在工作中，制定一個有效的工作計劃書能夠幫助我們更好地組織時間、資源和任務，提高工作質量和達成目標。更好地掌控自己的工作安排和節奏，不僅可以提高工作效率，還可以增加工作的成就感和滿足感。
新干事工作計劃（通用23篇）篇一
大家晚上好，我是來自物流111班的高超,今晚非常高興能站在這個講臺上參加競選，我今天要競選的是自管會宿管部部長一職。
回顧過去一年到今天，我從一個大一的干事，到今天成為一個部門的臨時負責人，這是我一年以來在宿管部用汗水換來的.成功，這一年中，我要每周組織部門人員進行三四次的衛生檢查，在每次檢查后匯總單子；不斷的負責宿舍的調整，督促大三的離校以及每兩周一次的黃旗評比，參加組織文明宿舍創建活動，從整潔宿舍，到優雅宿舍，再到文明宿舍一步步進行，在評選出來后購買獎品等。在大一下學期期末進行制作宿舍分布表，每學期期末或者開始幫助大家，給大家的學生證進行充磁，以便大家可以方便的進行火車票的購買；每周組織部員進行宿舍違禁電器的檢查等等，到了這學期開始到現在，從大一入住學校以后，宿舍的微調工作，重新制作宿舍分布表，參與長期假條的辦理，再到負責宣傳，組織，部門的招新，面試。在兩個系合并之后，重新制定新的部門制度并帶領大一新部員查宿舍，指導他們如何讓正確文明的檢查宿舍，直到今天下午組織部門的二輪面試，確定部門人員的最終名單的等等。
這一年來，我從一個連基本查宿舍都做的不是很好一名小干事，到現在負責一個部門的發展工作，我有了很大的變化，這是宿管部給我的，但我還想把自己鍛煉的更加強大，所以我就需要一個更加廣闊的舞臺來鍛煉我自己，因此我想競選宿管部部長，因為只有天高才能任鳥飛，海闊才能任魚躍。同時，我想學生會干部不光是為了自己，還是為學生服務的，有一份熱就要放一分光。也許你會問：我憑什么競選呢？我的回答是：我有三顆紅心。那就是對工作的熱心，認真負責的責任心，和不斷向上的進取心。
因此，如果我競選成功，我便會進一步完善自己，提高自己各方面的能力。以飽滿，熱情和積極的心態去對待每一件事。認真工作，在學校老師的領導下，合理劃分時間，提高工作效率和工作質量，以高昂的熱情去感染每一個人。全心全意為同學們服務。保持求實的工作作風，經常檢查自己，取長補短，樹立起學生會干部的良好形象。做到嚴以律己，處處起帶頭作用。
如果我競選成功，我將努力做到：嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律；勤學習，勤調查，勤督辦。以共同的目標來凝聚大家，以有效的管理來激勵大家，以自身的行動來帶動大家。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，做事講效果。我將用真誠、理解和信任對待我們的每一個部員，給他們一個寬松的自我發展和創造的空間。
我知道，再多燦爛的語言也只不過是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。如果我當選一定言必行，行必果。
我的話并不是空話，我確定我有能力實現我的諾言。在宿管部工作了一年，一路走來，不是鮮花滿地，也不是荊棘密布，有的只是波瀾不驚，緩坡小溪。從以前只會按上級要求辦事到現在能獨立策劃、組織各種活動，我經歷了一個由不會到會，同不好到好的過程，現在工作起來總覺得游刃有余，得心應手。在處理各種問題的時候我總會放開自己的思路，大膽的去想，突破常規，常常會得到一些意想不到的效果。
相信大家都聽過拿破侖的一句話：“不想當將軍的士兵不是好兵”。我想要做將軍，而且要做一名出色的、成功的、能為大家著想的將軍。所以我自信能勝任宿管部部長這一職位。希望是自信的動力，自信是成功的源泉，我堅信，通過今天的洗禮，明天的我必將受益匪淺，一只稚拙的雛鷹必將長起豐滿的雙翼，展翅高飛。所以請各位評委給我一個展示自己的機會。
我的演講完畢，謝謝大家!
新干事工作計劃（通用23篇）篇二
在大二時，在團學會招聘干事時，我們班大多數人本著想鍛煉自己的想法積極踴躍的參加，我也不例外。我本想去辦公室部門，但被調到生活部。當時對生活部的了解是少之又少，只覺得應該和宿管部差不多吧。
因學校實施養成教育，要求全校每個班級都得輪流做清潔，這個輪流的安排和管理就是生活部的一個工作，另一個工作就是每周兩次的食堂執勤。開始覺得生活部的工作挺輕松的，也覺得鍛煉不到什么，可實際上卻不是這樣。真正體會到一件事看似簡單，但如果要做好真的是困難重重。
在安排班級做清潔上遇到的困難最大吧。學校要求學生做清潔，學生們已是抱怨連連，結果還要讓他們花掉午休時間，同時也對下午上課有一定的影響，幾乎都是怨氣充天，所以對我們也是很抱怨，這真考驗我們的耐心和脾氣。在做清潔時就不積極，很多都是做形式而已，更多是拖延時間，甚至不來。尤其是通知比我們大一級的班級時，態度總是那么差。這可真考驗人的。有時候真想大聲對他們說，如果積極點，并花不了很多時間，早點做完還可以回去休息一下，下午精神會好點，拖拖拉拉的還不是要做。在食堂執勤相當來說會輕松點，但這要求不能太靦腆，記得開始一兩次總是不好意思，現在不會了，這也算是進步吧。
在工作上可能受到很多不好的臉色，會耽誤休息時間，但這對我個人而言何嘗不是一個很好的鍛煉機會，以后在社會這些都是難免的，現在的還是最基本的，以后的還要嚴重些，現在讓我有一定的免疫力，對以后會好點。做生活部干事已一學期多了，我覺得我得到的遠遠大于我付出的。我的性格有點內向，在做生活部干事的工作中我不得不主動去和不同的人聯系，如和我一屆的，比我大一屆的，和不同性格的，最多的是和陌生人溝通，這是對我的性格的一個挑戰，是我溝通能力的提升，協調能力的鍛煉。現在，我明顯覺得我的膽子大了，溝通能力有所提高。在工作過程中，難免會遇到問題，而有些問題必須得有自己解決，這是鍛煉解決能力的機會。同時這也是對我耐心的培養。在食堂執勤，這培養了我的服務精神。我也通過生活部認識了一些團學會的優秀干部，一些學姐學長，看到他們的優秀，讓我更有動力不斷學習，不斷鍛煉自己，提升自己，努力想他們靠攏。
說實話，生活部真的是一個很忙，很累，很辛苦的一個部門，但它也的確是一個福安里人的好地方，這部正是我最初所希望的想法嗎？不管工作有多累，多辛苦，我會堅持做下去，并堅持做好。
新干事工作計劃（通用23篇）篇三
下一學年我們會繼續在學校團委等上級組織的方針以及社聯自身的發展規模現狀下，結合當今高校社團文化的蓬勃發展，學生社團正在彰顯著自身獨特的魅力和鮮活的生命力的情況，組織社團開展活動，使社團文化影響著整個校園，成為校園文化的重要一部分。
本學期社團聯合會以營造積極和諧的`社團文化氛圍為導向開展豐富多彩的校園文化活動。我們要本著以豐富校園生活為根本目標的工作思路。使社團活動品牌化、特色化，使社團活動貫穿于整個校園文化建設，注重社團整體配合，突出社團的性質，同時努力進行社聯和社團對話交流。
近幾年我校社團數量不斷增加，提高社團質量和社聯品位迫在眉睫，以抓好社團管理為重點，使社聯努力成為有組織、有紀律的團體。同時本著繁榮社團服務校園文化建設的宗旨，本學期社團聯合會將在增加社聯的凝聚力方面作足工夫，提高社團活動的文化層次，為社團長期的發展打下堅實的基礎。
同時加強與其他高校的社團聯合會聯系，互相交流共同提高。鼓勵社團走出校園，積極開展校外活動，為社團活動提供更廣闊的發展。所以，社團建設下一步工作目標為：管理系統化、社團品牌化、檔案正規化、交流開放化。
1．3月初，完成各社團的注冊、各部門和社團上交工作計劃。3月中旬，我們會召開社團代表大會，會議上，每個社團都可以提出議案，討論社聯機構的擴展。同時我們完善社聯各項規章制度，使工作規范化并有章可循。希望通過舉行全體社團代表大會，學習交流經驗，開展如何做好社聯與社團的載體等議題展開討論，激發成員的工作積極性，開展更有意義的社團聯合會工作，建立更為明確，有效的工作制度。
——5月份,我們籌備社聯報紙第二刊的出版。報紙一共4版，分為社聯活動大事記、社團近期活動、校園文化美文和交易信息市場。
——5月份，我們會在籌備報刊出版的同時舉辦社團成果展，本次活動以“促進社團之間交流學習，繁榮吉首大學社團文化”為宗旨，以各社團“展出規模，展出特色，展出水平”為目的，豐富了大學生的課余生活，提高了社團的發展質量。活動在總理樓前舉行，共分成四個展區：理論科技型、興趣愛好型、文藝體育型、公益服務型。
4.對本學期工作進行總結，各部門和社團上交本學期工作總結，發揚優點，彌補不足，做好計劃，以迎接新學期的工作。
四．工作重點：
1、加強對社團的規范化管理。實施星級評定、考核制度，規范社團在社團宗旨、招新收費、經費使用、活動計劃與總結、履行職責等方面，為社團考核工作提供依據。
2、實現資源共享，優勢互補，加強學生社團與學生會及各兄弟院校社團之間的聯系，為學生社團提供廣闊舞臺和豐富資源。整合校內外資源。為社團發展提供一個良好的外部環境。
3、社長與社聯內部人員培訓考核。
（1）加強學生干部文明禮儀、工作能力培訓，提高自身素質和道德修養。以身作責，起到模范帶頭作用。
（2）對新加入社團進行注冊與引導，對社員和干事參與活動的表現進行考核，作為評優依據。
新干事工作計劃（通用23篇）篇四
新的一學年即將開始，對于我們學生會體育部的工作又是新的開始；新開始就得有新的形象。做出新的成績。回顧上學年，我們體育部工作認真。成績可佳；展望新學年，我們必定再接再厲努力把體育部的工作做得更好。
體育部的責任要正確了解我院情況，結合我院的實際情況一切從實際出發，組織全院學生開展體育活動認真完成院團委領導所布置的任務，虛心接受系團委領導的考核。檢查和批評，加強部門與部門之間的合作，充分開展我院的各項體育活動。
本學期體育部為進一步豐富同學們的校園文化生活努力營造積極向上、健康文明的校園文化氛圍，將通過開展豐富多彩的體育活動，陶冶同學們的高尚情操，展示我院同學們的體育才華，激發廣大學生熱愛體育，努力成長的熱情。同時要做到以公平，公正的態度服務每一個同學，所以為有效地開展工作，我部特制定以下。
一、工作職責。
1、負責體育部干事對各項工作的培訓，以及適時正向引導干事，調整他們對學生會工作，對學習，對生活的積極性。
2、引導廣大同學積極參加體育鍛煉，開展各種體育活動、體育競賽，活躍同學們的體育生活。
3、各項比賽裁判及工作人員的培訓工作。
4、責組織各類娛樂性和競技性體育比賽，高同學們積極參加體育的熱情。
5、成立籃球、排球、徑隊等個類比賽的體育隊、時負責訓練工作。
6、負責院運動或各項學院體育競技比賽的參賽隊員的組織。
7、導各專業班級體育工作的開展。
8、幫助個部門開展活動。
二、工作思路。
體育部工作具有工作時間相對集中、工作強度大、工作針對性強等一系列特點。這就要求在組織具體活動、開展相關工作時應做到準備充分、計劃明確、分工細致、工作落實、統籌兼顧。因而實行“計劃—工作—總結”工作制十分必要，從而做到各個擊破、步步為營；在日常工作中，應加強與各系間的交流，充分發揮系體育部長作用，使工作進一步落實，在舉辦院內活動中進一步調動學生參賽熱情，提高比賽組織水平，建立比賽信用機制。
三、工作方法。
體育部工作的復雜度和透明化要求體育部內部分工明確，思想統一，對此應及時與內部成員及時溝通、交流，同時虛心接受意見和建議，向上屆體育部成員學習身應變能力、溝通水平及組織協調能力，及時總結工作經驗和教訓。
四、具體計劃內容。
1、校男子籃球比賽。
響應校男子籃球活動，舉辦這項活動的意義在于籃球比賽是一項協作性更強的運動，現在基本是獨生子女，所以希望通過這項比賽能加強同學間友誼，增強大家的團體合作和集體榮譽感。
2、足球比賽。
在促進足球水平時挺高學生的各種體育活動，豐富課后生活。
3、定期舉辦學生會內部活動。
為學生會的同學在服務學校每一個同學時能有自己的活動，所以定期舉辦學生會內部自己的活動，可以緩解大家的勞累，提高同學們的工作積極性。同時可以更好的增強學生會內部的交流，通過活動使同學們之間更好的彼此了解，為以后的工作奠定基礎。
4、乒乓球比賽。
積極響應校陽光體協的號召，參加乒乓球比賽。嚴格認真選拔參賽運動員，保質保量完成比賽。
以上就是體育部在20xx年將要作出的初步工作計劃，在未來的工作中，我們體育部將以高漲的熱情和嚴謹的態度去做好每一件事，努力完成上級交給我們的任務，加強本部門的建設，做好本部門的本職工作，積極配合好其他部門的各項任務，為讓我院的體育更上一層樓努力。
一，協會內部管理。
(1)干事的培養。
一直都這么認為，協會其實可以看作是另一種比較新穎的交友平臺，因此我們協會一直都把每一位新招的干事看作自己的朋友，在這里，沒有會長的盛氣凌人，也不會有部長的高高在上。我們所謂的干事培養其實就是把我們在做干事期間的所悟所感給新干事們分享分享而已，還有就是把我們博閱的以書會天下友的口號唱到每個角落，和干事們一塊玩一塊學，一塊兒感悟一塊兒交流。
(2)部門。
規章制度。
雖說我們協會把交友玩樂看成是一個比較重要的活動部分，可是，我也知道，沒有嚴謹的紀律以及嚴肅的一絲不茍的干事精神我們這個團體大家庭是不會維系很長久的。于是我想在此說說我們協會的一些規章制度：
2，例會缺席次數超過3次，直接失去優秀干事考核資格，以后在新舊換屆時直接影響會長部長的競選。
3，我們部門設有長，四個部門---策劃部，宣傳部，外聯部，活動部，共七個部長。這些部長各司其職，招新后，按干事們的意愿將他們分組到各個部門，干事們就由部長們帶領管理，干事有什么不懂可以問部長。如果還有什么解決不了的大家就開會商議，集思廣益，知道想到合適的解決的方案。
5，思想偏激，無集體觀念，無自我約束，工作懶散的成員，將取消干事資格;。
6，在任職期間，能夠為部門出力盡心，提出有建設性意見的干事，給以特殊印象加分;。
二，協會的大型活。
2，元旦游園晚會。這是每年每度都有的一個活動，在元旦期間舉行的較大型的活動。旨在豐富大學生的課外生活，也可以展現新穎的校園文化。
這個活動名叫“誰是大導演”，是計劃與話劇社合作的一個活動。我們博閱給他們提供劇本，他們安排演出。
這個活動想出的初衷是想，喜歡讀書的人可能也有喜歡寫東西的愛好或習慣，當然，這也包括一些劇本。這樣的話這個活動就是一個很好的展現自己，發掘個人潛能的平臺。這個活動目前安排在20xx年六七月份。
三，宣傳方式的轉型。
關鍵做到以下幾點：快、新、好。
以前不是很了解關于新聞報道這一宣傳方式，覺得那只是在電視上才經常為人們采納的宣傳方式，錯誤的估計了它的廣普性。現在才知道，它是一個不錯的宣傳渠道。我們社團協會在搞一些大大小小的活動時，要想擴大自己社團的知名度，就得讓更多的人了解你們社團的這些活動。因此，在以后辦較大型活動時要快速及時的與新聞部的相關負責人聯系，讓他們在就趕到我們活動現場，并如實地講述他們新聞部那邊需要的信息，耐心等候他們記錄相關信息。
還有，以前我們經常用的宣傳板也得派上用場，宣傳板要及時擺出去，下雨天要注意不能把宣傳板弄濕弄臟了，這些細節都要熟悉在心，不容含糊。
活動期間我們要留有一些有代表性的活動現場照片，活動過后可以再把照片展現出來，再度宣傳一下，以此達到更好的宣傳效果。
四，關于外聯工作的定位及其活動經費規劃。
外聯部的主要任務是調節社團與社團，社團與社聯，社團與校外的一系列活動的正常運行。
1)在社團策劃活動時，如果自己的社團規模比較小，辦一個活動的資源不夠，就可以考慮與其他與自己社團性質類似的社團合作，一起辦活動。此時就需要外聯部與這些協會交流以達到意見上的一致。
2)我們在舉辦活動時，毫無疑問需要經費，這時我們外聯部的就需要與社聯那邊交涉，商討有關經費的問題，從而達到意見上的一致。
3)我們博閱是一個與書分不開的協會，這就要求我們與圖書館那邊有很好的交流，像我們的圖書漂流活動就是與圖書館那邊合作的。這些方面的交涉也是外聯部的工作范疇。
4)當然，我們社團的活動是一天比一天辦的好，當好到一定程度時，我們就可以與校外其他名校相類似的社團合作，這樣可以擴大我們社團的知名度，引來更大的一批愛好者，這樣就可以慢慢一步一步實現我們最初的夢想。
總的說來，外聯部，就像國際上的外交部，需要與各色人物交流，以達到意見，利益上的一致。他的任務任重而道遠!
五，新學期的招新計劃。
一年一度的社團招新又要拉開了序幕，其實我們都明白，要想把協會社團辦好，招新這一環節特別重要，我們不能忽視。這就要求我們要有比較新穎的招新點子，以吸引別人的眼球，讓更多的人心甘情愿地加入我們社團或協會。
招新計劃。
招新時間：具體時間還得看天氣情況。大體的是在新生軍訓期間。
招新地點：xx大學陽光小區三棟宿舍樓與足球場之間那條馬路兩邊設點招新。
招新方式:帳篷設點發傳單作介紹。
招新人員：博閱協會全體會長部長。
招新對象：xx大學陽光小區全體20xx屆新生。
招生意義：交流互補，于溫雅隨意中博取新知，休閑娛樂中提升思想。重整學風為己任，吸納志同道合者，以我協會讀書治學之風濡染紡大校園。
招生亮點：為吸人眼球，提高招新效率，我們計劃在招新時身著古裝手捧書卷招新。
新學期的號角已經吹響，校園里充滿著活力的氣息。
社團部將圍繞發揚社團精神，擴大社團家族，完善社團制度，組織社團特色活動來展開工作，從提升我院社團質量和品位，注重培養和提高社團成員的社會實踐能力和綜合素質，為社團健康發展提供堅實的保障。
我們社團部本學年每名成員將以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情。
努力做到大事講原則小事講風格，使社團部各成員嚴格要求自己，促使社團部工作朝著制度化，規范化，系統化的方向發展，力爭再創佳績！
一、整體指導思想。
鑒于學校黨、團委對學生社團工作日益重視，是社團健康蓬勃發展的契機，我們社團部應當努力把握機遇，做好社團發展工作，進一步提高部門工作效率和服務水平，做好社團黨團建設、協同各社團團委做好思想政治教育工作，組織社團部特色活動、品牌活動。
更好地為校園文化建設做貢獻，把社團的工作推上一個新的臺階，達到一個新的層次。
二、整體工作規劃。
1、部員發展培養和選拔工作：上學期我部新招收了四名新部員，通過長達一個學期的工作，已經對與社團部的工作有了較充分的了解和認識，本學期著力于培養他們的工作意識、責任意思，加強組織能力和管理能力的培養。
2、社團建設發展工作：a本學年處于社團管理向社聯的過度時期，所屬社團應當積極配合學校的有關政政策，社團部各成員協助總院做好相關的籌備工作。
各社團現已成立團支部，要做好團支部的職能建設工作，社團圖案成員的思想政治教育工作。
鑒于我院社團較少，我們需及時了解我院新生參加社團的動態，挖掘有潛力的社團管理人才，多給予關注和指導，為擴大我學院社團家族打下良好的基礎。
此外需加強社團部與各年級班委以及相關社團的直接交流，建立好良好的信任與合作關系，以此加深對各年級的情況了解，集眾人之力量，融合集體之智慧，發現問題，解決問題，有效地開展社團的工作。
3、與學生會其他部門緊密聯系，盡吾之所能做好學生會的一切活動。
與主席團密切聯系，積極向主席團匯報工作情況，虛心吸取各位主席的建議和意見。
三、部門特色工作。
1、加強社團部內部建設，完善組織機構，確立更切合實際的管理制度，提高社團部與社團之間協調合作的能力，促進社團部進一步秩序化、規范化開展工作。
2、以內部穩定為基礎，力求新起點、新發展、新飛躍。
以引導管理為手段，重點建設院級精品社團，支持院級社團發展，逐步形成精品社團有特色，社團活動吸引力強，學生參與面廣，活動品味、層次相對較高的社團文化格局。
3、完善社團考核制度：在常規工作中，社團部將整理完善社團與會長的考核評比制度，建立評比制度，對于不同的社團有不同的獎懲體制，對于這一系列的制度社團部將會收集各個社團及各級指導老師的意見。
社團考核評比制度從總院與分院兩級管理，從會員到會長，從日常社團活動到社團特色活動都將劃入考核評比。
活動方案。
將會完善許多；提高社團部員的活動策劃能力。
通過各種渠道和各種方式，讓這一部分學生干部得到更多的更專業的指導，讓這部分干部成為活動策劃的能手，再通過他們來改變社團目前的窘迫。
5、重點工作：五月份的社團文化節是我校各社團一年一度的盛大節日，精彩紛呈，是我們社團部一定要好好做好本學年度的社團文化節的籌備工作。
以本院社團為主體，督促各協會在社團文化節舉辦精品特色活動，制作宣傳展板，協助各協會籌備特色節目參選文化月開幕晚會，力爭有我院協會的節目參演，讓機械的社團聲譽響徹荊楚理工學院的云霄。
最后我們社團部將以熱情的服務，端正的態度竭誠為每一位師生服務。
希望各位老師、主席團及各個兄弟部門能給我們社團部支持和鼓勵，同時我們也希望各位老師和同學給我們多提寶貴的建議和意見，我們一定努力去做的更好！
新干事工作計劃（通用23篇）篇五
1、衛生檢查各系部分系每周全查一次，抽查一次，時間自定。每周檢查結果一式三份，校宿管部、各系辦公室、各系宿管部各留一份備案。
2、查寢各系部分系需每周查寢，次數自定（不少于一次）。查寢記錄一式二份，校宿管部、系宿管部各留一份。
3、考核各系部長對干事、樓層長的考核結果一月上交兩次，一式二份，校宿管部、系宿管部各留一份。要求詳細記錄。此為干事，樓層長出勤、表彰、推薦優秀人員的憑證之一。
4、大功率檢查各系部分系每月不定時不定樓層的搜查大功率用電器二次（開學可增多），統計結果一式三份，宿管科、各系辦公室、系宿管部各留一份。
5、通報5．1衛生檢查、查勤記錄以紅白榜形式公布在宣傳欄上，月評優秀者在《橘井家園》專欄表彰，并向該班輔導員報喜。
5．2大功率用電器統計結果以白榜形式公布在宣傳欄。一班一月超過二個及以上寢室的班級，班級宿管部干事、班長、宿管委應說明情況，提出整改意見，書面匯報到宿管科。
5．3每個系、每棟樓、每層樓月評衛生、大功率結果居首位的系部長、樓棟長、樓層長書面說明情況，提出整改措施交宿管科。
6、《橘井家園》設一專欄為宿管部發表獎勵和其他本部的內容。（待定：為心聯部設一專欄講大家關心的心理問題）。
以下為各月的其他安排：
20xx年9月宣傳制花名冊制表。
1．1新生入學，各系部按照學校的安排做好迎新的工作。
新生軍訓期間。
1．2出一期《橘井家園》專刊，主要內容為宣傳宿舍方面的基本規范和紀律，防盜防騙的技巧方法，對新生生活做一些指導。
1．3各系部長應在此期間晚上去本系各個寢室看一看，向各個寢室宣傳一下本部，為新生做一些生活指導，同時向各寢室發一份《橘井家園》專刊。創造本部的良好形象。
1．4各系部長在此期間應將本系各寢室成員名單向各班統計后交到宿管科，并協助制好花名冊。
1．5各系部出一張展板，內容包括寢室的安全、衛生、紀律等。同時擬定一份招賢榜。
1．6各系部按照本部要求出一份招賢榜，再一次宣傳招新事宜。
1．7各系部長去班上宣傳。
新生軍訓結束。
1．8以各系部為單位開始招新干事、樓層長，建議新干事最好為班級宿管委，新樓層長最好為班級宿管委或者女生委。招一些有書法繪畫設計方面特長的。
1．9對外公布新干事、樓層長名單。
1．10各系部聯系xx屆干事、樓層長熟悉日常工作。
1．11各部長可在周末組織本部門新招干事樓層長一起外出活動一次，帶領他們熟悉了解一下荊州的歷史、文化，旅游景點、風土民情，注意安全。
20xx年10月：開始工作分享交流。
2．1新干事，新樓層長，新樓棟長在9月份的工作熟悉后開始獨立、正式地工作。
2．2各部長將各寢室衛生檢查結果統計表和干事、宿管員工作考勤上交作9月的工作匯總。
2．3部長組織本系召開一次例會，主要內容為干事、樓層長分享工作中的心得、體會、經驗交流，組織大家共同解決存在的問題，部長給予意見、指導。
2．4系部長和樓棟長例會二次。第一次為對干事，樓層長培訓。
第二次為經驗交流，所得成果及工作匯報。
2．5召集宿管委會議一次。
2．6各個系組織一些活動，活動各系自己策劃準備，要盡量讓大部分人都可以參加。為11月活動周積累經驗。
2．7《橘井家園》內容專欄以國慶為主要內容。
20xx年11月：宿舍文化活動周。
3．1各系部出一份活動策劃書。
3．2系部長、樓棟長開會，共同討論活動方案。
3．3與女生部部長、青協負責人會面，共同商討，征求意見，邀請老師參加。
3．4宿舍文化活動周開始，各系部按活動方案密切配合，共同辦好此次活動。
3．5活動結束，對活動中表現優秀的干事、樓層長進行表彰，讓受表彰者發表心得演講。全校宿管部成員參加會議。各系部對活動的方式、經驗、不足以及獲得的效果進行總結。
3．6《橘井家園》為本次活動宣傳一次，活動結束后對活動進行一次專刊，通報活動中的優秀班級、寢室、個人。
新干事工作計劃（通用23篇）篇六
學生會宣傳部新干事個人工作計劃怎么寫?宣傳部是學生會的喉舌，也是學生會的一個門面，它負責全院各種活動的宣傳，通過各種宣傳渠道，傳遞院團委、學生會工作信息，并根據形式需要，對學生進行有效的思想教育。這里豆花問答網給大家分享一些關于學生會宣傳部新干事個人工作計劃，供大家參考。
一：培養目標。
1.讓干事們盡快適應大學生活，讓他們學會如何在大學里做人，做事。如何與人交流，學會協調工作與學習的關系。
2.提_事自身素養，提高他們的寫作，拍照能力。
二：培養計劃。
1.做人方面要想先會做事，就要先學會如何做人。培訓時間：2個月。
(1)每周例會，抽取5分鐘，每位干事從身邊小事舉例，進行討論分析，范圍：文明禮貌，尊重他人，有愛心，寬容，誠信，等優秀道德方面。
(2)給干事與老師，其他部門部長及干事創造交流機會，讓他們從交流中，得到經驗。
(3)提_事的交流能力，通過與其他部門一起聚餐，工作，擴充人脈資源。
(4)培養干事的獨立自主能力，適時放手，讓他們展示自己的想法。在方案策劃中，向干事征集意見。不必事必躬親，讓他們每個人在做事中更有責任心。
(5)提高團隊合作能力，初期讓干事相互合作，在活動中報道攝影由2-4人合作完成，讓他們在合作中，相互熟悉，共同進步。
2.自身素養培訓時間：每周(1)向干事介紹新聞的基本格式及要求。
(2)邀請老師和以前的部長進行文字方面的培訓，提高寫作能力。
(3)每人每周學習一篇新聞，給出自己看法，并給予評講，好的地方要相互借鑒。
(4)繼承宣傳部的傳統，每月一本書的計劃。并按時上交讀書筆記，由部長輪流負責檢查。
(5)分專題向干事進行其它文書的培訓，策劃書，工作計劃及。
總結。
的寫作格式。
(6)鼓勵干事學習必要的工作軟件，學會基礎的office應用。及iebook軟件，ps等。(不做硬性規定)。
(7)攝影技術的培訓。除了每次例會進行本周總結外，每月進行一次拍照評比工作。
3.協調工作學習。
(1)針對干時空課表平均分配工作，爭取讓每位干事都能夠比較順利完成工作的同時，不落下學習。
(2)建立部門的學習小組，進行學習規劃，主要針對干事的英語級考。
4.針對性的培養。
盡快了解每位干事的特長，在全面培養的基礎上，做到有針對性的培養。發揮每一位干事的才能，讓他們各有所長，將部門發展的更好。
沒有完美的策劃，只有更好的實施，在實踐中進步，齊心協力，共同打造完美的宣傳部。
一.工作宗旨。
1.12年開學后第一周內要大概了解清楚內部工作制定的初步計劃做好協助工作的準備;。
2.在協助好院內各工作外要積極配合部門進行有關常規工作.(詳細見)。
3.積極尋找潛在商家為部門及院各項活動作籌備資金準備.4.要努力改變現存的人際關系問題小說多干!
多交流多注意個人問題不回避缺點不保留有點.5.做好部長分配下來的任務并敢于主動承擔責任.三.具體計劃如下:。
1.做好協調工作。
做好院內協助的工作為自身及本部門的常規工作。
(1)協助學院的各個部門搞好各種工作，保障院內其他部門開展活動所需的場地，物品以及資金等需要。
(此項還需要根據學員的活動計劃針對不同的活動作出更詳細的內容安排。eg：大型晚會，社團大匯演，運動會等)。
(2)在學院舉行活動時要積極細心細致地做好聯系，接待嘉賓的工作，以保障活動的順利進行。
(其中的具體工作包括：聯系嘉賓確定好到達的時間地點，派工作人員去接待，安排就座，后勤工作等，或者還有通知演出的相關事宜等相關工作)。
(3)要加強與院內其他部門的聯系和交流，從而在工作上更好的相互配合，共同為同學服務。
2.擴大影響。
所謂擴大影響主要是通過加強與校內其他院校的聯系以及發展友好關系通過與其他院校的聯系交流把他們的特色引入我院把我院的工作推廣到其他高校達到豐富廣大同學的課余生活擴展同學的視野加強學院間高校間的聯系交流目的從而展現我們學院的風采擴大我們學院的影響力.(1)展現風采---在與各院進行見面交流會時抓住一切機會展現我院主要是通過加強活動的交流為主.爭取在下個學期協助好本部與其他院校搞一次大的聯誼活動內容傾向于外聯經驗的交流.(具體內容及時間安排待定)。
(2)擴大影響---主要是通過舉辦一些在校內.各院校內較有影響的活動來達到目的即爭取努力策劃更多活動加大宣傳擴大影響力!
3.加強聯系。
4.常規工作。
1.做好部長分配下來的任務并敢于主動承擔責任.2.不管任務或工作是否繁瑣勞累都要認真對待完成.3.齊心完成任務合理分工鍛煉自身能力!不管工作是大事小事事事都不能懈怠.4.不斷地提高自身素質把工作做到更好!
5.學會工作中創造自我價值!
一、自我認識。
新的學期又開始了，回望過去的一年里，我們有苦也有樂，一路走來，我們發現從中學習到了很多，了解并做到了如何去團結協作。在未來的新一學年里，作為學社聯宣傳部副部長，我會更加全心全意的為社聯工作，為社團服務。
二、宣傳部部門職能。
第一條負責社團聯合會各部活動及校園活動的宣傳工作，以海報、宣傳板、橫幅、地標、墻標、噴繪、寫真等形式進行有效宣傳。
第二條對社團聯合會下屬各社團的活動，要參與、支持其宣傳，并協助其做好宣傳工作。
第三條按值班表進行值班，有事及時配合宣傳。
第四條舉辦有部門特色的活動,如海報設計大賽等。
三、
新干事培訓方案及家文化建設。
1、對宣傳部新干事進行中心基本制度及規范、簡單電腦操作以及photoshop、pop、會聲會影以及繪畫、書法技能培訓，使他們不僅適應與熟悉宣傳部的工作，更重要的是在他們走進社會后，能夠運用到在中心宣傳部學到的知識技能。
2、培養新干事的責任心以及與其他部門間的交流能力，要求各干事積極參與其他部門的例會，積極融入到中心這一個大家庭中，而不是僅僅的局限在宣傳部這一個很小的范圍中。
4、培養干事的策劃能力、組織能力、領導能力的中心干部后備人才。
5、根據每個人的特長，確定他們的工作范圍和職責，例如設計海報或是繪畫海報。
6、營造中心宣傳部一家人的氛圍，定期組織出游或聚餐，為每一個壽星過好生日party，并組織留影紀念。
7、加強宣傳部成員對工作的思考、總結，不斷吸取工作中的經驗教訓，在思考中進行不斷完善、改進，使得后面更好地開展工作，中心的工作在穩定中前進。
四、加強自身認識。
在接下來的一年里，我會熟悉掌握自己的職責并且提升自己各方面的能力。積極配合、協助部長完成宣傳部的工作。并且加強自己的管理能力、處事能力及創新思維。讓宣傳部越辦越好，學社聯發展越來越好。
看看不會吃虧的。
新干事工作計劃（通用23篇）篇七
一、強大紀檢部后備力量。
在初期有意識的組織對新生進行培養，讓他們盡快熟悉工作，轉變角色，融入到紀檢部團隊之中。
作為一個紀律部門，對本部員的要求就是遵守紀律。不管是早操出勤還是晚自習出勤都以身作則，為本部樹立一個好形象。在工作中，嚴格要求，認真負責完成部門的工作。
紀檢部隨著工作的的需要，人員相對較多，各司其職，為了使工作順利有序，本年度則要求各工作人員加強內部交流和溝通，相互團結、相互促進、共同提高。每周，召開部門工作會議,相互交流,總結經驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。在每學期結束之前寫一份工作心得，主要內容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議，以供后期借鑒和矯正。
做好學生會工作材料學院的工作是一個大的整體，紀檢部在學院指導下做好自己分內工作的同時，將加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作。活動中做好部門工作，與兄弟部門建立好關系。
聯合組織，共同攜手一道為創造學校良好的教學秩序和氛圍努力，為同學們服務，為評估做貢獻，讓整個部門更具活力。
對于材料學院晚自習查勤問題的匯總好好記錄，除此我部門將對于各部門活動，干部例會，各類集體活動的秩序維持及考勤工作嚴格執行。要求部門人員積極完成所分配到的工作，公私分明，做好本職工作。
除此工作重心將放在學院衛生方面，對于這個問題，部門將著力解決。針對此部門將出臺具體解決辦法，采取一周一次的衛生檢查，嚴格要求，并做好登記。對衛生等級進行評比等及進行優寢的評比。
使紀檢部保持新的活力為了培養好下一個班子的領導人，我們也將對本部門的副部長、干事進行培養，發掘新的，有能力且負責的成員。在第一個學期里我們將對各副部長，委員進行平行培養，使他們對部門的工作十分熟悉，然后在第二學期的時候，從他們中間挑選出工作能力強，認真負責的.人員進行指導，以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。
新干事工作計劃（通用23篇）篇八
一、檢查宿舍衛生。
作為女生部成員，經過一年的工作，使我熟悉了我的工作環境與工作的性質，我們每周二與周四都會進行宿舍衛生檢查。宿舍是我們的家，是我們每天不都在生存的地方。所以，一個好的宿舍衛生對一個人的影響很重要，宿舍衛生好了，心情才會好，心情好了干什么事情能都會很舒心且提高辦事的效率。
每周都會進行宿舍留宿抽查檢查，把每個同學的安全都重視起來。因為我們就是服務與同學，為了學生的一切，一切為了學生。提早防患任何情況的發生。
生活在大家庭中，安全非常重要，我們要防患于未然。如果宿舍有什么東西壞了，及時報修，給宿舍一個完好的生活環境，讓大家生活的舒心。
協助公寓辦老師、學生處老師整理各個系的上報的材料，整理學生的報表、學生檔案。歸類整理，幫助老師隨時的檢查宿舍衛生以及其他的安全隱患。
我們是一個大家庭，任何一個部門都不能獨立的把工作做得完美，這就要我們有相互合作的意識，我們要相互配合，彼此的協助的把工作做好。
新干事工作計劃（通用23篇）篇九
20__年秋，在校長室的大力支持和關心下，在全體德育人員的共同努力下，學校德育工作有序進行，取得了較好的成績，得到全體師生及社會人士的普遍認可，但同時也存在一些需要花大力氣整改的不足。為了更好地開展各項德育工作，提高德育工作的針對性和實效性，學校將20__年定為規范建設年，政教處將以“尚德明志”為指導，以第二屆校董會成立為契機，以《福建省學校德育工作測評細則》為工作導向，積極做好準備以迎接省德育督導測評，為此政教處本學期特制定如下工作計劃：
一、持之以恒，堅持不懈地抓日常行為規范養成教育。
上學期政教處在日常行為規范養成教育方面，主要抓好紀律、衛生與出勤三項常規的評比，在校園環境衛生方面，我們雖然付出了大量的努力，但學生行為規范養成之路還很長。本學期將大宣傳力度，加強與各部門之間協調與聯系，尤其是加強與班主任的協調與溝通，深入開展各項常規檢查與反饋，力爭使學生日常行為規范教育上一個新臺階。
1、堅決糾正學生的壞習慣。本學期將主抓兩條。一條是教學區不吃零食，課間不吃零食，不亂扔紙宵;二是教室保持潔凈，要求人人養成“掃好門前雪”習慣。還學校一個和諧、潔凈的校園環境。
2、狠抓遲到現象，政教處值班的老師每天在早上7：00，中午1：00，晚上6：30要在門口值班抓遲到學生，必須做到!
3、政教處相關負責人可以不定期到班級抽查點名(包括班主任坐班情況)。
4、本學期，我們計劃對常規評比細則進行修改，加強對相關評比人員的培訓，使常規評比這一活動更有實效、更加深得人心。
5、本學期我們將加強對班長(含副班長)的管理和培訓，組織一支由班長組成的文明督導隊，利用課余時間在校園內進行巡查，及時糾正學生的不文明行為，充分發揮學生的自我管理的作用。
二、深入持久地開展文明禮儀教育。
文明禮儀是一個人素質高低的名片，文明禮儀教育做好了，學生素質提高了，學生就會自覺地糾正那些不良的個人行為習慣，日常行為規范也就逐漸變好。本學期，我們將一如既往地做好以下工作：
1，每月將組織一次全校性的儀容儀表檢查，督促那些不符合《中學生日常行為規范》有關儀容儀表要求的學生及時進行整改。
2，計劃在五月份舉行一次文明禮儀專題講座，提高學生的審美意識與審美情趣，讓美留駐校園。
3，期末，我們要在校園內進行禮儀星的評選，通過這樣的評選活動，在校園內樹立美的楷模，讓美成為學生的追求。
三、把感恩勵志教育做廣、做深。
20__年秋季，我們利用國旗下講話、課間集會，用生動詳實的資料和事跡對進行學生勵志和感恩教育，學生深受感動，取得了良好的教育效果，本學期，在德育工作方面，我們還將有所創新地做好這一有意義的教育活動!
四、精心組織活動。
緊張繁忙的學習需要適當的課外活動相輔助，適當健康的活動不僅可以緩解學生的學習壓力，更能培養學生的個性發展，有利于學生的全面協調發展。本學期，我們將結合學校的工作計劃及德育需要開展一系列活動，具體活動如下：
1、在3月份我們要開展學雷鋒、爭做“文明小公民”的主題活動。我們不僅要在校內倡導雷鋒精神，我們還要讓學生走進社區，走近群眾，把雷鋒精神帶進社區，讓雷鋒精神永放光芒!
2、進一步加強與共青團、少先隊的協作，開展形式多樣的德育活動。本學期，政教處將根據根據學校工作安排，有序推進社團工作。共青團、少先隊是學校德育隊伍的重要組成部分，本學期將進一步加強與共青團、少先隊的協作，充分發揮團隊的作用，使社團工作在新的學期里有創新和突破。在“六一”節前后，我們要在初一年舉行“我能行”慶六一主題系列活動，豐富學生的課余生活;拓展學生的活動空間。同時，我們要盡快充實學生志愿者隊伍，建立以常規活動帶動社團建設，以大型活動鍛煉社團干部素質能力的相關制度。計劃組織到一些慈善機構或公益機構開展活動。
3、切實推進國旗班建設。本學期將組織人員對國旗班隊成員進行常規化培訓，讓國旗隊盡快實現上崗。
4、加強學生干部隊伍建設。本學期將根據需要組織專門的老師對部分班委進行培訓和指導。班長、副班長由政教處主任負責培訓，舍長和治保委員由林賢順老師負責，紀律委員由張文良老師負責，嘗試“政教處助理”形式，讓每一個班干部有機會參與到學校管理中來。
5、每月將組織一次法制教育宣傳活動。具體形式有：專題講座、黑板報、手抄報等。
6、其他活動安排。(1)3月份中旬將在初三年段召開中考百日誓師動員大會，(2)6月份，我們將舉行20__屆畢業生畢業典禮，增強師生的感情及生生之間的情感。(3)7月份，我們將組織部分學生進行暑期學生社會實踐活動。
五、班級建設。
1、班級是學學生學習的主要陣地，良好的班級文化能提高學生的品味。所以，我們要加強班級文化建設，我們要求每個班都能把班級建設成有自己特色的文化集體，每月，我們都要組織人員對班級的布置情況進行評比，樹立一批榜樣班級在校內供其他班級參觀與參考。
2、班委是班級的骨干與核心力量，班委作用發揮了，集體才有凝聚力。為更好地發揮班干部的作用，在學期初我們就動員班主任進行班委的改選，我們要把想為班級服務，能為班級服務的有影響力、有號召力的學生推選到班干部集體中來，充分發揮學生的自主管理作用，為建設一個良好的班集體而努力!
六、繼續持之以恒開展學校安全工作。
安全問題無小事，安全方面我們做了很多工作，我們為師生營造了一個安全的教與學的良好氛圍，本學期，政教處將每個月組織一次安全大檢查，并及時進行整改。要加強校園治保小組的工作，切實提高工作的有效度。
1、我們要發揮學生自主管理的作用，組織校園治保委員會，在學生課余時間在校內巡邏，遇到緊急情況及時通知值班老師，這樣也就能更好地預防學生違紀事件的發生。
2、與磁灶派出所聯系，繼續騁請王新根同志為我校校外制輔導員，定期請王新根同志到學校對部分同學進行法制教育，以提高我校學生的法制意識。
3、繼續加強與井邊聯防隊的聯系。本學期，我們將繼續發揮社區安全力量的作用，加強與井邊聯防隊的合作，在學生上下學的高峰期請他們在校園周邊進行巡邏，為創立一個平安和諧校園保駕護航!
4、成立校園保衛組。由政教處與年段長組成的校園保衛組，在校園安全工作中發揮著重要的作用，我們繼續延續上學期的做法，讓這一有效的工作方式繼續發揮著作用。
5、做好校外值勤工作。本學期我們將繼續做好校外值勤工作，在學生上下學高峰期組織老師到校外值勤，繼續為學生的學習創造安全、和諧的綠色通道。
6、住宿生防火逃生演練。火情可怕!本學期，我們將定期進行住宿生防火逃生演練，以提高學生的防火逃生意識!
7、利用班會課開展“文明上網、上健康網、網上安全”的專題教育。
七、繼續做好家校聯系。
良好的家校關系是我校的傳統，也正因為有了良好的家校關系，我們的德育工作成效才高。本學期，我們將把家校聯系工作繼續做好：
1、期初，我們要結合我校學生變動情況，及時安排班主任進行家訪，動員綴學的學生復學，做好鞏生工作，爭取不讓一個學生離開學校。
2、期中考后，我們計劃在三個年段分別組織召開家長會，向家長們反饋學生在校的表現，聽取家長們對學校管理的意見與建議，以求家校關系更加和諧的發展。另外，我們還計劃召開專門的外地生家長會。
3、本學期，我們將有針對性地設計一些問題，在家長中進行問卷調查，多方面了解家長對我校管理的意見，對家長提出來的合理建議，我們也將在工作中采用，我們希望我們的教育能更好地為群眾服務!
4、爭取在本學期把家長學校成立起來，邀請一位有經驗的`專家到校講學，指導家庭教育。
八、加大學生宿舍文化建設力度。
今年學校文化建設的重點是建設學生宿舍文化。要建設“安全、整潔、優美、和諧”的宿舍文化，要讓住宿生喜歡上學校的宿舍，從而促進鞏生率。生管組要制定《宿舍文化建設標準》，成立學生評委會，每天進行評比，并上墻公布。每周辦法流動紅旗，每月表彰文明宿舍。要和班級管理的量化掛鉤。
九、心理健康教育。
我校歷來重視對學生進行心理健康教育，心理健康教育取得的成果是顯著的，本學期，我們要把這一教育工作繼續下去。
1、切實開展青春期教育;計劃在4月份請杜奕燕、吳麗蔭、胡繪蘭三位老師分別為三個年段的女生舉行一場青春期心理講座。
2、計劃5月份在初三年段開展學生考前心理輔導活動，給學生創造一個良好的心態以迎接中考，以期在中考中有更好的成績表現。
3、本學期，我們還將繼續做好《學校外來工子女心理健康狀況調查與研究》工作，以提高外來工子女心理健康水平。
十、班主任工作交流。
本學期，我們計劃舉辦兩次班主任論壇，為班主任提供一個互相學習與交流的平臺。同時我們將在全校范圍內征集班主任工作心得與德育論文，在校內進行匯編，為班主任老師提供一份良好的本土學習材料。
新干事工作計劃（通用23篇）篇十
秋天帶著幾分寒意悄然而至，生工學院第七屆團總支學生會辦公室的工作也將開始嶄新的征程，我對在這樣嶄新的心情下開始工作、學習和生活充滿了期盼。作為學生會的一名新人，我懷揣著飽滿的熱情，對接下來一學期的辦公室工作做出如下個人工作計劃：
（一）、加強與主席團和學生會各部門的溝通，加強部門間的工作指導和交流，認真聽取批評建議，加強學生會辦公室的職能建設和內部成員隊伍建設，充分調動每位成員的熱情和積極性，發揮個人潛能。與此同時我認為還應該加強部門內部的自我反省和自我批評，這樣更有助于部長和干事的成長和交流。
（二）、嚴格加強學生會的管理，做好本學期活動和會議的簽到工作。在新學期的各項會議、活動中嚴格抓考勤，做好每一次考勤記錄，統一表格簽到。加強紀律的管理。
（三）、做好會議記錄。辦公室在學生會內部及相關的各項會議工作上，要嚴格組織、秩序安排，使其順利有序進行，并做好每次會議記錄。每兩周定好一個例會,通過會議更好地運作整個工作程序和交流。
（四）、完成文件的整理和歸檔工作。為了使上級布置的任務落實到工作實際當中，文件是不可缺少的幫手，因此辦公室的文件起草以及整理歸檔工作就顯得尤為重要了。在本學期的工作中我會配合上級完成對于重要文件的起草，也會與本部的成員們一起努力做好整個團總支所有文件資料的整理，歸類收檔各種文件資料、規章制度，使各種信息及時傳達、發布。這項工作是異常重要的，這是確保整個團總支學生會工作有據可依、有案可查的根本措施。
（五）、配合書記、副書記做好各項工作。在做好我們辦公室本職工作的同時，我也會積極配合上級領導開展團總支的整體工作，盡自己的力所能及，協助書記、副書記等上級做好各項工作的部署、規劃和實施。配合上級傳達校部、系部的各種文件精神，落實到各個團支部。
（六）、協調其他部門進行工作。與此同時，也要與團總支的其他兄弟姐妹一起，相互協調開展各種活動。協調組織團總支各部門策劃、調派、統一開展各式活動，確保各項活動順利開展、完成，從而使整體工作達到最優化。
二、個人素質培養計劃。
（一）、首先熟悉學生會的環境，包括人文環境、地理環境、關系環境等，尤其是人文環境，包括各部成員之間委員與部長，以及各部門的設置和功能，學生會的功能等，這是開展工作的前提：注重時間觀念是辦公室對成員提出的第一個具體要求；激發成員的榮譽感，珍惜機會，珍惜榮譽，是我們所提供并貫徹的。
（二）、善于發現問題，學會自主解決問題身為一名干事，任務就是做好部長分配下來的事務，但并不是讓你干什么你就干什么般機械地做事。應該以主人翁的身份，自己能解決的問題就要自主地去解決，不要總請示上級，這樣能避免不少麻煩，也是自我能力的一種提高。
三、學習管理理念。
（一）、學校管理工作像企業管理一樣，需要簡潔明了的通知和指示來上通下達，以確保內、外工作的高效完成。
（二）、社會高速進步，學校管理快速發展，所以作為學生會咽喉部門的辦公室會本著“一切服務學生”的宗旨，作到快速的服務，確保學生工作的順利進行。
（三）、有了簡潔的號令和快速的傳達作保證，就可達到辦公室追求的工作目標—高效。
（四）、友情是一筆寶貴的財富，它將使我們的工作進一步升華，更加趨于團結與統一。
生物工程學院第七屆團總支學生會辦公室干事夏干婷。
信息工程系學生會辦公室干事大一下學期。
工
作
計
劃
二0一一年二月二十五日。
南昌大學鄱陽湖校區信息工程系學生會辦公室干事大一下學期工作計劃。
南昌大學鄱陽湖校區信息工程系學生會辦公室碩果累累.在協調,組織,策劃方面做出了不菲的成績;這些成績的獲取是與系領導、老師的領導，學生會辦公室主任的指導，學生會辦公室全體成員的合作和努力是分不開的.新的學期,辦公室將繼續做好辦公室工作,如：完善辦公室值班制度、文檔規范管理等等.同時,在老師和主席團的領導下,努力配合整個學生會的工作,促進學生會工作運轉,加強、協調各部門與主席團之間、各部門之間的合作關系.作為辦公室的干事，在新的學期，為更好的完成工作、提高自己，做以下計劃：
綜合素質提升方面，一、加強部門內部團結、規范部門工作運作。
在制度建設方面,我力求把工作做到規范化和正軌化,真正發揮辦公室的模范和紐帶作用.在新的學期,在秉承過去優良工作作風的同時,要著重加強工作能力、完善工作機制,力求有序、高效地開展工作,發揮干事的作用.第一、進一步加強工作責任心.辦公室的工作繁重、煩多,包括各方面的工作,如會議組織、辦公室管理等等,這就務必需要細心、耐心才能很好地完成.而辦公室成員有限,不能每樣工作都兼顧,所以工作負責是解決這一問題的最好方法.工作負責是針對微觀層面、比較細致的工作,例如可以輪流值班、輪流進行會議紀錄整理、大事記匯總等等,這些工作先都熟悉一遍,然后根據特點,合適安排工作,使辦公室作“化繁瑣為簡單,化普遍為專業”,更有效率地配合各部門開展工作.第二、加強對值班制度的深化.在上一學期,學生會辦公室值班制度是實行輪班制,有助于減輕工作任務,同時也熟悉了學生會辦公室的管理.由于很多活動都是在辦公室進行,干事值班可以為我們提供了一個認識學生會工作、熟悉其他部門工作的渠道.但是,有時干事由于私事沒辦法值班,卻沒有向辦公室主任請假,也沒有及時在辦公室內部調班,出現了辦公室值班時間“空人”的情況,給老師、同學們、部門開展活動都造成很大的不便,阻礙學生會工作進程,降低了工作效率.在以后的工作開展中,自己將會進行合理安排。第三、繼續完善辦公室財物管理.在系領導與指導老師的關心、支持下,隨著學生會辦公硬件的不斷完善,為了充分發揮學生會辦公室的作用,把辦公室作為信息工程系對外交流、對內溝通的樞紐。辦公室要及時整理辦公室財物,如辦公桌上的文具要及時補給,會議紀錄要及時整理,活頁紙、簽到表要及時補充,活動后的財物要及時整理并放回,保證工作的正常開展.第四、認真落實考勤制度.作為辦公室的干事，將積極參加部門活動，按時值班，認真負責。
二、加強能力提升,提高思想素質。
第一、在檔案管理方面，要及時進行資料整理.在活動結束之后,要及時收集好計劃、方案、宣傳單、比賽結果、總結、照片、視頻等等各種資料,并按活動格式化地進行整理,以備存檔,使學生會辦公室檔案管理制度化、規范化.第二、要培養整體意識.有些部門的部門成員意識過強,甚至超過了學生會整體意識,考慮事情不是從整個學生會的發展出發,而只是從個人利益出發.在下一學期,要注意學生會辦公室整體意識,積極融入部門,潛移默化地為辦公室傳達整體意識,更好、更團結、更有效率地開展工作,使部門無阻礙地發展.日常工作方面，認真管理學生會所有文件資料，積極配合主任進行資料管理和收集工作。做好文件管理工作。
2、做好成員的信息保存工作1）整理存檔歷屆學生會成員信息。信息內容包括：姓名、班級、學號、職務、聯系方式等。方便資料查找。2）統一存檔因特殊原因中途入（退）會的人員資料。3）存檔備案各種通知和文件。4）存檔各種年終總結和述職報告。
3、做好活動文件存檔工作5）活動文件包括：前期策劃書、工作手冊以及后期總結；另外，還包括各種通知、照片、新聞稿等與活動相關圖片、文字資料。6）負責將文件在活動結束后及時存檔，及時匯報并做好整理工作。
4、做好規章的整理整理工作7）妥善保管學生會的所有文件制度（打印稿及電子檔）。8）對新出臺的規定，要善于總結條目，領會精神，帶頭組織學習，起到上傳下達作用。
5、收集資訊：9）負責收集整理與學生活動有關的并存檔以供參考。10）配合其他各部門、成員進行各類資訊的咨詢收集、整理工作。
不知不覺進入學生會辦公室一學期了，各方各面的工作也已經熟悉了。學生會是一個起代表作用的團體，所以首先從我個人出發，應該不斷的學習并吸取知識使自己的眼界跟更開闊。提高了自身的修養才能保持良好的心態，使自己時時處于最佳狀態中。這樣相信在潛移默化中，我的工作能力將會有不小的提升。這是我計劃的一個方向。為此我制訂了一些針對我個人的工作計劃。
一、我們辦公室每個星期都會輪到值班，有時候會和班級里的工作沖突。
所以為了使學生會工作的能夠順利進行，在午休值班時就要將當天已經打好的單子提前做好做到兩不誤。
兩張單子時，不做到手忙腳亂。
三、在辦公室有時也要幫忙出電子小報。所以我要提高自己的電腦技術如。
黃淮學院學生會。
辦
公
室
工
作
計
劃
主辦部門:辦公室。
一、活動時間：
2012年11月1日。
二、活動地點：
黃淮學院中區操場。
三、活動主題：
四、活動目的：培養辦公室新干事自動化辦公能力，提高辦事效率，為學生會做好各項保障工作，是校學生會工作有條不紊的進行。
五、活動背景：
隨著校學生會招新工作的結束，黃淮學院第七屆學。
生會新干事誕生。為提高學生會新干事交流合作能力，和提升學生會的辦公能力和效率，特進行此次活動。
六、活動內容：
1、軍事化訓練；
2、進行團隊合作教育；
3、開展趣味活動。
七、活動流程：a、活動前期準備：
1、聯系學校相關部門，申請批準此次活動；
2、聯系黃淮學院主席團，申請批準此次活動；
3、聯系主講人及授課地點，計劃好培訓日期。b、活動進程：
1、由辦公室主任通知各辦公室干事培訓時間。
和地點；
2、培訓期間對各干事進行點名考勤；
3、培訓期間各干事要認真訓練，積極配合活。
動的進行；
4、培訓結束后每位干事做一篇活動心得。
八、活動預算：
礦泉水、旗幟、秒表等活動工具。
九、活動負責人：
黃淮學院學生會干部。
九、主辦部門：
黃淮學院學生會。
新的學期學生會的各項活動開始穩步運轉，辦公室又面臨著更大的機遇和挑戰。辦公室作為核心部門，其樞紐的作用必須得到充分的體現，辦公室成員將緊密團結在學生會主席團周圍，繼續發揚“全心全意為同學服務”的思想勤奮工作、努力進取，不斷開創工作，使辦公室工作更上一層樓。辦公室本學期的工作計劃如下：
一、思想工作。
二、部門安排：1．通過上學期的工作，部門新干事都熟悉了辦公室的工作環境，并對辦公室的具體工作都有了深入的了解，所以本學期將給予新干事更多的機會去嘗試與鍛煉；2.根據辦公室工作任務的不同與上學期對各個干事的考察，將原考勤組、材料組、宣傳組的成員做了調動：
辦公室主任：xxx考勤組：xxx、xxx、xxx材料組：xxx、xx宣傳組：xxx、xxx附：
三、日常工作。
（二）重點工作1.后繼工作：1）在具體的工作安排中，我們將日常工作和一些重點工作分為考勤組、材料組、宣傳組，其具體人員安排和具體工作內容見上述的《xxxxx學院學生會辦公室分工一覽表》；2）收集并整理學生會資料。材料組（主要成員：xxx）再第二周做好新學期學生會各部成員和各班主要學生干部的個人具體信息，統計、更新各班同學的基本情況，并且制定值班表，讓學院的指示及時的傳達給各部門，并且也將各部的工作及時和學院溝通。3）每天值班的成員對學院各班班長的每天上報的課堂日常考勤出勤情況如實登記，并將其統計后交給考勤組xx，并有其做好每周的情況匯總表。4）做好學生會和辦公室例會的會議記錄工作，做到大會小會均認真對待的務實態度。其中宣傳組xx負責學生會會議記錄，xx負責辦公室例會記錄；5）每月按時做好我院的學生工作簡報，其中xx負責新聞稿的修改與格式調整，xx負責黨員先進事跡和時事政治，xx負責最后的匯總和打印以及發放。
四、活動開展安排。
1、辦公室作為一個特殊的部門，本學期將進一步加強對本部門干事進行電腦辦公軟件、書法及公文寫作的監督工作，提高干事實際操作能力。
辦公室一貫秉承“服務同學，鍛煉自我”的工作宗旨，堅持“團結協作，務實創新”的工作方針。積極嚴謹地完成好每項工作。本學期我部門將一如既往地按所擬計劃認真、嚴謹地去完成每一項工作,努力協調好各部門關系，促使我系學生會工作正常有序地開展。
新干事工作計劃（通用23篇）篇十一
一、崗位名稱：
二、崗位職責及任務：
l、認真學習有關勞動保險、生活福利等方面的政策法規。
2、搞好扶貧幫困、送溫暖工作，經常深入基層，搞好調查摸底，隨時反映提供有關生活方面的情況。
3、做好職工家屬來信來訪工作，為礦區弱勢群體排憂解難。
4、做好職工外出療養工作。
5、建立低保、困難職工、待崗職工、助學、“交友幫扶”檔案，做到底子清、情況明，實行動態管理。
6、做好本部門各類會議、活動資料的收集、整理、歸檔工作。
7、完成領導交辦的各項工作。
三、崗位基本要求：
具有勞動、生活方面相關知識,2年以上工作經驗,組織、溝通協調能力。
四、崗位基本情況：
掌握電算化操作，熟練運用office辦公軟件，完成各項業務工作。
五、主要工作流程：
勞資干事崗位實行8小時工作制。主要工作流程如下：上崗—正常工作業務—結束。
六、作業標準：
1、及時維護辦公電腦，不準在辦公電腦上看電視、玩游戲，保證辦公電腦的正常運作。
2、及時殺毒，檢查電腦設備完好情況。
七、危險源辨識及預防措施：
辦公電腦出現不正常運作及時匯報、維修，避免電腦受損嚴重。
新干事工作計劃（通用23篇）篇十二
上一個學期社團工作的完結，預示著下一學期工作的即將來臨。新學期，新氣象，在上學期社團部初步發展的基礎上，為了更好地開展下學期的部門工作，更充分地利用一切可利用的資源、調動社團成員的積極主動性，讓社團部這個年輕的部門可以更快更好地緊隨其他部門發展的進程，促進整個團委學生會的建設，從而更好地服務于廣大學生群體，現制定第一學期社團部工作計劃如下：
一、做好常規工作。
1、完善社團部的各項制度，包括對各社團的管理制度以及內部的各項制度。
2、做好院級各社團的日常工作，包括其常規活動簽到、每月活動策劃書成果冊、工作資料的上交、活動抵充晚自習、會員證的制作等。
3、定期更新社團部博客，讓社團動態一目了然。
4、借鑒辦公室“每周記事”的形式，編寫每周社團快訊，促進各個社團對近期動態的了解，通過各個社團活動之間的相互借鑒學習，積極創新內容與形式，從而增進社團活動的豐富性。
5、社團部長期資料的收集、存檔與整理。
6、嘗試成立社團理事會作為在社團部直接領導下的社團自治機構，由其負責學院日常的社團工作。
三、開展一系列特色活動。
1、主要活動；有關上學期就想開展的“人文社團文化節”（該活動是為了展示精品社團的風采，弘揚校園文化）積極落實開展。
2、其他活動：如開展反響不錯的社團培訓系列活動、社團之星評比活動等。
四、推進社團的活動常規化與制度規范化建設。
做好對各個院級社團的管理工作，大力支持和幫助社團活動的開展，有效促進社團活動常規化；積極創新和完善社團管理方式，大力推進各個社團（尤其是成立時間最短的藝術團）的各項制度的完善和規范化發展的工作。同時要做好新社團的創建工作，并結合我院實際，在下學期積極引導建立新的社團，以豐富校園社團文化。
五、加強各個社團之間借鑒與交流，從而促進相互間的發展。
就學校整體而言，積極開展與兄弟學院的交流工作，定期組織學院各社團會長理事到兄弟學院參觀學習，不斷提高社團工作水品，促進社團整體發展。
六、做好與新生的溝通交流工作。
充分準備相應的與社團相關的內容進行講解說明，例如對“社團學分”作合理明晰的解釋等，幫助新生更好地理解與選擇相應的社團。該形式可以在新老生交流會上簡短開展。
新干事工作計劃（通用23篇）篇十三
【導語】計劃要有科學性、嚴肅性。在計劃面前不斷的妥協，會讓人喪失信心和斗志，會形成松散的工作作風，會養成沒有責任感的不良品質。所以，重視計劃的人，一定是工作出色的人；一定是目標明確、有事有條理的人。讓計劃和管理來規范我們的工作，我們就是一道美麗的風景，因為計劃讓我們知道大海的方向。本篇文章是wtt為您整理的《大學學生會新干事工作計劃》，供大家閱讀。
新的一學年即將開始，對于我們學生會體育部的工作又是新的開始；新開始就得有新的形象。做出新的成績。回顧上學年，我們體育部工作認真。成績可佳；展望新學年，我們必定再接再厲努力把體育部的工作做得更好。
體育部的責任要正確了解我院情況，結合我院的實際情況一切從實際出發，組織全院學生開展體育活動認真完成院團委領導所布置的任務，虛心接受系團委領導的考核。檢查和批評，加強部門與部門之間的合作，充分開展我院的各項體育活動。
本學期體育部為進一步豐富同學們的校園文化生活努力營造積極向上、健康文明的校園文化氛圍，將通過開展豐富多彩的體育活動，陶冶同學們的高尚情操，展示我院同學們的體育才華，激發廣大學生熱愛體育，努力成長的熱情。同時要做到以公平，公正的態度服務每一個同學，所以為有效地開展工作，我部特制定以下工作計劃：
一、工作職責。
1、負責體育部干事對各項工作的培訓，以及適時正向引導干事，調整他們對學生會工作，對學習，對生活的積極性。
2、引導廣大同學積極參加體育鍛煉，開展各種體育活動、體育競賽，活躍同學們的體育生活。
3、各項比賽裁判及工作人員的培訓工作。
4、責組織各類娛樂性和競技性體育比賽，高同學們積極參加體育的熱情。
5、成立籃球、排球、徑隊等個類比賽的體育隊、時負責訓練工作。
6、負責院運動或各項學院體育競技比賽的參賽隊員的組織。
7、導各專業班級體育工作的開展。
8、幫助個部門開展活動。
二、工作思路。
體育部工作具有工作時間相對集中、工作強度大、工作針對性強等一系列特點。這就要求在組織具體活動、開展相關工作時應做到準備充分、計劃明確、分工細致、工作落實、統籌兼顧。因而實行“計劃—工作—總結”工作制十分必要，從而做到各個擊破、步步為營；在日常工作中，應加強與各系間的交流，充分發揮系體育部長作用，使工作進一步落實，在舉辦院內活動中進一步調動學生參賽熱情，提高比賽組織水平，建立比賽信用機制。
三、工作方法。
體育部工作的復雜度和透明化要求體育部內部分工明確，思想統一，對此應及時與內部成員及時溝通、交流，同時虛心接受意見和建議，向上屆體育部成員學習身應變能力、溝通水平及組織協調能力，及時總結工作經驗和教訓。
1、校男子籃球比賽。
響應校男子籃球活動，舉辦這項活動的意義在于籃球比賽是一項協作性更強的運動，現在基本是獨生子女，所以希望通過這項比賽能加強同學間友誼，增強大家的團體合作和集體榮譽感。
2、足球比賽。
在促進足球水平時挺高學生的各種體育活動，豐富課后生活。
3、定期舉辦學生會內部活動。
為學生會的同學在服務學校每一個同學時能有自己的活動，所以定期舉辦學生會內部自己的活動，可以緩解大家的勞累，提高同學們的工作積極性。同時可以更好的增強學生會內部的交流，通過活動使同學們之間更好的彼此了解，為以后的工作奠定基礎。
4、乒乓球比賽。
積極響應校陽光體協的號召，參加乒乓球比賽。嚴格認真選拔參賽運動員，保質保量完成比賽。
以上就是體育部在20xx年將要作出的初步工作計劃，在未來的工作中，我們體育部將以高漲的熱情和嚴謹的態度去做好每一件事，努力完成上級交給我們的任務，加強本部門的建設，做好本部門的本職工作，積極配合好其他部門的各項任務，為讓我院的體育更上一層樓努力。
一，協會內部管理。
(1)干事的培養。
一直都這么認為，協會其實可以看作是另一種比較新穎的交友平臺，因此我們協會一直都把每一位新招的干事看作自己的朋友，在這里，沒有會長的盛氣凌人，也不會有部長的高高在上。我們所謂的干事培養其實就是把我們在做干事期間的所悟所感給新干事們分享分享而已，還有就是把我們博閱的以書會天下友的口號唱到每個角落，和干事們一塊玩一塊學，一塊兒感悟一塊兒交流。
(2)部門規章制度。
雖說我們協會把交友玩樂看成是一個比較重要的活動部分，可是，我也知道，沒有嚴謹的紀律以及嚴肅的一絲不茍的干事精神我們這個團體大家庭是不會維系很長久的。于是我想在此說說我們協會的一些規章制度：
2，例會缺席次數超過3次，直接失去優秀干事考核資格，以后在新舊換屆時直接影響會長部長的競選。
3，我們部門設有長，四個部門---策劃部，宣傳部，外聯部，活動部，共七個部長。這些部長各司其職，招新后，按干事們的意愿將他們分組到各個部門，干事們就由部長們帶領管理，干事有什么不懂可以問部長。如果還有什么解決不了的大家就開會商議，集思廣益，知道想到合適的解決的方案。
5，思想偏激，無集體觀念，無自我約束，工作懶散的成員，將取消干事資格;。
6，在任職期間，能夠為部門出力盡心，提出有建設性意見的干事，給以特殊印象加分;。
二，協會的大型活。
2，元旦游園晚會。這是每年每度都有的一個活動，在元旦期間舉行的較大型的活動。旨在豐富大學生的課外生活，也可以展現新穎的校園文化。
這個活動名叫“誰是大導演”，是計劃與話劇社合作的一個活動。我們博閱給他們提供劇本，他們安排演出。
這個活動想出的初衷是想，喜歡讀書的人可能也有喜歡寫東西的愛好或習慣，當然，這也包括一些劇本。這樣的話這個活動就是一個很好的展現自己，發掘個人潛能的平臺。這個活動目前安排在20xx年六七月份。
三，宣傳方式的轉型。
關鍵做到以下幾點：快、新、好。
以前不是很了解關于新聞報道這一宣傳方式，覺得那只是在電視上才經常為人們采納的宣傳方式，錯誤的估計了它的廣普性。現在才知道，它是一個不錯的宣傳渠道。我們社團協會在搞一些大大小小的活動時，要想擴大自己社團的知名度，就得讓更多的人了解你們社團的這些活動。因此，在以后辦較大型活動時要快速及時的與新聞部的相關負責人聯系，讓他們在就趕到我們活動現場，并如實地講述他們新聞部那邊需要的信息，耐心等候他們記錄相關信息。
還有，以前我們經常用的宣傳板也得派上用場，宣傳板要及時擺出去，下雨天要注意不能把宣傳板弄濕弄臟了，這些細節都要熟悉在心，不容含糊。
活動期間我們要留有一些有代表性的活動現場照片，活動過后可以再把照片展現出來，再度宣傳一下，以此達到更好的宣傳效果。
四，關于外聯工作的定位及其活動經費規劃。
外聯部的主要任務是調節社團與社團，社團與社聯，社團與校外的一系列活動的正常運行。
1)在社團策劃活動時，如果自己的社團規模比較小，辦一個活動的資源不夠，就可以考慮與其他與自己社團性質類似的社團合作，一起辦活動。此時就需要外聯部與這些協會交流以達到意見上的一致。
2)我們在舉辦活動時，毫無疑問需要經費，這時我們外聯部的就需要與社聯那邊交涉，商討有關經費的問題，從而達到意見上的一致。
3)我們博閱是一個與書分不開的協會，這就要求我們與圖書館那邊有很好的交流，像我們的圖書漂流活動就是與圖書館那邊合作的。這些方面的交涉也是外聯部的工作范疇。
4)當然，我們社團的活動是一天比一天辦的好，當好到一定程度時，我們就可以與校外其他名校相類似的社團合作，這樣可以擴大我們社團的知名度，引來更大的一批愛好者，這樣就可以慢慢一步一步實現我們最初的夢想。
總的說來，外聯部，就像國際上的外交部，需要與各色人物交流，以達到意見，利益上的一致。他的任務任重而道遠!
一年一度的社團招新又要拉開了序幕，其實我們都明白，要想把協會社團辦好，招新這一環節特別重要，我們不能忽視。這就要求我們要有比較新穎的招新點子，以吸引別人的眼球，讓更多的人心甘情愿地加入我們社團或協會。
招新計劃。
招新時間：具體時間還得看天氣情況。大體的是在新生軍訓期間。
招新地點：xx大學陽光小區三棟宿舍樓與足球場之間那條馬路兩邊設點招新。
招新方式:帳篷設點發傳單作介紹。
招新人員：博閱協會全體會長部長。
招新對象：xx大學陽光小區全體20xx屆新生。
招生意義：交流互補，于溫雅隨意中博取新知，休閑娛樂中提升思想。重整學風為己任，吸納志同道合者，以我協會讀書治學之風濡染紡大校園。
招生亮點：為吸人眼球，提高招新效率，我們計劃在招新時身著古裝手捧書卷招新。
新學期的號角已經吹響，校園里充滿著活力的氣息。
社團部將圍繞發揚社團精神，擴大社團家族，完善社團制度，組織社團特色活動來展開工作，從提升我院社團質量和品位，注重培養和提高社團成員的社會實踐能力和綜合素質，為社團健康發展提供堅實的保障。
我們社團部本學年每名成員將以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情。
努力做到大事講原則小事講風格，使社團部各成員嚴格要求自己，促使社團部工作朝著制度化，規范化，系統化的方向發展，力爭再創佳績！
一、整體指導思想。
鑒于學校黨、團委對學生社團工作日益重視，是社團健康蓬勃發展的契機，我們社團部應當努力把握機遇，做好社團發展工作，進一步提高部門工作效率和服務水平，做好社團黨團建設、協同各社團團委做好思想政治教育工作，組織社團部特色活動、品牌活動。
更好地為校園文化建設做貢獻，把社團的工作推上一個新的臺階，達到一個新的層次。
1、部員發展培養和選拔工作：上學期我部新招收了四名新部員，通過長達一個學期的工作，已經對與社團部的工作有了較充分的了解和認識，本學期著力于培養他們的工作意識、責任意思，加強組織能力和管理能力的培養。
2、社團建設發展工作：a本學年處于社團管理向社聯的過度時期，所屬社團應當積極配合學校的有關政政策，社團部各成員協助總院做好相關的籌備工作。
各社團現已成立團支部，要做好團支部的職能建設工作，社團圖案成員的思想政治教育工作。
鑒于我院社團較少，我們需及時了解我院新生參加社團的動態，挖掘有潛力的社團管理人才，多給予關注和指導，為擴大我學院社團家族打下良好的基礎。
此外需加強社團部與各年級班委以及相關社團的直接交流，建立好良好的信任與合作關系，以此加深對各年級的情況了解，集眾人之力量，融體之智慧，發現問題，解決問題，有效地開展社團的工作。
3、與學生會其他部門緊密聯系，盡吾之所能做好學生會的一切活動。
與主席團密切聯系，積極向主席團匯報工作情況，虛心吸取各位主席的建議和意見。
三、部門特色工作。
1、加強社團部內部建設，完善組織機構，確立更切合實際的管理制度，提高社團部與社團之間協調合作的能力，促進社團部進一步秩序化、規范化開展工作。
2、以內部穩定為基礎，力求新起點、新發展、新飛躍。
以引導管理為手段，重點建設院級精品社團，支持院級社團發展，逐步形成精品社團有特色，社團活動吸引力強，學生參與面廣，活動品味、層次相對較高的社團文化格局。
3、完善社團考核制度：在常規工作中，社團部將整理完善社團與會長的考核評比制度，建立評比制度，對于不同的社團有不同的獎懲體制，對于這一系列的制度社團部將會收集各個社團及各級指導老師的意見。
社團考核評比制度從總院與分院兩級管理，從會員到會長，從日常社團活動到社團特色活動都將劃入考核評比。
4、加強與指導老師的交流：指導老師在社會閱歷、專業知識等各方面都比學生干部豐富，因此，社團干部一定要虛心向老師求助，多聽聽老師的意見，這樣，活動方案將會完善許多；提高社團部員的活動策劃能力。
通過各種渠道和各種方式，讓這一部分學生干部得到更多的更專業的指導，讓這部分干部成為活動策劃的能手，再通過他們來改變社團目前的窘迫。
5、重點工作：五月份的社團文化節是我校各社團一年一度的盛大節日，精彩紛呈，是我們社團部一定要好好做好本學年度的社團文化節的籌備工作。
以本院社團為主體，督促各協會在社團文化節舉辦精品特色活動，制作宣傳展板，協助各協會籌備特色節目參選文化月開幕晚會，力爭有我院協會的節目參演，讓機械的社團聲譽響徹荊楚理工學院的云霄。
最后我們社團部將以熱情的服務，端正的態度竭誠為每一位師生服務。
希望各位老師、主席團及各個兄弟部門能給我們社團部支持和鼓勵，同時我們也希望各位老師和同學給我們多提寶貴的建議和意見，我們一定努力去做的更好！
新干事工作計劃（通用23篇）篇十四
在新學期開學之際，我們學生會迎接來到土木工程學院的新同學。我們宣傳部主要負責的是對新生以展板的方式介紹我們土木工程學院及院辦的各位老師。所以弄相關的彩噴、條幅等。迎新工作結束后接下來是新生軍訓。所以還要弄一些關于軍訓的一些海報及在軍訓期間所注意的事項、安全等方面的知識給新生了解。
第二項；歡度校慶。
代表我們學院迎接校慶，做好相關的工作。第三項；歡度節日。
在這一年當中所涉及到的每個節日，一一都列出來；比如，教師節、國慶節、元旦、父親節、母親節、世界植樹日、節水日···等等，做出一一相關的海報、字畫等，宣傳好歡度節日的每項重點工作。
第四項；舉辦一個藝術才藝展。
在校園中舉辦一個藝術才藝展，給同學們創造展現自我才藝的一個平臺。從校園中廣泛搜集藝術品。如；字畫、手工藝品之類的，要求內容健康，積極向上；必須是學生本人的作品。請學校老師來做點評，從中選出優秀作品給予榮譽，還有相關的學分獎勵至此鼓勵。
第五項；迎接學院運動會。
每年我們學院舉辦一次運動會。主要是學生會來操作、運行每項工作這樣才能進行一個完整的運動會。所以說工作量很大，我們部門主要策劃看臺布置，必須給大家展現出新穎無論是視覺上的還是精神上的美觀。任務很艱巨，做條幅、展板、準備好幕后工作。
學生會是個大家庭，由各個部門組成。承辦每項活動都有大家互相幫才能進展順暢。光靠單一部門是力不能及的。所以說大家齊心協力，我們宣傳部會做好其他部門所委托的每項任務；也會配合做好老師們給予的每項任務。
新干事工作計劃（通用23篇）篇十五
茶養生是我國傳統的養生方法，現在的生活中，越來越多的茶品種類出現了，這也讓我們用茶養生的時候有了更多的選擇，但是，不管種類有多少，只有購買到優質的茶葉才能讓我們達到享受美味和達到保健的目的，所以，想正確選購茶葉，需要把它的選購要點先牢記。
正所謂“陽春三月試新茶”，這個時節上市的新茶色澤澄綠，湯色澄明。但每年此時，都會有一些不法商販趁此時機，把陳茶重新加工冒充新茶。教給大家挑選好茶葉的標準，買茶時要記住“新、干、勻、香、凈”五個字。
新
茶葉最好買當年產的新茶，其口感、色澤、品質都優于陳茶。而新茶又有春、夏、秋之分，春茶指每年3月下旬到5月中旬采制的茶，夏茶指5月下旬到7月初采制的茶，秋茶則是指8月中旬后采制的茶。因為春季溫度適中，雨量充沛，再經過一冬的休養，此時茶樹芽葉肥碩，色澤翠綠，葉質柔軟，富含多種維生素和氨基酸。因此春茶尤其是明前茶、雨前茶滋味鮮活，通常比夏茶和秋茶好。
辨別時，新茶一般比較肥壯厚實，葉子裹得較緊，有的還有較多毫毛，色澤鮮潤，泡開后湯色嫩綠清澈;而陳茶的外形就比較松散，色澤呈暗黃色或暗褐色，湯色黃暗，清澈度低。有些茶還有其獨特的辨別特征，比如龍井茶和碧螺春，前者的新茶顏色綠中帶黃，葉面上可能會有些斑;后者的新茶，幼嫩的芽尖背面長有白色茸毛。
干
茶葉要“買干不買濕”，含水分多的茶葉不但會失去原有的色、香、味，而且很容易發霉變質。不僅味道不好，還含毒素，喝了會傷害身體。一般含水量較低的茶葉，條索疏松，質硬而脆。
購買散裝茶時，可以用拇指、食指和中指輕捏茶葉。如果手指輕輕一捏，就能把茶葉捻碎成粉末狀，說明茶葉很干，含水量少，茶葉的質量保持良好。而有些茶因為存放時間過長，或者存放不當，吸濕比較嚴重，一般含水量都比較高。這樣的茶葉濕軟，用手指捏不成粉末狀，茶梗也不易折斷。此外，還可以用手感覺下茶葉的重實或輕飄程度，一般重實的內含物質充實，風味更佳。
勻
這個標準主要針對的是茶的色澤，好茶葉顏色均勻，粗細一致，光澤自然。顏色鮮艷發綠，其中以翠綠色最佳，越接近自然的原始色澤越好。而染了色的茶看上去像蒙了一層灰，顏色發烏發暗。如果條件允許，可以當場沖泡一杯試試。好茶葉沖出的茶，顏色柔亮，茶水清澈。
此外，還需要警惕染色茶。那些綠得過于鮮艷的茶葉，可取少量放在手心，用手指蘸點水捏一下茶葉，如果手指上留下了綠色痕跡，就證明這種茶葉染過色。如果茶沖出來后，放了半小時發生了分層，就可以肯定里面的茶葉被染過色。特別說一下碧螺春，仔細看應該能看到白色的小絨毛，而染了色的只有綠色的絨毛。
香
好茶葉香味濃郁，新鮮自然，差一些的則香味偏淡。干茶可以聞香氣，買茶葉時將一小撮茶葉捂在手心里，先哈幾口氣，再放到鼻子前聞一聞。如果聞到霉味、酸味、餿味或者煙味，就不要買了，說明茶葉在加工或貯藏過程中已被污染。也可以用杯泡來嗅聞香氣，以純正、無異味為好，香氣高爽、濃郁為最優。
此外，因為茶葉中的芳香物質是易揮發的，不飽和成分會被氧化，所以隨著存放時間的延長，茶葉的香氣會慢慢鈍化，營養成分也有所減少。因此新茶聞起來有股清香，口感鮮爽;而陳茶少了清香，喝起來有種令人不快的老化味。
凈
越干凈的茶品質越好，所謂“干凈”就是指，茶葉里沒有其他茶片、茶梗、茶籽、樹葉、泥沙或雜物。按照國家的規定，茶葉中的非茶異物不得多于1%。另外，茶葉的生長和制作過程中，都可能存在著一些污染。一般來說，當年4月底前采制的春茶農殘較少。
有些茶廠制作茶葉時會往里加糯米粉，因為糯米粉有黏性，老茶葉也可輕松揉捻成條。而且加了糯米粉，還會增加茶葉的分量。但這樣很容易粘上不干凈的東西，如泥沙、小昆蟲。有些工廠還存在設備老化、衛生不合格的問題，一不小心茶葉中的有害微生物就超標了，其中最常見的就是大腸桿菌、沙門氏桿菌和黃曲霉毒素。對此，普通的消費者并不好判斷，買茶可優先考慮貼有“qs”(企業食品生產許可)標志的茶葉。
新干事工作計劃（通用23篇）篇十六
人文藝術系團總支學生會組織部新干事培養方案組織部主要負責團員推優、團員干部考核；督促檢查系部各班團組織生活開展情況，并且協助團委做好“五四”評選工作和團支部平時考核工作。
一．人文藝術系學生會組織部介紹組織部部門工作綱要：
（一）抓好基礎，認真負責。
1.熟悉掌握系部各班團組織的情況，努力做好學生會各種活動的組織工作；
2.做好系部團員的檔案建立和管理工作，及各種數據統計和材料收集工作；
3.協助院系團校、學生干部培訓班的組織工作；
4.督促檢查系部團支部組織生活開展情況，做好優秀團支部的評選工作；
（二)活動豐富，體現特色。
1．在組織部原有的工作計劃基礎上，更進一步，形成以理論為指導，精神為基礎，能力為實踐的符合新時代要求的精神取向，最終實現“全心全意為同學服務的根本任務。
2.積極配合學校每月提出的團組織活動主題，策劃舉辦富有我們人文藝術系特色的團組織活動，為廣大同學提供展現才華、技能舞臺，培養廣大同學熱愛組織，積極向上的人文精神。
（三）分工合作，責任到人。
1．在學生會主席團及部長全面負責的前提下，組織部全體成員均實行分工負責制度，做到分工明確，責任到人。
2．在分工負責的同時，加強團結，加強各部成員之間的配合協作，做到分工不分家。
5．每月召開一次部門例會，對前期的工作進行及時總結以及今后的工作指導、計劃。
三．部門管理制度。
組織部以認真貫徹上級黨團組織的路線、方針、政策為工作原則，探求共青團組織建設的新思路、新方法為工作目標，進一步加強團的組織建設，努力提高廣大團員青年的思想道德素質。其工作涉及到班級和個人評優、基層團支部工作、團支書及其他學生干部考核、相關活動的組織等。為了使組織部工作高效規范，特制定如下管理制度：
1、部門成員要求思想堅定，積極向上，尊師敬長，禮貌待人；
6、不能因工作而耽誤自己的學習，抓緊時間，刻苦學習，牢記學生的天職是學習。
四．部門精神。
力、有凝聚力的集體”為目標，制定圍繞“一切為了學生，為了學生的一切，為了一切的學生為主的2010年學生會工作。
人文藝術系學生會組織部部長唐成龍。
xxx.10.20。
新干事工作計劃（通用23篇）篇十七
宣傳部作為團委的喉舌部門，同時也是醫學院里的一個門面，它就像是對外展示學院風采的一個窗口和平臺。首先我們應該清楚它的主要任務。比如對重大節目的宣傳，這是宣傳部工作的一個重要組成部分，在這些活動中，宣傳部充當了發起者和氣氛渲染者的作用。這樣的節目有很多，都需要宣傳部部內成員的協同策劃。對于這種類型的宣傳，性質比較嚴肅、莊重。形式雖然不能拘泥于一格，可以有不同的設計方案，但宣傳部所要達到的效果應該是一致的，而不應該是太活潑而忽略了其本質。同時在這里我們需要更多的耐力與策略。耐力在于我們對自己的工作要有吃苦耐勞的精神，策略在于我們自身如何與宣傳部這個大家庭里面胡每個成員建立友好關系從而帶動部的發展。在宣傳部里面我們自己也需要不斷聽取他人意見完善我們的工作。
1.積極配合個方面的工作。加強宣傳部內部的聯系，把宣傳部建設成一個人性化的溫暖大家庭。
2.加大宣傳部在學校的影響力度，擴大知名度。宣傳和發揚湖南師范大學仁義精勤的宗旨。
4.充分挖掘宣傳部每位成員的才能，讓每個人的才華都得以發揮，得以提高，擁有鍛煉的空間，同時培養大家的合作精神，在提高工作素質的同時提高工作效率。
1.負責本學期的團委各部舉辦活動。
2.重大節日的宣傳工作。在確定具體日期后，根據需要做好節日活動的對外宣傳
3.對本學期的各項宣傳工作進行備案。盡量詳細、完整地把宣傳工作記錄保存下來做好重大事件的宣傳工作，和各部.院廣播站，記者隊以及本部密切合作聯系，全方位多層次的開展宣傳工作。
4.提高自身的工作能力和素質，在提高工作質量的同時提高工作效率，使宣傳部的工作開展的更加順利。
5.配合所有其他兄弟部門活動的宣傳，確保我院每項學生活動的順利開展。
6.適時開展聯系各部門的活動：如登岳麓山，觀看橘子洲煙火，野炊等。
下面是我對接下來一年工作的展望和設想：
10月工作重心將放在第4屆校主播大賽上，10月20日左右將活動策劃書寫出，盡早將外聯確定下來做好活動胡前期準備工作。同時引導新成員完成好辦公室的布置工作，以創造一個整潔、舒適及富有藝術氣息的工作環境，鍛煉新成員的工作責任心。把播音站相關的表格，管理制度也需要盡早落實。另外還要積級與學校本部聯系，及時了解校本部活動動態；組織跨學院間的交流活動，促進同學們的聯系，并間接的提高醫學院宣傳部影響。
1.月初第4屆校主播大賽初賽準備，復賽的流程，決賽的晚會。
2.紅色論壇的籌辦要求，邀請的人員。
3.工作制度的擬定，人員的落實工作的安排。
1.期末考試總動員的宣傳。
為了激勵大家的學習意識，使大家在期末考試中取得好的成績，配合學習部系列的動員活動進行宣傳。
本月主要是考試，具體活動視其他部門的要求而定。
同時，我認為還有以下幾點需要補充說明：
1.在無重大活動時，我們也應該時刻將我院的精神風貌展現在校園中，定期出宣傳海報以積極、健康、向上、文明高素質的內容為主。
2.把加強學生的思想政治、思想道德教育也作為我們工作內容的一部分，了解、掌握學生的思想動態，以多種宣傳形式，不同的宣傳渠道達到宣傳目的，并不斷收集同學的建議，及時反饋到院系。
3.與學院各部門協調好工作。努力把學院開展的各種活動的宣傳工作落實好，對于固定的節日版面，我們也會提早構思和準備，使版面的質量達到一個新的高度。
五．可待創新的內容。
1、制度創新。為營造良好的工作氣氛，使宣傳部的文字宣傳工作更順利的開展，宣傳部將完善現有的內部成員考核制度。在新的制度中，宣傳部要更注重對成員責任心和團隊合作精神的培養。完善后的新制度將從考勤制度、值班制度、交稿制度和工作制度四個方面對成員在宣傳部的每月表現作出詳盡的評價，有利于提高成員的積極性，督促成員較好的完成本職工作。但考核制度只是從量上反映成員的工作態度和質量，宣傳部亦可從其他方面對成員的表現作出綜合評價，以發現更多有能力的、對宣傳部的發展有利的成員。
2、內容創新。校廣播站可以發展新欄目，如與同學們可以互動的欄目《點點心愿》以點歌的形式祝福同學，聯系同學間的感情，形成更人性化的校園廣播形式。
3、方式創新。作為校園宣傳的主力部門，宣傳部也在尋求著更利于自己的工作方式，發揮自己作用的工作方式。隨著網絡的普及以及其在宣傳上的各種優勢，宣傳部可以在醫學生工作室,青年傳媒中心擴大宣傳力度。
4、定位創新。團委是一個整體，每一個部門都發揮著其不可或缺的作用。宣傳部的發展自然也離不開團委其他部門的幫助和支持。本學期，宣傳部可以與團委其他部門積極合作，共同發展。與此同時，我部也可多與校衛隊和社團聯合會也將積極合作，以真正起到溝通各學生組織的作用，并在合作中發現自己的不足，學習其他部門的長處，發展自己，提高自己，對自己有一個正確的定位。
六.關于宣傳部工作會議的一些制度建議。
與會人員：宣傳部全體成員。
會議內容：對如何加強宣傳力度，做好宣傳工作進行交流；同時進行定期的工作總結并公布短期內的工作計劃。
會議召開時間：每周一次星期天早上9：30。
注意事項：所有成員要按時參加宣傳部例會,不得無故請假或遲到,有特殊原因要提前通知部長,副部長.宣傳部每個小組接到任務之后成員必須要按時高效高質完成任務。
唐子涵10.18。
新干事工作計劃（通用23篇）篇十八
不知不覺，我系學生會已走到了第_個年頭。在新的一年中，為更好地完成工作，我系學生會秘書部制定20__—20__學年工作計劃如下：
一、工作定位及目標。
1、做好學生會例會的考勤工作和工作記錄。
2、整理并妥善保管好各部門、各項活動的計劃、總結，做好存檔工作。
3、參與到各部的活動中去，做好活動流程及活動總結。
4、安排好學生去輔導員辦公室值班。
（一）認真完成本職工作秘書部的主要職能：
1、文書工作負責學生會會議記錄，落實會議紀錄標準。
2、考勤工作，堅持開會準時簽到，將會以表格性質的名單來記考勤。
3、所有活動的拍照，活動后寫新聞稿。
4、定時整理好學生會內部的公共財務，對所需的物品能及時通知老師。
5、外出采購，開發票。
（二）積極參加學生會活動由于系學生會各部門分工不分家，所以我們除了做好本職工作外，在其它部門組織活動時給予大力配合。做好與各部門聯系的橋梁與紐帶作用，使學生會正常運行。
（三）加強部門自身建設培養鍛煉干事能力：作為一個幕后工作比較多的部門，秘書部與各部門的、聯系比較多，參與到各部的活動中去記錄并監督。因此，要全面提高秘書部的工作能力，必須全面培養內部成員，清楚的了解各部門的職能和工作性質，樹立同學們的全局性觀念。為此，我們將實施以下措施：
1、加強本部門的團隊精神建設，樹立良好的工作形象。
2、加強與其它協會的合作與交流，合理安排工作。
3、學習，力爭做到“工作業務優秀，學習成績優秀”的雙優學生干部。
4、活動時，盡量讓秘書部的每個干事都能全面接觸學生會各方面活動，以便更好的促進秘書部成員對于學生會工作的整體把握。
5、努力改變創新的理念怎樣保持創新在部門的成長中是成形后必須要注重的問題。工作創新不是一句空話，在任何一個工作細節都可以創新。
（四）部門活動計劃由我們部門主辦一個活動，具體活動有：
（1）就學生當前的學習和生活為話題，舉辦一個。
（2）做一個獨具我系特色的電腦知識有獎問答。
三、工作要求。
1、“第一態度”，工作態度要認真誠懇，待人接物要熱情禮貌，開展工作要全面細致。
2、“第一時間”，對待工作不得推脫，在任何時候都能及時保質保量的完成任務。
3、“第一效率”，工作要講求方法，及時總結思考，遇到事情要及時調整，提高工作進程。加強工作效率。以上便是我們部門新學期的工作計劃，希望在未來的一年里，我們秘書部能協助好老師與各部門，將學生會越辦越好。
新干事工作計劃（通用23篇）篇十九
秋天帶著幾分寒意悄然而至，生工學院第七屆團總支學生會辦公室的工作也將開始嶄新的征程，我對在這樣嶄新的心情下開始工作、學習和生活充滿了期盼。作為學生會的一名新人，我懷揣著飽滿的熱情，對接下來一學期的辦公室工作做出如下個人工作計劃：
（一）、加強與主席團和學生會各部門的溝通，加強部門間的工作指導和交流，認真聽取批評建議，加強學生會辦公室的職能建設和內部成員隊伍建設，充分調動每位成員的熱情和積極性，發揮個人潛能。與此同時我認為還應該加強部門內部的自我反省和自我批評，這樣更有助于部長和干事的成長和交流。
（二）、嚴格加強學生會的管理，做好本學期活動和會議的簽到工作。在新學期的各項會議、活動中嚴格抓考勤，做好每一次考勤記錄，統一表格簽到。加強紀律的管理。
（三）、做好會議記錄。辦公室在學生會內部及相關的各項會議工作上，要嚴格組織、秩序安排，使其順利有序進行，并做好每次會議記錄。每兩周定好一個例會,通過會議更好地運作整個工作程序和交流。
（四）、完成文件的整理和歸檔工作。為了使上級布置的任務落實到工作實際當中，文件是不可缺少的幫手，因此辦公室的文件起草以及整理歸檔工作就顯得尤為重要了。在本學期的工作中我會配合上級完成對于重要文件的起草，也會與本部的成員們一起努力做好整個團總支所有文件資料的整理，歸類收檔各種文件資料、規章制度，使各種信息及時傳達、發布。這項工作是異常重要的，這是確保整個團總支學生會工作有據可依、有案可查的根本措施。
（五）、配合書記、副書記做好各項工作。在做好我們辦公室本職工作的同時，我也會積極配合上級領導開展團總支的整體工作，盡自己的力所能及，協助書記、副書記等上級做好各項工作的部署、規劃和實施。配合上級傳達校部、系部的各種文件精神，落實到各個團支部。
（六）、協調其他部門進行工作。與此同時，也要與團總支的其他兄弟姐妹一起，相互協調開展各種活動。協調組織團總支各部門策劃、調派、統一開展各式活動，確保各項活動順利開展、完成，從而使整體工作達到最優化。
二、個人素質培養計劃。
（一）、首先熟悉學生會的環境，包括人文環境、地理環境、關系環境等，尤其是人文環境，包括各部成員之間委員與部長，以及各部門的設置和功能，學生會的功能等，這是開展工作的前提：注重時間觀念是辦公室對成員提出的第一個具體要求；激發成員的榮譽感，珍惜機會，珍惜榮譽，是我們所提供并貫徹的。
（二）、善于發現問題，學會自主解決問題身為一名干事，任務就是做好部長分配下來的事務，但并不是讓你干什么你就干什么般機械地做事。應該以主人翁的身份，自己能解決的問題就要自主地去解決，不要總請示上級，這樣能避免不少麻煩，也是自我能力的一種提高。
三、
學習管理理念。
（一）、學校管理工作像企業管理一樣，需要簡潔明了的通知和指示來上通下達，以確保內、外工作的高效完成。
（二）、社會高速進步，學校管理快速發展，所以作為學生會咽喉部門的辦公室會本著“一切服務學生”的宗旨，作到快速的服務，確保學生工作的順利進行。
（三）、有了簡潔的號令和快速的傳達作保證，就可達到辦公室追求的工作目標—高效。
（四）、友情是一筆寶貴的財富，它將使我們的工作進一步升華，更加趨于團結與統一。
生物工程學院第七屆團總支學生會辦公室干事夏干婷。
明確本部門的職責和工作重點，并傳承崇高的使命感和責任感，更新工作觀念、理清工作發展思路，大膽嘗試新方法，以創新的觀念來對待學習和生活，明確工作發展方向，為學生會自管會的長期發展而奉獻自己的力量。
時間悄悄從指間流過，新的學期就要開始了。經過上一學期在學生會中的學習和鍛煉，發現了自身很多缺點和不足，在日常工作和與同學們的相處中，也學習到了很多知識。新學期自有新氣象，在新的一學期中，有更多的挑戰在等待著我們，我將以更加飽滿的熱情和充足的信心，迎接挑戰！通過對上學期工作的自省，我做出了本學期的工作計劃。具體如下：
首先，我作為一名學生會成員，就要有一個明確的為同學服務的認識。正確的思想認識和工作態度對于工作的完成至關重要，沒有這個清醒的認識，缺乏全心全意為同學們服務的工作熱情，是談不上任何工作的。
新學期又是一個新的開始，同學們都開始忙碌著新學期的教學計劃。所以說學生會這個組織更加不例外，因為他為學生服務為宗旨的組織。每個部門都有自己新一年的工作計劃。作為學生會干部以下是我在新一年的工作計劃。第一項；迎新工作在新學期開學之際，我們學生會迎接來到土木工程學院的新同學。我們宣傳部主要負責的是對新生以展板的方式介紹我們土木工程學院及院辦的各位老師。所以弄相關的彩噴、條幅等。迎新工作結束后接下來是新生軍訓。所以還要弄一些關于軍訓的一些海報及在軍訓期間所注意的事項、安全等方面的知識給新生了解。
代表我們學院迎接校慶，做好相關的工作。第三項；歡度節日在這一年當中所涉及到的每個節日，一一都列出來；比如，教師節、國慶節、元旦、父親節、母親節、世界植樹日、節水日···等等，做出一一相關的海報、字畫等，宣傳好歡度節日的每項重點工作。
第四項；舉辦一個藝術才藝展。
在校園中舉辦一個藝術才藝展，給同學們創造展現自我才藝的一個平臺。從校園中廣泛搜集藝術品。如；字畫、手工藝品之類的，要求內容健康，積極向上；必須是學生本人的作品。請學校老師來做點評，從中選出優秀作品給予榮譽，還有相關的學分獎勵至此鼓勵。
第五項；迎接學院運動會。
每年我們學院舉辦一次運動會。主要是學生會來操作、運行每項工作這樣才能進行一個完整的運動會。所以說工作量很大，我們部門主要策劃看臺布置，必須給大家展現出新穎無論是視覺上的還是精神上的美觀。任務很艱巨，做條幅、展板、準備好幕后工作。
時間的流逝會證明我是否著的做到了克服與面對，聽從與實踐。作為外聯的一名干事，我相信我有能力也有足夠的信心來面對未知的一切，這是我必須具備的也是我必須學的。我相信我有足夠的能力來勝任這項工作。學院學生會干事學期工作計劃更為了當好一名優秀的外聯部干事，現我草擬本人本學期的工作計劃。
一、聽從指揮，服從組織安排。
每次的學生會大會、部門例會等其它學生會組織的會議，我都要在每次開會前提前十分鐘到，帶好筆記本和筆，每次部長安排給我的工作我都會及時作好記錄。外聯部的主要任務是為每次的大型活動拉到贊助及配合其它部門的工作，所以，在每次拉贊助的時候，我會明確自己的目標，主動地出擊，不怕碰壁，不干自己不愿干的事，不干不服從組織安排的事，做到每一件組織安排給我的工作我都踏踏實實、認認真真的用心完成。
二、積極鍛煉，用心去完成每一件事。
我會在每一次部長安排給我工作時，思考這就是一次鍛煉與考驗自己的機會，而且要用心去思考如何才能使自己的能力得到最大的提高，如何在拉贊助時與商店老板洽談，如何開場白，如何引起對方的興趣，如何結束時給老板留下良好的印象，類似上面的一系列問題我都會在大腦中預演，做到有備無患。
三、及時總結，思考下一步如何更好的完成工作。
我在完成了每一階段的工作后，必須以書面形式做出工作總結。分析如何才能取得贊助方的信任，如何才能不損害學生會成員的形象，如何才能拉到更多的贊助。當然也要總結每一次碰壁的教訓，為什么店老板沒趣，為什么沒談成。做了一定的工作總結，我會在下一步的工作中有目的進行改正，提醒自己，避免類似情況再次發生，從而使自己的工作效率一步步得到提高。
以上的工作計劃僅為本人對自己工作的簡單想法，我十分愿意接受領導、同事的批評與糾正。請領導們考驗我、請同事們監督我，我一定會做一名優秀的外聯部干事。
新干事工作計劃（通用23篇）篇二十
一、主要工作：
1.團籍管理，做好團員發展、團的組織統計、組織關系的轉接等基礎團務工作，評選表彰優秀團員，團干和團總支部。
2.堅持黨建帶團建，認真落實發展xxx員及黨員思想匯報及其材料，定期匯報工作，同時做好黨校入學考試前的輔導以及結業后的考察。
3.近期以班級為單位開展“弘揚民族精神。
4.凝聚所有團干的力量，發展未入團的同學加入共青團。
5.做好本部門的內部交流，更要做好與整個學生會的交流，資源共享。
6.對于英語社團的成立，我組織部對該社團給予的幫忙。
7.協助院團委做好“優秀班團體”、“優秀團支部”、“優秀團員”的評建工作，期望經過公平、公正的原則，能夠使這項任務圓滿完成。
8.組織我院團員學習黨章、團章，并加強對團員的思想素質教育，指導各班團支書做好“優秀團員推優”工作，和推薦優秀團員成為黨員發展對象的工作，及預備黨員轉正式黨員的工作，爭取幫忙每一個優秀團員早日加入中國xxx。
二、展開志愿者團隊建設：
我組織部近期將展開志愿者團隊建設，期望同學們有足夠的進取性性和熱情投入到這項志愿工作中來。經過志愿者的一系列活動能過起到拓寬學生見識，提升在校學生的社會實踐本事，也能借此到達宣傳我院，擴大我院影響力的效果。另一方面，組建一只為校服務的優秀團隊。
1.首先在每班經過選舉或推薦兩到三名志愿者，組成一支優秀的志愿團體，上報至本部門進行登記。
2.入選的志愿者每學期將進行志愿活動，例如服務學校、走訪社區、義務勞動等活動。每次活動結束后要求志愿者及時做好心得總結與體會。
3.學期末根據每次活動的參與情景評選優秀志愿者若干。
三、全力協助其他部門：
與大家共同努力，讓我們學生會發展得更好，為我化工學院建設貢獻力量。
新干事工作計劃（通用23篇）篇二十一
今年夏天，天氣非常炎熱，樹上的知了不知疲倦地叫著，村口的大池塘里的水越來越淺，有些地方甚至都露底了。一到下午，村里的小伙伴都紛紛往池塘里跳。因為媽媽一直叮囑我不要去玩水，所以我只能看著他們在水里盡情地玩耍。可是有一天下午，隔壁的姐姐硬是拉著我去了池塘，雖然我怕媽媽知道，但是我心里還是很高興。我想只要跟著姐姐就沒事了。
我小心翼翼地下了水，發現水真得已經很淺了，都沒有我的人高。不過我還是緊緊地拉著姐姐的衣服。池塘里的小伙伴可真多！他們有的在游泳比賽，有的在跳水，有的在打水仗，有的獨自浮在水面上曬太陽……很多人向我們打招呼，真是太好玩了！
我跟著姐姐幾乎走遍了整個池塘。姐姐看到她的好朋友，我們打算過去捉弄她。可是。我發現我一腳踩進了一個坑里，水沒過了我的頭，我整個人都在水里了。我的眼睛什么都看不到了，嘴巴也發不出聲音，我的手摸不到姐姐的手和衣服，她已經走遠了。我緊張極了，心里想我要死了。我那么后悔沒有聽媽媽的話。我的腳掙扎著，不知道過了多久，我發現自己居然又能站在水底，眼睛看到水面上的情景了，我看到姐姐正在找我。我嚇哭了。我想媽媽是對的，玩水是一件危險的事情。
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新干事工作計劃（通用23篇）篇二十二
我現在唯一的心事便是什么時候去向班主任老楊打小報告。
那層窗戶紙已經很薄很薄了，卻始終沒有捅破。“算了，我就當第一個吃螃蟹的人吧。”我對自己說。
而窗戶紙后面的.真相便是――班上有人早戀。不，是有很多人早戀。
有時我會去想，一男一女兩個人整天膩在一起到底有什么好玩的？我寧愿去玩《魔獸爭霸》，并且認為在游戲中用恐懼魔王殺掉別人的英雄比gf（注：gf為女朋友的縮寫）更能引起人的興趣。可是有人卻不這樣認為。我很留面子地叫他小a，盡管他比我大一歲。
小a有gf已經半年了吧，半年前他還經常陪我玩《魔獸爭霸》，現在卻很少看見他用惡魔獵手的法力燃燒來對付我的恐懼魔王了，原因就是他有gf了。
我看見他一下子拿出70多塊錢買了一對在我年來很惡心的戒指，自己戴一個給他gf也戴一個。也曾看見他背著父母到mp3專賣店買了一個粉紅色的mp3，我覺得很大程度上是為他的gf買的，而且我知道他父母幾乎從來不給他零花錢的。真搞不清楚他哪來這么多錢和逛街的時間。
不過幸好我在“浩方對戰”平臺上注冊了一個賬號，現在已經通關到30多級了，那上面有最新的《魔獸爭霸》2。0的地圖。
然后就有人說小a重色輕友，要和小a絕交。我一邊在心底說是啊是啊小a是很重色輕友的一邊在小a和那個人中間調解，試圖緩和氣氛。
結果卻很不幸，我成功了。
玩電腦和早戀都應該是老楊深惡痛絕的行為吧，可我想老楊如果必須在其中選一個來提倡的話，她絕對會提倡玩電腦的。
而且老楊會很笨，笨到遵循小a的意見，把小a和他的gf編到一張座位上，并且對全班同學當時的不滿情緒視而不見。
老楊在解數學題時眼睛還挺靈光的嘛。我一直納悶。
現在小a和他的gf就坐在班上整天卿卿我我的，我想要是談戀愛就是這個樣子的話，那我寧可冒著“不孝有三，無后為大”的風險，孤獨終老算了。
不過當然羅，萬事都是有利有弊的，在小a和他的gf為大家帶來視覺污染的同時，也是有好處的。其好處突出表現在每天早、中、晚的時候。要是你不小心吃壞了肚子，就去看一眼那對情侶，我保證你立刻就能吐得七葷八素的，然后肚子疼痛就不治而愈，讓你感激得想送面錦旗給他們，上書五個大字：
為人民服務！
新干事工作計劃（通用23篇）篇二十三
我6歲時候的一件事，一直讓我記憶深刻。那是在一次去幼兒園的路上。
我早早地起了床，洗臉刷牙，吃完早餐就要去幼兒園，媽媽叫住我：“寶貝，把牛奶喝了吧。”“哦。”我說完拿起牛奶就喝了起來。
一路上車來人往，人們都匆匆忙忙地趕著去上班上學。快到幼兒園了，我也剛剛把牛奶喝完了，就把盒子隨手一扔，準備下車了。
媽媽見了，就拉住了我，說：“楠楠，隨地扔垃圾可是個不好的習慣，萬一你還有一點沒喝完，別人踩上去，里面的牛奶擠了出來，把人家的衣服鞋子都弄臟了，那多不好啊。”
“那誰讓他們踩上去啊。”我不以為然地說。
“楠楠，要是踩到的人是你呢，你會怎么想。凡事應該想想別人，不要貪圖自己一時的痛快，卻給別人帶來了麻煩。你是一個懂事的孩子，知道該怎么做的。”“媽媽，我知道了。”我撿起地上的牛奶盒，將它扔進了旁邊的垃圾桶，蹦蹦跳跳進了教室。
從此以后，我沒有再亂扔垃圾了，很多細小的地方，我都會想一想會不會給別人帶來不便。
雖然這件事過去很多年了，但我一直銘記在心，這使我在今后的人生道路上受益無窮。