在撰寫更多的申請書中，我們能夠不斷提高自己的自我分析和自我推銷的能力。接下來，讓我們一起來看一下一些經典的申請書范例，探索申請成功的奧秘。
員工個人休年假申請書（優秀15篇）篇一
__公司：
我是20__年開始工作的。根據公司年休假制度的規定，特申請年假。時間是____年____月____日---____月____日。希望批準。
現將有關資料附后，請依法予以核準。
此致
敬禮!
申請人：xuexila。
__年__月__日。
員工個人休年假申請書（優秀15篇）篇二
員工_____申請公休假_____天，自_____年_____月_____日至_____日，特此請假，謝謝!
簽字：
領導(簽字)：
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一)公務員按照國家規定享受休假。
1、參加工作滿一年不滿五年的員工，每年休假5天;。
2、參加工作滿五年不滿十五年的員工，每年休假10天;。
3、參加工作滿十五年不滿二十五年的員工，每年休假15天;。
4、參加工作滿二十五年以上員工，每年休假20天;。
5、法定工作日之外加班的，應當給予相應的補休。
以上，年休假均不包括公休日和法定節假日。
(二)下列人員不享受公休假：
1、在各類學校脫產學習、培訓、進修享受寒暑假的人員。
2、當年連續病假兩個月或累計病休三個月以上的人員。
3、當年事假累計達到1個月以上的人員。
4、超出國家規定產假假期繼續休息的.人員。(面試網)。
5、當年從外單位調入公司系統的人員。
6、病、事假人員中如果當年假已休完且年出勤率未達到90%以上，則下一年不再安排休假。
7、員工在受處分期間。
休假的方式。
1、休假可串不可占，根據工作需要可分別串休，也可零休，但累計天數不可超過規定休假期。
2、集體休假，由局領導議定。
3、個人休假，須提前7天向分管領導申請，報局長審批后執行。
4、加班補休的，由個人提出申請、股室負責人簽字、分管領導批示、局長審查批準后執行。
5、休假應按規定時限休假。期滿后要按時上班，逾期不歸的按無故曠工論處。
(四)對違紀問題的處理。
1、對輕微的違紀以教育為主，令其自覺改正;。
3、對休假逾期不歸者，視為無故曠工，按公務員法有關規定處理。
員工個人休年假申請書（優秀15篇）篇三
尊敬的領導：
我自____年____月參加工作，工齡以年滿____年，根據帶薪休假制度，我應享受____天年休假，工作已安排妥當，現特申請年休____年____月____日---____月____日，請領導批準!
此致
敬禮!
申請人：xuexila。
__年__月__日。
員工個人休年假申請書（優秀15篇）篇四
尊敬的__學校領導：
我是__班老師，因本身有孕在身，預產期_月份，現已懷孕_個月，故此時向領導請假，請假時光為_個月。另在此十分感激學校引導對我的關懷跟照料。
特此申請，望領導審批。
此致
敬禮!
請假人：
時間：
員工個人休年假申請書（優秀15篇）篇五
尊敬的領導：
您好!
本人____年度年假共有七天，截止____年____月____日還剩____天，因工作繁忙現申請____年度剩余年假延期至____年____月____日前休完。
懇請領導給予批準!
此致
敬禮!
申請人：xuexila。
__年__月__日。
員工個人休年假申請書（優秀15篇）篇六
尊敬的領導：
你們好！新春佳節就要來到了，在這里我首先給所有的`領導拜個早年，祝新年快樂，天天開心，身體健康！
過年請假時間：月6日――2月7日，共23天。詳細請假時間如下：
xx年月6日――月2日：請假6天；xx年月22日――月24日：放假5天；xx年月25日――月28日：請假4天；xx年月29日――月3日：休息3天；xx年2月日――2月2日：休息2天；xx年2月3日――2月7日：請假5天。望領導批準為盼。
恭祝領導新春快樂！萬事如意！
員工個人休年假申請書（優秀15篇）篇七
尊敬的科長、處長、主任(只選其一)：
根據國家和單位關于帶薪年休假的有關規定，我擬于__年__日休假_天。休假期間，我的工作已經安排好了，請給于批準!
特此申請。
此致
敬禮!
申請人：xuexila。
__年__月__日。
員工個人休年假申請書（優秀15篇）篇八
尊敬的公司領導：
因本人有孕在身，預產期_月底，現因身體需要申請回家休息，調養身體，特向領導申請辦理請假手續，請假時間為_個月。根據國家及公司相關規定，正常產假為9天，晚婚晚育增加15天，我現特向公司申請20__年__月__日正式休產假，預計從__月__日——__月__日，請予批準為感。目前本崗位的工作已移交給__，經過近期的交接工作，__已經可以勝任本崗位工作了。另在次非常感謝公司領導對我的關心和照顧。
特此申請，望領導審批！
此致
敬禮!
請假人：
時間：
員工個人休年假申請書（優秀15篇）篇九
尊敬的__領導：
我于__年_月_日剖腹產/順產生下bb，根據國家及公司相關規定，產婦需休息__天/月。我現特向公司申請休產假，預計從__年_月_日——__年_月_日，請予以批準為感。
此致
敬禮!
請假人：
時間：
員工個人休年假申請書（優秀15篇）篇十
尊敬的公司領導：
我已在公司工作 年，今年尚未安排帶薪休假，
根據國家和單位關于帶薪年休假的有關規定，我擬于20__年 月 日起至 月 日休假 天。
休假期間，我的工作已經安排好了，請給于批準為感!
特此申請!
此致
敬禮!
申請人：
20xx年xx月xx日
員工個人休年假申請書（優秀15篇）篇十一
尊敬的領導：
您好！
轉眼間一年即將過去了，新的一年又要開始，在那里我首先給所有的領導拜個早年，祝新年歡樂，工作順利。
公司今年春節不再購團體票，所以買票極為困難，折騰了幾個回合才買到中轉票，而讓人感嘆春運一票千金難求。本想不耽誤工作，等公司放假再回家，無奈路途遙遠假期有限，只得請假，提前回家。所以在春節期間想請xx天年假（臘月xx至正月初x）回家探望一下親人，并陪父母家人過個團圓年，懇請領導們能體諒，給予批準，同時我在那里向領導保證如下：
1、必須遵守公司的規定，按時回到。
2、假期中我需要做的工作我必須另找時間按時完成。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日。
員工個人休年假申請書（優秀15篇）篇十二
___主任：
您好。
因自20__年_月_日我接受了車間緊急下達的一月份突擊出貨任務，一個月來不分晝夜，連續奮戰一線，我咬牙堅持，圓滿完成了任務。
但近幾天總是感覺身體不適，特向您請年假三天到___醫院查檢(或治療)，懇望批準!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
員工個人休年假申請書（優秀15篇）篇十三
尊敬的公司領導：
我已在公司工作年，今年尚未安排帶薪休假，
根據國家和單位關于帶薪年休假的有關規定，我擬于20__年月日起至月日休假天。
休假期間，我的工作已經安排好了，請給于批準為感!
此致
敬禮!
申請人：xuexila。
__年__月__日。
員工個人休年假申請書（優秀15篇）篇十四
尊敬的領導：
根據協會關于帶薪休年假的有關規定，我擬于20xx年6月16日-----6月21日休年假共計6天。并服從中心關于節前值班的工作安排。休假期間，會安排好個人的.所有工作。請給予批準。
此致
敬禮!
申請人：
xx年xx月xx日。
員工個人休年假申請書（優秀15篇）篇十五
尊敬的xx領導：
您好！
我是xx年xx月進入公司，xx年xx月調到國貿公司財務部，首先感激公司領導對我關心和重視，為我供給了這么好工作環境。自加入焦電公司以來，始終以歡樂飽滿情緒投入到工作學習中，一向認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司發展做出了自我應盡職責，您是我的領導，這些您應當是了解，您甚至能夠從同事們那里得到對我評價。我相信，只要付出，就會有收獲，所以我向您提出加薪請求，期望領導對我申請能夠加以重視。
我的理由如下：
我此刻的崗位是xx崗我的崗位工資是xxxx元，按照公司的財務制度要求，xx崗的工作范圍是xx，本著加強業務水平和為領導分擔工作的理念，我從20xx年3月份就已經在做會計憑證、記賬、國稅和地稅的納稅申報等工作，實際情景是我已經在做會計崗位的工作了。提出加薪要求，并不是邀功，我所付出的談不上功，所以請不要誤會我的本意，我只是實話實說。
如果公司領導認為我此刻工作資料及質量還未能到達加薪要求，我誠懇期望您能提出寶貴意見或提議，讓我今后有一個努力方向和目標，在提升自我本事同時將工作做更好，向更高目標邁進。
也請您放心，如果公司不予研究，我仍然會像以前一樣，用進取、認真負責態度去做好每一件事，不會所以怠慢工作，薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。
此致
敬禮！
申請人：xxx
xx年xx月xx日