每個月的工作總結都是一個全新的起點，我希望通過總結能夠找到更好的突破口。以下是一些關于月工作總結的實用指南和寫作技巧，大家可以根據自己的需要來進行參考。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇一
及時組織做好村(社區)黨組織換屆選舉后續工作，進一步加強以村(社區)黨組織為領導核心的村級組織配套建設。
1.開展任職談話。鎮黨委要對新一屆村(社區)黨組織班子進行任職談話，指導制定任期目標，確定工作任務，提出落實舉措。新班子要與鎮黨委簽訂目標責任書，并向黨員作出公開承諾。
2.搞好班子交接。鎮黨委要在黨員大會閉幕后7天內，組織村(社區)黨組織新老班子做好公章、文檔、資金、辦公場所等移交工作，幫助新班子熟悉情況，開展工作。
3.做好思想工作。鎮黨委要專門同村(社區)黨組織換屆選舉中落選退職的同志談心談話，落實好符合條件的離職離崗村干部待遇，引導他們正確對待選舉結果，繼續發揮自身作用，支持新班子工作。
4.進行材料歸檔。鎮黨委要認真做好村(社區)黨組織換屆選舉總結工作，指導村(社區)黨組織收集整理換屆選舉工作材料，將請示、報告、批復單獨立卷，選舉辦法、候選人名單、選票、當選名單等另外立卷，一并歸檔。
5.加強配套建設。新一屆村(社區)黨組織委員會要積極發揮領導核心作用，及時健全新一屆村民監督委員會和團組織、婦女聯合會等配套組織，著力完善村(居)民自治、民主協商、協商共治、依法治理等機制，健全基層依法治理體系。鎮黨委在換屆選舉完成后3個月內組織開展教育培訓工作，著力提高村(社區)黨組織領導班子思想政治素質和服務群眾、做群眾工作的能力。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇二
自20_年領導班子換屆以來，崇頭鎮黨委、政府在縣委、政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立科學發展觀，緊緊圍繞全鎮工作大局，緊緊圍繞“項目立鎮、產業強鎮、旅游興鎮”的發展思路，團結帶領廣大黨員干部群眾攻堅克難、銳意進取，全面推進各項工作，20_年完成工農業總產值12396萬元，農民人均收入6201元，全鎮經濟社會發展取得顯著成績，20_、20_、20_、20_年被縣委、縣政府評為縣級優秀集體?，F將五年多來崇頭鎮領導班子的學習工作情況總結如下：
一、經濟建設全面發展，基礎設施不斷完善。
(一)抓產業結構調整，農民增收成效明顯。
一是穩定和發展食用菌產業，該產業是我鎮農民的主要收入來源。20_年以來倡導無工業蠟種植，開展食用菌安全整治，積極推廣二次套袋和發展黑木耳生產示范基地，20_—20_年我鎮食用菌種植數量保持在1500萬袋上下，穩定了食用菌產業，確保了農民收入的穩定增長。二是推廣茶葉種植、竹筍兩用林和高山蔬菜等生態高效產業。目前我鎮種植茶葉1790畝，20_年新增種植面積500畝，完成竹筍兩用林改造700畝，年產值達350萬，發展紫番薯300余畝。三是工業發展取得突破。20_年成功引進了投資1360萬元的云和恩沛新型建材廠，并于20_年完成了對該廠的技術改造。大力發展小水電，目前有水電站13個，年產值400多萬元。
(二)抓旅游產業培育，促進一產向三產轉變。
充分利用崇頭豐富的旅游資源，加強旅游產業培育，加速產業轉型和升級。一是舉辦云和梯田開犁節，提升云和梯田的知名度和美譽度。20_年以來連續五屆成功舉辦開犁節，每年有數千名攝影愛好者到云和梯田采風，吸引數萬名游客到梯田參觀，短短五年，云和梯田成為中國三大梯田之一，被譽為“中國最美梯田”。二是根據縣委、縣政府部署，扎實開展云和梯田國家aaaa級景區創建工作。景區總投資6000余萬元，已完成投資4839萬元，我鎮完成了所有項目的政策處理，確保了項目的無障礙施工，20_年5月底完成主體工程建設，并于6月3日開園。投資600多萬，做好下垟、坑根、梅竹三個旅游特色村創建工作，下垟村成功創建浙江省特色旅游村。三是扶持旅游休閑產業，新發展農家樂11家，支持特色農產品種植，把梯田老茶、大米等綠色農產品推向市場，拓寬村民增收渠道。
(三)抓項目建設，提高村民生產生活條件。
1、全面提升我鎮、村兩級道路條件。全鎮13個行政村全部通上康莊路，通村公路路面硬化率達到100%。五年來完成崇頭至栗溪17.5公里康莊路建設，梅竹、坑根通村公路和通景公路拓寬工程，高芽至黃地12公里通村公路、過境公路等重點公路項目，極大改善崇頭交通條件。
2、深入開展村莊整治工作。一是完成“千村示范、萬村整治”工程，為各村完善了衛生清潔設施，完成對各村的該欄改廁、路面硬化和村級活動場所建設，做好栗溪、崇溪小流域綜合治理，顯著改善各村環境衛生面貌。二是進行危舊房改造和舊村改造。20_年以來完成危舊房改造180戶，啟動4個舊村改造項目，涉及農戶88戶，大大提高村民居住條件。
3、努力做好土地開發工作。20_年以來我鎮共實施土地項目10個，全部完成驗收，土地整理后耕地面積314畝，新增耕地72.4畝，20_年以來我鎮土地開發項目后續耕種率達到100%。
4、全面鋪開中心鎮項目建設。崇頭鎮自來水廠完成85%，污水處理廠建設完成工程量30%，完成農貿市場土地平整預計8月底可以完工，啟動將軍橋景觀改造工程和崇頭村中心村整治項目。
二、加強班子自身建設，干部隊伍素質不斷提升。
按照“五個好”的農村基層組織建設目標，全面推進固本強基工程，加強黨的基層組織建設，使鎮村兩級領導班子戰斗力不斷增強，黨的基層執政水平不斷提高。
(一)切實加強鎮班子自身建設。加強鎮委自身建設，從制度建設入手，重新修訂了各項工作制度，加大對領導干部的教育、監督和管理力度，增強班子整體工作效能。堅持領導干部夜學和理論中心組學習制度，加強班子成員素質建設。實行民主集中制和個人分工負責制，實行重大事項集體決策，個體工作分工負責，提高科學執政水平。
(二)著力提升領導干部服務水平。以實踐科學發展觀、創先爭優活動和“網格化管理，陽光服務”為契機，加強干部隊伍建設，提高干部服務意識和水平。按照市、縣的統一部署，創新載體，展現特色，扎實開展各項學習實踐活動，健全活動機制、制度，完善活動資料臺賬，通過活動的開展讓黨員干部受教育，人民群眾得實惠。
(三)健全全鎮干部作風機制。進一步完善干部目標管理崗位設置和崗位職責，明確干部崗位、職責和任務，形成了個個身上有任務、人人肩上有擔子和一級抓一級、層層抓落實的工作格局。建立、修訂和完善具有針對性、可行性和科學性的管理制度，加強效能監督，實現內部管理和對外服務的規范化，實現機關作風建設常態化管理。
三、統籌兼顧，實現社會事業全面發展。
把統籌協調作為推動發展的一個工作方法，堅持突出民生為本，總攬全局、協調發展、兼顧各方，有效推動各項社會事業和經濟建設協調發展。
1、全面開展合作醫療保險和社會養老保險。截至目前全鎮共有8647人參加城鎮居民醫療保險，參保率達96.1%，全鎮基本達到了醫保全覆蓋，切實構筑起醫療保障體系。積極開展農村養老保險工作，截至20_年全鎮1378名60歲及以上老人全部納入到社會養老保險，每月發放養老金。16到59周歲人員參保養老保險20_人，社會養老保險使農民能夠老有所養、老有所依。
2、積極落實最低生活保障制度。20_年全鎮共有五保戶24戶，實行集中供養，戶院掛鉤、分散供養。有農村低保280戶381人，重度殘疾人10人。切實做好低保戶和重度殘疾人生活保障工作，及時發放低保補助金和重度殘疾人補助金，保證困難群眾的正常生活。
3、計劃生育工作常抓不懈。緊緊圍繞計生工作目標和工作計劃，扎實有效地開展一系列人口普查和計劃生育政策等相關內容宣傳活動，制造正確的輿論氛圍。爭創標創工程，堅持“實數計生”，加強計劃生育源頭管理，推進計劃生育優質服務，宣傳“優生兩免”工作，提升群眾滿意度，落實好部分計生家庭利益導向機制，深入開展生育關懷行動，穩定低生育水平，提高出生人口素質。
4、重視安全和穩定工作。定期開展安全生產隱患大整治活動，防止意外安全事故的發生。突發事件應急處置能力進一步提高，加強地質災害防治、防汛防旱、森林防火和重大動植物疫病防控等各項防災救災工作，基層防汛體系顯著完善，各村抗災自救能力大大增強。加強矛盾糾紛排查調處，建立健全村級治安調解組織。做到矛盾糾紛。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇三
各位領導，同志們!
經局黨組研究批準，今天我們召開全局黨的建設工作會議。這次會議主要任務是：總結___年黨建工作，安排部署___年黨建工作任務。根據會議安排，我就___年全局機關黨的建設和黨風廉政建設情況和___年的工作安排向大家作簡要報告。
一、___年黨建工作情況。
一年來，局黨組切實履行工作職責，把黨建工作作為“一把手”工程認真抓落實。在工作中，全局認真貫徹落實中央、省委和市委從嚴管黨治黨的要求，按照“抓黨建、促發展”的工作思路，全面推進黨的思想政治建設、作風建設、組織建設、黨風廉政建設，充分發揮了黨建在引領和服務事業發展方面的作用，有力地推動了就業創業、社會保障、人事人才和勞動維權等業務工作的順利開展。
一年來，突出抓好了五個方面工作：
第一，抓思想建設，進一步提高了黨員干部的綜合素質。
一是以學習黨的、系列重要講話及對畢節試驗區重要批示精神為主線，切實抓好政治理論武裝。通過集中學習和自學等方式，組織全體黨員認真學習黨的、十八屆三中、四中全會、系列重要講話及對畢節試驗區重要批示精神，深入學xxx省委和市委有關會議和文件精神，切實抓好黨員干部的理論武裝，把思想和行動統一到中央、省委和市委的要求上來。二是認真組織開展以學習黨章為主要內容的黨紀黨規的學習，強化紀律意識和規矩意識。組織和引導黨員干部自覺學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，嚴格用黨章規范自己的工作、學習和生活。三是認真組織開展“遠學焦裕祿、近學文朝榮”活動，以先輩先進為標準凈化思想靈魂。通過觀看影視資料、聽取報道和組織參觀等方式，深入學習焦裕祿、文朝榮等先輩先進的典型事跡，引導全體黨員干部清理了思想上的污垢和灰塵，凈化了靈魂，提升了思想境界，增強了的群眾觀念和宗旨意識。
第二,抓作風建設，進一步提升了黨員干部履職服務能力。
按照中央、省委和市委安排部署，以思想教育、完善制度、集中整治、嚴肅紀律為抓手，通過黨的群眾路線教育實踐活動這個平臺，著力解決“四風”突出問題，促進黨員干部作風轉變。一是認真開展“四風”突出問題專項整治。規范公務車輛的使用和管理;全面清理黨員領導干部辦公用房;大力壓縮“三公”經費;狠剎公款送禮和公款吃喝、“會所中的歪風”等奢靡之風。二是大力整治損害群眾利益的行為。對服務態度生硬、推諉扯皮、辦事效率低等行為進行了整治;全面整治了“收紅包”及購物卡、借子女升學和老人做壽辦酒席斂財、職工上班懶散、辦事拖拉等行為。三是狠抓制度、機制建設規范履職服務。要求黨員干部嚴格遵守中央八項規定、省委和市委十項規定，在局原有的22個制度的基礎上，新制定了《公務出差管理規定》、《職工考核考勤暫行規定》、《公務接待制度》等6個制度，從嚴從實加強了內部管理，進一步規范黨員干部的履職服務行為。
第三，抓組織建設，進一步提升了黨建工作水平。
加強基層組織建設始終是黨的建設的重要工作。一是順利完成了各基層黨支部的換屆選舉。按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》等規定，根據市直機關工委有關工作要求，結合我局黨員較多的實際，將原來兩個黨支部調整為四個黨支部，并組織完成了支部書記和支部委員選舉，進一步夯實了基層黨組織基礎。二是嚴格黨內政治生活。組織召開黨員領導專題民主生活會和支部專題組織生活會。在專題民主生活會上，局領導班子成員緊密結合各自的思想、工作和生活實際，開展了嚴肅的自我批評。在黨支部的專題組織生活會上，局領導都以普通黨員的身份參加了所在支部的組織生活會，帶頭進行批評和自我批評，引導黨員同志結合自身工作和生活，深刻進行自我剖析。通過認真組織開展專題民主生活會和專題組織生活會，進一步嚴肅了黨內政治生活。三是積極組織參加各類黨務培訓。派員到蘇州市委黨校參加了黨務干部培訓及市直機關工委組織的貫徹落實《中國共產黨發展黨員工作細則》專題培訓，組織4位同志參加了入黨積極分子培訓。四是認真做好黨員日常管理工作。堅持把政治標準放在首位，嚴格工作程序和紀律，將4名同志吸納為預備黨員進行培養;認真開展民主評議黨員工作，評出了20名優秀黨員;認真做好黨費收繳工作，共收繳黨費29263元。
第四，抓廉政建設，進一步提高了抵御風險的能力。
防范廉政風險，扎實推進黨風廉政建設。一是加強廉政教育，筑牢思想防線。一年來，認真組織學習中紀委十八屆三次、四次全會精神，深入學習關于黨風廉政建設的重要論述，認真組織學習省紀委十一屆三次、四次全會精神和市紀委一屆五次、六次全會精神，深化了對中央、省委和市委關于加強黨風廉政建設有關精神的認識。二是強化警示教育作用，讓防腐之鐘長鳴。局黨組主要領導親自帶隊，組織縣級領導、中層干部、重要崗位工作人員親臨畢節監獄和市檢察分院警示教育基地，通過實地參觀服刑人員的監獄生活和廉政圖片展等方式，讓全體黨員干部深刻體會貪腐對個人、對家庭帶來的危害，增強抵制誘惑和腐敗的自覺性和主動性。認真引導黨員干部算廉政“賬”，認清貪腐之害，形成有效心里震懾，真正讓黨員干部不想腐、不敢腐。三是加強對廉政風險點的排查防范。根據市紀委要求，局黨組認真組織，對就業創業、社會保險經辦、人事人才服務、勞動維權等領域的廉政風險進行全面排查，共排查廉政風險點44個，并制定了防范措施。四是強化對重點環節和領域的監督措施。在紀檢監察部門的支持下，大膽創新監管方式。建立了職業技能培訓遠程視頻實時監控系統，對職業技能培訓進行遠程實時監管;改革醫療保險基金監管模式，對定點醫療機構進行了嚴格監管;創新社會保險基金監督和稽核，引入社會組織監管，加強了監管力度。
第五，抓黨建扶貧，進一步增強了密切聯系群眾能力。根據市委安排，派出了4名同志到百里杜鵑管委會仁和鄉朝陽、竹盈、雙壩、仁和和響水等5個村駐村開展工作，扎實為基層辦好事、實事。一是為仁和鄉朝陽村協調建設了6.1公里的通村水泥路，增強發展后勁。二是出資近6萬元，在幫扶村開展實用技能培訓。組織兩個班次共98人的計算機基礎技術培訓和種養殖技術培訓。三是積極協調幫扶資金項目。為朝陽等5個村協調了20萬元幫扶資金、4萬元的樹苗、3萬元的土豆種子，幫助農民增收致富。四是積極開展幫扶慰問。為朝陽村小學捐贈了10張鐵床、10床棉被、16臺電腦及電腦桌;在“六一”兒童節期間，為朝陽村留守兒童送去5千余元的學習用品。五是積極幫助協調解決社會矛盾糾紛，先后協調解決矛盾糾紛30余起。
回顧___年的黨建工作，局黨組全面落實了從嚴治黨管黨的責任，各項工作扎實推進，取得了一定的成績。但是，也存在一些問題和不足。一是黨員干部理想教育工作還需加強。二是基層黨支部的作用沒有得到充分發揮，“三會一課”等制度執行得不好。三是少數黨員干部作風轉變不到位，工作中還存在語言生硬、態度不好、辦事拖拉等現象。四是極少數黨員干部工作懶散，得過且過。五是廉政風險防范工作尚待加強。
___年，全局機關黨的建設和黨風廉政建設工作，要堅持從嚴管黨治黨這條主線，堅持思想教育從嚴、干部管理從嚴、作風建設從嚴、組織建設從嚴、制度執行從嚴、責任落實從嚴要求，全面貫徹全國、全省和全市黨的建設工作會議，中紀委十八屆五次全會、省紀委十一屆四次全會和市紀委一屆七次全會精神，國務院、省政府、市政府廉政工作會議精神，全力打造“六個人社”，加強機關自身建設，努力做好六個方面的工作。
(一)全面推進思想政治建設，著力在凝心聚力上求實效。
一是進一步落實好黨組中心組、“三會一課”和每周二的政治學習制度，多渠道組織黨員干部深入學習黨的十八屆三中、四中全會、系列重要講話、省委十一屆五次和市委一屆六次全會精神。讓廣大黨員干部從政治上、思想上、行動上自覺與黨中央保持高度一致。二是深入學習黨章黨紀，切實加強黨性修養和黨性鍛煉。引導黨員干部自覺學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章。教育黨員干部自覺按黨章辦事，用黨章規范自己的言行，不斷增強黨員干部的宗旨意識、群眾觀念，堅定對中國特色社會主義的道路自信、理論自信和制度自信。三是加強法治教育，切實推進依法行政。要認真組織學習《中華人民共和國憲法》，切實掌握法治的基本思想、基本精神。要全面開展業務法規的專題學習，切實抓好《公務員法》、《中華人民共和國社會保險法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《事業單位管理例》等業務法律法規的學習，讓全體黨員干部熟悉、精通業務法規，增強法治意識和紀律意識，提升黨員干部運用法治思維和法治方式解決問題、推動工作的能力。四是加強“四德”建設，全面踐行社會主義核心價值觀。建立道德講堂，著力加強以“誠實守信”為核心的社會公德建設、以“愛崗奉獻”為支撐的職業道德建設、以“尊老愛幼、勤儉和睦”為主要內容的家庭美德建設，以“正直無私、謙虛謹慎、嚴于律己、艱苦樸素、勤奮刻苦、自強自立”為著力點的個人品德建設，引導黨員干部恪守社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德，夯實從嚴治黨的道德基礎，全面踐行社會主義核心價值觀。五是加強業務知識的學習，提高辦事效能和服務能力。開辦“科長講壇”，組織科室負責人結合科室職能職責、相關業務政策及辦事流程等知識的進行講解，通過科長講、領導提、干部問等方式，加強干部職工對局就業創業、社保業務、勞動維權、人事人才業務知識的理解和掌握，幫助干部職工特別是新進單位的年輕干部盡快了解熟悉業務，提高辦事效能，增強服務群眾的能力。
(二)全面推進作風建設，著力在提升機關服務效能上求實效。
一是持續推進“四風”問題專項整治。繼續開展“21+3+9”四風突出問題專項整治和“六風一卡”整治，持續整治公款送禮、公款旅游、公務接待奢侈浪費、利用婚喪嫁娶借機斂財、黨員出入私人會所和聚眾參賭等突出問題。圍繞“吃拿卡要”、“庸懶慢浮”、“冷硬橫拖”等問題，一個一個排查、一人一人清理。以“零容忍”的態度，全力整治收受紅包、禮金禮券、土特產等歪風邪氣。抓好教育實踐活動整改方案和整改清單任務的落實，做好“四風”問題整改的收尾工作。二是不折不扣落實作風建設各項規定。強化黨員領導干部在作風建設中的帶頭作用，不折不扣落實好中央八項規定、省委十項規定和市委十項規定，嚴格遵守省委新修訂的黨員干部作風“十不準”要求，嚴抓督促、嚴抓落實、嚴抓追責，堅決杜絕上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止的情況發生。三是健全作風建設長效機制。健全和完善局內部管理制度，全面推行崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、首問責任制和失職責任追究等制度。全面制定權力清單和權力運行流程，規范履職服務行為。進一步完善作風建設長效機制。
(三)全面推進黨風廉政建設，著力在拒腐防變抵御風險上求實效。
一是加強廉政教育。組織黨員干部深入學習中紀委十八屆五次全會精神，省紀委十一屆四次全會、市紀委一屆七次全會及國務院、省政府和市政府廉政工作會議精神，全面領會中央、省委和市委關于加強反腐倡廉的要求，加強對黨風廉政建設有關精神的認識。繼續加強警示教育作用，以各類貪腐典型案例和反面人物為戒，引導黨員干部算好廉政“賬”，從思想上徹底肅清貪欲和邪念，繃緊防腐弦，筑牢防腐墻。二是全面清理和防范廉政風險。按照中紀委、省紀委和市紀委關于“不敢腐、不能腐、不想腐”的要求，對我局就業創業、社會保險、人事人才服務、勞動維權等領域的廉政風險，逐一排查，不留盲區。對排查出的廉政風險，逐一建立風險臺賬，逐一健全防范措施，逐一明確責任人，逐一進行監督防范。三是加強對權力運行的制約和監督。深入貫徹落實中央、省、市關于懲治和預防腐敗的系列規定，加強對行政審批、干部任用、物資采購、行政執法等權力運行的規范約束。逐步建立領導權力清單、科室權力清單和個人職責清單，促進依法履職、依規服務。四是認真開展民生整治鑄廉行動。切實加強對全局民生資金管理使用情況的監督管理，認真開展自查自糾、檢查核查、逐一整改、健全機制各環節的工作，進一步規范全局民生資金管理的使用，建立民生資金有效監督管理使用和監督機制，讓人社部門民生資金運行安全，真正惠及民生。
(四)推進組織建設，著力在黨員隊伍建設上求實效。
(五)全面推進黨的紀律的貫徹落實，著力在遵規守矩上求實效。
一是嚴明黨的政治紀律和政治規矩。引導黨員干部牢固樹立政治意識、規矩意識、大局意識、責任意識，確保在政治原則、政治立場、政治觀點上始終保持清醒堅定。認真落實省委新修訂的黨員干部政治紀律“十嚴禁”和“八個決不允許”的要求以及市委的貫徹措施，強化紀律的約束、監督和懲戒作用。黨員干部要自覺擔負起執行和維護政治紀律、政治規矩的責任，嚴格遵守黨章黨紀、嚴格遵守憲法和法律，對大是大非問題有堅定立場，堅決制止上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止的行為，堅決克服組織渙散、紀律松馳的現象，堅決糾正自由主義、好人主義，團團伙伙、拉幫結派，自行其是、陽奉陰違等違反政治紀律的行為，堅決保證上級政令暢通。二是堅持民主集中制原則。堅持科學民主依法決策機制，完善局黨組會、局長辦公會的議事規則和決策程序，嚴格執行集體領導與個人分工負責相結合制度，堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”決策原則，嚴格執行領導班子個人分工負責、工作協調等制度，推行領導班子討論重大問題“一把手”末位表態制，強化“三重一大”等事項決策程序嚴格規范和約束權力運行。三是嚴肅黨內政治生活。認真總結借鑒教育實踐活動中專題民主生活會的成功做法，認真組織開好領導班子民主生活會和支部的組織生活會，把民主生活會和組織生活會作為嚴肅黨內政治生活的重要抓手。嚴格執行民主評議黨員制度和“三會一課”制度，促進黨員成長進步。
(六)全面推進群眾路線教育實踐活動成果的鞏固，著力在服務上求實效。
一是要深入開展好在職黨員進社區報到服務活動。在職黨員進社區報到服務，是新形勢下改進黨員干部作風，密切聯系群眾的重要舉措。機關黨委、各黨支部要按照市委組織部、市直機關工委工作要求，認真組織在職黨員到所居住的社區報到服務。黨員在社區服務期間，要努力當好“六員”，做到“六個帶頭”，完成“六項任務”。當好“六員”，即政策法規的宣傳員、社情民意的信息員、社區建設的參謀員、文明創建的示范員、公益事業的促進員、困難群眾的幫扶員;“六個帶頭”，即帶頭宣傳黨的政策、帶頭搞好鄰里關系、帶頭參與社區建設、帶頭開展志愿服務、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣;“六項任務”，即加入一個服務團隊，認領一個服務崗位，確定一戶幫扶對象，參加一次社區活動，辦好一件便民實事，提出一項合理建議。到社區服務黨員，要自覺服從社區組織管理和監督，帶頭遵紀守法，弘揚正氣，創造性開展服務工作，推動在職黨員進社區報到服務取得新成效。二是切實做好幫扶聯系工作。按照市委、市委組織部和黨建辦要求，選好駐村幫扶帶頭人，配強幫扶力量，扎實為幫扶村寨的群眾辦實事、解難事，三是全力做好機關服務工作。要按照局黨組的安排部署，圍繞“六個人社”加強機關建設，主動關心和幫助困難黨員干部、離退休人員解決工作和生活中的實際困難和問題，為推動人力資源和社會保障事業改革發展提供堅強的組織保障。
同志們，在新的一年里，我們要全面貫徹從嚴管黨治黨要求，在市委的堅強領導下，切實履行黨建工作主體責任，主動適應從嚴治黨管黨新常態，全面加強機關黨的建設，更好地服務試驗區人力資源社會保障事業發展。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇四
(一)加強組織領導是基礎。系統成立換屆選舉工作領導小組及機構，科學制定換屆選舉工作實施方案是確保換屆成功的關鍵，黨委要在開展調查研究的基礎上，找準換屆選舉工作中可能存在的問題及原因，及早謀劃，及時解決;要充分體現廣大黨員群眾的意愿和要求，切實符合農村實際。
(二)抓好換屆風氣是關鍵。干部是人民的公仆，必須以“全心全意為人民服務”為根本宗旨，應當明白該干什么，不該干什么，警鐘必須長鳴。同時，對涉及拉票賄選的人和事要采取“零容忍”的態度，露頭就打，絕不姑息，切實保障群眾的民主選舉權利。
(三)做好后續工作是保障。換屆選舉工作，關系到干部的進、退、留、轉，黨委要及時同落選退職同志談心談話，引導他們正確對待，繼續發揮作用，支持新班子工作。要自覺維護組織的權威，遵守組織紀律，服從組織安排，履行好黨員賦予的職責，做到思想不亂、工作不松、力度不減、以實際行動支持此次黨組織換屆選舉工作。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇五
為了加強沈巷社區的黨組織建設，增強社區黨組織的群眾基礎，擴大群眾的參與權、推薦全和監督權，按照鎮黨委政府的有關要求，結合沈巷社區實際，在本屆社區黨支部換屆選舉中，采取公推直選的辦法進行換屆選舉，選舉過程中始終做到十個“嚴禁”和公開、公平、公正。在鎮黨委政府的關心支持下，在社區廣大黨員群眾的積極配合努力下，于20xx年6月24、6月25日分別召開了社區六個支部換屆選舉黨員大會，大會順利圓滿的完成了六個支部委員會換屆選舉，現將選舉工作開展情況小結如下：
一、基本情況。
沈巷社區共有黨員285名，第一黨支部52名，其他五類人33人，應參會19人，實到16人；第二黨支部24名，五類人為7人，應參會17人，實到14人；第三支部46人，五類人為16名，應參會30人，實到24人；第四支部56人，五類人為26名，應參會30人，實到24人；第五支部65人，五類人為27名，應參會38人，實到30人；第六支部42人，五類人為17名，應參會25人，實到23人。實到人數超過應到人數五分之四。
二、選舉辦法。
根據《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行辦法》等有關規定，制定本辦法。
1、中共沈巷社區各支部委員會采取無記名投票經黨員大會差額選舉的辦法選舉產生，差額比例為20%。
2、委員會書記，由新一屆委員會第一次全體會議采取等額選舉的辦法選舉產生。
3、中共沈巷社區下屬6個支部候選人預備人選名單，經過黨員推薦、群眾推薦，報請鎮黨委批準，經全體黨員醞釀討論，提交會議進行選舉。
4、選舉時，實到會的黨員超過應到黨員的五分之四，進行選舉。選舉收回的選票等于發出的選票，選舉有效。
5、六個支部分別通過大會選舉各產生了2名監票人，1名計票人。
6、候選人獲得的贊成票超過實到會有選舉權的人數的半數才能當選。
三、公布候選人名單。
1、沈巷社區第一支部候選人名單：許宗兵、張宏平、謝晶晶、魏必銀。
2、沈巷社區第二支部候選人名單：刁山梅、朱永平、楊年順、魏加銀。
3、沈巷社區第三支部候選人名單：吳昌和、強先兵、強先波、強茂華。
4、沈巷社區第四支部候選人名單：許太平、孫幫安、錢元友、錢進。
5、沈巷社區第五支部候選人名單：馮興國、朱炳成、李賢倉、黃禮梅。
6、沈巷社區第六支部候選人名單：馬慶林、許二兵、孫重進、葛義峰。
四、選舉結果。
1、沈巷社區第一支部書記：張宏平。
沈巷社區第一支部委員：許宗兵、謝晶晶。
2、沈巷社區第二支部書記：楊年順。
沈巷社區第二支部委員：刁山梅、朱永平。
3、沈巷社區第三支部書記：強茂華。
沈巷社區第三支部委員：吳昌和、強先兵。
4、沈巷社區第四支部書記：錢元友。
沈巷社區第四支部委員：許太平、孫幫安。
5、沈巷社區第五支部書記：黃禮梅。
沈巷社區第五支部委員：馮興國、朱炳成。
6、沈巷社區第六支部書記：許二兵。
沈巷社區第六支部委員：馬慶林、葛義峰。
社區黨總支記張小兵發言，總結了黨支部之前的各項工作，并對今后的工作提出了新的目標和要求。對社區的黨建工作給予了充分肯定，并提出希望。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇六
為落實迎辦〔20_〕36號精神和《中國_基層組織選舉工作暫行條例》規定，基層黨組織任期屆滿應按期進行換屆選舉，為嚴格執行按期換屆制度，根據省、市委、區委統一部署，_市_實驗學校黨支部開展了換屆工作，現將工作總結如下：
一、籌備工作：
為保證換屆工作順利進行，黨支部副書記與黨員進行廣泛的交流，宣傳本次換屆的必要性，并制定了換屆專項整治方案。黨支部按照德才兼備和班子結構合理的原則，推選六位黨性強、修養好、素質高、作風正派、公平正義，熱愛黨的事業，敢于堅持原則，善于團結同志，在黨員和群眾中有威信，并有一定的組織和協調能力的正式黨員為正式候選人，并提交給各位黨員進行廣泛討論通過。在征求廣大黨員意見的基礎上，起草了黨支部工作報告，撰寫了選舉辦法，擬定了會議議程，并向局黨委提交了《關于_市_實驗學校黨支部委員會換屆選舉的請示》。
二、換屆過程：
在得到局黨委的正式批復后，黨支部決定召開全體黨員會議。準備好選票印制、投票箱;會場布置莊重，懸掛了“中共迎江區教育局_市_實驗學校支部委員會黨員大會”會標，黨旗橫向懸掛在主席臺正中，票箱要安放在主席臺前醒目的地方。20_年7月18日下午3:30，換屆選舉大會如期舉行，大會嚴格按照程序和相關規定執行，確保換屆選舉過程的公開、公平、公正，保證黨員教工的知情權、選舉權和監督權。大會選舉出了新一屆支部委員會的委員，并向局黨委上交了《關于_市_實驗學校黨支部委員會選舉結果的請示》。
三、換屆結果：
大會應到黨員30名，實到黨員28名，其中正式黨員28名，超過應到會人數的五分之四，會議有效。大會共發出選票28張，收回選票28張，其中有效票28張、廢票0張。選舉結果如下：嵇玉得28票、周陳得28票、孫朋得28票、劉通得28票、汪金平得28票、張荷田得0票。根據規定，嵇玉、周陳、孫朋、劉通、汪金平五位同志得票超過半數，當選。
_市_實驗學校黨支部委員會于7月18日召開第一次黨支部委員會會議，以無記名投票方式選舉了支部書記、副書記，并討論了委員分工。選舉結果和分工如下：嵇玉任黨支部書記，周陳任黨支部副書記，劉通任黨支部組織委員，孫朋任黨支部宣傳委員，汪金平任黨支部紀檢委員。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇七
在縣委的正確領導下，在縣委組織部的精心指導下，某某鎮黨委精心組織，周密部署，嚴明紀律，嚴格程序，扎實做好村黨組織換屆選舉“兩推一馴各個環節工作，順利完成全鎮13個中心村黨組織換屆選舉工作。
一是加強組織領導，周密部署落實?？h動員會后，該鎮立即召開黨委會議研究成立了以黨委書記魏艾為組長的村“兩委”換屆工作領導小組，設立了專門辦公室，并成立了3個由黨政班子成員等精干力量組成的村“兩委”換屆選舉工作指導組，負責各村換屆選舉具體指導工作。在制定換屆選舉工作方案和嚴肅換屆紀律工作方案同時詳細制定了《某某鎮村黨組織工作行事歷》，對換屆選舉程序、步驟和注意事項等工作以提示單形式書面下發到各村，具體指導到每一個環節。
二是深入宣傳教育，嚴明工作紀律。通過認真開展“六個落實”活動加強宣傳教育，引導廣大黨員、干部、群眾增強民主法制意識，正確對待換屆選舉，依法有序參與競爭。
鎮村分別組織開展以嚴肅換屆紀律為主題的警示教育活動16場次，就換屆紀律要求和換屆選舉工作的政策法規，特別是對省委組織部、省民政廳提出的“十個嚴禁”的紀律要求進行認真學習，切實營造風清氣正換屆環境。同時印制“十個嚴禁”宣傳卡片份，宣傳標語橫幅30條，利用先鋒網、廣播、公示欄等形式廣泛開展換屆紀律宣傳。認真組織開展了以“嚴肅換屆紀律、保證風清氣正”為主題的承諾活動，分別以鎮黨委、村黨組織、換屆工作人員、村“兩委”班子成員、參選人員、村民代表和廣大黨員等七個層次就換屆紀律進行承諾，并在換屆紀律公開承諾宣傳欄內進行公示，做到嚴明換屆紀律家喻戶曉、深入人心。。
三是認真開展審計，嚴格考核評議。成立了由紀檢、財政等部門組成的農經專項村級財務審計小組，分赴到各村開展任期村級財務審計工作，客觀公正摸清各村實情，為村“兩委”換屆順利進行打下基矗同時鎮指導組分赴各村對原村“兩委”干部進行考核評議，通過測評、座談和談心談話等活動，準確把握干部思想動態，深入走訪群眾，對可能出現的違反換屆紀律的思想傾向和行為，密切關注并有針對性地及時加以解決，消除影響村選舉工作的隱患和萌芽問題，不僅將將評議結果作為選人用人的重要依據，鎮黨委還根據考核評議情況對各村換屆選舉工作實行“一村一策”，確保村“兩委”換屆工作順利進行。
四是充分發揚民主，規范操作步驟。在“兩推一馴過程中，鎮黨委要求各村要充分發揚民主，尊重黨員和群眾意志。在“兩推”過程中，全鎮共有649名黨員參加了推薦，占到應到會黨員總數的86.7%，有783名群眾代表參加了投票，占到總數的93.2%;各村參加選舉的黨員人數683名，占到應到會黨員總數的92.3%。鎮黨委在每次黨員推薦、群眾推薦、組織考察和大會選舉工作工作開展之前，有針對性指導組成員嚴格進行業務培訓，要求各指導組逐村開展工作，并統一印發了會議議程、選票、計票單、報告單、提示單等材料，由指導組對到會人數、會場紀律、會議程序嚴格把關，確保工作步驟規范有序，程序合法有效。
通過這次村黨組織順利換屆，全鎮新一屆村黨組織班子成員人數減少12人，班子職數得到精簡;有16名年輕后備干部進入村黨組織班子，占31.4%，班子結構得到改善;每村實現一名大專以上學歷班子成員，全鎮共計15人，占29.4%，干部素質整體提高;有6名女性通過換屆選舉順利進入村黨組織班子。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇八
(一)加強組織領導，壓實目標責任。為確保換屆工作規范、有序推進，鎮黨委高度重視本屆村(社區)黨組織換屆選舉工作。根據《中國共產黨章程》、有關黨內法規、省委組織部印發的《村(社區)黨組織換屆工作指導手冊》、市委組織部印發的《遂寧市村(社區)黨組織換屆選舉工作方案》和縣委組織部印發的《蓬溪縣村(社區)黨組織換屆選舉工作方案》，研究制定《xx村(社區)黨組織換屆選舉工作方案》、《xx村(社區)黨組織換屆領導小組和指導小組》以及xx選舉日程推進表等方案措施。通過壓實領導責任，把村(社區)黨組織換屆工作擺上重要議事日程，成立了領導小組和相關工作機構，落實專門工作人員負責此項工作;建立了領導干部包片聯村(社區)的工作責任制，加強了分類指導，根據村(社區)實際情況，制定和實施換屆工作“一村(社區)一策”，特別要有針對性地做好后進村(社區)、“問題村(社區)”的指導工作，每個村(社區)有1名鎮領導班子成員擔任換屆工作指導員，具體指導到換屆工作每個環節，確保領導責任全覆蓋。建立健全了工作責任追究制度，對工作不到位，措施不落實，指導不力、處置不當造成不穩定因素的，要追究相關領導和有關人員責任。
(二)強化輿論宣傳，營造良好氛圍。一是及時安排部署。按照縣委的統一安排，鎮黨委迅速行動，及時召開黨政班子安排部署會，專題研究部署我鎮黨組織換屆選舉工作;及時召開全體鎮干部培訓會議，引導駐村工作干部高度重視，確保各指導組到崗到位;及時召開全鎮村(社區)干部參加的換屆選舉動員大會，以會代訓，周密部署我鎮村(社區)黨組織換屆選舉各項工作。二是積極組織培訓。為規范指導組、換屆辦公室人員及村(社區)指導員工作方式方法，進行了專門的政策業務培訓;為提高各村(社區)黨組織依法按章辦事和解決實際問題的能力，進行了多次專題培訓。三是強化宣傳動員。為加強政策、法律、法規的宣傳，充分發揚民主，尊重和支持廣大人民群眾的意愿，在整個換屆選舉工作中，鎮黨委著眼于教育、立足于宣傳、注重于引導，始終把宣傳發動黨員群眾，做好思想政治工作貫穿于整個選舉工作過程。通過召開動員大會、發放宣傳資料、張貼標語、懸掛橫幅以及村務公開欄等多種形式對“兩推一選”的目的、意義、原則、程序、方法進行大量宣傳;對村黨組織班子成員職數、任職條件、候選人基本情況和應到會黨員等規定動作進行公示;通過“五種情況不計入應到會人數”排查，向因病或外出黨員發放《致廣大黨員的一封信》，將換屆選舉宣傳工作深入到本鎮第一個黨員群眾內心，確保本次換屆選舉宣傳工作做實做細。
(三)扎實開展工作，嚴格把握程序。在全鎮村黨組織的換屆選舉過程中，嚴格按照《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定的程序做到調查摸底到位、評議推薦到位、組織考察到位、選舉環節到位。選舉工作啟動后，鎮黨委派出以班子成員為主、以工作干部為輔的指導組進行掛片包村，認真做好正面宣傳工作，引導黨員群眾正確行使選舉權力，堅決防止宗派、家族勢力干擾選舉行為，同時真做好選舉前的準備工作，提高黨員到會率，確保大會選舉成功。在具體操作上，嚴把人選確定關，在確定候選人時，按組織程序從黨員和群眾推薦得票較多的人中確定初步候選人，并聽取黨員群眾代表意見，組織審查、考察公示、競職演說，進行崗位書面承諾等程序，真正做到公開、公平、公正。
(四)拓寬選人渠道，優化班子結構。在黨組織班子成員的搭配上，xx始終堅持“有熱情、有基礎、有本事、肯干事，并且政治上靠得住、思想上抓得緊”的選人用人標準，積極引導一些政治堅定、能力強、作風硬、威信高、組織協調能力好、年富力強的黨員作為村(社區)黨組織班子的重要人選進行重點推薦。特別在村組織書記的選配上，注重從經濟能人、鄉村企業骨干、專業大戶、科技大戶、退伍軍人等優秀人才中進行選拔。新一屆組織班子的平均年齡較前明顯下降，文化程度了有很大提高，新當選的村支書帶頭致富能力強，群眾十分擁護。
(五)加大監督力度，嚴肅換屆紀律。嚴格執行換屆選舉工作流程，做到規定程序不變通、規定環節不減少、規定動作不走樣。要進一步鞏固和加強黨組織領導下的新型村(社區)治理機制，充分發揮黨員群眾在換屆選舉中的監督作用。要建立健全換屆監督、糾紛調處、信訪舉報專辦和責任追究制度，及時排查、化解換屆選舉中出現的矛盾糾紛，防止群體性上訪事件發生，重大問題要及時上報。xx始終堅持把正風肅紀貫穿換屆工作全過程，嚴明紀律、嚴格監督、嚴厲查處，始終保持正風肅紀高壓態勢，確保換屆風清氣正。要加強警示教育，組織黨員干部認真學習《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等內容，觀看警示教育典型案例，強化紀律意識和規矩意識。對換屆工作中的違法違紀問題實行“零容忍”，發現一起、查處一起，并及時通報曝光，加大問責追究力度。堅決查處誣告，支持保護干事創業者。
(六)夯實任前培訓，提高執政水平。村(社區)黨組織換屆選舉工作結束后，以片為單位，由各駐片領導、換屆選舉指導組對各片各村當選的新一屆組織委員進行了任前培訓，同時鎮黨委計劃將在4月初對各村組織書記進行一次集中培訓。以如何當好基層干部、政治理論、法律法規、干部素質、形勢教育、科技致富等為主要內容，要求他們為全面建設農村小康社會、和諧社會，實現xx各項事業再上新臺階做出貢獻。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇九
為了加強徐術坡村的黨組織建設，增強村黨支部的群眾基礎，擴大群眾參與權、推薦權與監督權。按照鄉黨委、政府的有關要求，結合本村實際，在本屆黨組織換屆選舉中，黨支部采用“兩推一選”辦法進行換屆選舉，選舉過程中始終保持公平公正。截止20xx年4月22日，在鄉黨委、政府的重視關心下，在村兩委及黨員群眾的積極配合努力下，本村黨支部換屆選舉工作順利結束，無論是選舉過程還是選舉結果，都基本達到了選舉的預期目的。
一、基本情況。
徐術坡村地處雙溪橋鄉東北角，與慈利縣金巖土家族鄉、永定區三岔鄉、沅古坪鎮相鄰。全村共有188戶人家，總人口594人。本支部共有正式黨員28名，預備黨員3名。有選舉權、被選舉權的黨員28名，其中長期外出8名，在家且有選舉權、被選舉權的黨員20名，推薦候選人初步人選6名，參加測評的村民代表13名，推薦產生黨支部候選人4名。通過“兩推一選”，選舉產生新一屆支部委員3名。
二、主要做法。
舉取得成功的基礎。通過召開村代表動員大會宣傳本屆支部選舉活動，使得“兩推一選”的目的、意義、指導思想及方法、程序家喻戶曉，深入人心。在黨支部換屆選舉推薦大會上，在家正式黨員20名，實到16名，村民代表13名，實到10名，黨員到位率80%，村民代表到位率76.9%;在4月22日的換屆選舉大會上，在家正式黨員20名，實到16名，黨員到位率達到80%。
圖。二是嚴把選票填寫關。在進行無記名填寫選票時，積極創造寬松嚴肅的環境，確保每個參加選舉的黨員都能充分行使個人的民主權利。三是嚴把唱票計票關。所有的選票都在鄉黨委工作組的指導下，在監票人及全體黨員的監督下進行公開唱票、計票，不搞暗箱操作，唱票、計票結束后及時對全體黨員加以公布。三是做好兩屆黨支部工作交接。在鄉黨委、政府的指導和監督下，上一屆村黨支部在新一屆村黨支部產生之日后，完成了工作、公章、辦公場所、集體財產賬目、固定資產、債權債務、經濟合同、檔案資料等交接手續。四是做好落選黨員思想工作。對在推薦大會、選舉大會上落選的黨員，通過交流，做好談心疏導工作，主動上門談心，努力化解他們的思想認識問題，為此次黨支部換屆選舉工作劃上圓滿句號。
三、存在的不足。
在工作取得圓滿結束的同時，我們也清醒地看到這次換屆選舉工作中存在的問題和不足，主要表現為：一從黨員隊伍狀況看。農村黨員隊伍存在著年齡偏大、年齡分布結構斷層、文化偏低、女黨員偏少的現象比較突出。二從班子隊伍建設來看。在年輕化、女性進班子比例上還存在著欠缺，文化素質不是較高，班子結構還需進一步改善。
總之，村黨支部在本次選舉過程中，嚴格按照選舉的規范程序，不折不扣落實黨的xx大以來中央及省、市、區、鄉黨委關于加強黨的基層支部建設、發展基層民主、推進社會主義新農村建設等一系列要求，以推進基層民主、加強基層支部、促進科學發展為目標，把堅持黨的領導與充分發揚民主、嚴格依法辦事有機結合起來，為徐術坡村黨支部選出了組織滿意、群眾擁護的新一屆黨支部班子。配強了村黨支部班子，增強了黨支部的創造力、凝聚力和戰斗力。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇十
今年是農村黨支部換屆年，村黨支部換屆工作總結。為進一步加強農村基層組織建設，建設是一支高素質的農村的農村基層干部隊伍，充分發揮黨支部的領導核心作謾?x區委高度重視農村黨支部換屆工作，從提高干部素質入手，加大干部培訓力度，不斷拓寬渠道，選派優秀人才到農村任職，積極做好換屆選舉的各項工作。
一、提早部署，狠抓落實。
今年是農村黨支部換屆。年初，區委召開農村基層組織建設工作會，明確提出全年農村基層組織建設4個方面24項重點工作，并將農村黨支部換屆工作作為一項重要內容，列入考核范圍，加強農村基層干部隊伍建設，特別是農村黨支部書記隊伍建設，真正把那些政策水平提高、清正廉潔、公道正派、勇于奉獻、黨員和群眾擁護的人才選拔到領導崗位上來，特別是選好、配強農村黨支部書記，促進農村經濟發展和社會進步，區委、區政府制定下發了“關于選派優秀人才到農村任職的意見”、“關于扶持后進村經濟發展的意見”和《關于做好基層黨支部換屆選舉工作的通知》。
二、綜合考察，全面掌握農村基層干部隊伍狀況。
各鎮委從今年4月初開始，相繼通過支部述職、民主測評、個別談話、黨員、群眾座談、班子成員互評等多種形式，對農村黨支部班子進行了綜合考察。十三陵鎮在考察中堅持向100%的黨員和50%的農村代表征求意見;興壽鎮重點考察了黨支部工作、村經濟運行、班子作用發揮、后備干部使用情況等7個方面的內容。北七家鎮黨委結合“雙教”活動，對黨支部班子講明民主，奠重群眾的民主權利，依法行政情況進行了重點考察，通過考察，將21個農村黨支部分為基本不動、有待觀察、必須調整3種類型，在工作中有針對性地進行指導，工作總結《村黨支部換屆工作總結》。
三、
拓寬渠道，選派優秀人才到農村任職。
在農村黨支部書記的選拔任用上，各鎮按照“選取派優秀人才到農村任職的意見”要不斷拓寬渠道，主要采取五種選拔形式，使一批年富強、懂經營、會管理，具有較高素質的優秀人才加入到農村黨支部書記隊伍中來。
一是從外出務、經商人員中選拔人才，回村任職。今年4月，鎮黨委將xx鎮獸醫站站長劉春武選派回興壽村，任黨支部書記。
二是從鎮機關下派干部，到村任職。今年，沙河鎮共從機關下派干部中，有普通干部，也有科級干部，還有副職領導干部。
三是在村后備干部中選拔。南口鎮響潭村的赫大光、興壽鎮下莊的郭才都是經鎮黨委考察，從村后備干部中選拔任村黨支部書記的。
四是在鎮內導村交流。沙河鎮將“五好標兵村”西沙屯村的支委、企業廠長沈茂亮，調到東一任黨支部書記。
五是從區直機關干部中選派，區統戰部經與北七鎮協商，選取派機關干部高秀芹同志到度度魯疃村任黨支部書記。
四、組織培訓，周密部署，確保換屆選舉工作圓滿成功。
今年以來，區委舉辦農村黨支部書記培訓班2次，培訓240人次。有134名農村黨支部書記取得了“農村黨支部書記任資格證書”，占換屆前農村黨支部書記總數的44%，占換屆前55歲以下262名農村黨支部書記的51%。
為確保此次農村黨支部換屆選舉工作圓滿成功，區委在換屆前對各鎮政工副書記和組織委員進行了業務培訓，對換屆選舉工作進行了具體地按排部署。要求各鎮黨委要高度重視，切實加強領導;對換屆選舉工作進行專題研究，提出具體措施;統籌安排，嚴格程序，依法選舉。各鎮包村工作要具體指導、協助村黨支部搞好換屆選舉工作。
按照區委的安排問好署，全區306個行政村統一在11月26日---30日進行換屆選舉。各農村黨支部在召開換屆選舉大會中，會場布署得莊嚴隆重，樸素大方;嚴格程序，依法選舉;黨員參與黨支部換屆選舉的積極性較高，到會率普遍在90%左右。目前，全區306個行政村，農村黨支部書記306人，其中男子178人，占90?8%;女28人，占9?2%。支委1185人，其中男873人，占73?7%;女312人，占26?3%。在農村黨支部書記中，35歲以下22人，占7?2%;36--45歲151人，占49?3%;46--55歲105人，占34?3%;56歲以上下28人，占9?2%。平均年齡45歲。大專以下學歷75人，占24?5%;中專、高中112人，占36?6%;初中及初中以下119人，占38?9%。
一是從全整體上看，農村黨支部書記隊伍年齡結構趨于合理，中、青年的支部書記比例有較大提高。45歲以下的173名，占56?5%比換屆前提高1?6個百分點。目前，全區農村黨支部書記平均年齡45歲，比換屆前降低0?7歲。
二是文化素質特別是具有較高的學歷的農村黨支部書記我數有所提高。目前，在全區農村黨支部書記中，具有大專以上學歷的75人，占24?5%比換屆前提高3?3%個比百分點。
三是新任書記的年齡普遍降低，文化水平提高。今年，我們通過采取由區鎮機關下派、村本村選拔、異村交流、外出務工經商回村任職、社會招聘等方式，積極選派優秀人才到農村任職。在新任54名農村黨支部書記中，平均年齡42?2歲，比全區平均年齡低2?8歲;大專以上學歷21人，占38?9%比全區均水平高14?4個百分點。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇十一
由于鎮黨委高度重視、鎮黨委班子成員思想認識統一、工作機構健全、工作人員責任到位、制定措施有力，村黨支部換屆工作得以順利開展。
(一)準備充分。換屆前，認真開展調查摸底，此次換屆選舉涉及面廣、時間緊、任務重，有利條件和困難因素并存，做好這項工作，必須加強領導，統籌兼顧，全面安排，精心指導。為了順利完成村黨支部換屆任務，我鎮把村黨支部換屆選舉工作作為全鎮當前工作重中之重，各駐村領導分片包干，多次組織各村黨支部召開支部會、兩委會、黨小組長會議、黨員大會，研究各村黨支部換屆工作。為切實搞好我鎮村黨支部換屆選舉工作，在換屆工作中，鎮黨委認真了解掌握情況，研究和分析換屆工作中出現的新情況、新問題，分階段整理出工作重點和注意事項，提出切實可行的解決問題意見和措施，在換屆工作中做了大量扎實而有效的工作。調查摸底，掌握第一手材料為了充分摸清黨員的情況，充分發揚民主，確保參會率，3月3日前，我鎮各村黨支部對全體黨員進行調查摸底，對“五類”不能參會的黨員進行摸底，并利用短信平臺、電話等方式通知了長期外出務工的黨員同志。
(二)宣傳氛圍濃。為提高群眾的知曉率，我鎮利用多種形式進行了宣傳，通過廣播、公示欄、明白卡、橫幅標語等載體，采取符合農村實際、群眾喜聞樂見的形式深入宣傳村黨支部換屆的法律法規、紀律，以及政策。營造了良好的宣傳氛圍，為圓滿完成我鎮村黨支部換屆工作打下了堅實基礎。
(三)領導重視。一是成立了相關(換屆風氣監督組、指導組、工作組)機構，均由書記擔任組長，相關黨委領導為成員;二是每個村均有兩個及以上的班子成員包干負責，黨委書記彭富樂同志包干了三個重點村(桐木、xx、羅家沖村);三是領導全程參與。支部換屆選舉前期準備、推薦考察、正式選舉三個階段，黨委領導、政府領導均靠前指揮，對每個階段出現的矛盾問題、爭議、上訪等棘手問題均開會研究，及時解決，在選舉全過程中黨委政府領導做到了“五必到”、“五必看”、“五必談”，確保選舉順利進行。
(四)思想統一。我們黨委在選舉中，對換屆風氣要求、資格條件、選舉辦法、選舉程序、時間安排、爭論問題解決、候選人確定，特別是書記、副書記候選人的確定等系列問題做到了思想統一、步調一致。
(五)換屆風氣放首位。我們在鎮村動員會、村民代表，黨員推薦會、骨干培訓會、候選人考察，集體談話、黨員選舉大會以及其他會議必談換屆風氣紀律要求，通過學習省委“八個嚴禁”、市委“五個嚴禁、十七個不準”以及通報近期發生的違背換屆紀律要求的典型案列，營造了我鎮風清氣正換屆風氣。
(六)把握關鍵環節。一是嚴格執行“兩推一選”，凸顯村民黨員民意、黨的領導、黨委意圖;二是嚴格資格審查。嚴格按照九個不能對推薦人選進行資格人選，特別是對在去年村合并不講黨性、1990年以來有超生違法行為的等情況提名人選進行了否定，確保了選舉的嚴肅性和黨的絕對領導;三是按照程序依法產生了村民代表，認定了不計入參會的五類黨員。
(七)階梯培養到位。注重把具有豐富工作經驗、作風優良的上任村干部與年輕新面孔相結合，實施“一對一”傳幫帶。從而克服了部分年輕同志的浮躁心態。
(八)尊重投票人隱私權。應黨員、村民代表要求，在推薦、選舉填票過程中，我鎮各村都統一設單獨的填票房，充分保護選舉人填寫選票的隱私權。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇十二
(一)加強黨的領導是搞好村黨支部換屆工作的保證。這次村黨總支部換屆選舉工作任務重、政策性強，能夠圓滿地完成換屆工作，最重要的一點就是鎮黨委高度重視，切實加強對換屆工作的領導，把換屆選舉工作作為重中之重，精心組織，狠抓落實。
(二)充分發揚民主是搞好村黨支部換屆工作的前提。在這次村黨支部的換屆選舉大會過程中，黨員參會率達到了95%，呈現出黨員參選熱情高漲、參選率高的特點。事實上，只有相信群眾和依靠群眾，充分尊重民意，民主問題用民主的方法和方式去解決，換屆工作才能實現預定的目標。
(三)嚴格依法辦事是搞好村黨支部換屆工作的關鍵。民主選舉村支部書記、副書記和委員，只有不折不扣地貫徹落實《中國共產黨章程》、《中國共產黨農村基層組織工作條例》等法律、法規的基本精神，通過法定的程序來實現村民的民主權利，才能體現人民的民主，也才能真正做到村民自治。
(四)做好換屆前準備工作是確保村黨支部換屆工作順利開展的基礎。在換屆選舉準備階段，多次召開各類會議，對黨總支部換屆工作認真研究、積極協調，確保選舉工作正常、有序、安全開展。由于工作在先，了解在前，從而保證了換屆工作的順利進行。
(五)重視宣傳發動工作，營造良好的輿論氛圍，是促進換屆選舉工作的重要手段。通過深入細致地宣傳工作，積極發動和引導群眾，才能保證黨委政府的意圖與群眾的意志一致;也只有充分調動群眾的積極性，村民的民主意識增強了，參與選舉的熱情高漲了，我們開展的民主選舉村黨支部才有群眾基礎，民主選舉村黨支部的目的才能最終實現。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇十三
xx街xx社區黨委遵照街道黨工委的總體部署，結合本社區換屆選舉工作實施方案，依法按程序、步驟，已于20xx年3月4日在市政工程公司會議室*完成黨委換屆選舉。為下一步開展社區黨建工作打下了優良的基礎?，F將這次換屆選舉工作總結如下：
一、搞好宣傳發動，營造黨委換屆選舉氛圍。
根據《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》有關規定，一是召開黨委、黨支部、黨小組會并結合多種形式，使黨員了解領導班子的職位職數、任職條件、報名人員范圍、程序、方法等。二是向廣大黨員群眾進行宣傳發動,向各黨支部書記進行宣傳動員，征求意見，明確指導思想，考慮到有一部分黨員由于年老體弱不能參加大會,還有少數失業黨員、流動黨員不能及時趕來，社區黨委就要求各黨支部書記親自上門或用電話聯系的方法進行傳達及征求意見。使黨員知曉率大大提高。社區黨委還利用網格員入戶通知、橫幅、標語、黑板報等形式，對黨委換屆選舉進行大張旗鼓的宣傳。由于宣傳到位,為以后的民主推薦、民主選舉打下了扎實的基礎。
二、嚴格按照選舉程序。
根據街道黨工委的要求，我們嚴格按換屆選舉工作操作流程做好選舉工作。按時公布黨組織班子職數和任職條件，以黨員個人自薦、黨員群眾聯名舉薦和組織推薦的形式，民主推薦出新一屆社區黨委書記、副書記、委員候選人。對推薦人選進行無記名投票。確定出新一屆社區黨委書記、副書記、委員初步候選人并同時上報街道黨工委考察審核，社區黨委對候選人選進行了公示。街道黨工委審核后，同意社區上報候選人預備人選，社區黨委再次進行公示，接收廣大居民群眾、黨員的考察和監督。
三、精心組織黨委選舉。
20xx年3月4日上午召開中共xx社區黨員大會,大會聽取了上屆社區黨委所作的工作報告和換屆選舉方案，全體黨員舉手通過，大會上相繼通過了選舉辦法及正式候選人名單，同時又通過了總監票人、計票人、唱票人名單.最后黨員進行投票，按書記、副書記二選一、委員四選三的差額比例無記名投票選舉出新一屆xx社區黨委5人班子。參加本屆黨委換屆選舉實到會的黨員有132名。xx社區新一屆黨委換屆工作能*成功與街道黨工委的正確領導是分不開的，這是選舉成功的組織保證。另外也與廣大黨員的配合、支持和主動參與分不開，這是選舉成功的關鍵。
根據xx街道黨工委的統一部署，在xx街道指導組的精心指導下，舜函社區黨總支根據《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》和《xx街道黨組織換屆選舉工作實施方案》、《xx社區黨總支換屆工作實施方案》要求，20xx年3月至4月，舜函社區依法組織開展社區黨總支換屆選舉工作。目前，換屆選舉工作平穩順利完成，整個工作堅持程序，發揚民主，達到預期目的?，F將工作總結如下：
一、基本情況。
xx社區黨總支下設5個黨支部，共有正式黨員169名，預備黨員2名。本次換屆選舉產生黨總支書記一名、副書記一名、黨總支部委員3名，平均年齡45.2歲。其中，40周歲以下人員1名，占20%;40周歲以上人員4名，占80%;大專以上文化程度2人，占40%;新一屆社區黨總支書記年齡41歲，大專學歷。
二、主要做法。
一成立組織抓氛圍。舜函社區及時成立社區黨總支換屆選舉工作領導小組，制定下發換屆選舉實施方案。充分利用橫幅、會議等形式和手段，宣傳“公推直選”的目的、意義、原則、程序和方法。同時,認真篩查五類黨員，確保除5類黨員以外的舜函社區黨員人人了解換屆選舉的重要性,為換屆選舉工作創造優良的氛圍。
二發揚民主抓推薦。在換屆選舉工作中，社區黨總支充分發揚民主，候選人通過采用黨員群眾民主推薦、社區黨總支、黨支部推薦、個人自薦等方法產生，較好地體現了廣泛性和群眾性。社區黨總支在候選人產生過程中，緊緊把握政策，認真審核資料，通過召開由人大代表、黨員代表、轄區單位代表、樓幢長等人員參加的舜函社區黨總支領導班子成員候選人初步人選推薦投票會，配合街道黨工委在認真廣泛地聽取廣大黨員群眾意見和建議的基礎上，民主進行全面考察候選人，確定新一屆黨總支班子預備候選人。
三規范選舉抓程序。在整個社區黨總支的換屆選舉過程中，嚴格按照《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定的程序做到四個到位：一是調查摸底到位。社區黨總支在換屆選舉前期已經做好調查摸底工作，掌握第一手資料，做到了底子清、情況明;二是評議推薦到位。尤其是群眾推薦、評議，較好地體現了廣泛性和群眾性;三是組織考察到位。對于所有候選人，社區黨總支配合街道黨工委認真細致負責地做好考察工作，集體研究確定預備候選人;四是選舉環節到位。在黨總支選舉前集中精力，分工負責，認真做好選舉前的準備工作，提高黨員到會率，確保大會選舉成功。在具體操作上，嚴格把握“三關”：一是嚴把人選確定關。在確定黨總支候選人時，按組織程序從黨員和群眾推薦得票較多的人中確定初步候選人，并認真聽取黨員群眾代表意見，組織審查、考察公示、進行崗位書面承諾等程序，真正做到公開、公平、公正，既尊重了黨員群眾意愿，又體現了組織意圖。二是嚴把選票填寫關。在進行無記名填寫選票時，主動創造寬松嚴肅的環境，確保每個參加選舉的黨員都能充分行使個人的民主權利。三是嚴把計票關。所有的選票都在街道黨工委工作組的指導下，在黨員代表推選出的監票人的監督下進行公開計票，不搞暗箱操作。
通過換屆選舉，新一屆黨總支班子的文化程度、年齡結構、委員職數均有了較大的改善，政治堅定、工作務實，具有較強綜合素質、熱心黨的事業的認真負責的黨員進入了社區黨總支領導班子，提高了班子的整體素質和戰斗力，進一步鞏固和加強了社區黨總支在居民自治中的核心領導地位。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇十四
根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的規定，經過黨員民主推薦、組織考察、黨委審批、黨員大會選舉，順利產生了新一屆村黨支部委員會。黨組織換屆選舉工作取得圓滿成功。下面就這次選舉工作總結如下：
一、基本情況。
崔家山鎮轄8個村黨支部，有黨員476人，其中農村黨員381人。我鎮各村換屆后共產生支部委員18名，書記8名，副書記6名；男性委員26名，女性委員6名，中專以上文化程度4名，初中及以下文化程度25名，此次選舉連任的支部書記4名。通過換屆選舉，新一屆支部委員會班子的文化程度、年齡結構、女性委員職數均有較大的改善，進一步鞏固和加強了農村黨支部的核心領導地位。
二、主要做法。
選舉成功。在具體操作上，嚴格把握“三關”：一是嚴把人選確定關。在確定支部候選人時，按組織程序從黨員和群眾推薦得票較多的人中確定初步候選人，并聽取黨員意見，組織審查、考察公示，真正做到公開、公平、公正，既尊重了黨員群眾意愿，又體現了組織意圖。二是嚴把選票填寫關。在進行無記名填寫選票時，積極創造寬松嚴肅的環境，確保每個參加選舉的黨員都能充分行使個人的民主權利。三是嚴把唱票計票關。所有的選票都在黨員代表的監督下進行公開唱票、計票，不搞暗箱操作。
三、幾點體會。
此次換屆選舉，嚴格按照選舉程序要求，順利產生了新一屆的黨支部委員會，選舉工作取得圓滿成功。我們主要有以下幾點體會：
一是領導重視，認識到位是換屆選舉成功的前提。在這次選舉過程中，我們對換屆選舉工作中暴露出來的一些問題，有針對性進行深入調查摸底，進行分析，掌握實情。
二是嚴格依法，按章辦事是換屆選舉成功的保證。一是結合本鎮實際，在換屆選舉前制定了便于操作的黨組織換屆選舉工作計劃，規范選舉程序。二是堅持公平、公正、公開的原則，在確定候選人過程中，進行組織審查考察并進行公示，既充分發揚民主，又嚴格按章辦事。在整個黨組織換屆選舉工作中，嚴格按黨內程序進行選舉，對其它一切影響、干擾和破壞選舉工作的行為，嚴肅查處，及時糾正，保證支部換屆工作健康地開展。
總之，在這次黨組織換屆選舉工作中，我社區高度重視，嚴格程序，扎實推進，黨組織在選舉過程每一步程序都按照要求，順利產生了新一屆的黨支部委員會，全鎮8個黨支部換屆選舉工作取得圓滿成功，為我鎮全面進步提供了強有力的組織保證。
中共崔家山鎮委員會2011年12月12日。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇十五
按照《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定，根據街道《關于居民區黨（總）支部換屆選舉實行“公推直選”的實施辦法》，黨總支部從5月13日開始進行了組織宣傳、制定辦法、組織報名、民主推薦、考察測評、正式選舉，直至6月21日選舉大會圓滿成功。在黨總支部“公推直選”換屆選舉中，我們做了以下工作：
4、召開黨員、群眾大會，組織正式報名，組織推薦、黨。
7、開展考察測評，確定正式候選人×名；
8、正式選舉，×月×日上午9：00，在活動室召活動室居委開“×××居委黨總支部“公推直選”黨員大會”，黨支部應到人數×人，本次大會實到人數×人，符合基層組織選舉規定。本次大會；通過大會選舉辦法；通過大會選出的工作人員（×人）；大會共發出×張選票，收回×張，廢票×張，最后選出×位新一屆總支部成員，選舉結果×××為總支部書記，×××為總支部副書記，×××、×××、×××、×××為總支部委員，報上級黨委審批。
×××黨總支部。
2011年×月×日。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇十六
按照市委組織部、市民政局《關于××市城市社區黨組織委員會和居民委員會第二次統一換屆選舉工作實施意見》(×辦發?20xx?49號)和《×××社區黨組織委員會和居民委員會第二次換屆選舉工作實施意見》(×辦發?20xx?36號)的要求，結合《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》等有關規定，鎮黨委從思想上高度重視，在工作上認真準備，在組織上精心安排，穩步推進我鎮社區黨組織換屆選舉工作，截止到8月8日×××社區通過“公推直選”方式選舉產生黨支部書記1名、委員2名，其中高中及以上文化程度委員2名、占全體委員的66.7%;女性委員2名、占全體委員數的66.7%。
二、主要做法。
(一)、高度重視，精心準備。
為做好社區第二次統一換屆選舉工作，鎮黨委高度重視，及時召開會議研究我鎮社區換屆選舉工作，成立了以鎮黨委書記為組長的領導小組，制定了《×××社區黨組織委員會和居民委員會第二次換屆選舉工作實施方案》，并安排一名副科級領導會同相關部門對本次換屆實行全過程指導。
(二)、重視宣傳，營造氛圍。
幅、張貼標語等途徑，大力宣傳省、市、區相關文件精神及本次換屆選舉實施方案、領導小組成員、換屆工作紀律等內容，在社區營造了良好的換屆選舉氛圍，確保黨員群眾在換屆選舉過程中做到知法、懂法、守法，并進一步擴大黨員的知情權、參與權、監督權。
(三)、組織得力，穩步推進。
根據社區黨組織換屆選舉日程安排，在宣傳發動，自薦、推薦報名，資格審查的基礎上，×××社區于8月3日組織黨員對社區黨支部委員會組成人員進行了全額推薦，組織居民代表、社區內部分黨代表、人大代表、政協委員等進行了公開信任投票。在推薦過程中，嚴格按照《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》規定的程序，確保每個參加推薦的人員都能充分行使個人的民主權利。推薦結束后，鎮黨委把推薦和信任投票情況作為確定候選人的重要依據，在認真廣泛地聽取廣大黨員群眾意見和建議的基礎上，進行全面考察，根據考察結果確定新一屆支部班子候選人預備人選，并進行公示。在8月8日的選舉大會上，邀請部分區黨代表、人大代表及新聞媒體對選舉全過程進行監督。在進行無記名填寫選票時，積極創造寬松嚴肅的環境，設立獨立寫票處，確保每個參加選舉的黨員都能充分行使個人的民主權利。所有的選票都在指導組的指導下，在黨員代表的監督下進行公開唱票、計票，不搞暗箱操作。同時組織專人對選舉全過程進行照相、攝像。
(四)、嚴肅紀律，確保風清氣正。
換屆工作開展以來，鎮黨委始終把嚴肅換屆紀律作為保證換屆工作順利進行的關鍵舉措來抓，全力營造風清氣正的換屆環境。在×××社區換屆動員會上，組織黨員學習嚴肅換屆紀律的有關文件精神，重點學習了中央關于嚴肅換屆紀律“5個嚴禁、17個不準和5個一律”的要求，并給每一位黨員發放了換屆紀律要求提醒卡。在推薦會上，組織黨員、居民代表開展換屆承諾活動，分類別簽訂嚴肅換屆紀律承諾書。在選舉大會上，組織候選人開展競崗承諾演講，并作出嚴肅換屆紀律承諾。
三、幾點體會。
一是領導重視，認識到位是換屆選舉成功的前提。在這次社區支部換屆中，鎮黨委高度重視，把換屆工作納入重要議事日程，認真研究和部署。對換屆選舉工作實行調度，及時通報進展情況，解決換屆選舉工作中出現的問題。在整個選舉過程中鎮指導組經常到村督促工作落實情況，確保此次選舉工作的順利開展，整個選舉非常平穩。
二是宣傳透徹，廣泛動員是換屆選舉成功的基礎。在這次社區黨支部換屆選舉工作中，鎮黨委、社區黨支部做了廣泛的宣傳發動，使“公推直選”的目的、意義、指導思想、方法、程序家喻戶曉，深入人心。在此基礎上，對在調查摸底中發現的突出矛盾，有針對性地做好黨員群眾的思想政治工作，積極引導廣大黨員群眾把握好手中的民主權利，保證了黨委的主張變成廣大黨員的意志，選出了組織滿意、群眾擁護的新一屆黨支部班子。
舉工作計劃，規范選舉程序，特別是在選舉中通過播放《國歌》、《國際歌》，增強了黨內選舉的嚴肅性，使黨員能認真負責地投下自己神圣的一票。在整個社區黨支部換屆選舉工作中，嚴格按黨內程序進行選舉，堅持“公推直選”的辦法，對其它一切影響、干擾和破壞選舉工作的行為，嚴肅查處，及時糾正，保證支部換屆工作健康地開展。
四、存在的問題。
在工作取得圓滿結束的同時，我們也清醒地看到這次換屆選舉工作中存在的問題和不足，主要表現為：一是部分干部群眾對“公推直選”的認識還不夠到位，對黨內法規和相關政策學習還不夠深入。二是部分黨員想當選，但競選落選，可能思想波動，對工作正常開展有些影響。
社區“兩委”換屆選舉，是居民政治生活中的一件大事，通過黨支部換屆選拔了一批政治素質高、工作能力強、熱愛社區工作、善于做群眾工作的優秀人才進入社區黨支部班子，進一步增強了社區黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力，為加強社區建設、更好服務群眾，為建設美好幸福的×××提供堅強的組織保證。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇十七
今年10月份以來，按照縣委、縣政府的統一部署，我鎮及早研究，周密部署，廣泛宣傳，精心組織，積極穩妥做好了村黨支部換屆選舉工作，全鎮村（社區）黨支部換屆選舉工作圓滿結束，現將工作情況總結如下：
一、基本情況。
日正式啟動，2011年11月。
日結束。按照“兩推一選”，各村（社區）黨員選出了。
名村黨支部書記、名村黨支部委員，1名社區黨支部書記、名社區黨支部委員。
二、基本做法。
由于領導高度重視、思想認識統。
一、工作機構健全、工作人員到位、制定措施有力，全鎮村（社區）黨支部換屆工作得以順利開展。
（一）采取“三抓”，穩步推進村級“兩委”換屆工作。
一是抓機構，切實加強領導。此次換屆選舉涉及面廣、時間緊、任務重，有利條件和困難因素并存，做好這項工作，必須加強領導，統籌兼顧，全面安排，精心指導。為了順利完成全鎮村（社區）黨支部換屆任務，我鎮把換屆選舉工作作為全鎮當前工作重中之重，鎮黨委多次召開黨委會專題研究了村黨支部換屆工作，成立了以黨委書記吳方明任組長，黨委副書記、鎮長胡廣濤任副組長，各相關部門負責人為成員的村（社區）黨支部換屆工作領導小組。領導小組下設村（社區）黨支部換屆工作指導組，負責本次換屆選舉的工作指導和換屆選舉過程中的督導檢查，受理黨員、群眾咨詢、舉報、來信來訪，查處和糾正選舉違法現象，對反映問題作出解釋答復工作；下設村（社區）黨支部換屆工作安全保衛組，負責維持換屆工作正常秩序，對妨害和破壞選舉的違法行為、用不正當手段干擾選舉的違法行為進行嚴厲打擊。
二是抓組織，及時解決問題。為切實搞好村（社區）換屆選舉工作，我鎮實行了黨政班子成員聯系辦事處制度，每一個領導干部都參與換屆選舉工作。全鎮共抽調包村聯組干部40余人，做到了每村有一名工作隊員，為全鎮換屆工作提供了有力的組織保證。在工作中，認真了解掌握情況，研究和分析換屆工作中出現的新情況、新問題，分階段整理出工作重點和注意事項，提出切實可行的解決問題意見和措施，在換屆工作中做了大量扎實而有效的工作。
三是抓統籌，整體有序推進。工作中，鎮黨委注重統籌安排、兼顧全局。一是通過換屆選舉，努力提高村級干部整體素質，全面按照農村基層組織建設“五個好”的要求，加強農村基層組織建設。二是換屆工作與調整農業產業結構、增加農民收入相結合，與發展農村經濟相結合。三換屆工作與解決農村熱點、難點問題，維護農村社會穩定相結合。
（二）調查摸底，掌握第一手材料。
為了充分摸清各村的家底，充分發揚民主，切實把群眾信任、工作能力強、素質過硬的同志選配進村支部班子，我鎮先后組織各村召開了黨員、村民代表大會，對各村的后備干部進行了摸底、測評、推薦，對各村后備干部進行了初步擬定。
9月7日，我鎮召開了黨委擴大會，對村支部換屆工作進行了專題研究，成立了換屆工作領導小組，并向各村派出了指導組，同時，各村也成了領導小組，確定了選舉的日程、程序等事宜。
9月10日下午，我鎮召開了支部換屆選舉工作會，會上，鎮黨委書記吳方明同志就換屆工作作了動員講話，對支部換屆工作進行了安排部署。要求各村黨支部書記切實履行好工作職責，確保換屆工作高效、順利展開。
（四）嚴格程序，公開條件。
9月11日至13日，按照公開、公平、公正的原則，我鎮在各村黨務公開欄內和部分農家大院內對村黨支部組成人員職數、資格條件、選舉辦法、競選目標等進行了為期三天的公示。增加選舉工作透明度，以便于群眾監督。
（五）召開動員大會進行“三推”9月14日至15日，我鎮集中2天時間派出工作組在各合并村組織召開了由黨員、村民代表、政協、人大代表參加的動員大會。對換屆選舉工作的日程、選舉辦法、程序等進行了再一次公布和廣泛宣傳，進一步增加了工作的透明度。同時，在會上對支部書記、委員候選人預備人選建議人選進行了“三推”。
（六）審查、考查確定候選人預備人選。
9月17日，鎮黨委召開了黨委擴大會，對“三推”出的候選人預備人選進行了審查和考察。站在為村長遠發展的角度，對候選人預備人選的各方面綜合能力和素質進行了考察，并嚴格對照任職資格條件的要求對預備人選進行了最終確認。
（七）對預備人選進行公示。
9月18日至20日，我鎮利用3天時間，在各村黨務公開欄、農家大院內對候選人預備人選進行了公示。全面接受群眾監督。
（八）做到“兩個加強”，緊扣村（社區）黨支部班子建設的重點。
1、加強對村（社區）黨支部干部的教育和培訓。一方面選舉結束后，及時從黨性黨風、法律法規、財務管理、文書檔案等方面對當選干部進行集中培訓，以提高他們的領導能力及業務素質。另一方面是認真做好落選干部思想工作。換屆選舉中，部分村干部由于各種原因落選，他們中很多人都曾在各自的崗位上任勞任怨、默默奉獻，為當地群眾做實事、做好事，選舉中落選的干部，或輕或重都背上了一定的思想包袱，做好落選干部的政治思想工作，關系到社會的穩定。因此，換屆工作一結束，黨委政府主要領導即采取個別談話、召開座談會等方式，耐心細致地做好他們的思想工作，在充分肯定他們過去所做工作成績的同時，引導他們從發展的角度正確認識、對待此次換屆工作，鼓勵他們放下包袱、努力工作，在今后的工作中帶頭勤勞致富。
2、加強村級黨支部的建章立制工作。新的村（社區）支委產生后，如果沒有制度的約束、沒有目標的規劃，那么這個領導班子就會缺乏努力的方向。鎮換屆領導小組根據需要，要求新產生的黨支部班子在規定的時間內建章立制，建立健全村級黨支部組織體系及規章制度。因此，各村換屆選舉結束后，立即著手制定了符合本村（社區）實際的三年任期目標規劃，完善、修訂了本村經濟發展思路、村務公開和財務公開制度、定期報告工作制度、年終。
述職報告。
和村議事聽證制度、黨員目標管理制度、黨員民主評議制度等，同時完成了支部與原村支部的人、財、物交接工作。
三、幾點體會。
這次村（社區）支部換屆選舉涉及面大，工作任務重，政策性強，能夠圓滿地完成換屆工作，最重要的一點就是黨委高度重視，切實加強了對換屆工作的領導，把換屆選舉工作作為重中之重，精心組織，狠抓落實。
這次村（社區）黨支部的換屆選舉，黨員的參選率達到了90％，呈現出選民參選熱情高漲、參選率高的特點，真正實現了民主選舉。事實上，只有相信群眾和依靠群眾，充分尊重民意，民主問題用民主的方法和方式去解決，換屆工作才能實現預定的目標。
民主選舉村（社區）支部書記和委員，只有不折不扣地貫徹落實《中國共產黨章程》、《中國共產黨農村基層組織工作條例》等法律、法規的基本精神，通過法定的程序來實現村民的民主權利，才能體現人民的民主，也才能真正做到村民自治。
在換屆選舉準備階段，鎮村（社區）黨支部換屆工作指導小組首先深入各村調查村“兩委”干部現狀，特別注意了解、掌握廣大黨員和群眾對本村支部書記工作實績的評估，把握黨員、干部、群眾的思想動態，做到心中有數。還采取民主測評的方式對村黨支部班子的現狀進行調查，換屆工作前就召開由村民代表、黨員代表及部分群眾參加的民主測評會議，組織村干部述職，通過發放民主測評表的方式，開展了對村干部的民主測評。對各村“支委”進行分類排隊，根據各村情況，因村制宜，制定選舉預案。由于工作在先，了解在前，從而保證了換屆工作的順利進行。
（五）重視宣傳發動工作，營造良好的輿論氛圍，是促進換屆選舉工作的重要手段。
事實證明：通過深入細致地宣傳工作，大張旗鼓地發動群眾，積極引導群眾，才能保證黨和政府的意圖與群眾的意志一致；也只有充分調動群眾的積極性，村民的民主意識增強了，參與選舉的熱情高漲了，我們開展的民主選舉村（社區）黨支部才有群眾基礎，民主選舉村（社區）黨支部的目的才能最終實現。
在下一步工作中，我鎮將重點開展好對新一屆村（社區）黨支部各項工作的檢查指導和督促工作，確保新的黨支部班子盡快理順各種關系，扎實開展工作，強化班子，帶好隊伍，為群眾辦實事，辦好事。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇十八
自10月7日區委、區政府召開村“兩委”換屆動員工作以來，xx鎮黨委鎮政府高度重視此項工作，并把它作為當前首要的工作來抓，實行了機關干部包村的方法，并在換屆選舉工作中緊緊把握“兩推一選”的工作原則，以充分尊重民意，充分發揮民智，嚴格依法辦事為主線，始終牢牢把握黨的核心領導作用，積極做好村級黨組織換屆選舉工作。全部實現了依法、平穩、有序進行，實現了群眾意愿與組織意圖的統一?，F將這次我鎮村（居）黨組織換屆選舉工作總結如下：
一、基本情況。
xx鎮上屆村（居）黨組織有23個黨支部，其中村級黨支部22個，居委會黨支部1個。我鎮各村(居)黨支部共有黨員1054名，（除去患有精神病和其他疾病導致不能表達本人意志的；長期與黨組織失去聯系，已不登記為選民的；受到留黨察看以上處分，或正在服刑的；年老體弱、臥床不起的和長期生病生活不能自理的“四類”人員，以及長期在外打工經黨員本人同意或提出不會來參會的，經黨員家屬或者相關證明人簽字認可的不能參加會議后），應參會黨員850人，各黨支部實際參加選舉的黨員有775名，黨員參選率達91%。22個行政村、1個居委會黨支部換屆后共產生支部委員69名，其中書記23名，委員46名；男性委員58名，占84.05%，女性委員11名，占15.95%；大專文化程度5人，占7.24%，高中文化程度29人，占42.03%，中專文化程度7人，占10.14%，初中文化程度27人，占39.13%。通過換屆選舉，新一屆支部委員會班子的文化程度、年齡結構、女性委員職數均有一定改善，政治堅定、工作務實，具有較強綜合素質的年青“雙強”黨員進入了村黨支部領導班子，提高了班子的整體素質和戰斗力，進一步鞏固和加強了村（居）黨支部在村（居）民自治中的核心領導地位。同時，通過公推直選發現了一批村（居）后備人才，形成了一批黨組織的后備干部。但是，村黨支部班子成員年齡普遍偏大仍然是黨支部選舉換屆中存在的一個問題。
二．主要做法。
1.領導重視，確保了村（居）黨組織換屆的平穩過渡。按照區委、區政府對村“兩委”換屆工作的安排部署，xx鎮黨委、政府，嚴密推進，把握環節，曾先后召開了書記碰頭會、黨委擴大會議、全體機關干部和鎮直包村干部參加的動員會及業務知識培訓會等多次會議，將區委、區政府村（居）組織換屆選舉工作的精神、要求、措施全面貫徹落實，并成立了由鎮黨委書記xx同志任組長的換屆選舉工作領導小組，并在具體工作中做到了三個到位。一是輿論宣傳到位。xx鎮10月10日召開村“兩委”換屆工作動員會議后，各村普遍采用拉橫幅、打標語等形式向各村黨員、村民廣泛宣傳此次黨組織換屆工作的目的、意義，并大力宣傳“兩推一選”原則，真正做到了人人皆知，家喻戶曉。二是政策指導到位。xx鎮除制定了村（居）換屆工作的《通知》和兩個《實施方案》外，我鎮選出條件比較成熟的xx村和xx村作為“兩推”的試點，較其他村提前三天進行“兩推”，效果相當不錯，黨員群眾反映很好。結合試點村“兩推”工作我們還制作了詳細且通俗易懂的《村級組織換屆選舉流程圖》和《日程安排表》等多份材料，便于包村干部的熟練操作。三是科學組織實施到位。在整個選舉過程中，按照以民為本、依法選舉的原則，在鎮22個村1個居委會，全部采取“兩推”的形式，黨員與群眾代表參與率達到90％以上。各村黨組織在聽取鎮黨委意見的基礎上，召開黨員大會，選舉出了新一屆黨組織班子。通過這次鎮黨委扎實有效的工作，全鎮22個村的村黨組織換屆選舉工作和一個居委會黨組織換屆選舉工作，全部實現了平穩、有序的進行，實現了平穩過渡，沒有出現“賄選”和黑惡勢力干擾選舉等不良現象。
2.依法操作，確保了村黨組織換屆的有序推進。
此次村（居）組織換屆選舉中我鎮全部采取了“兩推一選”原則，把群眾和黨員的意愿充分結合起來。我鎮于10月11日-10月20日對各支部進行財務清理，10月21日-22日全面開展村黨支部換屆“兩推”工作，10月23日-26日對“兩推”結果進行資格審查、對正式候選人下批復，10月27日-29日是正式候選人的公示時間，全鎮統一于10月30日進行選舉。在具體操作過程中，我們首先向全體機關干部、各村的支部成員及我鎮直包村干部講明、講通、講透此次換屆選舉的程序、步驟、原則及黨章和選舉法對換屆選舉法工作的要求，同時，按照區里的統一安排，把村黨組織換屆分階段有序推進，做到了準備充實，宣傳發動及時，方案制定符合實際，組織選舉依法按程序進行，特別是重點對村黨組織成員任職條件、候選人資格、投票程序、選舉細節等重點環節進行了專題培訓，告之村民、黨員，使全體群眾和黨員充分了解到了此次換屆選舉工作的重要意義及操作規程，群眾非常服氣，通過我們的嚴格依法操作，有效的保證了我鎮換屆選舉工作的有序推進，最終實現了村（居）黨組織換屆工作的平穩、有序進行。
3.嚴抓穩定，確保了村（居）黨組織換屆的圓滿結束。衡量此次村（居）組織換屆的唯一標準就是能否確保在黨的領導下，穩定、和諧進行，并確保按步驟，按時間，成功結束，并達到上級領導的要求。xx鎮黨委在操作過程中，在實行黨政領導分工負責包保的基礎上，從全鎮抽調了近50名精明強干、有思想、有能力和政治覺悟強的同志派到各村進行具體指導和監督，特別是鎮直包村干部也分別進駐我鎮，每次培訓活動，每次黨員大會等環節，都按時到場到會，對選舉進行指導檢查，有力地促進了我鎮選舉工作的有序穩定開展。在具體包保過程中，我們黨委明確要求，對換屆選舉工作的政策法規，宣傳引導，必須是一個聲音，一個口徑，以防出現雜音，特別是對一些難點村，問題村，有針對性地進行了組織傾斜、領導傾斜、人員傾斜。對一些對政策理解不到位，有思想情緒的村民和黨員做了耐心的思想工作，使他們充分了解上級的要求和黨委精神，以達到換屆選舉促發展、促穩定的目的。經過了我們20來天的辛苦工作，最終實現了村（居）黨支部換屆選舉工作的平穩過渡。
總之，在這次村黨組織換屆選舉工作中，我們在區委和區政府的正確領導下，在全鎮包村干部的共同努力下，圓滿地完成了此項工作，為下一步我們的村（居）委會的換屆工作奠定了堅實的基礎，我們將以這次村黨組織換屆工作為契機再接再厲，扎實工作，努力推進xx基層組織建設。
中共xx鎮委員會。
2008年10月30日。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇十九
通過歷時1個多月的選舉工作，較好地完成了村(社區)黨組織換屆選舉工作任務，使村黨員干部隊伍的整體素質得到進一步提高，黨組織的號召力、凝聚力、戰斗力進一步增強，促進了經濟和社會的全面發展。在開展工作中我們有以下幾點體會和啟示:。
(一)狠抓統一思想，努力提高認識是基礎。思想是行動的先導，沒有對工作的正確認識，也就不能發揮工作的效能。通過多次召開黨委會、鎮村干部會、村民代表會等形式進行廣泛深入宣傳和思想發動，使整個村級組織換屆選舉工作我們自始自終都把統一思想、提高認識作為基礎工作來抓，在廣大干部群眾中確立為今后三年農村穩定和發展選好、選強村級班子的思想和目標，充分認識和理解開展村級組織換屆工作的目的和意義，從而為選舉工作的健康有序開展打下了堅實的基礎。
(二)深入調查研究，注重突出實效是前提。沒有調查就沒有發言權。開展村級組織換屆選舉工作不能脫離各村實際，而應該深入調查研究，廣泛征求了解各層面黨員干部群眾的思想動態，以及對村級組織建設的意見、建議和要求，摸清各村班子運轉狀況，找準切入點，明確主題，使換屆工作更能切合工作實際。為此，鎮黨委成立各掛片領導為組長、駐村干部為成員的考察組。一是在2020年10月就開始著手進行考察?？茖W制訂了考察方案，按照先大村后小村、先重點村后一般村的原則，集中精力解決重點問題。注重將民主測評、個別談話、座談等多種形式相結合，靈活運用;二是廣泛聽取意見建議。重點掌握村兩委班子軟弱渙散、情況復雜、矛盾突出的村村民的意見建議;三是及時反饋督促整改?？疾旖Y束后，及時召集有關村干部進行座談，反饋意見，指出存在問題，進行誡勉談話，限期整改，提高村干部隊伍整體素質。
(三)明確因地制宜，積極探索是有效方法。在開展村級組織換屆選舉工作中，xx因村制宜，對各村的大小、黨員數量、“五類”情況不計入應到會人數等情況分類指導并提出選舉辦法。鎮黨委在宣傳發動階段，就根據各村(社區)組織設置狀況，因地制宜，在各村(社區)黨員大會上和走訪調查掌握思想動態的基礎上，嚴格按照程序，正確操作，全鎮28個村(社區)都獲得了一次性選舉成功。為下一屆的換屆選舉工作提供了有力的科學依據。
(四)群眾滿意是選人用人的出發點和落腳點。群眾滿不滿意是檢驗選舉工作成效的主要標志。為此，在開展村(社區)組織換屆前和進行選舉過程中，鎮黨委都組織指導人員采取上門走訪，召開座談會等方式，廣泛征求和聽取黨員干部群眾的意見和建議，切實找準選舉工作中突出問題，嚴格任職條件，圍繞穩定和發展的大局，堅持走群眾路線，尊重黨員干部意愿，加強引導，嚴格按照選舉程序，真正把那些能力強，團結意識好的村(社區)黨員選進黨組織班子。
村黨支部換屆工作總結（精選20篇）篇二十
根據x鎮的統一部署和要求，我社區于20xx年12月開始，利用1個月左右的時間，順利完成了第x屆居民委員會的換屆選舉工作。整個換屆選舉工作平穩有序，成功地選舉產生了新一屆居民委員會，實現了預期目標，為推進農村基層民主政治建設，促進農村經濟和社會各項事業的發展奠定了扎實的組織基礎?，F將選舉工作總結如下：
一、高度重視，嚴格把關，扎實做好前期準備工作社區多次召開兩委會議、居民小組會議，認真學習《村民委員會組織法》，并根據區、鎮政府的相關要求，依法組織選舉，嚴格選舉程序。在選民登記、推選選委會、提名投票候選人、正式投票選舉等每個階段的每個環節都嚴格程序、嚴格操作、嚴格把關。
二、健全工作機構，確保換屆選舉工作組織領導到位成立了由社區黨支部班子組成的換屆選舉工作指導小組，要求換屆工作組成員做到日常走訪、定期例會、重大事項匯報，加強對各居民小組換屆選舉工作的考核，確保各項工作嚴格按照法律法規與程序進行。
一階段(選舉準備階段)主要是建立選舉機構、制定選舉計劃、培訓選舉工作骨干、組織選民登記等。第二階段(宣傳發動階段)主要是利用多種形式，宣傳居委會的作用、選舉的意義和作用、選舉的基本原則、程序、方法和步驟。在各居民小組懸掛宣傳橫幅標語10余條，登門發放連環畫1808份，布置櫥窗和宣傳欄9塊。第三階段(組織選舉階段)通過召開居民小組會議、居民代表會議進行宣傳發動，深入農戶家中，認真聽取居民們的意見，切實把能夠反映群眾意愿、熱心為群眾服務、作風正派、辦事公道、組織協調能力強的居民推選出來。在選舉準備工作中，社區嚴格按照程序，規范統一制作各選舉公告、選票、候選人介紹版面、會場標識、投票箱、選舉大會主持稿等，確保各居民區選舉工作步調一致、規范有序。第四階段(總結驗收階段)主要是收集整理選舉工作檔案、開展檢查驗收、建章立制，并進行工作總結。
四、主要工作成果與不足。
1、堅持黨的領導。在社區黨支部帶領下，認真組織、精心籌劃、集思廣益、廣泛動員，為居委會換屆選舉順利進行提供了組織保障，確保各居民區選出了群眾滿意、黨組織放心的新一屆居委會成員。
提出了合理的時間節點;對于疑難問題，指導小組及時召開專題會議，深入了解態勢，客觀分析原因，充分發揚民主，認真研究對策，確保了選舉的順利進行。
3、充分發揚民主，嚴格依法辦事。為了確保廣大居民能夠切實、充分、正確行使民主權利，社區選舉工作指導小組多次強調，要讓廣大選民參與、監督換屆選舉的全過程，重視在各個選舉程序中充分調動選民的積極性，充分聽取吸納選民意愿。在選民登記工作中，工作人員不辭辛勞，對“人在戶在”選民做到100%上門告知、登記，對“人戶分離選民”做到100%電話告知和參選意愿征詢。對于在本社區實際居住的外地選民，選委會也認真按照有關文件要求做好登記工作。
4、居委會隊伍結構進一步優化。本次選舉完成后，居委會干部的隊伍結構得到了明顯改善和優化，選舉產生居委會成員5人，其中：主任1人、副主任1人，委員3人。其中，男x人，女x人，均為黨員。平均年齡40歲。
本社區20xx年居委會換屆選舉整體上是成功的，但仔細分析，仍存在一些問題：
1、小組動員有待提高。此次換屆選舉工作中，登記選民x人，實到選民x人，x名選民因病因事請假，居民小組長應提前與小組居民聯系到位，保證選民能事先做好準備，按時參加選舉。
2、居民民主自治基礎有待夯實。在選舉過程中，各居民小組在組織、協調、把握大局能力上存在很大差異，分析原因主要就在于平時的民主制度建設的基礎牢固不牢固。這提醒我們，提高基層民主建設水平要靠平時積累，要繼續抓好今后居委會的培訓工作，強化居委會各項制度建設，以制度建設帶動居民自治。