèi)各項(xiàng)安全計(jì)劃執(zhí)行情況及績效評(píng)估;。
8、協(xié)助各工作小組取得政府及民間資源，包括人力、物力和財(cái)力資源;。
9、組織參加有關(guān)“安全社區(qū)”的各類活動(dòng)。
大麥島社區(qū)居委會(huì)20__.5.19。
各專項(xiàng)工作小組職責(zé)。
1、參加“安全社區(qū)”促進(jìn)委員會(huì)會(huì)議;。
2、參與制定本專項(xiàng)的“安全社區(qū)”計(jì)劃和目標(biāo);。
3、針對(duì)高危人群、高風(fēng)險(xiǎn)環(huán)境及脆弱群體開展安全促進(jìn)項(xiàng)目;。
4、定期召開會(huì)議，邀請(qǐng)社區(qū)居民共同解決社區(qū)安全的問題;。
6、整合及妥善運(yùn)用社區(qū)內(nèi)資源，包括人力資源、物力資源及財(cái)力資源;。
7、做好“安全社區(qū)”創(chuàng)建檔案的收集、整理和匯總工作;。
8、其他有助于“安全社區(qū)”創(chuàng)建的工作。
“安全社區(qū)”工作制度。
“安全社區(qū)”建設(shè)是一項(xiàng)全新的工作，起點(diǎn)高，任務(wù)重，難度大，必須落實(shí)責(zé)任，專人負(fù)責(zé)，積極整合轄區(qū)內(nèi)各類資源，廣泛動(dòng)員轄區(qū)內(nèi)單位和居民共同參與創(chuàng)建工作，形成整體聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的工作格局。為此特制定各工作小組責(zé)任制。
1、創(chuàng)建辦公室工作責(zé)任制：全面負(fù)責(zé)“安全社區(qū)”‘創(chuàng)建工作。做好跨界組織的協(xié)調(diào)，整合社區(qū)內(nèi)各方面資源，廣泛發(fā)動(dòng)社區(qū)企業(yè)、單位和社區(qū)居民積極參與，共同開展“安全社區(qū)”創(chuàng)建和促進(jìn)工作，指導(dǎo)并督促各工作小組積極開展工作，提供物資保障。加大財(cái)政經(jīng)費(fèi)保障力度，為“安全社區(qū)”建設(shè)提供必要保障，持續(xù)推進(jìn)“安全社區(qū)”軟硬件建設(shè)，確?！鞍踩鐓^(qū)”建設(shè)的有效實(shí)施和運(yùn)行。
2、各工作小組工作責(zé)任制：做好各自項(xiàng)目的事故傷害辯識(shí)及其評(píng)價(jià)，應(yīng)急預(yù)案和響應(yīng)，監(jiān)測(cè)與監(jiān)督預(yù)防、糾正措施的實(shí)施，評(píng)審持續(xù)改進(jìn)工作績效和成果，做好的收集、整理、匯總及檔案資料管理。
(二)定期協(xié)調(diào)議事制度。
1、創(chuàng)建辦公室每半年應(yīng)召開一次全體會(huì)議，商議“安全社區(qū)”創(chuàng)建工作中的情況，針對(duì)存在問題提出改進(jìn)意見。
2、各專項(xiàng)工作小組，每半年至少召開一次工作例會(huì)。在“安全社區(qū)”創(chuàng)建的不同階段應(yīng)根據(jù)工作進(jìn)程不定期召開會(huì)議，推進(jìn)“安全社區(qū)”創(chuàng)建工作。
(三)事故與傷害監(jiān)測(cè)制度。
1、社區(qū)居委會(huì)至少設(shè)1-2名專職安全信息監(jiān)督員或志愿者，并邀請(qǐng)相關(guān)專家對(duì)這幾名工作者進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。安全信息監(jiān)督員和志愿者隊(duì)社區(qū)安全進(jìn)行監(jiān)測(cè)，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)向社區(qū)居委會(huì)反映，社區(qū)居委會(huì)再向上級(jí)安監(jiān)部門反饋;對(duì)已發(fā)生的事故和傷害監(jiān)測(cè)由社區(qū)衛(wèi)生中心實(shí)施救治并統(tǒng)計(jì)、收集、匯總相關(guān)資料、數(shù)據(jù)。
2、建立安全隱患有獎(jiǎng)舉報(bào)制度，鼓勵(lì)社區(qū)居民向安監(jiān)部門舉報(bào)企業(yè)單位安全生產(chǎn)違法違章行為。
(四)事故與傷害的宣傳教育制度。
1、每年結(jié)合安全生產(chǎn)月活動(dòng)，在社區(qū)采用張貼宣傳標(biāo)語、懸掛宣傳橫幅、布置宣傳畫廊等各種宣傳形式，廣泛宣傳安全生產(chǎn)意義、目的、方法，提高全民安全意識(shí)，預(yù)防事故與傷害的發(fā)生。
2、協(xié)助安監(jiān)部門加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)單位的檢查督促，協(xié)助安監(jiān)部門監(jiān)督轄區(qū)內(nèi)企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)并建立職工安全培訓(xùn)記錄卡。
意識(shí)，減少事故和傷害。
4、配合相關(guān)職能部門每年結(jié)合“3.15”、“11.9”等特殊日期，在社區(qū)進(jìn)行產(chǎn)品使用安全、消防安全等安全教育培訓(xùn)，提高社區(qū)居民安全意識(shí)和自我保護(hù)能力，減少事故與傷害。
20__.5.19。
大麥島社區(qū)居委會(huì)。
蓋房責(zé)任書參考（精選18篇）篇十八
出租方：（以下簡稱甲方）承租方：（以下簡稱乙方）。
為了認(rèn)真貫徹消防工作“預(yù)防為主，防消結(jié)合”方針。實(shí)行消防工作“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，落實(shí)消防安全“誰使用、誰負(fù)責(zé)”的責(zé)任制，經(jīng)甲乙雙方共同商議，乙方同意向甲方簽訂消防安全責(zé)任書。具體條款如下：
一、乙方在甲方同意租賃的房屋、場(chǎng)地進(jìn)行改建、裝修前，必須提前申報(bào)甲方及公安消防機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。
二、乙方在租用甲的房屋、場(chǎng)地期間除甲方己有的消防設(shè)施、器具外，還應(yīng)按照消防部門的要求，自行添置必要的'消防器村。乙方不得隨意損壞、丟失甲方的消防設(shè)備，如有損壞、丟失，照價(jià)賠償，所造成的后果，由乙方負(fù)責(zé)全部責(zé)任。
三、乙方在租賃期間，必須遵守甲方以及消防部門制定的各種規(guī)章制度，明確消防責(zé)任人，落實(shí)安全防范措施，實(shí)行防火安全責(zé)任制，如違反消防安全有關(guān)條款或出現(xiàn)嚴(yán)重威脅甲方不安全隱患，限期不改的，甲方有權(quán)終止乙方租賃合同。
四、乙方在甲方提供的房屋、場(chǎng)地內(nèi)不準(zhǔn)亂搭亂拉電線，不準(zhǔn)超負(fù)荷用電，不準(zhǔn)存放易爆易燃物品，一但發(fā)生事故，甲方有權(quán)追究乙方當(dāng)事人（單位）經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任，同時(shí)移交公安消防機(jī)關(guān)按《中華人民共和國消防法》處理。
五、乙方在租賃房屋、場(chǎng)地期間若因違背以上任何一條款，所造成的經(jīng)濟(jì)損失、安全事故均乙方自行負(fù)責(zé)，并承擔(dān)一切任。
六、本責(zé)任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份，簽字蓋章之日生效。
責(zé)任人：
日期：