助手競聘演講稿（模板24篇）

在競聘過程中，我們不僅要展示自己的專業(yè)素質，還需要準備充足的面試技巧和溝通能力。下面是一些成功競聘的申請范文，可以讓大家了解一些優(yōu)秀的寫作技巧和表達方式。

助手競聘演講稿（模板24篇）篇一

尊敬的各位領導、親愛的員工同事們：

大家下午好！

首先做一下自多介紹，我叫xxx，現(xiàn)任明xx酒樓樓面經(jīng)理一職，非常感謝企業(yè)的各級領導及同事們對我工作的支持與厚愛，讓我榮幸的站在這個舞臺上演講，我會珍惜這次機會。今天我競聘的崗位是xx酒樓樓面經(jīng)理一職。

時光如梭，我來到xx度假村已經(jīng)一年了，在這短暫的一年里，我感慨萬分，因為在這里讓我學到了很多東西，也通過自身的努力在各個方面展示了自己的能力，才一步步得到企業(yè)和員工的認可。20xx年2月11日，店里組織全體員工對陶冶忠誠、激發(fā)狀態(tài)、提升能力幾個方面進行學習，使我深刻明白企業(yè)對每個員工的用心，我為我能在這樣的企業(yè)工作感到慶幸，我對我今天所獲得的一切感恩無比。

競聘這個崗位我信心十足，我的信心來自于我對這份工作的熱愛，在工作中經(jīng)常有人問我“每天這么累你不厭煩嗎”？我笑著回答說：“因為我是愛這一行所以才選擇這一行，工作中不論遇到任何困難，我都會全力以赴的面對。”那么在今后的工作中，我要緊緊圍繞在以明收餐飲集團發(fā)展理念為目標，以企業(yè)精神為核心，以陶冶忠誠、激發(fā)狀態(tài)、提升能力為前提，全心全意做好上級分配的各項工作與任務。

今年是我們度假村五星級的復審年，為了繼續(xù)保持并提升星級標準，結合20xx年工作中的不足，我將從以下幾方面開展工作：

一個企業(yè)的發(fā)展最重要的因素是人，提升員工的工作動力，核心在于“忠誠”，關鍵在于“狀態(tài)”，只有讓員工感到在企業(yè)工作時是受尊重、理解、信任、無后顧之憂，那員工才會在工作中展示出自身的價值。作為管理者我是這樣分析的，管理者的本領不僅僅在善于分辯員工的優(yōu)缺點，更重要的是把消極面擴展為積極面。但是真正做到這一條，就要更進一步深入員工的內心世界，了解他們的想法和真正需求。要想真正了解員工我會從以下幾個方面做起：1、建立員工信息收集制度，每個月進行一次員工滿意度調查，通過qq與他們聊天了解他們內心的`困難和思想動態(tài)。2、建立多種渠道如設立意見箱、召開座談會、個別談心、共同進餐等方式。3、豐富日常的文化生活，讓員工在玩的過程中放下包袱，這樣更容易走進他們的心里，讓員工敢講真話、能吐真言。4、當員工在工作中遇到突發(fā)事件時，作為領導要及時趕到現(xiàn)場，為員工解決事情，并告訴她下次遇到同樣事情時如何解決，做為領導要設身處地為員工著想。

工作中不是只有老員工，像我們每月都會有很多新員工入職，因為是新員工，在工作中難免遇到壓力和挫折，這個時候就要我們的老員工親自傳幫帶，管理層在生活和工作上時時給予幫助和指導，為了更好的發(fā)揮老員工和管理層對新員工的團結幫助意識，針對這一情況，我決定在每個月采用這一方案，每月底由新員工對老員工和管理層進行不記名投票選舉，再結合每天監(jiān)督和落實的結果，評選出3名優(yōu)秀老員工和2名優(yōu)秀管理層，主要是在團結、協(xié)助、熱心助人、服務態(tài)度好、有禮貌等方面予以肯定。在每月月底由姬總親自主持進行評比，評出優(yōu)秀的給予50元獎勵，這樣每個人都會意識到自律團結的重要性，也可在新員工面前起到一個好的表率。身為一名管理者要把員工當作自己的親人，真心相待，員工才能對你說真心話。因為員工的需求是管理者的鑰匙，只有滿足他們的需求才能激發(fā)員工的積極性。

服務質量是餐飲業(yè)發(fā)展的根本，為了確保服務質量，我要把員工的日常培訓作為管理的重中之重，1、主要從培養(yǎng)員工思想方面的認識和服務技能的提高著手，學習企業(yè)文化、加強禮貌禮節(jié)、培養(yǎng)他們愛崗敬業(yè)精神、提高服務技能等。2、為了讓她們更快更深刻的領會，我會把這些擬定成詳細資料，每月分期對員工進行培訓，其目的就是要打造團隊的凝聚力，讓員工可以熟練掌握服務流程，統(tǒng)一服務語言，使員工可以獨立操作的同時，成為崗位全面能手。3、培訓中我還要采取實際模擬演練的方式，通過模擬各種服務場景，對員工進行示范，并反復演練，讓每位員工都能現(xiàn)場操作。除了做示范外，還要根據(jù)員工的表現(xiàn)，現(xiàn)場指導，幫助她們逐步實現(xiàn)從提高員工的服務意識到規(guī)范員工的服務語言和程序，來提高各項服務技能。每月把所培訓的內容運用到工作中，加強現(xiàn)場督導和檢查落實，并在每月的20號對所有員工進行考核，前3名分別給予30元、20元、10元獎勵，最后2名分別給予20元、10元處罰。此外還要充分利用班前會，對前一天的培訓內容進行采取提問式來增強員工的印象，對于回答不上來的處罰抄寫提問內容，第二天早會上給予檢查。每月月底將各管理層的檢查記錄進行分析、匯總，對分析出的問題，該跟蹤檢查的繼續(xù)檢查，對頻頻出現(xiàn)問題的列入定期的培訓計劃當中，對員工再次進行統(tǒng)一的培訓。

服務最可貴的就是員工的笑容，發(fā)自內心的微笑會讓客人有賓至如歸的感覺，而我們日常工作中很多員工缺乏這種意識。為了提升員工的微笑服務，我會從每月開始評選微笑之星、服務之星、問候之星，評定標準通過收集客人的表揚和員工的互評再結合日常工作的實際表現(xiàn)而定。表現(xiàn)好的一次獎勵笑臉一個，因自身原因導致客人投訴或因為私事在工作中鬧情緒而影響工作的一次處罰哭臉一個，到月底給予匯總，笑臉最多的前3名給予30元、20元、10元獎勵，哭臉最多的前3名給予20元、10元、5元處罰。這個方案目的是激勵，發(fā)現(xiàn)哪里出現(xiàn)問題就在哪里著手，變換不同的評比方式更能使員工積極配合，激發(fā)員工對工作熱情，增強大家的責任感。

個性化、驚喜化服務是酒店提高的一項軟件措施，在服務中服務人員不僅僅只是服務，更多的是能通過服務來展現(xiàn)酒店濃厚的企業(yè)文化，且及時了解顧客對酒店各方面的建議和要求，從而在管理方面做以調整和提高，使顧客滿意，并成為酒店的忠誠顧客。在工作中，如餐前介紹，在客人點菜時問服務員菜品所用的材料或這道菜的價值是什么，服務員太多時候答不上來。針對這些情況我要把重點放在宣傳企業(yè)文化和菜品知識上，1、做好餐前介紹工作，首先給員工講解什么是餐前介紹，為什么要做餐前介紹，其次是在每月18號擬定好下個月的10條餐前介紹內容，其內容要簡短新穎，每月給予調整，這樣方便員工熟記，也不會在客人面前顯得尷尬。2、在給客人分湯時，介紹所盛湯是用什么原材料熬制而成的；每次報菜名時，都為客人講解菜品的營養(yǎng)價值和祝福詞；這樣既讓顧客吃到了美食佳肴，又了解了其對身體的益處，還享受了員工送去的祝福，是物質和精神的雙重享受。也讓服務員能更好的做好菜品推銷。每個員工在客人用餐結束后請客人為自己填寫顧客意見單，月底在通過統(tǒng)計收到表揚信的數(shù)量來確定前3名，分別給予30元、20元、10元獎勵。通過這種評比，讓員工對企業(yè)文化的介紹成為與顧客的溝通方式，也讓顧客感受到熱情服務，從而提高滿意度。最后由服務人員負責收集經(jīng)常來我店消費的常客及貴客的一些愛好和用餐習慣等，交于文員存入客史檔案，每次在客人用餐之前，將客人的喜好提前為客準備到位，真正讓賓客感受到賓至如歸的感覺。

1、根據(jù)部門的目標計劃立項，認真制定前廳服務組工作計劃立項，每月根據(jù)計劃立項，認真落實完成。

2、每月根據(jù)部門下達的各項任務工作，分別讓各區(qū)域管理層擬定好本區(qū)域目標計劃立項。促使每個管理層每月的工作分工明確，責任到人，讓每位員工心中有任務，奮斗有目標，確保全年工作順利完成。

3、嚴格按照各管理層所制定的目標立項計劃，對其進行檢查與落實，加強現(xiàn)場管理，提高檢查力度，執(zhí)行連帶責任，員工犯錯，領導受罰，繼續(xù)做好“天天獎、天天罰”落實制度，公平、公正、公開，做到對事不對人，處理問題明確及時，讓管理層與員工知道以便改正。

對于衛(wèi)生工作，結合《五星暗訪宣傳片》里的衛(wèi)生標準，制定日常衛(wèi)生各區(qū)域日清檢查表，加大檢查力度，提高衛(wèi)生標準。今后的衛(wèi)生工作不但要做好每月的大檢查，還要在每個星期一加上部門前廳衛(wèi)生大檢查，讓員工按照分類依次進行打掃，以免衛(wèi)生做不到位。由經(jīng)理帶領各區(qū)域負責人依照五星級衛(wèi)生標準一一進行檢查，每月評比一次，前3名給予30元、20元、10元獎勵，最后2名給予20元、10元處罰。日常班會上我還要著重強調讓員工養(yǎng)成隨時彎腰撿垃圾的良好習慣，告訴他們只有自己親自動手，才能美化我們的家。

節(jié)能降耗這個詞可能在很多員工的心里，只是這樣想不就是一張紙、一度電、一滴水嗎？有什么大不了的，但是他們不明白白今天節(jié)約一點點，明天那就是百分之百的利潤，今后在工作中我要隨時落實各項節(jié)能降耗，認真落實“天天獎、天天罰”工作，加強餐后收尾、值班期間的節(jié)能降耗工作，告知員工在工作期間不僅要遵守這項制度，在值班期間更要做好此項工作，讓每位員工都能意識到今天我節(jié)約的這一點明天將變成驚人的數(shù)字。再者我也要從自身做起，養(yǎng)成良好的習慣，只有從我做起，一切才皆有可能。

在店組織的大會上我們尊敬的楊董就說過這樣一句話：不注意安全的員工不是稱職員工，不抓安全的領導不是稱職領導。人只有在一切安全的情況下，才能發(fā)揮自身的能力，為此我會在今后的工作中加強員工安全防范意識，在每月的星期一早上利用班前會組織召開專題會議，進行安全培訓學習，并結合以前發(fā)生的實例做好警示工作。1、加強服務人員的安全防患意識，防止詐騙、調包等事故發(fā)生。2、培訓工作中需注意的事項：如何使用酒精，特別是給鍋仔類添加酒精時需如何操作、如何添加；如何打開水，告知員工在打水時不允許打鬧走神，打滿后要兩個人互相幫忙，不允許一人完成以免燙傷自己；如何消毒餐具，在消毒餐具時需添加多少消毒液；在下樓梯時更要注意自身安全，特別是不允許座在樓梯扶手上往下滑等不規(guī)范動作。3、抓好設施設備的維修保養(yǎng)，提高完好率，加強日常管理，防止事故發(fā)生。4、每天下班前讓值班領導認真檢查落實各個包間的電燈、空調、電視、電源等是否關閉，防止電路走火，安全故障的發(fā)生。

我知道作為餐飲樓面經(jīng)理，日常工作遠遠不止這些，“得意、失意、切莫在意，順境、逆境、切莫止境”無論在工作中遇到任何困難，我都要全力以赴的做好每一件事。因為在這里讓我讀懂了忠誠，在這里讓我明白了團結，在這里讓我相信了自身的價值，所以我愿為企業(yè)的明天奉獻我的全部能力。最后讓我們在楊明收董事長這雙博大的雙翼帶領下，翱游廣闊的天際！也祝愿空港度假村這朵五葉花永開不敗！

助手競聘演講稿（模板24篇）篇二

敬愛的老師、親愛的同學們：

大家好！

我興趣廣泛，喜歡唱歌、看書，喜歡下棋、鋼琴、足球，我還特別喜歡玩星際、大沖鋒，當然，我會做學習與游戲的小主人，合理安排好自己的時間。

我的優(yōu)點很多，好壞分明，開朗活潑。我喜歡說說笑笑，和同學相處融洽，也很樂意學雷鋒。在學校，我為同學來來回回撐傘；在家里，周末我會悄悄起來，做好早點端到媽媽床前；在公交車上，每次看到行動不便的.老人，我會主動讓座。

這些年，在老師的精心培養(yǎng)下，在同學們的熱心幫助下，我各方面有了明顯提高，上學期我在學校和大山外語都獲得了進步獎。我還獲得了作文競賽一等獎，“走進美麗的數(shù)學花園”二等獎。我愿意發(fā)揮特長，和你一起寫作文做數(shù)學。

也許我的成績還不夠理想，但如果我能競選上班干部，我會認真履行諾言，嚴格要求自己，盡心工作，讓我們班更上一層樓！我一定不會辜負大家的期望，(本文來自于范-文-先-生-網(wǎng))請老師和同學們支持和監(jiān)督我。

假如我落選了，我也不會氣餒，我會把它當做鍛煉自己的機會，今后加倍努力，爭取早一點達到你們的要求。

請大家支持我，投我神圣的一票！謝謝大家！

助手競聘演講稿（模板24篇）篇三

首先，請允許我代表上一屆教務處全體工作人員，對校長室的關心和愛護表示由衷的感謝，對一直支持和幫助教務處工作的全體教職員工表示誠摯的謝意。

本人19xx年畢業(yè)于蘇州大學政治系，歷任湯家初中政史地學科教研組長、班主任、工會主席、教務副主任、教務主任，20xx年入黨，20xx年取得中學一級教師職稱，20xx年取得本科學歷。

今天,我競聘的崗位是教務主任，16年工作的經(jīng)歷,我具備了以下有利條件：

從教16年來，我有較強的事業(yè)心和責任感，愛崗敬業(yè)，默默奉獻，虛心好問，我無論從事什么工作，都能從大局出發(fā)，干一行、愛一行、專一行，不少工作時效性、原則性都很強，我都能想方設法、準確、及時完成工作任務.

勝任初中政治和歷史的循環(huán)教學，強勢推進“學程導航”的授課范式，構建有效課堂、高效課堂，追尋和諧課堂、理想課堂，教學效果顯著，歷年來所任課班級平均分列學校之首，發(fā)表教育教學論文多篇。

有6年的班主任工作經(jīng)歷，所帶班級班風正、學風好，特別的是20xx屆，重點高中錄取人數(shù)、普通高中錄取人數(shù)和初中后升學率均居年級之首。

作為學校的工會主席，在學校黨支部的領導下，積極開展好工會工作，認真落實五必訪，開展了一個教師至少幫扶一個困難學生的168愛生工程，組織教職工向災區(qū)的捐款活動和幫扶困難群體的一日捐活動，實施了“每天鍛煉一小時，健康生活一輩子”的“園丁健身工程”，積極開展新老幫扶的青藍工程、名師工程、同伴互助工程。

擔任教務主任期間，參與、策劃、主持多項了重要活動，包括：海門市首屆初中生經(jīng)典詩文誦讀、南通市十一五教科研課題的開題、海門市級的多次教研活動、英語口語中考、理科實驗操作考核、達標創(chuàng)特等。

假如我有幸競聘成功，我將繼續(xù)發(fā)揚我的長處，協(xié)助校長做好教務處工作，認真履行崗位職責，細化教學過程管理，組織教師扎扎實實開展課堂教學改革，加強教研科研、教學反思的力度，提高教學質量，為使我校成為農村初中的品牌而不懈努力。同時，樹立為學校、教師、學生、家長的服務意識，成為你們的合作伙伴。

不管競聘的結果如何，我都會一如既往地勤奮工作，不斷強化自身學習，加強個人修養(yǎng)，做好本職工作;我都會為湯家初中這艘前進的大船，開拓創(chuàng)新，奉獻自己的青春和才智。

謝謝大家!

助手競聘演講稿（模板24篇）篇四

尊重的諸位領導干部、諸位評審團：

各位好！！我的名字叫xxx。本行此次人事管理制度改革創(chuàng)新，對支行行長助手選用公開招聘的方法，為全體人員機關人員給予了一個公平交易的機遇，我十分擁戴，并積極開展。我覺得，我一定不容易錯過大伙兒對于我期待，今天我演說的題型是《不負眾望，不辱使命》。

下邊做一下簡單自我介紹，便于讓大伙兒對我有一個更為全方位的掌握：我的名字叫xxx，19xx年生，本科文憑，xx年畢業(yè)于xx院校，xx年參與工作中，曾依次從業(yè)xxx、xxx、xxx工作中，xxx年我曾在在農村基層分行儲蓄所做了大半年的xx，新任xx客服經(jīng)理。工作上的我一直勤勤懇懇、認真工作，所以我曾一度遭受領導干部與同事的毫無疑問，并得到xx、xx等好幾個光榮稱號。

今日往往來到演講臺上參與支行行長助手的競選，我覺得我已具有了出任這一職位的很多標準，是我工作能力，有信心、有信心擔任這職位，自己的優(yōu)點關鍵有：

一就是我思想進步，具備一定的思想政治素質。

我自小接納了優(yōu)良的傳統(tǒng)教育，塑造鑄就了我敢作敢當、有責任感、助人為樂的品行。平常，我重視提升本身涵養(yǎng)，辦事堅持實事求是，遵規(guī)守紀，思想進步，工作中遵規(guī)守紀，備受領導干部與同事們的信賴。我還在每一個崗位上面作出了不錯的考試成績。

二是具備豐富多彩的工作經(jīng)歷和組織協(xié)調工作能力。

參與工作中至今，我曾依次從業(yè)過好幾個職位。可以說，每一次職位變化，對人生之路全是一次難能可貴的感受，尤其是干了xx年客服經(jīng)理的工作經(jīng)驗，也是使我的工作能力擁有進一步的提高，對我的人生全是一筆珍貴的財富！可以說，很多年的工作中實踐活動，已使我具有了出任行長助理所必須的專業(yè)能力，組織協(xié)調能力。

三是具備工作中使命感和勇于任勞任怨、敢于創(chuàng)新的精神實質。

我出生于一個普通人家，深深地明白"寶劍鋒從磨煉出，梅花香自苦寒來"的大道理。我的親子教育、日常生活和很多年的工作經(jīng)驗，使我鍛練了較強的任勞任怨的精神實質，為了更好地進行繁雜的'工作目標，常常夜以繼日、沒日沒夜地日夜奮戰(zhàn)。并自始至終以"清清楚楚為人處事、切切實實辦事"的使命工作中。

四是具備明顯的責任心和一絲不茍的工作態(tài)度。

金融機構的工作中，容不得一點兒粗心大意。要想搞好各項任務，務必要有明顯的責任感和一絲不茍的工作態(tài)度。我一直竭盡全力地資金投入到自身所喜愛的這一份工作中，辦事堅持不懈客觀事實實事求是、廉潔自律。

假如蒙承諸位領導干部、評審團、朋友們的抬愛，要我踏入支行行長助手的領導職務，我將竭盡所能，不負使命，并搞好以下幾個方面：

一是真心實意講團結。很多年的工作經(jīng)歷跟我說，朋友時間，搞好團結比任何東西都關鍵。因此，我將放正自身的部位，選準助手人物角色，在領導干部眼前，一切多請示報告、多報告、多深交換氣，團結互助，用心執(zhí)行崗位工作職責。在朋友眼前，一切多溝通交流，增進感情，搞好團結，使大伙兒互相理解、互相信任、互相支持、上下一心，把行里的工作中做好。

二是提升本部門管理制度幅度，完善各類管理方案。我將幫助銀行行長持續(xù)求職工作的新理念、新方式，積極主動搞好管理方面，創(chuàng)建健全的內新管理方案，明確職責，撇清崗位職責。設定相對應的管理制度，使員工有據(jù)可循。確立各崗位工作職責，使每名員工了解自身必須做什么和如何干好。

三是突出主題，搞好營銷推廣及時。依據(jù)市場經(jīng)濟學的"二八"規(guī)律和xx地域特性，我將幫助銀行行長建立一支尤其能作戰(zhàn)的團隊，提升高品質顧客的信息內容收集，創(chuàng)建詳細的檔案資料，開展等級劃分，防止營銷推廣的片面性和偶然性，在維護保養(yǎng)目前顧客的基本上，增加營銷推廣幅度，爭攬潛在用戶，擴張市場占有率，提升儲蓄收益。

四是強化管理，提高工作能力及時。機構職工努力學習當代銀行業(yè)經(jīng)營管理理念和相關專業(yè)知識，掌握當代銀行業(yè)的發(fā)展趨向，進行禮儀規(guī)范、營銷技術、理財方案、高品質客戶資料管理方法等比賽，刮起學業(yè)務流程、學習知識的的浪潮，打造出一個"效能型"的金融機構，使全體人員確立前行的方位，自動自發(fā)，激話潛力，尋找擴展業(yè)務流程的方法。

五就是我將全面提高本身素養(yǎng)基本建設。我將勤奮提升本身涵養(yǎng)，勤奮好學，持續(xù)提升業(yè)務水平，提高本身綜合能力。在為金融機構的拼搏中塑造恰當?shù)娜松^、人生價值觀和價值觀念，主動經(jīng)受考驗，在復雜多變的社會發(fā)展里掌握好人生道路之舵，校準好人生道路前進方向。把一顆赤城的心獻給金融業(yè)工作。

尊重的諸位領導干部、諸位評審團，假如面試取得成功，我將為此為新的征程，用心兌付我的以上承諾；讓支行行長助手這一崗位由于我們的存在而更為崇高，讓這世界由于大家不為人知的無私奉獻，花束更為鮮麗，歡呼聲更為洪亮，家中更為幸福快樂，工作更為光輝！

謝謝你們！

助手競聘演講稿（模板24篇）篇五

諸位領導干部、各位同仁：

各位好！

今日，我往往參與此次競聘演講，是由于一方面，說明我對企業(yè)實行職位競聘上崗體制的擁戴和信賴；另一方面；根據(jù)此次演說，鍛練自身的工作能力、呈現(xiàn)自身的才氣并可以借此機會和大伙兒交流信息，另外，提前準備令人點評好壞長度，接受領導干部和大伙兒對于我的選擇。

最先，簡易介紹一下自身。***，xx年畢業(yè)于*****院校，畢業(yè)之后添加了**這一大家族，在***從業(yè)****工作中，工作中已***年多。此次競選農村信用社負責人助手這一崗位，我覺得自身具備下列好多個層面的資源優(yōu)勢。

我具備內心強大的人品及其健全的工作態(tài)度。

我還在為人正直上，光明磊落，公平正直，真誠待人。原本以為："沉默是金，謙讓是銀，幫人是德，做人要大氣。"。

在工作態(tài)度上，能任勞任怨，盡職盡責。他人不肯做的事我做，規(guī)定他人保證的事，自身最先保證。從來不攬功諉過，以權謀私，和人爭名利。在六年工作上領導干部布局的工作中一直竭盡全力，從來不無端推卸責任。實際上人非圣賢，在毫無疑問資源優(yōu)勢的另外，因為我保持清醒地了解到自身存有一些存在的不足：

與領導干部、大伙兒深交、交流信息不足。有時候工作中欠缺自覺性，慎重多，魅力不足。但是是我自信心，在之后為工作中實踐活動中在同志們的協(xié)助下持續(xù)擺脫本身的`不夠。

對所競選職位的了解和入崗后的構想。

一、最先，做為負責人助手，務必掌握領導干部的關鍵工作目標和總體目標。一切都是有要以領導干部的工作目標和總體目標為管理中心進行做自己的工作中。

二、端正態(tài)度，搞好龍?zhí)住敽脜⒅\。

負責人助手工作職責，對企業(yè)里的全方位工作中，要盡其所有，搜集各種各樣信息內容供領導干部參照，向領導干部給予各種各樣提議和認為，協(xié)助領導干部順利做出管理決策，次之，要有統(tǒng)籌協(xié)調的觀念，做好企業(yè)里的融洽人，使作出的管理決策能合乎大部分人的意向。當領導干部留意外務主題活動時，自身要恪守日常事務，當領導干部轉為日常事務時，自身則擔負對外開放的商談，填補領導干部所不可以的考慮周全，當領導干部因工作中必須逃避，自身則要站出去擔負，主動維護保養(yǎng)一把手的品牌形象。

總得來說，要保證敬業(yè)不濫用權力，幫助不添麻煩，補臺不揭短。

三、入崗后要以服務項目為目地，不因爭得為目地，我原本以為當領導干部就代表著要吃苦在前，享受后面，僅有無私奉獻，不可以索要，不可以有一切雜念，要想人民群眾之所感，急人民群眾之所急，公正廉明，常常和人民群眾互換，想一想人民群眾的體會，關乎人民群眾本人合法權益難題上，多見人民群眾爭得，盡可能交給人民群眾。另外用自身的思想境界，做好表率功效。

最終，我表個態(tài)，假如競選取得成功，我將愛惜這一機遇，認真，真心實意、用良知干好的工作。相反，我將一如既往在之后的職位上盡心竭力、竭盡全力、敬業(yè)、盡現(xiàn)。不管結果怎樣，我還自始至終會"踏踏實實為人處事，踏踏實實辦事。"人而無信，敏而好學。

謝謝你們！

助手競聘演講稿（模板24篇）篇六

尊重的諸位領導干部、諸位朋友：

大伙兒上午好！我是來源于綜合管理部的馬明慧，很高興可以參與此次投資理財經(jīng)理助理的競選，下面簡易介紹一下我的基本情況。自己畢業(yè)于遼寧省工程設計高校信管專業(yè)。以前在遼寧藥業(yè)實業(yè)公司有限責任公司營銷部見習，在這段時間觸碰過藥品銷售的一些方法及方式。自此，曾在赤峰市展翔有限責任公司見習，了解了一些鋼材銷售的有關狀況。xx年7月進到中國銀行后，在匯豐銀行營業(yè)點做前臺接待銀行柜員兼值班經(jīng)理，上年五月回市行綜合管理部就職迄今。這種工作經(jīng)驗提升了我工作工作經(jīng)驗另外也提升了各個領域的工作能力。為我將來的工作中奠定了的基本。

在本身優(yōu)點層面，融合銀行理財經(jīng)理這一崗位特性，我簡易的匯總了幾個方面。

最先，是我豐富多彩的管理方法大資產(chǎn)的工作經(jīng)驗。自然這一大是相對性的，也全是自己家親朋好友的一些錢都交到我清洗，過去年迄今，我覺得，管理能力不盡如人意，有取得成功也是有不成功，但我認為這種全是我的財富。終究應對我國那樣一個不成熟的金融市場，沒人有十足的掌握。如同前嘉實主題私募基金經(jīng)理王貴文常說的：我的年紀大，經(jīng)歷過那麼長期的大牛市，便是自己的優(yōu)點。

次之，在前臺接待坐柜期內，我觸碰過而且也申請辦理過諸多投資理財產(chǎn)品。像外匯寶，聚集寶，神秘寶箱，股票基金，保險理財產(chǎn)品。對業(yè)務流程靈活運用的另外，我感覺在前臺接待一年的見習工作經(jīng)驗，較大的獲得是短期內內貼近顧客并和顧客產(chǎn)生心有靈犀。我還在xx年一季度，在全行保險營銷不斷不景氣的情況下，營銷推廣了匯豐銀行當初第一筆也是較大一筆商業(yè)保險，保險金額二十萬。秉著為被保險人保密性的標準，全部營銷推廣全過程麻煩在這兒詳盡說，但一直以來與顧客產(chǎn)生的心有靈犀肯定是本次營銷推廣取得成功的根本所在。今日我可以站在這兒充滿希望的競選投資理財經(jīng)理助理這一職位，有非常大的要素是受此次取得成功營銷推廣的鼓勵。

這一份保險單宣布出去之后，我也對上邊的條文開展了詳盡的科學研究，在其中一些內容是商業(yè)保險客服經(jīng)理向大家詳細介紹時常說的并不是完全一致的。這也激起了我對期繳商品的興趣愛好。因此給自己買來一份期繳。也對里邊的一些條文開展了科學研究。根據(jù)對2款保險理財產(chǎn)品的科學研究，我對商業(yè)保險擁有更加深入的'掌握，對之后營銷推廣有十分大的協(xié)助。

此外，是我眾多高品質的顧客群。建平這幾年是社會經(jīng)濟發(fā)展迅速，富人多了起來，但針對投資理財這一方面肯定是一個空缺。假如榮幸擔任，我的親朋好友，同學們都將就是我的高品質顧客。

針對單位的企業(yè)愿景，我感覺投資理財管理中心應該是一個創(chuàng)造價值的地區(qū)。為行里，為顧客，也為大家本人。尤其是金融市場市場競爭激烈的今日，可以相抵通漲工作壓力的另外，讓顧客的資產(chǎn)長久增值，是一件很快樂的事。大家和顧客開心的溝通交流，幫顧客開心的掙錢，是我的原景。

對將來工作中，我認為應當以掌握大顧客為基本，80的財富把握在20人手上，把握住這些人，也就把握住了絕大多數(shù)財富。在營業(yè)點見習期內，我感受以往營銷推廣一些大顧客，作為大顧客，自身全是不在意一些小權益的得與失，最有效的營銷推廣方法便是先讓顧客少買一點商品，一段時間感受一下盈利情況，這一點我認為是營銷推廣大顧客較為合理的方法。在與大顧客觸碰層面，我感覺，最開始她們一直很苛刻，略微的一點不禮貌都是會斤斤計較，但交往時間長得話，你能發(fā)覺大顧客的心理狀態(tài)更平靜，更非常容易貼近，終究這些人的素養(yǎng)廣泛都很高。此外，大顧客一般都是有自身工作，她們把絕大部分時間都用于打線自身的工作中，放到投資理財上邊的時間非常少，很珍貴，因此我認為和她們溝通交流，應當用最真心實意，最簡約的語句讓她們再最少的時間內讓她們了解你所需表達的意思，肯定不可以心浮氣躁，此外便是多方位的服務項目。前不久在網(wǎng)絡上見到廣東省那里金融機構的客服經(jīng)理替自身的大顧客專車接送小孩子上放學，我那時候覺得很詫異，但如今我了解了，朝陽區(qū)行的投資理財管理中心也會發(fā)展趨勢到這類水平，我已經(jīng)搞好了這些方面的提前準備。

針對一些中小型顧客，我認為最關鍵的是提升風險性文化教育。這種投資人的危機意識較弱，對風險性的承受力也較弱，對那樣的顧客應當主要強烈推薦穩(wěn)定的投資理財產(chǎn)品。

因為我都沒有從業(yè)過這一職位，所做的一些工作設想也全是依據(jù)自身對投資理財工作中的了解匯總的，我認為最好是可以分配一些去異地的參觀考察調查，對之后的總結會更有協(xié)助。

最終，再度感謝領導幫我這一難能可貴的競選機遇，謝謝這里的朋友對于我的適用和激勵。

謝謝你們！

助手競聘演講稿（模板24篇）篇七

尊敬的各位領導，評委：

大家好！我作為一名工作了十幾年的煙草工作者，應該交通機構工會主席競聘演講稿義不容辭地站出來接受組織的挑選。今天我參加競聘，一是為了以實際行動響應組織通過公開競聘選拔人才的重大舉措；二是為了爭取能夠在新的崗位上更好地奉獻企業(yè)，更好地為全集團員工服務。我自信有能力挑起這份重擔，請大家考驗我。

下面，我將整篇演講分為個人簡歷、對崗位認識和工作思路三個部分，分別向大家做一闡述。

1、個人簡歷

我有十年的財務工作經(jīng)歷和兩年的人事干部工作經(jīng)歷。20xx年，我充分利用財務稅務專業(yè)知識，創(chuàng)新開展薪酬管理，注重溝通協(xié)調，積極爭取工資計劃，搞好工資預算，合理節(jié)省個人所得稅；用活國家政策，提高統(tǒng)籌管理水平，為職工爭取最大利益。可以說，進過十幾年的磨練，不管在工作經(jīng)驗和管理能力方面，我都具備了工會主席所要求的綜合素質。與此同時，我時刻牢記自己的黨員身份，嚴格要求自己的，扎實肯干。我雖沒有轟轟烈烈的大事，但也從未馬馬虎虎，對待每一項工作我都會盡力做好做精。在以后的工作中，我會發(fā)揮自己在這方面的優(yōu)勢，把工作做好。

2、崗位認識

工會作為黨領導的在職工中的群眾性組織，肩負著連接職工和企業(yè)的重任是職工的代言人，如何更好地代表職工的利益，表達職工的訴求是工會的責任和義務。工會主席要密切聯(lián)系群眾，做好調查研究，協(xié)調黨、政、群團各部門的關系，定期向機關黨委和上級工會報告工作，積極爭取上級工會的`指導，為機關黨委決策提供情況。還要有計劃、有組織地開展有益于職工身心健康的文體活動，按照機關黨委工會的統(tǒng)一安排，搞好各項文體活動及比賽。所以，工會主席競崗演講稿這個職位，既是職工的領導又是上級領導的二傳手，搞好員工員工和上級領導之間的溝通至關重要。作為工會主席要當好職工的“朋友”，領導的“助手”同時，還要做好分管工作的“主攻手”。

3、工作計劃

如果承蒙領導厚愛，讓我走上這個崗位，我將做到四個“轉變”：

一是轉變現(xiàn)有角色，扮好“兩種角色”。“三種角色”即“助手、和朋友”。一是當好上級領導的助手。我將做到貫徹黨委指示，協(xié)助主任做工作主動而不被動，當助手而不甩手。二是當好員工的領導和朋友，制定有效的工作計劃，有的放矢地開展工作。

二是轉變領導方式，做好工會管理。要努力實現(xiàn)領導方式的轉變，克服工作的行政化，要對工作的宏觀指導，少一些不切合實際的指揮，突出面對面的檢查指導，一般要明確任務標準。對各項工作要實行統(tǒng)一部署安排，集中管理，使之有效地開展工作。

三是轉變工作作風，克服不良風氣。我將摒棄遙控指揮，等工會主席競爭上崗演講稿、靠、要等不良風氣，努力發(fā)揚深入基層、深入職工、深入生產(chǎn)一線調查研究，與職工群眾交心交朋友的優(yōu)良傳統(tǒng)，防止和避免蜻蜓點水式的深入、浮光掠影式的調查、走馬觀花式的工作方法。

四是轉變工作方法，廣泛發(fā)動職工。我認為，傳統(tǒng)性的勞動競賽活動，乃至必要的大型的文體活動該搞的還是要搞，關鍵是適應新形勢，改革方式方法，在活動范圍上要講求廣泛性、代表性，組辦原則上要堅持業(yè)余自愿不作硬性規(guī)定和要求，在活動內容上要突出喜聞樂見，豐富多彩，在活動形式上不搞一刀切，提倡多樣化。

各位領導、各位評委，幾分鐘的競崗演講，不足以把我詳細的工作計劃講清楚。但我深知，如果我有幸競聘成功，那不僅僅緣于我的激情和膽識、思想和韌勁，更緣于各位領導、評委的信任與期待，因而，我將不負工會主席競選演講稿重托，不辱使命，以百倍的信心和努力為職工服務！

助手競聘演講稿（模板24篇）篇八

大伙兒下午好！今日，大家企業(yè)采用競聘上崗的方法選撥儲運部經(jīng)理助理，我來為自身榮幸變成參與市場競爭演講人而開心。最先我做一下簡單自我介紹：我的名字叫xx，是河北某某某縣人，生在1979年，團員。

xx年7月畢業(yè)于石家莊市崗位技術學校管理專業(yè)社區(qū)便民服務與管理類專業(yè)，技術專業(yè)內容關鍵涉及到行政管理學，人力資源管理，物業(yè)管理服務等內容，在學校期內曾參與過三年的勤工助學。畢業(yè)之后，依次任職于河北省中旺集團紙制品企業(yè)，河北省一般快速汽車維修運營有限責任公司湖北省子公司等企業(yè)。

在中旺集團工作中期內，由一名一般的生產(chǎn)車間職工逐漸晉升見習帶組長，帶組長，后加入公司辦公室統(tǒng)計分析，助手等職。依次從業(yè)生產(chǎn)車間管理，企業(yè)生產(chǎn)管理，生產(chǎn)制造統(tǒng)計分析，成本計算與操縱，文檔擬定、匯報，倉儲管理及其工業(yè)區(qū)衛(wèi)生制度等，承擔同公司總部人事部，行政人事，財務部門，生管部，總裁辦，集團公司辦等各關鍵單位的溝通交流聯(lián)絡工作中。工作認真、積極主動、承擔，獲得了公司領導的認同。

在一般快速汽車維修運營有限責任公司湖北省子公司工作中期內任子公司主管，全權處理子公司的日常管理方法。在職人員期內對子公司開展了一系列的整頓，使子公司的品牌形象有很大的改變，主營業(yè)務收入、盈利逐日升高，獲得了領導干部的認同，并使諸多南下北上的車子到我企業(yè)開展維護保養(yǎng)，乃至發(fā)生了東北地區(qū)一部分駕駛員指定檢修的狀況，這在其他子公司從沒發(fā)生過。

20xx年5月份我十分榮幸的添加到大家英凱模金屬絲網(wǎng)有限責任公司工作中，現(xiàn)在在行政人事承擔環(huán)境衛(wèi)生，寢室，保安等的管理方面。

在這里近三年的工作中期內，使我具有了一定的協(xié)調工作工作能力、綜合性管理水平、文語言表達能力和調查分析工作能力，而它是作為一名達標的倉儲物流部經(jīng)理助理所不可或缺的。倉儲物流部是一個后勤人員，做為企業(yè)的一個不可或缺的單位，每一項工作中的開展均需充分發(fā)揮團隊協(xié)作精神實質。它的工作職責是倉儲物流和運送的管理方法及有關配套設施的管理方面。那樣的單位決策了它必定規(guī)定工作人員具備細膩、用心、認真細致的工作責任心，綜合的思維方法，任勞任怨的工作中質量，奮發(fā)向上的工作態(tài)度。

依據(jù)儲運部的工作中職責和工作中特性，我明確提出以下的工作目標：

一總體目標：把儲運部基本建設變成干練、高效率、協(xié)調有序、團結一致努力的做事單位，充分運用儲運部的小助手功效、融洽功效、核心區(qū)功效和確保功效。

二對策：做好內部基本建設，突顯工作重點，加強服務項目。

最先做好內部基本建設。要以儲運部的崗位職責為根據(jù)，依照總體效率標準，做好定崗定員，健全工作內容，嚴苛工作中負責制，將工作中逐步層層落實，使每個人有急事做，諸事有些人管，不反復，不成空，別養(yǎng)閑雜人等。提升理論學習和學習培訓，進一步提高全體人員的業(yè)務能力和專業(yè)能力。搞好團結，加強團結，激發(fā)一切基本矛盾，充分運用儲運部的總體作用。

次之突顯工作重點。儲運部的工作中許多，少人事多的分歧會發(fā)生。因而，要依照突出主題、兼具一般的標準使各項任務共享發(fā)展。我企業(yè)很多年來早已創(chuàng)建了一系列切實可行的工作規(guī)范、方式方法，累積了許多珍貴的工作經(jīng)歷，這就規(guī)定我們要在堅持不懈規(guī)章制度、承繼傳統(tǒng)式的基本上進一步搞好下列幾類工作中。

四是進一步做好協(xié)調工作工作中。協(xié)調工作是儲運部工作中的一項關鍵主題活動。必須根據(jù)科學研究的機構、有效的分配、用心的融洽，把全部單位步調一致，相互配合，同歩往前。

最終加強服務項目。我講的服務項目便是儲運部要安安穩(wěn)穩(wěn)地為領導干部服務項目，為企業(yè)服務，為農村基層服務項目。做好這一服務項目，是儲運部的工作內容和特性所決策的。

為領導干部服務項目要保證：

二是要忠誠地實行領導干部的標示，認真完成領導干部督辦的既定目標；

三是要擅于領悟領導干部的觀念管理決策，根據(jù)輻射危害地邏輯思維主題活動，擴展領導干部的邏輯思維行業(yè)，推進領導干部的觀念。

為企業(yè)服務要保證：

—是要提升與各單位的工作中溝通交流，融洽好單位中間的工作中關聯(lián)；

助手競聘演講稿（模板24篇）篇九

尊敬的各位領導，各位評委：

大家好！

首先感謝大家給我這個機會來這里參加競聘，我叫 應屆畢業(yè)生求職 ，我競聘的崗位是頁設計員.

20xx年大學一畢業(yè)我就進入新華社從事新華福建頻道的頁設計制作，技術支持，絡維護工作工作，至今已整整5年了.回首往事，慶幸自己在新華社福建分社新聞信息中心這個溫暖的集體里，各級領導熱心的指導下，各位同仁積極的支持下，在過去的5年中，得到了學習，成長，鍛煉的機會，很好地完成了自己的崗位職責.

對于競聘頁設計員的崗位，我用六個字來概括我競聘這個崗位的優(yōu)勢與認識，那就是"誠心，成長，誠意".

本人本著誠摯踏實的心態(tài)，認真負責的對待工作，在過往的工作中較好的完成本職工作并履行崗位職責.

1，參與福建頻道改版工作，完善頻道內容建設，執(zhí)行站日常維護工作.

20xx年至今新華福建頻道進行了五次全面改版，那幕和同仁并肩點燈的情景歷歷在目.但回首:除對頻道首頁面進行數(shù)次修改外，通過一次次的改版新華福建頻道的內容日見豐富，各個子欄目也日益完善，不但原有傳統(tǒng)子欄目，如經(jīng)濟，旅游等的頁面得到改進，還設計制作了多個新增子欄目的頁，如房產(chǎn)，名牌，誠信，體育，稅收，統(tǒng)戰(zhàn)等.在完成頻道改版任務之外還在日常工作中，我隨時根據(jù)頻道內容建設需要添加或修改頁，完善頻道內容，做好站的日常維護工作.

2，建設群用戶站與各市縣區(qū)在線站，根據(jù)要求制作站應用系統(tǒng)

在過往的工作中，群用戶的站建設也是工作中的重點.20xx年來本人設計制作了多家群用戶站，計有漳州新聞，福建省委統(tǒng)戰(zhàn)部站，莆田國土資源局站，寧德蕉城在線，福建體壇，福建體育彩票，福建體育商情，福建國稅之窗等;以及各市縣區(qū)在線站，如莆田在線，南安在線，豐澤在線等.在站建設中我不斷推陳出新，頁設計簡潔大方，清新流暢，獲得了用戶的認同;我還設計制作了這些站的后臺管理應用系統(tǒng)，并根據(jù)用戶的需要為其制作了專門的應用系統(tǒng)，如福建省委統(tǒng)戰(zhàn)部站的各地市統(tǒng)戰(zhàn)單位信息上報系統(tǒng)，寧德蕉城在線的新聞評論系統(tǒng)，福建體育彩票的開獎查詢系統(tǒng)，福建體育商情的供求信息發(fā)布系統(tǒng)等，完善了這些站的功能，豐富了站的內容.

3，制作專題與直播報道站，參與上現(xiàn)場直播活動

20xx年以來福建頻道重點開展了專題報道與上現(xiàn)場直播站的建設，這兩項業(yè)務的頁設計工作也主要由我負責;到此共設計制作了包括福建預防禽流感，構建海峽西岸經(jīng)濟區(qū)專題，好戰(zhàn)士鄭忠華專題，百年小平 八閩追憶，舍已救人好戰(zhàn)士鄭忠華專題報道，八閩防抗第5號強臺風"海棠"，紅土地上紅支書--學習張仁和專題報道，首屆海峽兩岸圖書交易會，福建人民紀念抗戰(zhàn)勝利60周年，八閩健兒征戰(zhàn)十運會等數(shù)十個專題報道站;還成功設計了涵江區(qū)首屆文化藝術節(jié)暨經(jīng)貿洽談會，紀念長征70周年 走進寧化蘇區(qū)，海峽兩岸名牌大學校長論壇，第七屆漳州花博會暨農洽會，第九屆中國國際投資貿易洽談會等上現(xiàn)場直播站，并參加了各次的上現(xiàn)場直播活動，為直播提供良好的技術支持，保證了直播的順利完成，并在現(xiàn)場直播活動中與同事配合，成功應用了絡現(xiàn)場音頻視頻直播， 豐富了直播的內容，使現(xiàn)場直播活動達到了更好的效果.

4，配合營銷人員開展業(yè)務

作為技術人員，在工作中還積極配合營銷人員開展業(yè)務，對他們在業(yè)務開展中遇到的相關問題幫助解答，應對客戶的咨詢問題;對已經(jīng)簽下的合同，根據(jù)合同內容要求及時制作完成，很好的配合了中心業(yè)務的開展.

5，保障中心的上線路暢通與各部門的電腦正常運行，對絡服務器進行的日常維護

定期對中心的絡線路與電腦進行保養(yǎng)維護，及時升級殺毒軟件，查殺病毒;對出現(xiàn)故障的電腦與線路，當天排除故障，保證同事們的工作不受影響.對于應用于絡業(yè)務的服務器，也定期對其進行日常的系統(tǒng)維護，及時添加系統(tǒng)補丁，進行系統(tǒng)優(yōu)化，保證安全，防范攻擊，使服務器能夠正常運行.

過去的五年除了在專業(yè)上得到成長，亦在業(yè)務學習上提高自身的水平.

在工作之余，不忘加強業(yè)務學習是成長的其中一面.五年來，我注重加強業(yè)務學習，結合工作實際，不斷總結經(jīng)驗，提高自身業(yè)務水平.認真學習了新華社新聞與營銷業(yè)務知識，在學習中對自己的工作崗位與職責有了更加明確的認識，對新華社營銷業(yè)務知識有了更加深刻的了解.

另外在在工作空余與節(jié)假日空閑時間中關注最新的技術動態(tài)，參加專業(yè)設計的培訓，上搜尋國內外的優(yōu)秀站，并對其進行研究，學習有關頁設計知識，努力提高自己的技術水平，并將所學到的知識應用到實際工作中;對于在工作中遇到的難點疑點，及時的查閱相關資料，對其進行鉆研，找出解決的方法.

愛崗敬業(yè)是一種覺悟，一種境界，一種精神，一種責任，也是時代的迫切要求.我懷著滿心的誠意對待著我的工作.

每當看到自己精心設計的一個個站在絡上顯示出來，我心里油然而生的是一種自豪感，一種成就感.絡頁建設要求的永遠是更全，更新，更好，把福建頻道建設成最能吸引住民"眼球"的站是我工作最大的追求.我深深地熱愛著這份工作，深深地熱愛著新華.

成也好，敗也好，都是自己走過的歲月，已成歷史，唯有在新的一年中取長補短，盡自己的力量鑄就更加完美的未來.

在這里我衷心地懇請各位領導，各位評委給我一個機會，投上您手中寶貴的一票，讓我能在自己熱愛的崗位上發(fā)揮所長，你們的理解，你們的支持與是我幸福的源泉，我會倍加珍惜，并將為之付出百之百的努力，用優(yōu)異的工作成績來回報對我的信任!請相信我，謝謝大家!

助手競聘演講稿（模板24篇）篇十

尊重的諸位領導干部、朋友們：

各位好！！

此刻，我可以以一個競爭對手的真實身份踏入發(fā)言臺，向諸位展現(xiàn)自身，內心既興奮又焦慮不安，興奮是由于我碰巧追上了企業(yè)人事管理制度改革創(chuàng)新的好時機，焦慮不安是由于害怕有負領導干部與同事們的殷切期望。但不管怎樣，我想對企業(yè)這一賢明而頗具氣魄的管理決策表明衷心的感謝！并借此機會向全部關注支持我的領導干部與同事們表明深深地的感激！對于說到對競選的了解，我覺得企業(yè)行政機關競選的實踐早已作出了回應，全企業(yè)左右展現(xiàn)出的百川歸海，乘勢而上的可喜局面便是最強有力的證實。對于此事，我一舉雙手贊成，大力支持企業(yè)人事管理制度改革創(chuàng)新的招喚，在有可能的狀況下完成自身的人生理想。

我的名字叫xx，今年已經(jīng)二十七歲，大專文憑，xx年7月大學畢業(yè)山西省信息內容崗位技術學校，同一年9月份到靈丘客運站參與工作中。xx年5月站領導干部依據(jù)我工作主要表現(xiàn)，分配我來為靈丘客運站專職安全員。xx年2月企業(yè)團委依據(jù)工作中必須，任職我來為靈丘客運站團支部書記。

迄今我還在靈丘客運站工作中已五年了，回憶這五年來工作中的日日日日夜夜，有心酸坎坷，也是有開心開心，五年來我一直不為人知地工作中，是此次競聘上崗的機遇又一次喚起了我沉寂已久的理想。也沒有光輝的以往，可是，我能掌握好如今和未來。今日我可以在這兒展現(xiàn)自身，便是期待大伙兒了解我，協(xié)助我，進而更為信賴我，支持我。

我此次競選有下列好多個優(yōu)點：

一、是我極強的專業(yè)能力。在日常日常生活和工作上，我可以大力加強品德修養(yǎng)，以“清清楚楚為人處事，切切實實辦事”為人生格言，安穩(wěn)做事，誠信待人接物。在領導干部與同事們的關注協(xié)助下，我的協(xié)調工作工作能力、判斷力、做事工作能力都是有了進一步提高。在工作上我經(jīng)常用“換位思考一下”的思維模式來揣測游客、司機的要求心理狀態(tài)，務求把貨物運輸服務項目工作中保證更個性化，規(guī)范性，進一步加強責任意識，提升服務水平。

二、是我甘于奉獻的工作責任心。我敬業(yè)愛崗，無論做什么工作中，干一行愛一行，都是會勤奮地把工作中做得更強。

三、是我年紀的優(yōu)點。是我很高的接納工作能力和充足的活力來看待每一項工作中，客運站的`工作中是一個獨特的崗位，只靠書籍了解是還不夠的，更必須有豐富多彩的專業(yè)知識和極強的溝通能力來提升本身的綜合能力。

倘若我榮幸競選取得成功，我將不負使命，認真工作：

一、進一步學習，提高工作能力。一方面提升政冶基礎知識的學習培訓，持續(xù)提升自己的政治理論知識水準，盡早進行人物角色的變換，擔任做好本職工作。另一方面提升專業(yè)知識的學習培訓，持續(xù)為自己“電池充電”。

二、端正態(tài)度，搞好龍?zhí)祝敽脜⒅\。在工作上，向領導干部多請示報告多報告，真真正正保證工作中到位不越位。

三、工作勤奮，無私無畏。我將勤勤懇懇，安安穩(wěn)穩(wěn)，吃苦耐勞勤奮工作。將我比較有限的工作經(jīng)歷無私奉獻在崗位上。

諸位領導干部、朋友們，古希臘文化圣人以前說過一句話，“給我一個支點，我能把地球上撬起”，它是對日常生活的自信心；而現(xiàn)在我要說一句話，“幫我一次機會，我能干成我的風彩！”，它是對日常生活的喜愛和對工作的無窮追求完美。因為我深深了解：本次競選代表著有些人會取得成功，有些人會落榜。對于此事我將以良好的心態(tài)來應對。本次競選，不管成功與失敗，我還將以本次為新的征程，更為認真工作，勤奮好學，不畏艱難，把自己的所有聰慧與活力獻給靈丘客運站！獻給我所摯愛的工作！我的演說結束，謝謝你們！

助手競聘演講稿（模板24篇）篇十一

尊敬的各位領導各位評委：

大家好，今天在這里我把我的情況向大家匯報一下。我叫***，****年8月出生，高中文化，1979年12月參加工作，先后在過安裝班、城管所、變電站工作，現(xiàn)任電力服務公司副經(jīng)理。

今天來參加服務公司經(jīng)理競聘，主要理由是想通過這次競聘組建新的服務公司領導班子，把服務公司做大做強。在當今時代，發(fā)展才是硬道理。如何發(fā)展就是擺在我們目前的主要任務。要使我們的企業(yè)能夠在當今的時代有所發(fā)展，我們必須要從以下幾個方面入手。

“三分技術，七分管理”，首先就是要轉變經(jīng)營思想，建立新的管理制度。系統(tǒng)的建立一套適應公司實際需要的，行之有效的管理制度，對各部門、各個環(huán)節(jié)進行規(guī)范化的管理。做到有制度可依，有標準可照，行為有準則。只有規(guī)范化的管理，我們才能夠在競爭中立足，只有站穩(wěn)腳跟才談得到效益。

作為企業(yè)，安全生產(chǎn)工作的好壞直接影響著企業(yè)的經(jīng)濟效益和發(fā)展，強調安全生產(chǎn)的重要性，增強員工的安全意識。把安全生產(chǎn)責任制落到個人，使員工做到各負其責。

再好的管理制度，離開了人也就毫無意義。因此，抓好員工的思想教育就顯得尤為重要。作為一個管理者，做好員工的思想工作是一門基本功，要學會與人交流與人勾通，了解每個員工的思想動態(tài)，找出有代表性的問題及時加以解決。讓大家統(tǒng)一認識，心往一處想勁往一處使。

提高員工的素質，是企業(yè)能否在社會競爭中立足的根本。沒有文化的軍隊是愚蠢的軍隊，愚蠢的軍隊是打不勝仗的。下大力氣抓好員工的文化培訓和技術培訓，將是我們下一步的重點工作。我們現(xiàn)在的經(jīng)營再也不能向過去那樣一錘子一錘子的去干了，我們也要學會搞多種經(jīng)營，擴大擴寬我們的經(jīng)營范圍，到社會上去找效益，最終達到做大做強我們企業(yè)的目的。

感謝大家給我這個機會，讓我在這里把我的經(jīng)營思路說出來。對于這次競聘，我的觀點是重在參與，只要我參與了，我努力了，我就無愧于信任我的領導和同事們。至于是否能夠競聘上顯得不是很重要，如果能夠競聘上去，我將把我的全部精力投入到管理工作中去，實踐自己的競崗若言；如果競爭不上，我也一樣服從公司領導的安排，在新的崗位上好好的工作。

謝謝大家！

助手競聘演講稿（模板24篇）篇十二

尊敬的各位領導，各位評委、各位老師：

大家好！我叫taw si ya ，小學一級教師，現(xiàn)已從教15 年，我今天充滿信心地競聘小學四年級班主任工作和本班的雙語漢語教師的崗位是因為我有能力有信心做好這一份工作理由有以下幾點：

二，我有較強的專業(yè)知識和虛心好學的工作作風在教學中：96年師范畢業(yè)后師99年—20xx年經(jīng)過努力拿到了師范學院漢語言文學專科畢業(yè)證同時（20xx-2007）為期兩年的雙語培訓中刻苦用功邊學漢語邊學計算機以優(yōu)異的成績?yōu)榻窈蟮慕逃虒W打下了基礎。同時需心向其他教師學習，先后在報刊雜志上發(fā)表過關于漢語教學的論文。其中20xx年有《淺談如何提高小學漢語課堂教學質量》和《談如何做好雙語班班主任工作》；亞洲中心時報發(fā)表。

四，我有較強的敬業(yè)精神，能夠全身心地投入到所熱愛的工作中去。假如我能夠競爭成功，我打算進一步做好以下幾點： 1.提高自己的教學水平。2.更加科學規(guī)范地做好日常教學工作根據(jù)實際情況，在順應課改潮流的前提下，認真落實各項教學常規(guī)工作，確保教學質量穩(wěn)中有升。

3、結合漢語學科特點和本班學生實際情況，配合學校的校本教研，設計并開展豐富的漢語實踐活動，進一步拓展學生的視野，培養(yǎng)學生各方面的能力，從而有效的提高學生的漢語素養(yǎng)。

4、加強自己的工作能力和工作藝術，顧全大局，維護學校良好形象，努力調動學生的學習積極性，提高教學質量，力爭在教學中體現(xiàn)實力，在工作中保持動力，在創(chuàng)新中增加壓力，在與學生、同事的交往中凝聚合力。領導、老師們，我有信心、有決心搞好雙語教學，我將用左肩擔著愛我的學生，用我的右肩擔著我愛的課堂，執(zhí)著堅韌地挑起我深愛的老師這一行，為我校的教育教學騰飛獻出自己的光和熱。如果競聘不成功，我愿意從事學校安排的其他能力范圍內的工作。 在今后的工作中，我必將在學校領導的指引下，以充滿青春活力的熱情和對工作認真負責。、謝謝大家！

xxx 20xx年7月4日

助手競聘演講稿（模板24篇）篇十三

助手競聘演講稿（模板24篇）篇十四

尊敬的領導、同志們：

大家好！

我叫xx，是（……目前的工作以及學歷）。

來保護區(qū)工作多年，這些年我的收獲很大，在管理局的正確領導下，我由一名林業(yè)愛好者，成長成一名林業(yè)行政執(zhí)法者，在我跟隨我們的站長、同志們一起生活、學習、工作中使我深深地感受到人與自然是相通的，只有熱愛大山的人才能真正的讀懂大山，只有熱愛大山的人，才能真正了解山的絢麗，在與山的對話和交流中凈化靈魂、感悟人與自然的真諦，讓生命如山風之坦蕩，如山林般生機盎然。

憑著一股滿腔熱情，我今天走上講臺來競選xx站站長之職，下面談談我一旦競選上該職后的想法和計劃。俗話說“沒有規(guī)矩不成方圓”，所以我首先要與站里的同事一起制定出屬于我們自己站的規(guī)章制度，當然肯定要報到科室里（派出所）去批復。其次，在完成上級下達的任務和工作外，要做好四件事：

第一：統(tǒng)一和提高認識。我們說：興趣是最好的老師，我想作為一名管護員應當很明確地認識到自己是干什么的，要是對自己所要履行的職責和義務都不清楚，或者是工作積極性不高，做一天和尚撞一天鐘，那我們的工作怎樣才能做好呢？所以我要求我們站的管護員一定要牢固樹立起依法履行職責秉公執(zhí)法，主動去干工作。談到認識問題，當然包括周邊群眾及社區(qū)人們的思想認識，因為他們的一言一行都可能與我們怎樣去開展工作有關系。這就需要我們的管護員在平時巡山護林之余積極做好周邊群眾與社區(qū)群眾的宣傳教育工作，動員他們一道關心和支持我們保護區(qū)的確事業(yè)。提高我們保護區(qū)的知名度。

第二：實際工作中要抓緊抓早。我們以前站里基本上是一個月開一次會，我想我們站應該至少要開三次會，做到有什么事早讓大家知道，明確自己和個人將要做什么，怎樣才能把工作做好。

第三：抓好重點、難點。對管轄區(qū)經(jīng)常有違法亂紀的地點和人物、物種做好詳細記錄，做到心里有數(shù)，重點防范和打擊違法人員。我們管護員不懂得林業(yè)法律法規(guī)我們怎樣去執(zhí)法，所以加強學習是我們管護員同志一個重點，我們站將制定一些基本的常用的林業(yè)行政執(zhí)法知識、月考試制度，每個月檢驗我們管護員的執(zhí)法水平是否有所提高。使我們的管護員個個能獨立辦案。

第四：發(fā)揮站里每個人的優(yōu)勢的特長，準備在科研和寫作這兩塊做點力所能及的事，好比去年我個人就對蘭花的觀察和記錄做了大量地工作，同時也發(fā)現(xiàn)了一個新品種，等到來年開花后，準備通過業(yè)務科報給上級林業(yè)部門審批和認定。

總之，我們目標是繼續(xù)發(fā)揚我們xx站的優(yōu)良作風和傳統(tǒng)。爭當一流的管護站。當然人無完人，金無足赤，如果我還不夠競選該職位的資格，有幸競選xx站的副站長，也是一個很鍛煉人的崗位，我也同樣做好本職工作，發(fā)揮主觀能動性，協(xié)助站長把站里的工作做好，爭當優(yōu)秀管護站和管護員。

生命需要綠色，人類需要藍天。

最后我提議：讓我們?yōu)樘旄{，山更青，水更秀，做出自己應有的貢獻吧！

謝謝大家

助手競聘演講稿（模板24篇）篇十五

尊敬的各位領導、各位同志：

我非常感謝各位領導、同志們給了我這次競聘的機會。

我叫，1997年畢業(yè)于**財校會計電算化專業(yè)，xx年加入中國共產(chǎn)黨，xx年考取助理會計師資格，xx年畢業(yè)于**財務管理專業(yè)，現(xiàn)擔任**財政局總預算會計。

我今天的演講內容主要分兩部分：一是我競聘財政局預算股股長的優(yōu)勢；二是談談做好財政局預算股工作的思路。

我今天之所以參加競聘，是因為競聘能給我一個展示自己工作能力和才能的好機會，讓我把從學校到工作中不斷學習掌握的專業(yè)理論知識和8年來在工作中積累的豐富工作經(jīng)驗在我所競聘的崗位中得到充分的發(fā)揮和利用。兩年前，我來到了預算股，在人員少，業(yè)務量大的情況下，我充分發(fā)揮干一行愛一行的敬業(yè)精神，在做好總預算會計的會計核算工作、按時向領導及州財政局預算處、國庫處上報報表的同時做好日常預算追加業(yè)務、撥款業(yè)務。工作雖然辛苦但它磨煉了我的意志，增強了我的責任心，轉變了我的工作作風，提高了我的業(yè)務能力，使我今后無論在何崗位都受益非淺。這就是我競聘預算股股長的優(yōu)勢。

綜合自身的情況，我認為我有條件、有能力勝任預算股股長的工作，盡管擔任股長可能還缺少經(jīng)驗，但在預算股的兩年來，我虛心向股長和同事們學習，工作中真正培養(yǎng)了我對工作認真負責，精益求精、甘于奉獻的優(yōu)良品質和作風，如果我競聘成功，我會繼續(xù)保持“謙虛、謹慎，不驕不躁”的工作作風，使自己早日進入角色。

下面是我如何做好財政局預算股工作的思路。

預算管理工作涉及預算編制、預算執(zhí)行及預算考核等多方面的內容，一直是財政工作的重點和難點，也是財政研究與探討的焦點。預算編制過粗是當前亟待解決的問題，它嚴重制約著財政職能的有效發(fā)揮。

首先，我要以財政各項改革為中心，強化部門預算編制，按照州財政工作會議精神及縣委政府要求，緊緊圍繞今年財政工作的中心，有計劃有步驟地做好各項工作，分析預測伊寧縣國民經(jīng)濟的運行情況及預算收支執(zhí)行情況，擬定編制下一年度預算的指導思想和具體要求，為編制下年度部門預算打好基礎，并積極研究和實施鄉(xiāng)財縣管鄉(xiāng)用試點工作。

其次，要做好部門預算改革工作。一是建立完備、系統(tǒng)的政策庫。因為各項經(jīng)費的開支大都是有政策規(guī)定的，安排預算時應嚴格遵循。二是建立詳細的基本數(shù)據(jù)庫。在建立好政策庫，掌握好相關政策標準后，必須進一步掌握各單位人員基本數(shù)據(jù)、資產(chǎn)基本數(shù)據(jù)、業(yè)務需要基本數(shù)據(jù)及事業(yè)發(fā)展基本數(shù)據(jù)等。三是分類分檔，合理測算標準定額。對于一些沒有明確的政策規(guī)定的，或政策規(guī)定比較粗略的公用支出、少數(shù)人員支出，進行分類分檔。四是把向人大匯報的預算草案完整化，實行預算內外資金統(tǒng)籌使用的綜合預算報告，把預算編制到部門、到項目、到人員實現(xiàn)真正意義上的部門預算。五是嚴格控制預算調整，使預算的調整嚴格遵循“部門建議—財政審核—政府研究—人大通過”的法定程序，杜絕頻繁追加的發(fā)生。六是大力開展對各單位、各部門預算管理和預算編制的宣傳與培訓。七是協(xié)調各業(yè)務股室審定縣級各部門人員經(jīng)費、公用經(jīng)費支出標準和定額。將人代會批準的年度預算批復到各預算單位。

第四、與各業(yè)務股室協(xié)調配合，做好預算執(zhí)行分析表及分析材料的上報工作，年度縣級財政報表及財政供養(yǎng)人員管理信息表匯總上報工作。

我相信在股室人員到位，領導重視、各部門大力配合、股室成員齊心協(xié)力的情況下，預算股的工作一定會做得更好。

作為這次競聘股長的積極參與者，我希望在競爭中獲得成功。但是，我絕不會回避失敗。不管最后結果如何，我都將“堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事。”

助手競聘演講稿（模板24篇）篇十六

尊敬的各位領導、各位評委：

大家好！

首先感謝總行給予我們員工一個公開、公平、公正的競聘機會，這種人才選拔機制注定會給改制的三明農商銀行注入了更多的生機與活力。正是這樣的舞臺，才使我們在競爭中展示自己，了解到自身的差距；才使我們更加努力通過學習提高自己的綜合素質和工作能力；才激發(fā)出我們不斷進取的信心和勇氣。

我叫xxx，20xx年畢業(yè)于xxx大學后有幸加入到農商行隊伍，現(xiàn)在是xx分理處的一名主辦會計。此次我競聘的是計劃財務部的工作崗位。

參與競聘計劃財務部的這個崗位，我認為我有以下幾點優(yōu)勢：

1、我在基層工作了近兩年時間。兩年來，正是憑借強烈的責任心，飽滿的工作熱情，我很快將所學專業(yè)知識和工作實際相結合，熟悉和掌握了我行的財務規(guī)章、財務制度、財務流程，進而成為一名會計能手。我的勤勞、好學、肯干得到了主任和同事們的肯定，尤其是在年終結算、新系統(tǒng)上線及銀行改制的過程中，讓我有了真正展現(xiàn)自我的平臺，表現(xiàn)突出，為我分理處取得蒸蒸日上業(yè)績做出了應有的貢獻。得到了領導和同事的好評。

2、在工作作風方面，我愛崗敬業(yè)。我常把“不愛崗就下崗，不敬業(yè)就失業(yè)”這句話作為我的座右銘。目前我從事的工作內容繁雜，工作量大、經(jīng)常需要加班加點，此外，其它臨時性工作多、急事多，重要的工作多，這使我養(yǎng)成了一種習慣，就是對工作嚴謹細致，力求做到工作無積壓，辦事不拖拉。在業(yè)務方面，我有股鉆勁，對待工作，無論是在業(yè)務學習上，還是在業(yè)務管理上，我都堅持走到哪里就學到哪里，向領導學習、向同事學習、向書本學習、向實踐學習，以肯于鉆研的學習精神，不給自己留下疑問。改革上，我有股闖勁，我始終把事業(yè)放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦干，全身心投入。我始終認為，干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè)，靠的是一絲不茍的責任心。

我非常渴望此次能競聘上，能夠為信合事業(yè)進一步貢獻自己全部的能力與才華，如果我能順利通過的話，我將從以下幾個方面做好我的工作。

一、認真履行崗位職責，認真執(zhí)行國家金融政策、法規(guī)和農商行財務會計制度，履行好會計崗位職責，遵守各項財務規(guī)章、制度，遵守內控制度，遵守國家法律法規(guī)，認真做好日常輔導檢查指導，和同事們抓好會計工作。

二、以扎實的工作，銳意進取的精神，當好領導的助手。在工作中既要發(fā)揚以往好的作風、好的傳統(tǒng)，埋頭苦干，扎實工作，又注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗、探索路子，多請示匯報，多交心通氣，積極協(xié)助領導做好各項工作。

三、以“勤懇務實、勇于創(chuàng)新”為信條，加強學習，提高自身素質。一方面加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業(yè)務知識和業(yè)務技能的學習和更新，在工作實踐中辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短，團結協(xié)作，不斷充實完善，使自己更加勝任本職工作。

尊敬的領導、各位評委，誠懇待人，為人正派是我為人態(tài)度！勤奮務實，開拓創(chuàng)新是我的工作態(tài)度！如果組織上給予我此重任，我將不辜負大家的期望，充分發(fā)揮我的聰明才智，以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心，加倍努力地工作，使我行在計劃財務方面能有新的起色，新的突破。

如果我這次落聘，我也決不氣餒，我將以更加旺盛的精力、更加飽滿的熱情、更加扎實的工作、更加務實的作風，提高自身素質，在現(xiàn)在的崗位上做出更大的貢獻。用實實在在的行動，實現(xiàn)自己的人生價值。

謝謝大家！

助手競聘演講稿（模板24篇）篇十七

尊敬的各位領導、老師：

下午好！首先感謝領導、老師們的信任和支持，再次給我這次參加競聘演講的機會。本人今年34歲，一黨員。近2年，我先后擔任八年級班主任、級部助理和西教學部副主任，在學校領導和廣大教師的支持和幫助下，我圓滿完成學校安排的各項工作，取得一定的成績。今天再次參加競聘演講，我打算繼續(xù)擔任學校中層副職，進一步為大家做好服務工作。

一、近2年的工作情況

2年來，我一直扎根于教育教學第一線，擔任四個班的思想品德課教學工作，同時兼任學校中層副職。在學校領導、中層正職的指導下，我勤勤懇懇，任勞任怨，圓滿完成學校交給的各項任務。特別是今年在西教學部擔任副主任以來，我主要負責九年級的教學和管理工作。九年級是畢業(yè)班，面臨升學，無論是教師還是學生都有很大的壓力，學生存在嚴重的思想波動，個別學生由于厭學而無事生非，給班級管理和課堂教學帶來很大的困難。我一方面抓好自己的教學和日常管理工作，另一方面著重做好學生的思想工作，通過課堂教學的滲透，召開各種各類學生會，以及個別談話等方式，及時解決學生中存在的問題，使學生能夠把精力用到學習上。同時，提供各種條件為學生的學習和教師的教學做好優(yōu)質服務。

盡管這屆畢業(yè)生的生源并不好，但是這屆學生基本穩(wěn)定，學習成績不斷提高，在今年的升學考試中取得很大的進步，考入重點高中人數(shù)比去年有較大突破，特別是西教學部超額完成學校的既定目標，給家長、學校和社會交上一份滿意的答卷。同時我還協(xié)助西教學部王主任做好整個西教學部的紀律和衛(wèi)生工作，堅持紀律和衛(wèi)生的日常檢查，督促學生遵守學校的各項規(guī)章制度；整頓西教學部的就寢、兩操、三餐和升旗秩序，使西教學部的教育教學管理有了明顯改觀，取得較大成績。

當然，由于個人能力有限，缺乏工作經(jīng)驗，想干事的心情比較迫切，在工作難免出現(xiàn)急燥情緒，對待同事關心、體貼不夠，或者出現(xiàn)一些言差語錯。在此，請允許我給大家道個歉，說聲對不起。

二、我對中層副職的認識和打算

學校中層是學校與老師溝通的橋梁和紐帶，要做好上情下傳，下情上達，做好工作的落實。要以學校的發(fā)展為根本，對上甘當信息源，當好建議者、執(zhí)行者和補救者。按照既定方針辦，按照現(xiàn)行制度辦，堅決執(zhí)行校長會決議，不推諉不扯皮；以絕大多數(shù)群眾的正當利益為立場，敢于堅持正確觀點，適時提出合理化建議。對下做好代表者和代言人，及時反映教師的心聲和合理化的建議，既講原則，又求方法，力爭能夠協(xié)調好關系，避免和減少矛盾。

如果我有幸得到領導的肯定和同事們的支持，繼續(xù)擔任學校中層副職，我將根據(jù)學校的現(xiàn)狀，結合學生的特點，圍繞“以學生管理促進課堂教學”的宗旨為推進新課程改革、提高教育教學質量做出自己的貢獻。

1．堅持在第一線工作。第一線的班級管理和學科教學始終是一個教師的根本，也是一個領導干部扎根實踐，了解、團結群眾，遵從教育教學規(guī)律和真正代表群眾利益的有效途徑。同時我將做到堅持理論學習不放松，不斷學習先進的教育教學和管理經(jīng)驗，做到德才兼?zhèn)洌c時俱進。

2．在管理工作中，宏觀掌控，具體分解，合理分工，目標明確，做到人人有事做，事事有人管。以制度化管理結全人性化管理，克服制度化的僵化和人性化的泛溫情主義，做到以科學的制度規(guī)范人，以寬廣的胸懷尊重人，以無私的態(tài)度感化人，以真誠的情感溫暖人。

3．確立服務意識，管理工作以服務教育、教師為中心。由于本人近幾年在教育教學方面取得一定的成績，先后獲得山東省教學能手、滕州市學科帶頭人、滕州名師等榮譽，對教育教學也有了自己的理解和認識。在工作中，我會一如既往地為大家做好服務，帶動和幫助大家在教育教學中取得更大的成績。

4．倡導民主作風。共同研討，少做表面文章，多做實事，力求工作的實效性。

各位領導、老師，如果大家繼續(xù)信任我，我將有信心、有決心做好學校中層副職工作，與大家共創(chuàng)美好的未來，迎接墨子中學輝煌燦爛的明天。當然，如果我的工作不能得到大家的認可，我也將繼續(xù)做好自己的教學工作，畢竟抓好教學才是一個教師的本分。也許我不是最有能力的，但我愿盡職盡責并真誠地與人合作；也許我不是最出色的，但我肯定最勤奮、最適合為大家服務……我將盡最大的努力為各位領導、老師服務，最后我真心地希望各位投我一票！謝謝！

助手競聘演講稿（模板24篇）篇十八

我具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風。

做為領導，必須先做好人。我在為人上，胸懷坦蕩，公道正派，不搞小動作。在個人修養(yǎng)上，注重學習，努力使自己成為一個有高尚情操有修養(yǎng)的人。在工作作風中，能吃苦耐勞，認真負責，從不攬功諉過，假公濟私，領導布置的工作總是盡力去做，從不無故推諉。

我具有較全面的組織、協(xié)調工作的素質和能力。識大體，顧大局，處理問題較為周全，工作認真負責。具有團結同志，正確處理與領導和其他同志的關系的素養(yǎng)；做工作，辦事情，思路較為清晰，頭緒分明。

比較熟悉各專業(yè)具體業(yè)務和具有一定的通信專業(yè)知識。參加工作十余年來，由于黨的教育、領導的培養(yǎng)、同志們的幫助及個人的努力，在從事電信技術、業(yè)務管理和綜合管理的過程中，不斷學習，積累知識和經(jīng)驗，增長了才干，提高了水平。同時，有了明確的政治方向，比較扎實的業(yè)務知識，踏實奉獻的敬業(yè)精神以及較好的人際親和力和團隊合作意識。

誠然人無完人，在肯定有利條件的同時，我也清醒地認識到自己存在一些不足之處：如與領導、大家交心、交流思想不夠。有時工作較為急躁，不夠細膩。不過我有信心，在以后為工作實踐中在同志們的幫助下不斷克服自身的不足。

積極參與競聘上崗，對我來說是一次很好的學習、鍛煉的機會，不管結果如何，我都會以一顆平常心對待，如果能當選，那是領導和同志們對我的鼓勵，我相信，正值年富力強的我，完全可以成為新崗位上盡職盡責的一員。下面，我談談上崗后的一些設想：

一、首先，作為副職，必須了解正職的主要工作思路和全公司的目標。并注意擺正位置，做好配角、當好參謀。副職的主要職責，對公司的全面工作，要盡其所能，收集各種信息供領導參考，及時提供各種建議和主張，幫助領導順利作出決策。其次，要有統(tǒng)籌兼顧的思想，當好協(xié)調人，使做出的決策能符合企業(yè)實際和大多數(shù)員工的意愿。在工作中我將尊重經(jīng)理的核心地位，多請示匯報，多交心通氣。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短，團結協(xié)作，做到：盡職不越權，幫忙不添亂，補臺不拆臺。

二、以務實、嚴謹?shù)淖黠L開展工作。隨著企業(yè)的發(fā)展，市場的變化，技術的更新，我們一方面要堅持原來有效的管理制度和業(yè)務流程，同時，必須結合實際情況，不斷修正管理辦法和流程，使之適應以客戶為中心的原則，為企業(yè)創(chuàng)造最大的效益。

三、堅持“發(fā)展是硬道理”，創(chuàng)新工作思路和方法。企業(yè)要壯大，必須靠發(fā)展，市場在變化，我們的工作思路和方法也要發(fā)展。如隨著競爭的加劇，我們就要有辦法來不斷提升我們的競爭能力，首先要號召全員經(jīng)營，正確引導競爭，要求每位員工都要關心企業(yè)經(jīng)營活動，既懂得自身的權利和義務，又要懂得自身在企業(yè)中的責任和要求。其次要深化渠道建設，適度調整，強調分工與協(xié)作的統(tǒng)一，充分發(fā)揮大、公、商渠道的營銷作用，農村統(tǒng)包渠道目前的方式承受競爭的能力較為脆弱，必須調整思路后移入城區(qū)。同時，注重細分用戶市場，利用我們多業(yè)務的特點，確實打好捆綁營銷牌。企業(yè)的發(fā)展必須以良好的質量為保證，我認為要著重抓好兩個質量，一是抓服務質量，這要有配套的培訓、約束、激勵機制引導員工變被動的接受標準為主動的執(zhí)行標準并有提高。二是運維質量，首先要求后臺人員確實樹立為前臺服務的意識，同時又要有約束、激勵制度來促使運維人員不斷提高其技術水平，打破平均主義，不搞論資排輩，注重業(yè)績、貢獻和品行的評價。

四、天時不如地利，地利不如人和，家和萬事興。只有團結，工作才能形成合力。平時要遇事和大家商量，虛心真誠地聽取群眾意見，做好領導和群眾，群眾和群眾之間的協(xié)調人，一碗水端平，努力營造一個相互信任、相互幫助、相互理解的人際關系，和諧的工作環(huán)境。

五、上崗后要以服務為目的，吃苦在前，享樂在后，不能有任何私心雜念，公正廉明，，做好表率作用。

最后，我表個態(tài)，如果領導和大家信任我，我將珍惜這個機會，用心干好工作。反之，不能上崗，我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職。無論結果如何，我都始終會"老老實實做人，扎扎實實做事。"言必信，行必果。

謝謝大家！

助手競聘演講稿（模板24篇）篇十九

各位領導各位評委和同志們：

大家好！

我叫xxx六十年代出生，中共黨員，大專學歷，政工師，現(xiàn)任辦公室主任。今天我的競崗演講題目是：公路路政事業(yè)，你是我一生的追求。

非常感謝領導和同志們給我這次公平，公正，公開競爭的機會。我堅決擁護并積極參與。今天我要競聘的崗位是路政大隊長。

自20xx年參加工作至今，我在公路部門的6個崗位上工作了18個春秋，先在基層從事一線養(yǎng)護生產(chǎn)工作，后任辦公室秘書，路政員，路政中隊副隊長，路政大隊副隊長，新墻所所長和辦公室主任等職務。

在過來的工作中，領導同志們給予了我太多的榮譽，我一直很知足，所以也只有腳踏似實地的干好本職工作，才對得起大家的抬愛，說句心里話，我參與競爭并非在意這”官位”，只想借助這職位把我熱愛的工作做得更好。

競聘路政大隊長這個崗位，自覺有如下優(yōu)勢：

一是有一定的行政執(zhí)法基礎。參加工作至今一直勤奮學習，不斷充實自己。20xx年參加成人高考考取了中國人民大學函授學院新聞攝影專業(yè)，20xx年獲得了專科證書，20xx年又考取政工師職稱。自120xx年至20xx年在路政執(zhí)法崗位上，先后于20xx年參加了市公路局和市法制局舉辦的行政執(zhí)法學習班，20xx年又參加了省公路局舉辦的公路路政執(zhí)法學習班，取得了行政執(zhí)法資格和交通部頒發(fā)的交通行政執(zhí)法證。

二是具有較為豐富的工作。工作實踐中，不斷地追求和探索。多次評為“優(yōu)秀”，多次被省市評為“信息工作先進個人”。20xx年被縣委辦政府辦評為辦公室工作先進個人。

榮譽屬于過去，它是領導重視和同志們支持的結果，我如繼續(xù)從事我目前的工作，可以保持工作的連續(xù)性。

三是具備一定的文字能力。近年來在報刊電臺發(fā)表專業(yè)論文、報道二百篇（7萬余字），撰寫和起草大會多次，及時組織寫作報送了省市縣典型發(fā)言材料，并深受上級部門肯定。

四是有較強的事業(yè)心和勇于奉獻的精神。本人好學、敢干、認真踏實地工作，特別是接任辦公室工作以來，很少有休息日，每年加班總在60天以上，工作兢兢業(yè)業(yè)，亳無怨言。很少計較報酬和榮譽，總是耐得住清貧和寂寞。其中的酸辣苦常常“獨自品味和享受”。感悟該工作：敷衍也能過，做好不容易，奮斗才有果。

總之，成績總屬于過去，工作仍需努力。

如果組織和同志們再次選擇了我，我將腳踏實地、開拓進取，不遺余力地繼續(xù)努力工作。關于工作思路，我想談幾點想法：

第一、擺正自己的位置，覆行好自己的職責，努力為大家服好務。

第二、實現(xiàn)的轉變，不斷開拓創(chuàng)新。針對公路部門的特點，多加強調研分析，多出信息成果，多為領導決策提供參謀和依據(jù)。

第三、忠誠事業(yè)，樸實為人，謙虛謹慎，嚴格自律。

面臨著一系列改革方案出臺，新老政策交替，我將不辱使命，不負重任盡職盡責搞好新的工作。

古人說：“不可以一時之得意而自夸其能，亦不可以一時之失意而自墜其志”。競爭上崗，有上、有下，無論上、下，我都不氣餒。我一直在快馬加鞭趕上這趟末班車來完成我對事業(yè)的追求和實現(xiàn)上述的諾言，目前，對于我來說，正是正午時光。借用偉大詩人屈原的來表達我對這崗位的認識以及對待這平凡事業(yè)的態(tài)度，“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”。

各位領導和各位評委，感謝你們投我神圣一“筆”，選擇了我是你對我的信任；不選擇我是你對我的嚴格要求，我都將萬分感謝！

最后，用一副來為今天的演講劃上句號。

上聯(lián)是“勝固可喜，寵辱不驚看花開”

下聯(lián)是“敗亦無悔，去留無意隨云卷”

助手競聘演講稿（模板24篇）篇二十

各位領導、各位同事：

大家好！

今天，我充滿著激情與希望的'走到這里，參加監(jiān)測中心部門負責人的競聘。對于我來說，競聘的不單單是一個職位，而是一份責任。但愿通過今天的演講，能夠進一步增進大家對我的了解。我競聘的職位是辦公室主任。

首先，我向各位領導和同事簡單介紹一下自己的基本情況。

我今年××歲，大學本科畢業(yè)，畢業(yè)后于××××年×月進入監(jiān)測中心工作至今，期間，一直在業(yè)務科從事樣品管理工作，在完成好本職工作的同時，本人從××××年開始兼任儀器設備管理員，直到今年領導另行安排兼任工會負責人一職。由于工作兢兢業(yè)業(yè)、認真努力，我的工作表現(xiàn)也得到了大家的認可，以下是我走上工作崗位以來獲得的一些榮譽：

20xx年監(jiān)測中心優(yōu)秀團員。

20xx年監(jiān)測中心先進個人。

20xx年監(jiān)測中心技術能手。

20xx年光榮的加入中國共產(chǎn)黨。

20xx年被評為監(jiān)測中心優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

下面，談一下我對辦公室主任這個崗位的認識。

辦公室的工作事關全局，十分重要。它的工作主要包括以下三方面：一是為領導當好參謀，及時準確的提供決策所需的數(shù)字和資料;二是為全局事務當好總管，千頭萬緒，無一遺落;三是為一線員工當好后勤，盡心竭力，搞好服務。總之，這是個助手的崗位，既要有全局的胸懷，又要有服從的意識。擺好自己的位置是相當重要的。

辦公室的工作與其它工作不同，有時你每天埋頭于瑣碎小事，卻默默無聞，有時你深夜伏案寫作，常常只換取匆匆的一瞬間。因此，工作性質決定了在這個崗位工作的人需要有正確的權利觀、人生觀，少考慮個人得失，少計較個人利益。如果競聘成功，我將以"先天下之憂而憂，后天下之樂而樂"作為我的工作準則。

在簡單的自我介紹之后，談一下我競爭這個崗位的一些自身優(yōu)勢。

我從××××年畢業(yè)一直在監(jiān)測中心工作，雖然一直在業(yè)務室工作，但實際的工作已滲入到單位的各個崗位，無論是儀器設備管理、還是工會工作，甚至一些文件的輸入和登出等等都和辦公室有密不可分的關系，經(jīng)過多年實際工作的磨練，已積累了一定的工作經(jīng)驗，總結出了一套較為實用的工作方法，這是我競爭這個崗位的現(xiàn)實基礎。

雖然在我成長的歷程中既沒有太多大風大浪的洗禮，也沒有太多挫折與失敗的摔打，但工作以來的磨煉依然養(yǎng)成了我"能吃苦，能奉獻"的品質。在單位的多面手身份讓我積累了工作經(jīng)驗，無論干什么工作，我都本著"只干不說，先干后說，干好了再說"的心態(tài)，作到不張揚、不抱怨。領導交辦的工作，總是想盡一切辦法按質按量的完成。我告誡自己，作為一名監(jiān)測中心自己培養(yǎng)的黨員，做事要對得起單位，對得起領導，對得起身邊的同事，這是我競爭這個崗位的思想基礎。

走上工作崗位以來，我一直抱著"以誠待人"的原則和同事相處。和同事之間不拉幫結派、吹吹拍拍，用"心"與同事交流。這些年的工作實踐證明，雖然不同崗位的工作尺度和利益關系各不相同，但只要你真正做到了"以誠待人、用心交流"，一切的問題和矛盾都會迎刃而解，即使工作中偶爾有些小失誤，也會得到群眾的寬容與諒解。這是我競爭這個崗位的人格基礎。

多個崗位的工作經(jīng)歷鍛煉了我的綜合能力，我更加珍惜領導對我的培養(yǎng)，老同志對我的栽培，我將在以后的工作中大膽開拓，創(chuàng)新求變，我想我今后會以更加積極的態(tài)度來履行好我的工作職責。

最后，談談如果競爭上崗獲得成功的話，我相應的工作思路：

沒有規(guī)矩，不成方圓，對于一個企業(yè)來說，所謂的規(guī)矩就是一系列嚴密的規(guī)章制度。現(xiàn)有的制度可能滿足今天和以前的工作需要，但是隨著形勢的發(fā)展必須隨時增補和調整，方能保持它的先進性和科學性。但是從另一方面來說，有了好的制度，不嚴格的執(zhí)行，所謂的制度也不過是一紙空文，所以，辦公室將進一步加大考核力度，獎懲要兌現(xiàn)，測算要準確，紀律要嚴格，辦事要透明。在從嚴管理的同時，辦公室將貫徹領導"以人為本"的管理思想，注重辦公硬件設施的改善，員工文化娛樂的豐富，努力為廣大職工營造團結、協(xié)調、優(yōu)美的工作環(huán)境。

安全工作，雖然是安全管理員的事，但作為一個單位的大管家，辦公室對此也有不可推卸的責任。平時看著沒事，但一旦發(fā)生安全事故，就會給單位和個人帶來巨大的損失，一次事故，就會使職工一年辛勤工作的成果付諸東流。所以，我會把安全工作當大事來抓，進一步加強對單位職工的考勤，加強對值班人員的管理，加強對司機和車輛的監(jiān)管。

企業(yè)未來的發(fā)展離不開管理者長遠目標的制定，而目標的實現(xiàn)離不開高效的管理。在市場競爭日益激烈的今天，我們只有加強管理，壓縮成本，才能在激烈的市場競爭中生存下來。雖然單位規(guī)模不大，人數(shù)不多，但麻雀雖小，五臟俱全，辦公室承擔了人力資源管理、后勤保障、業(yè)務支撐等多項職能，要想管得好、，管的精，除了要有高度的責任心和認真的工作態(tài)度以外，在日常工作中植入網(wǎng)絡、計算機等現(xiàn)代化工具必不可少，在以后的工作中，我準備真正將"無紙化辦公"這個概念引入日常工作，除一些必須歸檔保存的文件資料外，其余盡可能輸入電腦，做到節(jié)約紙張、方便查閱與數(shù)據(jù)統(tǒng)計。我在辦公室的工作目標是：

1、領導如要相關材料和數(shù)據(jù)，能在5分鐘之內提交上去。

2、領導如要查閱相關資料，比如考勤(員工的加班和補休統(tǒng)計情況)、醫(yī)藥費報銷經(jīng)費統(tǒng)計、單位任何職工的詳細資料、每月的物資采購情況等等，只要通過局域網(wǎng)進入辦公室電子臺帳，足不出戶，便能即時查閱，即時掌握單位的運行狀況。

辦公室是個承上啟下的部門，經(jīng)常要接收上級領導的各項指示，并傳達給職工，因此，除了自身的工作要做好，還需要單位各部門的通力合作。我會在工作中自然而然地融入大集體當中、通過相互協(xié)作，充分發(fā)揮每個人的聰明才智來完成每一項工作。另外努力提高自己的組織能力、協(xié)調能力和溝通能力，認真學習各種方針政策和法律法規(guī)，做到遇事不主觀臆斷，踏踏實實地為職工做好每一件事。另外，作為一個單位的工作樞紐，我會從團結員工，共同做好工作的良好愿望出發(fā)，在充分尊重每位員工，體現(xiàn)平等的原則下傳達上級指示和貫徹領導旨意。如果在工作中遇到困難，我會作換位思考，從置身于別人的角度來思考問題，以達成解決問題的目的。再有就是辦公室是個綜合服務部門，為領導和職工服務是義不容辭的職責，領導交辦的事要認真完成，群眾提出的問題要用心解決。如果我當選辦公室主任，我會擺正自己的位置，強化服務意識。多傾聽大家的呼聲，多關心大家的需求，多干實實在在事情，做一名合格的"服務員"。

以上是我對辦公室工作的一些初步設想，如果能有幸競聘成功，我將依靠領導并團結所有的同志，努力把這些設想變?yōu)楝F(xiàn)實。如果競爭失敗，我仍將一如既往的認真工作。最后，我只想向大家表達一個愿望，那就是"我希望有一個機會和舞臺，為單位的發(fā)展多盡一份自己的責任。"。

助手競聘演講稿（模板24篇）篇二十一

各位領導、同志們：

大家好！

時下雖是早春，但我相信在座的各位都能感受到春天的融融曖意！是的，今天對于我們法院這樣一個為著共同的事業(yè)而不懈奮斗的集體來說，這個春天必然是一個百花競放的春天。在此，預祝今天同臺展示自我的各位同事心想事成！

首先介紹一下我自己，我叫××，1969年4月生，中共黨員，大學本科學歷，1991年大學畢業(yè)后，任泉山區(qū)物價局奎山物價檢查站副站長主持工作，1994年考入××法院。十五年來，我先后在行政庭、民一庭、民二庭、執(zhí)行局等熱點庭室工作過，辦理各類案件已超過一千件。現(xiàn)在執(zhí)行局任審判員，二級法官。

今天，我站在這里，作為一名青年法官，在十五年的審判歷練中，天地的虛華、浮躁已漸漸褪去，萬物的知識、理性已深入吾心。我雖沒有驚天動地的壯舉，但養(yǎng)成了勤奮、樸實、敬業(yè)、自律的秉性。下面對于我的競選崗位、競選優(yōu)勢、競選目標一一向領導和各位評委匯報：

我競選的崗位是民二庭副庭長，我的任職優(yōu)勢是：

1、我具有良好的政治素質和職業(yè)道德，政治立場鮮明、政治品德過硬、有一定的政策水平。

具有良好的思想作風和工作作風，對于法律工作有著崇高的義務感和反省的自覺性；平時注意閱讀政治經(jīng)濟和文化書籍，視野開闊，知識較為全面，能夠深刻領會法律是生命、政策是靈魂的主旨。

2、業(yè)務上不懈追求、積極學習，有著勝任這一職務的法學理論知識基礎和必要的調研能力。

我已經(jīng)從事民商審判工作十幾年，業(yè)務熟練，工作中處理疑難復雜問題有一定經(jīng)驗，對新的法學理論、新的司法理念接受和理解能力強。我具有一定的法學理論知識，平時注意理論和實踐的結合，善于思考分析，善于在實踐中學習和總結，對于公司法和股份制有一定心得體會。在互聯(lián)網(wǎng)興起之初，我就發(fā)表過《電子合同探究》一文，引起一定注意。在新公司法公布之前，我也寫過《證券內幕信息披露制度淺談》。十幾年來在省、市期刊上陸續(xù)發(fā)表文章多篇。總之，對于民商審判有著較為深刻的理解和認識。

3、xx年法院不同崗位的工作經(jīng)驗，使我有了勝任這一工作的司法實踐基礎。

1994年，進入法院之初，我開始在行政庭跟隨老中青三代法官工作。我一名書記員跟隨三名法官四處奔波辦案婚假只在家呆了一禮拜，公休假更是從沒休息過，一年辦理一百多件經(jīng)濟糾紛案件，當時已是天文數(shù)字。1999年，法院調我到民二庭作審判工作，當時我國正在建立社會主義市場經(jīng)濟，各種新類型的案件層出不窮。我曾經(jīng)在臘月二十三，于xx淶源太行深山辦理一起案件，當時面對幾百礦工阻撓，手機沒有信號，只能借助于手搖電話和礦長談判，后又和遠在xx的董事長溝通，經(jīng)過艱苦的談判，終于達成調解協(xié)議。一次拉回四臺價值四百多萬元大型工程機械。當我們于次日凌晨四點到達石家莊時已經(jīng)奮戰(zhàn)了21小時，這時也才想起了我們還沒有吃飯。我還曾經(jīng)在我市某紡織企業(yè)破產(chǎn)前，巧妙采取保全措施一個月內追回人民幣680萬元，美金六十一萬余元，較好的安撫了企業(yè)職工；有效防止了該企業(yè)職工的群訪。我每年辦案數(shù)量、質量以及調解率都在民二庭名列前茅，年年都被評為先進個人。xx年5月份，院黨組安排我到執(zhí)行局工作，10個月來我工作有的放矢，利用自己扎實的理論，良好的人際關系，堅韌的耐心，半年不到就辦理38件執(zhí)行案件，結案率百分之百，沒有收到一起投訴、信訪，基本做到“以人為本、和諧執(zhí)行”。

4、我具有一定的組織、管理、協(xié)調能力和良好的團隊合作精神。

我在大學時就是系學生會主席，就組織同學多次參加市體育比賽和文藝競賽等活動。到××法院后，1994—1999年任院團支部副書記，協(xié)助書記組織團員青年開展多項文體活動，團支部因此被區(qū)團委評為優(yōu)秀團支部。在參加區(qū)“七一”文藝匯演，曾獲得一等獎。也多次參加市中院、省高院組織的法院系統(tǒng)的籃球比賽，獲全省法院系統(tǒng)第二名。在區(qū)里組織的青年干部培訓班中，我?guī)ьI的拓展小組，在開拓者團隊的各項比賽中獲得第一名。

5、本人秉性沉穩(wěn)隨和，待人接物清廉持誠。做事認真公正，有強烈的責任心。

“先做人后做事”、“先做事再做法官”是我做人的原則。十五年來無論在何熱點庭室、無論在辦理各類案件中，沒有接到過當事人的一起投訴，也沒有一起信訪案件。做到了誠實守信、清正廉潔，人品深得領導和同事們的認同。

我的工作目標：

我認為，成功的機會總是給予那些有準備的人。我相信自己多年的實踐積累讓我能夠勝任自己競爭的崗位。

如果競職成功，我將在工作中建議實施如下工作構想：

1、擺正自己副職的位置。注意協(xié)調關系，堅決貫徹上級法院和區(qū)委、院黨組的工作部署，圍繞公平、公正、效率、和諧的主題開展工作。努力構建一個講正氣、講團結、講大局、講業(yè)務、講素質、講廉潔的庭室。

2、立足審判實踐，協(xié)助庭長搞好民二庭的規(guī)范化、制度化建設。建議建立審判長聯(lián)席會議制度、改判和發(fā)回重審案件檢查總結制度、法律文書四校對等制度，這些制度的建立對發(fā)揮集體智慧，總結案件經(jīng)驗和教訓，了解和運用新的審判思路，避免差錯，提高審判質量都能起到積極作用。

3、積極協(xié)助庭長采取有效措施，提高審判效率。嚴格執(zhí)行案件審限規(guī)定，加強案件審理流程，每月檢查超時案件，注意舉證期限的效果，加強庭前證據(jù)交換，注重審判效果和社會效益的雙贏。

4、協(xié)助庭長，大力推進案件調解工作。本著當事人自愿、查清事實、分清是非的原則，推進調解工作，要把調解貫穿于訴前、訴中及訴后的整個過程。要積極領會中國傳統(tǒng)文化中的“和為貴”“中庸”“禮讓”等民族價值心理，摸索多種調解技巧，創(chuàng)新調解藝術。特別在調解六類民事糾紛時，應該做到不重不輕、彬彬有禮、不緊不慢，抓住時機，不偏不倚，兩頭滿意或基本滿意，既要合情合理，又要合理合法。

5、積極協(xié)助庭長做好廉政工作。建立廉政制度，廉政日志、廉政賬本、形成經(jīng)常學習制度，做到防微杜漸，警鐘長鳴。

我的競崗態(tài)度

如果我能競聘上崗，那是領導和同志們對我的信任。我一定不辜負組織上的期望，積極配合庭長做好民二庭的全面工作，做好庭長的助手和參謀，努力提高自己的政治素質和業(yè)務素質，積極探索民商審判的一些改革措施，辦理一些復雜和疑難案件，虛心采納別人的建議和意見，自覺接受人大、政協(xié)和人民代表的監(jiān)督，開拓創(chuàng)新，積極進取。如果不能勝任，那我也愿意通過這次體驗發(fā)現(xiàn)自己的不足。不管最后結果如何，我都將“堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事”，做一名稱職的好法官。

謝謝領導和同志們、謝謝評委、謝謝大家！

助手競聘演講稿（模板24篇）篇二十二

各位領導、各位評委、同事們：

上午好！

很榮幸我能最后一個出場演講，首先，我想代表今日參賽的選手對各位評委、各位領導一天來的辛苦工作表示感謝，謝謝各位為我們分公司選拔人才而付出的辛勤勞動。

我來自數(shù)據(jù)分局，我叫王利民，今年24歲。xx年畢業(yè)于河北省郵電學校綜合電信專業(yè)，從實習起一直在數(shù)據(jù)分局做維護工作。在做好工作的同時，我參加了省郵政高等專科學校組織的郵電經(jīng)營專業(yè)的大專自考，一次通過了全部的科目，20xx年4月畢業(yè)。在4年來的工作中，通過不斷的學習和實踐，在領導和同志們的支持和幫助下，漸漸成長為數(shù)據(jù)分局的技術骨干之一，也走上了維護組班長的工作崗位。在這次競聘中我報考的是技術管理專業(yè)。我覺得這次競爭對我個人來說不僅是走上管理崗位的機遇，更主要的是一次難得的學習和鍛煉的機會。（本段是競聘要求必須“自我介紹”的部分，用時不能超過1分鐘）。

今日我抽到的演講題目是：如何做好電信市場的經(jīng)營分析。

隨著改革的深入和電信市場競爭機制的引入，目前，電信運營市場競爭異常激烈，我們中國電信由從前的“一枝獨秀”變成了與多家運營商共同搶占市場，隨著我國加入wto進程的加快，還將面臨“與狼共舞”的局面。要應對日益激烈的市場競爭，電信市場經(jīng)營分析尤為重要，我覺的要做好電信市場的經(jīng)營分析，應從以下幾個方面入手：

首先，要重視市場經(jīng)營分析的作用，轉變思想，更新觀念。從前，電信企業(yè)政企不分，在老百姓心目中一直是“官商”，我們的領導和職工也有一種優(yōu)越感和官架子。在計劃經(jīng)濟體制時代，不注重市場的地位，更沒有市場分析的思想，在市場激烈競爭的今日，我們必須把市場經(jīng)營分析作為一項重要的工作，大力開展。

其次，要切實以市場為中心，以贏利為目的，建立一支專門從事市場營銷的隊伍。要有專業(yè)的市場營銷分析人員，不斷提高人員素質，真正實現(xiàn)企業(yè)從生產(chǎn)型向經(jīng)營型轉變。在我們中國電信業(yè)正在深入內部改革的今日，要抓住這樣一個有利的時機，建立像“市場經(jīng)營分析室”這樣的專門機構，招聘從事經(jīng)營分析的專業(yè)人員，運用各種傳統(tǒng)的統(tǒng)計分析方法和我們便利的通信手段，以及互聯(lián)網(wǎng)這樣新型的媒介，開拓我們的視野，學習先進的思想和方法，對市場進行分析研究、預測、營銷策劃等。實現(xiàn)市場營銷分析的專業(yè)化。

我覺的像今日我們這樣的公開選拔人才的做法就是十分必要和十分有益的創(chuàng)舉，通過這樣的方式我們很容易在企業(yè)內部選拔出適用的專業(yè)人才。

最后，要搞好市場調查工作，以獲得市場經(jīng)營分析的。

第一手資料。俗話說：“知己知彼，百戰(zhàn)不殆。”就我們公司目前的情況而言，由于地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的滯后性，眼下在我們的主要業(yè)務領域還沒有真正具備實力的競爭對手出現(xiàn)，因此我們應該抓住這個時機，先了解自己，通過市場調查，既發(fā)現(xiàn)潛在市場，也要了解我們已有用戶的情況，了解他們的忠誠度如何，分析他們在多大程度上可以成為我們永遠的支持者。同時由于一些競爭對手已在大中城市出現(xiàn)，如：網(wǎng)通、吉通等，要深入了解和分析他們在那里的經(jīng)營情況，提前做好競爭的準備和應對的措施。

總之，要內外結合，既分析內部的經(jīng)營情況，又要搞好市場調查分析和了解競爭對手的情況。同時，要注意市場經(jīng)營分析應采用靈活多樣的形式，緊跟時代步伐，不斷提高經(jīng)營分析水平，為企業(yè)的最終決策打下基矗經(jīng)營分析最終是要服務于經(jīng)營決策的，因此要提高分析的準確性和可行性，還要搞好相關部門的協(xié)作關系，以便使分析的結果最終能在企業(yè)經(jīng)營活動中發(fā)揮作用。

以上是我對“如何做好電信市場的經(jīng)營分析”這個題目的一點兒個人見解，可能有許多不足之處，望各位評委、各位領導和老師多多包涵，多批評指教。

在我演講即將結束的時候，我最想說的是：如果我在競爭中不能取勝，我仍將一如既往的努力工作，為公司奉獻自己的微薄力量。我深信，在21世紀的第一個春天里，通過這樣科學和美好的形式，推選出來的一定是公司里最優(yōu)秀的青年，真正得才兼?zhèn)涞哪贻p人。

那么最后，請允許我邀請在坐的諸位評委、領導和同事們和我一起，用最真誠、最熱烈的掌聲，為即將當選的青年干部祝福，為所有參賽的選手祝福，為張家口電信分公司和中國電信的美好未來祝福！

我的演講完了，謝謝各位！

助手競聘演講稿（模板24篇）篇二十三

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：

大家好！

我叫xxx，首先感謝組織和領導給我提供了這次參加x支行副行長公開競聘的機會。市行黨委公開、公平、公正的選拔機制，給我們創(chuàng)造了一個寬松的平臺和寶貴的機遇，在這里讓我來展示我的能力，追逐我的理想。

首先，向大家作一下自我介紹：我現(xiàn)年42歲，中共黨員，本科學歷，19xx年畢業(yè)于x銀行干部學校金融專業(yè)，20xx年11月晉升為經(jīng)濟師職稱，20xx年12月取得了x省委黨校經(jīng)濟管理專業(yè)本科學歷。19xx年9月在x支行參加工作至今；19xx年9月至20xx年8月先后在支行會計科、科技科等分別任記帳員、操作員；20xx年8月至20xx年9月在中心街儲蓄所任儲蓄員、副主任；20xx年9月至20xx年11月分別在中心街儲蓄所、新城所、支行專柜所擔任主任；20xx年11月至20xx年1月任支行營業(yè)室客戶經(jīng)理；20xx年1月又回到x所任主任至今，其間20xx年5月晉升為三級經(jīng)理。

進入工行21年多來如一日，我始終以行為家，視事業(yè)如生命，勤奮學習，扎實工作，積極進取，無私奉獻，在各級領導、同事們的培養(yǎng)和幫助下，從一個普通的熱血青年逐步成長了今天有經(jīng)驗、有能力、成熟穩(wěn)重的中層干部，并得到了各界認可。在從事過的儲蓄、信貸、監(jiān)管、會計等多個崗位上都取得了顯著的成績，曾被多次授予省市級“五服務員”、“先進工作者”、“優(yōu)秀共青團員”、“工會積極分子”、巾幗建功創(chuàng)業(yè)“一流業(yè)績巾幗模范”、“三八紅旗手”、縣十行百杰“十佳青年服務明星”、省行優(yōu)秀黨員等榮譽稱號，我所管理的x儲蓄所先后4次被評為省級“雙零”示范網(wǎng)點、全省電子銀行百強所、市級青年文明號。

我堅信機會總會留給有準備的人，有了個人的出色成績作基礎，也使得我有機會也有勇氣站在今天這個公開競聘的平臺上。按照市行的選拔標準，再權衡一下自己，我自信地認為自己具備以下四個條件和優(yōu)勢：

一是愛崗敬業(yè)，有著良好的職業(yè)素質和個人品質。自從參加工作起，我就將“忠于職守，愛崗敬業(yè)”當作自己的左右銘，工行給我了這份工作，我就要對得起這個職業(yè)，對得起領導的信任。正是抱著這樣一種責任感我全身心地投入到了工作中，無論在哪一個崗位上，無論做什么，都以飽滿的熱情和扎實的作風嚴格要求自己，做到干一行愛一行鉆一行精一行，任勞任怨，盡責盡責。多年來，業(yè)務崗位輪換過多次，新城儲蓄所就曾三進三出，但每次我都愉快地服務組織安排，默默地承受著來自工作、社會和家庭的種。種壓力，事業(yè)在心，責任在肩，恪盡職守，帶頭苦干，堅持原則，敢于擔當，比較出色地完成了不同崗位上的各項任務。同時長期的一線磨練，也培養(yǎng)了我縝密細致的工作態(tài)度、吃苦耐勞的優(yōu)良品質和雷厲風行的工作作風，困難面前不退縮，責任面前不回避。生活中，我誠實正直，作風正派，胸懷寬廣，謙讓容人，用真情感化著身邊的員工和所有的客戶。

二是精通業(yè)務，有著過硬的工作經(jīng)驗和業(yè)務本領。入行二十多年來，在伴隨工行從國有制向股份制轉變的同時，我也從事了儲蓄、信貸、監(jiān)管、會計到網(wǎng)點負責人等各個崗位，每一次的工作變遷對我自己都是一次飛躍，都是一次寶貴的經(jīng)驗積累。不管是前臺還是后臺，不管是儲蓄還是信貸，不管是操作還是管理，我都用心實踐，對國家政策、上級的規(guī)章制度、銀行的各項業(yè)務、各個崗位的操作規(guī)程都掌握了具體要領，悟出了縣級行的工作策略，特別是近12年多來的儲蓄所主任的鍛煉，使我在工作能力和業(yè)務水平上都有了很大的提升，對所負責的各項工作都已得心應手，具備了一名中層領導所應有的基本素養(yǎng)。尤其是近年來隨著金融業(yè)的商業(yè)化市場化，我以“熱情、細致、便捷、高效”的服務為著力點，深入了解市場局勢，探索營銷方法，創(chuàng)新工作思路，拉近與客戶的情感，營造良好公共關系，在存貸款、單位業(yè)務、中間產(chǎn)品等方面做了大量的努力，也取得了明顯成績。去年公存款余額19238萬元，較年初計劃純增1824萬元；新增貸款金額3165萬元，正常到期回收率達到100%；全年實現(xiàn)利息收入603萬元，完成應收計劃的100%。

三是勤奮好學，有著全面的業(yè)務知識和理論水平。我深知干好工作必須首先要武裝好頭腦的道理。在學校我學的是金融專業(yè)，入職以后，我結合工作鍛煉從未放松過學習，堅持走到哪學到哪，向領導學，向同行學，向實踐學，學習經(jīng)濟、政治、法律、科技等各方面的知識，不給自己留疑問。通過學習，開闊了自己的視野，提高了自己的理論水平和工作能力，推動了本職工作的順利開展，使自己不會被日益變化的新形勢所淘汰。我先后利用業(yè)余時間取得了金融專業(yè)專科學歷和經(jīng)濟管理的本科學歷，并晉升為經(jīng)濟師職稱。在金融業(yè)務不斷拓寬的今天，我又自學了股票與基金等專業(yè)知識，有力地促進了理財產(chǎn)品等新業(yè)務的順利開展，20xx年新城所中間業(yè)務收入達到了x萬元。

四是熟悉管理，有著較強的組織水平和協(xié)調能力。管理也是一種生產(chǎn)力，領導也是一門藝術。在21年的職業(yè)生涯中，我擔任中層就有12年之多了，長期的工作實踐使我逐步掌握了適合處于城鄉(xiāng)結合部的縣級銀行的工作思路和方法，練就了較好的組織能力、管理能力和溝通協(xié)調能力，集各種資源為合力，促進工作開展。單位內部，我明明白白做人實實在在做事，對工作認真負責，踏實干事，對領導尊重和服從，積極為領導分憂解困，對同事謙讓幫助，團結共事，對兄弟部門和諧融洽，遇事不推委，榮譽面前不搶功。單位以外，我始終堅持熱忱服務客戶至上的原則，視客戶為朋友，一切為客戶利益著想，為企業(yè)解難，受到了社會各界的普遍贊譽。同時，我通過積極參加各種社會公益活動，建立起工行與企業(yè)、客戶之間的橋梁和紐帶，為工行樹立良好的社會形象，去年我加入了縣民政局慈善義工協(xié)會和x愛心聯(lián)盟，經(jīng)常在周未時去幫扶困難群眾和看望孤寡老人。

回首過去，我所走過的每一步，都滲透著組織的培養(yǎng)，都凝聚著領導的關心，更有各位同事的默默支持。各位領導、各位評委：假如我的今天競選的想法能夠得到大家的支持，假如我的愿望能夠得以實現(xiàn)，競聘為支行副行長，我將會站在一個新的高度和起點上，更加努力地為工商銀行做出貢獻。

助手競聘演講稿（模板24篇）篇二十四

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

今天，我在這里做競聘演講，參與x信用社主任崗位競聘，心情非常激動。首先感謝聯(lián)社領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會！這次競聘，本人并非只為當官，更多的是為了x農村信用合作事業(yè)，在盡可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值。我叫xx，現(xiàn)年27歲，xx鎮(zhèn)人，中共黨員，大專文化程度，助理經(jīng)濟師職稱。19xx年在xx參加信用社工作，先后從事出納員、會計員、主管會計、信貸員工作，20xx年調入xx信用社任信貸組長兼營業(yè)室負責人至今。

經(jīng)過幾年的信用社工作鍛練，自己的各方面素質都有了很大的提高，19xx年光榮的尤肓酥泄共產(chǎn)黨，并被xx市財貿辦公室評為財貿系統(tǒng)先進個人。“十年磨一劍”，從出納員到會計員，我熟練掌握了信用社的各項日常業(yè)務；擔任主管會計工作四年，我熟悉了信用社的財務、業(yè)務等方面的知識；擔任信貸員工作四年，我熟悉了信貸管理和相關行業(yè)法律法規(guī)等方面的知識，并學會熟練處理各方面的關系。十年工作中，我無論是業(yè)務學習中、還是在業(yè)務管理上，我都堅持走到哪里學到哪里，向老領導學習，向同志們學習，向實踐學習，吸取別人的長處，彌補自己的不足，并積極學習新業(yè)務和計算機等方面的知識。在學習和實踐過程中，我積累了一定的社會經(jīng)驗和工作經(jīng)驗，為我能勝任基層信用社的每一項工作打下了扎實的基礎。特別是調入x信用社工作三年多來，我走遍了xx的每一個角落，熟悉xx鎮(zhèn)和xx信用社各方面的情況。在工作中，我穩(wěn)健的辦理每一筆業(yè)務，年年圓滿完成了領導下達的各項任務。20xx年，我社營業(yè)室貸款收息x萬元，比20xx年增收xx萬元，今年xx月末，營業(yè)室收息xx萬元，又比去年同期多收xx萬元。

參與這次競聘，我愿在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值，在市場競爭中完善自己。我深知x信用社主要負責人身上肩負的重擔，必須具備較強的綜合素質、堅定的政治立場、踏實的工作作風、頑強的拼搏精神才能勝任這項工作。

如果我競聘成功，我的工作思路是：以信用社的發(fā)展為導向，以效益為目的，以計劃為目標，強化管理，規(guī)范經(jīng)營，扎扎實實地完成市聯(lián)社下達的各項工作任務，進一步加快x信用社的發(fā)展速度。我將充分利用我們x信用社以前各屆領導打下的良好基礎，主要落實好以下四個“工程”：

一、實施“資金膨脹”工程。在存款組織工作中，我將牢固樹立效益意識，鼓勵全員發(fā)揚“三勤四上門”的優(yōu)良傳統(tǒng)，把考核重點放在低成本存款上，不斷壯大信用社的自辦業(yè)務，努力降低資金成本。同時牢固樹立服務意識，鼓勵全員抓住各種有利時機，堅持大額、小額一齊抓，零鈔、殘幣一樣存的吸儲原則，做好登門上戶的服務文章，搞好結算服務，最大限度的占領x農村金融市場，確保20xx年x信用社各項存款過億元。

二、實施“富民工程”。在信貸支農工作中，我將緊密圍繞信用社的工作中心，只要符合政策，資金問題將最大限度的予以解決，農民需要多少就投放多少，農民需要什么樣的金融服務就及時予以保障。用實實在在的行動實踐“農村信用社是最好的聯(lián)系農民的金融紐帶”的服務承諾。在支持項目上，從注重支持數(shù)量增長型轉向支持規(guī)范效益型，從支持農產(chǎn)品單一環(huán)節(jié)轉向支持種、養(yǎng)、加工一條龍，貿工、農產(chǎn)、供銷一體化，拉動xx農村產(chǎn)業(yè)結構調整和經(jīng)濟發(fā)展步伐。

三、實施“資金盤活”工程。一是明確責任，正本清源，屬于信用社自身原因形成的不良貸款，將逐筆落實責任清收；二是在取得黨委、政府支持的前提下，不斷創(chuàng)新清收方法，加大村組、企業(yè)貸款的清收力度；三是通過一切可以動用的社會關系和力量最大限度的清收不良貸款。

四、實施“黃金客戶”工程。積極發(fā)動外勤人員深入農村和市場，加強農戶和個體工商戶的信用等級評定工作，加大貸款營銷力度，培植和發(fā)展黃金客戶。同時加強信用社的自身建設，創(chuàng)新服務手段，使客戶創(chuàng)業(yè)緊靠著信用社、發(fā)展離不開信用社、致富忘不了信用社，把黃金客戶培養(yǎng)成信用社創(chuàng)效的金牌客戶。

我的工作態(tài)度是：做到個性服從黨性、主觀服從客觀、感情服從原則；做到服務不欠位、主動不越位、服從不偏位、融洽不空位；做到對人冷熱適度、對事剛柔適度、處理問題輕重適度；做到對同事多理解、少埋怨，多尊重、少指責，多關心、少冷漠；刺耳的話冷靜聽、奉承的話警惕聽、反對的話分析聽、批評的話虛心聽。力爭在服務中顯示實力、在工作中形成動力、在創(chuàng)新中增強壓力、在交流中凝聚合力。

如果我競聘成功，我的處事原則和風格是：努力做到嚴密制度、嚴格要求、嚴守紀律，勤學習、勤調查、勤督辦。以共同的目標團結人、以有效的管理激勵人、以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效率。我將用真情和愛心去善待每一位同事，使他們的人格得到充分尊重，給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間；我將用制度和崗位職責去管理我的同事，讓他們找準位置，發(fā)揮才能，不斷進步。

如果我競聘成功，我的工作目標是：“以為爭位，以位促為”，積極爭取上級領導對我們x信用社工作的支持，促使我社每一位員工牢固樹立起主人翁意識，將我社的工作管理制度化、服務優(yōu)質化、工作效率化。確保我們x信用社的紅旗不倒，各項工作更上一層樓。

如果我這次落聘，我決不氣餒，我將以更加旺盛的精力、更加飽滿的熱情、更加扎實的工作、更加務實的作風，提高自身素質，在現(xiàn)在的崗位上做出更大的貢獻。用實實在在的行動，實現(xiàn)自己的人生價值。

謝謝大家！